開展職工思想政治工作總結(jié)（實用22篇）

總結(jié)要言之有物，突出重點，避免泛泛而談和空洞的陳述。如何寫一篇較為完美的總結(jié)需要從整體把握和重點突出兩個方面來考慮。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，供大家參考。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇一

加強(qiáng)職工思想政治工作是和諧社會的重要組成部分思想政治工作是一切工作的生命線，也是構(gòu)建和諧社會的重要組成部分。胡錦濤同志指出：一個社會是否和諧，一個國家能否實現(xiàn)長治久安很大程度上取決于全體社會成員的思想道德素質(zhì)，這就要求把思想道德建設(shè)放在突出位置，弘揚(yáng)社會正氣，培育高尚情操，化解各種矛盾，形成融洽友愛的人際環(huán)境和良好的社會秩序。構(gòu)建社會主義和諧社會既是一個奮斗目標(biāo)，又是一個長期過程，在這個過程中，思想政治工作具有更加重要的意義，發(fā)揮著更加重要的作用。我們所構(gòu)建的和諧社會是社會主義的和諧社會，必須堅持社會主義的意識形態(tài)，堅持馬克思主義的指導(dǎo)地位，如果沒有一個統(tǒng)一的指導(dǎo)思想，沒有一個共同前進(jìn)的旗幟，就不可能把社會各方面的力量整合起來，把社會各階層的人們凝聚起來，在構(gòu)建社會主義和諧社會整個過程中，思想政治工作擔(dān)負(fù)著更加重要的統(tǒng)一思想、凝聚力量的任務(wù)。人是社會關(guān)系的總和，是和諧社會的主體，離開了人際關(guān)系的各諧，社會的和諧就無從談起。

（一）思想政治工作的性質(zhì)決定了它在構(gòu)建和諧社會中的地位在新的歷史條件下，思想政治工作必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持以人為本，在社會發(fā)展中產(chǎn)生的作用越來越大，這一作用的發(fā)揮主要是其工作的性質(zhì)決定的。

思想政治工作的性質(zhì)具有多重性：首先是政治性，這是思想政治。

1工作的本質(zhì)特征。其次是經(jīng)濟(jì)性。黨的基本路線確立了經(jīng)濟(jì)建設(shè)在全黨工作中的中心地位，從宏觀角度上講，職工思想政治工作必須服務(wù)于社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)；從微觀角度上講，職工思想政治工作必須從實際出發(fā)，通過倡導(dǎo)職工的愛崗敬業(yè)精神以促進(jìn)單位效益水平提高。所以，不論從政治層面還是經(jīng)濟(jì)層面，職工思想政治工作都以其自主、廣闊、開放、層次的特點，顯示出它在構(gòu)建和諧企業(yè)中的舉足輕重。

（二）思想政治工作是構(gòu)建和諧社會的內(nèi)在要求。

隨著改革開放事業(yè)的不斷推進(jìn)，我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入了關(guān)鍵時期，經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，利益格局深刻調(diào)整，生活方式深刻變化，社會價值觀念也日趨多樣化，先進(jìn)的與落后的、主流的和非主流的思想意識相互激蕩。在這種情況下，干部職工難免會在思想意識和道德觀念方面產(chǎn)生種種疑惑，出現(xiàn)這樣那樣的問題。這就要求我們必須加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，不斷提高做好新形勢下思想政治工作的能力，加強(qiáng)馬克思主義理論的學(xué)習(xí)、宣傳和教育。要按照《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》的要求，充分發(fā)揮思想政治工作的凝聚功能，尊重差異，包容多樣，最大限度地形成社會思想共識；用民族精神和時代精神凝聚社會力量、激發(fā)群眾活力；倡導(dǎo)愛國主義、集體主義、社會主義思想，加強(qiáng)對廣大干部群眾的理想信念教育，不斷增強(qiáng)對建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)的信念和信心。通過不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，形成奮發(fā)向上的精神力量和團(tuán)結(jié)和睦的精神紐帶，形成共同的理想信念和道德規(guī)范，為推動改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。

臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。我們要清醒地看到存在的矛盾和問題，一部分會隨著社會改革和發(fā)展逐步得以解決，一部分目前暫時還不具備妥善解決的條件。這些矛盾和問題如果處理不當(dāng)，有可能在一定范圍內(nèi)激化，甚至影響社會穩(wěn)定。因此，要按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，充分發(fā)揮思想政治工作統(tǒng)一思想、凝聚力量、化解矛盾、理順情緒、激勵精神的作用，積極幫助廣大干部群眾正確認(rèn)識改革和發(fā)展中遇到的困難，積極疏導(dǎo)群眾的過激情緒，正確及時地處理好人民內(nèi)部矛盾，與職工群眾多溝通，擺事實，講道理，把困難和矛盾講透徹些，使大家明辨是非，從而調(diào)動一切有利因素，共同推動社會主義事業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

二、結(jié)合實際，不斷推動現(xiàn)階段思想政治工作的創(chuàng)新，促進(jìn)和諧和會的發(fā)展。

極引導(dǎo)廣大干部職工牢固樹立發(fā)展觀念、把握發(fā)展機(jī)遇、服務(wù)發(fā)展大局，努力為構(gòu)建發(fā)展服務(wù)行業(yè)的和諧環(huán)境建功立業(yè)。三是注重加強(qiáng)思想道德教育，突出抓好以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，并將其貫穿于思想道德建設(shè)的全過程。結(jié)合本單位實際，大力加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，引導(dǎo)干部職工發(fā)揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)道德和艱苦奮斗的革命精神，自覺形成愛崗敬業(yè)、嚴(yán)于律己、誠實可信、公道正派、謙遜友善、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會等道德規(guī)范。四是注重加強(qiáng)和諧理念教育。樹立和諧理念是構(gòu)建和諧社會的內(nèi)在要求，也是思想政治工作面臨的新課題?，F(xiàn)代社會工作和生活變化加大，也容易產(chǎn)生各種消極思想和不良情緒。因此，要高度關(guān)注干部職工思想和心理變化，幫助他們有效調(diào)節(jié)情感和心理，引導(dǎo)他們培養(yǎng)樂觀、豁達(dá)、寬容的心態(tài)，共同建設(shè)團(tuán)結(jié)向上、工作有序、關(guān)系融洽、充滿活力的和諧單位，形成以和諧促發(fā)展的局面。

（二）積極探索新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的有效途徑和方法。

思想政治工作要正視新情況新問題，堅持多元化之中求主導(dǎo)、多樣之中求共識、基礎(chǔ)之中求創(chuàng)新，努力使思想政治工作更加生動活潑、富有成效。具體來說，要著重做到以下“三個堅持”。

一是堅持“以人為本”。思想政治工作本質(zhì)上是做人的工作，必須堅持以人為本，牢固樹立群眾觀念，激發(fā)和調(diào)動干部群眾在改革和發(fā)展建設(shè)中的積極性和創(chuàng)造性。

二是堅持“典型示范”。做思想政治工作要運(yùn)用典型的模范事跡來感染教育引導(dǎo)干部職工。近幾年來，我們先后樹立了一些先進(jìn)典型，在職工中、干部隊伍中、黨紀(jì)隊伍中都有學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)的人和事，要號召向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，同時要求領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮先進(jìn)典范的帶頭作用，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

三是堅持“發(fā)展創(chuàng)新”。思想政治工作要堅持在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。一方面要堅持以往行之有效的教育方法，另一方面要利用現(xiàn)代傳媒技術(shù)和科技手段開展思想政治工作。

加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，關(guān)鍵是在基層黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部，把思想政治工作擺上重要位置，切實加強(qiáng)和改善對思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，主要在以下三個方面下功夫：

一是在建立和完善思想政治工作各項制度上下功夫。制度建設(shè)是思想政治工作特點和規(guī)律的內(nèi)在要求，是做好政治思想工作的重要條件。隨著形勢的發(fā)展和需要，逐步建立并不斷完善政治思想教育學(xué)習(xí)的一套規(guī)范化、行之有效的制度。

二是在加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)上下功夫。做好新形勢下思想政治工作，必須進(jìn)一步重視和加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，需加強(qiáng)對黨員、干部的培訓(xùn)，通過各種途徑，采取多種措施，幫助他們提高做好本職工作的能力和水平。

三是在進(jìn)一步形成做好思想政治工作的合力上下功夫。要積極深入群眾、深入實際注重調(diào)查研究，及時分析和掌握干部群眾的思想狀況，積極主動與職工多溝通，只有多溝通，才能了解和熟悉，才能對癥下藥，采取不同的方法進(jìn)行解決不同的問題，積極主動地開展思想政治工作。要充分發(fā)揮工會、群團(tuán)、婦女等群眾組織的作用，協(xié)調(diào)各方力量，明確各自職責(zé)，做到既分工明細(xì)，又相互配合，形成思想政治工作的強(qiáng)大合力。

2007年9月。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇二

摘要：從某種程度上講，思想是一個人行為的先導(dǎo)，只有從思想上強(qiáng)化相應(yīng)認(rèn)識，才能夠?qū)⑿袨閷?dǎo)入應(yīng)有的軌道上來。在國有的機(jī)關(guān)或者相關(guān)的企業(yè)單位中，思想政治認(rèn)識直接影響到職工的整體精神面貌。因此，摸清國有單位職工普遍存在的思想認(rèn)識問題，才能保證思想政治工作產(chǎn)生效果。

前言：國有單位在我國的政治體制之下，有著不同于民營企業(yè)的顯著特性。在國有單位的特有經(jīng)營管理模式，直接決定了職工思想認(rèn)識。在經(jīng)濟(jì)改革的前進(jìn)腳步中，國有員工的思想政治面貌很大程度影響著單位的總體運(yùn)營狀態(tài)。因此，需要通過對職工心理規(guī)律的掌握，開展針對性的思想政治工作，從而積極推動相關(guān)單位運(yùn)營管理的進(jìn)步。

1.1鐵飯碗心理。

“鐵飯碗”心理是國有單位廣大職工中最為普遍存在的心理，這種心理是國有體制遺留下的殘渣，對單位的運(yùn)營以及企業(yè)的管理造成最直接的損傷。在金融危機(jī)對整個世界的經(jīng)濟(jì)都進(jìn)行了無情沖擊的大背景下，人們都開始變得戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、畏首畏尾，喪失了開拓進(jìn)取的魄力和勇氣[1]。這時國有企業(yè)的穩(wěn)定開始成為了人們心理上的避風(fēng)港，不僅在薪資待遇上極其穩(wěn)定，并且不會出現(xiàn)重大的人事變動。這樣的企業(yè)特性與充滿變數(shù)的民營企業(yè)相比，無疑對人們形成巨大吸引力，在國有單位中的員工無疑會在強(qiáng)烈對比之下形成鐵飯碗心理。這樣的心理會導(dǎo)致職工陷入與世無爭的狀態(tài)中，種種尸位素餐的現(xiàn)象由此而生，從而使企業(yè)的資源及資本受到層層蛀蝕。

1.2心態(tài)浮躁。

由于國有單位人事架構(gòu)相對穩(wěn)定，上升的空間被層層擠壓，升職加薪存在著方方面面的限制[2]。在沒有遠(yuǎn)大愿景的情況下，面對經(jīng)濟(jì)改革后出現(xiàn)的種種機(jī)遇心存羨慕。在現(xiàn)有的工作環(huán)境中，難以擁有爭取更大突破的空間和權(quán)力，從而降低對自身工作的認(rèn)同感。這時職工從心理上就會搖擺不定、心浮氣躁，無法踏踏實實地投入工作，最終對單位的運(yùn)營管理形成嚴(yán)重阻礙。

1.3心態(tài)消極。

很多基層的國有單位，工作環(huán)境相對艱苦，同時也有著超出常規(guī)的工作壓力。而在基層單位工作的職工，絕大多數(shù)為年輕人，因此情感世界不夠成熟，心理承受力也相對脆弱。不僅如此，對基層工作缺乏透徹認(rèn)識，理解不了自身工作對于社會建設(shè)的重要意義，最終導(dǎo)致心理失衡的情況發(fā)生。這樣一來，職工對待工作便會敷衍了事、消極懈怠，即使在崗也會心神不寧、魂不守舍。

1.4自私自利心理。

很多職工生活在國有體制的單位中，卻并沒有領(lǐng)會到國有單位的核心精神，沒能將自身利益融入到單位的大集體中。在面對很多利益抉擇時，片面的突出個人的價值，弱化集體的作用，自始至終將自身利益置于第一位。在這種心理的作用下，職工將會在日常工作中無視組織紀(jì)律，不會從集體利益的角度上進(jìn)行自我約束，對大局利益欠缺足夠的認(rèn)識。長此以往，不僅會影響到整個集體的工作氛圍，甚至破壞同事之間融洽和諧的關(guān)系，最終會牽制整個單位的發(fā)展。

二、工作實踐分析。

2.1樹立典型，增加職工積極性。

在具體的思想政治工作中發(fā)現(xiàn)，有部分職工在面對繁瑣復(fù)雜的工作內(nèi)容時，存在著消極怠工情況。體制內(nèi)部的在編職工，個別存在人浮于事，不僅工作狀態(tài)慵懶，同時對職責(zé)范圍內(nèi)的工作通過各種方式竭力推脫，推脫不掉便消極應(yīng)付。與此同時，沒有進(jìn)入體制的編外職工，由于工作的不確定性，存在很大思想壓力，被焦躁的情緒消耗了大量精力，從而難以積極開展工作。職工存在著大量的上述心理，從而對工作造成較大負(fù)面影響。面對這種情況，就需要采取針對性的措施，通過樹立典型的方式，使職工認(rèn)識到自身工作的整體價值，作為一個社會建設(shè)過程中的環(huán)節(jié)，有著螺絲釘對于機(jī)器一樣不可或缺的價值。

具體來講，在針對收費(fèi)站中的相關(guān)職工具體開展思想政治工作時，不僅開展了口頭形式的思想政治工作，同時還通過視頻播放的形式宣傳先進(jìn)人物，使職工們通過視頻的形式直觀的感受到相關(guān)人物在各自崗位上所做出的不平凡的事跡。視頻中不僅播放了全國勞模售票員李素麗同志，在自己平凡的崗位上為北京公交集團(tuán)所做出的非凡貢獻(xiàn)，還播放了老一輩的革命勞模鐵人王進(jìn)喜，在貧乏的開采環(huán)境中，不畏艱辛、勇往直前、刻苦鉆研的鐵人精神。除此之外還詳盡介紹了有著金牌工人美譽(yù)的許振超，作為一名平凡的集裝箱橋吊隊長，不僅在工作中踏實勤奮。同時還在完成本職工作的基礎(chǔ)上，對集裝箱橋吊工作透徹研究，最終做到了對集裝箱橋吊工作技術(shù)上的創(chuàng)新。

這就說明思想政治工作需要在實踐過程中，建立一定的理論模板。在擁有充足理論依據(jù)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行有方向的引導(dǎo)。職工的思想狀態(tài)有著很大的可塑性，要明確了解職工普遍心理，總結(jié)出其中的主要特征。在此基礎(chǔ)上把控職工思想走向，通過正面積極的事跡進(jìn)行激勵和引導(dǎo)，從而讓職工以一種積極向上的態(tài)度全身心地投入到工作中。

2.2做好崗位宣傳。

部分資歷較深或年齡較大在職老職工，在單位工作中還存在著一定論資排輩的心理，認(rèn)為自己已將青春熱血奉獻(xiàn)單位多年，在單位的發(fā)展過程中起到歷史貢獻(xiàn)地位，從而缺乏了繼續(xù)奉獻(xiàn)精神，認(rèn)為所有工作就應(yīng)該由年輕人來做，從而對事業(yè)缺少了激情，對工作質(zhì)量降低了標(biāo)準(zhǔn)而且還缺乏責(zé)任感。

思想政治工作的本質(zhì)意義就是強(qiáng)化人的特定思想認(rèn)知，提高人的主觀能動性，從而建立起良好的精神以及思想面貌。這種情況下，只有宣傳才能達(dá)到以上目的。因此在面對職工崗位認(rèn)可度低，狀態(tài)消極懈怠，以及心浮氣躁的問題時，需要通過宣傳的方式，改善人們對崗位的認(rèn)知。

具體來講，在做崗位宣傳的工作時，明確了向外和向內(nèi)的兩個宣傳方向。向內(nèi)宣傳就是指針對員工的宣傳工作。在每周開展的工作例會中，鼓勵每一名職工積極發(fā)言，從發(fā)言內(nèi)容以及情緒細(xì)節(jié)上，及時準(zhǔn)確地掌握每一名員工的思想動態(tài)。針對思想上出現(xiàn)不良變化的同志，進(jìn)行思想上的深度交流，從而在主觀意識上矯正方向。通過對黨內(nèi)奉公守法的典型干部的介紹，使相關(guān)職工找到崗位價值。從職工面臨的誘惑以及思想困境中，打開通往光明大道的通道，重新喚起干部黨性，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員對黨紀(jì)國法的思想認(rèn)識。從內(nèi)心中建立起以黨員榮譽(yù)為基礎(chǔ)的人生價值觀，重建自己的工作行為準(zhǔn)則，使自己行駛在正確的人生軌道上。在社會格局發(fā)生巨變，人和人之間的差異性逐漸增大的形勢下，需要通過對職工進(jìn)行崗位宣傳，使職工找到崗位的存在價值。另外就是對外宣傳，通過發(fā)達(dá)的自媒體形式，強(qiáng)化企業(yè)或單位在社會中的印象，強(qiáng)調(diào)出單位在社會建設(shè)中的貢獻(xiàn)，使企業(yè)或單位煥發(fā)出光輝色彩。

結(jié)語：思想政治工作是一面引領(lǐng)企業(yè)職工前進(jìn)的旗幟，只有意識到思想政治工作在生產(chǎn)生活中能夠發(fā)揮出的影響及作用，才能科學(xué)開展相應(yīng)的工作。在系統(tǒng)了解職工心理現(xiàn)狀特征的情況下，開展靈活的思想政治工作，不僅可以改?職工工作態(tài)度，更能夠?qū)挝缓推髽I(yè)的發(fā)展起到強(qiáng)勁有力的推動作用。因此，掌握思想工作基本理論，強(qiáng)化實踐經(jīng)驗，方能有效完成這一工作。

參考文獻(xiàn)：

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開展職工思想政治工作總結(jié)篇三

創(chuàng)新思想政治工作提出來的更高要求本人結(jié)合實際工作狀況淺談新時期做好企業(yè)思想政治工作幾點方法。

建設(shè)的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動經(jīng)費(fèi)投入等方面給予了足夠的重視和科學(xué)的安排，不斷加強(qiáng)思想政治工作的“硬件”建設(shè)，每年都進(jìn)行思想政治工作與研討會等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位好、活動經(jīng)費(fèi)落實好。同時對思想政治工作的“軟件”提升也進(jìn)行有益的探索和創(chuàng)新，總結(jié)出了具有我集團(tuán)特點的思想政治工作和的方法。成為我們基層單位做好思想政治工作的重要教材。

要求自己，時刻牢記“七個不準(zhǔn)”、“十個嚴(yán)禁”，在工作中以身作則，遠(yuǎn)離“六大陷阱”，一切以企業(yè)利益為重。時刻持續(xù)清醒頭腦，廉潔自律，勤政務(wù)實，發(fā)揮表率作用，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，樹立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。

思想政治工作雖然屬于意識形態(tài)領(lǐng)域，但其對人的思想觀念的改造卻在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中起到至關(guān)重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，服務(wù)企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展帶給強(qiáng)有力的精神動力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實踐的各個環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產(chǎn)活動中出現(xiàn)的各種矛盾作為思想政治工作的著力點和落腳點，挖掘矛盾深層次原因，總結(jié)矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚(yáng)企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會到“企業(yè)做強(qiáng)、員工富?！薄?/p>

一個適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個人都夢寐以求的，也是促使員工用心工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項很關(guān)鍵和重要的工作，因此堅持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的完美遠(yuǎn)景，對企業(yè)的發(fā)展有強(qiáng)大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調(diào)動員工的用心性和主觀能動性。同時對員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵”、“幫忙”、“關(guān)心”，幫忙員工解決醫(yī)療、子女教育、社會保障等方面遇到的困難和問題，堅持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其用心性和創(chuàng)造力，為員工設(shè)置展示自己才華的平臺。集團(tuán)2010年推出的《完善員工晉升通道實施方案》及《員工晉升辦法》，這一制度很好地為員工帶給了一套清晰的目標(biāo)指向系統(tǒng)，在今后的工作中期望制定更多的發(fā)現(xiàn)人才、提拔人才、使用人才的制度。

堅持加強(qiáng)員工的思想政治教育和培訓(xùn)力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊意識，最終到達(dá)提升員工綜合素質(zhì)的目的。以思想教育為切入點，以實際工作為契合點，以崗位培訓(xùn)為突破點，以素質(zhì)提升為升華點，以知識技能培訓(xùn)為方向，以做好本職工作為基礎(chǔ)，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動性、自覺性。加強(qiáng)崗位工作知識教育培訓(xùn)，這幾年我公司一向堅持崗位內(nèi)培、參加省、市組織的崗位培訓(xùn)及設(shè)備廠家組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，作為汽車檢測單位的目的就是提高業(yè)務(wù)知識服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營，服務(wù)于車戶。在今后我公司還會堅持這一制度。

思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，利用企業(yè)文化提高員工競爭意識、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、服務(wù)理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳企業(yè)功臣、十杰員工、魅力員工、優(yōu)秀員工優(yōu)秀事跡，激勵員工學(xué)趕先進(jìn)。全方面提升員工綜合素質(zhì)。

總之，在集團(tuán)進(jìn)入快速發(fā)展的新時期，持續(xù)一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作務(wù)必跟上時代的發(fā)展，把握大局，看清形勢，按照市場的客觀變化對員工隊伍進(jìn)行正確的思想引導(dǎo)，把員工的思想引導(dǎo)到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識上來，最終在企業(yè)實現(xiàn)社會價值的過程中員工同步實現(xiàn)自我價值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開道、保駕護(hù)航，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造一個健康和諧的好環(huán)境。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇四

幾年來，社區(qū)堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，緊緊圍繞稅收工作中心，不斷創(chuàng)新機(jī)制和載體，豐富內(nèi)容和形式，使思想政治工作在推進(jìn)國稅事業(yè)快速發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。

一是創(chuàng)新理念，更新觀念。該社區(qū)堅持從更新思想觀念入手，著力解決觀念陳舊、思想僵化等問題，使廣大社區(qū)干部在思想上達(dá)到了“五個統(tǒng)一”，即：統(tǒng)一到埋頭苦干、積極主動抓好稅收收入上來，統(tǒng)一到依法治稅、強(qiáng)化管理上來，統(tǒng)一到再創(chuàng)輝煌、樹立社區(qū)新形象上來，統(tǒng)一到深化改革、創(chuàng)新工作上來，統(tǒng)一到上級的指示精神上來。增強(qiáng)了大局意識、法制意識、責(zé)任意識、協(xié)作意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識，社區(qū)工作在強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、強(qiáng)化管理、科學(xué)化精細(xì)化管理、干部隊伍建設(shè)四個方面取得了新的突破。

二是強(qiáng)化政治教育，統(tǒng)一思想認(rèn)識。他們以鄧-小-平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，用黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)武裝干部頭腦，開展多種形式的形勢政策教育和革命傳統(tǒng)教育，積極開展宗旨教育，深入開展“四心五珍惜”教育，加強(qiáng)職業(yè)道德教育，扎實開展黨員先進(jìn)性教育，增強(qiáng)了廣大國稅干部愛崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)意識。

三是積極開展創(chuàng)建，樹立行業(yè)形象。他們堅持“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”的創(chuàng)建宗旨，按照“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹形象”的創(chuàng)建要求，每年確立一個重點，先后開展了“文明辦稅，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“稅收與服務(wù)同行”、“三創(chuàng)一樹”、“三強(qiáng)化一弘揚(yáng)”等專題活動，創(chuàng)建工作常創(chuàng)常新，富有成效。認(rèn)真開展“七比七看七好”活動，使黨員干部看到了差距、看到了問題，比出了覺悟、比出了干勁。認(rèn)真開展“樹新風(fēng)、做好事”活動，廣大黨員干部爭相為納稅人、為社會做好事。充分展示了國稅系統(tǒng)黨員干部的良好形象。廣泛開展“特色項目、突出貢獻(xiàn)者”評比活動，對六個特色項目、10個突出貢獻(xiàn)者，給予表彰和獎勵,在系統(tǒng)內(nèi)掀起了一個比、學(xué)、趕、幫、超的競賽熱潮。認(rèn)真開展“人在、心系、富民強(qiáng)市、敬業(yè)奉獻(xiàn)”活動，教育全體干部樹立“人在、心系”思想，在稅收執(zhí)法中由“以我為中心，管理為重點”向“以納稅人為中心，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)了納稅人進(jìn)一個門、找一個人、在一個時限內(nèi)辦結(jié)一切涉稅事宜，服務(wù)零距離、辦稅零障礙、服務(wù)對象零投訴。積極開展“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對扶貧”等社會公益活動，提高了社區(qū)各部門的聲望。

四是狠抓“三化”建設(shè)，實施精細(xì)化管理。堅持以基層建設(shè)為主線，把思想政治工作滲透到基層各項工作的貫徹落實中。按照省局“執(zhí)法規(guī)范化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化”的總體要求，積極探索稅收業(yè)務(wù)科學(xué)化、精細(xì)化的路子，形成一整套稅收業(yè)務(wù)規(guī)范體系，提升了征管工作的水平和層次，得到了上級和地方黨委政府的關(guān)注、支持和肯定。

五是全面實施競爭上崗，優(yōu)化人力資源配置。他們堅持公開、公平、公正原則，認(rèn)真組織實施了第三輪副科級分局、股級干部和分局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)股長競爭聘任三個層次的競爭上崗，使一批年輕人脫穎而出。在認(rèn)真解決基層行路難、就餐難、住宿難問題的基礎(chǔ)上，按照“人盡其才、優(yōu)勢互補(bǔ)”的要求，對72名同志進(jìn)行了交流換崗。使基層分局領(lǐng)導(dǎo)班子得到了優(yōu)化組合，全局的人力資源得到合理配置，人的潛力得到了充分挖掘，調(diào)動了人的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

六是推行績效考核，精細(xì)實施人事管理。印制《人事教育管理材料匯編》，系統(tǒng)規(guī)范了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題教育、人員思想分析會、民-主生活會、經(jīng)常性思想政治工作、黨支部“三會一課”等制度。加強(qiáng)了對基層分局的督查和考核，定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)積極做好績效考核工作，制定考核細(xì)則，突出抓好工作業(yè)績考核，形成了人人關(guān)心稅收，個個努力做好稅收工作的良好氛圍。

9月6日，該局召開全系統(tǒng)政治思想工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)溫-家-寶關(guān)于加強(qiáng)稅務(wù)系統(tǒng)思想政治和干部隊伍建設(shè)的批示，總結(jié)近年來思想政治工作的經(jīng)驗，分析存在問題，提出了進(jìn)一步做好全系統(tǒng)思想政治工作“三個意識”、“三個重點”、“三大載體”、“三項機(jī)制”、“五項制度”的措施。

“三個意識”：一是強(qiáng)化思想政治工作的針對性。針對當(dāng)前形勢下的群眾需求具有多樣性和廣泛性，強(qiáng)調(diào)以人為本，變“我說你聽”單向灌輸做法為“服務(wù)中引導(dǎo)、引導(dǎo)中提升”的新的工作模式和思路，不斷拓展思想政治工作的內(nèi)容，既要重視理想信念、思想道德、作風(fēng)意志方面的教育，也要做好品性修養(yǎng)、知識技能、身心健康方面的服務(wù)。二是增強(qiáng)思想政治工作的群眾性。積極發(fā)揮各級領(lǐng)導(dǎo)干部在思想政治工作中的作用，讓所有“管人的人”都切實負(fù)起做人的工作的職責(zé)，強(qiáng)化做人的工作的意識，學(xué)習(xí)做人的工作的知識，增強(qiáng)做人的工作的本領(lǐng)。同時建立群眾思想政治工作的機(jī)制，讓群眾自己做自己的思想政治工作，使思想政治工作更有親和力和感染力。三是發(fā)揮思想政治工作的創(chuàng)造性。借鑒眾多人文科學(xué)的新發(fā)展和新成果，從社會學(xué)、組織學(xué)、管理學(xué)、文化學(xué)、心理學(xué)等多方面入手，不斷開拓思想政治工作的新空間。

“三個重點”：一是以理想信念宗旨教育為重點，引導(dǎo)干部樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。深入開展黨的基本理論、基本路線、基本經(jīng)驗和基本國情、黨的發(fā)展史教育，用鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想武裝干部的頭腦，使廣大國稅干部牢固樹立共-產(chǎn)主義理想和走中國特色社會主義的信念。強(qiáng)化“聚財為國、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨，做到既胸懷遠(yuǎn)大目標(biāo)，又著眼現(xiàn)實、立足本職，自覺為國稅事業(yè)發(fā)展無私奉獻(xiàn)、多做貢獻(xiàn)。二是以思想道德教育重點，培養(yǎng)干部“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識。深入開展以熱愛稅收、忠于職守、秉公執(zhí)法、清正廉潔、文明辦稅、誠信服務(wù)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德主題活動，引導(dǎo)干部干一行、愛一行、鉆一行、精一行，增強(qiáng)“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”職業(yè)意識，愛崗敬業(yè)、立崗創(chuàng)業(yè)，爭創(chuàng)一流的業(yè)績，爭做一流的貢獻(xiàn)。同時遵守社會公德和家庭美德，爭創(chuàng)“五好家庭”，積極參與助殘幫學(xué)、扶貧濟(jì)困等社會公益活動，培育、展示國稅干部良好的道德情操。三是以法規(guī)紀(jì)律教育為重點，筑牢遵紀(jì)守法、廉潔從稅的思想防線。結(jié)合普法教育和稅收工作法制化的新要求，組織干部深入學(xué)習(xí)和掌握通用法律法規(guī)及各項稅法，使干部知法、懂法、自覺守法。以學(xué)習(xí)貫徹“兩個條例”為重點，結(jié)合開展“兩個務(wù)必”、“以案說法”、“四心五珍惜”等各項專題教育，使干部明紀(jì)、守紀(jì)，做到令行禁止，公道正派、公正執(zhí)法、紀(jì)律嚴(yán)明、行為規(guī)范。

“三項機(jī)制”：一是建立健全人事管理新機(jī)制。要以貫徹實施《公務(wù)員法》為契機(jī)，實現(xiàn)人事管理精細(xì)化。堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔靠得注想干事、會干事、干成事的人擔(dān)任各級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。積極探索崗位競爭、上下交流，加強(qiáng)干部的鍛煉和培養(yǎng)。根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)人員的實際情況，加強(qiáng)人才的培育和管理，優(yōu)化人力資源配置，形成人盡其才、能上能下、能進(jìn)能出、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的新的人事干部管理機(jī)制。二是積極推行能級管理新機(jī)制。以專業(yè)等級作為崗位設(shè)置、崗能匹配、績效考核、能級待遇等的重要依據(jù)，以人的能力建設(shè)為核心，融人力資源開發(fā)、配置為一體，體現(xiàn)能、責(zé)、權(quán)、利有機(jī)匹配，激發(fā)國稅干部內(nèi)在潛能的新的管理機(jī)制。三是建立嚴(yán)密規(guī)范的監(jiān)控制約新機(jī)制。要以行政管理權(quán)、稅收征管權(quán)、稅務(wù)稽查權(quán)的過程監(jiān)督為重點，不斷完善對權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行事前、事中、事后的日常監(jiān)督制約機(jī)制，實現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行到哪里，對權(quán)力的監(jiān)督制約就延伸到哪里，嚴(yán)格防范腐-敗行為的發(fā)生。

“四大載體”：一是搞好文明創(chuàng)建。確立文明行業(yè)創(chuàng)建總攬地位不動搖，克服滿足現(xiàn)有成績、盲目樂觀、消極應(yīng)付的松懈情緒，深刻理解文明行業(yè)創(chuàng)建是提升文明程度，促進(jìn)人的全面發(fā)展的內(nèi)涵，增強(qiáng)不進(jìn)則退的緊迫感和危機(jī)感。確立保位爭先的目標(biāo)不放松，堅持以“內(nèi)強(qiáng)管理、外樹形象”為創(chuàng)建要求，緊扣稅收中心工作抓創(chuàng)建，提高創(chuàng)建實際效果。確立優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不變，把“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”的文明行業(yè)創(chuàng)建宗旨融于“聚財為國、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨中，圍繞“三項服務(wù)主體、六項服務(wù)內(nèi)容、九項服務(wù)制度”的稅收服務(wù)體系，落實服務(wù)措施、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、深化服務(wù)內(nèi)涵，確保稅收服務(wù)體系做到實處。把創(chuàng)建工作向社區(qū)輻射，向企業(yè)輻射，向農(nóng)村輻射，積極開展“黨員示范崗”、“稅企共建”、“服務(wù)廠商行”、“1+1”工程、“結(jié)對幫扶”等社會公益活動，在創(chuàng)建活動中展示國稅形象。二是建設(shè)國稅特色文化。建設(shè)以人為本、凝心聚力的組織文化，著力培育國稅干部“聚財為國、執(zhí)法為民”的核心價值觀和共同的目標(biāo)追求，強(qiáng)化“敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的團(tuán)隊精神。建設(shè)依法治稅、科學(xué)精細(xì)的管理文化，以法制化為目標(biāo)、信息化為依托、“三化”管理為載體，進(jìn)一步搞好“四個精細(xì)化”管理。建設(shè)規(guī)范執(zhí)法、公正廉明的行為文化，使國稅干部踐行行為規(guī)范，嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，做文明公民典范。建設(shè)執(zhí)法為民、文明誠信的形象文化，進(jìn)一步塑造公正、廉潔、文明、高效的國稅形象。三是堅持人才興稅。把實施“人才興稅”戰(zhàn)略、加強(qiáng)教育培訓(xùn)作為思想政治工作的重要內(nèi)容，造就一批能夠擔(dān)當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)人才、精通稅收業(yè)務(wù)的專業(yè)人才、適應(yīng)現(xiàn)代管理的專門人才，為推進(jìn)國稅事業(yè)發(fā)展提供人力支持和智力保障。四是開展豐富多彩的文化活動。按照網(wǎng)上有園地、單位有陣地的要求，提供思想教育資料，開展思想政治工作調(diào)研、研討、交流、討論等活動，增強(qiáng)思想政治工作的群眾性、互動性。因地制宜地建立榮譽(yù)室、黨團(tuán)活動室、圖書室、文體活動室等，組織開展讀書會、知識競賽、文藝鑒賞、歌詠比賽、書畫攝影展覽、體育競技等活動，用健康有益的思想文化占領(lǐng)陣地。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇五

20**年一年來，在醫(yī)院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)生的崗位職責(zé)。

不斷提高自身素質(zhì)，堅持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進(jìn)，共同提高。非凡是通過參加醫(yī)院組織的各項評選活動，對照先進(jìn)找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負(fù)責(zé)、對醫(yī)院負(fù)責(zé)、對患者負(fù)責(zé)的精神，積極做好各項工作。1、是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅持學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué)理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高，全年共計記業(yè)務(wù)工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業(yè)務(wù)工作論文醫(yī)生思想政治工作總結(jié)。2、是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認(rèn)真對待每一例手術(shù)，堅持把工作獻(xiàn)給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質(zhì)量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術(shù)例，治愈病人人(次)。

作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻(xiàn)策是義不榮辭的責(zé)任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設(shè)、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務(wù)骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時，嚴(yán)格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關(guān)心，堅持以工作為重，遵守各項紀(jì)律，堅持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠(yuǎn)，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇六

職工思想政治工作與企業(yè)管理相融合,是新世紀(jì)企業(yè)職工思想工作的一個重要方略。今天小編給大家整理了職工思想政治工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

今年，我院黨支部在公司黨委董事會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞衛(wèi)生改革發(fā)展大局和醫(yī)院中心工作，在推動醫(yī)院物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中有效地發(fā)揮了政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用，保證了醫(yī)院各項工作的蓬勃發(fā)展。現(xiàn)就黨建工作開展情況匯報如下：

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，提高管理水平。

1、按照建設(shè)“四好”班子的要求，努力加強(qiáng)自身建設(shè)。

一是在政治素質(zhì)方面，做到了認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，堅決執(zhí)行公司黨委的各項決定。及時學(xué)習(xí)公司工作大會、七一大會、創(chuàng)先爭優(yōu)推進(jìn)會、領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)工作會、思想政治工作例會等會議精神，并通過中心組學(xué)習(xí)活動，不斷提高班子成員科學(xué)決策、廉潔從業(yè)等思想素質(zhì)。

二是在經(jīng)營業(yè)績方面，醫(yī)院黨支部能較好地貫徹黨委意圖，確保了我院重大決策有一個正確的政治方向。為醫(yī)院的醫(yī)療安全和經(jīng)營管理保駕護(hù)航，并取得了良好業(yè)績，今年1-10月完成營業(yè)總收入649萬元，預(yù)計全年總收入近800萬元，超出目標(biāo)約200萬元。1-10月份完成利潤萬元，預(yù)計全年可創(chuàng)利潤超過10萬元，超出目標(biāo)10萬元以上。預(yù)計全院職工人均年收入可達(dá)萬元，超出目標(biāo)萬元，同比去年增長50%。

三是在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，我院黨支部始終堅持黨的民主集中制原則，高度重視班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作。在實際工作中，一直是堅持按照分工負(fù)責(zé)、集體領(lǐng)導(dǎo)的原則來操作。四是在作風(fēng)建設(shè)方面。我院黨支部大力倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作作風(fēng)，堅持書記每天查房，班子成員每日輪流值班，深入病房了解病人的實際情況，并現(xiàn)場解決了大量的問題。同時，黨支部本著以人為本的理念關(guān)心愛護(hù)員工，為員工辦實事。改善單身職工住房條件，改造員工食堂并加強(qiáng)管理，提供職工體育運(yùn)動場地和器材等。

2、積極開展組織活動，不斷增強(qiáng)組織活力。醫(yī)院改制重組后，原有人員格局發(fā)生變化，員工總數(shù)減少了一半多，黨員也由原來的28人減少到12人，包括全日制合同工10人和返聘的勞務(wù)協(xié)議人員2名。院黨支部迅速調(diào)整黨小組結(jié)構(gòu)，保證工作的連續(xù)性。在醫(yī)院逐步形成了一級抓一級、一級促一級的黨建工作新格局。根據(jù)公司黨委的要求完成了《黨章》知識競賽，“紅色之旅”黨員活動，“金點子”征集，黨員公開承諾書，黨員示范崗等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動。并履行支部職責(zé)、堅持三會一課制度、加強(qiáng)思想政治工作、培養(yǎng)入黨積極分子2名。黨員管理規(guī)范，黨費(fèi)收繳積極，黨費(fèi)應(yīng)用透明合理。各黨小組能積極主動、創(chuàng)造性地開展工作，成為黨在基層的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘和密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶。

1、切實加強(qiáng)理想信念教育。結(jié)合衛(wèi)生體制改革形勢和我院體制結(jié)構(gòu)、以及黨員干部的思想實際，采取開會、上課、小組交流等多種形式，對黨員干部進(jìn)行理論信念和愛國主義、集體主義教育，把思想政治工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，把先進(jìn)性要求同廣泛性要求結(jié)合起來，把加強(qiáng)教育同嚴(yán)格管理結(jié)合起來，把言教與身教結(jié)合起來，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，進(jìn)一步幫助黨員干部和入黨積極分子牢固樹立正確世界觀、人生觀和價值觀，增強(qiáng)政治意識、大局意識和組織紀(jì)律觀念。

2、促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)。醫(yī)院改制后，黨支部以各種形式教育督促考核各黨員干部和職工群眾的服務(wù)態(tài)度，員工從根本上轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量，本著我黨扶貧就困的優(yōu)良傳統(tǒng)關(guān)心病人疾苦，為群眾解決實際困難。全年做到了零投訴、零糾紛、零事故。

3、加大宣傳工作力度為順應(yīng)工傷醫(yī)保政策的變更，黨支部加大宣傳力度，向廣大群眾解釋相關(guān)政策和待遇。共發(fā)放宣傳冊400余份，宣傳單20xx多張，并定期更新宣傳欄，及時發(fā)布新聞報道。

三、

落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到廉潔自律加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作的重中之重，醫(yī)院黨支部加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，加大宣傳教育，明確工作重點，強(qiáng)化社會監(jiān)督，取得了顯著效果。黨支部組織全體黨員和科隊干部以及臨床醫(yī)師專題學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，并組織觀看警示教育片，組織閱讀公司紀(jì)委編輯的廉政宣教資料。并在院內(nèi)設(shè)置了舉報箱和意見本。有效預(yù)防和遏制了醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)，同時實現(xiàn)醫(yī)院藥品及各種材料的“陽光采購”，杜絕了醫(yī)生攝取藥品回扣和收受紅包的現(xiàn)象。

四、活躍群團(tuán)工作，維護(hù)穩(wěn)定發(fā)展。

1、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)略堡壘作用和黨員先鋒模范作用，開展了獻(xiàn)愛心，送溫暖一系列活動。

一是宣傳組織希望工程“1+1”助學(xué)活動。募得愛心善款1195元，超額完成籌募計劃。

二是組織黨員團(tuán)員開展“向七一獻(xiàn)禮”活動，到基層單位義務(wù)診療3次，免費(fèi)注射疫苗400余支，接待患者600余人。

三是開展“真情送萬家”志愿者幫扶活動。組織青年志愿者組成義務(wù)醫(yī)療小組上門服務(wù)。每月免費(fèi)為何潤蓮等癱瘓老人采血樣監(jiān)測血糖，給家住磚塘等地的朱衛(wèi)華、賀選春等送醫(yī)送藥送氧氣。并無償幫助公司退休老工人到湘雅醫(yī)院辦理繁瑣的入出院手續(xù)等。

2、認(rèn)真組織公司工會主辦的一系列文體活動。

一是組織隊伍參加男女乒乓球比賽，取得可喜成績。

二是鼓勵書法愛好者參加安全、廉政警語警句書法賽，我院李文兵獲得硬筆書法一等獎。

三是踴躍參男女籃球比賽，同社區(qū)齊心協(xié)力摘取女子第一名的桂冠。四是選派代表加入社區(qū)拔河隊隊，參加公司組織的拔河比賽。

3、積極組織資金改善內(nèi)外環(huán)境。建設(shè)好員工食堂、澡堂，添置乒乓球臺等健身器材，鼓勵群眾積極開展有益身心的活動。并且每月通報醫(yī)院各項運(yùn)作情況，讓每一個員工都參與到醫(yī)院的管理中來，共同管理，共同探討，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，工作激情飽滿。

總之，今年年，我院黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在落實黨的方針政策，加強(qiáng)黨的思想作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)方面取得了可喜的成績，促進(jìn)了醫(yī)院安全經(jīng)營工作的深入發(fā)展。

但在新形勢下對黨建工作還缺乏創(chuàng)新精神，全體黨員的整體素質(zhì)還有待提高，我們?nèi)孕璨粩嗯?，使我院黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)，每個黨員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

我辦的思想政治工作在市委、市政府和上級主管部門的統(tǒng)一安排部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以提高思想素質(zhì)、完善工作機(jī)制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化能力建設(shè)為目標(biāo)。我辦立足本職服務(wù)工作，使思想政治工作和其它工作有機(jī)結(jié)合，互為促進(jìn)，共同協(xié)調(diào)發(fā)展，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實有關(guān)文件精神和具體要求，本著解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，堅持重實效、求進(jìn)步、謀發(fā)展，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、思想重視，認(rèn)識到位，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)思想政治工作的開展。

加強(qiáng)思想政治工作是貫徹和落實“三個代表”重要思想和十七大精神的重要舉措，是落實科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和努力構(gòu)建和諧社會主義的重要措施，是強(qiáng)化思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高政府法制水平的重要環(huán)節(jié)，辦黨支部始終把思想政治工作放在各項工作的首位，制定工作計劃、完善工作制度和措施、根據(jù)要求確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，落實責(zé)任人，確定長期規(guī)劃和階段性目標(biāo)，并對安排和落實情況建立定期考核檢查制度。我辦以思想政治工作的開展為契機(jī)，加強(qiáng)樹立文明型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)形象，有效推動了政府法制各項工作的開展，為德陽經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展創(chuàng)造了良好地法制環(huán)境。通過開展長期有效的思想政治工作，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的政治意識、大局意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。

二、制訂學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇七

隨著我國國民經(jīng)濟(jì)的增長,社會各行各業(yè)得到了飛速發(fā)展,企業(yè)員工成為了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要動力,職工的思想穩(wěn)定工作成為了企業(yè)發(fā)展過程中的重要工作之一。下面是本站小編整理的一些關(guān)于公司職工思想政治工作總結(jié)，供您參考。

20xx年，是集團(tuán)公司變更為股份公司第一年也是公司六年倍增發(fā)展規(guī)劃實施的開局之年，預(yù)示著集團(tuán)跨入一個嶄新的快速發(fā)展時期，隨著企業(yè)性質(zhì)的改變、經(jīng)營模式的改變，經(jīng)濟(jì)成分格局的變化，企業(yè)員工價值觀的改變，使企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)新的特點、面臨新的問題和挑戰(zhàn)，我感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化，創(chuàng)新思想政治工作提出來的更高要求，本人結(jié)合實際工作情況，淺談新時期做好企業(yè)思想政治工作幾點方法。

一、立足企業(yè)自身特點，不斷探索創(chuàng)新。

改制以來，集團(tuán)針對改制企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)的普遍問題，我集團(tuán)在企業(yè)發(fā)展中始終堅持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、活動經(jīng)費(fèi)投入等方面給予了足夠的重視和科學(xué)的安排，不斷加強(qiáng)思想政治工作的“硬件”建設(shè)，每年都進(jìn)行思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)研討會等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位好、活動經(jīng)費(fèi)落實好。同時對思想政治工作的“軟件”提升也進(jìn)行有益的探索和創(chuàng)新，總結(jié)出了具有我集團(tuán)特點的思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的方法。成為我們基層單位做好思想政治工作的重要教材。

二、忠于企業(yè)，作風(fēng)正派，發(fā)揮表率作用。

作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，持有集團(tuán)股份，享受企業(yè)經(jīng)營者年薪制，相對福利待遇比普通員工高。在這種情況下，更需要我們中層管理人員忠于企業(yè)，做到一心為企，把全部精力放在工作上，不從事第二職業(yè)，不做損害企業(yè)利益及名譽(yù)的事情，時時樹立管理正氣，堅持原則，嚴(yán)格按。

規(guī)章制度。

辦事。凡是要求員工做到的，自己首先做到;凡是要求員工不做的，自己堅決不做。要堅持做到自警自律，做到工作向我看齊、自律以我為準(zhǔn)、監(jiān)督從我開始，處處維護(hù)企業(yè)形象，通過自身努力的工作與企業(yè)共成長同命運(yùn)。我認(rèn)為只有忠誠于企業(yè)才能得到上級和組織的信任及員工的支持。在個人作風(fēng)方面，遵紀(jì)守法，做到抵得住誘惑，管得住小節(jié)，自覺遵守集團(tuán)各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按集團(tuán)中層管理人員廉潔從業(yè)。

承諾書。

要求自己，時刻牢記“七個不準(zhǔn)”、“十個嚴(yán)禁”，在工作中以身作則，遠(yuǎn)離“六大陷阱”，一切以企業(yè)利益為重。時刻保持清醒頭腦，廉潔自律，勤政務(wù)實，發(fā)揮表率作用，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。作為企業(yè)中層管理人員及黨務(wù)工作者，樹立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。

三、思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，牢固樹立企業(yè)經(jīng)營理念和企業(yè)宗旨。

思想政治工作雖然屬于意識形態(tài)領(lǐng)域，但其對人的思想觀念的改造卻在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中起到至關(guān)重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，服務(wù)企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實踐的各個環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產(chǎn)活動中出現(xiàn)的各種矛盾作為思想政治工作的著力點和落腳點，挖掘矛盾深層次原因，總結(jié)矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚(yáng)企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會到“企業(yè)做強(qiáng)、員工富裕”。

四、全方位關(guān)愛員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質(zhì)。

一個適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個人都夢寐以求的，也是促使員工積極工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項很關(guān)鍵和重要的工作，因此堅持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的美好遠(yuǎn)景，對企業(yè)的發(fā)展有強(qiáng)大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調(diào)動員工的積極性和主觀能動性。同時對員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵”、“幫助”、“關(guān)心”，幫助員工解決醫(yī)療、子女教育、社會保障等方面遇到的困難和問題，堅持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力，為員工設(shè)置展示自己才華的平臺。集團(tuán)20xx年推出的《完善員工晉升通道實施方案》及《員工晉升辦法》，這一制度很好地為員工提供了一套清晰的目標(biāo)指向系統(tǒng)，在今后的工作中希望制定更多的發(fā)現(xiàn)人才、提拔人才、使用人才的制度。

堅持加強(qiáng)員工的思想政治教育和培訓(xùn)力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻(xiàn)精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團(tuán)隊意識，最終達(dá)到提升員工綜合素質(zhì)的目的。以思想教育為切入點，以實際工作為契合點，以崗位培訓(xùn)為突破點，以素質(zhì)提升為升華點，以知識技能培訓(xùn)為方向，以做好本職工作為基礎(chǔ)，增強(qiáng)員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的主動性、自覺性。加強(qiáng)崗位工作知識教育培訓(xùn)，這幾年我公司一直堅持崗位內(nèi)培、參加省、市組織的崗位培訓(xùn)及設(shè)備廠家組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，作為汽車檢測單位的目的就是提高業(yè)務(wù)知識服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營，服務(wù)于車戶。在今后我公司還會堅持這一制度。

思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，利用企業(yè)文化提高員工競爭意識、創(chuàng)新精神、奉獻(xiàn)精神、服務(wù)理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳企業(yè)功臣、十杰員工、魅力員工、優(yōu)秀員工優(yōu)秀事跡，激勵員工學(xué)趕先進(jìn)。全方面提升員工綜合素質(zhì)。

總之，在集團(tuán)進(jìn)入快速發(fā)展的新時期，保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作必須跟上時代的發(fā)展，把握大局，看清形勢，按照市場的客觀變化對員工隊伍進(jìn)行正確的思想引導(dǎo)，把員工的思想引導(dǎo)到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識上來，最終在企業(yè)實現(xiàn)社會價值的過程中員工同步實現(xiàn)自我價值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開道、保駕護(hù)航，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造一個健康和諧的好環(huán)境。

礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會在集團(tuán)公司政研會的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級會議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會的工作要求，堅持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實踐探索方面的新經(jīng)驗和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證?，F(xiàn)將今年以來的工作總結(jié)：

一、主要做法和特點。

1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。

xx年是公司“”的開局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實現(xiàn)大幅度提升，各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無疑增加了公司各級政研會工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級政研會的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)整、充實和加強(qiáng)政研會的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫作和研究能力的黨群干部充實到政研隊伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時，重點通過四個“堅持”和四個“著力”推動政研工作：堅持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅持把握重點深入調(diào)研，著力開展重大課題研究;堅持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象，著力加強(qiáng)政研干部隊伍建設(shè)。

年初，公司政研會根據(jù)集團(tuán)公司政研會工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會工作要點、調(diào)研課題和調(diào)研計劃，組織各級管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問題，并通過實際調(diào)查，真正破解難題、拿出對策，為今后工作的開展起到了積極的推動作用。

日常工作中，公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)堅持對政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級政研會的組織建設(shè)，把政研工作作為新時期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫論文。各級領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開展。

2、把握三個結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。

思想政治工作只有貼近實際，圍繞中心工作，才能化虛為實，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。

堅持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年?？梢哉f，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動完成各項工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價值觀和“忠誠、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了。

學(xué)習(xí)計劃。

明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間、形式和考核辦法保證了學(xué)習(xí)活動的正常開展。同時各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識和上級的文件精神有機(jī)結(jié)合起來不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式注重成果轉(zhuǎn)化確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計獻(xiàn)策渠道。每次職代會召開前我們都要按照《職代會工作條例》相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺了《勞動模范獎勵暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎勵辦法》等規(guī)章制度從制度層面上調(diào)動和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過生日、組織優(yōu)秀班組長赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類先進(jìn)參觀西安園藝博覽會以及開展元宵節(jié)聯(lián)歡活動、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動。通過開展這些廣大職工喜聞樂見、寓教于樂、豐富多彩的文化體育活動不僅為公司三個文明建設(shè)增添了新的亮點而且加大了政研工作的載體功能促進(jìn)了公司快速發(fā)展。

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開展職工思想政治工作總結(jié)篇八

礦業(yè)公司職工思想政治工作研究會在集團(tuán)公司政研會的關(guān)懷指導(dǎo)下，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的路線、方針、政策和上級會議精神，圍繞集團(tuán)公司政研會的工作要求，堅持與公司快速發(fā)展相適應(yīng)，與廣大干部職工需求相呼應(yīng)，始終以服務(wù)公司做大做強(qiáng)、服務(wù)基層為宗旨，以調(diào)查研究為抓手，以成果運(yùn)用為載體，探索新思路、拓展新領(lǐng)域、運(yùn)用新手段，充分發(fā)揮政研會在思想政治工作領(lǐng)域的組織協(xié)調(diào)和參謀助手作用，取得了理論研究和實踐探索方面的新經(jīng)驗和新成果，為加強(qiáng)和改進(jìn)新時期思想政治工作，加強(qiáng)黨的科學(xué)化建設(shè)，全面提高職工隊伍整體素質(zhì)，為公司的改革發(fā)展和穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的思想保證。現(xiàn)將今年以來的工作總結(jié)：

一、主要做法和特點。

1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，提高政研工作力度。

xx年是公司“”的開局之年，是加快發(fā)展最為重要的一年。這一年，公司原煤生產(chǎn)要實現(xiàn)大幅度提升，各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要實現(xiàn)新的突破;控股企業(yè)安山煤礦和基泰煤化工新建項目面臨投產(chǎn)運(yùn)行，公司發(fā)展后勁要不斷增強(qiáng);隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，廣大干部職工的思想和行動迫切需要凝聚和統(tǒng)一。而這些，無疑增加了公司各級政研會工作的難度和深度。為此，公司強(qiáng)化各級政研會的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時調(diào)整、充實和加強(qiáng)政研會的力量，按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求，把責(zé)任心強(qiáng)、有寫作和研究能力的黨群干部充實到政研隊伍，保持政研工作穩(wěn)步推進(jìn)。同時，重點通過四個“堅持”和四個“著力”推動政研工作：堅持圍繞中心服務(wù)大局，著力提升決策服務(wù)能力;堅持把握重點深入調(diào)研，著力開展重大課題研究;堅持整合資源團(tuán)結(jié)協(xié)作，著力構(gòu)建大政研工作格局;堅持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象，著力加強(qiáng)政研干部隊伍建設(shè)。

年初，公司政研會根據(jù)集團(tuán)公司政研會工作整體部署，結(jié)合黨政中心工作，制定公司政研會工作要點、調(diào)研課題和調(diào)研計劃，組織各級管理干部深入到基層一線進(jìn)行調(diào)研，既掌握了第一手資料，又查找出工作中存在的問題，并通過實際調(diào)查，真正破解難題、拿出對策，為今后工作的開展起到了積極的推動作用。

日常工作中，公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)堅持對政研工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，一方面加強(qiáng)各級政研會的組織建設(shè)，把政研工作作為新時期黨建思想政治工作的重要載體，始終保持主題不變，鏡頭不換，在鞏固、提高、輻射、延伸上狠下功夫，為公司實現(xiàn)快速發(fā)展凝心聚力。另一方面，公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)身體力行，帶頭搞調(diào)研，親自寫論文。各級領(lǐng)導(dǎo)干部的熱情參與，極大地鼓舞了干部職工，有力地促進(jìn)了政研工作的順利開展。

2、把握三個結(jié)合，增強(qiáng)政研工作效果。

思想政治工作只有貼近實際，圍繞中心工作，才能化虛為實，將精神力量有效地轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。因此，在政研工作中，我們堅持將思想政治工作與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合、與加強(qiáng)干部職工作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合、與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合，取得了企業(yè)發(fā)展和精神文明建設(shè)工作雙豐收的良好效果。

堅持與企業(yè)快速發(fā)展相結(jié)合，服務(wù)公司“”良好開局。xx年是公司規(guī)模擴(kuò)大的關(guān)鍵一年，是原煤生產(chǎn)和項目建設(shè)齊頭并進(jìn)的一年?？梢哉f，公司面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在這種情況下，職工思想政治工作顯得尤為重要。為此，我們緊緊抓住思想政治工作這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，化解企業(yè)在快速發(fā)展進(jìn)程中遇到的難題。我們堅持從思想政治教育入手，引導(dǎo)職工樹立服務(wù)快速發(fā)展大局、主動完成各項工作、增強(qiáng)立足崗位的奉獻(xiàn)意識，拓展了三條渠道。一是形式任務(wù)教育渠道。利用《礦業(yè)》報、公司網(wǎng)站、《礦業(yè)人》等自有媒體，大力宣傳公司在三個文明建設(shè)中的新鮮經(jīng)驗和好的做法，用公司做大做強(qiáng)的共同理想凝聚力量，用“吃苦奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、以人為本、科學(xué)發(fā)展”的核心價值觀和“忠誠、敬業(yè)、進(jìn)取、超越”的企業(yè)精神鼓舞斗志，用“建設(shè)本質(zhì)安全、科技創(chuàng)新、文明和諧的現(xiàn)代化能源企業(yè)”愿景打牢團(tuán)結(jié)奮斗、共建和諧礦區(qū)的思想道德基礎(chǔ)，使廣大職工從思想上樹立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的緊迫感和做好本職工作的責(zé)任感。二是政治理論學(xué)習(xí)渠道。在黨員干部政治理論學(xué)習(xí)上，各單位進(jìn)一步修訂和完善了學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間、形式和考核辦法，保證了學(xué)習(xí)活動的正常開展。同時，各單位把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識和上級的文件精神有機(jī)結(jié)合起來，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，注重成果轉(zhuǎn)化，確保理論學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，加強(qiáng)了黨員干部的思想政治建設(shè)。三是獻(xiàn)計獻(xiàn)策渠道。每次職代會召開前，我們都要按照《職代會工作條例》相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照程序做好提案征集工作。10月下旬，公司共征集提案和合理化建議42條。公司先后制定出臺了《勞動模范獎勵暫行規(guī)定》、《公司合理化建議征集獎勵辦法》等規(guī)章制度，從制度層面上調(diào)動和保障了廣大職工為企業(yè)改革發(fā)展諫言獻(xiàn)策的積極性。公司還從職工體檢、制作冬夏工服、發(fā)放洗滌用品、為職工過生日、組織優(yōu)秀班組長赴海南考察學(xué)習(xí)、組織各類先進(jìn)參觀西安園藝博覽會，以及開展元宵節(jié)聯(lián)歡活動、“頌歌獻(xiàn)給黨”歌詠賽、演講賽等文化體育活動。通過開展這些廣大職工喜聞樂見、寓教于樂、豐富多彩的文化體育活動，不僅為公司三個文明建設(shè)增添了新的亮點，而且加大了政研工作的載體功能，促進(jìn)了公司快速發(fā)展。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇九

思想政治工作是是一項如何引導(dǎo)人、教育人、塑造人、培養(yǎng)人的工作，是職工穩(wěn)定、生產(chǎn)穩(wěn)定的重要法寶。它對于凝聚人心，調(diào)動員工的工作積極性，增強(qiáng)員工責(zé)任感，戰(zhàn)勝生產(chǎn)經(jīng)營不景氣，促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的穩(wěn)定，踐行科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧工廠都具有十分重要的作用。隨著社會的發(fā)展，特別是人才的流動和就業(yè)選擇的多樣性，必然會對我們的思想領(lǐng)域和思想意識產(chǎn)生影響，思想政治工作面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和考驗，從而使職工的思想日趨多樣、多元、多變。如何面對新情況、新問題，積極探索思想政治工作的新路子，既是亟待我們認(rèn)真研究和努力實踐的問題，也是企業(yè)科學(xué)發(fā)展的迫切需要。這當(dāng)中，關(guān)鍵要在更新觀念意識、創(chuàng)新工作內(nèi)容和方式方法上面下功夫。為此，我認(rèn)為要重點從以下幾方面開展工作。

一是加強(qiáng)正面引導(dǎo)和宣傳工作，突出表率作用。

光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造努力工作和開拓創(chuàng)新的濃厚氛圍。

二是搭建好工作平臺，把職工的思想政治工作貫穿于安全生產(chǎn)、增收創(chuàng)效的始終，樹立每一個職工都要與工廠榮辱與共的意識。

現(xiàn)在職工都知道“廠興我榮、廠衰我窮”這個道理，從現(xiàn)在的分配制度上我們的職工更是深深的體會到，只有通過每個人的共同努力，把自己的工作做好，工廠的目標(biāo)任務(wù)完成了，才能使收入得到增加。那么我們就要利用好職工群眾這一主體意識，多搭建職工群眾樂于參與、便于參與的活動平臺，吸引職工群眾廣泛參與，形成做好職工思想政治工作的合力。利用各種會議講解集團(tuán)公司的發(fā)展前景，樹立起職工干好工作的信心。

廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭做知識型員工”活動，在干部職工中形成熱愛學(xué)習(xí)、積極上進(jìn)、崗位建功、奉獻(xiàn)企業(yè)的良好風(fēng)氣。大力開展以“白國周班組管理法”為載體的“安全達(dá)標(biāo)示范崗”活動，班組建設(shè)活動和各種創(chuàng)新創(chuàng)效活動，來激發(fā)職工積極參與的濃厚興趣和自主創(chuàng)新的工作熱情。組織開展知識競賽，職業(yè)技能比武，以及形式多樣的群眾性文化體育活動，增強(qiáng)職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。發(fā)動職工采寫宣傳稿件和撰寫征文的方式開展以“企業(yè)核心價值觀”為主要內(nèi)容的主題教育，引導(dǎo)干部職工正確對待自己、他人和企業(yè)，正確對待困難、挫折和榮譽(yù)，培育奮發(fā)進(jìn)取、理性平和、開放包容的健康心態(tài)。充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，將上自集團(tuán)公司，下到班組不同層面工作貫穿起來，形成心往一處想、勁往一處使的巨大合力。

三是積極組織開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把黨的政。

治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)爭收創(chuàng)效優(yōu)勢。

要強(qiáng)化思想政治工作意識，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，自覺做好思想政治工作，使兩者有機(jī)結(jié)合、相互促進(jìn)。要把思想政治工作納入企業(yè)管理目標(biāo)考核體系，把職業(yè)精神和職業(yè)道德融入崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，把解決好職工的思想、工作、生活等方面問題放在與抓好生產(chǎn)經(jīng)營同等重要的位置來抓。積極發(fā)揮工會在開展思想政治工作方面的優(yōu)勢作用，及時就涉及職工利益的重大事項的決策、重要規(guī)章制度的制定征求意見、提出建議，暢通職工利益訴求表達(dá)渠道，維護(hù)職工的合法權(quán)益；共青團(tuán)組織要根據(jù)青年職工特點做好各項工作，深入開展“青工職業(yè)生涯導(dǎo)航”、“創(chuàng)新創(chuàng)效”等主題教育，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的理論路線方針政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中發(fā)揮生力軍作用。要組織開展好巾幗建功活動，教育引導(dǎo)廣大女職工增強(qiáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，全面提高素質(zhì)，為企業(yè)改革發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

通過以上工作的開展，營造企業(yè)思想政治工作的濃厚氛圍。企業(yè)思想政治工作是一項系統(tǒng)工程，需要黨政各部門的熱情支持和積極參與，結(jié)合自身職能，發(fā)揮各自優(yōu)勢，利用各種渠道大力宣傳企業(yè)改革發(fā)展的方針政策和決策部署，宣傳企業(yè)特別是生產(chǎn)經(jīng)營一線涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，為企業(yè)開展思想政治工作提供輿論支持、營造良好氛圍，來推動思想政治工作的開展，開創(chuàng)思想政治工作的新局面。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十

x年，四川省水電職工政研會在廳黨組、中國水利職工政研會的領(lǐng)導(dǎo)下，在四川省民政廳、四川省社會科學(xué)聯(lián)合會的關(guān)心、支持和幫助下，始終高舉鄧鄧小平理論偉大旗幟深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，不斷開拓創(chuàng)新，以各會員單位為工作細(xì)胞，充分發(fā)揮政研學(xué)組片區(qū)和組長單位的作用，并立足政研工作陣地，緊緊圍繞水利中心工作，把建設(shè)社會主義和諧社會、構(gòu)建人水和諧，把建設(shè)“三個文明”、把引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀作為工作重點，結(jié)合職工思想實際和職工關(guān)心、關(guān)注的熱點、難點問題，積極開展調(diào)研活動，用調(diào)研成果指導(dǎo)實踐，疏導(dǎo)思想情緒，解決工作和生活矛盾，保持了職工隊伍的穩(wěn)定，為四川水利的改革和發(fā)展做了一定的工作。概括起來，有以下幾個方面。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極探索新時期水利行業(yè)政研工作的新方法。

x年，我會把學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神作為重要工作來抓。一年里，我會積極參加了廳直機(jī)關(guān)黨委組織的各類報告會、專家輔導(dǎo)講座和各類知識競賽，著重把廣大政研干部的思想、行動和研討方法統(tǒng)一到黨的xx屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神上來，把研討的重點放在引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)“三個文明”、構(gòu)建和諧社會、構(gòu)建和諧水利，“四川水利怎么辦”、“水利職工怎么干”上，并圍繞水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作，圍繞四川水利的改革、發(fā)展和職工隊伍的穩(wěn)定，結(jié)合加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作，結(jié)合加強(qiáng)“三個文明”建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和完善管理體制和經(jīng)營機(jī)制的改革等工作，積極尋找政研工作與水利改革和發(fā)展工作的切入點，尋找政研工作與水利行業(yè)面臨的熱點、難點問題的結(jié)合點，區(qū)別不同層次、不同對象，探索和采取不同的方法，加強(qiáng)和改進(jìn)職工政研工作，注重政研工作與其他工作的結(jié)合，努力使政研工作服從于、服務(wù)于全省水利改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局。

一年來，我會把政研活動與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動相結(jié)合，大力開展“一個典型、一部片子、一首歌”的行業(yè)創(chuàng)建活動，唱響“創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、求實，獻(xiàn)身現(xiàn)代水利”的主旋律?！耙粋€典型”就是張宇仙同志。“一部片子”就是《蜀水之歌》電視片?！耙皇赘琛本褪歉杳麨椤稅蹪M江河》的水利人之歌。特別是“張宇仙同志先進(jìn)事跡報告團(tuán)”已成功地在全省水利系統(tǒng)、水利部機(jī)關(guān)、國務(wù)院三峽辦、南水北調(diào)辦公室進(jìn)行宣講。省委也把張宇仙列為四川省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的典型，反響強(qiáng)烈，效果很好。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，我會在廳直機(jī)關(guān)展開了“我們身邊的共產(chǎn)黨員”的宣講，共10嘗近3000人參加，廣大共產(chǎn)黨員深深感到共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就在我們的身邊，從而，極大地激發(fā)了廣大黨員的內(nèi)動我會還把政研活動滲透到文明單位創(chuàng)建活動中，立足水利行業(yè)的特點和實際，有計劃、分層次地開展了創(chuàng)建文明單位、文明灌區(qū)、文明服務(wù)示范窗口、文明水文站、文明工地活動，取得了豐碩的成果。特別是地方電力行業(yè)開展創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口的活動有聲有色，既提升了地電企業(yè)的形象，又深受用戶。

x年會為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。x日，我會和重慶市水利局共同承辦了中國水利職工思想政治工作研究會地域?qū)W組第二組x年會。會議在都江堰市隆重召開。中國水利職工思想政治工作研究會常務(wù)副會長曾華樟、水利部文明辦副主任陳秀清出席、指導(dǎo)會議并做了重要講話。地域?qū)W組第二組12個會員單位的x年會的成功舉辦，得到了中國水利職工思想政治工作研究會和水利部精神文明辦公室的充分肯定，得到了全體參會代表的高度贊揚(yáng)，使我會既獲得了辦會的經(jīng)驗，又學(xué)到了兄業(yè)盛市開展職工思想政治工作研究的新方法，無疑會對加強(qiáng)和改進(jìn)我省水利職工政研工作起到極大的促進(jìn)和推動作用。

三、充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。

一年來，我會加強(qiáng)了對五個片區(qū)開展政研活動的指導(dǎo)，立足于充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。廳直學(xué)組在水產(chǎn)局、療休中心的召集、組織下，學(xué)組xx20xx年會于10月x年會，于x年10月18日至20日在宜賓市長寧縣召開。有宜賓、樂山、瀘州、自貢、內(nèi)江、眉山、資陽7市41個會員單位政研會理事、宜賓市各縣水利局黨政主要負(fù)責(zé)人、部分黨務(wù)專職干部，省水電職工政研會負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人及論文近80人參加了會議。這次學(xué)組會共收到論文32這些論文的交流，對大家?guī)椭?、啟迪很大，許多文章是花了精力、下了功夫的，是有所想、有所感、有所思、有所悟的真情流露，與大家的工作實際緊密結(jié)合，從而引起大家的共鳴，體現(xiàn)了水利行業(yè)思想政治工作貼近時代、貼近基層、貼進(jìn)職工的特點。川南片區(qū)政研會的各項工作和政研小組的活動是富有時代特色和鮮明個性、特點的。他們利用政研會這個平臺，結(jié)合川南片區(qū)各單位的實際，有目的性、針對性開展思想政治工作，用政研工作指導(dǎo)工作實踐，用政研活動凝聚水利職工，把政研工作與思想研究、政研活動與凝聚職工、理論研究與治水思路結(jié)合起來，強(qiáng)化生命線意識，不斷激發(fā)水利人的創(chuàng)造力，保持了行業(yè)的穩(wěn)定，促進(jìn)了水利事業(yè)的改革和發(fā)展。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十一

職工思想政治工作與企業(yè)管理相融合,是新世紀(jì)企業(yè)職工思想工作的一個重要方略。對企業(yè)職工思想政治工作規(guī)律性的認(rèn)識要符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,符合客觀實際的需要。下面是本站小編整理的一些關(guān)于職工思想政治工作總結(jié)，供您參考。

xxxx年，四川省水電職工政研會在廳黨組、中國水利職工政研會的領(lǐng)導(dǎo)下，在四川省民政廳、四川省社會科學(xué)聯(lián)合會的關(guān)心、支持和幫助下，始終高舉鄧鄧小平理論偉大旗幟深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，不斷開拓創(chuàng)新，以各會員單位為工作細(xì)胞，充分發(fā)揮政研學(xué)組片區(qū)和組長單位的作用，并立足政研工作陣地，緊緊圍繞水利中心工作，把建設(shè)社會主義和諧社會、構(gòu)建人水和諧，把建設(shè)“三個文明”、把引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀作為工作重點，結(jié)合職工思想實際和職工關(guān)心、關(guān)注的熱點、難點問題，積極開展調(diào)研活動，用調(diào)研成果指導(dǎo)實踐，疏導(dǎo)思想情緒，解決工作和生活矛盾，保持了職工隊伍的穩(wěn)定，為四川水利的改革和發(fā)展做了一定的工作。概括起來，有以下幾個方面。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極探索新時期水利行業(yè)政研工作的新方法。

xxxx年，我會把學(xué)習(xí)、貫徹黨的xx屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神作為重要工作來抓。一年里，我會積極參加了廳直機(jī)關(guān)黨委組織的各類報告會、專家輔導(dǎo)講座和各類知識競賽，著重把廣大政研干部的思想、行動和研討方法統(tǒng)一到黨的xx屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神上來，把研討的重點放在引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)“三個文明”、構(gòu)建和諧社會、構(gòu)建和諧水利，“四川水利怎么辦”、“水利職工怎么干”上，并圍繞水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作，圍繞四川水利的改革、發(fā)展和職工隊伍的穩(wěn)定，結(jié)合加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作，結(jié)合加強(qiáng)“三個文明”建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和完善管理體制和經(jīng)營機(jī)制的改革等工作，積極尋找政研工作與水利改革和發(fā)展工作的切入點，尋找政研工作與水利行業(yè)面臨的熱點、難點問題的結(jié)合點，區(qū)別不同層次、不同對象，探索和采取不同的方法，加強(qiáng)和改進(jìn)職工政研工作，注重政研工作與其他工作的結(jié)合，努力使政研工作服從于、服務(wù)于全省水利改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局。

一年來，我會把政研活動與保持共產(chǎn)黨員。

先進(jìn)性教育。

活動相結(jié)合，大力開展“一個典型、一部片子、一首歌”的行業(yè)創(chuàng)建活動，唱響“創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、求實，獻(xiàn)身現(xiàn)代水利”的主旋律?！耙粋€典型”就是張宇仙同志?！耙徊科印本褪恰妒袼琛冯娨暺?。“一首歌”就是歌名為《愛滿江河》的水利人之歌。特別是“張宇仙同志先進(jìn)事跡報告團(tuán)”已成功地在全省水利系統(tǒng)、水利部機(jī)關(guān)、國務(wù)院三峽辦、南水北調(diào)辦公室進(jìn)行宣講。省委也把張宇仙列為四川省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的典型，反響強(qiáng)烈，效果很好。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，我會在廳直機(jī)關(guān)展開了“我們身邊的共產(chǎn)黨員”的宣講，共10嘗近3000人參加，廣大共產(chǎn)黨員深深感到共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就在我們的身邊，從而，極大地激發(fā)了廣大黨員的內(nèi)動我會還把政研活動滲透到文明單位創(chuàng)建活動中，立足水利行業(yè)的特點和實際，有計劃、分層次地開展了創(chuàng)建文明單位、文明灌區(qū)、文明服務(wù)示范窗口、文明水文站、文明工地活動，取得了豐碩的成果。特別是地方電力行業(yè)開展創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口的活動有聲有色，既提升了地電企業(yè)的形象，又深受用戶。

xxxx年會為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。xxxx日，我會和重慶市水利局共同承辦了中國水利職工思想政治工作研究會地域?qū)W組第二組xxxx年會。會議在都江堰市隆重召開。中國水利職工思想政治工作研究會常務(wù)副會長曾華樟、水利部文明辦副主任陳秀清出席、指導(dǎo)會議并做了重要講話。地域?qū)W組第二組12個會員單位的xxxx年會的成功舉辦，得到了中國水利職工思想政治工作研究會和水利部精神文明辦公室的充分肯定，得到了全體參會代表的高度贊揚(yáng)，使我會既獲得了辦會的經(jīng)驗，又學(xué)到了兄業(yè)盛市開展職工思想政治工作研究的新方法，無疑會對加強(qiáng)和改進(jìn)我省水利職工政研工作起到極大的促進(jìn)和推動作用。

三、充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。

一年來，我會加強(qiáng)了對五個片區(qū)開展政研活動的指導(dǎo)，立足于充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。廳直學(xué)組在水產(chǎn)局、療休中心的召集、組織下，學(xué)組xx20xx年會于10月xxxx年會，于xxxx年10月18日至20日在宜賓市長寧縣召開。有宜賓、樂山、瀘州、自貢、內(nèi)江、眉山、資陽7市41個會員單位政研會理事、宜賓市各縣水利局黨政主要負(fù)責(zé)人、部分黨務(wù)專職干部，省水電職工政研會負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人及論文近80人參加了會議。這次學(xué)組會共收到論文32這些論文的交流，對大家?guī)椭?、啟迪很大，許多文章是花了精力、下了功夫的，是有所想、有所感、有所思、有所悟的真情流露，與大家的工作實際緊密結(jié)合，從而引起大家的共鳴，體現(xiàn)了水利行業(yè)思想政治工作貼近時代、貼近基層、貼進(jìn)職工的特點。川南片區(qū)政研會的各項工作和政研小組的活動是富有時代特色和鮮明個性、特點的。他們利用政研會這個平臺，結(jié)合川南片區(qū)各單位的實際，有目的性、針對性開展思想政治工作，用政研工作指導(dǎo)工作實踐，用政研活動凝聚水利職工，把政研工作與思想研究、政研活動與凝聚職工、理論研究與治水思路結(jié)合起來，強(qiáng)化生命線意識，不斷激發(fā)水利人的創(chuàng)造力，保持了行業(yè)的穩(wěn)定，促進(jìn)了水利事業(yè)的改革和發(fā)展。

今年，我院黨支部在公司黨委董事會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞衛(wèi)生改革發(fā)展大局和醫(yī)院中心工作，在推動醫(yī)院物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中有效地發(fā)揮了政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用，保證了醫(yī)院各項工作的蓬勃發(fā)展?，F(xiàn)就黨建工作開展情況匯報如下：

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，提高管理水平。

1、按照建設(shè)“四好”班子的要求，努力加強(qiáng)自身建設(shè)。

一是在政治素質(zhì)方面，做到了認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，堅決執(zhí)行公司黨委的各項決定。及時學(xué)習(xí)公司工作大會、七一大會、創(chuàng)先爭優(yōu)推進(jìn)會、領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)工作會、思想政治工作例會等會議精神，并通過中心組學(xué)習(xí)活動，不斷提高班子成員科學(xué)決策、廉潔從業(yè)等思想素質(zhì)。

二是在經(jīng)營業(yè)績方面，醫(yī)院黨支部能較好地貫徹黨委意圖，確保了我院重大決策有一個正確的政治方向。為醫(yī)院的醫(yī)療安全和經(jīng)營管理保駕護(hù)航，并取得了良好業(yè)績，今年1-10月完成營業(yè)總收入649萬元，預(yù)計全年總收入近800萬元，超出目標(biāo)約200萬元。1-10月份完成利潤9.07萬元，預(yù)計全年可創(chuàng)利潤超過10萬元，超出目標(biāo)10萬元以上。預(yù)計全院職工人均年收入可達(dá)2.7萬元，超出目標(biāo)0.85萬元，同比去年增長50%。

三是在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，我院黨支部始終堅持黨的民主集中制原則，高度重視班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作。在實際工作中，一直是堅持按照分工負(fù)責(zé)、集體領(lǐng)導(dǎo)的原則來操作。四是在作風(fēng)建設(shè)方面。我院黨支部大力倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作作風(fēng)，堅持書記每天查房，班子成員每日輪流值班，深入病房了解病人的實際情況，并現(xiàn)場解決了大量的問題。同時，黨支部本著以人為本的理念關(guān)心愛護(hù)員工，為員工辦實事。改善單身職工住房條件，改造員工食堂并加強(qiáng)管理，提供職工體育運(yùn)動場地和器材等。

2、積極開展組織活動，不斷增強(qiáng)組織活力。醫(yī)院改制重組后，原有人員格局發(fā)生變化，員工總數(shù)減少了一半多，黨員也由原來的28人減少到12人，包括全日制。

合同。

工10人和返聘的勞務(wù)協(xié)議人員2名。院黨支部迅速調(diào)整黨小組結(jié)構(gòu)，保證工作的連續(xù)性。在醫(yī)院逐步形成了一級抓一級、一級促一級的黨建工作新格局。根據(jù)公司黨委的要求完成了《黨章》知識競賽，“紅色之旅”黨員活動，“金點子”征集，黨員公開。

承諾書。

黨員示范崗等一系列爭先創(chuàng)優(yōu)活動。并履行支部職責(zé)、堅持三會一課制度、加強(qiáng)思想政治工作、培養(yǎng)入黨積極分子2名。黨員管理規(guī)范黨費(fèi)收繳積極黨費(fèi)應(yīng)用透明合理。各黨小組能積極主動、創(chuàng)造性地開展工作成為黨在基層的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘和密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶。

1、切實加強(qiáng)理想信念教育。結(jié)合衛(wèi)生體制改革形勢和我院體制結(jié)構(gòu)、以及黨員干部的思想實際，采取開會、上課、小組交流等多種形式，對黨員干部進(jìn)行理論信念和愛國主義、集體主義教育，把思想政治工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，把先進(jìn)性要求同廣泛性要求結(jié)合起來，把加強(qiáng)教育同嚴(yán)格管理結(jié)合起來，把言教與身教結(jié)合起來，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，進(jìn)一步幫助黨員干部和入黨積極分子牢固樹立正確世界觀、人生觀和價值觀，增強(qiáng)政治意識、大局意識和組織紀(jì)律觀念。

2、促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)。醫(yī)院改制后，黨支部以各種形式教育督促考核各黨員干部和職工群眾的服務(wù)態(tài)度，員工從根本上轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量，本著我黨扶貧就困的優(yōu)良傳統(tǒng)關(guān)心病人疾苦，為群眾解決實際困難。全年做到了零投訴、零糾紛、零事故。

3、加大宣傳工作力度為順應(yīng)工傷醫(yī)保政策的變更，黨支部加大宣傳力度，向廣大群眾解釋相關(guān)政策和待遇。共發(fā)放宣傳冊400余份，宣傳單20xx多張，并定期更新宣傳欄，及時發(fā)布新聞報道。

三、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，做到廉潔自律加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作的重中之重，醫(yī)院黨支部加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，加大宣傳教育，明確工作重點，強(qiáng)化社會監(jiān)督，取得了顯著效果。黨支部組織全體黨員和科隊干部以及臨床醫(yī)師專題學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，并組織觀看警示教育片，組織閱讀公司紀(jì)委編輯的廉政宣教資料。并在院內(nèi)設(shè)置了舉報箱和意見本。有效預(yù)防和遏制了醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng)，同時實現(xiàn)醫(yī)院藥品及各種材料的“陽光采購”，杜絕了醫(yī)生攝取藥品回扣和收受紅包的現(xiàn)象。

四、活躍群團(tuán)工作，維護(hù)穩(wěn)定發(fā)展。

1、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)略堡壘作用和黨員先鋒模范作用，開展了獻(xiàn)愛心，送溫暖一系列活動。

一是宣傳組織希望工程“1+1”助學(xué)活動。募得愛心善款1195元，超額完成籌募計劃。

二是組織黨員團(tuán)員開展“向七一獻(xiàn)禮”活動，到基層單位義務(wù)診療3次，免費(fèi)注射疫苗400余支，接待患者600余人。

三是開展“真情送萬家”志愿者幫扶活動。組織青年志愿者組成義務(wù)醫(yī)療小組上門服務(wù)。每月免費(fèi)為何潤蓮等癱瘓老人采血樣監(jiān)測血糖，給家住磚塘等地的朱衛(wèi)華、賀選春等送醫(yī)送藥送氧氣。并無償幫助公司退休老工人到湘雅醫(yī)院辦理繁瑣的入出院手續(xù)等。

2、認(rèn)真組織公司工會主辦的一系列文體活動。

一是組織隊伍參加男女乒乓球比賽，取得可喜成績。

二是鼓勵書法愛好者參加安全、廉政警語警句書法賽，我院李文兵獲得硬筆書法一等獎。

三是踴躍參男女籃球比賽，同社區(qū)齊心協(xié)力摘取女子第一名的桂冠。四是選派代表加入社區(qū)拔河隊隊，參加公司組織的拔河比賽。

3、積極組織資金改善內(nèi)外環(huán)境。建設(shè)好員工食堂、澡堂，添置乒乓球臺等健身器材，鼓勵群眾積極開展有益身心的活動。并且每月通報醫(yī)院各項運(yùn)作情況，讓每一個員工都參與到醫(yī)院的管理中來，共同管理，共同探討，全院上下，團(tuán)結(jié)一心，工作激情飽滿。

總之，今年年，我院黨支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在落實黨的方針政策，加強(qiáng)黨的思想作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)方面取得了可喜的成績，促進(jìn)了醫(yī)院安全經(jīng)營工作的深入發(fā)展。

但在新形勢下對黨建工作還缺乏創(chuàng)新精神，全體黨員的整體素質(zhì)還有待提高，我們?nèi)孕璨粩嗯?，使我院黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)，每個黨員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

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開展職工思想政治工作總結(jié)篇十二

職工食堂思想政治工作在廠委和廠黨委的統(tǒng)一安排部署和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實有關(guān)文件精神和具體要求，本著解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，堅持重實效、求進(jìn)步、謀發(fā)展，堅持以提高思想素質(zhì)、完善工作機(jī)制、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化能力建設(shè)為目標(biāo)，立足服務(wù)工作，著眼于全廠發(fā)展，使思想政治工作和其它工作有機(jī)結(jié)合，互為促進(jìn)，共同協(xié)調(diào)發(fā)展。現(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：

一、思想重視，認(rèn)識到位，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)思想政治工作的開展。

加強(qiáng)思想政治工作是貫徹和落實“三個代表”重要思想和十七大精神的重要舉措，是落實科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和努力構(gòu)建和諧社會主義的重要措施，是強(qiáng)化思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平的重要環(huán)節(jié)。2008年職工食堂把思想政治工作放在各項工作的首位,制定工作計劃、完善工作制度和措施，根據(jù)廠委、廠黨委要求確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，落實責(zé)任人，確定工作計劃和階段性目標(biāo)，并對安排和落實情況建立考核檢查制度。通過思想政治工作，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的政治意識、大局意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。

二、制訂學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。

為使思想政治工作順利開展并扎實有效，職工食堂結(jié)合實際工作，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)計劃，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，職工通過不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實提高了自身思想水平、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，同時也帶動了其它工作的開展：

1、學(xué)習(xí)內(nèi)容：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作文件精神、進(jìn)一步解放思想學(xué)習(xí)、討論為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容。

2、學(xué)習(xí)計劃：學(xué)習(xí)以自學(xué)為主，結(jié)合實際情況定期進(jìn)行集中專題輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)要求做好筆記，職工結(jié)合學(xué)習(xí)要求、實際工作撰寫學(xué)習(xí)。

心得體會。

3、理論學(xué)習(xí)要結(jié)合具體工作和自身實際，以提高自身思想素養(yǎng)和政治水平，從而有效推進(jìn)各項工作為目標(biāo)，工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)，從而使整個學(xué)習(xí)過程不走過場，不流于形式，扎實有效。

職工食堂根據(jù)廠黨委思想政治工作的具體要求，結(jié)合本單位的實際情況，通過認(rèn)真調(diào)查研究和縝密的安排部署，進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治工作制度建設(shè)、陣地建設(shè)和隊伍建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，采取行之有效、形式多樣的工作措施，使職工食堂思想政治工作有了進(jìn)一步發(fā)展。

四、存在的問題。

通過開展各種形式的宣傳思想政治工作，取得了一定成效，職工凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神良好，整體形象大為改觀，服務(wù)經(jīng)營運(yùn)轉(zhuǎn)正常，工作有效的起色。但是在開展宣傳思想政治工作的同時，也存在著有不盡人意的地方，但我們下步將繼續(xù)把思想工作放在首位，認(rèn)真對待，狠抓落實，把職工食堂的工作搞得更好。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十三

在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,現(xiàn)代企業(yè)醫(yī)院也面臨著更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,這些現(xiàn)實狀況也成為推動企業(yè)醫(yī)院不斷向前發(fā)展的動力。因此，企業(yè)醫(yī)院要立足于不敗之地、提高醫(yī)院的綜合能力和核心競爭力、實現(xiàn)社會效益最大化，有必要通過正確的引導(dǎo)，充分發(fā)揮思想政治工作的特殊力量，為確保企業(yè)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供思想保障和智力支持。在新形勢下，做好基層思想政治工作，應(yīng)從大處著眼，小處著手，實事求是，開拓創(chuàng)新地去做好這項工作。

一、牢固樹立以人為本思想，是做好新時期企業(yè)醫(yī)院思想政治工作的根本。

科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本。思想政治工作實質(zhì)就應(yīng)該是通過這項工作促進(jìn)人的世界觀、人生觀、價值觀的升華，提升人的覺悟，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，使其潛能和熱情得到最大限度的發(fā)揮。由于受到國家深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，取消以藥補(bǔ)醫(yī)等政策影響，企業(yè)醫(yī)院在近年的發(fā)展過程中遇到很多困難和挑戰(zhàn)。如果企業(yè)醫(yī)院職工上下團(tuán)結(jié)一心，在挑戰(zhàn)面前勇往直前，以一種對單位的無限忠誠去創(chuàng)造性地開展工作，不懼怕任何競爭和挑戰(zhàn)，要做到這一點則離不開潛移默化的思想政治工作。

當(dāng)前，醫(yī)院之間競爭激烈，而這種競爭，其核心就是人才的競爭。人作為個體，有多樣的需求，需求得到滿足，積極性、創(chuàng)造性就會更高。就重汽醫(yī)院而言，員工也存在著各種各樣要求。如何將學(xué)有所長人員安排到最能發(fā)揮其特長并能為醫(yī)院創(chuàng)造最大效益的崗位工作，這是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)十分重視的一個問題，同時也是醫(yī)院管理的基礎(chǔ)性工作。因此，企業(yè)醫(yī)院的思想政治工作不能單純地就事論事，要積極為職工辦實事，解除職工的后顧之憂，使他們把全部心思都放在工作上。

思想政治工作必須服從服務(wù)于醫(yī)療服務(wù)，必須堅定不移地以病人為中心，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)緊張、有序、高效地開展運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)院思想政治工作與醫(yī)療服務(wù)工作需緊密地結(jié)合起來，互相滲透，互相促進(jìn)，切不可偏廢一方。

一是按照醫(yī)院科室設(shè)置建立健全思想政治工作機(jī)構(gòu)。作為企業(yè)醫(yī)院來講，應(yīng)以積極的態(tài)度，采取有力的措施，建立健全政工機(jī)構(gòu)。不應(yīng)因種種理由撤并政工部門或削減黨群工作人員，從加強(qiáng)醫(yī)院思想政治工作的角度，這種做法是不可取的。

二是圍繞醫(yī)院中心工作，安排思想政治工作內(nèi)容。當(dāng)醫(yī)院進(jìn)行較大決策時，思想政治工作要圍繞醫(yī)院發(fā)展、長遠(yuǎn)利益，對干部職工進(jìn)行團(tuán)結(jié)奮斗、再展宏圖的教育，為實現(xiàn)醫(yī)院新的飛躍發(fā)展而統(tǒng)一思想，共同奮斗;當(dāng)企業(yè)醫(yī)院面臨重重困難時，思想政治工作的重點應(yīng)放在對干部職工進(jìn)行艱苦奮斗、共渡難關(guān)的教育上;當(dāng)醫(yī)院面臨新的醫(yī)療服務(wù)任務(wù)時，思想政治工作則要把握時機(jī)，最大限度地調(diào)動人的積極性，以保證醫(yī)療服務(wù)工作任務(wù)的完成。

三是在實際工作中，要善于抓主要矛盾，把作用發(fā)揮在決策前，落實在執(zhí)行中，滲透到管理上。

在當(dāng)前生活方式、就業(yè)方式多元化的情況下，員工在思想認(rèn)識、價值觀念等方面不可避免地要引起一些波動，這就要求我們有針對性地做好思想政治工作，通過多種載體，用科學(xué)的觀念去武裝全體員工，培養(yǎng)職工高尚的情操，在醫(yī)院內(nèi)部形成一種勤奮敬業(yè)、奮發(fā)向上的良好氛圍。還可以通過一些豐富多彩、形式多樣、職工廣泛參與并樂于接受的活動方式，寓教于樂，增強(qiáng)思想政治工作的吸引力、感染力和說服力，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊精神。通過教育活動，提高全體員工的愛崗敬業(yè)意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識、法制意識，為企業(yè)醫(yī)院改革和發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。回顧歷史，重汽醫(yī)院由一個依賴企業(yè)，艱難生存到隨企業(yè)重組后發(fā)展為獨立于濟(jì)南市各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的一顆明星，醫(yī)院黨組織做了很多艱苦細(xì)致的工作，充分反映了思想政治工作的巨大作用。

創(chuàng)新是發(fā)展的靈魂，是企業(yè)醫(yī)院思想政治工作在新形勢下生存與發(fā)展的生命線。隨著企業(yè)醫(yī)院改革的不斷深化，企業(yè)醫(yī)院思想政治工作必須適應(yīng)變化的新情況。這就要求我們在思路上，要由被動向主動轉(zhuǎn)變;在內(nèi)容上，要由單一的思想教育向提高隊伍整體素質(zhì)轉(zhuǎn)變;在形式上，要由集中、統(tǒng)一、大型的活動向小型、靈活、多樣的方式轉(zhuǎn)變。在解決實際問題時，思想政治工作干部要消除工作的“時間差”和滯后性，要以平等的態(tài)度待人，加強(qiáng)和職工的溝通和交流，注意把握職工的情緒，主動把消極因素轉(zhuǎn)化為積極因素;針對職工中出現(xiàn)的思想實際問題對癥下藥，引導(dǎo)職工做好本職工作。要創(chuàng)新工作思路和方法，以“換位”的方式思考問題，想職工群眾之所想，急職工群眾之所急。這樣，我們的思想政治工作就會更有說服力、感召力。

總之，思想政治工作作為一切工作的“生命線”，容不得半點忽視和懈怠。重汽醫(yī)院在中國重汽思想政治工作的感召下，應(yīng)一如既往地研究、探索，加強(qiáng)和改進(jìn)醫(yī)院思想政治工作，緊密聯(lián)系實際，積極開拓創(chuàng)新，不斷提高思想政治工作的感召力和滲透力，努力開創(chuàng)一個生動活潑、扎實有效、促進(jìn)醫(yī)院長久發(fā)展的思想政治工作新局面，使其更好地為企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，為企業(yè)持續(xù)、快速和健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動力。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十四

xxxx年，四川省水電職工政研會在廳黨組、中國水利職工政研會的領(lǐng)導(dǎo)下，在四川省民政廳、四川省社會科學(xué)聯(lián)合會的關(guān)心、支持和幫助下，始終高舉鄧鄧小平理論偉大旗幟深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，以與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，不斷開拓創(chuàng)新，以各會員單位為工作細(xì)胞，充分發(fā)揮政研學(xué)組片區(qū)和組長單位的作用，并立足政研工作陣地，緊緊圍繞水利中心工作，把建設(shè)社會主義和諧社會、構(gòu)建人水和諧，把建設(shè)“三個文明”、把引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀作為工作重點，結(jié)合職工思想實際和職工關(guān)心、關(guān)注的熱點、難點問題，積極開展調(diào)研活動，用調(diào)研成果指導(dǎo)實踐，疏導(dǎo)思想情緒，解決工作和生活矛盾，保持了職工隊伍的穩(wěn)定，為四川水利的改革和發(fā)展做了一定的工作。概括起來，有以下幾個方面。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極探索新時期水利行業(yè)政研工作的新方法。

xxxx年，我會把學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神作為重要工作來抓。一年里，我會積極參加了廳直機(jī)關(guān)黨委組織的各類報告會、專家輔導(dǎo)講座和各類知識競賽，著重把廣大政研干部的思想、行動和研討方法統(tǒng)一到黨的十六屆四中、五中全會和省委八屆四次全會精神上來，把研討的重點放在引導(dǎo)職工樹立科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)“三個文明”、構(gòu)建和諧社會、構(gòu)建和諧水利，“四川水利怎么辦”、“水利職工怎么干”上，并圍繞水利經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作，圍繞四川水利的改革、發(fā)展和職工隊伍的穩(wěn)定，結(jié)合加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性工作，結(jié)合加強(qiáng)“三個文明”建設(shè)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和完善管理體制和經(jīng)營機(jī)制的改革等工作，積極尋找政研工作與水利改革和發(fā)展工作的切入點，尋找政研工作與水利行業(yè)面臨的熱點、難點問題的結(jié)合點，區(qū)別不同層次、不同對象，探索和采取不同的方法，加強(qiáng)和改進(jìn)職工政研工作，注重政研工作與其他工作的結(jié)合，努力使政研工作服從于、服務(wù)于全省水利改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局。

一年來，我會把政研活動與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動相結(jié)合，大力開展“一個典型、一部片子、一首歌”的行業(yè)創(chuàng)建活動，唱響“創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、求實，獻(xiàn)身現(xiàn)代水利”的主旋律?！耙粋€典型”就是張宇仙同志?！耙徊科印本褪恰妒袼琛冯娨暺??！耙皇赘琛本褪歉杳麨椤稅蹪M江河》的水利人之歌。特別是“張宇仙同志先進(jìn)事跡報告團(tuán)”已成功地在全省水利系統(tǒng)、水利部機(jī)關(guān)、國務(wù)院三峽辦、南水北調(diào)辦公室進(jìn)行宣講。省委也把張宇仙列為四川省保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的典型，反響強(qiáng)烈，效果很好。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，我會在廳直機(jī)關(guān)展開了“我們身邊的共產(chǎn)黨員”的宣講，共10嘗近3000人參加，廣大共產(chǎn)黨員深深感到共產(chǎn)黨員先進(jìn)性就在我們的身邊，從而，極大地激發(fā)了廣大黨員的內(nèi)動我會還把政研活動滲透到文明單位創(chuàng)建活動中，立足水利行業(yè)的特點和實際，有計劃、分層次地開展了創(chuàng)建文明單位、文明灌區(qū)、文明服務(wù)示范窗口、文明水文站、文明工地活動，取得了豐碩的成果。特別是地方電力行業(yè)開展創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口的活動有聲有色，既提升了地電企業(yè)的形象，又深受用戶。

xxxx年會為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和交流。xxxx日，我會和重慶市水利局共同承辦了中國水利職工思想政治工作研究會地域?qū)W組第二組xxxx年會。會議在都江堰市隆重召開。中國水利職工思想政治工作研究會常務(wù)副會長曾華樟、水利部文明辦副主任陳秀清出席、指導(dǎo)會議并做了重要講話。地域?qū)W組第二組12個會員單位的xxxx年會的成功舉辦，得到了中國水利職工思想政治工作研究會和水利部精神文明辦公室的充分肯定，得到了全體參會代表的高度贊揚(yáng)，使我會既獲得了辦會的經(jīng)驗，又學(xué)到了兄業(yè)盛市開展職工思想政治工作研究的新方法，無疑會對加強(qiáng)和改進(jìn)我省水利職工政研工作起到極大的促進(jìn)和推動作用。

三、充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。

一年來，我會加強(qiáng)了對五個片區(qū)開展政研活動的指導(dǎo)，立足于充分發(fā)揮學(xué)組片區(qū)的作用，努力推動政研會整體工作。廳直學(xué)組在水產(chǎn)局、療休中心的召集、組織下，學(xué)組xxxx年年會于10月xxxx年會，于xxxx年10月18日至20日在宜賓市長寧縣召開。有宜賓、樂山、瀘州、自貢、內(nèi)江、眉山、資陽7市41個會員單位政研會理事、宜賓市各縣水利局黨政主要負(fù)責(zé)人、部分黨務(wù)專職干部，省水電職工政研會負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人及論文近80人參加了會議。這次學(xué)組會共收到論文32這些論文的交流，對大家?guī)椭?、啟迪很大，許多文章是花了精力、下了功夫的，是有所想、有所感、有所思、有所悟的真情流露，與大家的工作實際緊密結(jié)合，從而引起大家的共鳴，體現(xiàn)了水利行業(yè)思想政治工作貼近時代、貼近基層、貼進(jìn)職工的特點。川南片區(qū)政研會的各項工作和政研小組的活動是富有時代特色和鮮明個性、特點的。他們利用政研會這個平臺，結(jié)合川南片區(qū)各單位的實際，有目的性、針對性開展思想政治工作，用政研工作指導(dǎo)工作實踐，用政研活動凝聚水利職工，把政研工作與思想研究、政研活動與凝聚職工、理論研究與治水思路結(jié)合起來，強(qiáng)化生命線意識，不斷激發(fā)水利人的創(chuàng)造力，保持了行業(yè)的穩(wěn)定，促進(jìn)了水利事業(yè)的改革和發(fā)展。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十五

時間飛逝，轉(zhuǎn)眼20xx年已接近尾聲，回想一年的工作，有很多感觸，現(xiàn)將一年來的思想工作總結(jié)如下：

按時參加學(xué)校的升旗儀式，積極參加學(xué)校、級部和教研組組織的各種學(xué)習(xí)活動。遵守職業(yè)道德，顧全大局、服從安排、愛崗敬業(yè)、關(guān)心學(xué)生、廉潔從教。

上半年，文理分科后，我擔(dān)任xx級分校8個班的歷史教學(xué)工作。其中，為準(zhǔn)備學(xué)業(yè)水平測試，6個理科班每周三節(jié)課。下半年擔(dān)任分校兩個文科班的歷史教學(xué)工作。一年來在如何有效的落實基礎(chǔ)知識方面進(jìn)行了認(rèn)真的思考和實踐。平時和張老師、孟老師通力合作，認(rèn)真研究教材，積極參加聽課、評課和集體備課，充分做到了備課充分，授課認(rèn)真，反思及時，因而取得了良好的教學(xué)效果。在高一期末的學(xué)業(yè)水平測試中，分校歷史基本全部過關(guān)；文科班的各項考試歷史成績均名列一二名；兩個學(xué)期各開了研究課一節(jié)，受到組里老師好評；另外，本學(xué)期還承擔(dān)了岳麓書社編寫歷史必修一的修改意見的任務(wù)，代表附中參加了濟(jì)南市歷史年會。

本年度，我擔(dān)任了xx級28班的班主任工作和值班工作。改正學(xué)生的不良習(xí)慣，養(yǎng)成和諧的班風(fēng)與良好的學(xué)風(fēng)，培養(yǎng)學(xué)生積極向上的信心和勇氣，增強(qiáng)班級凝聚力，是我高一下學(xué)期的主要工作；簡單來說就是“抓養(yǎng)成”。通過努力，學(xué)生對高中階段的學(xué)習(xí)有了明確的心理定位，工作目標(biāo)基本實現(xiàn)，組班以后歷次年級統(tǒng)考，28班均穩(wěn)居普通班第一位，我在學(xué)期末也有幸成為校級優(yōu)秀班主任之一。進(jìn)入高二學(xué)年，部分學(xué)生新鮮感已過，學(xué)習(xí)上惰性意識抬頭，這一學(xué)年也是學(xué)生心理最復(fù)雜的一個時期；鑒于此，一方面主要采取了主題班會、個別談話等手段，讓學(xué)生明確高二學(xué)年的基本任務(wù)與面臨的壓力，塑造學(xué)生的進(jìn)取精神與責(zé)任意識，提高學(xué)生的主動性與自覺性，班級保持了良好的班風(fēng)與學(xué)風(fēng)，學(xué)生在原來的基礎(chǔ)上穩(wěn)步前進(jìn)；另一方面，通過統(tǒng)一認(rèn)識，建立了班級量化管理制度，實行班干部責(zé)任制，既解放了班主任又加強(qiáng)了學(xué)生的紀(jì)律、競爭意識，總體來看，本學(xué)期，班級在晚休、兩操、衛(wèi)生等一系列檢查中均表現(xiàn)良好，在學(xué)校組織的體育節(jié)、12?9演講等活動中均表現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)、積極的精神風(fēng)貌。此外，工作中抱定“讓每一個孩子成才”，加強(qiáng)與任課老師及家長的通力配合始終是我工作的基本原則。本學(xué)期，我還參加了在萊山一中進(jìn)行的全國班主任培訓(xùn)，收益良多。

作為一名教師，不光要教書，還要育人。要走的路還很長，要學(xué)的東西還很多，做一名優(yōu)秀的教師使自己的學(xué)生保持積極正確的人生航向是我始終不變的志向，我會一如既往的堅持下去，努力求索。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十六

時光如梭，又是一個學(xué)年度的結(jié)束。一年來，我始終認(rèn)真貫徹，執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策；思想上、政治上、行動上始終同中國某xxx保持高度一致；努力實踐“三個代表”重要思想；以某員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)、用心工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)向黨組織匯報如下:。

一、注重學(xué)習(xí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。

古語云:“是非明于學(xué)習(xí)”。為了應(yīng)對好新挑戰(zhàn)、新要求，我十分重視學(xué)習(xí)，并通過學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)政治理論，提高政治思想覺悟，堅定政治立常理論是指導(dǎo)我們前進(jìn)的指揮棒。作為一名中國某員，一年來，“講學(xué)習(xí)”始終擺在我生活和工作的首位。我堅持定期認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，領(lǐng)會黨的“某某大”精神，學(xué)習(xí)xxx章等黨的重要文獻(xiàn)，同時認(rèn)真寫讀書筆記，并深入理解其中精髓，使自己的政治理論水平和思想覺悟躍一個新的臺階。二是學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的法律、法規(guī)，提高自己的管理才能，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是利用業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)科技知識，提升自己的科技文化素養(yǎng)。

二、端正心態(tài)，外樹形象。

一年來，我始終安心工作、靜心思考、平常心對待，很好地維護(hù)了一名黨員應(yīng)具有的形象。一是扎實工作。在教學(xué)工作中，為八年級的數(shù)學(xué)教學(xué)工作想了一些行之有效的辦法，如：爭取學(xué)校的支持，與其他同科的老師一起，利用課余時間對八年級前60名同學(xué)進(jìn)行了培輔導(dǎo)。并獨立完成了培尖學(xué)生的資料編制；同時在期末復(fù)習(xí)時，還獨立完成了期末復(fù)習(xí)資料的編制。共編制期末復(fù)習(xí)檢測綜合檢測題近20套。在有老師因病缺課的情況下與，能夠積極服從學(xué)校的安排，與另一個老師一起承擔(dān)了八（3）班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作，并且在三個班中采用了統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一學(xué)案、統(tǒng)一過關(guān)考試、統(tǒng)一復(fù)習(xí)資料，因此在本年度的期末考試中較上一年度有了較高的進(jìn)步。我擔(dān)任的八（1）班數(shù)學(xué)綜合得分，也獲得年級第一。二是靜心思考。在工作中，對于任何事情，特別是工作上的事情，總是能經(jīng)過“三思而行”；對于工作經(jīng)驗?zāi)芗皶r總結(jié)，對于缺點能及時改正，通過不斷的思考和積累來提高自己的工作能力。三是保持平常心。就是在工作中，始終沒有因為自己是一名某員，是一名教師就感覺自己高人一等。始終能以一顆“平常心”來融入到團(tuán)隊中，投入到工作中；能與同事們的關(guān)系融洽，始終保持端正的心態(tài)。

三、恪盡職守，任勞任怨。

在各項工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計得失、不挑輕重，恪盡職守，任勞任怨。如在訪萬家活動中，只要是學(xué)校分配的必訪學(xué)生家庭，我總是能夠利用星期天或節(jié)假日將活動落實到實處，并且做了詳細(xì)的家訪日記。一年來共完成學(xué)生家訪及回訪近20戶。此外，我還利用休息時間為學(xué)校的綠化美化工作做了自己力所能及的工作。如修剪樹枝與日常養(yǎng)護(hù)等。

以上是我的思想?yún)R報和工作總結(jié)，在來年的工作中，我將更進(jìn)一步地努力，不斷地完善自我，力爭取得更大的成績。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十七

思想政治工作的對象是人,做好思想政治工作必須始終堅持“以人為本”。而如何做到“以人為本”,就需要以尊重人、理解人、關(guān)心人,實現(xiàn)人的價值、滿足人的需求、促進(jìn)人的發(fā)展為出發(fā)點和歸宿點,提高職工隊伍素質(zhì)。下面是本站小編整理的一些關(guān)于醫(yī)院開展思想政治工作總結(jié)，供您參考。

隨著社會的發(fā)展，人們對醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員提供服務(wù)的要求也日益提高，多數(shù)患者已不滿足于僅僅得到及時、正確的診斷和治療，人們在就醫(yī)時也希望醫(yī)務(wù)人員有良好的服務(wù)態(tài)度，溫馨、整潔的就醫(yī)環(huán)境，良好的醫(yī)患溝通，合理的醫(yī)療服務(wù)價格。現(xiàn)代化醫(yī)院的著眼點正在逐步從傳統(tǒng)的以重視醫(yī)療技術(shù)為主的模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙曰颊邽橹行摹钡姆?wù)模式。

在逐步深化醫(yī)院改革過程中，職工群體的思想動態(tài)變化，醫(yī)院服務(wù)環(huán)境的轉(zhuǎn)變，社會影響因素多樣化，給醫(yī)院思想政治工作提出了許多新情況、新問題和新難點。本文結(jié)合當(dāng)前醫(yī)院實際情況，分析單位職工思想建設(shè)方面的熱點、難點問題，并針對問題采取的相應(yīng)措施，面對日益緊張的醫(yī)患關(guān)系正嚴(yán)重沖擊著醫(yī)療服務(wù)市場，因此如何做好醫(yī)務(wù)人員的思想狀況對于我院能夠健康穩(wěn)定地發(fā)展起著關(guān)鍵的作用，也是保持和促進(jìn)醫(yī)院的安定團(tuán)結(jié)，從而為醫(yī)院改革發(fā)展的順利進(jìn)行提供堅強(qiáng)有力的精神動力和思想保證。

(一)做好思想政治工作，能促進(jìn)我院的文化建設(shè)，發(fā)掘職工的創(chuàng)造力，從而提高工作效率和質(zhì)量，保障醫(yī)院工作的正常運(yùn)行，也是保持和促進(jìn)醫(yī)院的安定團(tuán)結(jié)，從而為醫(yī)院改革發(fā)展的順利進(jìn)行提供堅強(qiáng)有力的精神動力和思想保證。

(二)可以加強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力。使全體員工產(chǎn)生對目標(biāo)、原則、觀念的認(rèn)同感，實現(xiàn)目標(biāo)的使命感，以及對集體的歸屬感，從而提高職工的凝聚力，職工個體的集體意識就會大大加強(qiáng)，就能使自己的思想、感情和行為與醫(yī)院整體聯(lián)系起來，醫(yī)院就能發(fā)揮出巨大的整體效應(yīng)。

(三)可以提高醫(yī)院職工的素質(zhì)。特別是從精神方面不斷提高醫(yī)院職工的素質(zhì)，在醫(yī)務(wù)人員中大力倡導(dǎo)全心全意為傷病員服務(wù)和廉潔行醫(yī)的良好風(fēng)尚，不斷增強(qiáng)全體人員無私奉獻(xiàn)和履行職業(yè)道德規(guī)范的自覺性，提高他們的道德素質(zhì)，堅決制止以醫(yī)謀私的不正之風(fēng)，自覺抵制拜金主義、極端個人主義和腐朽生活方式的影響，以飽滿的革命熱情、旺盛的斗志，投身到醫(yī)院建設(shè)中去。

二、難點與熱點。

(一)職工思想觀念上的不平衡性，價值觀的轉(zhuǎn)變影響醫(yī)院職工對自身價值的評價。

醫(yī)院是社會的一個重要窗口，各種社會現(xiàn)象總是不時滲透到醫(yī)院的每個角落，少數(shù)醫(yī)務(wù)人員受一些錯誤思潮的影響，拜金主義、濫檢查、大處方、收受紅包禮金、回扣等現(xiàn)象，嚴(yán)重?fù)p害了人民群眾的利益。這些現(xiàn)象在職工思想觀念上存在著差異，也是醫(yī)院思想政治工作的難點之一。市場經(jīng)濟(jì)對醫(yī)院的沖擊愈來愈表現(xiàn)為對價值觀的扭曲。市場化以后，各個行業(yè)變成了對利潤的最大追求，各行業(yè)間按勞取酬得到了進(jìn)一步的體現(xiàn)，行業(yè)差距急劇擴(kuò)大;而醫(yī)療工作的高投入性、高風(fēng)險性，在醫(yī)院公益性、非盈利性的要求下醫(yī)務(wù)人員的待遇并沒有得到合理的體現(xiàn)，醫(yī)務(wù)人員的心理失衡了。一部分醫(yī)務(wù)人員在市場條件下不可避免地受到市場經(jīng)濟(jì)對價值觀的影響，開始了對利益的企求，與要求醫(yī)院的“為人民服務(wù)”、“一切為病人著想”、“以病人為中心”、“患者至上”的服務(wù)宗旨相違背，逐利觀念漸漸滲入了醫(yī)務(wù)人員的頭腦。一些技術(shù)不錯的醫(yī)務(wù)人員轉(zhuǎn)行做起了醫(yī)藥或器械的營銷工作，醫(yī)務(wù)人員隊伍產(chǎn)生了不穩(wěn)定現(xiàn)象。一些技術(shù)好、有一技之長而收入待遇又沒有得到合理體現(xiàn)的醫(yī)務(wù)人員產(chǎn)生了跳槽現(xiàn)象。思想政治工作遇到了前所未有的難題，傳統(tǒng)的方法不靈了，這時僅靠思想政治工作手段根本難以發(fā)揮有效的作用。

(二)社會不良風(fēng)氣對醫(yī)院的影響越來越大。

在社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展還不夠完善、人們各種思想日趨活躍的大背景下，社會上各種不良風(fēng)氣必然影響到醫(yī)院。貪污腐敗行為、收受賄賂、吃拿卡要、行業(yè)特權(quán)等行為對醫(yī)務(wù)人員也產(chǎn)生了不良影響。一些醫(yī)務(wù)人員利用手中的職權(quán)收受紅包回扣，加之藥品器械經(jīng)銷商的不法經(jīng)營行為，助長了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)。近年來，雖然衛(wèi)生主管部門下大力打擊醫(yī)藥購銷領(lǐng)域的不正之風(fēng)，但依然不能徹底根治。近年來，醫(yī)患關(guān)系緊張，醫(yī)患溝通缺乏，對病人不負(fù)責(zé)任的醫(yī)療事故頻出，醫(yī)患糾紛增多。白衣天使的形象遭到了玷污，醫(yī)務(wù)人員在老百姓心目中的地位也在不斷下降。過去一直在衛(wèi)生界被提倡的白求恩精神，毫不利己、專門利人的精神，救死扶傷實行革命人道主義精神在部分醫(yī)務(wù)人員的心目中逐漸淡化。正面的教育和引導(dǎo)力量沒有反面典型的影響大、作用快。

(三)思想教育方法的滯后性不能滿足多元化的職工思想政治工作需求。

過去傳統(tǒng)的思想政治工作方法顯然不能適應(yīng)新形勢下的思想政治工作要求，僅靠說教要求人們的自覺行動，憑行政手段去做思想政治工作已遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于現(xiàn)實的需要。在新形勢下職工思想出現(xiàn)了多元化的發(fā)展趨勢，人們的思想在改革的大環(huán)境下又顯得異?；钴S;在一個知識分子成堆的地方，而且是個思維異?；钴S的群體內(nèi)，必須要有創(chuàng)新的方法、切實的手段，貼近職工思想的新方法、新手段。

(四)醫(yī)務(wù)人員自身的特點。

相對于其他單位，醫(yī)院是知識分子高度密集的地方，現(xiàn)在對于醫(yī)務(wù)人員的學(xué)歷要求越來越高，近幾年來在召開的醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)供需見面會幾乎變成了碩士生和博士生的專場，?？粕捅究粕茈y找到令自己滿意的位置。由于醫(yī)務(wù)人員文化層次和受教育的水平較高，他們所表現(xiàn)出來的參與意識和接受能力都較強(qiáng)，這就要求思想政治工作者的指導(dǎo)能力和教育水平都要與之相適應(yīng)，而這也給醫(yī)院的思想政治工作提出了更高的要求。

(五)醫(yī)務(wù)人員群體出現(xiàn)差異化。

隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和完善，醫(yī)院的人事、分配制度和后勤社會化服務(wù)改革越來越深化的今天，以職業(yè)、崗位、收入、學(xué)歷技能、內(nèi)退、退休等為標(biāo)準(zhǔn)劃分的不同利益職工群體的分化正處于動態(tài)變化中，不同職工群體的需求出現(xiàn)了差異化，給醫(yī)院思想政治工作增加了新的難度。

(六)醫(yī)務(wù)人員知識文化素質(zhì)的差異性。

分配制度的改革，因知識文化素質(zhì)的差異性，形成對醫(yī)院效益、貢獻(xiàn)率的大小，而拉大了兩者收入上的差距，造成心理上的不平衡，給醫(yī)院思想政治工作增加了難度。

(七)要是以愛國主義、集體主義、社會主義主旋律激勵人，在精神物質(zhì)追求中建立平衡支點，促進(jìn)醫(yī)院兩個文明建設(shè)的持久性。市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在帶來歷史進(jìn)步與文化活躍的同時，也對社會生活和思想認(rèn)識產(chǎn)生不可忽視的負(fù)面影響。因此，在深化改革的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整與個人重新定位的新形勢下，必須采用兩個文明一起抓，即倡導(dǎo)精神文明的同時，亦要將物質(zhì)文明擺在重要位置，促使醫(yī)務(wù)人員把本職工作作為就業(yè)謀生手段提升到實現(xiàn)人道主義神圣使命的高度，心甘情愿地服務(wù)于人民衛(wèi)生事業(yè)。

三、相應(yīng)的措施和建議。

建立齊抓共管的思想政治工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制作為醫(yī)院的管理體系，要建立齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，把思想政治工作作為醫(yī)院管理工作的重要內(nèi)容。醫(yī)院的管理者要充分認(rèn)識到健全的組織在思想政治工作中發(fā)揮的重要作用，建立起一個以黨組織為領(lǐng)導(dǎo)、專兼職政工干部為基礎(chǔ)的思想政治工作新體系，適當(dāng)?shù)呐囵B(yǎng)具有一定政治理論素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力的專業(yè)技術(shù)人員，允許他們兼任一定的黨政職務(wù)，讓他們在醫(yī)務(wù)人員中切實發(fā)揮示范和教育作用，形成黨政工團(tuán)齊抓共管、多管齊下的立體式的組織領(lǐng)導(dǎo)體制。

(二)統(tǒng)一醫(yī)務(wù)人員思想，要認(rèn)清思想政治工作是一切經(jīng)濟(jì)工作和其他工作的生命線。

要消除“重業(yè)務(wù)輕思想”的錯誤觀點，從根本上樹立“生命線的意識”。部分醫(yī)院和醫(yī)務(wù)人員片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)效益，是因為對新時期的思想政治工作的重要性、必要性認(rèn)識不足，導(dǎo)致行政不積極，工作不夠落實。只有通過正面的思想教育在管理人員和醫(yī)務(wù)人員中統(tǒng)一思想，樹立起正確的，為人民健康而服務(wù)的目標(biāo)，才能得到廣大患者的擁護(hù)和認(rèn)可，從而保證醫(yī)院社會效益和經(jīng)濟(jì)效益得到持續(xù)健康的發(fā)展。

(三)重視醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)院管理中的地位和作用，調(diào)動和發(fā)揮他們的主動性。

醫(yī)務(wù)人員是醫(yī)院的主力軍，要做好他們的政治思想工作，單靠命令式的管理師不行的，一是堅持和完善院職工代表大會制度，堅持定期召開職工代表大會，做到醫(yī)務(wù)人員參與各項重大決策，聽取他們對醫(yī)院管理、醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展方向、人才的引進(jìn)使用等方面提出合理化建議，集中他們的智慧，從而推進(jìn)醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。二是推行政務(wù)公開制度，凡涉及醫(yī)院的重大改革、職稱晉升、職工工資獎金福利分配、大型醫(yī)療設(shè)備的采購、醫(yī)院改擴(kuò)建基建項目等，都必須按規(guī)定如實向職工公開，增強(qiáng)醫(yī)院工作的透明度。

現(xiàn)代社會是資訊時代，個人獲得信息的方式和渠道多種多樣，念報紙，貼標(biāo)語或出版報等舊方法已經(jīng)很難吸引大家的注意。作為思想政治工作的主題，醫(yī)院應(yīng)根據(jù)自身的特點，集思廣益，采取更多的新手段和新方法，不要千篇一律，要根據(jù)社會關(guān)心的熱點和職工的思想動態(tài)安排相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，切實解決各方面存在的問題，消除重形式輕效果的現(xiàn)象。為醫(yī)院的穩(wěn)定和發(fā)展做好思想保證。

為了更有效地在醫(yī)務(wù)工作者中開展思想政治工作，更大限度的提高醫(yī)務(wù)工作者的信任程度，要注重培養(yǎng)思想政治工作者與其教育對象相匹配的政治理論素質(zhì)和綜合協(xié)調(diào)能力。要選準(zhǔn)、配強(qiáng)專職和兼職的政工干部，培養(yǎng)新生力量。采取到黨校和思想政治培訓(xùn)中心培訓(xùn)的方法，注重交流和學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，保證思想政治工作者能講、能寫、能組織活動、能解決思想政治工作的難點、能結(jié)合業(yè)務(wù)工作開展思想政治教育活動，使他們的能力得到受教育者的認(rèn)可和信服，保證思想政治教育達(dá)到最佳效果。

(六)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，增強(qiáng)服務(wù)意識。

深入開展行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德教育，在全院范圍內(nèi)廣泛開展醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和責(zé)任心教育，采取專題講座、外出參觀、個別談心等形式，對干部職工進(jìn)行公民道德、職業(yè)道德和五心(愛心、細(xì)心、耐心、同情心和責(zé)任心)教育，通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，并邀請法學(xué)專家到醫(yī)院授課，廣泛開展全院的學(xué)習(xí)和宣傳教育活動，教育廣大醫(yī)務(wù)人員正確處理好義與利的關(guān)系，增強(qiáng)責(zé)任意識，大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，樹立正確的功利觀、義務(wù)觀;同情病人、關(guān)心病人、服務(wù)病人，尊重病人的選擇權(quán)、知情權(quán)和隱私權(quán)，盡可能地滿足病人的合理需求。牢固樹立以病人為中心的思想，增強(qiáng)服務(wù)意識，恪守服務(wù)宗旨，提高服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

(一)醫(yī)院思想政治工作的特點醫(yī)療行業(yè)是一個特殊的服務(wù)行業(yè)，與生命健康息息相關(guān)。

面對的是全社會各群體，作為這一行業(yè)的工作人員思想政治素質(zhì)的高低，直接影響到醫(yī)院整體服務(wù)的水平和質(zhì)量。醫(yī)院的性質(zhì)、特點、人員構(gòu)成以及任務(wù)，決定了醫(yī)院思想政治工作有其自身的特點和規(guī)律。思想政治工作是醫(yī)院文明創(chuàng)建的一項基礎(chǔ)性工作，是醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的前提和動力，是醫(yī)院文化建設(shè)的靈魂。隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和生態(tài)環(huán)境的不斷變化，人們思想多元化及社會價值體系的重建，使醫(yī)院思想政治工作顯現(xiàn)出以下特點：

1.對象的高層次：醫(yī)院員工中知識分子集中，學(xué)歷層次高，思維活躍，對外交流多，但工作和生活環(huán)境相對狹窄，這使醫(yī)院思想政治工作具有一定的地域局限性特點。

2.思想的多元化：隨著我國對外開放的深入，醫(yī)院員工的交往方式、工作方式、生活方式、思維方式發(fā)生顯著變化。同時隨著信息化的迅猛發(fā)展、現(xiàn)代通信的普及、大眾傳播媒介的多樣化，醫(yī)院員工與社會各界的交流更加頻繁，思想呈現(xiàn)多元的發(fā)展態(tài)勢。

3.員工的自主性：醫(yī)院員工的知識層面相對較高，自我意識強(qiáng)，獨立思考和判斷意識強(qiáng)，同時由于現(xiàn)代醫(yī)學(xué)模式的要求，醫(yī)學(xué)專業(yè)分工更加細(xì)化，造成員工自主意識明顯高于其他一般行業(yè)。

4.內(nèi)容的全方位：醫(yī)院員工主體大致分為知識層次相對較低的工勤人員、知識層次中等的護(hù)理人員和知識層次相對較高的醫(yī)務(wù)人員及專家學(xué)者等。醫(yī)院思想政治工作不僅包括員工的形勢目標(biāo)任務(wù)教育，員工理想信念教育，員工業(yè)務(wù)文化教育，還包括圍繞醫(yī)院的改革、穩(wěn)定、發(fā)展等各方面教育，要正確處理好個人發(fā)展與醫(yī)院發(fā)展、個人理念與醫(yī)院發(fā)展理念、個人目標(biāo)與醫(yī)院目標(biāo)相統(tǒng)一的關(guān)系。

1.交流的主體性。新媒體環(huán)境對醫(yī)院員工的工作和生活產(chǎn)生了影響。微博、微信等微交流工具的應(yīng)用，給醫(yī)院員工的生活帶來了變化。微博的廣泛應(yīng)用，讓醫(yī)院員工的工作和生活更加多元化。微博的交流不需要面對面，不受時間、空間和載體的限制，有助于醫(yī)院員工健康的思想交流和社會交往，在情感上滿足醫(yī)院員工文化交流的需要，感受到被尊重的愉悅，員工越來越多地扮演“報道者”角色。

2.時空的虛擬性。以互聯(lián)網(wǎng)為代表的新媒體，以其匿名性與快速傳播性易成為言論的“助推器”和“放大器”。醫(yī)院開放型輿論環(huán)境給員工交流思想提供了便利，但網(wǎng)絡(luò)“情緒型輿論”產(chǎn)生的負(fù)面影響很大，加劇員工的盲從與沖動，易使員工的社會責(zé)任感和職業(yè)道德感減弱，容易放縱自己的行為，且過分依賴網(wǎng)絡(luò)的虛擬交往，忽視同事之間、醫(yī)患之間、朋友之間的溝通和交流，易于產(chǎn)生交往障礙，導(dǎo)致心理壓抑增大，身心長期處于亞健康狀態(tài)。

3.信息的多元化。微博、msn、qq等交流工具的廣泛應(yīng)用，使信息傳播易脫離醫(yī)院思想政治工作者的掌控，微博話語權(quán)的分享讓醫(yī)院員工成為了新的“意見階層”，微博使醫(yī)護(hù)人員的思想不再是小范圍的傳播，影響更廣泛。員工，尤其是很多青年員工思想不完善、世界觀不成熟，過早和過分的“言論自由”易產(chǎn)生不正確的人生方向。

4.鑒別的復(fù)雜性。新媒體環(huán)境可為員工提供豐富的信息，及時了解國內(nèi)外重大事件。但新媒體快捷簡便的新聞報道往往缺乏深度，有些則非常片面，易使員工產(chǎn)生困惑和誤導(dǎo)，甚至喪失獨立思考和判斷能力，對形成正確的人生觀、價值觀和世界觀產(chǎn)生影響。因此，醫(yī)院員工在職業(yè)道德上，要求具備救死扶傷、舍己救人的精神，增強(qiáng)對員工網(wǎng)絡(luò)信息的鑒別能力，才能保持思想的純潔性。

醫(yī)院思想政治工作要突出體現(xiàn)以人為本和與時俱進(jìn)。從人的特點和實際工作出發(fā)，體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，永續(xù)創(chuàng)新的思想引導(dǎo)方式，要代表醫(yī)院先進(jìn)文化的前進(jìn)方向、代表醫(yī)院先進(jìn)技術(shù)的發(fā)展方向、代表醫(yī)院廣大員工根本利益。

首先，要提高醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)宣傳及新聞報道人員的綜合素質(zhì)，傳播者決定著傳播內(nèi)容的取舍，他們在傳播過程中發(fā)揮著控制和主動的作用，傳播媒介一定要進(jìn)行正確的輿論向?qū)ВＷC在醫(yī)院思想政治工作中能夠發(fā)揮積極和正面作用，只有傳媒人員的綜合素質(zhì)得到提高，思想政治工作才能在渠道上保持高效和暢通。其次，要提高和培訓(xùn)思想政治工作者的自身素質(zhì)。思想政治工作者要走專家型、專業(yè)型道路，要及時更新觀念，不斷學(xué)習(xí)輿情傳播的最新知識，保證在思想政治工作中能夠做到靈活積極、游刃有余。最后，要掌握各種傳媒的優(yōu)勢，做到取長補(bǔ)短、優(yōu)勢互補(bǔ)，讓傳媒的綜合效應(yīng)在思想政治工作中得到充分發(fā)揮，這是思想政治工作者進(jìn)行工作創(chuàng)新的重點和難點。

(二)醫(yī)院思想政治工作教育途徑的創(chuàng)新作為醫(yī)院員工的政治素質(zhì)要求，政治理論學(xué)習(xí)是樹立醫(yī)院員工正確的人生觀、價值觀和世界觀的重要途徑。

在新媒體環(huán)境影響下，醫(yī)院思想政治理論學(xué)習(xí)要利用網(wǎng)絡(luò)媒體，創(chuàng)新方式方法，讓思想政治理論學(xué)習(xí)更具實效。要注重學(xué)用互動，實現(xiàn)雙向交流。要充分利用新媒體可把文字、圖像和聲音融在一起的優(yōu)勢，增強(qiáng)思想政治理論學(xué)習(xí)的吸引力和感染力。

做到“五必訪”(員工住院必訪;婚喪必訪;生活困難必訪;夫妻不和必訪;對方針政策不惑必訪)“、四必談”(在工作中碰到困難、受到挫折必談;發(fā)生各種矛盾必談;產(chǎn)生思想問題必談;受獎、提升、晉級、入黨、入團(tuán)、退休、處分解除必談)、“三必到”(醫(yī)療、護(hù)理工作遇到關(guān)鍵時必到;節(jié)假日或加班加點時必到;群眾性文體活動時必到)。堅持個別談話。個別談話是思想政治工作解決個別思想問題的主要方法和獲取思想信息的有效途徑之一。其次是發(fā)揮理念的作用。運(yùn)用理念去傳播思想，調(diào)動和鼓勵員工積極性。每個時期應(yīng)確定一個主題，提出具有醫(yī)院特征的目標(biāo)，如我院提煉的“精醫(yī)、重德、博愛、奮進(jìn)”的精神，把“心系患者、誠信服務(wù)”作為醫(yī)院的服務(wù)理念，把“靠數(shù)量取勝、靠質(zhì)量取勝、靠優(yōu)質(zhì)服務(wù)取勝、靠低成本取勝”作為經(jīng)營理念，經(jīng)過宣傳普及，并被員工認(rèn)同，在工作中自覺執(zhí)行，將對醫(yī)院的發(fā)展起到積極推動作用。

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開展職工思想政治工作總結(jié)篇十八

職代會是進(jìn)行民主管理的主渠道。院黨委高度重視職代會的召開，成立了以院黨委書記、院長高季章為組長的籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，重新制定《中國水科院職工代表大會條例》，完成了職代會選舉辦法、代表條件、代表的比例及分配原則、籌備工作報告等文件的起草工作。xx年8月8日，順利召開了中國水科院第二屆職工代表大會，聽取審議院長的行政工作報告、財務(wù)工作報告、基建工作報告、房改工作報告，并通過北院2號塔樓經(jīng)濟(jì)適用房出售上報方案，選舉產(chǎn)生了院職工代表大會正、副主任，安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)、生活福利、評議監(jiān)督干部、提案等四個專門工作委員會，使我院民主參與、民主管理和民主監(jiān)督步入制度化、規(guī)范化的管理體制。

二、進(jìn)一步健全完善職代會管理工作制度，重視制度落實。

職代會要真正發(fā)揮民主管理的功能，必須建立起一套完整、系統(tǒng)的工作制度，才能規(guī)范程序，落實職權(quán)。近半年來，職代會著重制度建設(shè)，先后召開三次主任辦公會議，討論制定有關(guān)制度。第一次主任辦公會議首先明確了主任的分工，我負(fù)責(zé)職代會全面工作，主持主任辦公會議，分管評議監(jiān)督干部委員會。馬松泉副主任主持職代會日常工作，分管安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)委員會。朱耀泉副主任負(fù)責(zé)職代會各次會議的院級工作報告的組織、編寫工作，分管提案委員會。汪小剛副主任負(fù)責(zé)職代會職工福利方面的工作，分管生活福利委員會。并將職代會主任辦公會議作為職代會的一項基本制度定期召開，商討決定職代會有關(guān)事項。

第二次主任辦公會議在征求各方面意見的基礎(chǔ)上，討論制定了《中國水科院職工代表大會專門工作委員會工作細(xì)則》，對四個專門工作委員會的職責(zé)進(jìn)行細(xì)化，分工明確，各司其責(zé)。具體講，安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)委員會的職責(zé)是：配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)的宣傳工作，提高職工安全生產(chǎn)的防范意識；討論審議主管部門對安全生產(chǎn)及勞動保護(hù)方面的規(guī)章制度的草案，并提出意見和建議；聽取有關(guān)部門對安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的情況匯報并提出意見和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門對勞動條件的改善、勞動保護(hù)設(shè)施的落實情況，提出意見和建議；對單位或個人違反勞動政策法規(guī)、不按操作規(guī)程辦事、不符合勞動安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的問題，提出整改意見和建議；聽取職工代表或群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。生活福利委員會的職責(zé)是：聽取了解職工對院福利基金分配方案、經(jīng)濟(jì)適用房選（售）房方案和其他有關(guān)職工生活福利等事項的意見和建議；討論審議院有關(guān)職工生活福利的重要規(guī)章制度，并提出意見和建議；監(jiān)督檢查有關(guān)部門貫徹職代會通過的涉及職工生活福利和切身利益的決議、決定的`執(zhí)行情況；對負(fù)責(zé)職工生活福利部門的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出改進(jìn)的意見和建議；聽取職工代表或職工群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。評議、監(jiān)督干部委員會的職責(zé)是：聽取了解職工群眾對我院處以上領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、貫徹民主集中制、實行科學(xué)決策、廉潔自律等情況的意見，及時向主管部門反映，提出意見和建議；對我院選拔任用、培養(yǎng)、考核領(lǐng)導(dǎo)干部辦法等重要制度進(jìn)行討論、審議、提出意見和建議；對基層單位和職工群眾所反映的干部工作和干部本人的突出問題及時向院主管部門反饋，監(jiān)督落實情況；聽取主管部門對干部工作情況的匯報，并提出意見和建議；聽取職工代表或職工群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。提案委員會的職責(zé)是：在職工代表大會召開前，圍繞大會中心議題，征集職工代表提案。在職代會閉會期間，受理有關(guān)科研生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作的重點、難點問題的提案；對征集上來的提案進(jìn)行分類整理、登記，分送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門進(jìn)行審理落實，重大提案可建議列入大會議程，提交大會討論；聽取了解有關(guān)部門審理、落實提案的情況匯報，檢查提案的落實情況，并提出意見和建議；向職工代表宣傳職代會提案的有關(guān)知識，不斷提高職工代表的提案水平；聽取職工代表或職工群眾對本專門工作委員會的意見和建議，并認(rèn)真研究；負(fù)責(zé)向職工代表大會報告提案征集、審理和落實情況，并報告本專門工作委員會的工作。

職代會還根據(jù)工作性質(zhì)和地域成立了六個常設(shè)組（非營利機(jī)構(gòu)組、科技企業(yè)組、綜合事業(yè)組、后勤企業(yè)組、內(nèi)蒙牧科所組、天津機(jī)電所組），為充分發(fā)揮職代會作用提供了組織保證。

制度建立后重在實施。第二屆職代會一次大會結(jié)束后，我們完成了各種會議文件資料的整理歸檔工作，將大會討論通過修改后的《中國水科院職工代表大會條例》發(fā)放到各所、處、中心、公司及全體職工代表人手一冊，要求各單位認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)貫徹并根據(jù)具體情況按照《條例》，認(rèn)真抓好民主管理、民主監(jiān)督的工作。同時，將《中國水科院職工代表大會專門工作委員會工作細(xì)則》下發(fā)院屬各單位和四個專門工作委員會的委員，為今后職代會進(jìn)一步深入開展工作打下了堅實基礎(chǔ)。

三、代表職工權(quán)益，反映職工意見，參與民主管理。

本屆職工代表大會的代表來自全院各個部門，具有較強(qiáng)的代表性。他們政治思想素質(zhì)高，作風(fēng)正派，熱心為大家服務(wù)，積極行使權(quán)力，認(rèn)真執(zhí)行義務(wù)。二屆一次會議后，代表們將大會的主要內(nèi)容和精神向所在單位職工進(jìn)行了傳達(dá)，并注意了解群眾意愿，拓寬民主管理渠道，及時向有關(guān)方面反映群眾的難點、熱點問題，起到上傳下達(dá)的作用；本屆職工代表大會的主任、副主任及四個專門工作委員會的主任委員，平時分別以院務(wù)會成員、院科技委成員以及院人員聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組等組織成員的身份，在參加我院一些重大問題的討論和決策過程中，如實反映職工群眾的意見和要求，認(rèn)真考慮職工群眾的切身利益，積極參政議政；院工會作為職工代表大會的工作機(jī)構(gòu)，在大會閉幕期間保持與廣大職工群眾的密切聯(lián)系，廣泛聽取職工意見，及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和組織反映問題，做好上下溝通工作，起到橋梁作用。

xx年底前，職代會又專門召開第三次主任辦公會議，討論并決定通過職工代表征求全院職工群眾對我院院務(wù)方面工作的意見和建議。據(jù)不完全統(tǒng)計，現(xiàn)收到11個單位職工代表提交的45條意見和建議。其中一些代表十分認(rèn)真，國科處、牧科所、中水科公司、結(jié)構(gòu)材料所等單位，專門召開會議，廣泛征求職工意見，從我院的全局和發(fā)展考慮，意見十分誠懇；特別是結(jié)構(gòu)材料所盧正超博士非常認(rèn)真，專門給院領(lǐng)導(dǎo)寫了一篇題為《關(guān)于加強(qiáng)職工專業(yè)教育創(chuàng)建學(xué)習(xí)型院所的建議》，嚴(yán)肅地指出我院在人才培養(yǎng)、科研隊伍建設(shè)方面存在的三個問題，同時誠懇地提出四點建議，衷心地表達(dá)了一個年輕科技工作者對我院的深厚感情和殷切希望。職代會提案委員會將這些意見和提案分類歸納和書面匯總，分類提交職代會和院領(lǐng)導(dǎo)。這次大會院長將針對大家提出的主要問題和建議，給予答復(fù)，相信會對我院各方面工作起到積極促進(jìn)作用。

xx年底，院工會代表職代會對我院困難職工進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，各單位分工會積極配合，深入群眾了解情況，提交了困難職工名單。職代會生活福利委員會對此進(jìn)行認(rèn)真研究，決定春節(jié)前給予這些困難職工一次性生活補(bǔ)助，并表示慰問和關(guān)心。

由于四個專門工作委員會成立不久，故不在此次大會做工作總結(jié)，要求他們安排好xx年工作計劃，2月底提交職代會。

各位代表：xx年對于新一屆職代會來說是起步階段。我們所做的工作大部分是創(chuàng)立、創(chuàng)建和創(chuàng)新，這為以后我院職工代表大會制度不斷走向規(guī)范和成熟構(gòu)建了基本框架，打下了堅實基礎(chǔ)。xx年是我院科技體制改革的驗收年。新的形勢、新的任務(wù)對職代會制度提出了更高要求，進(jìn)一步完善職代會的各項制度，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系職工群眾的紐帶作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)職工群眾為開創(chuàng)我院民主管理的新局面而努力奮斗！

開展職工思想政治工作總結(jié)篇十九

第一，政治思想方面：堅持以馬克思列寧主義、思想、理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，時刻緊密團(tuán)結(jié)在xxx周圍，在思想上、政治上、組織上同xxx保持一致，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以救死扶傷為己任，立足本職，務(wù)實創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)同志，服務(wù)病人。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀”重要論述及新時期衛(wèi)生工作方針政策，努力提高政治理論水平，不斷增強(qiáng)政治敏銳性與鑒別判斷能力，以政治修養(yǎng)統(tǒng)領(lǐng)全局，增強(qiáng)大局觀念，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，盡力而為，量力而行，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，堅持理論學(xué)習(xí)與實際工作相結(jié)合，在學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，有力提高了自己的政治素質(zhì)與能力。

第二，業(yè)務(wù)工作方面：自參加工作以來，在內(nèi)科臨床工作崗位上，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力提高技術(shù)水平。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院充分發(fā)揮“立足基層、面向群眾、熟悉三基、一專多能”的特點，熟練掌握了內(nèi)科臨床常見病、多發(fā)病與疑難雜癥的診治，特別在心血管系統(tǒng)疾病的診治方面在周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有一定影響，受到患者的一致好評。工作之余，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，積極撰寫醫(yī)學(xué)論文，分別在國家級雜志《中國基層醫(yī)藥》、《中國全科醫(yī)學(xué)》、《心肺血管病雜志》上公開發(fā)表論文三篇。

第三，醫(yī)院管理方面：自擔(dān)任醫(yī)療股長兼辦公室主任以來，自覺、主動投身到醫(yī)院管理當(dāng)中去，刻苦學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識，以科學(xué)管理知識武裝自己，協(xié)助院長做好業(yè)務(wù)與其他事務(wù)管理工作。具體工作為：參與制訂醫(yī)院管理規(guī)章制度及工作量化工資方案；協(xié)助防范、處理醫(yī)療差錯事故；督導(dǎo)醫(yī)護(hù)質(zhì)量評比檢查；醫(yī)院管理信息系統(tǒng)（his）的操作與維護(hù)；辦公室材料的整理歸檔；黨建、團(tuán)建工作；醫(yī)院精神文明建設(shè)等。

第四，對此次公開招考后備干部的個人看法：

這次牡丹區(qū)衛(wèi)生局黨委聯(lián)合區(qū)人事局、監(jiān)察局組織的面向全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院后備干部工作，是新形勢下干部選拔任用制度改革的具體體現(xiàn)，是衛(wèi)生局黨委高度重視衛(wèi)生干部隊伍建設(shè)的具體體現(xiàn)，也是每個衛(wèi)生人都?xì)g欣鼓舞的重大事情，它為整個衛(wèi)生系統(tǒng)注入了一股清新之風(fēng)。

第五，今后打算：

這次考試，我有幸考了面試第一，總分第二，是與自己平時的努力工作與日常積累分不開的，但更與各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心密不可分?，F(xiàn)在，我應(yīng)當(dāng)清醒的認(rèn)識到，自己還只是一個后備干部人選，應(yīng)該不驕不躁，虛心學(xué)習(xí)，隨時聽從組織召喚與調(diào)遣。

關(guān)于今后，我有四點想法：

1、首先我會無條件服從衛(wèi)生局黨委工作計劃安排。

2、針對培養(yǎng)自己的單位與領(lǐng)導(dǎo)，我心存感激，但我會把感激之情化為今后工作的動力，為單位增光添彩，讓領(lǐng)導(dǎo)放心滿意。

3、我到了任何一個單位，只要走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，都會將自己的專業(yè)知識、管理經(jīng)驗毫不保留的應(yīng)用到工作當(dāng)中去。

4、希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個更大、更廣的展現(xiàn)自身價值的機(jī)會。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇二十

?本人自20xx年通過人事廳選調(diào)到xx鎮(zhèn)以來，至今已在xx工作11年，歷任xx片副主任、xx片副書記、主任、經(jīng)委副主任、政法、信訪辦公室主任等職。在上級領(lǐng)導(dǎo)的教育和培養(yǎng)下，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己在思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高?，F(xiàn)將本人近年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作一個簡要總結(jié)匯報。

作為一個基層員工，只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)社會發(fā)展的需要和工作的需要。首先通過理論學(xué)習(xí)，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，堅定了立場和信念，在重大問題面前能保持清醒的頭腦。

其次，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，無論從事什么工作，都要通過學(xué)習(xí)對自己的本職工作有一個明確的了解，其間，在農(nóng)村總支學(xué)習(xí)處理村干部和群眾關(guān)系，在經(jīng)濟(jì)工作中學(xué)習(xí)與企業(yè)老總和業(yè)務(wù)單位溝通，在黨辦處理上下級之間的領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，在綜治信訪工作中全面協(xié)調(diào)處理各方面的矛盾。通過業(yè)務(wù)工作和實踐與理論相結(jié)合的學(xué)習(xí)，使我自身的知識結(jié)構(gòu)不斷完善和知識體系不斷健全，讓自己盡早盡快的熟悉工作情況，逐步走向成熟。

通過這11年的工作，深深的體會到工作中始終保持一種積極向上的心態(tài)，勤勤懇懇、任勞任怨、不計得失的開展工作，才能得到大家的公認(rèn)，才能做一個合格的好干部，我是這樣想，也是這樣做的。

在農(nóng)村工作中，服從大局。積極到村、到戶開展工作，不折不扣的完成任務(wù)，同時與村干部和群眾建立良好的關(guān)系。今年在北湖垸村移民建設(shè)及搬遷工程中遇到了很多難題，從施工簽訂合同到鄖縣移民順利入戶，后續(xù)矛盾的處理。我一直在一線與施工方、村支部、群眾、移民之間協(xié)調(diào)矛盾。土場的協(xié)調(diào)及除障任務(wù)是涉及到群眾的利益，是施工期間最難的事。通過與村支部配合積極做好群眾工作，要求認(rèn)清形勢，移民搬遷也是迫不得已，都是為了國家的利益，要舍大家為小家，同時要求施工方加大補(bǔ)償力度，迅速開始施工，最后達(dá)成一致意見，才能按期完成移民房屋建設(shè)。

在經(jīng)濟(jì)工任中，為企業(yè)老板從洽淡、引進(jìn)、開工、投產(chǎn)等全方位的進(jìn)行服務(wù)，急老板之所急想老板之所想，使老板在胡場投資放心、工作舒心、賺錢開心，同時加強(qiáng)與上級主管部門的聯(lián)系溝通，做好聯(lián)絡(luò)工作，使企業(yè)老板和相關(guān)部門融洽相處，創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。在天鹿鍋爐引進(jìn)后，要求擴(kuò)規(guī)，有一半的土地沒有辦理土地證，通過與企業(yè)和土管局聯(lián)絡(luò)，按要求組織材料，互相配合。有時為一些資料的收集，多次到宜昌總公司和建堤村辦理相關(guān)手續(xù)，一直到手續(xù)完善為止，順利的完成土地證的辦理。在施工期間更是吃住在工地，現(xiàn)場辦公解決各類建筑材料和施工矛盾。使天鹿鍋爐現(xiàn)在順利投產(chǎn)，即將成為胡場稅收的又一大增長點。

在黨委辦公室期間，能正確擺正位置。加強(qiáng)公文寫作等業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，積極做好上傳下達(dá)、文電處理、公文寫作、上級接待等服務(wù)工作。剛到辦公室期間，能迅速進(jìn)入角色。學(xué)習(xí)以前的公文資料，虛心向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教，不斷地充實、完善自我。通過一段時間的學(xué)習(xí)后，黨辦的各項工作都能應(yīng)付自如，并不斷的創(chuàng)新工作方式方法。

通過不同工作的磨練，使我的工作能力不斷的得以提高，應(yīng)變能力不斷增強(qiáng)。適應(yīng)各種環(huán)境的能力也不斷增強(qiáng)，也養(yǎng)成了更加嚴(yán)謹(jǐn)，更加細(xì)致的工作作風(fēng)，并具備了獨立處理各種復(fù)雜問題的能力。

在工作期間，尊重和服從領(lǐng)導(dǎo)安排，團(tuán)結(jié)同事，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，管好自己的言行和思想，不參加違法亂紀(jì)的事件，抵制不良的歪風(fēng)邪氣，嚴(yán)于律已，遵章守紀(jì)，注意將工作、學(xué)習(xí)等有機(jī)結(jié)合起來，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

總之，經(jīng)過這些年的工作，本人在自身素質(zhì)、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、工作能力上都有了大的提高，較好的完成了上級下達(dá)的各項任務(wù)，這是與黨和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助分不開的。在今后的工作中，將加倍努力學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，更好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，更好地配合領(lǐng)導(dǎo)工作。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇二十一

在政治上、行動上和xxx保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，關(guān)心國家大事。在思想上認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、xxx思想以及xxx理論來武裝自己的頭腦，時刻牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持思想穩(wěn)定，及時調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情去學(xué)習(xí)和工作。我在1月17日加入中國xxx。在保持xxx員先進(jìn)性系列活動中，我們對黨的理論知識的學(xué)習(xí)進(jìn)一步加強(qiáng)，期間還學(xué)習(xí)了很多優(yōu)秀xxx員的事例，我們積極討論如何理論聯(lián)系實際的更好指導(dǎo)我們在大學(xué)期間的學(xué)習(xí)、工作和生活。

二、學(xué)習(xí)方面。

在學(xué)習(xí)中端正學(xué)習(xí)態(tài)度培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，科學(xué)掌握學(xué)習(xí)方法，勤思善想，持之以恒。在平時的生活中，我保持積極向上的心態(tài)，努力做到樂于助人、關(guān)心團(tuán)結(jié)同學(xué)，加強(qiáng)和同學(xué)們在學(xué)習(xí)和生活中溝通和交流，盡自己的能力幫助同學(xué)排憂解難，體現(xiàn)一名黨員的模范帶頭作用，曾獲得專業(yè)三等獎學(xué)金。大學(xué)期間，順利通過了計算機(jī)二級考試和英語四級考試。同時，我興趣廣泛、積極參加各種活動，并獲得諸多榮譽(yù)：如院舍標(biāo)大賽二等獎，教師技能大賽二等獎等。

三、工作能力方面。

在大學(xué)四年里，我曾擔(dān)任過班級宣傳委員，院羽毛球協(xié)會副會長，院記者團(tuán)干事等職務(wù)。雖然身兼數(shù)職，在工作中，工作作風(fēng)求真務(wù)實，工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，盡量發(fā)揮所長，更好的為同學(xué)們服務(wù)。鑒于自己的表現(xiàn)，在我被評為“校優(yōu)秀社團(tuán)干部”的稱號。同時，我也積極參與各種課余活動，取得了諸多的榮譽(yù)：如校記者團(tuán)最佳組織獎、院“三筆”比賽毛筆組第二名、?！拔飿I(yè)杯象棋賽”團(tuán)體第二名，院教師技能大賽板書組優(yōu)秀獎等等。

四、生活方面。

在生活上，我樂于助人，交友甚廣，和舍友相處融洽，有著良好的群眾基礎(chǔ)。本宿舍經(jīng)過四人的齊心努力，在多次衛(wèi)生評比中均獲第一名，并被評為“院文明宿舍”“校文明宿舍”。

大學(xué)四年對我來說是不平凡的四年，是收獲的四年，是不斷汲取養(yǎng)分的四年，是成長的四年，是值得記憶的四年。大學(xué)四年，我學(xué)到了豐富的專業(yè)知識，培養(yǎng)了學(xué)習(xí)能力、工作能力、人際交往能力，提高了思想政治素質(zhì)；大學(xué)四年，我明白了該如何看待事物，學(xué)會了如何思考；大學(xué)四年，豐富了我的人生經(jīng)歷，找到了我的人生信念，明確了我的人生方向。

開展職工思想政治工作總結(jié)篇二十二

2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動了方方面面的積極因素，為公司各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、主要工作和特點。

陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢任務(wù)教育扎實有效；日常宣傳教育積極主動；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報道工作成績顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項重點工作：

（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。

按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實際和發(fā)展需要，針對干部職工的思想狀況，認(rèn)真開展形勢任務(wù)教育，為各項工作順利進(jìn)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動的正常開展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實。各級黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識和上級的文件精神有機(jī)結(jié)合起來，拓寬了學(xué)習(xí)的知識面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個人自學(xué)、知識競賽和形勢任務(wù)教育結(jié)合起來，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。

在全體黨員和職工中深入開展了“獻(xiàn)計獻(xiàn)策”活動和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動；開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的評選活動，選樹了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷公司、韓家灣煤礦和勞動模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動了方方面面的積極性；開展了“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實踐活動，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項工作深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報、櫥窗、標(biāo)語、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀教育，積極開展了安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)、黨員答題競賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動；組建了公司門戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。

利用《陜北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗和好的做法，宣傳重點工程和先進(jìn)典型。對外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的通報表彰；并在《陜西日報》、《陜西工人報》、《榆林日報》等平面媒體對公司三個文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹立了良好的外部形象。

進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等中心工作之中，先后組織開展了紀(jì)念“五一口號”發(fā)表60周年暨改革開放30周年有獎?wù)魑幕顒樱_展了深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請注明)礦業(yè)公司志》一書，目前，正在征集各方面的意見，作進(jìn)一步的修訂。

（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對性和實效性。

日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會議貫徹落實和社會宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對性和實效性。

在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報道工作考核獎勵辦法和通訊員隊伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊伍建設(shè)，保證了公司重大事項、重大決策、中心工作及各類會議的宣傳報道工作。各單位成立了新聞宣傳報道小組，組建了通訊員隊伍，制定了管理制度，完善了激勵機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。

在工作創(chuàng)新上，公司對《陜北礦業(yè)》報進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時效性，突出了知識性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫連載》、《讀書》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛心榜》等十多個欄目。同時，我們對公司三個文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專版宣傳，彰顯了以人為本、勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會主義核心價值觀。

在欄目組稿上，我們始終堅持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗、鼓舞士氣、營造氛圍這一職責(zé)，及時根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點工作推進(jìn)情況和職工思想動態(tài)進(jìn)行針對性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。

在服務(wù)生產(chǎn)上，開展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的青年志愿者活動、“全國安全生產(chǎn)月”活動、“青年節(jié)能減排”活動、“百日安全”活動等；在《陜北礦業(yè)》上開辟了《安全漫畫連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對性和實效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。

（三）隊伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營造了和諧發(fā)展的良好氛圍。

知識，激發(fā)了通訊員的寫稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊伍建設(shè)，提高了報紙質(zhì)量。

今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對外宣傳報道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級以上報刊刊稿25篇，樹立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對外宣傳工作在2009年實現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日報》和《陜西工人報》等報刊外發(fā)稿件，無論從數(shù)量還是質(zhì)量均實現(xiàn)了新的突破;在《陜西日報》對公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專版重點宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。

（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。

一年來，公司從加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工活動為抓手，著力提高職工隊伍整體素質(zhì)。公司投資1萬多元為包頭運(yùn)銷公司新建了圖書室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個班前會組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。

在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動力，把提高職工隊伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來，對重點部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級，對生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷公司對辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷公司、韓家灣礦被評為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷公司經(jīng)理馮剛同志被評為集團(tuán)公司勞動模范。

在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷公司對征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊開展了班前安全禮儀活動。

2009年10月20日至27日，公司組織部分宣傳思想政治工作人員和二級單位黨委（支部）書記一行8人，先后赴黃陵、蒲白、澄河、韓城等單位考察學(xué)習(xí)企業(yè)文化建設(shè)情況，通過座談、觀看專題宣傳片、實地查看，切實感受到了兄弟單位企業(yè)文化建設(shè)的力度和文化的魅力；10月29日上午，邀請西安交大公共管理學(xué)院院長張思鋒教授來公司為公司機(jī)關(guān)和二級單位中層以上管理人員舉辦《核心競爭力及其培植--論企業(yè)文化建設(shè)》的專題講座。10月29日下午至11月2日，由公司黨群部和西安交大公共管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級單位開展調(diào)研活動，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

總的來看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

2009年，是陜北礦業(yè)公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)實施的起步年，也是公司廣大干部凝心聚力、奮力拚搏，加快發(fā)展、做強(qiáng)做大的一年。一年來，在公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司黨群部的指導(dǎo)下，宣傳思想政治工作認(rèn)真貫徹落實黨十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)工作中心，以凝心聚力、營造氛圍、構(gòu)建和諧、促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，扎實工作，穩(wěn)步推進(jìn)，較好地發(fā)揮了陣地和凝聚作用，調(diào)動了方方面面的積極因素，為公司各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、主要工作和特點。

陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作主要表現(xiàn)在七個方面：理論教育工作有所創(chuàng)新；形勢任務(wù)教育扎實有效；日常宣傳教育積極主動；思想政治工作研究持續(xù)活躍；新聞報道工作成績顯著；精神文明建設(shè)繼續(xù)深化；宣傳隊伍自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。主要抓了以下四項重點工作：

（一）宣傳思想政治工作得到了加強(qiáng)，發(fā)揮了陣地和凝聚作用。

按照公司黨委的工作部署，各單位結(jié)合工作實際和發(fā)展需要，針對干部職工的思想狀況，認(rèn)真開展形勢任務(wù)教育，為各項工作順利進(jìn)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。一是政治理論學(xué)習(xí)常抓不懈。公司黨委修訂完善了中心組學(xué)習(xí)制度，制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)的內(nèi)容、時間、形式和考核辦法，使政治理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范化和制度化；各單位結(jié)合實際，建立和完善了政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，保證了學(xué)習(xí)活動的正常開展。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容不斷充實。各級黨政把學(xué)習(xí)黨建理論、企業(yè)管理知識和上級的文件精神有機(jī)結(jié)合起來，拓寬了學(xué)習(xí)的知識面，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的實效性。三是學(xué)習(xí)方法形式多樣。各級黨政把集中學(xué)習(xí)、外出培訓(xùn)、個人自學(xué)、知識競賽和形勢任務(wù)教育結(jié)合起來，使學(xué)習(xí)更加貼近干部職工的思想和工作實際，統(tǒng)一了思想，促進(jìn)了工作。

在全體黨員和職工中深入開展了“獻(xiàn)計獻(xiàn)策”活動和“管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)年”活動；開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的評選活動，選樹了集團(tuán)公司文明單位包頭運(yùn)銷公司、韓家灣煤礦和勞動模范馮剛等先進(jìn)典型，發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范引路作用，調(diào)動了方方面面的積極性；開展了“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實踐活動，培育了廣大宣傳思想政治工作者的政治堅定性、品德純潔性和行為先進(jìn)性，為今后各項工作深入開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

注重宣傳思想政治工作，充分利用和發(fā)揮板報、(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請注明)櫥窗、標(biāo)語、《陜北礦業(yè)》和互聯(lián)網(wǎng)等陣地的作用，堅持了正確的輿論導(dǎo)向、思想觀念引導(dǎo)和形勢任務(wù)教育，深入宣傳了黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀教育，積極開展了安全生產(chǎn)知識學(xué)習(xí)、黨員答題競賽、先進(jìn)典型宣傳等系列活動；組建了公司門戶網(wǎng)站，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)作用，扎實推進(jìn)了宣傳思想政治工作，為公司快速發(fā)展，構(gòu)建和諧礦區(qū)提供了強(qiáng)大的思想文化保證。

利用《陜。

北礦業(yè)》這一宣傳陣地，大力推廣各單位在踐行科學(xué)發(fā)展觀中的新鮮經(jīng)驗和好的做法，宣傳重點工程和先進(jìn)典型。對外宣傳也取得了顯著成效，代表集團(tuán)公司參展了在榆林舉辦的第三屆榆林國際煤炭暨能源產(chǎn)業(yè)博覽會，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的通報表彰；并在《陜西日報》、《陜西工人報》、《榆林日報》等平面媒體對公司三個文明建設(shè)進(jìn)行了大力宣傳，提高了公司的知名度和美譽(yù)度，樹立了良好的外部形象。

進(jìn)一步健全了職工思想政治工作研究網(wǎng)絡(luò)，下發(fā)了政研課題，積極開展思想政治工作調(diào)查研究，并把思想政治工作融入安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等中心工作之中，先后組織開展了紀(jì)念“五一口號”發(fā)表60周年暨改革開放30周年有獎?wù)魑幕顒?，開展了深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研等活動，共收到研究論文17篇，為公司快速發(fā)展奠定了思想基礎(chǔ)。組織編撰《陜北礦業(yè)公司志》一書，目前，正在征集各方面的意見，作進(jìn)一步的修訂。

（二）日常宣傳教育得到了加強(qiáng)，增強(qiáng)了針對性和實效性。

日常宣傳教育始終圍繞公司的中心工作，抓好黨的政策學(xué)習(xí)、集團(tuán)公司文件精神傳達(dá)，公司重要會議貫徹落實和社會宣傳等工作，多方鼓舞士氣、凝聚力量，積極宣傳企業(yè)形象，增強(qiáng)了宣傳思想政治工作的針對性和實效性。

在制度建設(shè)上，進(jìn)一步完善和修訂了公司新聞宣傳工作管理辦法、新聞宣傳報道工作考核獎勵辦法和通訊員隊伍建設(shè)等有關(guān)制度，注重新聞宣傳隊伍建設(shè)，保證了公司重大事項、重大決策、中心工作及各類會議的宣傳報道工作。各單位成立了新聞宣傳報道小組，組建了通訊員隊伍，制定了管理制度，完善了激勵機(jī)制，明確了目標(biāo)任務(wù)，并努力改善通訊員的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境，激發(fā)了宣傳干部的積極性、事業(yè)心和成就感。

在工作創(chuàng)新上，公司對《陜北礦業(yè)》報進(jìn)行了改版，增強(qiáng)了新聞宣傳的時效性，突出了知識性、趣味性和指導(dǎo)性，并在版面設(shè)計上進(jìn)行了大膽創(chuàng)新，增設(shè)了《安全漫畫連載》、《讀書》、《工作研究》、《親情底片》、《藝海拾貝》、《愛心榜》等十多個欄目。同時，我們對公司三個文明建設(shè)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型進(jìn)行專版宣傳，彰顯了以人為本、勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的社會主義核心價值觀。

在欄目組稿上，我們始終堅持服務(wù)公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營工作中心這一主題，突出指導(dǎo)工作、交流經(jīng)驗、鼓舞士氣、營造氛圍這一職責(zé)，及時根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、重點工作推進(jìn)情況和職工思想動態(tài)進(jìn)行針對性組稿，并狠抓稿件質(zhì)量的提高和報紙版面的美化，有力地配合了公司黨政工作。

在服務(wù)生產(chǎn)上，開展了以“美化生態(tài)環(huán)境、崗位建功立業(yè)、構(gòu)建和諧礦區(qū)”為主題的`青年志愿者活動、“全國安全生產(chǎn)月”活動、“青年節(jié)能減排”活動、“百日安全”活動等；在《陜北礦業(yè)》上開辟了《安全漫畫連載》、《工作研究》等欄目，連續(xù)刊登安全生產(chǎn)知識，發(fā)揮了宣傳思想政治工作服務(wù)安全生產(chǎn)的作用，增強(qiáng)了針對性和實效性，形成了濃厚的安全宣傳教育氛圍，使“安全高于一切、安全先于一切、安全影響一切、安全重于一切”的理念深入人心。

（三）隊伍和陣地建設(shè)得到了加強(qiáng)，營造了和諧發(fā)展的良好氛圍。

在隊伍建設(shè)上，首先是狠抓隊伍整體素質(zhì)的提高。公司黨群部利用各種時機(jī)為通訊員提供學(xué)習(xí)資料，解決生活工作困難，面對面耐心輔導(dǎo)，交流采編心得，及時為通訊員傳授新聞寫作知識，激發(fā)了通訊員的寫稿熱情，培育了一支新聞宣傳隊伍。其次是發(fā)揮了《陜北礦業(yè)》內(nèi)外宣傳和通訊員培養(yǎng)雙重作用，加強(qiáng)了隊伍建設(shè)，提高了報紙質(zhì)量。

今年1-10月，《陜北礦業(yè)》共出版20期，刊稿500多篇。其中，韓家灣礦采用稿件117篇、大哈拉礦采用稿件50篇、包頭運(yùn)銷公司采用稿件73篇、神木運(yùn)銷公司采用稿件30篇，全部超額完成公司下達(dá)的上稿任務(wù)。對外宣傳報道（平面紙質(zhì)媒體）刊用27篇，其中在省部級以上報刊刊稿25篇，樹立了公司良好的外部形象。值得一提的是，公司對外宣傳工作在2009年實現(xiàn)了新的突破,即在《陜西日報》和《陜西工人報》等報刊外發(fā)稿件，無論從數(shù)量還是質(zhì)量均實現(xiàn)了新的突破;在《陜西日報》對公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展進(jìn)行了專版重點宣傳，有力地宣傳和展示了公司形象。

（四）精神文明和企業(yè)文化建設(shè)得到了加強(qiáng)，加快了和諧礦區(qū)的創(chuàng)建。

一年來，公司從加強(qiáng)職工隊伍建設(shè)、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁出發(fā)，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工活動為抓手，著力提高職工隊伍整體素質(zhì)。公司投資1萬多元為包頭運(yùn)銷公司新建了圖書室，為職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。包頭運(yùn)銷公司在抓好職工自學(xué)的基礎(chǔ)上，聘請了鐵路管理人員給職工講解鐵路運(yùn)輸知識。韓家灣礦每季度組織全礦職工培訓(xùn)集中培訓(xùn)一次，區(qū)隊每月組織集中培訓(xùn)一次，班組在每個班前會組織學(xué)習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會，培養(yǎng)了職工的文明習(xí)慣，提高了安全生產(chǎn)技能。

在精神文明建設(shè)中，公司以文明單位創(chuàng)建為動力，把提高職工隊伍的整體素質(zhì)與加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)結(jié)合起來，對重點部位進(jìn)行綠化美化，基本做到環(huán)境衛(wèi)生整潔化、日常管理牌板化、各項工作標(biāo)準(zhǔn)化，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工對企業(yè)的榮譽(yù)感。韓家灣礦結(jié)合礦井產(chǎn)業(yè)升級，對生產(chǎn)、生活主要設(shè)施進(jìn)行了改造，礦區(qū)面貌煥然一新。包頭運(yùn)銷公司對辦公樓進(jìn)行了修繕，配備了必要的辦公設(shè)施，進(jìn)一步改善了職工的辦公和生活環(huán)境。今年上半年，包頭運(yùn)銷公司、韓家灣礦被評為集團(tuán)公司文明單位，包頭運(yùn)銷公司經(jīng)理馮剛同志被評為集團(tuán)公司勞動模范。

在企業(yè)文化建設(shè)中，包頭運(yùn)銷公司對征集的理念進(jìn)行了整理，并設(shè)置了宣傳牌板、刷新了警示標(biāo)語。大哈拉礦在辦公區(qū)設(shè)置了安全警示牌板，在生產(chǎn)區(qū)懸掛了安全理念橫幅。韓家灣礦在產(chǎn)業(yè)升級中不忘企業(yè)文化硬件投入，建設(shè)安全文化長廊，在路燈上設(shè)置了宣傳牌板，在區(qū)隊開展了班前安全禮儀活動。

管理學(xué)院組成的6人調(diào)研小組深入公司機(jī)關(guān)及各二級單位開展調(diào)研活動，為下一步公司企業(yè)文化建設(shè)整體推進(jìn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

總的來看，陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作雖然做了大量工作，取得了一些的成績，但與集團(tuán)公司的要求還存在一定的差距。主要表現(xiàn)在宣傳思想政治工作創(chuàng)新不夠，辦法不多，步子不快；基層單位宣傳思想政治工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；宣傳思想政治工作人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

二、2009年重點工作設(shè)想。

“宣傳思想政治工作是黨和國家工作的重要組成部分，在中國特色社會主義事業(yè)全局中具有重要地位，發(fā)揮著不可替代的作用。實現(xiàn)黨的十七大描繪的宏偉藍(lán)圖，宣傳思想政治工作擔(dān)負(fù)著統(tǒng)一思想、凝聚力量的重大任務(wù)，擔(dān)負(fù)著推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮、興起社會主義文化建設(shè)新高潮的重大使命?！比绾芜M(jìn)一步貫徹落實總書記2009年元月22日在全國宣傳思想政治工作會議上的重要講話精神，推進(jìn)陜北礦業(yè)公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展是我們陜北礦業(yè)公司宣傳思想政治工作的重點工作。

面對新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，完成新任務(wù)，迫切需要宣傳思想政治工作統(tǒng)一思想，凝聚力量，振奮人心，鼓舞士氣，為公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持和思想保證。

（一）深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，著力鞏固干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。

堅持把黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀繼續(xù)作為政治理論學(xué)習(xí)的重點。積極引導(dǎo)干部職工全面領(lǐng)會、準(zhǔn)確把握黨的十七大提出的重點理論觀點、重大戰(zhàn)略思想和重大工作部署，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，把思想和行動進(jìn)一步統(tǒng)一到十七大精神上來。制定公司深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹科學(xué)發(fā)展觀的安排意見和具體措施，安排部署好全年的理論學(xué)習(xí)，著力用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

分層次、有重點地組織好領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的學(xué)習(xí)。要充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)這一主要形式，使領(lǐng)導(dǎo)干部自覺成為學(xué)習(xí)宣傳十七大精神、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的模范，提高用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)公司改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作的能力。同時，要認(rèn)真抓好干部職工的學(xué)習(xí)教育活動，通過宣講科學(xué)發(fā)展觀、舉辦輪訓(xùn)班、撰寫心得體會等不同形式，深入推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)熱潮，努力使黨的最新重大理論成果走進(jìn)生活，切近群眾，推動企業(yè)發(fā)展。

大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)。要始終不渝地將科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)宣傳貫徹同廣大干部職工的思想實際有機(jī)結(jié)合起來，同影響和制約企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定等突出問題有機(jī)結(jié)合起來，使科學(xué)發(fā)展觀真正成為澄清各種錯誤思想認(rèn)識的有力武器，成為謀劃企業(yè)改革發(fā)展的正確思路，成為推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展的有效措施，努力在武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得實效。

（二）開展形式多樣的宣傳教育活動，不斷增強(qiáng)宣傳思想政治工作的針對性和實效性。

繼續(xù)組織好形勢任務(wù)和理想信念教育。明年是陜北礦業(yè)公司建局20周年，也是實現(xiàn)跨越發(fā)展最為關(guān)鍵的一年。我們要以此為契機(jī)，充分運(yùn)用各種媒體、以多(免費(fèi)提供，轉(zhuǎn)載請注明)種形式，大力宣傳公司發(fā)生的巨大變化，宣傳公司改革發(fā)展取得的新進(jìn)展、新成效，堅定廣大干部職工做強(qiáng)做大企業(yè)的信心和決心。

深入開展形式多樣的主題教育。我們將緊密結(jié)合公司快速發(fā)展過程中的重點工作和干部職工普遍關(guān)注的熱點、疑點問題，摸準(zhǔn)思想脈搏，有的放矢地組織開展各種主題教育，教育引導(dǎo)廣大干部職工把搞好公司的熱情和信心轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展、創(chuàng)建和諧礦區(qū)的強(qiáng)大力量，切實達(dá)到轉(zhuǎn)變思想觀念、強(qiáng)化內(nèi)部管理、優(yōu)化職工隊伍、提高勞動技能的目的，著力增強(qiáng)主題教育的針對性和實效性。

大力開展科學(xué)發(fā)展觀實踐教育活動。用廣大干部職工喜聞樂見的方式組織開展形式多樣的宣傳教育活動，使其更多地掌握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求，教育和引導(dǎo)廣大干部職工緊緊圍繞公司“強(qiáng)一進(jìn)一”戰(zhàn)略目標(biāo)，創(chuàng)新發(fā)展理念，豐富發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，著力推動轉(zhuǎn)變不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，推動解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，不斷增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

認(rèn)真做好公司改革發(fā)展過程中的思想政治工作。我們要把服務(wù)公司中心工作、維護(hù)職工權(quán)益作為宣傳思想政治工作的兩個重點，認(rèn)真開展調(diào)查研究，有針對性地做好宣傳鼓動和解疑釋惑工作，理順情緒、化解矛盾，積極引導(dǎo)職工支持和參與改革，樹立與公司快速發(fā)展相適應(yīng)的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。

加強(qiáng)新形勢下宣傳思想政治工作的研究探索。要重視職工思想政治工作的研究，緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營管理的實際和重大舉措，進(jìn)一步加大宣傳思想政治工作的方式方法，著力增強(qiáng)宣傳思想政治工作的預(yù)見性和主動性、針對性和有效性、吸引力和感染力。我們將適時召開思想政治工作研討會，就貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧礦區(qū)進(jìn)行理論研討。

（三）堅持正確輿論導(dǎo)向，努力構(gòu)建公司快速發(fā)展的的良好輿論環(huán)境。

認(rèn)真組織開展新一輪的思想大解放大討論活動。著眼于以思想大解放、激發(fā)創(chuàng)新活力、推動公司科學(xué)發(fā)展為目的，積極開展思想大解放大討論活動，教育引導(dǎo)干部職工充分認(rèn)識在新形勢下繼續(xù)解放思想的重要性和必要性，著力強(qiáng)化發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、競爭意識、爭先意識，為切實加快公司科學(xué)發(fā)展破除思想障礙，為做強(qiáng)做大陜北礦業(yè)公司提供強(qiáng)大的思想動力。

全面深入地宣傳公司改革發(fā)展成果。充分運(yùn)用各種信息載體，大力宣傳報道公司深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)等方面新思路新舉措，大力宣傳公司近年來所取得新進(jìn)展新成就，著力塑造陜北礦業(yè)公司良好的外部形象。2009年，礦井產(chǎn)業(yè)升級即將結(jié)束，安山井田就要開工，公司新項目開發(fā)將全面鋪開。為此，我們要深入開展宣傳報道活動，為公司又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

（四）深入開展精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，推動和諧礦區(qū)創(chuàng)建。

教育干部群眾，引導(dǎo)廣大職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷推動公司形成文明和諧的良好風(fēng)尚。

深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。要緊緊抓住陜北礦業(yè)公司建局20周年的有利契機(jī)，開展形式多樣慶?；顒?，融洽人際關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)和諧，培育文明道德風(fēng)尚，為企業(yè)實現(xiàn)做強(qiáng)做大創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境。按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，不斷深化拓展文明創(chuàng)建的內(nèi)容，大力推進(jìn)和諧公司創(chuàng)建活動。繼續(xù)組織開展文明單位、文明班組、文明示范崗等創(chuàng)建活動，不斷推進(jìn)公司精神文明建設(shè)，進(jìn)一步提高職工的文明素質(zhì)和公司文明水平。

積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要嚴(yán)格按照公司即將推行的企業(yè)文化實施綱要的總體部署，扎實開展企業(yè)文化建設(shè)，提高文化品位，塑造企業(yè)形象，打造企業(yè)品牌，提升企業(yè)競爭力。公司適時舉辦企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗交流推介會，總結(jié)推廣企業(yè)文化建設(shè)的先進(jìn)典型。

（五）加強(qiáng)宣傳思想隊伍建設(shè)，提升宣傳思想政治工作能力。

加強(qiáng)宣傳思想政治工作隊伍建設(shè)。采取“請進(jìn)來”、“走出去”多種方法，加大對宣傳思想政治工作人員的教育培訓(xùn)，深化對黨的最新重大理論成果和現(xiàn)代科技知識的學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)宣傳思想干部的政治意識、大局意識、責(zé)任意識，努力在加強(qiáng)思想政治建設(shè)、樹立良好形象、提高創(chuàng)新能力上下功夫，在增強(qiáng)業(yè)務(wù)本領(lǐng)、改進(jìn)工作作風(fēng)、切實推動工作上取得明顯成效，不斷提高宣傳思想干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力，努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的宣傳思想政治工作隊伍。

拓展宣傳思想政治工作的廣度和深度。要結(jié)合2009年度黨群工作檢查結(jié)果，切實抓緊抓好宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)工作和隊伍建設(shè)；對宣傳思想政治工作人員要堅持做到學(xué)習(xí)上支持、生活上關(guān)心、工作上幫助、政治上愛護(hù)，并通過多種形式，抓好宣傳思想政治工作的隊伍建設(shè)。同時，在抓好日常宣傳思想政治工作的基礎(chǔ)上，要突出與時俱進(jìn)的精神，要努力做到工作理念要創(chuàng)新、工作內(nèi)容要創(chuàng)新、工作的方法要創(chuàng)新。同時，要加大對宣傳陣地建設(shè)和硬件投入，保證必要的宣傳經(jīng)費(fèi)，改善宣傳思想政治工作條件，為搞好宣傳思想政治工作創(chuàng)造必要的便利條件。

2009年11月12日。

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