總結是回顧過去的經(jīng)驗和教訓，以便更好地迎接未來的挑戰(zhàn)和機遇。一個完美的總結需要有明確的目標和清晰的結構。小編整理了一些總結范文，供大家參考閱讀。
消防主管簡歷篇一
年齡：34歲身高：163cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市云巖區(qū)。
最高學歷：本科工作經(jīng)驗：10年以上。
最近工作過的職位：總經(jīng)理助理。
期望工作地：貴州省/貴陽市南明區(qū)。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：銷售主管/助理,人力資源經(jīng)理/主管。
期望從事的行業(yè)：批發(fā)/零售。
心思細密，執(zhí)行力強，受到歷任工作單位領導好評，熟練掌握辦公軟件。
中央廣播電視大學(本科)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
學校名稱：中央廣播電視大學。
專業(yè)名稱：行政管理。
獲得學歷：本科。
中國聯(lián)通貴陽分公司-大客戶部客戶代表。
起止日期：20xx年3月至20xx年7月
企業(yè)名稱：中國聯(lián)通貴陽分公司。
從事職位：大客戶部客戶代表。
業(yè)績表現(xiàn)：003年中國聯(lián)通貴陽分公司——大客戶部客戶代表。負責機場vip室，參與了各項規(guī)程的制定及vip室的管理工作。20xx年參與中國聯(lián)通貴陽分公司“掃盲工程”，負責掃盲工程信息的收集和整理，及時做出有效的分析，為領導決策提供翔實的報告；20xx年中國聯(lián)通貴陽分公司集團客戶部——業(yè)務主辦。全面負責貴陽聯(lián)通的集團客戶的發(fā)展維系，客戶俱樂部的建設管理等。
企業(yè)介紹：股份合作電信和其他信息傳輸服務業(yè)。
中興通訊股份有限公司手機事業(yè)部-市場助理兼大客戶經(jīng)理。
起止日期：20xx年9月至20xx年4月
企業(yè)名稱：中興通訊股份有限公司手機事業(yè)部。
從事職位：市場助理兼大客戶經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：20xx年-20xx年中興通訊股份有限公司手機事業(yè)部——市場助理兼大客戶經(jīng)理。負責對全省的品牌建設項目進行跟蹤、總體驗收工作。負責對督導、促銷員進行招聘，培訓、考核，淘汰。
企業(yè)介紹：股份合作電信和其他信息傳輸服務業(yè)。
北京開拓天際信息技術有限公司-行政兼市場助理。
起止日期：20xx年5月至20xx年1月
企業(yè)名稱：北京開拓天際信息技術有限公司。
從事職位：行政兼市場助理。
企業(yè)介紹：外資電信和其他信息傳輸服務業(yè)。
廣州九易廣告有限公司-助理客戶經(jīng)理。
起止日期：20xx年2月至20xx年6月
企業(yè)名稱：廣州九易廣告有限公司。
從事職位：助理客戶經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：20xx年2月-20xx年6月廣州九易廣告有限公司——助理客戶經(jīng)理。負責移動通訊市場策劃方面的方案擬寫以及執(zhí)行監(jiān)控工作，期間主要全面負責貴州移動神州行品牌推廣活動及落地執(zhí)行。
企業(yè)介紹：廣播、電視、電影和音像業(yè)。
貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司-置業(yè)顧問。
起止日期：20xx年7月至20xx年9月
企業(yè)名稱：貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司。
從事職位：置業(yè)顧問。
業(yè)績表現(xiàn)：20xx年7月-9月貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司——置業(yè)顧問。參加合富輝煌代理的各房地產(chǎn)推介活動，其中包括貴陽花溪別墅樓盤，恒大樓盤以及樂灣國際的前期工作。
企業(yè)介紹：股份合作房地產(chǎn)業(yè)。
貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司-工程部資料員及開發(fā)部報建專員。
起止日期：20xx年10月至20xx年4月
企業(yè)名稱：貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司。
從事職位：工程部資料員及開發(fā)部報建專員。
業(yè)績表現(xiàn)：負責對各項目的工程技術資料整理、復審及歸檔；負責金龍國際花園項目6號樓、42-48號樓項目竣工后辦理（包括建設工程規(guī)劃許可證正本、建設工程竣工規(guī)劃認可證等，主要聯(lián)系金陽政府職能部門）；負責金龍星島國際項目1-6號樓、7、8、24號樓前期各項開發(fā)報建工作（包括：向各政府職能部門匯報請示文件的擬寫及事項辦理等，主要聯(lián)系云巖區(qū)政府職能部門）；負責金龍濱河灣1號項目的前期開發(fā)工作（主要聯(lián)系南明區(qū)政府部門）。
企業(yè)介紹：有限責任(公司)房地產(chǎn)業(yè)。
貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司-開發(fā)部檔案管理員及報建專員。
起止日期：20xx年5月至20xx年5月
企業(yè)名稱：貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。
從事職位：開發(fā)部檔案管理員及報建專員。
消防主管簡歷篇二
本人自入伍以來，從事滅火救援工作x余年，積累了一定的理論知識和實踐經(jīng)驗，消防中隊滅火技術。期間曾就讀過全日制xx消防指揮學校防火管理專業(yè)中專、函授制武警學院消防管理專業(yè)大專和利用業(yè)余時間研讀相關滅火救援理論書籍，參加過數(shù)千次滅火救援工作，現(xiàn)就本人對滅火救援的認識和工作情況如下：
入伍x余年來，我深知滅火救援理論知識基礎地位的重要性，注意加強消防業(yè)務理論知識的學習和積累。中專畢業(yè)之后，為提高我的滅火救援技術理論，20xx年參加武警學院大專函授招生考試并被錄取，在x年的大專函授學習中，系統(tǒng)學習了滅火救援技術理論知識，順利完成學業(yè)獲得大專學歷文憑。日常工作中，我注意對業(yè)務理論的學習和積累，時常對《消防滅火救援》、《滅火撲救研討資料匯編》、《國內(nèi)外典型火災戰(zhàn)例》、《危險化學品應急處置手冊》、《特種火災撲救和搶險救援》等書進行自學，作讀書筆記x萬余字，為滅火救援打下良好的理論基礎。
根據(jù)上級和中隊的《執(zhí)勤業(yè)務訓練計劃》、《崗位練兵實施方案》、《大練兵實施方案》的要求，結合中隊實際，以“練為戰(zhàn)”為指導，立足中隊現(xiàn)有裝備，立足責任區(qū)、立足人員崗位、立足務實創(chuàng)新的思維，積極開闊思路，抓準著力點，積極完成執(zhí)勤備戰(zhàn)所要求的訓練任務的同時，研究開發(fā)了具有實用價值的多個訓練項目，個人總結《消防中隊滅火技并從豐富官兵業(yè)務理論水平入手，先后組織中隊人員學習了《消防滅火救援》、《執(zhí)勤戰(zhàn)斗條令》、《消防法》、《特勤業(yè)務訓練》、《執(zhí)勤中隊訓練》等業(yè)務書籍，堅持集中授課，通過學習很大程度上提高了官兵的理論水平。此外，針對各地發(fā)生的化學災害事故和典型火災案例及搶險救援戰(zhàn)例進行了研討分析，編寫了關于化工、高層、地下等方面的戰(zhàn)例研討材料，根據(jù)中隊的實力情況編寫了滅火救援戰(zhàn)斗編程，使戰(zhàn)例研討轉變成一種技能。根據(jù)保衛(wèi)對象的重要性和其特點共收集重點單位的“六熟悉”資料卡。通過對人員、裝備等一系列的管理和訓練，達到落實執(zhí)勤備戰(zhàn)制度，充分做好救援準備。
現(xiàn)代火災多為工業(yè)和民用建筑的工程火災，能源、交通火災等，這些火災可能是多種物體等燃燒爆炸共存，重大的工業(yè)事故、環(huán)境的嚴重污染和惡性的火災并發(fā)，火勢兇猛，蔓延的速度非?？?，很容易形成立體、縱深、全方位的區(qū)域性火災。這些火災的撲救難度大，采取的戰(zhàn)術、技術復雜多變，對消防官兵來說都是嚴峻的考驗，應用技術的改革刻不容緩，對此，我深深體會。多年來，我所參加的數(shù)千次滅火搶險救災當中，基本上遵循滅火救援戰(zhàn)術原則和靈活的戰(zhàn)斗方法。其中能較好的運用各種戰(zhàn)術要領并完成好戰(zhàn)斗任務的如曾成功處置南化酒精罐燃燒火災等，能遵循基本處置程序，及時消除災害，防止事故擴大，這都得益于較好的運用滅火救援戰(zhàn)術和技術，堅決貫徹“集中精力打殲滅戰(zhàn)”的指導思想和堅持救人第一的`思想。
堅持戰(zhàn)評制度，為總結經(jīng)驗教訓，提高部隊戰(zhàn)斗力，堅持每戰(zhàn)一評，挖掘滅火救援的戰(zhàn)斗展開和戰(zhàn)斗準備中存在的各個薄弱環(huán)節(jié)，并針對薄弱環(huán)節(jié)制定應對措施，不斷提高戰(zhàn)斗力。及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，譬如，通過總結發(fā)現(xiàn)重點保衛(wèi)目標發(fā)生火災后，第一出動力量單薄，不能有效控制火勢；急于出水滅火，忽略火情偵察，被迫改變火場部署；火場上分散使用兵力，被動應付，缺少攻堅力量；缺乏火場偵察、排煙、破拆、登高、防毒、隔熱、照明等綜合處置手段和物質準備，倉促上陣，延誤戰(zhàn)機；救人不堅決、不迅速；建筑消防設備不熟悉、不掌握，未能及時和有效利用等問題時，就能得到教訓，防止在下一次戰(zhàn)斗中發(fā)生類似問題。只有善于總結經(jīng)驗教訓，才能更好的提高滅火救援的戰(zhàn)術、技術，才能在未來的“戰(zhàn)場”上戰(zhàn)無不勝。在多年來參加的搶險救援中，由本人負責指揮的和參與指揮的戰(zhàn)斗，都進行了戰(zhàn)評總結，并能夠在每次總結中得到經(jīng)驗和教訓。
在多年的滅火救援工作中，我積累了一定的戰(zhàn)術技術經(jīng)驗，但面對現(xiàn)代火災形勢的復雜化和多樣化，本人深感遠遠不夠，在今后的工作和學習中，我將加倍努力學習，提高滅火救援能力，適應新形勢下的工作需要。一是深化學習業(yè)務理論，因為業(yè)務理論滅火戰(zhàn)斗成功，杜絕失誤的根本保證，也是適應新形勢，增強部隊戰(zhàn)斗力的重要途徑。二是積極參加各種訓練，堅持練為戰(zhàn)原則，縮短訓練和實戰(zhàn)的距離，提高快速反應能力、臨場應變能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。三是消防裝備訓練和管理，消防裝備是部隊作戰(zhàn)的物質基礎，必須按照有關規(guī)定進行保養(yǎng)維護，經(jīng)常熟悉和訓練所配備的各種器材裝備，做到人與裝備的結合，限度發(fā)揮救援力量的效益。
消防主管簡歷篇三
戶口所在：汕尾國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：169cm。
誠信徽章：未申請體重：62kg。
人才測評：未測評。
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場/營銷：，市場/營銷：，市場/營銷：
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,。
廣州捷信物流服務有限公司起止年月：
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運輸。
擔任職位：營業(yè)部主管。
1.營業(yè)員管理及人員培訓。
2.客戶接洽。
3.運輸跟蹤。
廣東百瑞電子有限公司(散熱散熱風扇)起止年月：
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：售銷工程師。
1、新客戶的開發(fā)與維護，每年完成五百萬ntd的業(yè)績；
2、協(xié)助國內(nèi)代理商的客戶開發(fā)、新項目的開發(fā)以及客訴的處理；
3、全部大陸地區(qū)客戶（主要為做出口的oem客戶）的售后服務，新項目的跟蹤與洽談；
4、各客戶的合同、訂單及其它來往文件的審核與回復；
5、負責大陸工廠的客戶接待、稽核人員接待；
6、營業(yè)部門的其它商務活動（如：廣告與展覽等）。
廣州藝簾實業(yè)有限公司起止年月：
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：超市區(qū)域主管。
1、公司部分大中經(jīng)銷商的開發(fā)與管理、部分工程項目的開發(fā)與跟進；
2、負責公司華南區(qū)域賣場促銷員的督導與培訓；
3、賣場的銷售計劃的策劃與實施；
4、賣場關系的維護以及新賣場的開發(fā)；
5、協(xié)助財務對帳、收帳。
離職原因：想另擇行業(yè)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東省經(jīng)濟管理干部學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：
專業(yè)一：商務管理(市場營銷）專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
廣東經(jīng)濟管理學院商務管理--。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1、長時間從事營銷的經(jīng)驗，掌握銷售技巧及作銷售計劃，熟悉各種銷售流程；
2、具有良好的管理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團隊合作精神；
3、有一定的文案策劃能力與執(zhí)行力；
4、較強的適應能力，學習能力；
4、熟悉電腦操作，熟練使用word、excel等多種辦公軟件；
5、持c1駕駛證。
每份從事過的工作，我都努力地奮斗，并在崗位上取得非常好的表現(xiàn)，離開每家我服務過的公司都是不容易的決定，但是我更希望能找個一個可以給予我更多的參與競爭的機會的企業(yè)作為我的事業(yè)發(fā)展的平臺.我相信我的智慧以及對成功的渴望,會給我和賞識我的企業(yè)都帶來財富!
消防主管簡歷篇四
民族：漢族。
出生日期：1985年08月04日
學歷：大專。
畢業(yè)院校：杭州萬向職業(yè)技術學院。
畢業(yè)時間：20xx年07月。
所學專業(yè)：企業(yè)經(jīng)營與管理。
聯(lián)系方式：xx。
工作類型：全部。
單位性質：有限公司、股份公司、集團。
期望行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
期望職位：銷售代表。
工作地點：江干區(qū)。
期望月薪：20xx-4000。
時間：20xx年9月到20xx年6月。
學校：xxxx職業(yè)技術學院。
學歷：大專。
時間：20xx年3月到20xx年12月。
公司：xxxxx有限公司(寧波辦)。
公司性質：國企。
行業(yè)：通信/電信運營、增值服務。
部門：銷售部。
職位：業(yè)務拓展主管/經(jīng)理。
工作描述：20xx.3-20xx.11浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務員(全職)。
主要工作內(nèi)容：1、負責推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護.途徑：開發(fā)一級代理商和終端網(wǎng)點，每月定點定量優(yōu)秀完成，終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定使我在公司的職位有所改變：
3、對待新業(yè)務員起到引導的作用,真正的實現(xiàn)團隊凝聚力。
4、每月按時制作業(yè)務組相關表格，每月按公司規(guī)定參加月檢會，加強自身的工作能力。
本人性格開朗,辦事穩(wěn)重踏實;責任心強,有良好的溝通能力,喜歡和陌生人交往,對新環(huán)境的適應能力強.工作中不斷的學習，逐步完善自我,對工作認真負責。為人誠懇,較強的團隊精神，對市場營銷,銷售團隊管理，渠道開發(fā)有一定的經(jīng)驗,自律性強，可經(jīng)常出差。
消防主管簡歷篇五
民族：漢族年齡：32。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：文科類政治面貌：漢族。
畢業(yè)院校：永定區(qū)僑榮職業(yè)中專學校畢業(yè)時間：20xx年6月。
最高學歷：中專電腦水平：一般。
工作經(jīng)驗：十年以上身高：170cm體重：80公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：永定縣。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：全職。
最快到崗時間：面談需提供住房：不需要。
公司名稱：蒙城機電工程安裝有限公司(20xx年3月-20xx年1月)。
所屬行業(yè)：儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：蘇州市金家壩。
職位名稱：工程預算。
工作描述：負責工程預算與報價與其配合各部門工作。
離職原因：離鄉(xiāng)太遠。
公司名稱：龍巖市招發(fā)裝飾材料廠(20xx年3月-20xx年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：新羅區(qū)鳳凰北路。
職位名稱：生產(chǎn)部。
工作描述：負責生產(chǎn)、出貨。
公司名稱：東日鋼結構制造有限公司(20xx年11月-20xx年3月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：永豐工業(yè)園區(qū)。
職位名稱：生產(chǎn)部。
工作描述：負責生產(chǎn)。
公司名稱：廣西中一重工(20xx年4月-20xx年10月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：國有企業(yè)。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點：廣西防城港。
職位名稱：生產(chǎn)線。
工作描述：負責生產(chǎn)線。
公司名稱：隴川鋼結構工程有限公司(20xx年10月-20xx年1月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：廣西南寧。
職位名稱：生管主管。
工作描述：負責生產(chǎn)線。
離職原因：離鄉(xiāng)太遠。
公司名稱：建大(漳州)鋼構工程有限公司(20xx年3月-20xx年9月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：漳州市漳浦縣赤湖鎮(zhèn)。
職位名稱：生產(chǎn)主管。
工作描述：負責生產(chǎn)流程與發(fā)貨與其跟各部門協(xié)調(diào)工作。
離職原因：公司經(jīng)營不善，公司轉型。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
消防主管簡歷篇六
20__年，我鎮(zhèn)的護林防火工作在縣護林防火指揮部的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持“預防為主、積極消滅”的方針，努力提高防控水平和應急能力，在各村和廣大人民群眾的艱辛努力下，全面落實各項防火措施，精心部署，狠抓落實，周密安排，狠抓護林防火工作不放松，使我鎮(zhèn)護林防火工作取得了較好成效。
一、領導得力、責任明確。
鎮(zhèn)政府成立了護林防火指揮部，指揮長由黨政主要領導親自掛帥，領導高度重視，真抓實管，為順利開展護林防火工作提供了強有力的組織保證。鎮(zhèn)護林防火指揮部成立了專業(yè)森林消防隊，是撲救森林火災的突擊軍，為及時撲滅火災提供了有力的保障。在防火期內(nèi)，各單位都全面落實了森林防火行政領導負責制，做到“山有人管、林有人護、責有人擔”。各村也都成立了護林防火領導小組，并且組建了以共青團、民兵為主的撲火小分隊，公益林聘請了專職護林員。
二、加強宣傳教育工作，提高群眾防火意識。
森林火災的發(fā)生，絕大多數(shù)都是人為引起的。因此做好林區(qū)群眾的思想工作，嚴格控制火源，可以大大減少甚至能杜絕森林火災的發(fā)生。20__年我鎮(zhèn)采取標語、專題會議等多種形式對《森林法》、《森林防火條例》等林業(yè)法律法規(guī)進行了廣泛深入地宣傳，書寫防火宣傳標語500余條、制作宣傳橫幅6幅，發(fā)放《致農(nóng)民朋友的一封信》2500份，召開鎮(zhèn)、村、組護林防火專題會議20余次，林區(qū)群眾受教育面達到100%。
冬至、春節(jié)、清明等高危時段，我鎮(zhèn)包村干部都配合和村在林區(qū)各主要路口設立護林防火宣傳站、點，加大宣傳巡護力度，對周邊癡、啞、聾、傻人員不但做到登記在冊，而且進行嚴密監(jiān)控。防火期間，鎮(zhèn)、村、組干部利用一切機會給群眾宣傳防火知識，使防火工作家喻戶曉，人人皆知，將護林防火方針政策變成廣大群眾的自覺行動，做到了群防群護。形成了“森林防火、人人有責”“林區(qū)大事、防火第一”的良好輿論氛圍，群眾的防火意識得到了加強，頭腦里防火這根弦繃的更緊，森林防火已達到了戶戶關心、人人重視的程度。
三、責任制層層落實，嚴格獎懲考核。
森林防火工作的各項負責制和責任制在我鎮(zhèn)得到了進一步加強和完善。分別與各村、組簽訂了護林防火責任書；同時，把護林防火工作納入農(nóng)村日常工作進行日常管理。并積極配和村的管護工作，保證了林區(qū)各山頭地塊都有專人負責管理，不留死角，為實現(xiàn)“無森林火災、無亂砍濫伐、無森林病蟲害”打下了堅實基礎，同時也增強了林區(qū)領導、干部、群眾的護林防火責任心。
四、加強火源管理，消除火災隱患。
加強火源管理，控制了火源，就把握住了防火的關鍵所在。防火期內(nèi)，加強火源管理，禁止一切野外用火是林區(qū)森林防火的核心工作。首先，我們轄區(qū)內(nèi)，對野外生產(chǎn)用火，都采取了嚴格的報批手續(xù)，堅持做到了“六不準、五不燒”。并且劃定了區(qū)域用火，清理了用火環(huán)境，收到了一定的效果。其次，在防火警戒期和高火險天氣內(nèi)，特別在冬至、清明、春節(jié)、十五這些關鍵時期內(nèi)，我們都在重要地段采取了死看硬守、巡邏設卡，特別是上墳祭祖，我們讓其采取“田中焚燒、墳上跪拜”的形式，杜絕火源上山。并且加強了弱智、精神病人、癡呆人的監(jiān)護管理，明確監(jiān)護責任人，通過教育、宣傳、明確責任。從而有力地控制了火源入山，防止了林火的發(fā)生，保護了森林資源的安全。
五、嚴格執(zhí)行領導帶班，確保通訊暢通。建立了完善的聯(lián)絡體系。
防火期間，鎮(zhèn)政府都執(zhí)行了防火期內(nèi)24小時值班制度，并且防火期內(nèi)都有領導帶班，且確保通訊暢通，一旦發(fā)現(xiàn)問題，領導能夠及時處理。鎮(zhèn)護林防火指揮部要求全鎮(zhèn)干部職工、森林消防隊全體成員手機、電話保持全天開通，值班人員24小時在崗，一有火情發(fā)生能在第一時間趕到現(xiàn)場，及時啟動撲火機制，實現(xiàn)“打早、打小、打了”，使林火損失降低到最小。
六、加大投入，確保撲火救災工作。
我鎮(zhèn)在狠抓預防工作的同時，還十分重視撲救火災的各項準備工作，并制定了行之有效的撲火救災預案。鎮(zhèn)黨委、政府投入護林防火專項資金，組建了以鎮(zhèn)村民兵為基礎的專業(yè)森林消防隊，各村也成立義務撲火隊員，并在縣林業(yè)局的大力支持下配齊了滅火器材，確保了我鎮(zhèn)林區(qū)全年無森林火災。
消防主管簡歷篇七
姓名：
目前所在：天河區(qū)。
年齡：29。
戶口所在：梅州。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
身高：174cm。
體重：70kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：銷售經(jīng)理：
工作年限：5。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機軟件。
擔任職位：銷售主管。
工作描述：管理團隊,開發(fā)新市場,銷售公司硬件及軟件平臺。
離職原因：主動辭職。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：安防市場營銷。
離職原因：主動辭職。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔任職位：綜合柜員。
工作描述：柜臺的綜合業(yè)務辦理。
離職原因：主動辭職。
畢業(yè)院校：廣東金融學院。
最高學歷：大專獲得學位:大專畢業(yè)日期：xx-07
專業(yè)一：計算機應用專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-07廣東金融學院計算機應用大學英語四級-。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
本人性格開朗，活潑樂觀，務實守信，求知欲強，吃苦耐勞，勤懇務實，腳踏實地，嚴于律己，寬以待人有一定組織能力和團隊合作精神及良好的適應能力，具有較強的分析問題和解決問題的能力,有較強的客戶交流與管理經(jīng)驗。
消防主管簡歷篇八
年齡：29歲身高：172cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省遵義地區(qū)遵義縣。
最高學歷：本科工作經(jīng)驗：3-5年。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：采購經(jīng)理/主管。
期望從事的行業(yè)：電子/半導體/集成電路,機械/設備/重工,其他行業(yè)。
技能特長：本人工作認真負責、踏實能干，善于理性結合感性管理。
上海大學(本科)。
起止年月：20xx年至20xx年7月。
學校名稱：上海大學。
專業(yè)名稱：材料科學與工程。
獲得學歷：本科。
消防主管簡歷篇九
為了切實做好消防安全工作，全面落實消防安全責任制，明確職責，強化責任，預防各類火災事故的發(fā)生，保護廣大商戶生命財產(chǎn)和企業(yè)的安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和公司的有關規(guī)定，結合實際，特制定此。
責任書。
一、按照“安全第一，預防為主”和“預防為主，防消結合”的工作方針，認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全工作的各項法律、法規(guī)和公司的各項。
規(guī)章制度。
二、各位商戶要自覺接受安管部的管理，落實安全防火工作，經(jīng)常對員工開展消防知識、消防技能、消防器材使用的宣傳教育，組織滅火和應急疏散預案的實施和演練，不斷提高員工預防和撲救火災的能力，保證做到“四懂四會”，即：懂本崗工作過程中的火災危險性、懂得預防火災措施、懂撲救火災的方法、懂疏散逃生的方法;會處理險情事故、會報火警、會使用滅火器、會疏散逃生。
三、按照“誰管理、誰負責”的原則進行消防管理范圍及責任劃分，做到縱向到底、橫向到邊，使豫康商城的消防工作真正落到實處，具體到個人，同時各商戶要做到以下幾點：
1、每天閉店前應有專人檢查安全，做到斷水、斷電、關窗鎖門;。
2、用電設備必須保持正常運轉，嚴禁超負荷運行，嚴禁帶病作業(yè);。
5、未經(jīng)主管部門允許，不準私拉電力線路，必需的臨時線要隨用隨拆，以防火災;。
四、嚴格本轄區(qū)的消防設施的制度管理。
1、消防器材要安置在指定地點，不準隨意移動或作其它使用，不準在消防器材附近堆放任何物品，同時保持消防器材清潔完好、有效。
2、維護好本轄區(qū)內(nèi)的消防設施。如(滅火器、箱、消火栓、箱、應急疏散指示燈、應急疏散安全出口指示牌、疏散安全出口門標志)等。
3、本轄區(qū)內(nèi)的滅火器材無丟失和非正常損壞。
4、疏散通道、安全出口、消防器材應嚴格按照國家消防法規(guī)的有關規(guī)定進行設置。
本責任書一式兩份，商戶與安管部領導簽字后分別保留一份。
商戶：安管部：
日期：日期：
有限公司。
消防主管簡歷篇十
目前所在：
佛山。
年齡：
26。
戶口所在：
江西。
國籍：
中國。
婚姻狀況：
未婚。
民族：
漢族。
培訓認證：
未參加。
身高：
166cm。
誠信徽章：
未申請。
體重：
68kg。
人才測評：
未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
工作年限：
5
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
面議。
希望工作地區(qū)：
廣州,佛山,。
工作經(jīng)歷。
廣東***信息技術股份有限公司起止年月：20xx-09～20xx-07。
公司性質：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：
工作描述：
負責部門工作計劃制定，員工績效考核，每月盤點計劃的實施,原材料的申購計劃及成本控制,半成品外協(xié)加工的出倉進倉管控，耗材品申購計劃管控，物料進料管控。各倉庫存物料異常原因分析及處理，報廢品/不良品/待處理品/銷售退回的審核原因分析及處理意見。合理地改善了物料的儲存布局，使得物料擺放整齊有序，標識清晰，同時也提高了倉庫的利用率；有計劃地對屬下員工進行職能培訓以提高工作效率，規(guī)范部門操作流程；與財務部共同主導公司的年度盤點督導各倉賬目的真實性，準確性，堅決執(zhí)行"有帳可查，有據(jù)可依，持續(xù)改善，降低成本"為管理目的，處理倉庫日常事務等等.
離職原因：
***集團燈飾事業(yè)部起止年月：20xx-03～20xx-09。
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：
工作描述：
主要負責公司倉庫的全面管理：1.合理安排物料儲位、執(zhí)行"7s"、及"三定"管理；2.按規(guī)定收發(fā)物料、監(jiān)督物品的安全裝卸與堆放；3.負責督促每天物料明細帳的登記；4.負責提供準確的日報表、月報表、年報表；確保庫存報告數(shù)據(jù)與實物相符；5.定期盤點的組織實施與培訓、并就盤盈盤虧做出分析報告；6.加強對廢舊物資的管理,做好回收、保管、再生利用和對外處理工作；7.發(fā)貨時有關車輛的調(diào)度；8.加強與各相關部門之間的溝通協(xié)調(diào)及倉庫日常事務的處理；9.完成上級交給的其他任務等等.
在任職期間,本著"目標、責任、實干、績效"的宗旨，充分配合相關領導推行：人人有職責、事事有程序、作業(yè)有標準、體系有監(jiān)督、不良有改正、績效有考核的規(guī)范化管理，通過pdca循環(huán)過程管理模式使所有活動由形式化--行事化--標準化--習慣化作業(yè)。杜絕超額領料,嚴禁材料的浪費,充分利用7s管理，充分調(diào)動了人員的能動性、工作的積極性和同事之間的團結合作,從而保障了倉庫運作的良性循環(huán),從而保證了公司生產(chǎn)、采購、銷售一系列活動的順利開展.
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣西柳州職業(yè)技術學校。
最高學歷：
大專獲得學位:。
畢業(yè)日期：
20xx-07。
專業(yè)一：
電子專業(yè)。
專業(yè)二：
學校（機構）。
所學專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
20xx-09。
20xx-12。
廣東省交通運輸協(xié)會物流培訓考試服務中心。
中國物流職業(yè)經(jīng)理。
資格證。
-
20xx-11。
20xx-11。
佛山市公安消防局。
消防安全知識。
合格證。
-
語言能力。
外語：
英語較差。
粵語水平：
較差。
其它外語能力：
國語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、能熟練操作erp系統(tǒng)和電腦辦公軟件且精通excel函數(shù)善於分析、統(tǒng)計、查詢相關數(shù)據(jù)。能使用excle函數(shù)分析處理復雜的數(shù)據(jù)信息，即使在沒有erp進行信息整合的情況下，也可運用excle函數(shù)達到部分erp數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析功能。
2、曾接受過安規(guī)方面的專業(yè)培訓，故對歐盟最新安規(guī)要求有一定了解。
3、曾擔任報價組成員負責公司事業(yè)部成本核算和對外報價工作，故對成本的構成，如何行之有效的管控內(nèi)耗頗有經(jīng)驗。
4、對iso9001：20xx比較熟悉/對pdca、qc七大手法、7s管理手法有成功運用的經(jīng)驗。
消防主管簡歷篇十一
現(xiàn)所地點：
廣東。
求職意向。
求職類型：
兩者兼可。
月薪[8]rmb。
應聘職能類型一：
應聘職能類型二：
應聘職能類型三：
安裝工程師。
應聘職能類型四：
建造師。
應聘職能類型五：
給排水工程師。
應聘職能類型六：
預算人員。
希望工作地區(qū)：
廣東,東莞深圳、廣州等地均可。
其他地區(qū)：
中山、
可到職日期：
相關工作經(jīng)歷及特長。
人才類型：
普通求職。
相關工作經(jīng)驗：
外語語種：
英語。
外語水平：
四級。
其它外語語種：
無
其它外語水平：
一般。
普通話程度：
良好。
計算機能力：
良好。
教育/培訓經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗。
2004.2.6~.7.18東莞市駿成消防工程有限公司消防設計工程師。
長期從事管道安裝工程及消防水電設計、施工，工作22年。
職業(yè)目標。
努力工作，實現(xiàn)自我價值。
個人評價。
積極、勤奮、
消防主管簡歷篇十二
戶口所在：湛江國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：158cm。
誠信徽章：未申請體重：46kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：客服專員/助理(非技術)：導游，銷售助理：，媒介主管：
工作年限：1職稱：無職稱。
求職類型：實習可到職日期：一個月
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：生活服務。
擔任職位：銷售。
工作描述：
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州涉外經(jīng)濟職業(yè)技術學院。
專業(yè)一：涉外旅游專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人工作認真，負責。在校期間利用課余時間來鍛煉社會實踐能力。曾在影樓當前臺文員，超市短暫促銷。考過導游證書后在一家旅行社做導游，這一年以來學到了很多能力，也做得很開心。但我希望我能不斷去挑戰(zhàn)自己。有更大的發(fā)展空間。
詳細個人自傳。
大學的校園生活真的教會我很多，還有校外的社會實踐令我感到我們身上肩負更大的責任。我要努力尋找適合自己的工作，也要關注這個社會的變化和需要我的地方。我覺得每個企業(yè)都有責任來關注社會，這樣就是為十年，二十年做好的準備。畢竟我們都是活在社會中的一份子。相信自己可以做得更好。
消防主管簡歷篇十三
目前所在：
禪城區(qū)。
年齡：
33。
籍貫：
禪城區(qū)。
國籍：
中國。
婚否：
已婚。
民族：
漢族。
身高：
170cm。
體重：
65kg。
求職職位：
采購經(jīng)理：采購員，采購主管：采購員，采購主管：采購員。
工作經(jīng)驗/年：
10。
專業(yè)職稱：
中級。
工作類型：
均可。
就職時間：
隨時。
期望薪資：
3500--5000。
求職地區(qū)：
佛山,佛山。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質。
擔任職位：
工作描述：
主要對五金電器零配件和設備易損件鋼材建材方面的采購.
離職原因：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：
工作描述：
五金電器,鋼材,有色金屬,包裝材料等外協(xié)材料和易損件的采購工作.供應商定位開拓和績效管理,采購貨物質量及和交貨期及進入倉庫的跟蹤管理.
離職原因：
個人原因。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：
工作描述：
公司主料,輔料(如五金電器,鋼材,外協(xié)加工零配件,勞保辦公用品,部分設備損耗材料等方面采購).采購程序,合同訂單的制作,供應商新開發(fā)和建立資源到合作及供應商定期考核檔案管理制度的實際操作.價格談判的一定經(jīng)驗及根據(jù)材料回購情況助生產(chǎn)協(xié)調(diào).協(xié)同采購合同訂單審批,每時段根據(jù)供應商的交貨期和質量生產(chǎn)部門返饋信息及公司實際情況制訂付款計劃.
離職原因：
尋求學習。
公司性質：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：
工作描述：
主要負責電子,電器五金工具勞保用品,機械設備液壓模具等方面零配件采購.
離職原因：
尋求機會學習。
畢業(yè)學校：
佛山市技工學校。
最高學歷：
大專獲得學位:。
畢業(yè)時間：
所學專業(yè)：
機械制造。
第二專業(yè)：
工業(yè)與民用建筑。
學校（機構）。
所學專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
佛山市商會教處。
高級物流管理。
上崗證。
-
外語：
英語較差。
粵語水平：
精通。
第二外語：
無
國語水平：
精通。
多年采購工作經(jīng)驗有供應商開拓管理能力市場信息收集價格的談判技巧,在主管采購工作其間能夠用自己的經(jīng)驗和學習的態(tài)度幫助公司節(jié)約資源成本,有一定的成本核算和成本控制能力,能夠勝任和分析產(chǎn)品市場走向定制產(chǎn)品價格的幅度而作為價格談判和成本控制的基礎.持a2e牌駕駛證.
良好的工作環(huán)境,自由發(fā)揮空間是我工作的標準,良好的品德行為是我做人的準則,相信一份耕耘一份成績.
我是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊合作的人。思維嚴謹縝密，有一定組織管理經(jīng)驗。我堅信：“眼界決定境界，思路決定出路，定位決定地位，理念決定道路，性格決定命運，細節(jié)決定成敗，腦袋決定口袋”。
我即是我，一個很平凡的人，但我有著一顆不平凡的心，我接收新的事物能力較強，比較容易與人溝通，更重要的是我有著一顆上進的心，所以，我始終相信，機會是要靠自己去爭取來，而不是坐享其成的......還想知道我什么情況？？？面談吧......
創(chuàng)新性利用符合企業(yè)特定環(huán)境的技術提高軟件產(chǎn)品的竟爭力和研發(fā)效率；帶領技術團隊進行技術攻關和技術創(chuàng)新；對技術及技術管理問題有相當?shù)慕?jīng)驗和一定的獨特見解。附：了解unix和unix-like(gnu/linux)編程環(huán)境(c&assembler)和相應的工具鏈。
消防主管簡歷篇十四
一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲（1986年6月14日）。
居住地：上海。
電話：139xxxxxxxx（手機）。
e-mail：
最近工作[1年6個月]。
公司：xx消防大隊。
行業(yè)：其他行業(yè)。
職位：消防工程師最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：公安技術。
學校：江西經(jīng)濟管理專修學院。
自我評價。
我外語基礎好，有大型團隊的接待經(jīng)驗；能夠熟練使用windowsxp系統(tǒng)，靈活運用excel、powerpoint、word等office軟件，能熟練處理文件的翻譯和存檔工作；反應力與自信心超強，敢做敢當，敢于挑戰(zhàn)，能承受高強度的工作壓力，我有著較強的團隊合作精神。
求職意向。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：教育/培訓/院校。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
目標職能：指導員。
工作經(jīng)驗。
5月―至今：xx消防大隊[1年6個月]。
所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
消防科消防工程師。
1.先后在xx核電站保衛(wèi)處消防隊、消防科學習、工作，對核電站的消防體系工作有較深刻的了解。2.負責xx號機組日常的消防管理巡檢與消防常用許可證的辦理;3.熟悉并參與編寫了消防科日常管理程序，多次參與了田灣核電站的各種消防演習，掌握消防行動卡的制作。4.負責編制20xx年《xx核電站119消防安全宣傳手冊》，印刷份5.負責對xx核電站擴建綜合樓的消防驗收，并編寫了多份擴建綜合樓的消防管理程序6.有國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局《安全資格證書》。
8月―204月：xx警官學院[9個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
xx大隊指導員。
1.在xx警官學院擔任大隊和中隊的行政助理同時擔任區(qū)隊的指導員；2.工作期間做過對學員的培訓，教育，管理工作；3.主持大隊中隊區(qū)隊的辦公室的日常工作；4.學員隊的各項制度，通知的草擬和定稿；5.協(xié)調(diào)各學員隊和上下級之間的合作與溝通；6.各學員的上課休息請假等出勤情況的管理及檔案的管理；7.負責領導的日常會議安排和記錄會議內(nèi)容；協(xié)助領導監(jiān)督執(zhí)行情況。8.熟悉辦公室工作的流程和管理，有較強的文字處理能力。
教育經(jīng)歷。
/9―/7江西經(jīng)濟管理專修學院公安技術本科。
語言能力。
英語（良好）聽說（熟練）讀寫（熟練）。
尊敬的領導：
您好！感謝您能在百忙之中垂閱我的自薦書，對于一個立志投身消防事業(yè)的青年人來說，這本身就是一種巨大的鼓舞。
我叫xxx，是xx年畢業(yè)于xx大學xx專業(yè)的一名本科大學生。我自小就仰慕軍人風姿，但一直沒能如愿投身軍營。當看到貴單位的公安消防招聘信息時，我內(nèi)心激動萬分。我期盼能加入貴部消防大隊，為保衛(wèi)祖國和人民的生命財產(chǎn)奉獻出我的青春和熱情。
自從先民發(fā)現(xiàn)了火，由火而引發(fā)的災害就沒有間斷過：據(jù)全國公安消防部門統(tǒng)計，全年共發(fā)生火災33.9萬起，災害事故57.9萬起，被營救的遇險被困人員有16.5萬人，死亡人數(shù)1742人，受傷人數(shù)1112人，直接經(jīng)濟財產(chǎn)損失高達39.5億元。這些觸目驚心的數(shù)據(jù)讓我們明白，消防是一件多么重要的事?！跋啦筷犑枪矙C關的重要職能部門，也是國家武裝力量的重要組成部分，擔負著公安消防保衛(wèi)任務和應付突發(fā)事件的雙重職能，承擔重大災害事故和其他以搶救人民生命財產(chǎn)為主要任務的應急救援工作?！痹诹私獾竭@些后我深深為這項工作所帶給我的崇高使命感而心歡鼓舞。我相信這就是我夢寐以求的工作，這就是我敢于與之交付青春和熱血的工作。如果我能獲得這次機會，我一定會勇敢站在消防保衛(wèi)工作的第一線，為祖國安寧奉獻自己的一份光和熱。
盡管我在大學期間所學的`專業(yè)與消防工作有著較大的距離，但我相信知識一定有其用武之處，消防事業(yè)也需要其他行業(yè)新鮮血液的注入。在大學四年里，我努力學好本專業(yè)的各門課程，并且以著優(yōu)異的成績于學院畢業(yè)，同時也通過了英語四級的考試；平時我積極參加社團活動，努力培養(yǎng)自己與人交往溝通的能力，“廣交朋友，與人為善”一直是我的座右銘，在校級比賽中我也略有斬獲；空閑時間我看了不少課外書籍，拓寬了我的視野，也充實了我的生命；另外，在體育類比賽中我也不落人后，我知道作為一名消防隊員，強健的體魄是必不可少的。我自信我能勝任消防工作的艱苦環(huán)境。
擁有x年黨齡的我，在思想覺悟上早就做好了保衛(wèi)人民生命財產(chǎn)，報效偉大祖國的思想準備。消防，是一件關乎民生的大事，它的重要性在于它維系著千千萬萬家庭的幸福。火災，它往往在未發(fā)生前不被人重視，發(fā)生以后讓人措手不及、損失慘重。如果我能獲得這次機會成為消防支隊的一員，我將努力踐行消防宣傳工作，防患于未然。最后，我再次真摯的向您推薦我自己，如果您能給我這次機會讓我加入您的隊伍，我有信心將一定會出色的完成人民群眾交給我的任務。
此致
敬禮
自薦人：xxx。
20xx年xx月xx日。
消防主管簡歷篇十五
別：女。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：遼寧—錦州。
年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東—惠州。
身高：163cm。
希望地區(qū)：廣東—惠州。
希望崗位：行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類—員工培訓經(jīng)理/主管。
行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管。
尋求職位：人力資源主管、招聘/培訓主管。
待遇要求：6000元/月。
最快到崗：1個月之內(nèi)。
20xx—09～20xx—07西安交通大學信息工程專業(yè)本科。
1997—09～20xx—07遼寧省錦州市第二中學無高中。
20xx—01～20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓有證書。
至今7年6月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作。
***公司名稱（20xx—06～至今）。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。
擔任職位：培訓主任崗位類別：員工培訓經(jīng)理/主管。
工作描述：1。主要負責培訓中心培訓體系的搭建，培訓制度，流程制定。
2。統(tǒng)籌培訓管理工作，培訓計劃制定，實施，內(nèi)訓及外訓的開展。
3。培訓課程的開發(fā)，教材制訂，定期與培訓機構的合作。在線培訓系統(tǒng)的開發(fā)。
4。公司企業(yè)文化活動的開展。
***公司名稱（20xx—12～20xx—05）。
公司性質：合資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：招聘主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：
1。人力資源開發(fā)。主導負責對中高層人員的招聘與選拔，組織開展網(wǎng)絡招聘與現(xiàn)場招聘工作。
2。招聘效果的評估。人力資源報表的制作。招聘相關制度的編寫與實施運用。
3。招聘渠道的拓展，與招聘機構。勞務派遣，中介機構聯(lián)系，定時定量為公司輸入員工。
4。人才培養(yǎng)和儲備，發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關鍵崗位儲備人才檔案，激勵員工素質技能的不斷提高。
5。負責公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動，轉正，定級等。
6。參與新進員工的培訓工作。
離職原因：尋求更好的發(fā)展空間。
***公司名稱（20xx—02～20xx—06）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)。
擔任職位：人力資源主管崗位類別：招聘經(jīng)理/主管。
工作描述：20xx年2月提升為人力資源主管。
管理：人力資源平臺建設，建立人力資源管理的各項程序與規(guī)章制度，用于指導人力資源各項工作的開展。
招聘：
1。主導招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。
2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫的建立，更新，職員花名冊的建立。
3。跟進分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。
4。建立企業(yè)人才庫。
業(yè)績考核：
1。協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運行制度，
2。進行工作分析，形成職位說明書。
3。業(yè)績考核實際操作。
培訓：
1。根據(jù)公司發(fā)展科學預測培訓需求，制定培訓計劃。
2。組織開展各類型的培訓并進行培訓效果確認。
薪酬：
1。定期開展薪酬調(diào)查。
2。參與薪酬方案設計。
檔案管理：
1。員工人事檔案的分類管理。
2。人事系統(tǒng)的'維護。
離職原因：求發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：市助理人力資源管理師。
計算機水平：高級。
計算機詳細技能：熟練使用各種辦公軟件，了解photoshop，frontpage的使用。
技能專長：熟練應用人事考勤系統(tǒng)。測評系統(tǒng)，及薪資系統(tǒng)。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet—4。
英語：良好。
發(fā)展方向：為人踏實，工作責任心強，執(zhí)行能力強，具有較強的獨立處理事務的能力。謹慎。
良好的人際溝通技巧，樂于從事人力資源工作，愿意對人力資源各個領域有更深刻的理解，合理的運用，對在人力資源方面發(fā)展有強烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。
其他要求：公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇。五天八小時制。有廠車接送。
自我評價：
1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊，對招聘績效薪酬培訓規(guī)劃等有一定的認識及理解。
2。主要負責招聘這一模塊的工作，如招聘計劃制定，招聘成本預算，招聘效果的分析，招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘，網(wǎng)絡招聘員工招聘等，都有一定工作經(jīng)驗。
3。兼任培訓工作，日常培訓工作的開展，培訓調(diào)查，培訓計劃參與制定。
4。熟練員工考勤，人力資源報表及相關人事檔案手續(xù)的辦理。對員工績效與薪酬有一定的了解，輔助部門經(jīng)理制作，整理業(yè)績考核及員工薪酬資料。
5。工作認真負責，可以承受一定的工作壓力，有較強的精力投入工作，富有工作熱情，樂于敬業(yè)。有強烈的團隊合作精神。
6。本人活潑開朗，良好的人際溝通。對公司企業(yè)文化的宣傳，如員工生日晚，元旦晚會，員工報刊等有一定的經(jīng)驗。
7。熟練的操作電腦辦公軟件。
8。目前正在進入人力資源知識的學習，參加過多次培訓。
消防主管簡歷篇十六
戶籍地：廣州身高體重：165cm65kg。
婚姻狀況：已婚年齡：29歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：5職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州佛山花都。
工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx-11～**有限公司。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：工程管理中心質安主管。
工作描述：
1、各項目現(xiàn)場的質量檢查、安全檢查，并跟蹤整改;。
3、編制月度項目工程監(jiān)察評估月報;。
4、督促項目落實三級安全教育培訓，巡視檢查項目的安全交底資料;。
5、監(jiān)督項目執(zhí)行“三檢”制度及中間隱蔽驗收制度的落實情況;。
6、編制質量、安全、文明施工管理辦法等，相關制度流程;。
7、推動質量安全制度在項目上的執(zhí)行;。
8、監(jiān)督項目對進場原材料、半成品的抽樣送檢;。
9、上級領導安排的臨時性工作的執(zhí)行。
離職原因：
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：土建質檢主管。
工作描述：
1、組織制定質量管理大綱、程序和質量創(chuàng)優(yōu)策劃;。
2、編寫部門質檢工程師的工作職責要求和范圍;。
3、制定項目部的質保監(jiān)查及質保監(jiān)督計劃;。
4、審核施工組織設計和施工方案中質量控制部分的內(nèi)容;。
5、審核作業(yè)指導書或施工方案的可行性;。
6、組織和確定創(chuàng)優(yōu)策劃和質量工藝評比工作;。
7、復核現(xiàn)場質量計劃，確定質量控制點，監(jiān)督質檢員、質檢工程師落實執(zhí)行;。
8、實施項目部內(nèi)部質量監(jiān)查活動，組織各部門接受總公司、外單位的質量審核;。
10、組織成立施工工藝qc小組，擔任主要指導成員;。
12、負責現(xiàn)場攪拌站試驗室和測量的檢驗工作;。
13、負責對質量事件的調(diào)查處理，對質量保證體系進行持續(xù)地改進，并提出報告;。
14、全面負責和督促單位工程竣工資料的審查和移交;。
16、參與施工前的圖紙會審，對實施工程提供必要的技術支持。
離職原因：工作地點流動性太大。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：土建質檢工程師。
工作描述：1、參與質量管理體系文件和管理制度的編寫;2、負責單位工程質量驗評劃分的編寫和升級;3、參與建筑工程創(chuàng)優(yōu)策劃的組織和培訓;4、參與三級驗收和施工驗收資料的簽署;5、日常對施工工藝和成品保護進行監(jiān)督、檢查，及時發(fā)出不符合項;6、參與施工工藝的檢查和評比工作;7、參與施工方案中質量部分的審核;8、參與各種質量問題的處理報告編寫和技術指導;9、工程施工過程中優(yōu)化、變更的提出、跟蹤;10、及時統(tǒng)計不符合項和一次驗收合格率上報qa工程師;11、參加施工工藝qc小組主要成員，指導施工班組實施;12、材料進場的驗收和見證取樣，填署材料放行單;13、負責施工技術資料的收集、整理、審核;14、參加單位工程的驗收和消缺、尾工的督促整改;15、日常與監(jiān)理業(yè)主等外單位的溝通協(xié)調(diào);16、接受總公司、外單位的質量審核。
離職原因：
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：技術員兼測量員。
工作描述：
1、配合施工工程師參與單位工程施工方案和作業(yè)指導書的初始編寫;。
2、配合施工工程師參與施工前的圖紙會審和技術交底;。
3、施工驗收資料和施工記錄的編寫和報驗;。
4、與施工員做好施工布置圖、工期優(yōu)化的策劃和實施工作;。
5、配合測量工程師根據(jù)廠區(qū)平面布置圖設立滿足施工需要的二級導線控制網(wǎng);。
6、配合測量工程師定期復查導線控制點;。
7、配合測量工程師對建筑物開工前的軸線放樣定位及高程引點;。
8、配合測量工程根據(jù)設計定期對建筑物做好沉降的觀測和統(tǒng)計。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：河北工程大學。
所學專業(yè)：工程管理第二專業(yè)：
培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0420xx-05廣東水利電力職業(yè)技術學院土建測量中級技工證。
20xx-0120xx-05廣東省建筑協(xié)會建筑質量員、安全員培訓證。
20xx-0720xx-08廣東省人事廳施工管理助理工程師。
20xx-0920xx-01自習建筑工程二級建造師。
20xx-0120xx-02中國廣東核電核電學院核電知識培訓的結業(yè)證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人掌握iso標準和tqm等質量和有關工程技術管理知識，熟悉國家及電力、房地產(chǎn)行業(yè)的有關檢驗規(guī)范、標準等，熟悉發(fā)電廠、房地產(chǎn)土建專業(yè)的施工工藝流程、注意事項和要點，熟練掌握質量控制專業(yè)知識，熟悉專業(yè)所需驗評標準，并能正確指導和運用于施工過程中的質量控制和質量評價，具備較強的公關，溝通和獨立處理業(yè)務能力，熟悉整套質量評定和運作，精通質量業(yè)務管理，能夠正確處理質量問題，具有較強的分析能力、協(xié)調(diào)能力，較強的責任心和質量意識，善于分析、總結。
本人性格樂觀、自信熱情、做事穩(wěn)重、有責任心、能吃苦耐勞，富有時間觀念，富于團隊合作精神和集體榮譽感及企業(yè)忠誠度，有一定的語言表達能力，善于溝通交際，具有良好的人際關系。堅信“工作的人生最美麗”。
每個人的目標都不同，而我永遠都是提醒自己，不努力就會被淘汰，跟不上社會發(fā)展的潮流;當今社會競爭激烈，我深深感到自己的不足和差距，但我有不斷學習的精神，相信自己一定能做好，我不是最好的，但我相信我將會做得更好!因此，不斷的學習，虛心的學習，才能在社會上立足，被社會所吸收、容納!!!
消防主管簡歷篇十七
姓名：
目前所在：珠海。
年
齡：31。
戶口所在：南海區(qū)。
國
籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民
族：漢族。
培訓認證：未參加。
身
高：172cm。
誠信徽章：未申請。
體
重：65kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：陶瓷技術：，生產(chǎn)/營運：
工作年限：8。
職
稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：一個月
月薪要求：1000以下。
希望工作地區(qū)：廣州,佛山,廣東省。
工作經(jīng)歷。
美國澤恩國際有限公司珠海代表處。
起止年月：20xx-02～至今。
公司性質：外商獨資。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
工作描述：1.開發(fā)、篩選新供應商，完善常規(guī)與后備供應商，維持正常的業(yè)務運作;。
2.管理陶、淋浴房、pex瓷等多項業(yè)務供應商，實現(xiàn)新產(chǎn)品設計、開發(fā)與生產(chǎn);。
3.負責訂單流程管理與控制，指導供應商按時按質按量交貨;。
4.制定產(chǎn)品接收標準，確保驗貨過程順利完成。
5.負責產(chǎn)品投訴處理，統(tǒng)計與分析缺陷數(shù)據(jù)，強化供應商管理。
離職原因：
佛山科勒有限公司。
起止年月：20xx-07～20xx-02。
公司性質：外商獨資。
所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：質量工程師(主管級)。
工作描述：1.管理qa測試室，完成陶瓷產(chǎn)品功能測試等;。
2.與美國總部溝通合作，將測試室測試能力提升一倍;。
消防主管簡歷篇十八
為期十幾天的消防工程認知實習終于圓滿的完成，心中也有如釋重負的感覺，而我們對于消防工程的了解亦不可同日而語，不再是當初的那樣一片空白了，對于這樣的收獲，當然會感到欣慰。
我們的實習地點有很多，第一天我們?nèi)チ私庖粋€隧道的消防設施，但是里邊的消防器材大都被損壞，而且沒人維修，所以我覺得這是一個重大隱患，一旦發(fā)生意外，這些平?？磥聿黄鹧鄣臇|西卻會發(fā)出重大作用，然而如果此時發(fā)現(xiàn)消防器材已經(jīng)損壞，后果不堪設想，而且我覺得隧道里的風機應該裝有自動測風向的儀器，以便于風扇的方向與風的方向保持一致，否則兩者方向相反，煙氣就無法排除了。
第二天我們聽了一個講座，大致了解了一下消防這個專業(yè)未來的前景。消防工程是一門綜合性的學科，涉及與諸多學科的相互交叉、滲透、融合，它不僅涉及物理學、化學、數(shù)學、機械、電子、建筑、信息、心理、生理等多種自然科學學科，還涉及法學、經(jīng)濟學、哲學、管理學、教育學、災害學等等眾多社會人文科學學科。消防工程是理論與實踐的結合：通過大量的實踐環(huán)節(jié)，增強理論教學效果，強化學生基礎理論與專業(yè)知識的掌握和創(chuàng)新思維與動手能力的培養(yǎng)。本專業(yè)培養(yǎng)適應21世紀消防事業(yè)需要，德、智、體、美全面發(fā)展，基礎扎實，知識面寬、能力強、素質高，富有創(chuàng)新精神，具備掌握火災科學的基本理論，掌握工業(yè)產(chǎn)品及其生產(chǎn)過程和各類設施、設備的消防安全技術與工程方法，掌握消防法規(guī)、防滅火工程技術、火災調(diào)查和滅火救援等方面的知識和能力，能在大專院校、科研設計院所、企事業(yè)單位消防部門和公安消防部隊從事與消防有關的教學、科研和工程設計、消防管理、火災調(diào)查和組織指揮等方面工作的高級專門人才。
然后我們參觀了地下車庫，地下車庫里邊的設備比較齊全，也是我們實習的理想場所，里邊包括消火栓系統(tǒng)、報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)等。這些系統(tǒng)保持著地下車庫的安全，而且每一項系統(tǒng)都要經(jīng)過特殊材料的處理，例如消防設備配電線路要穿金屬管或金屬線槽保護且采用防火涂料提高線路的耐燃性能，或直接采用經(jīng)阻燃處理的電線電纜和銅皮防火電纜等并敷設在電纜豎井或吊頂內(nèi)或有防火保護措施的封閉式線槽內(nèi)?？偩€制系統(tǒng)的干線，需考慮更高的防火要求，如采用耐火電纜敷設在耐火電纜橋架內(nèi)有條件的可選用銅皮防火型電纜。而且地下車庫的線路以及排煙機的路線也要經(jīng)過特殊處理，防排煙裝置包括送風機、排煙機、各類閥門、防火閥等一般布置較分散，其配電線路防火既要考慮供電主回路線路，也要考慮聯(lián)動控制線路。由于阻燃型電纜遇明火時，其電氣絕緣性能會迅速降低，所以，防排煙裝置配電線路明敷時應采用耐火型交聯(lián)低壓電纜或銅皮防火型電纜，暗敷時可采用一般耐火電纜。
消防主管簡歷篇十九
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：河南駐馬店。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳。
身高：175cm。
待遇要求：4500元/月可面議要求提供住宿。
最快到崗：一個月。
教育經(jīng)歷。
培訓經(jīng)歷。
20xx-06～20xx-07東莞質理管理局叉車證。
工作經(jīng)驗至今15年0月工作經(jīng)驗，曾在4家公司工作。
同輝工藝廠（20xx-10～20xx-08）。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：五金禮品飾品。
擔任職位：倉庫主管、總務主任崗位類別：倉庫經(jīng)理/主管。
工作描述：
1、精通制定倉庫的相關規(guī)范文件與制度。
貨物收、發(fā)料管理制度，把存放場所規(guī)范至5s要求，防火，防潮，防止品質發(fā)生變異。
2、負責管理倉庫、總務內(nèi)外事務，與生產(chǎn)、采購、銷售等相關部門間的溝通與協(xié)調(diào)；
3、對倉庫整體規(guī)劃，協(xié)調(diào)倉庫物料庫存量;物料少于存貨量時及時協(xié)調(diào)處理，以確保生產(chǎn)順暢。
5、處理低值易耗品與包裝材料類的采購與回廠品質跟進。；
6、對所部門人員進行招聘、培訓、升遷、辭退的處理。
7、呆、滯、廢、舊、殘物料的處理流程。
8、盤點的安排與監(jiān)督。
9、各項報表的跟進。
離職原因：公司搬遷。
鮀島釘業(yè)制品廠（20xx-08～20xx-08）。
公司性質：私人企業(yè)行業(yè)類別：五金制品。
擔任職位：倉庫主管崗位類別：部門主管。
工作描述：（同上）。
日興電子玩具廠（20xx-10～20xx-06）。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：工藝品、玩具。
擔任職位：物控崗位類別：計劃員/調(diào)度員。
工作描述：1，根據(jù)銷售訂單，配合物控部門做好周/月采購計劃，按時按質按量完成采購指標，保障生產(chǎn)的連續(xù)。
2，尋找新的原材料以及各種材料新的供應渠道，與供應商談判到簽訂合同，相應了解相關新的行業(yè)信息。
3，對供應商的質量退貨問題與之協(xié)商與溝通并得到解決。
4，對相關供應商的價格，交貨期，質量，服務等進綜合評估，幫助供應商提高供應水平，確保供應質量。
5，做好各種產(chǎn)品的數(shù)據(jù)分析和保存，隨時為公司提供可靠及時的產(chǎn)品信息與報價。
星偉電子玩具廠（1999-8～20xx-06）。
技能專長。
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：辦公軟件，
技能專長：叉車證。
語言能力。
普通話：流利。
求職意向。
發(fā)展方向：倉庫主管利用自己多年的工作經(jīng)驗，運用到崗位中去，把工作做的更好。
通過相互學習與溝通，磨合，進一步加強自己的能力。
其他要求：社保。
自身情況。
自我評價：
責任心強，有創(chuàng)新精神，學習意識強烈。不僅可以運用以前的工作經(jīng)驗，愿意挑戰(zhàn)更多新的工作。在工作中也許有不同之處，如果被錄用，我相信自己的能力并發(fā)揮自己的潛力，我一定運用自己所擁有的經(jīng)驗，努力為貴公司的繁榮與發(fā)展盡最大努力。
本人性格有誠實、穩(wěn)重，具有良好的創(chuàng)新精神。嚴格遵守公司的規(guī)章制度，鞠躬盡瘁。
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