制定方案的過程中，我們需要明確目標并制定具體的實施計劃。制定方案時，我們需要明確目標和階段性的里程碑。制定方案的過程中，我們也要注意總結(jié)和反思，以下是一些總結(jié)方案及反思的范例。
星級支部創(chuàng)建方案篇一
為扎實抓好基層黨組織整改提高、晉位升級工作，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用、提高村榮村貌，促進我村黨支部管理科學化、規(guī)范化、民主化和制度化，xxx黨支部決定，對我村黨支部實行星級化管理，特制定如下方案。
通過對村實行星級化管理，努力營造“先進有活力、中間有壓力、后進有動力”的爭創(chuàng)氛圍，不斷增強村黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升農(nóng)村基層黨建工作整體水平，為推動全村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定和諧提供堅強的組織保證，完成創(chuàng)建村容整潔星。
（一）圍繞中心，服務大局。圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作，把實行星級評定管理的落腳點放在破解發(fā)展難題和推動工作落實上，激發(fā)基層黨組織和黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
（二）結(jié)合實際，科學評定。針對村黨組織特點，科學設置星級評定管理內(nèi)容，細化量化考評標準，增強針對性、科學性和可操作性。
（三）嚴格考評，動態(tài)管理。明確職責任務、目標要求和責任主體，建立操作簡捷、動態(tài)管理的星級管理運行機制。
（四）民主公開，廣泛參與。把群眾滿意不滿意作為評價黨組織的重要依據(jù)，堅持民主公開，引導群眾積極參與，接受社會監(jiān)督，保證星級評定過程公平公正、評定結(jié)果真實準確。
村黨組織星級評定工作是在縣委組織部的統(tǒng)一安排部署下，由鄉(xiāng)黨委具體組織實施，按照自下而上的評定方式進行，實行一年一評。具體步驟為：
（一）調(diào)查摸底。由包村領(lǐng)導帶隊，通過召開“兩委”班子會、黨員大會、村民代表大會，走訪農(nóng)戶等形式進行調(diào)查，詳細掌握村基本情況、存在問題、發(fā)展思路以及群眾真實想法等，逐村建立臺帳。征求黨員干部和群眾對開展星級管理的意見建議，將合理化建議納入星級管理實施方案之中。
（二）公示星級評定管理方案。村黨支部要將方案及考評細則通過政務公開欄、村務公開欄、召開黨員、群眾會議等形式進行公示，公示時間不少于7天，讓黨員、群眾廣泛了解星級評定管理的目的意義、評星標準、評定辦法。
（三）自評申報。村黨組織召開黨員和村民代表會議，對照村黨組織星級評定標準和細則，進行逐項打分，逐星評定，將自評結(jié)果報鄉(xiāng)黨委。同時，要針對在星級自評中存在的問題，認真制定整改措施，落實整改任務。
（四）群眾測評。由鄉(xiāng)黨委負責組織群眾測評，隨機抽取不少于10%住戶進行群眾滿意度測評，測評滿意率在80%以下的，不得授予“群眾滿意星”。
（五）鄉(xiāng)黨委成立考評小組，結(jié)合方案，根據(jù)考評細則，采取查閱資料、民主測評、入戶走訪等方式，深入進行逐項審核，逐項打分。根據(jù)村黨組織自評和鄉(xiāng)黨委考評結(jié)果，按照3:7的比例加權(quán)計分，綜合計算結(jié)果即為每項最后得分。根據(jù)最后得分和平時掌握情況，對各村黨組織進行星級評定。評定結(jié)果反饋村黨組織，并進行公示。
（六）掛牌授星。評星定級結(jié)果公示無異議后，縣委組織部將對各村黨組織掛牌授星。
（一）高度重視，加強宣傳。要充分認識開展此項工作的重要性和必要性，列入重要議事日程，認真推進村黨組織星級評定管理工作。要搞好深入細致的思想發(fā)動，廣泛宣傳星級評定管理的目的意義，切實做到家喻戶曉，使黨員干部自覺接受、群眾普遍理解，激發(fā)基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀的積極性。
（二）落實責任，加強督導。村黨支部要建立星級管理責任體系，全面落實星級管理工作責任制。建立督促檢查機制，定期對星級管理工作進行檢查指導，并將考核內(nèi)容納入全鎮(zhèn)年度黨建目標考核體系，在年底前進行考核驗收。
星級支部創(chuàng)建方案篇二
為貫徹落實全縣農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的要求，提升我鎮(zhèn)農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的水平，結(jié)合新農(nóng)村建設，特制定本實施方案。
一、農(nóng)村文明創(chuàng)建的具體安排和要求。
(一)文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶的創(chuàng)建。
以改變城鄉(xiāng)群眾落后的生產(chǎn)生活方式、樹立文明新風為突破口，按照鄉(xiāng)風文明、村容村貌整潔的總體要求，整體推進文明集鎮(zhèn)、文明村和文明農(nóng)戶的創(chuàng)建工作。深入開展“五改”(改路、改水、改圈、改廁、改廚)、“四清”(清垃圾、清污泥、清路障、清柴垛)、“三拆”(拆除破舊遺棄和危險建筑物;拆除清理影響交通路邊堆放的磚頭、石子、沙子等障礙物;拆除阻礙溝塘排水的障礙物)，切實把我鎮(zhèn)沿s307線、渦雙路所有的村莊、農(nóng)戶、學校分別建成文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶、文明學校和文明企業(yè)。
1、文明集鎮(zhèn)的標準。美化綠化亮化工程明顯改善，綠化(花池子)有專人管理，無暴露垃圾、無衛(wèi)生死角、無騎路逢集、車輛無亂停亂放、無亂搭亂建，街面硬化清潔，劃線經(jīng)營，店鋪整潔有序，無黃賭毒，社會治安狀況良好，歸行入市，規(guī)范管理。沿街燈箱、護欄、隔離帶定期維修更換，有明顯的警示牌和創(chuàng)建標志。由創(chuàng)建辦組織實施。
2、文明村的標準。有簡易的衛(wèi)生保健室、文化活動室，黨群組織、群眾自治組織健全，無“法輪功”等邪教組織，社會治安狀況良好，轄區(qū)內(nèi)的道路無堆放的磚頭、石子、沙子，沿路兩側(cè)的農(nóng)戶門前整潔，墻頭、院墻一致，無柴草垛，路面、路肩暢通整潔，改廁、改圈、改廚的農(nóng)戶不少于60%以上，每個自然村有一名清理垃圾的衛(wèi)生保潔員，每個村有一處生活垃圾填埋場，每村在明顯處要有3—5處文明創(chuàng)建的宣傳標語(壁字)，在全鎮(zhèn)開展爭創(chuàng)“衛(wèi)生清潔村”、“文明生態(tài)村”、“絕色小康村”、“移風易俗村”活動。蒙關(guān)村、馬寨村、七里朱村、黃莊村為沿線爭創(chuàng)重點村。由各村自行組織實施。
3、文明戶的標準。戶有一幢樓房，有一條硬化的進出小道，有一排綠樹，遵紀守法，遵守計劃生育政策，積極參加“十星級文明戶”、“五好家庭”創(chuàng)建工作，改廁、改圈、改廚工作達標，室內(nèi)外、院內(nèi)外整潔衛(wèi)生，各種生產(chǎn)資料(糧食、農(nóng)具、衣櫥、炊具等)擺放整齊。由村包組干部組織實施。
4、文明學校的標準。校園美化、綠化、亮化效果明顯，室內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生，有專人清掃，生活垃圾去向符合要求。辦公室及教師辦公室物品擺放整齊有序，師德教育、學生思想品德、留守兒童的教育常抓不懈，學生守則、教師職責裝框上墻，學校內(nèi)有一個籃球場和乒乓球桌，有學習園地、圖書室和國旗升降臺，院墻內(nèi)外有3—5處創(chuàng)建文明學校的標志(壁字)。
5、文明企業(yè)的標準。廠內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔，有多處可見的垃圾池和垃圾桶，廠區(qū)有專人負責保潔，生活垃圾去向符合要求，安全生產(chǎn)的標語警示醒目、齊全，環(huán)保要求基本達標，有職工之家和學習園地，有一套規(guī)范的管理制度，廠區(qū)內(nèi)外有3—5處文明創(chuàng)建的標志(壁字)，由各廠自行組織實施。
6、文明站所的創(chuàng)建標準?；鶎诱舅?、衛(wèi)生院要做到環(huán)境優(yōu)美，室內(nèi)整潔，場所衛(wèi)生、秩序良好、服務優(yōu)質(zhì)，認真落實上級業(yè)務部門各項工作要求，對來單位辦事人員做到熱情接待，文明辦事，由各單位、站所負責組織實施。
二、時間安排。
2016年6月10日—20日：為完善方案階段。
2016年6月21日—30日：為創(chuàng)建啟動階段，全面掀起創(chuàng)建熱潮。
2016年7月1日—9月10日：為全面創(chuàng)建，大見成效階段。
2016年10月11日—20日：為檢查驗收階段。
三、工作措施和要求。
1、提高認識，加強領(lǐng)導。為保證農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的順利開展，鎮(zhèn)成立了文明創(chuàng)建工作指揮部，下設一辦三組，分工負責組織實施。
2、廣泛宣傳，營造氛圍。鎮(zhèn)直相關(guān)部門和各村(居委會)黨總支、村(居)委會要利用各種會議和宣傳工具，大力營造全鎮(zhèn)人民參與農(nóng)村文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。
3、強化調(diào)度，加強督查。鎮(zhèn)宣傳部門和文明辦(創(chuàng)建辦)對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作進行全方位、連續(xù)性的督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，及時通報。
4、嚴明紀律，強化獎懲。對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作做出成績的單位和個人，鎮(zhèn)及時通報表彰，并根據(jù)實際給予一定的物質(zhì)獎勵;對于工作不力，造成影響的給予通報批評，單位和村主要負責人要追究責任;駐**的企事業(yè)單位履職不好的，按照縣委、縣政府的要求，用文字向其主管部門提出處理意見，直至改正。
星級支部創(chuàng)建方案篇三
為全面落實從嚴管黨治黨新要求，積極適應經(jīng)濟和社會發(fā)展新常態(tài)，建立黨員管理長效機制，充分激發(fā)各級黨組織和廣大黨員的生機活力，始終保持黨的先進性和純潔性。按照區(qū)委組織部的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定在全鎮(zhèn)扎實開展"十星級黨組織"、"十星級黨員"（以下簡稱"雙十星"）爭創(chuàng)活動?，F(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：
一、指導思想。
以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，以"五和xx"建設為價值方向，以"十星級黨組織"和"十星級黨員"為目標追求，通過突出特色設星、因人制宜定星、結(jié)合崗位諾星、時刻對照踐星、分類量化評星、部門聯(lián)動管星、全域縱深創(chuàng)星，使黨章要求具體化、黨員標準星級化、管理操作規(guī)范化、群眾評判直觀化、帶頭作用明顯化，讓黨員找得到歸屬感、群眾看得到先進性，形成黨組織創(chuàng)"星"示范、黨員爭"星"創(chuàng)優(yōu)、群眾學"星"爭先、社會以"星"為榮的良好局面，深化"強筋健骨"工程提供不竭動力，為全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展提供堅持的組織保障。
二、目標要求。
1.激發(fā)組織活力。把"雙十星"爭創(chuàng)活動與黨組織關(guān)系集中排查工作，與黨內(nèi)創(chuàng)先表彰、黨組織書記履行管黨責任、落實組織制度、民主評議和處置不合格黨員等活動結(jié)合起來，定期組織民主測評、群眾評議、領(lǐng)導點評，使基層組織生活正常起來、認真起來、嚴格起來。
2.增強黨員意識。通過領(lǐng)星、諾星、踐星、評星，全鎮(zhèn)廣大黨員把"十星級共產(chǎn)黨員"爭創(chuàng)過程變?yōu)樽晕夜芾?、自我約束、自我提升的過程，變?yōu)榱⒆銔徫粚嶋H服務群眾、服務發(fā)展、服務大局的過程，變?yōu)樵鰪娮杂X性、彰顯先進性、錘煉黨性的過程，力爭使全鎮(zhèn)90%以上的黨員達到"十星"標準，黨的意識、黨章意識、黨員意識普遍增強。
3.改進干部作風。把星級創(chuàng)建活動與"三嚴三實"專題教育、"兩學一做"學習教育等結(jié)合起來，引導各級黨組織和廣大黨員通過"雙十星"爭創(chuàng)，自覺找差距、自主定目標、自我畫形象、自動改作風。
4.打造黨建品牌。把"雙十星"爭創(chuàng)活動作為深化"強筋健骨"工程、鞏固"五個基本"、推進"六個優(yōu)化"的主要載體，通過公開承諾、主動踐行、積極爭創(chuàng)，將基層黨建各項任務落到實處，力爭在基層組織建設中取得突出成績。
5.凝聚發(fā)展合力。組織引導各級黨組織和廣大黨員把思想統(tǒng)一到全鎮(zhèn)中心工作上來，把精力投入到精準扶貧、五城聯(lián)創(chuàng)、經(jīng)濟發(fā)展等重點工作上來，彰顯"雙十星+"效果，形成黨員踐星辦實事、組織創(chuàng)星爭先進、群眾評星得實惠、社會尊星成風氣的新常態(tài)。
三、基本原則。
1.圍繞中心，服務大局。圍繞貫徹落實鎮(zhèn)黨委政府確定的工作目標和任務，深入推進星級創(chuàng)建活動，激發(fā)和調(diào)動基層黨組織、廣大黨員主動服務鎮(zhèn)黨委中心工作的積極性和創(chuàng)造性。
2.分類指導，彰顯個性。結(jié)合機關(guān)、農(nóng)村、企業(yè)、社會組織等不同領(lǐng)域黨組織特點和在職、流動、無職以及不同年齡階段黨員實際，分別確定星級名稱和爭創(chuàng)標準，確保能反應各單位工作特色、適應黨員結(jié)構(gòu)要求、回應本地群眾關(guān)切，使活動更接地氣，更具針對性，更有實效性。
3.尊重實際，量力而行。充分考慮上級組織要求、大多數(shù)黨員承受力和單位工作實際，科學確定共性"星"和個性"星",確保既量力而行又有適當壓力。
4.公開公正，擴大參與。把擴大黨內(nèi)民主、吸引群眾參與、社會各界監(jiān)督貫穿"雙十星"爭創(chuàng)活動始終，廣泛邀請"兩代表一委員"、群眾代表參與，以群眾監(jiān)督保證效果，以群眾參與擴大覆蓋面。把群眾滿意度作為星級管理的一項重要內(nèi)容，對黨組織進行群眾滿意度測評，對黨員進行"群眾評星",使星級評定具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，從而保證評星定級的真實性、可信度。
5.簡化程序，易于操作。結(jié)合工作實際，制訂便于組織開展承諾、督促踐行、民主評議的方法步驟。既保證基本程序到位，方法步驟合規(guī)，又簡便易行，便于操作，防止形式主義。
6.強化約束，保證實效。"十星"爭創(chuàng)，采取每年爭創(chuàng)、動態(tài)管理的方式進行，年初重新定星承諾，年底考核命名，確保常創(chuàng)常新。年底推出一批"十星級黨組織"和"十星級共產(chǎn)黨員"進行表彰，處置一批不合格黨員進行警示，嚴格獎懲兌現(xiàn)，激發(fā)爭創(chuàng)動力。
四、星級設置。
"雙十星"爭創(chuàng)中的"十星"分別由共性星和個性星組成。
1.共性星。
"十星級黨員"共性星：農(nóng)村黨員可將宗旨星、學習星、法紀星、致富星、生態(tài)星、新風星作為共性星；社區(qū)黨員可將宗旨星、學習星、法紀星、生態(tài)星、新風星、公益星作為共性星；政府機關(guān)、鎮(zhèn)直事業(yè)單位黨員可將宗旨星、學習星、法紀星、敬業(yè)星、績效星、創(chuàng)新星作為共性星；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織可將宗旨星、學習星、法紀星、績效星、創(chuàng)新星、新風星作為共性星。
"十星級黨組織"共性星：農(nóng)村（社區(qū)）黨組織可將學習星、法紀星、組織生活星、陣地星、生態(tài)星、扶貧星作為共性星；鎮(zhèn)黨委可將學習星、法紀星、組織生活星、團結(jié)星、生態(tài)星、扶貧星作為共性星；政府機關(guān)和鎮(zhèn)直事業(yè)單位可將學習星、法紀星、組織生活星、服務星、扶貧星、績效星作為共性星；非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織可將學習星、法紀星、組織生活星、新風星、扶貧星、績效星作為共性星。
2.個性星。在共性星設定的基礎(chǔ)上，結(jié)合農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)事業(yè)單位以及非公有制經(jīng)濟組織和社會組織等不同領(lǐng)域基層黨組織行業(yè)實際情況、黨員崗位特點，分層分類設定。
五、實施步驟。
1.分類定星。年初，各黨組織圍繞鎮(zhèn)黨委確定的中心工作和重點任務，結(jié)合業(yè)務實際，研究細化并調(diào)整"雙十星"內(nèi)容，具體內(nèi)容或考評指標要反映本地特色、黨員崗位特點、年齡特征，可操作，能兌現(xiàn)，忌空洞無物、降格以求。在確定具體內(nèi)容的基礎(chǔ)上，通過召開會議講解、上門入戶宣傳、印發(fā)傳單等方式，廣泛宣傳動員，做到人人知曉、個個明白。
2.公開承諾。在確定星級名稱和具體爭創(chuàng)要求后，鎮(zhèn)黨委將指導各黨組織和廣大黨員結(jié)合實際，按照既有適當壓力又能激發(fā)活力的原則，進行定星承諾。黨組織率先向上級和本級進行全面承諾，黨員向黨支部承諾。承諾內(nèi)容包括創(chuàng)哪幾顆星、如何創(chuàng)、通過哪些實事來兌現(xiàn)承諾等，黨組織承諾事項由上級黨組織統(tǒng)一公示，黨員承諾事項經(jīng)所在黨支部審定后進行公示，接受群眾監(jiān)督。
3.督促踐行。對照承諾事項和創(chuàng)星標準，黨組織要將責任定到人、任務定到月，周計劃、月兌現(xiàn)、季檢查、半年回頭看、年終考核評議，一步一個腳印兌現(xiàn)承諾。黨員要將任務定到月，每季度進行查漏補缺，半年開展回頭看，將承諾事項落到實處。
4.民主評星。以黨員自評、民主測評、組織評定為基本程序，在年底組織評議。各黨組織要成立"雙十星"爭創(chuàng)評審委員會，原則上由班子成員、黨員代表、群眾代表和所在地"人大代表、黨代表、政協(xié)委員"組成，窗口單位和服務行業(yè)必須有服務對象代表參與，一般為5~7人。民主測評以黨支部為單位，采取舉手表決、無記名投票票決等方式進行，具體方式以各黨組織黨員多少而定，票決和測評必須當場唱票。民主測評高于90%的，方可獲得該顆星。對計生星、法紀星、作風星、穩(wěn)定星等可以根據(jù)日常管理情況直接確定"星",無需測評。
5.分級授星。分級負責考評審定，上一級黨組織考核下一級黨組織，并層層上報審批。黨員由所在支部組織考評，并上報上一級黨組織審批。所有考核審定結(jié)果均征求執(zhí)紀執(zhí)法部門意見，張榜公示。
六、有關(guān)要求。
1.提高思想認識。把"雙十星"爭創(chuàng)活動作為貫徹思想建黨、制度治黨的有力抓手，作為增強基層黨組織政治功能和服務功能的有效載體，提高思想認識，加強組織領(lǐng)導，精心組織實施。各單位都要制定詳細可行、有針對性的實施方案，做好動員部署、督辦檢查、考核獎懲工作，確保爭出氛圍、創(chuàng)出實效。
2.結(jié)合實際操作。各黨組織要充分結(jié)合自身情況，科學設定創(chuàng)星內(nèi)容，分類分層分項開展活動，做到既簡便又實在。各級黨組織每年年初，要結(jié)合發(fā)展變化調(diào)整共性星爭創(chuàng)要求。
3.強化督導檢查。通過明查暗訪、巡回督導、階段性聽取各部門情況匯報等形式加大對"雙十星"爭創(chuàng)的督導檢查，每季度通報一次情況。各黨組織要采取多種形式，及時研究和解決工作中存在的困難和問題，指導基層黨組織細化"十星"內(nèi)容，規(guī)范爭創(chuàng)程序，嚴格工作步驟，確保爭創(chuàng)活動的各個環(huán)節(jié)落到實處，防止形式主義、走過場。
4.注重結(jié)果運用。對獲得"十星"的"黨組織、黨員進行獎勵，納入黨建優(yōu)勝單位、先進基層黨組織、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選范圍。將獲得"八星"級以上黨員作為農(nóng)村黨員參加實用技術(shù)培訓、獲得創(chuàng)業(yè)致富貼息貸款等的首要條件，作為機關(guān)黨員參加黨校培訓、外出學習培訓的首要條件，作為企業(yè)及社會組織黨員優(yōu)先列入重點扶持對象、優(yōu)先享受產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策扶持等的關(guān)鍵條件。全鎮(zhèn)目標考核后3位的村和后2位的鎮(zhèn)直部門，不得作為"十星級黨組織"評選對象。對"七星級"以下基層黨組織和黨員分別進行整頓、處置。
5.大力宣傳引導。要搞好深入細致的思想發(fā)動，通過專欄宣傳、新聞造勢、簡報推介等方式，廣泛宣傳星級管理的目的意義、內(nèi)容標準、方法步驟等，切實做到家喻戶曉，使黨員干部自覺接受、群眾普遍理解。加大典型的培植和宣傳力度，大力宣傳涌現(xiàn)出來的好典型、好經(jīng)驗、好做法，激發(fā)廣大基層黨組織和黨員"雙十星"爭創(chuàng)的內(nèi)在動力。
星級支部創(chuàng)建方案篇四
今年以來，**區(qū)實施“錨定主體、激活細胞、明晰路徑、提升質(zhì)量”創(chuàng)“星”四舉措，打出“五星”支部創(chuàng)建組合拳，全力推動創(chuàng)建工作出色出彩。
一、錨定創(chuàng)“星”主體，四級書記作表率。區(qū)委書記抓推動，率先深入基層支部走訪調(diào)研，帶動20余名縣級領(lǐng)導干部深入一線指導創(chuàng)建工作，召開專項研討會，科學制定創(chuàng)“星”目標任務，力爭本年度創(chuàng)建“五星”支部7—11個，“四星”支部11—14個，“三星”支部14—20個。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓示范，親自篩選確定“五星”樣板村、“單星”示范村，向區(qū)委遞交責任書、軍令狀，以點帶面，全域創(chuàng)建，全區(qū)明確“五星”樣板村(社區(qū))14個、單星示范村(社區(qū))78個。村(社區(qū))黨支部書記抓落實，聚焦村情實際，瞄準單“星”求突圍。黎陽路街道怡樂園社區(qū)黨支部書記手繪創(chuàng)星“作戰(zhàn)圖”，標注創(chuàng)星樣板村、示范村，注明網(wǎng)格分布、居民訴求等重要事項。駐村第一書記抓護航，以一封倡議書、一份提示單、一張作戰(zhàn)圖、一次觀摩會、一份“五星”榜等“五個一”舉措為抓手，實施“護航摘星”行動，全面助力派駐村奪星摘星。大河澗鄉(xiāng)牛橫嶺村駐村第一書記和駐村工作隊積極主動協(xié)助村兩委班子，依托市仙源農(nóng)業(yè)發(fā)展公司流轉(zhuǎn)整合土地300余畝，大力發(fā)展獼猴桃、葡萄、草莓等特色果木種植，三季有花、四季有果，聚力爭創(chuàng)“產(chǎn)業(yè)興旺星”。
二、激活創(chuàng)“星”細胞，動員發(fā)動到群眾。激勵黨員站出來，創(chuàng)新實施“五星團隊·星耀**”黨員亮星行動，按照“自選領(lǐng)星、研究創(chuàng)星、民主評星、組織亮星”程序，通過公布創(chuàng)星目標、公示任務清單、懸掛黨員任務牌、發(fā)布“紅橙綠”三榜、表彰表揚等措施，讓每一名黨員在“五星”支部創(chuàng)建中都有崗有責。黎陽路街道江南社區(qū)黨支部率先組織，30余名黨員認“星”領(lǐng)“星”，遞交承諾書，在“五星”支部創(chuàng)建中當先鋒、作表率。引導群眾動起來，制作“五星”支部創(chuàng)建知識宣傳小手冊、小視頻，編制創(chuàng)建“七字歌”“三句半”、順口溜等，發(fā)動村(社區(qū))群眾、志愿者積極參與，成為“五星”支部創(chuàng)建的活力因子。大賚店鎮(zhèn)組織村黨支部書記、鄉(xiāng)土人才、黨員、村民代表、群眾暢談心中最想創(chuàng)的那顆“星”，為編制村級創(chuàng)建規(guī)劃共同出謀劃策。上峪鄉(xiāng)桑園村強化運用農(nóng)民綁定合作社、合作社綁定龍頭企業(yè)“雙綁”機制，把村民、桑園旅游合作社、翔鶴文化旅游有限公司、禾盛生物科技有限公司緊緊凝聚起來，瞄準“產(chǎn)業(yè)興旺星”多向發(fā)力。
三、明晰創(chuàng)“星”路徑，一圖一表一調(diào)度。一圖，掛出“作戰(zhàn)圖”。全區(qū)全域創(chuàng)“星”一張圖，牽頭單位單“星”創(chuàng)建一張圖，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)樣板村、示范點一張圖，村(社區(qū))“五星”支部、“五星”黨員雙“星”創(chuàng)建一張圖，通過“任務上墻，掛圖作戰(zhàn)，量化推進”的管理方式，時時把創(chuàng)建任務扛在肩上、放在心上。一表，制定時序表。采取定事項、定目標、定責任、定時限等措施，將創(chuàng)建責任具體化、工作精細化、效益有形化。一調(diào)度，定期提醒調(diào)度。單周下單，雙周研判，每月督導，季度評比，科學指導基層精準創(chuàng)星，杜絕“紙上創(chuàng)建”“閉門造車”。泰山路街道東方社區(qū)圍繞創(chuàng)建“共建共享星”，聚焦“一老一小一青壯”生活需求，以“一刻鐘生活圈”創(chuàng)建為抓手，把便民服務工作做到了群眾心坎里。
四、提升創(chuàng)“星”質(zhì)量，四項機制賦動能。建立協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，堅持“一顆星一個專班”，分類細化創(chuàng)建舉措，構(gòu)建上下聯(lián)動、條塊結(jié)合的創(chuàng)建工作格局，推動全區(qū)創(chuàng)建工作成勢見效。建立重點任務提示機制，設立“紅、黃、藍”三色清單，藍色清單明任務，黃色清單發(fā)預警，紅色清單督整改。建立擂臺比武機制，采取實地觀摩、經(jīng)驗交流、現(xiàn)場點評等方式，分領(lǐng)域、分部門打擂比武，對創(chuàng)建工作成效顯著的牽頭單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))分別頒發(fā)流動紅旗，大力營造“人心思上、人心思進、人心思干”的創(chuàng)建氛圍。建立激勵獎懲機制，區(qū)級層面對“三星”支部獎勵3萬元工作經(jīng)費，村(社區(qū))“兩委”干部當年基本報酬上浮10%，獲評區(qū)級以上“幸福和諧星”的社區(qū)兩委人員每月增發(fā)500元獎勵金，為單“星”創(chuàng)建提供激勵支持。
星級支部創(chuàng)建方案篇五
為切實抓好基層武裝部建設，全面落實好上級會議精神，根據(jù)xx縣人武部對“基層星級武裝部”創(chuàng)建的有關(guān)工作安排，結(jié)合本鄉(xiāng)實際，特制定本實施方案。
堅決貫徹習近平強軍思想，全面落實縣人武部關(guān)于“星級武裝部”創(chuàng)建工作要求，努力把基層武裝部建設成為星級達標單位，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出重大的貢獻。
為切實抓好我鄉(xiāng)武裝工作星級建設，進一步發(fā)揮基層武裝部的職能作用，特成立xx鄉(xiāng)“星級武裝部”創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，其組成成員如下：
組長：鄉(xiāng)黨委書記。
副組長：鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長。
鄉(xiāng)武裝部副部長。
成員：
領(lǐng)導小組下設辦公室，xx同志兼辦公室主任。
1.強化責任擔當。領(lǐng)導小組必須要有高度的責任擔當意識，嚴肅對待并高度重視此次“星級武裝部”創(chuàng)建工作的重要意義，鄉(xiāng)黨委、政府要把達標建設內(nèi)容納入全面建設范疇，提供必要的人力物力支持，確保工作的有序推進。
2.以點帶面，有序推進。根據(jù)各村實際情況，小組成員各負其責、齊抓共管，積極開展工作，有力推進“基層星級武裝部”工作的有效落實，在推進過程中，好的村要做到更好，差的村要向好的村看齊，齊心協(xié)力，爭取將基層武裝建設搞得有聲有色。
3.持續(xù)抓建，突出成效。鄉(xiāng)、村合力抓好建設落實，把抓達標建設和星級考評作為一項系統(tǒng)工程、持久工程來抓，一抓到底，抓緊、抓細、抓實、抓出成效。
1.加強思想政治建設。按照《黨管武裝工作制度》，將武裝工作納入重要議事日程，每季度召開一次專題會議，加強對專武干部的培養(yǎng)、使用與管理，鄉(xiāng)武裝部長要認真組織學習和履行《民兵工作條例》，抓好民兵政治教育，認真落實民兵“三項”教育制度，確?；擅癖考径鹊恼谓逃驼n率達到90%以上。
2.提高陣地建設標準。對“三本”、“二卡”、“六冊”要做到內(nèi)容詳細、真實和一目了然，對“三室一站一家”要建有所用，一切戰(zhàn)備方案要根據(jù)轄區(qū)實際情況制定，要有計劃、有預案，在突發(fā)事件處理中，能夠做到萬無一失。
3.抓好武裝隊伍建設。抓好專武干部和民兵干部編配、職務任命、業(yè)務培訓、考核考評等內(nèi)容，做到編制合理、兼職符合要求，任免命令正規(guī)。
4.嚴格基本制度落實。抓好黨管武裝、工作計劃和報告、工作會議、軍事訓練、學習教育、請假銷假、值班執(zhí)勤、兵役登記、安全保密、檢查督導等制度落實。
5.突出工作抓建成效。做好民兵潛力調(diào)查，搞好民兵整組工作，準確掌握各類數(shù)據(jù)，積極開展民兵政治教育和國防教育活動，充分發(fā)揮民兵職能作用。
星級支部創(chuàng)建方案篇六
五星級是對我國涉外旅游接待機構(gòu)劃分的檔次、等級，共分五級：即一星級、二星級、三星級、四星級、五星級，星級越高，表示其檔次越高。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！
局機關(guān)各科室：
為認真貫徹落實黨的十九大精神，落實新時代黨的建設總要求，切實加強和改進新時代機關(guān)黨的建設，把機關(guān)基層黨組織建設成為講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘，把機關(guān)黨員干部隊伍建設成為政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)的過硬隊伍，不斷開創(chuàng)州機關(guān)黨建工作新局面。州直機關(guān)工委緊緊圍繞州委中心工作，銳意進取、奮發(fā)有為、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，發(fā)揮機關(guān)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，深入推進機關(guān)黨組織規(guī)范化建設，建立評星定級、比學趕超長效機制，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，現(xiàn)制定關(guān)于開展“五星級黨支部”創(chuàng)建活動實施方案如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和省第十三次黨代會及州委十二屆六次全會精神，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，堅定不移推動全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，按照“科學考評、動態(tài)管理，分類指導、整體提高”的原則，科學設置標準，實事求是對機關(guān)黨支部進行對標定位、整改提高，促進晉位升星，提高機關(guān)黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，充分發(fā)揮基層黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用，全面提高機關(guān)黨的建設質(zhì)量，推動黨的十九大精神和省第十三次黨代會精神在機關(guān)內(nèi)落地生根。
五星級黨支部創(chuàng)建活動是全面提高機關(guān)黨組織建設整體水平的重要舉措，是對機關(guān)黨支部實行的動態(tài)目標化管理。我們要按照“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的標準，結(jié)合機關(guān)黨組織的功能定位、職責任務，對黨支部實行星級管理，發(fā)揮星級目標的激勵作用和評價標準的導向作用，提升機關(guān)黨建工作整體水平。星級創(chuàng)健活動內(nèi)容分為五個星級，具體設置為戰(zhàn)斗堡壘星、先鋒模范星、制度建設星、活動開展星、工作創(chuàng)新星五個方面考核評價參考標準，每個星級單獨考核，按標準達到要求即可晉級升星，只要有一項達不到要求的即不得星。
機關(guān)黨組織“五星級黨支部”每年評定一次星級，采取動態(tài)評比，實行升降星制度。具體按照以下五個步驟進行：
(一)安排部署。年底或次年初，機關(guān)黨組織要對開展“五星級黨支部”評定活動進行安排部署，明確年度爭創(chuàng)目標任務，制定詳細工作措施。
(二)對標定位。按照“黨組織自評、黨委(總支)測評、上級黨組織評定”的程序，根據(jù)《州直機關(guān)“五星級黨支部”考核評價標準》，對所屬黨支部進行對標定位。
l、支部自評。每年11月底之前，各黨支部對照考核評價標準開展自查自評，總結(jié)成績，查找不足，形成自評意見，工委直屬支部將自評結(jié)果上報機關(guān)工委。
2、機關(guān)黨委(總支)測評。每年12月底之前，各機關(guān)黨委(總支)采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷、回訪服務對象等形式，就所屬黨支部發(fā)揮作用情況開展群眾滿意度測評，測評結(jié)果上報機關(guān)工委并向黨支部通報，提出星級評定意見并向州直機關(guān)工委上報《州直機關(guān)“五星級黨支部”評定申報表》。直屬黨支部星級評定由機關(guān)工委統(tǒng)一組織開展。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序開展，由黨組織根據(jù)星級評定標準開展自查自評、申報星級，機關(guān)工委采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，就黨組織創(chuàng)建五星級黨支部情況開展群眾滿意度測評，并對照星級評定標準進行考評，綜合自評、測評和考評結(jié)果，確定基層黨組織星級等次。
(三)晉級爭星。星級評定后，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，組織指導黨支部針對自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，抓好整改提高，推動黨支部爭創(chuàng)更高星級。五星級、四星級黨支部重在鞏固提高、高位求進，打造示范品牌;三星級黨支部重在查漏補缺、比學趕超，推動全面進步;二星級、一星級黨支部重在彌補短板、改進工作，實現(xiàn)晉級爭星;無星黨支部重在理清思路、細化措施，促進整改提高。
(四)考核驗收。按照分級負責的原則，每年結(jié)合部署下一輪“五星級黨支部”評定活動，由上級黨組織負責對所屬黨支部上一輪工作進行考核驗收，具體可與年度目標責任考核等工作結(jié)合起來。黨支部星級評定等級根據(jù)日常工作和年度考核驗收結(jié)果實行動態(tài)管理，對不符合相應星級標準的黨支部予以摘星并責令整改，對工作成效明顯、達到相應星級標準的予以升星。
(五)嚴格獎懲。機關(guān)工委每年在召開基層組織專題會議時對晉升為五星級和進位兩個星級以上的黨支部進行通報表彰。各黨委(總支)每年要對“五星級黨支部”評定活動開展惰況和黨支部星級評定惰況進行通報，對晉升到四星級和進位幅度較大的黨支部予以通報表彰。對連續(xù)兩年被評定為二星級或當年被評定為一星級的黨支部書記要進行誡勉談話，連續(xù)兩年被評定為一星級的黨支部，對黨組織書記進行警告;對被評定為無星級黨支部的書記當年進行問責。
(六)組織領(lǐng)導。要把推行五星級管理，作為推進機關(guān)黨的建設的重要舉措，要精心組織，周密部署。要注意把五星級創(chuàng)建工作與加強基層黨組織建設的其他工作和載體有機結(jié)合起來，與為基層辦實事解難題結(jié)合起來，以實際成效為完成本單位扣心任務提供堅強保證。要加強輿論宣傳，大力選樹培育先進典型，及時總結(jié)推廣基層成功經(jīng)驗和有效做法，充分發(fā)揮先進典型的示范弓頗作用，不斷激發(fā)基層黨組織的主觀能動性，努力形成你追我趕、奮力爭星的生動局面。
黨支部星級評定結(jié)果要與基層黨組織及其領(lǐng)導班子成員的評優(yōu)評先、機關(guān)黨建、精神文明建設考核相掛鉤。在州直機關(guān)工委組織的各類評比表彰中，原則上受州直機關(guān)工委表彰的必須為五星級黨支部，推薦州級以上表彰的州直機關(guān)基層黨組織必須為五星級黨支部;三星級以下黨支部占本單位黨支部總數(shù)三分之二以上的機關(guān)黨委(總支)及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀，三星級以下直屬黨支部及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀。
開展“五星級黨支部”評定活動，是鞏固“三基”建設成果的重要舉措，是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的有效載體，是以改革創(chuàng)新精神加強基層黨組織建設的重要抓手，各單位要高度重視，統(tǒng)一安排，精心組織，及時督查指導，通過建立領(lǐng)導干部聯(lián)系后進支部、整改落實督查、定期通報、領(lǐng)導約談等制度，指導基層黨支部開展好工作，確保取得實效。要加強調(diào)查研究，結(jié)合本部門本單位實際健全完善考核評價體系，不斷提升星級管理的科學性和實效性。要把開展“五星級黨支部”評定活動與深化“兩學一做”
學習教育成果結(jié)合起來，與“三型”黨組織創(chuàng)建結(jié)合起來，為完成本部門本單位中心任務提供堅強保證。要廣泛宣傳發(fā)動，大力選樹培育先進典型，充分調(diào)動和激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部的主觀能動性，營造評星定級、比學趕超的濃厚氛圍。
（一）推進學習型黨組織建設。認真貫徹黨中央關(guān)于推進學習型黨組織建設的意見，扎實開展創(chuàng)建學習型黨組織活動，健全和完善各類學習制度，利用上黨課、報告會和在線學習等形式推動學習型黨組織建設的深入開展。
（二）加強黨的理論學習。堅持中心組（擴大）學習制度，根據(jù)區(qū)委宣傳部理論學習安排，制定中心組學習計劃，全年集中學習不少于15次，中心組成員撰寫學習心得不少于2篇。各支部要制定月度學習計劃，堅持集中學和自學相結(jié)合，重點學習黨的理論、方針、政策，通過學習，著力提高全體黨員干部政治理論水平和政治素養(yǎng)。
（三）聯(lián)系工作實際開展思想政治工作。局里各支部要圍繞服務商務旅游經(jīng)濟發(fā)展大局，圍繞黨員的思想狀況，圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會目標的實現(xiàn)，加強思想政治工作的調(diào)研，在全局抓示范點、效益點、興奮點方面出主意，做貢獻。
（四）加大對外宣傳工作力度。圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局和商務旅游工作重點，加強對外宣傳，全面展示商務旅游良好的對外形象。
（五）加強文明創(chuàng)建工作。積極參加市文明創(chuàng)建活動，加強干部職工素質(zhì)教育，全面提升文明素質(zhì)。繼續(xù)加大對農(nóng)貿(mào)市場文明創(chuàng)建工作力度，健全長效管理機制，鞏固文明創(chuàng)建成果。
（六）加強組織建設，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強對外建設，大力培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部。認真做好局管干部的制度考核工作。選好配好支部班子增強當黨部的生機和活力。加強基層黨組織制度建設，增強制度執(zhí)行力。局屬各黨都要認真組織黨員學習《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》，嚴格按《黨章》、《條例》的要求，做好黨員的學習建設，支部活動制度，“三會一課”制度，黨務公開制度，民主生活會制度的落實。充分發(fā)揚民主，保障、維護和尊重黨員權(quán)利，增強制度執(zhí)行力。
（七）加強黨員隊伍建設。按照“建一流隊伍，培養(yǎng)一流作風，創(chuàng)造一流業(yè)績”的目標，開展經(jīng)常性的思想教育，按照‘創(chuàng)先爭優(yōu)“活動黨員”“五帶頭”標準，加強對黨員管理、教育和服務。按照發(fā)展《發(fā)展黨員工作條例》的要求嚴把黨員入口關(guān)，全面落實發(fā)展黨員工作公示制和票決制，提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。招好入黨積極分子的經(jīng)常性教育和培養(yǎng)，關(guān)心關(guān)注黨員的政治、思想、生活、工作和利益的訴求，增強了黨員的榮譽感和對黨組織的歸屬感，激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)的熱忱和激情，引導黨員發(fā)揮先鋒模范的作用。圍繞推動科學發(fā)展，促進社會和諧、服務人民群眾，加強基層組織，繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動并對活動進行群眾評議。
（八）繼續(xù)完善黨務公開，確保工作不走過場。
（九）深入開展機關(guān)黨組織結(jié)對共建工作、實現(xiàn)互幫互助，機關(guān)黨組織在幫托中加強和改進，黨員的群眾意識、服務意識進一步增強。
（十）扎實做好老干部工作。
（十一）切實推進黨風廉政建設。深入開展黨風黨紀黨性教育，組織觀看黨風廉政建設專題片，加強對黨員干部理論信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，注重廉政的教育和監(jiān)督。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，嚴格執(zhí)行“五禁三控”有關(guān)規(guī)定，對局屬單位黨風廉政建設進行監(jiān)督檢查和考核，進一步促進局系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐倡廉工作的開展。加強黨內(nèi)監(jiān)督、黨內(nèi)情況定期通報、重要情況及時通報、重大決策征求意見制度。定期召開民主生活會和組織生活會，認真開展批評和自我批評。
（十二）認真做好安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)工作，認真落實各項領(lǐng)導機制和責任機制。
（十三）扎實做好統(tǒng)戰(zhàn)工作，及時向統(tǒng)戰(zhàn)對象通報有關(guān)工作。
（十四）積極發(fā)揮群眾作用，支持工會婦聯(lián)開展工作。
深入貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是“服務業(yè)轉(zhuǎn)型升級”向縱深邁進的關(guān)鍵之年。為進一步推進學習型領(lǐng)導班子建設，發(fā)揮我局學習型黨組織的示范帶動作用，促進知識能力轉(zhuǎn)型提升，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求，現(xiàn)就今年區(qū)商務局黨總支中心組學習型黨組織建設提出如下安排，供局各支部結(jié)合實際參照執(zhí)行。
聯(lián)系商務工作具體實際，著力研究解決我區(qū)商務經(jīng)濟發(fā)展中的重大問題，把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對形勢的科學判斷上來，把行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對商務工作的部署上來，把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展、解決問題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的新理念新舉措，持續(xù)推進商務經(jīng)濟跨越發(fā)展。
2014年黨總支中心組學習全面貫徹中共省委十二屆四次全會、中共市委十一屆四次全會和中共區(qū)區(qū)委七屆三次全會精神，緊緊圍繞科學發(fā)展主題和“邁入主城區(qū)、率先現(xiàn)代化”的戰(zhàn)略定位，以服務業(yè)提速提優(yōu)計劃為目標，加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，提高黨員干部思想素質(zhì)和業(yè)務水平，積極發(fā)揮黨總支中心組學習的示范表率作用，為立足新起點，推進新跨越，奮力實現(xiàn)服務業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供強大思想動力和理論支持。
為此，局黨總支中心組成員要努力做到：
1、重視理論學習，不斷增加理論學習的自覺性和緊迫性，把學習當成需要，當成責任，當成工作抓緊抓好，對重點學習內(nèi)容，要學精學透，用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦。
2、轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風，在學以致用上下功夫。在學習中要緊密聯(lián)系思想和工作實際，充分結(jié)合“區(qū)商務局三帶三下三促主題活動”，著眼于對實際問題的理性思考，自覺地以科學發(fā)展觀為指導，著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。
3、嚴格遵守學習制度，堅持集中學習和自學相結(jié)合，妥善處理好工學矛盾，保證“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實，做好學習筆記，年終將對中心組成員學習筆記進行檢查。
1、習近平同志在十八屆中央委員會第一次全體會議上的重要講話。
2、胡錦濤同志十八大重要講話。
3、中共省委十二屆四次全會精神。
4、中共市委十一屆四次全會精神。
5、中共區(qū)委七屆三次全會精神。
6、中國特色社會主義學習讀本。
7、中國能贏·中國的制度模式何以優(yōu)于西方。
8、省、市發(fā)改委、商務、旅游、供銷合作總社等相關(guān)部門有關(guān)文件精神；
1、經(jīng)常進行督導檢查、檢查學習筆記。
2、采取走出去、請進來多種形式，如請專家講座、安排座談、討論、組織參觀學習等，把學習引向深入。
3、采取輪流上黨課的形式。局領(lǐng)導輪流講。講十八大精神，講政府工作報告、講法律、講務業(yè)務知識等。
4、建立學習考勤制度。對個人學習筆記進行定期檢查，并通報。
5、在年終評議黨員和年終績效考核評比中，將學習情況列入考核的一項內(nèi)容。
為認真貫徹落實黨的十八大精神，深入推進群眾路線教育實踐活動，構(gòu)建五星級服務型黨組織分類定級，晉位升級的長效爭創(chuàng)機制，全面提高村級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定如下方案：
（一）爭創(chuàng)內(nèi)容。
1、服務政策宣傳星。宣傳貫徹落實好上級各項涉農(nóng)惠農(nóng)政策。重點：土地征收、拆遷、補償；直補資金發(fā)放；農(nóng)保醫(yī)保費收繳；計劃生育等。實行民主理財，做到黨務、村務公開。
2、服務法律援助星。學法懂法用法，依法治村。重點：社會綜合治理；安全生產(chǎn)等。及時調(diào)處好各類矛盾糾紛，管好自家的人，看好自家的門，做到小事不出組，大事不出村，夜不閉戶，路不拾遺。
3、服務技能培訓星。組織好致富實用技能培訓。重點：糧食生產(chǎn)；招商引資；產(chǎn)業(yè)開發(fā)；勞務輸出；致富帶富等；形成一戶一業(yè)，一村一品的農(nóng)民增產(chǎn)增收模式。
4、服務民生改善星。改善好與老百姓息息相關(guān)的民生基礎(chǔ)工程。重點：飲水、用水；路、橋、電；學校；五保之家；村級組織活動中心、村級衛(wèi)生室、村級便民服務站等。做到件件有改善，事事有發(fā)展。
5、服務經(jīng)濟發(fā)展星。制定村級集體經(jīng)濟發(fā)展工作思路和計劃。重點：結(jié)合本村實際，合理利用開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)和資源，壯大村級集體經(jīng)濟，確保每年村級集體經(jīng)濟純收入在5萬元以上。
（二）爭創(chuàng)標準。
星級評定按照百分制進行評分，95-100分為五星級，95-90分為四星級，90-80分為三星級，80-70分為二星級，70-60分為一星級，60分以下無星。
（三）爭創(chuàng)目標。
力爭通過3-5年，全鄉(xiāng)60%以上村黨支部達到五星級標準，100%的村黨支部實現(xiàn)晉位升級。
1、健全服務網(wǎng)絡。積極對接好縣直部門的延伸服務，同時完善鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌服務、村黨支部承辦服務、黨小組包片服務、黨員示范戶幫帶服務的四級服務網(wǎng)絡。鄉(xiāng)黨委整合服務資源，打造服務平臺，搭建特色載體，統(tǒng)籌開展服務。村黨支部以“兩委”干部、黨員、村民組長、群眾專重戶為主體，優(yōu)化隊伍，規(guī)范運轉(zhuǎn)，落實工作，解決問題，為村民提供全天候服務。黨小組包干負責本片服務工作，黨小組成員具體當好群眾事務代理員、形勢政策宣傳員、黨務村務監(jiān)督員、矛盾糾紛調(diào)解員、民情信息收集員，為本片群眾提供全方位服務。黨員示范戶立足率先發(fā)展優(yōu)勢，帶頭學習提高、帶頭貫徹執(zhí)行、帶頭遵紀守法、帶頭倡導文明、帶頭促進富民、帶頭共建和諧，為鄰近群眾提供零距離服務。
2、完善服務場所。鄉(xiāng)黨委結(jié)合三墩鄉(xiāng)發(fā)展特點、群眾需求和服務資源，建立規(guī)范化服務中心，集中為本鄉(xiāng)各基層組織和黨員、干部、群眾提供技術(shù)指導、政策咨詢、法律援助、文化信息等各方面服務；確定一個村級集體經(jīng)濟或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展較好的村作為經(jīng)濟發(fā)展示范村，探索切實有效的村級經(jīng)濟發(fā)展模式，帶動大面發(fā)展。村黨支部依托村級組織活動場所，完善村級便民服務站，把活動場所打造成集遠程教育、政策咨詢、科技服務、醫(yī)療衛(wèi)生、惠民超市、文化書屋、矛盾調(diào)處等為一體的議事決策中心、便民惠民中心、文體活動中心和群眾工作站。繼續(xù)推進村干部“五考六規(guī)范”管理機制（考核、考評、考譽、考錄、考紀；一日一值班、一周一走訪、一月一學習、一季一公開、半年一講評、一年一實事），激勵村干部干事創(chuàng)業(yè)，不斷提高服務水平。
3、依崗承諾踐諾。持續(xù)實行黨員“亮身份、定職責、履承諾”作法。設立科學規(guī)劃參謀崗、致富帶富創(chuàng)業(yè)崗、和諧穩(wěn)定宣教崗、秀美村莊創(chuàng)建崗、強農(nóng)穩(wěn)糧示范崗、扶貧幫困助樂崗、文化計育服務崗、公益事業(yè)管理崗等多類黨員工作崗位，黨員按照自身能力特長，認領(lǐng)一個或多個崗位。村黨支部按以村集中和以戶分散兩種方式，在村黨務公開欄上公開全體黨員的相片、承諾事項和踐諾進度及結(jié)果，在村黨務公開欄內(nèi)公開該黨員的承諾事項及兌現(xiàn)情況。
1、結(jié)合實際，合理定“星”。鄉(xiāng)黨委將基層服務型黨組織創(chuàng)建工作細化、量化為“五顆星”的內(nèi)容，從政策宣傳、法律援助、技能培訓、民生改善、經(jīng)濟發(fā)展等方面確定五星創(chuàng)建內(nèi)容。
2、完善措施，努力爭“星”。以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾為目標。各村黨支部要嚴格按照星級服務型黨組織的爭創(chuàng)標準，制定爭創(chuàng)措施，落實爭創(chuàng)責任。
3、堅持標準，嚴格評“星”。每年“七一”期間，鄉(xiāng)黨委組織隊伍對各村黨支部進行綜合評分，根據(jù)村黨支部得分情況進行評定，由鄉(xiāng)黨委申報縣委組織部進行復查確認，由縣委組織部統(tǒng)一制作頒發(fā)“星級”標識牌。
4、發(fā)揮作用，動態(tài)管“星”?！拔逍羌壏招忘h組織”實行動態(tài)管理，每年一評，可加星也可降星，由縣委組織部建立專門檔案進行跟蹤管理。對領(lǐng)導不力、重視不夠、致使爭創(chuàng)工作停滯滑坡的，降低星級格次，限期整改。
5、評先評優(yōu)，激勵用“星”。把星級復評考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。獲得五星級稱號的黨組織，其黨支部書記優(yōu)先作為評選“三十佳”優(yōu)秀黨支部書記的對象，通過三年的爭創(chuàng)還沒有進入“星級”行列的村黨支部，支部書記原則上要進行組織調(diào)整。
1、成立爭創(chuàng)活動領(lǐng)導小組，加強領(lǐng)導。成立“五星級服務型黨組織”創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組，鄉(xiāng)黨委書記黃興旺任組長，組織委員吳琳具體負責。各村黨支部書記要親自抓，明確責任，抓好落實。要把“五星級服務型黨組織”的爭創(chuàng)工作，作為推動全鄉(xiāng)聯(lián)系群眾，依靠群眾，服務群眾的具體抓手，長期持久推進，凝聚爭創(chuàng)合力，以爭創(chuàng)工作帶動群團、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、計劃生育、安全生產(chǎn)、基層民主建設、經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的工作。
2、嚴格標準，注重實效。把群眾認可作為評定星級的重要標準，在星級評定、整改提高等環(huán)節(jié)全面公開，廣泛接受群眾監(jiān)督，主動吸收群眾參與，確保評星結(jié)果充分尊重和反映民意。實行動態(tài)管理，根據(jù)評定情況隨時加星、降星，發(fā)揮星級評定的激勵作用和星級標準的導向作用。出現(xiàn)違反黨風廉政建設、計劃生育、安全生產(chǎn)、綜合治理等一票否決問題的，直接取消星級資格，并在一年內(nèi)不予恢復。
3、廣泛宣傳，典型引領(lǐng)。各村黨支部要加強宣傳引導和教育培訓，讓黨支部和廣大黨員準確掌握創(chuàng)建目標和評比標準。大力選樹培育先進典型，并及時向鄉(xiāng)黨委報送工作進展和工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)示范作用，努力營造你追我趕、爭星晉級的爭創(chuàng)氛圍。
為進一步夯實機關(guān)支部黨建工作基礎(chǔ)，充分調(diào)動支部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和主動性，不斷增強黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，根據(jù)縣直機關(guān)工委有關(guān)工作要求，結(jié)合環(huán)保局工作實際，特制定如下方案。
深入開展“星級創(chuàng)建”活動，充分發(fā)揮星級標準的導向作用和星級評定的激勵作用，統(tǒng)籌推進機關(guān)支部黨建工作，努力激活每一名黨員，力爭創(chuàng)建“五星級黨支部”，為打好打贏污染防治攻堅戰(zhàn)提供堅強有力的組織保障。
“星級創(chuàng)建”活動在機關(guān)黨支部全體黨員中開展。
以“星”為標志，以機關(guān)黨支部黨員爭“星”晉位推動局黨總支爭“星”，以機關(guān)黨支部爭“星”晉位推動各項污染防治攻堅工作在省、市范圍爭先創(chuàng)優(yōu)。機關(guān)黨支部的星級評定。主要按照以下程序進行：一是自查自評。按照《欒川縣機關(guān)（事業(yè)單位）黨支部標準化建設百分細則》要求，對照評星標準和要求進行自評。二是黨員測評。召開黨員大會，根據(jù)評星標準和要求，對本支部年度工作完成情況進行滿意度測評。三是上級黨組織測評評星。
機關(guān)支部的評星結(jié)果與年度考核、激勵獎勵、評先評優(yōu)、整改提高等掛鉤，推動基層黨組織和黨員爭“星”晉位。
（一）統(tǒng)一思想認識。全體黨員干部要高度重視開展創(chuàng)建“星級”黨支部活動，積極營造齊心協(xié)力抓創(chuàng)建的良好氛圍，扎實開展并不斷向縱深推進“星級”黨支部創(chuàng)建活動。
（二）加強組織領(lǐng)導。黨支部班子要做到結(jié)構(gòu)合理，分工明確；堅持民主集中制原則，認真執(zhí)行上級黨組織的工作部署，支部書記能認真履行“一崗雙責”。正確處理業(yè)務與黨建工作的關(guān)系。
（三）積極示范帶動。培養(yǎng)和樹立先進黨員典型，充分發(fā)揮示范帶頭作用，形成“互幫互助，你追我趕”的良好氛圍，要切實增強創(chuàng)建“星級”黨支部活動的責任感和使命感，全方面提升自身素質(zhì)，為打好打贏污染防治攻堅戰(zhàn)做出突出貢獻。
局機關(guān)各科室：
為認真貫徹落實黨的十九大精神，落實新時代黨的建設總要求，切實加強和改進新時代機關(guān)黨的建設，把機關(guān)基層黨組織建設成為講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘，把機關(guān)黨員干部隊伍建設成為政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)的過硬隊伍，不斷開創(chuàng)州機關(guān)黨建工作新局面。州直機關(guān)工委緊緊圍繞州委中心工作，銳意進取、奮發(fā)有為、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，發(fā)揮機關(guān)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，深入推進機關(guān)黨組織規(guī)范化建設，建立評星定級、比學趕超長效機制，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，現(xiàn)制定關(guān)于開展“五星級黨支部”創(chuàng)建活動實施方案如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和省第十三次黨代會及州委十二屆六次全會精神，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，堅定不移推動全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，按照“科學考評、動態(tài)管理，分類指導、整體提高”的原則，科學設置標準，實事求是對機關(guān)黨支部進行對標定位、整改提高，促進晉位升星，提高機關(guān)黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，充分發(fā)揮基層黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用，全面提高機關(guān)黨的建設質(zhì)量，推動黨的十九大精神和省第十三次黨代會精神在機關(guān)內(nèi)落地生根。
五星級黨支部創(chuàng)建活動是全面提高機關(guān)黨組織建設整體水平的重要舉措，是對機關(guān)黨支部實行的動態(tài)目標化管理。我們要按照“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的標準，結(jié)合機關(guān)黨組織的功能定位、職責任務，對黨支部實行星級管理，發(fā)揮星級目標的激勵作用和評價標準的導向作用，提升機關(guān)黨建工作整體水平。星級創(chuàng)健活動內(nèi)容分為五個星級，具體設置為戰(zhàn)斗堡壘星、先鋒模范星、制度建設星、活動開展星、工作創(chuàng)新星五個方面考核評價參考標準，每個星級單獨考核，按標準達到要求即可晉級升星，只要有一項達不到要求的即不得星。
機關(guān)黨組織“五星級黨支部”每年評定一次星級，采取動態(tài)評比，實行升降星制度。具體按照以下五個步驟進行：
(一)安排部署。年底或次年初，機關(guān)黨組織要對開展“五星級黨支部”評定活動進行安排部署，明確年度爭創(chuàng)目標任務，制定詳細工作措施。
(二)對標定位。按照“黨組織自評、黨委(總支)測評、上級黨組織評定”的程序，根據(jù)《州直機關(guān)“五星級黨支部”考核評價標準》，對所屬黨支部進行對標定位。
l、支部自評。每年11月底之前，各黨支部對照考核評價標準開展自查自評，總結(jié)成績，查找不足，形成自評意見，工委直屬支部將自評結(jié)果上報機關(guān)工委。
2、機關(guān)黨委(總支)測評。每年12月底之前，各機關(guān)黨委(總支)采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷、回訪服務對象等形式，就所屬黨支部發(fā)揮作用情況開展群眾滿意度測評，測評結(jié)果上報機關(guān)工委并向黨支部通報，提出星級評定意見并向州直機關(guān)工委上報《州直機關(guān)“五星級黨支部”評定申報表》。直屬黨支部星級評定由機關(guān)工委統(tǒng)一組織開展。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序開展，由黨組織根據(jù)星級評定標準開展自查自評、申報星級，機關(guān)工委采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，就黨組織創(chuàng)建五星級黨支部情況開展群眾滿意度測評，并對照星級評定標準進行考評，綜合自評、測評和考評結(jié)果，確定基層黨組織星級等次。
(三)晉級爭星。星級評定后，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，組織指導黨支部針對自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，抓好整改提高，推動黨支部爭創(chuàng)更高星級。五星級、四星級黨支部重在鞏固提高、高位求進，打造示范品牌;三星級黨支部重在查漏補缺、比學趕超，推動全面進步;二星級、一星級黨支部重在彌補短板、改進工作，實現(xiàn)晉級爭星;無星黨支部重在理清思路、細化措施，促進整改提高。
(四)考核驗收。按照分級負責的原則，每年結(jié)合部署下一輪“五星級黨支部”評定活動，由上級黨組織負責對所屬黨支部上一輪工作進行考核驗收，具體可與年度目標責任考核等工作結(jié)合起來。黨支部星級評定等級根據(jù)日常工作和年度考核驗收結(jié)果實行動態(tài)管理，對不符合相應星級標準的黨支部予以摘星并責令整改，對工作成效明顯、達到相應星級標準的予以升星。
(五)嚴格獎懲。機關(guān)工委每年在召開基層組織專題會議時對晉升為五星級和進位兩個星級以上的黨支部進行通報表彰。各黨委(總支)每年要對“五星級黨支部”評定活動開展惰況和黨支部星級評定惰況進行通報，對晉升到四星級和進位幅度較大的黨支部予以通報表彰。對連續(xù)兩年被評定為二星級或當年被評定為一星級的黨支部書記要進行誡勉談話，連續(xù)兩年被評定為一星級的黨支部，對黨組織書記進行警告;對被評定為無星級黨支部的書記當年進行問責。
追我趕、奮力爭星的生動局面。
黨支部星級評定結(jié)果要與基層黨組織及其領(lǐng)導班子成員的評優(yōu)評先、機關(guān)黨建、精神文明建設考核相掛鉤。在州直機關(guān)工委組織的各類評比表彰中，原則上受州直機關(guān)工委表彰的必須為五星級黨支部，推薦州級以上表彰的州直機關(guān)基層黨組織必須為五星級黨支部;三星級以下黨支部占本單位黨支部總數(shù)三分之二以上的機關(guān)黨委(總支)及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀，三星級以下直屬黨支部及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀。
五、有關(guān)要求。
開展“五星級黨支部”評定活動，是鞏固“三基”建設成果的重要舉措，是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的有效載體，是以改革創(chuàng)新精神加強基層黨組織建設的重要抓手，各單位要高度重視，統(tǒng)一安排，精心組織，及時督查指導，通過建立領(lǐng)導干部聯(lián)系后進支部、整改落實督查、定期通報、領(lǐng)導約談等制度，指導基層黨支部開展好工作，確保取得實效。要加強調(diào)查研究，結(jié)合本部門本單位實際健全完善考核評價體系，不斷提升星級管理的科學性和實效性。要把開展“五星級黨支部”評定活動與深化“兩學一做”
學習教育成果結(jié)合起來，與“三型”黨組織創(chuàng)建結(jié)合起來，為完成本部門本單位中心任務提供堅強保證。要廣泛宣傳發(fā)動，大力選樹培育先進典型，充分調(diào)動和激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部的主觀能動性，營造評星定級、比學趕超的濃厚氛圍。
根據(jù)縣委組織部《關(guān)于印發(fā)全面推行“四進四聯(lián)”活動打造“連心”工程品牌的工作方案等三個工作方案的通知》文件精神，現(xiàn)就開發(fā)區(qū)開展基層黨組織“五星創(chuàng)評”活動，制定如下工作方案。
對照基層服務型黨組織“有堅強有力的領(lǐng)導班子、有本領(lǐng)過硬的骨干隊伍、有功能實用的服務場所、有形式多樣的服務載體、有健全完善的制度機制、有群眾滿意的服務業(yè)績”的“六有”目標，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，分農(nóng)村、機關(guān)單位、非公企業(yè)3大領(lǐng)域基層黨組織進行評定，內(nèi)容包括“領(lǐng)導班子、骨干隊伍、活動陣地、工作制度、保障機制、工作業(yè)績、群眾評價、加分項目”等8項指標，總分為110分，評定結(jié)果分為5個星級。評定為“五星”基層黨組織的比例在10%左右，得分一般在90分以上，且有黨建創(chuàng)新項目（由縣委組織部認定）；“四星”的比例在30%左右，得分一般在80分以上；“三星”的比例在40%左右，得分一般在70分以上；“二星”及以下的比例在20%左右，其中“二星”的得分一般在60分以上。
星級評定對象包括開發(fā)區(qū)黨委所屬的機關(guān)、農(nóng)村、非公企業(yè)等所有基層黨組織。
星級評定工作以農(nóng)村和社區(qū)為重點，在2012年開展基層黨組織建設年調(diào)查摸底、分類定級的基礎(chǔ)上，按照黨組織隸屬關(guān)系，采取“基層黨組織自評、基層黨委審核、縣委組織部評定”的辦法，開展新一輪基層黨組織星級評定。時間安排在2015年8月15日前完成。
第一步：基層黨組織自評。各基層黨組織對照創(chuàng)評標準開展自評工作，7月31日前提出自評星級，并填寫《基層黨組織星級評定申報表》（見附件2），報開發(fā)區(qū)黨委審核。各基層黨組織在自評工作的整個過程都做到客觀公正，實事求是，防止出現(xiàn)自評分數(shù)、自評星級和上級評定結(jié)果有較大出入的情況出現(xiàn)。
第二步：黨委審核。開發(fā)區(qū)黨委將通過實地走訪、個別訪談、查閱資料、組織測評等方式，對照“五星創(chuàng)評”標準，對所屬基層黨組織的每項創(chuàng)評指標進行考核評分，結(jié)合平時掌握的情況，專門召開黨委會進行集體研究，按照星級評定數(shù)量及比例要求，逐個提出星級等級的審核意見。于8月5日前填報《xx基層黨組織星級評定審核結(jié)果匯總表》至縣委組織部。
第三步：縣委組織部評定?？h委組織部根據(jù)各基層黨委上報的結(jié)果進行研究評定，并將星級評定情況及時反饋給各基層黨委，其中“四星”基層黨組織評定結(jié)果，報市委組織部備案，“五星”基層黨組織評定結(jié)果，逐級報省委組織部備案。
第四步：建立星級創(chuàng)評工作臺賬。星級評定工作結(jié)束后，開發(fā)區(qū)黨委將采取適當方式在一定范圍內(nèi)對所屬基層黨組織星級評定結(jié)果進行公示，接受黨員群眾監(jiān)督；對有異議的，要重新進行審核認定。之后，將按照分區(qū)域、分領(lǐng)域、分星級的順序（從五星至一星倒序排列），對基層黨組織有關(guān)情況進行登記造冊，建立基層黨組織“五星創(chuàng)評”工作臺賬，實行信息化管理。
按照“鞏固先進、推動一般、整頓后進”的要求，用好星級評定結(jié)果，深入開展爭創(chuàng)“五星”基層黨組織活動，努力使開發(fā)區(qū)“一星”、“二星”基層黨組織普遍實現(xiàn)轉(zhuǎn)化提升，“三星”、“四星”基層黨組織普遍實現(xiàn)晉位升級，“五星”黨組織普遍實現(xiàn)鞏固提高。
1、推進分類爭創(chuàng)。各基層黨組織要結(jié)合調(diào)查摸底發(fā)現(xiàn)的問題，對照“六有”找差距，研究提出務實管用的整改措施，實行目標管理，扎實做好整改提高、晉位升級工作。開發(fā)區(qū)黨委將建立基層黨組織建設情況反饋、定期分析、備案預警等工作制度，圍繞“抓書記、強班子，抓發(fā)展、明思路，抓覆蓋、建組織，抓規(guī)范、建制度，抓陣地、建場所，抓保障、增投入”等6個方面的重點任務，加強指導和幫扶。對“五星”基層黨組織，要著力在鞏固提高上下功夫，對照全國、全省、全市先進找差距、強舉措、促提高，使先進的更先進。對“四星”和“三星”基層黨組織，要對照先進，比學趕超，找準薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問題，爭取跨入先進行列。
2、強化后進整頓。開發(fā)區(qū)黨委將對“二星”及以下基層黨組織，結(jié)合整頓軟弱渙散基層黨組織工作，從中倒排出占基層黨組織總數(shù)10%左右的基層黨組織，繼續(xù)按照《關(guān)于集中整頓軟弱渙散基層黨組織推進“強基”工程的工作方案》的要求，進行全面整頓。其他“二星級”及以下的基層黨組織也要進行整頓。
3、實行動態(tài)管理。對基層黨組織實行星級動態(tài)管理，按照“誰評定、誰負責”的原則，堅持評定的標準不降、程序不變，對符合更高星級標準的基層黨組織升級增星，對不符合現(xiàn)有星級標準的基層黨組織降級摘星。
1、要落實工作責任。各級基層黨組織負責人是直接責任人，要認真履行黨建工作責任制，積極參與和支持星級創(chuàng)評工作，努力爭創(chuàng)“五星”基層黨組織。對發(fā)現(xiàn)星級評定工作把關(guān)不嚴，弄虛作假的，將責令重新進行評定，情節(jié)嚴重的，整個星級評定工作要推倒重來。
2、要加強工作指導。開發(fā)區(qū)黨委選派創(chuàng)評工作指導組（具體安排見附4），對各基層黨組織的星級創(chuàng)評工作進行指導，自評環(huán)節(jié)，要與基層黨組織進行充分溝通?！叭汀惫ぷ麝牶痛濉暗谝粫洝币J真指導村黨組織開展好創(chuàng)評工作，逐條逐項分析評分，找出不足和差距。
3、要注重結(jié)果運用。開發(fā)區(qū)黨委將把星級爭創(chuàng)結(jié)果與基層黨組織評先評優(yōu)、基層黨組織負責人績效考核掛鉤。對降級摘星的基層黨組織，將責令限期整改，視情況對基層黨組織負責人作出組織處理。對“五星”和升級增星的基層黨組織，將采取適當方式進行鼓勵。今后，開發(fā)區(qū)黨委表彰和推薦上級表彰的先進基層黨組織，原則上從“五星”基層黨組織中擇優(yōu)產(chǎn)生。
為認真貫徹落實黨的十八大精神，深入推進群眾路線教育實踐活動，構(gòu)建五星級服務型黨組織分類定級，晉位升級的長效爭創(chuàng)機制，全面提高村級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定如下方案：
（一）爭創(chuàng)內(nèi)容。
1、服務政策宣傳星。宣傳貫徹落實好上級各項涉農(nóng)惠農(nóng)政策。重點：土地征收、拆遷、補償；直補資金發(fā)放；農(nóng)保醫(yī)保費收繳；計劃生育等。實行民主理財，做到黨務、村務公開。
2、服務法律援助星。學法懂法用法，依法治村。重點：社會綜合治理；安全生產(chǎn)等。及時調(diào)處好各類矛盾糾紛，管好自家的人，看好自家的門，做到小事不出組，大事不出村，夜不閉戶，路不拾遺。
3、服務技能培訓星。組織好致富實用技能培訓。重點：糧食生產(chǎn)；招商引資；產(chǎn)業(yè)開發(fā)；勞務輸出；致富帶富等；形成一戶一業(yè)，一村一品的農(nóng)民增產(chǎn)增收模式。
4、服務民生改善星。改善好與老百姓息息相關(guān)的民生基礎(chǔ)工程。重點：飲水、用水；路、橋、電；學校；五保之家；村級組織活動中心、村級衛(wèi)生室、村級便民服務站等。做到件件有改善，事事有發(fā)展。
5、服務經(jīng)濟發(fā)展星。制定村級集體經(jīng)濟發(fā)展工作思路和計劃。重點：結(jié)合本村實際，合理利用開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)和資源，壯大村級集體經(jīng)濟，確保每年村級集體經(jīng)濟純收入在5萬元以上。
（二）爭創(chuàng)標準。
星級評定按照百分制進行評分，95-100分為五星級，95-90分為四星級，90-80分為三星級，80-70分為二星級，70-60分為一星級，60分以下無星。
（三）爭創(chuàng)目標。
力爭通過3-5年，全鄉(xiāng)60%以上村黨支部達到五星級標準，100%的村黨支部實現(xiàn)晉位升級。
1、健全服務網(wǎng)絡。積極對接好縣直部門的延伸服務，同時完善鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌服務、村黨支部承辦服務、黨小組包片服務、黨員示范戶幫帶服務的四級服務網(wǎng)絡。鄉(xiāng)黨委整合服務資源，打造服務平臺，搭建特色載體，統(tǒng)籌開展服務。村黨支部以“兩委”干部、黨員、村民組長、群眾專重戶為主體，優(yōu)化隊伍，規(guī)范運轉(zhuǎn)，落實工作，解決問題，為村民提供全天候服務。黨小組包干負責本片服務工作，黨小組成員具體當好群眾事務代理員、形勢政策宣傳員、黨務村務監(jiān)督員、矛盾糾紛調(diào)解員、民情信息收集員，為本片群眾提供全方位服務。黨員示范戶立足率先發(fā)展優(yōu)勢，帶頭學習提高、帶頭貫徹執(zhí)行、帶頭遵紀守法、帶頭倡導文明、帶頭促進富民、帶頭共建和諧，為鄰近群眾提供零距離服務。
2、完善服務場所。鄉(xiāng)黨委結(jié)合三墩鄉(xiāng)發(fā)展特點、群眾需求和服務資源，建立規(guī)范化服務中心，集中為本鄉(xiāng)各基層組織和黨員、干部、群眾提供技術(shù)指導、政策咨詢、法律援助、文化信息等各方面服務；確定一個村級集體經(jīng)濟或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展較好的村作為經(jīng)濟發(fā)展示范村，探索切實有效的村級經(jīng)濟發(fā)展模式，帶動大面發(fā)展。村黨支部依托村級組織活動場所，完善村級便民服務站，把活動場所打造成集遠程教育、政策咨詢、科技服務、醫(yī)療衛(wèi)生、惠民超市、文化書屋、矛盾調(diào)處等為一體的議事決策中心、便民惠民中心、文體活動中心和群眾工作站。繼續(xù)推進村干部“五考六規(guī)范”管理機制（考核、考評、考譽、考錄、考紀；一日一值班、一周一走訪、一月一學習、一季一公開、半年一講評、一年一實事），激勵村干部干事創(chuàng)業(yè)，不斷提高服務水平。
3、依崗承諾踐諾。持續(xù)實行黨員“亮身份、定職責、履承諾”作法。設立科學規(guī)劃參謀崗、致富帶富創(chuàng)業(yè)崗、和諧穩(wěn)定宣教崗、秀美村莊創(chuàng)建崗、強農(nóng)穩(wěn)糧示范崗、扶貧幫困助樂崗、文化計育服務崗、公益事業(yè)管理崗等多類黨員工作崗位，黨員按照自身能力特長，認領(lǐng)一個或多個崗位。村黨支部按以村集中和以戶分散兩種方式，在村黨務公開欄上公開全體黨員的相片、承諾事項和踐諾進度及結(jié)果，在村黨務公開欄內(nèi)公開該黨員的承諾事項及兌現(xiàn)情況。
1、結(jié)合實際，合理定“星”。鄉(xiāng)黨委將基層服務型黨組織創(chuàng)建工作細化、量化為“五顆星”的內(nèi)容，從政策宣傳、法律援助、技能培訓、民生改善、經(jīng)濟發(fā)展等方面確定五星創(chuàng)建內(nèi)容。
2、完善措施，努力爭“星”。以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾為目標。各村黨支部要嚴格按照星級服務型黨組織的爭創(chuàng)標準，制定爭創(chuàng)措施，落實爭創(chuàng)責任。
3、堅持標準，嚴格評“星”。每年“七一”期間，鄉(xiāng)黨委組織隊伍對各村黨支部進行綜合評分，根據(jù)村黨支部得分情況進行評定，由鄉(xiāng)黨委申報縣委組織部進行復查確認，由縣委組織部統(tǒng)一制作頒發(fā)“星級”標識牌。
4、發(fā)揮作用，動態(tài)管“星”?！拔逍羌壏招忘h組織”實行動態(tài)管理，每年一評，可加星也可降星，由縣委組織部建立專門檔案進行跟蹤管理。對領(lǐng)導不力、重視不夠、致使爭創(chuàng)工作停滯滑坡的，降低星級格次，限期整改。
5、評先評優(yōu)，激勵用“星”。把星級復評考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。獲得五星級稱號的黨組織，其黨支部書記優(yōu)先作為評選“三十佳”優(yōu)秀黨支部書記的對象，通過三年的爭創(chuàng)還沒有進入“星級”行列的村黨支部，支部書記原則上要進行組織調(diào)整。
1、成立爭創(chuàng)活動領(lǐng)導小組，加強領(lǐng)導。成立“五星級服務型黨組織”創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組，鄉(xiāng)黨委書記黃興旺任組長，組織委員吳琳具體負責。各村黨支部書記要親自抓，明確責任，抓好落實。要把“五星級服務型黨組織”的爭創(chuàng)工作，作為推動全鄉(xiāng)聯(lián)系群眾，依靠群眾，服務群眾的具體抓手，長期持久推進，凝聚爭創(chuàng)合力，以爭創(chuàng)工作帶動群團、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、計劃生育、安全生產(chǎn)、基層民主建設、經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的工作。
2、嚴格標準，注重實效。把群眾認可作為評定星級的重要標準，在星級評定、整改提高等環(huán)節(jié)全面公開，廣泛接受群眾監(jiān)督，主動吸收群眾參與，確保評星結(jié)果充分尊重和反映民意。實行動態(tài)管理，根據(jù)評定情況隨時加星、降星，發(fā)揮星級評定的激勵作用和星級標準的導向作用。出現(xiàn)違反黨風廉政建設、計劃生育、安全生產(chǎn)、綜合治理等一票否決問題的，直接取消星級資格，并在一年內(nèi)不予恢復。
3、廣泛宣傳，典型引領(lǐng)。各村黨支部要加強宣傳引導和教育培訓，讓黨支部和廣大黨員準確掌握創(chuàng)建目標和評比標準。大力選樹培育先進典型，并及時向鄉(xiāng)黨委報送工作進展和工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)示范作用，努力營造你追我趕、爭星晉級的爭創(chuàng)氛圍。
局機關(guān)各科室：
為認真貫徹落實黨的十九大精神，落實新時代黨的建設總要求，切實加強和改進新時代機關(guān)黨的建設，把機關(guān)基層黨組織建設成為講政治、有活力、能戰(zhàn)斗的堅強堡壘，把機關(guān)黨員干部隊伍建設成為政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)的過硬隊伍，不斷開創(chuàng)州機關(guān)黨建工作新局面。州直機關(guān)工委緊緊圍繞州委中心工作，銳意進取、奮發(fā)有為、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，發(fā)揮機關(guān)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，深入推進機關(guān)黨組織規(guī)范化建設，建立評星定級、比學趕超長效機制，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，現(xiàn)制定關(guān)于開展“五星級黨支部”創(chuàng)建活動實施方案如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和省第十三次黨代會及州委十二屆六次全會精神，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，堅定不移推動全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，按照“科學考評、動態(tài)管理，分類指導、整體提高”的原則，科學設置標準，實事求是對機關(guān)黨支部進行對標定位、整改提高，促進晉位升星，提高機關(guān)黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，充分發(fā)揮基層黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘作用，全面提高機關(guān)黨的建設質(zhì)量，推動黨的十九大精神和省第十三次黨代會精神在機關(guān)內(nèi)落地生根。
五星級黨支部創(chuàng)建活動是全面提高機關(guān)黨組織建設整體水平的重要舉措，是對機關(guān)黨支部實行的動態(tài)目標化管理。我們要按照“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的標準，結(jié)合機關(guān)黨組織的功能定位、職責任務，對黨支部實行星級管理，發(fā)揮星級目標的激勵作用和評價標準的導向作用，提升機關(guān)黨建工作整體水平。星級創(chuàng)健活動內(nèi)容分為五個星級，具體設置為戰(zhàn)斗堡壘星、先鋒模范星、制度建設星、活動開展星、工作創(chuàng)新星五個方面考核評價參考標準，每個星級單獨考核，按標準達到要求即可晉級升星，只要有一項達不到要求的即不得星。
機關(guān)黨組織“五星級黨支部”每年評定一次星級，采取動態(tài)評比，實行升降星制度。具體按照以下五個步驟進行：
(一)安排部署。年底或次年初，機關(guān)黨組織要對開展“五星級黨支部”評定活動進行安排部署，明確年度爭創(chuàng)目標任務，制定詳細工作措施。
(二)對標定位。按照“黨組織自評、黨委(總支)測評、上級黨組織評定”的程序，根據(jù)《州直機關(guān)“五星級黨支部”考核評價標準》，對所屬黨支部進行對標定位。
l、支部自評。每年11月底之前，各黨支部對照考核評價標準開展自查自評，總結(jié)成績，查找不足，形成自評意見，工委直屬支部將自評結(jié)果上報機關(guān)工委。
2、機關(guān)黨委(總支)測評。每年12月底之前，各機關(guān)黨委(總支)采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷、回訪服務對象等形式，就所屬黨支部發(fā)揮作用情況開展群眾滿意度測評，測評結(jié)果上報機關(guān)工委并向黨支部通報，提出星級評定意見并向州直機關(guān)工委上報《州直機關(guān)“五星級黨支部”評定申報表》。直屬黨支部星級評定由機關(guān)工委統(tǒng)一組織開展。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序開展，由黨組織根據(jù)星級評定標準開展自查自評、申報星級，機關(guān)工委采取召開測評會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，就黨組織創(chuàng)建五星級黨支部情況開展群眾滿意度測評，并對照星級評定標準進行考評，綜合自評、測評和考評結(jié)果，確定基層黨組織星級等次。
(三)晉級爭星。星級評定后，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，組織指導黨支部針對自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，制定整改措施，抓好整改提高，推動黨支部爭創(chuàng)更高星級。五星級、四星級黨支部重在鞏固提高、高位求進，打造示范品牌;三星級黨支部重在查漏補缺、比學趕超，推動全面進步;二星級、一星級黨支部重在彌補短板、改進工作，實現(xiàn)晉級爭星;無星黨支部重在理清思路、細化措施，促進整改提高。
(四)考核驗收。按照分級負責的原則，每年結(jié)合部署下一輪“五星級黨支部”評定活動，由上級黨組織負責對所屬黨支部上一輪工作進行考核驗收，具體可與年度目標責任考核等工作結(jié)合起來。黨支部星級評定等級根據(jù)日常工作和年度考核驗收結(jié)果實行動態(tài)管理，對不符合相應星級標準的黨支部予以摘星并責令整改，對工作成效明顯、達到相應星級標準的予以升星。
(五)嚴格獎懲。機關(guān)工委每年在召開基層組織專題會議時對晉升為五星級和進位兩個星級以上的黨支部進行通報表彰。各黨委(總支)每年要對“五星級黨支部”評定活動開展惰況和黨支部星級評定惰況進行通報，對晉升到四星級和進位幅度較大的黨支部予以通報表彰。對連續(xù)兩年被評定為二星級或當年被評定為一星級的黨支部書記要進行誡勉談話，連續(xù)兩年被評定為一星級的黨支部，對黨組織書記進行警告;對被評定為無星級黨支部的書記當年進行問責。
(六)組織領(lǐng)導。要把推行五星級管理，作為推進機關(guān)黨的建設的重要舉措，要精心組織，周密部署。要注意把五星級創(chuàng)建工作與加強基層黨組織建設的其他工作和載體有機結(jié)合起來，與為基層辦實事解難題結(jié)合起來，以實際成效為完成本單位扣心任務提供堅強保證。要加強輿論宣傳，大力選樹培育先進典型，及時總結(jié)推廣基層成功經(jīng)驗和有效做法，充分發(fā)揮先進典型的示范弓頗作用，不斷激發(fā)基層黨組織的主觀能動性，努力形成你追我趕、奮力爭星的生動局面。
黨支部星級評定結(jié)果要與基層黨組織及其領(lǐng)導班子成員的評優(yōu)評先、機關(guān)黨建、精神文明建設考核相掛鉤。在州直機關(guān)工委組織的各類評比表彰中，原則上受州直機關(guān)工委表彰的必須為五星級黨支部，推薦州級以上表彰的州直機關(guān)基層黨組織必須為五星級黨支部;三星級以下黨支部占本單位黨支部總數(shù)三分之二以上的機關(guān)黨委(總支)及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀，三星級以下直屬黨支部及其領(lǐng)導班子成員不能被評為優(yōu)秀。
開展“五星級黨支部”評定活動，是鞏固“三基”建設成果的重要舉措，是推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的有效載體，是以改革創(chuàng)新精神加強基層黨組織建設的重要抓手，各單位要高度重視，統(tǒng)一安排，精心組織，及時督查指導，通過建立領(lǐng)導干部聯(lián)系后進支部、整改落實督查、定期通報、領(lǐng)導約談等制度，指導基層黨支部開展好工作，確保取得實效。要加強調(diào)查研究，結(jié)合本部門本單位實際健全完善考核評價體系，不斷提升星級管理的科學性和實效性。要把開展“五星級黨支部”評定活動與深化“兩學一做”
學習教育成果結(jié)合起來，與“三型”黨組織創(chuàng)建結(jié)合起來，為完成本部門本單位中心任務提供堅強保證。要廣泛宣傳發(fā)動，大力選樹培育先進典型，充分調(diào)動和激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部的主觀能動性，營造評星定級、比學趕超的濃厚氛圍。
星級支部創(chuàng)建方案篇七
為深入貫徹落實省委關(guān)于在城市社區(qū)全面實施“五有一創(chuàng)”工程的意見，切實加強我市新時期社區(qū)基層組織正規(guī)化水平建設，推動社會管理創(chuàng)新，市委、市政府決定，從20xx年起，在全市10個社區(qū)大力實施“五有一創(chuàng)”（有一個好書記、有一支專職隊伍、有一處標準場所、有一筆固定經(jīng)費、有一套運行機制，創(chuàng)建服務型社區(qū)黨組織）工程。結(jié)合我市實際，制定如下實施方案。
以黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神為指導，著眼于落實省委決策部署，打造全省縣市一流的服務型社區(qū)黨組織；著眼于探索創(chuàng)新社會管理有效途徑，以社區(qū)黨建創(chuàng)新推進社會管理創(chuàng)新；著眼于基層黨建和各項工作齊頭并進，全面提升，把社區(qū)“五有一創(chuàng)”工程擺上重要位置，高標準規(guī)劃，大投入建設，快速度推進，創(chuàng)造性實踐，促使社區(qū)基層組織建設顯著加強，為和諧社區(qū)建設提供強大動力和組織保證。
在工程建設中，要堅持以下四項基本原則：
1.堅持政府主導、社會參與?！拔逵幸粍?chuàng)”工程由于受場所、資金、人力等條件所限，需要相關(guān)部門和單位積極參與，通力配合，這既是工程建設的內(nèi)在要求，也是互聯(lián)共建、提高機關(guān)和企事業(yè)單位黨建水平的有效途徑。在資金籌措上，要采取積極爭資、開發(fā)配建、公益捐助、政策扶持、政府兜底“五位一體”建設模式，加快工程建設進度。
2.堅持因地制宜、整體推進。要突出抓好社區(qū)組織活動場所建設，對現(xiàn)有社區(qū)組織活動場所，本著能改建改建、能擴建擴建、不能改擴建新建的原則進行，利用好現(xiàn)有資源，避免造成資金浪費。要配強社區(qū)黨組織書記，配齊社區(qū)專職隊伍，落實好社區(qū)工作經(jīng)費。與此同時，要深入探索實踐，不斷完善社區(qū)運行機制，整體推進社區(qū)基層組織黨建工作。
3.堅持體現(xiàn)特色、改革創(chuàng)新。在社區(qū)組織場所外觀設計上，既要統(tǒng)一標識，融入樺甸特有人文歷史元素，又要彰顯樺甸特色，方便群眾辦事。要充分尊重基層的首創(chuàng)精神，圍繞提高服務能力，在黨組織和黨員隊伍作用發(fā)揮上勇于創(chuàng)新、大膽改革，努力走在全省縣市社區(qū)建設前列。
4.堅持著眼長遠、科學規(guī)劃。要按照“三化統(tǒng)籌”的長遠構(gòu)想，針對城鎮(zhèn)化加快推進的實際，提前做好新增社區(qū)場所規(guī)劃，預留建設空間，保證社區(qū)資源科學合理配置。
省委對實施社區(qū)“五有一創(chuàng)”工程提出了具體要求，我市不僅要全面達標，而且要提升標準，努力躋身全省社區(qū)建設先進縣市行列。
大體利用兩年時間完成“五有一創(chuàng)”工程建設，省委規(guī)定到20xx年。
1.加強社區(qū)黨組織書記隊伍建設。以述職、測評方式對現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記進行一次考核，對稱職的現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記完善選聘手續(xù)，納入組織部備案管理。建立制度化、規(guī)范化管理機制，每年對社區(qū)黨組織書記進行一次述職和測評，鞭策優(yōu)者，淘汰差者。引入競爭機制，適時采取“兩推一選”、組織選派、公開選聘等方式，重點從現(xiàn)任社區(qū)黨員干部和街道黨員干部中選拔社區(qū)黨組織書記，鼓勵機關(guān)企事業(yè)單位退休或離崗黨務干部、復員黨員退伍軍人參加社區(qū)黨組織書記選聘，以更寬視野選聘“一好雙強”（思想政治素質(zhì)好、群眾工作能力和組織協(xié)調(diào)能力強）人員擔任社區(qū)黨組織書記。借鑒村黨支部書記（村委會主任）考錄公務員辦法，探索試行社區(qū)黨組織書記（居委會主任）內(nèi)部競爭考錄公務員制度。積極探索從德才兼?zhèn)洹⒄兺怀龅纳鐓^(qū)黨組織書記（居委會主任）中選拔街道領(lǐng)導干部的有效途徑。注重推薦優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記作為各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選，增強社區(qū)黨組織書記崗位吸引力。深入開展“爭當譚竹青式好書記”活動，引導社區(qū)黨組織書記爭做加強社區(qū)管理、服務居民群眾、創(chuàng)建和諧社區(qū)的帶頭人。
2.打造一支高素質(zhì)的`社區(qū)黨組織專職隊伍。按照“社會化招聘、契約化管理、專業(yè)化培訓、職業(yè)化發(fā)展”要求，加強社區(qū)專職黨務干部隊伍建設。為每個社區(qū)黨組織配備1名專職副書記，招錄1名高校黨員畢業(yè)生任黨組織書記（居委會主任）助理；按照服務居民多少，補足社區(qū)專職黨務干部，使每個社區(qū)專職黨務人員達到2至3名。定期組織社區(qū)黨務人員參加培訓、輪訓，鼓勵引導社區(qū)干部考取社會工作師。積極推行社區(qū)干部與機關(guān)事業(yè)單位職工收入增長聯(lián)動機制，實行社區(qū)干部全員社會保險，使社區(qū)干部生活有保證、退休有保障。
3.建設特色鮮明的社區(qū)組織活動場所。為每個社區(qū)建設一個600平方米以上的組織活動場所。堅持建管并重，加強社區(qū)規(guī)范化管理，充分發(fā)揮場所和設施作用，努力把社區(qū)活動場所建成辦公議事中心、便民服務中心和文體活動中心。對開發(fā)配建，要按小區(qū)開發(fā)總面積的4‰配套建設社區(qū)辦公場所，或折合成現(xiàn)金作為社區(qū)維修、供熱取暖資金。
4.保障社區(qū)工作經(jīng)費并實施嚴格管理。將社區(qū)正常運轉(zhuǎn)經(jīng)費納入財政預算。20xx年，為每個社區(qū)提供2萬元辦公經(jīng)費及1.2萬元黨建工作經(jīng)費，配備1套黨員遠程教育設備。在此基礎(chǔ)上，工作經(jīng)費每年按20%－30%增長。實行街道或財政代管的方式，加強社區(qū)工作經(jīng)費使用管理。資金管理部門要堅決杜絕擠占、挪用社區(qū)工作經(jīng)費。
5.建立健全一整套科學的社區(qū)運行機制。推行黨建工作責任制、領(lǐng)導干部聯(lián)系幫扶社區(qū)制度，加強黨委對社區(qū)黨建工作的領(lǐng)導和指導。努力構(gòu)建以街道為基本單位、社區(qū)為重點、駐區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與的社區(qū)黨建區(qū)域化工作格局和運行機制。創(chuàng)新社區(qū)黨組織設置形式，推進物業(yè)公司黨組織建設，注重在流動黨員中建立黨組織。以社區(qū)黨組織為核心，協(xié)調(diào)社區(qū)各類組織，加強社區(qū)管理和服務。認真落實社區(qū)黨組織目標管理、議事決策、黨務公開制度，積極探索開放式黨課、在職黨員雙向管理、民情懇談等制度，廣泛推行社區(qū)黨建工作聯(lián)席會、“四議兩公開”等協(xié)商議事制度，完善社區(qū)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機制。
6.創(chuàng)建服務型社區(qū)黨組織。社區(qū)黨組織要突出“幫扶救助困難群眾、提供公共服務、促進文化建設、排查調(diào)處矛盾糾紛”四大服務定位，積極主動開展工作，關(guān)愛幫扶老弱病殘、下崗失業(yè)和進城務工人員；協(xié)調(diào)解決居民在創(chuàng)業(yè)就業(yè)、物業(yè)管理、養(yǎng)老托幼、社保醫(yī)療等方面遇到的問題；組織開展符合社區(qū)特點的文體活動；探索實行居民訴求代理，暢通民意反映渠道，排查調(diào)處社會糾紛、治安隱患，促進社會和諧穩(wěn)定。開展街道社區(qū)黨組織與駐街單位“雙承諾、雙服務、雙評議”、“在職黨員進社區(qū)”活動，實行評先選優(yōu)、政行風測評、干部提拔、黨員發(fā)展等征求所在街道社區(qū)意見制度。實施社區(qū)居民參與式治理項目，鼓勵居民群眾提出自我管理、相互服務需求，充分調(diào)動社區(qū)廣大群眾參與社區(qū)建設與管理的積極性。以黨員志愿者為骨干，整合志愿者資源，引導志愿者圍繞社區(qū)管理、治安防范、應急救援、扶危助困、矛盾調(diào)解、文明督導開展服務活動。設立社區(qū)“兩代表一委員”工作室，通過接訪、訪談、視察、調(diào)研等形式，聽取社情民意，幫助基層和群眾解決實際問題。推行社區(qū)黨組織服務承諾制，每年為群眾辦一些好事、實事，讓群眾真正得實惠。加快實施網(wǎng)格化管理模式，把管理服務觸角延伸到社會末端，提高管理的有效性和服務的針對性。推進社區(qū)黨務、居務公開，適時召開社區(qū)聽證會、居民議事會，平等溝通、協(xié)調(diào)協(xié)商，發(fā)揮民意民智在社區(qū)管理服務中的作用。運用互聯(lián)網(wǎng)和手機短信等方式，提高社區(qū)管理效率和服務水平。加強對社區(qū)黨組織工作實績和群眾滿意度測評考核，實行考評結(jié)果與評先選優(yōu)和工資額度掛鉤。
20xx年末，全市現(xiàn)有社區(qū)場所要全部完成新建或改擴建任務。到20xx年末，幫助每個社區(qū)建立起一整套科學的運行機制，打造全省一流的服務型社區(qū)黨組織，提前兩年完成工程建設任務。
1.成立機構(gòu)，加強領(lǐng)導。為確保工程建設快速推進，市委、市政府成立“五有一創(chuàng)”工程建設領(lǐng)導小組，組長由市委書記李洪信、市長邱鵬擔任，副組長由市委副書記周勝新，市委常委、常務副市長，市委常委、副市長張靜輝，市委常委、組織部部長李世勛，副市長張守華擔任，成員由五個街道黨工委書記或黨委書記、市直相關(guān)部門一把手組成。領(lǐng)導小組下設辦公室，設在市委組織部，辦公室主任由市委組織部副部長馬波擔任。各街道和市直相關(guān)部門要明確分管領(lǐng)導和具體人員抓落實，確保工程建設取得實效。
2.深入調(diào)研，迅速啟動。組織人員深入社區(qū)了解場所建設、人員配備情況，制定社區(qū)場所建設方案。在20xx年4月底前配齊黨務專職干部，做好社區(qū)場所規(guī)劃設計，落實好建設資金和施工隊伍，確保不達標的社區(qū)組織活動場所5月初全面開工建設。
3.凝聚合力，齊抓共建。市直各部門各單位要切實增強加快實施“五有一創(chuàng)”工程重要性的認識，積極投入到工程建設中來。要加大宣傳力度，引導社會各界參與工程建設。市“五有一創(chuàng)”領(lǐng)導小組辦公室要及時掌握市直各部門、各單位和企事業(yè)單位參與工程建設情況，適時組織評比表彰，激勵各部門、各單位和社會各界積極參與工程建設。
4.調(diào)度督導，保障進度。市“五有一創(chuàng)”工程建設領(lǐng)導小組要堅持每月調(diào)度一次工程實施情況，及時解決工程建設中遇到的問題，確保整個工程按預期進度推進。要定期對“五有一創(chuàng)”工程情況進行檢查考評，對成績突出的街道和社區(qū)黨組織予以表彰獎勵，對工作不力的限期整改。
星級支部創(chuàng)建方案篇八
學校黨支部以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以創(chuàng)建“領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的“五好”先進基層黨組織為目標，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)“星級創(chuàng)建”活動，以達到推動科學發(fā)展、促進校園和諧、加強組織建設的目的。對照創(chuàng)先爭優(yōu)“星級創(chuàng)建”考核細則，現(xiàn)將自查自評工作匯報如下：
一、領(lǐng)導班子：
學校以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，結(jié)合學校教育教學的工作實際，全面加強黨支部的思想、組織、作風建設，使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了進一步增強，形成了團結(jié)、務實的良好風氣，為開創(chuàng)學校工作新局面提供了堅強有力的組織保障。
1、發(fā)揚民主，順利完成支部換屆選舉工作。7月，根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定及基層支部改選工作計劃，經(jīng)過全體黨員民主選舉方法，選出了新一屆支部委員，大大增強了支部的核心作用。
2、精心搭建成才平臺，充分發(fā)揮學校團委和學生會的橋梁紐帶作用。10月份，校團委、學生會進行了換屆選舉，積極主動地為青年學生的成長、成才搭建平臺，充分發(fā)揮團委和學生會自我管理、自我教育、自我服務、自我培養(yǎng)的作用。在班風學風建設中團委學生會發(fā)揮著主力軍作用，通過采取文體活動月、文藝匯演、清明祭掃烈士墓、護士節(jié)主題演講比賽、護士操作比武等豐富多彩的形式，促進團員青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，積極營造校園文化氛圍，建設健康向上、富有時代特色的校園文化，全面提升學生的文化修養(yǎng)和文明素養(yǎng)。
二、黨員隊伍：
1、“三亮一聯(lián)系”的系列舉措，突出黨員堅定的理想信念。黨支部緊扣學校中心工作，要求黨員亮崗位、亮職責、亮承諾，進一步激勵廣大黨員以身作則，以保持共產(chǎn)黨人的先進性。支部還開展“黨建帶團建，黨風帶學風”的黨員聯(lián)系班級活動，制定了黨員聯(lián)系班級工作制度，要求一名黨員固定聯(lián)系一個班級，并明確黨員班級管理工作職責，以實際行動確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。
2、支部堅持集中學習與自學相結(jié)合的學習制度，為全體黨員發(fā)放了開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動學習材料，每位黨員除參加支部每周一下午的集中學習以外，每周還堅持自學，學校黨員共寫學習心得體會18篇，參加理論知識測試4次，專題輔導報告會3次，組織心得體會交流會2次，調(diào)研報告交流會2次，召開“我為學校獻一策”解放思想大討論2次。
3、為突出踐行科學發(fā)展觀學教活動，學校利用暑期組織全體黨員前往井岡山革命根據(jù)地進行主題黨日活動，追尋黨的奮斗史跡，重溫入黨誓詞，使黨員教師們實地接受了一次生動的革命傳統(tǒng)教育。
4、積極慎重地做好黨員發(fā)展工作，學校新近發(fā)展了五名黨員，發(fā)展手續(xù)完備，程序到位，發(fā)展對象質(zhì)量較高，均具有大專以上學歷。
三、制度建設：
1、堅持“三會一課”和民主生活會等制度，認真做好黨員民主評議工作。堅持民主集中制，議事規(guī)則健全，黨政領(lǐng)導班子團結(jié)協(xié)調(diào)，政務公開規(guī)范，工作效能順暢。
2、認真落實黨風廉政建設責任制，黨員干部沒有發(fā)生違法違紀案件。
四、工作業(yè)績：
1、支部工作與學校中心業(yè)務工作緊密結(jié)合，圍繞教育改革，全面推進素質(zhì)教育。充實師資隊伍，確保授課質(zhì)量。抓好常規(guī)教學，規(guī)范教學秩序。黨員教師積極參加每學期的聽課、評課等競賽活動，加強教師之間的交流，發(fā)現(xiàn)問題及時改正，以進一步提高教學水平。
2、注重解決學校存在的實際問題。由于多年的成人教育發(fā)展，已導致生源大大減少。去年，學校支部緊緊抓住初中畢業(yè)生生源飽和的大好形勢，黨員干部齊心協(xié)力，順利完成了今年中專五個班的招生任務。
3、精神文明工作成績顯著：注重師德教育，弘揚時代精神。開展活動以來，緊緊抓住重大事件中所涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀黨員的感人事跡這一教育題材，激勵廣大教師不斷進取，完善自我，以積極的態(tài)度投入到學校的“敬業(yè)愛崗、無私奉獻”的教育活動中去，極大地推動了學校的精神文明建設。通過學先進事跡，揚師德風范，學校中以敬業(yè)奉獻為榮的好風尚進一步發(fā)揚光大，愛生、敬業(yè)事例到處可見：全體黨員老師和團員積極為災區(qū)人民捐款；積極參與各種義診，每年為社區(qū)老黨員、傷殘者、低保戶免費體檢；去貧困山區(qū)為農(nóng)民兄弟免費送醫(yī)送藥；黨員和適齡青年學生參加義務獻血，充分展現(xiàn)了我校師生良好的精神風貌。
4、注重學生管理，樹立良好校風，全面提升學生素質(zhì)。支部通過完善制度，加強學校內(nèi)部管理。近年修訂和完善了各項規(guī)章制度，如《學生日常行為規(guī)則》、《安全制度》、《教學常規(guī)管理制度》、《考試制度》、《衛(wèi)生值日制度》、《教師總值班制度》及《安全應急預案》等。學校為充分發(fā)揮學校、家庭的聯(lián)合教育作用，建立良好的“家校共管”機制，與新生家長簽訂“家校共管協(xié)議書”，齊抓共管，合力育人。
相結(jié)合的方式對各班教室、場地、宿舍的衛(wèi)生進行經(jīng)常性地督促，做到有檢查，有記錄，有評比，有獎懲，增強了營造優(yōu)美校園的積極性和自覺性。加強食堂管理，專人負責檢查食堂的食品安全工作，杜絕霉爛變質(zhì)食品；餐具做到每餐消殺，每用消殺，讓師生吃得衛(wèi)生，吃得放心。
五、群眾反映：支部黨員求真務實，依法辦事，沒有出現(xiàn)因作風問題造成的工作失誤，也沒有因越權(quán)、瀆職等引起群眾投訴、舉報等現(xiàn)象，群眾滿意度高。
六、不足之處：黨員目標管理措施和黨員干部教育計劃及相關(guān)配套制度欠健全，以后還需進一步完善；在開展結(jié)對聯(lián)村、社區(qū)共建和黨員干部結(jié)對幫困等活動方面措施尚不夠有力。今后可以考慮與社區(qū)的困難黨員及校內(nèi)貧困學生開展結(jié)對幫困等活動。
衛(wèi)生學校支部委員會。
2012年11月16日。
星級支部創(chuàng)建方案篇九
深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，堅持科學發(fā)展觀為指導，以“科學規(guī)劃布局美、村容整潔環(huán)境美、農(nóng)民增收生活美、鄉(xiāng)風文明身心美”為目標，以增加農(nóng)民收入、提升農(nóng)民生活品質(zhì)為核心，大力實施村鎮(zhèn)規(guī)劃完善、人居環(huán)境提升、富民產(chǎn)業(yè)增收、文明鄉(xiāng)風培育四大工程，努力打造宜居、宜業(yè)、宜游，具有雙灣特色的美麗鄉(xiāng)村。
通過開展美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建活動，力爭到20xx年底，建成。
“城市的后花園”、“市民的休閑樂園”和“農(nóng)民的幸福家園”。
——村莊秀美。村莊規(guī)劃建設管理到位，農(nóng)宅改造有效推進，水電路、綠化、環(huán)衛(wèi)等基礎(chǔ)設施全面優(yōu)化，村莊整體建筑、布局與自然景觀相協(xié)調(diào)，較好地體現(xiàn)美麗鄉(xiāng)村豐富內(nèi)涵和鮮明地域特色。
——環(huán)境優(yōu)美。農(nóng)村垃圾、污水得到有效治理，村內(nèi)無衛(wèi)生死角，環(huán)境衛(wèi)生長效機制得到落實。農(nóng)戶庭院整潔，無亂堆亂放現(xiàn)象。綠化達到“道路林蔭化、庭院花園化、廣場公園化”的水平。
——生活甜美。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，現(xiàn)代循環(huán)農(nóng)業(yè)穩(wěn)步推進，教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化和體育等社會事業(yè)大力發(fā)展，公共服務設施健全。
1、以人為本。始終把農(nóng)民群眾的利益放在首位，著力解決群眾反響最強烈、事關(guān)群眾利益最直接的問題。充分發(fā)揮農(nóng)民群眾的主體作用，激發(fā)農(nóng)民群眾創(chuàng)建“美麗鄉(xiāng)村”的主動性和創(chuàng)造性。
2、規(guī)劃先行。注重與農(nóng)宅建設規(guī)劃、土地利用規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和雙灣鎮(zhèn)總體規(guī)劃的充分銜接，強化規(guī)劃的前瞻性、科學性和可操作性，確保規(guī)劃落地，項目工程順利實施。
3、注重特色。要結(jié)合村組實際精心設計載體，注重挖掘傳統(tǒng)農(nóng)耕、人居等文化中豐富的生態(tài)理念，形成“一村一業(yè)、一村一品”，彰顯村莊特色。
4、合力共建。與危房改造、環(huán)境綜合整治、鄉(xiāng)村旅游示范點建設等有機結(jié)合，通過項目帶動，資源整合，共同推進“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作。
（一）實施規(guī)劃完善工程。按照“科學規(guī)劃布局美”的要求，建立健全規(guī)劃體系，分類推進全村整治，加強基礎(chǔ)設施配套，改善農(nóng)民居住條件。按照《雙灣鎮(zhèn)20xx—20xx總體規(guī)劃》，完成以鎮(zhèn)為中心的休閑觀光、商貿(mào)流通區(qū)等4個功能服務區(qū)專項規(guī)劃，合理有序推進各功能區(qū)規(guī)劃建設，拓展小城鎮(zhèn)的發(fā)展空間和容量。休閑觀光區(qū)，以文昌園、關(guān)帝廟為節(jié)點，實施民俗文化、休閑觀光、餐飲娛樂等項目開發(fā)建設，打造金阿旅游往返餐飲服務基地。商貿(mào)流通區(qū)，規(guī)劃建設物流中心，繁榮集市貿(mào)易，吸引商流、物流，帶動第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)加工區(qū)，扶持壯大本地企業(yè)，積極引進新的龍頭企業(yè)，提高市場競爭力和產(chǎn)業(yè)集聚力。文化交流區(qū)，實施陳家溝村級文化廣場、文化活動中心建設，促進城鄉(xiāng)文化交流發(fā)展。
（二）實施人居環(huán)境提升工程。按照“村容整潔環(huán)境美”的要求，健全機制、突出重點、全面覆蓋，深入推進環(huán)境綜合整治活動。
1、加強環(huán)境綜合整治。結(jié)合農(nóng)村環(huán)境連片整治，充分調(diào)動農(nóng)民群眾的積極性和創(chuàng)造性，保持村容村貌整潔有序。大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、循環(huán)農(nóng)業(yè)，減少化肥農(nóng)藥使用，防治農(nóng)業(yè)面源污染。強化生態(tài)文明宣傳，轉(zhuǎn)變農(nóng)民傳統(tǒng)觀念，提高農(nóng)民節(jié)能環(huán)保意識爭取建設垃圾中轉(zhuǎn)站1處，廢舊地膜集中回收點1處，污水集中處理點1處。
2、強化公共設施管護。實現(xiàn)常態(tài)化、精細化管理。明確職責，抓好村級文化廣場、環(huán)衛(wèi)設施、健身器材等公共設施管理和維護。組建監(jiān)督隊伍，明確監(jiān)督職責和范圍，配合做好監(jiān)督。計劃修建占地7000的文化廣場，占地1800的文化活動中心。
3、著力改善人居環(huán)境。結(jié)合危房改造項目，把農(nóng)宅改造作為實施美麗鄉(xiāng)村建設的重要內(nèi)容，并完成一、二組剩余危房改造戶52戶，硬化道路1.05，村莊道路花磚鋪裝30000，門前綠化栽植樹木1200棵。
（三）實施富民產(chǎn)業(yè)增收工程。按照“農(nóng)民增收生活美”的要求，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐，提升休閑觀光旅游層次，促進農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)、增收致富。
1、啟動產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設。依托金川區(qū)中小企業(yè)工業(yè)承載區(qū)，沿陳金公路規(guī)劃建設高效農(nóng)業(yè)示范區(qū)、規(guī)模養(yǎng)殖示范區(qū)、農(nóng)產(chǎn)品加工集散區(qū)、建筑建材加工區(qū)、旅游休閑觀光區(qū)。20xx年度爭取完成規(guī)劃評審、土地整理、主供水管網(wǎng)、電力管網(wǎng)配套工程，力爭通過2—3年，建成規(guī)劃布局合理、生產(chǎn)要素集聚、經(jīng)營體制完善、循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈緊密、示范帶動效應明顯的.陳金公路產(chǎn)業(yè)園。
2、做精農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。以精細、節(jié)水、設施、觀光、循環(huán)農(nóng)業(yè)發(fā)展為抓手，依托“金川紅辣椒”、“雙灣西瓜”地理標識產(chǎn)品，鞏固發(fā)展玉米2500畝、紅辣椒1200畝、食葵20xx畝，特色瓜果等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)500畝、鮮食葡萄林果經(jīng)濟帶300畝，推廣中藥材200畝、玉米制種產(chǎn)業(yè)1000畝。大力發(fā)展生態(tài)庭院養(yǎng)殖為主的草食畜牧業(yè)，建設標準化生態(tài)庭院養(yǎng)殖圈舍100座以上，戶均養(yǎng)羊30只以上。全面完成土地集中整合工作，鼓勵土地承包經(jīng)營權(quán)快速向家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社、龍頭企業(yè)規(guī)模有序流轉(zhuǎn)，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)上規(guī)模、出效益。
3、做深鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)。依托文昌園、關(guān)帝廟等文化旅游場所，做好陳家溝省級鄉(xiāng)村旅游示范村提升，借助陳金公路、金阿高速公路便利的交通優(yōu)勢，強化特色飲食、“農(nóng)家樂”的培育，打造服務基地，吸引游客觀光旅游。計劃啟動運營文昌園農(nóng)家樂13戶，沿陳金公路兩側(cè)發(fā)展農(nóng)家樂式家庭旅館10家。
4、做強勞務輸轉(zhuǎn)產(chǎn)業(yè)。積極組織富裕勞動力參加“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程”、“農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃”、“十萬農(nóng)民勞動技能提升計劃”等培訓項目，重點培養(yǎng)一批產(chǎn)業(yè)工人，力爭培訓輸轉(zhuǎn)富裕勞動力700人（次）。
（四）實施文明鄉(xiāng)風培育工程。按照“鄉(xiāng)風文明身心美”的要求，深入開展文明村創(chuàng)建和文明家庭、十星級文明戶、“好婆婆、好媳婦”等文明評選活動，積極開展“道德講堂”活動，發(fā)揮典型示范作用。結(jié)合雙聯(lián)行動，積極宣傳生態(tài)文明知識，形成農(nóng)村生態(tài)文明新風尚。大力開展“民主法治村”創(chuàng)建，推動農(nóng)村民主法治化進程。利用文化中心、文化活動室，開展文體活動。嚴格落實以村黨支部為核心的“三委一會”運行機制，推行以村黨組織為核心和民主選舉法制化、民主決策程序化、民主管理規(guī)范化、民主監(jiān)督制度化為內(nèi)容的工作機制。合理調(diào)節(jié)利益關(guān)系，有序引導群眾合理訴求，有效化解矛盾糾紛，維護社會和諧穩(wěn)定。
（一）動員部署階段（20xx年1月——20xx年2月）。結(jié)合鎮(zhèn)村實際，制定美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建實施方案和規(guī)劃。召開專題會議，深入研究部署創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村工作。積極宣傳美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建活動和創(chuàng)建標準，發(fā)動群眾積極參與美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建活動。
（二）全面實施階段（20xx年3月——20xx年11月）。嚴格按照美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建實施方案，積極開展美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，使各項建設任務全面落實。
（三）考核驗收階段（20xx年12月）：迎接上級對美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作進行調(diào)研、考核、驗收。
（四）總結(jié)提升階段（20xx年1月）。全面回顧創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村的經(jīng)驗做法，進一步完善配套制度，形成長效工作機制，提高美麗鄉(xiāng)村建設水平，不斷改善農(nóng)民生活環(huán)境質(zhì)量。
1、加強組織領(lǐng)導。成立美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組和辦公室，負責“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作的指導、協(xié)調(diào)和落實。各司其責，加強聯(lián)動，合力推進，為“美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建提供組織保障。
2、加大資金籌措。按照政府前期主導、群眾自主參與、社會多方支持的共建共享原則，爭取上級專項資金，通過村級集體經(jīng)濟的壯大、農(nóng)民收入的提升，提高農(nóng)民參與的積極性。多渠道籌集資金開展美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建。
3、營造濃厚氛圍。加大宣傳發(fā)動力度，大力宣傳美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建對于經(jīng)濟社會發(fā)展、人民生活品質(zhì)提升等方面的重大意義，增強群眾對美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建的認同感、參與度。廣泛開展美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)評活動，不斷擴大美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建影響力，努力形成人人參與美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建的濃厚氛圍。
星級支部創(chuàng)建方案篇十
—中華回鄉(xiāng)文化園黨支部根據(jù)縣組織部及發(fā)改局黨委關(guān)于星級黨組織開展自查整改的要求，近期，我單位黨支部進行了一次全面的自查自評工作，要求全體黨員深化思想認識，增強抓好基層組織建設年工作的責任感，緊密結(jié)合實際，全面落實基層組織建設的各項任務，現(xiàn)就我支部的自查工作總結(jié)匯報如下：
中華回鄉(xiāng)文化園黨支部現(xiàn)有黨員12名，今年新發(fā)展入黨積極分子21名，預備黨員5名。支部書記由馬寧生兼任，是一支有著年輕隊伍的黨員隊伍。在支部建成以后，在黨總支的領(lǐng)導下，積極加強支部建設，建立健全和不斷完善組織制度，不斷加強黨的理論知識的學習，發(fā)展黨員工作正常規(guī)范，扎實開展黨的各項工作，努力構(gòu)建良好支部環(huán)境，黨群關(guān)系密切，在教育教學活動中充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。
2、健全工作機制，提高服務效率。
我們認真落實民主評議黨員等組織生活制度，創(chuàng)新黨組織活動方式，建立了黨組織與企業(yè)管理層共同學習制度。組織開展企業(yè)黨組織與其他單位黨組織結(jié)對共建活動。
3、建立黨組織活動陣地。
我們按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準，加強非公有制企業(yè)黨組織活動場所規(guī)范化建設的要求，設置了黨團活動室，確保黨組織有陣地。
4、積極發(fā)展新黨員。
在堅持標準、保證質(zhì)量的前提下，針對企業(yè)黨員數(shù)量少的實際，制定黨員發(fā)展計劃，發(fā)展黨員的力度，努力造就一支數(shù)量穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)黨員隊伍。加強入黨積極分子隊伍建設，堅持多渠道發(fā)展、推薦、培養(yǎng)入黨積極分子。
開展了各類豐富多彩的比賽及文娛活動，豐富了職工生活，培育了企業(yè)文化。黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持；黨員服務意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。
6、黨員發(fā)揮模范帶頭作用。
黨支部充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。以高標準嚴格要求黨員，給黨員壓擔子，促使每位黨員在崗位工作、業(yè)務學習和生活中，真正起到先鋒模范作用。
程度不夠，工作忙時，制度堅持的不夠好。
我們將針對上述問題，積極采取措施加以解決。黨支部加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調(diào)查工作，逐步改進工作方式，進一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務質(zhì)量。
星級支部創(chuàng)建方案篇十一
為了進一步提升中心黨支部規(guī)范化工作水平，充分調(diào)動黨支部爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性，不斷增強黨組織的凝聚力，戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，真正體現(xiàn)“圍繞中心，服務大局，拓寬領(lǐng)域，強化功能”的工作要求，切實推進中心黨的建設，全面推動阿圖什市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，根據(jù)阿圖什市直機關(guān)黨委決定在所屬黨組織中開展“五星級”黨支部創(chuàng)建活動的要求，現(xiàn)制定中心實施方案如下。
扎實有效開展。著力“鍛煉一支好隊伍，建造一種好機制，營造一個好環(huán)境”，進一步抓好中心黨員干部的隊伍建設，為建設和諧阿圖什提供強大的精神動力。
為加強對中心“五星級”黨支部創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導，切實推動中心黨的建設，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面，中心成立“五星級”黨支部創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組：
組長：
副組長：
成員：
“五星級”黨支部創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組下設領(lǐng)導小組辦公室，辦公室設在中心辦公室，負責具體的實施、考評、組織等各項工作。
1、創(chuàng)建目標：“五星級”黨支部?！拔逍羌墶秉h支部的“五星”即學習星、制度星、示范星、創(chuàng)新星、和業(yè)績星。
2、實施時間：20-年。
（一）創(chuàng)建程序。
1、申報階段（3月底前）。
召開動員大會，對創(chuàng)建活動進行動員部署，使黨支部及廣大黨員干部明確創(chuàng)建活動的目的意義，積極參與創(chuàng)建活動。對黨建工作進行認真分析研究，根據(jù)黨建工作開展情況，確定中心創(chuàng)建方案，填寫《創(chuàng)建“市機關(guān)工委五星級黨支部”申報表》上報市機關(guān)工委。
2、創(chuàng)建實施階段（4月—10月）。
制定詳細的創(chuàng)建活動實施方案報市機關(guān)工委。創(chuàng)建活動方案包括創(chuàng)建目標、階段性創(chuàng)建重點、責任分工等，做到目標明確，責任到人、措施得力，確保創(chuàng)建工作落到實處。按照創(chuàng)建方案有組織、有步驟地逐項抓落實，扎實開展創(chuàng)建活動。將創(chuàng)建活動納入中心日常工作中，對照星級考評標準認真開展黨支部各項工作，切實推動中心黨的建設，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好局面。
3、檢查驗收階段（11月）。
中心黨支部按照星級考評標準對創(chuàng)建活動開展情況進行自查，初審達標后包市機關(guān)工委驗收。
（二）考評辦法。
1、五星級黨支部實行百分制考核，每項單獨計分，除單獨說明外，每項按標準完成任務得分，完不成任務不得分，不倒扣分。達標創(chuàng)建期間，支部或單位受到國家、省級、市級表彰的，一項分別加6分、4分、2分，黨員受到國家、省級、市級表彰的，每人次加3分、2分、1分。以上表彰若有重復，只按最高分計算。
2、年底前，中心黨支部對照考核標準，自評等級向領(lǐng)導小組辦公室提交書面報告，領(lǐng)導小組辦公室適時組織審核，形成初步意見，報機關(guān)工委會議研究后定級評星。
3、支部如有一項工作被市機關(guān)工委或上級部門通報批評的，取消參加評定星級資格。
中心黨支部要認真結(jié)合實際，加強領(lǐng)導。支部書記親自抓，要以創(chuàng)建活動為契機，抓工作，抓學習、抓創(chuàng)新、抓服務，努力改進工作作風，推動各項黨建、業(yè)務工作的落實。
星級支部創(chuàng)建方案篇十二
我們在思想基礎(chǔ)上強化了學習意識,服務意識和效率意識,將各項工作體現(xiàn)到公正,嚴格,文明執(zhí)法和優(yōu)質(zhì)服務上來.一是深化服務承諾.對政府提速工作中作出的承諾,逐條對照,狠抓落實,同時結(jié)合新形勢下工作任務的開展,擴大承諾的范圍和內(nèi)容,創(chuàng)新服務的形式和手段,簡化程序,減少環(huán)節(jié),簡縮流程,嚴格限時辦結(jié)制度.二是改進工作作風.堅持政治過硬,業(yè)務精通,紀律嚴明的原則,認真抓好工作作風的轉(zhuǎn)變,從源頭上,從基礎(chǔ)環(huán)節(jié)上杜絕推諉扯皮,刁難設卡現(xiàn)象;杜絕生,冷,硬,橫,拖,推,頂現(xiàn)象;杜絕門難進,臉難看,話難聽，事難辦現(xiàn)象,并提出樹立第一要務意識,樹立為群眾,為企業(yè),為基層服務的三服務觀念,做到八要八克服.三是堅決治理吃拿卡要報和三亂.立足于超前防范,切實有效地做好預警工作.通過建立健全機關(guān)服務機制,進一步提高了為企業(yè)服務的質(zhì)量和水平,機關(guān)效能工作得到明顯改進.
星級支部創(chuàng)建方案篇十三
****支部共有員工xxx人，其中黨員**人，黨員占員工總數(shù)的**%。支部始終把“六個一”標準作為黨支部創(chuàng)建的目標，著重在嚴肅組織生活，規(guī)范開展“三會一課”活動和主題教育上下功夫，充分發(fā)揮支部教育、管理、監(jiān)督、服務黨員的作用，保證****業(yè)績?nèi)嫱瓿桑?0-年7月被評為****x年度先進基層黨支部。
1、在星級黨支部創(chuàng)建活動中，黨支部書記落實抓黨建“第一人”的責任，堅持每月召開一次黨建工作專題會議，黨建工作親自部署、黨建問題親自研究、黨建事項親自督辦；黨支部制定了支委和黨員黨建責任制清單和考核細則，把黨建責任，群眾評議和業(yè)績完成情況都納入黨員目標考核，按季度進行考核，把“軟任務”變成“硬指標；同時制定了《****支部20-年度工作運行大表》，明確了重點、細化了任務。通過這一系列安排，**黨支部夯實了黨建工作的基礎(chǔ)，為星級黨支部創(chuàng)建活動奠定了基礎(chǔ)。
2、**黨支部高度重視黨員教育管理，把理論學習作為提高政策理論水平和科學發(fā)展能力的有效途徑，思想上高度重視；采取集中學習和個人自學相結(jié)合，專題輔導和討論學習相結(jié)合的方式組織學習，學習方式合理；開展黨員“亮身份、明承諾、樹形象”等系列活動，專項活動扎實開展。
3、支部嚴格執(zhí)行《****嚴肅黨的組織生活實施細則》相關(guān)制度并配套制定了《**x黨支部黨建工作考核辦法》、《**黨支部不合格黨員認定標準》等制度，全面落實好三會一課、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期匯報、談心談話等制度，通過黨員示范帶動促進整體工作質(zhì)量和服務水平的提升。
4、支部開辟黨務公開專欄，建立黨務公開臺賬；20-年5月份以前按時收繳黨費并做好記錄，5月份后定時對黨員交納黨費情況進行檢查和督促；創(chuàng)建黨組織活動載體，制定“精準計量，心系環(huán)保，服務基層”黨建品牌創(chuàng)建實施方案；積極開展黨員三聯(lián)示范點和黨員責任區(qū)活動，活動記錄詳實。
5、深入開展黨員責任區(qū)活動，將黨員、群眾和所負責業(yè)務結(jié)合起來，引導黨員去解決業(yè)務中的急難險重問題，幫群眾辦事兒，辦實事兒；主題黨日活動切合實際，組織黨員開展亮身份，明承諾，學習探討等各類活動，形式多種多樣，取得一定效果；支部黨員積極使用黨建信息平臺，籌建討論組，完善個人信息，積極簽到獲取積分，踴躍參加在線答題，并在《梁家河》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》在線知識答題活動中獲得全部滿分的好成績。
6、支部對星級黨支部創(chuàng)建活動的各類資料進行了整理和匯總，分門別類存放，整齊有序；黨支部員工和諧穩(wěn)定，認真工作，快樂生活；支部業(yè)務管理成績突出，連續(xù)幾年來實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故，無計量、質(zhì)量責任事故。
1、黨建工作與業(yè)務工作結(jié)合不夠緊密。一是黨建工作與業(yè)務工作之間結(jié)合的方法和途徑不多，目前僅開展了品牌創(chuàng)建活動和黨員責任區(qū)活動能促進黨建工作和業(yè)務工作的有效結(jié)合；二是對黨建工作的支持和指導力度不到位，布置工作時沒有把黨建擺到應有的高度，開展工作時黨建的力度抓的不夠；三是有的黨員干部認識需要提高，認為業(yè)務工作才是機關(guān)部門的重點，對黨建工作存在做表面文章、消極被動應付的現(xiàn)象。
2、黨務干部隊伍素質(zhì)參差不齊。我支部黨務干部隊伍的素質(zhì)還需要整體提高，雖能完成黨委要求的各項工作任務，但質(zhì)量和水平還需提高。我支部的黨務干部大多都是身兼數(shù)職，多為業(yè)務骨干，在各自部門中承擔著重要的業(yè)務工作，往往造成缺乏足夠的精力和時間抓好黨務工作；有時候千頭萬緒的工作會使黨務工作者自我定位不高，僅把自己定位為一個按照上級要求完成任務的工作人員，沒有認識到黨建工作的內(nèi)涵和重要性遠遠高于單純的黨務工作，從而導致高度不夠，視野不開闊，工作辦法措施不多。
3、黨建工作內(nèi)容不豐富。支部在組織活動時，僅限于組織政治理論學習、民主評議、發(fā)展黨員等，活動內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，造成了在內(nèi)部影響力不大，難以發(fā)揮堡壘作用，雖然黨委號召大家創(chuàng)新活動方式，提供活動經(jīng)費，但是作為支部害怕出錯，不敢作為；對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；黨建工作無特色。
1、繼續(xù)做好黨員干部學習教育工作。通過多種形式的教育活動，進一步調(diào)動廣大黨員干部參與學習教育的積極性和主動性，增強學習教育的靈活性和實效性，注重組織學習后的研討，強化學習效果。
2、進一步促進黨建和業(yè)務工作融合發(fā)展。創(chuàng)新工作方式，創(chuàng)造性地開展黨員特色教育活動；結(jié)合工作職能，開展一系列各具特色的主題活動；集群智群力，推進黨建工作落到實處；把隊伍建設擺在黨建工作的重要位置，以黨建促隊伍建設；把加強和諧文化建設作為黨建工作的重要內(nèi)容，提升中心的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
3、加強支部建設，提升支部黨建科學化水平。精心謀劃部署，嚴把支部實施關(guān)；科學量化考核，嚴把爭先創(chuàng)優(yōu)關(guān)；實施評星定級，嚴把整改落實關(guān)；注重整改實效，嚴把督促檢查關(guān)；強化宣傳總結(jié)，嚴把氛圍營造關(guān)。
星級支部創(chuàng)建方案篇十四
同志們：
集團公司黨委下發(fā)文件，決定正式成立**公司黨支部。我們黨支部的成立標志著投資公司黨建工作邁上了新的臺階。公司成立黨支部加強黨組織建設，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，這是公司堅持思想建黨、組織建黨、制度建黨的有力抓手，也是公司落實全面從嚴治黨的重要舉措。
我們?nèi)w黨員干部要以***新時代中國特色社會主義思想為指導，堅強理想信念，加強精神文明和企業(yè)文化建設，弘揚愛國奮斗精神，緊密團結(jié)群眾，在公司黨支部的領(lǐng)導下，引領(lǐng)和推動企業(yè)各項工作不斷取得新的成就。下面我提幾點要求：
***總書記提出“堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的根和魂”。中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度，“特”就特在把黨的領(lǐng)導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，明確和落實組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，做到組織落實、干部到位、職責明確、監(jiān)督嚴格。要堅持黨對公司的領(lǐng)導不動搖，堅持建強公司基層黨組織不放松，為公司做強做優(yōu)做大提供堅強的組織保證。
黨員干部要做到“吃苦在前，享樂在后”，樹立責任意識，以黨支部為中心，團結(jié)帶領(lǐng)全體員工攻堅克難，激發(fā)員工的工作熱情和主動性，把黨的方針、政策落實到公司各項工作當中，推動公司健康發(fā)展。
我們公司黨員人數(shù)較少，今后我們支部要切實做好公司內(nèi)新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作，積極培養(yǎng)德才兼?zhèn)洹⑺枷胨刭|(zhì)過硬的年輕同志向黨組織靠攏，不斷壯大黨員隊伍和鞏固黨組織，把黨員培養(yǎng)成公司經(jīng)營的骨干，把公司經(jīng)營的骨干培養(yǎng)成黨員，使黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，促進公司發(fā)展壯大。
要加強公司黨風廉政建設和反腐敗工作，把紀律和規(guī)矩擺在前面，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，建立完善公司監(jiān)督管理制度，要充分發(fā)揮民主集中原則，嚴格執(zhí)行黨的紀律進行決策。
在集團公司黨委的領(lǐng)導下，要嚴格按照組織要求，通過定期召開黨支部學習會、黨員民主生活會等方式，認真學習***新時代中國特色社會主義思想，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，學習黨的路線方針政策和決議，傳達學習集團公司黨委的文件精神，不斷提高黨員干部的黨性觀念和思想政治素質(zhì)。
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