方案的優(yōu)化和調整是一個不斷循環(huán)的過程，以確保其持續(xù)有效性。為了確保方案的成功實施，我們需要建立有效的溝通機制。方案的成功案例為我們提供了寶貴的經驗和教訓，可以避免走彎路。
公司團年活動方案篇一
一、活動目的：
1、增強區(qū)域員工的內部凝聚力，提升企業(yè)競爭力；
2、對xx年區(qū)域營銷工作進行總結，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
xx。
三、年會時間：
xx年xx月xx日。
四、年會地點：
xx酒店x樓xx。
五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統一組織、執(zhí)行。
七、會場布置：
會場外：充氣拱門放置賓館大門外主要通道；賓館入口處掛紅布幅；賓館內放置指示牌；
企業(yè)年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品，每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品，感受到舉辦人的誠意和祝福，一定會取得最佳效果，另外在年會中的互動節(jié)目中，送上一些小巧精致的年會禮品，更能活躍氣氛，同時在獎勵優(yōu)秀員工時選擇實用的年會禮品，更能拉近員工與企業(yè)的距離，增強企業(yè)核心凝聚力。
公司團年活動方案篇二
每到一年快結束時候，各個公司都會以“年會晚會”形式來組織各種活動。
一方面：在這個“企業(yè)盛會”中，公司領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，和會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中矛盾，還可以增進人與人之間交流，實現企業(yè)內部團結，增加企業(yè)凝聚力。
再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排與部署，并表彰年度各項先進，迎接新一年，促進公司企業(yè)文化建設，表達對員工問候與愛戴。
總結表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年
振奮精神、統一目標、加強團結、再創(chuàng)輝煌
12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)
13：00―13：10 ：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會全體員工介紹出席大會公司主要領導同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。
13：11 ：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)
16：40―16：50 ：大會進行第三項。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體與個人決定》。
16：50―17：00 ： 主持人請獲得工作先進個人榮譽優(yōu)秀員工上臺領獎，同時請總經理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進個人代表在現場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：00―17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽相關負責人上臺領獎，同時請總經理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。
主持人請先進集體負責領獎代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)
17：10―17：20 ：主持人提醒出席員工大會主要領導同志及獲得先進個人榮譽優(yōu)秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)
17：20―17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)
18： 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。
18： 55之前 ：總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》
19： 00之前 ： 主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。
19： 00―22： 30 ：與會者共同用餐、活動
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節(jié)目：演唱(明天會更好)
2.公司領導人(多個人也可以)表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關部門經理(多個人也可以)表演節(jié)目。
4.部門全體表演節(jié)目。
5.員工自由安排表演節(jié)目。
條件：每一個公司人員進來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊
不管是新老員工，在一開始宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促讓大家融入在一起，更是穿針引線讓大家喝更盡興，打破僵局，促讓酒會晚會更加暢快。
人 數：無限制
用 具：酒 酒杯
方 法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新一年
參與人數：全體
道具：無
這個游戲名字只是用來迷惑大家，而并不是真要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
參與人數：若干
工具 ：酒、奶瓶
參加人員：約束8-15人，分成若干組
游戲規(guī)則：
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問：“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭人不斷說“熊來了”
(7)每組最后人聽到第2次“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼那一組便得勝。 注意：正確了解規(guī)則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣。
年會結束！
公司團年活動方案篇三
待定。
待定。
全體在職職工。
1、主持人開場烘托氣氛（具體方案敲定后，下發(fā)主持人發(fā)言稿）。
2、介紹與會嘉賓、領導。
3、領導講話（領導人員待定）。
4、頒發(fā)本年度評優(yōu)評先進人員獎金（禮品）。
5、各部門才藝表演。
6、聚餐期間安排小游戲（準備一些小禮物）烘托氣氛。
7、抽獎活動（發(fā)放禮品）。
活動到會進場分發(fā)抽獎券（如圖1）副卷自留獎券投入抽獎箱中，獎券蓋章有效可用紅紙打印。
1、活動工作組。
協調組長：
協調員：
車輛調度：
2、活動組織。
為了保證活動有序開展，采取員工分組組織，具體如下：
3、活動紀律。
本次活動本著促進同事間團結，互幫互助，開心向上的原則，嚴禁餐后吵鬧，打架事件的發(fā)生，一經發(fā)現，本院將給予嚴肅處理。
2、會議期間、聚餐期間小游戲及抽獎活動經費預計5000元。
3、本年度評優(yōu)、評先進獎金（禮品）費用待定。
1、為使活動搞的不再呆板，時不時調動活動氣氛，活動流程4、5、6項可交叉進行。
3、地點視到會人數情況提前一星期訂酒店，及時下發(fā)通知到每個科室。
公司團年活動方案篇四
為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活，緩解職工的緊張工作節(jié)秦，滿足職工日益增長的精神文化生活需求，倡導健康的文化生活習慣，培養(yǎng)大家對文體活動的愛好，樹立正確的勞動價值觀念，建立和諧勞動工作環(huán)境。
領導小組組長：xxx。
副組長：xxx。
成員：xxx、xxx(辦公室成員及工會小組長)。
(一)活動第一項：由工會主席xxx發(fā)表慶?！拔逡弧被顒友葜v。
(二)第二項：趣味活動、比賽內容及規(guī)則。
所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加，(其中每項活動：xx部派三人參加，其它部門派一人參加，倉儲部與辦公室共同組隊參加)。
除滅火器演練活動在庫區(qū)進行外，其它活動在xxx進行。
1羽毛球——xxx負責。
(1)、單打：各參賽單位選手分上下半區(qū)采取抽簽分組淘汰方式,前三名予以獎勵。(11分一局，三局二勝)。
2、斗地主——xxx負責。
(1)、每個參賽單位報兩名選手分成兩組，分上下半區(qū)采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。
3、滅火器演習短跑------xxx負責。
(1)、提滅火器短跑50米現場滅火：公司全體人員參加現場演練，各部門選代表參加，由區(qū)糧食局安全管理員講解消防知識，滅火器的使用，現場滅火演練(邀請出租戶的代表參加，目的學會使用滅火器)。
4、摸“福”----xxx負責。
(1)、全部選手都可以參加，以摸到“?！睘闇剩o予獎勵。
5、拔河——由xxx負責。
各參賽單位全部隊員參賽，采取抽簽淘汰方式進行比賽，前兩三名予以團體獎勵。
(三)、活動第三項：以上活動完后在“xxx”自由活動，6：00“xxx”就餐。
以上所有活動重在參與，參與中陶冶情操、增智強體，過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的活動環(huán)境中，讓心靈得到提升，身心愉快、舒暢。
公司團年活動方案篇五
為配合學校第xx屆“閱讀，改變生活”讀書節(jié)活動，引導和鼓勵全校師生積極投身自我修煉，營造多讀書、讀好書的校園學習氛圍。隊部特在全校開展“傳遞一本好書”讀書“漂流”活動。
全校師生。
20xx學年第一學期。
1、9月底10月初，準備和啟動階段。
2、10月中旬1月底，讀書漂流過程。
3、1月底，根據漂流書簽和讀書心得評選出“優(yōu)秀漂主”、“優(yōu)秀漂流人”。
1、10月20日前，各班級積極組織開展寫推薦詞，推薦一本好書的活動，班主任根據推薦詞和推薦書籍挑選510名漂主。漂主要在書籍的最后一頁貼上自己寫的推薦詞以及漂主的班級、姓名、起漂時間。班主任于10月22日前將各自班級漂主的書籍上交到隊部，由隊部統一安排在“開放式閱覽廳”的讀書漂流專柜內供全校學生傳閱。
2、隊部會在每位漂主書籍的前頁貼上“漂流書簽”，其他學生可參閱漂主的推薦詞選擇成為某位漂主的第一位漂流人，閱讀書籍后，填寫書簽上的漂流信息，寫下讀書心得，完成第一次漂流。
3、第二位漂流人可根據漂主的推薦詞和第一位漂流人的讀書心得自主選擇成為某位漂主的第二位漂流人。
4、漂流步驟如上循環(huán)。
1、隊部每月會展出優(yōu)秀讀書心得。1月底，根據漂流書簽和讀書心得，評選出“優(yōu)秀漂主”、“優(yōu)秀漂流人”。
2、班主任在班級內要做好學生的工作，鼓勵學生課間常來“閱覽廳”讀書漂流。
公司團年活動方案篇六
1、公司感謝老員工多年以來對公司鼎力支持和辛勤勞動，加強老員工感情對公司認可，讓老員工起到“傳、幫、帶”的標桿作用。減少流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度。
3、為構建員工與公司管理層的有效溝通渠道，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化。
二、地點：
二樓飯?zhí)谩?/p>
三、時間：
20_年x月x日14:00正式開始。
四、人員名單：
(已列表通知)。
1、公司全體老員工。
2、部分管理人員：副總經理、各部主管。
五、座談會議程：
(約2-3小時)。
注：激勵口號引領。
第一部分(30分鐘)：行政部說明本次座談會的主題和目的，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。
為緩和氣氛組織一個小活動緩和氣氛，減緩參會員工心理壓力，為第三步工作鋪墊。
游戲：搶椅子。
臺上置四張椅子，邀請五個人上來，其余員工鼓掌助威，五個人伴著掌聲圍著椅子轉，當支持人吹哨喊停時搶坐椅子，未坐到者淘汰;減一椅子，其余人續(xù)前動作，最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。
并給予每人獎勵沐浴露一瓶(三組)。
找獎品發(fā)不完為借口活躍氣氛，搞活現場。
游戲：過七。
第三部分(60分鐘)：員工互動及提問：基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。由副總或所涉及的主管部門管理當場對提出的問題、建議能當場解答的問題當面解答，不能當場解決的由辦公室記錄下來，并承諾五天內給予通告答復。
第四部分(30分鐘)：由行政部將員工調查表發(fā)放到每個人手中，參會人員填寫，也可以在上面書寫自己參會心得或對公司的問題、建議等。稍后收集交辦公室。
結尾開心游戲：吃蘋果。
第六部分(10分鐘)：
由副總經理進行本次會議的總結。
注：激勵口號再次引領。
六、會議后期階段：
會議結束后，由辦公室對本次會議進行一次會后書面總結，對不足之處提出改進方案，交至總經理。
七、組織工作：
1：行政部在20_年x月x日13：30完成。
2：視時間可增加游戲的次數或項目。
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公司團年活動方案篇七
待定。
全體在職職工。
1、主持人開場烘托氣氛（具體方案敲定后，下發(fā)主持人發(fā)言稿）。
2、介紹與會嘉賓、領導。
3、領導講話（領導人員待定）。
4、頒發(fā)本年度評優(yōu)評先進人員獎金（禮品）。
5、各部門才藝表演。
6、聚餐期間安排小游戲（準備一些小禮物）烘托氣氛。
7、抽獎活動（發(fā)放禮品）。
活動到會進場分發(fā)抽獎券（如圖1）副卷自留獎券投入抽獎箱中，獎券蓋章有效可用紅紙打印。
1、活動工作組。
協調組長：x。
x
協調員：x。
x
車輛調度：x。
x
2、活動組織。
為了保證活動有序開展，采取員工分組組織，具體如下：
3、活動紀律。
本次活動本著促進同事間團結，互幫互助，開心向上的原則，嚴禁餐后吵鬧，打架事件的`發(fā)生，一經發(fā)現，本院將給予嚴肅處理。
2、會議期間、聚餐期間小游戲及抽獎活動經費預計5000元。
3、本年度評優(yōu)、評先進獎金（禮品）費用待定。
1、為使活動搞的不再呆板，時不時調動活動氣氛，活動流程4、5、6項可交叉進行。
3、地點視到會人數情況提前一星期訂酒店，及時下發(fā)通知到每個科室。
公司團年活動方案篇八
xx物流發(fā)展至今以近十年的歷史，是專業(yè)信息化的綜合性物流公司，現有總資產超億元，全國分公司150余家。xx依托其優(yōu)秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念和遍布全國的運營網絡，日益成為物流行業(yè)的著名品牌。優(yōu)秀的企業(yè)往往提供給員工寬闊的展現自我的舞臺，為了實現xx員工間的互動，增進員工對xx的歸屬感與認同感，鞏固和宣傳xx強烈的`企業(yè)文化氛圍，在xx即將步入10年慶的前夕，我國第二大傳統節(jié)日——中秋之際，舉行一臺富有親情特色中秋的晚會，讓xx人塑造自我，塑造自己的企業(yè)形象，在未來的日子里，攜手努力創(chuàng)造xx新的神話。
我行我秀(待選)
親情佳宇人——與你同行的明天
活動目的
1.讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。
2.實現領導和員工的互動，讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。
3.有效的利用活動的過程及其宣傳策略，以別于以往的操作，讓大家感受到佳宇的發(fā)展和進步。同時包裝佳宇，促進其外部形象和內部文化的形成。
4.通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發(fā)現自我，為未來的bi行為識別系統改善進行一定的鋪墊。
xx總部及xx員工
活動時間
20xx年月日晚
活動地點
xxx總部食堂
一、節(jié)目征集：
1、總部各部門，每一部門至少表演一個節(jié)目;xxx不少于3個節(jié)目
2、本周四11點前完成節(jié)目申報工作
3、本周五進行排練
4、節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd
二、主干時間分配
1、民樂中秋宣傳片
又一段短小的宣傳片作為晚會的開端
2、領導致辭
由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給xx員工致辭，并邀請大家共同舉杯
演出
3、由各個部門選報的活動(具體編排待訂)
4、xx生活秀
說明：此項活動旨在讓xx人認識自我，在表演的過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個部門，未來代表的是整個佳宇的形象，從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。
有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表，由個人準備3-4套生活服裝，一套夏季服裝，一套休閑服裝，一套工作服裝，一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結束后，我們將邀請觀眾上臺來評述。
5、游戲
同一首歌
邀請領導和員工共同合作一首歌曲，邀請領導人數三，員工人數三
我猜，我猜，我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品，猜出的即可以拿走獎品
獎品設置可以是(cd小家電，日常用品可以是小動物也可以是人，主要增強娛樂效果)
你是我的眼睛
游戲有兩人完成，一人將眼睛蒙住，一人在終點指導他完成路程，在t臺上設置障礙若干，時間最短的小組獲得勝利。
6、抽獎與禮品的頒發(fā)
鑒于本活動是傳統佳節(jié)xx內部組織的活動，富有創(chuàng)意和互動，只要實施得法，實施落實，可以引起內部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關注，預計活動的實際參人數可達600以上，網絡報道5篇。對xx員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時，這次活動將有利的推動企業(yè)新文化的形成，增進員工信心，對外展示親切團結高效的形象，有效提升自身的知名度和美譽度。
媒介傳播策略
1、鑒于《佳宇天地》9月號已交付印刷，先期報道將利用網絡媒介，即在佳宇主頁新聞中心發(fā)表通訊一篇。
2、活動執(zhí)行后跟蹤報道，有效運用《xx天地》和佳宇主頁的優(yōu)勢。
3、活動執(zhí)行后在相關的物流行業(yè)網站進行新聞通訊類投稿。
4、活動后在食堂里公布圖片資料和相關報道?？梢圆扇⌒麄靼搴秃蟮男问?，將實況刻成盤作為以后企業(yè)形象的宣傳資料。也可以上傳網頁。
1、既定演出部分事先發(fā)函至各部門(文件通知)。
2、活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導)。
3、一句話表述“中秋您想看什么，意外驚喜等著您”設立留言點，節(jié)目及電影放映確定前作為參照，使企業(yè)文化對內拓展合理化。
1、聯絡上海分工司，邀請他們作為本次活動的主辦單位，并邀請總部作為協辦單位。
2、經主辦單位協商通過后，將本次活動方案上報有關部門批準。
3、建立統一的實施策劃小組，將工作進行分類，實施落實至責任人。
公司團年活動方案篇九
為體現公司企業(yè)精神，增強員工的團結協作感，促進員工之間的.溝通，計劃4月份組織員工舉行踏青活動，具體如下：
提高大家積極性，促進員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強集體凝聚力和團隊精神。
放松心情、團結協作！
爬山。
預計4000—5000元。
1、人員餐費計劃30人×50元=1500元。
2、車輛費用：預計600元（提供活動車輛者每車補助100）。
3、礦泉水：60元。
4、應急藥品：30元。
5、臨時備用：500元。
6、獎品費用：1500元。
為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解，活動期間要進行部分團隊游戲，活動結束后要進行集體拍照。
1、所有人員應注意安全，不允許單獨行動。不允許抽煙，現在是防火期，
2、爬山時間為2個小時，2個小時后返回山莊進行其他活動。
3、所有垃圾斗裝到食品袋中，不允許隨意亂扔。
4、行為舉止大方得體，注意維護公司形象，不在風景區(qū)里大聲喧嘩，亂扔垃圾，破壞公物，破壞環(huán)境。
5、期間出現任何突發(fā)情況時，要及時上報負責人，負責人及時處理好應變工作。
6、在游玩中，請各組確認人數、注意安全，。
7、必須嚴格遵守時間規(guī)定，并準時到達集合點，及時清點人數。一切聽從負責人的安排。
8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應時刻提醒自己不要遺忘物品。
公司團年活動方案篇十
為豐富公司員工的娛樂活動，促進同事間的溝通，增強集體凝聚力和團隊精神，營造健康積極向上的企業(yè)文化氛圍，公司擬于20××年××月××日組織一次戶外燒烤活動，具體方案如下：
20××年××月××日
：×××××××燒烤場
：公司全體人員
1、集合時間：××月××日上午9點，公司大門口。
9：00-9：30乘車前往燒烤場，行程預計半小時。
2、燒烤時間：
10：00―14：00
至燒烤場后，各桌前來綜合部領取食物、飲料及燒烤作料等物品。大家團坐于一起，開始自己的燒烤活動。
3、自由活動時間：
燒烤結束可自由活動，也可去爬山，但是另行活動前須得各部門經理允許，離開之時須得大家盡量將身邊垃圾帶走至垃圾桶。
(1)需采購的物品有食物類;水果類;飲品類;作料類;工具類。具體請見附表一：燒烤材料采購清單。
(2)物資采購由行政人事專員和前臺文員進行準備。注意：水果，飲品，作料和燒烤工具可于前一天購買齊備，食物類為保障其新鮮程度，需當天購買。
(3)燒烤爐，鐵絲網，燒烤叉可在燒烤現場購買。購買人員亦需提前前去認購好。
1、制作橫幅費：……xxx元
2、交通費：……xxx元
3、燒烤爐費：
總計： xxx元
5、燒烤物資采購費： xxx元
此次燒烤預算總費用為： xxxx元
1、此次活動為戶外運動，請參與人員務必準備好背包，合適服裝、鞋襪、相機以及必要的日常用品。著裝輕便(寬松衣服和運動鞋)。
2、必須嚴格遵守時間規(guī)定，并準時到達集合點，及時清點人數。一切聽從負責人的安排。
3、全體人員出發(fā)前手機充足電，出游全程保持手機處于開機狀態(tài)，方便聯系。
4、期間出現任何突發(fā)情況時，要及時上報負責人，負責人及時處理好應變工作。
5、保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。 并應時刻提醒自己不要遺忘物品。
6、秋高氣爽，注意防火;注意燒烤時的安全，以免燒傷燙傷。
公司團年活動方案篇十一
本篇通過組織公司員工的戶外拓展活動，使大家充分領略團隊協作的重要性，培養(yǎng)團隊精神，提高團隊意識，從而提高每個員工的配合度，提高整體作戰(zhàn)能力。
1.團隊協作、活躍公司整體員工的氣氛，增強凝聚力。
2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。
3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果，充分融入團隊、增強歸屬感。
4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。
：公司全體員工（約60名）。
：烽火叢林野戰(zhàn)。
以“團隊”為主題和組織形式，以體驗式團隊訓練為工具：
增進學員的團隊意識和團隊凝聚力。
將培訓中學習和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中。
課程中，融合心理分析、管理理念和工作技巧：
加強培訓師與學員之間的互動性。
讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構成積極向上的循環(huán)。
促使學員個人認識不斷深化，團隊的整體表現水平不斷提高。
從各景區(qū)了解到有以下活動可供選擇：烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野，穿越電網，無規(guī)火車，信任背摔，絕壁攀巖，風趣戶外野炊等。
（一）地點：xx志閔旅游區(qū)。
（二）時間：擬定20xx年11月xx日-xx日（二日游）。
1、打開心扉參與融冰活動，拓展活動的開啟。
2、積極參與拓展訓練，培養(yǎng)團隊合作精神。
3、訓練之余沿途參觀基地里秀麗景色，放松心情。
4、分享訓練心情和經驗。
xx野山谷基地。
住宿，若有空一床位，補房差70元/人迷彩服：衣服+褲子+皮帶。
公司團年活動方案篇十二
加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協作向上的團隊精神。
騎自行車活動，野外自助燒烤，自由活動(內容的具體形式文中將詳細說明)。
活動參加者請遵守相關紀律，嚴禁個別人脫離群體獨自活動?；顒硬襟E：
(一)準備。
1、提交申請，得到批準。
2、燒烤活動的`組織工作，準備好燒烤材料，燒烤場地以及交通路線的熟悉。
(1)在活動安排時間的前一周，向全體成員發(fā)出通知，(通知需詳細包括活動安排，時間安排等)。
(2)現場踩點，明確各個主要路線，租燒烤爐等。
3、活動結束之后的總結工作。
(二)活動過程。
1、集合時間：20xx-4-26上午10點。
2、集合地點：公司門口(暫定)。
3、騎車時間：11：00—13：00。
燒烤時間：13：00—15：00。
這段時間里，大家可以在度假村自由活動，可以看風景游玩，可以組織一起游戲…。
結束活動，離開之時須得大家將身邊垃圾帶走至垃圾桶，有興趣的話亦可組織晚餐。
1、活動結束之后整理東西并還爐具等物品。
2、每個員工需積極總結此次活動。
相關物資準備。
物品清單。
租借部分：
自行車、燒烤爐、插、鏟、鐵夾子、尖針、酒精、木碳、小刀剪子、需要購買部分：
食物:。
雞翅、雞腿、香腸、玉米、茄子、韭菜。
調味料:。
孜然粉、椒鹽、胡椒粉、辣椒粉，辣椒醬、調和油、蜂蜜，燒烤醬、調味醬人員具體分工：
xxx總負責。
xxx負責買食品和調味料。
xxx負責買水、飲料及其他。
xxx負責聯系自行車、爐具等的租賃及考察場地。
預算表：
盡量控制不超出部門活動經費。
公司團年活動方案篇十三
4.葷菜1000元：豬肉、大頭花連魚、雞腿、一只雞、鯽魚魚頭、田雞、雞翅、蝦等。
5.素菜xx0元：生菜、上海青、包菜、白菜、韭黃、豆腐干、韭菜、花生等。
6.酒水300元。
7.輪渡往返費用40x元=240元。
費用合計：xxxx元。
公司團年活動方案篇十四
加強企業(yè)文化建設，增強企業(yè)凝聚力；豐富員工業(yè)余生活，陶冶情操；營造一個相互交流和溝通的學習氛圍。
11月10日——12月14日。
1、公司每個員工可以把自己曾經讀過的美文佳作（原創(chuàng)更佳）推薦給其他員工一起欣賞；
2、全體員工可根據已張貼出來的推薦作品，寫下自己的讀后感和心得體會；
公司團年活動方案篇十五
xx飛得更高。
公司大門場內廣場。
xx年x月x日早上8:18分。
xxx。
1、放鞭炮，鳴炮呈祥。
2、升旗儀式。
a、升國旗。
b、升司旗，唱司歌。
唱出陸德人的氣勢，唱出陸德人的豪邁，增強凝聚力。
(時間：8:25—8:40)。
3、公司總經理張航致辭。
(時間：8:40—9:00)。
4、員工代表發(fā)表感言。
a、部門經理代表：
b、部門主管代表：
c、新近員工代表發(fā)言：
(主題：新年祝福，工作愿望，表態(tài)各自的'團隊在新一年力爭再上臺階，每組不超過三分鐘)。
(時間：9:00—9:10(每人不超過三分鐘)。
5、合影留念。
1、集體合影攝影：
2、各部門攝影：
3、維持秩序：各團隊負責人負責本團隊人員。行政事務部負責整個活動的秩序。
4、生產轉運班負責照相時的槽鋼搬運(做臺階用。
5、行政事務部負責組織人員在8:40前，把培訓教室所有凳子搬到公司大門外廣場)。
1、著裝：所有中高層人員一律正裝，其他員工著工裝，無工裝人員著深色服裝。
2、遵守活動紀律，穩(wěn)定有序。
公司團年活動方案篇十六
員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種：
一、戶外活動：
1、員工生日活動方案之戶外系列一：郊游。
主題：員工集體生日會。
目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進各部門員工溝通了解。
地點：農家樂等。
參加人數：40人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
總費用：2400-3xx0元。
具體內容：
進行爬山或打牌等休閑游戲比賽，給獲獎隊伍頒獎?
2、員工生日活動方案之戶外系列二：定向運動。
主題：精誠合作，團隊至上。
目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神。
加強溝通理解，體現團隊凝聚力，提升員工間的協作精神。
總費用：3xx0-4000元。
具體內容：
分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎?
二、室內活動。
主題：
生命源于運動，運動給工作活力。
目的：
通過運動體現競爭與協作的意識以及增強員工身體素質。
方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目(備注：也可與其他相關業(yè)務公司聯誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往)。
地點：體育中心等。
總費用：3xx0-4000元。
具體內容：
全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
給獲獎隊伍頒獎?
主題：電影豐富我們的生活。
目的：放松精神，豐富員工生活，通過看電影增加員工交流。
方式：看電影。
地點：電影院。
參加人數：10人左右(可1-3個月過生日員工合并一起做)。
費用：50元/人(其中xx元含午餐)。
總費用：500元。
具體內容：
1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰。
2、給獲獎隊伍頒獎。
三、公益活動。
1、公員工生日公益活動系列一：生日愛心奉獻之旅。
主題：的幸福是為他人的奉獻!在感謝生命的同時，感謝和幫助他人!
目的：
1、激發(fā)員工的社會責任感。
2、樹立員工良好道德觀和價值觀。
3、回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式：慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。
地點：福利院或相關機構。
參加人數：xx人左右。
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
2、員工生日公益活動系列二：保護自然，珍惜家園。
主題：建設我們的家園。
目的：
1、激發(fā)員工的社會責任感。
2、樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識。
2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象。
方式：到山林進行義務植樹活動。
地點：根據聯系情況決定。
總費用：1000-3xx0元。
獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期。
公司團年活動方案篇十七
幸福20xx/20xx年超越自我/20xx年夢想起航/20xx一路有你。
1、打造安普企業(yè)文化，增強凝聚力;。
2、加強各部門同仁之間的聯系與溝通;。
3、增強公司員工的`集體主義精神觀念。
20xx年12月31日13:00—21:00。
員工餐廳。
公司員工40余人。邀請范圍：。
1、調度組：負責整個活動的宣傳、調度、進程、后勤安排;(靳美仙負責)。
2、節(jié)目組：節(jié)目的收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發(fā)放;(靳美仙任小會負責)。
3、采購組：負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買;(孫麗負責)。
4、舞臺布置組：負責現場布置、音響控制、現場照相工作。(吳彥負責)。
節(jié)目+游戲+抽獎。
1、蔣總開場白。
2、公司領導至少報送一個節(jié)目;。
3、合計節(jié)目不低于5個。
4、節(jié)目要求：以回答形式得獎品，抽獎活動。
5、節(jié)目組織安排：節(jié)目于12月20日前準備好，并打出節(jié)目單報批。
6、抽獎活動：
1)現場穿插進行，抽獎活動現場抽出：
特等獎1名(價值200元/個);。
一等獎2名(價值100元/個);。
二等獎4名(價值50元/個);。
三等獎6名(價值20元/個)。
2)獎品采購：孫麗負責在12月25日前采購到位;。
3)抽獎方式：入場時由工作人員發(fā)放入場抽獎號碼牌。
7、游戲：設計3-4個游戲臨時應急，熱鬧氣氛，參加人員可獲得小獎品?，F場工作人員紀念品、參加游戲人員小獎品共約300元，總費用。
1、領導致詞;。
2、主持人現場介紹到場嘉賓;。
3、節(jié)目進行，中間穿插抽獎和游戲活躍氣氛;。
4、韓總結束致詞。
5、活動結束時，工作人員負責現場清理。
1、餐飲費用：人均50元。
2、獎品費用：800元;。
公司團年活動方案篇十八
公司工會擬定于xxxx年x月x日(周x)下午在公司會議室組織一場結合設計知識的趣味競賽，為了使比賽能夠順利開展，特制作活動方案如下：
1、主持人：(待定)。
2、競賽仲裁委員會成員：黃院長辦公室主任一二三四所長設計工作室組長。
3、參賽崗位：設計院全員及一所全員。
4、競賽形式及辦法：
(一)組隊模式：抽簽決定。
分為5隊抽簽，組合一共5種顏色(紅黃藍綠紫)。
(二)比賽方式：題目類型有以下三種。
第一輪競答。
1、選擇題：5隊依次作答每隊有2分鐘答題時間，兩分鐘內答題最多且正確率則本環(huán)節(jié)計一分，題目由抽簽決定。
2、終極30杪：分數相同的隊伍在終極30杪環(huán)節(jié)搶答并答對題目來爭取計分，獲勝隊伍計一分。
第二輪大家來找茬。
1、團隊協作題：5張問題圖紙，在規(guī)定時間內哪隊發(fā)現的錯誤較多且準確即為勝出，勝出隊計一分。
2、分數相同隊伍進入你畫我猜環(huán)節(jié)得分最多隊獲勝。
第三輪添磚加瓦。
1、填空題：每隊有5分鐘時間答題，抽簽決定題目，答題最多且得分最多隊給予計一分獎勵。
2、分數相同隊伍進入找線索環(huán)節(jié)(具體細則待定)二、獎項設置。
設一等獎1隊，二等獎1隊，三等獎1隊，紀念獎2隊三、經費預算。
備品：隊旗，桌牌費用另計。
公司團年活動方案篇十九
此項活動是我進入公司以來組織的第一項集體娛樂活動，希望通過這次聯歡活動，增進各部門新工之間的了解，增強大家的團體合作精神，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等多方面的素質，激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動以唱歌為主線，中間穿插一些競技小游戲，并對游戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。
二、具體做。
由x作為活動倡導人，進行活動效果預測，制定活動策劃草案，送總經辦審批;。
統計愿意參加此次活動的人員名單。
經總經辦批準后，做好活動的準備工作。
(1)游戲道具和獎品的`購買;。
(2)購買活動中要吃的食品;。
(3)提前電話預定a-miss的大包間;。
(4)與公司總務聯系安排活動人員的晚飯和用車。
17：00召集活動人員去餐廳吃飯;。
17：30準時從公司出發(fā)，到達目的地后開始活動。
22：00活動結束，安排將人員送回。
1、愚工移山。
游戲道具：乒乓球(20個)、粗吸管(4根)、盆子(2個、用a4紙折疊便可)。
游戲規(guī)則：用嘴巴含住吸管吸氣，將10個乒乓球從a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移動過程中雙手不能碰球，否則犯規(guī)不算，要重新移取。最先移完10個球一方獲勝(上好佳)。
活動人數：2人，安排兩組。
2、愛字大比拚。
游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組進行對歌比賽，每人各唱一句，所唱的歌中必須要有愛字，堅持到最后的一方獲勝(恰恰瓜子)。
3、一雙魔鬼鞋。
游戲道具：膠鞋(1雙)、一條長長的、滑滑的、活的小動物(保密)、
游戲規(guī)則：
兩名表演者：由自然顯現的方式產生，兩人各自穿上一只膠鞋，其中一人穿的鞋里有小動物，兩人穿好鞋后圍繞場地走兩圈，并且不能說話，要表現的若無其事。
其余人員：在以上兩位人員行走時，注意察言觀色，并作出選擇：誰的鞋里有東東?，選對的給予獎勵(棒棒糖)。如果受獎勵人員超過半數，懲罰表演者唱一首歌。
4、夾氣球。
游戲道具：氣球(4個)。
游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組排成兩隊，每人將手背在身后，從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個，逐個傳遞，最先傳完的一組獲勝。(口香糖)。
1、活動場地：a-missktv大包(獨立衛(wèi)生間)。
20：00以前54元/小時。
20：00以后144元/小時預計要400元以內。
2、活動道具及獎品：獎品控制在3元/個以內。
3、活動食品。
公司團年活動方案篇二十
宣傳重點：公司的整體設計能力。
促銷方式：以流動車的形式，在各小區(qū)進行現場展示，這種形式需要制作出很多易于收放的宣傳展架，在小區(qū)入口處圈定一個幾十平方米的面積，進行現場展示。同時可以推出現場部分優(yōu)惠措施，派幾名設計師進行現場講解。
促銷花費：每小區(qū)約幾千元。
還有一種小區(qū)圖片展的形式，就是在公司內進行主題展示，可以進行如水映豪庭戶型設計展示周，通過業(yè)務人員或報紙吸引客戶到公司參展。這種形式花費不多，主題性強，但效果沒有上面那種效果好。
這種促銷又分為兩種，一種是圖片展示，一種是房間展示。圖片展示和小區(qū)圖片展一樣，將家庭空間分為特定的主題空間，分類進行展示，比方說客廳完全設計展，展示幾百幅各式各樣的客廳圖片;兒童房主題圖片展展示上百款兒童房設計方案。
還一種就是現場參觀形式，將部分客戶集中起來，到公司專門制作的主題房間進行參觀，我們選定的主題房間，應該在設計理念上具有創(chuàng)新性和感染力;如果沒有專門制作的房間，也可以與老客戶聯系，或將已經竣工的工地，作為參觀現場。
同時進行的促銷活動我們在下面進行細說。裝修公司活動策劃方案3、以材料團購或現場訂單的形式進行促銷：
這種形式近年來很流行，大公司經常采用。需要組織很多的材料供應商或家居產品供應商，租用大型的會場，進行現場促銷活動。
禮品促銷都被用慣了，多數客戶可能會對這種送禮的形式，并不感冒。所以，單獨進行禮品促銷簽單送大禮來就有禮等效果并不好，可以結合我們上而后一些主題性的活動進行，這樣以主題活動吸引客戶，以促銷送禮帶動現場訂單達到前后呼應的方法是比較見效果的。那我們就要研究，送什么禮最合適?近來我們看到一些家裝公司，打出送千元手機還有的說送筆記本電腦，這都是很不成熟的送禮觀。我們送禮，不能跳出家裝產品的范圍，這樣既有吸引力，同時也節(jié)約成本。我們看到移動公司搞優(yōu)惠活動，一般促銷的都是手機充值卡、送手機報或送話費等，由于這些贈送的產品，本身也是移動公司的產品，相對而言成本就會更低。我們送客戶什么呢?由于是家裝，所以就送家裝產品，比如說送300元地板或1米櫥柜或送一個鞋柜，這樣既讓客戶感到可以少訂一些這樣的產品了(省下的還是家裝的錢呀)，同時，我們的成本也是最低的。還可以送窗簾送潔具等。如果是來就有禮，那么我們就送客戶一些實用的東西，有的公司送什么鑰匙扣等沒有實際意義的產品，這樣也不好，干脆送客戶洗衣粉香皂或家具蠟等。
公司團年活動方案篇二十一
(1)準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現場。培訓部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場布置。
(2)活動流程：
1、主持人;主持人開場白、宣布壽星名單。
2、關于祝福;給壽星送上生日祝福：準備一張大的漂亮的生日祝福紙(非卡片，一般的精品商店有賣)，公司每人(除壽星)在卡片上簽名并送上簡單的祝福，在送祝福紙時可同時送上公司買的禮物(具體禮物選擇見附錄)。
公司團年活動方案篇二十二
1.召開集體會議，將野炊的相關任務、活動中安全等注意事項進行說明，并敲定其它的活動細則。
2.有經驗者帶領幾個人先去探好路線及野炊的地點。
3.每組領班將各自組員要做的菜名及所需調料報上來，好統一安排。
4.分配人員進行水、食材、調料、鍋、碗、瓢、盆等一些食物和廚具的準備。
5.星期天早上部分人員到公司食堂，將購買的菜進行清洗、打包。
6.8點準時出發(fā)預計8：30上輪渡。
7.9點搭灶臺開始野炊。
8.11：30燒烤。
9.12：30自由活動，騎車的人員可以環(huán)島騎行。
10.15：30返程。
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