省直事業(yè)單位跟市直公務(wù)員哪個好,省直事業(yè)單位跟市直公務(wù)員都是競爭激烈的工作,那么省直事業(yè)單位跟市直公務(wù)員哪個好呢?省直事業(yè)單位和省直公務(wù)員待遇差距是怎樣的呢?
性質(zhì):只要遇到事業(yè)單位和公務(wù)員,先給公務(wù)員加分。
層級:再來看層級。不管是哪一級別,事業(yè)單位只看本身的級別。
省直事業(yè)單位,正處級單位。
而市直部門公務(wù)員,市局單位,顯然也是正處級。
從級別上兩者對等。顯然這一點打平。不用考慮省直機會大,目前的形勢下,幾乎不可能外調(diào),也別期望借調(diào)轉(zhuǎn)編。最近兩年編制擴招解決就業(yè)問題,大部分單位的空余編制所剩無幾。本來就不好轉(zhuǎn),更何況現(xiàn)在也沒有編制了。
step3 錢多離家近 。本來是錢多事少離家近,但出于要倡導積極向上不摸魚的價值觀,還是比較錢和家兩個因素。從題主的情況來看,雖然省城的工資高一些,但相對消費水平也高一些,而且東北據(jù)了解省城跟地市工資水平不是天壤之別,因此在工資上沒有優(yōu)勢。然后就是離家近了??梢赃@么說,如果公務(wù)員選在自己家鄉(xiāng)當?shù)兀钦媸翘娣?。幸福感超級高。這里的幸福感不是以權(quán)謀私的感覺哈,而是省卻了其他很多成本,比如回家方便,比如適應(yīng)城市方便,另外在找對象上也有天然優(yōu)勢??偨Y(jié)起來,真是太棒了。
step4 政治抱負實現(xiàn)。依然建議是公務(wù)員,因為未來選擇的可能性更大一些,現(xiàn)行體制下事業(yè)編制需要通過轉(zhuǎn)任才能成為公務(wù)員,但這條路還是太難了。
一般來說,公務(wù)員的待遇略高于事業(yè)單位,考試難度和競爭也大一點,省直事業(yè)單位和市直公務(wù)員也經(jīng)常被人拿來比較,所以也有網(wǎng)友進入省直事業(yè)單位后,考市直公務(wù)員,疑惑兩者待遇福利的差別,下面我們就來看看網(wǎng)友們的分析。
省直某事業(yè)編待遇如下:(工齡6年)
工資:3900元,公積金1500,績效:2-3萬(中午有頓20元自己掏2元的套餐標準)
市值公務(wù)員待遇如下:(在市里排行第二)
工資:3800元,公積金1700元,扶貧掛靠600元車補400多,紀律專員300,截訪一天幾百塊,文明獎:700.十三薪,吃飯象征收一點,單位有健身房。
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