總結(jié)是一個(gè)反思和總結(jié)的過(guò)程,有助于我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和改進(jìn)方法。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要根據(jù)實(shí)際情況靈活運(yùn)用不同的表達(dá)方式和結(jié)構(gòu),增強(qiáng)文章的吸引力。希望以下小編為大家準(zhǔn)備的總結(jié)范文能給大家一些寫(xiě)作的靈感。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)您們好:。
方正縣縣幼兒園始建于1980年,20xx年移址遷園。多年來(lái),曾多次被評(píng)為省級(jí)科研科普單位,市級(jí)幼兒教育先進(jìn)集體,市級(jí)安全文明先進(jìn)集體,市級(jí)綠色校園先進(jìn)集體等榮譽(yù)?,F(xiàn)有在冊(cè)教師34人,設(shè)大、中、小班共六個(gè)教學(xué)班,現(xiàn)有在園幼兒250多名。
我們大家都知道幼兒園安全工作心系千家萬(wàn)戶,是我園工作的重中之重。按照上級(jí)主管部門關(guān)于安全工作的安排部署,我園始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)方針,緊緊圍繞“維護(hù)幼兒園的教學(xué)和生活秩序,保障師生人身和財(cái)產(chǎn)安全”這一中心,開(kāi)展工作?,F(xiàn)將近年來(lái)我園的安全工作簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:。
首先幼兒園從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)安全責(zé)任入手。成立“安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,由園長(zhǎng)任組長(zhǎng),副園長(zhǎng)、主任任副組長(zhǎng),班級(jí)組長(zhǎng)、信息聯(lián)絡(luò)員、食堂管理員、保健醫(yī)、等負(fù)責(zé)人任成員,具體負(fù)責(zé)安全工作的有關(guān)事宜,由園長(zhǎng)親自掛帥負(fù)總責(zé),分管主任具體抓落實(shí),各職能部門層層抓執(zhí)行,形成了全園上下齊抓共管的局面。其次,在每周例會(huì)上討論幼兒園主要工作時(shí),我們把幼兒園安全工作擺上重要議事日程,納入年度工作計(jì)劃,月計(jì)劃、周計(jì)劃;此外還經(jīng)常召開(kāi)安全專題園務(wù)會(huì)議,分析園所各層面容易出現(xiàn)的安全問(wèn)題,研究制定具體方案和措施,促進(jìn)幼兒園安全工作扎實(shí)開(kāi)展。為確保安全工作責(zé)任的落實(shí),建立健全安全工作責(zé)任制,每學(xué)期開(kāi)學(xué)初,園長(zhǎng)與各類人員簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),使安全工作責(zé)任到人,實(shí)行層層負(fù)責(zé)的目標(biāo)管理責(zé)任制,做到年初有計(jì)劃、有部署,平時(shí)有督查、年終有總結(jié)。常言道:“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓?!庇變簣@如果沒(méi)有健全的安全制度做保障,就會(huì)陷于口號(hào),流于形式。因此,我園狠抓規(guī)章制度的落實(shí),建立健全一系列安全工作規(guī)章制度和突發(fā)事件應(yīng)急處置工作預(yù)案。制定了“幼兒園安全防護(hù)七項(xiàng)制度”,即防火、防電、防水(開(kāi)水)、防盜、防藥物、防食物中毒、防幼兒走失,定期、定人、定點(diǎn)進(jìn)行安全巡視檢查,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情及時(shí)處理或向有關(guān)人員報(bào)告。此外,建立領(lǐng)導(dǎo)值日、門衛(wèi)總值班制度、幼兒交接班制度、衛(wèi)生保健十項(xiàng)制度等。制定園長(zhǎng)、教師、保育員、保健醫(yī)生、財(cái)務(wù)、后勤、門衛(wèi)、炊事員等各類人員的崗位職責(zé)。有關(guān)制度及職責(zé)均形成書(shū)面并張掛上墻,做到職責(zé)明確、分工具體、責(zé)任到人。幼兒園還建立了一系列教育教學(xué)常規(guī)管理機(jī)制,使幼兒園各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。
安全教育事關(guān)每一個(gè)幼兒的身體健康與生命安全、方正縣幼兒園一貫重視幼兒園的安全工作,在幼兒園的各項(xiàng)工作中,幼兒的安全問(wèn)題成為該園保教工作的重中之重,教師們根據(jù)幼兒的身心特點(diǎn),針對(duì)幼兒可能遇到的安全問(wèn)題,通過(guò)一日的各個(gè)環(huán)節(jié),把安全教育滲透其中,如:幼兒入園時(shí),有保健醫(yī)在大廳門口接待幼兒,檢查幼兒的精神狀況,了解幼兒的身體情況,然后家長(zhǎng)才可以把幼兒送到班級(jí);到了班級(jí),要親自把孩子交到班級(jí)老師的手中,然后要在班級(jí)設(shè)置的“家長(zhǎng)接送幼兒簽到、簽退本”上簽字;幼兒到班級(jí)后,教師要親自檢查幼兒是否帶有不安全的物品;幼兒進(jìn)入活動(dòng)區(qū)后,教師要時(shí)刻觀察每一名幼兒的舉動(dòng),了解他們的想法,并要轉(zhuǎn)換角色參與到活動(dòng)當(dāng)中,避免不安全事件的發(fā)生;在早點(diǎn)和午飯過(guò)程中,教師教幼兒養(yǎng)成了一定的生活規(guī)律,教育幼兒遵守用餐常規(guī),以免發(fā)生燙傷事件;幼兒入廁和上、下樓梯時(shí)教師教育幼兒之間相互謙讓,不推不擠,不跑不跳,手要把著扶手一個(gè)跟著一個(gè);中午保健醫(yī)給帶藥的幼兒服藥時(shí),帶班教師要配合保健醫(yī),并及時(shí)作好服藥記錄;幼兒午睡時(shí),教師要不斷地巡視幼兒午睡情況,勤給幼兒蓋被子,觀察幼兒睡姿;幼兒離園了,必須要求家長(zhǎng)親自來(lái)接,如不是家長(zhǎng)本人,教師要及時(shí)和家長(zhǎng)取得聯(lián)系,在確認(rèn)是幼兒親屬后,要求在簽退本上簽字,方可放孩子離園。幼兒離園后,保育員和教師打掃好班級(jí)衛(wèi)生,在做到切斷一切電源、關(guān)好水龍頭、關(guān)好門窗的基礎(chǔ)上才可以離園、下班。為了使幼兒健康、開(kāi)心、安全地在幼兒園過(guò)好每一天,我們一直把安全教育放到了工作的首位,在一日的每一個(gè)環(huán)節(jié)都向幼兒滲透著安全教育,也保護(hù)著幼兒的個(gè)人人身安全。
幼兒園安全工作任重道遠(yuǎn)。提高全體教職工和幼兒的安全意識(shí),是確保幼兒在園安全無(wú)恙的基礎(chǔ)。我園在醒目位置張貼標(biāo)語(yǔ),如“創(chuàng)設(shè)安全環(huán)境,營(yíng)造安全氛圍”、“關(guān)愛(ài)生命,關(guān)注安全”、“安全第一,預(yù)防為主”等,向教職工、家長(zhǎng)和幼兒做安全宣傳。同時(shí)結(jié)合演練活動(dòng)、教學(xué)課程、游戲、兒歌等對(duì)幼兒進(jìn)行各方面的安全教育,使幼兒初步了解一些簡(jiǎn)單的自我保護(hù)知識(shí),逐步具有一定的自我保護(hù)能力。平時(shí),我們還結(jié)合各個(gè)特定的日子開(kāi)展有意義的安全教育活動(dòng),如紀(jì)念“5.12”汶川地震我們開(kāi)展了“防震演練”“消防日”開(kāi)展“防火演練”,“環(huán)境保護(hù)日”、“安全教育日”開(kāi)展相應(yīng)的主題教育活動(dòng),比如各班級(jí)開(kāi)展“安全主題活動(dòng)墻”教育活動(dòng);結(jié)合一日教學(xué)游戲活動(dòng),進(jìn)行晨間談話、講故事(“不跟陌生人走”、“我是小小消防員”等)等教育活動(dòng),教育幼兒要防火、防電、防中毒、防騙、防拐等,使孩子們學(xué)會(huì)區(qū)分“對(duì)與錯(cuò),好與不好”的行為。幼兒園孩子年齡小,生活經(jīng)驗(yàn)缺乏,更缺少自我保護(hù)和自我防范的能力。我園教職工在有意識(shí)地培養(yǎng)孩子自我保護(hù)和防范能力的同時(shí),注重加強(qiáng)自己對(duì)幼兒安全防護(hù)的能力,學(xué)會(huì)從各個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)小的方面發(fā)現(xiàn)隱患,消除隱患,確保幼兒在園安全健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。新學(xué)期來(lái),幼兒園加強(qiáng)了行政值日工作,園領(lǐng)導(dǎo)輪到值日,每天早早到園,全面瀏覽、檢查幼兒園內(nèi)外環(huán)境、設(shè)施等方面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)作出妥善處理。平時(shí)注意一日三巡視:巡視晨間活動(dòng)、幼兒用餐、午睡、教育活動(dòng)組織情況等方面,及時(shí)向教師反饋情況,指出存在問(wèn)題,逐步提高教師在一日活動(dòng)組織中的安全防范意識(shí)和能力。其次,加強(qiáng)了對(duì)安全工作各個(gè)環(huán)節(jié)的檢查監(jiān)督與指導(dǎo)。組織幼兒外出春游時(shí),要求教師預(yù)先去踩點(diǎn),選擇安全有趣的地點(diǎn),園部還提前做好各方面的安全預(yù)案和措施。
幼兒園是幼兒每天生活、學(xué)習(xí)的環(huán)境,為了確保幼兒能夠生活在一個(gè)健康安全的環(huán)境中,幼兒園在開(kāi)學(xué)初就對(duì)教室的每個(gè)角落進(jìn)行了全面檢查,徹底排除不安全因素:平時(shí)用不到的插座的地方盡量用玩具柜、床鋪擋住,以免幼兒用手觸摸,發(fā)生危險(xiǎn);把平時(shí)常用的插頭、插座告知幼兒,并提醒幼兒不玩它們;把平時(shí)常用的尖銳的釘子等物,擺放在幼兒夠不到的地方;把幼兒平時(shí)經(jīng)常使用的各種工具(剪刀等)擺放在教師與幼兒都能看到的地方,以便教師觀察控制;對(duì)教室里物品的擺放,園里要求老師先考慮到是否安全,做到科學(xué)合理地?cái)[放,為幼兒創(chuàng)設(shè)了一個(gè)溫馨安全的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。另外,后勤管理人員還認(rèn)真做好幼兒園各類物品特別是水、電、房屋、大型玩具的檢查維修工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系人修理,有時(shí)甚至自己動(dòng)手修理,確保了幼兒園各類物品的使用安全。
1、加強(qiáng)門衛(wèi)管理。為了進(jìn)一步加強(qiáng)園內(nèi)秩序管理,幼兒園堅(jiān)持每天24小時(shí)值班制,每天嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)工作制度和外來(lái)人員的登記制度。凡有人來(lái)訪,必須認(rèn)真做好登記,嚴(yán)禁陌生人進(jìn)入校園。班級(jí)設(shè)立“幼兒離園家長(zhǎng)簽離表”,要求家長(zhǎng)接孩子時(shí)要在簽離表中簽字。其次,實(shí)行園領(lǐng)導(dǎo)值班制,每天由一位行政后勤人員值班,早到園,晚離園,加強(qiáng)一日活動(dòng)巡視檢查,協(xié)助門衛(wèi)進(jìn)行監(jiān)管,嚴(yán)禁家長(zhǎng)的摩托車、自行車進(jìn)入校園,確保幼兒園周邊道路暢通,保證家長(zhǎng)和孩子的出入安全。
2、加強(qiáng)食堂衛(wèi)生安全管理。俗話說(shuō)“病從口入”,幼兒的食品安全可謂是幼兒園一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié),因?yàn)楹⒆觽兂院壤鰩缀跞趫@里。為做好食品絕對(duì)安全,幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,制定食品衛(wèi)生安全工作園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,食堂工作人員每年體檢,堅(jiān)持持健康證上崗。采購(gòu)員嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān),做到正規(guī)渠道采購(gòu)食品,嚴(yán)禁購(gòu)買腐爛、變質(zhì)食品及原料進(jìn)入園里,幼兒園還與各家供貨商簽訂協(xié)議書(shū),確保幼兒食品衛(wèi)生安全,每天做好食物留樣工作。保健醫(yī)生每天認(rèn)真檢查食品是否符合衛(wèi)生安全條件,合理安排幼兒食譜和定期做好幼兒營(yíng)養(yǎng)計(jì)算,指導(dǎo)炊事員科學(xué)烹調(diào),做好干稀搭配、葷素搭配,保證幼兒食物營(yíng)養(yǎng)充足平衡,多樣豐富。炊事員嚴(yán)格把好食品的最后一關(guān),發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生、變質(zhì)和過(guò)期等問(wèn)題的食品嚴(yán)格要求立即報(bào)告,同時(shí)嚴(yán)把廚房關(guān),嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房,杜絕意外事故的發(fā)生。炊事員除了做好幼兒一餐二點(diǎn)外,對(duì)廚房用具、刀、菜板、盆、筐、抹布等做到生熟分開(kāi),洗刷干凈,食具餐餐消毒,杜絕食物中毒和腸道傳染病發(fā)生。
3、做好園舍、設(shè)施設(shè)備安全檢查。幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常深入一線檢查,對(duì)幼兒園園舍、設(shè)施設(shè)備采取定期檢查和不定期抽查;如對(duì)幼兒園的水電、燃?xì)獾劝踩ぷ髦攸c(diǎn)要求值班人員要天天檢查記錄,保證萬(wàn)無(wú)一失。戶外大型活動(dòng)的器械有專職人員負(fù)責(zé)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決;對(duì)幼兒園的房屋、水電、場(chǎng)地、家具、玩具、用具及大型活動(dòng)器械每月進(jìn)行全面排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即整改,消除各種安全隱患,避免觸電、砸傷、摔傷、燙傷等事故的發(fā)生。
4、開(kāi)展豐富多彩的安全教育活動(dòng)。我園根據(jù)幼兒不同的年齡特點(diǎn),開(kāi)展豐富多彩、生動(dòng)形象的安全教育活動(dòng)。如:大班開(kāi)展以交通安全、消防安全為主的教育內(nèi)容,開(kāi)展“安全過(guò)馬路”、“有趣的交通標(biāo)志”、通過(guò)環(huán)境布置、游戲活動(dòng)、等形式,讓幼兒了解交通規(guī)則及交通安全常識(shí)。中班開(kāi)展食品安全系列主題活動(dòng),通過(guò)故事《豬寶寶生病》、《牙齒為什么會(huì)長(zhǎng)蟲(chóng)子?》,告訴幼兒不吃“三無(wú)食品”,懂得要吃干凈的食物,飯前便后要勤洗手,飯后要漱口,早晚要刷牙,從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。小班主要培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)意識(shí),教育幼兒不隨便跟陌生人走,不隨便吃陌生人的東西。
多年來(lái),我園時(shí)刻牢記《綱要》要求,把保護(hù)幼兒的生命,促進(jìn)幼兒的身心健康,當(dāng)作持之以恒的工作來(lái)抓,我們每個(gè)教育工作者都必須時(shí)刻牢記。唯有如此,才能讓每個(gè)孩子茁壯成長(zhǎng),讓每個(gè)家庭快樂(lè)歡笑,讓整個(gè)社會(huì)充滿和諧。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇二
這次市文明委考評(píng)組對(duì)我部文明創(chuàng)建進(jìn)行考評(píng),將進(jìn)一步全面督促推進(jìn)我們的工作。首先我代表xx縣委宣傳部全體干部職工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
下面,我就縣委宣傳部三年來(lái)文明創(chuàng)建工作作簡(jiǎn)要的匯報(bào)。xx縣委宣傳20xx年被命名為市級(jí)文明單位以來(lái),始終堅(jiān)持“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針,以抓文明單位創(chuàng)建為載體,不斷提升本職工作水平。我們的文明單位創(chuàng)建工作可以用“做到兩個(gè)到位、堅(jiān)持三個(gè)抓手、達(dá)到一個(gè)提升”來(lái)概括,即:做到領(lǐng)導(dǎo)到位、投入到位,堅(jiān)持以制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)為抓手,達(dá)到提升宣傳思想工作水平的目的。
縣委宣傳部高度重視,把文明單位創(chuàng)建工作放在重要議事日程來(lái)抓,與本職工作同計(jì)劃、同部署,鑒于人事變動(dòng)及時(shí)調(diào)整充實(shí)由縣委常委、宣傳部長(zhǎng)為組長(zhǎng),常務(wù)副部長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(永宣字〔20xx〕12號(hào)文件),結(jié)合單位實(shí)際,研究制定了《xx縣委宣傳部20xx—20xx年文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》,明確規(guī)定了創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建要求、具體措施、經(jīng)費(fèi)投入、時(shí)間安排、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員保障等,將責(zé)任落實(shí)到股室、落實(shí)到個(gè)人。
針對(duì)辦公設(shè)備簡(jiǎn)陋,難于適應(yīng)新時(shí)期工作需要的實(shí)際現(xiàn)狀,縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子積極向省、市、縣多方協(xié)調(diào)籌集資金,自20xx年以來(lái),購(gòu)置了兩輛公務(wù)用車,配齊了辦公桌椅、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、相機(jī)等設(shè)備,全面優(yōu)化了辦公條件。目前,已經(jīng)達(dá)到部?jī)?nèi)人手一臺(tái)電腦、每一個(gè)股室1臺(tái)以上相機(jī)的水平。近三年共投入資金60多萬(wàn)元,通過(guò)配備完善硬件設(shè)施條件,為文明單位創(chuàng)建提供硬件基礎(chǔ)。
根據(jù)文明單位創(chuàng)建工作需要,宣傳部自20xx年以來(lái)先后制定和完善了xx縣委宣傳部《理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《理論中心組考核制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《生活制度》、《車輛管理制度》、《財(cái)務(wù)制度》、《干部職工理論教育培訓(xùn)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政制度》《工作獎(jiǎng)勵(lì)制度》等多個(gè)制度,堅(jiān)持用制度規(guī)范干部職工行為。同時(shí),在工作上堅(jiān)持“一周一計(jì)劃,一月一交流,一季一督查”的工作機(jī)制,即:分管領(lǐng)導(dǎo)每周與所分管股室研究工作一次,對(duì)上周工作進(jìn)行回顧查找,對(duì)下周工作重點(diǎn)進(jìn)行計(jì)劃;每月由部長(zhǎng)主持或部長(zhǎng)委托常務(wù)副部長(zhǎng)主持,各股室對(duì)本月工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)下月工作進(jìn)行規(guī)劃;每個(gè)季度,由常務(wù)副部長(zhǎng)牽頭對(duì)照目標(biāo)責(zé)任書(shū),對(duì)各股室工作進(jìn)行查漏,督促補(bǔ)缺。
在干部隊(duì)伍建設(shè)中,我們以“素質(zhì)大提高、崗位大練兵”、新聞戰(zhàn)線“三項(xiàng)教育”、宣傳文化系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)、“三力建設(shè)”、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)等為主要載體,從提高演講口才、新聞寫(xiě)作、攝影、電視新聞、理論研究、文藝創(chuàng)作六大能力入手,以學(xué)習(xí)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《未成年人思想道德建設(shè)的若干意見(jiàn)》為主線,深入開(kāi)展七項(xiàng)教育。
一是開(kāi)展理想信念教育,每年清明節(jié)期間,組織全體干部職工開(kāi)展烈士陵園掃墓活動(dòng),開(kāi)展網(wǎng)上祭先烈活動(dòng)。
二是開(kāi)展形勢(shì)教育,使干部職工端正思想態(tài)度,增強(qiáng)工作責(zé)任感和緊迫感。
三是開(kāi)展核心價(jià)值體系教育,讓干部職工廣泛思考怎樣做人、做什么樣的人、要做什么事,樹(shù)立正確的人生觀。
四是開(kāi)展“八榮八恥”為主要內(nèi)容的榮辱觀教育,對(duì)“八榮八恥”進(jìn)行醒目廣告,部?jī)?nèi)每個(gè)辦公室一塊,使干部職工明確要有所為有所不為。
五是開(kāi)展愛(ài)崗敬業(yè)教育和“四心”工程,結(jié)合開(kāi)展對(duì)工作有熱心、對(duì)父母有孝心、對(duì)社會(huì)有愛(ài)心、對(duì)自己有信心的“四心”工程,正確引導(dǎo)干部職工自覺(jué)加強(qiáng)道德修養(yǎng)。
六是開(kāi)展誠(chéng)信教育,通過(guò)個(gè)人自學(xué)自啟、組織觀看影片、正反案例分析、社會(huì)實(shí)踐等方式,對(duì)“20字公民道德規(guī)范”進(jìn)行醒目廣告,部?jī)?nèi)每個(gè)辦公室一塊,讓干部職工在接受教育中深刻認(rèn)識(shí)誠(chéng)信與不誠(chéng)信的巨大差別。
七是開(kāi)展環(huán)保生態(tài)宣傳教育,圍繞“促進(jìn)生態(tài)環(huán)保、構(gòu)建美麗家園”主題,努力提高干部職工生態(tài)環(huán)保意識(shí)。通過(guò)廣泛開(kāi)展各種教育活動(dòng),培養(yǎng)了一支政治過(guò)硬、作風(fēng)務(wù)實(shí)、業(yè)務(wù)精湛、經(jīng)得起檢驗(yàn)的精干隊(duì)伍。
一個(gè)地區(qū)要發(fā)展需要良好的軟環(huán)境,一個(gè)單位也一樣。縣委宣傳部在文明創(chuàng)建中,始終堅(jiān)持以軟環(huán)境建設(shè)為抓手,營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的人文氛圍。
一是加強(qiáng)對(duì)辦公環(huán)境的優(yōu)化,將公共衛(wèi)生區(qū)合理分配到股室,將衛(wèi)生工作責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,同時(shí),要求每一個(gè)干部職工在辦公室自種兩盆以上花木,辦公用品擺放做到條理有序。
二是經(jīng)常組織集體活動(dòng),20xx年“三·八”節(jié),常務(wù)副部長(zhǎng)帶隊(duì),組織部分干部職工前往大理、麗江、迪慶、保山、德宏等地考察學(xué)習(xí),20xx年11月由部長(zhǎng)帶隊(duì),組織全體干部職工到掛鉤村與村民小組長(zhǎng)開(kāi)展聯(lián)歡活動(dòng),20xx年xx月,由部長(zhǎng)帶隊(duì)到大雪山自然保護(hù)區(qū)與保護(hù)區(qū)全體人員開(kāi)展攝影寫(xiě)作采風(fēng)活動(dòng),20xx年春節(jié)期間還開(kāi)展了職工撲克、象棋比賽活動(dòng),通過(guò)這些活動(dòng)開(kāi)展,使部機(jī)關(guān)人文環(huán)境團(tuán)結(jié)和諧,生動(dòng)活潑。
三是多次開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心,全體干部職工積極為汶川大地震、云南百年一遇大旱災(zāi)捐款。四是深入開(kāi)展“雙聯(lián)雙推”活動(dòng),建立機(jī)關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制。近三年多次深入掛鉤村勐板鄉(xiāng)戶丫村,開(kāi)展產(chǎn)業(yè)幫扶、新農(nóng)村建設(shè)、抗旱防汛等工作,開(kāi)展農(nóng)村現(xiàn)場(chǎng)核桃技術(shù)培訓(xùn)16場(chǎng)次,受益20xx余人次,協(xié)調(diào)提供產(chǎn)業(yè)幫扶資金2萬(wàn)元,協(xié)調(diào)用于新農(nóng)村建設(shè)的水泥80噸,發(fā)展核桃12997.8畝。今年抗旱期間,又兩次發(fā)動(dòng)黨員干部職工捐款,共捐款4600元,針對(duì)大旱致使很多困難黨員和群眾無(wú)法正常生產(chǎn)生活的實(shí)際,宣傳部又安排6000元資金,幫扶戶丫村困難黨員、群眾、留守兒童、孤兒、五保戶等特殊群體渡過(guò)難關(guān)。今年防訊期間,宣傳部又為勐板鄉(xiāng)戶丫村、戶丫完小、新邊田村、后山村協(xié)調(diào)大米1500斤。
四是做好感動(dòng)臨滄人物回訪工作,解決實(shí)際困難,經(jīng)協(xié)調(diào)為20xx年度感動(dòng)人物尹玉鳳家蓋了新房。五是堅(jiān)持和完善民主管理制度,實(shí)行了政務(wù)、黨務(wù)、財(cái)務(wù)三公開(kāi),營(yíng)造尊法、守法、文明、和諧的干事氛圍。
“十百千萬(wàn)”評(píng)選推薦活動(dòng)有序開(kāi)展,組織開(kāi)展文明單位、文明村、文明行業(yè)“三大創(chuàng)建”活動(dòng)有聲有色,“感動(dòng)臨滄年度人物”評(píng)選推薦活動(dòng)富有成效,“十大優(yōu)美村寨”、“十大先進(jìn)新農(nóng)村理事會(huì)”、“十大農(nóng)村致富帶頭人”、“十大敬老之星”等評(píng)選活動(dòng)成績(jī)匪然。四是文體活動(dòng)長(zhǎng)足活躍,《月亮升起來(lái)》廣場(chǎng)集體舞得到推廣普及,推出溶地方特色、雅俗共賞的《古韻新編》永德打歌,節(jié)慶文化活動(dòng)豐富多彩,群眾文體活動(dòng)繁榮昌盛。五是各種藝術(shù)創(chuàng)作勢(shì)頭良好,魯?shù)轮偻镜臅?shū)法作品“無(wú)與倫比”等入選《祖國(guó)萬(wàn)歲》,被中國(guó)書(shū)法家協(xié)會(huì)等部門授予“中國(guó)杰出藝術(shù)家”和“人民功勛藝術(shù)家”的稱號(hào),縣文化館魯明順同志創(chuàng)作的圖畫(huà)《牧童騎術(shù)高》獲文化部舉辦的全國(guó)群眾文化藝術(shù)系統(tǒng)書(shū)法美術(shù)攝影大展銅獎(jiǎng)、創(chuàng)作的《我們敬愛(ài)的祖國(guó)》、《永德真是個(gè)好地方》等8首歌詞被20xx年《祖國(guó)之春·中國(guó)民族歌曲選粹》入編等。六是公共文化服務(wù)體系建設(shè)得到加強(qiáng),永德博物館已建成,縣城文體中心、農(nóng)民健身工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站建設(shè)等項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)展順利,在127個(gè)山區(qū)自然村建成“村村通”電視接收點(diǎn),圖書(shū)館被云南省文化信息資源共享工程分中心列為基層示范點(diǎn),投資120萬(wàn)元建成老干部活動(dòng)中心。
申報(bào)全國(guó)基層理論宣講先進(jìn)集體,此項(xiàng)工作正在申報(bào)之中。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇三
新農(nóng)村的建設(shè)離不開(kāi)人才,離不開(kāi)知識(shí),選派大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村任職,這一創(chuàng)新舉措的實(shí)施,是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)產(chǎn)、加速推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的需要,是我們黨大力培養(yǎng)和造就德才兼?zhèn)淙瞬湃后w的需要,這是富有遠(yuǎn)見(jiàn)的重大舉措。近年來(lái),上屯鎮(zhèn)黨委高度重視大學(xué)生村干部的培養(yǎng)、使用和管理工作,大學(xué)生村干部在各自的工作崗位上也較好地發(fā)揮了作用,但也存在一些問(wèn)題,其原因是多方面的,既有制度方面的因素,也有大學(xué)生村干部自身的原因。現(xiàn)在,就我鎮(zhèn)大學(xué)生村干部的情況,我作以下匯報(bào):
一、我鎮(zhèn)大學(xué)生村干部的現(xiàn)狀
上屯鎮(zhèn)在2017年和2017年共先后選聘大學(xué)生村干部21名,其中中共-黨員7人,去年以來(lái),先后有7名考取公務(wù)員或事業(yè)崗位,1名辭職。
1.發(fā)揮作用有限。
由于經(jīng)驗(yàn)不足、專業(yè)不對(duì)口、生活條件等方面原因,一些大學(xué)生村干部只在計(jì)算機(jī)錄入、傳遞文件等日常事務(wù)性工作中發(fā)揮一定作用,而真正在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、調(diào)處糾紛等實(shí)踐性較強(qiáng)的工作中發(fā)揮的作用十分有限,真正能將自己所學(xué)的知識(shí)用到農(nóng)村實(shí)際的村官很少。
1
2.工作熱情不高,由于工作、生活、經(jīng)驗(yàn)方面的原因,一些村官在任職過(guò)程中出現(xiàn)態(tài)度不積極、得過(guò)且過(guò)的情況,相當(dāng)一部分村官把到農(nóng)村任職當(dāng)作曲線就業(yè)的“跳板”,缺乏真正熱愛(ài)農(nóng)村、扎根農(nóng)村的思想基礎(chǔ),對(duì)長(zhǎng)期在農(nóng)村工作的心理準(zhǔn)備不足,承受能力較差。
3.待遇偏低,后顧之憂多。我鎮(zhèn)的大學(xué)生村官均出生在86年左右,此時(shí)已到談婚論嫁的年齡,擇偶、住房已成為最現(xiàn)實(shí)與迫切的問(wèn)題,而工資待遇又偏低,服務(wù)期滿出路在哪,這些因素給他們的心理和前途造成了很大的壓力。
二、存在問(wèn)題
1.大學(xué)生村干部自身素質(zhì)制約了工作的開(kāi)展。首先是大學(xué)生村干部走出校門、步入社會(huì)時(shí)間不長(zhǎng),缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)農(nóng)村情況知道很少,工作開(kāi)展起來(lái)有較大難度。其次是大學(xué)生村干部所學(xué)知識(shí)單一,無(wú)法滿足新農(nóng)村實(shí)際需要,最后是部分村官開(kāi)始滿腔熱忱想在農(nóng)村一展抱負(fù),但缺乏恒心和毅力,工作中一遇到困難和挫折,便喪失了信心。
2.由于農(nóng)村復(fù)雜的家庭、宗族等原因,大學(xué)生村干部是“外來(lái)戶”,能力也未得到村官的認(rèn)可,加之受村干部、村民習(xí)慣勢(shì)力和傳統(tǒng)思想的影響,都不同程度地加大了大學(xué)生村干部工作難度。
確的規(guī)定,一些村官不清楚自己的工作職責(zé),大多從事一些瑣事、雜事,這使大學(xué)生村干部的作用發(fā)揮十分有限。
三、建議:
1.嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持對(duì)大學(xué)生村官實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督管理、檢查指導(dǎo)、評(píng)估獎(jiǎng)懲工作。實(shí)行日常考核、年度考核與任期考核相結(jié)合的制度,規(guī)范獎(jiǎng)懲的具體措施。嚴(yán)格實(shí)行試用期制度,對(duì)年度考核稱職、存在違規(guī)違紀(jì)和重大工作失誤問(wèn)題的,立即解除聘用合同,對(duì)只把崗位作為過(guò)渡、作為跳板,不安心工作、掛名不辦事、出勤不出力,甚至只報(bào)到不見(jiàn)人的;業(yè)績(jī)不明顯、工作能力差、群眾不認(rèn)可的,經(jīng)組織考察確定后,要堅(jiān)決清退出村官隊(duì)伍。
2.給予政策傾斜。加大教育培訓(xùn)、考核管理、關(guān)懷激勵(lì)的工作力度,促使他們?cè)谛南等罕姟⒎?wù)新農(nóng)村建設(shè)中貢獻(xiàn)才智,樹(shù)立形象,實(shí)現(xiàn)價(jià)值。首先,中央、省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)在編制內(nèi)招錄公務(wù)員,要拿出一定數(shù)量或比例的崗位錄用村任職期滿、考核在稱職以上、符合崗位條件要求的大學(xué)生村官。其次,要樹(shù)立大學(xué)生村干部中素質(zhì)好、干勁大、進(jìn)步快、有實(shí)績(jī)的先進(jìn)典型。通過(guò)電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等有效載體進(jìn)行宣傳引導(dǎo),激勵(lì)到村任職大學(xué)生向先進(jìn)看齊。同時(shí),要注重營(yíng)造寬松的環(huán)境,他們?cè)诠ぷ髦谐霈F(xiàn)問(wèn)題,要重引導(dǎo),幫助總結(jié)汲取教訓(xùn)。
3.專業(yè)對(duì)口、因才施用原則。為了縮短大學(xué)生村官的培
養(yǎng)周期,村官在使用和培養(yǎng)過(guò)程中最好能夠根據(jù)其在校所專業(yè)和特長(zhǎng)有針對(duì)性地安排相應(yīng)崗位,因才施用。可以適當(dāng)?shù)亟枵{(diào)到合適的部門或單位工作,這樣做不僅可以讓他們迅速進(jìn)入角色,用已學(xué)知識(shí)進(jìn)行工作,縮短培養(yǎng)周期,而且還能夠切實(shí)有效地提高村(社區(qū))或者其他單位在這一工作上的水平。
一、主要做法
(一)思想重視,抓好宣傳教育。一是注重引導(dǎo),激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。黨委政府為讓大學(xué)生村官盡快適應(yīng)基層工作生活,安排專人為其講解農(nóng)村工作常識(shí),同時(shí)就大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)有關(guān)注意事項(xiàng)、政策等,邀請(qǐng)專業(yè)人員和創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型進(jìn)行專題報(bào)告,激發(fā)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的熱情。在工作中對(duì)大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)堅(jiān)持“四個(gè)一”制度,即每月一通報(bào)、每季一小結(jié)、半年一講評(píng)、年終一總結(jié)。在日常召開(kāi)講評(píng)會(huì)、座談會(huì)時(shí)都挑選大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)先進(jìn)人物作經(jīng)驗(yàn)交流,把項(xiàng)目建設(shè)作為年終考核的主要指標(biāo),督促形成人人思項(xiàng)目、人人議項(xiàng)目、人人上項(xiàng)目的氛圍。二是樹(shù)立典型,營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍。注重發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶頭作用,以點(diǎn)帶面,使大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo)。三是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),建立創(chuàng)業(yè)機(jī)制。建立黨委政府牽頭抓總、村黨組織具體實(shí)施、大學(xué)生村官?gòu)V泛參與的創(chuàng)業(yè)運(yùn)行體制和工作機(jī)制,針對(duì)大學(xué)生村官在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的遇到的'困難,全力搞好服務(wù)。
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學(xué)生工作匯報(bào)材料篇四
一、開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備工作及主題教育活動(dòng)情況。
1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子思想重視,認(rèn)識(shí)明確,提前謀劃,開(kāi)學(xué)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作已安排到位。學(xué)生報(bào)到情況良好,無(wú)學(xué)生流失。
2、學(xué)校重視社會(huì)主義核心價(jià)值觀第一課教育活動(dòng)。七年級(jí)以“懂感恩、能自立”為主題,教育學(xué)生爭(zhēng)做一個(gè)好孩子;八年級(jí)以“愛(ài)學(xué)習(xí)、有特長(zhǎng)、善合作”為主題,教育學(xué)生爭(zhēng)做好學(xué)生;九年級(jí)以“愛(ài)祖國(guó)、遵規(guī)守紀(jì)、講誠(chéng)信”為主題,教育學(xué)生做一個(gè)好公民。
3、學(xué)校利用教師集會(huì)、學(xué)生升旗、班會(huì)等給師生上好法制安全教育第一課,并在開(kāi)學(xué)第一天對(duì)學(xué)生刀具,火具等進(jìn)行排查。
二、突出表現(xiàn)有:
1、學(xué)校嚴(yán)格按文件規(guī)定的時(shí)間開(kāi)學(xué)報(bào)到和上課,教職工能按時(shí)到崗,無(wú)遲到和曠職情況;教師上班期間有條不紊安排自己的工作,及時(shí)備好、印好自己的導(dǎo)學(xué)案,上好第一節(jié)課等。
2、學(xué)校高效課堂的進(jìn)展順利,制定了促進(jìn)高效課堂深入發(fā)展的方案和措施,制定了學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃和進(jìn)程表。
3、由于開(kāi)學(xué)動(dòng)手早,準(zhǔn)備充分,正月十六日中午報(bào)名基本結(jié)束,下午各班級(jí)按課表正式上課。
4、學(xué)校收費(fèi)規(guī)范,報(bào)名有序,及時(shí)公示收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極做好學(xué)生自購(gòu)圖書(shū)的宣傳、解釋工作。無(wú)隨意自立項(xiàng)目及搭車收費(fèi)現(xiàn)象。保險(xiǎn)費(fèi)堅(jiān)持“學(xué)生自愿、不得代辦、票據(jù)專用”的原則。
5、學(xué)校制定了相關(guān)營(yíng)養(yǎng)餐的實(shí)施方案,宣傳到位。并及時(shí)確定享受營(yíng)養(yǎng)餐的學(xué)生名單。于開(kāi)學(xué)第一天就保證學(xué)生享受到營(yíng)養(yǎng)餐。
6、積極落實(shí)學(xué)生安全周記制度。每班確定安全員,輪流值周,班主任負(fù)責(zé)督查,政教處專人管理、負(fù)責(zé),及時(shí)反饋,落實(shí)周記反映存在問(wèn)題。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇五
重慶(集團(tuán))有限公司所屬黑山谷景區(qū)觀光車隊(duì)成立于20xx年4月17日,是國(guó)家5a級(jí)景區(qū)---黑山谷景區(qū)對(duì)外服務(wù)接待重要的形象窗口,更是重慶萬(wàn)盛旅游的一面旗幟。觀光車隊(duì)包括電瓶車隊(duì)和大巴車隊(duì),共64人,其少數(shù)民族(黎族)1人,中黨員4人,高級(jí)工30人,中級(jí)工23人,平均年齡37歲。
多年來(lái),觀光車隊(duì)牢固樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè)、安全行駛、文明服務(wù)、熱情周到”服務(wù)意識(shí)。無(wú)論是旅游的淡季還是旺季,他們始終以其整潔的車廂、溫馨的服務(wù)、文明的用語(yǔ)熱心為游客服務(wù),年復(fù)一年,日復(fù)一日,穿梭在美麗的黑山谷景區(qū),車隊(duì)自成立至今無(wú)一例安全責(zé)任事故和游客投訴事件發(fā)生,受到游客和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度稱贊。14年期間,觀光車隊(duì)集體獲獎(jiǎng)12次,踴躍突出的個(gè)人先進(jìn)30余人次。車隊(duì)單在20xx年全年,共接待游客68.5余萬(wàn)人次,實(shí)現(xiàn)收入1300余萬(wàn)元,占公司整體收入的25%以上,為公司創(chuàng)下了良好的經(jīng)濟(jì)效益。
一是技能練兵強(qiáng)素質(zhì),服務(wù)意識(shí)記心間。車隊(duì)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),開(kāi)展了扎實(shí)有效的“技能練兵”活動(dòng),勤學(xué)苦練普通話、禮儀常識(shí),實(shí)現(xiàn)了人人都是“多面手”;外塑形象,保持良好的精神面貌,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,做到“微笑服務(wù)、來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、去有送聲”,急游客之所急,想游客之所想,形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作的和諧工作團(tuán)隊(duì)。二是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),優(yōu)質(zhì)服務(wù)為游客。車隊(duì)開(kāi)展“假如我是一名游客”的大討論和“我做一次游客”的實(shí)踐活動(dòng),積極“建言獻(xiàn)策”,并把合理化的建議成果運(yùn)用到日常的實(shí)踐工作中。不管是瑟瑟寒冬還是炎炎夏日,無(wú)論游客好多,他們都堅(jiān)持在崗位,特別是旅游旺季,他們從早上7點(diǎn)一直工作到晚上10點(diǎn)多,午飯也顧不上吃,即便如此,依然是微笑服務(wù),保持最高昂的精神面貌,為游客排憂解難。面對(duì)個(gè)別游客的抱怨甚至無(wú)理取鬧,他們總是耐心細(xì)致講解勸說(shuō),最后總是讓游客滿意而歸,從未有任何投訴事件發(fā)生,拾金不昧的事情更是時(shí)常發(fā)生。這樣的事情太多太多,20xx年,車隊(duì)古毓龍獲得“重慶好人“、“重慶市道德模范”稱號(hào)“,蘇秀榮獲得“重慶市五一巾幗標(biāo)兵”。
一是標(biāo)準(zhǔn)化管理。車隊(duì)根據(jù)行業(yè)主管部門及公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)管理體系,也開(kāi)展自身標(biāo)準(zhǔn)化管理建設(shè)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)車隊(duì)日??记?,勞動(dòng)紀(jì)律,請(qǐng)假制度,日常規(guī)范服務(wù),車輛衛(wèi)生和車輛維護(hù)保養(yǎng)等工作的管理制度規(guī)范和完善。大巴車隊(duì)還在20xx完成了道路旅客運(yùn)輸安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作,并通過(guò)了主管機(jī)關(guān)的考核,取得了三級(jí)道路旅客運(yùn)輸企業(yè)資質(zhì)證書(shū)。目前車隊(duì)各項(xiàng)工作都能做到規(guī)范。二是狠抓安全管理。認(rèn)真落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針。明確駕駛員職責(zé),認(rèn)真落實(shí)安全行駛,嚴(yán)禁超速和違規(guī)操作,使大家在思想上建立安全第一的思想防線;通過(guò)每日晨會(huì)和每月安全例會(huì)提醒;通過(guò)車隊(duì)標(biāo)語(yǔ)和黑板報(bào)的,溫馨提醒,能夠讓大家每天都牢記于心;通過(guò)定期組織從業(yè)人員開(kāi)展安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練、路檢路查、隱患排查等多種形式來(lái)提高從業(yè)人員的安全意識(shí)、操作技能和應(yīng)急處置能力,從而來(lái)保障安全。同時(shí),加強(qiáng)安全檢查和監(jiān)督工作,以確保安全接待平穩(wěn)運(yùn)行,14年來(lái)無(wú)一例安全責(zé)任事故。
一是樹(shù)立常態(tài)化學(xué)習(xí)理念,打造一流團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。車隊(duì)班組長(zhǎng)和員工十分注重自身政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持每周一次政治理論學(xué)習(xí),提高隊(duì)員的整治素養(yǎng)和個(gè)人修養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)、工作、交流,班組成員團(tuán)結(jié)互助,愛(ài)崗敬業(yè),凝聚力不斷增強(qiáng),做到“心往一處想,勁往一處使”,建立了扎實(shí)有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)技能。認(rèn)真抓好班組人員的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),堅(jiān)持每年開(kāi)展集中業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)4次,同時(shí)堅(jiān)持每周、月的業(yè)務(wù)“小講課”,班組內(nèi)形成了人人學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好氛圍。班組人員在新理論、新技術(shù)方面得到獨(dú)斷提高,做到學(xué)以致用。
一是營(yíng)造團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,維護(hù)集體榮譽(yù)。觀光車隊(duì)是一個(gè)活躍、團(tuán)結(jié)、和奮進(jìn)的集體,工作之余經(jīng)常組織車隊(duì)職工開(kāi)展文體、郊游、等凝心聚力的活動(dòng),并積極參加公司組織的各種文體活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng),豐富了職工的業(yè)余文化生活,進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。二是一人有難,大家相助。車隊(duì)是一個(gè)溫暖的大家庭,若是隊(duì)員在生活上和經(jīng)濟(jì)上遇到困難,大家總是齊心協(xié)力,伸出援助之手,奉獻(xiàn)愛(ài)心,給予其關(guān)懷和幫助,車隊(duì)組織了多次捐款,捐款160余人次,捐款金額達(dá)21800余元。
是全國(guó)資源枯竭旅游轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)城市,是國(guó)家首批全域旅游示范區(qū),旅游正在昂首邁進(jìn),逐漸成為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主導(dǎo)行業(yè)。14年來(lái),觀光車隊(duì)全體員工通過(guò)不斷努力,一步一個(gè)腳印,用辛勤的汗水與勞動(dòng),用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過(guò)硬的本領(lǐng),譜寫(xiě)了一曲絢麗的篇章,為萬(wàn)盛旅游濃墨重彩地畫(huà)上一筆,成為萬(wàn)盛旅游的一張名片!
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇六
羅江縣蟠龍學(xué)校位于羅江縣蟠龍場(chǎng)鎮(zhèn),屬深丘地區(qū),地方偏僻,與旌陽(yáng)區(qū)通江鎮(zhèn)、東太鎮(zhèn);羅江縣白馬鎮(zhèn)、回龍鎮(zhèn)、鄢家鎮(zhèn)相鄰。我校系羅江縣九年一貫制學(xué)校(即幼兒園、小學(xué)、初中、成人文化技術(shù)學(xué)校合一),現(xiàn)有教職員工56人,中小學(xué)開(kāi)設(shè)14個(gè)教學(xué)班,現(xiàn)有在校學(xué)生579人,“留守學(xué)生”159人,占學(xué)生總數(shù)的31.7%。這些“留守學(xué)生”的家長(zhǎng)長(zhǎng)期不在家,使得他們生活上缺乏家庭的關(guān)照,精神上缺乏親人的關(guān)懷,學(xué)習(xí)上缺乏家長(zhǎng)的監(jiān)管。同時(shí),由于學(xué)校教學(xué)任務(wù)重,加之“留守學(xué)生”隊(duì)伍日益增大,學(xué)校對(duì)校外“留守學(xué)生”的教育和管理鞭長(zhǎng)莫及。因此留守學(xué)生易出現(xiàn)學(xué)習(xí)、生活、心理和品行等方面的問(wèn)題。這已經(jīng)引起了社會(huì)的關(guān)注,學(xué)校的重視。近幾年來(lái),針對(duì)我校實(shí)際情況,我校把“留守學(xué)生”教育管理納入重要日程,與社會(huì)聯(lián)動(dòng),實(shí)施“關(guān)愛(ài)留守學(xué)生”計(jì)劃,在加強(qiáng)“留守學(xué)生”思想教育與管理方面做了一些探索:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立了實(shí)施“關(guān)愛(ài)留守學(xué)生”領(lǐng)導(dǎo)小組
開(kāi)學(xué)初及組織成立了以校長(zhǎng)曾龍貴同志為組長(zhǎng),政教處處主任唐國(guó)平為副組長(zhǎng),校中層干部及班主任、生活老師為成員的實(shí)施“關(guān)愛(ài)留守學(xué)生”領(lǐng)導(dǎo)小組。加強(qiáng)了對(duì)留守學(xué)生的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理,確?!傲羰貙W(xué)生”的各項(xiàng)工作能全面認(rèn)真落實(shí)。同時(shí)要求學(xué)校政教處、總務(wù)處、教導(dǎo)處、團(tuán)隊(duì)等部門要結(jié)合各自工作職能,加強(qiáng)聯(lián)系和溝通,做到相互配合、相互協(xié)作,共同做好我校的“關(guān)愛(ài)留守學(xué)生”工作。
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二、營(yíng)造良好環(huán)境,制定切實(shí)可行的制度
大力營(yíng)造學(xué)校良好的人文環(huán)境,制定了蟠龍學(xué)校“留守學(xué)生”管理制度。我們力求給每一個(gè)留守學(xué)生在心理上給予關(guān)愛(ài),生活上給予照顧,學(xué)習(xí)上給予指導(dǎo)和幫助,公正地對(duì)待每一位留守學(xué)生,讓每個(gè)“留守學(xué)生”感受到師生關(guān)系、生生關(guān)系的平等與真誠(chéng)。為“留守學(xué)生”營(yíng)造一種“家庭式”的平等、民主、和諧的學(xué)習(xí)氛圍。定期舉行“留守學(xué)生”座談會(huì),彌補(bǔ)親情缺失對(duì)其人格發(fā)展的消極影響。
(一)建立研討、交流制度
每學(xué)期進(jìn)行一次“留守學(xué)生”教育與管理工作總結(jié),舉辦一次“代理家長(zhǎng)”(學(xué)校老師)座談會(huì),每個(gè)月開(kāi)展一次關(guān)愛(ài)活動(dòng)。每學(xué)期過(guò)一次“集體生日”,不斷提高“留守學(xué)生”教育與管理的水平,發(fā)揮學(xué)校在“留守學(xué)生”教育與管理中的主陣地、主渠道作用。
(二)建立評(píng)價(jià)、激勵(lì)制度
把關(guān)愛(ài)“留守學(xué)生”工作納入學(xué)校教育考核內(nèi)容,對(duì)取得突出成績(jī)的教師給予獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)對(duì)“留守學(xué)生”中品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生給予大力表彰。
(三)建立留守學(xué)生家長(zhǎng)與學(xué)校的聯(lián)系制度
建立《留守學(xué)生檔案》班主任和任課教師多渠道、多形式地幫助和教育外出務(wù)工的家長(zhǎng),使其進(jìn)一步了解對(duì)子女生活和教育中應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任,幫助、督促、家長(zhǎng)履行監(jiān)護(hù)職責(zé)。讓孩子體會(huì)到父愛(ài)、母愛(ài)。
三、設(shè)立“留守學(xué)生親情電話”、開(kāi)展心理咨詢
學(xué)校還專門為留守學(xué)生設(shè)立親情電話,電話號(hào)碼:08383900029及13541702042,對(duì)學(xué)生免費(fèi)開(kāi)放。
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學(xué)校心理咨詢室定時(shí)或不定時(shí)開(kāi)放,針對(duì)留守學(xué)生心理問(wèn)題進(jìn)行專項(xiàng)咨詢和心理輔導(dǎo)矯正。
四、建立“代理家長(zhǎng)”隊(duì)伍,形成“留守學(xué)生”教育管理合力
學(xué)校要求班主任、課任老師與“留守學(xué)生”“結(jié)對(duì)子”,當(dāng)起學(xué)生的“代理家長(zhǎng)”,積極承擔(dān)“留守學(xué)生”的監(jiān)護(hù)職責(zé),做學(xué)生生活的知情人,學(xué)習(xí)的引路人,成長(zhǎng)的保護(hù)人。要求“代理家長(zhǎng)”主要要做到以下幾個(gè)方面的工作:
五是矯正不良行為習(xí)慣。及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不良行為并予以矯正,努力轉(zhuǎn)化留守學(xué)生中的“問(wèn)題學(xué)生”。
五、積極開(kāi)展幫扶活動(dòng)——學(xué)習(xí)上給予幫助,精神上給予愛(ài)護(hù),生活上給予關(guān)心
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學(xué)生工作匯報(bào)材料篇七
為貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神,深入推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合,加快政府職能轉(zhuǎn)變,依據(jù)《州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)黔西南州20xx年推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)放管結(jié)合優(yōu)化服務(wù)實(shí)施方案的通知》(州府發(fā)〔20xx〕7號(hào))、《州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)黔西南州20xx年放管服工作調(diào)度方案的通知》文件精神,我區(qū)積極推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步深化行政審批制度改革;現(xiàn)將工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
為推動(dòng)全區(qū)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合,轉(zhuǎn)變政府職能工作向縱深推進(jìn),根據(jù)中央、省、州相關(guān)文件精神,我區(qū)高度重視,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,積極建立推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變工作機(jī)制。7月19日,成立了由區(qū)黨工委副書(shū)記、管委會(huì)副主任(主持工作)潘維維擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)的義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,并印發(fā)了《義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)工委(管委)辦公室關(guān)于成立義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(義辦通〔20xx〕187號(hào)),有利推動(dòng)了試驗(yàn)區(qū)職能轉(zhuǎn)變工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)行政審批改革組、投資審批改革組、職業(yè)資格改革組、收費(fèi)清理改革組、商事制度改革組、教科文衛(wèi)改革組等6個(gè)專題組和綜合組、督查組、法制組、專家組4個(gè)功能組,為統(tǒng)籌推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、轉(zhuǎn)變政府職能工作提供了強(qiáng)有力的組織保障。
總之,“堅(jiān)持簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)”三管齊下",強(qiáng)化市場(chǎng)監(jiān)管和公共服務(wù),義龍?jiān)囼?yàn)區(qū)緊緊圍繞“行政審批事項(xiàng)最少、審批效率最高、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境;這一改革目標(biāo),把簡(jiǎn)政放權(quán)擺在了管委改革的突出位置,統(tǒng)籌謀劃,科學(xué)部署,使全區(qū)“放管服”改革工作穩(wěn)步推進(jìn)。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇八
我們乘借集團(tuán)公司區(qū)隊(duì)班組建設(shè)會(huì)議的東風(fēng),充分利用動(dòng)員會(huì)、研討會(huì),班前班后會(huì)、政治學(xué)習(xí)日等形式和廣播、電視、報(bào)紙、宣傳欄、黑板報(bào)等輿論工具,做好集團(tuán)公司區(qū)隊(duì)班組建設(shè)會(huì)議精神的宣傳工作,并把區(qū)隊(duì)班組建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于日常生產(chǎn)、工作和生活之中,使大家形成了這樣一個(gè)共識(shí):區(qū)隊(duì)班組作為企業(yè)中最基層的生產(chǎn)組織和重要的構(gòu)成細(xì)胞,其基礎(chǔ)地位是極其重要的。因此,在如何充分認(rèn)識(shí)和發(fā)揮班組建設(shè)的重要意義和作用上,我們統(tǒng)一了認(rèn)識(shí):
首先,區(qū)隊(duì)班組是礦井實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展壯大的有效載體。區(qū)隊(duì)班組建設(shè)搞好了,礦井的基礎(chǔ)才能夠穩(wěn)固,基礎(chǔ)穩(wěn)固了礦井才能夠發(fā)展,礦井發(fā)展了職工的收入和生活水平才會(huì)水漲船高。
其次,區(qū)隊(duì)班組是企業(yè)孕育、培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)各類技術(shù)人才和管理人員的重要基地,是職工錘煉提高、展示才華、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)。
因此,全礦干部和職工不但提高了對(duì)區(qū)隊(duì)班組建設(shè)意義的認(rèn)識(shí)水平,而且自覺(jué)地投身到區(qū)隊(duì)班組建設(shè)中去,把礦井的利益和職工的利益緊緊聯(lián)系起來(lái),激發(fā)和樹(shù)立起抓好區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的決心和信心,上下統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí),齊心協(xié)力,積極協(xié)商和解決班組建設(shè)可能出現(xiàn)的新困難和新問(wèn)題,為礦井發(fā)展壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。再次,區(qū)隊(duì)班組建設(shè)是提升企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化管理的客觀要求。只有區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的水平提高了,企業(yè)的現(xiàn)代化管理水平提高了,企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)了,企業(yè)的社會(huì)形象和社會(huì)效益才能得到最大限度的體現(xiàn)和發(fā)揮。
隨著改革的不斷深化,區(qū)隊(duì)班組從結(jié)構(gòu)特點(diǎn)到職工的思想觀念都發(fā)生了很大的變化,原來(lái)區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的一些方法、制度等已不適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要,迫切需要建立和完善與形勢(shì)、發(fā)展相適應(yīng)的區(qū)隊(duì)班組管理體制和工作運(yùn)行機(jī)制?;谶@樣的認(rèn)識(shí),我們健全完善了以班子素質(zhì)好等為內(nèi)容的六好區(qū)隊(duì)建設(shè)機(jī)制,實(shí)行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政共同組織,宣傳科牽頭,黨政工團(tuán)齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。礦六好區(qū)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是隊(duì)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,隊(duì)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和礦精神文明建設(shè)委員會(huì)實(shí)行一套班子兩種職能。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)(主任)、副書(shū)記、副礦長(zhǎng)任副組長(zhǎng)(副主任),宣傳、組干、黨辦、行辦、紀(jì)監(jiān)、工會(huì)、團(tuán)委、安監(jiān)、技術(shù)、企管、計(jì)生、工資、財(cái)務(wù)、教培中心、保衛(wèi)等部門負(fù)責(zé)人為成員,并在宣傳科設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)區(qū)隊(duì)建設(shè)的日常管理,并嚴(yán)格執(zhí)行半年一考核、一評(píng)比的工作制度。在班組建設(shè)方面,礦成立專門的班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,礦黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng),副礦長(zhǎng)、副書(shū)記、安監(jiān)處長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng),成員由相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,并在安監(jiān)處設(shè)立辦公室,每季末班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各單位所屬班組進(jìn)行檢查考核評(píng)比,依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)選出一定數(shù)量的“安全生產(chǎn)零事故紅旗單位”,并從中擇優(yōu)向上級(jí)申報(bào)優(yōu)秀班組,使這項(xiàng)工作的全面深入開(kāi)展有了組織上和機(jī)制上的保障。7月3日,我們召開(kāi)了上半年工作會(huì)議暨三季度工班長(zhǎng)會(huì)議,對(duì)二季度涌現(xiàn)的2個(gè)“安全生產(chǎn)零事故紅旗單位”、10個(gè)優(yōu)秀班組、1名最佳工(班)長(zhǎng)、9名十佳工(班)長(zhǎng)、5名優(yōu)秀安全質(zhì)量驗(yàn)收員給予表彰,同時(shí)對(duì)他們給予500~1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。
同時(shí),我們積極發(fā)揮群眾組織作用,把“學(xué)、練、樹(shù)”活動(dòng)與區(qū)隊(duì)班組建設(shè)有機(jī)結(jié)合,在全礦開(kāi)展了向“全省煤礦綜采司機(jī)技術(shù)狀元”和“富民興魯獎(jiǎng)?wù)隆睒s譽(yù)獲得者綜采工區(qū)職工張傳偉,“全國(guó)技術(shù)能手”、“全省煤礦綜采司機(jī)技術(shù)能手”、濟(jì)寧市十大能工巧匠稱號(hào)獲得者綜機(jī)車間職工于延峰,“全國(guó)技術(shù)能手”、“煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手”和“全國(guó)青年崗位能手”三個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)獲得者楊啟春,“煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手”李正甲的學(xué)習(xí)活動(dòng),涌現(xiàn)出了綜掘一區(qū)區(qū)長(zhǎng)房勝峰、生產(chǎn)準(zhǔn)備一區(qū)區(qū)長(zhǎng)牛永志等“富民興魯獎(jiǎng)?wù)隆?、“?jì)寧市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆睒s譽(yù)稱號(hào)獲得者,綜采工區(qū)等5個(gè)集團(tuán)公司優(yōu)秀區(qū)隊(duì)、準(zhǔn)備一區(qū)二班等10個(gè)集團(tuán)公司優(yōu)秀班組,選煤廠技檢車間商品煤采樣班、綜采工區(qū)檢修班還被授予公司級(jí)創(chuàng)新示范崗,皮帶工區(qū)侯建民“皮帶機(jī)plc 控制操作法”成為我礦首個(gè)由上級(jí)確認(rèn)的實(shí)名操作法、運(yùn)轉(zhuǎn)工區(qū)時(shí)會(huì)“更換主井井筒運(yùn)行罐道工藝”被授予實(shí)名操作法提名獎(jiǎng)、付小建等10人被評(píng)為優(yōu)秀崗位能手。
我們本著逐級(jí)管理、分類指導(dǎo)的工作思路,堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)保一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的管理體制。
1.強(qiáng)化規(guī)章制度建設(shè)。不斷強(qiáng)化各級(jí)管理的規(guī)章制度建設(shè),將制度建設(shè)細(xì)化到班組,并注意根據(jù)新情況、新問(wèn)題做好修改完善,使“事事有標(biāo)準(zhǔn)、事事按標(biāo)準(zhǔn)”成為全體職工的自覺(jué)行動(dòng)。如綜采工區(qū)按照礦井創(chuàng)建“學(xué)創(chuàng)型”企業(yè)的要求,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷健全完善班組管理制度,全區(qū)有成文的制度18項(xiàng)、318條,內(nèi)容規(guī)范、條理清晰,對(duì)區(qū)務(wù)公開(kāi)、勞動(dòng)紀(jì)律、工資獎(jiǎng)金分配、領(lǐng)導(dǎo)值班盯崗、職工出勤、現(xiàn)場(chǎng)交接班、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作管理考核及獎(jiǎng)懲辦法都做出了明確的規(guī)定,而且全部制板上墻,打印成冊(cè),做到人手一份,具有很強(qiáng)的規(guī)范性、可操作性和實(shí)用性。綜掘一區(qū)瞄準(zhǔn)“安全、優(yōu)質(zhì)、高效、低耗”的工作目標(biāo),制定了《班組安全管理制度》、《班組施工質(zhì)量驗(yàn)收制度》、《班組安全聯(lián)保、互保責(zé)任追究制度》、《班組材料承包分解制度》等168條管理制度,遵循“三標(biāo)一體”和“雙基”建設(shè)的要求,建立健全各工種、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,識(shí)別了安全危險(xiǎn)源,制定了安全預(yù)案。積極推行安全生產(chǎn)目標(biāo)化管理,逐季、逐月將安全生產(chǎn)指標(biāo)量化分解到班組和崗位,做到了重心下移,關(guān)口前移,責(zé)任明確,形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局。其他所有區(qū)隊(duì)、車間、班組也制定了內(nèi)容詳實(shí)、具體的區(qū)隊(duì)、班組長(zhǎng)管理制度、學(xué)習(xí)制度、民主管理制度、現(xiàn)場(chǎng)管理制度、安全生產(chǎn)管理制度、經(jīng)濟(jì)核算制度、質(zhì)量管理制度、設(shè)備管理制度、基礎(chǔ)設(shè)施管理制度、考勤及交接班制度等多項(xiàng)制度,細(xì)化了區(qū)隊(duì)班組建設(shè)工作的內(nèi)容。健全的規(guī)章制度,使區(qū)隊(duì)班組建設(shè)各項(xiàng)工作的開(kāi)展有據(jù)可依、有章可循。
2.積極推行規(guī)范化管理。工作中,我們不走形式、不圖虛名、注重實(shí)效,從抓基礎(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)范化、區(qū)隊(duì)班組記錄規(guī)范化入手,積極推行規(guī)范化管理,下發(fā)了《東灘煤礦六好區(qū)隊(duì)、五好班組建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》,制定了規(guī)范化管理及效果評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重實(shí)效、抓基礎(chǔ)”的原則,在“高”字上做文章;在“嚴(yán)”字上立規(guī)矩;在 “實(shí)”字上下功夫;在“細(xì)”字上找差距,積極推行區(qū)隊(duì)自治、班組自主、個(gè)人自律的區(qū)隊(duì)班組管理模式,實(shí)現(xiàn)了區(qū)隊(duì)班組管理的精細(xì)化、規(guī)范化,收到了較好的效果。如綜掘一區(qū):深入推行施工工程檔案化管理,對(duì)每道工序、每米進(jìn)尺和相應(yīng)的施工班組及施工人均記錄在案,誰(shuí)施工誰(shuí)負(fù)責(zé)。按照“嚴(yán)管細(xì)抓、重獎(jiǎng)重罰”的原則,從班組長(zhǎng)到各工種崗位層層制定了崗位質(zhì)量職責(zé),細(xì)化驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),從錨桿的打注到錨桿的安裝堅(jiān)固等均作明確的規(guī)定,現(xiàn)場(chǎng)逐項(xiàng)驗(yàn)收,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的工程堅(jiān)決整改和處罰。嚴(yán)格執(zhí)行安全、進(jìn)尺、質(zhì)量為4:3:3的分配制度,一個(gè)月下來(lái)班組工人之間因工作質(zhì)量?jī)?yōu)劣形成的收入差距高達(dá)860多元,充分利用經(jīng)濟(jì)杠桿激發(fā)了廣大職工規(guī)范操作保安全保質(zhì)量的工作積極性。通過(guò)開(kāi)展區(qū)隊(duì)班組規(guī)范化管理,區(qū)隊(duì)班組成員的精神面貌變了,區(qū)隊(duì)班組環(huán)境氛圍變了,大家的工作習(xí)慣作風(fēng)也變了。
3.不斷提升安全技能。充分發(fā)揮教培中心職能作用,組織區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、工(班)長(zhǎng)進(jìn)行安全、管理培訓(xùn),制定了系統(tǒng)的考核機(jī)制,分階段、分批對(duì)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、職工進(jìn)行上級(jí)安全指示精神、規(guī)程措施、安全生產(chǎn)責(zé)任制等應(yīng)知應(yīng)會(huì)安全知識(shí)的抽考,各區(qū)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行“每日一題、每周一課、每月一考”制度,有效地提高了干部職工的安全意識(shí)和安全能力。
區(qū)隊(duì)班組建設(shè)囊括方方面面的內(nèi)容,工作中我們注重做好結(jié)合文章。
1.與礦井實(shí)際和崗位特點(diǎn)相結(jié)合。面對(duì)礦井異常嚴(yán)峻的安全形勢(shì),我們積極探索以人為本的區(qū)隊(duì)安全管理長(zhǎng)效機(jī)制,提煉總結(jié)了綜掘一區(qū)“手指口述”安全確認(rèn)的先進(jìn)做法,并以該區(qū)區(qū)長(zhǎng)名字命名,推行了以“手指口述”安全確認(rèn)為核心的“勝峰管理法”。集團(tuán)公司董事局主席、黨委書(shū)記耿加懷同志觀看我礦“勝峰管理法”專題片后,認(rèn)為“勝峰管理法”是實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的拓展延伸,是精細(xì)化管理的深化,是安全管理工作的積極有益探索和創(chuàng)新,要求我礦總結(jié)經(jīng)驗(yàn),八月中旬在東灘礦召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),推廣至公司各單位。隨著“勝峰管理法”的不斷推進(jìn),全礦上下在和諧融洽、人思安全的濃厚氛圍中進(jìn)行推廣,并逐步對(duì)這項(xiàng)無(wú)需設(shè)備資金投入、僅靠個(gè)人言行創(chuàng)造本質(zhì)安全環(huán)境、實(shí)現(xiàn)安全發(fā)展整體受益的“勝峰管理法”所認(rèn)可和接受。我們還制定了嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和督察小組對(duì)井上下進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督檢查,每天早、中、晚到井口和井下現(xiàn)場(chǎng)對(duì)職工的“手指口述”安全確認(rèn)動(dòng)作情況進(jìn)行檢查,并及時(shí)將考核結(jié)果公布上墻,礦依據(jù)考核結(jié)果對(duì)優(yōu)秀單位進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)最高金額10萬(wàn)元。目前,“勝峰管理法”已在全礦各單位扎實(shí)地推行,對(duì)強(qiáng)化職工的安全生產(chǎn)意識(shí)、增強(qiáng)自主保安能力,提高區(qū)隊(duì)班組現(xiàn)場(chǎng)施工前安全確認(rèn)的質(zhì)量、有效避免各類事故的發(fā)生起到了積極的作用。
2.與礦井各時(shí)段的主題活動(dòng)相結(jié)合。根據(jù)礦在各個(gè)時(shí)段的工作重點(diǎn),及時(shí)地將各個(gè)主題活動(dòng)納入到區(qū)隊(duì)班組建設(shè)之中去開(kāi)展、去檢查考核。如結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)煤礦安全程度評(píng)價(jià)等管理制度,增強(qiáng)了職工崗位行為規(guī)范意識(shí),實(shí)現(xiàn)了礦井的規(guī)范化管理。結(jié)合礦井實(shí)際,進(jìn)一步修訂、完善了各崗位、各工種崗位規(guī)范,明確了各專業(yè)的分工范圍,逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,層層嚴(yán)格把關(guān),不斷改進(jìn)和完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、考核辦法。各單位堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐相結(jié)合的原則,通過(guò)規(guī)范知識(shí)競(jìng)賽、崗位操作演示及比賽等形式、組織職工掌握操作規(guī)范,提高自我保安技能,使區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的工作內(nèi)容更為充實(shí),形式更為靈活,也促進(jìn)了各項(xiàng)主題活動(dòng)的深入開(kāi)展。
總結(jié)區(qū)隊(duì)班組建設(shè)的實(shí)踐,我們認(rèn)為惟有做到思想上重視、態(tài)度上端正、行動(dòng)上積極、方法上有效、措施上得力、機(jī)制上創(chuàng)新、獎(jiǎng)罰上分明,才能真正搞活區(qū)隊(duì)班組建設(shè)工作,使礦井的基礎(chǔ)得到鞏固和提高,最終實(shí)現(xiàn)礦井的健康、快速、有序、長(zhǎng)足的發(fā)展。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇九
根據(jù)建立和諧社會(huì)的總體要求和自治區(qū)、自治州有關(guān)平安建設(shè)的文件精神,結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)際,我們制定了20xx年度全縣衛(wèi)生系統(tǒng)平安衛(wèi)生建設(shè)總體目標(biāo)和具體目標(biāo)。總體目標(biāo)是:群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的滿意度達(dá)85%;縣直醫(yī)療單位不發(fā)生刑事犯罪案件,確保不發(fā)生重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失惡性案件、重大惡性治安案件;廣泛開(kāi)展衛(wèi)生法制教育,大力提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工法律意識(shí),堅(jiān)持依法行政。具體目標(biāo):一是以農(nóng)村新型合作醫(yī)療、鄉(xiāng)村兩級(jí)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)和農(nóng)村改廁為龍頭,抓好農(nóng)村的“平安衛(wèi)生”工作;二是完善重大疾病預(yù)防控制體系和突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系建設(shè),防止傳染病暴發(fā)流行;三是確保醫(yī)療衛(wèi)生市場(chǎng)秩序運(yùn)行良好,保證廣大人民群眾公共衛(wèi)生安全;四是認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制,盡力維護(hù)社會(huì)安定;五是維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生單位正常的工作生活秩序。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任,齊抓共管,全面落實(shí)了平安建設(shè)責(zé)任制。成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、局直屬各單位第一責(zé)任人為成員的縣衛(wèi)生系統(tǒng)社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。局長(zhǎng)作為第一責(zé)任人,親自抓,負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各單位密切配合,齊抓共管,形成了強(qiáng)大合力,做到不推諉扯皮,一旦發(fā)生涉及社會(huì)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題,確保主要領(lǐng)導(dǎo)到一線指揮。制定了年度工作計(jì)劃、創(chuàng)建工作進(jìn)度計(jì)劃和創(chuàng)建工作措施,各醫(yī)療衛(wèi)生單位都把建設(shè)“平安衛(wèi)生”作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù),放在重要位置,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,穩(wěn)步實(shí)施。同時(shí),我們還加強(qiáng)了決策目標(biāo)、執(zhí)行責(zé)任、考核監(jiān)督三個(gè)體系建設(shè),層層落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制,嚴(yán)格考核,對(duì)因領(lǐng)導(dǎo)不力、責(zé)任不明確、工作不落實(shí)、造成不良后果的,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任。
(二)加強(qiáng)政治思想教育和法制宣傳工作,提高干部職工對(duì)平安建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)。一是認(rèn)真組織衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和和諧社會(huì)建設(shè)方面的一系列理論思想和自治區(qū)、自治州關(guān)于平安建設(shè)方面的一系列文件精神,深入剖析工作中存在的矛盾和問(wèn)題,有針對(duì)性地解決實(shí)際問(wèn)題;二是以“建設(shè)平安博湖、構(gòu)建和諧社會(huì)”為主題,廣泛宣傳黨的xx大、自治區(qū)、自治州深入開(kāi)展平安建設(shè)的有關(guān)指示精神;三是向全體干部職工宣傳開(kāi)展“嚴(yán)打”、“集中整治”斗爭(zhēng)的成果。加強(qiáng)宗教政策、法律、法規(guī)的宣傳,提高信教群眾依法進(jìn)行宗教活動(dòng)的意識(shí),自覺(jué)抵制非法宗教活動(dòng)。
(三)以新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度、農(nóng)村改廁和鄉(xiāng)、村兩級(jí)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)為突破口,切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作。認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家關(guān)于“三農(nóng)”問(wèn)題的方針政策,從根本上解決農(nóng)牧民關(guān)心的看病難、看病貴問(wèn)題,改善農(nóng)民基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量,防止農(nóng)民因病致貧、因病返貧,解除農(nóng)民后顧之憂。自新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療實(shí)施以來(lái),我縣農(nóng)牧民參合就診率和住院率有較大提高,實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療使農(nóng)牧民得到實(shí)惠,減少了農(nóng)牧民群眾“小病扛,大病拖”現(xiàn)象的發(fā)生,有效緩解了農(nóng)牧民看病難、看病貴的問(wèn)題。
(四)大力整頓和規(guī)范市場(chǎng)衛(wèi)生秩序。今年以來(lái),開(kāi)展了“春節(jié)”、“五·一”、“十·一”等重大節(jié)日期間食品衛(wèi)生聯(lián)合大檢查及人大、政協(xié)“兩會(huì)”等重大活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生監(jiān)督。開(kāi)展了食品衛(wèi)生、旅游景點(diǎn)、化妝品市場(chǎng)專項(xiàng)檢查,下發(fā)責(zé)令整改通知書(shū)5份。
(五)認(rèn)真貫徹落實(shí)《信訪條例》。完善信訪工作機(jī)制,落實(shí)調(diào)研排查、信訪督查、信訪戶回訪制度,認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,堅(jiān)持早抓、抓小、抓苗頭,最大限度地控制和減少集體上訪、重復(fù)上訪的發(fā)生。
(六)維護(hù)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的正常工作生活秩序。根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生單位現(xiàn)狀,建立健全了消防安全教育培訓(xùn)巡查制度。各單位均明確責(zé)任人員定期巡查消防安全工作,嚴(yán)格有毒有害化學(xué)試劑、毒麻藥品等的安全保存、使用問(wèn)題。各單位都有警衛(wèi)負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作,實(shí)行晝夜值班巡查制度,突出抓好辦公樓、家屬院及單位車輛的安全管理,堅(jiān)持人防、物防相結(jié)合,增強(qiáng)了治安防控的針對(duì)性和時(shí)效性。
(七)積極開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)。以精神文明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),把精神文明建設(shè)與衛(wèi)生建設(shè)、業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí),努力改進(jìn)工作作風(fēng)。制定了《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)實(shí)施方案》,引導(dǎo)廣大醫(yī)療衛(wèi)生工作者牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,堅(jiān)持忠誠(chéng)為人民服務(wù)的理想信念。在全系統(tǒng)開(kāi)展了醫(yī)學(xué)倫理新理念學(xué)習(xí)培訓(xùn),176人參加了培訓(xùn)。強(qiáng)化對(duì)干部職工和醫(yī)務(wù)人員的教育和管理,在5·12汶川大地震發(fā)生后,組織縣紅十字會(huì)向?yàn)?zāi)區(qū)募捐現(xiàn)金28786.86元。在5·12護(hù)士節(jié)利用百日廣場(chǎng)文化活動(dòng),舉辦“天使之歌”歌舞晚會(huì),對(duì)博湖縣第一屆“十佳護(hù)士”進(jìn)行了表彰,營(yíng)造了“廉潔行醫(yī),崇尚科學(xué)”的輿論氛圍。
(八)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。衛(wèi)生系統(tǒng)女職工占大多數(shù),為充分發(fā)揮廣大婦女的積極作用,保護(hù)女職工的利益,制定了女職工有關(guān)待遇和權(quán)利保護(hù)制度,開(kāi)展了“三八”婦女節(jié)慶祝、組織女職工到喇嘛廟進(jìn)行植樹(shù)、評(píng)選“十佳護(hù)士”等活動(dòng),同時(shí)開(kāi)展了“示范戶”活動(dòng),衛(wèi)生局命名了39戶為示范戶。
(一)深入排查,化解矛盾,全力為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。一是進(jìn)一步健全完善了單位矛盾糾紛調(diào)解工作。按照“預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、依法處理、防止激化”的原則,抓排查及時(shí)調(diào)處,抓預(yù)防強(qiáng)化源頭控制,切實(shí)把各種矛盾糾紛化解在基層,化解在內(nèi)部,消除在萌芽狀態(tài),防止大規(guī)模群體性事件的發(fā)生。二是加強(qiáng)下屬各單位矛盾糾紛排查調(diào)解工作的指導(dǎo)。充分發(fā)揮衛(wèi)生局調(diào)解組織在排查調(diào)處矛盾糾紛中的作用。幾年來(lái),縣衛(wèi)生局舉辦了多期法律業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班,提高了各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的調(diào)解水平。由于在工作中注重方式方法,未發(fā)生一起因調(diào)解不成致使糾紛激化的事件,為全縣社會(huì)治安的穩(wěn)定做出了努力,較好地發(fā)揮了本系統(tǒng)第一道防線的作用。
(二)加強(qiáng)法制宣傳、提高群眾的法制意識(shí)。在今年的綜治工作中,我們把法制教育放在重要位置來(lái)抓,深入開(kāi)展衛(wèi)生法律法規(guī)普及活動(dòng),不斷提高人民群眾的法律意識(shí)。針對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)法律法規(guī)規(guī)章較多的現(xiàn)象,我局結(jié)合“五五”普法活動(dòng),利用宣傳單、懸掛橫幅、廣播電視、宣傳欄等媒介,認(rèn)真宣傳《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《食品衛(wèi)生法》、《母嬰保健法》、《職業(yè)病防治法》、《傳染病防治法》、《獻(xiàn)血法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理?xiàng)l例》等衛(wèi)生法律法規(guī),積極開(kāi)展依法治理工作,創(chuàng)造良好的醫(yī)療衛(wèi)生工作秩序。
(三)建立健全管理制度,完善管理網(wǎng)絡(luò)。幾年來(lái),縣衛(wèi)生局制定了《博湖縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案的通知》、《博湖縣突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急預(yù)案》、《博湖縣食物中毒事故處理預(yù)案》、《博湖縣甲型肝炎重大疫情應(yīng)急處理預(yù)案(試行)》等預(yù)案。各醫(yī)療衛(wèi)生單位分工明確、互相協(xié)作,為綜合治理工作創(chuàng)造了良好的外部條件。同時(shí),制定了《門衛(wèi)管理制度》、《平安建設(shè)和綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》、《重大情況報(bào)告制度》等制度,把各項(xiàng)制度的實(shí)施具體落實(shí)到單位及個(gè)人,嚴(yán)格落實(shí)職責(zé)要求,做到有布置、有檢查、有匯報(bào),責(zé)任明確。文件、記錄、材料、小結(jié)等管理實(shí)行統(tǒng)一歸檔管理。由于制度完善,管理到位,為綜合治理工作的順利開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。
(四)認(rèn)真開(kāi)展專項(xiàng)治理和集中整治工作。開(kāi)展了自行車防盜、流動(dòng)人口和出租房屋、執(zhí)法監(jiān)督、節(jié)日會(huì)議期間等專項(xiàng)整治工作。在自行車、出租房屋、流動(dòng)人口和出租房屋等專項(xiàng)整治工作中成立了專項(xiàng)整治行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,并積極進(jìn)行各項(xiàng)專項(xiàng)整治隱患宣傳動(dòng)員和調(diào)查摸排工作,對(duì)突出問(wèn)題和主要問(wèn)題進(jìn)行解決。每逢節(jié)假日都專門召開(kāi)專題會(huì)議,安排部署安全防范工作。同時(shí),嚴(yán)格制度,對(duì)所有干部職工提出了嚴(yán)格的考勤制度,實(shí)行24小時(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部值班制度,嚴(yán)格值班紀(jì)律,值班干部一律不能出現(xiàn)脫崗、睡崗、醉崗等現(xiàn)象。20xx年衛(wèi)生系統(tǒng)沒(méi)有發(fā)生一例違法治安案件,無(wú)重大惡性案件,無(wú)重大火災(zāi)事故,無(wú)群體性械斗,無(wú)吸毒販毒人員。
(五)加大安全保衛(wèi)設(shè)施資金投入。在重點(diǎn)部位嚴(yán)格落實(shí)“人防、物防、技防”要求,這幾年單位在人力、物力、財(cái)力方面都給予了極大的投入。衛(wèi)生局在監(jiān)控設(shè)備、財(cái)務(wù)室防盜門安裝,制作宣傳牌等方面投入了1.5萬(wàn)元。今年在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下又投資1萬(wàn)余元修建了自行車車棚,從而使硬件設(shè)施逐步完善,達(dá)到了“三防”要求??h直各醫(yī)療單位都安裝了監(jiān)控系統(tǒng),制作了永久性宣傳牌,重點(diǎn)科室安裝了防盜門和防盜窗,修建了自行車棚及單位和家屬樓柵欄等。其中:縣醫(yī)院投入資金17萬(wàn)元,縣蒙醫(yī)院投入資金4.7萬(wàn)元,縣疾控中心投入資金3萬(wàn)元,縣婦幼保健院投入資金2.2萬(wàn)元。
(六)加強(qiáng)出租房屋和流動(dòng)人口登記管理工作??h衛(wèi)生局及縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位租房戶共16戶,流動(dòng)人口18人。通過(guò)加大對(duì)出租房屋人員宣傳教育,嚴(yán)格落實(shí)出租房主或出租人的治安責(zé)任,要求出租房屋人員逐戶簽定治安責(zé)任保證書(shū),督促租房人依法履行登記、宣傳和報(bào)告的責(zé)任,擔(dān)負(fù)起發(fā)現(xiàn)、報(bào)告出租房屋中違法犯罪活動(dòng)情況的責(zé)任,起到了調(diào)動(dòng)出租房屋人員參與治安管理的積極性和有效遏制犯罪現(xiàn)象發(fā)生的作用。
一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)職工的安全防范意識(shí)不強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班制度落實(shí)不夠;。
二是宣傳教育工作開(kāi)展力度還不夠,長(zhǎng)抓不懈的思想還不牢。
在今后的工作中,我們將正視存在的問(wèn)題與不足,狠抓治安防范各項(xiàng)措施和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的落實(shí),不斷探索平安創(chuàng)建的新路子、新經(jīng)驗(yàn),做到經(jīng)常性管理與檢查督促相結(jié)合,加大綜合治理力度,重點(diǎn)要抓好以下六項(xiàng)工作,給我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定創(chuàng)造—個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境。
(一)完善公共衛(wèi)生應(yīng)急體系,全力維護(hù)公共衛(wèi)生安全。根據(jù)我縣實(shí)際,遵循預(yù)防為主、常備不懈的方針,健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警機(jī)制與應(yīng)急體系,努力把突發(fā)事件處理好,維護(hù)群眾健康和社會(huì)穩(wěn)定,做到防患于未然。
(二)加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理整體聯(lián)動(dòng)防范體系建設(shè),鞏固平安建設(shè)工作。高度重視醫(yī)療安全生產(chǎn)工作,把醫(yī)療安全落實(shí)到每個(gè)單位、每個(gè)方面、每個(gè)環(huán)節(jié)。深入開(kāi)展醫(yī)療市場(chǎng)和食品安全專項(xiàng)整治活動(dòng),確保人民健康。
(三)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè),以黨風(fēng)帶作風(fēng),進(jìn)一步激發(fā)廣大干部職工建設(shè)“平安衛(wèi)生”工作的積極性。積極開(kāi)展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng),貫徹落實(shí)衛(wèi)生部等七部委《關(guān)于創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動(dòng)的意見(jiàn)》,維護(hù)好醫(yī)院正常診療秩序,確保醫(yī)療活動(dòng)安全,建立和諧健康的醫(yī)患關(guān)系。
(四)切實(shí)解決群眾看病貴、看病難的問(wèn)題。切實(shí)做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,努力構(gòu)筑農(nóng)民醫(yī)療保障體系。推進(jìn)城鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體制改革,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)。擴(kuò)大藥品招標(biāo)采購(gòu)制度,繼續(xù)推行“一日清單”、單病種限價(jià)制度,切實(shí)解決群眾看病貴、看病難的問(wèn)題。
(五)加強(qiáng)衛(wèi)生運(yùn)行機(jī)制管理,構(gòu)建和諧衛(wèi)生。緊扣發(fā)展第一要?jiǎng)?wù),深入開(kāi)展“醫(yī)院管理年”活動(dòng),努力提高服務(wù)質(zhì)量,處理好干群關(guān)系,不斷創(chuàng)新機(jī)制和規(guī)范醫(yī)療信用秩序。
(六)層層落實(shí)責(zé)任制,努力做好衛(wèi)生信訪工作。繼續(xù)抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,加強(qiáng)矛盾糾紛排查體系建設(shè),對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)的矛盾糾紛做到提前預(yù)防、及時(shí)處置,切實(shí)把矛盾和問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài),從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛,確保不出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定的群體性事件。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十
各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表:
“”時(shí)期,是我縣學(xué)前教育發(fā)展進(jìn)程中極不平凡的五年。面對(duì)各種困難和一系列挑戰(zhàn),我縣堅(jiān)持“政府主導(dǎo)、公辦為主,社會(huì)參與、民辦補(bǔ)充”的學(xué)前教育發(fā)展思路,認(rèn)真貫徹《國(guó)務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見(jiàn)》(國(guó)發(fā)〔20xx〕41號(hào))和《四川省人民政府關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的實(shí)施意見(jiàn)》(川府發(fā)[20xx]12號(hào))文件精神,嚴(yán)格遵循《廣元市人民政府關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的實(shí)施意見(jiàn)》,切實(shí)制定了《劍閣縣第二期學(xué)前教育行動(dòng)計(jì)劃》,將20xx年確定為學(xué)前教育推進(jìn)年、20xx年確定為學(xué)前教育提速年,充分調(diào)動(dòng)各方面力量,合力推動(dòng)了全縣學(xué)前教育持續(xù)健康全面發(fā)展?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
我縣現(xiàn)有幼兒園99所,入園幼兒15459人。其中公辦幼兒園(含附屬幼兒園)67所,在園幼兒11700人;民辦幼兒園32所,在園幼兒3759人。學(xué)前三年入園率達(dá)86.9%,學(xué)前一年入園率達(dá)92.2%。全縣有幼兒教職工903人,專任教師501人。全縣99所幼兒園完成星級(jí)評(píng)估工作,普安幼兒園被評(píng)為省級(jí)示范園、廣元市首批五星級(jí)幼兒園,18所幼兒園達(dá)到市級(jí)示范幼兒園三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn);現(xiàn)有二星級(jí)幼兒園39所,一星級(jí)幼兒園31所。
(一)高度重視,完善機(jī)制。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。建立了由政府牽頭,教育、財(cái)政、人社、編辦、發(fā)改、住建等有關(guān)單位、部門共同參與的學(xué)前教育建設(shè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組和聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)了對(duì)學(xué)前教育的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。先后召開(kāi)專題會(huì)議10次,研究解決學(xué)前教育重大問(wèn)題,科學(xué)決策全縣學(xué)前教育發(fā)展目標(biāo)任務(wù),制定切實(shí)可行的學(xué)前教育發(fā)展規(guī)劃和三年行動(dòng)計(jì)劃,研究出臺(tái)學(xué)前教育改革發(fā)展政策措施。健全了教育部門主管、有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)的管理體制和工作機(jī)制,大力推進(jìn)辦園體制、用人機(jī)制、投入機(jī)制等學(xué)前教育綜合改革,積極探索形成了“公辦為主、民辦補(bǔ)充、民辦公助”學(xué)前教育發(fā)展模式,逐步解決了全縣學(xué)前教育薄弱環(huán)節(jié)和發(fā)展瓶頸問(wèn)題。
二是切實(shí)落實(shí)責(zé)任。教育局負(fù)責(zé)全縣學(xué)前教育發(fā)展規(guī)劃、宏觀管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),建立健全了日常管理和隨機(jī)抽查制度;幼兒園逐步建立健全了定期自查自糾制度和家長(zhǎng)委員會(huì)制度;教育、發(fā)改、財(cái)政等相關(guān)部門密切協(xié)作,加強(qiáng)對(duì)幼兒園經(jīng)費(fèi)使用和收費(fèi)行為的監(jiān)管,逐步規(guī)范了學(xué)前教育經(jīng)費(fèi)的使用和管理,提高了資金使用效益;不斷完善學(xué)前教育督導(dǎo)機(jī)制,建立學(xué)前教育考核機(jī)制,納入目標(biāo)管理,采取定期督導(dǎo)和單項(xiàng)考核。
(二)強(qiáng)化保障,優(yōu)化布局。
一是加強(qiáng)公辦園建設(shè)。近幾年來(lái),我縣按照“廣覆蓋、?;尽痹瓌t,綜合考慮城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、人口流動(dòng)趨勢(shì)和生育政策調(diào)整等因素,依據(jù)城鄉(xiāng)規(guī)劃,切實(shí)制定全縣幼兒園總體布局規(guī)劃,合理確定公辦園的布局。據(jù)統(tǒng)計(jì),20xx年至20xx年,我縣向上爭(zhēng)取學(xué)前教育發(fā)展專項(xiàng)資金3547.63萬(wàn)元,縣本級(jí)財(cái)政優(yōu)先安排配套資金514.48萬(wàn)元,新建了公興鎮(zhèn)、木馬鎮(zhèn)、劍門關(guān)鎮(zhèn)、義興鄉(xiāng)等10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園,改擴(kuò)建了柳溝鎮(zhèn)、抄手幼兒園等8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園;整合資源,在新老縣城新建和改擴(kuò)建劍門關(guān)實(shí)驗(yàn)幼兒園、香江國(guó)際幼兒園、龍江幼兒園、南禪幼兒園、普安幼兒園等公辦園5個(gè)。20xx年,普安、開(kāi)封、元山、武連、白龍等15個(gè)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園新建和改擴(kuò)建項(xiàng)目已全面啟動(dòng)。按照財(cái)政撥款標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)撥付幼兒生均公用經(jīng)費(fèi)到相關(guān)幼兒園;建立了學(xué)前教育資助制度,近三年發(fā)放“三兒”資助資金394.72萬(wàn)元,資助符合條件的“三兒”3916人次,減輕了“三兒”家庭經(jīng)濟(jì)困難,緩解了入園難和入園貴問(wèn)題。
二是規(guī)范城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園建設(shè)。依據(jù)《四川省城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園建設(shè)和管理指導(dǎo)意見(jiàn)》,結(jié)合我縣實(shí)際,研究出臺(tái)了《劍閣縣城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園建設(shè)和管理實(shí)施辦法》,對(duì)規(guī)劃、建設(shè)、移交、舉辦以及回收、補(bǔ)建等作出了具體規(guī)定。目前,我們已經(jīng)采取委托房產(chǎn)開(kāi)發(fā)商配套代建、政府協(xié)議回購(gòu)方式,在新縣城工業(yè)園區(qū)渡口社區(qū)投資1000余萬(wàn)元新建了“香江國(guó)際幼兒園”;在旅游休閑中心雷鳴社區(qū)新建了“劍門關(guān)實(shí)驗(yàn)幼兒園”;在教育商貿(mào)園區(qū)沙溪社區(qū)新建了“龍江幼兒園”;在普安商住小區(qū)配套了1所幼兒園。20xx年我縣將重點(diǎn)推進(jìn)城鎮(zhèn)新建小區(qū)配套幼兒園建設(shè)工作。
三是扶持普惠性民辦園建設(shè)。我縣大力推進(jìn)民辦園發(fā)展工程,制定了《劍閣縣人民政府關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的實(shí)施意見(jiàn)》,提供便利條件,設(shè)立民辦學(xué)校學(xué)前教育專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)方式促進(jìn)民辦幼兒園發(fā)展。近三年,發(fā)放扶持民辦幼兒園發(fā)展獎(jiǎng)補(bǔ)資金95萬(wàn)元。20xx年專項(xiàng)投入9.8萬(wàn)元,為民辦幼兒園統(tǒng)一采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)留樣柜和消毒柜,極大的規(guī)范了民辦幼兒園食堂管理;投入19.66萬(wàn)元購(gòu)置了幼兒專用教學(xué)指南用書(shū)和幼兒桌面玩具等,促進(jìn)了規(guī)范辦園。我縣白龍小天使幼兒園、普安苗苗幼兒園、公興貝蕾幼兒園、下寺才智幼兒園、北廟藍(lán)鳥(niǎo)幼兒園、白龍鎮(zhèn)春風(fēng)村幼兒園、圈龍鄉(xiāng)七彩幼稚園等民辦幼兒園不斷規(guī)范壯大。
(三)強(qiáng)化培訓(xùn),優(yōu)化隊(duì)伍。
一是逐步充實(shí)幼兒師資。近幾年來(lái),我縣按照《幼兒園教職工配備標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》,通過(guò)公開(kāi)招聘、學(xué)校聘請(qǐng)、內(nèi)部調(diào)劑等多種方式逐步充實(shí)了各類幼兒園教職工。積極爭(zhēng)取指標(biāo),將農(nóng)村幼兒教師納入全省免費(fèi)師范生定向培養(yǎng)范疇;近三年,從全日制幼兒師范、學(xué)前教育、藝體院校等公開(kāi)招考公辦幼兒教師14人,從義務(wù)教育階段學(xué)校轉(zhuǎn)崗幼兒教師316人,實(shí)現(xiàn)了每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園有一名專職幼兒教師目標(biāo)。20xx年,我縣計(jì)劃再公開(kāi)招聘專業(yè)幼兒教師10名。同時(shí),我們逐步建立健全了城鎮(zhèn)公立幼兒園教師到幼教師資短缺的農(nóng)村地區(qū)支教獎(jiǎng)勵(lì)制度,著力推行幼兒骨干教師聯(lián)校掛牌指導(dǎo)制度并取得初步成效。目前,普安幼兒園與木馬、鶴齡、龍?jiān)?、江口、柳溝、南禪6所幼兒園,龍江幼兒園與上寺、張王2所幼兒園已經(jīng)建立結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制并扎實(shí)開(kāi)展幫教活動(dòng)。
二是加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度。我縣高度重視幼兒教師培訓(xùn)和專業(yè)化成長(zhǎng),成功申報(bào)為“國(guó)培計(jì)劃”幼師國(guó)培項(xiàng)目縣,將所有公、民辦幼兒園教師均納入各級(jí)各類幼兒師資培訓(xùn)范疇和師德師風(fēng)評(píng)價(jià)監(jiān)督管理體制。切實(shí)建立滿足不同層次和需求的幼兒教師培訓(xùn)體系,增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。近三年來(lái),我們充分發(fā)揮普安幼兒園示范引領(lǐng)作用,堅(jiān)持推行骨干教師駐點(diǎn)掛牌指導(dǎo)制度,采取民辦公教的方式,通過(guò)定期開(kāi)展“經(jīng)驗(yàn)交流”、“學(xué)習(xí)考察”、“教師比武”、“優(yōu)課示范”等活動(dòng),對(duì)全縣幼兒園園長(zhǎng)、民辦教育舉辦者、保教人員開(kāi)展全員培訓(xùn)每年至少1次,對(duì)園區(qū)建設(shè)與管理進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),滿足了幼兒教師多樣化學(xué)習(xí)和發(fā)展需要,不斷提升幼兒教師教育水平和專業(yè)能力,整體提高了全縣幼兒園保教管理水平。三年來(lái),全縣幼兒教師參加國(guó)家、省、市級(jí)各類培訓(xùn)1400人次;全縣在崗幼兒教師從三年前的560人增加到834人,持有教師資格人數(shù)從三年前的379人上升到401人,持有大專以上學(xué)歷的幼兒教師由三年前的320人增加到411人,學(xué)歷合格率達(dá)到了96%。
三是切實(shí)保障合法權(quán)益。為了吸引和留住更多優(yōu)秀的幼教師資和管理人才,我們通過(guò)生均財(cái)政撥款、專項(xiàng)補(bǔ)助、以獎(jiǎng)代補(bǔ)等方式,逐步完善了幼兒教職工工資待遇保障機(jī)制。通過(guò)優(yōu)先分配幼兒教師周轉(zhuǎn)房、改善辦公條件和生活環(huán)境等方式增強(qiáng)幼兒教師職業(yè)吸引力。加大對(duì)民辦幼兒園的扶持力度,引導(dǎo)并監(jiān)督民辦園依法保障教師工資待遇,按時(shí)足額為教師繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。
四是注重優(yōu)質(zhì)師資專業(yè)成長(zhǎng)。加大對(duì)幼教師資的名師、骨干、優(yōu)秀教師的培養(yǎng),實(shí)施“教師幸福成長(zhǎng)工程”,開(kāi)展“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng),讓名優(yōu)、骨干教師帶領(lǐng)青年教師迅速成長(zhǎng)。評(píng)選學(xué)前教育學(xué)科帶頭人、名師、優(yōu)秀教師、模范班主任等,對(duì)優(yōu)秀師資給予肯定。組織開(kāi)展劍閣縣教師技能大賽、演講比賽等,以賽促能。近3年,全縣幼兒獲市級(jí)以上美術(shù)、舞蹈等技能大賽268人次,全縣幼兒教師獲國(guó)家、省、市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)56余人次。在全市教學(xué)大比武中有42人次獲獎(jiǎng)。涌現(xiàn)出了一批以市級(jí)名師劉晏為代表的優(yōu)秀幼教人才。
(四)依法管理,提升內(nèi)涵。
一是狠抓規(guī)范辦園。我縣逐步建立健全了民辦幼兒園申報(bào)審批、目標(biāo)考核、投訴追究、督導(dǎo)評(píng)估、年審公示和依法退出機(jī)制。嚴(yán)格幼兒園審批標(biāo)準(zhǔn),在申辦報(bào)告及可行性分析,幼兒園章程,園長(zhǎng)、教師及保育員條件,場(chǎng)地設(shè)施,材料審核等環(huán)節(jié)上嚴(yán)格要求,教育、公安消防、食藥監(jiān)等部門共同把好辦園準(zhǔn)入關(guān)。每年堅(jiān)持召開(kāi)民辦教育專題會(huì)議,簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。每年由政府牽頭,組織教育、公安、工商、民政、人社、衛(wèi)計(jì)等部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類幼兒園進(jìn)行摸底排查,有針對(duì)性地開(kāi)展分類治理。對(duì)全縣民辦幼兒園辦學(xué)水平進(jìn)行綜合督導(dǎo)評(píng)估,對(duì)辦園條件差、有嚴(yán)重安全隱患、群眾投訴多和經(jīng)整改后仍不符合基本辦園要求的立即取締。近三年,通過(guò)深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳學(xué)前教育法律法規(guī),普及了相關(guān)法律知識(shí),增強(qiáng)了民辦教育舉辦者的法紀(jì)意識(shí);對(duì)非法辦學(xué)進(jìn)行了全面排查,向符合條件的民辦園頒發(fā)了許可證,依法取締了5所整改后仍未達(dá)標(biāo)的幼兒園。
二是著力抓點(diǎn)示范。以普安幼兒園為龍頭,引領(lǐng)龍江幼兒園、香江國(guó)際幼兒園等示范園,采取集中培訓(xùn)、觀摩學(xué)習(xí)、送教下鄉(xiāng)、駐點(diǎn)指導(dǎo)、結(jié)對(duì)幫扶、民辦公教等多種方式,示范引領(lǐng)全縣幼兒園深入貫徹落實(shí)《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》,學(xué)習(xí)構(gòu)建幼兒園保教質(zhì)量評(píng)估體系,切實(shí)制定幼兒園等級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持小學(xué)一年級(jí)“零起點(diǎn)”教學(xué),嚴(yán)禁幼兒園提前教授小學(xué)教育內(nèi)容,防止和糾正“小學(xué)化”現(xiàn)象;開(kāi)展幼教成果展演活動(dòng),宣傳《指南》及有關(guān)學(xué)前教育政策、方針和科學(xué)的育兒觀念,增進(jìn)家園溝通與理解;完善區(qū)域教研和園本教研制度,以中心集鎮(zhèn)、教育督導(dǎo)辦為單位劃分學(xué)前教育教研指導(dǎo)責(zé)任區(qū),抽調(diào)組建專職隊(duì)伍,定期對(duì)責(zé)任區(qū)幼兒園進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。在廣泛調(diào)研、征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,我們制定了《劍閣縣幼兒園保教管理和保育質(zhì)量測(cè)評(píng)辦法》,進(jìn)一步規(guī)范了全縣幼兒園管理和保教工作,幼兒教育“小學(xué)化”等不良傾向得到有效遏制,全縣幼教管理和保教水平明顯提升。
三是加強(qiáng)安全管理。我們按照“誰(shuí)舉辦誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)和屬地管理”原則,進(jìn)一步明確了責(zé)任主體和監(jiān)管主體,層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū);嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法和責(zé)任追究制度,依照法定權(quán)限和規(guī)范程序,持續(xù)加強(qiáng)對(duì)幼兒園的監(jiān)管與指導(dǎo)。重點(diǎn)督導(dǎo)幼兒園按相關(guān)安全防范標(biāo)準(zhǔn)配齊專兼職保安人員、生活指導(dǎo)教師、保育員等,不斷完善幼兒園安全管理和安全責(zé)任制度,建立健全了人防、物防、技防和心防相結(jié)合的安全綜合防護(hù)體系,堅(jiān)持月抽查月通報(bào)制度,全縣連續(xù)三年無(wú)重大安全責(zé)任事故發(fā)生。
近幾年來(lái),我縣學(xué)前教育整體水平實(shí)現(xiàn)了提升,保教工作取得了可喜成績(jī),但全縣學(xué)前教育發(fā)展面臨的困難、存在的問(wèn)題依然很多,主要表現(xiàn)在:
一是獨(dú)立公辦普惠性幼兒園數(shù)量少,學(xué)前教育師資編制嚴(yán)重不足。由于受“財(cái)政編制只減不增”政策制約,導(dǎo)致具備獨(dú)立辦園條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和人口集中的社區(qū)及城鎮(zhèn)小區(qū)獲批成立獨(dú)立公辦幼兒園難,相應(yīng)的幼教師資編制數(shù)量也就嚴(yán)重不足。這是目前制約我縣學(xué)前教育發(fā)展的最大體制障礙。
二是吸引力不強(qiáng),幼教師資隊(duì)伍極不穩(wěn)定。受地域經(jīng)濟(jì)和政策體制制約,與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,尤其是偏遠(yuǎn)農(nóng)村和交通不便、條件較差的幼兒園很難招聘到優(yōu)秀的學(xué)前教育管理人才和專業(yè)的幼兒教師,及時(shí)招聘到了也很難留住。全縣農(nóng)村幼兒教師以臨聘人員為主,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)附設(shè)園幼兒教師以小學(xué)教師轉(zhuǎn)崗為主,大多沒(méi)有受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)且年齡較大。
一是積極爭(zhēng)取政策支持,繼續(xù)加快推進(jìn)獨(dú)立公辦幼兒園建設(shè)。
二是采取“增設(shè)獨(dú)立幼兒園配編和調(diào)整義務(wù)教育階段學(xué)校教師編制”兩條腿走路的方式,吸引、招聘更多的幼教管理人才和優(yōu)秀師資。
三是充分利用好政策,進(jìn)一步建立政府投入、社會(huì)舉辦者投資、家庭合理負(fù)擔(dān)的體制機(jī)制,鼓勵(lì)多方力量辦學(xué),整體提升全縣學(xué)前教育水平,不斷改善辦園條件,穩(wěn)步提高幼兒教師待遇,不斷增強(qiáng)吸附力。
四是不斷擴(kuò)大學(xué)前教育資源。在新縣城再新布局和建2所幼兒園,在普安新增2所幼兒園,在白龍、鶴齡、元山三個(gè)重點(diǎn)集鎮(zhèn)各新增幼兒園1所。
謝謝大家!
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十一
根據(jù)中共黔西南州委組織部、中共黔西南州直屬機(jī)關(guān)工委、黔西南州農(nóng)業(yè)和扶貧開(kāi)發(fā)委員會(huì)《關(guān)于抽調(diào)干部組織20xx-20xx年度農(nóng)村黨建扶貧工作的通知》(州組通〔20xx〕22號(hào))文件精神,我局和州社科聯(lián)各抽調(diào)一位同志組成黨建扶貧工作小組到興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村開(kāi)展黨建扶貧工作。為扎實(shí)有效的開(kāi)展好此項(xiàng)工作,達(dá)到目的,硐坪村工作小組一行兩人于20xx年8月30日到興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村進(jìn)行調(diào)研。工作小組先后對(duì)硐坪村19個(gè)村民組進(jìn)行了實(shí)地考察,通過(guò)走村串戶,同當(dāng)?shù)厝罕娚钊虢徽?,掌握了大量的一手資料。又分別與硐坪村黨支部、村委會(huì)進(jìn)行了座談,聽(tīng)取了各方面意見(jiàn)。分別與百德鎮(zhèn)黨委、政府座談。通過(guò)實(shí)地走訪和座談,工作小組初步摸清了硐坪村的發(fā)展現(xiàn)狀、當(dāng)前存在的問(wèn)題,并了解了群眾的呼聲和要求。9月1日,工作小組又集中精力,反復(fù)討論,形成了調(diào)研報(bào)告。
一、基本情況。
硐坪村位于百德鎮(zhèn)政府所在地的北面,距鎮(zhèn)政府22公里,東至水塘、南到大樂(lè)、西連溝邊、北接田灣楊柳,共有19個(gè)村民組、988戶人家,人口4402人,未解決溫飽的貧困家庭278戶,人口1248人,屬于百德二類村。有少量的少數(shù)民族與漢族雜居。環(huán)境優(yōu)美,氣候適宜,全年無(wú)霜期150天,霜凍時(shí)間215天,全年平均氣溫25℃,最低-2℃非常適合人的居住和農(nóng)作物生長(zhǎng)及畜禽養(yǎng)殖。
(一)、投入資金幫助搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我局根據(jù)工作組的調(diào)研報(bào)告和村里實(shí)際存在的問(wèn)題,有針對(duì)性的開(kāi)展幫扶工作,硐坪村的活動(dòng)室占地面積只有30-40平方米,群眾沒(méi)有固定的活動(dòng)場(chǎng)所,經(jīng)過(guò)調(diào)研,發(fā)現(xiàn)村活動(dòng)室前面有一個(gè)壩子,約600平方米左右,但是,這壩子是晴天一包灰,雨天一潭泥,群眾要開(kāi)展活動(dòng)也難,不方便,根據(jù)這一情況,我局幫助30000.00解決元修繕壩子的材料費(fèi),村里組織群眾投工投勞修建,通過(guò)這一舉動(dòng),帶動(dòng)效應(yīng)還真不小,拉動(dòng)了相鄰村組的通組路串戶路的硬化,特別是在今年的大旱期間,秋糧收成無(wú)望,全村老少全力投入通組路串戶路的硬化工作中,目前全村的通組路串戶路已基本修建完畢,等待最后的驗(yàn)收。
(二)出點(diǎn)子引路子促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整轉(zhuǎn)型。為了扶貧點(diǎn)硐坪村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的順利調(diào)整,經(jīng)過(guò)實(shí)地調(diào)研,發(fā)覺(jué)硐坪村的地理環(huán)境適合種植金銀花,群眾對(duì)發(fā)展金銀花種植的積極性也很高,當(dāng)?shù)攸h委和政府也大力支持。由我局牽頭組織對(duì)硐坪村兩委和群眾代表進(jìn)行培訓(xùn)。5月16日由我局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)左應(yīng)江帶隊(duì),百德鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長(zhǎng)王永祥帶著硐坪村兩委委員和群眾代表一行8人到素有金銀花之鄉(xiāng)的安龍縣德臥鎮(zhèn)大水井村進(jìn)行實(shí)地考察和培訓(xùn)。在大水井村我們請(qǐng)了村委委員金銀花種植能手合作社的副理事長(zhǎng)周勝云對(duì)金銀花種植從取苗、移栽、管理、采摘、加工到銷售進(jìn)行了全過(guò)程的培訓(xùn)和講解,大家認(rèn)真聽(tīng)講,專心學(xué)習(xí),充分調(diào)動(dòng)起了村兩委和群眾代表的積極性,表示一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),把金銀花這一產(chǎn)業(yè)在百德鎮(zhèn)做大做強(qiáng),在交流中,大水井村種植能手周勝云表態(tài)說(shuō):只要百德鎮(zhèn)需要,他保證從種植到銷售全程跟蹤服務(wù),隨叫隨到。
在安龍縣德臥鎮(zhèn)考察培訓(xùn)的過(guò)程中,考察組一行得到了德臥鎮(zhèn)黨委政府的大力支持,受到了熱情接待。
我局紀(jì)檢組長(zhǎng)左應(yīng)江對(duì)這次考察培訓(xùn)取得的成績(jī)給予了充分的肯定。并表示,我局一定要以最大的熱情,最有力的幫扶力度為百德鎮(zhèn)的硐坪村和德臥鎮(zhèn)的大水井村建好這一交流發(fā)展的平臺(tái)。為興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村同安龍縣德臥鎮(zhèn)的大水井村建立友好交流和發(fā)展的平臺(tái)。首期發(fā)展的種植面積為214畝,所需苗木資金由我局幫助解決。
(三)、真心實(shí)意幫助困難群眾。自公務(wù)員工資改革以來(lái),從局領(lǐng)導(dǎo)到一般職工無(wú)不感到手頭拮據(jù),但是,當(dāng)聽(tīng)到局里倡導(dǎo)捐款慰問(wèn)扶貧點(diǎn)的老黨員、貧困戶時(shí),全局從領(lǐng)導(dǎo)到職工個(gè)個(gè)積極響應(yīng)號(hào)召,擁躍捐款,20xx年1月12日上午,在不到2個(gè)小時(shí)的時(shí)間里全局25名干部職工就捐款:款叁仟壹佰伍拾元(3150.00元)。多的捐了叁佰元。根據(jù)自己的能力,人人獻(xiàn)愛(ài)心,表達(dá)全局干部職工對(duì)老黨員和貧困戶的關(guān)心和愛(ài)心,充分體現(xiàn)了黨和國(guó)家對(duì)廣大人民群眾的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。20xx年1月25日,在黨組書(shū)記局長(zhǎng)王一中同志的帶領(lǐng)下,在家的局領(lǐng)導(dǎo)和中層干部,帶著全局干部職工的深情厚意、帶著濃濃的關(guān)愛(ài)之情頂著大雪后剌骨的寒風(fēng)踏著冰凍的大地,趨車一百多公里趕到興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村進(jìn)行慰問(wèn)。在慰問(wèn)活動(dòng)中,在同當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)和村干部的交談中,王一中局長(zhǎng)指出,扶貧工作,班子建設(shè)是重點(diǎn),群眾能不能脫貧關(guān)鍵在干部,村干部要成為“兩種人”,一是群眾致富的“帶頭人”二是群眾的“貼心人”;在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用,帶動(dòng)群眾致富,并時(shí)刻把群眾的冷暖記心頭,幫助群眾排憂解難。這是我局王一中局長(zhǎng)在基層工作的經(jīng)驗(yàn)和總結(jié),是我們駐村黨建扶貧工作隊(duì)今后工作的方向所在,目標(biāo)所在。在今后的扶貧工作中,我們要以提高貧困群眾收入為中心,以解決影響制約貧困群眾發(fā)展“瓶頸”問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)為落腳點(diǎn),以資源大整合、社會(huì)大參與、群眾大發(fā)動(dòng)、連片大開(kāi)發(fā)為主要方式,堅(jiān)持因地制宜、突出優(yōu)勢(shì)、突出增收的原則,大力推進(jìn)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)培育、基礎(chǔ)設(shè)施改善、基本素質(zhì)提升、基本保障構(gòu)建、基層隊(duì)伍建設(shè)等,將扶貧模式由“輸血式”轉(zhuǎn)化為“造血式”形成政府主導(dǎo)、社會(huì)幫扶、群眾為主的扶貧新模式。
5月9日,受局黨組委托,黨組成員紀(jì)檢組長(zhǎng)左應(yīng)江、黨組成員總工程師羅宇代表局黨組班子成員,帶著全局干部職工的一片愛(ài)心前往黨建扶貧聯(lián)系點(diǎn)硐坪村,開(kāi)展“三個(gè)建設(shè)年”、“四幫四促”幫扶活動(dòng)。為他們送去的物資有大米20袋600斤;棉被10床??赐繂?wèn)了該村10戶44人貧困黨員和困難群眾。在與該村兩委負(fù)責(zé)人和群眾代表進(jìn)行了交談,在交談中,局紀(jì)檢組長(zhǎng)左應(yīng)江、總工程師羅宇鼓勵(lì)大家要在村兩委帶領(lǐng)下搞好生產(chǎn),克服困難,積極爭(zhēng)取更多的幫助,與他們一道為改變家鄉(xiāng)貧困落后的面貌而努力,希望大家要認(rèn)真執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策,特別是要執(zhí)行好計(jì)劃生育政策,搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,充分發(fā)展當(dāng)?shù)靥厣?jīng)濟(jì)。
在物資發(fā)放結(jié)束后,紀(jì)檢組長(zhǎng)左應(yīng)江、總工程師羅宇還考察了由我局補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)修造的硐坪村開(kāi)展集體活動(dòng)的壩子,面積600平方米,以及由這一資助活動(dòng)而帶動(dòng)的群眾自己投工投勞修建的幾個(gè)組的串戶路,并實(shí)地察看了我局為幫扶該村調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將要發(fā)展的首批214畝金銀花種植的嘎沖組、核桃坪組種植區(qū)域。
20xx年9月16日,在局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)王一中同志陪同下,州人民政府副州長(zhǎng)童其芳同志帶領(lǐng)州民政局、畜牧局、紅十字會(huì)、扶貧辦、疾控中心六個(gè)單位和部門的干部職工一行二十多人,圍繞“抗大旱、保民生”這一中心,按照“萬(wàn)名干部下基層,扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”的活動(dòng)要求,赴幫扶聯(lián)系點(diǎn)興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村進(jìn)行走訪慰問(wèn)。在慰問(wèn)活動(dòng)中,童其芳副州長(zhǎng)一行深入興仁縣百德鎮(zhèn)硐坪村的田間地頭,了解受災(zāi)情況,并走訪慰問(wèn)了20戶困難群眾。在同當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)和村干部的座談中,童其芳副州長(zhǎng)指出:群眾能不能脫貧關(guān)鍵在干部,村干部要成為“兩種人”,一是群眾致富的“帶頭人”,在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用,帶動(dòng)群眾致富;二是群眾的“貼心人”,時(shí)刻把群眾的冷暖記心頭,幫助群眾排憂解難。并對(duì)黨建扶貧工作隊(duì)提出:要以提高群眾經(jīng)濟(jì)收入為中心,以解決影響制約群眾發(fā)展“瓶頸”問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)為落腳點(diǎn),以資源大整合、連片大開(kāi)發(fā)為主要方式,堅(jiān)持因地制宜、突出優(yōu)勢(shì),大力推進(jìn)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)培育。
全村平均人占有糧440公斤,人均收入800元。硐坪小學(xué)是硐坪村唯一的教學(xué)點(diǎn),有在職教師11人,在校學(xué)生165人。有村級(jí)衛(wèi)生服務(wù)室一處,文化廣播覆蓋率25%,社會(huì)建設(shè)事業(yè)相對(duì)薄弱,沒(méi)有支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的相關(guān)企業(yè)。全村有沼氣池65口,小水窖668口。未解決安全飲水問(wèn)題的人口數(shù)2300人,有通村公路,有個(gè)別組通組公路不暢,通訊設(shè)施齊備,有固定電話和移動(dòng)通訊信號(hào)。
1交通等基礎(chǔ)設(shè)施雖有改善,但與后續(xù)發(fā)展要求存在很大差距;。
2農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整自發(fā)性潛力已盡,規(guī)模效應(yīng)有待引導(dǎo)提高和加強(qiáng);。
3經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵挖掘不夠,二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后;。
4村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)缺乏有效的發(fā)展載體;。
5村級(jí)建設(shè)規(guī)劃布局不夠深化,村容村貌有待整治優(yōu)化;。
6醫(yī)療、文化、教育等社會(huì)事業(yè)與和諧要求仍有努力空間。
1、農(nóng)民人均純收入:以目前種植業(yè)為主的收入結(jié)構(gòu)逐步走向種植、養(yǎng)殖、生態(tài)、旅游、工業(yè)多元并舉的增收模式;20xx年實(shí)現(xiàn)農(nóng)民人均純收入800元,至20xx年達(dá)到980元,至20xx年達(dá)到4000元,翻兩番。
2、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì):通過(guò)股份制等形式,加快村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,從20xx年起力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)年均遞增20%以上增收,到20xx年達(dá)到60萬(wàn)元。
3、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)規(guī)模:農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值由20xx年的426萬(wàn)元,每年遞增20%,至20xx年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1060萬(wàn)元。
4、村級(jí)二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展:加快生態(tài)農(nóng)莊建設(shè),力爭(zhēng)20xx年建成,20xx年見(jiàn)效,20xx年實(shí)現(xiàn)收入10萬(wàn)元,20xx年實(shí)現(xiàn)收入20萬(wàn)元;計(jì)劃20xx年前引進(jìn)農(nóng)副產(chǎn)品加工等新型工業(yè)企業(yè)3-5戶,對(duì)村里出產(chǎn)的核桃等農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行精加工,村級(jí)工業(yè)產(chǎn)值由原來(lái)的空白增至20xx年的1500萬(wàn)元。
5、農(nóng)村合作醫(yī)療、社會(huì)保障制度建設(shè),發(fā)展村級(jí)文化教育事業(yè)。完善農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)制度,做到人人享有養(yǎng)老保險(xiǎn),人人享有文化教育機(jī)會(huì),從而實(shí)現(xiàn)村民素質(zhì)和生活水平總體提高。
1進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè),為發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保證。新的村兩委班子在團(tuán)結(jié)互助、共謀發(fā)展的總體要求下,努力提高自身建設(shè)水平。繼續(xù)以“雙培雙帶”先鋒工程為抓手,培養(yǎng)致富帶頭人10人,“以一帶百”共同發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì);加快村級(jí)后備力量建設(shè),加強(qiáng)發(fā)展黨員力度,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建設(shè)和諧新村的各項(xiàng)工作中培養(yǎng)黨員、干部和致富帶頭人,未來(lái)5年,在村里培養(yǎng)10個(gè)具有創(chuàng)新意識(shí),具有共產(chǎn)主義覺(jué)悟,具有帶領(lǐng)大家致富本領(lǐng)的先進(jìn)分子成為黨員。進(jìn)一步完善村兩委工作機(jī)制,推進(jìn)民主法治建設(shè),擴(kuò)大村民參與全村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的參與度。
2進(jìn)一步改善村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施,為村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供基本條件。在全村道路硬化基礎(chǔ)上,對(duì)通組路串戶路進(jìn)行硬化;實(shí)施田壩坡腳提灌引水入田工程;修繕生產(chǎn)生活供水、排水系統(tǒng),高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃村級(jí)建設(shè),加強(qiáng)村容村貌整治,努力形成村文化特色、生態(tài)特色凸顯新型農(nóng)村建設(shè)。進(jìn)一步抓好改水改廁和能源建設(shè),新建村民服務(wù)中心和村民活動(dòng)室。
3進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,為發(fā)展提供穩(wěn)定基礎(chǔ)。不斷推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,在原有黃豆、蔬菜、生姜種植等基礎(chǔ)上,選準(zhǔn)2-3個(gè)品種,擴(kuò)大規(guī)模,樹(shù)立品牌,形成牽動(dòng)效應(yīng);以金銀花、馬玲薯、經(jīng)果林為重點(diǎn),做好增收文章,人均每年實(shí)現(xiàn)增收20xx元以上。
4進(jìn)一步拓展生態(tài)經(jīng)濟(jì)建設(shè),為發(fā)展開(kāi)辟增長(zhǎng)空間,立足山、水、田資源,引進(jìn)和爭(zhēng)取各類生態(tài)建設(shè)項(xiàng)目,爭(zhēng)創(chuàng)全省生態(tài)農(nóng)業(yè)示范村。大力發(fā)展生態(tài)種植、生態(tài)養(yǎng)殖、生態(tài)果園、生態(tài)休閑旅游業(yè),以生態(tài)建設(shè)為基礎(chǔ),作好文化、藝術(shù)旅游文章。以生態(tài)農(nóng)莊開(kāi)發(fā)建設(shè)為示范和牽動(dòng),提升生態(tài)經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
5進(jìn)一步推進(jìn)工業(yè)富民發(fā)展戰(zhàn)略,為發(fā)展實(shí)現(xiàn)質(zhì)的變化。努力做大做強(qiáng)引進(jìn)資金發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品工業(yè)加工的工作,大力開(kāi)展招商引資,結(jié)合生態(tài)、農(nóng)業(yè)特色,引進(jìn)和培育村級(jí)致富帶頭人,以股份等各種形式,發(fā)展生態(tài)、環(huán)保、高科技、高效益的加工業(yè)、制造業(yè),努力使村民收入中二、三產(chǎn)業(yè)比重占據(jù)30%以上;實(shí)現(xiàn)單一農(nóng)業(yè)型經(jīng)濟(jì)向效益復(fù)合型經(jīng)濟(jì)的提升。
6進(jìn)一步加快和強(qiáng)化建設(shè)進(jìn)程。為發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境;大力開(kāi)展農(nóng)村精神文明建設(shè),推進(jìn)農(nóng)村醫(yī)療、保障、救助等體系建設(shè),適時(shí)開(kāi)展群眾性體育文化活動(dòng),以實(shí)用技術(shù)和科技文化為內(nèi)容,加強(qiáng)村民的教育。強(qiáng)化黨在農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定維護(hù)穩(wěn)定局面,優(yōu)化村級(jí)發(fā)展環(huán)境,實(shí)現(xiàn)自身良性發(fā)展。
我局的黨建扶貧工作之所以能取得這些成績(jī),一是州委州政府的高度重視;二是得益于我局有一個(gè)團(tuán)結(jié)的黨組、運(yùn)作高效的黨組、務(wù)實(shí)的黨組、能辦實(shí)事的黨組和一個(gè)熱心關(guān)心重視這項(xiàng)工作的班子成員;三是得到了全局中干部職工的關(guān)心和大力支持;四是得到了基層黨委政府的大力支持。我局的黨建扶貧工作雖然得到了這么多的關(guān)心和幫助,有了這么多的有利條件,才使我局的幫扶工作取得了這點(diǎn)成績(jī),這點(diǎn)成績(jī)離上級(jí)黨委政府的要求還有很大的距離,說(shuō)明我們今后的幫扶工作還有很大的努力空間,通過(guò)這次工作交流,我們一定尋找機(jī)會(huì),抓住工作開(kāi)展得好的單位的亮點(diǎn),彌補(bǔ)我們工作的不足,把今后的工作開(kāi)展得更好。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十二
近日,按照部里統(tǒng)一要求,市文明辦以“‘種’文化推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)情況”為題,深入各縣(市、區(qū))的村屯,通過(guò)實(shí)地走訪、召開(kāi)座談會(huì)等形式進(jìn)行了專題調(diào)研,形成報(bào)告如下。
近年來(lái),在市委、市政府的高度重視下,在全市各級(jí)宣傳文化部門的大力推動(dòng)下,“種”文化作為我市發(fā)展農(nóng)民自辦文化的一種創(chuàng)新模式,得到了長(zhǎng)足發(fā)展。各種文藝組織方興未艾,鄉(xiāng)土文化人才得以挖掘,特別是持續(xù)開(kāi)展形式多樣的群眾性文化體育活動(dòng),促進(jìn)了農(nóng)村文化的繁榮發(fā)展,在豐富農(nóng)民的文化生活同時(shí),改變了廣大農(nóng)村干部群眾的精神面貌,有力地推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)。
——農(nóng)村文化陣地進(jìn)一步加強(qiáng)。截止目前,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、文化共享工程基層服務(wù)點(diǎn)、農(nóng)家書(shū)屋覆蓋率達(dá)到90%以上,各級(jí)圖書(shū)館累計(jì)支援各類圖書(shū)近100萬(wàn)冊(cè),建設(shè)各類文化(體育)廣場(chǎng)、影劇院、小劇場(chǎng)達(dá)近百個(gè)。如,我們調(diào)研的寧江區(qū)農(nóng)林村、乾安縣君子村等村屯中,有的小劇場(chǎng)及活動(dòng)室面積近3000㎡,規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn)都很高,作用發(fā)揮的也很好,已成為豐富廣大農(nóng)民精神文化生活、推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的重要載體。
——農(nóng)村文藝隊(duì)伍不斷壯大。舉辦農(nóng)民文藝輔導(dǎo)(表演、樂(lè)器演奏、文學(xué)創(chuàng)作、民間手工藝制作、書(shū)畫(huà))短期培訓(xùn)輔導(dǎo)班200期,累計(jì)派出下鄉(xiāng)輔導(dǎo)人員2500人次,培訓(xùn)農(nóng)村文藝骨干7200人,培養(yǎng)剪紙、刺繡、根雕、泥塑等民間手工藝愛(ài)好者1000多人,文化熱心人6000多人,二人轉(zhuǎn)民間演員450多人,文藝表演愛(ài)好者20xx多人,業(yè)余文學(xué)創(chuàng)作者300多人,禮儀司儀250多人,文化戶近3000個(gè),擁有鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村屯小劇團(tuán)、秧歌隊(duì)、文藝演出隊(duì)、籃球隊(duì)等各類農(nóng)民自辦文體組織941個(gè),在走訪調(diào)研的典型村屯,都有著一批較為專業(yè)的“草根”藝隊(duì)伍和民間藝人隊(duì)伍,有農(nóng)民自發(fā)成立的小劇團(tuán),還有專門為小劇團(tuán)創(chuàng)作劇本的土生土長(zhǎng)的創(chuàng)作者。農(nóng)民寫(xiě)農(nóng)村事,農(nóng)民演農(nóng)村事,極大的激發(fā)了農(nóng)村自身的文化活力,成果豐碩,成為了農(nóng)村精神文明建設(shè)的重要力量。如,寧江區(qū)農(nóng)林村籌拍了電影《笑春》,乾安縣君子村的文藝表演登上了央視新聞。
——農(nóng)民群眾性文化活動(dòng)廣泛開(kāi)展。舉辦農(nóng)民藝術(shù)節(jié)、農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì)、農(nóng)民村晚等各級(jí)各類群眾性文化體育活動(dòng)百余場(chǎng)次,改編和創(chuàng)作文藝節(jié)目1280個(gè),吸引農(nóng)民累計(jì)約140萬(wàn)人次,一批民辦鼓樂(lè)隊(duì)、民辦小劇團(tuán)和民間工藝品等民間文化產(chǎn)業(yè)正在興起。特別是在乾安縣君子村等一些村屯,通過(guò)快板、二人轉(zhuǎn)、拉場(chǎng)戲等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的藝術(shù)形式,有意識(shí)地把黨的大政方針和富民政策、農(nóng)村好人好事、文明新風(fēng)融入文藝表演中,寓教于樂(lè),使廣大農(nóng)民在潛移默化中接受新思想、新文化,促進(jìn)講文明、樹(shù)新風(fēng)的良好社會(huì)風(fēng)貌形成。如今,在全市廣大農(nóng)村,鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站、村文化大院成為最熱鬧、群眾最向往的去處,通過(guò)開(kāi)展群眾性文化活動(dòng),使廣大農(nóng)村呈現(xiàn)了“三多三少”的可喜變化,即:群眾參加文化活動(dòng)的多了,參與打架斗毆的少了;學(xué)科技、學(xué)文化、學(xué)知識(shí)的多了,酗酒、賭博、搞迷信活動(dòng)的少了;互相幫助、互相諒解、互相謙讓的多了,鄰里糾紛、治安案件、刑事案件少了。在我們調(diào)研的典型村中,犯罪率、超生率幾乎為零,崇尚科學(xué)、創(chuàng)業(yè)致富、尊老愛(ài)幼、和諧文明等良好社會(huì)風(fēng)尚蔚然成風(fēng),在農(nóng)村起到了很好的示范帶動(dòng)作用。
通過(guò)調(diào)研,我們感到:近年來(lái),雖然通過(guò)在“種”上下功夫,我市的農(nóng)民自辦文化得到了繁榮和發(fā)展,取得良好效果,推動(dòng)了農(nóng)村精神文明建設(shè)不斷深入發(fā)展。但農(nóng)民自辦文化在很多地方對(duì)農(nóng)村移風(fēng)易俗、村容村貌改善作用不十分明顯,農(nóng)村的盜竊、賭博、打架斗毆,以及不孝順父母,因經(jīng)濟(jì)利益造成兄弟反目、姐妹成仇等一些不道德、不文明現(xiàn)象大量存在,與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求不相適應(yīng)。一是活動(dòng)內(nèi)容有待進(jìn)一步深化。當(dāng)前我市的農(nóng)村自辦文化主要是農(nóng)民在農(nóng)閑間的自?shī)首詷?lè),內(nèi)容選擇以農(nóng)民的喜好為主,沒(méi)有把弘揚(yáng)優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化、社會(huì)主義公民思想道德建設(shè)、現(xiàn)代文明規(guī)范以及科技、教育、扶貧、普法、計(jì)生等知識(shí)進(jìn)行充分植入,與精神文明建設(shè)融入不足,“以文化人”作用沒(méi)有得到充分體現(xiàn)。如,在演出中,為了活躍氣氛,葷段子、低俗的表演也屢見(jiàn)不鮮。二是活動(dòng)形式比較單一,需要進(jìn)一步拓展。目前全市廣大農(nóng)村農(nóng)民自辦文化多數(shù)以大秧歌為主,形式單一,沒(méi)有特色,一些傳統(tǒng)的快板、拉場(chǎng)戲等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文藝活動(dòng)形式很少,籃球、乒乓球等體育活動(dòng)形式也比較少,農(nóng)民自辦文化與農(nóng)民群眾的精神文化的需求還有差距,與對(duì)農(nóng)村精神文明建設(shè)促進(jìn)作用的要求還有距離。三是土生土長(zhǎng)的鄉(xiāng)土創(chuàng)作人才隊(duì)伍建設(shè)亟待進(jìn)一步加強(qiáng)。農(nóng)民自辦文化活動(dòng),講的是群眾身邊的事,說(shuō)的是農(nóng)民自己的話,農(nóng)民創(chuàng)作人才最重要。在調(diào)研中我們看到,村屯文藝人才和文藝骨干、特別是創(chuàng)作型人才非常缺乏,很難保證文化大院切實(shí)能發(fā)揮其文化陣地的作用,極大的制約了我市“種”文化的發(fā)展,制約了農(nóng)民自辦文化對(duì)農(nóng)村精神文明建設(shè)的促進(jìn)作用。如,寧江區(qū)農(nóng)林村,在村里較強(qiáng)的集體經(jīng)濟(jì)的支持下,農(nóng)家書(shū)屋、健身房等文體設(shè)施完善,籃球隊(duì)、秧歌隊(duì)伍等農(nóng)民文體隊(duì)伍齊全。但是,由于缺乏鄉(xiāng)土創(chuàng)作人才,小劇場(chǎng)只能外請(qǐng)劇團(tuán)來(lái)為農(nóng)民演出,本村農(nóng)民參與文化建設(shè)、精神文明建設(shè)的主體用沒(méi)有得到充分發(fā)揮。四是政府支持力度需要進(jìn)一步加大。目前各文化大院的維護(hù)資金僅夠開(kāi)展一般性活動(dòng),多是農(nóng)民自發(fā)參與,或是經(jīng)濟(jì)條件好的農(nóng)民自己購(gòu)置,資金的短缺制約了農(nóng)民自辦文化的發(fā)展規(guī)模,也在一定程度上影響了農(nóng)村精神文明建設(shè)的開(kāi)展。同時(shí),“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)存在著與農(nóng)民需求相脫離的情況。
可以說(shuō),當(dāng)前我市農(nóng)民自辦文化處于初級(jí)階段,與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和全面建成小康社會(huì)的客觀要求還不適應(yīng),特別與農(nóng)村精神文明建設(shè)的融合度不夠,自辦文化的層次和水平亟待進(jìn)一步提升,已經(jīng)到了一個(gè)發(fā)展的拐點(diǎn),迫切需要在形式、內(nèi)容等方面進(jìn)行拓展。
一是要不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容。隨著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民物質(zhì)生活改善,農(nóng)民群眾求知、求樂(lè)、求富、求美,追求科學(xué)文明健康生活方式的愿望更加強(qiáng)烈,對(duì)農(nóng)民自辦文化發(fā)展提出了新的更高的要求。要跳出娛樂(lè)型的“小文化”框框,引入科技、教育、扶貧、普法、計(jì)生等人文學(xué)科、構(gòu)筑“大文化”框架,更多層面地滿足農(nóng)民群眾的需求,促進(jìn)農(nóng)村移風(fēng)易俗。要緊密結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)的實(shí)際和農(nóng)民的特點(diǎn),以鄉(xiāng)土為根基,以傳統(tǒng)為依托,以時(shí)代為基調(diào),大力挖掘和弘揚(yáng)民族優(yōu)秀文化,把建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義核心價(jià)值觀貫穿其中,特別是把孝道內(nèi)容突出出來(lái)、融入進(jìn)去,倡導(dǎo)文明新風(fēng)。要本著“宜居”、“宜業(yè)”的村落文化建設(shè)要求,結(jié)合各地不同文化資源優(yōu)勢(shì)和保護(hù)、發(fā)掘非物質(zhì)文化遺產(chǎn)工作,積極扶持引導(dǎo)有條件的農(nóng)村開(kāi)展特色文化鄉(xiāng)村建設(shè),著力規(guī)劃建設(shè)一批特色文化縣鄉(xiāng)、特色文化村組、特色文化團(tuán)體和特色文化企業(yè),形成“一縣一品”、“一鄉(xiāng)一品”或“一村一品”,防止各地農(nóng)民自辦文化單一化、同質(zhì)化。同時(shí),要通過(guò)規(guī)劃引導(dǎo),綜合開(kāi)發(fā)利用,逐步形成產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),做大做強(qiáng)做優(yōu)農(nóng)村特色文化產(chǎn)業(yè),夯實(shí)農(nóng)村精神文明建設(shè)的物質(zhì)基礎(chǔ)。
二是要拓展活動(dòng)形式。形式多樣化的文化活動(dòng)是增強(qiáng)農(nóng)村自辦文化吸引力的主要抓手,是推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)重要載體。要充分利用農(nóng)村節(jié)慶日、農(nóng)村農(nóng)民農(nóng)閑時(shí)機(jī),把經(jīng)常性、小型多樣的文體活動(dòng)與定期舉辦大中型群眾文體活動(dòng)相結(jié)合,把“三下鄉(xiāng)”與“常下鄉(xiāng)”相結(jié)合,把傳統(tǒng)節(jié)目與現(xiàn)代節(jié)目相結(jié)合,把民俗表演與政策形勢(shì)宣傳相結(jié)合,多開(kāi)發(fā)舉辦一些農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì)、農(nóng)民藝術(shù)節(jié)、鄉(xiāng)村籃球賽等符合實(shí)際、兼顧?quán)l(xiāng)土氣息與時(shí)代新風(fēng)的活動(dòng)載體,做到以?shī)蕵?lè)型教育農(nóng)民,以實(shí)用型引導(dǎo)農(nóng)民,讓農(nóng)民在與中提升素質(zhì),提高文明程度。要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化綜合站、農(nóng)民書(shū)屋、農(nóng)村文化大院等主要場(chǎng)所,積極開(kāi)辦“農(nóng)民大講堂”,以國(guó)家政策法規(guī)解讀、道德宣講、科技普及、文化宣傳等為主要內(nèi)容,引導(dǎo)廣大農(nóng)民群眾崇尚科學(xué)、破除迷信、移風(fēng)易俗、抵制腐朽文化,提高思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì)。要積極開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng),按照社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,不斷賦予文明村、文明戶的創(chuàng)建內(nèi)容,積極營(yíng)造村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明的良好氛圍。
三是要著力打造農(nóng)村本土文化創(chuàng)作人才隊(duì)伍。扎根于農(nóng)村的文化創(chuàng)作人才隊(duì)伍,是農(nóng)民自辦文化科學(xué)發(fā)展的根本保證,是推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的重要因素。要提高全市文化工作者的素質(zhì),經(jīng)常組織文化工作者、文藝人員深入農(nóng)村生產(chǎn)生活的第一線,從新農(nóng)村建設(shè)的生動(dòng)實(shí)踐積累、激發(fā)靈感,為廣大農(nóng)民群眾奉獻(xiàn)更多更好的精神食糧。要發(fā)揮好村級(jí)文化組織員作用,以農(nóng)民自辦文化發(fā)展和農(nóng)村精神文明建設(shè)為主要內(nèi)容,通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)和管理,充分發(fā)揮其組織、協(xié)調(diào)、輔導(dǎo)和開(kāi)展農(nóng)村文化活動(dòng)、推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)性作用。要大力發(fā)展群眾文體隊(duì)伍,規(guī)范和加強(qiáng)群眾業(yè)余文體團(tuán)隊(duì)建設(shè),培育和發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村以及基層單位的文體團(tuán)隊(duì),努力提高基層群眾業(yè)余文體團(tuán)隊(duì)的文化素養(yǎng)和水平。要保護(hù)和培養(yǎng)民間藝術(shù)人才,重視發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)扎根基層的鄉(xiāng)土文化能人、民族民間文化傳承人,特別是非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目代表性傳承人。要加大對(duì)農(nóng)村業(yè)余創(chuàng)作者的培養(yǎng)和扶持力度,利用表彰、獎(jiǎng)勵(lì)等形式,鼓勵(lì)他們積極投身鄉(xiāng)土文學(xué)的創(chuàng)作,引導(dǎo)他們?cè)诤霌P(yáng)傳統(tǒng)美德、提倡文明新風(fēng)上下功夫,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)民創(chuàng)作群體的健康發(fā)展,帶動(dòng)扎根于農(nóng)村的民間創(chuàng)作人才的不斷涌現(xiàn),推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)深入開(kāi)展。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制,制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃,逐步提高農(nóng)村鄉(xiāng)土文化人的整體素質(zhì)和知識(shí)水平。建立農(nóng)村基層文化骨干培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),堅(jiān)持崗位培訓(xùn)與學(xué)歷教育培訓(xùn)相結(jié)合,提高他們的文化技能、知識(shí)技能,全面提高文化人才的綜合素質(zhì)。通過(guò)鄉(xiāng)村文化人的培養(yǎng),為農(nóng)民自辦文化和農(nóng)村精神文明建設(shè)提供有力人才支撐。
四是加大政策扶持力度。政府扶持不僅是加快農(nóng)民自辦文化繁榮發(fā)展的有效手段,更是推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)性保障。要加大政策扶持力度。根據(jù)松原實(shí)際,研究制定全市關(guān)于發(fā)展自辦文化、推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的扶持政策。鼓勵(lì)具有較高水平的小劇團(tuán)、小表演隊(duì)面向市場(chǎng),充分挖掘和利用已有資源,走專業(yè)化或綜合發(fā)展的道路,繁榮農(nóng)村文化市場(chǎng),豐富農(nóng)村精神文化生活。引導(dǎo)和鼓勵(lì)企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人投資興辦農(nóng)村文化事業(yè)或捐助公益性文化事業(yè),逐漸建立起多渠道的農(nóng)村文化建設(shè)投資新體制。要加大資金扶持力度。在加大公共文化服務(wù)投資力度的同時(shí),也應(yīng)根據(jù)農(nóng)民自辦文化的開(kāi)辦情況、規(guī)模大小和推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)的實(shí)際成效,通過(guò)以獎(jiǎng)代補(bǔ)的形式給予一定的資金扶持,使其步入良性循環(huán)與發(fā)展的軌道。特別是對(duì)發(fā)展農(nóng)民自辦文化成績(jī)突出的村、表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),要給予重點(diǎn)扶持,以此帶動(dòng)、提高農(nóng)民自辦文化的積極性和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),打造出一批貼近專業(yè)水準(zhǔn)的品牌隊(duì)伍。要進(jìn)一步完善農(nóng)村文化表彰獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。通過(guò)設(shè)立文化獎(jiǎng)勵(lì)基金,定期對(duì)在農(nóng)村文化建設(shè)以及推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)中作出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)單位、個(gè)人、優(yōu)秀文藝團(tuán)隊(duì)、示范性文化大院、文化帶頭人等進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。要優(yōu)化基層公共文化資源配置,推動(dòng)“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)制度化和科學(xué)化,按照貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的原則,在做好農(nóng)民在文化、科技、衛(wèi)生等方面的需求調(diào)研基礎(chǔ)上,探索實(shí)施菜單式“三下鄉(xiāng)”模式,送農(nóng)民現(xiàn)實(shí)需要的,送農(nóng)民迫切想了解的,切實(shí)提高活動(dòng)的實(shí)效性。通過(guò)政策扶持,推動(dòng)建立農(nóng)民自辦文化發(fā)展常效機(jī)制,更好地促進(jìn)農(nóng)村精神文明健康發(fā)展。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十三
校正常的教育教學(xué)秩序,現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視制定有力措施。
為進(jìn)一步做好安全教育工作,構(gòu)建學(xué)校安全網(wǎng)絡(luò),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),我校把安全工作列入重要議事日程,并成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員如下:
組長(zhǎng):師光冬(校長(zhǎng))。
副組長(zhǎng):姚善同(書(shū)記)崔愛(ài)香(法制副校長(zhǎng))崔麗霞(副校長(zhǎng))王燕(副校長(zhǎng))。
成員:張保祿胡淑紅王繼華孫清梅岳秀榮張莉莉張麗敏苗艷敏楊艷艷及各班班主任。
我校堅(jiān)持“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“誰(shuí)主辦,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,分工負(fù)責(zé),任務(wù)到人,層層建立崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制,學(xué)校與各班班任簽訂了安全責(zé)任書(shū),各班班主任與學(xué)生及家長(zhǎng)也進(jìn)行了良好的溝通,做到時(shí)時(shí)、處處、事事的安全工作有專人負(fù)責(zé),以保證安全工作萬(wàn)無(wú)一失,杜絕事故的發(fā)生。
二、加強(qiáng)宣傳,建立長(zhǎng)效機(jī)制。
通過(guò)全校大會(huì)、宣傳欄、晨會(huì)、班會(huì)、安全講座、觀看安全教育光碟、發(fā)放安全教育資料等形式在全校教職工和學(xué)生中廣泛宣傳安全法律、法規(guī)及自救自護(hù)辦法等,增強(qiáng)了安全觀念和自我防范及自我保護(hù)意識(shí)。
堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”方針,居安思危,常抓不懈,建立健全黨群結(jié)合、人員防范和技術(shù)防范相結(jié)合的安全防范體制和堅(jiān)持巡查、自查、督查“三查”相結(jié)合的制度,及時(shí)處理,及時(shí)總結(jié)。各部門和人員認(rèn)真自查自己職責(zé)范圍內(nèi)的安全隱患,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)報(bào)告,及時(shí)處理,問(wèn)題不積壓,不拖辦,不推諉。
學(xué)校安全專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開(kāi)工作會(huì)議討論解決和處理相關(guān)問(wèn)題,并作出計(jì)劃部署,及時(shí)向全校公布學(xué)校安全工作取得的成效和存在的問(wèn)題。鼓勵(lì)全校師生以主人翁精神關(guān)注學(xué)校安全工作,表彰安全工作有功人員。
三、全面整治,層層落實(shí)。
學(xué)校配合公安、文化、工商等主管部門,對(duì)校園周邊的治安狀況進(jìn)行治理,努力為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)安全文明的外部環(huán)境。
我校對(duì)校舍設(shè)施進(jìn)行安全檢查,對(duì)可能引發(fā)意外事故發(fā)生,如圍墻、校舍樓、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、樓梯及學(xué)生進(jìn)出頻繁的樓梯口的安全情況進(jìn)行檢查,安全系數(shù)差的設(shè)備、設(shè)施堅(jiān)決不用,并派出教師在樓道口守護(hù)。
加強(qiáng)飲食衛(wèi)生管理,監(jiān)督學(xué)校周邊的小賣部、小飯桌要落實(shí)各級(jí)部門制定的安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),做到無(wú)變質(zhì)、過(guò)期食品,干凈衛(wèi)生,保證供應(yīng)安全衛(wèi)生食品,堅(jiān)決杜絕中毒事件的發(fā)生。
加強(qiáng)計(jì)算機(jī)室、辦公室、教學(xué)樓等場(chǎng)所的安全管理,完善安全防范設(shè)施,加強(qiáng)水、電、消防、避雷等設(shè)施的安全巡查。妥善保管帳目現(xiàn)金,做好傳染病的預(yù)控工作,對(duì)于流行傳染病要早發(fā)現(xiàn),及時(shí)送診,并制訂預(yù)控措施。加強(qiáng)校園衛(wèi)生管理,鏟除衛(wèi)生死角,教育學(xué)生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習(xí)慣。班主任和全體教師都要注重維護(hù)學(xué)生的心理健康。
交通安全教育極為重要,教育學(xué)生遵守交通規(guī)則,不坐無(wú)證無(wú)照的車輛,宣講安全知識(shí)、普及安全常識(shí)。邀請(qǐng)了派出所的干警講解法制、安全知識(shí)。多方宣傳用電、用氣等安全知識(shí),普及家用電器的正確使用操作方法。特別是當(dāng)發(fā)生火災(zāi)險(xiǎn)情時(shí)必須注意的幾個(gè)問(wèn)題及滅火器的正常使用方法等。
召開(kāi)安全教育的主題班會(huì)課。由教導(dǎo)處統(tǒng)一印發(fā)安全教育材料,包括安全知識(shí),安全警報(bào)等。班主任進(jìn)行宣講,讓學(xué)生進(jìn)行討論,以提高對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)。學(xué)校還利用vcd光盤、黑板報(bào)、宣傳欄等形式,全方位宣傳安全工作。
定期聯(lián)系家長(zhǎng),齊抓共管,不斷提高家長(zhǎng)對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)。在發(fā)放致家長(zhǎng)一封信中的一個(gè)重要內(nèi)容是提醒家長(zhǎng)注意對(duì)子女的安全教育,以保證子女在校內(nèi)外的安全。
認(rèn)真做好預(yù)防流行病和常見(jiàn)病的工作。積極做好衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育,養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,對(duì)校園定期進(jìn)行消毒清洗,防止細(xì)菌滋生。對(duì)學(xué)生適時(shí)進(jìn)行流行病的防疫,積極配合衛(wèi)生院組織的各種防疫工作,派發(fā)各種預(yù)防資料,及時(shí)防護(hù),有效維護(hù)了學(xué)校的正常教學(xué)秩序。
四、安全工作的主要經(jīng)驗(yàn)。
1、高度重視安全工作,把安全工作看作是一件政治任務(wù)來(lái)抓,認(rèn)識(shí)到安全工作關(guān)系到家庭的幸福、社會(huì)的穩(wěn)定,樹(shù)立“安全至上”、“安全責(zé)任重于泰山”的思想意識(shí),嚴(yán)防死守,層層落實(shí),責(zé)任到人,對(duì)安全工作要小題大做、捕風(fēng)捉影,保持對(duì)安全工作的高度敏感性。
2、安全制度健全。今年初,行政領(lǐng)導(dǎo)班子通過(guò)檢查安全規(guī)章制度是否完善,是否健全,是否適合當(dāng)前和今后工作的需要,任務(wù)和責(zé)任是否落實(shí)到人等,及時(shí)修訂了安全管理制度。做到事事有人管。
3、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)各部門有關(guān)安全工作的文件,對(duì)上級(jí)布置的每一項(xiàng)安全工作都有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查、有反饋、有整改,真正提高安全工作的管理水平。
4、對(duì)安全教育工作實(shí)行群防群治,不定期對(duì)學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行安全教育,要求家長(zhǎng)認(rèn)真督促檢查子女的安全工作,把安全工作從校內(nèi)做到校外。
5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的法紀(jì)教育、社會(huì)道德教育、文明意識(shí)教育是抓好學(xué)生安全教育的根本。學(xué)生的法紀(jì)意識(shí)提高了,就會(huì)自覺(jué)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)學(xué)校三令五申的安全教育就會(huì)做到有令必行,有禁必止。
由于制度過(guò)硬、措施得力、方法恰當(dāng),我校幾年來(lái)沒(méi)有一起安全事故發(fā)生,全校師生安全意識(shí)濃厚。但是,安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn),是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,我們只有從講政治的高度認(rèn)識(shí)并做好這一工作,其他各項(xiàng)工作才有保障,也才能為學(xué)校教育撐起一片藍(lán)天!
安全工作是學(xué)校工作中的重中之重,是順利進(jìn)行教育教學(xué)的基本保障。為確保我校師生在校人身安全,確保學(xué)校教學(xué)秩序正常開(kāi)展,一直以來(lái),我校始終把安全工作放在學(xué)校工作的首位,始終把營(yíng)造文明、和諧、安全的育人環(huán)境牢記心中。我校按照上級(jí)安全工作部署,并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,狠抓學(xué)校安全管理,爭(zhēng)創(chuàng)平安和諧校園,本階段,我校各項(xiàng)工作秩序井然。現(xiàn)將我校本階段的安全工作情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)安全意識(shí):
每月定期組織全體師生認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)《學(xué)校安全制度》,提高全體教職工的安全意識(shí),牢固樹(shù)立“人人講安全、安全人人抓”的思想,警鐘長(zhǎng)鳴。
二、明確責(zé)任,落實(shí)安全工作制度:
(一)及時(shí)成立以校長(zhǎng)林波為組長(zhǎng)的安全領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)一步完善學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和事故責(zé)任追究制,并明確“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的安全管理原則,落實(shí)各部門安全工作職責(zé),努力形成齊抓共管的學(xué)校安全工作運(yùn)行機(jī)制,增強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)行安全工作制度的主動(dòng)性。
(二)進(jìn)一步完善學(xué)校安全預(yù)警機(jī)制:堅(jiān)持每半月對(duì)校園進(jìn)行一次安全拉網(wǎng)式大排查,并實(shí)行誰(shuí)檢查、誰(shuí)記錄、誰(shuí)匯報(bào)的檢查制度。(制定好安全檢查記錄表并及時(shí)記錄)對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患能排除的立即排除,不能自行解決的及時(shí)向上極匯報(bào),確保校園時(shí)時(shí)安全穩(wěn)定。
(三)堅(jiān)持每月召開(kāi)安全排查例會(huì),定期分析校舍、交通、游泳、治安、飲食、課間活動(dòng)、師生大型集體活動(dòng)、冬春季傳染病等可能出現(xiàn)的問(wèn)題;根據(jù)安全工作動(dòng)態(tài),確定不同階段、不同季節(jié)的安全工作重點(diǎn),發(fā)現(xiàn)苗頭性的問(wèn)題,及早進(jìn)行教育和防范,并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,落實(shí)各類應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急工作機(jī)制和校園救助系統(tǒng),定期開(kāi)展安全演練,確保師生臨危不亂。密切關(guān)注特殊群體學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),扎實(shí)做好師生結(jié)對(duì)幫扶工作,并有針對(duì)性的落實(shí)有關(guān)措施。
校園各點(diǎn)安全檢查情況:
1、各教室門窗、玻璃。各班教室安全實(shí)行班主任、科任教師負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)檢查各教室門窗的玻璃是否有破損,同時(shí)做到及時(shí)拆除,及時(shí)匯報(bào)以便學(xué)校及時(shí)統(tǒng)計(jì)購(gòu)買更換,杜絕了因門窗、玻璃的損壞而造成的安全事故。
2、校園環(huán)境。校園內(nèi)有許多小石子,給同學(xué)們的活動(dòng)帶來(lái)了一定的安全隱患,針對(duì)這一情況,學(xué)校進(jìn)一步規(guī)定了清潔區(qū)衛(wèi)生責(zé)任:各班清潔區(qū)各班除了清除果皮、紙屑以外,還得檢掉自己清潔區(qū)上的石子,確保同學(xué)們活動(dòng)不小心踩對(duì)石子而造成的不應(yīng)該發(fā)生的事故。
3、廁所。廁所是我校安全工作重點(diǎn)之一。廁所衛(wèi)生,衛(wèi)生搞好了,蚊子、蒼蠅就失去了繁衍的場(chǎng)所和生存環(huán)境,學(xué)校安排了專人清理廁所,同時(shí)還排六年級(jí)學(xué)生按周輪流清掃廁所。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十四
市委老干部局:
我局系統(tǒng)有離退休人員1000多人,其中局機(jī)關(guān)離退休人員80人(離休干部16人,退休局級(jí)干部20人);離退休人員工作處工作人員3人,配有車輛2臺(tái)。我局老干部工作,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,以及在市委老干部局的指導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆六中全會(huì)精神和xx大報(bào)告,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞局中心工作,扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)“兩個(gè)待遇”,著重圍繞“春節(jié)”、“重陽(yáng)節(jié)”等節(jié)日,開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的敬老、愛(ài)老、助老活動(dòng),積極開(kāi)展老干部工作,其主要做法是:
局黨組始終把老干部視為黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,是林業(yè)和園林事業(yè)發(fā)展建設(shè)的功臣;把老干部工作列入黨組重要議事日程,納入局系統(tǒng)目標(biāo)管理,做到了年初有計(jì)劃,年終有檢查考核;局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)和一名副局長(zhǎng)分管離退休工作,定期聽(tīng)取老領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),研究解決有關(guān)問(wèn)題,“春節(jié)”、“重陽(yáng)節(jié)”等重大節(jié)日局領(lǐng)導(dǎo)都參加老同志的座談會(huì),并帶隊(duì)深入到老干部家中、病房看望慰問(wèn),到病故老人家中安慰親人,征求意見(jiàn)和建議,給他們送去溫暖,帶去安慰。
1、按照《四川省離退休黨支部工作管理?xiàng)l例》的規(guī)定,加強(qiáng)離退休黨支部、黨小組的組織、制度建設(shè);20xx年林業(yè)局和園林局合并后,組建了成都市林業(yè)和園林管理局,局機(jī)關(guān)有離退休黨員57人;今年初成立了新的離退休黨支部,選舉了新的離退休黨支部七名委員,并分兩個(gè)小組開(kāi)展活動(dòng)。
2、局機(jī)關(guān)黨委,堅(jiān)持將離退休黨支部工作納入機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo),一起安排布置、一起檢查督促、一起考核獎(jiǎng)勵(lì),只是在學(xué)習(xí)形式、方法上根據(jù)老同志的實(shí)際,有所區(qū)別;堅(jiān)持定期對(duì)離退休人員的思想政治狀況進(jìn)行分析,加強(qiáng)離退休黨員的管理。
3、為了豐富老同志的精神生活,我們?yōu)闄C(jī)關(guān)離退休人員和基層離休干部每年每人訂閱了《成都日?qǐng)?bào)》、《長(zhǎng)壽》各一份,單位訂閱了《中國(guó)老年報(bào)》、《人民畫(huà)報(bào)》、《晚霞報(bào)》等刊物,使他們能從各種刊物上及時(shí)了解到黨的方針、政策及各種新聞,增強(qiáng)他們對(duì)改革開(kāi)放的認(rèn)識(shí)和信心。
4、離退休黨支部50%留存黨費(fèi)全部劃撥給離退休黨支部使用,作為支部組織活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)。
1、政治上關(guān)心好老干部。堅(jiān)持定期組織老同志學(xué)習(xí)黨的方針政策,傳達(dá)有關(guān)文件精神;堅(jiān)持局領(lǐng)導(dǎo)定期向老干部通報(bào)局工作情況,主要會(huì)議精神(如工作安排、完成情況、局屬單位人事任免等);特別是春節(jié)老同志茶話會(huì),局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)親自主持,副局長(zhǎng)通過(guò)多媒體演示向老同志介紹了本局一年提高工作實(shí)效、為民辦實(shí)事(雙百工程、拆墻透綠、速森林建設(shè)、創(chuàng)建國(guó)家園林城市等)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作情況,匯報(bào)工作既有圖片、又有文字和數(shù)據(jù),深受老同志好評(píng);定期征求老干部對(duì)局工作的意見(jiàn)和建議,局黨組民主生活會(huì)專門聽(tīng)取離退休黨支部的意見(jiàn),以改進(jìn)工作;認(rèn)真做好老同志信訪工作,及時(shí)協(xié)調(diào)和妥善處理老同志反映的問(wèn)題,努力為老同志辦實(shí)事。積極參加市委老干部局組織的離退休局級(jí)干部形勢(shì)報(bào)告會(huì)、讀書(shū)班和黨支部書(shū)記培訓(xùn)班等政治活動(dòng)。
2、生活上照顧好老同志。確保了機(jī)關(guān)和基層離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,未出現(xiàn)拖欠;在基本醫(yī)療方面,也是老干部反映問(wèn)題比較多的方面,特別是局屬事業(yè)單位離休干部的醫(yī)藥費(fèi)沒(méi)有保障(財(cái)政沒(méi)有設(shè)專項(xiàng)資金),我們也多次向上級(jí)主管部門反映(市委老干部局、財(cái)政局等),并主動(dòng)向老干部做基本醫(yī)療改革的宣傳和解釋工作,每季度及時(shí)到市勞動(dòng)局、社保局報(bào)銷門診費(fèi)用,并及時(shí)發(fā)放到他們手中;對(duì)基層單位經(jīng)濟(jì)比較困難、離休干部較多的單位,采取特殊政策,年終由局調(diào)整計(jì)劃解決部分醫(yī)藥費(fèi),使病人及家屬?gòu)木裆系玫桨参?堅(jiān)持“兩費(fèi)”落實(shí)情況報(bào)告制度,兩年來(lái)離退休人員沒(méi)有因“兩費(fèi)”不落實(shí)或落實(shí)不到位到省、市上訪。
為使老同志老有所樂(lè),達(dá)到了每月組織一次在市區(qū)活動(dòng),參觀了兩河森林公園、青少年科枝館等,看到了城市建設(shè)的巨大變化,分享改革開(kāi)放的成果。今年9月份組織了離退休局級(jí)干部考察了夏門、武夷山,讓他們親身體會(huì)到沿海城市的發(fā)展變化,考察期間,老干部們特地參觀了第六屆中國(guó)國(guó)際花博會(huì),并對(duì)我局代表全川人民制作的“古堰流芳”景觀給予了好評(píng);重陽(yáng)節(jié)前組織離退休人員參觀了崇州市的街子古鎮(zhèn)和梅花寨,讓老同志親身體驗(yàn)了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的成果。晚上舉行了慶xx大,迎“重陽(yáng)節(jié)”的篝火晚會(huì),局分管離退休工作的領(lǐng)導(dǎo)親臨晚會(huì),對(duì)全體離退休人員對(duì)我市林業(yè)和園林建設(shè)做出貢獻(xiàn)以及現(xiàn)在發(fā)揮的智囊作用給予了高度評(píng)價(jià),并用真情唱了一首老年人特別喜歡的歌曲《常回家看看》,唱出了老年人的心聲和希望,晚會(huì)節(jié)目非常豐富,這些活動(dòng)深受老干部的好評(píng)。
離退休人員,經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨,把自己的寶貴青春獻(xiàn)給了林業(yè)園林事業(yè),有今天的發(fā)展,是與這些人的貢獻(xiàn)分不開(kāi)的,他們是功臣,我們?yōu)樗麄兎?wù)應(yīng)該感到光榮;我們堅(jiān)持“上為局黨組分憂、下為老同志解愁”,用我們的真心、真情與老同志溝通,熱情接待每一位老同志,讓老同志滿意。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十五
按照x市重點(diǎn)項(xiàng)目調(diào)度會(huì)議通知要求,現(xiàn)將我市重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)情況匯報(bào)如下:。
年初以來(lái),按照省和x市實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展首季開(kāi)門紅的要求,我們堅(jiān)持以上項(xiàng)目、促投資為工作重心,加大力度,狠抓落實(shí),重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)實(shí)現(xiàn)了良好開(kāi)局。
截止目前,結(jié)我市固定資產(chǎn)投資x萬(wàn)元以上的截轉(zhuǎn)及新建項(xiàng)目x個(gè)(億元以上項(xiàng)目x個(gè))、擬建項(xiàng)目x個(gè)(億元以上項(xiàng)目x個(gè))、儲(chǔ)備項(xiàng)目x個(gè)。
(一)結(jié)轉(zhuǎn)及新建項(xiàng)目(結(jié)轉(zhuǎn)x個(gè),新開(kāi)工x個(gè))。
1、國(guó)電電力發(fā)展有限公司x青松風(fēng)力發(fā)電場(chǎng)項(xiàng)目,總投資x2億元,共33臺(tái)1500千瓦風(fēng)力發(fā)電機(jī)組,總裝機(jī)容量x萬(wàn)千瓦。該項(xiàng)目已于去年5月開(kāi)工建設(shè),目前大部分機(jī)組已建成,部分機(jī)組已經(jīng)并網(wǎng)發(fā)電,預(yù)計(jì)今年一季度末全部并網(wǎng)發(fā)電,年利稅可達(dá)x萬(wàn)元。
2、x市匯有乳制品有限責(zé)任公司建設(shè)綠色養(yǎng)殖基地及加工基地項(xiàng)目,總投資x億元,固定資產(chǎn)投資x億元。主要是引進(jìn)國(guó)內(nèi)先進(jìn)技術(shù),計(jì)劃飼養(yǎng)良種奶牛x萬(wàn)頭,加工液態(tài)奶x萬(wàn)噸、純凈水1500噸。該項(xiàng)目于去年6月開(kāi)工建設(shè),目前已征用土地x畝,土地平整、圍墻建筑已完成,辦公大樓正在建設(shè)中。計(jì)劃今年末完成一期工程建設(shè),達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值2億元、利稅x萬(wàn)元。
3、x市華龍鐵合金廠鉬精深加工項(xiàng)目,是去年末啟動(dòng)、今年初開(kāi)工建設(shè)的新項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,目前已投入x萬(wàn)元,完成了主體廠房建設(shè)和x座回轉(zhuǎn)窯安裝,還有x座正在安裝,預(yù)計(jì)投產(chǎn)達(dá)產(chǎn)后,可新增產(chǎn)值31億元、利稅x億元。
4、遼寧佳澤食品有限公司海產(chǎn)品精深加工項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,占地x畝。x條生產(chǎn)線投產(chǎn)后,年產(chǎn)海鮮醬2600噸、紅油白蝦1300噸。目前廠房基礎(chǔ)已經(jīng)完成,預(yù)計(jì)6月份投產(chǎn),可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值300x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
5、x中北科技實(shí)業(yè)有限公司新建高科技工業(yè)陶瓷生產(chǎn)項(xiàng)目,總投資200x萬(wàn)元,主要建設(shè)高科技工業(yè)陶瓷生產(chǎn)線,目前正在建設(shè)x平方米廠房,預(yù)計(jì)6月份投產(chǎn),可實(shí)現(xiàn)年值500x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
6、x市民用航空器材廠航空器材加工項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,主要生產(chǎn)飛機(jī)使用的上桌板、遮光板等。目前廠房建設(shè)已經(jīng)完成,預(yù)計(jì)5月份投產(chǎn),可實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值200x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
7、x市新光實(shí)業(yè)有限公司新建年產(chǎn)x萬(wàn)只香煙點(diǎn)燃器項(xiàng)目,是今年新開(kāi)工項(xiàng)目,總投資400x萬(wàn)元,占地x萬(wàn)平方米,新上真空電熱管制造機(jī)、銑齒機(jī)床、全自繞線機(jī)等設(shè)備,目前已完成廠區(qū)三通一平。
8、金城造紙股份有限公司年產(chǎn)x萬(wàn)噸粘合劑項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,主要是回收造紙產(chǎn)生的紅液,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),目前已開(kāi)工建設(shè)。
9、金城造紙股份有限公司熱電廠5臺(tái)鍋爐尾氣治理工程項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,主要用于鍋爐脫硫及尾氣治理,目前已完成2臺(tái)鍋爐治理工程。
1、x市金華冶煉有限公司年產(chǎn)1500噸多晶硅項(xiàng)目,總投資x億元,固定資產(chǎn)投資x億元。
主體建筑正在施工,部分設(shè)備圖紙已經(jīng)形成。企業(yè)已投入2億多元用于技術(shù)引進(jìn)、土地征用、土建等前期工作,現(xiàn)正多方籌措資金以加快工程進(jìn)度。
(二)擬建項(xiàng)目。
1、大有中國(guó)臺(tái)灣創(chuàng)新工業(yè)園項(xiàng)目,占地x平方公里,縣本級(jí)收費(fèi)以零地價(jià)劃給乙方,標(biāo)準(zhǔn)廠房由乙方建設(shè),我市積極爭(zhēng)取省配套資金予以支持,乙方享受省級(jí)部門有關(guān)優(yōu)惠政策。該園區(qū)主要以高科技電子產(chǎn)品、小菜加工和賽馬飼料生產(chǎn)項(xiàng)目為主。預(yù)計(jì)3年至5年全部建成,投資回報(bào)率在x左右。目前,我們已與廣東昭信電子、韋旭鞋業(yè)等大企業(yè)進(jìn)行了接觸洽談。
2、x市班吉塔鎮(zhèn)年產(chǎn)x萬(wàn)噸水泥項(xiàng)目,固定資產(chǎn)投資5億元,占地x畝。項(xiàng)目主要利用班吉塔鎮(zhèn)石灰石資源,建設(shè)年產(chǎn)x萬(wàn)噸干法旋窯水泥熟料和x萬(wàn)噸水泥生產(chǎn)線。2月15日簽訂了意向協(xié)議書(shū),目前正在做可研,3月上旬項(xiàng)目前期工作組進(jìn)駐,計(jì)劃在4月份開(kāi)工建設(shè),20xx年4月份可建成投產(chǎn),預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值6億元、稅收600x萬(wàn)元。
3、國(guó)電電力發(fā)展股份公司x曙光風(fēng)電場(chǎng),總投資x億元,新建33臺(tái)1500千瓦風(fēng)電機(jī)組,目前正在做前期準(zhǔn)備工作。
4、x市匯能發(fā)電廠x5兆瓦風(fēng)力發(fā)電廠項(xiàng)目,總投資x億元,占地x畝。共33臺(tái)1500千瓦風(fēng)力發(fā)電機(jī)組,總裝機(jī)容量x萬(wàn)千瓦。目前,已完成環(huán)評(píng)、測(cè)風(fēng)及項(xiàng)目建議書(shū)等項(xiàng)工作,預(yù)計(jì)今年5月份開(kāi)工、年末投產(chǎn)。
5、x金廈新能源有限公司風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,一期工程新建14臺(tái)750千瓦國(guó)產(chǎn)風(fēng)電機(jī)組,目前已完成測(cè)風(fēng)及前期所有準(zhǔn)備工作。
6、x市展望生物科技有限公司濕巾項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,固定資產(chǎn)投資x萬(wàn)元,目前已經(jīng)完成備案、環(huán)評(píng)和立項(xiàng)工作,土地正報(bào)省里審批。預(yù)計(jì)3月初開(kāi)工建設(shè),8月份建成投產(chǎn),年產(chǎn)值可達(dá)600x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
7、遼寧興宇凈水劑廠年產(chǎn)x萬(wàn)噸凈水劑項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,占地x畝,目前土地征用、采礦證等手續(xù)已基本完成,正在進(jìn)行環(huán)評(píng)。
8、大有產(chǎn)業(yè)區(qū)絕緣板(電池系列)項(xiàng)目,總投資800x萬(wàn)元,生產(chǎn)絕緣板(電池系列),正在做可研。
9、x市危博經(jīng)貿(mào)有限公司玉米倉(cāng)儲(chǔ)加工項(xiàng)目,總投資400x萬(wàn)元,達(dá)產(chǎn)后可形成年倉(cāng)儲(chǔ)加工玉米x萬(wàn)噸能力。
(三)儲(chǔ)備項(xiàng)目。
1、x市大有塑料工業(yè)園項(xiàng)目,總投資10億元,占地x平方公里,建設(shè)融生產(chǎn)加工、科技研發(fā)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、商住辦公為一體,東北地區(qū)最具競(jìng)爭(zhēng)力的塑料加工配套工業(yè)園區(qū)。主導(dǎo)產(chǎn)品為建設(shè)工程塑料及上下游產(chǎn)品。
2、大有產(chǎn)業(yè)區(qū)環(huán)保型汽車剎車片項(xiàng)目,總投資800x萬(wàn)元,新建年產(chǎn)x萬(wàn)套汽車剎車片生產(chǎn)線,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值x億元、利稅300x萬(wàn)元。
3、x市班吉塔鎮(zhèn)年產(chǎn)x萬(wàn)噸超細(xì)煅燒高嶺土項(xiàng)目,總投資x億元,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值3億元、年利稅500x萬(wàn)元。
4、x市三臺(tái)子鎮(zhèn)葡萄深加工項(xiàng)目,總投資600x萬(wàn)元,主要工藝是引進(jìn)先進(jìn)的葡萄深加工(榨汁、罐頭)設(shè)備,年深加工葡萄1500噸。
達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
5、x市大業(yè)鄉(xiāng)x萬(wàn)噸西瓜汁項(xiàng)目,總投資400x萬(wàn)元,新上一條年產(chǎn)10噸西瓜汁加工生產(chǎn)線,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值1億元、利稅x萬(wàn)元。
6、x市謝屯鄉(xiāng)玉米秸稈密度板項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,固定資產(chǎn)投資x萬(wàn)元,新建年產(chǎn)x萬(wàn)立方米秸稈密度板生產(chǎn)線,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值800x萬(wàn)元元、利稅x萬(wàn)元。
7、x市宇辰造紙有限責(zé)任公司蘆葦深加工項(xiàng)目,總投資200x萬(wàn)元,新建x萬(wàn)噸工藝葦簾生產(chǎn)線,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值600x萬(wàn)元、利稅x萬(wàn)元。
8、x市溫滴樓福利珍珠巖廠年產(chǎn)x萬(wàn)噸機(jī)焦生產(chǎn)線項(xiàng)目,總投資x萬(wàn)元,達(dá)產(chǎn)后可實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值3億元、利稅x萬(wàn)元。
此外還有揚(yáng)州匯銀集團(tuán)物流倉(cāng)儲(chǔ)、年產(chǎn)x萬(wàn)件汽車零部件、白蠶絲生產(chǎn)、鎂碳磚生產(chǎn)、防水卷材與輕體保溫材料、高速鋼軋輥、胡蘿卜深加工、完全生物可降解塑料等3x個(gè)儲(chǔ)備項(xiàng)目,這些項(xiàng)目我們正在逐個(gè)進(jìn)行招商和洽談。
項(xiàng)目是縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的源動(dòng)力和支撐點(diǎn)。不管壓力有多大、工作有多難,我們都堅(jiān)定信心,下定決心,千方百計(jì)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),促進(jìn)項(xiàng)目早開(kāi)工、早投產(chǎn)、早見(jiàn)效。
一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包扶。無(wú)論是在建項(xiàng)目、擬建項(xiàng)目,還是儲(chǔ)備項(xiàng)目,都責(zé)任到人,四個(gè)班子每名領(lǐng)導(dǎo)都要包扶一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目,特別重大的項(xiàng)目由主要領(lǐng)導(dǎo)親自包,做到一個(gè)項(xiàng)目一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),一抓到底,跟蹤服務(wù)。
二是切實(shí)解決問(wèn)題。面對(duì)項(xiàng)目落地難、制約因素多等問(wèn)題,我們主動(dòng)出擊,深入了解情況,切實(shí)幫助投資者協(xié)調(diào)解決土地、資金、電力等難題,促使項(xiàng)目早簽約、早落地、早建設(shè)。
三是狠抓督促檢查。我們堅(jiān)持督促檢查不放松,進(jìn)行周報(bào)告、月調(diào)度、季查看。對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)展情況隨時(shí)了解情況、隨時(shí)匯總分析、隨時(shí)排榜公布。
四是強(qiáng)化獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。重獎(jiǎng)重罰是我們加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)的一項(xiàng)重要措施,年初我們拿出x多萬(wàn)元,對(duì)去年新上的大項(xiàng)目進(jìn)行了重獎(jiǎng),最高獎(jiǎng)勵(lì)達(dá)x萬(wàn)元,如東蒙水泥項(xiàng)目。今年我們繼續(xù)實(shí)行項(xiàng)目重獎(jiǎng)?wù)?調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門重視項(xiàng)目、搶上項(xiàng)目的積極性,爭(zhēng)取更多的大項(xiàng)目落地。
一是資金問(wèn)題。主要是融資渠道不暢,致使有的項(xiàng)目建設(shè)工期延長(zhǎng),未能按計(jì)劃竣工投產(chǎn)。如省市領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注的多晶硅項(xiàng)目,就缺少資金3億元,極大影響了工程進(jìn)度。如果還不能及時(shí)籌集到資金,這個(gè)項(xiàng)目將錯(cuò)過(guò)發(fā)展良機(jī)。另外,我市的大有產(chǎn)業(yè)區(qū)項(xiàng)目,已投入700x萬(wàn)元,完成了水、電、路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),但由于資金貸款不到位,后續(xù)輔路建設(shè)、供水管線安裝、污水處理、垃圾處理等項(xiàng)工作無(wú)法開(kāi)展。目前,我們正在申辦省開(kāi)行貸款2億元,與濱海公路貸款同步推進(jìn)。
二是土地問(wèn)題。目前,新一輪的土地利用總體規(guī)劃編制工作已經(jīng)啟動(dòng),按照國(guó)家土地政策,必須在確?;巨r(nóng)田數(shù)量、質(zhì)量不變的前提下進(jìn)行調(diào)整,工業(yè)建設(shè)用地調(diào)整空間有限,征用難度越來(lái)越大。
三是能源問(wèn)題。由于近幾年來(lái)我市工業(yè)發(fā)展速度較快,能源需求劇增,特別給電力供應(yīng)帶來(lái)巨大壓力。盡管政府和電力部門采取了積極措施,但重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)區(qū)域的電力緊張問(wèn)題仍十分突出,致使一些效益好、前景好的項(xiàng)目不能按時(shí)達(dá)產(chǎn),影響了項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量。
有很多問(wèn)題和難題,市領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)多次幫助我們進(jìn)行了解決,如濱海公路、大有產(chǎn)業(yè)區(qū)貸款等問(wèn)題,市政府正在幫助我們辦理?yè)?dān)保文件。我們將竭盡全力做好項(xiàng)目建設(shè)工作,爭(zhēng)取有更多、更大的項(xiàng)目落戶x。
學(xué)生工作匯報(bào)材料篇十六
靈溪鎮(zhèn)下轄15個(gè)行政村、9個(gè)社區(qū)居委會(huì),全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總?cè)丝?2428人,耕地16822畝,涉及到需要值守的水庫(kù)、山塘10座。20xx年以來(lái),鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真貫徹落實(shí)了省州、縣關(guān)于防汛工作的系列會(huì)議精神,確保了全鎮(zhèn)安全渡汛,促進(jìn)了農(nóng)民農(nóng)業(yè)生產(chǎn),具體工作開(kāi)展如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。從年初開(kāi)始,鎮(zhèn)黨委、政府成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由書(shū)記任組長(zhǎng),鎮(zhèn)長(zhǎng)、人大副主席任副組長(zhǎng),水管站工作人員為成員,具體負(fù)責(zé)防汛工作的監(jiān)督和實(shí)施,不斷加強(qiáng)宣傳力度,我鎮(zhèn)通過(guò)開(kāi)辦山洪災(zāi)害防御宣傳欄,張貼宣傳畫(huà)報(bào)等形式,大力宣傳防汛相關(guān)知識(shí),使防汛安全工作家喻戶曉,深入人心。
二、落實(shí)責(zé)任。為進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,鎮(zhèn)黨委、政府與相關(guān)的9個(gè)村簽訂了防汛工作責(zé)任狀10份,印發(fā)了具體考核辦法,制定了獎(jiǎng)懲措施,明確了鎮(zhèn)班子領(lǐng)導(dǎo)每人負(fù)責(zé)一個(gè)水庫(kù)、山塘,駐村干部協(xié)助,各村書(shū)記為第一責(zé)任人,同時(shí),安排了具體守護(hù)人。通過(guò)層層分解,明確了責(zé)任,做到了“水庫(kù)山塘有人守,出了險(xiǎn)情有人報(bào),險(xiǎn)情出現(xiàn)有人救”的良好格局。
三、成立專門民兵應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì)。今年初,為應(yīng)對(duì)靈溪鎮(zhèn)各種突發(fā)事件(救火、搶險(xiǎn)、防汛等),鎮(zhèn)黨委、政府專門成立了由32名鎮(zhèn)干組成的民兵應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì),由武裝部長(zhǎng)向沙寧任隊(duì)長(zhǎng),下?lián)芰藢iT搶險(xiǎn)經(jīng)費(fèi),配備了各種應(yīng)急搶險(xiǎn)裝備。
四、工作開(kāi)展情況。今年汛期以來(lái),我鎮(zhèn)嚴(yán)防死守,特別是防汛期間,每天安排兩人通宵值班,一旦出現(xiàn)險(xiǎn)情好立即上傳下達(dá),確保水庫(kù)、山塘安全渡汛。20xx年6月28日晚8點(diǎn),富坪村二克山塘壩體出現(xiàn)垮塌,民兵應(yīng)急搶險(xiǎn)分隊(duì)接到命令后,于半個(gè)小時(shí)之內(nèi)奔赴現(xiàn)場(chǎng),奮戰(zhàn)一個(gè)通宵,投放搶險(xiǎn)沙袋一萬(wàn)四千余條,有效地控制了險(xiǎn)情擴(kuò)大,得到了縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。20xx年7月12日晚9點(diǎn),整個(gè)縣城大雨傾盆,為確保水庫(kù)、山塘安全渡汛,做到心中有數(shù),鎮(zhèn)黨委、政府安排三個(gè)組分別巡察,書(shū)記潘清海、鎮(zhèn)長(zhǎng)汪天坤、人大副主席冷阿鋒各帶一個(gè)組,分別察看十個(gè)水庫(kù)、山塘以及三個(gè)地質(zhì)災(zāi)害滑坡點(diǎn)。7月13日,由書(shū)記潘清海牽頭,組織了五人查災(zāi)小組,在去擺里村的路上偏巖塘處發(fā)生山體滑坡,一塊9個(gè)立方的風(fēng)化石裸露在外,大半懸空,隨時(shí)都可掉下來(lái)的可能,時(shí)刻危及著擺里村老百姓的交通安全。鎮(zhèn)書(shū)記親自調(diào)度,政府辦、公路局、國(guó)土局大力協(xié)助,奮戰(zhàn)兩天,險(xiǎn)情終于排除。
總之,在縣防汛辦的領(lǐng)導(dǎo)下,雖然我鎮(zhèn)防汛工作取得了一定成績(jī),但與上級(jí)的要求還有一定差距,下半年我鎮(zhèn)將一如既往地將防汛工作放在首要位置,進(jìn)一步加強(qiáng)值守,強(qiáng)化工作落實(shí),鞏固防汛工作成果,確保我鎮(zhèn)防汛工作再上新臺(tái)階。
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