合同是一種使約定具有法律效力的書面文件。合同的編寫應(yīng)當(dāng)遵循合同法律法規(guī)的規(guī)定，保證合同的有效性和強(qiáng)制力。合同的簽訂和履行是商業(yè)活動(dòng)中非常重要的一環(huán)，希望這些范文對(duì)大家有所幫助。
主播簽勞動(dòng)合同篇一
視頻運(yùn)營的工作中主要包括4方面，內(nèi)容策劃、用戶運(yùn)營、渠道推廣及數(shù)據(jù)分析。具體來說，內(nèi)容策劃就是規(guī)劃短視頻內(nèi)容，準(zhǔn)備選題及拍攝制作等相關(guān)工作，也是短視頻運(yùn)營人員的工作重心所在，花費(fèi)的時(shí)間和精力最多，畢竟泛娛樂化的視頻時(shí)代，去同質(zhì)化是我們短視頻運(yùn)營突圍的最好方向。
此外，用戶運(yùn)營也是短視頻運(yùn)營人員的又一工作重點(diǎn)，應(yīng)該說這是所有做運(yùn)營工作的工作重點(diǎn)，了解用戶畫像和用戶喜好，才能更加精準(zhǔn)的開展粉絲營銷，更容易吸引精準(zhǔn)的產(chǎn)品用戶，從而形成自己的社群，實(shí)現(xiàn)長期的營銷轉(zhuǎn)化。那么短視頻的用戶運(yùn)營工作主要有用戶互動(dòng)和反饋信息整理，策劃用戶活動(dòng)，社群運(yùn)營等。
最后就是數(shù)據(jù)分析，這和我們之前做新媒體運(yùn)營差不多，每天都要看、博的運(yùn)營數(shù)據(jù)，短視頻運(yùn)營也是一樣，所有的平臺(tái)都需要數(shù)據(jù)化運(yùn)營。比如某一條視頻全渠道的播放量，單渠道的播放量，收藏量等都需要分析。要找出影響這些點(diǎn)的因素，針對(duì)我們制作的短視頻進(jìn)行優(yōu)化。
這是一個(gè)相對(duì)龐大的工程，但是目前短視頻運(yùn)營人員需井噴，如果你想進(jìn)入這個(gè)行業(yè)，還不是很有方向，你可以去看看傳智播客新媒體短視頻運(yùn)營學(xué)科，學(xué)的還是很系統(tǒng)的，我就是從那0基礎(chǔ)學(xué)習(xí)出來的，目前在做短視頻運(yùn)營，每個(gè)月k多。
短視頻不是一個(gè)讓豬飛起來的風(fēng)口，而是一個(gè)新出現(xiàn)并且未來會(huì)長久且廣泛存在的平臺(tái)，它會(huì)越來越多地跟生活的方方面面融合起來。它是新生代年輕人的語言表達(dá)方式，相較于圖文，年輕人愿意用短視頻來記錄生活，因?yàn)槎桃曨l更有趣、更豐富、更輕松。專業(yè)抖音快手代運(yùn)營，個(gè)人帳運(yùn)營孵化，直播帶貨。
主播簽勞動(dòng)合同篇二
甲方為推廣app平臺(tái)內(nèi)的合作商務(wù)，委托乙方為甲方指定商戶錄制、制作指定商家抖音視頻，通過乙方（抖音賬號(hào):________________，合同簽署時(shí)粉絲量:________________）在抖音平臺(tái)發(fā)布，以達(dá)到推廣營銷的目的。
自____年____月____日起至____年____月____日止（15天）。
1、視頻制作。
（1）拍攝時(shí)間:__________本協(xié)議合作期限內(nèi)乙方需按照甲方要求協(xié)調(diào)拍攝時(shí)間，如拍攝時(shí)間確有沖突，需與甲方書面協(xié)商。
（3）乙方制作完畢視頻當(dāng)日應(yīng)交付甲方及甲方指定商務(wù)審核該視頻的內(nèi)容。經(jīng)甲方書面同意后乙方可以在指定時(shí)間內(nèi)上傳。
（4）視頻制作的風(fēng)格和效果可由乙方?jīng)Q定，但甲方可以根據(jù)拍攝特色提出要求和建議。
甲方對(duì)視頻內(nèi)容有修改意見的應(yīng)在視頻拍攝前或者收到視頻后的3個(gè)工作日內(nèi)提出。
2、視頻上傳時(shí)間。
乙方制作的視頻內(nèi)容經(jīng)甲方審核同意后在甲方指定的時(shí)間內(nèi)上傳該視頻，具體上傳時(shí)間以雙方書面（含微信、短信、郵件往來）協(xié)商為準(zhǔn)。
3、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。
（1）甲方提供的圖片、視音頻內(nèi)容的版權(quán)歸甲方所有，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自在任何第三方平臺(tái)發(fā)布或者允許任何第三方使用。
（2）乙方制作的視頻內(nèi)容版權(quán)歸乙方所有，甲方按照本協(xié)議支付相關(guān)費(fèi)用后有權(quán)無償使用乙方發(fā)布的視頻內(nèi)容（需帶有該抖音水?。?。
4、本協(xié)議項(xiàng)下抖音視頻一經(jīng)拍攝上傳后，乙方不允許私自刪除。
主播簽勞動(dòng)合同篇三
甲、乙雙方在誠實(shí)守信、平等互利的原則下，根據(jù)《^v^民法典》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，就乙方為甲方進(jìn)行直播推廣服務(wù)相關(guān)事宜訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，確保合同雙方共同執(zhí)行。
1、甲方提供直播場地和直播所需設(shè)備設(shè)施，乙方依據(jù)甲方要求為甲方進(jìn)行直播服務(wù)及其他推廣服務(wù)（包括但不限于拍攝的照片、視頻等）。
2、合作方式為:__________乙方為甲方進(jìn)行直播推廣服務(wù)，每場直播時(shí)間不得少于個(gè)小時(shí)。
1、乙方直播推廣服務(wù)費(fèi)用按場計(jì)算，每進(jìn)行一場直播推廣服務(wù)，則甲方向乙方支付元服務(wù)費(fèi)。
2、直播服務(wù)費(fèi)由甲方于次月15日前向乙方支付上月費(fèi)用。
3、乙方收款賬戶信息:__________。
賬戶名:__________。
銀行賬號(hào):__________。
開戶行:__________。
1、甲方負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品及相關(guān)服務(wù)的合法性、適當(dāng)性，保證提供的商品或服務(wù)質(zhì)量符合國家法律法規(guī)規(guī)定的要求、國家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
2、甲方負(fù)責(zé)為乙方提供直播場地和直播所需設(shè)備設(shè)施。
3、甲方負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品及相關(guān)服務(wù)的平臺(tái)建設(shè)、技術(shù)支持和維護(hù)、運(yùn)營和用戶管理、客服服務(wù)并承擔(dān)前述事項(xiàng)產(chǎn)生的費(fèi)用。
4、甲方按照本合同的約定及時(shí)向乙方支付直播服務(wù)費(fèi)。
5、鑒于甲方與他人簽訂的《直播服務(wù)合同》，甲方在征求乙方意見后，有權(quán)根據(jù)乙方的時(shí)間安排對(duì)乙方直播服務(wù)進(jìn)行合理安排，并制作《直播排班表》，以明確乙方每周提供直播服務(wù)的具體時(shí)間。
主播簽勞動(dòng)合同篇四
甲方:。
法定代表人:電話:。
乙方自身擁有良好的條件和天賦，具有成為直播達(dá)人的重要潛質(zhì)，推薦等方面的技能，且認(rèn)同甲方(公司)理念，希望在抖音淘寶直播，平臺(tái)展現(xiàn)自我，實(shí)現(xiàn)雙方共同發(fā)展，共同利益的目標(biāo)乙地方有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，校因此，甲乙雙方根據(jù)《民法《合法》及相關(guān)照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
本協(xié)議自乙方簽字之日起生效，協(xié)議有效期為2年，協(xié)議生效后1個(gè)月為試用期，若乙方直播效果不理想，甲方有權(quán)提前解除協(xié)議:若乙方因不可抗力因素退出抖音、淘寶直播不需要承擔(dān)違約責(zé)任。
1、甲乙雙方簽訂合約，乙方即為甲方在抖音淘寶直播平臺(tái)的獨(dú)家簽約主播。
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方直播過程中的行為實(shí)施監(jiān)督、管理。
4、甲方有權(quán)根據(jù)抖音、淘寶直播的規(guī)則制定主播運(yùn)營管理制度，相關(guān)規(guī)定對(duì)本協(xié)議有影響的，乙方同意自發(fā)布之日起成為本協(xié)議的有效組成部分。
5、甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn)。
1、乙方保證每月直播有效直播時(shí)長不低于_160小時(shí)。
2、乙方應(yīng)遵守淘寶直播平臺(tái)的管理規(guī)定。乙方在淘寶直播中不得發(fā)布淘寶系以外平臺(tái)的推廣信息，如微博、微信、京東等二維碼信息，一旦發(fā)現(xiàn)，視為違約。甲方利益及名譽(yù)的行為，否則甲方有權(quán)終止協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)一切。
主播簽勞動(dòng)合同篇五
1、合作模式：前置費(fèi)用+傭金(超出保量部分為傭金）。
2、直播前甲方一次性支付乙方：元前置費(fèi)用（含稅）。傭金具體結(jié)算時(shí)間以直播后平臺(tái)結(jié)算時(shí)間為準(zhǔn)。
3、直播服務(wù)期間超出保量計(jì)劃范圍內(nèi)銷售額，傭金升至，超出平臺(tái)結(jié)算部分應(yīng)統(tǒng)計(jì)出數(shù)據(jù)后對(duì)公打款。
4、本協(xié)議簽署后的3個(gè)工作日內(nèi)，甲方需向乙方指定收款賬戶中一次性支付全額服務(wù)費(fèi)用，即人民幣為____元（大寫：），乙方應(yīng)在收到甲方支付的服務(wù)費(fèi)后向甲方開具相應(yīng)類目的3個(gè)點(diǎn)增值稅專用發(fā)票。
乙方賬戶：
戶名：
賬號(hào)：
開戶行：
甲方：_____________。
地址：_____________。
電話：_____________。
傳真：_____________。
電子郵件：_____________。
聯(lián)系人：_____________。
乙方：_____________。
地址：_____________。
電話：_____________。
傳真：_____________。
電子郵件：_____________。
聯(lián)系人：_____________。
本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，僅供參考。實(shí)踐中，需要根據(jù)雙方實(shí)際的合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等，修改或重新擬定條款。甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，在真實(shí)、充分地表達(dá)各自意愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法典》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，聯(lián)合運(yùn)營合作協(xié)。合作細(xì)節(jié)如下：
主播簽勞動(dòng)合同篇六
聯(lián)系地址:__________________________________。
乙方（個(gè)人）:_____________________________。
身份證號(hào):_________________________________。
聯(lián)系地址:_________________________________。
鑒于:__________。
3、基于對(duì)甲方公司品牌和專業(yè)能力的認(rèn)可，乙方以員工身份入職甲方，并與甲方共同基于抖音平臺(tái)及其原有賬號(hào)從事抖音內(nèi)容電商等新媒體運(yùn)營推廣業(yè)務(wù)。
甲乙雙方本著平等協(xié)商、公平自愿的原則，根據(jù)《^v^合同法》等相關(guān)法律，就乙方以員工身份入職甲方并由雙方共同策劃運(yùn)營抖音賬號(hào)ip事宜,達(dá)成共識(shí),特訂立如下協(xié)議條款,以資雙方共同信守。
第一條關(guān)于抖音賬號(hào)的合伙安排。
抖音賬號(hào)的合伙策劃與運(yùn)營。
（1）自乙方實(shí)際入職至甲方之日起（以雙方簽訂的勞動(dòng)合同日期為準(zhǔn)），乙方原以其個(gè)人名義自主運(yùn)營抖音賬號(hào)（id:____________________）的所有權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)、衍生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及其他一切具有商業(yè)價(jià)值的權(quán)益即完全歸屬于甲方所有（無論抖音平臺(tái)能否實(shí)際更名、過戶）。
乙方參與抖音賬號(hào)合伙經(jīng)營的資格與條件。
（2）乙方與甲方持續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系，并在甲方相關(guān)工作崗位負(fù)責(zé)該抖音賬號(hào)的運(yùn)營且考核合格。
乙方作為參與甲方抖音賬號(hào)合伙經(jīng)營的負(fù)責(zé)人，僅依照本協(xié)議約定享有其在甲方任職期間該抖音賬號(hào)凈收益一定比例的收益分配權(quán)，不具有甲方股東身份或者甲方其他項(xiàng)目的合伙人身份及相關(guān)收益的分配資格。
第二條收益分配及結(jié)算安排。
分紅收益的結(jié)算與支付。
甲方按照該抖音賬號(hào)運(yùn)營凈收益的15%向乙方支付其分紅收益。上述乙方分紅收益由甲方以月度為周期進(jìn)行結(jié)算支付，即每月的____日之前甲方結(jié)算支付乙方上月應(yīng)得分紅收益（不滿一個(gè)月的按照實(shí)際天數(shù)計(jì)算）。
在每一個(gè)自然月度內(nèi)，乙方因其個(gè)人原因連續(xù)請(qǐng)假超過____天或者累計(jì)請(qǐng)假超過____天的，甲方有權(quán)扣除乙方在其請(qǐng)假期間內(nèi)的相應(yīng)分紅收益（按照一年360天進(jìn)行折算扣除）。
乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)合同、甲方或其關(guān)聯(lián)方的規(guī)章制度而被解除勞動(dòng)關(guān)系的，或者其他任何因?yàn)殡p方原因而使勞動(dòng)關(guān)系解除，基于本協(xié)議的性質(zhì)，雙方認(rèn)可:__________乙方解除與甲方的勞動(dòng)關(guān)系，則本協(xié)議自動(dòng)終止且乙方不再擁有抖音賬號(hào)相應(yīng)的分紅收益權(quán)；乙方離職或解除勞動(dòng)關(guān)系前一年已進(jìn)行的分紅可不退還，但當(dāng)年的分紅收益不再分配給乙方。
第三條甲方的權(quán)利義務(wù)。
甲方有權(quán)根據(jù)其公司經(jīng)營需要，調(diào)整基于本協(xié)議的抖音賬號(hào)合伙經(jīng)營方案，乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方上述調(diào)整并及時(shí)與甲方簽署補(bǔ)充協(xié)議。
在符合本協(xié)議所約定乙方分配收益條件的情形下，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)、足額兌現(xiàn)應(yīng)付乙方的應(yīng)得收益，同時(shí)，甲方有權(quán)依照稅法規(guī)定代扣代繳乙方收益相關(guān)的個(gè)稅及其他各類稅費(fèi)。
第四條乙方的權(quán)利義務(wù)。
乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定按月獲取抖音賬號(hào)運(yùn)營分紅收益。
乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方或其關(guān)聯(lián)方的各項(xiàng)規(guī)章、工作制度、管理規(guī)定，包括但不限于截至本協(xié)議簽署日甲方或其關(guān)聯(lián)方已發(fā)布并實(shí)施或?qū)戆l(fā)布并實(shí)施的各項(xiàng)規(guī)章、制度及規(guī)定。
乙方必須服從甲方的管理和工作安排并接受甲方的考核，保證盡最大能力，以專業(yè)、守時(shí)、敬業(yè)的工作態(tài)度，積極投入到甲方安排的各項(xiàng)工作中，并積極配合甲方發(fā)起的各類活動(dòng)。包括但不限于拍攝前彩排、現(xiàn)場拍攝、補(bǔ)拍以及粉絲互動(dòng)等。
乙方在參與執(zhí)行甲方所安排的一切商業(yè)及非商業(yè)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意符合國家法律規(guī)定和社會(huì)公共利益，不得制作、復(fù)制、發(fā)布、傳播任何法律法規(guī)禁止的有害信息，否則甲方有權(quán)終止合同并要求乙方承擔(dān)一切損失。
未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得自行接洽或授權(quán)第三方接洽安排抖音賬號(hào)及乙方直播演藝相關(guān)的事項(xiàng)，不得做出任何有損甲方合法權(quán)益的行為。如有第三方聯(lián)系或者邀請(qǐng)乙方進(jìn)行商業(yè)合作的，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，由甲方接洽并簽訂協(xié)議，乙方不得私自與第三方洽談或達(dá)成任何協(xié)議。
第五條協(xié)議期限。
本協(xié)議有效期為____年:__________自______年______月______日至______年______月______日。
協(xié)議到期終止后，甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議有效期內(nèi)抖音賬號(hào)的運(yùn)營情況及乙方工作情況決定是否簽署新的分紅協(xié)議。如需重新簽訂，應(yīng)以書面形式以予確認(rèn)，任何非書面形式的確認(rèn)均為無效。
本協(xié)議的簽署不構(gòu)成甲方對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾，公司與乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。即無論基于何種原因以及本協(xié)議是否到期，乙方與甲方勞動(dòng)關(guān)系終止的，則本協(xié)議自動(dòng)終止；但本協(xié)議終止的，則甲乙雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系并不必然終止。
第六條保密和競業(yè)禁止（限制）義務(wù)。
乙方保證，對(duì)于因履行職務(wù)、受甲方特別指派或者無意中接觸到的甲方或其關(guān)聯(lián)方（包括但不限于甲方所投資、控制的相關(guān)經(jīng)營主體）商業(yè)秘密，除得到甲方的明確書面授權(quán)和履行職務(wù)需要外，不得以任何方式向任何未經(jīng)授權(quán)的第三方公開。上述保密義務(wù)在本協(xié)議終止后仍然有效。
本協(xié)議提及的“商業(yè)秘密”，是指不為社會(huì)公眾所知悉，能為甲方或其關(guān)聯(lián)方帶來經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢(shì)的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密和其他商業(yè)秘密信息，其中既包括甲方及其關(guān)聯(lián)方所持有、控制或保管的商業(yè)秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
乙方從甲方離職后承擔(dān)的義務(wù)，包括但不限于:__________不以任何方式使任何未經(jīng)授權(quán)第三方獲悉或使用甲方、目標(biāo)門店的商業(yè)秘密；不傳播擴(kuò)散不利于甲方、目標(biāo)門店的消息；不直接或間接勸誘（或幫助他人勸誘）甲方員工、客戶、供應(yīng)商或其他合作伙伴終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方不得直接或間接在與甲方或其關(guān)聯(lián)方生產(chǎn)（經(jīng)營）相同或類似產(chǎn)品（業(yè)務(wù)）且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他單位內(nèi)任職或提供相關(guān)服務(wù)。
在甲方任職期間及與甲方解除勞動(dòng)合同后2年內(nèi)，乙方及其近親屬（或其實(shí)際控制的其他人員）不得在中國境內(nèi)外投資、經(jīng)營與甲方或其關(guān)聯(lián)方業(yè)務(wù)（產(chǎn)品）相同、相似或者構(gòu)成利益沖突的相關(guān)業(yè)務(wù)，不得直接或間接從事或參與任何在商業(yè)上對(duì)甲方或其關(guān)聯(lián)方構(gòu)成競爭的業(yè)務(wù)及活動(dòng)。
第七條違約責(zé)任。
（3）乙方因違法行為受到行政處罰或被依法追究刑事責(zé)任的；
（5）乙方未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職；
（6）在工作崗位中因故意或過失因素引起或直接造成重大責(zé)任事故；
（8）乙方嚴(yán)重違反甲方或其關(guān)聯(lián)方規(guī)章制度的；
（12）損害甲方或其關(guān)聯(lián)方利益的其他情形。
鑒于甲方前期為乙方及其所運(yùn)營的抖音賬號(hào)投資（包括但不限于培訓(xùn)，推廣等方面），因乙方單方面原因解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金________元（大寫:_____________________元整），違約金支付之日即為合約解除之日，且甲方將有權(quán)根據(jù)本合同約定要求乙方賠償損失。
乙方未經(jīng)甲方書面允許，乙方不得與任何第三方以任何形式從亊與本合同約定范圍相同、近似或相競爭的任何合作；否則，甲方有權(quán)要求乙方立即停止該未經(jīng)許可的合作，同時(shí)乙方應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于其其和第三方約定收益金額的___倍的違約金。
甲方無正當(dāng)理由未按照本協(xié)議約定按時(shí)、足額向乙方支付抖音賬號(hào)分紅收益的，應(yīng)當(dāng)按照其應(yīng)付未付金額千分之一每日的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金。
第八條未盡事宜與爭議解決。
雙方同意，在本協(xié)議簽署后，就本協(xié)議未盡事宜，可進(jìn)行進(jìn)一步的協(xié)商，并就協(xié)商一致的內(nèi)容簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議構(gòu)成本協(xié)議不可分割的組成部分。補(bǔ)充協(xié)議有不同約定的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議，各方應(yīng)爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條其他規(guī)定。
本協(xié)議自雙方簽字蓋章（自然人簽字、法人蓋章）之日起生效。
本協(xié)議一式貳份，甲方、乙方各持壹份。
（本頁以下無正文）。
甲方（蓋章）:__________。
法定代表人/授權(quán)代表（簽字）:__________。
簽署日期:__________
乙方（簽字）:__________。
簽署日期:__________
主播簽勞動(dòng)合同篇七
合同內(nèi)容及要求:__________甲方為乙方提供抖音代運(yùn)營。
包含內(nèi)容及費(fèi)用。
1、甲方為乙方提供抖音代運(yùn)營的內(nèi)容及費(fèi)用:__________。
2、乙方需要支付甲方人民幣金額為_____元，（大寫_____:__________）。
3、本合同的服務(wù)期限為:_______________年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
4、合同到期后，乙方擁有續(xù)約權(quán)。
主播簽勞動(dòng)合同篇八
甲方：
乙方：
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，本著平等、互利、互惠的原則，甲方委托乙方辦理招生宣傳工作，達(dá)成如下條款：
1、乙方必須按甲方的要求招收學(xué)員;。
7、工作時(shí)間：8：00—18：00;。
9、如乙方為擴(kuò)大招生的工作需要，發(fā)展了一線招生人員，則乙方應(yīng)給予一線招生人員合理的工作報(bào)酬，其一線招生人員對(duì)乙方負(fù)責(zé)，甲方與此無關(guān)。如因此出現(xiàn)問題應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)，由此造成甲方損失也應(yīng)由乙方承擔(dān)責(zé)任。
本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。其他未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
主播簽勞動(dòng)合同篇九
筆者從重慶的案例中發(fā)現(xiàn)，或許是新興的行業(yè)，對(duì)于直播行業(yè)關(guān)于違約責(zé)任的條款還是比較簡單粗暴的，一個(gè)履行幾個(gè)月的合同，主播收益也不過幾萬元，動(dòng)輒約定幾百萬的違約金，當(dāng)然這么約定存在威懾主播的用意，但是很多情況下往往起到相反的作用，在無法舉證相關(guān)損失的情況下，往往給了法官很大自由裁量的空間，違約金額與約定金額往往相差巨大。在這種情況下，如果通過設(shè)置各種情形下對(duì)應(yīng)的適當(dāng)金額的違約責(zé)任，法官可依照合同約定判決而避免了自由裁量，往往可以取得不錯(cuò)的效果。筆者認(rèn)為這才是最大保護(hù)平臺(tái)公司的辦法。
（三）對(duì)于主播的義務(wù)應(yīng)約定明確。
實(shí)踐中，平臺(tái)公司應(yīng)就合同項(xiàng)下的義務(wù)明確清楚，比如是否為獨(dú)家簽約，獨(dú)家義務(wù)的具體范圍和表現(xiàn)形式是什么，對(duì)于業(yè)內(nèi)常見的違反獨(dú)家義務(wù)的行為，可以在協(xié)議中明確列舉，作為禁止性行為，這位日后產(chǎn)生爭議提供了較為明晰的依據(jù)。
主播簽勞動(dòng)合同篇十
______________有限責(zé)任公司(以下簡稱甲方)系私營企業(yè)，現(xiàn)聘用_______(以下簡稱乙方)為甲方勞動(dòng)合同制職工。
風(fēng)險(xiǎn)告知：根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付每月雙倍工資。此外，用人單位與勞動(dòng)者簽訂的必須是正式勞動(dòng)合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動(dòng)合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
根據(jù)《根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致及誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上訂立本合同。
1。本合同有效期限，自______年_____月____日至______年_____月___日止，為期___年。
2。在期間內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合公司條件，可以即行解除本合同，并向乙方支付當(dāng)月出勤工資和政府規(guī)定的補(bǔ)貼。
第二條工作崗位。
1。甲方安排乙方從事_________________工作。
2。甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，必須服從。
3。乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務(wù)。
第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
1。甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
2。甲方根據(jù)乙方崗位，按照國家和公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
第四條工作時(shí)間。
1。甲方實(shí)際每周工作____天，休息____天。
2。甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時(shí)，按照公司有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的補(bǔ)償，或者給予相應(yīng)時(shí)間的調(diào)休。
3。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假等有薪假期。
4。乙方如有正當(dāng)理由，經(jīng)過申請(qǐng)批準(zhǔn)，可請(qǐng)事假。甲方不負(fù)責(zé)發(fā)放事假期間的薪酬、獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼(除國家規(guī)定補(bǔ)貼外)。
風(fēng)險(xiǎn)告知：關(guān)于勞動(dòng)者工作時(shí)長的規(guī)定，我國目前實(shí)行勞動(dòng)者每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)這一標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。有條件的企業(yè)應(yīng)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。有些企業(yè)因工作性質(zhì)和生產(chǎn)特點(diǎn)不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，應(yīng)保證勞動(dòng)者每天工作不超過8小時(shí)、每周工作不超過40小時(shí)、每周至少休息一天。企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法中關(guān)于時(shí)長的規(guī)定。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬。
1。按公司現(xiàn)行工資制度確認(rèn)乙方月底薪_____元。甲方實(shí)行新的工資制度時(shí)，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。
2。甲方發(fā)薪日期為每月____日。
3。甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)效益和對(duì)乙方的工作考評(píng)結(jié)果，按其所擔(dān)任的職、級(jí)，不定期調(diào)整乙方的工資。甲方還將按董事會(huì)制定的各有關(guān)規(guī)定及職工的勞動(dòng)態(tài)度、工作效率，給予獎(jiǎng)金和津貼。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
風(fēng)險(xiǎn)告知：用人單位必須為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)(俗稱五險(xiǎn))，合法繳納五險(xiǎn)屬于強(qiáng)行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動(dòng)合同中有不繳納五險(xiǎn)規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動(dòng)者購買五險(xiǎn)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。我們常說的“一金”是指國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)為在職員工繳納住房公積金。根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》第十五條單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記。如果用人單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的，可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行，并處一萬元以上五萬元以下的罰款。
1。甲方應(yīng)根據(jù)國家及參保地的法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定繳納有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)保中的個(gè)人繳費(fèi)部分。甲方將按月從乙方的工資里做出相應(yīng)的扣除，并以乙方的名義向有關(guān)主管機(jī)構(gòu)繳納。
2。在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費(fèi)用，以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。工傷經(jīng)過醫(yī)療終結(jié)后，屬部分喪失勞動(dòng)能力，但尚能工作的，由單位分配適當(dāng)工作。
3。乙方患病或非因工負(fù)傷，在合同期內(nèi)，工作時(shí)間在1年以內(nèi)，累計(jì)享有醫(yī)療期1個(gè)月，以后工作時(shí)間每增加1年，可相應(yīng)延長醫(yī)療期1個(gè)月，但最長不得超過_____個(gè)月。對(duì)在企業(yè)工作10年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻(xiàn)的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當(dāng)延長。醫(yī)療期間的生活費(fèi)用、醫(yī)療費(fèi)用，以及死亡喪葬費(fèi)和家屬撫恤費(fèi)，參照本市國有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，由甲方承擔(dān)。
4。甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨(dú)生子女費(fèi)、幼托費(fèi)、交通補(bǔ)貼、回族津貼等福利費(fèi)用，并積極辦好必要的集體福利。
1。乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)。
2。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。
3。乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的，以及被除名、開除的，本合同自行解除。
第八條解除和不得解除合同的規(guī)定。
1。符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方：
(1)在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;。
(2)乙方因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，按甲方“員工守則”及獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定可以辭退的;。
(4)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，企業(yè)調(diào)整而多余的職工;。
(5)企業(yè)宣告解散或合營期滿的。
2。符合下列情況之一的，甲方不得解除本合同，辭退乙方：
(1)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);。
(3)實(shí)行計(jì)劃生育的女職工，在孕期、產(chǎn)期及哺乳期間的。
3。有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;。
(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
(3)甲方不履行本合同或違反國家有關(guān)法律、法規(guī)侵害乙方合法權(quán)益的;。
(4)乙方有正當(dāng)理由，不能或不愿繼續(xù)工作，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
4。甲方依照政府規(guī)定向乙方支付誤餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利費(fèi)用，并積極辦好必要的集體福利。
5。乙方如在本合同期內(nèi)受過甲方出資培訓(xùn)(含間內(nèi)、外實(shí)習(xí)進(jìn)修)需延長合同期限，由甲乙雙方另簽協(xié)議。如乙方因個(gè)人情況辭職或自行離職的，乙方應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)。在培訓(xùn)期內(nèi)或培訓(xùn)結(jié)束上崗工作不滿1年的，辭職或自行離職按培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償。以后工作每滿1年減免賠償培訓(xùn)費(fèi)的20%，合同期滿不賠償。
6。本合同期滿，甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系即行解除，乙方去向按《_________________有限公司章程、制度》規(guī)定辦理。如需續(xù)訂，應(yīng)在期滿前1個(gè)月雙方協(xié)商同意。
第九條違反合同的責(zé)任。
甲乙雙方任何一方違約且給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì)，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約，按甲方獎(jiǎng)懲辦法有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)違約責(zé)任。
第十條勞動(dòng)爭議。
1。甲乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，適用勞動(dòng)爭議程序。
2。勞動(dòng)爭議的程序?yàn)椋?/p>
(1)由甲乙雙方協(xié)商解決;(2)協(xié)商不能解決的，可通過企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解;(3)協(xié)商、調(diào)解不能解決的，由爭議的一方或雙方向_______勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。
風(fēng)險(xiǎn)告知：管轄范圍方面，勞動(dòng)仲裁實(shí)行屬地管轄原則，當(dāng)發(fā)生勞動(dòng)爭議的企業(yè)與職工不在同一個(gè)仲裁委員會(huì)管轄地區(qū)時(shí)，由職工當(dāng)事人工資關(guān)系所在地的仲裁委員會(huì)處理;民事爭議仲裁不實(shí)行地域管轄制度，仲裁委員會(huì)由當(dāng)事人協(xié)議選定。仲裁法第四條規(guī)定：當(dāng)事人采用仲裁方式解決糾紛，應(yīng)當(dāng)雙方自愿，達(dá)成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議，一方申請(qǐng)仲裁的，仲裁委員會(huì)不予受理。
第十一條本合同未盡事宜，應(yīng)按中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)條款執(zhí)行。如本合同所列條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，應(yīng)以國家政府的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。
(以下無正文，簽字頁)。
_______年_____月_____日。
主播簽勞動(dòng)合同篇十一
本院認(rèn)為，《最高人民法院關(guān)于適用《^v^合同法》若干問題的解釋（二）》第二十九條規(guī)定，當(dāng)事人主張約定的違約金過高請(qǐng)求予以適當(dāng)減少的，人民法院應(yīng)當(dāng)以實(shí)際損失為基礎(chǔ)，兼顧合同的履行情況、當(dāng)事人的過錯(cuò)程度以及預(yù)期利益等綜合因素，根據(jù)公平原則和誠實(shí)信用原則予以衡量，并作出裁決。本案中，對(duì)于《主播演藝經(jīng)紀(jì)協(xié)議》中約定的違約金，本院根據(jù)雙方在簽訂該經(jīng)紀(jì)協(xié)議時(shí)的預(yù)期利益、劉苓役的過錯(cuò)程度和該經(jīng)紀(jì)協(xié)議剛履行數(shù)月即因劉苓役違約而被解除以及劉苓役轉(zhuǎn)播之后的收益等具體情況，根據(jù)公平原則和誠信原則，認(rèn)為200萬元并非過高。劉苓役雖認(rèn)為違約金過高，但未能舉示任何證據(jù)予以證明。節(jié)選自（2019）渝01民終1271號(hào)民事判決書。
（四）主播是否存在違約行為？
其中違約行為有多種，其中未解除雙方合同，便在其余平臺(tái)進(jìn)行直播系常見情形，另外還有直播行為不滿足雙方合同（如直播時(shí)長不足等）及平臺(tái)規(guī)則等情形的違約行為。節(jié)選自（2019）渝0117民初8891號(hào)民事判決書。
（五）合同條款是否構(gòu)成格式條款。
主播除了與直播平臺(tái)公司簽訂直播合同，還需要遵守平臺(tái)內(nèi)的各種規(guī)范協(xié)議，當(dāng)雙方存在爭議時(shí)，主播往往以上述條款構(gòu)成格式條款進(jìn)行抗辯。
值得注意的是，《民法典》對(duì)格式條款的規(guī)定有了變化，平臺(tái)公司在簽訂合同過程中應(yīng)當(dāng)由其注意，避免合同條款被認(rèn)定為格式條款。
（六）主播與平臺(tái)是否構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。
關(guān)于主播與平臺(tái)之間的法律關(guān)系到底是勞動(dòng)關(guān)系還是民事法律關(guān)系的爭議需要具體結(jié)合雙方約定的合同內(nèi)容。
比如，在（2019）渝民申2273號(hào)案件中，法院對(duì)直播合同法律關(guān)系進(jìn)行了釋明?！鞍干妗吨鞑パ菟嚱?jīng)紀(jì)協(xié)議》在法律性質(zhì)上具有委托、代理、行紀(jì)等多種法律關(guān)系，是屬于具有綜合屬性的演出經(jīng)紀(jì)合同，并非單純的勞動(dòng)合同，不屬于《^v^勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的應(yīng)當(dāng)先向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的案件?！?/p>
主播簽勞動(dòng)合同篇十二
根據(jù)《^v^勞動(dòng)法》、《^v^勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同如下：
因甲方需要，本合同期限延長，由甲乙雙方再續(xù)訂勞動(dòng)合同。
二、工作地點(diǎn)：____縣三渡鎮(zhèn)。
工作內(nèi)容：乙方在甲方所承包土地管理魚塘、養(yǎng)殖及其它事務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方每月工資為__元。吃、住由乙方自行解決，經(jīng)乙方同意，乙方工資每3個(gè)月發(fā)1次。工資發(fā)放的具體時(shí)間為每三個(gè)月的第____日。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方有權(quán)根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況給予乙方獎(jiǎng)罰，具體獎(jiǎng)罰制度，由甲乙雙方共同商定，乙方：經(jīng)甲乙雙方商定的獎(jiǎng)罰制度屬于本合同的附屬部分，具有與本合同相同的法律效力。（獎(jiǎng)罰制度單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn)）。
四、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須執(zhí)行甲方的養(yǎng)殖計(jì)劃和任務(wù)，服從甲方管理，不得曠工、怠工、早退等；有特殊事情離開養(yǎng)殖崗位，需經(jīng)甲方同意，________年內(nèi)請(qǐng)事假時(shí)間不得超過十天。乙方必須全心全意為甲方做好工作，完成甲方布置的養(yǎng)殖任務(wù)，乙方如不能履行職責(zé)，甲方有權(quán)按照乙方違反合同的情形依據(jù)甲乙雙方確定之《勞動(dòng)紀(jì)律》、《獎(jiǎng)罰制度》的約定，扣除或不發(fā)乙方工資。（勞動(dòng)紀(jì)律需單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn)）。
五、乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中，應(yīng)自覺遵守安全操作規(guī)程，不得違反養(yǎng)殖場所指定的安全操作程序，若乙方違規(guī)操作，造成甲方損失的，甲方有權(quán)就乙方違規(guī)造成的損失向乙方要求賠償。（《操作規(guī)程》需單獨(dú)形成文本，甲乙雙方簽字確認(rèn)）。
六、天然魚塘均未設(shè)立安全柵欄，未經(jīng)甲方許可乙方不得將與養(yǎng)殖場無關(guān)的人帶入場內(nèi)，尤其是小孩，如有違規(guī)，在養(yǎng)殖場發(fā)生的安全事故造成甲方對(duì)第三人的賠償責(zé)任，在甲方承擔(dān)賠償責(zé)任后，甲方有權(quán)就其損失向乙方追償。
七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制定的養(yǎng)殖操作規(guī)程，定時(shí)反應(yīng)養(yǎng)殖狀態(tài)，__敬業(yè)，若因乙方操作不當(dāng)而造成甲方損失，甲有權(quán)向乙方索賠。
八、若因乙方所提供的科學(xué)養(yǎng)殖方案，甲方采用后獲得了計(jì)劃外的收益，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)給予乙方回報(bào)，獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額根據(jù)收益情況而定。（獎(jiǎng)罰制度中應(yīng)包括該獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容）。
九、乙方在上崗前應(yīng)持有在國家三類甲級(jí)醫(yī)院的體檢報(bào)告，不得有傳統(tǒng)疾??；職業(yè)病；高血壓；心臟病及各種傳染病，若乙方隱瞞病情帶病上崗，在工作期間因疾病引起的意外和事故與甲方無關(guān)。
十、合同的變更、解除、終止：
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
2、如若乙方工作不能勝任，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律經(jīng)指出后不改正的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但必須提前一個(gè)月通知乙方。
3、若甲方無故克扣或者拖欠乙方工資，乙方可以解除合同。
1、由于甲、乙任何一方的過錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任。
2、甲、乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
3、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不能。
解決的，按相關(guān)法律規(guī)定辦理。
十二、其它：
1、本合同未盡事宜，按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定處理。
2、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：_______________乙方：_______________。
日期：_______________日期：_______________
主播簽勞動(dòng)合同篇十三
主播與平臺(tái)合同糾紛，常見的爭議焦點(diǎn)主要分為下面幾類：
（一）合同解除后，平臺(tái)公司是否可以主張退回技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)、宣傳推廣費(fèi)。
雙方簽訂直播合同后，平臺(tái)往往會(huì)提供主播技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)和宣傳推廣費(fèi)，該筆費(fèi)用的發(fā)生、費(fèi)用承擔(dān)、是否需要返還、返還條件均需要在合同中明確約定，同時(shí)還需要保存相應(yīng)的支付憑證予以主張。
在（2019)渝0240民初739號(hào)判決中，雖然對(duì)費(fèi)用的退還進(jìn)行了約定，但是平臺(tái)公司無法提供證據(jù)證明提供了相關(guān)培訓(xùn)，導(dǎo)致無法獲得法院的支持。
（二）雙方解除合同到底是哪一方違約導(dǎo)致。
雙方簽訂的直播合同系典型的雙務(wù)合同，平臺(tái)需要為主播提供相關(guān)的道具、宣傳即引流，主播需按照平臺(tái)公司的規(guī)定完成足夠時(shí)長或者特定內(nèi)容的內(nèi)容直播，所以在很多案件中，往往都存在著不同程度的違約行為，那么到底哪一方違約導(dǎo)致合同解除在違約責(zé)任的判定中就顯得尤為重要。
（三）違約金是否過高，是否予以調(diào)整？
這是此類糾紛最為人關(guān)注的一個(gè)焦點(diǎn)問題。近年來我們關(guān)注到的多起主播違約案的巨額巨額違約金。對(duì)于合同違約金，性質(zhì)上以補(bǔ)償性為主，懲罰性為輔。違約金的意義在于對(duì)合同履行利益的補(bǔ)償，同時(shí)也不排除在公平、誠實(shí)信用原則的指導(dǎo)下，當(dāng)事人約定懲罰性違約金。
主播簽勞動(dòng)合同篇十四
3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
以上三種情形，甲方有權(quán)立即解除本合同，并有權(quán)不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
5、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
6、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
因以上三種情形解除本合同的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人，并按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;。
8、甲方未按照本合同約定支付工資的。
以上兩種情形，乙方可以隨時(shí)提出解除本合同。
9、乙方單方解除勞動(dòng)合同。
因此種原因解除本合同的，乙方應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，如因此造此甲方實(shí)際損失(包括培訓(xùn)費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)損失等)的，乙方還應(yīng)予以賠償。
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