電話車險工作計劃好(優(yōu)質(zhì)20篇)

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電話車險工作計劃好(優(yōu)質(zhì)20篇)
時間:2023-11-10 14:44:25     小編:JQ文豪

計劃可以幫助我們規(guī)劃時間,合理安排各項工作和學(xué)習(xí)任務(wù)。在制定計劃時,要注意時間的控制和任務(wù)的分解,以提高計劃的可操作性。計劃是為了達(dá)成某個目標(biāo)而提前安排的一系列行動步驟,一個好的計劃可以幫助我們提高工作效率,更好地管理時間,我想我們需要制定一份計劃了吧。為了寫一篇較為完美的計劃,我們首先需要明確目標(biāo),充分了解項目的要求和細(xì)節(jié),按照優(yōu)先級別進(jìn)行任務(wù)排序,合理安排時間,需要適當(dāng)考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險和突發(fā)情況。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

電話車險工作計劃好篇一

回顧xx年上半年個險業(yè)務(wù)工作,我們主要開展了以下幾方面工作:

xx年以來,按照省公司業(yè)務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)思想,在歷次業(yè)務(wù)競賽活動中突出銷售人員創(chuàng)富主題,圍繞這一主題分季度策劃了xx次全市范圍內(nèi)的大型業(yè)務(wù)企劃工作:

一季度,為了實現(xiàn)09年首季,特別是首月業(yè)務(wù)開門紅,我們于xx年x月11-13日在延安窯洞賓館以xx年攜手創(chuàng)富幫扶團(tuán)總結(jié)表彰大會的召開為契機,邀請?zhí)锓祭蠋煘槿衳x余名銷售精英和營銷主管進(jìn)行了開門紅業(yè)務(wù)的啟動培訓(xùn)工作,統(tǒng)一全員開門紅業(yè)務(wù)思想。借助培訓(xùn)班的東風(fēng),我們于xx年x月14日,在延安窯洞賓館隆重組織召開了xx年一季度“紅牛精耕春滿神州”業(yè)務(wù)競賽啟動大會,會上出臺了個人業(yè)務(wù)競賽方案。明確了各單位的任務(wù)目標(biāo)及一季度各階段的實施步驟和實施目標(biāo),提出了分段經(jīng)營、分段考核的辦法來推動階段業(yè)務(wù)的發(fā)展。

通過前期半個多月的運作和積累,xx年1月1日首賣日當(dāng)天全市實現(xiàn)個險xx年期保費收入xx萬元,一舉走在全省的前列。實現(xiàn)了首賣日業(yè)務(wù)的開門紅。截止3月31日,通過全市各級銷售人員的共同努力,我市共實現(xiàn)個險期交保費收入xx萬元,圓滿完成了省公司下達(dá)的開門紅個險業(yè)務(wù)工作目標(biāo)。

二季度根據(jù)省公司提出的“時間過半、任務(wù)過六五”的目標(biāo)以及我市加快發(fā)展個險1xx年期及以上期交業(yè)務(wù)的發(fā)展思路,我們制定了二季度“紅牛精耕創(chuàng)富增效”個人業(yè)務(wù)競賽企劃方案。為了確保方案目標(biāo)的實現(xiàn),期間根據(jù)省公司有關(guān)培訓(xùn)會議精神,我們又制定下發(fā)了《中國xx分公司“魅力國壽攜手創(chuàng)富”活動企劃方案》,通過在全市銷售人員中廣泛開展銷售技能大練兵活動和“百天百人萬人萬元”活動來營造個險業(yè)務(wù)發(fā)展的競賽氛圍,提高銷售人員展業(yè)的水平和技能,鞏固和發(fā)展銷售隊伍。

通過努力,我們于6月15日,以xx年期保費xx萬元的收入,圓滿完成了省公司下達(dá)的半年xx年期過六五目標(biāo)任務(wù),在全省贏得了榮譽。

前半年以來,圍繞每個業(yè)務(wù)企劃方案的出臺,我們都策劃并組織召開業(yè)務(wù)啟動會,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,凝聚力量,確保各階段目標(biāo)任務(wù)的達(dá)成。期間先后策劃組織了一季度“紅牛精耕春滿神州”開門紅業(yè)務(wù)啟動大會,采取單位之間對抗的辦法營造競賽的氛圍;2月份春節(jié)過后,在延安交際賓館借助省公司王新生總經(jīng)理致營銷主管和廣大營銷員的一封信的有利時機,以進(jìn)一步增強主管自主經(jīng)營意識為目的,及時組織召開了春節(jié)過后的個險業(yè)務(wù)工作。

3月份在全市兼職組訓(xùn)選拔培訓(xùn)班結(jié)束之際啟動了全市為期一個月的兼職組訓(xùn)“攜手創(chuàng)富”幫扶活動,通過幫扶活動在實踐中檢驗兼職組訓(xùn)的基本技能。二季度4月1日在全市系統(tǒng)啟動了“紅牛精耕創(chuàng)富增效”二季度個險業(yè)務(wù)工作,通過強化舉績率和創(chuàng)富達(dá)標(biāo)率來進(jìn)一步夯實基礎(chǔ),盤活低績效人力。并借助精英高峰會分配名額來激發(fā)銷售人員的展業(yè)積極性,增強其精英榮譽感,統(tǒng)一思想,凝心聚力。

2月份春節(jié)過后,為了盡快使銷售人員回歸到正常的業(yè)務(wù)工作中來,增強團(tuán)隊主管的自我精英意識,我們在延安交際賓館舉辦了全市系統(tǒng)xx余名主管和部分精英人員參加的營銷主管培訓(xùn)班,培訓(xùn)班邀請到了全省銷售精英、優(yōu)秀主管甄國麗從實戰(zhàn)的角度和我市主管進(jìn)行溝通和交流。

同時省公司教育培訓(xùn)部也給我們大力支持,選派擔(dān)任部分課程的授課,讓主管們再次明確了自己的工作職責(zé)和角色定位。培訓(xùn)班上我們對所有主管進(jìn)行了基本法的x,讓其再次明確自己的利益,從基本法的角度激發(fā)主管們從業(yè)的意愿和從業(yè)的自主性。會上配合主管自主經(jīng)營意識的提升,宣導(dǎo)了分公司的標(biāo)準(zhǔn)化團(tuán)隊創(chuàng)建方案,并將各主管xx年底的職級架構(gòu)進(jìn)行了通報,分析職級維持不住的原因等,通過本次培訓(xùn)拉開了全市標(biāo)準(zhǔn)化營銷團(tuán)隊建設(shè)和增強團(tuán)隊主管自主經(jīng)營的序幕。

圍繞標(biāo)準(zhǔn)化團(tuán)隊建設(shè),我們每個月都和教育培訓(xùn)部一起組織一次新人崗前培訓(xùn)班,培訓(xùn)班采取半軍事化的管理模式,力求從一開始就鍛煉所有參訓(xùn)人員吃苦耐勞的精神,磨練意志。通過培訓(xùn)使所有的人員了解和掌握最基本的產(chǎn)品銷售流程和職業(yè)道德,為以后長期從事這項工作奠定了基矗截止6月底,我們已經(jīng)累計舉辦了四期新人半軍事化崗前培訓(xùn)班,參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到xx人。每期新人培訓(xùn)班后,我們都出臺新人回歸團(tuán)隊后為期一個月的業(yè)務(wù)推動方案,并安排專人進(jìn)行追蹤,通過這些工作的實施,使這部分新人在一季度和二季度的業(yè)務(wù)沖刺中發(fā)揮了積極作用。

自xx年1月份以來,在歷次業(yè)務(wù)活動中我們都將增員工作作為一項常態(tài)事項來抓,突出增員的長期性。2月份,圍繞增強各級主管的自主經(jīng)營意識,以基本法為抓手,在營銷團(tuán)隊中打造“標(biāo)準(zhǔn)化營銷組、營銷分處、營銷處”活動,為使此項活動用制度的形式確定下來,我部制定下發(fā)了《中國xx分公司“攜手創(chuàng)天下”標(biāo)準(zhǔn)化營銷團(tuán)隊創(chuàng)建方案》,并在2月中旬舉辦的全是主管培訓(xùn)班上專門進(jìn)行了培訓(xùn)宣導(dǎo),力求讓每個營銷主管都明白分公司推出這一方案的背景、目的和意義,尤其是各級主管達(dá)標(biāo)后的激勵措施,讓人人都參與到標(biāo)準(zhǔn)化營銷團(tuán)隊創(chuàng)建中來。

按照創(chuàng)建方案的要求,我們每個季度末對各級主管現(xiàn)有組織架構(gòu)情況進(jìn)行一次大考核,以此決定獲得團(tuán)隊達(dá)標(biāo)獎勵的資格,然后在下個季度每個月以人力是否達(dá)標(biāo)決定發(fā)放的次數(shù)。一季度末我市有xx個主管獲得達(dá)標(biāo)獎勵資格。二季度5月15日人開始,我們積極響應(yīng)省公司“百天百人萬人萬元”增員活動方案的安排,制定下發(fā)了《中國xx分公司“百天百人萬人萬元”增員活動方案》,每三天分單位單獨下發(fā)一次增員活動追蹤情況,總結(jié)分析上階段工作,安排部署下階段工作。

截止6月30日,活動開展46天來,全市新進(jìn)amis系統(tǒng)人力xx人,其中有xx人xx年期業(yè)績達(dá)到300xx元標(biāo)準(zhǔn)以上??v觀前半年的增員工作,我們共舉辦了4期新人培訓(xùn)班,累計培訓(xùn)新人達(dá)到xx人次,充實了銷售隊伍,同時全市個險銷售隊伍規(guī)模經(jīng)過不斷的考核淘汰和堅持不斷的增員,達(dá)到了xx人,銷售隊伍較年初穩(wěn)中有升,基本達(dá)到了省公司下達(dá)我市的個險人力發(fā)展計劃,從而為后半年個險業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了人力資源的保證。

在xx年農(nóng)村營銷服務(wù)部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的基礎(chǔ)上,今年以來,結(jié)合我市實際情況,農(nóng)村營銷服務(wù)部建設(shè)繼續(xù)以“兩實一大”為目標(biāo),突出一個“實”字,即隊伍實、業(yè)績實。為此,我們在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上結(jié)合《中國xx保險股份有限公司延安分公司農(nóng)村營銷服務(wù)部建設(shè)xx--xx三年規(guī)劃》,制定下發(fā)了《中國xx保險股份有限公司延安分公司xx年農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化營銷服務(wù)部創(chuàng)建方案》,進(jìn)一步明確了xx年各單位、各個營銷服務(wù)部的人力發(fā)展目標(biāo)和xx年期業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

電話車險工作計劃好篇二

從事電話客服工作是一份很需要耐心且極具挑戰(zhàn)的工作,不管時間的長短,電話客服都可以給人很大的成長。

在今后的工作中,我會努力的繼續(xù)工作,在工作中保持好和客戶之間的.關(guān)系,用最好的服務(wù)來解決客戶的困難,讓我用最好的服務(wù)來化解客戶的難題。

制定如下計劃:

三、增強主動服務(wù)意識,保持良好心態(tài);

四、不斷完善自我,培養(yǎng)一個客服代表應(yīng)具備的執(zhí)業(yè)心理素質(zhì)。要學(xué)會把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受。

電話車險工作計劃好篇三

作為一名客戶服務(wù)人員,我逐漸感受到客服工作是在平凡中不斷地接受各種挑戰(zhàn),不斷地尋找工作的意義和價值。一個優(yōu)秀的客服人員,熟練的業(yè)務(wù)知識和高超的服務(wù)技巧是必備的,但我個人認(rèn)為與此同時我們還要嘗試著在這兩點的基礎(chǔ)上把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受。首先,對于用戶要以誠相待,當(dāng)成親人或是朋友,真心為用戶提供切實有效地咨詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。其次,在為用戶提供咨詢時要認(rèn)真傾聽用戶的問題,詳細(xì)地為之分析引導(dǎo),防止因服務(wù)態(tài)度問題引起客戶的不滿。

一直以來,公司都以微笑服務(wù)為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好客服服務(wù)工作。作為一名從事證券業(yè)不久的新人,我確實還存在一些不足之處。一是工作經(jīng)驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠,三是工作中有時情緒急躁,急于求成。因此,在下一步工作中,我需要加以克服和改進(jìn),努力做到以下幾方面做好客服工作:

理論是行動的先導(dǎo)。作為客服服務(wù)人員,我深刻體會到學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),而且是一種責(zé)任,更是工作的切實需要。今后我會努力提高業(yè)務(wù)水平,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐鍛煉自己,為公司貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

1.作為客服人員,我始終認(rèn)為把簡單的事做好就是不簡單。工作中認(rèn)真對待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每當(dāng)公司要開展新的業(yè)務(wù)時,自己總是對新業(yè)務(wù)做到全面、詳細(xì)的了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業(yè)務(wù)全面、深入的開展起來。

2.在工作中,每個人都應(yīng)該嚴(yán)格按照顧客至上,服務(wù)第一的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細(xì)的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復(fù);對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細(xì),天天查閱,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發(fā)生。同時,虛心向老同事請教也是做好工作的重點。努力學(xué)習(xí)和借鑒他們的工作經(jīng)驗和技巧,既有利于本職工作,在與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通上也會有很大的幫助。

3.不遲到,不早退,不懶惰。能夠認(rèn)真積極的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

1.建立客戶意見表或投訴登記表

接到客戶投訴或抱怨的信息,在表格上記錄下來,如公司名稱、地址、電話號碼、以及原因等;并及時將表格傳遞到售后服務(wù)人員手中,記錄的人要簽名確認(rèn),如辦公室文員,接待員或業(yè)務(wù)員等。

2.即時通過電話、傳真或到客戶所在地進(jìn)行面對面的交流溝通,詳細(xì)了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時答復(fù)客戶。

3.跟蹤處理結(jié)果的落實,直到客戶答復(fù)滿意為止。

在接待客戶咨詢時,記錄好客戶的單位名稱及裝機地。今年所有咨詢客戶中,993個客戶單位名稱記錄全面,占所有客戶比例的68%。明年的工作,爭取將這個比例提高到85%,方便對單。

今年的工作已經(jīng)接近尾聲,明年的工作將有序的進(jìn)行,以更好的心態(tài)去工作,努力做到成為一個專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)人員。

以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨,以客戶滿意度為標(biāo)準(zhǔn)。

顧名思義,作為客戶服務(wù)部門,我們所做的一切都是為了滿足客戶的需求,也就是說我們所有的工作都應(yīng)以客戶為中心來開展?,F(xiàn)代企業(yè)的競爭已經(jīng)由產(chǎn)品競爭轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)競爭,誰的服務(wù)更到位誰的客戶就更穩(wěn)定,市場也更具發(fā)展?jié)摿ΑR虼?,我們要樹立一種大客戶服務(wù)意識,并且以此來帶動全部門員工,使我們的服務(wù)更具專業(yè)性、有效性、針對性與責(zé)任感,使得呼叫中心的全員服務(wù)意識得到體現(xiàn)。

以上只是我20xx年工作計劃,在20xx年的工作中我一定會盡力做得更好,努力向各位前輩學(xué)習(xí),與所有的同事一起做好工作并共同面對新的挑戰(zhàn)。

電話車險工作計劃好篇四

xx年的計劃如下:.一;對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系,電話銷售工作計劃。

二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四;今年對自己有以下要求。

1:每周要增加?個以上的新客戶,還要有?到?個潛在客戶。

2:一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯,工作計劃《電話銷售工作計劃》。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5:要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8:自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10:為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成?到?萬元的任務(wù)額,為公司創(chuàng)造更多利潤。

電話車險工作計劃好篇五

一名電話銷售人員,通過哪些自己的銷售技巧,電話銷售魅力,在客戶未見到面的情況下就能成功的將產(chǎn)品銷售出去呢?這首先要有詳細(xì)的電話營銷工作計劃,有了計劃才能更有目的,有效的完成銷售任務(wù),電話營銷工作計劃。

銷售工作計劃范文:一;對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

三;要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四;今年對自己有以下要求。

1:每周要增加?個以上的新客戶,還要有?到?個潛在客戶。

總結(jié)。

一周一小結(jié)每月一大結(jié)看看有哪些工作上的失誤及時改正下次不要再犯工作計劃《電話營銷工作計劃》。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5:要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8:自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10:為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成?到?萬元的任務(wù)額,為公司創(chuàng)造更多利潤。

以上就是我這一年的電話銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

電話車險工作計劃好篇六

電話銷售工作計劃一、對于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得客戶信息。

三、

要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四、今年對自己有以下要求。

1、每周要增加×個以上的新客戶,還要有×到×個潛在客戶。

2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

3、見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會丟失這個客戶。

4、對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6、對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務(wù)。

8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對自己說你是最好的,你是獨一無二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

10、為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成×到×萬元的任務(wù)額,為公司創(chuàng)造利潤。

電話車險工作計劃好篇七

1、簽約目標(biāo):

每周簽1家,合計每月簽4家,9月份至12月份共4個月可以累計簽約16家。

2、簽約備忘錄:

1)有選擇有計劃的制定簽約城市及酒店,并及時了解該城市的風(fēng)土人情,該酒店的相關(guān)信息、酒店的特色等。

2)每家酒店至少簽約1年,爭取2-3年,以提高簽約的有效期。

3)篩選出1-2家意向加盟并長期合作的酒店作為戰(zhàn)略伙伴并重點培養(yǎng)、發(fā)展。

4)擴大簽約地,突出簽約的有效性、可持續(xù)性及休閑度假性。

3、簽約目的地:

按照頡總提出的三類城市及度假地:

a、純粹看風(fēng)景的特色度假圣地,如云南、烏鎮(zhèn)、九寨溝等;

b、一線城市:北京、上海、廣州等;

c、走在前沿的城市:如海南、深圳等。

4、電話拓展與實地洽談互為補充,相得益彰。

1)電話只是敲門磚,考慮到我們兩家酒店所在城市的地域性及特殊性,若想建立長期有效的合作,須與實戰(zhàn)拓展相結(jié)合,以提升簽約的準(zhǔn)確性、有效性及持續(xù)性,并為下一步長久的加盟與合作奠定堅實的基礎(chǔ)。根據(jù)相應(yīng)溝通情況,可有選擇性的對意向簽約重點客戶集中一段時間、集中區(qū)域的親自去考察、洽談及簽約,并就考察及簽約情況及時以報告的形式遞交。

2)貫徹殷總提出的“請進(jìn)來,走出去”的拓展理念,走出去既是突破蓬達(dá)度假自身發(fā)展的局限與空間,是整體視野的拓寬、提升,更是為蓬達(dá)集團(tuán)度假產(chǎn)業(yè)做大做強的有力后盾。請進(jìn)來既是對走出去的有效補充,同時也可以建立起于客戶溝通的橋梁,給對方提供一個深入了解我們蓬萊人文景觀及蓬達(dá)集團(tuán)的平臺。

5、目前客戶反映較普遍的問題。

1)蓬萊與烏鎮(zhèn)在度假熱點城市中的地位相對較弱,知名度不是很高。很多酒店都對這兩個城市不怎么感興趣:作為度假不是首選,作為商務(wù)也不會輕易選擇。所有很多客戶望而止步。

2)蓬萊與烏鎮(zhèn)兩個酒店級別太低,只能算是準(zhǔn)三星級,而作為度假酒店的形象代言酒店,酒店的硬件設(shè)施、軟件服務(wù)、相應(yīng)休閑娛樂配套設(shè)施的滯后,使得我們代言酒店在度假酒店中不但不具備優(yōu)勢,而且處于劣勢地位,很多度假城市的酒店不會輕易選擇我們酒店。

3)盡管可以對外宣傳北京的五星酒店、黃山酒店、安吉酒店、長島酒店等,但客戶對此持保守態(tài)度,因為對方現(xiàn)在需要我們提供的是可以即時進(jìn)行交換的酒店。

4)目前蓬達(dá)系統(tǒng)內(nèi)的酒店數(shù)量不夠多,尤其是沒有兼顧一線城市與度假城市,所以對方可選擇的優(yōu)勢度假地范圍不夠廣。

5)南方酒店目前不急于合作,因為對方現(xiàn)在處于旺季,酒店入住率很高,所以暫時不會考慮間夜交換。

6)大部分我們感興趣的酒店對我們不太感興趣,主要反映還是酒店的級別及整體配套,包括集團(tuán)及酒店的網(wǎng)站宣傳與我們的產(chǎn)業(yè)想去甚遠(yuǎn)。

二、其他工作。

1、制定電話部的長中短期目標(biāo),并制定出相應(yīng)的實施計劃。

2、客服人員、拓展人員的招聘及培訓(xùn),并培養(yǎng)一批骨干力量。

3、會員服務(wù)工作的逐一落實、不斷充實與完善。

4、制定一套完善的客服人員招聘及培訓(xùn)流程,包括公司介紹、入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)與考核等。

5、將酒店間夜交換的拓展工作匯總、分析、整理并形成一套完善的拓展系統(tǒng)。

6、關(guān)于度假業(yè)內(nèi)專業(yè)人士的邀請方案及具體實施。

電話車險工作計劃好篇八

根據(jù)20xx年支保費收入xxx萬元為依據(jù),計劃20xx年實現(xiàn)全年保費收入xxx萬元,其中:計劃將從以下幾個方面去實施完成.

1、精心組織策劃、堅決完成計劃指標(biāo),為全年目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ).

2、大力發(fā)展渠道業(yè)務(wù),深度拓展鄭州市場,打好河南地市業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),有序推進(jìn),擴大和鞏固河南市場占有面.

3、機動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務(wù),充分發(fā)揮的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的重點,20xx年在車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的渠道和客戶,擴展新渠道,爭取新客戶,側(cè)重點在發(fā)展渠道業(yè)務(wù)、車隊業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階.

4、認(rèn)真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企事業(yè)單位,對效益好,風(fēng)險低的單位重點,與單位建立良好的關(guān)系,力爭財產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在20xx年里努力使非車險業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局.

5、其他方面:深入抓好其他保險業(yè)務(wù)工作;加強與各保險單位的合作;積極參與各種保險的激烈競爭之中.

電話車險工作計劃好篇九

東流逝水,葉落紛紛,荏苒的時光就這樣悄悄地,慢慢地消逝了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),是時候抽出時間寫寫工作計劃了。估計許多人是想得很多,但不會寫,下面是小編為大家整理的電話部工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

酒店間夜交換。

1、簽約目標(biāo):

每周簽1家,合計每月簽4家,9月份至12月份共4個月可以累計簽約16家。

2、簽約備忘錄:

1)有選擇有計劃的制定簽約城市及酒店,并及時了解該城市的風(fēng)土人情,該酒店的相關(guān)信息、酒店的特色等。

2)每家酒店至少簽約1年,爭取2—3年,以提高簽約的有效期。

3)篩選出1—2家意向加盟并長期合作的酒店作為戰(zhàn)略伙伴并重點培養(yǎng)、發(fā)展。

4)擴大簽約地,突出簽約的有效性、可持續(xù)性及休閑度假性。

3、簽約目的地:

按照頡總提出的三類城市及度假地:

a、純粹看風(fēng)景的特色度假圣地,如云南、烏鎮(zhèn)、九寨溝等。

b、一線城市:北京、上海、廣州等。

c、走在前沿的城市:如海南、深圳等。

4、電話拓展與實地洽談互為補充,相得益彰。

1)電話只是敲門磚,考慮到我們兩家酒店所在城市的地域性及特殊性,若想建立長期有效的合作,須與實戰(zhàn)拓展相結(jié)合,以提升簽約的準(zhǔn)確性、有效性及持續(xù)性,并為下一步長久的加盟與合作奠定堅實的基礎(chǔ)。根據(jù)相應(yīng)溝通情況,可有選擇性的對意向簽約重點客戶集中一段時間、集中區(qū)域的親自去考察、洽談及簽約,并就考察及簽約情況及時以報告的形式遞交。

拓寬、提升,更是為蓬達(dá)集團(tuán)度假產(chǎn)業(yè)做大做強的有力后盾。請進(jìn)來既是對走出去的有效補充,同時也可以建立起于客戶溝通的橋梁,給對方提供一個深入了解我們蓬萊人文景觀及蓬達(dá)集團(tuán)的平臺。

5、目前客戶反映較普遍的問題

1)蓬萊與烏鎮(zhèn)在度假熱點城市中的地位相對較弱,知名度不是很高。很多酒店都對這兩個城市不怎么感興趣:作為度假不是首選,作為商務(wù)也不會輕易選擇。所有很多客戶望而止步。

2)蓬萊與烏鎮(zhèn)兩個酒店級別太低,只能算是準(zhǔn)三星級,而作為度假酒店的形象代言酒店,酒店的硬件設(shè)施、軟件服務(wù)、相應(yīng)休閑娛樂配套設(shè)施的滯后,使得我們代言酒店在度假酒店中不但不具備優(yōu)勢,而且處于劣勢地位,很多度假城市的酒店不會輕易選擇我們酒店。

3)盡管可以對外宣傳北京的五星酒店、黃山酒店、安吉酒店、長島酒店等,但客戶對此持保守態(tài)度,因為對方現(xiàn)在需要我們提供的是可以即時進(jìn)行交換的酒店。

4)目前蓬達(dá)系統(tǒng)內(nèi)的酒店數(shù)量不夠多,尤其是沒有兼顧一線城市與度假城市,所以對方可選擇的優(yōu)勢度假地范圍不夠廣。

5)南方酒店目前不急于合作,因為對方現(xiàn)在處于旺季,酒店入住率很高,所以暫時不會考慮間夜交換。

6)大部分我們感興趣的酒店對我們不太感興趣,主要反映還是酒店的級別及整體配套,包括集團(tuán)及酒店的網(wǎng)站宣傳與我們的產(chǎn)業(yè)想去甚遠(yuǎn)。

1、制定電話部的長中短期目標(biāo),并制定出相應(yīng)的實施計劃。

2、客服人員、拓展人員的招聘及培訓(xùn),并培養(yǎng)一批骨干力量。

3、會員服務(wù)工作的逐一落實、不斷充實與完善。

4、制定一套完善的客服人員招聘及培訓(xùn)流程,包括公司介紹、入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)與考核等。

5、將酒店間夜交換的拓展工作匯總、分析、整理并形成一套完善的拓展系統(tǒng)。

6、關(guān)于度假業(yè)內(nèi)專業(yè)人士的邀請方案及具體實施。

電話車險工作計劃好篇十

為了更好的做好自己的'本職工作,本人將來年需要加強的工作計劃如下:

客戶送車進(jìn)廠維修養(yǎng)護(hù)或來公司咨詢、商洽有關(guān)汽車技術(shù)服務(wù),在辦完有關(guān)手續(xù)或商談完后,業(yè)務(wù)部應(yīng)于二日內(nèi)將客戶有關(guān)情況整理制表并建立檔案,裝入檔案袋??蛻粲嘘P(guān)情況包括:客戶名稱、地址、電話、送修或來訪日期,送修車輛的車型、車號、車種、維修養(yǎng)護(hù)項目,保養(yǎng)周期、下一次保養(yǎng)期,客戶希望得到的服務(wù),在本公司維修、保養(yǎng)記錄。

業(yè)務(wù)人員根據(jù)客戶檔案資料,研究客戶對汽車維修保養(yǎng)及其相關(guān)方面的服務(wù)的需求,找出“下一次”服務(wù)的內(nèi)容,如通知客戶按期保養(yǎng)、通知客戶參與本公司聯(lián)誼活動、告之本公司優(yōu)惠活動、通知客戶按時進(jìn)廠維修或免費檢測等等。

業(yè)務(wù)人員通過電話聯(lián)系,讓客戶得到以下服務(wù):

1、詢問客戶用車情況和對本公司服務(wù)有何意見。

2、詢問客戶近期有無新的服務(wù)需求需我公司效勞。

3、告之相關(guān)的汽車運用知識和注意事項。

4、介紹本公司近期為客戶提供的各種服務(wù)、特別是新的服務(wù)內(nèi)容。

5、介紹本公司近期為客戶安排的各類優(yōu)惠聯(lián)誼活動,如免費檢測周,優(yōu)惠服務(wù)月,汽車運用新知識晚會等,內(nèi)容、日期、地址要告之清楚。

電話車險工作計劃好篇十一

時間流逝得如此之快,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長,不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。那么我們該怎么去寫工作計劃呢?以下是小編為大家收集的電話部工作計劃,希望對大家有所幫助。

酒店間夜交換。

1、簽約目標(biāo):

2、簽約備忘錄:

1)有選擇有計劃的制定簽約城市及酒店,并及時了解該城市的風(fēng)土人情,該酒店的相關(guān)信息、酒店的特色等。

4)擴大簽約地,突出簽約的有效性、可持續(xù)性及休閑度假性。

3、簽約目的地:

按照頡總提出的三類城市及度假地:

a、純粹看風(fēng)景的特色度假圣地,如云南、烏鎮(zhèn)、九寨溝等;

b、一線城市:北京、上海、廣州等;

c、走在前沿的城市:如海南、深圳等。

4、電話拓展與實地洽談互為補充,相得益彰。

1)電話只是敲門磚,考慮到我們兩家酒店所在城市的地域性及特殊性,若想建立長期有效的合作,須與實戰(zhàn)拓展相結(jié)合,以提升簽約的準(zhǔn)確性、有效性及持續(xù)性,并為下一步長久的加盟與合作奠定堅實的基礎(chǔ)。根據(jù)相應(yīng)溝通情況,可有選擇性的對意向簽約重點客戶集中一段時間、集中區(qū)域的親自去考察、洽談及簽約,并就考察及簽約情況及時以報告的形式遞交。

5、目前客戶反映較普遍的問題。

1)蓬萊與烏鎮(zhèn)在度假熱點城市中的地位相對較弱,知名度不是很高。很多酒店都對這兩個城市不怎么感興趣:作為度假不是首選,作為商務(wù)也不會輕易選擇。所有很多客戶望而止步。

2)蓬萊與烏鎮(zhèn)兩個酒店級別太低,只能算是準(zhǔn)三星級,而作為度假酒店的形象代言酒店,酒店的硬件設(shè)施、軟件服務(wù)、相應(yīng)休閑娛樂配套設(shè)施的滯后,使得我們代言酒店在度假酒店中不但不具備優(yōu)勢,而且處于劣勢地位,很多度假城市的酒店不會輕易選擇我們酒店。

4)目前蓬達(dá)系統(tǒng)內(nèi)的酒店數(shù)量不夠多,尤其是沒有兼顧一線城市與度假城市,所以對方可選擇的優(yōu)勢度假地范圍不夠廣。

5)南方酒店目前不急于合作,因為對方現(xiàn)在處于旺季,酒店入住率很高,所以暫時不會考慮間夜交換。

1、制定電話部的長中短期目標(biāo),并制定出相應(yīng)的實施計劃。

2、客服人員、拓展人員的招聘及培訓(xùn),并培養(yǎng)一批骨干力量。

3、會員服務(wù)工作的逐一落實、不斷充實與完善。

4、制定一套完善的客服人員招聘及培訓(xùn)流程,包括公司介紹、入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)與考核等。

電話車險工作計劃好篇十二

時間過得好快,我加入電話營銷行業(yè)已有近兩個月的時間,總的來說,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫助下,工作有了顯著的進(jìn)步。雖然跟自己的目標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,但前景是好的,心態(tài)是正的,信心是飽滿的!當(dāng)然問題也是突出的:

1.技能不過硬,話術(shù)還有問題。發(fā)現(xiàn)在跟顧客交流的時候,方法不夠靈活,心急的時候會有點口吃。

2.工作狀態(tài)不穩(wěn)定,比如前兩天狀態(tài)不錯的時候跟顧客聊得非常好,包括打新單時接通率都會高些。但禮拜三時狀態(tài)就很差,拿起電話不知道說些什么。腦子一片漿糊。

3.銷售意識不強,往往是聊了很長時間的顧客都不清楚我到底是要跟他推銷什么。只是從我這里聽消息。

4.過分在乎成敗,急躁,把握不好分寸,常常在不恰當(dāng)?shù)臅r候推銷產(chǎn)品或者啰嗦過多,讓顧客有所反感。

5.自我要求不強,平時業(yè)余時間沒有充分利用來學(xué)習(xí)提升自己,總體能力素質(zhì)不夠強。

對于這些問題,以下是我做出的下個月電話銷售工作計劃:

在年度銷售工作計劃里我主要將顧客信息劃分為四大類:

1.對于老顧客,和固定顧客,要經(jīng)常保持聯(lián)系,穩(wěn)定與顧客關(guān)系。

2.現(xiàn)在正在嘗試各種工作方法,試圖找出一種適合自己,使用起來得心應(yīng)手的方式。

3.控制自己的情緒與狀態(tài),盡量保持狀態(tài)穩(wěn)定,保持良好的狀態(tài)。

4加強銷售意識,加強目的性,有計劃,有步驟的去和顧客交流,戒急戒躁,從容面對挑戰(zhàn)。

5.要有好業(yè)績就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

6.和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能。

7.自己多總結(jié)工作,看看有哪些工作上的失誤,及時改正。

以上就是我的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)!

電話車險工作計劃好篇十三

在公司的領(lǐng)導(dǎo)及全體同仁的關(guān)心支持下,在業(yè)務(wù)的發(fā)展上取得了較好的成績,較好的完成了公司的任務(wù)指標(biāo),在此基礎(chǔ)上,回顧這一年的工作經(jīng)驗和結(jié)合工作實際情況,制定如下工作計劃:

一、嚴(yán)格落實公司各項條款,加強業(yè)務(wù)管理工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系

承保是公司經(jīng)營的源頭,是風(fēng)險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),是公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在__年,公司將狠抓業(yè)務(wù)管理工作,提高風(fēng)險管控能力。

二、規(guī)范和落實公司的服務(wù)條款,提高服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的.服務(wù)平臺

我們經(jīng)營的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險或風(fēng)險投資的服務(wù)。在市場逐步透明,競爭激烈的今天,服務(wù)已經(jīng)成為我們公司的核心競爭力,納入我們公司的價值觀??头ぷ魇沁@一理念的具體體現(xiàn)。在__年里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,建立一流的客戶服務(wù)體系,真正把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送給每一位公司的客戶。

三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,鞏固鄭州市場占有率,擴大__市場占有面

根據(jù)__年支公司保費收入__萬元為依據(jù),公司計劃__年實現(xiàn)全年保費收入__萬元,其中:計劃將從以下幾個方面去實施完成。

1、精心組織策劃、堅決完成計劃指標(biāo),為全年目標(biāo)打下堅實的基礎(chǔ)。

2、大力發(fā)展渠道業(yè)務(wù),深度拓展__市場,打好__地市業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),有序推進(jìn),擴大和鞏固__市場占有面。

3、機動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的重點,__年在車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的渠道和客戶,擴展新渠道,爭取新客戶,側(cè)重點在發(fā)展渠道業(yè)務(wù)、車隊業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階。

4、認(rèn)真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企事業(yè)單位,對效益好,風(fēng)險低的單位重點公關(guān),與單位建立良好的關(guān)系,力爭財產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在__年里努力使非車險業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。

5、其他方面:深入抓好其他保險業(yè)務(wù)工作。加強與各保險單位的合作。積極參與各種保險的激烈競爭之中。

__年在員工待遇上,工資及福利待遇在__年的基礎(chǔ)上適當(dāng)提高,同時計劃為每個員工體檢身體,每位員工過生日公司提供一份禮物,舉辦一些集體活動等,用的好人才,留的住人才,為__年的業(yè)務(wù)開展提供強有力的人力保障。

五、完善管理機制,強化執(zhí)行力

今年將從制度入手,對公司的現(xiàn)有規(guī)章制度上、要求范圍內(nèi)進(jìn)行修訂和補充,完善以前沒有完善的規(guī)章制度,使之更加符合公司經(jīng)營管理工作的需要。匯編成冊后,發(fā)到每一個員工手中,認(rèn)真學(xué)習(xí)。真正做到以制度管人,以制度辦事,從而提高執(zhí)行力度。__年是全新的一年,有望通過我們?nèi)w員工的共同努力讓公司進(jìn)入一個全新的發(fā)展階段。

電話車險工作計劃好篇十四

段落一:引言(200字)。

電話車險是一種快捷方便的購買車險的方式,它讓我們無需親自前往保險公司,只需通過電話即可辦理車險手續(xù)。我曾在最近一次購買車險時選擇了電話車險服務(wù),今天我想分享一下我的心得體會。在這篇文章中,我將詳細(xì)介紹電話車險的優(yōu)點和缺點,并談?wù)勎业膫€人體驗和感受。

電話車險有許多令人滿意的優(yōu)點。首先,購買電話車險非常方便快捷,只需一通電話即可解決一切手續(xù),省去了親自去保險公司排隊等候的麻煩。其次,電話車險通常有專業(yè)的銷售人員為我們提供幫助和咨詢,通過他們的指導(dǎo),我們可以更好地了解不同的保險選擇,選擇適合自己的保險套餐。此外,電話車險價格通常較為優(yōu)惠,一些保險公司會推出電話購買優(yōu)惠活動,使我們能夠更經(jīng)濟(jì)地購買到車險。

段落三:電話車險的缺點(200字)。

然而,電話車險也存在一些不足之處。首先,溝通存在障礙。由于只是通過電話與銷售人員溝通,我們無法直接看到合同和文件,難免會出現(xiàn)信息不全或不準(zhǔn)確的情況。其次,電話車險可能存在銷售人員的誤導(dǎo)行為。有些銷售人員會以推銷更貴的車險套餐為目的,可能對保險產(chǎn)品進(jìn)行誤導(dǎo)宣傳,使我們難以做出客觀的購買決策。最后,由于電話車險沒有實體店面,一旦出現(xiàn)糾紛或問題,我們可能面臨著繁瑣的客服投訴程序,不能及時解決問題。

段落四:個人體驗和感受(300字)。

在購買電話車險的過程中,我感受到了許多便利。通過與銷售人員的互動,我詳細(xì)了解了各種車險的保障范圍和費用,最終選擇了適合我的車險套餐。而且在購買過程中,銷售人員提供的服務(wù)也非常及時和專業(yè),使我對購買車險充滿了信心。但一旦出現(xiàn)問題,我也遇到了一些困難。在一次索賠過程中,由于溝通不暢,我花費了較長時間來解決問題,這讓我對電話車險的服務(wù)質(zhì)量有了一點擔(dān)憂。

段落五:總結(jié)(300字)。

綜上所述,電話車險作為一種快捷便利的購買方式,具有一定的優(yōu)點和缺點。雖然購買過程方便,價格優(yōu)惠,但溝通障礙和可能的誤導(dǎo)行為等問題也需要引起關(guān)注。在購買電話車險時,我們應(yīng)該保持謹(jǐn)慎,并與銷售人員多次溝通以確保我們對保險條款有充分的理解。此外,若出現(xiàn)問題,及時與保險公司聯(lián)系,爭取快速解決。電話車險作為一種購買方式,需要我們理智地權(quán)衡其利弊,并根據(jù)自身需求進(jìn)行選擇。

電話車險工作計劃好篇十五

三年來,通過對保險的學(xué)習(xí),讓我對保險有了一個初步的認(rèn)識。保險產(chǎn)品是一種”無形的產(chǎn)品”,保險消費是一種理念消費。,我想通過自己所學(xué)服務(wù)于保險業(yè),為保險業(yè)盡一點微薄之力,讓我對對保險有更深刻、更專業(yè)的認(rèn)識。我結(jié)合自身專業(yè)有幸于2011年10月18日在中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司石家莊分公司國際保險部實習(xí),到2012年3月26日止:在此期間主要負(fù)責(zé)我們部門的出單和咨詢工作,對車險有了框架式認(rèn)識;由于自身價值的需要,我于2012年3月27日幸運的進(jìn)入紫金財產(chǎn)保險股份有限公司河北分公司工作,工作崗位:出單,出單崗職責(zé):

(一)保單等有價單證的保管;

(二)接待臨柜客戶業(yè)務(wù)辦理;

(三)審核并處理客戶提交投保資料;

(四)指導(dǎo)客戶投保并完成出單流程;

(五)指導(dǎo)客戶填寫投保單及補充相關(guān)單證;

(六)解答客戶投保咨詢和疑問等。

強制保險:交通事故責(zé)任強制保險,交強險商業(yè)保險。

一、車輛損失險,就是車損。

二、第三者責(zé)任險。

三、盜搶險。

四、車上人員責(zé)任保險。

五、劃痕險。

六、玻璃單獨破碎險。

七、自燃險。

八、指定專修廠。

九、不計免賠(責(zé)任免除)下面我就對這些險種做一一介紹,希望能給大家一些啟示:

一、車損險。

還是保別人的,包括人和物,有人說保了交強險就不用保第三者了,這是廢話,現(xiàn)在人多貴啊,一個中年男子全賠下來最少也要五六十萬啊,以為要賠償子女撫養(yǎng)費和父母贍養(yǎng)費加上自己這條命啊,交強險的是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這個不做過多解釋,別的都可以不保,這個是必須的,對自己負(fù)責(zé)也對別人負(fù)責(zé)。

這個都知道,就是車被盜或者被搶了,新車主需要注意的就是如果在掛牌子前保的,那么掛牌后及時拿行駛證去保險公司變更車號,如不變更,盜搶險不生效,其他險種都沒關(guān)系的。還有一點就是車被盜或搶后要及時報案,因為保險公司會要公安局的證明,也不是說車被盜了就接著賠,最少要等60天,如果公安機關(guān)破不了案,車沒找到,保險公司就賠,如果兩個月內(nèi)車子找到了就不賠了。車價也是要折舊的,一般來說每個月折舊%。發(fā)生全車損失免賠率為20%,還有不計免賠只有新車可以保,舊車盜搶的不計免保險公司是不建議保的。

四、車上人員。

這個就是保車?yán)锏娜说囊馔鈧退劳觯劳鼍驼f不上了,起步了多大作用,主要是意外傷害,就是保險受傷后的醫(yī)療費,以前可以隨意保,保幾個都行,現(xiàn)在不行了,要么只保駕駛員,要么全保,價格很便宜,駕駛員保才不到80塊錢。需要注意的是車上人員在車下發(fā)生損失保險公司是不賠的。

五、劃痕險。

其實大家對這個險種理解甚少,不是說我開著車劃了一下就是劃痕險的范圍,應(yīng)該在車損的保障范圍內(nèi)。舉個例子說,我的車停在樓下,另一個車經(jīng)過把我劃了,這也不是劃痕,應(yīng)該讓他用他的交強險賠我。如果是個三輪車騎過去把我車劃了,我們應(yīng)該保護(hù)現(xiàn)場,及時報案,這個要用我們的車損賠自己了。重點在哪呢,就是劃你車的這個人或車跑了,沒有現(xiàn)場,車停在樓下被劃了,這種情況是要用劃痕的,所以一般車被劃都有三者,要是小區(qū)和單位人員素質(zhì)比較高,大可不保這個,其實有時找不到人了,我們也可以恢復(fù)一下現(xiàn)場嘛。

六、玻璃單獨破碎險。

被砸玻璃,高速石子砸壞玻璃。也就是說,車的其他部位沒有損失,只有玻璃壞了。如果撞車時玻璃碎了是在車損保障范圍內(nèi)的。

七、自燃險。

因線路或供油系統(tǒng)造成本車的損失,但是縱火不算。

八、制定專修廠。

就是平時我們所說的4s店,保上這個定損價格高。

九、不計免賠保險公司也不是冤大頭啊,你損失多少賠多少,你的責(zé)任全承擔(dān),不保不計免賠的話,你出險的損失保險公司只承擔(dān)80%的責(zé)任,就是說定損1000元,只賠800元,20%的責(zé)任自己承擔(dān),所以還是保上的好。不過_《通知》取消不計免賠附加險,不過,目前還沒有保險公司執(zhí)行。

險種就這么多,具體怎樣去保,客戶可以自由選擇。

保險事業(yè)系一種服務(wù)業(yè),在我國保險業(yè)邁向自由化、國際化,保險從業(yè)人員應(yīng)視保戶為上賓,辦理各項業(yè)務(wù),態(tài)度要親切;保單之制發(fā),保險金之核付,要減少關(guān)卡,加快時間,以維保戶權(quán)益。并應(yīng)經(jīng)常與保戶聯(lián)系,有關(guān)政府之政令及公司之政策,人傳達(dá)給保戶,使其明了。保戶之資料,諸如地址變更、職業(yè)變更等等均應(yīng)及時獲得化之際,市場競爭必趨激烈。保險業(yè)為求生存發(fā)展,必須有足夠之優(yōu)秀專業(yè)人才,始能提升服務(wù)品質(zhì)及經(jīng)營效率。那么我們保險從業(yè)人員應(yīng)該具備以下技能:

一、了解保險經(jīng)營環(huán)境:為因應(yīng)國際金融環(huán)境之變遷,順應(yīng)國際潮流,我國近年來正積極促進(jìn)金融之自由化、國際化。保險是金融體系中重要之一環(huán),且保險業(yè)之經(jīng)營須將危險做國際性之交換與分散;因而保險事業(yè)之自由化、國際化,已成為不可抗拒之潮流,也是政府既定的政策方向。進(jìn)入九十年代后,第一家外國保險公司美國友邦保險公司在上海開業(yè),繼而有日本東京海上火災(zāi)保險株式會社開業(yè),近年來,又有18家中國人民保險公司和地方政府或企業(yè)合資的地方性股份制人壽保險公司成立。此一動態(tài)環(huán)境,可能產(chǎn)生新的威協(xié)和挑戰(zhàn),也可能帶來新的機會,從業(yè)人員應(yīng)不斷創(chuàng)新求進(jìn),自我提升,以因應(yīng)威協(xié)和挑戰(zhàn),掌握良好之機會,替自身開創(chuàng)新的環(huán)境。

二、熟悉保險相關(guān)法規(guī):為適應(yīng)保險自由化、國際化、紀(jì)律化的趨勢,保險從業(yè)人員應(yīng)加以了解,當(dāng)有助于在招待職務(wù)符合《保險法》的規(guī)定。

三、充實保險專業(yè)知識:保險業(yè)是技術(shù)性較高之行業(yè),除需保險專業(yè)知識外,尚需要有精算、統(tǒng)計、會計、工程、醫(yī)學(xué)、投資等方面之專業(yè)知識,因而保險從業(yè)人員必須不斷充實保險相關(guān)之專業(yè)知識,才可在保險領(lǐng)域中展現(xiàn)潛力。

四、注重職業(yè)道德:保險從業(yè)人員除應(yīng)遵守法令規(guī)定外,并應(yīng)注重職業(yè)道德,以提升自我的形象。在當(dāng)今競爭日益激烈之時代,形象的好壞往往成為消費者決定是否購買商品之重要因素。保險系銷售無形商品之服務(wù)業(yè),要講求最大誠信原則,企業(yè)形象更顯得重要。因此,保險從業(yè)人員在作促銷廣告時不能夸張,服務(wù)態(tài)度要誠懇,對于投保人應(yīng)知道之事項要詳細(xì)告知,當(dāng)有助于提升保戶及社會大眾對保險業(yè)之信賴度。

五、滿足消費者(保戶)之需求:保險從業(yè)人員要以「提供顧客滿意服務(wù)」和「賺取合理利潤」為努力之目標(biāo)。要使顧客(保戶)滿意,幫助顧客解決問題,而非僅在表面上和藹可親、笑臉迎人,而要確實了解保戶真正之需求,采取實際有用的服務(wù)方式,提供「與眾不同」之服務(wù)特色,以滿足消費者之需求。

六、注重售后服務(wù),以便對保戶提供最佳服務(wù)。

現(xiàn)在,我作為一名車險的從業(yè)人員,結(jié)合自己的專業(yè),我建議:

a、開設(shè)一些有關(guān)車輛的基本知識,可以了解車輛的類型,品牌型號,和車輛好的一些性能,對車輛以及車險又更深刻的認(rèn)識。

b增加實踐,我們雖然學(xué)習(xí)到了一些基本的知識,但是根本不了解,沒有深入的認(rèn)識,俗話說得好:實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),只有在實踐中我們才能更深刻的了解保險知識和保險行業(yè)。

c保險條款,增加對一些基本險種的條款有一定的了解,可以增加我們對保險產(chǎn)品的認(rèn)識和自身的專業(yè)性。

電話車險工作計劃好篇十六

保險公司工作總結(jié)計劃()管理是企業(yè)永恒的主題,制度是管理到位的保證。成功的企業(yè)源自卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異的制度。為了保證中支公司開業(yè)后,各項工作能夠有條不紊的開展,做到有章可循,在籌建期間我們就對總、省公司制定的《內(nèi)控制度》進(jìn)行了細(xì)化,并結(jié)合當(dāng)?shù)鼐唧w情況制定了一系列管理制度,并按上級公司“集約化經(jīng)營、規(guī)范化管理、程序化運行、標(biāo)準(zhǔn)化運作、優(yōu)質(zhì)化服務(wù)、制度化建設(shè)”的管理模式搭建管理平臺,牢固樹立“管理無小事,管理就是生產(chǎn)力”思想,正確處理好加快發(fā)展與加強企業(yè)管理的矛盾,提出了向管理要效益的口號,全體員工上下一致,充分發(fā)揮了每個人的主觀能動性,認(rèn)真執(zhí)行各項政策法規(guī)和業(yè)務(wù)流程,公司在狠抓市場發(fā)展、開拓的同時,也積極做好員工的隊伍建設(shè)、管理、培訓(xùn)工作,從政治思想素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能等多方面入手,努力提高每個員工愛崗敬業(yè)的主人翁思想,在培訓(xùn)中使他們充分了解中華保險的條款體系,市場戰(zhàn)略方針,企業(yè)文化精神,業(yè)務(wù)發(fā)展思路等,2014年,我們共舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次,參加人數(shù)達(dá)180人/次,通過集中培訓(xùn),分散指導(dǎo),提高了隊伍整體素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及風(fēng)險防范管控意識,使公司在發(fā)展中不斷充實、提高、完善整個隊伍的綜合素質(zhì),為公司可持續(xù)健康發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。公司自成立以來,共核保、簽發(fā)各類保單2240份,實現(xiàn)簽單保費1085萬元,接受各類報案185起,代查勘案件14起,已決案件61起,占已決案件的94%。

11/23。

保險公司工作總結(jié)計劃()四、在競爭中求生存,在服務(wù)中促發(fā)展。

12/23。

保險公司工作總結(jié)計劃()釋、理賠投訴等各項工作。切實實踐“以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心”的經(jīng)營理念。

2014年,在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下和全體員工的共同努力下,我司做了一些工作也取得了一些成績,但離總、省公司的要求還有很大差距,2014年,中支將認(rèn)真貫徹省會議精神,按照省公司“2014年總體工作思路”要求,實現(xiàn)速度、規(guī)模、效益同步快速發(fā)展。

回顧即將過去的一年,我們對加盟公司無怨無悔;展望未來,前程將更加坎坷艱辛,但我們堅信:有省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和有力支持,中支將開拓思路,勇于拼搏,用我們辛勤的汗水和智慧的力量去鑄造更加輝煌的業(yè)績,為做大做強公司保險事業(yè)而努力奮斗!

保險公司年終工作總結(jié)2014年是人保財險股份制改革上市後的第二個年度。這一年,是我司面臨壓力攻艱克難的一年,是面對新變化、落實新機制、執(zhí)行新規(guī)定的一年。我司在市分公司黨委、總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的奮力拼搏下,取得了一定的經(jīng)營業(yè)績。xx年,我司實收毛保費****萬元,同比增長*%,已賺淨(jìng)保費***萬元,淨(jìng)利潤***萬元,賠付率為**%。較好地完成了上級公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

電話車險工作計劃好篇十七

近日,20xx年全省基層衛(wèi)生和計劃生育工作電視電話會議在哈爾濱召開,會議深入貫徹和落實國家衛(wèi)生計生委有關(guān)會議和全省衛(wèi)生計生工作會議精神,總結(jié)20xx年基層衛(wèi)生和計劃生育工作,交流經(jīng)驗,部署20xx年重點工作任務(wù)。省衛(wèi)生計生委副主任魏新剛作工作報告,大慶市衛(wèi)生計生委等5個單位進(jìn)行了經(jīng)驗交流,會議還頒發(fā)“20xx-2016年全國計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)單位”獎牌。

省衛(wèi)生計生委副主任魏新剛在工作報告中對20xx年的工作進(jìn)行了部署,魏新剛副主任指出,20xx年全省基層衛(wèi)生計生工作的總體思路是:以黨的衛(wèi)生與健康工作方針和全國、全省衛(wèi)生與健康大會精神為指導(dǎo),以基層為重點,以改革創(chuàng)新為動力,以基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力提升年為契機,以家庭醫(yī)生簽約服務(wù)和醫(yī)聯(lián)體為抓手,以全面落實兩孩政策和基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目為重點,不斷提高基層衛(wèi)生計生服務(wù)能力、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)數(shù)量,努力開創(chuàng)基層衛(wèi)生和計劃生育工作的新局面。

魏新剛副主任強調(diào),基層衛(wèi)生工作重點抓好“一個提升、兩個強化、四個落實”,既提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力;強化醫(yī)聯(lián)體建設(shè)和家庭醫(yī)生簽約服務(wù);繼續(xù)開展好“建設(shè)群眾滿意的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”活動、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”創(chuàng)建活動、“鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)實施方案”和推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”工作落實。計劃生育工作重點做好“一個考核、兩個分析、三個監(jiān)測、四個服務(wù),做好計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核工作,將計劃生育主要工作納入責(zé)任目標(biāo)中,加大考核力度;開展全省人口形勢分析和流動人口情況分析;加強出生人口、流動人口和出生性別比的動態(tài)監(jiān)測,為政府和衛(wèi)生計生制定政策提供科學(xué)依據(jù);做好計劃生育目標(biāo)人群服務(wù)、計劃生育登記和再生育審批服務(wù)、流動人口服務(wù)和家庭發(fā)展能力服務(wù)。

省衛(wèi)生計生委相關(guān)處室及事業(yè)單位的.負(fù)責(zé)人,省農(nóng)墾總局、省森工總局衛(wèi)生計生部門的分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人;哈爾濱市衛(wèi)生計生委分管領(lǐng)導(dǎo),以及相關(guān)處室、事業(yè)單位的負(fù)責(zé)人;哈爾濱市轄區(qū)衛(wèi)生計生局及有關(guān)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人在省中心會場參加會議。各市(行署)、縣(市、區(qū))衛(wèi)生計生部門的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人;各市(行署)、縣(市、區(qū))所屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員在各地分會場參加會議。

電話車險工作計劃好篇十八

計劃目標(biāo):在20___年底之前完成公司業(yè)務(wù)成績達(dá)標(biāo),打造鎮(zhèn)江市企業(yè)培訓(xùn)行業(yè)的品牌。

公司的發(fā)展前景:困擾鎮(zhèn)江市中小企業(yè)快速發(fā)展的新問題:

1、原材料價格上漲,生產(chǎn)成本大幅上升。電力、煤炭等生產(chǎn)能源的供應(yīng)緊張,原材料及運輸價格的上漲,是小企業(yè)組織生產(chǎn)所遇到的突出問題。

2、資信等級有待提高。小企業(yè)信用觀念還不夠強,信用等級意識有待進(jìn)一步提高。被調(diào)查的88戶小企業(yè)中有,有66戶企業(yè)未參與資信的評級,在參與評級的企業(yè)中,只有8戶小企業(yè)達(dá)到aa級及以上,13戶小企業(yè)達(dá)到了a級水平,1戶達(dá)到了b級及以下的水平。由于小企業(yè)不重視資信評級,客觀上也造成了企業(yè)的融資困難。

企業(yè)問題越多,我們?nèi)〉脴I(yè)務(wù)的幾率也就越大,所以公司的發(fā)展前景很樂觀。

公司發(fā)展問題分析:

一、建立企業(yè)形象:公司剛剛進(jìn)駐鎮(zhèn)江,很多企業(yè)對我們很陌生,加之社會誠信度普遍降低,導(dǎo)致我們在一些簡單的宣傳渠道(電話、直郵)上不能得到有效的企業(yè)宣傳,達(dá)不到我們預(yù)期的效果,降低了企業(yè)快速進(jìn)駐鎮(zhèn)江市場的腳步。

二、人事管理:公司前期工作壓力較大,員工現(xiàn)有水品不均衡,沒有相關(guān)專業(yè)對口的人才進(jìn)駐,往往不能很好地完成現(xiàn)有工作量,可能導(dǎo)致公司人事的流動。

三、銷售業(yè)績:從不同角度來講,例如:工作安排是否存在問題;銷售方式是否需要進(jìn)行改動;人事管理方案力度是否到位;企業(yè)的誠信度及知名度有無到位;現(xiàn)有企業(yè)的深度挖掘等。

采取的應(yīng)對措施:

首先對于企業(yè)剛剛進(jìn)駐鎮(zhèn)江市場,加之其他的客觀原因,導(dǎo)致我們在快速有效地建立企業(yè)形象上面,面臨巨大挑戰(zhàn)。

一、宣傳經(jīng)費:這個問題是所有企業(yè)面臨的一個老大難問題,往往在企業(yè)宣傳經(jīng)費上面。降低宣傳經(jīng)費,就能有效的降低我們前期的投資成本。

三、對現(xiàn)有企業(yè)的電話營銷,了解其現(xiàn)有需求以及現(xiàn)有合作伙伴。

四、現(xiàn)行中的職員以個人電話營銷方式存在一定的問題。

例如:a、b、c員工,a員工在銷售方面有過經(jīng)驗,從事過電話營銷方面,b、c從未從事過銷售類工作。a前期工作能力很快就能體現(xiàn)出來,其他2人的工作效率就沒有a效率高,甚至出現(xiàn)質(zhì)疑公司用人的態(tài)度等。想要前期讓職員最大能力的發(fā)揮效力,就要進(jìn)行團(tuán)隊編排。

例如:a在電話銷售時能力突出,可以主攻開拓市場的電話為主,b則可以為a提供詳細(xì)的客戶資料,以提高a在電話營銷中的成功率,c可以負(fù)責(zé)a在前期電話營銷中的電話回訪,并將回訪內(nèi)容及時有效的反饋給a并做好詳細(xì)的回訪記錄??此茖?個人的工作變成看一個人的工作,但是大大提高了現(xiàn)有電話銷售的效率性和完整性??蓪⑶捌谒鸭降馁Y料更加完整的保存起來。

最終要的是形成一個團(tuán)隊的觀念,可能在團(tuán)隊成長的初期存在各種各樣的矛盾,所以需要上級領(lǐng)導(dǎo)的部分幫助。

六、各大商業(yè)活動中參與本公司的形象宣傳。(比如:大型招聘會、企業(yè)事業(yè)單位慶典、政府公益活動等。)。

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電話車險工作計劃好篇十九

第一段:引言(背景介紹)。

電話車險是一種便捷的購買車險的方式,為廣大車主提供了更加方便、快捷的保險購買渠道。我最近在購買車險時選擇了電話車險,通過與客服人員的溝通和交流,我體驗到了電話車險的優(yōu)點以及一些需要注意的地方。

第二段:便捷快速。

電話車險最大的優(yōu)點之一就是便捷快速。通過撥打車險公司提供的客服電話,就能與客服人員進(jìn)行及時的溝通和交流。在購買車險時,我只需要提供相關(guān)的車輛信息和個人信息,客服人員就能夠快速為我提供相應(yīng)的保險方案。與傳統(tǒng)的線下購買車險相比,電話車險省去了車主現(xiàn)場辦理車險的繁瑣手續(xù),大大提高了購買保險的便利性和效率。

第三段:個性化定制。

電話車險除了便捷快速外,其另一個優(yōu)點是可以個性化定制保險方案。在電話中與客服人員交流時,我可以根據(jù)自己的實際需求和車輛狀況向客服人員提出具體要求,例如是否需要額外的附加保險、保險金額的選擇等??头藛T會根據(jù)我的要求和車輛狀況為我定制出最符合需求的保險方案,這使我在購買車險時更加靈活和個性化。

第四段:注意事項。

雖然電話車險方便快捷,但也有一些需要注意的地方。首先,我們應(yīng)該選擇具備良好信譽和正規(guī)資質(zhì)的車險公司,以確保購買到的車險是真實有效的。其次,購買車險時,我們需要仔細(xì)閱讀相關(guān)的條款和細(xì)則,了解自己的權(quán)益和責(zé)任范圍。最后,購買車險前建議對車輛狀況進(jìn)行徹底檢查,確保提供給客服人員的信息準(zhǔn)確無誤,以避免可能的糾紛和爭議。

第五段:總結(jié)和建議。

總結(jié)來說,電話車險給我們提供了更為便捷、快速的購買車險的方式。通過與客服人員的交流,我們可以個性化定制保險方案,滿足自身的需求。然而,在購買車險時,我們需要選擇可靠的車險公司,并注意核實細(xì)節(jié)信息,以免在理賠時面臨困難。在未來,我相信電話車險將會有更好的發(fā)展和擴展,為更多車主提供便利和保障。我也建議廣大車主在購買車險時,可以考慮電話車險這種便捷的購買方式。

電話車險工作計劃好篇二十

加強業(yè)管工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。承保是保險公司經(jīng)營的源頭,是保險公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在**年度里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風(fēng)險管控能力。

1、對承保業(yè)務(wù)及時地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險管理技術(shù)及定價體系來控制承保風(fēng)險,決定承保費率,確保承保質(zhì)量。對超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。

2、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估制度,確保風(fēng)險的合理控制,同時根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險情況,執(zhí)行有關(guān)分?;蛟俦kU管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險。

3、強化承保、核保規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行條款、費率體系,熟練掌握新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作,對中支所屬的承保、核保人員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),以提高他們的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的保障。

第二、提高客戶服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶服務(wù)平臺。我們經(jīng)過**年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的客戶群體,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,所以在下一階段的在工作中,我們將會把它落實到位。

1、建立健全語音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會,讓眾多的客戶全面了解公司語音服務(wù)系統(tǒng)強大的支持功能,以提高自身的市場競爭力,實現(xiàn)客戶滿意化。

第三、加快業(yè)務(wù)發(fā)展,提高市場占有率,做大做強公司保險品牌。根據(jù)**年中支保費收入****萬元為依據(jù),其中各險種的占比為:機動車輛險85%,非車險10%,人意險5%。**年度,中心支公司擬定業(yè)務(wù)發(fā)展工作計劃為實現(xiàn)全年保費收入****萬元,各險種比例計劃為機動車輛險75%,非車險15%,人意險10%,計劃的實現(xiàn)將從以下幾個方面去實施完成。

1、機動車輛險是我司業(yè)務(wù)的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務(wù),充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務(wù)的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的重點,**年在車險業(yè)務(wù)上要鞏固老的客戶,爭取新客戶,側(cè)重點在發(fā)展車隊業(yè)務(wù)以及新車業(yè)務(wù)的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務(wù)更上一個新的臺階。

2、認(rèn)真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對效益好,風(fēng)險低的企業(yè)要重點公關(guān),與企業(yè)建立良好的關(guān)系,力爭財產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在**年里努力使非車險業(yè)務(wù)在發(fā)展上形成新的格局。

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