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投教師簡歷郵件正文篇一
身高：171cm。
民族：漢族。
戶口所在地：江西。
目前居住地：江西。
畢業(yè)院校：江西師范大學。
學歷：本科。
學科專業(yè)：語言文學類。
專業(yè)名稱：英語。
外語水平：
第二外語：法語。
計算機水平：其他認證證書。
[求職意向]。
希望從事行業(yè)：教師。
希望應聘職位：教師。
希望工作類型：全職。
希望單位性質：事業(yè)單位/非盈利機構。
希望工作地點：上海。
希望薪資范圍：1000元20xx元。
[工作經歷]。
20xx年度和20xx年度分別在撫州市做家教工作，教兩名初一學生的英語和語文，教學效果明顯，他們在當學期的期中考試中進步很快，特別是英語課目，比原來成績都提高了將進30分。同時，自己也吸收了一定的關于英語教學和中學生心理方面的有益之處。
20xx——20xx，大學四年，一直在學校學生宿舍管理中心任學生干部，主要是處理學生生活、思想等方面的工作。一方面，自己得到了各個方面的鍛煉，特別是為人處事方面。并于20012002學年度，獲校“優(yōu)秀學生干部”榮譽稱號。另一方面，也積累了一些做學生工作的`經驗。
20xx年10月10日——20xx年11月20日在江西東鄉(xiāng)東銅學校實習，負責其高一(4)班的英語教學工作，并擔任班主任一職。在整個實習期間，工作認真負責，各方面表現良好，上課教學效果受到師生的一致好評。同時，自己也積累了當前中學英語教學的一些有用經驗。
20xx——20xx學年度獲學?！叭脤W生”
20xx——20xx學年度獲學?！皟?yōu)秀學生干部”
投教師簡歷郵件正文篇二
尊敬的領導：
您好！我叫xxx，21周歲。性格活潑，開朗自信，是一個不輕易服輸的人。帶著十分的真誠，懷著執(zhí)著希望來參加貴單位的招聘。
“學高為師，身正為范”。我深知作為一名教師要具有高度的責任心，三年的大學深造使我樹立了正確的人生觀，價值觀，形成了熱情，上進，不屈不撓的性格和誠實守信，有責任心，有愛心的人生信條，扎實的人生信條，扎實的基礎知識給我的“輕叩柴扉”留下了一個自信而又響亮的聲音。
誠實做人，忠誠做事是我的人生準則?！疤斓莱昵凇笔俏业男拍?，“自強不息”是我的追求。復合型知識結構使我能勝任社會上的多種工作。我補求流光溢彩，但求在合適的位置上發(fā)揮的淋漓盡致，我不期望有豐富的物質待遇，只希望用我的智慧熱忱和努力來實現我的社會價值和人生價值。在辛辛學子中，我并非最好，但我擁有不懈奮斗的意念，和忠實肯干的作風，這才是最重要的。
追求永無止境，奮斗永無窮期。我要在新的起點，新的層次，以新的姿態(tài)展現新的風貌。書寫新的記錄，創(chuàng)造新的成績，我的自信來自我的能力和您的鼓勵，我的希望寄托與您的慧眼。如果您把信任和希望給我，那么我的自信，我的能力，我的激情，我的執(zhí)著將是您最滿意的答案。
您一刻的斟酌，我一生的選擇。
誠祝貴單位各項事業(yè)蒸蒸日上！
敬禮！
求職人：xxx。
日期：xx年x月x日
投教師簡歷郵件正文篇三
尊敬的領導：
您好!
首先對占用您的寶貴時間深表歉意。
我是一名于2015年7月畢業(yè)的全日制本科大學生。所學專業(yè)：中文系漢語言文學。
經過長期努力拼搏，今天我懷著滿腔熱血站在了人生的又一個起點。在這個機遇與挑戰(zhàn)并存的時代，強手如林，然而我堅信我自己不是弱者。競爭時代，實力為先，學歷不等于能力，努力才會有成績。
在大學期間，我以做一名新世紀的建設者為目標，不斷充實和完善自己。學習上我刻苦認真，成績優(yōu)異，所學主要基礎課和專業(yè)課成績在優(yōu)良以上，平均成績84分，除了專業(yè)課學習外，我還注意優(yōu)化自己的知識結構，適應時代人才要求，考取了計算機國家二級證書以及普通話等級證書。在英語學習方面，我在學習大學英語的基礎上，具備了一定的翻譯、閱讀、口語及寫作能力，現在正向更高目標努力。同時我自學并掌握了計算機操作技能。此外，我還積極進行各種社會實踐，提高了自己的綜合素質，尤其是今年八、九月份教育實習中，我獲得了寶貴的教學管理經驗，這將使我受益終生!!!誠然，我不具備最高的學力，但我有達到最高學力的好學勤奮與務實，“玉在櫝中求善價，釵于匣內待時飛”渴望學成之后的大手施展，更急盼有伯樂的賞識與信任。我會用我的實際行動回報您對我的選擇，用我的青春與才智為貴單位的快速發(fā)展作出貢獻!不必在乎我取得什么，請關注我的未來!
最后十分感謝您對我自薦書的審視。期待您的回音!
誠祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上，興旺發(fā)達!
求職者：xxx。
投教師簡歷郵件正文篇四
學歷本科專業(yè)計算機科學與技術畢業(yè)學校中南大學。
工作年限兩年國籍：中國大陸現居住地：廣東省深圳市。
自我評價。
本人為人誠懇，待人真誠，具有良好的團隊合作精神和溝通，工作積極上進，自學能力強，思維敏捷，對于新知識接受快，勇于面對困難，敢于挑戰(zhàn)。
工作心態(tài):不付出,焉求回報!
求職目標。
學習經歷。
中南大學計算機科學與技術本科。
工作經歷。
20xx年5月到20xx年10月*軟件工程師。
工作地點：長沙市。
職責描述：
負責功能的實現,需求的分析。
項目經驗。
投教師簡歷郵件正文篇五
姓名：
國籍：中國。
無照片。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：廣州。
身材：172cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷人才類型：
普通求職應聘職位：
電子/郵電/通訊類:。
技術員/技術工程師技工類計算機類工。
作年限：2。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：20__--3500。
希望工作地區(qū)：廣東省。
個人工作經歷：
投教師簡歷郵件正文篇六
xx(男，35歲，碩士學歷，10年以上工作經驗)。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
參加工作時間：199707。
身高：178。
現居住地：石家莊市。
戶口所在地：石家莊市。
求職意向。
期望工作性質：全職。
期望工作地點：石家莊市。
期望從事行業(yè)：制藥/生物工程,醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務,教育/培訓/科研/院校。
到崗時間：面談。
期望月薪：4000元4999元(稅前)。
教育經歷。
畢業(yè)學校：河北醫(yī)科大學時間：199307至199707。
專業(yè)：藥學學歷：本科。
專業(yè)描述：主要專業(yè)課程：藥物化學年藥劑年藥理年藥物分析年中藥學等。
主要基礎課程：有機化學年無機化學年分析化學等。
工作經驗。
1997年1～1997年3月河北省兒童醫(yī)院藥房及調劑室實習。
1997年4～1997年7月河北省四院制劑室實習，從事輸液劑生產工作。
1997年7～1998年2月于河北制藥有限公司102車間從事青霉素提取,無菌原料藥的生產工作。
1998年3～20xx年7月在104車間工業(yè)鹽堿化崗位擔任技術員年組長負責生產管理年技術管理以及崗位質量管理等工作。
20xx年8～20xx年2月在104車間實驗室崗位擔任組長主抓車間技術創(chuàng)新和技術管理工作。
20xx年3月在石藥集團中潤公司研究所負責抗生素藥物新品種的工藝年質量研究與開發(fā)工作，優(yōu)化工藝，開發(fā)新工藝新技術。
20xx年8～20xx年4中潤公司研究所擔任課題組長，負責課題技術開發(fā)和藥品注冊年藥物分析年藥理學相關研究工作。
20xx年5至今中潤技術中心研發(fā)主管負責研發(fā)課題的管理及產品生產轉化過程的'技術應用與推廣。
培訓經歷。
培訓課程：執(zhí)業(yè)藥師。
培訓時間：20xx05。
所獲證書：培訓機構：
培訓描述：本人通過國家執(zhí)業(yè)藥師考試，取得了執(zhí)業(yè)藥師資格，每年培訓。
投教師簡歷郵件正文篇七
證件號碼：婚姻狀況：
身高：173cm體重：
戶籍：現所在地：
畢業(yè)學校：學歷：?？?。
專業(yè)名稱：土建類工程造價畢業(yè)年份：20xx年。
工作經驗：最高職稱：
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：建筑工程。
職位名稱：土建造價員，安裝造價員;。
工作地區(qū)：天津-;。
待遇要求：(面談)元/月不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
電腦水平：
教育培訓。
教育背景：時間所在學校學歷。
20xx年8月-20xx年6月天津工程職業(yè)技術學院?？?。
培訓經歷：時間培訓機構培訓主題。
工作經歷。
所在公司：北京泛華國金造價咨詢公司。
時間范圍：20xx年12月-20xx年5月。
公司性質：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：建筑、房地產、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：建筑工程-工程造價師/預結算。
工作描述：安裝工程預算。
離職原因：換個環(huán)境，鍛煉自己。
其他信息。
自我評價：踏實肯干，積極認真。
投教師簡歷郵件正文篇八
戶口貴州省。
自我評價/職業(yè)目標。
自我評價1.對數據敏感.
2.組織、管理能力強.能獨立規(guī)劃、起草各項規(guī)章制度。
3.能獨立溝通協(xié)調干部與員工之間的協(xié)作關系.并擬定員工培訓計劃,從而提升員工的整體素質。
4.對人力資源的規(guī)劃、招聘、績效考核、薪酬管理頗有心得.
5.懂現場5s和7s管理。
7，平易近人，工作認真，負責，從不會推卸責任，做事果斷，從不拖泥帶水，遇有困難，冷靜考慮解決問題的對策。
8.具有良好的品質意識及競業(yè)精神.
求職意向。
現從事行業(yè)：加工/制造。
工作經驗：6年工作經驗。
期望薪水：稅前月薪rmb2500元。
期望工作性質：全職。
海外工作經歷：沒有現從事職業(yè)：請選擇現從事職業(yè)。
現職位級別：高級職位(管理類)。
目前薪水：稅前人民幣月薪1000以下元。
期望從事職業(yè)：物流主管。
物流專員/助理。
倉庫經理/主管。
物料主管/專員。
物流主管。
物流專員/助理。
倉庫經理/主管。
物料主管/專。
期望工作地區(qū)：廣州。
東莞。
佛山。
中山。
江門。
工作經驗。
工作單位：名稱僅向會員公開，請[登陸]。
公司性質：私營.民營企業(yè)。
20xx.7-20xx.2。
倉管/物控工作地點：浙江溫州。
匯報對象：主管。
直接下屬人數：5人。
工作職責和業(yè)績：
成品/半成品/原材料的收發(fā)和管理;并對成品倉庫人員的安排和倉庫所有貨物的整理，倉庫現場的整理，整頓。處理所管理的倉庫異常情況。
離職/換崗原因：
回家。
工作單位：名稱僅向會員公開，請[登陸]。
公司性質：私營.民營企業(yè)。
20xx.2-20xx.4。
成品倉管組長/倉庫工作地點：浙江溫州。
匯報對象：經理。
直接下屬人數：10人。
工作職責和業(yè)績：
成品的收發(fā)和管理;對倉庫人員的安排和所有貨物的整理和擺放，倉庫現場的整理，整頓清掃，清潔，素養(yǎng)。處理所管理的倉庫出現的異常情況。
工作單位：名稱僅向會員公開，請[登陸]。
公司性質：中外合營(合資.合作)。
20xx.4-20xx.1。
倉庫主管/物流部工作地點：廣東佛山。
匯報對象：總經理。
直接下屬人數：15人。
工作職責和業(yè)績：
根據生產訂單對物料的申購進行審核，并與供應商及倉管員確認材料到料情況，并及時反饋給車間。
2.掌握車間對生產定單的進倉情況，安排人員及時處理;與銷售部溝通出貨事宜，進一步安排人員及車輛出貨;處理倉庫出現的異常情況。
3.核查所有倉庫月盤點表數據是否準確及車間用料是否超標及具體超標多少和百分比。
教育背景。
20xx.9-20xx.6。
貴州省遵義縣二中。
理科其他專業(yè)高中貴州省。
培訓經歷。
20xx.9。
大貨車貴州省遵義縣駕駛員培訓學校。
遵義培訓時長100。
獲得證書：駕照。
外語/方言。
英語：一般。
英語等級：未參加英語口語水平：母語。
特長。
熟悉倉庫流程;2能用電腦和手工做帳;。
3.熟悉并能運用erp系統(tǒng)。
4.懂得倉庫現場的5s和6s管理。
5.溝通協(xié)調能力強.能善于溝通部門與部門之間.管理與員工之間的協(xié)作關系.
6.會開b2及b2以下的所有車輛(有駕照b2)，并能開3噸左右的叉車。
投教師簡歷郵件正文篇九
簡歷編號：更新日期：
姓名：dd先生國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：171cm62kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：人力資源專員、行政/人事類：人事專員、行政/人事類：
工作年限：2職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人事專員。
工作描述：主要職責：
1.發(fā)布、維護招聘信息，篩選應聘簡歷，組織實施初次面試;。
2.績效考核指標及表格設計、修改與各部門績效管理工作推動及查核;。
3.協(xié)助上級進行培訓體系建設，根據需求組織實施各項培訓并跟進評估;。
4.員工入職、離職、轉正、崗位變動等人事手續(xù)的辦理;。
5.社保、勞動用工、年審等勞資事務辦理;。
6.參與管理制度與流程的建設、優(yōu)化與宣傳;。
7.策劃并直接實施企業(yè)文化建設與宣傳。
主要工作成績：
1.對公司全套人事管理類表格進行了重新規(guī)范化設計;。
2.根據國家新法規(guī)的要求，結合公司的現狀對人事管理制度進行了調改;。
3.有效實施公司及下屬物業(yè)公司所需人員的招聘，針對各崗位初步建立了人才信息庫;。
6.編擬了下屬物業(yè)公司的薪酬調整方案;。
7.成功策劃并組織實施員工外出旅游活動1次及20xx年中秋節(jié)慶祝活動;。
8.妥善處理勞動糾紛4起，工傷事故理賠1起;。
9.主編發(fā)行內刊2期，反響良好。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司名稱：廣東福華集團有限公司起止年月：20xx-06～20xx-03。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人力資源專員。
工作描述：全面參與集團人力資源管理事務，重點負責績效管理、培訓開發(fā)兩個模塊，具體工作內容為：
1.協(xié)同上級進行人力資源盤點與規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度人力資源工作計劃;。
2.定期根據法律變更及現實情況變化檢討、完善集團人力資源管理制度;。
4.根據組織職能結構，指導下屬公司各部門編制、更新部門職責、崗位說明書;。
7.協(xié)助招聘、薪酬管理等其他模塊工作開展，提出可行建議;。
8.開展企業(yè)文化建設與宣傳(編制內刊，策劃、組織各類員工活動)。
主要成績：
2.獨立實施新員工入職培訓6期;。
3.組織并配合實施管理層管理技能培訓6期;。
4.組織并協(xié)助實施各部門崗位技能培訓5期、戶外拓展培訓2次。
離職原因：尋求發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京師范大學。
所學專業(yè)一：人力資源管理所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0520xx-06廣州君成人力資源管理有限公司kpi架構體系構建。
20xx-1020xx-10廣州君成人力資源管理有限公司企業(yè)內部培訓體系構建。
20xx-0620xx-06前程無憂廣州分部入、離職風險管理。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
5.對企業(yè)文化與制度建設有較深體會，文字能力較強，善撰文案;。
8.熟悉投影、音響等多媒體設備的使用;。
9.悟性較好，知識的學習、轉化及運用能力較強。
詳細個人自傳。
20xx年9月至20xx年7月就讀于北京師范大學，專業(yè)為人力資源管理，接受系統(tǒng)化的現代人力資源管理理論及技能訓練，以優(yōu)秀成績畢業(yè)獲得管理學學士學位，并在專業(yè)機構接受人力資源管理理論和技能培訓，達到國家助理人力資源管理師的任職要求，以優(yōu)秀成績通過考核取得認證。畢業(yè)前在珠海廣立達貿易有限公司參加了為期三個月的實習，任人力資源經理助理，后在廣東福華集團有限公司、廣州民潤房地產有限公司任職，經過這些年的理論學習、實例研究和在企業(yè)的工作實踐，我已全盤熟悉企業(yè)人力資源管理事務，掌握了相關工作的流程和技術，積累了豐富的資料和經驗，具備了獨當一面的能力。
為人真誠正直、勤奮熱情，善思慎行，獨立自覺，精益求精。善于溝通協(xié)調，視野開闊，心態(tài)開放，可隨時隨地學習，注重合作共贏，處人納物寬容大度。
熱愛人力資源管理工作，渴望找到一個合適的平臺在該領域謀求長遠發(fā)展，在為所效力的企業(yè)創(chuàng)造價值的過程中實現個人成長和增值。
個人聯系方式。
通訊地址：廣州市海珠區(qū)(郵編:520630)。
聯系電話：136家庭電話：
手機：136xxxxxxxxxxxqq號碼：
電子郵件：個人主頁：
投教師簡歷郵件正文篇十
簡歷編號：更新日期：
姓名：dd先生國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：171cm 62kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：人力資源專員、行政/人事類：人事專員、行政/人事類：
工作年限：2職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人事專員。
工作描述：主要職責：
1、發(fā)布、維護招聘信息，篩選應聘簡歷，組織實施初次面試；
2、績效考核指標及表格設計、修改與各部門績效管理工作推動及查核；
3、協(xié)助上級進行培訓體系建設，根據需求組織實施各項培訓并跟進評估；
4、員工入職、離職、轉正、崗位變動等人事手續(xù)的辦理；
5、社保、勞動用工、年審等勞資事務辦理；
6、參與管理制度與流程的建設、優(yōu)化與宣傳；
7、策劃并直接實施企業(yè)文化建設與宣傳。
主要工作成績：
1、對公司全套人事管理類表格進行了重新規(guī)范化設計；
2、根據國家新法規(guī)的要求，結合公司的現狀對人事管理制度進行了調改；
3、有效實施公司及下屬物業(yè)公司所需人員的招聘，針對各崗位初步建立了人才信息庫；
6、編擬了下屬物業(yè)公司的薪酬調整方案；
7、成功策劃并組織實施員工外出旅游活動1次及08年中秋節(jié)慶?；顒?；
8、妥善處理勞動糾紛4起，工傷事故理賠1起；
9、主編發(fā)行內刊2期，反響良好。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人力資源專員。
工作描述：全面參與集團人力資源管理事務，重點負責績效管理、培訓開發(fā)兩個模塊，具體工作內容為：
1、協(xié)同上級進行人力資源盤點與規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度人力資源工作計劃；
2、定期根據法律變更及現實情況變化檢討、完善集團人力資源管理制度；
4、根據組織職能結構，指導下屬公司各部門編制、更新部門職責、崗位說明書；
7、協(xié)助招聘、薪酬管理等其他模塊工作開展，提出可行建議；
8、開展企業(yè)文化建設與宣傳（編制內刊，策劃、組織各類員工活動）。
主要成績：
2、獨立實施新員工入職培訓6期；
3、組織并配合實施管理層管理技能培訓6期；
4、組織并協(xié)助實施各部門崗位技能培訓5期、戶外拓展培訓2次。
離職原因：尋求發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京師范大學。
所學專業(yè)一：人力資源管理所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）?！I(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語 良好。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
5、對企業(yè)文化與制度建設有較深體會，文字能力較強，善撰文案；
8、熟悉投影、音響等多媒體設備的使用；
9、悟性較好，知識的學習、轉化及運用能力較強。
詳細個人自傳。
2002年9月至2006年7月就讀于北京師范大學，專業(yè)為人力資源管理，接受系統(tǒng)化的現代人力資源管理理論及技能訓練，以優(yōu)秀成績畢業(yè)獲得管理學學士學位，并在專業(yè)機構接受人力資源管理理論和技能培訓，達到國家助理人力資源管理師的任職要求，以優(yōu)秀成績通過考核取得認證。畢業(yè)前在珠海廣立達貿易有限公司參加了為期三個月的實習，任人力資源經理助理，后在廣東福華集團有限公司、廣州民潤房地產有限公司任職，經過這些年的理論學習、實例研究和在企業(yè)的工作實踐，我已全盤熟悉企業(yè)人力資源管理事務，掌握了相關工作的流程和技術，積累了豐富的資料和經驗，具備了獨當一面的能力。
為人真誠正直、勤奮熱情，善思慎行，獨立自覺，精益求精。善于溝通協(xié)調，視野開闊，心態(tài)開放，可隨時隨地學習，注重合作共贏，處人納物寬容大度。
熱愛人力資源管理工作，渴望找到一個合適的平臺在該領域謀求長遠發(fā)展，在為所效力的企業(yè)創(chuàng)造價值的過程中實現個人成長和增值。
個人聯系方式。
通訊地址：廣州市海珠區(qū)（郵編:520630）。
聯系電話：136_____________家庭電話：
手機：136___________qq號碼：
電子郵件：個人主頁：
投教師簡歷郵件正文篇十一
兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年3月24日)。
居住地：上海。
電話：132*******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年2個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：金融/投資/證券。
職位：投資管理經理。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：投資學。
學校：上海財經大學。
自我評價。
本人作風優(yōu)良、待人誠懇，人際關系良好，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維方式，對事情認真負責，能吃苦受累，有很強的責任心和團隊意識。自信、樂觀，具有一定的創(chuàng)新意識。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：金融/投資/證券。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
目標職能：投資管理經理。
工作經驗。
2014/4–2021/6：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：金融/投資/證券。
業(yè)務部投資管理經理。
1、分析宏微觀經濟狀況、財經政策和相關信息和數據并做出預估預測。
2、參與研討和制定公司總體投資和資產分布戰(zhàn)略。
3、主導制定關聯行業(yè)pe投資項目的投資策略，編制詳盡的參股、控股、兼并及收購計劃。
/8–2014/1：xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè)：金融/投資/證券。
業(yè)務部投資管理經理。
1、對個體投資項目的調研分析和對投資收益、投資周期和投資風險及退出機制的評估。
2、對關聯pe/vc投資項目進行項目盡職調查。
3、主導對投資項目的項目前景分析和項目估值工作。
教育經歷。
/8—2012/6上海財經大學投資學本科。
證書。
2009/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
投教師簡歷郵件正文篇十二
民族：漢族。
政治面貌：黨員。
出生日期：1986年05月
戶口：湖州市。
婚姻狀況：未婚。
學歷：本科。
畢業(yè)院校：湖州師范學院求真學院。
畢業(yè)時間：20xx年06月。
所學專業(yè)：廣告學。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：實習/應屆。
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質：不限。
工作地點：杭州市。
期望月薪：20xx-4000。
教育經歷。
20xx/09--20xx/06湖州師范學院求真學院廣告學。
工作經驗。
20xx/07--20xx/08：儂儂魅力廣告有限公司企劃部實習生。
實習期間，日常工作如下：
1.協(xié)助企劃部經理撰寫“主題秀”活動文案策劃，參與主題秀活動前期準備工作;。
2.協(xié)助設計“主題秀”系列相關廣告宣傳：dm單、貴賓卡、邀請函、kt板、噴繪等;。
3.從公司企業(yè)文化中不斷認識廣告，了解廣告，并有陪同經理接待公司客戶經歷;。
工作業(yè)績。
20xx學年湖州師范學院求真學院學生專業(yè)獎學金二等獎。
20xx學年湖州師范學院求真學院學生專業(yè)獎學金三等獎。
20xx/04全國計算機等級三級網絡技術合格。
20xx/12全國計算機等級一級合格。
自我評價。
1.對廣告行業(yè)感興趣并立志在文案/策劃、市場、公關方面發(fā)展;。
2.具有文案/策劃/設計等廣告實習經驗，獲實習單位好評;。
4.個性開朗，接受新知識、適應新環(huán)境能力較強;。
5.樂觀、自信，具有良好的人際交往、溝通及應變能力。
投教師簡歷郵件正文篇十三
兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年3月24日)。
居住地：上海。
電話：132*******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年2個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：金融/投資/證券。
職位：投資管理經理。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：投資學。
學校：上海財經大學。
自我評價。
本人作風優(yōu)良、待人誠懇，人際關系良好，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維方式，對事情認真負責，能吃苦受累，有很強的責任心和團隊意識。自信、樂觀，具有一定的創(chuàng)新意識。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：金融/投資/證券。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
目標職能：投資管理經理。
工作經驗。
2014/4–2021/6：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：金融/投資/證券。
業(yè)務部投資管理經理。
1、分析宏微觀經濟狀況、財經政策和相關信息和數據并做出預估預測。
2、參與研討和制定公司總體投資和資產分布戰(zhàn)略。
3、主導制定關聯行業(yè)pe投資項目的投資策略，編制詳盡的參股、控股、兼并及收購計劃。
2012/8–2014/1：xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè)：金融/投資/證券。
業(yè)務部投資管理經理。
1、對個體投資項目的調研分析和對投資收益、投資周期和投資風險及退出機制的評估。
2、對關聯pe/vc投資項目進行項目盡職調查。
3、主導對投資項目的項目前景分析和項目估值工作。
教育經歷。
2008/8—2012/6上海財經大學投資學本科。
證書。
2009/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
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投教師簡歷郵件正文篇十四
簡歷編號：更新日期：
姓名：dd先生國籍：中國。
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：171cm 62kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政/人事類：人力資源專員、行政/人事類：人事專員、行政/人事類：
工作年限：2職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人事專員。
工作描述：主要職責：
1.發(fā)布、維護招聘信息，篩選應聘簡歷，組織實施初次面試；
2.績效考核指標及表格設計、修改與各部門績效管理工作推動及查核；
3.協(xié)助上級進行培訓體系建設，根據需求組織實施各項培訓并跟進評估；
4.員工入職、離職、轉正、崗位變動等人事手續(xù)的辦理；
5.社保、勞動用工、年審等勞資事務辦理；
6.參與管理制度與流程的建設、優(yōu)化與宣傳；
7.策劃并直接實施企業(yè)文化建設與宣傳。
主要工作成績：
1.對公司全套人事管理類表格進行了重新規(guī)范化設計；
2.根據國家新法規(guī)的要求，結合公司的現狀對人事管理制度進行了調改；
3.有效實施公司及下屬物業(yè)公司所需人員的招聘，針對各崗位初步建立了人才信息庫；
6.編擬了下屬物業(yè)公司的薪酬調整方案；
7.成功策劃并組織實施員工外出旅游活動1次及20xx年中秋節(jié)慶祝活動；
8.妥善處理勞動糾紛4起，工傷事故理賠1起；
9.主編發(fā)行內刊2期，反響良好。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司名稱：廣東福華集團有限公司起止年月：20xx-06～20xx-03。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：人力資源專員。
工作描述：全面參與集團人力資源管理事務，重點負責績效管理、培訓開發(fā)兩個模塊，具體工作內容為：
1.協(xié)同上級進行人力資源盤點與規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度人力資源工作計劃；
2.定期根據法律變更及現實情況變化檢討、完善集團人力資源管理制度；
4.根據組織職能結構，指導下屬公司各部門編制、更新部門職責、崗位說明書；
7.協(xié)助招聘、薪酬管理等其他模塊工作開展，提出可行建議；
8.開展企業(yè)文化建設與宣傳(編制內刊，策劃、組織各類員工活動)。
主要成績：
2.獨立實施新員工入職培訓6期；
3.組織并配合實施管理層管理技能培訓6期；
4.組織并協(xié)助實施各部門崗位技能培訓5期、戶外拓展培訓2次。
離職原因：尋求發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京師范大學。
所學專業(yè)一：人力資源管理所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)?！I(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0520xx-06廣州君成人力資源管理有限公司kpi架構體系構建。
20xx-1020xx-10廣州君成人力資源管理有限公司企業(yè)內部培訓體系構建。
20xx-0620xx-06前程無憂廣州分部入、離職風險管理。
語言能力。
外語：英語 良好。
國語水平：良好粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
5.對企業(yè)文化與制度建設有較深體會，文字能力較強，善撰文案；
8.熟悉投影、音響等多媒體設備的使用；
9.悟性較好，知識的學習、轉化及運用能力較強。
詳細個人自傳。
20xx年9月至20xx年7月就讀于北京師范大學，專業(yè)為人力資源管理，接受系統(tǒng)化的現代人力資源管理理論及技能訓練，以優(yōu)秀成績畢業(yè)獲得管理學學士學位，并在專業(yè)機構接受人力資源管理理論和技能培訓，達到國家助理人力資源管理師的任職要求，以優(yōu)秀成績通過考核取得認證。畢業(yè)前在珠海廣立達貿易有限公司參加了為期三個月的實習，任人力資源經理助理，后在廣東福華集團有限公司、廣州民潤房地產有限公司任職，經過這些年的理論學習、實例研究和在企業(yè)的工作實踐，我已全盤熟悉企業(yè)人力資源管理事務，掌握了相關工作的流程和技術，積累了豐富的資料和經驗，具備了獨當一面的能力。
為人真誠正直、勤奮熱情，善思慎行，獨立自覺，精益求精。善于溝通協(xié)調，視野開闊，心態(tài)開放，可隨時隨地學習，注重合作共贏，處人納物寬容大度。
熱愛人力資源管理工作，渴望找到一個合適的平臺在該領域謀求長遠發(fā)展，在為所效力的企業(yè)創(chuàng)造價值的過程中實現個人成長和增值。
個人聯系方式。
通訊地址：廣州市海珠區(qū)(郵編：520630)。
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