總結(jié)是對(duì)過去經(jīng)驗(yàn)的一個(gè)總結(jié)和概括，有助于我們提高工作效率和質(zhì)量。首先，寫總結(jié)前需要明確總結(jié)的目的和對(duì)象，確?？偨Y(jié)的針對(duì)性和實(shí)用性。接下來是一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，希望能給大家?guī)硪恍╈`感和思考。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇一
xxxx年9月3號(hào)到4號(hào)，廣州大學(xué)松田學(xué)院迎來了一批新的大一新生，宛如為我們學(xué)校注入了新鮮的血液，使我們更加的充滿了年輕蓬勃，精神煥發(fā)的朝氣！每年的這個(gè)時(shí)候，都是各個(gè)系的學(xué)生會(huì)展現(xiàn)自己最亮麗最美好難忘的時(shí)刻，今年我們的藝術(shù)系也不列外，通過各部門的互相配合和時(shí)間地點(diǎn)人物的安排，充分協(xié)調(diào)并帶動(dòng)各位干事和部長，通過他們自身的辛苦與汗水帶給了每一位到來的新生了不一樣的大學(xué)第一天，讓他們不再因?yàn)閯倓偺みM(jìn)大學(xué)校園而一無所知，用每位干事辛勞的講解，灑滿汗水的幫忙帶行李，驅(qū)散了很多新生到來的陌生，一方面不僅給每位新生留下了美好的印象，另一方面更是為我們展示學(xué)生會(huì)風(fēng)采面貌，樹立優(yōu)良的形象打下了一定基礎(chǔ)。在為期兩天的迎新活動(dòng)中，我們藝術(shù)系的各種籌備工作和迎新過程中既有好的方面，也有不足。在此，總結(jié)一下此次迎新工作的有點(diǎn)和缺點(diǎn)，并以此為鑒，為下一次的迎新工作做好準(zhǔn)備。
此次各部門的協(xié)調(diào)性和積極性高，各位干事拼勁十足，每一位干事都表現(xiàn)的很有活力，各部門自己分內(nèi)的事做的到位。在迎新工作開始前的各項(xiàng)籌備工作都已有條不絮的展開，比如說帳篷的搭建，飲水機(jī)的調(diào)用，桌子椅子的搬動(dòng)，宣傳海報(bào)的制作和藝術(shù)系大本營的整體布局，這些都做的很到位。人員流動(dòng)性很強(qiáng)，干事們之間的協(xié)調(diào)配合也是確保這次迎新生工作能夠順利張開，對(duì)每一新生從一踏進(jìn)校門到完整一個(gè)流程下來后安全到達(dá)宿舍都是一個(gè)保證。
1、此次迎新過程中有一個(gè)比較嚴(yán)重的失誤就是宿舍要是分配問題。有些新生拿到鑰匙卻沒分配到床位，有些有床位卻沒分配到鑰匙，以及一些床位分配重復(fù)填寫的問題，這些都導(dǎo)致了某些新生不能因旅途勞累卻不能幾時(shí)搬進(jìn)宿舍而發(fā)生點(diǎn)矛盾，其結(jié)果也導(dǎo)致拖累了學(xué)生會(huì)其他干事的做事進(jìn)度，延誤了迎新生的進(jìn)度。
2、因?yàn)樘鞖鈫栴}，當(dāng)天下了很大的雨卻沒有多準(zhǔn)備一些傘，讓很多干事和新生家長都難免淋濕。
3、很多干事對(duì)有些不常去的地方的路和宿舍樓棟數(shù)不清楚，也導(dǎo)致了一些家長抱怨無故兜圈子，既影響了他們的心情，也延誤了迎新工作中人員的安排。
4、人手略有不足。一個(gè)流程下來可能要一小時(shí)左右，期間一些家長抱怨忍受不夠沒有接待他們。
此次的迎新工作到最后還是順利完成，但其中夾雜著些不愉快的現(xiàn)象?？傮w來說還是不錯(cuò)的，特別是全體干事和部長都能夠全身心投入工作，廢寢忘食的精神值得表揚(yáng)。希望下次迎新時(shí)望做好一下幾點(diǎn)在這建議，下一次迎新工作時(shí)：
1、務(wù)必應(yīng)對(duì)天氣變化原因，準(zhǔn)備高溫或者大雨來臨時(shí)必要的措施。
2、對(duì)于宿舍分配問題必須在工作開始前全部準(zhǔn)備好，不得有誤，一面造成不必要的麻煩。
3、對(duì)于流程的清楚認(rèn)識(shí)必須落實(shí)到各位干事身上，最好是按實(shí)際流程演練一遍，以免發(fā)生同樣的情況。
4、人手應(yīng)多增加幾名干事，輪流當(dāng)班，才不會(huì)影響迎新進(jìn)度。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇二
又是新學(xué)期的開始，一年一度的學(xué)生會(huì)納新活動(dòng)也開始了，09屆的生活部成員開始將精力轉(zhuǎn)向考研或者為畢業(yè)而忙碌，逐漸退出了生活部的日常管理工作，期待11級(jí)新生力量的盡快加入。因此，生活部于20xx年9月份舉行了新生納新活動(dòng)。此次納新活動(dòng)分為四個(gè)階段，即宣傳報(bào)名、學(xué)生競選、評(píng)委評(píng)分、成績公布。在納新的開始階段，生活部利用晚自習(xí)時(shí)間對(duì)11級(jí)的新生進(jìn)行了宣傳，詳細(xì)介紹了生活部為同學(xué)們服務(wù)的宗旨和促進(jìn)和諧校園建設(shè)的作用。生活部的宗旨和工作目標(biāo)是“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生”。同學(xué)們深有感觸，現(xiàn)場反映強(qiáng)烈，并領(lǐng)取了報(bào)名表。9月16日，生活部在圖書館301教師舉行了納新競選活動(dòng)，凡事交過報(bào)名表的都可參加競選。
競選分為三分鐘自我介紹和評(píng)委提問兩個(gè)環(huán)節(jié)。在自我介紹中他們不僅根據(jù)自身情況講了自己的履歷，還即興表演了節(jié)目，由此可見20xx級(jí)新生確實(shí)是充滿活力，多才多藝。然后評(píng)委根據(jù)每個(gè)競選者的情況做了提問，問題包括：你認(rèn)為工作中是能力比較重要還是責(zé)任心比較重要？你能否調(diào)節(jié)好工作與生活的關(guān)系？在被同學(xué)和老師誤解的情況下應(yīng)該怎么做？是什么最吸引你報(bào)生活部…等等。他們都對(duì)次一一作了回答。評(píng)分階段，我們由主席團(tuán)及09、10屆的生活部成員組成了8人的評(píng)委小組。每個(gè)評(píng)委都對(duì)競選者做了評(píng)分，由10級(jí)成員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)，然后由部長李彬核對(duì)結(jié)果，確保準(zhǔn)確無誤。
納新過程：
1。初試9月16日—9月17日，團(tuán)委學(xué)生會(huì)納新工作同時(shí)開始。稍顯緊張的新生們?cè)诟惺艿浆F(xiàn)場輕松的氣氛后有了一些改變，逐漸放開了手腳。簡短的自我介紹及評(píng)委的交流后，主席、部長及大家相互交換意見。
2。談話了解在納新面試結(jié)束后，部長李彬于9月17日15時(shí)與新生進(jìn)行了談話，在輕松的交流中了解了他們加入學(xué)生會(huì)的初衷，對(duì)他們的志向與基本信息也有了更深的了解。
3。日常工作在9月18日，生活部全體成員在部長的帶領(lǐng)下對(duì)各班教室、宿舍進(jìn)行檢查指導(dǎo)，讓每一位新成員進(jìn)一步了解自己的日常工作與自己的職責(zé)，初步確定生活部11級(jí)納新成員人數(shù)共15人。
此次納新活動(dòng)，整體觀之，較為成功，此次納新活動(dòng)總結(jié)：1優(yōu)點(diǎn)本次納新工作團(tuán)總支學(xué)生會(huì)在以往的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上填充了很多新鮮的內(nèi)容，如在初試于復(fù)試中間加入了與新生聊天的環(huán)節(jié)，使得雙方有了更深的理解。更令人感到欣慰的是大家對(duì)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作也有一定的了解和個(gè)人的想法。這與我們學(xué)生會(huì)制定的新的宣傳制度有著密切聯(lián)系。此外，由于報(bào)名團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的新生較多，很多同學(xué)都有著過人的能力及特長，對(duì)于一些沒有入選的同學(xué)我們也以良好的態(tài)度與他們溝通解釋，使得大家得以相互理解2不足由于今年有評(píng)估等重要工作及放假制度造成時(shí)間緊迫，與新生的接觸時(shí)間稍短。此外不同的宿舍樓也使的與大一新生聯(lián)系存在問題，因此不可避免有人才被埋沒有庸才進(jìn)入，不過我們已經(jīng)成為一個(gè)整體會(huì)為了共同的目標(biāo)而努力。另外，在進(jìn)行宣傳工作時(shí)講解的并不夠細(xì)致，使得有些同學(xué)混淆了團(tuán)總支和學(xué)生會(huì)的工作。此外，還有很多細(xì)節(jié)方面的工作還待完善。經(jīng)過分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)后，最終確定13人通過了面試。
18號(hào)經(jīng)學(xué)生會(huì)其它部推薦，我們又有幾個(gè)同學(xué)參加面試，同學(xué)們的表現(xiàn)都很好，擇優(yōu)錄取2人，總計(jì)15人。對(duì)于其他競選者，限于錄取名額限制，我們只能對(duì)此表示遺憾，感謝他們對(duì)我們納新工作的支持，祝愿他們能夠在未來的大學(xué)生活中能夠不斷提高自己。最終結(jié)果由秘書處匯總，宣傳部公布。納新工作雖已結(jié)束，但真正的考驗(yàn)還在后面。一方面，新的成員真正融入生活部這個(gè)大家庭還需要一段時(shí)間。對(duì)此，我們09、10級(jí)的學(xué)生會(huì)盡自己所能幫助他們盡快融入生活部這個(gè)大家庭，使他們盡快熟悉生活部的具體工作，為計(jì)算機(jī)電子信息工程學(xué)院和諧校園的建設(shè)出一份力。另一方面，雖然面試通過，但并不代表從此以后就高枕無憂，生活部會(huì)根據(jù)新成員本學(xué)期的表現(xiàn)來決定他們的去留。如果新成員在本學(xué)期的表現(xiàn)不能達(dá)到生活部的要求，將會(huì)被勸退。
在此，希望所有新加入生活部的成員都能夠嚴(yán)格要求自己，盡心盡力，努力提高自己。在為老師、同學(xué)們服務(wù)的同時(shí)提升自身的能力，為以后的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在今后的工作中我們將幫助學(xué)生全面提高自身的綜合能力。我部也將為學(xué)生提供更多的發(fā)展自我、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇三
本學(xué)期學(xué)生會(huì)將在校團(tuán)委的指導(dǎo)下，本著為同學(xué)服務(wù)的思想，積極配合學(xué)校做好各項(xiàng)學(xué)生工作，以豐富多彩的活動(dòng)為載體，在同學(xué)中營造一種積極互動(dòng)，團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍，為學(xué)校各項(xiàng)學(xué)生工作的順利開展，為同學(xué)們各方面素質(zhì)的提高而努力工作。
在政教處、校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、創(chuàng)新精神，切實(shí)履行培養(yǎng)、監(jiān)督、服務(wù)、管 理職能，為豐富學(xué)生課余文化生活，鍛煉學(xué)生才干提供舞臺(tái)，努力創(chuàng)新工作手段，注重加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的自身建設(shè)，提高學(xué)生會(huì)的工作效率和服務(wù)水平，努力提高學(xué)生自我管理成效，創(chuàng)造性的開展活動(dòng)。
1、搞好學(xué)生會(huì)幾個(gè)負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)。至少在每個(gè)學(xué)年要定期不定期召開會(huì)議統(tǒng)一思想不少于三次，要及時(shí)收集同學(xué)們的愿望和要求，幫助同學(xué)們解決實(shí)際困難。要讓學(xué)生會(huì)真正負(fù)起責(zé)任行動(dòng)起來，與老師溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)把“自我服務(wù)”這一宗旨落到實(shí)處。
2、發(fā)揮各個(gè)社團(tuán)的作用。每兩個(gè)月召開一次社團(tuán)負(fù)責(zé)人的會(huì)議，加強(qiáng)與各社團(tuán)之間的聯(lián)系，使其能積極配合學(xué)生會(huì)的工作，要求各社團(tuán)經(jīng)常性的開展活動(dòng)，將社團(tuán)的工作開展的有聲有色，使同學(xué)們?cè)诨顒?dòng)中有所收獲有所進(jìn)步。
3、大力開展文體活動(dòng)。在節(jié)日來臨，要開展素質(zhì)拓展活動(dòng)和富有校園文化特色的活動(dòng)，展現(xiàn)自我風(fēng)采，陶冶廣大學(xué)生的情操，并從中挖掘人才，培養(yǎng)人才，鍛煉學(xué)生的技能，提高綜合素質(zhì)。
4、完善學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)規(guī)章制度。10月份要集中修訂學(xué)生會(huì)各項(xiàng)職責(zé)，明確分工，各盡其責(zé)。制定會(huì)議制度，形成定期召開會(huì)議習(xí)慣。制定講評(píng)制度，每過一段時(shí)間就開會(huì)講評(píng)工作。制定信息收集制度，讓每個(gè)社團(tuán)負(fù)責(zé)人在開展活動(dòng)的同時(shí)多了解同學(xué)的思想狀況，及時(shí)反饋給學(xué)生會(huì)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
5、學(xué)生會(huì)納新。九月份對(duì)高一新生進(jìn)行宣傳，積極為學(xué)校及學(xué)生服務(wù)。十月份將對(duì)有加入學(xué)生會(huì)意向的同學(xué)進(jìn)行考核。使有能力，有熱情，甘愿奉獻(xiàn)的高一高二同學(xué)進(jìn)入學(xué)生會(huì)這個(gè)集體。體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，也將會(huì)使他們的能力得到提升。為學(xué)生會(huì)注入新的生命力，培養(yǎng)下一屆領(lǐng)導(dǎo)人。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇四
在院領(lǐng)導(dǎo)和主管老師的指導(dǎo)下,在學(xué)生會(huì)全體同學(xué)的努力下,信息工程系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)銳意開拓、積極積極,學(xué)生會(huì)工作堅(jiān)持正確的政治方向,緊扣時(shí)代脈博在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下，我系學(xué)生會(huì)本著“服務(wù)校園，實(shí)現(xiàn)自我”的工作宗旨，充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)和學(xué)生干部在學(xué)生管理和校園文化建設(shè)中的作用，圓滿完成了本學(xué)期各項(xiàng)工作，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：
為提高學(xué)生干部的工作能力和處事能力，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)在本學(xué)期結(jié)合本系學(xué)生干部的實(shí)際情況，特開設(shè)了相關(guān)的培訓(xùn)活動(dòng)。
團(tuán)干培訓(xùn)大會(huì)
為加強(qiáng)基層團(tuán)支部建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高團(tuán)干部的理論素養(yǎng)和工作水平，我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)舉行了“團(tuán)干培訓(xùn)大會(huì)”，通過培訓(xùn)大會(huì)讓相應(yīng)的學(xué)生干部不僅學(xué)到了團(tuán)的相關(guān)知識(shí)，而且懂得怎樣才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部，怎樣才能將自己的本職工作干好。在這次團(tuán)干培訓(xùn)大會(huì)里面，大家相互學(xué)習(xí)，相互交流，加強(qiáng)了內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，凝聚了內(nèi)部的力量。
主持人培訓(xùn)
為了提高學(xué)生干部的主持能力，能好的表達(dá)自己的觀點(diǎn)與想法，推動(dòng)校園文化建設(shè)。特此面向全系學(xué)生干部進(jìn)行主持人培訓(xùn)。在培訓(xùn)中，學(xué)生干部積極參與到課堂中，仔細(xì)的聽著老師的講解，并做好筆記，同時(shí)很好的與老師配合，鍛煉自己的表達(dá)能力。通過這次培訓(xùn)，同學(xué)們表示收獲很多，在以后的學(xué)習(xí)和生活中會(huì)更加努力去加強(qiáng)自己的普通話練習(xí)，進(jìn)一步提高個(gè)人綜合素質(zhì)。
學(xué)生會(huì)干部例會(huì)
隨著學(xué)生會(huì)的工作量越來越大，工作范圍涉及面越來越廣，為了統(tǒng)一工作方向，凝聚力量干好每一項(xiàng)活動(dòng)，每一項(xiàng)工作。我系學(xué)生會(huì)在每周星期二由團(tuán)總支書記親自主持會(huì)議，聽取各部門的工作總結(jié)與計(jì)劃，并商議工作的安排與實(shí)施，統(tǒng)一學(xué)生會(huì)的整體進(jìn)度，力求又好，又快，又穩(wěn)的發(fā)展。這讓學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作有了個(gè)統(tǒng)一的部署，并能加強(qiáng)了學(xué)生會(huì)各部門的交流與學(xué)習(xí)。
信息工程系男籃聯(lián)賽
為了豐富校園文化生活,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)結(jié)協(xié)作、頑強(qiáng)拼搏精神,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),進(jìn)一步提高我系籃球運(yùn)動(dòng)水平，我系在9月底舉行男籃比賽，各班級(jí)的同學(xué)積極的參與到本次比賽，表現(xiàn)出了極高的熱情，同時(shí)體育部認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作，合理的安排工作任務(wù)，為參賽的各隊(duì)伍提供了可靠有序的比賽流程，讓本次男籃聯(lián)賽增進(jìn)了各班學(xué)生間的友誼與交流，構(gòu)造了一個(gè)新老生相互交流，相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
新生演講比賽
為了紀(jì)念建國60年周年，增強(qiáng)學(xué)生們的愛國主義激情，我系舉行了以“五星紅旗，我的驕傲”為主題的演講比賽。在比賽過程中，同學(xué)們信息十足，激情高昂的演講吸引在場所有的觀眾，將比賽推向了一個(gè)又一個(gè)高潮。通過本次比賽讓大一各班級(jí)的同學(xué)積極的參與到了展現(xiàn)自我風(fēng)采、相信自我能力的活動(dòng)中來，鍛煉了自我的演講能力，促進(jìn)了他們積極向上的心理。
《學(xué)生手冊(cè)》知識(shí)競賽
為了調(diào)動(dòng)同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性，有力的促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好的校園文化氛圍，在無形中培養(yǎng)大學(xué)生的人文素養(yǎng)，我系學(xué)生會(huì)就全系各班級(jí)開展了《學(xué)生手冊(cè)》知識(shí)競賽系列活動(dòng)，歷時(shí)兩個(gè)多月，活動(dòng)取得了良好的效果。讓同學(xué)們?cè)诟傎愔懈恿私鈱W(xué)校相關(guān)的規(guī)章制度，遵紀(jì)守規(guī)，自覺的管理約束自己，從而加強(qiáng)了班級(jí)的管理，促進(jìn)了班級(jí)發(fā)展，更為學(xué)風(fēng)建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
信息工程系新生經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)
為促進(jìn)我系各年級(jí)之間的交流，幫助09級(jí)同學(xué)盡快適應(yīng)大學(xué)生活，樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，積極全面發(fā)展自我,我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)特邀請(qǐng)了歷屆表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生與大一新生進(jìn)行了一次經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，優(yōu)秀學(xué)生代表從不同角度以其自身經(jīng)歷闡述大學(xué)生活，希望新同學(xué)們?cè)诂F(xiàn)在的校園生活中，盡快明確自己的方向，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，力爭三年后成為一名優(yōu)秀的大學(xué)畢業(yè)生。此次新生經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)為他們今后的學(xué)習(xí)和工作指明了方向，幫助他們樹立了長遠(yuǎn)的奮斗目標(biāo)。
班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)
為了響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召，加強(qiáng)對(duì)班級(jí)的管理，為同學(xué)們營造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，我系結(jié)合學(xué)院的學(xué)風(fēng)建設(shè)，在各班級(jí)開展了歷時(shí)兩個(gè)月的學(xué)風(fēng)建設(shè)，對(duì)班級(jí)的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的考核，并將大二優(yōu)秀的學(xué)生邀請(qǐng)到大一班級(jí)中進(jìn)行學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流，相互學(xué)習(xí)，相互交流。通過這次全校統(tǒng)一的學(xué)風(fēng)建設(shè)，讓我系學(xué)生會(huì)提高對(duì)加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)。把學(xué)風(fēng)建設(shè)和系里其他工作密切結(jié)合，使學(xué)風(fēng)建設(shè)滲透到教學(xué)、學(xué)生的日常工作中。營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，為建立學(xué)風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制打基礎(chǔ)。
青年馬克思培養(yǎng)工程順利開班
為了不斷提高大學(xué)生骨干、團(tuán)干部、青年知識(shí)分子等青年群體的思想政治素質(zhì)、政策理論水平、創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和組織協(xié)調(diào)能力。我系結(jié)合本系發(fā)展情況，相應(yīng)組織的號(hào)召，在11月中旬成立了“信息工程系青馬班”，這次開班是讓大學(xué)生骨干、團(tuán)干部、青年知識(shí)分子通過對(duì)馬克思主義的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性，成長為中國特色社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠的接班人；這次青馬班開班成為了信息工程系團(tuán)學(xué)工作的一面旗幟，一個(gè)亮點(diǎn)。
團(tuán)總支二級(jí)團(tuán)支部組織生活
為深入學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神暨學(xué)習(xí)長江大學(xué)英雄舍己救人的精神，由我系團(tuán)總支袁尚華書記親自主持了本次組織生活。他結(jié)合當(dāng)前形勢和我系實(shí)際情況談到作為學(xué)生干部應(yīng)該深刻領(lǐng)會(huì)黨的十七屆四中全會(huì)精神，著力找準(zhǔn)工作努力方向，為我系團(tuán)建工作做貢獻(xiàn)。并且表明學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，是當(dāng)前首要的政治任務(wù)，可以通過座談、培訓(xùn)、研討等多種形式學(xué)習(xí)。本次活動(dòng)讓大家深刻領(lǐng)會(huì)黨的十七屆四中全會(huì)精神，有力地推動(dòng)了我系團(tuán)組織建設(shè)。
盡管本學(xué)期調(diào)整了學(xué)生會(huì)工作的方向，也取得了一些理想的成績，但工作中仍存在一些問題和不足，有些方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、制度建設(shè)有待加強(qiáng)。有些部門的制度不夠規(guī)范，有些部門的制度還不夠完善，對(duì)工作的有序性和規(guī)范性造成一定影響。
2、學(xué)生會(huì)各個(gè)部門之間還缺乏交流和溝通，有的地方銜接還不到位，致使學(xué)生會(huì)的一些活動(dòng)，組織工作不夠完整，缺乏整體性和連續(xù)性。
3、相應(yīng)部門在舉辦活動(dòng)時(shí)，不注重活動(dòng)的宣傳力度，總是在悄無生息的把活動(dòng)開展完，以至于一些優(yōu)秀的活動(dòng)不能得到及時(shí)的宣傳。
4、部門在開展活動(dòng)時(shí)還是缺乏一定的積極性與主動(dòng)性，多是被動(dòng)的開展活動(dòng)，致使一些活動(dòng)沒有新鮮感，不具有創(chuàng)新性。
對(duì)于以上工作中出現(xiàn)的不足與缺點(diǎn)，我團(tuán)總支學(xué)生會(huì)將認(rèn)真反省，從實(shí)際出發(fā)改進(jìn)工作方式，力爭在教訓(xùn)中走向成熟。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。”在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位老師的熱心指導(dǎo)下，信息工程系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷的努力與探索，揚(yáng)長避短，使學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進(jìn)，逐步完善。我們也會(huì)團(tuán)結(jié)一心，齊心協(xié)力，為本系學(xué)生會(huì)取得更好的成績更加努力。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇五
陽春十月，秋高氣爽。偵查學(xué)系08年納新工作在艱苦的軍訓(xùn)工作后緊鑼密鼓的展開了，此次納新工作堅(jiān)持以“公平、公正、公開”為基本原則，選拔思想端正、能力突出的學(xué)生干部為主要目的。工作由系大隊(duì)部牽頭，團(tuán)總支學(xué)生會(huì)組織籌備完成，從前期準(zhǔn)備到基本結(jié)束共歷時(shí)一個(gè)月，切實(shí)完成了為偵查學(xué)系招納合格優(yōu)秀人才的任務(wù)。
此次納新工作是參照國家工作招考的標(biāo)準(zhǔn)，具體工作分為四個(gè)步驟：
第一：由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，團(tuán)總支學(xué)生會(huì)主席團(tuán)根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)制定納新方案，交由部長例會(huì)討論得出，可謂是集思廣益。
第二：由系網(wǎng)絡(luò)部和宣傳部分別進(jìn)行網(wǎng)站和版塊宣傳，向新同學(xué)介紹團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的各個(gè)部門，使得新生對(duì)各部門有了一個(gè)總體直觀的印象。
第三：同學(xué)們交申請(qǐng)書，根據(jù)申請(qǐng)參加大隊(duì)統(tǒng)一組織的各部門面試，報(bào)考個(gè)別專業(yè)部門的同學(xué)參加部門組織的加試。
第四：根據(jù)面試成績，錄取信息由網(wǎng)絡(luò)部和宣傳部分別通過網(wǎng)絡(luò)和版塊進(jìn)行通報(bào)。需要特別指出的是，此次納新工作在操作上均是由我系學(xué)生獨(dú)立完成的。
這一屆的納新工作與以往相比，在許多方面有明顯提高。在這一次的納新過程中，我系率先使用納新過程全程錄像，一個(gè)考場安排五名考官和兩名記錄員，對(duì)面試學(xué)生的回答進(jìn)行記錄，這在偵查系是史無前例的，就是對(duì)比全校各系部，相信也是一個(gè)創(chuàng)舉，這也是為了讓我們的納新工作更加陽光。另外，這次納新的試題相比前幾屆也有很大程度上的改進(jìn)。所有的面試題目均由各部部長負(fù)責(zé)收集，交由主席團(tuán)篩選，共選出87道公共題，7道部門專業(yè)題，同時(shí)為題目編上序號(hào)，同學(xué)們通過機(jī)選獲得自己的面試題目。這樣做避免了許多考官提問的隨意性，對(duì)同學(xué)們更加公平。為了防止此次納新工作出現(xiàn)包庇，舞弊現(xiàn)象的出現(xiàn)，偵查系網(wǎng)站還專門就此次納新給同學(xué)們?cè)O(shè)立意見箱，同學(xué)們可以將自己的意見通過網(wǎng)站傳達(dá)給大隊(duì)，從而亮化整個(gè)納新工作。細(xì)心的同學(xué)從一些細(xì)節(jié)上會(huì)發(fā)現(xiàn)大隊(duì)對(duì)同學(xué)們的人性化關(guān)懷。例如設(shè)立候考區(qū)，讓參加面試的同學(xué)可以安心準(zhǔn)備。每個(gè)候考區(qū)還配有一名聯(lián)絡(luò)員，幫助同學(xué)們解決一些突發(fā)狀況。這一切的一切，都表現(xiàn)出偵查系大隊(duì)部對(duì)此次納新工作的重視和關(guān)心。想到了同學(xué)們的難處，盡最大努力為同學(xué)們解決困難。
xx屆新生納新工作的順利完成，在偵查系有著繼往開來的里程碑式意義。學(xué)生會(huì)主席團(tuán)、各部部長、還有各位學(xué)生會(huì)骨干成員很好的總結(jié)以往納新工作的經(jīng)驗(yàn)，開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取，做到了一切為同學(xué)們出發(fā)，發(fā)揚(yáng)出了不怕苦、不怕累、連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)秀品質(zhì)，為新生做了好榜樣。還有值得說明的就是，這一屆的納新工作是偵查系第一次將工作和網(wǎng)絡(luò)有機(jī)聯(lián)系起來，這也為日后提供了工作指導(dǎo)。以后的學(xué)生工作會(huì)以此次納新工作為基準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上，更好的完成學(xué)校和系部交代的工作。在此，向?yàn)榇舜渭{新工作獻(xiàn)出辛勤勞動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)表示最衷心的感謝。xx年納新工作圓滿完成。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇六
第二學(xué)期的開始，一年一度的學(xué)生會(huì)納新活動(dòng)也在開展中，10屆的學(xué)習(xí)部于20xx年3月30日舉行了新生納新活動(dòng)。院學(xué)生會(huì)是在院團(tuán)委總支的老師們指導(dǎo)下的一個(gè)學(xué)生機(jī)構(gòu)組織，是學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我管理，自我鍛煉，展示自我才華，培養(yǎng)自我組織管理能力的一個(gè)團(tuán)體。由于工作的安排時(shí)間上的原因，在新生第二學(xué)期開始之際，進(jìn)行納新工作，秉承學(xué)院學(xué)生會(huì)的發(fā)展，急需新生力量繼續(xù)將院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)發(fā)揚(yáng)光大，需要更多的學(xué)生干部齊心協(xié)力，共同奮斗，將它建設(shè)的更加美好。
在大學(xué)校園里，學(xué)生會(huì)這一組織不僅僅是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它更象征著理想、青春、拼搏與活力。在大學(xué)教育更注重自我管理與自我約束的今天，學(xué)生會(huì)組織也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了更好的建設(shè)這支耀眼、榮光的團(tuán)學(xué)干部隊(duì)伍，我們?cè)簣F(tuán)總支、學(xué)生會(huì)就從10屆學(xué)生會(huì)納新活動(dòng)著手，通過為這個(gè)團(tuán)隊(duì)注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個(gè)真正“嚴(yán)謹(jǐn)、博精、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的學(xué)生會(huì)組織。從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。
此次納新活動(dòng)分為四個(gè)階段，即宣傳報(bào)名、學(xué)生競選、評(píng)委評(píng)分、成績公布。在納新前期的準(zhǔn)備階段，由院團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)10屆學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行整體素質(zhì)提升培訓(xùn)，加強(qiáng)自身的素質(zhì)能力和語言表達(dá)能力。3月30日，在1食堂4樓舉行了納新競選活動(dòng)。學(xué)習(xí)部競選分為三分鐘自我介紹和評(píng)委提問以及筆試問答三個(gè)環(huán)節(jié)。在自我介紹中他們不僅根據(jù)自身情況講了自己的履歷，還即興發(fā)揮臨場應(yīng)變的能力，由此可見20xx級(jí)新生確實(shí)是充滿活力，才華橫溢。然后評(píng)委根據(jù)每個(gè)競選者的情況做了提問，他們都對(duì)次一一作了回答。評(píng)分階段，學(xué)習(xí)部成員組成了3人的評(píng)委小組、1人的簽到員、1人的引導(dǎo)員以及一個(gè)候選席的組織人員和若干個(gè)工作人員，每個(gè)評(píng)委都對(duì)競選者做了評(píng)分，并負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)。此次納新工作堅(jiān)持以“公平、公正、公開”為基本原則，選拔思想端正、能力突出的學(xué)生干部為主要目的。
切實(shí)完成了為院團(tuán)委學(xué)生會(huì)納入合格優(yōu)秀人才的任務(wù)。本次納新工作團(tuán)總支學(xué)生會(huì)在以往的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上填充了很多新鮮的內(nèi)容，如在報(bào)名方面統(tǒng)一了報(bào)名表的方式，使得工作上便利了很多。通過面對(duì)面的競選方式，令人感到欣慰的是大家對(duì)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的工作也有一定的了解和個(gè)人的想法，還有相互的了解。這與我們學(xué)生會(huì)制度有著密切聯(lián)系。由于今年的納新方式是由各系推薦參加競選而不能自愿參加，使得參加競選的同學(xué)有所減少，因此不可避免有人才被埋沒、有庸才進(jìn)入的可能，不過我們已經(jīng)成為一個(gè)整體會(huì)為了共同的目標(biāo)而努力。另外，在進(jìn)行宣傳工作上可能沒有宣傳到位，使得有些同學(xué)可能沒有及時(shí)得到通知，而錯(cuò)過了這個(gè)機(jī)會(huì)。
在納新面試工作中，發(fā)現(xiàn)大一新生在回答問題的時(shí)候還是站在“高中生”的角度，雖然已在大學(xué)生活了一學(xué)期，但仍沒有進(jìn)入“大學(xué)生”的角色當(dāng)中，今后要努力讓他們?nèi)谌氪髮W(xué)生活，幫助他們快速成長，以提高自身的能力，同時(shí)也是對(duì)學(xué)習(xí)部領(lǐng)導(dǎo)者的考驗(yàn)。納新活動(dòng)后期工作，3月31日經(jīng)過分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)后，最終確定10人通過了面試。4月1日經(jīng)學(xué)生會(huì)其它部的推薦，我們學(xué)習(xí)部又有3名同學(xué)被錄用，同學(xué)們的表現(xiàn)都很好，擇優(yōu)錄取共13人。對(duì)于其他競選者，限于錄取條件的限制，我們只能對(duì)此表示遺憾，感謝他們對(duì)我們納新工作的支持，祝愿他們能夠在未來的大學(xué)生活中能夠不斷提高自己。最終結(jié)果由秘書處匯總，宣傳部公布。納新工作雖已結(jié)束，但真正的考驗(yàn)還在后面。
一方面，新的成員真正融入生活部這個(gè)大家庭還需要一段時(shí)間。對(duì)此，我們10級(jí)的學(xué)生會(huì)盡自己所能幫助他們盡快融入學(xué)習(xí)部這個(gè)大家庭，使他們盡快熟悉學(xué)習(xí)部的具體工作，為和諧校園的建設(shè)奉獻(xiàn)出一份力。另一方面，雖然面試通過，但并不代表從此以后就高枕無憂，學(xué)習(xí)部會(huì)根據(jù)新成員本學(xué)期的表現(xiàn)來決定他們的去留。如果新成員在本學(xué)期的表現(xiàn)不能達(dá)到學(xué)習(xí)部的要求，將會(huì)被勸退。在此，作為領(lǐng)導(dǎo)人員要能夠嚴(yán)格要求自己，盡心盡力，努力提高自己。在為老師、同學(xué)們服務(wù)的同時(shí)提升自身的能力，為以后的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在今后的工作中我們將幫助學(xué)生全面提高自身的綜合能力。我部也將為學(xué)生提供更多的發(fā)展自我、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇七
隨著社會(huì)的發(fā)展，80后、90后大學(xué)生的新特點(diǎn)給教育帶來了諸多新課題，“草莓一族”、“啃老一族”現(xiàn)象較為普遍，這與創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型的人才要求相差甚遠(yuǎn)，大學(xué)生只有學(xué)會(huì)自我教育、自我管理，才能適應(yīng)當(dāng)今激烈競爭的社會(huì)。
1919年，陶行知先生首次提出“學(xué)生自治”思想，并在《學(xué)生自治問題之研究》一文中給學(xué)生自治下了一個(gè)定義：“自治是學(xué)生結(jié)起團(tuán)體來，大家學(xué)習(xí)自己管理自己的手續(xù)。”具體說來，就是依靠管理者的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主體參與意識(shí)，發(fā)揮學(xué)生自主積極性，以培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我教育和自我發(fā)展為目的的管理模式。
學(xué)生自治，正是符合學(xué)生自身存在和發(fā)展的最為有效的管理模式，是高校管理的高級(jí)形式，是社會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)的需要。構(gòu)建大學(xué)生自治體系是實(shí)現(xiàn)大學(xué)生自治的基礎(chǔ)和保障。毫無疑問，學(xué)生會(huì)正是這一體系中的核心力量之一。
吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)是法學(xué)院學(xué)生群眾組織，一直作為法學(xué)院學(xué)生發(fā)展和利益的堅(jiān)強(qiáng)后盾，也一直秉承發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)優(yōu)良傳統(tǒng)并努力創(chuàng)新，嘗試將科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)生學(xué)生工作的方方面面。在院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了嶄新的進(jìn)步和戰(zhàn)績，改革發(fā)展形勢喜人。
隨著20xx級(jí)新生逐漸成長并適應(yīng)了大學(xué)生活，參與學(xué)生工作的意愿不斷加強(qiáng)。
為了為吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)汲取優(yōu)秀新鮮力量，實(shí)現(xiàn)法學(xué)院學(xué)生會(huì)工作的薪火相傳，培養(yǎng)新一屆的學(xué)生干部的活動(dòng)能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)（以下簡稱學(xué)生會(huì)）10月23日于三教五樓進(jìn)行了納新活動(dòng)。此次納新活動(dòng)主要分為筆試和面試兩部分：筆試試題根據(jù)部門不同隨機(jī)發(fā)出并在30分鐘內(nèi)完成上交；完成筆試部分后，持報(bào)名表到相應(yīng)部門面試官處面試。（筆面試具體流程見附件一。）
與往屆學(xué)生會(huì)納新考核不同，本次納新的筆面試試題更為專業(yè)具體，形式也更加活潑開放，無疑是對(duì)考核者專業(yè)能力和綜合能力的雙重考驗(yàn)。（試題內(nèi)容見附件二。）
經(jīng)過嚴(yán)格的審查和篩選，61名來自09級(jí)各班的同學(xué)成為法學(xué)院第22屆學(xué)生會(huì)成員，并于10月31日晚在三教六階召開了新生見面會(huì)。出席見面會(huì)的還有09級(jí)導(dǎo)員、學(xué)生會(huì)指導(dǎo)老師高巖，學(xué)生會(huì)主席鄒運(yùn)，秘書長馬朕卓，以及學(xué)生會(huì)其他主要領(lǐng)導(dǎo)干部。（新生見面會(huì)具體流程見附件三。）
見面會(huì)上高巖老師的親臨現(xiàn)場，令全場人員深感榮幸。在開場講話中，高巖老師深情回憶了自己學(xué)生時(shí)代的學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷，同時(shí)學(xué)生會(huì)新老成員提出“五力”的要求，這“五力”分別是活力，合力，能力，魄力以及動(dòng)力。這“五力”的要求不僅為同學(xué)們提出了奮斗的方向，更是同學(xué)們今后在學(xué)生會(huì)工作的準(zhǔn)則。
見面會(huì)的最后由學(xué)生會(huì)主席鄒運(yùn)作總結(jié)發(fā)言。鄒運(yùn)主席由高巖老師之前提到過的“三講”引入，論述了“三講”，即講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)的必要性，并再次重申學(xué)生會(huì)的宗旨和工作目標(biāo)，成為今后學(xué)生會(huì)學(xué)生工作中集體價(jià)值取向的重要指導(dǎo)。
本次納新活動(dòng)預(yù)計(jì)招納60人，實(shí)招60人，其中秘書處10人，發(fā)展和改革部7人，紀(jì)檢部4人，外聯(lián)部12人，學(xué)習(xí)部4人，宣傳部6人，文藝部5人，體育部6人，藝術(shù)團(tuán)6人，無任何異議。（法學(xué)院第22屆學(xué)生會(huì)干事名單詳見附件四。）
本次納新工作進(jìn)行于學(xué)生會(huì)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，活動(dòng)得到了學(xué)院的大力支持和充分信任。活動(dòng)過程中貫徹執(zhí)行了納新工作的公平、公正、公開、適度均衡和擇優(yōu)選舉的原則，針對(duì)同學(xué)自身特點(diǎn)因人而宜，同時(shí)有效完成納新活動(dòng)中流感的檢查和防控工作。
此次納新活動(dòng)，整體觀之，較為成功，頗有可圈點(diǎn)之處：
1. 較為完備的策劃。本次納新活動(dòng)前期有著較為周密的部署和安排，流程布置具體，人員分工明確。這使得活動(dòng)工作人員的各司其職，有利于活動(dòng)工作效率的提高。
2. 正確的統(tǒng)籌指導(dǎo)。本次納新活動(dòng)由鄒運(yùn)主席統(tǒng)籌指導(dǎo)，他正確而有效的領(lǐng)導(dǎo)，使得納新工作有機(jī)、高效地進(jìn)行。
3. 較高的出勤率和參與率。本次納新活動(dòng)較之前學(xué)生會(huì)活動(dòng)的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動(dòng)能夠按照策劃分工安排順利進(jìn)行的重要條件。同時(shí)，高參與率也利于在活動(dòng)中形成團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽(yù)感。
4. 考慮充分的細(xì)節(jié)。其中值得突出說明的是筆試入場前的體溫測量和姓名編號(hào)工作，它們?yōu)閷W(xué)生會(huì)工作增添了以人為本的人文關(guān)懷。
5. 較高的工作效率。尤其是筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)的連接，采用創(chuàng)新的自助式計(jì)時(shí)方式，達(dá)到了分散面試人流、縮短面試者等待時(shí)間、提高工作效率的目的，得到了廣泛的好評(píng)。
當(dāng)然，活動(dòng)之中仍有不足，亟待改進(jìn)：
1． 本次納新活動(dòng)的準(zhǔn)備略顯倉促。在活動(dòng)前期，因未預(yù)留出較為充分的時(shí)間，使得一些準(zhǔn)備工作未盡人意。
在宣傳品制作上，宣傳海報(bào)的制作時(shí)間不足，直接導(dǎo)致海報(bào)質(zhì)量較差、貼出時(shí)間過晚，幾乎未起到宣傳作用；此外，對(duì)于各部門的介紹海報(bào)也因時(shí)間倉促未能制作，致使同學(xué)們不能準(zhǔn)確了解各部工作內(nèi)容甚至產(chǎn)生誤解。
在活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)的通知上，由于秘書處未對(duì)受眾（即法學(xué)院大一同學(xué)）的課程時(shí)間安排進(jìn)行充分調(diào)查考慮，致使通知內(nèi)容未能充分傳達(dá)。甚至有同學(xué)在大部分人都結(jié)束筆試后才得知此消息，匆忙趕赴會(huì)場。不得不說這是秘書處工作的重大失誤。
在新生見面會(huì)的幻燈片準(zhǔn)備上，盡管通過改變環(huán)節(jié)模式的技術(shù)性調(diào)整使得整個(gè)見面會(huì)順利進(jìn)行，但仍須正視活動(dòng)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)的缺失。這同時(shí)也敦促學(xué)生會(huì)資料管理機(jī)制的加速完善。
2. 面試過程中現(xiàn)場秩序略顯混亂。造成混亂的原因主要是現(xiàn)場人員較多，且負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序的工作人員未盡其責(zé)。雖然本次活動(dòng)會(huì)場的混亂仍在組織的控制范圍之內(nèi)，但在今后的活動(dòng)仍應(yīng)盡力避免。
3. 干事錄取名單確定后，通知出現(xiàn)疏忽，致使很多同學(xué)不知自己是否被錄取，從而耽誤了參加見面會(huì)的時(shí)間。
4. 新生見面會(huì)上表現(xiàn)出的組織紀(jì)律性較差。
無論副部還是干事，新生見面會(huì)上大量缺席、早退。這是學(xué)生會(huì)長期以來的詬病之一。不但不利于學(xué)生會(huì)的活動(dòng)精神傳達(dá)，更不利于學(xué)生會(huì)的組織管理和核心價(jià)值體系的建設(shè)，在學(xué)生會(huì)內(nèi)外部都導(dǎo)致了懶散隨意的負(fù)面形象。需要加大整治力度。
在見面會(huì)上同學(xué)發(fā)言過程中，觀眾席上出現(xiàn)了“開小會(huì)”現(xiàn)象。這使得整個(gè)見面會(huì)會(huì)場哄鬧且不嚴(yán)肅，同時(shí)影響了發(fā)言者的情緒，未對(duì)發(fā)言者表現(xiàn)出應(yīng)有的尊重。尤其是作為前輩的副部，個(gè)人表現(xiàn)出的作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)和不嚴(yán)肅性，都未為新生樹立良好榜樣，今后應(yīng)更加端正態(tài)度，以身作則。
本次活動(dòng)后，同學(xué)們較多反映如下幾點(diǎn)
1. 自09屆干事正式加入學(xué)生會(huì)以來，尚未嚴(yán)正紀(jì)律要求，望盡快進(jìn)行會(huì)議傳達(dá)。
2. 希望各部門能夠盡快引領(lǐng)新同學(xué)接觸學(xué)生工作，以便新同學(xué)們能夠盡快熟悉所負(fù)責(zé)工作，并盡快投入到學(xué)生工作中去。
此外，由秘書處和發(fā)改部對(duì)本次納新活動(dòng)總結(jié)的反饋上來看，干事們對(duì)于工作文書格式不清、概念不明、條理混亂，亟須培訓(xùn)。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇八
本學(xué)期，我校學(xué)生會(huì)在上級(jí)團(tuán)委的正確指導(dǎo)下，充分發(fā)揮共青團(tuán)先鋒隊(duì)和主力軍作用，積極完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，本著“服務(wù)、積極、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的原則，進(jìn)一步完善了學(xué)生會(huì)的組織建設(shè)和制度建設(shè)，豐富了全校師生的課外生活，加強(qiáng)了我校的精神文明建設(shè)，為學(xué)校的教育教學(xué)營造良好的育人環(huán)境。現(xiàn)本學(xué)期具體工作總結(jié)如下:
在團(tuán)委書記的帶領(lǐng)下，由本人負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會(huì)管理工作，負(fù)責(zé)中學(xué)部文明班的評(píng)比，各項(xiàng)工作材料的收集等，大膽開展工作，組織了一系列活動(dòng)，都較出色的完成了本職工作。
我校學(xué)生會(huì)工作由校團(tuán)委全面負(fù)責(zé)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)全力支持、高度重視學(xué)生會(huì)工作。由于初三學(xué)生學(xué)業(yè)緊張，為保證學(xué)生會(huì)工作和學(xué)校管理工作的正常有序，我校于十一月底在學(xué)校中學(xué)部公平、公正、公開的舉行學(xué)生會(huì)新一輪職務(wù)的招聘。經(jīng)過嚴(yán)格選拔，更多優(yōu)秀的同學(xué)參與到為學(xué)生服務(wù)的學(xué)生會(huì)工作中來，為學(xué)生會(huì)補(bǔ)充了大量新鮮血液，學(xué)生會(huì)組織充滿活力。
為落實(shí)好學(xué)生會(huì)工作，讓學(xué)生會(huì)真正成為學(xué)校管理的好助手，注重平時(shí)對(duì)學(xué)生會(huì)干部的嚴(yán)格管理和培訓(xùn)，使他們不斷提高管理能力和管理水平，不斷改善工作方法，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，切實(shí)維護(hù)了廣大同學(xué)的切身利益，為協(xié)助學(xué)校政教處搞好學(xué)生管理做了大量積極有效的工作。同時(shí)，積極引導(dǎo)學(xué)生會(huì)的同學(xué)參與組織學(xué)校的文體活動(dòng)，豐富了我校的校園文化生活，成為全面提高學(xué)生的整體素質(zhì)的保障。
為豐富學(xué)生的校園文化生活，加強(qiáng)對(duì)全體同學(xué)的教育引導(dǎo)，展現(xiàn)學(xué)生的自主管理能力，本學(xué)期學(xué)生會(huì)開展了如下工作：
1、每周班級(jí)風(fēng)采的檢查；
2、宿舍內(nèi)務(wù)檢查及問題反饋；
3、每月班級(jí)板報(bào)檢查；
4、每天課間樓層安全巡查；
5、飯?zhí)弥刃蚓S持；
6、校園廣播以新的模式重新開啟，廣播站不在是單一的點(diǎn)歌形式，廣播站的廣播內(nèi)容包括黨史資料學(xué)習(xí)、體育賽事、娛樂新聞、校園新聞、美文鑒賞等多個(gè)方面。
7、校運(yùn)會(huì)、元旦匯演等大型活動(dòng)開展的協(xié)助工作。
1、宣傳工作還不夠到位。每次活動(dòng)開展好后，信息報(bào)送工作還不夠及時(shí)。
2、個(gè)別干部做事不夠老練，時(shí)間觀念有待加強(qiáng)，思想覺悟仍需在今后的工作中反復(fù)加強(qiáng)。
學(xué)生會(huì)的工作充滿了挑戰(zhàn)性，我們必須不斷的更新理念，在實(shí)踐中摸索工作經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校無小事，事事皆教育，學(xué)生會(huì)的工作滲透在教育教學(xué)的各個(gè)方面，因此，多份責(zé)任，長抓不懈，創(chuàng)新德育策略，一定會(huì)結(jié)出累累碩果的。
在本學(xué)年的工作中，我們?cè)诓粩嗟乜偨Y(jié)反思，在我們的工作中還有諸多不足之處，有待于今后改正和提高。在今后的工作中，我校學(xué)生將不斷提高管理水平，為學(xué)校的教育教學(xué)提供更優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇九
新學(xué)期開始，至善學(xué)生會(huì)抓住契機(jī)，快速的進(jìn)行了招新面試工作，為學(xué)生會(huì)注入了新的活力。這次招新工作主要是由辦公室負(fù)責(zé)的。但是在工作的過程中，出現(xiàn)了一系列的問題，現(xiàn)將招新工作總結(jié)如下，針對(duì)出現(xiàn)的問題，我們將深刻反思，吸取教訓(xùn)，爭取在以后學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作中獲得優(yōu)異表現(xiàn)。
第一，說一下此次招新工作的組織策劃問題：
這是此次工作的核心，就我看來，在學(xué)生會(huì)副部級(jí)以上的會(huì)議中，各部門并沒有達(dá)成一致協(xié)議，會(huì)議并沒有下達(dá)明確指令。大家都以為招新分部門面試就好，這樣一來各部門做好自己的安排就好，我們辦公室所做的就只是招新工作的申請(qǐng)報(bào)名匯總。關(guān)于招新的其他一些細(xì)節(jié)性方面的問題，也并沒有深入討論。我當(dāng)時(shí)作為辦公室副部，接到任務(wù)，并沒有想到此次我們部門要付全責(zé)，這是我的責(zé)任，缺少工作經(jīng)驗(yàn)，我不得不承認(rèn)在以后的工作中，我一定會(huì)注意這點(diǎn)。
成為辦公室的主任，這一職務(wù)來之突然，周要我打印報(bào)名表和各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式送至強(qiáng)化班，我并沒有仔細(xì)看清楚，上面的辦公室主人竟然是我的名字，在強(qiáng)化班的教室，把報(bào)名表發(fā)給他們，問還有其它問題沒有的時(shí)候，才看清楚，當(dāng)時(shí)有點(diǎn)意外，隨后就趕緊給周匯報(bào)了工作，想知道看是否還有其他指示，頓感工作責(zé)任之大，回去好好整理報(bào)名表了。
第二，此次招新工作，辦公室策劃不夠周密，也沒有具體的活動(dòng)策劃。
只是因?yàn)槲野岩磺卸枷氲锰唵瘟?，覺得沒什么事兒，只要到時(shí)候各個(gè)部門分工合作，面試就可以進(jìn)行了，有些問題，并沒有考慮清楚，當(dāng)然，這一項(xiàng)自己也逃脫不了責(zé)任，對(duì)學(xué)生會(huì)的大型活動(dòng)缺少組織認(rèn)識(shí)，把問題簡單化了，考慮不夠周全。
第三，沒有能夠統(tǒng)籌安排，有效的利用在職干事。
當(dāng)時(shí)我們部門的干事，對(duì)于招新工作，我并沒有分配具體的工作給他們，報(bào)名表是在我這里匯總的，他們做的就只是幫我分一下表，還有面試當(dāng)天買一些東西之類的。當(dāng)然這些也都不是他們的責(zé)任，主要是我安排不夠得當(dāng)。沒有充分發(fā)揮集體的力量，這一點(diǎn)我已經(jīng)深刻意識(shí)到了，在這學(xué)期的工作中，一定會(huì)注意，學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排，分工合作，提高工作的效率和速率。在招新完成后的幾次部門會(huì)議活動(dòng)中，我都很注意這一點(diǎn)，讓大家盡情發(fā)表意見，集集體的智慧于一體。
第四，招新面試現(xiàn)場過于混亂。
這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當(dāng)。不過當(dāng)時(shí)有些問題，我向周提出來了的，但是沒有什么實(shí)在的解決方案，也就不了了之，我想可能他也是把問題想的太簡單了。沒有想到一些現(xiàn)場問題。我作為活動(dòng)負(fù)責(zé)人，沒有堅(jiān)持自己的意見，拿出切實(shí)方案，這也是我的責(zé)任。
第五，面試完的工作做得不夠完善。
面試結(jié)果太過草率，沒有經(jīng)過各個(gè)部門的商討和決議，時(shí)間緊迫哦。另外，之通知了面試通過的同學(xué)，對(duì)于面試沒有通過的同學(xué)沒有給他們一定的安慰。這是我們的工作不周到的地方。
第六，面試過程有點(diǎn)混亂。
比如說主席助理的面試，三大中心的面試，面試地點(diǎn)不定，給參加面試的同學(xué)帶來一定的不便。
第七，面試的形式過于古板，沒有新穎，很老套。
總的來說，這次招新工作，安排有許多不到之處，我也從中學(xué)會(huì)了很多。
2、工作要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排，不要一個(gè)人擔(dān)，這樣不僅會(huì)給自己帶來很多麻煩，而且資源得不到有效的利用。
以上是本次，如有不妥請(qǐng)各位老師批評(píng)指正！
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十
我院紅十字會(huì)為了更好的服務(wù)同學(xué)，在接到校關(guān)于招納福建農(nóng)林大學(xué)紅十字會(huì)20xx-20xx學(xué)年新會(huì)員的通知之后，我院紅十字會(huì)分會(huì)積極組織開展招納紅十字會(huì)會(huì)員，我院紅十字會(huì)秉承著貫徹和發(fā)揚(yáng)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字精神，在本次學(xué)年納新紅十字會(huì)員工作中首先通過召集納新會(huì)員主要對(duì)象代表開會(huì)，進(jìn)行宣傳紅十字會(huì)以及紅十字會(huì)的精神，發(fā)揚(yáng)紅十字會(huì)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”精神，倡導(dǎo)更多的人加入這個(gè)愛心大家庭。
在本次20xx-20xx年紅十字會(huì)納新會(huì)員工作中，在20xx年9月26日至20xx年10月15日之間，我們通過宣傳紅十字會(huì)精神，在各班班級(jí)紅會(huì)負(fù)責(zé)人大力支持下，再次為我院更多的同學(xué)更好的理解紅十字會(huì)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字會(huì)精神，同時(shí)我院紅十字會(huì)部門為了更好的服務(wù)同學(xué)，我們把本次納新工作進(jìn)行分工，院紅十字干事進(jìn)行宣傳和收集整理工作，副部長進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和核實(shí)，部長進(jìn)行組織和聯(lián)絡(luò)。通過了學(xué)院老師和同學(xué)們積極配合，紅十字會(huì)精神得到了很好的宣傳，在此次納新會(huì)員工作中取得很有的'成績。我院新生共194人，其中新生入會(huì)186人，新生入會(huì)率高達(dá)96%，會(huì)費(fèi)共計(jì)930元，會(huì)費(fèi)于20xx年10月17號(hào)統(tǒng)一交于明德樓財(cái)務(wù)處并標(biāo)明紅十字會(huì)會(huì)費(fèi)，此外我院還有三名老師入會(huì)，老會(huì)員續(xù)費(fèi)共有317人，會(huì)費(fèi)共計(jì)1585元，續(xù)費(fèi)的會(huì)費(fèi)按規(guī)定的日期上交明德樓財(cái)務(wù)處并標(biāo)明紅十字會(huì)會(huì)費(fèi)從以上數(shù)據(jù)可以體現(xiàn)出，我院全體師生對(duì)紅十字會(huì)事業(yè)的關(guān)心和支持。
通過了本次紅十字會(huì)納新工作，我深深的感覺到了廣大學(xué)子對(duì)紅十字會(huì)事業(yè)的關(guān)心和支持，我相信中國紅十字會(huì)事業(yè)將越辦越好。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十一
新學(xué)期開始，至善學(xué)生會(huì)抓住契機(jī)，快速的進(jìn)行了招新面試工作，為學(xué)生會(huì)注入了新的活力。這次招新工作主要是由辦公室負(fù)責(zé)的。但是在工作的過程中，出現(xiàn)了一系列的問題，現(xiàn)將招新工作總結(jié)如下，針對(duì)出現(xiàn)的問題，我們將深刻反思，吸取教訓(xùn)，爭取在以后學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作中獲得優(yōu)異表現(xiàn)。
這是此次工作的核心，就我看來，在學(xué)生會(huì)副部級(jí)以上的會(huì)議中，各部門并沒有達(dá)成一致協(xié)議，會(huì)議并沒有下達(dá)明確指令。大家都以為招新分部門面試就好，這樣一來各部門做好自己的安排就好，我們辦公室所做的就只是招新工作的申請(qǐng)報(bào)名匯總。關(guān)于招新的其他一些細(xì)節(jié)性方面的問題，也并沒有深入討論。我當(dāng)時(shí)作為辦公室副部，接到任務(wù)，并沒有想到此次我們部門要付全責(zé)，這是我的責(zé)任，缺少工作經(jīng)驗(yàn)，我不得不承認(rèn)在以后的工作中，我一定會(huì)注意這點(diǎn)。
成為辦公室的主任，這一職務(wù)來之突然，周要我打印報(bào)名表和各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式送至強(qiáng)化班，我并沒有仔細(xì)看清楚，上面的辦公室主人竟然是我的名字，在強(qiáng)化班的教室，把報(bào)名表發(fā)給他們，問還有其它問題沒有的時(shí)候，才看清楚，當(dāng)時(shí)有點(diǎn)意外，隨后就趕緊給周匯報(bào)了工作，想知道看是否還有其他指示，頓感工作責(zé)任之大，回去好好整理報(bào)名表了。
只是因?yàn)槲野岩磺卸枷氲锰唵瘟?，覺得沒什么事兒，只要到時(shí)候各個(gè)部門分工合作，面試就可以進(jìn)行了，有些問題，并沒有考慮清楚，當(dāng)然，這一項(xiàng)自己也逃脫不了責(zé)任，對(duì)學(xué)生會(huì)的大型活動(dòng)缺少組織認(rèn)識(shí)，把問題簡單化了，考慮不夠周全。
當(dāng)時(shí)我們部門的干事，對(duì)于招新工作，我并沒有分配具體的工作給他們，報(bào)名表是在我這里匯總的，他們做的就只是幫我分一下表，還有面試當(dāng)天買一些東西之類的。當(dāng)然這些也都不是他們的責(zé)任，主要是我安排不夠得當(dāng)。沒有充分發(fā)揮集體的力量，這一點(diǎn)我已經(jīng)深刻意識(shí)到了，在這學(xué)期的工作中，一定會(huì)注意，學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排，分工合作，提高工作的效率和速率。在招新完成后的幾次部門會(huì)議活動(dòng)中，我都很注意這一點(diǎn)，讓大家盡情發(fā)表意見，集集體的智慧于一體。
這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當(dāng)。不過當(dāng)時(shí)有些問題，我向周提出來了的，但是沒有什么實(shí)在的解決方案，也就不了了之，我想可能他也是把問題想的太簡單了。沒有想到一些現(xiàn)場問題。我作為活動(dòng)負(fù)責(zé)人，沒有堅(jiān)持自己的意見，拿出切實(shí)方案，這也是我的責(zé)任。
面試結(jié)果太過草率，沒有經(jīng)過各個(gè)部門的商討和決議，時(shí)間緊迫哦。另外，之通知了面試通過的同學(xué)，對(duì)于面試沒有通過的同學(xué)沒有給他們一定的安慰。這是我們的工作不周到的地方。
比如說主席助理的面試，三大中心的面試，面試地點(diǎn)不定，給參加面試的同學(xué)帶來一定的不便。
總的來說，這次招新工作，安排有許多不到之處，我也從中學(xué)會(huì)了很多。
2、工作要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排，不要一個(gè)人擔(dān)，這樣不僅會(huì)給自己帶來很多麻煩，而且資源得不到有效的利用。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十二
20xx年10月13日，大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)第四屆納新總結(jié)暨換屆大會(huì)在博遠(yuǎn)樓j202順利召開。參加本次大會(huì)的有學(xué)生潛能發(fā)展中心呂改蓮老師、大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)主席吳克軍、副主席李媛、副主席白露、副主席雷仁杰、名譽(yù)主席張玉凱、大學(xué)生潛能發(fā)展協(xié)會(huì)會(huì)長凌樂。
本次大會(huì)共六項(xiàng)內(nèi)容，由大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)第四屆新助理王婷主持。
隨著主持人上場宣布本次大會(huì)正式開始、宣傳片的放映、《培華頌歌》的嘹亮、歡迎嘉賓的熱烈掌聲本次大會(huì)正式開始。
首先，進(jìn)行大會(huì)第一項(xiàng)，由大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)主席匯報(bào)納新。
吳克軍主席首先致辭歡迎新的小伙伴加入大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)這個(gè)大家庭;其次簡要的回顧了委員會(huì)第三屆以來的工作;再次對(duì)委員會(huì)的新助理提出了三點(diǎn)希望;最后，祝愿所有人在委員會(huì)這個(gè)平臺(tái)有所成長，有所收獲，在培華圓了大學(xué)夢，成為一個(gè)對(duì)社會(huì)有用的人才大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)，由學(xué)生潛能發(fā)展中心呂改蓮老師宣布了第四屆骨干任職名單大會(huì)第三項(xiàng)，由呂老師為主席團(tuán)頒發(fā)。
聘書。
由呂老師和主席吳克軍為第四屆部長頒發(fā)聘書由凌樂會(huì)長和榮譽(yù)主席張玉凱為第四屆骨干頒發(fā)榮譽(yù)證書并合影留念。大會(huì)第四項(xiàng)、第五項(xiàng)分別由骨干代表李倩、大一新助理代表胡江艷進(jìn)行了精彩發(fā)言。李倩首先感謝了委員會(huì)給自己帶來家溫暖、生活的成長、美好的友誼;其次希望和新的小伙伴們一起把這個(gè)家建設(shè)的更加美好;胡江艷小伙伴首先感謝委員會(huì)給了自己一個(gè)展現(xiàn)自我的舞臺(tái)也感謝委員會(huì)給了自己家的溫暖與關(guān)懷最后希望和大家一起建設(shè)委員會(huì)的美好未來。大會(huì)第六項(xiàng)學(xué)生潛能發(fā)展中心呂改蓮老師對(duì)第四屆的小伙伴們表示熱烈的歡迎。首先歡迎了小伙伴們的加入其次呂老師和小伙伴們進(jìn)行了談心在此呂老師表示愿意和大家“有福同享有難同當(dāng)”最后呂老師祝愿大學(xué)生心理互助工作委員會(huì)越辦越好。
熱烈的掌聲響起，主持人宣布本次大會(huì)圓滿結(jié)束，所有老師、嘉賓及骨干上臺(tái)合影留念。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十三
隨著本學(xué)期生活、學(xué)習(xí)的開始，為促進(jìn)我院學(xué)生工作順利開展，加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)，更好地發(fā)揮學(xué)生組織的橋梁紐帶作用，新學(xué)期伊始，校團(tuán)委、院團(tuán)委學(xué)生分會(huì)青年工作部開展了招納新成員工作。招新工作近日?qǐng)A滿結(jié)束。
一、志愿者分布專業(yè)的廣泛性。
本次納新活動(dòng)共招納新成員190名，其中旅游管理專業(yè)60名，歷史學(xué)專業(yè)57名，地理科學(xué)專業(yè)46名，圖書館學(xué)專業(yè)27名?？梢姵蓡T分布于歷史文化與旅游學(xué)院的各個(gè)專業(yè)，各個(gè)班級(jí)。為青年志愿者的活動(dòng)和宣傳普及工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、活動(dòng)計(jì)劃的可操作性。
本次納新活動(dòng)之前，歷史文化與旅游學(xué)院團(tuán)委學(xué)生分會(huì)進(jìn)行了詳盡的調(diào)查了解，制定出了預(yù)見性強(qiáng)，操作性強(qiáng)，考慮縝密的納新計(jì)劃，并報(bào)學(xué)團(tuán)委青工部批準(zhǔn)，得到了校團(tuán)委老師的稱贊，并在人力資源，經(jīng)費(fèi)，納新場地，時(shí)間等方面給予了強(qiáng)有力的支持。
三、新老志愿者之間的團(tuán)結(jié)性。
在納新活動(dòng)過程當(dāng)中，青年志愿者工作部的成員和原有志愿者表現(xiàn)出來了極大的工作熱情和忘我的工作精神，青工部成員及志愿者加大宣傳力度，不畏辛勞，甘愿奉獻(xiàn)的工作品質(zhì)讓青年志愿者的凝聚力，向心力大大增強(qiáng)，志愿者之間更加團(tuán)結(jié)互助，相互之間有了更多的了解與接觸，培養(yǎng)出了更多的工作默契。
新成員的加入，為我院學(xué)青年志愿者隊(duì)伍注入了新鮮血液。由于青年志愿者中隊(duì)是一個(gè)很年輕的`部門而且在各項(xiàng)工作中都需要我們的同學(xué)具有吃苦耐勞的志愿服務(wù)精神，所以我們對(duì)青年志愿者的選拔更加嚴(yán)格，從學(xué)院各個(gè)專業(yè)各個(gè)班級(jí)中選取了一批較優(yōu)秀的同學(xué)來擴(kuò)大我系青中隊(duì)的建設(shè)，也給這學(xué)年歷史文化與旅游學(xué)院的志愿服務(wù)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十四
在紀(jì)檢部工作時(shí)我學(xué)到了許多東西，現(xiàn)將此月工作總結(jié)如下：
一、在沒有進(jìn)入學(xué)生會(huì)前，我通過收集關(guān)于學(xué)生會(huì)的資料，為的就是多了解學(xué)生會(huì)，為的就是怎樣才能順利的進(jìn)學(xué)生會(huì)，為的就是學(xué)生會(huì)對(duì)自己多么的重要，為的就是能在自己能進(jìn)學(xué)生會(huì)后很好的去工作，一切為了學(xué)校服務(wù)，為同學(xué)服務(wù)。
二、進(jìn)入學(xué)生會(huì)后，通過了之前的資料收集了解紀(jì)檢部的各項(xiàng)工作，我認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，并認(rèn)真完成老師及部長交給的任務(wù)。
三、團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，就是在這一年里有了這樣的改變，選取、一些工作等跟上屆有很大的差別，可以說都是嶄新的，作為首批這樣改變后中的一員，我覺得自己是多么的榮幸。以此，在每次活動(dòng)結(jié)束后我都做了工作總結(jié)，為以后的工作能更好的去履行。在工作中對(duì)部門成員進(jìn)行工作情況的考核與總結(jié)，對(duì)于不太負(fù)責(zé)的成員給以批評(píng)。
四、每周定期召開部門例會(huì)。本人我就是專做記錄的，每一次會(huì)議，就是每一次的收獲。在會(huì)議中，部門的各成員積極談?wù)摻诘墓ぷ髑闆r及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊(duì)。當(dāng)然例會(huì)的重點(diǎn)在于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題?？梢哉f我部的每一次例會(huì)都起到了它實(shí)實(shí)在在的效用，相信紀(jì)檢能使紀(jì)檢條例越來越完善，工作上做得越來越到位。
五、工作分組。在每次系或院搞活動(dòng)期，根據(jù)工作需要，我部都把成員分成小組，并落實(shí)每小組的工作方塊?；久看味寄茏龅搅思?xì)心安排，安排徹底。
六、維持系舉辦各項(xiàng)活動(dòng)的會(huì)場秩序。如：遠(yuǎn)動(dòng)動(dòng)員大會(huì)、系遠(yuǎn)動(dòng)會(huì)、院遠(yuǎn)動(dòng)會(huì)、遠(yuǎn)動(dòng)員表彰大會(huì)等都有我們紀(jì)檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調(diào)的同學(xué)，可是我們都很有耐心的去說服他們。
七、協(xié)助學(xué)生會(huì)其他部門的工作。我部以團(tuán)結(jié)學(xué)生會(huì)為宗旨，積極配合學(xué)生會(huì)其他各部門的工作。如：在系遠(yuǎn)動(dòng)會(huì)期間，除了完成自己部門的任務(wù)外，我們還幫助了其他部門工作，表彰大會(huì)協(xié)助組織部，這些工作都有效地結(jié)合在了一起。
八、主要表現(xiàn)。在生活，學(xué)習(xí)，工作中起到一定的帶頭作用，生活上我樂于幫助他人;學(xué)習(xí)上我積極積極，從未出現(xiàn)過遲到、曠課、早退等現(xiàn)象;工作中我起到了帶頭作用，還在系、院運(yùn)動(dòng)會(huì)總結(jié)出我部成員的不足之處：
由于我們紀(jì)檢部大多數(shù)都是新手，缺乏經(jīng)驗(yàn)，在運(yùn)動(dòng)會(huì)前后，我們的工作都出現(xiàn)了不少問題。
2、處理問題有待提高，當(dāng)啦啦隊(duì)想要離開時(shí)不知如何去合理的解釋和阻止;
3、啦啦隊(duì)所在場地沒有過多的在意，沒有保持清潔衛(wèi)生;
4、當(dāng)x老師來時(shí)，出現(xiàn)助威人數(shù)不多，有冷場的現(xiàn)象;
5、工作中還沒真正去做好自己的職責(zé);
6、應(yīng)變能力缺乏，沒有掛牌;
7、責(zé)任心不夠，缺乏主動(dòng)性?？傊?，在處理問題、與人交流、細(xì)節(jié)之處都要提高。
當(dāng)然，也有很多值得繼續(xù)發(fā)揚(yáng)的地方。
九、存在的問題：
1.某些部門成員在工作中表現(xiàn)不夠積極。
2.某些成員的個(gè)人思想意識(shí)不好。
3.部分成員不敢就大膽的管理。
4.某些成員的工作沒有安排到位，過于表面;工作安排不夠完善，靈活性欠缺，使得一有所調(diào)動(dòng)就無所適從;工作的時(shí)候一些理事的積極性欠缺。
5.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學(xué)生會(huì)的，但是見了就是不知道對(duì)方是學(xué)生會(huì)的。望下學(xué)期各部門間的交流增加，多多增進(jìn)各部門成員的感情。
6、態(tài)度較差。
希望在以后的工作中，這些問題可以全面的解決，我會(huì)更加積極的工作，認(rèn)真落實(shí)有關(guān)的要求，提高我們的工作效率，使紀(jì)檢部發(fā)揮的作用更大，使我系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)越來越好。
總之，在這差不多兩個(gè)月的時(shí)間里，它是我一個(gè)新的開始，紀(jì)檢部將在新時(shí)期盡職盡責(zé)，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!我堅(jiān)信紀(jì)檢部一定會(huì)在以后的工作中做的更出色!
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十五
隨著社會(huì)的發(fā)展，80后、90后大學(xué)生的新特點(diǎn)給教育帶來了諸多新課題，“草莓一族”、“啃老一族”現(xiàn)象較為普遍，這與創(chuàng)新型、復(fù)合型和協(xié)作型的人才要求相差甚遠(yuǎn)，大學(xué)生只有學(xué)會(huì)自我教育、自我管理，才能適應(yīng)當(dāng)今激烈競爭的社會(huì)。19，陶行知先生首次提出“學(xué)生自治”思想，并在《學(xué)生自治問題之研究》一文中給學(xué)生自治下了一個(gè)定義：“自治是學(xué)生結(jié)起團(tuán)體來，大家學(xué)習(xí)自己管理自己的手續(xù)。”具體說來，就是依靠管理者的主導(dǎo)作用，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主體參與意識(shí)，發(fā)揮學(xué)生自主積極性，以培養(yǎng)學(xué)生自我管理、自我教育和自我發(fā)展為目的的管理模式。學(xué)生自治，正是符合學(xué)生自身存在和發(fā)展的最為有效的管理模式，是高校管理的高級(jí)形式，是社會(huì)對(duì)人才培養(yǎng)的需要。構(gòu)建大學(xué)生自治體系是實(shí)現(xiàn)大學(xué)生自治的基礎(chǔ)和保障。毫無疑問，學(xué)生會(huì)正是這一體系中的核心力量之一。吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)是法學(xué)院學(xué)生群眾組織，一直作為法學(xué)院學(xué)生發(fā)展和利益的堅(jiān)強(qiáng)后盾，也一直秉承發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)優(yōu)良傳統(tǒng)并努力創(chuàng)新，嘗試將科學(xué)發(fā)展觀貫徹到大學(xué)生學(xué)生工作的方方面面。在院團(tuán)委、院學(xué)生工作辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了嶄新的進(jìn)步和戰(zhàn)績，改革發(fā)展形勢喜人。（隨著20xx級(jí)新生逐漸成長并適應(yīng)了大學(xué)生活，參與學(xué)生工作的意愿不斷加強(qiáng)。為了為吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)汲取優(yōu)秀新鮮力量，實(shí)現(xiàn)法學(xué)院學(xué)生會(huì)工作的薪火相傳，培養(yǎng)新一屆的學(xué)生干部的活動(dòng)能力、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，吉林大學(xué)法學(xué)院學(xué)生會(huì)（以下簡稱學(xué)生會(huì)）10月23日于三教五樓進(jìn)行了納新活動(dòng)。此次納新活動(dòng)主要分為筆試和面試兩部分：筆試試題根據(jù)部門不同隨機(jī)發(fā)出并在30分鐘內(nèi)完成上交；完成筆試部分后，持報(bào)名表到相應(yīng)部門面試官處面試。與往屆學(xué)生會(huì)納新考核不同，本次納新的筆面試試題更為專業(yè)具體，形式也更加活潑開放，無疑是對(duì)考核者專業(yè)能力和綜合能力的雙重考驗(yàn)。經(jīng)過嚴(yán)格的審查和篩選，61名來自09級(jí)各班的同學(xué)成為法學(xué)院第22屆學(xué)生會(huì)成員，并于10月31日晚在三教六階召開了新生見面會(huì)。出席見面會(huì)的還有09級(jí)導(dǎo)員、學(xué)生會(huì)指導(dǎo)老師高巖，學(xué)生會(huì)主席鄒運(yùn)，秘書長馬朕卓，以及學(xué)生會(huì)其他主要領(lǐng)導(dǎo)干部。
見面會(huì)上高巖老師的親臨現(xiàn)場，令全場人員深感榮幸。在開場講話中，高巖老師深情回憶了自己學(xué)生時(shí)代的學(xué)生會(huì)工作經(jīng)歷，同時(shí)學(xué)生會(huì)新老成員提出“五力”的要求，這“五力”分別是活力，合力，能力，魄力以及動(dòng)力。這“五力”的要求不僅為同學(xué)們提出了奮斗的方向，更是同學(xué)們今后在學(xué)生會(huì)工作的準(zhǔn)則。
見面會(huì)的最后由學(xué)生會(huì)主席鄒運(yùn)作總結(jié)發(fā)言。鄒運(yùn)主席由高巖老師之前提到過的“三講”引入，論述了“三講”，即講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)的必要性，并再次重申學(xué)生會(huì)的宗旨和工作目標(biāo)，成為今后學(xué)生會(huì)學(xué)生工作中集體價(jià)值取向的重要指導(dǎo)。本次納新活動(dòng)預(yù)計(jì)招納60人，實(shí)招60人，其中秘書處10人，發(fā)展和改革部7人，紀(jì)檢部4人，外聯(lián)部12人，學(xué)習(xí)部4人，宣傳部6人，文藝部5人，體育部6人，藝術(shù)團(tuán)6人，無任何異議。（法學(xué)院第22屆學(xué)生會(huì)干事名單詳見附件四。）。
本次納新工作進(jìn)行于學(xué)生會(huì)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，活動(dòng)得到了學(xué)院的大力支持和充分信任?；顒?dòng)過程中貫徹執(zhí)行了納新工作的公平、公正、公開、適度均衡和擇優(yōu)選舉的原則，針對(duì)同學(xué)自身特點(diǎn)因人而宜，同時(shí)有效完成納新活動(dòng)中流感的檢查和防控工作。
此次納新活動(dòng)，整體觀之，較為成功，頗有可圈點(diǎn)之處：1。較為完備的策劃。本次納新活動(dòng)前期有著較為周密的部署和安排，流程布置具體人員分工明確。這使得活動(dòng)工作人員的各司其職，有利于活動(dòng)工作效率的提高。2。正確的統(tǒng)籌指導(dǎo)。本次納新活動(dòng)由鄒運(yùn)主席統(tǒng)籌指導(dǎo)，他正確而有效的領(lǐng)導(dǎo)，使得納新工作有機(jī)、高效地進(jìn)行。3。較高的出勤率和參與率。本次納新活動(dòng)較之前學(xué)生會(huì)活動(dòng)的最大不同即是較高的出勤率和參與率。這無疑是保證活動(dòng)能夠按照策劃分工安排順利進(jìn)行的重要條件。同時(shí)，高參與率也利于在活動(dòng)中形成團(tuán)隊(duì)凝聚力、向心力和集體使命感、榮譽(yù)感。4。考慮充分的細(xì)節(jié)。其中值得突出說明的是筆試入場前的體溫測量和姓名編號(hào)工作，它們?yōu)閷W(xué)生會(huì)工作增添了以人為本的人文關(guān)懷。5。較高的工作效率。尤其是筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)的連接，采用創(chuàng)新的自助式計(jì)時(shí)方式，達(dá)到了分散面試人流、縮短面試者等待時(shí)間、提高工作效率的目的，得到了廣泛的好評(píng)。
當(dāng)然，活動(dòng)之中仍有不足，亟待改進(jìn)：1．本次納新活動(dòng)的準(zhǔn)備略顯倉促。在活動(dòng)前期，因未預(yù)留出較為充分的時(shí)間，使得一些準(zhǔn)備工作未盡人意。
在宣傳品制作上，宣傳海報(bào)的制作時(shí)間不足，直接導(dǎo)致海報(bào)質(zhì)量較差、貼出時(shí)間過晚，幾乎未起到宣傳作用；此外，對(duì)于各部門的介紹海報(bào)也因時(shí)間倉促未能制作，致使同學(xué)們不能準(zhǔn)確了解各部工作內(nèi)容甚至產(chǎn)生誤解。在活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)的通知上，由于秘書處未對(duì)受眾（即法學(xué)院大一同學(xué)）的課程時(shí)間安排進(jìn)行充分調(diào)查考慮，致使通知內(nèi)容未能充分傳達(dá)。甚至有同學(xué)在大部分人都結(jié)束筆試后才得知此消息，匆忙趕赴會(huì)場。不得不說這是秘書處工作的重大失誤。
在新生見面會(huì)的幻燈片準(zhǔn)備上，盡管通過改變環(huán)節(jié)模式的技術(shù)性調(diào)整使得整個(gè)見面會(huì)順利進(jìn)行，但仍須正視活動(dòng)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)的缺失。這同時(shí)也敦促學(xué)生會(huì)資料管理機(jī)制的加速完善。2。面試過程中現(xiàn)場秩序略顯混亂。造成混亂的原因主要是現(xiàn)場人員較多，且負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序的工作人員未盡其責(zé)。雖然本次活動(dòng)會(huì)場的混亂仍在組織的控制范圍之內(nèi)，但在今后的活動(dòng)仍應(yīng)盡力避免。3。干事錄取名單確定后，通知出現(xiàn)疏忽，致使很多同學(xué)不知自己是否被錄取，從而耽誤了參加見面會(huì)的時(shí)間。4。新生見面會(huì)上表現(xiàn)出的組織紀(jì)律性較差。無論副部還是干事，新生見面會(huì)上大量缺席、早退。這是學(xué)生會(huì)長期以來的詬病之一。不但不利于學(xué)生會(huì)的活動(dòng)精神傳達(dá)，更不利于學(xué)生會(huì)的組織管理和核心價(jià)值體系的建設(shè)，在學(xué)生會(huì)內(nèi)外部都導(dǎo)致了懶散隨意的負(fù)面形象。需要加大整治力度。
在見面會(huì)上同學(xué)發(fā)言過程中，觀眾席上出現(xiàn)了“開小會(huì)”現(xiàn)象。這使得整個(gè)見面會(huì)會(huì)場哄鬧且不嚴(yán)肅，同時(shí)影響了發(fā)言者的情緒，未對(duì)發(fā)言者表現(xiàn)出應(yīng)有的尊重。尤其是作為前輩的副部，個(gè)人表現(xiàn)出的作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)和不嚴(yán)肅性，都未為新生樹立良好榜樣，今后應(yīng)更加端正態(tài)度，以身作則。
本次活動(dòng)后，同學(xué)們較多反映如下幾點(diǎn)1。自09屆干事正式加入學(xué)生會(huì)以來，尚未嚴(yán)正紀(jì)律要求，望盡快進(jìn)行會(huì)議傳達(dá)。2。希望各部門能夠盡快引領(lǐng)新同學(xué)接觸學(xué)生工作，以便新同學(xué)們能夠盡快熟悉所負(fù)責(zé)工作，并盡快投入到學(xué)生工作中去。
青協(xié)納新工作總結(jié)篇十六
金秋十月，收獲的季節(jié)，我們職場口才訓(xùn)練營又迎來了招新成員，一年一度的社團(tuán)納新活動(dòng)在這金秋十月熱鬧開場了，此次社團(tuán)納新是在校園團(tuán)委和學(xué)生團(tuán)體聯(lián)盟的共同領(lǐng)導(dǎo)下開展的，各社團(tuán)都以高漲的熱情，飽滿的精神和積極的心態(tài)投入到新一屆的納新工作。早七點(diǎn)左右，場地布置人員就已經(jīng)忙開了。經(jīng)過大家一番精心的布置，場地布置顯得既別致又整潔。一切準(zhǔn)備就緒后，大家興致勃勃地等待納新工作的開始。會(huì)長還特地帶來數(shù)碼相機(jī)拍照留念，為這次的納新工作留下永久的記憶。接著值班人員“輪流堅(jiān)守崗位”，下午值班的還負(fù)責(zé)場地整理工作。第一天咨詢、報(bào)名的人還是比較多的，加入我們職場口才的同學(xué)比往年有所增多，這說明影響力是在逐年上升的。
職場口才訓(xùn)練營也在這次的納新活動(dòng)中展現(xiàn)了自己的魅力，吸引了很多個(gè)性的獨(dú)立，多才多藝，綜合能力較強(qiáng)的社員為社團(tuán)補(bǔ)充了大批生力軍。新的學(xué)年，新的起點(diǎn)，新的目標(biāo)，我社在繼續(xù)秉承豐富學(xué)生業(yè)余生活，以培養(yǎng)大學(xué)生職場素養(yǎng)，提高個(gè)人口才能力為宗旨的前提下，本學(xué)年我社特意加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生職場能力的實(shí)踐培訓(xùn)，讓社員們從實(shí)踐中得出真知，在實(shí)踐中得到鍛煉，我社的活動(dòng)為有志于提升自信，培養(yǎng)能力，鍛煉口才的同學(xué)提供了一個(gè)實(shí)現(xiàn)自我的舞臺(tái)，給每個(gè)人一個(gè)妙語連珠的人生。
此次納新我們主要以活動(dòng)月精品活動(dòng)：職場禮儀口才講座，模擬面試和戶外膽識(shí)口風(fēng)訓(xùn)練為主要宣傳特色，從聽，寫，說，做四個(gè)方面充分培養(yǎng)社員的膽識(shí)與口才。為了讓同學(xué)們更好的了解我們社團(tuán)，我社制作了一面展板向同學(xué)們展示了我們往年參加社團(tuán)活動(dòng)的照片，起到了很好的宣傳效果，同學(xué)們均被師哥師姐們?cè)谖枧_(tái)上的颯爽英姿所折服。同時(shí)為了擴(kuò)大宣傳范圍，我們印發(fā)了社團(tuán)簡介宣傳單，簡單扼要的介紹了我社的宗旨和特色，在展板，宣傳單和社團(tuán)自身魅力的三重吸引下，持續(xù)了三天的社團(tuán)納新中，同學(xué)們的報(bào)名熱情空前高漲，報(bào)名人數(shù)達(dá)到200人，社團(tuán)隊(duì)伍迅速擴(kuò)大，社員們找到自己感興趣的組織的同時(shí)，我們也吸納到了很多人才。
本次納新活動(dòng)整體效果很好，社團(tuán)之間互相幫忙搬桌，同學(xué)們?yōu)g覽社團(tuán)時(shí)井然有序，我們認(rèn)識(shí)到，這次納新的成功與老師們、社團(tuán)聯(lián)盟的正確指導(dǎo)和社團(tuán)內(nèi)部工作人員前期的詳細(xì)計(jì)劃和準(zhǔn)備是分不開的，在以后的日子里，我社要不斷創(chuàng)新，克服自身不足及發(fā)展障礙，在今后的工作中取得更好額更大的發(fā)展，我們堅(jiān)信，職場口才訓(xùn)練營在校團(tuán)委和學(xué)生團(tuán)體聯(lián)盟的帶領(lǐng)下，努力提升自身價(jià)值，增加社團(tuán)影響力，使社團(tuán)更好更強(qiáng)！
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