一個好的計劃可以提高工作效率，減少浪費的時間和精力。制定計劃還要考慮風險管理，預先考慮可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)，并制定相應的對策和預案。通過閱讀這些計劃范文，你可以了解到不同人的計劃思路和表達方式。
公司消防安全工作計劃完整版篇一
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_x，男，__年x月出生，漢族，大學文化，原籍_x縣，20_年7月入伍，現(xiàn)為_縣公安消防大隊副大隊長。
近年來，我在支隊黨委的直接領導和關心下，在同志們幫助和大力支持，從自身和_工作的實際出發(fā)，不斷加強自身學習，團結大隊一班人，共同致力于大隊各項工作，使自己各方面的能力得到了鍛練，大隊的主要工作有了一些起色?，F(xiàn)將近年來思想、工作、學習情況向各位領導和同志們述職報告如下：
一、加強政治理論學習，提高自身的思想覺悟。
政治思想教育工作歷來是提高工作效率和部隊戰(zhàn)斗力的重要保障，因此我能從思想上高度重視，學習上自覺加強，并盡可能地將學習內(nèi)容落實在工作實踐當中。近年來，按照支隊統(tǒng)一安排部署，我相繼認真參加了社會主義法治理念教育、黨風廉政建設和作風紀律建設活動、做好學習筆記和心得體會。通過多次政治理論的學習，不斷提高自身政治思想修養(yǎng)和思想覺悟，不斷思考工作中存在的問題和解決問題的方法，正確地認識自己能力和缺陷，揚長避短，不怕艱苦，外修自強不息的精神，內(nèi)法厚德載物的德性，團結大隊官兵，不停地督促自己以積極的心態(tài)、明確的目標投身基層消防工作，不求建立多大的功績，唯求問心無愧。
二、加強業(yè)務知識學習，提高業(yè)務水平。
當前，消防工作面臨的嚴峻形勢要求消防干部必須要熟練掌握并運用業(yè)務知識，尤其是今年，國家對《消防法》進行了修訂，內(nèi)容有了重大變化，相關公安部消防方面規(guī)章也有重大變化，只有加強業(yè)務學習才能跟這一重大變化需要。認識到這一問題后，我在業(yè)務時間，不斷加強業(yè)務理論學習。我能夠自覺地加強學習，尤其注意理論與實踐的結合，加強思考，并從中發(fā)現(xiàn)問題、然后解決問題。20_年至今，我共發(fā)表工作研究性質(zhì)的文章13篇，其中《關于對消防行政執(zhí)法主體類型的`認識》、《如何做好消防行政處罰中的詢問筆錄》、《關于消防行政執(zhí)法中涉及的兩種聽證之比較》和《淺議消防行政不作為成立條件及法律后果》等8篇工作研討文章在總隊網(wǎng)站發(fā)表。通過業(yè)務學習，不斷提高自已業(yè)務水平，為我更好地完成自己的本職工作打好基礎。
三、從實際出發(fā)，全力做好本職工作。
我以前一直在支隊機關工作，沒有在基層工作過，基層工作經(jīng)驗缺乏，調(diào)到基層后，我深感自身責任重大，要做好工作，必須要有決定克服面臨的許多困難，立足本職，盡力做好各項工作。一是在大隊業(yè)務經(jīng)費上，多次向縣政府領導匯報，把消防業(yè)務經(jīng)費從過去的每年5000元提高到4萬元，另外每年爭取預算外萬元，基本滿足大隊日常業(yè)務費用，保障大隊各項工作順利進行;二是積極向縣政府領導進行工作匯報，爭取對消防工作更多的支持。20_年我發(fā)現(xiàn)縣迎賓大道工程項目恢復施工，沒有設計消火栓，及時向縣政府分管領導進行了匯報，縣委副書記朱勇主持組織有關部門召開會議，專門研究解決這一問題，落實城市公共消火栓14個，結束了全縣沒有城市消火栓的歷史。今年4月份，縣政法委書記薛利明兩次帶隊檢查消防安全重點單位;5月份，縣常務副縣長組織各有關部門研究百貨公司消防安全問題。縣委、政府對消防工作重視程度有了加強。三是加強部門協(xié)調(diào)，提高工作效率和效果。到今年，大隊已同工商、文化、城建、房產(chǎn)等相關部門在工作程序上協(xié)調(diào)一致，環(huán)環(huán)相扣，小個體消防安全有了一定的規(guī)范管理。四是不斷改善官兵工作、生活、學習環(huán)境。20_年，大隊共投資近萬余元，對大隊營房進行了裝修，購置辦公、生活設施，使營區(qū)內(nèi)環(huán)境得到了一定改善。五是加大消防監(jiān)督檢查力度，消除存在的火災隱患。為了確保轄區(qū)消防安全穩(wěn)定，大隊適時組織消防安全檢查活動，對拒不整改的單位依法進行行政處罰，20_年，實施行政處罰10家，責令停產(chǎn)停業(yè)6家，罰款17萬元，為轄區(qū)穩(wěn)定營造良好的消防安全環(huán)境。六是政府專職消防隊建設有了進展。近年來，我縣有一輛消防車，由公安局負責管理，雇傭一個駕駛員負責滅火，導致出警不及時，滅火人力不足。經(jīng)多次向縣政府領導進行匯報，得到了政府領導支持。目前，6名專職消防隊員經(jīng)大隊進行培訓已上崗執(zhí)勤，_縣政府專職消防隊初步成立。
四、存在問題。
1、基層工作經(jīng)驗缺乏，外部協(xié)調(diào)能力較差。
2、部隊管理能力不高。
成績的取得，離不開支隊各位領導對我的關心，離不開大隊官兵的大力支持，我會繼續(xù)振奮精神、努力拼博，繼續(xù)努力為榆林消防事業(yè)貢獻自己的力量。
述職完畢，請批評指正。
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日期：
公司消防安全工作計劃完整版篇二
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下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一、組織建設。
電力企業(yè)按照“誰主管，誰負責”的原則，建立各級人員防火責任制。
變電所成立以所長為第一責任人，各站隊負責人和專職安監(jiān)員，義務消防隊員共同負責的義務消防隊，負責全所的防火安全。
二、工作任務。
義務消防隊的任務是在電力集團公司保衛(wèi)部門和上級******門的領導下，貫徹“預防為主，防消結合”的方針，廣泛開展消防安全教育和防火安全檢查，健全消防制度，強化消防監(jiān)督管理，不斷改善防火條件，防止火災的發(fā)生，最大限度地減少火災損失，保護企業(yè)財產(chǎn)安全和全廠職工的財產(chǎn)及生命安全。
三、防火重點部位。
1.防火重點部位是指火災危險性大、發(fā)生火災損失大、傷亡大、影響大(簡稱四大)的部位及場所，對我所而言，一般指倉庫、控制室、檔案室、變壓器、電纜間及****、蓄電池室、易燃易爆物品存放地以及單位主管認定的其他部位和場所。
2.本站防火重點部位或場所應建立防火檢查制度和防火崗位責任制，落實消防措施。即該防火重點部位有專人負責，有滅火方案，有計劃，有組織，有記錄地進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患應立案限期整改。
3.防火重點部位應有明顯標志，并在指定地點懸掛特定的標志牌，內(nèi)容包括：防火重點部位名稱、場所負責人及防火責任人。
4.防火重點部位或場所如需動火工作時，必須執(zhí)行動火工作票制度。
四、消防器材的配備及管理。
根據(jù)消防重點部位有可能產(chǎn)生燃燒介質(zhì)的不同和火災撲救保護物的特性，變電所應配備有以下幾種滅火器和滅火設施。
1.用于撲滅有機溶劑等易燃液體、可燃氣體和電氣設備初起火災的干粉滅火器。
2.用于撲救貴重設備、檔案資料、儀器表、600伏以下電氣設備及油類等初起火災的二氧化碳滅火器。
3.用于撲救貴重物資倉庫、配電室、檔案室和車、船及油類電氣、儀表等初起火災的1211滅火器。
4.消防員使用的個人裝備(專用服裝、安全帶、安全鉤、安全繩、破拆工具)。
5.主控室、庫房應按國家《建筑滅火器配置設計規(guī)范》及有關規(guī)定配置消防設施和配備消防器材，保證消防供水。
6.各種消防器材分布合理，擺放在便于取用、通風良好的地方。室外消防器材應擺放在防雨的箱、架、柜內(nèi)，嚴禁與油類、酸、堿等有腐蝕性的化學物品接觸。
7.消防設備、器材應指定專人管理，維護、保養(yǎng)和更換并掛牌管理，任何人不準挪作他用，確保完好能用。
這是篇好范文參考內(nèi)容，涉及到防火、部位、重點、消防、安全、場所、火災、滅火器等方面，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。
公司消防安全工作計劃完整版篇三
尊敬的領導：
20_年是不平凡的一年，一年來，我公司在上級主管部門及公司領導的大力支持下，公司的消防工作在20_年的工作基礎上，進一步深入貫徹落實《消防法》，全公司緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，強化了消防安全工作的管理，加大宣傳力度，全面提高了廣大干部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，我公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災事故。為公司的安全生產(chǎn)和園區(qū)的安全生產(chǎn)局面，提供了良好的消防安全基礎保障，現(xiàn)將20_年消防工作總結匯報如下：
一、加強組織領導，切實落實消防工作責任制。
為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針，公司消防安全工作在公司防火安全委員會的領導下，樹立正確的安全生產(chǎn)無小事的經(jīng)營理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，專門成立安全工作領導小組，確定專人分管日常消防事務。積極參加區(qū)重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任狀》和《_期間消防安全工作責任狀》把消防安全工作任務層層分解到各部門、各客戶，并實行隱患事故排查責任制，建立了消防安全巡查制度、內(nèi)保安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
二、創(chuàng)新宣傳形式，深入開展消防安全宣傳教育。
長期以來，由于種種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、過于單調(diào)和表面化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣大職工喜聞樂見的形式大力開展消防安全宣傳教育，并聽取采納公司領導(以前做過國有企業(yè)廠長)的意見，在實際工作中，“_”消防宣傳日等活動，深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。
三、注重消防投入，加強消防基礎設施及培訓建設。
從眾多的火災事故來看，完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此，我們本著“一分消防投入，十分安全回報”的理念，在加快公司年經(jīng)濟指標建設的同時，十分重視消防基礎設施建設，加大消防硬件投入。20_年公司投資超_萬元對消防設施、消防器材進行了更新，完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。邀請消防安全管理領導到公司檢查指導工作，及時消除安全隱患，加強“四個能力”建設組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓，開展火場逃生、疏散演練，通過培訓和演練，有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力。
四、組建消防應急防范隊伍，積極發(fā)揮應急防范隊伍的作用。
在抓消防工作中，我們認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，結合公司實際，把消防安全防范工作不斷推向深入。在公司范圍內(nèi)建立了應急小分隊，全力構筑“網(wǎng)絡化”的消防安全防控體系。全面提高安全防范意識。
五、開展檢查整治，確保不發(fā)生任何消防安全事故。
為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的安全實現(xiàn)，公司安全領導小組組織各部門、各客戶在重大節(jié)日期間開展專項消防安全檢查，20_年元旦、_、、_期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，以及針對世博期間組織的“平安世博”安全生產(chǎn)大檢查，并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善了消防責任制，努力確保不發(fā)生任何消防安全事故。
20_年，公司的消防安全工作較好的完成了年初制定的目標管理，從而為各項工作完成順利作出了我們應有的貢獻。
述職人：_x。
20_年x月x日。
公司消防安全工作計劃完整版篇四
人們的生活離不開火。但是火如果使用不當或者管理不好，就會發(fā)生火災，嚴重威脅人們的生活，給人民的生命財產(chǎn)和國家的建設發(fā)展造成巨大損失。消防安全十分重要，消防工作包括兩個方面：一是火災的預防;二是滅火。對此，同學們都應該有所了解，并掌握一些基本知識。
(一)預防火災應該注意什么?
預防火災的措施很多，同學們首先要從日常生活中的小事做起：
l、不玩火。玩火時，一旦火勢蔓延或者留下未熄滅的火種，容易引起火災。
2、不吸煙。吸煙危害身體健康，又容易誘發(fā)火災，要遵守學生守則和學校的規(guī)章制度，堅決杜絕吸煙。
3、愛護消防設施。為了預防火災，防止火災事故，居民樓、公共場所都設置了消防栓、滅火器、消防沙箱等消防設施，還留有供火災發(fā)生時人員疏散的安全通道，要自覺愛護消防設施，保證安全通道的暢通。
(二)在家中如何注意防火?
家庭中的火災常由用火不慎和使用電器不當引起，同學們要注意：
l、使用火爐取暖，火爐的安置應與易燃的木質(zhì)家具等保持安全距離，在農(nóng)村，則要遠離柴草。
2、烘烤衣物要有人看管，人不能長時間離開。
3、火爐旁不要存放易燃物品。
4、生火時，不要使用煤油、汽油助燃，以防猛烈燃燒發(fā)生火災。
5、掏出的未熄滅的爐灰、煤渣要倒在安全的地方，以防引起別的物體燃燒起火。
6、使用家用電器要符合安全要求，不亂拆卸，以免造成安全性能下降，引發(fā)火災。
7、使用發(fā)熱的電器(如電熨斗)要小心，不可使其引燃易燃物品。
8、電器使用完畢或人離開時，要及時關閉電源，以防電器過熱而發(fā)生危險。
9、使用煤氣器具要防止煤氣泄露，使用完畢應關閉氣源。
10、煤氣罐應遠離火源使用;要定期檢查，確保煤氣設施及用具完好。
(三)發(fā)生火災應如何報警?
如果發(fā)現(xiàn)火災發(fā)生，最重要的是報警，這樣才能及時撲救，控制火勢，減輕火災造成損失。
1、火警電話的號碼是119。這個號碼應當牢記，在全國任何地區(qū)，向公安消防部門報告火警的電話號碼都是一樣的。
2、發(fā)現(xiàn)火災，可以打電話直接報警。家中沒有電話的，要盡快使用鄰居、電話亭或者附近單位的電話報警。
3、報火警時，要向消防部門講清著火的單位或地點，引起火災的原因及附近明顯目標一并報出，以利搶救。還要講清是什么物品著火，火勢怎樣。
4、報警以后，最好安排人員到附近的路口等候消防車，指引通往火場的道路。
5、不能隨意撥打火警電話，假報火警是擾亂社會公共秩序的違法行為。
6、在沒有電話的情況下，應大聲呼喊或采取其他方法引起鄰居、行人注意，協(xié)助滅火或報警。
(四)對輕微的火情怎樣緊急應付?
形成火災的，應及時報警。對突然發(fā)生的比較輕微的火情，同學們也應掌握簡便易行的，應付緊急情況的方法。
1、水是最常用的滅火劑，木頭、紙張、棉布等起火，可以直接用水撲滅。
2、用土、沙子、浸濕的棉被或毛毯等迅速覆蓋在起火處，可以有效地滅火。
3、用掃帚、拖把等撲打，也能撲滅小火。
4、油類、酒精等起火，不可用水去撲救，可用沙土或浸濕的棉被迅速覆蓋。
5、煤氣起火，可用濕毛巾蓋住火點，迅速切斷氣源。
6、電器起火，不可用水撲救，也不可用潮濕的物品捂蓋。水是導體，這樣做會發(fā)生觸電。正確的方法是首先切斷電源，然后再滅火。
7、有條件的，還可以學習一些簡易滅火器的使用方法。
(五)睡夢中被濃煙嗆醒，如何逃生?
1、切勿驚慌，第一件事情是觀察哪里可以逃生。一瞬間可決定生死。
2、濕毛巾掩住口和鼻，壓低姿勢，沿地面爬行(距地面20公分以內(nèi)殘留著空氣)。
3、人站在窗邊，以窗簾或床單撕裂成條用水浸濕并連接，或沿水管、廣告牌、電線桿爬行而下(樓層過高不可)或至室外安全梯逃生。
4、通過火焰之時，應將所穿衣服用水浸濕或以棉被、毛毯等浸濕后裹住身體迅速沖出。
5、夜間火警應通知樓上熟睡的人逃生，勿僅顧自己撲救或逃生。
6、煙的上升速度遠比上樓梯來得快，故火警時應迅速向地面逃生。
7、當用手摸門已感到燙手時，一旦開門火焰與濃煙勢必撲面而來。此時，首先要關緊迎火的門窗，打開背火的門窗。用濕毛巾、濕布塞住門縫，或用水浸濕棉被，蒙上門窗，然后不停用水淋透房間，防止煙火滲入，固守房間，等待救援人員到達。
8、被煙火圍困時，應盡量呆在陽臺、窗口等易被人發(fā)現(xiàn)和能避免煙火近身的地方。在白天可向窗外晃動鮮艷的衣物等，在晚上可用手電筒不停地在窗口閃動和敲擊東西，及時發(fā)出有效求救信號。在被煙氣窒息失去自救能力時，應努力滾到墻邊或門邊，以便于消防人員尋找、營救，也可防止房屋塌落時不砸傷自己。
9、火場上如果發(fā)現(xiàn)自己身上著火了，驚跑和用手拍打只會形成風勢，加速氧氣補充，促進火勢。正確的做法是趕緊脫掉衣服或就地打滾，壓滅火苗。能及時跳到水里或讓人往身上澆水就更有效。
10、不可跳樓，以免產(chǎn)生墮樓傷亡。
(六)外出遇到火災注意事項。
1、乘坐火車或汽車遇火災時，應待車停穩(wěn)后迅速找安全出口或打破窗戶逃生，車未停穩(wěn)不可冒險跳車，以免導致重傷或傷亡。并及時利用車上所配滅火器將火撲滅。
2、投宿飯店、旅社時應先觀察安全門、梯及各種防火設施位置與逃生方向。
(七)發(fā)生火災時應注意的事項。
1、切忌慌亂，判斷火勢來源，采取與火源相反方向逃生。
2、切勿使用升降設備(電梯)逃生。
3、切勿返入屋內(nèi)取回貴重物品。
4、夜間發(fā)生火災時，應先叫醒熟睡的人，不要只顧自己逃生，并且盡量大聲喊叫，以提醒其他人逃生。
公司消防安全工作計劃完整版篇五
廣大市民朋友們：
人們的生活離不開火，但是火如果使用不當或者管理不好，就會發(fā)生火災，嚴重威脅人們的生命安全，也給個人、集體和國家財產(chǎn)造成損失。秋冬季是火災的多發(fā)季節(jié)，為了保障校區(qū)師生員工的生命和財產(chǎn)安全，特提出以下倡議：
一、積極學習消防知識，提高消防意識。
二、一旦發(fā)生火情，應奮力撲救和視情況及時報警，并組織人員疏散逃生。
三、嚴禁將火種帶入圖書館、網(wǎng)絡中心、實驗室、寢室等場所，下課、下班后要切斷電源，學生離開宿舍時應仔細檢查，拔掉插頭插座，不留安全隱患。
四、經(jīng)常檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)火災隱患，及時處理，并向保衛(wèi)處報告。
五、愛護、維護好消防器材，并熟練掌握消防器材的使用和撲救火災的方法。
六、寢室內(nèi)嚴禁使用大功率違禁電器（如：熱的快、電熱毯、電飯鍋等）并保持消防通道暢通。
七、如發(fā)現(xiàn)火災隱患，違章作業(yè)現(xiàn)象，應立即糾正制止，并向保衛(wèi)處報告。
八、一旦發(fā)生火災事故，全院師生均有義務協(xié)助有關部門做好事故的調(diào)查處理。
以上八點倡議，希望廣大師生共同遵守和共同監(jiān)督，共創(chuàng)我們校園。
公司消防安全工作計劃完整版篇六
今年11月9日是全國第__個消防宣傳日，我們幼兒園根據(jù)教育局下發(fā)的《關于認真組織開展119消防日宣傳活動的通知》文件要求，認真制定方案，召開專題會議，較好地營造了“全民消防，生命至上”的宣傳教育氛圍，有效提高了全體師生防火防災、自救逃生的意識能力。
本次消防安全教育主題活動，主要圍繞以下幾個方面進行：
第一，11月4日，召開全體教職工大會，組織大家認真學習文件，提高認識，并對本次活動的開展進行了廣泛的宣傳發(fā)動和詳細部署布置，使大家對本次活動中各自的任務職責清晰明確。第二，11月8日至11月15日，各部門、各班級集中開展了以下活動：
1、園內(nèi)懸掛宣傳標語橫幅，營造消防安全宣傳氣氛。
2、由團員青年組織出了一期火災逃生自救的專題黑板報。
3、由工會組織，全體教職工參加，人人動手，集中學習演練了正確使用滅火器，并舉行了教工消防運動會。
4、爭得鎮(zhèn)安監(jiān)的支持，組織大班幼兒前往新場消防隊實地參觀。小朋友對消防員、消防車近距離接觸非常感興趣，在實地觀摩聽取介紹的過程中，小朋友對消防車上的水泵、水帶、水槍、氧氣罩以及接水、噴水等有了具體形象的感性認識。其中，小朋友對消防員接警后，迅速穿衣服帶器具后上車出發(fā)儀式非常欽佩，表示一定要好好學習，參觀取得了很好的效果。
5、組織全體師生進行了火災緊急疏散逃生演練。通過演練，讓大家明確了各崗位應做的首要任務和具體步驟，如門衛(wèi)立即上配電間拉斷電源，同時撥打電話報火警，另一位保安馬上邊呼救邊拿起身邊的滅火器滅火，食堂則馬上關掉煤氣后滅火，教師保育員迅速組織幼兒快速有序帶領幼兒按早操路線撤離等等，所有人員各就各位得到了較好地實戰(zhàn)演練。
6、各班級集中開展了一次防火自救、遠離火災的集體教學活動，同時組織各班師生分期分批集中觀看了以消防安全為主的幼兒日常安全宣傳片，接受安全教育。
7、召集幼兒家長，利用放學前一個半小時時間，邀請鎮(zhèn)安監(jiān)所王所長和消防隊馬隊長對家長進行了“全民消防、警鐘常敲”和“家庭日常防火安全，”專題教育培訓。最后，組織家長進行了全民參與消防，共建美好家園聯(lián)合簽名活動，還向家長發(fā)放了日常生活安全宣傳手冊。
8、利用“119“宣傳周活動，請消防隊員和本園行政后勤人員一起對園內(nèi)所有場所，進行了安全用火用電專項檢查，對查出的有關問題如不夠亮的指示燈、雜物倉庫堆物等等及時作了維修處理。
“119”消防安全宣傳周活動的開展，使我們收獲不少，受益匪淺。目前，這一活動雖已告一段落，但消防安全無時不在，我們將常抓不懈，把工作做得更細、更實、更好！
公司消防安全工作計劃完整版篇七
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本人自入伍以來，從事滅火救援工作十余年，積累了一定的理論知識和實踐經(jīng)驗，消防中隊滅火技術個人述職報告。期間曾就讀過全日制昆明消防指揮學校防火管理專業(yè)中專、函授制武警學院消防管理專業(yè)大專和利用業(yè)余時間研讀相關滅火救援理論書籍，參加過數(shù)千次滅火救援工作，現(xiàn)就本人對滅火救援的認識和工作情況述職如下：
一、加強理論知識學習，打下良好理論基礎。
入伍十余年來，我深知滅火救援理論知識基礎地位的重要性，注意加強消防業(yè)務理論知識的學習和積累。中專畢業(yè)之后，為提高我的滅火救援技術理論，1999年參加武警學院大專函授招生考試并被錄取，在三年的大專函授學習中，系統(tǒng)學習了滅火救援技術理論知識，順利完成學業(yè)獲得大專學歷文憑。日常工作中，我注意對業(yè)務理論的學習和積累，時常對《消防滅火救援》、《滅火撲救研討資料匯編》、《國內(nèi)外典型火災戰(zhàn)例》、《危險化學品應急處置手冊》、《特種火災撲救和搶險救援》等書進行自學，作讀書筆記3萬余字，為滅火救援打下良好的理論基礎。
二、嚴格落實執(zhí)勤備戰(zhàn)，充分做好滅火救援的準備。
根據(jù)上級和中隊的《執(zhí)勤業(yè)務訓練計劃》、《崗位練兵實施方案》、《大練兵實施方案》的要求，結合中隊實際，以“練為戰(zhàn)”為指導，立足中隊現(xiàn)有裝備，立足責任區(qū)、立足人員崗位、立足務實創(chuàng)新的思維，積極開闊思路，抓準著力點，積極完成執(zhí)勤備戰(zhàn)所要求的訓練任務的同時，研究開發(fā)了具有實用價值的多個訓練項目，個人總結《消防中隊滅火技術個人述職報告并從豐富官兵業(yè)務理論水平入手，先后組織中隊人員學習了《消防滅火救援》、《執(zhí)勤戰(zhàn)斗條令》、《消防法》、《特勤業(yè)務訓練》、《執(zhí)勤中隊訓練》等業(yè)務書籍，堅持集中授課，通過學習很大程度上提高了官兵的理論水平。此外，針對各地發(fā)生的化學災害事故和典型火災案例及搶險救援戰(zhàn)例進行了研討分析，編寫了關于化工、高層、地下等方面的戰(zhàn)例研討材料，根據(jù)中隊的實力情況編寫了滅火救援戰(zhàn)斗編程，使戰(zhàn)例研討轉(zhuǎn)變成一種技能。根據(jù)保衛(wèi)對象的重要性和其特點共收集重點單位的“六熟悉”資料卡。通過對人員、裝備等一系列的管理和訓練，達到落實執(zhí)勤備戰(zhàn)制度，充分做好救援準備。
三、靈活運用戰(zhàn)略戰(zhàn)術，發(fā)揮救援力量的效益。
現(xiàn)代火災多為工業(yè)和民用建筑的工程火災，能源、交通火災等，這些火災可能是多種物體等燃燒爆炸共存，重大的工業(yè)事故、環(huán)境的嚴重污染和惡性的火災并發(fā)，火勢兇猛，蔓延的速度非?？?，很容易形成立體、縱深、全方位的區(qū)域性火災。這些火災的撲救難度大，采取的戰(zhàn)術、技術復雜多變，對消防官兵來說都是嚴峻的考驗，應用技術的改革刻不容緩，對此，我深深體會。十多年來，我所參加的數(shù)千次滅火搶險救災當中，基本上遵循滅火救援戰(zhàn)術原則和靈活的戰(zhàn)斗方法。其中能較好的運用各種戰(zhàn)術要領并完成好戰(zhàn)斗任務的如曾成功處置南化酒精罐燃燒火災等，能遵循基本處置程序，及時消除災害，防止事故擴大，這都得益于較好的運用滅火救援戰(zhàn)術和技術，堅決貫徹“集中精力打殲滅戰(zhàn)”的指導思想和堅持救人第一的思想。
四、積極總結經(jīng)驗教訓，完善滅火救援體系。
堅持戰(zhàn)評制度，為總結經(jīng)驗教訓，提高部隊戰(zhàn)斗力，堅持每戰(zhàn)一評，挖掘滅火救援的戰(zhàn)斗展開和戰(zhàn)斗準備中存在的各個薄弱環(huán)節(jié)，并針對薄弱環(huán)節(jié)制定應對措施，不斷提高戰(zhàn)斗力。及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，譬如，通過總結發(fā)現(xiàn)重點保衛(wèi)目標發(fā)生火災后，第一出動力量單薄，不能有效控制火勢;急于出水滅火，忽略火情偵察，被迫改變火場部署;火場上分散使用兵力，被動應付，缺少攻堅力量;缺乏火場偵察、排煙、破拆、登高、防毒、隔熱、照明等綜合處置手段和物質(zhì)準備，倉促上陣，延誤戰(zhàn)機;救人不堅決、不迅速;建筑消防設備不熟悉、不掌握，未能及時和有效利用等問題時，就能得到教訓，防止在下一次戰(zhàn)斗中發(fā)生類似問題。只有善于總結經(jīng)驗教訓，才能更好的提高滅火救援的戰(zhàn)術、技術，才能在未來的“戰(zhàn)場”上戰(zhàn)無不勝。在多年來參加的搶險救援中，由本人負責指揮的和參與指揮的戰(zhàn)斗，都進行了戰(zhàn)評總結，并能夠在每次總結中得到經(jīng)驗和教訓。
在多年的滅火救援工作中，我積累了一定的戰(zhàn)術技術經(jīng)驗，但面對現(xiàn)代火災形勢的復雜化和多樣化，本人深感遠遠不夠，在今后的工作和學習中，我將加倍努力學習，提高滅火救援能力，適應新形勢下的工作需要。一是深化學習業(yè)務理論，因為業(yè)務理論滅火戰(zhàn)斗成功，杜絕失誤的根本保證，也是適應新形勢，增強部隊戰(zhàn)斗力的重要途徑。二是積極參加各種訓練，堅持練為戰(zhàn)原則，縮短訓練和實戰(zhàn)的距離，提高快速反應能力、臨場應變能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。三是消防裝備訓練和管理，消防裝備是部隊作戰(zhàn)的物質(zhì)基礎，必須按照有關規(guī)定進行保養(yǎng)維護，經(jīng)常熟悉和訓練所配備的各種器材裝備，做到人與裝備的結合，限度發(fā)揮救援力量的效益。
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公司消防安全工作計劃完整版篇八
為提升本廠員工安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保意識及理念，使人人具備相關知識及技能，以期消除不安全之作業(yè)環(huán)境，進而防止設備毀損、職業(yè)災害及環(huán)境污染的發(fā)生。
2.適用范圍。
本廠設單位所屬工作人員。
3.權責。
3.1單位主管：單位主管應依工作特性之需要，指派適任的人員從事管理或操作，屬法令特別要求應具備合格證照之作業(yè)，在人員未取得前，不得指派其從事相關之操作。
3.2安衛(wèi)人員：
1)列出安全衛(wèi)生、消防及環(huán)保，相關法令要求應實施訓練之項目，提供各單位提報訓練名單后列管追蹤。
2)每年十二月底前針對法令宣導、危害通識教育、公傷事故預防宣導、承攬商管理、及各項環(huán)境管理要求事項等排訂次年度的.工環(huán)教育訓練計劃，并依計劃實施。
4.3訓練需求規(guī)劃。
1)安衛(wèi)人員依「法定派外訓練人員審查標準」(附件5.1)及訓練計劃涉及訓練費用支出者，匯整分析次年度廠區(qū)應實施之項目、人數(shù)及費用，于每年九月底交由管理部編列預算。
2)各單位依各自所屬轄區(qū)設備、環(huán)境或其它設施，工作時可能會對環(huán)境、安全衛(wèi)生或消防產(chǎn)生重大影響者，提出該設備、環(huán)境或設施訓練計劃并據(jù)以實施，以使其勝任所負責的任務。
3)廠區(qū)共通性的訓練項目及計劃，由安衛(wèi)人員規(guī)劃呈核廠長后實施，并將副本送工環(huán)部。
4.實施。
1)新進人員訓練。
1.由人事單位事先知會安衛(wèi)人員新進人員報到之相關信息。
2.人員報到后依「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」之規(guī)定訓練課程施予教育訓練，并經(jīng)測驗完全了解后，由受訓人員于附件5.2上簽名確認，測驗未完全了解前，不得進入現(xiàn)場。
3.如其工作性質(zhì)，須由用人單位再行施予作業(yè)環(huán)境安全衛(wèi)生實務訓練者，訓練記錄由安衛(wèi)人員轉(zhuǎn)交用人單位，經(jīng)完成訓練并測驗完全了解后簽名確認，始得從事實務操作，惟最遲應于10天內(nèi)完成訓練，完整之「新進或職務異動之安全衛(wèi)生教育訓練記錄」送管理部存盤備查。
4.用人單位應依實際工作需要加強附件5.2之訓練課程以外之其它課程，或延長訓練時數(shù)。
5.教育訓練之實施，除針對標準作業(yè)程序予以指導外，并應使人員認知偏離特定作業(yè)程序時，可能造成的結果。
6.測驗方式由訓練單位視實際狀況得以筆試或?qū)崉詹僮鬟M行。
2)職務異動人員訓練。
1.職務異動后之工作性質(zhì)除一般行政人員外，異動后之用人單位應依附件5.2之規(guī)定課程重新施予教育訓練，經(jīng)測驗完全了解并于附件5.2簽名確認后，始得從事異動后之實務操作。
2.訓練方式及記錄視同新進人員訓練辦理。
3)消防訓練。
1.安衛(wèi)人員應于每半年至少舉辦一次消防訓練，如有消防滅火之實際演練，應事先知會環(huán)保主管機關。
2.課程內(nèi)容包括各項消防設備的功能及使用方法、實際操作演練，必要時應與各單位之緊急應變演練合并實施。
3.必要時應請地方消防隊派人指導。
4)緊急應變訓練與演練。
1.各單位依之鑒別結果，需以緊急應變訓練及演練來降低環(huán)境沖擊之項目，應依沖擊之特性排訂定期性的訓練，至少每年應實施一次。
2.其它要求依pmt-sos-01辦理。
5)承攬商訓練依「pmt-con-01承攬管理作業(yè)程序書」辦理。
6)危害物質(zhì)運輸商訓練依「pmt-gih-01危害物質(zhì)管理作業(yè)程序書」辦理。
公司消防安全工作計劃完整版篇九
消防安全工作堅持“預防為主、防消結合”的方針，牢記黨中央有關領導“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的教導，牢固樹立安全無小事、人民生命財產(chǎn)重于泰山的觀念，把“安全”擺在工作的首位。為進一步加強我局消防安全工作，落實消防安全責任制，給全局干部職工營造一個安全、和諧的良好工作、學習環(huán)境，特制定本計劃。
組長：
副組長：
成員：
1.人人重視消防、人人參與消防、人人學會消防落到實處。
2.消除火災隱患，杜絕事故發(fā)生，確保辦公室、辦事大廳、庫房等重點部位的消防安全。
3.火險隱患整改率達100%。
4.消防安全宣傳教育面達100%。要利用黑板報、宣傳單、安全教育課等向全局干部職工進行消防安全知識的教育培訓。
5.消防設施、器材完好率達100%。
1.加強檔案庫房管理；加強倉庫的消防安全管理。根據(jù)各塊的特點，有針對性地組織進行火險疏散演練。
2.加強各部位的消防安全管理，配套消防設備，完善規(guī)章制度。
3.加強消防安全知識教育，提高全局干部職工消防安全防范意識，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。
1.加強對干部職工進行《消防法》等消防安全法律法規(guī)知識的教育，提高對消防安全工作的思想認識，使他們初步掌握消防基本常識和消防技能。落實“一暢兩會”（各建筑物所有安全疏散通道暢通，人員會撲救初起火災、會報警自救逃生）的具體要求。
2.定期召開消防安全領導小組會議，布置消防工作，學習貫徹落實上級有關消防安全工作會議精神，把消防安全工作貫徹落實到每位成員、每個部門，充分調(diào)動全局的積極性，共同做好消防安全工作。
3.每年召開一至兩次消防安全工作培訓會。主要對干部職工進行消防知識的教育宣傳，提高消防知識水平，懂得火災的起因、火險的預防、一暢兩會、初起火災的撲救方法、滅火器材的使用方法、火場自救逃生方法等。
4.每月不定期地派專人對消防器材進行檢查，對不合格的器材及時更換處理。各部門負責人要經(jīng)常性的對本管轄區(qū)的消防器材進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告領導小組，領導小組要及時派人解決處理。
5.電工維修人員要加強對用電設施、設備、各種用電器、線路的安全檢查，防止私自亂拉電線，防止用電設備、用電器損壞、電線短路引發(fā)火險。
6.健全各項規(guī)章制度，完善各種警示標志，嚴格履行崗位責任制。
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公司消防安全工作計劃完整版篇十
尊敬的各位領導，戰(zhàn)友們：
本人_，20_年入伍，共青團員，現(xiàn)擔任一班駕駛員?；仡檁年度各項工作，本人在大、中隊黨組織的正確帶領下，思想覺悟有了很大的提高，業(yè)務素質(zhì)有所增強，能夠遵守好部隊的條令條例和各項規(guī)章制度，_完成了上級交給的各項任務。
一、認真學習政治，提高自身政治素質(zhì)水平。
一是認真抓好今年總隊開展的各項學習活動機會，認真學習，從不懂虛心向老同志請教，從最初的認識做到在平時生活，工作中實際應用，開闊自己的世界觀、人生觀，特別是在部局開展學習宋文博同志熱潮期間，他的無謂精神深深地留在了我的心中，讓我時刻牢記著當代軍人的使命感、榮辱感;二是積極參加大中隊組織的各種理論學習，特別是在中隊開展的政治教育活動中，讓我深深地體會到了政治素質(zhì)的重要性。不僅如此，我用課余時間來看報紙，觀看新聞聯(lián)播。在總隊內(nèi)網(wǎng)中翻看一些近期來發(fā)表的優(yōu)秀文章跟各個方面的最新動態(tài)來充實自己素質(zhì)的閱歷。三是認真記好隊部開展的的政治教育課有關筆記，以科學性的方法仔細思想每節(jié)課所講的突出點、重要點。把一些不懂的問題記錄下來，用課余時間向干部或則班長耐心請教，做到上每節(jié)課都有每節(jié)課的新收獲。四是以良好的政治態(tài)度和思想作風去嚴格要求自己，一心撲在部隊建設上，安心本職工作，千方百計地完成上級交給的各項任務。做到熱愛基層，熱愛崗位，干一行、專一行、干好一行。
二、專心本職工作，力求安全第一。
為了更好的使滅火救援任務完成出色，我作為一名中隊駕駛員，肩負著中隊在各種滅火救援任務中重要的角色，我嚴格要求自己，努力學習專業(yè)知識,提高自身的駕駛技術，認清自己的本職崗位，認真學習和執(zhí)行總隊下發(fā)的《車輛安全管理規(guī)定》跟《雙百日安全競賽活動》的各項有關規(guī)章制度、在總隊開展《安全雙百日競賽活動》，我時刻牢記著安全工作的重要性，以高標準，高質(zhì)量的心態(tài)去做好每項檢查工作，我認真履行好《車輛安全管理規(guī)定》各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，愛護車輛裝備，及時檢查保養(yǎng)車輛，保持車容整潔，遵守交通行車紀律，努力學習專業(yè)知識，提高自身技術，認真執(zhí)行派遣車輛的各項規(guī)程。做到安全出車，安全行車，安全歸隊，_成每次出車任務。
三、加強訓練，提高業(yè)務技能。
四、缺點和不足之處：
1、對于自己本職工作掌握的還不夠徹底,積極性不高。
2、對于有些裝備有時存在理論缺欠。
3、在日常管理中沒有仔細地去抓落實。
4、對汽車有關方面還不夠全面。
五、今后努力方向。
在下一步的工作中，我會對自身的不足竭盡全力加以改正，我會更加努力的工作，爭取在以后的工作中取得更好的成績，為消防事業(yè)做出的貢獻，力爭跨上一個新的臺階。
述職人：_x。
20_年_月_日。
公司消防安全工作計劃完整版篇十一
尊敬的領導：
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間我已來到公司兩年了。在這兩年的時間里，在各位領導的關心幫助下，經(jīng)過我刻苦學習、努力奮斗，始終以一名軍人的標準嚴格要求自己，經(jīng)過兩年來的磨練，使我從一名無知的地方青年變成了一個敢打敢拼、堅決服從命令、聽從指揮、勇敢頑強的合格的消防戰(zhàn)士。今天我接到通知：“我的合同已到期，續(xù)簽工作要求寫一份總結”在此，我真誠的向領導申請批準我續(xù)簽合同，繼續(xù)留在海油貢獻我微薄的力量;我將以更加嚴格的標準工作、更加嚴密的執(zhí)行命令。以下是我對兩年來的工作做一總結，向各位領導匯報如下：
兩年來自己能夠嚴格遵守隊里的各項規(guī)章制度，努力提高自己各項業(yè)務技能和崗位業(yè)務、熟悉工作程序，各項業(yè)務技能得到很大的提高，在業(yè)余的工作時間里和隊里組織的政治理論學習本人能夠認真的學習、政治理論方面也得到很大的提高。
二、加強理論學習及預案的演練。
我隊隨著業(yè)務的增加，服務區(qū)域擴大，服務單位眾多且生產(chǎn)性質(zhì)不同，所以我們的壓力也隨著加大，俗話說的好“練時多流汗戰(zhàn)時少流血”戰(zhàn)場上過硬的隊伍，只有在平時的訓練中努力提高自己的業(yè)務技能。所以我積極參加隊里開展的各項業(yè)務，刻苦訓練，虛心向老同志學習，即使自己的業(yè)務得到提高又鍛煉了自己的業(yè)務能力。據(jù)資料表明：戰(zhàn)場上光有勇敢頑強是不夠的，還需要我們用理論武裝自己的頭腦，使我們能臨危不亂，速斷火案。所以我經(jīng)常利用業(yè)余時間對重點部位預案、消防理論進行學習，來武裝自己的頭腦，只有這樣才能有戰(zhàn)必勝的信心。
三、積極主動努力做好專業(yè)業(yè)務。
我自調(diào)至電話班后，認真做好本職工作、堅守崗位、積極做好電話班的各項日常事務工作，聽從隊領導和班長的安排，配合隊領導和班長做好各項業(yè)務和日常生活等方面的工作、按照職責做好上傳下達。完成隊領導和班長交給的各項任務。認真專研電話班業(yè)務，向正規(guī)化、統(tǒng)一化健康穩(wěn)步發(fā)積極參加團支部組織的各項業(yè)余活動和各項演講活動，展現(xiàn)了我們消防隊的風采。加強同事之間的團結與合作。能夠與同事之間做到互相幫助。
1、在平時的工作中不夠大膽，創(chuàng)新理論不夠強、還不夠積極主動。
2、對政治理論學習和各項業(yè)務技能還不夠深入，不能自覺抽時間學習。
3、是在工作中存在粗心大意、浮躁等方面的缺點。
4、身體素質(zhì)不過硬，需要進一步的加強。
以上是我存在的不足，在今后的工作中我會更加嚴格要求自己、提高自身的工作水平、業(yè)務技能、思想覺悟;增加自己的知識，取長補短虛心向同事們學習，爭取在政治思想、業(yè)務技能、工作學習等方面取得更大的進步。語言代表不了行動，行動才是的語言，請領導看我今后的表現(xiàn)。
述職人：_x。
20_年x月x日。
公司消防安全工作計劃完整版篇十二
為保護我院師生員工的人身、財產(chǎn)及公共財產(chǎn)安全，落實消防工作“以防為主，防消結合”的基本原則，進一步提高應對火災的能力，根據(jù)《中華人民共和國消防法》和公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等有關法規(guī)、規(guī)定，結合研究生院實際，特制定本預案。
從維護全院師生員工生命財產(chǎn)安全和確保學院穩(wěn)定大局出發(fā)，堅持以人為本的理念，體現(xiàn)人的生命重于一切的原則，提高認識，統(tǒng)一思想，形成共識，不斷提高學院應對和處置突發(fā)事件的能力。
通過應急預案的。制定，建立我院應對突發(fā)火災事故的指揮系統(tǒng)和處置系統(tǒng)，力求應急預案實際有效、可操作性強，在學院面臨突發(fā)火災事故時，能夠統(tǒng)一指揮，及時有效地整合人力、物力、信息等資源，迅速針對火勢實施有組織的控制和撲救，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，進一步改進和加強消防安全和滅火救援工作，落實學院消防安全工作責任制。
各部門負責人對本部門的消防安全負全責，依據(jù)“誰主管，誰負責”的原則，負責本部門的消防應急預案的落實，加強對火災的預防工作及應急處置能力。
（一）學校成立消防應急工作領導組，組成如下：
組長：校領導xxx。
副組長：保衛(wèi)處處長、辦公室主任。
成員:宣傳部、學生處、教務處、總務處、后勤服務集團、財務處、團委、各學部負責人。
（二）消防應急工作領導組的主要職責。
1、指導全校開展預防火災的宣傳教育、人員培訓和火災模擬演練等工作。
2、發(fā)生火災時指揮、協(xié)調(diào)各工作組和義務消防隊員開展滅火和人員疏散工作；協(xié)調(diào)配合到達火災現(xiàn)場的公安消防人員開展滅火工作。
3、協(xié)助、配合公安消防部門做好火災事故的調(diào)查等善后工作。
（三）領導小組下設4個工作小組。
1、滅火行動小組。
組長：保衛(wèi)處負責人。
副組長：保衛(wèi)處專職消防負責人、相關部門負責人。
成員：專兼職消防員、保衛(wèi)處校衛(wèi)隊隊員、相關部門人員。
主要職責：組織、建立義務消防隊伍；做好義務消防隊隊員的防火教育、培訓和火災模擬演習、演練等具體工作；負責滅火器材和工具的保管與使用；發(fā)生火災時利用學校配置的消防器材及有關消防設施，進行火災現(xiàn)場滅火，搶救火災被困人員等工作。
2、通訊聯(lián)絡小組。
組長：辦公室主任。
副組長：保衛(wèi)處、相關部門負責人。
成員：保衛(wèi)處監(jiān)控中心工作人員、相關部門人員。
主要職責：接到火災報警后，迅速與消防應急工作領導組或相關部門取得聯(lián)系，引導消防隊員和消防車輛進入火災現(xiàn)場；聯(lián)絡有關部門、個人；組織調(diào)遣消防力量；負責信息采集、校內(nèi)外聯(lián)絡及有關情況匯報。
3、疏散引導小組。
組長：保衛(wèi)處負責人。
副組長：相關部門負責人、后勤服務集團負責人。
主要職責：負責校內(nèi)火場區(qū)域人員的應急疏散工作；引導人員疏散自救，在安全出口以及容易走錯的地點安排專人值守，搜索未及時疏散的人員，確保人員安全快速疏散至安全區(qū)域。
4、安全防護、救護小組。
組長：總務處負責人。
副組長：后勤服務集團負責人、校醫(yī)院院長。
成員：校醫(yī)院醫(yī)護人員、保衛(wèi)處校衛(wèi)隊隊員、后勤服務集團人員。
主要職責：負責車輛需求、道路通暢、供電控制及水源保障等；在火災現(xiàn)場對傷員進行緊急搶救；必要時拔打120，聯(lián)系并護送至校外醫(yī)院進行搶救。
（一）報警與接警。
1．無論任何部門或部位發(fā)生火災，發(fā)現(xiàn)人員或現(xiàn)場人員都有義務立即向?qū)W校保衛(wèi)處值班室和“119”公安消防部門報警。報警時，應根據(jù)火災情況向周圍人員發(fā)出火警信號，同時以最準確、簡潔的語言向保衛(wèi)處值班室報警（電話：），必要時還應向火警“119”報警。
保衛(wèi)處值班室接到報警后，須迅速向?qū)W校消防應急工作領導小組報告，并通知各工作組及發(fā)生火災部門的領導立即趕赴現(xiàn)場，按照本預案的任務和要求分工負責、密切配合，采取有效措施迅速開展工作。
若撥打“119”報警后，應當向接警的公安人員簡明講清以下幾個內(nèi)容：
（1）報警人姓名、住址、工作單位、聯(lián)系電話號碼；
（2）火災現(xiàn)場的準確位置；
（4）耐心回答“119”接警人員的詢問。
打完電話，應組織人員到校門口引導消防車和消防人員快速趕赴火災現(xiàn)場。
2．接到火災通知后，火災部門（學院）防火責任人，應立即調(diào)集本部門（學院）義務消防員和專兼職消防力量，使用本部門（學院）的滅火器材、設備有效地組織撲救，力爭撲滅初起火災。在組織撲救時，應注意查明以下情況：
（1）起火部位、燃燒物性質(zhì)、火災范圍、火勢蔓延路線及方向；
（2）是否有人受到火災威脅，同時查清火災被困人員的數(shù)量和所處地點，制定搶救方案；
（6）火災撲滅后，要全面檢查現(xiàn)場，消滅遺留火種，并派人保護好火災現(xiàn)場，等待公安消防人員對火災進行現(xiàn)場調(diào)查。
（二）應急疏散。
1．人員分布密集的場所要制定安全疏散計劃，確定在緊急情況下的安全疏散路線，并繪制平面圖，用醒目的箭頭標示出入口和疏散路線；要保證安全通道、樓梯和出口暢通無阻；對工作人員按所處不同區(qū)域提出具體的任務和要求。
2．發(fā)生火警時，應有計劃、按順序疏散。首先通知出口附近或最危險區(qū)域內(nèi)的人員疏散；然后視情況公開通報，告訴其他被困人員疏散。在疏散人員時，要注意防止疏散通道擁堵以致發(fā)生混亂情況；在火勢猛烈但疏散條件較好的情況下，可讓全體被困人員同時疏散。
3．正確引導疏導。工作人員要為被疏散人員指明各種疏散通道，并在安全出口以及容易走錯的地方安排專人值守。同時，使用鎮(zhèn)定的語言呼喊，減輕或消除被疏散人員的恐懼情緒，使疏散工作有條不紊的進行。工作人員還要隨時向被疏散人員了解火場內(nèi)是否還有被困人員，并大聲呼叫，喚起被困人員的意識，還要注意聽辨哪里有呼救聲、喘息聲和呻吟聲，一旦發(fā)現(xiàn)被困人員，應迅速組織力量施救。
4．制止脫險者返回火場內(nèi)。撤離火災危險區(qū)的人員有可能會重返火場內(nèi)搶救財物或未逃離人員，造成人員疏散的混亂，妨礙疏散和滅火工作的開展。因此，要對疏散到安全區(qū)域的人員加強管理，必要時要增加警戒人員的力量。
（三）初起火災撲救原則與步驟。
1．撲救初期火災的原則。
（1）先控制，后消滅；
（2）先救人，后救火；
（3）先重點，后一般。
2．撲救初起火災的步驟。
（4）待公安消防人員到達火場后，應聽從公安消防部門指揮人員的指揮，配合滅火工作。
（四）通訊聯(lián)絡。
1．接到火災報警后，通訊聯(lián)絡組人員應迅速通知有關人員趕到火災現(xiàn)場，采取有效措施進行撲救。
2．通知配電室停止對所發(fā)生火災場所的供電。
3．迅速通知有關人員控制車輛和無關人員進入火災周邊區(qū)域，同時清理火災周邊區(qū)域停放的車輛及其他障礙。
4．派人到各路口迎接消防車輛，并引導消防車輛到火災現(xiàn)場。
（五）安全防護、救護。
1．安全防護、救護小組中的保衛(wèi)處校衛(wèi)隊隊員、后勤人員應立即對火場周圍進行清障、警戒，做好周圍群眾的疏散工作，并把逃離火場人員帶至安全地點。
2．校醫(yī)院醫(yī)護人員對傷員進行緊急救護，如有人受傷或中毒，應根據(jù)傷勢情況處理，必要時安排車輛及撥打“120”請求急救中心進行救治。
（一）火災被撲滅后，保衛(wèi)處應保護現(xiàn)場，協(xié)助公安消防部門調(diào)查火災原因。
（二）事故調(diào)查結束后，領導小組應及時下達指令，組織人員迅速清理火災現(xiàn)場，盡快恢復正常的教學、工作和生活秩序。
（三）領導小組根據(jù)公安消防部門做出的火災事故結論，區(qū)分責任，按照有關規(guī)定提出相關責任部門（學院）或人員的處理意見，報學院研究通過后，追究有關部門（學院）或人員的責任。
（四）領導小組根據(jù)火災事故結論，提出善后處理意見，報學院研究通過后，妥善處理受傷人員的醫(yī)療、救助、補償?shù)仁乱恕?/p>
（五）領導小組根據(jù)火災事故結論，責成火災部門（學院）提出整改措施并監(jiān)督落實。
綜合管理辦：
物業(yè)管理辦：
公共關系辦：
心理輔導中心：
公司消防安全工作計劃完整版篇十三
為慣徹進一步執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面慣徹安全生產(chǎn)責任制，切實做好安全生產(chǎn)工作，落實公司安全生產(chǎn)責任主體，杜絕各類事故的發(fā)生，依據(jù)“誰主管，誰負責”的原則，公司經(jīng)理與各車間主任簽訂以下安全生產(chǎn)責任書。
1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項安全活動。
2、結合本車間的實際，與各車間班組長簽訂安全責任書，落實安全生產(chǎn)責任制。
3、努力提高自身安全意識及工作業(yè)務管理水平，做到“不違章指揮、不讓員工違章作業(yè)”。
4、檢查、監(jiān)督本車間的運行班組在生產(chǎn)和工作過程中自覺履行安全職責的情況，嚴格執(zhí)行崗位操作規(guī)程，做到不違章，不違紀。
5、熟悉車間各崗位的操作規(guī)程、安全技能，知道本車間范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)中存在的危險因素，采取積極預防措施和應急方法。
6、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期對車間進行安全檢查，對查出的安全隱患要及時落實整改，對無力整改的要及時采取相應的措施，并上報上級部門。
7、積極按時完成上級部門下達的事故隱患整改工作。
8、及時上報各類事故，積極配合事故的隱患調(diào)查和處理工作。
9、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度定期召開車間安全生產(chǎn)工作例會，研究車間安全生產(chǎn)情況，組織開展安全生產(chǎn)活動，應用先進的安全技術和管理方法。
10、按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度組織車間級定期、不定期的安全檢查，確保設備、安全防護裝置、防護設施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，車間無力整改的要采取臨時應急安全措施，及時以書面形式向公司報告。
11、組織或參加車間各類事故現(xiàn)場保護，調(diào)查和處理工作，并按規(guī)定及時上報。
12、負責本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓工作，組織落實車間級安全教育，并督促檢查各班組級安全教育，并定期進行考核。
13、經(jīng)常檢查本車間對安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對違章違紀行為予以堅決制止，并做到自己不違章指揮。
14、在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。
如本車間在生產(chǎn)作業(yè)中有嚴重違反安全生產(chǎn)有關規(guī)定，本人將自愿接受公司、部門的處罰，并承擔相應后果。
經(jīng)理：
車間主任：
二0__年x月。
公司消防安全工作計劃完整版篇十四
為了認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，切實做好全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，有針對性地開展重點檢查、定期檢查和專項檢查，確保2021年全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，安全生產(chǎn)工作萬無一失，特制定本執(zhí)法計劃。
一、指導思想。
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、國家安監(jiān)總局《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責和行政執(zhí)法責任追究的暫行規(guī)定》和《安全生產(chǎn)監(jiān)管年度執(zhí)法工作計劃編制辦法的通知》《省安全生產(chǎn)條例》等文件精神要求進行編制。
二、工作目標。
宣傳******關于安全生產(chǎn)的重要論述精神，貫徹落實黨***、國務院關于安全生產(chǎn)的重大決策部署，牢固樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上，安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責任制，提升防災減災救災能力，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入開展安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作，嚴厲打擊非法、違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，推動各行業(yè)領域認真履行安全生產(chǎn)職責，建立健全安全生產(chǎn)管理制度和安全目標考核管理體系，促進企業(yè)本質(zhì)安全，有效預防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，不斷加大安全生產(chǎn)執(zhí)法力度，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管履職能力，增強全民安全生產(chǎn)意識，提升公眾安全素質(zhì)，有力推動企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任進一步落實，促進全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)水平提升和安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，進一步增強轄區(qū)人民群眾獲得感、幸福感、安全感，為全鄉(xiāng)實現(xiàn)“工業(yè)新區(qū)、品質(zhì)鄉(xiāng)村、魅力”高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強有力的安全保障，為新中國成立70周年營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
三、執(zhí)法對象。
1、兩家面粉加工廠，每年安全綜合監(jiān)管執(zhí)法4次。
2、四家煙花爆竹零售網(wǎng)點，每年安全監(jiān)管執(zhí)法2次。
3、縣陶瓷有限公司，每年安全監(jiān)管執(zhí)法4次。
4、按照縣安委會工作部署，重點抓好高危企業(yè)安全生產(chǎn)（經(jīng)營）許可證申領情況及日常監(jiān)管情況的監(jiān)督檢查，抓好各類重大隱患的排查治理工作，并根據(jù)上級業(yè)務主管部門和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的工作部署，做好各類常規(guī)性、季節(jié)性、專項性監(jiān)督檢查工作。
四、執(zhí)法權限。
1、對本轄區(qū)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全生產(chǎn)檢查。
2、對本轄區(qū)范圍內(nèi)的生當前隱藏內(nèi)容免費查看產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)違法行為予以糾正或者責令整改。
3、對本轄區(qū)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位有現(xiàn)實危險的重特大事故隱患進行緊急處置。
4、對本轄區(qū)范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位按簡易程序?qū)嵤┑陌踩a(chǎn)行政處罰。
5、監(jiān)督檢查職責范圍內(nèi)的工礦商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全管理人員和從業(yè)人員的安全培訓工作，督促檢查其作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生情況、職業(yè)安全健康培訓、職業(yè)危害申報工作、職業(yè)危害檢測檢驗工作以及職業(yè)危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用以及安全風險辨識和隱患排查整治雙重預防機制的相關工作。
五、具體要求。
切實履行安全監(jiān)管執(zhí)法計劃和安全監(jiān)管責任，嚴格執(zhí)法程序，公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法，樹立有法必依、執(zhí)法必嚴的理念，強化安全生產(chǎn)依法治理。
根據(jù)年度執(zhí)法計劃，全面細化執(zhí)法檢查內(nèi)容和標準，做到查處的每條隱患和問題都要有依據(jù)、有標準，確保各類安全事故隱患得到依法治理。
在執(zhí)法計劃外，要結合節(jié)假日、重大會議或活動期間、汛期和特殊天氣等重要節(jié)點時段，統(tǒng)籌安排，結合各類專項行動加強監(jiān)管，確保企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落到實處，促進全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。
落實。
企業(yè)。
的
安全。
主體責任，倡導安全生產(chǎn)文明意識，推動企業(yè)開展安全生產(chǎn)標準化。
工作。
公司消防安全工作計劃完整版篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年黨建工作的總體思路是：深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，以新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持黨的領導不動搖，落實集團公司務實黨建總體要求，以全面從嚴治黨為主線，以政治建設為統(tǒng)領，以堅定理想信念宗旨為根基，大力加強企業(yè)黨的政治建設、思想建設、干部隊伍建設、基層組織建設、黨風廉政建設、宣傳文化建設和幸福企業(yè)建設，充分發(fā)揮黨委領導核心和政治核心作用，為推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提質(zhì)增效提供堅強的政治保證。重點抓好以下七個方面的工作：
一、聚焦學習教育，持續(xù)打牢理想信念宗旨根基。
弘揚馬克思主義學風，認真學習貫徹黨的十九大精神，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，引導廣大黨員干部自覺把思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來，持續(xù)打牢理想信念宗旨根基。
一要聚焦學懂弄通做實，引導黨員干部職工深刻領會、準確把握十九大精神實質(zhì)和科學內(nèi)涵。以中心組學習、干部教育培訓、黨內(nèi)組織生活為載體，統(tǒng)一學習內(nèi)容、學習計劃、學習要求，強化督促指導，開展述學評學考學，確保傳達學習教育全員全覆蓋。把學習黨的十九大精神作為推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的重要舉措，創(chuàng)新學習方式方法，在抓住經(jīng)常、融入日常的基礎上，利用內(nèi)部簡報、宣傳展板、官網(wǎng)官微等宣傳陣地和新興媒體大力宣傳十九大精神；舉辦學習演講、學習征文、知識競賽等活動，把學習貫徹十九大精神不斷引向深入。堅持落實學習教育任務與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、項目管理、安全生產(chǎn)、清收清欠等重點工作的督促檢查相結合，把學習貫徹情況納入到各級領導人員績效考核、民主評議之中，確保學習取得實效引領企業(yè)發(fā)展。
二要把黨的政治建設擺在首位，堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝廣大黨員和職工群眾頭腦。教育引導黨員干部職工旗幟鮮明講政治，堅持以******為核心的黨***權威和集中統(tǒng)一領導，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨***保持高度一致。深入學習十九大新修改的黨章，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，嚴肅政治生活紀律，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性，營造風清氣正的企業(yè)政治生態(tài)。把堅定理想信念作為黨的思想建設的首要任務，深化理想信念宗旨教育，引導全體黨員干部牢記黨的宗旨，挺起******人的精神脊梁，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，始終堅定“四個意識”，牢固樹立和“四個自信”。
三要深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照上級黨委要求，制定主題教育實施方案，規(guī)定動作落實到位，自選動作亮點突出。要明確領導班子成員必須學習的重點內(nèi)容和必須把握的核心要義，堅持在思想上、體制上、制度上、政治生態(tài)上、工作方式上與新時代中國特色社會主義思想全方位看齊對標，學深悟透，矢志篤行。公司主要領導要帶頭示范，促進班子成員帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學、帶著問題學、針對問題改；組織班子成員對照十九大精神，對照黨章黨規(guī)、對照系列講話、對照工作實踐，查不足、找漏洞、強整改，把主題教育的學習收獲與解決企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提質(zhì)增效相結合，增強主題教育的針對性和實效性。
二、堅持黨的領導不動搖，充分發(fā)揮領導核心和政治核心作用。
堅持黨對國有企業(yè)的領導，堅持建立現(xiàn)代企業(yè)制度的改革方向，進一步強化公司領導班子的政治素質(zhì)和工作本領，充分發(fā)揮領導核心和政治核心作用。
一要圍繞“把方向、管大局、保落實”，把公司黨組織內(nèi)嵌到公司治理結構之中，明確和落實黨組織在公司治理結構中的法定地位，做到組織落實、干部到位、職責明確、監(jiān)督嚴格。要嚴格執(zhí)行《公司章程》、《黨委會議事規(guī)則》、《“三重一大”決策制度》，嚴格履行黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權責，規(guī)范黨組織工作方式，確保黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。在組織架構上，落實“雙向進入、交叉任職”的領導體制，召開好公司第xx次黨員大會，做好黨委班子換屆選舉工作；按照“兩個責任、兩種素質(zhì)”要求，落實黨支部書記和基層單位領導“一肩挑”職責。在決策程序上，堅持黨組織研究討論時公司執(zhí)行董事、經(jīng)理層決定重大問題的前置程序，重大經(jīng)營管理事項必須經(jīng)黨委會研究討論后，再由執(zhí)行董事或經(jīng)理層作出決定。在實際工作中，要堅持黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展同步謀劃、黨的組織和機構同步設置、黨組織負責人和黨務工作人員同步配備、黨建工作同步開展，實現(xiàn)“四個對接”，確保黨的領導、黨的建設在企業(yè)改革中得到加強。
二要聚焦政治過硬、本領高強，不斷提升公司領導班子的履職治企能力。增強學習本領，建設學習型黨組織，營造善于學習、勇于實踐的濃厚氛圍；增強政治領導本領，堅決貫徹執(zhí)行***和上級黨組織的決策部署，切實履行“把方向、管大局、保落實”職責；增強改革創(chuàng)新本領，保持銳意進取的精神風貌，善于結合實際創(chuàng)造性推動工作；增強科學發(fā)展本領，貫徹新發(fā)展理念，推動企業(yè)科學發(fā)展和諧發(fā)展；增強依法治企本領，嚴格執(zhí)行黨紀國法和企業(yè)規(guī)章制度，規(guī)范法人治理結構和領導班子權力運行；增強群眾工作本領，加強對群團工作的領導，充分發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用；增強狠抓落實本領，說實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功有機結合起來，攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作；增強駕馭風險本領，健全企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理風險防控機制，善于處理各種復雜矛盾，勇于戰(zhàn)勝前進道路上的各種艱難險阻，牢牢把握工作主動權。
三、夯實基層組織基礎，層層壓實黨建工作責任。
以提升組織力為重點，突出政治功能，立足把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領帶基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。
一要牢固樹立一切工作到基層的鮮明導向，抓好“基本組織、基本隊伍、基本制度、基本活動、基本保障、基本作用”。高度重視發(fā)揮黨支部的主體作用，明確黨支部直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾和服務群眾的職責，找準基層黨組織服務生產(chǎn)經(jīng)營、凝聚黨員職工的著力點，推進黨建工作理念創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、手段創(chuàng)新，發(fā)揮先鋒模范作用。以“四講四有”為核心內(nèi)容，突出黨性鍛煉，加強黨員教育管理，引導全體黨員不忘初心、繼續(xù)前進，爭做合格黨員。加大黨支部培訓力度，組織黨支部班子成員學習黨的路線、方針、政策，學習黨建工作業(yè)務知識和工作流程，提高政策理論水平、業(yè)務工作能力、管理能力和創(chuàng)新能力。
二要推進公司黨建工作標準化建設，切實規(guī)范黨內(nèi)政治生活和黨支部基礎工作。修訂《黨支部標準化工作手冊》，編制《黨支部工作流程》、《黨支部工作指導書》，建立全面直觀、簡潔易懂的工作流程圖和工作表單，為黨支部開展各項工作提供規(guī)范指南。樹立黨建工作績效理念，修訂《黨支部工作考核評價工作辦法》，建立《黨支部內(nèi)部考評工作實施細則》，實施日常檢查與年度考評相結合的工作制度，把黨支部重點工作全部進行分解量化，確定考核標準和評價指標，日常考評重在基礎工作，年度考評重在工作績效。
三要全面落實黨建工作責任制，層層壓實黨建工作責任，一級抓一級、層層抓落實。要強化責任追究，加大問責力度，讓失責必問成為常態(tài)。公司對所屬企業(yè)和基層單位業(yè)績考核不僅要看經(jīng)濟指標還要看黨建工作，把黨建考核結果與領導干部的任免、獎懲、考核使用相掛鉤，對抓黨建不力的嚴肅問責。要以問題為導向，定期召開支部書記例會，對黨支部標準化建設的各項工作會診把脈，查找存在的問題，提出解決辦法，促進黨支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營做到“四同步”，確保黨建工作和黨內(nèi)政治生活常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。公司黨群職能部門要進一步落實聯(lián)系點制度，及時指導幫助基層黨支部開展工作，定期提交專項報告，及時反饋基層黨支部工作開展情況的評價意見和建議。
四、強化教育管理，著力打造高素質(zhì)員工隊伍。
堅持“黨管干部、黨管人才”原則，嚴格按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”標準抓好干部人才隊伍建設。
一要深化和拓展“四好”班子創(chuàng)建活動。領導班子成員要堅定信念、任事?lián)?，牢記自己的第一職責是為黨工作，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，把愛黨、憂黨、興黨、護黨落實到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各項工作中。堅持講大局，發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢；堅持講擔當，提升公司的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績；堅持講團結，提升領導班子的整體合力；堅持講正氣，提升隊伍的良好作風形象。
二要抓好中層干部隊伍建設。把國有企業(yè)領導人員“20字標準”貫穿于干部選拔、任用、考核的始終，嚴格規(guī)范動議提名、組織考察、討論決定，充分發(fā)揮黨組織在確定標準、規(guī)范程序、參與考察、推薦人選等方面的領導和把關作用，保證人選政治合格、作風過硬、廉潔不出問題。著重培養(yǎng)和選拔一批“80后”的后備干部，著力引導生產(chǎn)單位領導班子開展思維創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新，提升生產(chǎn)單位班子成員的謀劃能力、組織能力、管理能力和執(zhí)行能力。要建立“容錯機制”，旗幟鮮明為敢于擔當、敢于負責的干部兜底負責，促使各級干部切實履職、敢于負責、激情工作、奮勇爭先。要加大監(jiān)督考核力度，嚴格執(zhí)行責任追究，建立以考核評價為基礎的干部“能上能下”機制。
三要創(chuàng)新用人的方式方法，著力打造高素質(zhì)的專業(yè)技術隊伍。圍繞轉(zhuǎn)型升級需求，按照近期建設、中期儲備、遠期規(guī)劃的原則，著力抓好管理型、技術。
當前隱藏內(nèi)容免費查看型、服務型“三類人才隊伍”建設，推行高端引進、梯次培養(yǎng)、課題拉動、外圍支撐的人才隊伍建設模式，多渠道引進專業(yè)技術人才，多專業(yè)打造技術顧問團隊，多層次建立職業(yè)發(fā)展通道，重點引進xxx方面的專業(yè)技術人才，組建相應的專家委員會和技術顧問委員會。要加快推進培養(yǎng)、使用、評價、流動、激勵、約束等體制機制改革和制度創(chuàng)新，最大限度激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效活力，讓人才價值得到充分尊重和實現(xiàn)，切實保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
五、堅持正風肅紀，推進從嚴治黨向縱深發(fā)展。
圍繞深化主責主業(yè)、加強作風建設、從嚴管理干部、強化執(zhí)紀問責，著力構建落實“兩個責任”的“四個工作機制”，以正風肅紀為工作的出發(fā)點和落腳點，推動黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
一要嚴格落實《黨委落實兩個責任實施措施》、《黨委落實主體責任的具體分工》，進一步細化黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任內(nèi)容，不斷強化主責主業(yè)意識，把“兩個責任”落實情況納入班子成員及黨員干部的崗位職責和業(yè)績考核，推行定期報告工作和考核評價制度，推動管黨治黨責任的層層落實。
二要深入開展規(guī)矩紀律教育，鑄牢理想信念這個“魂”。加大黨章黨規(guī)黨紀教育力度，繼續(xù)深入學習《黨章》以及《中國******廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國******黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國******問責條例》《中國******紀律處分條例》《中國******巡視工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)。
三要建立領導干部帶頭機制，爭做“守紀律、講規(guī)矩、做表率”的模范。班子成員和各級干部要帶頭學習、帶頭執(zhí)行《準則》、《條例》，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，增強責任意識，弘揚優(yōu)良作風，堅持以身作則，進一步強化政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律和生活紀律等要求，在遵規(guī)守紀、愛崗敬業(yè)、修身律己、廉潔自律等方面充分發(fā)揮引領示范作用。
四要以黨員干部、關鍵崗位、重要人員的監(jiān)督為重點，強化履職監(jiān)督和責任追究。組織全體職工深入學習宣貫《監(jiān)督手冊》，切實落實“三重一大”、市場營銷、履職待遇、職工福利、內(nèi)部審計、效能監(jiān)察等方面管理制度。要進一步整合公司內(nèi)部監(jiān)督資源、發(fā)揮監(jiān)督合力，形成以紀委牽頭、監(jiān)察審計、人力資源法律合規(guī)、職工監(jiān)事共同參與的大監(jiān)督機制，落實監(jiān)管責任。
五要建立監(jiān)督執(zhí)紀問責保障機制，大力支持紀檢監(jiān)察部門依紀依法履職盡責。公司黨委在切實履行主體責任的同時，全力支持紀檢監(jiān)察部門“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”，回歸主業(yè)。進一步健全廉潔談話、工作報告、述職述廉和約談提醒等制度，不斷提高紀委履行監(jiān)督職責的規(guī)范性。對于紀委發(fā)現(xiàn)的問題，黨委要高度重視，并協(xié)調(diào)各方進行有效處理，切實支持和保障紀檢監(jiān)察部門執(zhí)好紀、問好責、把好關。
六、倡樹核心價值觀，創(chuàng)新企業(yè)宣傳文化和思想政治工作。
大力培育和踐行企業(yè)核心價值觀，把核心價值觀熔鑄、貫穿于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營理念、日常管理等各個方面，進一步增強核心價值觀的主導力、凝聚力和整合力。
一要堅持以集團公司xxxx企業(yè)精神為引領，進一步深化企業(yè)核心價值觀的提煉，不斷豐富內(nèi)涵和外延。引領干部職工踐行企業(yè)核心價值理念，正確處理個人利益與企業(yè)利益的關系，積極支持企業(yè)改革，自覺適應轉(zhuǎn)型要求，勇于創(chuàng)新創(chuàng)效。著力培養(yǎng)干部職工的責任擔當意識、改革創(chuàng)新意識、主動學習意識、團隊協(xié)作意識，持續(xù)打造一支以“xxxx”為主要特征的，“xxxx”的干部職工隊伍，充分展示“xxxx”的項目作風和形象。
二要探索創(chuàng)新宣傳思想文化工作的方式方法，聚焦改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營主戰(zhàn)場，打好主動仗，唱響主旋律。要緊緊圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型升級這條主線，加大正面宣傳和主動引導力度，對內(nèi)凝聚思想、鼓舞士氣、構建和諧，對外弘揚文化、展示風采、提升形象。要挖掘“亮點”、提煉“特點”，從不同層面、不同角度宣傳企業(yè)發(fā)展思路、管理創(chuàng)新、機制建設以及企業(yè)涌現(xiàn)出的模范人物、典型事跡，凝聚起企業(yè)發(fā)展的強大精神力量，不斷擴大企業(yè)的知名度和美譽度。
三要進一步創(chuàng)新宣傳文化建設平臺。大力強化互聯(lián)網(wǎng)思維，探索和遵循網(wǎng)絡傳播規(guī)律，加強企業(yè)新媒體建設，根據(jù)微博、微信、微視、微電影等“微時代”媒體傳播新特點，充分運用互聯(lián)網(wǎng)講好企業(yè)故事、傳遞好企業(yè)聲音。要分類策劃編輯好公司畫冊和公司宣傳片，助力市場拓展和經(jīng)營開發(fā)。要進一步搭建員工情感交流溝通的平臺，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)的激情。大力推動思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理、企業(yè)文化建設等工作相結合，開展職工群眾喜聞樂見的文化活動和精神文明創(chuàng)建活動，真正在思想上解惑、在精神上解憂、在文化上解渴、在心理上解壓，為做強做優(yōu)做大企業(yè)凝聚起強大精神力量。
七、圍繞和諧穩(wěn)定，促進群團工作協(xié)同發(fā)展。
始終堅持全心全意依靠工人階級的方針，堅持企業(yè)改革發(fā)展成果與職工共享，讓全體職工有更多的“幸福感”“獲得感”，進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力，營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
一要定期研究解決工會、共青團工作的重大問題，準確把握新形勢下黨的群眾工作規(guī)律，賦予工會和共青團組織更多的資源和手段，把群團活動納入黨建主題活動，增強群團工作的政治性、先進性、群眾性，充分發(fā)揮好黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用。
二要充分尊重員工主體地位，發(fā)揮員工首創(chuàng)精神，保障員工各項權益。進一步落實以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，推進廠務公開，落實職工群眾知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權，充分調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。特別是在企業(yè)改革發(fā)展重大決策上要多聽取職工意見，涉及職工切身利益的重大問題必須經(jīng)過職代會審議。進一步建立健全勞動關系協(xié)調(diào)機制和職工工資正常增長機制，堅持職工工資增長與企業(yè)效益、領導收入相掛鉤，使企業(yè)改革發(fā)展成果更多惠及廣大職工。
三要進一步健全完善關愛員工服務體系。深入了解掌握企業(yè)產(chǎn)業(yè)結構、管理模式、從業(yè)環(huán)境的新變化，以及廣大職工在思想、素養(yǎng)、訴求等方面的新變化，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，既講道理，又辦實事，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。
四要認真履行央企社會責任，建立健全科學、規(guī)范、系統(tǒng)、有效的社會責任管理體系，圍繞依法治企、優(yōu)質(zhì)服務、創(chuàng)造效益、員工發(fā)展、安全監(jiān)管、科技進步、環(huán)境保護、公益事業(yè)等重點內(nèi)容，深入開展社會責任管理實踐活動。
公司消防安全工作計劃完整版篇十六
為切實抓好全市農(nóng)村道路交通安全管理工作，預防和減少農(nóng)村道路交通事故發(fā)生，按照省政府和市政府相關要求，制定本方案。
一、工作目標。
村道路交通安全設施進一步完善，農(nóng)村群眾交通安全常識進一步普及，交通安全法制意識進一步增強;各類交通違法行為明顯減少，一般交通事故明顯下降，較大交通事故有效遏制，重大交通事故得到杜絕。
二、工作措施。
(一)人力、財力、物力保障到位。
各地要把農(nóng)村道路交通安全管理工作納入重要議事日程，加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦的工作支持和資金投入力度，人力、財力、物力保障到位，保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦工作正常開展。
1.管理工作機制明確。農(nóng)村道路交通安全管理工作實行縣級政府負總責，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主責主抓，主要領導統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，分管領導具體負責，相關部門各司其職。
2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管力量充實到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)公安派出所為依托開展農(nóng)村道路交通安全管理工作，凡專職管理人員不足3人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要根據(jù)轄區(qū)人口、道路、車輛及駕駛人數(shù)量等實際情況，盡快將管理人員配齊。
3.配齊工作裝備。各地要為鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦安排專門辦公場所，配置必要的辦公設備和執(zhí)勤執(zhí)法裝備，保障工作正常開展。
4.落實專門勸導人員。村委會干部要負責對轄區(qū)機動車、駕駛人及車主的交通安全教育、提醒和勸導，各村應根據(jù)實際情況，配備交通安全勸導員。
(二)完善管理工作配套制度。各地要按照全市道路交通安全綜合整治攻堅年行動要求，對近年來制定的農(nóng)村道路交通安全管理工作相關工作制度進行清理，并認真修訂、充實和完善，為相關工作的開展打牢基礎。
(三)建立聯(lián)席會議制度。各地要建立道路交通安全工作局際聯(lián)席會議制度，明確相關職能部門的職責和任務，定期召開農(nóng)村交通安全管理工作聯(lián)席會議，總結階段性工作，分析存在的問題，提出改進措施，并督促抓好落實。
(四)完善交通安全宣傳教育制度。各地要制訂符合當?shù)剞r(nóng)村實際的交通安全宣傳教育計劃，完善交通安全宣傳教育制度，組織開展經(jīng)常性的交通安全宣傳教育活動，不斷提高村民的交通安全意識和自學遵守交通法規(guī)的意識。
(五)強化相關職能部門監(jiān)管責任。各地道路交通安全局際聯(lián)席會議要按照各級政府的工作部署和要求，牽頭組織相關職能部門加強工作檢查和業(yè)務指導，每月向本級政府上報一次農(nóng)村道路交通安全管理工作情況。
(六)加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦工作人員業(yè)務培訓指導。各地要把轄區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦分解到承擔相關職能的部門，實行部門定點聯(lián)系和業(yè)務工作指導，不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦工作人員管理能力和工作水平。
(七)加強農(nóng)村道路交通違法整治。各地要建立由鄉(xiāng)鎮(zhèn)牽頭的農(nóng)村道路交通安全綜合整治制度，適時開展由派出所、交警中隊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)交管辦工作人員參與的農(nóng)村道路交通安全整治活動，重點查糾客車、校車、面包車、拖拉機、低速汽車、摩托車、電動自行車等交通違法行為，并開展交通安全宣傳教育。公安派出所要按照省公安廳《四川省農(nóng)村公安派出所參與道路交通安全工作規(guī)定(試行)》(川公交〔2007〕93號)要求，認真履行交通安全管理工作職責，并確定一名民警經(jīng)常參與當?shù)亟还苻k開展的交通違法行為查糾活動。
(八)加強交通安全隱患排查整治。各地要組織相關職能部門，定期對農(nóng)村道路交通安全隱患進行全面深入排查，建立隱患臺賬，制定整治計劃和完成時間表，加大財力投入，實施安保工程，逐步完善交通標志、標線等交通設施。
(九)落實農(nóng)村道路管理養(yǎng)護職責。各地要切實履行本轄區(qū)農(nóng)村公路建設、管理和養(yǎng)護主體職責，按照相關規(guī)定投入養(yǎng)護資金和日常管理補助，按照分級管理原則，明確目標任務，落實工作責任，完善考核機制，確保管理和養(yǎng)護落實。
(十)大力發(fā)展農(nóng)村客運。各地要貫徹落實國家有關農(nóng)村客運政策性補貼制度，制定發(fā)展農(nóng)村客運總體規(guī)劃，積極引導農(nóng)村客運實行公司化、公交化和片區(qū)化經(jīng)營。要合理設置農(nóng)村客運站點，根據(jù)農(nóng)村群眾出行特點安排好車次和線路，保障群眾平安出行。
(十一)強化摩托車交通安全管理。各地要進一步強化農(nóng)村摩托車交通安全管理工作，加強摩托車駕駛人的交通安全教育，有關部門要加強管理和違法查處，要完善惠民政策，落實便民措施，大力推行“帶牌銷售”和下鄉(xiāng)服務等便民服務制度，消除摩托車無牌無證現(xiàn)象。
公司消防安全工作計劃完整版篇十七
為深入貫徹落實省政府在廣安市召開全省農(nóng)村道路交通安全管理工作現(xiàn)場會議精神和《國務院安委會辦公室關于進一步加強農(nóng)村交通安全工作的通知》(安委辦〔2009〕19號)、《四川省人民政府安全生產(chǎn)委員會關于進一步加強農(nóng)村道路交通安全工作的通知》(川安委〔2011〕1號)文件要求，加強農(nóng)村道路交通安全工作，夯實農(nóng)村道路交通安全工作基礎，強化農(nóng)村基層道路交通安全工作責任，努力形成疏堵結合、條塊并重、齊抓共管的工作格局，堅決遏制農(nóng)村道路交通事故高發(fā)態(tài)勢。按照“黨委領導、政府主抓”的原則，參照《--市人民政府辦公室關于進一步加強農(nóng)村道路交通安全工作的意見》(德辦發(fā)〔2011〕21號)、《--縣人民政府關于進一步加強農(nóng)村道路交通安全工作的意見》羅府發(fā)【2011】16號文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就進一步加強全鎮(zhèn)農(nóng)村道路交通安全工作提出以下意見。
一、建立和完善工作機制和監(jiān)管機制。
(一)加強組織領導。鎮(zhèn)人民政府是農(nóng)村道路交通安全的責任主體，要加強對農(nóng)村道路交通安全工作的組織領導;轄區(qū)派出所負責農(nóng)村交通安全監(jiān)管的具體工作。
(二)強化農(nóng)村道路交通安全工作基層機構。鎮(zhèn)人民政府成立由鎮(zhèn)武裝部長曾學明任安辦主任，萬安派出所所長劉理兼任安辦副主任的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室(以下簡稱“安辦”);各村要設立安全生產(chǎn)領導小組，成員由2—3名村干部組成。
(三)強化鎮(zhèn)派出所(交警中隊)對農(nóng)村道路的監(jiān)管。發(fā)揮公安行政管理職能，開展農(nóng)村道路交通安全管理工作;加大對轄區(qū)內(nèi)的機動車(包括私家車、面包車、摩托車、低速載貨車、拖拉機等)車輛的清理力度，詳細掌握每臺車輛的車況和運營情況，逐車建立檔案，與車主、駕駛人簽訂安全目標責任書。全面實施道路交通安全監(jiān)管民警路段責任制，做到重點路段、重點人群和重點時段有人監(jiān)管，有人負責;做好本轄區(qū)農(nóng)村道路及安全設施的建設和愛護，定期組織開展安全隱患排查，督促責任單位及時治理;維護轄區(qū)農(nóng)村道路及鎮(zhèn)道路交通秩序，開展道路交通安全宣傳教育;協(xié)助交通部門查處轄區(qū)內(nèi)非法載客車輛;指揮疏導交通，依法糾正和處罰道路上的各類一般交通違法行為。
(四)建立完善農(nóng)村道路交通安全監(jiān)管機制。一是建立工作責任機制。農(nóng)村道路交通安全管理工作實行鎮(zhèn)人民政府主管、鎮(zhèn)安辦主抓、鎮(zhèn)派出所(交警中隊)監(jiān)管、村民委員會配合的工作責任制，形成責任分工明確、工作合力強大、監(jiān)督管理有力的道路交通安全管理工作機制。二是建立日常巡查機制。鎮(zhèn)政府要認真落實節(jié)假日、逢場日等特殊時段交通安全管理措施，明確一名領導值班，帶領有關部門在重點路段、重點時段加強巡查。三是建立定期會議制度。鎮(zhèn)政府將定期組織召開會議，分析研究轄區(qū)農(nóng)村道路交通安全形勢，解決突出問題，督促抓好農(nóng)村道路交通安全隱患整治。四是建立鄉(xiāng)村道路交通安全監(jiān)管民警路段責任機制。鎮(zhèn)派出所(交警中隊)要按照定人、定路段、定職責的原則，細化道路安全監(jiān)管職責到人頭，提高對鄉(xiāng)村道路的管控力度，預防和減少鄉(xiāng)村道路交通事故的發(fā)生。
二、加強農(nóng)村道路建設，打造農(nóng)村安全公路。
(一)加強農(nóng)村道路建設。在新建鄉(xiāng)村道路的設計、建設中，要堅持安全第一的原則，嚴格執(zhí)行《農(nóng)村公路建設暫行技術要求》、《四川省鄉(xiāng)村機耕道通用技術條件》的安全設施“三同時”(同時設計、同時施工、同時投入使用)制度，嚴格把好設計審查關、工程質(zhì)量關和竣工驗收關，確保新建道路不留下新的安全隱患。不能因地形和經(jīng)費等因素降低坡度、坡長、轉(zhuǎn)彎半徑等技術標準。
(二)大力整治道路隱患。各村、社區(qū)要對轄區(qū)內(nèi)危險路段和事故多發(fā)路段進行排查整治，查看各類標志、標牌、標線，特別是重點增設急彎、陡坡、臨水、臨崖路段、長下坡路段的警示標志。
三、加強綜合治理，切實規(guī)范農(nóng)村道路交通秩序。
(一)摸清家底，建立檔案。以村、社區(qū)為單位對轄區(qū)內(nèi)的機動車(包括大、中小型客貨車、二、三輪摩托車、輪式拖拉機等)進行全面清理，詳細掌握每輛車的車況和運營情況，逐車建立安全管理檔案。
(二)加強宣傳教育，營造濃厚的宣傳氛圍。各村、社區(qū)要積極開展農(nóng)村道路安全公益宣傳工作，全面普及交通安全知識，提高群眾交通安全意識。
公司消防安全工作計劃完整版篇十八
地點康橋單元fg03—r21—27地塊工程。
組織部門工程部。
主持人岑烈君。
會議內(nèi)容。
磷酸銨鹽干粉滅火器除可用于上述幾類火災外，還可撲救固體類物質(zhì)的初起火災。但都不能撲救金屬燃燒火災。
滅火時，如在室外，應選擇在上風方向噴射。使用的干粉滅火器若是內(nèi)置式儲氣瓶的或者是儲壓式的，操作者應先將開啟把上的保險銷拔下，然后握住噴射軟管前端噴嘴部，另一只手將開啟壓把壓下，打開滅火器進行滅火。有噴射軟管的滅火器或儲壓式滅火器在使用時，一手應始終壓下壓把，不能放開，否則會中斷噴射。當干粉噴出后，迅速對準火焰的根部掃射。
當火焰被趕出容器時，使用者仍應繼續(xù)噴射，直至將火焰全部撲滅。
在撲救容器內(nèi)可燃液體火災時，應注意不能將噴嘴直接對準液面噴射，防止噴流的沖擊力使可燃液體濺出而擴大火勢，造成滅火困難。如果當可燃液體在金屬容器中燃燒時間過長，容器的壁溫已高于撲救可燃液體的自燃點，此時極易造成滅火后再復燃的現(xiàn)象，若與泡沫類滅火器聯(lián)用，則滅火效果更佳。使用磷酸銨鹽干粉滅火器撲救固體可燃物火災時，應對準燃燒最猛烈處噴射，并上下、左右掃射。如條件許可，使用者可提著滅火器沿著燃燒物的四周邊走邊噴，使干粉滅火劑均勻地噴在燃燒物的表面，直至將火焰全部撲滅。
滅火的基本措施。
按照燃燒原理，一切滅火方法的原理是將滅劑直接噴射到燃燒的物體上?；蛘邔缁饎﹪姙⒃诨鹪锤浇奈镔|(zhì)上，使其不因火焰熱輻射作用而形成新的火點。
冷卻滅火法。
這種滅火法的原理是將滅火劑直接噴射到燃燒的物體上，以降低燃燒的溫度于燃點之下，使燃燒停止?；蛘邔缁饎﹪姙⒃诨鹪锤浇奈镔|(zhì)上，使其不因火焰熱輻射作用而形成新的火點。冷卻滅火法是滅火的一種主要方法，常用水和二氧化碳作滅火劑冷卻降溫滅火。滅火劑在滅火過程中不參與燃燒過程中的化學反應。這種方法屬于物理滅火方法。隔離滅火法隔離滅火法是將正在燃燒的物質(zhì)和周圍未燃燒的可燃物質(zhì)隔離或移開，中斷可燃物質(zhì)的供給，使燃燒因缺少可燃物而停止。具體方法有：
1、把火源附近的可燃、易燃、易爆和助燃物品搬走；
2、關閉可燃氣體、液體管道的閥門，以減少和阻止可燃物質(zhì)進入燃燒區(qū)；
3、設法阻攔流散的易燃、可燃液體；
4、拆除與火源相毗連的易燃建筑物，形成防止火勢蔓延的空間地帶。
窒息滅火法。
窒息滅火法是阻止空氣流入燃燒區(qū)或用不燃燒區(qū)或用不燃物質(zhì)沖淡空氣，使燃燒物得不到足夠的氧氣而熄滅的滅火方法。
具體方法是：
1、用沙土、水泥、濕麻袋、濕棉被等不燃或難燃物質(zhì)覆蓋燃燒物；
2、噴灑霧狀水、干粉、泡沫等滅火劑覆蓋燃燒物；
3、用水蒸氣或氮氣、二氧化碳等惰性氣體灌注發(fā)生火災的容器、設備；
4、密閉起火建筑、設備和孔洞；
5、把不燃的氣體或不燃液體（如二氧化碳、氮氣、四氯化碳等）噴灑到燃燒物區(qū)域內(nèi)或燃燒物上。
滅火器保養(yǎng)、管理制度。
一、目的。
為加強滅火器保養(yǎng)、管理工作，確保火災發(fā)生后每一個滅火器都能確實有效的用于滅火，在第一時間撲滅初期火災，減少人員傷亡、物資損失。
二、職責由公司職能部門及各項目部負責。
三、內(nèi)容。
（一）滅火器在運輸和存放中，應避免倒放、雨淋、曝曬、強輻射和接觸腐蝕性物質(zhì)。
（二）滅火器的存放環(huán)境溫度應在—10—45℃范圍內(nèi)。
（三）滅火器放置處，應保持干燥通風，防止筒體受潮腐蝕。應避免日光曝曬和強輻射熱，以免影響滅火器正常使用。
（四）滅火器應按制造廠規(guī)定的要求和檢查周期，進行定期檢查。滅火器的檢查內(nèi)容：
1、滅火器壓力表的外表面不得有變形、損傷等缺陷，否則應更換壓力表；
3、滅火器噴嘴是否有變形、開裂、損傷等缺陷，否則應予以更換；
6、滅火器的橡膠、塑料件不得變形、變色、老化或斷裂，否則必須更換；
7、手提式二氧化碳滅火器，必須采用壓把式閥門；
9、簡易式滅火器不得重復灌充維修。簡易式滅火器是指充裝量小于1kg并由一只手指開啟的不可重復充裝使用的貯壓式滅火器。
（五）滅火器一經(jīng)開啟，即使噴出不多，也必須按規(guī)定要求進行再充裝再充裝應由專業(yè)維修部門按制造廠規(guī)定的要求和方法進行，不得隨便更改滅火劑的品種，重量和驅(qū)動氣體壓力。
（六）滅火器經(jīng)功能性檢查發(fā)現(xiàn)存在問題的，必須委托有維修資質(zhì)的維修單位進行維修，更換已損件、筒體進行水壓試驗、重新充裝滅火劑和驅(qū)動氣體。維修單位必須嚴格落實滅火器報廢制度。滅火器每五年和每次再充裝前要對其主要受壓部件，如器頭、筒體等應進行水壓試驗，合格者方可繼續(xù)便用。試驗后應及時干燥處理，并檢查內(nèi)壁，不應有明顯銹蝕。水壓試驗不合格，不準用焊接等方法修復使用。
（七）經(jīng)維修部門修復的滅火器，應有消防監(jiān)督部門認可的標記，并注以維修單位名稱及維修日期。
（八）滅火器無論是使用過還是未經(jīng)使用過，從生產(chǎn)日期（每具滅火器的筒體上都
明確維護管理責任人的職責。
嚴格動火審批和動火的管理，杜絕火災事故的發(fā)生。
公司消防安全工作計劃完整版篇十九
消防安全管理規(guī)章制度是社會各單位內(nèi)部全體人員在消防安全方面應該共同遵守的行為準則。它豎家消防法律、法規(guī)和行政規(guī)章在社會各單位的延伸和具體化。
根據(jù)部六十一號令第七條要求社會各單位為了使本單位的消防安全落到實處，必須結合本單位的規(guī)模和特點，制定出一整套切實可行的消防安全管理規(guī)章制度，使消防管理工作做到有章可循，避免盲目管理。各單位消防安全管理規(guī)章制度體上包括總則、組織領導體系、逐級消防責任制度、各項消防安全管理制度等幾部分內(nèi)容。
一、總則。
總則部分是單位內(nèi)部消防安全管理規(guī)章制度的政方針方面的制度。總則部分的主要內(nèi)容包括：
1.規(guī)定本單位內(nèi)部的消防工作方針;。
2.明確指出本規(guī)章制度的制定依據(jù)、制定目的以及適用范圍;。
4.明確規(guī)定消防安全工作是本單位生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作的一項不可缺少的重要內(nèi)容,確立消防安全管理工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，“五同時”管理規(guī)定的地位、作用以及具體運作程序和方法等。
二、組織領導體系。
組織領導體系部分是單位內(nèi)部消防安全管理規(guī)章制度中有關人事安排方面的制度。組織領導體系部分的主要內(nèi)容包括：
3.確定本單位下屬部門消防安全責任人以及防火安全員的名單;。
4.確定單位下屬班組或崗位消防安全責任人以及防火安全員的名單;。
5.確定義務消防隊以及專職消防隊的領導和成員的名單等。
防火安全責任制度部分是單位內(nèi)部消防安全管理規(guī)章制度中對各級領導、各級組織和全體職工規(guī)定消防安全職責方面的制度。防火安全責任制度應當包括各級領導和各級組織的逐級消防安全責任制度，還應當包括全體職工的崗位防火安全責任制度。防火安全責任制度的主要內(nèi)容包括：
1.規(guī)定防火安全員會(或防火安全領導小組)領導機構及其責任人的消防安全職責;。
2.規(guī)定消防保衛(wèi)部門或安全技術部門領導以及消防安全管理人員的消防安全職責;。
3.規(guī)定單位下屬部門和崗位消防安全責任人以及防火安全員的職責;。
4.規(guī)定單位義務消防隊和專職消防隊的領導以及成員的職責;。
5.規(guī)定全體職工在各自工作崗位上的消防安全職責。
防火責任制度還應當同本單位的經(jīng)濟承包制度以及獎懲制度結合起來，使各級領導和全體職工的消防安全工作優(yōu)劣狀況同經(jīng)濟利益和榮譽直接掛鉤，把本單位每個人承擔的消防安全工作職權、工作義務和工作責任落到實處。
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