市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)大全（16篇）

通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)問題并找到解決問題的方法，提高自身的工作效率和學(xué)習(xí)能力。寫一篇完美的總結(jié)需要提前明確總結(jié)的目的和主題。接下來是一些經(jīng)典總結(jié)的案例，它們可以給我們提供一些寫作上的思路和方法。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇一

安監(jiān)局全稱即為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。安監(jiān)局是政府的職能部門，列入直屬機(jī)構(gòu)序列。主管安全生產(chǎn)和相關(guān)的政策法規(guī)工作。安監(jiān)局具有行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)。今天本站小編給大家整理了安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局的中心工作，按照黨組的各項工作安排部署，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，在各項重大活動、事件過程中，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。辦公室工作千頭萬緒、婆婆多、服務(wù)對象多。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。經(jīng)過努力和密切配合，有效地保證了全局各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

一、工作完成情況。

圍繞全局工作中心，做好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成，辦公室全體人員找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，切實(shí)履行工作職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府和上級機(jī)關(guān)文件精神和要求，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)對每一項工作要求，完成了工作任務(wù)。

產(chǎn)會議、郁山煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、鑫泰煤礦現(xiàn)場會等會議，李建設(shè)、付云霞、李丹等人加班加點(diǎn)，發(fā)通知、印文件、寫講話，每次都忙到了深夜。在收文上，堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失，從而使得收文工作始終保持著暢通、高效的運(yùn)行狀態(tài)。在文件傳遞工作中，做到“雙向”監(jiān)督，即：負(fù)責(zé)文件傳遞的工作人員負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)批辦件、急辦件的登記，確保文件在流轉(zhuǎn)過程的安全傳遞、在規(guī)定時間內(nèi)及時收回。負(fù)責(zé)督辦的工作人員進(jìn)行落實(shí)情況的登記，確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實(shí)到位。為保證局黨組交辦的各項工作落到實(shí)處，辦公室還創(chuàng)新設(shè)立了《局黨組重要事項交辦通知書》，落實(shí)局黨組交辦的各項重要事項，先后印發(fā)《局黨組重要事項交辦通知書》34份。

(二)會議組織情況。20xx年先后組織了全縣安全生產(chǎn)工作會議、洛陽市培訓(xùn)工作現(xiàn)場會、洛陽市?；ぷ鳜F(xiàn)場會、安全生產(chǎn)專家委員會揭牌儀式、郁山煤礦安全文化建設(shè)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)農(nóng)村社區(qū)安全工作現(xiàn)場會、鑫泰煤礦9.13事故現(xiàn)場會、安全生產(chǎn)警示教育大會等大型會議，這些會議大都參加人員多，為確保會議有序進(jìn)行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?shí)，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了每次會議按時順利的召開。此外，還組織安委會成員單位參加了國家及省市召開的7次安全生產(chǎn)電視電話會議和多次安委會例會。

《渠里煤礦群策群力強(qiáng)化培訓(xùn)教育》、《創(chuàng)新培訓(xùn)理念營造安全氛圍》、《奮進(jìn)中的渠里煤礦》、《奮進(jìn)中的新安縣郁山煤礦》、《新安縣安監(jiān)局舉辦“迎奧運(yùn)樹美德”安監(jiān)杯中老年健身活動》等6篇;在河南日報上發(fā)表《新安：“12.2”定為全縣安全警示日》、《東方今報》上發(fā)表《每年12月2日新安拉響安全警報》、《洛陽日報》發(fā)表《珍惜生命勿忘安全》、《安全為天-寫在新安縣12.2安全生產(chǎn)警示日活動開展之際》、《落實(shí)措施強(qiáng)化責(zé)任鞏固安全生產(chǎn)形勢》等3篇文章;洛陽電視臺、新安電視臺、新華網(wǎng)、洛陽新聞網(wǎng)、大河網(wǎng)、新安縣政府網(wǎng)、新安縣安監(jiān)局網(wǎng)等媒體對我縣安全生產(chǎn)警示日活動也做了系統(tǒng)的報道和宣傳，此外新安電視臺播出200集安全教育系列片《安全寶典》、《20xx年安全生產(chǎn)十佳人物電視專訪》、《安監(jiān)杯中老年健身專場晚會》。

(四)制度建設(shè)情況。根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合往年制定的有關(guān)制度，辦公室對安監(jiān)局的有關(guān)制度進(jìn)行了修訂、補(bǔ)充和完善，并先后制定了《關(guān)于進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知》、《招商引資工作獎勵辦法》、《局機(jī)關(guān)值班制度》、《20xx年各股室目標(biāo)。

責(zé)任書。

》、《重要事項報告制度》、《辦公用品管理制度》、《公文運(yùn)轉(zhuǎn)制度》、《車輛管理制度》、《安全生產(chǎn)事故及安全生產(chǎn)違法信息處辦法》、《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》等。

(五)財務(wù)管理情況。一是辦公室積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，及時提交撥付經(jīng)費(fèi)報告，確保各項工作經(jīng)費(fèi)及時撥付到位。二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)職工工資、文明單位獎金、獨(dú)生子女補(bǔ)助，為我局老干部解決活動補(bǔ)助;三是協(xié)調(diào)勞動部門解決了我局事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險金的問題;四是進(jìn)一步降低各項費(fèi)用的指出，在各種辦公用品的購中，辦公室人員總是多方詢價，選擇同等質(zhì)量價格最低的單位進(jìn)行采購。五是改善辦公條件，完成了執(zhí)法大隊辦公室裝修改造、安全生產(chǎn)專網(wǎng)建設(shè)、安監(jiān)局網(wǎng)站建設(shè)，先后購電腦11臺、打印機(jī)3臺、飲水機(jī)4臺、會議桌椅一套、檔案柜9個。六是根據(jù)縣委組織部要求完成黨員入戶教育工程，建設(shè)局站點(diǎn)1個，黨員入戶站點(diǎn)10個。

(六)其他工作情況。一是組織職工參加拓展訓(xùn)練培訓(xùn)、小浪底安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓(xùn)、海南安全考察。二是組織職工法律法規(guī)知識考試1次。三是完成了新解放新跨越新崛起主題教育活動。四是完成了各種會議及上級檢查的接待工作。五是完成縣委、縣政府交辦的各項臨時性工作。

總之，辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調(diào)動全室人員的工作積極性，在搞好服務(wù)，參與政務(wù)，完成任務(wù)，辦好雜務(wù)方面做了大量的工作，保證了機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室部分人員幾乎沒有“八小時五天制”工作制的概念，八小時以外仍在工作，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作、臨時交辦的急事，不折不扣、加班加點(diǎn)完成。李會計年齡雖大，視力昏花，但工作起來依然兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，無怨無悔;付主任每天總是早早上班，打掃好辦公室，并及時有效地處理好辦公室的各項常規(guī)性工作，在檔案管理上她一絲不茍，從文件的收發(fā)到跟蹤督辦從不出差錯;李丹、鄧青兩位年輕的同志，工作積極，主動性強(qiáng)，無論是晚上加班還是周六、周日加班從無怨言。

二、存在的問題。

一是自身素質(zhì)與辦公室主任的要求相比，仍有很大差距。由于本人學(xué)識水平較低，分析問題、理解問題和處理問題、協(xié)調(diào)問題的能力也非常有限，給整個辦公室工作帶來很多困難和被動，更不用說為當(dāng)好參謀和助手了。

不太講究工作方法。對部分股室提出的問題沒有給予必要的解釋和果斷的解決，有的時候態(tài)度還不夠好，傷害了部分同志的感情。感覺和同志間隔閡深了，溝通的少了。

三是工作上還顯得有點(diǎn)忙亂。由于我局各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定的目標(biāo)去做、去落實(shí)，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)棚架，沒有落實(shí)。有時存在急躁情緒，對一些工作不夠認(rèn)真，存在應(yīng)付心理。

以上問題或不足，對我來說都是不稱職的，有的甚至是失職的，借此機(jī)會，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做深刻的檢討。同時，這些問題和不足也是我今后努力克服和主攻的方向。

回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開，與辦公室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。在今后的工作中，我將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，迎難而上、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)安監(jiān)工作新局面。

以上是辦公室一年來的工作情況，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

今年以來，辦公室結(jié)合工作實(shí)際，，認(rèn)真履行辦公室職能，做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)、黨建、煙花爆竹、政工、財務(wù)等方面工作。半年來主要做了以下二個方面工作：

1、盡職盡責(zé)做好文件收發(fā)登記工作。今年來，辦公室認(rèn)真做好了這一工作，及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各股室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實(shí)到位。

2、精心組織全縣安全生產(chǎn)會議。積極配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好了3次全縣安全生產(chǎn)會議會務(wù)籌備工作，為確保會議有序進(jìn)行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?shí)，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議不出疪漏。

3、即時準(zhǔn)確報送政務(wù)信息。一是做好了元旦、春節(jié)、五一等節(jié)假日的值班安排，按要求上報到市局和縣委辦、縣政府辦。二是做好政務(wù)信息報送工作。每月按時向市局報送工貿(mào)企業(yè)事故簡表。

4、開源節(jié)流扎實(shí)做好財務(wù)管理工作。一是做好現(xiàn)金收支工作，并按財務(wù)規(guī)定及時做帳，按時報表，做到帳目清晰;二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)干部職工工資，三是做好了干部職工調(diào)資工作。

5、扎實(shí)開展局機(jī)關(guān)“五學(xué)”活動。制訂。

活動方案。

和

學(xué)習(xí)計劃。

突出學(xué)習(xí)活動重點(diǎn)。對照“五學(xué)”活動的要求進(jìn)行查漏補(bǔ)缺以進(jìn)一步規(guī)范完善我局“五學(xué)”工作材料。

6、認(rèn)真落實(shí)“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動。一是制定了《黃梅縣安監(jiān)局“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動實(shí)施方案》，成立了“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是開展了“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”學(xué)習(xí)教育活動。楊帆局長以題為《講黨性、重品性、守紀(jì)律、做表率》，為全體黨員上了一堂題廉政黨課，使全體黨員加深了廉潔執(zhí)法，依法行政重要性的認(rèn)識。三是開展“看黃梅變化、鼓發(fā)展士氣”活動。5月22日組織局退休老干部江西星子縣東陵鎮(zhèn)等地參觀學(xué)習(xí)。

7、認(rèn)真做好服務(wù)中心工作。一是完成了向省市申報《黃梅縣安監(jiān)局基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)試點(diǎn)工作推廣項目》和《黃梅縣安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設(shè)項目》兩個項目的申報工作。二是結(jié)合縣委縣政府創(chuàng)建園林城市工作要求，對局院內(nèi)及局辦公樓各辦公室環(huán)境進(jìn)行了美化。

二、全面加強(qiáng)煙花爆竹安全監(jiān)管工作。

1、扎實(shí)開展日常安全監(jiān)管檢查。嚴(yán)格按縣政府批復(fù)的執(zhí)法計劃執(zhí)行。每月對永泰煙花爆竹公司倉庫、經(jīng)營門店進(jìn)行專項安全檢查，并檢查各單位是否認(rèn)真填寫縣安委會統(tǒng)一印發(fā)的《安全生產(chǎn)管理手冊》;是否定期開展員工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練等工作，從而督促企業(yè)自覺地履行日常生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查職責(zé)。半年來共檢查零售經(jīng)營單位870次。

2、創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式。今年以來，根據(jù)我縣實(shí)際情況，采取靈活方式，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名、集中培訓(xùn)、統(tǒng)一考核的方式，已在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦16期煙花爆竹培訓(xùn)班，共培訓(xùn)人員958人。辦理煙花爆竹零售經(jīng)營許可證958個。

3、認(rèn)真配合縣禁鞭指揮部，做好了縣城城區(qū)范圍禁鞭工作。

為確保圓滿完成今年的。

工作計劃。

下半年我們將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績改進(jìn)不足力爭在以下4個方面的工作中做出更大的成績：

1、配合中心，服務(wù)全局，認(rèn)真全面履行辦公室職責(zé)。

2、認(rèn)真做好包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。

3、認(rèn)真做好項目后續(xù)相關(guān)工作，確保項目資金及時足額到位，做好團(tuán)隊招商引資工作，圓滿完成縣委縣政府的中心工作。

4、加強(qiáng)行政執(zhí)法工作力度，按照《煙花爆竹安全生產(chǎn)大檢查“百日行動”實(shí)施方案》，堅決打擊煙花爆竹領(lǐng)域非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營行為。

誤而影響全局的事情;在督導(dǎo)把關(guān)上,加強(qiáng)公文制發(fā)環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格審核把關(guān),并嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,把好審核關(guān),提高了機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的支出效益;在督查考評上,認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理,以及會議精神的上傳下達(dá)、工作情況的文字匯報。為了把保障工作落實(shí)到位,我們按照“工作要細(xì),落實(shí)要快，督辦要勤”的要求,確保上下聯(lián)系暢通,保障局機(jī)關(guān)辦公、辦文、會務(wù)人等日常性工作的正常運(yùn)作。

一、主要工作。

(一)發(fā)揮辦公室中樞和保障作用，確保全局工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

1、認(rèn)真完成區(qū)委區(qū)政府部署的各項任務(wù)。今年以來，辦公室按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，認(rèn)真組織，精心安排，先后完成了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)為主題的民主生活會、治理商業(yè)賄賂工作、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動、貫徹落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個長效機(jī)制活動、黨員服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動、機(jī)關(guān)作風(fēng)評議活動、懲防體系建設(shè)、“三服務(wù)、兩促進(jìn)”活動、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動、民主評議黨員活動、機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動，組織全局學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》以及《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)。

2、材料綜合上報及時。今年以來，完成民主生活會專題(全年兩次)、治理商業(yè)賄賂專題、作風(fēng)建設(shè)年專題、紀(jì)律教育活動月專題、信訪工作專題、機(jī)關(guān)效能建設(shè)專題、黨建工作專題、紀(jì)檢工作專題、四個長效機(jī)制專題、制度建設(shè)專題等十個專題類以及工作計劃、總結(jié)、新聞報道、工作簡報等匯報材料共計96份，20余萬字;各類報表63份(其中財務(wù)類報表27份)均按時按要求上報。其中，民主生活會匯報材料、治理商業(yè)賄賂專題資料分別受到了直屬機(jī)關(guān)黨委和區(qū)紀(jì)委治賄辦的好評。

3、公文收發(fā)處理及時，檔案管理達(dá)標(biāo)合格。辦公室在公文收發(fā)處理的過程中，嚴(yán)格按規(guī)定和規(guī)范處理流程，把好收文、發(fā)文關(guān)。今年以來，共處理公文637件，其中區(qū)收文215件，市收文335份，發(fā)文97件。五月份在短時間里，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量整理建局以來的各種檔案件，被天河區(qū)檔案局評為檔案管理合格單位。

4、會務(wù)保障周到細(xì)致高效。辦公室為天河區(qū)20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)暨表彰大會、天河區(qū)安全生產(chǎn)工作暨第一季度、第二季度、第三季度安全生產(chǎn)工作會議等大型會議的順利圓滿召開提供了周到細(xì)致高效的會務(wù)保障。辦公室全體人員加班加點(diǎn)，趕印、裝訂材料共計1500多份，書寫?yīng)劆钭C書300多份，未出現(xiàn)任何差錯。

5、增資套改工作圓滿完成。上半年，增資套改工作面臨三個難題：一是新進(jìn)人員比較多，特別是軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工資套改情況比較復(fù)雜;二是公務(wù)員工資套改和增資操作系統(tǒng)更新，需要從頭學(xué)習(xí);三是軍轉(zhuǎn)干部的工資要在原來的規(guī)定下先套改，再在新系統(tǒng)里進(jìn)行套改增資。操作稍有差錯，就會前功盡棄。辦公室主任任軍同志、會計黃俊平同志加班加點(diǎn)、細(xì)心耐煩，準(zhǔn)確掌握對每一個同志的情況，按時準(zhǔn)確地完成了這項工作，確保了全局每個干部的工資正常發(fā)放。

6、保證新調(diào)入人員的工資及時發(fā)放。今年下半年，我局新調(diào)入3名干部，財務(wù)黃俊平同時認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時辦理了新調(diào)入同志的工資套改，確保新同志按照領(lǐng)取工資。

(二)人事工作。

1、整理干部檔案。按照區(qū)人事局要求，我辦組織人員對部分干部的檔案進(jìn)行了整理，補(bǔ)齊了資料。

2、組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。

3、組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng)，并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。

4、辦理新調(diào)入和轉(zhuǎn)入的三名新進(jìn)干部的接收關(guān)系。

二、經(jīng)驗體會。

今年以來，辦公室認(rèn)真履行各項職能，做了一些實(shí)實(shí)在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會：

(一)要搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵。局領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關(guān)心。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常親自過問和具體指導(dǎo)辦公室工作，找辦公室的同志聽匯報、提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子。同時，為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程，讓有關(guān)人員參加局務(wù)會、局長辦公會，及時掌握上級有關(guān)精神和方針政策，充分了解領(lǐng)導(dǎo)決策思路和意圖，以便更好地了解全局、謀劃全局、服務(wù)全局。

(二)要搞好辦公室工作，抓好中心是關(guān)鍵。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、財務(wù)、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“參與局務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞上下轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。

(三)要搞好辦公室工作，健全管理制度是基礎(chǔ)。辦公室工作的有效開展，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。我們按照辦公室的各種工作職責(zé)，建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度，如財務(wù)管理制度、收發(fā)文管理制度、干部休假制度、會議制度等，使各項工作有章可循，有規(guī)可依，促進(jìn)了辦公室工作的規(guī)范化，保證了辦公室工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

(四)要搞好辦公室工作，分工不分家是前提。辦公室上半年只有四個人，其中一名司機(jī)。我們把辦公室所有工作細(xì)化分類，分工到人，如司機(jī)小王除了開車，還負(fù)責(zé)管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙。每個同志身兼幾個人的工作。由于責(zé)任到人，辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象。同時我們分工不分家，平時大家生活上互相關(guān)心，工作上互相接濟(jì)，營造了良好的工作氛圍。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到，工作中還存在一些不足，需要在今后的工作中加以改正。黨的xx大勝利召開，20xx年即將到來，我們要進(jìn)一步理清工作思路，堅持參與局務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)等三項宗旨，履行參謀部、信息部、宣傳部、服務(wù)部隊四項職能，發(fā)揮好參謀、助手作用，積極高效地參政管事、承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，保證機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)，督導(dǎo)工作落實(shí)，為全面開創(chuàng)20xx年工作新局面作出新的成績。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇二

xx年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)和處室同志們的幫助、支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的宗教方針、政策和法律法規(guī)，依法加強(qiáng)對宗教事務(wù)的管理，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、在宗教界深入推進(jìn)和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。

按照省民宗廳的工作部署，今年我們在宗教界繼續(xù)開展和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。制定了《?年創(chuàng)建和諧寺觀教堂活動實(shí)施方案》、充實(shí)了市級創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組、制定下發(fā)了《**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂考核評分標(biāo)準(zhǔn)》，開展了“愛國愛教，創(chuàng)建和諧寺觀教堂從我做起”有獎?wù)魑幕顒雍汀昂椭C寺觀教堂從我做起”演講比賽活動，在遷安市召開了創(chuàng)建工作推進(jìn)會。通過創(chuàng)建活動的開展，促進(jìn)了宗教場所在財務(wù)、消防、衛(wèi)生防疫等方面的管理，提高了場所環(huán)境建設(shè)。在11月份，組織開展了考評驗收，全市15處宗教場所被評為“**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂先進(jìn)單位”，20處場所被評為“**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂達(dá)標(biāo)單位”。

二、滿足信教群眾宗教生活需要，依法審批宗教活動場所。

認(rèn)真落實(shí)黨的宗教信仰自由政策，從滿足信教群眾宗教生活需要出發(fā)，按照《宗教活動場所設(shè)立審批和登記辦法》(國宗局2號令)規(guī)定，嚴(yán)格履行法律程序，依法審批其他固定宗教活動處所4處，審核寺觀教堂3處。

三、加強(qiáng)對宗教事務(wù)的依法管理。

一是按照國務(wù)院《宗教事務(wù)條例》和《**省宗教事務(wù)條例》的相關(guān)規(guī)定，依法取締非法私設(shè)聚會活動點(diǎn)8處，制止非法宗教活動5次，保持了我市宗教領(lǐng)域的和諧穩(wěn)定。二是完成了對全市宗教教職人員的備案工作。今年5月依據(jù)《宗教教職人員備案辦法》(國宗局3號令)、《宗教活動場所主要教職任職備案辦法》(國宗局4號令)的規(guī)定，我們對全市五大宗教教職人員和宗教活動場所主要教職人員共295人進(jìn)行了登記備案。備案工作中，我們嚴(yán)格履行法定程序，認(rèn)真維護(hù)宗教教職人員合法權(quán)益。三是組織開展宗教活動場所財務(wù)管理試點(diǎn)工作。我們認(rèn)真組織各宗教團(tuán)體、宗教活動場所負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)領(lǐng)會今年3月1日實(shí)施的《宗教活動場所財務(wù)監(jiān)督管理辦法(試行)》，要求各宗教場所切實(shí)加強(qiáng)財務(wù)管理。在此基礎(chǔ)上，開展了宗教活動場所財務(wù)管理試點(diǎn)工作，為明年工作的全面推廣積累經(jīng)驗。

四、認(rèn)真解決宗教教職人員社會保障問題。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇三

20xx年，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心下，在機(jī)關(guān)全體同志的幫助、支持下，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極開拓進(jìn)取，認(rèn)真扎實(shí)工作，全面完成了各項目標(biāo)任務(wù)，整體工作邁上了一個新的臺階。現(xiàn)將一年來的思想和工作情況匯報如下：

一、重視學(xué)習(xí)，提高能力。

一年來，堅持綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)，積極參加機(jī)關(guān)黨支部的學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真研讀有關(guān)篇目，撰寫心得體會和學(xué)習(xí)筆記，使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高。上半年有幸參加了為期兩個月的第二十期青年干部班學(xué)習(xí)，吸收了新的信息、新的知識、新的內(nèi)容和新的理念，撰寫的《安全生產(chǎn)工作現(xiàn)狀及其探研》榮獲優(yōu)秀。

調(diào)研報告。

個人被評為優(yōu)秀學(xué)員。

二、勤奮干事，積極進(jìn)取。

一是切實(shí)做好綜合文字和公文處理工作。20xx年先后多次為領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研以及各類會議做好匯報、交流、調(diào)研材料的起草工作，起草安委會、安監(jiān)局、安辦文件24份，編寫《安全生產(chǎn)要情報告》8期，其他各類報告98篇。全年共處理各類公文300余件，保證了政令暢通。二是加大新聞宣傳和政務(wù)信息工作力度。全年共向市安監(jiān)局、區(qū)委、區(qū)政府報送信息60篇，其中市局采用12篇，區(qū)委采用18篇，區(qū)政府采用22篇，各類報紙采用3篇，為安全生產(chǎn)工作營造了良好氛圍。

三是完成對外的交流和接待、安全生產(chǎn)綜合信息的發(fā)布、局機(jī)關(guān)黨務(wù)、檔案、財務(wù)、工會、保密、組織、人事、后勤保障等方面的具體工作。協(xié)助辦公室主任籌辦各類會議，做好來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、學(xué)習(xí)教育等日常事務(wù)，積極參與重大節(jié)假日安全大檢查、“安全生產(chǎn)月”、創(chuàng)建安全生產(chǎn)優(yōu)秀街道、先進(jìn)社區(qū)、宣傳教育培訓(xùn)、煙花爆竹經(jīng)營許可等方面的業(yè)務(wù)工作。四是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和政風(fēng)行風(fēng)民主評議活動，認(rèn)真完成了各階段工作任務(wù)，做好黨組會議、民主測評和各種集中學(xué)習(xí)及文體活動的服務(wù)協(xié)調(diào)，收到了良好效果。五是堅持以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度處理來信來訪工作，聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議，并嚴(yán)格按照工作要求和程序及時給予回告。六是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項臨時性工作，適時提出合理化建議和意見，充分發(fā)揮參謀助手作用。

三、嚴(yán)于律己，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

始終對自身嚴(yán)格要求，把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎實(shí)肯干上。工作中嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項。

規(guī)章制度。

尊重領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)同志謙虛謹(jǐn)慎主動接受來自各方面的意見不斷改進(jìn)工作積極維護(hù)安監(jiān)局的良好形象。

一年來，取得了一些成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有差距，我將在今后工作中發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)新方法，不斷完善和提高自己，力爭把工作做得更好，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局的中心工作，按照黨組的各項工作安排部署，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，在各項重大活動、事件過程中，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。辦公室工作千頭萬緒、婆婆多、服務(wù)對象多。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。經(jīng)過努力和密切配合，有效地保證了全局各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

一、工作完成情況。

圍繞全局工作中心，做好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成，辦公室全體人員找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，切實(shí)履行工作職責(zé)，認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府和上級機(jī)關(guān)文件精神和要求，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)對每一項工作要求，完成了工作任務(wù)。

產(chǎn)會議、郁山煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、鑫泰煤礦現(xiàn)場會等會議，李建設(shè)、付云霞、李丹等人加班加點(diǎn)，發(fā)通知、印文件、寫講話，每次都忙到了深夜。在收文上，堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失，從而使得收文工作始終保持著暢通、高效的運(yùn)行狀態(tài)。在文件傳遞工作中，做到“雙向”監(jiān)督，即：負(fù)責(zé)文件傳遞的工作人員負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)批辦件、急辦件的登記，確保文件在流轉(zhuǎn)過程的安全傳遞、在規(guī)定時間內(nèi)及時收回。負(fù)責(zé)督辦的工作人員進(jìn)行落實(shí)情況的登記，確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實(shí)到位。為保證局黨組交辦的各項工作落到實(shí)處，辦公室還創(chuàng)新設(shè)立了《局黨組重要事項交辦通知書》，落實(shí)局黨組交辦的各項重要事項，先后印發(fā)《局黨組重要事項交辦通知書》34份。

(二)會議組織情況。20xx年先后組織了全縣安全生產(chǎn)工作會議、洛陽市培訓(xùn)工作現(xiàn)場會、洛陽市?；ぷ鳜F(xiàn)場會、安全生產(chǎn)專家委員會揭牌儀式、郁山煤礦安全文化建設(shè)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)農(nóng)村社區(qū)安全工作現(xiàn)場會、鑫泰煤礦9.13事故現(xiàn)場會、安全生產(chǎn)警示教育大會等大型會議，這些會議大都參加人員多，為確保會議有序進(jìn)行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?shí)，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了每次會議按時順利的召開。此外，還組織安委會成員單位參加了國家及省市召開的7次安全生產(chǎn)電視電話會議和多次安委會例會。

《渠里煤礦群策群力強(qiáng)化培訓(xùn)教育》、《創(chuàng)新培訓(xùn)理念營造安全氛圍》、《奮進(jìn)中的渠里煤礦》、《奮進(jìn)中的新安縣郁山煤礦》、《新安縣安監(jiān)局舉辦“迎奧運(yùn)樹美德”安監(jiān)杯中老年健身活動》等6篇;在河南日報上發(fā)表《新安：“12.2”定為全縣安全警示日》、《東方今報》上發(fā)表《每年12月2日新安拉響安全警報》、《洛陽日報》發(fā)表《珍惜生命勿忘安全》、《安全為天-寫在新安縣12.2安全生產(chǎn)警示日活動開展之際》、《落實(shí)措施強(qiáng)化責(zé)任鞏固安全生產(chǎn)形勢》等3篇文章;洛陽電視臺、新安電視臺、新華網(wǎng)、洛陽新聞網(wǎng)、大河網(wǎng)、新安縣政府網(wǎng)、新安縣安監(jiān)局網(wǎng)等媒體對我縣安全生產(chǎn)警示日活動也做了系統(tǒng)的報道和宣傳，此外新安電視臺播出200集安全教育系列片《安全寶典》、《20xx年安全生產(chǎn)十佳人物電視專訪》、《安監(jiān)杯中老年健身專場晚會》。

(四)制度建設(shè)情況。根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合往年制定的有關(guān)制度，辦公室對安監(jiān)局的有關(guān)制度進(jìn)行了修訂、補(bǔ)充和完善，并先后制定了《關(guān)于進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知》、《招商引資工作獎勵辦法》、《局機(jī)關(guān)值班制度》、《20xx年各股室目標(biāo)責(zé)任書》、《重要事項報告制度》、《辦公用品管理制度》、《公文運(yùn)轉(zhuǎn)制度》、《車輛管理制度》、《安全生產(chǎn)事故及安全生產(chǎn)違法信息處辦法》、《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》等。

(五)財務(wù)管理情況。一是辦公室積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，及時提交撥付經(jīng)費(fèi)報告，確保各項工作經(jīng)費(fèi)及時撥付到位。二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)職工工資、文明單位獎金、獨(dú)生子女補(bǔ)助，為我局老干部解決活動補(bǔ)助;三是協(xié)調(diào)勞動部門解決了我局事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險金的問題;四是進(jìn)一步降低各項費(fèi)用的指出，在各種辦公用品的購中，辦公室人員總是多方詢價，選擇同等質(zhì)量價格最低的單位進(jìn)行采購。五是改善辦公條件，完成了執(zhí)法大隊辦公室裝修改造、安全生產(chǎn)專網(wǎng)建設(shè)、安監(jiān)局網(wǎng)站建設(shè)，先后購電腦11臺、打印機(jī)3臺、飲水機(jī)4臺、會議桌椅一套、檔案柜9個。六是根據(jù)縣委組織部要求完成黨員入戶教育工程，建設(shè)局站點(diǎn)1個，黨員入戶站點(diǎn)10個。

(六)其他工作情況。一是組織職工參加拓展訓(xùn)練培訓(xùn)、小浪底安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓(xùn)、海南安全考察。二是組織職工法律法規(guī)知識考試1次。三是完成了新解放新跨越新崛起主題教育活動。四是完成了各種會議及上級檢查的接待工作。五是完成縣委、縣政府交辦的各項臨時性工作。

總之，辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調(diào)動全室人員的工作積極性，在搞好服務(wù)，參與政務(wù)，完成任務(wù)，辦好雜務(wù)方面做了大量的工作，保證了機(jī)關(guān)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室部分人員幾乎沒有“八小時五天制”工作制的概念，八小時以外仍在工作，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作、臨時交辦的急事，不折不扣、加班加點(diǎn)完成。李會計年齡雖大，視力昏花，但工作起來依然兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，無怨無悔;付主任每天總是早早上班，打掃好辦公室，并及時有效地處理好辦公室的各項常規(guī)性工作，在檔案管理上她一絲不茍，從文件的收發(fā)到跟蹤督辦從不出差錯;李丹、鄧青兩位年輕的同志，工作積極，主動性強(qiáng)，無論是晚上加班還是周六、周日加班從無怨言。

二、存在的問題。

一是自身素質(zhì)與辦公室主任的要求相比，仍有很大差距。由于本人學(xué)識水平較低，分析問題、理解問題和處理問題、協(xié)調(diào)問題的能力也非常有限，給整個辦公室工作帶來很多困難和被動，更不用說為當(dāng)好參謀和助手了。

不太講究工作方法。對部分股室提出的問題沒有給予必要的解釋和果斷的解決，有的時候態(tài)度還不夠好，傷害了部分同志的感情。感覺和同志間隔閡深了，溝通的少了。

三是工作上還顯得有點(diǎn)忙亂。由于我局各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定的目標(biāo)去做、去落實(shí)，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)棚架，沒有落實(shí)。有時存在急躁情緒，對一些工作不夠認(rèn)真，存在應(yīng)付心理。

以上問題或不足，對我來說都是不稱職的，有的甚至是失職的，借此機(jī)會，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做深刻的檢討。同時，這些問題和不足也是我今后努力克服和主攻的方向。

回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開，與辦公室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。在今后的工作中，我將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，迎難而上、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)安監(jiān)工作新局面。

以上是辦公室一年來的工作情況，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

謝謝大家!

今年以來，辦公室結(jié)合工作實(shí)際，，認(rèn)真履行辦公室職能，做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)、黨建、煙花爆竹、政工、財務(wù)等方面工作。半年來主要做了以下二個方面工作：

1、盡職盡責(zé)做好文件收發(fā)登記工作。今年來，辦公室認(rèn)真做好了這一工作，及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各股室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實(shí)到位。

2、精心組織全縣安全生產(chǎn)會議。積極配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好了3次全縣安全生產(chǎn)會議會務(wù)籌備工作，為確保會議有序進(jìn)行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?shí)，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議不出疪漏。

3、即時準(zhǔn)確報送政務(wù)信息。一是做好了元旦、春節(jié)、五一等節(jié)假日的值班安排，按要求上報到市局和縣委辦、縣政府辦。二是做好政務(wù)信息報送工作。每月按時向市局報送工貿(mào)企業(yè)事故簡表。

4、開源節(jié)流扎實(shí)做好財務(wù)管理工作。一是做好現(xiàn)金收支工作，并按財務(wù)規(guī)定及時做帳，按時報表，做到帳目清晰;二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)干部職工工資，三是做好了干部職工調(diào)資工作。

5、扎實(shí)開展局機(jī)關(guān)“五學(xué)”活動。制訂。

活動方案。

和

學(xué)習(xí)計劃。

突出學(xué)習(xí)活動重點(diǎn)。對照“五學(xué)”活動的要求進(jìn)行查漏補(bǔ)缺以進(jìn)一步規(guī)范完善我局“五學(xué)”工作材料。

6、認(rèn)真落實(shí)“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動。一是制定了《黃梅縣安監(jiān)局“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動實(shí)施方案》，成立了“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是開展了“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”學(xué)習(xí)教育活動。楊帆局長以題為《講黨性、重品性、守紀(jì)律、做表率》，為全體黨員上了一堂題廉政黨課，使全體黨員加深了廉潔執(zhí)法，依法行政重要性的認(rèn)識。三是開展“看黃梅變化、鼓發(fā)展士氣”活動。5月22日組織局退休老干部江西星子縣東陵鎮(zhèn)等地參觀學(xué)習(xí)。

7、認(rèn)真做好服務(wù)中心工作。一是完成了向省市申報《黃梅縣安監(jiān)局基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)試點(diǎn)工作推廣項目》和《黃梅縣安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設(shè)項目》兩個項目的申報工作。二是結(jié)合縣委縣政府創(chuàng)建園林城市工作要求，對局院內(nèi)及局辦公樓各辦公室環(huán)境進(jìn)行了美化。

二、全面加強(qiáng)煙花爆竹安全監(jiān)管工作。

1、扎實(shí)開展日常安全監(jiān)管檢查。嚴(yán)格按縣政府批復(fù)的執(zhí)法計劃執(zhí)行。每月對永泰煙花爆竹公司倉庫、經(jīng)營門店進(jìn)行專項安全檢查，并檢查各單位是否認(rèn)真填寫縣安委會統(tǒng)一印發(fā)的《安全生產(chǎn)管理手冊》;是否定期開展員工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練等工作，從而督促企業(yè)自覺地履行日常生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查職責(zé)。半年來共檢查零售經(jīng)營單位870次。

2、創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式。今年以來，根據(jù)我縣實(shí)際情況，采取靈活方式，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名、集中培訓(xùn)、統(tǒng)一考核的方式，已在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦16期煙花爆竹培訓(xùn)班，共培訓(xùn)人員958人。辦理煙花爆竹零售經(jīng)營許可證958個。

3、認(rèn)真配合縣禁鞭指揮部，做好了縣城城區(qū)范圍禁鞭工作。

為確保圓滿完成今年的。

工作計劃。

下半年我們將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績改進(jìn)不足力爭在以下4個方面的工作中做出更大的成績：

1、配合中心，服務(wù)全局，認(rèn)真全面履行辦公室職責(zé)。

2、認(rèn)真做好包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。

3、認(rèn)真做好項目后續(xù)相關(guān)工作，確保項目資金及時足額到位，做好團(tuán)隊招商引資工作，圓滿完成縣委縣政府的中心工作。

4、加強(qiáng)行政執(zhí)法工作力度，按照《煙花爆竹安全生產(chǎn)大檢查“百日行動”實(shí)施方案》，堅決打擊煙花爆竹領(lǐng)域非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營行為。

誤而影響全局的事情;在督導(dǎo)把關(guān)上,加強(qiáng)公文制發(fā)環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格審核把關(guān),并嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度,把好審核關(guān),提高了機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)的支出效益;在督查考評上,認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理,以及會議精神的上傳下達(dá)、工作情況的文字匯報。為了把保障工作落實(shí)到位,我們按照“工作要細(xì),落實(shí)要快，督辦要勤”的要求,確保上下聯(lián)系暢通,保障局機(jī)關(guān)辦公、辦文、會務(wù)人等日常性工作的正常運(yùn)作。

一、主要工作。

(一)發(fā)揮辦公室中樞和保障作用，確保全局工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

1、認(rèn)真完成區(qū)委區(qū)政府部署的各項任務(wù)。今年以來，辦公室按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，認(rèn)真組織，精心安排，先后完成了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)為主題的民主生活會、治理商業(yè)賄賂工作、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動、貫徹落實(shí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性四個長效機(jī)制活動、黨員服務(wù)進(jìn)社區(qū)活動、機(jī)關(guān)作風(fēng)評議活動、懲防體系建設(shè)、“三服務(wù)、兩促進(jìn)”活動、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動、民主評議黨員活動、機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動，組織全局學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》以及《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)。

2、材料綜合上報及時。今年以來，完成民主生活會專題(全年兩次)、治理商業(yè)賄賂專題、作風(fēng)建設(shè)年專題、紀(jì)律教育活動月專題、信訪工作專題、機(jī)關(guān)效能建設(shè)專題、黨建工作專題、紀(jì)檢工作專題、四個長效機(jī)制專題、制度建設(shè)專題等十個專題類以及工作計劃、總結(jié)、新聞報道、工作簡報等匯報材料共計96份，20余萬字;各類報表63份(其中財務(wù)類報表27份)均按時按要求上報。其中，民主生活會匯報材料、治理商業(yè)賄賂專題資料分別受到了直屬機(jī)關(guān)黨委和區(qū)紀(jì)委治賄辦的好評。

3、公文收發(fā)處理及時，檔案管理達(dá)標(biāo)合格。辦公室在公文收發(fā)處理的過程中，嚴(yán)格按規(guī)定和規(guī)范處理流程，把好收文、發(fā)文關(guān)。今年以來，共處理公文637件，其中區(qū)收文215件，市收文335份，發(fā)文97件。五月份在短時間里，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量整理建局以來的各種檔案件，被天河區(qū)檔案局評為檔案管理合格單位。

4、會務(wù)保障周到細(xì)致高效。辦公室為天河區(qū)20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)暨表彰大會、天河區(qū)安全生產(chǎn)工作暨第一季度、第二季度、第三季度安全生產(chǎn)工作會議等大型會議的順利圓滿召開提供了周到細(xì)致高效的會務(wù)保障。辦公室全體人員加班加點(diǎn)，趕印、裝訂材料共計1500多份，書寫?yīng)劆钭C書300多份，未出現(xiàn)任何差錯。

5、增資套改工作圓滿完成。上半年，增資套改工作面臨三個難題：一是新進(jìn)人員比較多，特別是軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工資套改情況比較復(fù)雜;二是公務(wù)員工資套改和增資操作系統(tǒng)更新，需要從頭學(xué)習(xí);三是軍轉(zhuǎn)干部的工資要在原來的規(guī)定下先套改，再在新系統(tǒng)里進(jìn)行套改增資。操作稍有差錯，就會前功盡棄。辦公室主任任軍同志、會計黃俊平同志加班加點(diǎn)、細(xì)心耐煩，準(zhǔn)確掌握對每一個同志的情況，按時準(zhǔn)確地完成了這項工作，確保了全局每個干部的工資正常發(fā)放。

6、保證新調(diào)入人員的工資及時發(fā)放。今年下半年，我局新調(diào)入3名干部，財務(wù)黃俊平同時認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時辦理了新調(diào)入同志的工資套改，確保新同志按照領(lǐng)取工資。

(二)人事工作。

1、整理干部檔案。按照區(qū)人事局要求，我辦組織人員對部分干部的檔案進(jìn)行了整理，補(bǔ)齊了資料。

2、組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。

3、組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機(jī)構(gòu)編制系統(tǒng)，并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。

4、辦理新調(diào)入和轉(zhuǎn)入的三名新進(jìn)干部的接收關(guān)系。

二、經(jīng)驗體會。

今年以來，辦公室認(rèn)真履行各項職能，做了一些實(shí)實(shí)在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會：

(一)要搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵。局領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關(guān)心。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常親自過問和具體指導(dǎo)辦公室工作，找辦公室的同志聽匯報、提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子。同時，為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程，讓有關(guān)人員參加局務(wù)會、局長辦公會，及時掌握上級有關(guān)精神和方針政策，充分了解領(lǐng)導(dǎo)決策思路和意圖，以便更好地了解全局、謀劃全局、服務(wù)全局。

(二)要搞好辦公室工作，抓好中心是關(guān)鍵。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、財務(wù)、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“參與局務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞上下轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。

(三)要搞好辦公室工作，健全管理制度是基礎(chǔ)。辦公室工作的有效開展，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。我們按照辦公室的各種工作職責(zé)，建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度，如財務(wù)管理制度、收發(fā)文管理制度、干部休假制度、會議制度等，使各項工作有章可循，有規(guī)可依，促進(jìn)了辦公室工作的規(guī)范化，保證了辦公室工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

(四)要搞好辦公室工作，分工不分家是前提。辦公室上半年只有四個人，其中一名司機(jī)。我們把辦公室所有工作細(xì)化分類，分工到人，如司機(jī)小王除了開車，還負(fù)責(zé)管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙。每個同志身兼幾個人的工作。由于責(zé)任到人，辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象。同時我們分工不分家，平時大家生活上互相關(guān)心，工作上互相接濟(jì)，營造了良好的工作氛圍。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到，工作中還存在一些不足，需要在今后的工作中加以改正。黨的xx大勝利召開，20xx年即將到來，我們要進(jìn)一步理清工作思路，堅持參與局務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)等三項宗旨，履行參謀部、信息部、宣傳部、服務(wù)部隊四項職能，發(fā)揮好參謀、助手作用，積極高效地參政管事、承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，保證機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)，督導(dǎo)工作落實(shí)，為全面開創(chuàng)20xx年工作新局面作出新的成績。

20xx年，辦公室緊緊圍繞全局中心工作，立足本職，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)“確保局機(jī)關(guān)有序運(yùn)行”和“精神文明工作爭先創(chuàng)優(yōu)”兩方面工作的深入開展。主要工作有：

一、全力組織好干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

按照區(qū)委關(guān)于深入開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排，我局于3月15日召開了全局干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，標(biāo)志著我局干部作風(fēng)建設(shè)年活動正式開始。辦公室嚴(yán)格按照實(shí)施方案的要求，組織好每一環(huán)節(jié)的規(guī)定動作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)重點(diǎn)理論文章。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述，《在xx屆中紀(jì)委三次全會上的重要講話》，《公務(wù)員法》及省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。與此同時，結(jié)合工作實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)“長本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)、崗位大練兵”活動。二是多渠道征求意見，圍繞12個問題面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)廣泛征求意見。共發(fā)放征求意見函76份，征求對領(lǐng)導(dǎo)班子意見建議2項和股級干部意見建議2項。對征求到的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了深刻剖析，逐科室制定了整改承諾書，并形成了干部作風(fēng)建設(shè)的六大長效機(jī)制。對我局樹立科學(xué)發(fā)展意識、改進(jìn)思想觀念和工作作風(fēng)、加強(qiáng)隊伍建設(shè)提供了指導(dǎo)。

二、認(rèn)真做好行風(fēng)評議和機(jī)關(guān)管理工作。

一是組織動員、公開承諾。在完善組織機(jī)構(gòu)的同時，與局機(jī)關(guān)各科室都簽定了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀。制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案，將局科股長以上領(lǐng)導(dǎo)廉政承諾全部上墻予以公示。二是開展陽光服務(wù)、陽光投訴、問卷評議等公開活動，結(jié)合6月份安全生產(chǎn)宣傳月，公開宣傳政策法規(guī)活動，將我局辦公電話通過114服務(wù)臺公開，設(shè)置了征求意見箱，并于6月份向直接服務(wù)對象及社會各屆代表發(fā)放征求意見調(diào)查問卷150份，通過多種方式征求意見，形成了與社會聯(lián)系較緊密完善的外部監(jiān)督和投訴機(jī)制。

06年對我局承擔(dān)的行政權(quán)力全部清理簡化為95項行政權(quán)的基礎(chǔ)上，將其中的行政審批職權(quán)再一次簡化為6項，并向社會承諾由法定的30個工作日的辦結(jié)時期縮短為20個工作日。六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，保障機(jī)關(guān)有序、節(jié)約、正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為保障機(jī)關(guān)節(jié)約化運(yùn)轉(zhuǎn)，出臺了《豐南區(qū)安監(jiān)局機(jī)關(guān)管理制度匯編》，人手一冊。重點(diǎn)加強(qiáng)了車輛管理和后勤管理。針對車耗支出加大的實(shí)際情況，車輛管理堅持統(tǒng)一加油、統(tǒng)一審批維修。辦公用品使用堅持庫存登領(lǐng)制度和限額使用制度。對全局辦公用品月使用量、年使用量分類制定出計劃，限額登領(lǐng)使用，大額辦公用品采買堅持局長審批制。后勤接待實(shí)行“統(tǒng)一管理，集中審批，核定標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約”制度，控制標(biāo)準(zhǔn)，杜絕浪費(fèi)和超標(biāo)，對水、電、暖等其它日常支出也采取了相應(yīng)措施，多方面降低機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)成本，減輕經(jīng)費(fèi)壓力。

三、做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和聘任工作。

按照全區(qū)統(tǒng)一部署，積極開展了我局所屬事業(yè)單位監(jiān)察大隊的崗位設(shè)置工作。一是對機(jī)關(guān)所有事業(yè)人員進(jìn)行摸底統(tǒng)計，包括學(xué)歷、職稱、職務(wù)、工作簡歷等個人信息，填寫事業(yè)單位工作人員登記表，并逐一與勞人局檔案室及編辦進(jìn)行了核實(shí)。二是依據(jù)文件精神及我局實(shí)際情況進(jìn)行崗位設(shè)置。經(jīng)批準(zhǔn)，監(jiān)察大隊共設(shè)21個崗位，管理崗位7個，其中八級職員1名，九級職員6名。專業(yè)技術(shù)崗位14個，其中初級崗位6個，中級崗位6個，副高級崗位2個。三是科學(xué)制定崗位任職說明書。崗位任職說明書是聘用人員的前提條件。四是嚴(yán)格按照程序進(jìn)行公開透明化聘任。

四、加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)，業(yè)務(wù)工作爭先創(chuàng)優(yōu)。

辦公室處在機(jī)關(guān)中樞核心的位置，加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)相當(dāng)重要，基于這一點(diǎn)認(rèn)識，我辦下大力氣加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)。一是要求辦公室同志樹立好五種意識，即“要服務(wù)大局，不要偏離中心;要任勞任怨，不要患得患失;要求真務(wù)實(shí)，不要弄虛作假;要爭先創(chuàng)優(yōu)，不要消極落后;要團(tuán)結(jié)和諧，不要無所事事”。在這五種意識的支配下，我辦形成了心往一處想，話往一處說，勁往一處使，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大好局面。一個政令暢通，內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通，內(nèi)部配合暢通的辦公室集體初步建成。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的提高。局辦公室是一個政務(wù)性綜合事務(wù)部門，除基本的上傳下達(dá)，檔案管理，文件收發(fā)業(yè)務(wù)外，還有財務(wù)、人事、機(jī)構(gòu)編制、學(xué)習(xí)教育、黨建、精神文明等業(yè)務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。我辦要求每名同志將全部業(yè)務(wù)掌握熟練，不靠考核，不靠說教，靠得是每名同志努力爭先的內(nèi)心自覺，做到“召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”，努力將辦公室打造成一個業(yè)務(wù)精良的科室，更好的為全局服務(wù)。一年來，我辦在人事考核、普法教育、思想作風(fēng)整頓等工作中得到了考核部門的好評，為我局爭得了榮譽(yù)。

20xx年，我辦雖然做了大量工作，取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們也清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，如全局意識還有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)還需進(jìn)一步提高，參謀協(xié)調(diào)作用尚未發(fā)揮，機(jī)關(guān)管理還有漏洞等等，我辦將在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在20xx年的工作中逐步改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)新的跨越。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇四

20xx年，辦公室緊緊圍繞全局中心工作，立足本職，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)推進(jìn)“確保局機(jī)關(guān)有序運(yùn)行”和“精神文明工作爭先創(chuàng)優(yōu)”兩方面工作的深入開展。主要工作有：

一、全力組織好干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

按照區(qū)委關(guān)于深入開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排，我局于3月15日召開了全局干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，標(biāo)志著我局干部作風(fēng)建設(shè)年活動正式開始。辦公室嚴(yán)格按照實(shí)施方案的要求，組織好每一環(huán)節(jié)的規(guī)定動作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)重點(diǎn)理論文章。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述，《在xx屆中紀(jì)委三次全會上的重要講話》，《公務(wù)員法》及省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。與此同時，結(jié)合工作實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)“長本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)、崗位大練兵”活動。二是多渠道征求意見，圍繞12個問題面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)廣泛征求意見。共發(fā)放征求意見函76份，征求對領(lǐng)導(dǎo)班子意見建議2項和股級干部意見建議2項。對征求到的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了深刻剖析，逐科室制定了整改承諾書，并形成了干部作風(fēng)建設(shè)的六大長效機(jī)制。對我局樹立科學(xué)發(fā)展意識、改進(jìn)思想觀念和工作作風(fēng)、加強(qiáng)隊伍建設(shè)提供了指導(dǎo)。

二、認(rèn)真做好行風(fēng)評議和機(jī)關(guān)管理工作。

一是組織動員、公開承諾。在完善組織機(jī)構(gòu)的同時，與局機(jī)關(guān)各科室都簽定了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀。制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案，將局科股長以上領(lǐng)導(dǎo)廉政承諾全部上墻予以公示。二是開展陽光服務(wù)、陽光投訴、問卷評議等公開活動，結(jié)合6月份安全生產(chǎn)宣傳月，公開宣傳政策法規(guī)活動，將我局辦公電話通過114服務(wù)臺公開，設(shè)置了征求意見箱，并于6月份向直接服務(wù)對象及社會各屆代表發(fā)放征求意見調(diào)查問卷150份，通過多種方式征求意見，形成了與社會聯(lián)系較緊密完善的外部監(jiān)督和投訴機(jī)制。

對我局承擔(dān)的行政權(quán)力全部清理簡化為95項行政權(quán)的基礎(chǔ)上，將其中的行政審批職權(quán)再一次簡化為6項，并向社會承諾由法定的30個工作日的辦結(jié)時期縮短為20個工作日。六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，保障機(jī)關(guān)有序、節(jié)約、正常運(yùn)轉(zhuǎn)。為保障機(jī)關(guān)節(jié)約化運(yùn)轉(zhuǎn)，出臺了《豐南區(qū)安監(jiān)局機(jī)關(guān)管理制度匯編》，人手一冊。重點(diǎn)加強(qiáng)了車輛管理和后勤管理。針對車耗支出加大的實(shí)際情況，車輛管理堅持統(tǒng)一加油、統(tǒng)一審批維修。辦公用品使用堅持庫存登領(lǐng)制度和限額使用制度。對全局辦公用品月使用量、年使用量分類制定出計劃，限額登領(lǐng)使用，大額辦公用品采買堅持局長審批制。后勤接待實(shí)行“統(tǒng)一管理，集中審批，核定標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約”制度，控制標(biāo)準(zhǔn)，杜絕浪費(fèi)和超標(biāo)，對水、電、暖等其它日常支出也采取了相應(yīng)措施，多方面降低機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)成本，減輕經(jīng)費(fèi)壓力。

三、做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和聘任工作。

按照全區(qū)統(tǒng)一部署，積極開展了我局所屬事業(yè)單位監(jiān)察大隊的崗位設(shè)置工作。一是對機(jī)關(guān)所有事業(yè)人員進(jìn)行摸底統(tǒng)計，包括學(xué)歷、職稱、職務(wù)、工作簡歷等個人信息，填寫事業(yè)單位工作人員登記表，并逐一與勞人局檔案室及編辦進(jìn)行了核實(shí)。二是依據(jù)文件精神及我局實(shí)際情況進(jìn)行崗位設(shè)置。經(jīng)批準(zhǔn)，監(jiān)察大隊共設(shè)21個崗位，管理崗位7個，其中八級職員1名，九級職員6名。專業(yè)技術(shù)崗位14個，其中初級崗位6個，中級崗位6個，副高級崗位2個。三是科學(xué)制定崗位任職說明書。崗位任職說明書是聘用人員的前提條件。四是嚴(yán)格按照程序進(jìn)行公開透明化聘任。

辦公室處在機(jī)關(guān)中樞核心的位置，加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)相當(dāng)重要，基于這一點(diǎn)認(rèn)識，我辦下大力氣加強(qiáng)辦公室內(nèi)部建設(shè)。一是要求辦公室同志樹立好五種意識，即“要服務(wù)大局，不要偏離中心;要任勞任怨，不要患得患失;要求真務(wù)實(shí)，不要弄虛作假;要爭先創(chuàng)優(yōu)，不要消極落后;要團(tuán)結(jié)和諧，不要無所事事”。在這五種意識的支配下，我辦形成了心往一處想，話往一處說，勁往一處使，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的大好局面。一個政令暢通，內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通，內(nèi)部配合暢通的辦公室集體初步建成。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能的提高。局辦公室是一個政務(wù)性綜合事務(wù)部門，除基本的上傳下達(dá)，檔案管理，文件收發(fā)業(yè)務(wù)外，還有財務(wù)、人事、機(jī)構(gòu)編制、學(xué)習(xí)教育、黨建、精神文明等業(yè)務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。我辦要求每名同志將全部業(yè)務(wù)掌握熟練，不靠考核，不靠說教，靠得是每名同志努力爭先的內(nèi)心自覺，做到“召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”，努力將辦公室打造成一個業(yè)務(wù)精良的科室，更好的為全局服務(wù)。一年來，我辦在人事考核、普法教育、思想作風(fēng)整頓等工作中得到了考核部門的好評，為我局爭得了榮譽(yù)。

20xx年，我辦雖然做了大量工作，取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們也清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，如全局意識還有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)素質(zhì)還需進(jìn)一步提高，參謀協(xié)調(diào)作用尚未發(fā)揮，機(jī)關(guān)管理還有漏洞等等，我辦將在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在20xx年的工作中逐步改進(jìn)，實(shí)現(xiàn)新的跨越。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇五

今年上半年，在省委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全省各地、各部門認(rèn)真貫徹國務(wù)院和省委、政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示精神，嚴(yán)格落實(shí)各級領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制，深入開展隱患排查和百日督查專項行動，全力開展抗震救災(zāi)和災(zāi)后重建工作，嚴(yán)防地震次生事故災(zāi)害。通過全省上下的共同努力，全省各類生產(chǎn)安全事故四項指標(biāo)“三降一升”，安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。

全省共發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故2400起，死亡787人，受傷1717人，直接經(jīng)濟(jì)損失3199.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少483起，下降16.8%;死亡人數(shù)減少8人，下降1%;受傷人數(shù)減少274人，下降13.8%;直接經(jīng)濟(jì)損失增加517.2萬元，上升19.3%。

1、工礦商貿(mào)企業(yè)事故四項指標(biāo)全面下降。全省工礦商貿(mào)企業(yè)共發(fā)生事故47起，死亡57人，受傷7人，直接經(jīng)濟(jì)損失1387.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少39起，下降45.3%;死亡人數(shù)減少58人，下降50.4%;受傷人數(shù)減少3人，下降30%;直接經(jīng)濟(jì)損失減少175.8萬元，下降11.2%。

2、道路交通事故四項指標(biāo)“二降二升”。全省共發(fā)生道路交通事故1579起，死亡702人，受傷1697人，直接經(jīng)濟(jì)損失606.1萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少105起，下降6.2%;受傷人數(shù)減少266人，下降13.6%;死亡人數(shù)增加56人，上升8.7%;直接經(jīng)濟(jì)損失增加28萬元，上升4.8%。

3、火災(zāi)事故四項指標(biāo)“二降一平一升”。全省共發(fā)生火災(zāi)事故747起，死亡3人，受傷7人，直接經(jīng)濟(jì)損失1090.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少327起，下降30.4%;死亡人數(shù)減少4人，下降57.1%;受傷人數(shù)持平;直接經(jīng)濟(jì)損失增加570.9萬元，上升109.9%。

4、鐵路路外事故四項指標(biāo)全面下降。全省共發(fā)生鐵路路外事故21起，死亡14人，受傷4人，直接經(jīng)濟(jì)損失10.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少15起，下降41.7%;死亡人數(shù)減少11人，下降44%;受傷人數(shù)減少6人，下降60%;直接經(jīng)濟(jì)損失減少11.2萬元，下降52.2%。

5、農(nóng)機(jī)事故四項指標(biāo)全面上升。全省共發(fā)生農(nóng)機(jī)事故5起，死亡4人，受傷2人，直接經(jīng)濟(jì)損失0.5萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)增加2起，上升66.7%;死亡人數(shù)增加2人，上升100%;受傷人數(shù)增加1人，上升100%;直接經(jīng)濟(jì)損失增加0.2萬元，上升66.7%。

6、水上交通事故1起，死亡7人，無人員受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失105萬元，去年同期沒有發(fā)生水上交通事故。

1-6月份，全省共發(fā)生一次死亡3人以上各類較大事故28起，死亡104人，與去年同期相比，事故起數(shù)增加1起，上升3.7%;死亡人數(shù)減少17人，下降14%。其中，道路交通較大事故25起，死亡89人;水上交通較大事故1起，死亡7人;工礦商貿(mào)企業(yè)較大事故2起，死亡8人。

1-6月份，全省安全生產(chǎn)指標(biāo)控制較好，全省各類生產(chǎn)安全事故共死亡787人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的41.9%，在年度控制指標(biāo)階段目標(biāo)之內(nèi)。其中：工礦商貿(mào)企業(yè)事故死亡57人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的21.6%。道路交通事故死亡702人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的45.9%。火災(zāi)事故死亡3人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的27.3%。鐵路路外事故死亡14人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的23.3%。農(nóng)機(jī)事故死亡4人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的28.6%。

全省14個市州各類生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)均未超出年度控制指標(biāo)的階段目標(biāo)。

今年年初，按照國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局20xx年安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)和全國、全省安全生產(chǎn)工作電視電話會議精神以及政府的工作安排，省安全委員會及時對全省安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了認(rèn)真安排部署，提出了20xx年全省安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)，即：以中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局，認(rèn)真貫徹黨的第十七次全國代表大會報告提出的“堅持安全發(fā)展，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效遏制重特大安全事故”的要求和全國安全生產(chǎn)電視電話會議、工作會議、全省經(jīng)濟(jì)工作會議精神，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針，按照《。

工作報告。

》要求，圍繞發(fā)展中心，樹立服務(wù)意識，堅持依法行政，認(rèn)真貫徹國家“隱患整治年”各項工作部署，全面落實(shí)“兩個主體責(zé)任”，推進(jìn)實(shí)施源頭治本、政策治本、制度治本措施，進(jìn)一步深化安全生產(chǎn)隱患排查治理和專項整治，強(qiáng)化基層監(jiān)督和企業(yè)安全管理，加強(qiáng)法制、機(jī)制和體制建設(shè)，努力遏制重特大事故，促進(jìn)全省安全生產(chǎn)狀況進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，不斷開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面。按照20xx年全省安全生產(chǎn)工作“貫徹一個要求，確保兩個目標(biāo)，落實(shí)兩個責(zé)任，實(shí)現(xiàn)四個提高，突出五個重點(diǎn)，狠抓八項重點(diǎn)工作”的具體要求主要呈現(xiàn)以下七個方面的特點(diǎn)：

根據(jù)國務(wù)院安委會下達(dá)給我省20xx年安全生產(chǎn)控制指標(biāo)，結(jié)合我省實(shí)際情況，省安委會辦公室制定了全省安全生產(chǎn)目標(biāo)。

責(zé)任書。

和控制指標(biāo)考核辦法，確定了各市、州控制考核目標(biāo)。進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)考核指標(biāo)體系，對《甘肅省安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法》和安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系進(jìn)行了修改完善，加大了對責(zé)任落實(shí)、安全投入、事故隱患排查整改的考核力度，重點(diǎn)突出了各級政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責(zé)任的落實(shí)，加大對政府的考核力度，使安全監(jiān)管主體責(zé)任逐級落實(shí)到了各級政府。

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步開展安全生產(chǎn)隱患排查工作的通知》和《甘肅政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的意見》(甘政發(fā)[20xx]46號)，結(jié)合全省實(shí)際，政府于20xx年3月24日下發(fā)了《甘肅政府關(guān)于印發(fā)甘肅省安全生產(chǎn)隱患排查治理實(shí)施方案的通知》，對全省安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進(jìn)行了安排部署，明確了專項行動的工作目標(biāo)、范圍、內(nèi)容、方法和實(shí)施步驟。為及時了解和準(zhǔn)確掌握全省隱患排查治理專項行動的進(jìn)展情況，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題，省安委會辦公室于3月21日下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)隱患排查治理信息報送工作的通知》(甘安辦發(fā)[20xx]8號)，重點(diǎn)對隱患排查治理信息報送內(nèi)容、報送程序及文字說明、報送時間作了詳細(xì)安排部署。3月10日省安辦下發(fā)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院安委會辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好易由自然災(zāi)害引發(fā)事故災(zāi)難的危險點(diǎn)及隱患排查治理工作的通知的通知》(甘安辦發(fā)[20xx]5號)，要求各市州認(rèn)真做好“易受自然災(zāi)害影響企業(yè)、單位和場所”的隱患治理工作，把此項工作做為“隱患治理年”工作重點(diǎn)之一進(jìn)行了安排部署。

在非煤礦山方面：為切實(shí)做好非煤礦山及相關(guān)行業(yè)專項整治和隱患排查治理工作，省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省20xx年非煤礦山及相關(guān)行業(yè)安全專項整治和隱患排查治理。

工作方案。

》。把隱患排查治理重點(diǎn)放在金屬與非金屬礦山以及尾礦庫、冶金有色、石油天然氣開采企業(yè)等危險性較大的高危行業(yè)。一是加大了對隴南成縣、徽縣、文縣、甘南瑪曲縣、張掖肅南縣、酒泉肅北縣、瓜州縣等重點(diǎn)礦區(qū)的非法和不具備安全生產(chǎn)條件的小型礦山隱患排查和專項整治力度。二是對全省地下金屬與非金屬礦山結(jié)合許可證延期換證工作開展井下機(jī)械通風(fēng)露天采場中深孔爆破專項整治，逐一檢查驗收，對達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施停產(chǎn)整頓。三是在去年對全省尾礦庫隱患排查的基礎(chǔ)上，對全省的尾礦庫進(jìn)行了全面排查，特別是對地震災(zāi)區(qū)的尾礦庫組織專家進(jìn)行了重點(diǎn)排查、對排查出的隱患和問題逐項制定治理措施和監(jiān)控措施，收到了良好效果，到目前為止，沒有發(fā)生重大問題。四是為認(rèn)真吸取“9.9”噴爐事故教訓(xùn)，對有色冶金行業(yè)重點(diǎn)開展了工藝環(huán)節(jié)的安全隱患排查和整治。五是針對礦山井巷工程及石油天然氣專業(yè)技術(shù)服務(wù)單位因安全管理問題引發(fā)事故的特點(diǎn)，把礦山工程項目的發(fā)包方和承包方的安全生產(chǎn)制度建設(shè)和管理情況作為重點(diǎn)進(jìn)行了全面的監(jiān)督檢查，通過檢查進(jìn)一步規(guī)范了礦山施工安全程序，各類事故明顯減少。

在危險化學(xué)品方面：省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省危險化學(xué)品領(lǐng)域安全生產(chǎn)隱患排查治理實(shí)施方案》，主要突出抓了五個方面的工作，一是加大了對蘭州、白銀、酒泉、慶陽等危險化學(xué)品從業(yè)單位密集的重點(diǎn)地區(qū)隱患排查治理工作力度。二是對煉油、石化、氯堿、合成氨、光氣化、溶解乙炔等危險性較大的重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行全面的安全隱患排查和專項整治工作。三是突出了對中油蘭州石化分公司、中油慶陽石化分公司、甘肅銀光聚銀化工公司和甘肅劉化集團(tuán)有限責(zé)任公司等中央在甘和省屬危險化學(xué)品重點(diǎn)單位的隱患排查和治理。四是加大了對危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運(yùn)輸和煙花爆竹生產(chǎn)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的隱患排查和專項整治工作。五是以危險化學(xué)品重點(diǎn)建設(shè)項目的“三同時”審查為重點(diǎn)，加大對危險品建設(shè)項目的監(jiān)管監(jiān)察力度。

在煤礦安全方面：煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門，以礦井通風(fēng)、瓦斯治理、煤礦整頓關(guān)閉、資源整合、項目建設(shè)、采掘布置、機(jī)電管理、頂板管理、水害防治、火工品管理、防治“三超”等十七個方面為重點(diǎn)進(jìn)行隱患排查和專項整治，通過整治消除了一大批事故隱患，煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)各類事故大幅度下降，煤礦安全生產(chǎn)整體穩(wěn)定，形勢好轉(zhuǎn)。

在交通安全方面：各道路運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)按照“三關(guān)一監(jiān)督”的要求，加大運(yùn)輸行業(yè)安全源頭管理。繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)專項整治，以治理超載、危險品運(yùn)輸、加強(qiáng)駕駛員安全教育等為重點(diǎn)，從源頭上防止道路運(yùn)輸事故發(fā)生。公安交警部門開展了“平安斑馬線”行動、“千里安全文明線”活動和機(jī)動車涉牌涉證交通違法行為專項整治，加大了對超速、超員、疲勞駕駛、酒后駕駛、農(nóng)用車非法載人等違法行為的查糾力度，最大限度消除安全隱患，保障道路安全暢通。

在消防安全方面：公安消防部門，針對人員密集、易燃易爆單位、“三合一”場所、高層建筑、地下空間場所、文物古建筑等單位開展隱患排查治理，堅持把火災(zāi)隱患治理工作與推進(jìn)消防工作社會化結(jié)合起來，加強(qiáng)了對易燃易爆生產(chǎn)經(jīng)營單位、公眾聚集場所消防安全責(zé)任制和消防安全管理制度的落實(shí)情況的檢查力度，突出隱患治理，對政府掛牌督辦的98家重大火災(zāi)隱患單位，督促隱患單位做到責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案“五落實(shí)”，效果顯著，絕大多數(shù)隱患已完成治理。

在建筑安全方面：建設(shè)管理部門以防范腳手架、模板、建筑起重機(jī)械事故，規(guī)范勞動防護(hù)用品的使用，遏制危險性較大工程安全事故為重點(diǎn)，開展建筑施工安全整治和隱患排查治理活動，督促建筑施工企業(yè)開展施工高峰期、高溫期、雨季等階段的安全防護(hù)自查自糾工作，有效遏制了建筑施工生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

在水利安全方面：水利部門以水利施工、水庫運(yùn)行、農(nóng)村水電、水文測報、車船交通、供水、電力生產(chǎn)、防火防爆、水庫旅游等作為重點(diǎn)，制定措施，強(qiáng)化監(jiān)督，不斷加大安全投入和事故多發(fā)領(lǐng)域安全生產(chǎn)排查治理力度，收到了顯著成效，各類生產(chǎn)安全事故明顯減少。

在綜合監(jiān)管方面：省安監(jiān)局針對安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作協(xié)調(diào)的行業(yè)多和監(jiān)管的企業(yè)規(guī)模大的特點(diǎn)，把安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作重心放在第一線，注重加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)配合。一是與省交通廳、省公安廳、省農(nóng)機(jī)局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于立即開展治理拖拉機(jī)、低速載貨汽車和三輪汽車違法載人專項行動的通知》。二是結(jié)合近年來道路交通運(yùn)輸企業(yè)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作中新問題和交通廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)道路交通運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評估工作的通知》，切實(shí)加強(qiáng)道路運(yùn)輸企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)工作。三是會同省電監(jiān)辦對電力行業(yè)隱患排查整治回頭看工作，現(xiàn)場檢查近十天，加大了電力行業(yè)隱患排查工作力度。四是召開省屬和中央在甘郵政、通信單位和企業(yè)安全生產(chǎn)工作的座談會。四是對旅游行業(yè)的安全生產(chǎn)工作提出了具體的要求，“五、一”長假前，對星級飯店、公園風(fēng)景區(qū)、旅游景點(diǎn)進(jìn)行了安全大檢查，保證市民的出行安全。五是與林業(yè)廳共同下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)草原防火安全工作的通知》;與省商務(wù)廳聯(lián)合下發(fā)了《加強(qiáng)境外企業(yè)安全管理工作的通知》。六是在機(jī)械、輕工、紡織、煙草、電力、貿(mào)易等行業(yè)重點(diǎn)加強(qiáng)了班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，推動本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于開展安全生產(chǎn)百日督查專項行動的通知》(國辦發(fā)明電[20xx]22號)，4月28日政府召開了20xx年省安委會第二次全體會議，對全省安全生產(chǎn)百日督查專項行動進(jìn)行了安排部署。為切實(shí)開展好百日督查專項行動工作，省安委會辦公室于5月5日下發(fā)《關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)百日督查專項行動政府督查方案的通知》(甘安辦明電[20xx]6號)，組成由省安監(jiān)局、省公安廳、省建設(shè)廳、省水利廳等單位牽頭的七個政府督查組于5月初至7月底對全省14個市州進(jìn)行督查，對每個市州的督查有效時間均在15天以上。

至6月底，政府七個督查組已完成對14個市州的第一、二階段的督查工作。從督查情況看，各市州各行業(yè)部門對百日督查專項行動高度重視，及時制定督查方案，組成督查小組，組織對所轄區(qū)、行業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)專項督查，消除了一大批安全隱患，專項行動取得了明顯成效。蘭州市以“排查要認(rèn)真，責(zé)任要到人，治理要徹底、成果要鞏固”為指導(dǎo)思想，組織專家組深入企業(yè)開展“安全咨詢”與“會診”活動，幫助重點(diǎn)單位和事故多發(fā)企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)、整治事故隱患，提高了事故預(yù)防能力。慶陽市堅持綜合督查與專項督查、明查與暗訪、企業(yè)自查與上級抽查、地方檢查與部門督查、督促檢查與調(diào)查研究“五結(jié)合”的方式，找問題癥結(jié)，掌握真實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，解決實(shí)際問題。蘭州鐵路局認(rèn)真吸取“4.28”事故教訓(xùn)，把安全生產(chǎn)百日督查專項行動與安全生產(chǎn)專項整治和提速安全保障體系建設(shè)、安全隱患排查治理、安全大反思相結(jié)合，通過領(lǐng)導(dǎo)督查、綜合督查、專業(yè)督查、站段自查相結(jié)合的方式，進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，完善。

規(guī)章制度。

全面整治隱患上半年實(shí)現(xiàn)鐵路運(yùn)輸安全持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

為及時了解和掌握全省隱患排查治理專項行動的進(jìn)展情況，總結(jié)經(jīng)驗，解決存在問題，省安委會辦公室及時下發(fā)了《省安委會辦公室關(guān)于做好安全生產(chǎn)百日督查專項行動宣傳和信息工作的通知》(甘安辦[2019]9號)，對百日督查專項行動宣傳和信息工作進(jìn)行安排。省安辦及時向國務(wù)院安委辦報送全省百日督查專項行動信息50余條。國務(wù)院安委辦百日督查《工作快報》刊載了我省百日督查工作信息。

20xx年5月12日四川省汶川縣發(fā)生8級地震以及多次余震波及我省10個市州、70個縣區(qū)、937個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、10848個行政村。為了切實(shí)做好抗震救災(zāi)工作，5月14日，省安委會辦公室下發(fā)了《關(guān)于做好抗震救災(zāi)中安全生產(chǎn)工作的緊急通知》(甘安辦明電[20xx]8號)，要求全省各部門、各單位落實(shí)防范措施，加強(qiáng)對基礎(chǔ)設(shè)施、各類建筑的監(jiān)控，提高安全保障能力。5月17日，省安委會辦公室轉(zhuǎn)發(fā)了《國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局關(guān)于切實(shí)做好防范災(zāi)區(qū)發(fā)生次生事故工作的緊急通知》(甘安辦明電[20xx]9號)，要求受災(zāi)地區(qū)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，全面排查，突出重點(diǎn)防范，落實(shí)監(jiān)管監(jiān)控，防范災(zāi)區(qū)發(fā)生次生事故，確保生產(chǎn)安全。5月17日，石軍副省長主持召開了省安委會第三次全體會議，傳達(dá)中共中央、國務(wù)院，省委、政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于抗震救災(zāi)期間安全生產(chǎn)工作進(jìn)展情況，對下一階段安全生產(chǎn)特別是嚴(yán)防地震次生災(zāi)害工作進(jìn)行安排部署。在省安全監(jiān)管、監(jiān)察部門的安排部署和直接領(lǐng)導(dǎo)下，全省各地生產(chǎn)經(jīng)營單位加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高了對抗震救災(zāi)期間安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識。特別是各類礦山、尾礦庫、危險化學(xué)品生產(chǎn)儲存、油氣井生產(chǎn)等高危行業(yè)單位，按照要求停產(chǎn)撤人，做到了“災(zāi)情未解除不生產(chǎn)，災(zāi)害未治理不帶病生產(chǎn)，人員未教育不上崗生產(chǎn)，措施未到位不盲目生產(chǎn)”。由于各級安監(jiān)部門充分落實(shí)各項安全措施，災(zāi)區(qū)未發(fā)生各類次生事故。6月18日，省安辦下發(fā)了《關(guān)于地震災(zāi)區(qū)企業(yè)安全隱患排查治理和安全復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)意見》(甘安辦發(fā)[20xx]13號)，要求安委會有關(guān)成員單位和受災(zāi)企業(yè)主管部門要加強(qiáng)對企業(yè)安全復(fù)產(chǎn)的指導(dǎo)工作，指導(dǎo)、幫助、協(xié)調(diào)受災(zāi)企業(yè)對因地震造成的地質(zhì)災(zāi)害、廠房建筑隱患、設(shè)備設(shè)施損毀等開展評估、鑒定、檢測檢驗等工作。要求地震受災(zāi)企業(yè)在認(rèn)真開展隱患排查治理的基礎(chǔ)上，制定切實(shí)可行的復(fù)產(chǎn)方案，恢復(fù)生產(chǎn)過程中要注重安全技術(shù)支撐，加大安全投入，加強(qiáng)施工管理，完善。

應(yīng)急預(yù)案。

確保安全復(fù)產(chǎn)。

5月13日至19日，安監(jiān)局組成兩個抗震救災(zāi)工作組，深入災(zāi)區(qū)對礦山、危險化學(xué)品、長輸油管線、水庫大壩、建筑施工等企業(yè)進(jìn)行了實(shí)地查看，對近百家企業(yè)直接提出具體要求，了解災(zāi)情，研究抗震措施，有效開展抗震救災(zāi)工作。5月15日，應(yīng)國家安全生產(chǎn)應(yīng)急指揮中心的要求，省安監(jiān)局積極協(xié)調(diào)國家和省級危險化學(xué)品應(yīng)急救援基地-中油蘭州石化公司救援隊伍，緊急趕赴四川地震災(zāi)區(qū)開展救援工作。5月26日省安監(jiān)局再次組織有關(guān)礦山科研、設(shè)計、地質(zhì)災(zāi)害研究、安全評價方面的16位專家深入災(zāi)區(qū)企業(yè)一線，實(shí)地指導(dǎo)幫助34個地下礦山、55個尾礦庫，18個選礦冶煉企業(yè)對災(zāi)害進(jìn)行評估、定性定量分析，制定治理方案和技術(shù)措施，為災(zāi)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位恢復(fù)生產(chǎn)提供了有效的技術(shù)支持。

抗震救災(zāi)期間，省安委會辦公室及時調(diào)度了解全省抗震救災(zāi)、安全生產(chǎn)的最新情況，按照要求每日4次向國家安監(jiān)總局、政府、省抗震救災(zāi)指揮部報送最新災(zāi)情和應(yīng)急救援信息，為我省抗震救災(zāi)工作提供準(zhǔn)確災(zāi)情信息。6月10日下發(fā)了《關(guān)于中石油蘭州石化分公司救援隊抗震救災(zāi)情況通報》，對甘肅省危險化學(xué)品應(yīng)急救援基地—中油蘭州石化公司救援隊和參加救援的搶險隊員不畏艱苦的出色表現(xiàn)進(jìn)行了全省通報表揚(yáng)。

省安監(jiān)局修改編定了《甘肅省非煤礦山安全監(jiān)督檢查綱要》、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全檢查要點(diǎn)指南》和《煙花爆竹從業(yè)單位安全檢查要點(diǎn)指南》，將從業(yè)單位安全檢查內(nèi)容規(guī)范化、制度化，用《綱要》、《指南》指導(dǎo)全省非煤礦山、危險化學(xué)品安全檢查工作。對綜合監(jiān)管行業(yè)檢查考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行匯編，有力促進(jìn)了安全生產(chǎn)監(jiān)管水平。在總結(jié)去年安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動所取得成績和不足中，針對基層部分安全生產(chǎn)監(jiān)管人員對法律法規(guī)理解和運(yùn)用還有一定差距，受業(yè)務(wù)知識的制約，在涉及安全生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備工藝等方面，尚有欠缺的情況，省安監(jiān)局結(jié)合隱患排查工作，對全省14個市州、86個縣區(qū)安監(jiān)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患排查治理培訓(xùn)。采取邊排查邊培訓(xùn)的方式，通過集中學(xué)習(xí)、現(xiàn)場實(shí)地排查等環(huán)節(jié)，使各級監(jiān)管人員在安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全管理、政策運(yùn)用、監(jiān)管能力、安全檢查、排查治理隱患和解決實(shí)際問題能力等方面得到一次全面提高，通過檢查指導(dǎo)企業(yè)解決在安全生產(chǎn)管理方面存在的問題。通過省市縣開展的聯(lián)合隱患排查治理活動，不僅提高了安全監(jiān)管人員的能力，也有力促進(jìn)了企業(yè)的安全生產(chǎn)水平。

自20xx年國務(wù)院頒布《安全生產(chǎn)許可證條例》以來，全省相關(guān)企業(yè)積極貫徹實(shí)施并依法申辦安全生產(chǎn)許可證。今年，各企業(yè)首次取得安全生產(chǎn)許可證有效期陸續(xù)屆滿三年，需依法延期。根據(jù)《安全生產(chǎn)許可證條例》，結(jié)合各行業(yè)、企業(yè)特點(diǎn)，省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證有效期到期延期有關(guān)問題的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步做好危險化學(xué)品經(jīng)營許可證延期換證工作的通知》和《關(guān)于危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理和有效期到期延期有關(guān)問題的通知》(甘安監(jiān)?；痆20xx]41號)，進(jìn)一步規(guī)范、指導(dǎo)有效期到期延期有關(guān)條件、標(biāo)準(zhǔn)、要求和安排，督促企業(yè)加大安全投入，進(jìn)一步改善安全生產(chǎn)條件，規(guī)范安全管理，提高本質(zhì)安全水平。上半年安全生產(chǎn)許可證發(fā)放及延期換證工作有序進(jìn)行，共核發(fā)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證110戶，危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證18戶，初步審查了53戶安全生產(chǎn)許可證延期企業(yè)的申報資料。

在安全教育方面，始終堅持安全教育與安全管理并重的原則，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳和培訓(xùn)教育工作，著力提高基層政府負(fù)責(zé)人、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任意識和安全管理水平，提高職工群眾的安全生產(chǎn)技能。

一是認(rèn)真組織開展了20xx年“全省安全生產(chǎn)月”活動。按照國家六部門的部署，下發(fā)了《并于開展20xx年“全省安全生產(chǎn)月”活動的通知》，緊扣今年“治理隱患、防范事故”的活動主題，重點(diǎn)開展了宣傳咨詢?nèi)栈顒?、組織安全專家下基層、“青年示范崗”、“安康杯”竟賽等形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳活動，同時廣泛利用新聞媒體作用，大力宣傳黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的方針政策、法律法規(guī)，為全省營造“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”良好氛圍，增強(qiáng)全民的安全意識。

二是大力開展從業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作。上半年全省安監(jiān)系統(tǒng)共培訓(xùn)危險化學(xué)品從業(yè)單位、非煤礦山企業(yè)、建筑施工單位及其他生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)440人、安全管理人員2403人，培訓(xùn)各類特種人員17283人，其中復(fù)訓(xùn)特種作業(yè)人員6819人，堅持嚴(yán)格的持證上崗制度，對提高從業(yè)人員的安全技能和安全意識起到了非常重要的作用。

三是強(qiáng)化安全生產(chǎn)信息工作。省安監(jiān)局充分利用省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)站及時發(fā)布安全生產(chǎn)信息指導(dǎo)全省安全生產(chǎn)工作，將上半年全省安全生產(chǎn)控制指標(biāo)完成情況在《甘肅日報》刊登。各市州充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體宣傳安全生產(chǎn)工作。通過宣傳，進(jìn)一步增長和增強(qiáng)了全民、全社會的安全知識和安全意識。

總體上看，上半年全省安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定，趨于好轉(zhuǎn)，安全生產(chǎn)目標(biāo)完成較好，安全生產(chǎn)控制指標(biāo)均在控制目標(biāo)以內(nèi)，但是安全生產(chǎn)工作還存在以下幾方面的問題和不足。

(一)部分行業(yè)、領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻。上半年，道路交通事故死亡人數(shù)上升8.9%，較大事故起數(shù)上升13.6%;火災(zāi)事故經(jīng)濟(jì)損失上升109%。

(二)隱患排查治理工作還不夠深入。在隱患排查治理和百日督查中發(fā)現(xiàn)，個別部門對生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的底數(shù)不清，隱患排查治理沒有覆蓋所有生產(chǎn)經(jīng)營單位;部分企業(yè)對排查出的安全隱患重視程度不夠，一些安全隱患還未徹底消除。

一些企業(yè)和地區(qū)為應(yīng)付檢查而進(jìn)行檢查存在走過場的現(xiàn)象，使隱患排查工作浮于表面、流于形式，對查出的隱患跟蹤檢查不夠，對隱患治理的治本措施還未得到落實(shí)。

(三)中小企業(yè)安全基礎(chǔ)管理工作相對薄弱，隱患嚴(yán)重。部分企業(yè)安全意識不強(qiáng)，安全生產(chǎn)費(fèi)用投入不足，安全管理水平不高，安全隱患普遍存在，整改措施不到位，效果不明顯，監(jiān)管難度大。

一些單位雖然建立了安全生產(chǎn)管理制度，但存在內(nèi)容不具體、操作性不強(qiáng)的問題，有的已不適應(yīng)新形勢下安全生產(chǎn)工作的實(shí)際需要，需及時修訂和完善。

(四)基層安監(jiān)機(jī)構(gòu)力量薄弱，綜合監(jiān)管難以發(fā)揮應(yīng)有的作用。我省現(xiàn)有安監(jiān)人員700多人，監(jiān)管水平、業(yè)務(wù)能力呈逐級衰退態(tài)勢，監(jiān)管力量不足、裝備差的問題比較突出。綜合監(jiān)管存在各部門聯(lián)系不緊，形不成合力等問題。

上半年全省安全生產(chǎn)形勢雖然保持了穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的態(tài)勢，但下半年是全省企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的黃金期，也是事故高發(fā)期。8月份，北京奧運(yùn)會的召開，也對安全生產(chǎn)工作提出更高要求。因此，下半年我們將繼續(xù)圍繞20xx年安全生產(chǎn)工作會的要求，突出抓好以下幾方面的工作。

認(rèn)真落實(shí)《甘肅政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的意見》，強(qiáng)化政府監(jiān)管、部門監(jiān)管和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)，使政府、部門安全生產(chǎn)監(jiān)管主體、企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任主體、政府行政首長、部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)制落到實(shí)處。嚴(yán)格按照《甘肅省安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法》完善安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系，動態(tài)監(jiān)控各市州和有關(guān)部門安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況，做好對14個市州政府安全生產(chǎn)工作的考核工作。

繼續(xù)深入開展重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的隱患排查和百日督查專項行動，把隱患排查治理和專項整治有機(jī)結(jié)合起來，不斷提升全省安全生產(chǎn)的水平。繼續(xù)開展礦井通風(fēng)、冶金高爐、長距離輸油輸氣管線專項整治工作，大力推廣機(jī)械通風(fēng)、中深孔爆破技術(shù)。加強(qiáng)對礦山井巷工程、石油天然氣專業(yè)技術(shù)工程服務(wù)單位監(jiān)管，杜絕無證施工，以包代管。

修訂并正式印發(fā)危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)設(shè)備檢維修、開停車和試生產(chǎn)等非正常生產(chǎn)狀態(tài)下的安全管理指導(dǎo)意見和危險化學(xué)品從業(yè)單位外來施工隊伍、人員安全管理指導(dǎo)意見，履行服務(wù)職能，幫助危險化學(xué)品從業(yè)單位提高安全生產(chǎn)管理水平。

根據(jù)上半年重點(diǎn)企業(yè)隱患排查的情況，組織專家對中油蘭州石化公司等重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行“回頭看”，督促企業(yè)落實(shí)隱患治理方案、資金，切實(shí)整改消除隱患;督促危險化學(xué)品從業(yè)單位經(jīng)常性開展反違章指揮、違章操作、違犯勞動紀(jì)律的活動，增強(qiáng)管理人員和操作人員的遵章守紀(jì)意識。

繼續(xù)深入開展氯酸鉀專項治理工作;積極協(xié)調(diào)做好煙花爆竹經(jīng)營銷售環(huán)節(jié)監(jiān)管移交準(zhǔn)備工作;出臺我省煙花爆竹經(jīng)營許可實(shí)施細(xì)則，確保我省煙花爆竹經(jīng)營監(jiān)管工作走向規(guī)范。繼續(xù)深入開展“五整頓、三加強(qiáng)”工作，打擊非法營運(yùn)車輛載客，治理超限超載。抓好渡口渡船、低質(zhì)量船舶專項整治。加強(qiáng)對危險化學(xué)品特別是液化石油天燃?xì)膺\(yùn)輸?shù)恼?，落?shí)防范措施，有效遏制運(yùn)輸事故發(fā)生。加強(qiáng)農(nóng)機(jī)駕駛?cè)藛T安全培訓(xùn)，打擊拖拉機(jī)非法載人行為。繼續(xù)開展火災(zāi)隱患普查整治活動。

在房屋建筑、公路、鐵路、水利電力、電信工程等建設(shè)領(lǐng)域，開展以高處墜落、支架坍塌、塔吊倒塌、隧道施工為重點(diǎn)內(nèi)容的專項整治，加強(qiáng)建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的動態(tài)監(jiān)控，嚴(yán)防重特大事故的發(fā)生。認(rèn)真做好民用爆炸物品、特種設(shè)備、水上交通、水利、鐵路、民航、電力、郵政、林業(yè)、農(nóng)牧、旅游、教育等行業(yè)的安全整治工作，加強(qiáng)隱患整改，不斷提高本質(zhì)安全水平。

嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)許可制度，建立健全安全生產(chǎn)許可證日常監(jiān)管和年檢制度，做好換證工作。嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”制度，按照分級管理原則，規(guī)范建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”的安全核準(zhǔn)、設(shè)計審查和驗收工作。綜合運(yùn)用法律手段、經(jīng)濟(jì)手段和必要的行政措施，推動安全文化、安全法制、安全責(zé)任、安全科技、安全投入等要素落實(shí)到位，建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范中介機(jī)構(gòu)評價行為，不斷提升安全評價水平和服務(wù)質(zhì)量。

認(rèn)真貫徹國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，嚴(yán)格按照“四不放過”原則，嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。認(rèn)真做好對事故調(diào)查的督導(dǎo)工作，不斷提高基層事故報告與調(diào)查處理工作水平。進(jìn)一步強(qiáng)化對非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、機(jī)械、輕工、紡織、煙草、電力、貿(mào)易等行業(yè)企業(yè)的日常監(jiān)管，加強(qiáng)現(xiàn)場施工安全管理監(jiān)督檢查工作，落實(shí)監(jiān)管措施。督促企業(yè)把隱患和問題整改到位，對拒不整改、拖延整改的，要依法嚴(yán)肅處理。

認(rèn)真做好職業(yè)病危害調(diào)查摸底工作，逐步建立全省作業(yè)場所職業(yè)病危害管理檔案，不斷提高作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生與健康水平。出臺《甘肅省勞動防護(hù)用品監(jiān)督管理實(shí)施細(xì)則》，組織開展全省范圍內(nèi)勞動防護(hù)用品檢查。

繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)操作人員培訓(xùn)，強(qiáng)化培訓(xùn)管理，實(shí)現(xiàn)電子化管理，加大考核力度，嚴(yán)格持證上崗。重視做好隱患排查和百日督查專項行動中的調(diào)查研究和宣傳報道，及時發(fā)現(xiàn)好的做法和存在不足，指導(dǎo)工作落實(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工的安全培訓(xùn)，切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益和生命安全。繼續(xù)開展各種形式的安全文化活動，不斷提高全社會的安全意識和全民的安全素質(zhì)。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局中心工作，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位”的工作原則，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能，順利完成了各項工作任務(wù)。

責(zé)的精神做好文件的收發(fā)、傳遞、歸檔等工作，同時在收文上，做到文件不積壓、不丟失、不泄密，使收文工作始終保持著暢通、高效的運(yùn)行狀態(tài)。

在草擬文件、報告中，撰稿人員以“嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真”的工作態(tài)度認(rèn)真思考，反復(fù)推敲、斟酌，不放過一絲一毫的疑點(diǎn)，不留下一字一點(diǎn)的差錯，盡量減少或不出差錯，保證了文件的質(zhì)量。及時向南通市安監(jiān)局上報事故統(tǒng)計報表、向市政府法制辦報送規(guī)范性文件和執(zhí)法統(tǒng)計報表，向國家安監(jiān)總局網(wǎng)上報行政執(zhí)法統(tǒng)計表。

在各項大小會議的籌備中，辦公室從前期準(zhǔn)備到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?shí)，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議的順利召開。年初的全市安全生產(chǎn)總結(jié)表彰大會、階段性安全生產(chǎn)會議等都達(dá)到預(yù)期目的、完成暨定目標(biāo)。

根據(jù)上級要求，辦公室起草制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《誠信機(jī)關(guān)創(chuàng)建方案》，參與制定了《20xx年機(jī)關(guān)工作2019分目標(biāo)考核辦法》、《安監(jiān)局接待制度》、《安監(jiān)局機(jī)關(guān)干部外出學(xué)習(xí)考察規(guī)定》、《安監(jiān)局人情新風(fēng)暫行規(guī)定》一系列制度，把各項工作在機(jī)關(guān)內(nèi)部進(jìn)行分解，細(xì)化分解到各職能科室。以增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部工作的自覺性和積極性，提高機(jī)關(guān)人員工作效能。

按照《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)檔案清理、歸檔工作。在日常工作較多、事物較雜的情況下，充分利用工作間隙進(jìn)行機(jī)關(guān)文書檔案、業(yè)務(wù)檔案等檔案的清理、分類、登記、歸檔工作。

一是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)職工工資;二是認(rèn)真組織協(xié)調(diào)，通過有關(guān)部門的幫助，完成了政府目標(biāo)考核獎勵資金、國家公務(wù)員年終一次獎勵資金的測算、報批等手續(xù)，全部發(fā)放到職工手中;三是按照市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀的要求和全市安全生產(chǎn)工作會議精神，完成了市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任獎和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作目標(biāo)獎勵兌現(xiàn)工作，確保了安全生產(chǎn)獎勵工作的落實(shí)。

經(jīng)過辦公室全體人員的努力，工作取得了一定的成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距和不足。應(yīng)付瑣碎性事務(wù)多，下企業(yè)、到基層調(diào)查研究少;缺少創(chuàng)新意識，一些問題沒有完全考慮周全等等。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇六

xx年，本人同辦公室全體同志一道，緊緊圍繞全局工作目標(biāo)和工作重點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，履行職責(zé)，認(rèn)真做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)文秘、后勤保障等工作?，F(xiàn)述職如下，請予以評議：

1、認(rèn)真搞好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)批示向各處室傳達(dá)，做到重點(diǎn)事項從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤;及時將下級的訴求向局領(lǐng)導(dǎo)反映，并按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)處室認(rèn)真辦理;全力做好上級主管部門、局外單位與本單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。

2、認(rèn)真搞好政務(wù)文秘工作。認(rèn)真完成了局黨委行政文件、通知、總結(jié)、講話、匯報材料、調(diào)研報告等局綜合性文字材料的起草。認(rèn)真做好了文書檔案整理歸檔和管理工作，并將20xx年至20xx年黨委和行政文件全部錄入檔案管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了目錄及電子文檔同步查閱。認(rèn)真做好各項會務(wù)和一系列檢查、考察和調(diào)研等接待工作，特別是承辦了近200人參加的全省糧食行業(yè)安全生產(chǎn)工作會議、全市糧食工作會議、接待了國家糧食局檢查組來徐檢查夏糧收購工作，注重細(xì)節(jié)，提前籌劃、銜接有序，進(jìn)行順利，受到領(lǐng)導(dǎo)好評。

3、認(rèn)真抓好政務(wù)信息工作。20xx年，向江蘇糧網(wǎng)報送信息700余條，比上年增加300多條;在徐州糧網(wǎng)編輯信息600余條。堅持“以公開為原則、不公開為例外”的原則，依法主動公開各類政府信息37條。

4、認(rèn)真做好信訪穩(wěn)定工作。完善《信訪工作目標(biāo)管理考核辦法》，繼續(xù)實(shí)行信訪穩(wěn)定保證金制度，強(qiáng)化基層領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任心。每月按時上報主要領(lǐng)導(dǎo)干部下訪，認(rèn)真處理群眾信訪反映的實(shí)際問題，及時排查不安定因素。認(rèn)真做好四項排查等各項工作，按期辦結(jié)單位受理的和通過“陽光信訪”系統(tǒng)轉(zhuǎn)交辦的信訪事項及群眾網(wǎng)上信訪事項共2項。積極按規(guī)定參加市領(lǐng)導(dǎo)接待日活動，無上級交辦的信訪案件。對于接訪中心通知的接訪事項，我局均及時到達(dá)并認(rèn)真處理，盡最大努力做好信訪穩(wěn)定工作。沒有出現(xiàn)非正常進(jìn)京、赴省、集訪現(xiàn)象，各類信訪事項按期報結(jié)率為100%。尤其是于西成無理纏訪情況，指導(dǎo)并配合環(huán)城糧庫做了大量深入細(xì)致工作，確保了敏感時期穩(wěn)定。

5、認(rèn)真搞好后勤保障工作。針對局機(jī)關(guān)車輛少、保障任務(wù)重的實(shí)際，嚴(yán)格落實(shí)車輛管理制度，加強(qiáng)用車調(diào)度，盡力保障領(lǐng)導(dǎo)工作、處室和重點(diǎn)項目公務(wù)用車需要。認(rèn)真做好車輛用油、行車?yán)锍痰怯?，做到行車?yán)锍膛c用油基本一致。嚴(yán)格定點(diǎn)修車，堅持事前申報，保障了局公務(wù)用車及時維修。加強(qiáng)安全管理，全年行車16.5萬公里無事故。嚴(yán)格按照市政府規(guī)定，做好政府采購工作，堅持定點(diǎn)采購辦公用品，對辦公用的電腦與網(wǎng)絡(luò)做到適時更新，隨時與電腦維修公司聯(lián)系維修，保障了機(jī)關(guān)工作人員的正常辦公。

6、認(rèn)真做好政務(wù)督查工作。堅持定期調(diào)度重點(diǎn)工作進(jìn)展情況，每月將當(dāng)月重點(diǎn)工作完成情況形成報告上報，并根據(jù)局長辦公會有關(guān)要求經(jīng)常了解重點(diǎn)工作開展情況和領(lǐng)導(dǎo)指示落實(shí)情況。能認(rèn)真按照年度績效考核目標(biāo)計劃的內(nèi)容，每月調(diào)度，及時上傳網(wǎng)絡(luò)公示，在半年和年底時形成績效報告。平時加強(qiáng)與各處室工作人員的溝通協(xié)調(diào)，積極督促各項重點(diǎn)工作的推進(jìn)。

20xx年，本人雖然完成了各項工作目標(biāo)任務(wù)，取得了一定成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：對新形勢、新問題研究不深，意見建議的針對性、超前性不夠;后勤服務(wù)保障和接待工作仍有一些不盡如人意的地方。在新的一年里，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)不足，做好每一項工作。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇七

楚雄州藥監(jiān)局辦公室是州局機(jī)關(guān)和全州藥監(jiān)系統(tǒng)的黨務(wù)、政務(wù)、人事、財務(wù)、綜合事務(wù)管理的辦事機(jī)構(gòu)。在省局辦公室、州局黨組和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，服務(wù)大局。始終站在講政治的高度，堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江領(lǐng)導(dǎo)人“三個代表”重要思想，以xx大精神為指針，團(tuán)結(jié)一致，與時俱進(jìn)，艱苦奮斗。在全局干部職工的大力支持和辦公室全體人員的共同努力下，在參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)上完成了各項工作任務(wù)，促進(jìn)了局機(jī)關(guān)工作和全州藥監(jiān)系統(tǒng)工作的全面展開。主要工作如下：

楚雄州藥監(jiān)局辦公室現(xiàn)有工作人員6人。具體分工為：主任1人;文書檔案兼出納1人;主辦會計1人;工作人員1人;專職駕駛員2人。

州局辦公室既是為州局領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的參謀部，又是州局對內(nèi)對外聯(lián)絡(luò)溝通的中心樞紐，也是全州藥監(jiān)系統(tǒng)公務(wù)員形象的窗口，工作好壞直接關(guān)系到州局的公共服務(wù)和行政管理水平，關(guān)系到藥監(jiān)系統(tǒng)的對外形象。為此，州局辦公室始終注重辦公室工作人員為人民服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)的理念意識教育，始終擺正位置，做到有為、有位、有威、不缺位、不越位，辦理政務(wù)事務(wù)科學(xué)、公正、廉潔、高效。堅持“三個有利于”(有利于領(lǐng)導(dǎo)，有利于機(jī)關(guān)、有利于基層)標(biāo)準(zhǔn)來檢驗辦公室工作的成效，從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，與時俱進(jìn)地不斷開拓創(chuàng)新工作局面，確保了上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神在各級各部門的貫徹落實(shí)，樹立了良好的藥監(jiān)形象。

藥監(jiān)局組建以來，州局辦公室以“規(guī)范化管理、程序化運(yùn)作、制度化約束、文明化辦公”為目標(biāo)，根據(jù)藥監(jiān)行業(yè)實(shí)際，建立和完善了各項。

規(guī)章制度。

并得到貫徹實(shí)施與落實(shí)，取得了良好的效果。為確保行政執(zhí)法不違法，做到政務(wù)公開、行政執(zhí)法程序公開、各類規(guī)章制度公開，建立和完善了各類規(guī)章制度52項：

1、機(jī)關(guān)各類規(guī)章制度共2019;。

2、楚雄州藥品監(jiān)督管理局組織機(jī)構(gòu)圖;。

3、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的組織建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)各項規(guī)章制度4項;。

4、行政執(zhí)法責(zé)任制4項制度;。

6、楚雄州藥品監(jiān)督管理局行政審批程序共17項;。

7、楚雄州gmp認(rèn)證工作實(shí)施方案、楚雄州gsp認(rèn)證工作實(shí)施方案、楚雄州農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)實(shí)施方案3項。

8、行政職能公開、政務(wù)公開和執(zhí)法程序以及行政性收費(fèi)項目和舉報電話公開，建立了公示牌和舉報箱。

在今年開展的社會評議機(jī)關(guān)作風(fēng)活動中，社會評議滿意率為98.4%，得到了社會各界的好評。

由于楚雄州藥監(jiān)局未設(shè)立人事教育科機(jī)構(gòu)，組織工作和人事工作成為辦公室主要工作之一。幾年來，辦公室在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)組織工作和干部人事工作相關(guān)理論和政策法規(guī)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和其他配套制度，參加了全州藥監(jiān)系統(tǒng)黨組和黨的基層組織的建立及基層領(lǐng)導(dǎo)干部的考察任命工作。

1、督辦了基層12個黨支部的建立。

2、依照組織程序，在省局、州、縣委組織部的批準(zhǔn)下，參與了9名黨組書記、23位科級行政領(lǐng)導(dǎo)干部和6位紀(jì)檢監(jiān)察員以及14位非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的考察任命。

3、在全系統(tǒng)開展了組工干部樹形象活動和做人民滿意的公務(wù)員活動，組織了公務(wù)員的年度考核、優(yōu)秀公務(wù)員的評選、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者的評比等活動。自2019年以來，共表彰先進(jìn)集體8個，優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)個人48位。其中，州委、州政府表彰先進(jìn)集體2個，省局、州委、州政府表彰先進(jìn)個人8人，州藥監(jiān)局表彰32人次，表彰優(yōu)秀公務(wù)員17人次。

4、在省局人事教育處和州局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，組織參加公開招考公務(wù)員和社會調(diào)入補(bǔ)充公務(wù)員、工勤人員的工作。州藥監(jiān)局組建以來，共過渡公務(wù)員35人;公開招考公務(wù)員19名，補(bǔ)充社會調(diào)入公務(wù)員7名;補(bǔ)充事業(yè)人員(州藥檢所)5名;補(bǔ)充工勤人員(駕駛員)10名;接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部2名，退伍軍人1名。截止2019年10月，全州藥監(jiān)系統(tǒng)共有干部職工127人。其中離退休干部12人;在職干部115人。在職人員中，公務(wù)員81人;工勤11人;藥檢所23人。

幾年來，由于辦公室工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅持以人為本和人性化服務(wù)，恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作，除個別因政策因素外，州局的組織人事工作未發(fā)生政策性大的差錯和失誤。

1、組織全州系統(tǒng)藥監(jiān)干部職工進(jìn)行相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章、行政執(zhí)法和案例點(diǎn)評、gmp、gsp認(rèn)證等的各類培訓(xùn)共25批次，全州藥監(jiān)執(zhí)法人員送省、州、縣級普遍培訓(xùn)和輪訓(xùn)人均5次以上。僅《行政許可法》就組織培訓(xùn)了3次。

2、組織藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥劑人員法律法規(guī)規(guī)章和各類培訓(xùn)約6000人次，發(fā)出《云南省藥品從業(yè)人員上崗資格證書》4500多本;組織非公有制經(jīng)濟(jì)藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)培訓(xùn)1041人，獲得藥學(xué)系列初、中級職稱專業(yè)技術(shù)任職資格的達(dá)994人。

3、通過各種新聞媒體向社會廣泛開展大規(guī)模的宣傳活動，開辟了《楚雄日報》《楚雄藥監(jiān)》專欄，楚雄電視臺、楚雄廣播電臺新聞和其他相關(guān)欄目。2019年5月，州局開通了互聯(lián)網(wǎng)“云南省楚雄彝族自治州藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站”，并加入了政府公眾信息網(wǎng)。網(wǎng)站的建立，受到了社會的廣泛關(guān)注，豐富的內(nèi)容，吸引了社會各界人士的登錄，它不僅使更多的人了解了楚雄州藥監(jiān)系統(tǒng)的工作情況，同時也為今后工作開辟了一個新的陣地。到10月底，辦公室向各類媒體共發(fā)出宣傳報道560多篇。媒體宣傳定期向社會發(fā)布我局的行政執(zhí)法情況和通報打擊制售假劣藥品案件;適時通報全州藥品市場狀況;發(fā)布國家、省食品藥品監(jiān)督管理的法規(guī)規(guī)章公告;發(fā)布通過藥品gmp、gsp認(rèn)證企業(yè)公告;公開曝光銷毀行政執(zhí)法中收繳的假、劣藥品，規(guī)范藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)使用藥品的正當(dāng)行為等，使廣大人民群眾了解用藥的安全有效途徑，提高了人民群眾的用藥維權(quán)意識，積極參與藥品市場的社會監(jiān)督，舉報質(zhì)量有問題的藥品、醫(yī)療器械和非法經(jīng)營藥品行為的事例大大增加。宣傳和培訓(xùn)工作引導(dǎo)和強(qiáng)化了藥監(jiān)執(zhí)法人員以及管理相對人的法律觀念，形成了全社會廣泛參與藥品監(jiān)督的氛圍，為我局的行政執(zhí)法工作創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。

腦靈筆硬，政治素質(zhì)高，知識面較廣，有無私奉獻(xiàn)精神，又能公正處事，善于團(tuán)結(jié)，敢于碰硬，結(jié)交廣泛，是辦公室工作人員的基本素質(zhì)。調(diào)查研究實(shí)事求是，文稿簡練有前瞻，文件處理準(zhǔn)確率高，行文督辦催辦查辦高時效，文件收發(fā)高效率、打字印刷高速度、核稿校對高質(zhì)量、下發(fā)公文無差錯、會務(wù)工作高標(biāo)準(zhǔn)、綜合協(xié)調(diào)高水平、車輛行駛無事故、安全防范有措施，辦公經(jīng)費(fèi)低成本，是確保政令暢通的基礎(chǔ)條件。我們辦公室人員，各有相對獨(dú)立的工作平臺，各自承擔(dān)一個方面的職能和責(zé)任，各自都有直接接受局領(lǐng)導(dǎo)工作安排的任務(wù)，其綜合協(xié)調(diào)、科學(xué)管理和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、政策理論水平和政治理念，都在這里得到充分的發(fā)揮。同時辦公室工作又如履薄冰，這就要求辦公室工作人員時時保持高度的學(xué)習(xí)精神、服務(wù)奉獻(xiàn)精神、超前思維能力和高度的負(fù)責(zé)精神，工作才能不斷產(chǎn)生新起色，才能在藥監(jiān)工作不斷更新的新形勢下跟上時代的發(fā)展。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行新的《國家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》，本著實(shí)事求是、精簡高效的公文處理原則，在嚴(yán)格公文處理程序上下功夫，實(shí)行主任負(fù)責(zé)制。重點(diǎn)放在規(guī)范公文行文關(guān)系，提高公文辦理質(zhì)量，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)公文運(yùn)轉(zhuǎn)的規(guī)范化和制度化上，確保了機(jī)關(guān)各項工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

(二)辦公室呈辦的文種有楚藥監(jiān)發(fā)、楚藥監(jiān)黨組、楚藥監(jiān)辦、楚藥監(jiān)聯(lián)發(fā)、楚藥監(jiān)電等。公文的審批按文件起草人、科室負(fù)責(zé)人、辦公室負(fù)責(zé)人、局分管領(lǐng)導(dǎo)以及聯(lián)發(fā)單位的領(lǐng)導(dǎo)層層審核、簽字，局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)和聯(lián)發(fā)文聯(lián)合簽發(fā)等原則進(jìn)行。印發(fā)的公文實(shí)行起草人、審核人、校對人、印發(fā)人分別分級負(fù)責(zé)的責(zé)任追究制，一旦造成失誤或不良影響或嚴(yán)重后果的，分別追究相關(guān)人員的行政責(zé)任。

(三)大力精簡文件，不斷提高公文的思想性、指導(dǎo)性、政策性和權(quán)威性，控制重復(fù)性。對時效性較短的公文，一般采取傳真或便文通知或以電子郵件等形式發(fā)文。2019年1到10月止，州局發(fā)文102件，簡報27期，其他公文約2019，基本做到行文簡練，不該發(fā)的公文不發(fā)。

(四)文書流轉(zhuǎn)準(zhǔn)確快捷，辦文質(zhì)量不斷提高。辦公室文件流轉(zhuǎn)有專人負(fù)責(zé)，統(tǒng)一造冊簽收，實(shí)行單線傳閱，單線交辦，急事急辦、聯(lián)合督辦，分類歸檔。幾年來，未發(fā)生因公文流轉(zhuǎn)不暢而影響工作的情況，也未發(fā)生失泄密的事件。

(五)嚴(yán)格按照《中華人民共和國檔案法》和《云南省機(jī)關(guān)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》等規(guī)定，州局制定了檔案管理規(guī)章制度，規(guī)范了文書檔案管理工作程序。自2019年以來，形成文書檔案永久卷10卷，長期卷14卷，短期卷25卷。檔案工作發(fā)揮了服務(wù)藥監(jiān)工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、服務(wù)鑒書的作用。

督辦督察工作是辦公室的一項重要工作，是確保政令暢通的有效手段。一年來，我們按照“時效強(qiáng)、效率高、效果好”的督辦工作目標(biāo)，緊緊圍繞和跟進(jìn)局黨組中心工作，認(rèn)真履行督辦督察職能，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)批辦事項的督辦，抓好各項會議決定的檢查落實(shí)，圍繞州委、州政府大力發(fā)展天然藥業(yè)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)任務(wù)，分解細(xì)化到責(zé)任部門，并抓好督辦工作。同時還督察全系統(tǒng)人事工作、文秘工作、財務(wù)工作、資產(chǎn)管理工作、教育培訓(xùn)工作、新聞宣傳工作等，特別是在2019年抗擊“非典”中，辦公室發(fā)揮了指揮中心和參謀部的有效作用，為州藥監(jiān)局評為楚雄州委、州政府抗擊“非典”先進(jìn)單位的榮譽(yù)作出了積極貢獻(xiàn)。同時還配合各部門開展gmp、gsp、“兩網(wǎng)”建設(shè)等重點(diǎn)工作大事，基本實(shí)現(xiàn)了“上有批示、下有行動”，維護(hù)了領(lǐng)導(dǎo)的威信，確保了領(lǐng)導(dǎo)決策“不變形、不縮水”，達(dá)到政令暢通目的。一年中，全局沒有因督辦不利而工作受到影響的事件發(fā)生。

州局黨組十分重視財務(wù)管理工作，針對全州藥監(jiān)系統(tǒng)自組建以來，因歸并上劃人員中財務(wù)人員匱乏，23名財務(wù)人員中有13人無會計上崗證，且兼職較多，財務(wù)管理基礎(chǔ)工作薄弱，財務(wù)做帳形式不一，財務(wù)狀況家底不清等問題，結(jié)合藥監(jiān)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和實(shí)施“云嶺先鋒工程”，決定組織財務(wù)內(nèi)部自查審計，以審計的手段，達(dá)到強(qiáng)化財務(wù)監(jiān)督管理，增強(qiáng)內(nèi)控能力的目的。2019年8月10日至30日，在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，局辦公室組織了對全州藥監(jiān)系統(tǒng)12個單位開展了財務(wù)內(nèi)部審計工作。

審計工作在云南天贏(楚雄)會計師事務(wù)所的協(xié)助下進(jìn)行，對2019年1月1日至2019年6月30日的財務(wù)收支情況進(jìn)行審計。經(jīng)過2019天的辛勤工作，局辦公室和天贏會計師事務(wù)所共同組成的審計組順利完成了全州藥監(jiān)系統(tǒng)12家單位的審計任務(wù)：一是肯定了州局機(jī)關(guān)(含州監(jiān)督辦)和州藥檢所的財務(wù)工作基礎(chǔ)工作好，財務(wù)收支合規(guī)合法，資產(chǎn)管理比較完整;二是各縣分局中，武定、元謀、姚安、南華、雙柏相對較好，其他分局、監(jiān)督辦普遍存在會計基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范，部份財務(wù)收支不符合規(guī)定，資產(chǎn)管理不夠完善等問題。審計組針對問題分別提出了解決問題的途徑和中肯的改進(jìn)意見，并對各被審計單位作出了客觀公正的審計結(jié)論。

1、正確看待審計中反映出來的問題。局黨組通過對審計結(jié)論的分析研究，準(zhǔn)確把握財政收支的家底，找準(zhǔn)財務(wù)收支工作中出現(xiàn)問題的根本原因，明確改進(jìn)措施，為下一步財務(wù)管理工作的科學(xué)決策提供了依據(jù)。

2、實(shí)行審計結(jié)論落實(shí)報告制度。要求各單位對審計中發(fā)現(xiàn)的問題，立即限期進(jìn)行整改，并將落實(shí)情況書面報州局黨組。各單位黨政主要負(fù)責(zé)人要對財務(wù)收支負(fù)總責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行國家財務(wù)政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度，切實(shí)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、各級藥監(jiān)部門應(yīng)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國會計法》和《云南省會計條例》，嚴(yán)格執(zhí)行財政部頒布的《行政單位財務(wù)規(guī)則》、《行政單位會計制度》、《事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則》、《事業(yè)單位會計制度》等財務(wù)會計規(guī)章制度的規(guī)定，嚴(yán)格按照財政部門確定的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)使用各項財政資金。

4、做好罰沒收入的上繳工作，做到應(yīng)收盡收，應(yīng)繳盡繳，嚴(yán)禁挪用截留。

5、實(shí)行審計結(jié)論跟蹤督查制度。雖然這次審計是州局的內(nèi)部自查審計，但各單位都能夠嚴(yán)肅對待，狠抓落實(shí)，各級藥監(jiān)紀(jì)檢監(jiān)察組織牽頭進(jìn)行跟蹤檢查，確保了審計結(jié)論的落實(shí)。

6、充分運(yùn)用審計結(jié)論，強(qiáng)化內(nèi)控能力。審計監(jiān)督是強(qiáng)化內(nèi)部控制的手段。通過審計結(jié)論的運(yùn)用，進(jìn)一步健全完善財務(wù)管理制度，增強(qiáng)自覺維護(hù)國家財經(jīng)紀(jì)律行為。

為從源頭上防止和消除財經(jīng)活動中的違法違規(guī)違紀(jì)行為，局黨組決定，今后還將通過經(jīng)常性的內(nèi)部審計，形成互相制約，權(quán)責(zé)明確，管理科學(xué)，運(yùn)作有序，監(jiān)督有效的內(nèi)部控制和自律格局。

兩年來，辦公室認(rèn)真辦理人民代表、政協(xié)委員的提案和議案共4件。辦理過程以“講求質(zhì)量，注重效果，多辦實(shí)事”為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)調(diào)查研究，認(rèn)真撰寫“答復(fù)”，逐條與人民代表和政協(xié)委員聯(lián)系溝通，及時到代表和委員駐地進(jìn)行面商，達(dá)到意見一致后，當(dāng)面簽署提案和議案辦理滿意程度，按辦理時限及時將辦理結(jié)果上報州人大、州政協(xié)和州政府。4件提案和議案到武定縣、元謀縣和楚雄市面商，面商22人，滿意程度都達(dá)到了100%。

建立學(xué)習(xí)教育機(jī)制，繼續(xù)全面學(xué)習(xí)和領(lǐng)會“三個代表”重要思想，來統(tǒng)領(lǐng)我們的工作，這是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，也是我們在新時期努力尋找藥品監(jiān)督管理工作新突破的指路明燈。辦公室人員素質(zhì)的提高關(guān)鍵在于學(xué)習(xí)，除組織好日常時事政治的學(xué)習(xí)外，還要求大家不斷用新的科學(xué)的理論武裝頭腦、用科學(xué)的知識拓寬視野。同時抓好“三觀”教育，即科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和科學(xué)的人才觀，提高改造主觀世界的自覺性，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性，注重講究學(xué)習(xí)方法、勤于思考、肯于專研，做到學(xué)精管用。

為檢驗學(xué)習(xí)效果，規(guī)范行為，在辦公室主任與局領(lǐng)導(dǎo)簽訂。

責(zé)任書。

的基礎(chǔ)上，辦公室全體人員還向主任簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書和行政執(zhí)法責(zé)任書，將每個人的學(xué)習(xí)情況、黨風(fēng)廉政情況和責(zé)任制執(zhí)行情況與半年評議、年終總評及公務(wù)員考核等有機(jī)結(jié)合起來，年終進(jìn)行考核。通過這些措施，辦公室綜合素質(zhì)有了明顯提高，為辦公室工作的創(chuàng)新與發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

辦公室注重安全保衛(wèi)、突發(fā)事件緊急處理和安全行車等工作。在建立了安全保衛(wèi)工作制度、緊急重大情況報告制度和車輛管理制度等工作制度基礎(chǔ)上，加強(qiáng)了全州系統(tǒng)行政執(zhí)法過程中的安全防范措施，日常上下班工作環(huán)境特別是節(jié)假日的安全保衛(wèi)等工作。為確保緊急重大情況的報告通暢，辦公室負(fù)責(zé)人保持24小時通訊通暢。為確保車輛行駛安全，局辦公室確定了專人聯(lián)系制度，隨時督察行車安全。兩年多來，楚雄州藥監(jiān)系統(tǒng)12個單位無安全責(zé)任事故發(fā)生，13輛車安全行駛70萬公里無事故，州局機(jī)關(guān)三輛車安全行駛18萬公里無事故。

根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于整頓統(tǒng)一著裝的通知和省局、州政府的統(tǒng)一部署，對楚雄州藥監(jiān)局系統(tǒng)的執(zhí)法著裝進(jìn)行了清理。一是自接到“通知”之日起，及時通知全系統(tǒng)統(tǒng)一停止著裝。二是及時統(tǒng)計上繳“大蓋帽”等制式標(biāo)志，對上繳的制式標(biāo)志74套，造冊分別上報省局和州財政局，并進(jìn)行了集中銷毀，做到了令行禁止。

回顧一年來辦公室的各項工作，雖然取得了一定的成績，但還存在不少的問題有待進(jìn)一步克服。如內(nèi)部各項管理制度雖然建立了，但還不夠完善，制度的實(shí)施還缺乏有效的監(jiān)督和督察;在起好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用方面，主動性還不夠;主動配合各職能部門開展階段性工作還有差距;內(nèi)部的事務(wù)管理還需進(jìn)一步加強(qiáng);這些都需要在新的一年里加以改進(jìn)和提高。

繼續(xù)保持昂揚(yáng)向上的工作熱情，斗志不減，活力不衰，不斷開拓奮進(jìn)，不斷將辦公室的各項工作推向新的起點(diǎn)。

1、正確發(fā)揮三個地位即中心、樞紐和窗口地位;六項職能即指導(dǎo)、管理、參謀咨詢、服務(wù)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督職能;八個基本原則即準(zhǔn)確、迅速、保密、密切聯(lián)系群眾、一切從實(shí)際出發(fā)、精簡高效、嚴(yán)密科學(xué)和協(xié)作配合原則，提高六項意識即學(xué)習(xí)、服務(wù)、全局、政務(wù)、事務(wù)和安全意識;五個服務(wù)到位即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)、為管理相對人服務(wù)、為職工生活福利服務(wù);做到輔助性、政策性、綜合性、開放性、服務(wù)性相結(jié)合，做好辦公室的工作。

2、加強(qiáng)督察督辦工作，繼續(xù)深入調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效服務(wù)。做到每月都能到基層調(diào)研一次。

3、緊緊圍繞局中心工作，研究和解決工作中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，勇于創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方法。辦好網(wǎng)站，搞好宣傳，主動接受監(jiān)督，不斷改進(jìn)工作，爭取出色地完成各項工作任務(wù)。

對省局辦公室建議：多到州市縣藥監(jiān)局幫助指導(dǎo)辦公室工作。

×年的工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧半年的工作，我作為辦公室人員，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的熱心支持和幫助下不斷提高個人素質(zhì)，扎實(shí)工作，求真務(wù)實(shí)，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作?，F(xiàn)把本人這一年的思想工作情況述職如下：

在×年，我積極參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)《先進(jìn)性教育讀本》及黨報黨刊，按照局黨組部署和機(jī)關(guān)支部的安排，扎扎實(shí)實(shí)地征求意見、談心交友、查擺問題、剖析根源、分析黨性，并努力做到教育活動與實(shí)際工作的“五個結(jié)合”，在思想、工作、作風(fēng)等方面都有新的轉(zhuǎn)變，并自覺把先進(jìn)性教育活動的成果轉(zhuǎn)化到辦公室日常工作中，時刻牢記自己代表人民群眾用藥的根據(jù)利益，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。在行動中積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨不動搖，，不斷提高自己依法行政的能力，為做好藥監(jiān)工作奠定堅實(shí)的思想基礎(chǔ)。

在上半年，我著重學(xué)習(xí)公文寫作及財務(wù)知識，在工作之余，學(xué)習(xí)有關(guān)公文寫作知識，積極動筆，鍛煉寫作能力，上半年，我共撰寫、報送各種信息篇，報告、總結(jié)等多篇，大約二十萬字，在市局〈工作簡報〉刊發(fā)篇，迅速扭轉(zhuǎn)了我局信息工作在市局排名落后的局面，另外，我還自我加壓，報名參加今年月份舉行的全國中級會計職稱統(tǒng)一考試，在業(yè)余時間努力學(xué)習(xí)會計知識，通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了個人工作能力和水平，為做好辦公室及財務(wù)工作打下了基礎(chǔ)。

我局辦公室人少事多，工作千頭百緒，上對領(lǐng)導(dǎo)班子，下對全局每個股室、職工，外對市局各個科室、縣委、政府，要保證圓滿完成每項任務(wù)，需要高度的責(zé)任心。我從全局大觀念出發(fā)，牢固樹立責(zé)任意識，堅決服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，對本職工作盡職盡責(zé)，遇到忙時加班加點(diǎn)，不怕苦，不怕累，不但保證辦公室電話小時有人接聽，而且還按時保質(zhì)保量地完成了各種上傳下達(dá)等日常事務(wù)，從沒耽誤過局里的一項工作，為局機(jī)關(guān)正常運(yùn)行提供了保證。

在上半年里，雖然我做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但和其他同志相比還有很多缺點(diǎn)和不足。在下半年，我要發(fā)揚(yáng)成績，改正不足，在工作中不斷磨勵、不斷完善，繼續(xù)致力于我局基礎(chǔ)建設(shè)、制度建設(shè)，積極協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)搞好機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)，使我局各項工作有一個新的起色，為進(jìn)一步做好藥品市場監(jiān)管，保證人民用藥安全有效做出自己的貢獻(xiàn)!

不足之處，請同志們批評指正。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇八

由于工作的需要，我于20xx年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作。進(jìn)入新的工作崗位，我迅速轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)環(huán)境，勤勤懇懇地做事，踏踏實(shí)實(shí)地做人，成功地完成了領(lǐng)導(dǎo)給我安排的各項工作?，F(xiàn)就這一年的工作總結(jié)如下：

由于我剛從基層進(jìn)入機(jī)關(guān)工作，工作經(jīng)驗是一片空白，故我的工作實(shí)質(zhì)上就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、熟悉環(huán)境、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。就具體來看，我的工作主要是以下幾個方面：

(一)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)習(xí)。上班以來，我的工作主要是學(xué)習(xí)，這個學(xué)習(xí)包括了兩層涵義：其一，加強(qiáng)職業(yè)理論學(xué)習(xí)。我到局黨委辦公室來的首要工作就是學(xué)習(xí)東川區(qū)委、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件，對區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個層面有一定的了解和把握;其次是學(xué)習(xí)國務(wù)院、省、市的各類文件及黨務(wù)知識，將學(xué)校學(xué)習(xí)的市場經(jīng)濟(jì)理論、依法治國理論與地方實(shí)際情況相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)理論地方化、觀念現(xiàn)實(shí)化、思維實(shí)踐化;其二，是學(xué)習(xí)經(jīng)驗。也就是學(xué)習(xí)辦公室、各位工作領(lǐng)導(dǎo)和各位工作伙伴在實(shí)際工作中處理“主、大、難”問題的方式、方法。

(二)切實(shí)做好本職工作。

1.《簡報》的編輯工作。作為局黨委辦公室的一員，在這一年里，文字工作是我工作的重心。一年以來，我及時收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)，做成《簡報》并及時向區(qū)委、區(qū)委組織部、區(qū)第四紀(jì)工委、機(jī)關(guān)、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報送相關(guān)信息，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達(dá)建立了良好的溝通渠道。一年來，《簡報》共刊發(fā)?？?期，專稿3篇，信息53條，廉政建設(shè)4期。精選領(lǐng)導(dǎo)言論，關(guān)注部門動態(tài)，反映區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考，為各項工作提供服務(wù)。

2.學(xué)習(xí)手冊的編寫。在完成信息工作的同時，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員會民主生活會材料學(xué)習(xí)選編》、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀(jì)法規(guī)知識學(xué)習(xí)手冊》的編制工作。為我局的黨風(fēng)廉政工作提供了學(xué)習(xí)材料。

3.協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。一是協(xié)助黨委辦公室主任做好日常工作。包括材料上報、收集材料等。二是協(xié)助黨委辦公室主任做好專項活動。諸如開展建黨九十周年慶祝活動1次、市區(qū)黨代會2次、學(xué)習(xí)楊善洲活動1次、學(xué)習(xí)李林森活動1次等。三是協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。譬如黨建、廉政建設(shè)、入黨積極分子培訓(xùn)43名、入黨材料審核12人、黨員教育宣傳活動開展4次、領(lǐng)導(dǎo)干部讀書活動5次及領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)活動1次。

(一)重學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。學(xué)習(xí)，是一個成長強(qiáng)大的不竭動力。我始終堅持不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，學(xué)經(jīng)驗、學(xué)教訓(xùn)、學(xué)理論、學(xué)技能，努力提高自己的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。一是堅持系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、以及黨中央、國務(wù)院、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學(xué)習(xí)方法，堅持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，正確把握改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的問題和應(yīng)采取的對策進(jìn)行分析研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高層次的智力服務(wù)。

(二)重實(shí)踐，增長才干。實(shí)踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，要及時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和意見建議。因此，作為辦公室的工作人員，我始終堅持勤學(xué)敏思，不斷從實(shí)踐中探索和總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決問題。始終堅持愛崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí)，干一行、愛一行、鉆一行、精一行。樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，充分調(diào)動自己的主觀能動性，超前思維，創(chuàng)新理論，不斷增長才干，開拓進(jìn)取。

(三)重自律，立德修身。在黨委辦工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，身份較為特殊，且工作的對象大多是企業(yè)，行走坐臥，談吐舉止不僅代表自身形象，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員，我堅持嚴(yán)格自律、克己奉公，做到不亂伸手、不亂開口，言行規(guī)范、舉止大方、作風(fēng)正派。堅持四自、堅持四慎、堅持防腐化教育學(xué)習(xí)，堅持不斷改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，自覺增強(qiáng)拒腐防變的自覺性和堅定性。

(四)重團(tuán)結(jié)，心系全局。團(tuán)結(jié)出號召力，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力;團(tuán)結(jié)出能力，團(tuán)結(jié)出魄力，團(tuán)結(jié)出魅力。作為一名辦公室工作人員，我堅持做到胸襟寬闊、虛懷苦谷，肯吃虧、能寬容，處事公正、融洽關(guān)系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，多關(guān)心同事;心系全局，大事講原則，小事講風(fēng)格，在位不越位，補(bǔ)臺不拆臺。

(五)重信念，無私奉獻(xiàn)。辦公室工作紛繁復(fù)雜，突發(fā)事情多、應(yīng)急事情多，加班加點(diǎn)多，工作既苦又累，而物質(zhì)待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論。同時，又肩負(fù)社會的關(guān)注、親人的重托、領(lǐng)導(dǎo)的愿望，我們該如何把握?堅定信念、無私奉獻(xiàn)、淡泊名利、埋頭苦干，耐得寂寞，守得清貧，經(jīng)受考驗是最好的答案。

接近一年的機(jī)關(guān)工作，我可以說是摸著石頭過河，在取得成績的同時，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。

(一)主動不夠。我經(jīng)常告誡自己工作“要到位，但不能越位”?；剡^頭來看，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動性不夠是息息相在的。

(二)實(shí)踐不夠。一年來，我雖然參與了黨委辦的部分內(nèi)外事務(wù)，但是，對工作仍然不夠熟悉，欠缺實(shí)踐經(jīng)驗。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇九

20xx年上半年，地稅局辦公室結(jié)合工作職能，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，主要做了以下工作：

“管理年”活動是今年全局工作的重點(diǎn)，辦公室作為牽頭部門，根據(jù)局黨委的工作部署和要求，協(xié)調(diào)相關(guān)科室，就“管理年”活動的組織實(shí)施做了大量基礎(chǔ)性工作，先后制定了《地方稅務(wù)局“管理年”活動實(shí)施意見》、《地方稅務(wù)局xx年基層單位目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《機(jī)關(guān)目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)日?？己思啊肮芾砟辍被顒訖z查評比項目和標(biāo)準(zhǔn)》、《管理辦法》等一系列規(guī)范化管理考核辦法，確保了我局“管理年”活動的順利開展。

“管理年”活動中，按照局黨委的要求，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實(shí)際抓亮點(diǎn)，搞突破，并積極主動地做好與市局管理年活動辦公室的工作聯(lián)系，及時提報我局的亮點(diǎn)工作，我局的管理考評制度、重點(diǎn)稅源企業(yè)納稅申報直通車管理、稽查提醒制度、干部隊伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動辦公室列為創(chuàng)新性工作項目，受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。結(jié)合“管理年”活動的開展，牽頭對以前的涉稅事項、工作流程及制度、辦法進(jìn)行梳理整合和修訂完善，完成了《xx市地方稅務(wù)局崗責(zé)工作規(guī)范(試行)》初稿撰寫工作?！秿徹?zé)規(guī)范》共分六大類，內(nèi)容涵蓋納稅申報、稅務(wù)登記、發(fā)票管理、納稅服務(wù)、減免稅管理、納稅評估、社會綜合治稅、重點(diǎn)稅源監(jiān)控等稅收工作各個環(huán)節(jié)，共六十余個崗位，對每個崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求都進(jìn)行了明確和規(guī)范。

根據(jù)局黨委的要求，創(chuàng)新管理考核體系，牽頭制定了《(崗位明星)管理暫行辦法》、《崗位明星評選辦法》，明確單位和個人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序。上半年，結(jié)合目標(biāo)管理考核，先后組織了三批單位考評，并下發(fā)了通報。通過單位推薦、考試選拔、公示等程序，組織評選了二季度崗位明星。

為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，進(jìn)一步充實(shí)完善了《督查工作制度》。從督查工作任務(wù)、督查工作程序、督查方式及權(quán)限、督查組織實(shí)施等五方面進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)范和明確，建立健全了督查立項登記、督辦、反饋和檢查制度、督查專報、通報等一系列督查工作制度和辦法，有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。今年以來，圍繞全局工作重點(diǎn)、每月份重點(diǎn)工作、局務(wù)會確定的重點(diǎn)工作事項、局黨委的'重大工作部署和決策等，加大督查廣度和深度，全面做好日常督查、目標(biāo)督查、專項督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項的督查催辦。半年共下發(fā)督查通報12期，督查專報1期，有力地促進(jìn)了各項工作的落實(shí)到位。

根據(jù)局黨委要求，明確分工，專人負(fù)責(zé)，結(jié)合實(shí)際，在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上，對目標(biāo)管理考核辦法進(jìn)行了修訂完善，使我局的目標(biāo)管理考核工作與青島市局考核辦法更加科學(xué)合理，切合市局考核要求。同時，把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項考核相結(jié)合、單項考核和綜合考核相結(jié)合，認(rèn)真做好全局日常管理考核和“管理年”活動考核，努力做到全面細(xì)致，規(guī)范周到，以考核管理促進(jìn)各項工作的落實(shí)。

在檔案管理上，立足高起點(diǎn)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)加強(qiáng)了對全局各類檔案資料的收集整理工作，進(jìn)一步提高了我局的檔案管理工作水平。

在資產(chǎn)管理方面，根據(jù)市局《財務(wù)管理辦法》，修訂完善了我局的固定資產(chǎn)管理辦法，嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)購置、大項固定資產(chǎn)處置等審批程序，嚴(yán)把入口、出口關(guān)。建立了固定資產(chǎn)管理動態(tài)流程，杜絕管理上的漏洞。同時，加強(qiáng)后勤行政管理，按照高效、節(jié)約的原則，積極做好車輛管理、衛(wèi)生管理、辦公用品采購、政務(wù)值班等服務(wù)工作，為全局各項工作的開展提供了后勤保障。

圍繞局黨委中心工作，發(fā)揮辦公室在信息調(diào)研工作中的主導(dǎo)作用，加強(qiáng)對全局信息調(diào)研工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。上半年，組織召開了信息調(diào)研工作會議，邀請市局信息調(diào)研工作人員，以以會代訓(xùn)的形式，對全局信息調(diào)研員進(jìn)行了培訓(xùn)。制定了《信息調(diào)研新聞宣傳工作管理辦法》，調(diào)整充實(shí)了兼職信息調(diào)研員隊伍，及時做好全局信息調(diào)研文章的篩選、整理和上報工作。特別是加強(qiáng)了對全局經(jīng)驗性、創(chuàng)新性工作的對上提報力度。上半年，xx市局、省局等信息簡報先后對我局管理、重點(diǎn)稅源管理、干部隊伍建設(shè)“六子工程”、稽查提醒制度等重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作進(jìn)行了介紹。上半年共上報各類稅務(wù)信息80多條，被省局、市局、xx市政府及xx市委、市政府等上級部門采用30多條，采用調(diào)研文章8篇，比去年同期增加6篇。

主動加強(qiáng)與有關(guān)媒體的聯(lián)系配合，積極主動的做好全局稅收宣傳工作，上半年全局在各級各類新聞媒體發(fā)表宣傳稿件50余篇。在人民日報、中國稅務(wù)報等中央級媒體發(fā)表稅收宣傳稿件四篇。五月份，在《人民日報》發(fā)表了《地稅局以“三化”促進(jìn)稅收管理》的稿件，較好地宣傳了我局“管理年”活動，在社會上產(chǎn)生了良好反響。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十

本人于xx年12月9日入職，歷任總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人、副主任(主持工作)、主任職務(wù)，并于xx年9月1日至xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將xx年工作報告如下：

xx年1月1日至xx年4月30日，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作，其工作重點(diǎn)是進(jìn)行公司規(guī)章制度的建設(shè);xx年5月1日至xx年8月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，該階段的工作重點(diǎn)是人力資源工作規(guī)范性建設(shè);xx年9月1日至xx年10月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，同時負(fù)責(zé)xx項目部的全面管理工作，該階段的工作重點(diǎn)是項目部規(guī)范管理的建設(shè)；xx年11月1日至今，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作。本人實(shí)際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作，6個月的人力資源管理工作，2個月的項目部管理工作。

(一)行政管理工作

1、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作。主持制定了17套規(guī)章制度，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循，員工有“法”可依，為公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用。

3、檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室，并實(shí)行了專人管理，對公司檔案進(jìn)行了分級、分類、編號登記管理，對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

4、完成了前臺接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理。公司現(xiàn)有三個前臺，均進(jìn)行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進(jìn)行了全面培訓(xùn)，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用。

5、會議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對內(nèi)、對外的會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成，無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開。

6、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度，對印章的啟用、保管、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理，確保了印章使用的合法性和安全性。

總之，公司的行政管理工作，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

(二)信息管理工作

1、加強(qiáng)了網(wǎng)站的管理工作，對網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并不斷充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁，及時上傳新信息、搜集外來信息，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口，并對網(wǎng)站后臺進(jìn)行了分析、匯總，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài)。

2、建立了企業(yè)信息庫，完成了公司信息的統(tǒng)一管理，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息、通訊信息、項目信息、新聞信息、資訊信息五個子庫，并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條。

3、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行了《資訊周報》編制，并提供給公司中、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運(yùn)用，方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作，同時也提高了工作效率。

(三)人力資源管理工作

1、制定并實(shí)施了《人力資源管理細(xì)則》，規(guī)范了招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。

2、完善了人事檔案管理工作。制定了人事檔案規(guī)范內(nèi)容，健全了人事檔案，規(guī)范了人事檔案管理流程。

3、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮、周年慶典、抗震救災(zāi)捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動，組織了大、小六場培訓(xùn)活動，并組建了籃球隊，開展了多場籃球比賽，以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動，不斷地提高了企業(yè)知名度，有效地塑造了企業(yè)文化。

(四)后勤管理工作

1、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進(jìn)行徹底清查的基礎(chǔ)上，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號登記，并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)采購、驗收、入庫、領(lǐng)用、回收、調(diào)撥等管理流程。

2、車輛管理工作得到了加強(qiáng)。對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費(fèi)用控制、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化。實(shí)行了辦公用品月計劃制度，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費(fèi)，有效地控制了辦公成本。

(五)項目部管理工作

1、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題，有效提高了文件處理的速度及質(zhì)量。

2、有力回?fù)糁泻９镜乃髻r發(fā)難，使我司變被動為主動，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進(jìn)度款、臺風(fēng)襲擊受損等理由向我司多次索賠，并揚(yáng)言要訴訟于法律，在此被動的情況下，通過認(rèn)真研究《合同》，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證--”之條款，向中海反索賠每月22萬元，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造，對其所有偽造簽名文件(特別是工程進(jìn)度款申請)定為無效，并發(fā)文給中海公司，將就此偽造行為我司將追究其法律責(zé)任，為此中海公司緊張了、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎(chǔ)。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》，避免公司遭受重大損失。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下，私自將分項單價及金額調(diào)整，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元，碼頭增加約38萬元，疏浚減少約338萬元，護(hù)岸減少約7萬元，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后，與對方進(jìn)行了嚴(yán)正交涉，拒在《工程進(jìn)度款申請》上簽字，并要求重新按投標(biāo)文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

(六)總經(jīng)理辦公室管理工作

1、以創(chuàng)建先進(jìn)集體為目標(biāo)，加強(qiáng)本部門的團(tuán)隊建設(shè)與管理，使本部門具有較強(qiáng)的凝聚力和榮譽(yù)感，且具有很好的團(tuán)隊精神。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團(tuán)隊冠軍、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名。

2、本著嚴(yán)要求、勤指導(dǎo)的方式，以樹立模范、培養(yǎng)骨干為目的，加強(qiáng)本部門員工的教育和培養(yǎng)。本部門先后有姜小玲、孫飛、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷、李立文及姜小玲三位工作骨干。

1、做人原則：做員工表帥，為下屬老師，當(dāng)同事朋友。

2、做事原則：原則堅定，獎罰分明;身先士卒，帶頭實(shí)干。

3、管理原則：理論上高度，實(shí)踐到深度;分工要明確，責(zé)任必到人。

1、行政管理力度欠佳，行政監(jiān)督職能不強(qiáng)。

2、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)，執(zhí)行制度時有寬松之短、仁慈之弊。

3、新石場工作產(chǎn)生失誤，給公司造成了一些損失。

1、與厚水灣同舟共濟(jì)，為總經(jīng)理分憂解難，與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè)，為實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo)而奮力拼搏。

2、不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高，努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人。

3、務(wù)實(shí)敬業(yè)、勇?lián)厝?，希望有機(jī)會為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

(一)行政管理工作

3、建立企業(yè)危機(jī)管理機(jī)制，有效預(yù)防或應(yīng)對企業(yè)經(jīng)營危機(jī);

4、建立規(guī)范的行政監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)行政管理力度。

(二)后勤管理工作

1、完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng)，提高后勤服務(wù)質(zhì)量;

2、加強(qiáng)成本控制管理，避免資源浪費(fèi)。

(三)重點(diǎn)配合項目建設(shè)及招商引資兩項主要工作，全力以赴地支持這兩項工作。

最后，祝公司興旺發(fā)達(dá)!祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年吉祥、身體健康、事事如意!

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十一

20xx年以來，作為xxx項目部辦公室主任兼司機(jī)，在項目部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在同事們的有力支持和幫助下，我認(rèn)真履職，講求團(tuán)結(jié)，積極工作，嚴(yán)守工作紀(jì)律，較好的完成了各項工作。

一、項目部以年輕職工居多，搞好同事之間的團(tuán)結(jié)工作非常重要，作為一名老職工，積極傳授青年同事為人處事經(jīng)驗，搞好同事之間的團(tuán)結(jié)，為項目部職工團(tuán)結(jié)工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、積極負(fù)責(zé)的做好日常事務(wù)工作

自擔(dān)任項目部辦公室主任以來，除負(fù)責(zé)項目部考勤、會議籌備、辦公用品采購等工作，此外還負(fù)責(zé)項目部職工生活安排，餐廳蔬菜、肉類等餐品的采購等，對待每項工作都認(rèn)真負(fù)責(zé)，安排井井有條，絕不讓領(lǐng)導(dǎo)操心。特別是辦公用品和生活、餐廳用品全部是由大型超市采購，并且購買時“貨比三家”，既保證了購物的質(zhì)量和衛(wèi)生，又為項目部減少了支出。

為積極響應(yīng)公司項目部家園文化的理念，努力將xxx項目部建設(shè)成一個溫暖的大家庭，我認(rèn)真記錄每位職工的生日，有職工生日時，在項目部籌辦生日宴會，讓每一名職工感受到家的溫暖，為項目部創(chuàng)造一個舒適溫暖的生活工作環(huán)境貢獻(xiàn)了一份微薄之力。

三、本人還兼職項目部司機(jī)一職，一年來本人積極服從領(lǐng)導(dǎo)安排，隨時聽候調(diào)遣，在不影響工作的情況下，及時選定時間對項目部汽車進(jìn)行日常保養(yǎng)檢查，保證了每輛汽車都能保持全天候正常工作，并且一年來未出現(xiàn)一起交通事故和車輛損壞事故發(fā)生?；厥?0xx年，自己也存在諸多不足，比如有些時候不能及時發(fā)現(xiàn)同事們的需求，以至于不能及時滿足大家的工作需要，缺少與大家的溝通，在新的一年里我將努力提高，加強(qiáng)與項目部職工們之間的溝通，努力將辦公室的工作做的更好。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十二

一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心跟幫忙下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自我的思維意識、工作才干和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標(biāo)職責(zé)。誠然工作上經(jīng)歷了很多艱難，但對我來說每一次都是很好的錘煉，覺得到自我逐漸成熟了?，F(xiàn)將任職以來的情景總結(jié)如下：

（一）努力做好行政管理工作

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作，組織召開全部職工大會次，中層干部會議次，班子會議次，支委會次，黨員大會次，職工代表大會2次，工會委員會次，團(tuán)員會議2次。會前做好各項籌備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。

2、認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印工作。及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦，科室下達(dá)做好記載，按時部署，全年起草行政法文31個，黨務(wù)發(fā)文9個。今年標(biāo)準(zhǔn)了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

3、完成x年行政工作盤算、總結(jié)、人大匯報材料以及年鑒、大事記的編寫和上報工作。

4、完成x年度辦公室工作檔案的收集、收拾和歸檔工作，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作。

5、與其余同志一齊做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢、投訴舉報的接報和轉(zhuǎn)報工作，全年共受理投訴舉報800余件。

6、完成或協(xié)助有關(guān)單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會、人大代表察看、艾滋病宣揚(yáng)活動的籌備工作?？赡芗皶r解決和安排上級單位安排的工作和其余單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時上報。

（二）幫忙黨支部、工會做好各項工作

1、完成x年黨務(wù)、工會、規(guī)劃生養(yǎng)工作的打算、總結(jié)、職工之家的匯報材料。

2、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學(xué)習(xí)，工會委員會、小組長會議，及時印發(fā)學(xué)習(xí)材料，開展"是與非"答題活動。準(zhǔn)備召開了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會。完成x年度重點(diǎn)發(fā)展對象的函調(diào)工作。

3、制定廉政執(zhí)法任務(wù)書、計劃生育義務(wù)書，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和科室、監(jiān)督員的簽訂工作。

4、對中層干部、黨員進(jìn)行了兩次民主測評，以及對并將總結(jié)報告及時上報。

5、協(xié)助支部完成對13名中層干部、4名重點(diǎn)發(fā)展對象的考察，及時進(jìn)行公示和完成任命。

6、組織捐衣、捐款2次1萬余元。

7、組織職工休養(yǎng)、女工體檢、獻(xiàn)血工作以及x年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。

7、每月及時審核、調(diào)解獨(dú)生子女費(fèi)、奶費(fèi)及托費(fèi)的發(fā)放，有計劃地做好謀劃生育藥具的發(fā)放工作。

8、組織召開職代會2次，實(shí)現(xiàn)所務(wù)公開欄公示2期，配合工會一齊探訪生病職工及家屬人次。

9、建破黨員檔案，科技翻新檔案等，完善了支部基本檔案。

（三）全力做好團(tuán)支部工作

x年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局精良團(tuán)干部，團(tuán)支部取得"x年度五四紅旗團(tuán)委"，是對團(tuán)支部工作的充分?jǐn)喽ā?/p>

組織了多少項團(tuán)員運(yùn)動：

1、積極組織團(tuán)員參加"亮麗青春青年醫(yī)務(wù)職員禮儀大賽"失掉優(yōu)勝獎，

2、組織青年志愿者舉措，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。

3、組織35歲以下青年嘉年華活動。

3、建立了35歲以下青年檔案，為團(tuán)支部推優(yōu)工作打下基礎(chǔ)。

4、我有幸作為團(tuán)代表參加了豐臺區(qū)的團(tuán)代會，受益匪淺。

（四）辦公室內(nèi)部工作

輔助辦公室主任完成各項交辦的工作；每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤；定期蕩滌值班室被單；進(jìn)行印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材管理工作；協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作，公平調(diào)配人員。

1、在中華衛(wèi)生與監(jiān)視雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū)x年食物衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》，并協(xié)助所長完成了4篇論文的完善和修改，援助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。

2、積極參加突發(fā)事件的處置，其中食品中毒3起，水沾染事變1起，投訴2起，處罰1起，罰款5000元，參加了防汛演習(xí)，經(jīng)過鍛煉使我的業(yè)務(wù)本事得到了進(jìn)一步的提高。

3、整理尺度了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎(chǔ)檔案。

（一）增強(qiáng)思想風(fēng)格建設(shè)

我嚴(yán)格按照胡錦濤同志提出的"勤于學(xué)習(xí)、善于發(fā)現(xiàn)、樂于貢獻(xiàn)"的懇求，堅持"講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣"，始終把耐得平淡、舍得付出、赫赫有名作為自我的準(zhǔn)則；始終把加強(qiáng)公仆意識、服務(wù)意識作為所有工作的基礎(chǔ)；始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在謹(jǐn)慎、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，愛崗敬業(yè)埋頭苦干；始終堅持青年干部的蓬勃賭氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的榜樣。辦公室工作最大的法則就是"無法令"，"不由自主"。所以，我正確認(rèn)識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與群體好處、工作與家庭的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保障了各項工作的高效運(yùn)行。

（二）積極加入政管實(shí)踐學(xué)習(xí)

一年來，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，盡力在提高本身綜合素質(zhì)高下功夫。我重點(diǎn)學(xué)習(xí)了"三個代表"主要思維和十六屆四中全會精神等文件，作為黨支部的助手，及時將學(xué)習(xí)資料收集打印下來發(fā)給黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性，提高了自我政治洞察力，牢固樹立了全心全意為公民服務(wù)的宗旨和準(zhǔn)確的世界觀、人生觀和價值觀。

作為入黨接洽人，積極聯(lián)系談話7人次。

（一）自身的問題

一年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)懷支撐下，工作也獲得了必定的成就，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的請求還有不少的差距：

1、因為工作性質(zhì)的限度，深入基層鍛煉的時間、機(jī)會偏少，對業(yè)務(wù)工作的理解只局限于書本教訓(xùn)的理性意識上，缺乏切實(shí)的感性認(rèn)識。

2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只明白埋頭拉車。

3、由于本人是年輕干部，工作中缺少強(qiáng)有力的治理，發(fā)展工作時缺乏魄力。

（二）今后工作的思路

1、"不規(guī)矩，不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個軌制健全、管理嚴(yán)厲、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗群體。要本著"從嚴(yán)、從細(xì)、可行"的準(zhǔn)則，在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步勘誤完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

2、辦公室主任是所內(nèi)最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)役員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、見解的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因而更要樹破起良好的自身形象，在工作中成為共事的榜樣，在感情上成為共事信任錯誤。

3、工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充足發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，踴躍為引導(dǎo)出謀劃策，探索工作的方法跟思路。

4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交換，浮現(xiàn)工作上和思惟上的問題及時匯報，也渴望領(lǐng)導(dǎo)可能及時對我工作的不足進(jìn)行批駁斧正，使我的工作能夠更加完美。

總之，完善主義和空想主義始終是我工作中的最大妨礙，應(yīng)當(dāng)更加清醒地應(yīng)對事實(shí)。在今后年度的工作中，我必須會進(jìn)一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路，積極配合辦公室主任的工作，認(rèn)實(shí)在際"三個代表"重要實(shí)際，牢記"兩個務(wù)必"，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上更上一個臺階！

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十三

總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編為大家整理的辦公室主任工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。

我自擔(dān)任辦公室主任以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過這一段時間的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)總結(jié)匯報如下，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正。

主要工作業(yè)績

(一)行政管理工作

1、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作。制定了規(guī)章制度，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循，員工有“法”可依，為公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的`基礎(chǔ)。

2、文字材料工作質(zhì)量有的提高。在文字材料的寫作過程中，力求主題突出，用詞準(zhǔn)確，加班加點(diǎn)，及時完成。自己認(rèn)為，在來公司工作以來，基本上能保質(zhì)保量的完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文字材料，滿足了公司對文字材料方面的需要。

3、公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用。

4、會議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對內(nèi)、對外的會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成，無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開。

5、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照《印章管理辦法》執(zhí)行印章使用登記制度，對印章的啟用、保管、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理，確保了印章使用的合法性和安全性。

6、總之，公司的行政管理工作初步走上規(guī)范管理的軌道。

(二)信息管理工作

1、加強(qiáng)了信息收集工作，在閱讀報刊時，時刻關(guān)注與房地產(chǎn)相關(guān)的信息，為公司搜集了等信息，為總經(jīng)理決策提供了參考。

2、加強(qiáng)內(nèi)部信息交流，編印公司《工作簡報》5期，對公司所發(fā)生的重大事件以簡報的形式進(jìn)行內(nèi)部交流，為公司以后大事記及公司歷史的編輯保存了資料。

(三)人力資源管理工作

1、制定了《人力資源管理制度》，規(guī)范了招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職、考核等人事工作流程，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。

2、完善了人事檔案管理工作。建立了員工檔案，規(guī)范了人事檔案管理機(jī)制，健全了人事檔案資料。

(四)后勤管理工作

1、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。按照公司要求，分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號登記，并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人。

2、行政經(jīng)費(fèi)支出審核工作得到加強(qiáng)。對公司車輛的油料費(fèi)、招待費(fèi)、辦公用品購置費(fèi)等方面的支出進(jìn)行了審核管理，使行政經(jīng)費(fèi)支出管理工作基本規(guī)范化。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化。實(shí)行了辦公用品購置審批制度和領(lǐng)用登記制度，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費(fèi)，有效地控制了辦公成本。

(五)項目部管理工作

制定了《公司下屬項目部管理辦法》匯報制度，完善了成立下屬項目部的資料和程序，提高了工作效率。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十四

本人于20xx年12月9日入職，歷任總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人、副主任（主持工作）、主任職務(wù)，并于20xx年9月1日至20xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?，F(xiàn)將20xx年工作報告如下：

20xx年1月1日至20xx年4月30日，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作，其工作重點(diǎn)是進(jìn)行公司規(guī)章制度的建設(shè)；20xx年5月1日至20xx年8月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，該階段的工作重點(diǎn)是人力資源工作規(guī)范性建設(shè)；20xx年9月1日至20xx年10月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，同時負(fù)責(zé)xx項目部的全面管理工作，該階段的工作重點(diǎn)是項目部規(guī)范管理的建設(shè)；20xx年11月1日至今，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作。本人實(shí)際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作，6個月的人力資源管理工作，2個月的項目部管理工作。

（一）行政管理工作。

1、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作。主持制定了17套規(guī)章制度，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循，員工有“法”可依，為公司實(shí)現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、公文管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用。

3、檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室，并實(shí)行了專人管理，對公司檔案進(jìn)行了分級、分類、編號登記管理，對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實(shí)行了嚴(yán)格的審批管理，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

4、完成了前臺接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理。公司現(xiàn)有三個前臺，均進(jìn)行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進(jìn)行了全面培訓(xùn)，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用。

5、會議管理基本上實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對內(nèi)、對外的會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成，無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開。

6、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度，對印章的啟用、保管、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理，確保了印章使用的合法性和安全性。總之，公司的行政管理工作，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

（二）信息管理工作。

1、加強(qiáng)了網(wǎng)站的管理工作，對網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核，并不斷充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁，及時上傳新信息、搜集外來信息，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口，并對網(wǎng)站后臺進(jìn)行了分析、匯總，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài)。

2、建立了企業(yè)信息庫，完成了公司信息的統(tǒng)一管理，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息、通訊信息、項目信息、新聞信息、資訊信息五個子庫，并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條。

3、加強(qiáng)了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行了《資訊周報》編制，并提供給公司中、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運(yùn)用，方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作，同時也提高了工作效率。

（三）人力資源管理工作。

1、制定并實(shí)施了《人力資源管理細(xì)則》，規(guī)范了招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。

3、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮、周年慶典、抗震救災(zāi)捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動，組織了大、小六場培訓(xùn)活動，并組建了籃球隊，開展了多場籃球比賽，以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動，不斷地提高了企業(yè)知名度，有效地塑造了企業(yè)文化。

（四）后勤管理工作。

1、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進(jìn)行徹底清查的基礎(chǔ)上，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進(jìn)行了分類、編號登記，并將管理責(zé)任落實(shí)到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)采購、驗收、入庫、領(lǐng)用、回收、調(diào)撥等管理流程。

2、車輛管理工作得到了加強(qiáng)。對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費(fèi)用控制、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費(fèi)用的雙重效果。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化。實(shí)行了辦公用品月計劃制度，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費(fèi)，有效地控制了辦公成本。

（五）項目部管理工作。

1、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題，有效提高了文件處理的速度及質(zhì)量。

2、有力回?fù)糁泻９镜乃髻r發(fā)難，使我司變被動為主動，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進(jìn)度款、臺風(fēng)襲擊受損等理由向我司多次索賠，并揚(yáng)言要訴訟于法律，在此被動的情況下，通過認(rèn)真研究《合同》，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證——”之條款，向中海反索賠每月22萬元，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造，對其所有偽造簽名文件（特別是工程進(jìn)度款申請）定為無效，并發(fā)文給中海公司，將就此偽造行為我司將追究其法律責(zé)任，為此中海公司緊張了、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎(chǔ)。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》，避免公司遭受重大損失。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下，私自將分項單價及金額調(diào)整，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元，碼頭增加約38萬元，疏浚減少約338萬元，護(hù)岸減少約7萬元，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后，與對方進(jìn)行了嚴(yán)正交涉，拒在《工程進(jìn)度款申請》上簽字，并要求重新按投標(biāo)文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

1、以創(chuàng)建先進(jìn)集體為目標(biāo)，加強(qiáng)本部門的團(tuán)隊建設(shè)與管理，使本部門具有較強(qiáng)的凝聚力和榮譽(yù)感，且具有很好的團(tuán)隊精神。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團(tuán)隊冠軍、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名。

2、本著嚴(yán)要求、勤指導(dǎo)的方式，以樹立模范、培養(yǎng)骨干為目的，加強(qiáng)本部門員工的教育和培養(yǎng)。本部門先后有姜小玲、孫飛、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷、李立文及姜小玲三位工作骨干。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同志：

大家好，按照項目部領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合本人的工作實(shí)際，現(xiàn)在我就過去的一年本人及辦公室的工作情況簡要述職如下：

辦公室是個綜合服務(wù)的部門，辦公室的工作辛苦繁瑣，又看不到成績，面對這些，我首先端正心態(tài)，樹立公仆和服務(wù)意識，同時自我加壓，不斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持對待每一項工作都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，力求各項工作的各個環(huán)節(jié)周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。在過去的一年里，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了項目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

辦公室的工作事務(wù)繁雜、聯(lián)系廣泛、矛盾集中，辦公室是協(xié)調(diào)矛盾的'潤滑劑'，是疏通管理的'樞紐'，也是服務(wù)與管理的'對接點(diǎn)'。在工作中，我牢牢把握住工作重點(diǎn)，明確工作性質(zhì)，堅持以項目部的工作為中心，加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)，確保各項工作的順利推進(jìn)。

20xx年項目部的施工任務(wù)非常艱巨，我們辦公室要為施工建設(shè)做好后勤保障工作，我的主要工作是給各生活區(qū)送菜，過去的一年里，雖然送菜戰(zhàn)線加長，送菜數(shù)量增多，但我依然堅持天天送菜，風(fēng)雨無阻。

辦公室是上傳下達(dá)的'橋梁'，也是對外聯(lián)絡(luò)和宣傳的'窗口'，在工作中，我們及時傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，認(rèn)真做好各項會議記錄，同時辦理公文傳遞，并積極做好督辦、催辦工作，我們堅持用一流的工作態(tài)度和工作作風(fēng)、塑造辦公室的形象，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，贏得群眾的信賴。此外，在完成日常工作的同時，積極配合各部門的工作，并與地方黨委、行政機(jī)關(guān)緊密聯(lián)系，確保各項活動順利進(jìn)行，為安全生產(chǎn)的順利推進(jìn)做好保障。

干了幾年的辦公室副主任，我個人認(rèn)為：要想在辦公室這個崗位上體現(xiàn)人生價值，要把項目部這個大家庭的'管家'當(dāng)好，必須從工作崗位的特點(diǎn)出發(fā)，努力找準(zhǔn)自己的位置。并不是要手上有多大權(quán)力，整天坐在辦公室對別人指手畫腳布置工作、也不需要轟轟烈烈地在大是大非面前顯示自己的能力，更不是整天無所事事混日子，而是要在日常的平凡的工作和生活中，切切實(shí)實(shí)為項目部領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為廣大員工及家屬服務(wù)，解決他們在工作和生活上的實(shí)際困難，解決他們的后顧之憂，讓員工都全心全意地投入到工作中，為我們的員工撐起那半邊天。累又累不死人，為大家服務(wù)嘛，我既是項目部的管家，這樣的事情我不做誰做！

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我們辦公室20xx年以來的主要工作和我的工作感悟，在過去的一年中，我們工作中還有很多缺點(diǎn)與不足。下一步，我們將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的技能，著力提高自身素質(zhì)，盡快增長多方面才干，努力做好項目部領(lǐng)導(dǎo)的好參謀、好助手。

以上述職報告，如有不當(dāng)，請批評指正。

市監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十六

作為一名中共黨員，又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致，工作中嚴(yán)以律己，寬以待人，作風(fēng)務(wù)實(shí)不浮夸。20xx年，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，克服事務(wù)性工作繁雜的實(shí)際困難，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下，認(rèn)真地完成了保先教育的各項規(guī)定動作。日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識，通過種種形式多樣的學(xué)習(xí)，使我增長了政治理論知識，增強(qiáng)了政治敏銳性、鑒別力，進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實(shí)際的能力，也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的最好的辦法。

辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作，是局傳遞信息、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中，我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識，堅持按照干大事，從細(xì)節(jié)做起，做小事，從大局著眼的總體要求，增強(qiáng)工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求，全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進(jìn)了局各項工作的順利進(jìn)行。

1、綜合文字工作得到加強(qiáng)。20xx年，辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份，下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財務(wù)、考核等制度十余項，形成書面文字材料xx余篇。

2、規(guī)范了機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度，使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。

3、加強(qiáng)對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的，又都是默默無聞的配角工作和地下工作，有些又是其它部門無法代替的，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，一是進(jìn)行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽(yù)感，克服配角的自卑感，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn)，是一種榮譽(yù)。二是堅持了各項制度的落實(shí)，如會議制度，勞動紀(jì)律，值班制度、衛(wèi)生制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行，率先垂范。

4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進(jìn)行，為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。20xx年，局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當(dāng)中，我們嚴(yán)格按照信訪程序，做到了耐心、細(xì)致、不推不拖，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強(qiáng)的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，經(jīng)全局同志的努力，使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復(fù)。

作為局的后勤保障部門，辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象，為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。

1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時，要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉，不能辦的要講明原因，盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式，將自己置于員工的角度考慮，本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。

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