在實施一個項目或任務之前,制定一個明確的方案是非常重要的。如何制定一個有效的方案呢?首先,我們需要明確問題或目標,確保方案的針對性和可操作性。小編為大家整理了一份方案參考,希望能幫助大家更好地理解和應用所學的知識。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇一
????20xx年是“五五普法”的第五年,結合社區(qū)實際,在“五五普法”和經驗和不足的基礎上,圍繞深化創(chuàng)建“平安社區(qū)”這一主題,深入開展法制宣傳教育,努力提高社區(qū)經濟、政治、文化和社會各個領域的法治化水平。為此,特制定20xx年普法宣傳日如下:
社區(qū)要把法制宣傳列入重要的議事日程,要有年度計劃和檢查總結。要建立和調整工作小組,堅持社區(qū)主要領導親自抓,同時把社區(qū)工作指導員作為參與和指導社區(qū)普法工作的重點,加強培訓學習,使之成為普法宣傳骨干,成為推動社區(qū)普法宣傳教育的排頭兵。
1、充分利用有線廣播電視的宣傳功能,增加時間時段,擴大宣傳內容,要有法律知識、典型案例、法在身邊等內容。
2、要充分利用黑板報、櫥窗、標語、橫幅等簡易實際,易行、易記的傳統手段進行廣泛動員宣傳。
3、加強各級干部的法制教育。主要學習《行政許可法》《物權法》等法律、法規(guī)。
4、加強青少年法制教育。重點宣傳《義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》和《治安處罰法》。青少年法制教育要具體結合教育部門的計劃。
5、加強企業(yè)和外來人口的法制教育,重點是《交通法》、《安全生產法》、《流動人口管理條例》、《消防法》等內容。
6、完善以會代訓制度,加強法制宣傳骨干的培訓工作。
7、積極開展與平安創(chuàng)建相關的各項法律法規(guī)和大政方針的宣傳教育。
進一步提高廣大公民的法治觀念和法制意識,促進全鎮(zhèn)依法治理工作,把各類違法犯罪現象控制在最小程度,各種矛盾糾紛控制在最小范圍,為社區(qū)的經濟社會發(fā)展提供良好的法治環(huán)境。
三、加強檢查,抓好督促落實。
1、落實普法經費,做到專款專用,確保“普法宣傳”工作和依法治理工作順利開展。
2、建立健全各項制度措施,規(guī)范臺帳資料,做到年度有計劃、半年有小結,年終有總結。
3、強化依法行政,不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇二
一、推進社區(qū)民族工作進程。20xx年,全市社區(qū)民族工作以建設團結和諧民族大家庭為目標,立足實際,強化服務意識,創(chuàng)新工作載體,突出重點、創(chuàng)造亮點,按照保持一個省民族團結進步示范社區(qū),創(chuàng)建兩個省民族團結進步示范社區(qū),培育三個民族團結進步模范社區(qū)的規(guī)劃,促進社區(qū)民族團結進步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。有針對性地舉辦一期社區(qū)民族工作專題培訓班,推進縣區(qū)和鎮(zhèn)(街道辦)和社區(qū)進一步深化對社區(qū)民族工作重要性的認識,大力普及宣傳民族政策法規(guī)和基本知識,加強社區(qū)少數民族服務體系建設,維護少數民族群眾的合法權益和各民族間的團結和諧,創(chuàng)新城市社區(qū)民族工作體制機制。
二、發(fā)揮先進典型引領作用。推動各縣區(qū)采取走出去、請進來等方式,加強社區(qū)創(chuàng)建經驗學習交流,使示范社區(qū)的好經驗好做法廣為人知、深入人心,互相促進,共同發(fā)展。
三、豐富社區(qū)民族工作載體。積極協調各方,主動地為示范社區(qū)解決工作中存在的實際困難,幫助示范社區(qū)不斷提高民族團結進步創(chuàng)建水平。充分發(fā)揮各自載體作用進一步加大民族政策法律法規(guī)的學習宣傳教育活動。舉辦政策法規(guī)和民族知識有獎競賽。加強文化娛樂和體育健身活動,促進各民族群眾和諧相處。廣泛宣傳、推薦民族團結進步模范集體和個人。加強少數民族困難群眾的慰問幫扶工作。扶持少數民族就業(yè)創(chuàng)業(yè)。進一步加強流動少數民族人員服務和管理工作。
四、來信來訪接待制度。
社區(qū)統戰(zhàn)干部要認真做好少數民族來信來訪和接待工作,將少數民族反映的情況和困難記錄在冊,并報請有關部門視情況給予幫助解決,對因各種原因不能解決的應及時說明情況。
五、處理突發(fā)事件制度。
社區(qū)要按確保一方平安的原則,及時處理本地區(qū)由于民族、宗教問題引發(fā)的事件,要及時了解情況,掌握信息動態(tài),配合有關部門把問題解決在萌芽狀態(tài),盡量在社區(qū)內予以解決。
六、雙向服務制度。
社區(qū)確立,全心全意為少數民族群眾服務的理念,實行五個心須服務。一是落實民族政策,必須服務;二是利益受到重大損害,全力提供幫助支持;三是家有下崗失業(yè)的,優(yōu)先介紹優(yōu)先提供公益性崗位;四是居家養(yǎng)老全力提供優(yōu)質服務;五是家政服務,由社區(qū)愛心服務社提供優(yōu)惠服務。積極引導、鼓勵少數民族參加社區(qū)志愿者服務活動,共同參與文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇三
20xx年是“五五普法”的第五年,結合社區(qū)實際,在“五五普法”和經驗和不足的基礎上,圍繞深化創(chuàng)建“平安社區(qū)”這一主題,深入開展法制宣傳教育,努力提高社區(qū)經濟、政治、文化和社會各個領域的法治化水平。為此,特制定20xx年普法宣傳日如下:
社區(qū)要把法制宣傳列入重要的議事日程,要有年度計劃和檢查總結。要建立和調整工作小組,堅持社區(qū)主要領導親自抓,同時把社區(qū)工作指導員作為參與和指導社區(qū)普法工作的重點,加強培訓學習,使之成為普法宣傳骨干,成為推動社區(qū)普法宣傳教育的排頭兵。
1、充分利用有線廣播電視的宣傳功能,增加時間時段,擴大宣傳內容,要有法律知識、典型案例、法在身邊等內容。
2、要充分利用黑板報、櫥窗、標語、橫幅等簡易實際,易行、易記的傳統手段進行廣泛動員宣傳。
3、加強各級干部的法制教育。主要學習《行政許可法》《物權法》等法律、法規(guī)。
4、加強青少年法制教育。重點宣傳《義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》和《治安處罰法》。青少年法制教育要具體結合教育部門的計劃。
5、加強企業(yè)和外來人口的法制教育,重點是《交通法》、《安全生產法》、《流動人口管理條例》、《消防法》等內容。
6、完善以會代訓制度,加強法制宣傳骨干的培訓工作。
7、積極開展與平安創(chuàng)建相關的各項法律法規(guī)和大政方針的宣傳教育。
進一步提高廣大公民的法治觀念和法制意識,促進全鎮(zhèn)依法治理工作,把各類違法犯罪現象控制在最小程度,各種矛盾糾紛控制在最小范圍,為社區(qū)的經濟社會發(fā)展提供良好的法治環(huán)境。
三、加強檢查,抓好督促落實。
1、落實普法經費,做到??顚S?,確保“普法宣傳”工作和依法治理工作順利開展。
2、建立健全各項制度措施,規(guī)范臺帳資料,做到年度有計劃、半年有小結,年終有總結。
3、強化依法行政,不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇四
為全面實施矛盾糾紛源頭治理,認真細致高效化解人民群眾矛盾糾紛和來信、來訪案件,及時為群眾排憂解難,不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感,為建設“平安興馬”創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。現結合興馬鎮(zhèn)工作實際,經黨委、政府主要領導同意。制定本實施方案,現印發(fā)你們,請認真貫徹落實。
以黨的十九大精神為指導,以源頭治理為根本,以解決群眾合理訴求為中心,以規(guī)范提高為抓手,以落實責任制為保證,進一步夯實基層基礎建設工作,及時有效化解社會各類矛盾糾紛,切實提升化解人民內部矛盾糾紛的能力,努力實現“小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交”的工作目標。
由鎮(zhèn)長艾憬同志任興馬鎮(zhèn)人民調解委員會主任,政法宣傳委員何玉成同志為副主任,成員由各職能辦公室負責人及各村(社區(qū))黨支部支部書記組成;各村(社區(qū))調解委員會人員不少于3人。
(一)總體目標:實現矛盾糾紛、信訪總量及群體性事件明顯下降,刑事和治安案件有效控制,社會政治和諧穩(wěn)定,社會治安持續(xù)向好。
(二)具體目標:加大排查力度,確保矛盾糾紛排查縱向到底、橫向到邊,排查率達到100%;加大調處力度,做到矛盾糾紛調處及時有效,調處率100%;加大化解力度,化解成功率達95%以上;夯實基層基礎,建立完善“矛盾合力排查,問題一線解決”長效工作機制。
(一)明確責任主體,強化各級維護社會穩(wěn)定的政治責任。
各村(居)民委會和鎮(zhèn)級各單位、職能辦公室主要負責人是第一責任人,分管領導是具體責任人。鎮(zhèn)人民政府調解中心、司法、維穩(wěn)、信訪部門是協助鎮(zhèn)人民政府具體指導、協調、督促轄區(qū)內各村(居)民委員會、鎮(zhèn)級單位開展社會矛盾糾紛排查化解工作的協調機構。
(二)深入扎實地做好矛盾糾紛排查工作。
深入基層、了解群眾,全面掌握本轄區(qū)矛盾糾紛的總體情況,完善預警預測分析機制,及時發(fā)現矛盾糾紛的苗頭和隱患,尤其對可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的苗頭要高度警惕,及時列入排查調處工作日程,深入開展調查研究,摸清情況,制定出切實可行的工作措施。
(三)完善調處化解機制,筑牢化解糾紛基礎防線。
綜合運用法律、行政等手段與教育、協調、疏導等辦法相結合化解社會矛盾糾紛,推動矛盾糾紛排查調處工作的經?;?、制度化、規(guī)范化。進一步整合基層綜治、維穩(wěn)、司法、公安、信訪等方面的工作力量和社會資源,健全完善相應的工作制度和工作程序,著力構建人民調解、司法調解、行政調解緊密協調配合、聯調聯動的大調解工作格局,切實形成及時、就地解決矛盾糾紛的長效工作機制。
(四)建立信訪工作機制,暢通化解矛盾糾紛的訴求渠道。
信訪工作是黨和政府聯系廣大群眾的主渠道,也是掌握社情民意、解決矛盾糾紛的“窗口”。以信訪工作經常化、信訪機制規(guī)范化、信訪渠道暢通化、信訪調解和諧化建設為目標,重點建立全程控制、上下聯動、左右協調、運轉高效的綜合協調機制。
(五)建立目標責任管理機制,為化解矛盾提供領導保證。
1.落實村(社區(qū))黨支部書記、各業(yè)務分管領域負責人為第一責任人的責任機制。按照“屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責”的原則,嚴格實行維護穩(wěn)定第一責任人負責制、“一票否決制”和責任追究制,提高維護穩(wěn)定、調處矛盾、處理突發(fā)事件、共建平安和諧社會的能力和水平。
2.落實矛盾糾紛排查化解工作例會制度。實行矛盾糾紛排查化解例會制度,定期總結報告矛盾糾紛排查化解等情況,分析可能出現的各種不安定因素,研究重大疑難或跨鎮(zhèn)、跨部門、跨村糾紛案件的調處方案,保證矛盾糾紛的及時化解。
3.落實重大事項社會穩(wěn)定風險評估化解機制。堅持主動維穩(wěn)的觀念和“預防為主、化解為先、源頭治理”的總體思路,正確處理改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關系,對重大事項可能出現的穩(wěn)定風險先期預測、先期評估、先期化解,努力從源頭上預防和減少涉穩(wěn)重大問題的發(fā)生。
4.落實包案調處機制。對重大矛盾糾紛,實行領導包案、掛牌督辦制度,做到事事有答復、件件有結果。做到“四定”、“三包”,即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋,提高工作效率和調處水平。
5.落實督查考核機制。將矛盾糾紛排查化解工作納入社會治安綜合治理目標責任考核,納入平安建設動態(tài)管理之中。對工作進展緩慢,解決問題不力,措施責任不落實或工作不力、處理不當引發(fā)進京赴省上訪或群體性事件、重大刑事案件、重大治安災害事故的,對責任人實行責任追究,年終評優(yōu)一票否決。
1.調解程序。平常發(fā)生的民事糾紛按程序先由村民委員會進行調解處理;村級調解無果或調解不服的,再由村委會報告鎮(zhèn)人民政府調解室,由鎮(zhèn)人民調解室進行調解;人民調解無果的再由包案領導牽頭負責,組織村干部、鎮(zhèn)下村干部、轄區(qū)司法所調解員或鎮(zhèn)級相關人員聯合進行調查處理;如果實在解決不了,建議引導走法律途徑,上訴解決。
2.調解應注意事項。調解過程要把握好尺度,要站在中立的角度上,不可以將私人感情及關系帶到工作中來;在調解中要做到依法依規(guī)、不偏不袒、有理有據、公平正義。
3.落實責任。按照“屬地管理、歸口負責”的原則,對各村(居)民委員會、各單位排查出的各類信訪及矛盾糾紛事件,落實責任主體和化解責任人(即“1+1+1+3”:1名聯村領導、1名駐村干部、1名轄區(qū)民警和3名工作人員),對重點信訪人員實行專班負責,同時對相關調解責任人加強跟蹤督促,限期化解,做到案結事了。
4.提高群眾意識。鎮(zhèn)直各業(yè)務職能部門、各村要提高群眾意識。在群眾來訪時要有耐心、態(tài)度要好,盡好自己部門的職責,做到不推諉,努力為群眾解決問題,做好接訪記錄,避免引發(fā)群眾鬧事上訪。
5.加強配合、聯動。各業(yè)務職能部門、各村之間要加強聯動,要緊密配合,如需派出所配合,由鎮(zhèn)綜治中心協調聯系轄區(qū)派出所配合。避免把好事辦成壞事,要兼顧好相關群眾的切身利益,避免引起更大的矛盾糾紛。
6.加大普法宣傳教育力度,增強全民法制觀念。各聯村領導、駐村干部、要加大《信訪條例》和《人民調解法》的宣傳力度,引導群眾依法依規(guī),按照信訪條例和規(guī)定不越級上訪。
7.各村、社區(qū)、單位每月15日將矛盾糾紛和需要調解的相關信息上報到鎮(zhèn)人民政府調解室。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇五
為了切實抓好人民調解工作,充分發(fā)揮人民調解工作在構建和諧社會中的“第一道防線”作用,落實司法廳提出的“有糾紛去調解,有上訪找司法”的口號,維護我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定,結合我鎮(zhèn)實際,制定2009年我鎮(zhèn)人民調解工作計劃如下:
眼長遠、統一規(guī)劃、分級實施的工作思路,逐步實現人民調解的制度化和規(guī)范化,努力培養(yǎng)和造就一支高素質的人民調解員隊伍。
當前和今后一個時期我鎮(zhèn)人民調解員工作的目標是:加強組織建設,健全和規(guī)范人民調解組織網絡,同時,加強人民調解員隊伍建設,力爭一年內使廣大人民調解員能夠了解自我鎮(zhèn)關于加強人民調解工作的精神,進一步掌握《最高人民法院關于審理涉及人民調解協議的民事案件的若干規(guī)定》的司法解釋和《人民調解工作若干規(guī)定》,明確人民調解工作改革的任務和要求,掌握人民調解的基本程序和方法。規(guī)范制作人民調解協議書;三年內使廣大人民調解員普遍掌握調解一般民間糾紛常用的法律政策知識,使駐鎮(zhèn)人民調解員能夠較熟練地運用法律知識調解疑難、復雜的民間糾紛;五年內建立一支熟悉人民調解制度、較系統地掌握與調解民間糾紛有關的法律、法規(guī)和政策,熟練并靈活運用人民調解程序與方法,及時、優(yōu)質、規(guī)范地調解民間糾紛的人民調解員隊伍。
一、四落實”的要求,抓好調解組織規(guī)范化建設,設立單獨的調解室,規(guī)范調解文書的制作。
五、是積極開展人民調解員年度培訓。年度培訓是對在崗人民調解員進行的知識更新和技能強化培訓,主要任務是幫助人民調解員及時了解有關人民調解工作的新法規(guī)、新政策,把握人民調解工作的新形勢、新要求,交流人民調解工作的新經驗、新做法,強化調解方法和技能訓練,不斷適應人民調解工作發(fā)展的需要。
1、建立健全組織機構,整頓調整調解組織,抓好調解組織和隊伍建設。
2、2月對全鎮(zhèn)調委會主任、調解員集中培訓一次,主要講授《人民調解工作基本知識》、《調解工作的方法與技巧》、《土地承包法》、《婚姻法》、《民法》等基本的法律法規(guī)知識。
第二階段具體實施階段(4—10月份)。
1、4月份爭取資金解決調委會組織建設,推動調解組織的規(guī)范化建設。
2、6-7月份開展一次大型的矛盾糾紛排查活動。
第三階段(10月份)對我鎮(zhèn)的人民調解工作進行自查,并寫出自查材料。
第四階段(11月份)迎接上級的檢查驗收。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇六
一、推進社區(qū)民族工作進程。20**年,全市社區(qū)民族工作以建設團結和諧民族大家庭為目標,立足實際,強化服務意識,創(chuàng)新工作載體,突出重點、創(chuàng)造亮點,按照保持一個省民族團結進步示范社區(qū),創(chuàng)建兩個省民族團結進步示范社區(qū),培育三個民族團結進步模范社區(qū)的規(guī)劃,促進社區(qū)民族團結進步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。有針對性地舉辦一期社區(qū)民族工作專題培訓班,推進縣區(qū)和鎮(zhèn)(街道辦)和社區(qū)進一步深化對社區(qū)民族工作重要性的認識,大力普及宣傳民族政策法規(guī)和基本知識,加強社區(qū)少數民族服務體系建設,維護少數民族群眾的合法權益和各民族間的團結和諧,創(chuàng)新城市社區(qū)民族工作體制機制。
二、發(fā)揮先進典型引領作用。推動各縣區(qū)采取走出去、請進來等方式,加強社區(qū)創(chuàng)建經驗學習交流,使示范社區(qū)的好經驗好做法廣為人知、深入人心,互相促進,共同發(fā)展。
三、豐富社區(qū)民族工作載體。積極協調各方,主動地為示范社區(qū)解決工作中存在的實際困難,幫助示范社區(qū)不斷提高民族團結進步創(chuàng)建水平。充分發(fā)揮各自載體作用進一步加大民族政策法律法規(guī)的學習宣傳教育活動。舉辦政策法規(guī)和民族知識有獎競賽。加強文化娛樂和體育健身活動,促進各民族群眾和諧相處。廣泛宣傳、推薦民族團結進步模范集體和個人。加強少數民族困難群眾的慰問幫扶工作。扶持少數民族就業(yè)創(chuàng)業(yè)。進一步加強流動少數民族人員服務和管理工作。
四、來信來訪接待制度。
社區(qū)統戰(zhàn)干部要認真做好少數民族來信來訪和接待工作,將少數民族反映的情況和困難記錄在冊,并報請有關部門視情況給予幫助解決,對因各種原因不能解決的應及時說明情況。
五、處理突發(fā)事件制度。
社區(qū)要按確保一方平安的原則,及時處理本地區(qū)由于民族、宗教問題引發(fā)的事件,要及時了解情況,掌握信息動態(tài),配合有關部門把問題解決在萌芽狀態(tài),盡量在社區(qū)內予以解決。
六、雙向服務制度。
社區(qū)確立,全心全意為少數民族群眾服務的理念,實行五個心須服務。一是落實民族政策,必須服務;二是利益受到重大損害,全力提供幫助支持;三是家有下崗失業(yè)的,優(yōu)先介紹優(yōu)先提供公益性崗位;四是居家養(yǎng)老全力提供優(yōu)質服務;五是家政服務,由社區(qū)愛心服務社提供優(yōu)惠服務。積極引導、鼓勵少數民族參加社區(qū)志愿者服務活動,共同參與文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇七
實施方案是指對某項工作,從目標要求、工作內容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書,是應用寫作的一種文體。實施方案其中最常要用到是項目實施方案。項目實施方案也叫項目執(zhí)行方案,是指正式開始為完成某項目而進行的活動或努力工作。下面是小編為大家整理的鎮(zhèn)人民調解工作實施方案【九篇】,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
20xx年我村人民調解工作將圍繞城東街道司法調解工作大局,大力加強矛盾糾紛調處工作力度,切實維護社會和諧穩(wěn)定。為確保今年我村各項民事調解工作落到實處,特制定以下工作計劃:。
1、利用宣傳欄等村內宣傳陣地,張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料,積極營造全民學法氛圍。
2、組織人民調解信息員通過會議、講座等形式,宣傳講解人民調解工作業(yè)務知識、法律常識,并通過他們在廣大群眾當中宣傳人民調解工作精神。
村內穩(wěn)定工作要以人為本,始終堅持急村民之所急,想村民之所想的工作原則,認真遵守民事調解工作職責,改善工作方式,提高調解效率,采用公開、公正的操作程序,杜絕人情調解、暗箱操作,努力提高廣大人民群眾的滿意程度。
我村20xx年的調解工作,仍然以防止民轉刑、民間糾紛激化、群眾性上訪事件作為調解的工作重點,同時充分利用村級組織和基層民間的力量,力爭使民間糾紛調解率和調解成功率達到100%和98%。
村的多樣性決定了調解工作的復雜性,因此,本年度將不斷拓寬思想,改進工作方法,針對不同矛盾糾紛多討論、多思考,努力尋求新的工作策略,從多方面吸取經驗,以達到更好的調解效果,計劃從四個方面入手:。
1、組織村內調解信息員進行一至二次的培訓和教育,不斷提高他們的理論水平和實踐能力。
2、努力提高自身業(yè)務水平,加強宣傳,規(guī)范調解協議書的制作。
3、進一步完善調解信息員、村民小組長工作網絡,充分發(fā)揮他們的信息優(yōu)勢,引導他們全方位發(fā)揮群體優(yōu)勢參與到調解工作。
4、深入開展村內矛盾大調解機制建設和運行,嚴格按照《社會矛盾糾紛調解工作考核細則》的有關標準,對照執(zhí)行。
20xx年要按照工作進度,做好每個階段工作,突出重點,狠抓細節(jié),不輕易終止調解,使調解率達到100%,調解成功率達到98%以上。
總之,20xx年我村人民調解工作要以提高廣大村民的自身素質為著眼點,不斷轉變他們的思想理念,以人為本,從多方面來實現民事調解工作的深入開展,標本兼治,努力實現和諧融洽的人居環(huán)境。
觀湖社區(qū)人民調解工作將以“科學發(fā)展觀”重要思想為指導,圍繞社區(qū)司法調解工作大局,認真貫徹落實市、區(qū)司法行政會議精神,大力加強矛盾糾紛調處工作,維護和-諧穩(wěn)定。為此,為確保全年社區(qū)民事調解工作落到實處,鞏固,完善和提高,全面推進社會矛盾糾紛大調,特制定如下工作計劃:
1、利用宣傳欄等社區(qū)宣傳陣地,張貼法制宣傳的各種文字和圖片材料。
2、組織人民調解信息員和居民小組組長,通過會議、講座等形式,宣傳講解人民調解工作業(yè)務知識,法律常識并通過他們廣泛宣傳人民調解工作精神。
根據社區(qū)人員的變動及工作需要,及時調解人民調解委員會的組織成員,按時對文化程度,基本素質以及工作積極性等方面不能適應形式發(fā)展需要的人員進行更新,確保社區(qū)調解組織網絡的生機和活力。
提高調解效率,通過公考,公正的操作程序,杜絕人情調解,暗想調解,努力提高群眾的滿意程度。
本年度的調解工作,仍然以防止民轉刑,民間糾紛激化,群眾性上訪時間作為排查的工作中心,任然調防結合,充分利用社區(qū)組織和民間的力量,力爭使民間糾紛調解率和調解成功率達到100%和98%以上。
社區(qū)的多樣性決定了調解工作的復雜性,因此,本年度將不斷拓寬思想,改進工作方法,針對不同矛盾糾紛多討論,多思考,努力尋求新的工作策略,從多方面吸取經驗,以達到好的調解效果,計劃從五個方面入手:
1、組織社區(qū)調解信息員進行二至三次的培訓和教育,不斷提高他們的理論水平和實踐能力。
2、努力提高自身業(yè)務水平,加強宣傳,規(guī)范調解協議書的制作。
3、進一步完善居民組長,充分發(fā)揮他們的信息優(yōu)勢,引導他們全方位發(fā)揮群體優(yōu)勢參與到調解工作。
4、深入開展社會矛盾大調解機制建設和運行,嚴格按照有關標準,對照執(zhí)行。
5、依據開發(fā)區(qū)工作要求,認真組織矛盾糾紛調解數據統計制度,準確按時上報。
要以創(chuàng)市優(yōu)秀調解委員會為工作目標,按照序時進度,做好每個階段工作,突出重點,狠抓每個細節(jié),不輕易終止調解,使調解率達到100%,調解成功率達到98%以上。
總之,本年度調解工作要以提高居民的自身素質為著眼點,不斷轉變他們的思想理念,以人為本,從多方面來實現民事調解工作的深入開展,標本兼治,努力實現和-諧的社區(qū)人居環(huán)境。
一、推進社區(qū)民族工作進程。20xx年,全市社區(qū)民族工作以建設團結和諧民族大家庭為目標,立足實際,強化服務意識,創(chuàng)新工作載體,突出重點、創(chuàng)造亮點,按照保持一個省民族團結進步示范社區(qū),創(chuàng)建兩個省民族團結進步示范社區(qū),培育三個民族團結進步模范社區(qū)的規(guī)劃,促進社區(qū)民族團結進步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。有針對性地舉辦一期社區(qū)民族工作專題培訓班,推進縣區(qū)和鎮(zhèn)(街道辦)和社區(qū)進一步深化對社區(qū)民族工作重要性的認識,大力普及宣傳民族政策法規(guī)和基本知識,加強社區(qū)少數民族服務體系建設,維護少數民族群眾的合法權益和各民族間的團結和諧,創(chuàng)新城市社區(qū)民族工作體制機制。
二、發(fā)揮先進典型引領作用。推動各縣區(qū)采取走出去、請進來等方式,加強社區(qū)創(chuàng)建經驗學習交流,使示范社區(qū)的好經驗好做法廣為人知、深入人心,互相促進,共同發(fā)展。
三、豐富社區(qū)民族工作載體。積極協調各方,主動地為示范社區(qū)解決工作中存在的實際困難,幫助示范社區(qū)不斷提高民族團結進步創(chuàng)建水平。充分發(fā)揮各自載體作用進一步加大民族政策法律法規(guī)的學習宣傳教育活動。舉辦政策法規(guī)和民族知識有獎競賽。加強文化娛樂和體育健身活動,促進各民族群眾和諧相處。廣泛宣傳、推薦民族團結進步模范集體和個人。加強少數民族困難群眾的慰問幫扶工作。扶持少數民族就業(yè)創(chuàng)業(yè)。進一步加強流動少數民族人員服務和管理工作。
四、來信來訪接待制度。
社區(qū)統戰(zhàn)干部要認真做好少數民族來信來訪和接待工作,將少數民族反映的情況和困難記錄在冊,并報請有關部門視情況給予幫助解決,對因各種原因不能解決的應及時說明情況。
五、處理突發(fā)事件制度。
社區(qū)要按確保一方平安的原則,及時處理本地區(qū)由于民族、宗教問題引發(fā)的事件,要及時了解情況,掌握信息動態(tài),配合有關部門把問題解決在萌芽狀態(tài),盡量在社區(qū)內予以解決。
六、雙向服務制度。
社區(qū)確立,全心全意為少數民族群眾服務的理念,實行五個心須服務。一是落實民族政策,必須服務;二是利益受到重大損害,全力提供幫助支持;三是家有下崗失業(yè)的,優(yōu)先介紹優(yōu)先提供公益性崗位;四是居家養(yǎng)老全力提供優(yōu)質服務;五是家政服務,由社區(qū)愛心服務社提供優(yōu)惠服務。積極引導、鼓勵少數民族參加社區(qū)志愿者服務活動,共同參與文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
近年來隨著經濟社會的快速發(fā)展,各類社會矛盾日益增多,如何充分發(fā)揮鎮(zhèn)人民調解組織在化解各類矛盾糾紛中主力軍作用顯得尤為重要。本年度為了將此項工作順利的開展下去,根據本鎮(zhèn)的實際情況,特制定如下方案:
圍繞和-諧建設新農村,努力實現人民調解工作六方面具體目標:在構建和完善大調解工作網絡上見新成效;在建立健全和規(guī)范大調解工作制度上見成效;在建立和健全大調解聯動機制上見新成效;在創(chuàng)新調解的方式、方法和保障見新成效;在不斷拓展大調解工作領域上見成效;在提高調解隊伍素質上見新成效。牢牢抓住綜治中心工作平臺,把人民調解抓緊、抓實、抓好、抓出新成效,充分發(fā)揮人民調解在維護社會穩(wěn)定中的第一道防線作用。
完善基層網絡,年初開始全面摸底后,目前全鎮(zhèn)已建立各類調委會共19個,調解工作人員共290人。健全和完善矛盾糾紛定期排查、分級調處、重大事件預警、特別防護、突發(fā)事件應急處置、信息反愧考核考評以及監(jiān)督等機制,在上報區(qū)司法局的同時,也及時通報區(qū)政法委、信訪局,真正把人民調解工作的功能作用發(fā)揮出來。
今年我鎮(zhèn)安排對所轄農村社區(qū)的調解人員和負責人進行為期三天的`業(yè)務培訓,通過業(yè)務素質的提高極大地提升人民調解工作在基層的權威性,也使人民調解工作獲得基層干部群眾的認同。
四、總結推廣經驗建立情況分析反饋機制,分析民事糾紛出現的新情況、人民調解出現的新問題、排查調處遇到的新困難,及時研究措施,加強人民調解實際工作的指導,在工作中總結經驗,用經驗指導工作,用經驗促進人民調解工作發(fā)展。
進一步貫徹落實人民調解“三個文件”和省、市關于人民調解工作的會議精神,充分發(fā)揮人民調解維護社會穩(wěn)定的作用,加大人民調解工作力度,為維護全縣社會穩(wěn)定,構建和諧社會作出新的貢獻。
(一)建立健全人民調解工作機制。完善鎮(zhèn)、村、組三級調解組織網絡;健全規(guī)章制度;調整充實人民調解員隊伍;規(guī)范人民調解工作流程。
(二)加強協調人民調解投入工作。進一步完善硬件設施,改善辦公條件,合理利用人民調解工作經費,提高人民調解員的經費待遇。
(三)加強人民調解隊伍建設。加大培訓力度,提升業(yè)務水平,促進規(guī)范操作;改革培訓方式,變縣級培訓為主,鎮(zhèn)級為輔,變集中輔導與個人自學、經驗交流等并舉的培訓模式。
(四)規(guī)范人民調解操作規(guī)程,提高人民調解質量。
(五)完善跨區(qū)聯調機制的建設,積極探索新的工作模式。
(一)1月份,召開全縣人民調解工作會議,總結上一年度人民調解工作,布置本年度全縣人民調解工作(可與全縣司法行政工作會議合并召開)。
(三)3月份,組織“金寶人民調解聯調機構”相互交流工作。
(四)4月份,舉辦全縣人民調解員業(yè)務培訓班。
(五)5-6月份,對全縣各鎮(zhèn)人民調解檔案卷宗開展檢查與指導。
(六)7月份,組織對各鎮(zhèn)村人民調解委員會開展疏理、整頓、調整、充實、完善、提高工作。
(七)8月份,適時開展對鎮(zhèn)村人民調解委員會的工作進行檢查和指導,完善縣級社會矛盾糾紛調處服務中心基礎工作,確保正常規(guī)范運作。
(八)9-10月份,組織人民調解工作全面督查,迎接省市考核驗收。
一、加強民調組織建設,完善管理制度。在村黨支部的領導下,認真學習“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀,牢固樹立為廣大人民群眾服務的思想作風。學習法律法規(guī)知識,不斷提高業(yè)務素質和增強駕馭民調工作能力,建立和完善各項管理制度,使民調工作逐步走向規(guī)范化、制度化。
二、深入開展群眾性的法律、法規(guī)的宣傳教育工作。利用黑板報、宣傳欄、標語和舉辦培訓班等多種形式組織法制宣傳教育活動,不斷提高廣大村民的法制觀念。
三、以各自然村為單位設立糾紛信息員,及時準確掌握糾紛信息,做到處理糾紛果斷及時,大矛盾不出村、小矛盾不出片。防止民轉刑案件的發(fā)生。
四、加強民調工作人員的業(yè)務培訓,采取請進來,送出去集中學習的方式,組織對民調工作人員法律、法規(guī)知識,業(yè)務知識的培訓,提高業(yè)務素質、工作水平。
五、成立幫教小組,了解掌握刑釋、解教人員情況,采取結對子幫教等多種方式,積極做好對刑釋解教人員的幫教工作。
六、定期做好對刑釋解教人員的月訪和季度考核,及時掌握思想動態(tài),盡可能地解決他們生活中的實際困難和家庭的困難,預防重新犯罪。
為了切實抓好人民調解工作,充分發(fā)揮人民調解工作在構建和諧社會中的“第一道防線”作用,落實司法廳提出的“有糾紛去調解,有上訪找司法”的口號,維護我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定,結合我鎮(zhèn)實際,制定2009年我鎮(zhèn)人民調解工作計劃如下:
眼長遠、統一規(guī)劃、分級實施的工作思路,逐步實現人民調解的制度化和規(guī)范化,努力培養(yǎng)和造就一支高素質的人民調解員隊伍。
當前和今后一個時期我鎮(zhèn)人民調解員工作的目標是:加強組織建設,健全和規(guī)范人民調解組織網絡,同時,加強人民調解員隊伍建設,力爭一年內使廣大人民調解員能夠了解自我鎮(zhèn)關于加強人民調解工作的精神,進一步掌握《最高人民法院關于審理涉及人民調解協議的民事案件的若干規(guī)定》的司法解釋和《人民調解工作若干規(guī)定》,明確人民調解工作改革的任務和要求,掌握人民調解的基本程序和方法。規(guī)范制作人民調解協議書;三年內使廣大人民調解員普遍掌握調解一般民間糾紛常用的法律政策知識,使駐鎮(zhèn)人民調解員能夠較熟練地運用法律知識調解疑難、復雜的民間糾紛;五年內建立一支熟悉人民調解制度、較系統地掌握與調解民間糾紛有關的法律、法規(guī)和政策,熟練并靈活運用人民調解程序與方法,及時、優(yōu)質、規(guī)范地調解民間糾紛的人民調解員隊伍。
一、四落實”的要求,抓好調解組織規(guī)范化建設,設立單獨的調解室,規(guī)范調解文書的制作。
策,把握人民調解工作的新形勢、新要求,交流人民調解工作的新經驗、新做法,強化調解方法和技能訓練,不斷適應人民調解工作發(fā)展的需要。
1、建立健全組織機構,整頓調整調解組織,抓好調解組織和隊伍建設。
2、2月對全鎮(zhèn)調委會主任、調解員集中培訓一次,主要講授《人民調解工作基本知識》、《調解工作的方法與技巧》、《土地承包法》、《婚姻法》、《民法》等基本的法律法規(guī)知識。
第二階段具體實施階段(4—10月份)。
1、4月份爭取資金解決調委會組織建設,推動調解組織的規(guī)范化建設。
2、6-7月份開展一次大型的矛盾糾紛排查活動。
第三階段(10月份)對我鎮(zhèn)的人民調解工作進行自查,并寫出自查材料。
第四階段(11月份)迎接上級的檢查驗收。
為全面實施矛盾糾紛源頭治理,認真細致高效化解人民群眾矛盾糾紛和來信、來訪案件,及時為群眾排憂解難,不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感,為建設“平安xx”創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境?,F結合xx鎮(zhèn)工作實際,經黨委、政府主要領導同意。制定本實施方案,現印發(fā)你們,請認真貫徹落實。
以黨的十九大精神為指導,以源頭治理為根本,以解決群眾合理訴求為中心,以規(guī)范提高為抓手,以落實責任制為保證,進一步夯實基層基礎建設工作,及時有效化解社會各類矛盾糾紛,切實提升化解人民內部矛盾糾紛的能力,努力實現“小事不出村,大事不出鎮(zhèn),矛盾不上交”的工作目標。
由鎮(zhèn)長xx同志任xx鎮(zhèn)人民調解委員會主任,政法宣傳委員何玉成同志為副主任,成員由各職能辦公室負責人及各村(社區(qū))黨支部支部書記組成;各村(社區(qū))調解委員會人員不少于x人。
(一)總體目標:實現矛盾糾紛、信訪總量及群體性事件明顯下降,刑事和治安案件有效控制,社會政治和諧穩(wěn)定,社會治安持續(xù)向好。
(二)具體目標:加大排查力度,確保矛盾糾紛排查縱向到底、橫向到邊,排查率達到xxx%;加大調處力度,做到矛盾糾紛調處及時有效,調處率xxx%;加大化解力度,化解成功率達xx%以上;夯實基層基礎,建立完善“矛盾合力排查,問題一線解決”長效工作機制。
(一)明確責任主體,強化各級維護社會穩(wěn)定的政治責任。
各村(居)民委會和鎮(zhèn)級各單位、職能辦公室主要負責人是第一責任人,分管領導是具體責任人。鎮(zhèn)人民政府調解中心、司法、維穩(wěn)、信訪部門是協助鎮(zhèn)人民政府具體指導、協調、督促轄區(qū)內各村(居)民委員會、鎮(zhèn)級單位開展社會矛盾糾紛排查化解工作的協調機構。
(二)深入扎實地做好矛盾糾紛排查工作。
深入基層、了解群眾,全面掌握本轄區(qū)矛盾糾紛的總體情況,完善預警預測分析機制,及時發(fā)現矛盾糾紛的苗頭和隱患,尤其對可能引發(fā)重大治安問題和群體性事件的苗頭要高度警惕,及時列入排查調處工作日程,深入開展調查研究,摸清情況,制定出切實可行的工作措施。
(三)完善調處化解機制,筑牢化解糾紛基礎防線。
綜合運用法律、行政等手段與教育、協調、疏導等辦法相結合化解社會矛盾糾紛,推動矛盾糾紛排查調處工作的經常化、制度化、規(guī)范化。進一步整合基層綜治、維穩(wěn)、司法、公安、信訪等方面的工作力量和社會資源,健全完善相應的工作制度和工作程序,著力構建人民調解、司法調解、行政調解緊密協調配合、聯調聯動的大調解工作格局,切實形成及時、就地解決矛盾糾紛的長效工作機制。
(四)建立信訪工作機制,暢x解矛盾糾紛的訴求渠道。
信訪工作是黨和政府聯系廣大群眾的主渠道,也是掌握社情民意、解決矛盾糾紛的“窗口”。以信訪工作經?;?、信訪機制規(guī)范化、信訪渠道暢x、信訪調解和諧化建設為目標,重點建立全程控制、上下聯動、左右協調、運轉高效的綜合協調機制。
(五)建立目標責任管理機制,為化解矛盾提供領導保證。
1.落實村(社區(qū))黨支部書記、各業(yè)務分管領域負責人為第一責任人的責任機制。按照“屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責”的原則,嚴格實行維護穩(wěn)定第一責任人負責制、“一票否決制”和責任追究制,提高維護穩(wěn)定、調處矛盾、處理突發(fā)事件、共建平安和諧社會的能力和水平。
2.落實矛盾糾紛排查化解工作例會制度。實行矛盾糾紛排查化解例會制度,定期總結報告矛盾糾紛排查化解等情況,分析可能出現的各種不安定因素,研究重大疑難或跨鎮(zhèn)、跨部門、跨村糾紛案件的調處方案,保證矛盾糾紛的及時化解。
3.落實重大事項社會穩(wěn)定風險評估化解機制。堅持主動維穩(wěn)的觀念和“預防為主、化解為先、源頭治理”的總體思路,正確處理改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關系,對重大事項可能出現的穩(wěn)定風險先期預測、先期評估、先期化解,努力從源頭上預防和減少涉穩(wěn)重大問題的發(fā)生。
4.落實包案調處機制。對重大矛盾糾紛,實行領導包案、掛牌督辦制度,做到事事有答復、件件有結果。做到“四定”、“三包”,即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋,提高工作效率和調處水平。
5落實督查考核機制。將矛盾糾紛排查化解工作納入社會治安綜合治理目標責任考核,納入平安建設動態(tài)管理之中。對工作進展緩慢,解決問題不力,措施責任不落實或工作不力、處理不當引發(fā)進京赴省上訪或群體性事件、重大刑事案件、重大治安災害事故的,對責任人實行責任追究,年終評優(yōu)一票否決。
1.調解程序。平常發(fā)生的民事糾紛按程序先由村民委員會進行調解處理;村級調解無果或調解不服的,再由村委會報告鎮(zhèn)人民政府調解室,由鎮(zhèn)人民調解室進行調解;人民調解無果的再由包案領導牽頭負責,組織村干部、鎮(zhèn)下村干部、轄區(qū)司法所調解員或鎮(zhèn)級相關人員聯合進行調查處理;如果實在解決不了,建議引導走法律途徑,上訴解決。
2.調解應注意事項。調解過程要把握好尺度,要站在中立的角度上,不可以將私人感情及關系帶到工作中來;在調解中要做到依法依規(guī)、不偏不袒、有理有據、公平正義。
3.落實責任。按照“屬地管理、歸口負責”的原則,對各村(居)民委員會、各單位排查出的各類信訪及矛盾糾紛事件,落實責任主體和化解責任人(即“x+x+x+x”:x名聯村領導、x名駐村干部、x名轄區(qū)民警和x名工作人員),對重點信訪人員實行專班負責,同時對相關調解責任人加強跟蹤督促,限期化解,做到案結事了。
4.提高群眾意識。鎮(zhèn)直各業(yè)務職能部門、各村要提高群眾意識。在群眾來訪時要有耐心、態(tài)度要好,盡好自己部門的職責,做到不推諉,努力為群眾解決問題,做好接訪記錄,避免引發(fā)群眾鬧事上訪。
5.加強配合、聯動。各業(yè)務職能部門、各村之間要加強聯動,要緊密配合,如需派出所配合,由鎮(zhèn)綜治中心協調聯系轄區(qū)派出所配合。避免把好事辦成壞事,要兼顧好相關群眾的切身利益,避免引起更大的矛盾糾紛。
6.加大普法宣傳教育力度,增強全民法制觀念。各聯村領導、駐村干部、要加大《信訪條例》和《人民調解法》的宣傳力度,引導群眾依法依規(guī),按照信訪條例和規(guī)定不越級上訪。
7.各村、社區(qū)、單位每月xx日將矛盾糾紛和需要調解的相關信息上報到鎮(zhèn)人民政府調解室。
圍繞以人為本,科學發(fā)展的思路,堅持“預防為主”的工作方針,努力化解一切民間矛盾糾紛,減少社會矛盾糾紛的激化,維護人民群眾的合法權益,維護全村的穩(wěn)定。
小事矛盾調解不出組,大事矛盾化解不出村,準確無誤處理好各種突發(fā)事件,確保我村大局的穩(wěn)定,爭創(chuàng)村級先進調委會。
20--年1月1正式實施的《人民調解法》,是我國第一部專門、系統、完備規(guī)范人民調解工作的法律。它的頒布在我國人民調解制度和人民調解事業(yè)發(fā)展具有重要而深遠的意義。今年是《人民調解法》頒布實施的第4年,加大對《人民調解法》的學習宣傳活動是做好人民調解工作的重要環(huán)節(jié),學習宣傳要結合典型的調解個案與有針對性地開展普法依法治理活動結合起來,教育引導人民群眾依法解決矛盾糾紛,依法表達和滿足自己的訴求,依法維護自身的合法權益。我們要結合實際,把學習貫徹實施《人民調解法》作為重要任務,加強組織領導,采取有效措施,利用人民群眾喜聞樂見的形式開展宣傳,提高人民調解的社會知曉率,為實施好《人民調解法》營造良好氛圍。
四
建立人民調解工作新機制,及時避免矛盾激化顯得尤為重要。加強人民調解工作的組織領導,切實發(fā)揮人民調解組織的作用,完善糾紛調處機制是維護穩(wěn)定的重要措施。把人民調解工作納入村兩委工作議事日程,定期聽取匯報、調查研究、解決問題,把人民調解工作做深、做細、做扎實。調解組織主要從以下幾個方面來完善組織和制度建設:
1、人民調解組織要做到調解組織、工作制度的合法化和規(guī)范化。嚴格按照《人民調解法》的相關規(guī)定,進一步完善和鞏固村人民調解小組,總支書記王昌喻兼任基層人民調解工作組長。發(fā)現矛盾和激化案件、糾風時必須先由村民組調解小組進行調解,調解未果時應出具調解說明,及時逐級報告并進入調解現場,使人民調解隨時保持良好的工作運行機制;進一步落實好人民調解員的選聘和調解辦案補貼;進一步完善人民調解員隊伍的知識結構、年齡結構、職業(yè)結構,將有知識、有經驗、有熱情的同志充實到調解員的隊伍中來,鼓勵法律相關職業(yè)的同志參與到調解工作中,提高人民調解的水平和實效。
2、強化“大調解”格局下的“三調聯動”工作職能,建立健全矛盾糾紛排查預警、矛盾糾紛調處、重大矛盾糾紛和群體性事件快速反應、矛盾糾紛調處過錯責任追究等長效機制,認真做好社會熱點、難點矛盾糾紛、涉及民生問題矛盾糾紛,糾紛特別是經濟領域引發(fā)的矛盾糾紛的排查化解工作,主動預防和妥善調處由人民內部矛盾引發(fā)的群體性事件和民轉刑案件,成功解決一批“社會關注、群眾關心、歷史欠帳”等社會矛盾積案。
3、抓好人民調解員的選任培訓工作,打造一支能適應新形勢發(fā)展的人民調解員隊伍。要進一步健全落實人民調解員選聘制度,進一步完善人民調解員隊伍的知識結構、年齡結構、職業(yè)結構,將有知識、有經驗、有熱情的同志充實到調解員的隊伍中來,鼓勵從事過與法律相關職業(yè)的同志參與到調解工作中。年內,在全村范圍內組織人員參加人民調解員培訓班,加強基層人民調解組織和調解員的學習與交流,同時還要規(guī)范化制作人民調解案卷,提高調解協議書等法律文書的質量。認真做好人民調解工作的各類臺帳,注意收集人民調解工作的所有資料,及時做好資料的存檔、上報和認真制做案件卷宗。
1、加強領導,明確責任。主要領導要高度重視人民調解工作,對于反映強烈、涉及面廣、性質嚴重的問題,要親自接待,聽取意見,親自組織有關人員進行排查。建立首問負責制,防止出現推諉、扯皮現象。對于出了問題不及時處理,相互扯皮造成越級上訪的,要嚴肅追究責任。
2、端正態(tài)度,擺正位置。對調解工作要滿腔熱情,對當事人要態(tài)度親切,調解人員要擺正位置,認真聽取群眾反映,切實做好調處理工作。對反映的問題要及時組織調查,爭取一次性處理到位,不留后遺癥;對一時難以解決的,要講明情況,做耐心的說明解釋工作,爭取得理解和信任。
3、查處到位,及時回訪。對反映的問題要及時調查、處理,并做好信息反饋工作,使其心服口服,自動息訪。
4、宣傳引導,依法調解。要大力宣傳黨的方針、政策,宣傳《人民調解法》,教育群眾增強法制觀念,引導群眾依法信訪。
5、做好糾紛排查工作。每季度排查一次,每月5日前上報矛盾糾紛排查表;遇有特殊情況和要求則應隨時進行排查。排查時要根據當時環(huán)境確定排查重點,做到重點村、重點人、重點戶、重點事掌握準確,及時疏通調解,防止矛盾糾紛激化。
20xx年是“五五普法”的第五年,結合社區(qū)實際,在“五五普法”和經驗和不足的基礎上,圍繞深化創(chuàng)建“平安社區(qū)”這一主題,深入開展法制宣傳教育,努力提高社區(qū)經濟、政治、文化和社會各個領域的法治化水平。為此,特制定20xx年普法宣傳日如下:
社區(qū)要把法制宣傳列入重要的議事日程,要有年度計劃和檢查總結。要建立和調整工作小組,堅持社區(qū)主要領導親自抓,同時把社區(qū)工作指導員作為參與和指導社區(qū)普法工作的重點,加強培訓學習,使之成為普法宣傳骨干,成為推動社區(qū)普法宣傳教育的排頭兵。
1、充分利用有線廣播電視的宣傳功能,增加時間時段,擴大宣傳內容,要有法律知識、典型案例、法在身邊等內容。
2、要充分利用黑板報、櫥窗、標語、橫幅等簡易實際,易行、易記的傳統手段進行廣泛動員宣傳。
3、加強各級干部的法制教育。主要學習《行政許可法》《物權法》等法律、法規(guī)。
4、加強青少年法制教育。重點宣傳《義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》和《治安處罰法》。青少年法制教育要具體結合教育部門的計劃。
5、加強企業(yè)和外來人口的法制教育,重點是《交通法》、《安全生產法》、《流動人口管理條例》、《消防法》等內容。
6、完善以會代訓制度,加強法制宣傳骨干的培訓工作。
7、積極開展與平安創(chuàng)建相關的各項法律法規(guī)和大政方針的宣傳教育。
進一步提高廣大公民的法治觀念和法制意識,促進全鎮(zhèn)依法治理工作,把各類違法犯罪現象控制在最小程度,各種矛盾糾紛控制在最小范圍,為社區(qū)的經濟社會發(fā)展提供良好的法治環(huán)境。
三、加強檢查,抓好督促落實。
1、落實普法經費,做到??顚S茫_?!捌辗ㄐ麄鳌惫ぷ骱鸵婪ㄖ卫砉ぷ黜樌_展。
2、建立健全各項制度措施,規(guī)范臺帳資料,做到年度有計劃、半年有小結,年終有總結。
3、強化依法行政,不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇八
我xx村是一個地處深山區(qū)以林果為主要收入的小村。現有xx人,xx個自然村,xx名黨員。雖然山區(qū)偏遠人員居住分散,但家族裙代關系復雜,各類民事糾紛時有發(fā)生。為了減少群眾之間民事糾紛的發(fā)生,維護村莊正常的生產、生活、,促進xx村三個文明及新農村建設,我xx村于xx年成立了人民調解委員會。幾年來,調委會在xx鎮(zhèn)黨委和地方司法部門的領導下,緊緊圍繞新農村建設這個中心,積極主動地開展人民調解工作,其間,共受理民事糾紛24起,調解成功23起,調解成功率90%以上,防止糾紛激化2起,接待法律咨詢64人(次)。為維護xx村正常的生產生活秩序,為我村的改革和發(fā)展,為穩(wěn)定群眾隊伍,促進社會風氣的好轉,發(fā)揮了村級人民調解組織應有的作用,村調委會先后多次受到上級的表彰。
建立調解網絡,是開展人民調解工作基礎,自村調委會成立以來,就配備了較強的力量,隨著機構和人員變化不斷進行調整充實。目前村調委會主任由村支部書記王東風擔任,委員由支委趙克信、王玉琴擔任。村調委會下設調解辦公室,配備了兩名專職調解干部負責日常工作。各自然村均以生產隊長為調解員。目前全村有調解信息員4名,形成了發(fā)生糾紛有人管,有人問,信息反饋快,調解及時,有力度的調解格局。
為了使調解工作規(guī)范化、制度化,我們根據《人民調解工作條例》和國家有關法律法規(guī),制定了《xx村人民調解委員會辦公室工作細則》,明確調委會工作職責、主要任務、工作范圍、工作程序、工作紀律以及學習、會議制度。
1、學習制度,堅持每周二下午學習制度,主要學習政治、法律和上級政策文件,提高調解人員思想素質、政策水平和業(yè)務工作能力。
2、會議制度,每月召開一次會議,總結月度工作,討論研究疑準糾紛的處理。
3、糾紛當事人來訪,接待登記制度,針對當事人的來訪認真細致做好登記,做到24小時內接觸糾紛,并做好糾紛防激化工作。
4、檢查、考核、評比表彰制度,根據村三個文明建設考核辦法,對調解工作做的好專干的和信息員進行表彰,進一步提高和增強大家認真做好調解工作自覺性和積極性。
xx村要完成新農村建設的指標,沒有一個安寧穩(wěn)定的環(huán)境是難以實現的。村民日常事務繁雜,難免因這樣和那樣的問題而發(fā)生一些矛盾和糾紛。有了糾紛如不及時調處,及時制止事態(tài)的發(fā)展,不僅影響當事人的思想情緒,還會涉及到家庭成員、親友、左鄰右舍,甚至會引起糾紛激化,造成不良后果,直接影響到整個村莊的和諧穩(wěn)定。作為村調委會,是村民事糾紛調解的職能部門。調委會必須緊緊圍繞新農村建設中心,積極主動開展工作,為群眾分憂解難。調委會要求全體調解人員,一但發(fā)生糾紛,要及時解入,及時調解,果斷地做細致的思想工作,轉化矛盾,把糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。
如村民xx一家常年在外,其山楂樹無人管理。村民xx在未經xx授意的情況下管理了這些樹木。等到秋收,xx未經xx允許摘收了這部分山楂。xx知道后找到村調委會要求解決,經過調查處理,xx返還了山楂,xx補給xx200元工錢。
1、領導的重視,各方面的大力支持,是調解工作取得勝利的保證。
多年來,鎮(zhèn)黨政工領導對我xx村調委會工作極為重視。廣大群眾也給調委會的調解工作給予大力支持,只要本村村民之間發(fā)生糾紛都積極主動配合做工作。
建立健全調解工作網絡,就能做到事出有人管,有人間,糾紛信息反饋快,調解及時糾紛也不易激化。村調委會自成立以來,每年度根據人員變動情況及時充實調查,調委會雖然人員變動,但運作機制不變,工作效力不變。
3、加強自身建設,提高調解人員素質是做好調解工作的關鍵。
話說,打鐵還要自身便,要做好人民調解工作,首先要加強調委會人員的自身建設,必須建立“一支作風過硬、知法律、懂業(yè)務、顧大局、有事業(yè)心責任感、熱心為職工家屬服務的調解隊伍。所以說,調解人員的政治、業(yè)務素質,決定調解糾紛的質量,調解人員如不加強學習,不懂業(yè)務、法律知識缺乏,說外行話,辦外行事,矛盾和糾紛不但調處不好,有可能還會引起激化。調解人員還要有事業(yè)心、責任感,工作上不怕吃苦,敢于說真話,敢于反映真實情況,不怕得罪人,工作扎扎實實,一身正氣,使調解工作真正成為上為領導分憂,下為群眾解愁,成為上級領導處理村民內部矛盾的有力肋手。
多年來,我xx村調委會在鎮(zhèn)黨委、政府和村支部村委會的領導下,在廣大調解人員的努力下,做了一些工作,取得了一定的成績,但與上級要求相比,還存在不少差距,為適應新形勢下人民調解工作的需要,我們要解放思想,抓住機遇,勇于開拓,求真務實,扎扎實實地做好人民調解工作。為維護社會秩序,維護xx村的全面穩(wěn)定,發(fā)揮村人民調解委員會應有的作用。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇九
進一步加強人民調解工作的規(guī)范化建設,充分發(fā)揮司法所在化解社會矛盾糾紛中的主渠道作用。
1、xx年是《人民調解法》實施的第3年,我們將在區(qū)局和鎮(zhèn)黨委政府的領導下,加大《人民調解法》的宣傳貫徹力度,提高人民調解工作的保障力度,爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府對人民調解經費的投入和廣大人民調解員的補貼,提高廣大人民調解員的積極性。
2、抓好對村人民調解委員會工作的指導和管理,抓好調解組織網絡的完善和鞏固,建立調解人員花名冊,完善調委會的專職調解員和義務調解員的隊伍建設。加大對人民調解員的培訓力度,xx年對調解人員培訓不少于四次,力爭參訓率達100%。
3、每月召開一次例會,對轄區(qū)內民間糾紛進行一次排查、分析,對全國“兩會”、“五一”、“十一”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)日期間進行重點排查,實行日報告和零報告制度,并有完整的檔案記錄。
4、著力做好矛盾糾紛調處工作,糾紛調處率達到98%以上,成功率達到95%以上,使轄區(qū)內無因民間矛盾糾紛激化導致的刑事案件和嚴重治安案件,無群體性上訪和群體性治安事件。
深入開展法制宣傳教育,多形式、多途徑大力宣傳憲法和國家基本法律、市場經濟法律法規(guī),與人民群眾生產生活密切相關的法律法規(guī),與維護社會穩(wěn)定和促進社會公平正義的`法律法規(guī)。深化領導干部、青少年等重點對象的學法活動,推進法制宣傳進機關、進單位、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進鄉(xiāng)村的“法律六進”活動。做好“xx”普法實施工作。
通過對刑滿釋放、解除勞教人員的安置幫教工作,努力增強刑釋解教人員改過自新的信念和就業(yè)能力,使他們在就學、就業(yè)和社會救濟等方面不受歧視,實現生活有著落、就業(yè)有門路,成為自食其力、有益于社會的新人。
1、及時調整充實安置幫教組織網絡。
2、制定年度工作計劃,落實好幫教措施。
3、刑釋解教人員幫教率達98%以上,安置率達93%以上,重新犯罪率不超過4%。
4、幫教對象一人一檔,無脫管、漏管現象。
5、積極協調,將“三無”人員納入農村最低生活保障。
全面提高社區(qū)矯正工作質量,認真落實“重在矯正”的要求,確保管得住、矯治好,不脫管失控,不發(fā)生重新犯罪。
1、對矯正對象規(guī)范管理,落實矯正對象一周電話匯報一次,一月書面匯報一次思想工作情況。
2、組織矯正對象每月學習一次,每月參加公益勞動不少于12小時。
3、每月對矯正對象家庭、單位或村委會走訪一次,與矯正志愿者和監(jiān)督人保持正常聯系。
4、主動協調相關部門,成立社區(qū)矯正集中教育就業(yè)指導中心,積極開展對矯正對象的就業(yè)培訓,做好矯正對象的生活保障和困難幫扶工作。
5、爭取鎮(zhèn)政府支持,加大對宋疃鎮(zhèn)養(yǎng)老院資金投入,完善社區(qū)矯正公益勞動基地的基礎設施建設;與宋疃馬橋窯廠簽訂用工協議書,指導社區(qū)矯正、安置幫教對象就業(yè),爭取社區(qū)矯正工作再上新臺階。
(五)法律援助工作。
xx年法律援助工作要在xx年的基礎上,要有進一步的提升。一是要在數量上提升,xx年力爭完成法律援助案件15件,援助面更加廣泛,受援人應援盡援,從而確保打不起官司的百姓的利益得到限度的維護和保障。二是要在質量上提升,宋疃司法所要以法律援助工作站為平臺,全面貫徹上級會議精神,在案件質量上更進一步提升,爭取市級評優(yōu)案件一件,區(qū)級評優(yōu)案件2件。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇十
我所將緊緊圍繞全區(qū)的司法行政總體工作和辦事處黨委、政府的中心工作,以化解矛盾糾紛、維護社會和諧穩(wěn)定為主線,認真履職,不斷實現法律服務深化發(fā)展、法律保障更加有力、法制宣傳成效突出、基層建設整體加強、隊伍建設全面提高,加快社會經濟發(fā)展,營造文明的法治環(huán)境。
(一)健全人民調解組織,充分發(fā)揮人民調解在綜治維穩(wěn)中的基礎作用。鑒于街道辦事處社區(qū)調整,原先的12個社區(qū)合并為5個社區(qū),屆時將對各基層調委會進行相應調整,做到機構精簡、組織健全、職責明確,籌劃年內在轄區(qū)內建立相關行業(yè)性、專業(yè)性或行政接邊地區(qū)調解組織,加強對基層調委會日常管理,定期開展走訪和業(yè)務指導。進一步提升人民調解員隊伍素質,優(yōu)化調解員組成結構,計劃年初通過社區(qū)推薦、群眾選舉等形式,將一批熱衷于人民調解工作,學歷高、能力強,具有豐富調解經驗的人補充進來。繼續(xù)落實人民調解員培訓工作,定期組織開展人民調解員培訓班,全面提高調解員的業(yè)務素質和工作水平。協調街道辦事處落實司法調解經費補助政策,對調解案件實行一案一補,充分調動調解人員的工作積極性。進一步健全人民調解的各種工作機制,認真組織開展矛盾糾紛排查調處。主動參與綜治信訪維穩(wěn)中心建設,堅持以司法所為基礎,積極發(fā)揮人民調解的基礎性作用。強化調解能力,加大調解成功幾率,切實做好人民調解工作的具體要求。加強與相關職能部門的協調配合,著力構建人民調解為基礎、訴訟調解為主導、行政調解為補充、司法審判作保障的“大調解”體系。
(二)強化法制宣傳,推進普法依法治理工作。法制宣傳,首先要把作為法制宣傳前沿陣地的司法所宣傳出去,包括司法所的工作職能、業(yè)務范圍,擴大司法所在廣大群眾中的知曉度和影響力。要學會打廣告、做宣傳,每月組織一次基層辦公,每月編發(fā)一期工作簡報。按照“xx”普法工作規(guī)劃,認真總結前期普法工作經驗,結合當地實際,認真組織xx年的法制宣傳工作,重點加強對礦企工人、廣大青少年和外來務工人員的法律、法規(guī)宣傳教育,努力營造人民群眾學法、懂法、用法和守法的氛圍,以此帶動和促進各個階層、各個方面法制意識和法律素質的提高,為推進依法治理工作打牢群眾基礎。繼續(xù)開展“法律六進”活動,提高法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力。努力創(chuàng)新開展“法律六進”活動的方法和途徑,進一步增強法制宣傳教育的針對性和實效性,使普法工作貼近基層、貼近群眾、貼近生活;緊密結合黨委政府的中心工作以及治安重點地區(qū)排查整治等專項活動,開展多種形式的宣傳教育活動。組織協調好全體干警學法工作,進一步提高干部學法、知法、用法的能力。
(三)切實做好社區(qū)矯正、安置幫教工作,努力減少重新違法犯罪。全面做好社區(qū)矯正對象日常監(jiān)管工作,嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》相關規(guī)定,落實各項管理措施。摒棄目前一月見一次面,寫一次情況匯報,記一次問話筆錄的傳統做法,做到勤聯系,勤走訪,勤交流,勤溝通,落實一對一幫教措施,定期對刑釋解教人員進行思想狀態(tài)和工作情況跟蹤摸底,充分發(fā)揮社區(qū)矯正小組和監(jiān)督人的作用,做到對每一個社區(qū)矯正人員知根知底。積極開展兩類人員幫困扶貧工作,加強與各相關職能部門協調配合,幫助解決職業(yè)技能培訓和就業(yè)問題,協助落實低保、經濟補助等幫扶工作,注重提供心理輔導,幫助矯正對象疏導不良情緒,讓矯正對象在矯正過程中得到更多的人性關懷,促進社區(qū)矯正人員順利融入社會,杜絕重新犯罪。完善和落實刑釋解教人員安置幫教工作相關制度,認真做好刑釋解教人員的銜接、接收和幫教環(huán)節(jié),開展形式多樣的職業(yè)技能培訓,鼓勵幫教對象自主創(chuàng)業(yè),積極協調民政、金融、工商等部門提供相關政策支持。對幫教人員進行季度走訪,了解其生活和思想狀況,多管齊下,多措并舉,力爭全年刑釋解教人員銜接率達到100%,幫教率達到95%,安置率達到80%,重新犯罪率控制在3%以內。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇十一
為進一步規(guī)范、強化人民調解會的工作,充分發(fā)揮人民調解會工作人員的'主動性、積極性和創(chuàng)造性,使基層人民調解會更好地為經濟建設和社會穩(wěn)定服務,一年來,我們制定了基層人民調解會工作考核方案。該方案對調解會的建設、調解的工作、法制宣傳教育、安置幫教的工作、依法治理工作等方面的工作內容進行了細化。具體表現如下:
1、人民調解工作是社會治安綜合治理的第一道防線,處理不及時,容易導致矛盾激化,造成社會不安定因素。因此,我們選擇有誠心、熱心、耐心的人作為調委會成員,能夠及時主動介入矛盾,及時依法調處,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
2、健全學習記錄、例會記錄,季度工作統計以及建立檔案管理,同時人民調解員實行每月一次的業(yè)務學習,主要學習法律知識及人民調解條例,以及民事、經濟方面的法律、法規(guī),并結合本轄區(qū)的糾紛特點分析矛盾糾紛的情況。
3、完善調解組織功能,強化調解職能,充分發(fā)揮人民調解在化解基層糾紛和矛盾中所起的作用,并結合社區(qū)人民調解工作的實例,以及借鑒兄弟社區(qū)調委會的先進經驗,交流學習,分析疑難案例,提高調解水平。
4、深入開展基層法律服務,面向群眾,提供各種法律咨詢,組織轄區(qū)居民開展一些法律服務和法律宣傳活動。開年至今,我們共調解各種矛盾糾紛3宗,全部在我們調節(jié)員的耐心說理勸解下,當事人各方互相取得了諒解,消除了分歧,達成了和解協議,有效地緩解了矛盾,增進了家庭和睦與鄰里團結。
根據我社區(qū)實際情況,做好刑釋解教人員的幫教和過渡性安置工作,我們始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要內容,積極探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子,建立幫教小組,責任到人,做到出來一個教育一個,減少重新犯罪,取得了明顯成效。
今后,我們將嚴格按照上級的要求一如既往的做好各項工作,進一步明確工作職責,通過法制宣傳增強居民的法律意識和法治觀念,依法決策、依法辦事、依法管理社區(qū)內各項事務。力求做到“一般矛盾不出社區(qū)”,讓廣大群眾有一個安定舒適的生活環(huán)境。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇十二
20xx年即將過去,我所各項的工作開展也即將接近尾聲,將要面對局各部門的年終檢查,現在年終檢查前,對我所開展的人民調解工作進行總結:
一、領導重視,加強指導。
在年初制定了作計劃,成立領導小組,在所內挑選思想活躍,有組織能力的人員為領導小組的成員,定期的組織小組成員學習關于調解糾紛上的調解知識,調解技巧,當今社會上的利益關系、社會矛盾出現了許多的新情況、新問題,我所領導通過研究、分析,指明了今年的調解工作的方向,針對所內的職工生活、經濟來源等情況的分析,調解工作的重點放在棚戶區(qū)改造上,時刻了解職工思想動態(tài),及時疏導、化解。
二、加大隊伍文化知識的學習力度。
做好調解工作,就要學好業(yè)務知識,今年所內加大了調解業(yè)務的學習力度,對調解員調解工作的規(guī)則性和人民調解文書格式的制作進行學習,并加強基礎設施,創(chuàng)造一個好的條件,盡力使興參地區(qū)的調解工作走上“法制化、規(guī)范化”
三、以防激化為重點,積極預防和化解矛盾。
在家屬區(qū)內共有30戶人家,每日的勞作難免有不愉快的事情,但多年的相處,產生了很和諧的氛圍,所以一些小事糾紛,在群眾間自然的化解,沒有存在發(fā)展為激化的現象。在棚戶區(qū)的改造中,我所的領導做了大量的工作,對局下發(fā)的文件在第一時間傳達,使職工能立即了解局的棚戶區(qū)改造的動向,對不明確的方針、政策安正常的渠道反映,這樣即減少了矛盾的產生,又利于職工明確我局棚改的動向。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇十三
為加強對《人民調解法》學習宣傳貫徹的領導,根據《中華人民共和國人民調解法》學習宣傳貫徹月活動實施方案的通知精神,結合我縣的實際,及時制定了我縣具體活動的實施方案,把《人民調解法》學習宣傳貫徹落實到位,使《人民調解法》知識深入人心,家喻戶曉,取得了良好的社會效果。現將開展情況總結如下:
一、加強領導,明確任務。
我局高度重視加強對《人民調解法》學習宣傳工作的領導,并研究制定學習宣傳活動的具體實施方案,把學習宣傳貫徹《人民調解法》作為一項重要任務,擺上重要工作日程,全面加以落實。
二、因地制宜,結合我縣的實際情況制定合浦縣司法局關于開展學習宣傳貫徹《中華人民共和國人民調解法》的實施方案。按照實施方案逐步地推進活動的開展,為明年《中華人民共和國人民調解法》的順利施行提供了良好的法律氛圍。
三、認真組織司法行政機關人員、人民調解員深入學習《人民調解法》。
(一)認真組織了我縣司法行政機關人員和人民調解員學習《人民調解法》。進一步提高全縣司法行政人員和廣大人民調解員的水平,做到依法調解、依法辦事。
(二)積極組織全縣基層人民調解員和農村法律助理員進行《人民調解法》學習和宣傳。不斷提高人民調解工作的社會認知度、知名度和影響力,積極推進社會矛盾化解,為推進平安社會建設發(fā)揮積極作用。
宣傳資料4000余份,向群眾解答法律咨詢8000余人次。與此同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在宣傳月內還結合“人民調解加強年”活動開展了二次較在規(guī)模的民間糾紛排查調解活動。使《人民調解法》努力營造知法、用法、依法調解的良好氛圍,增強宣傳效果。
四、取得了顯著的成效。
通過開展學習宣傳貫徹《中華人民共和國人民調解法》這個活動,使我局司法行政工作人員、人民調解員和廣大人民群眾深刻領會法律精神、了解掌握法律內容、熟練運用法律條文,不斷增強做好人民調解工作的責任感和使命感,不斷加強和改進我縣人民調解工作,努力提高人民調解預防化解社會矛盾糾紛的能力和水平,維護了社會大局穩(wěn)定。
據初步統計,在“學習貫徹宣傳月”活動期間,出動宣傳車30車次,發(fā)放《人民調解法》等宣傳資料36800余份,接受群眾法律咨詢20xx0余人,出版宣傳專欄32期,書寫宣傳橫幅100多幅,張貼宣傳標語20xx多張,上法制課80多場次,排查民間糾紛697件,調解成功685件,成功率98%。
鎮(zhèn)人民調解工作實施方案篇十四
根據上杭縣司法局《關于開展人民調解集中宣傳月活動的通知》(杭人調辦20xx8號)文件要求,我鎮(zhèn)從八月份開始在全鎮(zhèn)集中開展了一次《中華人民共和國人民調解法》和人民調解的宣傳活動,通過集中宣傳學習活動的開展,使我鎮(zhèn)廣大干部、群眾和基層廣大人民調解員對人民調解的性質、功能、地位和作用有更深的了解,提高人民調解的社會影響力,提高人民群眾對人民調解的認知度,提高人民群眾把人民調解作為化解民間糾紛首選的意識,維護人民調解工作在維護社會穩(wěn)定、構筑和諧社會中的第一道防線作用?,F將活動開展情況總結如下:
綜治委、司法所共同組織的“全鎮(zhèn)人民調解員學習《人民調解法》專場培訓會”,各村人民調解員學習熱情高漲,在培訓會上互相交流《人民調解法》頒布實施以后對人民調解工作的意義,以及將來如何貫徹和運用好這部法律。
(1)各村及各單位充分利用宣傳資源和大型宣傳媒體,擴大“人民調解法”的社會影響力。鎮(zhèn)依法治鎮(zhèn)辦和各村充分利用現有的廣播宣傳資源,對人民調解法的知識進行滾動式和不間斷播出。
(2)廣泛采用法制宣傳欄、宣傳標語等形式大力營造人民調解的良好氛圍。
一是充分利用鎮(zhèn)村的法制宣傳欄、宣傳櫥窗等,對調解法全文或調解法實用問答以及相關知識進行宣傳。二是充分發(fā)揮宣傳標語的作用,懸掛橫幅宣傳。三是制作規(guī)范性標語上墻宣傳。
(3)積極開展《中華人民共和國調解法》的學習培訓。
9月14日我鎮(zhèn)各行政村和鎮(zhèn)直辦單位的綜治協管員、調解主任、治保主任和首席調解員等56名基層調解骨干參加了《中華人民共和國人民調解法》的培訓工作;各村及各單位切實做好《人民調解法》的學習和宣傳工作。采取多種形式,組織廣大干部群眾認真學習新頒布的《人民調解法》,深刻領會法律精神,熟練掌握法律內容,切實提高了法律水平,大力開展宣傳活動,做到家喻戶曉,人人皆知。
通過農民趕集時機下發(fā)宣傳材料,現場咨詢等形式,強化對《人民調解法》的宣傳力度,使這一部法律深入民心,家喻戶曉。截至目前,共發(fā)放張貼宣傳品560余份,參與群眾1800多人次人,使我鎮(zhèn)《人民調解法》宣傳工作取得了明顯的成效,受到了廣大群眾的好評,有效增強了廣大基層人民調解員的工作積極性,充分掌握調解工作的要領,明確了基層調解工作的思路,提高調解工作水平。使廣大干部群眾及人民調解員深刻領會法律精神及矛盾糾紛排查調處程序,對于我鎮(zhèn)今后深入推動人民調委會依法開展調解工作。加強法治宣傳推動和諧建設創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。
這次《人民調解法》集中宣傳月活動的開展,有效地推動了我鎮(zhèn)人民調解工作的進一步上新臺階,也為我鎮(zhèn)人民調解工作的規(guī)范化建設帶來了一個新的發(fā)展契機,今后我們將進一步深化學習貫徹《人民調解法》,把宣傳學習貫徹《人民調解法》,始終作為推動我鎮(zhèn)人民調解工作,維護社會穩(wěn)定的一項措施來抓緊、抓好。
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