行政執(zhí)法局年度工作總結匯報范文(14篇)

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行政執(zhí)法局年度工作總結匯報范文(14篇)
時間:2023-11-09 03:16:25     小編:文軒

觀察是一種發(fā)現(xiàn)未知的方式,它可以帶給我們許多驚喜和啟發(fā)。一個完美的總結應該包含具體的事實、精辟的分析和明確的收獲。以下總結范文可以給我們提供一些思路和靈感。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇一

根據省、市人民政府第二屆新方志編修工作會議精神,現(xiàn)將我局20zx年9月份以來修志工作情況匯報如下:

一、領導重視,成立機構。

局領導高度重視修志工作,多次召開會議研究部署該項工作。一是統(tǒng)一認識。局領導認為我局雖是新機構,但佛山市的城市管理有較長的歷史,發(fā)展城市管理和行政執(zhí)法事業(yè),不能割斷其歷史淵源。雖然,在第二屆新方志編修工作中,市政府對我局沒有硬性安排修志任務,但局領導仍把這項工作納入工作計劃,旨在通過編修《佛山市城市管理行政執(zhí)法志》(以下簡稱《城管志》)為資政、存史、教化等提供實文載體,總結城管工作過去的歷史經驗,促進城市管理行政執(zhí)法工作。二是成立機構。為加強《城管志》編修工作的領導,成立了由局長關天安任組長,副局長吳乃流、黃南飛任副組長的編修工作領導小組。下設編寫組,聘請原廣東省《蕉嶺縣志》總編、高級教師林清水先生為《城管志》主筆,選調鄧政明副科長和羅達兩同志組成《城管志》編寫組。三是搞好保障。在局資金緊缺情況下,撥出專款為編修組配備筆記本電腦等辦公器材,落實有關工作用車保障,以利編修工作的開展。

二、參加培訓,提升能力。

為提高修志人員編寫水平、拓寬個人的歷史視野,我局領導主動要求修志人員參加市方志辦舉辦的兩期新方志編修人員培訓班,通過學習、交流,參訓人員初步掌握修志的理論和技巧,達到編修少走彎路,高效高質修志的目的。參加培訓后,修志組能以社會主義新方志理論指導制訂篇目、取舍資料,寫出部分有分量的初稿。

三、收集資料,認真編寫。

(一)結合實際,擬定篇目。

經過前期準備和學習后,編寫組著手草擬篇目。由于我局是今年3月3日掛牌運作的新機構,而城市管理在佛山的歷史相當悠久,據明文記載,能查找的資料可上溯至清朝道光年間。鑒于我局實際情況和城市管理的歷史變遷,編修組成員多方請教,反復討論,擬出一個既符合我局實際也能反映佛山城市管理歷史及現(xiàn)狀的篇目。經局領導小組研究修改后,于9月報送市方志辦辦公室審核。市方志辦對我局報送的《佛山市城市管理行政執(zhí)法志》篇目進行嚴格認真審定,對個別地方提出修改意見,同意按照審定篇目進行編修。

(二)收集資料,組織編修。

收集資料是編寫的基礎,志書的優(yōu)勢在于引用資料的系統(tǒng)、全面、真實、準確。我局于今年3月掛牌運作,相關執(zhí)法職能從有關部門移交、過渡,檔案資料很不齊全甚至空白,編寫組只能多方聯(lián)系收集相關資料。特別是佛山市行政區(qū)劃調整后,五區(qū)合為“大佛山”。編修組按照篇目設計,將涵蓋五區(qū)城市管理資料納入收集范圍,在局領導大力支持和相關部門配合下,編寫組初步收集到五區(qū)行政執(zhí)法局運作以來的資料、檔案。同時通過各種工作聯(lián)系及個人關系,聯(lián)系相關職能移交前的歸屬單位,找尋我局職能相關歷史記載,其間,得到市工商、衛(wèi)生、公安、環(huán)保和市建設規(guī)劃部門,特別是市方志辦黃國揚主任、張麗珍同志給予局編修組大力支持,在資料、信息等方面提供了相當大的援助。

(三)分工編輯,邊收邊編。

由于檔案資料時間跨度較長,前期搜集的資料為免被遺漏等,局編寫組采取“搜編相結合”的方法,及時運用資料編寫成文,再對所搜集的.資料進行查缺補漏。根據篇目分工,主筆林清水先生負責編修《佛山市城市管理行政執(zhí)法志》的概況篇并整理各種資料;鄧政明同志負責編修法律法規(guī)篇和各區(qū)執(zhí)法局及相關部門資料的進一步搜集工作;羅達同志負責大事記、機構設置和負責人更迭的查找編輯、打印資料等。3個月來,基本完成部分初稿,仍繼續(xù)查缺補漏加以完善資料,進一步編寫“行政執(zhí)法”等大篇。

四、存在的主要問題。

(一)資料不全,收集難度大。

志書是資料性的著述,資料、信息量的大小決定著志書的質量。由于我局掛牌運作不久,相關的歷史資料、檔案幾乎空白,均要到相關部門查找??绮块T查找花費時間長、難度大及資料不易全面,況且有的部門檔案管理欠規(guī)范,給編修組收集資料帶來一定的困難,修編效率難以提高。

(二)人手較少,修欠經驗。

局編修組常務工作人員只有主筆林清水先生、鄧政明、羅達同志。三人根據分工各自開展不同范圍的編修工作。鄧政明同志在完成編修任務的同時,還要兼顧局組織人事、宣傳報道等工作事宜;羅達同志在完成編修工作的同時,還要擔負上路執(zhí)法、簡報網站投稿等任務,身兼數(shù)職。加上編修《城管志》我們欠缺經驗,一定程度上影響了編修工作的進度。

下階段的編修工作,我們將不斷總結經驗,克服困難,力爭按時保質完成《佛山市城市管理行政執(zhí)法志》的編修工作。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇二

xxxx年,xx區(qū)綜合行政執(zhí)法局按照區(qū)委、區(qū)政府和市城管局的總體部署和要求,以十三五規(guī)劃為總綱領,緊緊圍繞我市名城名都建設和xx高質量建設國內一流強區(qū)戰(zhàn)略部署,著眼完善城管體制機制,持續(xù)推進區(qū)域融合發(fā)展,凝心聚力抓項目攻堅,多措并舉惠民生福祉,獲得xxxx年度市綜合執(zhí)法和城市管理工作先進單位、市靈橋杯市政行業(yè)橋梁養(yǎng)護優(yōu)勝獎、路政管理優(yōu)勝獎,市茶花杯園林綠化行業(yè)綠化建設獎、社會綠化獎等系列榮譽,現(xiàn)將xxxx年的工作總結如下。

(一)清晰理順市局下放職能。厘清執(zhí)法清單,確定職權范圍,增加人防(民防)和石油天然氣管道保護領域的xx項行政處罰等職權。強化上下聯(lián)動,積極承接市本級下放的燃氣、供熱等行政處罰權。結合新的三定方案以及中層競聘、干部輪崗活動,優(yōu)化力量配置,調整督導科等科室職能,新成立公用事業(yè)監(jiān)管中心和xx公司,形成市區(qū)對應、權責對接的運作機制。將綜合行政執(zhí)法人員編制總數(shù)xx%下沉到基層執(zhí)法一線,加強業(yè)務學習、指導、考核和監(jiān)督體系,進一步提高管理執(zhí)法的工作效率和水平。

(二)扎實邁好區(qū)域融合步伐。逐步開展奉化江以西近xxx公里污水管網的管養(yǎng)工作,加快推進市政道路、園林綠化、環(huán)衛(wèi)保潔、垃圾分類的提質擴面工作。xxxx年將道路保潔、市政設施管養(yǎng)、垃圾分類延伸至xx建成區(qū),并探索擴展動態(tài)保潔模式和一把掃帚掃到底模式,不斷改善城鄉(xiāng)市容秩序面貌和發(fā)展品質。延伸智慧城管+網格化管理機制,將智慧城管平臺建設延伸到鎮(zhèn)鄉(xiāng)一級,目前x個鎮(zhèn)鄉(xiāng)均已在中心區(qū)域劃分智慧城管網格,實現(xiàn)協(xié)同網絡單位共xx家。努力推動小城管向大城管、從城區(qū)管理向全域管理轉變,實現(xiàn)中心城區(qū)高度精美,城郊區(qū)域整潔有序。

(三)有序推進養(yǎng)護市場化改革。力爭當好改革開路先鋒,城管領域市場化探索駛入快車道。在排水管道養(yǎng)護、道路保潔養(yǎng)護、部分停車場管理等領域開展市場化改革。xxxx年以來,xxx個街道排水管網、泵站及截污井全面市場化,xx、xx個街道道路養(yǎng)護服務外包,市級移交的青林灣等x個地下(橋下)停車場管理推行市場化,大世界周邊x條道路咪表管理試點市場化,在此基礎上逐步將全區(qū)咪表管理市場化,不斷提升管理效率。

(四)逐步推動執(zhí)法重心下移。一是推進執(zhí)法力量下沉。結合四個平臺工作要求,嚴格落實執(zhí)法力量向基層傾斜,推進綜合執(zhí)法力量下沉一線。目前,xxxx個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道均已成立綜合行政執(zhí)法基層中隊,實現(xiàn)綜合行政執(zhí)法派駐xxx%全覆蓋,形成基層執(zhí)法工作無縫隙、全覆蓋的有效格局。二是發(fā)揮綜合執(zhí)法平臺作用。以重心下移屬地為主為原則,制定清單統(tǒng)籌聯(lián)動,開展綜合執(zhí)法平臺建設,借助鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道網格信息采集力量以及智慧城管信息采集能力,實現(xiàn)城事問題線索多元合一,提高網格化管理水平。依托鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、街道綜合指揮室的統(tǒng)籌協(xié)調,綜合執(zhí)法平臺規(guī)范交辦、執(zhí)行、督辦、考核的工作流程,確保事項高效解決。

(一)高效率開展行走甬城、馬路辦公專項行動。著眼城市精細化管理,大力度開展行走甬城發(fā)現(xiàn)問題、馬路辦公解決問題專項攻堅行動。制訂出臺《綜合環(huán)境整治督查工作方案》以及配套系列制度,建立健全局工作領導小組、工作制度、整治內容,重點圍繞市局《每日巡查情況專報》反映問題,建立健全馬路辦公體制,第一時間發(fā)現(xiàn)問題、整改問題,建立即查即改、對賬銷號網絡。全年共計整改市局下發(fā)案件xxxx件,自查自糾自改問題xxxx個。重點針對部分疑難雜癥問題,專門成立局案件督辦專項小組,實地踏勘、現(xiàn)場辦公、明確第一責任人、加強協(xié)調和督查,適時做好兜底工作,督促解決智慧城管平臺遺留掛賬案件xxxx件。

(二)高標準開展老小區(qū)及周邊環(huán)境綜合整治。一是針對高塘花園、白鷺園等老小區(qū)內環(huán)境問題,一點一策修復人行道以及河邊步道近xxxx平方米、更換店名招牌xxx平方米,翻新河邊欄桿柱頭xxx個、優(yōu)化沿河欄桿xxx米。二是對高塘三村一帶共計xx個化糞池進行清理,完善西河街、西灣路、尹江岸路的沿街垃圾桶點位,針對老小區(qū)垃圾亂堆放問題,對全區(qū)有物業(yè)管理小區(qū)加強巡查督促,發(fā)現(xiàn)問題協(xié)同住建部門進行處理和整改,確保小區(qū)環(huán)境整潔。三是大力度提升高塘花園等老小區(qū)的綠化品味,共計補種提升綠化植物xxxx多平方米、完成周邊樹穴整修近xxx個。督促養(yǎng)管單位對電業(yè)局外圍垂直綠化存在問題進行整改提升,對草花全面更新、提升到位。

(三)舉一反三開展公共設施提升行動。完成高塘三村、高塘花園、白鷺園等xx個老小區(qū)和xx處管道堵塞點位的井下清掏,使管道運行有序、改善小區(qū)整體環(huán)境。對低洼積水點實施針對性改造,完成x個積水點的改造。持續(xù)推進橋梁精細化養(yǎng)護,對病害較突出的新芝橋等xx座橋梁進行專項修復;有效治理麗安橋等xx座橋梁橋頭跳車現(xiàn)象,累計攤鋪瀝青x萬余平方米。積極落實公廁提質行動,深化公廁市場化養(yǎng)護及績效考核管理,對服務外包公廁開展每月x次以上考核,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。加強對公廁的普查和提升,在新(改)建公廁內加設第三衛(wèi)生間、愛心驛站等,提升服務水平。大力實施核心區(qū)域xx分鐘如廁圈,鼓勵社會公廁積極補位,目前xx家沿街店鋪內部衛(wèi)生間已對外開放。

(四)啟動園林綠化美顏整容專項行動。開展道路綠化專項整治行動,集中為道路環(huán)境把脈問診,累計整治通途路、永豐西路、高塘路、新高路等道路破損樹穴xxxx余處,拆除樹木不規(guī)范支撐xxxx余個。開展城區(qū)綠化查漏補缺專項行動,累計開展綠地查漏補缺xxxx起,補種麗園北路等綠地面積近x萬平方米。完成看經公園、悠云公園,永豐門遺址公園口袋公園、濠河公園愛心公園的打造工作,同時重點推進花卉景觀大道(麗園北路)、天封公園的整體改造。積極響應全市拆墻透綠行動,實施環(huán)城西路x路南側等xx個透綠點位改造,增加城市綠色空間。

(五)強態(tài)勢推進市容專項整治行動。x月初啟動實施夏季夜間占道經營專項整治,共糾正占道經營xxxx起、處罰xxx起,處罰款xxxxx元;處理夜宵攤xxxx起,查扣經營物品xxx余起;處理其他無證設攤xxxx起,罰款近x.x萬元。與此同時,大力度實施頑疾類問題大排查大整治工作、校園周邊專項整治、共享單車專項整治、人行道專項整治、菜場周邊專項整治,各類無證設攤、占道經營等行為得到有效控制,市容面貌得到有效提升。首推行政審批代跑員制度,對臨時占用城市道路等與群眾關系密切且辦理數(shù)量較高的行政許可事項實行代跑員制度,累計代跑xx件,提升最多跑一次實現(xiàn)率和群眾滿意度。全面推進執(zhí)法進小區(qū),x個街道xx個社區(qū)共xxx個小區(qū)全部啟動執(zhí)法進小區(qū)行動,累計開展集中整治xx次,共立案查處樣板案件xxx起。

(一)全力推進三改一拆工作。根據年初全市違法建筑普查工作要求,區(qū)三改一拆辦督促各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道對四大類違法建筑開展全面普查并初步進行分類處置劃分。萬平方米,%,萬平方米,%。中心城區(qū)x個街道和xx區(qū)域xx鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)已創(chuàng)建為無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)已完成基本無違建鎮(zhèn)創(chuàng)建考核驗收,xx鎮(zhèn)、xx街道完成無違建先進鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建考核驗收。兩路兩側四邊三化方面,完成市里下發(fā)和我區(qū)自排自摸環(huán)境問題點位整改xxx處,清理堆放垃圾和拆除物xxxx噸,萬平方米,拆除違法建筑xx萬平方米。

(二)配合推進五水共治工作。完成xx水生態(tài)環(huán)境綜合整治,打造國內湖泊治理樣板。開展配套項目建設和xx景區(qū)(周邊)市容秩序提升,助力天一閣xx國家xa級景區(qū)成功創(chuàng)建。以城市黑臭水體整治環(huán)境保護專項行動為契機,狠抓問題重點,加大整治力度,切實破解治水頑疾。通過源頭排查整治、老小區(qū)雨污分流改造、北斗河等x條河道清淤、xx條內河水質提升等專項行動綜合施策,持續(xù)提升城區(qū)河道水質。對城區(qū)管網進行提標改造,完成xx條街巷xxx公里專項疏通清淤。對一切涉河涉水、違法違規(guī)行為實施頂格高壓執(zhí)法、形成全力推進的濃厚氛圍。

(三)大力推進生活垃圾分類工作。參照省、市兩級實體化運作方案,xx區(qū)在全市率先配套組織機構,成立區(qū)垃圾分類辦公室,從綜合行政執(zhí)法局、住建局、供銷社等相關部門和鎮(zhèn)(鄉(xiāng))街道抽調人員集中辦公,進一步加強人員力量、完善協(xié)調運作機制。截止xx月底,實現(xiàn)中心城區(qū)居住小區(qū)生活垃圾分類覆蓋率xxx%,城區(qū)(中心城區(qū)和xx建成區(qū))%。已開展農村生活垃圾分類村xxx個,%,共覆蓋農村居民xxxxxx戶,均已完成年度目標任務。%,成為全市唯一一個生活垃圾增量控制負增長的區(qū)。世界銀行、財政部和市人民政府聯(lián)合舉辦的城市固廢管理和低碳建筑研討會參觀現(xiàn)場會在xx召開。

(四)繼續(xù)抓好城管領域重點項目。全力推進污水零直排老小區(qū)雨污分流改造項目,xxxx年實施xx、xx、xx、xx、xxx個街道xx個老小區(qū)的雨污分流改造。該工程采用epc工程總承包模式,截止xx月底累計完成管道建設xxxxxx米,恢復砼路面綠化帶xxxxxx平方米。大力推進xx生活垃圾填埋場加固除險應急工程,配合推進市餐廚垃圾處理廠和市廚余垃圾廠等市級項目按期投用?;就瓿蓤蠖骱拥葂條河道的清淤項目以及西灣路(文化路翠柏路)綜合整治工程。積極配合市局做好x路一體化養(yǎng)管(xx段)工作,引入專業(yè)的養(yǎng)管單位,細化養(yǎng)管標準和監(jiān)管方案,以高要求、高標準打造浙東第一街。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇三

今年以來,我局以“黨建+”為抓手,緊緊圍繞“2468”發(fā)展思路和“1+1+5”重點工作,以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、“強基礎轉作風樹形象”專項行動為契機,進一步厘清工作思路,創(chuàng)新工作方法,強化工作執(zhí)行,落實責任擔當,有序推進城市管理執(zhí)法體制改革,不斷提升城市管理精細化水平?,F(xiàn)就20xx年工作總結如下:

一、黨建工作亮點紛呈。

1、牢固樹立“抓好黨建是本職,抓不好黨建是失職”的理念,始終把黨的建設工作牢牢抓在手上,促進了城市管理工作的均衡發(fā)展。

2、進一步加強黨組自身建設。為切實抓好局黨組自身建設,今年以來,先后修訂完善了《黨組議事規(guī)則》、《黨組理論中心組學習》等各項黨內制度,凡重大問題一律由黨組會集體研究,凸顯了黨組的核心領導地位。

3、進一步完善制度建設。結合“縣委巡察反饋意見整改”,制訂完善《重大行政處罰案件集體討論制度》、《行政執(zhí)法責任追究制度》、《執(zhí)法人員績效考核辦法》、《執(zhí)法文書制作規(guī)范》、《財務管理制度》及請銷假制度、外出報告制度、值班備勤制度、考勤打卡管理制度等17項規(guī)章制度,強化干部紀律意識,做到制度之內嚴格要求,制度之外循規(guī)蹈矩。真正做到了以制管人、以制管事、以制管物。

4、進一步強化從嚴治黨。制定完善了《黨風廉政建設黨組主體責任紀檢組監(jiān)督責任清單》、《黨風廉政建設黨組主體責任紀檢組監(jiān)督責任任務分解表》,按要求簽訂了《黨風廉政建設責任書》,層層落實責任,實現(xiàn)責任傳遞。大力支持紀檢干部落實“三轉”,保證紀檢干部聚焦主責主業(yè),加大執(zhí)紀監(jiān)督問責力度,釋放出黨要管黨、從嚴治黨的強烈信號。

5、進一步落實巡視巡察整改。在認真做好中央、省巡視整改的同時,下大力氣抓好縣委巡察反饋意見的整改工作,縣委巡察反饋的4個方面10項內容已全部整改到位。

6、進一步加強支部建設。四月份,嚴格按程序完成了局黨支部換屆選舉,配齊了支部宣教、組織、紀檢委員,織牢了“網底”,保證支部工作有人問事、有人管事。

7、進一步強化黨員教育。結合“兩學一做”常態(tài)化制度化等活動,利用支部會、周一干部例會組織黨員干部集中學習,不斷提高黨員干部理論水平和思想覺悟。組織黨員參觀紅色、廉政教育基地、聆聽專家講課、觀看大型論政片、開展“黨員活動日”活動、實行“紅黃榜”、“積分制”、“告誡制”管理,黨員素質明顯提高。結合基層黨組織“標準化”建設,規(guī)范了黨員活動陣地。

8、進一步創(chuàng)新黨建工作品牌。結合黨建及城市管理工作實際,拓寬黨建工作思路,以“服務2468,我為黨建添彩”為主題,服務工作大局。

9、進一步優(yōu)化年輕干部培養(yǎng)。制定了“青春飛揚,崗位成才”方案,實行中層以上干部“一帶一”模式,實施“1+7”工作法,力促進年輕干部快速成長成才。

10、進一步形成激勵機制。開展“每月一標兵”評選活動,弘揚主旋律、提倡正能量,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的*。

二、城市管理出色出彩。

(一)結合“強轉樹”專項行動,不斷創(chuàng)新工作方法,努力提升城市管理精細化水平。

1、對農貿市場周邊、望徽路等違法占道經營行為進行專項治理。聯(lián)合相關部門,對農貿市場周邊、望徽路、城墻西路、揚之南路、揚之北路等路段的占道經營、流動攤點、違章搭建等進行集中整治,勸阻占道經營、亂擺亂放等違法違章行為1200余起(處),拆除違章搭建20xx余平米、遮陽棚(傘)210余個,通過整治,城區(qū)市容環(huán)境秩序得到明顯提升。

2、開展露天燒烤專項整治。聯(lián)合公安、*等部門對城區(qū)露天燒烤開展集中治理,整治違法違規(guī)露天燒烤16起,同時完善長效管理機制,強化夜間巡查,遏制違規(guī)露天燒烤行為蔓延,全力打造整潔有序城市環(huán)境。

3、加強學校周邊環(huán)境治理。設置“護學崗”,維護學校周邊市容環(huán)境秩序,開展中高考期間學校周邊噪音防控工作。

4、加大戶外廣告治理力度。對站前廣場等重點區(qū)域及城區(qū)主次街道未經審批、破損或到期的戶外廣告進行清理,進一步規(guī)范戶外廣告設置管理。

5、加強對建筑渣土和夜市攤點的巡查管控。實行錯時工作制,由局領導帶隊,每天早中晚安排執(zhí)法人員值班,加強日常巡查監(jiān)管。

6、做好城市揚塵污染防治和環(huán)衛(wèi)保潔工作。一是推進機械化清掃和實施灑水降塵,對城區(qū)主街道每天進行機械化清掃,機械化清掃率60%以上;二是加強揚塵管控,嚴格渣土消納場所和建設工地的揚塵污染防治工作,規(guī)范渣土運輸,加大巡查管控和執(zhí)法力度,截至目前,我局已立案查處渣土管理領域案件21起,罰款金額106000元,通過嚴查重罰,有效遏制了揚塵污染違等法違規(guī)行為。三是嚴查大氣污染相關涉訪案件。

(二)強力推進項目建設。

1、經縣政府批準,我局組織實施了南郊垃圾處理場一期庫區(qū)擴容工程,工程建設費用824萬元,今年3月份開工建設,目前,庫區(qū)土方工程已完工,正在開展防滲膜的鋪設及壩體施工,預計今年12月份完成工程建設。

2、經與摩拜科技多次磋商,成功引進摩拜單車項目在我縣落地,低碳環(huán)保的出行模式已融入市民生活。

3、保持“三違”查處高壓態(tài)勢,做好重點項目征遷拆違工作。會同規(guī)劃、國土等部門,按照縣網格辦要求,強化巡查防控,依法查處違建行為,今年以來,我局共依法立案查處各類違建案件40多起,拆除各類違面積達5000余平米。積極配合國土局、住建委、華陽鎮(zhèn)開展征地工作,重點開展中王路、靈山路、縣委黨校等重點建設項目征遷拆違工作。

(三)“強轉樹”專項行動開展情況。

一是推行“三化”工作法,強化工作執(zhí)行。今年以來,局黨組結合“強轉樹”專項行動,強化工作執(zhí)行,全面推行“工作項目化、項目清單化、清單責任化”工作法,構建項目化管理、責任制落實的工作機制,確保各項工作精細化、高效率推進。

二是強化制度建設。制訂完善《局黨組議事規(guī)則》、《重大行政處罰案件集體討論制度》、《行政執(zhí)法責任追究制度》、《執(zhí)法人員績效考核辦法》、《執(zhí)法文書制作規(guī)范》、《財務管理制度》及請銷假制度、外出報告制度、值班備勤制度、考勤打卡管理制度等各項規(guī)章制度,每月對制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查,強化干部紀律意識,做到制度之內嚴格要求,制度之外循規(guī)蹈矩。

三是規(guī)范執(zhí)法隊伍建設。開展法律知識和執(zhí)法資格培訓,加強執(zhí)法隊伍思想政治教育,提升執(zhí)法能力和服務水平,強化責任意識、擔當意識和創(chuàng)新意識。按照執(zhí)法體制改革要求,為執(zhí)法人員配備統(tǒng)一制式服裝,加強執(zhí)法隊伍規(guī)范化、正規(guī)化建設。認真推行城市管理執(zhí)法全過程記錄工作,實現(xiàn)執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。

四是落實權責清單動態(tài)調整和公示。根據要求,對權力清單和責任清單進行了修訂,并在縣政府網予以公示。

五是優(yōu)化行政審批。創(chuàng)新管理服務方式,寓服務于管理之中,努力推進“放管服”,形成規(guī)范便民的審批環(huán)境,今年以來共完成各類行政審批事項922件,無一起投訴。

六是做好*代表建議、政協(xié)委員提案辦理和信訪工作。今年共辦結*建議3件、政協(xié)提案10件,與代表、委員見面率100%,建議、提案辦理滿意率100%。高度重視信訪工作,嚴格按照信訪舉報處置程序規(guī)定,明確責任,落實到人,及時辦結各類信訪事件。

三、*改革穩(wěn)步推進。

按照執(zhí)法體制改革要求,我縣于5月18日成立縣城市管理委員會,5月31日成立縣推進城市執(zhí)法體制改革改進城市管理工作領導組,在縣委政府的領導下,按上級時序要求,今年完成城市管理執(zhí)法職責匡定、管理執(zhí)法體制初步理順、綜合機構設置及城市管理執(zhí)法隊伍規(guī)范建設等方面的改革工作,成立縣城市管理綜合執(zhí)法局,實現(xiàn)執(zhí)法制式服裝和標志標識統(tǒng)一。初步構建權責明晰、服務為先、管理優(yōu)化、執(zhí)法規(guī)范、安全有序的城市管理體制機制。

推進我縣智慧*系統(tǒng)平臺建設,10月19日,項目已完成招投標工作,目前正組織實施項目建設,預計智慧*平臺今年12月份建成并投入試運行。

組織實施共享單車項目。在縣城區(qū)設置30個停車點,首批投放800輛摩拜共享單車。項目的實施,方便了市民的低碳環(huán)保出行,促進了城市慢交通體系建設,提升了我縣城市品質和形象。

四、存在問題。

5、違法建設、油煙污染、亂停亂放等違法現(xiàn)象還沒形成部門聯(lián)動、職責明確的長效管理機制。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇四

回首20____,財務部堅定不移的按照年初公司制定的年度總計劃以及我部門年度計劃開展工作,在本部門所有人員不懈努力下,取得了一定的成績,但也有不足之處;我部門在今后的工作中將繼續(xù)努力、不斷改進。以下為20____年的工作回顧:

一、財務數(shù)據統(tǒng)計。

截至20____年末,公司各項目總共實現(xiàn)銷售收入4億元,實現(xiàn)資金回款2。5億元,銷售回款率為73%,按揭簽約放款率達80%,實現(xiàn)銀行融資一億元,共支付工程進度款及其它費用2億元,共計繳納稅款1200萬元,全年預計實現(xiàn)銷售凈利潤4000萬元。銷售及回款任務基本完成,融資工作取得了較好的成績,支出按照全年預算得到有效控制。

二、會計核算工作。

1、建立會計核算標準規(guī)范,實現(xiàn)會計核算的標準化管理。

財務部根據房地產項目核算的.需要、根據納稅申報的需要、根據資金預算的需要,設計了一套會計科目表,制定了詳細的二級和三級明細科目,特別針對開發(fā)成本科目的明細核算重新作了要求,總結了各個科目的核算范圍,并進行了清晰的約定。這套會計科目表和核算規(guī)范文件保證了會計核算口徑的統(tǒng)一性、一貫性和連續(xù)性;使帳務體系更標準和規(guī)范,也讓新的會計人員能快速上手公司的帳務;更為重要的是能直接快速地計算出每個項目的收入、成本、費用,相關稅金,迅速地計算出土地增值稅的增值額,使得土地增值稅和所得稅清算工作變得輕松、快捷、明了。目前該科目設置,處于行業(yè)水平。

重新對原有的會計核算流程進行了梳理和制定,現(xiàn)在的財務部內部會計核算流程更加突出了內部控制,明確了各個流程所占用的時間,對什么時候出什么表、出什么帳、出什么憑證,憑證如何傳輸都做出了明確清晰的規(guī)定。保證了財務信息能有序地、按時、按質地提供出來。采用新的工作流程后,工作效率提高了,各崗位的矛盾減少了,財務報告的及時性得到了有效地保障。

3、銷售臺帳及銷售收款管理制度的建立。

銷售臺帳的變革具有重要意義,原本我們只有非常簡單的銷售臺帳,格式不利于各個樓盤的日常統(tǒng)計,無法反映每個業(yè)主簽約、回款、按揭進度、納稅、辦證等情況,通過改良,現(xiàn)在各個樓盤使用的銷售臺帳足以全面反映銷售情況,同時保證資金安全,保障資金回款的速度。

4、其它完成工作。

審核原始憑證上萬張,填制、復核,整理裝訂記帳憑證上百本。每月每季度出具建設局、統(tǒng)計局各類、納稅申報表、財務報表,預算報表等。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇五

今年以來,在市委、市政府的正確領導下,市綜合行政執(zhí)法局緊緊圍繞創(chuàng)城主線,不斷提升綜合執(zhí)法水平,以“繡花功夫”提升城市品質,各項工作再上新臺階。

實行城市街道環(huán)境路長制管理,以“定路段、定人員、定職責、定獎懲”為主要內容,把工作向城市治理“末端”延伸,提升城市管理服務功能,使路長真正成為精準了解反饋群眾需求、精準投放服務資源、精準推動治理落地的城市管理“道路管家”。

路長根據性質、類別,建立沿街門店占道經營、店面招牌、流動攤點檔案,掌握經營戶日常動態(tài),全面推行“721”柔性執(zhí)法,變被動管理為主動服務,變末端執(zhí)法為源頭管理,全面提升城市服務、管理、執(zhí)法水平。

通過路長制的實行,有效破解了流動攤點占道經營的管理難題。按照“主干道嚴管、次干道嚴控、背街小巷規(guī)范”的原則,對流動攤點、占道攤點群采取疏導固定、定點值守,市容環(huán)境明顯改善,群眾滿意度明顯提升。

把城區(qū)設為6個管理網格,重新調配執(zhí)法力量,實行大中隊、網格化管理模式,下沉執(zhí)法重心,開展徒步執(zhí)法,用腳步丈量街道,小處著眼,細處著手,補齊短板,全面提升。從早上6:00至晚上9:30,執(zhí)法人員在線在崗,逢重大活動,通宵加班,一如既往,始終堅守在市容管理的第一線,負責好自己的網格區(qū)域。

全面推行“錯時執(zhí)法、延時執(zhí)勤”工作制,執(zhí)法中隊分批、分時段對管轄區(qū)域進行日常管理,特別是在早上、中午、傍晚三個高峰時段對重點路段、重點區(qū)域進行重點規(guī)范。通過錯時管理、延時執(zhí)勤的.落實,有效填補了“八小時以外”城市管理上的真空,使困擾城市管理多年的管理者與攤販“打游擊”、早中晚因擺攤造成道路擁堵、夜間投訴受理不及時等諸多難題迎刃而解,構建起了“管理無盲區(qū)、時段無空白、區(qū)域全覆蓋”的城市精細化管理格局。

按照“合理布局、規(guī)范停放、方便市民”的原則,規(guī)范機動車、非機動車停放秩序,對非機動車停車位設置不合理和停車位不足的地方進行重新施劃,手工劃定非機動車停車泊位800余個,自行車標識1700余個,有效改善了停車秩序。

堅持高標準、嚴要求,按照一路一要求,一街一模式,一段一特色,確保材質高檔、外形美觀、布局合理、美化亮化,與道路環(huán)境相得益彰,開展戶外廣告專項整治20余次,拆除樓體、樓頂大型廣告牌50余塊,規(guī)范、更換、拆除門頭廣告牌1000余塊,拆除亂設小廣告牌、led燈箱500余塊,清理取締落地式燈箱、廣告牌匾2000余塊。同時,對違法小廣告采取零容忍態(tài)度,從源頭上嚴厲打擊非法張貼、噴涂、散發(fā)小廣告的行為,以點帶面推進非法小廣告的常態(tài)化管理。清理違法小廣告20000余條,有效凈化城市立面空間。

針對西城市場及周邊環(huán)境差、衛(wèi)生死角多、清理不及時、店外亂搭亂建等城市不文明現(xiàn)象,積極落實包靠責任,充分發(fā)揮包靠作用,多次組織集中清理整治行動,與市場管理方密切配合,修復破損道路、人行道500余平方米,清理店外雜物、垃圾20余車,粉刷墻面2000余平方米,共取締落地燈箱60余個,清理違法小廣告800余處,規(guī)范店外經營200余處,清理“門窗四亂”100余處,疏導流動攤點80余個,拆除違章棚廈40余個,鋪設地板革100余平方米。另外,組織執(zhí)法力量400余人次到馬家村社區(qū)進行環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,用實際行動著力推進社區(qū)創(chuàng)城工作提質增效,營造良好生活環(huán)境,助力社區(qū)創(chuàng)城。

要求餐飲、燒烤店必須加裝油煙凈化裝置,確保油煙排放達標,并達到達到“三進”(進店吃、進店烤、進店排)工作要求。目前,全市500余家餐飲店全部安裝油煙凈化設備。共組織開展集中整治行動120余次,清理露天燒烤50余處,有效地改善了城市空氣質量。對工地出入口硬化、防塵措施落實、運輸車輛等進行督查,規(guī)范違規(guī)車輛200余輛,嚴禁施工車輛出現(xiàn)帶泥上路、沿路灑落情況,查處泄露遺撒行為20余起。

“門前五包”責任制工作開展以來,按照市局的安排部署,市認真貫徹落實會議精神,加強組織領導,明確目標任務,積極開展“門前五包”責任制工作,并將此項工作延伸至全市10處鎮(zhèn)(街區(qū))建成區(qū),同步實施推進,促進我市城鎮(zhèn)管理水平的全面提升,收到了顯著成效。截至目前,城市建成區(qū)、10處鎮(zhèn)街區(qū)全部建立電子臺賬,簽約掛牌率均達到了100%。

自疫情防控工作開展以來,市綜合行政執(zhí)法局認真落實市委、市政府的各項安排部署,高標準做好疫情防控規(guī)定動作,堅持強有力的綜合執(zhí)法促全方位的疫情防控。加強宣傳引導,分發(fā)材料2萬余份,懸掛疫情防控宣傳橫幅30條,200余塊電子顯示屏每天滾動播放疫情宣傳標語。落實包靠制度,35名黨員同企業(yè)的管理人員組成工作組,進駐居住小區(qū)、賓館、商場、市場、樓宇等28家企業(yè),幫助企業(yè)做好疫情防控和復工復產。同時,按照“便民不擾民、放開不放任”的原則,在設置了文昌中路錯時市場、天水輔路夜市、文昌南路夜市和東苑便民市場等20處便民市場、早餐夜市的基礎上,再增設4處便民市場,共容納1500余個攤位,為3000余人提供了就業(yè)崗位。

緊緊圍繞實現(xiàn)新舊動能轉換、“九城同創(chuàng)”建設大局,以新一輪創(chuàng)建全國文明城市為契機,突出“創(chuàng)建全國文明城市、重大項目落地、棚戶區(qū)改造”三項重點工作,注重與環(huán)保督查、衛(wèi)片查處相結合,堅決拆除群眾反映強烈的違法建設。

聯(lián)合相關部門開展農資打假專項活動,檢查農資經營戶500余家,抽取樣品200個。對4家經營不合格獸藥產品的公司和1家生產不合格畜產品企業(yè)進行了立案處罰,為群眾挽回直接經濟損失10萬余元。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇六

今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,縣綜合行政執(zhí)法局以十八屆六中全會、十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導,突出市容秩序管控和環(huán)衛(wèi)長效保潔兩條主線,抓好體制改革、市容管控、環(huán)衛(wèi)管理、隊伍建設和“三改一拆”等五方面重點工作,積極助推經濟實力強、特色功能強和生態(tài)美、生活美的寧波現(xiàn)代化濱海城區(qū)建設。截止9月底,依法查處行政處罰案件共1653起,開展集中整治328次、執(zhí)法力量3658人次,辦理行政審批233件、廣告5153份,咪表人行道違停抄告7911張,辦結人大建議和政協(xié)提案26件,受理信訪舉報件7902件,處置生活垃圾176654噸?,F(xiàn)將上半年行政執(zhí)法各項工作總結如下:

(一)攻堅“四大役”,有效提升市容秩序管控。

一是強化示范路及保序路創(chuàng)建?;麨榱悖铝⒆鴺?,確定省級街容示范街1條、市級示范路7條、市級保序道路5條,16處地段為重點敏感區(qū)域。并自覺拉高標桿,深化責任落實,調整勤務模式,加強對水果店、鋁合金加工店等重點行業(yè)、地段、時段街面管控能力。累計更新維修硬隔離設施106處,教育跨門占道商戶860余戶,勸離流動攤580余人次,暫扣流動攤159起。

二是強化戶外廣告整治。重點整治各類擅自設置、不規(guī)范設置、存在安全隱患和影響市容環(huán)境的屋頂廣告、大型支架式廣告、墻體廣告及店面招牌、標識標牌等戶外設施。累計上門入戶登記宣傳800余次,拆除道路兩側廣告120余處,并在拆后進行外立面的美化、亮化。出臺《關于構建戶外廣告長效管理機制的意見(試行)》,進一步明確職責,規(guī)范戶外廣告設施設置審批、管理、運行等長效機制。

三是強化智慧城管功能。完善部門聯(lián)動,突破瓶頸制約,今年協(xié)同網絡單位擴展至42個,建立運作石浦分中心,街面高清視頻新增至45個并接入3278個公安視頻,有效擴大智慧城管工作覆蓋面。強化服務民生,受理各類案件26785件,結案26324件,按期處置25335件,按期處置率94.59%和處置率98.28%,完成視頻督查1482件,路段督查1985件,96310熱線投訴3120件,與去年同期相比處置率得到有效提升。

(二)打好“組合拳”,城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)保潔統(tǒng)籌推進。

一是落實日常保潔。持續(xù)推進道路清爽行動,實行“人掃、機掃、沖洗”三位一體的15—18小時動態(tài)保潔,城區(qū)總機掃率達55%,主要街道機掃率約75%。加大人行道、背街小巷細化管理與作業(yè)力度,消除城區(qū)保潔盲區(qū)。建立30分鐘到現(xiàn)場快速處理機制,有效執(zhí)行應急任務50起。獲得市城市品質提升工作先進單位,在全市市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)競賽中獲得“市容環(huán)衛(wèi)杯”獲獎單位等多項榮譽。

二是加快設施建設。嚴格抓好水桶岙垃圾填埋場整改提升工作,全部完成進場道路項目、封閉式管理圍欄及大門工程、調節(jié)池加蓋工程等配套工作,雨污分流系統(tǒng)二期正常使用,沼氣綜合處理項目運行良好,日發(fā)電量約3萬度。會源環(huán)衛(wèi)綜合服務站進行土地政策處理階段,白鶴中轉站土建工程已全面完工,生活垃圾生態(tài)化循環(huán)改造項目于9月正式移交第三方機構管理,并逐步啟動建筑裝潢垃圾生態(tài)化循環(huán)處理項目。完成智慧環(huán)衛(wèi)管理系統(tǒng)二期,各項管理工作得到進一步落實。

三是完善垃圾收運。中心城區(qū)推行果皮垃圾、餐廚垃圾上門直收處置試點,城鄉(xiāng)結合部地區(qū)接軌主城區(qū)實行垃圾以桶換桶收運。平穩(wěn)推進餐廚垃圾集中回收處置,中心城區(qū)餐廚垃圾集中回收處置單位達70家,日收集處置量9噸左右,殘渣4.5噸,并對殘渣進行生物處理,有效解決終端處置問題。

(三)繪制“路線圖”,改善城區(qū)靜態(tài)交通秩序。

一是嚴格執(zhí)法,提高路面查處率。成立人行道違停查處網格小組,實行定人、定崗、定段,進一步密集巡查頻次,充分利用智慧城管視頻抓拍,點、線、面有機結合,整體推進人行道違停查處工作。今年以來共抄告人行道違停車輛8652起,有效改善人行道停車秩序。

二是人性管理,改善執(zhí)法外部環(huán)境。創(chuàng)新以管代罰模式,對城區(qū)內非主干道路段、區(qū)域下發(fā)溫馨提示卡3000余張、點對點開進行短信提醒,督促市民主動糾正違章行為,引導正確停車,教育勸離違停車輛9000余車次。新增機動車公共泊車位500余個,全面推行機關事業(yè)單位停車場錯時免費開放,最大限度為市民出行提供便利。

三是智慧引領,探索違停治堵新模式。11月全面啟動中心城區(qū)智能化停車系統(tǒng)建設,運用“手機app+地磁車輛檢測器+視頻抓拍+巡邏車識別”技術,基于覆蓋城區(qū)主干道及主要停車場車位信息的大數(shù)據平臺,建立起集停車服務、停車繳費、車場聯(lián)營、車位信息發(fā)布、停車誘導、違停抓拍、監(jiān)管執(zhí)法等功能于一體的智能化停車誘導系統(tǒng),力爭于今年12月前建成后臺系統(tǒng)及一期1000個智能化停車泊位,淘汰更新城區(qū)老舊咪表設施設備。

(一)開展建筑垃圾專項整治。一是緊盯疑難點,高壓管控嚴把源頭。加強工程項目建筑垃圾處置全程許可管理,開工前實行預告知制度,規(guī)范處置申報、方案報備、清運發(fā)證等審批核準工作,共受理建筑垃圾處置核準9件,處置建筑垃圾569620.04立方。二是把握著力點,加大執(zhí)法查處力度。重點對建筑工地施工現(xiàn)場、亂傾倒多發(fā)點、清運車輛運輸?shù)惹闆r進行檢查,開展集中整治110余次,排查亂倒亂排、無資質清運、擅自設置消納場地等案件線索49起,其中立案40件,結案36件,定點設卡檢查31余次,下發(fā)限期改正通知書48份。三是找準切入點,有效破解處置難題。積極協(xié)調拓展建筑垃圾消納場地,全面落實好大目灣區(qū)塊、道人山區(qū)塊兩處作為建筑垃圾消納場所。探索建筑泥漿資源化利用渠道,積極扶持泥漿現(xiàn)場干化和工廠化干化項目,多舉措破解工程項目建筑泥漿處置難題。四是抓好關鍵點,整治治理雙管齊下。與相關部門建立工作協(xié)作機制,互通建設工程開工信息,規(guī)范建筑垃圾處置審批。與鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道建立農居民建房信息傳達機制,加強農居民建房垃圾亂傾倒治理。統(tǒng)籌建立常態(tài)執(zhí)法巡查,快速處置違法違規(guī)問題,確保建設環(huán)境專項整治工作持續(xù)有效推進。

(二)穩(wěn)步推進“一打三整治”。一是精管理,明晰責任。對城區(qū)范圍內四個菜市場定期開展巡查管控,加強夜間執(zhí)勤,加大巡查頻次,組建菜場網格管理小組,實施菜場無休息日執(zhí)勤。二是強整治,扎實推進。延伸管控觸角,延長執(zhí)勤時間,實行錯時上班,盯牢“街巷市場”、“馬路市場”,共開展專項集中整治28次,出動執(zhí)法人員1400余人次,查獲違禁漁獲物564.8斤,流動銷售違禁漁獲物行為得到有效管控。三是固成果,長效管理。強化督導考核,嚴格督促各屬地中隊常態(tài)化開展巡查整治,從管控力量上、管控時間上、管控布局上全面營造嚴打、嚴查、嚴管的高壓氛圍,使“一打三整治”工作從突擊整治向長效管理轉變。

(三)助推“最多跑一次”改革。一是推出“微信+上門”模式。通過列好清單、線上服務、微信咨詢等方式,打造“微信指導+上門服務”模式,累計通過手機微信預審批平臺辦理審批事項64件,通過微信回復咨詢70余件,事項辦結率為100%。二是梳理事項做好“減法”。精簡審批事項,優(yōu)化辦事流程,通過全面梳理,取消人行道臨時行駛、停放機動車審批事項及不必要、沒有明確規(guī)定的13項申報證明材料,最大限度縮短承諾辦理時限。三是實行現(xiàn)場審批制度。對門面裝修等臨時占道審批事項實行現(xiàn)場申報制度,進一步減少申報時間,讓辦事群眾跑變成工作人員跑。

(一)“三改一拆”碩果累累。以城中村改造和拆后土地利用為重點,以“四邊三化”、“治危拆違”為抓手,堅持目標導向、問題導向、效果導向,全面推動“三改一拆”向縱深挺進。截至10月底,完成舊住宅區(qū)、城中村、舊廠區(qū)改造建筑面積339.39萬平方米,占年目標任務的377.10%,拆除違法建筑面積105.35萬平方米,完成市下達任務的117.05%,拆后利用率為79.46%,各單項任務均超額完成。并于5月成功創(chuàng)建全省首批“無違建縣”,18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面創(chuàng)建省首批“無違建鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。一是專項治理穩(wěn)步推進。深入一線排摸,掌握違建底數(shù),全面對歷史遺留違法建筑、設施農業(yè)用房、工業(yè)企業(yè)內嚴重影響消防安全和周邊環(huán)境的違法建筑等開展專項治理。二是全面監(jiān)管狠抓長效。下發(fā)《關于進一步明確新增違建管控相關制度的通知》,要求各地繼續(xù)落實好新增違建月報制度、“四到場”制度、農村建房動態(tài)信息監(jiān)管等,及時處置22處新增違建,加快問題整改進度,工作效率較2016年有了提升。三是統(tǒng)籌結合強化提升。深化“四邊三化”“兩路兩側”專項治理,開展整治問題“回頭看”查找出117個新問題點位,并逐一整改到位。同步開展盛寧線、環(huán)港公路的省級精品示范道路創(chuàng)建工作,全面完成s19甬臺溫高速復線象山戴港出口的形象提升工程。

(二)“環(huán)境保護”穩(wěn)步開展。嚴格落實中央環(huán)保督察組提出的各項整改意見,共受理中央環(huán)保督察組交辦信訪件5件次,均已全部辦理及回復。深化落實五水共治“河長制”,開展“剿劣”攻堅戰(zhàn),一把手每月定期帶隊對西大河開展巡查,對各類問題逐一整改整頓,并落實專人負責好巡查管控工作。建立并完善日常巡查巡護機制,及時發(fā)現(xiàn)、制止向河道亂扔亂倒垃圾等行為,清理城區(qū)河道地籠網50余只。組建“河小二”開展志愿服務,由協(xié)管員、城管義工、青年干部組成,采用“2+4”河道巡查模式,組織8次志愿服務活動,教育勸導不文明現(xiàn)象30余起,清理河道沿線垃圾50余袋。

(三)“垃圾分類”穩(wěn)步實施。宣傳動員先行。以媒體平臺為載體,開展系統(tǒng)性持續(xù)性宣傳,累計推送分類常識、資源化利用小竅門等信息80余條,組織垃圾分類宣傳進校園、進小區(qū)、進農村培訓活動約40批次,受眾8000余人次,印發(fā)宣傳冊2萬冊及相關資料8000余份。工作機制跟進。組建專項工作班子,并落實中心城區(qū)100余個督導員和30個保潔員,開展入戶指導和樓群分類成效檢查,基本建立起垃圾分類培訓、入戶指導、監(jiān)督檢查、分類收運等工作體系。今年以來,中心城區(qū)22個小區(qū)、119家企事業(yè)單位和鎮(zhèn)鄉(xiāng)86個行政村已先后推廣垃圾分類工作,涉及居民數(shù)3631戶,農戶約18000戶。配套保障完善。調整縣垃圾分類工作領導小組,成員擴增至48個職能部門和單位。完善設備保障,積極落實專項經費,配設戶內廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只,落實5輛廚余垃圾收運車,建成廚余垃圾終端處置設施,確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次,群眾知曉率達到85%以上。

一是深化綜合執(zhí)法體制改革。主動加強與職責劃轉部門的協(xié)商對接,接收人防(民防)、城鄉(xiāng)規(guī)劃等已劃轉職能,依法開展市容環(huán)境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構、擴充人員,明確機關6個科室、直屬3個中隊、智慧城管及縣環(huán)衛(wèi)處,新招錄28名公務員、17名事業(yè)人員、65名協(xié)輔人員,組建10個鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)派駐中隊并做好人事調派,逐步形成統(tǒng)一領導、分級負責,條塊結合、以塊為主的綜合執(zhí)法體系。

二是抓實規(guī)范化隊伍建設。實施兼職法制員制度,組織開展各類業(yè)務學習、培訓14次,全方位提升執(zhí)法隊伍法律素養(yǎng)。建立9只基層綜合執(zhí)法隊伍,強化要素保障,細化內部管理,統(tǒng)一標識執(zhí)法車輛、配發(fā)制服及對講機、執(zhí)法記錄儀、照相機等執(zhí)勤裝備,力爭年底全部通過市星級中隊創(chuàng)建。

三是推行執(zhí)法過程全記錄。落實現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀發(fā)放,逐一配備并要求執(zhí)法過程中全程視頻記錄執(zhí)法過程,嚴格按照程序執(zhí)法。以市網上辦案系統(tǒng)為依托,大力推進傳統(tǒng)紙案卷向網上電子卷轉軌,做到案卷記錄電子化。

一是嚴字當頭,錘煉干部隊伍優(yōu)良作風。突出抓好黨風廉政建設,以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托,堅持領導帶頭學習、率先垂范,強化領導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作,針對突出問題及意見建議,逐一剖析自查,找準癥結、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度,采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式,進一步提高執(zhí)法隊伍整體素質和業(yè)務水平。深化正風肅紀檢查,落實婚喪禮俗整治,突出經常性常態(tài)化教育,今年共開展正風肅紀檢查25次,對9名違紀人員進行問責。

二是細上著力,打造履職盡責執(zhí)法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法,靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段,高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件,投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區(qū)綠化、露天垃圾焚燒等多個領域,執(zhí)法隊員變被動管理為主動服務,為群眾化解矛盾,實現(xiàn)了執(zhí)法手段從單一處罰向管理服務執(zhí)法三位一體的轉變。

三是實字托底,營造和諧良好執(zhí)法環(huán)境。繼續(xù)開展縣“孫茂芳式‘五小’服務先鋒一月一主題”活動,充分發(fā)揮城管義工力量,組織開展慰問結對困難群眾、環(huán)衛(wèi)工人、退休黨員,衛(wèi)生服務進社區(qū),垃圾分類進學校等活動,進一步宣傳城市管理工作,提升城管形象。強化媒體合作,通過完善政務網站建設、新聞媒體宣傳等,全方位展示城管工作新思路、新成效,共在省、市、縣報刊雜事發(fā)表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發(fā)送動態(tài)消息90余條。

今年,在全體同志的共同努力下,我們的工作取得了一些成績,但仍有一些困難和不足,主要表現(xiàn)在:一是綜合行政執(zhí)法體制機制尚未理順,改革工作還需深入推進;二是現(xiàn)有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現(xiàn)代化濱海城區(qū)的建設目標尚有差距,城市治理能力還需提高;三是隊伍現(xiàn)狀還不能滿足綜合行政執(zhí)法工作的需要,隊伍能力建設還需加強,等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇七

時間飛逝,轉瞬之間,我來到xx公司已經x年了!在過去的一年里,我通過努力的工作,也有了一點的收獲,借此對自己的工作做一下總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信念也有決心把今后的工作做到更好。假如有什么缺乏的地方,盼望大家以后能賜予批判、指導。

我是20xx年xx月xx日來到公司工作的。作為一名新員工,我是沒有汽車銷售閱歷的,僅憑對銷售工作的熱忱和寵愛,而缺乏對本行業(yè)銷售閱歷和專業(yè)學問,為了快速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開頭,一邊學習專業(yè)學問,一邊摸索市場,遇到銷售和專業(yè)方面的難點和問題,我會準時請教部門經理和其他有閱歷的同事,一起尋求解決問題的方案,在此,我特別感謝部門經理和同事對我的幫忙!通過不斷的學習專業(yè)學問,收取同行業(yè)之間的信息和積存市場閱歷,現(xiàn)在我對市場有了一個也許的了解,漸漸的也可以應對客戶所提到的一些問題。在不斷的學習專業(yè)學問和積存閱歷的同時,自己的力量,業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

對于市場的了解還是不夠深入,對專業(yè)學問把握的還是不夠充分,對一些大的'問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,在與客戶的溝通過程中,缺乏閱歷。

我們所負責的車型許多,在銷售過程中,牽涉問題最多的就是價格,客戶對價格特別敏感,怎樣在第一時間得悉價格還需要我在今后的工作中去學習和把握。xx現(xiàn)在有一局部客戶主要從xx提車,價格和我們這差許多,而且什么車都有現(xiàn)貨,只要去了隨時可以提車,所以客戶就不在xx這買車,這無疑對我們銷售人員是一種挑戰(zhàn),我們怎樣才能把客戶留住呢?這就需要我們在今后的工作中不斷完善自己的業(yè)務學問,盡量到達客戶滿足,靠效勞贏取我們的市場。

隨著市場競爭的日益劇烈,擺在銷售人員面前的是平穩(wěn)與磨礪并存,盼望與機遇并存,勝利與失敗并存的局面,擁有一個積極向上的心態(tài)是特別重要的。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇八

2017年,我局在市委市政府的堅強領導下,根據《2017年溫州市法治政府建設工作要點》的要求,深入學習貫徹科學發(fā)展觀和習近平總書記系列重要講話精神,以推進依法行政、建設法治政府為目標,緊緊圍繞市委、市政府工作大局,強化措施,狠抓落實,全面完成了各項工作任務。

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(一)重視立法工作。按規(guī)定時間和要求報送年度立法項目草案。《溫州市城市綠化條例》被人大列為2017年立法項目,我局積極開展法規(guī)案起草相關工作,扎扎實實做好文稿起草、法制審核、內部座談會、組織專家論證、部門意見征詢、公開征求意見等工作。10月31日市人大常委會第二次審議并通過,報省人大批準后實施。在市政府和人大審議階段,我局積極配合市法制辦和市人大,繼續(xù)跟進相關工作,參與研究討論,積極提出意見,得到市法制辦和市人大的充分肯定。

)、《溫州市人民政府關于綜合行政執(zhí)法第二批劃轉行政處罰事項的通告》(編號zjcc0020170006)均按規(guī)定落實公眾參與、合法性審查和集體討論等程序。

(三)嚴格依法決策。建立依法決策機制,制定局《重大行政決策程序規(guī)定》。今年沒有制定重大行政決策。推行政府部門法律顧問制度,與浙江光正大律師事務所簽訂常年聘請法律顧問合同,組成以周光律師為首席法律顧問的4人常年法律顧問組,有關協(xié)議合同征求法律顧問意見5次,邀請法律顧問單位律師參加有關聽證會和討論會3次、參加行政訴訟2次,為我局的行政決策、行政行為提供法律咨詢意見。定期做好法律顧問信息系統(tǒng)的統(tǒng)計錄入工作。規(guī)范行政機關合同管理工作,對計財處的《制服采購合同》進行了審查,對公園管理處的《溫州市白鹿洲公園委托管理協(xié)議書》提出了多方面的修改建議,對市政管理處的《溫州市農污設施運維管理云平臺技術服務合同》提出了修改建議。落實行政機關合同的合法性審查制度,嚴格依法履行合同,今年無需備案的重大合同。

(四)規(guī)范行政行為。制定《溫州市綜合行政執(zhí)法局重大行政執(zhí)法決定事項目錄和法制審核規(guī)程》,并在局網站公開。2017年法制機構審核重大行政執(zhí)法決定1件,內容為“溫州阿外樓度假酒店有限公司涉嫌未按照建設工程規(guī)劃許可證的規(guī)定進行建設行政處罰案”。沒有報送市政府審批的重大行政執(zhí)法決定。在市區(qū)范圍開展執(zhí)法全過程試點工作,確立執(zhí)法紙質文書標準和電子信息格式,推行音像記錄,配備執(zhí)法記錄儀等。城區(qū)各執(zhí)法局基本配備執(zhí)法儀,其中鹿城、龍灣、甌海、經開區(qū)、生態(tài)園已基本實現(xiàn)一線執(zhí)法人員人手一臺,洞頭局共有執(zhí)法記錄儀15臺;部分中隊設立談話室,安裝錄像設施。2017年市局有5個處罰案件實現(xiàn)全過程記錄,利用技術手段加強對執(zhí)法活動全過程跟蹤。對原處罰辦案系統(tǒng)進行改造升級,9月15日,新系統(tǒng)上線使用,目前辦案系統(tǒng)已對接省行政處罰網上辦案系統(tǒng),6個區(qū)縣已在線辦案處理,在線辦案950件。

(五)強化權力監(jiān)督。組織召開行政執(zhí)法培訓交流和案卷評審會議,通過互評互學的形式,對今年市本級和各縣(市、區(qū))綜合行政執(zhí)法局的執(zhí)法案卷進行評查,并按規(guī)定報送市法制辦,評查案件均為合格。選送督查大隊辦理的溫州市華昌石油液化氣有限公司向未取得燃氣經營許可證的個人提供用于經營的燃氣案參加省住建廳優(yōu)秀案例評選,初獲2017年度全省建設系統(tǒng)十佳優(yōu)秀處罰案卷。落實行政機關依法出庭應訴制,1-11月應訴6件,單位負責人和處室工作人員均到庭應訴。積極配合行政審判活動,按時提交答辯狀和相關證據材料。依法履行法院生效的裁判。

(六)預防化解矛盾。積極履行行政復議職責,依法落實行政復議申請權告知義務,對符合受理條件的行政復議申請均予以受理。2017年受理行政復議18起,維持2起,確認規(guī)劃拆違程序違法2起,認定未完全履行法定職責1起,調解成功4起,申請人撤回復議申請1起,不予受理2起,審理中6起。均按規(guī)定期限作出行政復議決定。今年被申請復議案件1起,正在審理中,無被上級行政機關或人民法院責令糾正的情況。健全行政復議案件審理機制,注重通過實地調查、面談、聽證等方式查明事實,提高行政復議辦案質量,落實2016年度行政復議文書網上公開工作。加強行政復議與監(jiān)察、司法、信訪部門良性互動,爭取上級法制部門和司法機關對我局執(zhí)法工作的支持。建立行政調解工作機制,制定并公開局行政調解權力事項清單和調解員名錄,今年已調解成功4起,還有2起正在調解中。

(七)提高法律素養(yǎng)。制定《關于2017年溫州市綜合。

行政執(zhí)法局黨組中心組和黨員干部學習培訓的意見》和年度行政執(zhí)法培訓計劃,開展全系統(tǒng)《溫州市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》專題培訓、綜合行政執(zhí)法業(yè)務培訓、新執(zhí)法辦案系統(tǒng)業(yè)務培訓、行政審批業(yè)務培訓等17次業(yè)務培訓,市局、縣(市、區(qū))800多名人員參加。錄播《溫州市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》“以案釋法”小視頻,以“環(huán)境衛(wèi)生人人有責”為重點進行普法宣傳。制定局領導干部集體學法制度,每兩個月學習1次。認真組織開展領導干部和公務員法律知識學習考試工作,參考率100%,合格率100%。按規(guī)定組織實施公務員“學法用法三年輪訓行動計劃”。開展2017年綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)課題調研,研究城市管理及綜合執(zhí)法調研課題43個。開展行政執(zhí)法主體資格清理和公告,專人負責行政執(zhí)法人員證件管理工作,本單位及所屬承擔執(zhí)法任務的機構正式在編人員107個,申領執(zhí)法證件87人,申領執(zhí)法證件率81.3%。

二、2018年思路。

2018年我局法治政府建設的工作思路是:深化城市管理體制改革,做好職能劃轉,增強法制力量,健全決策程序,改進執(zhí)法監(jiān)督,完善執(zhí)法程序,推進綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)法制建設。

(一)做好綜合執(zhí)法法制工作。配合綜合行政執(zhí)法工作進度,認真梳理后續(xù)劃轉職能事項清單,指導各縣市區(qū)劃轉工作。明年重點研究建筑業(yè)、房地產業(yè)和環(huán)境保護方面的職能劃轉工作。

(二)做好辦案系統(tǒng)建設工作。完成局系統(tǒng)事項案由與省平臺案由庫的對接工作。繼續(xù)加強各縣市執(zhí)法人員的操作培訓工作,實時提供技術服務,督促各縣市盡快熟悉系統(tǒng),明年全面實現(xiàn)全系統(tǒng)網上辦案。

(三)重視規(guī)范性文件、重大行政執(zhí)法決定和重大執(zhí)法決策程序。嚴格執(zhí)行規(guī)范性文件、重大行政執(zhí)法決定和重大執(zhí)法決策程序程序規(guī)定,落實公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定程序,實行承辦機構負責制。嚴格落實行政機關內部合法性審查機制。

(四)繼續(xù)做好執(zhí)法全過程記錄工作。逐步探索完善規(guī)范、科學、適用、易行并適合我局實際工作的行政執(zhí)法全過程記錄制度,利用執(zhí)法記錄儀等設備對執(zhí)法活動進行全過程跟蹤,確保行政執(zhí)法的每一個環(huán)節(jié)、每一個行為均有據可查,確保行政執(zhí)法主體合法、合理地履行法定行政職權。

(五)做好法制監(jiān)督指導工作。修訂完善行政處罰程序規(guī)定。進一步完善自由裁量權行使標準,增加新劃轉事項裁量基準,建立全市統(tǒng)一的綜合行政執(zhí)法自由裁量權行使制度。督促各縣市區(qū)全面履行綜合執(zhí)法職能,辦理行政處罰案件。研究建立綜合行政執(zhí)法考核制度,開展全市綜合執(zhí)法案件評查工作。研究綜合執(zhí)法實踐中遇到的法律問題,不定期出臺法制指導。加強行政復議工作。通過法制考核、案件評查、行政復議等方式,加強對全市綜合行政執(zhí)法工作的監(jiān)督指導。

(六)做好立法相關工作。綠化條例預計會在明年3月份施行,結合植樹節(jié)等春節(jié)綠化事務做好綠化立法宣貫計劃,啟動學習培訓素材準備;市人大計劃明年對市容條例實施評估和修訂,配合人大做好相應工作。

主要成效。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇九

半年多來,我社區(qū)在街道黨工委、辦事處的關心、幫助、指導下,在全體社區(qū)工作人員和廣大社區(qū)居民的共同努力下,堅持黨的領導,堅持“以人為本”,以居民自治為方向,以維護穩(wěn)定為基礎,以文化活動為載體,努力建設新型和諧社區(qū),全面提升社區(qū)的管理和服務水平,努力達到年初制定的總體目標,具體做好了以下幾個方面的工作:

一、加強經濟建設,竭力完成指標任務。

糜巷橋社區(qū)2011年1月到6月(43家工商企業(yè))完成工商二業(yè)納稅銷售收入90609萬元,比去年同期增加3.7%。社區(qū)2011年1月-6月工商二業(yè)入庫國地稅總額792萬元,比去年同期增加21.47%。社區(qū)前半年總收入380萬元,完成年初目標計劃600萬的63%。實際支出190萬元,基本控制在預算范圍內。社區(qū)目前經濟營運態(tài)勢良好,我們會在下半年度,加大工作力度,全面完成全年各項目標任務。

二、加強黨的建設,構筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

區(qū)召開黨員大會,選舉產生太湖街道第三次黨代會代表2名,配合街道黨代會順利舉辦。

三、加強社區(qū)管理,推進各項基礎工作。

1、綜治、安保工作。一方面進一步加強群防群治工作力量,確保穩(wěn)定;另一方面加大普法宣傳力度,營造濃厚學法、懂法、知法、守法氛圍。三是加強與派出所的聯(lián)系,繼續(xù)做好夜間巡邏防護工作,為居民群眾提供一個安全和諧的生活環(huán)境。

2、城管、愛衛(wèi)工作。抓好社區(qū)清掃保潔、“滅四害”等基礎性工作,積極引導廣大群眾投身參與兩整兩創(chuàng)工作,鞏固整治成果。

3、計生、婦女工作。根據第6次人口普查數(shù)據,進一步完善人口計生平臺,統(tǒng)一口徑。做好流動人口的計生摸底工作,登記流動人口育齡婦女信息27人,發(fā)放宣傳資料、知識卡300多份。每月做好各類對象隨訪工作。

4、民政、低保工作。認真開展社區(qū)居家養(yǎng)老服務,形成老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂局面。配合街道做好“三無”供養(yǎng)對象審批工作,發(fā)放兩季度尊老金,為低保邊緣困難老黨員家庭發(fā)放物品。節(jié)假日走訪、慰問社區(qū)困難家庭,關心他們的生活,盡一切努力幫助他們解除生活中的困難。

5、社會保障工作。一是充分發(fā)揮轄區(qū)單位資源優(yōu)勢為失業(yè)人員提供就業(yè)培訓、推介崗位;二是按照政策開展好大學生就業(yè)幫扶;三是加大社會保險宣傳力度,完成保險指標數(shù);四是加大全民醫(yī)保宣傳力度,繼續(xù)做好全民醫(yī)保工作。

年朋友們提供看書報、雜志、下棋等休閑、娛樂的場所。積極為70周歲以上老人辦理高齡老人乘車證。

四、提升服務質量,改善居民生活環(huán)境。

1、重救助工作,貼心困難人員。今年社區(qū)通過街道特困家庭慈善救助、大病救助等渠道,共獲得各類救助款3.3萬元,救助了29戶家庭。

2、加強社區(qū)人居環(huán)境管理。宰殺處理雞只47只,清理垃圾雜物50余車,修剪綠化2次,清除亂墾殖11次,恢復戶外整潔。

3、積極開展普法宣傳和法制教育。半年來定點為居民提供免費法律咨詢服務,半年來調解各類糾紛8起,調解成功率100%。

4、全面啟動出租房管理工作。為加強外來流動人口管理,通過管理,大大的提高了暫住證辦證率,到目前為止,辦證數(shù)辦證率達到98%。

5、優(yōu)化治安環(huán)境。斥資60余萬安裝智能化監(jiān)控系統(tǒng),共計攝像頭43只,四周圍墻安裝低壓電網,東門衛(wèi)安裝升降桿,更新消防栓6只。

五、積極創(chuàng)建全國文明城市,推進社區(qū)和諧發(fā)展。

5日下午4:20和26日上午10:50,省檢查組來到糜巷橋社區(qū)實地檢查。主要查看了四防建設和未成年人工作。檢查組向我們提出了更好的要求,為迎接即將到來的全國創(chuàng)城檢查做好充分準備。

六、深化服務特色品牌項目,寓宣傳教育于活動中。

2011年我社區(qū)申報了濱湖區(qū)首屆“社區(qū)服務特色品牌項目”評選活動。我們申報的項目名稱為“印象桃花源”,印象?生態(tài)、印象?人文、印象?和諧三個子項目,旨在通過開展“最美花園”評選比賽、過好每個傳統(tǒng)節(jié)日、“我心甘甜”公益活動等,完成從農村到城市、農民到市民的角色轉變,讓人們真正生活在現(xiàn)實世界的香格里拉,心之向往的桃花源。

七、下一步工作思路。

1、抓好小區(qū)管理。進一步加強社區(qū)環(huán)境管理,定期開展兩整兩創(chuàng)活動,為全國文明城市下一步的檢查作充分的準備。

2、抓好社區(qū)精神文明建設。以創(chuàng)學習型社區(qū)為載體,深入開展居民思想道德和文明素質的教育。

綜上所述,2011年上半年我社區(qū)是在緊張而繁忙中度過的,許多好的成功的經驗應該在今后的工作中不斷推廣和發(fā)揚,我們也深深的感覺到社區(qū)在學習方面還有很大的差距,需要加強學習、提高綜合素質,才能更好的完成街道交給的各項工作與任務,更好的為居民服務。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇十

2019年是奮勇拼搏、奮發(fā)有為的一年。我們在市委市政府的堅強領導和嘉興市局的業(yè)務指導下,緊緊圍繞實施“七大行動”建設“四個桐鄉(xiāng)”的決策部署,大力弘揚紅船精神,砥礪前行,創(chuàng)先爭優(yōu),圓滿完成全年各項工作,獲得嘉興市綜合行政執(zhí)法系統(tǒng)年度目標責任制考核第一名,并取得桐鄉(xiāng)市2019年度“文明市創(chuàng)建攻堅行動”“城市品質提升行動”和“平安桐鄉(xiāng)”建設突出貢獻等三個集體表彰榮譽。多名同志獲桐鄉(xiāng)市“七大行動”先進個人、“擔當作為好干部”表彰。

我們堅持城市管理創(chuàng)新推動,進一步提升了市容環(huán)境。緊密結合國際化品質城市建設和省文明市創(chuàng)建工作,高舉高打推進市容衛(wèi)生環(huán)境綜合治理。運用“三治融合”。建立“商戶自治聯(lián)盟”、開展星級商戶評比,上線“文明啄木鳥”,引導廣市民、商戶、志愿者等社會力量共同參與城市管理。強化示范引領。完成慶豐路、魚行街文明示范街建設和中山路省級街容管理示范街創(chuàng)建,樹立了全市街容秩序管理的標桿。實施專項整治。組織實施十大專項整治行動,常態(tài)化整治越門經營、亂搭亂建、亂堆亂掛等“城市十亂”,拆除非法戶外廣告4948多處,4.75萬平方米。用好“數(shù)字城管”。發(fā)揮“數(shù)字城管”的“大城管”作用,主動發(fā)現(xiàn)并會同各城市管理部門處置城市問題4.24萬多個。

我們堅持執(zhí)法辦案強勢推進,進一步樹立了執(zhí)法權威。嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,完善執(zhí)法辦案機制,開展各類案件辦理。提升辦案成效。全年立案查處違法行為4.65萬起,罰款1906萬元,同比增加11.02%和31.18%。其中,一般程序案件1020起,罰款1238萬元,實現(xiàn)13個領域執(zhí)法全覆蓋。破解執(zhí)法難題。創(chuàng)新“互聯(lián)網+公證”執(zhí)法,建立執(zhí)法文書“五天三送”機制,辦理30多件非現(xiàn)場案件。燃氣、違建、垃圾分類、養(yǎng)犬等領域重、難、新型案件辦理均實現(xiàn)突破。豐富執(zhí)法模式。推進“浙政釘”掌上執(zhí)法,開展餐飲業(yè)、建筑工地領域“綜合查一次”執(zhí)法,全年執(zhí)法檢查1544家單位,發(fā)現(xiàn)問題598起,整改落實577起,立案查處21起。開展信用修復。主動探索執(zhí)法領域信用修復機制,在嘉興地區(qū)率先開展執(zhí)法領域信用修復工作,組織排查出符合條件的信用主體124余家,完成修復38家。

我們堅持生態(tài)保護責無旁貸,進一步改善生態(tài)環(huán)境。自覺將生態(tài)文明建設職責抗在肩上,抓在手里,落在實處。引領垃圾分類新時尚。完善分類收運體系,建成“三桐一特”桐鄉(xiāng)垃圾分類模式,推動3.65萬個點位整建制覆蓋,居民小區(qū)“四分類”全覆蓋,建成源頭減量特色分類單元30個,嘉興市級生活垃圾分類示范小區(qū)70個,工作成效走在嘉興前列。嚴查渣土非法處置行為。開展建筑垃圾違法處置行為百日整治行動。出臺建筑渣土運輸六個“一律”六個“嚴禁”規(guī)定,強化積分制管理和立案查處。全年共查處建筑垃圾非法處置案件422起,總計罰沒金額349.21萬元。打響城市藍天保衛(wèi)戰(zhàn)。牽頭制定了全市餐飲油煙污染治理方案,并參與整治,共排查餐飲服務單位7237家,發(fā)現(xiàn)問題并督促落實整改2529家。明確全市出土工地、渣土傾倒點進出口防塵管控措施要求,啟動環(huán)衛(wèi)除塵抑塵“雙百行動”,牽頭秸稈和城市垃圾焚燒管控專項督查,多點發(fā)力共護藍天。

我們堅持服務群眾主動作為,進一步做好民生實事。全力以赴辦好辦實群眾關心事,提升群眾的獲得感。提升城市環(huán)境衛(wèi)生水平。改造提升市區(qū)兩批次27座公廁,完成茅亭浜和新南中轉站除臭改造,開展原紅太陽垃圾填埋場環(huán)境治理,推進飛灰填埋場擴容項目建設,全年清掃轉運生活垃圾11.2萬噸。開啟文明養(yǎng)犬管理先河。牽頭全市《嘉興市養(yǎng)犬管理條例》貫徹實施工作,劃定養(yǎng)犬重點管理區(qū),建成桐鄉(xiāng)首個犬只收容站、“一站式”辦證中心和犬只信息管理平臺,辦理犬證3180張,捕捉流浪犬4132只。全市犬傷人事件同比大幅下降。提升停車管理水平。啟動“城警聯(lián)動”機制,全年查處違停6.6萬起,清理私占車位障礙物247個,新增公共停車位5200多個,更新模糊車位3091個,施劃非機動車位線2.2萬米,增劃同向停車標識2218個,推行“同(順)向停車”管理,努力解決難停車、亂停車現(xiàn)象。推行審批便民服務。將審批權力下放至中隊(分局),開展代辦制,實現(xiàn)就近辦、掌上辦,全年辦理審批和備案事項1.6萬多件,其中1300多件實現(xiàn)群眾“零次跑”,審批綜合效率提升40%以上,群眾辦事更方便。

我們堅持隊伍建設常抓不懈,進一步打造執(zhí)法鐵軍。強化黨建引領,推動隊伍執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力全面提升。主題教育扎實開展。按照主題教育總要求,緊扣主責主業(yè),融貫思想教育與業(yè)務提升,全體執(zhí)法隊員自覺踐行初心和使命。能力建設多措并舉。組建年輕干部成長營,深化“執(zhí)法大講堂”,建立推師徒結對、跨崗體驗、小班實務培訓等常態(tài)化學習培訓機制,全年組織執(zhí)法隊員脫崗業(yè)務培訓152人次,推動隊員綜合能力有效提升。規(guī)范化建設全面鋪開。順利完成機構改革任務。局機關入駐新辦公大樓,全局新增執(zhí)法用車47輛,4g執(zhí)法記錄儀50臺,勤務通340臺。11個中隊(分局)實現(xiàn)省級規(guī)范化中隊創(chuàng)建“滿堂紅”。廉政效能建設貫穿全年。全面落實黨風廉政建設責任制,狠抓廉政教育,落實崗位廉政風險防控措施。建立局班子巡導制,加強對基層工作指導。全年實施綜合督查56次,推動各項工作快速落地,嚴格執(zhí)行?!榜R上就干”“干就干好”的良好作風在全局初步形成。

這些成績的取得與“三個方面”密不可分。一與市委市政府的正確領導和關心關愛密不可分。盛勇軍書記,于會游市長十分關心綜合行政執(zhí)法工作,專程到我局開展調研慰問,并多次專題聽取城市管理和綜合行政執(zhí)法工作,為我局的工作指明方向,提出希望,是我們工作的強大推動力。二與全體隊員愛崗敬業(yè)和擔當作為密不可分。包括執(zhí)法隊員、協(xié)勤人員、環(huán)衛(wèi)工人等在內的全體人員,在世界互聯(lián)網峰會保障、省文明市創(chuàng)建、抗臺防汛、掃黑除惡、交通安全大會戰(zhàn)等全市中心工作中,不懼困難,敬業(yè)奉獻,迎難而上,以實際行動展示“我自愛桐鄉(xiāng)”情懷。三與群眾的支持參與和理解配合密不可分。廣大市民更加理解和支持城市管理工作,自覺遵守城市管理各項法律法規(guī),主動參與垃圾分類、文明養(yǎng)犬、“門責制”履責等工作中來,并積極通過桐城紅管家、文明啄木鳥、商戶自治聯(lián)盟等平臺,參與城市自治、共治和志愿服務中,共同為城市治理添磚加瓦。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇十一

一年來,在縣委、縣政府的堅強領導下,牢固樹立科學發(fā)展觀,以“親民、文明、服務、和諧”為理念,以營造整潔、有序、舒適、宜居的縣容環(huán)境為目標,全面推進普法暨依法治理工作,嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法,扎實推進城市管理相對集中行政處罰權工作,為爭創(chuàng)全省文明縣城,加快城市建設步伐提供了堅強的保障,現(xiàn)總結如下。

為切實保障依法行政、依法執(zhí)法工作落到實處,我們把推進此項工作列入重要的議事日程,每年與局內其他工作同安排,同部署。并成立了以局長任組長、分管副局長任執(zhí)行副組長,班子其他成員、城管執(zhí)法大隊大隊長、環(huán)衛(wèi)所所長及行政審批股股長任副組長,其余股室負責人、城管執(zhí)法大隊副大隊長、環(huán)衛(wèi)所副所長任成員的推進依法行政工作領導小組。

為確保普法暨依法治理工作落到實處,我們不斷加強制度建設,以制度促進此項工作推進。一是建立健全依法行政考核制度。我們制定了《儀隴縣城市管理行政執(zhí)法局干部日??己宿k法》、《儀隴縣城市管理行政執(zhí)法局機關聘用工作人員考核辦法(試行)》和《執(zhí)法大隊職工工作績效考核辦法》,強化對依法行政的考核,促進工作人員依法行政、依法執(zhí)法。二是建立健全工作制度。進一步加強單位內部的依法行政工作,不斷完善工作制度建設。根據縣委、政府的相關要求,結合實際情況,我們制定了下鄉(xiāng)審批制度、出差審批制度等內部規(guī)定;制作了差旅費、會務費、下鄉(xiāng)補貼等費用的報銷流程圖,用制度促進依法行政建設。

(一)強化行政權力清理。為了使我局所有的行政權力在陽光下運行,根據縣委、縣政府的安排,我們對具體行政權力進行了清理,目前屬于我局工作職責范圍內的行政職權目錄共有82項(其中行政許可6項、行政處罰73項、行政強制1項、行政征收2項)。

(二)簡化行政許可流程。按照“流程最簡、時間最短、服務最優(yōu)”的要求,對行政審批流程進行“能減即減”和“應減必減”,進一步優(yōu)化審批流程、減少審批程序、環(huán)節(jié)和要件,大幅壓縮審批時限,不斷提高行政審批許可工作效率和服務質量,政務服務真正成為了聯(lián)絡群眾的紐帶和展示城管良好形象的窗口。今年共受理各類行政審批項目534件,辦結率100%,行政審批無一起群眾投訴事項。

(三)加強簡政放權執(zhí)行。積極貫徹落實縣委、縣政府的簡政放權精神,推進行政許可、非行政許可事項放權的清理工作,目前我局僅保留了城市大型戶外廣告設置的許可、占用挖掘城市道路的許可、拆除環(huán)境衛(wèi)生設施的許可、從事城市生活垃圾經營性清掃、收集、運輸、處理服務的許可、在城市建筑物、設施上張掛、張貼宣傳品的許可和城市建筑垃圾處置核準的許可等6項許可事項,沒有行政審批收費項目,除法律法規(guī)設定的行政許可項目、國務院公布保留的行政許可項目和省市依法設立的行政許可項目外,其他行政許可項目都予以取消或調整,并已經按照《行政許可法》的要求,實現(xiàn)統(tǒng)一標準和統(tǒng)一受理。

(一)加強隊伍建設。一是強化法律法規(guī)學習??茖W制定年度學法工作計劃,組織干部職工重點學習近年來新發(fā)布的法律法規(guī)。建立單位和個人《學法用法檔案》,要求每年集中學法不少于4次,領導干部專題法治輔導講座不少于2次,普通干部職工年度學法不少于40學時,個人學法筆記要在30頁以上。通過對《行政處罰法》、《行政強制法》、《行政復議法》、《行政過錯責任追究辦法》、《四川省城市管理綜合行政執(zhí)法條例》等重點學習,增強了全體干部職工依法行政、依法執(zhí)法的能力。二是強化培訓提高。組織執(zhí)法人員積極參加各類培訓,提高隊伍綜合素質。同時抓好崗前培訓,把培訓合格與否作為任職或上崗的重要條件。聘請相關專業(yè)人員授課,針對具體執(zhí)法工作中和案卷方面出現(xiàn)的問題,進行專門講解和培訓。通過自學和培訓,執(zhí)法人員的執(zhí)法行為日趨文明規(guī)范,案卷質量、工作績效明顯提高。

(二)加強執(zhí)法監(jiān)督。通過加大對執(zhí)法活動的監(jiān)督力度,創(chuàng)新監(jiān)督形式,構建了內部監(jiān)督、行政監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督體系,建立起了監(jiān)督有力、制約有效、考評嚴格的執(zhí)法監(jiān)督制度。一是建立健全執(zhí)法監(jiān)督制度。為加大對執(zhí)法行為的規(guī)范和監(jiān)督,我們進一步深化了行政執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法錯案追究,健全了行政執(zhí)法卷宗評查制度。二是加強社會輿論監(jiān)督。向社會公布執(zhí)法行為監(jiān)督電話,接受群眾對執(zhí)法行為的監(jiān)督;通過《儀隴新聞網》、《嘉陵江社區(qū)網》等網絡媒體,收集對執(zhí)法行為的意見和建議,接受廣泛的輿論監(jiān)督。三是組建督察隊伍。按照考核辦法規(guī)定,對城市管理執(zhí)法隊伍行為規(guī)范和隊容風紀情況進行明察暗訪和督促檢查,重點檢查城管隊員現(xiàn)場執(zhí)法行為,每周對督查情況進行通報,目前制發(fā)11期《內部督查通報》,保障執(zhí)法行為合法、規(guī)范,提高了行政效能,提升了我縣城管執(zhí)法人員形象。

今年共辦理一般程序案件216件,辦理簡易程序案件556件,未發(fā)生一起執(zhí)法行為不端,未發(fā)生一起群體上訪事件,未產生一例行政復議或行政訴訟案件。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇十二

在學習教育動員大會上的重要講話和黨中央指定的4本學習材料,扎實開展了交流談心、廣泛征求意見建議,形成組織生活檢視材料。現(xiàn)將城管局黨支部工作情況特別是開展黨史學習教育情況及檢視情況報告如下。

圍繞中心、建設隊伍、服務群眾的職責定位,推進以黨建引領干部素質、工作質效,以高質量黨建助推高質量發(fā)展。

一是及時啟動黨史學習教育。第一時間召開黨史學習教育動員大會,制定《旗城管局開展黨史學習教育的實施方案》和《旗城管局開展黨史學習教育的工作方案》,成立了由黨支部書記任組長的黨史學習教育工作領導小組,提前謀劃、提前部署,確保黨史學習教育落實實處。

1次,組織全體黨員集中收看了慶祝中國共產黨成立100周年大會,圍繞《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》4本必學書目,按照黨在新民主主義革命時期、社會主義革命時期和建設時期、改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設新時期和十八大以來歷史4個歷史時期分專題開展了專題學習、研討測試等,實現(xiàn)了全體黨員學有所思、學有所悟、學有所得。

三是重點解決民生實事。認真落實黨史學習教育“我為群眾辦實事”活動,積極圍繞黨員群眾反映的各類問題,建立辦實事臺賬,明確整改措施、責任人和完成時限,推行掛圖作戰(zhàn)、銷號辦結方式,有效解決了車輛亂占街道、商鋪門店戶外廣告清理,部分小區(qū)亂堆亂放、私搭亂建侵占小區(qū)業(yè)主公共用地使用權等影響創(chuàng)建文明城市等方面的熱點難點問題,積極開展“我為群眾辦實事”,“干部基層辦實事、部門包聯(lián)惠民生、村企結對促振興”活動、深入聯(lián)系點×鎮(zhèn)××交流學習調研、實地查看研究解決方案7次,先后組織黨員、干部職工為×辦實事4件。其中:整修疏通了×門前污水井蓋和管道;

整改架設×集體經濟合作社駝奶場動力用電和照明用電線路,并給駝奶場工作人員講解相關用電注意事項;

清除整修×舊遺址破舊房屋6間和部分圍墻;

轉運處理牧民草場亂倒的建筑垃圾、生活垃圾、綠化垃圾1600多噸,同時研究制定了相關整治措施。針對熱力公司存在爐渣無地方存放、處置,供水公司設備老化需要更新,污水處理廠精細化管理問題,辦結一批“固根基、補短板、強弱項”制約發(fā)展的瓶頸問題;

四是有力推進建黨百年活動。把開展黨史學習教育與慶祝建黨100周年系列活動結合起來,在“七一”前后開展紅歌合唱、知識競賽、慰問老黨員主題黨日等活動,讓廣大黨員干部群眾感恩偉大時代,銘記黨的光輝歷史,共同領略中國共產黨波瀾壯闊的百年奮斗歷程。

二、黨支部委員會檢視情況。

在組織開展黨史學習教育方面,一是學習還不夠經常。黨支部班子有滿足于完成任務思想,受工作忙、業(yè)務多影響,組織學習有一定難度,往往是滿足于規(guī)定動作、規(guī)定任務,缺少主動安排、主動學習的意識,一定程度上影響了班子成員學習效果。二是存在應付思想。部分黨員干部對參與黨史學習教育有應付心里,積極性、主動性不夠,不能很好的完成規(guī)定動作。比如,個別黨員干部經常是一組織集中學習就以到戶外施工作業(yè)、市容環(huán)境執(zhí)法等理由請假,有的參加組織生活次數(shù)還沒有過半數(shù),造成了極其不好的影響。

在聯(lián)系服務黨員群眾方面,一是深入基層不夠。大部分黨員干部習慣于坐在辦公室遙控辦公,主動深入基層與群眾面對面交流少,對基層實際情況不了解,個別同志存在嚴重脫離群眾現(xiàn)象。比如,個別領導干部很少到現(xiàn)場體驗,安排聯(lián)系的幫扶戶也不去看,參加現(xiàn)場查驗任務就提車輛保障要求,官僚主義作風嚴重。二是有高高在上思想。部分黨員干部有機關作風,不會與群眾交流、不善與群眾溝通,面對群眾來訪辦事不會處理,衙門作風較重。比如,個別班子成員接待上訪群眾不夠熱情耐心、聽不進群眾反映問題,有的甚至與群眾大吵大鬧,不能靜下心來幫助群眾解決問題。三是積極進取意識仍需進一步加強。有的班子成員面對繁重的工作任務時,有時會疲于應付,降低了工作標準,滿足于不出錯、過得去。有的班子成員對照目標任務,雖然能夠制定詳細的措施路徑,但由于后期跟蹤督導力度不夠,導致一些工作積壓、工程進展緩慢,效果沒有×到預期。

在力戒形式主義官僚主義方面,一是反對形式主義官僚主義不夠徹底。部分班子成員對新出現(xiàn)的形式主義、官僚主義等方面的新表現(xiàn)、新變化,缺乏必要的鑒別和抵制能力,不能旗幟鮮明地予以反對和制止。有時工作多、任務重、壓力大的時候,出現(xiàn)了懈怠心理和煩躁情緒,有些事務沒有親力親為。二是貫徹上級部署要求還存在形式主義。能夠緊跟形勢任務、落實上級部署,但是基本上按部就班,缺少新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作,特別是在遇到上級檢查時,有時還存在要面子、裝門面、先干街面工程等問題。

三、今后的努力方向和改進措施。

針對查擺出的問題,我們將深入。

剖析。

直面問題主動擔當,堅持即知即改立查立改,以實實在在的整改成效取信于民,以踏踏實實的工作作風推動我旗經濟社會發(fā)展。

(一)強化理論武裝,堅定理想信念。堅持把。

學習。

作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣,不斷豐富自己的思想內涵和精神境界。認真學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話,學習《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》等書目內容,用先進的理論知識武裝頭腦、錘煉黨性。要嚴格遵守、執(zhí)行和維護黨的政治紀律,牢固樹立“四個意識”,自覺抵制有損黨的形象的歪風邪氣,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴格黨內組織生活,貫徹執(zhí)行黨內生活制度,每年召開一次高質量專題民主生活會,積極開展經常性的批評和自我批評,及時解決班子和個人思想、工作、作風方面存在的不良傾向和問題,實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。

(二)樹牢宗旨意識,提高服務水平。牢固樹立群眾觀念和公仆意識,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。充分發(fā)揮政府網站、政務微博等平臺作用,暢通政民互動渠道,廣泛聽取社情民意。堅持走出辦公室,多深入項目一線了解情況,幫助施工方解決問題。多深入街道社區(qū),傾聽群眾意見、查找工作弊端,改善服務方法。通過到×、社區(qū)、到企業(yè)召開訪談會、意見征集會或聽證會等方式,從群眾樸實的話語中提煉真知灼見,從基層的實踐中探尋工作思路,進一步密切同群眾的血肉聯(lián)系。對待來訪群眾真心真意,主動熱情接待群眾,幫助群眾協(xié)調解決問題,摒除機關作風,讓群眾滿意。

防控、城市管理、文明城市創(chuàng)建等中心工作決策部署,多了解工作中存在的困難和問題,第一時間掌握各類工作突發(fā)情況。增強深入基層的主動性,把握。

調研。

工作的針對性,把民生熱點、項目重點、工作難點等作為調研的切入點,堅持轉化成果,切實為。

領導。

決策提供科學依據。

自糾;

強化自我監(jiān)督,加強黨內監(jiān)督,接受社會監(jiān)督,帶頭遵紀守法。

圈、生活圈,自覺用黨紀國法規(guī)范和約束自己的言行。弘揚艱苦奮斗、厲行節(jié)約的工作作風,勤儉辦一切事情,杜絕鋪張浪費。自覺接受監(jiān)督,廣泛聽取意見,積極開展批評與自我批評,謙虛謹慎、戒驕戒躁,樹立為民務實清廉、忠誠干凈擔當良好形象。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇十三

20_我們工作變化頻繁自我挑戰(zhàn)的一年,在這一年里我們脫去了舊裝換新裝,通過自身的不懈努力,在工作上得到了一定的鍛煉,思想上取得了一定的提高,但也存在了諸多的不足?;貞涍^去幾個月,也有許多失落、不開心的時候,不過那都不重要了。我們要努力的是未來,現(xiàn)在我真的很滿意這份工作。原來有好多好多的情緒壓著我,我還是堅持挺過,穩(wěn)定的工作,現(xiàn)將工作總結如下:

1、工作方面:

認真做好每一天的每一項工作。遵守井隊服務員的工作標準。重復每一天同樣的工作內容,打掃隊部、餐廳、場地、浴室、凈水房、更衣室的衛(wèi)生和大班各宿舍衛(wèi)生。有時候幫炊事班的師傅配配菜、揉揉饅頭、打打下手,從中讓我們學到了不少的做菜知識,培養(yǎng)了我們的做菜興趣。

2、思想方面:

通過學習其他知識充實自己。經過這幾個月的工作,穩(wěn)定了我們的情緒,提高了我們的工作能力,為進一步提高工作水平打好基礎。在工作的時候我們還會討論宿舍物品擺放、被褥的整理如何更加美觀,讓師傅們深感家的溫暖。

3、人際關系:

32579隊是一個和諧融洽的團體,在這個和諧的團體中我們以飽滿的熱情、積極的心態(tài)投入到工作中,干起活來得心應手。在打掃宿舍時師傅們也會打一把手,讓我們倍感溫暖。隊上領導對我們的高度信任,也讓我們的工作得到了認可。有人認為服務員就是一個伺候人的活,可是我要說的是我為服務別人。

行政執(zhí)法局年度工作總結匯報篇十四

時間在飛速,轉眼我們又走完了____年,而我們的每一天,好像都是緊張而忙碌中度過,就我的工作而言,現(xiàn)從以下三個方面總結:

一、商務方面:

1、了解專業(yè)知識,不斷的學習新的產品知識,努力做到商務專業(yè)化;2、認真做好產品資料的準備工作,以最快、最短的時間準確地查詢到每一樣商品的價格和貨源情況;3、控制進貨成本,在確保產品質量和售后服務的前提下,使終堅持價格最低化;4、驗收貨物,每樣商品入庫時均仔細檢查,核對型號以及包裝完好和產品質量,杜絕上家發(fā)貨清單或稅票隨貨發(fā)給用戶的事件發(fā)生(__年上半年尚未發(fā)生);5、加強稅票管理,進項稅票當作現(xiàn)金管理,認真清理好每筆貨款付出后的到票時間和金額,上半年付款709萬元,進項票為625萬元,除去部分商品未含稅外,尚欠稅票60萬左右;6、處理好供貨商的關系,建立良好的信譽度,能夠從廠家得到最好的價格、最好的售后服務和最長的帳期。__年底應付款接近__萬,__年上半年進貨___萬,付款___萬,應付款余__萬,此數(shù)據相比同行中較為理想。

二、政采方面:

以最快的時間獲得采購信息,認真做好每一份投標文件,處理好同行之間的合作關系,配合好銷售人員完成整個銷售工作,于6月底順利完成__市定點協(xié)議采購的投標工作,涉及商品有復印機、打印機、投影機、掃描儀、臺式電腦、筆記本及數(shù)碼產品等,主要產品均已入圍。但根據__市級機關公開招標方式均為不定品牌,不定型號招標,所以在客戶跟蹤和廠家報備以及標書制作這幾方面尤其重要,我們也會在這塊更加大力度。

三、后勤方面:

認真協(xié)調好各崗位的關系,確保做好本職工作,上半年從商務、財務、庫房、調度、政采、司機各崗位均無重大事件發(fā)生。在人員較為緊張的情況下,于5月初增加了兩名新人員,即商務崗和調度崗,現(xiàn)兩們新人也基本能勝任本職工作。由于公司產品多元化,銷售額不斷上升,為把商務工作細分化,于7月初,新招聘人員一名,該人員有工作經驗和一定的溝通能力,初步定為電腦類和數(shù)碼產品(包括網絡產品)的商務。而___就負責復印機、打印機類和廠家對帳的工作,我將會有更多的時間和精力配合銷售人員跟蹤一些項目的銷售和加強政采方面的工作。

后勤部使終一如即往地為三個客戶做好服務工作,三個客戶即:公司的客戶、公司的同事、公司的供貨商。

過去的一年,我校后勤工作,遵循學??傮w工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質,提高辦事的實效性?,F(xiàn)總結如下:

一、加強整體規(guī)劃和建設,努力探索后勤改革新路子

我校的環(huán)境和基礎建設在隨則著學校管理和發(fā)展的需要不斷發(fā)生變化。目的是為全校師生員工創(chuàng)造更好的學習、生活工作條件。因為學校是全體師生的又一個家,美好的家園會讓孩子們愉快安逸,精神本振奮。這一年我們采用“整體規(guī)劃,分步實施”的原則加強基礎建設與規(guī)劃。

1、進一步規(guī)范了活動場地的平整、綠化和垃圾池的搬遷,同時翻新并安裝了從市一中拖回的兩幅籃球架。

2、利用假期突擊完成了學生寢室、教室、食堂等維修改造,本年度共維修學生課桌凳100多套,床鋪20多張,主水管道80多米,重新整理了男生寢室二、三樓的洗漱間和衛(wèi)生間,維修了女生宿舍樓的屋面。

3、完成了白倉小學合并后的財產搬遷工作。

4、根據省、市文件精神在__區(qū)率先辦起了“校園超市”。

5、完成了全鎮(zhèn)校舍安全工程的測量、計算、統(tǒng)計、填寫以及相關資料搜集、整理、上報等工作。特別是重新規(guī)劃了校安工程的危房改造計劃和改造工程的資金籌措的準備工作。

二、規(guī)范管理過程,實施目標責任制。

開學初,在校長室的領導下,后勤處先后與各塊的負責人簽訂了崗位職責和安全責任書, 主要有蔬菜基地種植管理人員責任書、牲豬飼養(yǎng)員安全責任書、基建、公物、綠化管理人員目標責任書、門衛(wèi)安全工作目標責任書、生活指導教師崗位職責、食堂保管員安全責任書、司爐工安全責任書、食堂事務長責任書、水電工崗位職責、食堂炊事員安全責任書等等。做到按制度辦事,以制度管人。

三、抓好綜合管理,為學校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必須服務于學校大局和各項教育教學中心工作,因此我們后勤各部門的工作人員都能從學校整體工作出發(fā),聽取每條合理化建議,主動配合其他領導做好學校的各項工作。學校后勤綜合管理的好壞,反映在學校財務工作,校產管理、食堂、安全管理等褚多方面。這些工作細致到位才能保障學校各項工作順利進行。財會管理方面:嚴把財務制度關,從學校大局出發(fā),千方百計增收節(jié)資,避免浪費。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花,非花不可的錢盡量少花,采購物品要貨比三家,為學校節(jié)約每一分錢。在校產管理上,做到工作細心,兢兢業(yè)業(yè)。為了減輕一線教師的工作強度,盡量不去拖累前線教師。

另外,我們把安全教育工作作為后勤工作重點內容之一,協(xié)助學校抓好校園環(huán)境整治和安全衛(wèi)生工作。

總之,后勤工作還有很多不足,我們要不斷努力,使我校的后勤工作更上一層樓。(

繁忙而緊張的一年過去了,我們總務處的成員在校長室的領導下,在廣大教師的支持下,積極做好本職工作,履行自己的職責,下面把這一年來的總務工作做個總結。

一、加強政治理論學習,提高思想認識。

我們總務處的成員能明確各自的任務,認識到學??倓展ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,同時具有鮮明的服務保障性,在貫徹當前的教育方針,推進教學改革中起著舉足輕重的作用,同時增強了做好本職工作的自豪感和責任感。我們所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校建設中必不可少的,堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,處處嚴格要求自己,做到吃苦在前,享受在后,盡心盡力做好后勤服務工作。

二、落實分工,明確職責。

今年四月底由于工作需要領導要我負責學校的總務后勤工作,作為這個崗位上的新兵,我邊學邊做,首先認真協(xié)調布置各后勤人員的分工,讓每個人各司其職,各盡其能,并要求每位后勤人員忠于職守,堅持原則,認真做好本職工作和各種臨時性勤雜工作,服從分配,隨叫隨到。我自己也首先做到以身作則,經常放棄休息時間,加班加點,毫無怨言,盡責盡心,保障學校教學工作正常運轉。在用物理財過程中能為學校嚴格把關,精打細算,開源節(jié)流。

三、明確責任目標,積極做好后勤工作。

我校后勤工作量大面廣,頭緒多,層次多,人員少,工作內容上對財務、校園建設與維修、水電、綠化、飲食衛(wèi)生、衛(wèi)生防疫等樣樣要管,服務對象上有80多位教職工和近1000位學生。我們根據總務繁雜、細瑣、臨時性、突發(fā)性、任務多的特點,盡力做好服務工作。首先對后勤工作進行規(guī)范化管理,制定了各項管理制度,實行了購物、領物、登記制度,實物臺帳制度,校產教具管理制度,各類財產專人負責,專人保管。對固定資產逐一進行了登記,對新添置的財產及時登帳。為了確保教學工作正常按時開展, 學期初,我們后勤人員提前就做好課本和簿本的領取、分發(fā)、調劑和補差工作,因新學年學校擴班,學生數(shù)變化大,課本數(shù)誤差大,但我們千方百計想辦法總能在最早的時間內把所差的書本聯(lián)系到位,因教室和辦公室調整,我們總務處組織人員及時做好合理安排,還有就是各種辦公用品的準備到位、校園環(huán)境的整治、學生校服的征訂和調換等,總之,我們基本保證了第一天能正常上課。為了確保教學工作正常按時開展,重大修理項目都安排在節(jié)假日進行,如對老師使用的電腦進行布線、安裝等;對于平時課桌椅、電燈、窗簾、窗玻璃安裝等則能及時進行維修。根據現(xiàn)在教師使用電動車較多的情況,我們就安排人員在停車棚安裝了電源,方便了廣大的教師。

四、排查安全隱患,創(chuàng)建平安校園

在校園安全工作方面,我們配合學校領導找差距、查隱患、訂措施,今年無重大事故發(fā)生。今年我們學校的操場進行了改造,新建了塑膠跑道,使學校環(huán)境更為清潔,對教室電器開關等安全隱患進行了修整和改造,每月進行安全檢查,不定期對教室、辦公室用電設備和學校運動設施進行檢查,并及時作好登記與措施整改。在傳染病多發(fā)期,配合醫(yī)務室認真做好宣傳匯報工作,同時我們對飲食、飲水方面做好監(jiān)督檢查工作,對廁所、垃圾箱做好消毒清理工作,確保師生身體健康。

五、盡責盡力,保證各工程隊在學校的工程順利完工

去年開始教育局投入了很大的資金幫助我們進行校園的翻修改造,重建食堂,增建教學樓和綜合樓,改建操場,增添學校綠化面積,因此這個暑假先后有多個工程隊來施工,作為總務處我們放棄了幾乎所有的休息時間配合各工程隊負責具體事物的實施,另外還要配合學校領導時時與施工隊溝通,與他們交流,督促他們保證工程的質量。由于大家的一致努力,九月份新學期開學,一個全新的西門小學矗立在人們面前,看到學生在這舒適的環(huán)境里學習,在綠樹掩映、曲徑通幽的小花園中散步、讀書、下棋,在紅綠相間的塑膠操場上游戲、滾翻、追逐,我們覺得自己的付出是值得的。

以上僅是我們總務處應該做的一些工作,在看到成績的同時,我們的工作和教育發(fā)展形勢還存在著差距,和學校的發(fā)展有差距,如對于煥然一新的校園環(huán)境管理水平不高,預見性不夠,工作上缺少創(chuàng)新等。在新的一年里,我們決心以飽滿的熱情投入到工作中去,嚴格自律,提高服務質量和效益,大家齊心協(xié)力,使總務工作上一個新臺階。

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