總結(jié)是對自己努力付出的一種回顧，也是一種成長的見證?？偨Y(jié)應該突出重點，簡明扼要地概括主要內(nèi)容。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和不同主題的總結(jié)，希望對大家有所啟發(fā)。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇一
20__年，澧縣科技^v^工作按照上級統(tǒng)一安排和部署，在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎上，從優(yōu)選人員、引導項目、強化扶持、提供保障入手，取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個，推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個，引進新品種43個，創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個，形成龍頭企業(yè)2個，年項目總投資5600萬元，實現(xiàn)利潤達2300萬元。農(nóng)業(yè)科技^v^通過提供咨詢、技術(shù)服務、項目領(lǐng)銜等模式，培訓農(nóng)民8500人次，發(fā)放科普資料1__份，安置勞動力3500人次，農(nóng)民人均純收入增長350元，增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技^v^通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式，共發(fā)放宣傳資料30000份，組織骨干培訓3期共200人，科普培訓5期共5000人，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次，指導手術(shù)50臺次，為病人減免費用10萬元.
一、主要做法。
1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人，基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點，盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技^v^選派工作與基層組織建設、遠程教育、領(lǐng)導辦點、新農(nóng)村建設等結(jié)合起來，實現(xiàn)了“一技多用”。
2、拓展服務拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求，我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技^v^，通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務，有力促進了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。到目前為止，科技^v^的服務領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域，覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，服務對象達10000余戶。
3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況，發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)，通過報刊雜志宣傳科技^v^工作中的“新亮點”，宣傳科技^v^的“閃光點”，搭建相互學習、相互研究、相互交流的平臺。今年5月，縣遠教辦專門錄制了科技^v^專題報道，在先進典型的鼓舞下，越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到“提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設兩型澧縣”活動中，形成了濃厚的科技服務氛圍。
4、激活內(nèi)力促動。一是允許科技^v^采取有償服務的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務和推廣，對取得的合法收入予以保護。截止年底，科技^v^增收1萬元以上的9人，其中10萬元以上的3人，有效增強了他們的工作動力。二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目，相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報，今年共獲得銀行貸款1350萬元，貼息200萬元，有力推動了科技^v^工作的順利開展。三是對業(yè)績突出的科技^v^給予獎勵。從去年開始，每年開展評選“十佳科技^v^”活動，并拿出一萬元進行表彰。
5、創(chuàng)新機制推動。針對我縣科技^v^點多面廣的實際，為保障科技^v^工作的順利實施，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設立了科技^v^工作站，把科技^v^聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層，形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時，為加強科技^v^的管理和指導，建立了科技^v^人事和工作檔案，對照工作內(nèi)容和任務目標，每半年召開一次科技^v^現(xiàn)場交流會，并組織有關(guān)人員深入科技^v^駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè)，了解任務的進展情況，幫助他們解決實際問題，確保科技^v^工作規(guī)范有序、扎實推進。
二、存在的問題。
通過科技^v^和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力，科技^v^制度在促進縣域科技進步方面取得了明顯的成效。但是，還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。
1、服務領(lǐng)域還不夠?qū)?。雖然今年的科技^v^涵蓋了經(jīng)濟作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面，但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小，如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。
2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技^v^扶持資金方面，雖然每年政府都安排專項資金開展工作，但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大，使科技^v^在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。
3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技^v^相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大，相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)^v^吸引力不強，影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。
4、團隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)。現(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技^v^，提倡采取“講師團”等形式將科技^v^組織起來，形成團隊優(yōu)勢，實際操作中，由于沒有硬性規(guī)定，科技^v^很難自發(fā)的組織起團隊服務。
1、鼓勵和引導科技^v^向重點產(chǎn)業(yè)、重點項目傾斜。圍繞我縣經(jīng)濟平衡發(fā)展戰(zhàn)略，引導科技^v^重點向水產(chǎn)、果品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工傾斜，繼續(xù)鼓勵科技^v^領(lǐng)頭或創(chuàng)辦實體，帶動工農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
2、爭取制訂出臺配套政策。積極爭取解決科技^v^三項經(jīng)費，設立科技^v^創(chuàng)業(yè)基金，逐步形成財政、選送單位、服務點及科技部門多方投入的^v^經(jīng)費保障機制，確?？萍糬v^創(chuàng)業(yè)行動順利實施。
3、落實好各項政策待遇。在把科技^v^工作和建整扶貧、領(lǐng)導辦點、新農(nóng)村建設等結(jié)合起來的同時，為科技^v^爭取其他崗位補助資金，切實提高他們的福利待遇。同時將科技^v^的表彰納入縣委、縣政府表彰的重要對象，以此吸引更多的科技人員加入^v^隊伍。
4、推進團隊服務機制。從今年科技活動服務周的情況來看，團體服務的效果往往好于個體服務。根據(jù)這一情況，依托科技^v^和本地技術(shù)骨干，在每個片區(qū)組建綜合性專家服務團，仿照科技活動服務周模式，在農(nóng)作物生長特定時節(jié)或疾病高發(fā)時期開展綜合__活動，形成團隊定期服務機制。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇二
從開展科技特派員下鄉(xiāng)工作以來，縣第二醫(yī)院和我院均高度重視此項工作。工作開展之前，四名科技特派員多次來我院調(diào)研、實地考察，根據(jù)我院的病人就醫(yī)情況、發(fā)病特點制定周密的支援計劃，我院業(yè)務副院長和綜合科主任也多次到縣二醫(yī)院就我院的業(yè)務發(fā)展想法和要求進行匯報。通過雙方多次溝通和協(xié)商，制定了周密的、可實施的工作計劃，確定了方便群眾就醫(yī)、提高我院整體診療水平的工作目標。
（二）大力宣傳，合理布局，提高群眾知曉率
為促使此項工作順利開展，我院積極開展宣傳，迅速布局診療環(huán)境。一是在我院醒目位置張貼科技特派專家簡歷簡介，設立專家診室，為下鄉(xiāng)的科技特派員提供良好的診療環(huán)境。二是積極跟鎮(zhèn)政府匯報，利用村衛(wèi)生計生專干會議等布置工作時一并宣傳、培訓村上各類基層干部，并安排他們一并宣傳。三是利用開展基本公共衛(wèi)生服務健康教育、老年人體檢、慢病隨風等，深入各村（社區(qū)）進行廣泛宣傳，擴大群眾知曉面。做到本轄區(qū)內(nèi)老百姓了解、認可科技特派員在基層開展醫(yī)療服務，幫助服務對象了解科技特派員的工作目的、意義和任務。
（三）真誠幫扶、落實職責，提高水平
科技特派工作在制度制度建設等工作完成后，每周二、周五會準時到我院來開展工作，甚至有時利用晚上的時間到黃興來授課和開展健康知識講座，受益面從我院職工到鄉(xiāng)村醫(yī)師到普通老百姓，層層普及。充分發(fā)揮上級專家作用，以專家專題講座、教學查房、手術(shù)帶教、病例討論等多方面的業(yè)務幫帶，解決一些疑難雜癥。同時組織衛(wèi)生院的醫(yī)護人員定期上級醫(yī)院參觀學習。以科技特派員服務為支點，積極開展預約診療、雙向轉(zhuǎn)診、家庭醫(yī)生團隊建設等服務。20××年8月- 11月，四位科技特派員共計駐點工作時間為68工作日，共計指導查房68工作日，共計查看門診病人××82人次，開展手術(shù)臺次5臺，得到老百姓的一致認可。
基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)底子薄，業(yè)務水平需要進一步提升，老百姓的就醫(yī)服務的接受度有待進一步提高。需要通過特技特派這類幫扶行動協(xié)助基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)來解決這些問題。同時，在急診、心內(nèi)科、普外科等診療項目上，希望特派員與我院醫(yī)生一起積極推進技術(shù)能力的上升。
科技特派員在我院指導期間，我院在工作上取得了快速的進步，各科室人員在業(yè)務水平及操作水平上得到了很大的提高。今后，將持續(xù)通過選派專家開展培訓講座，技術(shù)幫助，建立轉(zhuǎn)診綠色通道、遠程診療等多種方式，促進優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源輻射基層，促進基層衛(wèi)生院診療技術(shù)規(guī)范化、服務同質(zhì)化，提高基層醫(yī)療技術(shù)水平，讓基層的患者得到有效及時的治療，同時也更好的促進衛(wèi)生事業(yè)全面健康協(xié)調(diào)的發(fā)展。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇三
為了進一步深化科技體制改革，整合和激活我市科技資源，加速農(nóng)村科技進步，加快廣大農(nóng)村依靠科技致富的步伐，20xx年，在上級業(yè)務部門的指導下，我市積極開展了科技特派員工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
今年，我市已選派了23名科技特派員下到農(nóng)村開展科技實踐與科技創(chuàng)新工作。科技特派員選派工作具有以下特點：
1、選派對象是農(nóng)口科技人員；
5、在機制上既有所開展工作與本人的利益的結(jié)合，又有政策的激勵；
6、項目具體，任務明確；
7、既有短期合同式服務型，又有長期創(chuàng)業(yè)示范帶動型。
主要成效：
1、針對主要支柱產(chǎn)業(yè)開展一批關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)。如：市畜科所畜牧特派員嚴由南同志開展了乳豬早期斷奶與隔離飼養(yǎng)技術(shù)的試驗推廣，效果明顯。年產(chǎn)仔窩數(shù)由2窩增加到2.41窩；年產(chǎn)仔頭數(shù)由18頭提高到24頭；料肉比由3.2∶1降為2.7∶1。這些關(guān)鍵技術(shù)的開發(fā)與推廣，對推動我市優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)形成規(guī)模、特色產(chǎn)品成為精品將產(chǎn)生深遠影響。
2、開展了科技試驗、示范、推廣和技術(shù)服務等工作。
三是水科所特派員林建勤同志開展的先科巨鯽養(yǎng)殖技術(shù)推廣；
四是市畜科所特派員朱才箭同志開展生豬科學飼養(yǎng)培訓服務；
五是農(nóng)科所特派員張永協(xié)同開展水稻、蔬菜綠色防控技術(shù)服務；
六是利農(nóng)合作社為民開展水稻工廠化育秧、機械插秧、機械噴藥和水稻收割機收割等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一條龍服務。
這些科技行動的開展都取得了很好的效果，培養(yǎng)了一批種養(yǎng)能手，富裕了一批百姓。
3、科技人員價值得到了體現(xiàn)，自身經(jīng)濟利益得到了提高。從我市試點選派的23名科技特派員中看，通過一年的技術(shù)開發(fā)和技術(shù)服務工作，不僅使自身的價值得到體現(xiàn)，而且個人都獲得了較好的經(jīng)濟效益。
1、成立了領(lǐng)導小組，由分管科技的副市長為領(lǐng)導小組組長，在市科技局成立了辦公室，為日常協(xié)調(diào)管理機構(gòu)。
2、下發(fā)了“關(guān)于建立科技特派員工作制度的實施意見”，明確了指導思想、選派對象、工作目標和責任、保障條件。
3、在資金上給予了一定資助。例如創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)科技園，市科技局每年按項目扶持資金，下派到科技致富示范村開展技術(shù)服務，市科技局撥付相關(guān)單位一定的項目經(jīng)費。
4、在政治上給予了關(guān)注。推薦評為科技部門表彰的科技扶貧先進個人等。
5、在輿論宣傳上，通過電視臺，對他們的先進事跡進行充分宣傳和肯定，在全市科技人員中產(chǎn)生了良好反響。
1、科技特派員工作是農(nóng)村現(xiàn)實條件下科技服務、示范和推廣的一種新形式，有其獨特的作用和旺盛的生命力，應當推動和引導。
2、不應片面以科技特派員正式取代傳統(tǒng)的農(nóng)技推廣網(wǎng)絡，但可以其作為很好的補充。
4、政府在推動和引導中的核心作用應當是：一是保障科技人員目前的待遇和利益不受到根本損害；二是在啟動時搞好資金扶持。
5、應當進一步研究和探討科技人員創(chuàng)業(yè)的風險投資機制。
6、逐步完善和規(guī)范科技特派員政策，為這一工作的持續(xù)發(fā)展提供良好的政策環(huán)境。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇四
成了政府推動、部門配合、科技人員積極參與、科技特派員充分發(fā)揮作用、廣大農(nóng)民群眾熱烈擁護的良好局面。科學技術(shù)與農(nóng)民群眾脫貧致富的意識親密地融合，科技成果在農(nóng)民群眾脫貧致富的實踐中有效地轉(zhuǎn)化，推進了農(nóng)村科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進了農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，為全縣廣大農(nóng)村全面建設小康社會起到了積極的推動作用?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、工作成效。
我市不斷探索科技特派員服務方式，創(chuàng)新服務模式，完善服。
務機制，積極鼓勵科技特派員到基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，開展科技試驗示范、技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓等技術(shù)服務，有效地促進了農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化。一年來,科技特派員工作成效顯著，有力地促進了科技與經(jīng)濟有效結(jié)合，加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。我們采取實地考察學習、專家巡講和現(xiàn)場指導等方式，開展區(qū)級培訓50余次,基層培訓班300場,培訓種養(yǎng)業(yè)技術(shù)骨干500多人,開展電視技術(shù)講座4場。通過各種方式培訓農(nóng)民20萬人次，發(fā)放科技資料13萬多份。推廣各種新技術(shù)21項，引進各種作物新品種100余個，實施科技開發(fā)項目10余項。帶動農(nóng)民增收，全區(qū)可新增經(jīng)濟效益2億多元。
畝，分三期建設：2007年建設500畝，今年建設600畝，2011年建。
2、炮臺一號、山東壽光溫室蔬菜栽培技術(shù)等，這些新品種新技術(shù)在今年的小面積實驗中反映良好，下年度將繼續(xù)種植觀察，待穩(wěn)妥后將大面積推廣。
二、主要工作做法。
1、加強領(lǐng)導，健全體制。為保證科技特派員工作順利進行，科教興區(qū)領(lǐng)導組負責對全區(qū)科技特派員的宏觀指導、組織協(xié)調(diào)、政策制定及其他有關(guān)重要事宜。嚴格目標責任制和相關(guān)規(guī)章制度，領(lǐng)導組辦公室設在科技局，科技局不定期到項目對接單位對特派員工作進行檢查督促，把平時檢查結(jié)果作為年終考核成績的重要依據(jù)。
創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。各單位根據(jù)實際情況給予科技特派員一定的下鄉(xiāng)生活補助費及交通差旅費；科技特派員在下派期間原有職務和一切福利待遇不變；并廣泛宣傳，明確科技特派員在下派期間創(chuàng)業(yè)收入的合法性。這些優(yōu)惠政策的落實，調(diào)動了科技人員工作熱情和積極性，從而保證了科技特派員派得出、留得住。
植大王、養(yǎng)殖能手和種養(yǎng)專業(yè)大戶。實踐證明，哪里有科技特派員，哪里的農(nóng)村科技工作就得到更快地發(fā)展。
三、今后工作打算。
我們將繼續(xù)為科技特派員營造良好的工作環(huán)境和氛圍，加強科技特派員的隊伍建設，繼續(xù)采取帶出去請進來的科技培訓方式，并深入到田間地頭進行各種類型的科技培訓，并總結(jié)良好的工作經(jīng)驗繼續(xù)推廣，找出工作中的不足和問題不斷改進，真正把科技特派員工作做好做扎實。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇五
xx年以來，我鎮(zhèn)黨委、政府認真貫徹落實xx市委、市政府關(guān)于實施科技特派員工程的指示精神，建立健全領(lǐng)導機構(gòu)和辦事機構(gòu)，配備精干力量，建章立制，制定了多種有效措施，充分發(fā)揮特技特派員在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的帶動作用，確保了場所、人員、報酬、制度、措施五落實。經(jīng)過一年的工作，取得了明顯成效。我們的主要做法是：
我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視科技特派員工作，成立了實施科技特派員工程領(lǐng)導小組，黨委書記xx任組長，鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)人大主任任副組長，黨委成員、有關(guān)部門負責人任成員，領(lǐng)導小組下設辦公室，黑維強同志兼任辦公室主任，科技特派員辦公室負責科技特派員工程的正常工作。同時，配備一名專職聯(lián)絡員負責日常工作。我鎮(zhèn)通過建立健全科技特派員工作制度、科技特派員管理制度，明確了實施科技特派員工程的原則、目的和核心，明確了科技特派員的工作任務和辦公室的主要職責。另外，在鎮(zhèn)財政十分緊張的情況下，我鎮(zhèn)仍想盡千方百計保證工作站辦公室經(jīng)費的落實，確保了科技特派員工程的順利開展。
為加強對科技特派員工程的規(guī)范化管理，使其良性發(fā)展，我鎮(zhèn)采取了一系列行之有效的措施。
1、建立科技特派員管理檔案。為掌握每一名科技特派員的基本情況，加強人員管理，我鎮(zhèn)對每一名科技特派員的基本情況進行登記，建立科技特派員管理檔案。我鎮(zhèn)共有科技特派員15人，初中學歷2人，中專學歷3人，大專以上學歷10人，其中2人是林草水利工程師，多數(shù)年齡在30至50歲之間，他們在農(nóng)業(yè)科技方面有著豐富的實踐經(jīng)驗。
2、與科技特派員簽訂協(xié)議書。為明確被服務單位與科技特派員各自的責任、權(quán)利和義務，我鎮(zhèn)要求每個科技特派員與被服務單位簽訂協(xié)議書，明確各自的職責、任務，通過簽訂協(xié)議書，進一步規(guī)范了科技特派員的行為，加強了政府對實施科技特派員工程各個環(huán)節(jié)的管理和引導，使其走上了規(guī)范化、制度化、契約化的道路。
3、采取承包、承租等先進經(jīng)營方式，調(diào)動科技特派員的工作積極性。我鎮(zhèn)與聊城水利局簽訂協(xié)議書，由xx水利局承包經(jīng)營我鎮(zhèn)沙荒地2800畝，進行林草水利工程建設，每10米種植兩行速生楊，中間間隔1米種花生，兩行速生楊之間種苜蓿，共植速生楊10萬株，栽種苜蓿20xx畝、花生20xx畝，估計年產(chǎn)值200萬元。我們還加強了水利設施建設，每50畝一眼機井，每一眼機井按設了深水泵、輸水管道和電纜，使沙荒地的生產(chǎn)條件得到了進一步改善。
4、加強輿論宣傳，營造全社會關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍。我鎮(zhèn)充分利用宣傳車、明白紙、廣播喇叭、宣傳標語等多種宣傳形式，加強了輿論宣傳。我鎮(zhèn)共出去宣傳車30余次，發(fā)放明白紙5000余份，刷新宣傳標語60余條，通過大張旗鼓的宣傳，廣大農(nóng)民群眾認識到了科技在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的重大作用和實施科技特派員工程的重大意義，在全鎮(zhèn)形成了關(guān)心支持科技特派員工作的良好氛圍，對科技特派員安心本職工作起到了積極作用。
我鎮(zhèn)結(jié)合實際，成立了xx優(yōu)質(zhì)梨協(xié)會、xx種植協(xié)會、xx養(yǎng)殖協(xié)會和xx食用菌協(xié)會等四個農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會，對推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，促進農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會和科技特派員工程的一體化，形成了一個有機的整體，發(fā)揮了良好的整體效益。我鎮(zhèn)積極處理好農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會與科技特派員工程之間的關(guān)系，在實施科技特派員工程的同時，加強農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會管理，統(tǒng)籌兼顧，兩者相互配合，相互滲透，使現(xiàn)代化的科技意識與先進的市場營銷觀念融為一體，走出了一條產(chǎn)業(yè)化與市場化共同發(fā)展，相互促進的新路子，確保了農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。
在上半年的工作中，我鎮(zhèn)的科技特派員工作雖取得了一定的成效。但與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還有一定的差距和不足，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將正視差距，改進不足，認真做好明年的科技特派員工作，為促進我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展，增加農(nóng)民收做出更大貢獻。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇六
自20xx年科技特派員工作在我市啟動以來，在市委市政府及黔南州科技局的領(lǐng)導下認真組織和動員科技特派員，圍繞我市優(yōu)勢特色茶產(chǎn)業(yè)、中藥材、蔬菜、畜牧、特禽養(yǎng)殖。根據(jù)都勻市“十二五”經(jīng)濟社會發(fā)展要求，及“科特派”工作的重點和方向，抓住“兩高”（高速公路、快速鐵路）過境新機遇，加快推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，逐步把市場推向廣州等沿海城市開展創(chuàng)業(yè)行動，充分依靠科技支撐力、政府推動力、企業(yè)和科技人員的帶動力。通過開展“走出去，請進來”到企業(yè)、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村寨大力開展科技培訓，科技特派員手把手指導傳授新技術(shù)、新科技，促進了我市經(jīng)濟的發(fā)展。
1、扶持科技特派員創(chuàng)業(yè)6個以上，對優(yōu)秀科技特派員進行表彰獎勵。運用傳、幫、帶、推等方式培養(yǎng)下一級科技特派員，至20xx年12月底止，全市在崗科技特派員共培養(yǎng)、帶動下一級科技特派員82人。
2.鞏固完善8個科技特派員工作站，健全服務機制，增強輻射帶動作用。完善13個中介服務機構(gòu)及專業(yè)技術(shù)協(xié)會各項制度，以“企業(yè)+基地+協(xié)會+農(nóng)戶”形式，帶動農(nóng)民致富。
3、充分發(fā)揮8個科技特派員工作站技術(shù)支撐作用，推廣新技術(shù)、新品種，培育農(nóng)村專業(yè)技術(shù)能手，帶動產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展、助農(nóng)民致富。建立中介服務機構(gòu)或?qū)I(yè)技術(shù)協(xié)會7個，項目區(qū)農(nóng)戶人均增加收入550元。
4、至20xx年底，邀請省級專家開展科技特派員重點培訓2期，科技特派員對農(nóng)戶開展各類技術(shù)培訓3500人次以上，內(nèi)容為茶、中藥材、蔬菜、養(yǎng)殖等。
5、科技特派員在茶、中藥材、蔬菜種植示范建設3萬畝，帶動農(nóng)戶8000余戶。
6、通過科技特派員項目帶動農(nóng)民增收，戶均達5500元以上。
7、引進、推廣的18個新技術(shù)、新品種，通過科技項目立項，扶持運用到生產(chǎn)第一線為企業(yè)服務，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
8、帶動農(nóng)戶引進、推廣面積120000畝，實現(xiàn)農(nóng)民增收。
選派190名 科技特派員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦茶葉、特色養(yǎng)殖、中藥材企業(yè)引進新技術(shù)、新品種38個、新設備22臺套，實施項目31項。種植示范建設12.5萬畝，帶動農(nóng)戶8000余戶。戶均增收1800元。推廣面積120000畝，通過以上科技特派員“駐村入企”開展技術(shù)指導、培訓，示范、帶動，形成高位嫁接”將先進適用技術(shù)項目通過特派員等方式導入農(nóng)村企業(yè)，加快了農(nóng)業(yè)科技的推廣和普及。
1、加強組織領(lǐng)導和制度建設，促進特派員管理科學化、規(guī)范化 為加強科技特派員工作管理，市委、市政府成立了由市委副書記、牽頭的科特派領(lǐng)導小組，市委、市政府分管科技工作的領(lǐng)導任副組長的“市科技特派員制度工作領(lǐng)導小組”。并隨著人事變動，不斷調(diào)整充實領(lǐng)導小組，為科技特派員試點工作提供了有力的組織保障。在科技特派員的管理工作中做到制度建設和機制創(chuàng)新并舉，使下派的科技人員實現(xiàn)了自己的人生價值，調(diào)動了科技特派員的積極性。并先后出臺了《都勻市科技特派員管理暫行辦法》、《都勻市科技特派員專項資金管理暫行辦法》、《都勻市科技特派員制度實施方案》等一系列實施辦法。通過制度建設加強對科技特派員的管理、規(guī)范特派員的行為，保障科技特派員工資、職稱、考核等的落實，激發(fā)了特派員的熱情，解除了特派員的后顧之憂。
小組會議和科技特派員工作座談會，討論研究科技特派員試點工作要點、科技特派員工作經(jīng)費和科技特派員年度工作計劃等具體問題。實行成員單位目標管理責任制，認真考核，嚴格獎懲；切實做到分工清楚，職責明確，獎罰分明，使科技特派員管理工作進一步細化、量化，取得了良好效果。
按照科技特派員所從事專業(yè)和特長，找準科農(nóng)結(jié)合點，將科技特派員安排到最有利于其發(fā)揮專長的地方，實行科技人員自愿報名、單位推薦與組織審查相結(jié)合的形式進行選派。選派的158名各類科技人員，他們都是單位技術(shù)骨干和業(yè)務能手，專業(yè)基礎扎實，業(yè)務水平較高，并具有一定的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗。通過產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動，重點扶持幅射帶動能力強的產(chǎn)業(yè)基地項目，對派駐單位要求要有一定的產(chǎn)業(yè)基礎，作為開展工作的載體，實現(xiàn)優(yōu)勢技術(shù)與優(yōu)勢資源的有效對接，構(gòu)建利益共同體，將知識技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢。堅持整合資源、發(fā)揮團隊優(yōu)勢原則，把科技特派員選派工作與新農(nóng)村建設結(jié)合起來，都勻毛尖有機茶、半夏中藥材、野山雞、豁眼鵝等產(chǎn)業(yè)基地項目建設都堅持了這一原則。
長期以來，科技人才資源大量集中在機關(guān)、事業(yè)單位，與農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)民的結(jié)合嚴重脫節(jié)。推行科技特派員制度，使科技人才來到農(nóng)村，把科技觸角直接延伸到農(nóng)戶，讓科技的光芒輻射到各村落。實現(xiàn)了科技工作重點的整體下移。與此同時，通過科技特派員的溝通和中介作用，與貴州大學等高等學校和農(nóng)業(yè)科研單位建立了協(xié)作關(guān)系，形成“高位嫁接”，將大量先進實用技術(shù)、優(yōu)良品種和生產(chǎn)開發(fā)性項目導入農(nóng)村，加快了農(nóng)業(yè)科技的推廣和普及。
檢查，有效防止了亂支亂花。到20xx年統(tǒng)計我市已選派出190名科技特派員到生產(chǎn)第一線去創(chuàng)業(yè)和為企業(yè)服務。共領(lǐng)辦和承包項目16個，。培訓農(nóng)民1.8萬人次，發(fā)放技術(shù)資料2萬余份，培養(yǎng)下一級科技特派員80人。全市茶葉種植面積已達12.8萬余畝，創(chuàng)建了“專業(yè)技術(shù)協(xié)會”13個。投入資金1500萬元。
科特派專項試點工作項目的實施到位。首先離不開市委市政府以及黔南州科技局各級領(lǐng)導的高度重視和大力支持，沒有上級領(lǐng)導的重視支持和幫助協(xié)調(diào)各單位和部門之間的關(guān)系，使物資和資金的投入落到實處，計劃落實，人員到位，要全面完成和超額完成項目合同下達的各項技術(shù)經(jīng)濟指標是不可能的；其次，離不開全市精心選派190名 科技特派員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦茶葉、特色養(yǎng)殖、中藥材企業(yè)引進新技術(shù)、新品種的轉(zhuǎn)化以及科技局科技人員的艱苦努力和潛心研究；第三，離不開上級有關(guān)部門的關(guān)心和支持，特別是科技局的領(lǐng)導及本領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員的指導。很多寶貴的意見和建議對項目的順利實施起到了積極的作用；第四，離不開廣大群眾的積極配合和實施，只有各方面齊心協(xié)力，協(xié)同攻關(guān)，才能使科學技術(shù)效轉(zhuǎn)化為有效可行的生產(chǎn)力。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇七
2010年7月28日。
今年以來，我縣醫(yī)衛(wèi)科技特派員在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞全縣衛(wèi)生工作實際，切實發(fā)揮他們的“傳、幫、帶、教”作用，著力開展醫(yī)衛(wèi)科技服務工作，解決了基層衛(wèi)生工作中存在的一些難題，提高了全縣農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生水平。
一、領(lǐng)導重視，提供堅強組織后盾。
醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作，是提高農(nóng)村醫(yī)療服務能力和水平，為農(nóng)村居民提供優(yōu)質(zhì)、價廉、便捷的醫(yī)療服務，促進醫(yī)療資源合理流動和衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)平衡發(fā)展的一項重要舉措。我局高度重視，成立了專門班子負責此項工作，由衛(wèi)生局局長任組長負總責，分管業(yè)務的副局長任副組長牽頭抓，業(yè)務股具體抓，配備了專門人員，負責科技特派員工作的綜合協(xié)調(diào)等工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都相應成立了專門機構(gòu)，主動與科技特派員派出單位加強銜接。
二、加強督查，保證工作良性運行。
員工作情況的督查，并記錄好出勤情況。截至目前，根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的情況反饋，特派員工作區(qū)域的患者對特派員服務技術(shù)水平和服務態(tài)度滿意率很高。
三、突出重點，確保工作取得實效。
門優(yōu)勢，聘請市級醫(yī)院專家、組織醫(yī)務人員積極在當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回醫(yī)療、義診活動3次，為老百姓提供優(yōu)質(zhì)價廉的服務，受到了群眾的普遍好評。此外，特派員還結(jié)合本身專業(yè)，在當?shù)胤e極開展婦幼保健、疾病控制等指導工作，有力促進當?shù)毓残l(wèi)生工作的開展。
半年來，醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作取得了一定成績，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)部管理得到進一步規(guī)范，整體服務水平進一步增強，業(yè)務收入穩(wěn)步增長，醫(yī)衛(wèi)科技特派員力量注入衛(wèi)生院，估計為衛(wèi)生院增收近10萬元。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇八
我區(qū)科技特派員工作自20xx年開展以來，到20xx年初步形成了政府推動、部門配合、科技人員積極參與、科技特派員充分發(fā)揮作用、廣大農(nóng)民群眾熱烈擁護的良好局面?？茖W技術(shù)與農(nóng)民群眾脫貧致富的意識親密地融合，科技成果在農(nóng)民群眾脫貧致富的實踐中有效地轉(zhuǎn)化，推進了農(nóng)村科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進了農(nóng)業(yè)增效和農(nóng)民增收，為全縣廣大農(nóng)村全面建設小康社會起到了積極的推動作用?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
我市不斷探索科技特派員服務方式，創(chuàng)新服務模式，完善服務機制，積極鼓勵科技特派員到基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，開展科技試驗示范、技術(shù)咨詢、技術(shù)培訓等技術(shù)服務，有效地促進了農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化。一年來,科技特派員工作成效顯著，有力地促進了科技與經(jīng)濟有效結(jié)合，加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。我們采取實地考察學習、專家巡講和現(xiàn)場指導等方式，開展區(qū)級培訓50余次,基層培訓班300場,培訓種養(yǎng)業(yè)技術(shù)骨干500多人,開展電視技術(shù)講座4場。通過各種方式培訓農(nóng)民20萬人次，發(fā)放科技資料13萬多份。推廣各種新技術(shù)21項，引進各種作物新品種100余個，實施科技開發(fā)項目10余項。帶動農(nóng)民增收，全區(qū)可新增經(jīng)濟效益2億多元。
如莊子鄉(xiāng)科技特派員將南趙村千畝溫室園區(qū)規(guī)劃總面積1600畝，分三期建設：20xx年建設500畝，今年建設600畝，20xx年建設500畝。完成以后，將實現(xiàn)戶均一個棚、人均收入上萬元的發(fā)展目標。郭家堡鄉(xiāng)特派員在外墻節(jié)能保溫上，采用膠粉聚苯顆粒外墻外保溫技術(shù)，這項技術(shù)也是我省建設部門建筑節(jié)能科技工作的重點推廣技術(shù)。成本上村委要在此項目上多投入100多萬元修文鎮(zhèn)科技特派員實施陳胡村新型農(nóng)業(yè)開發(fā)項目，招商引資，發(fā)展農(nóng)村生態(tài)莊園經(jīng)濟，通過租憑的形式，成功促成“泓植農(nóng)業(yè)科技生態(tài)園”的建成，該生態(tài)莊園占地300余畝，初期投資近一千萬元，主要經(jīng)營溫室大棚蔬菜和觀賞花卉的種植。莊園的建成將極大程度解決村內(nèi)剩余勞動力問題和農(nóng)村農(nóng)業(yè)單一發(fā)展的現(xiàn)。東趙鄉(xiāng)科技特派員今年圍繞鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，抓好一些新品種的引進實驗示范工作，積累經(jīng)驗，儲備技術(shù)，引進了98-2、炮臺一號、山東壽光溫室蔬菜栽培技術(shù)等，這些新品種新技術(shù)在今年的小面積實驗中反映良好，下年度將繼續(xù)種植觀察，待穩(wěn)妥后將大面積推廣。
1、加強領(lǐng)導，健全體制。為保證科技特派員工作順利進行，科教興區(qū)領(lǐng)導組負責對全區(qū)科技特派員的宏觀指導、組織協(xié)調(diào)、政策制定及其他有關(guān)重要事宜。嚴格目標責任制和相關(guān)規(guī)章制度，領(lǐng)導組辦公室設在科技局，科技局不定期到項目對接單位對特派員工作進行檢查督促，把平時檢查結(jié)果作為年終考核成績的重要依據(jù)。
2、政策先導，營造良好的工作環(huán)境。為了鼓勵優(yōu)秀科技人才到基層建功立業(yè)，我區(qū)在試點工作中切實轉(zhuǎn)變政府職能，堅持機制創(chuàng)新和制度建設并舉，分別出臺了相關(guān)的優(yōu)惠政策，盡可能為科技特派員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。各單位根據(jù)實際情況給予科技特派員一定的下鄉(xiāng)生活補助費及交通差旅費；科技特派員在下派期間原有職務和一切福利待遇不變；并廣泛宣傳，明確科技特派員在下派期間創(chuàng)業(yè)收入的合法性。這些優(yōu)惠政策的落實，調(diào)動了科技人員工作熱情和積極性，從而保證了科技特派員派得出、留得住。
3、技術(shù)培訓推動。為增強科技特派員的實際工作能力和綜合素質(zhì)，我們采取帶出去請進來等各種培訓方法對科技特派員進行技術(shù)培訓，如我們們帶領(lǐng)科技特派員到山西農(nóng)大等大專院校進行現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識培訓，并聘請國家、省農(nóng)科院等科研院所的專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層對科技特派員進行現(xiàn)場培訓。為滿足廣大農(nóng)民對科技的渴求，科技特派員們活躍在田間地頭，采取現(xiàn)場講解、示范指導、入戶面授、集中培訓等形式，把科技滲透到千家萬戶，使農(nóng)民在最短的時間內(nèi)掌握了先進的農(nóng)業(yè)適用技術(shù)，培育和造就了一大批鄉(xiāng)土科技人才，出現(xiàn)了一大批種植大王、養(yǎng)殖能手和種養(yǎng)專業(yè)大戶。實踐證明，哪里有科技特派員，哪里的農(nóng)村科技工作就得到更快地發(fā)展。
我們將繼續(xù)為科技特派員營造良好的工作環(huán)境和氛圍，加強科技特派員的隊伍建設，繼續(xù)采取帶出去請進來的科技培訓方式，并深入到田間地頭進行各種類型的科技培訓，并總結(jié)良好的工作經(jīng)驗繼續(xù)推廣，找出工作中的不足和問題不斷改進，真正把科技特派員工作做好做扎實。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇九
按照中央文件精神要求，州委、州人民政府作出了《關(guān)于加快科技進步推動經(jīng)濟社會快速發(fā)展的決定》，縣委、縣人民政府專門安排科技發(fā)展基金，出臺一系列政策為科技工作者提供了有力的政策保障和廣闊的舞臺空間。廣大群眾尊重知識，崇尚科技的熱情高漲，各位科技人員把特派員工作作為一種使命和責任，充分發(fā)揮科技特派員制度的特性和政策優(yōu)勢，開展今年科技特派員工作，現(xiàn)就科技特派員工作開展情況作如下總結(jié)：
通過科技特派員制度的實施，在依靠科技進步，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營進程和科技人才培養(yǎng)等方面取得了重大成就，為全縣經(jīng)濟發(fā)展提供了強有力的科技支撐。它不同于一般的駐點工作，它是一個專業(yè)技術(shù)人員實現(xiàn)自我人生價值的舞臺，是展示每一位科技人員的聰明才智、專業(yè)技術(shù)價值的用武之地，是依靠科技進步，促進經(jīng)濟發(fā)展的重要途徑和模式，特派員的人才和智力優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。
年初工作任務，以科技為支撐，積極組織開展新品種引種試驗示范工作，有效促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。每年全縣共引進水果、蔬菜新品種20余個進行試驗示范；在鄉(xiāng)利里村建立高叢藍莓引種試驗示范基地30畝；組織申報了省民族發(fā)展金———《高原特色食用菌栽培基地建設項目》，在鎮(zhèn)村、鄉(xiāng)各確定試驗示范點1個，待項目立項后組織實施。我局與企業(yè)合作正在組織實施農(nóng)業(yè)、道地中藥材新品種示范點。
在鄉(xiāng)村建立了優(yōu)質(zhì)草莓示范基地5畝，在鎮(zhèn)前村建立了試驗示范基地5畝，村建立了10畝草莓采摘園試驗示范基地，以輻射帶動當?shù)剞r(nóng)民群眾增收致富。
（一）中藥材產(chǎn)業(yè)方面：
我局高度重視中藥材產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過局務會、局長辦公會等經(jīng)常研究中藥材產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作，同時定期組織藥業(yè)企業(yè)、專合社及種植大戶開展座談會，交流總結(jié)種植經(jīng)驗，分析中藥材發(fā)展趨勢以及遇到的問題和困難。今年選派了2名中藥材專業(yè)技術(shù)人員作為科技特派員，深入田間地頭開展中藥材專業(yè)技術(shù)培訓、實地指導和服務。
依托中藥材種植企業(yè)和中藥材種植合作社，進一步加強中藥材產(chǎn)業(yè)基地建設，今年，依托中藥材種植企業(yè)和中藥材種植專業(yè)合作社，進一步加強中藥材產(chǎn)業(yè)基地建設，其中：在光明鄉(xiāng)種植九眼獨活100畝。截止目前，全縣共計新建中藥材產(chǎn)業(yè)基地2470畝。
（二）畜牧產(chǎn)業(yè)方面：
重點服務于養(yǎng)殖場、專業(yè)合作社、養(yǎng)殖大戶，畜牧產(chǎn)業(yè)不斷壯大、產(chǎn)值持續(xù)增長。每年全縣生豬應免密度達100%，牛羊口蹄疫應免密度達100%，牛出敗免疫密度達80%，禽流感應免密度達100%。通過全體技術(shù)人員共同努力，未發(fā)生區(qū)域性重大動物疫病，養(yǎng)殖戶未受動物疫病造成的損失，穩(wěn)定增收。
通過單位推薦、科技特派員工作領(lǐng)導小組確認，20xx年至20xx年全縣共選拔198名科技人員為科技特派員，入駐生產(chǎn)第一線，開展科技服務，結(jié)合選派單位行業(yè)特性和工作重點實行項目、基地和人員的捆綁對接，每一位科技特派員具體實施的項目、項目內(nèi)容、規(guī)模、地點、完成的任務都做了明確的安排，使科技特派員工作既不脫離單位實際工作，又有相對獨立、任務具體、目標明晰的特派任務。所選派的科技人員既明確派出單位及領(lǐng)導小組實施項目、建設基地的目標，又做好特派工作，兼顧本職工作職責，確保任務的完成。
1、科技特派員在實施項目的同時，深入基地示范村、示范戶、企業(yè)、專合組織調(diào)查研究，分析現(xiàn)狀，尋找問題和困難，幫助服務對象制定經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、項目策劃，理清思路，落實工作措施，變資源優(yōu)勢為經(jīng)濟優(yōu)勢。
2、幫助服務對象培植主導產(chǎn)業(yè)，優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，積極爭取項目，培育增收骨干項目和經(jīng)濟增長點，充分發(fā)揮自己特長，尋找項目，與服務對象結(jié)成利益共同體，通過技術(shù)入股，技術(shù)包承，技術(shù)轉(zhuǎn)讓，技術(shù)培訓等多種合法形式，實現(xiàn)服務對象增收，科技特派員也增收的“雙贏”目標。
3、科技特派員在實施項目過程中，由于長期在生產(chǎn)第一線，熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中亟待解決的農(nóng)作物品種更新、新技術(shù)、新工藝的實際應用，或關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)，組成課題組（或特派員團隊）向科技發(fā)展基金管理委員會辦公室申請《科技發(fā)展基金》項目經(jīng)費，有重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人才培養(yǎng)三大類項目，為科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出了貢獻。
4、科技特派員在實施項目過程中，切實做好農(nóng)民的適用技術(shù)培訓工作。對新品種選擇、農(nóng)作物的病蟲害防治、農(nóng)藥施用、配方施肥、畜禽疾病防治等先進適用技術(shù)進行了扎實培訓，將傳統(tǒng)農(nóng)民培養(yǎng)成懂現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)知識的新型農(nóng)民，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展和增收提供技術(shù)支持。
5、科技特派員在服務基地建設過程中，為農(nóng)民提供明確的農(nóng)產(chǎn)品供銷信息，引導農(nóng)民正確地利用市場信息，發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)模式，構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品流通網(wǎng)絡，確保農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，農(nóng)民增收。
科技特派員制度是科技體制改革的一項新生事物，它的宗旨就是解決科技技術(shù)與生產(chǎn)脫節(jié)的問題，實施科技特派員制度，就是將科技技術(shù)輸入廣大農(nóng)村、企業(yè)、千家萬戶的有效途徑之一，通過對科技特派員制度多年的實踐總結(jié)，20xx年在科技特派員管理方面，提出了新管理辦法和要求，特派員都按要求開展工作，保質(zhì)保量完成任務。
1、派出單位，縣“科特辦”加強對科技特派員實行跟蹤管理，積極創(chuàng)造條件，從項目、信息、資金、工作條件等方面給予支持，確保特派得出，做得實，有成效。
2、每一位科技特派員根據(jù)自己承擔的項目，在年初時，切合實際地制訂出項目實施方案，明確項目名稱，項目內(nèi)容，項目技術(shù)，實施規(guī)模，實施地點，年度計劃進度安排，預期取得的效果（包括經(jīng)濟效益、社會效益，或預期獲得的科技成果）等內(nèi)容，報送到派出單位，縣科特辦審核、備案。
3、科技特派員在實施項目，開展科技服務過程中，堅持寫工作日志，做好試驗原始數(shù)據(jù)、生產(chǎn)數(shù)據(jù)收集、整理，進行統(tǒng)計分析。根據(jù)各自承擔的項目實施、基地建設、村組生產(chǎn)指導情況、進展情況以信息、簡報及半年和年終形成書面總結(jié)報科特辦。
4、縣科特辦對科技特派員實施的項目進行不定期的現(xiàn)場跟蹤督查，督促項目的實施，對項目實施進展較好的，樹立典范，科特辦通過電視臺、州電視臺等媒體報道，加大宣傳力度，提升實施科技特派員制度的社會影響力；項目實施較慢的，進展不明顯的，服務不到位的，提出限期整改意見，促進科技特派員完成所承擔的任務，年終縣科特辦根據(jù)科技特派員承擔的項目執(zhí)行情況，工作實績，平時報送材料等方面進行評估、考核，作為晉升技術(shù)職稱，干部選任、待遇的參考依據(jù)；對表現(xiàn)突出，在工作中取得顯著成績的報縣委、縣政府表彰，并作為優(yōu)秀科技工作者向州、省推薦，達到既出成果，又出人才的目的。
科技特派員工作是實現(xiàn)我縣科技富民強縣的有效機制和模式，特派員匯集了全縣有限的科技人才。今年所選派的科技人員實施的項目和建設的基地多，工作量大，任務重，都認真執(zhí)行了科技工作者的責任和使命，為全縣經(jīng)濟社會的發(fā)展作出積極貢獻。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇十
7月1日，20xx年湘鄉(xiāng)市科技特派員工作會議在潭市鎮(zhèn)召開，會議回顧總結(jié)了一年來的科技特派員工作，表彰先進，研究部署下階段的工作任務。湘鄉(xiāng)市委常委、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長郭蘭出席會議并講話，副市長文華良主持會議。
湘鄉(xiāng)市自20xx年開展科技特派員工作以來，先后組織了496名科技特派員到農(nóng)村基層開展科技創(chuàng)業(yè)和醫(yī)療服務，促進了科技創(chuàng)新與農(nóng)業(yè)進步、農(nóng)村發(fā)展的深度融合。20xx年，科技局努力增強科技創(chuàng)新在新農(nóng)村建設中的支撐作用，一手抓科技攻關(guān)與示范，一手抓新型農(nóng)村科技服務體系建設，通過加大對農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新項目和科技特派員工作的投入力度，全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技特派員工作，在原有水稻經(jīng)作、畜牧水產(chǎn)、林業(yè)果木和醫(yī)衛(wèi)服務四個團隊的基礎上，全市組建22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技特派員工作站，下派科技特派員385名，其中，省級科技特派員1名，湘潭市級xx名，本級368名。團隊累計舉辦專題講座20多次，研討共性技術(shù)課題47個，特派員共計引進新品種52個，推廣新技術(shù)66項，爭取項目引導資金700余萬元。湘鄉(xiāng)市被評為湖南省科技特派員工作先進單位。
當天，湘鄉(xiāng)市科技特派員首先來到湘鄉(xiāng)市潭市鎮(zhèn)科技特派員工作站和強盛農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司現(xiàn)場觀摩。在隨后召開的會議上，潭市鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)局、畜牧水產(chǎn)局、衛(wèi)生局、科技局等單位的負責人先后發(fā)言，表示對全市科技特派員工作的支持。會議還宣讀了《關(guān)于表彰20xx年度湘鄉(xiāng)市科技特派員工作先進單位、先進個人和優(yōu)秀科技特派員的通報》。
郭蘭在講話中指出，回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗，科技特派員工作取得明顯成效。實施科技項目促進了特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；產(chǎn)業(yè)團隊彰顯了機制創(chuàng)新的優(yōu)勢；鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作站促進了科技特派員工作縱深發(fā)展；對口支援增強了基層醫(yī)療服務能力；創(chuàng)業(yè)服務培養(yǎng)了一批致富能手。
就下階段工作，郭蘭要求，要明確任務，完善制度，進一步提升科技特派員工作水平。以構(gòu)建科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈為契入，培育地方優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)；以科技特派員帶教幫扶為推動，大力培養(yǎng)農(nóng)村科技人才隊伍；以提高創(chuàng)新服務能力為重點，加強科技特派員隊伍建設；以湘鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)科技信息服務平臺建設為抓手，提升農(nóng)業(yè)科技服務水平；要加強領(lǐng)導，明確責任，確保科技特派員工作取得實效。加強日常管理，嚴格考核；密切協(xié)調(diào)配合，形成合力；深入聯(lián)系群眾，真情服務，為湘鄉(xiāng)市實現(xiàn)率先統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、提前全面建成小康社會、加快幸福湘鄉(xiāng)進程做出新的更大貢獻。
市直各相關(guān)單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處負責人、科技專干、市級科技特派員、農(nóng)業(yè)類新派駐單位的負責人、先進單位代表、先進個人和優(yōu)秀科技特派員參加會議。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇十一
根據(jù)《關(guān)于科技特派員工作方案的通知》。為了確實解決我院基礎薄弱，衛(wèi)生技術(shù)人才匱乏，農(nóng)村群眾看病難的問題和因病致貧、因病返貧的問題比較突出，我院認真做好科技特派員對接、管理和服務工作?？萍继嘏蓡T充分發(fā)揮主觀能動性，取得了一系列成績?，F(xiàn)將我院科技特派員階段工作如下總結(jié)。
1、xx年3月15日，《關(guān)于xx年衡山縣科技特派員工作方案的通知》，就在全鎮(zhèn)廣泛宣傳了科技特派員制度的意義、指導思想及具體工作進行動員及部署。
2、接縣衛(wèi)生局通知，確定我院接下特派科技員人數(shù)為1人。
我院接收科技特派員 同志后，向 同志介紹我鎮(zhèn)農(nóng)民群眾的健康狀況和分布情況以及我院的現(xiàn)狀。根據(jù)實際情況，共同確定工作重點，合理制定工作計劃，并按工作計劃踏踏實實地開展了工作。
1、加強我院規(guī)范建設
針對我院的實際，為我們醫(yī)院婦產(chǎn)科的建設查漏補缺，在細節(jié)上進一步完善相關(guān)的規(guī)章制度、搶救制度和醫(yī)務人員職責等規(guī)章制度，嚴格按照醫(yī)療操作規(guī)范來規(guī)范醫(yī)院產(chǎn)科診療行為，強化醫(yī)療安全防范意識，確保醫(yī)療工作正常開展。
2、加強對醫(yī)衛(wèi)人員的培訓
人才缺乏是我院發(fā)展的最大障礙。針對我院人才缺乏，技術(shù)力量薄弱，在特派員的建議下，我院通過積極選派年輕優(yōu)秀的醫(yī)生到上級醫(yī)院進修，通過規(guī)范醫(yī)療文書的書寫等一系列措施，從而加快了我院技術(shù)人才的培養(yǎng)和基本隊伍建設。
3、大力開展婦幼保健知識宣傳
為了將進一步提高農(nóng)民的看病風險防范意識知識，特派員積極與我鎮(zhèn)的相關(guān)鄉(xiāng)村醫(yī)生及婦女主任主動聯(lián)系，積極引導他們向農(nóng)民宣傳看病上醫(yī)院，分娩要住院等安全意識，將健康知識一點點地灌輸給農(nóng)民。同時，大力宣傳婦幼保健科普知識，發(fā)放宣傳資料達200余份，群眾受益800人次，使衛(wèi)生健康知識扎根于農(nóng)民群眾的心中。
我們對科技特派員從經(jīng)濟上、事業(yè)上及個人生活安排等方面均采取了相關(guān)措施，為其創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，逐步讓科技特派員熟悉情況，進入角色，并努力幫助解決工作中遇到的各種困難，鼓勵科技特派員大膽開展工作。
我們醫(yī)院在開展科技特派員工作一年多的時間，取得了不錯的成績。盡管今后的道路仍然艱難，醫(yī)院將進一步加大的投入，支持這項工作，切實當好科技特派員的“新家”。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇十二
作為一名科技特派員，我與**鎮(zhèn)**養(yǎng)牛場簽定了科技特派員技術(shù)服務工作合同?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
如有需要立即電話聯(lián)系或直接去養(yǎng)殖場。作為一名技術(shù)工作人員，深知科學技術(shù)對于養(yǎng)殖的重要性。我在平時的工作中，注意收集養(yǎng)殖方面的信息及時反饋到養(yǎng)殖場，從電視農(nóng)業(yè)臺、上網(wǎng)查詢、齊魯牧業(yè)報、山東畜牧獸醫(yī)、中國牧業(yè)通訊等各省市地的報刊雜志收集科學養(yǎng)殖新方法、養(yǎng)殖新動態(tài)，并作好標記，整理成冊，有些就直接整理成筆記，每星期的雙休日抽出一天時間去養(yǎng)殖場，將新技術(shù)帶給養(yǎng)殖場，并隨時將畜牧局專門為養(yǎng)殖場訂的《齊魯牧業(yè)報》送給養(yǎng)殖場。同時將在養(yǎng)殖工作中所發(fā)現(xiàn)的新問題及時解決或把問題帶回來請教有關(guān)領(lǐng)導專家，或查閱有關(guān)資料。真正將所學知識運用到實踐中去，做好養(yǎng)殖場的技術(shù)服務工作，使自己能學有所用，理論與實際結(jié)合，為保障養(yǎng)殖場的迅速發(fā)展貢獻自己的力量。
結(jié)合養(yǎng)殖場實際情況，制定從人員的管理、養(yǎng)殖場的用料、用藥等制定一系列管理制度。在養(yǎng)殖成本降低的情況下，科學制定適合本場的飼料配方，使飼料利用率提高1個百分點。同時做好養(yǎng)殖場肉牛保健工作，結(jié)合養(yǎng)殖場實際情況，制訂合理的免疫程序，并負責進行免疫，推行程序化免疫，不斷提高疾病防治水平。針對肉牛的生長特點及近幾年疫病的防控形勢，本人利用從事動物防疫工作信息便捷的便利條件，積極推行了程序化免疫技術(shù)，并結(jié)合養(yǎng)殖場特點，形成了一套較為實用的免疫化程序，使肉牛的免疫抗體均處于有效保護，最大限度地減少了疫病發(fā)生率，減少了經(jīng)濟損失。獸藥使用成本也有了很大的降低。
隨著與國際市場的接軌，中央、省相繼出臺了無規(guī)定動物疫病區(qū)建設條件、實施方案管理辦法等一系列政策，無公害、標準化生產(chǎn)、無害化處理又是養(yǎng)殖一大技術(shù)難題。為了適應市場需求，首先調(diào)整了肉牛場的布局：生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)分離，設置獨立的診療室、飼料室。二是杜絕生產(chǎn)環(huán)境帶來的危害，增加了酶制劑、益生素微生態(tài)制劑的應用。三是強化衛(wèi)生管理，建立嚴格的消毒滅源制度。四是預防用藥和治療用藥相結(jié)合。通過自己的付出，提高養(yǎng)殖場人員的整體水平。定期組織多家養(yǎng)殖場飼養(yǎng)員、技術(shù)員進行技術(shù)的共同學習和交流，把一些新技術(shù)，信息帶給更多的人員，同時培訓養(yǎng)殖場人員，使他們的整體水平上了一個新臺階。
四、養(yǎng)殖場經(jīng)過我們的共同努力取得了一定的經(jīng)濟效益，能進一步擴大規(guī)模，養(yǎng)殖場無論品種，養(yǎng)殖，環(huán)境都達到了標準化安全生產(chǎn)的要求，為當?shù)氐陌l(fā)展起到了領(lǐng)導示范作用。我在科技特派員工作中也得到了許多實踐知識，為我以后更好的工作打下了良好的基礎。在明年的工作計劃中我將做到以下幾點：
一、加大科技特派員技術(shù)服務力度。要在現(xiàn)在基礎上，創(chuàng)新科技推廣方式。利用報紙、雜志、書籍等資料，采用培訓班、研討會、技術(shù)專題講座等形式，做到科學技術(shù)指導到戶、良種良法直接到場，技術(shù)要領(lǐng)直接到人。
二、實施連片開發(fā)，調(diào)整服務布局。
一家一戶科技服務雖然能夠提高一部分人的生產(chǎn)水平、經(jīng)濟效益，但是畜產(chǎn)品生產(chǎn)不集中，服務效益不高，形成不了市場最高效益。要充分利用地方資源優(yōu)勢和專業(yè)化畜禽生產(chǎn)小區(qū)，形成一片一品，一村一業(yè)，為優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)造良好的環(huán)境。
三、加快標準化生產(chǎn)體系和無公害體系建設。標準化生產(chǎn)是促進畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，培育品牌，提高畜禽產(chǎn)品市場競爭力的必由之路。一方面要健全標準化生產(chǎn)體系，積極采用國家、省有關(guān)畜牧生產(chǎn)標準，搞好實施標準的技術(shù)規(guī)范配套，形成技術(shù)規(guī)范。另一方面培養(yǎng)自己的典型，然后逐步推廣，爭取用一年的時間為該對接點完成省、市無公害畜產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量認證。
在以后的工作中我將總結(jié)經(jīng)驗發(fā)揮特長，繼續(xù)做好科技特派員工作。利用自己所學專業(yè)，進一步做好養(yǎng)殖場的定期指導工作。使養(yǎng)殖場的技術(shù)水平提高一個檔次，能夠達到標準化生產(chǎn)水平，使畜禽產(chǎn)品能夠達到無公害要求，同時將服務進一步擴大到周邊養(yǎng)殖場，為鄒城市養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇十三
20xx——20xx年在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我所實施了科技特派員深入農(nóng)村生產(chǎn)一線開展科技服務下鄉(xiāng)活動，為農(nóng)村建設提供科技支撐，努力促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。三年來，在市科技局、農(nóng)業(yè)局的正確指導下，在黎少、太平、羅鏡鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的大力支持和密切配合下，著力提高區(qū)域農(nóng)民增收為主線，精心發(fā)展區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)，開展科技創(chuàng)新，強化科技服務為重點。緊緊圍繞三地水果主導產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮當?shù)氐锰飒毢竦淖匀灰?guī)模優(yōu)勢，加強科管，提高經(jīng)濟效益，培育企業(yè)+農(nóng)戶+基地的訂單農(nóng)業(yè)，建立水果產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)示范片?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
xx市太平、羅鏡鎮(zhèn)位于xx市南部，黎少鎮(zhèn)位于xx市西部，均屬于xx市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)重要區(qū)域，三鎮(zhèn)宜林山地面積約30萬畝，其中水果面積占5萬畝，水果新建園0.5萬畝。均屬于氣候溫和、土地肥沃、交通便利地區(qū)。他們先后籌集資金300多萬元，修筑通硬底化鄉(xiāng)、村道路100多公里。從1997年開始栽植水果良種后三鎮(zhèn)面貌發(fā)生了質(zhì)的變化?，F(xiàn)有水果園面積6萬多畝，占三地宜林總面積的20%，已有4萬多畝進入掛果期。副業(yè)各項人均收入1000多元，水果業(yè)已作為經(jīng)濟增長點納入這些地區(qū)黨委、政府的議事日程。為此今后我們還需在擴種、科管、防蟲等方面下功夫，力爭實現(xiàn)集體經(jīng)濟再上新臺階。
1、制定完整的工作計劃，以建設無公害優(yōu)質(zhì)良種果園為己任，確保示范片水果業(yè)發(fā)展。去年初我所科技特派員分別到相關(guān)鎮(zhèn)協(xié)助其制定了相應的發(fā)展規(guī)劃，制定水果科管工作年歷。精心抓好產(chǎn)業(yè)布局，規(guī)范化經(jīng)營、專業(yè)化生產(chǎn)的路子，分別會同當?shù)刂鞴苻r(nóng)業(yè)的干部召開基層黨員干部會議2次，群眾大會1次，充分征求群眾意見，廣泛宣傳水果生產(chǎn)的良好機遇，以提高農(nóng)民群眾的種果積極性。
2、以提效增收為目標，加大技術(shù)指導培訓工作。全年共組織建園、科管、防蟲培訓班3期，培訓農(nóng)民技術(shù)員200人次，發(fā)放技術(shù)資料3000多份，科技圖書200多本。使群眾從思想上徹底轉(zhuǎn)變到產(chǎn)業(yè)經(jīng)營上來。
3、以水果科管為重點，引進實用新技術(shù)，20xx年開始重點引進了由福建農(nóng)科院生產(chǎn)的捕食螨應用于柑橘的主要蟲害—紅蜘蛛、銹蜘蛛的防治，形成一套成熟可行的柑橘病蟲綜合生物防治技術(shù)，近兩年通過我們加大推廣力度，該三鎮(zhèn)的沙糖桔、黃帝柑、荔枝、龍眼主產(chǎn)區(qū)90%果農(nóng)均采用了釋放捕食螨防治應用技術(shù)，每年都以一百多戶、3000多畝的速度遞增，從而減少了果園化學農(nóng)藥有使用，大量節(jié)省了人力物力，降低了化學農(nóng)藥對環(huán)境的污染，使該三地的水果真正達到了無公害、優(yōu)質(zhì)的標準，據(jù)不完全統(tǒng)計，通過應用該項技術(shù)，每年每畝可節(jié)省農(nóng)藥及人工費500—1000元，也大大提高了優(yōu)等果率，據(jù)粗算每畝約增收3000元；確保了無公害優(yōu)質(zhì)水果基地建設的健康發(fā)展。
4、實行多元化的立體種養(yǎng)結(jié)合，增強果農(nóng)的抗風險能力。由于近年農(nóng)產(chǎn)品市場價格不穩(wěn)定，農(nóng)資價格不斷上升、工人工資持續(xù)上漲導致經(jīng)營成本增加，單一種植風險增大，在果場增加養(yǎng)殖項目，利用養(yǎng)雞養(yǎng)豬建沼氣池，為果樹提高優(yōu)質(zhì)有機肥，這樣既解決了果樹的用肥問題節(jié)約了生產(chǎn)成本，又解決了養(yǎng)殖排污對環(huán)境的污染問題，同時增強了果農(nóng)水果生產(chǎn)、經(jīng)營抗風險能力。通過我所科技特派員的大力宣傳，現(xiàn)在已有五成的果農(nóng)采用了這種種養(yǎng)結(jié)合的生產(chǎn)經(jīng)營模式，實施該種模式后，三地的水果產(chǎn)值均有了較大提高。
5、積極引導果農(nóng)應用正確的栽培技術(shù)，糾正他們錯誤的做法，深入各果場認真細致做好農(nóng)業(yè)技術(shù)服務工作，豐富果農(nóng)的農(nóng)業(yè)科技知識，從而使他們能沿著標準化、規(guī)?；姆较蜻M行生產(chǎn)經(jīng)營，使三地的果農(nóng)能持續(xù)增產(chǎn)增收，帶動市內(nèi)、市外周邊的水果生產(chǎn)經(jīng)營向技術(shù)型產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。
6、我所結(jié)合實際，分別在相關(guān)鎮(zhèn)組建了農(nóng)民水果技術(shù)服務協(xié)會，認真落實水果產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務工作，確保水果經(jīng)營、收購、銷售一條龍服務；對推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，促進水果產(chǎn)品協(xié)會和科技特派員工程的一體化，形成了一個有機的整體，發(fā)揮了良好的整體效益。我所積極處理好水果產(chǎn)品協(xié)會與科技特派員工程之間的關(guān)系，在實施科技特派員工程的同時，加強農(nóng)產(chǎn)品協(xié)會管理，統(tǒng)籌兼顧，兩者相互配合，相互滲透，使現(xiàn)代化的科技意識與先進的市場營銷理念融為一體，走出了一條產(chǎn)業(yè)化與市場化共同發(fā)展，相互促進的新路子，確保了農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收。
科技是第一生產(chǎn)力，只要用先進的生產(chǎn)技術(shù)就能達到良好的經(jīng)濟效益。通過講解科管技術(shù)，群眾對水果栽植建園有了充分認識，愿意在栽植建園上投資，在黎少、太平、羅鏡三鎮(zhèn)實施的公司+農(nóng)戶+基地的經(jīng)營模式已初步形成。
我市水果產(chǎn)業(yè)起步晚、發(fā)展還比較緩慢，規(guī)模小，相當部分果場的果樹還未進入掛果期，單位面積效益比較低，大部分勞動力外出打工，在家的大多是上年紀缺少技術(shù)的勞動力。加之資金短缺，要達到全面科學經(jīng)營管理還有一定差距。一些群眾受小農(nóng)意識的束縛，還未從農(nóng)耕經(jīng)營模式上轉(zhuǎn)變過來，形成干部心熱群眾冷的現(xiàn)象。要從“糧農(nóng)’’轉(zhuǎn)為“果農(nóng)”還需一定的時間。
1、理清水果產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思路。以宣傳做好群眾思想轉(zhuǎn)變工作，加強技術(shù)培訓，采取政府引導，企業(yè)帶動，技術(shù)協(xié)會服務，向水果產(chǎn)業(yè)大村奮斗。
2、制定長遠發(fā)展目標，突出工作重點。根據(jù)市政府發(fā)展規(guī)劃并結(jié)合“一鎮(zhèn)一業(yè)”、“一村一品”，建設十萬畝水果良種基地建設任務。在各級部門爭取資金、種苗、農(nóng)藥、化肥等物資和技術(shù)的支持。
3、通過鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府加強村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領(lǐng)導，完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和措施。擬在村一級成立水果產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導小組，組織制定長遠發(fā)展規(guī)劃和政策措施，協(xié)調(diào)解決重大問題。要按照“統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、連片種植、規(guī)模發(fā)展”的思路，建立各方配合齊抓共管的工作機制，充分發(fā)揮各有關(guān)部門的作用，把政府、技術(shù)部門、龍頭企業(yè)和專業(yè)協(xié)會有機結(jié)合起來。按照政府引導、政策協(xié)調(diào)、企業(yè)帶動、協(xié)會促動、科技推動的工作格局，加大對水果產(chǎn)業(yè)發(fā)展的資金投入，積極支持和服務水果產(chǎn)業(yè)建設。
企業(yè)科技特派員工作總結(jié)篇十四
20xx年，澧縣科技特派員工作按照上級統(tǒng)一安排和部署，在總結(jié)試點工作經(jīng)驗的基礎上，從優(yōu)選人員、引導項目、強化扶持、提供保障入手，取得了明顯實效。全年共實施科技開發(fā)項目14個，推廣新技術(shù)新產(chǎn)品8個，引進新品種43個，創(chuàng)辦協(xié)會或合作社3個，形成龍頭企業(yè)2個，年項目總投資5600萬元，實現(xiàn)利潤達2300萬元。農(nóng)業(yè)科技特派員通過提供咨詢、技術(shù)服務、項目領(lǐng)銜等模式，培訓農(nóng)民8500人次，發(fā)放科普資料1xx份，安置勞動力3500人次，農(nóng)民人均純收入增長350元，增幅13%。醫(yī)衛(wèi)科技特派員通過送醫(yī)送診、協(xié)助管理、衛(wèi)生宣傳等形式，共發(fā)放宣傳資料30000份，組織骨干培訓3期共200人，科普培訓5期共5000人，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診1000人次，指導手術(shù)50臺次，為病人減免費用10萬元.
1、優(yōu)選人才聯(lián)動。突出三項原則優(yōu)選人才。一是堅持基層自主原則。今年我縣共安排了26名中級以上技術(shù)職稱的技術(shù)骨干和致富能人，基本上由基層單位自主聯(lián)系后選派。二是堅持產(chǎn)業(yè)需求原則。根據(jù)我縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點，盡量選派在糧、棉、油以及葡萄、食用菌、柑橘、生豬以及特產(chǎn)養(yǎng)殖等方面具有優(yōu)勢項目和優(yōu)質(zhì)技術(shù)的人才。三是堅持統(tǒng)籌聯(lián)動原則。把科技特派員選派工作與基層組織建設、遠程教育、領(lǐng)導辦點、新農(nóng)村建設等結(jié)合起來，實現(xiàn)了一技多用。
2、拓展服務拉動。按照培養(yǎng)壯大優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)、促進工農(nóng)業(yè)增效、帶動企業(yè)和個人增收的總體要求，我縣首次向工業(yè)及農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)等領(lǐng)域下派了科技特派員，通過向產(chǎn)業(yè)化項目提供總體規(guī)劃、技術(shù)革新、營銷策劃等服務，有力促進了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。到目前為止，科技特派員的服務領(lǐng)域已經(jīng)拓寬到經(jīng)濟作物、糧食作物、畜牧及養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工等八大領(lǐng)域，覆蓋全縣32個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，服務對象達10000余戶。
3、典型示范帶動。注重發(fā)揮科特辦的宣傳功能，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)收集情況，發(fā)現(xiàn)典型，及時總結(jié)，通過報刊雜志宣傳科技特派員工作中的新亮點，宣傳科技特派員的閃光點，搭建相互學習、相互研究、相互交流的平臺。今年5月，縣遠教辦專門錄制了科技特派員專題報道，在先進典型的鼓舞下，越來越多的有創(chuàng)新精神和一技之長的科技人員投身到提高自主創(chuàng)新能力、攜手建設兩型澧縣活動中，形成了濃厚的科技服務氛圍。
4、激活內(nèi)力促動。一是允許科技特派員采取有償服務的方式開展技術(shù)開發(fā)、服務和推廣，對取得的合法收入予以保護。截止年底，科技特派員增收1萬元以上的9人，其中10萬元以上的3人，有效增強了他們的工作動力。二是幫助入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企事業(yè)單位申報的扶貧開發(fā)、科技開發(fā)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化開發(fā)等項目，相關(guān)部門優(yōu)先予以支持。通過項目申報，今年共獲得銀行貸款1350萬元，貼息200萬元，有力推動了科技特派員工作的順利開展。三是對業(yè)績突出的科技特派員給予獎勵。從去年開始，每年開展評選十佳科技特派員活動，并拿出一萬元進行表彰。
5、創(chuàng)新機制推動。針對我縣科技特派員點多面廣的實際，為保障科技特派員工作的順利實施，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設立了科技特派員工作站，把科技特派員聯(lián)系協(xié)調(diào)工作直接延伸到農(nóng)村基層，形成縣鄉(xiāng)一體、上下聯(lián)動、左右貫通的組織管理體系。同時，為加強科技特派員的管理和指導，建立了科技特派員人事和工作檔案，對照工作內(nèi)容和任務目標，每半年召開一次科技特派員現(xiàn)場交流會，并組織有關(guān)人員深入科技特派員駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生院和企業(yè)，了解任務的進展情況，幫助他們解決實際問題，確?？萍继嘏蓡T工作規(guī)范有序、扎實推進。
通過科技特派員和協(xié)調(diào)小組成員單位的共同努力，科技特派員制度在促進縣域科技進步方面取得了明顯的成效。但是，還存在一些制約的因素需要我們審慎看待。
1、服務領(lǐng)域還不夠?qū)?。雖然今年的科技特派員涵蓋了經(jīng)濟作物、糧食作物、農(nóng)副產(chǎn)品加工等多個方面，但是農(nóng)副產(chǎn)品加工這一附加產(chǎn)值高的領(lǐng)域涉及人數(shù)比例很小，如玉米、紅薯等山區(qū)傳統(tǒng)農(nóng)作物的改良、加工領(lǐng)域幾乎沒有涉及。
2、經(jīng)費不足制約自主創(chuàng)業(yè)。在科技特派員扶持資金方面，雖然每年政府都安排專項資金開展工作，但由于在科技創(chuàng)業(yè)方面的資金需求量較大，使科技特派員在自主創(chuàng)業(yè)方面受到一定影響。
3、優(yōu)惠政策吸引力不夠。由于出臺的科技特派員相關(guān)優(yōu)惠政策對實體創(chuàng)業(yè)、資金入股等人員吸引力較大，相比和所駐單位沒有利益關(guān)聯(lián)的科技人員特別是醫(yī)衛(wèi)特派員吸引力不強，影響到他們的工作積極性和作用的發(fā)揮。
4、團隊優(yōu)勢難以顯現(xiàn)?，F(xiàn)行工作方案保證每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少一名科技特派員，提倡采取講師團等形式將科技特派員組織起來，形成團隊優(yōu)勢，實際操作中，由于沒有硬性規(guī)定，科技特派員很難自發(fā)的組織起團隊服務。
1、鼓勵和引導科技特派員向重點產(chǎn)業(yè)、重點項目傾斜。圍繞我縣經(jīng)濟平衡發(fā)展戰(zhàn)略，引導科技特派員重點向水產(chǎn)、果品及農(nóng)副產(chǎn)品深加工傾斜，繼續(xù)鼓勵科技特派員領(lǐng)頭或創(chuàng)辦實體，帶動工農(nóng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
2、爭取制訂出臺配套政策。積極爭取解決科技特派員三項經(jīng)費，設立科技特派員創(chuàng)業(yè)基金，逐步形成財政、選送單位、服務點及科技部門多方投入的特派員經(jīng)費保障機制，確?？萍继嘏蓡T創(chuàng)業(yè)行動順利實施。
3、落實好各項政策待遇。在把科技特派員工作和建整扶貧、領(lǐng)導辦點、新農(nóng)村建設等結(jié)合起來的同時，為科技特派員爭取其他崗位補助資金，切實提高他們的福利待遇。同時將科技特派員的表彰納入縣委、縣政府表彰的重要對象，以此吸引更多的科技人員加入特派員隊伍。
4、推進團隊服務機制。從今年科技活動服務周的情況來看，團體服務的效果往往好于個體服務。根據(jù)這一情況，依托科技特派員和本地技術(shù)骨干，在每個片區(qū)組建綜合性專家服務團，仿照科技活動服務周模式，在農(nóng)作物生長特定時節(jié)或疾病高發(fā)時期開展綜合***活動，形成團隊定期服務機制。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/11739411.html】
