總結(jié)可以幫助我們加深對自己學(xué)習(xí)和工作生活的理解和認(rèn)識。寫總結(jié)時，我們可以借鑒一些范文和樣例，以便更好地理解和應(yīng)用總結(jié)的技巧?？偨Y(jié)范文中的觀點和見解有時會與個人的經(jīng)歷和想法不同，但這正是我們思考的動力之一。
順德上半年工作會議總結(jié)篇一
一、全面回顧總結(jié)，肯定發(fā)展成績。
20xx年是“十二五”收官之年，也是**鎮(zhèn)快速發(fā)展的一年。面對繁重的發(fā)展任務(wù)，我鎮(zhèn)在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞建設(shè)“綠色、富裕、文明”**目標(biāo)，主動順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，深入推行“一線工作法”，爭當(dāng)“六個走在前列競賽”先鋒，砥礪奮進(jìn)、攻堅克難，推動了經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
一是實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)總量的穩(wěn)步增長。20xx年全鎮(zhèn)完成財政稅收3062萬元，其中地方公共財政預(yù)算收入1714萬元;完成企業(yè)總產(chǎn)值25億元，其中規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值12億元，完成社會固定資產(chǎn)投資7.8億元;農(nóng)民人均可支配收入預(yù)計達(dá)到15600元，同比增長13.6%。
二是構(gòu)建了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的多元格局。兩型工業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、鋼管服務(wù)和休閑旅游等第三產(chǎn)業(yè)同步發(fā)展，呈現(xiàn)出一派欣欣向榮之勢。花盛、楊柳、興旺為代表的新型煙花企業(yè)大力實施轉(zhuǎn)型升級和技術(shù)革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)繼續(xù)發(fā)展壯大;金福來、賢味炒米、湘宇食品為代表的食品加工企業(yè)規(guī)范化生產(chǎn)，產(chǎn)量銷售實現(xiàn)雙增長;羽田童裝為代表的服飾生產(chǎn)企業(yè)實現(xiàn)進(jìn)一步發(fā)展?？緹煛⒂筒?、茶葉、油菜、優(yōu)質(zhì)稻、中藥材六大萬畝特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)不斷鞏固壯大。鴨頭茶葉、鶴源油茶、高田烤煙、西湖金銀花、金源紅米、向坪木瓜、永樂西瓜、黃荊坪超級稻、城花黃金梨、楊柳中藥材成為我鎮(zhèn)農(nóng)林產(chǎn)業(yè)特色品牌。銀峰、淳峰改良茶園320畝，同輝、鴨頭提質(zhì)改造果園1120畝，鶴源、鴨頭、楊柳、羊古灘等村完成5400畝高產(chǎn)油茶撫育。城花、佳源、湘純等油茶示范基地多次迎接省市參觀學(xué)習(xí)。全鎮(zhèn)種植烤煙7200畝，收購煙葉19142擔(dān)，實現(xiàn)產(chǎn)值3082萬元，收購均價名列全市第一。全面實施3年造綠大行動，爐煙、黃荊坪、楓林等村完成1400畝荒山造林。充分挖掘生態(tài)山水資源，與遠(yuǎn)大住工、途家網(wǎng)簽訂了原鄉(xiāng)休閑旅游項目開發(fā)協(xié)議，向坪籌建香谷花?；兀_展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)休閑觀光旅游。鶴源、樓古、山田、農(nóng)大四個集市商貿(mào)流通日益活躍，華盛山莊創(chuàng)建省五星級農(nóng)家樂，高田鋼架管租賃協(xié)會綜合大樓主體建成，網(wǎng)點遍布全國大中城市。
三是取得了項目建設(shè)的重大突破。蒙華鐵路**段在我鎮(zhèn)率先動工，佛嶺、山田、向坪三村全力支持項目建設(shè)，征用土地350畝、拆遷房屋18棟。項目包裝推介成效突出，實現(xiàn)招商引資到位資金9000萬元，鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模、選址新建。集鎮(zhèn)投資1000萬實施提質(zhì)改造，農(nóng)貿(mào)市場完成擴(kuò)改，轄區(qū)內(nèi)106國道、淳烏路、淳沙路全線亮化、綠化，投入100多萬元安裝道路安全防護(hù)設(shè)施。投入1500萬完成馬尾灌區(qū)節(jié)水配套改造、擴(kuò)網(wǎng)工程和電站增效擴(kuò)容，新建了六疊泉第三水廠，南康水庫主水網(wǎng)改造完成。謝家、爐煙分散式安全飲水工程解決了2300多散居群眾飲水難題。向坪村以建設(shè)扶貧為契機(jī)，大力推進(jìn)散居山民幸福遷居工程，河底、香谷兩個集中安置點投入使用。
四是夯實了城鄉(xiāng)融合的基礎(chǔ)設(shè)施。加速城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程和城鎮(zhèn)管理，拆除違章建筑13585㎡，集鎮(zhèn)新劃定行車標(biāo)線和停車位，店外經(jīng)營整頓有力，獲評長沙市小城鎮(zhèn)建設(shè)優(yōu)秀單位。謝家、同輝、農(nóng)大等村完成萬畝土地整理，鶴源、向坪、鴨頭、佛嶺等村啟動了2016年土地整理項目。南沖、向坪主干道進(jìn)行拓寬硬化;金源村實施了路燈亮化工程;獅巖村西坡橋、金源村福界橋完工通車，高田南橋已動工新建;維修小平塘、大山塘49口、水渠56公里、機(jī)埠河埠12處，山田、鴨頭村開展河道清淤、疏浚、襯砌。投入600萬元建設(shè)了樓古中學(xué)學(xué)生公寓和船頭小學(xué)綜合服務(wù)樓，教學(xué)設(shè)施大幅改善。百福敬老院全面進(jìn)行修繕，孤寡老人生活條件優(yōu)化。大力推進(jìn)殯葬改革，鴨頭村投入200余萬元擴(kuò)建鴨頭公墓山、新建悼念堂?？v深推進(jìn)“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、環(huán)境同治”，全市二季度環(huán)境整治工作現(xiàn)場點評會在我鎮(zhèn)召開。大力推行垃圾分類減量，羊古灘社區(qū)、黃荊坪村等村新建垃圾焚燒爐。美麗村莊、幸福屋場建設(shè)遍地開花，打造了洞庭山棗坡、鴨頭鶴源花園、高田金盆、爐煙沖頭、同輝坳上、南沖龍園等幸福屋場，高田村榮獲長沙市十佳村和綠色村莊，獅巖村榮獲省級兩型示范村莊和長沙市優(yōu)勝村，樓古中學(xué)獲評長沙市兩型示范單位。全面開展養(yǎng)殖污染整治，人居環(huán)境不斷美化。
五是改善了關(guān)系民生的公共服務(wù)。投入215.5萬完成危房改造71戶，修繕加固50戶，獲評長沙市危改工作一等單位。全年共發(fā)放優(yōu)撫、高齡、殘疾等救助資金308萬元，低保、五保、特困戶生活補貼498萬元。醫(yī)療參保5.93萬人，參合率94%，全年報銷醫(yī)保2131萬元。收繳城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險310萬元，參保繳費率為93%，工傷保險83.6萬元，發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金1750萬。辦理社?？?.57萬張，發(fā)卡率74.2%。全面推進(jìn)計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)和村民自治，孕前優(yōu)生檢查768人，獎扶政策落實到位，鎮(zhèn)榮獲長沙市計劃生育先進(jìn)單位，山田村榮獲省計劃生育村民自治模范村。發(fā)放大中型水庫扶持資金近百萬元，扶持項目8個。舉辦職業(yè)技能、實用技術(shù)培訓(xùn)47期培訓(xùn)5000多人，農(nóng)民專業(yè)合作社完成換證評星，金衛(wèi)煙農(nóng)合作社獲評**省示范合作社。指導(dǎo)各村(社區(qū))做好村務(wù)公開工作。積極開展科技創(chuàng)新科普宣傳，發(fā)明專利19件，淳峰茶業(yè)有限公司黑茶渥堆關(guān)鍵技術(shù)評為長沙市技術(shù)創(chuàng)新項目。銀峰茶葉、佳源油茶、獅巖村科普屋場被長沙市評為科普示范基地。鎮(zhèn)衛(wèi)生院及各村(社區(qū))衛(wèi)生室規(guī)范實施國家基本藥物制度，山田衛(wèi)生院開展提質(zhì)改造。全鎮(zhèn)醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施和救治水平均大幅提升。全面推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革，教學(xué)水平和教育設(shè)施不斷優(yōu)化。文化站新建多功能活動室，獅巖、高田、爐煙等村加強文化陣地建設(shè)，倡導(dǎo)文明新風(fēng)。扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，2479名貧困人口建檔立卡，“一戶一策”制定脫貧計劃。楓林村成立精準(zhǔn)扶貧基金、花生科技示范應(yīng)用基地。
六是維護(hù)了安定團(tuán)結(jié)的社會大局。深入開展平安創(chuàng)建，19個村(社區(qū))細(xì)分為155個網(wǎng)格，實施“10+1”人民調(diào)解員制度，積極開展綜治述職和“零案村”競賽活動，215起矛盾糾紛化解在村(社區(qū))一級，山田、楊柳、洞庭、鴨頭、爐煙、黃荊坪、佛嶺、楓林、金源、永樂、向坪11個村評為零案村。金源村、農(nóng)大社區(qū)成功申報**市平安社區(qū)(村)。深入開展“禁毒、治賭、掃黃”專項行動，打擊違法犯罪，維護(hù)社會正義。司法所創(chuàng)新推出“三七二十一”法治建設(shè)系統(tǒng)工程，接待法律咨詢68人次，調(diào)處矛盾糾紛105起。認(rèn)真踐行一線工作法，深入開展“結(jié)對認(rèn)親、排憂解難”群眾工作和“黨政領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪、百名干部走訪萬名群眾”活動，慰問困難群眾385戶，解決問題701件次，化解矛盾糾紛60余起。農(nóng)大、山田、洞庭、爐煙等群工站積極服務(wù)群眾，高田群工站創(chuàng)建微信公眾號“高田村事”。嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，定期召開安全生產(chǎn)專題會，開展“打非治違、九打九治、百日攻堅”行動，查處4個非法生產(chǎn)點，查處安全隱患150多處，拘留11人。舉辦安全生產(chǎn)大講堂15次，培訓(xùn)人員1600人。開展食品安全知識“五進(jìn)”活動和農(nóng)產(chǎn)品抽樣檢測，全年無農(nóng)產(chǎn)品安全事故和食品安全事故發(fā)生。認(rèn)真開展消防應(yīng)急演練和校車安全檢查，公益救援隊積極參與搶險救災(zāi)和突發(fā)事件處置，作用發(fā)揮良好。
幸?；ㄩ_‘移民街’”等特色工作在中國紀(jì)檢監(jiān)察報、**日報、長沙晚報等媒介專題報道，社會反響良好，**知名度和美譽度大幅提升。關(guān)工委積極發(fā)揮“五老”作用，獲評市級先進(jìn)單位。弘揚孝悌文化，工會新建職工之家活動中心，婦聯(lián)積極開展婦女兒童關(guān)愛行動，楊柳村獲長沙市示范婦女兒童之家比賽一等獎，團(tuán)委組織開展環(huán)保志愿行動。
過去一年，全體鎮(zhèn)村干部上下一心、主動作為，營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，廣大黨員群眾支持配合、信任理解，呈現(xiàn)政通人和的良好局面。公安、國土、電力、銀行、水庫、煙草、醫(yī)院、學(xué)校、畜牧、郵政、工商、稅務(wù)、林場、廣播、電信、房管等各條戰(zhàn)線密切配合、共同協(xié)作，為建設(shè)“綠色、富裕、文明”**做出了積極貢獻(xiàn)，使“十二五”劃上圓滿句號，為開啟“十三五”新的征程奠定了堅實基礎(chǔ)。
成績令人鼓舞，未來更需開拓。在充分肯定成績的同時，我們也要清醒的看到，當(dāng)前發(fā)展中仍然面臨不少困難和問題，主要表現(xiàn)在：骨干企業(yè)缺乏、鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)總量不大;傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不顯著、新的增長極尚未形成;財稅結(jié)構(gòu)不優(yōu)、財政壓力較大;商貿(mào)流通不活、集聚效應(yīng)不明顯等。對于這些問題，我們將予以高度重視，采取有效措施，努力加以解決。
二、正確研判形勢，堅定發(fā)展信心。
跨入2016，**迎來了充滿希望、充滿機(jī)遇、充滿挑戰(zhàn)的“十三五”，邁上了嶄新的征程。未來5年，是**發(fā)展的關(guān)鍵期，能否在前有標(biāo)兵后有追兵的形勢中突圍而出、建成全面小康，建設(shè)經(jīng)濟(jì)實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。需要我們以強烈的使命感、高度的責(zé)任感，發(fā)揮主動性和創(chuàng)新性，搶抓機(jī)遇、蓄勢奮進(jìn)、攻堅克難。
1、明確“十三五”發(fā)展主要目標(biāo)。
“十三五”時期**的總體發(fā)展目標(biāo)是落實市委部署率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化。具體目標(biāo)是：建設(shè)經(jīng)濟(jì)實力更強**。一是把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)做強。不僅要把原有烤煙、油茶、茶葉、油菜、優(yōu)質(zhì)稻、中藥材六大萬畝特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)做強，走品牌化、標(biāo)識化之路，強化地域特色。還要新增更多特色產(chǎn)業(yè)，走高效、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)之路。二是把兩型產(chǎn)業(yè)做大。引導(dǎo)花盛、楊柳、興旺等新型煙花企業(yè)持續(xù)推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級和技術(shù)革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)進(jìn)一步做大做強;促進(jìn)鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模、提升品質(zhì)、提高效益。三是把旅游產(chǎn)業(yè)做優(yōu)。以與遠(yuǎn)大住工和途家網(wǎng)簽約為契機(jī)，大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)，打造一個四季游品牌，即春天“賞油菜花踏春之旅”、“采摘茶葉體驗之旅”;夏天“六疊泉硒漂流探險之旅”、“華盛山莊垂釣避暑之旅”;春夏之交“賞玫瑰住民宿休閑之旅”;秋天“看大美銀杏紛飛之旅”“特色水果豐收采摘之旅”;冬天“原鄉(xiāng)民宿年味體驗之旅”、“觀雪景購?fù)撂禺a(chǎn)回味之旅”;貫穿全年的“特色幸福屋場走心之旅”。建設(shè)生態(tài)環(huán)境更美**。建好一中心，加強**集鎮(zhèn)提質(zhì)改造、品味提升、服務(wù)輻射。美化兩河兩庫，做好撈刀河支流和**河道人口密集段和交通要道段的造景美化工作;保護(hù)好馬尾皂水庫和南康水庫的生態(tài)環(huán)境，在適當(dāng)?shù)囟卧炀懊阑?。抓實三個舉措，繼續(xù)推進(jìn)“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動、繼續(xù)開展美麗屋場建設(shè)、繼續(xù)開展兩型示范創(chuàng)建。打造四個景點，完善好華盛山莊、六疊泉硒漂流、向坪香谷花海基地、永樂千年母子杏周邊配套景觀和設(shè)施建設(shè)，打造鄉(xiāng)村微旅游精品景點。建設(shè)幸福程度更高**。一是大力實施精準(zhǔn)扶貧，通過教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產(chǎn)業(yè)扶貧、社會力量扶貧等五大措施幫助貧困戶脫貧致富奔小康。二是實施素質(zhì)提升工程。不僅要物質(zhì)富裕，也要精神富有，開展法制教育培訓(xùn)、家風(fēng)家教、幸福屋場示范創(chuàng)建、書香**閱讀活動，提升群眾文明素質(zhì)。三是著力提高公共服務(wù)水平。推進(jìn)文化、教育、衛(wèi)生、養(yǎng)老等公共服務(wù)繼續(xù)改進(jìn)、完善，提高政府工作效能。
2、把握“十三五”發(fā)展的總體要求。
堅持一個中心，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹全面從嚴(yán)治黨要求。堅持“兩手”同步推進(jìn)，一手抓基礎(chǔ)設(shè)施完善，一手抓公共服務(wù)提升。堅持“三產(chǎn)”共同發(fā)展，兩型工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、休閑旅游業(yè)同步發(fā)展。堅持“三更”發(fā)展戰(zhàn)略，建設(shè)經(jīng)濟(jì)實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。堅持五大發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，用五大理念指導(dǎo)發(fā)展、推動發(fā)展、促進(jìn)發(fā)展。堅持“六動”推動措施，“項目拉動、創(chuàng)新驅(qū)動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、實干推動、干群互動”。
3、堅持“十三五”發(fā)展的基本原則。
要堅持科學(xué)發(fā)展這個第一要務(wù)。發(fā)展是第一要務(wù)，這不僅是上級的要求，也是我鎮(zhèn)的實際情況決定的，我們要牢牢把握發(fā)展這個興鎮(zhèn)強鎮(zhèn)的關(guān)鍵。要抓住項目建設(shè)這個發(fā)展引擎。項目是動力，項目是基礎(chǔ)，要多引進(jìn)一批優(yōu)質(zhì)的、與我鎮(zhèn)發(fā)展定位相匹配的項目，形成以項目促投資、促消費，增人氣、增財力的良好局面。要牢記一切為了群眾這個服務(wù)宗旨。永遠(yuǎn)不要忘記為了什么出發(fā)，一切工作的出發(fā)點都是為了群眾，要把改善民生福祉放在工作的首要位置，不斷加大投入，改善民生，增強群眾的幸福感和獲得感。
俗話說，好的開始是成功的一半。同志們，今年是“十三五”開局之年，至關(guān)重要。我們要深刻領(lǐng)會市委經(jīng)濟(jì)工作的內(nèi)涵，堅定發(fā)展信心，做好工作準(zhǔn)備，牢牢把握主動權(quán)。
第一，從發(fā)展基礎(chǔ)來看，我們要充滿信心。當(dāng)前我鎮(zhèn)已經(jīng)構(gòu)建起現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、兩型工業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局，為發(fā)展奠定了經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。隨著金陽大道全線拉通、北橫線開工建設(shè)、蒙華鐵路開建，**融入大**、大長沙將更加便利，為發(fā)展奠定了區(qū)位優(yōu)勢。農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、勞動力資源豐富，為發(fā)展提供了資源保障。生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、民風(fēng)淳樸、社會安定和諧，為發(fā)展提供了環(huán)境保障。擁有一支敢于擔(dān)當(dāng)、勇于作為、善于創(chuàng)新的鎮(zhèn)村干部隊伍，為發(fā)展提供了人才支撐。
第二，從發(fā)展機(jī)遇來看，我們要順勢而為?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”、“農(nóng)業(yè)休閑旅游”產(chǎn)業(yè)是當(dāng)前和未來一段時間發(fā)展的熱點，我們要把握大勢，順應(yīng)潮流，著眼**、甚至長沙，尋找特色、打造亮點、提升品質(zhì)。農(nóng)業(yè)產(chǎn)品要打響品牌宣傳戰(zhàn)、地理標(biāo)識戰(zhàn)，提高特色產(chǎn)品知名度和美譽度;休閑旅游要優(yōu)化配套設(shè)施，加大培育力度、提高推介力度，提高旅游產(chǎn)品吸引力和舒適感，與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)錯位發(fā)展。
三、明確目標(biāo)要求，突出發(fā)展重點。
今年經(jīng)濟(jì)工作的總體要求是：全面落實黨的和十八屆三中、四中、五中全會及中央、省、市、**市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局的要求，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，堅持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，緊緊圍繞建設(shè)經(jīng)濟(jì)實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**目標(biāo)，堅持實干推動、創(chuàng)新驅(qū)動、項目拉動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、干群互動，搶抓機(jī)遇、蓄勢奮進(jìn)，凝心聚力實現(xiàn)“十三五”良好開局，為率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化奠定堅實基礎(chǔ)。
今年我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的預(yù)期目標(biāo)是：財政稅收實現(xiàn)3300萬元，其中地方公共財政預(yù)算收入達(dá)到1800萬元，增長9%;完成企業(yè)總產(chǎn)值30億元，完成社會固定資產(chǎn)投資8億元;實現(xiàn)招商引資到位資金8000萬元;農(nóng)民人均可支配收入達(dá)到17439元，增長12%。
(一)突出項目拉動，增強經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)生力。
項目是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的引擎，是增強經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動力，我們要把項目放在心中、抓在手上、扛在肩上。第一，要精心包裝推介項目。各村(社區(qū))要充分挖掘自身資源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，積極開發(fā)、包裝、組合項目;同時，要多向外推介項目，向在外工作創(chuàng)業(yè)的老鄉(xiāng)、外面有創(chuàng)業(yè)意向的朋友、有意向回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成功人士推介，引導(dǎo)他們來**投資興業(yè)。第二，要多方聯(lián)系引進(jìn)項目。企業(yè)辦和經(jīng)發(fā)辦等相關(guān)站辦所工作人員要關(guān)注各類信息，熱情接待上門考察企業(yè)和企業(yè)家，加強溝通聯(lián)系;積極向各類商會組織推介項目，或是組團(tuán)到外地進(jìn)行招商推介。招商工作要有靈敏性和主動性，在嚴(yán)把環(huán)境保護(hù)關(guān)和技術(shù)含量關(guān)的基礎(chǔ)上，加大工作力度。一是要立足我鎮(zhèn)實情，積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和休閑旅游項目。二是可以利用本地勞動力資源豐富的優(yōu)勢，做好周邊園區(qū)配套產(chǎn)業(yè)項目。三是積極向上爭取項目，向上級推介我鎮(zhèn)的優(yōu)勢和資源，爭取上級政府和部門的關(guān)注支持。第三，要全程服務(wù)推動項目。對成功簽約的項目要進(jìn)行跟蹤式管理服務(wù)，促成企業(yè)早日建設(shè)投產(chǎn)。建立項目跟蹤負(fù)責(zé)制，明確專人對項目進(jìn)行一對一幫扶聯(lián)系。協(xié)助企業(yè)辦理各種證件，協(xié)調(diào)好企業(yè)周邊關(guān)系，營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
(二)突出創(chuàng)新驅(qū)動，挖掘產(chǎn)業(yè)升級的增長點。
創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，在推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展中要牢牢把握這個要義。一是注重企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新。繼續(xù)推動恒旭煙花、花盛煙花、楊柳花炮為代表的新型煙花企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，增強核心競爭力;推動戴氏、騰飛、俊閣、美森、永旺木業(yè)和鴻鑫樂器為代表的木制品加工企業(yè)精益求精，注重產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品特色;繼續(xù)引導(dǎo)銀峰、淳峰兩大茶葉生產(chǎn)基地加大科研力度，創(chuàng)新、改良品種和工藝。二是要注重發(fā)展思路轉(zhuǎn)型創(chuàng)新。我鎮(zhèn)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)是農(nóng)業(yè)，但是農(nóng)業(yè)發(fā)展也可分許多種，可以發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，也可以發(fā)展體驗式休閑農(nóng)業(yè)，觀光農(nóng)業(yè)以看為主，休閑農(nóng)業(yè)以放松度假為主，體驗式農(nóng)業(yè)則重在參與感受。借助與遠(yuǎn)大住工和途家網(wǎng)簽約這一契機(jī)，搶抓機(jī)遇，發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、體驗式農(nóng)業(yè)，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展升級，打造新的經(jīng)濟(jì)增長點。三是要注重發(fā)展載體轉(zhuǎn)型創(chuàng)新。當(dāng)前，“互聯(lián)網(wǎng)+”是最大的風(fēng)口，我們要充分利用這一機(jī)遇，做好“互聯(lián)網(wǎng)+”這篇文章。“互聯(lián)網(wǎng)+特色農(nóng)業(yè)”、“互聯(lián)網(wǎng)+休閑旅游”、“互聯(lián)網(wǎng)+水果營銷”、“互聯(lián)網(wǎng)+特產(chǎn)銷售”。引導(dǎo)企業(yè)主、商戶自己開設(shè)電商平臺，或是村級統(tǒng)一開設(shè)電商平臺，或是通過市供銷合作總社的“瀏通天下”電商綜合服務(wù)平臺，拓寬產(chǎn)品銷路，增加收入。
(三)突出亮點帶動，擴(kuò)大以點帶面的輻射力。
亮點即特色，要打造特色，培樹典型，通過示范作用帶動全盤。一是要做到人無我有創(chuàng)特色。工作要善于觀察、善于思考、善于創(chuàng)新、善于總結(jié)，有的工作別人沒做，如果有人發(fā)現(xiàn)并創(chuàng)新性的做了，這就是亮點，就是特色。如我鎮(zhèn)楊柳村的廉政文化館，就引來了省、市各級多個單位的觀摩。以后的工作中也要做到這點，要做工作的有心人、做工作的先行者。二是要做到人有我優(yōu)創(chuàng)精品。對于大家都在做的工作，全市統(tǒng)一部署的工作，要做到出類拔萃、技高一籌。就像美麗屋場建設(shè)，我鎮(zhèn)獅巖村、高田村就在全市中享有盛名，多次迎接了其他兄弟單位的參觀考察。通過優(yōu)秀的村(社區(qū))這個點，就帶動了全鎮(zhèn)這個面，不僅激勵其他村和社區(qū)努力學(xué)習(xí)、自我加壓、自覺看齊，讓學(xué)先進(jìn)、見行動體現(xiàn)到實際工作中;而且還推動**形象在全市范圍內(nèi)的大幅提升。
(四)突出鎮(zhèn)村聯(lián)動，統(tǒng)籌共同發(fā)展的融合度。
鎮(zhèn)包含村(社區(qū))，村(社區(qū))組成了鎮(zhèn)，根據(jù)木桶原理，決定一個木桶容量的不是最高的那塊木板，而是最短的那塊木板。鎮(zhèn)村要攜手聯(lián)動，推動共同發(fā)展。一是推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施更加完善。繼續(xù)開展道路提質(zhì)改造工程，完善城鄉(xiāng)交通路網(wǎng)設(shè)施，夯實城鄉(xiāng)融合發(fā)展的基礎(chǔ);繼續(xù)開展“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動，完善城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施，減少污染，保護(hù)碧水藍(lán)天的生態(tài)環(huán)境，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的可持續(xù)性;繼續(xù)開展撈刀河支流和**河流域**段河道治理，精心實施“三年造綠大行動”，開展美化綠化工程，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的生態(tài)條件。二是推進(jìn)城鄉(xiāng)公共服務(wù)同步提升。繼續(xù)推進(jìn)教育均衡化，改善農(nóng)村教學(xué)點辦學(xué)條件;繼續(xù)推進(jìn)村(社區(qū))衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)，提高群眾就醫(yī)感受和便利程度;提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化簡化辦事流程;加強集鎮(zhèn)功能建設(shè)，提高商貿(mào)服務(wù)品味;繼續(xù)推進(jìn)散居山民幸福遷居工程，提高居住水平;改善城鄉(xiāng)孤寡老人養(yǎng)老條件，新建養(yǎng)老服務(wù)中心。三是要大力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作。習(xí)說過“在全面建成小康社會的過程中，我們不能落下一個人，更不能落下一個群體，讓貧困群眾在實現(xiàn)共同富裕的道路上“不掉隊”?！币麓罅头鼍C合實力較差的村，尤其是貧困村楓林村和爐煙村;幫扶2479名貧困群眾實現(xiàn)脫貧。具體落實為五大措施十大工程,即教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產(chǎn)業(yè)扶貧、社會力量扶貧五大措施和村級道理暢通工程、農(nóng)田水利建設(shè)工程、農(nóng)村電力保障工程、農(nóng)村危房改造工程、農(nóng)戶異地搬遷工程、特色產(chǎn)業(yè)增收工程、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展工程、農(nóng)村教育雨露工程、衛(wèi)生文化保障工程、促進(jìn)就業(yè)工程十大工程。力促2017年實現(xiàn)全面脫貧，建成全面小康。
(五)突出實干推動，提升助推發(fā)展的執(zhí)行力。
一分部署，九分落實。鎮(zhèn)村干部要提高抓落實的能力，提高推進(jìn)工作的執(zhí)行力。一是要建立善謀善做的干部隊伍。做好經(jīng)濟(jì)今年的經(jīng)濟(jì)工作，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在干部。全體鎮(zhèn)村干部要在思想上重視、素質(zhì)上提升、行動上貫徹。要早謀事、善謀事，思路決定出路，現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入2016，各村(社區(qū))、各站辦所，尤其是站辦所長和村(社區(qū))主職要組織召開務(wù)虛會，商量今年要干些什么、定些什么項目、怎么干、怎么爭取支持。依照計劃逐步推進(jìn)，并在實際工作中進(jìn)行調(diào)整完善。要主動干、干成事，有職就有責(zé)，在崗就要愛崗，面對工作任務(wù)，要自覺干、主動干、創(chuàng)新干，要有一股“咬定青山不放松”
的韌勁，要有一種“滴水穿石”的恒心，想盡辦法干事、千方百計成事。群眾的眼睛是雪亮的，你有沒有干事，干沒干成事，群眾都一清二楚。二是要錘煉從嚴(yán)從實的工作作風(fēng)。過硬的作風(fēng)是抓好工作的重要保證。要大力踐行“一線工作法”。沖鋒在前，爭做主動干事、扎實干事、拼命干事的“實干家”。發(fā)揚主動性、敏銳性、責(zé)任心，爭做地方穩(wěn)定的維護(hù)者和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的推動者。要樹立嚴(yán)明的紀(jì)律。把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，工作日上班制度、休息日值班制度、廉政紀(jì)律、依法依規(guī)依程序辦理等相關(guān)各項制度和紀(jì)律要落實到位，責(zé)任要落實到人。要樹立正確的導(dǎo)向。加強績效考核，結(jié)合日常工作、工作實績和群眾認(rèn)可三大指標(biāo)，對鎮(zhèn)村干部進(jìn)行考核，發(fā)揮考核“指揮棒作用”，要通過考核表彰一批、激勵一批、警示一批，樹立“讓有為者有位、多勞者多得”的鮮明導(dǎo)向。
(六)突出干群互動，凝聚發(fā)展前行的向心力。
人心是最大的政治，干部群眾要緊密團(tuán)結(jié)，形成共識，才能凝聚發(fā)展的最大合力。一是要樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。黨員干部要牢固樹立“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系的思想”，對待群眾的困惑、要求和困難，要熱情解釋、及時回應(yīng)、設(shè)法幫扶。二是要學(xué)會一套群眾工作的方式方法。群眾最可敬，群眾最可愛，群眾最可憐，群眾最可畏。對此，我們必須有清醒的認(rèn)識。要在實踐中探索、總結(jié)一套行之有效的群眾工作法，前提是要有同理心，進(jìn)行換位思考，站在群眾角度想問題;關(guān)鍵是要有責(zé)任心，把群眾困難放在心上，積極解決。三是要培養(yǎng)一種心懷天下的人文情懷。雖然我們位處基層一線崗位，但是要有一種“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的愛民情感、一種“位卑未敢忘憂國”的職業(yè)榮譽。有了這份情懷，對待工作就會有激情、有抱負(fù)、有愛心。通過干群之間的互動，增進(jìn)了相互理解，就能實現(xiàn)相互支持，從而匯聚起促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的強大力量。
順德上半年工作會議總結(jié)篇二
20xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅之年。今年10月17日是我國第7個扶貧日，也是第28個國際消除貧困日。按照縣20xx年扶貧日活動方案要求，縣水利局扎實開展“扶貧日”活動，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。
一、營造濃厚的宣傳氛圍。
縣水利局通過充分利用微信平臺、政務(wù)系統(tǒng)、宣傳冊子、宣傳欄和實地宣傳等方式開展宣傳活動，營造濃厚的宣傳氛圍，為“扶貧日”系列活動的順利開展奠定了夯實的基礎(chǔ)。
二、集中開展走訪幫扶活動。
中秋節(jié)前夕，縣水利局全體幫扶人員前往梨園村、火廟村、楊湖村開展中秋慰問走訪幫扶活動，給貧困戶家庭送去了米、油等節(jié)日慰問品，合計1.8萬元，同時向他們致以最真摯的節(jié)日問候。
三、開展行業(yè)扶貧成果展示活動。
10月17日上午9時，縣水利局在大禹廣場開展了為期1天的脫貧攻堅成果展，將定點幫扶、行業(yè)扶貧取得的成果進(jìn)行展示。一是完成幫扶村年度貧困人口脫貧任務(wù)。通過深入開展幫扶工作，縣水利局包保的貧困村徐圩鄉(xiāng)梨園村于20xx年退出貧困村序列，荊山鎮(zhèn)沈郢村28戶63人于20xx年底全部脫貧；徐圩鄉(xiāng)梨園村84戶154人于20xx年底全部脫貧；包集鎮(zhèn)火廟村29戶90人于20xx年底全部脫貧；河溜鎮(zhèn)楊湖村67戶125人，還剩下2戶8人，預(yù)計20xx年10月底全部脫貧。二是農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)成效顯著。完成工程總投資6.49億元，其中中央財政投資3.29億元，地方財政配套及群眾自籌資金1億元，ppp項目2.2億元。全縣共興建集中飲水供水工程22處，其中千噸萬人以上水廠21處，城市管網(wǎng)延伸工程1處，設(shè)計供水總規(guī)模達(dá)10.6萬噸/天，解決農(nóng)村113萬人飲水安全問題，其中涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)339個行政村，2.69萬戶，5.66萬人，優(yōu)先解決好貧困人口和貧困家庭的飲用水問題，對全體貧困戶家庭免費安裝自來水，讓廣大貧困戶喝上安全水、放心水，20xx年6月，我縣實現(xiàn)農(nóng)村飲水安全全覆蓋。三是小型農(nóng)田水利工程改造提升成效突出。完成項目總投資1.46億元，疏浚河溝479條，更新改造泵站12252.5kw，新打機(jī)井537眼，恢復(fù)機(jī)井1210眼，更新改造水閘26座，改造灌區(qū)5處8萬畝，通過以水利為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步提高我縣農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，為農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定打下堅實的基礎(chǔ)，鞏固了我縣脫貧攻堅成果。
四、開展扶貧項目認(rèn)領(lǐng)認(rèn)捐。
為切實解決貧困戶生產(chǎn)、生活中存在的困難，縣水利局積極開展懷遠(yuǎn)縣20xx年全國扶貧日扶貧項目認(rèn)領(lǐng)認(rèn)捐工作，10月16日，組織干部職工赴河溜鎮(zhèn)楊湖村捐贈衣物、生產(chǎn)生活等用品，合計0.67萬元。
五、開展消費扶貧系列活動。
9月27日，通過“扶貧832平臺”購買國家級貧困縣岳西縣香菇、茶樹菇等農(nóng)產(chǎn)品合計4026元；9月29日，縣水利局積極對接包集鎮(zhèn)火廟村開展消費扶貧活動，組織全體干部職工購買貧困戶馓子，消費合計1200元；10月16日-17日縣水利局組織全體干部職工積極參加脫貧攻堅成果展活動，活動中水利干部職工自發(fā)購買貧困戶自產(chǎn)自銷的農(nóng)副產(chǎn)品，消費合計6120元。
這次“扶貧日”系列活動的開展，縣水利局用實際行動，樹立了“為民、務(wù)實、清廉”的良好的脫貧攻堅幫扶單位形象。加上宣傳到位、組織得力和各幫扶干部的共同努力，幫扶工作取得了一定成效，也受到了好評。在今后工作中，縣水利局將謹(jǐn)記扶貧工作不是一陣風(fēng)，而是一項長期工程，不斷為推動我縣脫貧步伐和促進(jìn)扶貧工作邁上新臺階而努力！
順德上半年工作會議總結(jié)篇三
1、統(tǒng)籌實施第二期學(xué)前教育三年行動計劃?？焖偻七M(jìn)7所中心園建設(shè)，興隆中心園室外鋪裝已竣工并投入使用;沿灘鎮(zhèn)中心園附屬工程已竣工，秋季投入使用;永安中心園附屬工程正在施工，暑期竣工，秋季投入使用;劉山中心園遷建工程正在進(jìn)行施工圖審查，預(yù)計20xx年秋季建成并投入使用;王井中心園正在進(jìn)行用地報批，預(yù)計20xx年春秋建成并投入使用;鄧關(guān)中心園、瓦市中心園正在進(jìn)行選址，預(yù)計20xx年春秋建成并投入使用。
2、繼續(xù)實施義務(wù)段標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)?？焖賹嵤┝送呤兄袑W(xué)等5所學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，瓦市中學(xué)6000平方米操場建設(shè)已選址，正在辦理建設(shè)前期手續(xù)，預(yù)計10月動工建設(shè);百祥小學(xué)1200平方米教學(xué)樓建設(shè)即將竣工;興隆小學(xué)3000平方米綜合樓正在進(jìn)行圖紙預(yù)算，預(yù)計10月動工建設(shè);永安職中4000平方米操場項目在進(jìn)行預(yù)算財政評審，即將掛網(wǎng)招標(biāo)，預(yù)計7月動工建設(shè);仙市中學(xué)操場建設(shè)在招標(biāo)，預(yù)計7月動工建設(shè)。投入資金562.5萬元，啟動了1所學(xué)校食堂新建，1所學(xué)校食堂維修改造，完成了三所學(xué)校食堂維修改造。劉山學(xué)校1000平方米食堂建設(shè)，目前在進(jìn)行設(shè)計圖審查，預(yù)計今年8月動工建設(shè)。完成了26中400平方米、永安職中550平方米、九洪初中430平方米食堂維修改造。啟動了瓦市中學(xué)420平方米食堂維修改造，暑期動工，8月底竣工。
(二)教育改革快速推進(jìn)。
1、加快推進(jìn)人事制度改革。一是強化了師德師風(fēng)建設(shè)，按照市教育局《關(guān)于深入開展“三個一批”師德師風(fēng)主題活動的通知》的要求，制定了實施方案并啟動實施。二是補充調(diào)配教師資源，20xx年秋季招考的26名教師已于20xx年春季全部補充到農(nóng)村學(xué)校任教;20xx年新招考教師30名(其中音體美等學(xué)科專業(yè)教師15名)，已完成筆試。三是強化干部教師培訓(xùn)，啟動實施了年輕干部遞進(jìn)培養(yǎng)工作，確定30名年輕干部作為區(qū)級培養(yǎng)對象。扎實推進(jìn)“國培計劃”等活動，啟動了“教育領(lǐng)軍人才”的選拔和培訓(xùn)工作，加大了區(qū)級“名師工作室”培訓(xùn)和管理力度，有針對性的開展了形式多樣的學(xué)科培訓(xùn)活動，培訓(xùn)干部教師達(dá)4000余人次。
2、加快推進(jìn)課堂教學(xué)改革。大力實施校本課程開發(fā)，傳承地方民俗文化，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，全區(qū)已累計開發(fā)出校本課程120多門。強化校本教研和學(xué)科集體備課制度，努力推行教輔資料校本化，有力的提升了教學(xué)質(zhì)量。大力推進(jìn)現(xiàn)代信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用，不斷提高師生在信息技術(shù)環(huán)境中的教學(xué)和學(xué)習(xí)能力。積極推進(jìn)音視頻專網(wǎng)和村小學(xué)校微機(jī)室建設(shè)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。
3、加快推進(jìn)德育教育改革。狠抓德育隊伍建設(shè)，評選、推薦了38名市區(qū)德育名師、德育骨干培養(yǎng)對象，組織名班主任工作室成員到成都等地參加研修培訓(xùn)。積極推進(jìn)班團(tuán)隊活動、社會實踐活動、主題教育、學(xué)生社團(tuán)活動課程化，努力構(gòu)建“活動性”、“地方性”德育活動課程。成功舉辦了20xx年區(qū)中小學(xué)生田徑運動會，沿灘區(qū)第九屆“希望杯”小學(xué)生乒乓球比賽。組隊參加市“三好杯”、“萌芽杯”中小學(xué)生田徑比賽和籃球比賽，獲得初中組全市第一名，普高組全市第2名，小學(xué)組全市第2名和全市青少年籃球比賽第一名、第二名。
4、加快推進(jìn)藝術(shù)教育改革。以“四川省學(xué)校藝術(shù)區(qū)域整體推進(jìn)改革試點縣”為引領(lǐng)，全面加強學(xué)生的藝術(shù)教育。成功舉辦了沿灘區(qū)第19屆中小學(xué)生現(xiàn)場書畫賽、“我們的節(jié)日”慶五四、六一中小學(xué)藝術(shù)節(jié)目展演等活動，組織674人參加四川省第十二屆藝術(shù)人才大賽，創(chuàng)歷年參賽人數(shù)之最，525人獲得各類別等級獎，獲獎率78%。區(qū)教育局被教育部表彰為“全國第五屆中小學(xué)生藝術(shù)展演活動優(yōu)秀組織單位”。
5、加快推進(jìn)學(xué)前教育辦學(xué)模式改革。制定出臺了《“公辦民助”幼兒園管理辦法》，啟動了幼兒園“公辦民助”模式改革，完成了昊華安置小區(qū)配套幼兒園領(lǐng)辦人招標(biāo)工作，正在指導(dǎo)領(lǐng)辦人修訂完善室內(nèi)裝修方案，預(yù)計今年秋季開園招生。
(三)精準(zhǔn)扶貧全面落實。
1、對“建檔立卡”學(xué)生精準(zhǔn)幫扶。通過到村組、農(nóng)戶實地摸排，完善了全區(qū)2167名“建檔立卡”學(xué)生的身份信息。對187名建檔立卡貧困家庭幼兒全部免收保教費共計9.35萬元;對1209名義務(wù)教育階段在校建檔立卡貧困家庭非寄宿學(xué)生按標(biāo)準(zhǔn)補助生活費64.675萬元;對28名接受中等職業(yè)學(xué)歷教育的貧困家庭子女免除學(xué)費、住宿費、課本費、作業(yè)本費和技能鑒定費累計1.568萬元。
2、教育民生政策落實到位。對811名孤兒、殘疾、家庭經(jīng)濟(jì)困難兒童減免保教費共40.55萬元;對27487名義務(wù)段所有在校學(xué)生免除教科書、作業(yè)本費和學(xué)雜費(三免)，共800萬元;對489名家庭經(jīng)濟(jì)困難的寄宿生補助生活費30.1625萬元;對360名中職學(xué)生全部免除學(xué)費共36萬元;對47名家庭經(jīng)濟(jì)困難的中職學(xué)生發(fā)放國家助學(xué)金4.7萬元;對432名家庭經(jīng)濟(jì)困難的普通高中學(xué)生發(fā)放國家助學(xué)43.2萬元;免除了297名貧困高中生學(xué)費，共10.098萬元。
(四)“平安校園”建設(shè)不斷夯實。
1、安全管理進(jìn)一步加強。強化了由局長任組長的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作責(zé)任，逐級簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，完善了安全管理體系。在安全大檢查“回頭看”、安全活動月等重要時段，局領(lǐng)導(dǎo)分片包干對全區(qū)所有學(xué)校開展了拉網(wǎng)式安全檢查，切實加強了對學(xué)校安全工作的監(jiān)管。
2、安全教育全覆蓋。把安全教育納入了中小學(xué)課程，開設(shè)、開足了《生活、生命與安全》課程。利用升旗儀式、集會、課間操、校園廣播、板報、櫥窗、告家長書等加強了學(xué)生和家長的安全教育。根據(jù)時令特點以不同的安全教育內(nèi)容為重點，讓食品安全、交通安全、防溺水安全、防暴防恐安全等警鐘長鳴。
3、安全演練常態(tài)化。進(jìn)一步完善了各類安全應(yīng)急預(yù)案，結(jié)合百安活動、安全大檢查“回頭看”、3.31全國中小學(xué)生安全教育日、5.12防災(zāi)減災(zāi)、校園防恐等活動開展了安全防災(zāi)避險、防疫情爆發(fā)、防暴力侵害等演練，提升了學(xué)校應(yīng)急避險的能力，增強了安全意識。學(xué)校堅持每月至少安排一次主題演練，將演練形成常態(tài)。
4、法制教育進(jìn)學(xué)校。切實抓好“七五”普法工作，積極開展會前學(xué)法、集中法制講座，建立法治工作臺賬，著力抓好學(xué)校章程和法律顧問建設(shè)。持續(xù)深入推進(jìn)“法律進(jìn)學(xué)?！毕盗谢顒?，普法教育全部納入了全區(qū)中小學(xué)課程，落實“法治進(jìn)課堂”。組織師生參加教育部首屆全國青少年法律知識網(wǎng)絡(luò)競賽成效顯著，九洪中學(xué)、瓦市中學(xué)獲得“杰出組織獎”。
5、食品衛(wèi)生安全有保障。強化了食堂財務(wù)、維修改造、物資采購等相關(guān)制度的落實，實施了義務(wù)段學(xué)校食堂大宗物資供應(yīng)商準(zhǔn)入制度，精簡流通環(huán)節(jié)，降低了食堂經(jīng)營成本和食品安全風(fēng)險。扎實推進(jìn)學(xué)?！懊鲝N亮灶”工程，聯(lián)合區(qū)相關(guān)部門開展了多輪次學(xué)校食堂食品及衛(wèi)生工作檢查和隨機(jī)暗訪，確保了學(xué)校食品衛(wèi)生安全。
(五)黨建工作扎實有力。
1、扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。制訂了活動方案，創(chuàng)新開展“十個一”活動。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組、協(xié)調(diào)小組和活動辦公室，加強對基層的指導(dǎo)和督促。全系統(tǒng)29個單位600多名黨員干部全面參與，參與率達(dá)100%，人均學(xué)時已達(dá)20多學(xué)時，已舉行專題討論30余場(次)，參與人數(shù)達(dá)700余人次。組隊參加區(qū)“黨紀(jì)黨規(guī)印我心”現(xiàn)場知識競賽獲全區(qū)第一名。局黨委領(lǐng)導(dǎo)帶頭以普通黨員身份參加基層支部的主題黨日活動6人次以上、講專題黨課3人次以上、參與專題學(xué)習(xí)討論6人次以上。
2、大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。與學(xué)校簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，分解落實了黨風(fēng)廉政責(zé)任。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策機(jī)制，建立了黨委書記、局長、副局長責(zé)任清單和工作臺賬。充分發(fā)揮各單位紀(jì)檢委員的作用，加強了各單位紀(jì)檢工作。大力開展廉政文化進(jìn)校園活動，積極打造市區(qū)級廉政文化示范點。扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作，積極配合做好黨風(fēng)廉政建設(shè)社會調(diào)查。
3、積極夯實基層黨組織。繼續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，組織黨員干部、教職工認(rèn)真開展主題讀書活動、專題研討活動、作風(fēng)大討論活動等活動，堅定了黨員干部的思想信念。大力開展服務(wù)型黨組織建設(shè)，常態(tài)化開展駐村幫扶、“三聯(lián)三服務(wù)”、“千師進(jìn)萬戶”等活動，組織局機(jī)關(guān)支部和黨員積極到社區(qū)開展志愿服務(wù)活動，在幫扶村開展種養(yǎng)殖實用技術(shù)培訓(xùn)、計劃生育政策宣傳等活動。今年上半年，局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)黨員到幫扶村慰問幫扶，為幫扶對象和幫扶村送去了慰問金、幫扶資金和雞苗、魚苗等物資，累計18800多元。
二、2018年工作要點。
一是扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，加強系統(tǒng)黨建工作，深化系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造教育系統(tǒng)風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
二是進(jìn)一步加快學(xué)前教育項目建設(shè)，創(chuàng)新學(xué)前教育發(fā)展機(jī)制，提高學(xué)前教育辦園質(zhì)量。
三是進(jìn)一步提高學(xué)校管理水平，全面實施素質(zhì)教育，推進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，鞏固均衡發(fā)展成果。
四是進(jìn)一步推進(jìn)普通高中發(fā)展，加快發(fā)展職業(yè)教育，重視發(fā)展特殊教育，規(guī)范發(fā)展民辦教育，推進(jìn)各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展。
五是進(jìn)一步加強教師職業(yè)道德建設(shè)，實施教師素質(zhì)提升工程，提升教師綜合素質(zhì)能力。完善教師交流管理辦法，促進(jìn)教育均衡發(fā)展。
六是進(jìn)一步調(diào)整校點布局，加快推進(jìn)項目建設(shè)，加強系統(tǒng)財務(wù)監(jiān)管和后勤管理，夯實教育持續(xù)發(fā)展基礎(chǔ)。
七是進(jìn)一步推進(jìn)系統(tǒng)法治建設(shè)，加強師生安全教育，強化信訪穩(wěn)定管理，完善安保設(shè)施，扎實推進(jìn)“平安校園”建設(shè)。八是進(jìn)一步健全學(xué)生入學(xué)保障體系，落實國家教育資助政策，重視留守學(xué)生關(guān)愛幫扶，大力實施教育系統(tǒng)扶貧攻堅。
九是進(jìn)一步深化教育人事制度改革、基礎(chǔ)教育課程改革、教育質(zhì)量評價改革，全面推動教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展。
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順德上半年工作會議總結(jié)篇四
2023年在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫忙下，始終堅守在銷售第一線，不怕苦不怕累，不怕繁瑣，牢記使命，始終以銷售任務(wù)為工作的中心、重心和核心，進(jìn)取貫徹公司的文件精神，同時參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到熟悉各種新產(chǎn)品的性能，努力克服新形勢下的各種不適應(yīng)，把各項基礎(chǔ)工作做到常態(tài)化，不空喊口號，不讓各項制度落空，實打?qū)嵉淖ズ米晕曳謸?dān)的工作，現(xiàn)將一年的工作匯報如下：
一、作為銷售主管，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，聯(lián)系實際學(xué)以致用。
及時深入學(xué)習(xí)公司的最新文件精神，聯(lián)系自我的工作實際，創(chuàng)造性的開展工作，向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化提議和意見，嚴(yán)于律己，提高思想覺悟，做到忠誠、敬業(yè)、嚴(yán)明、廉潔。嚴(yán)格遵守公司的各種禁令和約法三章，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級文件的精神，貫徹執(zhí)行上級的決策和部署，不敷衍了事，不作表面文章。
二、踏實工作，認(rèn)真完成各項工作任務(wù)。
銷售工作，繁多、瑣碎、重復(fù)性較高，很容易使人產(chǎn)生麻痹懈怠厭戰(zhàn)的情緒，在銷售一線我時時為自我敲響警鐘，牢固樹立“銷售無小事”的觀念。
對所分包的片嚴(yán)格落實微笑服務(wù)，不拘于形式，侃侃而談，并有針對性做好追記，對手下經(jīng)常性談話教育，力爭把各種隱患消除于萌芽狀態(tài)。
合理激發(fā)員工自我約束本事，對銷售排行靠前的員工進(jìn)取向總公。
司提議加薪，調(diào)動進(jìn)取性。對沒完成銷售任務(wù)的幫忙他分析原因，是服務(wù)態(tài)度不好，還是對產(chǎn)品性能掌握不好，還是能干好不干好，或者就是嘴笨手慢，針對能干好不干好的員工深入分析原因，著重解決思想問題，緩解其思想壓力，解決其實際困難。對于嘴笨手慢的員工向總公司提議調(diào)到其他能發(fā)揮特長的崗位工作。經(jīng)過一系列的舉措，使各小組銷售量都上升了一個水平，員工人人以完成任務(wù)為榮，使小組內(nèi)部構(gòu)成了濃厚的氛圍。多次提前保質(zhì)保量完成了公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
三、存在的問題和不足。
2.工作中有時急于求成，反而欲速則不達(dá)。
在未來的一年里，我必須總結(jié)成功的經(jīng)驗，汲取失敗的教訓(xùn)，緊密團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)周圍，繼續(xù)在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫忙下，爭取把工作成績推上一個新臺階。
順德上半年工作會議總結(jié)篇五
轉(zhuǎn)眼間2023年的上半年結(jié)束了，我來到縣營業(yè)部也近四個月了，結(jié)合自己所學(xué)的知識，回顧入職的那天，讓我感動不已，從省公司到市公司再到縣營業(yè)部報到，各級領(lǐng)導(dǎo)都對我們十分關(guān)懷，那時我明確知道我要全力以赴為郵政速遞物流正光添彩。
我的實習(xí)是從內(nèi)勤快件的收寄和封發(fā)信息開始的，看似簡單平凡的工作，操作起來卻繁瑣和至關(guān)重要，需要有耐心、細(xì)心和責(zé)任心，就這樣還不能保證信息100%得到反饋。此外我還做過詳情單全名址錄入，身份證信息申述，幫助客戶查詢郵件和身份證等日常工作，這些都是我熟悉郵政快遞的基礎(chǔ)。
入職不久，我就參與了物流項目中的牛奶配送工作，初期因缺乏經(jīng)驗、車輛不足和競爭對手的打壓，舉步維艱，初次體會到這一步邁的艱難。想想這是我們營業(yè)部拿下的第一個大項目，有省領(lǐng)導(dǎo)牽線，市領(lǐng)導(dǎo)多方面支持，又是全省速遞第物流中第一個參與此項目的，我們拿出百分誠意，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取得了商家和各校負(fù)責(zé)人的信任，由開始的小批量配送逐步爭取到近一半的配送量，在5月底，我們的誠意和服務(wù)得到商家的認(rèn)可，于是把倉庫也交給我們管理。
對于倉庫管理方面，我需要學(xué)的有很多，比如貨物的進(jìn)倉與出倉，每輛車的裝貨量與批次，進(jìn)出時間等都要詳細(xì)登記。通過新集牛奶問題，我更加認(rèn)識到倉庫管理的重要性，在這個環(huán)節(jié)，是一點錯誤都不能患，否則吃虧的不僅是自己，可能會有很多人牽扯進(jìn)來。我相信有此經(jīng)驗教訓(xùn)，對我來說也是一筆經(jīng)驗財富，讓我一下子學(xué)會了很多，如果光明乳業(yè)下學(xué)期能繼續(xù)做下去的話，我們拿下整個項目不是問題，我們將會拿出更好的管理和配送模式，這對我，們以后的業(yè)務(wù)做大做強都至關(guān)重要。
上半年已經(jīng)過去，在市公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，以郵政速遞物流的興衰為己任，認(rèn)識如下：
一、解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。
原來是“守株待兔”式的等待客戶，有就做沒有就算了，現(xiàn)在通過思想觀念的轉(zhuǎn)變，通過學(xué)習(xí)認(rèn)識到營銷的重要性，在各項業(yè)務(wù)推銷前，必須經(jīng)過深入細(xì)致的市場調(diào)查，通過與現(xiàn)實和潛在可和的調(diào)查，可以準(zhǔn)確地捕捉客戶的需求。在做客戶營銷前首先要善于發(fā)現(xiàn)客戶、確定目標(biāo)、主動出擊、鎖定客戶和維持好客戶關(guān)系。通過了解客戶產(chǎn)品的性質(zhì)、銷售途徑、數(shù)量、區(qū)域等，從而制定客戶營銷方案。
二、開拓市場，提升服務(wù)意識。
為了更好地發(fā)展業(yè)務(wù)營銷，鞏固原有市場，開拓新的市場，要積極地拜訪老客戶，努力尋找新客戶，特別是對已有的大客戶進(jìn)行分類管理，定期拜訪。作為服務(wù)型企業(yè)，宣傳企業(yè)文化樹立形象，首先需要我們要有這個服務(wù)意識，要讓客戶切實感受到你在為他服務(wù)的確不易，但我們必須一點一滴做起，努力提升服務(wù)意識。
三、做好和客戶的溝通，提升品牌信譽。
做為一名員工，時刻想著企業(yè)是我們的名片，我們的形象就是企業(yè)的形象。速遞物流是一項瑣碎和復(fù)雜個工作，它的主體不是快件和物品及貨物的流動，而是我們與客戶、客戶-我們-客戶之間的溝通協(xié)調(diào)，我們認(rèn)真地為客戶著想，客戶滿意，公司滿意，才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
還有很多需要我們努力的地方，作為公司重組后第一批自主招生進(jìn)入企業(yè)的員工，我很榮幸，我相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在我們共同努力下，公司的明天一定更加輝煌!
順德上半年工作會議總結(jié)篇六
7月9日上午，縣教育局召開教育工作總結(jié)會議，對上半年教育工作進(jìn)行總結(jié)，并對下半年及近期教育工作進(jìn)行部署。參加會議的人員有縣教育局全體干部職工、各鎮(zhèn)中學(xué)、中心小學(xué)校長，縣直屬各學(xué)校校長、幼兒園園長、青少年宮主任?？h人大副主任鄭中化、副縣長黃麗、政協(xié)副主席周玉蘭出席了會議。
會議回顧了今年上半年的教育工作，指出，在縣委、縣人大、縣政府及縣政協(xié)的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷下，在全縣教職員工的共同努力下，我縣教育綜合實力不斷增強，優(yōu)質(zhì)教育不斷增加，教育教學(xué)水平不斷提升，較好地完成了黨和群眾交給我們的重要使命。上半年，我縣教育工作成效主要呈現(xiàn)出六個“新常態(tài)”：
一是教育創(chuàng)強促優(yōu)工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
二是教育惠民工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
三是教育隊伍建設(shè)呈現(xiàn)新常態(tài)。
四是平安校園建設(shè)呈現(xiàn)新常態(tài)。
五是學(xué)校規(guī)范管理呈現(xiàn)新常態(tài)。
六是素質(zhì)教育呈現(xiàn)新常態(tài)。
會議指出，雖然我縣的'教育工作取得了明顯的成效，但仍存在一些急需解決的問題和困難，主要表現(xiàn)在：
一、縣城教育資源緊缺問題仍然嚴(yán)峻。
二、隊伍建設(shè)問題仍需加強。
三、校園安全工作形勢仍十分嚴(yán)峻。
會議提出了20下半年工作設(shè)想，要求在以下幾方面加大力度：
(一)加大教育現(xiàn)代化建設(shè)力度。按照縣政府下發(fā)的創(chuàng)建廣東省推進(jìn)教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣實施方案，突出重點，攻克難點，逐步完成各項指標(biāo)要求。
(二)加大依法治校、依法治教力度。加快“一校一章程”建設(shè)，加強教職工及學(xué)生法律法規(guī)教育。
(三)加大基建項目建設(shè)力度。積極推進(jìn)縣二小、縣三小、石角鎮(zhèn)中心小學(xué)、龍山鎮(zhèn)中心小學(xué)教學(xué)樓等項目建設(shè)，增加縣城和城鎮(zhèn)學(xué)位。
(四)加大隊伍建設(shè)力度。深化師德師風(fēng)教育，加大“三名工程”培養(yǎng)，強化“三名”工作室建設(shè)，加大教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)、中學(xué)支教教師培訓(xùn)等培訓(xùn)活動，提升教師專業(yè)水平。
(五)加大校園安全防范力度。推進(jìn)平安校園建設(shè)，加大師生安全衛(wèi)生教育，完善學(xué)校安全防范設(shè)施設(shè)備，確保全年無校園安全責(zé)任事故發(fā)生。
(六)加大推進(jìn)素質(zhì)教育力度。堅持德育為首，深化教育綜合改革，積極探索和完善學(xué)校綜合評價、教師教育教學(xué)質(zhì)量評價、學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評價等方面的制度建設(shè)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生全面、個性發(fā)展，促進(jìn)教育科學(xué)健康發(fā)展。
(七)加大教育宣傳力度。充分利用報刊、廣播電視、網(wǎng)站、微博、微信等渠道，大力宣揚我縣教育系統(tǒng)的先進(jìn)事跡和先進(jìn)做法，樹立我縣良好的教育形象。
縣人民政府副縣長黃麗在會議上充分肯定了我縣年上半年的教育工作，并對今后的工作提出了三點意見：一是真抓實干，教育工作取得可喜成績;二是正視困難，進(jìn)一步增強工作責(zé)任感和使命感;三是搶抓機(jī)遇，努力開創(chuàng)全縣教育工作新局面。
最后，會議還對暑假有關(guān)工作，學(xué)校章程建設(shè)工作、高中招生工作等進(jìn)行了布置，并對2016年縣中學(xué)生足球賽的獲獎單位進(jìn)行了頒獎。
順德上半年工作會議總結(jié)篇七
4月11日，鳳岡縣召開20xx年教育工作推進(jìn)會。鳳岡縣人大常委會副主任張源華、副縣長笪娟、縣政協(xié)副主席王宏出席會議。張源華主持會議。
會上，王宏宣讀了《縣人民政府辦公室關(guān)于表彰20xx年度教育教學(xué)工作先進(jìn)單位的通知》。縣教育局負(fù)責(zé)人傳達(dá)了遵義市教育發(fā)展工作現(xiàn)場推進(jìn)會議精神，并作了全縣教育工作報告。
就做好教育工作，笪娟要求，要認(rèn)清形勢，直面問題，進(jìn)一步增強加快教育發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感;要突出重點，強化措施，全面推進(jìn)教育事業(yè)又好又快發(fā)展，進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，加強隊伍建設(shè)，深化內(nèi)涵發(fā)展，提升教學(xué)質(zhì)量，抓實教育扶貧，強化安全管理，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，為加快教育發(fā)展提供保障，全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任、部門責(zé)任和校長責(zé)任，推動鳳岡教育事業(yè)更上新臺階。
據(jù)了解，全縣教育工作持續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)，辦學(xué)條件持續(xù)改善，師資建設(shè)卓有成效，教育水平顯著提升，教育扶貧深入推進(jìn)，黨建基礎(chǔ)不斷夯實。20xx年，鳳岡縣將全面貫徹國家和省市教育工作會議精神，緊緊圍繞“強基礎(chǔ)、促改革、提質(zhì)量”發(fā)展思路，深化教育領(lǐng)域綜合改革，深入實施“一創(chuàng)二規(guī)范”工程，不斷鞏固“新兩基”成果，堅持穩(wěn)中求進(jìn)，突出內(nèi)涵發(fā)展，努力辦好人民滿意教育。
順德上半年工作會議總結(jié)篇八
同志們：
今天的會議既是公司2023年領(lǐng)導(dǎo)干部會議及三季度安全工作會議精神的宣貫會，也是公司上半年工作總結(jié)和下半年工作安排的部署的宣貫會。剛才xx經(jīng)理傳達(dá)了公司半年會議精神；xx對上半年分公司經(jīng)營運行進(jìn)行了分析，很全面；相關(guān)部門進(jìn)行了交流發(fā)言，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)，同時要抓好宣貫落實。下面我再講三方面工作。
一、上半年工作回顧。
2023年，在公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在主題教育的引領(lǐng)下，全體員工奮勇爭先，勇毅前行，較好地完成了各項工作。截止6月末，整體利潤實現(xiàn)xx元，同比增加xx元?；仡櫳习肽旯ぷ鳎覀冊诹鶄€方面取得了階段性進(jìn)展：
（一）黨的建設(shè)全面加強，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)發(fā)展。
切實履行黨組織“把方向、管大局、保落實”職責(zé)，推動各項決策部署不折不扣貫徹落實。一是政治理論素養(yǎng)持續(xù)提升。嚴(yán)格落實第一議題制度，堅持理論中心組學(xué)習(xí)不動搖，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)12次，集中學(xué)習(xí)16次，季度研討xx次，交流發(fā)言xx人次。二是基層組織建設(shè)精準(zhǔn)發(fā)力。優(yōu)化整合黨支部并對黨總支（支部）委員會委員進(jìn)行改選，全面搭建“黨建+n”新模式。三是主題教育活動蓬勃開展。將主題教育活動與“四查四提升”強管理專項行動、“反內(nèi)盜”專項治理和近三年巡視巡察問題相結(jié)合，共梳理主題教育問題清單xx類xx項，為下步整改提升指明了方向。
（二）qhse管理深化部署，夯實企業(yè)發(fā)展各項基礎(chǔ)。
堅持“強基礎(chǔ)、嚴(yán)監(jiān)管、零容忍”的原則，實現(xiàn)了安全工作平穩(wěn)運行。持續(xù)夯實安全管理基礎(chǔ)。開展安全風(fēng)險知識、應(yīng)急處置等培訓(xùn)xx次，安全生產(chǎn)大檢查及庫站隱患排查xx座次，發(fā)現(xiàn)問題xx項，排查風(fēng)險xx項。
（三）合規(guī)管理再上臺階，為高質(zhì)量發(fā)展提供保障。
以“合規(guī)管理強化年”活動為依托，著力突破難點、補齊短板、防控風(fēng)險。一是完善制度體系建設(shè)。上半年制修訂制度xx項，健全制度體系架構(gòu)。二是有效防控經(jīng)營風(fēng)險。審核各部門選商材料xx份、審查審批合同系統(tǒng)材料xx次，做到風(fēng)險前置；銷毀失效無效印章xx枚，有效降低涉法風(fēng)險；開展各類專項檢查xx余次，處理案件xx起，處理違規(guī)違紀(jì)人員xx人。三是強化重點領(lǐng)域監(jiān)督。制定《政治監(jiān)督工作清單》《日常監(jiān)督工作清單》《重要節(jié)點糾治“四風(fēng)”工作清單》，完善了監(jiān)督體系；建立《巡視、巡察、審計問題臺賬》，完善了監(jiān)督長效機(jī)制。
同志們，以上這些成績的取得，凝聚了公司各級班子成員的集體智慧和心血，凝聚了全體干部職工的辛勤付出和汗水。在此，我代表分公司黨委，向全體干部職工表示衷心的感謝！
同志們，成績只能代表過去，未來仍需奮進(jìn)！在盤點上半年工作成績的同時，我們還需看到存在的不足和突出問題，比如：高速沿線底道站作用發(fā)揮不明顯，物流客戶流失較嚴(yán)重；習(xí)慣性違章未完全杜絕，安全風(fēng)險還依然存在；部分員工服務(wù)能力不足，客戶滿意度還不高；個別員工合規(guī)管理意識依然淡薄，甚至利令智昏、觸碰法律紅線，總體看“反內(nèi)盜”形勢還依然嚴(yán)峻；“雙低站”占比較高，還有很多“虧損源”需要治理；個別基層黨組織建設(shè)較為薄弱，與中心工作融入還不夠。這些問題的存在，都制約著公司高質(zhì)量發(fā)展的前進(jìn)步伐，需要我們在下半年下大力氣改進(jìn)和提高。
二、下半年經(jīng)營形勢研判。
站在新的發(fā)展高度和歷史起點，我們要深刻認(rèn)識、準(zhǔn)確把握內(nèi)外部環(huán)境變化，妥善應(yīng)對市場，堅持問題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向和效果導(dǎo)向，力爭在重要環(huán)節(jié)取得突破，為公司高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
從面臨考驗看，一是風(fēng)險管控能力還需提高?；鶎拥牧疂嵶月梢庾R還不強，“反內(nèi)盜”工作形勢還依然嚴(yán)峻，合規(guī)管理水平也還需要提升。二是工作作風(fēng)有待加強。個別員工在工作中還存在作風(fēng)不實不細(xì)不嚴(yán)等問題，執(zhí)行力和工作效率有待提升，基層服務(wù)水平有待提高。
綜合分析當(dāng)前形勢，公司將面臨著搶抓機(jī)遇、轉(zhuǎn)型發(fā)展的更高要求，面臨著防控風(fēng)險、穩(wěn)健發(fā)展的更多考驗，面臨著發(fā)揮優(yōu)勢、加快發(fā)展的更好機(jī)遇。
三、下半年重點工作安排。
為確保全年目標(biāo)任務(wù)圓滿收官，公司將持續(xù)篤行實干，勇毅前行，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。
（一）黨建引領(lǐng)，群策群力，努力鍛造穩(wěn)健發(fā)展新典范。
突出黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范引領(lǐng)作用和黨員的先鋒模范作用。一是要聚焦學(xué)習(xí)抓常態(tài)。采用專題式、案例式、探究式學(xué)習(xí)手段，組織好黨委理論中心組學(xué)習(xí)和第一議題制度的落實，以及基層總支（支部）月度學(xué)習(xí)，以學(xué)促行。二是要聚焦改進(jìn)抓提升。加大服務(wù)基層黨組織力度，把監(jiān)督檢查與目標(biāo)考核相結(jié)合，對執(zhí)行不力、落實不好、問題突出的總支、支部“亮黃牌”、“掏紅牌”，不斷幫助基層黨組織提升黨建工作質(zhì)量。三是聚焦典型立標(biāo)桿。深化黨建+n模式，編發(fā)季度黨建“三基本”與“三基”工作融合簡報，及時總結(jié)“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、強管理、創(chuàng)一流”主題教育成果，使學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)在基層黨支部蔚然成風(fēng)。四是聚焦作風(fēng)抓建設(shè)。全面落實“作風(fēng)建設(shè)大討論”活動，不斷完善“三不”機(jī)制，營造清爽的政治生態(tài)環(huán)境。五是聚焦改革賦新能。全面深化改革創(chuàng)新，推進(jìn)優(yōu)化用工管理。常態(tài)化開展“我為員工群眾辦實事”實踐活動，推動各級黨組織和廣大黨員干部滿腔熱情為員工辦實事、解難事。
（二）規(guī)范管理，防控風(fēng)險，努力賦予企業(yè)經(jīng)營新保障。
全面落實“合規(guī)管理強化年”活動，建立合規(guī)意識更加牢固、風(fēng)險防控更加有效的合規(guī)管理體系。一是有序推進(jìn)專項行動。對xx類xx項問題逐月細(xì)化整改措施，力爭年底前全部實現(xiàn)銷項。二是開展合規(guī)風(fēng)險排查。開展全級次、全領(lǐng)域、全方位合規(guī)風(fēng)險排查工作，根據(jù)自查結(jié)果，形成風(fēng)險和問題清單，剖析根源，逐項研究風(fēng)險防控措施和整改措施，立行立改，做到心中有數(shù)、預(yù)警及時、防控有效。三是警鐘長鳴筑牢防線。每季度開展一次大規(guī)模的警示教育活動，以案促改，剖析案件根源，查找案發(fā)原因、管理漏洞，制定有效防范措施，確保長效機(jī)制運行。
（三）慎終如始，預(yù)防為主，努力開創(chuàng)安全環(huán)保新高度。
安全生產(chǎn)是企業(yè)生存發(fā)展的基石，要打好基礎(chǔ)、練好內(nèi)功，強弱項、補短板，確保各類風(fēng)險隱患受控，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供保障。一是要打牢防疫基礎(chǔ)。牢固樹立四全理念，壓實四方責(zé)任，持續(xù)提升防范和應(yīng)對疫情突發(fā)事件的能力，整改疫情防控中的突出問題，堵漏洞、補短板。二是要筑牢紅線管控。全面排查治理各類風(fēng)險隱患，從源頭上、制度上加強風(fēng)險管控；持續(xù)強化員工應(yīng)急演練能力，使員工熟練掌握演練內(nèi)容與處置流程，注重演練的實效性；落實好各專項工作；進(jìn)一步壓實監(jiān)管職責(zé)，強化施工現(xiàn)場的安全監(jiān)管責(zé)任。
同志們，征途漫漫，當(dāng)揚帆破浪；旌鼓催人，須策馬揚鞭。讓我們用目標(biāo)引領(lǐng)全員意志，用信心堅定前進(jìn)步伐，用實干保障工作成效，埋頭苦干、砥礪前行！
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順德上半年工作會議總結(jié)篇九
為進(jìn)一步推進(jìn)xx區(qū)社會綜合治稅工作，研究分析存在的問題，小結(jié)上半年工作，做好下半年工作安排，針對有在建項目和重點項目的成員單位，于20xx年7月9日上午，在x寺鎮(zhèn)成功召開了xx區(qū)社會綜合治稅半年工作會議。
出席該會議的有以下成員單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及信息員，xx區(qū)國稅局、xx區(qū)地稅局、xx區(qū)財政局、xx區(qū)各鎮(zhèn)辦、xx區(qū)交通局、xx區(qū)城管局、xx區(qū)水利局、xx區(qū)國土分局、xx區(qū)住建局、xx區(qū)城投公司、高坪工業(yè)園區(qū)及xx區(qū)社會綜合治稅辦公室。
會上xx區(qū)地稅局副局長袁剛、xx區(qū)社會綜合治稅辦公室負(fù)責(zé)人張少模先后作了重要講話。
會議首先對20xx年度上半年的工作作出了匯報：20xx年元至六月共采集信息x條，其中國地稅交換信息x條，辦證信息x條，涉稅信息x條，其他信息x條。元至六月通過社會綜合治稅信息協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)征收稅款x萬元。其中，國稅征收x萬元，地稅征收x萬元，納入重點稅源跟蹤管理x個項目。
其次，會議通報了今年xx區(qū)稅收工作的征納大環(huán)境，稅收任務(wù)重，任務(wù)完成具有艱巨性，形勢很嚴(yán)峻。一方面要保證國家稅收優(yōu)惠政策的貫徹執(zhí)行，另一方面要保證國家稅收資源的不被流失。
最后，會議針對上半年的工作中存在的問題，對下半年工作提出具體工作思路和工作目標(biāo)：
要求xx區(qū)社會綜合治稅各成員單位在xx區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求認(rèn)真履行部門職責(zé)，增加工作責(zé)任心，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)切實做好協(xié)稅護(hù)稅工作。把xx區(qū)社會綜合治稅工作做到全區(qū)一盤棋，確保財稅任務(wù)完成。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十
日前，全省春運工作電視電話會議暨20全縣春運工作會議舉行。會議貫徹省市春運工作會議精神，分析部署年我縣春運工作?？h委常委、副縣長潘立銘在桐廬分會場參加會議?？h春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人出席會議。
2016年春運自1月24日起至3月3日結(jié)束，共計40天，高峰期約為10天，其中節(jié)前三天、節(jié)后七天。
會議指出，春運節(jié)前5天將以民工流、學(xué)生流和探親流為主，預(yù)計高峰期在2月4日至2月8日之間，節(jié)前高峰日預(yù)計在2月17日，當(dāng)日客流量預(yù)計會達(dá)到5.168萬人次;節(jié)后以探親訪友和學(xué)生返?？土鳛橹?，高峰日是2月4日。全縣可投放營運客車輛(不含公交車)360輛，客位8766個，基本滿足今年春運期間的客運需求。
會議還指出，根據(jù)氣象資料分析，2016年春運期間出現(xiàn)雨雪天氣的概率較大，同時需關(guān)注持續(xù)霧霾以及低能見度天氣對交通帶來的不利影響。各部門要做好應(yīng)急預(yù)案，確保春運工作順利完成。
就如何做好今年春運工作，潘立銘要求春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要以“安全春運、科學(xué)春運、文明春運”為原則，提高思想認(rèn)識，加強責(zé)任落實;優(yōu)化服務(wù)，增強駕駛員、售票員以及司乘人員的安全意識;強化安全，加強春運車輛維護(hù)與監(jiān)測;細(xì)化責(zé)任，加強重點路段的檢查與執(zhí)勤;完善值班制度，加強各部門之間的通力協(xié)作;強化輿論引導(dǎo)，合力形成全社會支持春運的良好氛圍。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十一
4月10日，東營市技師學(xué)院教務(wù)處在紅葉樓6樓會議室組織召開了學(xué)院20xx年全市中等職業(yè)教育技能大賽工作會，辦公室等7個大賽相關(guān)處室負(fù)責(zé)人、6個系部主任、大賽所有裁判員和工作人員參加了會議，會議由技師學(xué)院副院長王榮三主持。
會議分兩個階段進(jìn)行，第一階段召開了20xx年全市技能大賽承辦工作協(xié)調(diào)會，會上教務(wù)處處長陳娥玲通報了20xx年全市技能大賽的總體安排及我院承辦工作的詳細(xì)安排。
王榮三針對本次大賽承辦工作提出了總體要求，希望各處室高度配合，發(fā)揚往年精神，確保大賽承辦工作順利完成。第二階段陳娥玲處長對全體裁判員進(jìn)行了賽前培訓(xùn)，帶領(lǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)了《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽注意事項》、《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判員工作管理辦法》，最后，學(xué)院36名裁判員簽訂了東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判承諾書。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十二
6月8日，xx鋼鐵公司在會展中心第三會議室召開20xx年上半年安委會。公司董事長兼總經(jīng)理鄧衛(wèi)東，黨委書記、工會主席王永紅，副總經(jīng)理何敏，總經(jīng)理助理黃春、熊堅及公司各單位第一責(zé)任人和單位安環(huán)主辦參加了會議。
會議首先由總經(jīng)理助理黃春傳達(dá)了全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神，強調(diào)要充分認(rèn)識做好安全生產(chǎn)工作的重要性，必須把人的生命放在首位，不能以犧牲人的生命為代價，要深刻吸取事故教訓(xùn)，把思想和行動統(tǒng)一到?jīng)Q策部署上來，進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作，立即行動廣泛深入開展安全大檢查，做到全覆蓋，零容忍，嚴(yán)格執(zhí)法，徹查隱患，不留死角，確保安全工作取得實效。
公司1-5月安全情況績效較好，但集團(tuán)公司近期在不到一個月的時間發(fā)生了四起工亡事故。公司通過檢查，發(fā)現(xiàn)還存在以下主要問題，并對公司下一步的安環(huán)工作進(jìn)行了布置。
（一）對現(xiàn)場的監(jiān)管力度不足。單位安全管理人員對現(xiàn)場檢查重點及檢查標(biāo)準(zhǔn)不熟，如在整機(jī)、處理沖跑鋼、更換皮帶設(shè)施等工作時未執(zhí)行安全鎖定，從公司上半年查出的52起違章中可以看出，單位對現(xiàn)場監(jiān)管仍然存在較大缺陷。
（二）對科職人員履行安全職責(zé)的監(jiān)督不到位，對“四個一”工作推進(jìn)與考核力度不足，除煉鋼廠處罰較大外，多數(shù)單位對未做“四個一”的科職人員考核為30－50元，由于監(jiān)督及考核力度的不足，致使“四個一”工作未發(fā)揮實效。
（三）多數(shù)單位對重大風(fēng)險的監(jiān)控檢查，單位領(lǐng)導(dǎo)、車間主任、工藝技術(shù)、設(shè)備材料專業(yè)人員未履行檢查職責(zé)，單位領(lǐng)導(dǎo)、車間主任等未帶隊或參與檢查，全部由安全員進(jìn)行檢查，單位對未執(zhí)行檢查的人員未進(jìn)行監(jiān)督或通報考核。未體現(xiàn)安全工作“一把手”工程及安全工作齊抓共管的氛圍。
（四）單位對隱患的排查與治理工作力度不足，從公司上半年檢查暴露出418項隱患中可以體現(xiàn)，多數(shù)隱患屬于重復(fù)出現(xiàn)，單位對隱患治理的舉一反三工作未推進(jìn)，致使類似隱患或違章未得到根治與杜絕。
（五）班組安全自主管理工作的深入推進(jìn)存在欠缺，單位領(lǐng)導(dǎo)、車間主任未抓此項工作，現(xiàn)雖建立了一套管理制度及考評細(xì)則，但班組在執(zhí)行上面仍然存在較大的偏差，單位或車間未及時開展監(jiān)督考評與指導(dǎo)糾偏工作。
（一）煉鐵廠3#高爐熱流強度、4#爐碳磚溫度嚴(yán)重偏高，2#高爐渣口上下方爐殼多次開裂，未得到有效的治理。雖然采取一系列的護(hù)爐措施，但設(shè)備設(shè)施的本質(zhì)安全下降，加上爐下仍然存有較大的流動水，致使重大風(fēng)險存在不可控的狀態(tài)。
（二）煉鋼廠2#轉(zhuǎn)爐汽化煙道使用年限過長、漏點過多、長期處于漏水、補焊狀態(tài)，未安排爐檢進(jìn)行更換。
（三）煉鐵廠經(jīng)檢測后出現(xiàn)5個鐵水罐耳軸存在缺陷，仍然在使用，雖然安排了修復(fù)計劃，但至今未下線修復(fù)。
（四）煉鋼廠鐵水包、鋼水包從投入使用后一直未安排對耳軸進(jìn)行探傷檢測。
（五）煉鋼廠轉(zhuǎn)爐操作室與轉(zhuǎn)爐之間距離過近，隔檔裝置損壞后被拆除，失去了在緊急情況下對操作人員的保護(hù)功能。
（六）老區(qū)立交橋區(qū)域、煉鐵新區(qū)2#高爐布袋除塵進(jìn)口高爐煤氣管道由于使用年限較長，加上一些工藝方面的原因致使高爐煤氣管道長期出現(xiàn)破損泄漏現(xiàn)狀，因為公司無在線熱態(tài)測厚設(shè)施，采取靠泄漏后人工發(fā)現(xiàn)的事后管理模式，對煤氣系統(tǒng)的安全狀況未完全做到在控狀態(tài)。
（一）車間級安全管理隊伍的專業(yè)技能有待進(jìn)一步提高，目前維修廠的車間安全員能滿足工作需求外，其它單位車間級的安全管理人員及部分廠級安全管理人員的專業(yè)技能有較大欠缺，對安全管理隊伍的專業(yè)技能培訓(xùn)未到位，未體現(xiàn)出安全專管的優(yōu)勢。
（二）單位安全培訓(xùn)工作存在隨意性，未能真正按需求制定培訓(xùn)計劃，對培訓(xùn)的教材、師質(zhì)、記錄、考評均存在不同程度的欠缺。
（三）單位領(lǐng)導(dǎo)對安全教育培訓(xùn)的重要性認(rèn)識不足，對安全培訓(xùn)的必要投入未給予支持，致使培訓(xùn)資料、臺賬、試卷等紙質(zhì)記錄證據(jù)無體現(xiàn)。
（一）1#總排廢水超標(biāo)的主要污染物為氨氮，焦化硫銨氨氮超標(biāo)及銀灰塑料廠懸浮物已基本解決，貨場污水治理未得到解決。包括2#總排污水、3#總排的轉(zhuǎn)爐煤氣冷凝水、食堂生活污水和洗衣房污水，造成總排cod超標(biāo)，尤其在雨天超標(biāo)更為嚴(yán)重。
（二）高爐和轉(zhuǎn)爐冒煙現(xiàn)象較去年雖有所減少，但仍有差距，從無組織排放現(xiàn)場監(jiān)察結(jié)果分析，高爐、轉(zhuǎn)爐爐頂冒煙屬于設(shè)備操作、炮泥質(zhì)量和工藝參數(shù)的控制、冶煉節(jié)奏、降溫劑強度、鋼鐵雜料成分及一次除塵和二次除塵的風(fēng)機(jī)轉(zhuǎn)速和系統(tǒng)阻力控制不當(dāng)所產(chǎn)生。
（三）33m2燒結(jié)電除塵投入年限較久，電除塵本體內(nèi)部腐蝕嚴(yán)重，108m2燒結(jié)機(jī)頭電除塵的原因為設(shè)計和安裝質(zhì)量較差，電除塵頂棚腐蝕穿孔，造成電場接地等故障致使燒結(jié)區(qū)域粉塵排放超標(biāo)。
（一）以六月安全月以及集團(tuán)開展安全大檢查為契機(jī)，要求各單位開展具有單位特色的活動，如安環(huán)演講、知識競賽、隱患排查治理等針對性、實效性強的活動。
（二）強化安全培訓(xùn)，提高員工的安全防范意識與技能。各單位要認(rèn)真按培訓(xùn)計劃開展工作，對崗位作業(yè)指導(dǎo)書、崗位安全職責(zé)、安全管理制度及違規(guī)人員需組織培訓(xùn)與考試。特別對目前人員分流造成崗位變動較大情況，要密切關(guān)注員工的思想變化，加強轉(zhuǎn)崗員工的安全教育與培訓(xùn)。
（三）結(jié)合冶金安全標(biāo)準(zhǔn)化考評的問題點、認(rèn)真做好隱患排查和治理工作，注重效果驗證。各單位要積極開展安全生產(chǎn)隱患大排查活動，查找本單位安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，將查找的重點放在現(xiàn)場的“三違”、工藝違章、事故多發(fā)崗位、重點場所，要害部位，特種設(shè)備、消防安全等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。發(fā)現(xiàn)隱患，立即進(jìn)行整改，對一時難以整改的，要明確整改的期限、責(zé)任、措施等，并指定專人負(fù)責(zé)整改效果驗證。
（四）開展安全生產(chǎn)急救知識培訓(xùn)與應(yīng)急預(yù)案演練月活動。各單位要廣泛開展不同層級的應(yīng)急演練，加強應(yīng)急基礎(chǔ)建設(shè)，增強應(yīng)急意識，掌握處置要點，提高科學(xué)施救和事故災(zāi)難應(yīng)急救援能力。要將演練活動、員工的安全知識教育和應(yīng)急救援培訓(xùn)相結(jié)合，重點對空氣呼吸器配戴及煤氣中毒的急救培訓(xùn)，要求6月份煤氣相關(guān)崗位人員對空氣呼吸器的正確配戴與煤氣中毒的正確施救做到人人過關(guān)，增強員工的安全防范意識，提高員工的自救和互救能力。
（五）加強對相關(guān)方的管理，要求各單位對本轄區(qū)的相關(guān)進(jìn)行排查，按安環(huán)協(xié)議書要求規(guī)范相關(guān)方的作業(yè)行為，按屬地管理原則落實日常監(jiān)管責(zé)任人，對相關(guān)方的安全資質(zhì)、安全條件、安全行為等進(jìn)行檢查、記錄、通報。單位需建立相關(guān)方管理臺賬及檢查、考核記錄備查。
（六）落實防暑降溫工作，對公司審核后的同意配置的空調(diào)、風(fēng)扇的安裝及時進(jìn)行跟蹤，按配置點予以安裝。對需配發(fā)的相關(guān)藥品及物品進(jìn)行核準(zhǔn)與配發(fā)，確保防暑降溫用具、藥品發(fā)揮實效。
（七）嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備設(shè)施檢修sjp工作，各生產(chǎn)單位涉及到本單位員工維修、檢修的項目，如軋鋼廠加熱爐爐內(nèi)清理氧化鐵皮、更換運輸皮帶等作業(yè)需執(zhí)行設(shè)備設(shè)施檢修sjp工作要求。目前維修廠執(zhí)行的較好，其他單位可到維修廠進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。
（八）開展污水排放的排查工作。各單位組織員工查清污水排放量、排放口位置、排放規(guī)律、污染源的種類等建立臺賬及污水排放管網(wǎng)圖，落實監(jiān)控責(zé)任人予以監(jiān)控。
（九）加強現(xiàn)場“5s”管理。建立健全相關(guān)管理制度，責(zé)任明確，分步治理，現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施、物品堆放要明確區(qū)域，擺放整齊，做好標(biāo)識；道路保持干凈、無明顯坑洼，安全通道標(biāo)識清晰；現(xiàn)場無跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象。各單位按劃分的責(zé)任區(qū)域，組織員工對崗位的衛(wèi)生死角進(jìn)行清理，使公司現(xiàn)場環(huán)境得到明顯的改觀。
會上，煉鐵廠、煉鋼廠、軋鋼廠就重大風(fēng)險監(jiān)控、制度落實、6月生產(chǎn)月活動、安全培訓(xùn)、相關(guān)方管理、環(huán)保等管理工作匯報了近期工作打算。各單位還提出目前需協(xié)調(diào)解決的問題。
會議要求各單位針對安環(huán)部提出的問題要反思、重視，對待隱患整改問題要盡快整改好，不要留下后遺癥。對安全培訓(xùn)等基礎(chǔ)工作，要反復(fù)抓，使員工通過培訓(xùn)養(yǎng)成一種好的習(xí)慣。同時還要高度重視現(xiàn)場管理工作。
會上強調(diào)要加強對相關(guān)方的管理，在相關(guān)方進(jìn)入單位生產(chǎn)區(qū)域前要告知有關(guān)安全風(fēng)險，對違規(guī)等行為可在結(jié)算單中扣除相關(guān)罰款。
會議肯定了今年的安全績效，要求安全管理人員繼續(xù)深入生產(chǎn)現(xiàn)場抓好有關(guān)工作。各單位要高度重視安全生產(chǎn)月活動工作，活動可形式多樣，工作上要量化，通過粘貼標(biāo)語等宣傳活動，提高員工的安全意識。會議還要求各單位做好以下幾項工作：一是提高認(rèn)識。思想意識不到位是安全事故發(fā)生的根源，管理人員要牢固樹立“安全至上”、“以人為本”“只有思想認(rèn)識到位、工作到位就能避免事故發(fā)生”的思想意識。二是落實責(zé)任。各單位要強化責(zé)任意識。首先要強化管理責(zé)任意識，我們安全績效的好轉(zhuǎn)，與公司的有關(guān)事故管理責(zé)任追究制度是有關(guān)的。通過責(zé)任意識，才能確保安全績效。其次是強化安全主體意識，各單位車間、班組等自主進(jìn)行安全管理，才能夯實基礎(chǔ)。同時在落實制度上下功夫，落實各級管理人員的監(jiān)管工作。在對待隱患整改工作上，要樹立未及時整改視同事故一樣處理的理念。三是立即組織安全大檢查工作。安全檢查要重點查思想、查制度、查現(xiàn)場。查思想，主要查“四個一”工作、班組安全學(xué)習(xí)活動、各級安全相關(guān)會議召開、安全培訓(xùn)等。查制度，是要查制度、相關(guān)文件是否完善，現(xiàn)場是否得到落實，崗位員工對制度的熟悉程度等。查現(xiàn)場，要查現(xiàn)場不安全行為、物的不安全狀態(tài)，班組安全活動管理干部掛靠情況、隱患排查落實情況、安全管理人員監(jiān)管情況等。
會議最后強調(diào)，安全管理人員要加強學(xué)習(xí)，爭當(dāng)安全管理師傅，提高安全技能和解決安全問題的能力；要加強隱患排查的能力，對未發(fā)現(xiàn)隱患要視同工作失職；各單位要重視安全監(jiān)管工作，在如何加強監(jiān)管和確保安全監(jiān)管上下功夫；要高度重視安全隊伍的建設(shè)，要重視安全培訓(xùn)工作，重視安全素質(zhì)的提高，在強化安全基礎(chǔ)上下功夫。同時牢固樹立安全責(zé)任重于泰山意識，努力做好各項工作，以良好的精神面貌迎接集團(tuán)公司的安全大檢查。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十三
同志們：
現(xiàn)在開會。這次會議是在春節(jié)過后、停產(chǎn)企業(yè)進(jìn)入復(fù)產(chǎn)復(fù)工的重要時段和全國“兩會”即將召開的關(guān)鍵時期，經(jīng)縣政府研究決定召開的一次非常重要的會議，也是20xx年第一季度安全生產(chǎn)工作例會。主要目的是貫徹落實全市第一季度安全生產(chǎn)會議精神，通報去年四季度以來全縣安全生產(chǎn)及“打非治違”工作情況，安排部署當(dāng)前及“兩會”期間重點工作，動員全縣各級各有關(guān)部門和企業(yè)，牢固樹立憂患意識，切實克服麻痹松懈和厭戰(zhàn)情緒，狠抓責(zé)任和措施落實，深入推動安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，為縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
出席今天會議的領(lǐng)導(dǎo)有：政府副縣長任秀力。參加會議的有：各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、主管副職、安監(jiān)站長，縣安委會成員單位主要負(fù)責(zé)同志以及重點企業(yè)負(fù)責(zé)人，共計120余人。今天會議共有三項議程，會議時間不長，希望大家自覺遵守會場紀(jì)律，認(rèn)真聽會，做好記錄。
下面，進(jìn)行第一項議程，請縣安委辦主任、安監(jiān)局局長曹蘭義同志通報20xx年四季度以來安全生產(chǎn)和“打非治違”工作情況。
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………………。
下面，請政府副縣長任秀力講話，大家歡迎。
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剛才，蘭義同志通報了去年四季度以來全縣安全生產(chǎn)及“打非治違”工作情況，若章同志宣讀了關(guān)于為做好前及“兩會”期間安全生產(chǎn)工作的通知，任縣長深入分析了全縣的安全生產(chǎn)形勢，就當(dāng)前及今后一段時期突出抓好的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)安排部署，特別是對落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門監(jiān)管責(zé)任、企業(yè)主體責(zé)任和加大問責(zé)追究等提出了明確的要求。希望各級、各部門和各單位務(wù)必要引起高度重視，迅速傳達(dá)落實會議精神，確保及時把思想和行動統(tǒng)一到縣政府的決策部署上來，統(tǒng)一到任縣長的講話要求上來。
下面，就貫徹落實好任縣長講話精神，特別是對安全生產(chǎn)工作再強調(diào)幾點。
一是企業(yè)主體責(zé)任落實要做到一點不含糊。企業(yè)是安全生產(chǎn)責(zé)任落實的主體，企業(yè)負(fù)責(zé)人要勇于擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任，把職工的生命健康放在首位，主動開展企業(yè)內(nèi)部自查，特別是在“兩會”前后，務(wù)必要高度重視，務(wù)必要加強管理，務(wù)必要全面排查，確保不出問題。
二是重大危險源駐廠監(jiān)管要做到一點不放松。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要按照任縣長講話精神不折不扣的抓好重大危險源駐廠監(jiān)管，立即組織人員深入企業(yè)開展駐廠工作，明確專人負(fù)責(zé)，盯緊盯死，確保不出任何問題。
三是深化安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”要做到一點不動搖。各級各部門要深入開展“打非治違”行動，主要負(fù)責(zé)同志負(fù)總責(zé)，扎實開展安全生產(chǎn)隱患大排查，嚴(yán)厲打擊各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為。各級安委辦要發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，督導(dǎo)安委會相關(guān)成員單位各司其職、密切配合，形成“打非治違”齊抓共治管的執(zhí)法合力。要綜合運用經(jīng)濟(jì)、法律和行政等手段，進(jìn)一步強化執(zhí)法責(zé)任和措施，對非法違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營行為要嚴(yán)格按照“四個一律”的要求，堅決依法查處到位，依法依規(guī)從嚴(yán)從重處理。
四是當(dāng)前各項安全生產(chǎn)工作落實要做到一點無漏洞。全國“兩會”即將召開，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要提高政治敏銳性，精心抓好當(dāng)前的安全生產(chǎn)工作，把安全生產(chǎn)的各項措施抓實、抓好，決不能有絲毫的麻痹松懈;要結(jié)合現(xiàn)階段的工作特點，切實加強節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)的安全監(jiān)管，在根除舊隱患的同時，也要防止新隱患的出現(xiàn)，要努力將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，最大限度地減少或遏制各類事故的發(fā)生，確保我縣在全國“兩會”期間的安全穩(wěn)定。
散會!
順德上半年工作會議總結(jié)篇十四
同志們：
經(jīng)部務(wù)會研究，今天召開部機(jī)關(guān)20*年上半年工作總結(jié)會議，主要任務(wù)是總結(jié)回顧上半年工作，對下半年工作進(jìn)行安排部署。下面，根據(jù)部務(wù)會研究的意見，我講三個方面問題。
一、肯定成績，正視問題，認(rèn)真總結(jié)回顧上半年工作。
上半年，我們緊緊圍繞全市工作大局，認(rèn)真貫徹全國、全省組織部長會議精神，按照“圍繞一條主線，突出兩個重點，推進(jìn)六項工作”的總體思路，統(tǒng)籌兼顧，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，注重特色，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，較好地完成了上半年的工作任務(wù)，整體工作保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。
（一）圍繞加強黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)，認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和縣鄉(xiāng)黨委換屆工作。
（二）對《干部教育條例》進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹，較好地完成了上半年調(diào)訓(xùn)任務(wù)。
（三）進(jìn)一步加強了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。以縣（市、區(qū)）黨委換屆為契機(jī)，對縣(市、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子、市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了年度考核、后備干部推薦及部分領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)整工作，完成了20*年省選調(diào)生的選調(diào)工作。干部人事制度改革、干部隊伍宏觀管理及《公務(wù)員法》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)也都取得了新的進(jìn)展。
（四）切實加強了干部監(jiān)督工作，制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步完善干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度的實施意見》，對《領(lǐng)導(dǎo)集體決策重大問題議事規(guī)則》和《干部任用條例》執(zhí)行情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，強化了對縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的監(jiān)督，完善了12380舉報電話受理工作，營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。
（五）著力推進(jìn)了人才工作。在人才培養(yǎng)、選拔、引進(jìn)和使用工作上取得了新進(jìn)展。
（六）切實加強了基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。在農(nóng)村開展了以村務(wù)集中公開、財務(wù)集中審計、民主評議、民主決策、創(chuàng)業(yè)承諾活動為主要內(nèi)容的民主管理集中活動，深化了村級組織規(guī)范化建設(shè)工作。加大了基層干部培訓(xùn)力度，組織了農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班。推進(jìn)了黨員電化教育基礎(chǔ)網(wǎng)點建設(shè)，深入開展了黨員電教科技致富“513”帶萬戶活動。
（七）以“堅持公道正派，加強能力建設(shè)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題實踐活動為載體，在部機(jī)關(guān)扎實開展了先進(jìn)性教育活動，確定了年內(nèi)擬辦的十件實事，形成了各項制度匯編，為建立先進(jìn)性建設(shè)長效機(jī)制奠定了基礎(chǔ)。組織開展了學(xué)黨章活動，邀請專家舉辦專題講座，進(jìn)一步促進(jìn)了部機(jī)關(guān)自身建設(shè)。
其它方面的工作也都取得了一定成績。從總體上看，措施得力、工作力度大、成效明顯、比較突出的工作主要有以下四項：
一是圓滿完成了先進(jìn)性教育活動的各項任務(wù)，并進(jìn)行了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制建設(shè)。一是切實抓好了第三批先進(jìn)性教育活動。我部作為先進(jìn)性教育活動的主要組織者，始終把先進(jìn)性教育活動作為工作的重中之重，加強了對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)制定了活動方案，積極主動搞好協(xié)調(diào)，嚴(yán)格對每個階段的進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行指導(dǎo)、督導(dǎo)和檢查把關(guān)，特別是圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個主題，開展了集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)、民主管理集中活動、農(nóng)村科技致富能力培訓(xùn)、文明新風(fēng)創(chuàng)建等“四項集中活動”，較好地完成了規(guī)定動作和自選動作，確保了第三批先進(jìn)性教育活動健康順利開展。二是開展了先進(jìn)性教育活動滿意度測評工作。通過召開測評大會、發(fā)放調(diào)查問卷、召開征求意見座談會等方式，對先進(jìn)性教育活動滿意度進(jìn)行了測評，進(jìn)一步聽取了群眾的意見。三是對先進(jìn)性教育活動進(jìn)行了全面總結(jié)。籌備召開了慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)先進(jìn)性教育活動大會。表彰了一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，其中，超越集團(tuán)黨委被授予“全國先進(jìn)基層黨組織”榮譽稱號，周國允被授予“全國優(yōu)秀黨務(wù)工作者”榮譽稱號，我市12個基層黨組織、18名共產(chǎn)黨員、6名黨務(wù)工作者受到省委表彰；市委對197個基層黨組織、293名共產(chǎn)黨員、100名黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰。四是挖掘推出了一批基層先進(jìn)典型。先進(jìn)性教育活動中，我們注重先進(jìn)典型的挖掘，推出了一批先進(jìn)典型，特別是對許東倉的先進(jìn)事跡進(jìn)行了挖掘、總結(jié)和宣傳，《人民日報》等13家中央媒體對許東倉的先進(jìn)事跡進(jìn)行了集中采訪和報道；積極向中組部和省委推薦周國允同志先進(jìn)事跡，7月27日，河南日報頭版頭條以《京城里的河南“魯班”—記外出務(wù)工創(chuàng)業(yè)者的杰出代表周國允》為題突出報道了周國允先進(jìn)事跡，在全省引起強烈反響，進(jìn)一步擴(kuò)大了我市組織建設(shè)的影響力。五是進(jìn)行了長效機(jī)制建設(shè)。制定下發(fā)了《關(guān)于建立健全先進(jìn)性教育活動長效機(jī)制，鞏固擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動成果的意見》，為擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果提供了制度保證。
二是順利按時完成了縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作，班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善。著眼于優(yōu)化結(jié)構(gòu)、減少職數(shù)、配強班子的目標(biāo)，按照省委部署要求，緊密結(jié)合我市工作實際，及早準(zhǔn)備，統(tǒng)籌安排，精心組織，制定了《關(guān)于做好出席縣（市、區(qū)）黨代會代表推選工作的意見》，召開縣（市、區(qū)）黨委換屆工作座談會，派出5個換屆工作指導(dǎo)組，加強指導(dǎo)，強化監(jiān)督，圓滿完成了縣鄉(xiāng)黨委換屆的各項工作任務(wù)。換屆后，縣(市、區(qū))黨委副書記減少20名，常委人數(shù)減少13名；黨委委員增加86名，黨委候補委員增加11名，紀(jì)委委員增加69名。全市92個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)644名，比換屆前減少102名；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記184名，比換屆前減少121名。同時，認(rèn)真做好了市委九次黨代會前期籌備工作，在縣(市、區(qū))黨代會上順利選出出席市九次代表大會代表282名。
三是推進(jìn)了人才隊伍建設(shè)和干部培訓(xùn)，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步提供人才支持。圍繞實施“*”規(guī)劃，認(rèn)真做好了人才培養(yǎng)選拔工作。對我市農(nóng)村實用人才隊伍現(xiàn)狀進(jìn)行了調(diào)查摸底，完成了第六批市管專家的評審工作，組織165名市管專家進(jìn)行了健康檢查，創(chuàng)辦了《專家論壇》，探索了高級專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)*經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形式。圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村的需要，在全市開展了農(nóng)業(yè)科技致富能力培訓(xùn)活動和萬名科技專家服務(wù)“三農(nóng)”活動，對農(nóng)村黨員干部進(jìn)行了實用技能培訓(xùn)，提高了他們致富帶富的能力。會同團(tuán)市委做好人才掛職工作，安排北京大學(xué)、清華大學(xué)33名學(xué)生到內(nèi)黃縣、湯陰縣進(jìn)行建設(shè)社會主義新農(nóng)村掛職鍛煉。認(rèn)真落實中央關(guān)于大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求，重點辦好了各主體班次，共培訓(xùn)干部1300余人次。組織16名縣級干部參加了我市第二期公務(wù)員赴加拿大培訓(xùn)班。
四是提前超額完成了黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點工作任務(wù)，名列全省第一。按照省委組織部的安排，我市被確定為黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育擴(kuò)大試點市，要求今年年底前完成1435個遠(yuǎn)程教育接收終端建設(shè)任務(wù)。接到任務(wù)后，我們堅持抓住機(jī)遇，爭創(chuàng)第一的指導(dǎo)思想，迅速成立了相關(guān)機(jī)構(gòu)，落實了辦公場所，抽調(diào)了精兵強將，與各試點縣（市、區(qū)）簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，采取有力措施，強力推動，提前3個月超額完成了全年遠(yuǎn)程教育終端接收建設(shè)任務(wù)，建設(shè)進(jìn)度名列全省第一，得到了省委組織部的肯定和表揚。
總的來看，上半年全市組織工作進(jìn)展順利，取得了明顯成效，但也暴露出一些不容忽視的問題。如干部素質(zhì)與新形勢、新任務(wù)的要求還不相適應(yīng)；工作作風(fēng)還不夠扎實，有些工作落實不夠到位；重點工作創(chuàng)新不夠，工作亮點不夠突出；工作成效不夠明顯等。較為突出的問題主要有三個方面：
一是機(jī)關(guān)干部的素質(zhì)有待提高。有的同志認(rèn)識問題、思考問題的政策性、原則性不強，想問題、辦事情的方法不夠成熟，綜合素質(zhì)有待提高。如有些同志寫材料脫離實際，空話較多，質(zhì)量不高。你寫的文章要想打動別人，首先就要打動自己。只有自己滿意了，別人才會滿意。自己這一關(guān)都過不了，別人怎么能接受？有的同志工作原則性不強，隨意性大，工作中沒有樹立嚴(yán)格的程序觀念。最近工作中出現(xiàn)的一些問題和失誤，給了我們很大警示，說明我們在隊伍建設(shè)中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。二是一些同志缺乏機(jī)遇意識、超前意識、爭創(chuàng)一流意識。有的同志高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率、爭第一的思想意識不強，沒有把這種思想意識很好地體現(xiàn)在具體工作中。如我們的組工外宣工作，今年上半年省級以上新聞媒體刊物發(fā)表的文章，沒有一篇出自機(jī)關(guān)同志之手，這說明同志們思想上不夠重視，積極性不高，沒有下大功夫。也說明我們一些機(jī)關(guān)干部的工作狀態(tài)、精神風(fēng)貌還不夠好，隊伍建設(shè)任務(wù)還很重。
三是深入基層調(diào)研少。有的同志對組織工作面臨的新形勢、新任務(wù)了解少，對組織工作的重點、難點問題掌握少，下基層不知調(diào)研什么，心中無數(shù)，甚至主觀上認(rèn)為沒有什么可調(diào)研的。在這種思想下，不愿深入基層，不愿到艱苦的地方去，不愿和基層的同志交流，了解情況，查找問題，推進(jìn)工作。有的同志感到寫材料無從下手，寫出來的材料內(nèi)容空洞，言之無物，主要原因就是不了解基層的情況，腦子里沒有東西，當(dāng)然就不可能寫出符合實際的文章、提出好的建議。
這些問題不同程度存在于部機(jī)關(guān)一些同志身上，必須引起我們的高度重視，在下步工作中要認(rèn)真加以解決，以良好的作風(fēng)，扎實的工作，確保全年組織工作在全省的位次有一個明顯的上升。
二、明確目標(biāo)，自我加壓，切實做好下半年組織工作。
下半年，我們要圍繞全市工作大局，緊扣加強黨的先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，重點抓好八個方面的工作：
（一）圍繞建立長效機(jī)制，抓好先進(jìn)性教育活動鞏固擴(kuò)大成果工作。要深入抓好整改，對前一段的整改情況進(jìn)行認(rèn)真梳理，已經(jīng)解決的問題，做好鞏固提高工作；雖已整改，但效果不好、群眾仍有意見的問題，認(rèn)真分析原因，完善整改措施；因客觀條件限制暫時解決不了的問題，向群眾作出說明，并積極創(chuàng)造條件逐步解決。要健全長效機(jī)制，認(rèn)真落實中央下發(fā)的《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個長效機(jī)制文件和省委“七項制度”、“七項機(jī)制”，結(jié)合*實際，努力形成科學(xué)合理、系統(tǒng)規(guī)范、銜接緊密、運行有序的黨員隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)的制度體系。要深化理論研討，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)性教育活動的經(jīng)驗，努力形成一批反映時代特色的新的理論成果，推動黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)。
（二）集中精力做好市九次黨代會有關(guān)工作。要認(rèn)真總結(jié)縣鄉(xiāng)黨委換屆工作的經(jīng)驗，探索完善新的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。按照我市黨代會總體時間安排，積極做好市九次黨代會的籌備工作，要高度重視，超前謀劃，精心組織，配合省委組織部做好有關(guān)工作，確保換屆工作圓滿成功。
（三）圍繞貫徹《干部教育條例》，推進(jìn)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作。要繼續(xù)抓好《干部教育條例》的學(xué)習(xí)，豐富學(xué)習(xí)形式，依托《*日報》開展有獎競賽活動，增強學(xué)習(xí)的實效性。認(rèn)真落實大規(guī)模培訓(xùn)干部的要求，完成好黨校主體班和企業(yè)高級經(jīng)營管理人員培訓(xùn)班等各類培訓(xùn)計劃。（四）圍繞貫徹實施《公務(wù)員法》和有關(guān)法規(guī)文件，切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革和干部監(jiān)督工作。一要加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。在縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子中，要適應(yīng)換屆后新的形勢，探索完善新的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在市直單位領(lǐng)導(dǎo)班子中，要進(jìn)行分類排隊，有針對性地加強班子建設(shè)。在企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子中，繼續(xù)開展“找差距、明目標(biāo)、強素質(zhì)”教育活動，提高解決自身問題的能力。二要會同有關(guān)部門，著力抓好《公務(wù)員法》的實施工作。三要繼續(xù)貫徹落實好中央“5+1”法規(guī)性文件和最近出臺的五個法規(guī)文件，針對干部人事制度改革中的一些重點難點問題，加強調(diào)查研究，力爭取得新的突破、新的進(jìn)展。四要深入貫徹落實中組部《干部任用條例》、《關(guān)于切實解決干部選拔任用工作中幾個突出問題的意見》、《關(guān)于在地方黨委換屆工作中進(jìn)一步嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律的通知》和省委有關(guān)換屆選舉的規(guī)定，切實防止干部“帶病提職”、“帶病上崗”。五要進(jìn)一步完善《議事規(guī)則》、干部監(jiān)督督查員等制度，加強對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，努力把干部監(jiān)督工作做深做細(xì)。
（五）圍繞落實“*”人才規(guī)劃，推進(jìn)人才隊伍建設(shè)。要根據(jù)我市“*”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對人才的需求，研究制定《*市人才引進(jìn)獎勵辦法》等政策，多渠道引進(jìn)我市緊缺的、急需的、實用的各類高層次人才；要繼續(xù)做好引導(dǎo)和鼓勵大學(xué)畢業(yè)生到基層就業(yè)工作，面向社會公開選聘第二批“大學(xué)生村干部”；積極爭取第四批省博士服務(wù)團(tuán)到我市掛職鍛煉，認(rèn)真做好“名師”、“金土地人才”的評選工作和第六批優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才的命名表彰工作。（六）圍繞保持先進(jìn)性、擴(kuò)大覆蓋面、增強凝聚力，推進(jìn)黨員隊伍和基層黨組織建設(shè)。一要切實加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和農(nóng)村黨支部書記、村委會主任的培訓(xùn)力度，年內(nèi)培訓(xùn)率分別達(dá)到100%和20%。二要突出工作重點，著力抓好農(nóng)村、非公有制企業(yè)、城市社區(qū)的黨組織建設(shè)。在農(nóng)村積極推行“支部加協(xié)會”的做法，在社區(qū)進(jìn)一步推進(jìn)“六大服務(wù)中心進(jìn)社區(qū)”工作，加強對社區(qū)“三建”工作的督導(dǎo)，改進(jìn)農(nóng)村、社區(qū)黨組織的設(shè)置方式和活動方式。三要扎實推進(jìn)村級黨組織活動場所建設(shè)，要貫徹爭當(dāng)?shù)谝坏乃枷?，切實加強督促檢查，協(xié)調(diào)指導(dǎo)，采取有力措施，確保10月底完成全年的建設(shè)任務(wù)，11月份進(jìn)行驗收。四要認(rèn)真做好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育擴(kuò)大試點工作，要在加強管理、隊伍培訓(xùn)和制度建設(shè)上下功夫，管理好、使用好第一批現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收站點。同時，要進(jìn)一步澄清底數(shù)，認(rèn)真勘測設(shè)計，做好第二批任務(wù)村的安裝建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。五要認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，進(jìn)一步加強對黨員特別是流動黨員的管理，制定加強對流動黨員教育管理的意見，探索輸出地、輸入地“雙向共管”的流動黨員管理模式，推行流動黨員智能化管理。六要豐富黨組織活動載體，選樹一批基層黨組織建設(shè)的先進(jìn)典型，提高基層黨建工作的整體水平。
（七）圍繞建設(shè)開放型組織系統(tǒng)，認(rèn)真做好組工宣傳、信息、調(diào)研工作。加大對我市重點工作的跟蹤調(diào)研和總結(jié)宣傳，及時總結(jié)和發(fā)現(xiàn)基層工作的好經(jīng)驗、好做法和好典型，并在推出典型上下功夫。繼續(xù)圍繞我市組織工作的中心，重點搞好對外宣傳，特別是要抓好省級以上主流媒體的宣傳，使宣傳工作有規(guī)模、上層次，更好地擴(kuò)大我市組織工作在全國、全省的影響。進(jìn)一步搞好信息工作，不斷提高信息工作的質(zhì)量和水平。
（八）圍繞提高組工干部綜合素質(zhì)，推進(jìn)部機(jī)關(guān)自身建設(shè)。要鞏固擴(kuò)大部機(jī)關(guān)先進(jìn)性教育活動取得的成果，進(jìn)一步加強部機(jī)關(guān)自身建設(shè)。一是強化學(xué)習(xí)。要加強對部機(jī)關(guān)干部，特別是新進(jìn)人員的教育。向書本學(xué)，學(xué)理論，學(xué)政策，學(xué)法規(guī)；向?qū)嵺`學(xué)，干中學(xué)，干中提高；向老同志學(xué)，學(xué)習(xí)他們的好思想、好作風(fēng)、好經(jīng)驗，學(xué)習(xí)他們的組織性、原則性、紀(jì)律性和寧愿苦干、不愿苦熬的精神。要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨章，進(jìn)一步加強以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，全面學(xué)習(xí)掌握組織人事工作的有關(guān)政策法規(guī)，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平。二是深入調(diào)研。調(diào)查研究是增強素質(zhì)、提高能力的有效途徑。各科室要結(jié)合工作實際和組織工作中的熱點、難點、重點問題，在征求分管部長意見的基礎(chǔ)上，明確調(diào)研的重點和課題，制定好調(diào)研方案，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正深入基層，主動到困難企業(yè)去，到邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)村去，到問題多的地方去，努力掌握第一手材料，拿出高質(zhì)量的調(diào)研報告，通過調(diào)研提高自身素質(zhì)，提升工作水平。三是爭先創(chuàng)優(yōu)。爭先創(chuàng)優(yōu)是我們做好各項工作的強大動力。沒有一個爭創(chuàng)一流的工作目標(biāo)和要求，我們的工作就必然會落后。所以，每名機(jī)關(guān)干部都要強化干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績，樹一流的形象的意識，在工作中銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，真抓實干，確保各項工作取得新成效。今后工作中，我們要把工作實績作為評價、使用干部的重要依據(jù)，與干部的晉職晉級直接掛鉤。同時，建立相應(yīng)的考評制度，年終要對各科室工作進(jìn)行考評，獎優(yōu)罰劣。如組工外宣、信息工作，還要建立月通報制度，定期通報情況，表先促后，年終兌現(xiàn)獎懲，真正在機(jī)關(guān)中形成比工作、爭先進(jìn)、創(chuàng)一流、你追我趕的工作氛圍。只有這樣，我們每個人身上才都會感到有壓力，有壓力才會有動力，有動力才會有活力，有活力才會出成績。四是從嚴(yán)治部。要把從嚴(yán)治部放到突出位置來抓，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，使組工干部時時處處恪守職業(yè)紀(jì)律，樹立良好形象，努力以自身的人格力量贏得廣大黨員的信賴。五是關(guān)心愛護(hù)。加強部機(jī)關(guān)局域網(wǎng)建設(shè)，為同志們交流學(xué)習(xí)提供良好平臺，創(chuàng)造良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。要按照“三個留人”的要求，在部機(jī)關(guān)大力營造積極向上、互敬互助、團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍，對組工干部在政治上關(guān)心、工作上支持、生活上照顧，充分發(fā)揮組織的親和力和向心力，使機(jī)關(guān)干部工作有動力，做事有勁頭，作用能發(fā)揮。
三、搶抓機(jī)遇，真抓實干，確保全年工作的各項任務(wù)落到實處。
下半年的組織工作任務(wù)十分繁重，部機(jī)關(guān)每位同志要以良好的精神狀態(tài)，以求真務(wù)實之風(fēng)，認(rèn)真抓好各項工作任務(wù)的落實，努力使各項工作取得新成效。第一，強化創(chuàng)新意識。要不斷加大組織工作的創(chuàng)新力度，按照突出重點、突出特色、突出創(chuàng)新、突出實效的要求，對一些長期困擾組織工作的重點、難點問題，以及在新形勢下出現(xiàn)的新情況、新問題，大膽探索，勇于突破，為開展各項工作找到“抓手”，搭建平臺，推動組織工作上臺階、上水平。
第二，強化機(jī)遇意識。弱者等機(jī)遇，強者抓機(jī)遇，智者找機(jī)遇。每位同志都要準(zhǔn)確把握新形勢帶來的新機(jī)遇，積極應(yīng)對新任務(wù)帶來的新挑戰(zhàn)，認(rèn)真總結(jié)新時期做好組織工作的新經(jīng)驗，在實踐中探索，在探索中總結(jié)，在總結(jié)中提高，不斷開創(chuàng)組織工作的新局面。第三，強化實干意識。任何工作，只有付出了才會有收獲，大付出有大收獲，小付出有小收獲，不付出自然也不可能有收獲。每位同志都要發(fā)揚組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，把一門心思用在工作上，踏踏實實，埋頭苦干，甘于奉獻(xiàn)。要建立完善目標(biāo)責(zé)任制，對重點工作進(jìn)一步細(xì)化、量化，任務(wù)到人，責(zé)任到人，對每一項工作都要有安排，有措施，有總結(jié)，確保取得實效。
同志們，做好下半年的組織工作，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，我們要深入學(xué)習(xí)貫徹xx在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動大會上的重要講話精神，堅持圍繞中心、服務(wù)大局、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，確保圓滿完成全年各項工作任務(wù)。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十五
為切實做好春運工作，湖南省株洲市荷塘大隊在支隊春運工作會議召開后，緊密結(jié)合轄區(qū)道路交通實際，研究制定了切實可行的工作方案。1月10日上午，在大隊成功召開了轄區(qū)春運安全動員部署會議，分解任務(wù)，提出要求。大隊長王勇、教導(dǎo)員周巋、分管法宣副大隊長劉兵元及大隊中層以上領(lǐng)導(dǎo)，客運站等運輸企業(yè)代表共40余人參加了會議。
會上，副大隊長劉兵元首先宣讀了《20轄區(qū)春運道路交通安全保衛(wèi)工作方案》。分析了年春運交通安全形勢，對做好春運交通管理工作進(jìn)行再動員、再部署。明確了春運工作的實施步驟，制定了加強源頭管理、加強隱患排查、強化道路交通安全秩序、強化交通安全宣傳、加強災(zāi)害天氣應(yīng)急管理等工作措施，提出了五項具體要求，力保全區(qū)春運期間人車平安、交通順暢。
大隊長王勇要求全體民警，面對當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢要超前謀劃，及早部署，做好打大仗、打硬仗的思想準(zhǔn)備。重點抓好“春運”道路交通安全宣傳、安全隱患排查、強化路面管理、客運車輛管理等四項具體工作。春運期間，中隊負(fù)責(zé)人必須帶隊上路，一線蹲守，領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，掌握情況，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。工作任務(wù)要實行量化、細(xì)化和考評，形成個個有目標(biāo)，人人有擔(dān)子，千斤重?fù)?dān)大家挑的良好工作氛圍。同時，要把愛民實踐活動扎扎實實融入到春運交通安全管理工作的工作當(dāng)中，真正為群眾辦好事、辦實事、解難事，務(wù)求見到實效。努力樹立公安交警親民、利民、為民的良好形象，實現(xiàn)警民關(guān)系的和諧化。并在春運期間嚴(yán)肅警風(fēng)，嚴(yán)格紀(jì)律，做到規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法。
交警大隊教導(dǎo)員周巋在會議結(jié)束時強調(diào)了四點意見：一是嚴(yán)格落實責(zé)任，全警動員，全力以赴。二是嚴(yán)格路面管控，形成嚴(yán)打態(tài)勢。三是嚴(yán)格宣傳教育，形成“以人為本，關(guān)愛生命”的良好氛圍。四是嚴(yán)格責(zé)任追究，嚴(yán)查工作落實情況。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十六
首先，感謝市_局各位領(lǐng)導(dǎo)對我們_鄉(xiāng)_村扶貧工作的高度重視(之前，市局幾位領(lǐng)導(dǎo)多次到_村幫助謀劃扶貧發(fā)展工作)。下面，我就_鄉(xiāng)基本情況和_村扶貧工作開展情況向市局各位領(lǐng)導(dǎo)做以匯報，不妥之處，請多提寶貴意見。
一、基本情況：
_滿族蒙古族鄉(xiāng)位于縣城東北部，距縣城35公里，全鄉(xiāng)總面積124平方公里，總?cè)丝诮?.7萬人，其中滿族人口為15210人、蒙古族人口為678人，是一個少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)。_鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱，沒有礦產(chǎn)資源，主要以種植玉米為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，也是一個典型的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
_村位于_鄉(xiāng)中心地帶(鄉(xiāng)政府所在地)，也是全鄉(xiāng)中最大的一個行政村(是由原_村和_村合并而來)，是新一輪扶貧開發(fā)中市級幫扶的重點貧困村，也是縣委縣政府20_年重點建設(shè)的16個中心村之一。全村總面積20.5平方公理,分布在一川三溝.全村共有11個自然村、28個居民組，912戶3300口人，全村貧困人口、特困人口較多，20_年全村人均純收入為1840元。
二、新一輪扶貧開發(fā)主要工作思路和打算：
今年，我們_村是縣里確定的中心村、也是基層建設(shè)年幫扶的定點村、同時也是市領(lǐng)導(dǎo)和市_局幫扶的貧困村，這對我們_村來說是一個難得的發(fā)展機(jī)遇。今后五年，_村扶貧工作的總體思路：搶抓扶貧機(jī)遇，用好支持政策，借力打造，合力攻堅，重點突破，分步實施，爭取早日脫貧致富。目標(biāo)定位：三年有起色，五年脫貧，八年達(dá)小康。奮斗目標(biāo)：通過全面落實扶貧開發(fā)各項工作措施，打造梁北第一村。對此，在五年內(nèi)爭取實現(xiàn)以下工作目標(biāo)(這里有五年發(fā)展規(guī)劃，我就不詳細(xì)說了，我就20_年重點實施的幾項工作向_局長做以匯報)。
(一)抓實產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收。一是夯實食用菌主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。_村近兩年食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快，有百畝以上園區(qū)3個，總面積達(dá)到了550畝，是我鄉(xiāng)食用菌發(fā)展第一村。按照鄉(xiāng)里五大產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，我們把_村確為“全鄉(xiāng)重點打造的食用菌生產(chǎn)基地”，而且打造全縣食用菌生產(chǎn)高標(biāo)準(zhǔn)示范基地(_園區(qū))，目前已初具規(guī)模。今年秋季，我們準(zhǔn)備再發(fā)展200畝園區(qū)一個，而且采取“園區(qū)大戶+農(nóng)戶”的扶貧合作方式，讓更多地老百姓參與園區(qū)建設(shè)，得實惠。二是利用本村水源、地利、光照適宜發(fā)展設(shè)施菜的有利條件，在該村_地發(fā)展百畝蔬菜大棚一處。采取“村里第一年提供租地費用、吸引種植大戶來投資、當(dāng)?shù)赜幸庠溉罕姵鲑Y出勞參與”相結(jié)合的辦法來實施建設(shè)。今年收秋后，準(zhǔn)備啟動這項工作。三是發(fā)展畜牧養(yǎng)殖規(guī)模經(jīng)營。今年，_村規(guī)劃畜牧養(yǎng)殖園區(qū)3個，其中2個養(yǎng)羊園區(qū)、1個養(yǎng)牛園區(qū)，占地均在50畝以上，每個園區(qū)規(guī)模養(yǎng)羊20_只以上、養(yǎng)牛500頭以上。
(二)抓好生產(chǎn)生活建設(shè)項目，改善人居基礎(chǔ)設(shè)施落后狀況。一是實施組組通(連村)道路建設(shè)工程。今年，通過村村通和一事一議實施道路硬化6.5公里和連村道路7.5公里，資金來源主要是項目資金支持一部分，群眾自籌一部分(籌資籌勞)，但群眾自籌難度大。目前，這項工作正在實施中。二是實施飲水工程。太平梁村8組、17組21組居住相對集中，但飲水困難，我們找水務(wù)局測算一下，要完成這三個組自來水安裝，需要投入120萬元，我們目前正運作當(dāng)中，但資金是個難題。三是實施農(nóng)村環(huán)境綜合整治。因_村位于鄉(xiāng)政府所在地，是全鄉(xiāng)政治、經(jīng)濟(jì)、文化中心，又緊靠平雙公路，村容村貌很重要。(上次，x市長來_村調(diào)研，也提到了這個環(huán)境問題)。我們今年要把這個事情做好，準(zhǔn)備分期分批、分村莊分地塊進(jìn)行。建設(shè)垃圾池30個、垃圾中轉(zhuǎn)站3個、購臵垃圾清運車2臺，雇用保潔員10名，總投資121萬元。四是實施偏遠(yuǎn)村整體搬遷工程。充分利用生態(tài)移民搬遷政策、扶貧搬遷政策和國家土地轉(zhuǎn)換增減掛鉤政策，五年內(nèi)將_、_、_、_、_等五個村實施整體搬遷，搬遷戶達(dá)87戶，臵換土地220畝，這些人搬出后，將安排到新民居二、三期居住。今年，我們將重點對_三個村實施搬遷。目前正在研究制定整村搬遷方案，搞好入戶調(diào)查。
(三)加快社會事業(yè)項目建設(shè)，提高村級公共服務(wù)能力。加快社會事業(yè)項目建設(shè)，對于我們_村來說，就是要抓好中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。_縣是全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)試點縣，中心村建設(shè)是_縣委、縣政府著眼于全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)差距，提升鄉(xiāng)村幸福指數(shù)而做出的一項重大戰(zhàn)略決策，整合各類涉農(nóng)資金全力支持中心村建設(shè)，這是縣委、縣政府20_年工作的重中之重，也是_村今年的工作重點。我的總體思路是：以中心村建設(shè)為契，著手打造_小城鎮(zhèn)建設(shè)，堅持小城鎮(zhèn)建設(shè)和中心村建設(shè)同規(guī)劃、同實施。借助縣里中心村優(yōu)惠政策、市級扶貧村和基層建設(shè)年幫扶的有利契機(jī)，優(yōu)先打造和建設(shè)中心村，以中心村建設(shè)帶動小城鎮(zhèn)建設(shè)。圍繞縣里中心村“一校、兩院、三中心”的建設(shè)要求，我們在_村謀劃、實施了高標(biāo)準(zhǔn)中心幼兒園、村級衛(wèi)生所、便民服務(wù)中心、文化活動中心、購物中心、_信用社等工程項目。
1、高標(biāo)準(zhǔn)中心幼兒園建設(shè)(含_小學(xué))：總投資350萬元，其中爭取項目資金258萬元、基礎(chǔ)建設(shè)年支持配套資金70萬元、自籌22萬元，規(guī)劃占地10畝，建二層樓，建筑面積為1720平米，各類輔助用房1032平米，接納_9個行政村普幼適齡兒童910名，其中普教(1-2年級)580人、幼兒330人。目前，校園選址已確定，就等項目審批和資金。
2、村級衛(wèi)生所建設(shè)：和便民服務(wù)中心合作建設(shè)，建筑面積為100平米，總投資20萬元。資金來源渠道：采取上級支持、村醫(yī)個人出資與村級投入相結(jié)合的辦法，其中上級支持6萬元、個人出資4萬元、村級投入10萬元。通過租賃的形式，由村醫(yī)承租經(jīng)營。
3、便民服務(wù)中心建設(shè)：_村原村部辦場所，因年久失修破爛不堪，不能滿足便民服務(wù)的要求，經(jīng)社區(qū)“兩委”班子研究，同意遷址新建社區(qū)辦公場所，規(guī)劃占地3畝，建二層辦公樓，上下兩層建筑面積為550平米，總投資80萬元，目前正在施工建設(shè)。
4、文化活動中心建設(shè)：(包括農(nóng)家書屋、文體活動室)，建村民活動廣場一處，占地1畝，配齊各種健身器材，為村民健身娛樂提供服務(wù)。
5、購物中心建設(shè)：征占地14畝，整體結(jié)構(gòu)三層，建筑面積5000平米，總投資600萬元，已于20_年6月初開工建設(shè)。
6、_信用社建設(shè)：征占地3畝，建二層樓，建筑面積為900平米，總投資180萬元(含附屬設(shè)施)。該項目已于20_年6月初開工建設(shè)。
(四)借智借力發(fā)展，提升村民素質(zhì)和服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力。(市政府x市長和市_局領(lǐng)導(dǎo)包我們_村是一個難得的機(jī)遇，我們要充分利用好這們“親戚”，幫我們謀劃點事，我們將永生難忘)。一是實施農(nóng)民就業(yè)服務(wù)基地建設(shè)項目。當(dāng)前，農(nóng)村年輕力壯勞動力都外出打工“掙大錢”,留守在家的大部分是婦女、兒童和老年人。而且一部分婦女有勞動能力，但無就業(yè)渠道，而且缺乏有序組織，特別隨著農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、園區(qū)增多，鄉(xiāng)村企業(yè)和各園區(qū)出現(xiàn)了“用工荒”。針對這種情況，我們鄉(xiāng)里成立了“_鄉(xiāng)村民就業(yè)服務(wù)中心”，設(shè)在鄉(xiāng)勞動保障站。村里成立了“_村民就業(yè)服務(wù)合作社”，打造集培訓(xùn)、中介、就業(yè)、增收和社會保障于一體便民服務(wù)組織，為解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村民就業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)“用工荒”等提供服務(wù)與保障。這也是扶貧工作突出扶智的的有益嘗識。(過去講幫錢幫物不如幫個好思路)。二是開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，提升村民素質(zhì)。利用農(nóng)閑時節(jié)，邀請農(nóng)技專家深入到村和田間地頭，舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、科技培訓(xùn)班，每年不少于三次。同時爭取大學(xué)生村官或大學(xué)生村醫(yī)來我村創(chuàng)業(yè)，為村里經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人才保障。三是組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)。分期分批組織村民到技能培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行職業(yè)技能學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使外出務(wù)工人員至少掌握1-2門職業(yè)技能，并獲得專業(yè)資格，提高務(wù)工人員勞務(wù)收入，重點對貧困戶的勞動力進(jìn)行培訓(xùn)。
三、存在的問題與建議：
(二)_小城鎮(zhèn)建設(shè)，需要整體規(guī)劃一下，請x局長幫助找市規(guī)劃院的專家?guī)椭覀兏阋粋€小城鎮(zhèn)建設(shè)專項規(guī)劃和控制性祥規(guī)。
(三)中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，涉及文化、教育、衛(wèi)生等相關(guān)部門的支持，但用地指標(biāo)和資金是最大難題。
(四)_村貧困人員較多，開展扶貧濟(jì)困活動，要制定幫扶長效機(jī)制，需要市_局各位領(lǐng)導(dǎo)幫助共同研究。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十七
11月9日，巧家縣中寨鄉(xiāng)召開道路交通整治暨冬防春運安全工作會。
該鄉(xiāng)要求全鄉(xiāng)各部門、各村要緊緊圍繞防事故、保安全、保暢通工作目標(biāo)，落實好黨政同責(zé)、監(jiān)管責(zé)任、主體責(zé)任。各村“一把手”要切實落實好“三個必須”(即管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全)和務(wù)必做到“四個親自”(即親自組織召開會議研究安全生產(chǎn)，親自安排部署安全生產(chǎn)工作，親自參加安全生產(chǎn)督查、檢查，親自研究落實安全隱患整改措施);要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步明確任務(wù)、職責(zé)和要求，增強做好春運交通安全管理工作的使命感和責(zé)任感;加大執(zhí)法力度，切實落實各項春運工作措施，嚴(yán)防出現(xiàn)公路“三亂”問題，切實加強事故多發(fā)點段和安全隱患點段的排查和治理工作;要做好農(nóng)村道路交通安全工作、重點查處面包車超速、超員，摩托車無牌無證、騎乘多人，農(nóng)用車、拖拉機(jī)違法載人等嚴(yán)重影響交通安全的違法行為。
順德上半年工作會議總結(jié)篇十八
我局高度重視，及時召開全縣防汛抗旱工作會，分析當(dāng)前形勢，安排部署防汛抗旱工作，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）簽訂防汛抗旱目標(biāo)責(zé)任書。
二、關(guān)注旱情發(fā)展，努力抓好抗旱工作。
今年入春以來，全縣降雨量僅為121.8毫米，全縣5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）均出現(xiàn)嚴(yán)重旱情，給人民群眾生產(chǎn)生活帶來了嚴(yán)重影響和重大損失。我局高度重視，積極采取應(yīng)對措施，最大限度減輕災(zāi)害損失。一是加大白龍河水庫、老里箐水庫、糯節(jié)河水庫的水資源調(diào)度力度，全力滿足沿岸人民群眾生產(chǎn)用水。二是要求南盤江、曲江沿線電站停止發(fā)電，保障河道下泄生態(tài)流量，全力支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)；三是千方百計緩解矣則河水庫灌區(qū)用水困難。針對矣則河水庫暫時無法蓄水的實際，我局積極籌措抗旱應(yīng)急資金，新建泵站從南盤江抽水，使用消防車、灑水車?yán)?，確保生產(chǎn)和部分村組生活用水。四是制定全縣?。ǘ┬鸵陨纤畮熘贫ü┧桨?，合理分配水庫蓄水量。五是積極做好抗大旱、救大災(zāi)應(yīng)急準(zhǔn)備，鼓勵群眾進(jìn)行生產(chǎn)自救，樹立節(jié)水意識，營造全縣抗大旱、救大災(zāi)的氛圍。
三、提前部署，提早安排，開展汛前準(zhǔn)備工作消除隱患。
一是全面落實防汛抗旱責(zé)任制。明確了全縣境內(nèi)的河流、水庫、壩塘、電站、在建工程和山洪災(zāi)害防御的行政責(zé)任人、技術(shù)責(zé)任人和巡查責(zé)任人并公示告知，對“三個責(zé)任人”、山洪災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警員進(jìn)行了防汛工作職責(zé)技能培訓(xùn)，增強防汛“三個責(zé)任人”、山洪災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警員的責(zé)任意識和履職能力，確保責(zé)任落實到位，工作執(zhí)行到位。
二是提前啟動汛前安全檢查。由局長和副局長帶隊分三組對全縣重點水利工程建設(shè)、?。ǘ┬鸵陨纤畮臁⒅匾?、河閘設(shè)施、農(nóng)村水電站增效擴(kuò)容建設(shè)項目進(jìn)行了一次全面的汛前安全生產(chǎn)大檢查。共計檢查水庫壩塘37個，在建水庫工程4個，河閘2個，水電站2個，共發(fā)現(xiàn)隱患x個，針對發(fā)現(xiàn)隱患下發(fā)了整改通知并督促整改。
三是對全縣山洪災(zāi)害非工程措施設(shè)備進(jìn)行全面的檢查維護(hù)。請第三方專業(yè)人員對我縣山洪災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)x個自動雨量站、x個簡易雨量站、x個自動水位站、75預(yù)警廣播站、7個視頻（圖像）監(jiān)測站等監(jiān)測預(yù)警設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù)，保證山洪災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)正常運行，預(yù)警正常。
四是積極籌措資金儲備防洪物資建設(shè)搶險隊伍?，F(xiàn)已儲備了防汛物料，重點堤段、險工險段的搶險物料已運抵現(xiàn)場。局機(jī)關(guān)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了防汛應(yīng)急搶險隊伍，并配備必要的搶險工具。
五是落實好各預(yù)案方案，開展水庫防汛應(yīng)急預(yù)案、山洪災(zāi)害防御預(yù)案演練。修訂完善并下發(fā)了全縣境內(nèi)1座中型水庫，6座?。ㄒ唬┬退畮臁?1座小（二）型水庫防汛應(yīng)急預(yù)案及調(diào)度計劃,并于4月12日開展水庫防汛應(yīng)急預(yù)案、山洪災(zāi)害防御預(yù)案演練，驗證預(yù)案的可操作性和實用性，使水利系統(tǒng)工作人員進(jìn)一步熟悉了防汛流程和具體操作方法，也提高了人民群眾在發(fā)生災(zāi)害時避災(zāi)、躲災(zāi)、逃災(zāi)的能力。
四、加強宣傳，提高自救互救潛力。
我局以增強防汛意識、提高自防自救能力為宣傳目標(biāo)，多形式、多渠道開展宣傳活動。一是5月14日制作了抗旱倡議書，在電視臺進(jìn)行公示，倡議全社會關(guān)注、參與抗旱減災(zāi)工作；二是印發(fā)宣傳資料，下發(fā)了山洪災(zāi)害防御宣傳單100余份，提高群眾自救能力；局下屬各單位分別開展了一系列形式多樣的活動，廣泛宣傳防洪法規(guī)和防汛知識，普及災(zāi)害基本知識和防災(zāi)避險、自救互救基本技能。
通過積極開展防災(zāi)減災(zāi)日活動，使廣大干部群眾提高水旱災(zāi)害防范意識，提高山洪災(zāi)害防御能力，活動取得了良好效果。下一步，我局將逐步建立防汛抗旱減災(zāi)宣傳的長效機(jī)制，進(jìn)一步提高群眾的防汛抗旱減災(zāi)意識，不斷提升群眾防汛避災(zāi)自救和互救的基本技能。
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