提案工作情況的報告（實用19篇）

在工作和學習中，報告常常作為一種向上級或同事展示成果和提供意見的方式。寫報告時要注意平衡篇幅和重點，避免冗長繁雜或者過于簡略的表達方式。如果你正在寫報告，不妨參考一下這些范文，或許能夠給你一些思路和靈感。

提案工作情況的報告篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

十五屆市政協(xié)堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹*********系列重要講話精神，深入貫徹落實***十九大精神和黨***大政方針、省委決策部署，全面貫徹落實市十二次、十三次***和市委政協(xié)工作會議精神，始終以問題為導向發(fā)揮提案監(jiān)督作用，堅持推進建言資政和凝聚共識雙向發(fā)力，積極創(chuàng)新途徑和機制推動提案工作高質量發(fā)展。***xx市委、市人民政府對政協(xié)提案工作高度重視，各承辦單位主動將提案辦理與業(yè)務工作緊密融合，促進科學民主決策。全體政協(xié)委員和參加政協(xié)的各黨派、團體、界別以及政協(xié)各專門委員會，牢牢把握團結、民主兩大主題，緊緊圍繞全市中心工作和人民群眾普遍關注的熱點問題，建諍言、獻良策，五年來共提出提案1596件，比上屆增長6.3％。提案審查嚴把質量關，立案1432件，立案率89.7％，比上屆下降7.4個百分點。其中，市級民主黨派、工商聯(lián)、界別小組和政協(xié)專門委員會等集體提案151件，占提案總數(shù)的9.5％。截止2021年11月底，本屆政協(xié)交辦提案全部辦復，委員滿意和基本滿意率達100％。其中，2021年共提出提案299件，立案248件，所提問題已經解決或建議已采納198件，占79.8％；列入計劃逐步解決36件，占14.5％；留作參考14件，占5.7％，委員滿意率100％。

五年來，市政協(xié)提案工作始終蹄疾步穩(wěn)、不斷提質增效，廣大委員和參加單位始終圍繞中心，從xx處于轉型升級關鍵期的實際出發(fā)，緊盯創(chuàng)新驅動發(fā)展和再造產業(yè)xx總牽引，在“三個加快”“三項改革”“三大攻堅戰(zhàn)”和城市振興“七大行動”等方面匯聚了大量富有前瞻性和可行性的意見建議，得到市委、市政府高度重視，各承辦單位認真辦理，為xx實現(xiàn)超?？缭胶透哔|量發(fā)展貢獻了力量。

（一）沿著深化改革擴大開放主路徑，圍繞創(chuàng)新驅動深入研究獻策。推動思想大解放，是創(chuàng)新創(chuàng)造的前提和基礎。市政協(xié)各參加單位、廣大委員主動關注政治領域改革，積極投身打破體制機制束縛的實踐探索，提出加快推進我市區(qū)縣法治政府誠信政府建設的建議、全面實行“一枚印章管審批”推進“放管服”改革的建議等提案37件，圍繞創(chuàng)新鏈與產業(yè)鏈深度融合、體制機制改革、創(chuàng)新主體培育、創(chuàng)新創(chuàng)造環(huán)境營造等提出提案41件。九三學社xx市委持續(xù)調查研究、提出多件提案，其中，《關于以科技創(chuàng)新為核心推進xx航空產業(yè)發(fā)展的建議》被確定為2018年度“一號提案”，市政府高度。

當前隱藏內容免費查看重視，精心制定辦理實施方案，市科技局等16個部門和單位認真組織實施，從“抓規(guī)劃、建平臺、促開放、添政策”四個方面強力推進，逐步構建起以航空產業(yè)園區(qū)為標志，高起點、規(guī)模化、集約化發(fā)展的航空產業(yè)體系。民建xx市委和李文紅、劉曉莉、鄒發(fā)勇、俞秉蘭等委員圍繞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，就高技能人才培養(yǎng)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務體系建設、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）作用發(fā)揮等方面提出提案，市委組織部、市人力資源社會保障局等單位加大資源整合力度，不斷加強科技人才激勵、孵化載體建設，積極設立、引進專業(yè)對口的第三方創(chuàng)業(yè)服務平臺，為xx聚集創(chuàng)新要素打造產業(yè)創(chuàng)新應用市場和川南渝西創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造新高地發(fā)揮了積極作用。

（二）堅持生態(tài)優(yōu)先綠色發(fā)展價值導向，圍繞再造產業(yè)xx廣匯各方智慧。著眼于產城關系優(yōu)化、城市功能提升、開放格局形成，積極貫徹落實生態(tài)優(yōu)先綠色發(fā)展要求，緊盯動力機制再造等重點領域和人文環(huán)境再造等深層次問題了解民情、收集民意、匯聚民智，提出相關提案172件。市工商聯(lián)提出的《關于民營經濟健康發(fā)展政策措施落實落地的建議》和民革xx市委提出的《關于內自同城化實施過程中亟待解決的問題及建議》先后被確定為2019和2020年度“一號提案”，經市政府重視推動，市發(fā)展改革委、市經濟和信息化局等單位積極辦理，“促進內自同城化發(fā)展”上升為省級發(fā)展戰(zhàn)略，并被納入《成渝地區(qū)雙城經濟圈建設規(guī)劃綱要》，促成民營經濟健康發(fā)展20條政策在我市細化分解為100條具體有效措施。在綠色發(fā)展方面，九三學社xx市委、市政協(xié)人資環(huán)委和周永利、黃萬波、黃吉輝等委員圍繞對接“中國制造2025”、推動節(jié)能環(huán)保制造業(yè)高質量發(fā)展、加快推進我市固廢循環(huán)經濟產業(yè)園項目建設、建立循環(huán)經濟產業(yè)園經費分擔機制、布局“靜脈產業(yè)”等提出一批前瞻性建議。在動力機制再造、人文環(huán)境再造等方面，文光杰、劉建文、艾仁章、沈濤、黃慧等委員提出重視和解決好我市裝備制造產業(yè)工人后繼乏人的建議、突破性推進航空與燃機產業(yè)發(fā)展的建議、健全制度強化航空專業(yè)人才引進推動航空產業(yè)園建設的建議、加速推進泵閥產業(yè)發(fā)展助推傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級的建議等提案，市發(fā)展改革委、市經濟和信息化局、市投資促進局等部門協(xié)同辦理，高標準制定全域空間發(fā)展戰(zhàn)略，將建議落實體現(xiàn)在老工業(yè)城市產業(yè)轉型升級示范區(qū)建設之中，為我市加快產業(yè)聚集，走出轉型升級新路創(chuàng)造了條件。

（三）緊跟超常突破勇爭一流工作追求，圍繞厚植城市振興基礎廣泛問計建言。城市要振興，基礎設施要打牢，文化特色要鮮明。委員們主動聚焦獨具特色的國際文化旅游目的地、成渝地區(qū)特色消費目的地建設，提出城市建設和管理方面提案151件、文化旅游方面提案225件，為城鄉(xiāng)融合共建共享美麗幸福鹽都建設貢獻了智慧。民革xx市委提出的《關于突出重點，集中力量，全力打造鹽龍燈旅游城市名片的建議》被確定為2017年度“一號提案”，推動了我市《關于進一步加快旅游業(yè)改革發(fā)展的意見》出臺，有效助推了彩燈大世界等重點項目建設和我市鹽龍燈旅游產業(yè)發(fā)展。民建xx市委、市政協(xié)外聯(lián)委和吳小剛、何德華、彭吉澤、張微、鄧昭紅等委員提出發(fā)展智慧旅游、規(guī)劃設計xx精品旅游線路、發(fā)展旅游產業(yè)、繁榮夜間經濟等建議，得到市商務局、市文化廣電旅游局的充分采納，提質改造和新建了專業(yè)博物館，深入實施巴蜀文藝精品工程，以打造夜間消費場景為突破口，不斷提升特色商街影響力和輻射力，為進一步推動獨具特色的國際文化旅游目的地和成渝地區(qū)特色消費目的地建設發(fā)揮了積極作用。吳永紅、彭莉、賴彥、李琳、丁琴、王永強、羅旭東、馮華富、吳蘭、何華杰、林杉、羅毅平、陳祥平、繆建飛、辜林等委員高度關注城市建設管理、城市交通基礎建設，提出了關于加快東北部新城基礎設施和公共服務設施建設的建議、關于加強我市地下人行通道管理的建議、關于加快沿灘新城基礎設施建設的建議等提案，特別是圍繞城市交通基礎完善等提出了規(guī)劃建設xx鐵路綜合交通樞紐、加快內自快速通道建設、加快建設s309舒坪工業(yè)園至xx港公路等對策建議，為我市全面匯入全國骨干交通網絡，構建全方位、立體式、多層次、寬領域開放格局拓寬了思路。

（四）把握人民至上共建共享根本取向，圍繞民生改善反映百姓呼聲。促進民生改善是人民政協(xié)履職的出發(fā)點和落腳點。五年來，我們堅持從大處著眼，小處著手，聚焦百姓關注的教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等社會熱點難點問題，積極反映人民群眾的意愿和呼聲，審查立案相關提案175件，民盟xx市委提交的《關于創(chuàng)新思路舉措重振xx高中教育輝煌的建議》被確定為2021年度“一號提案”，市政府及時出臺辦理方案，市教育和體育局牽頭認真辦理，將振興普通高中教育列入未來五年市政府工作重點任務，普通高中新的辦學體制、更加完善的教育質量激勵機制正在形成；農工黨xx市委和丁世良、黃昌林、王生力等委員關于加快推進我市緊密型醫(yī)聯(lián)體建設的建議、關于大力引進社會資本創(chuàng)辦養(yǎng)老機構的建議等提案，推動了醫(yī)療行業(yè)“四級統(tǒng)管”、養(yǎng)老領域公建民營改革等探索。市政協(xié)教體衛(wèi)委、人資環(huán)委和余建東、羅定恒、詹孔才、孫博、高裕君、童世英、繆劼等委員密切關注環(huán)境改善，圍繞空氣質量改善、污水處理、飲用水源地保護、小雙流域生態(tài)保護機制、生態(tài)補償、城鎮(zhèn)園林綠化、垃圾分類等方面提出提案78件，市生態(tài)環(huán)境局、市水務局、市城管執(zhí)法局等部門切實加強監(jiān)管執(zhí)法，制定了《xx市城市排污管道連接工程建設運行維護和排水管理規(guī)定（試行）》，完成部分重點區(qū)域污水處理廠提標改造及配套管網工程建設，城市黑臭水體已基本消除，全市生態(tài)文明建設成效明顯。市政協(xié)農業(yè)農村委和胡婷靜、曾珂等委員圍繞脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興，提出了關于xx兔業(yè)發(fā)展的建議、盡快引入脫貧攻堅工作三方評估機制的建議、加快我市農業(yè)供給側結構改革的建議、建立振興鄉(xiāng)村發(fā)展人才庫的建議等提案28件，對我市有效解決扶貧領域突出問題，建立健全市、縣、鄉(xiāng)、村四級管理、幫扶體系，確保如期脫貧發(fā)揮積極推動作用。金朝暉、魏玉華、蒲小川、陳家興等委員圍繞防范化解金融風險廣泛開展調查研究，提交關于提高金融服務實體經濟水平的建議等提案18件，有效助推了我市金融生態(tài)環(huán)境建設，為進一步形成政銀聯(lián)動合力貢獻了智慧和力量。農工黨xx市委和劉建紅、肖堃、黎曉莉等委員心系疫情防控，提出了有效防范疾病重大風險促進公共衛(wèi)生能力建設、加強重大傳染病防控、加強餐飲防疫力度等建議，促進了相關工作開展。

五年來，市政協(xié)牢牢把握人民政協(xié)性質定位，認真落實新時代提案工作新要求，堅持“三三三”工作法，以提質增效為目標，嚴格立案標準，提、督、辦全過程溝通協(xié)商，找差距、補短板、強弱項、謀新招，凸顯提案建言資政和凝聚共識雙向發(fā)力作用，促進提案工作創(chuàng)新發(fā)展、高質量發(fā)展。

（一）突出源頭管控，提案工作走上提質增效新道路。

市委、市政府始終高度重視并全方位、多渠道支持政協(xié)提案工作，多個重大課題、難點熱點焦點問題通過黨委點題出題、政協(xié)組織研究，廣泛匯集對策建議凝結為年度“一號提案”。市政協(xié)在提案工作中始終堅持黨的絕對領導，引導委員充分知情明政，緊扣黨委、政府戰(zhàn)略部署、中心工作深入調研、提出提案。研究制定《政協(xié)xx市委員會關于提高提案質量的意見》，全面完成市政協(xié)《提案工作條例》《提案審查工作細則》修訂工作，主動將關口前移，認真落實提前選題、提前提交、提前審查“三提前”制度，《提案參考目錄》《優(yōu)秀提案匯編》成為委員和各參加單位“最好的老師”，“審查環(huán)節(jié)做加法”“立案環(huán)節(jié)做減法”，立案率從2017年的97.1％下降到2021年的82.4％，確保了選題的針對性、建議的科學性、立案的準確性，提高了提案質量，提案提出的建議采納率連年上升。

（二）堅持制度創(chuàng)新，辦理工作形成協(xié)調聯(lián)動新格局。

主動加強與市委、市政府和督查部門、承辦單位的聯(lián)系溝通，進一步健全和完善協(xié)同推進、監(jiān)督落實、考核評價“三體系”，堅持政府政協(xié)領導領銜督辦、承辦單位負責人領辦、政協(xié)各專委會分類跟進重要提案制度，積極探索第三方評價等辦理工作考核新模式、新機制，政協(xié)常委會每年對1號提案辦理情況和重點辦理單位進行民主評議，持續(xù)開展年度優(yōu)秀提案、提案工作先進單位及個人評選表揚活動，逐步形成領導主動、部門主動、政協(xié)主動“三主動”的良好局面。特別是2021年以來，探索啟動屆內歷次會議提案跟蹤督辦活動，采取現(xiàn)場查看、個別走訪、辦理匯報和協(xié)商座談等方式，對十五屆一次會議以來310件b類、c類和評價為“基本滿意”提案逐一“回訪”、追蹤問效、督促辦理，推動近200件b類提案成功轉化為a類提案或有效推進、10件c類提案重啟辦理程序，12件當年度基本滿意提案取得委員滿意評價，工作成效得到省政協(xié)副主席鐘勉肯定性批示，工作經驗在全省政協(xié)系統(tǒng)交流。

（三）強化溝通協(xié)商，承辦落實凸顯主動作為新活力。

研究制定提案辦理協(xié)商辦法，把民主協(xié)商的理念和方式貫穿于提案辦理全過程、各環(huán)節(jié)，以重點提案辦理協(xié)商為重要方面深入推進提案辦理協(xié)商，主動牽線、積極搭臺，通過高頻率溝通、全過程增進共識獲取理解認同。黨委政府有關領導牽頭辦理、傾力研究、帶頭推動，承辦單位將提案辦理與業(yè)務工作緊密融合、多方借力、創(chuàng)造條件推動落實，一些暫時無法辦理的前瞻性意見建議自覺納入項目或政策措施儲備之中，提案辦理落實均能在每年8月中旬前完成辦理程序并保持委員滿意率在97％以上。市交通運輸局13件b、c類提案和基本滿意件辦結12件，通過對提案“加快推進城鄉(xiāng)客運一體化農村客運公交化建設”的持續(xù)辦理，確保了建制村100％通客車的目標基本實現(xiàn)；市醫(yī)療保障局主動結合川南醫(yī)療保障協(xié)同發(fā)展進行研究，將暫不具備條件辦理的“落實職工醫(yī)保異地繳費年限納入我市最低繳費年限政策”寫進了“十四五規(guī)劃”之中。

堅持把宣傳提案辦理成效、展示委員提案履職風采作為重點，努力營造良好輿論氛圍，***和省級媒體宣傳xx提案工作6篇次，《xx日報》等市級媒體通過“提案點擊”“提案工作綜述”等欄目廣泛且多角度宣傳委員履職，在《四川提案工作》等平臺交流提案工作經驗。特別是2021年，組織編寫了提案工作地方教材《人民政協(xié)提案工作理論與xx實踐》，精選展示提案工作提、督、辦優(yōu)秀案例，為提案工作再上臺階奠定堅實基礎；首次開展“最具影響力提案”評選表揚活動，推薦遴選產生“最具影響力提案”10件、提名提案20件，通過主流媒體樹立提案工作典型，向廣大市民講述有溫度的提案故事，展示委員風采，擴大政協(xié)提案的社會影響力。

各位委員，本屆政協(xié)提案工作取得的成績，是市委、市政府關心重視的結果，是廣大政協(xié)委員和市政協(xié)各參加單位共同努力的結果，是各提案承辦單位和新聞媒體大力支持的結果。在此，我謹代表市政協(xié)常委會向大家表示衷心感謝！

五年的工作，付出和收獲可圈可點，經驗和體會彌足珍貴：

這五年，我們始終注重工作守正創(chuàng)新，通過區(qū)縣政協(xié)、黨派提案工作經驗交流會解析實踐，通過評優(yōu)評先、理論研究、書籍編撰總結提煉經驗，通過方法、機制、制度創(chuàng)新運用固化成果，不斷推動了提案工作接續(xù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、高質量發(fā)展。

五年提案工作雖然取得了一定成績，但與新時代的要求和廣大政協(xié)委員及人民群眾的期望相比，還存在一定差距。主要是缺乏深入調研的“應付式”提案仍然存在，提案中的“金點子”較少；個別承辦單位對辦理政協(xié)提案持續(xù)辦理落實的主動性不夠，“重答復輕落實”現(xiàn)象仍然存在。這些都亟需我們認真研究，加以改進和解決。

各位委員，回顧過去，提案工作在實踐中守正創(chuàng)新，順勢而為；面對未來，我們任重道遠，宏圖可期。今后五年，市政協(xié)將始終堅持把促進高質量發(fā)展作為履職的基本遵循，充分發(fā)揮提案在發(fā)展全過程人民民主中的重要作用。為此，我們對做好新一屆政協(xié)提案工作提出以下建議：

（一）始終堅持黨的領導，發(fā)揮好提案服務大局功能。

持續(xù)深入學習*********提出的一系列新思想、新觀點、新論斷、新要求，全面貫徹落實黨***和省委決策部署，認真貫徹落實***xx市第十三次代表大會和市委政協(xié)工作會議精神，緊扣建設“四個城市”、實現(xiàn)“四個高于”、作出“五個示范”、推動“六個跨越”，圍繞市委提出的“始終把工業(yè)作為再造產業(yè)xx的壓艙石、把文旅產業(yè)作為新的動力源”，緊盯創(chuàng)新鏈產業(yè)鏈融合、城市創(chuàng)新“5553”行動計劃、市場主體活力激發(fā)等方面為奮力走出新時代轉型升級“xx新路”履職盡責。加強與川南渝西兄弟城市政協(xié)聯(lián)系合作，圍繞強化區(qū)域協(xié)同發(fā)展、打造川南渝西創(chuàng)新人才高地建設等課題開展聯(lián)合調研視察、共提重大提案，為有效融入成渝地區(qū)雙城經濟圈建設貢獻力量。

（二）激發(fā)委員主體活力，多措并舉提升提案質量。

用好地方教材，加強委員撰寫提案和承辦單位辦理提案業(yè)務培訓，引導提案者進一步強化先調研后提案的意識，撰寫提交問題聚焦、情況準確、建議務實的高質量提案。優(yōu)化提案審查制度，繼續(xù)強化重質量輕數(shù)量的理念，嚴格把好提案審查關，竭力催生更多更好的優(yōu)質提案。完善年度優(yōu)秀提案評選標準，修訂優(yōu)秀提案和先進單位、先進個人評選表揚辦法，進一步發(fā)揮示范引領作用。

（三）持續(xù)創(chuàng)新體制機制，推動更多提案建議落地見效。

繼續(xù)推行“三三三”工作法，建立符合xx實際的《重點提案遴選與督辦辦法》，嚴格遴選標準，完善督辦機制，加強督辦工作；不斷完善督辦、領辦制度，規(guī)范承辦單位辦理工作，建立辦理情況臺賬和督辦情況通報制度，對辦理效果客觀評價并及時通報，將辦理效果和持續(xù)推動情況納入市委、市政府對各單位的目標績效考核，持續(xù)調動辦理單位意識從“要我辦”向“我要辦”轉變。堅持以重點帶動一般，擴大重點提案辦理協(xié)商參與面，邀請?zhí)峤煌愄岚傅奈瘑T、相關領域專家學者、相關群體參與協(xié)商和督辦，拓展各方意愿訴求反映渠道，廣泛凝聚共識。

提案工作情況的報告篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

各位委員：

各位委員，社會主義協(xié)商民主賦予了提案工作更大的空間，使命賦予責任，責任激發(fā)智慧。讓我們在縣委的堅強領導和縣政府的大力支持下，凝心聚力，團結奮進，充分運用提案形式多建睿智之言，多獻惠民之策，多謀創(chuàng)新之舉，多出助推之力，不斷開創(chuàng)我縣政協(xié)提案工作新局面！

提案工作情況的報告篇三

各位代表：

現(xiàn)在，我代表第一屆教代會提案工作委員會向第一屆教代會第四次會議作提案工作報告，請各位代表審議。

一、第一屆教代會第三次會議提案的處理情況

1、領導重視，部門通力合作，狠抓落實

第一屆教代會第三次會議征集到39件32條提案，在提案工作委員會認真審核的基礎上，提請教代會執(zhí)委會認真討論，經第一屆教代會第三次會議討論通過，把提案中的15件10條作立案提案，其余24件22條提案轉相關部門研究處理。會后，教代會及提案工作委員會召開了專題會議，對提案的落實工作進行了認真討論，形成了提案落實方案。提案工作委員會迅速將立案提案轉交院黨委辦公室和院長辦公室，確定立案提案的承辦單位，并轉交相關部門承辦落實，且切實加強了對立案提案落實的檢查督促工作。在學院黨政的高度重視和大力支持下，在相關單位部門的積極支持配合下，各承辦單位認真辦理落實立案提案和其他提案，提出答復意見。提案工作委員會將承辦單位答復的意見及時反饋給了提案的主提人。截止20xx年1月13日前，所有提案已經辦復。

2、15件10條立案提案的落實情況

對10條立案提案，承辦單位以求真務實的工作作風和高度負責的工作態(tài)度，切實抓好落實工作。對10條立案提案的落實情況，主提人回復為滿意的有8條，它們是：“盡快解決b區(qū)寬帶網的安裝；部分青年教師沒有住房，盡快繼續(xù)修建集資房或集體登記集中購買宿舍；教學樓、體育館、科技樓、新教工宿舍的?？布訌娋G化；在學院新區(qū)栽櫻花樹、桃花樹等綠化美化樹；規(guī)范和完善教工宿舍物業(yè)管理，明確屋管費和修繕費的構成和計算辦法，衛(wèi)生、安全等應有具體的措施和條例，修建院內園林式裝飾圍欄；育秀苑賓館進行資產重組，現(xiàn)育秀苑賓館不能進行工商注冊，應吸收其它獨立資本進行設施改造，形成股份合作制的企業(yè)法人進行合法經營；加強對校門口地下通道的衛(wèi)生、照明等的規(guī)范管理；建立教職工利益(如水電氣調價等)聽證會制度”;回復為基本滿意的有2條，它們是：“引入競爭機制，改善后勤服務，打破壟斷，改變飲食，超市的`服務，降低價位；學院辦公網頁要附下載編輯文檔，以便于打印，下載?！?/p>

3、24件22條未立案提案的落實情況

對未立案的22條提案，各承辦單位本著實事求是的工作原則，認真研究處理落實。對22條未立案提案的落實情況，主題人回復為滿意的有15條，基本滿意的有5條。因多種原因“搬遷高壓線使其遠離新教工宿舍，或15幢重新選址”的提案未能落實，所以，主提人未作答復。因多種原因，對于“適當減免教職工子女就讀本院的學費，建議減免50%”的提案未能落實，所以主提人表示不滿意。

二、第一屆教代會第四次會議提案的征集情況

20xx年1月15日我們發(fā)出了征集提案的通知，截止3月15日，共收到教職工代表的提案60件，合為41條。它們分別是：

1、教學科研方面的有7件6條：

(1)學院建立旅游管理專業(yè)建設培訓基地。

(2)每個教學系增補1至2個多媒體教室(2件)。

(3)建立大學英語現(xiàn)代化實驗室或實驗中心。

(4)充分合理利用體育館資源，為教職工開放。

(5)對教師教學質量評價，應全面評價，不應該一票否決。

(6)關于盡快兌現(xiàn)“三支隊伍”院內津貼。

2、學院基礎設施建設方面的有10件9條：

(1)擴大教職工私家車車庫容量，可修簡易車庫出租。

(2)在校園內逐步增添人文景觀，提升校園綠化檔次(2件)。

(3)加強校園網bbs的建設和管理，便于更進一步了解學生思想狀況。

(4)全面維修第一教學樓有關教學設施。

(5)在教工宿舍區(qū)內安裝健身設備。

(6)在適當?shù)牡胤叫藿ㄒ欢〝?shù)量的公共廁所。

(7)盡快重新翻新學生三舍旁的籃球場。

(8)加強共青團活動設備的配置及場地的建設。

(9)關于改造a區(qū)玉蘭大道人行道行車路線。

3、教職工生活福利方面的有24件9條：

(1)采取多種方式，切實幫助教職工改善住房條件(12件)。

(2)將教職工體檢納入學院財政預算，實行教職工體檢制(2件)。

(3)延長新教工宿舍裝修入住時間(3件)。

(4)嚴格6月的分房制度，清查配偶已分房改房，本人又在學院購買經濟住房的教職工。

(5)改善教職工上下班交通條件。

(6)學院內設置工行、建行蓄儲所。

(7)適當減免就讀本校教職工子女的學費，建議減免50%。

(8)增開一輛開往c區(qū)的中巴車(2件)。

(9)調整交通車行車路線。

4、安全保衛(wèi)方面的有2件2條：

(1)凈化校園周邊環(huán)境，如網巴等，損害學生身心健康。

(2)強化安全保衛(wèi)工作，加強門衛(wèi)制度和提高門衛(wèi)人員素質。

5、后勤服務方面的3件3條：

(1)成立校內購房教職工業(yè)主大會。

(2)改善青年教職工后勤保障服務，如恢復俱樂部、盡快修建好教職工食堂、可否設置教職工xx中心。

(3)在校內家屬區(qū)設置小型蔬菜市場。

6、經費方面的2件2條：

(1)加大教學經費投入(不低于25%)，以確保教學運行。

(2)加大衛(wèi)生綠化設施的經費投入，如購買灑水車(打藥車(。

7、其他方面的12件10條：

(1)實行朝九晚五工作制，使師生有課外活動時間(2件)。

(2)收回c區(qū)，自辦宜賓學院外國語學校(2件)。

(3)建立宜賓學院學生家教組織，規(guī)范家教市場。

(4)成立宜賓學院車友協(xié)會。

(5)內分方案應改革，應按工作量核編后，按勞分配。

(6)購買大巴車跑成都，方便教職工出差，家屬子女上學。

(7)住校外的教職工希望能上校園辦公網頁，可采取密碼控制。

(8)加強監(jiān)審處監(jiān)察審計力量。

(9)向市政府要求遷移我院后校門口的加油站。

(10)留部分優(yōu)秀本科應屆畢業(yè)生作學院學生工作專干。

三、第一屆教代會第四次會議提案的審查情況

收到提案后，提案工作委員會對提案進行了分類整理，于3月14日召開會議研究，提出了對提案的初步審查意見。在征求了有關部門的意見、向有關院領導匯報后再次研究，并提出如下的提案審查意見：

1、建議以下19件7條提案作為立案提案：

(1)學院建立旅游管理專業(yè)建設培訓基地。

(2)建立大學英語現(xiàn)代化實驗室或實驗中心。

(3)在校園內逐步增添人文景觀，提升校園綠化檔次(2件)。

(4)全面維修第一教學樓有關教學設施。

(5)盡快重新翻新學生三舍旁的籃球場。

(6)采取多種方式，切實幫助教職工改善住房條件(12件)。

(7)改善教職工上下班交通條件。

2、其余41件34條提案轉相關部門研究處理。

以上審查意見，經20xx年3月18日教代會執(zhí)委會全體會議討論并原則通過，現(xiàn)提請第一屆教代會第四次會議審議。

四、今后一年提案工作的主要任務

今后一年，教代會提案工作委員會的主要任務是：

1、認真制定年度工作計劃，加強組織和征集提案工作；

3、進一步加強提案辦理落實的協(xié)調檢查督促工作，努力爭取讓廣大教職工對提案的辦理落實更加滿意。

提案工作情況的報告篇四

xx屆市政協(xié)以來，提案委員會共收到提案1972件，經審查立案1824件。在立案提案中，委員提案1612件，集體提案212件。截至2021年7月底，向承辦單位交辦的1824件提案全部按規(guī)定時限辦復，所提問題已經解決和部分解決的1350件，占辦復總數(shù)的74%;正在解決和列入規(guī)劃逐步解決的319件，占17.5%;因政策、體制和條件所限暫時難以解決，作出解釋說明的155件，占8.5%。未予立案的通過與提案者溝通協(xié)商，轉有關部門參考。

(一)緊緊圍繞事關xx發(fā)展的重大問題建言資政。五年來，圍繞推進國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)建設、生態(tài)環(huán)境改善與修復、建設京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)等事關我市長遠發(fā)展的重大問題提出提案298件，占立案總數(shù)的16.3%，助推了一些事關xx發(fā)展重要問題的解決，為全市經濟社會發(fā)展貢獻了政協(xié)力量。特別是xx屆市政協(xié)以來，創(chuàng)新工作機制，先后將《關于做好農村垃圾污水治理工作助力京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)建設的建議》《關于改善農村人居環(huán)境助力京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)建設的建議》《關于建立“中心吹哨、部門報到”機制，破解優(yōu)化營商環(huán)境難題，更好服務企業(yè)發(fā)展的建議》《關于以建設國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)為契機，推動全市創(chuàng)新驅動發(fā)展的建議》和《關于實施灤河、潮河“雙河共治”推進京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境支撐區(qū)建設的建議》5件提案列為年度1號提案，市政協(xié)主席親自謀劃推動，分管副主席和責任委室傾力落實，并采取主席會議形式重點協(xié)商督辦，協(xié)商成果均得到了市委市政府主要領導和相關領導的重要批示和肯定，并在市委市政府出臺的政策文件和相關部門實施舉措中得到充分體現(xiàn)，推動了一些事關xx發(fā)展重大問題的解決和重大戰(zhàn)略的落實。

(二)緊緊圍繞促進“3+3”主導產業(yè)發(fā)展獻計獻策。五年來，圍繞培育發(fā)展綠色產業(yè)、壯大優(yōu)勢產業(yè)、加快產業(yè)轉型升級、發(fā)展民營經濟、優(yōu)化營商環(huán)境等提出提案371件，占立案總數(shù)的20.3%，為我市主導產業(yè)培育貢獻了政協(xié)智慧。關于以科技引領，加快發(fā)展戰(zhàn)略新興產業(yè)、綠色產業(yè)方面的諸多建議，體現(xiàn)在市政府出臺的《戰(zhàn)略新興產業(yè)三年行動計劃》等相關政策文件中。圍繞釩鈦產業(yè)發(fā)展、釩鈦新材料研發(fā)等方面的諸建議，在市發(fā)改委等部門主導編制的《xx市釩鈦新材料產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》中吸納并在組建“釩鈦新材料產業(yè)技術創(chuàng)新聯(lián)盟”，推進釩鈦基地和相關科研機構建設中予以落實。關于加快推進全域旅游、生態(tài)文化旅游以及鄉(xiāng)村旅游方面的眾多建議，市委市政府在全域布局、全景覆蓋，包括推出國家“1號風景大道”等高端旅游新業(yè)態(tài)上予以采納。關于加快我市醫(yī)療康養(yǎng)產業(yè)發(fā)展方面的諸項建議，推動了文化康養(yǎng)促進協(xié)會成立，在政策體系、發(fā)展措施中予以吸納。關于做好我市舊橋古道保護方面的建議作為2018年重點提案，得到市交通運輸局的高度重視，使我市18座有歷史價值、學術價值、文化價值的古橋得到保護，其中不乏有仿趙州橋建筑風格的xx縣紅旗大石橋。

(三)緊緊圍繞提高民生福祉和社會和諧穩(wěn)定獻計出力。五年來，圍繞教育、醫(yī)療衛(wèi)生、食品安全、改善交通環(huán)境、應對老齡化等重要民生問題提出提案772件，占立案總數(shù)的42.3%，體現(xiàn)了政協(xié)委員深摯的民本情懷。關于改善農村醫(yī)療條件、提高就醫(yī)質量方面的諸多建議，推動了市衛(wèi)健委基層醫(yī)療衛(wèi)生機構“雨潤工程”的深入實施。委員們連續(xù)多年提出的關于優(yōu)化路網結構、破解停車難題、緩解交通擁堵方面的建議，市政府及相關部門在工作中吸納。圍繞舊樓加裝電梯這一民生熱點問題，眾多委員持續(xù)建議，推動了市政府《關于既有多層住宅加裝電梯實施意見》的出臺與實施。關于加快發(fā)展學前教育、做好幼小銜接工作、加強中小學生課后服務等眾多建議，各相關部門在推動工作中得到落實?！蛾P于加強我市城區(qū)中小學“小飯桌”安全管理的建議》的提案，得到市政府的高度重視，推動了市政府出臺《xx市“小飯桌”服務管理暫行辦法》《xx市“小飯桌”開辦指導規(guī)范》，把“小飯桌”辦成了群眾滿意的“放心桌”。

(四)緊緊圍繞精準扶貧脫貧、推進鄉(xiāng)村全面振興戰(zhàn)略匯聚力量。圍繞落實精準扶貧政策、健全完善扶貧工作機制、建設美麗鄉(xiāng)村、推進鄉(xiāng)村振興等提出提案125件，為助力全市打贏脫貧攻堅戰(zhàn)做出了政協(xié)貢獻。關于強化精準扶貧機制建設，全面鞏固提升脫貧成果方面的諸多建議，體現(xiàn)在精準扶貧、精準脫貧具體工作中。關于引導民營經濟參與精準扶貧脫貧，助力脫貧攻堅方面的建議，推動了村企結對幫扶工作機制的深入落實，五年來共有1064家民營企業(yè)結對幫扶貧困村936個，以實際行動助力精準扶貧脫貧。關于加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)放權賦能力度，提高基層社會治理現(xiàn)代化水平方面的建議和關于做好鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有效銜接方面的建議，在相關部門制定鄉(xiāng)村振興工作規(guī)劃和措施，提高基層社會治理能力，鞏固拓展扶貧成果中發(fā)揮了重要作用。

(五)緊緊圍繞統(tǒng)籌新冠疫情防控與經濟社會發(fā)展貢獻力量。突如其來的新冠疫情發(fā)生后，市政協(xié)緊緊圍繞“六穩(wěn)”“六?！焙腿姓f(xié)系統(tǒng)開展“聚力量、防疫情、促發(fā)展”活動，聚焦我市疫情防控、復工復產和應急管理長效機制建設等方面專題征集提案65件，建立提案征集、立案審查、交辦、辦理“快速通道”，體現(xiàn)了政協(xié)的責任擔當。關于科學有效應對疫情方面的建議，市衛(wèi)健委等部門在深入推進聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，有效遏制疫情擴散蔓延舉措中得到落實。關于疫情對中小企業(yè)的影響方面的諸多建議，精準反映了中小企業(yè)在疫情防控和復工復產中的雙重壓力，市委市政府在統(tǒng)籌疫情防控和推進企業(yè)復工復產政策中予以吸納。關于完善應急儲備機制、進一步做好全市疫情防控，后疫情時期加強景區(qū)安全管理，疫情后統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展等多件提案，為市委市政府及時制定疫情防控和復工復產相關政策提供了重要參考依據。

二、著力推動提案工作的發(fā)展與創(chuàng)新

xx屆市政協(xié)在繼承和發(fā)揚歷屆政協(xié)提案工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，堅持求真務實、改革創(chuàng)新的精神，認真貫徹落實中央政協(xié)工作會議精神和全國政協(xié)、省政協(xié)的新部署新要求，充分發(fā)揮提案在建言資政、服務民生中的特殊作用，著力在提高提案形成質量和辦理落實質量上探索實踐，呈現(xiàn)了提案工作務實活躍的新局面。

(一)加強領導、提高站位，提案工作全局性地位進一步加強。五年來，市委市政府對提案工作高度重視，市黨政領導簽批、領辦重點提案165件次，極大帶動了黨政部門辦理政協(xié)提案的主動性和積極性。市政協(xié)常委會議、主席會議始終把提案工作作為政協(xié)工作的“重頭戲”來謀劃和推進，不斷推動提案工作提質增效。市政協(xié)主席會議專題研究確定重點提案，并參與督辦視察活動;各位副主席對分包的提案認真負責，堅持深入基層調研督導，開展提案辦理協(xié)商。全體委員積極運用提案履職盡責，各民主黨派、工商聯(lián)、人民團體認真組織研討，提出高質量集體提案。各專門委員會分工協(xié)作，密切配合，與承辦部門和提案者溝通互動，努力推動提案建議落到實處，在全市上下形成了全力做好提案工作的濃厚氛圍。

(二)聚焦發(fā)展、深入調研，建言資政質量進一步提高。市政協(xié)始終堅持圍繞中心、服務大局的選題方向，努力將提案內容聚焦到xx經濟社會發(fā)展的重大問題、聚焦到深化改革中的深層次瓶頸問題、聚焦到群眾關心社會關注的熱點難點問題上來。市政協(xié)始終在提升委員提案撰寫水平上著力，通過專題培訓、政協(xié)大講堂、黨派團體培訓、專委會會議、界別活動、專題研討等各種形式提高委員提案撰寫能力。市政協(xié)始終注重發(fā)揮各專門委員會、縣市區(qū)政協(xié)、各民主黨派、工商聯(lián)、各界別的特點和優(yōu)勢，集思廣益、群策群力，推動高質量提案的形成。

(三)創(chuàng)新方式、加大力度，協(xié)商質效進一步增強。建立完善“1+2+2+n”提案協(xié)商辦理工作新機制。市政協(xié)除每年確定一件1號提案重點辦理外，每年確定20件以上重點提案、20件以上民生實事提案作為“雙20”提案交有關單位重點辦理，采取視察與協(xié)商相結合等形式持續(xù)推動落實。據統(tǒng)計，五年來，在突出“雙20”提案協(xié)商督辦的同時，加大其他提案協(xié)商督辦力度，組織各黨派、團體、專委會、委員、界別群眾代表到各承辦單位召開辦理協(xié)商會、督辦會等102次，協(xié)商督辦提案624件，參與委員400余人次。在1號提案、重點提案重點辦理的示范帶動下，提案辦理整體質量明顯提升。

(四)健全機制、完善制度，提案工作規(guī)范化水平進一步提升。認真落實中共中央和全國政協(xié)、省政協(xié)關于加強人民政協(xié)提案工作指示精神，大力推進提案工作理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，報請市委市政府辦公室印發(fā)了《xx市政協(xié)提案辦理工作實施細則》，市政協(xié)修訂了《xx市政協(xié)提案工作條例》，并先后制發(fā)了《提案內容公開辦法》《提案審查工作細則》《提高提案質量的意見》《重點提案遴選與督辦辦法》等文件，提高了提案工作制度化、規(guī)范化建設水平。為提高提案工作信息化水平，完成了“xx市政協(xié)提案工作信息化平臺”建設，實現(xiàn)了提案征集、辦理、反饋、查詢、統(tǒng)計等全部網上運行，提案工作更加公開透明、快捷高效。同時，健全激勵機制，五年來共表彰優(yōu)秀提案236件，先進承辦單位86個，進一步調動和激發(fā)了政協(xié)委員、政協(xié)各參加單位運用提案履職盡責、承辦單位認真辦理提案的積極性和主動性。

xx屆市政協(xié)提案工作能夠取得較好成績，得益于市委的堅強領導、市政府高度重視和大力支持;得益于市政協(xié)參加單位、廣大委員積極作為、履職盡責;得益于各承辦單位求真務實、擔當作為。

回顧五年來的提案工作，我們深切感到：市委市政府、市政協(xié)領導的高度重視是做好提案工作的關鍵，不斷提高提案質量是做好提案工作的前提，健全完善提案工作運行機制，是做好提案工作的保障，各承辦單位認真負責抓落實是做好提案工作的基礎，不斷提高服務水平是做好提案工作的保證。五年來，提案工作隊伍建設不斷加強，各承辦單位明確專人負責提案工作，不斷提高業(yè)務水平;提案工作機構提高服務意識，搭建協(xié)商平臺，發(fā)揮橋梁和紐帶作用，主動加強與市委市政府“兩辦”的聯(lián)系和協(xié)作，有效形成了工作合力。

三、對xx屆市政協(xié)提案工作的建議

提案是人民政協(xié)履行職能的重要方式，是推進決策民主化、科學化的重要渠道。建議新一屆市政協(xié)繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實中共十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊扣xx市xx次黨代會和本次會議部署要求，聚焦開啟高質量發(fā)展的“生態(tài)強市、魅力xx”現(xiàn)代化建設新征程，扎實深入做好提案工作。

(一)進一步圍繞黨委、政府中心工作建言資政。要始終堅持“圍繞中心、服務大局、提高質量、講求實效”的提案工作方針，把“xx五”規(guī)劃、xx次黨代會和本屆政府工作目標作為提案工作重點，找準切入點、結合點，精準建言資政，共同推動xx高質量發(fā)展。

(二)著力在提高提案提出質量和辦理質量上下功夫。提案提出質量和辦理質量是提案工作的著力點，要抓住事關發(fā)展、事關民生的重要問題科學選題，要在深入調查研究的基礎上提出精品提案，要進一步完善“1+2+2+n”提案辦理協(xié)商機制，提高辦理質量。

(三)要不斷深化提案辦理協(xié)商。堅持把提案辦理協(xié)商貫穿提案工作全過程，不斷豐富協(xié)商內容和形式，以協(xié)商促落實。要把黨和國家重大方針政策和重要決策部署貫徹落實情況作為重點，進一步開展協(xié)商式民主監(jiān)督。

要確保提案工作緊跟時代步伐。要緊扣全國政協(xié)對新時代做好提案工作的各項要求，加強與各省、市政協(xié)聯(lián)系，促進提案工作水平的全面提升，使提案工作更加體現(xiàn)政協(xié)特色，更加富有時代氣息。

提案工作情況的報告篇五

各位委員：

我受十一屆縣政協(xié)常務委員會的委托，向大會報告縣政協(xié)十一屆一次會議以來提案工作的情況，請予審議。

一

縣政協(xié)十一屆一次會議以來，共收到委員提案

80

件，根據政協(xié)提案工作條例，經提案委員會審查立案

78

件。其中，專門委員會提出的提案

1

件，鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)絡組提出的提案

8

件，占總數(shù)的

11.5%

。參與提出提案的委員

106

人，占委員總數(shù)的

66.3%

。

2008

47

件，占

60.3%

；科、教、文、衛(wèi)、體方面的

16

件，占

20.5%

；城建與城管方面

8

件，占

10.3%

；組織、人事、紀檢、政法方面

5

件，點

6.4%

；其他方面

2

件點

2.5%

。上述提案分別交由

31

個縣直單位辦理，除

1

件外，其余全部辦復。在提案辦理中，絕大多數(shù)承辦單位領導重視，責任到人，對每件提案辦復辦求做到實事求是，認真負責，大部分委員對提案辦理結果表示滿意。從辦理結果看，大體有三種情況：

一是提案提出的問題已基本解決或正在著手解決的有

53

件，占提案總數(shù)

68%

2008

年

12

月

23

日召開縣長辦公會議進行專題研究，并形成

[2008

、

14

號縣委辦公會議紀要，決定自

2008

年元月

1

日起，將九牧、管厝、忠信、水北街、石陂、永興

6

個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的教職工納入醫(yī)保管理，參保配套資金列入

2008

年財政預算，

2008

[2008]

浦財事

40

3

位委員的《請縣政府明確責任單位，對富嶺鎮(zhèn)“前洋橋”抓緊修建》的提案、療菊初委員的《關于將無障礙設施建設改造納入城市建設總體規(guī)劃》的提案、馬彩陶委員《關于城關至工業(yè)園區(qū)公交定點定時發(fā)車》提案等都得到了落實或基本落實。

二是委員提案得到肯定，有關部門正在努力創(chuàng)造條件解決的有

20

件，點提案總數(shù)的

25.6%

3

位委員的《關于盡快修建千里馬路、解決千里馬路長期‘路難行’狀況》，劉上游等

5

兌現(xiàn)》等提案，這些建議和要求是實事求是的，合情合理，若能付諸實施，對浦城經濟和社會的發(fā)展，對改善人億群眾的生產、生活環(huán)境都具有很大的促進作用，但由于我縣財政困難，這些問題的解決需要有關部門和全社會的共同努力，積極向上爭取資金，創(chuàng)造條件逐步予以解決。

5

件，占提案總數(shù)

6.4%

。

總之，縣政協(xié)十一屆一次會議以來的委員提案，都充分體現(xiàn)了政協(xié)委員參政議政的積極性。大家緊緊圍繞經濟建設這個中心，運用提案建發(fā)展之言，獻務實這策。針對浦城實際情況，參與政事，關注民生，致力發(fā)展。大部分委員提案質量明顯提高多數(shù)提案都是經過深入調查掌握第一手材料后撰寫的，建議、意見可操作性強。這充分體現(xiàn)了委員們中心意識強，參政熱情高，對人民群眾負責的精神面貌。

二

一年來，縣政協(xié)以提高提案質量，辦理質量和服務質量為提案工作的核心，與時俱進，服務大局，在縣委的領導下，努力開創(chuàng)政協(xié)提案工作的新局面。

2008

年

5

2008

年

4

月，中共浦城縣委辦公室、縣人民政府辦公室以浦委辦

[2008]25

8

件重點提案，逐件作出批示，對各承辦單位都提出了具體的意見和要求，使去年的提案辦理質量較比往年有很大的提高，多數(shù)委員提案得以落實和基本落實。

通過學習和貫徹中央“兩辦”《通知》精神后，加上縣委、政府領導的高度重視，縣政協(xié)委員提案的辦理工作取得了良好的效果。一是提案工作人員提高了對政協(xié)提案工作重要性的認識增強了做好提案工作的責任感和使命感；二是建立和完善了政協(xié)委員提案交辦的工作制度，承辦單位對提案辦理方法、辦理要求有了新的認識和提高。

人民政協(xié)提案工作的宗旨，是為黨政部門決策服務、為委員履行職能服務、為人民群眾反映意見服務。遵循這個宗旨，縣政協(xié)在服務上做到了三個堅持：一是堅持服務大局，圍繞中心開展提案征集工作。在全會召開前向委員提供提案參考選題，為委員寫好提案當好“服務員”。二是堅持主動與承辦單位聯(lián)系，為提高提案辦理質量服務。全會后，縣政協(xié)分管領導在全縣統(tǒng)一交辦會上親自作動員，對辦好委員提案提出了具體要求；提案落實到承辦單位后，提案委員會把加強督促檢查作為服務的內容，并貫穿于辦理、落實提案的全過程。采取上門服務、走訪督查、跟蹤督辦和“回頭看”等方式，及時掌握承辦進度和質量。三是堅持為提案人與承辦單位的溝通和聯(lián)系服務。提案委員會充分發(fā)揮紐帶和橋梁作用，在辦理提案比較多的單位，及時召開“兩見面”座談會，讓提案人和承辦單位共同協(xié)商、共議對策，取得共識，解決問題，達到事半功倍的效果。

十一屆一次全會的提案，雖已基本辦結，并取得了較好的成效。但是，在實踐中遇到的問題也值得分析和總結。一是以高質量的提案來體現(xiàn)政協(xié)委員參政議政的水平仍需努力。特別是要在全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性方面問題的思路提出的提案仍需加強和努力。二是把政協(xié)提案辦成群眾“看得見、摸得著、感受到”的好事實事，還需要下大功夫。三是在新形勢下，提案工作職能部門需要進一步提高自身素質，增強開拓創(chuàng)新的工作責任心和工作能力。四是要改進提案征集、交辦、檢查督辦以及匯總的工作方式，創(chuàng)新提案工作機制，以適應新時期黨和人民對政協(xié)工作的要求。

三

2008

年，縣政協(xié)提案工作要按照“圍繞中心、服務大局、提高質量、講求實效”的方針，對“三個代表”重要思想為指導，不斷探索提案工作的新思路、新方法、新途徑，突出抓好以下三個方面的工作。

50

周年大會上的講話精神，以省委關于《進一步加強新時期人民政協(xié)工作的決定》（閩委發(fā)

[2008]17

號）為契機，全面搞好提案工作。

1

月

14

2008

年度提案參考選題》，目的就是為了進一步提高提案的質量。新的一年，我們將采取以下措施，力求進一步提高提案質量。一是嚴格審查提交的提案，嚴格立案標準，處理好數(shù)量與質量的關系；二是充分發(fā)揮政協(xié)各專委會的作用，促進精品提案的產生；三是組織相關委員集體撰寫提案。

[2008]25

號）的規(guī)定要求，用規(guī)范的辦理程序來保證提案的辦理質量，尤其要把承辦單位領導專題研究、“兩見面”、“三結合”和“回頭看”作為提案辦理的必備環(huán)節(jié)。三是加大對提案辦理工作的民主監(jiān)督力度，開展提案辦理質量評議工作。

提案工作是政協(xié)工作的重要組成部分，也是政協(xié)履行職能的重要渠道。我們要以“三個代表”重要思想為指導，求真務實，不斷提高提案質量、辦理質量和服務質量，為全縣經濟社會發(fā)展和全面建設小康社會做出更大貢獻！

提案工作情況的報告篇六

我受政協(xié)xx縣第八屆委員會常務委員會委托，向大會報告縣政協(xié)八屆四次會議以來的提案工作情況，請各位委員予以審議，并請列席會議的同志提出寶貴意見。

一、八屆四次會議提案及提案辦理的基本情況

縣政協(xié)八屆四次會議以來，全體政協(xié)委員在中共xx縣委和縣政協(xié)常委會的領導下，深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，認真踐行黨的群眾路線教育實踐活動，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以高度的政治責任感和使命感，認真履行職責，積極運用提案形式建言獻策。一年來，共收到委員提案76件，這些提案內容豐富、涉及面廣，為加快發(fā)展、改善民生、增進團結等方面發(fā)揮了顯著作用。從提案所涉及的內容來看，城市建設與管理方面36件;文教衛(wèi)體方面8件;文化旅游方面10件;農林水牧方面6件;工業(yè)交通方面8件;政務管理方面4件;法制建設及其他方面4件。共送交27個部門辦理，截至20xx年底止，提案已全部答復，問題得到解決落實的有34件，占提案數(shù)的44.7%;比上年提高了14.7個百分點。建議已采納，并列入計劃逐步解決的有37件，占提案總數(shù)的48.7%;因政策與經濟等因素制約，暫無條件解決的有5件，占提案總數(shù)的6.6%。

(一)為推動城市發(fā)展建睿智之言。廣大政協(xié)委員圍繞我縣城市建設和管理，改善人居環(huán)境等方面，積極建言獻策。對促進我縣城市整體規(guī)劃、改善交通條件、道路硬化、市容市貌的改觀等提出了許多具體可行的意見和建議?？h委、縣政府及有關職能部門高度重視。許多提案得到了采納和解決落實。如唐玉蘭、李靜丹委員提出的《關于加快縣城至高鐵站道路建設的建議》，縣政府及時成立了進站公路指揮部，專門負責指揮協(xié)調等工作，由于該工程建設費用較大，道路采用新修與整修老路相結合，于20xx年4月26日正式開通了火車北站運營，站前廣場及進站道路剩余部分正在進行緊張施工。張小平委員提出的《關于組建綜合執(zhí)法大隊，加大城市管理力度的建議》，縣委辦和政府辦分別制定并下發(fā)了《關于成立的通知》和《關于做好的通知》，從公安局、交通運輸局、工商局、農機局、住建局、交警大隊、城管大隊等部門抽調30余人組建了綜合執(zhí)法大隊，并明確了綜合執(zhí)法大隊職責和任務，經過近一年的運行，有效地開展了對城區(qū)內縣城交通秩序、市容環(huán)境的綜合整治，為建設美麗創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

(二)圍繞促進民生改善獻務實之策。廣大政協(xié)委員密切關注群眾民生問題，針對教育體育、醫(yī)療衛(wèi)生、飲水安全、社會保障、安全保衛(wèi)等問題，提出了許多切合實際的好提案，有力地促進了相關問題的解決。如唐玉蘭委員提出的《關于提高公務出差差旅補貼標準的建議》，縣政府在20xx年12月31日下發(fā)了《xx縣人民政府關于印發(fā)xx縣黨政機關差旅費管理辦法的通知》明確了公差人員的交通、住宿、伙食費的報銷與補助標準，解決了我縣許多單位公務出差近20年來未做調整的現(xiàn)狀。尹本正委員提出的《關于對五里峽水庫實行強制保護的建議》，縣政府頒布了《xx縣人民政府關于加強湘江現(xiàn)狀飲用水源保護區(qū)管理的通告》和《xx縣人民政府關于加強五里峽水庫飲用水水源保護區(qū)管理的通告》，在保護區(qū)規(guī)定的范圍內主要道路和邊界處設立了飲用水源保護區(qū)標識牌，并將通告張貼到保護區(qū)內村莊及主要道路。充分利用廣播電視、報刊、網絡等宣傳平臺進行廣泛宣傳，提高了群眾對保護飲用水的安全意識。組織公安、水利、畜牧、環(huán)保等部門進行多次聯(lián)合執(zhí)行檢查，開展飲用水源整治大行動，排除污染隱患，對違法采砂和捕魚進行了處罰，有效地保護了飲用水源。唐藤華委員提出的《關于加強學校等公共場所安全保衛(wèi)、防范突發(fā)性群死群傷事件的建議》，縣政法委收到提案后，在積極聽取提案者意見的同時深入到各學校調查了解情況，成立了xx縣學校周邊環(huán)境綜合整治工作領導小組，從公安、交警、消防、教育、市容、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督等局抽調人員組成工作組，開展了為期二個月的學校周邊環(huán)境綜合整治工作。在一小、二小、實驗小學、xx中學設置警示牌，增設警力，強化安全保衛(wèi)工作責任，確保學生的生命安全。再如張明英等委員提的《關于補發(fā)xx中學獎勵性績效工資的建議》，使xx中學20xx年1月至20xx年6月的獎勵性績效工資得到了兌現(xiàn)，極大地調動了教師的工作積極性，促進了我縣教育事業(yè)的順利發(fā)展。

(三)圍繞重點、難點問題謀前瞻之計。廣大政協(xié)委員認真收集社情民意，充分反映社會的重點、熱點、難點問題。如在文化旅游方面，靈渠申遺和創(chuàng)建廣西特色旅游名縣，是我縣20xx年的重點工作，針對這兩項工作杜德強委員提出了《關于加大各鄉(xiāng)鎮(zhèn)古建筑物保護力度的建議》、彭維標委員提出了《關于打造靈渠水街書法等藝術精品示范一條街的建議》、蘇春委員提出了《關于加大靈渠申遺宣傳力度的建議》等10件提案。縣委、政府及文化旅游局等有關部門高度重視這兩項工作，采取多措并舉，拓展載體，多層面、多角度地加強“申遺”和“創(chuàng)特”的宣傳發(fā)動工作，投入了大量人力、財力做了大量艱辛的工作?！办`渠申遺”去年雖然未列入20xx年世界文化遺產申報項目，但得到了上級有關部門領導的充分肯定，為今后“申遺”的工作奠定了堅實的基礎，同時在國內外提升了靈渠的知名度。又如“三大水庫”建設是我縣近幾年“天字號”工程，為了解決水庫建設中存在的突出問題，韋桂華委員提出的《關于加快溶江金石公路建設的建議》、王敏捷委員提出的《關于打擊干擾重點工程建設的違法犯罪的建議》、周松林委員提出的《關于治理川江水庫移民回遷違章建房的建議》等提案得到了有關部門的高度重視。小溶江水庫淹沒縣道復工工程，交通運輸局在緊抓工程質量的同時，狠抓工程進度，到20xx年底全面完成基礎和部分層面工作，保障了通車。在打擊干擾重點工程建設工作中，縣政府成立了打擊非法阻工和強攬工程領導小組，由政法委牽頭成立工作組，制定了詳細的

工作方案

二、基本經驗和做法

一年來，政協(xié)提案工作堅持“質量為基礎、辦理重實效、服務上水平”的工作思路，充分發(fā)揮各方面的積極性，有效拓展知情渠道，加大辦理協(xié)商力度，創(chuàng)新督辦方式，提案工作質量和水平有了新的提高。

(一)狠抓落實，努力提高提案質量。一是提前布置，做好提案征集的準備工作。充分利用“委員述職活動”以及手機和網絡信息平臺，向委員發(fā)送“征集提案一封信”讓委員早準備，早醞釀，提前撰寫提案。二是突出重點，努力打造精品提案。通過我們平時所掌握和熟悉的情況，對撰寫提案積極性高的委員分別采取召開座談會和個別打招呼的方式，分配撰寫任務，圍繞我縣中心工作和群眾最關心的熱點問題，撰寫出高質量的提案。三是嚴格審查，確保提案質量關。我們嚴格實行初審、復審和召開提案審查委員會會議會審制度，對一些不夠完整的提案及時與提案者溝通，進行補充和修改。另外，為提升提案作用，我們將提案整理后裝訂成《提案匯編》，并送縣委、政府主要領導和有關領導作工作參考。

(二)加強領導，強化責任意識。一是縣委、政府領導高度重視政協(xié)提案工作。書記、縣長認真閱批政協(xié)重點提案和《建議案》并督促有關職能部門認真辦理。二是縣政府辦公室領導高度重視政協(xié)提案辦理工作，及時落實承辦單位，及時交辦委員提案，積極協(xié)調承辦單位在辦理提案過程中的各個環(huán)節(jié)，狠抓提案的辦理落實工作。三是縣政協(xié)領導和政協(xié)常委會高度重視，始終把提案工作作為一項全局性工作，擺上重要議事日程，不斷加強領導，研究解決工作中存在的困難和問題。四是各承辦單位認真辦理落實委員提案，按照縣政府、縣政協(xié)領導在交辦會議上提出的辦理要求，認真落實領導責任制，各承辦單位普遍建立了“一把手親自抓，分管領導直接抓，辦公室協(xié)調抓，職能部門具體抓”的工作機制，從解決委員在提案中所提問題抓起，認真辦理落實委員提案。

(三)加強督辦，強化辦理實效。一是對重點提案實行重點督辦。如《關于對城臺路至萬青苑小區(qū)道路進行硬化的建議》，因此路車流量大，路面破爛不堪，委員多人多年多次提出，被確定重點提案后，由聯(lián)系城建的副主席領銜督辦，在承辦單位領導的重視下，此問題終于得到了解決落實。二是開展視察，進行現(xiàn)場督辦。如李岷志委員提出的《關于修通原6918部隊至靈渠大門口北面人行道的建議》，縣政協(xié)唐衛(wèi)平主席親自帶隊組織部分政協(xié)常委和提案者開展視察，促使所提問題在很短的時間里得到了解決落實。三是開展調研，將提案提升為《

調研報告

(四)注重服務，強化協(xié)調溝通。一是加強對提案者的聯(lián)系與服務。除組織提案者開展視察調研、知情明政活動外，還組織提案者參加督辦活動和提案辦理座談會聽取提案者對提案的辦理意見。二是加強對承辦單位的協(xié)調指導。有計劃的電話聯(lián)系、上門走訪、了解情況、聽取意見，指導承辦人員的有關業(yè)務工作，探討辦理的對策和辦法。三是推動承辦單位與提案者的對接互動，將提案辦理過程必須與委員“面商”作為硬性要求，通過面對面的溝通，真正把握了委員真實意圖，為推動辦理落實起到了重要作用。

20xx年的提案工作，在縣委、政府領導和承辦單位的重視和支持下，狠抓辦理落實工作，辦出了實效，有力地助推了我縣經濟社會科學發(fā)展。但我們也清醒地認識到提案工作中還存在一些問題和不足：一是少數(shù)委員參政議政的意識還有待加強，撰寫提案的積極性不高;二是個別承辦單位重答復、輕落實的現(xiàn)象仍然存在;三是服務于委員的工作仍然不夠全面。這些問題的存在，應當引起我們在今后工作中的重視并加以解決。

三、20xx提案工作打算

(一)夯實工作基礎，全面提升提案質量。提案是政協(xié)委員參政議政的重要途徑，提案的質量體現(xiàn)了政協(xié)委員參政議政的能力和水平。因此，要在提高提案質量上下功夫。一是要履職為民，科學選題，主動收集提案素材，力爭每份提案都有情況、有分析、有建議，做到言之有理，言之有據、言之可行。二是要深入調查研究，注重提案所反映問題的真實性和準確性。三是認真做好提案的整理和審查立案工作。認真閱讀每一份提案，保證委員提案交辦準確、辦理規(guī)范。

(二)健全辦理機制，大力加強制度建設。提案的最終目的是為了解決問題，我們要求各承辦單位提高認識，認真學習自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)的《關于進一步加強人民政協(xié)提案辦理工作的實施意見》，辦理落實好委員提案。認真做到“三溝通”、“四親自”、“五明確”?！叭郎贤ā奔崔k理前的溝通，了解委員的意圖和要求;辦理過程中的溝通，讓委員了解辦理情況;辦理后的溝通，征求委員對辦理結果的意見?！八挠H自”即承辦單位一把手親自閱批全部提案;親自辦理重點提案;親自督促辦理進度;親自檢查辦理落實情況?！拔迕鞔_”即明確一把手負總責;明確分管領導牽頭辦理;明確辦理科室，明確辦理責任人;明確辦理時限。

(三)創(chuàng)新工作方式，提高服務水平。一是積極為委員知情創(chuàng)造條件，認真組織開展好學習、調研、考察活動。二是密切加強與承辦單位的溝通聯(lián)系，經常性了解提案的辦理落實情況，使督辦工作永遠貫穿于承辦單位辦理落實委員提案的始末。三是加強宣傳力度，充分利用報刊、電視、網絡信息等平臺選擇一些貼近社會、貼近生活、貼近群眾的提案內容進行宣傳報道不斷擴大提案工作的社會影響。另外，為進一步做好提案工作，縣政協(xié)已于去年11月赴恭城等縣政協(xié)考察學習，計劃今年開通提案管理系統(tǒng)。提案管理系統(tǒng)開通后，一是政協(xié)委員可以直接在網上提交提案;二是承辦單位通過該交流平臺直接對提案進行答復;三是縣政府辦、縣政協(xié)辦通過該系統(tǒng)直接督辦，四是提案委員直接了解提案辦理的全過程并通過該系統(tǒng)發(fā)表建議反饋信息。

各位委員，同志們!做好政協(xié)提案工作意義重大，使命光榮、舞臺廣闊、大有可為。讓我們在縣委的領導下，以與時俱進的開拓精神和求真務實的工作作風，積極履行政協(xié)職能，充分發(fā)揮提案的作用，為我縣的經濟發(fā)展和社會進步做出新的更大貢獻!

提案工作情況的報告篇七

人大代表和政協(xié)委員對玉溪“三農”工作提出的各項建議，凝聚了各位代表、委員對玉溪農業(yè)農村發(fā)展的真知灼見和殷切期望，是監(jiān)督、促進玉溪“三農”工作的重要途徑。我局高度重視市人大代表建議和政協(xié)提案的辦理工作，切實加強領導，明確任務，堅持高標準、高質量辦理人大代表建議和政協(xié)提案，目前辦理工作進展順利?，F(xiàn)將我局辦理人大代表建議工作情況作簡要匯報：

一、辦理工作總體情況

根據市政府“兩會”建議和提案交辦會議的安排，2021年我局共承辦人大代表建議38件（主辦33件，協(xié)辦5件）、政協(xié)委員提案39件（主辦28件，會辦11件）；省級交辦2件；累計79件。通過我局各相關科室單位的共同努力，辦理工作得到了人大代表和政協(xié)委員的理解、支持和肯定，現(xiàn)將辦理情況報告如下：

（一）主辦件辦理情況。我局積極主動與協(xié)辦、會辦單位聯(lián)系，加強與代表、委員溝通聯(lián)系，高質量辦理并答復代表所提出的問題建議。在我局主辦的33件代表建議中，涉及農村基礎建設15件、農田水利工程建設4件、農業(yè)產業(yè)發(fā)展扶持4件、農村人居環(huán)境整治與美麗鄉(xiāng)村建設6件，農村經濟管理3件、農業(yè)行政執(zhí)法體系建設1件；主辦的28件政協(xié)提案中，涉及農業(yè)產業(yè)發(fā)展扶持11件、農村人居環(huán)境整治3件、鄉(xiāng)村振興6件、畜牧漁業(yè)發(fā)展3件、農村經濟管理2件、農業(yè)面源污染治理2件、農田水利工程建設1件。由我局主辦答復的33件建議和28件提案已全部辦結，答復函經分管領導審批后及時在辦理平臺提交上傳。面商率、滿意率均達到100%，做到了件件有著落、事事有回音，獲得代表、委員的好評。

（二）協(xié)辦件辦理情況。我局按時按質將協(xié)辦、會辦意見主動提交主辦單位，確保建議、提案及時辦理并答復代表。我局分別將涉及農業(yè)部門的辦理意見以書面告知市水利局、紅塔區(qū)政府、新平縣政府、市撫仙湖管理局、市林草局、市供銷社、市發(fā)改委、市委組織部、市煙草產業(yè)服務中心、市工業(yè)和信息化局、市科技局，所有會辦、協(xié)辦件已全部按時限要求上傳系統(tǒng)報主辦部門。

二、辦理工作主要做法

（二）認真消化吸收建議、提案精髓，推進我局各項工作。我局把建議辦理工作作為一項政治任務，列入重要議事日程。通過建議、提案辦理改進工作方法和工作作風，推動農業(yè)農村各項工作。在各項工作中注重吸取人大代表提出的寶貴意見，及時梳理農業(yè)工作中存在的問題，明確指導思想，理清工作思路，強化進一步推進全市農業(yè)農村工作的措施。如李國民等代表提出的《關于理順管理體制，進一步加強撫仙湖徑流區(qū)土地流轉管理的建議》、李益杰代表提出的《關于做好農村“廁所革命”后半篇文章的建議》、代玉華代表提出的《關于完善我市農業(yè)綜合行政執(zhí)法體系建設，提升執(zhí)法效能的建議》、張德生代表提出的《關于鄉(xiāng)村振興與城市建設互補發(fā)展的建議》、九三學社玉溪市委提出的《關于提升我市“綠色食品牌”競爭力的建議》、民進玉溪市委提出的《關于建設玉溪國際農產品交易平臺（中心）的建議》、鐘長生委員提出的《關于建立農村人居環(huán)境整治長效機制的建議》、民革玉溪市委提出的《關于優(yōu)先發(fā)展農業(yè)產業(yè),推動實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的建議》等，這些建議對切實引領農業(yè)產業(yè)發(fā)展新方向，以推進鄉(xiāng)村振興為工作主線，以優(yōu)化供給、提質增效、農民增收為目標，以綠色發(fā)展為導向，以改革創(chuàng)新為動力，以結構調整為重點，著力培育新動能、打造新業(yè)態(tài)、扶持新主體、拓寬新渠道，加快推進農業(yè)轉型升級，加快農業(yè)現(xiàn)代化建設，鞏固發(fā)展農業(yè)農村經濟好形勢等都是很中肯的建議，非常切合玉溪農業(yè)產業(yè)發(fā)展實際，我們已把這些建議意見列入我局2021年工作要點和工作措施，認真加以落實。

（三）狠抓辦理工作落實，提高辦理滿意率。在辦理過程中堅持實事求是，講求質量，注重實效，認真解決實際問題，堅決克服形式主義，努力提高建議、提案辦理工作的滿意率，把辦理工作不斷推向前進。代表和委員們對我局主辦的33件建議、28件提案的辦理結果都是很滿意，滿意率為100%。

三、辦理工作存在問題及下階段工作打算

一是部分建議內容與現(xiàn)行法律、法規(guī)和政策無法銜接，目前還不能解決。如0072號提案提出《關于給予解決政府招商引資落駐到農村集體用地上的項目或企業(yè)用房屋以及其他附著物作為抵押辦理銀行貸款的建議》，我市尚未列入全國改革試點范圍，此項建議在現(xiàn)行法律、政策下難以落實，還需要穩(wěn)慎考量。

二是部分建議受客觀條件限制難以實施。如0064號建議0092號提案提出《關于加大我市涉農“龍頭企業(yè)”扶持力度的建議》，因省、市沒有專項資金支持，造成建議內容難以落實。

市政府辦公廳：

2021年上半年，我局共收到人大代表建議和政協(xié)提案233件。其中，人大代表建議124件（主、合辦53件，會辦71件），政協(xié)提案109件（主、合辦50件，會辦59件）；兩項合計：主、合辦103件，會辦130件。目前，除2件市政協(xié)十三屆四次會議提案（會后件）在辦理期限內外，其余代表建議和政協(xié)提案均已按期辦結。

從我局的辦理結果來看：主、合辦的且需要書面答復的46件代表建議中，辦理結果為“解決采納”的有41件，占比89.2%；“計劃解決”的有2件，占比4.3%；“留作參考”的有3件，占比6.5%。主、合辦的48件政協(xié)提案中辦理結果為“解決或采納”的有45件，占比93.7%；“列入計劃擬解決”的1件，占比2.1%；“留作參考”的有2件，占比4.2%。從代表或委員的反饋情況來看，截至目前，沒有不滿意件。現(xiàn)將我局的具體做法匯報如下：

一、加強組織領導，落實辦理工作機制

我局認真貫徹市人大常委會辦公廳、市政府辦公廳、市政協(xié)辦公廳《關于做好2021年度建議提案辦理工作的通知》要求，把做好代表建議和提案辦理工作，作為貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神的具體體現(xiàn)，堅持局長為辦理工作“第一責任人”，形成了“分管領導直接抓、職能處室具體抓、辦公室協(xié)調抓”的工作機制，做到思想高度重視、職責分工明確、責任落實到位。

局黨組書記、局長朱勤皓對辦理工作高度重視，提出要進一步提高認識，把建議提案辦理工作納入民政整體工作部署，突出重點，有序推進。他在建議提案辦理有關情況報告上作出批示，要求各承辦處室加大辦理力度，加強與代表、委員的溝通，切實做好建議提案辦理工作，努力把人大代表、政協(xié)委員的意見建議轉化為推動民政工作的實際舉措。并對每一件答復意見進行了審核、簽發(fā)。分管副局長李勇經常聽取辦理情況匯報，了解辦理進度，研究指導具體工作，要求辦理人員認真處理好每一件建議提案，確保按期優(yōu)質高效完成建議提案辦理任務。

二、主動溝通協(xié)調，積極回應代表委員關切

我局始終堅持將溝通聯(lián)絡貫穿辦理工作全過程，除了利用電話、電子郵件等方式外，還通過實地調研、座談等形式與代表、委員進行全方位、多渠道溝通，全面深入了解代表、委員的意見建議。根據《上海市人民政府辦理市人大代表建議和政協(xié)提案辦法》有關規(guī)定，為辦理好綜合性強、涉及面廣、處理難度大或問題反映比較集中的重點代表建議、政協(xié)提案，我局領導牽頭辦理了4件建議提案，主動走訪民主黨派、人民團體和人大代表，聽取他們的意見和建議，推動建議提案辦理工作提質增效。

局黨組書記、局長朱勤皓牽頭辦理了由市婦聯(lián)提出的第0966號“進一步完善家庭寄養(yǎng)政策的建議”。5月12日，朱勤皓局長帶隊前往市婦聯(lián)，就提案進行走訪答復交流。朱勤皓對市婦聯(lián)長期以來對民政工作的關注與支持表示感謝。他表示，市婦聯(lián)提出的“進一步完善家庭寄養(yǎng)政策的建議”，聚焦當前本市困境兒童，體現(xiàn)了全社會對困境未成年人的關注和愛護，對進一步完善未成年人保護工作體系和機制發(fā)展方向提供了很好的意見建議。在座談中，我局介紹了目前本市孤殘兒童家庭寄養(yǎng)工作情況，并表示將在總結孤殘兒童家庭寄養(yǎng)工作的基礎上，充分借鑒吸收提案建議，從科學界定適合家庭寄養(yǎng)的對象、規(guī)范委托監(jiān)護流程、建立愛心家庭資源庫、加強財力保障、加強設施載體建設等方面，進一步落實國家和本市關于加強困境兒童保障工作的要求，充分挖掘社會資源，積極推進家庭寄養(yǎng)工作不斷趨于完善。市婦聯(lián)馬列堅主席對提案答復給予肯定。雙方還就貫徹落實《未保法》、加強困境兒童關愛保障等工作進行了交流，并表示將在下一步工作中繼續(xù)加強溝通與合作。

其他分管領導也牽頭辦理，主動上門走訪代表、委員。如：梅哲副局長帶隊走訪市人大代表柏萬青，就“關于建立重殘人員專門護理院的建議”給予了答復；曾群副局長先后帶隊走訪民進上海市委、市人大代表馬靜，就對方所提建議提案進行溝通。由于局領導當面向代表、委員們匯報辦理情況，交流相關意見建議，使辦理工作取得了很好的效果。

三、聚焦重點難點，提高建議提案辦理水平

今年，代表、委員圍繞養(yǎng)老服務、社區(qū)治理、社會組織發(fā)展等重點問題，以及《民法典》、新修訂的《中華人民共和國未成年人保護法》的貫徹落實等熱點問題，積極建言獻策，提出了許多具有很強針對性和指導性的意見建議。在辦理中，我局堅持把建議提案辦理與民政工作緊密結合，突出重點，以辦理工作促進業(yè)務工作，以業(yè)務工作推動建議提案辦理取得實實在在的成效。如，黃山明代表提出的0554號“關于數(shù)字時代幫助老年人跨越‘數(shù)字鴻溝’的建議”，提出了幫助老年人跨越“數(shù)字鴻溝”的對策和方法。今年，本市將“100萬人次長者智能技術運用提升行動”納入為民辦實事項目，聚焦涉及老年人生活、辦事和享受養(yǎng)老服務的高頻事項，通過開展針對老年人的學習智能手機應用培訓和幫辦服務，解決老年人在運用智能技術方面遇到的困難。還試點推進“為老服務一鍵通”生活數(shù)字化轉型場景，預計上半年在本市部分街鎮(zhèn)開展試點，下半年逐步向全市和全體老年人推廣。又如，金纓代表提出的0891號“關于民法典時代人戶分離的困境兒童安全保護的建議”，從發(fā)現(xiàn)報告、應急處置、評估幫扶、監(jiān)護干預等方面提出建議，對進一步加強本市困境兒童安全保護工作有很好的指導作用。結合代表建議，我局將進一步指導各區(qū)，明確戶籍地和居住地各自職責，要求居住地相關部門發(fā)現(xiàn)報告后，通過未保工作協(xié)調機制，盡快將評估幫扶和常態(tài)化監(jiān)護干預需求轉至戶籍地政府部門。同時，根據《未保法》的相關要求，本市將做實街鎮(zhèn)層面的未保工作站，通過未保工作站的實體化運作，進一步加強對跨區(qū)困境兒童保護工作的協(xié)調指導，加快保護轉介和協(xié)調處置工作，確保該類困境兒童得到居住地和戶籍地政府的有效保障和關愛服務。此外，我局積極履行公開職責，深化辦理結果公開。對涉及公共利益、社會關切、代表委員重點關注、市政府領導牽頭辦理、市政協(xié)重點督辦、本局領導重點牽頭辦理的代表建議和提案，加大信息公開力度。我局主、合辦的代表建議和政協(xié)提案書面答復中，除1件信息公開屬性為“不予公開”外，其余均為“主動公開”。

人大代表、政協(xié)委員是聯(lián)系群眾、暢通民意的橋梁和紐帶，代表建議、委員提案凝聚著人大代表、政協(xié)委員的心血和智慧，代表著廣大人民群眾的呼聲和期盼。我們將認真貫徹落實市委、市政府關于建議提案辦理工作的部署要求，不斷提高建議提案辦理質量和效率，充分運用代表、委員的真知灼見和聰明才智，推動上海民政事業(yè)高質量發(fā)展，切實做到讓代表、委員滿意，讓人民群眾滿意。

特此報告。

2021年6月15日關于2021年市人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作情況的報告3

在市委、市人大、市政府、市政協(xié)的領導下，在相關部門的密切配合下，我委認真貫徹落實《蚌埠市人民政府辦公室關于認真做好市十六屆人大四次會議議案、建議和省政協(xié)十二屆四次會議提案、市十四屆政協(xié)四次會議提案辦理工作的通知》（蚌政辦秘〔2021〕12號）精神，圓滿完成全部建議、提案的辦理工作，現(xiàn)將相關情況報告如下：

一、基本情況

2021年，市發(fā)展改革委辦理市十六屆人大四次會議代表議案1件（兩件并案處理）、市十六屆人大四次會議代表重點建議2件、市十四屆政協(xié)四次會議重點提案2件、市十六屆人大四次會議代表建議14件、省政協(xié)十二屆四次會議提案1件、市十四屆政協(xié)四次會議代表提案44件。其中，大部分是協(xié)辦件，協(xié)辦件按時提交主辦單位，主辦件均得到代表、委員滿意的評價。

二、強化建議、提案辦理工作

（一）加強領導，精心組織

為切實做好人大議案建議和政協(xié)提案的辦理工作，市發(fā)展改革委召開專題會議研究部署，由一把手統(tǒng)籌協(xié)調，分管領導牽頭負責，相關科室具體落實，辦公室督查督辦。主要領導同志要求各承辦科室要積極對接，分管領導要人大代表和政協(xié)委員、黨派當面溝通聯(lián)系，答復內容要有針對性，對建議、提案的意見建議，要提出切實可行的解決措施。

（二）扎實辦理人大建議，認真辦理政協(xié)提案

對建議提案辦理工作提出明確要求，凡是應該解決且有條件解決的問題，抓緊時間，力求在最短時間內解決；應該解決但因目前條件限制暫時不能解決的問題，一一向代表、提案人匯報緣由，同時要創(chuàng)造條件，逐步解決，爭取贏得代表、提案人的滿意；委辦公室對每份建議提案的辦理情況進行了全程跟蹤監(jiān)督，有力地促進了辦理工作的順利開展，保證了辦理質量。

（三）強化溝通,注重協(xié)商,提高辦理滿意度

建立健全溝通協(xié)商機制，采取電話、實地調研、上門走訪等多種方式，做到辦理工作“三溝通”：一是收到建議提案后積極與建議提案領銜人進行初步溝通，了解掌握建議提案所涉內容的深層次問題；二是在深入調研的基礎上與建議提案領銜人進行面商、溝通，認真聽取意見和建議，共同探討解決問題的辦法；三是在答復前進行面商或電話溝通，進一步征求代表、委員意見，落實好代表的要求，將辦理答復文件及《征詢意見表》寄（送）給代表、委員和相關單位，聽取反饋意見。辦理答復后相關工作有新進展的，及時向建議提案領銜人通報，力求取得實效，徹底解決問題，讓代表委員和人民群眾更加滿意。

三、存在的問題及下一步

雖然我委已提前完成主辦建議、提案辦理答復工作，并取得了代表、提案人的滿意。但部分建議提案所提出的問題，是已經取得階段性成果或前期已在逐步推進的事項，這體現(xiàn)出我委部分工作在宣傳報道和信息公開方面，并未完全滿足人大代表、政協(xié)委員以及廣大民眾的期望，導致信息不對稱。

在今后的工作中，我委將進一步加強政務信息的公開工作，積極主動的將建議、提案答復內容對外公開，并及時關注公眾輿論信息，加強政務信息回應。

特此報告。關于2021年市人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作情況的報告4

人大建議、政協(xié)提案是人大代表、政協(xié)委員參政議政的一個重要途徑，各位代表委員提出的建議是對水利工作的監(jiān)督與鞭策，是對水利工作的關心和支持，是送上門的“金點子”、“好方子”。芒市三屆人大六次會議和芒市三屆政協(xié)五次會議期間，市人大代表和政協(xié)委員受全市人民的委托，依法向大會提出了水利方面許多寶貴的意見和建議。為切實做好今年的建議、提案辦理工作，芒市水利局高度重視人大建議辦理工作，及時成立了人大建議、政協(xié)提案辦理工作領導小組，并多次召開專題會議研究，在規(guī)定期限內，完成了人大建議和政協(xié)提案的辦理工作，基本實現(xiàn)了人大政協(xié)、提案人和承辦單位三滿意，發(fā)揮了人大建議、政協(xié)提案應有的作用?，F(xiàn)將我局2021年建議、提案辦理工作情況總結如下：

一、建議提案承辦情況

2021年我局共接到建議提案主辦件26件，其中人大建議15件、政協(xié)提案11件，涉及10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和勐煥街道辦事處，經過梳理，共有五類問題，主要有：一是解決農村飲水困難和飲水安全問題；二是新建蓄水池問題；三是河道綜合治理問題；四是修建小型水庫、壩塘；五是各水利工程缺資金的問題。

二、建議提案辦理措施及成效

三、存在的困難和問題

（一）連續(xù)幾年水利接收辦理建議、提案需要解決的問題多，由于我市財政困難，安排資金較少，不能一一解決。

（二）目前芒市水利基礎設施仍很薄弱，骨干水源工程較少，農村飲水安全保障率不高，農業(yè)水利化程度低。已建蓄引灌溉工程配套設施老化失修，中小河流防洪安全標準偏低，山洪地質災害點多面廣，防御、治理難度大。

（三）重點工程建設配套資金缺口較大。近年由于我市地方財政困難，對水利的投入十分有限，重點工程地方配套資金不到位的情況突出。部分重點工程由于地方配套資金未能及時足額到位，致使工程建設進度受到影響，無法按期完成。

（四）水利前期工作經費嚴重缺乏。極大地影響了水利項目前期工作進展和項目爭取，項目儲備嚴重不足。

（五）城市河道綜合治理難度大。由于老城區(qū)規(guī)劃時，未考慮周全，造成規(guī)劃滯后，加之河道兩岸違章建房，致使河道侵占嚴重。

（六）受政策等客觀因素的限制，一些提案的辦理工作還不能及時到位，與代表委員溝通交流還不夠，影響代表委員們對全市水利工作的全面了解。

（七）資金投入不足。項目資金投入不足是制約水利發(fā)展的主要因素，也是經濟社會發(fā)展與廣大群眾對水利的需求相矛盾。

四、下一步工作打算

（一）我局將積極爭取財政資金，盡可能的幫助解決代表委員們所提的建議、提案，同時也積極爭取上級水利部門的資金支持和幫助。

（二）加強與代表、委員的溝通，堅持開門辦理，做到件件有落實，事事有回音。對能立即辦理的，在最短時間內予以解決；對一時難以辦理的，列入我局今后的工作計劃；對辦理難度大或超我局職責范圍的建議提案，也想方設法幫助解決，并安排技術員對實地勘查的情況進行解釋和依據有關政策、法規(guī)進行細致的解釋說明，給代表委員一個滿意的答復。

（三）加大調研工作力度。繼續(xù)以求真務實的工作作風，把建議提案的辦理作為履行水利職能，提高水利工作效率的動力，努力采取多種方式，加大與代表委員們溝通交流的力度，同時積極采取切實有效的措施，把書面的答復意見真正落實到實際工作中，努力使我局辦理工作邁上一個新的臺階。

2021年，在市委、市政府的堅強領導下，在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督指導下，市醫(yī)療保障局認真貫徹落實全市建議提案辦理工作部署要求，將黨史學習教育與建議提案辦理工作相結合，強化組織領導，落實責任，嚴格程序，注重面商，按時辦復，圓滿完成了建議提案的辦理工作?，F(xiàn)將我局2021年建議提案辦理工作總結如下：

一、基本情況

2021年，市醫(yī)療保障局承辦的政協(xié)江蘇省十二屆委員會第四次會議提案1件（協(xié)辦件）。市十四屆人大五次會議人大代表建議3件均為協(xié)辦件。市政協(xié)第十三屆五次會議提案共12件，其中主辦4件，協(xié)辦8件。所有提案建議已于2021年7月20日前按規(guī)定格式，經單位負責人審簽后，行文送達代表、委員，并完成網上答復，所有建議提案在網站上公開。今年建議提案內容主要涉及醫(yī)養(yǎng)結合、健康扶貧、定點藥店管理、分級診療等方面。集中反映了醫(yī)保改革存在的問題，體現(xiàn)了人民群眾對全市醫(yī)療保障工作的熱忱關心和大力支持，對我局進一步掌握社情民意、履行職責、把握工作重點、推動工作指明了方向。

二、強化組織領導，科學有序推進建議提案辦理

市醫(yī)療保障局高度重視建議和提案的辦理工作，市委辦、市政府辦正式下發(fā)交辦通知后，我局認真研究，按照時間節(jié)點，認真辦理每份建議提案。周煒局長主持召開了交辦會，分管局長以及相關處室負責同志參加，在交辦會上相關處室簽領建議提案，落實辦理責任。建立完善主要領導負總責、分管領導直接抓、承辦人員具體辦的工作責任制，從交辦、催辦、答復到監(jiān)督檢查等各個環(huán)節(jié)都做到有章可循，把能否解決實際問題作為檢驗辦理成效的標準。交辦會上要求建議提案辦理無紙化、便捷化、快速化，不斷提高辦理質效，確保建議、提案辦理滿意率100%。

三、加強協(xié)商溝通，廣泛聽取意見。

四、學黨史，力求建議提案辦理落在實處

建議提案的出現(xiàn)是問題導向的結果，也是人大代表政協(xié)委員前瞻性智慧的結晶，我局貫徹黨史學習教育要求，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，通過黨建引領提升辦理建議提案質量，將建議提案辦理落在實處。如劉洪衛(wèi)委員提出的《關于推進醫(yī)保慢性病寬定點長處方》提案。市醫(yī)保局近年來相繼出臺了一系列優(yōu)惠慢性病參?；颊叩恼撸鐢U大門診慢性病病種、提高待遇、增設門診慢性病定點服務單位等，有效地減輕了廣大參保慢性病患者的經濟負擔，方便慢性病患者就醫(yī)購藥，受到廣大慢性病患者的歡迎。衛(wèi)健部門與醫(yī)保部門積極配合，組織醫(yī)療機構學習慢性病“長處方”相關政策，了解可開具“長處方”相關疾病特點，并在患者中宣傳用藥安全，使其增加合理用藥知識，提高自我用藥管理能力和用藥依從性。配套建立健全處方審核及評估、費用監(jiān)管等機制，綜合考慮藥占比考核指標，減少藥品浪費，確保門診慢性病長處方管理安全、規(guī)范、便民。門診慢性病就醫(yī)購藥作為醫(yī)療保障工作的一項“民生工程”，關系到患有慢性疾病參保人員的切身利益，我局一定會把此項工作做細做實，為參保人員提供更加便捷、高效的服務，進一步提升群眾滿意度和獲得感。

五、下一步打算

堅持以人民為中心的思想，把解決人民群眾關心的實際問題作為醫(yī)療保障工作的出發(fā)點和落腳點，虛心接受代表委員和人民群眾的批評和監(jiān)督，積極采納代表委員提出的良好建議，總結經驗，力求辦理工作出特色、出水平、出成效，讓代表委員和人民群眾對醫(yī)保工作更加滿意。

連云港市醫(yī)療保障局

2021年7月29日關于2021年市人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作情況的報告6

2021年市地方金融監(jiān)管局主辦人大代表建議、批評和意見1個，為李興平代表《關于促進金融幫扶措施精準落地的建議》，主辦政協(xié)委員提案2個，分別是王海燕委員《優(yōu)化農村信用環(huán)境，助力鄉(xiāng)村振興發(fā)展》、呂紅心委員《關于解決新常態(tài)下小微企業(yè)融資難問題的提案》。以上3個建議提案的辦理是一項系統(tǒng)性工作，涉及市地方金融監(jiān)管局職能的多個方面。

我局高度重視建議提案的辦理工作，把該項工作擺上重要的議事日程，精心組織，調查研究，強化落實。成立局辦理工作領導小組，負責建議提案辦理的督促、協(xié)調、會商和落實。對3個建議提案實行集體研究辦理，會同相關部門積極落實建議提案，局主要負責人親自督促檢查、審核把關，及時向代表和委員進行對接反饋。我局主辦的3個建議提案全部在規(guī)定時限內辦復，得到政協(xié)委員的滿意。

我局把建議提案辦理工作作為與代表和委員們溝通聯(lián)系的橋梁和紐帶，作為向代表和委員們征求對辦理工作及部門工作的建議和意見的大好機遇，堅持把辦理工作作為解決地方金融工作中存在的問題、推動當前工作的一次機遇來對待。今后，我們將以建議提案辦理為契機，進一步努力工作，提升金融服務實體經濟能力和水平，堅決防范化解金融風險，助力我市更高質量轉型發(fā)展。

提案工作情況的報告篇八

各位代表：上午好！

我受學校七屆三次教代會提案工作委員會和本次會議提案工作委員會的委托，向大會報告七屆三次會議以來提案辦理情況和本次會議征集提案處理情況，請予審議。

一、第七屆三次教代會提案落實情況

學校七屆三次教代會以來，各位代表和工會委員，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的十七屆六中全會精神，切實履行民主管理、民主監(jiān)督、參政議政職能，圍繞學校中心工作和師生員工關心的熱點、難點問題，運用提案形式積極建言獻策，共征集提案103件，經工會和提案工作委員會歸納整理，將28件提案歸納為9個方面問題予以立案，其余75件提案按規(guī)定不予立案，有的作為代表的意見和建議，轉送有關部門處理，由各職能部門直接給提案人進行解答。

學校七屆三次教職工代表大會會議閉幕后，學校工會委員會在校黨委和行政的領導下，將提案分別轉交有關部門辦理。各部門領導高度重視代表提案，認真予以辦理，立案的28件提案，涉及9個方面的問題在限定時間內已辦理完畢。

(一)關于自治區(qū)示范校、國家骨干校項目建設辦公室設立專職崗位的提案

20xx年為加強學校自治區(qū)示范校、國家骨干校項目建設工作，學校專門抽調了業(yè)務能力強，工作經驗豐富的8名同志成立了“自治區(qū)示范校、國家骨干?！表椖拷ㄔO辦公室，做到了人員落實、資金落實、責任落實，經過大家的努力，學校自治區(qū)示范校、國家骨干校建設工作達到了預期的目標。

(二)關于進修培訓教師發(fā)放部分費用的提案

為鼓勵廣大教職工積極參加進修培訓，解除教職工外出進修培訓的后顧之憂，學校對教師培訓管理辦法進行了修改，提高了外出進修培訓的福利待遇，增加了他們的津貼和獎金發(fā)放標準；節(jié)假日期間學校領導前往他們的家中進行慰問，在精神上和物質上給予親切的關懷和支持，使教師安心進修，樂于培訓。

(三)關于豐富校選修課門類，提高選修課水平的提案

為落實該提案，學校教務處召集相關教學部門進行了認真研究。大家一致認為，要提高學生的人文綜合素質，選修課的開設非常重要，要把它列入到國家骨干校建設的工作目標中去，雖然目前學校教學環(huán)境和教學條件有限制，但教務處將最大限度地擴大選修課輻射面和課程門類，同時要求各院系也相應開設選修課。

(四)加強我校實訓室管理的提案

隨著學校自治區(qū)示范校、國家骨干校建設項目的開展，學校加大了對實訓室建設的力度，規(guī)范了實訓室的管理，有目標地選派教輔人員外出進修，提高他們的專業(yè)管理水平。因目前學校教學點比較分散，實訓室建設不集中，統(tǒng)一管理較困難，待新校區(qū)建成后，學校將從機構功能設置、人員配備、制度措施等方面加大對各類實訓室的建設與管理。

(五)提高教師課時費標準的提案

學校對該提案非常重視，在七屆三次教代會上廣泛征求了代表的意見，并在征求意見的基礎上，組織人事部組織有關人員到兄弟高校進行了調研，對學校相關文件進行了修改，調整了教師課時費標準，并召集提案人對落實情況進行了解答。

(六)關于收藏部分畢業(yè)生優(yōu)秀作品的提案

為做好此項工作，學校要求藝術學院對此項工作進行了前期調研，因學生為利于就業(yè)不完全同意交學校收藏，以及收藏后的管理、場地、經費等多種原因，目前正在進一步研究相關制度措施。

(七)關于修訂車輛停車收費辦法的提案

20xx年，學校印發(fā)了《烏魯木齊職業(yè)大學校園內車輛占道及環(huán)境衛(wèi)生管理辦法(試行)》(烏職大政辦[20xx]11號)。教職工代表提出提案后，學校要求后勤管理處專門組織有關人員前往兄弟高校進行調研，并召集部分教職工參加聽證會，廣泛征求教職工的意見和建議，因分歧較大，此辦法目前仍在研究之中，待條件具備后再予以執(zhí)行。

(八)建立教職工寒暑假外出考察學習的提案

為落實該提案，學校工會前往兄弟高校進行認真調研，并結合學校工作實際，起草了教職工寒暑假療養(yǎng)管理辦法，為使辦法更加合理，工會專門召集部分教職工參加聽證會，廣泛征求教職工意見，在此基礎上出臺了《學校教職工寒暑假療休養(yǎng)管理辦法》。20xx年寒暑假共組織80名教職工前往境內外旅游，為教職工提供學習交流的機會，開展“感愛祖國之旅”活動。

(九)體現(xiàn)教職工的整體形象，為教職工統(tǒng)一制作校服的提案

為落實此項提案，學校黨委專門召開會議，提出落實意見，工會認真進行市場調研，起草了教職工制作工裝的招標文件，并提交學校招標辦履行招標的相關手續(xù)，此項工作已進入招標程序，有望今年落實。

二、第八屆教代會提案征集和審議立案情況

為了加強和改進教代會提案工作，提高教代會提案質量，本次大會召開之前，學校提案工作委員會于20xx年12月19日下發(fā)了第八次教代會提案征集工作的通知，截止20xx年12月30日共收到提案67份。本次教代會提案質量較高，多數(shù)提案從學校實際出發(fā)，選題明確、案由充分、分析透徹、建議具體，具有嚴肅性、科學性、可行性。提案涉及的范圍廣，包括了學校行政管理、學科建設、教學、科研、教師隊伍建設、人事制度、財務制度、工會工作、職工住房、福利及后勤管理等諸方面。其中，涉及學校管理、學科建設、教學、科研方面的提案有25件，占提案總數(shù)的37.3%;涉及教師隊伍建設、人才培養(yǎng)、人事管理及分配制度、財務管理方面的提案有19件，占提案總數(shù)的28.3%;涉及工會工作、職工住房、福利及后勤管理等方面的提案有23件，占提案總數(shù)的34.3%。這些提案基本涵蓋了學校工作的主要方面，事關學校改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局和師生員工的切身利益，具有較強的代表性。經過學校教代會提案工作委員會的認真整理和分類，按照提案的法定程序本著非法提案不予立案、非本校職權范圍內的提案不予立案、非主流的意見不予立案的原則，對提案進行了認真的研究，并報大會主席團審議通過。

本屆征集的提案立案9件，涉及7個方面的問題，對58件提案因各種原因不予立案。學校教代會提案工作委員會將根據大會主席團的要求，對不予立案的提案進行認真分類整理，并轉送學校各職能部門就每個提案進行認真處理和說明。

(一)本次教代會立案提案

1、中職教育和高職教育的銜接問題的提案

中職學院現(xiàn)有1700多名，有十三個專業(yè)，研究中高職銜接問題，不僅能為中職學生繼續(xù)學習發(fā)展提供機會，也能為高職教育提供有一定專業(yè)基礎和生源。需在學籍管理、專業(yè)設置、師資配備、課程規(guī)劃、學院之間統(tǒng)籌協(xié)調等方面進行研究，需建立一個統(tǒng)籌協(xié)調五年一貫制的領導小組，做到責任明確，任務清晰，管理有序。

2、關于盡快落實輔導員職級制的提案

近幾年來，學校輔導員隊伍逐漸壯大，在學校學生管理工作中起到了一定的作用，但學校輔導員的職級制一直未得到落實，影響了輔導員的隊伍建設和積極性的發(fā)揮，建議學校應盡快制定輔導員行政職務晉升管理辦法。

3、關于提高外聘教師代課費的提案

目前我校外聘教師代課費與我區(qū)其他高校相比較低，聘不到教學水平較高的教師到我校代課，直接影響到我校的教學質量，各學院對此問題反映比較強烈，要求提高外聘教師的代課費，以聘請教學水平比較高的外聘教師，提高教學質量。

4、關于建立對青年教師傳幫帶制度的提案

近年來，學校青年教師隊伍逐漸壯大，青年教師的業(yè)務培養(yǎng)比較滯后，出現(xiàn)青年教師成長中有單打獨斗的情況；老教師帶青年教師在制度上沒有保障，傳幫帶沒有形成良好的制度，影響了青年教師的健康發(fā)展。建議學校對老教師帶青年教師制度上給予支持，經費上給予保障。

5、關于選派青年教師承擔師范生實習支教帶隊教師工作的提案

每年師范生實習支教是學校的一項整體工作，目前由師范生所在院系教師承擔，隨著國家對實習支教工作管理力度的加大，此項工作由師范生所在院系負責選派支教老師難度較大，為做好此項工作，建議此項工作應該從學校的整體考慮，選派學校的青年教師輪流下基層實習鍛煉，積累一些社會經驗，有利于今后的教師企業(yè)行動計劃的落實。

6、關于更換我校學生校服顏色、樣式的提案

目前我校學生校服(顏色、樣式)已有多年未變動，校服顏色、樣式都比較陳舊，不能很好展示我校高職大學生的精神風貌，建議通過學生、老師走訪調研，結合我校高職院校實際，聯(lián)系廠家，設計一款能充分展示我校學生精神風貌的校服。

7、解決校本部教工住宅樓土地證分戶的提案

按照國家住房政策，教職工參加住房改革后，房產證和分戶土地證要同時辦理，但至今為止，校本部教職工住房購買后，分戶土地證都未辦理，為落實教職工的合法權益，建議學校及時為校本部的住戶及時辦理分戶土地證。

(二)對未立案的提案的說明

對于未立案的提案我們進行了認真分類整理，并將轉送各職能部門就每個提案進行認真的落實和解釋，本次未立案的提案共涉及六個方面的內容，多數(shù)是涉及具體事務的意見和建議，具體內容如下：

1、有10件提案涉及學校管理方面的問題。其主要內容：關于理清教務處與后勤處在教學資源管理中的職責；保證教學一線教研時間，營造寬松教科研環(huán)境，減少不必要會議；特種行業(yè)發(fā)放營養(yǎng)補助和勞保用品；減少雙休日加班等提案，對于以上提案有些已有政策和規(guī)定，有些正在出臺相關文件，有些需職能部門進一步完善制度，我們將提案轉送到學校教務處、組織人事處、黨政辦、后勤管理處給予妥善的處理和解答，不再立案。

2、涉及財務工作的。提案有4份，其主要內容：改善財務辦事流程，提高服務意識和辦事效率；校內外舉辦的講座費用的支出應納入學校財務預算；適當增加財務核算人員提案。對于精簡部分財務審批程序的提案，財務處將認真進行調研提出合理的解決辦法，并給予解答，對于后兩個提案我們將轉交到組織人事處和財務處提出意見，給予解答，不再立案。

3、有8件提案涉及教學管理方面的問題，其主要內容：關于加強我校國家骨干校文化建設；增加外語教師出國進修培訓機會；加大對青年教師在教學、科研方面的扶持力度；給教學一線教師配備手提電腦；減少參與骨干校建設教師課時量；整合學校師范類教育資源等提案。對于以上提案有些教務處正在制定政策，有些需組織專家組進行論證，有些需學校內部進行調整，我們將轉交教務處進行解答和落實，不在立案。

4、有4個提案涉及學?？蒲泄ぷ鞯奶岚?，其主要內容：科研工作量標準要進行必要修改，特別是行政人員科研工作量標準要進行調整；學?？蒲歇剟钌婕懊嬉貙挘粚W?？镆獮榻搪毠ぐl(fā)表論文提供服務等提案。對于前兩個提案，我們將在本次教代會提交代表們認真討論，在征求代表們意見的基礎上，根據學校的工作實際，妥善考慮；對于第三個提案，我們將轉交科研處提出意見，給予解答，不再立案。

5、有8個提案涉及學校工會工作的提案，其主要內容：關于合理安排教職工體檢；提高教職工療養(yǎng)標準；建立教職工間周“工會活動日”制度；利用學校的資源，成立教職工社團，活躍教職工的業(yè)余文化生活；合理開放教職工活動室等提案。對于前兩個提案，本次教代會要廣泛征求代表的意見，并出臺學校福利費管理辦法，對于其他幾個提案，工會將在20xx年工會工作中進行改進，并給予妥善的處理和解答，不再立案。

6、有16份提案涉及到學校后勤管理的提案，其主要內容：盡快解決校本部學生的洗浴問題；保證學校生活用水的質量，及時清理蓄水池和水箱；恢復西校區(qū)工作時間電梯的正常運轉；解決校本部因建高層住宅影響四號樓采光問題；合理調整學校班車路線；改善和提高后勤服務水平，提高教師中午就餐質量；落實五星路校區(qū)家屬樓維修等提案，對第一個提案，學校正在修建學生浴室，今年九月份可投入使用，對于其它問題，需后勤部門進一步完善制度，加強管理，我們將提案轉送到后勤管理處給予妥善的處理和解答，不再立案。

各位代表：提案是教職工參與學校管理最直接、最有效的方式，我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十七屆六中全會精神，積極貫徹自治區(qū)黨委和市委《關于進一步加強和改進新形勢下工會工作的意見》精神，牢固樹立“以教職工為本、主動依法科學維權”的中國社會主義工會維權觀，以飽滿的政治熱情和優(yōu)良的工作作風，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，努力把提案工作做得更加扎實，更有成效，為推進我校在新起點上健康、快速、協(xié)調發(fā)展做出新的更大的貢獻！

提案工作情況的報告篇九

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

xx屆市政協(xié)以來，提案委員會共收到提案1972件，經審查立案1824件。在立案提案中，委員提案1612件，集體提案212件。截至2021年7月底，向承辦單位交辦的1824件提案全部按規(guī)定時限辦復，所提問題已經解決和部分解決的1350件，占辦復總數(shù)的74％；正在解決和列入規(guī)劃逐步解決的319件，占17.5％；因政策、體制和條件所限暫時難以解決，作出解釋說明的155件，占8.5％。未予立案的通過與提案者溝通協(xié)商，轉有關部門參考。

（一）緊緊圍繞事關xx發(fā)展的重大問題建言資政。五年來，圍繞推進國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)建設、生態(tài)環(huán)境改善與修復、建設京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)等事關我市長遠發(fā)展的重大問題提出提案298件，占立案總數(shù)的16.3％，助推了一些事關xx發(fā)展重要問題的解決，為全市經濟社會發(fā)展貢獻了政協(xié)力量。特別是xx屆市政協(xié)以來，創(chuàng)新工作機制，先后將《關于做好農村垃圾污水治理工作助力京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)建設的建議》《關于改善農村人居環(huán)。

當前隱藏內容免費查看境助力京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)建設的建議》《關于建立“中心吹哨、部門報到”機制，破解優(yōu)化營商環(huán)境難題，更好服務企業(yè)發(fā)展的建議》《關于以建設國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)為契機，推動全市創(chuàng)新驅動發(fā)展的建議》和《關于實施灤河、潮河“雙河共治”推進京津冀水源涵養(yǎng)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境支撐區(qū)建設的建議》5件提案列為年度1號提案，市政協(xié)主席親自謀劃推動，分管副主席和責任委室傾力落實，并采取主席會議形式重點協(xié)商督辦，協(xié)商成果均得到了市委市政府主要領導和相關領導的重要批示和肯定，并在市委市政府出臺的政策文件和相關部門實施舉措中得到充分體現(xiàn)，推動了一些事關xx發(fā)展重大問題的解決和重大戰(zhàn)略的落實。

（二）緊緊圍繞促進“3＋3”主導產業(yè)發(fā)展獻計獻策。五年來，圍繞培育發(fā)展綠色產業(yè)、壯大優(yōu)勢產業(yè)、加快產業(yè)轉型升級、發(fā)展民營經濟、優(yōu)化營商環(huán)境等提出提案371件，占立案總數(shù)的20.3％，為我市主導產業(yè)培育貢獻了政協(xié)智慧。關于以科技引領，加快發(fā)展戰(zhàn)略新興產業(yè)、綠色產業(yè)方面的諸多建議，體現(xiàn)在市政府出臺的《戰(zhàn)略新興產業(yè)三年行動計劃》等相關政策文件中。圍繞釩鈦產業(yè)發(fā)展、釩鈦新材料研發(fā)等方面的諸建議，在市發(fā)改委等部門主導編制的《xx市釩鈦新材料產業(yè)發(fā)展規(guī)劃》中吸納并在組建“釩鈦新材料產業(yè)技術創(chuàng)新聯(lián)盟”，推進釩鈦基地和相關科研機構建設中予以落實。關于加快推進全域旅游、生態(tài)文化旅游以及鄉(xiāng)村旅游方面的眾多建議，市委市政府在全域布局、全景覆蓋，包括推出國家“1號風景大道”等高端旅游新業(yè)態(tài)上予以采納。關于加快我市醫(yī)療康養(yǎng)產業(yè)發(fā)展方面的諸項建議，推動了文化康養(yǎng)促進協(xié)會成立，在政策體系、發(fā)展措施中予以吸納。關于做好我市舊橋古道保護方面的建議作為2018年重點提案，得到市交通運輸局的高度重視，使我市18座有歷史價值、學術價值、文化價值的古橋得到保護，其中不乏有仿趙州橋建筑風格的xx縣紅旗大石橋。

（三）緊緊圍繞提高民生福祉和社會和諧穩(wěn)定獻計出力。五年來，圍繞教育、醫(yī)療衛(wèi)生、食品安全、改善交通環(huán)境、應對老齡化等重要民生問題提出提案772件，占立案總數(shù)的42.3％，體現(xiàn)了政協(xié)委員深摯的民本情懷。關于改善農村醫(yī)療條件、提高就醫(yī)質量方面的諸多建議，推動了市衛(wèi)健委基層醫(yī)療衛(wèi)生機構“雨潤工程”的深入實施。委員們連續(xù)多年提出的關于優(yōu)化路網結構、破解停車難題、緩解交通擁堵方面的建議，市政府及相關部門在工作中吸納。圍繞舊樓加裝電梯這一民生熱點問題，眾多委員持續(xù)建議，推動了市政府《關于既有多層住宅加裝電梯實施意見》的出臺與實施。關于加快發(fā)展學前教育、做好幼小銜接工作、加強中小學生課后服務等眾多建議，各相關部門在推動工作中得到落實?！蛾P于加強我市城區(qū)中小學“小飯桌”安全管理的建議》的提案，得到市政府的高度重視，推動了市政府出臺《xx市“小飯桌”服務管理暫行辦法》《xx市“小飯桌”開辦指導規(guī)范》，把“小飯桌”辦成了群眾滿意的“放心桌”。

（四）緊緊圍繞精準扶貧脫貧、推進鄉(xiāng)村全面振興戰(zhàn)略匯聚力量。圍繞落實精準扶貧政策、健全完善扶貧工作機制、建設美麗鄉(xiāng)村、推進鄉(xiāng)村振興等提出提案125件，為助力全市打贏脫貧攻堅戰(zhàn)做出了政協(xié)貢獻。關于強化精準扶貧機制建設，全面鞏固提升脫貧成果方面的諸多建議，體現(xiàn)在精準扶貧、精準脫貧具體工作中。關于引導民營經濟參與精準扶貧脫貧，助力脫貧攻堅方面的建議，推動了村企結對幫扶工作機制的深入落實，五年來共有1064家民營企業(yè)結對幫扶貧困村936個，以實際行動助力精準扶貧脫貧。關于加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)放權賦能力度，提高基層社會治理現(xiàn)代化水平方面的建議和關于做好鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有效銜接方面的建議，在相關部門制定鄉(xiāng)村振興工作規(guī)劃和措施，提高基層社會治理能力，鞏固拓展扶貧成果中發(fā)揮了重要作用。

（五）緊緊圍繞統(tǒng)籌新冠疫情防控與經濟社會發(fā)展貢獻力量。突如其來的新冠疫情發(fā)生后，市政協(xié)緊緊圍繞“六穩(wěn)”“六?！焙腿姓f(xié)系統(tǒng)開展“聚力量、防疫情、促發(fā)展”活動，聚焦我市疫情防控、復工復產和應急管理長效機制建設等方面專題征集提案65件，建立提案征集、立案審查、交辦、辦理“快速通道”，體現(xiàn)了政協(xié)的責任擔當。關于科學有效應對疫情方面的建議，市衛(wèi)健委等部門在深入推進聯(lián)防聯(lián)控、群防群治，有效遏制疫情擴散蔓延舉措中得到落實。關于疫情對中小企業(yè)的影響方面的諸多建議，精準反映了中小企業(yè)在疫情防控和復工復產中的雙重壓力，市委市政府在統(tǒng)籌疫情防控和推進企業(yè)復工復產政策中予以吸納。關于完善應急儲備機制、進一步做好全市疫情防控，后疫情時期加強景區(qū)安全管理，疫情后統(tǒng)籌經濟社會發(fā)展等多件提案，為市委市政府及時制定疫情防控和復工復產相關政策提供了重要參考依據。

二、著力推動提案工作的發(fā)展與創(chuàng)新。

xx屆市政協(xié)在繼承和發(fā)揚歷屆政協(xié)提案工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，堅持求真務實、改革創(chuàng)新的精神，認真貫徹落實***政協(xié)工作會議精神和全國政協(xié)、省政協(xié)的新部署新要求，充分發(fā)揮提案在建言資政、服務民生中的特殊作用，著力在提高提案形成質量和辦理落實質量上探索實踐，呈現(xiàn)了提案工作務實活躍的新局面。

（一）加強領導、提高站位，提案工作全局性地位進一步加強。五年來，市委市政府對提案工作高度重視，市黨政領導簽批、領辦重點提案165件次，極大帶動了黨政部門辦理政協(xié)提案的主動性和積極性。市政協(xié)常委會議、主席會議始終把提案工作作為政協(xié)工作的“重頭戲”來謀劃和推進，不斷推動提案工作提質增效。市政協(xié)主席會議專題研究確定重點提案，并參與督辦視察活動；各位副主席對分包的提案認真負責，堅持深入基層調研督導，開展提案辦理協(xié)商。全體委員積極運用提案履職盡責，各民主黨派、工商聯(lián)、人民團體認真組織研討，提出高質量集體提案。各專門委員會分工協(xié)作，密切配合，與承辦部門和提案者溝通互動，努力推動提案建議落到實處，在全市上下形成了全力做好提案工作的濃厚氛圍。

（二）聚焦發(fā)展、深入調研，建言資政質量進一步提高。市政協(xié)始終堅持圍繞中心、服務大局的選題方向，努力將提案內容聚焦到xx經濟社會發(fā)展的重大問題、聚焦到深化改革中的深層次瓶頸問題、聚焦到群眾關心社會關注的熱點難點問題上來。市政協(xié)始終在提升委員提案撰寫水平上著力，通過專題培訓、政協(xié)大講堂、黨派團體培訓、專委會會議、界別活動、專題研討等各種形式提高委員提案撰寫能力。市政協(xié)始終注重發(fā)揮各專門委員會、縣市區(qū)政協(xié)、各民主黨派、工商聯(lián)、各界別的特點和優(yōu)勢，集思廣益、群策群力，推動高質量提案的形成。

（三）創(chuàng)新方式、加大力度，協(xié)商質效進一步增強。建立完善“1＋2＋2＋n”提案協(xié)商辦理工作新機制。市政協(xié)除每年確定一件1號提案重點辦理外，每年確定20件以上重點提案、20件以上民生實事提案作為“雙20”提案交有關單位重點辦理，采取視察與協(xié)商相結合等形式持續(xù)推動落實。據統(tǒng)計，五年來，在突出“雙20”提案協(xié)商督辦的同時，加大其他提案協(xié)商督辦力度，組織各黨派、團體、專委會、委員、界別群眾代表到各承辦單位召開辦理協(xié)商會、督辦會等102次，協(xié)商督辦提案624件，參與委員400余人次。在1號提案、重點提案重點辦理的示范帶動下，提案辦理整體質量明顯提升。

（四）健全機制、完善制度，提案工作規(guī)范化水平進一步提升。認真落實*********和全國政協(xié)、省政協(xié)關于加強人民政協(xié)提案工作指示精神，大力推進提案工作理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，報請市委市政府辦公室印發(fā)了《xx市政協(xié)提案辦理工作實施細則》，市政協(xié)修訂了《xx市政協(xié)提案工作條例》，并先后制發(fā)了《提案內容公開辦法》《提案審查工作細則》《提高提案質量的意見》《重點提案遴選與督辦辦法》等文件，提高了提案工作制度化、規(guī)范化建設水平。為提高提案工作信息化水平，完成了“xx市政協(xié)提案工作信息化平臺”建設，實現(xiàn)了提案征集、辦理、反饋、查詢、統(tǒng)計等全部網上運行，提案工作更加公開透明、快捷高效。同時，健全激勵機制，五年來共表彰優(yōu)秀提案236件，先進承辦單位86個，進一步調動和激發(fā)了政協(xié)委員、政協(xié)各參加單位運用提案履職盡責、承辦單位認真辦理提案的積極性和主動性。

xx屆市政協(xié)提案工作能夠取得較好成績，得益于市委的堅強領導、市政府高度重視和大力支持；得益于市政協(xié)參加單位、廣大委員積極作為、履職盡責；得益于各承辦單位求真務實、擔當作為。

回顧五年來的提案工作，我們深切感到：市委市政府、市政協(xié)領導的高度重視是做好提案工作的關鍵，不斷提高提案質量是做好提案工作的前提，健全完善提案工作運行機制，是做好提案工作的保障，各承辦單位認真負責抓落實是做好提案工作的基礎，不斷提高服務水平是做好提案工作的保證。五年來，提案工作隊伍建設不斷加強，各承辦單位明確專人負責提案工作，不斷提高業(yè)務水平；提案工作機構提高服務意識，搭建協(xié)商平臺，發(fā)揮橋梁和紐帶作用，主動加強與市委市政府“兩辦”的聯(lián)系和協(xié)作，有效形成了工作合力。

三、對xx屆市政協(xié)提案工作的建議。

提案是人民政協(xié)履行職能的重要方式，是推進決策民主化、科學化的重要渠道。建議新一屆市政協(xié)繼續(xù)堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實******十九大和***二中、三中、四中、五中***精神，緊扣xx市xx次******和本次會議部署要求，聚焦開啟高質量發(fā)展的“生態(tài)強市、魅力xx”現(xiàn)代化建設新征程，扎實深入做好提案工作。

（一）進一步圍繞黨委、政府中心工作建言資政。要始終堅持“圍繞中心、服務大局、提高質量、講求實效”的提案工作方針，把“xx五”規(guī)劃、xx次******和本屆政府工作目標作為提案工作重點，找準切入點、結合點，精準建言資政，共同推動xx高質量發(fā)展。

（二）著力在提高提案提出質量和辦理質量上下功夫。提案提出質量和辦理質量是提案工作的著力點，要抓住事關發(fā)展、事關民生的重要問題科學選題，要在深入調查研究的基礎上提出精品提案，要進一步完善“1＋2＋2＋n”提案辦理協(xié)商機制，提高辦理質量。

（三）要不斷深化提案辦理協(xié)商。堅持把提案辦理協(xié)商貫穿提案工作全過程，不斷豐富協(xié)商內容和形式，以協(xié)商促落實。要把黨和國家重大方針政策和重要決策部署貫徹落實情況作為重點，進一步開展協(xié)商式民主監(jiān)督。

要確保提案工作緊跟時代步伐。要緊扣全國政協(xié)對新時代做好提案工作的各項要求，加強與各省、市政協(xié)聯(lián)系，促進提案工作水平的全面提升，使提案工作更加體現(xiàn)政協(xié)特色，更加富有時代氣息。

提案工作情況的報告篇十

各位代表：

受xx財經大學第四屆教職工代表大會主席團的委托，現(xiàn)就20xx年度提案工作向大會報告，請各位代表予以審議。

一、提案征集過程。

本次教代會提案工作，得到了學校各級黨政領導的高度重視和全體教職代會代表的大力支持。校黨委常委擴大會議專門就提案工作進行了研究和部署；印發(fā)了《xx財經大學第四屆教職工代表大會第三次會議征集提案的通知》，對代表做好提案工作提出了具體要求；提案工作委員會先后利用教代會主席團會議、部門工會主席會議等多種形式開展提案征集工作。廣大代表本著對學校高度負責的態(tài)度，在廣泛聽取教職工意見的基礎上，圍繞學校建設與發(fā)展中的重大問題和教職工普遍關心的涉及教職工切身利益等問題，積極建言獻策，共提出提案建議52件。

二、提案基本內容。

為進一步做好提案工作，提案工作委員會將所有提案做了認真的分類、登記和篩選。52件提案中，正式立案50件，做工作建議處理的2件。按照提案內容，分類統(tǒng)計情況是：屬于教職工工作生活待遇的提案共計20件，占提案總數(shù)的38.5%;屬于校園環(huán)境安全與治理的提案共計16件，占提案總數(shù)的30.8%;屬于教學、科研、學科建設方面建議的提案共計6件，占提案總數(shù)的11.5%;屬于加強規(guī)范化、精細化管理，提高工作效率的提案共計8件，占提案總數(shù)的15.4%;屬于干部選用的建議共計2件，占提案總數(shù)的3.8%。

通過對提案進行整理分析，我們認為這些提案與建議牢牢把握了學校改革發(fā)展過程中的熱點和難點問題，集中反映了全體教職工的意愿和呼聲，對于加強文明和諧校園建設，提高科學發(fā)展水平起到了積極推動作用。

三、提案處理情況。

提案處理是提案工作的重中之重。校黨委楊懷恩書記對本次提案工作做出重要批示，充分肯定代表提案建議內容全、質量高，并對提案的辦理程序提出了具體的要求；校黨委副書記郭澤光校長逐份進行了批示，并指示與學校重點工作結合起來，有針對性的高質量解決好提案所提出的各類問題；分管校領導親自組織安排相關部門，研究解決方案，明確落實措施；承辦單位主要負責人親自辦理提案，主持召開代表座談會或走訪代表聽取意見，有的單位針對辦理難度較大的綜合性提案，主動牽頭召集會辦單位，現(xiàn)場研究解決問題。同時各承辦單位的'辦理工作，得到了代表的大力支持和充分肯定。在此，請允許我代表提案委員會，向學校各級領導和各承辦單位及全體辦理工作人員，表示衷心的感謝！尤其對于各位代表的理解、關心、幫助和支持，表示最誠摯的敬意！

截至20xx年9月底，本次“雙代會”立案的50件提案和2件建議全部得到學校有關職能部門的答復或落實，辦復率達100%。立案的50份提案中，其中涉及女職工體檢2件、迎澤校區(qū)高層管理2件、教職工子女就近入學4件、住房分配4件、新建教職工住房3件、平陽校區(qū)物業(yè)管理的2件、住房產權證辦理2件進行同類合并處理后形成7件提案，實際正式辦理的38件。對于職能部門的答復或落實，提案人表示滿意的46件，滿意率達92%。具體情況如下：

(一)代表所提建議切合實際且已落實解決的提案21件，占承辦總數(shù)的42%。

如：法學院孫曉紅、閻立宏、裴建軍代表提出關于塢城校區(qū)碩士樓樓道修繕的提案，建議學校對碩士樓樓道進行徹底處理?；ㄌ幊修k情況是：根據代表的意見，積極與施工單位聯(lián)系并進行了數(shù)次整修，并將繼續(xù)關注此樓的使用情況，認真聽取住戶的意見，對新出現(xiàn)的問題繼續(xù)進行整改，關于建筑質量已由太原市質監(jiān)站核查把關。

再如：范晉明、劉玉清、馬曉娟、劉安平等代表提出教職工子女上山大附小的問題。學校辦公室的承辦情況是：此提案學校主要領導非常重視，楊懷恩書記、郭澤光校長、劉中朝副書記均作了重要批示，辦公室從開始從不同層面均進行了協(xié)調和溝通，對方存在的主要問題：一是學校建筑的使用空間及容納人數(shù)等基本建設的限制，不能接納我校如此規(guī)模的學生，近年每年約30人左右。二是今年由于道路規(guī)劃，附小的用地面積進一步縮小，學生的容納水平進一步下降。三是xx大學學校及中層干部均在調整中。四是太原市的政策原因。目前，學校已積極爭取到志達小學就近入學。

(二)代表所提建議已列入20xx年學校和職能部門的工作計劃積極予以落實的有22件，占承辦總數(shù)的44%。

如：體育學院李健康、李山、高進代表提出關于改造迎澤校區(qū)體育場的方案，建議表層建設塑膠體育場和人造草坪足球場，地下修成2-3層停車庫。基建處承辦情況是：已列入20xx年改造項目。

再如：信息管理學院張培軍、石洪波、王貴明、尚成國代表提出鑒于塢城校區(qū)新南區(qū)籃球場利用率低，建議改造成網球場地。基建處承辦情況是：籃球場地是體育教學基本活動場地，是體育室外課、軍訓等活動必須的場地，同時也是教育部教學評估的要求，但隨著晉商公園的建設，這一提案可以實現(xiàn)。

(三)代表所提建議限于目前條件尚不成熟或者暫時不能予以解決的有7件，占承辦總數(shù)的14%。

如：工會駢永富、離退休人員工作處薛興唐、團委馬景偉代表提出關于在塢城校區(qū)設立洗車點的建議。后勤保障處承辦情況是：目前學校校園規(guī)劃還沒有此項目，此外，設立規(guī)范洗車點，辦理收費許可、水資源使用許可等有政策要求，學校不具備資質，故不建議實施此項目。

再如：校友工作辦公室馬曉娟、國際交流合作處范晉明、統(tǒng)計學院李景華、陳治以及孫亞欣、陳若虹等代表提出關于在塢城校區(qū)家屬區(qū)建曬衣被架桿的建議，建議在每棟家屬樓前架設桿架，以方便晾曬和看管。后勤保障處承辦情況是：塢城校區(qū)家屬樓均為單元式住宅，住戶陽臺本身具備晾曬衣被的條件，家屬樓前均有總體規(guī)劃綠地或主干道，不建議實施此項目。

再如：管理科學與工程學院閆俊愛、王秀燕、苗敬毅等代表提出關于建立3歲以前兒童冬天玩的戶內活動場所的建議。后勤保障處承辦情況是：根據我校目前整體規(guī)劃布局，不具備3歲以前兒童冬天玩的戶內活動場所的條件。而學生活動中心作為學校集辦公、藝術教育教學、舉辦學校大型活動為一體的綜合性場所，學生流量較大，也不宜設置為幼兒活動場地。

提案工作情況的報告篇十一

20xx年，公司嚴格按照集團總部對選人用人工作的部署及三項制度改革的要求，圍繞公司”一個目標、兩條主線、三方回款、四個重點、五項工程”發(fā)展總體目標進行選人用人工作。嚴格按照干部管理相關規(guī)定，樹立正確的選人用人導向，規(guī)范執(zhí)行干部選拔任用程序。

國企20xx年度選人用人工作情況報告

20xx年，公司選拔任用部門正職x名，并按規(guī)定向集團總部報備。根據三項制度改革要求，中層管理人員退出x名，降職降薪x名，完成”能上能下、能進能出、能增能減”目標。

嚴格按照干部選拔任用工作流程，扎實推進選人用人工作。在干部選拔任用過程中，堅持標準、規(guī)范程序、健全機制、擴大民主，堅持把原則貫穿到選人用人工作全過程。

（一）堅持標準和原則。

（二）把溝通醞釀、民主推薦作為干部選拔任用的重要基礎環(huán)節(jié)。

（三）嚴格執(zhí)行組織考察程序。

（四）堅持會議集體討論決定。

（一）干部人才隊伍培養(yǎng)舉措針對性不強

一是人才培養(yǎng)體系還需完善，還需進一步提升人才培養(yǎng)的系統(tǒng)性和全面性。

二是缺乏知識結構現(xiàn)狀分析，還需進一步契合新時代和新形勢下的培養(yǎng)

要求。三是培養(yǎng)培訓渠道、形式和內容相對比較單一，尚不能完全滿足業(yè)務快速發(fā)展的需求，還需進一步提高培訓效果。

（二）干部人才隊伍梯隊建設需持續(xù)提升

一是干部人才隊伍的建設缺乏統(tǒng)籌謀劃、長遠考慮、接續(xù)培養(yǎng)，還需進一步深化落實干部管理制度，提升干部人才梯隊建設力度。

二是干部人才隊伍”能上能下、能進能出、能增能減”的.機制仍待健全，在落實干部革命化、年輕化、知識化和專業(yè)化要求方面仍有一定差距。三是干部人才隊伍中專業(yè)化人才不足、市場化程度不高，不能及時滿足公司未來高質量發(fā)展需求。

（一）選人用人不規(guī)范的整改情況

嚴格按照制度要求，規(guī)范履行選拔任用程序，不斷提高選人用人的質量和水平，組建一支高素質、專業(yè)化的干部隊伍，為公司實現(xiàn)高質量發(fā)展提供堅強的人才保障。

（三）干部選拔任用程序履行不到位，個別部門負責人未達到提拔條件，且未履行破格提拔程序的整改情況。

（四）干部隊伍建設和人才培養(yǎng)存在短板的整改情況

（五）干部人才培訓體系不健全的整改情況

（六）針對合作方管理服務人員，xxx公司管理措施不多，存在管控風險的整改情況

著重加強以下幾個方面的工作：

一是持續(xù)完善選人用人方式及流程，做到經常性了解干部的綜合情況，多方位、多角度、立體式地考察干部，把干部的動態(tài)掌握得更清楚，把干部的畫像描得更準確。

二是深化落實三項制度改革要求，健全完善干部薪酬分配和績效考核機制，以工作業(yè)績?yōu)閷?，把”能上能下、能進能出、能增增減”做深做實。

三是加強人才培養(yǎng)體系建設，加強優(yōu)秀年輕人才隊伍建設力度和引進力度，建立跟蹤培養(yǎng)和崗位交流機制，提升基礎管理能力和專業(yè)技術水平。

四是解放思想，開放選人用人觀念，堅持市場化思維，推行更加開放的用人觀，以更加寬廣的視野發(fā)現(xiàn)人才、吸引人才、使用人才、保留人才，助力公司的高質量發(fā)展。

提案工作情況的報告篇十二

客戶服務部呼叫中心，中心成立以來，先后獲得多種榮譽稱號。中心會秉承“我只在乎您真正滿意”的理念繼續(xù)不斷向先進集體的目標前進?，F(xiàn)將工作的開展情況報告如下：

（一）落實責任，建立服務至上的理念。制定工作計劃，明確各自的工作任務，確保中心的各項工作有制、有序、有效地開展。同時通過會議、組織學習、創(chuàng)刊板報、宣傳標語，使職工認真理解做好每一次答復的意義。客戶服務部呼叫中心是一個用聲音與客戶進行交流的平臺，“只聞其聲，不見其人”。是一個“看不見的服務窗口”，要求在接聽電話時總是面帶微笑，讓優(yōu)質服務體現(xiàn)在每一個細小環(huán)節(jié)，讓每一個的客戶真正體會到優(yōu)質服務。

（二）健全崗位規(guī)范制度，重管理。“沒有規(guī)矩、不成方圓”，中心擁有健全的制度，以制度規(guī)范崗位行為。為對各項工作進行規(guī)范、科學、長效的.管理，根據上級有關規(guī)定，結合實際情況，制定了一系列行之有效管理制度。先后制定了一系統(tǒng)流程制度。此外，還對各項流程制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)存在問題，制定改進方案。

（三）努力提高綜合素質，樹形象。在加強思想政治教育的同時，狠抓職工業(yè)務水平的提高，中心領導主動為員工創(chuàng)造和提供學習、培訓機會，通過各類主題活動，如“優(yōu)質服務月”、“情景模擬競賽”、“知識庫競賽”、“微笑行動”等一系統(tǒng)活動，不但為員工提供了學習鍛煉的平臺，在呼叫中心也形成了一種積極向上的企業(yè)文化景象。人人立足崗位，建功成才，為先進集體奠定良好的基礎，為公司樹立良好的形象。

（四）愛崗敬業(yè)優(yōu)質服務，倡奉獻。作為通過電話溝通的服務窗口，中心始終持“用心靈傾聽，用態(tài)度說話，用智慧創(chuàng)造服務”為理念，為用戶提供一流的服務，做到“服務100，滿意100”。平凡的崗位，不平凡的表現(xiàn)，全體職工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，愛崗勝過愛家。全身心投入到每一天、每一刻的工作中，認真受理每一項業(yè)務。

中心各項工作的全面完成，并得到客戶的認可，得益于公司的正確領導，更得益于公司領導的關心和指導。建立職工灶、組織體檢、豐富業(yè)余生活，這些極大地激發(fā)了職工的工作積極性，我代表中心的全體職工感謝公司領導一直以來的關心和幫助。

在今后的工作中，中心將公司的領導下，一是進一步加強隊伍建設，定期對員工進行培訓，不斷提高員工的服務能力和水平。二是進一步加強中心的痕跡管理，建立健全客戶檔案，將客戶意見認真總結，提供解決問題的方案供公司決策；三是建議給中心建立《呼叫中心員工績效考核辦法》，以不斷提高中心的服務質量和水平。

最后，再次感謝公司領導一直以來對客戶服務部呼叫中心的關心和幫助，希望各位領導今后一如既往地對客戶服務部呼叫中心給予大力的支持和幫助，并請各位領導對客戶服務部呼叫中心的工作給予提出寶貴的意見。

提案工作情況的報告篇十三

20xx年，我鄉(xiāng)積極開展法律援助工作，努力為弱勢群體提供法律援助服務，切實維護了弱勢群體的合法權益，取得了較好的社會效果?，F(xiàn)將工作情況總結如下：

1、鄉(xiāng)設法律援助工作站，4個行政村均設了法律援助工作點，確定了法律援助聯(lián)絡員和宣傳員，將法律援助工作延伸到基層，及時了解和掌握困難群眾的法律援助需求，正確引導困難群眾尋求法律途徑解決問題。

2、加強與各村和民政、殘聯(lián)、婦聯(lián)、團委等部門的'協(xié)作配合，接待來訪困難群眾，受理法律援助申請，從而方便低保家庭、經濟困難群眾和青少年尋求法律援助，維護其合法權益。

1、通過法律援助聯(lián)絡員專題會議，人民調解員培訓及其它會議，對法律援助意義、受案范圍、申請條件和流程進行講解，方便在具體的工作中宣傳法律援助工作。

2、在法律援助宣傳月、“三下鄉(xiāng)”、江淮普法行等活動中，組織工作人員設臺解答群眾法律咨詢，發(fā)放《法律援助指南》和與群眾密切相關的法律等宣傳材料，內容涉及婚姻家庭、老年人維權、勞動爭議、申請法律援助等方面的問題，使群眾了解到如何運用法律武器保護自己的合法權益，提高法律援助制度的公眾知曉率和知曉程度。

3、結合婦女節(jié)、重陽節(jié)、消費者權益日、助殘日等節(jié)日活動，重點加強與節(jié)日相關的法律和法律援助條件、程序的宣傳，增強了群眾的維權意識、法律援助意識。三、規(guī)范服務，認真辦理，積極為弱勢群體提供法律援助將法律援助服務納入到綜治維穩(wěn)信訪工作中心中，方便群眾辦事，方便政府解決和疏導糾紛。認真接待來電、來訪群眾，設立“8576148”咨詢電話，實行法律援助人員輪流值班制度，接待解答群眾來電來訪。工作人員做到：

一是態(tài)度熱情，對所有來訪者一視同仁；

二是說法透徹，為來訪者宣講法律，曉之以法，動之以情；

四是對來電、來訪問題不推、不拖，及時處理。

今年以來共接待群眾來電咨詢10人次，來訪咨詢24人次，設臺接受咨詢40余人次，代書5人次，主要涉及工資糾紛、勞動爭議、工傷賠償、贍養(yǎng)糾紛、人身損害賠償?shù)取?/p>

提案工作情況的報告篇十四

全區(qū)“創(chuàng)城”動員會后，區(qū)文化旅游新聞出版局高度重視，立即行動，認真研究本單位涉及到的創(chuàng)城工作任務，分析存在的問題，將創(chuàng)城工作任務進一步量化細化，責任到人?，F(xiàn)將基本情況、存在的問題，以及目前所做工作報告如下。

按照區(qū)委區(qū)政府印發(fā)的《城區(qū)創(chuàng)建省級文明城市任務分解表》要求，文化旅游新聞出版局的任務主要是文化館、圖書館和愛國主義教育基地的實地考察和材料審核，以及群眾文化活動和街道多功能室內文化活動場所的實地考察和材料審核。

目前，區(qū)文化館、圖書館和呂劇團沒有自己的辦公地點，現(xiàn)在臨時在市東辦事處郭集社區(qū)辦公樓的三、四層辦公，總面積只有500平方米左右。文化館和圖書館在硬件方面，距省級文明城市測評體系要求標準相距甚遠，經費撥付、人才狀況等方面也都差距很大。

文化館：創(chuàng)城測評標準是“市轄區(qū)域內的群眾藝術館為一級館，所屬各區(qū)范圍內的.文化館100%達到三級館以上標準，其中60%以上為二級館，”也就是區(qū)文化館至少應達到三級館標準。三級館的館舍面積要求達到1500平方米，而目前我們“兩館一團”只有500平米左右，即使統(tǒng)籌使用也有很大差距。另外，根據我區(qū)人口數(shù)量，文化館三級館的財政撥款總數(shù)不低于人均0.6元、設備設施要有信息網絡傳輸和數(shù)字化服務設備、藝術教育、培訓和資源加工設備、藝術展覽和演出設備等，人才隊伍要求各門類（及功能）人員配備齊全等等，這幾項差距也非常大。

圖書館：創(chuàng)城測評標準是“建有文化信息資源共享工程支中心，文化信息資源共享工程鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道基層服務點覆蓋率100%”。目前，我區(qū)的情況是，館舍面積嚴重不足，圖書館的現(xiàn)有房屋主要用于擺放各類圖書，勉強能夠對外借閱圖書。按全國文化信息資源共享工程縣級支中心標準要求，須具備機房、多媒體教室、電子閱覽室等設施。但現(xiàn)有設備不足還不具備支中心的全部功能，急需購買部分設備。另外基層服務點距覆蓋率100%的標準要求差距很大，據了解全區(qū)僅有3個辦事處有電子閱覽室，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦沒有。

街道辦事處綜合性文化活動場所：創(chuàng)城測評標準是“每個街道都有綜合性多功能室內文化活動場所，堅持長期向社區(qū)居民開放，正常開展活動?！蹦壳?，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦都配有文化站，但室內文化活動場所良莠不齊，絕大多數(shù)達不到標準。現(xiàn)有的活動場所在制度上墻、掛牌、活動記錄留存、展示，創(chuàng)城氛圍上都要加強。

1、硬件方面。

一是對現(xiàn)有辦公場地改造后，統(tǒng)籌使用。由于館舍緊缺，為達到文化信息資源共享工程支中心標準，以及達到文化館三級館所需的專業(yè)場地要求，我們把呂劇團和文化館的部分房間重新改造，分別建成文化信息資源共享工程必須的電子閱覽室和多媒體教室，把呂劇團的排練廳改造成文化館的多功能廳。

二是建設文化信息資源共享工程的區(qū)級支中心。我們已經新購買部分應查必須的設備，并請專業(yè)公司著手安裝文化信息資源共享工程設備，月底支中心全部完成，同時還要指導、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦搞好基層公共電子閱覽室服務點建設。目前，房屋改造只能達到部分功能房投入使用對外開放，但達不到“創(chuàng)城”所需標準。

2、軟件方面。

一是對愛國主義教育基地“杜受田故居”按照測評要求進行環(huán)境營造和材料準備。

二是加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦綜合性多功能室內文化活動場所的督導，抽調專人現(xiàn)場督導，督促有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及社區(qū)盡快按標準要求，搞好文化活動場所的建設，指導做好相關材料的整理和準備。

三是整理完善本局及文化館、圖書館有關審核材料，查缺補漏，確保在材料上不丟分。

提案工作情況的報告篇十五

十一五以來，全市上下以科學發(fā)我展觀為指導，堅持快增快轉相結合，通過抓項目推進、抓新特產業(yè)、抓招商引資、抓三服務、抓千百十工程等一系列舉措，轉型升級成效明顯，工業(yè)經濟總體呈現(xiàn)運行平穩(wěn)、增長較快、轉型提速、后勁增強的良好態(tài)勢。

一、我市推進工業(yè)轉型升級取得的主要成效和亮點

20xx年，全市完成規(guī)模以上工業(yè)增加值1354億元，增長17.3%;開票銷售2771億元，增長8.9%。增加值、開票銷售兩項指標增幅均居全省第二，增幅排名為近十年新高。工業(yè)投資在登上千億臺階后繼續(xù)保持較快增長，全年完成工業(yè)投資1237.4億元，同比增長20.6%。工業(yè)投資占固定資產投資比重64%，居全省第一。20xx年，工業(yè)經濟對全市經濟增長的貢獻率超過八成，工業(yè)提供的稅收占公共財政預算收入超過六成，以制造業(yè)為主的工業(yè)經濟在推進全市經濟又好又快發(fā)展中發(fā)揮關鍵作用。

全市重點培育的30戶大企業(yè)(集團)實現(xiàn)銷售773.21億元，占全市的27.9%，同比增長9.53%，較定報企業(yè)面上高出4.93個百分點，增長面為66.67%，高出全市面上25.27個百分點。其中，東風悅達起亞公司全年共生產汽車48.86萬臺，銷售48.06萬臺，實現(xiàn)開票銷售458.48億元，同比增長9.87%，高出全市面上1個百分點;響水德龍鎳業(yè)20xx年新增開票銷售21.26億元，占全縣新增開票銷售的51.7%;大豐博匯集團和北大荒油脂兩家企業(yè)新增開票銷售15.2億元，占該市增量的30%以上。

全市共建成國家級企業(yè)技術中心2家。省級企業(yè)技術中心64家，列蘇北第一。擁有中國馳名商標26個，省著名商標151個，省名牌產品130個。東方一號創(chuàng)意產業(yè)園被省認定為蘇北唯一一家工業(yè)設計示范園，中恒寵物被認定為省工業(yè)設計中心。25戶企業(yè)獲批20xx年度首批江蘇省科技型中小企業(yè)，列全省第一。華盛變壓器等10戶企業(yè)被省認定為高成長型中小企業(yè)，長虹汽車等12戶為省重點培育企業(yè)，認定數(shù)均列全省第一。

全市共有國家級開發(fā)區(qū)1個(鹽城經濟技術開發(fā)區(qū))，省級開發(fā)區(qū)10個(含省級高新區(qū)1個)、省級化工集中區(qū)2個。20xx年，全市省級以上開發(fā)區(qū)及化工集中區(qū)實現(xiàn)主營業(yè)務總收入4463.1億元，增長36.9%;24個特色產業(yè)完成開票銷售1700億元，同比增長25.9%，占全市工業(yè)企業(yè)的比重達61.3%。

到20xx年底，我市萬元gdp能耗為0.518噸標準煤，同比下降4.08%，單位工業(yè)增加值能耗下降8.09%，超額完成省下達我市的節(jié)能目標任務。按省下達我市十二五期間萬元gdp能耗下降17%的目標任務，到十二五末我市萬元gdp能耗應達到0.464噸標準煤。十二五前兩年我市萬元gdp能耗累計下降7.36%，超十二五目標序時進度。

二、我市推進工業(yè)轉型升級的主要做法

鹽城工業(yè)經濟之所以能在近幾年復雜多變的形勢中保持企穩(wěn)向好的態(tài)勢，既是國家宏觀政策和市場驅動內需增長共同作用的結果，也得益于對經濟結構調整、轉變發(fā)展方式的緊迫性和重要性認識深，抓得早，抓得緊，抓得主動。具體地說，主要做到了三個到位：

一是制定出臺政策文件。相繼出臺了《關于加快推進全市工業(yè)經濟轉型升級實施意見》、《關于實施千百十工程推進工業(yè)轉型升級的意見》、《關于財政支持市區(qū)實施千百十工程推進工業(yè)轉型升級的意見》、《關于金融支持市區(qū)實施千百十工程推進工業(yè)轉型升級的意見》等一系列政策文件和配套措施。并且，我市還高度重視全市工業(yè)經濟發(fā)展的規(guī)劃和引導，結合鹽城實際，制定出臺了《鹽城十二五工業(yè)發(fā)展規(guī)劃》和《鹽城市工業(yè)轉型升級重點產業(yè)產品導向目錄》等。二是抓好財政扶持政策落實。20xx年度，市經信委、市財政局分兩次發(fā)放市區(qū)千百十工程和中小企業(yè)專項資金近4000萬元，涉及項目121個。同時，還積極幫助企業(yè)爭取國家和省級專項資金項目，有9個項目列入中央預算內投資計劃，爭取國家專項資金9679萬元;爭取省財政補助項目47 個，補助金額達2157萬元。

一是做好三服務工作。市委、市政府在全市范圍開展三服務活動，及時會辦解決企業(yè)遇到的各類難題。市經信委組織委領導班子同志開展服務企業(yè)暖冬行動和進百企、解難題、促轉型活動，積極幫助市區(qū)工業(yè)企業(yè)解決困難，受到了市政府主要領導的批示和肯定。20xx年，三服務掛鉤干部幫助企業(yè)解決問題2445個，爭取資金29.54億元，招聘工人9094名，增加技改投入18.39億元，協(xié)助新上項目131個。二是幫助企業(yè)開拓市場。組織企業(yè)參加江蘇產品萬里行、跨采會、服裝節(jié)、中小企業(yè)博覽會等系列活動，提高產品覆蓋范圍。合計參展企業(yè)達200多家，幫助企業(yè)達成銷售和意向協(xié)議1億多元。三是強化服務平臺建設。成立鹽城市中小企業(yè)互助協(xié)會，全方位為中小企業(yè)提供優(yōu)質高效服務。20xx年，新建和認定三星級公共服務平臺18家、四星級4家，建立市、縣、鎮(zhèn)、園四級服務中心60家。深入開展小微企業(yè)融資直通車、金融支持小微企業(yè)暖冬行動和銀企對接活動，全市43戶融資性擔保機構20xx年累計為7010戶中小企業(yè)提供融資擔保168億元。

一是抓項目推進。把項目推進作為促進經濟發(fā)展和轉型升級的'重要抓手，堅持經濟工作項目化、項目推進節(jié)點化。對竣工項目建設和掛鉤服務情況開展督查，作為干部年終考評、提拔任用的重要依據。二是抓新特產業(yè)。市里抓新能源、節(jié)能環(huán)保、電動汽車、海洋生物等戰(zhàn)略性新興產業(yè)，縣(市、區(qū))抓24個特色產業(yè)，按照四有三聚要求，快抓猛推，強力突破。并出臺專門政策，提供集成服務，推動人才、資金、土地等要素向新興產業(yè)和特色產業(yè)聚集。三抓千百十工程。排出了千家升級企業(yè)、百家重組企業(yè)和百家上市培育企業(yè)名單，出臺了7份高含金量的政策文件，建立了強有力的督查考核推進機制。全市上下形成十企忙上市、百企忙重組、千企忙升級、萬企忙發(fā)展的良好局面。四抓培植大企業(yè)。召開全市工業(yè)大企業(yè)(集團)培育動員大會，出臺了專門的培育意見，提出圍繞千億元企業(yè)為龍頭、百億元企業(yè)為支撐、50億元企業(yè)為骨干、10億元企業(yè)為基礎的培育目標，大力實施30家大企業(yè)培育工程。五抓智慧鹽城建設。研究制定推進智慧鹽城建設的意見、鹽城市政務信息化項目管理暫行辦法等一系列文件草案。推動市政府成立市長掛帥的領導小組，信息化工作列入市委市政府目標任務績效考核。與市開發(fā)區(qū)結成戰(zhàn)略聯(lián)盟，建立了市信息化建設聯(lián)席會議制度。成功申報省級三網融合試點示范園區(qū)、項目及信息基礎設施建設試點示范工程。

三、我市工業(yè)轉型升級中存在的問題和不足

我市工業(yè)轉型升級雖然取得了一定的成績，但轉型升級工作仍然任重而道遠，還存在不少深層次矛盾和突出問題。從外部看，主要有資源、能源、土地、環(huán)境方面的硬約束。從工業(yè)經濟自身看，存在四個方面的突出問題：

突出表現(xiàn)為五多五少：小企業(yè)多，大企業(yè)少。目前全市擁有一般納稅人工業(yè)企業(yè)1.4萬戶，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2816戶，開票銷售超億元企業(yè)369戶，但超10億元的只有23戶，超百億企業(yè)僅2家，50-100億的企業(yè)還是空白，大企業(yè)數(shù)全省靠后。低端產品多，高端產品少。我市產品多為大路貨，尤其是傳統(tǒng)支柱產業(yè)紡織、化工中的多數(shù)企業(yè)處在產業(yè)鏈、價值鏈低端，總體上靠低價格參與市場競爭，抗風險能力普遍不強。偏重產業(yè)多，偏輕產業(yè)少。近幾年我市工業(yè)主要依賴汽車產業(yè)以及重化工業(yè)拉動，低能耗、高效益、高產出的戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展還不充分。沿海項目多，市區(qū)項目少。得益于沿海發(fā)展戰(zhàn)略，近幾年沿海項目推進勢頭較好，20xx年計劃實施的30個超10億元的重大項目，沿海地區(qū)有18項，但市區(qū)僅有7項。投資總量多，實際產出少。近三年我市投入產出比僅為1:0.4，遠低于全省1：2的平均水平。

一是20xx年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)科技研發(fā)投入占規(guī)模以上工業(yè)產值不足1 %，與先進地區(qū)相比還有較大差距。從我市實行的千百十工程及中小企業(yè)扶持資金等財政優(yōu)惠政策看，財政資金支持新特產業(yè)、技術改造的力度還不大，對科技創(chuàng)新的引導作用不強。二是企業(yè)自主創(chuàng)新動力不足，因企業(yè)家自身素質、理念限制、以及創(chuàng)新投資風險大等原因產生的畏難、怕煩情緒，使得企業(yè)自主創(chuàng)新熱情不高，企業(yè)并未真正成為自主創(chuàng)新的主體。三是企業(yè)創(chuàng)新缺乏人才智力支持。鹽城本地的一流高校和科研院所缺乏，科研實力比較薄弱是制約自主創(chuàng)新能力提升的一個主要原因;另外，與上海等大城市空間距離相對較遠、第三產業(yè)及現(xiàn)代服務業(yè)較為落后，也很難吸引高端人才落戶鹽城。

一是工業(yè)用地制約嚴重，很多項目落地投資以及企業(yè)在擴大生產規(guī)模時，都受到土地指標的限制。二是用電緊張狀況加劇。我市當前沿海開發(fā)勢頭強勁、高耗能行業(yè)有抬頭跡象，完成節(jié)能減排和結構調整難度加大。20xx年我市工業(yè)用電量增幅較20xx年提高了6.07個百分點，完成萬元gdp能耗下降指標任務艱巨。三是人才資源匱乏，技能人員供求矛盾十分突出，企業(yè)在員工培訓上投入不夠，企業(yè)人才素質提升緩慢。四是企業(yè)生產成本上升壓縮利潤空間，一部分中小企業(yè)經營困難，生存壓力巨大。

一要抓好已出臺政策措施的落地。一些年度產業(yè)扶持政策，出臺時間滯后，成效也不明顯。中小企業(yè)融資難、轉貸成本高的問題依然比較嚴重。建議對已經出臺的政策進行梳理，使各項政策措施真正惠及企業(yè)、行業(yè)，發(fā)揮對工業(yè)轉型升級的引導作用;二是要求政府部門在產業(yè)對接、科技對接以及銀企、校企對接等工作方面進一步加大工作力度;三是政府部門要大力營造轉型升級輿論氛圍，積極指導企業(yè)轉型升級;加強市場信息平臺建設，發(fā)揮好行業(yè)協(xié)會作用。

四、下階段推進工業(yè)轉型升級的建議

今后五年乃至更長一段時期內，我市要緊緊圍繞科學發(fā)展主題，推動工業(yè)發(fā)展由注重規(guī)模速度向以質量和效益為中心轉變，由消耗傳統(tǒng)生產要素向更多依靠科技進步、勞動者素質提高和管理創(chuàng)新轉變，由依賴投資拉動向依靠科技創(chuàng)新轉變，由外延粗放式向內涵集約型轉變，把工業(yè)發(fā)展真正建立在創(chuàng)新驅動、集約高效、環(huán)境友好、惠及民生、內生增長的基礎上，不斷增強工業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力，為建設工業(yè)強市打下更加堅實的基礎。

一是培育壯大新興特色產業(yè)。要以人才國際化、技術高端化、發(fā)展集約化為方向，不斷優(yōu)化升級產業(yè)結構。不斷提高四有標準，加大三聚力度，集中力量培育發(fā)展新能源、節(jié)能環(huán)保、新能源汽車、海洋生物等戰(zhàn)略性新興產業(yè)和汽車及零部件、石油裝備等特色產業(yè)。力爭在3-5年內，形成一批有自主核心技術，有一定市場規(guī)模和經濟社會效益的新興產業(yè)集群，把戰(zhàn)略性新興產業(yè)培育成為鹽城的支柱產業(yè)。二是改造提升傳統(tǒng)產業(yè)。推動傳統(tǒng)產業(yè)結構從加工制造環(huán)節(jié)為主的紡錘形向加工制造與研發(fā)服務環(huán)節(jié)協(xié)調發(fā)展的啞鈴型轉變，提高傳統(tǒng)產業(yè)的附加值和技術含量。鼓勵企業(yè)圍繞產業(yè)優(yōu)化升級、延伸產業(yè)鏈條、提升產品附加值積極實施技術改造，每年實施100項優(yōu)化產業(yè)結構的重點技術改造項目。三是突破生產服務業(yè)。積極培育現(xiàn)代物流、研發(fā)設計、金融商務、軟件和服務外包、會展服務等生產性服務業(yè)，推動工業(yè)企業(yè)由產品制造商向技術研發(fā)商和工程服務商轉變。放大鹽城南洋機場和大豐港兩個一類開放口岸優(yōu)勢，大力推進鹽城現(xiàn)代物流園區(qū)、城西南物流園區(qū)、大豐港區(qū)現(xiàn)代物流園區(qū)和濱海港區(qū)物流園區(qū)建設，加快發(fā)展第三方、第四方物流，實現(xiàn)物流業(yè)與制造業(yè)融合發(fā)展。

一是推動企業(yè)自主創(chuàng)新。突出產業(yè)優(yōu)化升級，著力抓好一批以新技術、新工藝、新裝備、新材料推廣應用為主要內容的重點四新技改項目。突出企業(yè)創(chuàng)新主體，全力組織實施企業(yè)技術中心創(chuàng)建115計劃，即新創(chuàng)國家級企業(yè)技術中心1家、省級企業(yè)技術中心10家、市級企業(yè)技術中心50家。二是推動企業(yè)制度創(chuàng)新。積極促進企業(yè)家理念的轉變，摒棄畏難求穩(wěn)心態(tài)和家族化管理模式;培育企業(yè)做大做強，引入風險和創(chuàng)投基金等資本，推動有條件的企業(yè)進行股份制改造;引導企業(yè)加快建立現(xiàn)代企業(yè)制度，實現(xiàn)企業(yè)從業(yè)主管理制向職業(yè)化管理制轉變。三是加強人才的培養(yǎng)引進。落實培育和引進高層次科技領軍人才優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)到國內外招聘領軍人才;分批組織企業(yè)家赴海外和國內著名高校培訓，拓展國際視野，熟悉國際規(guī)則，培育國際思維;鼓勵、支持企業(yè)根據產業(yè)發(fā)展需要重點引進緊缺急需的技能人才。建立和完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系，加強專業(yè)技術領軍人才和緊缺專業(yè)骨干人才培養(yǎng)培訓工作，形成從初級到高端技能型人才培養(yǎng)體系。

一是突出重大項目實施。實現(xiàn)從量的擴張到質的提升轉變，圍繞沿海開發(fā)、新特產業(yè)發(fā)展、千百十工程，大力開展招商選資，重點突破一批超10億元乃至超30億元、50億元的龍頭型、基地型項目。在繼續(xù)抓好工業(yè)三百工程的基礎上，滾動實施30項符合國家產業(yè)政策、當期投資10億元以上的重大項目。大力實施新增長點培育333工程，全市30個新增開票銷售3億元以上的企業(yè)力爭全年新增開票銷售300億元。引導國家級開發(fā)區(qū)瞄準打造千億元級園區(qū)，推動各縣(市、區(qū))省級開發(fā)區(qū)打造500億元級園區(qū)。大力實施3030工程，在全市重點發(fā)展30個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)和30個中小企業(yè)園。二是突出龍頭企業(yè)培植。深入推進千百十工程，督促千家升級企業(yè)滾動實施千萬元以上技改項目，力爭實施技改覆蓋面達到70%以上;著力推動6-8戶企業(yè)完成戰(zhàn)略重組;滾動培育上市后備企業(yè)100家，啟動上市工作10家，進入上市流程5家。全力實施大企業(yè)(集團)培育計劃，組織30戶重點企業(yè)做好戰(zhàn)略規(guī)劃修訂工作，完善大企業(yè)(集團)培育服務制度，建立健全大企業(yè)工作聯(lián)席會議等各項制度;擴大百億元企業(yè)梯隊，打造千億元級的規(guī)模企業(yè)。加快推進企業(yè)國際化步伐，抓緊出臺鹽城企業(yè)國際化發(fā)展規(guī)劃，瞄準韓國、港臺開展國際化招商，積極穩(wěn)妥地推進跨境重組上市，引進和培養(yǎng)國際化高層次人才。三是突出智慧鹽城建設。積極推動智慧城市建設步伐。重點完成智慧鹽城頂層設計方案，明確智慧鹽城建設的戰(zhàn)略目標和實施路徑，研究制定智慧鹽城建設三年行動計劃和年度工作目標。加快實施一卡一中心一平臺工程。大力實施信息產業(yè)倍增工程。加快鹽城國際軟件園和服務外包基地、城南新區(qū)創(chuàng)意產業(yè)園等產業(yè)載體建設。加大全市電子產品制造業(yè)發(fā)展的指導和扶持力度。積極助推td-lte等新一代寬帶移動通信的研發(fā)和規(guī)模應用。加快農村綜合信息服務平臺建設，服務范圍覆蓋65%以上的行政村。四是突出綠色制造推進。推動企業(yè)節(jié)能減排，全力抓好高耗能的重點行業(yè)、重點用能單位節(jié)能，嚴把能耗增長源頭關。大力發(fā)展循環(huán)經濟，實施一批重點節(jié)能與循環(huán)經濟項目，培育一批循環(huán)經濟示范園區(qū)和企業(yè)，在重點行業(yè)大力推廣清潔生產技術，提升工業(yè)整體能效。繼續(xù)深化節(jié)能執(zhí)法行動，倒逼企業(yè)淘汰落后產能和設備，鼓勵和支持企業(yè)加強技術改造和產品升級換代，主動提前淘汰低端產品制造能力和相對落后產能。

提案工作情況的報告篇十六

在開展解放思想主題實踐活動中，我局嚴格按照市委和局黨委的統(tǒng)一部署，扎實開展每一階段活動，從2月5日轉入第三階段以來，始終堅持“立足教育提高、采取工學相結合、重在推動工作”的思路，對照“思想認識上有新提高、工作作風上有新轉變、工作業(yè)績上有新起色”的要求，深入調查研究，認真查找問題，現(xiàn)將自查報告情況匯報如下：

（一）理論學習抓得不緊。我局雖然制定了理論學習制度，但由于當前就業(yè)再就業(yè)工作的繁忙、任務重，存有對理論學習重視不夠的現(xiàn)象，學習制度沒有得到很好的堅持和落實。有時還存在著政治學習耽誤工作、多學政治理論還不如多做實際工作的思想，更多的時間強調工作忙，為忙于事務性的工作而放松了學習，尤其是政治理論學習抓得不緊，不能有計劃、有針對性和系統(tǒng)的學習一些理論知識，即使在政治學習時間，也只滿足于讀讀文件、念念報紙等形式，對理論知識沒有進行深刻的思考和研究。

（二）工作作風不夠扎實。一是班子成員之間思想交流不夠。往往只著重抓業(yè)務工作，業(yè)務工作是硬指標、硬任務，抓得緊、力度大，而組織開展互相批評和自我批評活動較少，班子成員之間缺乏交流和溝通。二是管理不夠嚴格。雖然制定了各項規(guī)章制度，但仍有些職工不能夠認真執(zhí)行，甚至存有“你有政策、我有對策”，陽奉陰違，另搞一套，致使單位各項規(guī)章制度執(zhí)行不力。

（三）對干部的教育和管理力度不夠。由于沒有狠抓干部隊伍的思想教育和素質教育，導致有些干部服務態(tài)度不好，服務質量不高，服務意識不強。個別干部身上有紀律松懈、作風不扎實、工作不嚴謹、態(tài)度不謙虛等現(xiàn)象。二是班子成員和職工的思想交流不夠，滿足于聽工作匯報，沒有從根本上掌握職工的思想動態(tài)，開展談心交流活動不夠。

（四）工作中創(chuàng)新意識不強。具體工作中，不能堅持始終如一地用科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想來指導，不能很好地將理論和實際結合在一起，平時忙于應付上級部門交給的工作任務，沒有很好地研究新的歷史條件下，就業(yè)再就業(yè)所面臨的新情況、新問題，尤其是對淮北就業(yè)再就業(yè)工作所面臨的實際情況沒有進行很好的探索和研究，有些薄弱環(huán)節(jié)沒有得到很好地加強。

（五）深入基層不夠。就業(yè)局大部分同志終日忙于事務，參加會議多，聽匯報多，抓活動多，而深入基層少，聯(lián)系實際少，致使有些工作難以做到有的放矢，出現(xiàn)了偏差。在下基層調研時，也往往是來去匆匆，看事先準備的典型現(xiàn)場多，使調研變成了檢查或視察。由于對基層的情況了解不透，尤其是對農村基層轉移就業(yè)工作了解不全面。

（六）廉潔自律的有關規(guī)定落實不夠。既有招待上級來人或基層來人單位同志多人集體陪餐的現(xiàn)象，也有下基層接受吃請的現(xiàn)象，尤其是下基層指導、檢查工作或參加基層勞動就業(yè)工作的一些會議和活動時，在基層單位領導的熱情挽留下，留在基層單位吃飯的情況還是占多數(shù)，按要求趕回來的機會少。在基層就餐時，雖然不存在大吃大喝的現(xiàn)象，但也很少是四菜一湯的工作餐，這無疑給基層增加了負擔。這種現(xiàn)象是我們黨內廉潔自律有關規(guī)定明確禁止的，是我們自身要求不嚴的一種表現(xiàn)，在一定程度上造成了不好的影響。

形成上述問題的原因很多，既有社會大環(huán)境的客觀因素，也有自身的主觀因素。我局經過認真查找、剖析認為，這些問題反映了就業(yè)局在解放思想、轉變觀念、提高效能方面存在著不足，同時也反映了就業(yè)局領導班子在自身建設和單位干部隊伍建設上存在著差距。

（一）對馬克思列寧主義、毛澤東思想，尤其是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習不夠，掌握不夠。總的來說，就業(yè)局還是比較注重加強學習和武裝思想的，其理論修養(yǎng)、知識結構和工作水平基本能夠適應新時期就業(yè)再就業(yè)工作的要求。但由于工學矛盾處理得不夠好，學習制度不健全，學工結合得不夠緊密，在有限的學習時間內，零星學得多，系統(tǒng)學習少，政策學得多、理論學得少，聯(lián)系工作學得多，聯(lián)系思想學習少，鄧小平理論和“三個代表”重要思想的科學體系全面理解和掌握不夠，往往滿足于一知半解，不能真正的入腦入心。這就致使我們不能很好地運用辯證的、全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光去看待和處理問題，從而影響了我們分析情況、駕馭局面的能力，造成了工作中存在的主觀主義、片面性和簡單化的傾向。

（二）規(guī)章制度不夠健全。我們的制度條文規(guī)定雖然不少，但有些制度在某些方面還比較籠統(tǒng)、抽象，或者說界限不具體、不明晰、缺乏可操作性，特別是對實行程序缺乏系統(tǒng)、嚴密的規(guī)定。與此相應的監(jiān)督制度也不健全，對于一些違反制度的職工批評和教育不到位，有時存有畏難情緒。

（三）主觀世界自覺改造不夠。由于就業(yè)再就業(yè)工作，任務繁重，終日埋頭工作，常常陷入事務主義的圈子，放松了單位對政治理論學習的督促，使單位人員不能真正牢固地樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉不夠，陶冶革命情操和提高精神境界不夠，開展領導之間談心不夠，不同程度地存在著忽視和放松主觀世界自覺改造的傾向，理想信念淡化，在堅持群眾觀點、群眾路線方面，沒能很好地擺正與人民群眾的關系，為人民服務意識淡化，不能真正了解群眾的呼聲，傾聽群眾的意見，集中群眾的智慧，由于提高為人民服務本領的愿望不夠強烈，導致理論功底不強，業(yè)務知識不精。總之，主觀世界自覺改造不夠，是問題產生的深層次原因。

提案工作情況的報告篇十七

春節(jié)過后，公司近段時期治安盜竊案件比較突出，針對目前公司面臨的治安新形勢，保衛(wèi)科及時改進保衛(wèi)工作方法和加強與上級保衛(wèi)部門的聯(lián)系，目前這一系列案件的發(fā)生和偷盜分子的盜竊手段，保衛(wèi)科通過尋找線索、走訪排查以及蹲點守候，初步判斷是公司內部人員所為，元月至今共追回被盜粗鉛200余公斤、鉛鋅合金90公斤，此系列案件保衛(wèi)科正在慎密偵破。

結合集團公司整體的治安狀況，我科對影響公司保衛(wèi)工作穩(wěn)定進行了認真的排查分析，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

（一）工資調整，使公司員工收入降低，一些生產單位對本單位職工解釋工作沒到位，致使部分職工不清楚、不理解，思想波動較大，因此在一些人思想上出現(xiàn)極端想法，從而做出損害企業(yè)財產事情。

（二）保衛(wèi)科針對廠區(qū)門衛(wèi)檢查工作，制定出一系列的門衛(wèi)檢查制度，個別生產單位領導因忙于生產經營工作，對保衛(wèi)工作不夠重視，沒有在平時組織本單位員工統(tǒng)一學習，導致保衛(wèi)科門衛(wèi)人員在日常檢查中，經常遭到車間職工辱罵。

（三）公司員工的法制宣傳教育工作，以及公司對打擊企業(yè)偷盜的相關政策沒到位，以致員工自律意識差，法紀認識淡薄，即使面對公司財產被盜也視而不見。

（四）保衛(wèi)科對公司重點防范部位提出的保衛(wèi)整改意見，相關職能部門未及時落實整改，甚至不予理睬（如：保衛(wèi)科監(jiān)控室線路整改，保衛(wèi)科提出此項整改問題是在20xx年，一些部門對此事一推再推，一直到今年元月份才得到整改，在這中間未整改的日子里，由線路停電引起的監(jiān)控主機短路被燒壞的情況6次）。

（五）公司勞務用工人員流動量較大，對進入公司務工人員，一直都是公司勞資部門將務工人員信息報保衛(wèi)科審核，合格后方可進入公司，可是勞資部門對此項工作未能重視，導致保衛(wèi)科對公司務工人員信息掌握不全，從而也給了不法分子進入公司務工提供了機會。經過保衛(wèi)科緊密調查，以及兄弟單位保衛(wèi)部門提供的信息幫助，目前已查出從去年至今未經保衛(wèi)科審核，且有偷盜前科人員3人（電鉛車間2人、氧化鋅車間1人），特別是今年2月份進入公司電鉛車間的綦游新，此人從06年至今一直都是集團公司整個保衛(wèi)系統(tǒng)的掛牌防范人員。

（六）外包工隊伍在公司廠區(qū)管理混亂，所帶領（雇傭）的施工人員也從未在保衛(wèi)科登記，在廠區(qū)進出自由，基建所用的物品亂堆亂放，加大了保衛(wèi)工作的監(jiān)管難度。

（七）保衛(wèi)人員的綜合業(yè)務素質高低不一，全科人員女職員較多，有老有少，年齡相差甚大，隨著保衛(wèi)力量的.逐漸壯大，也暴露出來一些問題，其中人員泄密保衛(wèi)部署情況尤其突出，使不法分子對我們的監(jiān)控、值班巡邏等保衛(wèi)部署非常了解。

因上述情況，建議公司對治安保衛(wèi)工作加以重視，對不適合在保衛(wèi)工作崗位的人員合理調整其崗位，增強保衛(wèi)工作力量，使保衛(wèi)隊伍年輕化，我科也將努力把保衛(wèi)隊伍帶出一支綜合業(yè)務素質強、政治思想過硬的隊伍，同時建議協(xié)調安排各部門之間的職能，以及公司勞資部門與保衛(wèi)科共同建立員工信息管理體系，并對進入公司務工人員實行嚴格把關，保衛(wèi)科擔負人事監(jiān)督職能，明確落實《金信公司20xx年綜合治理工作計劃及考核細則》，對綜治工作未及時整改的部門或單位嚴格按照《20xx年綜合治理目標管理責任狀》執(zhí)行。

提案工作情況的報告篇十八

我村位于**市區(qū)西部，全村總面積1747.4畝，總人口2237人，705戶，13個村民小組。20xx年全村社會總產值為1.6億元，村財收入225萬元，農民人均純收入6972元，村固定資產總值5千多萬元。20xx年我村被**市委評為全市第十屆“文明村”。轄區(qū)內主要有三大生活密集區(qū)（**橋新村片、**新村、**新村片、**路片），為做好我村環(huán)境衛(wèi)生管理工作，有效改變村容村貌，樹立整潔、優(yōu)美、文明的農村新形象。我村兩委干部非常重視創(chuàng)衛(wèi)工作，在經濟上全力支持，并包片落實衛(wèi)生責任?，F(xiàn)將今年以來工作情況匯報如下：

每年出資7萬多元聘請的11名保潔員（**橋新村片4名、**新村片3名、**片3名、綜合樓1名）并簽訂年度本崗位責任制，確保轄區(qū)內全日制保潔。實行干部衛(wèi)生分片包干責任制，在年初工作分工安排時就簽訂責任書，將本片衛(wèi)生情況作為每位干部年終考核項目，與獎金相掛鉤，做到責任到人。

利用宣傳欄、宣傳品廣泛宣傳，宣傳健康知識、日常衛(wèi)生常識等，在各小區(qū)均設立健康教育宣傳專欄，堅持做到每季度至少更換一次內容，同時大量訂閱《健康報》、《福建衛(wèi)生報》《中國人口報》等報刊，以村文化站，老人館等為活動陣地廣泛開展健康教育工作活動如：電教錄像、文藝演出、請衛(wèi)生所的醫(yī)生舉辦健康知識講座等。注重圍繞“安全與健康”這一核心信息為主題，開展形式多樣的健康教育工作，主要有母嬰安全、注射安全、性安全、自覺維護環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生等。還針對社區(qū)仍存在的衛(wèi)生問題和近期常見病、傳染病來開展防治知識宣傳和行為干預，發(fā)放有關宣傳資料。今年以來共出?？?2期，發(fā)出宣傳物品7000多份。

我村特別重視“治五亂”工作，經常組織人員對全轄區(qū)進行衛(wèi)生清理，及時清除柴草亂放、糞土亂堆、垃圾亂倒、污水亂潑、畜禽亂跑等現(xiàn)象，并對有關人員進行批評教育，杜絕五亂現(xiàn)象發(fā)生。今年1月份我村出資1520元組織人員對全轄區(qū)進行衛(wèi)生大掃除，特別對衛(wèi)生死角進行清理。春節(jié)前夕，又出資860元組織人員對全轄區(qū)進行衛(wèi)生清理，使村民過上干凈整潔的新年?！拔逡弧鼻坝殖鲑Y1980元對亂設障礙物和亂堆放雜物、建筑垃圾進行全面清除。國慶期間，又出資4萬多元，組織30多人，出動了2架拖拉機、3架機板車、1架鏟車、2架清潔水車，干群齊動手對轄區(qū)進行衛(wèi)生大清理，清理“龍王”臺風災后垃圾和淤泥，共清理垃圾200多噸、淤泥3000多噸、疏通溝渠60多米、噴消毒藥27多人次。

成立了由總支部書記為組長，主任為副組長的健康教育領導小組，調動發(fā)揮黨員、干部、群眾開展健康教育的積極性，營造有利開展健康教育的小區(qū)社會環(huán)境，統(tǒng)籌安排健康教育所需經費人員，配置小區(qū)內各活動場所的器材、健康教育宣傳專欄和標語牌，切實解決落實開展健康教育活動中遇到的財力、物力、人力上的困難和問題。在營造整潔舒適的外環(huán)境同時，營造一個支持村民開展健康教育工作的社會環(huán)境，達到村民們自覺摒棄生活陋習，養(yǎng)成科學衛(wèi)生的生活方式。

為鞏固往年除“四害”活動成果，堅持做到了每月檢查下水道、樹叢、草地、建筑物周圍等外環(huán)境，該清理的.清理、該疏通的疏通，從6月上旬開始，堅持經常性對轄區(qū)內進行噴灑藥物滅蚊、滅蟑、滅蠅，投放藥物滅鼠。并指定專人做好記錄。今年分別在4月、6月、8月、9月、10月組織人員配合市愛衛(wèi)辦除“四害”專業(yè)隊對本村大小街道、公共場所進行噴藥滅“四害”。今年以來累計向街道辦事處或市愛衛(wèi)辦領購20xx多包澳敵隆滅鼠劑、5000多包滅蟑螂藥均無償分發(fā)給村民，并要求其將發(fā)放的藥劑定時投放使用。

我村創(chuàng)衛(wèi)工作取得一定成績，但也存在一些不足之處，今后我村立將再接再勵，發(fā)揚特色，鞏固成果，以群眾得實惠為目的，不斷深化創(chuàng)衛(wèi)建設，努力提高我村創(chuàng)衛(wèi)工作水平。

提案工作情況的報告篇十九

今年以來，我局根據《湖南省國土資源執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任制暫行辦法》（簡稱《暫行辦法》）的規(guī)定，結合工作要點，認真開展了動態(tài)巡查工作。截止7月底，我局對一級巡查區(qū)域已巡查了183次，其中，對基本農田區(qū)域巡了18次，對二級、三級巡查區(qū)域巡查了36次。巡查共發(fā)現(xiàn)違法行為62起，現(xiàn)場制止違法行為41起，報告違法行為30起，立案8起。其中，在基本農田內發(fā)現(xiàn)違法行為4起，制止4起，立案1起?，F(xiàn)將動態(tài)巡查工作的自查情況報告如下：

在《暫行辦法》的基礎上，緊密結合我市具體情況，我局制定了《桃源市國土資源執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任制實施辦法》。在該實施辦法中，明確了土地巡查和礦產資源巡查的主要對象，按照行政區(qū)域、國家重點保護的資源對象和本地區(qū)國土資源違法行為發(fā)生規(guī)律，將我市巡查區(qū)域分為三個等級，并針對一、二、三級巡查區(qū)域分別制定不同的巡查頻率。其中，對一級區(qū)域要求每星期巡查一次，對二級、三級巡查區(qū)域要求每15天巡查一次。內設各科室根據該實施辦法，制定了具體的動態(tài)巡查工作方案。

干，責任到人，明確分工。根據責任狀，我局對動態(tài)巡查考核分為書面考核和實地考核。對動態(tài)巡查的書面考核，按照組織領導、巡查內容、巡查記錄和巡查報告等四大項、動態(tài)巡查記錄規(guī)范等八小項進行全面考核。實地考核采取隨機抽查的方式進行，主要檢查巡查效果。局長、副局長根據書面考核與實地考核情況，每月對動態(tài)巡查工作定期考核，定期公布考核結果，并對動態(tài)巡查中存在的問題及時講評，以便于在下步工作糾正。動態(tài)巡查工作考核結果與工資、獎金掛鉤，與晉職任用掛鉤，形成動態(tài)巡查工作的激勵機制。

我局還對各所的動態(tài)巡查工作進行業(yè)務指導，并完成了對其上半年考核。

查報告7份、動態(tài)巡查專題報告13份。

我市建立了市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組四級執(zhí)法監(jiān)察網絡。充分發(fā)揮國土監(jiān)察信息員宣傳國土資源法規(guī)和政策，協(xié)助國土資源部門做好日常巡查，及時報告違法占地、違法取土、破壞耕地、破壞基本農田等違法行為的優(yōu)勢，我們定期不定期地與國土監(jiān)察信息員進行聯(lián)系。我局還設立舉報信箱和舉報電話，暢通舉報渠道。目前，已接到舉報電話3個，舉報信1封。

對巡查中發(fā)現(xiàn)的違法行為，巡查人員及時向當事人宣傳國土資源法律、法規(guī)，說明其違法行為將產生的'嚴重后果和要為此承擔的法律責任，促使當事人自覺履行法律義務，中止和糾正其違法行為。對一些違法行為輕微，還在萌芽狀態(tài)，當事人能夠及時改正的，責令違法行為人及時糾正。對違法行為較為嚴重，但能及時制止的，堅決制止。對這些違法行為人，巡查人員都根據具體情況下達了《責令停止土地（礦產）違法行為通知書》。

由于該鎮(zhèn)組織委員陳順清的煽動，執(zhí)法人員在制止過程中與當?shù)厝罕姲l(fā)生了肢體上的接觸。為避免勢態(tài)進一步擴大，執(zhí)法人員主動停止了拆除，撤離現(xiàn)場。20xx年7月31日上午，針對桃源市長興塑料制品有限公司經7月27日現(xiàn)場制止后仍繼續(xù)施工的情況，王保國局長組織人員對其進行集中制止行動。在行動前，我們同樣開展了宣傳工作。由于該鎮(zhèn)趙河村支部書記馮炳生的煽動，在行動中執(zhí)法人員與在場民工發(fā)生沖突，并造成我局兩人受傷、西流河國土所一人受傷的不良后果。

當然，我們在巡查中還存在一些問題，主要是：由于執(zhí)法手段不豐富，制止力度還有待加強；對巡查區(qū)域還有巡查不到位的現(xiàn)象；在巡查過程中，還有走過場的現(xiàn)象。

對存在的問題，我們將在今后的工作中糾正，努力把動態(tài)巡查工作做好、做實。

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/9651130.html】