合同的簽訂需要雙方自愿并達(dá)成一致，不受任何不正當(dāng)因素的影響。那么如何寫一份合理有效的合同呢？首先，明確雙方的意圖和目標(biāo)，確保合同目的明確清晰。其次，明確合同的內(nèi)容和權(quán)益，確保各方權(quán)利得到充分保障。同時(shí)，要合理設(shè)定履行期限和條件，確保雙方都能按照約定履行合同責(zé)任。此外，還需要在合同中明確違約責(zé)任和爭(zhēng)議解決方式，以防止可能的矛盾和糾紛。如遇到合同糾紛，應(yīng)當(dāng)咨詢專業(yè)的法律機(jī)構(gòu)或律師以獲取幫助和建議。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇一
1.除不可抗力外，甲方未按照約定時(shí)間向乙方開通服務(wù)，逾期_____日，甲方向乙方支付違約金_____元。
2.除不可抗力外，甲方未按照約定時(shí)間向乙方支付結(jié)算款，逾期_____日，甲方向乙方支付違約金_____元。
（二）乙方違約責(zé)任。
除不可抗力外，乙方未按照約定時(shí)間向甲方支付應(yīng)付款，逾期____日，乙方向甲方支付違約金_____元。
（三）其它違約責(zé)任。
違反本合同其它約定，違約方須向守約方支付違約金_____元。
補(bǔ)充條款：__________。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇二
甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):。
乙方(勞動(dòng)者)姓名：性別：居民身份證號(hào)碼：文化程度:住址:。
根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條勞動(dòng)合同類型及期限。
一、勞動(dòng)合同類型及期限按下列第項(xiàng)確定。
1、固定期限：
2、無固定期限：
3、以完成一定工作為期限：
二、本合同約定試用期，試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)及要求。
乙方從事工作,工作地點(diǎn)在。乙方工作應(yīng)達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)甲方工作需要，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位、工作地點(diǎn)。
第三條工作時(shí)間和休息休假。
一、工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：
1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，每周至少休息一天。
2、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。
3、實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。結(jié)算周期：按結(jié)算。
二、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，一般每日不得超過4小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，每日不得超過5小時(shí)，但每月不得超過40小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間。
一、乙方試用期間的月勞動(dòng)報(bào)酬為元。
二、試用期滿后，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的月勞動(dòng)報(bào)酬為元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為。
乙方工資的增減，獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
三、甲方的工資發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。
四、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付工資。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)。
甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方繳納部分，由甲方在乙方工資中代為扣繳。
第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方必須自覺執(zhí)行國(guó)家有關(guān)女職工勞動(dòng)保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定。
第七條勞動(dòng)合同變更、解除、終止。
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
1、未按勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;。
2、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
3、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;。
4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的'規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;。
6、法律、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;。
4、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效的。
6、被依法追究刑事責(zé)任的。
六、下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方后，可以解除本合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
七、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;或企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;或其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工意見，裁減人員方案以書面形式向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除勞動(dòng)合同。
八、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:。
1、勞動(dòng)合同期滿的;。
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
5、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。
3、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十、乙方具有本條第九款情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第六款第七款的約定解除本勞動(dòng)合同。
第八條違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。
甲方違法解除或終止本合同，應(yīng)當(dāng)按照約定向乙方賠償違約金;乙方違法解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方賠償違約金。
第九條雙方需要約定的其他事項(xiàng)。
第十條其他。
1、本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
2、本合同未盡事項(xiàng)，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國(guó)家頒布的法律法規(guī)相抵觸時(shí)，按國(guó)家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行。
5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方:。
日期：
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇三
用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利勞動(dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。
一、商業(yè)秘密。
（一）本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：技術(shù)信息、專有技術(shù)、經(jīng)營(yíng)信息和甲方公司列為絕密、機(jī)密級(jí)的各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。
（二）技術(shù)信息指甲方擁有或獲得的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)方案、制造方法、工藝流程、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、技術(shù)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、說明書、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等一切有關(guān)的信息。
（三）專有技術(shù)是指甲方擁有的有關(guān)生產(chǎn)和產(chǎn)品銷售的技術(shù)知識(shí)、信息、技術(shù)資料、制作工藝、制作方法、經(jīng)驗(yàn)、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業(yè)產(chǎn)權(quán)來保護(hù)的其他技術(shù)。
（四）經(jīng)營(yíng)信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷策略、貨源情報(bào)、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、合同、交易相對(duì)人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營(yíng)信息。
（五）甲方依照法律規(guī)定（如在締約過程中知悉其他相對(duì)人的商業(yè)秘密）和在有關(guān)協(xié)議的約定（如技術(shù)合同）中對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)秘密。
二、保密義務(wù)人。
（一）乙方為本協(xié)議所稱的保密義務(wù)人。
（二）保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密，并且在甲方領(lǐng)取報(bào)酬或工資的人員。
（三）甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密費(fèi)，此處不再重復(fù)支付。
（四）保密義務(wù)人同意為甲方公司利益盡最佳努力，在履行職務(wù)期間不組織、參加或計(jì)劃組織、參加任何競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)，或從事任何不正當(dāng)使用公司商業(yè)秘密的行為。
三、保密義務(wù)人的保密義務(wù)。
（一）保密義務(wù)人對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的公司商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由保密義務(wù)人本人因工作而構(gòu)思或取得的。
（二）在服務(wù)關(guān)系存續(xù)期間，保密義務(wù)人未經(jīng)授權(quán)，不得以競(jìng)爭(zhēng)為目的、或出于私利、或?yàn)榈谌酥\利、或?yàn)楣室饣驘o心之舉加害于公司使公司受到任何方面的損失或負(fù)面影響，擅自披露、使用商業(yè)秘密、制造再現(xiàn)商業(yè)秘密的器材、取走與商業(yè)秘密有關(guān)的物件；不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密；不得直接或間接地向公司內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露；不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；不得允許（出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于允許）或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密；不得復(fù)制或公開包含公司商業(yè)秘密的文件或文件副本；對(duì)因工作所保管、接觸的有關(guān)本公司或公司客戶的文件應(yīng)妥善對(duì)待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用；在未經(jīng)許可的情況下不得將公司內(nèi)的任何資料復(fù)制、打印、傳送、帶出公司。
（三）如果發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。
（四）服務(wù)關(guān)系結(jié)束后，公司保密義務(wù)人應(yīng)將與工作有關(guān)的技術(shù)資料、試驗(yàn)設(shè)備、試驗(yàn)材料、客戶名單等交還公司，并在________年內(nèi)不得向它人泄露有損公司的任何性質(zhì)商業(yè)秘密。
（五）鑒于保密義務(wù)人在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密（包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密）對(duì)公司在競(jìng)爭(zhēng)中的巨大價(jià)值，在勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間和終止之后，保密義務(wù)人均承認(rèn)公司因投資、支付勞動(dòng)報(bào)酬而對(duì)這些商業(yè)秘密的所有權(quán)，因此保密義務(wù)人同意甲方按下列方式執(zhí)行：
1、保密義務(wù)人因各種原因離開公司，自離開公司之日起________年內(nèi)不得自營(yíng)或?yàn)楣镜母?jìng)爭(zhēng)者提供服務(wù)，不得從事與其在公司生產(chǎn)、研究、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)、銷售有關(guān)的相關(guān)工作（包括受雇他人或自行從事），并對(duì)其所獲取的商業(yè)秘密嚴(yán)加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。甲方向保密義務(wù)人支付的報(bào)酬或工資中已包含保密補(bǔ)償金，此處不再重復(fù)支付。
2、如乙方提出解除勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)提前____個(gè)月向甲方提出解除勞動(dòng)合同的申請(qǐng)。在此期間，甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方的勞動(dòng)崗位。
四、保密義務(wù)的終止風(fēng)險(xiǎn)提示：
很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域?yàn)橹?，而不做具體的年限約定；對(duì)于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。
（一）公司授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。
（二）有關(guān)的信息、技術(shù)等已進(jìn)入公共領(lǐng)域。
（三）乙方是否在職、勞動(dòng)合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承擔(dān)。
五、從事第二職業(yè)限制乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業(yè)。非凡是未經(jīng)甲方書面同意，不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)內(nèi)任職，包括但不限于合伙人、董事、監(jiān)事、股東、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等；不得間接為上述企業(yè)提供服務(wù)。
六、爭(zhēng)議的解決方法甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先行協(xié)商解決，如協(xié)商不成時(shí)，由________________人民法院管轄。爭(zhēng)議發(fā)生后，在對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行訴訟時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。
七、雙方確認(rèn)在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。
八、其他。
（一）本協(xié)議正本一式___份，甲乙雙方各持___份。每份正本均具有同等法律效力。
（二）本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
（三）本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇四
甲方：
乙方：
甲乙雙方在平等、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，根據(jù)《_合同法》的規(guī)定，就甲方在乙方的電子商務(wù)平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品銷售的合作達(dá)成如下協(xié)議：
第一章：總則。
1、合作內(nèi)容：
（1）甲方授權(quán)乙方銷售甲方生產(chǎn)的產(chǎn)品作為單品進(jìn)行銷售（以下簡(jiǎn)稱單品），或者作為乙方的“______”高端解決方案中的一個(gè)產(chǎn)品進(jìn)行銷售（以下簡(jiǎn)稱套餐產(chǎn)品）。具體品牌、規(guī)格以甲乙雙方商定為準(zhǔn)。
（3）甲乙雙方將本著互惠互利的原則，就產(chǎn)品推廣、品牌形象推廣互相支持，共同發(fā)展。
風(fēng)險(xiǎn)提示：
應(yīng)明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。同時(shí)，應(yīng)明確各自的權(quán)益份額，否則很容易在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營(yíng)過程中就責(zé)任承擔(dān)、盈虧分擔(dān)等產(chǎn)生糾紛。
2、合作方式：
（1）協(xié)議簽署時(shí)，甲方須向乙方提供相關(guān)產(chǎn)品的圖片、登記證、檢驗(yàn)報(bào)告等資質(zhì)材料。
（2）甲方須向乙方提供質(zhì)量合格、包裝合格、證照齊全的產(chǎn)品，并保證按照乙方要求及時(shí)供應(yīng)。
（3）甲乙雙方按照協(xié)議規(guī)定的結(jié)算方式結(jié)算支付。
風(fēng)險(xiǎn)提示：
應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù)，以免在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項(xiàng)目?jī)?nèi)容不一致，各方的權(quán)利義務(wù)條款也不一致，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行擬定。
第二章：權(quán)利義務(wù)。
1、甲方權(quán)利及義務(wù)：
（1）甲方有權(quán)在乙方平臺(tái)上展示、銷售其提供的產(chǎn)品。甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更新其產(chǎn)品的圖片、品牌形象、農(nóng)技服務(wù)視頻等內(nèi)容。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇五
甲方(蓋章)乙方(簽字)。
年月日年月日。
根據(jù)《_勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限為_____年。本合同生效日期___年_月_日，終止日期___年_月_日，其中試用期____。
二.工作內(nèi)容和義務(wù)。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條甲乙雙方執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)。甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
三.勞動(dòng)報(bào)酬。
第五條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。
第六條在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資。
第七條甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按《勞動(dòng)法》第四十四條和國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬。
第八條合同期內(nèi)乙方如若離職，需賠償甲方為乙方繳納的保險(xiǎn)金額部份的百分之二十(即20%)。
四.保險(xiǎn)福利待遇。
第九條甲乙雙方都必須執(zhí)行國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和福利的規(guī)定。
第十條甲方努力創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
五.勞動(dòng)紀(jì)律。
第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，服從安排，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。
第十二條因乙方違章作業(yè)造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，按甲方有關(guān)制度予以賠償或處理，對(duì)自己或他人造成人生傷害，按甲方有關(guān)制度處理。
六.勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十四條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。
第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十六條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2、以欺詐手段訂立本合同的;。
3、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;。
4、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成損失的;。
5、泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
6、被依法追究刑事責(zé)任的;。
7、不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;。
9、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
第十七條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
4、甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;。
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十八條本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
七.其他。
第十九條本合同未盡事宜，按國(guó)家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇六
甲方：
乙方：
地址：
身份證號(hào)碼：
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同遵守。
第一條工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任(崗位)(職務(wù))。
2、乙方必須嚴(yán)格遵守并執(zhí)行甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從分配和管理，并履行本崗位職責(zé)。
3、乙方的工作地點(diǎn)為甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所在地。
4、甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作能力調(diào)整乙方工作區(qū)域、地點(diǎn)和崗位;乙方如有實(shí)際困難，可向甲方如實(shí)反映，甲方應(yīng)充分考慮乙方困難，但甲方一經(jīng)作出調(diào)整決定，乙方必須服從。
第二條合同期限。
1、本合同自年月日起生效，至年月日終止。其中前個(gè)月為試用期。
2、在試用期內(nèi)，雙方均有權(quán)以書面形式通知對(duì)方解除合同。自動(dòng)離職的視為勞動(dòng)合同自動(dòng)終止。
3、如在試用期內(nèi)無上述解除通知，則當(dāng)試用期結(jié)束時(shí)，乙方將自動(dòng)按照本合同的條款和條件被雇傭。
第三條工作時(shí)間和休息休假。
1、乙方執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制，在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息的時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行工時(shí)制。
2、根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)性質(zhì)和工作實(shí)際情況，可安排乙方實(shí)行輪休制。
3、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，如乙方在法定節(jié)假日工作，甲方需按國(guó)家規(guī)定，以基本工資為基數(shù)支付加班工資。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬。
1、乙方勞動(dòng)報(bào)酬按照相應(yīng)崗位職位確定工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、如乙方工作崗位調(diào)整，工資按調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)。在乙方正常工作情況下，甲方支付乙方的工資收入不得低于地方政府規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、甲方以貨幣形式按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;甲方按有關(guān)規(guī)定代扣代繳個(gè)人所得稅。
第五條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
2、乙方在工作過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和公司制定的全部安全操作規(guī)章制度。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
甲方依照國(guó)家法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律。
1、甲方依法建立和完善規(guī)章制度。
2、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、甲方將依法和公司的規(guī)章制度對(duì)乙方的違章違紀(jì)行為進(jìn)行懲處。懲處措施將視乙方違章違紀(jì)行為嚴(yán)重程度而定;對(duì)違章違紀(jì)嚴(yán)重者，甲方將立即與其解除勞動(dòng)合同。
第八條專有服務(wù)和保密：
詳見附件保密協(xié)議。
第九條合同的續(xù)訂、終止和解除。
(一)續(xù)訂：本合同期限屆滿前，甲、乙雙方若欲續(xù)訂合同，需提前一個(gè)星期以書面形式通知對(duì)方，經(jīng)協(xié)商一致可以續(xù)訂合同。
(二)終止：
1、本合同期滿前三十日內(nèi)，若任何一方未提出續(xù)訂意向，本合同期滿時(shí)即行終止。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，以書面形式提前通知乙方。
(1)、被證明不符合任職資格的;。
(2)、績(jī)效考核連續(xù)二次不合格的;。
(3)、乙方不能或者不愿服從甲方正常調(diào)動(dòng)的`;。
(4)、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
(5)、被開除，除名，勞動(dòng)教養(yǎng)和依法追究刑事責(zé)任的。
4、乙方提出離職應(yīng)當(dāng)提前三十日向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意并辦理所有離職交接手續(xù)后方可辦理工資待遇結(jié)算。
第十條違約責(zé)任。
1、合同期間，雙方任何一方違反本合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，予以賠償。
2、乙方違反規(guī)定或違反約定解除合同，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)賠償甲方的損失，包括但不限于：
(1)、甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用和乙方在甲方工作期間的培訓(xùn)費(fèi)用;。
(2)、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接損失;。
(3)、公司管理規(guī)定相關(guān)處罰條例適用本條約定。
(4)、乙方違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照有關(guān)法律和甲方規(guī)章制度賠償甲方損失。
第十一條爭(zhēng)議解決。
1、甲、乙雙方將首先通過友好協(xié)商解決因履行本合同而發(fā)生的任何爭(zhēng)議;乙方不得借故鬧事、破壞正常的工作、經(jīng)營(yíng)和管理秩序、停止進(jìn)行工作、停止履行職責(zé)或者采取其他過激行為，否則，公司有權(quán)將其立即辭退并依法移交公安機(jī)關(guān)。
2、本合同沒有約定的按照《勞動(dòng)法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3、甲、乙雙方產(chǎn)生糾紛雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成任何一方可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十二條其它。
1、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
2、甲方制定的《光彩國(guó)際重慶電子商務(wù)有限公司員工管理手冊(cè)》及其它甲方制定的公司規(guī)章制度是本合同的重要組成部分，與本合同具有同等的法律效力;但是，如果員工手冊(cè)與合同的規(guī)定不一致，則優(yōu)先適用本合同的規(guī)定。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇七
甲方：
乙方：
依據(jù)《_合同法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，雙方就電子商務(wù)平臺(tái)服務(wù)有關(guān)事項(xiàng)簽訂本電子商務(wù)平臺(tái)服務(wù)合同(以下稱本合同)：
第一條服務(wù)及條件。
2.甲方負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)包括但不限于前款所述電子商務(wù)平臺(tái)各項(xiàng)功能，并提供工作日8小時(shí)工作時(shí)間內(nèi)的技術(shù)支持。
3.乙方可使用電子商務(wù)平臺(tái)從事中國(guó)石化物資采購(gòu)有關(guān)的商務(wù)活動(dòng)，并應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及中國(guó)石化供應(yīng)商管理要求。
4.乙方應(yīng)對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)用戶名、登陸密碼等信息采取保密措施，承擔(dān)保密義務(wù)和責(zé)任。
5.乙方應(yīng)在使用電子商務(wù)平臺(tái)遇到任何信息錯(cuò)誤、系統(tǒng)故障、功能瑕疵時(shí)，及時(shí)尋求甲方技術(shù)支持，提供使用情況反饋，以便甲方解決系統(tǒng)問題，完善系統(tǒng)功能。
6.按照中國(guó)石化供應(yīng)商管理規(guī)定有關(guān)要求，乙方被中國(guó)石化停止供應(yīng)商交易資格時(shí)，如其當(dāng)年實(shí)際使用電子商務(wù)平臺(tái)時(shí)間不足6個(gè)月(含)，使用費(fèi)將按6個(gè)月計(jì)收，當(dāng)年剩余使用費(fèi)由甲方退還給乙方。
7.如乙方未按照本合同第二條約定支付使用費(fèi)，甲方可在當(dāng)年7月1日起向乙方發(fā)出催付通知，乙方應(yīng)在收費(fèi)截止日期30個(gè)日歷日內(nèi)完成使用費(fèi)支付，否則甲方視為乙方自動(dòng)放棄電子商務(wù)平臺(tái)使用資格，甲方有權(quán)停止乙方供應(yīng)商交易資格。
第二條費(fèi)用與支付。
1.乙方同意按年度向甲方支付電子商務(wù)平臺(tái)使用費(fèi)(以下稱使用費(fèi))。
2.年度使用費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為3000元人民幣/年。甲方可以根據(jù)電子商務(wù)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)維護(hù)需要調(diào)整使用費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。乙方當(dāng)年實(shí)際使用電子商務(wù)平臺(tái)時(shí)間不足6個(gè)月(含)的，使用費(fèi)按6個(gè)月計(jì)收，即乙方應(yīng)付使用費(fèi)為1500元;乙方當(dāng)年實(shí)際使用電子商務(wù)平臺(tái)時(shí)間超過6個(gè)月的，服務(wù)費(fèi)按全年計(jì)收，即乙方應(yīng)付使用費(fèi)為3000元人民幣。
3.支付方式：
乙方應(yīng)在合同簽訂之日起10個(gè)工作日內(nèi)或根據(jù)甲方要求，將當(dāng)年使用費(fèi)匯至甲方指定銀行賬戶，并應(yīng)在次年起每年1月1日至6月30日按同樣方式支付當(dāng)年使用費(fèi)。甲方銀行賬戶信息如下：
4.發(fā)票。
甲方收到乙方使用費(fèi)后10個(gè)工作日內(nèi)向乙方寄出全額增值稅發(fā)票，乙方增值稅發(fā)票開票信息及郵寄地址為：
第三條承諾與保證。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇八
（一）甲方有權(quán)依據(jù)平臺(tái)服務(wù)合同和交易規(guī)則對(duì)乙方違反法律法規(guī)的行為實(shí)施警示、暫停或者終止服務(wù)等措施，并及時(shí)公示。
（二）甲方有權(quán)在接到知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利人侵權(quán)通知及初步證據(jù)后，及時(shí)采取刪除、屏蔽、斷開鏈接、終止交易和服務(wù)等必要措施處置侵權(quán)行為，并將該通知及初步證據(jù)轉(zhuǎn)送乙方。甲方應(yīng)及時(shí)將乙方提交附有不存在侵權(quán)行為的聲明轉(zhuǎn)送發(fā)出通知的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利人，在聲明到達(dá)知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利人后十五日內(nèi)，未收到權(quán)利人已經(jīng)投訴或起訴通知的，應(yīng)及時(shí)終止所采取的措施并告知乙方。應(yīng)建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)則，依法保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
（四）甲方應(yīng)提示未辦理市場(chǎng)主體登記的乙方依法辦理登記，并配合市場(chǎng)監(jiān)督管理部門，針對(duì)電子商務(wù)的特點(diǎn)，為應(yīng)當(dāng)辦理市場(chǎng)主體登記的乙方辦理登記提供便利。應(yīng)對(duì)乙方報(bào)送的信息進(jìn)行核驗(yàn)、登記，建立登記檔案，并定期核驗(yàn)更新。
（五）甲方修改平臺(tái)服務(wù)合同和交易規(guī)則，應(yīng)當(dāng)在其首頁顯著位置公開征求意見，采取合理措施確保乙方能夠及時(shí)充分表達(dá)意見，且修改內(nèi)容應(yīng)當(dāng)至少在實(shí)施前七日予以公示。
（六）甲方應(yīng)建立健全信用評(píng)價(jià)制度，公示信用評(píng)價(jià)規(guī)則，提供對(duì)平臺(tái)內(nèi)銷售的商品或者提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)的途徑。
（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利義務(wù)。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇九
1、與客戶進(jìn)行旺旺在線溝通,或接聽客戶來電,進(jìn)行產(chǎn)品導(dǎo)購(gòu),促成銷售,解答客戶提出的各種問題,達(dá)成交易。
2、高效處理訂單,妥善解答和受理客戶咨詢與投訴,協(xié)助跟蹤配送和售后服務(wù)過程,負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向,及時(shí)與客戶溝通,提升客戶滿意度。
3、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總分析、反饋、上報(bào),并提供改善建議,提升客戶的滿意度。
4、參與服務(wù)流程的優(yōu)化,服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn),提出改善意見,合理降低客戶的投訴率。
7、一站式解決客戶需求,為客戶提供全套咨詢。
8、售后服務(wù):客戶反饋問題處理,退換貨、投訴處理等;。
任職要求:。
1、一年以上淘寶客服經(jīng)驗(yàn)以及其他產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練掌握淘寶的操作流程,可以熟練和客戶交流。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十
電商-訂單管理古點(diǎn)古點(diǎn)投資有限公司,古點(diǎn),古點(diǎn)職責(zé)描述:。
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品庫存管理并及時(shí)處理訂單,與各部門對(duì)接訂單;協(xié)調(diào)訂單狀態(tài);。
3、核對(duì)合作平臺(tái)渠道賬期的賬單賬款核算;。
4、負(fù)責(zé)日常訂單客戶/平臺(tái)發(fā)票需求;。
5、負(fù)責(zé)日常訂單的發(fā)貨;。
任職要求:。
1、會(huì)操作excel、word等辦公軟件;。
2、有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先選擇;。
3、性格穩(wěn)重踏實(shí)、誠(chéng)懇正直、工作責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力;具有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、有上進(jìn)心及創(chuàng)新意識(shí)。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十一
明碼標(biāo)價(jià)的流量游戲?yàn)槠放拼蜷_了冷啟動(dòng)通道，但自今年年初開始，隨著抖音電商的水位線抬升，品牌商家的難度系數(shù)正在不斷加大。
這一方面源于品牌商家的大量涌入，稀釋了原有的平臺(tái)紅利。段文便明顯感覺到，與良品鋪?zhàn)釉?020年初剛進(jìn)場(chǎng)時(shí)相比，免費(fèi)流量入口的撬動(dòng)難度更高了，“各個(gè)品牌都進(jìn)來了，競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更激烈。”
抖音也在有意識(shí)地利用生態(tài)規(guī)則倒逼品牌商家做升級(jí)。二類電商與巨量魯班投放已在去年遭官方削弱，作為品牌商家的冷啟動(dòng)利器，零粉直播的紅利也開始衰減。據(jù)張陽觀察，過去零粉直播在開播時(shí)可以做到幾千、幾萬觀看，現(xiàn)在已經(jīng)不太可能實(shí)現(xiàn)，“因?yàn)檫@不是抖音想要的生態(tài)?！?/p>
為此，水松學(xué)院會(huì)建議商家先用零粉直播做到月銷百萬，再回過頭來為內(nèi)容生產(chǎn)補(bǔ)課?！岸桃曨l不做不行，說不定過半年又有新的門檻，商家不單要做短視頻，還得有自己的達(dá)人?！?/p>
門檻不斷抬升的原因在于，抖音的底層是一個(gè)短視頻平臺(tái)，必然要強(qiáng)調(diào)內(nèi)容生態(tài)與電商生態(tài)的平衡。這也是內(nèi)容電商的核心問題，淘寶有電商無內(nèi)容，去年手淘大改版后對(duì)商家的短視頻內(nèi)容生產(chǎn)提出硬性要求;在社區(qū)壁壘更高的b站、小紅書等平臺(tái)，社區(qū)內(nèi)容與商業(yè)化(電商+廣告)矛盾更加明顯。
受電商變現(xiàn)的效率吸引，抖音的內(nèi)容生態(tài)已經(jīng)開始更加主動(dòng)地向電商靠攏。過去一年里，《新商業(yè)情報(bào)nbt》接觸過的無憂傳媒、白兔視頻、嘻柚互娛等多家mcn機(jī)構(gòu)都在加快布局直播電商業(yè)務(wù)，將旗下娛樂達(dá)人轉(zhuǎn)型做帶貨主播。
內(nèi)容側(cè)的困難在于缺少供應(yīng)鏈。由于組的貨不夠用，一些主播只能降低直播頻次。除此之外，達(dá)人和機(jī)構(gòu)還要解決內(nèi)容流量在轉(zhuǎn)化環(huán)節(jié)不夠精準(zhǔn)的問題。
為了彌補(bǔ)供應(yīng)鏈的補(bǔ)足，有機(jī)構(gòu)開始通過投資、自孵化等方式綁定新品牌。考慮到自建供應(yīng)鏈的模式過重，以白兔視頻為代表的一些機(jī)構(gòu)則以dp(代運(yùn)營(yíng))與品牌營(yíng)銷業(yè)務(wù)為切入口，與品牌達(dá)成深度合作，更加輕量化地鎖定優(yōu)質(zhì)供給。
電商生態(tài)以品牌商家為代表，抖音不希望品牌只做買流量、算roi的自播生意，理想情況下，品牌商家不僅要融入內(nèi)容循環(huán)，以短視頻和直播為電商增長(zhǎng)的雙引擎，還要將抖音作為自身的長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)陣地。
對(duì)于官方反復(fù)強(qiáng)調(diào)的“陣地經(jīng)營(yíng)”，張陽有一套頗為形象的說法——造艦隊(duì)。商家自播是一艘航母，而聰明的商家還要具備建立艦隊(duì)的能力，要做達(dá)人分銷、引流電商和短視頻種草?！白詈?jiǎn)單的一個(gè)問題，如果達(dá)人都不能幫你把貨賣出去，你自己的主播怎么能賣貨呢?”
造艦隊(duì)的能力成為了頭部標(biāo)桿案例的一道壁壘，比如蘇寧易購(gòu)在企業(yè)自播的基礎(chǔ)上疊加了明星直播與kol孵化;零食品牌三只松鼠、二奢平臺(tái)妃魚等企業(yè)賬號(hào)，采用的是裂變矩陣以攔截流量的玩法，旗下均設(shè)多個(gè)直播子賬號(hào)。站內(nèi)“優(yōu)秀選手”對(duì)于艦隊(duì)玩法的迭代，正在變相抬高抖音的進(jìn)場(chǎng)門檻。
一個(gè)為抖音所樂見的情況是，品牌正在組建獨(dú)立的抖音電商團(tuán)隊(duì)。格力電器收回了直播帶貨的運(yùn)營(yíng)權(quán)限，美的、珀萊雅等品牌在內(nèi)部搭建直播團(tuán)隊(duì)，三只松鼠有一支十余人的主播和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理旗下十個(gè)直播間，良品鋪?zhàn)舆€為抖音渠道單獨(dú)注冊(cè)了一家公司。
在跑通內(nèi)容電商生態(tài)的過程中，基于“短視頻種草+直播拔草”的高效鏈條，以及陣地經(jīng)營(yíng)的生態(tài)規(guī)則，抖音將有機(jī)會(huì)孵化出新電商場(chǎng)景下的新品牌。
美的旗下的一款布谷洗碗機(jī)是一個(gè)代表案例。由于品類小眾，這款產(chǎn)品在啟動(dòng)階段并未從電商平臺(tái)獲得太多流量扶持，品牌轉(zhuǎn)而在抖音找到多位達(dá)人做內(nèi)容分發(fā)，通過達(dá)人種草將布谷洗碗機(jī)助推為品類第一，目前在抖音的直接代理銷量達(dá)到14000臺(tái)。
去年以來，抖音涌現(xiàn)蜀中桃子姐、我是不白吃、羅拉密碼、upstar等一批站內(nèi)原生品牌，它們被統(tǒng)稱為“抖品牌”，其共同點(diǎn)在于依靠?jī)?nèi)容積累粉絲、在自有流量池的基礎(chǔ)上建立品牌。
“抖品牌”的出現(xiàn)繼而為代運(yùn)營(yíng)開辟了新的生長(zhǎng)空間。mcn機(jī)構(gòu)白兔視頻的創(chuàng)始人王傲延曾對(duì)《新商業(yè)情報(bào)nbt》表示：“抖音電商不僅包含短視頻和直播帶貨，電商平臺(tái)發(fā)展過程中，一定會(huì)出現(xiàn)‘抖品牌’，以及為抖音做電商服務(wù)的代運(yùn)營(yíng)公司?！?/p>
參考淘寶生態(tài)中長(zhǎng)出的尊寶電商等上市tp公司，dp(抖音代運(yùn)營(yíng))被認(rèn)為擁有巨大的增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。白兔視頻、遙望等傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)憑借流量池拓展dp業(yè)務(wù)，新入局的淘系tp則以淘內(nèi)的品牌積累為競(jìng)爭(zhēng)力。
但在陣地經(jīng)營(yíng)過程中，抖音強(qiáng)于公域分發(fā)、比起店鋪更強(qiáng)調(diào)單品運(yùn)營(yíng)，并不適合做私域的沉淀。反觀淘寶天貓，品牌通過達(dá)人直播、直通車鉆展等方式獲得的流量會(huì)灌入店鋪直播間，并通過發(fā)券引導(dǎo)關(guān)注等方式轉(zhuǎn)化為店鋪私域;快手重私域、粉絲黏性高，擁有強(qiáng)人設(shè)的品牌直播就能夠形成穩(wěn)定的購(gòu)買人群。
品牌沒有私域，就失去了用戶復(fù)購(gòu)的基礎(chǔ)。據(jù)張陽介紹，不少企業(yè)都從抖音引流到微信做私域運(yùn)營(yíng)與復(fù)購(gòu)收割。
不過，抖音已經(jīng)開始為品牌提供更多私域能力，比如在“巨量千川”中新增用于私域喚醒和觸達(dá)的“粉絲必達(dá)”工具。段文在出席“引擎大會(huì)2021”時(shí)也提到，良品鋪?zhàn)右言谌ツ?2月與抖音電商團(tuán)隊(duì)溝通會(huì)員功能與測(cè)試方式，希望在今年探索出長(zhǎng)效的用戶經(jīng)營(yíng)和溝通觸達(dá)路徑。
在經(jīng)歷開閘、閉環(huán)、制定流量游戲等一系列進(jìn)攻動(dòng)作后，一個(gè)獨(dú)立的電商生態(tài)已初步成型：羅永浩、廣東夫婦等標(biāo)桿式的超級(jí)頭部，由大主播與商家直播填充的頭部與中腰部矩陣，以及更多中小微企業(yè)、原生主播構(gòu)成的長(zhǎng)尾部。
抖音電商的攻勢(shì)在今年依舊猛烈，據(jù)《晚點(diǎn)latepost》報(bào)道，抖音電商的全年目標(biāo)上調(diào)至10000億，并計(jì)劃提高自有電商(即抖音小店)的gmv占比。
但與此同時(shí)，一個(gè)更加激烈的外部競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境正在等候抖音。從對(duì)優(yōu)質(zhì)品牌商家的切割，到蠶食電商廣告預(yù)算份額的意圖，都讓抖音與淘寶的競(jìng)爭(zhēng)變得更加直接且激烈;快手在今年年初登錄港股市場(chǎng)，其補(bǔ)充品牌供應(yīng)鏈、加速電商流量開發(fā)的動(dòng)作都與抖音高度重合。
增長(zhǎng)壓力的提升與平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，都將為抖音電商帶來不小的挑戰(zhàn)。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十二
甲、乙雙方為共同開發(fā)市場(chǎng)，本著互利共贏、資源共享的原則，在平等自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)_辦公廳印發(fā)《關(guān)于促進(jìn)跨境電子商務(wù)健康快速發(fā)展的指導(dǎo)意見》，就雙方合作事宜達(dá)成以下條款，以資共同遵守：
第一條合作內(nèi)容。
1.甲乙雙方共同合作在乙方全資或控股所屬門店開展跨境電子商務(wù)平臺(tái)實(shí)體門店體驗(yàn)和售后支持服務(wù)。
第二條合作期限。
本合同有效期為2年，自乙方初始注冊(cè)起自動(dòng)生效。協(xié)議到期前60天，雙方如果無異議，經(jīng)乙方電商平臺(tái)繳納協(xié)議規(guī)定的費(fèi)用后，自動(dòng)延長(zhǎng)本協(xié)議履行期限或履行條件。
第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)。
1.甲方為乙方提供電子商務(wù)平臺(tái)的應(yīng)用、維護(hù)服務(wù)、物流服務(wù)、支付服務(wù)、政策咨詢和平臺(tái)使用培訓(xùn)等。
2.乙方在初始注冊(cè)時(shí)，應(yīng)向甲方交納給技術(shù)服務(wù)費(fèi)2500元/單門店（大寫：貳仟伍佰元整），甲方負(fù)責(zé)向乙方提供包括不限于平臺(tái)應(yīng)用、技術(shù)對(duì)接和日常維護(hù)等服務(wù)；甲方提供服務(wù)的方式包括遠(yuǎn)程方式提供技術(shù)服務(wù)。
3.乙方在初始注冊(cè)時(shí)，向甲方交納宣傳物料費(fèi)人民幣500元/單門店（大寫：伍佰元整），甲方向乙方交付以下物品：1）陳列架一副；2）萬國(guó)旗一條；3）海報(bào)不超過兩張；4）臺(tái)卡不超過八副。
4.甲方平臺(tái)銷售的商品分為完稅商品和保稅商品。
5.保稅商品指從國(guó)家批準(zhǔn)的跨境電商綜合試驗(yàn)區(qū)保稅倉(cāng)庫發(fā)貨，經(jīng)行郵稅政策通關(guān)的合法進(jìn)口商品。完稅商品指通過一般貿(mào)易形式進(jìn)口的完稅商品。
6.甲方保留權(quán)利：未明示授權(quán)的其他一切權(quán)利仍歸甲方所有，乙方使用其他權(quán)利時(shí)須另外取得甲方的正式授權(quán)。
7.乙方向甲方支付的費(fèi)用，應(yīng)轉(zhuǎn)賬支付到甲方以下賬戶，或者電商平臺(tái)指定的第三方賬戶：
單位：深圳市雙才投資發(fā)展有限公司。
第四條乙方的權(quán)利義務(wù)。
1.乙方為甲方電子商務(wù)平臺(tái)的消費(fèi)者提供的服務(wù)包括但不限于：產(chǎn)品體驗(yàn)服務(wù)、售后支持服務(wù)以及營(yíng)銷推廣活動(dòng)。
2.經(jīng)由乙方體驗(yàn)店端口進(jìn)入甲方電商平臺(tái)的產(chǎn)生消費(fèi)行為。甲方應(yīng)按電子商務(wù)平臺(tái)約定的服務(wù)返傭金額向乙方支付服務(wù)費(fèi)。
3.乙方為體驗(yàn)店展示和消費(fèi)者體驗(yàn)用途而在甲方平臺(tái)購(gòu)買的保稅商品，需嚴(yán)格按照行郵稅政策和標(biāo)準(zhǔn)，以消費(fèi)者身份購(gòu)買。乙方承諾不會(huì)將購(gòu)買的保稅商品向第三方轉(zhuǎn)售。如果發(fā)生轉(zhuǎn)售行為，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如因此導(dǎo)致甲方被處罰或產(chǎn)生其他損失的，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)損失賠償責(zé)任。
4.甲乙雙方確認(rèn)相互不存在共同投資、合營(yíng)、聯(lián)營(yíng)等法律關(guān)系，乙方應(yīng)自行承擔(dān)體驗(yàn)門店的租金、人員開支，及其他日常運(yùn)營(yíng)開支。
5.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)的需要選擇合適的合作伙伴，為甲乙雙方的業(yè)務(wù)活動(dòng)提供配套的裝備或服務(wù)。包括但不限于供應(yīng)鏈服務(wù)提供商深圳益達(dá)供應(yīng)鏈管理有限公司的物流合作。
第五條乙方服務(wù)費(fèi)的結(jié)算與支付。
1.乙方包含店家和導(dǎo)購(gòu)兩個(gè)角色，其中店家指乙方企業(yè)（含個(gè)體工商戶）法人代表，導(dǎo)購(gòu)指乙方雇傭的業(yè)務(wù)銷售人員。店家和導(dǎo)購(gòu)都屬于乙方管理。乙方所屬的導(dǎo)購(gòu)，通過本協(xié)議規(guī)定的合作方式，參與到乙方經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)銷售活動(dòng)時(shí)，可享受相應(yīng)的服務(wù)分成。
2.支付條件：從消費(fèi)者確認(rèn)收貨，無退貨退款情況，15個(gè)工作日后，滿足甲方支付服務(wù)傭金條件，乙方可提現(xiàn)。提現(xiàn)申請(qǐng)3個(gè)工作日內(nèi)，甲方結(jié)算至乙方指定賬戶。
3.乙方就消費(fèi)者通過其體驗(yàn)店端口在甲方電商平臺(tái)上產(chǎn)生的消費(fèi)金額，享有獲得甲方服務(wù)返傭的權(quán)利。乙方在滿足支付條件后，可啟動(dòng)服務(wù)返傭申請(qǐng)，甲方應(yīng)通過電商平臺(tái)向乙方支付返傭服務(wù)費(fèi)。
4.甲方在銷售平臺(tái)提供所需的賬單流水，作為賬單核對(duì)的依據(jù)。
5.甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi)的賬號(hào)：乙方賬戶信息以初始注冊(cè)的賬戶信息為準(zhǔn)。乙方可在符合付款條件后，自動(dòng)申請(qǐng)?zhí)岈F(xiàn)服務(wù)費(fèi)。
6.乙方賬號(hào)注冊(cè)和入駐電商平臺(tái)的流程如下：
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十三
崗位職責(zé):。
1、拓展線上、線下合作跨境電商商戶,同潛在商戶建立合作關(guān)系,銷售公司產(chǎn)品及服務(wù);。
3、收集市場(chǎng)資料和動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋和溝通;。
4、根據(jù)公司要求完成業(yè)績(jī)指標(biāo);。
5、維護(hù)客戶關(guān)系,擴(kuò)展合作深度和廣度。
任職要求:。
1、b2b商務(wù)經(jīng)驗(yàn),大客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn),主要業(yè)務(wù)模式為面銷,經(jīng)驗(yàn)1年以上;。
2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,有一定進(jìn)出口跨境電商銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;。
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作突出;。
4、有外貿(mào)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)出口物流相關(guān)行業(yè)背景為佳;。
5、能獨(dú)立開展業(yè)務(wù),挖掘客戶需求,認(rèn)同異地化管理模式。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十四
抖音電商的“開閘放水”從年初就已開始，一個(gè)標(biāo)志性事件是斥資6000萬獨(dú)家簽約羅永浩。在平臺(tái)流量?jī)A斜的加持下，老羅在4月1日貢獻(xiàn)出支付交易總額超億元的直播首秀，創(chuàng)造了當(dāng)時(shí)的抖音帶貨記錄。
扶持達(dá)人直播、制造頭部主播是抖音電商當(dāng)時(shí)的基本思路。在老羅之下，張庭、陳赫、王祖藍(lán)、李小璐等明星先后開啟直播首秀，唄唄兔、朱瓜瓜等帶貨型主播冒尖，娛樂主播衣哥、旅行達(dá)人小小莎老師轉(zhuǎn)型電商主播。
如同薇婭、李佳琦之于淘寶直播，辛巴家族之于快手，羅永浩的成功打樣與批量復(fù)制的頭部主播具象化了抖音的流量?jī)?yōu)勢(shì)，自上而下、由內(nèi)到外地吸引更多流量主進(jìn)場(chǎng)。站內(nèi)，娛樂達(dá)人與機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)向帶貨，視其為廣告之外的變現(xiàn)新方向;站外，一批受流量擠壓的淘寶中小主播出逃至抖音，“三維地圖看世界”等b站up主開始在抖音做內(nèi)容分發(fā)，去年12月，美one主播付鵬也從小紅書轉(zhuǎn)戰(zhàn)抖音。
達(dá)人直播的流量成為抖音啟動(dòng)電商大盤的杠桿。在用戶端，主播用商品和優(yōu)惠培養(yǎng)了粉絲直播購(gòu)物的習(xí)慣;在商家端，達(dá)人直播對(duì)貨的需求撬動(dòng)了更多供給，一個(gè)極致的案例是采用吃貨模式的朱瓜瓜，主播先斥資盤貨，再尋機(jī)組貨銷售。經(jīng)過達(dá)人直播的松土施肥，抖音的渠道分銷能力也逐漸引起品牌的注意。
進(jìn)入下半年，抖音對(duì)主播仍有扶持，曾在9月推出“帶貨主播總動(dòng)員”、“王牌主播創(chuàng)造營(yíng)”等活動(dòng)。但以字節(jié)在6月成立一級(jí)部門電商事業(yè)部為分界線，抖音電商的重心開始從達(dá)人向商家轉(zhuǎn)移。
據(jù)《三聲》此前報(bào)道，抖音電商在7月開始發(fā)力邀請(qǐng)品牌入駐，具體的做法是用廣告資源撬動(dòng)品牌商家，由散布在各地的廣告代理團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)。另據(jù)知情人士透露，抖音會(huì)優(yōu)先將優(yōu)質(zhì)流量提供給品牌，向品牌出售的流量包50萬起步，價(jià)格也比給mcn的便宜。
從構(gòu)建電商生態(tài)的意圖來看，抖音對(duì)商家的青睞源于自身在「貨」端的短板。在過去的電商鏈路中，抖音的定位是種草與引流，用戶跳轉(zhuǎn)到淘寶等第三方平臺(tái)做成交，從交易到商品都沉淀在了站外。隨著直播電商的成熟，「貨」成為平臺(tái)競(jìng)爭(zhēng)的競(jìng)爭(zhēng)核心，將供應(yīng)鏈引入站內(nèi)，抖音才有機(jī)會(huì)關(guān)起大門做生意。
而從平臺(tái)營(yíng)收的角度考慮，抖音電商與淘寶類似，收入由gmv抽傭與電商廣告兩部分組成。由于平臺(tái)重公域，主播每次開播都需要大量采購(gòu)流量，抖音電商本質(zhì)上做的是流量生意，比起抽傭維生的主播，品牌商家能夠?yàn)槠湄暙I(xiàn)更穩(wěn)定的gmv、更大規(guī)模的投放預(yù)算。抖音先達(dá)人、后品牌的發(fā)展思路，以及達(dá)人做標(biāo)桿、品牌撐大盤的格局，都與淘寶直播相類似。
圍繞品牌商家的大促造節(jié)在下半年變得空前密集。7月，抖音舉行“717奇妙好物市集”，鼓勵(lì)商家參與帶貨排行榜，并與黑龍江等10省打造城市專場(chǎng)，借此撬動(dòng)完美日記、小奧汀、urbanrevivo等一批本土品牌參與。8月，抖音推出首個(gè)平臺(tái)級(jí)大促“奇妙好物節(jié)”，總成交金額超過80億。
9月，抖音為準(zhǔn)備雙11大促，舉辦了迄今最大規(guī)模的商家溝通大會(huì)，此后的11月寵粉節(jié)整體支付口徑累計(jì)成交187億。今年1月，抖音開啟首屆搶新年貨節(jié)，這是抖音首次參與年關(guān)的電商混戰(zhàn)，平臺(tái)大促活動(dòng)的成交數(shù)據(jù)也被刷新至208億。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十五
甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議。以供雙方共同遵守：
（一）乙方向甲方提供電商托管服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容如下：
2。乙方負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架，新品更新工作；
5。乙方為甲方提供店鋪軟件采購(gòu)的最佳方案；
6。乙方負(fù)責(zé)店鋪活動(dòng)的策劃，活動(dòng)期間甲方需配合乙方提前做好備貨工作；
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十六
工作內(nèi)容:。
1.對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)提供支持,為銷售經(jīng)理提供技能知識(shí)及實(shí)際操作支持;。
2.協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,對(duì)營(yíng)銷戰(zhàn)略有計(jì)劃的執(zhí)行,并進(jìn)行監(jiān)督和控制;。
3.注重人才培訓(xùn)計(jì)劃,并促使每個(gè)季度的業(yè)績(jī)達(dá)成;。
4.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場(chǎng)開拓、維護(hù)和管理,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);。
5.保持與客戶的良好溝通,維護(hù)客戶及渠道關(guān)系;。
6.落實(shí)銷售政策、執(zhí)行銷售合同管理工作。
任職資格:。
1.大專及以上學(xué)歷,至少3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),年齡不要超過35周歲;。
3.具有團(tuán)隊(duì)組建的能力和大客戶管理的工作經(jīng)驗(yàn);。
4.具備良好的商業(yè)策劃、談判能力和語言表達(dá)能力,具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心;。
5.社交能力強(qiáng),熟悉大客戶營(yíng)銷程序和技巧,具有豐富的市場(chǎng)資源;。
工作內(nèi)容:。
1.對(duì)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)提供支持,為銷售經(jīng)理提供技能知識(shí)及實(shí)際操作支持;。
2.協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,對(duì)營(yíng)銷戰(zhàn)略有計(jì)劃的執(zhí)行,并進(jìn)行監(jiān)督和控制;。
3.注重人才培訓(xùn)計(jì)劃,并促使每個(gè)季度的業(yè)績(jī)達(dá)成;。
4.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、市場(chǎng)開拓、維護(hù)和管理,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);。
5.保持與客戶的良好溝通,維護(hù)客戶及渠道關(guān)系;。
6.落實(shí)銷售政策、執(zhí)行銷售合同管理工作。
任職資格:。
1.大專及以上學(xué)歷,至少3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),年齡不要超過35周歲;。
3.具有團(tuán)隊(duì)組建的能力和大客戶管理的工作經(jīng)驗(yàn);。
4.具備良好的商業(yè)策劃、談判能力和語言表達(dá)能力,具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心;。
5.社交能力強(qiáng),熟悉大客戶營(yíng)銷程序和技巧,具有豐富的市場(chǎng)資源;。
6.強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十七
（一）乙方有權(quán)不接受甲方擅自提出的平臺(tái)服務(wù)合同和交易規(guī)則的修改內(nèi)容，因此要求退出平臺(tái)的，甲方不得阻止，并按照修改前的平臺(tái)服務(wù)合同和交易規(guī)則承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
（二）乙方有權(quán)在接到甲方轉(zhuǎn)送的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利人認(rèn)為其知識(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵害的通知時(shí)提交附有不存在侵權(quán)行為證據(jù)的聲明。在甲方將該聲明及時(shí)轉(zhuǎn)送到知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利人后十五日內(nèi)，未收到權(quán)利人已經(jīng)投訴或起訴通知的，乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)終止所采取的措施。
（三）乙方應(yīng)向甲方提供申請(qǐng)進(jìn)入平臺(tái)銷售商品或者提供服務(wù)的身份、地址、聯(lián)系方式、行政許可等真實(shí)有效信息。
（四）乙方應(yīng)在其首頁顯著位置，持續(xù)公示營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息、與其經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)有關(guān)的行政許可信息、依法不需要辦理市場(chǎng)主體登記情形等信息，或者上述信息的鏈接標(biāo)識(shí)。信息發(fā)生變更的應(yīng)及時(shí)更新公示信息。
（五）乙方應(yīng)全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地披露商品或者服務(wù)信息，保障消費(fèi)者的知情權(quán)和選擇權(quán)。不得以虛構(gòu)交易、編造用戶評(píng)價(jià)等方式進(jìn)行虛假或者引人誤解的商業(yè)宣傳，欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者。
（六）乙方銷售的商品或者提供的服務(wù)應(yīng)當(dāng)符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求和環(huán)境保護(hù)要求，不得銷售或者提供法律、行政法規(guī)禁止交易的商品或者服務(wù)。
（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利義務(wù)。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十八
（一）甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更合同。法律、行政法規(guī)規(guī)定變更合同應(yīng)當(dāng)辦理批準(zhǔn)、登記等手續(xù)的，依照其規(guī)定。
（二）合同有效期間，因不可抗力影響合同履行時(shí)，甲乙雙方可以依法解除合同，甲方已收取的乙方應(yīng)付款費(fèi)用按照以下處理：
2.因不可抗力致使合同部分履行的，由甲乙雙方協(xié)商確定費(fèi)用調(diào)整。
（三）合同期滿：
1．需要續(xù)期的，乙方應(yīng)在合同期滿前_____日內(nèi)向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商確定續(xù)期。
補(bǔ)充條款_________________________________________________。
2．乙方不再申請(qǐng)續(xù)期的，其依法應(yīng)向消費(fèi)者承擔(dān)的售后服務(wù)及產(chǎn)品保證責(zé)任不得免除。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇十九
根據(jù)《晚點(diǎn)latepost》消息，抖音電商2020年全年gmv超過5000億，是2019年的三倍多，但其中僅有1000多億來自抖音小店，剩余的3000多億均跳轉(zhuǎn)至淘寶、京東等第三方平臺(tái)成交。
持續(xù)全年的流量紅利加快了品牌商家的進(jìn)場(chǎng)速度，電商閉環(huán)與后端設(shè)施的補(bǔ)充則為品牌的站內(nèi)經(jīng)營(yíng)提供了基礎(chǔ)條件。但一個(gè)核心問題在于，品牌要如何在內(nèi)容電商的新環(huán)境下實(shí)現(xiàn)快速啟動(dòng)與長(zhǎng)效經(jīng)營(yíng)。
抖音電商的門檻來自兩個(gè)方面，其一是在內(nèi)容平臺(tái)做電商的運(yùn)營(yíng)邏輯與傳統(tǒng)貨架電商不同。符慶泰將抖音電商拆解為五個(gè)環(huán)節(jié)：直播間矩陣、投放推廣、選品、供應(yīng)鏈管理、達(dá)人機(jī)構(gòu)整合。每個(gè)環(huán)節(jié)都要求品牌有一定的認(rèn)知積累，以選品為例，抖音的頭部達(dá)人“正善牛肉哥”從牛肉向酒水拓展貨盤時(shí)，光是測(cè)品、選品就用了三個(gè)月的時(shí)間。
在張陽看來，品牌商家對(duì)于抖音電商的認(rèn)知還處于“兩極分化”的早期階段。在服務(wù)企業(yè)自播過程中，水松學(xué)院會(huì)根據(jù)品牌的團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)鏈、資金、平臺(tái)認(rèn)知等維度，將品牌客戶劃分為不同層級(jí)：深耕抖音已久、熟知平臺(tái)生態(tài)與流量規(guī)則的“正善牛肉哥”，直播團(tuán)隊(duì)與供應(yīng)鏈成熟的新品牌“認(rèn)養(yǎng)一頭牛”，都是“大學(xué)生”型客戶的代表;而缺少基礎(chǔ)認(rèn)知的“小學(xué)生”型的客戶，甚至不知道要準(zhǔn)備達(dá)人投放預(yù)算。
另一個(gè)門檻則是更加復(fù)雜的流量機(jī)制。在抖快等內(nèi)容平臺(tái)，直播間的流量來源更加多樣化，流量結(jié)構(gòu)也更加不穩(wěn)定，懂規(guī)則、會(huì)投放的投手和操盤手因此受商家倚重，成為行業(yè)里的稀缺資源。抖音重公域流量分發(fā)與算法極致的平臺(tái)特性，又導(dǎo)致站內(nèi)的流量規(guī)則變化很快，一位機(jī)構(gòu)人士稱其“一月一小變，三月一大變”，像卡直播廣場(chǎng)這樣的玩法，很快便被官方所遏制。這就要求品牌同時(shí)具備多種流量獲取與運(yùn)營(yíng)能力。
流量是抖音電商的增長(zhǎng)飛輪，同樣也是其幫助商家實(shí)現(xiàn)冷啟動(dòng)的抓手。按照抖音官方在“引擎大會(huì)2021”上的說法，依靠抖音的數(shù)據(jù)能力和技術(shù)能力，流量將成為商家加速增長(zhǎng)、擴(kuò)大收益的可控杠桿。
憑借平臺(tái)的流量掌控力與高度成熟的流量商業(yè)化機(jī)制，抖音為品牌商家制定兩條明確的流量獲取路徑。具體而言，抖音將流量劃分為自然推薦流量與付費(fèi)廣告流量?jī)煞N類型，分別對(duì)應(yīng)了內(nèi)容與電商廣告兩種增長(zhǎng)方式。
自然流量的特點(diǎn)是非標(biāo)準(zhǔn)化，以內(nèi)容生產(chǎn)為主要來源，另有主播連麥導(dǎo)流、卡直播廣場(chǎng)等多種玩法。用內(nèi)容獲取流量原本是達(dá)人與機(jī)構(gòu)所擅長(zhǎng)的玩法，但在疫情廣泛影響線下客流的2020年，預(yù)算有限的中小商家也將內(nèi)容作為自身的冷啟動(dòng)通道，浙江義烏的一位帽子批發(fā)商“勝男歐尼好物嚴(yán)選”，曾在近日的一場(chǎng)直播中賣出萬頂鴨舌帽。
素人主播“蜀中桃子姐”則是頭部矩陣的代表案例之一。她從2018年開始在抖音分享美食教程與日常生活，至今已有2113萬粉絲。2020年3月，桃子姐自創(chuàng)調(diào)料品牌，開始在直播間帶貨自家的缽缽雞調(diào)料包。根據(jù)飛瓜數(shù)據(jù)，“蜀中桃子姐”直播間在今年1月的預(yù)估銷售總額達(dá)1491萬。
內(nèi)容流量的問題在于非標(biāo)且不穩(wěn)定。對(duì)看重銷量與投產(chǎn)比的傳統(tǒng)商家品牌來說，“短視頻+直播”的雙重內(nèi)容供給也是一道門檻，以良品鋪?zhàn)訛槔趩?dòng)階段，良品鋪?zhàn)右惶煲a(chǎn)出幾百條短視頻做測(cè)試。
張陽認(rèn)為，目前商家直播的弱側(cè)是在啟動(dòng)階段不懂、也沒有耐心做內(nèi)容生產(chǎn)。相比之下，付費(fèi)廣告流量能夠精準(zhǔn)定向人群，并且擁有相對(duì)穩(wěn)健的投產(chǎn)比，相當(dāng)于抖音電商的“直通車鉆展”。
重公域分發(fā)的平臺(tái)特性決定了達(dá)人與商家都需要大量從抖音采購(gòu)流量，抖音也鼓勵(lì)商家做電商廣告投放。段文表示，由于抖音向品牌釋放著“年輕人你不投一點(diǎn)點(diǎn)怎么知道沒有效果呢”的信號(hào)，在啟動(dòng)階段，良品鋪?zhàn)訋缀跤眠^站內(nèi)所有的投放工具。
在官方打造品牌直播案例的過程中，付費(fèi)廣告流量起到了重要作用。小米直播間的單場(chǎng)漲粉233萬、唯品會(huì)6^v^促粉絲增長(zhǎng)108%，良品鋪?zhàn)訄?chǎng)觀1200萬、單場(chǎng)直播gmv2209萬，都借助了巨量引擎(字節(jié)跳動(dòng)旗下的營(yíng)銷服務(wù)平臺(tái))旗下的各種電商廣告產(chǎn)品。
過去，抖音提供了dou+、巨量魯班、抖音號(hào)推廣等多樣化的電商投放工具，并在下半年新增了覆蓋信息流場(chǎng)景的feedslive、開屏toplive等投放方式。但這些能力都分散在巨量引擎各個(gè)業(yè)務(wù)板塊里，商家的使用門檻也比較高。
2020年底，巨量引擎發(fā)布了一體化的電商廣告平臺(tái)“巨量千川”，將所有電商流量的投放在一個(gè)產(chǎn)品體系內(nèi)完成閉環(huán)。根據(jù)官方介紹，巨量千川能夠精準(zhǔn)觸達(dá)人群，為廣告主提供場(chǎng)景化的廣告產(chǎn)品，針對(duì)不同電商活動(dòng)場(chǎng)景提供對(duì)運(yùn)營(yíng)策略。
“巨量千川”已于今年1月開啟內(nèi)測(cè)，根據(jù)官方計(jì)劃，巨量千川將有極速版和專業(yè)版兩種版本。強(qiáng)于算法的抖音，還有可能通過數(shù)據(jù)輔助與投放智能化，進(jìn)一步降低品牌商家的投放門檻。
以精準(zhǔn)、穩(wěn)定的電商流量投放為前提，抖音出現(xiàn)了零粉直播、單品直播等新的直播運(yùn)營(yíng)策略。零粉直播是付費(fèi)流量的典型玩法，直播間流量主要來自公域采買，roi為正即可持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)下去。據(jù)張陽介紹，其所服務(wù)的大部分商家自播都用零粉直播做冷啟動(dòng)。
單品直播則是反復(fù)銷售一個(gè)到幾個(gè)“拳頭產(chǎn)品”，再不斷地從公域洗流量，灌入直播間促成轉(zhuǎn)化。今年1月8日，抖音達(dá)人“廣東夫婦”在一場(chǎng)直播中賣出近20萬套whoo后天氣丹，單品gmv突破億，創(chuàng)造抖音直播間的單品成交記錄。
2020年，快手也啟動(dòng)了電商流量的商業(yè)化開發(fā)，于去年9月上線電商廣告投放工具“小店通”，此后又推出輔助投放的數(shù)據(jù)洞察工具“生意通”，但還處于相對(duì)早期的階段。電商廣告體系的搭建，以及投放環(huán)節(jié)的細(xì)分優(yōu)化，造就了抖音高度工業(yè)化的流量投放生態(tài)，也成為抖音電商吸引品牌商家的一個(gè)優(yōu)勢(shì)。
“抖音還是快手?從性價(jià)比來看，先吃抖音，再給快手一些改善的時(shí)間，這也是多數(shù)商家的想法?！睆堦枌?duì)《新商業(yè)情報(bào)nbt》表示。
電商平臺(tái)采購(gòu)合同篇二十
今年2月，在接受《藍(lán)鯊有貨》的年貨節(jié)復(fù)盤采訪時(shí)，三只松鼠品牌數(shù)字化營(yíng)銷中心負(fù)責(zé)人鼠列儂提到，在抖音做內(nèi)容滲透是一種進(jìn)可攻、退可守的策略——進(jìn)可自己組建直播團(tuán)隊(duì)承接流量，退可加深消費(fèi)者的品牌與產(chǎn)品認(rèn)知，引導(dǎo)到站外做成交。
品牌的曖昧態(tài)度反映了抖音電商早期的尷尬境地。此前的抖音是個(gè)種草平臺(tái)，品牌大多以淘寶、京東等平臺(tái)為主陣地，后者擁有完備的電商基礎(chǔ)設(shè)施與交易體系，視抖音為站外流量池。
但在去年，擁有6億日活的抖音，因直播電商的崛起找到了新的機(jī)會(huì)——不再為淘寶送水賺差價(jià)，而要自行蓄水養(yǎng)魚，建立獨(dú)立的電商交易生態(tài)。
切斷第三方商品鏈接是抖音電商走向獨(dú)立的重要標(biāo)志。據(jù)《晚點(diǎn)latepost》報(bào)道，早在2019年，字節(jié)內(nèi)部就討論過是否切斷直播間外鏈，直到年末王宇杰離職前都未拍板。2020年5月，抖音還出面對(duì)“封禁淘寶外鏈”的消息進(jìn)行辟謠。
但在下半年，一級(jí)部門電商事業(yè)部成立，字節(jié)跳動(dòng)將電商提升至新的戰(zhàn)略高度，并開始大刀闊斧地在抖音搭建獨(dú)立電商生態(tài)。直播間的管理政策開始頻繁更迭，同一時(shí)期的開閘放水、力邀品牌進(jìn)場(chǎng)等動(dòng)作，都是為電商閉環(huán)做準(zhǔn)備。
7月，抖音首次公布對(duì)第三方渠道商品的差異化管控策略，來自第三方平臺(tái)的美妝品類商品，由巨量星圖收取直播報(bào)價(jià)的5%作為平臺(tái)服務(wù)費(fèi);8月，巨量星圖宣布調(diào)整服務(wù)費(fèi)率，對(duì)外鏈?zhǔn)杖?0%服務(wù)費(fèi)，抖音小店鏈接僅收取5%。
上述消息宣布僅不到一周，抖音再次出臺(tái)新政策——自10月9日起，直播間購(gòu)物車將切斷所有第三方來源的商品鏈接。
短視頻電商的開口得以保留，或許是因?yàn)槎桃曨l更偏種草邏輯，適合做單品的引流成交，并且長(zhǎng)尾效應(yīng)強(qiáng)，對(duì)供應(yīng)鏈的長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)要求更高。在獨(dú)立生態(tài)成型前就完全與站外切割、放棄導(dǎo)流收入也并不現(xiàn)實(shí)，就在抖音宣布切斷外鏈前一周，阿里內(nèi)部消息人士曾放出風(fēng)聲，淘寶與抖音簽訂了新一輪年框合作，包括廣告與電商兩個(gè)部分。
同樣在發(fā)力直播電商，這一時(shí)期的快手卻在公開場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)其生態(tài)的開放性。快手小店有海量中小主播的基本盤支撐，但頭部主播和優(yōu)質(zhì)品牌供應(yīng)鏈還很依賴淘寶。強(qiáng)私域、重社交關(guān)系的底層架構(gòu)，決定了快手無法如抖音一般生殺予奪，快手因此在去年忙于自建分銷庫、邀請(qǐng)品牌商家入駐，接入京東的供應(yīng)鏈，以更中庸的方式補(bǔ)足貨端。抖快的策略差異，也符合外界對(duì)其企業(yè)風(fēng)格的一貫認(rèn)知。
抖音的強(qiáng)勢(shì)閉環(huán)直接導(dǎo)致了抖音直播電商的貨端洗牌。達(dá)人機(jī)構(gòu)的選品范圍縮窄至抖音小店，品牌商家在雙11之后加速圍繞抖音搭建獨(dú)立的業(yè)務(wù)體系。被斬?cái)嗔髁縼碓吹陌⒗飫t迅速采取了一系列防守動(dòng)作，先是手淘大改版，強(qiáng)化個(gè)性推薦與重推短視頻，此后又打通了種草社區(qū)小紅書的跳轉(zhuǎn)引流路徑。
做電商閉環(huán)，就要將“種草-拔草(交易)”的全鏈路都在站內(nèi)落地。切斷外部鏈接只是一個(gè)開端，從電商基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，到交易體系的完善，以及對(duì)于商家、達(dá)人、消費(fèi)者等多方的管理和服務(wù)，都是抖音需要加速補(bǔ)足的部分。
作為抖音電商交易的基礎(chǔ)設(shè)施，抖音小店是切斷外鏈后直播間唯一的商品來源。企業(yè)在注冊(cè)藍(lán)v賬號(hào)的同時(shí)，還要自行開通抖店導(dǎo)入商品，但早期的抖店更像是微信有贊、快手魔筷等saas工具，距離淘寶天貓的“店鋪”體系相距甚遠(yuǎn)。
在力邀商家入駐、做大抖店規(guī)模的同時(shí)，抖音在下半年為抖店打了不少補(bǔ)丁。6月，抖音推出官方移動(dòng)管理工具“抖店”app(類似淘寶賣家的移動(dòng)工作臺(tái)“千?！?，供商家做訂單管理和數(shù)據(jù)分析;10月，全新數(shù)據(jù)產(chǎn)品“抖店羅盤”上線。
今年1月，抖音小店升級(jí)核心功能，增加“支付前訂單改價(jià)”、“合單拆單”等基礎(chǔ)經(jīng)營(yíng)功能，并推出“號(hào)店一體”概念，即抖音小店與企業(yè)藍(lán)v賬號(hào)綁定，實(shí)現(xiàn)前端內(nèi)容賬號(hào)與后端抖店的一體化展示?，F(xiàn)在，用戶進(jìn)入波司登等品牌藍(lán)v賬號(hào)主頁，最先看到的不再是作品欄，而是商家欄的“店鋪活動(dòng)”與“精選商品”。
另一項(xiàng)已被補(bǔ)充的基礎(chǔ)設(shè)施是1月19日上線的抖音支付。不過，抖音并未如外界猜想那般，借春晚紅包冠名大力推廣抖音支付。《新商業(yè)情報(bào)nbt》觀察發(fā)現(xiàn)，抖音紅包提現(xiàn)并不要求用戶開通抖音支付，站內(nèi)指向抖音支付的“1分錢領(lǐng)年貨”的優(yōu)惠力度也不大。如同抖音相關(guān)負(fù)責(zé)人所說，抖音支付還只是“若干主要支付方式的補(bǔ)充”。
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