通過總結(jié)，我們可以將零散的知識點和經(jīng)驗歸納整理，形成系統(tǒng)的學(xué)習(xí)成果。寫總結(jié)時要客觀公正，避免個人情感和偏見的干擾。掌握好總結(jié)的技巧和方法，可以幫助我們更好地完成總結(jié)的任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇一
1、在學(xué)習(xí)過程中存在時緊時松現(xiàn)象，對堅持學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識上有“三個欠缺”。
一是對待學(xué)習(xí)的認(rèn)識和態(tài)度有所欠缺。雖然制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃，但平時中有以干代學(xué)的思想，沒有把學(xué)習(xí)放到首要的位置，認(rèn)為學(xué)習(xí)是為工作服務(wù)的，只要工作搞好了，學(xué)習(xí)并不重要，缺乏持之以恒。
二是學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。平時的學(xué)習(xí)中，看“快餐式”的報刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞類的書籍較多，看黨員學(xué)習(xí)的書籍較少。對于本職工作的業(yè)務(wù)研究、政治理論研究，沒有形成比較完整的系統(tǒng)，學(xué)習(xí)停留在表面上。
三是學(xué)習(xí)的方法和效果上有所欠缺。沒有創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式，沒有進行學(xué)習(xí)后檢查和“回頭看”。通過學(xué)習(xí)來指導(dǎo)實踐不夠。
2、在創(chuàng)建特色學(xué)校的過程中教育教研工作抓落實做得不夠，創(chuàng)新意識不足，工作滿足于現(xiàn)狀，只求過得去，不求有亮點。
(1)求真務(wù)實的精神不夠。在一定程度上存在著形式主義問題，沒有很好地結(jié)合工作實際，把他們具體化，上下一般粗，做事處理方法不細(xì)化。
(2)創(chuàng)特色學(xué)校的積極性不夠。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，我校教學(xué)教研工作積極性還不高，在實現(xiàn)學(xué)生全面發(fā)展、終身發(fā)展，結(jié)合學(xué)校實際制定有針對性的課堂教學(xué)措施方面有待進一步加強。
(3)工作不深入，抓落實不到位。一是調(diào)查研究不夠深入。如在學(xué)校管理、指導(dǎo)教師、了解學(xué)生中，在深入教研組、班級中的調(diào)查研究不夠;二是存在“走馬觀花”的傾向，對一些問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和真正解決，深入基層進行扎實有效還不到位，只停留在以會議落實精神，工作落實計劃上，實質(zhì)效果不顯著。
3、交心談心、關(guān)心教師不夠。
聽取意見建議還停留在表面上，對教師的思想了解不夠。在工作之余，教師需求的教研活動開展不多。很多時候，都以工作忙為自己找托辭，實際上是關(guān)心教師群眾的呼聲不多不具體。在引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)做研究型骨干教師方面，工作力度較小，缺乏積極性、主動性和系統(tǒng)性，對青年教師培養(yǎng)的力度還不夠。
1、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入開展教研活動:。
(1)加強自身學(xué)習(xí)，提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，團結(jié)協(xié)作，凝聚力強。
(2)按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，和其他班子成員一起認(rèn)真策劃學(xué)校教育教研管理工作，形成有特色的教學(xué)思路。
(3)堅持以人為本，加強教師隊伍建設(shè)，形成高素質(zhì)的教育教學(xué)氛圍。
(4)、全心全意為學(xué)生服務(wù)，關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展、終身發(fā)展。
(5)制定教育教研計劃。認(rèn)真抓好、抓實、抓細(xì)教與學(xué)的矛盾，形成主動學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、勤于思考、刻苦鉆研的良好學(xué)風(fēng)。
(6)堅持理論聯(lián)系實際。堅持理論學(xué)習(xí)與學(xué)校整體發(fā)展的實際相結(jié)合;堅持以人為本、和諧發(fā)展、以德為先、全面發(fā)展的教育理念;探索新時期學(xué)校管理與教師隊伍建設(shè)，探索新時期教育規(guī)律，用理論作為強大思想武器，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)教育發(fā)展的實踐，努力提高理論指導(dǎo)實踐的能力。
2、深入調(diào)查研究，牢固樹立校本教研觀念。
(1)進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，從繁雜的事務(wù)性工作中解脫出來，深入開展調(diào)查研究，把聽取匯報與參加教研有機結(jié)合起來，從家長反映的熱點、難點問題抓起，由簡到繁，由淺入深，邊整邊改，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和執(zhí)政能力。
(2)牢固樹立課改創(chuàng)新的意識，端正教風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，堅持民主集中制原則，增強教師的凝聚力和向心力，始終保持一種團結(jié)向上的精神狀態(tài)，力求解決實際問題。
(3)關(guān)心師生，營造良好教研氛圍。推心置腹，交心談心，廣泛聽取教職工的意見建議，同時，多開展健康有益的幫教活動，多幫助教師解決實際困難，多鼓勵幫助后進老師消除依賴與消極思想，營造團結(jié)向上、勤奮務(wù)實、大有作為的校本教研精神風(fēng)貌。
3、樹立科學(xué)的理念，做領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的表率。領(lǐng)導(dǎo)是一門藝術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)是一門學(xué)問，做為校長，我一定在今后的工作中關(guān)心愛護班子成員，做到大事講原則，小事講感情。在工作中認(rèn)真自覺地貫徹民主集中制原則，遇事多同班子成員商量，發(fā)揮好集體的智慧和力量，經(jīng)常溝通思想，溝通感情，密切關(guān)系，增進團結(jié)，注意調(diào)動全體班子成員的積極性，用批評與自我批評的方法解決好班子中存在的問題，不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使班子成為全校職工的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇二
xx年，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞全域建設(shè)“中國幸福家園”，著力加強基層組織建設(shè)，強力提升黨員干部素質(zhì)，進一步深化黨內(nèi)民主自治，農(nóng)村基層黨建工作取得初步成效，我們的主要做法是：
一、把握重點，在常規(guī)工作中加強基層黨建。
我們始終堅持以健全和完善基層黨組織制度為根本，注重加強制度建設(shè)，先后建立健全了一系列基層黨建工作制度，使農(nóng)村基層黨組織建設(shè)整體水平有較大提高。同時我們注重抓經(jīng)費保障，確保村級組織正常運轉(zhuǎn);抓村級組織陣地恢復(fù)重建，積極改善村級組織陣地辦公條件;抓政務(wù)、村務(wù)、組務(wù)公開，進一步深化村民自治制度，拓寬群眾參政議政渠道;抓基層政權(quán)建設(shè)，公開選舉村領(lǐng)導(dǎo)班子，xx年1月，我鎮(zhèn)8個行政村共選出村干部32名，85名組干部、400余名議事員;我們以“立足崗位做貢獻，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”為主題，立足農(nóng)村實際，扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展。
二、勇于創(chuàng)新，在素質(zhì)提升中推進基層黨建。
在xx關(guān)新農(nóng)村建設(shè)整體推進過程中，我們一手抓景區(qū)規(guī)劃建設(shè)，一手著力解決在建設(shè)過程中基層黨員、群眾的綜合素質(zhì)與開發(fā)建設(shè)極不相適應(yīng)的現(xiàn)狀。制定研究出一套由黨委政府組織、參與、監(jiān)督，委托第三方專業(yè)培訓(xùn)學(xué)校開展有針對性的周期培訓(xùn)、教育新模式。xx年4月9日我們展開了聲勢浩大的“xx關(guān)景區(qū)、xx關(guān)鎮(zhèn)新公民素質(zhì)提升的培訓(xùn)動員大會，先后培訓(xùn)安置點居民1200余人次，促進村民向“有文化、懂技術(shù)、擅管理、會經(jīng)營”的新公民轉(zhuǎn)變。同時，我們?yōu)樾鹿裉峁┝司G化、保潔、安保、家政等公共服務(wù)崗位，并開展了數(shù)期技能培訓(xùn)，區(qū)域內(nèi)公民素質(zhì)和城鄉(xiāng)面貌煥然一新。
xx年，中央要求深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，我們在總結(jié)新公民培訓(xùn)取得階段性成果經(jīng)驗上，在縣委組織部的指導(dǎo)下，積極拓展和延伸“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動方式和內(nèi)容，精心設(shè)計活動載體，緊密結(jié)合基層黨員不同特點開展新時期黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)。一是堅持分類指導(dǎo)，摸清家底。我們立足基層實際，對全鎮(zhèn)500余名黨員進行走訪調(diào)查調(diào)研，形成了調(diào)查報告。報告顯示他們的年齡、文化程度、家庭狀況、自主創(chuàng)業(yè)、組織生活的開展需求情況、帶領(lǐng)群眾致富情況和幫扶情況。二是堅持分析研討，完善方案。我們結(jié)合調(diào)查分析報告，同培訓(xùn)學(xué)校一起制定出《xx關(guān)景區(qū)、xx關(guān)鎮(zhèn)新時期黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)方案》。于xx年10月下旬舉行了全鎮(zhèn)黨員培訓(xùn)的動員大會，進行了為期20天的全鎮(zhèn)黨員素質(zhì)提升培訓(xùn)。三是堅持規(guī)范實用，注重效果。在培訓(xùn)過程中，分別以專題講座方式、學(xué)員互動模式，游戲教育模塊，對基層黨員進行黨的知識培訓(xùn)，黨風(fēng)廉政教育，讓學(xué)員牢記黨的宗旨，進一步純凈黨性;通過重溫入黨誓詞，“心里話兒向誰說”活動、“我為老人敬杯茶”活動讓學(xué)員明白，新時期下優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)就是要樹立正確的道德觀和價值觀、帶領(lǐng)群眾增收致富。
三、加強自治，在民主懇談中深化基層黨建。
xx年我們多次召開由村一級黨支部直接牽頭組織的民主懇談會、黨務(wù)村務(wù)民主議事座談會，廣泛收集來自最基層的廣大黨員、干部、群眾的合理化意見和建議，促進民主決策，讓群眾自己決定自己的事情;實現(xiàn)民主管理，讓群眾自己管理自治的事情;推進民主監(jiān)督，讓群眾自己監(jiān)督自己的事情，進一步深化村民民主自治制度。
xx年5月14日，在縣委組織部、xx關(guān)鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下，由xx關(guān)鎮(zhèn)鳳雛村黨支部牽頭的倒灣古鎮(zhèn)文明公約民主懇談會順利召開。本次民主懇談會，旨在擴大基層民主，推進民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。參加民主懇談會的有黨員、有村組干部、也有群眾、學(xué)校老師，本著維護景區(qū)建設(shè)大局出發(fā)，對景區(qū)發(fā)展規(guī)劃、維護古鎮(zhèn)內(nèi)外良好環(huán)境、提高古鎮(zhèn)居民自身素質(zhì)提出了許多寶貴意見和建議、主張。整個懇談會歷時2個小時，按照會議的部署和收集到的意見建議，村兩委再次對文明公約和古鎮(zhèn)有關(guān)管理制度進行完善，并且進行公示，形成一致意見后報告鎮(zhèn)黨委、政府，予以落實。
四、xx年工作計劃。
xx年，我們將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的指導(dǎo)下，扎實開展好農(nóng)村基層黨建工作，繼續(xù)抓好各項常規(guī)工作不放松;繼續(xù)做好黨員素質(zhì)、村組干部、拆遷農(nóng)戶等系統(tǒng)培訓(xùn)工作，全面提高社會綜合素質(zhì);著力打造xx關(guān)鳳雛村農(nóng)民新型社區(qū)，探索新時期農(nóng)村社區(qū)服務(wù)管理新模式。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇三
一年來，我嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，自覺同_保持高度的一致，圓滿完成黨組織交辦的各項任務(wù)，無任何違紀(jì)情況發(fā)生；認(rèn)真貫徹中央八項規(guī)定、市委七條實施意見、xx市黨員干部政治紀(jì)律“八嚴(yán)禁”和生活作風(fēng)“十二不準(zhǔn)”，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，勤政廉政，忠于職守，沒有做過任何對不起黨和人民的事情和違法違紀(jì)的事；切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，求真務(wù)實，真抓實干，堅決反對形象工程和政績工程。
(一)形式主義方面。理論知識不充足，知識構(gòu)架不完整，平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，并且理論聯(lián)系實際不夠，運用理論知識解決實際問題結(jié)合得不夠好；在實際工作中存在抓得不實、執(zhí)行不力等現(xiàn)象，檢查中獎懲力度不夠的形式主義現(xiàn)象仍存在；存在以制度代管理、以會議抓落實的情況，對某些工作缺乏動態(tài)管理，對工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴(yán)。
(二)官僚主義方面。與單位職工的交心談心不夠，沒能直接了解他們的工作態(tài)度、思想行為等；下村入戶與群眾面對面交流時間較少，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關(guān)心困難群眾家庭的生產(chǎn)生活條件，缺乏與群眾情感上的交流。
(三)享樂主義方面。自中央八項規(guī)定實施以來，偶爾存在接待超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，對于此現(xiàn)象制止不夠堅決；工作中，時有滿足于現(xiàn)狀，少了些年輕時艱苦奮斗、善于創(chuàng)新的精神，享樂于按部就班的安詳工作。
(四)奢靡之風(fēng)方面。對于日常辦公用品采購、公務(wù)用車使用等方面都進行了嚴(yán)格管理，但有時仍沒注重對低值易耗品的管理，今后會進一步管理入微，克服存在的任何奢靡思想。
(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入，理論與實踐隔離。平時學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策較多，不自覺地忽視了進一步系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，不能很好地融會貫通、學(xué)以致用；沒能將理論與實踐有機地結(jié)合起來，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用政治理論認(rèn)識問題、解決問題的能力。
(二)黨性修養(yǎng)自覺性減弱，缺乏艱苦奮斗精神。以事務(wù)工作代替政治、黨性鍛煉，沒有認(rèn)識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀，每時每刻、一言一行都要用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作有時不夠深入，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(三)群眾工作經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。
(一)抓修養(yǎng)，樹立正確的群眾觀。加強黨性修養(yǎng)，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀；努力克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中。
(二)抓學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(三)抓落實，自覺堅持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實各項政策；深入開展大下訪活動，以切實得到群眾的認(rèn)可為目標(biāo)，下村真正做到與群眾實實在在接觸，真正了解到最需要關(guān)心和扶助的群眾。
(四)抓自律，嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴(yán)守從政準(zhǔn)則，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇四
在思想、組織、作風(fēng)和制度等方面建設(shè)上，都有新的提高。同去年比，如果要從總體上去概括一下，1-9月份的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作，我個人的看法是4句話×××個字：“硬仗多、業(yè)務(wù)強、要求高、水平好”。“硬仗多”。今年以來，有二件工作是硬仗，一是村委會換屆，二是處置不合格黨員。“業(yè)務(wù)強”。無論是村委換屆，還是“雙爭雙評”工作，既要求有較熟悉的組工業(yè)務(wù)知識，又要求有較熟悉的法律業(yè)務(wù)知識?！耙蟾摺?。村委換屆、“雙思”教育、鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)班等各項工作要求都很高。特別是村委換屆，從開始到結(jié)束，縣、鄉(xiāng)、村三級無論是領(lǐng)導(dǎo)干部，還是一般干部都不得有絲毫松懈、麻痹?！八胶谩薄?-9月份，縣里下達的各項組織工作任務(wù)，尤其一些重點工作，能及時完成，都充分體現(xiàn)了我們基層組織和廣大鄉(xiāng)村干部工作水平和能力，是能夠適應(yīng)目前農(nóng)村工作的，是能夠處理復(fù)雜問題的，是能夠帶領(lǐng)全體黨員干部齊心協(xié)力做好工作的。存在的問題1-9月份，通過前面的四塊工作，其效果的體現(xiàn)主要有這樣五個方面。這些成果的取得，與我們在座的組織委員以及全縣廣大組工干部的努力是分不開的?？吹匠煽兊耐瑫r，我們也要看到鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織工作所面臨的嚴(yán)峻形勢和突出的矛盾問題。我在部里從事組織工作已經(jīng)三年，三年中，我感到今年特別累、壓力大。雖然去年工作量很大，主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級的教育整頓，但今年與前兩年比，有×××個不同：一是直接深入到村一線解決辣手問題的頻率多起來;二是接待來信來訪的頻率多起來;三是基層有關(guān)組織建設(shè)問題的群體性上訪和越級上訪多起來，自我心理壓力特別大。俗話說“在其位謀其政”，雖然有的問題是個社會大背景下產(chǎn)生的，但與組織工作也分不開。所以要說今年組織工作存在的問題，我想歸納以下幾點：
1、少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子抓基層組織建設(shè)的意識還不夠強。我總有個體會，抓基層組織建設(shè)工作，在少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)還處于比較被動的狀態(tài)，有的干部“打短工”，搞形式主義的思想比較嚴(yán)重，真正心沉下去抓深入、抓具體、抓基礎(chǔ)的作風(fēng)還沒有形成?；鶎咏M織建設(shè)方面存在的問題，有的是歷史悠久，有的`盤根錯折，沒有一些硬功夫，實功夫、細(xì)功夫，想蓋著、捂著、拖著，甚至多載花、少種刺，當(dāng)一天和尚，撞一天鐘，有的不怕引火燒身，都是解決不了問題的。恰恰相反，問題越積越多。講到具體工作，我也提一提，如“雙爭雙評”，處置不合格黨員，過去我下村、下鄉(xiāng)經(jīng)常聽到有的領(lǐng)導(dǎo)干部向我反映，現(xiàn)在農(nóng)村黨員的管理是失之過寬，處理力度不夠，所以今年我是有意識要加強這方面的工作，但真正文件下去后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)卻不重視、不認(rèn)真布置，組織調(diào)研不多。因此，今年要說工作不夠成功的，要算“雙爭雙評”。
這里我也不怕顯丑了。所以今后那個鄉(xiāng)鎮(zhèn)再要說黨員難管理，思想難統(tǒng)一，最好不要在我面前提。本來，趁這個機會，全縣搞，有一定專勢，對處置工作有推動?？陀^情況是有，但有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)根本就沒有動過，我認(rèn)為說不過去。還有，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤整頓后進村，這項工作現(xiàn)在很難對它作出評估，我們有的干部到底到掛鉤村去了幾次，采取了哪些措施，解決了哪些問題。我都不敢肯定。還有，有的鄉(xiāng)抓基層組織建設(shè)的力度、合力和針對性，都需要打個問號，這些方面，我們每年強調(diào)，但在有的地方收效甚微。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇五
今年以來，我按照全縣組織工作會議要求，以“三個代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)，不斷提高自身素質(zhì)，以“強基工程”為抓手，努力做好黨建基礎(chǔ)工作，較好地推進了我鎮(zhèn)黨委的基層組織工作，現(xiàn)將今年以來的開展工作情況述職如下。
一、加強學(xué)習(xí)，努力提高政策理論水平。
作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員，直接面向基層群眾，就必須要有全局觀念、大局意識，思想要解放。為此，我首先堅持從理論上武裝頭腦，夯實理論基礎(chǔ)。在按時參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)的同時，重點學(xué)習(xí)了關(guān)于黨建理論的內(nèi)容，學(xué)習(xí)了關(guān)于黨建工作的理論政策，此外還著重學(xué)習(xí)了組織部編印的組織工作手冊，通過學(xué)習(xí)提高了做好組織工作的水平。在加強學(xué)習(xí)的同時，經(jīng)常到所轄支部進行調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)各支部的先進典型、好的做法以及支部工作中的不足之處，并把調(diào)研情況做為開展工作的依據(jù)。通過這種理論與實踐的結(jié)合，既增強了自身政治理論素質(zhì)，開闊了視野，拓寬了知識面，又使自己能夠站得更高、看得更遠(yuǎn)，為今后進一步做好各項工作打下了很好的基礎(chǔ)。
二、以強基工程為抓手，做好基層支部的規(guī)范化管理。
今年，我鎮(zhèn)繼續(xù)實施了黨建“強基工程”。我把“強基工程”做為我鎮(zhèn)黨建工作的抓手，基本實現(xiàn)了對基層支部的規(guī)范化管理，全鎮(zhèn)黨建基礎(chǔ)工作得到了進一步加強。
1、抓村級工作規(guī)范化管理，健全村級工作考核管理機制，不斷提高村班子的凝聚力戰(zhàn)斗力。在全面落實好村級財務(wù)管理制度、村級民主管理、村級民主決策制度等各項制度外，還對各村工作實行了千分考核制，把黨建、綜治、計生、社會穩(wěn)定等各項工作列入考核目標(biāo)，并把每項工作進行了細(xì)化，制定了與之相對應(yīng)的考核分?jǐn)?shù)，年終嚴(yán)格按考核分?jǐn)?shù)進行獎懲，考核結(jié)果與年終工資掛鉤?？己宿k法中把黨建工作做為重點，提高了黨建工作在考核分?jǐn)?shù)中的比例，充分調(diào)動了各村做好黨建工作的積極性。
2、抓好農(nóng)村黨員干部的培訓(xùn)，實施素質(zhì)工程。從以下三方面加強了對村干部的培訓(xùn)。
3、抓“強基工程”與“三級聯(lián)創(chuàng)”相結(jié)合，加強五個好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委創(chuàng)建工作。各村支部都根據(jù)本村的實際情況制定了爭先創(chuàng)優(yōu)工作方案，明確了具體的工作目標(biāo)。在創(chuàng)建過程中，各村對矛盾糾紛隱患進行了排查，解決了部分群眾迫切要求解決的熱點問題，各村工作有了較大進步，農(nóng)村基層組織得到了進一步加強。經(jīng)過創(chuàng)建，目前全鎮(zhèn)12個村有10個村達到了“五個好”標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)初步具備了五個好黨委標(biāo)準(zhǔn)。
三、把“迎創(chuàng)抓促”工作做實、做細(xì)。
在市、縣工作隊的配合下，按照縣委要求，我鎮(zhèn)抽調(diào)了三分之二以上鎮(zhèn)干部和市、縣工作隊員共同編組，對每個村進行了徹底排查，摸排出矛盾糾紛62件，對可能存在隱患的問題現(xiàn)成專人包案，并確定解決期限，目前全鎮(zhèn)穩(wěn)定形勢較好。結(jié)合此項工作，今年我鎮(zhèn)把為群眾辦實事和打擊礦山非法開采作為工作重點。全鎮(zhèn)12個村中有8個村要進行村級路硬化，總長度30。4公里，總投資將達到500多萬元，青松嶺村投資100多萬元的飲水工程也將于今年完成。
四、發(fā)揮黨建指導(dǎo)員作用，加強私營企業(yè)黨建工作。
由于企業(yè)合并，青松嶺飲品有限公司和獵苑酒業(yè)有限公司已經(jīng)合并到一處生產(chǎn)，面臨著舊支部調(diào)整問題。兩個私營企業(yè)支部建立健全了支部工作制度、學(xué)習(xí)制度，規(guī)范了黨員“三會一課”制度，民主評議黨員等制度。
五、樹立典型，加強農(nóng)村致富帶頭人的培養(yǎng)。
今年鎮(zhèn)黨委把培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人工作作為各村支部的工作重點。要求每村至少培養(yǎng)一名致富帶頭人。到目前，已經(jīng)有北三岔口村喬煥新、青松嶺村劉忠、董家店村姚鳳清、快活林村張軍、石門臺村高學(xué)仁等5人培養(yǎng)成致富帶頭人。特別是董家店村黨支部書記姚鳳清，采用“公司+專業(yè)合作社+農(nóng)戶”模式，采取股份制形式，投入100多萬元，建立起青松嶺正大養(yǎng)殖合作社。自06年6月運營以來，共有35戶農(nóng)民入社，年可為農(nóng)民增加收入100多萬元，較好地發(fā)揮了農(nóng)村致富帶頭人的作用。
六、在加強黨員管理上下功夫。
加強對流動黨員的管理，各村在春節(jié)期間對回鄉(xiāng)活動黨員進行了教育，并組織了評議。
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇六
通過集中學(xué)習(xí)、征求意見、談心談話、查擺問題、自我剖析，深感自己與組織的要求和群眾的期盼還有一定的距離，具體表現(xiàn)有:。
(一)思想政治方面。
一是學(xué)習(xí)黨的十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想的自覺性不夠，導(dǎo)致了學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)，理論學(xué)習(xí)效果不佳。特別是用新思想來指導(dǎo)南康所的長遠(yuǎn)發(fā)展方面，沒有深入思考，也沒有具體舉措。對_新時代中國特色社會主義思想蘊含的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學(xué)思想方法等方面的領(lǐng)會還不到位。二是在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面，存在面對社會不良風(fēng)氣、不正之風(fēng)抵制不夠堅決的問題。三是一崗雙責(zé)制度落實方面有待加強，在具體工作中，著重于行政管理工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)方面相對薄弱，存在責(zé)任主體不明確，沒有突出體現(xiàn)出每個人、每個崗位具體承擔(dān)什么樣的責(zé)任。四是工作責(zé)任落實不到位，各副職職責(zé)劃分不夠明確，致使在落實中心黨委的工作部署方面不夠徹底。
(二)精神狀態(tài)方面。
一是面對新形勢新挑戰(zhàn)，缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，存在開拓創(chuàng)新不足的問題。在具體工作中，面對全員績效考核的問題，用考核促進工作的效果不佳。二是統(tǒng)籌管理能力有待提高，在開展收費服務(wù)質(zhì)量提升等重點工作時，雖然能夠做到親力親為，指導(dǎo)開展工作，但是這項工作進度滯后。三是在開展調(diào)查研究方面，存在注重發(fā)現(xiàn)問題，但研究解決問題不足的情況。
(三)工作作風(fēng)方面。
一是存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，任務(wù)安排多檢查少，比如高速+旅游、宣傳、精細(xì)化管理等工作，雖然都是按要求及時安排部署，但工作還不能完全落到實處。二是存在指導(dǎo)、監(jiān)督力度不足的問題，比如在收費管理方面，注重于工作安排，但是指導(dǎo)力度不夠，考核落實沒有跟上，致使管理落后。三是對職工的工作和生活關(guān)心力度不足。與職工的溝通交流不多，在工作和生活上，開展談心談話次數(shù)不多，對職工的思想狀態(tài)掌握不夠。
(四)遵規(guī)守紀(jì)方面。
一是對黨紀(jì)國法學(xué)習(xí)不夠，沒有完全掌握。只知道法規(guī)的表面，沒有深入思考其，影響工作效率。二是在遵守規(guī)章制度方面還不夠嚴(yán)格，有的時候出現(xiàn)早退現(xiàn)象，有的時候不注意細(xì)節(jié)，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。三是在敬畏群眾方面做得還不夠好。對群眾在實際工作生活的需求和困難了解較少，有些工作考慮不周全，做得不到位。
反思自身問題的出現(xiàn)和形成，根子在于理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)和政治紀(jì)律等方面出現(xiàn)了弱化和松動，經(jīng)過認(rèn)真剖析，主要表現(xiàn)以下幾個方面：
(一)理論學(xué)習(xí)有所放松。雖然認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，但有時認(rèn)為學(xué)理論是務(wù)虛，抓具體事務(wù)才是務(wù)實，所以在思想上存在不重視理論學(xué)習(xí)的問題，總認(rèn)為作為基層管理人員，上面怎么說就怎么干，自己把工作做好就行了。由于理論學(xué)習(xí)的欠缺，致使不能很好的運用_新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實際工作，對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導(dǎo)實踐的工作能力有待加強。
(二)宗旨意識有所弱化。近年來，雖然參加了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)和__系列重要講話精神，但對照檢查感覺自己在黨性修養(yǎng)上，與_對新時期黨員干部的要求仍有差距。在考慮問題時習(xí)慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠。對于關(guān)系群眾切身利益的事情，沒有從小事做起，從具體事情抓起，主動解決好涉及群眾利益的突出問題。
(三)黨性修養(yǎng)有所放松。弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松，艱苦奮斗精神有待加強。在工作中存在求穩(wěn)怕出錯思想，不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情沒有決定，一步一請示，一步一匯報，認(rèn)為慢一點、遲一點，不出問題為好，導(dǎo)致工作中過于求穩(wěn)，主動服務(wù)不夠，超前服務(wù)不夠，創(chuàng)新服務(wù)不夠。
(四)個人修養(yǎng)提高不足。為人民服務(wù)的意識落實到行動上做的還不夠，總認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無關(guān)大局，小打小鬧無妨大節(jié)，因而對自己的要求放松了，標(biāo)準(zhǔn)降低了，在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴(yán)格做到慎小慎微、慎初慎獨。
在今后的工作中，我將針對查擺的問題進行逐一整改，堅決做到立行立改，具體做到以下幾個方面：
(一)加強學(xué)習(xí)，在提升黨性修養(yǎng)上下功夫。加強政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會_新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以_同志為核心的_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，努力做到學(xué)之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性，特別是要在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會_新時代中國特色社會主義思想上下功夫,堅決抵御和堅定駁斥意識形態(tài)領(lǐng)域錯誤思潮影響，增強政治敏感性與政治辨別力，在大是大非問題上堅決站穩(wěn)立場、保持清醒頭腦，始終與以__為核心的_保持高度一致。
(二)勇于擔(dān)當(dāng)，在創(chuàng)新工作方式上下功夫。埋頭苦干，扎實做好本職工作，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確、高效完成工作任務(wù)，提高自己的執(zhí)行力，不斷增強工作的主動性、超前性。堅持解放思想，敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于擔(dān)風(fēng)險，在促進發(fā)展上努力探索切實可行的新思路。充分發(fā)揮主觀能動性，認(rèn)真做好每一項工作，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教，努力提高工作能力和服務(wù)水平。
(三)求真務(wù)實，在改善工作作風(fēng)上下功夫。把抓落實作為工作常態(tài)，增強指導(dǎo)工作的針對性，下功夫把問題分析得深一些、透一些，把措施研究的具體一些、實在一些，把工作的著力點真正放到收費服務(wù)質(zhì)量提升、收費營銷、星級收費站創(chuàng)建等重大問題上。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在努力促進發(fā)展的同時高度重視職工安全問題、職工伙食問題、工作和生活環(huán)境問題，時刻將群眾冷暖放在心上，真正深入群眾，真心傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真誠解決群眾疾苦。
(四)嚴(yán)于律己，在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)上下功夫。始終保持頭腦清醒,自覺同_保持一致,同組織保持一致,做到講規(guī)矩、守制度，對上級決策和部署不歪曲、不搞變通，做到執(zhí)行不折不扣。樹立和強化遵紀(jì)守法意識,敬畏黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行上級各項廉政規(guī)定，提高自我約束能力，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴(yán)格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，切實做到既在大是大非面前過得硬，又在小事小節(jié)上過得了關(guān)。
本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。本人在20xx年度沒有需要報告的個人重大事項。
以上是我的`對照分析檢查和整改措施，不夠深刻、不夠具體之處，懇請各位同志給予批評、指正，我一定虛心接受，認(rèn)真整改，今后努力把工作做好，不辜負(fù)組織和同志們的信任與期望。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇七
透過參加集中學(xué)習(xí)和個人在工作中不斷學(xué)習(xí)，根據(jù)機關(guān)黨委部署，通過深入查找自身在理想信念、宗旨意識等方面的情況認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后整改方向，以便更好的開展工作。
二、個人存在的不足。
1、理論水平有待提高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，但對理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對新事物、新知識學(xué)習(xí)不透。一是用理論武裝頭腦，指導(dǎo)思想做得不夠。認(rèn)為只要在政治上、行動上與_持續(xù)一致，用心干好本職工作就能夠了，沒有把自身工作同共產(chǎn)主義聯(lián)系起來，沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，導(dǎo)致自己理論水平不夠高。在學(xué)習(xí)實踐活動中，往往停留于學(xué)文件和參加集中學(xué)習(xí)，沒有主動擠出時間來開展自學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論。二是在政治思想上學(xué)習(xí)不夠，對黨和國家的一些重要精神和政策學(xué)習(xí)和領(lǐng)會不深、不透，政治敏銳性有待進一步加強，站在全局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。
2、創(chuàng)新工作有待加強。在開始參加工作時，就抱著要透過努力工作，以出色的工作實現(xiàn)自身的價值，把自己的知識和年輕人的熱情和高素質(zhì)的服務(wù)體現(xiàn)到工作中去，但是隨著工作年限的增長，對工作的不斷熟悉，思想上的惰性也隨之增加了。工作中進取心不夠強，只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作，不注重用創(chuàng)新的思維去謀劃工作，用創(chuàng)新的舉措去推動工作，導(dǎo)致工作按部就班，缺少創(chuàng)新和特色。
3、工作作風(fēng)有待改善。一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想，不能以平和的心態(tài)去做工作，還需要進一步增強事業(yè)心和職責(zé)感。二是溝通協(xié)調(diào)不夠。由于平時忙于工作，加上本來性格有點內(nèi)向，認(rèn)為只要工作做好，就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠，個性是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通不夠，與社會的溶合度不高。
三、今后的努力方向。
對存在的問題，我進行深入的剖析，其思想根源主要是：自認(rèn)為自己資格比較老，放松了自身的改造，放松了學(xué)習(xí)，放松了對人生觀、價值觀以及權(quán)力觀的認(rèn)識。通過這次學(xué)習(xí)活動讓我從思想的深處來剖析自己，查找問題的根源，也重新對黨的認(rèn)識、黨的理論進行了一次全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對黨的有了新的認(rèn)識。
四、整改措施。
1.用心參加各種教育教學(xué)活動的交流和學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗的教師吸取經(jīng)驗。結(jié)合自身狀況，本著以人為本的原則探索出適合與自身的教育科學(xué)發(fā)展觀的理念和方式及時運用到教育教學(xué)活動中，并對新的教育教學(xué)效果和學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r結(jié)合是否貼合可持續(xù)發(fā)展進行研究，從而進一步確定改善的方向。
2.要以身作則，透過熱愛生活，熱愛祖國，珍愛生命的情感，提高自身人格魅力。性格開朗，胸襟開闊，精神飽滿，人格健全，身心健康，成為的新時代新型的合格人材。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇八
一年來，我嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，自覺同_保持高度的一致，圓滿完成黨組織交辦的各項任務(wù)，無任何違紀(jì)情況發(fā)生;認(rèn)真貫徹中央八項規(guī)定、市委七條實施意見、_x市_員干部政治紀(jì)律“八嚴(yán)禁”和生活作風(fēng)“十二不準(zhǔn)”，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行，勤政廉政，忠于職守，沒有做過任何對不起黨和人民的事情和違法違紀(jì)的事;切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，求真務(wù)實，真抓實干，堅決反對形象工程和政績工程。
二、存在的問題和不足。
(一)形式主義方面。理論知識不充足，知識構(gòu)架不完整，平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，并且理論聯(lián)系實際不夠，運用理論知識解決實際問題結(jié)合得不夠好;在實際工作中存在抓得不實、執(zhí)行不力等現(xiàn)象，檢查中獎懲力度不夠的形式主義現(xiàn)象仍存在;存在以制度代管理、以會議抓落實的情況，對某些工作缺乏動態(tài)管理，對工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴(yán)。
(二)官僚主義方面。與單位職工的交心談心不夠，沒能直接了解他們的工作態(tài)度、思想行為等;下村入戶與群眾面對面交流時間較少，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關(guān)心困難群眾家庭的生產(chǎn)生活條件，缺乏與群眾情感上的交流。
(三)享樂主義方面。自中央八項規(guī)定實施以來，偶爾存在接待超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，對于此現(xiàn)象制止不夠堅決;工作中，時有滿足于現(xiàn)狀，少了些年輕時艱苦奮斗、善于創(chuàng)新的精神，享樂于按部就班的安詳工作。
(四)奢靡之風(fēng)方面。對于日常辦公用品采購、公務(wù)用車使用等方面都進行了嚴(yán)格管理，但有時仍沒注重對低值易耗品的管理，今后會進一步管理入微，克服存在的任何奢靡思想。
三、原因分析。
(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入，理論與實踐隔離。平時學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策較多，不自覺地忽視了進一步系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，不能很好地融會貫通、學(xué)以致用;沒能將理論與實踐有機地結(jié)合起來，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用政治理論認(rèn)識問題、解決問題的能力。
(二)黨性修養(yǎng)自覺性減弱，缺乏艱苦奮斗精神。以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，沒有認(rèn)識到黨性修養(yǎng)要求每名黨員都要自覺地改造世界觀、人生觀、價值觀，每時每刻、一言一行都要用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作有時不夠深入，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(三)群眾工作經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認(rèn)識不深，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫。
四、努力方向和改進措施。
(一)抓修養(yǎng)，樹立正確的群眾觀。加強黨性修養(yǎng)，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀;努力克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中。
(二)抓學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(三)抓落實，自覺堅持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實各項政策;深入開展大下訪活動，以切實得到群眾的認(rèn)可為目標(biāo)，下村真正做到與群眾實實在在接觸，真正了解到最需要關(guān)心和扶助的群眾。
(四)抓自律，嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴(yán)守從政準(zhǔn)則，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇九
按照鎮(zhèn)黨委工作分工，我分管組織人事、老干部、關(guān)工委、交通運輸、農(nóng)橋建設(shè)工作，協(xié)助機關(guān)管理和考核工作，掛鉤聯(lián)系東北片，蹲點唐良村。近一年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我虛心學(xué)習(xí)，主動進位，扎實工作，認(rèn)真履職。
一、虛心學(xué)習(xí)，努力提高自身能力。
一年來，我始終把學(xué)習(xí)作為一項重要的任務(wù)，作為立身、干事和履職之本，堅持在干中學(xué)、在學(xué)中干。
一是加強政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，力求用黨的理論武裝頭腦，堅定理想信念，提高政治站位。
二是加強法律法規(guī)學(xué)習(xí)。自覺做到學(xué)法用法，知法守法，努力提高自身法律意識和依法行政水平。
三是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。而平時虛心向老同志請教，向身邊的同事學(xué)習(xí)，也經(jīng)常與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研交流。通過學(xué)習(xí)，推進各項工作快落實。
二、認(rèn)真履職，務(wù)實推進分線工作。
圍繞年初目標(biāo)任務(wù)，我時刻牢記自己的工作職責(zé)，主動進位，扎實工作。工作中不等不靠，不推不依，盡力做好每件事。
1、組織工作抓重點。認(rèn)真落實“月曬季評年考”制度。多次開展“月曬季評年考”業(yè)務(wù)培訓(xùn)，將從嚴(yán)落實這項制度的要求及時傳達到位，業(yè)務(wù)輔導(dǎo)到位。認(rèn)真落實整改市委第一巡察組巡察反饋的意見，細(xì)化選人用人存在問題的整改方案，逐項抓好落實。調(diào)整和撤并了部分支部設(shè)置，督促基層支部規(guī)范日常組織生活，完善好支部記錄。組織開展慶祝建黨97周年系列活動。繼續(xù)開展第三屆“身邊的先鋒”選樹活動，對推選出10名優(yōu)秀黨員，指導(dǎo)后備干部撰寫事跡材料，組織大會宣講，讓全鎮(zhèn)黨員干部學(xué)有榜樣，做有標(biāo)桿?！吧磉叺南蠕h”選樹活動已經(jīng)成為我鎮(zhèn)黨建工作的品牌。加強后備干部隊伍建設(shè)。研究制定了村級后備干部考核管理辦法，通過學(xué)習(xí)例會、ab崗鍛煉和“多對一”幫帶等途徑，幫助他們熟悉情況，提升能力。啟動實施了“7080”中青年干部培育計劃，在全鎮(zhèn)建立了一支后備干部隊伍，著力解決農(nóng)村人才缺乏問題。舉辦了入黨積極分子和“雁陣培育計劃”第三層次對象培訓(xùn)班。做好黨員發(fā)展工作。按照《發(fā)展黨員全程紀(jì)實辦法》，從嚴(yán)把關(guān)支部上報的每名入黨積極分子，全年新發(fā)展黨員14名。規(guī)范基層支部黨費收繳，完成全國黨員信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護和更新。組織開展以“激發(fā)爭先豪情，推動鄉(xiāng)村振興”為主題的第八屆村干部培訓(xùn)周，期間組織赴釣魚八尺溝村、缸顧?quán)l(xiāng)東羅村參觀學(xué)習(xí)。多次牽頭開展遠(yuǎn)程教育管理員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，按月按質(zhì)完成網(wǎng)上村委會更新和遠(yuǎn)程教育固定學(xué)習(xí)日反饋工作。調(diào)研周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工資報酬情況，妥善處理好事業(yè)單位人員工資和待遇發(fā)放訴求，謀劃村干部報酬增長機制。穩(wěn)步推進黨群服務(wù)陣地建設(shè)，指導(dǎo)各村按照“五室五欄一榜一場所”的標(biāo)準(zhǔn)推進黨群工作站建設(shè)。開展“兩新”組織黨建集中攻堅行動，摸清了全鎮(zhèn)非公企業(yè)和社會組織底數(shù)，選派19名同志擔(dān)任黨建工作“三員”，實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。
2、提檔工程快推進。扎實推進海胡線、海老線、海新線3條線路，以及劉澤西大路(水杉大道)黑色化改造、中心公路整體維修和錢垛路改道等自主實施的`3條線路農(nóng)村公路提擋升級工程，工程總長11.4公里，橋梁15座，造價3440萬元。為確保工程有序推進，我經(jīng)常與農(nóng)路辦人員到村、到施工現(xiàn)場協(xié)調(diào)矛盾，化解難題。目前，除劉澤西大路已完工通車、中心公路即將完工外，其余線路均已進入混凝土澆筑階段，12月底將全面竣工。主動對接s232省道建設(shè)，多次征求沿線村意見，對線路走向提出優(yōu)化建議，盡量將矛盾降到最低，對涉及的拆遷調(diào)讓做到早對接、早布置。充分征求各村意見，及早謀劃和申報農(nóng)村公路建設(shè)計劃。以新校車安全運行為保證，認(rèn)真排查和整改通村公路存在的安全隱患，對臨河路段安裝了防護欄，優(yōu)化學(xué)生接送點設(shè)置。督促農(nóng)路辦做好通村公路日常巡查和管護工作，對破損路段及時組織維修，消除安全隱患。繼續(xù)開展交通干線沿線環(huán)境綜合整治“五項行動”。
3、其他工作抓統(tǒng)籌。督促掛鉤片、蹲點村做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作，平時主動過問中心工作落實情況，與村干部商討對策、破解難題，有效地推進了秸稈雙禁、村莊環(huán)境保潔、畜禽污染治理等各項工作的落實。農(nóng)橋建設(shè)做到早溝通，早對接，20計劃新建農(nóng)橋14座，已完成10座，計劃維修危橋6座，已完工4座，年底前將全部按期完工。協(xié)助做好機關(guān)管理工作，明確政府辦人員崗位分工，細(xì)化內(nèi)部管理制度。與老干部支部保持溝通聯(lián)系，虛心聽取老同志的批評、意見和建議。配強關(guān)工委班子，健全關(guān)工網(wǎng)絡(luò)。由鎮(zhèn)關(guān)工委牽頭舉辦的暑期興趣班，免費培訓(xùn)學(xué)生140多人次，得到了市關(guān)工委的充分肯定。
三、廉潔自律，努力樹好自身形象。
自覺做到遵守黨的紀(jì)律不動搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣，認(rèn)真履行好一崗雙責(zé)。認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，主動接受監(jiān)督。工作上堅持原則，依法辦事，敢于擔(dān)當(dāng)。大事先匯報，難事不推諉。平時注重與身邊同事多商量，多溝通，盡力將分管的事辦好。作風(fēng)上嚴(yán)實要求，堅持以實為本，多講實話，多辦實事，不說假話、大話、空話，不出虛招，不做形式主義，不做表面文章。辦事上勤儉節(jié)約，不鋪張浪費，不講求排場。生活上真誠待人，老實做人，表里如一。平時虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見建議，經(jīng)常自我對照，加以改進，努力樹好一名黨員干部的良好形象。
回顧今年以來的工作，取得了一定的成績，主要得益于領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和同志們的工作支持。當(dāng)然，自己也總結(jié)到工作中還存在一些問題，主要有：到掛鉤聯(lián)系的片村次數(shù)偏少，推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有待加強;部分工作任務(wù)重、時間緊，有時忙于應(yīng)付，只求交任務(wù)、過得去，導(dǎo)致完成的標(biāo)準(zhǔn)不高等等。在今后的工作中，我將努力工作，履職盡責(zé)，為海南的發(fā)展作出新的貢獻!
以上述職，如有不妥，敬請領(lǐng)導(dǎo)同志們批評指正!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十
尊敬的老師們，親愛的同學(xué)們：
大家好！
我是六年一班的賴萍婷。我的性格活潑開朗，處事沉著果斷，能夠顧全大局。今天，我很榮幸的站在這里參加我小學(xué)階段的最后一次競選。我競選的職位是——_組織委員_。
有的同學(xué)可能會認(rèn)為說：“組織委員不就是組織開展活動的職位嗎？”如果你是這么想的話，那你就說對了一半。因為組織委員不僅僅要組織開展活動，還要有好的口才。比如說吧：有的人，他組織能力很強，要開展的活動很好，可是他卻不擅于表達，那又有誰知道他真正想法呢？就算別人知道他的想法，也不一定認(rèn)同他啊！所以說組織委員的口才好也很重要！！但光有好的口才，沒有組織能力也不行?。∷晕艺f：組織能力強+口才好=組織委員。
我自信我自己會是非常合適的人選，因為我有很強的責(zé)任心和使命感覺，我的組織能力也不錯，而我的表達能力也可以從我的獲得和老師的評價中體現(xiàn)出來！我曾經(jīng)到電視臺學(xué)過兩三年的小主持人。，又多次在班級開展的中隊活動當(dāng)過主持人，多次參加學(xué)校開展的講故事、演講活動，參加班級開展的語文讀書活動課上擔(dān)任評書員，均受到參賽和聽課老師的好評。在教委辦舉行的”口語交際”比賽中得過二等獎。曾為我們班級組織的“劇本表演會”的節(jié)目寫開幕詞、節(jié)目串聯(lián)詞，并當(dāng)節(jié)目主持。
我的寫作能力也不錯，值得一提的是我的性格，我寬容，我豁達，好的事情總記得，不好的事也沒放在心上。大文學(xué)家雨果說：_世界上最寬闊的是海洋，比海洋寬闊的是天空，而比天空還要寬闊的是人們的心靈。我一直以來都用這句話來鞭策自己。因為要做好組織委員的話首先要口才好，組織能力強，其次就是處理好和同學(xué)之間的關(guān)系了。
如果我當(dāng)上了_組織委員_，我一定會做好自己的工作的，我將以_奉獻校園，服務(wù)同學(xué)_為宗旨，真正做到為同學(xué)的利益為重，絕不以公謀私。好了燦爛的話我就不多說了，因為我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧和xxx，樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想如果我當(dāng)選的話，一定會言必行，行必果的。評委的眼睛是雪亮的，請各位評委投給我一張信任的票，給我一個施展才華的機會?。?/p>
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員同志們：
大家好！
我叫xxx，是潭河社區(qū)的一名黨員。
這次社區(qū)組織委員換屆選舉，我本人志愿競選本社區(qū)組織委員。競選這一職位，把我個人的文化知識，工作經(jīng)驗和為社區(qū)居民服務(wù)的熱情貢獻出來，為潭河社區(qū)全體居民能夠過上更加文明、和諧、幸福的生活貢獻出自己的力量。希望全體黨員能夠給我這次機會。
我參加支部工作多年，能夠團結(jié)同志，工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、能按時完成上級分配給自己的工作。如果我能夠當(dāng)選支部委員，我將盡自己所有做到以下幾點：
一、通過向大家虛心學(xué)習(xí)，從各方面不斷的完善自己，使得自己的工作水平與素質(zhì)修養(yǎng)進一步提高，為更好的為社區(qū)居民服務(wù)打下堅實的基礎(chǔ)。
二、堅持以全社區(qū)居民的利益為所有工作的出發(fā)點和落腳點，堅持以人為本，處處以群眾利益為重，絕不以權(quán)謀私，努力為群眾辦好事、辦實事。
三、積極配合書記工作，多請示，多匯報，和支部一班人搞好團結(jié)，搞好工作。
四、認(rèn)真履行一個社區(qū)支部委員的職責(zé)義務(wù)，做好自己的本職工作，使自己在這個工作崗位上發(fā)揮出自己的作用，干出成效。
五、要以一個_員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，在完善自身的同時也要維護好班子內(nèi)部的團結(jié)與協(xié)作，做到嚴(yán)于律己，寬于待人，為整個班子的和諧團結(jié)做出貢獻。
六、要緊緊團結(jié)在新一屆黨支部班子周圍，為新一屆的黨支部的工作出謀劃策，貢獻出自己的學(xué)識與經(jīng)驗。同時要認(rèn)真貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)分派下來的各項工作、任務(wù)，按時按質(zhì)完成工作。
以上便是我的工作計劃。
希望大家能夠給我足夠的信任，并再次希望大家能夠給我這次機會。如果我能夠當(dāng)選，一定會盡心竭力的為大家服務(wù)，為潭河社區(qū)的發(fā)展貢獻力量。
最后，讓我們共同攜起手來為我社區(qū)社會穩(wěn)定、居民團結(jié)、和諧而努力奮斗。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十二
今年六月份是全國第十二個“安全生產(chǎn)月”，我鄉(xiāng)以全面貫徹實施《安全生產(chǎn)法》及《資陽市雁江區(qū)xx年“安全生產(chǎn)月活動方案”》為主線，以“深化隱患治理、保障安全生產(chǎn)”為主題，以開展“安全生產(chǎn)月”宣傳活動為契機，通過廣泛深入、形式多樣、聲勢大、效果較好的社會宣傳活動，推進安全文化建設(shè)，強化全民群眾安全意識，不斷促進全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢的進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。廣泛深入地宣傳“安全發(fā)展”的科學(xué)理念，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，提升公眾安全生產(chǎn)法制意識、責(zé)任意識、事故防范意識和自我保護意識，營造人人講安全的濃厚氛圍。
一、統(tǒng)一思想，健全組織。
今年的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，召開了安全月活動動員大會，傳達貫徹上級文件精神，并結(jié)合本鄉(xiāng)實際提出具體要求，制定了我鄉(xiāng)“安全生產(chǎn)月”活動方案。為切實加強對此次活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以副鄉(xiāng)長姚金華同志為組長，鄉(xiāng)級相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為副組長，鄉(xiāng)級相關(guān)部門為成員的“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組?；顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展辦公室，具體負(fù)責(zé)“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的組織實施，并指導(dǎo)各村(居)、企事業(yè)和學(xué)校開展“安全生產(chǎn)月”宣傳活動。
二、廣泛宣傳，全面動員。
按照鄉(xiāng)“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求，在道路顯眼位置懸掛了“安全生產(chǎn)月”活動宣傳標(biāo)語，大力宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)，對“安全生產(chǎn)月”進行專題宣傳。活動期間全鄉(xiāng)共張貼宣傳畫60張，懸掛橫幅2條，發(fā)放宣傳資料20xx多份，舉辦職工安全生產(chǎn)知識再學(xué)習(xí)培訓(xùn)班220人，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)職工進行一次再學(xué)習(xí)，加強警示，進一步提高防范意識。
6月7日早上，我鄉(xiāng)安委辦在清水街道人群密集的地方舉辦xx年清水鄉(xiāng)第十二個“安全生產(chǎn)月”安全知識宣傳咨詢活動，鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長董麗英同志親臨現(xiàn)場，并發(fā)表了重要講話。我鄉(xiāng)安委辦、工商所、教育辦公室、清水醫(yī)院、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、派出所、黨政辦、社會事業(yè)服務(wù)中心、廣播電視站等單位在現(xiàn)場與群眾進行了安全知識宣傳交流，并派發(fā)宣傳資料20xx多份。通過此次活動進一步提高了群眾的安全知識及意識，使安全知識真正做到家喻戶曉。
通過深入宣傳，使廣大群眾充分認(rèn)識到了安全工作的重要性和必要性，提高了安全生產(chǎn)意識，營造“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的活動氛圍。
三、排查隱患，落實整改。
在安全生產(chǎn)月期間，組織各村(居)企業(yè)以及鄉(xiāng)級各單位充分開展自查、互查，成立檢查小組對各企業(yè)進行各項檢查。共出動檢查68人次，檢查企業(yè)8家，檢查出租屋300多家，檢查商鋪100家，發(fā)現(xiàn)存在安全隱患1處。在行動中，重點鞏固企業(yè)主體責(zé)任工作、村級安全監(jiān)管機構(gòu)建設(shè)、開展“安全生產(chǎn)月”活動相結(jié)合。在檢查中，做到“四個結(jié)合”：一是把檢查和整改結(jié)合起來，邊查邊整改;二是把檢查與落實責(zé)任和責(zé)任追究結(jié)合起來;三是把檢查與加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作結(jié)合起來;四是把檢查與專項整治結(jié)合起來。對存在的安全隱患和事故苗頭，當(dāng)即下發(fā)整改指令，限期整改達標(biāo)。從而達到了邊查邊改、以查促改、以改促建的目的?；顒悠陂g共查出隱患1處，下發(fā)整改指令書1份。這次活動有效震懾了違法經(jīng)營活動，確保我鄉(xiāng)經(jīng)濟繁榮有序、健康發(fā)展。
通過鄉(xiāng)安委辦和相關(guān)部門的努力，我鄉(xiāng)在第十二個“安全生產(chǎn)月”宣傳活動期間取得了一定的成績，進一步增強全鄉(xiāng)人民對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識，提高了安全意識和安全素質(zhì)，達到了預(yù)期目的。但安全工作永無止境，我們必須牢固樹立安全第一，長抓不懈，警鐘長鳴的思想意識，繼續(xù)發(fā)揚嚴(yán)、勤、細(xì)、實的工作作風(fēng)，把安全工作做到實處，促進全鄉(xiāng)各行業(yè)安全形勢的穩(wěn)定，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展創(chuàng)造一個安全、健康、穩(wěn)定的環(huán)境。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十三
通過有組織的開展黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)與教育，以及對照黨章要求、黨紀(jì)規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的思想實際和履職行為情況，按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，進行了自我靜思剖析，以及自我認(rèn)識與評判。
對比要求和標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我個人各方面作風(fēng)表現(xiàn)、存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告，不盡不詳和有偏差之處，敬請黨組織和領(lǐng)導(dǎo)及同事們予以批評指正。
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況和兩項說明。
1、遵守黨的政治紀(jì)律情況。
作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨的基層領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅定“熱愛黨、服從黨”的政治信仰，將政治生命置于自己人生的首位。我始終如一的擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨的紀(jì)律，對黨忠誠。在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線，遵守黨的政治紀(jì)律，特別是在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，及在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。正確認(rèn)識和堅定維護黨和國家工作大局、改革發(fā)展穩(wěn)定大局、黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義政權(quán)安全大局、全黨全國團結(jié)大局，自覺在大局下想問題、做工作。從工作到生活，時刻將自己融入到黨的組織之中，能夠自覺遵守黨的政治紀(jì)律，按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。從黨員義務(wù)的履行到模范帶頭作用的發(fā)揮，自己時常警示著自己：“我是一名共產(chǎn)黨員，一名基層的黨務(wù)工作者，必須帶頭模范履行應(yīng)負(fù)的職責(zé)。”基于此，我將一如既往的堅定政治信念、遵守黨的紀(jì)律、勤勉履職工作，做到我應(yīng)有的作為。我能夠在大是大非問題上有堅定的立場，敢于制止背離黨性的言行，及時提醒和糾正違反政治紀(jì)律的行為。對中央已經(jīng)做出決定的重大方針和政策、決議沒有不同意見，也沒有公開發(fā)表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動。
2、第一項說明。
關(guān)于“三公”經(jīng)費支出、個人有關(guān)事項報告等第一項說明，本人嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部的相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，從未有過違規(guī)違紀(jì)行為。規(guī)范職務(wù)消費行為和人情消費，服從上級組織和鎮(zhèn)黨委決定，在現(xiàn)有的辦公條件下辦公，沒有對辦公場所進行重新裝修等行為。本人現(xiàn)有一個兒子，在開化中學(xué)高二年級學(xué)習(xí)；配偶在縣信用聯(lián)社上班；家庭有住房二套，商鋪一套；本人沒有從事講學(xué)、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務(wù)所得;沒有持有有價證券、股票(包括股權(quán)激勵)、期貨、基金、投資型保險以及其他金融理財產(chǎn)品；沒有投資非上市公司、企業(yè)的情況；沒有注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)或者合伙企業(yè)的情況。這些情況本人已經(jīng)在《個人有關(guān)事項報告表》中詳細(xì)列明，上報縣里。
3、第二項說明。
本人堅決擁護中央《關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，并以此嚴(yán)格要示自己，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。按照中央八項規(guī)定要求，結(jié)合自己的工作情況，從以下幾方面進行了貫徹和落實。
在思想和態(tài)度方面：一開始我認(rèn)為改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，只是一陣風(fēng)，走走場。甚至認(rèn)為自己沒有大的問題，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)就萬事大吉。通過學(xué)習(xí)和貫徹，使我認(rèn)識到，加強作風(fēng)建設(shè)是保持黨的先進性和純潔性的必然要求。作風(fēng)純正既是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是一個黨員是否先進的顯著標(biāo)志。面對改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的考驗，加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)比以往任何時候都更為重要和緊迫?？梢哉f，加強作風(fēng)建設(shè)，既是我們黨的一大政治優(yōu)勢，也是我們必須長期抓好的一項重大政治任務(wù)，更是我們始終保持黨的先進性和純潔性行之有效的方法，是必須長期堅持的。
3/15困戶。平常主動問需少，下村大多只與村干部聯(lián)系，直接與普通百姓溝通還不夠到位；服務(wù)群眾意識和能力還不夠強，特別是指導(dǎo)村級經(jīng)濟發(fā)展，引導(dǎo)村民發(fā)家致富的能力有限；由于在縣級機關(guān)工作時間長，還不大知農(nóng)時、農(nóng)事；對照習(xí)總書記提出的“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”好干部五條標(biāo)準(zhǔn)以及鮑秀英書記提出的“五種精神”，自我感覺差距很大，但還沒有真正正視差距，也未能盡自己最大努力去縮短差距。通過貫徹八項規(guī)定精神，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)后，已要求自己在今后的工作中徹底轉(zhuǎn)變。已盡心盡力幫助部分村因地制宜搞好創(chuàng)意農(nóng)業(yè)發(fā)展，策劃并組織了“龍躍池淮、印象立江——首屆賞花節(jié)”、“桑園牧歌——國家東部公園寺塢桑葚采摘節(jié)”，二節(jié)提升了池淮創(chuàng)意農(nóng)業(yè)的知名度，給村民帶來了實惠。同時積極為虹光村打造水上竹筏漂游項目，以及開發(fā)玉坑村“大玉溪鄉(xiāng)村旅游綜合體”項目出謀策劃、招商引資等等。
在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：對于一些錯誤思想思潮，本人雖能夠做到不同流合污，不隨波逐流，但有時缺乏當(dāng)面批評指出其錯誤的勇氣。與同事溝通交流的態(tài)度還有待改善。例如有時缺乏換位思考，有時不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z言解釋比較復(fù)雜的問題。甚至有時不讓別人把話說完，比較武斷，有些場合甚至聽不進不同的聲音。通過這次對照八項規(guī)定的活動，我認(rèn)識到作為一名基層黨務(wù)工作者應(yīng)該融會貫通地做好思想政治工作，當(dāng)在工作中發(fā)現(xiàn)了問題，產(chǎn)生了不良后果之時，要經(jīng)常反思，分析原因所在，找到真正的“病因”。通過此次黨的群眾路線教育實踐活動，特別是自開展談心活動，通過群眾提、上級點、互相幫、自己找，終于發(fā)現(xiàn)，是自己找“病因”的方法不對路，“就醫(yī)”找錯了醫(yī)生?！搬t(yī)治”領(lǐng)導(dǎo)干部身上“四風(fēng)”之病的最佳醫(yī)生是人民群眾，依廣大人民群眾的評判標(biāo)準(zhǔn)解決領(lǐng)導(dǎo)干部身上“四風(fēng)”之病，才是最好的就醫(yī)治病的方法。
經(jīng)認(rèn)真梳理班子成員和全體鎮(zhèn)村干部平時或者會議上對本人的批評及建議，本人不存在消極對待作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度問題，也不存在“為官不為”的問題。從工作實效上看，2016年全鎮(zhèn)共拆除違章建筑18760平方米，其中完成杭新景高速拆違6500平方米，超額完成拆違任務(wù)2260平方米，很好的推進了“三改一拆”工作。同時，本人也積極投身到“五水共治”工作中，參加河道治理、工業(yè)企業(yè)污染整治和農(nóng)村生活污水治理三個工作小組，在鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，強化責(zé)任落實，分工合作，整體推進。2016年16個村列入縣污水處理計劃，已全部完成測繪。
二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題。
在活動期間，通過與農(nóng)村村民、企業(yè)主和干部職工互動座談，端正心態(tài)與班子成員交心交流，自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)的點評指正。經(jīng)過觸動思想深處的批評與自我批評活動，5/15對照黨章黨紀(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則要求，我深感自己也存在著不少問題。但時常以工作忙、精力時間不夠為由給自己找理由，沒有站在群眾的角度去換位感受基層群眾的想法和看法。在工作中，對有些處理不當(dāng)、不妥的事情，事后也總感覺有些不妥，但總認(rèn)為不是什么大事、原則事，不會影響到工作和團結(jié)。通過“群眾提、相互幫、上級點”，自我深刻反思查找，自身存在的問題主要表現(xiàn)有：
（一）在形式主義方面。
1、工作作風(fēng)不扎實。在工作中表率、引領(lǐng)和“示范”作用做的不夠好，在有些工作方面還產(chǎn)生了“上行下效”的不良后果，沒有很好地起到“旗幟”的作用?！案≡谏厦娴臅r候多，而真正沉下去的時候少”。所以大多時候的眼光都是從上往下看，而少有從下往上看問題，這樣就會導(dǎo)致管理的片面性，甚至有時會出現(xiàn)誤判。
2、理論學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)缺少主動性，沒有給自己制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計劃，往往是工作遇到相應(yīng)的問題和困難，才臨時抱佛腳，在學(xué)習(xí)上始終是被動的，實用主義在思想深處根深蒂固。同時沒有過多的考慮怎樣建立學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織，總是抱怨時間不夠用。沒有拼時間和擠時間的思想。
3、工作中檢查落實和精細(xì)化管理不到位。工作中安排的時候多，檢查工作的時候少，重視工作的安排和要求，對工作的完成情況進行督促和檢查落實不太重視，沒有隨同工作進行跟進和追蹤。比如對全鎮(zhèn)的三民工程標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)和推進工作，在發(fā)現(xiàn)問題以后沒有及時督促整改落實。
（二）在官僚主義方面。
1、聯(lián)系群眾工作做得不到位。在各項管理行為過程中，既有“接地氣”不足的一面，造成了基層群眾感到與自己“難接觸”的感覺，同時也存在著時有“越位”的行為，不能完全依事依情果斷處理職責(zé)范圍之內(nèi)的問題。到聯(lián)系村和企業(yè)時，更多時候側(cè)重工作部署、重點項目督促等方面的情況，而對村民、職工的生活、情感、個人困難關(guān)注的較少、了解的不多。這樣就產(chǎn)生了給普通村民“難接觸”的感覺，這也是一種脫離群眾的表現(xiàn)。在處理聯(lián)系村村民訴求等工作過程中，遇事大都是通知到鎮(zhèn)政府的辦公室談問題，或在會議室開會解決問題，而自己平時少有主動到村民家里去“走動”，去“身臨其境”了解他們真實的情況，“親民”行為還停留在節(jié)日走訪、病號慰問等傳統(tǒng)形式上。
2、工作作風(fēng)不夠踏實和深入。在工作中硬性和強制性的做法多些，柔性和互動性的做法少些，特別是在遇到急重大事件之時，為了追求快速高效解決問題，時有急躁情緒的產(chǎn)生。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，自己更多地關(guān)注對上負(fù)責(zé)，而忽視了對下、對群眾負(fù)責(zé)的一面，造成了對群眾的人文關(guān)懷方面的“欠賬”。
3、管理工作不夠深入，工作方法不當(dāng)。工作中經(jīng)。
7/15常有急躁情緒，安排工作前缺少與同事的交流溝通，對事情的處理過分追求完美，不能容忍別人的一點點小錯，包容心不強。
（三）在享樂主義方面。
1、有安于現(xiàn)狀的思想。由于自己年齡的增長，感覺到工作的好壞，同個人的努力沒有絕對的因果關(guān)系，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。思想上存在“求穩(wěn)多、求進少”傾向，缺乏極為強烈的事業(yè)心、責(zé)任感。有時存在“干累了，歇口氣”的想法，親歷親為少了，有時還當(dāng)起了“二傳手”甚至“甩手掌柜”。
2、敢于創(chuàng)新的精神不夠，勇于創(chuàng)新的措施不多。擔(dān)當(dāng)?shù)膶嵏删褡龅貌粔?。總是在工作中，自覺不自覺的為自己找臺階下，在困難和問題面前，不是一如既往的敢打敢拼。
3、辦公用房面積超過規(guī)定，但原因不在于自己。其它方面，本人沒有公車私用行為的發(fā)生，出行大多數(shù)使用私家車，沒有發(fā)生個人人情公款消費情況。
（四）在奢靡之風(fēng)方面。
1、廉潔自律方面做得不是很好。在八項規(guī)定出臺前，愛面子，比闊氣，講排場的情況有發(fā)生過，存在接待標(biāo)準(zhǔn)過高，超規(guī)格接待及舌尖上的浪費現(xiàn)象。
2、在辦公場所吸煙現(xiàn)象還不能完全禁止。
3、對鋪張浪費約束不夠。勤儉節(jié)約艱苦奮斗的精神有所下降，在反“四風(fēng)”之前，舉辦各類節(jié)日活動時，過于講究形式，存在鋪張浪費現(xiàn)象。
三、產(chǎn)生問題的原因分析。
（一）關(guān)于形式主義的問題。
1、工作作風(fēng)不扎實，歸根到底是思想觀缺位，是產(chǎn)生形式主義的根源。思想是行動的先行，要在堅持黨的群眾路線方向上，行為民服務(wù)之事，不搞形式主義，就必然要加強自身黨性修養(yǎng)，深入領(lǐng)悟黨的群眾路線的涵義，不斷學(xué)習(xí)黨的先進理論，并逐步貫徹在自身工作生活中去，不單單在工作中不搞形式主義，更要經(jīng)常深入基層，走進群眾，聽取群眾心聲，了解群眾疾苦，解決群眾困難，堅決筑牢思想防線。
2、政績觀錯位，重短期效應(yīng)、重經(jīng)濟指標(biāo)、重對上負(fù)責(zé)，而輕于對下負(fù)責(zé)，輕于對群眾負(fù)責(zé)的態(tài)度。雖說在道理上也知道，要想把黨務(wù)和農(nóng)村工作做好必須依靠大家、依靠群眾。但在實際履職過程中，在“對誰負(fù)責(zé)”的問題上還是出現(xiàn)了認(rèn)識方面的偏差。
3、在工作中通過會議傳達會議，整天沉湎于文山會海，沒有時間深入實際了解情況，解決問題，工作圖形式，擺樣子。造成許多工作的安排達不到落實。
（二）關(guān)于官僚主義的問題。
9/151、思想上對“水能載舟，也能覆舟”的辯證關(guān)系還不能引起高度重視。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位是群眾信賴的結(jié)果，權(quán)力是人民賦予的，在這一認(rèn)識上我還停留在“膚淺”的認(rèn)知層面上，沒有將人民群眾賦予的權(quán)利全心全意地服務(wù)于人民群眾。在行使權(quán)力的過程中，會自覺不自覺地以我為中心，以自己的感覺為標(biāo)準(zhǔn)，沒有完全將權(quán)利放在公眾面前來行使，沒有完全自覺地接受群眾的監(jiān)督和評判。在這一膚淺認(rèn)知的引導(dǎo)下，一心看重完成上級下達的工作任務(wù)，關(guān)注指標(biāo)完成，從履職的角度來講是沒有錯的。但在利益所得方面，如有明顯的失偏也是很危險的。這就要求我們，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要樹立正確的政績觀和利益觀，在“對誰負(fù)責(zé)”的問題上要有清醒的認(rèn)識。對組織負(fù)責(zé)、對上級負(fù)責(zé)是自己的職責(zé)所在，對人民負(fù)責(zé)、對群眾負(fù)責(zé)也同樣是我們的責(zé)任所在。在這一點上，我在認(rèn)識上還不是十分清醒的，總認(rèn)為群眾左右不了我個人多少，更決定不了我個人多少，這是思想認(rèn)識方面出現(xiàn)的嚴(yán)重偏差。所以在今后工作中，我要時刻牢記對人民群眾負(fù)責(zé)也是自己的責(zé)任和義務(wù)所在，這種負(fù)責(zé)是一種無形的契約關(guān)系，要以自己的誠信、誠實和良好的作為去信守這一關(guān)乎自己政治生命的“契約”。要將對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)有機地結(jié)合在一起，使其產(chǎn)生相向力一致的力量，把對上負(fù)責(zé)當(dāng)做“發(fā)動機”，把群眾的監(jiān)督當(dāng)做“方向調(diào)節(jié)器”和“行路指示燈”，保證在前行的道路上“不跑偏”；要把群眾的眼神當(dāng)作“紅綠燈”，以此提示我們做什么事當(dāng)行，做什么事當(dāng)停。
2、由于工作作風(fēng)不夠踏實和深入，工作方法不當(dāng)，“急躁”情緒常常在我的工作中出現(xiàn)。工作的壓力和節(jié)奏的加快，使我們感覺每天都有做不完的事情。每當(dāng)遇到棘手的問題，一種“無名之火”常常堵在胸口，這就導(dǎo)致了遇事自己決斷的時候多，與他人深度溝通的時候少，這是今后自己必須注意和加以改正的。遇事快速決斷只能起到一時一事的快，而解決不了農(nóng)村各項事務(wù)管理“質(zhì)”的提升，而更多的時候還會由于自己的“急躁”處事而給農(nóng)村各項事務(wù)管理行為留下“暗傷”。這點今后需加強自我警示，在工作中多些“柔性”、少些“剛性”，多多體現(xiàn)“領(lǐng)導(dǎo)”二字的內(nèi)涵意義。
（三）關(guān)于享樂主義的問題。
1、產(chǎn)生安于現(xiàn)狀的思想使得艱苦奮斗的思想淡化，進取心不足。在工作方面，投入的時間、精力不夠是明顯的享樂主義表現(xiàn)，造成不愿受苦遭罪、圖清閑、主動想工作不夠、研究開展不夠。
2、缺少敢于創(chuàng)新的精神和勇于創(chuàng)新的措施。在工作和生活中，不經(jīng)意間總是把個人的享樂和消費同自己的職務(wù)和池淮的形象聯(lián)系起來，總認(rèn)為高檔的和高標(biāo)準(zhǔn)的，才能樹立池淮形象，才夠氣派。
11/15。
（四）關(guān)于奢靡之風(fēng)問題。
奢靡之風(fēng)之所以盛行，既有認(rèn)識上、心理上的原因，也有個人修養(yǎng)、制度環(huán)境方面的原因，是多種因素綜合作用的結(jié)果。
1、在思想上存在認(rèn)識誤區(qū)和攀比心理。認(rèn)為現(xiàn)在社會發(fā)展了，艱苦奮斗過時了，認(rèn)為“接待也是生產(chǎn)力”，認(rèn)為把接待工作做好了，就能出生產(chǎn)力、促進生產(chǎn)力發(fā)展，就能達到潛在資源和發(fā)展機會。實際上，這是官場的一種陋習(xí)，是變相的送禮、給好處。唯恐落后于人，趕不上潮流和時尚，力圖通過超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待拉近距離、聯(lián)絡(luò)感情、協(xié)調(diào)關(guān)系，從而獲得社會各界和上級領(lǐng)導(dǎo)的支持。
2、制度不健全和制度執(zhí)行不力。一方面由于制度不健全，放松了對鋪張浪費的約束，對勤儉節(jié)約艱苦奮斗的要求，對超規(guī)格接待，舌尖上的浪費等奢靡之風(fēng)沒有引起足夠的重視。另一方面對制度的執(zhí)行不力浪費錢財，而且成為消極腐敗現(xiàn)象得以滋長蔓延的溫床。有制度而不按制度辦事，制度的威懾力未能釋放出來，這是導(dǎo)致奢靡之風(fēng)盛行的重要原因。
四、今后的努力方向和改進措施。
通過開展誠懇的談心交流，經(jīng)過相互間的批評與自我批評活動，在不斷提高思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上，查擺出了自身存在的“四風(fēng)”問題，這是一次很好接受教育的活動，我個人收益良多。在觸及思想深處的反思過程中，發(fā)現(xiàn)站在“鏡前”的自己也有“不光亮”的地方，深受觸動。針對自我存在的問題，本人提出下列整改措施，并努力糾正過往的偏差，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。具體整改措施如下：
（一）繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高個人的政治素養(yǎng)，用個人模范的行為去引導(dǎo)、影響周圍的每一位同志。只有不斷地加強政治理論學(xué)習(xí)，才能不斷提高個人的認(rèn)識水平，才能保證自己行為的正確性。在這方面，一是積極參加黨組織的各項學(xué)習(xí)活動，保證各種學(xué)習(xí)活動不少時、不缺課；二是自覺利用各種渠道、方式加強自我研習(xí)，把政治學(xué)習(xí)變成一種自覺行為。時刻不忘自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作方面要以身作則地起到帶頭和帶領(lǐng)作用，在生活方面要率先垂范地起到示范和標(biāo)桿作用。
（二）積極參加黨的民主生活會和中心組會議，通過思想交流和工作互動，更多地聽取同事們的不同意見和建議。主動帶頭開展批評與自我批評，讓大家大膽開展積極健康的思想交流，誠懇接受大家的監(jiān)督和指正。在具體工作中，大事講原則、小事講風(fēng)格，營造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。
13/15生產(chǎn)情況，深入了解群眾的情感世界和急需解決的個人、家庭困難，虛心聽取群眾的意見，自覺接受群眾的監(jiān)督。
（四）在日常的管理工作中，主動到各管理崗位去了解干部職工們的工作狀態(tài)，解惑答疑，多聽取他們對農(nóng)村事務(wù)管理和池淮未來發(fā)展的意見和建議。不僅在工作方面與其相溶，更側(cè)重與情感方面的融合。對主管的業(yè)務(wù)線每月至少主動“聯(lián)系走動”一次，其他業(yè)務(wù)線至少每兩個月去“了解溝通”一次，增進距離感。
（五）增強工作的藝術(shù)性，減少急躁情緒的發(fā)生。在具體的工作中，多用鼓勵、激勵的方法去推進工作，少些強制性的做法。在重大事項決策前，多溝通、多協(xié)商，充分發(fā)揚民主作風(fēng)，發(fā)揮大家的智慧和能量，以此促進農(nóng)村工作健康發(fā)展。
（六）重視池淮農(nóng)村文化建設(shè)，以相同的利益和共同的事業(yè)凝聚力量。以濃厚的情感去聚合正能量，以相互關(guān)愛奠定事業(yè)的基礎(chǔ)。農(nóng)村文化不僅體現(xiàn)在有形的方面，還要體現(xiàn)在無形無聲之中，用心、用情密切與群眾的情感聯(lián)系，用“一家人”的情感去體味村民群眾的困難和想法。在此方面，不僅關(guān)注現(xiàn)有職工的思想和生活，同時也要關(guān)愛離退休人員的生活困難和身心健康。
（七）在享樂主義和奢靡之風(fēng)上，營造風(fēng)清氣正、公正廉潔的組織氛圍，保證池淮健康發(fā)展。一方面要以自己的言行去影響和感染眾人，另一方面要用嚴(yán)肅的制度和鐵的紀(jì)律去約束組織團隊中的每一位成員，用“規(guī)矩”去規(guī)范大家的一言一行，保證權(quán)力在制度的“籠子”里正確行使。建立健全有利于厲行節(jié)約、不能鋪張浪費、不敢肆意揮霍的制度體系，制度設(shè)計要針對問題、解決問題，直指奢靡之風(fēng)的要害。制度安排要互相銜接，形成嚴(yán)密的制度體系，制度一經(jīng)制定，必須嚴(yán)格執(zhí)行，以維護制度的權(quán)威性。違反制度規(guī)定的行為，是對制度權(quán)威的公然蔑視和挑戰(zhàn)，一旦發(fā)生絕不能輕易放過。
15/15。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十四
委班子提出的意見4條，建議10條。鄉(xiāng)黨委認(rèn)真地對這些意見和建議進行了研究討論，對照《黨章》的要求，查擺出了黨委班子在黨性、黨風(fēng)方面存在的一些問題，并就此進行分析和檢查。
一、存在的主要問題及原因。
2、班子成員深入基層不夠，為農(nóng)服務(wù)意識需進一步加強。從收集意見看，個別班子成員深入基層、深入群眾了解社情民意不夠，這是服務(wù)意識不強的表現(xiàn)，班子成員應(yīng)充分認(rèn)識到我們的工作重點在基層，工作對象是群眾，要保穩(wěn)定抓發(fā)展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，要充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，保護好、引導(dǎo)好群眾發(fā)展的積極性。
3、面對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新形勢新任務(wù)，鄉(xiāng)村兩級干部顯得被動和遲鈍，思想觀念還跟不上形勢發(fā)展的變化，面對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的需要解放思想、大膽創(chuàng)新還很不到位，特別是帶領(lǐng)群眾建設(shè)現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)的本領(lǐng)還很不強。
一年來，鄉(xiāng)黨委班子在發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟方面思想上還不夠解放，認(rèn)識上不夠統(tǒng)一，過多地強調(diào)客觀原因，依賴上級部門的思想比較嚴(yán)重，敢為人先的創(chuàng)新意識還不夠強，缺乏主動為農(nóng)牧民提供科技、信息、市場服務(wù)的意識，造成了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程緩慢，農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度不大；面對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新形勢新任務(wù)，鄉(xiāng)村兩級干部顯得被動和遲鈍，思想觀念還跟不上形勢發(fā)展的變化，紅棗尚未成為支柱產(chǎn)業(yè)，集中連片程度不高，發(fā)展不平衡，退糧（棉）擴棗仍是當(dāng)前乃至今后一個時期需要攻克的艱巨任務(wù)。棗田管理粗放，棗溝回填現(xiàn)象嚴(yán)重，嫁接、高枝落頭等農(nóng)業(yè)科技應(yīng)用不到位，在紅棗豐產(chǎn)栽培上投入嚴(yán)重不足，重棉輕棗、保棉棄棗還在一定范圍內(nèi)存在，這些問題都嚴(yán)重影響到結(jié)構(gòu)調(diào)整能否一步到位和農(nóng)民增收增效。
4、工作作風(fēng)還不夠扎實，抓落實的力度不強。鄉(xiāng)黨委班子統(tǒng)籌全局的能力還不夠強，忙于事務(wù)性工作較多，一心一意謀發(fā)展精力投入不足，想大事、干大事，解決面臨的諸如退糧擴棗等熱難點問題思路還不夠?qū)挘胧┺k法還不夠多。二是工作作風(fēng)不夠扎實。鄉(xiāng)黨委在實施重大決策和各項工作時，層層督促檢查，抓落實不夠。很多工作僅僅停留在一般性的號召上，個別班子成員在工作上存在有檢查驗收做的就好，沒有檢查督促，做的就相對差些，在抓落實具體工作時，不是很好地去研究解決問題的辦法，只停留在一定的層面上。工作遇到難處，有畏難情緒，有些工作拖拉，缺乏雷厲風(fēng)行、敢作敢為、敢打硬仗、大膽、潑辣的工作作風(fēng)。三是充分發(fā)揮班子成員和各站所的作用不夠，在科學(xué)管理上還存在一定的問題，對站所干部的監(jiān)督管理還不太到位。在管理中主要體現(xiàn)在制度不夠完善，激勵機制不活，導(dǎo)致少部分同志工作作風(fēng)不實，工作效率不高，工作效果不好，同時對部分站所的管理體制未完全理順，導(dǎo)致少數(shù)同志工作缺乏緊迫感和責(zé)任感，工作主動性差，甚至及個別同志不思進取，得過且過，工作懶散。對干部隊伍管理還存在著管理不夠嚴(yán)格，有時松時緊的現(xiàn)象，導(dǎo)致很多工作落不到實處。
二、今后努力的方向。
1、加強學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。認(rèn)真組織班子成員學(xué)習(xí)黨的十七屆三次全體會議上的重要精神，自治區(qū)黨委、地委、縣委擴大會議精神等。通過學(xué)習(xí)，增強搶抓發(fā)展機遇的決心和信心，進一步統(tǒng)一思想、明確認(rèn)識，把班子成員的思想統(tǒng)一到認(rèn)真貫徹落實地區(qū)、縣關(guān)于農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的決策和部署，大力實施“退糧棉、建三高、增收入”戰(zhàn)略，加大落實支農(nóng)惠農(nóng)政策，一心一意打造“紅棗鄉(xiāng)”，強力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程上來。
知識、理論和業(yè)務(wù)知識，把班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，不斷提高班子成員的理論水平、業(yè)務(wù)水平和執(zhí)政水平；五是講政治、講正氣。講政治就是加強思想政治建設(shè)，思想上、行動上和黨中央、地委、縣委保持一致。講正氣一定要為人正派，辦事公道，處事公平，公正無私，敬業(yè)奉獻，樹立鄉(xiāng)黨委班子的良好形象，使我鄉(xiāng)有一個良好的黨風(fēng)、政風(fēng)和社會風(fēng)氣。
總結(jié)。
一般性的經(jīng)驗，形成工作習(xí)慣，增強對病蟲害、旱災(zāi)、風(fēng)災(zāi)等災(zāi)害性天氣的預(yù)防能力。
4、抓好社會穩(wěn)定工作，為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟保駕護航。要牢固樹立發(fā)展是政績、穩(wěn)定也是政績的思想意識和政治維穩(wěn)觀念。認(rèn)真貫徹落實自治區(qū)黨委、地委、縣委有關(guān)維護新疆穩(wěn)定的一系列指示精神，始終堅持“主動出擊，露頭就打、先發(fā)制敵”的方針，切實把維護全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定的各項工作部署落到實處，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展、人民安居樂業(yè)創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。全力做好信訪工作，對群眾的來信來訪及時進行安排處理，將不穩(wěn)定的因素化解在萌芽狀態(tài)。建立健全社會治安防范體系，加強平安家庭、平安村、平安鄉(xiāng)創(chuàng)建工作，對危害社會穩(wěn)定的事件進行嚴(yán)厲的打擊，為構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造有利條件。認(rèn)真做好司法行政、宗教管理工作。認(rèn)真落實上級黨委關(guān)于宗教管理的一系列指示精神，切實把宗教事務(wù)的管理納入制度化、法制化軌道。
2008年11月15日。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十五
男漢族出生于1985年10月團員大學(xué)本科學(xué)歷20xx年畢業(yè)后在我校工作20xx年8月在我校工作至今該同志現(xiàn)實表現(xiàn)如下:。
一、思想、政治上的表現(xiàn)(思想是意識精神，政治是行動表現(xiàn))。
該同志自參加工作以來，積極參加團支部和黨支部組織的活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。堅持用黨新時期的理論武裝頭腦，堅持中國特色社會主義的理想，講政治，講大局，立場堅定，旗幟鮮明的擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的各項重大決定。能夠自覺抵制不良傾向，積極參加“科學(xué)發(fā)展觀”實踐活動，注意嚴(yán)格要求自己，積極向黨靠攏，自覺維護黨在人民群眾中的形象，思想進步，具有牢固的為人民服務(wù)的意識。
二、道德品質(zhì)上的表現(xiàn)。
該同志熱愛祖國，嚴(yán)于律己，寬以待人，誠實有信，待人誠懇、友善。
三、工作生活上得表現(xiàn)。
該同志在工作中，謙虛好學(xué)，任勞任怨，認(rèn)真負(fù)責(zé);尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，積極進取，能夠較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系，并在20xx年被評為盤錦市體育學(xué)科帶頭人。工作中無亂收費、亂補課現(xiàn)象。辦事情即能堅持原則，又能主動解決遇到的困難和問題，具有一定的協(xié)調(diào)和組織能力。在生活上，勤儉樸素，遵紀(jì)守法，無不良嗜好，孝敬老人，關(guān)愛家人。
四、存在的缺點和不足。
盡管該同志工作突出，成績優(yōu)秀，學(xué)風(fēng)端正，多年來在學(xué)習(xí)、工作、思想情況等有了一定的進步和提高，但在一些方面還存在著一些不足，如學(xué)習(xí)不深不細(xì)，理論聯(lián)系實際還不夠深入，解決基層的困難和問題的經(jīng)驗和方法還不夠完善的問題。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十六
隨著經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)日益發(fā)展，公司深刻感受到了提高產(chǎn)品質(zhì)量的重要性。產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，關(guān)系到企業(yè)的生死存亡。要發(fā)展就要把質(zhì)量放在首位，更要落實到企業(yè)的每一名員工心中，形成牢固的質(zhì)量意識;求品質(zhì)，更要注重細(xì)節(jié)，從小事做起，要像呵護生命一樣呵護產(chǎn)品質(zhì)量。加強質(zhì)量管理是我們每個員工的責(zé)任。
發(fā)展才是硬道理。在產(chǎn)品質(zhì)量是就是企業(yè)生命的今天，產(chǎn)品質(zhì)量已成為一個企業(yè)在市場中立足的根本和發(fā)展的保證。產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣決定產(chǎn)品的生命，乃至企業(yè)的發(fā)展命運。沒有質(zhì)量就沒有市場，沒有質(zhì)量就沒有效益，沒有質(zhì)量就沒有發(fā)展。因此，質(zhì)量才是硬道理!特別是現(xiàn)在，鋼鐵企業(yè)處于高度競爭時期，我們昆鋼人更要狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，做到以質(zhì)取勝。
產(chǎn)品質(zhì)量決定于過程質(zhì)量，過程質(zhì)量決定于工作質(zhì)量，工作質(zhì)量最終決定于員工的素質(zhì)。無論是產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量，還是工作質(zhì)量，歸根結(jié)底取決于制造產(chǎn)品、提供服務(wù)、進行管理的人的“質(zhì)量”。所以，要高度重視員工的作用，充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，最大限度地保證產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量。質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量意識是企業(yè)生命的靈魂。因此，要提高產(chǎn)品質(zhì)量，必須要先增強員工的質(zhì)量意識。
做好質(zhì)量管理，要求從小事做起，做好細(xì)節(jié)。泰山不拒細(xì)壤，故能成其高;江海不擇細(xì)流，故能就其深。細(xì)節(jié)是操作過程中的流程要領(lǐng)，掌握好細(xì)節(jié)也就是把住質(zhì)量。隨著社會分工的越來越細(xì)和專業(yè)化程度的越來越高，注意抓好細(xì)節(jié)，精益求精保證質(zhì)量才能讓產(chǎn)品在競爭中取勝。因此，追求完美品質(zhì)，把握細(xì)節(jié)是提高質(zhì)量的重點。
提高產(chǎn)品質(zhì)量不僅對企業(yè)發(fā)展有至關(guān)重要的意義，還將對社會產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量是決定企業(yè)素質(zhì)、企業(yè)發(fā)展、企業(yè)經(jīng)濟實力和競爭優(yōu)勢的主要因素。質(zhì)量還是爭奪市場最關(guān)鍵的因素，誰能夠用靈活快捷的方式提供用戶滿意的產(chǎn)品或服務(wù)，誰就能贏得市場的競爭優(yōu)勢。
一個企業(yè)無論他的產(chǎn)品廣告有多么漂亮，包裝有多么華麗，但是如果沒有質(zhì)量，那么這個企業(yè)的生命將會是短暫的，因為他沒有用自己的質(zhì)量和信譽來奉獻給消費者和顧客，很可能會損害消費者的利益，那么消費者自然就會放棄他。企業(yè)要生存和發(fā)展下去，首先必須以產(chǎn)品或工作的質(zhì)量取勝，以高質(zhì)量的產(chǎn)品樹立起社會上的信譽。
產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，工作質(zhì)量是員工的崗位。質(zhì)量是我們企業(yè)員工生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。要產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品，需要我們大家的共同努力。企業(yè)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的一線情報員、管理人員。他們熟悉生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)中的每一個細(xì)節(jié)，加強每一個關(guān)鍵點的控制。有位企業(yè)家曾經(jīng)說過：產(chǎn)品質(zhì)量之所以最好，是因為只有百分之十靠技術(shù)，其余百分之九十靠的是態(tài)度?？梢娭挥形覀儗Ξa(chǎn)品質(zhì)量的態(tài)度矢志不移，我們的產(chǎn)品才會在激烈的競爭中脫穎而出。
一個真正有生命的企業(yè)是因為有著重厚的質(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。質(zhì)量是生產(chǎn)過程的積累，只有生產(chǎn)過程中做到層層把關(guān)，點點控制，所生產(chǎn)的產(chǎn)品才有可能保證質(zhì)量，成為人們心目中信的過的產(chǎn)品。質(zhì)量是一個準(zhǔn)則，質(zhì)量是一個忠誠，質(zhì)量是一個責(zé)任，質(zhì)量就是企業(yè)的生命。一個企業(yè)沒有的質(zhì)量，沒有了誠信，沒有了市場，也就失去了生存的能力，那么將近上千名員工將何去何從，將近千百個家庭的生活將如何維持。為了宏源的發(fā)展和繁榮，同時也為了我們自身生活的安定，讓優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量托起紅鋼的明天!
我們都是企業(yè)的主人，企業(yè)的生存和我們的生活息息相關(guān)，為了企業(yè)的發(fā)展而工作，企業(yè)提供我們懶以生存的經(jīng)濟來源，假如我們不用心工作，將是自毀長城，自挖墻角，自斷后路。從這個意義上說，企業(yè)和我們個人的命運就把握在我們自己的手中。把握質(zhì)量就是給企業(yè)添磚加瓦，就是把握自己，把握未來。每一位員工都要視責(zé)任如泰山，視產(chǎn)品在手中，質(zhì)量在心中，細(xì)節(jié)在精益求精中，真誠在每一道工序中，讓質(zhì)量是企業(yè)的生命這一觀點用腦、用心溶入到我們的工作中去，讓我們加工的工件精益完美，讓時間磨損不了優(yōu)良的質(zhì)量，讓企業(yè)因為質(zhì)量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生命和活力。
質(zhì)量就是生命，質(zhì)量就是價值的價值取向和人生標(biāo)準(zhǔn)。把質(zhì)量融入血液，用精品成就事業(yè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十七
對xx而言，2018年是極不平凡、極富成就感的一年。xx鄉(xiāng)以“守護清水源頭、接軌國道時代、強力打造‘xx小鎮(zhèn)·多彩xx’”為戰(zhàn)略目標(biāo)，以“志不求易，事不避難”為工作總基調(diào)，按照“立特色、樹標(biāo)桿”的思路，同頻共振促發(fā)展，凝心聚力促和諧，圓滿地完成了年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)。今年是黨員干部最苦的一年。這一點大家都深有體會。這也是貫徹總書記重要講話精神，努力以干部的辛苦指數(shù)換取群眾的幸福指數(shù)，讓政府緊一點，讓老百姓寬松一點。下面我談幾點的想法：
一、點贊好績，客觀地評價昨天。
2018年以來，我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門的大力支持下，把上級下達的年度目標(biāo)任務(wù)與我鄉(xiāng)實際情況相結(jié)合，創(chuàng)新提升全鄉(xiāng)的發(fā)展戰(zhàn)略，促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
2018年我鄉(xiāng)趕考目標(biāo)有xx個，xx個標(biāo)兵，xx個標(biāo)桿。通過12個月的努力，全部趕考目標(biāo)都已經(jīng)完成，真正實現(xiàn)了“跳起來摘桃子”，這個過程中，考出了新成效，更考出了精氣神。其中出臺水源頭生態(tài)補償機制、全鄉(xiāng)域?qū)嵭薪麧O禁蛙禁獵、紅色文化旅游節(jié)、深化實施民生實事項目人大代表票決制、創(chuàng)新重大事項黨代表票決制、建成4個林下經(jīng)濟示范基地等趕考項目都獨樹一幟，并舉得了優(yōu)異的成績?！凹t色學(xué)?！背晒?chuàng)建了“xx市紅色基因現(xiàn)場教學(xué)基地”、“xx市黨史教育基地”、“xx市愛國主義教育基地”、“xx市鄉(xiāng)村振興實訓(xùn)基地”、“xx縣國防教育基地”。
我們還發(fā)揮“三改一拆”、“六三三”等組合拳威力，成功創(chuàng)建了省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并順利通過了小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治省級驗收。同時，引進民間資本2000多萬元，承租破舊房屋10余幢，建設(shè)高端鄉(xiāng)村民宿。新建“xx小院、處處樹莓、家家黃精、甜蜜人家”新節(jié)點，展現(xiàn)了紅旅融合、農(nóng)旅融合、產(chǎn)旅融合的“梅岐新樣板”。
二、把握好勢，科學(xué)地研判今天。
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒認(rèn)識到工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部作風(fēng)漂浮，存在不想干事、不敢干事、干不成事的現(xiàn)象；二是部分村級黨組織基礎(chǔ)薄弱、作用發(fā)揮不突出，黨建工作亮點不夠多；三是基層黨群干部配備不足、后繼乏人，培訓(xùn)、培養(yǎng)工作亟待加強；四是“兩個責(zé)任”落實不夠到位，個別干部違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象時有發(fā)生，全面從嚴(yán)治黨依然任重道遠(yuǎn)。
三、謀劃好局，堅定地干好明天。
一是堅定不移地圍繞清水源頭，護好縣城大水缸。
鄉(xiāng)黨委將會一直把守護“清水源頭”，作為義不容辭的責(zé)任，擺在一切工作的首位。將繼續(xù)實施一攬子“保生態(tài)、治環(huán)境、護水源”治水工程、實施一套“禁漁禁蛙禁獵”制度、開展一系列“五水共治”行動、定期開展鄉(xiāng)村潔凈擂臺賽，深入實施《水源頭生態(tài)補償機制》等等，多措并舉護好縣城大水缸，確?！耙粠烨逅涂h城”。
二是接軌國道時代，打通“景文新通道”。
2019年，我們將把“推進g322國道工程項目”作為本鄉(xiāng)工作的重中之重來抓，目前已完成前期所有工作，順利開工建設(shè)。國道建成后，梅岐將成為xx、文成兩地經(jīng)濟、旅游、文化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展主要通道，是搞好全域旅游重要突破口。
三是筑建紅色小鎮(zhèn)，打造“畬鄉(xiāng)井岡山”。
梅岐鄉(xiāng)是一個革命老區(qū)，是xx縣最早成立黨支部的地方。我們將積極探索黨性教育的新路徑，爭當(dāng)紅色基因的傳承者和實踐者。從2018年開始再次投資300多萬元，對閑置的小學(xué)教學(xué)樓進行全面裝修和提升，建設(shè)成集“吃、住、學(xué)、旅”為一體的“紅色學(xué)?！?。不僅實現(xiàn)了黨性教育的意義，還能為9個行政村的集體經(jīng)濟收入新增40萬元，每村每年新增4萬元，實現(xiàn)傳承紅色文化和經(jīng)濟發(fā)展的雙贏，大大提高了xxxx的知名度。
四是建設(shè)多彩梅岐，打造“xx后花園”。
梅岐所有地塊，基本處于。
600至1000米的高海撥，總面積有86平方公里，我們將加快土地流轉(zhuǎn)力度，進行利用和開發(fā)，做大做強綠色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)文章。做大做強鐵皮xx、樹莓、黃精、蜂蜜等林下經(jīng)濟；稻鱉共生、高山蔬菜、高山茭白等600產(chǎn)品。努力開發(fā)系列生態(tài)適宜農(nóng)產(chǎn)品、美麗產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)旅游觀光等。多舉措創(chuàng)建“農(nóng)林風(fēng)光互補項目”和股份制企業(yè)等集體經(jīng)濟發(fā)展平臺，實現(xiàn)農(nóng)民和村集體雙增收。同時還要全力增進民生福祉，著力解決扶貧解困、社會保障、社會管理等問題，當(dāng)好“店小二”，提升服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量。大力實施“鄉(xiāng)村振興”發(fā)展戰(zhàn)略，做大做強“多彩文章”，全面建設(shè)多彩梅岐，打造“xx后花園”。
五是弘揚紅船精神，打造“黨建紅鐵軍”。
要大力弘揚“紅船精神”和“第一黨支部精神”。在抓好基層黨建工作、抓好干部隊伍建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面下功夫，將加強基層黨組織的建設(shè)與政府中心工作相結(jié)合，堅持不懈地狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織委員發(fā)言材料篇十八
該同志思想政治素質(zhì)較好，大局意識和全局觀念強，能認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀要求，堅持黨的基本路線方針，在政治上、思想上、行動上自覺與縣委、縣政府保持高度一致。能認(rèn)真堅持政治理論學(xué)習(xí)，以及學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代林業(yè)科技等知識。在原則問題上立場堅定，旗幟鮮明。
事業(yè)責(zé)任心強，工作勤奮、務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)、待人謙和，樂于接受場黨委和行政上的分工，在工作中能積極與分管科室交流，聽取正確的意見和建議，并能積極主動與主要負(fù)責(zé)人進行思想、工作上的溝通匯報。作風(fēng)民主，集體榮譽感強，工作上能做到分工不分家，積極協(xié)調(diào)配合好其他班子成員的工作，自覺維護班子團結(jié)。
工作能量強，工作經(jīng)驗豐富，組織協(xié)調(diào)能力強，擔(dān)任林場領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)多年。在工作實踐中，能帶頭發(fā)揚吃苦耐勞、樂于奉獻的精神，積極深入第一線執(zhí)導(dǎo)和督促生產(chǎn)、林政等各方面的工作，不斷改進和完善工作方法，使林場歷年的生產(chǎn)計劃得到全面完成，生產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)步提高。為解決林場生產(chǎn)資金不足和提高造林質(zhì)量，積極向場主要領(lǐng)導(dǎo)建言獻策，結(jié)合黨員活動，讓黨員帶頭承包林業(yè)生產(chǎn)，大膽引入職工個體資金，進行林場個人股份造林，有效解決了造林任務(wù)大，資金短缺的矛盾。群眾觀念強，在工作中講求干實事、求實效，能廣泛聽取各方面群眾意見，體貼民情，積極解決職工工作、生活中矛盾困難，使林場工作和經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境一直保持和諧穩(wěn)定，促進林場各項事業(yè)發(fā)展。
作風(fēng)務(wù)實，工作業(yè)績好。近三年來，該同志先后分管過林業(yè)生產(chǎn)、計財、林政、行政日常工作及組織宣傳工作。其分管的林業(yè)生產(chǎn)工作20xx年完成山上造林4990畝，20xx年“一大四小”通道綠化16公里，20xx年冬季整地3971畝，造林成活率達95%以上，通道綠化獲縣三等獎。主持并指導(dǎo)完成了全場9.7萬畝生態(tài)公益林地理信息系統(tǒng)的建立。20xx年完成木材生產(chǎn)8900余立方米，毛竹生產(chǎn)4.6萬根，完成了20xx年春季造林3971畝。
為人謙虛真誠，處事公道正派，不計較個人得失，待人誠懇、友善，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，能夠嚴(yán)格執(zhí)行上級和單位的各項制度規(guī)定，廉潔奉公、遵紀(jì)守法。
存在的不足：處事過于謹(jǐn)慎，工作中有時候不能放開手腳。
近三年考核等次：20xx年優(yōu)秀，20xx年稱職，20xx年稱職。
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