總結(jié)是一種反饋機制，可以幫助我們改進(jìn)和提升自己?？偨Y(jié)應(yīng)該注重邏輯性和系統(tǒng)性，做到有始有終?？偨Y(jié)范文適合作為寫作的參考，但不宜直接照搬。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇一
20xx年10月22日晚上6時許，我學(xué)院xx國貿(mào)(1)班xx等四名同學(xué)在楊樹浦路大連路附近發(fā)現(xiàn)兩名外地籍男青年盜竊路人財物，隨后及時撥打“110”報警，并在這其中協(xié)助警方將兩名犯罪嫌疑人扭送至平?jīng)雎放沙鏊?。后?jīng)派出所民警進(jìn)一步審查之后發(fā)現(xiàn)，這其中有一名嫌疑人系網(wǎng)上通緝逃犯。
平?jīng)雎放沙鏊窬诘弥@一實情后將整個事實經(jīng)過電話告知了學(xué)院團委，并在一周之后寄了一封表揚信至學(xué)院辦公室，派出所民警在信中這樣寫道：“我們對楊帆等同學(xué)能夠見義勇為、協(xié)助警方抓獲違法犯罪分子表示衷心感謝。同時也希望貴校能對他們進(jìn)行表揚和鼓勵，希望能夠涌現(xiàn)出更多像他們一樣有正義感、社會責(zé)任感的好學(xué)生?！?/p>
近年來，我院在對學(xué)生素質(zhì)的教育環(huán)節(jié)中將法制教育推向首位，教育學(xué)生在懂法知法的同時更要維護法律，實現(xiàn)法治化進(jìn)程不僅僅需要宣傳守法知法，更需要社會公民肩負(fù)一種責(zé)任感，正義感，并且能夠正確運用法律知識來保護自己及他人的財產(chǎn)和人身安全。楊帆等同學(xué)系我院xx國貿(mào)(2)班學(xué)生，維護及參與這次事件的四位同學(xué)分別叫薛宗敏、吳罡、李昀。
他們均為同班同學(xué)，這四位學(xué)生平時在生活中就具有一定的正義感，他們經(jīng)常能夠積極主動的參與到學(xué)院組織的志愿服務(wù)及各項公益活動中，在宿舍里也有著獨特的個性，不愛慕虛榮，有著無私的精神，較強的集體榮譽感。他們認(rèn)為：生活在社會中的每一個人，都有維護社會穩(wěn)定和諧的責(zé)任，當(dāng)代大學(xué)生在遵紀(jì)守法的同時更要懂法知法。從他們的行為中，使我們感受到法制教育的重要性與當(dāng)代大學(xué)生對于社會責(zé)任感，正義感認(rèn)識的逐步提高。
這件事情在學(xué)院學(xué)校范圍內(nèi)也引起一定的關(guān)注，楊帆等四位同學(xué)在獲得學(xué)院優(yōu)秀團員的同時也被評為本年度社會工作積極分子，平?jīng)雎放沙鏊拿窬辉俦硎緦ξ以簩W(xué)生的感謝，他們認(rèn)為大學(xué)生在協(xié)助維護社會秩序的過程中著實需要體現(xiàn)出大學(xué)生所應(yīng)具有的素質(zhì)。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇二
6月，上萬名鐵路建設(shè)者集結(jié)在內(nèi)蒙古額濟納至新疆哈密之間的大戈壁上，短短18個月，他們要在這“天上不飛鳥，地上不長草，風(fēng)吹石頭跑”的生命禁區(qū)，修建延綿600多公里的鐵路。時間緊迫、任務(wù)艱巨。剛剛被任命為安全質(zhì)量部部長的王鎮(zhèn)一頭扎進(jìn)大漠戈壁，沒日沒夜地忙碌在現(xiàn)場，不厭其煩地組織克缺，全力以赴盯控施工安全，決不放過絲毫安全隱患。
一次，一個施工隊承建的15個涵洞基礎(chǔ)墊層厚度比標(biāo)準(zhǔn)少了幾毫米，施工負(fù)責(zé)人認(rèn)為差得不多沒關(guān)系，而且戈壁灘上干旱少雨，不會有問題?？赏蹑?zhèn)不聽對方辯解，毫不留情地下發(fā)了處罰通知書，要求立即返工整改。還有一次，他在檢查中發(fā)現(xiàn)一個橋涵墻模板放偏了，現(xiàn)場十幾名施工人員都說看不出來?？赏蹑?zhèn)卻偏不信，經(jīng)過反復(fù)測量確認(rèn)，模板果然偏移了2毫米。由于王鎮(zhèn)工作精益求精、敢于較真碰硬，一些職工戲稱他為“黑臉包公”，后來這個綽號竟隨著一張張檢查通報傳遍了整個額哈線。
在額哈鐵路建設(shè)期間，王鎮(zhèn)帶領(lǐng)安全質(zhì)量部檢查發(fā)現(xiàn)各類安全質(zhì)量問題12781個，下發(fā)檢查通報30余份，因為個別嚴(yán)重問題，還給施工項目部上級單位發(fā)公函15次。
“黑臉包公”王鎮(zhèn)不僅對工程質(zhì)量要求嚴(yán)，對自己要求更嚴(yán)。工作中，他以身作則、率先垂范，常常廢寢忘食、通宵達(dá)旦，無怨無悔地付出著、奉獻(xiàn)著。
去年10月，額哈鐵路進(jìn)入收尾的關(guān)鍵時期，一場大雪卻不期而至，想到前期的問題整改肯定會受影響，當(dāng)時身患重感冒的王鎮(zhèn)著急得整宿沒睡著覺。為了不給整體進(jìn)度拖后腿，第二天天剛亮，他顧不上吃藥就到工地殺了個“回馬槍”，看看施工現(xiàn)場的情況。不料，許多人覺得天氣惡劣，理應(yīng)進(jìn)行休整，可王鎮(zhèn)卻毫不讓步，硬是“盯著”施工人員熬了個通宵把剩下的問題解決了。
通過這件事情，王鎮(zhèn)意識到日常管理存在不規(guī)范問題。于是，在施工分析會上，作為領(lǐng)頭人的他做了檢查，主動承擔(dān)了責(zé)任，并在隨后幾天連續(xù)加班加點，帶領(lǐng)職工們制定出《冬季施工作業(yè)指導(dǎo)書》，規(guī)范了作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、明確了管理職責(zé)，使冬季施工更加安全有序、質(zhì)量可控，受到了中國鐵路總公司和呼鐵局質(zhì)量監(jiān)督站的一致好評。
因為一心撲在施工現(xiàn)場，王鎮(zhèn)根本無暇顧及家庭，心中滿是對家人的愧疚。女兒去年剛滿13歲，正是最依賴父親的年齡，可連升學(xué)考試的時候都沒見到爸爸，一打電話就怪爸爸不回家;同為鐵路職工的妻子，工作雖然沒有丈夫那么忙，但因年近50，工作和家庭一肩挑，已經(jīng)明顯力不從心。為此，王鎮(zhèn)曾不知多少次對妻子說，等額哈鐵路通了車，就申請回呼和，把這些年欠娘倆的都補回來?？裳劭粗疖囬_進(jìn)了茫茫戈壁，王鎮(zhèn)依然很少回家，因為他又要奔向新的戰(zhàn)場，對家人的承諾再次成為泡影。
然而，對于王鎮(zhèn)來說，屢屢食言固然有愧家人，但一想到額哈鐵路將在“絲綢之路經(jīng)濟帶”建設(shè)中大放異彩，他覺得心里一陣陣溫暖。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇三
xxx，男，現(xiàn)年29歲，中共黨員，大龍小學(xué)數(shù)學(xué)一級教師。19xx年畢業(yè)于吉首民族師范學(xué)校，同年7月分配到花垣縣大龍小學(xué)從事數(shù)學(xué)教學(xué)工作至今，主抓學(xué)校的體育、綜治管理工作。20xx年擔(dān)任大龍小學(xué)遠(yuǎn)程教育站點管理員。自開展農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作以來，他積極學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程教育各項操作技術(shù)，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育終端站點作為信息平臺、教育手段、知識洼地的優(yōu)勢特點，主動在提高教師素質(zhì)、振興大龍教育上下工夫，為教師和學(xué)生搭建教學(xué)資源平臺收到了很好的效果。
20xx年10月，學(xué)校投入2萬余元，建設(shè)農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育接收站，架設(shè)衛(wèi)星接收器，添置功能齊全的多媒體教室、微機室等電化教學(xué)設(shè)施，建起了高質(zhì)量的農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心，出于對該同志的信任，學(xué)校推薦該同志擔(dān)任站點管理員，當(dāng)上管理員后，他積極主動地參加州、縣組織的農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)各項實用操作技術(shù)，還利用假期時間自費學(xué)習(xí)電腦的維護與維修培訓(xùn)。并根據(jù)我校的實際，制定了切合學(xué)習(xí)的各項學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)制度，對我校的教師每學(xué)期進(jìn)行不少于三次的教育培訓(xùn)。還制定了一系列的設(shè)備管理措施及制度，實現(xiàn)了規(guī)范化管理，責(zé)任落實到人。為了搞好多媒體教室和微機室設(shè)備防塵工作，他一個人負(fù)責(zé)每星期至少打掃三次，近兩年來，學(xué)校配置的微機室主機無盤系統(tǒng)出現(xiàn)了問題，影響了正常教學(xué)，他加班加點，自己動手維修；學(xué)生機、衛(wèi)星接收機遇到硬件出現(xiàn)問題，他主動與清華同方維修站聯(lián)系，在短時間內(nèi)完成了硬件的維修，保證了信息技術(shù)課的開展，為學(xué)生贏得了更多的學(xué)習(xí)時間，有力地保障了學(xué)校電化教學(xué)的順利開展。
要搞好現(xiàn)代教育技術(shù)，必須具有綜合應(yīng)用多種學(xué)科的知識與技能，對教師的綜合素質(zhì)要求越來越高。對此，學(xué)校還讓他負(fù)責(zé)對全體教師進(jìn)行信息技術(shù)教學(xué)的各種技術(shù)技巧、技能的培訓(xùn)，全面提高教師的信息技術(shù)應(yīng)用水平。為了促進(jìn)教師信息技術(shù)水平的提高，更好地開展電化教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率，今年來開展了一系列的信息技術(shù)和電教培訓(xùn)：今年三月他組織全學(xué)區(qū)教師進(jìn)行課作制作培訓(xùn)、課件素材加工培訓(xùn)；九月組織全體教師進(jìn)行多媒體教室設(shè)備操作培訓(xùn)，還讓每位教師親自動手操作；十一月還組織全體教師進(jìn)行動畫制作培訓(xùn)。通過這一系列培訓(xùn)提高了廣大教師的計算機操作水平和應(yīng)用水平，達(dá)到了縣教局的要求，我校的教師在現(xiàn)代教育技能方面有了明顯的進(jìn)步，中青年教師都能制作上課時需要的課件，改變了以往的教學(xué)模式，為我校開展現(xiàn)代教育的實踐和研究打下了一定的基礎(chǔ)。
隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的迅速發(fā)展，本著對我校提供優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源，工作繁忙的他利用個人的休息時間接收中央電教管的ip資源，在因特網(wǎng)上搜集對各科教學(xué)有所幫助的各種網(wǎng)絡(luò)信息資源，為全校教師的教學(xué)提供了足夠的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。今年六年級的語文老師充分利用遠(yuǎn)程教育資源進(jìn)行教學(xué)，在畢業(yè)會考中語文成績在全縣排名第六，打破我校歷來的記錄。并于20xx年9月建立了校園網(wǎng)站，使全校教師有了和外界交流的平臺，并時時更新網(wǎng)站的內(nèi)容。
吳運邦同志自擔(dān)任我校的遠(yuǎn)程教育站點管理員以來，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，學(xué)校遠(yuǎn)程教育的發(fā)展和教學(xué)模式的改觀與他敬業(yè)精神的辛勤付出是分不開的。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇四
這一年以來，我們緊緊依靠科技進(jìn)步，合理組織集中生產(chǎn)。在充分發(fā)揮大工作阻力液壓支架、電牽引大截深采煤機等先進(jìn)設(shè)備和綜采放頂煤先進(jìn)技術(shù)優(yōu)勢基礎(chǔ)上，主動探索和運用多輪間隔循環(huán)放頂煤工藝，提高煤炭采出率，使工作面回采率始終保持在90%以上，工作面單產(chǎn)達(dá)到了38.4萬噸/個?月的水平。同時，根據(jù)市場需求，實行了彈性集中生產(chǎn)模式。全年在4月份搬家倒面不生產(chǎn)的前提下，月平均生產(chǎn)原煤27.5萬噸。繼續(xù)理順生產(chǎn)環(huán)節(jié)，不斷完善和提高生產(chǎn)系統(tǒng)匹配能力。先后完成了主井絞車提升計算機集控信號系統(tǒng)國產(chǎn)改造和增加風(fēng)管數(shù)量、加大風(fēng)路管徑的'改造。從而縮短了主井提斗的提升時間，進(jìn)一步提高了主井絞車的提升能力。在綜放工作面，采用了先進(jìn)的橋式轉(zhuǎn)載機。將運順皮帶運輸機的速度由1.9米/秒提高到2.9米/秒，提高了皮帶運輸機的運輸能力。進(jìn)一步改造了選煤工藝流程，更新安裝一臺直線振動篩，生產(chǎn)能力由原來的350t/h提高到700t/h，實現(xiàn)了雙套篩分系統(tǒng)，洗煤系統(tǒng)的自動化、文明化、標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了集團公司一流水平。主動推進(jìn)巷道支護改革，增加巷道支護強度。針對軟巖礦井的高應(yīng)力、強膨脹、煤層壓力大這一客觀條件，不斷探索和實踐不同地點、不同地質(zhì)構(gòu)造、不同煤巖結(jié)構(gòu)應(yīng)采取的支護方法和支護材料。在n1n1工作面運順巷道掘進(jìn)中，采用了錨網(wǎng)噴砼架36u圓棚聯(lián)合支護形式；在臨近采空區(qū)的回順巷道掘進(jìn)中，采用了錨網(wǎng)噴砼架29u鋼拱棚后備36u鋼圓棚聯(lián)合支護形式，從而加強了兩順的支護能力。在兩順超前支護上，運順采用木棚雙排可縮腿單體一梁四柱的支護形式?；仨樢蚺R近n1n1采空區(qū)壓力較大，采用了木棚可縮腿三排單體一梁五柱的支護形式，保證了工作面的正常推進(jìn)。根據(jù)礦井實際，加大科技投入。20xx年先后完成選煤廠震動篩技術(shù)改造、防塵系統(tǒng)改造、三維地震勘探、更換主井信號系統(tǒng)和計算機信息網(wǎng)絡(luò)平臺的完善，全年完成科技性投入923.7萬元。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇五
我是xxxx醫(yī)院產(chǎn)科助產(chǎn)士陳xx。自20xx年工作以來，一直在婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作，至今已有五年之載。在日復(fù)一日的繁重工作中，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)和護理部老師的指導(dǎo)下，堅持以高度的責(zé)任心和良好的態(tài)度服務(wù)為產(chǎn)婦提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，視產(chǎn)婦的利益高于一切，做好接產(chǎn)工作，嚴(yán)密觀察產(chǎn)程，嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，嚴(yán)守?zé)o菌操作技能，精益于每個細(xì)節(jié)。每天提前上崗，無早退。工作時常加班加點，曾有連續(xù)三個春節(jié)在產(chǎn)房值班，任勞任怨，無怨無悔。積極參加醫(yī)院組織的各種活動，憑借自己優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度和勇于吃苦的精神獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，同事的信賴，產(chǎn)婦及家屬的認(rèn)可，在平凡的工作崗位以不平凡的表現(xiàn)得到組織的肯定。
在護理工作的每個日日夜夜，我始終堅持著自己的信念：“用心做好每一件事，認(rèn)真對待每一天?！蔽疑钪蔀橐幻Q職的護士，不僅要備扎實的護理操作技術(shù)，良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)在護理工作中同樣重要。一次，有一位農(nóng)村的產(chǎn)婦的我院生小孩，由于是急產(chǎn)，家屬在慌亂中忘帶小孩的衣服，小孩生下來就沒有衣服穿，我就回家把我女兒的衣服給她寶寶穿，產(chǎn)婦當(dāng)時就流著淚說：“謝謝，您真是一名好護士”。
對每個醫(yī)護人員來說，來自病人的評價與看法是一桿最公正的稱，它能稱出你在工作中拋灑的汗水，付出的心血和奉獻(xiàn)的愛的分量。面對患者家屬的期盼，看著患者將生命相托的眼神，我一次又一次被震撼，不斷超越自我，尋求更高的護理技術(shù)操作水平，憑著對護理工作的執(zhí)著，做著常人不敢想象的事。
記得，那是去年7月份的一天，有一位引產(chǎn)的產(chǎn)婦，產(chǎn)后大出血，當(dāng)時，我們所有值班人員在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下都參加到了這場驚心動魄的搶救工作中。當(dāng)天下午6點鐘，產(chǎn)婦引產(chǎn)完畢后，出現(xiàn)了子宮收縮乏力，產(chǎn)后大出血，失血性休克等癥狀，生命垂危，我們?nèi)σ愿?，奮力搶救，開通三條靜脈通道，不停地按摩子宮，給予宮縮止血藥，合血，吸氧，輸液，輸血，保暖，留置導(dǎo)尿管，心電監(jiān)護，嚴(yán)密觀察生命體征，在我們醫(yī)護人員的精心治療和護理下，產(chǎn)婦的宮縮逐漸恢復(fù)良好，流血減少，血壓回升，產(chǎn)婦的狀態(tài)逐漸好轉(zhuǎn)，終于產(chǎn)婦的生命體征平穩(wěn)了。一看表，我們已經(jīng)連續(xù)工作了6個小時，此時，產(chǎn)婦說了聲謝謝，聲音很輕，但分量卻厚重?zé)o比。
次日凌晨，我們把產(chǎn)婦安全的送回了病房，看到產(chǎn)婦親人們感激的淚光，突然所有的疲憊都化為烏有，畢竟最貴最美的是生命啊！當(dāng)我回到家已是凌晨1點了，媽媽說：“孩子今天等了你一天，總盼著你回來，這不哭著睡著了？”我拖著疲憊的腳步，看著眼角含著淚珠的寶寶，不由得一陣心酸。產(chǎn)科的工作是苦、臟、累，但是看到付出的汗水得到了回報，看到母子平安，看到一個又一個幸福的家庭從這里走出去，都讓我感到無比的自豪。有些孕婦第二胎入院生產(chǎn)，看到我，會高興地拉著孩子的手，說這就是當(dāng)年把你迎接到人間的阿姨噢！走在街上，也常會遇到年輕的母親拉著孩子的手，親切地呼喚著陳護士。這些都是我做一個產(chǎn)科護士快樂的源泉。
我將繼續(xù)與廣大孕產(chǎn)婦姐妹們同行，讓她們因我的照顧而減少痛苦，因我的健康指導(dǎo)而有所收獲，因我的安慰而樹立信心。我找到了自己的價值，體會到了平凡中的偉大，選擇成為一名產(chǎn)科護士，我將為天下所有母親奉獻(xiàn)自己的一切！無怨無悔！
最后我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我的支持、肯定和榮譽，今后我會更加努力工作，為醫(yī)院為護理工作做出貢獻(xiàn)。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇六
58歲現(xiàn)任辦事處村黨支部委員。樸實、樂觀、開朗、熱情這是村老百姓對他的評價。在村沒有人不知道這位任勞任怨工作著的村干部。
責(zé)任心是他在講村內(nèi)工作時最多提到的一個詞。他總說“無論做什么事。都要用心，用心才能把事情辦好。在工作中就要講責(zé)任心，這樣才能把村干部當(dāng)好?！币驗橛眯霓k事，在兩年多的任職期內(nèi)，摸索出了許多和老百姓打交道的方法，不僅盡到了自己的職責(zé)，也擔(dān)當(dāng)起了村班子成員的好幫手。
打鐵還需自身硬。相信做好自己是開展工作的基礎(chǔ)，團結(jié)好老百姓是開展工作的前提。上任第一天，就向村內(nèi)一位與之多年來不說話、不來往的村民道了歉，會上不僅和解了兩個人的關(guān)系，而且讓老百姓信服了這支村班子的能力。提到這件事情，總說“團結(jié)與自己意見相反的人，才能團結(jié)了整個村子”。正如所說，一個村子如果總是存在矛盾、問題甚至是派別，這個村子就沒辦法團結(jié)起來，也就不可能快速、順利的得到發(fā)展。道歉事件正是他用自身的言行為村民做好表率。
說到自己的家庭總是讓他平時的笑容減少幾分。自從老伴去世后，他自己就是整個家。女兒出嫁，兒子在外讀書，家里就剩他自己一個人，家里的事也就靠他自己來打理。撇開小家顧大家，將自己對小家的愛放在了整個村，一心撲在了村內(nèi)的工作上。在2019年“百日攻堅”期間，幾乎每天只吃一頓飯，只要到村里總能看到他的身影。為了趕工期，村干部一直秉承“5+2，白加黑”的工作精神，奮斗在工作一線?；加徐o脈曲張潰爛型腿疾，當(dāng)時長時間的站立讓他病情復(fù)發(fā)，這一復(fù)發(fā)不僅讓他十分疼痛，而且要養(yǎng)好幾個月才能愈合。然而就是這樣，他還在一直堅持。嗓子啞了，發(fā)燒到39度，對他來說都不會影響自己的工作。他的堅持和敬業(yè)感染了許多村民，在整個村班子的帶動下，“百日攻堅”后的有了新的面貌。
的支部書記總說，村內(nèi)的大事小情都離不開。走群眾路線是工作方法和經(jīng)驗的核心。在前幾天村內(nèi)因為修路問題老百姓之間出現(xiàn)了一些矛盾，身在北京的得知消息后，沒來得及喝上一杯喜酒就趕回了村里，第一時間解決了矛盾?！白龊么迕窆ぷ?，除了找方法，還得注重效率”。村民只是無小事，矛盾問題更是要引起注意。矛盾多了，會形成新的矛盾，甚至造成大的問題，所以效率尤其重要。
在工作之余，特別注重學(xué)習(xí)，不斷提升自己的素質(zhì)和工作能力，讓自己能更好的踐行為老百姓服務(wù)的承諾。作為一名村干部，的熱情和樂觀會一直感染身邊的每一個人，他的敬業(yè)態(tài)度和工作能力也必將更好的推動的發(fā)展。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇七
接受記者采訪時，48歲的卞春敏坐在輪椅上侃侃而談，談她已經(jīng)完成的、正在努力的和期待達(dá)成的夢想。卞春敏從1歲半那年身患小兒麻痹癥致殘后，人生被緊緊限制在輪椅上，但她說：“我希望人們忘掉我的輪椅?！毖凵窈唵味\摯。
卞春敏有個用了許久的網(wǎng)名——“太陽花”，在生活中，她就像這個名字的含義那樣，始終努力面向陽光。
“我的殘疾人朋友里，有的是像我一樣幼年患病，有的則是出了車禍導(dǎo)致殘疾，然后就一輩子走不出房間。我覺得幫他們走出陰影不只是一個人的解脫，也可以幫他們的家庭有所解脫?！北宕好粽f。
卞春敏喜歡交朋友，熱情大方的她在路上遇到肢殘人士，都會跟對方笑笑打招呼，聊幾句，交換聯(lián)系方式。去年，卞春敏在常府街上一家藥房買藥時，聽銷售人員說附近也住著一名經(jīng)常買藥的殘疾人，便向店員留下自己的手機號碼，“如果她再來買藥，麻煩你把我的號碼給她?！北宕好粼偃龂诟赖陠T。
因車禍導(dǎo)致高位截癱的梁女士，就這樣與卞春敏成了朋友。當(dāng)時梁女士住在太平南路，一間十多平方米平房，一樓朝北的房子里常年不見陽光。車禍后，高位截癱的梁女士就一直獨自住在租來的這個房間里，只有鄰近的妹妹會不時來照看。
相識后，卞春敏感到梁女士一直沉浸在五六年前車禍帶來的痛苦中無法自拔，不愿出門社交，更害怕跟人交流。當(dāng)時，卞春敏參加了一個殘疾人組成的文體組織，每個周末都會在玄武湖畔舉辦活動，一群殘疾人在一起歌唱舞蹈，卞春敏便也邀請梁女士一同前往。
“第一次是我陪著她一塊過去的，她是意外殘疾的，心里一直不好受?！北宕好舾嬖V記者，后來梁女士在活動中交了不少朋友，并結(jié)識了現(xiàn)在的丈夫，一家人回老家開了個小餐館，生活有了很大改觀。
卞春敏擁有一家名為“起旺”的家政服務(wù)中心，從2001年創(chuàng)業(yè)至今，現(xiàn)在仍為20多位健康人和殘疾人提供工作?！捌鹜睔v經(jīng)多個業(yè)務(wù)，最終確定了專攻水電領(lǐng)域。卞春敏的丈夫也是殘疾人，雖然失去左臂，但卻是個水電好手，能把整個團隊帶成“專家”。
卞春敏開玩笑說，“起旺”蹚了一次“渾水”，水電領(lǐng)域收費標(biāo)準(zhǔn)浮動很大，“水分”也不少。她聽說一個朋友家中浴缸漏水，找人過來砸浴缸、重新做防水等花去5000多元?！叭绻俏覀兊墓と巳プ?，同樣的工程量可以便宜一半，兩三千就足夠了?！北宕好艚榻B，“起旺”其實賺不到什么錢，但她愿意將這個團隊支撐下去，“不少工人都是在我創(chuàng)業(yè)的時候就跟著的，一晃10多年，沒有‘起旺’，他們可能就要失去養(yǎng)家糊口的工作?！?/p>
卞春敏還有個“野心”，她想把“起旺”做成南京“最有良心”的家政企業(yè)，讓顧客掏錢時覺得物有所值。同行里，不少人過一兩年就會改名換營業(yè)執(zhí)照，有的是為了逃避事后的“保修”責(zé)任，但“起旺”自成立起就沒改過名字。平時卞春敏從不打“悲情牌”，憑著過硬的業(yè)務(wù)水平和公道的價格做出好口碑。
“我們不希望被歧視，也不需要特殊的照顧，大家公平競爭就好?！北宕好粽f，“我希望人們忘掉我的輪椅?！?/p>
一個十幾厘米高的臺階，對健全人來說，腳一邁就過去了，但對于肢殘人士來說，這就是個一輩子都跨不過去的坎兒。從1歲多患病以來，不知道“走”是什么滋味的卞春敏對此也有“切膚之痛”。
面對這生活中的種種不便，卞春敏不斷地呼吁，希望有所改觀。
“我從1985年開始嘗試獨自走出家門，當(dāng)時南京只有中央商場的一樓我的殘疾車能進(jìn)。到今天，大街小巷，高樓大廈，無障礙通道遍布。我深切感受到了社會的進(jìn)步?！北宕好粽f，“我每一次出游，都有很多志愿者無私相助。這些人有的是健全人，有的也是殘疾人，大家互助互愛。我們在景區(qū)，有很多素不相識的人也會熱情幫助。正是這些大愛，才是我們走出家門的力量源泉?！?/p>
“所以，我感恩我的朋友，他們用心呵護我、幫助我。我感謝我的工人，他們抵制了很多的誘惑，堅守著做人、做事的底線，既不欺詐客戶，也不隱瞞我什么，和我一路走來?！北宕好粽f，“因為心懷感恩，所以我寬容;因為心懷感恩，所以我堅韌;因為心懷感恩，所以我不斷進(jìn)取?！?/p>
近來，卞春敏正在申辦一個民間非營利機構(gòu)，“我希望用自己的微薄之力，把對社會的感恩落實到行動上?！彼f。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇八
-市第-人民醫(yī)院精神科護士——,她用真摯的愛心為患者拂去滿身的傷痛,用火一樣的熱情點燃病人戰(zhàn)勝疾病的信心。
在玉林市第四人民醫(yī)院工作,護士隨時可能面對意想不到的危險。有一次,盧在護士站內(nèi)被病人掐住了脖子,病人揚言要掐死她。在緊急狀況下,面不改色,以多年的護理經(jīng)驗冷靜沉著應(yīng)對,同時采取說服教育的方式,制止了突發(fā)事件。
在這里,收治的病人有精神分裂癥、情感性精神障礙、抑郁癥、癲癇性精神分裂癥等。他們發(fā)病時經(jīng)常伴有幻聽、幻視、妄想、精神恍惚等癥狀,發(fā)起病來異于常人,經(jīng)常辱罵、踢打醫(yī)生和護士,拒絕做治療,拒絕吃藥。所以,護士常常傷痕累累,有些皮外傷也是家常便飯,但盧一點怨言也沒有,而是更耐心地幫助病人,曉之以理、動之以情,一切以病人為中心,盡全力配合醫(yī)生做好護理工作。
值夜班的時間,是不能睡覺的,因為隨時要巡視病房。平時就守在靠門邊的'位置上,每隔20分鐘在病區(qū)巡視一次,看看病人有沒有按時休息,有沒有自殺輕生的異常情況,就連去廁所或者喝水都要用筆記錄下來。
無論是從細(xì)致的生活護理還是到復(fù)雜的心理護理,不以工作累工作苦為借口,不以病人的不是而怨聲載道,一切以病人為中心,一切為了把工作做好為己任。
說既然選擇了護理工作,就注定選擇了奉獻(xiàn),作為一名精神科護士,她無悔當(dāng)初的選擇。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇九
20xx年，xxx公司在神南公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“心?”文化為引領(lǐng)，緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心，以講述“xxx好故事”、傳播“xxx好聲音”為主旋律，以“深度報道”為切入點，豐富內(nèi)涵，拓展領(lǐng)域，創(chuàng)新手段，整合資源，有效發(fā)揮新聞宣傳工作的“喉舌”作用，為公司發(fā)展提供了強大精神動力、思想保證和輿論支持。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十
回首20xx年，xxx單位全體員工緊緊圍繞公司“規(guī)范運行管理，提高機組運行經(jīng)濟性，保證機組長周期安全穩(wěn)定經(jīng)濟環(huán)保運行”的工作思路，堅持管理提升與完成公司年度經(jīng)營目標(biāo)相結(jié)合，以質(zhì)量為中心，以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以實現(xiàn)運行四化為目標(biāo)，凝心聚力，攻堅克難。用心血和汗水換來了生產(chǎn)、安全管理及文明單位建設(shè)的累累碩果。20xx年全年未發(fā)生機組非計化停運事件，機組運行周期和非計停次數(shù)達(dá)到了國內(nèi)同類型機組一流水平。截止到12月20日零時，完成發(fā)電任務(wù)47.62億kwh，完成上網(wǎng)電量42.903億千瓦時。預(yù)計全年電量將突破49億大關(guān)。20xx年至20xx年，xxx單位連續(xù)三年被公司評為先進(jìn)單位；20xx年，xxx單位黨支部公司黨組評為“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進(jìn)黨支部；xxx單位xxx班組被全國總工會評為“全國工人先鋒號”.
成績的取得離不開xxx單位領(lǐng)導(dǎo)班子的真抓實干，離不開廣大基層員工的共同努力。20xx年xxx單位全體干部員工共同完成了下列工作：
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十一
認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),進(jìn)一步完善了安全管理規(guī)章制度，嚴(yán)格落實各級干部安全責(zé)任制。重新修訂了《三違處罰規(guī)定》、《基層單位安全管理考核辦法》和《班組安全管理考核辦法》，并加大了考核力度，使安全工作走向正規(guī)化軌道。繼續(xù)加強了兩項安全基礎(chǔ)工作。標(biāo)準(zhǔn)化工作在去年基礎(chǔ)上，加強了動態(tài)達(dá)標(biāo)和薄弱環(huán)節(jié)整治。進(jìn)行了通風(fēng)和安全監(jiān)控設(shè)施的改造，先后完成了主扇、壓風(fēng)機房的改造。井上下的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到了較高水平。同時，我們還十分重視人的行為和操作標(biāo)準(zhǔn)化，不斷提高全體職工實際操作技能。采取多種形式全方位進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，全年舉辦各種培訓(xùn)班63期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1910人次。結(jié)合礦井生產(chǎn)實際，狠抓了關(guān)鍵工程的安全管理。堅持做到安全技術(shù)措施落實到位、干部現(xiàn)場指揮到位、安全監(jiān)督檢查到位，保證了重點工程安全順利進(jìn)行。堅持黨、政、工、青齊抓共管。網(wǎng)員、崗員、民兵哨、生產(chǎn)辦、安監(jiān)中心，堅持每周夜間上崗不斷線，查隱患、堵漏洞，有效地促進(jìn)了我礦的安全生產(chǎn)，1x11月份杜絕了重傷以上人身事故，全年有望實現(xiàn)第二個安全生產(chǎn)年。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十二
20xx年xx事處在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全省農(nóng)機化中心工作，以農(nóng)機人才“361計劃”為主線，以人才隊伍建設(shè)和崗位設(shè)置管理制度改革為重點，進(jìn)一步優(yōu)化隊伍建設(shè)、規(guī)范崗位管理，扎實做好局系統(tǒng)干部隊伍和全省農(nóng)機行業(yè)人才隊伍建設(shè)，積極做好離退休老干部管理服務(wù)工作。在各部門和單位的密切配合和支持下，各項工作進(jìn)展順利，圓滿完成了上半年的計劃?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
（一）組織開展干部教育培訓(xùn)工作。
按照省委組織部通知要求，認(rèn)真貫徹中央《干部教育培訓(xùn)工作條例》等有關(guān)文件精神，努力促進(jìn)干部隊伍素質(zhì)提高。組織局系統(tǒng)處級干部積極參與“在線學(xué)習(xí)”活動。年初專門下發(fā)了處以上干部在線學(xué)習(xí)工作的通知；要求符合條件的局系統(tǒng)處以上干部實現(xiàn)“雙過百”——即在線學(xué)習(xí)參訓(xùn)率和考核通過率達(dá)100%的目標(biāo)；將干部在線學(xué)習(xí)情況納入年度考核內(nèi)容，每季度對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、組織得力，上半年我局處以上干部在線學(xué)習(xí)情況顯著優(yōu)于去年：在5月31日發(fā)布的省級機關(guān)單位和個人學(xué)習(xí)排行榜上我局均名列前茅，局系統(tǒng)有52名處級以上干部應(yīng)該參加在線學(xué)習(xí)考核，已有49名同志進(jìn)行了在線學(xué)習(xí)，總學(xué)時合計為4003學(xué)時，必修學(xué)時合計為1320學(xué)時，選修學(xué)時合計為2683學(xué)時，總學(xué)分合計為1551學(xué)分，人均學(xué)時學(xué)分分別為77學(xué)時30學(xué)分。有24名同志完成了全年的學(xué)時計劃并通過了考核，通過率已達(dá)46%。
（二）組織做好局系統(tǒng)中青年干部人才培養(yǎng)工作。
根據(jù)省人才辦《關(guān)于做好江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔工作的通知》（蘇人才辦[20xx9號）文件精神和省農(nóng)委的要求，認(rèn)真組織做好江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔申報工作，共組織局系統(tǒng)陳新華、史志中等同志參加江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔申報工作。
推薦3名同志參加由省委組織部、省農(nóng)委、清華大學(xué)共同舉辦的江蘇省第八期科技企業(yè)家（農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)家）高級研修班；推薦符合條件的同志參加省委組織部組織的中青年干部英語強化班。
（三）為切實提高局系統(tǒng)干部職工素質(zhì)，把好進(jìn)人關(guān)。
一是有計劃、有目的、有步驟調(diào)入素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的同志補充到省局系統(tǒng)；二是完成從基層公開選調(diào)公務(wù)員1名，20xx度招錄公務(wù)員工作也進(jìn)入尾聲；三是直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核的方法，順利完成跨年度招聘工作。
（四)加強對外交流，承辦好局系統(tǒng)出國(境）團組及外事管理工作。
認(rèn)真貫徹省兩辦《關(guān)于進(jìn)一步加強全省因公出國（境)管理的若干規(guī)定》和省制止黨政干部公款出國（境）旅游專項工作聯(lián)席會議精神，從嚴(yán)控制出國。同時又積極爭取經(jīng)費支持，確保出國境計劃順利成行。根據(jù)省外辦批復(fù)我局20xx度出國（境）計劃，上半年組織成行3個團組18人次的批件、政審、護照、簽證、經(jīng)費請領(lǐng)、外匯審批與核銷以及出行等工作，及時收繳并上繳因公護照，及時做好局機關(guān)及直屬單位出國人員的普通、因私護照等證件收繳保管和考察活動報告追繳工作，根據(jù)省委組織部和省外辦的要求，做好20xx黨政干部因公出國（境）季度成行情況匯總表，并對上半年出國(境）和有關(guān)情況進(jìn)行總結(jié)上報。
（五）穩(wěn)步推進(jìn)直屬事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作。
加強與直屬單位的溝通，及時完成20xx度進(jìn)人計劃上報工作。加強事業(yè)單位年檢工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促直屬事業(yè)單位認(rèn)真按時做好20xx度年檢工作，及時歸檔年檢材料。
認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行中組部、人力資源和社會保障部關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的文件精神，在總結(jié)20xx度公開招聘工作的基礎(chǔ)上，積極探索招聘工作的新思路。按照省人力資源和社會保障廳的文件要求，按時完成對本系統(tǒng)近三年的進(jìn)人行為進(jìn)行全面徹底的檢查。通過自查工作，及時總結(jié)過去的經(jīng)驗，探索更加科學(xué)有效的招聘工作方式，確保選拔出優(yōu)秀的各類人才。積極研究《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（征求意見稿），認(rèn)真向省委組織部和人社廳相關(guān)部門提出書面修改意見和建議。
崗位設(shè)置管理工作是當(dāng)前事業(yè)單位人事制度改革的重中之重，經(jīng)過多次與各單位進(jìn)行溝通，在充分尊重下屬單位意見的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)各單位在文件精神的范圍內(nèi)，結(jié)合本單位實際，合理設(shè)置崗位方案，為下一步的實施工作打下良好的基礎(chǔ)。
（六）扎實做好局機關(guān)內(nèi)部干部調(diào)整、配備工作。
（七）一如既往地做好老干部服務(wù)管理工作。
上半年根據(jù)機關(guān)黨委的要求，完成了局機關(guān)離休干部黨支部、局退休干部黨支部及原農(nóng)機公司離退休干部黨支部的支委會換屆改選，從而加強了離退休干部黨支部建設(shè)。各黨支部基本能每月進(jìn)行一次活動。組織離退休干部黨員積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全體離退休干部黨員參加省委老干部局爭做“四好”離退休干部黨員網(wǎng)上簽名承諾活動，參與機關(guān)黨委評選“先進(jìn)黨支部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動。
為局系統(tǒng)49名離退休干部辦理20xxx老干部活動中心活動證。組織我局離退休干部11人參加省級機關(guān)老年體協(xié)的“百萬老人健身走”啟動儀式，組織離退休干部參觀第六屆國際農(nóng)機展。組織離退休干部黨員參加省局舉行的慶祝建黨90周年活動，我局有三幅作品入選參展省委組織部、省委老干部局主辦的“紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年老干部書畫攝影展”。組織局機關(guān)離退休干部看電影《建黨偉業(yè)》。
一如既往開展走訪慰問離退休干部活動，節(jié)日期間、慶祝建黨90周年共走訪慰問離退休干部51人次，慰問離退休干部遣孀6人，走訪慰問生病住院的離退休干部5人，安排離休干部療養(yǎng)3人，解決離退休干部辦理急診及零星醫(yī)藥費報銷手續(xù)3人。妥善辦理孫祝田同志喪事及遣孀醫(yī)療證等事項。
積極落實政策，熱情周到服務(wù)。根據(jù)涉及老干部的新政策新待遇，認(rèn)真調(diào)查研究，及時和有關(guān)部門溝通，爭取及早兌現(xiàn)。我局離休干部俞清同志已經(jīng)中組部批準(zhǔn)享受副省(部)長級醫(yī)療待遇。王勝友同志享受正廳級工資待遇的報告也在審批之中。
（八）扎實做好人事處日常工作。
一是組織做好20xx度考核工作。按照省委組織部的統(tǒng)一部署，配合省委組織部做好局黨組20xx度考核工作。認(rèn)真貫徹中組部、人事部頒布的《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》，按照省委組織部、省人社廳年度考核工作要求，認(rèn)真組織開展局機關(guān)、事業(yè)單位的年度考核工作，組織處以上領(lǐng)導(dǎo)干部的述職、優(yōu)秀等級人員民主推薦工作，完成了180多人的年度考核，確定27名同志為優(yōu)秀等次，并向省人社廳辦理考核備案，并對相關(guān)人員予以嘉獎記功。二是積極做好局機關(guān)、直屬單位工作人員的正常晉升、滾動升級、職務(wù)變動、工作調(diào)動等日常工資及公積金的核算、審核與報批工作；做好事業(yè)單位工作人員及工資的統(tǒng)計及報批工作。三是及時填報20xx度全國農(nóng)業(yè)系統(tǒng)國有單位人事勞動統(tǒng)計報表。為加強統(tǒng)計分析質(zhì)量，已實行“ab崗”。
五是做好信訪接待工作。先后接待了10多人次的基層信訪人員，對來信來訪人員提出的要求，按照《信訪條例》等有關(guān)規(guī)定既堅持政策原則，又堅持做耐心的說服勸導(dǎo)工作，盡量避免激化矛盾，防止群訪事件，維護社會穩(wěn)定。從今年信訪接待接待工作來看。信訪、上訪人員的訴求主要是生活待遇問題，蘇北老農(nóng)機人員普遍存在生活待遇過低或沒有生活保障。六是收集錄入各直屬單位職工信息，施行信息化管理。進(jìn)一步規(guī)范檔案管理，對局機關(guān)和局直屬單位的干部人事檔案進(jìn)行了整理，裝訂、歸檔。七是完成黨組領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（八）以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo)，進(jìn)一步加強處室自身建設(shè)。
一是努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型干部隊伍。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力建設(shè)眼界寬、思路寬、胸襟寬的學(xué)習(xí)型人事干部隊伍。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于人事干部紀(jì)律要求的規(guī)定，保持清正廉潔，增強干部的原則性、紀(jì)律性、責(zé)任心。二是大力倡導(dǎo)創(chuàng)新文化建設(shè)。積極營造鼓勵創(chuàng)新的氛圍，在人事處內(nèi)部形成實事求是、敢講真話、敢講實話的風(fēng)氣。堅持統(tǒng)籌兼顧、分類指導(dǎo)、協(xié)調(diào)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展，進(jìn)一步改善工作方法。堅持以人為本，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大職員的根本利益作為改革創(chuàng)新的出發(fā)點和落腳點，切實轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、轉(zhuǎn)變職能，努力在工作思路、工作機制上求創(chuàng)新、謀發(fā)展。
三是切實加強內(nèi)部建設(shè)。堅持為局中心工作服務(wù)、為干部和職工服務(wù)的理念，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，切實增強思考能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力和服務(wù)能力。完善各項內(nèi)部管理制度，制定人事處崗位職責(zé)及工作流程，強化崗位責(zé)任制和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。定期集中舉行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流活動，讓每個人做到一專多能，精通自己的業(yè)務(wù)知識，同時也熟悉其他崗位的工作流程，提高處室的整理協(xié)作水平，不會因為某個人的暫時缺位影響各項工作的正常開展。
注重推動農(nóng)機化科技進(jìn)步和提高農(nóng)機手素質(zhì)。這是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展方式的重要支撐。科技是第一生產(chǎn)力，人才隊伍是第一資源。農(nóng)業(yè)機械化的速度加快、結(jié)構(gòu)改善、領(lǐng)域拓展、質(zhì)量提升都離不開人才隊伍壯大的支撐。
（一）全面總結(jié)“xx”全省農(nóng)機人才隊伍建設(shè)工作成效，明確“xx”及20xx農(nóng)機人才隊伍建設(shè)工作目標(biāo)。
3月在南京召開全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作會議，貫徹落實全省農(nóng)機化工作會議精神，總結(jié)交流“xx”全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作成效，研究部署“xx”及20xx全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作任務(wù)。“xx”期間在全省組織實施“361”人才計劃，完成全省農(nóng)機管理、科技、實用人才三支隊伍培訓(xùn)80萬人次、農(nóng)機職業(yè)技能鑒定12萬人次的總體目標(biāo)。同時確定了xx省開展農(nóng)村和農(nóng)機實用人才培訓(xùn)18萬人次以上，農(nóng)機職業(yè)技能鑒定合格2.5萬人次以上，其中中級工以上3000人次的年度工作目標(biāo)。并著重抓好四個方面的工作：一是以能力提升為重點，著重抓好農(nóng)機管理和科技人員培訓(xùn)工作；二是以強化結(jié)合為抓手，推動農(nóng)機職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定工作穩(wěn)步發(fā)展；三是以機手滿意度為評價標(biāo)準(zhǔn)，扎實開展陽光工程農(nóng)機培訓(xùn)工作；四是以規(guī)范管理為核心，努力構(gòu)建拖拉機駕駛培訓(xùn)工作長效發(fā)展機制。
（二）啟動實施農(nóng)機“361”人才計劃，抓好農(nóng)機管理、科技、實用人才隊伍建設(shè)。
一是抓好農(nóng)機管理人員培訓(xùn)。針對市縣機構(gòu)改革已基本完成，一批新的領(lǐng)導(dǎo)干部走上農(nóng)機管理領(lǐng)導(dǎo)崗位的情況，3月下旬在南京舉辦了全省新任農(nóng)機局長培訓(xùn)班。農(nóng)業(yè)部農(nóng)機化司、省委農(nóng)工辦及省紀(jì)委、省發(fā)改委、省委黨校、省農(nóng)機局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家分別就全國農(nóng)機化發(fā)展情況及“xx”規(guī)劃、“三農(nóng)”問題及新農(nóng)村建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、江蘇經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、宏觀經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)機化科技質(zhì)量管理、領(lǐng)導(dǎo)心理行為等內(nèi)容進(jìn)行了授課輔導(dǎo)。近年新任的市、縣農(nóng)機主管部門領(lǐng)導(dǎo)干部以及省局相關(guān)處室及直屬單位負(fù)責(zé)人等近100人參加了培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，提高了農(nóng)機部門領(lǐng)導(dǎo)干部研究新情況、解決新問題的能力，提高了把握全局、統(tǒng)籌兼顧以及依法行政、抓好落實的能力。二是抓好農(nóng)機科技人員培訓(xùn)。
為著力提升農(nóng)機科研人員的科技創(chuàng)新能力、提高農(nóng)機培訓(xùn)師資的整體素質(zhì)和教學(xué)水平，我處積極與省農(nóng)委、省財政廳協(xié)調(diào)，聯(lián)合下達(dá)了全省基層農(nóng)機科技人員培訓(xùn)計劃，省、市、縣共34個單位承擔(dān)近2200名基層農(nóng)機人員培訓(xùn)任務(wù)。及時組織承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的市、縣填報項目合同，指導(dǎo)各地按照項目合同書開展基層農(nóng)機人員培訓(xùn)工作。目前，該項工作正在有條不紊進(jìn)行中。三是抓好農(nóng)機行業(yè)機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人的培訓(xùn)。為促進(jìn)我省農(nóng)機高技能人才隊伍建設(shè)，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)做好服務(wù)工作，聯(lián)合省人事廳下發(fā)通知、布置全省農(nóng)機行業(yè)機關(guān)事業(yè)單位特有工種工人技術(shù)等級崗位升級考核和技師評聘工作，目前，特有工種工人技術(shù)等級崗位升級報名已經(jīng)結(jié)束。四是大力推進(jìn)農(nóng)機實用技術(shù)培訓(xùn)。組織全省各地深入貫徹農(nóng)業(yè)部農(nóng)機化教育培訓(xùn)大行動的要求，圍繞主要農(nóng)作物和現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化，重點抓好主要農(nóng)作物生產(chǎn)機械化、新機具新技術(shù)推廣、秸稈還田及綜合利用、高效設(shè)施農(nóng)業(yè)、科技入戶、陽光工程、拖拉機駕駛等培訓(xùn)工作，不斷提升農(nóng)機從業(yè)人員技術(shù)水平。截止6月底，全省農(nóng)機實用技術(shù)培訓(xùn)10萬人次。
（三）積極承辦全國農(nóng)機技能競賽，力爭我省代表隊在競賽中取得佳績。
20xx全國農(nóng)機技能競賽是農(nóng)業(yè)部第一次主辦全國性的農(nóng)機技能競賽。作為本次競賽活動的主要承辦單位，一是積極做好競賽活動的相關(guān)籌備工作。在籌備期間，我處積極與省農(nóng)墾集團有限公司、xx市農(nóng)委及協(xié)辦企業(yè)協(xié)調(diào)，協(xié)助農(nóng)業(yè)部策劃競賽活動、起草競賽活動總體方案、考察落實競賽地點，準(zhǔn)備競賽機具和各類競賽物品，并協(xié)助召開全國競賽籌備工作銜接會；競賽期間，認(rèn)真做好競賽代表的接待、交通安排，精心布置開、閉幕式和各個競賽活動現(xiàn)場，為競賽活動取得圓滿成功作出了積極貢獻(xiàn)，受到部、省有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。二是力爭我省代表隊在全國競賽中取得好成績。5月中旬在全省組織開展參賽機手選拔活動，組織有關(guān)專家對參賽機手進(jìn)行理論知識精心輔導(dǎo)及操作技能強化訓(xùn)練。在決賽中，我省參賽機手奪得團體第1名和個人第1、2名的好成績，我省代表隊被競賽組委會授予“20xx年全國農(nóng)機技能競賽團體優(yōu)勝一等獎”獎牌。
取得如此佳績，既是多年來我省高度重視農(nóng)機技能人才隊伍建設(shè)的必然結(jié)果，也是我省深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)機械化教育培訓(xùn)大行動，積極開展“金藍(lán)領(lǐng)計劃”試點，大力實施農(nóng)機“111人才工程”的生動縮影。檢驗三年農(nóng)機教育大培訓(xùn)成果，激發(fā)農(nóng)機人員學(xué)技能、用技能、愛技能的熱情。
（四）全省職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定工作穩(wěn)步開展。以宣傳發(fā)動為重點，進(jìn)一步加強與農(nóng)機化中心工作的結(jié)合，不斷統(tǒng)一思想，形成共識，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，密切配合，認(rèn)真組織全省系統(tǒng)開展好農(nóng)機職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)與鑒定工作；同時，主動加強與農(nóng)機生產(chǎn)流通企業(yè)的合作，對從事三包維修服務(wù)、營銷、試驗和檢測人員開展職業(yè)技能鑒定；主動與地方農(nóng)場聯(lián)系，積極提供職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定服務(wù)。今年以來，全省農(nóng)機技術(shù)鑒定培訓(xùn)繼續(xù)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，截止6月底，全省技能鑒定合格人數(shù)9184人次。
（五）開展農(nóng)機工程等高級職稱申報工作。為進(jìn)一步加強我省農(nóng)機高級專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)，經(jīng)與省人保廳多次協(xié)商，于四月底印發(fā)報送農(nóng)機工程高級職稱評審材料的通知，組織全省農(nóng)機企、事業(yè)單位技術(shù)人員報送評審材料。
（一）做好20xx度省局扶貧工作，協(xié)調(diào)落實扶貧幫困項目資金。
學(xué)習(xí)沈浩精神，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)，努力在做好扶貧工作上見成效。局黨組高度重視扶貧工作，將扶貧工作作為省局今年為農(nóng)民服務(wù)的五件實事之一。省局今年繼續(xù)掛鉤幫扶xx縣和xx縣兩個扶貧點，俞德強繼續(xù)任xx縣新安鎮(zhèn)東王村駐村指導(dǎo)員，省局幫助解決工作經(jīng)費1萬元。
（二）完成省農(nóng)機具志人事處負(fù)責(zé)的部分編輯修訂工作。
（三）提高社團管理能力，加強各社團建設(shè)工作。
按照上級有關(guān)文件規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)，切實履行對省農(nóng)機安全協(xié)會、省農(nóng)機流通協(xié)會和省農(nóng)機服務(wù)協(xié)會的管理職責(zé)。監(jiān)督、指導(dǎo)各個協(xié)會遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，依據(jù)其章程開展活動；負(fù)責(zé)社會團體年度檢查的初審；協(xié)助省民政廳對各協(xié)會理事會的換屆改選進(jìn)行監(jiān)督管理，推動各協(xié)會的日常工作逐步趨向規(guī)范化、科學(xué)化，更好地實現(xiàn)協(xié)會的宗旨和積極作用。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十三
平凡的人、平凡的事跡、平凡的感情，卻在默默付出的點點滴滴中造就了許多的不平凡，這些點點滴滴的感動匯聚成一個個文明、和諧、溫馨的音符，下面是小編為大家搜集的農(nóng)村好人好事。
事跡材料。
供大家參考借鑒希望可以幫助到有需要的朋友!
“我的一生只有28年，我再也沒有機會報答好心人、感恩社會了，我只能說一聲‘謝謝’!”日前，一則村官的絕筆信讓無數(shù)網(wǎng)友為之動容。
寫信的是大學(xué)生村官徐鋒，他2019年在安徽歙縣鄭村鎮(zhèn)潭渡村任大學(xué)生村官，卻在2019年底被查出罹患肝癌。肝癌晚期，腫瘤直徑8厘米，最好的辦法是肝移植，手術(shù)費至少50萬元。歙縣宣傳部副部長吳建平將徐鋒的遭遇告知歙縣縣委、縣政府，并在當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)論壇發(fā)起捐款。愛心匯聚而來，徐鋒初期的手術(shù)費很快有了著落。
2019年1月18日，浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院迎來一個與徐鋒相匹配的肝源，手術(shù)馬上就能開始。
“徐鋒的情況，移植一定要快!”醫(yī)生反復(fù)強調(diào)。而就在此時，醫(yī)院來了一位比徐鋒病情更嚴(yán)重的患者。得知這一情況后，徐鋒立刻決定把肝源先讓給更需要的人?！坝腥吮任腋?，更需要它，就先讓他移植了，我還能再堅持些日子?！膘h愛心人士到浙江看望徐鋒時，他笑著說。
欣慰的是，半個月后，醫(yī)院終于又找到與徐鋒相匹配的肝源，他的肝移植手術(shù)順利完成。“是那么多好心人給了我第二次生命，我只有用更大熱情和努力做好工作，才能回報幫助我的人?！毙熹h生前說。
2019年，術(shù)后剛一個月的徐鋒，出現(xiàn)在鄭村鎮(zhèn)政府門口。鄭村鎮(zhèn)紀(jì)委書記朱俊敏回憶：“他戴著口罩，光著腦袋，執(zhí)意回來工作?！笨紤]再三，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子決定讓徐鋒擔(dān)任農(nóng)經(jīng)員一職，并私下和各行政村打了招呼：非工作時間不給徐鋒打電話，不安排過重事務(wù)。
“我們給他減負(fù)，他卻給自己加壓。”朱俊敏說，2019年5月，鄭村鎮(zhèn)開展扶貧調(diào)查，需要搜集2700位村民的信息。徐鋒堅持參與這項時間短、任務(wù)緊的工作，他說自己當(dāng)了三年多村官，對村里情況很熟悉，這項工作他再合適不過。就這樣，徐鋒又把所有精力撲到了工作上。
一直以來，話不多的徐鋒，心里想著的都是如何給鄉(xiāng)親們多做點事。鄭村鎮(zhèn)潭渡行政村黎明自然村盛產(chǎn)粉絲，徐鋒利用專業(yè)優(yōu)勢，建起村級網(wǎng)站，“在網(wǎng)上賣粉絲”的路子，破解了長期以來粉絲難賣的問題。
鄭村鎮(zhèn)老黨員諸葛紀(jì)釵，因一場車禍導(dǎo)致癱瘓，老人至今還留著住院時徐鋒帶來的書報：“他來看我，帶來書報和米面。出院后在我家，這孩子非要給錢，說是規(guī)定。我不要，他就偷偷把錢塞碗底下。”
遺憾的是，剛回去工作幾個月，徐鋒病情再次復(fù)發(fā)——癌細(xì)胞擴散到了肝、肺、腿骨。這一次，即使輾轉(zhuǎn)各地醫(yī)院治療也已無濟于事。病重時，徐鋒口述，表哥記錄，留下一封書信，滿滿的都是對社會的感恩?！敖^望之際，大家沒有放棄我，積極為我募捐籌款，使我有機會做了肝移植手術(shù)。”徐鋒走之前表示，希望將社會捐給自己的剩余善款，繼續(xù)捐給需要幫助的人。鄭村鎮(zhèn)是徐鋒唯一工作過的地方，“那里是我的第二故鄉(xiāng)，我十分留戀這片土地?！薄拔业脑竿窃谖宜篮螅苈裨谶@塊土地上。”
12月1日上午，鄭村鎮(zhèn)迎來了久違的晴天，陽光灑滿徐鋒曾工作過的潭渡村。這天，徐鋒被安葬在村里的公墓，他將和自己眷戀的土地永遠(yuǎn)相伴。
黃賽風(fēng)，女，是寧國市汪溪街道辦事處汪溪村三組村民。今年五十好幾的黃賽風(fēng)，就像鄰家的一位長者，和藹、熱情、寬和、親切，大家都親切的叫她賽風(fēng)姐。幾十年來，她用自己的熱情、愛心為村民們默默無聞的做好事，贏得了村民們的普遍贊揚。
她是街坊鄰里的貼心人。有句老話叫“遠(yuǎn)親不如近鄰”，說的是人在遇到急難事兒的時候，遠(yuǎn)方的親戚就不如近旁的鄰居那樣能及時給予幫助，表示鄰里之間關(guān)系親厚。幾十年來，不論鄰居們誰家生活上遇到困難，黃賽風(fēng)都第一時間到場，張張羅羅，忙前忙后，出力獻(xiàn)策。鄰居中有的老人想繡鞋墊不會畫花樣子，她就主動幫忙給畫。有的老人在外面繩子上曬被子，眼看要下雨了，她就幫助老人收被子，像這樣的小事兒，黃賽風(fēng)已經(jīng)記不清做過多少次了。“人活著，不能光為自己，做件好事心里總是踏實的。況且我做的都是力所能及的小事，不值得一提。”這就是黃賽風(fēng)的想法。
她還是村級文化的領(lǐng)頭人。兒女都已經(jīng)長大，漸漸空閑下來的她，與大多數(shù)老同志一樣，深深地感到生活沒有寄托，一度曾有莫名的空虛感。在接觸廣場舞后，她熱愛上了這個既能鍛煉身體又能獲得精神愉悅的項目。自汪溪村文化休閑廣場投入使用以來，村里的婦女中掀起了學(xué)習(xí)廣場舞的熱潮，村委會為舞蹈隊配備了電視機、音響等設(shè)備。一開始村民們通過網(wǎng)絡(luò)下載廣場舞視頻，對著視頻學(xué)習(xí)廣場舞，學(xué)起來自然沒有真人教學(xué)來的逼真、生動。黃賽風(fēng)聽聞這個情況主動站出來，每晚七點至八點義務(wù)為村民教授廣場舞。為了領(lǐng)好舞、排好舞，黃賽風(fēng)不斷加強自身學(xué)習(xí)。每天對著電視學(xué)健身舞蹈是她的必備“課程”，不僅如此她還經(jīng)常向周邊好的廣場舞領(lǐng)隊取經(jīng)學(xué)習(xí)。在她的刻苦努力和廣大婦女的集思廣益下，編排了新的廣場舞動作，汪溪村舞蹈隊也在漸漸壯大，極大地活躍了村級文化生活。時常有人調(diào)侃黃賽風(fēng)“一分錢掙不著，你圖個什么啊?”她一臉笑容地答道：“不圖什么，就圖給自己帶個快樂的同時，也能給別人帶快樂和健康?！?/p>
我們平時的生活中，有很多像黃賽風(fēng)這樣默默付出、不求回報的人。平凡的人、平凡的事跡、平凡的感情，卻在默默付出的點點滴滴中造就了許多的不平凡，這些點點滴滴的感動匯聚成一個個文明、和諧、溫馨的音符，奏響了汪溪村文明、和諧、美麗的新篇章。
移民組組長賀志德1999年7月因青龍灣水庫建設(shè)搬遷到我村，這十多年來一直非常支持村委會的一切工作，全心全意為群眾服務(wù)，從不計較個人得失。
1999年7月，為移民搬遷事宜，賀志德積極為廣大移民分憂解愁，幫助移民群眾安置房屋，丈量田地。犧牲自己將近一年時間未出去打工掙錢，等到移民搬遷全部結(jié)束，安定下來才出去打工。這次犧牲讓移民群眾記住了他，所以到成立移民組時，賀志德全票當(dāng)選為移民組組長。從這時候起更加堅定了他全心全意為人民服務(wù)，為人民辦實事的信心。
移民組準(zhǔn)備實施“戶戶通”水泥路工程時，賀組長積極做好準(zhǔn)備工作，提前做好占田占地村民的思想工作，調(diào)解了一個又一個矛盾糾紛。從“戶戶通”工程完工后，賀組長自動承擔(dān)義務(wù)清掃垃圾的任務(wù)，他每天起早貪黑，不論刮風(fēng)下雨都堅持將道路打掃一遍，再將垃圾集中到垃圾池，不讓路上有一點垃圾出現(xiàn)，讓移民組一直保持著干凈衛(wèi)生的生活環(huán)境。群眾對賀組長為大家服務(wù)，義務(wù)奉獻(xiàn)的事情銘記于心，也就更加支持他的工作。
“戶戶通”附屬工程道路亮化工程完工投入使用后，賀組長每天早上4點準(zhǔn)時開燈，6點熄燈;等到晚上6點開燈，10點熄燈。雖然每天就只有“按一下，關(guān)一下”，但就是這兩個動作他一直堅持了二年多，盡管每天都是機械的重復(fù)這兩個動作，但這兩個動作中充滿了他對群眾的體貼之情，關(guān)心之情，群眾被他放在心里最重要的地位。他說過：“不能讓大家在黑暗中摸索，雖然我每天浪費這點時間，但是增強了大家的安全感也值了?，F(xiàn)在他又自掏腰包將手動開關(guān)換成定時自動開關(guān)，這樣就能節(jié)約更多的時間為群眾服務(wù)了。
與”戶戶通“水泥路工程同時啟動的飲水工程，在開工時，許多村民就管道從自家田地經(jīng)過的問題有些想法，不大情愿，賀組長多次與這些村民交談，曉之以理，動之以情，耐心細(xì)致地做好他們的工作，最后大家想通了，順利的將管道鋪設(shè)到每家每戶。在后來的使用中抽水機多次發(fā)生故障，賀組長不是管理員卻主動幫助管理員進(jìn)行維修，400多斤的蓋板他們抬不動，只能用撬棍慢慢地移，因天氣炎熱，沒等蓋板移開后，兩人的衣服早已汗?jié)窳撕脦妆椋袝r候連吃飯都顧不上，可是他一直沒有任何怨言。
賀組長在日常生活中，還經(jīng)常對組內(nèi)的五保戶、困難戶問寒問暖，詢問有沒有困難，要不要幫助。每年過年過節(jié)賀組長都會親自去看看他們，這樣他才可以安心，這些舉動讓五保戶、困難戶很是感動。
賀組長從不計較個人得失，對公益事業(yè)操心受累，許多事情都親力親為。在工作上是移民的組長，在生活上更像他們的兒子、大哥和家長。他表示非常熱愛自己的工作，一定要將這些“小事”一直做下去。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十四
20xx年，xxx單位黨支部認(rèn)真貫徹落實公司黨委的工作安排，堅持“黨建工作與機組達(dá)標(biāo)投產(chǎn)相結(jié)合；與公司發(fā)展需要的實際相結(jié)合”的方針，不斷將思想政治工作滲透到運行管理的各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了思想政治工作與員工隊伍建設(shè)的良性互動，充分施展了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一是組織豐富多彩活動，有力促進(jìn)分場中心工作開展。
二是狠抓黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及班組標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
三是積極組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神。
四是帶領(lǐng)廣大黨員干部扎實有效的開展黨的群眾路線實踐教育活動。
五是組織班子成員定期下基層，積極參與到基層班組的各項工作中，形成分場團結(jié)一心，積極向上的工作氛圍，保持了員工隊伍的和諧穩(wěn)定。
20xx年，盡管xxx單位遇到了集控運行人員實踐經(jīng)驗不足，技能水平參差不齊；高崗集控運行人員流失嚴(yán)重(20xx年1月至11月鍋爐主值缺員高達(dá)50%，20xx年各崗位缺員總數(shù)達(dá)13%)，儲備不足；運行四化管理還處于初級階段，指標(biāo)精細(xì)化管理還處于探索實施階段等等一系列的困難，但是xxx單位全體干部員工始終堅信一分耕耘，一分收獲，作為xxx公司的中堅力量，xxx單位在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，已經(jīng)步履矯健，走向成熟，我們有信心再接再勵，再創(chuàng)輝煌。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十五
近年來，撫順市民政局以改革創(chuàng)新為出發(fā)點和著力點，推動了民政局的發(fā)展。圍繞制約民政事業(yè)發(fā)展的瓶頸問題，不斷創(chuàng)新工作體制機制，取得了顯著成效。依托社區(qū)和公共信息服務(wù)平臺，建立“愛心電話系統(tǒng)”，為獨居、喪偶、獨居老人提供應(yīng)急幫助、日常生活服務(wù)和精神慰藉；以市場為導(dǎo)向的運營模式，已建成10家愛心慈善超市，近5萬個家庭獲得低收入保險。城市最低生活保障民主考核制度的建立，改變了過去最低生活保障由基層干部說了算的弊端。最低保障工作公開、公平、公正水平明顯提高，最低生活保障投訴明顯減少。貧困精神病人救助制度的建立，解決了貧困精神病人的救治問題，群眾反響強烈，取得了良好的社會效果。建立城鄉(xiāng)一體化的流浪乞討人員救助管理網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新救助管理方式，得到了省級的重視。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十六
7月的上海熱浪滾滾，記者在長興坊一棟居民樓的底樓見到了剛為邱家母女買菜歸來的張玉生。他一進(jìn)屋，躺在床上的邱家小妹就哭著問他：“‘舅舅’我的腿不會站不起來了吧，我不能殘廢啊，人家都說長得好看的小姑娘，殘廢了就可惜了。”張玉生忙哄著她說：“沒事的，明天帶你去看醫(yī)生，看好就好了?！?/p>
1986年的秋天，隨著上海城市建設(shè)步伐的加快，原先隸屬打浦橋斜徐路斜三居委會的老街坊們，大都在同一時期，被拆遷安置到康健街道長興坊小區(qū)散住。邱家住79號，張家則住在68號。不僅相隔不遠(yuǎn)，遇到節(jié)假日，兩人還時常在一起喝酒聊天。
可是平靜的日子沒過上幾年，1992年夏秋季節(jié)的一天，邱光生突然昏迷不醒，醫(yī)院診斷為腦溢血，經(jīng)搶救無效離開了人世。
當(dāng)時，熟知情況的街坊都說，這真是屋漏又逢連天雨啊。因為在這之前，小邱的爸爸“老廣東”也已經(jīng)因病去世。所以邱光生走后，家里只剩下一個退休在家體弱無助的媽媽，和那個患有精神疾病的小妹。要說經(jīng)濟狀況，邱家這個拆遷過來的窮家庭，住的竟還是未經(jīng)裝修的毛坯房。
“我跟小邱從小一起長大，在棚戶區(qū)的時候就穿著開襠褲在一起玩，在我兒子小的時候他還幫忙照顧過?！睆奈聪氲絻簳r的玩伴竟然年紀(jì)輕輕就因病辭世，面對這個要錢沒錢、要人沒人的困難家庭，心地善良的張玉生實在看不下去。于是，他隔三岔五地上門，不時地伸出手幫一把。隨著時間的慢慢流逝，張玉生伸手相助的內(nèi)容越來越寬泛，以至于他慢慢成為了支撐這個困難家庭的重要“靠山”。
邱家小妹邱玉琳，與張玉生年齡也只相差11歲，應(yīng)該叫張玉生為“哥哥”，但是她卻口口聲聲地喊他“舅舅”。其實這倒是一個精神不健全的病人，通過日常生活的耳聞目睹，對自己所尊敬的人發(fā)自內(nèi)心的一個恰當(dāng)稱呼。
在邱玉琳的印象中，自己平時生活上吃吃喝喝的要求，都是由“舅舅”解決的；碰到就診、取藥等難以搞定的困難，也大多找“舅舅”來擺平。正因為“舅舅”的權(quán)威不可動搖，所以邱玉琳發(fā)病時，任何人的話都可以不聽，而“舅舅”的。話卻是必須聽的。
一次，小妹發(fā)病沖出家門要找媽媽，鄰居們沒拉住，趕緊打電話給張玉生。張玉生正在外面吃飯，接到電話就放下碗筷打車往回趕，在小區(qū)門口的車站攔住了小妹。見到“舅舅”，小妹立刻安靜下來，張玉生說：“媽媽在家里，你回去找去。”小妹聽了，乖乖地往家走。
再說張玉生對待小邱的老母親孫銀妹，那更勝過親兒子。去年下半年，區(qū)里適老改造項目落實下來。要說也是個大好事，孫銀妹卻犯了愁——施工一周的日子怎么過啊？張玉生看破老人的心事，胸脯直拍說包在自己身上。他與居委會安排的小區(qū)其他志愿者一道，不僅順利解決了母女倆“吃飯難”的問題，還幫忙收拾屋子，自己掏腰包添置毛巾架、防滑墊等小物件，讓孫銀妹感動不已。
隨著年歲的增加，孫銀妹生病的時候越來越多。俗話說，久病床前無孝子，張玉生卻以行動證明了自己的孝心。不管是請醫(yī)生登門，看病配藥，還是陪同她去醫(yī)院門診、打吊針，忙前忙后，他都絕無怨言。今年2月23日，孫銀妹因心衰住進(jìn)市八院，直到3月16日病情穩(wěn)定后才出院。整個住院期間，全是張玉生一手照應(yīng)。以至孫銀妹同病室的病友們異口同聲，都夸這個“兒子”好孝順。后來聽說張玉生和孫銀妹只是鄰里關(guān)系，一個個都搖頭表示這“絕不可能”。
邱家沒有空調(diào)，沒有冰箱，在紅色高溫警報頻發(fā)的夏季，母女倆僅靠一臺電扇度夏。年已八旬的孫銀妹，她一方面為自己每月只有三千多元的養(yǎng)老金犯愁，一方面又懷有另外的心思。多年來她持家過日子，在生活方面是省之又省。張玉生說：“你根本想不到，她們前幾年電費都只有幾塊錢，老太既舍不得用電，也舍不得用水，還舍不得用氣?！?/p>
張玉生明白孫銀妹想省下家里的每一分錢，實現(xiàn)自己離世后，女兒能夠在自己家里生活，直至終老的愿望。平日里，雖說“包攬”了邱家的日常起居，但張玉生從不沾手邱家的錢財。每個月，孫銀妹會交給張玉生700元錢，而這就是邱家一個月的飯錢。張玉生精打細(xì)算，不僅要滿足母女倆的營養(yǎng)需要，又要照顧到老人家的飲食偏好，時不時地還自掏腰包給邱小妹開點“小灶”。
除此之外，邱家的大事小事，張玉生都會幫孫銀妹籌劃、打點。平日里買米買油等重活，都是由張玉生拿著“解困卡”一趟趟跑糧油商店拎到家。
邱家小妹5年前患上乳腺癌，被切除了一側(cè)乳房，近期癌癥又有轉(zhuǎn)移的跡象。每天，張玉生至少要到邱家兩次，而他現(xiàn)在最擔(dān)心的就是復(fù)發(fā)帶來的疼痛會引發(fā)小妹的精神疾病。“剛開始純粹是道義上的感情投入，時間久了就發(fā)展為生活中的一種慣性，再后來就自然而然地上升為親情”。張玉生口中的“三部曲”讓現(xiàn)在的兩家，雖不是骨肉至親，卻享有“一家人”的情感待遇。張家人自家有事盡量不煩張玉生，反而把邱家的事當(dāng)成自家的事讓張玉生去認(rèn)真打點。平時無論邱家需要做什么，哪怕有時發(fā)生沖突，即便暫且丟下自家的事，也要張玉生去幫邱家一把。身為共產(chǎn)黨員的妻子孔秀珍，以及長期一起生活的兒子、兒媳，他們數(shù)年來從無怨言的鼎力支持，讓張玉生幫邱家做事時腰桿筆直，滿心寬慰。
他是柴米油鹽一把抓、事事親勞的“保姆”，也是給予心靈上關(guān)懷與依靠的“舅舅”，但他真正的身份僅僅是“鄰居”。從一個生龍活虎的中年人跨入了老年人的行列，張玉生二十多年如一日照顧?quán)従幽缸樱眯袆釉忈屃艘粋€普通人的價值選擇。
5年前的一天，張玉生當(dāng)眾昏倒，被鄰居送到醫(yī)院檢查，原來他是患上了較為嚴(yán)重的冠心病，不得已在體內(nèi)安裝了支架?？伤判牟幌虑窦夷概鲈簺]多久，就又開始每天上門探望，忙前忙后。問他母女倆這樣一直需要有人照顧，他自己身體不好怎么辦，張玉生說：“只要身體允許，我會照顧她倆一輩子。”
在這個世界上，總有一些人的奉獻(xiàn)會讓你毫不猶豫地給出“偉大”的評價，他們不圖名不圖利，把助人為樂的意義升格為內(nèi)心的踏實與安定，把點滴小事做成眾口傳唱的愛之贊歌。如果社會上能有更多的人挺身而出，伸出善意的援手，既能讓年過花甲的好人張玉生“減負(fù)”，亦能讓孫銀妹這樣的特困家庭感受到和諧社會的更多陽光。如果能有這樣的結(jié)局，一定會讓所有知道這個故事的人從心底里感到特別的溫暖。
年度好人好事先進(jìn)事跡材料篇十七
撫順城市的民政局抓住中央政府的有利時機,省份和城市高度重視民生和人民生活的需要,并努力提高安全水平,這樣需要幫助的人真正享受改革開放的成果和老工業(yè)基地的振興。近年來，五次提高城市最低生活標(biāo)準(zhǔn)，月標(biāo)準(zhǔn)從170元提高到330元，增長94.1%；四次提高農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，年標(biāo)準(zhǔn)由660元提高到1661元，增長151.7%；五項保障標(biāo)準(zhǔn)提高四次，集中保障年度標(biāo)準(zhǔn)由2000元提高到3993元，分散保障年度標(biāo)準(zhǔn)由1300元提高到2783元，平均提高89%；農(nóng)村復(fù)員軍人生活補助標(biāo)準(zhǔn)五次提高，由198元提高到640元，增長223.2%。建立門診與住院相結(jié)合的醫(yī)療救助制度，有效緩解城鄉(xiāng)貧困人口問題。啟動城鄉(xiāng)結(jié)合部家庭救助制度，形成與城鄉(xiāng)最低保障相銜接的社會救助體系，使更多的困難群眾受益，有效保障了城鄉(xiāng)困難群眾的基本生活。將醫(yī)療保險與財政補貼、救濟相結(jié)合的農(nóng)村復(fù)員軍人醫(yī)療保障制度，有效解決了農(nóng)村復(fù)員軍人看病難的問題。建立喪葬救助制度，減輕貧困人口喪葬負(fù)擔(dān)。過去五年,市政府已經(jīng)撥款6600萬元補貼重建破舊的房屋,建造房屋的受害者和修復(fù)和改變10674農(nóng)村貧困家庭,投資超過5850萬元建造和變換37農(nóng)村家庭對老年人和32個農(nóng)村家庭五擔(dān)保。農(nóng)村五保低保戶生活條件明顯改善。2007年，我市啟動了“愛心助學(xué)”行動，實現(xiàn)了大學(xué)夢。四年共籌集資金664萬元，資助高校貧困生3496人，實現(xiàn)了高校貧困生全部上得起學(xué)的目標(biāo)。五年來，全市開展了“送溫暖”、“獻(xiàn)愛心”等社會捐贈活動，籌集善款5826多萬元，幫助貧困家庭31萬戶(次)。出臺《關(guān)于加強孤兒救助工作的意見》，完善救助制度，將分散撫育標(biāo)準(zhǔn)提高到450元，集中撫育標(biāo)準(zhǔn)提高到700元。目前，全市救助覆蓋面越來越大，救助項目越來越多，救助資金越來越高，保障效果不斷鞏固，保障困難群眾基本生活水平逐步提高。
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