行政文員筆試題(5篇)

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行政文員筆試題(5篇)
時(shí)間:2023-01-11 17:56:24     小編:zdfb

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

行政文員筆試題篇一

一、請(qǐng)寫出企業(yè)常用的公文文種?(5分)

答:(考察對(duì)公文的一般理解)

一般企業(yè)公文有通知、請(qǐng)示、會(huì)議紀(jì)要、函(邀請(qǐng)函、復(fù)函)、總結(jié)、報(bào)告。

二、就你的理解行政工作應(yīng)包括哪些內(nèi)容?如何才能做好這項(xiàng)工作?(10分)

答:(考察行政工作的整體感覺)

1、日常事務(wù)工作(會(huì)議、人員接待、電話接待、采購(gòu)、發(fā)放辦公用品),檔案合同工作。

2、擬定相關(guān)公文;協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)策劃員工活動(dòng)及組織會(huì)議、活動(dòng);

3、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè),草擬、修改相關(guān)制度;

4、公司辦公場(chǎng)地綠化;辦公場(chǎng)地清潔、環(huán)境維護(hù)。

5、勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督、行政費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及核算。

6、后勤支持性服務(wù)(辦公設(shè)備維修維護(hù)、名片印制、定餐等)

7、有關(guān)政府政策及信息、行業(yè)信息的收集。

三、公司老總在例會(huì)說:“上個(gè)月公司的電費(fèi)開支很大,有一些浪費(fèi),大家要注意一下?!蹦銓?duì)此種情形如何辦理?(10分)

答:(考察工作的主動(dòng)性及細(xì)致程度)

四、從行政方面控制公司日常的成本,你覺得從哪幾個(gè)方面入手?(10分)

答:控制公司日常成本,應(yīng)從以下幾方面入手:

1、復(fù)印、打印控制。

2、辦公用品購(gòu)買成本控制。

3、辦公用品領(lǐng)用控制。

4、辦公用品使用情況控制。

5、水電費(fèi)用控制。

6、辦公電話費(fèi)用控制。

7、會(huì)議和活動(dòng)組織成本控制。

8、定期向公司全體成員宣傳節(jié)約意識(shí)。

五、公司的上級(jí)主管于明天到公司考察參觀,你覺得需要做哪些方面的準(zhǔn)備工作。(15分)

答:應(yīng)做好以下工作:

1、住宿、行程安排。

2、工作匯報(bào)資料收集。

3、工作會(huì)議安排。

4、陪同參觀人員安排

六、辦公軟件操作。(50分)

(1)以中秋活動(dòng)內(nèi)容作一份word版通知,同時(shí)用ppt格式制作一份簡(jiǎn)單的策劃方案。(25分)

答:策劃方案由行政助理草擬。

1、說明這次活動(dòng)的目的;

2、落實(shí)活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn),主要與直屬領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商確定;

3、確定參加人員;

4、落實(shí)活動(dòng)主持,與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商確定;

5、確定活動(dòng)行程,與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商確定。其它,場(chǎng)地布置,服務(wù)。

(2)在《員工花名冊(cè)》中增加 一欄“工齡”,同時(shí)篩選出入職滿一年的員工檔案信息,并將工齡填上。分部門匯總工資總額。(25分)

行政文員筆試題篇二

福茵長(zhǎng)樂國(guó)際大酒店文員筆試試題

一、單項(xiàng)選擇題(48分)

一般智力測(cè)驗(yàn)(1~5題)

1.3、5、9、17、()

a.29b.33c.30d.40

2.現(xiàn)有37名人員需要渡河,只有一只小船,每船每次只能載5人,請(qǐng)問需要()次才能渡完

a.7b.8c.9d.10

3.如果4個(gè)礦泉水空瓶可以換一瓶礦泉水,現(xiàn)有15個(gè)礦泉水空瓶,不交錢最多可以換礦泉水()。

a.3瓶b.4瓶c.5瓶d.6瓶

4.甲乙丙丁4個(gè)小孩在外面玩耍,其中一個(gè)小孩不小心打碎了鄰居家的一塊玻璃,鄰居家的主人過來,想問問是誰打破的玻璃。

甲:“是丙打碎的?!?/p>

乙:“不是我打碎的?!?/p>

丙:“甲在說謊?!?/p>

?。骸笆羌状蛩榈?。”

他們4個(gè)人中只有一個(gè)人說的是真話,其余三個(gè)都是假話。

請(qǐng)問:是誰打碎的玻璃()

a.甲b.乙c.丙d.丁

5.甲、乙、丙三人買書共花費(fèi)96元錢,已知丙比甲多花16元,乙比甲多花8元,則甲、乙、丙三人所花的錢的比是()。

a.3:5:4b.4:5:6c.2:3:4d.3:4:5

語言理解能力(6~11題)

6.隨著工業(yè)的發(fā)展和人口的增長(zhǎng),排放的廢污水量也相應(yīng)地()增加,從而導(dǎo)致了許多江、河、湖、海及地下水受到嚴(yán)重污染。

a.迅猛b.急劇c.迅速d.劇烈

7.他對(duì)武俠小說的(),使他不再專心學(xué)習(xí),以至于學(xué)習(xí)成績(jī)出現(xiàn)很大的退步。

a.熱愛b.愛好c.癡迷d.迷戀

8.下面4句話中,有歧義的一句是()

a.天橋拐角處坐著一位老人,盤腿而坐,吹著一個(gè)小口風(fēng)琴

b.他仿佛看見父親發(fā)怒的眼睛責(zé)備地望著他

c.他對(duì)你說的一番話,我看你一句都沒聽進(jìn)去

d.我已經(jīng)和你父親說好了,周末咱們一塊去

9.甲比乙大,乙小于丙,則可推斷出()

a.甲大于丙b. 甲小于丙c.無法確定甲與丙的大小d.以上說法均不正確

10.小林認(rèn)為自己的領(lǐng)導(dǎo)從來不會(huì)認(rèn)為他在日常工作中不是一個(gè)兢兢業(yè)業(yè)的員工。

請(qǐng)問:小林的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為小林是不是一個(gè)兢兢業(yè)業(yè)的員工()

a.不是b.是c.沒表明態(tài)度d.不太好說

專業(yè)知識(shí)測(cè)試(12~24題)

11.秘書人員要具有(a)的美德

a.謙虛謹(jǐn)慎b.惟命是從c.謹(jǐn)小慎微d.察言觀色

12.各行各業(yè)都有自己的職業(yè)道德,秘書人員也須加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),其中很重要的一條是不可()

a.有自己的想法和創(chuàng)新b.更多地考慮自己的私人利益

c.假借上級(jí)的名義以權(quán)謀私d.做好自己分內(nèi)的事情,對(duì)公司的其他事情漠不關(guān)心

13.做會(huì)議記錄時(shí),除了要把可有可無或重復(fù)的語句刪去,還要盡可能做到既注重精,又注重詳,則需采用()記錄法

a.綱要b.精詳c.精要d.補(bǔ)充

14.“人定一”(人定勝天)采用了漢字速記中的()略寫法。

a.成語b.熟知c.詞組d.多音節(jié)詞

15.秘書人員不準(zhǔn)向客人索要禮品,如對(duì)方主動(dòng)贈(zèng)送應(yīng)婉言謝絕,無法謝絕的應(yīng)該()

a.收下歸自己所有b.收下后上交公司c.及時(shí)匯報(bào)d.先收下,后退回

16.秘書接待工作的3項(xiàng)主要任務(wù)分別是:安排好來賓的工作事宜、接待工作和()

a.學(xué)習(xí)b.參觀訪問c.培訓(xùn)活動(dòng)d.業(yè)余文化娛樂活動(dòng)

17.在接待工作中,最常使用的接待規(guī)格是()。

a.高格接待b.低格接待c.對(duì)等接待d.參照以往的接待規(guī)格而定

18.對(duì)檔案存放進(jìn)行管理和維護(hù)檔案完整與安全的活動(dòng)屬于檔案()

a.整理工作b.保管工作c.統(tǒng)計(jì)工作d.分析工作

19.檔案部門的檢索工具,按照編制的方法,其中之一是()

a.人名索引b.指南c.全宗指南d.案卷目錄

20.立卷類目是()

a.案卷名冊(cè)b.移交目錄c.案卷目錄d.分類歸卷方案

21.根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我國(guó)檔案保管期限的檔次分為()

a.永久、定期b.永久、長(zhǎng)期、短期

c.永久、長(zhǎng)期、短期、不歸檔d.永久、長(zhǎng)期、短期、不移交

22.標(biāo)引一份公文文稿,首先是從()開始

a.分析主題b.查表選詞c.審計(jì)文稿d.概念組配

23.多級(jí)上行文()

a.在少數(shù)特殊情況下才可以采用b.是上行文最基本的行文方式

c.是上行文一般使用的行文方式d.只有在少數(shù)十分特殊的必要情況下才可以采用

24.通用文書中指揮性文書有()

a.命令、指示、決定、條例等b.命令、指示、決定、批復(fù)等

c.命令、指示、決定、規(guī)定等d.命令、批示、決定、辦法等

二、多項(xiàng)選擇題(10分)

主要用于考察對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握程度

1.接待工作中的握手禮儀要求()

a.距離受禮者約一步,上身略向前傾b.四指并攏,拇指張向受禮者

c.兩足立正,伸出右手d.由年長(zhǎng)者、身份地位高者、女性先伸手

2.文檔檢索的方法主要有()

a.按事件主題檢索法b.按部門機(jī)構(gòu)檢索法

c.地區(qū)檢索法d.時(shí)間檢索法

3.對(duì)一般秘書部門而言,保密工作的主要內(nèi)容包括()

a.文件保密b.會(huì)議保密c.一般工作保密d.來訪保密

4.為安排好領(lǐng)導(dǎo)的參觀活動(dòng),應(yīng)做好()準(zhǔn)備

a.物質(zhì)b.思想c.資料d.保健

5.會(huì)議的名稱可以由以下幾個(gè)部分構(gòu)成()

a.主辦單位的名稱b.會(huì)議的主題c.內(nèi)容及會(huì)議的性質(zhì)d.會(huì)議的范圍

三、簡(jiǎn)答題(42分)

1.您認(rèn)為文員的主要工作職責(zé)是什么?如果您現(xiàn)在已經(jīng)成功地得到這個(gè)職位,您打算如何做好自己的本職工作?(11分)

2.您認(rèn)為一個(gè)合格的文員應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?(11分)

3.您工作表現(xiàn)很好,也因此得到了領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí),但卻遭到了同事的異議,在這種情況下,您怎么解決這一問題?(10分)

4.在工作中,如果領(lǐng)導(dǎo)交給您一項(xiàng)工作,而您知道那是錯(cuò)誤的,此時(shí),您打算怎么辦?(10分)

行政文員筆試題篇三

現(xiàn)代文員(辦公室)試題

一、單項(xiàng)選擇(每小題2分,共20分)

1、社交場(chǎng)合很講究次序禮儀,一般()

a、以右為次b、以右為尊c、以后為次d、以左為尊

2、辦公室人員在社交活動(dòng)中應(yīng)如何選擇話題,哪些是屬于合適的話題?()a、有共同利益的話題b、夸耀自己的話題 c、保密的話題d、應(yīng)當(dāng)忌諱的話題

3、郵件的寄發(fā)不要考慮以下因素()

a、時(shí)間b、便利c、經(jīng)濟(jì)d、愛好

4、文員做會(huì)議記錄時(shí),可以在會(huì)議記錄中()a、加入自己的主觀意見b、不記錄議題

c、與發(fā)言者用詞不一致但意思完全一致d、對(duì)所記內(nèi)容作評(píng)論

5、以下哪些標(biāo)準(zhǔn)不是文員分揀郵件應(yīng)該遵守的?()a、按收件人姓名分揀b、按收件部門名稱分揀 c、按私人公務(wù)標(biāo)準(zhǔn)分揀d、按郵件重要性分揀

6、傳真機(jī)最好用來傳送以下哪種郵件?()

a、一般的圖紙b、機(jī)密文件c、很長(zhǎng)的文件d、感謝信

7、以下哪些不是文員在準(zhǔn)備辦公用品時(shí)的職責(zé)()a、訂購(gòu)b、制造c、分配d、儲(chǔ)備

8、小張今年15周歲,根據(jù)《刑法》規(guī)定,他對(duì)下列哪種行為不負(fù)刑事責(zé)任? a、搶劫b、故意傷害致人輕傷c、放火d、販賣毒品

9、以下哪一種類型適合自由談話,或是收集創(chuàng)意的會(huì)議()a、口字型b、教室型c、圓桌型d、u字型

10、以本單位與外單位就某些問題的往來文書為標(biāo)準(zhǔn)立卷、如問函與復(fù)函等用()a、通訊者特征立卷b、按地區(qū)特征立卷 c、按文種特征立卷d、按文種特征立卷

二、判斷題(每小題2分,共20分)

1、辦公室環(huán)境布置的目的之一是為了建立擋駕制度。()

2、通知一般由 標(biāo)題、主送單位、正文、落款四部分組成。()

3、文員第一次做一項(xiàng)工作時(shí)應(yīng)該快一些,如果錯(cuò)誤可以再做一遍。()

4、文員傳達(dá)上司信息時(shí),可以把上司的話語加多或減少,以個(gè)人的口吻把話轉(zhuǎn)達(dá)。()5、5s指的是: 整理、整頓、清掃、安全、素養(yǎng)。()

6、文員對(duì)報(bào)紙和雜志的處理,可以挑出上司喜歡的報(bào)紙和雜志放在他的辦公桌上,其他的放在報(bào)刊架上供大家閱讀。()

7、男女之間,男士先伸手了,女士才能與之相握。()

8、英美國(guó)家習(xí)慣,文員接待來訪者,應(yīng)該站起來與來訪者講話。()

9、如果會(huì)客室的門是拉開的,文員進(jìn)入會(huì)客室后,才能讓客人進(jìn)入。()

10、介紹地位相同的人時(shí),應(yīng)按照到職的先后,先介紹新進(jìn)的職員,若同時(shí)到職,就先介紹年紀(jì)較輕的人。()

三、筒答題(10分)

1、公文的完全格式包括哪幾項(xiàng)?請(qǐng)寫出這些項(xiàng)目。

四、設(shè)計(jì)題(10分)

1、小李是剛到公司的文員,公司辦公室內(nèi)有各種文件柜,儲(chǔ)物架、書報(bào)架,辦公室主任給她配置了帶鎖的辦公桌,電腦,電話機(jī),還給了她新的文件架、文具用品盒、各種筆、膠水、剪刀、參考書、需要翻譯的資料、公司印章,印盒、墨水,復(fù)印紙(2刀),要求小李整理好辦公桌,把東西分門別類放置在適當(dāng)?shù)奈恢?。小李?yīng)該怎么做?

五、案例分析(每小題20分,共40分)

1、新加坡利達(dá)公司銷售部文員劉小姐要結(jié)婚了,為了不影響公司的工作,在征得上司的同意后,她請(qǐng)自己最好的朋友陳小姐暫時(shí)代理她的工作,時(shí)間為一個(gè)月,陳小姐大專剛畢業(yè),比較單純,劉小姐把工作交代給她,并鼓勵(lì)她努力干,準(zhǔn)備在蜜月回來后推薦陳小姐頂替自己。

某一天,經(jīng)理外出了,陳小姐正在公司打字。電話鈴響了,陳小姐與來電者的對(duì)話如下: 來電者;“是利達(dá)公司嗎?” 陳小姐:“是?!?/p>

來電者:“你們經(jīng)理在嗎?” 陳小姐:“不在。”

采電者;“你們是生產(chǎn)塑膠手套的嗎?” 陳小姐:“是?!?/p>

來電者:“你們的塑膠手套多少錢—打?” 陳小姐:“1.8美元、” 來電者:“1.6美元一打行不行??

陳小姐:“對(duì)不起,不行的?!闭f完,“啪”掛上了電話。

上司回來后,陳小姐也沒有把來電的事告知上司。過了一星期,上司提起他剛談成一筆大生意,以1、4美元一打賣出了100萬打。陳小姐突口而出:“啊呀,上星期有人問1、6美元一打行不行,我知道你的定價(jià)是1、8,就說不行的?!鄙纤井?dāng)即臉色一變說:“你被解雇了”陳小姐哭喪著臉說:“為什么?”上司說:“你犯了五個(gè)錯(cuò)?!?/p>

陳小姐被解雇是因?yàn)樯纤菊f她犯了五個(gè)錯(cuò),分別是什么?她在電話禮儀方面還犯了哪些 錯(cuò)?

2、文員小曹向分管營(yíng)銷業(yè)務(wù)的孫副經(jīng)理請(qǐng)示了業(yè)務(wù)處理的意見后,又遇到了負(fù)責(zé)宣傳的張副經(jīng)理,小曹又向他作了請(qǐng)示,結(jié)果兩位領(lǐng)導(dǎo)的意見很不一致,小曹無所適從,兩位領(lǐng)導(dǎo)也因此矛盾加深、孫認(rèn)為小曹與張關(guān)系親近些,支持過張,認(rèn)為小曹有意與他作對(duì);而張認(rèn)為此業(yè)務(wù)是他引介的,小曹應(yīng)先同他通氣。請(qǐng)你分析小曹這樣做對(duì)不對(duì)?錯(cuò)在哪里?面對(duì)這種情況小曹應(yīng)該怎么辦?

現(xiàn)代文員(辦公室)試題答案及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

一、單項(xiàng)選擇

1、b2、a3、d4、c5、c6、a7、b8、b9、c10、a

二、判斷

1、√

2、√

3、x

4、x

5、x6、√

7、x

8、x

9、x

10、√

三、簡(jiǎn)答題

1、公文的完全格式包括哪兒項(xiàng)?請(qǐng)寫出這些項(xiàng)目。(1)版頭、發(fā)文字號(hào)、印刷順序號(hào)。(1分)(2)密級(jí)、緊急程度。(1分)(3)簽發(fā)人姓名。(1分)(4)公文標(biāo)題。(1分)(5)主送機(jī)關(guān)、(1分)(6)正文、附件。(1分)

(7)發(fā)文機(jī)關(guān)、成文日期、機(jī)關(guān)印章。(1分)(8)注釋、閱讀(發(fā)送)范圍。(1分)(9)主題詞。(1分)

(10)抄送單位、印發(fā)說明、(1分)

四、設(shè)計(jì)題

1、(題略)

電話放在辦公桌左邊,便于左手摘機(jī),右手做記錄,電腦放在右邊,(2分)新文件夾放需要翻譯的資料,在文件夾上貼上相應(yīng)的標(biāo)識(shí)條:(2分)

各種筆、膠水、剪刀、印盒等文具分門別類放在文具用品盒內(nèi),參考書應(yīng)該放在桌子上面或伸手可以拿得到的抽屜里,(2分)

公司印章放人辦公桌帶鎖的抽屜內(nèi),(2分)

墨水放置在儲(chǔ)物架底層,復(fù)印紙放在下面幾層、(2分)

五、案例分析題(兩題中任選一題,20分。若兩題都做了,取前面一題計(jì)分)

1、(題略)

(1)該問的沒有問(指對(duì)方情況,手套的需要量);(3分)(2)該記的沒有記錄(對(duì)方的姓名、公司、電話號(hào)碼);(3分)

(3)該說的沒有說(沒有及時(shí)向上司匯報(bào));(3分)

(4)不該說的卻說了(價(jià)格上的自作主張,不向上司請(qǐng)示);(3分)

(5)不懂得保護(hù)自己(即使自己自作主張拒絕了對(duì)方,犯了錯(cuò)誤,也沒必要告訴上司,使自己陷入被解雇的境地),(3分)

(6)電話禮儀方面,鈴響了沒有自報(bào)家門,(3分)(7)不等對(duì)方說完,就“啪”掛上電話。(2分)

2、(題略)

(1)小曹犯了多頭請(qǐng)示的錯(cuò)誤。遵照領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)分工、單向請(qǐng)示的原則,既然向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示了,就應(yīng)按孫的意見辦,不應(yīng)多頭請(qǐng)示,(5分)

(2)在工作中不應(yīng)過分親近或疏遠(yuǎn)某領(lǐng)導(dǎo),以至落到尷尬的境地:(3分)

(3)兩位領(lǐng)導(dǎo)都作了指示,如果張通情達(dá)理,小曹應(yīng)向他說明只能按職權(quán)分工辦事,求得諒解后,按孫的意見辦,(4分)

(4)如果不能求得諒解時(shí),小曹應(yīng)向兩位領(lǐng)導(dǎo)分別自我檢討,再建議兩位商議一個(gè)方法遵照?qǐng)?zhí)行,(4分)

(5)如果矛盾不能統(tǒng)一,應(yīng)向總經(jīng)理請(qǐng)示,遵照總經(jīng)理的意見辦,并請(qǐng)他對(duì)孫或張作解釋。這是文員執(zhí)行主要決策人的意見。(4分)

行政文員筆試題篇四

行政人員招聘筆試題姓名:

一、請(qǐng)寫出企業(yè)常用的公文文種?

二、就你的理解行政文員工作應(yīng)包括哪些內(nèi)容?如何才能做好這項(xiàng)工作?

三、請(qǐng)為行政管理中心(辦公室)擬一份《2013年工作總結(jié)提綱》。

四、請(qǐng)擬一份關(guān)于2014年新年放假的通知。

五、某協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下月到我司參觀考察,作為行政文員你將從哪幾方面來籌備接待工作?

六、就一般的企業(yè)而言,如何進(jìn)行檔案的分類,分哪幾類?

七、請(qǐng)歸納一下本試卷幾個(gè)問題分別測(cè)評(píng)的哪幾方面的管理能力。

行政文員筆試題篇五

行政專員筆試題

姓名:

得分:

一、就你理解行政文員工作應(yīng)包括哪些內(nèi)容?如何才能做好這項(xiàng)工作?做好這項(xiàng)工作需要具備哪些方面的能力?(30分)

二、請(qǐng)寫出企業(yè)常用的公文文種?(10分)

三、請(qǐng)擬一份關(guān)于國(guó)慶節(jié)放假的通知。(15分)

四、就一般的企業(yè)而言,如何進(jìn)行檔案的分類,分哪幾類?(15分)

五、從行政方面控制公司日常的成本,你覺得從哪幾個(gè)方面入手?(15分)

六、總結(jié)一下個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)。(15分)

行政文員筆試題答案

姓名:

得分:

一、就你理解行政文員工作應(yīng)包括哪些內(nèi)容?做好這項(xiàng)工作需要具備哪些方面的能力?(30分)

(考察行政工作的整體感覺)

1、日常事務(wù)工作(文字錄入、復(fù)印、打印、整理會(huì)議紀(jì)要、人員接待、電話接待、采購(gòu)、發(fā)放辦公用品);檔案合同工作。

2、擬定相關(guān)公文;協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)策劃員工活動(dòng)及組織會(huì)議、活動(dòng);

3、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè),草擬、修改相關(guān)制度;

4、公司辦公場(chǎng)地綠化;辦公場(chǎng)地清潔、環(huán)境維護(hù)。

5、勞動(dòng)紀(jì)律監(jiān)督、行政費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及核算。

6、后勤支持性服務(wù)(辦公設(shè)備維修維護(hù)、名片印制、定餐等)

7、有關(guān)政府政策及信息、行業(yè)信息的收集。需具備的能力:

1)具備一定的文字處理能力; 2)漢字錄入速度80字以上/分鐘; 3)熟悉公函、公文處理方法與程序; 4)精通公文的格式與規(guī)范;

5)熟悉商務(wù)禮儀知識(shí)并有一定的組織策劃能力; 6)熟練操作常用辦公軟件; 7)有一定的統(tǒng)計(jì)分析能力;

8)有較好的書面語言文字表達(dá)能力

二、請(qǐng)寫出企業(yè)常用的公文文種?(10分)

(考察對(duì)公文的一般理解)

一般企業(yè)公文有通知、請(qǐng)示、會(huì)議紀(jì)要、函(邀請(qǐng)函、復(fù)函)、總結(jié)、報(bào)告。

三、請(qǐng)擬一份關(guān)于國(guó)慶節(jié)放假的通知。(15分)(考察公文格式)

關(guān)于國(guó)慶節(jié)放假的通知

公司各部門:

今年國(guó)慶節(jié)放假7天,時(shí)間為9月30日至6日。其中1日、2日、3日為法定假日,將9月30日(星期六)公休日調(diào)至10月4日(星期三);10月1日既是(星期日)公休日又是法定假日調(diào)至10月5日(星期四)、10月6日(星期五),10月7日正常上班。

節(jié)日前各部門要做好節(jié)前清潔、安全工作;節(jié)日期間,各部門人員注意個(gè)人安全。最后祝各部門人員節(jié)日快樂!

xxxxx有限公司

二0一二年九月二十八日

四、就一般的企業(yè)而言,如何進(jìn)行檔案的分類,分哪幾類?(15分)

行政管理類、經(jīng)營(yíng)管理類、人事管理類、銷售類、財(cái)務(wù)類、設(shè)備檔案類

五、從行政方面控制公司日常的成本,你覺得從哪幾個(gè)方面入手?(15分)

1、復(fù)印、打印控制;

2、辦公用品購(gòu)買成本控制;

3、辦公用品領(lǐng)用控制;

4、辦公用品使用情況控制;

5、水電費(fèi)用控制;

6、辦公電話費(fèi)用控制;

7、會(huì)議和活動(dòng)組織成本控制;

8、定期向公司全體員工宣傳節(jié)約意識(shí)。

六、總結(jié)一下個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)。(15分)

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