在公司新員工座談會(huì)上的講話(實(shí)用15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 13:37:04
在公司新員工座談會(huì)上的講話(實(shí)用15篇)
時(shí)間:2023-11-11 13:37:04     小編:雁落霞

總結(jié)是進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、改進(jìn)工作的重要手段。如何培養(yǎng)自己的創(chuàng)造力和創(chuàng)新意識(shí),讓自己在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出?下面是一些學(xué)術(shù)研究的最新成果和發(fā)現(xiàn),希望能夠引起大家的思考。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇一

各位新同仁:

大家好!

首先,我謹(jǐn)代表xx韶關(guān)有限公司對(duì)你們致以最熱烈的歡迎,歡迎你們加入xx,歡迎你們成為xx這個(gè)大家庭的一員!看著你們一張張朝氣蓬勃的面孔,我從從內(nèi)心里感到高興,相信你們的加入將會(huì)為我們xx注入新鮮血液,帶來(lái)新的希望、新的發(fā)展。

大家都是來(lái)自不同地方的人,能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進(jìn)入青啤那一天開(kāi)始,你們不再是單打獨(dú)斗的孩子,而是xx團(tuán)隊(duì)的`一份子。在以后的生活或是工作中,你們或許會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,不用害怕,因?yàn)樵趚x團(tuán)隊(duì)里你們不再需要一個(gè)人孤軍奮戰(zhàn),你們擁有很多的兄弟姐妹,你們有xx這個(gè)大家庭作堅(jiān)強(qiáng)后盾,你們將會(huì)與xx其它員工齊肩并進(jìn)、共同奮斗、共同進(jìn)步。用智慧和汗水創(chuàng)造企業(yè)美好明天,用熱情和青春譜寫人生優(yōu)美詩(shī)篇!

最后,祝大家一帆風(fēng)順、前程似錦!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:

大家上午好!我是休閑部的趙雙,今天很高興能站在這里代表員工發(fā)言。

眾所周知,2008年是奧運(yùn)年,在這個(gè)特殊的.大氣候下,我們洗浴行業(yè)受到了很大的影響,酒店經(jīng)濟(jì)收入程下滑趨勢(shì)。東方威尼斯的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)在各方面都做了努力,特別是在員工這方面,這是每個(gè)人都感受到的。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們員工全面的培訓(xùn)和考核,不僅提高了我們的業(yè)務(wù)技能和知識(shí)水平,而且取得了不錯(cuò)的成效?!皟?nèi)部選拔,任人唯賢”給我們員工更廣闊的發(fā)展空間。在薪資和福利方面也將有大幅度的提高,在同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平。

領(lǐng)導(dǎo)為我們所做的這些無(wú)不為我們員工著想,視員工為家人,我們沒(méi)有理由不為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的一份力量。隨著奧運(yùn)會(huì)的結(jié)束,單雙號(hào)的解除,我們的客流量將恢復(fù)正常,甚至更高。我們作為“家”的一份子更應(yīng)該以高度的責(zé)任心面對(duì)自己的工作,服務(wù)好我們的客人,努力學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn),提高自我,為了企業(yè)的明天,為了我們自己的未來(lái),加油!

另外,9月末將有一次優(yōu)秀員工的評(píng)選活動(dòng)。優(yōu)秀員工,不僅是一個(gè)稱號(hào),一紙證書(shū),更是一份榮譽(yù),是對(duì)我們出色工作的肯定和個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。希望每個(gè)員工都能努力表現(xiàn)自己,發(fā)揮所長(zhǎng),相信優(yōu)秀員工屬于你,屬于我,屬于我們每個(gè)人!

最后祝東方威尼斯的明天會(huì)更好。謝謝!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇三

各位新同仁:

大家好!

很榮幸,今天管理部x主任給了我第一次參加新員工成長(zhǎng)座談會(huì)的機(jī)會(huì),讓我能夠近距離與你們這些優(yōu)秀的新員工代表進(jìn)行溝通和交流,我已經(jīng)強(qiáng)烈地感受到了你們的渴望、激情、成熟以及階段的收獲,也通過(guò)今天對(duì)一些信息的掌握,相信會(huì)為我們部門今后新員工成長(zhǎng)的培訓(xùn)工作的更好的開(kāi)展拓展更寬的思路。

是人都是才!事實(shí)上無(wú)論是公司還是我本人,已經(jīng)實(shí)實(shí)在在感知到了近幾年我們新員工隊(duì)伍的迅速成長(zhǎng),以及對(duì)企業(yè)發(fā)展強(qiáng)有力的支撐作用!儀征新區(qū)20多億的產(chǎn)值,新員工的支撐作用已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不僅僅是半邊天了!把新員工培訓(xùn)好,讓他們得以順利的成長(zhǎng)!一直是貫穿我們部門工作的一條主線。結(jié)合自己的'成長(zhǎng)經(jīng)歷和工作感受,下面就新員工成長(zhǎng)和被成長(zhǎng),談?wù)勛约旱墓ぷ黧w會(huì)。

對(duì)于新員工自我成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),送16個(gè)字:

認(rèn)識(shí)自我,從零做起,堅(jiān)定信念,不斷超越!

也就是說(shuō),我們時(shí)刻要對(duì)自己有清醒的認(rèn)識(shí),在肯定自己取得的成績(jī)的同時(shí),更要不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足以及自己努力的方向,這樣自己才能不斷邁向新的臺(tái)階。不管是大專、本科,還是研究生,都要從零做起,不要把自己以前取得的成績(jī)邊成自己的包袱,工作中眼高手低,好高騖遠(yuǎn)。工作中不要老惦記著“成功”,更重要的是踏實(shí)做好每一天的工作,日積月累,你離成功的那天就越來(lái)越近了。做好一天的工作很容易,做好一年,二年。人與人之間就大相徑庭了!進(jìn)步慢一點(diǎn)不要緊,就怕反復(fù),潮起潮落,這對(duì)自己的成長(zhǎng)是很不利的。逆水行舟用力撐,一篙松勁退千尋!

對(duì)于培訓(xùn)新員工工作來(lái)說(shuō),也歸納為16個(gè)字:

營(yíng)造氛圍,打通通道,親情關(guān)懷,人盡其才!

現(xiàn)在我們部門進(jìn)廠一年的步偉以是部門安全設(shè)備員,五年的黃維已經(jīng)是工段段長(zhǎng),三班八個(gè)班長(zhǎng)中兩年的新員工占了五個(gè)……這還不能充分說(shuō)明我們新員工得到了充分的成長(zhǎng)和個(gè)人價(jià)值的展示嗎?部門也階段性較好地完成了公司新員工培訓(xùn)工作。我們部門是這樣,其它部門也是如此!揚(yáng)農(nóng)為你們的成長(zhǎng)搭建了廣闊的舞臺(tái)!

相信自己,更相信揚(yáng)農(nóng)!用心去感悟揚(yáng)農(nóng)文化,更要用行動(dòng)去續(xù)寫揚(yáng)農(nóng)新的篇章!

你們已經(jīng)邁出了走向成功的第一步,相信你們的第二步…n步會(huì)更加精彩!謝謝!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇四

各位同學(xué)、同志們:。

大家好!首先,我代表水電三局有限公司以及全體員工,對(duì)同學(xué)們選擇三局、來(lái)到公司表示熱烈的歡迎!

今天是一個(gè)特別的日子,對(duì)在座的各位同學(xué)們而言,將是人生中一個(gè)重要的里程碑。我知道,此時(shí)此刻,雖然母校的囑托還在你們的腦海里縈繞,畢業(yè)的鐘聲還在你們的心中回響,悠揚(yáng)的《畢業(yè)歌》還在你們的耳畔回蕩,但是你們已經(jīng)站在了一個(gè)全新的起跑線上了。再過(guò)幾天,各位同學(xué)就要奔赴各自的工作崗位。今天,借此機(jī)會(huì)來(lái)跟大家見(jiàn)面、交流,并與同學(xué)們共勉。從此,我們將與三局同呼吸、共命運(yùn)。

每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,看到你們青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動(dòng),欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿懷豪情的來(lái)到三局,給企業(yè)帶來(lái)了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們即將奔赴不同的工作崗位,能否盡快實(shí)現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換,是否做好了充分的思想準(zhǔn)備;期待的是你們?cè)缛粘刹?在崗位上建功立業(yè)。

中國(guó)水利水電建設(shè)股份有限公司是中央管理的中國(guó)水利水電建設(shè)集團(tuán)公司整體改制并控股創(chuàng)立的股份公司,是跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的綜合性大型企業(yè),是中國(guó)規(guī)模最大、科技水平領(lǐng)先、最具實(shí)力、行業(yè)品牌影響力最強(qiáng)的水利水電建設(shè)企業(yè)。具有國(guó)家施工總承包特級(jí)企業(yè)資質(zhì)、對(duì)外工程承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、進(jìn)出口貿(mào)易權(quán)、aaa級(jí)信用等級(jí)。

中國(guó)水利水電建設(shè)股份有限公司積極推進(jìn)國(guó)際化戰(zhàn)略,是中國(guó)水電產(chǎn)業(yè)“走出去”的排頭兵和中國(guó)企業(yè)“走出去”的重要力量,先后在亞、非、歐、美的50多個(gè)國(guó)家和地區(qū)進(jìn)行了工程承包建設(shè)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作,擁有全球50%的水利水電建設(shè)市場(chǎng)份額。在中國(guó)對(duì)外承包工程企業(yè)中以營(yíng)業(yè)額位列第4位,在全球最大225家承包商中排名第31位,“中國(guó)水電”已成為國(guó)際上水利水電建設(shè)的第一品牌和行業(yè)代表。目前,公司已形成國(guó)內(nèi)水電、國(guó)內(nèi)非水電、國(guó)際業(yè)務(wù)“三足鼎立”的格局,已由水利水電施工企業(yè)初步發(fā)展成為集工程承包,水電、風(fēng)電等能源投資開(kāi)發(fā),國(guó)際經(jīng)營(yíng)及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合型大型跨國(guó)企業(yè)集團(tuán)。

二、公司目前的發(fā)展情況。

水電三局有限公司為中國(guó)水電建設(shè)股份有限公司的全資子公司,企業(yè)資質(zhì)為水利水電工程施工總承包特級(jí);并具有對(duì)外承包工程資質(zhì)、鐵道部市場(chǎng)交易許可證書(shū)等資質(zhì)。是一個(gè)跨國(guó)、跨區(qū)域、跨行業(yè)經(jīng)營(yíng)的特級(jí)綜合性企業(yè)。

公司現(xiàn)有員工120xx余人,各類專業(yè)技術(shù)人員近3000余人;持證一、二級(jí)建造師252人;企業(yè)總資產(chǎn)25.21億元;擁有各類大型主導(dǎo)施工設(shè)備近5000臺(tái)套,先進(jìn)的試驗(yàn)設(shè)備近800臺(tái)套。公司下轄四個(gè)區(qū)域施工分局、四個(gè)專業(yè)施工分局、勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院以及省級(jí)技術(shù)中心;國(guó)外工程設(shè)置國(guó)際工程部,在中東、北非、東南亞下轄六個(gè)施工項(xiàng)目部。

公司遵循“大集團(tuán)、大土木、大市嘗大品牌”的戰(zhàn)略思想,致力于經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí),在繼續(xù)保持水利水電工程施工傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)的同時(shí),優(yōu)先發(fā)展國(guó)際市場(chǎng),大力開(kāi)拓基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù),全面實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)水利水電、基礎(chǔ)設(shè)施、國(guó)際工程協(xié)調(diào)、持續(xù)、共同發(fā)展的經(jīng)營(yíng)格局。

三、對(duì)分局的幾點(diǎn)要求。

在座的同學(xué)們都是我們?nèi)值男律α?也是三局未來(lái)的技術(shù)骨干和管理人才。在此我希望公司各單位做好下面幾項(xiàng)工作:。

1、各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視新員工的接收工作,在公司入場(chǎng)教育完成后,各單位要組織好新員工見(jiàn)面會(huì),使新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境,盡快熟悉企業(yè),同時(shí)要認(rèn)真做好新員工的安置和分配工作。

2、各單位要全方位關(guān)心新員工的生活,體現(xiàn)企業(yè)以人為本的宗旨。對(duì)待新員工,工作上要嚴(yán)格要求,生活上要體現(xiàn)人文關(guān)懷。各單位和項(xiàng)目部要利用各種載體,組織開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,讓新員工切實(shí)感受到企業(yè)的凝聚力。

3、各單位要關(guān)注新員工的思想動(dòng)態(tài),要充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的政治核心和保證作用,引導(dǎo)新員工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀;加強(qiáng)對(duì)新員工敬業(yè)愛(ài)崗、人生價(jià)值的主題教育。各單位和項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)要定期新員工溝通思想,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn),逐步引導(dǎo)他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。

4、各單位要建立人才培養(yǎng)機(jī)制,明確培養(yǎng)目標(biāo),做好新老員工的“傳、幫、帶”工作。要加強(qiáng)新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),注重拓展專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)培訓(xùn),注重理論和實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,使新員工在工作崗位上成長(zhǎng)起來(lái),盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅(jiān)力量。

四、對(duì)新員工的幾點(diǎn)希望。

1、愛(ài)崗敬業(yè),珍惜機(jī)會(huì)。施工企業(yè)工作條件相對(duì)艱苦,但是我們既然選擇了,就應(yīng)該安下心來(lái),在工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做點(diǎn)事情,這對(duì)你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。這幾年,公司對(duì)招收畢業(yè)生的力度較大,絕大部分同學(xué)對(duì)自己的定位比較現(xiàn)實(shí),體現(xiàn)了受過(guò)高等教育的綜合素質(zhì)。我希望你們能盡快適應(yīng)三局、進(jìn)而融入三局、扎根三局。

2、適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì)。勿庸置疑,建筑施工企業(yè)是勞動(dòng)密集型企業(yè),工程技術(shù)干部同樣面臨艱苦復(fù)雜的工作環(huán)境。我希望同學(xué)們能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的施工過(guò)程中,絕大多數(shù)工作都要靠一個(gè)團(tuán)隊(duì)去完成,所以要主動(dòng)將個(gè)人的成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系在一起,培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),強(qiáng)化組織紀(jì)律性,讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于總結(jié)。在新的崗位上,同學(xué)們既要善于從實(shí)踐中學(xué)習(xí),又要繼續(xù)善于從書(shū)本中學(xué)習(xí),要保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。很多人參加工作后就放松了學(xué)習(xí),時(shí)間長(zhǎng)了,差距就慢慢拉開(kāi)了。所以一定要善于學(xué)習(xí)、勤于思考,有目標(biāo)的拓展自身的知識(shí)結(jié)構(gòu),不斷掌握新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝,這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。

4、敬重長(zhǎng)者,勇于超越。“看人挑擔(dān)終覺(jué)輕,事非經(jīng)過(guò)不知難”。同學(xué)們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ撔?多向有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí),遇到問(wèn)題多請(qǐng)教。公司很多項(xiàng)目上都開(kāi)展有“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng),希望同學(xué)們能多向他們?nèi)〗?jīng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,學(xué)以致用,力爭(zhēng)超越。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇五

各位新同仁:

大家好!

很榮幸,今天管理部唐主任給了我第一次參加新員工成長(zhǎng)座談會(huì)的機(jī)會(huì),讓我能夠近距離與你們這些優(yōu)秀的新員工代表進(jìn)行溝通和交流,我已經(jīng)強(qiáng)烈地感受到了你們的渴望、激情、成熟以及階段的收獲,也通過(guò)今天對(duì)一些信息的掌握,相信會(huì)為我們部門今后新員工成長(zhǎng)的培訓(xùn)工作的更好的開(kāi)展拓展更寬的`思路。

是人都是才!事實(shí)上無(wú)論是公司還是我本人,已經(jīng)實(shí)實(shí)在在感知到了近幾年我們新員工隊(duì)伍的迅速成長(zhǎng),以及對(duì)企業(yè)發(fā)展強(qiáng)有力的支撐作用!20xx年儀征新區(qū)20多億的產(chǎn)值,新員工的支撐作用已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不僅僅是半邊天了!把新員工培訓(xùn)好,讓他們得以順利的成長(zhǎng)!一直是貫穿我們部門工作的一條主線。結(jié)合自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷和工作感受,下面就新員工成長(zhǎng)和被成長(zhǎng),談?wù)勛约旱墓ぷ黧w會(huì)。

對(duì)于新員工自我成長(zhǎng)來(lái)說(shuō),送16個(gè)字:

認(rèn)識(shí)自我,

從零做起,

堅(jiān)定信念,

不斷超越!

也就是說(shuō),我們時(shí)刻要對(duì)自己有清醒的認(rèn)識(shí),在肯定自己取得的成績(jī)的同時(shí),更要不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足以及自己努力的方向,這樣自己才能不斷邁向新的臺(tái)階。不管是大專、本科,還是研究生,都要從零做起,不要把自己以前取得的成績(jī)邊成自己的包袱,工作中眼高手低,好高騖遠(yuǎn)。工作中不要老惦記著“成功”,更重要的是踏實(shí)做好每一天的工作,日積月累,你離成功的那天就越來(lái)越近了。做好一天的工作很容易,做好一年,二年。人與人之間就大相徑庭了!進(jìn)步慢一點(diǎn)不要緊,就怕反復(fù),潮起潮落,這對(duì)自己的成長(zhǎng)是很不利的。逆水行舟用力撐,一篙松勁退千尋!

對(duì)于培訓(xùn)新員工工作來(lái)說(shuō),也歸納為16個(gè)字:

營(yíng)造氛圍,

打通通道,

親情關(guān)懷,

人盡其才!

現(xiàn)在我們部門進(jìn)廠一年的步偉以是部門安全設(shè)備員,五年的黃維已經(jīng)是工段段長(zhǎng),三班八個(gè)班長(zhǎng)中兩年的新員工占了五個(gè)。這還不能充分說(shuō)明我們新員工得到了充分的成長(zhǎng)和個(gè)人價(jià)值的展示嗎?部門也階段性較好地完成了公司新員工培訓(xùn)工作。我們部門是這樣,其它部門也是如此!揚(yáng)農(nóng)為你們的成長(zhǎng)搭建了廣闊的舞臺(tái)!

相信自己,

更相信揚(yáng)農(nóng)!

用心去感悟揚(yáng)農(nóng)文化,

更要用行動(dòng)去續(xù)寫揚(yáng)農(nóng)新的篇章!

你們已經(jīng)邁出了走向成功的第一步,

相信你們的第二步、第n步會(huì)更加精彩!

謝謝大家!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家好!

我從事的是會(huì)計(jì)工作,財(cái)務(wù)作為一個(gè)重要的后勤支撐,除了要增強(qiáng)內(nèi)控管理,優(yōu)化資金使用,還應(yīng)該以服務(wù)內(nèi)部、外部為宗旨,全心全意做好氣象服務(wù)保障工作。作為財(cái)務(wù)工作者只有主動(dòng)思考、開(kāi)拓創(chuàng)新,才能破僵化,把工作做活、做細(xì)、做全。對(duì)內(nèi),要加強(qiáng)同部門的溝通交流,通俗化財(cái)務(wù)工作實(shí)質(zhì)和工作流程,便于高效開(kāi)展日常財(cái)務(wù)活動(dòng)。對(duì)外,面對(duì)前來(lái)辦事的人民群眾,多一點(diǎn)真誠(chéng),多一些主動(dòng),多一份微笑,做到真心、熱心、耐心。

正衣冠、找差距、不管完善自我。講正氣是做人之本,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,從工作的出發(fā)點(diǎn)上,從工作、生活作風(fēng)上,從解決問(wèn)題的有效性上,找差距、找不足,完成自我凈化、自我提高的過(guò)程。

廉潔自律是財(cái)會(huì)人員的必備品質(zhì),是會(huì)計(jì)從業(yè)道德的前提。從事會(huì)計(jì)工作,要從思想上牢固樹(shù)立財(cái)經(jīng)法律意識(shí),嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,增強(qiáng)廉潔自律的自覺(jué)性,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)與查擺問(wèn)題結(jié)合起來(lái)、與解決問(wèn)題結(jié)合起來(lái),把群眾路線活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。

工作中,要統(tǒng)一思想、切實(shí)提高對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性的認(rèn)識(shí),深入領(lǐng)會(huì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),增強(qiáng)參與活動(dòng)的主動(dòng)性和自覺(jué)性,同時(shí),緊密結(jié)合財(cái)務(wù)工作,自覺(jué)強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、實(shí)干意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

在今后的工作中,作為財(cái)務(wù)工作者,要不斷的改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。同時(shí),要樹(shù)立新觀念、強(qiáng)化新意識(shí)。

謝謝大家!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:

大家上午好!

首先,我非常感謝公司給我們新進(jìn)員工的集體培訓(xùn),我也很榮幸參加了這次培訓(xùn),作為公司的第一批員工,我深感榮幸與驕傲……這說(shuō)明公司對(duì)我們員工崗前培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于剛介入服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。

經(jīng)過(guò)半個(gè)月的培訓(xùn),完全打破了我沒(méi)培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過(guò)程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密聯(lián)系。

半個(gè)月的培訓(xùn)內(nèi)容主要是:軍訓(xùn)、相關(guān)的企業(yè)文化以及公司的基本運(yùn)作情況介紹,特別是聽(tīng)了x總的講解,讓我們大家都受益匪淺,課程內(nèi)容生動(dòng)有趣,講解企業(yè)文化的同時(shí),還摻雜了許多廣泛性知識(shí),都與我們的工作和生活息息相關(guān),使我們?cè)诙虝r(shí)間里了解到公司的基本運(yùn)作流程以及司的企業(yè)文化,企業(yè)現(xiàn)狀等等、讓我們對(duì)公司有了更深刻的認(rèn)識(shí)與了解,從而能更快地適應(yīng)自己的工作崗位,更了解自己的職責(zé),讓我們對(duì)未來(lái)的工作充滿信心,充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性,利用好公司的優(yōu)勢(shì)資源效果為公司創(chuàng)造效益,公司的快速發(fā)展也是我們個(gè)人發(fā)展。

通過(guò)培訓(xùn),我才真正地了解到什么是服務(wù)?什么是價(jià)值觀?什么是職業(yè)化?以及很多為人處事的原則與方法,從而和之前的自己進(jìn)行對(duì)照,認(rèn)識(shí)到自己的不足,及時(shí)改進(jìn),對(duì)以后的工作開(kāi)展以及個(gè)人的發(fā)展都是非常有好處的。

超市是個(gè)大眾化服務(wù)行業(yè),之前的我只認(rèn)為只要能把商品銷售出去,那么就好ok,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)強(qiáng)化了我們的服務(wù)意識(shí),因?yàn)楝F(xiàn)在的超市競(jìng)爭(zhēng)不再是商品價(jià)格之間的競(jìng)爭(zhēng),而是看你的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)現(xiàn)在也是一門學(xué)問(wèn),其中也有許多技巧與方法,怎樣服務(wù)好顧客呢?尤其是汪總所講到微笑服務(wù),我們一定要落實(shí)下去,我們公司員工要有團(tuán)隊(duì)精神,我們處事的一舉一動(dòng)都是代表著公司的文化與形象而不是個(gè)人。在職業(yè)態(tài)度方面,讓我們明確:我們不是在為公司工作,更不是在為老板工作,我們每個(gè)人都是在為自己工作。

這是公司的第一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,汪總及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)作的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們?cè)谖磥?lái)的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!

接下來(lái)的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽(tīng),理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔?ài)且珍惜這份工作!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

我叫邢x(chóng)x來(lái)自xx市,畢業(yè)于xxx科技大學(xué),金屬材料工程專業(yè),中國(guó)共產(chǎn)黨黨員?,F(xiàn)工作于熱軋作業(yè)部,熱軋作業(yè)區(qū)。

此刻可以用三個(gè)詞來(lái)表達(dá)我自己的心情:興奮,感激,責(zé)任。

興奮的是結(jié)束校園的生活參加了工作,站在了一個(gè)嶄新的歷史起點(diǎn),踏上了追逐新夢(mèng)想的道路,終于可以用自己的勞動(dòng)所得去孝敬父母,回報(bào)社會(huì)。不在是一個(gè)社會(huì)的索取者。

感激的是我能趕上包鋼新體系建設(shè)這一難得的.歷史機(jī)遇期,并能成為包鋼集團(tuán)的一員我非常高興和自豪。

興奮感激之余,我感受最多的是責(zé)任,公司正處于快速發(fā)展的重要時(shí)期和騰飛階段,這讓我們這些年輕人有了更多的用武之地,同時(shí)也提出了更大的挑,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們寄予了厚望,同時(shí)也賦予了我們光榮的使命和任務(wù)。

任何時(shí)候都不缺少完美的空想主義者,缺少的是腳踏實(shí)地的實(shí)踐者,領(lǐng)導(dǎo)把我分配到精軋崗位,我就虛心向前輩學(xué)習(xí)軋鋼技術(shù),積累個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn),本著對(duì)自己和公司負(fù)責(zé)的精神軋好每一塊鋼,為公司增效益,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的板材。做一個(gè)技術(shù)過(guò)硬的工人。讓自己做一個(gè)有價(jià)值的人,引用主席給北京大學(xué)20xx級(jí)同學(xué)回信中的一句話“得其大者可以兼其小”要把個(gè)人的理想,個(gè)人的進(jìn)步融入到集體的事業(yè)中,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)枯竭,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起才能最有力量。要把個(gè)人理想和本職工作結(jié)合起來(lái),克服浮躁心理,沉得下身,靜得下心,踏踏實(shí)實(shí)工作。千里之行始于足下,只要每一個(gè)人都愛(ài)崗敬業(yè),努力工作,眾人齊劃槳,包鋼這艘大船必將越走越遠(yuǎn),越走越強(qiáng)。個(gè)人價(jià)值,個(gè)人理想也就必然實(shí)現(xiàn)了。

所以我們現(xiàn)在需要做的是不斷學(xué)習(xí),培養(yǎng)積極主動(dòng)的工作態(tài)度,要有攻堅(jiān)克難的工作能力,要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),要有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的自律意識(shí)。在自己的崗位上努力做好自己的本職工作,絕不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望和重托。我們齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,為包鋼集團(tuán)公司更美好的明天而奮斗。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家上午好,我是新入職員工xx,畢業(yè)于xx大學(xué),非常榮幸作為一名新員工代表發(fā)言,同時(shí),感謝公司給我們這學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。

進(jìn)入xx公司,是我們?nèi)松壽E發(fā)生巨大轉(zhuǎn)折點(diǎn)的開(kāi)始,也是我們真正實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的開(kāi)始。我們選擇的不僅僅是一份工作,更是選擇了一個(gè)不斷進(jìn)步的過(guò)程。雖然只有短短兩周時(shí)間,但是進(jìn)入公司后每一天都有新的啟發(fā),新的認(rèn)識(shí)。從進(jìn)入公司的第一天,便感受到了公司如家一般的溫暖?;▓@式的廠區(qū),干凈敞亮的宿舍是第一印象;領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的熱情讓我們感受到了親人般的關(guān)愛(ài);邀請(qǐng)父母參加新員工座談會(huì),129師舊址參觀等系列入職安排讓我們新員工消除了陌生感,迅速融入到公司這個(gè)大家庭;公司系列規(guī)章制度的講解,參觀生產(chǎn)區(qū)等讓我們對(duì)公司有了初步了解,廠級(jí)、車間安規(guī)培訓(xùn)與企業(yè)文化的學(xué)習(xí)讓我們對(duì)未來(lái)的工作有了更深的認(rèn)識(shí)。

作為新員工,在未來(lái)的工作崗位上,我們需要學(xué)習(xí)的東西還很多,可能會(huì)遇到很多困難。我們?cè)敢饨邮芴魬?zhàn),以樂(lè)觀的心態(tài),豁達(dá)的心胸,充沛的精力,投入到未來(lái)的工作,學(xué)習(xí)和生活之中。我們?cè)敢饽_踏實(shí)地,在基層崗位中鍛煉充實(shí)提高自己,盡快勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新。我們會(huì)用高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度為xx公司更加輝煌的明天而努力,也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給予我們新員,工作順利!

以上就是我的發(fā)言,謝謝大家!

演講人:xxx。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)弟、學(xué)妹們:

大家下午好!

首先,為各位能夠順利完成學(xué)業(yè),并成為xx礦的一員送上最美好的祝愿!先自我介紹一下,我叫xx,xx年6月26日畢業(yè)于河xx大學(xué)能源學(xué)院采礦工程系采礦專業(yè),8月4號(hào)到xx礦報(bào)到上班,現(xiàn)在在綜二一分隊(duì)工作,主要協(xié)助主管技術(shù)員做技術(shù)管理工作。

看著下邊一張張面孔,感覺(jué)很熟悉、很親切。你們剛走出校門,我比你們?cè)缌艘徊?,雖然上了兩年班了,但大學(xué)時(shí)的好多場(chǎng)景,總是好像還在眼前,觸手可及,可能是比較懷念在學(xué)校里的日子,所以今天看到大家,能跟大家坐在一起交流交流,談?wù)勑?,感覺(jué)很親切,也很高興。為了大家能夠盡快適應(yīng)工作、融入礦山,礦領(lǐng)導(dǎo),礦工會(huì)、組干科、團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)都很重視,組織了這次座談會(huì),提供了這樣的一個(gè)平臺(tái),我都深深地感到了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的關(guān)心和重視。下邊我就上班兩年來(lái)所做的工作,一些感受和感想,也算是經(jīng)驗(yàn)或者說(shuō)是教訓(xùn)吧,給大家簡(jiǎn)單匯報(bào)一下,一家之言、個(gè)人觀點(diǎn),不對(duì)之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)弟、學(xué)妹們批評(píng)指正。

第一、作為一名剛進(jìn)入企業(yè)的學(xué)生,特別是煤礦這個(gè)比較特殊的行業(yè),大家公認(rèn)為艱苦行業(yè),我們一定要要轉(zhuǎn)變思想、調(diào)整心態(tài),正確定位自己。做好準(zhǔn)備,做好吃苦的準(zhǔn)備。大家都是剛從學(xué)校走入社會(huì),從寬敞明亮的教室來(lái)到我們這幾百米深的井下,可能有很多人、相當(dāng)一部分人會(huì)不適應(yīng),因?yàn)榫掠行╊^、面工作環(huán)境的溫度能達(dá)到三十六、七度,現(xiàn)在天氣涼快了,有的頭面制冷系統(tǒng)也上了,但溫度也還有三十多度,并且濕度大,工作強(qiáng)度大,地上積水、泥濘,不好走?,F(xiàn)在大多數(shù)都是獨(dú)生子、獨(dú)生女,在家也不干什么重活但是到了礦上來(lái),雖然咱們現(xiàn)在機(jī)械化程度比較高,工作環(huán)境也在逐步的好轉(zhuǎn),但是隨著采深的加大,井下瓦斯涌出量增大、礦壓增大、地溫升高,可以說(shuō)井下好多地方的工作環(huán)境還是比較惡劣,勞動(dòng)強(qiáng)度也比較大,所以大家在學(xué)校里的一些想法、思想、觀念,比如說(shuō)‘我是大學(xué)生,有知識(shí),我是國(guó)家干部,不是工人,就可以不干活,輕松點(diǎn)’等思想、觀念需要轉(zhuǎn)變一下,抱著吃苦中苦的態(tài)度,深入現(xiàn)場(chǎng),深入實(shí)踐,盡快適應(yīng)煤礦的工作,適應(yīng)這里的工作環(huán)境和勞動(dòng)強(qiáng)度。不要總是惦記著‘我能拿到什么待遇’,要常想‘我能為企業(yè)做些什么’。我剛到礦上,08年8月份,培訓(xùn)、軍訓(xùn)了一個(gè)月,九月份正式到隊(duì)里,開(kāi)始下井,30天下了28個(gè)井,另外兩天是在地面上整資料。當(dāng)時(shí)是在機(jī)電班里干活,每天背著幾斤重的工具,早上5點(diǎn)多起床,6點(diǎn)開(kāi)會(huì),7點(diǎn)吃飯下井,8點(diǎn)之前到工作地點(diǎn)——062采面。當(dāng)時(shí)想休個(gè)班,但是我怕自己一休班就不想再下井了,我自己跟自己鼓勁,自己給自己加壓,讓自己從校園走上工作崗位能有一個(gè)好的開(kāi)端。在座的各位學(xué)妹、學(xué)弟們,不管你是分到了井下一線,還是輔助單位,還是機(jī)關(guān)辦公室,不管你的工作場(chǎng)所是幾百米深的井下,還是咱們十一層高的辦公大樓,希望大家在你這一生中的重要一年——大學(xué)畢業(yè),走向工作崗位的這一年,都能有一個(gè)好的開(kāi)始,有一個(gè)好的開(kāi)始才能夠能有一個(gè)好的過(guò)程和結(jié)果。

第二、我想給大家談的是理論結(jié)合實(shí)踐,繼續(xù)不斷地學(xué)習(xí)。咱們?cè)趯W(xué)校里,在書(shū)本上學(xué)習(xí)到的知識(shí),都是一些系統(tǒng)的、理論的、基礎(chǔ)的知識(shí),但現(xiàn)場(chǎng)的好多工作,都是實(shí)實(shí)在在的,具體的,開(kāi)得見(jiàn)、摸得著的,有的能在書(shū)本上找到,有的在書(shū)本上找不到。比如說(shuō)一條巷道的頂板是什么巖石,砂巖、泥巖、還是頁(yè)巖,你可以在《煤礦地質(zhì)學(xué)上》找到巖石的分類以及肉眼辨別的方法,但是有些你在書(shū)本上找不到,比如說(shuō)綜采面架子擠死了、咬架了、連接頭段了,怎么把架子拉出來(lái),你在書(shū)本上找不到,在中國(guó)礦大編的《采礦學(xué)》上找不到,在《采煤概論上》也找不到,在《礦山機(jī)械》也找不到,但是這活還干不干,肯定得干,咱們的工人師傅有辦法,班長(zhǎng)有辦法,咱們的向他們學(xué)習(xí)。我印象最深刻的一次是在062采面,跟著師傅陶全喜干支架檢修工,一次有一個(gè)閉幫板千斤頂漏液,不是很嚴(yán)重,正常的做法是把它換掉,但師傅看了看之后,用一把小錘子敲了幾下,就好了。所以在現(xiàn)場(chǎng),咱們剛開(kāi)始有很多時(shí)候還不如老工人,有經(jīng)驗(yàn)的師傅,得多跟他們學(xué)習(xí)。所以我希望大家能夠放下架子、擺正心態(tài),正確定位自己,盡快進(jìn)入角色,你不再是學(xué)生,也不是‘國(guó)家干部’,你就是一名普普通通的員工,在單位,要多向現(xiàn)場(chǎng),多向某些方面比你強(qiáng)的人學(xué)習(xí)。怎么學(xué),第一,要虛心向師傅學(xué),剛到單位,肯定都會(huì)有一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的師傅帶著你;第二,多和工人包括領(lǐng)導(dǎo)交流,多和別人交流也是一種很好的學(xué)習(xí)方法,你和別人交流的同時(shí),你就能了解到很多他們處理各種情況的經(jīng)驗(yàn)和方法;第三,開(kāi)會(huì)也是一種學(xué)習(xí),比如今天的座談會(huì),以及以后你可能要參加的礦上的、隊(duì)里的各種會(huì)議;第四,大家雖然都離開(kāi)了學(xué)校,但不要放下書(shū)本,還要繼續(xù)不斷地向書(shū)本學(xué)習(xí)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展,工藝設(shè)備不斷更新,所以擁有先進(jìn)的知識(shí)是必須的要求。咱們公司的學(xué)習(xí)理念是‘學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化’,希望大家能夠好好的品味品味,要在工作當(dāng)中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中努力工作,樹(shù)立終生學(xué)習(xí)的理念。

第三、以誠(chéng)待人,踏實(shí)工作。大家踏入了社會(huì),進(jìn)入了企業(yè),進(jìn)入了一個(gè)新的圈子,接人待物處事肯定跟在校園里有所不同,但是不管是在校園里還是在社會(huì)上,都要以誠(chéng)待人,在學(xué)校里好好學(xué)習(xí),到了單位要踏實(shí)工作,特別是在你這上班的第一年,要不計(jì)得失、淡泊名利、虛心學(xué)習(xí)、努力工作。

第四、學(xué)會(huì)溝通、融入集體。到了新的環(huán)境,要想盡快適應(yīng)自己的角色,就得學(xué)會(huì)和別人溝通和交流,和同事,和領(lǐng)導(dǎo)。溝通和交流的方式可以有多種途徑,包括在一起工作時(shí),或是坐在一起聊聊天,也或者是在一起吃個(gè)飯,喝個(gè)小酒,總之,你要不斷地和別人和溝通交流,才能夠融入你所在的集體,才能夠真真正正成為你所在團(tuán)隊(duì)的一員,才能夠更好地學(xué)習(xí)和工作,才能夠最大限度地發(fā)揮你的作用,才能夠把你的聰明才智和所學(xué)知識(shí)真正用于實(shí)踐。

最后送一幅紀(jì)曉嵐的對(duì)聯(lián)給大家,‘一等人忠臣孝子,兩件事讀書(shū)耕田’,用現(xiàn)在的話講就是要做一個(gè)忠于企業(yè),孝敬父母的人,要努力工作和學(xué)習(xí),好讀書(shū)使人終生受用,只要努力工作,‘房子會(huì)有的,車子會(huì)有的’。希望大家在以后的工作當(dāng)中,能夠正確定位自己,融入團(tuán)隊(duì),努力學(xué)習(xí),踏實(shí)工作,以誠(chéng)待人;自信、向上、務(wù)實(shí)、求新,利用各位的才學(xué)和聰明才智為十一礦的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),也相信各位能夠在十一礦能夠大有作為。

演講人:xxx。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:。

大家上午好!

為期一周的培訓(xùn)結(jié)束了,在這個(gè)短期的入職培訓(xùn)中,我受益匪淺。在原有自學(xué)學(xué)習(xí)包課件的基礎(chǔ)上,又通過(guò)一周培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我對(duì)公司有了更清晰的認(rèn)識(shí),使自己找到了目標(biāo)和發(fā)展方向。

首先,通過(guò)企業(yè)文化的培訓(xùn)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。當(dāng)今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)文化是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的支柱,是制勝的法寶,我為公司具有良好的企業(yè)文化感到自豪,尤其是xx文化的核心理念和三大核心文化,是xx人思想、觀念、態(tài)度、行為和價(jià)值觀的'導(dǎo)向。

其次,通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)塑料知識(shí),為今后部門工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。xx是二十一世紀(jì)中國(guó)塑料行業(yè)門戶,工作涉及塑料,尤其是我部門―數(shù)據(jù)中心,對(duì)數(shù)據(jù)的采集、錄入、審核、糾錯(cuò),要深入研究塑料行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,為業(yè)務(wù)員提供有效的數(shù)據(jù)。使用塑料術(shù)語(yǔ),要用書(shū)面語(yǔ)表達(dá),不用口語(yǔ)、地方用語(yǔ)、習(xí)慣用語(yǔ)和帶有感x彩的用語(yǔ)。但是,有些地方用語(yǔ)也要能聽(tīng)懂。有次,我打電話做客戶回訪,對(duì)方說(shuō)是經(jīng)營(yíng)透苯的,我沒(méi)反應(yīng)過(guò)來(lái),培訓(xùn)中聽(tīng)徐老師講才知道是gpps。另外從培訓(xùn)中了解了好多關(guān)于塑料制品成份的知識(shí)和塑料成型加工方法,彌補(bǔ)了自己在這方面知識(shí)的空白。

最后,通過(guò)各部門經(jīng)理對(duì)其各自崗位職責(zé)仔細(xì)地介紹,對(duì)公司構(gòu)架及公司產(chǎn)品有了很好的認(rèn)識(shí)?,F(xiàn)在我雖不是業(yè)務(wù)員,但通過(guò)鄭經(jīng)理對(duì)銷售人員具備的十大素質(zhì)、銷售流程及技巧的講解,學(xué)到了額外的知識(shí)財(cái)富。在學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀知識(shí)后又提升了個(gè)人的品格修養(yǎng)。

培訓(xùn)不但讓我學(xué)到了知識(shí),更教會(huì)了作為一名新員工如何去工作。成功無(wú)捷徑,從基層做起,做實(shí);多帶幾個(gè)問(wèn)題去工作;制定好每天工作任務(wù),合理安排好工作時(shí)間;用心做事,用心做人。在工作中要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識(shí),在不影響本職工作的情況下,去幫助身邊的每一個(gè)人,作為新員工我會(huì)以空杯的心態(tài),虛心學(xué)習(xí),不懂的地方及時(shí)請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo),將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司。

今天的成就是因?yàn)樽蛱斓姆e累,明天的成功有賴于今天的努力,本人愿與大家一起努力去開(kāi)拓xx事業(yè)更加美好的明天。

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,大家好:

今天,很高興能參加這次座談會(huì),同大家見(jiàn)面和交流,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們提供了這次的機(jī)會(huì)。首先,我叫aa來(lái)自m銀行!。年12月1日是我正式進(jìn)入m行的時(shí)間,轉(zhuǎn)眼間四個(gè)月已經(jīng)過(guò)去了。還記得當(dāng)初,行招聘的場(chǎng)景,m每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人,懷揣著理想和抱負(fù),經(jīng)過(guò)層層選拔,最后所剩下的只有一百人,如果說(shuō)是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說(shuō)農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當(dāng)我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時(shí)候,我很自豪的對(duì)父親說(shuō):“我找到了一份我終身熱愛(ài)的事業(yè)”。記得培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候與m行簽約的那一刻:“我在心中告訴自己,我不僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自己的事業(yè),而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。事實(shí)證明,我的選擇是正確的,因?yàn)槲覠釔?ài)它,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進(jìn)。記得在我報(bào)到的那一天,b行長(zhǎng)語(yǔ)重心腸的對(duì)我們說(shuō):你們是m行的未來(lái),也是m行的希望,m行的未來(lái)就會(huì)落在你們這些青年人的身上,要坐言起行,虛心的像老一輩學(xué)習(xí),找到屬于自己事業(yè)上的奮斗目標(biāo)。這一刻,我體會(huì)到了作為一名領(lǐng)導(dǎo)人,他們只是希望我們這些新職工能夠做一行,愛(ài)一行,能夠從中找到自己的人生目標(biāo)。雖然這四個(gè)月來(lái)我不斷的做同樣的工作,每天“記賬、理賬、收收付付”但是每一個(gè)工作對(duì)我來(lái)說(shuō)都是一個(gè)使命、一個(gè)新的起點(diǎn),我從中學(xué)到了許多。

我懂得作為一名綜合柜員,首要的任務(wù)就是要學(xué)會(huì)認(rèn)真,從記賬中我懂得了銀行業(yè)記賬的方式。記得剛開(kāi)始上崗的時(shí)候我很迷惑,每一筆賬我都不太明白,總是出現(xiàn)錯(cuò)誤,我很矛盾,我到底是否適合這樣反反復(fù)復(fù)的工作方式呢?后來(lái)得知,單位里的每個(gè)人都是從這種反復(fù)的記賬開(kāi)始學(xué)起,我找到了工作的起點(diǎn),也找到了自信。我開(kāi)始虛心學(xué)習(xí),遇到不懂得就像老一輩求教,四個(gè)月的工作生活,讓我體會(huì)到了m行從封閉運(yùn)行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領(lǐng)域到支持大農(nóng)業(yè);從手工記帳到單機(jī)版對(duì)公,再到全國(guó)數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng);從手工聯(lián)行往來(lái)到電子聯(lián)行,再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。我很自豪,看到了m行的成長(zhǎng),同時(shí)也對(duì)自己的未來(lái)充滿了希望。在m行的改革和發(fā)展取得顯著成績(jī)的同時(shí),基層機(jī)構(gòu)案件瀕發(fā)的問(wèn)題卻始終沒(méi)有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,也給其社會(huì)形象帶來(lái)了不利影響。

“4.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風(fēng)險(xiǎn)防范存在某些弊端,以下是我個(gè)人的一些見(jiàn)解:1首先,業(yè)務(wù)是靠人操作的,因此對(duì)業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。在擴(kuò)大外需的同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部管理制度,形成一套執(zhí)行能力強(qiáng)的內(nèi)部管理機(jī)制。2其次,m行應(yīng)該形成一套完善的法律制度。對(duì)于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來(lái)維護(hù)我行利益,讓那些為騙取國(guó)家錢財(cái)?shù)钠髽I(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。3最后,放貸業(yè)務(wù)流程繁瑣,使符合條件的企業(yè)不會(huì)去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,需要基層行搜集資料,到市行下來(lái)調(diào)查,反反復(fù)復(fù)的評(píng)級(jí)工作,對(duì)于那些急需流動(dòng)資金的企業(yè)來(lái)說(shuō)無(wú)不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶。

以上是我工作四個(gè)月以來(lái)對(duì)農(nóng)發(fā)行的了解,我相信m行在全體員工不斷努力下會(huì)更好。謝謝!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,大家好:

今天,很高興能參加這次座談會(huì),同大家見(jiàn)面和交流,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們提供了這次的機(jī)會(huì)。首先,我叫aa來(lái)自m銀行!。2015年12月1日是我正式進(jìn)入m行的'時(shí)間,轉(zhuǎn)眼間四個(gè)月已經(jīng)過(guò)去了。還記得當(dāng)初,m行招聘的場(chǎng)景,每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人,懷揣著理想和抱負(fù),經(jīng)過(guò)層層選拔,最后所剩下的只有一百人,如果說(shuō)是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說(shuō)農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當(dāng)我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時(shí)候,我很自豪的對(duì)父親說(shuō):“我找到了一份我終身熱愛(ài)的事業(yè)”。記得培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候與m行簽約的那一刻:“我在心中告訴自己,我不僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自己的事業(yè),而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。事實(shí)證明,我的選擇是正確的,因?yàn)槲覠釔?ài)它,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進(jìn)。

惑,每一筆賬我都不太明白,總是出現(xiàn)錯(cuò)誤,我很矛盾,我到底是否適合這樣反反復(fù)復(fù)的工作方式呢?后來(lái)得知,單位里的每個(gè)人都是從這種反復(fù)的記賬開(kāi)始學(xué)起,我找到了工作的起點(diǎn),也找到了自信。我開(kāi)始虛心學(xué)習(xí),遇到不懂得就像老一輩求教,四個(gè)月的工作生活,讓我體會(huì)到了m行從封閉運(yùn)行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領(lǐng)域到支持大農(nóng)業(yè);從手工記帳到單機(jī)版對(duì)公,再到全國(guó)數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng);從手工聯(lián)行往來(lái)到電子聯(lián)行,再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。我很自豪,看到了m行的成長(zhǎng),同時(shí)也對(duì)自己的未來(lái)充滿了希望。

在m行的改革和發(fā)展取得顯著成績(jī)的同時(shí),基層機(jī)構(gòu)案件瀕發(fā)的問(wèn)題卻始終沒(méi)有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,也給其社會(huì)形象帶來(lái)了不利影響?!?.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風(fēng)險(xiǎn)防范存在某些弊端,以下是我個(gè)人的一些見(jiàn)解:

1首先,業(yè)務(wù)是靠人操作的,因此對(duì)業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。在擴(kuò)大外需的同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部管理制度,形成一套執(zhí)行能力強(qiáng)的內(nèi)部管理機(jī)制。

2其次,m行應(yīng)該形成一套完善的法律制度。對(duì)于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來(lái)維護(hù)我行利益,讓那些為騙取國(guó)家錢財(cái)?shù)钠髽I(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。

復(fù)復(fù)的評(píng)級(jí)工作,對(duì)于那些急需流動(dòng)資金的企業(yè)來(lái)說(shuō)無(wú)不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶。

以上是我工作四個(gè)月以來(lái)對(duì)農(nóng)發(fā)行的了解,我相信m行在全體員工不斷努力下會(huì)更好。謝謝!

各位領(lǐng)導(dǎo)好,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中來(lái)參加我們新員工的座談會(huì),也很榮幸能夠代表新員工進(jìn)行發(fā)言。

來(lái)到公司已三周時(shí)間,初來(lái)時(shí),xx公司的院內(nèi)景象與我們之前參觀過(guò)的其他電廠迥然不同,地面干凈整潔,滿園綠意盎然,如公園一般。抬頭望去,xx島上的“中國(guó)國(guó)電”四個(gè)大字赫然于眼前,莊嚴(yán)而又雄偉。食堂內(nèi)地面潔凈,桌椅整齊,員工們有秩序的用餐,精神面貌一覽無(wú)余。

從剛剛畢業(yè)的學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工是一件十分不易的事情。為此,公司特意為我們準(zhǔn)備了迎新手冊(cè),組織了“親情助力·夢(mèng)想起航”活動(dòng),讓親情做后盾,讓我們更好的了解龍電,并且還組織了新員工見(jiàn)面會(huì),聽(tīng)公司領(lǐng)導(dǎo)語(yǔ)重心長(zhǎng)的滔滔教誨讓我們對(duì)公司及自己的未來(lái)之路有更清晰的認(rèn)識(shí)。

除此之外,我們還參觀學(xué)習(xí)了企業(yè)文化展室,公司生產(chǎn)區(qū)以及紅色教育基地一二九師司令部等,使得我們對(duì)公司的文化有所了解,并對(duì)xx公司有了較為全面的認(rèn)知。

由于電廠工作的特殊性,我們還進(jìn)行了入廠的安規(guī)學(xué)習(xí),這就好比是對(duì)我們進(jìn)行思想上的軍訓(xùn),使我們意識(shí)到今后工作的嚴(yán)峻性,必須要認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定,將所學(xué)知識(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪\(yùn)用到工作當(dāng)中,學(xué)有所用,努力為公司創(chuàng)效,貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

如今,朝陽(yáng)的我們?nèi)谌氲斤L(fēng)華正茂的xx公司,了解、認(rèn)知、工作、發(fā)展,對(duì)未來(lái)之路,我們對(duì)xx公司和自己都充滿信心。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事大家下午好!

我叫邢**來(lái)自**市,畢業(yè)于***科技大學(xué),金屬材料工程專業(yè),中國(guó)共產(chǎn)黨黨員?,F(xiàn)工作于熱軋作業(yè)部,熱軋作業(yè)區(qū)。

此刻可以用三個(gè)詞來(lái)表達(dá)我自己的心情:興奮,感激,責(zé)任

興奮的是結(jié)束校園的生活參加了工作,站在了一個(gè)嶄新的歷史起點(diǎn),踏上了追逐新夢(mèng)想的道路,終于可以用自己的勞動(dòng)所得去孝敬父母,回報(bào)社會(huì)。不在是一個(gè)社會(huì)的索取者。

感激的是我能趕上包鋼新體系建設(shè)這一難得的歷史機(jī)遇期,并能成為包鋼集團(tuán)的一員我非常高興和自豪。

興奮感激之余,我感受最多的是責(zé)任,公司正處于快速發(fā)展的重要時(shí)期和騰飛階段,這讓我們這些年輕人有了更多的用武之地,同時(shí)也提出了更大的挑,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們寄予了厚望,同時(shí)也賦予了我們光榮的使命和任務(wù)。

任何時(shí)候都不缺少完美的空想主義者,缺少的是腳踏實(shí)地的實(shí)踐者,領(lǐng)導(dǎo)把我分配到精軋崗位,我就虛心向前輩學(xué)習(xí)軋鋼技術(shù),積累個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn),本著對(duì)自己和公司負(fù)責(zé)的精神軋好每一塊鋼,為公司增效益,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的板材。做一個(gè)技術(shù)過(guò)硬的工人。讓自己做一個(gè)有價(jià)值的人,引用主席給北京大學(xué)2015級(jí)同學(xué)回信中的一句話“得其大者可以兼其小”要把個(gè)人的理想,個(gè)人的進(jìn)步融入到集體的事業(yè)中,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)枯竭,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起才能最有力量。要把個(gè)人理想和本職工作結(jié)合起來(lái),克服浮躁心理,沉得下身,靜得下心, 踏踏實(shí)實(shí)工作。千里之行始于足下,只要每一個(gè)人都愛(ài)崗敬業(yè),努力工作,眾人齊劃槳,包鋼這艘大船必將越走越遠(yuǎn),越走越強(qiáng)。個(gè)人價(jià)值,個(gè)人理想也就必然實(shí)現(xiàn)了。

所以我們現(xiàn)在需要做的是不斷學(xué)習(xí),培養(yǎng)積極主動(dòng)的工作態(tài)度,要有攻堅(jiān)克難的工作能力,要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),要有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的自律意識(shí)。在自己的崗位上努力做好自己的本職工作,絕不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望和重托。我們齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,為包鋼集團(tuán)公司更美好的明天而奮斗。

---邢**

于:**大學(xué)生公寓

2015,09,18

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

大家好,剛才看了看表,今天是7月22日,7年前的今天,我來(lái)到這里上班,時(shí)間過(guò)得真快,回顧這些年,我沒(méi)有后悔過(guò)。

看到大家,站在企業(yè)的角度,我非常高興公司能夠有你們,你們的到來(lái)為企業(yè)帶來(lái)了新的活力,我代表公司感謝你們。同時(shí),選擇了振興集團(tuán)我也為你們高興。企業(yè)為每個(gè)人的發(fā)展提供了良好的平臺(tái),可以充分展現(xiàn)自己,相信等你們到了和我一樣的年限,會(huì)和我有同樣的心理,我們都不會(huì)后悔。

下面我利用五分鐘的時(shí)間,和大家分享一下7年來(lái)我走過(guò)的路,還有對(duì)大家的一些建議和期望。

20xx年我畢業(yè)于大連工業(yè)大學(xué)輕化工程專業(yè),我看了名單,在座的有我兩位學(xué)妹,還有兩位化學(xué)專業(yè)的學(xué)妹,將來(lái)我們可能會(huì)在一處共事。我和在座的幾位老員工有些不一樣,剛才,我在草紙上寫出我的工作,原來(lái)我先后在6個(gè)子公司做過(guò)10多種工作。剛畢業(yè)時(shí)候,我在生態(tài)酒店做監(jiān)察員,就是檢查衛(wèi)生,檢查服務(wù)員儀容儀表之類罰錢的工作,沒(méi)受到誰(shuí)的歡迎,處處招人煩。后來(lái)我去園區(qū)公司當(dāng)文員,我們的王總當(dāng)時(shí)也不在園區(qū)工作,因此也沒(méi)有關(guān)心過(guò)我。等到紙業(yè)的'籌備,我成了技術(shù)員,又因?yàn)檗k公室沒(méi)有人,我又繼續(xù)做文員,紙業(yè)前期檔案無(wú)人管理,于是我做檔案員,公司簽定合同,我便開(kāi)始管理合同。工程開(kāi)始建設(shè),我又去招標(biāo),招標(biāo)結(jié)束之后,我有了經(jīng)驗(yàn),又去做采購(gòu)。后來(lái),我們英明的王總覺(jué)得我還可以,因此推薦我去做儲(chǔ)運(yùn)部的業(yè)務(wù)主任。時(shí)間長(zhǎng)了,我才反應(yīng)過(guò)來(lái),我不是學(xué)造紙的嗎,怎么一直干文職啊?正好有這樣一個(gè)機(jī)會(huì),我和領(lǐng)導(dǎo)提出我的想法,領(lǐng)導(dǎo)把我安排到技術(shù)質(zhì)量部工作,整了一個(gè)工程師證,一年后,提拔我為主任工程師直到今天。我不想說(shuō)太多當(dāng)初多么苦,從之前一個(gè)月掙800,來(lái)到一片荒蕪的葦?shù)?,到現(xiàn)在能夠擁有一份穩(wěn)定的生活,我覺(jué)得我沒(méi)有后悔過(guò)?,F(xiàn)在來(lái)到紙業(yè),大家可以放心,已經(jīng)沒(méi)有蚊子了,因?yàn)橐覀円蛄恕?/p>

今后大家如何工作,我只說(shuō)一點(diǎn),不管之前在大學(xué)里,你曾有多么輝煌的成就,都已經(jīng)成為過(guò)去?,F(xiàn)在你們站在同一起跑線上,這點(diǎn)我和薛部長(zhǎng)的意見(jiàn)是一致的。專科不用羨慕本科,本科不用羨慕碩士,從今天起,你們都是一樣的。當(dāng)初我在大學(xué),英語(yǔ)四級(jí)都沒(méi)有過(guò),只考355分,我的學(xué)妹應(yīng)該知道,我們學(xué)校過(guò)了50分就給學(xué)位證(折合百分制),有學(xué)位就好了,考什么,沒(méi)有用。計(jì)算機(jī)我只過(guò)省二級(jí),國(guó)二我沒(méi)有時(shí)間考,我還玩呢!這又能怎么樣?工作中,大家要記住,不管什么工作,只要你用心去做,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的安排,沒(méi)有做不了的,記住。

還有一點(diǎn),如果大家分到工作崗位,有什么需要我?guī)兔Φ模M管提出來(lái),我會(huì)盡我所能幫助大家,稍后,有需要的可以聯(lián)系人力資源部。

我相信三年或是五年后,當(dāng)我們?cè)俅我?jiàn)面,我們都一定會(huì)是另一翻模樣,謝謝!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家下午好!

有很多同事還不認(rèn)識(shí)我,先自我介紹下。我叫xx,大家可以叫我小王。今年26歲,畢業(yè)于成都理工大學(xué),工商管理專業(yè)。雖然年紀(jì)不大,但從事行政管理工作已有3年的經(jīng)驗(yàn)。很榮幸能夠代表新員工站在這里發(fā)言,同時(shí)非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的信任,再次謝謝大家!

作為一名新員工來(lái)說(shuō),盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早的'進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,我虛心求教,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題!在這里,我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因?yàn)橛辛怂齻儫o(wú)微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我能全身心地投入到實(shí)際工作當(dāng)中!

在這個(gè)秋收冬藏的季節(jié)里,我看到了公司事業(yè)的`蒸蒸日上,并為此感到十分自豪。作為新員工,我對(duì)自己的未來(lái)充滿信心!我要認(rèn)真掌握崗位技能,虛心學(xué)習(xí)別人長(zhǎng)處,努力讓自己迅速成長(zhǎng)為一個(gè)思想進(jìn)步、能力過(guò)硬符合公司要求的好員工!我要精誠(chéng)合作、互相幫助,為努力打造一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、朝氣蓬勃、富有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn)!

正所謂“學(xué)無(wú)止境”,公司給了我們發(fā)展的空間,給了我們展示能力的舞臺(tái);而各位領(lǐng)導(dǎo)、同事又給了我們親切的關(guān)懷,無(wú)微的照顧和殷切的希望。我們更應(yīng)該抓住每一次提高自身的機(jī)會(huì),在各個(gè)方面嚴(yán)格要求自己,發(fā)掘潛力,定位目標(biāo),將自己的能力融入到公司的發(fā)展中去。腳踏實(shí)地的工作,孜孜不倦的學(xué)習(xí)。我堅(jiān)信,在公司輝宏的發(fā)展中,我們新一代年輕人會(huì)越走越遠(yuǎn)!

最后衷心的祝愿各位,身體健康,工作順利;祝愿我們公司的明天會(huì)更加美好。

謝謝大家!

在公司新員工座談會(huì)上的講話篇十五

同學(xué)們、朋友們、同志們:

大家上午好。

今天在這里隆重舉行的中鐵二局20xx屆新員工崗前培訓(xùn)開(kāi)班儀式暨20xx年度見(jiàn)習(xí)管理表彰大會(huì),無(wú)論對(duì)公司,你們個(gè)人,還是我自己,都意義重大。我由衷地為能有這么多新的年輕同事加盟中鐵二局感到高興,你們的加盟為中鐵二局注入了新的血液、添加了新的希望,我謹(jǐn)代表公司及全體員工向09屆新員工表示最熱烈的歡迎!

作為成立于1950年的新中國(guó)第一家鐵路施工企業(yè),在近60年的發(fā)展歷程中,中鐵二局高舉老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家賀龍?jiān)獛浭谟璧摹伴_(kāi)路先鋒”大旗,艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏,創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績(jī),為共和國(guó)的發(fā)展做出了杰出的貢獻(xiàn)。在去年抗擊5.12汶川特大地震中,公司勇?lián)鐣?huì)責(zé)任,出色完成了各項(xiàng)搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù),被中共中央、國(guó)務(wù)院、中央軍委授予“全國(guó)抗震救災(zāi)英雄集體”光榮稱號(hào)。

通過(guò)幾代員工的不懈努力,尤其是近幾年實(shí)施“沿建筑業(yè)價(jià)值鏈縱向一體化,適度發(fā)展相關(guān)多元化”的戰(zhàn)略,中鐵二局已經(jīng)由傳統(tǒng)的鐵路施工企業(yè),發(fā)展成為集工程施工、基礎(chǔ)設(shè)施投資、城市運(yùn)營(yíng)、酒店管理、商貿(mào)物流、資本運(yùn)作等六大業(yè)務(wù)板塊于一體的,擁有各類技術(shù)人才1.2萬(wàn)名、總資產(chǎn)300億元、年綜合生產(chǎn)能力300億元以上的大型現(xiàn)代化企業(yè)集團(tuán),成為中國(guó)中鐵系統(tǒng)規(guī)模最大、實(shí)力最強(qiáng)的成員企業(yè)。去年,公司完成營(yíng)業(yè)額257億元、新簽合同額400億元,股份公司實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)4.6億元;在全路質(zhì)量信譽(yù)評(píng)價(jià)中排名第二,榮獲兩項(xiàng)魯班獎(jiǎng),兩次作為中國(guó)中鐵系統(tǒng)唯一代表在鐵道部質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和鐵道部年度建設(shè)工作會(huì)上發(fā)言,中鐵二局已經(jīng)成為新時(shí)期中國(guó)鐵路施工領(lǐng)域的先進(jìn)企業(yè)、鐵道部樹(shù)立的標(biāo)桿企業(yè)。今年上半年,公司抓住機(jī)遇、乘勢(shì)而上,已經(jīng)完成企業(yè)營(yíng)業(yè)額178億元、新簽合同額189億元,各項(xiàng)指標(biāo)再次創(chuàng)出歷史新高。

在多年的企業(yè)發(fā)展中,公司始終堅(jiān)持把人才視為企業(yè)的第一資源,高度重視對(duì)人才的引進(jìn)和管理,努力為員工提供能夠展示自我才能的廣闊舞臺(tái);我們關(guān)注每一名見(jiàn)習(xí)生的成長(zhǎng)、重視每一名員工的進(jìn)步,一大批有能力、有才干的80后青年活躍在項(xiàng)目管理崗位上,有的還走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。今年,我們又接收高校畢業(yè)生上千名,相當(dāng)于有些新局一個(gè)局的力量,公司對(duì)你們寄予厚望,希望你們以自己的聰明才智,推進(jìn)中鐵二局的加速發(fā)展和奮力騰飛。借此機(jī)會(huì),我給朋友們談幾點(diǎn)希望:

第一,希望你們做好吃苦奉獻(xiàn)的準(zhǔn)備。中鐵二局的主業(yè)是建筑施工,我們的工作地點(diǎn)大都在野外,流動(dòng)施工是我們的最大特點(diǎn),尤其是鐵路和公路工程,有些施工點(diǎn)前不挨村后不著店,方圓幾里都沒(méi)有人煙。與大自然作斗爭(zhēng)的行業(yè)性質(zhì)決定了我們的職工生活和工作條件十分艱苦,希望你們充分認(rèn)識(shí)工程施工的艱苦性,做好吃苦耐勞的心理準(zhǔn)備。同時(shí),由于我們的建筑市場(chǎng)還不規(guī)范,有的工程單價(jià)還很不科學(xué),項(xiàng)目管理水平還有差距,工程項(xiàng)目的效益還十分微薄,我們所付出的勞動(dòng)和所取得的報(bào)酬可能不相稱,因此,我們還要有奉獻(xiàn)的精神?;A(chǔ)建設(shè)是國(guó)家的支柱產(chǎn)業(yè),是國(guó)家發(fā)展壯大不可或缺的行業(yè),不管社會(huì)如何發(fā)展,這個(gè)行業(yè)總需要人干,你們選擇了中鐵二局,就選擇了這個(gè)艱苦的行業(yè),也就必須無(wú)怨無(wú)悔,因此,希望你們要有吃苦奉獻(xiàn)的精神。

第二、希望你們具備腳踏實(shí)地的精神。什么事情都得從小事作起、從積累做起。你們剛從學(xué)校出來(lái)加入到我們這個(gè)集體中,有一個(gè)適應(yīng)、認(rèn)同和融合的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,大家要注重從小事做起,從基層做起,千萬(wàn)不要因?yàn)槭滦《粸?,萬(wàn)丈高樓從地起,沒(méi)有堅(jiān)固的基礎(chǔ),高樓大廈就只能成為空中樓閣。只有一步一步從基層干起,你們才可能全面了解、掌握企業(yè)的實(shí)際情況,才能學(xué)到最基本、最實(shí)用、最全面的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)知識(shí)和管理常識(shí),從而為下一步接受更重要、更艱巨的挑戰(zhàn)創(chuàng)造條件。剛才,聽(tīng)了去年優(yōu)秀見(jiàn)習(xí)生的發(fā)言,很重要的感觸就是他們具有腳踏實(shí)地、埋頭苦干的精神。我希望新員工們也重視從小事做起,從放線測(cè)量開(kāi)始,把基礎(chǔ)打牢。

第三,要有開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)。創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)永葆生機(jī)和活力的源泉。過(guò)去,中鐵二局堅(jiān)持創(chuàng)新,走在了行業(yè)的前列,成為最早建立現(xiàn)代企業(yè)制度和改制上市的鐵路施工企業(yè);前幾年,通過(guò)制定和實(shí)施沿價(jià)值鏈縱向一體發(fā)展的戰(zhàn)略,成為同類企業(yè)發(fā)展的領(lǐng)跑者,形成了較好的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)和經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì);目前,我們正處于突破瓶頸、加速騰飛的關(guān)鍵時(shí)期,更需要解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。你們年輕,有朝氣、有激情,富有創(chuàng)造力,又學(xué)習(xí)和掌握了很多現(xiàn)代最新的知識(shí),希望你們充分發(fā)揮智力的優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化創(chuàng)新的觀念和意識(shí),自覺(jué)地把企業(yè)的日?;顒?dòng)上升到管理的高度,以創(chuàng)新促管理,以創(chuàng)新求發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展、健康發(fā)展和又好又快的科學(xué)發(fā)展做出最大努力。

第四,要有不斷學(xué)習(xí)的熱情。大家剛從學(xué)校畢業(yè),掌握了當(dāng)前先進(jìn)的技術(shù)和理論知識(shí),但與實(shí)踐的結(jié)合還有很大的距離。同時(shí),當(dāng)今時(shí)代是信息時(shí)代,知識(shí)更新的速度相當(dāng)快,如果安于現(xiàn)狀,不與時(shí)俱進(jìn)更新知識(shí),就會(huì)落后、就會(huì)被淘汰。我們提倡不斷學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)。大家要保持學(xué)習(xí)的熱情。一方面要向同行學(xué)習(xí),在老員工中,有管理上的行家,有技術(shù)上的專家,還有處理具體問(wèn)題的高手,他們的知識(shí)是在不斷的實(shí)踐過(guò)程中總結(jié)出的寶貴財(cái)富,希望你們甘當(dāng)一名小學(xué)生、一名學(xué)徒、一名實(shí)習(xí)生,不恥下問(wèn),虛心向他們學(xué)習(xí),以不斷提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力。另一方面,要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向社會(huì)學(xué)習(xí)?,F(xiàn)在,企業(yè)管理和工程技術(shù)知識(shí)日新月異,企業(yè)要占有行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)制高點(diǎn),贏得競(jìng)爭(zhēng)的先機(jī),就必須搶先掌握新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備,提高企業(yè)整體的技術(shù)水平。在這方面,廣大科技工作者和管理干部責(zé)無(wú)旁貸,在座的具有高學(xué)歷的中鐵二局人更是要勇于承擔(dān)重任。

第五,要關(guān)心青年的成長(zhǎng)。這是對(duì)各單位、各級(jí)組織講的。新進(jìn)畢業(yè)生是企業(yè)的未來(lái)和希望,也是我們的寶貴人才資源。各單位和各級(jí)黨組織要從中鐵二局事業(yè)薪火相傳、后繼有人的戰(zhàn)略高度,對(duì)新進(jìn)員工高度重視、充分信任、熱情關(guān)懷、嚴(yán)格要求,更好地發(fā)揮新進(jìn)員工的積極作用。各級(jí)共青團(tuán)組織和有關(guān)部門要認(rèn)真做好新進(jìn)畢業(yè)生工作,加強(qiáng)教育引導(dǎo),切實(shí)把管理和培養(yǎng)結(jié)合起來(lái),有針對(duì)性地制定培養(yǎng)計(jì)劃,積極開(kāi)展青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng),主動(dòng)為新進(jìn)員工融入企業(yè)、全面發(fā)展提供服務(wù),努力培養(yǎng)造就企業(yè)的優(yōu)秀員工和合格接班人。

青年朋友們,你們是中鐵二局的新血液、新動(dòng)力、新希望。偉大的事業(yè)召喚著你們,光榮的使命激勵(lì)著你們。希望你們不遺余力地投入到中鐵二局的改革發(fā)展中去,在推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展的征程上譜寫出更加輝煌的青春樂(lè)章!

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