個人雇用合同(匯總16篇)

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個人雇用合同(匯總16篇)
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合同是一種明確雙方權(quán)益和責(zé)任的書面約定,能夠保護(hù)合同雙方的利益。那么如何撰寫一份完善的合同呢?首先,我們需要明確合同的雙方當(dāng)事人,并準(zhǔn)確描述雙方的身份和聯(lián)系方式。其次,合同應(yīng)詳細(xì)列明交易的內(nèi)容、條件、方式和期限等關(guān)鍵信息,確保雙方心知肚明。此外,還需要明確約定違約責(zé)任和爭議解決方式,以防止后期可能出現(xiàn)的問題。在撰寫合同時,嚴(yán)禁使用含糊不清的用語或有欺騙性的條款,應(yīng)力求清晰、明確、合理。最重要的是,在簽訂合同前,雙方應(yīng)全面了解并認(rèn)可其中的各項條款,確保自己的權(quán)益不受損害。請參考以下范本合同,根據(jù)實際需求進(jìn)行合同撰寫和修改。

個人雇用合同篇一

隨著人們生活水平的提高,個人家庭雇用保潔的情況越來越多,那么個人雇用保潔。

合同。

甲方:

乙方:

乙方身份證號:

根據(jù)《合同法》,經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致,就乙方自愿承包甲方管理的保潔服務(wù)項目的部分范圍,并達(dá)成以下一致約定:

一、承包內(nèi)容:

二、乙方承包工作標(biāo)準(zhǔn):見附件《保潔。

崗位職責(zé)。

》。

三、乙方的全部承包費標(biāo)準(zhǔn)為元/月,其中已經(jīng)包括加班費、過節(jié)費、甲乙雙方應(yīng)該繳納的全部社會保險費(五險一金)、誤餐補(bǔ)貼、房租和水電等費用,商業(yè)意外傷害保險費和考核薪酬。乙方不得另提其他超出上述承包費標(biāo)準(zhǔn)的要求。甲方每月30日以前以現(xiàn)金形式按照考核結(jié)果支付上月的承包費。

四、乙方可以獨立完成也可以聯(lián)合其他人員共同完成本合同約定的承包內(nèi)容,但是,甲方只按照本合同約定的承包費標(biāo)準(zhǔn)元/月,考核后向乙方本人支付。

五、乙方須服從甲方的管理和調(diào)動。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的承包范圍和內(nèi)容,雙方再行協(xié)商調(diào)整后的承包費。

六、合同期:年月日至年月日。合同期內(nèi)乙方主動提前解除合同的,應(yīng)該征得甲方同意并向甲方賠償元違約金。

七、合同期內(nèi)乙方違反規(guī)定三次以上或者嚴(yán)重違反規(guī)定一次的,甲方可以解除本合同關(guān)系且不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

八、乙方在工作達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)時,可以向項目主管申請休息。

九、乙方應(yīng)該遵守甲方的管理制度和滿足客戶的服務(wù)需求,包括遵守甲方和客戶的文件和會議規(guī)定。合同有效期內(nèi),所有甲方和客戶的口頭與文字規(guī)定、甲方關(guān)于管理保潔員的規(guī)定等,都將作為本合同的必備附件,同樣適用于本合同關(guān)于乙方義務(wù)約定。

十、甲方不得違反安全生產(chǎn)規(guī)定強(qiáng)迫乙方從事具有明顯安全隱患的工作。乙方應(yīng)該遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定。

十一、甲方應(yīng)該根據(jù)工作需要為乙方提供必要的培訓(xùn)和勞動保護(hù)用品。

十二、乙方應(yīng)該服從甲方和客戶的管理指揮。因乙方工作造成甲方、客戶和乙方自身受到損失的,由乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

十三、因乙方的工作導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)信譽(yù)受損的,乙方承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

十四、雙方解除本合同關(guān)系時,乙方應(yīng)該按照甲方要求辦理手續(xù),將涉及甲方商業(yè)機(jī)密的所有紙質(zhì)、音視頻、電子儲存件內(nèi)容等全部交回甲方。要保守甲方的商業(yè)機(jī)密,包括但不限于經(jīng)營渠道、業(yè)務(wù)信息、客戶資料、作業(yè)技術(shù)、財務(wù)信息、合同內(nèi)容、營銷模式、有關(guān)密碼。

十五、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,附件和本合同具有同等法律效力,任何一方違反本合同,守約一方都有權(quán)向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方:

乙方:

簽于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為濟(jì)寧華美物業(yè)管理有限公司提供勞動服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

第一條本合同于20xx年月日生效,期限壹年,其中試用期一個月(至年月日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時退回。如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)濟(jì)鐵集團(tuán)濟(jì)寧物流分公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位。

責(zé)任書。

》)的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人工作。

第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費用均由乙方承擔(dān)。

第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報酬。

第十條甲方每月25日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為580.00元/月(含月獎金30.00元)。乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為/月。甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定。甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

1、因乙方的過失給甲方照成經(jīng)濟(jì)損失的;。

2、乙方違反公司管理制度的;。

3、雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除。

第十一條合同期滿未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;。

(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的;。

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容。

第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同。

二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、乙方違反工作操作規(guī)程造成人身意外傷害均由其本人負(fù)責(zé),與甲方無任何責(zé)任。

七、職工人身意外傷害險:公司將根據(jù)不同工種進(jìn)行辦理,保險費由公司墊付,員工服務(wù)期滿一年的由公司承擔(dān),不足一年離職由職工全額承擔(dān),保險手續(xù)轉(zhuǎn)移個人。

八、服裝的管理:合同簽訂時交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時退回。

九、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《濟(jì)寧華美物業(yè)管理有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

十、乙方離職應(yīng)提前一個月向主管遞交書面。

辭職報告。

經(jīng)逐級審批同意后由管理部通知本人領(lǐng)取“離職審批單”。未經(jīng)程序?qū)徟x職的、自動離職離職人員的經(jīng)濟(jì)損失自負(fù);離職人員自動離職時如帶走公司財產(chǎn)者追究其法律責(zé)任。

第十五條本合同的附件如下:附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責(zé)書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

甲方(雇主):

乙方(雇員):身份證號:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保潔服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、服務(wù)內(nèi)容。

1、的公共區(qū)域保潔衛(wèi)生服務(wù)。

2、具體服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)附后。

二、服務(wù)時間。

1.每天時分至?xí)r分。

2.中午12點到14點為甲方休息時間、

3.在服務(wù)期間無休息日,如需請假提前兩天到三天。

三、服務(wù)費用。

1.服務(wù)費用為/月,甲方于每月。

2.甲方免費提供乙方每天員工餐(中午餐)一份。

2.因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);。

3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。

五、乙方權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;。

2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;。

3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目;。

7.乙方如欲解除合同,則需提前15天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

六、合同的生效。

1.本合同自雙方簽字時生效。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

個人雇用合同篇二

甲方(聘用方):_________。

乙方(受聘方):_________。

甲乙雙方根據(jù)國家和_________市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見習(xí)期/試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和_________市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

4.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

第二條試用期限。

試用期限為_________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條工作崗位。

1.甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第四條工作條件和勞動保護(hù)。

1.甲方實行每周工作_________小時,每天工作_________小時的工作制度。

2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。

4.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

第五條工作報酬。

1.根據(jù)國家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,甲方按月支付乙方工資,為_________元人民幣。

2.甲方根據(jù)國家、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

3.乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

5.甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。

第六條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。

1.乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項。

規(guī)章制度。

和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

3.甲方按市政府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。

4.乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按市政府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第七條病假和事假。

1.乙方請病假,須憑甲方指定的醫(yī)生證明,乙方在一個合同期(_________年或_________學(xué)年)內(nèi),累計病假不滿_________天,工資按照_________%發(fā)給;超過_________天后,甲方有權(quán)解除聘用合同;若未解除合同,工資將按_________%發(fā)給,直至恢復(fù)正常工作為止。在合同期內(nèi)乙方因公出差,在當(dāng)?shù)卣付ǖ尼t(yī)院就診的醫(yī)療費用,由甲方支付;因私外出就診的醫(yī)療費用自理。

2.乙方請事假須經(jīng)甲方同意,甲方將按日扣發(fā)工資,在合同期(_________年或_________學(xué)年)內(nèi),事假累計不得超過_________天,連續(xù)事假不得超過_________天:超過_________天,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責(zé)任。

第八條聘用合同的變更、終止和解除。

1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。

(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。

(4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘方。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(4)乙方不履行聘用合同的。

7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的;。

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

1.經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個月。

3.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘方員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4.甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

6.乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

第十條其它事項。

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定應(yīng)先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

個人雇用合同篇三

甲方(雇主):

乙方(雇員):身份證號:

根據(jù)《_合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

1、看護(hù)老人;

2、家務(wù);(清洗老人的日常生活用品,貼尿袋,室內(nèi)外、門口保潔和五個主人餐飯,多余人數(shù)吃飯由主人自己做)。

全日制,在甲方家吃住。一個月有兩天假(由乙方自己定)。

服務(wù)費用分三種,正常1100元/月,生病住院1300元/月,一點都不自理1500元/月,甲方按陽歷(月大31天/月,小30天/月)計算(一月付一次工資),如有特殊情況另行商定。

1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不適合看護(hù)老人的情形,有權(quán)隨時解除合同;

3、甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用;

4、甲方有權(quán)不支付乙方的各種醫(yī)療藥費和私人購物費用。

5、甲方有權(quán)不接受乙方及其子女提出除看護(hù)老人之外的其它任何要求。

6、乙方照顧老人,老人過逝后,乙方領(lǐng)到工資后走人,乙方及其兒女親屬不得鬧事糾纏,否則甲方將追究乙方法律責(zé)任。

1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用;

2、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目,細(xì)心照顧老人;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動或盜竊甲方家中物品,如有超越常規(guī)等不良行為,甲方將隨時解除合同。

5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應(yīng)征得甲方同意;

6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀,乙方應(yīng)付賠償責(zé)任。

7、乙方如欲解除合同,則需提前2天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

8、乙方在被雇傭期間所發(fā)生的任何事故,由乙方自已負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

9、乙方照顧老人結(jié)束后,與甲方把服務(wù)費用結(jié)清楚后走人,今后與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,否則后果自負(fù)。

1、本合同有效期到:年月日止。

2、本合同自雙方簽字時生效。

3、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字):乙方(簽字):

證明人(簽字):

個人雇用合同篇四

雇主(以下稱甲方):,性別,文化程度身份證號住。

雇員(以下稱乙方):,性別,文化程度身份證號住。

甲方因經(jīng)營“xxx——xxx”往返貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方經(jīng)協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限本合同期限為年。自年月日至年月日止。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙方負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護(hù)車內(nèi)秩序,保障車輛安全。

三、勞動報酬、福利待遇。

1、乙方月工資元。(滿勤為每月至少12個班次)。

2、保險福利待遇,甲方按國家和xx市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用元。

3、其它按當(dāng)日節(jié)約進(jìn)行獎勵:包括通訊費元、每月安全獎元。甲方對乙方的勞動報酬實行結(jié)方式。

4、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標(biāo)準(zhǔn)為元。

5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。

四、勞動紀(jì)律。

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)情節(jié)給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

(2)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方形象的;。

(3)嚴(yán)重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;。

(2)乙方不能勝任工作的;。

第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣元。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

個人雇用合同篇五

隨著人們法律意識的建立,合同的地位越來越不容忽視,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的個人雇用司機(jī)合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

雇主(以下稱甲方):

性別:

文化程度:

身份證號住:

雇員(以下稱乙方):

性別:

文化程度:

身份證號住:

甲方因經(jīng)營“________”往返貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方經(jīng)協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限本合同期限為年。自________年________月________日至________年________________月日止。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙方負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護(hù)車內(nèi)秩序,保障車輛安全。

三、勞動報酬、福利待遇

1、乙方月工資元。(滿勤為每月至少12個班次)

2、保險福利待遇,甲方按國家和________市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用元。

3、其它按當(dāng)日節(jié)約進(jìn)行獎勵:包括通訊費元、每月安全獎元。甲方對乙方的勞動報酬實行結(jié)方式。

4、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標(biāo)準(zhǔn)為元。

5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。

四、勞動紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)情節(jié)給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的`客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方形象的;

(3)嚴(yán)重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同

第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣元。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

個人雇用合同篇六

乙方:

簽于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為濟(jì)寧華美物業(yè)管理有限公司提供勞動服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

第一條本合同于20xx年月日生效,期限壹年,其中試用期一個月(至年月日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時退回。如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)濟(jì)鐵集團(tuán)濟(jì)寧物流分公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人工作。

第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費用均由乙方承擔(dān)。

第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報酬。

第十條甲方每月25日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為580.00元/月(含月獎金30.00元)。乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為/月。甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定。甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

1、因乙方的過失給甲方照成經(jīng)濟(jì)損失的;。

2、乙方違反公司管理制度的;。

3、雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除。

第十一條合同期滿未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;。

(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的;。

(四)被依法追究刑事責(zé)任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容。

第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同。

二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

五、甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、乙方違反工作操作規(guī)程造成人身意外傷害均由其本人負(fù)責(zé),與甲方無任何責(zé)任。

七、職工人身意外傷害險:公司將根據(jù)不同工種進(jìn)行辦理,保險費由公司墊付,員工服務(wù)期滿一年的由公司承擔(dān),不足一年離職由職工全額承擔(dān),保險手續(xù)轉(zhuǎn)移個人。

八、服裝的管理:合同簽訂時交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時退回。

九、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《濟(jì)寧華美物業(yè)管理有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

十、乙方離職應(yīng)提前一個月向主管遞交書面辭職報告,經(jīng)逐級審批同意后,由管理部通知本人領(lǐng)取“離職審批單”。未經(jīng)程序?qū)徟x職的、自動離職,離職人員的經(jīng)濟(jì)損失自負(fù);離職人員自動離職時如帶走公司財產(chǎn)者,追究其法律責(zé)任。

第十五條本合同的附件如下:附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責(zé)書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

個人雇用合同篇七

雇主(以下稱甲方):,性別,文化程度身份證號住。

雇員(以下稱乙方):,性別,文化程度身份證號住。

甲方因經(jīng)營“xxx——xxx”往返貨車營運,聘用乙方為駕駛員。雙方經(jīng)協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限本合同期限為年。自年月日至年月日止。

二、工作內(nèi)容。

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙方負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng),故障檢查維修,保障甲方一切用車需要,在運輸途中,配合其他員工工作,維護(hù)車內(nèi)秩序,保障車輛安全。

三、勞動報酬、福利待遇。

1、乙方月工資元。(滿勤為每月至少12個班次)。

2、保險福利待遇,甲方按國家和xx市社會保險的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用元。

3、其它按當(dāng)日節(jié)約進(jìn)行獎勵:包括通訊費元、每月安全獎元。甲方對乙方的勞動報酬實行結(jié)方式。

4、甲方為乙方提供集體宿舍,日工作餐標(biāo)準(zhǔn)為元。

5、甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn),根據(jù)情況在合同期滿給予一定的獎勵。

四、勞動紀(jì)律。

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),對違反法律法規(guī)所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)情節(jié)給予紀(jì)律處分、罰款,直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章**度的;。

(2)不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方形象的;。

(3)嚴(yán)重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;。

(2)乙方不能勝任工作的;。

第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方,否則需向甲方支付違約金人民幣元。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

個人雇用合同篇八

甲方:

乙方:

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,就甲方聘用乙方作為甲方自有的50裝載機(jī)司機(jī)事宜達(dá)成合同條款如下,供雙方共同遵守:

一、甲方以工資大包干形式聘用乙方,即人民幣元整年(元。)(其中包括:工資、交通、電話費、食宿費用、保險等費用),乙方平時向可向甲方借款,年終時雙方進(jìn)行結(jié)算。

二、甲方車輛現(xiàn)車況良好,由乙方負(fù)責(zé)駕駛,日常保養(yǎng)等由乙方負(fù)責(zé),設(shè)備維修由甲方負(fù)責(zé)。

三、乙方在工作過程中因人為因素導(dǎo)致的安全事故由乙方全部負(fù)責(zé),因不可抗力的因素導(dǎo)致的事故等雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

四、合同有效期________年,即自________年____月____日起至________年____月____日止。

五、乙方應(yīng)按在工地的規(guī)章制度作業(yè),并聽從指揮,施工地點位于。

六、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決,并可簽定補(bǔ)充合同。

七、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,具有同等的法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

________年____月____日________年____月____日。

個人雇用合同篇九

甲方:(以下簡稱甲方) 乙方: (以下簡稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限: 本合同期限為________年,自________年____月____日至________年____月____日止。

二、乙方工作內(nèi)容

1、因工作需要,擔(dān)任司機(jī)工作。

2、負(fù)責(zé)開車、車輛保養(yǎng)、故障檢查維修、保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好。

三、勞動報酬:甲方按月支付乙方工資 元。

四、乙方勞動紀(jì)律

1、必須嚴(yán)格遵守各項機(jī)關(guān)管理制度,不得擅自外出和離崗,否則,按曠工論處,確有急事需外出的,應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請假。

2、工作時間沒有外出任務(wù)時應(yīng)在辦公室候命。

3、嚴(yán)格按規(guī)定定點停放車輛。

4、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理:駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

5、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自出車造成任何交通事故,應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

6、違反交通規(guī)則造成罰款________年內(nèi)3次的,由單位負(fù)責(zé),超過3次由乙方負(fù)擔(dān)全額罰款。

7、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛,如有發(fā)現(xiàn),甲方立即解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本合同期限屆滿,即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

(1) 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2) 未經(jīng)同意私自出車的;3次以上車輛未定點停放的;

(3) 不服從管理或泄露機(jī)關(guān)機(jī)密,造成不良影響的;

(4) 曠工3天以上的;

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前以書面形式通知乙方:

(1) 乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;

(2) 乙方不能勝任工作的;

(3) 雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的。

6、乙方提前解除本合同,應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

________年____月____日 ________年____月____日

個人雇用合同篇十

甲方(用工單位):地址:

乙方(服務(wù)人員):身份證號碼:住址:聯(lián)系方式:

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和。

一、合同期限。

第一條本合同于___年___月___日生效,期限____年,其中試用。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)___崗位(工種)工。

三、工作時間和休息休假。

第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該。

第四條乙方每周工作時間為___天,每天工作___小時;乙方應(yīng)。

第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

第八條雙方協(xié)商一致可以增加本合同的附加條款。

四、勞動報酬。

第九條甲方每月12日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標(biāo)準(zhǔn)為元/月,如遇特殊情況,可延長5天支付報酬。

乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%或由雙方約定。甲方在以下情況下有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:。

(一)因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;。

(二)乙方違反公司管理制度造成的損失;。

(三)雙方約定的其他情況。

五、合同的終止與解除。

第十條合同期滿如未續(xù)簽,則視為本合同書自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié),本合同可以解除。

第十二條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:。

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)乙方由于健康等個人原因不能履行本合同義務(wù)的;。

(三)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除雇傭合同的;。

(四)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(五)被依法追究刑事責(zé)任的;。

(六)其他可以解除合同的情形。

六、雙方約定的其他內(nèi)容。

第十三條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:。

(一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

(二)甲方有權(quán)依法對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善,修改后的內(nèi)容與本合同具有同等效力。

(三)甲方有義務(wù)向乙方告知甲方的與本合同有關(guān)的信息,否則,乙方可以隨時解除合同。

(四)甲方未向乙方提供符合法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定的必需工作條件的,乙方有權(quán)要求甲方提供或解除本合同。

(五)本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照甲方公司規(guī)章制度中的相關(guān)離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

第十四條乙方同意在本合同有效期間,因自身原因發(fā)生的醫(yī)療費用自理,且未能提供勞務(wù)期間,甲方不支付勞務(wù)報酬。

第十五條甲乙雙方不存在任何勞動關(guān)系,不受《勞動合同法》調(diào)整和約束。

第十六條本合同履行過程中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,調(diào)解不成的,任何一方可向?qū)毎矃^(qū)人民法院提起訴訟。

第十七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

個人雇用合同篇十一

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及配套法規(guī),為保障甲方、乙方合法的勞動關(guān)系,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本勞動合同書。甲方向乙方說明了用工單位的用人要求、工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、勞動條件、職業(yè)危害及其后果、社會保險、規(guī)章制度等情況,乙方已認(rèn)真閱讀本合同書,同意按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同期限:乙方愿意根據(jù)用工單位的工作安排,從年月日起,為期個月。如有續(xù)約,由雙方另行協(xié)商。

本合同的工作地點:

本合同的貨幣單位:,匯率按兌人民幣固定計算。

1、甲方根據(jù)用工單位生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方工作地點在。

2、乙方同意并服從用工單位所安排的崗位、工種、工作;用工單位可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3、乙方必須按照用工單位關(guān)于本崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)的責(zé)任制的要求,保證按質(zhì)按量地完成規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

1、用工單位負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

2、用工單位執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),保障乙方在勞動過程中的安全與健康。

3、乙方在勞動過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,及用工單位制訂的勞動安全衛(wèi)生等各項規(guī)章制度,有確保安全生產(chǎn)的責(zé)任。

甲方職責(zé):

1、甲方負(fù)責(zé)辦理乙方的體檢、護(hù)照、簽證等相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)費用。

2、甲方提供給用工單位的派遣人員(乙方)應(yīng)具備如下條件:

1)年齡為18周歲,熟練工具有初中以上文化,管理人員具有高中以上文化程度、身體健康(經(jīng)體檢合格)的派遣人員,乙方的專業(yè)技術(shù)能力要盡可能滿足用工單位要求。

2)甲方必須安排和組織乙方參加健康體檢、出境培訓(xùn),若體檢或培訓(xùn)不合格,其費用由乙方自行負(fù)擔(dān)。

3、甲方向用工單位保證乙方辦理手續(xù)必須符合國家有關(guān)規(guī)定。

乙方職責(zé):

1、乙方必須參加羅馬尼亞的安全培訓(xùn),否則由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

2、乙方在羅馬尼亞工作期間,若因自身原因被遣送回國或自己申請回國的,其一切費用由乙方承擔(dān)。乙方需在交納用工單位為其辦理的工作準(zhǔn)證、安全準(zhǔn)證、保險費用等相關(guān)費用以及來羅馬尼亞交通費用后才準(zhǔn)以回國,其回程機(jī)票由乙方自己承擔(dān)。

3、乙方來到羅馬尼亞后,需將護(hù)照、工作準(zhǔn)證等證件交給用工單位統(tǒng)一保管。若乙方回國,需提前一個月通知用工單位并獲得用工單位批準(zhǔn),方可領(lǐng)取護(hù)照回國。

4、乙方在羅馬尼亞期間,需服從用工單位的統(tǒng)一管理。

5、乙方須嚴(yán)格執(zhí)行用工單位的施工工藝,正確操作施工設(shè)備和工具。如果乙方在工作當(dāng)中發(fā)生人為的質(zhì)量事故,用工單位將根據(jù)有關(guān)質(zhì)量管理條例,對質(zhì)量事故進(jìn)行分析和評估后,對乙方進(jìn)行扣除一定工時的處罰,嚴(yán)重的將追究乙方的責(zé)任。

6、乙方須嚴(yán)格遵守用工單位有關(guān)安全規(guī)范操作規(guī)程和有關(guān)安全管理條例。如果乙方違反工地有關(guān)安全規(guī)范操作規(guī)程和有關(guān)安全管理條例時,用工單位將根據(jù)有關(guān)安全管理條例,對乙方進(jìn)行扣除一定工時的處罰,事態(tài)嚴(yán)重的將根據(jù)有關(guān)法律追究乙方的責(zé)任。

7、乙方在羅馬尼亞工作期間不得做出有損中國人形象的行為,并自覺遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī),否則,由此造成的后果由乙方自行負(fù)責(zé),一切費用由乙方承擔(dān)。

1、計時工單價:用工單位每月及時為乙方進(jìn)行結(jié)算,結(jié)算時間與用工單位內(nèi)部結(jié)算時間相同。用工單位于工作地每月日將元/人及時支付至乙方工資帳戶。用工單位給乙方支付工資的時間不得滯后。用工單位不能按期支付派遣人員工資,以及用工單位未能按期轉(zhuǎn)入工資卡賬戶,違約方應(yīng)自逾期之日起每日按未支付總額5‰的比例向乙方支付違約金。

2、實行不定時工作制的崗位工單價:/每月,等崗位工種),工作小時為小時/天。其日工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資/30.5天。用工單位不能按期支付派遣人員工資,以及用工單位未能按期轉(zhuǎn)入工資卡賬戶,違約方應(yīng)自逾期之日起每日按未支付總額5‰的比例向乙方支付違約金。

3、若乙方工作能力突出,用工單位可根據(jù)工程現(xiàn)場施工組織管理的實際需要將乙方提拔為組長或班長,具體事宜由甲、乙及用工單位三方另行協(xié)商。

4、工時數(shù)量的計算:按乙方抵達(dá)工作地點進(jìn)行指定的工作開始至停止工作為止計算,但不包括用餐和休息時間。

1、乙方享受與用工單位正式職工同等的工地作業(yè)勞保待遇,享有按人員比例參加用工單位評選先進(jìn)的權(quán)利,先進(jìn)人員獎金額與用工單位正式職工相同。

2、在乙方服從用工單位工作安排的前提下,用工單位將按每人每月工資發(fā)給乙方。若因乙方自身原因造成無法工作,則在計算工資時須扣除乙方自身原因造成的無法正常工作小時數(shù)的工資。

3、乙方因病、非因工負(fù)傷醫(yī)療期最長為一個月,停工醫(yī)療期間,憑醫(yī)院診斷證明,用工單位按每天支付病傷假補(bǔ)助。若超過一個月,經(jīng)當(dāng)?shù)蒯t(yī)院證明不能勝任羅馬尼亞工作的,由用工單位負(fù)責(zé)將乙方送返中國西安,用工單位提供返回機(jī)票,其他費用及后續(xù)費用安排由甲方負(fù)責(zé)。由此給用工單位帶來的辦理工作準(zhǔn)證損失,用工單位按照乙方已工作月數(shù)進(jìn)行分?jǐn)偤髲囊曳焦べY中扣除。

4、乙方因工負(fù)傷經(jīng)醫(yī)院證明不能繼續(xù)工作的,在治療期間由用工單位按照每月支付其病假工資,若超過三個月仍不能工作,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方送返國內(nèi),用工單位提供返回西安的機(jī)票。

5、用工單位為乙方提供最高保額每人人民幣元(大寫:人民。

幣元整)的人身意外傷害保險,投保受益人為投保人。若乙方在保險期內(nèi)因工遇有工傷、人身意外,用工單位負(fù)責(zé)向保險公司進(jìn)行索賠,所得賠償金在扣除用工單位為其所發(fā)生的醫(yī)療費用等相關(guān)費用后的剩余部分交給乙方或其親屬。甲方及用工單位不再另外承擔(dān)其它一切費用。

6、合同期間如乙方發(fā)生病故或意外身亡,遺體由甲方協(xié)助用工單位按所在國有關(guān)法例處理,如火化處理,骨灰及遺物則由甲方負(fù)責(zé)托送到乙方家屬手上,并協(xié)助家屬處理好善后事宜。

7、合同期滿經(jīng)雙方及用工單位協(xié)商同意就地延期的情況下,乙方為用工單位在羅馬尼亞工地連續(xù)工作滿個月后,乙方可申請?zhí)接H假,報用工單位批準(zhǔn),由用工單位根據(jù)工地生產(chǎn)任務(wù)情況安乙方休假,乙方必須無條件服從用工單位安排。用工單位負(fù)責(zé)乙方獲準(zhǔn)探親假的路費(由工地至西安往返)。

1、用工單位依法建立和完善規(guī)章制度并依法實施。

2、乙方必須遵守法律,法規(guī),勞動紀(jì)律和用工單位依法制訂的規(guī)章制度。

3、用工單位有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎罰。

4、合同履行期間,乙方必須服從甲方及用工單位安排合理的工作,不得有任何形式的消極怠工以及罷工行為,否則按違約處理。

1、本勞動合同期滿或約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。

2、本勞動合同在有效期間內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營工作發(fā)生重大變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容或解除勞動合同。

3、本勞動合同臨近終止期間時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,在合同期滿前30天內(nèi)續(xù)簽勞動合同。

4、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

1)在試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方和用工單位依法建立的規(guī)章制度的;

3)不服從甲方和用工單位的工作安排的或以各種理由逃避甲方和用工單位的工作安排;

4)泄漏甲方和用工單位的商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;

5)在合同期間內(nèi)以病、事假、工傷、長假等為由從事第二職業(yè)的;

6)被開除、除名、辭退、勞動教育和依法追究刑事責(zé)任的(勞動合同自行解除)。

5、有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但應(yīng)提前一個月書面通知乙方:

4)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的。

個人雇用合同篇十二

鑒于甲方有雇用母嬰護(hù)理員(簡稱月嫂)方面的需求,乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。

為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方本著平等自愿、共同受益的原則,經(jīng)過友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規(guī)定,在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下條款,并承諾共同遵守。

第一條?項目、期限和地點。

1.服務(wù)項目:

甲方預(yù)產(chǎn)期:_____年___月__日。

乙方同意為甲方提供每月天、每日小時母嬰護(hù)理服務(wù)。

2?、服務(wù)地點:_____________。

3?、服務(wù)期限:

_____年___月____日起至_____年___月____日止,如續(xù)約甲方應(yīng)于本合同期滿前天向乙方提出,以便乙方做好相關(guān)安排。

第二條?服務(wù)費用。

1.乙方向甲方收取的服務(wù)費用為?元(月嫂工資,不含公司管理費)人民幣。

2.乙方服務(wù)為預(yù)付費服務(wù),甲方預(yù)定服務(wù)時,向乙方交納?元定金,余下款項在乙方上崗天內(nèi)一次性繳清。

3.加班費用。

在國家規(guī)定節(jié)假日,乙方享有雙工待遇,甲方在節(jié)假日內(nèi)須向乙方支付加班費用,按實際工作每天元計算。

第三條?服務(wù)內(nèi)容。

1.產(chǎn)婦護(hù)理保健。

(1)保持室內(nèi)空氣清新,觀察產(chǎn)婦身體情況(主要是乳房、惡露)。

(2)消毒產(chǎn)婦衣物,在產(chǎn)婦身體不能自理時幫助產(chǎn)婦擦洗身體,以及做好會陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;指導(dǎo)產(chǎn)婦適當(dāng)鍛煉,促進(jìn)身體恢復(fù)。

(3)指導(dǎo)并幫助產(chǎn)婦清洗、熱敷、按摩乳房,減輕乳房脹痛,指導(dǎo)產(chǎn)婦正確的哺乳姿勢。產(chǎn)婦出現(xiàn)乳腺堵塞或奶水不足時,幫助按摩,并調(diào)整飲食。

(4)合理安排產(chǎn)婦飲食,為產(chǎn)婦制作營養(yǎng)餐。

(5)多與產(chǎn)婦進(jìn)行語言溝通,交流育嬰心得。

2.新生兒護(hù)理。

(1)保持室內(nèi)空氣的清新,料理嬰兒的飲食起居,給嬰兒喂水、喂奶、洗澡、換洗嬰兒尿布和其他衣物,安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等。

(2)為嬰兒測量體溫,對嬰兒的臍帶進(jìn)行消毒,做好臀部護(hù)理,對尿布、毛巾、奶瓶等嬰兒生活用品進(jìn)行清洗、消毒、觀察嬰兒黃疸消退情況。

(3)觀察嬰兒大小便情況是否正常,身體有無異常,預(yù)防尿布疹、鵝口瘡等常見病,發(fā)現(xiàn)異常及時提醒并協(xié)助治療。

(4)為提高嬰兒抵抗能力和協(xié)調(diào)能力,開發(fā)潛能,酌情給嬰兒做撫觸、嬰兒操、游泳,并指導(dǎo)產(chǎn)婦掌握這些技能。

3.在嬰幼兒有人照看、嬰幼兒人身安全有保障的情況下,可適當(dāng)協(xié)助家務(wù)。

第四條?甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方的權(quán)利。

(1)甲方享受乙方提供的本協(xié)議約定的母嬰護(hù)理服務(wù)。

(2)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作。

(3)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。甲方對乙方健康狀況有異議的,有權(quán)要求重新體檢,如檢驗合格,體檢費用由甲方承擔(dān),如體檢不合格,體檢費用由乙方承擔(dān)。

(4)如乙方擅離甲方家,甲方有權(quán)扣除其離開道返回期間的工資。

2.甲方的義務(wù)。

(1)按時向乙方支付服務(wù)費。

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件,不得安排月嫂與異性成人同處一室。

(4)甲方應(yīng)在月嫂入戶的當(dāng)天,具體說明與其工作有關(guān)的電器、設(shè)備的正確使用方法。甲方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金及貴重物品,以免造成誤會和糾紛。

(5)甲方應(yīng)對月嫂服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負(fù)責(zé)。

第五條?乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方的權(quán)利。

(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱蟪辍?/p>

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

2.乙方的義務(wù)。

(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。

(2)在工作時,乙方需愛護(hù)甲方的財物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

(3)不得擅離甲方家。

第六條?違約責(zé)任。

如乙方未能按質(zhì)按時提供前文第三條所列服務(wù)內(nèi)容,甲方應(yīng)于乙方上崗_____天之內(nèi)提出,并在甲乙雙方協(xié)商之后,酌情解決(減免工資,或解除合同)。如因乙方責(zé)任,造成產(chǎn)婦或新生兒傷害,甲方保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。

第七條?合同解除。

1.在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時,甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費用給乙方:

(1)違反國家法律、法規(guī);。

(2)不服從甲方合理工作安排的;。

(3)未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;。

(4)被證明有偷盜行為的;。

(5)不能勝任相應(yīng)工作的;。

(6)身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

2.在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時,乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費用:

(1)甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);。

(2)甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

第八條?其他約定。

1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。

2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

4.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時,乙方應(yīng)予以解答。

第九條?補(bǔ)充與變更。

本合同可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充,由此形成的補(bǔ)充合同,與合同具有相同法律效力。

第十條?爭議解決。

本合同各方當(dāng)事人對本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。當(dāng)和解或調(diào)解不成時,選擇下列第____種方式解決:

(1)將爭議提交____仲裁委員會仲裁;。

(2)依法向____人民法院提起訴訟。

第十一條?生效條件。

1.本合同自雙方在本合同上簽字蓋章之日起生效。

2.本合同—式,各方各執(zhí)份,具有相同法律效力。

個人雇用合同篇十三

甲方:________(簡稱甲方)。

乙方:________(簡稱乙方)。

此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

一、義務(wù)和責(zé)任:合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。

二、期限:本合同有效期為_________(年、月),從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

三、工作日和工時:雇員每周工作從星期_________至星期_________,每天從_________點至_________點,一周共_________小時。

四、報酬:雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬:

1.每(小時)_________美元;。

2.每加班(小時)_________美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。

3.其他報酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計算辦法如下:

五、扣除款:每次發(fā)薪時,除從雇員報酬中扣出應(yīng)繳之(_________)稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目):_________。

六、主要工作地:雇員主要工作地為_________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

七、差旅費:在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費用。

八、保險和醫(yī)療費:雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費用,包括_________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費,如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運回原地的費用。

九、最近的血親的通知:雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:_________。

十、食宿及其他:雇主必須保證提供以下方便:

1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)。

2.每日_________餐,每月收費_________元。

3.(同上)雇員自理伙食。

4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。

5.(同上)津貼:_________。

6.(同上)其他:_________。

十一、其他規(guī)定:下列附加規(guī)定適用于本合同:_________(制定或附加工作和膳宿規(guī)則,以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)。

十二、終止合同:本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止:

1.無故:由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人;或。

2.因故:在工長或其代理人力圖調(diào)解爭議失敗后,由一方當(dāng)事人提前_________天以書面通知另一方當(dāng)事人。因故解除合同時,雇主應(yīng)支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機(jī)票。下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由:

a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;。

b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務(wù);。

c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;。

d.雇員放棄工作職責(zé);。

f.在物質(zhì)或其他方面受到特別虐待;。

g.無故拖延支付雇員的工資;。

h.違犯本合同任何一項規(guī)定;。

i.其他規(guī)定:

十三、爭議的解決:因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決:

2.如管理員不能立即解決問題,管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料,同時寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。

3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時準(zhǔn)予的除外。

十四、匯款及其他義務(wù):雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。

十五、不可分割協(xié)定:上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的,不可分割的協(xié)定,

該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。

雇主(簽字):_________雇員(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

個人雇用合同篇十四

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限

本合同期限為壹年,自 年 月 日至 年 月 日止。

二、乙方工作內(nèi)容

負(fù)責(zé)日常車輛駕駛、車輛日常保養(yǎng)、及時發(fā)現(xiàn)故障,提醒甲方維修保養(yǎng),保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好。

三、勞動報酬

甲方按月支付乙方工資:元整(元)。其中:元為基本工資,其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼,由乙方自己向統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)繳納。

四、乙方勞動紀(jì)律

1、必須嚴(yán)格遵守各項機(jī)關(guān)管理制度,不得擅自離崗。確有急事需外出的,應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請假,批準(zhǔn)后方可離開。

2、工作時間沒有外出任務(wù)時應(yīng)在辦公室候命。

3、嚴(yán)格按規(guī)定定點停放車輛。

4、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理;駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

5、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自出車造成任何交通事故,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

6、違反交通規(guī)則造成罰款一年內(nèi)3次的,由單位負(fù)責(zé),超過3次由乙方負(fù)責(zé)全額罰款。

7、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛。

8、不得擅自出車,如有違反規(guī)定,油料及產(chǎn)生所有費用均由乙方承擔(dān)。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、合同期限屆滿,立即終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,不得變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有以下情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2)未經(jīng)同意私自出車的,3次以上車輛未定點停放的;

(3)不服從管理或泄露機(jī)關(guān)機(jī)密,造成不良影響的;

(4)曠工3天以上的;

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前以面形式通知乙方;

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的;

6、乙方提前解除車合同,應(yīng)提前5日書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方:

乙方:

日期:

個人雇用合同篇十五

甲方:______________(以下簡稱甲方)。

乙方:______________(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),共同遵照執(zhí)行。

一、合同期限。

本合同期限為壹年,自年月日至年月日止。

二、乙方工作內(nèi)容。

負(fù)責(zé)日常車輛駕駛、車輛日常保養(yǎng)、及時發(fā)現(xiàn)故障,提醒甲方維修保養(yǎng),保證車輛機(jī)械狀況和安全狀況良好。

三、勞動報酬。

甲方按月支付乙方工資:元整(元)。其中:元為基本工資,其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼,由乙方自己向統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)繳納。

四、乙方勞動紀(jì)律。

1、必須嚴(yán)格遵守各項機(jī)關(guān)管理制度,不得擅自離崗。確有急事需外出的,應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請假,批準(zhǔn)后方可離開。

2、工作時間沒有外出任務(wù)時應(yīng)在辦公室候命。

3、嚴(yán)格按規(guī)定定點停放車輛。

4、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī),發(fā)生交通事故,根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理;駕駛員無責(zé)任的,不處罰;駕駛員有責(zé)任的,全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

5、未經(jīng)批準(zhǔn),擅自出車造成任何交通事故,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

6、違反交通規(guī)則造成罰款一年內(nèi)3次的,由單位負(fù)責(zé),超過3次由乙方負(fù)責(zé)全額罰款。

7、車輛必須由專人駕駛,不得擅自借與他人駕駛。

8、不得擅自出車,如有違反規(guī)定,油料及產(chǎn)生所有費用均由乙方承擔(dān)。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

1、合同期限屆滿,立即終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,不得變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、乙方有以下情形之一,甲方可以解除合同。

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(2)未經(jīng)同意私自出車的,3次以上車輛未定點停放的;

(3)不服從管理或泄露機(jī)關(guān)機(jī)密,造成不良影響的;

(4)曠工3天以上的;

5、下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前以面形式通知乙方;

(1)乙方因疾病或負(fù)傷,不能從事駕駛員工作的;

(2)乙方不能勝任工作的;

(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的;

6、乙方提前解除車合同,應(yīng)提前5日書面形式通知甲方,否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

7、本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜,按法律相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

甲方:______________(簽字蓋章)乙方:______________(簽字)。

____年__月___日____年__月___日。

個人雇用合同篇十六

法定地址:______________________________。

聯(lián)系人及聯(lián)系電話:_____________________。

乙方:_______________________________。

身份證號碼:_________________________________。

為維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益,明確各自責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商,遵循"平等、自愿、公平和誠實信用"的原則,并在雙方充分理解和完全自愿的基礎(chǔ)上,于___年___月___日在________________(簽訂地)簽訂本,雙方共同遵照執(zhí)行。

第一條:約定工作內(nèi)容。

約定乙方從事_________工種為主,兼做其他工種的工作,乙方在完成甲方駐境外______________________________________項目安排的全部工作內(nèi)容(含從事本工種以外的工作)并達(dá)到合同所約定的各項要求,甲方按本合同規(guī)定支付相應(yīng)的工資及福利待遇。

第二條:合同期限。

1.乙方在國外工作期限定為自___年___月___日起至完成本工程項目預(yù)訂工作量為止。本合同一經(jīng)雙方簽訂,正式生效。

2.乙方履約后確定試用期為_3_個月,自安某某境內(nèi)開始工作之日起開始計算。

2.1試用期滿,經(jīng)甲方審核同意后,由甲方正式雇用。

2.2試用期間,如乙方不能勝任本職工作,甲方有權(quán)終止本合同并安排乙方回國,往返機(jī)票、簽證、簽證取消費用和為乙方辦理的國外工作所需各種證件的費用均由乙方承擔(dān)。

2.3如乙方因其他原因回國,均按照本合同中第八、九條之規(guī)定執(zhí)行。

第三條:相關(guān)費用。

1.報名、護(hù)照、考試、培訓(xùn)、出境體檢及所有國內(nèi)交通費(包括因參加體檢、考試、培訓(xùn)及處境等)均由乙方自行承擔(dān)。

2.乙方正常履約情況下,乙方的往返國際機(jī)票、國內(nèi)車票(工作期間一次往返)、簽證費、辦理國外工作準(zhǔn)證、健康證、生活準(zhǔn)證等費用均由甲方承擔(dān)。

第四條:甲方的權(quán)利與義務(wù)。

1.負(fù)責(zé)乙方出國和歸國的組織工作,以及出國前的思想教育、外事教育和培訓(xùn)等工作。

2.負(fù)責(zé)組織乙方出國前體檢、培訓(xùn)、考試、護(hù)照等;負(fù)責(zé)為乙方辦理簽證及國內(nèi)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)乙方出境條件的審查確認(rèn)工作。

3.負(fù)擔(dān)乙方在履約期間的工資報酬,負(fù)責(zé)向乙方提供住宿、用餐食堂、上下班交通工具、醫(yī)療就醫(yī)條件。

4.向乙方提供限量標(biāo)準(zhǔn)的生活用品及施工工具:

4.1生活用品:床鋪及床上用品(床墊、被蓋、枕頭、蚊帳)一套。

4.2施工工具:完成生產(chǎn)活動所需材料、設(shè)備和生產(chǎn)機(jī)具。

4.3如乙方超出使限量標(biāo)準(zhǔn)的生活、勞保用品,則由乙方按成本價負(fù)擔(dān)相應(yīng)費用;如乙方使用不當(dāng),造成生產(chǎn)工具損壞的至少按照原價50%進(jìn)行賠償。

5.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育與培訓(xùn),不要求乙方在不安全的環(huán)境下工作,保障乙方在勞動過程中的安全與健康。

6.負(fù)責(zé)對乙方工資支付工作,并對乙方工資支付結(jié)算情況提供咨詢、解釋和問題協(xié)調(diào)處理。

7.將根據(jù)工程實際情況考慮安排乙方進(jìn)行休息,乙方對此規(guī)定必須無條件執(zhí)行,休息時間由甲方確定,原則上每個月不超過2天。

8.甲方負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理,包括乙方在外期間護(hù)照的統(tǒng)一管理。

9.甲方負(fù)責(zé)乙方履約期間的傷亡、意外等事故的處理及家屬的安撫工作。

10.承擔(dān)乙方自中國境內(nèi)機(jī)場或火車站至境外工人住宿地之間的差旅費及行某托運費。負(fù)責(zé)工人在合同結(jié)束回國后至縣級城市的接送,費用由甲方按長途汽車費用為標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)。乙方行某超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),費用自理。

11.在乙方同意并授權(quán)條件下,甲方負(fù)責(zé)對乙方發(fā)生勞動爭議案件的處理,以及勞動仲裁、勞動監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)提起的訴訟等。

第五條:乙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.乙方辦理出國簽證前,向甲方正式出具(出國確認(rèn)表)、(健康體檢表)、(特殊工種崗位證書)、(技能保證的承諾書)等,并協(xié)助甲方辦理必要的公證手續(xù)。

2.乙方保證身體健康,無下列隱藏性疾病:心臟病、高血壓、高血糖、關(guān)節(jié)炎、胃病、癲癇病、慢性闌尾炎、胸膜炎、乙肝、皮膚過敏、糖尿病、脂肪肝、眼內(nèi)疾病、家族遺傳病、癌癥、慢性病、心血管性疾病等一系列必須經(jīng)過特殊醫(yī)療器械才能檢查出來的疾病及非當(dāng)?shù)靥赜械膫魅静?、器官、或肢體由嚴(yán)重缺陷或病變,并通過安某某入境后的體檢。如乙方隱瞞身體疾病出國后六個月內(nèi),被當(dāng)?shù)蒯t(yī)院檢查出不能從事本項目的建設(shè)工作,甲方有權(quán)解除合同并辭退回國,所發(fā)生費用由乙方承擔(dān)。

3.乙方在簽訂本合同前不得隱瞞在國內(nèi)的各項犯罪記錄,以及以往在國外工作中的任何違法、違紀(jì)及參與任何形式罷工歷史的記錄。思想品德優(yōu)秀,無吸毒史,無紋身的遵紀(jì)守法公民。一旦隱瞞事實之行為被發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除合同,所造成的損失全部由乙方承擔(dān)。

4.乙方簽訂本合同后應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一時間安排,如果在辦理完簽證或購買完機(jī)、車票后因乙方不能成行的,前期所發(fā)生的各類費用一律由乙方承擔(dān)。

5.乙方在國外發(fā)生的傷亡或非因工負(fù)傷事件,在當(dāng)?shù)靥幚硗戤叄貒蟛辉僖源伺c甲方發(fā)生任何糾紛。

6.必須嚴(yán)格遵守甲方所規(guī)定的各項勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,出現(xiàn)違約情況則應(yīng)接受甲方相應(yīng)處罰。

7.在生產(chǎn)活動中應(yīng)當(dāng)注意節(jié)約材料、愛護(hù)機(jī)械設(shè)備和生產(chǎn)工具,不浪費、浪費、損壞材料,如發(fā)生無故丟失或非正常操作造成的損失由乙方賠償。

8.鑒于安某某的實際情況,甲方將工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放的辦法在本合同中作了規(guī)定,乙方已表示同意,乙方不得因此與其他國家工人或其他中國工人攀比收入而鬧事。甲方有權(quán)對表現(xiàn)好的工人進(jìn)行獎勵,對表現(xiàn)差的工人進(jìn)行處分。

9.不得私自串崗、不得缺勤、不得打架斗毆、不得擅自外出、不得消極怠工。

10.要自覺參加甲方的各項活動和各種會議,不遲到、不早退、不能缺席、不起哄。

凡違反以上條款,乙方將無條件接受甲方的處罰,處罰包括:賠償、停工、扣薪、罰款等。因處罰而鬧事者加倍處罰,屢教不改者,甲方將其開除并遣送回國,由此發(fā)生的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)。

第六條:勞務(wù)報酬及支付(本條款中所涉及金額均為人民幣收入)。

1工資待遇:

1.1甲方保證乙方在年度內(nèi)的有效工作日為340天,并在服從甲方工作安排的前提下年度工資為人民幣12萬元。

2工資支付。

乙方提供家屬銀行賬號____________________。

在安某某工人如果自動要求回國和甲方對工人進(jìn)行辭退回國的人員,回國后一律按所得工資的70%進(jìn)行結(jié)算。

第七條:生活福利待遇。

1.甲方按一定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方提供適合的住宿、衛(wèi)生設(shè)施、生活設(shè)施等。為了統(tǒng)一管理和有效管理,住宿條件由甲方按不同工種統(tǒng)一安排,乙方不得挑三揀四,拒拒絕接受,或自行在外租住、接住,否則甲方有權(quán)視乙方違約而解除合同。

2.甲方在生產(chǎn)現(xiàn)場向乙方供應(yīng)一日三餐的集體伙食。

3.乙方來安某某后,不得挑食,不得與炊事員爭執(zhí)。

第八條:保險、傷亡及傷病問題。

1.本合同履行期間,甲方為乙方在國內(nèi)辦理人身意外傷害險(40萬人民幣保額)。如乙方在執(zhí)行合同期間在安某某發(fā)生傷亡事故,則甲方負(fù)責(zé)出面協(xié)助乙方辦理傷亡保險理賠,理賠款扣除事故處理等費用后由甲方全額轉(zhuǎn)交乙方或乙方家屬(親屬),乙方及其家屬(親屬)無權(quán)再提出任何額外附加條件。

2.保險公司按照意外傷害賠償有關(guān)規(guī)定支付一次性賠償金后,甲方拒絕考慮任何其他形式的補(bǔ)償要求。

3.乙方在國內(nèi)無論發(fā)生何種性質(zhì)的傷、病、殘、亡事故,乙方家屬(親屬)均不得以任何理由要求前往探望及處理善后事宜,由甲方統(tǒng)一按照當(dāng)?shù)亓?xí)俗辦理。

4.乙方非履約原因發(fā)生的意外事故,其一切后果由乙方承擔(dān)。甲方可協(xié)助乙方與有關(guān)責(zé)任方進(jìn)行交涉處理和辦理索賠,但不承擔(dān)任何責(zé)任,乙方及其家屬(親屬)無權(quán)向甲方提出任何經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊蟆?/p>

5.因乙不端行為、疏忽工作、過錯行為或自傷引起的醫(yī)療費用和其他相關(guān)費用由乙方自理,甲方將保留對乙方進(jìn)行處罰的權(quán)利。

6.除傷亡保險應(yīng)得之賠償外,乙方在外期間的生病救治和醫(yī)療費用已包含在乙方的工資中。

7.若乙方在國外患病,經(jīng)甲方或房建承包商或總承包商認(rèn)可的醫(yī)院診斷必須休息的,方可休息,無病假或沒有經(jīng)過甲方批準(zhǔn)而休息著者一律按違反甲方、房建承包商現(xiàn)場管理制度論處。

8.如乙方經(jīng)甲方認(rèn)可之醫(yī)院確診患病并無法繼續(xù)工作,或連續(xù)休息14天仍不能恢復(fù),則甲方將安排其回國治療,回國治療費用、往返機(jī)票費用均由乙方自行承擔(dān)。

第九條:雇用關(guān)系的終止。

1.給予通知的終止。

甲方可以在任何時間內(nèi)根據(jù)安某某雇傭法給予適當(dāng)?shù)耐ㄖ蠼K止與乙方的雇傭關(guān)系。在無損上述一般性前提下,若發(fā)生下列情況,甲方可在給予一天通知后終止雇傭關(guān)系。

1.1甲方在任何時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合或違反中國的任何出國條件。

1.2由于乙方自身直接或間接的原因?qū)е律〔荒軇偃喂ぷ?,連續(xù)病假超過15天或在一年中累計病假超過20天或需要任何持續(xù)性治療。

1.3由于乙方生病或傷亡經(jīng)治療后不能勝任原工作或甲方安排的其他工作的。

2不給予通知的終止。

如果乙方出現(xiàn)下列行為,一經(jīng)甲方調(diào)查屬實,則甲方有權(quán)在不給予通知情況下立即終止合同,并將乙方遣返回國,即終止雇傭關(guān)系。往返國際機(jī)票、國外簽證和國外辦理各種證件的費用,以及不良影響所造成的經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān),同時甲方將對乙方處于人民幣5000-10000元的處罰,違約金從乙方應(yīng)得工資中扣除。

2.2違反了由安某某人力部簽發(fā)給乙方本人工作準(zhǔn)證時的任何工作準(zhǔn)證條件;。

2.5觸犯了安某某有關(guān)法律法規(guī);。

2.6參加和組織任何黑社會或幫派性質(zhì)機(jī)構(gòu)的;。

2.7不誠實或欺騙、蠻不講理,嚴(yán)重觸犯了公司有關(guān)管理制度和規(guī)定;。

2.8連續(xù)曠工日以上或一年內(nèi)累計曠工達(dá)2次以上的;。

2.9私自外出打黑工,私自從事本合同外的其他活動、私逃或非法滯留的;。

2.10被發(fā)現(xiàn)有偷盜、賭博、嫖娼等違法違紀(jì)行為的;。

2.11參與其他商業(yè)和個人活動或成為任何公司的合作伙伴或董事;。

2.12一旦查證傷亡是由乙方自殘、自傷行為;。

2.13不能勝任本職工作或玩忽職守對公司造成重大損失。

2.14乙方若在工作中徇私舞弊,一經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn),則處以其徇私舞弊金額的30倍罰款,并立即開除、解除合同、遣送回國。所產(chǎn)生的一切費用,由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)支付。若嚴(yán)重者并追加法律責(zé)任。

第十條:不可抗力。

1.由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件、核泄漏等人力不可抗拒事故而工作不能繼續(xù)進(jìn)行,甲方負(fù)責(zé)將乙方送回其原居住國。

2.如遇上述情況時,乙方必須在甲方的領(lǐng)導(dǎo)下由組織的進(jìn)行撤退或不撤退。

第十一條:爭議與仲裁。

在執(zhí)行合同過程中,如雙方發(fā)生爭議時,雙方同意通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商無效,乙方在國外工作期間無條件地服從甲方的安排和處理,回國后可在被訴方所在地的人民法院進(jìn)行訴訟。

第十二條:合同份數(shù)。

1.合同未盡事宜,按照國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。

2.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲、乙雙方簽字蓋章后生效,直至合同履行完畢終止。

簽訂日期:年月日

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