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煤礦工作發(fā)言稿篇一
親愛的領(lǐng)導(dǎo)和礦業(yè)朋友們:
大家好!我叫xxx,來自豐春煤礦。今天,我演講的題目是:牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑起安全的墻!
人們常說,人生就像一朵花,在陽光和雨水的培育下總是那么鮮艷、明亮。生命是美麗的,世界因為存在著各種各樣的生命,才會豐富多彩;生命是堅強的,是一種的奇跡又帶著神秘。而我想說,生命是脆弱的。
生命只有一次!如果生命是一種資源,它絕對是不可再生的。一旦失去,就不可能再重新開始。那么,作為煤礦工人,我們應(yīng)該如何看待生命的價值呢?在這里我提議:珍惜生命,牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑一道安全的墻!
自然災(zāi)害,也許我們沒有人能抵御,但對于人為災(zāi)害,我們唯一能做的就是預(yù)防,再預(yù)防!
前段時間和隊上的一位老師傅聊起了礦難事故,當(dāng)被問及為何記憶如此深刻時,他意味深長地回答說:“我經(jīng)歷過一次,但我很幸運能活下來?!睆乃哪樕衔铱床怀鲎鳛橐粋€“幸運的人”應(yīng)該擁有的快樂。相反,我只看到一層永遠抹不掉的悲傷。是的,生命只有一次,沒有人愿意經(jīng)歷這種從生到死帶來的分離!
通常說,安全責(zé)任重于泰山。因為這是每個職工應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,是每個家庭幸福的保障。我們肩膀上抗的是企業(yè)的繁榮,然而一個完整的背后,是可怕的安全隱患和無數(shù)人的心血。
事故是一面鏡子,教訓(xùn)是一盞燈。
當(dāng)有一天災(zāi)難降臨到你頭上時,你又有什么感覺呢?我想你可能是這里的一名礦工,你可能是一名采礦的親屬,你可能是一名煤炭行業(yè)的經(jīng)理、建設(shè)者。我們都應(yīng)該清楚地知道安全對一個人的生命意味著什么。如果你忽視了它的存在,它就會奪走你的生命。
過去的鏡子是未來的老師。在這里,我想說,一小步安全,成就一輩子的幸福。
各位親愛的礦工們,從現(xiàn)在起,遵守規(guī)章制度,紀(jì)律嚴(yán)明,杜絕安全隱患。畢竟你還有一個家庭,有一個好妻子,有一個好兒子。從現(xiàn)在起做一個負責(zé)任的人,拒絕冒險,安全生產(chǎn),對得起天地良心。
煤礦工作發(fā)言稿篇二
同志們:
今天,我們在這里召開煤礦安全生產(chǎn)例會,主要目的是。
總結(jié)。
前期安全生產(chǎn)工作,進一步提高對安全生產(chǎn)的認(rèn)識,并分析研究今后工作措施。剛才,市煤炭局的哈書記向大家傳達了近期煤礦安全生產(chǎn)的通報,并安排了下一步工作計劃,對此,我完全同意,希望各礦回去后積極按要求安排部署?,F(xiàn)在,我就今年煤礦安全生產(chǎn)與發(fā)展再強調(diào)幾點意見:
一、認(rèn)清形勢,提高意識,增強做好煤礦安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感。煤礦定位為特殊行業(yè),是因為與其他行業(yè)不同的是,工作崗位設(shè)在離地面幾百米的井下,受條件所限,工人的生命安全隨時面臨各種災(zāi)害的威脅。雖然我市煤礦目前的安全生產(chǎn)形勢還較穩(wěn)定,但煤礦生產(chǎn)是動態(tài)變化的,過去的安全不能代表今后煤礦也是安全的,甚至這一秒的安全都不能代表下一秒鐘的安全。最近,國家和自治區(qū)相繼推出了一系列煤礦安全生產(chǎn)政策,國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于進一步加強煤礦按生產(chǎn)工作的意見》,自治區(qū)根據(jù)此文件又下發(fā)了《貫徹落實國務(wù)院關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作意見的實施意見》,這一系列政策的出臺既反映了國家對煤礦安全生產(chǎn)的重視,同時也對煤礦安全生產(chǎn)起到了很好的指導(dǎo)作用,希望大家要認(rèn)真的學(xué)習(xí)并貫徹落實。近期以來,云南省連續(xù)發(fā)生好幾起重特大煤礦安全生產(chǎn)事故,具體事故情況剛已經(jīng)做了詳細通報,希望能引起大家重視,這些事故影響巨大,對照這些事故,我們要舉一反三,認(rèn)真吸取事故教訓(xùn),不要認(rèn)為這些事故離我們很遠,去年呼圖壁的12.13事故就離我們很近。
煤礦安全雖是老生常談的問題,但安全工作必須要天天講、時時講,時刻要敲打各位業(yè)主的警惕心,拷問各位業(yè)主的責(zé)任心,希望大家不要嫌煩。我們的煤礦目前還處于“十五”規(guī)劃期間的9萬噸規(guī)模,安全基礎(chǔ)薄弱,職工素質(zhì)較差,在這種情況下,為了企業(yè)今后能持續(xù)的發(fā)展,我們更要將安全工作當(dāng)做“天字號工程”來抓,把職工生命安全放在首位,樹立紅線意識,加大隱患排查治理力度,特別要普查隱蔽致災(zāi)因素,對于隱患和事故要實行“零容忍”,今后凡發(fā)生重大事故的煤礦,不管你背后有多大關(guān)系,煤礦直接關(guān)閉,絕不容情。當(dāng)前,我區(qū)氣候環(huán)境反復(fù),很容易造成煤礦井下氣壓變化,而煤礦井下氣壓的變化正是安全生產(chǎn)大忌,因此生產(chǎn)礦井一定要引起足夠的重視,將井下氣體檢測當(dāng)做最重要的工作來抓。同時停產(chǎn)礦井更要提高警惕,不要以為停產(chǎn)了就沒事,要檢測好各密閉是否漏氣發(fā)火預(yù)兆,如值班人員不夠,有必要應(yīng)按照市局的建議,將井口臨時封閉,待開工時再啟封,永昌煤礦4月11日井下著火事故就是最好的經(jīng)驗教訓(xùn)。
年需求在1500萬噸以上,同時煤炭將給市政府帶來稅收將達到5億以上,煤炭工業(yè)收入要占本市財政收入比例10%左右。所以我市煤炭產(chǎn)業(yè)在我市所占的地位將越來越重。當(dāng)然可能有人說目前煤炭價格太低,放開生產(chǎn)也可能會入不敷出,相信大家都知道,隨著新疆能源地位的激增,特別是西氣東輸工程的投入以及煤化工產(chǎn)業(yè)的興起,煤炭價格不可能一成不變的,會隨著市場的增加而提高的,因此,煤炭產(chǎn)業(yè)升溫也是遲早的事情,各位業(yè)主千萬不要氣餒,一定要著眼未來,堅定信心,振奮精神,鼓足干勁,提早謀劃,加快產(chǎn)業(yè)升級改造步伐。據(jù)了解,目前我市除寶平煤礦外,另有9家煤礦企業(yè)目前正在努力跑手續(xù),準(zhǔn)備搞技改工程,這值得鼓勵,我們政府將全力支持,但還有部分煤礦至今還對政策了解不清不楚,停滯不前,等待觀望,這很危險,可以說目前煤礦已經(jīng)到了生死存亡的時期了,你卻還在猶豫不決,舉棋不定。聽說前期市煤炭局已經(jīng)找各位業(yè)主談話,對各礦目前的狀況都進行了摸底調(diào)查,并根據(jù)各礦實際情況制定了升級改造程序和步驟,希望各礦立即行動起來,按照制定的程序積極去跑手續(xù),籌資金,做設(shè)計,招人才,早日進行改造升級。
果再這樣下去,煤炭產(chǎn)業(yè)隊伍將會越來越少,今年以來,已經(jīng)出現(xiàn)了煤礦企業(yè)難以招工的現(xiàn)象。所以,煤礦企業(yè)要改變形象,必須從自身做起,從現(xiàn)在做起。一是煤炭企業(yè)要關(guān)愛職工。要視職工為自己的親人和兄弟,一定要滿懷濃厚的感情去對待他們,為他們建立人身保險,及時發(fā)放工資。同時要改善礦區(qū)內(nèi)外環(huán)境,建立適宜職工生活的礦區(qū)和職工文化活動場所,讓職工有“賓至如歸”如家的感覺。二是要加強企業(yè)文化建設(shè)。煤礦企業(yè)文化建設(shè)是煤礦安全生產(chǎn)的一個重要體系,是實現(xiàn)煤礦長治久安的一項重要舉措,對企業(yè)的長遠健康發(fā)展起著至關(guān)重要的作用,而提高職工的綜合素質(zhì)和安全意識是煤礦安全文化建設(shè)的首要任務(wù)。這需要我們煤礦企業(yè)以人為本,關(guān)心職工,加大職工的培訓(xùn)力度,增強職工安全意識和責(zé)任心,同時在礦區(qū)要建立起安全文化氛圍,創(chuàng)立煤礦自己的企業(yè)精神,逐漸將職工融入企業(yè)安全文化氛圍,建立穩(wěn)定的職工隊伍。三是要充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒介多加宣傳報道。宣傳工作需要我們政府部門和企業(yè)共同努力,企業(yè)要多提供正面素材,媒體要多加正面引導(dǎo),多報道煤礦企業(yè)正能量的新聞稿件,逐漸扭轉(zhuǎn)煤礦形象不佳的局面。
同志們,煤炭發(fā)展事關(guān)我市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,煤礦安全事關(guān)全市社會政治穩(wěn)定,做好煤炭產(chǎn)業(yè)這塊“大蛋糕”意義重大,任務(wù)艱巨。我們要以踐行群眾路線教育活動為抓手,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標(biāo),充分認(rèn)識煤礦安全穩(wěn)定發(fā)展的重要性、緊迫性和艱巨性,統(tǒng)一思想,堅定信心,認(rèn)認(rèn)真真想辦法,扎扎實實搞改造,為實現(xiàn)全市煤炭產(chǎn)業(yè)安全穩(wěn)定和諧發(fā)展做出努力。
我的講話完了,謝謝大家!
同志們:
今天,我們召開全區(qū)煤礦安全生產(chǎn)工作會議,主要任務(wù)是剖析“3.8”涼水泉頂板事故原因,舉一反三狠抓當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)。前面,涼水泉煤礦作了發(fā)言。下面,我講幾點意見。
一、嚴(yán)格程序,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),切實做好復(fù)產(chǎn)復(fù)工工作。
為深入貫徹落實國發(fā)〔2016〕x號、川煤重組辦〔2013〕x號和川安監(jiān)函〔2016〕x號精神,切實抓好節(jié)后煤礦安全生產(chǎn)工作,今年我區(qū)決定,全區(qū)17家煤礦均按節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工程序開展工作。截至目前,全區(qū)暫有6家煤礦(其中生產(chǎn)礦井5家,建設(shè)礦井1家)正在進行復(fù)產(chǎn)復(fù)工前的隱患整改工作。
二、正視問題,扭住關(guān)鍵,深刻剖析“3.8”事故原因。
3月8日晚10時40分,涼水泉煤礦在1202采煤工作面下出口約16米處,進行復(fù)產(chǎn)前隱患整改工作超前加強支護時,由于巷道片幫,將正在作業(yè)的韓某頭部砸傷,3月9日凌晨5時,經(jīng)醫(yī)院搶救無效死亡。痛定思痛,經(jīng)調(diào)查分析,事故發(fā)生的主要原因如下。
(一)現(xiàn)場管理混亂。一是事故當(dāng)班值班礦長對維修班沒有跟班隊干的現(xiàn)場管理,對存在的隱患沒有采取應(yīng)急措施。二是作業(yè)人員搶工圖快,盲目亂干,在打設(shè)運輸巷超前加強支護的過程中,未嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度,空幫作業(yè),在無人員監(jiān)護的情況下打設(shè)單體液壓支柱,導(dǎo)致巷道片幫的巖石直接打到韓某頭上造成事故。
(二)技術(shù)管理不到位。一是1月28日春節(jié)放假時,1202采煤工作面運輸巷的超前加強支護距離僅有15米不足20米,煤礦就擅自扒開巷道上幫的金屬錨網(wǎng)做人行小眼處,導(dǎo)致該處巷道圍巖空幫失穩(wěn)又沒有及時支護,巷道危巖長期存在,處理不及時。二是單項技術(shù)措施不到位。煤礦隱患整改方案中,沒有制定確保臨時支護和加強頂板管理的針對性的安全技術(shù)措施,現(xiàn)場管理缺失。
(三)企業(yè)安全投入欠賬大。該礦是2014年11月驗收的年生產(chǎn)能力21萬噸的礦井,一個綜采面、一個炮采面,一個綜掘進面、一個炮掘面。但由于煤質(zhì)差、銷售難,企業(yè)經(jīng)營困難,礦井安全投入欠賬,掘進1202采煤工作面運輸巷時,僅對巷道兩幫煤層以上的圍巖打錨桿并加掛金屬網(wǎng),致使巷道圍巖裸露多,變形大,礦壓顯現(xiàn)嚴(yán)重。
(四)企業(yè)組織管理不到位。一是事故維修班跟班隊干胡某于2月28日因膽結(jié)石住院治療,煤礦領(lǐng)導(dǎo)同意請假,但沒有安排相關(guān)管理人員替代其工作,致使3月8日該維修班沒有隊干跟班,現(xiàn)場管理缺失。二是采煤一隊僅有副隊長一名,不能實現(xiàn)班班有隊級領(lǐng)導(dǎo)跟班,不能有效的開展礦井日常隱患排查、督促隱患治理等工作。
(五)職工教育培訓(xùn)不到位?,F(xiàn)場作業(yè)人員自主保安、互助保安意識淡薄,冒險蠻干。
三、舉一反三,壓實責(zé)任,重塑推動發(fā)展的信心。
涼水泉煤礦3.8事故的發(fā)生并非偶然,充分暴露了我們在煤礦安全監(jiān)管工作中還存在缺失,暴露了煤礦企業(yè)在現(xiàn)場管理中還存在問題。尤其是煤礦長期負債經(jīng)營,保本及虧本運行,煤礦安全投入得不到保障,企業(yè)員工人心浮動,隊伍不穩(wěn)等因素導(dǎo)致當(dāng)前及今后一段時期,煤礦安全形勢嚴(yán)峻,安全監(jiān)管壓力巨大。
(一)煤礦業(yè)主對企業(yè)發(fā)展沒有信心。煤炭市場持續(xù)惡化,煤礦企業(yè)全面虧損,煤礦融資異常艱難,銀行貸款和社會債務(wù)步步緊逼,煤礦企業(yè)處在垂死掙扎邊沿。又逢當(dāng)前煤炭行業(yè)去產(chǎn)能的大氣候,煤礦業(yè)主憂心忡忡,騎虎難下,進退兩難,時刻都在思考退路,投資人之間矛盾重重,對企業(yè)的發(fā)展沒有信心,對煤礦的生產(chǎn)投入能省盡省,導(dǎo)致煤礦安全投入欠賬越累越多,為事故發(fā)生埋下隱患。初步摸底,目前我區(qū)有意復(fù)產(chǎn)復(fù)工的煤礦僅僅3家,多數(shù)處于觀望狀態(tài)。
(二)煤礦工人在煤礦上班不能安心。當(dāng)前煤炭行業(yè)處于一個去產(chǎn)能的巨大調(diào)整期,投資人、業(yè)主、管理人員、職工人心浮躁、人心不穩(wěn)、人心不齊,看不到希望,隨時擔(dān)心煤礦破產(chǎn)失去工作,隨時擔(dān)心拖欠的工資、社保無法兌付,勢必將情緒帶到工作中去,心不在焉,安全操作難以保證,增加了事故發(fā)生的機率。
(三)煤礦管理冒險蠻干的趨勢嚴(yán)重。煤礦虧損嚴(yán)重,債務(wù)纏身,資金鏈斷裂,為極力確保基本的生存資金,維持基本的煤礦運轉(zhuǎn),個別煤礦存在無視法規(guī)、違章指揮、冒險蠻干的僥幸心理。煤礦工人為謀生存,盲目服從,只顧眼前利益,違法、非法生產(chǎn)建設(shè)情況隨時可能發(fā)生。(四)煤礦專業(yè)技術(shù)人員和熟練工人流失嚴(yán)重。受降薪、欠薪影響,目前煤礦專業(yè)技術(shù)人員、熟練工人流失嚴(yán)重,轉(zhuǎn)行較多,已難以支撐煤炭行業(yè)發(fā)展要求和安全技術(shù)管理需要。從各煤礦反映,春節(jié)后熟練工人流失嚴(yán)重,新招工人難,且多是在外找不到事干的老、弱、病、殘,又無技能,煤礦也面臨招工慌的問題。
(五)煤礦應(yīng)繳費用難以催收。因經(jīng)營困難,債務(wù)繁多,煤礦應(yīng)向政府繳納的罰款、網(wǎng)傳費、培訓(xùn)費等難以催收,目前已連續(xù)3年未收繳到位。
四、履職盡責(zé),強化監(jiān)管,著力抓好當(dāng)前的重點工作。
為深刻吸取煤礦事故教訓(xùn),采取切實有效措施,抓好煤礦安全工作,確保全區(qū)煤礦安全形勢持續(xù)穩(wěn)定,要抓好以下重點工作:
(一)認(rèn)真履職,強化煤礦安全監(jiān)管。
1.加強煤礦隱患整改過程監(jiān)管。煤礦啟動復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序要嚴(yán)格落實《關(guān)于加強煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)隱患排查整改安全工作的通知》(川安委〔2013〕27號)要求,由專業(yè)救護隊員入井偵查和排放瓦斯,聘請專家排查隱患,整改方案必須明確隱患整改順序和安全保障措施,嚴(yán)禁煤礦借整改之名組織生產(chǎn)。
2.嚴(yán)格煤礦復(fù)產(chǎn)驗收程序和標(biāo)準(zhǔn)。要按照《四川省煤礦企業(yè)兼并重組領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于進一步嚴(yán)格規(guī)范停產(chǎn)煤礦復(fù)產(chǎn)驗收工作的通知》(川煤重組辦〔2013〕10號)和川辦發(fā)〔2015〕80號文件要求,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把煤礦復(fù)產(chǎn)驗收關(guān)。
3.加強短期停產(chǎn)礦井的監(jiān)督檢查。嚴(yán)格對煤礦實際停產(chǎn)時間的監(jiān)管核實。對停產(chǎn)不超過7天自行組織復(fù)產(chǎn)的煤礦,要開展全覆蓋現(xiàn)場監(jiān)督檢查,凡“五長五科五隊”和專業(yè)技術(shù)人員配備不齊的要堅決停下來;層層轉(zhuǎn)包、以包代管的要堅決停下來;隱蔽致災(zāi)因素普查不符合要求的要堅決停下來;對照《煤礦重大生產(chǎn)安全事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》(國家安監(jiān)總局令第85號)存在重大事故隱患的要堅決停下來。
1.嚴(yán)格落實煤礦管理人員配備要求。必須認(rèn)真執(zhí)行川辦發(fā)〔2015〕80號要求,凡煤礦“五長五科五隊”配備不齊、煤礦相關(guān)主體專業(yè)技術(shù)人員少于4人(水文條件復(fù)雜、極復(fù)雜的礦井,必須配備地測專業(yè)人員),或者相關(guān)信息未錄入四川省煤礦五長五科五隊和技術(shù)人員信息系統(tǒng)的,一律不得啟動隱患整改。
2.切實提高現(xiàn)場管理水平。強化班組安全生產(chǎn)建設(shè),提高現(xiàn)場管理水平,是強化煤礦安全基礎(chǔ)工作的重中之重,是強基固本的基礎(chǔ)工程,是確保相關(guān)法規(guī)和各項政策措施落到實處的重要舉措,也是井下現(xiàn)場管理反“三違”、防范事故的有效途徑。
3.加強通風(fēng)瓦斯管理。要加強礦井主要通風(fēng)機的運行監(jiān)控,完善各類通風(fēng)設(shè)施,加強局部通風(fēng)管理,要嚴(yán)格落實風(fēng)電、瓦斯、電閉鎖措施,杜絕無風(fēng)、微風(fēng)作業(yè)。要堅持“瓦斯超限就是事故”的理念,凡是瓦斯超限或瓦斯異常涌出要立即停電、撤人,消除隱患,完善防范措施。要嚴(yán)格執(zhí)行井下停風(fēng)區(qū)域、采空區(qū)必須設(shè)置禁止人員進入的通風(fēng)設(shè)施,并揭示警標(biāo)。
4.加強頂板管理。煤礦企業(yè)加強采掘作業(yè)點面臨時、永久支護的現(xiàn)場管理,嚴(yán)禁空頂作業(yè),切實做到“一工程一措施”。加強采煤工作面安全出口管理,端頭支護、柱排距必須符合要求,煤壁傘檐、放頂管理等必須符合作業(yè)規(guī)程的規(guī)定。
5.加強機電運輸管理。煤礦企業(yè)要建立健全機電運輸管理、檢查、維護保養(yǎng)、檢驗檢修以及報廢淘汰制度,進一步明確職責(zé)、落實責(zé)任。加強提升運輸上下“一坡三檔”和信號管理,保障運輸軌道質(zhì)量,確保運輸車輛和連接裝置符合規(guī)定。
五、及時傳達,壓實三個責(zé)任,進一步做好四個方面工作。
3月24日下午,在市政府四樓常務(wù)會議室召開此次煤礦事故約談會。
參加此次事故約談會有分管副市長趙文嶠、市政府副秘書長汪明,市委組織部、市監(jiān)察局、市安全監(jiān)管局、四川煤監(jiān)局川北分局主要負責(zé)人,旺蒼縣分管副縣長胥勛雷,xx區(qū)分管副區(qū)長陽定兵,旺蒼、xx煤管局局長和分管安全副局長,碗廠河、涼水泉煤礦業(yè)主和礦長。會議由市政府副秘書長汪明主持。
會議首先由市安委會副主任、安辦主任王定虓主持學(xué)習(xí)了省安辦《關(guān)于近期三期煤礦事故的通報》(川安辦函[2016]18號)文件。接著xx區(qū)分管副區(qū)長陽定兵匯報事故原因、存在問題、及近期煤礦安全生產(chǎn)措施等相關(guān)情況;四川煤監(jiān)局川北分局、市監(jiān)察局、市安全監(jiān)管局參會領(lǐng)導(dǎo)分別發(fā)言。
安全生產(chǎn)情況各位領(lǐng)導(dǎo)大家好:
下面就我礦五月份安全生產(chǎn)情況向大家做一簡單的匯報。
一、認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級文件精神和有關(guān)政策方針,切實抓好我礦的安全工作。
嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,扎實開展“零違章,零隱患,零事故”活動,切實抓好隱患排查治理。安監(jiān)科每班有人跟班檢查,檢查出的問題要匯報,逐一落實,落實整改人,整改措施,整改資金,查違章作業(yè),違章指揮,檢查出違章的要作出處理。
3、推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大安全投入,改善安全生產(chǎn)條件。
放等全部實行標(biāo)準(zhǔn)化管理。在安全上不惜代價,加大投入,不斷改善和創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境。
二、加強安全培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷提升干部職工的綜合素質(zhì),創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
除了到省、市、縣級參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)外,礦內(nèi)組織多次培訓(xùn)班學(xué)習(xí),由礦上的副礦長,總工程師以及副總工程師和技術(shù)人員備課,輪流進行講課,從理論上到實踐經(jīng)驗,進行了學(xué)習(xí),學(xué)規(guī)章制度,學(xué)法律法規(guī),學(xué)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,學(xué)三大規(guī)程,業(yè)務(wù)方面的專業(yè)理論知識,事故案例分析。讓職工真正掌握如何正確操作設(shè)備,如何保養(yǎng)和維護設(shè)備,在安全發(fā)展意識上有了明顯的進步,我們還通過家訪,與職工談心互相交流等多種形式提升職工安全素質(zhì),對職工的安全行為和思想道德安全意識進行全面素質(zhì)提升,通過學(xué)習(xí)使職工在安全生產(chǎn)的重視程度都明顯倍增,安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)掌握的更加深刻。我們還舉辦了安全學(xué)習(xí)宣傳專欄,訂閱報刊、放映警示片等多種形式安全宣傳教育活動,普及安全知識,強化安全發(fā)展理念,創(chuàng)造良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。
三、很抓現(xiàn)場管理,對“三違”人員加大處罰力度。
員,跟班隊長盯守現(xiàn)場,作出現(xiàn)場決策現(xiàn)場指揮決定,正確引導(dǎo)職工如何干好,如何不違章作業(yè),探放水是我礦的重點工作,每班必須檢查探放水的執(zhí)行情況,了解探水眼的鉆探情況,對不進行探放水的隊組堅決進行處罰,出臺了相關(guān)的管理制度和違章處罰辦法,對那些違章指揮和違章作業(yè)的人員一律進行處罰,絕不手軟,對因違章作業(yè)造成的工傷事故相關(guān)責(zé)任人實行責(zé)任追究,嚴(yán)加處罰,包括跟班礦長,安監(jiān)工,隊長組長連帶責(zé)任。
套子話說的再多也不如辦好一件事,哪怕是一件事,只要辦好辦成,落到實處就行,四、繼續(xù)抓好隱患排查,確保安全生產(chǎn)。
跟班礦領(lǐng)導(dǎo)和隊長每班要共同檢查安全隱患,當(dāng)場確認(rèn)并記錄,能當(dāng)班處理的要當(dāng)班處理,若當(dāng)班處理不了的移交下一班處理,決不留后患。排查出重大隱患的,堅決停產(chǎn)停工整治。對排查出的一般隱患要做到責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案“五到位”,加大整改力度,加強跟蹤督辦,并建立以安全生產(chǎn)專業(yè)人員為主導(dǎo)的隱患整改效果評價制度,確保整改到位,堅決做到安全沒保障不生產(chǎn),隱患不排除不生產(chǎn)。
五、五月份的安全情況及下一步安全工作打算。
從二月—五月份我礦未發(fā)生事故,只發(fā)生一起輕傷事故,皮帶隊一工人將臉部碰傷,全礦安全無事故。
1、堅決杜絕水、火、瓦斯、煤塵、頂板、機電、運輸?shù)戎卮髳盒允鹿?;消滅死亡事故,百萬噸死亡率為零;千人重傷率不超過1;保持安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井。
2、堅持以人為本,強化安全第一責(zé)任和員工的教育培訓(xùn),做到員工安全教育不斷線,不斷提高員工安全技術(shù)素質(zhì)。
3、進一步完善安全管理體系和管理制度,嚴(yán)格落實“三項制度、一個辦法”全面落實各級安全責(zé)任,認(rèn)真實施安全規(guī)劃和措施,使安全工作不斷向更高層次發(fā)展,爭創(chuàng)“本質(zhì)安全型煤礦”。
4、繼續(xù)堅持安全檢查不斷線。把專項檢查和日常抽查相結(jié)合。堅持“小題大做”抓安全,凡不符合作業(yè)規(guī)程的,堅決予以制止,凡現(xiàn)場存在事故隱患的,堅決掛牌停下來整改,堅決做到不安全不生產(chǎn)。5、強化安監(jiān)隊伍建設(shè),努力建設(shè)精干、高效、求真務(wù)實、清正廉潔的安監(jiān)隊伍。堅持安監(jiān)員在現(xiàn)場就事論事抓問題的工作方法,進一步強化精細化管理,加大安全管理力度,為實現(xiàn)全礦安全奮斗目標(biāo)把牢第一關(guān)、站好第一崗??傊?,煤礦安全生產(chǎn)工作刻不容緩,任務(wù)艱巨繁重,責(zé)任重于泰山,我們必須以責(zé)任為重,以法規(guī)為重,以清廉為重,以實干為重,全力做實、做細、做好,安全重于一切、高于一切、壓倒一切、我們時刻以安全為重,堅決抓好安全,保證安全無事故。
煤礦工作發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友:
大家好!
我叫郝二超,來自河南金豐集團小河煤礦,我今天為大家演講的主題是《安全,生命,幸?!?。
伴隨著“強化紅線意識,促進安全發(fā)展”這鳴聲的響起,活躍在我們金豐煤業(yè)上上下下的幾千名員工在這一瞬間都更新了安全的外衣,以飽滿的熱情奏響了這首安全的主旋律。踏著平安的節(jié)拍,邁著發(fā)展的步伐,跳起了“安全發(fā)展”的舞蹈。公司內(nèi)外頓時歡騰起來了,這首舞曲蕩漾在朵朵的白云之上,流淌在繁忙的煤場碼頭;響徹在吼聲四起的采掘地點,回蕩在機器轟鳴的各條巷道。同時,也縈繞在我們的耳邊,更深深的烙印在弟兄們的心靈深處,它將成為我們安全行動的主題曲,陪伴我們走向幸福的每一天。
礦工朋友們,“安全是煤礦永恒的主題,安全是企業(yè)最好的效益”,每當(dāng)提前安全,我的心中總有一種沉甸甸的責(zé)任感,這種責(zé)任源于我對煤礦事業(yè)的執(zhí)著追求,源于我對開采光明那礦工兄弟的特殊情感;源于我對煤礦事故后破碎家庭的深深同情,更源于生命深處對安全的呼喚與吶喊。
安全,安全!這一個熟悉而又陌生的詞語,多少次以鮮活的生命和血的代價加以洗滌,一次又一次喚醒我們麻痹的心靈。
讓我們進入時光隧道,再次重溫那令人心碎的事故案例,在20xx的春天來到的時候,它夾雜一絲絲的寒冷,對于我們來說,卻又是那么的黯然,煤礦事故集中爆發(fā),六大災(zāi)害連續(xù)上演。3月1日,內(nèi)蒙古神華集團駱駝山煤礦發(fā)生了透水事故,致使31名礦工喪生。3日28日,山西王家?guī)X煤礦也發(fā)生了透水事故,無數(shù)人參與到了這次的救援當(dāng)中,與時間賽跑,與死神抗衡,經(jīng)過了十幾個日日夜夜的艱苦奮斗,不幸中的萬幸,115名兄弟奇跡般地生還,讓多少人歡呼雀躍、欣喜若狂。萬幸中的不幸,38名礦工卻含恨九泉,又讓多少人扼腕落淚,悲痛哀傷。這是水災(zāi)事故;3月5日,新密東興煤礦井下發(fā)生了電纜著火事故,25人遇難,這是火災(zāi)事故,也是機電事故。3月30日,內(nèi)蒙古沙吉海煤礦發(fā)生了冒頂事故,10名礦工又離開了我們,這是頂板事故。4月1日,洛陽伊川白窯煤礦發(fā)生了瓦斯爆炸,后又引爆了煤塵,造成42人死亡,這是瓦斯事故,也是煤塵事故。事故過后,有多少個歷經(jīng)滄桑的老人滿頭白發(fā)的為自己的兒子送行,又有多少個美麗賢惠的妻子由于失去丈夫而嚎啕大哭,痛不欲生。還有多少個聽話的兒女在夢中為父親祈禱:“爸爸,快回來啊!
樹蔭下、田間地頭、花園超市,享受那快樂的天倫之樂。然而,卻一個個撒手人間、永不歸還,這尸骨遍地、面目全非、慘不忍睹的場面,聽了讓人揪心,看了讓人痛心,想了讓人扎心,不由得對天吶喊:“為什么,這是為什么啊?”這一次次的事故再次為我們敲響了警鐘,它是天災(zāi)還是人禍?值得我們?nèi)ド钌畹乃伎肌.?dāng)自然災(zāi)害在大地上肆意妄為的時候,人的生命顯得是那么的不堪一擊、弱不經(jīng)風(fēng),但卻又顯得那么的寶貴。當(dāng)災(zāi)難來臨的時候,人們渴望生命的延續(xù),那一只只努力伸出廢墟的手,是對生命的呼喚;那一雙雙渴望活著的眼神,是追求生存的期盼。但是,無情的死神依然使他們含恨九泉、遺憾的離去。面對天災(zāi),我們無法抗拒。但是,它讓我們懂得了生命的寶貴。在我們煤礦,總有一些不負責(zé)任、不按章操作;只追求利益、不講究安全的人們親手制造出一起起悲慘的事故,殺害一條條鮮活的生命;摧毀一個個幸福的家庭,褻瀆著自己神圣的職責(zé)。當(dāng)我每天看到太陽升起的時候,總有一種感動,愿陽光驅(qū)走死亡的陰霾;當(dāng)我每天看到你們下班回家的時候,總有一個愿望,愿你們永遠的平平安安。
作中按章操作,確保安全,我相信,我們的明天會更加的美好!
我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!
煤礦工作發(fā)言稿篇四
大家下午好!
我是xx煤焦有限公司安全監(jiān)察部副部長xx。今天作為公司先進個人,在這里表態(tài)發(fā)言,我倍感自豪和榮幸,內(nèi)心十分激動。首先我要感謝集團公司的培養(yǎng),感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,感謝同事們的幫助。“點燃激情、超越未來”,成績只能代表過去,我決心把這次表彰作為工作的動力。對自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真履行職責(zé)。愛崗敬業(yè),以感恩的心情,飽滿的熱情,勇往直前的激情,全身心投入到本職工作中,用更輝煌的工作業(yè)績,報答集團各級領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷。
企興我榮、企衰我恥,誓與企業(yè)發(fā)展共命運。
謝謝大家!
煤礦工作發(fā)言稿篇五
親愛的領(lǐng)導(dǎo)和礦業(yè)朋友們:
大家好!我叫xxx,來自xxx。今天,我演講的題目是:牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑起安全的墻!
人們常說,人生就像一朵花,在陽光和雨水的培育下總是那么鮮艷、明亮。生命是美麗的,世界因為存在著各種各樣的生命,才會豐富多彩;生命是堅強的,是一種的奇跡又帶著神秘。而我想說,生命是脆弱的。
生命只有一次!如果生命是一種資源,它絕對是不可再生的。一旦失去,就不可能再重新開始。那么,作為煤礦工人,我們應(yīng)該如何看待生命的價值呢?在這里我提議:珍惜生命,牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑一道安全的墻!
自然災(zāi)害,也許我們沒有人能抵御,但對于人為災(zāi)害,我們唯一能做的就是預(yù)防,再預(yù)防!
前段時間和隊上的一位老師傅聊起了礦難事故,當(dāng)被問及為何記憶如此深刻時,他意味深長地回答說:“我經(jīng)歷過一次,但我很幸運能活下來?!睆乃哪樕衔铱床怀鲎鳛橐粋€“幸運的人”應(yīng)該擁有的快樂。相反,我只看到一層永遠抹不掉的`悲傷。是的,生命只有一次,沒有人愿意經(jīng)歷這種從生到死帶來的分離!
通常說,安全責(zé)任重于泰山。因為這是每個職工應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,是每個家庭幸福的保障。我們肩膀上抗的是企業(yè)的繁榮,然而一個完整的背后,是可怕的安全隱患和無數(shù)人的心血。
事故是一面鏡子,教訓(xùn)是一盞燈。
當(dāng)有一天災(zāi)難降臨到你頭上時,你又有什么感覺呢?我想你可能是這里的一名礦工,你可能是一名采礦的親屬,你可能是一名煤炭行業(yè)的經(jīng)理、建設(shè)者。我們都應(yīng)該清楚地知道安全對一個人的生命意味著什么。如果你忽視了它的存在,它就會奪走你的生命。
過去的鏡子是未來的老師。在這里,我想說,一小步安全,成就一輩子的幸福。
各位親愛的礦工們,從現(xiàn)在起,遵守規(guī)章制度,紀(jì)律嚴(yán)明,杜絕安全隱患。畢竟你還有一個家庭,有一個好妻子,有一個好兒子。從現(xiàn)在起做一個負責(zé)任的人,拒絕冒險,安全生產(chǎn),對得起天地良心。
煤礦工作發(fā)言稿篇六
大家好:
下面就我礦五月份安全生產(chǎn)情況向大家做一簡單的匯報。
嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,扎實開展“零違章,零隱患,零事故”活動,切實抓好隱患排查治理。安監(jiān)科每班有人跟班檢查,檢查出的問題要匯報,逐一落實,落實整改人,整改措施,整改資金,查違章作業(yè),違章指揮,檢查出違章的要作出處理。
3、推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大安全投入,改善安全生產(chǎn)條件。
放等全部實行標(biāo)準(zhǔn)化管理。在安全上不惜代價,加大投入,不斷改善和創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境。
除了到省、市、縣級參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)外,礦內(nèi)組織多次培訓(xùn)班學(xué)習(xí),由礦上的副礦長,總工程師以及副總工程師和技術(shù)人員備課,輪流進行講課,從理論上到實踐經(jīng)驗,進行了學(xué)習(xí),學(xué)規(guī)章制度,學(xué)法律法規(guī),學(xué)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,學(xué)三大規(guī)程,業(yè)務(wù)方面的專業(yè)理論知識,事故案例分析。讓職工真正掌握如何正確操作設(shè)備,如何保養(yǎng)和維護設(shè)備,在安全發(fā)展意識上有了明顯的進步,我們還通過家訪,與職工談心互相交流等多種形式提升職工安全素質(zhì),對職工的安全行為和思想道德安全意識進行全面素質(zhì)提升,通過學(xué)習(xí)使職工在安全生產(chǎn)的重視程度都明顯倍增,安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)掌握的更加深刻。我們還舉辦了安全學(xué)習(xí)宣傳專欄,訂閱報刊、放映警示片等多種形式安全宣傳教育活動,普及安全知識,強化安全發(fā)展理念,創(chuàng)造良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。
員,跟班隊長盯守現(xiàn)場,作出現(xiàn)場決策現(xiàn)場指揮決定,正確引導(dǎo)職工如何干好,如何不違章作業(yè),探放水是我礦的重點工作,每班必須檢查探放水的執(zhí)行情況,了解探水眼的鉆探情況,對不進行探放水的隊組堅決進行處罰,出臺了相關(guān)的管理制度和違章處罰辦法,對那些違章指揮和違章作業(yè)的人員一律進行處罰,絕不手軟,對因違章作業(yè)造成的工傷事故相關(guān)責(zé)任人實行責(zé)任追究,嚴(yán)加處罰,包括跟班礦長,安監(jiān)工,隊長組長連帶責(zé)任。
套子話說的再多也不如辦好一件事,哪怕是一件事,只要辦好辦成,落到實處就行,
跟班礦領(lǐng)導(dǎo)和隊長每班要共同檢查安全隱患,當(dāng)場確認(rèn)并記錄,能當(dāng)班處理的要當(dāng)班處理,若當(dāng)班處理不了的移交下一班處理,決不留后患。排查出重大隱患的,堅決停產(chǎn)停工整治。對排查出的一般隱患要做到責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案“五到位”,加大整改力度,加強跟蹤督辦,并建立以安全生產(chǎn)專業(yè)人員為主導(dǎo)的隱患整改效果評價制度,確保整改到位,堅決做到安全沒保障不生產(chǎn),隱患不排除不生產(chǎn)。
從二月—五月份我礦未發(fā)生事故,只發(fā)生一起輕傷事故,皮帶隊一工人將臉部碰傷,全礦安全無事故。
1、堅決杜絕水、火、瓦斯、煤塵、頂板、機電、運輸?shù)戎卮髳盒允鹿?;消滅死亡事故,百萬噸死亡率為零;千人重傷率不超過1;保持安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井。
2、堅持以人為本,強化安全第一責(zé)任和員工的教育培訓(xùn),做到員工安全教育不斷線,不斷提高員工安全技術(shù)素質(zhì)。
3、進一步完善安全管理體系和管理制度,嚴(yán)格落實“三項制度、一個辦法”全面落實各級安全責(zé)任,認(rèn)真實施安全規(guī)劃和措施,使安全工作不斷向更高層次發(fā)展,爭創(chuàng)“本質(zhì)安全型煤礦”。
4、繼續(xù)堅持安全檢查不斷線。把專項檢查和日常抽查相結(jié)合。堅持“小題大做”抓安全,凡不符合作業(yè)規(guī)程的,堅決予以制止,凡現(xiàn)場存在事故隱患的,堅決掛牌停下來整改,堅決做到不安全不生產(chǎn)。5、強化安監(jiān)隊伍建設(shè),努力建設(shè)精干、高效、求真務(wù)實、清正廉潔的安監(jiān)隊伍。堅持安監(jiān)員在現(xiàn)場就事論事抓問題的工作方法,進一步強化精細化管理,加大安全管理力度,為實現(xiàn)全礦安全奮斗目標(biāo)把牢第一關(guān)、站好第一崗。總之,煤礦安全生產(chǎn)工作刻不容緩,任務(wù)艱巨繁重,責(zé)任重于泰山,我們必須以責(zé)任為重,以法規(guī)為重,以清廉為重,以實干為重,全力做實、做細、做好,安全重于一切、高于一切、壓倒一切、我們時刻以安全為重,堅決抓好安全,保證安全無事故。
煤礦工作發(fā)言稿篇七
在現(xiàn)在的社會生活中,發(fā)言稿的使用越來越廣泛,發(fā)言稿的寫法比較靈活,結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴(yán)格,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。那么你有了解過發(fā)言稿嗎?下面是小編收集整理的煤礦安全發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)和礦業(yè)的朋友們:
大家好!
我叫xxx,來自豐春煤礦。今天,我演講的題目是:牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑起安全的墻!
人們常說,人生就像一朵花,在陽光和雨水的培育下總是那么鮮艷、明亮。生命是美麗的,世界因為存在著各種各樣的生命,才會豐富多彩;生命是堅強的,是一種的奇跡又帶著神秘。而我想說,生命是脆弱的。
生命只有一次!如果生命是一種資源,它絕對是不可再生的。一旦失去,就不可能再重新開始。那么,作為煤礦工人,我們應(yīng)該如何看待生命的價值呢?在這里我提議:珍惜生命,牢記教訓(xùn),用責(zé)任筑一道安全的墻!
自然災(zāi)害,也許我們沒有人能抵御,但對于人為災(zāi)害,我們唯一能做的就是預(yù)防,再預(yù)防!
前段時間和隊上的一位老師傅聊起了礦難事故,當(dāng)被問及為何記憶如此深刻時,他意味深長地回答說:“我經(jīng)歷過一次,但我很幸運能活下來?!睆乃哪樕衔铱床怀鲎鳛橐粋€“幸運的人”應(yīng)該擁有的快樂。相反,我只看到一層永遠抹不掉的`悲傷。是的,生命只有一次,沒有人愿意經(jīng)歷這種從生到死帶來的分離!
通常說,安全責(zé)任重于泰山。因為這是每個職工應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,是每個家庭幸福的保障。我們肩膀上抗的是企業(yè)的繁榮,然而一個完整的背后,是可怕的安全隱患和無數(shù)人的心血。
事故是一面鏡子,教訓(xùn)是一盞燈。
當(dāng)有一天災(zāi)難降臨到你頭上時,你又有什么感覺呢?我想你可能是這里的一名礦工,你可能是一名采礦的親屬,你可能是一名煤炭行業(yè)的經(jīng)理、建設(shè)者。我們都應(yīng)該清楚地知道安全對一個人的生命意味著什么。如果你忽視了它的存在,它就會奪走你的生命。
過去的鏡子是未來的老師。在這里,我想說,一小步安全,成就一輩子的幸福。
各位親愛的礦工們,從現(xiàn)在起,遵守規(guī)章制度,紀(jì)律嚴(yán)明,杜絕安全隱患。畢竟你還有一個家庭,有一個好妻子,有一個好兒子。從現(xiàn)在起做一個負責(zé)任的人,拒絕冒險,安全生產(chǎn),對得起天地良心。
煤礦工作發(fā)言稿篇八
會議學(xué)習(xí)了達竹公司關(guān)于推進安全文化建設(shè)的指導(dǎo)意見,對金剛煤礦安全文化建設(shè)工作作了總結(jié)。
金剛煤礦黨委書記、安全文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長唐正軍對的安全文化建設(shè)工作進行了全面部署。唐正軍指出:金剛煤礦安全文化建設(shè)工作存在七個方面的問題與不足,即:對安全文化建設(shè)認(rèn)識不夠;職工隊伍的整體素質(zhì)不高;安全文化考核體系不全;干部管理作風(fēng)不實、安全學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式創(chuàng)新不夠;“開放式”學(xué)習(xí)不夠。唐正軍強調(diào)要強化安全文化建設(shè)工作的'“四個觀念”即:樹立正確的安全價值觀;增強安全文化的預(yù)防意識;樹立依靠科技進步的保障觀念,營造安全文化的團隊觀念。唐正軍對下一步的安全文化建設(shè)提出了“12345”的工作思路:
一是進一步強化安全責(zé)任制的考核與落實;
二是切實開好“班前會”、“安全學(xué)習(xí)會”;
三是要深化“手指口述”、講述事故案例、背誦違章行為等三項活動;
五是要抓好制度建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隊伍建設(shè)、班組建設(shè)等五個建設(shè)。
會議還對獲得安全文化建設(shè)“優(yōu)勝單位”的采煤一隊、通風(fēng)隊進行了表彰。該礦采煤一隊黨支部書記舒宗全、通風(fēng)隊黨支部書記任本述進行了經(jīng)驗交流發(fā)言。該礦班組長代表邵年貴向全礦職工發(fā)出了“規(guī)范操作行為”的倡議。
(中國大學(xué)網(wǎng))。
煤礦工作發(fā)言稿篇九
安全文化是煤礦企業(yè)文化中最具特色、最為重要的組成部分。推進安全文化建設(shè),既是保障煤炭企業(yè)員工的生命安全和身體健康的需要,也是促進安全形勢持續(xù)穩(wěn)定、加快企業(yè)快速和諧發(fā)展的思想基礎(chǔ)和動力源泉。
安全文化的倡導(dǎo)。
安全文化是人類安全活動所創(chuàng)造的安全生產(chǎn)、安全生活的精神、觀念行為與物態(tài)的總和,是社會文化與企業(yè)安全生產(chǎn)長期結(jié)合形成的一種特有的文化產(chǎn)物,是近年來安全科學(xué)領(lǐng)域提出的一項企業(yè)安全生產(chǎn)保障新對策。就煤礦而言,安全文化是在本礦多年培育、反映本礦特點、為本礦員工共同認(rèn)可并不斷創(chuàng)新的安全理念和資源配置。在煤礦安全生產(chǎn)中,企業(yè)安全文化對規(guī)范職工行為、保障礦井安全生產(chǎn)具有十分重要的作用和優(yōu)勢,事關(guān)企業(yè)發(fā)展大局。一方面,安全文化是社會發(fā)展進步的產(chǎn)物。作為企業(yè)文化的一部分,安全文化代表了先進文化的發(fā)展方向,它的重要任務(wù)就是宣傳科學(xué)的安全生產(chǎn)知識,提高職工的安全技術(shù)水平和安全防范能力,最終目標(biāo)是防止事故,保障安全生產(chǎn),因此,它代表了最廣大人民群眾的根本利益。另一方面,加強企業(yè)安全文化建設(shè)是企業(yè)生存發(fā)展的需要。在市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)處于激烈競爭狀態(tài),擴大生產(chǎn)規(guī)模、占領(lǐng)市嘗取得好的經(jīng)濟效益是企業(yè)的共同追求,而這需要企業(yè)有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境。近幾年,我國安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻,特別是煤礦企業(yè),雖然國家三令五申,但是重特大事故仍然屢禁不止,人的違章行為沒有得到有效控制,重大隱患依然存在,企業(yè)疲于應(yīng)付事故的處理。這與構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)是非常不適應(yīng)的。因此,只有加強企業(yè)安全文化建設(shè),創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,企業(yè)才能精心組織生產(chǎn),才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
同時,加強企業(yè)安全文化建設(shè)是企業(yè)安全生產(chǎn)管理向深層次發(fā)展的需要。從煤炭行業(yè)大量事故案例來看,基本上都遵循著一個相同的規(guī)則,“天災(zāi)”甚少,“人禍”居多。雖然事故有多方面的問題,但最主要最突出的是人的安全素質(zhì)問題,即安全意識差、安全知識貧乏、安全能力有限,尤以安全意識最為根本。由于不安全行為人的意識空間被其他意識所占領(lǐng),安全意識便無立足之處了。而任何一種意識都有著深厚的文化背景,如“生死由命”的宿命意識就是傳統(tǒng)文化的產(chǎn)物。由此可見,文化者影響意識的深層原因。如果積極地去倡導(dǎo)一種安全文化,把安全工作納入到這樣一個大視野內(nèi),就能借助文化特有的影響力、滲透力和擴張力,使安全工作獲得廣泛的群眾基礎(chǔ)和深厚的文化底蘊,進而引發(fā)人們安全觀念的深刻變化,促進礦井物質(zhì)條件的改善,效果才能顯現(xiàn)出來。
安全文化的建設(shè)。
領(lǐng)導(dǎo)重視是煤礦安全文化建設(shè)成敗的關(guān)鍵。安全文化建設(shè)工作要想取得成績,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層必須高度重視,身體力行。煤礦各級干部要始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,學(xué)習(xí)安全文化知識,帶頭在安全文化的約束下規(guī)范自己的行為,為管理人員和廣大員工做出表率。要做安全理念文化的倡導(dǎo)者和傳播者,做規(guī)則文化的編制與模范執(zhí)行的帶頭人,做行為規(guī)范的踐行者,把目標(biāo)定位在構(gòu)筑良好的安全生產(chǎn)環(huán)境、提供可靠的安全物質(zhì)保證、塑造良好的安全生產(chǎn)形象上。要把安全文化建設(shè)的要求與本單位的具體情況相結(jié)合,從企業(yè)文化的高度審視安全,善于運用文化的方式和手段來解決安全生產(chǎn)中的問題。對安全生產(chǎn)的投資要長計劃、短安排,嚴(yán)謹(jǐn)周密,既有長期規(guī)劃、年度計劃,也應(yīng)有特殊情況下的應(yīng)急計劃。
安全文化建設(shè)必須理念先行。實現(xiàn)安全生產(chǎn)首先要解決人的思想問題,通過創(chuàng)新運用一系列安全理念,以及持之以恒地理念灌輸、理念滲透,促進員工思想、行為轉(zhuǎn)化。要創(chuàng)新安全教育形式,實現(xiàn)對原有安全制度等軟件的理性化超越,以嶄新的文化、價值觀等人文因素統(tǒng)率物質(zhì)與制度,以含蓄代替嚴(yán)厲,以感性充實理性,把安全管理的效率放在人的素質(zhì)提升上,充分調(diào)動和發(fā)揮職工的主觀能動性,通過廣泛宣傳和積極倡導(dǎo),統(tǒng)一和規(guī)范職工行為。要突出職工為生命而學(xué)習(xí)的理念灌輸,緊緊圍繞“我”這個中心,突出“我”這個主體,開展各種形式的教育活動,喚醒員工對安全的自需、自求意識,使員工切實認(rèn)識到安全是自己的事,健康權(quán)、生命權(quán)是人的最基本的權(quán)利,實現(xiàn)由“學(xué)習(xí)是負擔(dān)”向“學(xué)習(xí)是安全,是為了生命健康”的轉(zhuǎn)變,從單純追求“效益”和“速度”到“把安全放在第一位”的轉(zhuǎn)變。要以提升思想境界為著眼點,著力打造持續(xù)安全的人文環(huán)境,在礦區(qū)醒目地方制作安全理念牌板和燈箱,在井下建設(shè)安全親情長廊、安全漫畫長廊、安全警示長廊,將全礦各區(qū)隊學(xué)習(xí)室打造為“安全文化活動室”,統(tǒng)一制作安全標(biāo)語,規(guī)范安全牌板,更新學(xué)習(xí)室的各種設(shè)施,使員工時時處處感受到強烈的安全文化信息,在耳濡目染中接受理念的.洗滌,以強烈的視覺沖擊力,影響和歷練職工執(zhí)行理念的意識,提高按章作業(yè)、正規(guī)操作的能力。
完善機制是安全文化建設(shè)取得實效的關(guān)鍵所在。安全文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工作,不能“上頭熱、下頭涼”,也不能“風(fēng)吹樹梢動,雨打地皮濕”,要想順利推進,必須要有一套完整科學(xué)的運行機制,包括領(lǐng)導(dǎo)機制,工作機制、協(xié)調(diào)機制、考核機制,并需要長抓不懈,持之以恒,讓文化走進安全,讓安全成為文化,形成企業(yè)安全文化建設(shè)長效機制。一是要軟硬結(jié)合,發(fā)揮好制度與文化相互調(diào)節(jié)的作用。制度的約束對安全工作的影響是外在的、冰冷的、立竿見影的、被動的,而文化的作用則是內(nèi)在的、溫和的、潛移默化的、主動的,具有其他約束無法比擬的優(yōu)越性。兩者要緊密融合,相輔相成,提高其落實的效果。二是要強化行為約束。行為習(xí)慣的養(yǎng)成一靠教育,二靠約束。要利用各種載體形式,不斷加強職工安全教育,提高職工的自控能力,使職工摒棄“三違”陋習(xí),養(yǎng)成良好的生產(chǎn)作業(yè)習(xí)慣。要充分發(fā)揮班組長、安監(jiān)員、老工人的作用,使之成為安全文化的重要承載者、傳播者和實踐者。三要加大獎罰力度。懲罰是為了制約,獎勵是出于激發(fā)。只有獎勵而沒有懲罰,必然淡化獎勵的驅(qū)動力。因此,對于安全管理制度執(zhí)行情況的管理和監(jiān)控,應(yīng)當(dāng)做到獎罰分明,促進各類安全管理制度有效落實。
煤礦工作發(fā)言稿篇十
同志們:
今天召開這個座談會,主要是與大家一起探討一下目前我們公司在
安全
工作中存在的問題及下一步如何抓好公司安全工作,確保公司安全形勢保持良好發(fā)展。這兩天,國內(nèi)發(fā)生了兩起重大安全事故,一起是,杭州地鐵施工現(xiàn)場坍塌埋人事故,另一起是平頂山**煤礦井下透水事故,這兩起事故導(dǎo)致多人被困,由于還在搶險救援過程中,被困人員目前生死不明。尤其是
關(guān)于
杭州地鐵施工現(xiàn)場坍塌埋人事故的評論值得我們深思,這句話是“地鐵很需要,但人身安全更重要”。這讓我想到,最近供暖工作剛剛開始,很多問題需要處理,大量工作需要做,我們是不是也存在因為工作量大就忽視安全,是不是存在“重進度、輕安全”的僥幸心理。如果有的話,說明對安全的認(rèn)識還不到位,對“安全第一”的意義還沒有深刻理解。自從四季度決戰(zhàn)以來,我們可以感受到礦領(lǐng)導(dǎo)在安全辦公會議上的講話中,對安全的要求越來越高,對事故的處理力度逐漸加大,這說明礦領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的重視,已經(jīng)是擺在各項工作的首位。所以,實現(xiàn)安全生產(chǎn)既是工作需要,也是政治任務(wù),我們一定要認(rèn)清這一點,要增強自己的責(zé)任感,增強抓好安全的決心和信心。大家都知道安全工作不好抓,是因為它具有特殊性,它不像其它工作一樣有一個量的標(biāo)準(zhǔn)。比如,今天修了幾個閥門,按了幾個插座,敷設(shè)了多少米電線等等,可以用工作量去衡量,量越大
成績
越突出,如果超出既定指標(biāo)還會給人帶來很大的成就感。而檢驗安全的唯一指標(biāo)就是“安全零事故”,我們一切努力的結(jié)果就是保持“零事故”并將它的周期不斷延長。這樣,由于目前安全工作監(jiān)察督促手段單一,時間一長人就會產(chǎn)生麻痹松懈思想,安全警惕性降低,各單位的安全檢查就會墨守陳規(guī),千篇一律,最后流于形式?,F(xiàn)在,為了解決這個問題只有增加檢查的頻率、加大處罰的力度來刺激、強化職工的安全意識,長此以往職工習(xí)以為常,又會安全意識懈怠形成惡性循環(huán)。今后如何利用更好的手段來克服職工安全意識中的懈怠思想,始終保持高度的安全警惕性,讓職工牢固樹立“安全第一”的思想是我們面對的'最大難題。如果說,上面提到的是安全認(rèn)識的問題,那么再一個問題就是我們應(yīng)當(dāng)通過做哪些具體工作來保障安全生產(chǎn)。安全事故的發(fā)生都不是偶然現(xiàn)象,是安全工作不到位造成的必然結(jié)果。通過分析可以看出,事故可以分為兩大類,一類是機械設(shè)備事故;另一類是人身傷害事故。這兩類事故大致涉及措施制度、現(xiàn)場管理、隱患排查、正規(guī)操作四方面的安全問題。我們要實現(xiàn)安全生產(chǎn),首先要把這四方面的問題處理好。
1、安全措施和安全操作規(guī)程的建立,是隨著新的安全法和新的安全標(biāo)準(zhǔn)的出臺,由
專業(yè)
人員結(jié)合工作實際個不斷完善的過程。我們在制定完善的同時,盡可能的考慮周全,不要存在紕漏,既要符合法規(guī)又要立足實際,切實可行。2、對于現(xiàn)場管理者,要責(zé)任明確,一切按照責(zé)任分工科學(xué)管理。設(shè)備管理要做到精細化,責(zé)任落實到人,嚴(yán)格按照設(shè)備管理制度進行管理;人員施工管理難度相對較大,職工存在個體差異,要根據(jù)施工難度合理安排人員,做好安全防護措施,這就要求管理人員具備相當(dāng)高的管理素質(zhì)。爭取建立一套科學(xué)有效的管理方法。
3、深入細致做好隱患排查工作,堵塞安全漏洞,是確保安全施工的有效手段。隱患排查一定要深入細致,既要看到存在的安全隱患,又要有預(yù)見性的發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的安全危害。發(fā)現(xiàn)隱患要及時制定整改方案并加以排除,對可能發(fā)生的危害要制定防范措施和應(yīng)急預(yù)案,必要的話要進行預(yù)演。
4、職工正規(guī)操作能力的提高對職工良好綜合素質(zhì)的養(yǎng)成,和安全生產(chǎn)關(guān)系重大,這個過程需要通過長期的安全
學(xué)習(xí)
、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)來實現(xiàn)。各單位管理者要結(jié)合職工素質(zhì)有針對性的進行組織學(xué)習(xí),力爭早日全面提高職工隊伍的綜合素質(zhì)。總之,回顧公司近期安全工作,總體安全形勢穩(wěn)定,但也存在安全基礎(chǔ)薄弱,安全意識淡薄,安全工作不扎實,隱患排查不到位等諸多問題,這些問題威脅著我們的安全生產(chǎn),需要我們逐一解決。這就要我們提高認(rèn)識,牢固樹立“安全第一”的思想,深刻理解各類安全活動的重大意義。安全既不是口號,也不是空談,是關(guān)系到職工生命和
幸福
和公司發(fā)展的重要工作。因此,大家要不斷學(xué)習(xí)理論知識,不斷探索抓好安全工作的方式方法。沒發(fā)現(xiàn)問題不等于問題不存在,沒出現(xiàn)事故不等于安全無漏洞,我們要繼續(xù)反思自己是不是真正認(rèn)識到了安全的重大意義,工作中是不是還存在這樣或那樣的安全問題。請大家發(fā)言
同志們我們雖然面臨的問題很多,但我們相信只要按照礦領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)要求去做,高度重視,大膽管理,狠抓安全管理,狠抓細節(jié)管理,就有信心、有決心實現(xiàn)安全奮斗目標(biāo)。
要求:
1、各單位進行一次深入的安全檢查和隱患排查,將結(jié)果報質(zhì)檢部。不要形式主義,不要求數(shù)量(有或者沒有問題都要總結(jié)一下本單位安全情況,向質(zhì)檢部匯報)。
2、管理人員要針對這次座談會發(fā)表看法,寫出實質(zhì)性的思想報告(不允許代筆,不限字?jǐn)?shù))。
3、安全職能部門要進行針對性的檢查,對安全問題提出整改意見,對目前公司安全狀況進行調(diào)研,寫出報告。
煤礦工作發(fā)言稿篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、職工家屬同志們:。
大家好!我叫王秀平,是咱礦采煤三區(qū)區(qū)長王書泉愛人。我匯報的題目是:《真情注安全、當(dāng)好賢內(nèi)助》。
我是1985年農(nóng)轉(zhuǎn)非后,隨丈夫來到礦上的,那時,對煤礦的了解就像一張白紙,隨著時間的推移,在廣播、電視上,在與家屬姊妹們的啦呱中,看到的、聽到的最多的是安全;每當(dāng)從電視或生活中,看到一幕幕礦工兄弟因違章作業(yè),造成肢體傷害的凄慘景象,聽到親人一聲聲悲痛欲絕、撕心裂肺的哭喊聲,內(nèi)心總是久久不能平靜。這使我對安全有了更深的熟悉:安全是礦工的天,丈夫是家庭的天;沒有安全就沒有礦工的生命,沒有安全就沒有家庭的幸福安寧,一起事故的發(fā)生,也就意味著整個家庭的不幸。
俗話說:妻賢夫禍少。我時常想,自己作為一名井下區(qū)隊干部家屬,料理好家庭,生活上照顧好丈夫,不讓他分心,使他有個好心情,保持個好身體,管好礦工兄弟的安全,這也是咱家屬對礦上的安全盡了一份心,出了一把力。平時,我也經(jīng)常叮囑丈夫:礦上把二百多口人的'一個大區(qū)隊交給你,這是對你的信任。工作上,寧可多受點苦、多受點累,也要保證安全,可不能因為疏忽大意,讓職工兄弟在安全上出現(xiàn)意外。一旦出現(xiàn)事故,不僅對不起礦上對咱的期望,更對不起礦工兄弟的妻兒老小!那可就成了白莊礦的罪人。
在別人眼里,干部的妻子一定很風(fēng)光??墒?,我卻從來沒有這種感覺,反而心里布滿了不安與委屈。有一次,書泉在礦上值班,我一個人在家休息,忽然,被一陣急促的敲門聲和叫罵聲驚醒,這是怎么啦?我慌忙去開門,還沒等把門全開開,外邊的一個人猛地就把門撞開了,我被門推了個趔趄,從外邊沖進來一高一矮兩個人,渾身散發(fā)著酒氣。我被這突如其來的景象嚇呆了,還沒回過神來,高個的氣乎乎說:“我們是采三區(qū)的工人,叫王書泉這個家伙出來,我們要給他“算帳”,憑什么罰我們,又停止我們工作,不就是一次違章嗎?不違章怎么干活,這還不是為了給區(qū)里多出點炭,多掙點錢?!甭犓麄冞@么一說,我懸的心才放下。就安慰他兩個:“兄弟,你們先坐下,喝點水,消消氣,書泉在礦上值班。咱們都不輕易,上有老,下有小的,拼死拼活地干活還不是為了養(yǎng)家糊口。你們區(qū)長這樣做,還不是為了你們大家的安全著想,要是安全上出了事,即使掙錢再多,又有什么用?”你還別說,聽我這么一勸,本來滿臉怨氣的職工,氣也消了。事后,我滿腹委屈的對丈夫說,為了你,我受多少的苦、受多少的累,都能忍受,就是受不了這種擔(dān)驚受怕、遭人謾罵的事,想想這是圖得什么?人家說,當(dāng)干部的妻子有福氣呢?可我竟跟著你受這窩囊氣了!
前年,孩子得了鼻竇炎,要到省立醫(yī)院做手術(shù),丈夫把我們娘倆送到省立醫(yī)院后,就回來上班了。我打小在農(nóng)村長大,從沒到過大城市,出門連東西南北都分不清。在濟南舉目無親,無依無靠的,孩子的各種化驗、做手術(shù)都是我跑前跑后。天天提水、買飯,樓上樓下,不知遭了多少白眼,受了多少委屈。晚上躺在病床上的兒子對我說:“媽,你看,人家孩子都是爸爸媽媽陪著,我都在這里住了四五天院了,爸爸怎么也不來看看我?”委屈的兒子這么一說,我心里很不是滋味,可我還得安慰他:“你爸領(lǐng)著二百多口人干活,好多事情得考慮,單位離不開他,媽媽在這里陪著你還不行嗎?”。
煤礦工作發(fā)言稿篇十二
古語有云:帥居不動,糧草先行,經(jīng)濟要發(fā)展,煤礦生產(chǎn)要先行。煤礦企業(yè)乃社會經(jīng)濟能源的大動脈,對煤礦企業(yè)而言,煤礦職工的安全就是企業(yè)的生命,煤礦安全生產(chǎn)就是效益,安全就是煤礦企業(yè)一切工作的重中之重。但是,安全知識的貧乏和安全意識的淡薄,總是讓我們看到、聽到一幕幕血的教訓(xùn)。例如作業(yè)人員不按照作業(yè)規(guī)程規(guī)定作業(yè)開采煤礦出現(xiàn)的安全事故。我們知道,大部分的煤礦安全事故,是由于違章操作,違章指揮,習(xí)慣性違章所造成的,也就是一切的根源出現(xiàn)在我們的思想上,樹立“煤礦安全時刻在心中”的觀念十分重要。須知,煤礦安全工作沒有“一勞永逸”,要靠平時一點一滴扎扎實實的完善。你的任何一次疏忽,一次大意,都有可能造成終生的遺憾。
在平時的工作崗位上,作為技術(shù)員,我常常將煤礦企業(yè)的安全規(guī)章操作流程寫下并制作成一張巴掌大小的卡片,按照企業(yè)的煤礦生產(chǎn)要求,分發(fā)到所有生產(chǎn)一線職工手中,對每一個崗位的工作流程按照規(guī)程和崗位規(guī)范的要求,從檢查、確認(rèn)、運行全過程進行了規(guī)范,要求每位班組職工必須隨身攜帶卡片,對卡片內(nèi)容必須熟記于心,從而通過職工眼看、口說、手指的操作程序,有效提高職工注意力,避免因麻痹大意造成事故的發(fā)生。
安全,是根弦,只要你牢牢地繃緊,就能彈奏出快樂的音符,生命樂章永遠悠揚響亮。安全,是本經(jīng),只要你天天讀,時時記,吉祥之光將簇擁著你,危險惡魔將離你遠遁。
安全,是一首歌,只要你放開歌喉,唱出警鐘之聲的主旋律。歌聲將伴你凱旋。
安全,是根擎天柱,只要你憑借她的威力,必將撐出一個沒有隱患的世界,一席圣潔的空間。
安全,是緊箍咒,帶著她,無論走到海角天涯,都會保佑你快樂!保佑你平安!就象詩歌里寫到的,安全,是根弦,只要你牢牢地繃緊,就能彈奏出快樂的音符,生命樂章永遠悠揚響亮。但是,如果你忽視煤礦安全的重要性,那么,安全這根弦,一旦斷了,幸福的日子,快樂的人生,恣意的生活,一切的一切,就會成空。所以,為了能享受生命的鮮活,珍惜現(xiàn)在擁有的,請牢記“煤礦安全在我心中”。這個就是我的安全生產(chǎn)故事,沒有輝煌的戰(zhàn)斗歷程,只有對待安全生產(chǎn)所具備的謹(jǐn)慎態(tài)度,與對待安全的生產(chǎn)所擁有的堅守態(tài)度。我以自己的行動,實踐了煤礦職工對企業(yè)、對家庭、對社會的承諾!樹立一座永久的安全豐碑!篇2:煤礦演講稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同志們:
大家好!我叫(),是()煤礦的的普通職工。今天很榮幸站在這里為大家演講,我演講的題目是《礦山人的贊歌》。作為新時代的青年,我們趕上了為祖國的繁榮富強、為企業(yè)的改革發(fā)展奉獻青春的時代。我們應(yīng)該抱有與實局“同呼吸、共命運”的信念,應(yīng)該有為煤礦再創(chuàng)輝煌而奉獻青春的志向。
其實,奉獻對于任何人都并不苛刻,長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育的土地捧上甘露。
我們要從小事做起,認(rèn)真的做好自己負責(zé)的每一項工作。這樣才能為實現(xiàn)千萬噸煤礦添磚加瓦!做為一名年輕人能做的就是將每一次的工作當(dāng)成是一項神圣的使命!因為我們站在一個新的年代,有一種責(zé)任有一種信念!在為這個目標(biāo)努力!我們是煤礦的新主人也是在為自己的家園努力!
太陽之所以燃燒,是因為它選擇了輝煌;而我們的兄弟們之所以無所畏懼,忘我奉獻,是因為他們選擇了礦山,選擇了開采太陽的事業(yè),他們用鋼鐵般的脊梁和堅韌不拔的意志擔(dān)負起礦山發(fā)展的使命。一個英雄的時代,鑄就一段英雄的歷史;一個具有生命力的企業(yè),鑄就一支頑強拼搏的職工隊伍,“團結(jié)奉獻求實進取”,這就是雷鋒精神的寫照,成長在這樣一個企業(yè)里,我們感到由衷的自豪。在我們的事業(yè)里,我們是無所不能、無往而不勝的,我們的明天一定會更加美好。
近期周邊礦井接連發(fā)生安全事故以及新集一礦“5.28”事故,事故的發(fā)生嚴(yán)重影響了企業(yè)健康、快速發(fā)展的形勢,給安全工作造成了很大被動。因此要痛定思痛,深刻吸取事故教訓(xùn),舉一反三。按照集團公司、礦文件統(tǒng)一安排,結(jié)合我礦近兩年發(fā)生的事故,組織職工利用班前班后會時間,認(rèn)真討論,深刻進行反復(fù)討論,從深層次查找原因。切實抓好今后的安全工作,主要有以下三個方面:
一、思想意識方面:1、牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想,真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓。時刻繃緊安全這根弦,工作中嚴(yán)禁違章指揮,違章作業(yè);加強對員工的安全思想教育工作,提高員工安全素質(zhì)和自主保護、互保聯(lián)保意識;安排專人負責(zé),排出培訓(xùn)計劃。充分利用班前會對員工進行安全應(yīng)知應(yīng)會知識、規(guī)程措施等方面的學(xué)習(xí);每月組織對本員工進行業(yè)務(wù)考核。2、加大規(guī)章制度的執(zhí)行力度,對待“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”,甚至存在胡干、蠻干、馬虎了事的現(xiàn)象,要轉(zhuǎn)變“老好人”的思想作風(fēng),要做到不怕啰嗦、不怕麻煩、敢于制止說服、正確樹立“安全第一”的觀念。端正態(tài)度,穩(wěn)定心態(tài),以平常心,層層抓落實,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行。
二、安全生產(chǎn)管理方面:1、積極有效的將《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全操作規(guī)程》落實到位。要求安全員加大車間巡視力度,對現(xiàn)場出現(xiàn)的安全問題及時匯報并整改,對違章行為予以堅決制止。2、加強基層管理人員對安全的監(jiān)督監(jiān)察工作,把安全工作真正放在第一的位置,抓嚴(yán)、抓細,對于突出薄弱環(huán)節(jié),加大監(jiān)督檢查力度;實行日常檢查和隨機抽查相結(jié)合的檢查制度。嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程措施要求進行驗收。驗收人員在現(xiàn)場,實事求是,檢驗合格后簽字,不搞人為平衡。
3、突出責(zé)任落實,加大獎懲考核力度。繼續(xù)加強對專職人員定崗定責(zé),劃。
片管理,將其工資收入與分片質(zhì)量情況掛勾,從安全施工、工程質(zhì)量、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)三個方面進行嚴(yán)格的考核。
三、
深入開展好安全主題活動。
機關(guān)分工會xxx尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、職工家屬朋友們:
大家好!我是xxx,今天很高興代表公司機關(guān)分工會參加此次演講,我演講的題目是:愛崗敬業(yè),節(jié)支降耗,共度難關(guān)。
讓我們把時鐘回撥到2003x月x日,一行十八人來到xxx,成為xx集團開疆拓土的先行者,短短六年,xxx煤礦從一個開采掘進方式落后年產(chǎn)僅21萬噸的地方國有小煤礦成長成為一個年產(chǎn)210萬噸的國有大型現(xiàn)代化礦井,這不得不說是一個奇跡,當(dāng)時xxx不僅僅生產(chǎn)方式落后,生活環(huán)境也非常惡劣,是先改善生產(chǎn)?還是先改善生活?兩者只能擇其一,先出煤!一行十八人沒開會研究,不謀而合。頂著艱苦的生活環(huán)境,他們產(chǎn)出了第一噸煤,頂著艱苦的生活環(huán)境,他們上了綜采。當(dāng)我們這些后來者為礦區(qū)信息封閉,生活方式單調(diào),工作壓力大而抱怨的時候,我們是否想過,我們的前輩,我們的先行者,他們當(dāng)初面臨的是怎樣的環(huán)境,作為先行者,作為開疆拓土者,他們面臨的又是怎樣壓力。
支撐著他們走到現(xiàn)在的,是怎樣的一種精神力量?是一種艱苦奮斗的精神!
是一種迎難而上的勇氣!
從2012年開始,煤炭市場持續(xù)下行,企業(yè)面臨著嚴(yán)重的生存危機,集團李董事長提出“正視危機、直面危機、尋求轉(zhuǎn)機、贏得生機”,公司x董事長在今年的職代會上提出“立足新常態(tài),激發(fā)新動力,匯聚正能量,釋放正效應(yīng)”
面對這種形勢,我們?怎么做?我們?怎么辦?
你退縮了沒有?你打算另謀出路了沒有?
在企業(yè)繁榮的時期,我們享受著企業(yè)帶給我們的種種福利,現(xiàn)在企業(yè)難了,甚至生存都成了問題。
我們要離他而去?
不?。∑髽I(yè)如同我們的父母,在父母健康的時候,她養(yǎng)育了我們。
在她生病舉步維艱的時候,我們要離他而去?
不,絕對不能!也絕對不會!
“疾風(fēng)知勁草”,越是在這種艱難的時刻,我們越是應(yīng)該站出來扶手并肩,降本增效,砥礪前行,共度難關(guān)。
有人說,我只是一名普通職工,我有心無力。。
在于細節(jié)!
在于生活的方方面面!
在于有意節(jié)約的每一張紙,在于隨手關(guān)閉的水龍頭,在于節(jié)約的每一度電!
少抱怨,多工作;少計較個人得失,多考慮公司利益。時刻銘記,只有公司輝煌了,個人才能輝煌;時刻銘記,只有公司發(fā)展了,個人才有提升的空間。每一刻、每一秒,心中默念。我是潞寧的一份子。這些都很簡單,但是,要做到,卻很難。“艱苦奮斗”,又是如何“奮斗”,在于工作的每時每刻。工作之余,少打會牌,少看會電視,多看書,多學(xué)習(xí),學(xué)無止境,只有更好的充實自己,提升自己,才能更好的為公司的發(fā)展出謀出力。不要小看“個人”的提高,“個人”的奮斗。正是這無數(shù)個“個人”的奮斗才凝聚成整個潞寧公司的“奮斗”。
在人生的道路上,每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在發(fā)展浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱、捧出了全部真誠,這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚。他雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神。
他,叫xxx,是公司車管辦的一名普通司機,負責(zé)公司通勤車的駕駛工作,他沒有沒有驚天動地的業(yè)績,有的是安全行車百萬公里無事故的記錄!沒有振聾發(fā)聵的豪言壯語,有的是十年如一日的真誠奉獻。
行一次全面排查,查清楚是哪種故障,有時工作時間排不開,他就利用自己的業(yè)余時間一個人到車庫來修理車輛,這樣不需要到維修站去修理的車輛,他能夠自己處理,這不僅為公司節(jié)省了汽車維修開資,而且他的這種做法感動了其他司機,他們能夠在平時的工作中加強了對車輛的愛護工作,增強了班員平時工作的敬業(yè)心,他的這種做法受到了全公司干部和職工的一致好評!
日常工作中,他特別注重車輛的外表清潔、內(nèi)在維護及車內(nèi)物品的整理與空氣凈化,力求為職工提供最安全、最舒適的乘座體驗。在行車過程中,他嚴(yán)格做到“四不”,不開英雄車,斗氣車;不酒后駕車;不強行超車,注意控制車速,保持中速行駛;他遵守公司規(guī)定,從不超員,在相互會車時,做到“寧停三分鐘,不搶一秒”,轉(zhuǎn)彎時牢記“靠左,鳴號,減速”等操作規(guī)定。他總是說:“幾十條人命掌握在手里,我們要對職工的生命財產(chǎn)負責(zé),責(zé)任重于泰山啊!”
他先后多次拾到職工遺失在車上的財物,他都竭盡全力,千方百計一一查詢,物歸原主。
這樣的“他”,在公司還有很多很多。。,他們在平凡的崗位上平凡的事情,卻閃現(xiàn)出耀眼的人性光輝。
我們在崎嶇的道路上砥礪前行,攜手并肩;
我們在嚴(yán)峻的形勢下眾志成城,共度難關(guān)!
我們在路上,走在通向光明的路上。。
近期觀看了吉林省八寶煤礦和黃玉川煤礦事故后,使我感覺到事故的發(fā)生嚴(yán)重影響了企業(yè)健康、快速發(fā)展的形勢,給安全工作造成了很大被動。因此要痛定思痛,深刻吸取事故教訓(xùn),舉一反三。按照集團公司、礦文件統(tǒng)一安排,組織職工利用班前班后會時間,認(rèn)真討論,深刻進行反復(fù)討論,從深層次查找原因。
一、思想意識方面:1、牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”、“安全工作是我們的第一要務(wù)”的思想,真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務(wù)來抓。時刻繃緊安全這根弦,工作中嚴(yán)禁違章指揮,違章作業(yè);加強對員工的安全思想教育工作,提高員工安全素質(zhì)和自主保護、互保聯(lián)保意識;安排專人負責(zé),排出培訓(xùn)計劃。充分利用班前會班后會對員工進行安全應(yīng)知應(yīng)會知識、規(guī)程措施等方面的學(xué)習(xí);每月組織對本員工進行業(yè)務(wù)考核。2、加大規(guī)章制度的執(zhí)行力度,對待“看慣了、干慣了、習(xí)慣了”,甚至存在胡干、蠻干、馬虎了事的現(xiàn)象,要轉(zhuǎn)變“老好人”的思想作風(fēng),要做到不怕啰嗦、不怕麻煩、敢于制止說服、正確樹立“安全第一”的觀念。端正態(tài)度,穩(wěn)定心態(tài),以平常心,層層抓落實,確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定運行。
煤礦工作發(fā)言稿篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、職工家屬同志們:。
大家好!我叫周彬,是咱機掘一隊機電副隊長宋少強的愛人。
首先能夠與這么多職工家屬一起開安全會我感到很榮幸,我想讓家屬參加安全會我們大家都應(yīng)該明白,那就是安全工作有職工們的貢獻也有我們家屬的一份奉獻,更有我們的一份責(zé)任。
“平平安安上班去,安安全全回家來”,這是我們每一位家屬的期盼。記得我們剛結(jié)婚那會當(dāng)時他還在綜采二隊上班,還不太習(xí)慣丈夫的早出晚歸,有一次丈夫上的是18點班然而到了第二天清晨還沒回來,我當(dāng)時焦急萬分,聽著漸近的摩托聲,我一次次地跑出去看,又一次次地失望而歸。到處打電話詢問,直到第二天中午丈夫才回來,當(dāng)看見丈夫拖著疲憊的身軀走進家門的一剎那,我的眼淚已經(jīng)奪眶而出。那是欣慰的淚水,那是幸福的淚水,因為我又看到了他平安的身影!
“安全是礦工的天,丈夫是家庭的天”,沒有安全就沒有礦工的生命,沒有安全就沒有家庭的幸福安寧,當(dāng)我們看到或聽到一幕幕礦工兄弟因違章作業(yè),造成肢體傷害的凄慘景象,聽到親人一聲聲悲痛欲絕、撕心裂肺的哭喊聲,我們的內(nèi)心久久不能平靜。親愛的的礦工朋友們,你要知道,當(dāng)你從事這項危險工作的同時,你的家人也在承受著同樣的勞累,甚至是煎熬!你要知道,你的肩頭撐起的是家的希望,你的手中握住的是家的幸福,沒有你,家的天空就會坍塌!你要知道,有一雙眼睛在家的方向時時向你眺望,有一顆心時時為你而牽掛!你還敢違章嗎?作為一名職工家屬我們深切知道煤礦工人的特殊性,我們更應(yīng)該理解和支持他們,為他們減輕思想包袱,讓他們能夠安心工作。安全不是一個人的事,更不能只是單位的事,為了家庭的幸??鞓罚鳛榧覍傥覀冇辛x不容辭的責(zé)任和義務(wù)。最后作為一名妻子我想對在座的各位妻子說一聲“管好丈夫的胃,當(dāng)好丈夫的枕;卡住丈夫的嘴,牽住丈夫的手;多吹枕邊安全風(fēng)”,意思就是讓他們吃好、休息好,不讓他們酒后入井,和丈夫要和睦相處,常常提醒他們要多注意安全。
周彬。
2012年3月28日。
煤礦工作發(fā)言稿篇十四
1各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位來賓,大家好!
今天在這里,我不想聲淚俱下地講述一個個血淋淋的安全事故,也不想聲斯力竭地強調(diào)安全的重要性,那樣,只會讓人感到安全是個萬分沉重的話題,我只想對所有奮戰(zhàn)在井下一線礦工朋友們說一句:您的安全牽動著我們的心,您的安全是我們心中永遠的牽掛!
作為一名井下工的妻子,我深深地懂得安全的重要性。每天老公上班前,我總不忘重復(fù)那一句話,“注意安全!”這句簡單的話承載了多少叮嚀與囑托,又飽含了多少深情與厚愛,更寄托了多少殷切期盼!
記得有一次,老公上中班,從下午一點出門,直到夜里十二點還沒回來,一家人焦急萬分。聽著漸近的摩托聲,我一次次地跑出去看,又一次次地失望而歸。婆婆早就睡下了,她一次次地醒來,又一次次地問:“回來了嗎?”不知什么時候,迷迷糊糊中我聽見摩托聲,一骨碌翻起來,直沖樓下,當(dāng)看見老公拖著疲憊的身軀走進家門的一剎那,我的眼淚已經(jīng)奪眶而出。那是欣慰的淚水,那是幸福的淚水,因為我又看到了他平安的身影!
平安歸來是父母對兒子最沉的叮嚀,是妻子對丈夫最深切的牽掛,是孩子對父親是深情的祝福。然而誰都知道井下作業(yè)危險異常,稍有馬虎大意,就有喪命的可能。我親愛的的礦工朋友們,你可知道,當(dāng)你從事這項危險工作的同時,你的家人也在承受著同樣的勞累,甚至是煎熬!你可知道,你的肩頭撐起的是家的希望,你的手中握住的是家的幸福,沒有你,家的天空就會坍塌!你可知道,有一雙眼睛在家的方向時時向你眺望,有一顆心時時為你而牽掛!你還敢掉以輕心嗎?你還敢違章操作嗎?你的責(zé)任重于泰山,你的使命光榮而艱巨,所以,請你帶著父母的叮嚀與囑托去上班,帶著妻兒誠摯而深切地愛去堅守崗位,讓愛與安全同行!
用愛的語言堅定安全的信念,用愛的行動捍衛(wèi)安全的根基,用愛的思想貫穿安全始終!
讓愛維護安全的大堤,讓安全守護愛的家園,讓安全之樹常青,讓愛的家園更加美麗和-諧!
最后,我要送給我的家人及所有奮戰(zhàn)在井下一線的礦工朋友們一首歌:
你是安全的,我就是幸福的,你平安走過的,是我守護的。
2各位領(lǐng)導(dǎo)、職工家屬同志們:。
大家好!我叫王秀平,是咱礦采煤三區(qū)區(qū)長王書泉愛人。我匯報的題目是:《真情注安全、當(dāng)好賢內(nèi)助》。
我是1985年農(nóng)轉(zhuǎn)非后,隨丈夫來到礦上的,那時,對煤礦的了解就像一張白紙,隨著時間的推移,在廣播、電視上,在與家屬姊妹們的啦呱中,看到的、聽到的最多的是安全;每當(dāng)從電視或生活中,看到一幕幕礦工兄弟因違章作業(yè),造成肢體傷害的凄慘景象,聽到親人一聲聲悲痛欲絕、撕心裂肺的哭喊聲,內(nèi)心總是久久不能平靜。這使我對安全有了更深的熟悉:安全是礦工的天,丈夫是家庭的天;沒有安全就沒有礦工的生命,沒有安全就沒有家庭的幸福安寧,一起事故的發(fā)生,也就意味著整個家庭的不幸。
俗話說:妻賢夫禍少。我時常想,自己作為一名井下區(qū)隊干部家屬,料理好家庭,生活上照顧好丈夫,不讓他分心,使他有個好心情,保持個好身體,管好礦工兄弟的安全,這也是咱家屬對礦上的安全盡了一份心,出了一把力。平時,我也經(jīng)常叮囑丈夫:礦上把二百多口人的一個大區(qū)隊交給你,這是對你的信任。工作上,寧可多受點苦、多受點累,也要保證安全,可不能因為疏忽大意,讓職工兄弟在安全上出現(xiàn)意外。一旦出現(xiàn)事故,不僅對不起礦上對咱的期望,更對不起礦工兄弟的妻兒老小!那可就成了白莊礦的罪人。
在別人眼里,干部的妻子一定很風(fēng)光。可是,我卻從來沒有這種感覺,反而心里布滿了不安與委屈。有一次,書泉在礦上值班,我一個人在家休息,忽然,被一陣急促的敲門聲和叫罵聲驚醒,這是怎么啦?我慌忙去開門,還沒等把門全開開,外邊的一個人猛地就把門撞開了,我被門推了個趔趄,從外邊沖進來一高一矮兩個人,渾身散發(fā)著酒氣。我被這突如其來的景象嚇呆了,還沒回過神來,高個的氣乎乎說:“我們是采三區(qū)的工人,叫王書泉這個家伙出來,我們要給他“算帳”,憑什么罰我們,又停止我們工作,不就是一次違章嗎?不違章怎么干活,這還不是為了給區(qū)里多出點炭,多掙點錢?!甭犓麄冞@么一說,我懸的心才放下。就安慰他兩個:“兄弟,你們先坐下,喝點水,消消氣,書泉在礦上值班。咱們都不輕易,上有老,下有小的,拼死拼活地干活還不是為了養(yǎng)家糊口。你們區(qū)長這樣做,還不是為了你們大家的安全著想,要是安全上出了事,即使掙錢再多,又有什么用?”你還別說,聽我這么一勸,本來滿臉怨氣的職工,氣也消了。事后,我滿腹委屈的對丈夫說,為了你,我受多少的苦、受多少的累,都能忍受,就是受不了這種擔(dān)驚受怕、遭人謾罵的事,想想這是圖得什么?人家說,當(dāng)干部的妻子有福氣呢?可我竟跟著你受這窩囊氣了!
前年,孩子得了鼻竇炎,要到省立醫(yī)院做手術(shù),丈夫把我們娘倆送到省立醫(yī)院后,就回來上班了。我打小在農(nóng)村長大,從沒到過大城市,出門連東西南北都分不清。在濟南舉目無親,無依無靠的,孩子的各種化驗、做手術(shù)都是我跑前跑后。天天提水、買飯,樓上樓下,不知遭了多少白眼,受了多少委屈。晚上躺在病床上的兒子對我說:“媽,你看,人家孩子都是爸爸媽媽陪著,我都在這里住了四五天院了,爸爸怎么也不來看看我?”委屈的兒子這么一說,我心里很不是滋味,可我還得安慰他:“你爸領(lǐng)著二百多口人干活,好多事情得考慮,單位離不開他,媽媽在這里陪著你還不行嗎?”。
煤礦工作發(fā)言稿篇十五
尊崇的各位指導(dǎo)、同志們:
首先,我要感激礦黨委、嶺北礦為我們發(fā)明這次時機,感激在座的各位指導(dǎo)和同志們。我叫,往年44歲,中共黨員,現(xiàn)任安檢科工程師。我是80年到本礦任務(wù)的,85年到局工學(xué)院學(xué)習(xí)進修,畢業(yè)后不斷在礦安檢科任務(wù),至今已有17個年頭。
今天,我站在演講臺上,面對這么多的指導(dǎo)和同志們,心情十分沖動?;叵虢甑钠桨补芾砣蝿?wù),給我感受最深的就是“責(zé)任嚴(yán)重”,平安責(zé)任重于泰山。前些年礦上發(fā)作事故,職工付出血的代價和職工家眷得到親人的慘痛局面,我至今記憶猶新,給企業(yè)形成了嚴(yán)重經(jīng)濟損失令人心痛。血的經(jīng)驗振聾發(fā)聵。作為一名安檢人員,在近二十年的任務(wù)理論中,我時辰感到肩負的責(zé)任嚴(yán)重,不敢有絲毫的懶惰。安檢科的一位老指導(dǎo)曾說過這樣一句話,他說“安檢任務(wù)是維護人生命的任務(wù),是榮耀而責(zé)任嚴(yán)重的任務(wù)”,這句話給我以深入的感受,也不斷鼓勵著我。我想,假如我可以在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責(zé)任嚴(yán)重”銘記在我的思想上、舉動中,以維護職工生命的高度責(zé)任心和維護企業(yè)利益的莊嚴(yán)使命感,時時辰刻以事故經(jīng)驗警示本人,以保平安、促開展的責(zé)任鞭笞本人,堅持深化井下、深化現(xiàn)場、深化礦工之中,把平安管理任務(wù)抓細做實,兢兢業(yè)業(yè)的為我礦的平安消費盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把平安任務(wù)做好,為全礦干部職工共享安全、共建調(diào)和,盡到一名安檢人員應(yīng)盡的責(zé)任。
責(zé)任嚴(yán)重,但實行責(zé)任不只僅靠一片熱誠,更需求知識、技術(shù)和業(yè)務(wù)才能。假如我競聘成功,我將在零碎指導(dǎo)和科長的率領(lǐng)下,與全科同志一同,承繼和發(fā)揚我礦安檢任務(wù)的優(yōu)秀傳統(tǒng),把本人多年的理論經(jīng)歷與先進的管理辦法結(jié)合起來,共同做好平安質(zhì)量任務(wù),營建平安綠洲、創(chuàng)立安全鶴礦。就如何做好安檢科任務(wù),談一點本人的想法:一是,在增強本身建立的同時協(xié)助科長帶好隊伍。堅持以身作則,增強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進步任務(wù)才能,打造一支責(zé)任心強、業(yè)務(wù)嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為平安消費把好關(guān),讓各級指導(dǎo)和職工群眾擔(dān)心稱心。二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工平安思想教育和平安技術(shù)培訓(xùn)任務(wù),特別是要增強四級培訓(xùn)和五級培訓(xùn)任務(wù),加強培訓(xùn)的針對性和可操作性,培訓(xùn)一人合格一人??创叭`”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益動身,要在思想上使職工看法到“三違”的危害、生命的珍貴、安康的幸福。把平安思想做離職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度看法平安的重要性和“三違”的危害性,加強思想教育的情感染和壓服力。三是,要加大平安監(jiān)查力度。發(fā)揚“三鐵”肉體和老安檢人員的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),及時發(fā)現(xiàn)三違,制止三違,要用過來點線流程的好辦法,查出平安隱患,消滅死角死面。四是,進一步落實安檢人員的崗位責(zé)任制,研討、探究專職安檢人員與班隊平安的包保方法,從而構(gòu)筑平安消費的牢靠防線,保證全礦平安消費的大好情勢。
在礦黨委下發(fā)的競聘告訴中,要求競聘者談一下本人的劣勢和優(yōu)勢,我先說一下本人的優(yōu)勢和缺乏。依照優(yōu)秀安檢人員的規(guī)范,我在學(xué)習(xí)、任務(wù)上還有一定的差距,有時對本人要求不夠嚴(yán)厲,任務(wù)上存在耐心心情,任務(wù)的方式辦法上還需進一步改良和增強,還需求在學(xué)習(xí)和理論中不時進步。說到劣勢,我覺得真實沒有什么太多可說的,只是積聚了一些經(jīng)歷,盡了應(yīng)盡的責(zé)任,做了本人該干的任務(wù)。在近二十幾年的任務(wù)中,我掌握了一定的平安管理任務(wù)規(guī)律和較為可行的任務(wù)辦法,在任務(wù)中可以務(wù)實務(wù)虛,仔細擔(dān)任,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,有愛崗敬業(yè)的肉體;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓究竟,決不抓緊;對事故,實事求是,仔細清查。指導(dǎo)布置的任務(wù)可以獨立完成。我曾在年被授予平安標(biāo)兵稱號,被授予平安反省技術(shù)能手稱號,并屢次失掉礦指導(dǎo)和零碎指導(dǎo)的好評,也失掉了基層指導(dǎo)和工人徒弟的稱譽。
我酷愛礦山,由于是這片土地養(yǎng)育了我、培育了我。我能為礦的開展和職工的安全奉獻本人的光和暖,是我的驕傲和不懈的追求。我情愿用踏踏實實的老黃牛肉體,為xx礦平安周期的有限延伸,失職盡責(zé)。經(jīng)過我們?nèi)V上下的共同努力,使我們每個職工及家眷都看法到在嶺北礦任務(wù)是十分平安的,也是十分幸福的。請各位指導(dǎo)給我這個時機,讓我用本人的實力來證明本人,為煤礦的平安消費任務(wù)盡一奮本人的力氣。
謝謝大家!
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