報告的寫作應(yīng)遵循客觀、準(zhǔn)確、簡潔的原則，避免主觀性評價和夸張的言辭。報告的寫作可以從明確目標(biāo)、系統(tǒng)研究和深入思考開始。想了解更多關(guān)于報告寫作技巧和范例，請參考下面的資源列表。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇一
**高新公安分局**派出所不忘初心，牢記使命，始終堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展思想，全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“四句話、十六字”總要求，堅(jiān)定不移地學(xué)習(xí)和踐行新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，采取黨建引領(lǐng)、創(chuàng)新驅(qū)動、多元推進(jìn)等措施，全力打造“矛盾不上交，平安不出事，服務(wù)不缺位”的基層社會治理新樣板，在“楓橋式派出所”的道路上闊步前行，著力將**派出所打造成“人民滿意的公安派出所”！
自爭創(chuàng)“楓橋式公安派出所”以來，**派出所堅(jiān)持以新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為引領(lǐng)，緊緊圍繞省公安廳黨委部署，認(rèn)真落實(shí)《202-年度創(chuàng)建省級“楓橋式公安派出所”活動實(shí)施方案》精神，實(shí)現(xiàn)“基礎(chǔ)牢、出事少、治安好、黨和人民滿意”的目標(biāo)。扎實(shí)開展派出所創(chuàng)建活動，著力打造“楓橋式公安派出所”。
一、以黨建統(tǒng)領(lǐng)整體工作，堅(jiān)持政治建警抓黨建，爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”，實(shí)現(xiàn)“矛盾不上交”，以黨建引領(lǐng)促進(jìn)工作，建設(shè)一流鐵警隊(duì)伍。
**派出所黨支部堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，加強(qiáng)忠誠教育，堅(jiān)決做到“對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度和黨建各項(xiàng)活動制度，同時規(guī)范加強(qiáng)法律法律法紀(jì)教育，努力提升全體黨員民警的職業(yè)和道德素質(zhì)，打造一流的鐵警隊(duì)伍。結(jié)合爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”，實(shí)現(xiàn)黨旗所指攻堅(jiān)克難，全心全意為人民服務(wù)。
二、**派出所迅速傳達(dá)會議精神，制定本所創(chuàng)建活動實(shí)施方案，成立爭創(chuàng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組，由所長謝明超總負(fù)責(zé)，分管社區(qū)所領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)一個中心警務(wù)室，對每項(xiàng)工作責(zé)任到人，進(jìn)度到天，按時按量完成所下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
三、深入開展多元調(diào)解，創(chuàng)新實(shí)施警情分流，切實(shí)做到“矛盾不上交”。
**派出所緊密結(jié)合轄區(qū)具體實(shí)際，科學(xué)整合多方力量，根據(jù)不同矛盾類型，采取不同的調(diào)解措施，成立“公調(diào)對接”調(diào)解中心，深入推進(jìn)矛盾糾紛化解，切實(shí)減輕基層民警辦案壓力，提高警務(wù)工作效能。當(dāng)遇到現(xiàn)場調(diào)解不成功的糾紛類警情時，民警依照程序，主動將案件移交公調(diào)對接室處理，由專職調(diào)解人員按照流程進(jìn)行受理登記、主持開展調(diào)解，形成了“群眾說事、警官說法、干部聯(lián)動”的多元矛盾聯(lián)調(diào)法。通過拓展矛盾糾紛化解新途徑，及時將矛盾糾紛處置在小、化解在早，不斷實(shí)現(xiàn)了“調(diào)節(jié)不反彈、信訪案件少、矛盾不上交”的新進(jìn)展。目前共成功調(diào)處各類矛盾糾紛1108起，確保了轄區(qū)平安穩(wěn)定。
四、堅(jiān)持零距離服務(wù)群眾，做到“服務(wù)不缺位”。
新時代楓橋經(jīng)驗(yàn)的精髓之一就是服務(wù)群眾，想群眾之所想，急群眾之所急，堅(jiān)持群眾利益無小事。**派出所在創(chuàng)建"楓橋式"公安派出所活動中，想方設(shè)法做到零距離服務(wù)群眾。
1、聚集轄區(qū)群眾的所思所想、所期所盼，積極探索零距離服務(wù)機(jī)制，深入推進(jìn)公安系統(tǒng)“放管服”改革。從戶籍到二代身份證的辦理等業(yè)務(wù)，最大限度地簡化手續(xù)，便民利民，真正做到讓信息多跑腿，讓群眾少跑路，用服務(wù)群眾贏民意。
2、牢固樹立“警務(wù)圍著民意轉(zhuǎn)、民警圍著百姓轉(zhuǎn)”的工作理念，努力當(dāng)好群眾的“服務(wù)員”。社區(qū)民警建立警民互動微信群，時常通過微信群與村、社區(qū)及企業(yè)保持交流互動，為人民群眾實(shí)時提供多元化警務(wù)服務(wù)，實(shí)時了解掌握群眾所思所想，及時為群眾“解小憂，排小難，辦小事”，讓群眾感受到警察就在身邊，體會到“零距離”服務(wù)的社會效果。
3、結(jié)合“百萬警進(jìn)千萬家”入戶走訪活動，深入村、社區(qū)與群眾積極溝通，著力解決居民反映的實(shí)際困難和問題，積極向老百姓宣傳防火、防盜、防范電信詐騙等安防知識，切實(shí)提升群眾安全感、滿意度。
五、深抓疫情防控不放松，堅(jiān)守崗位護(hù)衛(wèi)平安。
在疫情發(fā)生以來，**鎮(zhèn)是**首例發(fā)現(xiàn)新型冠狀肺炎確診病例的所在地，隨著從武漢回**的劉某被確診，我所民輔警在接到尋找17名于劉某密切接觸者的任務(wù)后，我所全體民輔警放棄休假，迅速15分鐘集結(jié)完畢，全部到崗到位，最終在所長謝明超的指揮下，民警黨員充分發(fā)揮模范帶頭作用，17名密切接觸者均全部找到，并完全順利的轉(zhuǎn)移到了隔離點(diǎn)。
“警服在身，使命在肩”，疫情期間，黨員向前！我所民輔警戰(zhàn)斗在防疫抗議第一線，深入長途客運(yùn)站，對外來車輛和務(wù)工返鄉(xiāng)人員進(jìn)行全面的梳理核查。
“疫情就是命令，防控就是責(zé)任”，在新型冠狀肺炎疫情防控的關(guān)鍵時期，對一切妨礙疫情防控的行為現(xiàn)象，公安機(jī)關(guān)將堅(jiān)決予以制止和打擊，**派出所成功處置一起涉疫警情，批評教育一人，查處2名涉疫違法人員。
防疫工作開展以來，**派出所全體民輔警聞警而動，聞令而行，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作也成效顯著，我所被分局表彰為“集體嘉獎”一次！
六、全面深化巡邏防控工作，精準(zhǔn)打擊保民安。
為確保轄區(qū)社會治安秩序穩(wěn)定，更好的保護(hù)好群眾財產(chǎn)安全，**派出所針對夏季群眾夜生活豐富，酒后尋釁滋事、打架斗毆及盜搶類案件高發(fā)的治安特點(diǎn)，堅(jiān)持在警力十分緊張的情況下，安排民輔警在重點(diǎn)時段、重點(diǎn)路段進(jìn)行夜間巡邏和清查行動，嚴(yán)厲打擊涉黃涉賭和盜搶騙等違法犯罪活動，確保轄區(qū)平安穩(wěn)定。
六、抓服務(wù)，為轄區(qū)創(chuàng)造寬松的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
積極落實(shí)《**市公安機(jī)關(guān)支持支持服務(wù)企業(yè)盡快達(dá)產(chǎn)滿產(chǎn)17條措施》，深入企業(yè)開展防控指導(dǎo)、政務(wù)服務(wù)、防范宣傳等工作。一是落實(shí)“一企一警”，開展防控指導(dǎo)。二是落實(shí)“閉環(huán)管理”，掌控進(jìn)出人員。比照社區(qū)管理模式，協(xié)助專項(xiàng)核查返崗復(fù)工人員3000余人次，接受企業(yè)員工咨詢1000余人次，發(fā)放、張貼宣傳資料5000余份。三是落實(shí)“隱患排查”，確保安全穩(wěn)定。開展安全生產(chǎn)檢查、指導(dǎo)企業(yè)100余家次。圓滿完成對豐谷酒業(yè)、太極藥業(yè)等企業(yè)的重要涉疫物資守護(hù)。四是落實(shí)“巡邏守護(hù)”，凈化治安環(huán)境。復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間，查處多起針對在建工程盜竊案件，果斷處置擾亂竹凌星光、宇發(fā)麗城項(xiàng)目施工秩序行為，有效保障了建設(shè)項(xiàng)目有序推進(jìn)。
七、深化群防群治完善社會治理體系，強(qiáng)化社會共管共治，切實(shí)做到平安不出事。
**派出所立足轄區(qū)實(shí)際，堅(jiān)持民意引領(lǐng)，創(chuàng)新新時代群眾工作，通過“1+3+n”的群防工作模式，依托“一標(biāo)三實(shí)”基層信息采集工作和“六進(jìn)六邊”的基礎(chǔ)防控工作達(dá)到管理轄區(qū)實(shí)有人口、重點(diǎn)人員和有效遏制轄區(qū)違法犯罪案件發(fā)生的目的，全力推進(jìn)平安智慧社區(qū)建設(shè)，全面提升區(qū)域聯(lián)勤聯(lián)防、共管共治工作質(zhì)效。
**派出所上下齊心，共同探索，用實(shí)際行動真正地實(shí)現(xiàn)了警力下沉、警務(wù)前置、服務(wù)前移，為創(chuàng)建活動營造了良好的輿論氛圍，有力推動了**派出所創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”的開展，努力當(dāng)好新時代踐行“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的排頭兵，為轄區(qū)治安維穩(wěn)工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇二
諸暨市楓橋鎮(zhèn)在社會主義教育運(yùn)動中創(chuàng)造“發(fā)動和依靠群眾，堅(jiān)持矛盾不上交，就地解決，實(shí)現(xiàn)捕人少，治安好”的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。幾十年以來，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”已走出楓橋、跨出浙江、邁向全國，為各地各部門開展群眾工作提供了寶貴的借鑒價值。結(jié)合黨的**大報告中相關(guān)內(nèi)容，我局堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，就如何深入推進(jìn)進(jìn)行了思考。
一、基本情況。
黨的**大報告中指出要“完善社會治理體系，健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能?！?，在社會基層堅(jiān)持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，完善正確處理新形勢下人民內(nèi)部矛盾機(jī)制，加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作，暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障通道，完善網(wǎng)格化管理、精細(xì)化服務(wù)、信息化支撐的基層治理平臺，健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系，及時把矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。近年來，我局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的重要指示精神，在堅(jiān)持中發(fā)展，在守正中創(chuàng)新，把新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的理念、方法、作風(fēng)運(yùn)用到基層城市管理的各方面全過程，有效構(gòu)建起黨建統(tǒng)領(lǐng)“四治融合”的基層社會治理新格局，加快推進(jìn)基層社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)。
二、主要做法。
(一)城管執(zhí)法要堅(jiān)持以人為本。我局堅(jiān)持“721”工作法，即“七分服務(wù)、兩分管理、一分執(zhí)法”讓執(zhí)法人員由“純粹的執(zhí)法者”多了“服務(wù)者”的身份，讓城市管理有深度、更有溫度?！皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”是一切從人民的利益出發(fā)，核心思想是指示我們應(yīng)該時刻心系群眾、牢記使命，解決好群眾遇到的各類難題。應(yīng)主動拓寬信息收集渠道，特別是隨著自媒體的發(fā)展，微信、抖音等已然成為群眾反映問題的重要平臺，執(zhí)法者應(yīng)及時關(guān)注并處理好這些信息，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
(二)城管執(zhí)法要做到與時俱進(jìn)。我們在日常工作中借鑒“楓橋經(jīng)驗(yàn)”突破慣性思維，創(chuàng)新執(zhí)法形式。比如行政處罰方面，我局大力開展群眾“隨手拍”投訴舉報新模式，通過有獎舉報方式讓群眾參與管理城市工作，既提高了執(zhí)法管理效能，又讓群眾參與日常工作監(jiān)督，還完成了普法宣傳，讓更多的老百姓了解支持城管執(zhí)法工作，擴(kuò)大了城管執(zhí)法的影響力。
(三)城管執(zhí)法要密切聯(lián)系群眾。我們在日常的工作中要充分汲取“楓橋經(jīng)驗(yàn)”養(yǎng)分的基礎(chǔ)上，形成貼合自身實(shí)際的“執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)”。大力開展執(zhí)法“五進(jìn)”活動，“進(jìn)商家、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”，開展定期走訪、宣傳活動等多種形式，營造群眾全面參與的城管執(zhí)法良好氛圍。發(fā)展群眾共治，引導(dǎo)和鼓勵社會各方廣泛參與到城市管理中來，聯(lián)系商戶、小區(qū)居民等一起參加研討會等方式，集思廣益，凝聚各方力量對城管執(zhí)法提出建設(shè)性意見，共享美好生活。
三、幾點(diǎn)建議。
新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是中國式基本社會治理的重大經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”寫入黨的**大報告，賦予了新的時代使命任務(wù)。作為行政執(zhí)法部門，在工作中不僅要借鑒“楓橋經(jīng)驗(yàn)”同時也要走出屬于我們自身的具有特別意義的發(fā)展新路徑。
(一)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法行為。制定年度學(xué)法計劃，堅(jiān)持局黨組會、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會會前學(xué)法制度，持續(xù)開展執(zhí)法大學(xué)習(xí)、大練兵活動，積極開展法治培訓(xùn)、以案釋法、旁聽訴訟直播、案卷評查、執(zhí)法能力水平測試等形式多樣的學(xué)習(xí)形式，以及分發(fā)法律法規(guī)規(guī)章讀本職工自學(xué)相結(jié)合的方式，不斷提升全系統(tǒng)執(zhí)法人員依法行政能力和水平。
(二)完善制度建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督管理。一是修訂并嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法三項(xiàng)制度、“雙隨機(jī)、一公開”制度，制定行政執(zhí)法案件辦理、審核辦法和流程，統(tǒng)一和動態(tài)調(diào)整執(zhí)法文書，健全信訪和12345熱線制度，全體執(zhí)法人員考核持證上崗，嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。二是進(jìn)一步完善城市管理目標(biāo)體系、評價體系、監(jiān)督問責(zé)體系，研究制定城市管理標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化責(zé)任，把問效與問責(zé)結(jié)合起來，形成全市城管執(zhí)法“一盤棋”的工作格局。拓寬群眾舉報渠道，強(qiáng)化層級監(jiān)督，建立經(jīng)常性的監(jiān)督檢查制度，嚴(yán)格責(zé)任追究，切實(shí)做到有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法須追究。三是切實(shí)落實(shí)行政執(zhí)法和刑事司法銜接制度，成立“兩法銜接”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，采取高效便捷的方式，加強(qiáng)相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)配合，有效實(shí)現(xiàn)與司法部門的協(xié)作。
(三)執(zhí)法科技賦能，強(qiáng)化輔助服務(wù)。一是建立科學(xué)、系統(tǒng)的網(wǎng)上案件辦理和審查系統(tǒng)，節(jié)約行政資源，節(jié)省辦案時間，規(guī)范辦案流程，提高案件辦理效率。二是積極探索技術(shù)協(xié)助、科技手段輔助等執(zhí)法方式，通過帶專家執(zhí)法、無人機(jī)巡查等手段，對我局履行工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、建設(shè)工程質(zhì)量、安全文明施工、燃?xì)獍踩葓?zhí)法檢查、調(diào)查、處罰職責(zé)形成有力補(bǔ)充。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇三
綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)是維護(hù)社會穩(wěn)定、促進(jìn)社會和諧的基石，把基層組織做強(qiáng)、把基礎(chǔ)工作做實(shí)是確保社會管理綜合治理職能實(shí)現(xiàn)的重要保障。如何在新的形勢下更好地堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，必須著力提升做好新形勢下的群眾工作能力，進(jìn)一步夯實(shí)社會管理綜合治理基層基礎(chǔ)建設(shè)。黨的**大報告中明確指出“健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能。在社會基層堅(jiān)持和發(fā)展新時代‘楓橋經(jīng)驗(yàn)’，完善正確處理新形勢下人民內(nèi)部矛盾機(jī)制，加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作，暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障通道，完善網(wǎng)格化管理、精細(xì)化服務(wù)、信息化支撐的基層治理平臺，健全城鄉(xiāng)社區(qū)治理體系，及時把矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)”。
一、我鄉(xiāng)綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)現(xiàn)狀。
總面積平x方公里，總?cè)丝谟鈞人行政村x個，社區(qū)x個。政府在大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)、不斷改善民生的同時，高度重視基層綜治工作。近年來，以“和諧家庭”、“最美家庭”“平安家庭”示范戶評選等活動為載體，不斷推進(jìn)“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”“網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)”等重點(diǎn)工作，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、主要做法。
(一)建強(qiáng)組織體系，黨建在網(wǎng)格中樞神經(jīng)作用。
發(fā)揮黨員發(fā)展在網(wǎng)格，延伸基層組織“中樞神經(jīng)”。堅(jiān)持黨帶群治，按照“人口規(guī)模適度、服務(wù)管理方便、資源配置有效、功能相對齊全”的原則，充分依托“一中心一張網(wǎng)十聯(lián)戶”管理模式，以村(社區(qū))為基本單元，將全鄉(xiāng)分為x個小網(wǎng)格，配備x名黨員、志愿服務(wù)者為社區(qū)專職、兼職網(wǎng)格員，并以10-20戶為聯(lián)戶，推選x名黨員、“五老”人員等擔(dān)任聯(lián)戶長參與社區(qū)基層服務(wù)工作。形成了“村社區(qū)黨組織為核心、片區(qū)黨小組為骨干、基層黨員為前端”的三級聯(lián)動網(wǎng)格化組織體系，延伸了基層黨組織的“中樞神經(jīng)”。
(二)社會服務(wù)管理平臺建設(shè)。
開展“網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)”工作，全鄉(xiāng)共劃分網(wǎng)格x個，組建服務(wù)團(tuán)隊(duì)x支，服務(wù)團(tuán)隊(duì)人數(shù)x人。開展社會管理創(chuàng)新競賽活動，創(chuàng)建“創(chuàng)新社會管理百家示范單戶”x戶。鄉(xiāng)社會服務(wù)管理中心與便民服務(wù)中心整合辦公x個，建立綜治信息系統(tǒng)平臺，全鄉(xiāng)x個村安裝了綜治基層信息系統(tǒng)，開通了平臺帳號，并對管理人員進(jìn)行分期培訓(xùn)，方便了各類信息的上報。
(三)基層系列平安創(chuàng)建。
通過開展平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安家庭、平安校園、和諧家庭等4個基層系列平安創(chuàng)建活動，有力地促進(jìn)了社會治安綜合治理各項(xiàng)措施在各行各業(yè)的落實(shí)，大量的社會矛盾得到及時化解，突出治安問題得到有力整治，人民群眾的安全感滿意度得到有效提升。如教育系統(tǒng)的“平安校園”創(chuàng)建，在蔣堂小學(xué)試點(diǎn)創(chuàng)新“走進(jìn)平安”教育模式。
(四)矛盾糾紛大調(diào)解體系建設(shè)。
進(jìn)一步完善人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解形成合力、上下聯(lián)動的大調(diào)解工作格局，深化創(chuàng)新“和事佬”等民間調(diào)解組織，探索行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解委員會、調(diào)解中心工作機(jī)制。加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解日常性、基礎(chǔ)性工作。
(五)社會治安防控體系建設(shè)。
加強(qiáng)了人防、物防、技防“三防”建設(shè)。人防上加強(qiáng)協(xié)管員、巡防員、調(diào)解員、聯(lián)絡(luò)員等為主體的群防體系建設(shè)，做到警民互動，專群結(jié)合，特別是加強(qiáng)巡防隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)，按標(biāo)準(zhǔn)配備巡防隊(duì)員單警裝備，將巡邏重點(diǎn)由街面向全鄉(xiāng)。
各村社區(qū)共有各類巡防隊(duì)伍1支，群防群治隊(duì)伍1支，群防群治人數(shù)200人;技防上按照“科學(xué)規(guī)劃、加密成網(wǎng)、形成規(guī)?！钡囊?，合理設(shè)定重要部位治安監(jiān)控點(diǎn)，逐步消除監(jiān)控死角，目前運(yùn)行使用的視頻監(jiān)控探頭共有30個;物防上結(jié)合“平安小區(qū)”創(chuàng)建活動，大力推行綜治警務(wù)室建設(shè)，在案件多發(fā)、人群聚集部位安裝“戶外警示牌”。
三、存在的困難和問題。
當(dāng)前我鄉(xiāng)綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)與中央、省、市、縣綜治委要求還有諸多不足，與人民群眾的期盼需求還有差距，主要表現(xiàn)在：一是綜治干部配備不強(qiáng)。綜治工作一直被認(rèn)為是苦差事，綜治干部責(zé)任重、壓力大、目前我鄉(xiāng)備了2名綜治干部，1名綜治辦負(fù)責(zé)人，但都身兼數(shù)職分身乏術(shù)，與當(dāng)前所要承擔(dān)的綜治工作量極不相稱;卻要擔(dān)負(fù)起大協(xié)調(diào)工作，工作開展難度較大。二是群眾參與平安綜治熱情不高。人民群眾是平安創(chuàng)建的主體，他們的參與度、支持率決定了創(chuàng)建活動的廣度和深度。目前全鄉(xiāng)“全民參與，共創(chuàng)平安”的理念尚未廣泛形成。三是工作經(jīng)費(fèi)投入不足。受限于經(jīng)費(fèi)緊張這一實(shí)際困難，使得我鄉(xiāng)人防物防技防“三防”建設(shè)經(jīng)費(fèi)投入不足，達(dá)不到縣平安考核要求。
四、對策和建議。
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：“要善于把黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社會治理效能，完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會治理體制，打造共建共治共享的社會治理格局”。在新發(fā)展階段，要實(shí)現(xiàn)共建共治共享的社區(qū)治理格局，不是基層黨組織的“獨(dú)角戲”，而是多方力量的“大合唱”。如何匯聚起磅礴的多方力量，全面打通社區(qū)治理的“最后一公里”，這既是加強(qiáng)新時代社會治理必須答好的“必答題”，也是我們必須做好的“重點(diǎn)題”。在開展基層社會治理中堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，堅(jiān)持人民主體，堅(jiān)持自治、法治、德治“三治融合”，堅(jiān)持人防、物防、技防、心防“四防并舉”，堅(jiān)持共建共享，使社區(qū)治理中的每個“細(xì)胞”都健康、每個“因子”都活躍，讓“毛細(xì)血管”暢通活絡(luò)，多點(diǎn)發(fā)力、各方出力、共同給力，我們就能合力畫好共建共治共享的社區(qū)治理同心圓，實(shí)現(xiàn)美好生活共同締造。
(一)創(chuàng)新發(fā)展，進(jìn)一步深化社會服務(wù)管理平臺建設(shè)。
重點(diǎn)抓好社會服務(wù)管理中心規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層綜治隊(duì)伍建設(shè)，使之成為基層各部門、各單位協(xié)作配合、便民利民的高效平臺。按照省、市、縣、的要求，進(jìn)一步規(guī)范社會服務(wù)管理中心名稱、設(shè)置、職責(zé)任務(wù)和工作保障。切實(shí)強(qiáng)化社會服務(wù)管理中心在民情信息收集、矛盾糾紛化解、社會治安防控、重點(diǎn)人群管理、法治宣傳教育等方面的功能。規(guī)范較大村(社區(qū))社會服務(wù)管理室和規(guī)模企業(yè)社會服務(wù)管理站建設(shè)，結(jié)合新農(nóng)村社區(qū)建設(shè)整合綜治資源，加強(qiáng)與社會服務(wù)管理中心的銜接配合，進(jìn)一步深化“網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)”工作，把維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的各項(xiàng)措施落實(shí)到基層。
(二)加大投入，進(jìn)一步拓寬基層社會治安防控。
全面落實(shí)人防物防技防和打防管控等各項(xiàng)措施，建立健全由街面巡邏網(wǎng)、社區(qū)群防網(wǎng)、重點(diǎn)部位監(jiān)控網(wǎng)、卡點(diǎn)堵截網(wǎng)、區(qū)域協(xié)作網(wǎng)組成的動態(tài)治安防控網(wǎng)絡(luò)，提高社會治安整體防控效能。扎實(shí)抓好集鎮(zhèn)、主要街區(qū)、交通干線、繁華地段、公共復(fù)雜場所等重點(diǎn)要害部位和易發(fā)案部位的社會治安動態(tài)視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)。在農(nóng)村因地制宜地推廣使用經(jīng)濟(jì)適用、防范效果好的物防和技防設(shè)施，提高農(nóng)村社會治安防范水平。積極有序發(fā)展治安巡防隊(duì)、治安信息員、治安樓棟長等多種形式的群防群治隊(duì)伍，深化城鄉(xiāng)社區(qū)警務(wù)建設(shè)，加強(qiáng)國家安全人民防線建設(shè)，廣泛動員各方面力量共同維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。大力推廣平安志愿者這一群防群治新形式，明確其職責(zé)任務(wù)和權(quán)利義務(wù)，探索建立長效工作機(jī)制。
(三)積極探索，進(jìn)一步創(chuàng)新基層排查化解矛盾糾紛工作機(jī)制。
認(rèn)真落實(shí)矛盾糾紛排查調(diào)處規(guī)程，推進(jìn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。充分發(fā)揮社會服務(wù)管理中心聯(lián)合調(diào)處作用，抓好法院人民調(diào)解窗口建設(shè)，構(gòu)建人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解緊密銜接的大調(diào)解工作體系。建立健全社會穩(wěn)定風(fēng)險評估和社情民意調(diào)查機(jī)制，依照法律和政策解決好涉及群眾切身利益的問題。深化群體性事件隱患“專案經(jīng)營”工作，完善應(yīng)急處置機(jī)制。重點(diǎn)引入第三方機(jī)制，建立行業(yè)性矛盾糾紛調(diào)解組織，如勞動爭議、物業(yè)糾紛等。
(四)強(qiáng)化宣傳，進(jìn)一步營造平安綜治工作社會參與氛圍。
圍繞最大限度地提高群眾安全感滿意率、知曉率和參與率，廣泛動員群眾，充分依靠群眾、積極組織群眾，使平安綜治工作建立在堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)之上。以解決群眾關(guān)心的問題為著力點(diǎn)，下功夫解決好人民群眾關(guān)心、關(guān)注的社會治安、社會保障、公共安全等現(xiàn)實(shí)問題，最大限度贏得群眾對平安綜治工作的參與和支持。以“所有媒體都為我所用”為目標(biāo)要求，充分利用各類新聞媒體和輿論工具，不斷擴(kuò)大平安綜治宣傳的覆蓋面，做好一家一戶的宣傳工作，努力提高平安綜治宣傳的質(zhì)量和效率，進(jìn)一步樹立“全民參與，共創(chuàng)平安”的理念與氛圍。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇四
近年來，全市緊緊圍繞解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，積極探索矛盾糾紛多元化解路徑，建立完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制，多措并舉，最大限度地實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛“發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、化解得了、處理得好”，確保做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”，筑牢維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的堅(jiān)固防線。
(一)具體做法。
1.矛盾調(diào)解體系初見規(guī)模。市司法局牽頭建立矛盾糾紛調(diào)處化解中心，已建成9個專業(yè)性行業(yè)性調(diào)解委員會，覆蓋道路交通事故、醫(yī)療、消費(fèi)、勞資、婚姻家庭、信訪等重點(diǎn)領(lǐng)域合并進(jìn)駐市矛調(diào)中心，設(shè)立無差別受理窗口，基本實(shí)現(xiàn)了群眾信訪“只進(jìn)一扇門”、矛盾糾紛化解“最多跑一地”，做到矛盾糾紛“閉環(huán)式流轉(zhuǎn)、一攬子調(diào)處、全鏈條解決”。該中心運(yùn)用“成功調(diào)解六法”，調(diào)解各類疑難復(fù)雜案件183件，調(diào)處成功率接近98%。特別是在去年發(fā)生的xx.x交通事故調(diào)解善后處置工作中，相對于xx市類似事件的處置，我市矛調(diào)中心處置快、時間短、效果佳，得到市委市政府高度肯定。同時，依托鎮(zhèn)、村綜治中心矛盾糾紛調(diào)處室，組織鎮(zhèn)、村(社區(qū))成立人民調(diào)解委員會。目前，全市16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、183個村(社區(qū))均建立了人民調(diào)解委員會。
2.矛盾化解機(jī)制逐漸完善。一是矛盾糾紛常態(tài)化排查化解機(jī)制。政法委印發(fā)了《關(guān)于健全排查化解社會矛盾糾紛常態(tài)長效機(jī)制的意見》，健全完善了預(yù)警預(yù)測、定期排查、會商研判、聯(lián)調(diào)聯(lián)處等工作機(jī)制。市信訪維穩(wěn)指揮部實(shí)行“平戰(zhàn)結(jié)合”，實(shí)行“三化五統(tǒng)一”。二是信訪“閉環(huán)管理”機(jī)制。市信聯(lián)辦建立健全信訪4+機(jī)制，印發(fā)《關(guān)于群眾來信事項(xiàng)閉環(huán)管理工作的通知》《xx市領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪辦訪包訪制度》等制度，規(guī)范縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)閱批群眾來信、信訪事項(xiàng)辦理工作。三是警民聯(lián)調(diào)機(jī)制。全市xx個公安派出所建立“警民聯(lián)調(diào)”工作室，將派出所先期處置、現(xiàn)場取證等優(yōu)勢與人民調(diào)解靈活便捷、成本低、效率高等優(yōu)勢相結(jié)合，維護(hù)群眾合法權(quán)益。如：xx派出所創(chuàng)建“楓橋式公安派出所”，推出“駐所律師工作室”，先后榮獲“全省公安機(jī)關(guān)優(yōu)秀警民聯(lián)調(diào)室”“全國執(zhí)法示范單位”等榮譽(yù)稱號。四是訴調(diào)對接機(jī)制。市法院設(shè)立執(zhí)行信訪接待室，開展院局長接待日+執(zhí)行員接待日工作。同時，應(yīng)用在線調(diào)解平臺，建設(shè)音視頻在線調(diào)解室，2020年，在全市范圍內(nèi)選聘四名兼職調(diào)解員，將解紛資源匯聚至網(wǎng)上，與辦案系統(tǒng)完成對接，為當(dāng)事人提供在線調(diào)解、司法確認(rèn)等一站式解紛服務(wù)。2022年4月底，xx法院從社會選聘了x名專職特邀調(diào)解員。市法院訴前調(diào)解案件xxxx件，占比達(dá)xx%，訴前調(diào)解案件成功率為xx%。五是檢調(diào)對接機(jī)制。市檢察院建成了“1+3+1”模式檢務(wù)工作區(qū)，搭建了12309檢察服務(wù)中心綜合信訪平臺，開通了12309網(wǎng)絡(luò)信訪和12309電話信訪渠道，設(shè)立了遠(yuǎn)程視頻接訪系統(tǒng)，通過四級檢察機(jī)關(guān)系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)了足不出xx就可以連接xx、xx、xx，節(jié)約了當(dāng)事人的信訪及訴訟成本。
3.推動社會力量積極參與。市委政法委牽頭組建“四級網(wǎng)格員”隊(duì)伍，城區(qū)以封閉小區(qū)、農(nóng)村以村民組為單元，選聘四級網(wǎng)格管理員。政法委、組織部、財政局、民政局聯(lián)合印發(fā)《xx市網(wǎng)格管理設(shè)置管理暫行辦法》，截止目前，全市選聘四級網(wǎng)格xxxx個，市財政以每個網(wǎng)格600元/年標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助，鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立考核獎勵辦法，并為四級網(wǎng)格員購買意外傷害保險，落實(shí)保障機(jī)制。在全市普遍建立“兩代表一委員”工作室，注重發(fā)揮“五老人員”(老黨員、老干部、老教師、老知識分子、老政法干警)的獨(dú)特作用，不斷拓寬化解矛盾糾紛渠道。另外，通過建立市民公約、鄉(xiāng)(村)規(guī)民約、行業(yè)規(guī)范和團(tuán)體章程，讓群眾共同參與矛盾糾紛化解。
(二)典型成效。
1.法院創(chuàng)立xxx法官工作室。2020年12月8日，xx市人民法院xx法庭揭牌成立了“xxx法官工作室”，在下轄的三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別選擇紅光村、前進(jìn)村、xx村作為法官工作室聯(lián)絡(luò)村，“xxx法官工作室”庭長xxx扎根基層，直面群眾，在與群眾長期的辦案溝通交流中認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索了行之有效的調(diào)解方法。即“三上門”“四心法”“五做到”。一年以來，法官工作室深入基層調(diào)解各類糾紛xx起，無上訴。
2.司法局打造xxx調(diào)解工作室。xxx同志在調(diào)解工作中，將調(diào)解的程序由過去的“情、理、法”扭轉(zhuǎn)為“法、理、情”，引導(dǎo)群眾遇事找法、辦事依法、解決問題靠法，同時發(fā)揮德治的作用，創(chuàng)新“五心”調(diào)解法，即“公正心、忍耐心、同情心、包容心、責(zé)任心”。xxx同志曾獲得司法部“全國人民調(diào)解工作先進(jìn)個人”榮譽(yù)表彰。
鎮(zhèn)創(chuàng)新“五議三公開兩參與”做法。xx村探索形成了以黨建引領(lǐng)為核心，將“四議兩公開”拓展為“五議三公開兩參與”，在“一約四會”的基礎(chǔ)上健全“組規(guī)民約”，創(chuàng)新增加了黨員議事會初議、實(shí)施過程公開和理事會參與、村務(wù)監(jiān)督委員會參與環(huán)節(jié)，全方位全過程接受黨員群眾監(jiān)督，形成民議、民建、民管、民治、民享的多層次基層協(xié)商格局，讓黨員、群眾充分參與進(jìn)來，變“要我做”為“我要做”。黃埔村先后獲評全國鄉(xiāng)村治理示范村、全國民主法治示范村等榮譽(yù)稱號。
社區(qū)創(chuàng)造“十年無上訪”記錄。xxx社區(qū)以基層黨組織為戰(zhàn)斗堡壘，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展凝聚民心，落實(shí)矛盾糾紛排查例會制度，將人民調(diào)解與司法調(diào)解有機(jī)結(jié)合，吸納德高望重的老同志到人民調(diào)解員隊(duì)伍，廣泛發(fā)動群眾參與社會治理，實(shí)現(xiàn)了小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，矛盾不上交。xx市委書記在xx調(diào)研該社區(qū)時，對該社區(qū)連續(xù)10年無上訪的記錄給予高度肯定。
二、我市社會矛盾糾紛調(diào)處存在的問題。
我市雖然在打造多元解紛體系、提升社會治理能力方面取得了一定的成效，但是與考察的xx和xx相比，差距較為明顯，存在協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制尚不通暢、隊(duì)伍建設(shè)和經(jīng)費(fèi)保障還不到位等問題，主要表現(xiàn)為：
1.全市社會矛盾糾紛呈現(xiàn)“三多”現(xiàn)象(報警量多、案件量多、信訪量多)，實(shí)現(xiàn)本地社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化任務(wù)迫在眉睫。2022年，市公安局累計總接警數(shù)xxxxx起，同比上升x%，110有效接警xxxxx起，同比上升xx%，其中糾紛類的xxxx起。市法院共受理民商事案件xxxx件，結(jié)案xxxx件。市委政法委收到涉法涉訴信訪件共計x件，目前導(dǎo)入法院程序x件，依法終結(jié)x件，息訪息訴僅x件。市信訪局本級來訪xxx批xxx人次，批次較去年同期增長xx%，網(wǎng)上信訪xxx件次。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級，基層矛盾糾紛多而復(fù)雜，如何回應(yīng)市域社會治理創(chuàng)新、提高公共服務(wù)供給效率和供給質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，是各級黨委和政府貫徹落實(shí)黨的**大精神、創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的重大執(zhí)政擔(dān)當(dāng)。
2.矛盾化解單獨(dú)看是各有特色，整體看則單打獨(dú)斗，碎片化嚴(yán)重導(dǎo)致未能形成強(qiáng)有力的統(tǒng)一品牌，影響力、知名度有待提升。市法院“xxx法官工作室”、市司法局“xxx調(diào)解工作室”“娘子軍調(diào)解工作室”雖初具規(guī)模，形成一定程度的影響力，但是沒有形成體系，不能適應(yīng)新形勢下社會矛盾糾紛化解工作的新期待，需要進(jìn)一步挖掘、整合、發(fā)展?！皒x經(jīng)驗(yàn)”“xxx亮點(diǎn)”有特色、有亮點(diǎn)、有成效，但是也有其局限性，能否廣而推之適用于全市范圍，并能形成有xx特色的、具有全國知名度的社會治理新模式，有待進(jìn)一步探索檢驗(yàn)。因沒有整合各方力量，缺乏統(tǒng)一的組織、推進(jìn)、謀劃，導(dǎo)致各自經(jīng)驗(yàn)做法都具有一定程度的局限性。
3.矛調(diào)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，掣肘矛盾多元化解機(jī)制建設(shè)。2020年5月，市司法局印發(fā)了《xx市矛盾糾紛調(diào)處中心人民調(diào)解經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》(x〔2020〕x號)，市財政年撥付60萬，兌現(xiàn)了市一級層面調(diào)解委員會“一案一補(bǔ)”的政策，其中生活補(bǔ)貼1800，“一案一補(bǔ)”按照200-500不等。從調(diào)研來看，我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居專職調(diào)解員沒有配備，經(jīng)費(fèi)保障不足。
4.陣地建設(shè)的權(quán)威性、統(tǒng)一性沒有樹立起來，鎮(zhèn)村兩級綜治中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相對不足。市一級綜治中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)在xx市較為突出，但鎮(zhèn)村兩級中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)還有差距，沒有形成集中辦公、集約管理、集成服務(wù)的合力，領(lǐng)導(dǎo)坐班值守、開門接訪堅(jiān)持不夠，矛盾糾紛的內(nèi)部流轉(zhuǎn)、逐級化解、聯(lián)動處置、常態(tài)管理的標(biāo)準(zhǔn)是什么未能明晰。
5.部門間責(zé)任不實(shí)、聯(lián)動不暢，導(dǎo)致體制機(jī)制運(yùn)行不活，聯(lián)調(diào)聯(lián)動能力不足。警調(diào)、訴調(diào)、訪調(diào)、專調(diào)制度雖然建立，但是對接流程不具體、專人負(fù)責(zé)不明確、實(shí)體化運(yùn)作不暢通。各級人民調(diào)解委員會、公安、法院、政府之間配合度不高，分工相對分散，沒有形成合力，存在重復(fù)管理或相互推諉現(xiàn)象，各種調(diào)解資源之間的信息聯(lián)通、糾紛聯(lián)排、力量聯(lián)動還有待進(jìn)一步完善，缺少聯(lián)席會議。另外，非訴調(diào)解組織的權(quán)威性不高，社會對訴訟解決機(jī)制過分依賴，“信訪不信法”已成習(xí)慣。
三、域外考察地區(qū)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)。
本次調(diào)研組考察的地區(qū)，在打造多元解紛體系、提升社會治理能力方面，各有特色、成果突出。xx縣不斷開拓思路，根植于本地底蘊(yùn)深厚的鄉(xiāng)賢文化，以“五個一”為載體，建立健全鄉(xiāng)村兩級鄉(xiāng)賢調(diào)解組織，逐步完善鄉(xiāng)賢調(diào)解與醫(yī)調(diào)、交調(diào)、商事調(diào)、家事調(diào)等專業(yè)性行業(yè)性調(diào)解相結(jié)合的矛盾糾紛多元化解體系，推深做實(shí)鄉(xiāng)賢調(diào)解工作。xx市將“六尺巷”優(yōu)秀傳統(tǒng)文化注入基層社會治理，將“六尺巷調(diào)解工作法”內(nèi)涵、外延不斷豐富，提出以“謙和禮讓、知進(jìn)退、和為貴”為基本精神、以“源頭治理、多元共治、和諧共享”為基本體系、以“黨建領(lǐng)事法、禮讓和事法、村民說事法、多元解事法、網(wǎng)格管事法、群力防事法”為基本內(nèi)容的基層社會治理工作品牌，值得我們深入學(xué)習(xí)，認(rèn)真借鑒。
一是品牌意識很強(qiáng)。xx市以“六尺巷”的典故，弘揚(yáng)“和為貴”的世之理念，借古喻今，堅(jiān)持把“六尺巷”“和為貴”理念貫穿于矛盾調(diào)處全過程，創(chuàng)新矛盾化解“聽、辨、勸、借、讓、和”六步走法則，形成了具有xx代表性的“六尺巷調(diào)解工作法”。xx縣立足于本土“鄉(xiāng)賢”文化，選出“新鄉(xiāng)賢”們積極參與社會治理，通過“五個一”工程推深做實(shí)鄉(xiāng)賢調(diào)解工作，發(fā)揮鄉(xiāng)賢在教化鄉(xiāng)民、反哺桑梓、澤被鄉(xiāng)里、溫暖故土的重要作用。
二是組織體系健全。xx縣規(guī)范“一室”搭建鄉(xiāng)賢調(diào)解平臺。出臺《關(guān)于完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制的實(shí)施意見》《關(guān)于建立鄉(xiāng)賢調(diào)解工作室的實(shí)施方案》和《關(guān)于創(chuàng)新社會治理推深做實(shí)鄉(xiāng)賢調(diào)解工作的指導(dǎo)意見》，在硬件配置、人員選配、工作流程、運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制等方面作出明確規(guī)定，推進(jìn)鄉(xiāng)賢調(diào)解工作規(guī)范運(yùn)行。截至目前，xx縣共成立“鄉(xiāng)賢調(diào)解工作室”xxx個，以鄉(xiāng)賢命名的“金波調(diào)解室”“新民調(diào)解室”“互和叔調(diào)解室”等個性化調(diào)解室影響力較大。
三是“一案一補(bǔ)”到位。xx縣印發(fā)《xx縣人民調(diào)解案件“一案一補(bǔ)”暫行辦法》(x〔xxxx〕x號)，對在職全供以外的專、兼職人民調(diào)解員按照一般民事糾紛80元/件，復(fù)雜民事糾紛200元/件，重大民事案件500元/件(不超過該鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的5%)，特別疑難復(fù)雜1000元/件(不超過該鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的2%)以及調(diào)解引導(dǎo)訴訟的100元/件(憑卷宗)等5類調(diào)解成效規(guī)定了“一案一補(bǔ)”落實(shí)范圍。
四、完善我市矛盾糾紛多元化解體系，創(chuàng)新社會治理的建議。
推進(jìn)基層社會治理現(xiàn)代化，要主動適應(yīng)形勢的新變化，秉持協(xié)同、開放、多元、聯(lián)動、強(qiáng)基、治源的治理理念，運(yùn)用法治化、社會化、系統(tǒng)化、信息化的方式，著力破除體制機(jī)制障礙，切實(shí)解決基層社會治理中的突出問題，走出一條具有xx特色、符合現(xiàn)代社會治理規(guī)律的基層社會治理現(xiàn)代化之路。
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，為多元解紛提供有力保障。建議成立由公、檢、法、司等多個部門一把手為成員的多元矛盾糾紛調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查工作，從而在全市形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)重視抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、司法行政部門為主抓、有關(guān)部門配合抓，調(diào)解、治安、信訪等各項(xiàng)職能互動的工作大格局。
二是鼓勵社會各方，為多元解紛擴(kuò)寬化解渠道。要堅(jiān)持多元參與、共同治理，充分發(fā)揮市場、社會等多方主體在矛盾糾紛化解機(jī)制的協(xié)同作戰(zhàn)、互動互補(bǔ)、相輔相成的作用。發(fā)揮工、青、婦等群團(tuán)組織的工作優(yōu)勢，激發(fā)工作動力，積極依法參與社會矛盾糾紛化解工作。進(jìn)一步暢通群眾參與渠道，發(fā)動法律明白人、網(wǎng)格管理員、平安志愿者、法律志愿者、退休黨員干部等熱心工作人員積極參與到矛盾糾紛預(yù)防和化解工作中。
三是優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為多元解紛注入生機(jī)活力。根據(jù)中共xx省委全面依法治省委員會辦公室《關(guān)于開展xx省第二批法治政府建設(shè)示范創(chuàng)建活動的通知》(x〔2022〕x號)文件明確要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民調(diào)解委員會要有2名以上專職人民調(diào)解員，有條件的村(居)人民調(diào)委會有1名以上的專職人民調(diào)解員。我市可通過政府購買服務(wù)的方式，建立起一支專職調(diào)解員與兼職調(diào)解員相結(jié)合的專業(yè)人民調(diào)解員隊(duì)伍。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)2名專職調(diào)解員，和村(居)調(diào)委會調(diào)解員組成人民調(diào)解員庫，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和調(diào)解轄區(qū)內(nèi)各類矛盾糾紛。制定考核辦法，對培訓(xùn)不合格、履職不到位、長期在崗不干事的調(diào)解員予以辭退和更換。
四是構(gòu)建保障機(jī)制，為多元解紛提供有力支撐。根據(jù)《人民調(diào)解法》及《xx市財政局、中共xx市委政法委員會、xx市司法局關(guān)于全市人民調(diào)解員“一案一補(bǔ)”實(shí)施意見》(x〔2022〕x號)文件精神，結(jié)合我市實(shí)際，制定人民調(diào)解“一案一補(bǔ)”辦法。補(bǔ)助范圍為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社區(qū)人民調(diào)解委員會除在職以外的專職及兼職調(diào)解員。根據(jù)案件性質(zhì)和復(fù)雜程度，分為一般民事糾紛、疑難民事糾紛、重大民事糾紛。金額按照200-500不等。將調(diào)解工作經(jīng)費(fèi)納入市財政預(yù)算，建立激勵機(jī)制和退出機(jī)制，對特別優(yōu)秀的、在特重大矛盾糾紛中表現(xiàn)突出的調(diào)解員要給予適當(dāng)?shù)莫剟?，進(jìn)一步調(diào)動調(diào)解員的積極性。
五是建立聯(lián)席會議，為多元化解形成工作合力。整合人民調(diào)解、專業(yè)性行業(yè)性調(diào)解、訴前調(diào)解等矛盾糾紛多元化解資源，完善并細(xì)化訴調(diào)、訪調(diào)、警調(diào)、檢調(diào)銜接聯(lián)動機(jī)制。一是聯(lián)合研判(聯(lián)席會議制度)：及時、有效、精準(zhǔn)解決綜合、疑難、復(fù)雜社會訴求。二是聯(lián)合調(diào)處：通過黨委領(lǐng)導(dǎo)、政法牽頭、信訪和司法負(fù)責(zé)、部門參與、社會聯(lián)動，全面提升矛盾糾紛化解質(zhì)量水平。三是聯(lián)合接訪：第一時間受理、答復(fù)、解決來訪人的法律問題和訴求，把信訪問題解決在初信初訪環(huán)節(jié)。
六是挖掘本土文化，為多元化解培樹特色品牌。一是從本土文化中選。xx文化底蘊(yùn)深厚，既有孔雀東南飛的凄美故事，也有王安石、黃庭堅(jiān)、楊萬里等文學(xué)泰斗留下的著名詩句。要從中提煉具有xx特色的典故，借古喻今，用心培育“叫得響”的矛盾糾紛調(diào)解品牌。二是從紅色根源上挖。xx是革命老區(qū)，有著“紅源xx”的美譽(yù)。要把矛盾調(diào)解與黨建引領(lǐng)結(jié)合起來，形成“黨建+調(diào)解”機(jī)制，充分發(fā)揮基層黨組織、黨員在化解社會矛盾糾紛中的先鋒模范作用，在老黨員中選樹一批優(yōu)秀代表，設(shè)立老黨員調(diào)解崗，創(chuàng)建黨員調(diào)解工作室等方法，打響xx調(diào)解品牌。三是從現(xiàn)有品牌中煉。我市當(dāng)前較為突出的主要是“xx經(jīng)驗(yàn)”“xxx亮點(diǎn)”，但都有自身的局域性，要在“xx經(jīng)驗(yàn)”“xxx亮點(diǎn)”的基礎(chǔ)上，再總結(jié)、再提煉，形成可復(fù)制、能推廣的xx品牌。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇五
堅(jiān)持系統(tǒng)思維、底線思維，以防范化解市域社會治理重大風(fēng)險和難點(diǎn)問題為突破口，著力打造市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)城市，推動更高水平的平安**建設(shè)，形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局，為民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)市和“重要窗口”建設(shè)添彩。
（一）健全政治安全體系。堅(jiān)持把維護(hù)政治安全放在首位，嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊境外敵對勢力滲透、破壞、顛覆、分裂活動，深入開展反恐怖反分裂斗爭，鞏固提升路地警務(wù)融合改革、人員密集場所“四聯(lián)三防”建設(shè)、“**”快速反應(yīng)圈建設(shè)等工作。深化反邪教斗爭，扎實(shí)推進(jìn)“關(guān)愛之家”規(guī)范化建設(shè)。推進(jìn)全市“智慧防線”建設(shè)，提升人民防線智慧化和信息化水平。加強(qiáng)國家安全宣傳教育，增強(qiáng)全民國家安全意識，鞏固國家安全人民防線。
（二）健全社會矛盾糾紛和合化解體系。完善重大決策社會風(fēng)險評估制度，推動社會風(fēng)險防范與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同步規(guī)劃、同步實(shí)施，實(shí)現(xiàn)重大項(xiàng)目、重大政策、重大活動、重大敏感案（事）件“應(yīng)評盡評”?？偨Y(jié)提升推廣我市防疫維穩(wěn)工作經(jīng)驗(yàn)。健全領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪機(jī)制，實(shí)行信訪積案和群眾合理合法訴求“包案化解”。深化訴源治理，健全人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解等多調(diào)聯(lián)動，全力打造調(diào)解工作**品牌。
（三）健全經(jīng)濟(jì)金融涉穩(wěn)風(fēng)險綜合治理體系。建立完善監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)，健全涉眾型經(jīng)濟(jì)犯罪案件風(fēng)險回溯、打擊經(jīng)濟(jì)犯罪聯(lián)席會議等機(jī)制，創(chuàng)新推動防控措施向前端治理延伸。深入開展“三服務(wù)”活動，嚴(yán)厲打擊涉企違法犯罪行為，深化政法機(jī)關(guān)行政管理制度改革，持續(xù)打造一流的營商環(huán)境。
（一）深化經(jīng)常性專項(xiàng)打擊整治。項(xiàng)目化推進(jìn)掃黑除惡，深入開展十大行業(yè)亂象整治，出臺落實(shí)長效性、規(guī)范性的綜合防控措施。持續(xù)推進(jìn)“掃黃打非”“緝槍治暴”“電信網(wǎng)絡(luò)詐騙犯罪”等專項(xiàng)打擊整治活動。完善社會治安重點(diǎn)地區(qū)和重點(diǎn)問題掛牌整治機(jī)制，完善落實(shí)人員密集場所常態(tài)化安全防范措施，推動各類治安案件不斷下降，社會治安管控能力明顯提升。
（二）深化社會治安防控體系建設(shè)。構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、網(wǎng)上網(wǎng)下融合、人防物防技防結(jié)合、打防控一體的“大防控”格局。健全“精密智巡”機(jī)制，完善立體化、法治化、專業(yè)化、智能化的社會治安防控體系。完善基礎(chǔ)管理制度，實(shí)現(xiàn)對人、地、物、事、組織、網(wǎng)格等基礎(chǔ)要素的精準(zhǔn)掌控。完善市級統(tǒng)一指揮、合成作戰(zhàn)、專業(yè)研判、分類打擊機(jī)制，建立跨區(qū)域、跨部門合成作戰(zhàn)平臺，提高對大要案、多發(fā)性案件的防范打擊能力。健全網(wǎng)格綜合治理體系，堅(jiān)決打擊遏制各類網(wǎng)絡(luò)違法犯罪。
（三）深化流動人口服務(wù)管理。創(chuàng)新流動人口服務(wù)管理政策舉措，健全流動人口綜合治理工作格局。加強(qiáng)對社區(qū)矯正人員、吸毒人員、嚴(yán)重精神障礙患者、重點(diǎn)青少年等特殊人群的服務(wù)管理工作，健全政府、社會、家庭“三位一體”關(guān)懷幫扶體系。深入推進(jìn)預(yù)防“民轉(zhuǎn)刑”全民大行動，“民轉(zhuǎn)刑”命案得到有效防范。
（一）推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)工作。深入推進(jìn)“十大標(biāo)志工程、百個重點(diǎn)項(xiàng)目、千個樣本點(diǎn)位”的“十百千”工程，建設(shè)市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)城市。聚焦深化治理體制性機(jī)制性難題、基層基礎(chǔ)工作短板、影響市域安全突出問題精準(zhǔn)施策，積極探索具有**特色、時代特征的市域社會治理模式。不斷完善“黨建引領(lǐng)、全民參與，鄉(xiāng)村聯(lián)動、三治融合，全科網(wǎng)格、責(zé)任捆綁，源頭管事、就地了事”的**版新時代楓橋經(jīng)驗(yàn)。到2022年，達(dá)到全國市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)合格城市要求。
（二）推進(jìn)“一四一”工程。構(gòu)建市級統(tǒng)籌、縣級實(shí)施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）主抓的工作運(yùn)作機(jī)制。加強(qiáng)縣級矛盾糾紛調(diào)處化解中心規(guī)范化建設(shè)。規(guī)范提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）“基層治理四平臺”運(yùn)作管理。總結(jié)推廣抗擊疫情網(wǎng)格管理經(jīng)驗(yàn)做法，嚴(yán)格落實(shí)全科網(wǎng)格地方標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)深化網(wǎng)格責(zé)任捆綁制度，強(qiáng)力推進(jìn)“黨建+網(wǎng)格”工作，健全完善專職網(wǎng)格員職業(yè)保障。
（三）推進(jìn)“兩智融合”。一方面，依靠群眾智慧，形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局。完善民主協(xié)商體制，全面落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商，畫好“同心圓”。探索“群團(tuán)+”工作模式，培育壯大一批社會治理領(lǐng)域的社會組織。健全舉報獎勵、公益反哺、以獎代補(bǔ)等激勵保障機(jī)制，鼓勵和引導(dǎo)社會組織、企業(yè)、群眾參與社會治理。另一方面，突出智慧治城，提升市域社會治理的能效。加快現(xiàn)代科技與社會治理深度融合，推廣應(yīng)用社會矛盾糾紛調(diào)處化解協(xié)同應(yīng)用系統(tǒng)，實(shí)施政法一體化辦案體系。推進(jìn)**市基層治理綜合信息平臺建設(shè)，依托城市大腦提升雪亮工程整體效能，加快推進(jìn)網(wǎng)格地圖和標(biāo)準(zhǔn)地址庫建設(shè)，建立社會治理風(fēng)險監(jiān)測預(yù)測模型，提升防范化解各類風(fēng)險的能力。
（四）推進(jìn)“三治融合”。加大“三治融合”模式建設(shè)推廣力度，推廣運(yùn)用“三化十二制”“民主協(xié)商議事制度”“社區(qū)治理委員會”等社會多元參與機(jī)制，打造人人有責(zé)、人人盡責(zé)的社會治理共同體。推進(jìn)公共法律服務(wù)實(shí)體、熱線和網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)，推動法治工作重心下移、力量下沉。深入推進(jìn)法治鄉(xiāng)村建設(shè)，充分挖掘“和合文化”“墾荒精神”等優(yōu)秀文化資源，建成一大批“三治融合”示范村（社區(qū)）。深入推進(jìn)執(zhí)法司法規(guī)范化，探索完善執(zhí)法司法公正評價制度，提升執(zhí)法司法公信力。
（一）規(guī)范提升大平安建設(shè)機(jī)制。加強(qiáng)黨委對平安**建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅(jiān)持把平安建設(shè)作為“一把手”工程，定期召開會議，及時解決重大問題，健全風(fēng)險共防、難題共破、責(zé)任共擔(dān)的部門協(xié)作“大聯(lián)動”機(jī)制。完善市縣鄉(xiāng)三級平安建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制。堅(jiān)持和完善平安建設(shè)定期通報、重點(diǎn)約談、掛牌整治等制度，完善常態(tài)化平安暗訪機(jī)制，加大考評結(jié)果運(yùn)用，切實(shí)發(fā)揮平安考核的指揮棒作用。
（二）規(guī)范提升精準(zhǔn)化行業(yè)監(jiān)管體制。深化基層和系統(tǒng)平安創(chuàng)建工作。加強(qiáng)“智慧消防”建設(shè)，全面排查整治各類火災(zāi)隱患。持續(xù)推進(jìn)道路交通事故預(yù)防整治行動，堅(jiān)決防止發(fā)生重特大交通安全事故。完善安全監(jiān)管責(zé)任體系，全面摸排危險化學(xué)品全鏈條安全風(fēng)險，促進(jìn)多類事故持續(xù)下降。重拳整治“三無船舶”“兩船”等隱患，深入實(shí)施海上“一打三整治”專項(xiàng)行動。全面推進(jìn)食品安全城市創(chuàng)建，切實(shí)保障食品藥品安全。完善環(huán)境安全管理體制，提升技術(shù)水平和精細(xì)化管理水平。積極探索“全災(zāi)種、大應(yīng)急”管理體系，完善重大疫情防控體制機(jī)制，健全公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系，全面落實(shí)防汛防臺搶險救災(zāi)措施，維護(hù)群眾生命財產(chǎn)安全。
（三）規(guī)范提升平安隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施以“凝心聚力工程”“戰(zhàn)斗堡壘工程”“雁陣領(lǐng)航工程”“素質(zhì)提升工程”“品牌創(chuàng)優(yōu)工程”等“五大工程”為主要載體的政法隊(duì)伍建設(shè)。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨組織配齊配強(qiáng)政法委員，完善司法輔助人員、警務(wù)輔助人員、社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)工作人員的管理制度，健全律師、公證員、司法鑒定人、仲裁員等法律服務(wù)工作者職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)的政策，完善社會治理領(lǐng)域?qū)ｉT人才培養(yǎng)機(jī)制，發(fā)展平安巡防隊(duì)、平安志愿者等群防群治力量，推動平安建設(shè)力量下沉到基層，進(jìn)一步提高平安建設(shè)隊(duì)伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化水平。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
踐行新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”、實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛多元化解、進(jìn)而促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，是今年縣委確定的三十件民生實(shí)事之一。近期，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在建黨100周年慶祝大會講話精神，對我縣堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”版的進(jìn)展情況進(jìn)行了調(diào)研，對下步工作如何深入推進(jìn)進(jìn)行了思考。
一、基本情況。
人民調(diào)解成功率提高、民事訴訟調(diào)解率提高、行政訴訟案件調(diào)解率提高；
防止惡性事件發(fā)生、防止重大民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生、防止到縣以上越級訪案件發(fā)生；
不斷提升人民群眾的幸福感、安全感和滿意度。我縣在這方面的探索，受到省、市政法委的認(rèn)可和肯定，在全省市域社會治理現(xiàn)代化工作現(xiàn)場會議上做了經(jīng)驗(yàn)介紹。
二、主要做法。
一是高位推動，把準(zhǔn)矛盾糾紛多元化解工作方向。我縣成立了縣委書記、縣長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出臺《堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”實(shí)現(xiàn)矛盾不上交工作實(shí)施方案》，將矛盾糾紛化解工作納入縣委確定的30件實(shí)事，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核指標(biāo)，堅(jiān)持做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。在充分調(diào)研和科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，確定以了“三下降”“三提高”“三防止”目標(biāo)，使工作有章可循、有的放矢。建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門協(xié)調(diào)聯(lián)動工作機(jī)制，確保形成工作合力。堅(jiān)持試點(diǎn)先行，組織開展“平安建設(shè)走比看”活動，有力推動了矛盾糾紛化解走深走實(shí)。
建成xx處家庭警務(wù)室，就近受理解決矛盾糾紛，實(shí)現(xiàn)矛盾糾紛第一時間發(fā)現(xiàn)，第一時間受理，第一時間化解。
探索考核獎懲“規(guī)范化”。制定年度目標(biāo)考核實(shí)施辦法，實(shí)現(xiàn)考核結(jié)果與工資績效掛鉤，有力激發(fā)了基層做好調(diào)解工作的積極性、主動性。
配齊配強(qiáng)人民調(diào)解隊(duì)伍。將村黨組織書記、村警、屯組長和村“三老”等納入調(diào)解員隊(duì)伍，因地制宜組建“廣場舞大媽調(diào)解團(tuán)”“巾幗調(diào)解隊(duì)”，依托扶貧車間建立“編織車間調(diào)解陣地”，及時化解矛盾糾紛。
三、幾點(diǎn)思考。
習(xí)近平總書記在建黨100周年慶祝大會講話中強(qiáng)調(diào)，初心易得，始終難守，我們要用歷史映照現(xiàn)實(shí)、遠(yuǎn)觀未來，在新的征程上更加堅(jiān)定、更加自覺地牢記初心使命、開創(chuàng)美好未來。堅(jiān)持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”也是如此，既要總結(jié)以往的成功經(jīng)驗(yàn)，更要結(jié)合新時代的特點(diǎn)和社會發(fā)展進(jìn)步，進(jìn)行新的思考、新的探索，把矛盾糾紛多元化解作為推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化的重要抓手、作為一項(xiàng)利民利縣的民生工程，以更加堅(jiān)定的決心、更加自覺的實(shí)踐，加快推進(jìn)縣域社會治理現(xiàn)代化。
一是要進(jìn)一步完善頂層設(shè)計。矛盾糾紛多元化解是個系統(tǒng)工程，需要在頂層設(shè)計上考慮周全、科學(xué)安排。今后，我將帶領(lǐng)政法系統(tǒng)一班人，深入調(diào)查研究、借鑒外地成功經(jīng)驗(yàn)、結(jié)合我縣工作實(shí)際，在強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、完善目標(biāo)體系、協(xié)調(diào)推進(jìn)落實(shí)方面，進(jìn)行合理規(guī)劃、統(tǒng)籌安排，真正建起以人民調(diào)解為基礎(chǔ)，行政調(diào)解、行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解、司法調(diào)解優(yōu)勢互補(bǔ)、有機(jī)銜接、協(xié)調(diào)聯(lián)動的大調(diào)解工作格局，把矛盾糾紛多元化解工作做深做實(shí)，從而實(shí)現(xiàn)社會治安不斷向好、群眾滿意度和幸福感不斷增強(qiáng)的目的。
繼續(xù)鞏固退休老干部調(diào)解隊(duì)、“廣場舞大媽調(diào)解團(tuán)”、“巾幗調(diào)解隊(duì)”、“編織車間調(diào)解陣地”，持續(xù)開展“楓橋式”法庭、派出所、檢察室、司法所創(chuàng)建活動，調(diào)動一切積極因素加入到大調(diào)解工作中來，形成加強(qiáng)社會治理的強(qiáng)大合力。
三要進(jìn)一步完善運(yùn)行機(jī)制。在今后堅(jiān)持發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”、推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化進(jìn)程中，要以更高站位、更寬視野、更強(qiáng)舉措不斷加強(qiáng)制度機(jī)制建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)管理機(jī)制“清單化”、案件辦理“流程化”、考核獎懲“規(guī)范化”，確保矛盾糾紛多元化解工作在完善的機(jī)制保障下實(shí)現(xiàn)高效運(yùn)行，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)得到有效落實(shí)，不斷加快我縣社會治理現(xiàn)代化步伐。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇七
近日，中共中央新修訂的《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》（以下簡稱《條例》）印發(fā)。筆者注意到，《條例》由8章34條增加到10章48條，改動幅度較大，其中有一處亮點(diǎn)可謂非常罕見，《條例》第六章鄉(xiāng)村治理第二十條健全鄉(xiāng)村治理體系中提出：推廣新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，推進(jìn)鄉(xiāng)村法治建設(shè)，提升鄉(xiāng)村德治水平，建設(shè)平安鄉(xiāng)村。黨內(nèi)法規(guī)推廣地方經(jīng)驗(yàn)，實(shí)屬罕見，據(jù)筆者了解尚屬第一次。
地方經(jīng)驗(yàn)寫進(jìn)全國黨內(nèi)法規(guī)，不了解的人還以為是眼花，或者說有點(diǎn)懵。為什么“楓橋經(jīng)驗(yàn)”能寫進(jìn)《條例》，到底有何魔力呢?2018年4月，《法制日報》對此進(jìn)行系列報道，用一個個生動的故事，詳細(xì)解讀了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的前世今生，生動深刻地闡述了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”半個世紀(jì)以來變與不變，讓人們再次看到了“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的新亮點(diǎn)新成效新變化。不難看出，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”之所以能寫進(jìn)全國黨內(nèi)法規(guī)，絕非“破例”還是有其“魄力”。
首先，從政治“含金量”來看，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”先后得到2位不同國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要批示，具有舉足輕重的歷史地位。1963年，毛澤東對楓橋鎮(zhèn)以發(fā)動群眾、教育說理方式教育、改造“四類分子“的做法取得的成績做出重要批示，強(qiáng)調(diào)“這就叫矛盾不上交，就地解決”，并要求好好總結(jié)楓橋的經(jīng)驗(yàn)。2003年，時任浙江省委書記的習(xí)近平指示要堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。2004年5月，習(xí)近平親自倡導(dǎo)在浙江省作出建設(shè)平安浙江、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的決策部署，進(jìn)一步創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。2013年，紀(jì)念“楓橋經(jīng)驗(yàn)”50周年之際，習(xí)近平總書記就堅(jiān)持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”作出重要指示，強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)調(diào)各級黨委和政府要充分認(rèn)識“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的重大意義，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，適應(yīng)時代要求，創(chuàng)新群眾工作方法，善于運(yùn)用法治思維和法治方式解決涉及群眾切身利益的矛盾和問題，把“楓橋經(jīng)驗(yàn)”堅(jiān)持好、發(fā)展好，把黨的群眾路線堅(jiān)持好、貫徹好?？缭桨雮€世紀(jì)的時空，兩屆國家領(lǐng)導(dǎo)人針對同一經(jīng)驗(yàn)做出重要批示，這在是歷史上極其少見，足見其分量之重、地位之高絕非一般。
其次，從經(jīng)驗(yàn)的形成、發(fā)展、成效上看，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”無疑是不同時期群眾工作、社會穩(wěn)定、基層治理的典范。50多年前，在浙江楓橋這個并不起眼的江南小鎮(zhèn)，基層干部群眾用自己的創(chuàng)新行動，生動實(shí)踐了“發(fā)動和依靠群眾，堅(jiān)持矛盾不上交，就地解決。實(shí)現(xiàn)捕人少、治安好”的樸素愿望，“依靠群眾就地化解矛盾”的做法成為當(dāng)時全國社會改造的經(jīng)典力作。之后，浙江省把創(chuàng)新發(fā)展“楓橋經(jīng)驗(yàn)”貫穿于浙江社會治理全過程，把一個來源于鄉(xiāng)村的治理經(jīng)驗(yàn)，逐步發(fā)展成為建設(shè)平安浙江、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的一大利器，成為當(dāng)時全國社會治安綜合治理的一面旗幟。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”得到進(jìn)一步創(chuàng)新與發(fā)展，形成了具有鮮明時代特色的“黨政動手，依靠群眾，預(yù)防糾紛，化解矛盾，維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)發(fā)展”的社會治理經(jīng)驗(yàn)。一路走來，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”可謂花開滿園、碩果累累，不管是從繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的角度看，還是從新時代加強(qiáng)基層治理的需要看，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”都絕非是某個時段某個地域因某項(xiàng)工作需要而刻意打造的“盆景”，而是一直以來黨的群眾工作的一道亮麗“風(fēng)景”，更是各個時期國家和社會治理需要的一張大美“全景”。
最后，從新時代國家基層治理的需要來看，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”對新時代國家和社會治理具有歷久彌新的啟示和借鑒，為新時代基層治理提供了基本遵循和重要動力。當(dāng)前，脫貧攻堅(jiān)全面小康進(jìn)入沖刺階段，改革進(jìn)入深水區(qū)，鄉(xiāng)村振興整裝待發(fā)，國際社會風(fēng)云莫測，我們黨面臨的“四大風(fēng)險”、“四大考驗(yàn)”加劇，各種矛盾會上升，關(guān)鍵時刻尤其需要良好的發(fā)展環(huán)境，而基層和諧穩(wěn)定是國家繁榮昌盛的基礎(chǔ)，倘若不注重基層矛盾解決，勢必擾亂發(fā)展環(huán)境，勢必影響社會穩(wěn)定和國家發(fā)展大局。當(dāng)下，在廣大基層，尤其是廣大農(nóng)村，必須深刻認(rèn)識形勢基層治理的重要性，充分學(xué)習(xí)借鑒和推廣“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的做法，通過堅(jiān)持黨建引領(lǐng)的政治導(dǎo)向、堅(jiān)持人民主體的核心價值、堅(jiān)持“三治融合”的主要路徑、堅(jiān)持“四防并舉”的重要手段、堅(jiān)持共建共享的工作格局，有效化解社會矛盾、不斷強(qiáng)化社會管理、大力促進(jìn)社會和諧、不斷鞏固黨的執(zhí)政地位，為提升新時代基層治理能力、構(gòu)建新時代基層治理體系注入新活力。
榜樣的力量是無窮的。“楓橋經(jīng)驗(yàn)”作為中國特色社會主義基層治理的成功典范，經(jīng)過50多年的實(shí)踐與創(chuàng)新，充分證明了它在國家與社會治理中的獨(dú)特意義和強(qiáng)大的生命力。因此，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”寫進(jìn)《條例》，打破常規(guī)進(jìn)入黨內(nèi)法規(guī)，應(yīng)該說既在意料之外，也屬情理之中。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇八
新楓橋經(jīng)驗(yàn)是一套在中國長沙市開發(fā)出來的教育模式，該模式已經(jīng)被廣泛研究并且應(yīng)用于國內(nèi)外學(xué)校。本文將著重講述我對該模式的心得體會。
新楓橋經(jīng)驗(yàn)主張學(xué)生主體，體現(xiàn)了因材施教的教育理念，讓每個學(xué)生都能夠發(fā)揮其潛能。該模式不以課本為中心，而是教授一系列的技能，讓學(xué)生變成一個自主學(xué)習(xí)和持續(xù)發(fā)展的人。其次，新楓橋經(jīng)驗(yàn)在全球化環(huán)境中突出了全球視野，讓學(xué)生在項(xiàng)目實(shí)踐、文化交流、實(shí)踐調(diào)查等活動中體驗(yàn)到不同文化和世界。最后，該模式培養(yǎng)的學(xué)生具有實(shí)踐技能而不是僅僅是理論知識。
新楓橋經(jīng)驗(yàn)的實(shí)踐中讓我印象最為深刻的是“三個關(guān)鍵刻度”，即：學(xué)習(xí)、實(shí)踐和創(chuàng)新。在這三個關(guān)鍵刻度下，我們每個人每天都必須花費(fèi)兩個小時進(jìn)行自習(xí)，每個人都必須參加兩項(xiàng)實(shí)踐活動和一個模擬創(chuàng)新計劃。在每一個實(shí)踐活動中，我們都能夠體現(xiàn)出自己在特定技能方面的特長和天賦，并且獲取到盡可能的技能。在新楓橋經(jīng)驗(yàn)的實(shí)踐中，我漸漸地實(shí)踐了一個協(xié)作、批判性思考和自主學(xué)習(xí)的學(xué)生。
新楓橋經(jīng)驗(yàn)的成果讓人欣慰和激動。在我參與過的實(shí)踐項(xiàng)目中，我們已經(jīng)證明了如何在文化差異、合理分工以及協(xié)力合作的前提下，完成一個項(xiàng)目。此外，我和我的同伴們也從實(shí)踐項(xiàng)目中學(xué)到了如何制定計劃、如何使用最新的技術(shù)，以及如何在繁忙的生活中平衡各個方面的需求。更為重要的是，我們學(xué)會了在團(tuán)隊(duì)中，如何相互支持和扶持。
第五段：結(jié)尾。
新楓橋經(jīng)驗(yàn)讓學(xué)生成為一個自主學(xué)習(xí)和持續(xù)發(fā)展的人，這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們必須掌握一些重要的實(shí)踐技能，這些技能將在我們未來的職業(yè)和個人生活中發(fā)揮至關(guān)重要的作用。通過參與新楓橋經(jīng)驗(yàn)的模式，我們能夠獲取到精益求精的精神和自我擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感，并且對個人未來的職業(yè)和成就有著非常大的幫助。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇九
楓橋經(jīng)驗(yàn)，這個詞匯是近年來被廣泛運(yùn)用的。但是，在很多人心中，它還是有一些模糊的概念和認(rèn)識，只是概括地理解為“誠信、信用、信譽(yù)、承諾之類”。
其實(shí)，楓橋經(jīng)驗(yàn)是一個歷史文化名詞。在當(dāng)代，它有多種不同解釋?？傮w來說，就是在交往中，信任采用“橋梁“來象征。楓橋，正是誠信和友愛的象征，是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化發(fā)展的精神典范。
第二段：誠信的重要性。
誠信，是人作為人必須具備的基本品質(zhì)。它是一個人的靈魂。假如沒有了誠信，世界上便是一片黑暗。楓橋經(jīng)驗(yàn)告訴我們，在交往中，信任是非常重要的。
記得有一次放假回家，我們需要去找店里買東西。但是，我們不認(rèn)識店主，又擔(dān)心被騙。于是，我們就跟他談了談，發(fā)現(xiàn)他是個很好的人，所以就在他那里買了一些東西。之后，我們對他越來越信任，以至于后來常常會在他那里買東西。這也正是楓橋經(jīng)驗(yàn)非常強(qiáng)調(diào)的“相互信任”原則。
第三段：建立良好的人際關(guān)系。
楓橋經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)調(diào)的是“相互信任”的原則。建立相互信任的前提是誠信。而要建立良好的人際關(guān)系，除了要有誠信，還要有好的人品和自信。
我們與他人接觸，有時候并不是單純的交易，往往牽涉到友誼、合作、共贏等等多種因素。如果我們在生活中養(yǎng)成一個真誠、熱情、友善的態(tài)度，那么我們就能更好的建立良好的人際關(guān)系。而建立了良好的人際關(guān)系，不僅可以更好的完成交易，還能在生活中收獲更多的快樂。
第四段：體現(xiàn)個人價值。
每一個人都是有自己的個人價值的。而這個價值可以通過自己的行為來體現(xiàn)。在楓橋經(jīng)驗(yàn)的文化背景下，人們更是注重這種價值的體現(xiàn)。
如果一個人能夠堅(jiān)持誠信、守信，不斷地為自己的信用和信譽(yù)打造品牌，那么他就能在生活中體現(xiàn)出自己的價值。是否正確、誠實(shí)、付出的方式、交往的方式、處理問題的態(tài)度等等，都是反映個人價值的重要因素。而在楓橋經(jīng)驗(yàn)傳承的背景下，一個人應(yīng)該盡量避免“信用敗壞”的情況。
第五段：總結(jié)。
楓橋經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)調(diào)誠信、信用和信譽(yù)等傳統(tǒng)文化信條。這些信條都是在人類社會長期發(fā)展中積累起來的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。不斷地發(fā)展新文化，需要考慮舊文化的傳承，通過其價值的發(fā)揮，來構(gòu)建更加優(yōu)秀的文明和社會形態(tài)。而楓橋經(jīng)驗(yàn)正是這種傳承的一個重要范例。
在今天，通過自己的努力去學(xué)習(xí)和實(shí)踐楓橋經(jīng)驗(yàn)，可以讓自己更快地融入當(dāng)下社會，建立良好的人際關(guān)系，增強(qiáng)信用和信譽(yù)，展示自己的價值，在眾人中脫穎而出。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十
楓橋夜泊，露似真珠，月如銀盤，只這景象就足以說明楓橋的美麗與神韻了。作為一名游客，來到楓橋，體驗(yàn)到的不僅是這里的美麗風(fēng)景，更重要的是這里所體現(xiàn)出的文化內(nèi)涵和歷史價值。
楓橋不僅有著美麗的風(fēng)景，更重要的是其承載的文化內(nèi)涵。楓橋的歷史源遠(yuǎn)流長，楓橋修建的目的就是為了解決運(yùn)輸問題，使得大運(yùn)河的運(yùn)輸?shù)玫巾槙车陌l(fā)展。楓橋也是中國古代水利工程的代表之一，它的水利系統(tǒng)設(shè)計精巧，運(yùn)用了很多高深的水文學(xué)理論。此外，在明代時期，楓橋還是經(jīng)商文化的中心，有許多的商人和文人蒞臨此處，留下了許多文學(xué)作品，為中國文化的發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。
楓橋不僅承載著文化的內(nèi)涵，還具有重要的歷史價值。楓橋是中國古代大運(yùn)河的重要節(jié)點(diǎn)之一，其修建使得運(yùn)河的運(yùn)輸?shù)玫綐O大的改善。此外，楓橋還扮演了守衛(wèi)大運(yùn)河的重要角色，在歷史上曾多次作為一線軍事重鎮(zhèn)而發(fā)揮著重要的作用。從這個角度來說，楓橋的歷史價值不僅體現(xiàn)在文化內(nèi)涵上，還體現(xiàn)在其在中國歷史上的重要地位。
第四段：個人感悟。
來到楓橋，深深地感受到了人與自然的和諧，同時也體驗(yàn)到了歷史與文化的魅力。站在楓橋上，靜靜地看著流淌的河水和周圍的古建筑，仿佛能夠穿越時空，感受到傳統(tǒng)文化的博大精深。同時，也看到了現(xiàn)代化與文化傳承之間的矛盾，感受到了傳統(tǒng)文化需要與時俱進(jìn)的重要性。
第五段：結(jié)語。
楓橋是中國歷史與文化的重要符號之一，它承載了豐富的文化內(nèi)涵和歷史價值。來到這里，不僅能夠感受到古代人們對水利技術(shù)的智慧與創(chuàng)新，還能夠體會到古代商業(yè)文化的繁榮與發(fā)展。同時，也能夠體驗(yàn)到現(xiàn)代文化與傳統(tǒng)文化的融合與思考。來到楓橋，我們可以從中學(xué)到許多東西，領(lǐng)略到傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文明的美好結(jié)合。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十一
楓橋經(jīng)驗(yàn)是中國傳統(tǒng)文化的重要組成部分，它是一種道德教育的體系，我們從中可以學(xué)習(xí)到很多有關(guān)人際交往的智慧，也可以錘煉自己的行為規(guī)范和價值觀念。我在實(shí)踐中不斷感受到楓橋經(jīng)驗(yàn)的溫暖和感召力，今天我想分享我的心得體會。
第二段：身心體驗(yàn)。
楓橋經(jīng)驗(yàn)的核心是“立己達(dá)人”，在這個道德教育系統(tǒng)中，我們必須嚴(yán)格要求自己的行為，以此推動自己的個人成長，并通過自己的經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)，幫助別人的成長和發(fā)展。在我的實(shí)踐中，我深深體會到了這一點(diǎn)。通過長期的交往和磨礪，我不斷調(diào)整自己的認(rèn)知和行為方式，始終保持一種謙虛和自省的姿態(tài)，這讓我擁有了更多的人際和交際技巧，也讓我與人相處的時候，更加自信和從容。
第三段：情感共鳴。
相比于現(xiàn)代的道德觀，楓橋經(jīng)驗(yàn)更加注重情感因素的發(fā)揮。在這個體系中，我們不僅要做到冷靜和理智，更要學(xué)會感性和理性結(jié)合，建立一種溫暖的情感聯(lián)系。在我的實(shí)踐過程中，我在自己的日常生活中發(fā)現(xiàn)了很多可以和別人建立聯(lián)系的機(jī)會，比如說談心、聊天、傾聽等等。通過這些行為，我和我的朋友、家人之間的情感相互加深，也讓我在心靈層面更加豐富和深入。
第四段：社會發(fā)展。
楓橋經(jīng)驗(yàn)不僅是一種個人的道德成長和自我教育，也是推進(jìn)社會進(jìn)步和發(fā)展的一個重要力量。在這個體系中，我們重視公共道德和社會責(zé)任，我們在日常生活中盡可能地幫助和支持他人，為社會獻(xiàn)出一份力量。在我的實(shí)踐中，我和我的朋友們組建了一個小組，專門去社區(qū)做義工活動。雖然活動時間很短，但是我們的行為得到了周圍居民和社區(qū)官員的高度評價，這讓我深刻地認(rèn)識到，我們每個人都可以從微小的行動出發(fā)，為社會建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
第五段：總結(jié)。
楓橋經(jīng)驗(yàn)的意義在于，幫助我們建立一種恰當(dāng)?shù)娜松^和價值觀，通過自己的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，成長為有見識、有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任的人。在實(shí)踐中，我們可以受到別人的啟發(fā)和指引，也可以鍛煉自己的行為能力，建立一種良好的人際關(guān)系。同時，我們也能夠從自己的身心感受中學(xué)習(xí)到更多生活智慧和人性之美。希望每個人都能夠認(rèn)真地思考和實(shí)踐，讓自己成為一個真正的“楓橋人”。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十二
楓橋經(jīng)驗(yàn)是指中國古代文人墨客舉行聯(lián)誼、討論文學(xué)理論或切磋才藝的一種活動，在歷史上享有很高的聲譽(yù)?，F(xiàn)代社會，楓橋經(jīng)驗(yàn)已被轉(zhuǎn)化為一種特定的、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的訓(xùn)練形式，它的目的是通過對話、互動和溝通，改善人際關(guān)系，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。自去年以來，我多次參加了公司組織的楓橋經(jīng)驗(yàn)活動，在這個過程中，我深刻體會到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性，也領(lǐng)悟到了一些關(guān)于人際關(guān)系的心得體會。
第二段：團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)可以提高團(tuán)隊(duì)合作的效率和質(zhì)量，同時也能改善員工之間的人際關(guān)系和溝通方式。在楓橋經(jīng)驗(yàn)活動中，我們組成了一個團(tuán)隊(duì)，每個人都有自己的角色和任務(wù)，我們需要互相配合，互相支持，完成一個共同的目標(biāo)。這個過程中，成員之間逐漸建立起了信任和默契，學(xué)會了傾聽和理解，也為以后的工作打下了基礎(chǔ)。
第三段：領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該起到的作用。
在楓橋經(jīng)驗(yàn)中，領(lǐng)導(dǎo)者的作用非常重要。他們需要設(shè)定一個明確的目標(biāo)，指導(dǎo)全體成員，監(jiān)督進(jìn)度和結(jié)果。同時，領(lǐng)導(dǎo)者還要根據(jù)不同的成員特點(diǎn)和任務(wù)需求，進(jìn)行個性化的指導(dǎo)和激勵，幫助成員充分發(fā)揮潛力，取得更優(yōu)異的成績。在現(xiàn)實(shí)工作中，領(lǐng)導(dǎo)者也需要具備這些能力，傾聽員工意見和反饋，及時調(diào)整策略和方法，不斷優(yōu)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和協(xié)作力。
第四段：人際關(guān)系的建立與維護(hù)。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)中，建立和維護(hù)良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。通過楓橋經(jīng)驗(yàn)活動，我學(xué)習(xí)到了一些有效的建立人際關(guān)系的方法，比如尋找共同點(diǎn)、尊重和包容差異、積極溝通和合作。在現(xiàn)實(shí)工作中，我們也需要學(xué)會這些方法，并將其應(yīng)用到自己的職業(yè)發(fā)展和人際關(guān)系中，以此提升自己的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。
第五段：結(jié)語。
楓橋經(jīng)驗(yàn)是一個富有啟發(fā)性的活動，通過這個活動，我們能夠更深入地了解自己，認(rèn)識他人，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，促進(jìn)個人與公司的共同發(fā)展。希望我們在以后的工作中，能夠不斷積累、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在不斷實(shí)踐和探索中，打破思維定式，拓展職業(yè)發(fā)展的視野，實(shí)現(xiàn)自我價值的最大化。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十三
50年前，浙江省諸暨市楓橋鎮(zhèn)干部群眾創(chuàng)造了“發(fā)動和依靠群眾，堅(jiān)持矛盾不上交，就地解決。實(shí)現(xiàn)捕人少，治安好”的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。50年后，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在全國各地得到不斷發(fā)展，形成了具有鮮明時代特色的“黨政動手，依靠群眾，預(yù)防糾紛，化解矛盾，維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)發(fā)展”的楓橋新經(jīng)驗(yàn)，成為新時期群眾工作的典范。在全省掀起學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”加強(qiáng)和創(chuàng)新群眾工作高潮之際，筆者就做好群眾工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展談幾點(diǎn)看法。
以黨的精神為指導(dǎo)，深入開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，加強(qiáng)和創(chuàng)新群眾工作，著力改善民生促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升群眾工作能力，提高群眾滿意度。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。當(dāng)前主要政治任務(wù)是要深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會和關(guān)于群眾工作的一系列重要講話精神,貫徹落實(shí)省委書記趙克志在省委第十一屆四次全會和在全省學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”會議上的講話精神，要堅(jiān)定遠(yuǎn)大理想,共筑中國夢·貴州夢，豐富精神上的“鈣”和“抗體”，要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻解讀，領(lǐng)會精神，聯(lián)系實(shí)際，不斷鞏固擴(kuò)大黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果。
二、堅(jiān)持將民生工作放在首位，提升群眾幸福指數(shù)。深入推進(jìn)“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動，抓好全省行政村的小康路、小康電、小康水和農(nóng)村危房改造建設(shè)，結(jié)合扶貧開發(fā)工作,把貧困地區(qū)最可發(fā)展的產(chǎn)業(yè)發(fā)展好,把基本公共服務(wù)解決好,以扶貧開發(fā)的成效為同步小康奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，逐步完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升基本公共服務(wù)能力，著力解決群眾反映強(qiáng)烈、群眾迫切解決的問題，為群眾辦實(shí)事好事，提升群眾幸福指數(shù)。
三、推進(jìn)“三化”興“三農(nóng)”工作，全力突破制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢瓶頸。小康不小康關(guān)鍵看老鄉(xiāng)，群眾最關(guān)心的問題是自己的錢包是否鼓起來，日子是否好過，做好群眾工作的前提是群眾的經(jīng)濟(jì)收入是否增加。我們要以產(chǎn)業(yè)化提升農(nóng)業(yè)，調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，不斷提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益;以工業(yè)化致富農(nóng)民，要引導(dǎo)農(nóng)民到園區(qū)企業(yè)就業(yè)，擴(kuò)大就業(yè)容量，以工業(yè)化促進(jìn)農(nóng)民致富;以城鎮(zhèn)化帶動農(nóng)村，要加強(qiáng)特色小城鎮(zhèn)建設(shè)，科學(xué)合理引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)為市民，以減少農(nóng)民總數(shù)達(dá)到增加農(nóng)民收入、帶動農(nóng)村目的。
四、密切聯(lián)系群眾，加強(qiáng)宣傳思想建設(shè)。要深入群眾，深入基層，要多講群眾聽得懂的“土話”，少說套話、大話，撲下身子接地氣，與群眾打成一片，夯實(shí)聯(lián)系群眾的基礎(chǔ);要加強(qiáng)宣傳思想建設(shè)，并緊緊圍繞構(gòu)筑“精神高地”開展工作，結(jié)合同步小康駐村工作和扶貧幫扶“個案管理”工作，把新時期黨的思想路線、決策部署、惠民政策及時傳達(dá)到基層一線，把黨的群眾工作延伸到基層各個角落，做到不漏一戶、不漏一人。
五、加強(qiáng)平安創(chuàng)建，創(chuàng)新社會管理。要緊緊圍繞“平安貴州”創(chuàng)建，進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，學(xué)習(xí)楓橋經(jīng)驗(yàn)“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，矛盾不上交”的原則，在第一現(xiàn)場建立化解矛盾糾紛的第一防線，建立健全農(nóng)村村民調(diào)解委員會，大力排查矛盾糾紛，讓村民自己解決身邊的事，切實(shí)維護(hù)群眾自己的權(quán)利;進(jìn)一步暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障渠道，確保群眾與黨委政府之間的交流互動零距離、無障礙，真正把服務(wù)群眾的工作做細(xì)做實(shí)做好;同時，將誠信社會創(chuàng)建融入到社會管理中，以遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信為道德水準(zhǔn)，努力營造“以誠為先，以信立身;講誠信，得實(shí)惠”的良好社會氛圍，使“誠信受益，失信受制”融入到社會管理工作的各個方面，建立群眾誠實(shí)守信的社會機(jī)制。
六、要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。要深入開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，深入抓好“四風(fēng)”突出問題整治專項(xiàng)行動，以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)做好群眾工作，以埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)做好群眾工作，以人民滿意的公仆形象做好群眾工作。
七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化問責(zé)。黨政一把手要立正其身，樹立標(biāo)桿，率先垂范，積極引導(dǎo)，嚴(yán)格要求廣大黨員干部在思想上行動上政治上統(tǒng)一到中央、省委的決策部署上來，堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，全面深化改革開放，以開放倒逼改革，以改革促進(jìn)開放轉(zhuǎn)型升級，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，后發(fā)趕超、努力沖出“經(jīng)濟(jì)洼地”，改善民生推進(jìn)同步小康建設(shè)。要堅(jiān)持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，又切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，對于一些干部宗旨意識淡薄，工作不在狀態(tài)，作風(fēng)漂浮，得過且過等現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了黨和人民魚水關(guān)系，要嚴(yán)格處理，絕不姑息，確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動取得實(shí)效。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十四
近日，中共中央印發(fā)新修訂的《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》提出，推廣新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，推進(jìn)鄉(xiāng)村法治建設(shè)，提升鄉(xiāng)村德治水平，建設(shè)平安鄉(xiāng)村。
上個世紀(jì)60年代初，浙江諸暨楓橋通過發(fā)動和依靠群眾，就地化解矛盾，堅(jiān)持矛盾不上交，實(shí)現(xiàn)了“捕人少，治安好”，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”由此誕生。半個多世紀(jì)過去了，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的內(nèi)涵在新時代更加豐富，從過去單純的化解矛盾糾紛、維護(hù)治安穩(wěn)定，拓展到防范化解基層各領(lǐng)域安全風(fēng)險，成為創(chuàng)新基層社會治理、促進(jìn)社會平安和諧的重要法寶。
“楓橋經(jīng)驗(yàn)”為何歷久彌新?源于現(xiàn)實(shí)的需要。黨的十八大以來，基層黨組織在引領(lǐng)基層治理方面取得了很大成績，但一些地方基層黨組織軟化、弱化、邊緣化，基層戰(zhàn)斗堡壘作用沒有得到充分發(fā)揮。一些基層干部運(yùn)用法治思維和法治方式處理問題的能力不強(qiáng)，沒有及時依法回應(yīng)、解決群眾的合法合理訴求，以致矛盾激發(fā)。一些地方濫辦酒席、天價彩禮、不贍養(yǎng)老人等情況屢禁不止，鄉(xiāng)風(fēng)文明受到挑戰(zhàn)。
只有借鑒“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，突出基層黨組織在鄉(xiāng)村治理上的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，健全自治、法治、德治三位一體鄉(xiāng)村治理體系，才能不斷提升群眾幸福感、滿意度。
黨建引領(lǐng)，夯實(shí)戰(zhàn)斗堡壘。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)，黨的基層組織是黨的肌體的“神經(jīng)末梢”，要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用。實(shí)踐證明，只有始終把黨的領(lǐng)導(dǎo)與“楓橋經(jīng)驗(yàn)”基本精神緊密結(jié)合起來，把黨的基層組織作為創(chuàng)新社會治理的“主心骨”，樹立黨的一切工作到支部鮮明導(dǎo)向，更好地把黨員組織起來，把群眾凝聚起來，才能抓住推進(jìn)基層治理的“牛鼻子”，夯實(shí)基層治理基礎(chǔ)。
多元調(diào)處，自治消化矛盾。建立排查調(diào)處機(jī)制，突出抓早抓小，努力筑牢維護(hù)社會穩(wěn)定的“第一道防線”。對重點(diǎn)糾紛實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案，做到“一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底”，提高工作效率。借鑒“紅九條”“黑名單”等做法，充分發(fā)揮村規(guī)民約在農(nóng)村基層治理中的獨(dú)特功能，弘揚(yáng)公序良俗。
“一村一特色”，德治春風(fēng)化雨。堅(jiān)持“一村一特色”，發(fā)揮道德講堂、新時代文明實(shí)踐中心作用，形成社會治理人人參與、人人盡責(zé)的良好局面。通過家風(fēng)建設(shè)、評選“十星文明戶”等方式，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)。深入推進(jìn)移風(fēng)易俗，遏制大操大辦、相互攀比、“天價彩禮”、厚葬薄養(yǎng)等陳規(guī)陋習(xí)。
重拳出擊，法治定分止?fàn)?。深入開展民主法治示范村創(chuàng)建活動，提高農(nóng)民法治素養(yǎng)。成立法律顧問工作室，引導(dǎo)群眾走司法途徑解決矛盾糾紛。每個村配置警務(wù)助理，做好治安信息收集上報，配合公安機(jī)關(guān)專項(xiàng)行動。強(qiáng)力整頓涉黑涉惡的軟弱渙散基層黨組織，重拳懲治村霸鄉(xiāng)霸，嚴(yán)厲打擊黑惡勢力對基層組織的干擾滲透破壞活動，堅(jiān)決清除黑惡勢力的“關(guān)系網(wǎng)”和“保護(hù)傘”。
楓橋經(jīng)驗(yàn)調(diào)研報告篇十五
1963年，浙江諸暨楓橋區(qū)社教運(yùn)動試點(diǎn)中涌現(xiàn)的“楓橋經(jīng)驗(yàn)”受到正在杭州的毛澤東同志的關(guān)注，認(rèn)為“矛盾不上交，就地解決”的經(jīng)驗(yàn)值得總結(jié)推廣。1964年，中央做出批示要求推廣“楓橋經(jīng)驗(yàn)”。從歷史分析，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是“發(fā)動和依靠群眾，堅(jiān)持矛盾不上交，就地解決;實(shí)現(xiàn)捕人少，治安好”;從現(xiàn)實(shí)分析，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”已經(jīng)與時俱進(jìn)，不斷充實(shí)、完善與發(fā)展，成為一個開放的具有高度包容性的社會管理創(chuàng)新概念。
改革開放以來，“楓橋經(jīng)驗(yàn)”并不能照搬，但可以被賦予新的內(nèi)涵。在強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作、加強(qiáng)社會治安防控體系建設(shè)和實(shí)施網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)的社會管理創(chuàng)新等方面建立健全依靠群眾進(jìn)行源頭治理的行之有效的做法。我們今天重溫“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，可以獲得創(chuàng)新社會管理的若干啟示：
創(chuàng)新社會管理必須重視源頭治理，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作。改革開放進(jìn)入深水區(qū)，經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌與社會轉(zhuǎn)型同時進(jìn)行，社會矛盾不斷涌現(xiàn)，穩(wěn)定風(fēng)險因素普遍存在。我們并不存在所謂的系統(tǒng)風(fēng)險，但在市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌過程中面臨的系統(tǒng)性風(fēng)險卻不可忽視，如果不重視從源頭上處置問題，不重視在萌芽狀態(tài)化解不和諧因素，不重視基層基礎(chǔ)工作的突出地位，就會失于被動，錯過解決問題的最佳時機(jī)，導(dǎo)致黨和政府的形象與聲譽(yù)受損、社會秩序受損、群眾安全與利益受損的“多輸”局面。努力化解矛盾，就地解決問題。這是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的基本精神。當(dāng)前，類似孟連、甕安、烏坎、啟東、什邡等事件，是改革開放進(jìn)程中的矛盾集中點(diǎn)、利益沖突點(diǎn)，也應(yīng)當(dāng)成為事件解決點(diǎn)，要認(rèn)真分析事件原因，及時應(yīng)對事態(tài)發(fā)展，爭取在事發(fā)當(dāng)?shù)胤e極及時妥善解決事件、化解矛盾糾紛。黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)，貴在堅(jiān)持，貴在落實(shí)。平安建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，建構(gòu)中國特色社會主義社會管理體系要求將平安建設(shè)融入“五位一體”的社會主義初級階段的總布局和總?cè)蝿?wù)中統(tǒng)一考慮，充分發(fā)揮地方黨委和政府的積極性和主動性。
推動維穩(wěn)轉(zhuǎn)型，形成開放、動態(tài)、韌性的穩(wěn)定。經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展進(jìn)步，必然要求從靜態(tài)有序的穩(wěn)定走向動態(tài)有序的穩(wěn)定。即從絕對的超穩(wěn)定狀態(tài)走向充滿活力的動態(tài)穩(wěn)定狀態(tài)。動態(tài)穩(wěn)定架構(gòu)下，將形成穩(wěn)定的政權(quán)體系、合理的權(quán)力結(jié)構(gòu)和有序的政治過程三個不同層次。動態(tài)穩(wěn)定觀要求維護(hù)社會公平正義，允許存在矛盾糾紛但能獲得及時解決，允許存在不同利益訴求且可以有健全完善便捷的表達(dá)通道和利益協(xié)調(diào)解決機(jī)制。要推動堵截式維穩(wěn)向疏浚式維穩(wěn)轉(zhuǎn)型、運(yùn)動式維穩(wěn)向法治式維穩(wěn)轉(zhuǎn)型、被動式維穩(wěn)向主動式維穩(wěn)轉(zhuǎn)型、剛性硬維穩(wěn)向剛?cè)岵?jì)式維穩(wěn)轉(zhuǎn)型。開放、動態(tài)、韌性的穩(wěn)定觀要將維穩(wěn)與維權(quán)統(tǒng)一起來，而不能將維穩(wěn)與維權(quán)視為沖突不可調(diào)和，更不能一提維穩(wěn)，就是做加法——加權(quán)力、加機(jī)構(gòu)、加人，而要適度做減法——減少矛盾，減少對抗，給群眾減負(fù)，給社會減壓。不鬧不解決、小鬧小解決、大鬧大解決的方式必須改變。穩(wěn)定作為硬任務(wù)，絕不能離開社會協(xié)同與公眾參與。這也是社會管理創(chuàng)新從“楓橋經(jīng)驗(yàn)”發(fā)展互動獲得的第二條啟示。
社會管理必須走法治化之路。20xx年《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的意見》提出“完善黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府負(fù)責(zé)，社會協(xié)同，公眾參與的社會管理格局”，20xx年黨的進(jìn)一步提出“法治保障”，我以為這是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在法治時代的又一重引申?！皸鳂蚪?jīng)驗(yàn)”講求“矛盾不上交解決在當(dāng)?shù)亍保v求“專群結(jié)合群防群治”，這些并不過時而在當(dāng)代發(fā)展嬗變成為“黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府負(fù)責(zé)，社會協(xié)同，公眾參與”。在依法治國、加快法治國家建設(shè)的背景下，國家各項(xiàng)工作都要實(shí)現(xiàn)法治化，當(dāng)然，要在法治框架中推動社會體制改革和社會管理創(chuàng)新。成功的經(jīng)驗(yàn)和做法需要進(jìn)一步地推廣，最為有效地是通過制度設(shè)計與執(zhí)行，尤其是法律制度的制定與實(shí)施。同志曾指出，進(jìn)一步總結(jié)推廣和創(chuàng)新“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，就是要堅(jiān)持完善制度，注重長效。50年前，國家剛剛建立，百廢待興，我們黨執(zhí)政、治理國家主要是通過政策;50年后的今天，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、流動人口增加、社會迅速變遷，我們黨提出科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政，要求運(yùn)用法治思維、法治方式化解糾紛、解決矛盾。這是歷史發(fā)展的必然。
實(shí)現(xiàn)社會管理法治化的目標(biāo)，既是依法治國基本方略在社會管理創(chuàng)新領(lǐng)域的必然要求，也是“楓橋經(jīng)驗(yàn)”與時俱進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的必然趨勢。社會管理法治化，要求在憲法法律范圍內(nèi)推動社會管理創(chuàng)新和社會體制改革，同時用法律制度來鞏固改革創(chuàng)新成果;要求貫徹實(shí)施好寬嚴(yán)相濟(jì)刑事政策，嚴(yán)格公正規(guī)范文明執(zhí)法，公正司法為民司法，妥善解決好情理法關(guān)系問題、法律效果與社會效果的統(tǒng)一問題;要求建立健全完善利益表達(dá)機(jī)制、利益博弈機(jī)制、利益協(xié)調(diào)機(jī)制、利益沖突解決機(jī)制和矛盾糾紛的排查化解機(jī)制，包括訴訟制度完善和涵蓋民間調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的大調(diào)解制度完善;要求我們加快平安中國建設(shè)、法治中國建設(shè)和過硬隊(duì)伍建設(shè)，為社會管理創(chuàng)新營造全社會學(xué)法守法護(hù)法的良好法治氛圍。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/10901679.html】
