公司拓展活動策劃書范文(18篇)

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公司拓展活動策劃書范文(18篇)
時間:2023-11-12 03:54:19     小編:FS文字使者

人們常常會試圖去理解和解讀自己的情感體驗,以便更好地應(yīng)對和處理各種情感需求。在寫總結(jié)之前,我們應(yīng)該先梳理好需要總結(jié)的內(nèi)容和重點。接下來,我們一起來欣賞這些范文,從中學(xué)習(xí)總結(jié)的優(yōu)秀寫作技巧。

公司拓展活動策劃書篇一

游戲簡介:全體分為兩隊,相向站立,共同用手指將一根棍子放到地上,手離開棍子即失敗,這是一個考察團隊是否同心協(xié)力的體驗。在所有學(xué)員手指上的同心桿將按照培訓(xùn)師的要求,完成一個看似簡單但卻最容易出現(xiàn)失誤的項目。此活動深刻揭示了企業(yè)內(nèi)部的協(xié)調(diào)配合之問題。

游戲人數(shù):10—15人。

場地要求:開闊的場地一塊。

需要器材:3米長的輕棍。

游戲時間:30分鐘左右。

活動目的:在團隊中,如果遇到困難或出現(xiàn)了問題,很多人馬上會找到別人的不足,卻很少發(fā)現(xiàn)自己的問題。隊員間的抱怨、指責、不理解對于團隊的危害……這個項目將告訴大家:“照顧好自己就是對團隊最大的貢獻”。提高隊員在工作中相互配合、相互協(xié)作的能力。統(tǒng)一的指揮+所有隊員共同努力對于團隊成功起著至關(guān)重要的作用。

公司拓展活動策劃書篇二

十月七日,xxxx市場營銷人員在劉總的率領(lǐng)下,來到了地處長、株、潭交界處的石燕湖參加四季度營銷例會并進行為期兩天的拓展訓(xùn)練。車沿著湖邊曲折的盤山公路飛馳,把我們送到了拓訓(xùn)的營區(qū)——石燕湖拓展訓(xùn)練基地(融景賓館)。十月的石燕湖,一泓秋水,碧波蕩漾。飄逸的白云,攜著倒映的樹影,順著微風(fēng)泛起的漣漪,向湖心卷舒。漫步湖邊,暫時忘卻征戰(zhàn)市場的疲累和煩惱,享受著遠離城市喧囂的寧靜。

開完季會,是晚,我們參加了拓訓(xùn)基地為我們舉辦的篝火晚會,佤族的小伙和姑娘為我們帶來了精彩的民族舞蹈和游戲。在主持人充滿激情的調(diào)動下,我們手拉著手圍著篝火盡情地唱歌和跳舞,也玩起了轉(zhuǎn)呼拉圈、滾鐵環(huán)等兒時游戲。最后,我們手捧紅燭,圍成圓圈,面向篝火,虔誠許愿——愿公司興盛輝煌,個人事業(yè)卓越有成,家人、朋友健康平安!

接下來的兩天,我們進行了“盲人方陣”、“巨人腳步”、“信任背摔”、“扎筏泅渡”、“市場搏奕”“穿越電網(wǎng)”、“藍絲帶的故事”、“高空飛躍”、“勝利墻”等一系列的訓(xùn)練。盲人方陣告訴我們:遇事不慌,外變不驚,指揮若定,突顯“謀定、指揮、檢查”在工作中的重要性。巨人腳步昭示著一個團隊,只有步調(diào)一致,才能穩(wěn)健快速向前邁進。信任背摔強調(diào)對同事的信任,遇到任何困難,同事和隊友永遠是你堅強的后盾。扎筏泅渡檢驗著一個團隊的創(chuàng)造力,工作效率,凝聚力和組織指揮能力。高空飛躍鍛煉隊員個人的勇氣、意志,實現(xiàn)自我的突破和超越。穿越電網(wǎng)煎烤著一個團隊遇到重大困難時何去何從的心情,焦急、恐懼、慌亂、憤怒、權(quán)變都無助于團隊的勝利逃生,無奈中只有采用最原始的辦法將隊員從電網(wǎng)上唯一的小洞中平抬至安全地帶,四十六人的團隊在隊員們雙手的接力中被托到安全區(qū)域。最后的一名隊員也因獲救隊員深情的呼喚打動“國際救援人員”的心而脫險。代表生命重生的紅燭重新燃起,汗水浸透衣襟的團員們深刻地感受著團隊的溫暖、關(guān)愛和力量,生命重生的感恩激蕩在每個人的胸間。接著,藍絲帶的故事將我們帶到了一個莊嚴神圣的殿堂,沐浴著感恩的洗禮。最后,我們飛越“勝利墻”,圓滿完成了首屆打造漢森精英團隊的拓展訓(xùn)練。

在拓訓(xùn)中,隊友緊密協(xié)作的精神,遇到困難無私幫助的關(guān)愛和鼓勵,總結(jié)過程中相互評價的中肯,以及在訓(xùn)練課目中感受到的團結(jié)、拼搏、超越、感恩。所有這些,都將成為我們每位參訓(xùn)隊員一筆寶貴的精神財富,指引我們超越自我,珍惜團隊,感恩公司,鑄就開創(chuàng)事業(yè)成功的長劍!

公司拓展活動策劃書篇三

1、樹立主動溝通的意識,學(xué)習(xí)有效團隊溝通技巧。

2、增進員工相互認知和理解,提高團隊的信任和寬容。

3、熔煉團隊精神,加強團隊凝聚力,樹立合力制勝的信念。

:分3組,每組x人,由抽簽分組,每組再進行抽簽選出一名組長,負責帶領(lǐng)組內(nèi)人員。每組有100分最后活動結(jié)束看那組所剩分數(shù)最多。獲勝組每人可以獲得獎品一份活動內(nèi)容:

1.7月16日(星期六)早上8點00分大家在營業(yè)部門口集合,開車去目的地。(備注:所有人不得遲到,遲到者在營業(yè)部的微信群里發(fā)200元紅包并且遲到者所在團隊其他成員集體接受一項懲罰)。

2.到達目的地后,大家共同搭建帳篷,此過程所有人必須參加,不得偷懶,沒有經(jīng)驗的'人要多向有經(jīng)驗人士學(xué)習(xí),而且要保證每個帳篷的質(zhì)量。(各組長交換檢查帳篷質(zhì)量,不合格的帳篷扣分,每個不合格帳篷扣二分)。

3.用時最短的一組可以獲得一個萬能卡,在后續(xù)的活動中可以隨意和任何一組換一個人。(只有一張,無法分勝負可以通過石頭剪子布決定)。

4.一圈到底游戲:用時最短的團隊獲得一次機會。優(yōu)先選擇一項活動。做菜、洗菜+洗碗、做菜+飯后。(僅僅決定中午的活動)。

5.午餐后開始團隊拓展活動,具體活動內(nèi)容見附表1。

6.拓展活動結(jié)束后準備晚餐,晚餐后有篝火晚會、團隊游戲、個人節(jié)目、團隊節(jié)目。(具體內(nèi)容正在策劃中)。

7.晚上活動結(jié)束后所有人收拾好東西,在帳篷里宿營。

8.第二天早上8:00早餐后各自收拾個人用品和帳篷、清理營地留下的垃圾。

9.收拾營地后營業(yè)部所有人做參加公益環(huán)保活動,清理白色垃圾。活動結(jié)束后集合返程。

1、此次活動不得請假,如有特殊情況,請向營業(yè)部總經(jīng)理請假,(孕婦、重病者除外)按照部門經(jīng)理請假扣款300元,員工200元規(guī)定執(zhí)行,遲到者,需寫說明書交與總經(jīng)理,并在會議上宣讀。

2、此活動旗縣人員可參加,不強制。

公司拓展活動策劃書篇四

(2)項目性質(zhì):場地項目(團隊合作)。

(3)適用對象:(適于新員工、一線員工)。

(4)項目時間:90分鐘。

(5)項目圖片:

1、溝通協(xié)作。

2、理解個人行為對整個團隊的影響,個人要服從于團隊;

3、體驗團隊和諧的快樂,感受團隊成長的5個階段;

1、平整,開闊場地;

2、有軌電車木鞋(按隊準備),口哨;

(一)點題:我們接下來要做的項目叫“有軌點車”,是一個團隊合作的項目。

(二)任務(wù):每個隊員在木板上找到一個相應(yīng)位置,用手抓住體前的繩子,通過移動腳下木板,到達指定目標。選出參加人數(shù),(按照器械上的操作席位確定)。

(三)注意事項:

第一名隊員在失去重心時一定要扔掉手中的繩子。后邊的隊員失去重心時,要及時把手握的繩子向外側(cè)扔開,同時人向板的外側(cè)跳開。不要把腳踩在兩塊木板中間,不要推前面的隊員。

(四)操作步驟:

1、在起點,要求通過10分鐘練習(xí),參加項目隊員站在木鞋上,從起點(木鞋前端在起點線后)出發(fā),在10分鐘內(nèi)前進到終點(以木鞋后端過線為完成)。前進途中木鞋上任何隊員身體任何部位不可以接觸地面,否則回到起點重新進行。

2、增加規(guī)則:通過練習(xí),重新規(guī)定排列順序(木鞋上隊員背對背站立的情況下),從起點10分鐘內(nèi)前進到終點端。

3、增加規(guī)則:站在木鞋上所有隊員,在不發(fā)出任何聲音的情況下,從起點10分鐘內(nèi)前進到終點端為完成。

4、增加規(guī)則:要求木鞋上隊員在完成行進任務(wù)的同時,一起整齊高喊隊訓(xùn)5遍唱隊歌2遍;或者回答培訓(xùn)師問題。

5、增加規(guī)則:在開始前,分頭找隊員談話,告訴他們,隊列中會有2個搗亂的,請注意。然后安排2個隊員故意搗亂前進進程為目標。布置完宣布開始。

6、注意事項:過程中注意觀察隊員表現(xiàn),每一輪次中間組織學(xué)員討論分享5分鐘,最終討論后選擇代表總節(jié)發(fā)言,培訓(xùn)師總結(jié)回顧。

(五)監(jiān)控要點:

1、注意學(xué)員站立姿勢,提示提繩子的方法,不準用腳纏在繩子上站立。

2、宣布行進規(guī)則和口令規(guī)則,提示安全注意事項,聽到口令,全體隊員停止動作。

3、不允許比賽。

4、培訓(xùn)師站位要在第一個學(xué)員的側(cè)前方1.5米處,隨時準備在學(xué)員失重的時候過去托扶。

5、地面要平整。

五、回顧資料。

第一階段:(10分鐘)學(xué)員討論分享:圍繞實現(xiàn)目標任務(wù)的完成,分享團隊內(nèi)部溝通合作的歷程,總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),提出對工作生活中有影響和可以學(xué)習(xí)的地方。

公司拓展活動策劃書篇五

為了營造良好和諧的校園文化,更好的使團委中的各位同學(xué)加深認識,促進和諧,調(diào)動廣大同學(xué)參與團體活動的積極性和主動性。同時,新一屆的各部門干事已經(jīng)確定,為加強新一屆團委成員的熟悉與了解,培養(yǎng)部門內(nèi)干事們的團結(jié)合作能力,增進彼此的互信,對以后的工作安排做一個借鑒;為以后活動的開展打好基礎(chǔ),提高會內(nèi)各個部門的凝聚力,以及所有會員及干事的集體意識。

增素質(zhì)促友誼。

20xx年03月——20xx年03月(具體時間待定)。

福州職業(yè)技術(shù)學(xué)院籃球場、(教室待定)。

1、室內(nèi)授課。

將由輔導(dǎo)員親自授課,指導(dǎo)部門間合作,部門內(nèi)部協(xié)調(diào)等一系列問題。(根據(jù)老師的授課內(nèi)容而定)。

2、戶外素質(zhì)拓展(挑幾個出來)。

各部門挑選六男六女組隊參加,以各種游戲(如:踩氣球、合作運球、n人(n+1)足等)趣味比賽,比賽時長為60分鐘。

(1)、結(jié)對而行。

道具:繩子若干。

參加人員:兩人一組或多人一組,多組參加。

游戲規(guī)則:本游戲要求場地較大,游戲開始時先把每一組人員的'左腿或右腿綁在一起,多組并排一起站在起跑線上,主持人喊“開始”時,各隊齊出,最先到達終點的隊就算獲勝。本游戲要求參加者的配合默契。

(2)、頂氣球比賽。

道具:氣球一個、繩子一條。

參加人員:兩組對抗(每組一般為3人到7人)。

游戲規(guī)則:游戲開始前先把繩子沿場地的正中間拉開(像網(wǎng)球網(wǎng)一樣),然后雙方排開用頭頂球,哪方先落地為輸,雙方輪流發(fā)球。體現(xiàn)配合能力和競爭能力。(注意只能用頭,不能用身體的其它部位)。

(3)、籮卜蹲(可以用任意水果代替)。

將參與者分成四堆以上,每堆人手牽著手圍成一圈,給每堆人以顏色或數(shù)字命名,任意指定一堆蘿卜開始統(tǒng)一下蹲,同時還要念詞,再指定別的蘿卜堆做同樣動作,目標要一致,依此類推但不能馬上回指。以一實例加以說明。有紅、白、黃、紫四堆蘿卜,白蘿卜先蹲,蹲的時候念“白蘿卜蹲,白蘿卜蹲,白蘿卜蹲完紅蘿卜蹲?!蹦钔旰笏邪滋}卜手指一致指向紅蘿卜堆。紅蘿卜們馬上要開始蹲且口中一樣要念念有詞,之后他們可以再指定下一個但不能是白蘿卜。

(4)、信任背摔。

做此項目的人站在一座1、6米高的矮墻上,為了防止摔下去時手臂傷人,要將雙手綁在自已胸前,然后背朝墻下,身體站直,直挺挺地向后倒下去。下面有8人面對面站成兩排,每個人都伸出雙臂將上面倒下人接住。

(5)、明七暗七。

玩法:按自然數(shù)按順序數(shù)下來,1、2、3、4、5、6、7??遇到7、17、27、37等以7結(jié)尾的數(shù)字稱作“明七”,7的倍數(shù)如14、21、28等稱作“暗七”,是“明七”“暗七”的人都不能發(fā)聲,只能敲一下桌子,然后逆順序再繼續(xù)數(shù)下去。從左到右1、2、3、4、5、6、7(不發(fā)音)然后逆順序,喊“6”者要緊接喊“8”,9、10、11、12、13、14(不發(fā)音),喊“13”者又要緊跟著喊“15”,一直下去,到“27”、“28”時最容易出錯。

(6)、我們不孤單。

各人圍圈站立,肩膀貼肩膀,臉向圈內(nèi)。各人前后腳站穩(wěn),雙手向前,準備向前推的動作。選一人站在圈中,閉上眼,雙手交叉胸前。大家大聲問:“準備好沒有?”圈中人回答:“準備好啦!”(這很重要,可令氣氛更認真,他們會覺得這“崗位”很重要。)喊完口號,中間的人把身體挺直向后跌,其他人托著他,輕輕向左或右傳遞,組長在圈外輕聲講“支持者”:“做得好!”亦要安慰中間那位:“不要怕,他們在支持你!”約一分鐘轉(zhuǎn)完,圈中人站定,張開眼向每位支持者道謝。望三秒,點頭,微笑。換另一人站在中間,直至每個人都體會過被支持的感覺。

(7)、hash。

由一人扮演兔子,事先要由兔子設(shè)計好一條線路,在公園、野外用粉筆或者面粉一路留下各種記號,設(shè)下終點。一群扮演獵狗的人就是要根據(jù)這些記號找到終點。別以為跟著記號跑就行了,狡猾的兔子是不會讓你那么輕松找到終點的!有時一個岔路口有好幾個指引方向的箭頭,獵狗們要分頭尋找正確的線路,如果有人發(fā)現(xiàn)指示錯路的標志要通知同伙,發(fā)現(xiàn)了正確道路更要通知!hash體現(xiàn)了團體合作的精神,獵狗們要齊心合力找到兔子的老巢。但可別以為到達終點就ok了,游戲的另一重要部分還沒有上場呢!在游戲過程中違規(guī)的人要接受懲罰!

(8)、縮小包圍圈。

時間:5分鐘。

人數(shù):不限。

概述:這是一個不可能完成的任務(wù),但是它會給游戲者帶來無盡歡笑。

目的:

1、使小組充滿活力。

2、創(chuàng)造融洽的氣氛,為后續(xù)培訓(xùn)活動的開展奠定良好基礎(chǔ)。

3、讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感。

步驟:

1、讓隊員們緊密地圍成一圈,包括你自己。

2、讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰?fù)榈募绨蛏?。如主圖所示。

3、告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務(wù)。這項任務(wù)是大家要一起向著圓心邁3大步,同時要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。

4、等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵和表揚。

5、現(xiàn)在開始邁第二步。第二步邁完之后,你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了,因為,目前的處境已經(jīng)使大家忍俊不禁了。

6、邁第三步,其結(jié)果可能是圓圈斷開,很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務(wù),但是這項活動會使大家開懷大笑,煩惱盡消。

安全:

在邁第三步的時候尤其要注意,不要讓有些隊員摔得過重。

(9)、縮小包圍圈。

每隊6人,排成一縱隊,單號從腿下傳球,雙號從頭頂傳球,1分鐘內(nèi)傳球最多者勝出。

規(guī)則:隊員性別不限,腿下傳球時必須從腿間穿過,頭頂傳球必須超過頭頂,身體轉(zhuǎn)身或球落地成績均屬無效,最后一名隊員把球要放入指定位置。

(10)、心心相印(背夾球):

每隊6人,分成3組,每組2人,第一組和第三組站在起跑線外,第二組站在終點線外,從第一組開始進行接力,以第三組兩名隊員同時越過終點線為結(jié)束,賽程20米,以最后完成用時最少的隊伍為勝。

規(guī)則:

參賽隊隊員至少有2名女隊員參加,比賽過程中隊員不得用手觸球,如中途掉地,須返回起點線重新開始。接力方必須在線外完成接力活動。

(11)、單腳火車跑。

7人排成一列,每人僅用右腳支撐。后一人右手搭前一人肩,左手托住前一人左腳,多隊并排一起站在起跑線上。裁判發(fā)令后各隊齊出,賽程為20米,用時少者為優(yōu)勝隊。

規(guī)則:

每個參賽隊至少有2名女隊員參加,比賽過程中腳掉下來的隊伍為犯規(guī),將失去比賽資格。

(12)、盲人領(lǐng)盲人。

1、2人一組。

2、一人蒙眼,另一人做向?qū)В滞鲜窒蚯靶?。各人不許交談。

3、除去眼罩或偷看者要受罰。

4、帶領(lǐng)者宣布,到達教會大堂后,組長宣布重新安排向?qū)?,帶他返回原處?/p>

5、各隊向?qū)ьI(lǐng)蒙眼者到大堂后,組長宣布重新安排向?qū)Аs把蒙眼者配成一對。

6、一對對蒙眼者尋求出路,困難重重,寸步難行。

(13)、籃球比賽(不知道可否)。

各部門挑選三男兩女參加,比賽時長為40分鐘。(根據(jù)部門人數(shù)及具體情況可作調(diào)整為三男)。

2、出一塊畫板,安排好活動的各項宣傳活動;

3、布置活動會場,借好教室及場地,活動結(jié)束后整理會場,安排好活動參與人員;

4、安排照相人員,購買活動獎品及獎狀,安排人員負責簽到。

1、教師授課:

2、素質(zhì)拓展:

公司拓展活動策劃書篇六

為了加強公司員工的凝聚力和向心力,調(diào)動員工的工作熱情和斗志,增強組織活力,改善組織文化,走進自然,放松心情,提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力, 同時歡迎新員工的加入,讓新員工盡快融入公司,培養(yǎng)新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往廣州笑翻天樂園參加一天的戶外拓展活動,具體流 程如下:

1、08:00集合,從公司出發(fā),前方廣州笑翻天樂園。

2、09:00--09:30集中進入笑翻天拓展基地:由教練介紹拓展活動的科目,講解安全等注意事項。

3、09:30--09:45組建團隊:進行拓展分隊,選隊長,取隊名,確定新隊的隊歌和口號。

4、09:45--10:00破冰訓(xùn)練(團隊熱身)

視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進行2-3個團隊熱身游戲,目的讓隊員之間增進了解,消除隔閡,逐步增進隊員的團隊意識。為拓展活動作前期準備。

5、10:00--11:45(山谷游樂區(qū))競技項目:

突出重圍---攀壁:參與人員站立于懸空的鋼絲上,保持良好的身體平衡狀態(tài),障礙物重重的包圍圈后須徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素質(zhì)、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵。(良好的體能,堅強的耐力和意志力是完成任務(wù)的關(guān)鍵!)

(要步調(diào)一致、靈活應(yīng)變、果敢的行動,才能完成任務(wù)!)

空中鋼絲—極速圓木:參訓(xùn)隊員從出發(fā)點通過位于高空的鋼絲,然后再經(jīng)過連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質(zhì)和相互支持、緊密配合團隊協(xié)作精神才能取得優(yōu)異成績!(克服心理障礙,面對困難,勇于挑戰(zhàn)自我!)

豎網(wǎng)橋---懸空搖擺:參訓(xùn)隊員分別站立于豎網(wǎng)的兩側(cè),雙手抓緊網(wǎng)繩通過跨度長達40米之寬的終點站,然后從晃蕩不定的伸展橋返回。(良好的身體及心理素質(zhì)、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵)

6、11:45--12:00活動點評:根據(jù)上午各參訓(xùn)競技團隊的具體表現(xiàn),各隊隊長的組織領(lǐng)導(dǎo)和隊員的組織紀律、精神面貌、團隊協(xié)作以及團隊中存在的不足等方面進行點評!

7、12:00--14:00午餐時間(參觀楊四將軍廟)

8、14:00—16:00團隊大比拼競技項目:

踏籠飛渡:此項目由連綿起伏的浮箱和搖晃不定的竹籠組成,極大地考驗參訓(xùn)隊員的體能和意志,參訓(xùn)隊員必須一步一個腳印,腳踏實地,堅定不移,才能順利通過。(檢驗隊員的團結(jié)協(xié)助、互相支持、相互配合的精神!)

鼓浪嶼—平安橋:此項目波濤起伏、連綿不斷,鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語,讓你在歡笑中體驗參與的樂趣!(平衡比速度更重要!)

搭橋過河:此項目難度較大。已經(jīng)將人正常的步伐已經(jīng)打亂,要求隊員有果敢的行動能力、勇往直前的精神才能完成此項目的拓展訓(xùn)練。(檢驗隊員面對困難重重的.項目,必須有果敢的行動能力和相互協(xié)作的精神才能完成此項目!)

蕩悠臺:參訓(xùn)隊員必須從岸邊的起點,利用空中的長繩蕩到水面的兩個1平米的平臺上,一個平臺站滿人后再轉(zhuǎn)移到另一平臺上,隊員落水扣分或出局。

(相互理解、互相包容,相互支持與緊密合作,打破隊員之間、男女之間、干部員工之間的隔閡才能順利完成任務(wù)!)

9、16:10--16:40自由體驗“闖關(guān)酷地帶”

此項目是我基地難度最高、挑戰(zhàn)性最強的項目之一,共由10關(guān)組成。讓隊員在挑戰(zhàn)自我、超越自我的過程中體驗闖關(guān)成功的喜悅。

自費項目:水戰(zhàn)船:(水上爭霸賽),精彩刺激、留戀忘返!

10、16:40--17:00活動總結(jié),返程!

公司拓展活動策劃書篇七

為了提高公司團隊的協(xié)作精神,提高員工的積極性,為員工創(chuàng)造一個融洽、和諧、健康的氛圍,增進員工之間的默契和感情。

一:活動背景。

本方案通過組織公司員工的戶外拓展活動,使大家充分領(lǐng)略團隊協(xié)作的重要性,培養(yǎng)團隊精神,提高團隊意識,從而提高每個員工的配合度,提高整體作戰(zhàn)能力。

二、活動目的。

1.團隊協(xié)作、活躍公司整體員工的氣氛,增強凝聚力。

2.營造、烘托組織的重要性、提高組織紀律意識、增強集體榮譽感。

3.體會團隊與單兵作戰(zhàn)的效果,充分融入團隊、增強歸屬感。

4.增進了解、加強溝通、增進目標認同、激揚團隊士氣。

三、參加人員:

四、活動內(nèi)容:烽火叢林野戰(zhàn)。

以“團隊”為主題和組織形式,以體驗式團隊訓(xùn)練為工具:增進學(xué)員的團隊意識和團隊凝聚力,將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中,在課程中,融合心理分析、管理理念和工作技巧:加強培訓(xùn)師與學(xué)員之間的互動性,讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構(gòu)成積極向上的循環(huán),促使學(xué)員個人認識不斷深化,團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。絕佳的自然環(huán)境融合經(jīng)典的團隊活動,讓學(xué)員們在自然輕松的氛圍中領(lǐng)悟到“激情挑戰(zhàn),攜手共贏”的團隊理念。

從各景區(qū)了解到有以下的活動可供選擇:烽火叢林野戰(zhàn)、穿越碧水谷、叢林野戰(zhàn)、定向越野,穿越電網(wǎng),無規(guī)火車,信任背摔,絕壁攀巖,風(fēng)趣戶外野炊等。

五、活動負責部門。

(一)地點:安溪志閔旅游區(qū)。

(二)時間:擬定11月**日-**日(二日游)。

(三)活動流程。

2、積極參與拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)團隊合作精神。

3、訓(xùn)練之余沿途參觀基地里秀麗景色,放松心情。

4、分享訓(xùn)練心情和經(jīng)驗。

安溪野山谷基地。

住宿,若有空一床位,補房差70元/人迷彩服:衣服+褲子+皮帶。

公司拓展活動策劃書篇八

“凝聚心感悟放松好心情”

活躍團隊氣氛,加強團隊協(xié)作;鍛煉身體,放松心情;提高員工積極性,豐富企業(yè)文化。

全體員工。

(一)要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。

(二)活動整個過程,以片區(qū)為單位,片區(qū)主管切實負責,(三)做好通訊聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,有情況及時匯報。

(四)活動期間,一定要注意安全,聽從指揮。

(五)建議不要攜帶太多財務(wù)和貴重物品,以免丟失,身份證和銀行卡應(yīng)妥善保管。

(六)保護環(huán)境很重要,除了笑聲什么都別留下。

1:游戲一《拔河》。

游戲規(guī)則:每組8人,分兩組:a組為:a、b1、b2、行政辦2人;b組為:c、d、e、財務(wù)2人。在地上畫一條分界線,每組隊員站于分界線3米之外,每組隊員握緊繩子,用力向后拔;勝利一方分兩組,用力向后拔;勝利一方再次分兩組,繼續(xù)拔,勝利一方為贏家。將每人獲得一份獎品。

道具:繩子。

裁判:

2:游戲二《多人跳大繩》。

道具:大繩。

裁判::。

3:16:00游戲三《走三步》。

裁判:

4:游戲四《傳呼啦圈》。

游戲規(guī)則:14人一組,分兩組:a組為:a、b1、b2、行政辦2人;b組為:c、d、e、財務(wù)2人。組手拉手圍成一個封閉的圓圈,在其中一人手臂上套上一個呼啦圈,比賽開始時,各小組同時運動,在不許用手的情況下,把呼啦圈穿過每個人的身體,最后傳一圈,最先完成的一組勝出;勝出一方分兩組,繼續(xù)進行,勝出一方將是贏家并領(lǐng)取獎品。道具:呼啦圈2個(1米寬)。

裁判:。

5:游戲五:《綁腿行軍》。

游戲規(guī)則:4人一組,分7組:a、b1、b2、c、d、e、f(行政辦、財務(wù)各兩名)4人搭配,將每人的.左右腳和旁邊隊友的腳捆綁在一起向前走。那一隊最先到終點,就是贏家。

公司拓展活動策劃書篇九

為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設(shè),增強團隊凝聚力,加強企業(yè)文化的建設(shè),本周公司組織員工開展戶外拓展活動---寶安公園拓展之旅。具體如下:

20xx年5月18日(具體時間暫定為:8:30—13:00)。

寶安公園(寶安公園網(wǎng)球場,附近公交站牌:上華村)。

放松心情,勇攀高峰。

xxx。

綜合管理部。

活動總指揮:

監(jiān)督:

后勤服務(wù)與記分:

安全與紀律:

游戲主持人:

后勤保障:

以戶外拓展活動為主,宣傳為輔(以公司旗幟為主要形式)。

(一)拓展競賽部分。

全體員工分為紅、黃、藍三組,每組需任命一名隊長,由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進程及相關(guān)事宜。

1、拓展競賽評分標準。

任務(wù)1(15分):跟陌生人要電話號碼。每組必須跟陌生人要3個電話號碼,3個號碼必須來自不同的陌生人,要到1個號碼得5分、2個為10分、3個為15分(判定標準為手機號能撥通并與人對話(采用揚聲器方式撥打),說聲"謝謝"!)。

任務(wù)2(15分):跟陌生人合影。每組所有成員需分別與3個陌生人合影,合影一張為5分、2張為10分、3張為15分(判定標準為全體隊員及路人都必須必須正面清晰出鏡)。

任務(wù)3(12分):找人。公司會提前派一名同事隱藏起來,各組需找到此名同事,每個隊員拿到這名同事手中的信物,每個信物為2分(判定標準為信物完好無損)。任務(wù)4(20分):最早到達終點的加20分、第二名到的隊伍加15分,最后到達的加10分。

2、游戲評分標準:

游戲1(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲2(20分):第二名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲3(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲4(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲5(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

3、第一名的隊伍將獲得由送出的精美禮品一份。

(二)游戲環(huán)節(jié)。

游戲1:無敵風(fēng)火輪。

項目類型:團隊協(xié)作競技型。

道具要求:報紙、膠帶。

場地要求:一片空曠的大場地游戲時間:10分鐘左右詳細游戲玩法:12-15人一組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。

活動目的:本游戲主要為培養(yǎng)學(xué)員團結(jié)一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任和理解。

游戲2:2人3足。

1)項目類型:團隊協(xié)作型2)場地要求:一片空曠的大場地3)需要道具:一米的繩子三條4)詳細游戲規(guī)則:參賽隊伍為3隊。每隊2人一組,分成3組以接力賽方式進行比賽。每組2名隊員把腿系在一起,站在同一起跑線,一起走向終點,用時最短的隊勝出。5)活動目的:"2人3足"項目體現(xiàn)的是團隊隊員之間的配合和信任,本游戲主要為鍛煉大家的團隊合作能力及協(xié)調(diào)能力。

游戲3:搭橋過河。

1)項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

2)參賽人員:全體隊員。

3)場地要求:一片空曠的大場地比賽賽距:30米。

4)需要道具:小地毯(報紙或者毛巾布等)。

5)競賽方法:(三組同時進行)三賽道兩頭各一組,每組分三人自由組合,起點組手持兩塊"小地毯",比賽選手踩著"小地毯"前進到賽道另一頭,要求腳只能踩在地毯上不能觸地,待比賽隊員過界后另一名隊員將接過"地毯"以同樣的方式往回走,最先到達起點的為勝。按時間記名次,按名次記分。

游戲4:背人踢球。

項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

參賽人員:全體隊員。

場地要求:一片空曠的大場地。

需要道具:兩個皮球。

競賽方法:比賽分三輪,第一輪:比賽三組隊長進行猜拳,贏的那組為不戰(zhàn)而勝組,第二輪:輸?shù)腵那兩組進行背人路踢球比賽,比賽勝利的那組為優(yōu)勝組,第三輪:第一輪的不戰(zhàn)而勝組與第二輪的優(yōu)勝組進行背人踢球比賽,第三輪比賽中勝的那一組為第一名,輸?shù)哪墙M為第二名,在第二比賽中輸?shù)哪墙M為第三名。

競賽規(guī)則:每組2人參賽,背上隊員邊走邊踢球到賽道終點,背上的隊員不能掉下來,不然返回起點重新開始,順得到達終點后由下兩位隊員接著比賽,由同樣的方式到賽道的另一頭,最快完成任務(wù)的那一組為第一名,最后完成任務(wù)的為第三名,剩下的那組為第二名。

游戲五:障礙賽。

項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

參賽人員:全體隊員。

場地要求:一片空曠的大場地。

需要道具:無。

中不許輕易變換姿勢。成功穿越障礙的那組為第一名,最后完成任務(wù)的為第三名,剩下的那組為第二名。

1、此次活動為戶外運動,請參與人員請自行準備服裝與運動鞋。

2、提醒全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便隨時聯(lián)系。

3、行為舉止大方得體、注意維護公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。

4、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應(yīng)變工作。

5、在登山及游玩中,要盡量結(jié)伴而行。

6、為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。

7、比須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合地點,及時簽到。服從負責人的管理和安排。

8、請保管好自己的隨身物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。

9、登山途中,每位同事都要發(fā)揚團隊合作精神,同事之間互幫互助,不讓任何一名成員掉隊。

10、登上及活動途中任何同事不得私自離開,統(tǒng)一按照公司規(guī)定行動。

公司拓展活動策劃書篇十

“凝聚和諧團隊、郊游燒烤”活動。

在繁忙的工作之余,為了能讓員工釋放出工作中的壓力、生活中的疲勞,公司決定組織員工拓展活動--郊游燒烤。此次活動的目的是豐富員工的業(yè)余文化生活,促進同事之間的溝通與交流,使大家體會到團隊的活力和凝聚力。

待定。

xx有限公司全體員工。

郊游,戶外徒步,燒烤,攝影,游戲。

(1)集合時間:20xx.x.(xx、xx、xx)暫定任選一天。

(2)集合地點:公司招商大廳。

(3)車輛安排:辦公室負責,在踏春燒烤活動前期提供參加活動的人員車輛安排及人員安排。

(4)所需物品:公司橫幅、相機、燒烤材料、餐具、飲用水、桌布等。

(5)燒烤場地安排:辦公室負責聯(lián)系好場地確保正常使用。

(一)人員編制:以抽簽方式?jīng)Q定隊員選擇,每10人為一小隊,共5個隊伍。(注:男生女生各5人)。

(二)活動流程:

1、8:30-9:00---指定地點集合、點名,安排車輛出發(fā)至目的地。

2、9:00—10:30—到達目的地。

3、10:30—13:30—至指定燒烤區(qū)域進行燒烤,后勤人員需將物品準備齊全,期間可以自由活動,看風(fēng)景、攝影等。

5、17:00以后---離開景區(qū),參加燒烤活動的同事整理東西,保持環(huán)境的清潔,結(jié)束一天行程。

1、燒烤爐費:100元一個燒烤架,(包含:燒烤碳、3張燒烤網(wǎng))100×3=300元。

2、食材采購費:xx元。

1、全體員工著裝輕便或者運動服、運動鞋,注意防曬。

2、注意保管好自己的貴重物品。

3、在活動中注意安全,最好不要單獨行動,如有特殊情況告知同伴。

4、天干氣燥,注意用火。

5、活動結(jié)束后請各自收拾好垃圾,注意環(huán)境的清潔。

公司拓展活動策劃書篇十一

公司隊伍逐漸壯大,無法避免新老員工之間,業(yè)務(wù)團隊之間,業(yè)務(wù)與后勤各個職能部門之間,就工作問題上,難免存在配合和服務(wù)上溝通的障礙,和矛盾沖突。為了讓工作氛圍更加的和諧,促使各個部門之間更好的交流和溝通,提高工作效率,創(chuàng)造更大的收益,企劃部針對這一現(xiàn)象,特制訂了一系列關(guān)于緩解員工關(guān)系,促進部門協(xié)作效率周期性活動。

活動有利于灌輸公司新的理念,互動能夠增加各部門人員之間的親和力。通過周期性的活動,能夠及時、有效的傳達公司最新精神和指示,讓員工更加清楚的了解公司新動向。選擇不同部門進行聯(lián)誼的活動,更能增強不同崗位、不同職責員工之間的協(xié)作、理解、包容,從而達到團結(jié)一心,有效溝通,高效益的團隊。

以兩個月為一個周期開展。

公司全體員工(根據(jù)不同的部門和員工之間的情況,組織人員活動。大活動人員不超過60人,小活動人員不低于30人)。

主要場地以培訓(xùn)室為主,戶外可以選擇農(nóng)家樂、度假山莊、市區(qū)內(nèi)免費的主體公園為場所。

周期性活動大致可以分為三類:拓展項目、座談會項目、體育活動項目、知識趣味比賽。

根據(jù)活動主體不同,企劃部牽頭組織培訓(xùn)部和部門管理溝通,確定最后的活動方案,確?;顒幽軌蚪鉀Q實質(zhì)問題,讓活動的價值最大化。

(一)、拓展分為:室內(nèi)拓展和室外拓展。

室內(nèi)拓展:短期內(nèi)對心態(tài)和思維的調(diào)節(jié)效果好、見效快,成本低,可供選擇活動內(nèi)容豐富。

戶外拓展:能夠形成觸動和刺激,強化服務(wù)意識,持久性好,可以增強團隊之間的協(xié)作能力,達到團隊相互協(xié)作與信任的目的。

(二)、茶話會:形式靈活多樣,內(nèi)容豐富多彩,可以分為:團隊才藝展示、小游戲、個人才藝表演、座談會、工作角色轉(zhuǎn)變短時間體驗感受、案例分享、思想和心得交流、真心話、傳愛心等一些列小片段組成。既可以以團體的形象對公司進行宣傳,又會為公司的業(yè)務(wù)累計資源。

(三)、活動:乒乓球比賽、拔河比賽、波斯飛毯、跳繩比賽、滾鐵環(huán)比賽、接力賽、合唱比賽、卡拉ok大賽、景區(qū)的旅游進行的團體賽和友誼賽等一系列活動。還可以組織到老人院、留守兒童、問題兒童等地區(qū)送溫暖活動,到社區(qū)為孤寡老人和空巢老人做服務(wù)和慰問活動,不僅可以提高員工之間的組織與協(xié)調(diào)能力,還有益于提高公司形象,宣傳力度。

(四)房產(chǎn)專業(yè)知識競賽、助理團隊服務(wù)禮儀競賽、陌拜房源、客源角逐大賽、關(guān)于對待客戶、尋找房源、客源方式、方法的辯論賽、帶看經(jīng)紀人技巧、技能大賽等知識趣味比賽。通過比賽既可以促進員工之間的經(jīng)驗交流,又可以提升員工工作的積極性。

七、活動的費用預(yù)算。

每次活動最低標準以5元/人的標準,最高標準以10元/人為標準。

公司拓展活動策劃書篇十二

一、活動目的。

通過拓展活動來拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,培養(yǎng)整體作戰(zhàn)的全局意識和合作精神,提高團隊績效,激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力,使團隊更富凝聚力。

二、計劃時間、地點、費用。

1.時間:xxxx年xx月xx日(星期天)2.地點:深圳南澳西沖仙人掌海灘3.標準:xx元/人(暫按100人核價)現(xiàn)有人員xxx4.公司購買飲用水:xx元*xx支/人*100人=xxx元費用合計約:xxx元/人*xxx人+xxx元飲用水費+xxxx元晚餐費=xxxxx元帶家屬費用自理。

5.西沖景點門票。

6.一正餐(8菜1湯)。

7.快艇登島。

8.優(yōu)秀的導(dǎo)游服務(wù)費。

三、活動內(nèi)容及時間安排。

7:20-7:30全部人員在公司樓下集合7:30-7:35點名清點人數(shù)7:40準時出發(fā)9:00-11:30開始拓展項目活動(詳見下表)12:00-13:30午餐14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島15:30-17:30沙灘游戲18:00-19:30晚餐19:30集合返程時間安排7:20—‐7:40在公司樓下集合出發(fā)9:00——11:00到達西沖訓(xùn)練基地,這里景色宜人,海浪拍岸,終日濤聲陣陣。

這里的海鮮在深圳最為有名,在南澳街頭的餐館里,鮑魚、海膽等海鮮都可吃到。

品海鮮之余,還可以租快艇游覽附近小島。

背倚有著許多美麗傳說同時被評為“國家級地質(zhì)公園”的“七娘山”,懷抱碧波浩淼的大海,遙對山水環(huán)繞的“情人島”。

拓展項目:1.《破冰熱身》培訓(xùn)目標:---確立團隊、確定目標---打破新團隊成員之間的隔閡---加強相互了解和信任---形成團隊成員的基本價值觀項目介紹:---講述拓展訓(xùn)練的內(nèi)容及意義,以及良好的心理素質(zhì)和積極進取的人生態(tài)度對成功的重要作用,同時激發(fā)學(xué)員的參與熱情,形成歡快熱烈的良好氛圍---制定隊名、隊歌、隊訓(xùn)、隊徽,選出隊長---各組展示:通過分組形式,迅速建立溝通環(huán)境,初步形成團隊氣氛---自我介紹:20‐30人組成一隊,以獨特的方式進行自我介紹,加速了解2.《智力電網(wǎng)》培訓(xùn)目標:---確立方案,明確分工,有效的資源搭配、組織協(xié)調(diào)是團隊成功的關(guān)鍵---相互協(xié)調(diào)和精心操作,才能保障計劃的順利實施---感受面對困難時,應(yīng)有的態(tài)度和做事方式---合理自我角色定位,是團隊成功的`基礎(chǔ)項目介紹:在全體隊員面前懸掛一張“電網(wǎng)”,網(wǎng)上的洞口大小不一,要求學(xué)員在規(guī)定時間內(nèi),從網(wǎng)的一邊一次通過到達另一邊。

3.《共同進退》培訓(xùn)目標:---群體決策的方法及意義,有限理性代替最優(yōu)方案---挑戰(zhàn)未知領(lǐng)域,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,大膽嘗試,勇于付出---合理的分工與合作,資源的優(yōu)化配置---認識統(tǒng)一指揮的意義與重要作用---體會對于團隊的領(lǐng)導(dǎo)技巧及角色的合理分配與運用項目介紹:探馬來報,阿里巴巴第二個儲藏財寶的大門,密碼是一組神奇的數(shù)字。

按著特定的順序拍打便能打開,寶藏也將屬于你……。

4.《信任背摔》培訓(xùn)目標:---信任練習(xí);信任對個人、團體和企業(yè)帶來的收益;溝通是需要說出來的---建立團隊成員之間相互信任的基礎(chǔ)---通過身體接觸,打破人與人之間的隔膜,盡快的進入情景---學(xué)習(xí)換位思考---挑戰(zhàn)自我,提高心理素質(zhì),戰(zhàn)勝恐懼---規(guī)范自我行為同社會和集體利益的關(guān)系項目介紹:參訓(xùn)學(xué)員依次從高1.5米的背摔臺上直身向后倒下,其他學(xué)員在背摔臺下平伸雙臂做保護。

6.《畢業(yè)墻》培訓(xùn)目標:---提高危機時刻的生存技能。

提高安全意識和保護意識。

---培訓(xùn)團隊內(nèi)部及團隊之間的凝聚力。

---民主、有效討論,合理、快速決策,科學(xué)評估創(chuàng)新方案,勇于實踐,不斷嘗試。

公司拓展活動策劃書篇十三

工程學(xué)院團委學(xué)生會素質(zhì)拓展。

隊的合作意識與能力。游戲后的一些活動,能進一步促進各位同事之間的交流。通過這次活動,加深了各部門之間的友誼與聯(lián)系,對工程學(xué)院團委學(xué)生會的發(fā)展有很好的潤滑作用。

活動地點:本次活動地點設(shè)在湖光巖。

活動參與者:廣東海洋大學(xué)工程學(xué)院團委學(xué)生會全體成員。

【活動主題】溝通友誼團結(jié)協(xié)作。

【活動宗旨】。

素質(zhì)拓展訓(xùn)練作為體驗式訓(xùn)練,是從行動著手,在實踐中學(xué)習(xí),在實踐中經(jīng)歷,感受,分享,感悟,思考。這些活動主要以體能活動為主線,以心理挑戰(zhàn)為重點,從而達到班上成員的性格完善,激發(fā)同學(xué)們的潛能,培養(yǎng)以及增強同學(xué)們的團隊精神;促進個體與集體的雙發(fā)展,增強同學(xué)們的合作能力;激發(fā)個體的責任心和團結(jié)意識。

【活動目的`】。

1、通過拓展培訓(xùn),在班級內(nèi)部營造親情化的團隊氛圍,增進班級以及班上成員的信任感、責任感,從而改善和增進團隊內(nèi)各成員的人際關(guān)系。

2、在活動過程中,激發(fā)各團隊成員的進取精神,培養(yǎng)成員的領(lǐng)導(dǎo)意識與管理才能,為在將來的工作成為一名主動而積極的成員打下基礎(chǔ)。

3、依靠各種拓展項目,加強團隊內(nèi)部、團隊間的溝通與協(xié)作能力,鍛煉團隊面對機遇與挑戰(zhàn)時的反應(yīng)與應(yīng)對方式。

【活動時間】20xx年12月9日下午15:00~17:30。

【活動對象】xx學(xué)校xx班級所有成員。

【活動地點】xx學(xué)院三號足球場。

【活動組織機構(gòu)】。

主辦方:

承辦方:

【現(xiàn)場組織人員】。

總指揮:

副指揮:

總策劃:

副策劃:

【預(yù)計經(jīng)費】買氣球,吸管,繩子,獎品等花費約200元。

【活動流程】。

1、宣讀素質(zhì)拓展訓(xùn)練的要求、注意事項;。

2、宣布工作人員名單;。

3、由各小組負責人宣布本隊人員各項目參賽名單;。

4、素質(zhì)拓展訓(xùn)練正式開始;。

5、素質(zhì)拓展訓(xùn)練活動結(jié)束并為各個項目的獲勝小組頒發(fā)禮品。

【活動項目】。

活動目的:活躍氣氛,鍛煉團隊的協(xié)作能力。

人的手)。然后告知所有人抓緊彼此的手,在不松手的情況下,想辦法把這張亂網(wǎng)解開,最后形成一個大家手拉手的一個大圓圈,看哪個小組在最短的時間內(nèi)解開,最先解開的即為獲勝方。

注意事項:此項目可能出現(xiàn)兩種結(jié)果,一種是一個大圈,另一種使兩個套著的環(huán)。在嘗試過程中是在解不開,可以允許隊員決定相鄰兩只手斷開一次,但必須馬上封閉。

活動目的:考驗隊員間的默契及合作能力。

道具:若干個氣球。

游戲規(guī)則:各小組分別把人分成四組,每兩個人一組。游戲開始時,每組的第一隊人員背靠背夾住一個氣球從起點向終點跑,再從終點運到起點,然后第二隊,第三隊,第四對人員照同樣的方法循環(huán)下去,哪一組隊員最先跑完,即為獲勝方。

注意事項:在跑的過程中雙手不可觸碰氣球,若中途氣球掉落或破裂,必須返回起點重新開始。

游戲目的:考驗協(xié)作能力,促進隊員之間情感的交流。

道具:吸管若干支。

接觸吸管和鑰匙環(huán),而是用嘴叼吸管的姿勢把鑰匙環(huán)傳給下個人,直到傳到最后一人嘴叼的吸管上,最先傳完的一組為獲勝方。

注意事項:手不能接觸吸管和鑰匙環(huán),不能使鑰匙環(huán)掉落,若出現(xiàn)兩種情況,即犯規(guī),犯規(guī)的小組必須從第一個隊員重新再開始。

游戲目的:考驗隊員的協(xié)調(diào)合作能力。

游戲規(guī)則:各小組分別把人分成四組,每兩個人一組,兩人并肩而站用繩子將左右腳綁在一起,哨聲響各隊開始,到達終點往返跑,本小組第二隊隊員須在第一隊隊員到達起點擊掌后開始跑,最先跑完的小組為獲勝方。

注意事項:隊員中途跌倒可站起來繼續(xù)前進,若中途繩子散開須跑回終點重新開始。

選出兩個裁判,其余所有人員手拉手圍成一個大圓圈,準備好后所有人按順時針圍圈跑,在跑的中途中裁判會喊出一個數(shù)字,隊員們聽到后就要按那個數(shù)字組到一塊去,比如裁判喊“5”,五個同學(xué)就要組到一塊,錯誤者被淘汰出局。

【頒獎環(huán)節(jié)】由本次活動總指揮為優(yōu)勝的小組頒發(fā)小禮品便簽本、筆芯以及糖果。

【后期總結(jié)】。

公司拓展活動策劃書篇十四

公司開展拓展活動,可以活躍團隊氣氛,加強團隊協(xié)作,提高員工積極性,豐富企業(yè)文化。下面是公司拓展的活動。

策劃書。

歡迎閱讀。

為了豐富員工的業(yè)余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設(shè),增強團隊凝聚力,加強企業(yè)文化的建設(shè),本周公司組織員工開展戶外拓展活動---寶安公園拓展之旅。具體如下:

一、活動時間:20xx年5月18日(具體時間暫定為:8:30—13:00)。

二、集合地點:寶安公園(寶安公園網(wǎng)球場,附近公交站牌:上華村)。

三、活動。

口號。

:放松心情,勇攀高峰。

四、方案策劃:xxx。

五、活動組織:綜合管理部。

六、參加人員:公司所有員工。

活動總指揮:xx。

監(jiān)督:xx。

后勤服務(wù)與記分:xxx。

安全與紀律:xx。

游戲主持人:xxx。

后勤保障:xx。

七、活動形勢:以戶外拓展活動為主,宣傳為輔(以公司旗幟為主要形式)。

八、活動行程:

(一)拓展競賽部分。

全體員工分為紅、黃、藍三組,每組需任命一名隊長,由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進程及相關(guān)事宜。

1、拓展競賽評分標準。

任務(wù)1(15分):跟陌生人要電話號碼。每組必須跟陌生人要3個電話號碼,3個號碼必須來自不同的陌生人,要到1個號碼得5分、2個為10分、3個為15分(判定標準為手機號能撥通并與人對話(采用揚聲器方式撥打),說聲“謝謝”!)。

任務(wù)2(15分):跟陌生人合影。每組所有成員需分別與3個陌生人合影,合影一張為5分、2張為10分、3張為15分(判定標準為全體隊員及路人都必須必須正面清晰出鏡)。

任務(wù)3(12分):找人。公司會提前派一名同事隱藏起來,各組需找到此名同事,每個隊員拿到這名同事手中的信物,每個信物為2分(判定標準為信物完好無損)。任務(wù)4(20分):最早到達終點的加20分、第二名到的隊伍加15分,最后到達的加10分。

2、游戲評分標準:

游戲1(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲2(20分):第二名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲3(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲4(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

游戲5(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分。

3、第一名的隊伍將獲得由xxx送出的精美禮品一份。

(二)游戲環(huán)節(jié)。

游戲1:無敵風(fēng)火輪。

項目類型:團隊協(xié)作競技型。

道具要求:報紙、膠帶。

場地要求:一片空曠的大場地游戲時間:10分鐘左右詳細游戲玩法:12-15人一組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。

活動目的:本游戲主要為培養(yǎng)學(xué)員團結(jié)一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任和理解。

游戲2:2人3足。

1)項目類型:團隊協(xié)作型2)場地要求:一片空曠的大場地3)需要道具:一米的繩子三條4)詳細游戲規(guī)則:參賽隊伍為3隊。每隊2人一組,分成3組以接力賽方式進行比賽。每組2名隊員把腿系在一起,站在同一起跑線,一起走向終點,用時最短的隊勝出。5)活動目的:“2人3足”項目體現(xiàn)的是團隊隊員之間的配合和信任,本游戲主要為鍛煉大家的團隊合作能力及協(xié)調(diào)能力。

游戲3:搭橋過河。

1)項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

2)參賽人員:全體隊員。

3)場地要求:一片空曠的大場地比賽賽距:30米。

4)需要道具:小地毯(報紙或者毛巾布等)。

5)競賽方法:(三組同時進行)三賽道兩頭各一組,每組分三人自由組合,起點組手持兩塊“小地毯”,比賽選手踩著“小地毯”前進到賽道另一頭,要求腳只能踩在地毯上不能觸地,待比賽隊員過界后另一名隊員將接過“地毯”以同樣的方式往回走,最先到達起點的為勝。按時間記名次,按名次記分。

游戲4:背人踢球。

項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

參賽人員:全體隊員。

場地要求:一片空曠的大場地。

需要道具:兩個皮球。

競賽方法:比賽分三輪,第一輪:比賽三組隊長進行猜拳,贏的那組為不戰(zhàn)而勝組,第二輪:輸?shù)哪莾山M進行背人路踢球比賽,比賽勝利的那組為優(yōu)勝組,第三輪:第一輪的不戰(zhàn)而勝組與第二輪的優(yōu)勝組進行背人踢球比賽,第三輪比賽中勝的那一組為第一名,輸?shù)哪墙M為第二名,在第二比賽中輸?shù)哪墙M為第三名。

競賽規(guī)則:每組2人參賽,背上隊員邊走邊踢球到賽道終點,背上的隊員不能掉下來,不然返回起點重新開始,順得到達終點后由下兩位隊員接著比賽,由同樣的方式到賽道的另一頭,最快完成任務(wù)的那一組為第一名,最后完成任務(wù)的為第三名,剩下的那組為第二名。

游戲五:障礙賽。

項目類型:戶外素質(zhì)拓展游戲、競技娛樂游戲。

參賽人員:全體隊員。

場地要求:一片空曠的大場地。

需要道具:無。

中不許輕易變換姿勢。成功穿越障礙的那組為第一名,最后完成任務(wù)的為第三名,剩下的那組為第二名。

十、注意事項:

1、此次活動為戶外運動,請參與人員請自行準備服裝與運動鞋。

2、提醒全體人員出發(fā)前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態(tài),方便隨時聯(lián)系。

3、行為舉止大方得體、注意維護公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。

4、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應(yīng)變工作。

5、在登山及游玩中,要盡量結(jié)伴而行。

6、為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。

7、比須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合地點,及時簽到。服從負責人的管理和安排。

8、請保管好自己的隨身物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。

9、登山途中,每位同事都要發(fā)揚團隊合作精神,同事之間互幫互助,不讓任何一名成員掉隊。

10、登上及活動途中任何同事不得私自離開,統(tǒng)一按照公司規(guī)定行動。

一、活動主題:“凝聚心感悟放松好心情”

二、活動宗旨:活躍團隊氣氛,加強團隊協(xié)作;鍛煉身體,放松心情;提高員工積極性,豐富企業(yè)文化。

三、活動主體:火盾公司全體員工。

四、時間地點:20xx年5月14日【星期六】水磨溝公園。

五、行程安排:

六、注意事項。

(一)要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。

(二)活動整個過程,以片區(qū)為單位,片區(qū)主管切實負責。

(三)做好通訊聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,有情況及時匯報。

(四)活動期間,一定要注意安全,聽從指揮。

(五)建議不要攜帶太多財務(wù)和貴重物品,以免丟失,身份證和銀行卡應(yīng)妥善保管。

(六)保護環(huán)境很重要,除了笑聲什么都別留下。

七、工作部署。

項目負責人。

八、游戲規(guī)則(游戲環(huán)節(jié)重新策劃一下,更有意思一些)。

九、道具清單。

十、獎品清單。

十一、活動預(yù)算。

十二、活動安全領(lǐng)導(dǎo)小組。

附:各小組成員名單。

l利用下面內(nèi)容對上面框架進行添加調(diào)整,完畢后刪除。

1、11:00準時到達水磨溝公園門口集合。

2、12:00游戲一《拔河》。

游戲規(guī)則:每組8人,分兩組:a組為:a、b1、b2、行政辦2人;b組為:c、d、e、財務(wù)2人。在地上畫一條分界線,每組隊員站于分界線3米之外,每組隊員握緊繩子,用力向后拔;勝利一方分兩組,用力向后拔;勝利一方再次分兩組,繼續(xù)拔,勝利一方為贏家。將每人獲得一份獎品。

道具:繩子。

裁判:

游戲二《多人跳大繩》。

道具:大繩。

裁判:

3、14:00午餐:

4、16:00游戲三《走三步》。

游戲規(guī)則:每組8人,分三組進行(1組:a、e;2組a1、d;3組b2、c),各組圍成一個大圈,同時每人向前走三步,三組同時進行游戲看哪一組的圈堅持最久,為贏家。贏家將得到獎品。

裁判:

游戲四《傳呼啦圈》。

游戲規(guī)則:14人一組,分兩組:a組為:a、b1、b2、行政辦2人;b組為:c、d、e、財務(wù)2人。組手拉手圍成一個封閉的圓圈,在其中一人手臂上套上一個呼啦圈,比賽開始時,各小組同時運動,在不許用手的情況下,把呼啦圈穿過每個人的身體,最后傳一圈,最先完成的一組勝出;勝出一方分兩組,繼續(xù)進行,勝出一方將是贏家并領(lǐng)取獎品。道具:呼啦圈2個(1米寬)。

裁判。

游戲五:《綁腿行軍》。

游戲規(guī)則:4人一組,分7組:a、b1、b2、c、d、e、f(行政辦、財務(wù)各兩名)4人搭配,將每人的左右腳和旁邊隊友的腳捆綁在一起向前走。那一隊最先到終點,就是贏家。17:30活動結(jié)束活動注意事項:

1、嚴格貫徹“勤儉節(jié)約,合理消費”的原則。不亂扔垃圾,保護環(huán)境。

2、因是集體活動,請大家服從集體聽從指揮,不要私自單個活動?;顒悠陂g帶好相應(yīng)物品,穿戴簡潔大方。

活動時間:5月13日(具體時間暫定為:9:00——16:00)。

活動地點:汀棠公園。

活動對象人群:公司各部門青年骨干40人左右(不含特邀嘉賓)。

活動目的:加強青年人之間的交流與學(xué)習(xí),增進理解與溝通,努力培育協(xié)作向上的團隊精神。

活動內(nèi)容:分團隊的互動小游戲,野外自助燒烤,自由活動(內(nèi)容的具體形式文中將詳細說明)。

活動組織者:公司人力資源部、團支部。

活動要求:活動參加者請遵守相關(guān)紀律,嚴禁個別人脫離群體獨自活動。

活動內(nèi)容安排(待議):

互動小游戲:開展互動小游戲的目的就是要讓大家消除距離,減少因為彼此之間的不熟悉而產(chǎn)生的尷尬與局促。因此,在設(shè)計互動游戲的時候我考慮可以多增加幾個切實可行的、操作簡單的游戲,原則是要確保游戲的覆蓋面要寬泛,爭取使每一位參與者都能感受到游戲帶給大家的快樂。

游戲之一:縮小包圍圈。

游戲目的:

1.使小組充滿活力。

2.創(chuàng)造融洽的氣氛,為后續(xù)活動的開展奠定良好基礎(chǔ)。

3.讓隊員們能夠自然地進行身體接觸和配合,消除害羞和忸怩感。游戲時間:約10分鐘左右。

步驟:暫時保密。

備注:在該游戲完成后,考慮到我們的人員比較多,所以同時運動起來的操作難度較大,因此,我們就要將一個大團隊分成若干個小組,以便于組織安排活動。在分組時,我們要打破大家自由組隊的傳統(tǒng)觀念,具體操作是:在前面一個游戲大家圍成一個大圈的前提下,讓大家以“1、2、3、4、5”循環(huán)報數(shù),每個報到相同數(shù)字的員工自然地形成一個臨時組成的小組(該小組形成后,下面的活動就要以此為單位同步進行),這樣有利于大家能迅速地融合到一起,也方便我們團隊精神的培育與構(gòu)建。

互動游戲之二:起隊名。

游戲目的:

l.使各個小組擁有自己的名字。

2.鼓勵團隊成員之間互相溝通。

3.把小組成員團結(jié)在一起。

游戲時間:約15分鐘。

步驟:

1.將隊員劃分成若干個由8個人組成的小組(根據(jù)我們的人數(shù)大致可以分成5組)。

2.各組在10分鐘內(nèi)給自己的團隊起一個名字,名字可以有實際意義,也可用符號代替。

3.各組進行。

自我介紹。

介紹他們的隊名以及為什么選用這個名字。

4.游戲過程中要稱呼他們的隊名。

互動游戲之三:帶球賽跑。

游戲目的:

1.使小組充滿活力。

2.顯示合作的力量。

3.引人發(fā)笑。

游戲時間:約三十分鐘左右。

步驟:暫時保密。

備注:在游戲的進行過程中,為了保證游戲能夠順利進行,我們可以針對游戲中出現(xiàn)的突發(fā)情況采取一些變通的環(huán)節(jié),讓大家開心地完成整個游戲。

互動游戲之四:闖地雷陣。

游戲目的:

1.建立小組成員間的相互信任,促進溝通與交流。

2.引發(fā)大家的笑聲。

游戲時間:約半小時。

步驟:暫時保密。

本次互動游戲設(shè)臵暫時確定為四項,總計耗時約2小時(大致上從9:30——11:30)。另附游戲活動中所需要的道具:氣球(約20個),紙板(暫定約20余塊,數(shù)量不限,多多益善),蒙眼布(5塊),口哨(1枚)。

備注:為調(diào)動大家的參與積極性,我們考慮給每個參加活動的小組進行總體評價,得分最高的小組可以得到一點小獎品(當然獎品的設(shè)臵還是以鼓勵性質(zhì)為基本原則)。為保證活動的有序、整然,我建議設(shè)臵一個評委會(評委由特邀嘉賓擔任)。

具體評分規(guī)則如下(初稿,待議):

1.在起隊名游戲環(huán)節(jié),最先說出來的團隊可以獲得三顆星,其次是兩顆星,再次為一顆星;另外隊名最恰當、最合理的可以得到三顆星(該星的評定由評委確認)。

2.帶球賽跑游戲中,最終的第一名可以獲得五顆星,第二名可以收獲四顆星,以此類推。

3.闖地雷陣游戲中,得分細則如2中所定。

4.在整個游戲的進行過程中,表現(xiàn)最積極,相互協(xié)作最充分的團隊可以獲得三顆星(該星的評定由評委確認)。

5.對各團隊所獲星星的數(shù)量進行歸納,由領(lǐng)導(dǎo)對本次活動進行點評,并對優(yōu)勝團隊頒發(fā)獎品。

其他物資:

1.純凈水若干箱(考慮到當天的氣溫可能比較高,活動時的運動量也比較大,因此對水的需求也應(yīng)該會比較高,我建議水儲備應(yīng)該在8箱左右)。

2.遮陽帽(建議每人一頂,在保護自己皮膚的同時也可以起到統(tǒng)一著裝的效果)。

3.桌布(桌布的用途主要在燒烤的過程中起到環(huán)保的效果,同時,也可以保證我們食物的清潔衛(wèi)生)。

4.水果若干。

5.用來燒烤的食物及佐料若干(具體種類視經(jīng)費及大家討論后再作定論)。

6.烤爐及木炭若干(烤爐以6只為基本設(shè)臵,木炭2簍)。

燒烤時間暫定為12:00——13:30。

自由活動時間暫定為13:30——15:40(在15:50之前要將所有人集合到位)。

自由活動時要切記安全,我們不提倡以個人為單位獨自活動(最少要2人以上),愿意自由活動的可以留下聯(lián)系方式(各組負責人的手機號碼即可),以方便我們進行溝通。

各游戲步驟。

游戲一:縮小包圍圈。

1.讓隊員們緊密地圍成一圈。

2.讓每個隊員把自己的胳膊搭在相鄰?fù)榈募绨蛏稀?/p>

3.告訴大家我們將要面臨一項非常艱巨的任務(wù)。這項任務(wù)是大家要一起向著圓心邁3大步,同時要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞。

4.等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵和表揚。

5.現(xiàn)在開始邁第二步。第二步邁完之后,你可能就不必挖空心思去想那些表揚與鼓勵的詞語了,因為,目前的處境已經(jīng)使大家忍俊不禁了。

6.邁第三步,其結(jié)果可能是圓圈斷開,很多隊員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務(wù),但是這項活動會使大家開懷大笑,煩惱盡消。

游戲之二:起隊名。

1.將人數(shù)較多的隊員劃分成若干個由8個人組成的小組。

2.各組在10分鐘內(nèi)給自己的團隊起一個名字,名字可以有實際意義,也可用符號代替。

3.各組進行自我介紹,介紹他們的隊名以及為什么選用這個名字。

4.游戲過程中要稱呼他們的隊名。

游戲之三:帶球賽跑。

1.選一塊寬闊平整的比賽場地。

2.讓每個隊員找一個搭檔(每個團隊中可以自由組合)。

3.給每對搭檔發(fā)一個氣球。

4.讓每對搭檔把自己的氣球吹起來,縛住氣嘴。

5.在賽場上標記出起點和終點。起點和終點的距離至少為20米,越遠越好。

6.讓所有參賽搭檔站到起跑線之后。

7.告訴參賽隊員們這里馬上開始一場帶球賽跑比賽,賽程是從起點跑到終點,再從終點跑回起點。第一個回到起點的小組獲勝。

8.帶球的規(guī)則是:要自始至終保持氣球完好無損;在賽跑的過程中不允許用手或胳膊拿氣球;必須兩人共同帶球(不允許把球夾在一個人的腿上);賽跑的過程中氣球不能被掉到地上。如果哪個小組犯規(guī),該小組必須回到起點,重新開始。

游戲之四:闖地雷陣。

1.選一塊寬闊平整的游戲場地。

2.安排不想?yún)⒓佑螒虻娜俗霰O(jiān)護員。當參加游戲的人較多時,游戲場地會變得非常喧鬧。這是一個有利因素,因為這會使穿越地雷陣的人無所適從,難以分清聽到的指令是來自自己的同伴,還是來自其他小組的人。

3.讓每個隊員找一個搭檔。

4.給每對搭檔發(fā)一塊蒙眼布,每對搭檔中有一個人要被蒙上眼睛。

5.眼睛都蒙好之后,就可以開始布臵地雷陣了。選擇好地雷陣的起點和終點。

6.在起點與終點之間盡量多地鋪上一些紙板。

7.被蒙上了眼睛的隊員在同伴的牽引下,走到地雷陣的起點處,挨著起點站好。他的同伴后退到他身后兩米處。

8.致游戲。

開場白。

開場白示例如下:

幾天前,你和你的同伴因叛亂而被捕,被一起關(guān)在一問牢房里。黎明前。你的同伴僥幸逃了出去。可糟糕的是,他非常不熟悉牢房外面的情況。這是一個沒有月亮的夜晚,外面一片漆黑,伸手不見五指。為了逃離危險.你的同伴必須穿過一個地雷陣。你很清楚地雷陣的布局和每個地雷的位臵??墒悄愕耐椴恢?,你需要以喊話的方式,在他穿越的時候為他指引方向。如果你的同伴在穿越的過程中碰到或撞到了地雷陣中的其他人,他必須靜止30秒后方可移動。如果他不小心碰了“地雷”,那么一切就都結(jié)束了,你們小組將被淘汰出局。天很快就要亮了,你的同伴必須盡快穿過地雷陣。一旦天亮,哨兵就會發(fā)現(xiàn)地雷陣中的人,并開槍將他們擊斃。趕快開始行動吧!祝你們好運!

公司拓展活動策劃書篇十五

活動引言:時光漸漸流逝,不知不覺中,我們已經(jīng)度過了自己大學(xué)生活的第一個月,步入大學(xué),意味著我們不再的生活方式和學(xué)習(xí)方式發(fā)生巨大的變化,因此,豐富我們的大學(xué)生活,培養(yǎng)互助互愛,團結(jié)協(xié)作的精神是我們大學(xué)新生的當務(wù)之急,為認真落實我系大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃,特此開展此次素質(zhì)拓展訓(xùn)練營活動、此次計劃如下:

一、活動主題:團結(jié)協(xié)作,收獲快樂。

二、活動時間:xx年10月31日中午12:30―1:30。

三、活動地點:東區(qū)籃球場。

四、承辦單位:教育科學(xué)系團總支素質(zhì)拓展部。

五、參與人員:教育科學(xué)系13級人文專業(yè)七班、八班,共70人。

七、活動精神:黃營:豁達大度的樂觀精神。

流程一:激情開場。

1、主持人開場。

2、素質(zhì)拓展部負責人發(fā)言。

3、進行分組。

流程二:各顯神通游戲一:

游戲名稱、游戲規(guī)則、道具、愛的抱抱。

1、大家圍成圈跑步。

2、跑的過程中,不允許脫節(jié),直到聽到數(shù)字。

3、聽到數(shù)字后,大家馬上開始抱團,為了湊成聽到的那個數(shù),沒有組成團的就淘汰。

游戲二:

游戲名稱、游戲規(guī)則、道具、同舟共濟。

1、每組先發(fā)一張報紙。

2、聽命令,往報紙上站人,不允許腳在報紙外面。

3隨著一張報紙上人數(shù)的增加,哪對能堅持到最后即為勝者。

游戲三:

游戲名稱、游戲規(guī)則、道具、心心相印。

1、兩人一對,背靠背夾好氣球。

2、聽命令,運輸氣球,在游戲過程中,不能用手接觸氣球。

3、在規(guī)定的時間內(nèi),運輸氣球最多的一組為勝。

流程三:總結(jié)活動。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

公司拓展活動策劃書篇十六

:綜合部及策劃部

通過春季野外拓展的活動,增進員工之間的溝通交流,調(diào)動員工工作積極性,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,體現(xiàn)公司對廣大員工的關(guān)愛。同時也為了增強團隊之間合作的集體榮譽感,調(diào)節(jié)緊張的工作學(xué)習(xí)氣氛,達到快樂工作,團結(jié)和諧的目的。

1、9:00集合,出發(fā)

2、10:00抵達長豐草莓基地

3、上午游戲活動:

(1)開心摘草莓

1、五毛和一塊

規(guī)則:在游戲中,男生就是一塊錢,女生則是五毛錢。

游戲開始前,大家全站在一起,裁判站邊上。裁判宣布游戲開始,并喊出一個錢數(shù)(比如3塊5、6塊或8快5這樣的),裁判一旦喊出錢數(shù),游戲中的人就要在最短的時間內(nèi)組成那個數(shù)的小團隊,打比方說喊出的是3塊5,那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快,因為資源是有限的,人員也很少有機會能平均分配,所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗,所以該出手時就出手,看見五毛(mm)先下手為強;當然動作快的人員不要一味的拉人,有可能裁判叫的是3塊5,但你們團隊里已經(jīng)變成5塊了,這時候你就需要踢人了,該狠心時就狠心,一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應(yīng)要快,裁判一說出來錢數(shù),就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求;動作也要快,搶五毛和踢一塊都要又快又狠。

2、一反常態(tài)。

規(guī)則:上場的隊員聽主持人的號令,作出與號令相反的動作。比如,主持人說舉右手,隊員則舉左手。

3、占領(lǐng)陣地。

規(guī)則:每隊六人要求游戲開始后先共同站在一張報紙上,各人身體的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半報紙站,接著再撕去一半……直至失敗,最后以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。

6、留影返回

活動預(yù)算:

1、草莓一箱4斤,每斤7.5元按實際所需購買;

2、午餐按人員數(shù)量安排

3、其他

公司拓展活動策劃書篇十七

團辦公室全體成員。

路橋金泉農(nóng)莊。

2、星期六早上8點出發(fā)去農(nóng)莊。

3、到農(nóng)莊后熟悉環(huán)境。

4、11點到2點燒烤。

5、2點到3點在農(nóng)場游樂區(qū)玩各類游戲。

6、3點到4點在農(nóng)場采栽水果。

7、5點回學(xué)校。

2、燒烤時要注意安全。

3、自己身邊要帶點錢、但不要多帶。

一共1200元、

車費共花400元。

燒烤共花620元。

采摘共180元。

劉夢莎。

公司拓展活動策劃書篇十八

至少20人(數(shù)量應(yīng)該是偶數(shù))。

1個小時左右。

眼罩。

1、感悟溝通協(xié)作的重要性,資源整合。

2、提升隊伍凝聚力,工作中愿意協(xié)同作戰(zhàn)幫助對方。

3、讓員工愿意融入隊伍,愿意相信團隊的力量。

4、自我突破,并在沖破后灌輸全新團隊信念。

5、換位思考、助人助己。

6、自我突破,并在沖破后灌輸全新團隊信念。

1、分組:將所有人員按2人一組分組。

2、帶眼罩:每組選出一名選手帶上眼罩充當“盲人”、另一個人在游戲的過程中是不能講話的(啞人)。

3、由拓展培訓(xùn)師講解活動規(guī)則并進行示范。

4、項目結(jié)束后,讓學(xué)員們進行分享總結(jié)。

1、活動進行過程中,啞人要保障盲人隊友的安全。

2、在一些危險的障礙處,必須有拓展訓(xùn)練教官在。

3、沒有蒙上眼罩的學(xué)生及啞人不得開口提醒盲人隊友。

4、學(xué)員需要根據(jù)選定的`線路來進行風(fēng)雨人生路項目,不得擅自修改線路。

5、所有員工需要根據(jù)拓展教練的指示來進行項目。

以上就是關(guān)于風(fēng)雨人生路拓寬工程的相關(guān)介紹了,因為在游戲的過程中會有很長路途的旅行,加上“盲人”與“啞人”隊員不能進行交流,所以在此之間必定要留意自身安全聽從練習(xí)教官的指令,避免意外事情的出現(xiàn)。

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