一個(gè)好的方案可以為我們的工作和生活帶來更多的可能性和機(jī)會(huì)。了解問題的本質(zhì)和背景是制定方案的首要任務(wù)。只有深入了解問題的各個(gè)方面,我們才能制定出真正可行的方案。這些方案范文展示了創(chuàng)新思維和解決問題的能力。
林長制工作實(shí)施方案篇一
?為貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于建立林長制的決策部署,推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,進(jìn)一步加快造林綠化步伐,建立健全森林資源管理保護(hù)機(jī)制,加強(qiáng)森林及野生動(dòng)植物保護(hù)管理,建設(shè)生態(tài)文明孫村,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立新發(fā)展理念,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)、綜合治理、惠民富民,以推進(jìn)城鄉(xiāng)造林綠化、森林質(zhì)量效益提升、森林和濕地資源保護(hù)、森林災(zāi)害防控、執(zhí)法監(jiān)督管理為主要任務(wù),筑牢生態(tài)安全屏障,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、推進(jìn)有力的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制,為高水平全面建成小康社會(huì)、奮力打造現(xiàn)代化五大發(fā)展先行區(qū)提供生態(tài)保障。
堅(jiān)持黨政主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因林施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
堅(jiān)持提高城鄉(xiāng)森林覆蓋率,做到見縫插綠、應(yīng)綠盡綠,統(tǒng)籌推進(jìn)增綠、增效、護(hù)綠、用綠、活綠等工作,努力實(shí)現(xiàn)生態(tài)受保護(hù)、林業(yè)增效益、百姓得實(shí)惠。
建立黨政同責(zé)、一把手負(fù)總責(zé)的林長制目標(biāo)責(zé)任體系,健全森林建設(shè)、保護(hù)與發(fā)展管理體系,實(shí)現(xiàn)森林永續(xù)經(jīng)營。
到202*年5月,建成鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)森林及建成區(qū)綠化區(qū)域。
到2020年,實(shí)現(xiàn)以改善生態(tài)環(huán)境,減少水土流失,加快森林資源培育,實(shí)現(xiàn)森林資源增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo)。到2030年,生態(tài)文明和林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林生態(tài)功能日益完善,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
大力發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),推進(jìn)木材加工、白茶種植觀光、種苗花卉、經(jīng)果林、中藥材及林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大林業(yè)經(jīng)濟(jì),構(gòu)建健康發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等三增工程,積極踐行綠色發(fā)展理念,狠抓森林質(zhì)量提升、生態(tài)保護(hù)修復(fù)和林業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),提升森林綜合效益。
(一)開展林業(yè)增綠增效行動(dòng)。各級(jí)林長要帶頭參與,以上率下推進(jìn)造林綠化工作。通過招商引資、培育龍頭企業(yè)、鼓勵(lì)全民參與、完善激勵(lì)機(jī)制等方法,扎實(shí)推進(jìn)廢棄礦山、廠區(qū)內(nèi)、已征荒廢地、四旁隙地等植樹造林,推進(jìn)農(nóng)田林網(wǎng)更新改造、未成林造林地補(bǔ)植補(bǔ)造等綠化提升;積極開展森林村莊、森林長廊建設(shè),開展全民義務(wù)植樹活動(dòng)。以幼林培育、低效林為重點(diǎn),開展森林撫育提質(zhì)行動(dòng)。
(二)發(fā)展特色高效林業(yè)產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)新林業(yè)發(fā)展模式,因地制宜發(fā)展高效林業(yè),大力發(fā)展林下種養(yǎng)殖、特色經(jīng)果林采摘、白茶種植觀光、苗木花卉種植觀光、森林旅游康養(yǎng)等林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。加快新型林業(yè)經(jīng)營主體培育,創(chuàng)建林產(chǎn)品特色品牌,推動(dòng)規(guī)?;?、專業(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營。引導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”經(jīng)營模式,推進(jìn)林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,拓寬依林農(nóng)民增收渠道。實(shí)現(xiàn)森林保險(xiǎn)全覆蓋,全力維護(hù)林農(nóng)權(quán)益。
(三)保護(hù)利用森林資源。嚴(yán)格落實(shí)森林防火“林長”負(fù)責(zé)制,完善森林防火綜合治理體系,確保不發(fā)生森林火災(zāi)。全面加強(qiáng)松材線蟲病、美國白蛾、楊小舟蛾等林業(yè)有害生物防控,到2020年成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi)。進(jìn)一步強(qiáng)化野生動(dòng)植物資源管理,保護(hù)林地林木資源,全面推進(jìn)依法治林,穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度配套改革和林業(yè)綜合行政執(zhí)法改革。
(一)組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長。林長由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)黨委副書記,鎮(zhèn)分管副鎮(zhèn)長擔(dān)任。全鎮(zhèn)劃分為馬仁山生態(tài)功能區(qū)、紅花山生態(tài)功能區(qū)、三梁山生態(tài)功能區(qū)、獅子山生態(tài)功能區(qū)等四個(gè)生態(tài)功能區(qū),分別設(shè)鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長,鎮(zhèn)級(jí)林長分別由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、黨委副書記、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,鎮(zhèn)級(jí)副林長分別由所在村(居)黨政聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各村(居)設(shè)立村級(jí)林長和副林長,林長由村書記擔(dān)任,副林長由村主任或分管同志擔(dān)任,同時(shí)健全由村民組長、黨小組長、護(hù)林員組成的村級(jí)林業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織。
2.分級(jí)建立林長會(huì)議制度。各級(jí)林長會(huì)議由本級(jí)林長、副林長、相關(guān)負(fù)責(zé)同志和成員單位主要負(fù)責(zé)同志組成。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議各成員單位確定1名聯(lián)絡(luò)員。各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,每年不少于一次,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
3.鎮(zhèn)級(jí)設(shè)立林長制辦公室。鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室設(shè)在鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口主任任辦公室主任。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為林長制辦公室成員。各村(居)應(yīng)根據(jù)本村實(shí)際,成立林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定林長制工作方案。
(二)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。林長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織區(qū)域內(nèi)國土綠化、森林資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,承擔(dān)推行林長制的總督導(dǎo)、總調(diào)度。
2.副林長職責(zé)。督查指導(dǎo)按照林長制要求開展工作,協(xié)調(diào)有關(guān)成員單位履行林長制相關(guān)職責(zé)。
3.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省、市、縣關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、跨村域之間的重大林權(quán)糾紛和爭議。
4.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長、副林長交辦的工作任務(wù)。
5.林長會(huì)議成員單位的職責(zé)。林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
(一)明確責(zé)任。推行林長制是落實(shí)綠色發(fā)展理念、打造生態(tài)文明建設(shè)安徽樣板的內(nèi)在要求,是滿足人民群眾日益增長生態(tài)需求的有效舉措,是推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的制度創(chuàng)新。黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體。各級(jí)林長要全面落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和經(jīng)費(fèi)保障。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門要各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)細(xì)化任務(wù)。明確工作目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),對(duì)照林長制實(shí)施情況一覽表,落實(shí)林長制督查、信息及考核制度,明確具體措施,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化。
(三)嚴(yán)格考核。建立林長制考核評(píng)價(jià)體系,將各村及各部門推行林長制情況納入干部綜合考核和工作績效考核內(nèi)容。建立工作督查制度,對(duì)林長制實(shí)施情況和林長履職情況進(jìn)行督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
(四)增加投入。強(qiáng)化政策支持和投入保障,完善公共財(cái)政支持林業(yè)生態(tài)建設(shè)的政策體系,爭取各級(jí)財(cái)政支持,加大鎮(zhèn)財(cái)政對(duì)林業(yè)生態(tài)建設(shè)的資金投入。建立公眾參與機(jī)制,鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)組織和志愿者隊(duì)伍積極參與林業(yè)建設(shè)。通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等方式,多渠道吸納民間資本,形成多層次、多元化投資格局。
(五)廣泛宣傳。要將推行林長制作為推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要載體,充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊及各類新聞媒體,加大宣傳教育力度,開展形式多樣的專題宣傳活動(dòng),弘揚(yáng)生態(tài)文明理念,提高全社會(huì)生態(tài)保護(hù)意識(shí),不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé),接受社會(huì)監(jiān)督。
林長制工作實(shí)施方案篇二
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)治理體系,強(qiáng)化森林資源保護(hù),提升森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于生態(tài)建設(shè)的系列部署,統(tǒng)籌山水林田湖一體化治理,以嚴(yán)格資源保護(hù)、提升資源質(zhì)量為目標(biāo),探索建立林長制,加快構(gòu)建“省級(jí)統(tǒng)籌、市縣組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)行、村組落實(shí)”的森林資源管理新機(jī)制。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。聚焦生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)分區(qū)負(fù)責(zé),部門及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)施策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥開方,因地制宜、因情施策,科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期管用的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)格的監(jiān)督檢查全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推行工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)齊短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索確立科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立林長制,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管護(hù)體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、林地保有量不減少,確保森林覆蓋率、森林蓄積量穩(wěn)步增長,確保防范森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)落實(shí),促進(jìn)林業(yè)資源節(jié)約集約科學(xué)合理利用。同時(shí),充分發(fā)揮好森林的水源涵養(yǎng)、防風(fēng)固沙作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,為黑土地保田增產(chǎn)提供保障。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合治理等制度建設(shè),結(jié)合試點(diǎn)林長制相關(guān)工作制度,全面梳理、修改完善、查缺補(bǔ)漏,探索形成系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。
(三)探索落實(shí)監(jiān)管有效的保護(hù)發(fā)展責(zé)任體系。圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為抓手,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門職責(zé)和責(zé)任人,不斷增強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理的原則,構(gòu)建鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任;林長制成員及包保區(qū)域由鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任;林長成員部門由相關(guān)職能部門組成;村級(jí)林長由村黨支部書記及村主任擔(dān)任;村以下設(shè)置若干管護(hù)網(wǎng)格長,各村網(wǎng)格長由各村護(hù)林員擔(dān)任。
鎮(zhèn)林長、副林長職責(zé):負(fù)責(zé)組織本級(jí)落實(shí)上級(jí)決策部署,完成本級(jí)資源保護(hù)責(zé)任目標(biāo);組織群眾護(hù)林,組織建立資源保護(hù)源頭治理網(wǎng)格化巡護(hù)模式,配備專職網(wǎng)格長,指導(dǎo)、監(jiān)督林長制辦公室完成日常工作和村級(jí)林長履職情況,組織落實(shí)會(huì)議、巡查等制度,協(xié)調(diào)配置“一林一警”,配合有關(guān)部門依法查處破壞林業(yè)資源的違法犯罪行為。
村級(jí)林長職責(zé):負(fù)責(zé)做好網(wǎng)格長的推薦,組織開展網(wǎng)格化巡護(hù)和一線普法宣傳;維護(hù)林長信息公示標(biāo)識(shí);參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,落實(shí)巡查要求;協(xié)助承包經(jīng)營人解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
林長制工作實(shí)施方案篇三
?為貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于建立林長制的決策部署,推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,進(jìn)一步加快造林綠化步伐,建立健全森林資源管理保護(hù)機(jī)制,加強(qiáng)森林及野生動(dòng)植物保護(hù)管理,建設(shè)生態(tài)文明孫村,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立新發(fā)展理念,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)、綜合治理、惠民富民,以推進(jìn)城鄉(xiāng)造林綠化、森林質(zhì)量效益提升、森林和濕地資源保護(hù)、森林災(zāi)害防控、執(zhí)法監(jiān)督管理為主要任務(wù),筑牢生態(tài)安全屏障,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、推進(jìn)有力的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制,為高水平全面建成小康社會(huì)、奮力打造現(xiàn)代化五大發(fā)展先行區(qū)提供生態(tài)保障。
堅(jiān)持黨政主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因林施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
堅(jiān)持提高城鄉(xiāng)森林覆蓋率,做到見縫插綠、應(yīng)綠盡綠,統(tǒng)籌推進(jìn)增綠、增效、護(hù)綠、用綠、活綠等工作,努力實(shí)現(xiàn)生態(tài)受保護(hù)、林業(yè)增效益、百姓得實(shí)惠。
建立黨政同責(zé)、一把手負(fù)總責(zé)的林長制目標(biāo)責(zé)任體系,健全森林建設(shè)、保護(hù)與發(fā)展管理體系,實(shí)現(xiàn)森林永續(xù)經(jīng)營。
到2018年5月,建成鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)森林及建成區(qū)綠化區(qū)域。
到2020年,實(shí)現(xiàn)以改善生態(tài)環(huán)境,減少水土流失,加快森林資源培育,實(shí)現(xiàn)森林資源增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo)。到2030年,生態(tài)文明和林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林生態(tài)功能日益完善,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
大力發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),推進(jìn)木材加工、白茶種植觀光、種苗花卉、經(jīng)果林、中藥材及林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大林業(yè)經(jīng)濟(jì),構(gòu)建健康發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等三增工程,積極踐行綠色發(fā)展理念,狠抓森林質(zhì)量提升、生態(tài)保護(hù)修復(fù)和林業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),提升森林綜合效益。
(一)開展林業(yè)增綠增效行動(dòng)。各級(jí)林長要帶頭參與,以上率下推進(jìn)造林綠化工作。通過招商引資、培育龍頭企業(yè)、鼓勵(lì)全民參與、完善激勵(lì)機(jī)制等方法,扎實(shí)推進(jìn)廢棄礦山、廠區(qū)內(nèi)、已征荒廢地、四旁隙地等植樹造林,推進(jìn)農(nóng)田林網(wǎng)更新改造、未成林造林地補(bǔ)植補(bǔ)造等綠化提升;積極開展森林村莊、森林長廊建設(shè),開展全民義務(wù)植樹活動(dòng)。以幼林培育、低效林為重點(diǎn),開展森林撫育提質(zhì)行動(dòng)。
(二)發(fā)展特色高效林業(yè)產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)新林業(yè)發(fā)展模式,因地制宜發(fā)展高效林業(yè),大力發(fā)展林下種養(yǎng)殖、特色經(jīng)果林采摘、白茶種植觀光、苗木花卉種植觀光、森林旅游康養(yǎng)等林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。加快新型林業(yè)經(jīng)營主體培育,創(chuàng)建林產(chǎn)品特色品牌,推動(dòng)規(guī)?;I(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營。引導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”經(jīng)營模式,推進(jìn)林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,拓寬依林農(nóng)民增收渠道。實(shí)現(xiàn)森林保險(xiǎn)全覆蓋,全力維護(hù)林農(nóng)權(quán)益。
(三)保護(hù)利用森林資源。嚴(yán)格落實(shí)森林防火“林長”負(fù)責(zé)制,完善森林防火綜合治理體系,確保不發(fā)生森林火災(zāi)。全面加強(qiáng)松材線蟲病、美國白蛾、楊小舟蛾等林業(yè)有害生物防控,到2020年成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi)。進(jìn)一步強(qiáng)化野生動(dòng)植物資源管理,保護(hù)林地林木資源,全面推進(jìn)依法治林,穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度配套改革和林業(yè)綜合行政執(zhí)法改革。
(一)組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長。林長由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)黨委副書記,鎮(zhèn)分管副鎮(zhèn)長擔(dān)任。全鎮(zhèn)劃分為馬仁山生態(tài)功能區(qū)、紅花山生態(tài)功能區(qū)、三梁山生態(tài)功能區(qū)、獅子山生態(tài)功能區(qū)等四個(gè)生態(tài)功能區(qū),分別設(shè)鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長,鎮(zhèn)級(jí)林長分別由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、黨委副書記、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,鎮(zhèn)級(jí)副林長分別由所在村(居)黨政聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各村(居)設(shè)立村級(jí)林長和副林長,林長由村書記擔(dān)任,副林長由村主任或分管同志擔(dān)任,同時(shí)健全由村民組長、黨小組長、護(hù)林員組成的村級(jí)林業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織。
2.分級(jí)建立林長會(huì)議制度。各級(jí)林長會(huì)議由本級(jí)林長、副林長、相關(guān)負(fù)責(zé)同志和成員單位主要負(fù)責(zé)同志組成。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議各成員單位確定1名聯(lián)絡(luò)員。各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,每年不少于一次,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
3.鎮(zhèn)級(jí)設(shè)立林長制辦公室。鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室設(shè)在鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口主任任辦公室主任。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為林長制辦公室成員。各村(居)應(yīng)根據(jù)本村實(shí)際,成立林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定林長制工作方案。
(二)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。林長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織區(qū)域內(nèi)國土綠化、森林資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,承擔(dān)推行林長制的總督導(dǎo)、總調(diào)度。
2.副林長職責(zé)。督查指導(dǎo)按照林長制要求開展工作,協(xié)調(diào)有關(guān)成員單位履行林長制相關(guān)職責(zé)。
3.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省、市、縣關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、跨村域之間的重大林權(quán)糾紛和爭議。
4.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長、副林長交辦的工作任務(wù)。
5.林長會(huì)議成員單位的職責(zé)。林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
(一)明確責(zé)任。推行林長制是落實(shí)綠色發(fā)展理念、打造生態(tài)文明建設(shè)安徽樣板的內(nèi)在要求,是滿足人民群眾日益增長生態(tài)需求的有效舉措,是推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的制度創(chuàng)新。黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體。各級(jí)林長要全面落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和經(jīng)費(fèi)保障。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門要各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)細(xì)化任務(wù)。明確工作目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),對(duì)照林長制實(shí)施情況一覽表,落實(shí)林長制督查、信息及考核制度,明確具體措施,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化。
(三)嚴(yán)格考核。建立林長制考核評(píng)價(jià)體系,將各村及各部門推行林長制情況納入干部綜合考核和工作績效考核內(nèi)容。建立工作督查制度,對(duì)林長制實(shí)施情況和林長履職情況進(jìn)行督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
(四)增加投入。強(qiáng)化政策支持和投入保障,完善公共財(cái)政支持林業(yè)生態(tài)建設(shè)的政策體系,爭取各級(jí)財(cái)政支持,加大鎮(zhèn)財(cái)政對(duì)林業(yè)生態(tài)建設(shè)的資金投入。建立公眾參與機(jī)制,鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)組織和志愿者隊(duì)伍積極參與林業(yè)建設(shè)。通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等方式,多渠道吸納民間資本,形成多層次、多元化投資格局。
(五)廣泛宣傳。要將推行林長制作為推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要載體,充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊及各類新聞媒體,加大宣傳教育力度,開展形式多樣的專題宣傳活動(dòng),弘揚(yáng)生態(tài)文明理念,提高全社會(huì)生態(tài)保護(hù)意識(shí),不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé),接受社會(huì)監(jiān)督。
根據(jù)《中共亳州市譙城區(qū)委、亳州市譙城區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)亳州市譙城區(qū)建立林長制工作方案的通知》等文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
認(rèn)真貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞生態(tài)文明建設(shè),牢固樹立綠色發(fā)展理念,以建設(shè)沿主干河流和主干道路森林生態(tài)廊道為重點(diǎn),建立區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)林長制體系,構(gòu)建森林生態(tài)發(fā)展保護(hù)機(jī)制,不斷開創(chuàng)生態(tài)文明建設(shè)新局面。
——堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹立綠水青山就是金山銀山理念,加快造林綠化,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)與修復(fù),維護(hù)生物多樣性,強(qiáng)化資源節(jié)約集約利用,增強(qiáng)森林生態(tài)系統(tǒng)功能。
——堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)、綜合治理。把森林生態(tài)廊道建設(shè)與水系治理、道路修筑、環(huán)境保護(hù)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等結(jié)合起來,以線帶面,綜合治理,全面提升人居環(huán)境。
——堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展、改善民生。深化林業(yè)改革,創(chuàng)新體制機(jī)制,加強(qiáng)政策扶持,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全社會(huì)發(fā)展林業(yè)積極性。大力發(fā)展特色高效林業(yè),促進(jìn)綠色富民惠民。
——堅(jiān)持黨政同責(zé)、嚴(yán)格考核。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,層層壓實(shí)責(zé)任,做到專員專管、責(zé)任到人。建立健全考核指標(biāo)體系和績效評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)林業(yè)發(fā)展。
緊緊圍繞推進(jìn)主干道路、主干河流、城鎮(zhèn)周邊森林生態(tài)廊道建設(shè),把森林生態(tài)廊道建設(shè)與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林業(yè)扶貧工程、森林城鎮(zhèn)創(chuàng)建、森林生態(tài)旅游、環(huán)境污染防治等結(jié)合起來,重點(diǎn)做好以下工作:
(一)制定廊道建設(shè)方案。按照一廊道一方案的要求,注重形成特色,科學(xué)規(guī)劃設(shè)計(jì),劃定廊道范圍,明確建設(shè)任務(wù),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求,制定措施辦法,列出任務(wù)清單。
(二)推進(jìn)廊道造林綠化。堅(jiān)持適地適樹,優(yōu)化樹種結(jié)構(gòu),注重增綠增彩,全面造林綠化,加強(qiáng)退化林修復(fù),林木覆蓋達(dá)到80%以上。
(三)加強(qiáng)廊道生態(tài)保護(hù)。劃定和嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線,加強(qiáng)野生動(dòng)植物資源和古樹名木保護(hù),維護(hù)生物多樣性,加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,從嚴(yán)監(jiān)管林木采伐和林地征占,構(gòu)建健康穩(wěn)定的森林生態(tài)系統(tǒng)。
按照屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,全面建立鎮(zhèn)、村(社區(qū))二級(jí)林長制組織體系,形成責(zé)任明確、監(jiān)管有力的森林生態(tài)廊道發(fā)展保護(hù)網(wǎng)格。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長,林長由鎮(zhèn)委書記劉傳玖擔(dān)任、副林長由鎮(zhèn)長張紅巖擔(dān)任。
村(社區(qū))設(shè)立林長和副林長,分別由村(社區(qū))黨組織書記、主任擔(dān)任。
鎮(zhèn)設(shè)立林長制辦公室,鎮(zhèn)林長制辦公室設(shè)在農(nóng)綜站,辦公室主任由分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任,農(nóng)綜站其他同志為成員。
(二)分級(jí)建立林長會(huì)議制度。建立鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議制度。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員由鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長、鎮(zhèn)直有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志組成。林長會(huì)議原則上每年召開不少于2次。
各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
村(社區(qū))結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,建立林長會(huì)議制度。
(三)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織全鎮(zhèn)森林資源發(fā)展和保護(hù)工作,承擔(dān)林長制的督導(dǎo)、調(diào)度、協(xié)調(diào)職責(zé)。每名林長聯(lián)系一個(gè)森林生態(tài)廊道,負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)所聯(lián)系的森林生態(tài)廊道的發(fā)展與保護(hù)。鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長監(jiān)督檢查下一級(jí)林長履行職責(zé)情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題。村(社區(qū))林長負(fù)責(zé)落實(shí)本行政區(qū)域范圍內(nèi)森林資源發(fā)展保護(hù)的各項(xiàng)措施,落實(shí)上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。
2.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省委、省政府和市委、市政府、區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。研究全面推行林長制工作的有關(guān)重大問題;協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)和發(fā)展、推行林長制工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題;研究制定林長制相關(guān)工作制度和辦法。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、村之間的林權(quán)糾紛和爭議。
3.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長和副林長交辦的工作任務(wù)。
4.林長會(huì)議成員單位職責(zé)。各級(jí)林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職、各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體,要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓責(zé)任落實(shí),明確進(jìn)度安排,制定工作方案、制度和考核辦法,確保2018年底全面建立林長制。
(二)健全工作機(jī)制。建立信息公開制度,定期通報(bào)全鎮(zhèn)森林生態(tài)廊道建設(shè)和森林資源發(fā)展保護(hù)情況。建立工作督察制度,督促相關(guān)部門單位履職盡責(zé),合力推進(jìn)林長制工作。建立工作督察制度,加強(qiáng)對(duì)林長制實(shí)施情況的檢查監(jiān)督。建立投入保障制度,完善公共財(cái)政支持林業(yè)的政策措施。
(三)嚴(yán)格考核問責(zé)。將推行林長制情況納入各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考核內(nèi)容。加強(qiáng)林長制實(shí)施情況第三方評(píng)估,強(qiáng)化評(píng)估結(jié)果運(yùn)用,實(shí)行生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追究制。各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直有關(guān)部門每年11月底前將本年度貫徹落實(shí)林長制情況報(bào)鎮(zhèn)林長制辦公室。
(四)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。建全森林資源保護(hù)管理信息公布機(jī)制,通過主要媒體向社會(huì)公告林長名單,在森林生態(tài)廊道顯著位置設(shè)立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、管護(hù)目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。進(jìn)一步做好宣傳輿論引導(dǎo),提高全社會(huì)對(duì)生態(tài)建設(shè)與保護(hù)工作的責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
為及時(shí)掌握林長制工作開展情況,根據(jù)《株潭鎮(zhèn)全面推行林長制工作實(shí)施方案》,結(jié)合工作實(shí)際,特制定本制度。
(一)及時(shí)。重要信息早發(fā)現(xiàn)、早收集、早報(bào)送。緊急或重要信息報(bào)送應(yīng)直呈直報(bào)。
(二)準(zhǔn)確。實(shí)事求是,表述、用詞、分析、數(shù)字務(wù)求準(zhǔn)確。
(三)高效。以第一手情況、第一道研判、第一時(shí)間報(bào)送作為工作目標(biāo),為實(shí)施和推行林長制掌握情況、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供高效率、高質(zhì)量的保障服務(wù)。
(一)信息報(bào)送。鎮(zhèn)級(jí)林長制協(xié)作線辦和村林長辦應(yīng)將重要、緊急的林長制相關(guān)信息、舉措部署、工作動(dòng)態(tài)(加蓋本單位公章)第一時(shí)間整理上報(bào)至鎮(zhèn)林長制辦公室,鎮(zhèn)林長制辦公室負(fù)責(zé)整理選取、編輯、匯總、上報(bào)。
(二)信息處理。鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦和村林長責(zé)任人或聯(lián)絡(luò)員應(yīng)事先將上報(bào)信息梳理清楚,確保重要事項(xiàng)表述清晰、關(guān)鍵數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。政務(wù)信息由主管鎮(zhèn)林長制領(lǐng)導(dǎo)核發(fā)。
(三)信息內(nèi)容。包括需立即呈報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府和鎮(zhèn)林長的工作信息,需專報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府的政務(wù)信息。
1.《專報(bào)信息》主要內(nèi)容:
(1)貫徹落實(shí)鎮(zhèn)黨委、政府決策、措施和工作部署情況;
(2)鎮(zhèn)林長批辦事項(xiàng)落實(shí)情況;
(3)林長制工作中出現(xiàn)的重大突發(fā)性事件和重大協(xié)調(diào)問題;
(4)反映各村創(chuàng)新性、經(jīng)驗(yàn)性、苗頭性、問題性及建設(shè)性等重要信息;對(duì)新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)反映的涉及森林資源保護(hù)管理和林長制工作的熱點(diǎn)輿情。
2.《簡報(bào)信息》主要內(nèi)容:
(1)貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策、部署等情況;
(2)鎮(zhèn)林長制工作動(dòng)態(tài)、重要工作進(jìn)展、階段性目標(biāo)完成情況;
(4)反映本部門、本單位林長制工作新情況、新問題和建議意見。
1.利用鎮(zhèn)政府政務(wù)信息平臺(tái)開辟林長制專欄,發(fā)布林長制工作信息,實(shí)行鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦信息共享。
2.主管鎮(zhèn)林長制工作的副林長擔(dān)任鎮(zhèn)林長制網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)信息發(fā)布審核負(fù)責(zé)人。凡未經(jīng)審核的信息嚴(yán)禁上網(wǎng)發(fā)布。
(一)通報(bào)內(nèi)容。
1.鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦和鎮(zhèn)林長辦對(duì)林長制工作部署落實(shí)情況;
2.年度工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)推進(jìn)情況;
3.對(duì)重點(diǎn)督辦事項(xiàng)的處理進(jìn)度和完成效果;
4.獎(jiǎng)勵(lì)表彰、通報(bào)批評(píng)和責(zé)任追究。
(二)通報(bào)流程。
1.鎮(zhèn)林長制辦公室承辦林長制工作通報(bào),負(fù)責(zé)對(duì)通報(bào)內(nèi)容審簽。
2.工作通報(bào)在政府信息公開網(wǎng)以林長制專欄等為主要載體進(jìn)行通報(bào)。
3.鎮(zhèn)林長制工作通報(bào)原則上每個(gè)季度1次,重要的工作調(diào)度、工作進(jìn)展以及公眾關(guān)注的重要事項(xiàng)適時(shí)通報(bào)。
村林長辦需確定專人報(bào)送信息,通報(bào)的信息需及時(shí)準(zhǔn)確。對(duì)在信息通報(bào)工作中不作為、慢作為、亂作為導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重后果、重大輿情事故和工作被動(dòng)的責(zé)任單位和個(gè)人,將依規(guī)追究責(zé)任單位及個(gè)人的責(zé)任。
林長制工作實(shí)施方案篇四
為及時(shí)掌握林長制工作開展情況,根據(jù)《株潭鎮(zhèn)全面推行林長制工作實(shí)施方案》,結(jié)合工作實(shí)際,特制定本制度。
(一)及時(shí)。重要信息早發(fā)現(xiàn)、早收集、早報(bào)送。緊急或重要信息報(bào)送應(yīng)直呈直報(bào)。
(二)準(zhǔn)確。實(shí)事求是,表述、用詞、分析、數(shù)字務(wù)求準(zhǔn)確。
(三)高效。以第一手情況、第一道研判、第一時(shí)間報(bào)送作為工作目標(biāo),為實(shí)施和推行林長制掌握情況、科學(xué)決策和指導(dǎo)工作提供高效率、高質(zhì)量的保障服務(wù)。
(一)信息報(bào)送。鎮(zhèn)級(jí)林長制協(xié)作線辦和村林長辦應(yīng)將重要、緊急的林長制相關(guān)信息、舉措部署、工作動(dòng)態(tài)(加蓋本單位公章)第一時(shí)間整理上報(bào)至鎮(zhèn)林長制辦公室,鎮(zhèn)林長制辦公室負(fù)責(zé)整理選取、編輯、匯總、上報(bào)。
(二)信息處理。鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦和村林長責(zé)任人或聯(lián)絡(luò)員應(yīng)事先將上報(bào)信息梳理清楚,確保重要事項(xiàng)表述清晰、關(guān)鍵數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。政務(wù)信息由主管鎮(zhèn)林長制領(lǐng)導(dǎo)核發(fā)。
(三)信息內(nèi)容。包括需立即呈報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府和鎮(zhèn)林長的工作信息,需專報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府的政務(wù)信息。
1.《專報(bào)信息》主要內(nèi)容:
(1)貫徹落實(shí)鎮(zhèn)黨委、政府決策、措施和工作部署情況;
(2)鎮(zhèn)林長批辦事項(xiàng)落實(shí)情況;
(3)林長制工作中出現(xiàn)的重大突發(fā)性事件和重大協(xié)調(diào)問題;
(4)反映各村創(chuàng)新性、經(jīng)驗(yàn)性、苗頭性、問題性及建設(shè)性等重要信息;對(duì)新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)反映的涉及森林資源保護(hù)管理和林長制工作的熱點(diǎn)輿情。
2.《簡報(bào)信息》主要內(nèi)容:
(1)貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策、部署等情況;
(2)鎮(zhèn)林長制工作動(dòng)態(tài)、重要工作進(jìn)展、階段性目標(biāo)完成情況;
(3)林長制工作涌現(xiàn)的新思路、新舉措、典型做法、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及工作創(chuàng)新、特色和亮點(diǎn);
(4)反映本部門、本單位林長制工作新情況、新問題和建議意見。
1.利用鎮(zhèn)政府政務(wù)信息平臺(tái)開辟林長制專欄,發(fā)布林長制工作信息,實(shí)行鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦信息共享。
2.主管鎮(zhèn)林長制工作的副林長擔(dān)任鎮(zhèn)林長制網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)信息發(fā)布審核負(fù)責(zé)人。凡未經(jīng)審核的信息嚴(yán)禁上網(wǎng)發(fā)布。
(一)通報(bào)內(nèi)容。
1.鎮(zhèn)林長制協(xié)作線辦和鎮(zhèn)林長辦對(duì)林長制工作部署落實(shí)情況;
2.年度工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)推進(jìn)情況;
3.對(duì)重點(diǎn)督辦事項(xiàng)的處理進(jìn)度和完成效果;
4.獎(jiǎng)勵(lì)表彰、通報(bào)批評(píng)和責(zé)任追究。
(二)通報(bào)流程。
1.鎮(zhèn)林長制辦公室承辦林長制工作通報(bào),負(fù)責(zé)對(duì)通報(bào)內(nèi)容審簽。
2.工作通報(bào)在政府信息公開網(wǎng)以林長制專欄等為主要載體進(jìn)行通報(bào)。
3.鎮(zhèn)林長制工作通報(bào)原則上每個(gè)季度1次,重要的工作調(diào)度、工作進(jìn)展以及公眾關(guān)注的重要事項(xiàng)適時(shí)通報(bào)。
村林長辦需確定專人報(bào)送信息,通報(bào)的信息需及時(shí)準(zhǔn)確。對(duì)在信息通報(bào)工作中不作為、慢作為、亂作為導(dǎo)致發(fā)生嚴(yán)重后果、重大輿情事故和工作被動(dòng)的責(zé)任單位和個(gè)人,將依規(guī)追究責(zé)任單位及個(gè)人的責(zé)任。
林長制工作實(shí)施方案篇五
健全鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長制組織體系,建立以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,設(shè)立鄉(xiāng)級(jí)林長10人,村級(jí)林長33人,進(jìn)一步明確鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長責(zé)任;全年召開林長制專題會(huì)議2次,根據(jù)《四合鄉(xiāng)2020年林長制工作考核辦法》,組織開展林長制考核工作,深入宣傳《林長工作守則》,聘請市級(jí)功能區(qū)社會(huì)監(jiān)督員2人;規(guī)范設(shè)置林長制宣傳欄1塊、鄉(xiāng)村林長公示牌12塊、公開欄7塊,并及時(shí)更新相關(guān)內(nèi)容。
對(duì)全鄉(xiāng)6個(gè)行政村(社區(qū))及重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)建立“一林一檔”,制定“一林一策”,林業(yè)技術(shù)人服務(wù)人員不定期開展技術(shù)服務(wù),組織生態(tài)護(hù)林員進(jìn)行培訓(xùn),每月對(duì)護(hù)林員巡林情況進(jìn)行檢查,對(duì)不能正常履職的2名護(hù)林員進(jìn)行更換,及時(shí)足額兌現(xiàn)護(hù)林員工資,每季度按時(shí)發(fā)布“五個(gè)一平臺(tái)”工作簡報(bào)。
積極申報(bào)建設(shè)林長制“五大工程”項(xiàng)目,并按時(shí)完成建設(shè)任務(wù),建立“五綠”示范點(diǎn)6處,按要求報(bào)送改革典型材料,宏霞村、水塘村建成市級(jí)林長制改革示范點(diǎn),在全市率先開展鄉(xiāng)、村林長履職公示公開試點(diǎn)工作。
建立保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)管理責(zé)任制,實(shí)行最嚴(yán)格的森林保護(hù)制度,嚴(yán)守林地和森林紅線,全年共采伐活立木蓄積量62立方米,20個(gè)森林督查圖斑未發(fā)生違法占用林地、亂砍濫伐林木行為,完成生態(tài)公益林和天然林區(qū)劃核實(shí)工作,及時(shí)發(fā)放生態(tài)補(bǔ)償資金;開展野生動(dòng)物禁食及疫源疫病監(jiān)測工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告動(dòng)物異常情況;加強(qiáng)泰山省級(jí)自然保護(hù)區(qū)日常管理,完成保護(hù)區(qū)整合優(yōu)化工作,將部分村莊和永久基本農(nóng)田調(diào)出保護(hù)區(qū)范圍;全鄉(xiāng)79株古樹得到掛牌保護(hù),各村(社區(qū))對(duì)護(hù)林員每月巡林情況進(jìn)行考評(píng),鄉(xiāng)林長辦組織年度考核。
繼續(xù)實(shí)施增綠增效行動(dòng),全年完成更新造林270畝,森林撫育21480畝,省級(jí)封山育林500畝,退化林修復(fù)500畝;水塘村成功創(chuàng)成省級(jí)森林村莊。
嚴(yán)格落實(shí)森林防火行政首長負(fù)責(zé)制,鄉(xiāng)財(cái)政撥出專門經(jīng)費(fèi)用于防火隊(duì)伍建設(shè),購置防火器材,發(fā)放《致學(xué)生家長的一封信》1200多份,張貼《禁火令》200余份,制作懸掛宣傳橫幅60余條,全年沒有發(fā)生森林火災(zāi);積極開展松材線蟲病除治工作,組織專業(yè)隊(duì)清理枯死松樹2010株,對(duì)自然保護(hù)區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域的1100多株馬尾松進(jìn)行化學(xué)防治;推進(jìn)平安林區(qū)建設(shè),查處林業(yè)行政案件1起,調(diào)解涉林矛盾糾紛8起,未發(fā)生重大林業(yè)安全生產(chǎn)事故和到縣以上涉林群體性上訪事件;配合相關(guān)部門開展苗木質(zhì)量檢查和林業(yè)“雙打”行動(dòng),保護(hù)林業(yè)植物新品種。
積極引導(dǎo)和促進(jìn)竹產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展,筍干、竹工藝品等生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大;山核桃產(chǎn)量逐年增加,年產(chǎn)值達(dá)700萬元;多方籌集資金,修建竹林道路5.2公里;森林旅游業(yè)發(fā)展形勢良好,全年旅游人數(shù)達(dá)20萬人次,實(shí)現(xiàn)旅游綜合收入2000萬元。
深化集體林權(quán)制度改革,培育各類新型林業(yè)主體14個(gè),社會(huì)總投資8億余元,其中,安徽德馨水墨山莊有限公司投資2000多萬元建設(shè)游客接待中心,廣德清水慢享旅游開發(fā)有限公司投資500萬建成玻璃滑道項(xiàng)目;林業(yè)技術(shù)人員開展形式多樣的科技服務(wù)活動(dòng),繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)國家紅殼竹標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)。
按要求及時(shí)報(bào)送林長制有關(guān)材料,結(jié)合“植樹節(jié)”、“愛鳥周”、“送科技下鄉(xiāng)”等,開展林長制宣傳教育活動(dòng),在市級(jí)媒體上發(fā)表宣傳報(bào)道6篇。2020年9月17日,四合鄉(xiāng)在宣城市林長制改革示范區(qū)建設(shè)座談會(huì)上作典型發(fā)言。
林長制工作實(shí)施方案篇六
為了全面貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的總體部署和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府《關(guān)于全面推行林長制的意見》、《臨川區(qū)鞏固深化山長制成果全面實(shí)施林長制工作實(shí)施方案》,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
為深入貫徹落實(shí)中共中央和國務(wù)院《關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》《省委省政府關(guān)于建設(shè)生態(tài)文明先行示范區(qū)的實(shí)施意見》根據(jù)省委辦公室省政府辦公室印發(fā)的《關(guān)于全面推行林長制的意見》和《臨川區(qū)鞏固深化山長制成果全面實(shí)施林長制工作實(shí)施方案》文件精神,構(gòu)建由各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任林長,全面負(fù)責(zé)相應(yīng)行政區(qū)域內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展的管理機(jī)制,牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念,為配合我區(qū)打造成全市建設(shè)生態(tài)文明先行區(qū)的試驗(yàn)點(diǎn)和樣板點(diǎn)積極工作。圍繞堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、協(xié)調(diào)發(fā)展、綠色惠民,筑牢生態(tài)安全屏障,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、保護(hù)有力的森林資源培育保護(hù)責(zé)任體系。
二、基本原則。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”意識(shí),圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)與發(fā)展,實(shí)行規(guī)劃一體化、監(jiān)管常態(tài)化、考核規(guī)范化。加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)與修復(fù),維護(hù)生物多樣性,全面提升森林和濕地生態(tài)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
(二)堅(jiān)持黨政主導(dǎo)、部門協(xié)作。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,明確各級(jí)林長職責(zé),強(qiáng)化部門協(xié)作,層層壓實(shí)責(zé)任,建立橫向聯(lián)動(dòng)和縱向激勵(lì)機(jī)制。統(tǒng)籌整合政策資金,形成聚集效應(yīng)。
(三)堅(jiān)持因地制宜、突出重點(diǎn)。結(jié)合區(qū)域特點(diǎn),因地施策,分類經(jīng)營,大力拓展國土綠化空間,對(duì)生態(tài)脆弱地區(qū)進(jìn)行修復(fù)保護(hù),對(duì)可利用林地進(jìn)行有序開發(fā),提高綜合效益,實(shí)現(xiàn)森林永續(xù)經(jīng)營。
(四)堅(jiān)持制度約束、嚴(yán)格考核。建立健全保護(hù)和發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,堅(jiān)持依法治林,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化,研究制定有關(guān)管理辦法和措施,建立健全國土綠化、森林資源保護(hù)目標(biāo)考核和責(zé)任追究制度,強(qiáng)化督查檢查,嚴(yán)肅問責(zé)查處。
三、目標(biāo)任務(wù)。
202*年12月底前完成鎮(zhèn)、村二級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)森林及建城區(qū)綠化區(qū)域;全鎮(zhèn)森林火災(zāi)受害率控制在0.5‰以內(nèi),林業(yè)有害生物成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi);山區(qū)農(nóng)民林業(yè)年收入增幅超過10%。
到2020年,森林(濕地)及野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù),林區(qū)生產(chǎn)生活穩(wěn)定,林業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步提升,農(nóng)民收入持續(xù)增長。成功實(shí)現(xiàn)增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo);全縣森林火災(zāi)受害率控制在0.5‰以內(nèi),林業(yè)有害生物成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi)。
到2030年,生態(tài)文明及林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林(濕地)生態(tài)功能日益完善,林業(yè)經(jīng)濟(jì)步入良性發(fā)展軌道,森林(濕地)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
四、組織體系與工作職責(zé)?。
(一)組織體系?。
1、分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村二級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)級(jí)林長由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任,鎮(zhèn)級(jí)第一副林長由鎮(zhèn)黨委副書記擔(dān)任、其他負(fù)責(zé)同志擔(dān)任各片林長、片副林長。村書記擔(dān)任各村林長,村兩委其他干部擔(dān)任村副林長。
2、建立鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議制度。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位為鎮(zhèn)黨政辦、兩所中心學(xué)校、兩所中學(xué)、派出所、財(cái)政所、國土資源所、司法所、衛(wèi)生院、派出所、綜合執(zhí)法大隊(duì)、文化綜合服務(wù)中心、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心。各成員單位確定1名干部為聯(lián)絡(luò)員。
(二)工作職責(zé)?。
1、鎮(zhèn)林長職責(zé)。鎮(zhèn)林長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)國土綠化、森林(濕地)資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),承擔(dān)推行林長制的總指導(dǎo)、總調(diào)度。
2、鎮(zhèn)第一副林長職責(zé)。協(xié)助總林長做好林長制的組織、協(xié)調(diào)及調(diào)度工作。
3、片林長職責(zé)。督查指導(dǎo)片所屬村按林長制要求開展工作,督促指導(dǎo)協(xié)調(diào)有關(guān)成員單位履行林長制相關(guān)職責(zé)。
4、村林長職責(zé)。牽頭聯(lián)系村推行林長制各項(xiàng)工作。
5、林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日堂工作,落實(shí)鎮(zhèn)林長、鎮(zhèn)第一副林長交辦的工作任務(wù)。
6、林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省委、省政府,市委、市政府,區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署;研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法;組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施;協(xié)調(diào)處理涉及部門、地區(qū)之間的一般林權(quán)糾紛和爭議;組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。
7、林長聯(lián)席會(huì)議成員單位職責(zé)。林長聯(lián)席成員單位應(yīng)該按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
鎮(zhèn)級(jí)林長聯(lián)席會(huì)議成員單位的職責(zé)如下:
(1)鎮(zhèn)黨政辦公室:負(fù)責(zé)鎮(zhèn)黨委、政府重要會(huì)議、文件及工作部署貫徹落實(shí)情況的督促檢查;負(fù)責(zé)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、交辦事項(xiàng)和林長制會(huì)議決定事項(xiàng)的督促落實(shí)。
(2)鎮(zhèn)屬兩所中學(xué)及兩所中心小學(xué):?負(fù)責(zé)組織開展國土綠化和森林(濕地)保護(hù)宣傳教育活動(dòng),提高中小學(xué)校園綠化水平。
(3)派出所:負(fù)責(zé)組織公安消防力量參與森林火災(zāi)撲救,進(jìn)行交通疏導(dǎo),維護(hù)治安秩序。指導(dǎo)并參與查處破壞森林資源刑事案件查處工作。
(4)鎮(zhèn)財(cái)政所:?負(fù)責(zé)將鎮(zhèn)級(jí)林長制工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,積極爭取上級(jí)財(cái)政投入,并監(jiān)督資金使用。
(5)鎮(zhèn)國土所:?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)保障林業(yè)生態(tài)建設(shè)用地;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)礦產(chǎn)資源開發(fā)過程中的森林資源保護(hù)。依法嚴(yán)格控制林地(濕地)征占用及審批。
(6)司法所:負(fù)責(zé)對(duì)重要決策提供法律依據(jù)和意見。
(7)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心:負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利及其生態(tài)建設(shè)的監(jiān)督管理;組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督全鎮(zhèn)造林綠化、濕地保護(hù)管理工作;加大石質(zhì)山造林和芭茅山改造,發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)。承擔(dān)全鎮(zhèn)森林資源保護(hù)監(jiān)督管理的責(zé)任。組織、指導(dǎo)全鎮(zhèn)陸生、水生野生動(dòng)植物資源的保護(hù)和合理開發(fā)利用;組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督全縣森林防火和林業(yè)有害生物防控等工作,承辦鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議交辦的其他事項(xiàng)。
(8)鎮(zhèn)衛(wèi)生院:負(fù)責(zé)森林火災(zāi)受傷人員救治和緊急藥品支援工作,協(xié)助做好林業(yè)血防工作。
(9)市場質(zhì)量監(jiān)督管理所:負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)市場日常巡查監(jiān)管,開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查,嚴(yán)厲打擊非法收購、經(jīng)營野生動(dòng)物的行為。
(10)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法大隊(duì):負(fù)責(zé)加強(qiáng)園林綠化執(zhí)法,嚴(yán)厲打擊破壞園林綠化景觀的行為。
(11)鎮(zhèn)文化綜合服務(wù)中心:負(fù)責(zé)對(duì)林長制工作機(jī)制、運(yùn)行模式、建設(shè)成效及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)和宣傳報(bào)道。
五、主要任務(wù)。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等“三增工程”,進(jìn)一步提高森林覆蓋率,提升森林(濕地)綜合效益,帶動(dòng)山區(qū)農(nóng)民增收致富,努力實(shí)現(xiàn)“綠水青山就是金山銀山”。
(一)全面加強(qiáng)森林資源保護(hù)。建立和完善發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制考核體系,認(rèn)真落實(shí)發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制,完善考核機(jī)制。嚴(yán)守林業(yè)生態(tài)保護(hù)紅線,建立最嚴(yán)格的森林、濕地、物種資源保護(hù)制度和與之相適應(yīng)的效益補(bǔ)償制度;確保各級(jí)各類自然保護(hù)區(qū)嚴(yán)禁開發(fā),確保瀕危野生動(dòng)植物種類不再增加,瀕危野生動(dòng)植物全部得到保護(hù),嚴(yán)防“青山白化”現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格實(shí)行采伐限額管理,繼續(xù)在“五不準(zhǔn)”地區(qū)實(shí)施“零采伐”。實(shí)施好防火防蟲工程,全面落實(shí)森林防火行政首長負(fù)責(zé)制和“六級(jí)包保”責(zé)任制,完善森林防火責(zé)任、信息、預(yù)防、撲救四大體系。加強(qiáng)風(fēng)景名勝區(qū)、國家自然保護(hù)區(qū)、省界和縣界生物防火林帶建設(shè);全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,突出抓好松材線蟲病防控和松毛蟲防治工作。加強(qiáng)對(duì)野生映山紅、蘭草花、大別山五針?biāo)?、都支杜鵑等資源的保護(hù),嚴(yán)禁采挖、移栽和販賣。
(二)持續(xù)推進(jìn)國土綠化進(jìn)程。堅(jiān)持人工造林、封山育林并舉,宜造則造、宜封則封,宜林則林、宜灌則灌。統(tǒng)籌實(shí)施退耕還林、長防林、公益林保護(hù)等國家林業(yè)重點(diǎn)工程,扎實(shí)推進(jìn)增綠增效行動(dòng),努力創(chuàng)建森林城鎮(zhèn)、森林村莊。深入開展全民義務(wù)植樹活動(dòng),努力拓展造林綠化空間,積極開展重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)脆弱區(qū)的生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)。穩(wěn)步推進(jìn)茅草山造林。
(三)發(fā)展特色林業(yè),促進(jìn)林農(nóng)增收。按照因地制宜、分類施策的原則,開展森林分類經(jīng)營。推進(jìn)低產(chǎn)低效林和退化林修復(fù),優(yōu)化林分樹種結(jié)構(gòu),發(fā)展特色林業(yè)。力爭到2020年,特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)在現(xiàn)有符合產(chǎn)業(yè)脫貧條件的建檔立卡貧困村、貧困戶實(shí)現(xiàn)全覆蓋,其中有勞動(dòng)能力的貧困戶有一項(xiàng)以上增收致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有一至兩種相關(guān)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展和“短、平、快”增收項(xiàng)目。主要包括新建油茶基地,發(fā)展南豐密桔,同時(shí)對(duì)低產(chǎn)低效林進(jìn)行改造提升。
(四)切實(shí)加強(qiáng)依法治林。嚴(yán)格依法保護(hù)林地資源,實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源管理制度。全面加強(qiáng)林木采伐管理,加強(qiáng)林地征占用審批。對(duì)我鎮(zhèn)古樹名木實(shí)行掛牌保護(hù),建立古樹名木資源信息管理系統(tǒng),突出做好松材線蟲病、馬尾松毛蟲和思茅松毛蟲等林業(yè)有害生物的防控。健全林業(yè)普法體系,在全社會(huì)深入開展林業(yè)普法宣傳教育活動(dòng),加強(qiáng)森林防火以及毀林案件的偵破和打擊力度。
六、保障措施。
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各“林長”要堅(jiān)持守林有責(zé)、守林盡責(zé),全面落實(shí)管理責(zé)任和管理人員。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)明確目標(biāo),細(xì)化任務(wù)。深入開展調(diào)查研究,掌握森林資源情況,學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,多方聽取意見建議,擬定工作目標(biāo),細(xì)化工作任務(wù),明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),落實(shí)具體措施。圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)、發(fā)展,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化,使林長制落地生根,發(fā)揮預(yù)期效益。
(三)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格考核。建立健全林長制考核評(píng)價(jià)體系,推行林長制工作情況納入各村考核內(nèi)容。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的予以通報(bào)表揚(yáng);對(duì)工作不力的予以通報(bào)批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重造成后果的,嚴(yán)肅問責(zé)嚴(yán)厲查處。
(五)部門聯(lián)動(dòng),加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)森林、濕地及野生動(dòng)植物資源保護(hù),是全社會(huì)的共同職責(zé)和光榮義務(wù)。各相關(guān)部門要在林長和林長制會(huì)議的組織領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、協(xié)調(diào)一致,依法履行森林濕地資源保護(hù)和發(fā)展的相關(guān)職責(zé),建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)厲打擊破壞森林、濕地及野生動(dòng)植物的行為。
充分發(fā)揮人大、政協(xié)、民主黨派等監(jiān)督作用,形成社會(huì)合力。建立森林管理保護(hù)信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單,在林區(qū)主要路口或顯著位置豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、森林林地概況、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。
林長制工作實(shí)施方案篇七
認(rèn)真貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞生態(tài)文明建設(shè),牢固樹立綠色發(fā)展理念,以建設(shè)沿主干河流和主干道路森林生態(tài)廊道為重點(diǎn),建立區(qū)、鄉(xiāng)、村三級(jí)林長制體系,構(gòu)建森林生態(tài)發(fā)展保護(hù)機(jī)制,不斷開創(chuàng)生態(tài)文明建設(shè)新局面。
——堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹立綠水青山就是金山銀山理念,加快造林綠化,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)與修復(fù),維護(hù)生物多樣性,強(qiáng)化資源節(jié)約集約利用,增強(qiáng)森林生態(tài)系統(tǒng)功能。
——堅(jiān)持統(tǒng)籌推進(jìn)、綜合治理。把森林生態(tài)廊道建設(shè)與水系治理、道路修筑、環(huán)境保護(hù)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等結(jié)合起來,以線帶面,綜合治理,全面提升人居環(huán)境。
——堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展、改善民生。深化林業(yè)改革,創(chuàng)新體制機(jī)制,加強(qiáng)政策扶持,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全社會(huì)發(fā)展林業(yè)積極性。大力發(fā)展特色高效林業(yè),促進(jìn)綠色富民惠民。
——堅(jiān)持黨政同責(zé)、嚴(yán)格考核。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,層層壓實(shí)責(zé)任,做到專員專管、責(zé)任到人。建立健全考核指標(biāo)體系和績效評(píng)價(jià)制度,促進(jìn)林業(yè)發(fā)展。
緊緊圍繞推進(jìn)主干道路、主干河流、城鎮(zhèn)周邊森林生態(tài)廊道建設(shè),把森林生態(tài)廊道建設(shè)與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林業(yè)扶貧工程、森林城鎮(zhèn)創(chuàng)建、森林生態(tài)旅游、環(huán)境污染防治等結(jié)合起來,重點(diǎn)做好以下工作:
(一)制定廊道建設(shè)方案。按照一廊道一方案的要求,注重形成特色,科學(xué)規(guī)劃設(shè)計(jì),劃定廊道范圍,明確建設(shè)任務(wù),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要求,制定措施辦法,列出任務(wù)清單。
(二)推進(jìn)廊道造林綠化。堅(jiān)持適地適樹,優(yōu)化樹種結(jié)構(gòu),注重增綠增彩,全面造林綠化,加強(qiáng)退化林修復(fù),林木覆蓋達(dá)到80%以上。
(三)加強(qiáng)廊道生態(tài)保護(hù)。劃定和嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線,加強(qiáng)野生動(dòng)植物資源和古樹名木保護(hù),維護(hù)生物多樣性,加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,從嚴(yán)監(jiān)管林木采伐和林地征占,構(gòu)建健康穩(wěn)定的森林生態(tài)系統(tǒng)。
按照屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,全面建立鎮(zhèn)、村(社區(qū))二級(jí)林長制組織體系,形成責(zé)任明確、監(jiān)管有力的森林生態(tài)廊道發(fā)展保護(hù)網(wǎng)格。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長,林長由鎮(zhèn)委書記劉傳玖擔(dān)任、副林長由鎮(zhèn)長張紅巖擔(dān)任。
村(社區(qū))設(shè)立林長和副林長,分別由村(社區(qū))黨組織書記、主任擔(dān)任。
鎮(zhèn)設(shè)立林長制辦公室,鎮(zhèn)林長制辦公室設(shè)在農(nóng)綜站,辦公室主任由分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任,農(nóng)綜站其他同志為成員。
(二)分級(jí)建立林長會(huì)議制度。建立鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議制度。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員由鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長、鎮(zhèn)直有關(guān)單位主要負(fù)責(zé)同志組成。林長會(huì)議原則上每年召開不少于2次。
各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
村(社區(qū))結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,建立林長會(huì)議制度。
(三)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織全鎮(zhèn)森林資源發(fā)展和保護(hù)工作,承擔(dān)林長制的督導(dǎo)、調(diào)度、協(xié)調(diào)職責(zé)。每名林長聯(lián)系一個(gè)森林生態(tài)廊道,負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)所聯(lián)系的森林生態(tài)廊道的發(fā)展與保護(hù)。鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長監(jiān)督檢查下一級(jí)林長履行職責(zé)情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題。村(社區(qū))林長負(fù)責(zé)落實(shí)本行政區(qū)域范圍內(nèi)森林資源發(fā)展保護(hù)的各項(xiàng)措施,落實(shí)上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。
2.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省委、省政府和市委、市政府、區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。研究全面推行林長制工作的有關(guān)重大問題;協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)和發(fā)展、推行林長制工作中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題;研究制定林長制相關(guān)工作制度和辦法。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、村之間的林權(quán)糾紛和爭議。
3.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長和副林長交辦的工作任務(wù)。
4.林長會(huì)議成員單位職責(zé)。各級(jí)林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職、各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體,要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓責(zé)任落實(shí),明確進(jìn)度安排,制定工作方案、制度和考核辦法,確保2018年底全面建立林長制。
(二)健全工作機(jī)制。建立信息公開制度,定期通報(bào)全鎮(zhèn)森林生態(tài)廊道建設(shè)和森林資源發(fā)展保護(hù)情況。建立工作督察制度,督促相關(guān)部門單位履職盡責(zé),合力推進(jìn)林長制工作。建立工作督察制度,加強(qiáng)對(duì)林長制實(shí)施情況的檢查監(jiān)督。建立投入保障制度,完善公共財(cái)政支持林業(yè)的政策措施。
(三)嚴(yán)格考核問責(zé)。將推行林長制情況納入各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考核內(nèi)容。加強(qiáng)林長制實(shí)施情況第三方評(píng)估,強(qiáng)化評(píng)估結(jié)果運(yùn)用,實(shí)行生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追究制。各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直有關(guān)部門每年11月底前將本年度貫徹落實(shí)林長制情況報(bào)鎮(zhèn)林長制辦公室。
(四)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。建全森林資源保護(hù)管理信息公布機(jī)制,通過主要媒體向社會(huì)公告林長名單,在森林生態(tài)廊道顯著位置設(shè)立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、管護(hù)目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。進(jìn)一步做好宣傳輿論引導(dǎo),提高全社會(huì)對(duì)生態(tài)建設(shè)與保護(hù)工作的責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
林長制工作實(shí)施方案篇八
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,深入踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念,堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話,按照“生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)為主,綠色發(fā)展、生態(tài)惠民,問題導(dǎo)向、因地制宜,黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)”工作原則,構(gòu)建黨政同責(zé)、屬地負(fù)責(zé)、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的長效機(jī)制,統(tǒng)籌山水林田湖草沙系統(tǒng)治理,加快推進(jìn)美麗陜西建設(shè)。到2021年底,全面建立省市縣鎮(zhèn)村五級(jí)林長制體系。到2025年,全省森林覆蓋率達(dá)到46.5%,森林蓄積量達(dá)到6.3億立方米,草原綜合植被蓋度穩(wěn)定在60%左右,濕地保護(hù)率達(dá)到50%,70%的可治理沙化土地得到治理。到2035年,初步實(shí)現(xiàn)三秦大地山青、天藍(lán)、水凈、景美。
二、組織體系。
設(shè)立省總林長、副總林長。省總林長由省委書記、省長擔(dān)任,對(duì)全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé),負(fù)責(zé)研究解決全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展重大問題。省副總林長由省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長擔(dān)任,負(fù)責(zé)協(xié)助省總林長工作。
根據(jù)全省森林草原等生態(tài)資源分布特點(diǎn)和保護(hù)發(fā)展需要,在秦嶺、巴山、關(guān)中北山(含關(guān)山)、黃橋林區(qū)、白于山(含毛烏素沙地)等5個(gè)生態(tài)區(qū)域設(shè)立省級(jí)林長,分別由省委書記、省長、省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長兼任,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展工作,協(xié)調(diào)解決突出問題。省發(fā)展改革委、省財(cái)政廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省自然資源廳、省林業(yè)局分別為省級(jí)林長聯(lián)絡(luò)單位。
設(shè)立省林長制辦公室,承擔(dān)林長制組織實(shí)施具體工作,落實(shí)省總林長、副總林長、省級(jí)林長確定事項(xiàng),負(fù)責(zé)林長制推進(jìn)和實(shí)施的組織協(xié)調(diào)、調(diào)度督導(dǎo)、檢查考核等具體工作。辦公室設(shè)在省林業(yè)局,辦公室主任由省林業(yè)局主要負(fù)責(zé)同志兼任,副主任由省林業(yè)局副局長和省級(jí)林長聯(lián)絡(luò)單位一名負(fù)責(zé)同志兼任。
市縣鎮(zhèn)村結(jié)合本地實(shí)際建立林長制。市縣設(shè)立總林長、副總林長和林長,鎮(zhèn)村設(shè)立林長和副林長,各級(jí)林長對(duì)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé)。市縣林長制辦公室設(shè)在同級(jí)林業(yè)主管部門,承擔(dān)林長制組織實(shí)施具體工作。
三、主要任務(wù)。
(一)科學(xué)編制規(guī)劃。各級(jí)黨委和政府要結(jié)合區(qū)域自然條件、資源特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展基礎(chǔ),依據(jù)國土空間規(guī)劃,合理區(qū)劃林地、草地、濕地、荒地沙地和自然景觀等生態(tài)空間,明確功能定位、主攻方向和目標(biāo)任務(wù),組織編制森林、草原、濕地等保護(hù)發(fā)展規(guī)劃計(jì)劃,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,統(tǒng)籌規(guī)劃、分區(qū)施策、協(xié)調(diào)發(fā)展,全面提升生態(tài)系統(tǒng)功能。
(二)嚴(yán)格生態(tài)保護(hù)。嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線,嚴(yán)格控制林地、草地、濕地等生態(tài)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地。加強(qiáng)重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境敏感脆弱區(qū)域的森林草原等生態(tài)資源監(jiān)管。確定天然林保護(hù)重點(diǎn)區(qū)域,完善天然林管護(hù)制度,科學(xué)實(shí)施修復(fù)措施,提高天然林質(zhì)量。逐步完善濕地分級(jí)管理,嚴(yán)格落實(shí)基本草原保護(hù)、禁牧和草畜平衡等制度,加大濕地、草原保護(hù)力度。嚴(yán)格執(zhí)行《陜西省秦嶺生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》,加大秦嶺保護(hù)力度。加快推進(jìn)秦嶺國家公園建設(shè),構(gòu)建以國家公園為主體的自然保護(hù)地體系。強(qiáng)化野生動(dòng)植物及其棲息地保護(hù)。
(三)加快生態(tài)修復(fù)。持續(xù)推進(jìn)國土綠化,深入實(shí)施退耕還林還草、防護(hù)林體系建設(shè)、草原生態(tài)修復(fù)等重點(diǎn)工程,加強(qiáng)白于山區(qū)、毛烏素沙地、關(guān)中北山、黃河西岸等重要區(qū)域生態(tài)系統(tǒng)保護(hù)和修復(fù)。以秦巴山區(qū)、黃橋林區(qū)為重點(diǎn),強(qiáng)化森林撫育經(jīng)營,優(yōu)化林分結(jié)構(gòu),推進(jìn)森林質(zhì)量精準(zhǔn)提升。落實(shí)部門綠化責(zé)任,創(chuàng)新義務(wù)植樹機(jī)制,提高全民義務(wù)植樹盡責(zé)率,積極推進(jìn)森林城市、綠化模范單位創(chuàng)建。
(四)加強(qiáng)災(zāi)害防控。嚴(yán)格執(zhí)行《森林防火條例》和《陜西省林業(yè)有害生物防治檢疫條例》,落實(shí)政府負(fù)責(zé)制,建立健全森林草原有害生物防控機(jī)制和防滅火體系,堅(jiān)決遏制松材線蟲病、美國白蛾擴(kuò)散蔓延,提升森林草原火災(zāi)綜合防控能力。
(五)全面深化改革。鞏固擴(kuò)大國有林場改革成果,探索森林草原資源資產(chǎn)有償使用,推動(dòng)國有林場可持續(xù)發(fā)展。健全草原承包經(jīng)營制度,規(guī)范草原流轉(zhuǎn)。深化集體林權(quán)制度改革,完善森林生態(tài)效益補(bǔ)償制度,因地制宜發(fā)展生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)、林下經(jīng)濟(jì)等綠色富民產(chǎn)業(yè)。
(六)加強(qiáng)監(jiān)測監(jiān)管。加快生態(tài)空間云平臺(tái)建設(shè),逐步建立重點(diǎn)區(qū)域?qū)崟r(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),及時(shí)掌握資源動(dòng)態(tài)變化,不斷完善森林草原資源“一張圖”動(dòng)態(tài)監(jiān)測體系,提升資源監(jiān)測智慧化水平。加強(qiáng)林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍和能力建設(shè),依法查處亂砍亂伐、亂捕亂獵、毀林開墾和非法占用林地、草原、濕地等案件,嚴(yán)厲打擊破壞森林草原等生態(tài)資源的違法違規(guī)行為。
(七)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員等管護(hù)隊(duì)伍建設(shè),逐地逐片落實(shí)林長和生態(tài)護(hù)林員責(zé)任,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理全覆蓋。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)(草原)管理機(jī)構(gòu)和基層護(hù)林站能力建設(shè),改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,強(qiáng)化管護(hù)人員培訓(xùn)和日常管理。
四、工作機(jī)制。
(一)協(xié)作機(jī)制。省級(jí)林長制成員單位依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和“三定”規(guī)定相關(guān)職能職責(zé),落實(shí)責(zé)任,密切配合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),共同推進(jìn)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展工作。省級(jí)林長制成員單位包括省委組織部、省委宣傳部、省委編辦、省發(fā)展改革委、省教育廳、省公安廳、省財(cái)政廳、省自然資源廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省交通運(yùn)輸廳、省水利廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省文化和旅游廳、省應(yīng)急管理廳、省審計(jì)廳、省市場監(jiān)管局、省林業(yè)局、省氣象局、省消防救援總隊(duì)等。
(二)會(huì)議制度。建立省總林長會(huì)議制度,貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院有關(guān)決策部署,明確森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),研究解決重大問題。省總林長會(huì)議由省總林長或委托省副總林長召集,原則上每年召開不少于1次。
建立省級(jí)林長會(huì)議制度,研究解決責(zé)任區(qū)內(nèi)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展突出問題。會(huì)議由省級(jí)林長根據(jù)需要組織召開。
建立省林長制辦公室會(huì)議制度,落實(shí)省總林長會(huì)議和省級(jí)林長會(huì)議確定的各項(xiàng)工作部署。會(huì)議由省林長制辦公室主任召集,省級(jí)林長制各成員單位參加。
五、保障措施。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體,要把建立林長制作為落實(shí)綠色發(fā)展理念、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要舉措,強(qiáng)化工作措施,明確責(zé)任分工,統(tǒng)籌各方力量,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確保全省林長制順利推行。
(二)健全工作機(jī)制。建立各級(jí)林長會(huì)議、區(qū)域(部門)協(xié)作、工作督查、信息公開、考核獎(jiǎng)懲等工作制度,研究解決森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展中的重大突出問題。
(三)加大資金投入。建立市場化、多元化資金投入機(jī)制,加大森林草原資源生態(tài)保護(hù)修復(fù)財(cái)政支持力度,保障林長制工作經(jīng)費(fèi)。
(四)強(qiáng)化科技支撐。開展森林草原等生態(tài)資源培育經(jīng)營、修復(fù)保護(hù)和林業(yè)重大有害生物防治等關(guān)鍵技術(shù)研究,強(qiáng)化新技術(shù)、新成果的集成示范及轉(zhuǎn)化應(yīng)用,加快推進(jìn)信息化能力建設(shè),進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大森林草原、濕地荒漠科技推廣技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍。
(五)嚴(yán)格考核問責(zé)。建立健全林長制考核指標(biāo)體系,林長制督導(dǎo)考核納入林業(yè)和草原綜合督查檢查考核范圍,縣級(jí)及以上林長負(fù)責(zé)組織對(duì)下一級(jí)林長的考核,考核結(jié)果作為地方有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)的重要依據(jù)。嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追究制,對(duì)造成森林草原等生態(tài)資源嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任。
(六)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。建立信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單和林長制工作情況。在責(zé)任區(qū)域顯著位置設(shè)立林長公示牌,明確林長職責(zé)、生態(tài)區(qū)域概況、保護(hù)發(fā)展目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),增強(qiáng)社會(huì)公眾責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
各級(jí)黨委和政府在推行林長制過程中,重大情況要及時(shí)報(bào)告省委、省政府。
來源:陜西發(fā)改研究院。
污泥資源化制備非金屬陶粒技術(shù)。
簡介。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和城市化水平不斷提高,生活污水、工業(yè)污水的排放量日益增多,污水處理廠污泥,河道淤泥,河湖底泥,建筑渣土,工業(yè)固廢處理迫在眉睫。國家于2020年9月新修訂的《固廢法》正式實(shí)施,提出了法律監(jiān)管處罰量刑的嚴(yán)格要求。
為徹底解決污泥污染問題,促進(jìn)成熟先進(jìn)技術(shù)得以廣泛推廣應(yīng)用,經(jīng)過近5年的具體項(xiàng)目工程化驗(yàn)證,新推出“環(huán)境友好型綠色領(lǐng)跑者技術(shù)——污泥資源化制備無機(jī)非金屬新型建材陶粒。它是一種具有微孔狀的輕質(zhì)顆粒,呈圓形、橢圓形球體或不規(guī)則碎石形,具有質(zhì)輕、高強(qiáng)、保溫、隔音、抗震等作用,可替代沙子、石子作為人造輕集料廣泛應(yīng)用于海綿城市、水體治理、高鐵吸音、建筑節(jié)能、透水磚,無土栽培等多個(gè)領(lǐng)域。
林長制工作實(shí)施方案篇九
為全面貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的總體部署和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,按照《中共安徽省委??安徽省人民政府關(guān)于建立林長制的意見》、《中共池州市委辦公室?池州市人民政府辦公室印發(fā)〈池州市全面推行林長制工作方案(試行)〉的通知》、以及《東至縣全面推行林長制工作方案》精神,進(jìn)一步加強(qiáng)森林及野生動(dòng)植物保護(hù),落實(shí)屬地責(zé)任,健全長效機(jī)制,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
全面貫徹黨的十九大會(huì)議精神,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話特別是視察安徽時(shí)關(guān)于“把好山好水保護(hù)好,建設(shè)綠色江淮美好家園”的重要指示精神,堅(jiān)持人與自然和諧共生的基本方略,堅(jiān)持加快生態(tài)文明體制改革、建設(shè)美麗中國的戰(zhàn)略部署,全面提升森林總量和質(zhì)量,增強(qiáng)森林生態(tài)服務(wù)功能,為把東至綠水青山真正建成金山銀山,決定在全鎮(zhèn)推行林長制,構(gòu)建責(zé)任明確、制度健全、協(xié)調(diào)有序、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)體系。
——生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)與修復(fù),維護(hù)生物多樣性,強(qiáng)化資源節(jié)約集約高效利用,促進(jìn)綠色惠民富民,全面提升森林生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
——黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系,明確各級(jí)林長職責(zé),強(qiáng)化部門協(xié)作,層層壓實(shí)責(zé)任,確保山有人看、林有人管,責(zé)任到人。
——因地制宜、分區(qū)施策。結(jié)合區(qū)域和林情特點(diǎn),因地制宜、適地適樹,分類保護(hù)、科學(xué)管理,解決好林業(yè)治理中的突出問題,全面增強(qiáng)森林生態(tài)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和服務(wù)功能。
——嚴(yán)格考核、強(qiáng)化監(jiān)督。依法治林管林,建立健全造林綠化、資源管護(hù)目標(biāo)考核和責(zé)任追究制度,拓展公眾參與渠道,營造全社會(huì)尊重自然、愛林護(hù)綠的良好氛圍。
2018年9月底前完成鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)15個(gè)村、2個(gè)社區(qū)、1個(gè)居委會(huì)所有森林區(qū)域;完成人工森林撫育1500畝;全鎮(zhèn)森林火災(zāi)受害率控制在0.5‰以內(nèi),林業(yè)有害生物成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi);林農(nóng)年收入增幅超過10%。到2020年,森林及野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù),林區(qū)生產(chǎn)生活穩(wěn)定,林業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步提升,農(nóng)民收入持續(xù)增長。成功實(shí)現(xiàn)增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo)。到2030年,生態(tài)文明及林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林生態(tài)功能日益完善,林業(yè)經(jīng)濟(jì)步入良性發(fā)展軌道,森林實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
(一)組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)級(jí)總林長由鎮(zhèn)長擔(dān)任,常委副總林長由分管林業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各聯(lián)系村干為鎮(zhèn)級(jí)林長,實(shí)行鎮(zhèn)干聯(lián)系村制度。各村結(jié)合實(shí)際,比照成立相應(yīng)組織。
2.建立鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議制度。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員為鎮(zhèn)組織、武裝、宣傳、政法、統(tǒng)戰(zhàn)、紀(jì)委、黨政辦、婦聯(lián)、教辦、派出所、財(cái)政分局、國土分局、林業(yè)站、衛(wèi)生院,各成員單位確定1名干部為聯(lián)絡(luò)員。
????3.設(shè)立鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室。鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室設(shè)在大渡口鎮(zhèn)林業(yè)站,由汪歡喜任辦公室主任,業(yè)務(wù)主辦人員任副主任,鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為林長制辦公室成員。
??????4.各村根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際,設(shè)立林長制辦公室,建立相應(yīng)林長會(huì)議制度,定期召開會(huì)議,研究解決森林保護(hù)和發(fā)展中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
(二)工作職責(zé)。
1.總林長職責(zé)??偭珠L負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織全鎮(zhèn)國土綠化、森林資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),承擔(dān)推行林長制的總指導(dǎo)、總調(diào)度。
2.常務(wù)副總林長職責(zé)。協(xié)助總林長做好林長制的組織、協(xié)調(diào)及調(diào)度工作。
3.林長職責(zé)。牽頭聯(lián)系村推行林長制各項(xiàng)工作。
4.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)總林長、常務(wù)副總林長、副總林長和林長交辦的工作任務(wù)。
5.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省、市、縣委、縣政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署;研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法;組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施;協(xié)調(diào)處理涉及部門、地區(qū)之間的重大林權(quán)糾紛和爭議;組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。
6.林長聯(lián)席會(huì)議成員單位職責(zé)。林長聯(lián)席成員單位應(yīng)該按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。鎮(zhèn)級(jí)林長聯(lián)席會(huì)議成員單位的職責(zé)如下:
(1)組織?負(fù)責(zé)將林長制工作納入科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核內(nèi)容,為推動(dòng)林長制工作運(yùn)行提供組織保障。
????(2)武裝?負(fù)責(zé)組織民兵、民兵預(yù)備役參加國土綠化,參與森林火災(zāi)撲救工作,培訓(xùn)指導(dǎo)基層應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)。
(3)宣傳?負(fù)責(zé)對(duì)林長制工作機(jī)制、運(yùn)行模式、建設(shè)成效及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)和宣傳報(bào)道。
(4)政法?組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)涉林違法犯罪的打擊處理和社會(huì)治安綜合治理工作。
(5)統(tǒng)戰(zhàn)?負(fù)責(zé)組織各民主黨派人士和社會(huì)團(tuán)體支持并參與林長制工作。
(6)紀(jì)委?負(fù)責(zé)對(duì)林長制工作實(shí)施全程監(jiān)督,并依法追究森林資源保護(hù)工作中存在失職、瀆職行為的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(7)司法?依法受理、審理重大涉林刑事、民事及行政等案件。
(9)婦聯(lián)?組織和領(lǐng)導(dǎo)婦聯(lián)積極開展國土綠化和森林保護(hù)活動(dòng)。
(10)教育?組織開展國土綠化和森林(濕地)保護(hù)宣傳教育活動(dòng),提高中小學(xué)校園綠化水平。
(11)森林派出所?組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督全鎮(zhèn)森林防火,負(fù)責(zé)組織公安力量參與森林火災(zāi)撲救,進(jìn)行交通疏導(dǎo),維護(hù)治安秩序,指導(dǎo)并參與查處破壞森林資源刑事案件查處工作。
(12)財(cái)政分局?將鎮(zhèn)級(jí)林長制工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,積極爭取上級(jí)財(cái)政投入,協(xié)調(diào)森林(濕地)保護(hù)資金,拓展林業(yè)投融資平臺(tái),并監(jiān)督資金使用。
(13)國土分局?協(xié)調(diào)保障林業(yè)生態(tài)建設(shè)用地;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資源開發(fā)過程中的森林資源保護(hù);組織指導(dǎo)植被恢復(fù)治理工作,按年度完成目標(biāo)任務(wù);組織并監(jiān)督實(shí)施森林(濕地)等自然資源資產(chǎn)的統(tǒng)一確權(quán)登記;依法嚴(yán)格控制林地(濕地)征占用及審批。
(14)林業(yè)站?負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)林業(yè)及其生態(tài)建設(shè)的監(jiān)督管理,組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督全鎮(zhèn)造林綠化工作,承擔(dān)全鎮(zhèn)森林資源保護(hù)監(jiān)督管理的責(zé)任,組織、指導(dǎo)全鎮(zhèn)野生動(dòng)植物資源的保護(hù)和合理開發(fā)利用,組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)林業(yè)有害生物防控等工作,承辦鎮(zhèn)級(jí)林長聯(lián)席會(huì)議交辦的其他事項(xiàng)。
(15)衛(wèi)生院?負(fù)責(zé)特別重大、重大森林火災(zāi)受傷人員救治和緊急藥品支援工作,協(xié)助做好林業(yè)血防工作。
通過扎實(shí)推進(jìn)“增綠增效行動(dòng)”,著力加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)修復(fù),著力加快推進(jìn)國土綠化,著力全面提升森林質(zhì)量,著力加快發(fā)展綠色富民產(chǎn)業(yè),積極踐行綠色發(fā)展理念,全面落實(shí)各級(jí)“林長”責(zé)任,努力建設(shè)綠色美好家園。
(一)加強(qiáng)森林生態(tài)保護(hù)。繼續(xù)落實(shí)森林資源管理目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線。全面加強(qiáng)公益林管護(hù),進(jìn)一步提高公益林管護(hù)能力和水平。加大森林防火宣傳和野外火源管控力度,加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)撲火隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)防控責(zé)任,形成聯(lián)防聯(lián)查聯(lián)打長效機(jī)制。加強(qiáng)古樹名木保護(hù),加強(qiáng)野生動(dòng)植物保護(hù),禁止亂采、亂挖、濫獵,促進(jìn)人與自然和諧。
(二)推進(jìn)造林綠化進(jìn)程。統(tǒng)籌推進(jìn)綠化提升工程,扎實(shí)實(shí)施林業(yè)重點(diǎn)工程,科學(xué)利用森林資源,廣泛開展全民義務(wù)植樹活動(dòng),大力實(shí)施森林城鎮(zhèn)、森林村莊、道路綠化,積極與美麗鄉(xiāng)村、農(nóng)田水利、暢通工程、森林旅游等相結(jié)合,堅(jiān)持規(guī)劃建綠,見縫插綠、立體增綠,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)沿路線兩側(cè)山場綠化和森林資源的保護(hù)管理。
(三)提升森林質(zhì)量效益。鞏固千萬畝森林增長工程建設(shè)成果,加大森林撫育經(jīng)營力度,促進(jìn)林木健康成長,整體提升森林質(zhì)量。進(jìn)一步推進(jìn)林業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,實(shí)施油用牡丹等特色經(jīng)濟(jì)林培育,因地制宜發(fā)展林下經(jīng)濟(jì),培育現(xiàn)代林業(yè)示范區(qū)。大力發(fā)展優(yōu)良鄉(xiāng)土樹種和珍貴樹種,積極打造國家儲(chǔ)備林基地和工業(yè)原料林基地。鼓勵(lì)和支持企業(yè)開展科技創(chuàng)新和新產(chǎn)品開發(fā),延長產(chǎn)業(yè)鏈條,培育林業(yè)聯(lián)合體,推動(dòng)規(guī)模化、專業(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營,促進(jìn)農(nóng)民增收,助力脫貧攻堅(jiān)。大力發(fā)展森林碳匯、森林旅游和森林康養(yǎng),充分發(fā)揮森林和濕地生態(tài)和林業(yè)示范區(qū)功能,推動(dòng)森林生態(tài)、文化與旅游融合發(fā)展。
(四)提高森林災(zāi)害治理能力。全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物監(jiān)測預(yù)警、檢疫防災(zāi)和應(yīng)急除治。認(rèn)真落實(shí)防控責(zé)任制,充分調(diào)動(dòng)各方力量,及時(shí)有效處置林業(yè)有害生物災(zāi)害,控制林業(yè)有害生物傳播和擴(kuò)散蔓延,最大限度地減少災(zāi)害損失。
(五)嚴(yán)格依法治林。嚴(yán)格依法治林,深入開展林業(yè)普法宣傳教育。建立林長制日常監(jiān)管巡查制度,實(shí)行森林保護(hù)與發(fā)展動(dòng)態(tài)監(jiān)管。嚴(yán)肅查處亂砍濫伐林木,無證收購、加工運(yùn)輸木材及違法調(diào)運(yùn)疫木,亂占用林地、亂捕濫獵野生動(dòng)物、森林火災(zāi)等案件,嚴(yán)肅打擊破壞林業(yè)生態(tài)資源違法犯罪行為,建設(shè)健康平衡的生態(tài)環(huán)境。
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。
各村兩委是推行林長制的責(zé)任主體,各村“林長”要堅(jiān)持守林有責(zé)、守林盡責(zé),全面落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和管理經(jīng)費(fèi),林長制聯(lián)席會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題,各職能部門各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)明確目標(biāo),細(xì)化任務(wù)。
深入開展調(diào)查研究,掌握森林資源情況,學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,多方聽取意見建議,制定切實(shí)可行的“林長制”工作方案,擬定工作目標(biāo),細(xì)化工作任務(wù),明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),落實(shí)具體措施。圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)、發(fā)展,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化,使“林長制”落地生根,發(fā)揮預(yù)期效益。
(三)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格考核。
建立健全“林長制”考核評(píng)價(jià)體系,鎮(zhèn)黨委政府將推行“林長制”工作情況納入黨政領(lǐng)導(dǎo)成員考核內(nèi)容,加強(qiáng)對(duì)“林長制”工作的督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的予以通報(bào)表揚(yáng),對(duì)工作不力的予以通報(bào)批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重造成后果的,嚴(yán)肅問責(zé)嚴(yán)厲查處。
(四)廣泛宣傳,全民參與。
(五)部門聯(lián)動(dòng),加強(qiáng)監(jiān)督。
加強(qiáng)森林、濕地及野生動(dòng)植物資源保護(hù),是全社會(huì)的共同職責(zé)和光榮義務(wù)。各相關(guān)部門要在林長和“林長制”聯(lián)席會(huì)議的組織領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、協(xié)調(diào)一致,依法履行森林濕地資源保護(hù)和發(fā)展的相關(guān)職責(zé),建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)厲打擊破壞森林、濕地及野生動(dòng)植物的行為。
充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員等監(jiān)督作用和黨政部門、群團(tuán)組織的職能作用,形成社會(huì)合力。建立森林管理保護(hù)信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單,在林區(qū)主要路口或顯著位置豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、森林林地概況、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。
林長制工作實(shí)施方案篇十
為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府《xx縣“林長制工作實(shí)施方案”》等有關(guān)文件要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,決定對(duì)全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)管理全面實(shí)施“林長制”,現(xiàn)制定以下工作方案。
一、實(shí)施范圍。
全鄉(xiāng)范圍內(nèi)森林資源均實(shí)施“林長制”,通過建立“林長制”來推動(dòng)鄉(xiāng)村干部全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制。
二、主要目標(biāo)。
(一)到2018年11月,鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長制”組織體系全面建立。
(二)到2018年11月,制定出臺(tái)我鄉(xiāng)2019年度“林長制”工作安排、護(hù)林員管理辦法及相關(guān)制度。
(三)到2020年,實(shí)現(xiàn)生態(tài)xx森林覆蓋率達(dá)到87%以上,森林蓄積量達(dá)到79萬立方米,林地保有量達(dá)到20.5萬畝,林下經(jīng)濟(jì)總產(chǎn)值500萬元。實(shí)現(xiàn)“山更清,權(quán)更活,民更富”的目標(biāo)。
三、組織體系。
建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。設(shè)立鄉(xiāng)級(jí)“林長”,由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任;“第一副林長”由鄉(xiāng)長擔(dān)任,“常務(wù)副林長”由分管林業(yè)的科級(jí)干部擔(dān)任,其他科級(jí)干部擔(dān)任“副林長”。設(shè)立村級(jí)“林長”,由村黨(總)支部書記擔(dān)任,“副林長”由村委會(huì)主任及其他兩委成員擔(dān)任,設(shè)立兼職護(hù)林員,由鄉(xiāng)聘請專職護(hù)林員,組建管護(hù)隊(duì)伍,設(shè)立警長由森林派出所所長擔(dān)任。設(shè)立鄉(xiāng)、村“林長制”辦公室。鄉(xiāng)“林長制”辦公室設(shè)在xx鄉(xiāng)政府,辦公室主任由鄉(xiāng)級(jí)“常務(wù)副林長”擔(dān)任,由林業(yè)派出所所長、林業(yè)工作站站長,林業(yè)干事?lián)纬蓡T。
四、工作職責(zé)。
林長職責(zé):鄉(xiāng)級(jí)“林長”、“副林長”負(fù)責(zé)制定轄區(qū)森林資源保護(hù)和發(fā)展工作方案、措施和年度工作計(jì)劃;協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)保護(hù)和發(fā)展工作進(jìn)程;負(fù)責(zé)對(duì)涉林開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行初審;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為;負(fù)責(zé)對(duì)村級(jí)林長及護(hù)林員進(jìn)行管理、考核。村級(jí)“林長”主要負(fù)責(zé)在行政村范圍內(nèi)組織開展森林資源保護(hù)和發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止責(zé)任區(qū)內(nèi)破壞森林資源的違法犯罪行為,定期上報(bào)工作進(jìn)展情況,落實(shí)上級(jí)林長交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
五、主要任務(wù)。
(一)全面保護(hù)森林資源。實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源保護(hù)管理制度,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線管控,嚴(yán)格林地用途管制,加強(qiáng)征占用林地管理,嚴(yán)格森林采伐限額管理,加強(qiáng)天然林和公益林保護(hù)。嚴(yán)格野生動(dòng)植物管理,加強(qiáng)生物多樣性保護(hù)。切實(shí)做好“三防”工作,確保森林資源安全。
1、強(qiáng)化林地濕地保護(hù)管理。一是嚴(yán)格執(zhí)行征占用林地審核報(bào)批制度,做到先報(bào)批后占用;二是落實(shí)林地巡查制度,強(qiáng)化項(xiàng)目跟蹤管理,防止出現(xiàn)未批先占、少批多占和異地占用的行為;三是加快裸露地復(fù)綠,防止水土流失。
2、強(qiáng)化森林防火管理。一是嚴(yán)格落實(shí)防火責(zé)任制,將責(zé)任落實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部身上,落實(shí)到山頭地塊,確保不發(fā)生森林火災(zāi),不發(fā)生因森林火災(zāi)導(dǎo)致的人員傷亡事故;二是加強(qiáng)野外火源管理,制定森林防火村規(guī)民約,防火重點(diǎn)期護(hù)林員要加強(qiáng)巡邏,禁止一切野外用火;三是加大森林防火基礎(chǔ)設(shè)施投入,防火經(jīng)費(fèi)列入鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算,及時(shí)完善防火應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)半專業(yè)撲火隊(duì)伍建設(shè),提高森林火災(zāi)撲救能力。
3、強(qiáng)化野生動(dòng)植物保護(hù)。一是因地制宜建立保護(hù)小區(qū)和保護(hù)點(diǎn),保護(hù)好珍稀動(dòng)植物棲息地和分布地;二是加強(qiáng)對(duì)集貿(mào)市場、餐飲場所、雜貨店等經(jīng)營場所及野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖場所的日常監(jiān)管,嚴(yán)禁野生動(dòng)物非法交易,嚴(yán)禁非法制售天網(wǎng)、鐵夾等捕獵工具;三是落實(shí)古樹名木保護(hù)責(zé)任制,建立古樹名木監(jiān)督崗,實(shí)行掛牌保護(hù)。
(二)著力發(fā)展森林資源。按照“只能增綠、不能減綠”的要求,堅(jiān)持?jǐn)U量提質(zhì),著力抓好國土綠化,持續(xù)增加森林資源總量;著力抓好森林質(zhì)量提升,加大低產(chǎn)低效林改造力度,全面提升森林經(jīng)營水平,進(jìn)一步增強(qiáng)森林生態(tài)功能;推進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,引導(dǎo)林地經(jīng)營者加快發(fā)展林下經(jīng)濟(jì),促進(jìn)林農(nóng)增收;著力抓好森林美化、彩化、珍貴化建設(shè),不斷滿足人民群眾日益增長優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需求。通過不斷發(fā)展森林資源,實(shí)現(xiàn)森林質(zhì)量和數(shù)量持續(xù)提升,從而實(shí)現(xiàn)森林資源“三保三增”目標(biāo)。
1、加強(qiáng)封山育林管理。一是全鄉(xiāng)商品材及自用材按縣林業(yè)局下達(dá)指標(biāo)實(shí)行計(jì)劃限額管理;二是落實(shí)推進(jìn)“天?!惫こ探ㄔO(shè),落實(shí)各項(xiàng)管護(hù)措施,及時(shí)發(fā)放補(bǔ)助資金,全面停止天然林商業(yè)性采伐;三是強(qiáng)化生態(tài)公益林管護(hù),落實(shí)全面封育政策,禁止生產(chǎn)性經(jīng)營活動(dòng)。
2、加強(qiáng)推進(jìn)造林綠化。一是大力實(shí)施造林綠化,完成年度造林工作任務(wù);二是積極開展鄉(xiāng)村風(fēng)景林、森林村莊建設(shè);三是積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部義務(wù)植物活動(dòng),以上率下推進(jìn)造林綠化工作。
3、加強(qiáng)森林質(zhì)量提升。一是積極開展低產(chǎn)低效林改造,提高林分質(zhì)量,增加林地產(chǎn)出;二是著力加強(qiáng)中幼林撫育,改善林木生長環(huán)境,增強(qiáng)森林抗災(zāi)能力。
(三)大力提升產(chǎn)業(yè)效益。
1、加快發(fā)展森林旅游。一是以xx省xx森林公園xx片區(qū)為龍頭,利用森林景觀、自然環(huán)境和林下產(chǎn)品資源重點(diǎn)打造森林觀光、森林康養(yǎng)基地,因地制宜開發(fā)森林旅游項(xiàng)目;二是開發(fā)一批森林旅游產(chǎn)品,應(yīng)道經(jīng)營主體注冊林產(chǎn)品商標(biāo),做好林產(chǎn)品“三品一標(biāo)”認(rèn)證工作;三是做好森林鄉(xiāng)鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村森林公園創(chuàng)建工作。
2、加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是大力發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社、家庭林場、林業(yè)大戶等新型林業(yè)經(jīng)營主體。
3、加快盤活林業(yè)產(chǎn)權(quán)。一是完善鄉(xiāng)、村二級(jí)服務(wù)平臺(tái),探索推行林地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)制度,鼓勵(lì)有條件林地通過流轉(zhuǎn)進(jìn)行規(guī)模經(jīng)營和集約經(jīng)營;二是嚴(yán)格流轉(zhuǎn)用途管制,嚴(yán)禁借林地流轉(zhuǎn)之名搞非農(nóng)建設(shè);三是健全林權(quán)糾紛調(diào)處機(jī)制,做到戶與戶之間糾紛不出組,組與組之間糾紛不出村,村與村之間糾紛不出鄉(xiāng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間糾紛主動(dòng)協(xié)調(diào)解決,將矛盾化解在基層,維護(hù)林區(qū)穩(wěn)定,為林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好環(huán)境。
六、保障措施。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。全面推行“林長制”是保護(hù)森林生態(tài)環(huán)境的創(chuàng)新舉措,也是推進(jìn)國家生態(tài)文明試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容。鄉(xiāng)黨委和政府高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工,強(qiáng)化工作推進(jìn),形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確保全鄉(xiāng)“林長制”順利推行。
(二)強(qiáng)化督查,嚴(yán)格考核。建立領(lǐng)導(dǎo)干部保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,把林地保有量、濕地保有量、森林蓄積量增長和森林覆蓋率穩(wěn)中有升作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核述職的重要內(nèi)容,并入對(duì)各村科學(xué)發(fā)展綜合考核評(píng)價(jià)體系和生態(tài)補(bǔ)償考核機(jī)制。
(三)加大宣傳,廣泛動(dòng)員。結(jié)合全鄉(xiāng)封山育林,在林區(qū)山口或醒目的地方樹牌立碑,設(shè)置護(hù)林標(biāo)志,設(shè)立林長公示牌,標(biāo)明范圍、面積、姓名職務(wù)、職責(zé)和聯(lián)系方式,接受群眾監(jiān)督和舉報(bào)。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,使保護(hù)發(fā)展森林資源成為共識(shí),讓綠水青山就是金山銀山的理念更加深入人心。
林長制工作實(shí)施方案篇十一
“各級(jí)實(shí)行黨的領(lǐng)導(dǎo)和分管森林資源保護(hù)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)制度,是指各級(jí)實(shí)行黨的領(lǐng)導(dǎo)和分管森林資源保護(hù)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)制度,包括一般政府的責(zé)任和森林資源開發(fā)的責(zé)任。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
?為貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于建立林長制的決策部署,推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,進(jìn)一步加快造林綠化步伐,建立健全森林資源管理保護(hù)機(jī)制,加強(qiáng)森林及野生動(dòng)植物保護(hù)管理,建設(shè)生態(tài)文明孫村,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立新發(fā)展理念,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)、綜合治理、惠民富民,以推進(jìn)城鄉(xiāng)造林綠化、森林質(zhì)量效益提升、森林和濕地資源保護(hù)、森林災(zāi)害防控、執(zhí)法監(jiān)督管理為主要任務(wù),筑牢生態(tài)安全屏障,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、推進(jìn)有力的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制,為高水平全面建成小康社會(huì)、奮力打造現(xiàn)代化五大發(fā)展先行區(qū)提供生態(tài)保障。
二、基本原則。
堅(jiān)持黨政主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因林施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
堅(jiān)持提高城鄉(xiāng)森林覆蓋率,做到見縫插綠、應(yīng)綠盡綠,統(tǒng)籌推進(jìn)增綠、增效、護(hù)綠、用綠、活綠等工作,努力實(shí)現(xiàn)生態(tài)受保護(hù)、林業(yè)增效益、百姓得實(shí)惠。
三、主要目標(biāo)。
建立黨政同責(zé)、一把手負(fù)總責(zé)的林長制目標(biāo)責(zé)任體系,健全森林建設(shè)、保護(hù)與發(fā)展管理體系,實(shí)現(xiàn)森林永續(xù)經(jīng)營。
到2018年5月,建成鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)森林及建成區(qū)綠化區(qū)域。
到2020年,實(shí)現(xiàn)以改善生態(tài)環(huán)境,減少水土流失,加快森林資源培育,實(shí)現(xiàn)森林資源增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo)。到2030年,生態(tài)文明和林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林生態(tài)功能日益完善,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
大力發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),推進(jìn)木材加工、白茶種植觀光、種苗花卉、經(jīng)果林、中藥材及林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大林業(yè)經(jīng)濟(jì),構(gòu)建健康發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。
四、重點(diǎn)任務(wù)。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等三增工程,積極踐行綠色發(fā)展理念,狠抓森林質(zhì)量提升、生態(tài)保護(hù)修復(fù)和林業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),提升森林綜合效益。
(一)開展林業(yè)增綠增效行動(dòng)。各級(jí)林長要帶頭參與,以上率下推進(jìn)造林綠化工作。通過招商引資、培育龍頭企業(yè)、鼓勵(lì)全民參與、完善激勵(lì)機(jī)制等方法,扎實(shí)推進(jìn)廢棄礦山、廠區(qū)內(nèi)、已征荒廢地、四旁隙地等植樹造林,推進(jìn)農(nóng)田林網(wǎng)更新改造、未成林造林地補(bǔ)植補(bǔ)造等綠化提升;積極開展森林村莊、森林長廊建設(shè),開展全民義務(wù)植樹活動(dòng)。以幼林培育、低效林為重點(diǎn),開展森林撫育提質(zhì)行動(dòng)。
(二)發(fā)展特色高效林業(yè)產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)新林業(yè)發(fā)展模式,因地制宜發(fā)展高效林業(yè),大力發(fā)展林下種養(yǎng)殖、特色經(jīng)果林采摘、白茶種植觀光、苗木花卉種植觀光、森林旅游康養(yǎng)等林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。加快新型林業(yè)經(jīng)營主體培育,創(chuàng)建林產(chǎn)品特色品牌,推動(dòng)規(guī)?;I(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營。引導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”經(jīng)營模式,推進(jìn)林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,拓寬依林農(nóng)民增收渠道。實(shí)現(xiàn)森林保險(xiǎn)全覆蓋,全力維護(hù)林農(nóng)權(quán)益。
(三)保護(hù)利用森林資源。嚴(yán)格落實(shí)森林防火“林長”負(fù)責(zé)制,完善森林防火綜合治理體系,確保不發(fā)生森林火災(zāi)。全面加強(qiáng)松材線蟲病、美國白蛾、楊小舟蛾等林業(yè)有害生物防控,到2020年成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi)。進(jìn)一步強(qiáng)化野生動(dòng)植物資源管理,保護(hù)林地林木資源,全面推進(jìn)依法治林,穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度配套改革和林業(yè)綜合行政執(zhí)法改革。
五、組織體系和工作職責(zé)。
(一)組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長。林長由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)黨委副書記,鎮(zhèn)分管副鎮(zhèn)長擔(dān)任。全鎮(zhèn)劃分為馬仁山生態(tài)功能區(qū)、紅花山生態(tài)功能區(qū)、三梁山生態(tài)功能區(qū)、獅子山生態(tài)功能區(qū)等四個(gè)生態(tài)功能區(qū),分別設(shè)鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長,鎮(zhèn)級(jí)林長分別由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、黨委副書記、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,鎮(zhèn)級(jí)副林長分別由所在村(居)黨政聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各村(居)設(shè)立村級(jí)林長和副林長,林長由村書記擔(dān)任,副林長由村主任或分管同志擔(dān)任,同時(shí)健全由村民組長、黨小組長、護(hù)林員組成的村級(jí)林業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織。
2.分級(jí)建立林長會(huì)議制度。各級(jí)林長會(huì)議由本級(jí)林長、副林長、相關(guān)負(fù)責(zé)同志和成員單位主要負(fù)責(zé)同志組成。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議各成員單位確定1名聯(lián)絡(luò)員。各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,每年不少于一次,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
3.鎮(zhèn)級(jí)設(shè)立林長制辦公室。鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室設(shè)在鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口主任任辦公室主任。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為林長制辦公室成員。各村(居)應(yīng)根據(jù)本村實(shí)際,成立林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定林長制工作方案。
(二)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。林長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織區(qū)域內(nèi)國土綠化、森林資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,承擔(dān)推行林長制的總督導(dǎo)、總調(diào)度。
2.副林長職責(zé)。督查指導(dǎo)按照林長制要求開展工作,協(xié)調(diào)有關(guān)成員單位履行林長制相關(guān)職責(zé)。
3.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省、市、縣關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、跨村域之間的重大林權(quán)糾紛和爭議。
4.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長、副林長交辦的工作任務(wù)。
5.林長會(huì)議成員單位的職責(zé)。林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
六、保障措施。
(一)明確責(zé)任。推行林長制是落實(shí)綠色發(fā)展理念、打造生態(tài)文明建設(shè)安徽樣板的內(nèi)在要求,是滿足人民群眾日益增長生態(tài)需求的有效舉措,是推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的制度創(chuàng)新。黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體。各級(jí)林長要全面落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和經(jīng)費(fèi)保障。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門要各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)細(xì)化任務(wù)。明確工作目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),對(duì)照林長制實(shí)施情況一覽表,落實(shí)林長制督查、信息及考核制度,明確具體措施,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化。
(三)嚴(yán)格考核。建立林長制考核評(píng)價(jià)體系,將各村及各部門推行林長制情況納入干部綜合考核和工作績效考核內(nèi)容。建立工作督查制度,對(duì)林長制實(shí)施情況和林長履職情況進(jìn)行督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
(四)增加投入。強(qiáng)化政策支持和投入保障,完善公共財(cái)政支持林業(yè)生態(tài)建設(shè)的政策體系,爭取各級(jí)財(cái)政支持,加大鎮(zhèn)財(cái)政對(duì)林業(yè)生態(tài)建設(shè)的資金投入。建立公眾參與機(jī)制,鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)組織和志愿者隊(duì)伍積極參與林業(yè)建設(shè)。通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等方式,多渠道吸納民間資本,形成多層次、多元化投資格局。
(五)廣泛宣傳。要將推行林長制作為推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要載體,充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊及各類新聞媒體,加大宣傳教育力度,開展形式多樣的專題宣傳活動(dòng),弘揚(yáng)生態(tài)文明理念,提高全社會(huì)生態(tài)保護(hù)意識(shí),不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé),接受社會(huì)監(jiān)督。
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)管理體系,加強(qiáng)森林資源保護(hù),提高森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。著重于生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政責(zé)任、等級(jí)責(zé)任。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),部門和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)責(zé),層層壓實(shí)責(zé)。
(三)堅(jiān)持因地制宜、正確的對(duì)策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥治療,根據(jù)土地條件、情況措施、科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期有效的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)監(jiān)管檢測全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推廣工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立森林長制,建立責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管理體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、森林擁有量不減,確保森林壟斷率、森林儲(chǔ)備量穩(wěn)步增長,確保森林火災(zāi)防治、森林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)的執(zhí)行同時(shí),充分發(fā)揮森林水源養(yǎng)護(hù)、防風(fēng)固砂作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,保障黑地增產(chǎn)。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完善的保護(hù)發(fā)展體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合管理等制度建設(shè),結(jié)合試驗(yàn)林長制相關(guān)工作制度,全面整理、修正、檢查缺陷,探索系統(tǒng)完善的保護(hù)發(fā)展制度體系。
圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為線索,加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門責(zé)任和責(zé)任人,不斷加強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、土地管理原則,建立鎮(zhèn)、村二級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任的林長制成員和包保區(qū)由鎮(zhèn)有關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任的林長成員部門由有關(guān)職能部門組成的村級(jí)林長由村黨支部書記和村主任擔(dān)任的村下設(shè)置一些管理網(wǎng)長,各村的網(wǎng)長由各村的林長擔(dān)任。
村級(jí)林長的責(zé)任:負(fù)責(zé)推薦網(wǎng)格長,組織開展網(wǎng)格巡邏和一線普法宣傳的林長信息公示標(biāo)志參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,協(xié)助執(zhí)行巡邏要求的承包經(jīng)營者解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
(一)準(zhǔn)備階段(2020年10月12日-2020年11月5日)。
由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站牽頭,按照縣委、縣政府的文件精神落實(shí)好調(diào)研工作,摸清各村實(shí)際情況,科學(xué)擬訂我鎮(zhèn)林長制實(shí)施方案和組織架構(gòu)并征求各相關(guān)部門意見,報(bào)請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府審閱通過,完成方案制定和組織架構(gòu)建立。
(二)實(shí)施階段(2020年11月6日-2021年5月1日)。
(1)2020年11月5日前召開鎮(zhèn)林長制工作啟動(dòng)大會(huì),正式啟動(dòng)林長制工作。
(2)2020年11月6日前各林長制成員完成和包保村的對(duì)接,共同研討推進(jìn)措施。
(3)2020年11月15日前將我鎮(zhèn)制定的方案、組織架構(gòu)、正式文件及會(huì)議相關(guān)資料報(bào)縣林長制辦公室備案,各村按照鎮(zhèn)林長制方案做好林長制啟動(dòng)各項(xiàng)工作,鎮(zhèn)林長制辦公室啟動(dòng)林長制建檔工作。
(4)2020年12月15日前將鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村,村級(jí)林長因地制宜按照一林一策原則對(duì)本村林業(yè)資源進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(5)2020年12月31日前鎮(zhèn)林長制辦公室指導(dǎo)各村完成同公安機(jī)關(guān)的對(duì)接,劃分民警責(zé)任區(qū),落實(shí)“一林一警”并登記備案。
(6)2021年2月28日前鎮(zhèn)林長制辦公室完成林長制基礎(chǔ)檔案建立工作,登記林長責(zé)任區(qū)域及職責(zé),各種相關(guān)文件資料歸類存檔,并報(bào)縣林長制辦公室備案。設(shè)立林長信息公示牌。
(7)2021年5月1日前鎮(zhèn)級(jí)林長組織群眾家庭和學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體認(rèn)養(yǎng)“家庭林”、“紀(jì)念樹”,鎮(zhèn)級(jí)林長組織開展義務(wù)植樹,認(rèn)建“責(zé)任林”。
各項(xiàng)工作有序開展,可根據(jù)實(shí)際情況提前完成任務(wù)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村級(jí)林長是林長制的主要責(zé)任主體,要提高站位、親自部署,抓緊制定工作方案,成立組織、落實(shí)措施,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。各相關(guān)部門要各司其職,通力協(xié)作,共同推進(jìn)林長制試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(二)加大資金投入。將林長制工作經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)級(jí)政府預(yù)算,加大林業(yè)建設(shè)資金投入,完善公共財(cái)政支持生態(tài)保護(hù)與修復(fù)的政策措施,吸引社會(huì)資本、金融資本投入林業(yè)生態(tài)建設(shè),為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供資金保障。
(三)嚴(yán)格督查考核。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的常態(tài)化督導(dǎo)檢查,適時(shí)通報(bào)責(zé)任落實(shí)和工作進(jìn)展情況,落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,并將林長制工作納入全方位考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)工作突出的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不利、進(jìn)展遲緩的通報(bào)批評(píng),涉嫌違法違紀(jì)的依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各村及相關(guān)單位要在責(zé)任區(qū)域、領(lǐng)域加大宣傳力度,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),積極營造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與林長制工作的濃厚氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注、參與生態(tài)環(huán)境保護(hù),形成強(qiáng)大合力。
為全面貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和建設(shè)美麗中國的總體部署,按照進(jìn)賢縣委、縣政府要求,現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定本方案。
全面深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,從更高層次貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)江西工作的重要要求,全面推行林長制,著力健全組織體系、加強(qiáng)森林資源管理、提升森林資源質(zhì)量,以“林長制”實(shí)現(xiàn)“林長治”,讓綠水青山變成金山銀山,為建設(shè)富裕美麗幸福現(xiàn)代化江西,共繪新時(shí)代江西物華天寶、人杰地靈新畫卷提供生態(tài)保障。
(一)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé);
(二)堅(jiān)持保護(hù)優(yōu)先、合理利用;
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)實(shí)施;
(四)堅(jiān)持依法治林、完善機(jī)制;
(五)堅(jiān)持嚴(yán)格考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建立健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”目標(biāo),實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到2018年12月底,完成建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長制”工作體制和以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制網(wǎng)格化管理體系。
2020年,全鄉(xiāng)森林覆蓋率達(dá)到41.91%以上,森林蓄積量達(dá)到10.5893萬立方米以上,林地保有量達(dá)到3764.6公頃,森林保有量達(dá)到2823.4公頃,境內(nèi)濕地面積有增無減,全鄉(xiāng)重點(diǎn)區(qū)域森林綠化、美化建設(shè)初見成效,生態(tài)脆弱區(qū)域得到有效治理,森林(濕地)及野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù)。
到2035年,全鄉(xiāng)林地(濕地)保有量、森林面積、森林覆蓋率等保持穩(wěn)定狀態(tài),森林質(zhì)量顯著提升,森林功能更加完善,生態(tài)效益更加顯現(xiàn),生態(tài)環(huán)境更加宜居,實(shí)現(xiàn)“山更青、權(quán)更活、民更富”的目標(biāo)。
林長制責(zé)任區(qū)域劃分實(shí)行行政區(qū)域管理和權(quán)屬管理相結(jié)合。鄉(xiāng)級(jí)林長責(zé)任區(qū)域?yàn)楸距l(xiāng)轄區(qū),村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域?yàn)楸敬遢爡^(qū),落實(shí)到山頭地塊。流轉(zhuǎn)山場以林地經(jīng)營者管理為主,屬地管理為輔。
按照“屬地管理,分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長體系。
鄉(xiāng)設(shè)立林長和副林長,由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任林長,鄉(xiāng)長擔(dān)任第一副林長,其他班子成員擔(dān)任副林長。
鄉(xiāng)設(shè)立林長辦公室,辦公室主任由鄉(xiāng)分管負(fù)責(zé)人兼任,辦公室配備若干工作人員,負(fù)責(zé)林長制具體工作。
鄉(xiāng)級(jí)林長對(duì)鄉(xiāng)責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé)。
鄉(xiāng)級(jí)林長負(fù)責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展方向和年度工作計(jì)劃,對(duì)涉林開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行初審;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源違法行為;協(xié)調(diào)推進(jìn)“增綠、護(hù)綠、用綠”三大工程,落實(shí)上級(jí)部署交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);負(fù)責(zé)村級(jí)林長、監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍管理和考核。
村級(jí)林長負(fù)責(zé)本村行政范圍內(nèi)負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展工作,落實(shí)森林資源保護(hù)發(fā)展管理的各項(xiàng)措施;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源的違法行為,并定期向上級(jí)林長報(bào)告森林資源保護(hù)工作進(jìn)展情況;加強(qiáng)對(duì)責(zé)任區(qū)生態(tài)護(hù)林員的管理,落實(shí)上級(jí)林長部署交辦的各項(xiàng)工作。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等“三增工程”,進(jìn)一步提高森林覆蓋率,提升森林(濕地)綜合效益,帶動(dòng)本鄉(xiāng)農(nóng)民增收致富,努力實(shí)現(xiàn)“綠水青山就是金山銀山”。
(一)全面加強(qiáng)森林資源保護(hù)。建立和完善發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制考核體系,認(rèn)真落實(shí)發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制,完善考核機(jī)制。嚴(yán)守林業(yè)生態(tài)保護(hù)紅線,建立最嚴(yán)格的森林、濕地、物種資源保護(hù)制度和與之相適應(yīng)的效益補(bǔ)償制度;確保各級(jí)各類自然保護(hù)區(qū)嚴(yán)禁開發(fā),確保瀕危野生動(dòng)植物種類不再增加,瀕危野生動(dòng)植物全部得到保護(hù),嚴(yán)防“青山白化”現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格實(shí)行采伐限額管理,繼續(xù)在“五不準(zhǔn)”地區(qū)實(shí)施“零采伐”。實(shí)施好防火防蟲工程,全面落實(shí)森林防火黨委書記負(fù)責(zé)制和“三級(jí)包?!必?zé)任制,完善森林防火責(zé)任、信息、預(yù)防、撲救四大體系。全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,突出抓好松材線蟲病防控和松毛蟲防治工作。加強(qiáng)對(duì)野生映山紅、蘭草花、都支杜鵑等資源的保護(hù),嚴(yán)禁采挖、移栽和販賣。
(二)持續(xù)推進(jìn)國土綠化進(jìn)程。堅(jiān)持人工造林、封山育林并舉,宜造則造、宜封則封,宜林則林、宜灌則灌。統(tǒng)籌實(shí)施退耕還林、長防林、公益林保護(hù)等國家林業(yè)重點(diǎn)工程,扎實(shí)推進(jìn)增綠增效行動(dòng),努力創(chuàng)建森林城鎮(zhèn)、森林村莊。深入開展全民義務(wù)植樹活動(dòng),努力拓展造林綠化空間,積極開展重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)脆弱區(qū)的生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)。穩(wěn)步推進(jìn)茅草山造林。
(三)發(fā)展特色林業(yè),促進(jìn)林農(nóng)增收。按照因地制宜、分類施策的原則,開展森林分類經(jīng)營。推進(jìn)低產(chǎn)低效林和退化林修復(fù),優(yōu)化林分樹種結(jié)構(gòu),發(fā)展特色林業(yè)。力爭到2020年,特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)在現(xiàn)有符合產(chǎn)業(yè)脫貧條件的建檔立卡貧困村、貧困戶實(shí)現(xiàn)全覆蓋,其中有勞動(dòng)能力的貧困戶有一項(xiàng)以上增收致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有一至兩種相關(guān)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展和“短、平、快”增收項(xiàng)目。主要包括新建油茶、發(fā)展養(yǎng)殖和種植中藥材等林下經(jīng)濟(jì)。同時(shí)對(duì)低產(chǎn)低效林進(jìn)行改造提升。
(四)切實(shí)加強(qiáng)依法治林。嚴(yán)格依法保護(hù)林地資源,實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源管理制度。全面加強(qiáng)林木采伐管理,加強(qiáng)林地征占用審批。突出做好松材線蟲病、馬尾松毛蟲和思茅松毛蟲等林業(yè)有害生物的防控。
健全林業(yè)普法體系,在全社會(huì)深入開展林業(yè)普法宣傳教育活動(dòng),加強(qiáng)森林防火以及毀林案件的偵破和打擊力度。
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各“林長”要堅(jiān)持守林有責(zé)、守林盡責(zé),全面落實(shí)管理責(zé)任和管理人員。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)明確目標(biāo),細(xì)化任務(wù)。深入開展調(diào)查研究,掌握森林資源情況,學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,多方聽取意見建議,擬定工作目標(biāo),細(xì)化工作任務(wù),明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),落實(shí)具體措施。圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)、發(fā)展,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化,使林長制落地生根,發(fā)揮預(yù)期效益。
(三)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格考核。建立健全林長制考核評(píng)價(jià)體系,推行林長制工作情況納入各村考核內(nèi)容。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的予以通報(bào)表揚(yáng);對(duì)工作不力的予以通報(bào)批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重造成后果的,嚴(yán)肅問責(zé)嚴(yán)厲查處。
(四)廣泛宣傳,全民參與。充分利用廣播電視、報(bào)刊雜志、門戶網(wǎng)站、微信、微博網(wǎng)絡(luò)等新媒體,大力宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重要論述,不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。大力開展全民義務(wù)植樹和認(rèn)建認(rèn)養(yǎng),讓市民參與生態(tài)建設(shè)變被動(dòng)接受為主動(dòng)參與。組織開展攝影大賽、森林防火知識(shí)競賽及“愛鳥周”等形式多樣的專題宣傳活動(dòng),發(fā)放通俗易懂、群眾喜聞樂見的科普宣傳資料,提高宣傳成效。采取正面引導(dǎo)、反面警示的方式提高森林防火和林業(yè)執(zhí)法成效。建立生態(tài)文化和林業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地,發(fā)揮示范帶動(dòng)與輻射效應(yīng),通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等形式,全方位、多渠道吸納民間資金,形成生態(tài)建設(shè)和林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展多層次、多元化投資格局。
(五)部門聯(lián)動(dòng),加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)森林、濕地及野生動(dòng)植物資源保護(hù),是全社會(huì)的共同職責(zé)和光榮義務(wù)。各相關(guān)部門要在林長和林長制會(huì)議的組織領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、協(xié)調(diào)一致,依法履行森林濕地資源保護(hù)和發(fā)展的相關(guān)職責(zé),建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)厲打擊破壞森林、濕地及野生動(dòng)植物的行為。
充分發(fā)揮人大監(jiān)督作用,形成社會(huì)合力。建立森林管理保護(hù)信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單,在林區(qū)主要路口或顯著位置豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、森林林地概況、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。
為進(jìn)一步壓實(shí)全省各級(jí)黨委和政府發(fā)展森林草原等生態(tài)資源的主體責(zé)任,全面提高森林和草原等生態(tài)系統(tǒng)功能,根據(jù)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于全面推進(jìn)林長制的意見》(廳字〔2020〕34號(hào))精神,結(jié)合我省實(shí)際制定了以下實(shí)施方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,深入踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,堅(jiān)定貫徹新的發(fā)展理念,堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記來陜西省考察重要講話,以生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)為主,綠色發(fā)展、生態(tài)惠民、問題指導(dǎo)、土地條件,黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)工作原則,建立黨政同責(zé)、土地責(zé)任、部門協(xié)作、源頭治理、全域壟斷長效機(jī)制,統(tǒng)一山水林田湖草沙系統(tǒng),加快推進(jìn)美麗陜西建設(shè)。截至2021年底,全面建立省市縣鎮(zhèn)村五級(jí)林長制體系。到2025年,全省森林復(fù)蓋率達(dá)到46.5%,森林積累量達(dá)到6.3億立方米,草原綜合植被復(fù)蓋度穩(wěn)定在60%左右,濕地保護(hù)率達(dá)到50%,70%的沙化土地得到管理。到2035年,三秦大地山青、天青、水凈、景美初步實(shí)現(xiàn)。
二、組織體系。
設(shè)立省總林長、副總林長。省總林長由省委書記、總督負(fù)責(zé),對(duì)全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)研究解決全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展的重大問題。省副總裁林長由省委副書記、常務(wù)副總督、分管副總督負(fù)責(zé),協(xié)助省總林長工作。
根據(jù)全省森林草原等生態(tài)資源分布的特點(diǎn)和保護(hù)發(fā)展需求,在秦嶺、巴山、關(guān)中北山(包括關(guān)山)、黃橋林區(qū)、白于山(包括毛烏素沙地)等5個(gè)生態(tài)地區(qū)設(shè)立省級(jí)林長,分別由省委書記、總督、省委副書記、常務(wù)副總督、分管副總督兼任,組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任地區(qū)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省自然資源廳、省林業(yè)局分別為省級(jí)林長聯(lián)系方式。
設(shè)立省林長制辦公室,負(fù)責(zé)林長制組織實(shí)施具體工作,執(zhí)行省總林長、副總林長、省級(jí)林長確定事項(xiàng),負(fù)責(zé)林長制推進(jìn)和實(shí)施的組織協(xié)調(diào)、調(diào)度監(jiān)督、檢查評(píng)價(jià)等具體工作。辦公室設(shè)在省林業(yè)局,辦公室主任由省林業(yè)局主要負(fù)責(zé)同志兼任,副主任由省林業(yè)局副局長和省林長聯(lián)系部門負(fù)責(zé)同志兼任。
市縣鎮(zhèn)村結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際建立林長制。市縣設(shè)立總林長、副總林長和林長,鎮(zhèn)村設(shè)立林長和副林長,各級(jí)林長對(duì)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé)。市縣林長制辦公室設(shè)在同級(jí)林業(yè)主管部門,負(fù)責(zé)林長制組織實(shí)施具體工作。
(二)嚴(yán)格生態(tài)保護(hù)。嚴(yán)格保護(hù)生態(tài)紅線,嚴(yán)格控制林地、草坪、濕地等生態(tài)用地成為建設(shè)用地。加強(qiáng)重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境敏感脆弱區(qū)的森林草原等生態(tài)資源監(jiān)督。確定天然林保護(hù)重點(diǎn)區(qū)域,完善天然林管制度,科學(xué)實(shí)施修復(fù)措施,提高天然林質(zhì)量。逐步完善濕地分級(jí)管理,嚴(yán)格落實(shí)基本草原保護(hù)、禁牧和草畜平衡等制度,加大濕地、草原保護(hù)力度。嚴(yán)格執(zhí)行《陜西秦嶺生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》,加大秦嶺保護(hù)力度。加快推進(jìn)秦嶺國家公園建設(shè),構(gòu)建以國家公園為主體的自然保護(hù)地體系。加強(qiáng)野生動(dòng)植物及其棲息地的保護(hù)。
持續(xù)推進(jìn)國土綠化,深入實(shí)施退耕還林還草、防護(hù)林體系建設(shè)、草原生態(tài)修復(fù)等重點(diǎn)工程,加強(qiáng)對(duì)山區(qū)、毛烏素沙地、關(guān)中北山、黃河西岸等重要區(qū)域生態(tài)系統(tǒng)的保護(hù)和修復(fù)。以秦巴山區(qū)、黃橋林區(qū)為重點(diǎn),加強(qiáng)森林撫養(yǎng)經(jīng)營,優(yōu)化林分結(jié)構(gòu),推進(jìn)森林質(zhì)量正確提高。落實(shí)部門綠化責(zé)任,創(chuàng)新義務(wù)植樹機(jī)制,提高全民義務(wù)植樹責(zé)任率,積極推進(jìn)森林城市、綠化模范機(jī)構(gòu)建設(shè)。
(四)加強(qiáng)災(zāi)害預(yù)防管理。嚴(yán)格執(zhí)行《森林防火條例》和《陜西林業(yè)有害生物防治檢疫條例》,實(shí)行政府責(zé)任制,建立健全森林草原有害生物防治機(jī)制和系統(tǒng),堅(jiān)決控制松材線蟲病、美國白蛾擴(kuò)散,提高森林草原火災(zāi)綜合防治能力。
(五)全面深化改革。鞏固擴(kuò)大國有林場改革成果,探索森林草原資源資產(chǎn)有償使用,推動(dòng)國有林場可持續(xù)發(fā)展。健全草原承包經(jīng)營制度,規(guī)范草原流轉(zhuǎn)。深化集體林權(quán)制度改革,完善森林生態(tài)效益補(bǔ)償制度,因地制宜發(fā)展生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)、林下經(jīng)濟(jì)等綠色富民產(chǎn)業(yè)。
加快生態(tài)空間云平臺(tái)建設(shè),逐步建立重點(diǎn)區(qū)域?qū)崟r(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),及時(shí)掌握資源動(dòng)態(tài)變化,不斷完善森林草原資源一圖動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng),提高資源監(jiān)控智能化水平。加強(qiáng)林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍和能力建設(shè),依法調(diào)查亂伐、亂獵、開墾林地和非法占有林地、草原、濕地等事件,嚴(yán)厲打擊破壞森林草原等生態(tài)資源的違法行為。
(七)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員等管理隊(duì)伍的建設(shè),逐一執(zhí)行林長和生態(tài)護(hù)林員的責(zé)任,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理的全權(quán)復(fù)蓋。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)(草原)管理機(jī)構(gòu)和基層林站能力建設(shè),改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,加強(qiáng)管理人員培訓(xùn)和日常管理。
(1)合作機(jī)制。省級(jí)林長制成員單位包括省委組織部、省委宣傳部、省委編制、省發(fā)改委、省教育廳、省公安廳、省財(cái)政廳、省自然資源廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省交通運(yùn)輸廳、省水利廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省文化和旅游廳、省應(yīng)急管理廳、省審計(jì)廳、省市場監(jiān)督局、省林業(yè)局、省氣象局、省消防救援總隊(duì)等。
(二)會(huì)議制度。建立省總林長會(huì)議制度,貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院相關(guān)決策部署,明確森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),研究解決重大問題。省總林長會(huì)議由省總林長或委托省副總林長召集,原則上每年舉行一次以上。
建立省級(jí)林長會(huì)議制度,研究解決責(zé)任區(qū)內(nèi)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展突出問題。會(huì)議由省級(jí)林長按需組織召開。
建立省林長制辦公會(huì)議制度,落實(shí)省總林長會(huì)議和省級(jí)林長會(huì)議確定的各項(xiàng)工作部署。會(huì)議由省林長制辦公室主任召集,省林長制各成員參加。
(1)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推進(jìn)林長制的責(zé)任主體,要把樹立林長作為實(shí)行綠色發(fā)展理念、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要措施,加強(qiáng)工作措施,明確責(zé)任分工,統(tǒng)一各方面的力量,形成一級(jí)抓住一級(jí)、一級(jí)抓住實(shí)行的工作結(jié)構(gòu),確保全省林長制順利推進(jìn)。
(二)健全工作機(jī)制。建立各級(jí)林長會(huì)議、地區(qū)(部門)合作、工作審計(jì)、信息公開、獎(jiǎng)懲等工作制度,研究解決森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展中的重大突出問題。
(三)增加資金投入。建立市場化、多元化資金投入機(jī)制,加大森林草原資源生態(tài)保護(hù)修復(fù)財(cái)政支持力度,保障林長制工作經(jīng)費(fèi)。
(四)加強(qiáng)技術(shù)支持。開展森林草原等生態(tài)資源培育經(jīng)營、修復(fù)保護(hù)和林業(yè)重大有害生物防治等重要技術(shù)研究,加強(qiáng)新技術(shù)、新成果的綜合示范和轉(zhuǎn)型應(yīng)用,加快信息化能力建設(shè),進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大森林草原、濕地沙漠技術(shù)推進(jìn)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍。
(五)嚴(yán)格審查問題責(zé)任。建立健全林長制審查指標(biāo)體系,林長制監(jiān)督審查納入林業(yè)和草原綜合審查審查范圍,縣級(jí)以上林長負(fù)責(zé)組織對(duì)下一級(jí)林長的審查,審查結(jié)果作為地方相關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合審查評(píng)價(jià)和自然資源資產(chǎn)離職審查的重要依據(jù)。嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追責(zé)制,嚴(yán)重破壞森林草原等生態(tài)資源的,依法依規(guī)追責(zé)。
(六)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。建立信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公布林長名單和林長制的工作狀況。在責(zé)任區(qū)域的顯著位置設(shè)長公示牌,明確林長林長的責(zé)任、生態(tài)區(qū)域的概況、保護(hù)發(fā)展目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,加強(qiáng)輿論引導(dǎo),加強(qiáng)社會(huì)公眾責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
各級(jí)黨委和政府在推行林長制過程中,重大情況應(yīng)及時(shí)向省委、省政府匯報(bào)。
為進(jìn)一步落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,構(gòu)建由各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任林長、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)行政區(qū)域內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展的管理機(jī)制,根據(jù)省、市、縣《關(guān)于全面推行林長制的實(shí)施意見》有關(guān)文件精神,有效實(shí)施“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略目標(biāo),堅(jiān)持走綠色、循環(huán)、低碳的可持續(xù)發(fā)展之路,著力建設(shè)天藍(lán)、地綠、山青、水秀的美麗xx。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本方案。
一、區(qū)域范疇。
在全鄉(xiāng)區(qū)域內(nèi)實(shí)施的“林長制”,是指由鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任行政區(qū)域“總林長”、“副總林長”,鄉(xiāng)班子成員相關(guān)人員擔(dān)任區(qū)域“林長”,推動(dòng)鄉(xiāng)黨委、政府以及各村全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理體制,建立部門協(xié)作、社會(huì)共治的森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制,保護(hù)森林資源和生態(tài)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)青山常在,永續(xù)利用。
二、基本原則。
堅(jiān)持黨政同責(zé)、政府主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治的原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因山施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
三、目標(biāo)要求。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建設(shè)健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”(三保,即保森林覆蓋率穩(wěn)定、保林地面積穩(wěn)定、保林區(qū)秩序穩(wěn)定;三增,即增森林蓄積量、增森林面積、增林業(yè)效益;三防,即防控森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物、防范破壞森林資源行為)目標(biāo),促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到2018年底,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建立覆蓋鄉(xiāng)村二級(jí),以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制管理體系,建立和完善相關(guān)制度,努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、保障有力、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制。
到2020年,全鄉(xiāng)林地保有量穩(wěn)定在5.7765萬畝,森林面積達(dá)到5.1645萬畝,活立木蓄積量14.5萬立方米,森林覆蓋率穩(wěn)定在72.51%以上,全鄉(xiāng)森林資源得到有效保護(hù)和合理利用,基本實(shí)現(xiàn)資源總量增長、森林質(zhì)量提高、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的目標(biāo)。
四、組織體系。
按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建鄉(xiāng)村二級(jí)林長體系。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。
建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。設(shè)立“鄉(xiāng)林長、副林長”和“村林長、副林長”;村組設(shè)立專職護(hù)林人員。
鄉(xiāng)設(shè)立林長和副林長,鄉(xiāng)黨委書記xx擔(dān)任林長、鄉(xiāng)長xx擔(dān)任第一副林長,其他班子成員擔(dān)任副林長。
村設(shè)立林長和副林長,各村支部書記擔(dān)任林長,其他村干部擔(dān)任副林長。
設(shè)立鄉(xiāng)“林長制”辦公室。鄉(xiāng)“林長制”辦公室設(shè)在鄉(xiāng)林業(yè)工作站,辦公室主任由林業(yè)站站長擔(dān)任。各村級(jí)林長要定期或不定期向“林長制”辦公室報(bào)告本轄區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展情況。
(二)建立部門協(xié)作機(jī)制。
建立林長制部門協(xié)作機(jī)制,形成在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)同、齊抓共管工作格局。林長制協(xié)作單位包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨辦、政府辦、新村辦、財(cái)政所、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、林業(yè)工作站、水務(wù)站、國土所、派出所等。
(三)明確責(zé)任區(qū)域。
林長責(zé)任區(qū)域按行政區(qū)域劃分。鄉(xiāng)林長責(zé)任區(qū)域以行政村為單位,村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以山頭地塊為單位。國有林場由分管林長負(fù)責(zé)。
五、工作職責(zé)。
(一)林長職責(zé)。
鄉(xiāng)林長、副林長負(fù)責(zé)轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并支持配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為,對(duì)轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展工作負(fù)總責(zé)。負(fù)責(zé)監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍的日常管理,落實(shí)源頭管理責(zé)任。
村林長主要負(fù)責(zé)本轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止轄區(qū)內(nèi)破壞森林資源行為,并及時(shí)向鄉(xiāng)林長報(bào)告。
村林長對(duì)鄉(xiāng)林長負(fù)責(zé),鄉(xiāng)林長對(duì)村林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
按照職責(zé)分工,協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。林長制協(xié)作單位的職責(zé)如下:
黨辦、政府辦負(fù)責(zé)對(duì)森林資源保護(hù)管理的宣傳教育和輿論引導(dǎo)。
新村辦負(fù)責(zé)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)與和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè),引導(dǎo)農(nóng)民積極創(chuàng)建森林村莊。
財(cái)政所負(fù)責(zé)落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),協(xié)調(diào)森林資源保護(hù)管理所需資金,監(jiān)督資金使用。
農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站負(fù)責(zé)監(jiān)管農(nóng)業(yè)面源和濕地水產(chǎn)養(yǎng)殖污染防治工作。
林業(yè)工作站負(fù)責(zé)推進(jìn)封山育林、生態(tài)公益林、天然商品林和防護(hù)林等建設(shè),指導(dǎo)森林防火工作,開展森林病蟲害監(jiān)測預(yù)報(bào),林木采伐和林地征占用審核審批,野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖及野生植物移栽審批,古樹名木保護(hù)管理,濕地資源保護(hù)及對(duì)村級(jí)林長和協(xié)作單位的考核等工作。
水務(wù)站負(fù)責(zé)開展山地水土流失治理,水土保持方案審批并督促實(shí)施,濕地水資源保護(hù)管理,濕地水功能區(qū)和跨界河流斷面水質(zhì)水量監(jiān)測,依法查處人為造成水土流失的違法違規(guī)行為。
國土所負(fù)責(zé)礦產(chǎn)資源開發(fā)審核及環(huán)境恢復(fù)治理,山體地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報(bào)與防控工作。加強(qiáng)與不動(dòng)產(chǎn)登記管理中心的銜接,做好林權(quán)登記發(fā)證相關(guān)工作。
派出所負(fù)責(zé)依法打擊影響社會(huì)公共安全的違法犯罪行為及依法打擊破壞森林資源違法犯罪行為。
各部門各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同配合,保障“林長制”實(shí)施。
(三)鄉(xiāng)林長辦公室職責(zé)。
落實(shí)鄉(xiāng)級(jí)林長決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)林長制的組織實(shí)施,負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù),定期或不定期向鄉(xiāng)級(jí)總林長、副總林長和林長報(bào)告全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)發(fā)展情況,承辦鄉(xiāng)級(jí)林長制相關(guān)會(huì)議,下達(dá)年度工作任務(wù),監(jiān)督、協(xié)調(diào)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。制定全鄉(xiāng)林長制管理制度和考核辦法,組織實(shí)施年度考核等工作。
六、主要任務(wù)。
(一)統(tǒng)籌森林資源保護(hù)管理規(guī)劃。遵循森林林木生長自然規(guī)律和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)與合理利用,根據(jù)森林資源功能定位,將生態(tài)理念融入城鄉(xiāng)建設(shè)、山地整治、旅游休閑、環(huán)境治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理全過程,科學(xué)編制經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和各領(lǐng)域、各部門、各行業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃。規(guī)劃應(yīng)統(tǒng)籌考慮地區(qū)森林資源條件、環(huán)境承載能力、森林防火要求和生態(tài)安全。逐步推進(jìn)林業(yè)、國土資源、水利、農(nóng)業(yè)等部門與森林資源環(huán)境有關(guān)的規(guī)劃“多規(guī)合一”,注重生態(tài)環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展。
(二)加強(qiáng)森林資源權(quán)屬管理。進(jìn)一步明晰森林資源產(chǎn)權(quán),依法保護(hù)林權(quán)權(quán)利人的合法權(quán)益。對(duì)權(quán)屬明確并核發(fā)林權(quán)證的,要嚴(yán)肅維護(hù)林權(quán)證的法律效力;對(duì)權(quán)屬明確但尚未登記核發(fā)林權(quán)證的,盡快依法登記發(fā)證;對(duì)權(quán)屬不清或有爭議的,要加大糾紛調(diào)處力度,限期作出爭議調(diào)處意見,盡快登記發(fā)證。
加強(qiáng)對(duì)森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)過程中的發(fā)證管理,及時(shí)掌握流動(dòng)動(dòng)態(tài),制定有效措施,確保登記手續(xù)完備、流轉(zhuǎn)發(fā)證程序合法。穩(wěn)定國有林場、森林資源權(quán)屬,森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)必須進(jìn)行森林資源資產(chǎn)評(píng)估,并按規(guī)定審批,依法流轉(zhuǎn)。
(三)加強(qiáng)林地保護(hù)管理。充分認(rèn)識(shí)林地“紅線”和林地定額管理的重要性,把林地放在與耕地同等重要的位置,重視林地保護(hù)工作。嚴(yán)格按照規(guī)劃合理依法使用林地,嚴(yán)格按照法律法規(guī)確定的征占用林地范圍、條件和審核審批權(quán)限、程序、責(zé)任和監(jiān)督檢查等規(guī)定,嚴(yán)格核查,嚴(yán)格審批,加強(qiáng)監(jiān)管,禁止亂批濫占及毀林開墾林地等破壞森林資源的違法行為。
(四)全力做好全域性封山育林工作。按照封山育林實(shí)施方案要求,落實(shí)好全域性封山育林各項(xiàng)工作。加強(qiáng)林木采伐源頭管理,嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐、憑證采伐制度,嚴(yán)厲打擊盜伐、濫伐林木等違法犯罪行為。
物和古樹名木。加強(qiáng)巡護(hù)檢查,堅(jiān)決依法打擊非法破壞、移植珍稀植物和古樹名木等違法行為。
(六)加強(qiáng)天然商品林保護(hù)管理。根據(jù)關(guān)于“完善天然林保護(hù)制度,全面停止天然林商業(yè)性采伐,增加森林面積和蓄積”的重要部署和國家林業(yè)局關(guān)于天然林保護(hù)工作“擴(kuò)面提標(biāo)”的有關(guān)要求。將天然林保護(hù)工作納入政府年度目標(biāo)考核體系,層層落實(shí)責(zé)任制,簽訂責(zé)任狀,完善護(hù)林員管理體系,建立監(jiān)督考核機(jī)制。對(duì)各類工程建設(shè)確需征占用天然商品林保護(hù)的林地,依法按要求逐級(jí)報(bào)批,并嚴(yán)格實(shí)行“占一補(bǔ)一”的政策,確?!罢佳a(bǔ)平衡”,天然商品林保護(hù)面積不減少。強(qiáng)化資源監(jiān)測和補(bǔ)助資金的監(jiān)督、檢查及管理。
資儲(chǔ)備庫,為森林火災(zāi)處置提供必須的物質(zhì)保障。加強(qiáng)林區(qū)火源管理,加大火災(zāi)案件查處力度。
健全和完善林業(yè)有害生物監(jiān)測預(yù)報(bào)工作,提高林業(yè)有害預(yù)警能力。加大林木檢疫執(zhí)法力度,嚴(yán)格源頭管理,加強(qiáng)林木疫情疫病的監(jiān)測預(yù)防。發(fā)生林業(yè)有害生物的疫區(qū),加大疫木除治力度,防止疫情疫病蔓延。
(八)嚴(yán)厲打擊破壞森林資源違法犯罪活動(dòng)。對(duì)哄搶、盜伐國家和集體所有林木,非法侵占林地,非法獵殺、走私販賣國家重點(diǎn)保護(hù)的野生動(dòng)物及其產(chǎn)品,破壞珍稀植物、古樹名木等違法行為,及時(shí)開展專項(xiàng)打擊。對(duì)影響大、危害重的案件從重從嚴(yán)處理,教育群眾,保護(hù)森林資源,維護(hù)林區(qū)社會(huì)治安。對(duì)非法干涉、阻撓林業(yè)執(zhí)法和包庇、慫恿犯罪造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)格依法查處。對(duì)森林資源保護(hù)管理中因玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私枉法造成森林資源破壞的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
七、保障措施。
“林長制”工作信息,通報(bào)典型事例。建立健全各部門涉及森林資源保護(hù)管理的專業(yè)機(jī)構(gòu),落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和管理經(jīng)費(fèi)。
(二)健全機(jī)制,細(xì)化任務(wù)。鄉(xiāng)黨委、政府和各村要加強(qiáng)對(duì)“林長制”工作的督促檢查,建立問題督辦制度,對(duì)森林防火、封山育林等森林資源保護(hù)管理重要事項(xiàng)定期進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)下發(fā)督辦單,責(zé)令限期整改。建立森林資源保護(hù)管理責(zé)任制,以林地保有量、森林蓄積量、森林覆蓋率等為主要考核指標(biāo),健全森林資源保護(hù)“林長制”績效考核評(píng)價(jià)體系,鄉(xiāng)、村二級(jí)層層簽訂責(zé)任狀,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),將“林長制”工作列入鄉(xiāng)村年度績效考核內(nèi)容,采取平時(shí)檢查與年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,平時(shí)檢查情況納入年度考核計(jì)算得分。對(duì)因失職、瀆職導(dǎo)致森林資源和生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。
(三)加大投入,保障經(jīng)費(fèi)。落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),鄉(xiāng)、村“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算予以保障,重點(diǎn)用于保障森林資源規(guī)劃編制、專項(xiàng)整治及技術(shù)服務(wù)等工作經(jīng)費(fèi)。足額保障護(hù)林防火、林業(yè)執(zhí)法等人員經(jīng)費(fèi),納入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍。各村委會(huì)和鄉(xiāng)直相關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)森林資源保護(hù)管理的法律法規(guī)宣傳,要在林區(qū)主要路口和重點(diǎn)地段樹立標(biāo)志牌,設(shè)立“林長”公示牌,公布山場范圍、姓名職務(wù)、主要職責(zé)和聯(lián)系方式,接受社會(huì)群眾監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明教育,組織中小學(xué)生開展森林資源保護(hù)管理教育,增強(qiáng)中小學(xué)生的森林資源保護(hù)自覺意識(shí)。著力發(fā)揮新聞媒體的輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用,開展典型帶動(dòng)和案件曝光正反宣傳,動(dòng)員和引導(dǎo)廣大群眾積極參與和支持森林資源保護(hù)管理,大力營造全社會(huì)共同關(guān)心、支持、參與和監(jiān)督森林資源保護(hù)管理的良好氛圍,積極推進(jìn)全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)步伐。
為進(jìn)一步壓實(shí)全省各級(jí)黨委和政府保護(hù)發(fā)展森林草原等生態(tài)資源的主體責(zé)任,全面提升森林和草原等生態(tài)系統(tǒng)功能,根據(jù)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于全面推行林長制的意見〉的通知》(廳字〔2020〕34號(hào))精神,結(jié)合我省實(shí)際制定如下實(shí)施方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,深入踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念,堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話,按照“生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)為主,綠色發(fā)展、生態(tài)惠民,問題導(dǎo)向、因地制宜,黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)”工作原則,構(gòu)建黨政同責(zé)、屬地負(fù)責(zé)、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的長效機(jī)制,統(tǒng)籌山水林田湖草沙系統(tǒng)治理,加快推進(jìn)美麗陜西建設(shè)。到2021年底,全面建立省市縣鎮(zhèn)村五級(jí)林長制體系。到2025年,全省森林覆蓋率達(dá)到46.5%,森林蓄積量達(dá)到6.3億立方米,草原綜合植被蓋度穩(wěn)定在60%左右,濕地保護(hù)率達(dá)到50%,70%的可治理沙化土地得到治理。到2035年,初步實(shí)現(xiàn)三秦大地山青、天藍(lán)、水凈、景美。
設(shè)立省總林長、副總林長。省總林長由省委書記、省長擔(dān)任,對(duì)全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé),負(fù)責(zé)研究解決全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展重大問題。省副總林長由省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長擔(dān)任,負(fù)責(zé)協(xié)助省總林長工作。
根據(jù)全省森林草原等生態(tài)資源分布特點(diǎn)和保護(hù)發(fā)展需要,在秦嶺、巴山、關(guān)中北山(含關(guān)山)、黃橋林區(qū)、白于山(含毛烏素沙地)等5個(gè)生態(tài)區(qū)域設(shè)立省級(jí)林長,分別由省委書記、省長、省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長兼任,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展工作,協(xié)調(diào)解決突出問題。省發(fā)展改革委、省財(cái)政廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省自然資源廳、省林業(yè)局分別為省級(jí)林長聯(lián)絡(luò)單位。
設(shè)立省林長制辦公室,承擔(dān)林長制組織實(shí)施具體工作,落實(shí)省總林長、副總林長、省級(jí)林長確定事項(xiàng),負(fù)責(zé)林長制推進(jìn)和實(shí)施的組織協(xié)調(diào)、調(diào)度督導(dǎo)、檢查考核等具體工作。辦公室設(shè)在省林業(yè)局,辦公室主任由省林業(yè)局主要負(fù)責(zé)同志兼任,副主任由省林業(yè)局副局長和省級(jí)林長聯(lián)絡(luò)單位一名負(fù)責(zé)同志兼任。
市縣鎮(zhèn)村結(jié)合本地實(shí)際建立林長制。市縣設(shè)立總林長、副總林長和林長,鎮(zhèn)村設(shè)立林長和副林長,各級(jí)林長對(duì)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé)。市縣林長制辦公室設(shè)在同級(jí)林業(yè)主管部門,承擔(dān)林長制組織實(shí)施具體工作。
(一)科學(xué)編制規(guī)劃。各級(jí)黨委和政府要結(jié)合區(qū)域自然條件、資源特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展基礎(chǔ),依據(jù)國土空間規(guī)劃,合理區(qū)劃林地、草地、濕地、荒地沙地和自然景觀等生態(tài)空間,明確功能定位、主攻方向和目標(biāo)任務(wù),組織編制森林、草原、濕地等保護(hù)發(fā)展規(guī)劃計(jì)劃,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任,統(tǒng)籌規(guī)劃、分區(qū)施策、協(xié)調(diào)發(fā)展,全面提升生態(tài)系統(tǒng)功能。
(二)嚴(yán)格生態(tài)保護(hù)。嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線,嚴(yán)格控制林地、草地、濕地等生態(tài)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地。加強(qiáng)重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境敏感脆弱區(qū)域的森林草原等生態(tài)資源監(jiān)管。確定天然林保護(hù)重點(diǎn)區(qū)域,完善天然林管護(hù)制度,科學(xué)實(shí)施修復(fù)措施,提高天然林質(zhì)量。逐步完善濕地分級(jí)管理,嚴(yán)格落實(shí)基本草原保護(hù)、禁牧和草畜平衡等制度,加大濕地、草原保護(hù)力度。嚴(yán)格執(zhí)行《陜西省秦嶺生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》,加大秦嶺保護(hù)力度。加快推進(jìn)秦嶺國家公園建設(shè),構(gòu)建以國家公園為主體的自然保護(hù)地體系。強(qiáng)化野生動(dòng)植物及其棲息地保護(hù)。
(三)加快生態(tài)修復(fù)。持續(xù)推進(jìn)國土綠化,深入實(shí)施退耕還林還草、防護(hù)林體系建設(shè)、草原生態(tài)修復(fù)等重點(diǎn)工程,加強(qiáng)白于山區(qū)、毛烏素沙地、關(guān)中北山、黃河西岸等重要區(qū)域生態(tài)系統(tǒng)保護(hù)和修復(fù)。以秦巴山區(qū)、黃橋林區(qū)為重點(diǎn),強(qiáng)化森林撫育經(jīng)營,優(yōu)化林分結(jié)構(gòu),推進(jìn)森林質(zhì)量精準(zhǔn)提升。落實(shí)部門綠化責(zé)任,創(chuàng)新義務(wù)植樹機(jī)制,提高全民義務(wù)植樹盡責(zé)率,積極推進(jìn)森林城市、綠化模范單位創(chuàng)建。
(四)加強(qiáng)災(zāi)害防控。嚴(yán)格執(zhí)行《森林防火條例》和《陜西省林業(yè)有害生物防治檢疫條例》,落實(shí)政府負(fù)責(zé)制,建立健全森林草原有害生物防控機(jī)制和防滅火體系,堅(jiān)決遏制松材線蟲病、美國白蛾擴(kuò)散蔓延,提升森林草原火災(zāi)綜合防控能力。
(五)全面深化改革。鞏固擴(kuò)大國有林場改革成果,探索森林草原資源資產(chǎn)有償使用,推動(dòng)國有林場可持續(xù)發(fā)展。健全草原承包經(jīng)營制度,規(guī)范草原流轉(zhuǎn)。深化集體林權(quán)制度改革,完善森林生態(tài)效益補(bǔ)償制度,因地制宜發(fā)展生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)、林下經(jīng)濟(jì)等綠色富民產(chǎn)業(yè)。
(六)加強(qiáng)監(jiān)測監(jiān)管。加快生態(tài)空間云平臺(tái)建設(shè),逐步建立重點(diǎn)區(qū)域?qū)崟r(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),及時(shí)掌握資源動(dòng)態(tài)變化,不斷完善森林草原資源“一張圖”動(dòng)態(tài)監(jiān)測體系,提升資源監(jiān)測智慧化水平。加強(qiáng)林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍和能力建設(shè),依法查處亂砍亂伐、亂捕亂獵、毀林開墾和非法占用林地、草原、濕地等案件,嚴(yán)厲打擊破壞森林草原等生態(tài)資源的違法違規(guī)行為。
(七)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員等管護(hù)隊(duì)伍建設(shè),逐地逐片落實(shí)林長和生態(tài)護(hù)林員責(zé)任,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理全覆蓋。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)(草原)管理機(jī)構(gòu)和基層護(hù)林站能力建設(shè),改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,強(qiáng)化管護(hù)人員培訓(xùn)和日常管理。
(一)協(xié)作機(jī)制。省級(jí)林長制成員單位依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和“三定”規(guī)定相關(guān)職能職責(zé),落實(shí)責(zé)任,密切配合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),共同推進(jìn)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展工作。省級(jí)林長制成員單位包括省委組織部、省委宣傳部、省委編辦、省發(fā)展改革委、省教育廳、省公安廳、省財(cái)政廳、省自然資源廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省交通運(yùn)輸廳、省水利廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省文化和旅游廳、省應(yīng)急管理廳、省審計(jì)廳、省市場監(jiān)管局、省林業(yè)局、省氣象局、省消防救援總隊(duì)等。
(二)會(huì)議制度。建立省總林長會(huì)議制度,貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院有關(guān)決策部署,明確森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),研究解決重大問題。省總林長會(huì)議由省總林長或委托省副總林長召集,原則上每年召開不少于1次。
建立省級(jí)林長會(huì)議制度,研究解決責(zé)任區(qū)內(nèi)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展突出問題。會(huì)議由省級(jí)林長根據(jù)需要組織召開。
建立省林長制辦公室會(huì)議制度,落實(shí)省總林長會(huì)議和省級(jí)林長會(huì)議確定的各項(xiàng)工作部署。會(huì)議由省林長制辦公室主任召集,省級(jí)林長制各成員單位參加。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體,要把建立林長制作為落實(shí)綠色發(fā)展理念、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要舉措,強(qiáng)化工作措施,明確責(zé)任分工,統(tǒng)籌各方力量,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確保全省林長制順利推行。
(二)健全工作機(jī)制。建立各級(jí)林長會(huì)議、區(qū)域(部門)協(xié)作、工作督查、信息公開、考核獎(jiǎng)懲等工作制度,研究解決森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展中的重大突出問題。
(三)加大資金投入。建立市場化、多元化資金投入機(jī)制,加大森林草原資源生態(tài)保護(hù)修復(fù)財(cái)政支持力度,保障林長制工作經(jīng)費(fèi)。
(四)強(qiáng)化科技支撐。開展森林草原等生態(tài)資源培育經(jīng)營、修復(fù)保護(hù)和林業(yè)重大有害生物防治等關(guān)鍵技術(shù)研究,強(qiáng)化新技術(shù)、新成果的集成示范及轉(zhuǎn)化應(yīng)用,加快推進(jìn)信息化能力建設(shè),進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大森林草原、濕地荒漠科技推廣技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍。
(五)嚴(yán)格考核問責(zé)。建立健全林長制考核指標(biāo)體系,林長制督導(dǎo)考核納入林業(yè)和草原綜合督查檢查考核范圍,縣級(jí)及以上林長負(fù)責(zé)組織對(duì)下一級(jí)林長的考核,考核結(jié)果作為地方有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)和自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)的重要依據(jù)。嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追究制,對(duì)造成森林草原等生態(tài)資源嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任。
(六)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。建立信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單和林長制工作情況。在責(zé)任區(qū)域顯著位置設(shè)立林長公示牌,明確林長職責(zé)、生態(tài)區(qū)域概況、保護(hù)發(fā)展目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),增強(qiáng)社會(huì)公眾責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
各級(jí)黨委和政府在推行林長制過程中,重大情況要及時(shí)報(bào)告省委、省政府。
為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府《xx縣“林長制工作實(shí)施方案”》等有關(guān)文件要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,決定對(duì)全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)管理全面實(shí)施“林長制”,現(xiàn)制定以下工作方案。
一、實(shí)施范圍。
全鄉(xiāng)范圍內(nèi)森林資源均實(shí)施“林長制”,通過建立“林長制”來推動(dòng)鄉(xiāng)村干部全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制。
二、主要目標(biāo)。
(一)到2018年11月,鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長制”組織體系全面建立。
(二)到2018年11月,制定出臺(tái)我鄉(xiāng)2019年度“林長制”工作安排、護(hù)林員管理辦法及相關(guān)制度。
(三)到2020年,實(shí)現(xiàn)生態(tài)xx森林覆蓋率達(dá)到87%以上,森林蓄積量達(dá)到79萬立方米,林地保有量達(dá)到20.5萬畝,林下經(jīng)濟(jì)總產(chǎn)值500萬元。實(shí)現(xiàn)“山更清,權(quán)更活,民更富”的目標(biāo)。
三、組織體系。
林長制工作實(shí)施方案篇十二
我鎮(zhèn)自全面推行林長制以來,制定了工作方案,完善了鎮(zhèn)、村林長制組織體系,全鎮(zhèn)13個(gè)村32.1萬畝林地、森林及村莊綠化區(qū)域全部落實(shí)到專人負(fù)責(zé),夯實(shí)鎮(zhèn)村兩級(jí)林長責(zé)任。設(shè)置林長公示牌14個(gè),鎮(zhèn)級(jí)正副林長15人,村級(jí)正副林長26人,落實(shí)專職護(hù)林員17個(gè)。20xx年黨委政府多次召開林長制工作會(huì)議研究部署各項(xiàng)林業(yè)工作,以林長制為抓手督查指導(dǎo)各村林長制執(zhí)行情況,同時(shí)在全鎮(zhèn)利用橫幅、廣播、標(biāo)語進(jìn)行了廣泛宣傳。全鎮(zhèn)森林和野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù),林業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步提升,農(nóng)民林業(yè)收入持續(xù)增長。
嚴(yán)格執(zhí)行森林限額采伐制度,全年設(shè)計(jì)實(shí)施森林采伐蓄積8435m3,未突破上級(jí)下達(dá)總限額。
實(shí)行森林資源管理巡查制度,各村配備一名專職林業(yè)主任負(fù)責(zé)林業(yè)各項(xiàng)工作,安排專職護(hù)林員常年巡山護(hù)林,進(jìn)行森林防火宣傳等。當(dāng)年全鎮(zhèn)共發(fā)現(xiàn)采伐林業(yè)案件2起并得到了有效的查處,未出現(xiàn)亂挖亂占林地案件。林業(yè)案件發(fā)生率呈不斷下降趨勢,明顯好于周邊。
利用橫幅、標(biāo)語、致林農(nóng)一封信等形式不斷加強(qiáng)森林防火、森林資源管理、野生動(dòng)物保護(hù)宣傳力度,全面禁止電網(wǎng)捕魚、捕獵野生動(dòng)物,加大對(duì)飯店、商店進(jìn)行告知和檢查次數(shù),杜絕經(jīng)營販賣銷售野生動(dòng)物及捕獵工具,全年未發(fā)現(xiàn)亂捕亂獵野生動(dòng)物案件。
嚴(yán)格落實(shí)公益林、天然林保護(hù)措施,全鎮(zhèn)共實(shí)施公益林保護(hù)面積95125畝,生態(tài)效益補(bǔ)償資金及時(shí)得到發(fā)放;4.57萬畝天然林保護(hù)工程管理的井井有條,補(bǔ)助資金得到及時(shí)順利發(fā)放。
加強(qiáng)名樹古木保護(hù),對(duì)全鎮(zhèn)165株已經(jīng)掛牌的名樹古木進(jìn)行了一次全面檢查,并更換了部分保護(hù)牌,境內(nèi)分流古樹群落實(shí)了日常維護(hù),蘇村古樹群進(jìn)行保護(hù),鄭村白泥一級(jí)銀杏古樹進(jìn)行修復(fù)和復(fù)壯。
我們開展防控宣傳,關(guān)閉野生動(dòng)物經(jīng)營場所,進(jìn)行野外野生動(dòng)物巡查,主動(dòng)參加206國道卡點(diǎn)值班,沖鋒在疫情一線。
全鎮(zhèn)完成人工造林1151.5畝,封山育林4500畝,退化林修復(fù)3000畝,森林培育320畝,森林撫育9900畝(其中中央森林撫育1900畝),完成義務(wù)植樹5.7萬株,建設(shè)了兩個(gè)義務(wù)植樹基地,按照縣創(chuàng)建森林城市指揮部交辦單落實(shí)好森林城市創(chuàng)建各項(xiàng)創(chuàng)建指標(biāo)任務(wù)。積極開展人居環(huán)境整治工作,全鎮(zhèn)綠化進(jìn)一步提升。
在森林火災(zāi)預(yù)防方面除層層嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)責(zé)任制、簽訂責(zé)任書、包保書、樹立警示牌、落實(shí)火險(xiǎn)預(yù)警響應(yīng)機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案等等外,特色變化是舍得財(cái)政資金投入:一是各村有村兩委干部專職負(fù)責(zé)林業(yè)及森林防火工作,聘請一名專職護(hù)林員常年巡護(hù)山林,森林防火期在重點(diǎn)地段守候;二是新增投入一萬余元給各村統(tǒng)一配發(fā)大功率車載流動(dòng)廣播,配發(fā)護(hù)林紅馬甲、紅袖章個(gè)110套;三是鎮(zhèn)森林防火宣傳車在不同節(jié)點(diǎn)到各村巡回宣傳,統(tǒng)一制作的防火宣傳標(biāo)語到各村張貼在醒目位置;四是由成立了80人的應(yīng)急分隊(duì),添加防火機(jī)具,隨時(shí)應(yīng)戰(zhàn)。
加大有害生物防控力度,常年對(duì)轄區(qū)內(nèi)的各種苗木、樹木進(jìn)行監(jiān)測,定期對(duì)它們進(jìn)行實(shí)施檢疫檢查。特別是5.30以后,根據(jù)市、縣松材線蟲病防控專項(xiàng)行動(dòng)會(huì)議精神,鎮(zhèn)政府及時(shí)成立了松材線蟲病防控專項(xiàng)行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由政府牽頭,組織林業(yè)站、森林派出所、木材檢查站、市場監(jiān)管所對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有的木材加工企業(yè)經(jīng)營松樹情況進(jìn)行不定期排查,杜絕松疫木非法加工經(jīng)營,發(fā)現(xiàn)的松疫木立即進(jìn)行無害化處理。
一是在林權(quán)制度改革方面一是積極開展集體林權(quán)制度“三變”改革工作。
二是嚴(yán)格按照《東至縣完善集體林權(quán)制度實(shí)施方案》要求,積極搞好“三權(quán)”分置工作,全年發(fā)放經(jīng)營權(quán)證2本。
三是積極開展集體林權(quán)“公平、公正、公開”和透明規(guī)范林權(quán)流轉(zhuǎn)交易工作,全年處置集體及股份分成林場規(guī)范流轉(zhuǎn)1個(gè),所有集體資產(chǎn)一律經(jīng)過群眾會(huì)議討論、第三方評(píng)估、掛牌公開交易方式處置。
四是積極當(dāng)好鎮(zhèn)黨委政府林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的參謀,圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作做好服務(wù),今年我鎮(zhèn)林業(yè)的中心工作是東至木塔100兆瓦風(fēng)電項(xiàng)目服務(wù),今年風(fēng)電企業(yè)發(fā)電基塔依次安裝和發(fā)電,我們加緊指導(dǎo)風(fēng)電企業(yè)做好進(jìn)入風(fēng)場道路周邊的生態(tài)恢復(fù)和風(fēng)電檢修道路水保措施施工。積極探索發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)思路,金鵬藥業(yè)組織中園、梓桐村農(nóng)戶成立林下種植黃精專業(yè)合作社,發(fā)展林下黃精種植;祝山村發(fā)展藍(lán)莓30畝。
在林長制統(tǒng)領(lǐng)下,責(zé)任更加明確,目標(biāo)更加具體,工作更加細(xì)致了。全鎮(zhèn)緊緊圍繞“護(hù)、增、管、用、活”(綠)五字做文章,不斷規(guī)范完善“一林一長、一林一員、一林一技、一林一警、一林一策、一林一檔、一林一牌”七個(gè)一。
主要經(jīng)驗(yàn)做法歸納起來一是規(guī)范按章辦事:在林木采伐審批上,嚴(yán)格控制指標(biāo),堅(jiān)持低產(chǎn)林、人工老化林優(yōu)先安排計(jì)劃采伐,天然林禁止設(shè)計(jì)采伐;在集體林場處置上嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定的先議、再評(píng)估、后平臺(tái)公開招標(biāo)程序進(jìn)行;堅(jiān)持巡護(hù)山林責(zé)任具體化,對(duì)違法破壞森林資源行為,堅(jiān)決移交公安部門處理到位。二是敢于借鑒引進(jìn)、突破創(chuàng)新:白茶、楊梅和藍(lán)莓采摘園、黃精種植等大膽引進(jìn)種植。
通過實(shí)施林長制以來,全鎮(zhèn)山林得到有效保護(hù),森林質(zhì)量逐步得到有效提升,林業(yè)經(jīng)濟(jì)得到穩(wěn)步發(fā)展,活力得到有效釋放,山林糾紛得到及時(shí)化解,林區(qū)秩序健康穩(wěn)定。
1、林長制各項(xiàng)制度雖已制定,林長制辦公室力量薄弱,在實(shí)際工作中加以完善。
2、有部分林長對(duì)自己職責(zé)不清,不能很好履行林長職責(zé)。
3、林長定期或不定期檢查不夠細(xì)致。
4、林業(yè)企業(yè)融資困難,現(xiàn)在許多銀行不開展林權(quán)抵押貸款,不利企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
20xx年,我鎮(zhèn)將緊貼“林”這個(gè)主題,緊盯“長”這個(gè)目標(biāo),緊抓“制”這個(gè)保障,緊扣“治”這個(gè)落點(diǎn),聚焦“五綠”,推深做事林長制改革各項(xiàng)工作。
1、聚焦“護(hù)綠”抓資源保護(hù)。加強(qiáng)林業(yè)生態(tài)保護(hù)修復(fù)。實(shí)行嚴(yán)格的森林資源保護(hù)管理制度,嚴(yán)守生態(tài)保護(hù)紅線。增強(qiáng)林業(yè)防災(zāi)救災(zāi)能力。不斷推深做實(shí)鎮(zhèn)、村二級(jí)林長責(zé)任體系。
2、聚焦“增綠”抓綠化攻堅(jiān)。實(shí)施增綠補(bǔ)綠三年行動(dòng)計(jì)劃,20xx年完成造林任務(wù)1000畝,封山育林2000畝,退化林修復(fù)1000畝,森林撫育8000畝。大力推進(jìn)森林村莊建設(shè),加快推進(jìn)龍泉河流域綜合治理項(xiàng)目,實(shí)施鎮(zhèn)村綠化美化工程。
3、聚焦“管綠”抓護(hù)林監(jiān)管。全面落實(shí)管理責(zé)任,加大違規(guī)采伐管理力度,發(fā)揮護(hù)林員在日常管理工作中的作用。圍繞森林防火、林業(yè)有害生物防控強(qiáng)化日常監(jiān)測、隱患整治、應(yīng)急處置,尤其是加強(qiáng)松材線蟲病防控工作。
4、聚焦“用綠”抓綜合效益,做精新型業(yè)態(tài)。利用我鎮(zhèn)山水文化資源培育生態(tài)旅游和生態(tài)康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)。以木塔紅軍紀(jì)念館為中心,輻射祝山村的生態(tài)旅游和大田村、榮興村、畬獅村、木塔村的紅色旅游,不斷做大做強(qiáng)木塔紅色和綠色旅游品牌。
5、聚焦“活綠”抓改革發(fā)展。強(qiáng)力推進(jìn)集體林地“三權(quán)”分置和“三變”改革;加大培育新型林業(yè)經(jīng)營主體的力度;吸引社會(huì)資本參與林業(yè)保護(hù)和林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè);積極實(shí)施好歐洲投資銀行貸款安徽省長江經(jīng)濟(jì)帶珍稀樹種保護(hù)與發(fā)展迅猛;積極爭取引進(jìn)規(guī)模高效林業(yè)企業(yè)入住我鎮(zhèn)。
林長制工作實(shí)施方案篇十三
深入貫徹黨的十九屆二中、三中、四中、五中精神,牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”理念,堅(jiān)定不移做好治山理水、顯山露水文章,緊緊圍繞生態(tài)立市戰(zhàn)略,以嚴(yán)格森林資源保護(hù)管理、提升森林資源質(zhì)量、促進(jìn)森林資源利用為目標(biāo),以強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部保護(hù)發(fā)展森林資源的責(zé)任意識(shí)為核心,在全區(qū)范圍內(nèi)全面推行林長制。全面構(gòu)建組織在區(qū)、運(yùn)行在鎮(zhèn)(街道)、管理在村(社區(qū))”的.森林資源管理新機(jī)制及探索太平完整的生態(tài)文明建設(shè)制度體系,全力保護(hù)好太平的綠水青山。
——堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)同志負(fù)責(zé)制為核心的森林資源管理體系,實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志負(fù)總責(zé),同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志分區(qū)負(fù)責(zé),部門各負(fù)其責(zé),逐級(jí)明確職責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。
——堅(jiān)持保護(hù)優(yōu)先、合理利用。加強(qiáng)森林資源保護(hù),提升森林資源質(zhì)量,堅(jiān)持綠色發(fā)展,科學(xué)利用森林資源,充分發(fā)揮森林的生態(tài)、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
——堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)施策。尊重自然和科學(xué)規(guī)律,針對(duì)不同地方林業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,分類指導(dǎo)、因林施策,科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理,推進(jìn)我區(qū)森林資源持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
——堅(jiān)持依法治林、完善機(jī)制。規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為,提升林業(yè)執(zhí)法能力,嚴(yán)格依法治林管林,嚴(yán)厲打擊各種破壞森林資源的違法犯罪行為,建立健全森林資源保護(hù)管理的長效機(jī)制,維護(hù)林區(qū)安全穩(wěn)定。
——堅(jiān)持嚴(yán)格考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。建立健全考核目標(biāo)體系,細(xì)化考核指標(biāo),完善考核辦法,嚴(yán)肅考核紀(jì)律,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,確保林長制落地生根。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建立健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“兩保、三增、三防”(兩保,即保森林覆蓋率穩(wěn)定、保林地面積穩(wěn)定;三增,即增森林蓄積量、增森林面積、增林業(yè)效益;三防,即防控森林草地火災(zāi)、防治林業(yè)草地有害生物、防范破壞森林草地資源行為)目標(biāo),促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到20xx年底,以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制管理體系,建立和完善相關(guān)制度,努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、保障有力、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制。
到2025年,全區(qū)林地保有量穩(wěn)定在4.8萬畝左右,森林保有量達(dá)到2.6萬畝以上,森林蓄積量達(dá)到17萬立方米以上,森林覆蓋率確保達(dá)到21.87%,力爭達(dá)到22%,全區(qū)力爭完成造林面積2000畝以上,森林有害生物成災(zāi)率控制在3‰以下,森林火災(zāi)受害率控制在0.9‰以下。全區(qū)森林資源得到有效保護(hù)和合理利用,基本實(shí)現(xiàn)資源總量增長、森林質(zhì)量提高、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、林草業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的目標(biāo)。
按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建林長體系。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。
區(qū)設(shè)立總林長和副總林長,總林長由區(qū)委、政府主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,副總林長由區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任。
鎮(zhèn)、街(水泉鎮(zhèn)、孫家灣街道)設(shè)立林長和副林長,由鎮(zhèn)、街黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任林長,由同級(jí)黨委、政府等其他同志擔(dān)任副林長。
村(社區(qū))設(shè)立林長和副林長,由村(社區(qū))黨組織書記、村(社區(qū))主任擔(dān)任林長,其他村(社區(qū))干部擔(dān)任副林長。
太平區(qū)設(shè)立林長制辦公室(簡稱林長辦,日常工作由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)),區(qū)林長辦主任由分管林草工作的副區(qū)長擔(dān)任,副主任由農(nóng)業(yè)農(nóng)村局局長擔(dān)任。鎮(zhèn)(街)林長辦可參照區(qū)級(jí)組織形式設(shè)置。各級(jí)林長辦要定期或不定期向本級(jí)林長報(bào)告本轄區(qū)森林資源保護(hù)和發(fā)展情況。
(二)建立部門協(xié)作機(jī)制。
區(qū)、鎮(zhèn)(街)兩級(jí)建立林長制部門協(xié)作機(jī)制,形成在總林長領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)同、齊抓共管工作格局。
區(qū)級(jí)林長制協(xié)作單位包括區(qū)委宣傳部、區(qū)委編辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)司法局、區(qū)教育局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)住建局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、區(qū)文旅廣電局、區(qū)應(yīng)急局、區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局、市生態(tài)環(huán)境局太平分局、市自然資源局太平分局、區(qū)市公安局太平分局等部門,協(xié)作單位各確定1名科級(jí)干部為協(xié)作組成員,1名干部為聯(lián)絡(luò)員。鎮(zhèn)(街)林長制協(xié)作單位由各自黨委、政府根據(jù)實(shí)際需要確定。
(三)明確責(zé)任區(qū)域。
林長責(zé)任區(qū)域按行政區(qū)域劃分。區(qū)級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以鎮(zhèn)(街)為單位,鎮(zhèn)級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以行政村(社區(qū))為單位;村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以山頭地塊為單位。
(一)林長職責(zé)。
區(qū)級(jí)總林長、副總林長負(fù)責(zé)在轄區(qū)內(nèi)貫徹落實(shí)中央和省委省政府、市委市政府生態(tài)文明建設(shè)的決策部署,組織完成森林資源保護(hù)發(fā)展任務(wù),堅(jiān)持依法治林,協(xié)調(diào)解決重大問題,建立森林資源源頭管理組織體系,對(duì)轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé);負(fù)責(zé)督促責(zé)任區(qū)做好森林資源保護(hù)工作;按照權(quán)責(zé)相當(dāng)?shù)脑瓌t,區(qū)級(jí)總林長和副總林長為第一責(zé)任人,鎮(zhèn)(街)級(jí)林長為主要責(zé)任人。
鎮(zhèn)(街)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)在責(zé)任區(qū)內(nèi)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并支持配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為,對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展工作負(fù)總責(zé);積極調(diào)解山林地權(quán)屬爭議,維護(hù)林地承包者和經(jīng)營者權(quán)益;負(fù)責(zé)監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍的日常管理,落實(shí)源頭管理責(zé)任。
村(社區(qū))級(jí)林長、副林長主要負(fù)責(zé)在責(zé)任區(qū)內(nèi)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止責(zé)任區(qū)內(nèi)破壞森林資源行為,并立即向上級(jí)林長報(bào)告。
下級(jí)林長對(duì)上級(jí)林長負(fù)責(zé),上級(jí)林長對(duì)下級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。責(zé)任區(qū)域以落實(shí)屬地管理責(zé)任為主。
按照職責(zé)分工,協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。區(qū)級(jí)林長制協(xié)作單位的職責(zé)如下:
區(qū)委宣傳部:負(fù)責(zé)指導(dǎo)林長制相關(guān)宣傳教育和社會(huì)輿論引導(dǎo)等工作;
區(qū)委編辦:負(fù)責(zé)林長制涉及的機(jī)構(gòu)編制調(diào)整等工作;
區(qū)發(fā)改局:負(fù)責(zé)積極爭取中央預(yù)算內(nèi)投資支持森林保護(hù)發(fā)展重點(diǎn)項(xiàng)目等工作;
區(qū)司法局:負(fù)責(zé)指導(dǎo)涉及森林、濕地資源的地方性法規(guī)、政府規(guī)章的起草工作;
區(qū)財(cái)政局:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)發(fā)展所需經(jīng)費(fèi)等工作;
區(qū)應(yīng)急局:負(fù)責(zé)參與森林消防工作規(guī)劃編制并推動(dòng)落實(shí),依法參與較大火災(zāi)事故處置工作,參與森林火災(zāi)撲救過程中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和綜合保障工作。
市公安局太平分局:負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)和依法打擊涉及破壞森林生態(tài)資源犯罪行為;
(三)區(qū)林長辦職責(zé)。
落實(shí)區(qū)級(jí)總林長和副總林長決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)全區(qū)林長制的組織實(shí)施;負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù),定期或不定期向總林長、副總林長報(bào)告全區(qū)森林資源保護(hù)和發(fā)展情況,承辦區(qū)級(jí)林長制相關(guān)會(huì)議,下達(dá)年度工作任務(wù),監(jiān)督、協(xié)調(diào)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí);制定全區(qū)林長制管理制度和考核辦法,組織實(shí)施年度考核等工作。
(一)保護(hù)森林草地資源。實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源保護(hù)管理制度,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線管控。嚴(yán)格林地用途管制,加強(qiáng)征占用林地管理。嚴(yán)格森林采伐限額管理,全面停止天然林進(jìn)行商業(yè)性采伐,加強(qiáng)天然林和公益林保護(hù)。嚴(yán)格野生動(dòng)植物管理,加強(qiáng)生物多樣性保護(hù)。嚴(yán)格野外用火和林業(yè)有害生物防控,加強(qiáng)森林防災(zāi)減災(zāi)能力建設(shè)。
(二)發(fā)展森林草地資源。按照“只能增綠、不能減綠”的要求,堅(jiān)持?jǐn)U量提質(zhì),著力抓好國土綠化,持續(xù)增加區(qū)森林資源總量;著力抓好森林質(zhì)量提升,加大低質(zhì)低效林改造力度,全面提升森林經(jīng)營水平,進(jìn)一步增強(qiáng)森林生態(tài)功能,構(gòu)筑北方重要生態(tài)屏障;推進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,引導(dǎo)林地經(jīng)營者加快發(fā)展林下經(jīng)濟(jì),促進(jìn)林農(nóng)增收;著力抓好重點(diǎn)區(qū)域森林地美化建設(shè),建設(shè)生態(tài)太平,不斷滿足人民群眾日益增長的優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需要。
(三)創(chuàng)新管理機(jī)制。加快建立森林資源網(wǎng)格化管理體系,確保每塊林地都有四級(jí)林長和監(jiān)管員、護(hù)林員負(fù)責(zé)管理。整合林業(yè)基層管理力量,建立源頭監(jiān)管員隊(duì)伍。統(tǒng)籌整合森林管護(hù)資金,以鎮(zhèn)(街)為單位組建統(tǒng)一的專職護(hù)林員隊(duì)伍。構(gòu)建行政村林長、監(jiān)管員、護(hù)林員“一長兩員”的森林資源源頭管理架構(gòu),切實(shí)將森林資源保護(hù)重心向源頭轉(zhuǎn)移。同時(shí),尊重林地經(jīng)營者自主經(jīng)營權(quán),充分發(fā)揮經(jīng)營者在森林資源保護(hù)管理中的主體作用。
(四)強(qiáng)化監(jiān)管手段。建立衛(wèi)星遙感監(jiān)控和實(shí)地核查相結(jié)合的常態(tài)化森林督查機(jī)制,及時(shí)掌握森林資源動(dòng)態(tài)變化,快速發(fā)現(xiàn)和查處問題。充實(shí)森林資源監(jiān)管力量,充分發(fā)揮好森林公安作用,穩(wěn)步推進(jìn)林業(yè)綜合執(zhí)法,嚴(yán)厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為,維護(hù)林區(qū)和諧穩(wěn)定。
(五)完善監(jiān)測體系。加強(qiáng)森林資源監(jiān)測隊(duì)伍能力建設(shè),提高監(jiān)測效率和監(jiān)測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。逐步實(shí)現(xiàn)森林資源數(shù)據(jù)年度更新,為開展生態(tài)文明建設(shè)目標(biāo)評(píng)價(jià)考核、領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)、自然資源資產(chǎn)負(fù)債表編制、生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究等提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全面推行林長制是我區(qū)保護(hù)森林生態(tài)環(huán)境的創(chuàng)新舉措,各級(jí)黨委和政府作為推行林長制的責(zé)任主體,務(wù)必高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),抓緊設(shè)立林長辦公室,明確責(zé)任分工,強(qiáng)化工作推進(jìn),形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確保全區(qū)林長制順利推行。
(二)健全工作機(jī)制。積極建立各級(jí)林長制會(huì)議、工作督查督辦、信息通報(bào)、考核等制度,盡快形成一系列配套齊全、設(shè)置合理、管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作制度,凝聚各方推進(jìn)林長制工作的合力,著力構(gòu)建森林資源保護(hù)發(fā)展長效機(jī)制,不斷健全完善林業(yè)現(xiàn)代化體系。
(三)加大資金投入。全力保障全面推行林長制必要的工作經(jīng)費(fèi),建立穩(wěn)定投入保障機(jī)制。要加大森林質(zhì)量提升、護(hù)林隊(duì)伍建設(shè)及森林資源監(jiān)測等方面資金的投入力度,不斷完善公共財(cái)政支持林業(yè)的政策措施,使森林資源得到有效保護(hù)。要充分發(fā)揮財(cái)政對(duì)社會(huì)資金的引導(dǎo)帶動(dòng)作用,鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)、外資項(xiàng)目等積極投入森林資源保護(hù)發(fā)展,共同保護(hù)好我區(qū)綠水青山。
(四)嚴(yán)格考核問責(zé)。建立林長制考核指標(biāo)體系,并將其納入?yún)^(qū)高質(zhì)量發(fā)展、生態(tài)文明建設(shè)等考核考評(píng)內(nèi)容,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲措施。同時(shí),將林長制工作完成情況作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核、獎(jiǎng)懲、使用的重要參考。
(五)加大宣傳引導(dǎo)。建立林長制信息發(fā)布平臺(tái)及公示牌等,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。利用不同媒介大力開展林長制宣傳,形成社會(huì)各界和人民群眾知曉、支持和推進(jìn)林長制工作的社會(huì)氛圍。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,使保護(hù)發(fā)展森林資源成為共識(shí),讓“綠水青山就是金山銀山”的理念更加深入人心。
林長制工作實(shí)施方案篇十四
今年以來,我縣堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立和踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,按照省委、省政府和市委、市政府決策部署,統(tǒng)籌“山水林田湖草”系統(tǒng)治理,聚焦“五綠”任務(wù),推深做實(shí)林長制改革,全面提升林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,取得顯著成效。
一、工作開展情況
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)工作責(zé)任。進(jìn)一步明確了各級(jí)林長、相關(guān)部門的工作職責(zé)和主要任務(wù),不斷強(qiáng)化總林長牽頭抓總、各林長協(xié)調(diào)推動(dòng)的職能,嚴(yán)格執(zhí)行林長會(huì)議、督察、考核和信息報(bào)送制度。在疫情防控工作形勢向好之后,抓緊落實(shí)林長制工作任務(wù)。今年以來,召開縣級(jí)林長會(huì)議x次,印發(fā)《xx縣林長制xxxx年工作要點(diǎn)》《xx縣林長制改革示范先行區(qū)建設(shè)實(shí)施方案》等文件,明確各級(jí)林長、相關(guān)部門的工作職責(zé)和主要任務(wù)。全面搭建“五個(gè)--服務(wù)平臺(tái),及時(shí)調(diào)整各級(jí)林長,目前全縣共設(shè)立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級(jí)林長xxx名,其中縣級(jí)林長xx名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長xx名、村級(jí)林長xxx名。進(jìn)一步完善林長制縣級(jí)會(huì)議制度、林長制工作督察制度、林長制縣級(jí)考核制度、林長制信息公開制度等配套制度,印發(fā)《林長制標(biāo)牌管理維護(hù)制度》,全縣林長制改革制度體系已基本健全。
(二)緊抓林業(yè)生態(tài)安全,“護(hù)綠”能力提升。積極開展森林資源管護(hù)和生態(tài)修復(fù),整合優(yōu)化總面積xxxxx.x公頃。全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,建立xx縣森防基地,清理干旱枯死木x萬余畝,規(guī)范除治松材線蟲病疫點(diǎn)面積xxx畝。嚴(yán)格落實(shí)森林資源保護(hù)職責(zé),加強(qiáng)對(duì)林業(yè)違法違規(guī)行為查處,成立林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)和森林資源綜合救援救護(hù)中心,配備專兼職護(hù)林員xxx人,有效加強(qiáng)了我縣重大森林資源災(zāi)害應(yīng)急處置能力。
(三)穩(wěn)步推進(jìn)縣域綠化,“增綠”成效顯著。成功完成省級(jí)森林城市創(chuàng)建,全面完成造林綠化任務(wù)。搶抓時(shí)令,在做好疫情防控的前提下,積極做好營造林生產(chǎn)開復(fù)工審核工作,全年共完成人工造林xxxxx.x畝,超額xxx%完成市下達(dá)造林任務(wù)。積極做好長江岸線復(fù)綠工作,完成長江岸線新造林及綠化提升面積xxxx畝,新建、提升綠帶xx余公里。積極組織開展義務(wù)植樹,建立務(wù)植樹基地xx余個(gè),完成義務(wù)植樹近xxx萬株面積達(dá)xxxx余畝。
(四)持續(xù)加強(qiáng)森林資源管護(hù),“管綠”常抓不懈。進(jìn)一步規(guī)范林地保護(hù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行林地巡查報(bào)告制度,組織開展全縣林地巡查和林地征占用清理工作。嚴(yán)厲打擊各類破壞森林資源違法行為,加強(qiáng)涉林行政案件處罰,維護(hù)林區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。全面加強(qiáng)公益林管理,萬畝公益林管護(hù)措施和管護(hù)協(xié)議;加強(qiáng)天然林商業(yè)性禁伐監(jiān)管,萬畝天然林商業(yè)性禁伐的區(qū)劃核實(shí)和管護(hù)協(xié)議簽訂。
(五)蓬勃發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè),“用綠”彰顯效益。大力發(fā)展木材加工、家具制造、苗木培育和林下經(jīng)濟(jì)等林業(yè)產(chǎn)業(yè),建立國家級(jí)林業(yè)示范合作社x家、培育省級(jí)林業(yè)龍頭企業(yè)x家。全縣各類林業(yè)新型經(jīng)營主體增至xxx個(gè),林業(yè)產(chǎn)值明顯提升。
(六)深入林權(quán)制度改革,“活綠”匯聚動(dòng)力。一是完善集體林地確權(quán)工作。完成林權(quán)類不動(dòng)產(chǎn)確權(quán)登記宗地xxx宗,確權(quán)面積xxxx畝;林權(quán)證遺失補(bǔ)辦xxx宗,補(bǔ)辦面積xxxx.x畝;林權(quán)更正登記xx宗,更正面積xxxx.x畝。二是開展林業(yè)產(chǎn)權(quán)交易業(yè)務(wù)。做好集體林權(quán)線上線下交易服務(wù),鞏固林業(yè)產(chǎn)權(quán)交易業(yè)務(wù)成果,組織完成林權(quán)交易xx宗,成交額xxxx.x萬元,溢xxx萬元。三是建成林業(yè)融資平臺(tái)。充分利用“五綠興林勸耕貸”和“皖林郵貸通”等拓寬林業(yè)融資渠道,鼓勵(lì)和引導(dǎo)市場主體對(duì)林權(quán)抵押貸款進(jìn)行擔(dān)保,并對(duì)出險(xiǎn)的抵押林權(quán)進(jìn)行收儲(chǔ)。完成林權(quán)抵押登記宗地xx宗,融資xxxx萬元。四是加強(qiáng)林權(quán)流轉(zhuǎn)管理工作,引導(dǎo)和規(guī)范集體林權(quán)有序流轉(zhuǎn),促進(jìn)集體林地適度規(guī)模經(jīng)營,核發(fā)林地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)證xx宗,登記流轉(zhuǎn)林地面積xxxx畝。五是開展森林保險(xiǎn)業(yè)務(wù),積極協(xié)助承保公司開展政策性森林保險(xiǎn)工作,實(shí)現(xiàn)政策性森林保險(xiǎn)全覆蓋,有效提高了林農(nóng)抵御自然災(zāi)害的風(fēng)險(xiǎn)能力。
林長制工作實(shí)施方案篇十五
森林負(fù)責(zé)人制度是基于“分級(jí)責(zé)任制”原則上,在省、市、縣、村建立五級(jí)林場負(fù)責(zé)人制度。各級(jí)林務(wù)主管負(fù)責(zé)本職責(zé)范圍內(nèi)森林資源保護(hù)和開發(fā)的監(jiān)督指導(dǎo),協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)和開發(fā)中的重大問題,依法查處破壞森林資源的各種違法犯罪行為。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)治理體系,強(qiáng)化森林資源保護(hù),提升森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于生態(tài)建設(shè)的系列部署,統(tǒng)籌山水林田湖一體化治理,以嚴(yán)格資源保護(hù)、提升資源質(zhì)量為目標(biāo),探索建立林長制,加快構(gòu)建“省級(jí)統(tǒng)籌、市縣組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)行、村組落實(shí)”的森林資源管理新機(jī)制。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。聚焦生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)分區(qū)負(fù)責(zé),部門及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)施策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥開方,因地制宜、因情施策,科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期管用的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)格的監(jiān)督檢查全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推行工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)齊短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索確立科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立林長制,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管護(hù)體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、林地保有量不減少,確保森林覆蓋率、森林蓄積量穩(wěn)步增長,確保防范森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)落實(shí),促進(jìn)林業(yè)資源節(jié)約集約科學(xué)合理利用。同時(shí),充分發(fā)揮好森林的水源涵養(yǎng)、防風(fēng)固沙作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,為黑土地保田增產(chǎn)提供保障。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合治理等制度建設(shè),結(jié)合試點(diǎn)林長制相關(guān)工作制度,全面梳理、修改完善、查缺補(bǔ)漏,探索形成系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。
(三)探索落實(shí)監(jiān)管有效的保護(hù)發(fā)展責(zé)任體系。圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為抓手,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門職責(zé)和責(zé)任人,不斷增強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理的原則,構(gòu)建鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任;林長制成員及包保區(qū)域由鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任;林長成員部門由相關(guān)職能部門組成;村級(jí)林長由村黨支部書記及村主任擔(dān)任;村以下設(shè)置若干管護(hù)網(wǎng)格長,各村網(wǎng)格長由各村護(hù)林員擔(dān)任。
鎮(zhèn)林長、副林長職責(zé):負(fù)責(zé)組織本級(jí)落實(shí)上級(jí)決策部署,完成本級(jí)資源保護(hù)責(zé)任目標(biāo);組織群眾護(hù)林,組織建立資源保護(hù)源頭治理網(wǎng)格化巡護(hù)模式,配備專職網(wǎng)格長,指導(dǎo)、監(jiān)督林長制辦公室完成日常工作和村級(jí)林長履職情況,組織落實(shí)會(huì)議、巡查等制度,協(xié)調(diào)配置“一林一警”,配合有關(guān)部門依法查處破壞林業(yè)資源的違法犯罪行為。
村級(jí)林長職責(zé):負(fù)責(zé)做好網(wǎng)格長的推薦,組織開展網(wǎng)格化巡護(hù)和一線普法宣傳;維護(hù)林長信息公示標(biāo)識(shí);參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,落實(shí)巡查要求;協(xié)助承包經(jīng)營人解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
(一)準(zhǔn)備階段(2020年10月12日-2020年11月5日)。
由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站牽頭,按照縣委、縣政府的文件精神落實(shí)好調(diào)研工作,摸清各村實(shí)際情況,科學(xué)擬訂我鎮(zhèn)林長制實(shí)施方案和組織架構(gòu)并征求各相關(guān)部門意見,報(bào)請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府審閱通過,完成方案制定和組織架構(gòu)建立。
(二)實(shí)施階段(2020年11月6日-2021年5月1日)。
(1)2020年11月5日前召開鎮(zhèn)林長制工作啟動(dòng)大會(huì),正式啟動(dòng)林長制工作。
(2)2020年11月6日前各林長制成員完成和包保村的對(duì)接,共同研討推進(jìn)措施。
(3)2020年11月15日前將我鎮(zhèn)制定的方案、組織架構(gòu)、正式文件及會(huì)議相關(guān)資料報(bào)縣林長制辦公室備案,各村按照鎮(zhèn)林長制方案做好林長制啟動(dòng)各項(xiàng)工作,鎮(zhèn)林長制辦公室啟動(dòng)林長制建檔工作。
(4)2020年12月15日前將鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村,村級(jí)林長因地制宜按照一林一策原則對(duì)本村林業(yè)資源進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(5)2020年12月31日前鎮(zhèn)林長制辦公室指導(dǎo)各村完成同公安機(jī)關(guān)的對(duì)接,劃分民警責(zé)任區(qū),落實(shí)“一林一警”并登記備案。
(6)2021年2月28日前鎮(zhèn)林長制辦公室完成林長制基礎(chǔ)檔案建立工作,登記林長責(zé)任區(qū)域及職責(zé),各種相關(guān)文件資料歸類存檔,并報(bào)縣林長制辦公室備案。設(shè)立林長信息公示牌。
(7)2021年5月1日前鎮(zhèn)級(jí)林長組織群眾家庭和學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體認(rèn)養(yǎng)“家庭林”、“紀(jì)念樹”,鎮(zhèn)級(jí)林長組織開展義務(wù)植樹,認(rèn)建“責(zé)任林”。
各項(xiàng)工作有序開展,可根據(jù)實(shí)際情況提前完成任務(wù)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村級(jí)林長是林長制的主要責(zé)任主體,要提高站位、親自部署,抓緊制定工作方案,成立組織、落實(shí)措施,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。各相關(guān)部門要各司其職,通力協(xié)作,共同推進(jìn)林長制試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(二)加大資金投入。將林長制工作經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)級(jí)政府預(yù)算,加大林業(yè)建設(shè)資金投入,完善公共財(cái)政支持生態(tài)保護(hù)與修復(fù)的政策措施,吸引社會(huì)資本、金融資本投入林業(yè)生態(tài)建設(shè),為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供資金保障。
(三)嚴(yán)格督查考核。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的常態(tài)化督導(dǎo)檢查,適時(shí)通報(bào)責(zé)任落實(shí)和工作進(jìn)展情況,落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,并將林長制工作納入全方位考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)工作突出的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不利、進(jìn)展遲緩的通報(bào)批評(píng),涉嫌違法違紀(jì)的依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各村及相關(guān)單位要在責(zé)任區(qū)域、領(lǐng)域加大宣傳力度,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),積極營造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與林長制工作的濃厚氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注、參與生態(tài)環(huán)境保護(hù),形成強(qiáng)大合力。
為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府《xx縣“林長制工作實(shí)施方案”》等有關(guān)文件要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,決定對(duì)全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)管理全面實(shí)施“林長制”,現(xiàn)制定以下工作方案。
全鄉(xiāng)范圍內(nèi)森林資源均實(shí)施“林長制”,通過建立“林長制”來推動(dòng)鄉(xiāng)村干部全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制。
(一)到2018年11月,鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長制”組織體系全面建立。
(二)到2018年11月,制定出臺(tái)我鄉(xiāng)2019年度“林長制”工作安排、護(hù)林員管理辦法及相關(guān)制度。
(三)到2020年,實(shí)現(xiàn)生態(tài)xx森林覆蓋率達(dá)到87%以上,森林蓄積量達(dá)到79萬立方米,林地保有量達(dá)到20.5萬畝,林下經(jīng)濟(jì)總產(chǎn)值500萬元。實(shí)現(xiàn)“山更清,權(quán)更活,民更富”的目標(biāo)。
建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。設(shè)立鄉(xiāng)級(jí)“林長”,由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任;“第一副林長”由鄉(xiāng)長擔(dān)任,“常務(wù)副林長”由分管林業(yè)的科級(jí)干部擔(dān)任,其他科級(jí)干部擔(dān)任“副林長”。設(shè)立村級(jí)“林長”,由村黨(總)支部書記擔(dān)任,“副林長”由村委會(huì)主任及其他兩委成員擔(dān)任,設(shè)立兼職護(hù)林員,由鄉(xiāng)聘請專職護(hù)林員,組建管護(hù)隊(duì)伍,設(shè)立警長由森林派出所所長擔(dān)任。設(shè)立鄉(xiāng)、村“林長制”辦公室。鄉(xiāng)“林長制”辦公室設(shè)在xx鄉(xiāng)政府,辦公室主任由鄉(xiāng)級(jí)“常務(wù)副林長”擔(dān)任,由林業(yè)派出所所長、林業(yè)工作站站長,林業(yè)干事?lián)纬蓡T。
林長職責(zé):鄉(xiāng)級(jí)“林長”、“副林長”負(fù)責(zé)制定轄區(qū)森林資源保護(hù)和發(fā)展工作方案、措施和年度工作計(jì)劃;協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)保護(hù)和發(fā)展工作進(jìn)程;負(fù)責(zé)對(duì)涉林開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行初審;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為;負(fù)責(zé)對(duì)村級(jí)林長及護(hù)林員進(jìn)行管理、考核。村級(jí)“林長”主要負(fù)責(zé)在行政村范圍內(nèi)組織開展森林資源保護(hù)和發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止責(zé)任區(qū)內(nèi)破壞森林資源的違法犯罪行為,定期上報(bào)工作進(jìn)展情況,落實(shí)上級(jí)林長交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)全面保護(hù)森林資源。實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源保護(hù)管理制度,加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線管控,嚴(yán)格林地用途管制,加強(qiáng)征占用林地管理,嚴(yán)格森林采伐限額管理,加強(qiáng)天然林和公益林保護(hù)。嚴(yán)格野生動(dòng)植物管理,加強(qiáng)生物多樣性保護(hù)。切實(shí)做好“三防”工作,確保森林資源安全。
1、強(qiáng)化林地濕地保護(hù)管理。一是嚴(yán)格執(zhí)行征占用林地審核報(bào)批制度,做到先報(bào)批后占用;二是落實(shí)林地巡查制度,強(qiáng)化項(xiàng)目跟蹤管理,防止出現(xiàn)未批先占、少批多占和異地占用的行為;三是加快裸露地復(fù)綠,防止水土流失。
2、強(qiáng)化森林防火管理。一是嚴(yán)格落實(shí)防火責(zé)任制,將責(zé)任落實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部身上,落實(shí)到山頭地塊,確保不發(fā)生森林火災(zāi),不發(fā)生因森林火災(zāi)導(dǎo)致的人員傷亡事故;二是加強(qiáng)野外火源管理,制定森林防火村規(guī)民約,防火重點(diǎn)期護(hù)林員要加強(qiáng)巡邏,禁止一切野外用火;三是加大森林防火基礎(chǔ)設(shè)施投入,防火經(jīng)費(fèi)列入鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算,及時(shí)完善防火應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)半專業(yè)撲火隊(duì)伍建設(shè),提高森林火災(zāi)撲救能力。
3、強(qiáng)化野生動(dòng)植物保護(hù)。一是因地制宜建立保護(hù)小區(qū)和保護(hù)點(diǎn),保護(hù)好珍稀動(dòng)植物棲息地和分布地;二是加強(qiáng)對(duì)集貿(mào)市場、餐飲場所、雜貨店等經(jīng)營場所及野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖場所的日常監(jiān)管,嚴(yán)禁野生動(dòng)物非法交易,嚴(yán)禁非法制售天網(wǎng)、鐵夾等捕獵工具;三是落實(shí)古樹名木保護(hù)責(zé)任制,建立古樹名木監(jiān)督崗,實(shí)行掛牌保護(hù)。
(二)著力發(fā)展森林資源。按照“只能增綠、不能減綠”的要求,堅(jiān)持?jǐn)U量提質(zhì),著力抓好國土綠化,持續(xù)增加森林資源總量;著力抓好森林質(zhì)量提升,加大低產(chǎn)低效林改造力度,全面提升森林經(jīng)營水平,進(jìn)一步增強(qiáng)森林生態(tài)功能;推進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,引導(dǎo)林地經(jīng)營者加快發(fā)展林下經(jīng)濟(jì),促進(jìn)林農(nóng)增收;著力抓好森林美化、彩化、珍貴化建設(shè),不斷滿足人民群眾日益增長優(yōu)美生態(tài)環(huán)境需求。通過不斷發(fā)展森林資源,實(shí)現(xiàn)森林質(zhì)量和數(shù)量持續(xù)提升,從而實(shí)現(xiàn)森林資源“三保三增”目標(biāo)。
1、加強(qiáng)封山育林管理。一是全鄉(xiāng)商品材及自用材按縣林業(yè)局下達(dá)指標(biāo)實(shí)行計(jì)劃限額管理;二是落實(shí)推進(jìn)“天?!惫こ探ㄔO(shè),落實(shí)各項(xiàng)管護(hù)措施,及時(shí)發(fā)放補(bǔ)助資金,全面停止天然林商業(yè)性采伐;三是強(qiáng)化生態(tài)公益林管護(hù),落實(shí)全面封育政策,禁止生產(chǎn)性經(jīng)營活動(dòng)。
2、加強(qiáng)推進(jìn)造林綠化。一是大力實(shí)施造林綠化,完成年度造林工作任務(wù);二是積極開展鄉(xiāng)村風(fēng)景林、森林村莊建設(shè);三是積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部義務(wù)植物活動(dòng),以上率下推進(jìn)造林綠化工作。
3、加強(qiáng)森林質(zhì)量提升。一是積極開展低產(chǎn)低效林改造,提高林分質(zhì)量,增加林地產(chǎn)出;二是著力加強(qiáng)中幼林撫育,改善林木生長環(huán)境,增強(qiáng)森林抗災(zāi)能力。
(三)大力提升產(chǎn)業(yè)效益。
1、加快發(fā)展森林旅游。一是以xx省xx森林公園xx片區(qū)為龍頭,利用森林景觀、自然環(huán)境和林下產(chǎn)品資源重點(diǎn)打造森林觀光、森林康養(yǎng)基地,因地制宜開發(fā)森林旅游項(xiàng)目;二是開發(fā)一批森林旅游產(chǎn)品,應(yīng)道經(jīng)營主體注冊林產(chǎn)品商標(biāo),做好林產(chǎn)品“三品一標(biāo)”認(rèn)證工作;三是做好森林鄉(xiāng)鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村森林公園創(chuàng)建工作。
2、加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是大力發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社、家庭林場、林業(yè)大戶等新型林業(yè)經(jīng)營主體。
3、加快盤活林業(yè)產(chǎn)權(quán)。一是完善鄉(xiāng)、村二級(jí)服務(wù)平臺(tái),探索推行林地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)制度,鼓勵(lì)有條件林地通過流轉(zhuǎn)進(jìn)行規(guī)模經(jīng)營和集約經(jīng)營;二是嚴(yán)格流轉(zhuǎn)用途管制,嚴(yán)禁借林地流轉(zhuǎn)之名搞非農(nóng)建設(shè);三是健全林權(quán)糾紛調(diào)處機(jī)制,做到戶與戶之間糾紛不出組,組與組之間糾紛不出村,村與村之間糾紛不出鄉(xiāng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間糾紛主動(dòng)協(xié)調(diào)解決,將矛盾化解在基層,維護(hù)林區(qū)穩(wěn)定,為林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好環(huán)境。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。全面推行“林長制”是保護(hù)森林生態(tài)環(huán)境的創(chuàng)新舉措,也是推進(jìn)國家生態(tài)文明試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容。鄉(xiāng)黨委和政府高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工,強(qiáng)化工作推進(jìn),形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確保全鄉(xiāng)“林長制”順利推行。
(二)強(qiáng)化督查,嚴(yán)格考核。建立領(lǐng)導(dǎo)干部保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,把林地保有量、濕地保有量、森林蓄積量增長和森林覆蓋率穩(wěn)中有升作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核述職的重要內(nèi)容,并入對(duì)各村科學(xué)發(fā)展綜合考核評(píng)價(jià)體系和生態(tài)補(bǔ)償考核機(jī)制。
(三)加大宣傳,廣泛動(dòng)員。結(jié)合全鄉(xiāng)封山育林,在林區(qū)山口或醒目的地方樹牌立碑,設(shè)置護(hù)林標(biāo)志,設(shè)立林長公示牌,標(biāo)明范圍、面積、姓名職務(wù)、職責(zé)和聯(lián)系方式,接受群眾監(jiān)督和舉報(bào)。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,使保護(hù)發(fā)展森林資源成為共識(shí),讓綠水青山就是金山銀山的理念更加深入人心。
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)管理體系,加強(qiáng)森林資源保護(hù),提高森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。著重于生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政責(zé)任、等級(jí)責(zé)任。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),部門和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)責(zé),層層壓實(shí)責(zé)。
(三)堅(jiān)持因地制宜、正確的對(duì)策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥治療,根據(jù)土地條件、情況措施、科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期有效的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)監(jiān)管檢測全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推廣工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立森林長制,建立責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管理體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、森林擁有量不減,確保森林壟斷率、森林儲(chǔ)備量穩(wěn)步增長,確保森林火災(zāi)防治、森林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)的執(zhí)行同時(shí),充分發(fā)揮森林水源養(yǎng)護(hù)、防風(fēng)固砂作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,保障黑地增產(chǎn)。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完善的保護(hù)發(fā)展體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合管理等制度建設(shè),結(jié)合試驗(yàn)林長制相關(guān)工作制度,全面整理、修正、檢查缺陷,探索系統(tǒng)完善的保護(hù)發(fā)展制度體系。
圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為線索,加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門責(zé)任和責(zé)任人,不斷加強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、土地管理原則,建立鎮(zhèn)、村二級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任的林長制成員和包保區(qū)由鎮(zhèn)有關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任的林長成員部門由有關(guān)職能部門組成的村級(jí)林長由村黨支部書記和村主任擔(dān)任的村下設(shè)置一些管理網(wǎng)長,各村的網(wǎng)長由各村的林長擔(dān)任。
村級(jí)林長的責(zé)任:負(fù)責(zé)推薦網(wǎng)格長,組織開展網(wǎng)格巡邏和一線普法宣傳的林長信息公示標(biāo)志參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,協(xié)助執(zhí)行巡邏要求的承包經(jīng)營者解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
(一)準(zhǔn)備階段(2020年10月12日-2020年11月5日)。
由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站牽頭,按照縣委、縣政府的文件精神落實(shí)好調(diào)研工作,摸清各村實(shí)際情況,科學(xué)擬訂我鎮(zhèn)林長制實(shí)施方案和組織架構(gòu)并征求各相關(guān)部門意見,報(bào)請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府審閱通過,完成方案制定和組織架構(gòu)建立。
(二)實(shí)施階段(2020年11月6日-2021年5月1日)。
(1)2020年11月5日前召開鎮(zhèn)林長制工作啟動(dòng)大會(huì),正式啟動(dòng)林長制工作。
(2)2020年11月6日前各林長制成員完成和包保村的對(duì)接,共同研討推進(jìn)措施。
(3)2020年11月15日前將我鎮(zhèn)制定的方案、組織架構(gòu)、正式文件及會(huì)議相關(guān)資料報(bào)縣林長制辦公室備案,各村按照鎮(zhèn)林長制方案做好林長制啟動(dòng)各項(xiàng)工作,鎮(zhèn)林長制辦公室啟動(dòng)林長制建檔工作。
(4)2020年12月15日前將鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村,村級(jí)林長因地制宜按照一林一策原則對(duì)本村林業(yè)資源進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(5)2020年12月31日前鎮(zhèn)林長制辦公室指導(dǎo)各村完成同公安機(jī)關(guān)的對(duì)接,劃分民警責(zé)任區(qū),落實(shí)“一林一警”并登記備案。
(6)2021年2月28日前鎮(zhèn)林長制辦公室完成林長制基礎(chǔ)檔案建立工作,登記林長責(zé)任區(qū)域及職責(zé),各種相關(guān)文件資料歸類存檔,并報(bào)縣林長制辦公室備案。設(shè)立林長信息公示牌。
(7)2021年5月1日前鎮(zhèn)級(jí)林長組織群眾家庭和學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體認(rèn)養(yǎng)“家庭林”、“紀(jì)念樹”,鎮(zhèn)級(jí)林長組織開展義務(wù)植樹,認(rèn)建“責(zé)任林”。
各項(xiàng)工作有序開展,可根據(jù)實(shí)際情況提前完成任務(wù)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村級(jí)林長是林長制的主要責(zé)任主體,要提高站位、親自部署,抓緊制定工作方案,成立組織、落實(shí)措施,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。各相關(guān)部門要各司其職,通力協(xié)作,共同推進(jìn)林長制試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(二)加大資金投入。將林長制工作經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)級(jí)政府預(yù)算,加大林業(yè)建設(shè)資金投入,完善公共財(cái)政支持生態(tài)保護(hù)與修復(fù)的政策措施,吸引社會(huì)資本、金融資本投入林業(yè)生態(tài)建設(shè),為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供資金保障。
(三)嚴(yán)格督查考核。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的常態(tài)化督導(dǎo)檢查,適時(shí)通報(bào)責(zé)任落實(shí)和工作進(jìn)展情況,落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,并將林長制工作納入全方位考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)工作突出的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不利、進(jìn)展遲緩的通報(bào)批評(píng),涉嫌違法違紀(jì)的依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各村及相關(guān)單位要在責(zé)任區(qū)域、領(lǐng)域加大宣傳力度,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),積極營造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與林長制工作的濃厚氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注、參與生態(tài)環(huán)境保護(hù),形成強(qiáng)大合力。
為進(jìn)一步落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,構(gòu)建由各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任林長、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)行政區(qū)域內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展的管理機(jī)制,根據(jù)省、市、縣《關(guān)于全面推行林長制的實(shí)施意見》有關(guān)文件精神,有效實(shí)施“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略目標(biāo),堅(jiān)持走綠色、循環(huán)、低碳的可持續(xù)發(fā)展之路,著力建設(shè)天藍(lán)、地綠、山青、水秀的美麗xx。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本方案。
一、區(qū)域范疇。
在全鄉(xiāng)區(qū)域內(nèi)實(shí)施的“林長制”,是指由鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任行政區(qū)域“總林長”、“副總林長”,鄉(xiāng)班子成員相關(guān)人員擔(dān)任區(qū)域“林長”,推動(dòng)鄉(xiāng)黨委、政府以及各村全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理體制,建立部門協(xié)作、社會(huì)共治的森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制,保護(hù)森林資源和生態(tài)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)青山常在,永續(xù)利用。
二、基本原則。
堅(jiān)持黨政同責(zé)、政府主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治的原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因山施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
三、目標(biāo)要求。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建設(shè)健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”(三保,即保森林覆蓋率穩(wěn)定、保林地面積穩(wěn)定、保林區(qū)秩序穩(wěn)定;三增,即增森林蓄積量、增森林面積、增林業(yè)效益;三防,即防控森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物、防范破壞森林資源行為)目標(biāo),促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到2018年底,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建立覆蓋鄉(xiāng)村二級(jí),以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制管理體系,建立和完善相關(guān)制度,努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、保障有力、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制。
到2020年,全鄉(xiāng)林地保有量穩(wěn)定在5.7765萬畝,森林面積達(dá)到5.1645萬畝,活立木蓄積量14.5萬立方米,森林覆蓋率穩(wěn)定在72.51%以上,全鄉(xiāng)森林資源得到有效保護(hù)和合理利用,基本實(shí)現(xiàn)資源總量增長、森林質(zhì)量提高、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的目標(biāo)。
四、組織體系。
按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建鄉(xiāng)村二級(jí)林長體系。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。
建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。設(shè)立“鄉(xiāng)林長、副林長”和“村林長、副林長”;村組設(shè)立專職護(hù)林人員。
鄉(xiāng)設(shè)立林長和副林長,鄉(xiāng)黨委書記xx擔(dān)任林長、鄉(xiāng)長xx擔(dān)任第一副林長,其他班子成員擔(dān)任副林長。
村設(shè)立林長和副林長,各村支部書記擔(dān)任林長,其他村干部擔(dān)任副林長。
設(shè)立鄉(xiāng)“林長制”辦公室。鄉(xiāng)“林長制”辦公室設(shè)在鄉(xiāng)林業(yè)工作站,辦公室主任由林業(yè)站站長擔(dān)任。各村級(jí)林長要定期或不定期向“林長制”辦公室報(bào)告本轄區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展情況。
(二)建立部門協(xié)作機(jī)制。
建立林長制部門協(xié)作機(jī)制,形成在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)同、齊抓共管工作格局。林長制協(xié)作單位包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨辦、政府辦、新村辦、財(cái)政所、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、林業(yè)工作站、水務(wù)站、國土所、派出所等。
(三)明確責(zé)任區(qū)域。
林長責(zé)任區(qū)域按行政區(qū)域劃分。鄉(xiāng)林長責(zé)任區(qū)域以行政村為單位,村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以山頭地塊為單位。國有林場由分管林長負(fù)責(zé)。
五、工作職責(zé)。
(一)林長職責(zé)。
鄉(xiāng)林長、副林長負(fù)責(zé)轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并支持配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為,對(duì)轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展工作負(fù)總責(zé)。負(fù)責(zé)監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍的日常管理,落實(shí)源頭管理責(zé)任。
村林長主要負(fù)責(zé)本轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止轄區(qū)內(nèi)破壞森林資源行為,并及時(shí)向鄉(xiāng)林長報(bào)告。
村林長對(duì)鄉(xiāng)林長負(fù)責(zé),鄉(xiāng)林長對(duì)村林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
按照職責(zé)分工,協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。林長制協(xié)作單位的職責(zé)如下:
黨辦、政府辦負(fù)責(zé)對(duì)森林資源保護(hù)管理的宣傳教育和輿論引導(dǎo)。
新村辦負(fù)責(zé)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)與和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè),引導(dǎo)農(nóng)民積極創(chuàng)建森林村莊。
財(cái)政所負(fù)責(zé)落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),協(xié)調(diào)森林資源保護(hù)管理所需資金,監(jiān)督資金使用。
農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站負(fù)責(zé)監(jiān)管農(nóng)業(yè)面源和濕地水產(chǎn)養(yǎng)殖污染防治工作。
林業(yè)工作站負(fù)責(zé)推進(jìn)封山育林、生態(tài)公益林、天然商品林和防護(hù)林等建設(shè),指導(dǎo)森林防火工作,開展森林病蟲害監(jiān)測預(yù)報(bào),林木采伐和林地征占用審核審批,野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖及野生植物移栽審批,古樹名木保護(hù)管理,濕地資源保護(hù)及對(duì)村級(jí)林長和協(xié)作單位的考核等工作。
水務(wù)站負(fù)責(zé)開展山地水土流失治理,水土保持方案審批并督促實(shí)施,濕地水資源保護(hù)管理,濕地水功能區(qū)和跨界河流斷面水質(zhì)水量監(jiān)測,依法查處人為造成水土流失的違法違規(guī)行為。
國土所負(fù)責(zé)礦產(chǎn)資源開發(fā)審核及環(huán)境恢復(fù)治理,山體地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報(bào)與防控工作。加強(qiáng)與不動(dòng)產(chǎn)登記管理中心的銜接,做好林權(quán)登記發(fā)證相關(guān)工作。
派出所負(fù)責(zé)依法打擊影響社會(huì)公共安全的違法犯罪行為及依法打擊破壞森林資源違法犯罪行為。
各部門各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同配合,保障“林長制”實(shí)施。
(三)鄉(xiāng)林長辦公室職責(zé)。
落實(shí)鄉(xiāng)級(jí)林長決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)林長制的組織實(shí)施,負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù),定期或不定期向鄉(xiāng)級(jí)總林長、副總林長和林長報(bào)告全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)發(fā)展情況,承辦鄉(xiāng)級(jí)林長制相關(guān)會(huì)議,下達(dá)年度工作任務(wù),監(jiān)督、協(xié)調(diào)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。制定全鄉(xiāng)林長制管理制度和考核辦法,組織實(shí)施年度考核等工作。
六、主要任務(wù)。
(一)統(tǒng)籌森林資源保護(hù)管理規(guī)劃。遵循森林林木生長自然規(guī)律和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)與合理利用,根據(jù)森林資源功能定位,將生態(tài)理念融入城鄉(xiāng)建設(shè)、山地整治、旅游休閑、環(huán)境治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理全過程,科學(xué)編制經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和各領(lǐng)域、各部門、各行業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃。規(guī)劃應(yīng)統(tǒng)籌考慮地區(qū)森林資源條件、環(huán)境承載能力、森林防火要求和生態(tài)安全。逐步推進(jìn)林業(yè)、國土資源、水利、農(nóng)業(yè)等部門與森林資源環(huán)境有關(guān)的規(guī)劃“多規(guī)合一”,注重生態(tài)環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展。
(二)加強(qiáng)森林資源權(quán)屬管理。進(jìn)一步明晰森林資源產(chǎn)權(quán),依法保護(hù)林權(quán)權(quán)利人的合法權(quán)益。對(duì)權(quán)屬明確并核發(fā)林權(quán)證的,要嚴(yán)肅維護(hù)林權(quán)證的法律效力;對(duì)權(quán)屬明確但尚未登記核發(fā)林權(quán)證的,盡快依法登記發(fā)證;對(duì)權(quán)屬不清或有爭議的,要加大糾紛調(diào)處力度,限期作出爭議調(diào)處意見,盡快登記發(fā)證。
加強(qiáng)對(duì)森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)過程中的發(fā)證管理,及時(shí)掌握流動(dòng)動(dòng)態(tài),制定有效措施,確保登記手續(xù)完備、流轉(zhuǎn)發(fā)證程序合法。穩(wěn)定國有林場、森林資源權(quán)屬,森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)必須進(jìn)行森林資源資產(chǎn)評(píng)估,并按規(guī)定審批,依法流轉(zhuǎn)。
(三)加強(qiáng)林地保護(hù)管理。充分認(rèn)識(shí)林地“紅線”和林地定額管理的重要性,把林地放在與耕地同等重要的位置,重視林地保護(hù)工作。嚴(yán)格按照規(guī)劃合理依法使用林地,嚴(yán)格按照法律法規(guī)確定的征占用林地范圍、條件和審核審批權(quán)限、程序、責(zé)任和監(jiān)督檢查等規(guī)定,嚴(yán)格核查,嚴(yán)格審批,加強(qiáng)監(jiān)管,禁止亂批濫占及毀林開墾林地等破壞森林資源的違法行為。
(四)全力做好全域性封山育林工作。按照封山育林實(shí)施方案要求,落實(shí)好全域性封山育林各項(xiàng)工作。加強(qiáng)林木采伐源頭管理,嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐、憑證采伐制度,嚴(yán)厲打擊盜伐、濫伐林木等違法犯罪行為。
物和古樹名木。加強(qiáng)巡護(hù)檢查,堅(jiān)決依法打擊非法破壞、移植珍稀植物和古樹名木等違法行為。
(六)加強(qiáng)天然商品林保護(hù)管理。根據(jù)關(guān)于“完善天然林保護(hù)制度,全面停止天然林商業(yè)性采伐,增加森林面積和蓄積”的重要部署和國家林業(yè)局關(guān)于天然林保護(hù)工作“擴(kuò)面提標(biāo)”的有關(guān)要求。將天然林保護(hù)工作納入政府年度目標(biāo)考核體系,層層落實(shí)責(zé)任制,簽訂責(zé)任狀,完善護(hù)林員管理體系,建立監(jiān)督考核機(jī)制。對(duì)各類工程建設(shè)確需征占用天然商品林保護(hù)的林地,依法按要求逐級(jí)報(bào)批,并嚴(yán)格實(shí)行“占一補(bǔ)一”的政策,確保“占補(bǔ)平衡”,天然商品林保護(hù)面積不減少。強(qiáng)化資源監(jiān)測和補(bǔ)助資金的監(jiān)督、檢查及管理。
資儲(chǔ)備庫,為森林火災(zāi)處置提供必須的物質(zhì)保障。加強(qiáng)林區(qū)火源管理,加大火災(zāi)案件查處力度。
健全和完善林業(yè)有害生物監(jiān)測預(yù)報(bào)工作,提高林業(yè)有害預(yù)警能力。加大林木檢疫執(zhí)法力度,嚴(yán)格源頭管理,加強(qiáng)林木疫情疫病的監(jiān)測預(yù)防。發(fā)生林業(yè)有害生物的疫區(qū),加大疫木除治力度,防止疫情疫病蔓延。
(八)嚴(yán)厲打擊破壞森林資源違法犯罪活動(dòng)。對(duì)哄搶、盜伐國家和集體所有林木,非法侵占林地,非法獵殺、走私販賣國家重點(diǎn)保護(hù)的野生動(dòng)物及其產(chǎn)品,破壞珍稀植物、古樹名木等違法行為,及時(shí)開展專項(xiàng)打擊。對(duì)影響大、危害重的案件從重從嚴(yán)處理,教育群眾,保護(hù)森林資源,維護(hù)林區(qū)社會(huì)治安。對(duì)非法干涉、阻撓林業(yè)執(zhí)法和包庇、慫恿犯罪造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)格依法查處。對(duì)森林資源保護(hù)管理中因玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私枉法造成森林資源破壞的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
七、保障措施。
“林長制”工作信息,通報(bào)典型事例。建立健全各部門涉及森林資源保護(hù)管理的專業(yè)機(jī)構(gòu),落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和管理經(jīng)費(fèi)。
(二)健全機(jī)制,細(xì)化任務(wù)。鄉(xiāng)黨委、政府和各村要加強(qiáng)對(duì)“林長制”工作的督促檢查,建立問題督辦制度,對(duì)森林防火、封山育林等森林資源保護(hù)管理重要事項(xiàng)定期進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)下發(fā)督辦單,責(zé)令限期整改。建立森林資源保護(hù)管理責(zé)任制,以林地保有量、森林蓄積量、森林覆蓋率等為主要考核指標(biāo),健全森林資源保護(hù)“林長制”績效考核評(píng)價(jià)體系,鄉(xiāng)、村二級(jí)層層簽訂責(zé)任狀,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),將“林長制”工作列入鄉(xiāng)村年度績效考核內(nèi)容,采取平時(shí)檢查與年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,平時(shí)檢查情況納入年度考核計(jì)算得分。對(duì)因失職、瀆職導(dǎo)致森林資源和生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。
(三)加大投入,保障經(jīng)費(fèi)。落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),鄉(xiāng)、村“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算予以保障,重點(diǎn)用于保障森林資源規(guī)劃編制、專項(xiàng)整治及技術(shù)服務(wù)等工作經(jīng)費(fèi)。足額保障護(hù)林防火、林業(yè)執(zhí)法等人員經(jīng)費(fèi),納入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍。各村委會(huì)和鄉(xiāng)直相關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)森林資源保護(hù)管理的法律法規(guī)宣傳,要在林區(qū)主要路口和重點(diǎn)地段樹立標(biāo)志牌,設(shè)立“林長”公示牌,公布山場范圍、姓名職務(wù)、主要職責(zé)和聯(lián)系方式,接受社會(huì)群眾監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明教育,組織中小學(xué)生開展森林資源保護(hù)管理教育,增強(qiáng)中小學(xué)生的森林資源保護(hù)自覺意識(shí)。著力發(fā)揮新聞媒體的輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用,開展典型帶動(dòng)和案件曝光正反宣傳,動(dòng)員和引導(dǎo)廣大群眾積極參與和支持森林資源保護(hù)管理,大力營造全社會(huì)共同關(guān)心、支持、參與和監(jiān)督森林資源保護(hù)管理的良好氛圍,積極推進(jìn)全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)步伐。
為進(jìn)一步壓實(shí)全省各級(jí)黨委和政府發(fā)展森林草原等生態(tài)資源的主體責(zé)任,全面提高森林和草原等生態(tài)系統(tǒng)功能,根據(jù)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于全面推進(jìn)林長制的意見》(廳字〔2020〕34號(hào))精神,結(jié)合我省實(shí)際制定了以下實(shí)施方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,深入踐行習(xí)近平生態(tài)文明思想,堅(jiān)定貫徹新的發(fā)展理念,堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記來陜西省考察重要講話,以生態(tài)優(yōu)先、保護(hù)為主,綠色發(fā)展、生態(tài)惠民、問題指導(dǎo)、土地條件,黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動(dòng)工作原則,建立黨政同責(zé)、土地責(zé)任、部門協(xié)作、源頭治理、全域壟斷長效機(jī)制,統(tǒng)一山水林田湖草沙系統(tǒng),加快推進(jìn)美麗陜西建設(shè)。截至2021年底,全面建立省市縣鎮(zhèn)村五級(jí)林長制體系。到2025年,全省森林復(fù)蓋率達(dá)到46.5%,森林積累量達(dá)到6.3億立方米,草原綜合植被復(fù)蓋度穩(wěn)定在60%左右,濕地保護(hù)率達(dá)到50%,70%的沙化土地得到管理。到2035年,三秦大地山青、天青、水凈、景美初步實(shí)現(xiàn)。
設(shè)立省總林長、副總林長。省總林長由省委書記、總督負(fù)責(zé),對(duì)全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)研究解決全省森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展的重大問題。省副總裁林長由省委副書記、常務(wù)副總督、分管副總督負(fù)責(zé),協(xié)助省總林長工作。
根據(jù)全省森林草原等生態(tài)資源分布的特點(diǎn)和保護(hù)發(fā)展需求,在秦嶺、巴山、關(guān)中北山(包括關(guān)山)、黃橋林區(qū)、白于山(包括毛烏素沙地)等5個(gè)生態(tài)地區(qū)設(shè)立省級(jí)林長,分別由省委書記、總督、省委副書記、常務(wù)副總督、分管副總督兼任,組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任地區(qū)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省自然資源廳、省林業(yè)局分別為省級(jí)林長聯(lián)系方式。
設(shè)立省林長制辦公室,負(fù)責(zé)林長制組織實(shí)施具體工作,執(zhí)行省總林長、副總林長、省級(jí)林長確定事項(xiàng),負(fù)責(zé)林長制推進(jìn)和實(shí)施的組織協(xié)調(diào)、調(diào)度監(jiān)督、檢查評(píng)價(jià)等具體工作。辦公室設(shè)在省林業(yè)局,辦公室主任由省林業(yè)局主要負(fù)責(zé)同志兼任,副主任由省林業(yè)局副局長和省林長聯(lián)系部門負(fù)責(zé)同志兼任。
市縣鎮(zhèn)村結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際建立林長制。市縣設(shè)立總林長、副總林長和林長,鎮(zhèn)村設(shè)立林長和副林長,各級(jí)林長對(duì)責(zé)任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展負(fù)責(zé)。市縣林長制辦公室設(shè)在同級(jí)林業(yè)主管部門,負(fù)責(zé)林長制組織實(shí)施具體工作。
(二)嚴(yán)格生態(tài)保護(hù)。嚴(yán)格保護(hù)生態(tài)紅線,嚴(yán)格控制林地、草坪、濕地等生態(tài)用地成為建設(shè)用地。加強(qiáng)重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境敏感脆弱區(qū)的森林草原等生態(tài)資源監(jiān)督。確定天然林保護(hù)重點(diǎn)區(qū)域,完善天然林管制度,科學(xué)實(shí)施修復(fù)措施,提高天然林質(zhì)量。逐步完善濕地分級(jí)管理,嚴(yán)格落實(shí)基本草原保護(hù)、禁牧和草畜平衡等制度,加大濕地、草原保護(hù)力度。嚴(yán)格執(zhí)行《陜西秦嶺生態(tài)環(huán)境保護(hù)條例》,加大秦嶺保護(hù)力度。加快推進(jìn)秦嶺國家公園建設(shè),構(gòu)建以國家公園為主體的自然保護(hù)地體系。加強(qiáng)野生動(dòng)植物及其棲息地的保護(hù)。
持續(xù)推進(jìn)國土綠化,深入實(shí)施退耕還林還草、防護(hù)林體系建設(shè)、草原生態(tài)修復(fù)等重點(diǎn)工程,加強(qiáng)對(duì)山區(qū)、毛烏素沙地、關(guān)中北山、黃河西岸等重要區(qū)域生態(tài)系統(tǒng)的保護(hù)和修復(fù)。以秦巴山區(qū)、黃橋林區(qū)為重點(diǎn),加強(qiáng)森林撫養(yǎng)經(jīng)營,優(yōu)化林分結(jié)構(gòu),推進(jìn)森林質(zhì)量正確提高。落實(shí)部門綠化責(zé)任,創(chuàng)新義務(wù)植樹機(jī)制,提高全民義務(wù)植樹責(zé)任率,積極推進(jìn)森林城市、綠化模范機(jī)構(gòu)建設(shè)。
(四)加強(qiáng)災(zāi)害預(yù)防管理。嚴(yán)格執(zhí)行《森林防火條例》和《陜西林業(yè)有害生物防治檢疫條例》,實(shí)行政府責(zé)任制,建立健全森林草原有害生物防治機(jī)制和系統(tǒng),堅(jiān)決控制松材線蟲病、美國白蛾擴(kuò)散,提高森林草原火災(zāi)綜合防治能力。
(五)全面深化改革。鞏固擴(kuò)大國有林場改革成果,探索森林草原資源資產(chǎn)有償使用,推動(dòng)國有林場可持續(xù)發(fā)展。健全草原承包經(jīng)營制度,規(guī)范草原流轉(zhuǎn)。深化集體林權(quán)制度改革,完善森林生態(tài)效益補(bǔ)償制度,因地制宜發(fā)展生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)、林下經(jīng)濟(jì)等綠色富民產(chǎn)業(yè)。
加快生態(tài)空間云平臺(tái)建設(shè),逐步建立重點(diǎn)區(qū)域?qū)崟r(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),及時(shí)掌握資源動(dòng)態(tài)變化,不斷完善森林草原資源一圖動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng),提高資源監(jiān)控智能化水平。加強(qiáng)林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍和能力建設(shè),依法調(diào)查亂伐、亂獵、開墾林地和非法占有林地、草原、濕地等事件,嚴(yán)厲打擊破壞森林草原等生態(tài)資源的違法行為。
(七)加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)生態(tài)護(hù)林員等管理隊(duì)伍的建設(shè),逐一執(zhí)行林長和生態(tài)護(hù)林員的責(zé)任,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理的全權(quán)復(fù)蓋。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)(草原)管理機(jī)構(gòu)和基層林站能力建設(shè),改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,加強(qiáng)管理人員培訓(xùn)和日常管理。
(1)合作機(jī)制。省級(jí)林長制成員單位包括省委組織部、省委宣傳部、省委編制、省發(fā)改委、省教育廳、省公安廳、省財(cái)政廳、省自然資源廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省交通運(yùn)輸廳、省水利廳、省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳、省文化和旅游廳、省應(yīng)急管理廳、省審計(jì)廳、省市場監(jiān)督局、省林業(yè)局、省氣象局、省消防救援總隊(duì)等。
(二)會(huì)議制度。建立省總林長會(huì)議制度,貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院相關(guān)決策部署,明確森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展目標(biāo)任務(wù),研究解決重大問題。省總林長會(huì)議由省總林長或委托省副總林長召集,原則上每年舉行一次以上。
建立省級(jí)林長會(huì)議制度,研究解決責(zé)任區(qū)內(nèi)森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展突出問題。會(huì)議由省級(jí)林長按需組織召開。
建立省林長制辦公會(huì)議制度,落實(shí)省總林長會(huì)議和省級(jí)林長會(huì)議確定的各項(xiàng)工作部署。會(huì)議由省林長制辦公室主任召集,省林長制各成員參加。
(1)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委和政府是推進(jìn)林長制的責(zé)任主體,要把樹立林長作為實(shí)行綠色發(fā)展理念、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要措施,加強(qiáng)工作措施,明確責(zé)任分工,統(tǒng)一各方面的力量,形成一級(jí)抓住一級(jí)、一級(jí)抓住實(shí)行的工作結(jié)構(gòu),確保全省林長制順利推進(jìn)。
(二)健全工作機(jī)制。建立各級(jí)林長會(huì)議、地區(qū)(部門)合作、工作審計(jì)、信息公開、獎(jiǎng)懲等工作制度,研究解決森林草原等生態(tài)資源保護(hù)發(fā)展中的重大突出問題。
(三)增加資金投入。建立市場化、多元化資金投入機(jī)制,加大森林草原資源生態(tài)保護(hù)修復(fù)財(cái)政支持力度,保障林長制工作經(jīng)費(fèi)。
(四)加強(qiáng)技術(shù)支持。開展森林草原等生態(tài)資源培育經(jīng)營、修復(fù)保護(hù)和林業(yè)重大有害生物防治等重要技術(shù)研究,加強(qiáng)新技術(shù)、新成果的綜合示范和轉(zhuǎn)型應(yīng)用,加快信息化能力建設(shè),進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大森林草原、濕地沙漠技術(shù)推進(jìn)技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍。
(五)嚴(yán)格審查問題責(zé)任。建立健全林長制審查指標(biāo)體系,林長制監(jiān)督審查納入林業(yè)和草原綜合審查審查范圍,縣級(jí)以上林長負(fù)責(zé)組織對(duì)下一級(jí)林長的審查,審查結(jié)果作為地方相關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合審查評(píng)價(jià)和自然資源資產(chǎn)離職審查的重要依據(jù)。嚴(yán)格落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任終身追責(zé)制,嚴(yán)重破壞森林草原等生態(tài)資源的,依法依規(guī)追責(zé)。
(六)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。建立信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公布林長名單和林長制的工作狀況。在責(zé)任區(qū)域的顯著位置設(shè)長公示牌,明確林長林長的責(zé)任、生態(tài)區(qū)域的概況、保護(hù)發(fā)展目標(biāo)、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明宣傳教育,加強(qiáng)輿論引導(dǎo),加強(qiáng)社會(huì)公眾責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)。
各級(jí)黨委和政府在推行林長制過程中,重大情況應(yīng)及時(shí)向省委、省政府匯報(bào)。
林長制工作實(shí)施方案篇十六
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)治理體系,強(qiáng)化森林資源保護(hù),提升森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于生態(tài)建設(shè)的系列部署,統(tǒng)籌山水林田湖一體化治理,以嚴(yán)格資源保護(hù)、提升資源質(zhì)量為目標(biāo),探索建立林長制,加快構(gòu)建“省級(jí)統(tǒng)籌、市縣組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)行、村組落實(shí)”的森林資源管理新機(jī)制。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。聚焦生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)分區(qū)負(fù)責(zé),部門及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)施策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥開方,因地制宜、因情施策,科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期管用的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)格的監(jiān)督檢查全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推行工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)齊短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索確立科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立林長制,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管護(hù)體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、林地保有量不減少,確保森林覆蓋率、森林蓄積量穩(wěn)步增長,確保防范森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)落實(shí),促進(jìn)林業(yè)資源節(jié)約集約科學(xué)合理利用。同時(shí),充分發(fā)揮好森林的水源涵養(yǎng)、防風(fēng)固沙作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,為黑土地保田增產(chǎn)提供保障。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合治理等制度建設(shè),結(jié)合試點(diǎn)林長制相關(guān)工作制度,全面梳理、修改完善、查缺補(bǔ)漏,探索形成系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。
(三)探索落實(shí)監(jiān)管有效的保護(hù)發(fā)展責(zé)任體系。圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為抓手,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門職責(zé)和責(zé)任人,不斷增強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理的原則,構(gòu)建鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任;林長制成員及包保區(qū)域由鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任;林長成員部門由相關(guān)職能部門組成;村級(jí)林長由村黨支部書記及村主任擔(dān)任;村以下設(shè)置若干管護(hù)網(wǎng)格長,各村網(wǎng)格長由各村護(hù)林員擔(dān)任。
鎮(zhèn)林長、副林長職責(zé):負(fù)責(zé)組織本級(jí)落實(shí)上級(jí)決策部署,完成本級(jí)資源保護(hù)責(zé)任目標(biāo);組織群眾護(hù)林,組織建立資源保護(hù)源頭治理網(wǎng)格化巡護(hù)模式,配備專職網(wǎng)格長,指導(dǎo)、監(jiān)督林長制辦公室完成日常工作和村級(jí)林長履職情況,組織落實(shí)會(huì)議、巡查等制度,協(xié)調(diào)配置“一林一警”,配合有關(guān)部門依法查處破壞林業(yè)資源的違法犯罪行為。
村級(jí)林長職責(zé):負(fù)責(zé)做好網(wǎng)格長的推薦,組織開展網(wǎng)格化巡護(hù)和一線普法宣傳;維護(hù)林長信息公示標(biāo)識(shí);參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,落實(shí)巡查要求;協(xié)助承包經(jīng)營人解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
(一)準(zhǔn)備階段(2020年10月12日-2020年11月5日)。
由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站牽頭,按照縣委、縣政府的文件精神落實(shí)好調(diào)研工作,摸清各村實(shí)際情況,科學(xué)擬訂我鎮(zhèn)林長制實(shí)施方案和組織架構(gòu)并征求各相關(guān)部門意見,報(bào)請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府審閱通過,完成方案制定和組織架構(gòu)建立。
(二)實(shí)施階段(2020年11月6日-2021年5月1日)。
(1)2020年11月5日前召開鎮(zhèn)林長制工作啟動(dòng)大會(huì),正式啟動(dòng)林長制工作。
(2)2020年11月6日前各林長制成員完成和包保村的對(duì)接,共同研討推進(jìn)措施。
(3)2020年11月15日前將我鎮(zhèn)制定的方案、組織架構(gòu)、正式文件及會(huì)議相關(guān)資料報(bào)縣林長制辦公室備案,各村按照鎮(zhèn)林長制方案做好林長制啟動(dòng)各項(xiàng)工作,鎮(zhèn)林長制辦公室啟動(dòng)林長制建檔工作。
(4)2020年12月15日前將鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村,村級(jí)林長因地制宜按照一林一策原則對(duì)本村林業(yè)資源進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(5)2020年12月31日前鎮(zhèn)林長制辦公室指導(dǎo)各村完成同公安機(jī)關(guān)的對(duì)接,劃分民警責(zé)任區(qū),落實(shí)“一林一警”并登記備案。
(6)2021年2月28日前鎮(zhèn)林長制辦公室完成林長制基礎(chǔ)檔案建立工作,登記林長責(zé)任區(qū)域及職責(zé),各種相關(guān)文件資料歸類存檔,并報(bào)縣林長制辦公室備案。設(shè)立林長信息公示牌。
(7)2021年5月1日前鎮(zhèn)級(jí)林長組織群眾家庭和學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體認(rèn)養(yǎng)“家庭林”、“紀(jì)念樹”,鎮(zhèn)級(jí)林長組織開展義務(wù)植樹,認(rèn)建“責(zé)任林”。
各項(xiàng)工作有序開展,可根據(jù)實(shí)際情況提前完成任務(wù)。
(三)檢查驗(yàn)收階段(2020年11月30日-2021年5月1日)2020年11月開始,鎮(zhèn)林長制辦公室將對(duì)各村林長的任務(wù)完成情況陸續(xù)展開檢查,檢查前將進(jìn)行工作提示。檢查結(jié)束后,根據(jù)實(shí)際情況和工作需要,把檢查結(jié)果進(jìn)行全鎮(zhèn)通報(bào),對(duì)落實(shí)工作不力的,將由林長或副林長對(duì)責(zé)任人員進(jìn)行約談。各村林長每季度向鎮(zhèn)林長制辦公室報(bào)告季度工作進(jìn)展情況,由鎮(zhèn)林長制辦公室進(jìn)行匯總上報(bào)縣林長制辦公室,2021年4月10日形成林長制工作總結(jié)報(bào)告報(bào)縣林長制辦公室。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村級(jí)林長是林長制的主要責(zé)任主體,要提高站位、親自部署,抓緊制定工作方案,成立組織、落實(shí)措施,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。各相關(guān)部門要各司其職,通力協(xié)作,共同推進(jìn)林長制試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(二)加大資金投入。將林長制工作經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)級(jí)政府預(yù)算,加大林業(yè)建設(shè)資金投入,完善公共財(cái)政支持生態(tài)保護(hù)與修復(fù)的政策措施,吸引社會(huì)資本、金融資本投入林業(yè)生態(tài)建設(shè),為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供資金保障。
(三)嚴(yán)格督查考核。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的常態(tài)化督導(dǎo)檢查,適時(shí)通報(bào)責(zé)任落實(shí)和工作進(jìn)展情況,落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,并將林長制工作納入全方位考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)工作突出的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不利、進(jìn)展遲緩的通報(bào)批評(píng),涉嫌違法違紀(jì)的依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各村及相關(guān)單位要在責(zé)任區(qū)域、領(lǐng)域加大宣傳力度,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),積極營造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與林長制工作的濃厚氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注、參與生態(tài)環(huán)境保護(hù),形成強(qiáng)大合力。
林長制工作實(shí)施方案篇十七
鄉(xiāng)林長制巡林工作實(shí)施方案鄉(xiāng)林長制巡林工作實(shí)施方案為有效推動(dòng)xx鄉(xiāng)林長制工作深入持久的開展,根據(jù)縣林長制辦公室工作要求,現(xiàn)就落實(shí)鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長“巡林”工作制定如下方案:一、巡林目標(biāo)各級(jí)林下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為有效推動(dòng)xx鄉(xiāng)林長制工作深入持久的開展,根據(jù)縣林長制辦公室工作要求,現(xiàn)就落實(shí)鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長“巡林”工作制定如下方案:
一、巡林目標(biāo)。
各級(jí)林長通過開展巡林,全面掌握責(zé)任區(qū)域林長制工作開展情況,督促指導(dǎo)和落實(shí)責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展工作,發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決新造林保護(hù)管理、森林資源保護(hù)、森林規(guī)劃管理、森林病蟲防治、森林生態(tài)修復(fù)、森林管理、森林防火等森林資源保護(hù)發(fā)展工作中存在的問題,推動(dòng)責(zé)任區(qū)域林長制工作落地見效。
二、巡林方式。
林長巡林主要以巡訪、查看、調(diào)研為主,采取集中巡林和日常巡林兩種方式。集中巡林是指根據(jù)森林資源保護(hù)發(fā)展重點(diǎn)工作需要,由鄉(xiāng)級(jí)林長簽發(fā)林長令,集中統(tǒng)開展;日常巡林是指根據(jù)各責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展專項(xiàng)工作需要,由各級(jí)林長不定期開展。森林資源保護(hù)發(fā)展問題較多或較嚴(yán)重的責(zé)任區(qū)域及森林防火、重大森林有害生物防治關(guān)鍵期,應(yīng)加密林長巡林頻次。
林活動(dòng)和冬季森林防火工作開展。鄉(xiāng)村級(jí)林長可根據(jù)責(zé)任區(qū)域林草資源保護(hù)發(fā)展專項(xiàng)工作需要不定期開展好日常巡林,鄉(xiāng)級(jí)林長日常巡林每月不少于2次,村級(jí)林長每月不少于3次。村級(jí)林長要常態(tài)化督促責(zé)任區(qū)域內(nèi)森林山頭地塊護(hù)林員加強(qiáng)日常巡護(hù),強(qiáng)化源頭管理,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)格化管理全覆蓋。
四、巡林內(nèi)容。
1、森林資源保護(hù)發(fā)展法律法規(guī)規(guī)章和政策落實(shí)情況。
2、上級(jí)關(guān)于林長制工作決策部署的貫徹落實(shí)情況。
3、鄉(xiāng)級(jí)林長令執(zhí)行情況,上級(jí)林長會(huì)議議定的事項(xiàng)和上級(jí)林長批示、交辦事項(xiàng)辦理情況。4、林長制組織體系建設(shè)及人員配備情況。
5、林地林木管理、天然林和公益林保護(hù)、野生動(dòng)植物保護(hù)、自然保護(hù)地管理、古樹名木保護(hù)、濕地草地保護(hù)、森林防火和森林有害生物防控等情況,以及涉林案件查處情況、環(huán)保督察發(fā)現(xiàn)的森林資源保護(hù)問題處理情況和生態(tài)環(huán)境損害賠償落實(shí)情況。國土綠化、低產(chǎn)低效林改變、森林撫育和退化林治理修復(fù)等森林質(zhì)量提升工作情況。
7、協(xié)調(diào)解決其他發(fā)現(xiàn)的涉及森林資源保護(hù)發(fā)展工作的問題。
五、工作保障。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)林長制辦公室要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),督促各村按照職責(zé)分工,落實(shí)責(zé)任,密切配合,協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng),共同推進(jìn)林長巡林工作。
(二)健全管理機(jī)制。鄉(xiāng)級(jí)林長制辦公室要指導(dǎo)各村做好巡林事宜,制定巡林計(jì)劃,確定巡林時(shí)間、地點(diǎn)及具體任務(wù),上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)同推進(jìn)開展好相關(guān)工作。各村在每次巡林結(jié)束后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)形成巡林記錄,對(duì)巡林發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)建立問題臺(tái)賬,實(shí)行銷號(hào)管理,并報(bào)鄉(xiāng)林長辦備案。鄉(xiāng)林長辦通過督辦函、交辦單或林長令的形式移交有關(guān)單位調(diào)查處理,并向責(zé)任林長報(bào)告處理結(jié)果或整改情況。
(三)開展工作提示。定期和不定期向林長呈報(bào)《林長工作提示單》(以下簡稱《提示單》)?!短崾締巍肥侵敢蜇?zé)任區(qū)域內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展專項(xiàng)工作需要,呈報(bào)告知責(zé)任區(qū)域亟待解決問題或協(xié)調(diào)重點(diǎn)工作事項(xiàng),提醒告知相關(guān)林長及時(shí)開展巡林,督促指導(dǎo)協(xié)調(diào)相關(guān)工作,確保責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展工作順利推進(jìn)。
(四)強(qiáng)化總結(jié)宣傳。各責(zé)任區(qū)域要做好宣傳報(bào)道工作,及時(shí)報(bào)道各級(jí)林長巡林工作,總結(jié)和宣傳推廣林長履職盡責(zé)的典型做法、有效措施及取得的成效。
林長制工作實(shí)施方案篇十八
林主任制度基于分級(jí)責(zé)任原則上,建立省、市、縣、村五級(jí)林長制度。各級(jí)林管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)本轄區(qū)森林資源保護(hù)開發(fā)工作,協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)開發(fā)中的重大問題,依法查處破壞森林資源的各種違法犯罪行為。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
為進(jìn)一步貫徹黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神,健全高效科學(xué)的林業(yè)治理體系,強(qiáng)化森林資源保護(hù),提升森林質(zhì)量,推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,制定本方案。
以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)省委、省政府關(guān)于生態(tài)建設(shè)的系列部署,統(tǒng)籌山水林田湖一體化治理,以嚴(yán)格資源保護(hù)、提升資源質(zhì)量為目標(biāo),探索建立林長制,加快構(gòu)建“省級(jí)統(tǒng)籌、市縣組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)行、村組落實(shí)”的森林資源管理新機(jī)制。
(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。聚焦生態(tài)資源保護(hù)和修復(fù),堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,堅(jiān)持只能增綠、不能減綠的路徑和方法。
(二)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的林業(yè)資源保護(hù)發(fā)展網(wǎng)格化責(zé)任體系,實(shí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)專責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)分區(qū)負(fù)責(zé),部門及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),層層壓實(shí)責(zé)任。
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)施策。充分尊重自然和科學(xué)規(guī)律,從實(shí)際出發(fā),分類指導(dǎo)、對(duì)癥開方,因地制宜、因情施策,科學(xué)經(jīng)營、規(guī)范管理。運(yùn)用辯證思維,建立長期管用的政策制度體系。
堅(jiān)持全面客觀、實(shí)事求是。用最嚴(yán)格的監(jiān)督檢查全面如實(shí)評(píng)價(jià)林長制推行工作,科學(xué)總結(jié)、探索路徑、補(bǔ)齊短板,探索成功經(jīng)驗(yàn)做法。
(一)探索確立科學(xué)合理的保護(hù)發(fā)展目標(biāo)體系。通過建立林長制,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源管護(hù)體系,探索科學(xué)的推進(jìn)路徑和實(shí)現(xiàn)方法,確保森林、林地保有量不減少,確保森林覆蓋率、森林蓄積量穩(wěn)步增長,確保防范森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物目標(biāo)任務(wù)落實(shí),促進(jìn)林業(yè)資源節(jié)約集約科學(xué)合理利用。同時(shí),充分發(fā)揮好森林的水源涵養(yǎng)、防風(fēng)固沙作用,深入推進(jìn)土地沙化防治,為黑土地保田增產(chǎn)提供保障。
(二)探索建立健全系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。圍繞加強(qiáng)生態(tài)保護(hù)紅線、森林資源保護(hù)管理、沙化土地綜合治理等制度建設(shè),結(jié)合試點(diǎn)林長制相關(guān)工作制度,全面梳理、修改完善、查缺補(bǔ)漏,探索形成系統(tǒng)完備的保護(hù)發(fā)展制度體系。
(三)探索落實(shí)監(jiān)管有效的保護(hù)發(fā)展責(zé)任體系。圍繞落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制和考核評(píng)價(jià)制度,對(duì)森林資源的保護(hù)、利用、修復(fù)、更新進(jìn)行監(jiān)督檢查,以建立林長制為抓手,強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識(shí),明確承擔(dān)部門職責(zé)和責(zé)任人,不斷增強(qiáng)制度措施的可操作性和實(shí)效性,確保林長制順利實(shí)施,取得實(shí)效。
(一)建立林長制組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署安排和分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理的原則,構(gòu)建鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制組織體系。我鎮(zhèn)林長由鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長共同擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)政府主管林業(yè)副書記擔(dān)任;林長制成員及包保區(qū)域由鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人擔(dān)任;林長成員部門由相關(guān)職能部門組成;村級(jí)林長由村黨支部書記及村主任擔(dān)任;村以下設(shè)置若干管護(hù)網(wǎng)格長,各村網(wǎng)格長由各村護(hù)林員擔(dān)任。
鎮(zhèn)林長、副林長職責(zé):負(fù)責(zé)組織本級(jí)落實(shí)上級(jí)決策部署,完成本級(jí)資源保護(hù)責(zé)任目標(biāo);組織群眾護(hù)林,組織建立資源保護(hù)源頭治理網(wǎng)格化巡護(hù)模式,配備專職網(wǎng)格長,指導(dǎo)、監(jiān)督林長制辦公室完成日常工作和村級(jí)林長履職情況,組織落實(shí)會(huì)議、巡查等制度,協(xié)調(diào)配置“一林一警”,配合有關(guān)部門依法查處破壞林業(yè)資源的違法犯罪行為。
村級(jí)林長職責(zé):負(fù)責(zé)做好網(wǎng)格長的推薦,組織開展網(wǎng)格化巡護(hù)和一線普法宣傳;維護(hù)林長信息公示標(biāo)識(shí);參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長組織的會(huì)議,落實(shí)巡查要求;協(xié)助承包經(jīng)營人解決實(shí)際問題等工作。
網(wǎng)格長職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域內(nèi)林業(yè)資源的日常巡護(hù),記錄好責(zé)任區(qū)巡護(hù)手冊,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止毀林開墾、盜砍濫伐、森林防火期野外用火、獵捕野生動(dòng)物等破壞森林資源的違法行為,并向上級(jí)報(bào)告。
鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長為我鎮(zhèn)第一責(zé)任人,村級(jí)林長為主要責(zé)任人。村級(jí)林長要對(duì)鎮(zhèn)級(jí)林長負(fù)責(zé),鎮(zhèn)級(jí)林長對(duì)村級(jí)林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
2.設(shè)立林長制辦公室。為強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),便于工作開展,林長制貫徹實(shí)施過程中各成員部門按照各負(fù)其責(zé)、齊抓共管、共同治林的原則完成好職責(zé)工作,設(shè)專門的林長制辦公室,為本級(jí)林長的辦事機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù)和組織協(xié)調(diào)、擬訂相關(guān)制度、組織實(shí)施考核、建立保存檔案等工作,向林長報(bào)告全鎮(zhèn)資源保護(hù)發(fā)展情況,鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室主任由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)人兼任。
3、設(shè)立林長會(huì)議。林長會(huì)議每季度至少召開一次,落實(shí)上級(jí)部署的任務(wù),研究解決林長制工作推進(jìn)中存在的問題。
鎮(zhèn)級(jí)林長、副林長負(fù)責(zé)對(duì)全鎮(zhèn)村級(jí)林長及林長成員部門,林長制相關(guān)責(zé)任人員在林長制工作中的履職情況進(jìn)行監(jiān)督,要嚴(yán)格按縣制定的七項(xiàng)制度執(zhí)行林長制相關(guān)工作:1.檔案登記制度、2.信息公示制度、3.巡林制度、4.信息通報(bào)制度、5.警示督辦制度、6.會(huì)議制度、7.工作考核制度,鎮(zhèn)林長制辦公室在鎮(zhèn)級(jí)林長的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下對(duì)各部門人員執(zhí)行制度情況進(jìn)行督導(dǎo)考核,發(fā)現(xiàn)推諉、不作為、慢作為的一律嚴(yán)肅處理。
(三)強(qiáng)化配套措施和公眾監(jiān)督機(jī)制。
1.配備“一林一警”。鎮(zhèn)派出所與林長制責(zé)任體系全面銜接,派出所會(huì)同鎮(zhèn)林長制辦公室劃分民警執(zhí)法責(zé)任區(qū);民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)由派出所確定。民警執(zhí)法責(zé)任區(qū)配備對(duì)應(yīng)的責(zé)任公安民警,“一林一警”配備警員名單由鎮(zhèn)、村和派出所共同備案并上報(bào)縣林長制辦公室。名單實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,如有變動(dòng)由派出所及時(shí)通知備案。
2.因地制宜,按照“一林一策”的原則靈活制定推進(jìn)措施。鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村后,各村要統(tǒng)籌兼顧將任務(wù)按照本區(qū)域?qū)嶋H,科學(xué)制定各項(xiàng)林業(yè)發(fā)展規(guī)劃,謀劃好林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
3.主動(dòng)接受監(jiān)督。設(shè)立群眾監(jiān)督崗或成立公益組織等參與林長制實(shí)踐,強(qiáng)化林長履職日常監(jiān)督。
4.規(guī)范經(jīng)常性工作。梳理鎮(zhèn)、村級(jí)林長、網(wǎng)格長等崗位,按要求定期分時(shí)段梳理歸類崗位時(shí)段工作任務(wù),按照《林長經(jīng)常性工作履職手冊》要求履職盡責(zé)。
5.抓好層級(jí)落實(shí)。對(duì)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解,確定村目標(biāo)責(zé)任,壓實(shí)林長主體責(zé)任,確保任務(wù)目標(biāo)明確。
6.運(yùn)用科技手段。配合縣林業(yè)部門將林長制與“一張圖”相結(jié)合,與數(shù)字化巡護(hù)相結(jié)合,與林業(yè)資源動(dòng)態(tài)遙感監(jiān)測相結(jié)合,探索建立鎮(zhèn)級(jí)林長制平臺(tái)系統(tǒng),提高林長制現(xiàn)代化水平,在圖斑變化、環(huán)保督察等涉林保護(hù)方面發(fā)揮各級(jí)林長職能作用。
7.拓寬群眾參與渠道。建立微信群、公眾號(hào)等途徑引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注,鼓勵(lì)支持社會(huì)團(tuán)體、學(xué)校、群眾家庭等認(rèn)建認(rèn)養(yǎng)“責(zé)任林”“家庭林”“紀(jì)念樹”等公益活動(dòng),提高林業(yè)資源管護(hù)社會(huì)化參與程度。
(一)準(zhǔn)備階段(2020年10月12日-2020年11月5日)。
由鎮(zhèn)林業(yè)服務(wù)站牽頭,按照縣委、縣政府的文件精神落實(shí)好調(diào)研工作,摸清各村實(shí)際情況,科學(xué)擬訂我鎮(zhèn)林長制實(shí)施方案和組織架構(gòu)并征求各相關(guān)部門意見,報(bào)請鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府審閱通過,完成方案制定和組織架構(gòu)建立。
(二)實(shí)施階段(2020年11月6日-2021年5月1日)。
(1)2020年11月5日前召開鎮(zhèn)林長制工作啟動(dòng)大會(huì),正式啟動(dòng)林長制工作。
(2)2020年11月6日前各林長制成員完成和包保村的對(duì)接,共同研討推進(jìn)措施。
(3)2020年11月15日前將我鎮(zhèn)制定的方案、組織架構(gòu)、正式文件及會(huì)議相關(guān)資料報(bào)縣林長制辦公室備案,各村按照鎮(zhèn)林長制方案做好林長制啟動(dòng)各項(xiàng)工作,鎮(zhèn)林長制辦公室啟動(dòng)林長制建檔工作。
(4)2020年12月15日前將鎮(zhèn)人民政府保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)分解至各村,村級(jí)林長因地制宜按照一林一策原則對(duì)本村林業(yè)資源進(jìn)行產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
(5)2020年12月31日前鎮(zhèn)林長制辦公室指導(dǎo)各村完成同公安機(jī)關(guān)的對(duì)接,劃分民警責(zé)任區(qū),落實(shí)“一林一警”并登記備案。
(6)2021年2月28日前鎮(zhèn)林長制辦公室完成林長制基礎(chǔ)檔案建立工作,登記林長責(zé)任區(qū)域及職責(zé),各種相關(guān)文件資料歸類存檔,并報(bào)縣林長制辦公室備案。設(shè)立林長信息公示牌。
(7)2021年5月1日前鎮(zhèn)級(jí)林長組織群眾家庭和學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體認(rèn)養(yǎng)“家庭林”、“紀(jì)念樹”,鎮(zhèn)級(jí)林長組織開展義務(wù)植樹,認(rèn)建“責(zé)任林”。
各項(xiàng)工作有序開展,可根據(jù)實(shí)際情況提前完成任務(wù)。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各村級(jí)林長是林長制的主要責(zé)任主體,要提高站位、親自部署,抓緊制定工作方案,成立組織、落實(shí)措施,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。各相關(guān)部門要各司其職,通力協(xié)作,共同推進(jìn)林長制試點(diǎn)工作順利實(shí)施。
(二)加大資金投入。將林長制工作經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)級(jí)政府預(yù)算,加大林業(yè)建設(shè)資金投入,完善公共財(cái)政支持生態(tài)保護(hù)與修復(fù)的政策措施,吸引社會(huì)資本、金融資本投入林業(yè)生態(tài)建設(shè),為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供資金保障。
(三)嚴(yán)格督查考核。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的常態(tài)化督導(dǎo)檢查,適時(shí)通報(bào)責(zé)任落實(shí)和工作進(jìn)展情況,落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,并將林長制工作納入全方位考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)工作突出的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)落實(shí)不利、進(jìn)展遲緩的通報(bào)批評(píng),涉嫌違法違紀(jì)的依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各村及相關(guān)單位要在責(zé)任區(qū)域、領(lǐng)域加大宣傳力度,強(qiáng)化輿論引導(dǎo),積極營造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與林長制工作的濃厚氛圍,引導(dǎo)全社會(huì)關(guān)注、參與生態(tài)環(huán)境保護(hù),形成強(qiáng)大合力。
?為貫徹落實(shí)省、市、縣關(guān)于建立林長制的決策部署,推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,進(jìn)一步加快造林綠化步伐,建立健全森林資源管理保護(hù)機(jī)制,加強(qiáng)森林及野生動(dòng)植物保護(hù)管理,建設(shè)生態(tài)文明孫村,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,牢固樹立新發(fā)展理念,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)、綜合治理、惠民富民,以推進(jìn)城鄉(xiāng)造林綠化、森林質(zhì)量效益提升、森林和濕地資源保護(hù)、森林災(zāi)害防控、執(zhí)法監(jiān)督管理為主要任務(wù),筑牢生態(tài)安全屏障,構(gòu)建責(zé)任明確、協(xié)調(diào)有序、監(jiān)管嚴(yán)格、推進(jìn)有力的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制,為高水平全面建成小康社會(huì)、奮力打造現(xiàn)代化五大發(fā)展先行區(qū)提供生態(tài)保障。
二、基本原則。
堅(jiān)持黨政主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因林施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
堅(jiān)持提高城鄉(xiāng)森林覆蓋率,做到見縫插綠、應(yīng)綠盡綠,統(tǒng)籌推進(jìn)增綠、增效、護(hù)綠、用綠、活綠等工作,努力實(shí)現(xiàn)生態(tài)受保護(hù)、林業(yè)增效益、百姓得實(shí)惠。
三、主要目標(biāo)。
建立黨政同責(zé)、一把手負(fù)總責(zé)的林長制目標(biāo)責(zé)任體系,健全森林建設(shè)、保護(hù)與發(fā)展管理體系,實(shí)現(xiàn)森林永續(xù)經(jīng)營。
到2018年5月,建成鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制工作體制,涵蓋全鎮(zhèn)森林及建成區(qū)綠化區(qū)域。
到2020年,實(shí)現(xiàn)以改善生態(tài)環(huán)境,減少水土流失,加快森林資源培育,實(shí)現(xiàn)森林資源增綠、增效、增收等“三增”目標(biāo)。到2030年,生態(tài)文明和林業(yè)發(fā)展相關(guān)政策制度進(jìn)一步健全,森林生態(tài)功能日益完善,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營。
大力發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì),推進(jìn)木材加工、白茶種植觀光、種苗花卉、經(jīng)果林、中藥材及林下經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大林業(yè)經(jīng)濟(jì),構(gòu)建健康發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系。
四、重點(diǎn)任務(wù)。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等三增工程,積極踐行綠色發(fā)展理念,狠抓森林質(zhì)量提升、生態(tài)保護(hù)修復(fù)和林業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),提升森林綜合效益。
(一)開展林業(yè)增綠增效行動(dòng)。各級(jí)林長要帶頭參與,以上率下推進(jìn)造林綠化工作。通過招商引資、培育龍頭企業(yè)、鼓勵(lì)全民參與、完善激勵(lì)機(jī)制等方法,扎實(shí)推進(jìn)廢棄礦山、廠區(qū)內(nèi)、已征荒廢地、四旁隙地等植樹造林,推進(jìn)農(nóng)田林網(wǎng)更新改造、未成林造林地補(bǔ)植補(bǔ)造等綠化提升;積極開展森林村莊、森林長廊建設(shè),開展全民義務(wù)植樹活動(dòng)。以幼林培育、低效林為重點(diǎn),開展森林撫育提質(zhì)行動(dòng)。
(二)發(fā)展特色高效林業(yè)產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)新林業(yè)發(fā)展模式,因地制宜發(fā)展高效林業(yè),大力發(fā)展林下種養(yǎng)殖、特色經(jīng)果林采摘、白茶種植觀光、苗木花卉種植觀光、森林旅游康養(yǎng)等林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)。加快新型林業(yè)經(jīng)營主體培育,創(chuàng)建林產(chǎn)品特色品牌,推動(dòng)規(guī)模化、專業(yè)化生產(chǎn)經(jīng)營。引導(dǎo)“互聯(lián)網(wǎng)+”經(jīng)營模式,推進(jìn)林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,拓寬依林農(nóng)民增收渠道。實(shí)現(xiàn)森林保險(xiǎn)全覆蓋,全力維護(hù)林農(nóng)權(quán)益。
(三)保護(hù)利用森林資源。嚴(yán)格落實(shí)森林防火“林長”負(fù)責(zé)制,完善森林防火綜合治理體系,確保不發(fā)生森林火災(zāi)。全面加強(qiáng)松材線蟲病、美國白蛾、楊小舟蛾等林業(yè)有害生物防控,到2020年成災(zāi)率控制在5‰以內(nèi)。進(jìn)一步強(qiáng)化野生動(dòng)植物資源管理,保護(hù)林地林木資源,全面推進(jìn)依法治林,穩(wěn)步推進(jìn)集體林權(quán)制度配套改革和林業(yè)綜合行政執(zhí)法改革。
五、組織體系和工作職責(zé)。
(一)組織體系。
1.分級(jí)設(shè)立林長。建立鎮(zhèn)、村兩級(jí)林長制體系。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長。林長由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任,副林長由鎮(zhèn)黨委副書記,鎮(zhèn)分管副鎮(zhèn)長擔(dān)任。全鎮(zhèn)劃分為馬仁山生態(tài)功能區(qū)、紅花山生態(tài)功能區(qū)、三梁山生態(tài)功能區(qū)、獅子山生態(tài)功能區(qū)等四個(gè)生態(tài)功能區(qū),分別設(shè)鎮(zhèn)級(jí)林長和副林長,鎮(zhèn)級(jí)林長分別由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、黨委副書記、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,鎮(zhèn)級(jí)副林長分別由所在村(居)黨政聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各村(居)設(shè)立村級(jí)林長和副林長,林長由村書記擔(dān)任,副林長由村主任或分管同志擔(dān)任,同時(shí)健全由村民組長、黨小組長、護(hù)林員組成的村級(jí)林業(yè)網(wǎng)絡(luò)組織。
2.分級(jí)建立林長會(huì)議制度。各級(jí)林長會(huì)議由本級(jí)林長、副林長、相關(guān)負(fù)責(zé)同志和成員單位主要負(fù)責(zé)同志組成。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議各成員單位確定1名聯(lián)絡(luò)員。各級(jí)林長要定期召開會(huì)議,每年不少于一次,調(diào)度林長制工作進(jìn)展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題。
3.鎮(zhèn)級(jí)設(shè)立林長制辦公室。鎮(zhèn)級(jí)林長制辦公室設(shè)在鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口,鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)口主任任辦公室主任。鎮(zhèn)級(jí)林長會(huì)議成員單位聯(lián)絡(luò)員為林長制辦公室成員。各村(居)應(yīng)根據(jù)本村實(shí)際,成立林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定林長制工作方案。
(二)工作職責(zé)。
1.林長職責(zé)。林長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織區(qū)域內(nèi)國土綠化、森林資源保護(hù)管理和發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)工作,承擔(dān)推行林長制的總督導(dǎo)、總調(diào)度。
2.副林長職責(zé)。督查指導(dǎo)按照林長制要求開展工作,協(xié)調(diào)有關(guān)成員單位履行林長制相關(guān)職責(zé)。
3.林長會(huì)議職責(zé)。研究落實(shí)中央及省、市、縣關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實(shí)施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、跨村域之間的重大林權(quán)糾紛和爭議。
4.林長制辦公室職責(zé)。承擔(dān)林長制的日常工作,落實(shí)林長、副林長交辦的工作任務(wù)。
5.林長會(huì)議成員單位的職責(zé)。林長會(huì)議成員單位按照職責(zé)分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。
六、保障措施。
(一)明確責(zé)任。推行林長制是落實(shí)綠色發(fā)展理念、打造生態(tài)文明建設(shè)安徽樣板的內(nèi)在要求,是滿足人民群眾日益增長生態(tài)需求的有效舉措,是推進(jìn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的制度創(chuàng)新。黨委和政府是推行林長制的責(zé)任主體。各級(jí)林長要全面落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和經(jīng)費(fèi)保障。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門要各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)細(xì)化任務(wù)。明確工作目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),對(duì)照林長制實(shí)施情況一覽表,落實(shí)林長制督查、信息及考核制度,明確具體措施,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化。
(三)嚴(yán)格考核。建立林長制考核評(píng)價(jià)體系,將各村及各部門推行林長制情況納入干部綜合考核和工作績效考核內(nèi)容。建立工作督查制度,對(duì)林長制實(shí)施情況和林長履職情況進(jìn)行督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
(四)增加投入。強(qiáng)化政策支持和投入保障,完善公共財(cái)政支持林業(yè)生態(tài)建設(shè)的政策體系,爭取各級(jí)財(cái)政支持,加大鎮(zhèn)財(cái)政對(duì)林業(yè)生態(tài)建設(shè)的資金投入。建立公眾參與機(jī)制,鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)組織和志愿者隊(duì)伍積極參與林業(yè)建設(shè)。通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等方式,多渠道吸納民間資本,形成多層次、多元化投資格局。
(五)廣泛宣傳。要將推行林長制作為推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的重要載體,充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊及各類新聞媒體,加大宣傳教育力度,開展形式多樣的專題宣傳活動(dòng),弘揚(yáng)生態(tài)文明理念,提高全社會(huì)生態(tài)保護(hù)意識(shí),不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé),接受社會(huì)監(jiān)督。
為進(jìn)一步落實(shí)保護(hù)發(fā)展森林資源目標(biāo)責(zé)任制,構(gòu)建由各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)同志擔(dān)任林長、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)行政區(qū)域內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展的管理機(jī)制,根據(jù)省、市、縣《關(guān)于全面推行林長制的實(shí)施意見》有關(guān)文件精神,有效實(shí)施“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略目標(biāo),堅(jiān)持走綠色、循環(huán)、低碳的可持續(xù)發(fā)展之路,著力建設(shè)天藍(lán)、地綠、山青、水秀的美麗xx。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本方案。
一、區(qū)域范疇。
在全鄉(xiāng)區(qū)域內(nèi)實(shí)施的“林長制”,是指由鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任行政區(qū)域“總林長”、“副總林長”,鄉(xiāng)班子成員相關(guān)人員擔(dān)任區(qū)域“林長”,推動(dòng)鄉(xiāng)黨委、政府以及各村全面履行森林資源保護(hù)管理責(zé)任,創(chuàng)新森林資源保護(hù)管理體制,建立部門協(xié)作、社會(huì)共治的森林資源保護(hù)管理長效機(jī)制,保護(hù)森林資源和生態(tài)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)青山常在,永續(xù)利用。
二、基本原則。
堅(jiān)持黨政同責(zé)、政府主導(dǎo)、屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門協(xié)作、社會(huì)共治的原則,構(gòu)建森林資源保護(hù)管理工作機(jī)制。
堅(jiān)持遵循森林林木生長自然規(guī)律,科學(xué)合理開發(fā)、利用和保護(hù)原則,保障森林資源可持續(xù)發(fā)展。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、因地制宜、因山施策、系統(tǒng)保護(hù)原則,注重長遠(yuǎn)效果。
三、目標(biāo)要求。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建設(shè)健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”(三保,即保森林覆蓋率穩(wěn)定、保林地面積穩(wěn)定、保林區(qū)秩序穩(wěn)定;三增,即增森林蓄積量、增森林面積、增林業(yè)效益;三防,即防控森林火災(zāi)、防治林業(yè)有害生物、防范破壞森林資源行為)目標(biāo),促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到2018年底,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建立覆蓋鄉(xiāng)村二級(jí),以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制管理體系,建立和完善相關(guān)制度,努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、保障有力、監(jiān)管嚴(yán)格、運(yùn)行高效的森林資源保護(hù)發(fā)展機(jī)制。
到2020年,全鄉(xiāng)林地保有量穩(wěn)定在5.7765萬畝,森林面積達(dá)到5.1645萬畝,活立木蓄積量14.5萬立方米,森林覆蓋率穩(wěn)定在72.51%以上,全鄉(xiāng)森林資源得到有效保護(hù)和合理利用,基本實(shí)現(xiàn)資源總量增長、森林質(zhì)量提高、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)的目標(biāo)。
四、組織體系。
按照“分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建鄉(xiāng)村二級(jí)林長體系。
(一)分級(jí)設(shè)立林長。
建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。設(shè)立“鄉(xiāng)林長、副林長”和“村林長、副林長”;村組設(shè)立專職護(hù)林人員。
鄉(xiāng)設(shè)立林長和副林長,鄉(xiāng)黨委書記xx擔(dān)任林長、鄉(xiāng)長xx擔(dān)任第一副林長,其他班子成員擔(dān)任副林長。
村設(shè)立林長和副林長,各村支部書記擔(dān)任林長,其他村干部擔(dān)任副林長。
設(shè)立鄉(xiāng)“林長制”辦公室。鄉(xiāng)“林長制”辦公室設(shè)在鄉(xiāng)林業(yè)工作站,辦公室主任由林業(yè)站站長擔(dān)任。各村級(jí)林長要定期或不定期向“林長制”辦公室報(bào)告本轄區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展情況。
(二)建立部門協(xié)作機(jī)制。
建立林長制部門協(xié)作機(jī)制,形成在鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)林長領(lǐng)導(dǎo)下的部門協(xié)同、齊抓共管工作格局。林長制協(xié)作單位包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨辦、政府辦、新村辦、財(cái)政所、農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、林業(yè)工作站、水務(wù)站、國土所、派出所等。
(三)明確責(zé)任區(qū)域。
林長責(zé)任區(qū)域按行政區(qū)域劃分。鄉(xiāng)林長責(zé)任區(qū)域以行政村為單位,村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域以山頭地塊為單位。國有林場由分管林長負(fù)責(zé)。
五、工作職責(zé)。
(一)林長職責(zé)。
鄉(xiāng)林長、副林長負(fù)責(zé)轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并支持配合有關(guān)部門依法查處各類破壞森林資源的違法犯罪行為,對(duì)轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展工作負(fù)總責(zé)。負(fù)責(zé)監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍的日常管理,落實(shí)源頭管理責(zé)任。
村林長主要負(fù)責(zé)本轄區(qū)組織開展森林資源保護(hù)發(fā)展工作;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止轄區(qū)內(nèi)破壞森林資源行為,并及時(shí)向鄉(xiāng)林長報(bào)告。
村林長對(duì)鄉(xiāng)林長負(fù)責(zé),鄉(xiāng)林長對(duì)村林長負(fù)有指導(dǎo)、監(jiān)督、考核責(zé)任。
按照職責(zé)分工,協(xié)同推進(jìn)林長制各項(xiàng)工作。林長制協(xié)作單位的職責(zé)如下:
黨辦、政府辦負(fù)責(zé)對(duì)森林資源保護(hù)管理的宣傳教育和輿論引導(dǎo)。
新村辦負(fù)責(zé)推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)與和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè),引導(dǎo)農(nóng)民積極創(chuàng)建森林村莊。
財(cái)政所負(fù)責(zé)落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),協(xié)調(diào)森林資源保護(hù)管理所需資金,監(jiān)督資金使用。
農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站負(fù)責(zé)監(jiān)管農(nóng)業(yè)面源和濕地水產(chǎn)養(yǎng)殖污染防治工作。
林業(yè)工作站負(fù)責(zé)推進(jìn)封山育林、生態(tài)公益林、天然商品林和防護(hù)林等建設(shè),指導(dǎo)森林防火工作,開展森林病蟲害監(jiān)測預(yù)報(bào),林木采伐和林地征占用審核審批,野生動(dòng)物馴養(yǎng)繁殖及野生植物移栽審批,古樹名木保護(hù)管理,濕地資源保護(hù)及對(duì)村級(jí)林長和協(xié)作單位的考核等工作。
水務(wù)站負(fù)責(zé)開展山地水土流失治理,水土保持方案審批并督促實(shí)施,濕地水資源保護(hù)管理,濕地水功能區(qū)和跨界河流斷面水質(zhì)水量監(jiān)測,依法查處人為造成水土流失的違法違規(guī)行為。
國土所負(fù)責(zé)礦產(chǎn)資源開發(fā)審核及環(huán)境恢復(fù)治理,山體地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預(yù)報(bào)與防控工作。加強(qiáng)與不動(dòng)產(chǎn)登記管理中心的銜接,做好林權(quán)登記發(fā)證相關(guān)工作。
派出所負(fù)責(zé)依法打擊影響社會(huì)公共安全的違法犯罪行為及依法打擊破壞森林資源違法犯罪行為。
各部門各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)同配合,保障“林長制”實(shí)施。
(三)鄉(xiāng)林長辦公室職責(zé)。
落實(shí)鄉(xiāng)級(jí)林長決定的事項(xiàng),負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)林長制的組織實(shí)施,負(fù)責(zé)林長制日常事務(wù),定期或不定期向鄉(xiāng)級(jí)總林長、副總林長和林長報(bào)告全鄉(xiāng)森林資源保護(hù)發(fā)展情況,承辦鄉(xiāng)級(jí)林長制相關(guān)會(huì)議,下達(dá)年度工作任務(wù),監(jiān)督、協(xié)調(diào)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。制定全鄉(xiāng)林長制管理制度和考核辦法,組織實(shí)施年度考核等工作。
六、主要任務(wù)。
(一)統(tǒng)籌森林資源保護(hù)管理規(guī)劃。遵循森林林木生長自然規(guī)律和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,堅(jiān)持嚴(yán)格保護(hù)與合理利用,根據(jù)森林資源功能定位,將生態(tài)理念融入城鄉(xiāng)建設(shè)、山地整治、旅游休閑、環(huán)境治理、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等項(xiàng)目的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理全過程,科學(xué)編制經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和各領(lǐng)域、各部門、各行業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃。規(guī)劃應(yīng)統(tǒng)籌考慮地區(qū)森林資源條件、環(huán)境承載能力、森林防火要求和生態(tài)安全。逐步推進(jìn)林業(yè)、國土資源、水利、農(nóng)業(yè)等部門與森林資源環(huán)境有關(guān)的規(guī)劃“多規(guī)合一”,注重生態(tài)環(huán)境保護(hù)與可持續(xù)發(fā)展。
(二)加強(qiáng)森林資源權(quán)屬管理。進(jìn)一步明晰森林資源產(chǎn)權(quán),依法保護(hù)林權(quán)權(quán)利人的合法權(quán)益。對(duì)權(quán)屬明確并核發(fā)林權(quán)證的,要嚴(yán)肅維護(hù)林權(quán)證的法律效力;對(duì)權(quán)屬明確但尚未登記核發(fā)林權(quán)證的,盡快依法登記發(fā)證;對(duì)權(quán)屬不清或有爭議的,要加大糾紛調(diào)處力度,限期作出爭議調(diào)處意見,盡快登記發(fā)證。
加強(qiáng)對(duì)森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)過程中的發(fā)證管理,及時(shí)掌握流動(dòng)動(dòng)態(tài),制定有效措施,確保登記手續(xù)完備、流轉(zhuǎn)發(fā)證程序合法。穩(wěn)定國有林場、森林資源權(quán)屬,森林、林木、林地使用權(quán)流轉(zhuǎn)必須進(jìn)行森林資源資產(chǎn)評(píng)估,并按規(guī)定審批,依法流轉(zhuǎn)。
(三)加強(qiáng)林地保護(hù)管理。充分認(rèn)識(shí)林地“紅線”和林地定額管理的重要性,把林地放在與耕地同等重要的位置,重視林地保護(hù)工作。嚴(yán)格按照規(guī)劃合理依法使用林地,嚴(yán)格按照法律法規(guī)確定的征占用林地范圍、條件和審核審批權(quán)限、程序、責(zé)任和監(jiān)督檢查等規(guī)定,嚴(yán)格核查,嚴(yán)格審批,加強(qiáng)監(jiān)管,禁止亂批濫占及毀林開墾林地等破壞森林資源的違法行為。
(四)全力做好全域性封山育林工作。按照封山育林實(shí)施方案要求,落實(shí)好全域性封山育林各項(xiàng)工作。加強(qiáng)林木采伐源頭管理,嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐、憑證采伐制度,嚴(yán)厲打擊盜伐、濫伐林木等違法犯罪行為。
物和古樹名木。加強(qiáng)巡護(hù)檢查,堅(jiān)決依法打擊非法破壞、移植珍稀植物和古樹名木等違法行為。
(六)加強(qiáng)天然商品林保護(hù)管理。根據(jù)關(guān)于“完善天然林保護(hù)制度,全面停止天然林商業(yè)性采伐,增加森林面積和蓄積”的重要部署和國家林業(yè)局關(guān)于天然林保護(hù)工作“擴(kuò)面提標(biāo)”的有關(guān)要求。將天然林保護(hù)工作納入政府年度目標(biāo)考核體系,層層落實(shí)責(zé)任制,簽訂責(zé)任狀,完善護(hù)林員管理體系,建立監(jiān)督考核機(jī)制。對(duì)各類工程建設(shè)確需征占用天然商品林保護(hù)的林地,依法按要求逐級(jí)報(bào)批,并嚴(yán)格實(shí)行“占一補(bǔ)一”的政策,確?!罢佳a(bǔ)平衡”,天然商品林保護(hù)面積不減少。強(qiáng)化資源監(jiān)測和補(bǔ)助資金的監(jiān)督、檢查及管理。
資儲(chǔ)備庫,為森林火災(zāi)處置提供必須的物質(zhì)保障。加強(qiáng)林區(qū)火源管理,加大火災(zāi)案件查處力度。
健全和完善林業(yè)有害生物監(jiān)測預(yù)報(bào)工作,提高林業(yè)有害預(yù)警能力。加大林木檢疫執(zhí)法力度,嚴(yán)格源頭管理,加強(qiáng)林木疫情疫病的監(jiān)測預(yù)防。發(fā)生林業(yè)有害生物的疫區(qū),加大疫木除治力度,防止疫情疫病蔓延。
(八)嚴(yán)厲打擊破壞森林資源違法犯罪活動(dòng)。對(duì)哄搶、盜伐國家和集體所有林木,非法侵占林地,非法獵殺、走私販賣國家重點(diǎn)保護(hù)的野生動(dòng)物及其產(chǎn)品,破壞珍稀植物、古樹名木等違法行為,及時(shí)開展專項(xiàng)打擊。對(duì)影響大、危害重的案件從重從嚴(yán)處理,教育群眾,保護(hù)森林資源,維護(hù)林區(qū)社會(huì)治安。對(duì)非法干涉、阻撓林業(yè)執(zhí)法和包庇、慫恿犯罪造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)格依法查處。對(duì)森林資源保護(hù)管理中因玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私枉法造成森林資源破壞的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任,構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
七、保障措施。
“林長制”工作信息,通報(bào)典型事例。建立健全各部門涉及森林資源保護(hù)管理的專業(yè)機(jī)構(gòu),落實(shí)管理責(zé)任、管理人員和管理經(jīng)費(fèi)。
(二)健全機(jī)制,細(xì)化任務(wù)。鄉(xiāng)黨委、政府和各村要加強(qiáng)對(duì)“林長制”工作的督促檢查,建立問題督辦制度,對(duì)森林防火、封山育林等森林資源保護(hù)管理重要事項(xiàng)定期進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)下發(fā)督辦單,責(zé)令限期整改。建立森林資源保護(hù)管理責(zé)任制,以林地保有量、森林蓄積量、森林覆蓋率等為主要考核指標(biāo),健全森林資源保護(hù)“林長制”績效考核評(píng)價(jià)體系,鄉(xiāng)、村二級(jí)層層簽訂責(zé)任狀,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),將“林長制”工作列入鄉(xiāng)村年度績效考核內(nèi)容,采取平時(shí)檢查與年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行,平時(shí)檢查情況納入年度考核計(jì)算得分。對(duì)因失職、瀆職導(dǎo)致森林資源和生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重破壞的,依法依規(guī)追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。
(三)加大投入,保障經(jīng)費(fèi)。落實(shí)“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),鄉(xiāng)、村“林長制”專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算予以保障,重點(diǎn)用于保障森林資源規(guī)劃編制、專項(xiàng)整治及技術(shù)服務(wù)等工作經(jīng)費(fèi)。足額保障護(hù)林防火、林業(yè)執(zhí)法等人員經(jīng)費(fèi),納入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍。各村委會(huì)和鄉(xiāng)直相關(guān)部門要切實(shí)加強(qiáng)森林資源保護(hù)管理的法律法規(guī)宣傳,要在林區(qū)主要路口和重點(diǎn)地段樹立標(biāo)志牌,設(shè)立“林長”公示牌,公布山場范圍、姓名職務(wù)、主要職責(zé)和聯(lián)系方式,接受社會(huì)群眾監(jiān)督。加強(qiáng)生態(tài)文明教育,組織中小學(xué)生開展森林資源保護(hù)管理教育,增強(qiáng)中小學(xué)生的森林資源保護(hù)自覺意識(shí)。著力發(fā)揮新聞媒體的輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用,開展典型帶動(dòng)和案件曝光正反宣傳,動(dòng)員和引導(dǎo)廣大群眾積極參與和支持森林資源保護(hù)管理,大力營造全社會(huì)共同關(guān)心、支持、參與和監(jiān)督森林資源保護(hù)管理的良好氛圍,積極推進(jìn)全鄉(xiāng)生態(tài)文明建設(shè)步伐。
為全面貫徹落實(shí)黨的十九大關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)和建設(shè)美麗中國的總體部署,按照進(jìn)賢縣委、縣政府要求,現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,制定本方案。
全面深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,從更高層次貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)江西工作的重要要求,全面推行林長制,著力健全組織體系、加強(qiáng)森林資源管理、提升森林資源質(zhì)量,以“林長制”實(shí)現(xiàn)“林長治”,讓綠水青山變成金山銀山,為建設(shè)富裕美麗幸?,F(xiàn)代化江西,共繪新時(shí)代江西物華天寶、人杰地靈新畫卷提供生態(tài)保障。
(一)堅(jiān)持黨政同責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé);
(二)堅(jiān)持保護(hù)優(yōu)先、合理利用;
(三)堅(jiān)持因地制宜、精準(zhǔn)實(shí)施;
(四)堅(jiān)持依法治林、完善機(jī)制;
(五)堅(jiān)持嚴(yán)格考核、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。
按照“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、長效監(jiān)管、嚴(yán)格考核”的要求,建立健全林長制管理制度,強(qiáng)化森林資源管理,提升森林資源質(zhì)量,提高科學(xué)利用水平,實(shí)現(xiàn)森林資源“三保、三增、三防”目標(biāo),實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)與生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
到2018年12月底,完成建立鄉(xiāng)、村兩級(jí)“林長制”工作體制和以林長負(fù)責(zé)制為基礎(chǔ)的林長制網(wǎng)格化管理體系。
2020年,全鄉(xiāng)森林覆蓋率達(dá)到41.91%以上,森林蓄積量達(dá)到10.5893萬立方米以上,林地保有量達(dá)到3764.6公頃,森林保有量達(dá)到2823.4公頃,境內(nèi)濕地面積有增無減,全鄉(xiāng)重點(diǎn)區(qū)域森林綠化、美化建設(shè)初見成效,生態(tài)脆弱區(qū)域得到有效治理,森林(濕地)及野生動(dòng)植物資源得到有效保護(hù)。
到2035年,全鄉(xiāng)林地(濕地)保有量、森林面積、森林覆蓋率等保持穩(wěn)定狀態(tài),森林質(zhì)量顯著提升,森林功能更加完善,生態(tài)效益更加顯現(xiàn),生態(tài)環(huán)境更加宜居,實(shí)現(xiàn)“山更青、權(quán)更活、民更富”的目標(biāo)。
林長制責(zé)任區(qū)域劃分實(shí)行行政區(qū)域管理和權(quán)屬管理相結(jié)合。鄉(xiāng)級(jí)林長責(zé)任區(qū)域?yàn)楸距l(xiāng)轄區(qū),村級(jí)林長責(zé)任區(qū)域?yàn)楸敬遢爡^(qū),落實(shí)到山頭地塊。流轉(zhuǎn)山場以林地經(jīng)營者管理為主,屬地管理為輔。
按照“屬地管理,分級(jí)負(fù)責(zé)”原則,構(gòu)建鄉(xiāng)、村兩級(jí)林長體系。
鄉(xiāng)設(shè)立林長和副林長,由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任林長,鄉(xiāng)長擔(dān)任第一副林長,其他班子成員擔(dān)任副林長。
鄉(xiāng)設(shè)立林長辦公室,辦公室主任由鄉(xiāng)分管負(fù)責(zé)人兼任,辦公室配備若干工作人員,負(fù)責(zé)林長制具體工作。
鄉(xiāng)級(jí)林長對(duì)鄉(xiāng)責(zé)任區(qū)域森林資源保護(hù)發(fā)展負(fù)總責(zé)。
鄉(xiāng)級(jí)林長負(fù)責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)森林資源保護(hù)發(fā)展方向和年度工作計(jì)劃,對(duì)涉林開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行初審;組織實(shí)施森林資源源頭管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源違法行為;協(xié)調(diào)推進(jìn)“增綠、護(hù)綠、用綠”三大工程,落實(shí)上級(jí)部署交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);負(fù)責(zé)村級(jí)林長、監(jiān)管員、護(hù)林員隊(duì)伍管理和考核。
村級(jí)林長負(fù)責(zé)本村行政范圍內(nèi)負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展工作,落實(shí)森林資源保護(hù)發(fā)展管理的各項(xiàng)措施;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止并協(xié)調(diào)處理各類破壞森林資源的違法行為,并定期向上級(jí)林長報(bào)告森林資源保護(hù)工作進(jìn)展情況;加強(qiáng)對(duì)責(zé)任區(qū)生態(tài)護(hù)林員的管理,落實(shí)上級(jí)林長部署交辦的各項(xiàng)工作。
通過實(shí)施增綠、增效、增收等“三增工程”,進(jìn)一步提高森林覆蓋率,提升森林(濕地)綜合效益,帶動(dòng)本鄉(xiāng)農(nóng)民增收致富,努力實(shí)現(xiàn)“綠水青山就是金山銀山”。
(一)全面加強(qiáng)森林資源保護(hù)。建立和完善發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制考核體系,認(rèn)真落實(shí)發(fā)展保護(hù)森林資源目標(biāo)責(zé)任制,完善考核機(jī)制。嚴(yán)守林業(yè)生態(tài)保護(hù)紅線,建立最嚴(yán)格的森林、濕地、物種資源保護(hù)制度和與之相適應(yīng)的效益補(bǔ)償制度;確保各級(jí)各類自然保護(hù)區(qū)嚴(yán)禁開發(fā),確保瀕危野生動(dòng)植物種類不再增加,瀕危野生動(dòng)植物全部得到保護(hù),嚴(yán)防“青山白化”現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格實(shí)行采伐限額管理,繼續(xù)在“五不準(zhǔn)”地區(qū)實(shí)施“零采伐”。實(shí)施好防火防蟲工程,全面落實(shí)森林防火黨委書記負(fù)責(zé)制和“三級(jí)包?!必?zé)任制,完善森林防火責(zé)任、信息、預(yù)防、撲救四大體系。全面加強(qiáng)林業(yè)有害生物防治,突出抓好松材線蟲病防控和松毛蟲防治工作。加強(qiáng)對(duì)野生映山紅、蘭草花、都支杜鵑等資源的保護(hù),嚴(yán)禁采挖、移栽和販賣。
(二)持續(xù)推進(jìn)國土綠化進(jìn)程。堅(jiān)持人工造林、封山育林并舉,宜造則造、宜封則封,宜林則林、宜灌則灌。統(tǒng)籌實(shí)施退耕還林、長防林、公益林保護(hù)等國家林業(yè)重點(diǎn)工程,扎實(shí)推進(jìn)增綠增效行動(dòng),努力創(chuàng)建森林城鎮(zhèn)、森林村莊。深入開展全民義務(wù)植樹活動(dòng),努力拓展造林綠化空間,積極開展重點(diǎn)生態(tài)功能區(qū)、生態(tài)脆弱區(qū)的生態(tài)系統(tǒng)修復(fù)。穩(wěn)步推進(jìn)茅草山造林。
(三)發(fā)展特色林業(yè),促進(jìn)林農(nóng)增收。按照因地制宜、分類施策的原則,開展森林分類經(jīng)營。推進(jìn)低產(chǎn)低效林和退化林修復(fù),優(yōu)化林分樹種結(jié)構(gòu),發(fā)展特色林業(yè)。力爭到2020年,特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)在現(xiàn)有符合產(chǎn)業(yè)脫貧條件的建檔立卡貧困村、貧困戶實(shí)現(xiàn)全覆蓋,其中有勞動(dòng)能力的貧困戶有一項(xiàng)以上增收致富的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),有一至兩種相關(guān)林下經(jīng)濟(jì)發(fā)展和“短、平、快”增收項(xiàng)目。主要包括新建油茶、發(fā)展養(yǎng)殖和種植中藥材等林下經(jīng)濟(jì)。同時(shí)對(duì)低產(chǎn)低效林進(jìn)行改造提升。
(四)切實(shí)加強(qiáng)依法治林。嚴(yán)格依法保護(hù)林地資源,實(shí)行最嚴(yán)格的森林資源管理制度。全面加強(qiáng)林木采伐管理,加強(qiáng)林地征占用審批。突出做好松材線蟲病、馬尾松毛蟲和思茅松毛蟲等林業(yè)有害生物的防控。
健全林業(yè)普法體系,在全社會(huì)深入開展林業(yè)普法宣傳教育活動(dòng),加強(qiáng)森林防火以及毀林案件的偵破和打擊力度。
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。各“林長”要堅(jiān)持守林有責(zé)、守林盡責(zé),全面落實(shí)管理責(zé)任和管理人員。林長會(huì)議要定期研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)和突出問題。各職能部門各司其職,積極配合,形成齊抓共管的強(qiáng)大合力。
(二)明確目標(biāo),細(xì)化任務(wù)。深入開展調(diào)查研究,掌握森林資源情況,學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)做法,多方聽取意見建議,擬定工作目標(biāo),細(xì)化工作任務(wù),明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),落實(shí)具體措施。圍繞森林的保護(hù)、建設(shè)、發(fā)展,突出項(xiàng)目化、責(zé)任化、具體化,使林長制落地生根,發(fā)揮預(yù)期效益。
(三)加強(qiáng)督查,嚴(yán)格考核。建立健全林長制考核評(píng)價(jià)體系,推行林長制工作情況納入各村考核內(nèi)容。加強(qiáng)對(duì)林長制工作的督查檢查,督查結(jié)果及時(shí)通報(bào),發(fā)現(xiàn)問題立即整改。對(duì)工作突出、成效明顯的予以通報(bào)表揚(yáng);對(duì)工作不力的予以通報(bào)批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重造成后果的,嚴(yán)肅問責(zé)嚴(yán)厲查處。
(四)廣泛宣傳,全民參與。充分利用廣播電視、報(bào)刊雜志、門戶網(wǎng)站、微信、微博網(wǎng)絡(luò)等新媒體,大力宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重要論述,不斷增強(qiáng)社會(huì)各界和廣大公眾尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的自覺性。大力開展全民義務(wù)植樹和認(rèn)建認(rèn)養(yǎng),讓市民參與生態(tài)建設(shè)變被動(dòng)接受為主動(dòng)參與。組織開展攝影大賽、森林防火知識(shí)競賽及“愛鳥周”等形式多樣的專題宣傳活動(dòng),發(fā)放通俗易懂、群眾喜聞樂見的科普宣傳資料,提高宣傳成效。采取正面引導(dǎo)、反面警示的方式提高森林防火和林業(yè)執(zhí)法成效。建立生態(tài)文化和林業(yè)產(chǎn)業(yè)示范基地,發(fā)揮示范帶動(dòng)與輻射效應(yīng),通過招商、租賃、承包、轉(zhuǎn)讓等形式,全方位、多渠道吸納民間資金,形成生態(tài)建設(shè)和林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展多層次、多元化投資格局。
(五)部門聯(lián)動(dòng),加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)森林、濕地及野生動(dòng)植物資源保護(hù),是全社會(huì)的共同職責(zé)和光榮義務(wù)。各相關(guān)部門要在林長和林長制會(huì)議的組織領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職、各負(fù)其責(zé)、密切配合、協(xié)調(diào)一致,依法履行森林濕地資源保護(hù)和發(fā)展的相關(guān)職責(zé),建立健全部門聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)厲打擊破壞森林、濕地及野生動(dòng)植物的行為。
充分發(fā)揮人大監(jiān)督作用,形成社會(huì)合力。建立森林管理保護(hù)信息發(fā)布平臺(tái),通過媒體向社會(huì)公告林長名單,在林區(qū)主要路口或顯著位置豎立林長公示牌,標(biāo)明林長職責(zé)、森林林地概況、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會(huì)監(jiān)督。
1.林長制工作會(huì)議制度:村級(jí)林長制工作會(huì)議由村級(jí)林長主持召開。出席人員為村包組林長、組級(jí)林長、護(hù)林員、監(jiān)管員。會(huì)議原則上每季度召開一次。會(huì)議主要內(nèi)容為貫徹落實(shí)省、市、縣林長制關(guān)于生態(tài)建設(shè)的重大決策和部署;總結(jié)本季度林長制工作,部署安排下季度林長制工作。協(xié)助解決林長制工作中遇到的問題;協(xié)助解決森林資源保護(hù)管理專項(xiàng)整治工作;協(xié)調(diào)解決森林資源保護(hù)管理重點(diǎn)難點(diǎn)問題;。
2.林長制工作信息上報(bào)制度:村、組林長將森林資源管理保護(hù)情況等基本信息層層上報(bào)給上級(jí)林長,信息報(bào)送應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范,涉密信息的報(bào)送,應(yīng)當(dāng)遵守保密相關(guān)規(guī)定。
3.村級(jí)林長工作職責(zé):負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)森林資源保護(hù)發(fā)展工作;落實(shí)森林資源保護(hù)發(fā)展年度工作計(jì)劃;定期上報(bào)森林資源保護(hù)發(fā)展進(jìn)展情況;及時(shí)發(fā)現(xiàn)、制止破壞森林資源行為,并立即向上級(jí)林長報(bào)告;合理劃分責(zé)任區(qū)護(hù)林員管護(hù)區(qū)域;加強(qiáng)對(duì)責(zé)任區(qū)護(hù)林員的管理;落實(shí)上級(jí)林長交辦的各項(xiàng)工作。
4、村、組級(jí)林長工作制度:村級(jí)林長巡查發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)安排解決,在其職責(zé)范圍內(nèi)暫無法解決的,要立即報(bào)告鄉(xiāng)級(jí)林長,由鄉(xiāng)級(jí)林長協(xié)調(diào)解決或由其提交林長辦、鄉(xiāng)聯(lián)系本鄉(xiāng)的副林長。林長要對(duì)副林長的職能部門處理問題的過程、結(jié)果進(jìn)行跟蹤監(jiān)督,確保解決到位,處理完結(jié)應(yīng)由提交問題的林長銷號(hào);林長接到群眾的舉報(bào)投訴,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真記錄、登記,并在一個(gè)工作日內(nèi)赴現(xiàn)場進(jìn)行初步核實(shí)。在七個(gè)工作日內(nèi),將投訴舉報(bào)問題處理情況反饋給舉報(bào)投訴人。
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