標準化工作計劃(專業(yè)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 13:45:20
標準化工作計劃(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-11 13:45:20     小編:FS文字使者

制定計劃可以幫助我們更好地組織時間和資源,提高工作效率。制定計劃的過程中,如何保持積極的動力和持續(xù)的行動力?下面是一些成功人士的計劃經(jīng)驗分享,希望能給大家?guī)盱`感和動力。

標準化工作計劃篇一

為全面落實省市有關義務教育階段標準化建設政策,穩(wěn)步推進我縣義務教育階段學校標準化建設工作,根據(jù)《**縣推進義務教育階段學校標準化建設工作規(guī)劃》,制定**年度工作計劃。

根據(jù)規(guī)劃安排,**年我校被確定為標準化建設學校, **年要積極努力爭取通過項目建設、加強學校教育教學管理,確保學校達到標準化學校。

1、學?;厩闆r:學校占地面積**平方米,校舍建筑面積*平方米,其中教學及輔助用房*平方米,運動場*平方米,校園內綠化面積*平方米。擁有理化生實驗室、電腦室、多媒體教室、教師電子備課室、圖書室、閱覽室,電腦*余臺,藏書*余冊。現(xiàn)有*個教學班,在校學生*人,教師*人。專任教師學歷全部達到大專以上,其中具有中學高級教師職稱資格的有*人,中學一級教師職稱資格的有*人,大學本科學歷有*人。學校堅持以人為本,強化內部管理,積極推行新課程改革,加強學校軟硬件建設,不斷提高辦學水平。

2、存在主要問題:

(1)教師宿舍墻體已嚴重開裂、下沉,屬危房,急需改造

(2)運動場地太小,跑道不規(guī)則,地勢低,無下水道,遇雨積水嚴重,體育課及活動無法正常開展。

(3)電腦及音體美器材欠缺較多,不能滿足教學需要。

一是進一步完善義務教育階段學校辦學條件,優(yōu)化周邊環(huán)境,加強校舍建設和信息技術配備達標。

二是加強教師隊伍建設,合理調配教師隊伍的專業(yè)結構、職務結構及年齡結構合理配備、提升教師的學歷層次、符合國家規(guī)定的任職條件。

三是全面實施素質教育,落實德育首要地位,嚴格執(zhí)行課程方案,開齊開足課程,建立促進學生全面發(fā)展的評價體系,控輟保學,鞏固義務教育普及成果,促進教育教學質量的提高。

四是加強學校管理,實行校長負責制、教師聘任制,依法治教,規(guī)范辦學,民主管理,構建平安和諧校園。

五是強化安全,維護穩(wěn)定。加強安全教育,增強師生安全意識,提高自救、自護能力。構建和諧校園,建立和完善校園安全技術防范系統(tǒng),加強學校安全基礎設施建設和安全穩(wěn)定工作隊伍建設。完善和落實安全穩(wěn)定工作責任制、責任追究制;建立和完善突發(fā)事件應急處置預案和快速反應機制,有效實施危機干預和危機控制,提高快速處置能力。

六是嚴格按照學校校園建設規(guī)劃,確保校舍安全,加強學?;窘ㄔO管理,嚴格執(zhí)行基本建設程序,按照建筑設計,抗震、防災、防火等規(guī)范認真組織設計和施工,保證建設工程質量,使校舍建設達到堅固、安全的標準。

1、將運動場北面一排屬于危房的教師宿舍全部拆除,重建一座**米環(huán)行跑道的標準運動場,配備相關的體育運動設施。估計需資金**萬元。

2、由于教師宿舍屬危房,且擴建運動場時需拆除教師宿舍,因此需建一棟教師宿舍,建筑規(guī)模為徽派三層,建筑面積為**平方米。估計需資金**萬元。

3、將開放式的蹲位式廁所建成水沖環(huán)保式新型廁所(正在建造)。需投入**余萬人民幣。

4、購置電腦及音體美器材等教學設備需資金**萬元。以上合計需資金**萬元。

****初中

**年*月

標準化工作計劃篇二

xx二中位于縣城新和路北,是全縣唯一一所省級示范初中,現(xiàn)有在校學生1849名,其中七年級679名,八年級581名,九年級589名;有住宿生725名;有在校教職工143名。在縣委、政府“三縣目標”和“五縣方略”的正確引領下,學校以全面提高義務教育質量和水平為目標,以推進義務教育內涵發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、均衡發(fā)展為重點,在已經(jīng)普及九年義務教育的基礎上,集中力量實施義務教育標準化學校建設。

一、危房改造,布局調整,實現(xiàn)辦學條件新跨越。

近年來,縣域經(jīng)濟快速發(fā)展,全縣基礎教育形勢在悄然中發(fā)生著深刻變化,為解決學生接受優(yōu)質教育的需求,大量安置進城務工農(nóng)民工子女就近入學,解決原二中發(fā)展空間的局限,消除危房。在縣委、政府和縣教育局的正確領導和全社會的大力支持下,學校著眼長遠,全力實施布局調整,改善辦學條件,整體推動教育教學工作向前發(fā)展。一所具有現(xiàn)代超前意識、實施設備一流,教學環(huán)境高雅,投資7000余萬元的新校園應時而生。

新建工程于2006年5月動工,2008年9月一期工程全部建設竣工,實現(xiàn)了學校的整體搬遷。校園占地面積67476平方米。其中一期工程建筑用地38976平方米,投資4945萬元。主要建筑為:辦公及實驗樓建筑面積4145平方米,1號教學樓建筑面積3745平方米,2號教學樓建筑面積3745平方米,男生學生公寓建筑面積3326平方米,女生學生公寓建筑面積2014平方米,學生食堂建筑面積1154平方米,后勤中心建筑面積424平方米,報告廳,弧形連廊,鐘塔。二期工程建筑用地28500平方米,主要建筑有:風雨操場、體育看臺。新學校按“義務教育標準化學校建設要求”配置了圖書、儀器、文體器材、課桌凳、辦公用具等現(xiàn)代化教學配套設施,班班有多媒體,配套設施投資1350.5萬元。

二、服務辦學,開拓創(chuàng)新,義務教育均衡發(fā)展。

(一)、以人為本,服務為先,實現(xiàn)教育觀念的更新。

如何適應新形勢的要求,抓住發(fā)展機遇,在繼承的基礎上打破傳統(tǒng)的說教式教育觀,確立以學生為本的新教育觀,已成為二中人能不能做好學校一切工作的前提。

為此,學校繼承百年辦學的歷史精華,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,本著均衡發(fā)展的思路,有針對性地提出了適宜xx二中未來發(fā)展的教育教學觀,那就是“領導管理就是為教師教學服務,教師教學就是為學生學習服務,學生學習就是為社會服務,要努力構建以民主為基礎,以法治為保障,以服務為宗旨,具有貧困山區(qū)特色的,讓家長放心,讓社會滿意的和諧校園”。這一觀念的提出,不僅解決了學校領導、教師、學生三者在校園的定位,使每個個體之間以服務為宗旨,以服務為目的,以服務為紐帶,在校園里因服務意識的確立而和諧相處,而且為學校今后的教育教學工作指明了方向。

(二)、均衡辦學,給每個孩子提供公平競爭的機會。

人民對學校滿意不滿意主要是看孩子在學校能不能受到一樣的看待和一樣的教育。一是學校認真貫徹《義務教育法》,依據(jù)上級招生精神保證每一個學生就近入學,取消重點班,不辦側重班。且招生編班、教師搭配實行全程性“陽光作業(yè)”。二是嚴格執(zhí)行寄宿生伙食補貼政策,實行公示制,讓每一位寄宿生都有權享受國家的溫暖。

(三)、依法治教,身教勝于言教,樹立優(yōu)秀師表形象。

教師是人類靈魂的工程師,一言一行都影響著學生的成長。正如國家教育部部長袁貴仁同志所說,人民對學校辦學滿意不滿意,不在于學校漂亮與否,關鍵在于教師隊伍建設。為此學校深入開展師德師風建設,轉變行業(yè)作風,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

一是認真組織教師學習《義務教育法》和《教師法》,全員參與普法教育和普法考試,要求教師依法執(zhí)教。二是學校根據(jù)《晉中市規(guī)范教師辦學行為十不準》,在全體教師中達成了“三項承諾”和“一個制度”協(xié)議。三項承諾,即:校園內嚴禁打麻將、打撲克和下象棋等變相賭博活動;不得向學生收費或指定學生到指定地點購買圖書資料;不得向學生開展以贏利為目的補課。凡違反上述規(guī)定的教師,一經(jīng)查實、取證,情況屬實,本人聘書就地解除。一個制度,即:所有教職工進入校園后,無論騎自行車還是騎摩托,都要下車,推車步行到指定車棚存放。由于要求學生做到的教職工首先做到了。教師在學生眼里的新形象樹立起來了,公平、公正、和諧的育人氛圍形成了。

(四)、轉變機制,盤活全局,管理工作有創(chuàng)新。

鑒于遷入新校園后學校規(guī)模擴大,有了住宿生,管理難度加大的實際,學校在舊校園就整體試行新校園的管理模式,實行了年級分片負責制,要求副校長和教導主任深入一線,通過“搭班子”和“搭臺子”形成全校新的教育教學管理運行機制?!按畎嘧印本褪欠止苷谈毙iL與七年級骨干教師組成七年級組領導班子,分管教學副校長與九年級骨干教師組成九年級組領導班子,教導主任與八年級骨干教師組成八年級組領導班子?!按钆_子”就是年級組領導班子實行包年級制,到指定地點辦公,對分管年級組教師的教學工作和學生的思想、紀律、衛(wèi)生與學習全面管理。年級領導組的主要職責就是要本著“一切為學生著想,一切為教師著想,一切為質量著想”的“服務”姿態(tài)深入到一線去,幫助教師,指導教學,給他們的生活和工作排憂解難。通過“搭臺子”這一全新管理模式讓領導和教師都能充分展示自己的才華,優(yōu)化了管理模式,為學校管理注入新活力。

三、立足新起點,再謀新發(fā)展,建構寄宿學校管理新模式。

(一)、開展“六創(chuàng)建”,積極探索寄宿管理新經(jīng)驗。

進入新校園,學校認真貫徹市、縣兩級“六創(chuàng)建”工作精神,積極探索寄宿制學校管理新模式。一是學校領導牢固樹立寄宿管理常抓常新思想觀念,對寄宿生管理始終不敢松懈,在全校教職工大會上一次次明利害,講得失,說方法,警示教育每一位園工從自身做起,從小事著眼,從實際問題入手,創(chuàng)設良好的社會氛圍,為教育教學質量全面提高作保障。二是學校定時召開專題會議,積極開展寄宿管理問題研究,不斷生發(fā)管理經(jīng)驗,努力提高管理能力和工作水平。

(二)、實施精細管理,建立寄宿生管理網(wǎng)絡。

通過實踐,建立了校長負總責,前后勤協(xié)作,專兼結合,全員參與的寄宿生管理機制。首先形成了宿舍舍長管理本宿舍寄宿生,寄宿生樓層層長管理宿舍舍長,宿管員抓寄宿生樓層層長,政教處抓宿管員的工作制度。其次將宿舍管理納入班級管理考核中,開展文明班級量化考核和文明宿舍流動紅旗賽,實行了宿管員將學生寄宿管理情況向政教處匯報,政教處根據(jù)宿管匯報考核班級的管理制度。第三學生自教會開展每日值日制,學校主要領導實行24時輪班值班制,實行宏觀監(jiān)督檢查制。通過三項管理制度的具體落實,學校將學生的吃、住、行和學習做到了全方位監(jiān)管,使一切不利因素處理于萌芽狀態(tài),重大問題得到及時上報。

(三)、找準弱點,突破難點,安全教育警鐘長鳴。

通過實踐,學校看清了工作的弱點,抓住了寄宿管理的難點,采取了有針對性的措施。一是學校定時進行安全排查,及時處理安全隱患。如對宿舍墻壁外漏電源插座及時封閉,對學生火具使用教育監(jiān)督,對樓后一層涼臺全部加上鋼架防護網(wǎng),對門窗使用做到常查常修,各樓層保證有一部學生聯(lián)系電話。二是在餐廳管理方面形成了一套規(guī)范的安全監(jiān)督管理機制,嚴把原料進口、儲藏關,嚴格履行管理環(huán)節(jié)上的簽字手續(xù),確保了有害、不衛(wèi)生、過期糜爛原料進廚房。對廚房服務人員要求人人有上崗證,定時體檢,集中進行《食品安全法》、《甲流感防控知識》培訓,對學生飯盆定時消毒。夏季學校專門為食堂安裝了電化防蠅和通風設備,保證了學生就餐衛(wèi)生清潔。三是定時組織學生觀看安全影視專題片,強化學生安全教育,提高學生的安全意識。為加強學生上下樓梯和交通安全監(jiān)管,學校制定了《學生上下學交通安全疏散制度》和《學生上下學樓道安全疏散制度》,和交警隊聯(lián)系安裝了警示牌和減速帶,政教處有關人員和相關教師在學生上下學時定時到街上和樓梯出口疏散學生,引導學生走人行道和在樓道內行走做到“輕聲漫步靠右行”。

(四)、建章立制,推動學校整體工作再上新臺階。

通過實踐,一是學校結合工作實際,立足崗位性質,建立健全了一系列管理制度,努力使寄宿生管理制度化、規(guī)范化。如《班主任寄宿生管理制度》、《教師寄宿生管理制度》、《年級組寄宿生管理制度》、《處室寄宿生管理制度》、《宿管員工作職責》、《門衛(wèi)、保衛(wèi)工作職責》、《值班領導工作制度》、《后勤管理制度》、《餐廳管理員工作制度》、《餐廳服務人員工作制度》等。二是建立了分工明確、職責到位的以校長任組長的校園綜治領導組,層層簽定責任書,法制教育工作實行一票否決。三是形成了全方位、大范圍、多層次的三結合教育網(wǎng)絡。凡涉及學校發(fā)展,學生、教師和家長利益的事,通過民主渠道解決,教代會表決方可執(zhí)行。如每年的《考評方案》和《結構工資發(fā)放辦法》,都堅持民主集中原則,在廣泛征集民情民意的基礎上修訂完善。對易燃、易爆、有毒、劇毒物品按規(guī)定存放和使用,做到防患未然。實行來人來客登記制,車輛進出須申請,自行車擺放定點定位。保證一學期一次,盡量做到期中、期末、平時不定期、不定時召開家長會,對學生實行跟蹤管理,有效地杜絕了學生的逃課、逃學和迷戀網(wǎng)吧現(xiàn)象。加強了警校文明校園建設,聘請綜治辦、交警隊、司法局、稅務有關領導開展法律知識講座,組織學生進行法律知識競賽。

四、拓寬教育途徑,深化教學改革,實現(xiàn)課堂教學新突破。

(一)、生動活潑,寓教于樂,開放辦學,創(chuàng)辦特色文明寄宿制校園。

一是為陶冶師生性情,提高師生的審美能力。學校通過開展元旦拔河賽、校園文藝匯演、書法繪畫展、校園小報建設、小制作小發(fā)明等豐富多彩,形式多樣的二課活動,激揚學生個性,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神,激發(fā)學生熱愛集體的感情。二是針對學生自理能力差,學校堅持開展學生間周班級勞動,在勞動中培養(yǎng)學生吃苦精神,培養(yǎng)學生自理能力,培養(yǎng)學生熱愛公物和講究衛(wèi)生的良好習慣。三是積極配合上級部門主辦各級各類專題報告研討會,以加大開放辦學力度,讓師生認識社會,了解政策,引進外面的先進管理和教學經(jīng)驗,更讓社會認識二中,真正讓二中起到示范引領作用。

(二)、以集體備課推進有趣有效課堂教學的建立。

質量始終是辦學的生命線,為最大限度地提高課堂教學質量,我校先后分兩批組織教師赴山東杜郎口、靈石三中等校就課堂教學改革觀摩取經(jīng)。2009年晉中市教育局提出開展有效教學活動,我校的課堂教學改革目的性更加明確。在這樣一個背景下,學校提出“以有效備課,有效組織課堂教學為先導,以創(chuàng)設有趣課堂為抓手,以進一步提高課堂教學效益,減輕師生繁重的課業(yè)負擔為目標”的課堂教學改革思路。到目前,我校在有效課堂教學上重點做了兩方面的嘗試。一是“三·三·三”課堂教學模式充分體現(xiàn)了學生為主體,教師為主導,師生民主平等、合作探究、享受課堂的教學思想。二是新學期學校開展了集養(yǎng)成教育、陽光教育、應急疏散為一體的一小時的大課間操活動,使校園處處充滿著無限生機與活力。

近年來,我們在創(chuàng)建省義務教育標準化學校工作上做了一些有益的探索和大膽的嘗試。但實事求是地講,我們屬于山區(qū)校,經(jīng)濟基礎、師資水平、信息傳輸?shù)确椒矫婷娑己鼙∪?,就其實際效果來講與周邊兄弟校相比存在一定的差距。具體表現(xiàn)在以下幾方面:一是我們在工作中所做的一些嘗試與新時代的學校工作的要求仍有一定的差距,這種差距既體現(xiàn)在觀念上,又體現(xiàn)在具體的實實在在的操作層面上;二是如何結合課程改革最大限度地發(fā)揮課堂主陣地對學生進行思想道德和行為規(guī)范教育仍是我們面臨的一個重要課題;三是進一步發(fā)揮學校、家庭、社會三結合教育網(wǎng)絡作用方面仍有大量的工作要做;四是進入新校區(qū),如何如何進一步深化改革,強化內部管理,教育師生以良好的行為習慣、嶄新的精神風貌迎接新校區(qū)的新的學習生活以回報全縣人民對新二中的厚望,依然任重而道遠。

針對存在的問題,我們將不斷地學習、思考、探索。正如詩人但丁所說:道德常常能填補智慧的缺陷,而智慧卻永遠填補不了道德的缺陷。面對新形勢下的學校工作,為了讓所有的孩子明天能成為社會的優(yōu)秀人才,我們全體二中人將團結一心,積極構建科學的教育體系,進一步拓寬教育途徑,注重工作創(chuàng)新,整合教育資源,建立更加成熟的教育網(wǎng)絡,增強教育工作的針對性和實效性,譜寫我校各項工作更加輝煌的新篇章。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

標準化工作計劃篇三

委員會主任委員會副主任。

各酒店組員。

第二部分餐飲6s管理專業(yè)委員會有關規(guī)定飲一、餐飲6s管理專業(yè)委員會工作內容1、每年召開七次餐飲6s工作例會,傳達翠山餐飲具體總部部署的工作任務;協(xié)調處理工作中存在問題,分享經(jīng)典案例和事件,相互學習,交流經(jīng)驗。

2、每年餐飲6s工作例會分別定于2、4、6、8、10、12月召開,會議主題為:

理解企業(yè)中推行6s的重要性,掌握每一個6s的具體實施方法和有效工具。

了解如何利用6s管理手段有效消除現(xiàn)場浪費。

將以學習到實際工作中所積累的管理理念和行之有效的管理技巧。

運營6s中所遇到的棘手問題,尋求個性化的解決方案。

如何現(xiàn)場管理落實6s。

6s管理心得體會。分享經(jīng)典案例和事件,交流經(jīng)驗,6s管理內容總結3、每月分別進行一次為期1天的“6s檢查”,由餐飲6s管理專業(yè)委員會組建檢查小組,采取互查方式,并跟蹤整改落實情況,以提高管理自覺性和意識。

4、每年由集團公司高層領導帶隊,不定期抽查下屬公司6s管理,現(xiàn)場考評下屬公司管理責任人的目標責任執(zhí)行力。

二、考核及獎勵使用規(guī)定1、餐飲6s保證金:

—每月檢查一次通過,團隊獎勵2000元;—年終檢查團隊1名(5000元)。

3、其他:

—每季度委員津貼200元/次,由各酒店自行支出。

4、考核辦法:

—根據(jù)各公司實際和程序制定考核辦法,以文字或表格形式。

翠山餐飲集團s6s管理標準。

4第三部分餐飲6s推行管理規(guī)定。

翠山餐飲集團s6s管理標準。

一、目的為了給員工創(chuàng)造一個干凈、整潔、舒適、合理和安全的工作場所和空間環(huán)境,使公司的生產(chǎn)管理及文化建設提升到一個新層次。

飲二、餐飲6s推行的具體要素整理(seiri)。

整頓(seiton)。

清掃(seiso)。

清潔(seiketsu)。

素養(yǎng)(shitsuke)。

安全(security)。

飲三、餐飲6s內容提要一、6s是一流企業(yè)的標志。

6s精益管理,是未來競爭的關鍵,是市場取勝的利器,是一流企業(yè)品性的標志。

翠山餐飲集團s6s管理標準。

6二、剖析我們企業(yè)員工最大的缺點。

·做事隨意,沒有規(guī)矩!

·有了規(guī)矩,弄虛作假,不守規(guī)矩!

·遵守規(guī)矩,卻總是做不到位!

一旦我們克服了這些缺點,趕美超日指日可待!

三、學習6s精益管理中在于學神,不在于形。

6s精益管理的精髓是:人的規(guī)范化及地、物的明朗化。

·人--規(guī)范化。

·事--流程化。

·物--規(guī)格化6s精益管理個我們帶來什么。

·減少故障,促進品質。

·減少浪費,節(jié)約成本。

·建立安全,確保健康。

·提高士氣,促進效率。

·樹立形象,獲取信賴。

·孕育文化,培養(yǎng)素質飲四、餐飲6s推行的具體內容整理(seiri)。

整理的含義。

整理是指區(qū)分需要與不需要的事、物,再對不需要的事、物加以處理。在現(xiàn)場工作環(huán)境中,區(qū)分需要的和不需要的工具及文件等物品對于提高工作效率是很有必要的。

整理是改善現(xiàn)場的第一步。首先應對現(xiàn)場擺放和停置的各種物品進行分類,然后對于現(xiàn)場不需要的物品,諸如用剩的材料、多余的半成品、切下的料頭、切屑、垃圾、廢品、用完的工具、報廢的設備、個人生活用品等,應堅決清理出現(xiàn)場。

2.整理的流程。

翠山餐飲集團s6s管理標準。

如圖3-1所示,整理的流程大致可分為分類、歸類、制定基準、判斷要與不要、處理以及現(xiàn)場的改善6個步驟。對于6s管理整理的流程中最為重要的步驟就是制定“要不要”、“留不留”的判斷基準。如果判斷基準沒有可操作性,那么整理就無從下手。

整理的要點。

整理的實施要點就是對現(xiàn)場中擺放和停置的物品進行分類,然后按照判斷基準區(qū)分出物品的使用等級??梢?,整理的關鍵在于制定合理的判斷基準。在整理中有三個非常重要的基準:第一、“要與不要”的基準;第二、“場所”的基準;第三、廢棄處理的原則。

1.“要與不要”的判斷基準。

“要與不要”的判斷基準應當非常的明確。例如,辦公桌的玻璃板下面不允許放置私人照片。表3-1中列出了實施6s管理后辦公桌上允許及不允許擺放的物品,通過目視管理,進行有效的標識,就能找出差距,這樣才能有利于改正。

標準化工作計劃篇四

3.加強學校管理和教學常規(guī)管理,嚴肅考風考紀,以質量求生存,提高教育實效。

5.努力改善辦學條件,提升標準化學校創(chuàng)建成果。

6.進一步規(guī)范小學生的作業(yè)設置和批改,認真開展小學生學業(yè)狀況檢評。

6.開展好各項競賽活動,力爭再創(chuàng)佳績。

7.做好“兩項督導”和“義務教育均衡發(fā)展”的工作,確保迎檢順利過關。

8.規(guī)范學籍管理,做好初幼教事業(yè)報表統(tǒng)計及學籍系統(tǒng)(學前教育信息)錄入審核上報工作。

9.規(guī)范幼兒園(班)的管理,杜絕小學化教學,切實提高學前教育管理水平。

標準化工作計劃篇五

根據(jù)縣教育局督導室、創(chuàng)強辦的文件精神,教育局標準化建設工作目標責任書,及學校標準化建設目標責任書要求,為確保我校標準化建設工作落實到實處,使“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀念更加深入人,結合我校實際,特制定本責任書:

一、首先校內制定了學校標準化建設工作計劃,成立領導小組堅持校長親自抓,確保我校標準化建設工作“一把手”工程,“一把手”總負責,各班組長具體負責,做到分工明確,責任落實到人。

二、落實校領導責任制,校領導及時研究、部署本校的標準化建設工作,做到學校標準化建設工作與業(yè)務工作一起部署、檢查、落實。認真完成上級所發(fā)的學校標準化建設督導評估辦法的通知書,轉辦事項、反饋意見,認真及時上報材料,有關標準化建設工作的各種自評、總結、信息、統(tǒng)計做到真實、準確、及時、齊全。

三、全體教職工要做到團結一致、齊心協(xié)力做好各項工作,各班組成員和睦相處、親朋好友、鄰里之間、團結互助、尊老愛幼避免矛盾發(fā)生。

四、嚴格按照上級指示精神,杜絕一切亂收費現(xiàn)象,進一步做好校務公開工作,完善“兩公開一監(jiān)督”制度,財務各項支出每季度公開,公開職稱的評定、評優(yōu)、評先等各類考核優(yōu)秀做到按時公開、公示。

五、認真開展本校的標準化建設工作,依照條件要求,不斷提高辦事效率,加強組織領導工作,完善辦學條件,加強隊伍建設,保證管理與質量的工作。使我校各項工作得到家長和社會的認可。

責任人:xuexila。

日期:2017年xx月xx日

標準化工作計劃篇六

及今后安全生產(chǎn)工作重點。

今年以來,大神(集團)公司安全生產(chǎn)工作的開展完全。

是按照年初制定的安全工作計劃和每月工作重點計劃有序。

協(xié)隊伍)安全管理不盡人意,前后8天時間內,小神公。

成的損失仍然相當嚴重,不容我們有絲毫的懈怠。

一、大神(集團)公司安全管理現(xiàn)狀的綜合評價。

大神(集團)公司各單位今年1-4月安全管理工作圍繞。

合法化、規(guī)范化管理做了大量切實有效的工作,各項指標取。

得了一定的進步。以崗位責任制為基礎的《安全生產(chǎn)責任制》。

已全面建立,并形成了以《安全生產(chǎn)責任制》為核心的、以。

子公司為責任主體的、相對獨立的安全管理體系;職工安全。

教育培訓已經(jīng)步入制度化、正?;墓芾碥壍?;各級安全管。

理人員素質有較大提高;生產(chǎn)現(xiàn)場設備設施存在的安全隱。

患、作業(yè)人員的違章行為有大幅度的降低。但是,管理人員。

素質尚跟不上公司發(fā)展的要求,安全管理問題長期沉淀積。

累,一下消除困難很大,有待我們進一步努力解決。

(一)安全管理實效穩(wěn)步提高1.人身傷害事故起數(shù)下降。與去年同期相比,內部用工。

每月自行開展一次習慣性違章查處分析活動,每月24日前。

形成《習慣性違章查處分析登記報表》并逐級上報。從統(tǒng)計。

結果分析對比,習慣性違章次數(shù)呈現(xiàn)下降趨勢(今年查處25人次,去年同期為28人次)。

標準化工作計劃篇七

目前,公司標準化部門剛剛設立,本年度標準化建設,將從起步開始建設,本著穩(wěn)健開展的思想的進行。具體思路擬為:先搭臺,后場戲,先試點,后推廣。

一、總體思路闡述。

明確目標,然后根據(jù)目標建設隊伍,并對標準化隊伍本身進行標準化工作。接著以服務、項目、產(chǎn)品為核心,以iso0、iso9000為標準,選擇1個具體行業(yè)進行服務、項目實施和產(chǎn)品的標準化工作。后再全面鋪開建設推廣標準化,并進行cmmi認證。工作程序方法采用pdca模式進行。

二、標準化部目標。

1、全業(yè)務流程(含經(jīng)營管理業(yè)務流程)的標準化(的工作重點為產(chǎn)品與項目。

實施流程的標準化);。

2、iso9000與iso20000的運行;3、項目實施的標準化與規(guī)范化;4、客戶服務體系的建立與管理;5、cmmi認證。

三、總體計劃。

根據(jù)20標準化部目標,列出任務模塊如下:標準化部門建設、客服體系建設、項目實施標準化、產(chǎn)品標準化和cmmi認證五大部分。

在3個月內完成對某一具體部門的售后服務進行標準化工作,并進行檢查評審。在本年度內完成所有部門的客戶服務體系建設,最終搭建和運行起符合iso20000規(guī)范的、符合公司實際的、實用的、統(tǒng)一的集團客服平臺。

3、項目實施標準化建設在3個月內完成某一部門的項目實施標準化工作,并進行檢查評審。在本年度內完成所有部門項目的實施管理體系建設,最終搭建和運行起符合項目管理規(guī)范的、符合公司實際的、實用的、統(tǒng)一的集團客服平臺。

4、產(chǎn)品標準化。

標準化工作計劃篇八

是貫徹落實黨的十七屆五中全會精神全面落實安全生產(chǎn)責任制強力推進安全質量標準化加強班組建設實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化、隱患排查制度化、管理精細化的重要一年。為切實做好新一年的安全生產(chǎn)工作實現(xiàn)我廠安全管理水平邁上新的臺階現(xiàn)對我廠安全質量標準化工作安排如下:

一、指導思想。

認真學習黨的十七屆五中全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全第。

一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞處20安全生產(chǎn)指導思想、工作目標、基本思路和我廠發(fā)展目標,以打造“安全質量標準化a級項目部”創(chuàng)建本質安全型企業(yè)為主線,鞏固和完善安全生產(chǎn)管理體系,強化安全生產(chǎn)責任,創(chuàng)造良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,對職工實行有效的健康監(jiān)護,推進安全生產(chǎn)管理水平全面提高,確保我廠安全、穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展。

二、工作目標。

年安全生產(chǎn)總體目標:無重傷以上事故。

1、安全質量標準化達到a級項目部。

2、杜絕非生產(chǎn)性傷亡事故的發(fā)生。

3、職業(yè)安全健康工作達標。

三、實施措施。

(一)狠抓責任制落實,強化責任追究,真正形成一級對一級負責的安全生產(chǎn)格局。

進一步落實各級安全生產(chǎn)責任主體和責任人。明確職責分工,企業(yè)與各班組,班組與員工,要逐級簽訂安全責任書,傳遞安全生產(chǎn)責任壓力,落實安全生產(chǎn)責任制,真正形成安全生產(chǎn)格局。

(二)學習貫徹執(zhí)行規(guī)章制度,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。

認真學習貫徹上級及本單位的各項規(guī)章制度。深入開展操作規(guī)程培訓,制度培訓和專項培訓。充分利用各類會議,解讀反違章禁令,并由班組長宣貫落實。認真學習職工管理手冊、管理規(guī)定及應急預案并組織進行考試。全面提高安全生產(chǎn)管理水平。

(三)開展“應知應會”培訓,切實提高廣大員工素質,為安全工作提供有力保證。

開展針對員工“應知應會”的培訓:

全”的質的轉變。二是生產(chǎn)工藝過程培訓,掌握各工序生產(chǎn)工藝,認真學習配料、成球、煅燒等生產(chǎn)工藝。三是機械設備培訓,學習各崗位設備知識,如磨機的啟動步驟等。以上培訓由廠部組織完成,制訂培訓計劃,編制培訓教案,組織全員學習,并組織考試。

(四)加強安全制度執(zhí)行力的落實。

認真貫徹和落實我處反違章禁令,堅決查處違章行為,堅持“嚴”字當頭,堅決查處和糾正“三違”行為,杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現(xiàn)象,把反違章特別是反習慣性違章作為安全管理的重點。制定相應的處罰對待,加大規(guī)章制度執(zhí)行情況的落實。鼓勵職工查找隱患、制止和舉報違章行為,促進安全管理的良性循環(huán)。

(五)加強職業(yè)健康管理工作。

通過政策宣講、圖片展覽、安全常識教育等活動,不斷提高廣大職工的安全健康意識。加大職業(yè)防護工作的投入,有效保障職工的身體健康。將創(chuàng)先爭優(yōu)工作更好的落實到實處,不斷提高職工隊伍整體素質和技術水平,努力營造“人人關注安全,人人關愛生命”的氛圍。

(六)嚴格產(chǎn)品質量安全管理。

對化驗員進行定期崗前培訓,并嚴格考核。對化驗員崗位責任制、操作規(guī)程、交接班制度和詳細的交接班記錄表等,并進行督導檢查,確保速凝劑產(chǎn)品質量合格后方可入庫。

生產(chǎn)管理方面要加強工作放在生產(chǎn)施工工藝的監(jiān)控。在首先對原材料質量嚴格把關;其次對磨料、配料等環(huán)節(jié)嚴格控制。嚴格工序管理,保證優(yōu)質產(chǎn)品,帶動我廠質量標準化工作整體提高,實現(xiàn)“優(yōu)質”企業(yè)創(chuàng)建。

十處速凝劑廠12月20日。

標準化工作計劃篇九

在xx區(qū)教育局和五馬鎮(zhèn)黨委政府的領導和指導下,我們提前著手,軟硬件并重,扎實過程,講究實效,全面提高我校綜合辦學水平和教育教學質量,進一步規(guī)范辦學行為,辦人民滿意的教育。

為扎實做好標準化學校建設的各項工作,確保此工作的順利實施,特成立五馬鎮(zhèn)中心小學標準化建設工作領導小組:

組長:

副組長:

成員:

全體班主任教師。

副組長:負責學校標準化建設組織協(xié)調統(tǒng)籌督辦工作、負責學校標準化建設日常事務性工作。

1、統(tǒng)一思想,提高認識。實施標準化學校建設是貫徹落實新《義務教育法》,均衡教育資源,建立公平教育,辦人民滿意學校的重要舉措。要充分利用各種宣傳渠道在師生中廣泛宣傳標準化建設的重要意義和作用,要充分認識實施標準化建設是促進我校教育持續(xù)健康發(fā)展的的一個良好機遇,讓學生積極參與到學校標準化建設之中,同時要責任到人,扎實開展標準化建設。

2、統(tǒng)一標準,重點突破。各指標組責任人要根據(jù)市級評估標準,認真開展自查,分析現(xiàn)狀,找準問題,并制定切實可行的實施方案,有序推進。特別是硬件建設和軟件建設中要求解決的問題,必須重點突破,確保質量,增強工作的實效。

3、統(tǒng)一時間,有序推進。各指標組及分管責任人要根據(jù)工作要求,在學校統(tǒng)籌安排下,合理安排時間,有條不紊地開展工作,從現(xiàn)在開始,各項硬件、軟件工作全面啟動,力爭在今年上半年初步完成,為9月份高標準接受市級檢查驗收提供保障。

4、統(tǒng)一機制,督查到位。實施標準化建設工作是一項復雜的系統(tǒng)工程,時間緊,任務重,要想高標準接受市級檢查驗收,必須人人要吃苦,要發(fā)揚奉獻精神,督辦檢查組定期通報各組進度,學校將在驗收結束后,根據(jù)各項指標組工作完成情況實施獎懲。

(一)辦學條件明顯改善。以義務教育學校標準化建設為契機,多渠道籌措資金,加大投入力度,使教育教學儀器及現(xiàn)代教育技術裝備全面達標,使學校布局更加趨于科學合理,專用教室建設更加規(guī)范、標準,校園環(huán)境更加優(yōu)雅整潔,學校文化建設品位得以提升,整體辦學條件明顯改善。

(二)學校管理科學規(guī)范。在標準化建設過程中,把強化學校管理作為實施義務教育學校標準化建設的重要內容,堅持依法治校,實施科學管理,努力提高管理水平,用科學規(guī)范的學校管理,促進義務教育可持續(xù)發(fā)展。

(三)教師隊伍更加專業(yè)。加強教師隊伍建設,通過“德師風引其正,科研教改促其精,制度改革使期優(yōu)”等措施,優(yōu)化教師隊伍,促進整體素質全面提升;通過學習型團隊建設和校本研修,打造專業(yè)化教師隊伍。

(四)教育質量全面提高。全面實施素質教育,堅持“德育為首”,嚴格執(zhí)行課程方案,開齊開全國家、地方和學校三級課程,積極開展教育教學改革,建立促進學生全面發(fā)展的評價體系,促進教育質量全面提高。

學校義務教育標準化建設工作的落實,需要學??茖W統(tǒng)籌做好組織與保障工作。學校將重視輿論宣傳,建立健全組織機構,完善學校管理制度,制定詳盡的實施計劃,確立相應的保障體系。

(一)觀念保障。校領導將首先組織學校中層干部、教研組長進行學習,充分把握義務教育階段標準化建設的內涵,切實把握精髓;其次,在全校教師中間進行充分的動員與宣傳,使教師理解義務教育標準化建設對于學校發(fā)展的戰(zhàn)略意義,進而創(chuàng)造規(guī)劃實施的良好輿論氛圍。

(二)組織保障。學校將根據(jù)義務教育學校標準化建設工程的具體內容進行任務分解,迅速啟動由學校一把手主管、副校長主抓、主管主任具體負責,相關人員管理人員具體落實的層級落實體系,由德育、教學、人事、財務、后勤、衛(wèi)生等部門分工負責、協(xié)調配合,并將工作的推進情況納入目標考核,細化分解、明確要求、規(guī)定時限,做到目標到人,責任到位,強力組織推進標準化學校建設工程,促進義務教育均衡發(fā)展。

(三)辦學保障。在注重改善辦學條件、增強學?!坝矊嵙Α钡耐瑫r,著力提高深化課程改革和素質教育、進一步規(guī)范辦學行為、全面提升教育教學質量、構建平安和諧校園等學校內涵建設的“軟實力”。

(四)投入保障一要積極爭取政府投入。積極爭取縣、鎮(zhèn)、村三級政府投入調整經(jīng)費使用結構,將資金大部用于學校標準化建設。二要積極向上級申請資金支持。充分利用學校創(chuàng)建標準化學校這一契機,積極教育局等相關部門申請專項撥款,做到??顚S?,推進教師培訓和儀器設備更新。

標準化工作計劃篇十

2021年,是貫徹落實黨的十七屆五中全會精神,全面落實安全生產(chǎn)責任制,強力推進安全質量標準化,加強班組建設,實現(xiàn)安全生產(chǎn)標準化、隱患排查制度化、管理精細化的重要一年。為切實做好新一年的安全生產(chǎn)工作,實現(xiàn)我廠安全管理水平邁上新的臺階,現(xiàn)對2011年我廠安全質量標準化工作安排如下:

一、指導思想。

認真學習黨的十七屆五中全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全第。

一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞處2011年安全生產(chǎn)指導思想、工作目標、基本思路和我廠發(fā)展目標,以打造“安全質量標準化a級項目部”創(chuàng)建本質安全型企業(yè)為主線,鞏固和完善安全生產(chǎn)管理體系,強化安全生產(chǎn)責任,創(chuàng)造良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,對職工實行有效的健康監(jiān)護,推進安全生產(chǎn)管理水平全面提高,確保我廠安全、穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展。

二、工作目標。

2011年安全生產(chǎn)總體目標:無重傷以上事故。

1、安全質量標準化達到a級項目部。

2、杜絕非生產(chǎn)性傷亡事故的發(fā)生。

3、職業(yè)安全健康工作達標。

三、實施措施。

(一)狠抓責任制落實,強化責任追究,真正形成一級對一級負責的安全生產(chǎn)格局。

進一步落實各級安全生產(chǎn)責任主體和責任人。明確職責分工,企業(yè)與各班組,班組與員工,要逐級簽訂安全責任書,傳遞安全生產(chǎn)責任壓力,落實安全生產(chǎn)責任制,真正形成安全生產(chǎn)格局。

(二)學習貫徹執(zhí)行規(guī)章制度,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。

認真學習貫徹上級及本單位的各項規(guī)章制度。深入開展操作規(guī)程培訓,制度培訓和專項培訓。充分利用各類會議,解讀反違章禁令,并由班組長宣貫落實。認真學習職工管理手冊、管理規(guī)定及應急預案并組織進行考試。全面提高安全生產(chǎn)管理水平。

(三)開展“應知應會”培訓,切實提高廣大員工素質,為安全工作提供有力保證。

開展針對員工“應知應會”的培訓:

全”的質的轉變。二是生產(chǎn)工藝過程培訓,掌握各工序生產(chǎn)工藝,認真學習配料、成球、煅燒等生產(chǎn)工藝。三是機械設備培訓,學習各崗位設備知識,如磨機的啟動步驟等。以上培訓由廠部組織完成,制訂培訓計劃,編制培訓教案,組織全員學習,并組織考試。

(四)加強安全制度執(zhí)行力的落實。

認真貫徹和落實我處反違章禁令,堅決查處違章行為,堅持“嚴”字當頭,堅決查處和糾正“三違”行為,杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現(xiàn)象,把反違章特別是反習慣性違章作為安全管理的重點。制定相應的處罰對待,加大規(guī)章制度執(zhí)行情況的落實。鼓勵職工查找隱患、制止和舉報違章行為,促進安全管理的良性循環(huán)。

(五)加強職業(yè)健康管理工作。

通過政策宣講、圖片展覽、安全常識教育等活動,不斷提高廣大職工的安全健康意識。加大職業(yè)防護工作的投入,有效保障職工的身體健康。將創(chuàng)先爭優(yōu)工作更好的落實到實處,不斷提高職工隊伍整體素質和技術水平,努力營造“人人關注安全,人人關愛生命”的氛圍。

(六)嚴格產(chǎn)品質量安全管理。

對化驗員進行定期崗前培訓,并嚴格考核。對化驗員崗位責任制、操作規(guī)程、交接班制度和詳細的交接班記錄表等,并進行督導檢查,確保速凝劑產(chǎn)品質量合格后方可入庫。

生產(chǎn)管理方面要加強工作放在生產(chǎn)施工工藝的監(jiān)控。在首先對原材料質量嚴格把關;其次對磨料、配料等環(huán)節(jié)嚴格控制。嚴格工序管理,保證優(yōu)質產(chǎn)品,帶動我廠質量標準化工作整體提高,實現(xiàn)“優(yōu)質”企業(yè)創(chuàng)建。

十處速凝劑廠2010年12月20日。

標準化工作計劃篇十一

2,掀起實施標準的新高潮進一步提高全廠干部職工的標準化意識和知識具體安排如下:1.第一節(jié),工廠標準化人員負責收集和組織標準化學習材料今年的宣傳計劃分發(fā)給各分廠的標準化人員,各分廠應組織學習。2.第二節(jié)各分廠標準化人員負責組織基層技術干部和班組長認真學習。3.第三季度,各分廠的班組長組織了內部學習。4.標準化學習要求筆記清晰、字跡工整。

標準化、產(chǎn)品標準化和cmmi認證1.標準化部門將在3個月內初步完成標準化部門的建設,包括明確標準化部門的職責定位、xxxx任務目標、團隊建設、內部流程建設、公司其他部門的接口建設,并完成其他目標的建設計劃的制定。

實施。

從3月和7月開始,公司進入整體動態(tài)省級達標,并開始逐級上報上級驗收組進行檢查驗收。

質量標準化標準領導小組組長:總經(jīng)理。

副組長:潘泰祥、張增耀、趙雙龍,成員:汪增峰、任玉文、蔡、郭幼青。

成員:李廣興、王超、劉樹新、王、侯東生、任。

兩個分部應在8月30日前完成xxxx標準的編制工作3.鑒于個人在安全、能源、環(huán)境和職業(yè)健康方面的困難,應逐步進行有計劃的推廣和改進,并在12月30日前,在xxxx初步完善安全、能源、環(huán)境和職業(yè)健康的文件體系4、實施全員培訓管理標準,力爭全員培訓率達到100%(發(fā)布的管理標準由人力資源部根據(jù)年度培訓計劃監(jiān)督實施,新發(fā)布和修訂的管理標準由企業(yè)管理部牽頭組織安排培訓和宣傳)。

3,組織人事。

費、吳敏賢、楊小智、馬卓、丁新建2.標準化委員會辦公室設。

1、企業(yè)管理部牽頭組織標準化規(guī)劃工作(12月31日前,xxxx),推進管理標準化實施計劃,根據(jù)xxxx制度化建設取得的成績,總結經(jīng)驗教訓,從公司業(yè)務發(fā)展的需要出發(fā),開展標準化工作調查分析。制定標準化工作三年規(guī)劃,按照三年規(guī)劃的目標和任務分解為年度工作計劃,并根據(jù)年度工作計劃向各單位征求xxxx管理標準化推進實施計劃。

管理部每月還應對技術標準和工作標準歸口管理部門的月度工作進行檢查和監(jiān)督9.企業(yè)管理部將在標準化工作定期總結會上(12月31日前,xxxx)牽頭組織相關部門總結標準化年度工作計劃和實施計劃。在此基礎上,結合標準化工作三年工作計劃,在的基礎上編制下一年度工作計劃和實施計劃。五、工作進度表6、相關要求1。標準化是我們公司當前的重點和難點工作。為了滿足xxxxaaaa級標準化良好行為企業(yè)的要求,整個公司必須相互充分合作。必須優(yōu)先考慮人力、財力和物力資源。

教師辦公設備、學生桌椅、教學設備和器材的數(shù)量和需求等。,建立完整的測繪工作臺帳,并制定切實可行的實施計劃2.建設標準化學校應作為全面提高教育水平、教育人民滿意的重要措施。23.充分利用電視、互聯(lián)網(wǎng)和《標準化學校建設公報》進行宣傳,努力為建設合格學校營造強大的輿論環(huán)境,引導社會各界關心、理解和支持標準化學校建設,積極為標準化學校建設提供建議和意見。學校應在學校內外向教師、學生和家長廣泛宣傳“四化”建設目標和辦學理念。

6、建設內容。

藝術設備和信息技術設備。

接受市級標準化建設工作的驗收11.11月xxxx:接受區(qū)域標準化建設驗收。

標準化工作計劃篇十二

根據(jù)公司統(tǒng)一部署,合成車間20xx年2月安全標準化工作布置如下:

1、對各崗位現(xiàn)場安全設施的檢查與整改,完善安全設施檢查、維護、登記臺賬,規(guī)范記錄。

2、對監(jiān)視和測量設備進行規(guī)范管理;并且建立監(jiān)視和測量設備臺賬;

定期進行校準和維護;

3、保存校準和維護活動的記錄;對風險較高的系統(tǒng)或裝置,要加強在線檢測或功能測試,保證設備、設施的完整性。

4、建立特種設備臺賬和檔案,包括特種設備技術資料、特種設備登記注冊表、特種設備及安全附件定期檢測檢驗記錄、特種設備運行記錄和故障記錄、特種設備日常維修保養(yǎng)記錄、特種設備事故應急救援預案及演練記錄。

5、對在用特種設備及安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行定期校驗、檢修,并保存記錄。

6、建立關鍵裝置、重點部位檔案;建立企業(yè)、管理部門、基層單位及班組監(jiān)控機制,明確各級組織、各專業(yè)的職責;定期進行監(jiān)督檢查,并形成記錄。

標準化工作計劃篇十三

1.繼天下之大任,防災患于未然。

2.客戶是上帝,質量是生命,地球是市場,安全是保障。

3.安全知識要知道,勞保用品要戴好;上班工作多留神,**安安最開心。

4.安全在身,家人放心。安全疏忽,苦難纏身。

5.安全你一人,幸福全家人。

6.你重視,我參與,安全生產(chǎn)一起抓;齊努力,共謀劃,生產(chǎn)安全靠大家。

7.安全文化是企業(yè)文化建設的基礎,安全文化是企業(yè)文化的.組成部分。

8.安全第一是真理,全家不能沒有你。

9.樹立城市憂患意識,學會防災避險應急逃生本領。加強職工安全技術培訓,堅持工人持證上崗。

10.安全生產(chǎn)創(chuàng)效益違規(guī)操作釀禍端。

11.安全措施做足,家庭美滿幸福。

12.居安思危年年樂,警鐘長鳴歲歲歡。

13.嚴是生命的呼喚,松是自殺的開端。

14.人民利益高于一切安全責任重于泰山。

15.生產(chǎn)安全保駕生命安全護航。

16.為了您全家幸福,請注意安全生產(chǎn)。為了您和他人的幸福,處處時時注意安全。

17.隱患險于明火,防范勝于救災。

18.心中時刻裝安全,吃飯睡覺都香甜。

標準化工作計劃篇十四

20xx年全市標準化工作的總體要求是:按照_深化標準化工作改革的部署和全國標準化工作會議要求,深入貫徹市委、市政府的各項決策,按照改革創(chuàng)新、協(xié)同推進、科學管理、服務發(fā)展的基本要求,大力實施標準化戰(zhàn)略,廣泛推進“標準化+”行動,充分發(fā)揮標準化工作的基礎性、戰(zhàn)略性引領性作用,為我市經(jīng)濟社會創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展提供技術支撐。

一、進一步做好標準化改革發(fā)展各項重點工作。

(一)制定天津市貫徹實施深化標準化工作改革方案行動計劃(20xx-2018年),在全市組織實施,協(xié)同有序推進本市標準化工作改革,確保第二階段各項任務落到實處。

(二)深入實施企業(yè)產(chǎn)品和服務標準自我聲明公開和監(jiān)督制度。加強宣傳推動,進一步指導企業(yè)進行產(chǎn)品和服務標準自我聲明公開;履行好對企業(yè)產(chǎn)品標準的管理職責,重點從事前備案轉移到對企業(yè)產(chǎn)品標準的事后監(jiān)管,加強監(jiān)督檢查,重點檢查企業(yè)產(chǎn)品標準是否符合國家法律法規(guī)強制性標準要求,標準指標是否有相應可行的檢測驗證方法等;探索推行企業(yè)標準領跑者制度。

(三)培育發(fā)展團體標準。按照國家質檢總局、國家標準委《關于培育和發(fā)展團體標準的指導意見》,鼓勵具備相應能力的學協(xié)會、商會、聯(lián)合會等社會組織和產(chǎn)業(yè)技術聯(lián)盟,積極參與國家和本市團體標準試點工作。以推進市消協(xié)培育發(fā)展團體標準為重點,推動本市團體標準試點工作取得實質性進展。

(四)做好強制性地方標準整合精簡后續(xù)工作。按照國家標準委《關于印發(fā)強制性標準整合精簡結論的通知》要求,對整合精簡結論為廢止、轉化、整合、修訂和終止的本市強制性地方標準及計劃項目,開展后續(xù)處理和標準制修訂工作。

(五)持續(xù)優(yōu)化推薦性地方標準。落實推薦性地方標準集中復審結論,優(yōu)先安排需要修訂的標準進行立項。

二、加強標準化協(xié)調推進機制建設。

(六)進一步完善統(tǒng)一管理、各司其職、合力推進的標準化協(xié)調推進新機制。要在天津市標準化委員會的統(tǒng)一領導和組織協(xié)調下,充分發(fā)揮各成員單位在標準化工作改革、apec綠色供應鏈標準體系建設、京津冀標準化協(xié)同等標準化重點工作中的作用,協(xié)同推進全市標準化工作發(fā)展。

(七)天津市標準化委員會辦公室要根據(jù)工作需要適時組織召開市標準化委員會會議和辦公室會議,有效加強與相關委辦局及周邊省市的協(xié)作溝通,動態(tài)增補和調整標準化委員會成員單位。

三、深入實施標準化戰(zhàn)略,廣泛開展“標準化+”行動。

(八)組織制定本市推進“標準化+”行動工作實施意見。不斷強化“標準化+”意識,大力開展“標準化+”行動,積極拓展“標準化+”應用領域,深度彰顯“標準化+”效應。

(九)有效支撐供給側結構性改革。全面推動落實《天津市消費品和裝備制造業(yè)標準和質量提升規(guī)劃(20pc-20xx年)》,推動天津制造邁向中高端、實現(xiàn)新跨越。

(十)繼續(xù)深入落實千項標準行動計劃,按照時間節(jié)點高質量地完成千項標準行動計劃中的標準制修訂任務。

(十一)加快推動標準與科技互動支撐。進一步發(fā)揮技術標準在科技研發(fā)中的導向和保障作用,在科技項目指南中,繼續(xù)將能夠形成國家標準、行業(yè)標準和地方標準的重大創(chuàng)新產(chǎn)品開發(fā)項目列入重點支持方向,對能促進地方優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)、集聚、發(fā)展以及社會發(fā)展的技術標準研制項目,在項目立項中給予優(yōu)先支持。

(十二)推動標準與專利融合發(fā)展。鼓勵企業(yè)將專利技術融入企業(yè)標準,通過企業(yè)專利技術的標準化,促進企業(yè)核心技術的行業(yè)影響力、市場占有率和產(chǎn)品美譽度顯著提升。

四、全面推進本市綠色供應鏈標準化工作。

(十三)深入實施百項綠色供應鏈標準工程。跟蹤綠色標準制修訂項目的進展,加快制修訂一批高水平的綠色產(chǎn)品標準和綠色產(chǎn)品評價標準,進一步推動實施百項綠色供應鏈標準工程取得實質性成果。

標準化工作計劃篇十五

本文目錄。

深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持安全發(fā)展的指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持“安全是基礎、安全是保障”的核心理念。以落實各級責任為基本手段,以安全標準化達標為重點,以提高安全管理水平,構建校園安全長效機制為目的,促進學校安全形勢根本穩(wěn)定。

用一個月時間,按照《xx市校園安全建設標準》達標要求,扎實開展安全標準化校園創(chuàng)建工作,使全校管理制度、設施、各環(huán)節(jié)都符合校園安全標準化規(guī)范的要求,建立自我約束、自我完善、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制,在xx年6月底前全校安全標準化工作全面達標。

1.學校成立達標工作領導小組:

組長:

副組長:

成員:?。

2.領導小組職責:

按照標準化達標的相關標準和要求,結合學校實際,制定詳細的安全標準化達標。

認真做好標準化達標的宣傳、布署、推進工作,促進學校安全管理標準化、全面達標。

3.達標工作參與部門:

各處室各級部各班級。

四、實施步驟。

根據(jù)我校實際,標準化達標工作分:宣傳布署、推進實施、檢查整改、全面達標四個階段。

1.宣傳布署階段(xx年4月26—4月30日)。

2.推進實施階段(xx年5月1日至6月10日)。

3.檢查整改(xx年6月10至15日)。

各科室、級部按照標準化達標的相關標準和要求,組織進行自評打分,對不符合要求的進行整改、完善,以確保達到標準。

4.全面達標階段(xx年6月16日—6月20日)。

四、工作措施和要求。

2.定期組織考評、加強考核。將各部門能否達到標準化水平,作為安全工作優(yōu)劣的重要考評指標,通報存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),有針對性的提出對策進行完善。

3.加強檢查督導,實行分類推進。加強對標準化工作的檢查指導,摸清標準化創(chuàng)建工作現(xiàn)狀,明確工作重點和任務,區(qū)分輕重緩急,實施分類推進。

4.加強標準化達標培訓,及時總結經(jīng)驗。學校要組織安全標準化達標相關培訓,提高相關工作人員安全標準化達標工作的能力。要及時總結成功的經(jīng)驗和做法,鞏固和提升已完成的成果。全面推進標準化創(chuàng)建工作的深入開展。

返回目錄。

一、轄區(qū)農(nóng)業(yè)標準化發(fā)展概況。

二、指導思想及目標、基本原則。

(一)指導思想及目標。

(二)基本原則。

三、今后工作思路。

1、加強協(xié)調,部門聯(lián)動。

通力合作,各司其職,共同推進農(nóng)業(yè)標準化。

2、理清條線,突出重點。

3、廣泛宣傳,積極擴大農(nóng)業(yè)標準化的影響面。

4、加強農(nóng)民組織化建設,抓無公害標準的推廣。

5、加強農(nóng)業(yè)監(jiān)測和執(zhí)法管理,抓無公害標準的實施質量。

6、加強安全農(nóng)產(chǎn)品認證,抓市場準入與推廣。

四、保障措施。

為實現(xiàn)本計劃提出的目標,要建立有效的工作保障機制,確保各項任務落在實處。

2、加強政策引導,加大投入力度。全面貫徹落實。

標準化工作計劃篇十六

安全生產(chǎn)工作要常抓不懈,標準化工作也應持續(xù)改進和完善,重在堅持,點在執(zhí)行,重點在重視、認真。要擯棄那種標準化考評達標后就放松管理的思想,達標后就松懈執(zhí)行的`行為,我們仍應對這項工作保持高度的關注。

1、堅持安全標準化常抓不懈怠指導思想

通過建立安全績效考核制度,約束人員的安全工作思想,堅持推進標準化建設規(guī)范化管理工作的持續(xù)改善,日常安全工作還是堅持從抓源頭、控過程入手,全面提高公司安全生產(chǎn)監(jiān)管水平,積極運用先進的安全生產(chǎn)技術和管理方法,遏制各類事故的發(fā)生。要通過標準化的管理手段,對公司生產(chǎn)中可能存在的人的不安全行為和物的不安全因素處于掌控中,最大限度的降低安全隱患。

2、制定新的安全標準化工作目標

不斷提高公司安全生產(chǎn)管理水平,努力實現(xiàn)道路運輸安全形勢的根本好轉。加強以安全為中心的理念,強化提高安全標準化為主線,全面落實安全生產(chǎn)責任制,充分發(fā)揮各部門安全員的積極性,及時檢查和消除各安全隱患和不安全因素,杜絕各種安全事故發(fā)生,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供可靠的安全保證。通過接下來的幾年安全標準化管理工作,希望為公司的安全管理工作打下基礎,力爭在20xx年申請導入安全標準化二級達標,在20xx年導入“職業(yè)健康安全管理體系”和“質量管理體系”。

3、優(yōu)化管理責任分工,強化管理工作要求

(1)組織機構及分工

13年剛剛導入安全標準化,由于對安全標準化工作的陌生,可能在推進工作中存在比較多的盲區(qū)和模糊點,為確保公司安全生產(chǎn)標準化建設工作的持續(xù)推進和完善,安全生產(chǎn)標準化建設和規(guī)范化管理工作的責任和任務要堅持,仍然要以總經(jīng)理張建波為主要領導,堅持推進,努力完善。按已經(jīng)運行的安全標準化體系,各部門的責任和任務,堅持執(zhí)行,逐漸優(yōu)化,持續(xù)改進。

(2)加強組織領導,分階段認真制定工作方案,合理確定階段目標,分階段、分步驟實施。20xx年重點抓好政策法規(guī)、評級程序和評級標準的制訂及宣傳推廣等工作,做好標準化3級的評定工作;20xx-2015年開始全面開展安全生產(chǎn)標準化建設工作,成熟健全建立公司安全生產(chǎn)標準化的可持續(xù)和規(guī)范化建設,力爭20xx年實現(xiàn)標準化2級的評定。

(3)加強工作的完善和學習,進一步完善安全生產(chǎn)標準化的的目標、方針、管理制度、操作規(guī)程;發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)制度和措施不適宜的條款、不能充分反映公司實際情況和不能有效防止安全生產(chǎn)事故發(fā)生時應及時進行修訂;安全生產(chǎn)工作目標、指標不能完成的單位和個人要查明原因,根據(jù)實際進行處罰并適當調整指標。各員工、部門要按照方案要求,積極開展安全生產(chǎn)標準化建設工作,確保工作質量;要實行分類指導,加強對評審的專題培訓,研究解決安全生產(chǎn)標準化建設工作中的突出問題;加強經(jīng)驗交流,以點帶面、推動公司全面達標,為公司安全生產(chǎn)標準化建設提供有效的指導服務。

(4)加強跟蹤和監(jiān)督檢查,不斷鞏固建設成果,堅持與時俱進、突出建設重點、解決突出問題,做到持續(xù)改進和升級,切實提高公司安全生產(chǎn)標準化建設水平;完善考核制度,落實工作責任,;建立有效激勵機制,激發(fā)員工自覺性,以經(jīng)濟手段引導促進完善;建立安全生產(chǎn)標準化建設工作信息化管理平臺,加強對工作進展的實時管理,及時掌握動態(tài)信息,提高工作效率和服務水平。

斷提高安全績效。加大宣傳力度,及時廣泛宣傳工作進展和好的經(jīng)驗做法,為公司安全生產(chǎn)標準化建設推進工作營造良好的氛圍。

標準化工作計劃篇十七

根據(jù)文件精神,為切實加強安全生產(chǎn)基礎工作,全面提升生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作水平,有效預防和減少各類事故,結合我市實際,制定和龍市生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)標準化建設實施方案。

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,以落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任為主線,通過企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設,全面夯實安全生產(chǎn)工作基礎,提高企業(yè)防范事故能力,提升安全生產(chǎn)監(jiān)管水平,為推動企業(yè)轉型升級,加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式提供安全保障。

通過全面開展生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)標準化建設活動,進一步推動和落實安全生產(chǎn)標準化管理,實現(xiàn)安全管理工作程序化、崗位作業(yè)要求標準化、作業(yè)人員安全操作規(guī)范化,促進生產(chǎn)經(jīng)營單位建立運轉有效的安全生產(chǎn)保障體系,提升安全生產(chǎn)標準化建設整體水平。

到20xx年底,規(guī)模以上工貿(mào)企業(yè)實現(xiàn)安全達標;20xx年底前,所有工貿(mào)、危險化學品、民爆企業(yè)實現(xiàn)安全達標。20xx年安全生產(chǎn)標準化的目標為:規(guī)模以上工貿(mào)企業(yè),凡是國家已經(jīng)發(fā)布評定標準的,冶金、有色、水泥企業(yè)自評率必須達到100%,復評達標率必須達到50%;其他行業(yè)企業(yè)自評率必須達到50%,復評達標率必須達到30%;危險化學品企業(yè)100%開展安全生產(chǎn)標準化達標活動;民爆銷售企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設達標率達到100%。一般事故隱患能夠及時排查治理,重大事故隱患得到整治或監(jiān)控,職工安全意思和操作技能得到提高,“三違”現(xiàn)象得到有效禁止。

全市范圍內的冶金等工貿(mào)行業(yè),危險化學品儲存、銷售經(jīng)營企業(yè)以及民爆器材銷售企業(yè)。

為認真開展安全生產(chǎn)標準化建設活動,市經(jīng)濟局成立安全生產(chǎn)標準化建設活動領導小組及辦公室。

(一)領導小組

組長:王成杰市經(jīng)濟局局長

副組長:余明海市經(jīng)濟局副局長

成員:鄭美玉市經(jīng)濟局運行科科長

崔松市經(jīng)濟局科技技改科科長

(二)領導小組辦公室

主任:鄭美玉

成員:許曉明崔郭熙

辦公室具體負責本系統(tǒng)安全生產(chǎn)標準化建設活動的協(xié)調、指導、調度和督查工作。

按照國家和省總體要求,結合我市實際,安全生產(chǎn)標準化建設的實施分為宣傳發(fā)動、自查整改、自評申報和考評驗收四個階段進行。

(一)宣傳發(fā)動階段

全面部署生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)標準化建設工作,通過新聞媒體宣傳,利用展板、板報、掛圖宣傳,以及各行業(yè)部門集中組織培訓等各種手段、各種渠道大力宣傳安全生產(chǎn)標準化建設標準和考評標準,讓全市生產(chǎn)經(jīng)營單位的負責人及自評人員和有關部門的考評人員都能熟悉標準、理解標準、掌握標準、運用標準。

(二)自查整改階段

生產(chǎn)經(jīng)營單位要分別對照國家標準、省標準、行業(yè)標準進行自查整改。沒有安全生產(chǎn)標準和制度的企業(yè)要嚴格按照《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》和相關規(guī)定,制定完善的安全生產(chǎn)標準和制度規(guī)范。

(三)自評申報階段

生產(chǎn)經(jīng)營單位對照標準自查整改自評合格后,形成自評報告。市屬生產(chǎn)經(jīng)營單位有行業(yè)管理部門的向行業(yè)管理部門申報,沒有行業(yè)管理部門的向市經(jīng)濟局和市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報。

(四)考評驗收階段

我局協(xié)同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局對危險化學品、民爆器材、冶金等工貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營單位申報材料和作業(yè)現(xiàn)場安全管理進行考評,并形成考評報告。

考評細則按照國家、省或行業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設達標考評細則執(zhí)行。

(一)提高認識,增強信心。安全生產(chǎn)標準化建設,對于提高生產(chǎn)經(jīng)營單位的整體建設水平,不斷改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境和安全生產(chǎn)條件,提高本質安全,使安全基礎管理上臺階、上水平具有至關重要的意義。全面開展安全生產(chǎn)標準化建設,是提升生產(chǎn)經(jīng)營單位本質安全的創(chuàng)新舉措,只要堅持不懈地開展下去,生產(chǎn)經(jīng)營單位真正達到了標準化建設,我市的安全生產(chǎn)形勢必將實現(xiàn)根本好轉。

(二)加強領導,整體推進。要切實加強對安全生產(chǎn)標準化建設工作的領導,把加快推進生產(chǎn)經(jīng)營單位標準化建設作為安全生產(chǎn)的基礎性工作和重要環(huán)節(jié)來抓,加大宣傳推動力度,明確工作目標,增強達標信心,完善安全生產(chǎn)基礎管理和運行機制的建立。采取有力措施,確保安全生產(chǎn)標準化活動順利開展。要進一步轉變作風,深入基層、企業(yè),搞好分類指導和監(jiān)督,扎扎實實地把安全生產(chǎn)標準化建設落到實處,推進全市生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理整體水平上臺階。

(三)搞好服務,抓好落實。要按照國家、省及行業(yè)標準和采取抓住重點、全面推進的方法引導企業(yè)有計劃、有步驟地對照實施,幫助企業(yè)解決安全生產(chǎn)標準化建設達標工作中遇到的難點問題,跟蹤掌握企業(yè)開展安全生產(chǎn)標準化建設達標進度和完成情況,并做到“兩個結合”:一是把開展安全標準化活動與深入貫徹《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)和標準規(guī)范結合起來,通過開展安全標準化活動,健全安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,將生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)行為納入法律化、制度化、標準化管理軌道;二是把開展安全標準化活動與深化安全生產(chǎn)專項整治和隱患排查治理工作結合起來,把規(guī)范安全生產(chǎn)行為和創(chuàng)建安全標準化企業(yè)作為深化專項整治和隱患排查治理的重要內容,通過全面開展安全生產(chǎn)標準化建設達標活動,使生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作真正步入標準化、規(guī)范化、經(jīng)常化管理軌道,切實從源頭上把好安全關。

嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制,加強安全科學管理,實現(xiàn)企業(yè)安全管理的規(guī)范化。加強安全教育培訓,強化安全意識、技術操作和防范技能,杜絕“三違”。加大安全投入,提高專業(yè)技術裝備水平,深化隱患排查治理,改進現(xiàn)場作業(yè)條件。通過安全生產(chǎn)標準化建設,實現(xiàn)崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標,各行業(yè)(領域)企業(yè)的安全生產(chǎn)水平明顯提高,安全管理和事故防范能力明顯增強。

標準化工作計劃篇十八

第一步:收集倉庫物品資料。

這一步要求倉庫人員與采購人員互相配合,對倉庫的到貨檢驗、入庫、出庫、調撥、移庫移位、庫存盤點等各個作業(yè)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)采集,不但整理出倉庫物品名稱,而且要盡量使用物品名稱的簡化稱呼。而且物品名稱的明細程度要高,一般來說都有名稱、規(guī)格型號、數(shù)量、顏色、價格等。

第二步:整理數(shù)據(jù),分區(qū)分工。

將物品名稱歸類、整理,將常用的物品放在倉庫隨時能取的地方,保證倉庫管理各個作業(yè)環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)輸入的效率和準確性,確保企業(yè)及時準確地掌握庫存的真實數(shù)據(jù),合理保持和控制企業(yè)庫存。

第三步:現(xiàn)場規(guī)劃。

根據(jù)倉庫的空間大小,進行倉庫規(guī)劃,將倉庫分區(qū)。充分利用空間,例如制訂相應的貨架,并且要考慮到倉庫的最高庫存量。現(xiàn)場規(guī)劃不能忽視,雖然只是一個小小倉庫規(guī)劃,但如果規(guī)劃得不理想,如果空間足夠,那就事小,如果到整理倉庫、物品入倉擺放的時候才發(fā)現(xiàn)空間不夠,那么,不但浪費了時間還浪費了人力。

規(guī)劃時應注意幾點:

1、重要、常用的物品先規(guī)劃;

2、體積大的物品應先考慮數(shù)量的多少;

3、易燃、易爆、易霉的東西要嚴格按照安全生產(chǎn)管理來規(guī)劃。

第四步:整理倉庫。

按照已劃分好的區(qū)域、貨架,將已經(jīng)歸類的物品對號入座,應在擺放物品時盤點數(shù)量,這樣有便于庫存登記,而且這樣可以省去再統(tǒng)計物品的時間。要求物品擺放整齊,名稱、規(guī)格型號清晰,數(shù)量準確,最終將倉庫整理一步到位。

第五步:帳物一致。

2.1計劃實施流程。

2.1.1完善部門組織架構圖/人員編制圖。

2.1.2制訂作業(yè)流程圖。

2.1.3加強完善倉庫作業(yè)標準。

2.1.4增設《倉庫管理職務說明書》。

2.1.5倉庫作業(yè)指導書修訂。

2.1.6倉庫管理制度的修訂及完善。

2.2人員培訓5s工作。

2.2.1對倉庫管理職員的培訓(傳達上級指示精神,政策及方案)。

2.2.2在職教育(工作態(tài)度,敬業(yè)精神,配合性,積極性)。

2.2.3講解5s工作內容。

2.2.4對倉庫管理的實施方案及措施。

2.3倉庫辦公室的布置及規(guī)劃。

2.3.1張貼部門組織架構圖。

2.3.2張貼倉庫管理作業(yè)流程圖。

2.3.3貼倉庫管理作業(yè)標準。

2.3.4張貼標語。

2.3.5建立文件資料柜(集中存放倉庫程序管理類文件,帳單,資料等,可以有效防止庫存資料混亂等問題)。

2.4逐步規(guī)范作帳及盤點作業(yè)流程。

2.4.1先做好必要的手工帳(這是必須的,手工帳是電腦帳的基礎,能起到校驗作用)。

2.4.2倉庫電腦帳的輸入和輸出(在報表方面要加強,務必要準確、真實反映庫存情況)。

2.4.3異常帳目的處理(要嚴格依據(jù)管理制度以及上級領導的指示進行處理)。

2.5物料質量控制。

2.5.1iso9000認證的申請。

2.5.29000質量標準的實施。

標準化工作計劃篇十九

三、具體工作措施。

為了確保旅游標準化工作的順利開展,我們主要采取了以下幾個措施:

五、下一步工作打算。

“十二五”期間,我們將圍繞市*提出的“旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展三年提升計劃”,狠抓旅游業(yè)國家、行業(yè)及地方標準的貫徹實施,通過旅游標準化建設,對旅游工作、旅游產(chǎn)品、旅游基礎術語等進行約束和規(guī)范;宣傳系列旅游標準,擴大標準的社會認知度和影響面,實施系列旅游標準、達到進一步提高旅游產(chǎn)品質量,培育旅游產(chǎn)業(yè)品牌,提升旅游服務水*和旅游產(chǎn)業(yè)核心競爭力的目的,為全市旅游業(yè)“三年提升計劃”夯實基礎。

標準化工作計劃篇二十

馬那提(工會*)。

成員:牛新穎(教務副校長)。

努爾波拉提(后勤副校長)。

加那提別克(法制副校長、綜治辦主任)。

加米拉(教務主任)。

金麗(教務主任)。

孫玲靈(德育主任、校辦主任)。

努爾蘭別克(后勤主任)。

張玲玲(教研主任)。

古麗娜爾(雙語教研主任)。

馮照源(教育干事)。

張鴻疆(阿克恰普帕教學點負責人)。

五、工作要求。

1、學校各部門要對照標準認真摸清底子,摸清學校校園、教學生活用房的面積,學校校舍維修、用水用電和廁所的現(xiàn)狀,教師辦公設備、學生課桌椅以及教學設備和器材等的現(xiàn)有數(shù)量和需求狀況,建立完整的摸底工作臺帳,制定切實可行的實施方案。

2、要把標準化學校建設作為全面提高教育水*,辦人民滿意教育的重要舉措。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/10742078.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔