合同的主要功能是確保各方達(dá)成一致，明確交易標(biāo)的和交付條件。為了確保合同的有效性，應(yīng)該注意哪些關(guān)鍵要素？以下是小編為大家收集的合同范文，僅供參考，希望對(duì)您有所幫助。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇一
3、對(duì)合作伙伴的支持,為初級(jí)合作伙伴提供指導(dǎo)
4、與客戶內(nèi)部和外部的相關(guān)利益者建立友好關(guān)系
5、對(duì)客戶的理解對(duì)客戶做一些有利的指導(dǎo)
6、引導(dǎo)客戶的年度計(jì)劃,制定活動(dòng)策劃戰(zhàn)略
7、明確內(nèi)容和創(chuàng)新機(jī)會(huì)和工作內(nèi)容/創(chuàng)新/數(shù)字性能團(tuán)隊(duì),確保策略方法可以實(shí)行
1、至少5年媒體策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。有數(shù)字背景者優(yōu)先
2、對(duì)文化和消費(fèi)趨勢(shì)的了解
3、對(duì)數(shù)字很好的理解
4、良好的個(gè)人組織管理能力
5、中英文交流,良好的人際關(guān)系和社交技巧
3、對(duì)合作伙伴的支持,為初級(jí)合作伙伴提供指導(dǎo)
4、與客戶內(nèi)部和外部的相關(guān)利益者建立友好關(guān)系
5、對(duì)客戶的理解對(duì)客戶做一些有利的指導(dǎo)
6、引導(dǎo)客戶的年度計(jì)劃,制定活動(dòng)策劃戰(zhàn)略
7、明確內(nèi)容和創(chuàng)新機(jī)會(huì)和工作內(nèi)容/創(chuàng)新/數(shù)字性能團(tuán)隊(duì),確保策略方法可以實(shí)行
1、至少5年媒體策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。有數(shù)字背景者優(yōu)先
2、對(duì)文化和消費(fèi)趨勢(shì)的了解
3、對(duì)數(shù)字很好的理解
4、良好的個(gè)人組織管理能力
5、中英文交流,良好的人際關(guān)系和社交技巧
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇二
2、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)制定經(jīng)營(yíng)管理規(guī)劃,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;。
6、結(jié)合國(guó)家政策,分析市場(chǎng)趨勢(shì)及客戶需求,不斷提升公司服務(wù)水平,深化拓展業(yè)務(wù)項(xiàng)目,提升公司的品牌形象。
3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)技能,溝通、表達(dá)能力強(qiáng),有一定的感染力,出色的管理技巧;。
4、擅長(zhǎng)組織變革,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,學(xué)習(xí)力強(qiáng),出色的抗壓能力;。
5、自律能力強(qiáng),強(qiáng)烈的時(shí)間管理觀念及效益管理觀念;。
6、分析能力強(qiáng),善于分解,有前瞻性思維,博大的胸懷與格局。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇三
4、搭建外包供應(yīng)商協(xié)作及績(jī)效評(píng)估體系,指導(dǎo)外包供應(yīng)商團(tuán)隊(duì)持續(xù)改善、降本增效;
5、管理部門預(yù)算和費(fèi)用,不斷提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力。
1、本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)理工類專業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉市場(chǎng)上常見的供應(yīng)鏈信息管理系統(tǒng),有相關(guān)系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
4、具備供應(yīng)鏈上下游協(xié)作和溝通的能力;
5、思路清晰,具有較強(qiáng)的溝通談判及統(tǒng)籌規(guī)劃能力,有較強(qiáng)的抗壓能力。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇四
職責(zé)：
3、配合相關(guān)人員測(cè)量現(xiàn)場(chǎng)、送物品，送到現(xiàn)場(chǎng)后完成室內(nèi)及戶外廣告的安裝。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
任職要求：
1.學(xué)歷不限，如有噴繪寫真制作物料的安裝，熟悉戶內(nèi)外廣告安裝者優(yōu)先考慮;
2.能吃苦耐勞，具有靈活機(jī)動(dòng)性;
3.樂觀熱情、認(rèn)真細(xì)致、有較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性且積極進(jìn)取，并具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.服從公司管理，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和職業(yè)道德，對(duì)企業(yè)有一定的忠誠(chéng)度。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇五
1、項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目的土建安裝施工進(jìn)行全過程的組織和管理,對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)全面管理責(zé)任。
2、參與施工組織設(shè)計(jì)和施工方案的編制，參加項(xiàng)目圖紙會(huì)審和設(shè)計(jì)交底，根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)或施工方案組織好施工前的準(zhǔn)備工作。
3、會(huì)同技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)編制施工作業(yè)計(jì)劃和各類配件加工計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃向班組下達(dá)施工任務(wù)，并進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃、技術(shù)、定額、質(zhì)量、安全等管理制度的書面交底，做好土建、安裝施工的組織安排工作。
4、深入施工現(xiàn)場(chǎng)，掌握項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量及其他情況，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)施工目標(biāo)的中間控制，協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各工種、工序的搭接和交叉作業(yè)。
5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工和工程質(zhì)量的管理。參加找平、放線測(cè)量工作，對(duì)照?qǐng)D紙或施工方案技術(shù)措施，做好必要的技術(shù)指導(dǎo)，積極組織qc活動(dòng)，推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用。
6、認(rèn)真實(shí)行限額領(lǐng)料，加強(qiáng)對(duì)機(jī)械設(shè)備的管理、合理安排勞動(dòng)力
7、參加項(xiàng)目生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，匯報(bào)施工生產(chǎn)情況，落實(shí)會(huì)議決定事宜。
8、參加工程驗(yàn)收，準(zhǔn)確簽出施工任務(wù)書實(shí)際完成量，填寫工程驗(yàn)
收單。
9、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
責(zé)任人簽名：
項(xiàng)目部蓋章：
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇六
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的綜合管理(包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、審卷、勞務(wù)費(fèi)結(jié)算等)
2、對(duì)項(xiàng)目預(yù)決算的合理控制。
3、管理項(xiàng)目配額及控制進(jìn)度。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中訪問員培訓(xùn)、管理及考核。
5、對(duì)代理的培訓(xùn),管理和項(xiàng)目監(jiān)控。
6、公司內(nèi)外部主動(dòng)、及時(shí)的溝通。
7、項(xiàng)目結(jié)束后相關(guān)資料整理及存檔。
1、大專以上學(xué)歷。
2、有5年以上專業(yè)市場(chǎng)研究公司項(xiàng)目運(yùn)作管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉市場(chǎng)研究各類項(xiàng)目的運(yùn)作。
4、具有較強(qiáng)的'項(xiàng)目管控能力。
5、獨(dú)立勝任多個(gè)難度較高項(xiàng)目。
6、良好的電腦操作能力。
7、有責(zé)任心、踏實(shí)、能吃苦、有敬業(yè)精神、適應(yīng)性強(qiáng)。
8、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)作能力。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇七
2、根據(jù)公司需求,提出有創(chuàng)意、可執(zhí)行的方案構(gòu)想;。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目策略、活動(dòng)推廣方案的研究和制定及公司相關(guān)資料的整理及匯報(bào);。
4、獨(dú)立撰寫文案熟練寫作公司所需各相關(guān)工作文案;。
5、與客戶建立良好的互動(dòng)關(guān)系,提供品牌顧問支持;。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的落地執(zhí)行。
1、三觀正、悟性高、忠誠(chéng)勤勉;。
2、至少兩年以上品牌推廣/活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn);。
4、良好的語言表達(dá)能力,邏輯思維能力、才思敏捷;。
5、富有團(tuán)隊(duì)精神,工作溝通配合能力強(qiáng)。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇八
直接下級(jí)：財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)、人事行政部部長(zhǎng)、后勤部部長(zhǎng)、生產(chǎn)部部長(zhǎng)、質(zhì)檢部部長(zhǎng)、銷售部部長(zhǎng)。
領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實(shí)施總經(jīng)理的各項(xiàng)決議，完成總經(jīng)理下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；領(lǐng)導(dǎo)制定、實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，帶領(lǐng)公司健康發(fā)展；領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì)；領(lǐng)導(dǎo)直接所屬部門的工作。主要職責(zé)與工作任務(wù):。
1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實(shí)施總經(jīng)理的各項(xiàng)決議:全面領(lǐng)會(huì)總經(jīng)理的各項(xiàng)決議內(nèi)容及其重要意義、組織實(shí)施總經(jīng)理的各項(xiàng)決議；對(duì)各項(xiàng)決議的實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，確保決議的貫徹執(zhí)行。
2、實(shí)施公司的總體戰(zhàn)略:組織實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。
3、根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
4、建立良好的溝通渠道:負(fù)責(zé)與總經(jīng)理保持良好溝通，定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道；領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng)，樹立良好的企業(yè)形象、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。
5、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍、完善企業(yè)識(shí)別系統(tǒng)，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀。
6、主持公司日常經(jīng)營(yíng)工作:負(fù)責(zé)公司員工隊(duì)伍建設(shè)，選拔中高層管理人員；主持召開總經(jīng)理辦公會(huì)，對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)；負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)、負(fù)責(zé)辦理由總經(jīng)理授權(quán)的其它重要事項(xiàng)。
7、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部、人事行政部等分管部門開展工作:領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度，組織制定財(cái)務(wù)政策，審批重大財(cái)務(wù)支出；領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。
對(duì)公司經(jīng)營(yíng)方針和重大事項(xiàng)的建議權(quán)。
對(duì)各部門部長(zhǎng)的人事任免建議權(quán)及其它員工的人事任免權(quán)。
對(duì)公司各項(xiàng)工作的監(jiān)控權(quán)。
對(duì)下級(jí)之間工作爭(zhēng)議的裁決權(quán)。
對(duì)所屬下級(jí)的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)。
公司預(yù)算內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)。
對(duì)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算及計(jì)劃和預(yù)算的實(shí)施結(jié)果負(fù)一定的責(zé)任。
對(duì)因經(jīng)營(yíng)管理失誤造成的重大損失負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
對(duì)公司經(jīng)營(yíng)決策失誤造成的損失負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
對(duì)提交的報(bào)告、報(bào)表、決定的準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。
對(duì)所簽署的合同、協(xié)議負(fù)責(zé)。
營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)、市場(chǎng)占有率、應(yīng)收賬款、重要任務(wù)完成情況、預(yù)算控制、關(guān)鍵人員流失率、全員勞動(dòng)生產(chǎn)率、安全生產(chǎn)率、領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇九
5：配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。
任職要求：
1、具有良好的市場(chǎng)分析和創(chuàng)新思維能力，善于資源整合；
2、熟練使用ppt辦公軟件，有很強(qiáng)的文字功底；
3、具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力以及良好的溝通合作能力；
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、大專及以上學(xué)歷、性格開朗、思想活躍、抗壓能力強(qiáng)。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇十
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)督導(dǎo)人員的管理，及項(xiàng)目執(zhí)行流程的.監(jiān)督與指導(dǎo)；
2、 參與活動(dòng)前期籌備（如與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方談判，準(zhǔn)備及分發(fā)物料）；
3、能夠獨(dú)立帶領(lǐng)和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行項(xiàng)目；
4、 參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理，解決突發(fā)問題，傳達(dá)項(xiàng)目更新資料；
5、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類文件的審核、整理、匯總。
任職要求：
1、 擁有店銷或路演項(xiàng)目執(zhí)行管理經(jīng)驗(yàn)；
2、 有相關(guān)活動(dòng)執(zhí)行及管理經(jīng)驗(yàn)兩個(gè)以上者優(yōu)先；
3、 擁有店銷項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)及促銷員資源；
4、 參與活動(dòng)前期籌備（如與供應(yīng)商溝通、與場(chǎng)地方談判，準(zhǔn)備及分發(fā)物料）；
5、 參與活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理，解決突發(fā)問題，傳達(dá)項(xiàng)目更新資料；
6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類文件，數(shù)據(jù)和照片的匯總，整理，生成報(bào)表報(bào)告；
7、 有相關(guān)活動(dòng)執(zhí)行及管理經(jīng)驗(yàn)兩個(gè)以上者優(yōu)先；
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇十一
3.公司固定資產(chǎn)管理,定期組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn);。
4.負(fù)責(zé)公司辦公室環(huán)境管理工作，包括辦公區(qū)域衛(wèi)生、綠植養(yǎng)護(hù)等;。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助制定行政相關(guān)制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行效果;。
6.負(fù)責(zé)組織策劃公司企業(yè)文化活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)等;。
7.完成上級(jí)交辦的其他工作。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇十二
溝通層面：
1. 協(xié)調(diào)項(xiàng)目涉及的公司內(nèi)、外部人員間的工作任務(wù)和關(guān)系；
2. 協(xié)調(diào)、維護(hù)公司與客戶各層人員的.關(guān)系；
3. 負(fù)責(zé)策劃制定公關(guān)事件策略及活動(dòng)執(zhí)行管理方案并與客戶良好溝通；
4. 日?？蛻絷P(guān)系的維護(hù)與深度開發(fā)；
執(zhí)行層面：
1. 按客戶要求撰寫活動(dòng)策劃案并提案；
2. 向客戶提案；
3. 把客戶確定的策劃案清晰的傳達(dá)給活動(dòng)執(zhí)行組，并監(jiān)控活
動(dòng)執(zhí)行質(zhì)量；
4. 參與、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施公關(guān)、市場(chǎng)活動(dòng)；
5. 各種活動(dòng)、游戲資料存檔；
管理層面：
1. 管理、培訓(xùn)項(xiàng)目組成員，對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行效果負(fù)最終責(zé)任；
2. 負(fù)責(zé)主抓客戶的項(xiàng)目管理，主導(dǎo)該項(xiàng)目工作，控制項(xiàng)目成本與進(jìn)度；
3. 領(lǐng)導(dǎo)所屬成員，完成項(xiàng)目任務(wù)；
財(cái)務(wù)層面：
1. 合同與回款；
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇十三
1、組織召開成員大會(huì)或成員代表大會(huì)，并向成員大會(huì)或成員代表大會(huì)報(bào)告工作和其他需要成員大會(huì)或成員代表大會(huì)討論、審議、通過的事項(xiàng)。
2、在成員大會(huì)或成員代表大會(huì)閉會(huì)期間，負(fù)責(zé)執(zhí)行成員大會(huì)或成員代表大會(huì)的決議和決策。
3、制定本社的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃和內(nèi)部管理制度。
4、設(shè)立內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)，聘用或解聘合作社經(jīng)理和部門負(fù)責(zé)人及工作人員，并制定獎(jiǎng)懲辦法和報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。
5、代表本社對(duì)外簽訂協(xié)議、合同和契約。
6、組織成員參加培訓(xùn)和開展各種互助協(xié)作活動(dòng)。
7、組織編制年度業(yè)務(wù)報(bào)告、盈余分配方案、虧損處理方案以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。
8、接受監(jiān)事會(huì)對(duì)本社生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、分配、財(cái)務(wù)狀況等進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)監(jiān)事會(huì)提出的監(jiān)督意見，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)做出答復(fù)。
9、討論本社成員的加入、退出、除名、繼承等事項(xiàng)。
10、履行本社章程和成員大會(huì)或成員代表大會(huì)授予的其它職權(quán)。
1、主持理事會(huì)的全面工作，組織召開理事會(huì)、成員大會(huì)或成員代表大會(huì)。
2、制定合作社的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，發(fā)展規(guī)劃，年度計(jì)劃和內(nèi)部管理制度。
3、主管合作社財(cái)務(wù)部工作，按照費(fèi)用開支制度審批合作社的費(fèi)用開支。
4、代表合作社承擔(dān)政府及有關(guān)部門關(guān)于產(chǎn)業(yè)發(fā)展的科技推廣應(yīng)用，全面負(fù)責(zé)合作社的生產(chǎn)、加工和營(yíng)銷，并代表合作社簽訂營(yíng)銷及收購(gòu)協(xié)議、合同和契約。
5、維護(hù)成員的合法權(quán)益，反映成員的意愿和要求，充分發(fā)揮合作社在生產(chǎn)、加工、營(yíng)銷的橋梁和紐帶作用，搞好各種優(yōu)惠政策的落實(shí)，做好協(xié)調(diào)服務(wù)。
1、監(jiān)督理事長(zhǎng)或者理事會(huì)對(duì)成員大會(huì)或成員代表大會(huì)決議和本社章程的執(zhí)行情況。
2、監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)收支及盈余分配情況，負(fù)責(zé)對(duì)本社的財(cái)務(wù)進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)并向成員大會(huì)或成員代表大會(huì)報(bào)告審計(jì)結(jié)果。
3、監(jiān)督檢查理事會(huì)和其他工作人員的工作情況。
4、向成員大會(huì)或成員代表大會(huì)提交監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告和各項(xiàng)決議執(zhí)行情況的審查報(bào)告。
5、列席理事會(huì)會(huì)議，向理事會(huì)提出改進(jìn)工作的建議。
6、建議召開臨時(shí)理事會(huì)、成員大會(huì)或成員代表大會(huì)。
7、履行成員大會(huì)或成員代表大會(huì)授予的其它職權(quán)。
1、主持監(jiān)事會(huì)的全面工作，組織召開監(jiān)事會(huì)。
2、向成員大會(huì)或成員代表大會(huì)作監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告。
3、監(jiān)督理事會(huì)及管理工作人員的職責(zé)履行、制度執(zhí)行情況。
4、監(jiān)督檢查合作社生產(chǎn)計(jì)劃、營(yíng)銷計(jì)劃的完成情況，資金積累及盈余分配情況。
5、監(jiān)督檢查合作社資金運(yùn)轉(zhuǎn)、費(fèi)用開支和社務(wù)公開情況。
6、代表監(jiān)事會(huì)建議召開臨時(shí)理事會(huì)、成員大會(huì)或成員代表大會(huì)。
7、履行成員大會(huì)或成員代表大會(huì)、監(jiān)事會(huì)授予的其他職權(quán)。
技術(shù)部按照章程規(guī)定和理事長(zhǎng)或者理事會(huì)授權(quán)，實(shí)行部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制，其主要工作職責(zé)為：
1、負(fù)責(zé)按年度生產(chǎn)計(jì)劃組織本社產(chǎn)品生產(chǎn)。
2、負(fù)責(zé)組織推廣優(yōu)良品種。
3、負(fù)責(zé)組織種子（種苗、樹苗、仔豬、雞苗、鴨苗、魚苗魚種）及生產(chǎn)資料的供應(yīng)，擬定并執(zhí)行本社產(chǎn)品的生產(chǎn)或原材料采購(gòu)成本定額標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)和技術(shù)咨詢，開發(fā)和建設(shè)本社產(chǎn)品生產(chǎn)基地。
5、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施本部門工作人員的.工作崗位責(zé)任制。
6、未經(jīng)理事會(huì)批準(zhǔn)超過規(guī)定成本標(biāo)準(zhǔn)采購(gòu)產(chǎn)品造成的損失，由技術(shù)服務(wù)部主任及其責(zé)任人承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任；對(duì)因管理不善造成的財(cái)產(chǎn)物資損失和發(fā)生的安全事故等，負(fù)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
營(yíng)銷部按照章程規(guī)定和理事長(zhǎng)或者理事會(huì)授權(quán)，實(shí)行部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制，其主要工作職責(zé)為：
2、制定本社產(chǎn)品收購(gòu)價(jià)格和銷售價(jià)格，并報(bào)理事會(huì)批準(zhǔn)；
3、對(duì)內(nèi)與合作社成員簽訂本社產(chǎn)品收購(gòu)合同，對(duì)外與銷售商簽訂本社產(chǎn)品銷售合同；
4、按合同約定搞好合同的履行兌現(xiàn)；
5、負(fù)責(zé)對(duì)經(jīng)濟(jì)合同糾紛的訴訟工作；
6、負(fù)責(zé)本社產(chǎn)品的加工，創(chuàng)優(yōu)本社產(chǎn)品品牌；
7、制定本部門管理制度和本部門工作人員崗位責(zé)任制。
財(cái)務(wù)部按照章程規(guī)定和理事長(zhǎng)或者理事會(huì)授權(quán)，實(shí)行部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制，其主要工作職責(zé)是：
2、負(fù)責(zé)管理好貨幣資金，督促管理好財(cái)產(chǎn)物資、產(chǎn)品，確保資產(chǎn)安全完整；
4、管理好各種檔案資料，包括文書檔案和會(huì)計(jì)檔案等資料；
5、負(fù)責(zé)制定、實(shí)施本部門工作人員崗位責(zé)任制。
1、負(fù)責(zé)保管合作社《財(cái)務(wù)專用章》，按規(guī)定使用印章；對(duì)不按規(guī)定使用合作社《財(cái)務(wù)專用章》而造成的損失，承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
2、負(fù)責(zé)按《會(huì)計(jì)法》《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》和國(guó)家有關(guān)政策建立賬目，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，確保會(huì)計(jì)信息的合法性和真實(shí)性。3、負(fù)責(zé)編制合作社會(huì)計(jì)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表、財(cái)務(wù)狀況說明書和盈余分配表，按月定期提供會(huì)計(jì)信息。
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的整理、裝訂、分類立卷歸檔，并確保財(cái)務(wù)檔案的安全和完整。
5、負(fù)責(zé)定期核查賬表及賬目明細(xì)，盤查合作社物資、貨幣資金等，確保賬證、賬表、賬賬、賬款和賬實(shí)“五相符”。
6、負(fù)責(zé)擬定合作社成本控制標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行成本核算及合作社的其他財(cái)務(wù)工作。
7、負(fù)責(zé)為每個(gè)成員設(shè)立成員賬戶，準(zhǔn)確記錄該成員的出資額、量化為該成員的公積金份額和該成員與本社的交易量(額)。
8、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會(huì)制度，對(duì)不符合制度規(guī)定的開支有權(quán)拒絕入賬，有權(quán)反映財(cái)務(wù)上存在的問題。
9、為本社民主理財(cái)小組對(duì)賬目的審計(jì)提供便利，并負(fù)責(zé)解答提出的問題。
10、根據(jù)合作社財(cái)務(wù)公開的要求，做好本社財(cái)務(wù)公開，及時(shí)填寫公開內(nèi)容。
1、認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》，遵守國(guó)家法律法規(guī)和財(cái)經(jīng)制度，忠于職守，堅(jiān)持原則。
2、嚴(yán)格公私分明，嚴(yán)禁公款私存，不得貪污、侵占和挪用合作社資金。杜絕因私借款。白條抵庫(kù)、庫(kù)存現(xiàn)金發(fā)生短缺，由出納員自負(fù)。因公借款或臨時(shí)經(jīng)手集體現(xiàn)金收付的人員，應(yīng)在辦完公事后五天內(nèi)結(jié)清賬目，前賬不清，后賬拒付。
3、認(rèn)真審核原始憑證，堅(jiān)決抵制亂開支行為，對(duì)不符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定和沒有事由、經(jīng)手人、證明人、審批人的開支拒絕支付。對(duì)超越審批權(quán)限的開支票據(jù)，要退回去補(bǔ)辦手續(xù)。
4、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬，做到賬款相符。日清月結(jié)，收付款憑證不跨月保管，賬款核對(duì)無誤后向會(huì)計(jì)員結(jié)賬并填報(bào)出現(xiàn)金存款結(jié)報(bào)單。
5、堅(jiān)持庫(kù)存現(xiàn)金限額制，及時(shí)把收到的資金和超庫(kù)存限額的現(xiàn)金存入銀行，保證資金的安全。
6、積極主動(dòng)催收各類應(yīng)收款項(xiàng)，保證合作社資金及時(shí)回收。
7、按財(cái)務(wù)制度規(guī)定范圍，使用好收款收據(jù)，使用完后，及時(shí)向會(huì)計(jì)員結(jié)報(bào)交還存根，入檔保管，做到領(lǐng)交手續(xù)齊全。
8、做好營(yíng)銷統(tǒng)計(jì)、合同管理等工作。
合同執(zhí)行崗位職責(zé)篇十四
4、負(fù)責(zé)開發(fā)市場(chǎng)調(diào)研、分析和預(yù)測(cè)，把控婚禮套系的整體定位、預(yù)算和可執(zhí)行性;。
6、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商與執(zhí)行人員的婚禮執(zhí)行與日常管理;。
7、負(fù)責(zé)公司的婚禮品質(zhì)的維護(hù)與提升;。
8、負(fù)責(zé)公司有關(guān)婚禮執(zhí)行的相關(guān)協(xié)助;。
9、參與部門管理，制定部門績(jī)效考核，確保執(zhí)行部門有效運(yùn)作;。
10、完成上級(jí)安排的其他工作及各部門協(xié)作。
2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，愛團(tuán)隊(duì)、愛協(xié)作吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力;。
3、有較強(qiáng)的執(zhí)行力及與客戶的溝通能力;。
4、熟練掌握各類辦公軟件。
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