總結(jié)是對(duì)過去的一種總結(jié),同時(shí)也是為了更好地面對(duì)未來(lái)。寫總結(jié)時(shí)要言簡(jiǎn)意賅,突出重點(diǎn),避免羅列無(wú)關(guān)信息和細(xì)節(jié)。以下是我為大家收集整理的一些總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇一
錯(cuò)誤有三種:一是因經(jīng)驗(yàn)不足而犯的錯(cuò)誤,二是因能力不足而犯的錯(cuò)誤,三是因德性不足而犯的錯(cuò)誤。同樣的錯(cuò)誤只犯一次,是個(gè)經(jīng)驗(yàn)問題;同樣的錯(cuò)誤犯兩次以上,是個(gè)能力問題;不管犯什么錯(cuò)誤,只有一個(gè)同樣的目的——有利于自己,是個(gè)德性問題。犯經(jīng)驗(yàn)不足錯(cuò)誤的人,不能不用,否則,他的錯(cuò)誤就白犯了,這樣的錯(cuò)誤犯過之后,就成了財(cái)富;犯能力不足錯(cuò)誤的人應(yīng)當(dāng)調(diào)換他的工作;唯有對(duì)德性虧缺的人不能姑息,處理要果斷,方法要委婉。
什么是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?你自己先要定位好自己要找的工作。
然后再朝著這個(gè)定位方向去人才網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷。如果怕被騙,建議你面試的時(shí)候要大膽些要敢問,畢竟那也是你應(yīng)該知道的東西比如,上班時(shí)間,工作地點(diǎn),薪資福利,發(fā)展前景,工作內(nèi)容問清楚了,自己心里自然就明白了這是一家什么樣的公司誠(chéng)然,高手都是經(jīng)歷過大風(fēng)大雨過來(lái)的,他們成了社會(huì)的老“油條”了,所以辦事說(shuō)話能看出其老道之處.有人過了一輩子,卻發(fā)現(xiàn)自己的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)并沒有增長(zhǎng)的想象那么多,說(shuō)話還是那么難聽,心胸還是那么狹窄,辦事還是沒個(gè)調(diào)理,為人還是那么死板?有人在社會(huì)上混了十幾年甚至幾十年,卻發(fā)現(xiàn)自己還是一個(gè)小兵,還是沒錢沒地位,于是大聲感嘆人生苦短,生活無(wú)望,社會(huì)黑暗,世態(tài)炎涼。為什么有的人卻能短短幾年里扶搖直上,一路駕車就熟,風(fēng)調(diào)雨順了?我覺得更多的人可能會(huì)從外界因素找客觀條件。誠(chéng)然社會(huì)是個(gè)很復(fù)雜的矛盾體,任何人之間可能存在的矛盾沖突,人本身也存在著矛盾,“天下沒有永遠(yuǎn)的朋友,也沒有永久的敵人,只有永久的利益!”,這話也不無(wú)道理。但是,更多我覺得人應(yīng)該先從自身角度來(lái)思索,反省自己和社會(huì)的關(guān)系,是社會(huì)在影響你還是你在影響整個(gè)社會(huì)?如果你個(gè)人無(wú)能影響整個(gè)社會(huì),那么就應(yīng)該先去適應(yīng)這個(gè)社會(huì),然后去影響你周圍的人,通過你周圍的人再去影響周圍的人,才可能影響整個(gè)社會(huì).年輕人好沖動(dòng),說(shuō)話直,年輕時(shí)覺得這樣挺好,有個(gè)性,但經(jīng)過社會(huì)磨練,可能都會(huì)有所改變的,除非他要繼續(xù)到處碰壁。我覺得,最需要的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)表現(xiàn)在幾個(gè)方面:談吐;辦事方式和人際關(guān)系。年輕人說(shuō)話一般都比較快,不聽說(shuō)話內(nèi)容,從表情就能看出來(lái)他的心情,從說(shuō)話語(yǔ)氣和語(yǔ)速就知道他是在表達(dá)不滿還是感激,他想要表達(dá)的意思。在關(guān)系好的朋友面前,這到可以理解;而如果在一些公眾場(chǎng)合,正式場(chǎng)合,這就是說(shuō)話導(dǎo)致辦事失利的例子了。
談吐是看一個(gè)男人是否成熟的最好表現(xiàn)方式。語(yǔ)言的表達(dá)方式,說(shuō)話的態(tài)度和語(yǔ)速,說(shuō)話的次序。有人覺得這樣說(shuō)話太累,想說(shuō)啥就說(shuō)啥,單刀直入多輕松啊。其實(shí)這是一種自私的想法,是只顧自己感受的自私表現(xiàn)。想要學(xué)社會(huì)經(jīng)驗(yàn),怕累能學(xué)會(huì)嗎?這就是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的最基本的東西,這個(gè)不學(xué),那社會(huì)經(jīng)驗(yàn)學(xué)什么?使自己成長(zhǎng)的最快最好的方法就是與強(qiáng)者為敵!如果覺得“與強(qiáng)者為敵”,過于殘酷,那么就“與強(qiáng)者為伍”吧,物以類聚,人以群分,與強(qiáng)者為伍,同樣可以使人更快的成長(zhǎng)和進(jìn)步。強(qiáng)者會(huì)告訴很多我們做事的方法和經(jīng)驗(yàn),會(huì)幫助我們解決很多困難和問題,與他們聊天吃飯,你都能學(xué)到東西,他們也會(huì)分享他們成功的經(jīng)歷和過程,等于是他們幫你交了學(xué)費(fèi)了。
白巖松:當(dāng)世上所有人都把欲望當(dāng)理想,把世故當(dāng)成熟,把麻木當(dāng)深沉,把怯懦當(dāng)穩(wěn)健,把油滑當(dāng)智慧,那只能說(shuō)這個(gè)社會(huì)的底線已被擊穿,所以你們沒有資格說(shuō)我的勇敢是莽撞,執(zhí)著是偏激,求真是無(wú)知,激情是幼稚。當(dāng)那些兜售社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的流氓朝我的夢(mèng)想投來(lái)輕蔑一笑的時(shí)候,我會(huì)毫不猶豫的還你一句,傻逼!
社會(huì)閱歷不是一學(xué)就可以學(xué)會(huì)的。
這個(gè)是在社會(huì)實(shí)踐中慢慢積累起來(lái)的,也是人一生的財(cái)富想在最短的時(shí)間里學(xué)到別人的閱歷還是有點(diǎn)難度的建議你多參加社會(huì)實(shí)踐,努力提高自己的素質(zhì),借鑒別人的強(qiáng)處,也可以多看一些相關(guān)的書籍這樣子對(duì)你社會(huì)閱歷的提高是很有幫助的工作,工作,再工作,最少換5次工作別刻意去得到社會(huì)經(jīng)驗(yàn),社會(huì)經(jīng)厲是提取經(jīng)驗(yàn)的寶囊,只有經(jīng)歷過才能懂得!
人有求不得,愛別離的痛楚,心態(tài)的平靜,才能解脫,細(xì)心體會(huì)才有經(jīng)驗(yàn)可提。不管事情好辦與難辦,都要辦!!把每一次經(jīng)歷都看成磨煉自己的機(jī)會(huì)!沒法一口吃成個(gè)胖子,這個(gè)閱歷是靠積累的一個(gè)人從呱呱墜地,到踏入校門,再到走出校門、步入社會(huì),大概需要二十年左右的時(shí)間,而在這個(gè)漫長(zhǎng)的時(shí)期中,每個(gè)人基本上都是在父母的保護(hù)中長(zhǎng)大成人的。當(dāng)步入社會(huì)后,兩鬢斑白的父母已經(jīng)無(wú)力再事事為你付出了,所有的事情都需要你自己獨(dú)立面對(duì)。
涉世之初的你追尋理想的腳步迅疾,圓夢(mèng)的心情急切,卻常常遭遇困惑,迷失道路。雄心壯志和繪制的藍(lán)圖,與現(xiàn)實(shí)常常有出入,有時(shí)甚至格格不入。顯然你還不夠成熟,還缺乏必要的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
告訴你處理事情和解決難題的成功經(jīng)驗(yàn),讓你時(shí)刻走在問題的前面,不被困難擋住前進(jìn)的腳步,這就是本書出版的意義。
常聽到一些上了年紀(jì)的人嘆惜:“當(dāng)年我不懂事,沒什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn),如果那時(shí)能懂得現(xiàn)在這些道理,可能早已功成名就了。”隨著年齡的增長(zhǎng),我們的經(jīng)驗(yàn)越來(lái)越多,可以說(shuō),絕大多數(shù)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)是你早晚會(huì)知道的,但這一“早”一“晚”對(duì)人生的影響卻非常大。
或許你已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了生活中經(jīng)常會(huì)有這種現(xiàn)象:
同是涉世之初的年輕人,同樣懷著對(duì)未來(lái)人生道路的美好希望。有著同樣的朝氣與學(xué)識(shí),有些人很快就找到了自己的位置,在工作崗位上做得出色,做什么事都容易成功,不管到什么環(huán)境里都能混個(gè)好人緣,遇到困難也總有人幫,還沒幾年他們就小有成就;另一些人則像是沒頭蒼蠅一樣到處亂撞,不停地?fù)Q工作,什么事情都做得平平淡淡,在哪里都不受大家的歡迎,成天抱怨懷才不遇、世態(tài)炎涼,他們也想出人頭地,可是總也達(dá)不到自己的期望值。
造成以上兩種截然不同結(jié)果的原因很多,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的多寡顯然是其中最重要的。那些很早就掌握這些經(jīng)驗(yàn)的人就會(huì)像上面說(shuō)的第一種人,很容易就會(huì)成功;而那些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)貧乏的人,就會(huì)成為第二種人,四處碰壁。相信每個(gè)人都不愿做那“后悔莫及”的第二種人,可是,想成為第一種人又苦于沒有那么多的經(jīng)歷。其實(shí),自己的經(jīng)歷有多少并不重要,因?yàn)樽屇阊杆俪墒爝€有一個(gè)捷徑,那就是學(xué)習(xí)和借鑒前輩們已經(jīng)獲得的經(jīng)驗(yàn)。
本書的主旨正是:“讓剛剛進(jìn)入社會(huì)的年輕人掌握更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),少走彎路,少碰釘子”。本書中所涉及的泛圍很廣,為人的原則、做事的方法、處世的態(tài)度等等,涉及你工作生活中諸多方面,比如,應(yīng)該改變的心態(tài);對(duì)工作、對(duì)同事、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的正確態(tài)度;與人交往、建立好人緣的注意事項(xiàng);怎樣識(shí)別、對(duì)待小人和保護(hù)自己;如何建立人脈關(guān)系,以便隨時(shí)隨地都能有人幫忙;怎么能擺脫臉皮薄的束縛去開口為自己贏得更多的利益;怎樣安排自己的時(shí)間以保證精力的投入最有價(jià)值;如何精心謀劃前程、抓住機(jī)遇……這些內(nèi)容都是由前輩經(jīng)過實(shí)踐一點(diǎn)一滴總結(jié)出來(lái)的有效的方式方法。篇尾的“經(jīng)驗(yàn)之談”,正是過來(lái)人給年輕人的提醒,它猶如一盞盞閃爍的智慧明燈,將那些處世的技巧、做人的道理、人生的建議都一語(yǔ)道破,讓你能輕松掌握其中的要領(lǐng)。相信你越早掌握這些經(jīng)驗(yàn),為人處世就會(huì)越順利,做起事業(yè)也自然會(huì)事半功倍。
也許你此時(shí)正意氣風(fēng)發(fā)、激情滿懷,想用頭腦中的知識(shí)改造世界,你出發(fā)時(shí)不妨帶上這些前輩給予的充滿睿智的提醒,以助你更快地讀懂社會(huì)上的人情世故;更快地適應(yīng)社會(huì);讓更多的人都喜歡你、支持你;盡快地成就大業(yè)。時(shí)間是最好的良藥!要想比劉降快!觀察高人;用行動(dòng)臨摹;用智慧總結(jié);跌倒了爬起再跌倒。。。。因?yàn)閯偖厴I(yè),學(xué)校里面學(xué)的東西在工作上是用得比較少或者說(shuō)還沒學(xué)會(huì)實(shí)用.所以工資上不要有太高的要求,盡量多做事,多學(xué)習(xí)新東西,虛心接受前輩的意見.至于為人處事,全看個(gè)人悟性和品德,多經(jīng)歷一些挫折和坎坷就會(huì)慢慢成熟圓滑起來(lái)的我也是從一張白紙開始的,出來(lái)實(shí)習(xí)那會(huì)兒就一直在找工作,找工作的過程讓我體會(huì)到很多,也學(xué)到了很多。剛出來(lái)工作不要一味要求工資,要多去學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),等自己有一定的工作經(jīng)驗(yàn),那會(huì)兒工資就隨著漲了?,F(xiàn)在的社會(huì)很現(xiàn)實(shí)的,沒有一定的關(guān)系,一出校門就要找到高工資難啦,除非自己有特別的才能。
現(xiàn)在的社會(huì)很多時(shí)候不是那么美好了,優(yōu)質(zhì)的社會(huì)資源被上層有權(quán)勢(shì)的人占據(jù)并利用,普通老百姓根本得不到任何一點(diǎn)優(yōu)質(zhì)的資源,舉例說(shuō),同一班級(jí)里的同學(xué),成績(jī)和能力不相上下的,大學(xué)畢業(yè)后,并不是就一樣有相當(dāng)?shù)墓ぷ骱褪杖耄怯械暮芸炀陀辛撕霉ぷ?比如進(jìn)了機(jī)關(guān)、事業(yè)單位),月收入很快就是4千、5千,而有的畢業(yè)后,兩年過去了,工作還是不盡如人意,或者1千多工資,或者沒前景,不得不頻繁在找工作。這是為什么呢?這并不是能力的問題,簡(jiǎn)單說(shuō),往往是權(quán)勢(shì)、背景、社會(huì)關(guān)系的問題。剛畢業(yè)就有好工作的人,那些人往往靠的并不是自己的能力多出眾、成績(jī)多優(yōu)異,而是他們背后有一張優(yōu)質(zhì)的社會(huì)關(guān)系網(wǎng),這張關(guān)系網(wǎng)來(lái)自于他們的上一輩。而普通的老百姓,因?yàn)闆]有關(guān)系網(wǎng),考上大學(xué)也難有好出路,很多人靠自己努力打拼,也能做出好成績(jī),不過那是后話。
剛畢業(yè)出來(lái),如果你沒有優(yōu)質(zhì)的社會(huì)關(guān)系網(wǎng),無(wú)論你的能力如何,首先你要做的,是努力去擁有好人品,有了好人品,自然很多人愿意和你交朋友,愿意幫助你、賞識(shí)你,今后你發(fā)展的機(jī)會(huì)也會(huì)越多,你的人生之路也會(huì)順利一點(diǎn)。而有的人不僅能力一般,長(zhǎng)得又丑,人品還差勁,說(shuō)話都能得罪人,這種人注定會(huì)失敗。你跟我當(dāng)初出社會(huì)的時(shí)候很像,什么都懵懂無(wú)知!我覺得你應(yīng)該有一技之長(zhǎng),這樣才能在這個(gè)社會(huì)生存下去,而且這個(gè)條件是必須的,而且只是你以后生活保障的基礎(chǔ),更重要的是學(xué)習(xí)如果處理人際關(guān)系,看清楚人心的現(xiàn)實(shí)和叵測(cè),不是每個(gè)朋友都可以推心置腹的,知心難找懂不?好好學(xué)習(xí)社會(huì)這門課程,這比你在上大學(xué)所學(xué)的任何知識(shí)更難更覺得有意義啊!你現(xiàn)在的路任重而道遠(yuǎn),努力加油吧!有什么不懂的,可以請(qǐng)教你的父母或是有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的人,他們會(huì)幫你事半功倍的,goodluckforyou!
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇二
民族。
照片。
籍貫。
政治面貌。
健康狀況。
戶口。
所在地。
身份證號(hào)碼。
身高。
學(xué)歷。
何時(shí)何院校。
何專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)位。
專業(yè)技。
術(shù)職稱。
熟悉何種外語(yǔ)及程度。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。
參加工作時(shí)間。
擅長(zhǎng)何種工作。
應(yīng)聘何職位。
待遇要求。
詳細(xì)通信地址。
郵政編碼。
聯(lián)系電話。
個(gè)
人
主
要
簡(jiǎn)
歷
及
主
要
業(yè)
績(jī)
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇三
年齡:37歲身高:161cm。
婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州。
最高學(xué)歷:大專工作經(jīng)驗(yàn):以上。
聯(lián)系地址:貴陽(yáng)市。
求職意向。
最近工作過的職位:
期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。
期望崗位性質(zhì):全職。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望從事的崗位:出納。
期望從事的行業(yè):無(wú)限制。
技能特長(zhǎng)。
技能特長(zhǎng):1、熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件,例如:office,word,execel等。
2、會(huì)計(jì)從業(yè)資格培訓(xùn),并取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。
3、熟悉掌握小額貸款行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)及一般工商業(yè)報(bào)稅實(shí)操。
教育經(jīng)歷。
貴陽(yáng)市商業(yè)高等??茖W(xué)校(大專)。
起止年月:9月至7月。
學(xué)校名稱:貴陽(yáng)市商業(yè)高等??茖W(xué)校。
專業(yè)名稱:經(jīng)濟(jì)學(xué)。
獲得學(xué)歷:大專。
工作經(jīng)歷。
貴陽(yáng)高新融和小額貸款股份有限公司-出納。
起止日期:8月至10月
企業(yè)名稱:貴陽(yáng)高新融和小額貸款股份有限公司。
業(yè)績(jī)表現(xiàn):1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金的保管,做好銀行存款日記賬,現(xiàn)金日記賬;2、做好每日現(xiàn)金,銀行資金出入流水賬;3、日常的'資金劃付進(jìn)行管理,對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)處理解決;4、負(fù)責(zé)支票的保管、準(zhǔn)確開具現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票;5、網(wǎng)上銀行銀企對(duì)賬,月度交易流水的查詢及打印;6、每周向市小貸協(xié)會(huì)報(bào)送溫州數(shù)據(jù)報(bào)表及每月向市金融辦報(bào)送小貸公司數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇四
在進(jìn)行制作簡(jiǎn)歷之前,需要根據(jù)自己的職業(yè)的規(guī)劃,確定自己的求職的目標(biāo),這樣在有了求職目標(biāo)之后才可以制作出有針對(duì)性質(zhì)的簡(jiǎn)歷,這樣獲得成功的可能性才是比較的大。
但是需要知道的就是在制作出來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷避免出現(xiàn)了千篇一律的情況,這樣往往會(huì)讓招聘的人員出現(xiàn)了索然無(wú)味的感覺。
在這里需要提醒大家的就是在制作好簡(jiǎn)歷之后,最好可以讓英語(yǔ)水平比較好的'人看一看,這樣可以防止自己在各個(gè)方面的出現(xiàn)一些常識(shí)的錯(cuò)誤。
所以只要我們針對(duì)不同的企業(yè)的情況和應(yīng)聘的情況制作出不同的簡(jiǎn)歷,這樣會(huì)給招聘的人員一個(gè)更好的印象。
基本資料:
姓名:
性別:
在此黏貼照片。
政治面貌:
學(xué)歷:
專業(yè):
語(yǔ)言等級(jí):
第二語(yǔ)言:
聯(lián)系電話:
電子信箱:
特長(zhǎng)或證書:
聯(lián)系地址:
其他:
qq:
msn:
個(gè)人主頁(yè):
教育背景:
最終學(xué)歷。
培訓(xùn)深造。
時(shí)間。
企業(yè)。
職位。
獲獎(jiǎng)情況:
自我評(píng)價(jià)及職業(yè)規(guī)劃:
求職崗位。
職業(yè)目標(biāo)。
自我評(píng)價(jià)。
職業(yè)規(guī)劃。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇五
性別:女
籍貫:廣東
年齡:20
民族:漢族
婚否:未婚
文化程度:中專
特長(zhǎng):辦公軟件操作
聯(lián)系電話 :xxxxx
郵箱:
身份證號(hào)碼:
家庭住址:廣東省羅定市
現(xiàn)工作地址:泰星電子有限公司
畢業(yè)學(xué)校:20xx年9月-20xx年6月 就讀于廣東肇慶市肇慶理工學(xué)校
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)及應(yīng)用
獲得證件:計(jì)算機(jī)操作中級(jí)證書
離職原因:假期實(shí)習(xí)
任職 文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括:物料管理、開單、計(jì)劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)
離職原因:個(gè)人發(fā)展
20xx年3月-20xx年12月 就職于泰星電子有限公司
任職 采購(gòu)員(工作內(nèi)容包括:開發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商;采購(gòu)合同談判;價(jià)格評(píng)估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進(jìn)采購(gòu)流程;采購(gòu)物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫(kù)存等)
離職原因:公司搬遷
自我鑒定: 工作期間,能自我檢討當(dāng)天的工作、成長(zhǎng)、經(jīng)歷,有積極上進(jìn)的工作態(tài)度,工作責(zé)任心強(qiáng)、有時(shí)間觀念。能熟練使用計(jì)算機(jī)軟件,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)交代的各項(xiàng)工作。
如能加入貴公司是我的榮幸,能在貴公司發(fā)展、發(fā)揮自己的.才能,更是我的榮幸。我相信我的工作態(tài)度及工作能力不會(huì)讓貴公司失望。希望能成為貴公司的一名成員。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇六
在進(jìn)行制作簡(jiǎn)歷之前,需要根據(jù)自己的職業(yè)的規(guī)劃,確定自己的求職的目標(biāo),這樣在有了求職目標(biāo)之后才可以制作出有針對(duì)性質(zhì)的簡(jiǎn)歷,這樣獲得成功的可能性才是比較的大。
但是需要知道的就是在制作出來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷避免出現(xiàn)了千篇一律的情況,這樣往往會(huì)讓招聘的人員出現(xiàn)了索然無(wú)味的感覺。
在這里需要提醒大家的就是在制作好簡(jiǎn)歷之后,最好可以讓英語(yǔ)水平比較好的'人看一看,這樣可以防止自己在各個(gè)方面的出現(xiàn)一些常識(shí)的錯(cuò)誤。
所以只要我們針對(duì)不同的企業(yè)的情況和應(yīng)聘的情況制作出不同的簡(jiǎn)歷,這樣會(huì)給招聘的人員一個(gè)更好的印象。
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簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇七
民族:漢族婚否:未婚。
文化程度:中專特長(zhǎng):辦公軟件操作。
聯(lián)系電話:15。
郵箱:
身份證號(hào)碼:
家庭住址:廣東省羅定市。
現(xiàn)工作地址:泰星電子有限公司。
畢業(yè)學(xué)校:20xx年9月-20xx年6月就讀于廣東肇慶市肇慶理工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè):計(jì)算機(jī)及應(yīng)用。
獲得證件:計(jì)算機(jī)操作中級(jí)證書。
離職原因:假期實(shí)習(xí)。
任職文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括:物料管理、開單、計(jì)劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)。
離職原因:個(gè)人發(fā)展。
20xx年3月-20xx年12月就職于泰星電子有限公司。
任職采購(gòu)員(工作內(nèi)容包括:開發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商;采購(gòu)合同談判;價(jià)格評(píng)估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進(jìn)采購(gòu)流程;采購(gòu)物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫(kù)存等)。
離職原因:公司搬遷。
自我鑒定:工作期間,能自我檢討當(dāng)天的工作、成長(zhǎng)、經(jīng)歷,有積極上進(jìn)的工作態(tài)度,工作責(zé)任心強(qiáng)、有時(shí)間觀念。能熟練使用計(jì)算機(jī)軟件,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)交代的各項(xiàng)工作。
如能加入貴公司是我的榮幸,能在貴公司發(fā)展、發(fā)揮自己的才能,更是我的榮幸。我相信我的工作態(tài)度及工作能力不會(huì)讓貴公司失望。希望能成為貴公司的一名成員。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇八
在
個(gè)人簡(jiǎn)歷
里我們可以通過以下方式展現(xiàn)這些:第一,在個(gè)人簡(jiǎn)歷里介紹工作經(jīng)歷時(shí)可以適當(dāng)代入行業(yè)內(nèi)一些習(xí)慣性的叫法,比如對(duì)某個(gè)工程師一般稱之為金工、龍工等,對(duì)監(jiān)理又稱之為劉監(jiān)、張監(jiān)等??傊?,一些行業(yè)對(duì)這些人有特定的叫法,所以我們?cè)诤?jiǎn)歷里加上幾個(gè)這樣的詞語(yǔ),顯得我們不僅在這個(gè)行業(yè)里呆過還在人際方面比較有經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)橹挥性谕饷婧腿硕嘟佑|才知道更多的叫法,如果只是在辦公室里坐著不一定知道那么多。第二,在
求職簡(jiǎn)歷
里把專業(yè)詞語(yǔ)體現(xiàn)出來(lái),比如做某個(gè)工作時(shí)運(yùn)用的'某項(xiàng)技術(shù)被稱之為什么,這和書本上的叫法是不同的,所以你可以將其在實(shí)際當(dāng)中的叫法放在簡(jiǎn)歷里,這說(shuō)明你在實(shí)踐當(dāng)中至少接觸過該技術(shù),而一些紙上談兵者則不一定知道這種技術(shù)在實(shí)際當(dāng)中應(yīng)該怎么稱呼。第三,在簡(jiǎn)歷里把你從實(shí)踐當(dāng)中獲得的經(jīng)驗(yàn)告訴求職者,比如放樣應(yīng)該考慮哪些東西,注意你給招聘者展現(xiàn)的只是你的思路,至于具體技術(shù)方面的東西無(wú)需展示,因?yàn)樗麄兛床欢?/p>
想在不是直接把從事某方面工作的時(shí)間表現(xiàn)出來(lái)就夠了嗎?比如從事計(jì)算機(jī)硬件工作有五年的時(shí)間,你只是說(shuō)個(gè)時(shí)間就能夠證明你很有經(jīng)驗(yàn)嗎?要知道有些人干一輩子都不如人家干一年,只是說(shuō)他在這個(gè)行當(dāng)呆的時(shí)間久而已。具體如何得看看水平和技巧,這些才是真正的經(jīng)驗(yàn)。所以在理解的時(shí)候要搞清楚經(jīng)驗(yàn)不等于經(jīng)歷,所以不是在簡(jiǎn)歷里說(shuō)明自己有多久的經(jīng)歷就夠的,還得展示下豐富的經(jīng)驗(yàn)體現(xiàn)在什么地方。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇九
民族:漢族。
出生日期:1974年09月25日
學(xué)歷:大專。
技術(shù)職稱:中級(jí)。
畢業(yè)院校:湖北省黃岡地區(qū)衛(wèi)生學(xué)校。
所學(xué)專業(yè):高等護(hù)理。
工作年限:20xx年。
聯(lián)系方式:
求職意向。
工作類型:全部。
單位性質(zhì):
期望行業(yè):醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)、物業(yè)管理、商業(yè)中心、政府、公共事業(yè)、中介服務(wù)(人才、房地產(chǎn)、商標(biāo)專利、技術(shù)等)。
教育經(jīng)歷。
1990年9月至1993年7月湖北省黃岡衛(wèi)生學(xué)校護(hù)理中專。
1995年9月至1998年7月湖北省黃岡衛(wèi)生學(xué)校高等護(hù)理大專。
工作經(jīng)歷。
1993年9月至1997年12月湖北省麻城市閻河鎮(zhèn)醫(yī)院住院部護(hù)士全面熟悉基層醫(yī)院臨床護(hù)理工作,吃苦耐勞。工作之余堅(jiān)持自學(xué),于1995年參加全國(guó)統(tǒng)一成人高考再次考入黃岡衛(wèi)校高等護(hù)理大專班帶薪就讀。離職原因:正常調(diào)動(dòng)。
1997年1月至20xx年12月湖北省麻城市第一人民醫(yī)院住院部護(hù)士先后于兒科工作六年、神經(jīng)外科及骨科工作五年。熟練掌握小兒頭皮靜脈穿刺,新生兒急救及護(hù)理,恒溫箱、藍(lán)光箱及多種儀器的使用,母乳喂養(yǎng)及嬰幼兒生長(zhǎng)發(fā)育、科學(xué)喂養(yǎng)。熟練掌握腦外傷、骨折、燒傷病人的急救,術(shù)前準(zhǔn)備及術(shù)后護(hù)理,全面配合醫(yī)生完成各項(xiàng)難度較高的醫(yī)療護(hù)理活動(dòng)。市人民醫(yī)院工作量相對(duì)較大,正是在這種高強(qiáng)度高壓力的環(huán)境下,個(gè)人才能得到成長(zhǎng)。20xx年通過全國(guó)統(tǒng)一資格考試取得主管護(hù)師資格即中級(jí)職稱。業(yè)余經(jīng)營(yíng)有一服裝類店鋪。20xx年1月至今浙江省杭州市臨安骨傷科醫(yī)院注冊(cè)在該院業(yè)余經(jīng)營(yíng)高檔皮包類店鋪(杭州工聯(lián))?,F(xiàn)兼職從事物業(yè)管理類工作一年。
自我評(píng)價(jià)。
本人成熟穩(wěn)重,勤勞,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。事業(yè)單位工作十余年,經(jīng)商兩年,專業(yè)經(jīng)驗(yàn)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富。有耐心,具親和力。有較好文字功底,熟練使用電腦。動(dòng)手能力好。身體健康,形象氣質(zhì)佳。已婚已育無(wú)負(fù)擔(dān),能全身心投入工作。您的事就是我的事,為自己而工作!
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十
姓名:應(yīng)屆畢業(yè)生求職國(guó)籍:中國(guó)。
目前所在地:越秀區(qū)民族:漢族。
戶口所在地:南海區(qū)身材:165cmkg。
婚姻狀況:未婚年齡:30歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:??誠(chéng)信徽章:??。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù):會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù):會(huì)計(jì)助理、財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù):出納。
工作年限:9職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:2005-09~2009-03廣州仁田商用汽車有限公司。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)助理兼出納?。
工作描述:負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù),開具發(fā)票,編制會(huì)計(jì)憑證,編制報(bào)表,報(bào)稅,申購(gòu)發(fā)票等工作。?。
離職原因:??。
?
公司名稱:起止年月:2005-06~2005-09廣州吉航進(jìn)出口貿(mào)易有限公司。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)?。
工作描述:負(fù)責(zé)公司賬務(wù)處理填制報(bào)表、報(bào)稅及開具發(fā)票等工作。?。
離職原因:??。
?
公司名稱:起止年月:2003-07~2005-04廣州巍城壓克力化工有限公司。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)?。
工作描述:負(fù)責(zé)一般納稅人全盤賬務(wù)處理,制憑證出報(bào)表,購(gòu)買發(fā)票開具發(fā)票,報(bào)稅,年審等工作。?。
離職原因:??。
?
公司名稱:起止年月:2002-04~2003-05南海得勝園藝五金制品有限公司。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)助理?。
工作描述:負(fù)責(zé)一般納稅人賬務(wù)處理,制憑證報(bào)表,開具發(fā)票等。?。
離職原因:??。
?
公司名稱:起止年月:1999-05~2002-03南海明華機(jī)械廠。
公司性質(zhì):所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):出納?。
工作描述:負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行日記賬,整理原始憑證,現(xiàn)金收支銀行結(jié)算業(yè)務(wù)等。?。
離職原因:??。
?
?
教育背景。
畢業(yè)院校:廣州市廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷:本科畢業(yè)日期:2010-01-01
所學(xué)專業(yè)一:會(huì)計(jì)學(xué)所學(xué)專業(yè)二:??。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
2005-092008-01廣州市廣播電視大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)大專??。
2008-092010-01廣州市廣播電視大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)本科??。
?
?
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般????。
國(guó)語(yǔ)水平:精通粵語(yǔ)水平:精通。
?
工作能力及其他專長(zhǎng)。
?中文打字每分鐘60個(gè)以上。
會(huì)各類辦公軟件的操作及應(yīng)用,例如word,excel,金碟等。
具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng)。
?
詳細(xì)個(gè)人自傳。
?本人持會(huì)計(jì)上崗證,身體健康,工作態(tài)度誠(chéng)懇,熟悉一般納稅人的全盤帳務(wù)處理,熟悉現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及辦稅流程,熟悉社保局,國(guó)稅局,地稅局等政府部門的對(duì)外辦事流程.對(duì)數(shù)字敏感,在任職期間能得到公司上級(jí)的'充分信任,并在按時(shí)完成公司分配給我的各項(xiàng)工作的同時(shí),還能積極主動(dòng)地協(xié)助公司其他同事處理一些內(nèi)務(wù)工作。具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,非常敬業(yè)。
我有信心加入貴公司后我能為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值。
真城希望能得到貴公司的認(rèn)可,讓我有機(jī)會(huì)為您公司服務(wù)。
個(gè)人求職意向:會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)助理,出納。
?
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十一
學(xué)歷:大專。
工作年限:3-5年。
工作地點(diǎn):廣州-天河-不限。
求職意向:會(huì)計(jì)。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了8年8個(gè)月,做了3份工作)。
廣州市地環(huán)進(jìn)出口有限公司。
工作時(shí)間:8月至12月[2年4個(gè)月]。
職位名稱:內(nèi)外賬會(huì)計(jì)。
廣州市錦航電子科技有限公司。
工作時(shí)間:7月至207月[3年]。
職位名稱:會(huì)計(jì)。
工作內(nèi)容:辦理現(xiàn)金收付,辦理銀行結(jié)算,登記日記賬,保證日清月結(jié)。
保管庫(kù)存現(xiàn)金,開具支票。復(fù)核收入憑證,辦理銷售結(jié)算。辦理往來(lái)結(jié)算,核算其他往來(lái)款項(xiàng),工資結(jié)算。
廣州市鑫柏生物科技有限公司。
工作時(shí)間:10月至2月[3年4個(gè)月]。
職位名稱:會(huì)計(jì)。
工作內(nèi)容:工資結(jié)算,開據(jù)發(fā)票,編制憑證,報(bào)表處理、賬務(wù)處理及抄稅報(bào)稅;正確審核費(fèi)用的報(bào)銷;追收往來(lái)應(yīng)收款及往來(lái)賬款.
教育經(jīng)歷。
201月畢業(yè)暨南大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)。
語(yǔ)言技能。
普通話:很好英語(yǔ):一般。
自我描述。
本人已婚已育、性格開朗、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)積極主動(dòng)、有積極進(jìn)取的工作精神,有良好的'職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能在工作中不斷熟識(shí)并掌握,靈活運(yùn)用有關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)并結(jié)合實(shí)踐,實(shí)踐能力和自我管理能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能在短時(shí)間內(nèi)掌握新技能,對(duì)每份工作都非常認(rèn)真,且盡職盡責(zé),善于歸納,慕求不斷進(jìn)步,在工作中堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,誠(chéng)意加入貴司成為一員。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十二
現(xiàn)居住于:河北省--石家莊市。
戶口所在地:河北省--衡水市。
聯(lián)系電話:13888888888。
自我評(píng)價(jià)。
2、有行政相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn);
求職意向。
期望工作地區(qū):河北省--石家莊市。
到崗時(shí)間:1周以內(nèi)。
工作地點(diǎn):石家莊。
公司性質(zhì):私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司行業(yè):儀器/儀表/工業(yè)自動(dòng)化/電氣。
工作描述:
1.制度建設(shè)與管理。
a制訂公司中長(zhǎng)期人才規(guī)劃;
c核定公司年度人員需求計(jì)劃、確定各部門年度人員編制計(jì)劃;
d定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬水平調(diào)研,提供決策參考依據(jù);
e指導(dǎo)、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃。
2.機(jī)構(gòu)管理。
a配合相關(guān)部門,做好人才儲(chǔ)備等方面工作;
b公司系統(tǒng)各級(jí)部門的設(shè)置、合并、更名、撤銷等管理工作。
c制訂公司機(jī)構(gòu)、部門和人員崗位職責(zé);
d監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)人事部工作。
3.人事管理。
a員工招聘、入職、考核、調(diào)動(dòng)、離職管理;
b公司后備管理人員的選拔、考察、建檔及培養(yǎng);制作并分析人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表,為后備人才的選拔和儲(chǔ)備提供理想的解決方案。
c公司管理人員和員工的人事檔案、勞動(dòng)合同管理;
d提供各類人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析;
e管理并組織實(shí)施公司員工的業(yè)績(jī)考核工作。
f公司績(jī)效考核實(shí)施的、數(shù)據(jù)分析以及應(yīng)用。
4.薪酬福利管理。
a制訂并監(jiān)控公司系統(tǒng)薪酬成本的預(yù)算;
b核定、發(fā)放員工工資;
c制訂公司員工福利政策并管理和實(shí)施。
5.培訓(xùn)發(fā)展管理。
a公司年度培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施;
b監(jiān)督,指導(dǎo)公司各部門的教育培訓(xùn)工作;
c管理公司員工的培訓(xùn)工作;
d制訂公司年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算并進(jìn)行管理和使用;
e開發(fā)培訓(xùn)的人力資源和培訓(xùn)課程。
6、文化宣傳。
a公司文化宣傳計(jì)劃的制定與實(shí)施工作。
b公司文化活動(dòng)組織工作。
7、其他工作。
a制訂并發(fā)布公司員工手冊(cè);
b定期進(jìn)行員工滿意度調(diào)查,開發(fā)溝通渠道;
c聯(lián)系高校、人才機(jī)構(gòu),收集匯總并提供最新人力資源管理信息;
d公司人事管理信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)。
e輔助行政事務(wù)部完成日常支持與保障工作。
工作地點(diǎn):石家莊。
公司性質(zhì):外商獨(dú)資.外企辦事處。
公司行業(yè):通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/增值服務(wù))。
工作描述:
2、親自監(jiān)督實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)防范制度。
3、與工商、知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門的協(xié)作維權(quán)、并在后期跟進(jìn)。
4、搜集相關(guān)政策法律法規(guī)在企業(yè)實(shí)際事務(wù)風(fēng)險(xiǎn)中的運(yùn)用,并提出預(yù)警。
5、為公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等決策提供合理的法律意見、論證依據(jù)、和緊密的法律服務(wù)。
6、審核公司出臺(tái)相關(guān)規(guī)章、制度的合法性。
7、公司法律文書的`起草,并聯(lián)系相應(yīng)律師進(jìn)行維權(quán)程序。
8、處理企業(yè)經(jīng)濟(jì)事務(wù)糾紛及日常合同糾紛,并準(zhǔn)確把握有力證據(jù)在糾紛當(dāng)中的運(yùn)用。
9、企業(yè)上市在資產(chǎn)評(píng)估過程中日常事務(wù)的辦理。
10、企業(yè)上市風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防并提出相應(yīng)的解決辦法。
公司性質(zhì):私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。
公司行業(yè):電子/微電子。
工作描述:
人事方面。
1、制定了公司人力資源管理制度與年度計(jì)劃,并協(xié)助其他部門開展實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)完善人事招聘、錄用、考勤、離職等人事規(guī)章管理制度;
4、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定、實(shí)施與考核,并協(xié)助各部門作好培訓(xùn)工作的落實(shí);
5、完善了公司的績(jī)效考核制度,并定期進(jìn)行員工考核;對(duì)考核數(shù)據(jù)進(jìn)行分析整理,以此來(lái)衡量員工在本階段的工作業(yè)績(jī),并制作出分析表格進(jìn)行整體評(píng)估。
6、完善了公司薪酬和激勵(lì)制度;
7、辦理公司員工人事變動(dòng)事宜;
8、員工考勤考核結(jié)果的匯總及整理工作;
9、公司人力資源的勞動(dòng)合同、人員檔案、各種法定保險(xiǎn)等事務(wù)的辦理工作;
行政方面:
1、將公司原有的制度進(jìn)行梳理理解后,對(duì)原有制度進(jìn)行修訂并對(duì)下列制度在公司范圍內(nèi)加以實(shí)施和推行:
a、行政辦公方面:編寫了會(huì)議管理、來(lái)賓接待管理、出差管理、印章管理等制度。
b、文檔管理方面:編寫了文書檔案管理及保密管理制度;
c、后勤管理制度方面編寫完善辦公消耗品管理制度和辦公設(shè)備管理規(guī)定。
2、組織匯總公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結(jié)、工作計(jì)劃和起草其它綜合性文稿;
5、負(fù)責(zé)策劃組織公司內(nèi)外的各種活動(dòng),如公司的各種會(huì)議及其他大型活動(dòng)等;
6、協(xié)助技術(shù)文員對(duì)公司知識(shí)庫(kù),合同檔案、外來(lái)文件的進(jìn)行編制索引及存檔管理等工作;
7、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理及其他主管經(jīng)理交辦的其他事。
8、辦公用品的采購(gòu)。
9、安排會(huì)議、接待外來(lái)客戶。
教育背景。
專業(yè):法學(xué)。
學(xué)歷:本科。
專業(yè)描述:
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十三
姓名:
目前所在:順德區(qū)年齡:32。
戶口所在:陜西國(guó)籍:中國(guó)。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:171cm。
誠(chéng)信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:72kg。
人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。
我的特長(zhǎng):
求職意向。
人才類型:普通求職。
應(yīng)聘職位:生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:,生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn):,質(zhì)量管理/測(cè)試主管(qa/qc主管):
工作年限:10職稱:無(wú)職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣東省,佛山,深圳。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)經(jīng)理。
離職原因:
公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。
擔(dān)任職位:品管部經(jīng)理。
工作描述:主要負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)流程的編寫,總結(jié)產(chǎn)品的質(zhì)量問題并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決,改善質(zhì)量控制和員工的培訓(xùn)。生產(chǎn)部門員工的質(zhì)量考核與客戶的溝通和品質(zhì)事故的處理,公司的6s管理工作。、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理規(guī)章制度的制定和執(zhí)行;公司生產(chǎn)過程中的質(zhì)量監(jiān)督、檢查、糾正;負(fù)責(zé)公司員工質(zhì)量問題的培訓(xùn)組織管理。
離職原因:
公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:車間主管。生產(chǎn)經(jīng)理。
工作描述:該公司屬五金制造行業(yè),主要以高,中檔水槽生產(chǎn),銷售為主。
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃安排,進(jìn)度的控制和調(diào)整,員工的培訓(xùn),績(jī)效考核,工藝設(shè)備的改進(jìn),機(jī)器設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù),物料的控制。效率,品質(zhì)的改善,安全管理,現(xiàn)場(chǎng)的7s管理和iso9000的運(yùn)作。
離職原因:
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
擔(dān)任職位:生產(chǎn)管理,車間主管。
工作描述:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的安排,生產(chǎn)的調(diào)度及生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)工作。工序作業(yè)書的編寫,修訂,機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃編寫。車間現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn),設(shè)備,工藝,質(zhì)量等的管理和人員的管理及培訓(xùn)工作。
離職原因:
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:陜西省企業(yè)管理學(xué)院。
專業(yè)一:企業(yè)管理專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ):英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平:良好。
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平:精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
十年來(lái)先后在各企業(yè)從事管理工作,先后自學(xué)了《品質(zhì)與管理》,《貨倉(cāng)管理實(shí)務(wù)》和《人力資源管理》等書。
參與了公司的iso9001:2000認(rèn)證。參加了生產(chǎn)經(jīng)理人課程培訓(xùn)(學(xué)習(xí)了低成本現(xiàn)場(chǎng)管理,ie工業(yè)工程,質(zhì)量管理,團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通技巧精益生產(chǎn),人力資源管理等課程)并取得了相應(yīng)的資格證書。
有較強(qiáng)的溝通能力,能有效的進(jìn)行橫向,縱向溝通并建立相應(yīng)的反饋,協(xié)調(diào)機(jī)制。
熟悉iso-9000管理體系運(yùn)作及公司的內(nèi)外審流程體系,有較強(qiáng)的5s管理能力。能夠有效運(yùn)用目視管理,看板管理等對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行改善。運(yùn)用pdca循環(huán)系統(tǒng)進(jìn)行成果維護(hù)。
有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)績(jī)效建設(shè)能力和基層管理。有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)及方法。
有較強(qiáng)的生產(chǎn)計(jì)劃安排及跟進(jìn)工作能力,能有效的使各工序充分發(fā)揮產(chǎn)能進(jìn)而提高整體的生產(chǎn)效率。
具備一定的財(cái)務(wù)預(yù)算能力,有較強(qiáng)的成本意識(shí)和對(duì)成本的管控能力。
有一定的ie基礎(chǔ),對(duì)設(shè)備,流程,工藝技改項(xiàng)目極為重視,能夠運(yùn)用ie手法建立持續(xù)改進(jìn)。
熟悉品管應(yīng)用手法和問題分析技術(shù),能夠?qū)Ξa(chǎn)品制程的不良控制及處理能力。
能夠制訂完善的生產(chǎn)管理運(yùn)作系統(tǒng),對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃分解,追蹤,進(jìn)度控制,及時(shí)調(diào)整有極好的運(yùn)作方式。
具備一定的人事管理能力,熟悉勞動(dòng)法規(guī)和企業(yè)的生產(chǎn)安全,消防管理工作。重視安全生產(chǎn)管理,及時(shí)消除現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的安全隱患。
具備300人以上的車間和部門和管理經(jīng)驗(yàn),能建立良好的績(jī)效體制。
具有對(duì)新環(huán)境快速適應(yīng),融入。在生產(chǎn)管理,績(jī)效管理上有較強(qiáng)的魄力。
自我評(píng)價(jià)。
本人曾在不同的行業(yè)從事管理工作,有很強(qiáng)的適應(yīng)能力,能夠很快適應(yīng)行業(yè)和崗位的工作.能夠編寫公司的規(guī)章制度,生產(chǎn)系統(tǒng)和品管系統(tǒng)的管理文件,完善公司的管理。
愛好廣泛,為人誠(chéng)懇,充滿自信,吃苦耐勞誠(chéng)信正直,具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。
能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù)。
以管理求效益,以技改求發(fā)展,以品質(zhì)求市場(chǎng),真誠(chéng)期待加盟您的公司。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十四
姓名:
目前所在: 廣州 年齡: 30
戶口所在: 廣東省 國(guó)籍: 中國(guó)
婚姻狀況: 已婚 民族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身高: 170 cm
誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng) 體重: 65 kg
人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng)
我的特長(zhǎng):
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng):,質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理(qa/qc經(jīng)理):,生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:
工作年限: 8 職稱: 高級(jí)
求職類型: 全職 可到職日期: 一個(gè)月
月薪要求: 5000--8000 希望工作地區(qū): 廣東省,廣州,深圳
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 業(yè)務(wù)經(jīng)理
2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)與市場(chǎng)開發(fā);
3、協(xié)助總經(jīng)理制定未來(lái)的戰(zhàn)略方向;
離職原因:
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 副廠長(zhǎng)
工作描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的安排和生產(chǎn)過程的監(jiān)控,對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)采取措施予以解決,對(duì)問題隱患應(yīng)及時(shí)采取預(yù)防措施。
2、組織員工學(xué)習(xí)交流、科技研討、進(jìn)行技術(shù)改造,不斷提高和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量。
3、加強(qiáng)課班組建設(shè),搞好員工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)定期組織舉辦質(zhì)量分析例會(huì)和配棉會(huì)議,并督導(dǎo)各項(xiàng)措施的落實(shí)工作。
5、參與公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技改等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的研討。
離職原因:
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 總經(jīng)理特別助理
工作描述: 1.組織各部門推進(jìn)生產(chǎn)工藝優(yōu)化和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。
2.組織和指導(dǎo)各部門制定和實(shí)施制程品質(zhì)改善計(jì)劃;檢查和確認(rèn)品質(zhì)改善活動(dòng)的執(zhí)行和實(shí)施效果。
3.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo);推進(jìn)公司整體生產(chǎn)制造成本比率的持續(xù)降低;
4.組織和指導(dǎo)各部門運(yùn)用先進(jìn)的制造管理技術(shù),持續(xù)提高生產(chǎn)作業(yè)效率。
5.組織制定和實(shí)施設(shè)備管理規(guī)范,使設(shè)備故障導(dǎo)致的工時(shí)損失和不良損失降至最低。
6.指導(dǎo)下屬管理人員提高團(tuán)隊(duì)管理技能,達(dá)到和維持高昂的團(tuán)隊(duì)士氣。
7.宣講和身體力行公司文化;提高員工的價(jià)值認(rèn)同感、歸屬感。
8.指導(dǎo)和協(xié)助各部門建立制造數(shù)據(jù)的記錄、統(tǒng)計(jì)和分析規(guī)范;并定期根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行品質(zhì)、成本和效率的分析;提交分析報(bào)告。
9.組織下屬各部門制定各項(xiàng)計(jì)劃和預(yù)算;并監(jiān)控計(jì)劃和預(yù)算的執(zhí)行情況。
離職原因:
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 品質(zhì)部課長(zhǎng)
工作描述: 1、負(fù)責(zé)品質(zhì)部的日常運(yùn)作,品質(zhì)部人員調(diào)度
2、負(fù)責(zé)與客戶溝通、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定及客訴處理
3、制程異常分析與改善
4、品質(zhì)體系維護(hù)
5、負(fù)責(zé)與總經(jīng)理報(bào)告品質(zhì)狀況
離職原因:
公司性質(zhì): 外商獨(dú)資所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
擔(dān)任職位: 測(cè)試工程師
工作描述: 1、品質(zhì)技術(shù)支持
2、搖控器軟件測(cè)試
3、壞機(jī)分析
4、客訴處理
離職原因: 有更好發(fā)展
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校: 江西渝洲電子工業(yè)學(xué)院
專 業(yè) 一: 電子工程與管理 專 業(yè) 二: 商務(wù)英語(yǔ)
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ): 英語(yǔ)良好 粵語(yǔ)水平: 精通
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平: 精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
經(jīng)過多年的品質(zhì)管理實(shí)踐,已非常熟悉品管的流程與動(dòng)作,對(duì)品質(zhì)管理有獨(dú)到之見,能熟練運(yùn)用品管的各種手法分析問題。如spc,pdca,qc七大手法等。
在瑞芯的近7年的時(shí)間里擔(dān)任過品管、制造、總經(jīng)辦、業(yè)務(wù)部的部門的主管,已對(duì)一個(gè)公司的動(dòng)作流程、一個(gè)公司的組織架構(gòu),管理管控要點(diǎn)非常熟悉。自信有能力做好一個(gè)公司各方面的管理工作。
自我評(píng)價(jià)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人對(duì)一向是工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),思維嚴(yán)謹(jǐn),適應(yīng)能力強(qiáng),有上進(jìn)心,有一定的創(chuàng)新能力,能吃苦耐勞,不怕挫折。在努力工作的同時(shí),我還積極地培養(yǎng),提高自己各方面的能力,它們將使我在今后的工作中發(fā)輝更重要的作用。
給我一個(gè)機(jī)會(huì),還你一份驚喜!努力工作才有機(jī)會(huì),是我的做事準(zhǔn)則!吃苦耐勞才能成功,是我做事的理念!是金子總會(huì)有發(fā)光的時(shí)候,也許我并不是金子,但相信自己有一種常人難能可貴的性格和為人處世原則!在人生的道路上不斷實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,是我一生的追求!我也是我拼搏的動(dòng)力!
祝您工作快樂!萬(wàn)事如意!
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十五
二、擁有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)歷的人,找工作會(huì)很難。
現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)中,有些人為了提升能力,考取各種證書的人不在少數(shù);越來(lái)越多的人想要努力工作,這也使得社會(huì)上越來(lái)越多的教育機(jī)構(gòu),雖然教育機(jī)構(gòu)的增加增加了社會(huì)的就業(yè)機(jī)會(huì),但各種培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都為利益做好了準(zhǔn)備,他們的經(jīng)營(yíng)模式與保險(xiǎn)業(yè)沒有什么不同。從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)畢業(yè)的人基本上一事無(wú)成,而在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作的人也不會(huì)腳踏實(shí)地,他們總是為了利益,從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來(lái)的人,不會(huì)腳踏實(shí)地地為公司創(chuàng)造業(yè)績(jī),所以說(shuō),很多用人單位在面對(duì)有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)經(jīng)歷的求職者時(shí),基本是一點(diǎn)機(jī)會(huì)都不會(huì)給的。
三、擁有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人,找工作會(huì)很難。
創(chuàng)業(yè)不管是成功還是失敗,都會(huì)讓人掌握到大量的經(jīng)驗(yàn)和能力;創(chuàng)業(yè)本來(lái)是沒有任何錯(cuò)誤的,而且這也是職場(chǎng)的一種方式;但是有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人,很多雇主在找工作時(shí)不愿意提供機(jī)會(huì)?!熬哂袆?chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)、工作能力強(qiáng)、非常聰明的人,可以幫助企業(yè)創(chuàng)造卓越的業(yè)績(jī),但這也是最有野心的一批人,他們?cè)诠ぷ鞯耐瑫r(shí),始終會(huì)想著自己的事情,當(dāng)這種人在團(tuán)隊(duì)里時(shí),是不利于團(tuán)隊(duì)建設(shè)的;畢竟有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人,心里的老板們是永遠(yuǎn)都不會(huì)放棄的;所以說(shuō),任何用人單位都不會(huì)選擇這些求職人員。
從“職場(chǎng)小白”到“精英人士”
1、規(guī)劃自己的生活與職業(yè)。
收集后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)兩種結(jié)果。首先,你可以通過自己的努力來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。然后,根據(jù)行動(dòng)計(jì)劃的比較,努力工作!另一個(gè)原因是你無(wú)法通過各種渠道和努力獲得這些品質(zhì)和能力,所以向自己道歉,然后轉(zhuǎn)向更現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)。
這一點(diǎn)非常重要,特別是在工作場(chǎng)所。想換工作的人應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備,進(jìn)入招聘市場(chǎng)或網(wǎng)站。
2、培養(yǎng)你的職場(chǎng)能力。
現(xiàn)在的工作大多是辦公室類型,而且基本都要用到一些特定的軟件。我們?cè)诠ぷ髦?,也?yīng)該多學(xué)一些基本的辦公軟件,熟能生巧,這樣無(wú)論在做表格還是寫文件的時(shí)候,都可以減輕別人的負(fù)擔(dān)。辦公桌總是整潔整潔的,在工作場(chǎng)所有很多小細(xì)節(jié),比如你第一次見面,記住某人的名字,同事們來(lái)工作,互相交談,請(qǐng)站起來(lái),和互相交談,相互交流,讓別人做多項(xiàng)選擇的問題,而不是回答問題,也是高情商的表現(xiàn)之一。
關(guān)鍵是展示給顧客留下深刻印象的專業(yè)技能,這需要理解客戶的核心興趣和擔(dān)憂。充分準(zhǔn)備好你所說(shuō)的話。在輕松的氛圍中聊天是一種膚淺的現(xiàn)象,而你的專業(yè)精神永遠(yuǎn)是打動(dòng)顧客的關(guān)鍵。如果有必要,我們可以談?wù)擉w育。體育和商業(yè)在某些方面是相似的。永遠(yuǎn)不要談?wù)撜巍?/p>
3、當(dāng)工作中遇到問題時(shí)。
事業(yè)的成功不僅在于知識(shí)、技能和能力的儲(chǔ)備,還在于良好的地位。除了知識(shí)和技能之外,你在進(jìn)入職業(yè)生涯后學(xué)到的--[對(duì)職業(yè)的積極態(tài)度]和[良好的職業(yè)習(xí)慣]是你職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。所有適合你的工作都已經(jīng)完成,而且成功了。
面對(duì)工作中的各種問題,最重要的是要有徹底解決問題的意識(shí),而不是強(qiáng)調(diào)逃避或找借口推諉的理由。
在很多情況下,他們工作中出現(xiàn)的問題是他們?nèi)狈斫獾姆从?。這個(gè)問題反映了他們自己意識(shí)上的缺陷。如果問題完全解決了,他們的能力就會(huì)提高。同時(shí),徹底解決問題也能增加一個(gè)人解決問題的信心。我們知道,對(duì)任何員工來(lái)說(shuō),信心是必不可少的。仔細(xì)分析你犯的每一個(gè)錯(cuò)誤,不要再犯類似的錯(cuò)誤。
如果批評(píng)是基于特定的錯(cuò)誤、誤解或行為,請(qǐng)記住:道歉就足夠了。事實(shí)上,你的道歉必須是嚴(yán)肅的,并表明你完全理解問題和預(yù)防措施。
想讓下屬聽話你要先做好自己。
1、以身作則,當(dāng)好榜樣。
在企業(yè)管理過程中,管理者必須以身作則,身體力行,帶頭垂范,始終以身作則。
要管理一個(gè)團(tuán)隊(duì),首先要管理好自己。榜樣很重要,因?yàn)槿藗兺ㄟ^眼睛獲得更多的信息。他們看到你做的比你說(shuō)的好得多。他們應(yīng)該以合理化為目標(biāo),具有奉獻(xiàn)精神和快樂精神,善于時(shí)間管理,從基礎(chǔ)做起,不求過高,做人做事原則上。這是一個(gè)經(jīng)理應(yīng)該有的樣子。
隨著時(shí)代的發(fā)展和知識(shí)的不斷更新,管理者應(yīng)該變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),熱愛學(xué)習(xí),重視學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí)。我們要在學(xué)習(xí)中不斷思考,學(xué)以致用,提高工作能力和素質(zhì),在廣大員工中發(fā)揮模范作用。
2、與員工多點(diǎn)溝通。
管理者必須了解團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的有形和無(wú)形的需求,并盡最大努力滿足或解決這些需求引導(dǎo)變革。在團(tuán)隊(duì)中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。隨著你能力的提高,團(tuán)隊(duì)成員將擁有更多的潛力、凝聚力和忠誠(chéng)度。
當(dāng)然,你不想事事都依賴電腦,所以管理者不應(yīng)該只關(guān)注電腦,而應(yīng)該在工作中保持密切的關(guān)系。團(tuán)隊(duì)需要一起工作,互相照顧。這一原則也適用于管理。因此,雖然在工作中要與員工保持適當(dāng)?shù)木嚯x,但不應(yīng)刻意與員工保持友好關(guān)系,但在其他時(shí)候,一定要認(rèn)真管理好這種關(guān)系,與員工保持密切聯(lián)系。
3.協(xié)助員工完成工作。
在實(shí)踐中,很多工作僅僅靠員工個(gè)人的努力是很難完成的。因此,作為服務(wù)提供者,管理者應(yīng)該把員工的工作作為自己工作的一部分。在幫助員工細(xì)化目標(biāo)時(shí),應(yīng)在自身權(quán)限和年度預(yù)算中合理配置資源,賦予員工一定的決策權(quán),充分信任和尊重員工,真誠(chéng)表?yè)P(yáng)員工,激發(fā)員工潛能,提高目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的成功率。
在工作中,成員們必然會(huì)遇到各種他們無(wú)法處理的問題。作為管理者,最重要的職責(zé)就是及時(shí)做好指揮工作,與成員形成良好的溝通。在工作中遇到問題,要養(yǎng)成及時(shí)匯報(bào)、及時(shí)溝通的工作習(xí)慣。通過個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)和與上級(jí)的溝通,經(jīng)理可以為有問題的成員提供建議,并制定出最佳的解決方案,直到你處理好自己的工作為止。
將上級(jí)的任務(wù)和想法傳達(dá)給每個(gè)成員,使團(tuán)隊(duì)能夠?qū)崿F(xiàn)自上而下的協(xié)調(diào)目標(biāo),順利完成工作。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十六
(1)求職目標(biāo)描述要精準(zhǔn)。
對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō),求職目標(biāo)可以有兩個(gè);對(duì)于具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的人來(lái)說(shuō),求職目標(biāo)只能有一個(gè),求職目標(biāo)精準(zhǔn)才能干出成績(jī),三心二意的人基本沒什么出息。
(2)工作經(jīng)歷描述要精準(zhǔn)。
工作經(jīng)歷描述包括崗位職責(zé)及所獲成績(jī),所獲成績(jī)要實(shí)事求是,不要出現(xiàn)大概、差不多等模糊詞語(yǔ)。如:建立健全了招聘管理體系并貫徹執(zhí)行,使招聘成本降低了20%。
(3)自我評(píng)價(jià)要精準(zhǔn)。
自我評(píng)價(jià)要與工作經(jīng)歷相對(duì)應(yīng),實(shí)事求是,文如其人,不要有空話套話。
如:“我為人誠(chéng)懇,熱情大方,吃苦耐勞,珍惜工作機(jī)會(huì)?!?zé)任和擔(dān)當(dāng)’是鞭策我前進(jìn)的'人生信條?!睂儆诳赵捥自?。
如:“我對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷工作有極大的熱情,做過2年的論壇板主;具備網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)策劃、數(shù)據(jù)收集和文案寫作?!弊屓丝瓷先ケ容^可信。
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姓名。
性別。
籍貫。
民族。
身體狀況。
政治面貌。
身高。
外語(yǔ)程度。
所學(xué)專業(yè)。
畢業(yè)。
時(shí)間。
特長(zhǎng)。
聯(lián)系電話。
郵政。
編碼。
e-mail。
/jianli。
常住地址。
家庭地址。
所獲證書。
就業(yè)意向。
主修課程。
教育經(jīng)歷。
個(gè)人特點(diǎn)。
本人性格開朗、活躍,樂觀向上,愛好廣泛,擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力,并具有良好的身體素質(zhì)。與同學(xué)相處和睦融洽,樂于助人,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重團(tuán)隊(duì)合作,能夠積極參加學(xué)校及班級(jí)組織的活動(dòng),并能在活動(dòng)中充分發(fā)揮出自己的作用。
社會(huì)實(shí)踐。
經(jīng)歷。
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簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十七
興趣愛好在個(gè)人簡(jiǎn)歷中是一個(gè)非常重要的項(xiàng)目,也可以說(shuō)是一個(gè)不可缺少的項(xiàng)目,眾所周知的編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,需要注意求職意向方面的的要點(diǎn),還有個(gè)人簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷、教育背景等等??雌饋?lái)的興趣愛好要簡(jiǎn)單好些一些,不過,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的過程中,也需要注意其興趣愛好方面的要點(diǎn)。
有的人的興趣愛好非常單一,比如說(shuō)單一的習(xí)慣繪畫,單一的習(xí)慣手工制作,也有單一的習(xí)慣運(yùn)動(dòng)。而大多數(shù)的人在興趣愛好方面都是比較廣泛的,所謂的興趣愛好也就是自己習(xí)慣做的事,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中所寫的興趣愛好主要就是來(lái)表現(xiàn)自己的精神面貌,并通過其興趣愛好來(lái)看出一個(gè)人的其他能力來(lái)。那么,個(gè)人簡(jiǎn)歷上的興趣愛好,就要注意不能寫的負(fù)面的內(nèi)容,例如愛好抽煙、愛好看電視這種就不宜在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)。個(gè)人簡(jiǎn)歷上的興趣愛好,要是積極向上的,要有良好影響。
從個(gè)人簡(jiǎn)歷的興趣愛好中,可以看到的.人才的能力主要就是軟就能方面,比如說(shuō)喜歡的球類運(yùn)動(dòng)的,團(tuán)結(jié)精神比較好,喜歡下棋的人在謀略方面比較好。當(dāng)然,也有的一些用人單位不能從你的興趣好中來(lái)看出你的能力,那么在寫的時(shí)候,就可以結(jié)合軟技能來(lái)寫。
姓名。
性別。
照片。
畢業(yè)院校。
專業(yè)。
學(xué)歷。
政治面貌。
民族。
身高。
健康狀況。
籍貫。
身份證號(hào)碼。
聯(lián)系電話。
主修課程。
英語(yǔ)水平。
計(jì)算機(jī)水平。
社會(huì)實(shí)踐。
獎(jiǎng)勵(lì)情況。
自我評(píng)價(jià)。
更多。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十八
年齡:22歲身高:163cm。
婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省黔西縣。
最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)經(jīng)驗(yàn)。
聯(lián)系地址:貴陽(yáng)市南明區(qū)中醫(yī)學(xué)院瀏覽次數(shù):41次。
求職意向。
期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。
期望崗位性質(zhì):全職。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望從事的行業(yè):無(wú)限制。
技能特長(zhǎng)。
技能特長(zhǎng):積極樂觀,陽(yáng)光開朗,適應(yīng)能力強(qiáng),具有親和力。
教育經(jīng)歷。
貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院(本科)。
起止年月:20xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱:貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院。
專業(yè)名稱:護(hù)理學(xué),護(hù)理學(xué)老年服務(wù)與管理方向。
獲得學(xué)歷:本科。
貴州六盤水醫(yī)院-實(shí)習(xí)護(hù)士。
起止日期:20xx年7月至20xx年4月
企業(yè)名稱:貴州六盤水醫(yī)院。
從事職位:實(shí)習(xí)護(hù)士。
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簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇十九
姓名:
性別:女
年齡:28
民族:漢
政治面目:團(tuán)員
居住地:上海
聯(lián)系電話:×××××××××××
電子郵箱
具有美國(guó)金融業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)以及高度的責(zé)任心,以尋求在國(guó)內(nèi)投資領(lǐng)域長(zhǎng)期的發(fā)展。
cfa,美國(guó)cpa通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和商業(yè)法規(guī)。計(jì)算機(jī)技能:bloomberg,sql,vba,matlab,excel,word,powerpoint.
到崗時(shí)間:即時(shí)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):金融/投資/證券
目標(biāo)地點(diǎn):北京
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:證券/金融/投資
20xx/12--20xx/3:美國(guó)××××基金公司
所屬行業(yè):金融/投資/證券
數(shù)量化交易及運(yùn)營(yíng)部門部門總監(jiān)/數(shù)量分析員
1.根據(jù)歷史數(shù)據(jù)模擬,以及近期基金業(yè)績(jī)的事后分析,提出資產(chǎn)配置及交易方案。
2.分析交易成本,優(yōu)選大型證券公司進(jìn)行股票,期貨,外匯等資產(chǎn)的交易及結(jié)算,以最小化交易成本。
3.收集全球股票市場(chǎng)信息,監(jiān)控交易趨勢(shì)及交易規(guī)則的變化。并基于金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求定期報(bào)告股票資產(chǎn)的持有情況。
4.建立并維護(hù)公司與多家大型證券公司,資產(chǎn)托管公司,以及第三方數(shù)據(jù)提供商的業(yè)務(wù)關(guān)系,談判交易費(fèi)用及融資費(fèi)用。
20xx/4--20xx/6:××網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司
所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件
產(chǎn)品部高級(jí)咨詢顧問/業(yè)務(wù)分析師
1.分析投資型產(chǎn)品及客戶業(yè)務(wù)需求,并向軟件開發(fā)人員提供解決方案。
2.演示公司軟件解決方案,提供銷售支持以幫助公司成功獲得潛在客戶。
3.制定項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施,協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源,確保項(xiàng)目保質(zhì)保量完成。
4.帶領(lǐng)4-8人的業(yè)務(wù)分析團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)及東南亞項(xiàng)目實(shí)施,負(fù)責(zé)建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。
20xx/9--20xx/5美國(guó)××××大學(xué)國(guó)際商學(xué)院國(guó)際金融碩士
20xx/9--20xx/7上海財(cái)經(jīng)大學(xué)房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理本科
投資學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),項(xiàng)目管理學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),金融學(xué),管理學(xué),會(huì)計(jì)學(xué),法學(xué)等。
英語(yǔ)(精通)聽說(shuō)(精通)讀寫(精通)
英語(yǔ)等級(jí):英語(yǔ)六級(jí)
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇二十
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(19xx年12月9日)
居住地:上海
電話:138xxxxxxxx(手機(jī))
e-mail:
最近工作[1年8個(gè)月]
公司:xx旅游有限公司
行業(yè):酒店/旅游
職位:導(dǎo)游
學(xué)歷:本科
專業(yè):旅游管理
學(xué)校:上海師范大學(xué)
本人畢業(yè)于旅游管理專業(yè),能夠獨(dú)立、果斷地處理旅游當(dāng)中出現(xiàn)的問題,熟悉辦理出入境的相關(guān)手續(xù),熟知各個(gè)國(guó)家的地理、景點(diǎn)、酒店并且熟練辦理各個(gè)國(guó)家或地區(qū)出入境手續(xù),熟悉酒店,旅游景點(diǎn)及周邊配套設(shè)施預(yù)訂流程。理解能力及學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。性格開朗,有上進(jìn)心,喜歡有挑戰(zhàn)的工作。
到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):酒店/旅游
目標(biāo)地點(diǎn):上海
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:出境領(lǐng)隊(duì)
20xx/8—至今:xx旅游有限公司[1年8個(gè)月]
所屬行業(yè):酒店/旅游
計(jì)調(diào)部導(dǎo)游
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)國(guó)內(nèi)各地區(qū)景點(diǎn)旅游線路;
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)吃、住、行、游、購(gòu)、娛等六大環(huán)節(jié);
3、負(fù)責(zé)酒店商務(wù)會(huì)議、訂房;
4、負(fù)責(zé)給省內(nèi)各大小組團(tuán)旅行社報(bào)價(jià)、團(tuán)款核算;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助公司搞大型推介會(huì),作宣傳推廣工作;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)、處理投訴,協(xié)調(diào)各部門之間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇二十一
制作一份個(gè)人簡(jiǎn)歷是十分的必要的,可以幫助獲得更多的工作的機(jī)會(huì)。但是在這里需要提醒大家的就是在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候,也是有很多注意的事情。其中在進(jìn)行求職的時(shí)候,也是需要使用不同的語(yǔ)言制作簡(jiǎn)歷。
比如說(shuō),很多的外企對(duì)于英語(yǔ)的水平要求都是比較高,因?yàn)橹饕哪康木褪菫榱似鸬皆谝院蟾玫臏贤ê徒涣鞯淖饔谩?/p>
但是,需要知道的就是對(duì)于非英文專業(yè)的.人來(lái)說(shuō),因?yàn)樗降鹊鹊姆矫娴南拗?,所以在制作這樣的簡(jiǎn)歷的時(shí)候往往是比較的吃力的,在這個(gè)時(shí)候,及時(shí)的使用一些簡(jiǎn)歷模板進(jìn)行幫助我們就是十分的必要,這樣制作出來(lái)的個(gè)人簡(jiǎn)歷還是比較的規(guī)范的。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇二十二
求職地點(diǎn):株洲。
工資要求:面議。
工作性質(zhì):全職兼職均可。
可到職時(shí)間:隨時(shí)。
個(gè)人資料。
姓名:xx。
性別:女。
戶口所在地:湖南株洲。
出生日期:1983年2月9日
現(xiàn)在所在地:湖南株洲。
身高:158cm。
婚姻狀況:未婚。
技能專長(zhǎng):擅長(zhǎng)靜脈注射。
語(yǔ)言能力普通話:良好。
英語(yǔ):一般。
等級(jí):2級(jí)。
掌握方言:
能力:良好。
其它語(yǔ)言:
能力:
等級(jí):
教育或培訓(xùn)經(jīng)歷畢業(yè)院校:常德職業(yè)技術(shù)學(xué)院最高學(xué)歷:大專所學(xué)專業(yè):高護(hù)。
時(shí)間學(xué)校/機(jī)構(gòu)專業(yè)學(xué)歷證書編號(hào)。
20xx.9--20xx.7常德職業(yè)技術(shù)學(xué)院高護(hù)大專。
20xx.9--20xx.7株洲中醫(yī)藥學(xué)校護(hù)理中專。
工作經(jīng)歷。
株洲中西醫(yī)專家門診。
20xx.4-20xx.4(民營(yíng)企業(yè))工作職位:護(hù)理。
離職原因:合同到期。
工作描述:。
主要做靜脈注射,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),受病人歡迎,經(jīng)常被小兒患者點(diǎn)名服務(wù)。
廣州仁和堂。
工作職位:護(hù)理月薪:離職原因:離家過遠(yuǎn)。
工作描述:主要做靜脈注射,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),受病人歡迎,經(jīng)常被小兒患者點(diǎn)名服務(wù)。
自我評(píng)價(jià)。
擅長(zhǎng)靜脈注射;對(duì)患者友好和善,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),受病人歡迎。
聯(lián)系方式。
簡(jiǎn)歷社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富篇二十三
姓名:
目前所在: 汕頭 年齡: 31
戶口所在: 湖南 國(guó)籍: 中國(guó)
婚姻狀況: 已婚 民族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身高: 165 cm
誠(chéng)信徽章: 未申請(qǐng) 體重: 58 kg
人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng)
我的特長(zhǎng):
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 染整技術(shù):,工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng):,服裝/紡織/皮革/鞋業(yè):
工作年限: 8 職稱: 中級(jí)
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 8000--12000 希望工作地區(qū): 福建,廣東省,浙江
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 工藝主管
工作描述: 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝的制定、優(yōu)化與維護(hù),處理工廠的生產(chǎn)疑難,直接向經(jīng)理匯報(bào)工作。
離職原因:
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 廠長(zhǎng)助理
工作描述: 解決并處理生產(chǎn)質(zhì)量問題與客戶投訴,優(yōu)化調(diào)整車間生產(chǎn)工藝,協(xié)助廠長(zhǎng)管理車間日常生產(chǎn),直接向廠長(zhǎng)匯報(bào)工作。
離職原因: 家有急事
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 技術(shù)部主管
工作描述: 負(fù)責(zé)工廠工藝的制定及車間生產(chǎn)疑難的處理;新染化料助劑、新設(shè)備、新纖維及新功能的大貨試用與評(píng)估;統(tǒng)籌規(guī)劃、安排下屬工作任務(wù),向經(jīng)理、主任匯報(bào)工作。
離職原因: 有更好的待遇及發(fā)展機(jī)會(huì)
公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 擔(dān)任工藝員
工作描述: 負(fù)責(zé)工藝的跟蹤及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)技術(shù)問題的處理,向主任匯報(bào)工作。
離職原因: 有更好的發(fā)展機(jī)會(huì)
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校: 湖南工程學(xué)院
專 業(yè) 一: 染整 專 業(yè) 二: 經(jīng)濟(jì)管理
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
語(yǔ)言能力
外語(yǔ): 英語(yǔ)優(yōu)秀 粵語(yǔ)水平: 一般
其它外語(yǔ)能力:
國(guó)語(yǔ)水平: 精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
本人染整大專畢業(yè),畢業(yè)以來(lái)一直從事印染工作,現(xiàn)有8年工作經(jīng)驗(yàn),理論及實(shí)踐能力經(jīng)驗(yàn)豐富。從大型針織染整廠(廣東高明溢達(dá)、廣東東莞福安)到小型染整廠,擔(dān)任過染整技術(shù)員、染整工藝主管及廠長(zhǎng)助理等職位,熟悉染廠各類針織布類的生產(chǎn)工藝及其運(yùn)作流程,具有強(qiáng)的創(chuàng)新進(jìn)取精神及豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn):
一、在福安工作期間,熟悉并掌握:
1.新纖維/新功能布的開發(fā):開發(fā)新的產(chǎn)品,提高產(chǎn)品的附加值。新纖維,如pla玉米纖維、outlast太空保暖纖維等新纖維的開發(fā);新功能布,如防水防油、吸濕排汗、抗菌防臭等。
2.新染料新助劑的工廠開發(fā)及試用:挑選性能好,價(jià)格相對(duì)便宜,及結(jié)合環(huán)保方面(不含apeo,cod、甲醛含量低),選擇合適的染料及助劑。(如選擇前處理煮練酶301l,節(jié)省耗水/電/汽/時(shí)間,大大節(jié)約了公司在前處理煮練上的綜合成本。)
3.新工藝開發(fā):如參與改善染花工藝的探討,選擇合理的生產(chǎn)工藝曲線及合理的加料方式;高效節(jié)能工藝的探討,在保障織物牢度的前提下,合理調(diào)整后處理工藝而節(jié)省染缸用水、耗時(shí)及耗汽等。
4.設(shè)備的引進(jìn)及試用評(píng)估:引進(jìn)新設(shè)備,替代舊設(shè)備,在使用性能上及綜合性能對(duì)其進(jìn)行可行性評(píng)估,熟悉各種染整設(shè)備的使用及性能。曾跟進(jìn)意大利mcs染缸的試用及評(píng)估,及立信eco6-sr的試用跟進(jìn)(協(xié)同立信工程師一起跟進(jìn))等等,熟悉各類染機(jī)電腦的編程。
5.對(duì)紡織行業(yè)測(cè)試方面有相當(dāng)之了解,掌握化學(xué)試劑分析及標(biāo)準(zhǔn)溶液配置,對(duì)染整常用化學(xué)品的常規(guī)測(cè)試,助劑iqc測(cè)試,紡織品的各項(xiàng)性能檢測(cè)(如牢度,縮水,ph,布面起毛球測(cè)試)及相關(guān)實(shí)驗(yàn)儀器有一定程度之了解.
6.生產(chǎn)問題布的處理:如染花、油污、折痕、白痕(或磨痕)、紗污、軟油漬、地污等常見問題布的處理,及處理客戶方面各種問題的投訴。
7.管理方面:擔(dān)任主管工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門的工作運(yùn)作,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),與上、下級(jí)之間關(guān)系融洽,人際關(guān)系處理恰當(dāng)。
二、在富聯(lián)工作期間,本人擔(dān)任廠長(zhǎng)助理,協(xié)助廠長(zhǎng)進(jìn)行車間生產(chǎn)管理,協(xié)調(diào)各部門的運(yùn)作,解決各種問題布及生產(chǎn)疑難;負(fù)責(zé)改善染部直通車運(yùn)作,協(xié)調(diào)化室與工廠工藝,通過對(duì)工藝的優(yōu)化,提高了直通車百分率及解決了敏感顏色的染花問題,保障了工廠生產(chǎn)的順利運(yùn)行。
三、曾在全國(guó)性染整雜志發(fā)表多篇學(xué)術(shù)論文,如《印染廢水反滲透膜處理及回用技術(shù)》、《雙副缸染色工藝的開發(fā)及應(yīng)用》、《針織面料調(diào)濕與放置時(shí)間探討》、《拋光染色一浴酶生產(chǎn)實(shí)踐》。
通過8年的磨煉,本人的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)有了一個(gè)質(zhì)的躍變,在其它方面,本人能夠一專多能,熟練電腦的辦公操作及對(duì)英語(yǔ)具有良好的聽說(shuō)讀寫能力,希望我能盡我的所能,為您排憂解難,也請(qǐng)您給我一個(gè)充分展示自我的機(jī)會(huì)。
自我評(píng)價(jià)
本人來(lái)自農(nóng)村,具有吃苦耐勞精神;做事盡職盡責(zé),有強(qiáng)的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
尋求針織染整廠,擔(dān)任車間生產(chǎn)技術(shù)及管理等工作,我將盡我能力將企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)不斷完善,品質(zhì)做到更優(yōu),贏取更多客戶,為貴企業(yè)的發(fā)展出謀劃策、共創(chuàng)藍(lán)圖。
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