工會全委會上的講話（實用14篇）

感恩是一種美德，它能讓我們更加珍惜身邊的一切。要寫一篇較為完美的總結(jié)，我們需要在總結(jié)內(nèi)容中體現(xiàn)自己的思考和深度理解。以下是小編為大家整理的讀書筆記范文，希望能給大家?guī)盱`感和啟發(fā)。

工會全委會上的講話篇一

為全面落實基層組織建設年各項任務，有效解決村干部思想作風紀律方面存在的突出問題，進一步提升村干部隊伍素質(zhì)，增強村級班子的生機和活力，決定結(jié)合作風建設年活動，集中開展村干部思想作風紀律整頓活動，現(xiàn)將有關工作通知如下：

一、主要目標。

以開展作風建設年活動為契機，認真落實基層組織建設年的目標任務，緊緊圍繞“抓基礎、破難題、強根基”這一主題，集中時間、集中力量解決村干部隊伍中存在的突出問題，進一步加強村干部思想作風紀律建設，切實增強村級班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，使村干部隊伍素質(zhì)進一步提升，領導方式和工作作風進一步改善，服務發(fā)展、服務民生、服務群眾的能力進一步增強，為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力的組織保證。

二、整頓重點。

根據(jù)當前村干部思想作風紀律實際，結(jié)合基層組織建設年活動，集中進行查擺剖析，著力解決村干部思想作風紀律方面的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。

一是加強思想整頓，著力解決村干部政治素質(zhì)不高、大局意識不強的問題。重點整頓部分村干部存在的片面理解村民自治，不能自覺服從上級領導，執(zhí)行上級決策部署不夠堅定有力，有自由主義思想傾向的問題;以個人親疏好惡劃線，處事不夠公道正派，搞無原則糾紛，激化派性矛盾，村級班子不團結(jié)、工作合力不強的問題;缺乏應有的事業(yè)心責任感，工作熱情不高，服務意識不強，不能積極干事創(chuàng)業(yè)、主動為群眾排憂解難，工作成效不明顯的問題。通過集中整頓，教育引導村干部處理好與上級黨委政府、班子成員和群眾的關系，進一步強化政治意識、大局意識和群眾觀點，切實把對上級負責與對群眾負責結(jié)合起來，自覺服從上級領導，維護村內(nèi)團結(jié)，增強對上級各項決策部署的執(zhí)行力，提高服務群眾的主動性。

二是加強作風整頓，著力解決村干部施政不規(guī)范、工作方法簡單的問題。重點整頓部分村干部存在的不注重加強學習，政策水平不高，憑主觀臆斷辦事的問題;作風不民主、習慣個人說了算，村級事務不經(jīng)集體研究，決策程序不規(guī)范、辦事隨意性大、村務財務公開不夠及時全面的問題;不善于做新形勢下群眾工作，處理問題情緒急躁、方法簡單，對待群眾態(tài)度冷硬、處事武斷，言行舉止不夠嚴謹、作風散漫，群眾威信不高的問題。通過集中整頓，進一步增強村干部的民主意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，教育引導他們學會運用說服教育、示范引導和民主協(xié)商的辦法開展工作，不斷提高村級工作的規(guī)范化、科學化水平。

三是加強紀律整頓，著力解決村干部法制觀念淡薄、依法辦事不嚴的問題。重點整頓部分村干部存在的紀律意識不強、不愿接受監(jiān)督，依法施政觀念淡薄的問題;不能嚴格遵守財務管理規(guī)定，村級收支不履行規(guī)定程序、隱瞞或虛報集體收支情況、不按規(guī)定時間和要求報批賬目等問題;私心較重，利用職務之便，在承包租賃、處置集體資產(chǎn)、采購物品等村務工作中，為自己或他人謀取不正當利益的問題。通過集中整頓，進一步增強村干部的紀律意識和法制觀念，教育引導他們自覺遵守黨的紀律、國家法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，做到有令則行、有禁則止。

三、時間安排和方法步驟。

這次村干部思想作風紀律集中整頓活動自2月20日開始，到3月20日結(jié)束，主要分四個階段進行：

(一)學習動員階段(2月20日至26日)。制定活動方案，召開動員會議，對開展整頓活動做出安排部署。采取領導輔導、專題講座、邀請執(zhí)紀執(zhí)法機關開展警示教育、先模人物現(xiàn)身說法、組織外出參觀、個別談心交流等多種形式，對村干部進行一次集中培訓，增強村干部加強思想作風紀律整頓的自覺性。

(二)查擺問題階段(2月27日至3月4日)。采取個人自查、走訪調(diào)查、領導點評等形式，全面查找村干部在思想作風紀律等方面存在的突出問題，進行匯總梳理，逐一建立工作臺賬，制定切實可行的整改措施。

(三)整改落實階段(3月5日至14日)。對存在問題的村干部，要安排機關干部或任職時間長、工作經(jīng)驗豐富的村干部對其幫帶指導，教育他們正確認識不足，幫助分析原因，傳授工作方法，促使其轉(zhuǎn)化提高。對問題較多、群眾意見較大的村干部，鎮(zhèn)黨委書記要專門對其進行約談。

(四)鞏固提高階段(3月15日至20日)。針對整頓工作中查找出的問題，進一步健全完善村“兩委”聯(lián)席會議、民主理財、村干部述職述廉、村規(guī)民約、干部離任審計等規(guī)章制度，完善村干部教育管理和指導監(jiān)督機制，全面提升村干部隊伍綜合素質(zhì)和施政水平。

四、組織領導。

整頓村干部思想作風紀律能否取得實效，關鍵在鎮(zhèn)黨委。要把這項工作作為開展基層組織建設年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容，擺上重要議事日程，精心研究部署，加強督促調(diào)度，切實把村干部思想作風紀律整頓工作落到實處，抓出實效。要堅持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，把村干部思想作風紀律整頓貫穿于日常工作中，做到在工作中轉(zhuǎn)作風、立規(guī)范，在轉(zhuǎn)作風、立規(guī)范中提效能。特別要解決好農(nóng)村“會荒”問題，加強對村干部和黨員群眾的經(jīng)常性教育培訓，強化正面引導，不斷提高農(nóng)村黨員群眾的整體素質(zhì)。要重點圍繞預防村干部職務犯罪，不斷創(chuàng)新完善監(jiān)督制約機制，在抓好鎮(zhèn)村集中議事和民情熱線工作、落實村級民主管理制度的基礎上，探索推行鎮(zhèn)機關干部定期駐村辦公、重要村務委托鎮(zhèn)級管理、基層黨建巡視員等制度，加大對村級工作的監(jiān)督力度，堵塞管理漏洞，進一步規(guī)范村級施政行為，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。有關做法，請及時報市委組織部。

工會全委會上的講話篇二

同志們：

新年伊始，市總工會召開七屆九次全委(擴大)會議，以黨的十八屆三、四中全會和系列講話精神為指導，認真學習貫徹中共中央《關于加強和改進黨的群團工作的意見》和市委十二屆十次全委會議、全市經(jīng)濟工作會議、省總十四屆四次全委會議精神，總結(jié)去年工作，安排今年任務，這對于組織動員全市廣大職工推動實現(xiàn)科學趕超、后來居上奮斗目標，具有重要意義。

剛剛過去的20xx年，在市委、省總的堅強領導下，全市各級工會牢牢把握工人運動時代主題，緊緊圍繞全市工作大局，以扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以培育亮點、打造品牌為抓手，以改革創(chuàng)新為動力，強化思想引領、強化維權(quán)服務、強化基層基礎、強化作風建設，組織動員廣大職工積極投身全面深化改革、建設經(jīng)濟文化大市的偉大實踐，各項工作取得了新的成績，特別是工會創(chuàng)新工作榮獲全省第一名的好成績，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定作出了重要貢獻。借此機會，我代表市總工會向全市各級工會共同努力取得的成績表示熱烈祝賀!向各位委員和全市工會干部表示衷心感謝!

20xx年是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治國的開局之年，是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年。特別是中央剛剛下發(fā)了《關于加強和改進黨的群團工作的意見》，為做好新形勢下工會工作進一步指明了前進方向。全市各級工會組織要深刻認識和把握黨中央對工會工作提出的新要求，始終堅持黨對工會工作的領導。要把握新形勢，抓住新機遇，適應新常態(tài)，應對新挑戰(zhàn)，牢固樹立“為職工群眾維權(quán)、為改革發(fā)展添力”的理念，強化責任意識，強化擔當精神，強化務實作風，強化創(chuàng)新觀念，按照市委和省總的部署要求，努力工作，奮力拼搏，不斷開創(chuàng)全市工會工作新局面。關于今年工作，我強調(diào)以下幾點。

一是堅持依法治會，以四中全會精神統(tǒng)攬全局。黨的十八屆四中全會明確了全面推進依法治國的指導思想、總目標、基本原則和重大任務，提出了一系列關于全面推進依法治國的新論斷、新舉措、新任務。剛剛召開的菏澤市委十二屆十次全委會議，提出了要努力打造依法治國和法治山東建設“菏澤版”的總要求。全市各級工會組織要深入貫徹黨的十八屆四中全會和市委十二屆十次全委會、以及全總和省總的工作部署，自覺服從黨的領導，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，始終堅持工會工作正確政治方向，大力推進工會工作法治化建設，充分發(fā)揮工會組織在全面推進依法治國、依法治市中的積極作用。一要努力夯實全面推進依法治國、依法治市的群眾基礎。大力開展法治宣傳教育，廣泛宣傳憲法和勞動法律法規(guī)，引導職工群眾樹立法治意識，增強法治觀念，堅定法治信仰，弘揚法治精神，做到自覺守法，遇事找法，解決問題靠法。二要主動融入全面推進依法治國、依法治市偉大實踐。以全省廠務公開民主管理“法治推進年”活動為契機，全面貫徹落實《山東省企業(yè)職工代表大會條例》和《山東省廠務公開條例》，積極推動健全和完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，組織職工依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。同時，充分發(fā)揮工會密切聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢，組織和代表職工積極參與立法，反映職工的愿望和訴求，推進形成完備的勞動法律規(guī)范體系，促進科學立法、民主立法。組織和代表職工開展勞動法律監(jiān)督，推動勞動法律法規(guī)嚴格實施，落實到位，促進嚴格執(zhí)法、公正司法。三要不斷提高工會工作法治化水平。廣大工會干部要增強法治意識，帶頭學法、遵法、守法、用法。堅持以法治思維和法治方式履行職責，推進工作，依法建會、依法管會、依法履職、依法維權(quán)，切實把工會各項工作納入法治化軌道。建立健全工會依法決策機制，進一步完善決策、執(zhí)行、監(jiān)督有機銜接的配套工作制度，使工會工作內(nèi)有規(guī)范、外合法治，依法有序推進。

二是堅持依法履職，創(chuàng)新工會服務品牌。全市工會組織要著力創(chuàng)新服務大局、服務職工的有效載體，積極打造具有菏澤工會特色的品牌項目，讓職工群眾得到實惠、感受溫暖，進一步增強工會組織的吸引力、凝聚力和影響力，引導廣大職工群眾堅定不移跟黨走，匯聚起實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的正能量。一要服務發(fā)展大局，推進職工建功立業(yè)技術創(chuàng)新。各級工會要積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，圍繞全市經(jīng)濟工作會議確定的實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，在全市深入開展職工建功立業(yè)技術創(chuàng)新競賽活動。在層層開展各類競賽的基礎上，精心組織全市職工十大工種職業(yè)技能大賽，通過競賽活動選拔出一大批金牌職工、首席技師和創(chuàng)新能手;強化平臺建設、打造創(chuàng)新團隊，不斷深化勞模(高技能人才)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建活動;以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，強化班組建設、夯實創(chuàng)新基礎，廣泛開展班組競賽活動，努力提高職工參與率;強化推廣應用、促進成果轉(zhuǎn)化，推動建立職工技術創(chuàng)新成果庫，開展職工創(chuàng)新成果展評、信息發(fā)布等活動，促進職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。今年要積極參加好全省第五屆80個工種的職工職業(yè)技能大賽，爭取最好的成績。二要服務職工群眾，做大、做好、做強工會會員服務卡。“普惠職工服務年”是今年工會工作的一個重點，全市工會要積極穩(wěn)妥地推進會員普惠制工作，注重做好整體系統(tǒng)設計，加強服務項目的可行性研究，尋找職工所需與工會所能的結(jié)合點，按照項目運作模式扎實推進。要對建立信息平臺、完善制度機制、項目成效評估等重點問題深入研究、通盤考慮，形成推進工會會員普惠制服務的科學機制。要注重以職工群眾是否滿意為工作尺度，深入到職工群眾之中，充分聽取他們的意見建議，運用信息化工作手段，掌握職工群眾最關心、最需要解決的問題，謀取實現(xiàn)會員群眾需求的最大化。要注意運用會員普惠制服務所搭建的信息平臺，進一步強化會籍管理工作，實現(xiàn)軟件系統(tǒng)資源利用的優(yōu)化。今年要努力按照省總要求，實現(xiàn)市、縣兩級工會普遍推進“工會會員服務卡”的目標。三要疏通輿情溝通渠道，強力推進新媒體平臺建設。當前，傳統(tǒng)紙質(zhì)媒體影響漸趨削弱，微博、微信等新媒體狂飆突進，各種觀點思潮相互交鋒沖撞，對凝聚廣大職工和工會干部思想、確保工會工作正確方向帶來新挑戰(zhàn)新考驗。面對新的形勢，各級工會要按照中央“群團組織要提高網(wǎng)上群眾工作水平，實施上網(wǎng)工程，建設各具特色的群團網(wǎng)站，推進互聯(lián)互通及與主流媒體、門戶網(wǎng)站的合作”的要求，打造網(wǎng)上網(wǎng)下相互促進、有機融合的工會宣傳思想工作新格局。要切實加強網(wǎng)絡宣傳員隊伍建設，綜合運用12351維權(quán)熱線和網(wǎng)絡論壇、微博、微信等新媒體平臺進行網(wǎng)上引導和動員。工會組織要站在網(wǎng)絡輿論斗爭最前沿，主動發(fā)聲、及時發(fā)聲，切實維護好工會的正面形象，弘揚網(wǎng)上主旋律。

三是堅持依法維權(quán)，保障職工合法權(quán)益。強調(diào)，“工會要贏得職工群眾信賴和支持，必須做好維護職工群眾切身利益工作，促進社會公平正義”。我們要認真貫徹重要指示精神，堅持依法維權(quán)，切實維護好、發(fā)展好職工群眾的合法權(quán)益。要堅持問題導向，緊緊圍繞職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，最困難最操心最憂慮的實際問題，做好維權(quán)工作，確保維權(quán)實效。各級工會要著力構(gòu)建和諧勞動關系，堅持維權(quán)和維穩(wěn)有機統(tǒng)一，深化勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建，加強勞動爭議預防調(diào)解，努力維護職工隊伍穩(wěn)定;要大力推動集體協(xié)商工作提質(zhì)增效，認真落實《山東省總工會深化集體協(xié)商工作規(guī)劃》，圍繞穩(wěn)定就業(yè)崗位、合理確定薪酬、加強勞動安全衛(wèi)生、保護女職工權(quán)益等重點內(nèi)容，抓住擴大職工參與、規(guī)范協(xié)商程序、細化合同條款、強化履約監(jiān)督等關鍵環(huán)節(jié)，在鞏固建制率的基礎上，切實提高集體協(xié)商的質(zhì)量和實效;要突出“四季服務”、維權(quán)司法平臺、“19援助日”、愛心行動、女職工關愛行動等工會特色品牌，轉(zhuǎn)變服務理念，提供更多高水平的精神性、發(fā)展性服務，把更多的人力、物力、財力投入到基層服務機構(gòu);要堅持不懈推動“查保促”活動深化發(fā)展，進一步健全群眾性安全隱患排查治理長效機制，落實工會干部包保企業(yè)制度，暢通職工舉報安全生產(chǎn)事故隱患和職業(yè)危害的渠道，努力實現(xiàn)“查保促”活動的全員化、常態(tài)化、長效化;要深入實施職工素質(zhì)工程，開展以技術創(chuàng)新為目標的“百萬職工大培訓活動”，推進以“四德”教育為內(nèi)容的職工職業(yè)道德建設，壯大以“職工大講堂”為特色的職工文化教育陣地，豐富以“中國夢·勞動美”為主題的教育實踐活動，創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容，改進形式、強化實踐，進一步弘揚職工文化，奏響勞動旋律，講好職工故事。

四是堅持依法建會，筑牢組織基礎。基層工會離職工最近，聯(lián)系職工最直接、服務職工最具體，是做好工會工作的基礎和關鍵。就加強基層工會建設專門作出批示，全總把今年確定為基層工會建設“落實年”。我們要抓住這一重大契機，把基層工會建設提高到一個新水平。要突出抓基層、強基礎的鮮明導向，加強對基層工會的工作指導，扎實推進“六有”工會建設。近年來，為推動基層工會建設，各縣區(qū)工會不斷創(chuàng)新載體，提出了建設“八有”、“九有”、“十有”等基層工會的目標，也起到了較好的推進作用，但是從今年起，所有的提法都要統(tǒng)一到全總提出的“六有”標準上來，也就是“有依法選舉的工會主席和心系職工、善于維權(quán)、開拓進取的骨干隊伍，有獨立健全的組織機構(gòu)，有服務職工的活動載體，有健全完善的制度機制，有自主管理的工會經(jīng)費，有會員滿意的工作績效”。要重點推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會建設，貫徹落實省總《關于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作的意見》和《山東省社會化工會工作者管理辦法(試行)》、《山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作經(jīng)費管理辦法》，下大力氣解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、工業(yè)園區(qū)(開發(fā)區(qū))工會職責定位不清、人員配備不齊、經(jīng)費保障不足等突出問題，積極探索建立完善產(chǎn)業(yè)工會組織體系，發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會的優(yōu)勢和作用，要有效擴大組織覆蓋、工作覆蓋，認真落實好《菏澤市總工會基層組織建設工作規(guī)劃(20xx—)》，加大新經(jīng)濟組織、新社會組織中工會組建力度，繼續(xù)擴大組織覆蓋面，進一步增強工會組織的吸引力凝聚力，使更多職工和農(nóng)民工加入到工會組織中來。今年，要下大力做好縣區(qū)總工會換屆選舉工作，進一步加大工會干部協(xié)管力度，推動地方工會主席按同級副職級配備，加強工會干部選拔、任用、交流工作。要切實提升工會干部能力，按照習總書記提出的“走在時代前列、走在職工群眾前列”的要求，引導工會干部不斷學習各種新理論新知識，特別是要系統(tǒng)學習工會工作業(yè)務知識和維護職工權(quán)益方面的法律法規(guī)，努力成為工會工作的行家里手、內(nèi)行領導。要進一步強化激勵約束，強化工作任務落實，加強工作督導，大力營造逐級抓落實、干部爭先進、工作創(chuàng)一流的濃厚氛圍，重實干、不作秀，敢作為、勇?lián)?，甘奉獻、保廉潔，以良好形象推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。

工會組織作為黨聯(lián)系職工群眾的重要橋梁和紐帶，任務光榮而艱巨。希望各級工會組織和廣大工會干部充分認識當前經(jīng)濟社會的新常態(tài)，增強積極適應新常態(tài)發(fā)展的能力，更加關愛職工群眾，著力建好工會組織，把我市工會工作全面推上更高的臺階。

工會全委會上的講話篇三

位委員：

剛才，市委十一屆一次全委會選舉產(chǎn)生了新一屆市委會和書記、副書記，通過了市紀委一次全會的選舉結(jié)果，順利完成了會議確定的各項議程。在此，我代表新一屆市委會，對大家的信任和支持，表示最衷心的感謝!

由于工作需要，十屆市委班子中的一些同志不再進入十一屆市委班子。這些同志在任職期間，為全市改革發(fā)展穩(wěn)定傾注了大量心血，做出了重要貢獻。借此機會，我代表新一屆市委，向他們致以崇高的敬意!

這次會議選舉我擔任市委書記，這是組織對我的極大關心和厚愛，飽含著同志們對我的極大信任和支持。我深感責任重大、使命光榮，我有信心決心和大家一道，在省委的堅強領導下，緊緊依靠全市黨員干部群眾，夙夜在公、勤勉盡責，全力做好各項工作，絕不辜負全市干部群眾的信任和期望。

從現(xiàn)在起，十一屆市委就接過了十屆市委的接力棒。我們每一位市委委員特別是會的同志，一定要倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜全市黨員干部群眾的信任和期待，恪盡職守、勤勉奮進、扎實工作，團結(jié)帶領全市廣大干部群眾，加快建設經(jīng)濟強市、文化旅游大市、生態(tài)文明示范市，努力走出一條資源型城市轉(zhuǎn)型發(fā)展的新路子，全力打造全國中小城市創(chuàng)新發(fā)展的樣板市，向省委和全市各族人民交出一份滿意的答卷。

一是勤于學習、堅定信念。在新的起點上推動率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，對我們的能力素質(zhì)提出了新的更高要求。我們要始終把學習作為一種追求、一種責任，深入學習黨的理論和路線方針政策，系統(tǒng)學習系列重要講話精神，自覺強化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，時刻保持對黨忠誠，堅決同以同志為的黨中央保持高度一致，不斷增強對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要準確把握“四個全面”戰(zhàn)略布局、五大發(fā)展理念的核心內(nèi)涵，深化對中央和省委各項決策部署的學習，自覺把嘉峪關市的發(fā)展放在全國、全省的大背景下來謀劃，不斷增強研究解決問題、駕馭工作全局、應對復雜局面的能力。要把學習與工作緊密結(jié)合起來，既要學好學精業(yè)務知識，又要不斷拓展學習領域，加快知識更新，完善知識結(jié)構(gòu)，增強工作的科學性、預見性、創(chuàng)造性，著力提升推動發(fā)展、促進和諧的本領。

二是恪盡職守、扎實工作。市第十一次黨代會確定了“兩個率先、三個翻番、四個提升”的目標和“實施五大行動，建設五型城市”的部署，這是新一屆市委對全市人民的莊嚴承諾。我們要牢固樹立強烈的責任意識和憂患意識，常思發(fā)展之計，常懷創(chuàng)業(yè)之情，緊盯率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展和率先全面建成小康社會兩大任務，把全部心思和精力放在抓發(fā)展、促轉(zhuǎn)型、惠民生、強黨建上。要勤奮工作、甘于奉獻，始終把發(fā)展抓在手上，把事關群眾切身利益的事情記在心里，對確定的工作親力親為、精心謀劃，做到思路超前、措施有力、責任到位，一步一個腳印、一年一個臺階，不斷開創(chuàng)各項工作的新局面。

三是以人為本、民生為重。讓群眾過上幸福美好的生活，是我們最大的責任。這次黨代會提出了大幅提升城鄉(xiāng)居民收入、改善群眾居住條件、辦好人民滿意的教育、優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生資源配置等重點民生任務，完成好這些工作，需要大家苦干實干，更需要廣大干部群眾共同努力。我們要把民之所望作為施政所向，把辦好涉及群眾切身利益的事情作為頭等大事，把更多的人力、物力、財力投向民生領域，從群眾最迫切、最現(xiàn)實、最亟待解決的問題入手，推動民生工作取得更大進步，讓群眾生活得更加溫暖幸福。要著眼民生工作的普惠性、均等化，謀劃實施更多的民生項目，多干群眾受益的事，多干打基礎、利長遠的事，讓群眾充分享受改革發(fā)展成果，生活一年比一年更好。

四是注重團結(jié)、開拓進取。團結(jié)是推動發(fā)展的力量源泉，是事業(yè)成功的根本保證。市委會成員要帶頭維護班子團結(jié)，倍加珍惜團結(jié)共事的和諧氛圍，大事講原則，小事講風格，相互尊重、相互補臺，以誠相待、密切配合，做到目標同向、工作同心、行動同步。要堅決貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和程序，在“三重一大”事項上集體討論、集體決定，不斷提升班子的領導能力和決策水平，著力打造政治堅定、素質(zhì)過硬、作風優(yōu)良的堅強領導集體。要發(fā)揮市委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用，支持政府依法行政，支持人大、政協(xié)依法和依照章程履職監(jiān)督，做好同各民主黨派的團結(jié)合作。要廣泛調(diào)動黨政軍企和社會各界的積極性，加強與酒鋼集團公司、中核四?四有限公司等各方面的溝通聯(lián)系，在事關經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題上，主動聽取意見建議，廣泛凝聚團結(jié)奮進的強大合力。

五是敢于擔當、狠抓落實。一分部署，九分落實。實現(xiàn)這次黨代會確定的“兩個率先”的歷史重任，有許多事情要辦，有許多難關要闖。我們要始終保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，勇于擔當、敢于擔當，遇到矛盾不繞道，碰到問題不回避，關鍵時刻能沖得上、頂?shù)米　⒋虻泌A，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。要發(fā)揚勇于創(chuàng)新、永不懈怠的進取精神，以創(chuàng)新的理念和方法推動工作、引領發(fā)展。要發(fā)揚釘釘子精神，說了算、定了干、馬上辦，對黨代會確定的各項目標任務，第一時間分析研判，第一時間安排部署，對定下的事情盯住不放，對部署的任務一抓到底，力爭把每一項工作都做實做細。要始終把抓黨建作為最大的政治責任，堅決貫徹從嚴治黨各項決策部署，強化紀律作風建設，夯實基層黨建基礎，規(guī)范權(quán)力運行監(jiān)督制約，為實現(xiàn)“兩個率先”提供堅強政治保證。

六是嚴于律己、廉潔從政。作為市委委員，一言一行都代表著市委的形象，我們對自己要求嚴格了，干部群眾就會對我們的工作更加支持。要帶頭敬畏憲法法律、敬畏黨章黨規(guī)、敬畏權(quán)力責任、敬畏人民群眾，時時刻刻嚴格要求自己，以良好的形象影響身邊人、帶動身邊人。要嚴格落實中央八項規(guī)定精神、省委“雙十條”規(guī)定和市委七項規(guī)定，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，慎言慎行、慎獨慎微，以良好作風贏得群眾的信任。要嚴格落實“3783”主體責任體系，堅決執(zhí)行《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》，守好廉潔從政的底線紅線，清清白白做人、干干凈凈干事，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。

同志們，新的使命孕育新的希望，新的征程需要新的奮斗。讓我們更加緊密地團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在省委的堅強領導下，團結(jié)帶領全市各級黨組織和廣大黨員干部群眾，以更加開闊的視野、更加昂揚的斗志、更加扎實的作風，為在全省率先實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、率先全面建成小康社會而努力奮斗!

工會全委會上的講話篇四

同志們：

這次會議的主要任務是，學習宣傳貫徹黨的十八屆五中全會、全總十六屆四次執(zhí)委會、省總十三屆四次全委會和市委十屆十次全會精神，總結(jié)20xx年工作，部署20xx年任務。在這次全委會議上，凌云副書記發(fā)表了重要講話，對全面貫徹黨的十八屆五中全會精神和系列重要講話精神，特別是貫徹落實中央、省委、市委黨的群團工作會議精神，從牢牢把握保持和增強“三性”的根本要求、在實現(xiàn)全市工作大局中展現(xiàn)主力軍作用、全面加強和創(chuàng)新工會組織自身建設三個方面，作了全面、系統(tǒng)、深刻的闡述，對做好新常態(tài)下工會工作提出了明確要求，對廣大工會干部寄予了殷切期望。講話高屋建瓴，思想深刻，內(nèi)涵豐富。我們一定要認真學習、深刻領會，把講話精神貫徹落實到工會工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。張業(yè)鎖同志代表市總十五屆會作的工作報告和張敬同志代表市總十五屆經(jīng)費審查委員會作的經(jīng)審工作報告，貫穿了改革創(chuàng)新、求真務實的工作思路，總結(jié)成績實事求是，部署工作措施有力，我完全贊同。

下面，我就做好20xx年工會工作，談幾點意見。

一、充分肯定20xx年全市工會工作成績。

20xx年，是極不平凡的一年。這一年，以同志為的黨中央團結(jié)帶領全國各族人民，協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持穩(wěn)中求進的工作總基調(diào)，積極引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，妥善應對重大風險挑戰(zhàn)，經(jīng)濟穩(wěn)中有進，穩(wěn)中有好，改革開放向縱深邁進，民生持續(xù)改善，社會大局穩(wěn)定，“三嚴三實”專題教育推動政治生態(tài)改善，反復斗爭深得黨心民心軍心，經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設都取得新的重大進展。20xx年，也是合肥發(fā)展進程中具有特殊意義的一年，“十二五”規(guī)劃勝利收官，“十二五”時期主要經(jīng)濟指標年均“兩位數(shù)”增長，總量位次在全國省會城市中不斷前移，全市經(jīng)濟社會發(fā)展成果顯著。20xx年，對我市工會工作和工運事業(yè)來說也是具有重要意義的一年，全市各級工會認真學習貫徹中央和省、市委黨的群團工作會議精神，深入開展“三嚴三實”專題教育，抓改革、強服務、改作風，取得了顯著成績。一是在助推經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、促進創(chuàng)新發(fā)展上有新作為。大力弘揚勞模精神，召開慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)暨先進表彰大會，舉辦“慶五一·勞動者之歌”文藝晚會，在省級主流媒體集中宣傳全國勞模事跡，積極籌劃編印《合肥驕傲·勞模篇》一書，在全市掀起了學勞模、學先進的熱潮。組織動員全市職工深入開展“中國夢?勞動美?合肥篇章”主題勞動競賽活動，組織開展職工技術創(chuàng)新活動，創(chuàng)建市勞模(職工)創(chuàng)新工作室81家，為我市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級發(fā)展做出了貢獻。二是在協(xié)調(diào)勞動關系、促進社會和諧上有新亮點。工會法律援助律師志愿團規(guī)模不斷擴大，職工普法活動深入開展，“工會普法放映隊”被評為合肥市首屆“十大普法惠民品牌”。深入開展集體協(xié)商簽訂集體合同“集中要約”行動，累計簽訂合同9251份，覆蓋2.2萬余家企業(yè)，涉及職工96.2萬余人。三是在搭建服務平臺、促進服務優(yōu)化上有新品牌。切實做實做深了“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”四季幫扶品牌，服務職工群眾的能力和水平有顯著提升。特別是成功舉辦合肥市第三屆職工運動會，積極參加省職工運動會，金牌總數(shù)、獎牌總數(shù)、團體總分全部位居全省第一，囊括“團體總分一等獎”、“優(yōu)秀組織獎”、“突出貢獻獎”和“體育道德風尚獎”四項大獎。四是在全面改革創(chuàng)新、加強自身建設上有新成效。強力推進“農(nóng)民工入會集中行動”，著力提高農(nóng)民工組織化程度,新建會企業(yè)1392家，發(fā)展會員28.48萬人，其中新發(fā)展農(nóng)民工會員26.7萬人。職工信息化平臺建設通過評審，積極推進區(qū)、開發(fā)區(qū)成立總工會，深入開展市總工會直屬事業(yè)單位工作調(diào)研，工人文化宮建設規(guī)劃調(diào)整后的選址、審批等工作和市職工幫扶中心進駐市要素大市場籌備等工作有序推進。

回顧過去的一年，在各級黨委領導和政府支持下，在各級工會組織的共同努力下，合肥工會各項工作都取得了顯著成效和進展，在此，我代表市總工會，向在座的各位委員并通過你們向全市廣大工會干部表達最衷心的感謝!

總結(jié)去年的工作，是要在來之不易的成績中增強發(fā)展的信心和決心，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，以更大的勇氣、智慧和韌性，矢志不渝、久久為功，不斷開創(chuàng)我市工會工作新局面。

二、牢固樹立五大發(fā)展理念，做好新常態(tài)下工會工作。

黨的十八屆五中全會明確提出，實現(xiàn)“十三五”時期發(fā)展目標，破解發(fā)展難題，厚植發(fā)展優(yōu)勢，必須牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的五大發(fā)展理念。其中，創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，協(xié)調(diào)是持續(xù)健康發(fā)展的內(nèi)在要求，綠色是永續(xù)發(fā)展的必要條件和人民對美好生活追求的重要體現(xiàn)，開放是國家繁榮發(fā)展的必由之路，共享是中國特色社會主義的本質(zhì)要求。這五大發(fā)展理念是重大的理論創(chuàng)新，集中體現(xiàn)了“十三五”時期乃至更長時間我國的發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點。

全市各級工會組織要從關系發(fā)展大局深刻變革的高度，理解和把握五大發(fā)展理念的重要意義，用新理念新思想新要求引領工會工作。要樹立創(chuàng)新發(fā)展理念，把改革創(chuàng)新擺在工會工作核心位置，引導廣大職工積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，更加積極主動地參與大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，更加注重提高自身素質(zhì)和技能、提高崗位工作質(zhì)量和效能;創(chuàng)新工會工作理念，尊重基層首創(chuàng)精神，讓改革創(chuàng)新在工會工作中蔚然成風。要樹立協(xié)調(diào)發(fā)展理念，服從服務于黨政工作大局;全面履行工會職責，補齊工會工作短板，統(tǒng)籌做好組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權(quán)益等工作;優(yōu)化工會資源配置，善于爭取各方支持，形成做好職工群眾工作的合力。要樹立綠色發(fā)展理念，增強節(jié)約意識、效率意識、環(huán)境意識，引導廣大職工成為推行綠色發(fā)展方式、踐行綠色低碳生活的主力軍，在發(fā)展中更加注重維護職工健康安全權(quán)益。要樹立開放發(fā)展理念，扎根職工群眾，實行開門辦會，保障職工民主權(quán)利，讓職工群眾充分參與工會工作，讓工會工作更好地走近職工、融入社會。要樹立共享發(fā)展理念，尊重職工主體地位，激發(fā)職工主人翁精神，維護和發(fā)展好職工群眾根本利益，平衡協(xié)調(diào)好各種利益關系，讓共同建設、共同享有、共促發(fā)展深入人心，讓改革發(fā)展成果更多、更公平、更實在地惠及職工群眾。

我們常說，工會工作要在黨政大局下去思考、在大局下去行動。新常態(tài)下工會工作怎么做，這是我們各級工會必須去認真思考和解決的問題。一是要充分認識新常態(tài)。我們既要看到戰(zhàn)略機遇，堅定發(fā)展信心;又要看到風險挑戰(zhàn)，增強憂患意識。二是要主動適應新常態(tài)。要正確認識、認真研究經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)對工會工作、對職工隊伍的影響，特別是研究穩(wěn)增長對工會工作的新要求，研究促改革對職工素質(zhì)的新提升，研究調(diào)結(jié)構(gòu)對職工勞動權(quán)益的新變化，審時度勢、找準位置，創(chuàng)新思路、主動作為。三是要積極引領新常態(tài)。圍繞明年經(jīng)濟發(fā)展的目標和要求，廣泛開展重點工程、重點行業(yè)和重要園區(qū)勞動競賽，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用。在廣大職工中培育和踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工人階級偉大品格。充分發(fā)揮工會“大學校”作用，加快造就高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為努力打造“大湖名城、創(chuàng)新高地”提供人才儲備。

三、切實抓好20xx年各項重點任務的落實。

一年之計在于春。做好20xx年工會工作，關鍵是要謀好篇、布好局，出好招、落對子。今年工會工作任務十分繁重，業(yè)鎖同志在工作報告中已經(jīng)作了全面安排，這里我強調(diào)幾項重點工作。

一是大力推進工會自身建設。牢牢把握改革的正確政治方向，密切關注全總改革思路和舉措，結(jié)合實際，以改革創(chuàng)新精神，精心打造管理科學、運行高效的工會組織體制。工會工作重心在基層、落實在基層、活力在基層。我們要堅持把更多的工會資源向基層傾斜，把更多的工作精力投入基層一線?；鶎庸凑毡３趾驮鰪娬涡?、先進性、群眾性的要求，堅持正確政治方向、堅持黨的領導，強化服務意識、提高維權(quán)能力，加強隊伍建設、提升工作水平，進一步擴大覆蓋面，增強吸引力和凝聚力，使工會組織在職工群眾中更好地凝聚人心、發(fā)揮作用。第一，勇于探索，強化基層組織建設。目前，四大城區(qū)、四大開發(fā)區(qū)基本完成成立總工會的前期籌備工作，下一步，要著手理順市、區(qū)(開發(fā)區(qū))兩級工會關系，做好工會經(jīng)費分配，完成成立總工會的后續(xù)工作。同時，根據(jù)省總工會部署開展好在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建總工會、工會聯(lián)合會試點工作，推動建立有利于開展工作、有利于發(fā)揮作用的基層工會組織體系。第二，敢破難題，抓好工會經(jīng)費代收代繳和使用工作。從今年開始，正式由地稅部門代收工會經(jīng)費，希望大家能夠認真做好這項工作，貫徹執(zhí)行《關于委托市地稅機關代收全市企事業(yè)單位應撥繳工會經(jīng)費的通知》(合工[20xx]57號)要求，完善制度，收好工會經(jīng)費。經(jīng)費蛋糕做大的同時，各級工會要嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，做好經(jīng)費審查審計監(jiān)督工作，完善幫扶、送溫暖資金發(fā)放“兩榜一公示”制度。今年，市總工會也會繼續(xù)堅持工會經(jīng)費進一步向基層傾斜，探索以項目化形式在工會組建、干部培訓、工會信息化建設等方面對基層工會實施工作資金補貼。第三，繼續(xù)深化“基層工會建設落實年”活動，按照“六有”標準和“五子兩證”要求，推進基層組織規(guī)范化建設，以創(chuàng)建“星級職工之家”、“雙愛雙評”等活動為載體，不斷提升基層工會活力，真正把工會建設成為職工群眾信賴的“職工之家”。加強基層工會干部隊伍建設。推動解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、工業(yè)園區(qū))工會主席配備問題，爭取每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、工業(yè)園區(qū))工會有個專職的主席或副主席。以選聘社會化工會工作者方式解決工會工作人員問題，探索建立合肥市社會化工會工作者選聘、使用和管理機制。

二是繼續(xù)推進農(nóng)民工“雙提升”工作。農(nóng)民工入會和服務工作是一項長期政治任務，20xx年在各級工會的共同努力下，這項工作成為我們?nèi)ツ炅咙c工作之一，合肥市委在全省大會上做了交流發(fā)言。但成績僅代表過去，20xx年，全總、省總?cè)园堰@項工作放在重要位置上來抓，所以希望大家再接再厲，充分認清做好農(nóng)民工入會工作的重大意義，站在講政治的高度，全面落實好全總、省總布置的工作任務，全力以赴做好這項工作。一要不斷開拓農(nóng)民工入會的新領域，在抓好農(nóng)民工相對集中的區(qū)域和行業(yè)建會入會工作同時，推動農(nóng)民工入會工作向新社會組織、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的小微企業(yè)延伸，開拓農(nóng)民工入會新的增長點。二要積極探索多樣化的農(nóng)民工建會形式和載體，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))工會建設，實現(xiàn)對小微企業(yè)工會的有效覆蓋，引導在小微企業(yè)從業(yè)的農(nóng)民工加入工會。三要拓展便捷的農(nóng)民工入會形式，全總已試點開辟網(wǎng)上入會，我們也要解放思想，不拘形式，開辟更多便捷渠道方便農(nóng)民工入會，保證農(nóng)民工會員流動不流失。此外，各級工會在組織農(nóng)民工入會的同時，還要積極為農(nóng)民工服務，按照市總出臺的《關于進一步加強農(nóng)民工服務工作的實施意見》，將更多的資源和手段用在為農(nóng)民工服務上，不斷拓展為農(nóng)民工服務的新領域，切實增強工會組織對農(nóng)民工的吸引力和凝聚力。

三是加快服務職工信息化建設。樹立工會工作互聯(lián)網(wǎng)思維，提高工會干部運用互聯(lián)網(wǎng)開展工作的能力。發(fā)揮大數(shù)據(jù)、新媒體作用，探索建立符合合肥實際的工會服務體系和職工服務信息化平臺，市總工會今年將正式開通官方微信公眾號，縣區(qū)工會也要進一步加強網(wǎng)站建設，力爭年底前全市縣區(qū)工會網(wǎng)站全部開通運行。穩(wěn)步打造“互聯(lián)網(wǎng)+”工會工作新模式，逐步形成網(wǎng)上網(wǎng)下深度融合的工作格局，努力為廣大工會會員提供實時高效的全天候貼心服務。

四是深化工會企事業(yè)改革。加快推進市工人文化宮建設。市委、市政府對工人文化宮建設十分重視，吳存榮書記和張慶軍市長親自關注工人文化宮建設選址、規(guī)劃等，多次專題聽取工人文化宮建設情況匯報，目前選址在包河區(qū)，建筑規(guī)劃方案已經(jīng)市規(guī)劃委員會研究通過，立項等前期工作正在開展之中，力爭年內(nèi)開工建設。積極推進市職工幫扶中心搬遷至合肥要素大市場工作，目前已進入招標施工階段，預計四月底前全面完成，正式入駐開展服務。進駐后，建設面積由原來的853平方米增加到1000平方米，將極大改善幫扶中心硬件設施，向職工提供更加寬廣的服務平臺。

五是毫不懈怠狠抓作風建設。全面落實從嚴治黨要求，加強工會系統(tǒng)黨的建設，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。緊緊圍繞保持和增強工會工作和工會組織的政治性、先進性、群眾性這條主線，強化問題意識、改革意識，克服“機關化、行政化、貴族化、娛樂化”現(xiàn)象，全市各級工會組織要不斷鞏固和拓展“三嚴三實”專題教育實踐活動成果，堅決破除工作方式方法同行政部門雷同的弊病，切實解決脫離群眾，作風不實等問題。市總工會建立市總領導班子成員到幫扶中心窗口帶隊值班制度，落實市總工會機關干部聯(lián)系基層工作制度，充分掌握基層情況，傾聽職工意見建議，幫助職工群眾解決困難，做基層工會的貼心人;縣區(qū)以下各級工會干部，要真正沉到企業(yè)和生產(chǎn)車間中，與職工打成一片，幫助職工解決難題，做職工信得過、靠得住、離不開的知心人。

同志們，20xx年工作任務很繁重，圓滿實現(xiàn)今年各項工作目標任務，必須扎扎實實抓好落實。希望各級工會統(tǒng)籌安排，真抓實干，力求盡心盡力，做到盡職盡責，推動各項工作不斷上新水平。

工會全委會上的講話篇五

各位委員、同志們：

這次全委會議的主要任務是，認真學習貫徹同志在考察時的重要講話和自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全國總工會十五屆六次執(zhí)委會、自治區(qū)總工會十一屆五次全會精神，貫徹落實市委、市政府的工作部署和自治區(qū)總工會的工作要求，總結(jié)回顧工會工作，研究部署主要任務。

下面，我受市總工會第十七屆常委會委托，向全委會作工作報告，請予審議。

一、20工會工作回顧。

年，在市委和自治區(qū)總工會的領導下，全市各級工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委市政府關于深入開展“項目建設年”“發(fā)展環(huán)境建設年”“黨組織建設年”三個主題活動和“工業(yè)經(jīng)濟振興”、“五象新區(qū)開發(fā)”、“產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設”、“交通基礎設施完善”、“打造中國水城”五場攻堅戰(zhàn)各項工作部署，以推動加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，以推進“兩個普遍”為抓手，以健全完善職工社會化維權(quán)幫扶網(wǎng)絡為載體，以改革創(chuàng)新為動力，團結(jié)動員廣大職工廣泛開展“當好主力軍、建功‘十二五’”主題勞動競賽，大力發(fā)展和諧勞動關系，主動加強工會自身建設，各項工作取得了新的進展，全面超額完成了市委和自治區(qū)總工會下達的各項任務，榮獲全區(qū)工會工作先進單位特等獎。

(一)廣泛開展勞動競賽和職工技術創(chuàng)新活動，工人階級主力軍作用進一步凸顯。

深入開展“當好主力軍、建功‘十二五’”創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽和技能比賽活動。圍繞“十二五”規(guī)劃目標任務，制定實施《市總工會2011-勞動競賽規(guī)劃》，著力推動勞動競賽從國有企業(yè)向各類非公有制企業(yè)和機關、事業(yè)單位延伸，從一線職工向經(jīng)營者、技術人員和管理人員拓展，從以技術技能競賽為主向制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新方面轉(zhuǎn)變。2011年，全市共有1.2萬家企事業(yè)單位開展勞動競賽，參賽職工達50多萬人，市總工會被評為全國勞動競賽優(yōu)秀組織單位。舉辦2011年職工職業(yè)技能大賽，設置園藝師、攝影師、食品檢驗工、倉儲技能和文秘等11個競賽工種，掀起群眾性練兵熱潮，參加各級各類比賽的職工達16萬人。深入推進工會勞動保護工作，推動“工會參與職業(yè)病防治工作模式”和勞動安全衛(wèi)生專項集體合同機制建設，組織全市1.2萬家企業(yè)開展“安康杯”競賽活動，企業(yè)參賽面達85.25%，參賽職工達50多萬人，評選出市級“安康杯”優(yōu)勝企業(yè)50個、優(yōu)勝班組50個、優(yōu)秀組織單位50個、優(yōu)秀組織個人50個。

深入實施職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程。廣泛開展各項職工科技和經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動，鼓勵職工積極參加企業(yè)技術改造、技術攻關，參與新技術、新工藝、新設備、新材料的研發(fā)和先進技術的引進消化吸收工作。2011年全市職工共開展技術攻關、技術革新970項，節(jié)約資金5038萬元;推廣先進操作法230項，產(chǎn)生經(jīng)濟效益1794萬元;提出合理化建議13660項，已實施8186項，取得經(jīng)濟效益5611萬元;創(chuàng)造發(fā)明167項，取得專利86項。創(chuàng)建12個以技師試點的勞動模范創(chuàng)新工作室和11個以技術標兵牽頭的技術標兵創(chuàng)新工作室，在企業(yè)形成標兵團隊，推廣普及先進的創(chuàng)新理念、技術和方法。創(chuàng)建勞模和技術標兵創(chuàng)新工作室工作榮獲20全區(qū)工會優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎。

創(chuàng)新勞模管理和服務。市委、市政府出臺了我市首部專為勞模評選和管理而頒發(fā)的規(guī)范性文件《市勞動模范、先進工作者評選和管理暫行辦法》(南發(fā)[2011]27號)，為提高我市勞模評選和管理水平，落實勞模政策待遇提供了權(quán)威依據(jù)。真情關愛勞模，全年發(fā)放勞模慰問金達30多萬元，發(fā)放勞模津貼費220萬元;幫助30戶困難勞模改善居住環(huán)境;向1120名勞模贈送重大疾病互助保險健康卡;組織1126名勞模進行體檢;幫助24名勞模參加進修學習，提升學歷。廣泛宣傳勞模先進事跡，在《工人報》、《日報》、電視臺推出勞模專輯，宣傳報道朱傳波、李冬蘭、楊家榮等我市著名勞動模范的先進事跡，進一步營造了崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。

(二)大力推進“兩個普遍”，工會組織凝聚力進一步增強。

工會組建和會員發(fā)展工作成效顯著。制定《市總工會2011推動企業(yè)普遍建立工會組織工作規(guī)劃》，堅持“黨建帶工建、工建服務黨建”的原則，進一步開展“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動，以建筑行業(yè)、餐飲服務業(yè)、小微企業(yè)、朝陽商圈和工業(yè)園區(qū)為主要建會突破口，最大限度地把廣大職工組織到工會中來。2011年全市新建企業(yè)法人單位工會8182個，新發(fā)展工會會員83630人。積極開展“三聯(lián)建”、“三聯(lián)創(chuàng)”活動，創(chuàng)先在我市重點項目工程工地開展“黨員先鋒號”、“工人先鋒號”、“青年文明號”“三號聯(lián)創(chuàng)”和黨建、工建、團建“三聯(lián)建”創(chuàng)建活動。實行黨組織、工會組織、共青團組織同時組建、同時掛牌、同時規(guī)范;將創(chuàng)建“黨員先鋒號”、“工人先鋒號”、“青年文明號”聯(lián)合推進、聯(lián)合選樹、聯(lián)合授牌，為基層工會組織建設、發(fā)揮作用提供了重要載體和組織保障。

工資集體協(xié)商工作扎實推進。制定市總工會《201120深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃》，堅持把建立工資集體協(xié)商制度、建立正常的工資增長機制，保障職工共享經(jīng)濟發(fā)展成果作為維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關系的重點，積極幫助、指導企業(yè)進一步完善工資分配共決、職工工資正常增長和支付保障機制，促進職工勞動報酬與企業(yè)勞動生產(chǎn)率同步提高。2011年全市簽訂集體合同1857份，覆蓋企業(yè)5379家，涉及職工人數(shù)387308人;簽訂工資專項集體合同1838份，覆蓋企業(yè)5278家，涉及職工人數(shù)382141人。

構(gòu)建和諧勞動關系步伐加快。積極參與市企業(yè)的改革改制工作，研究、討論和審議了一批列入自治區(qū)計劃改制企業(yè)，配合市國資委和市企改辦做好改制改革企業(yè)的職工安置工作，確保我市的國有企業(yè)改革改制工作按計劃進行。深入推動全市廠務公開民主管理化進程，開展創(chuàng)建廠務公開民主管理示范單位活動，不斷規(guī)范公有制企事業(yè)單位職代會制度及工作程序，推進非公有制企業(yè)區(qū)域性、行業(yè)性職代會建設。全市已建立工會組織的公有制企業(yè)及事業(yè)單位職工代表大會、廠務公開制度建制率均達到了100%;已建立工會組織的非公有制企業(yè)職工代表大會、廠務公開制度建制率均達到了85%以上。

(三)拓展工會維權(quán)幫扶體系，工會在社會管理中的協(xié)同參與作用進一步發(fā)揮。

健全完善職工社會化維權(quán)幫扶網(wǎng)絡。大力加強市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)三級困難職工幫扶維權(quán)網(wǎng)絡建設，大力推進工會幫扶網(wǎng)絡向企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(社區(qū))和工業(yè)園區(qū)延伸，全市共建成縣級工會幫扶中心13家，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(社區(qū))、工業(yè)園區(qū)工會幫扶工作站(點)270家。積極開展職工互助保障工作，完成職工互助保障計劃23.53份，上繳保障540萬元。給付231例，發(fā)放給付金376.8萬元;慰問39人，慰問金1.95萬元。

全面落實“為企業(yè)、職工辦好十件實事”。大力開展2011年元旦、春節(jié)、“五一”和國慶節(jié)“送溫暖”活動，共走訪慰問困難企業(yè)388家、困難職工6673人、困難勞模211人、農(nóng)民工1574人、發(fā)放慰問款物700.0293萬元。開展農(nóng)民工春節(jié)平安返鄉(xiāng)活動，為農(nóng)民工解決購票難、乘車難等問題，共包車84輛，幫助農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)4478人次，為農(nóng)民工返鄉(xiāng)爭取經(jīng)濟補貼17.855萬元。開展金秋助學活動，發(fā)放資助金138.15萬元，共資助719名困難職工子女入學。開展技能培訓促就業(yè)活動，配合政府部門共同開展農(nóng)民工培訓工作累計培訓下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和困難職工家庭高校畢業(yè)生6401人，其中：職業(yè)技能培訓5163人，創(chuàng)業(yè)培訓475人，家政服務培訓763人;開展工會創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款工作，為9名各類創(chuàng)業(yè)人員提供小額貸款9筆，貸款金額合計27萬元。

及時處理好信訪維權(quán)工作。共接待受理信訪、上訪、12351維權(quán)熱線事項409件，涉及人數(shù)5789人，其中集體上訪33件。幫助農(nóng)民工追討欠薪5件，涉及人數(shù)65人，追回欠薪476000元。幫助職工追索拖欠經(jīng)濟補償金、賠償金、撫恤金和股權(quán)轉(zhuǎn)讓金6件，金額71.5228萬元。信訪案件辦結(jié)率達1000%。設立了心理咨詢窗口，對105名困難職工及農(nóng)民工開展心理疏導工作。

(四)加快推進企業(yè)文化和職工文化建設，工人階級先進性進一步發(fā)展。

加快推進陣地建設。緊緊抓住各級工人文化宮、職工書屋建設列入自治區(qū)和各地“十二五”規(guī)劃的良好機遇，進一步完善各縣、城區(qū)、開發(fā)區(qū)工會培訓基地建設，全市已建成農(nóng)民工流動夜校23所，職工技能培訓基地61家。其中，全國工會創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓示范基地1家，工會職工就業(yè)培訓基地14家，年均培訓職工超過5萬人次。2011年新建全國級職工書屋2家，自治區(qū)級職工書屋7家，全市職工書屋已達196家。

不斷發(fā)展先進企業(yè)文化和職工文化。以職工文化“進工地、進車間、進社區(qū)”活動為載體，充分發(fā)揮文體協(xié)會作用，積極開展喜聞樂見、豐富多彩的職工文化活動。舉辦第七屆農(nóng)民工文化藝術節(jié)，為農(nóng)民工送電影、送圖書、送法律。共舉辦10場職工文化進廣場、進社區(qū)活動，積極宣傳廉政建設、計劃生育、預防艾滋病和禁毒知識，深受職工群眾喜愛。成功承辦第六屆職工文化藝術節(jié)和第四屆職工體育運動會，展現(xiàn)了我市廣大職工和工會干部奮發(fā)有為的精神面貌，為促進全區(qū)各地優(yōu)秀藝術成果的交流合作和我區(qū)文化體育建設發(fā)展做出了貢獻。

加強職工思想引導和交流平臺建設。成立職工思想引導工作機構(gòu)，指導全市基層成立職工關愛小組，通過創(chuàng)辦企業(yè)報、網(wǎng)絡交流論壇等方式，定期開展職工心理疏導活動，為職工提供思想交流平臺。召開全市工會職工思想政治工作座談會，教育職工特別是新生代農(nóng)民工樹立正確的人生觀、價值觀，引導職工正確面對壓力和困難，以理性合法有序的方式表達利益訴求。2011年，由市總工會推出的市九洲出租車公司司機劉小堅榮獲全國道德模范。

(五)著力推進工會自身建設，工會做好新形勢下職工群眾工作的能力和水平進一步提升。

不斷深化“黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。以慶祝建黨__周年為契機，進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在全市工會系統(tǒng)廣泛開展系列建黨__周年紀念活動，總結(jié)回顧工運事業(yè)在黨的領導下的發(fā)展歷程、經(jīng)驗和規(guī)律，激勵廣大工會干部堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，在服務科學發(fā)展、服務職工群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極組織開展“向王遠文同志學習”活動，進一步總結(jié)推廣王遠文工作法，切實改進工作方式，創(chuàng)新工作方法，轉(zhuǎn)變工作作風，不斷提高新形勢下工會干部隊伍的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。

切實加強工會標準化和規(guī)范化建設。根據(jù)城區(qū)總工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)總工會以及企業(yè)工會的實際情況、工作要求和存在問題，研究制定了“縣(區(qū))工會鞏固和發(fā)展標準化建設成果方案”，推進縣級工會標準化的常態(tài)化建設，對6縣1區(qū)開展鞏固和發(fā)展縣級工會標準化建設成果各項工作進行專題輔導，進一步提升基層工會工作實力。

進一步加強工會干部隊伍建設。加大工會干部協(xié)管力度，配齊、配強工會各級領導班子。建立市總工會機關干部定期學習機制，每兩周組織一次機關干部學習培訓，由市總工會領導和部門負責人親自授課。一年來，調(diào)訓參加全國總工會舉辦的各類培訓班15個班次共18人培訓;調(diào)訓參加自治區(qū)總工會組織的各類工會業(yè)務培訓班等15個班次共258人次;參加市委市政府各類學習培訓班23個班次共386人次培訓;由縣區(qū)、開發(fā)區(qū)等各級工會組織的工會干部培訓計280個班次共7560人次培訓，工會干部能力素質(zhì)得到進一步提升。

全面推進各項工作。穩(wěn)步推進市總工會工人文化宮改造建設項目。項目基坑支護工程已基本完工，主體工程招投標工作已于2011年11月順利完成;建設資金籌集工作取得顯著成績;處理明龍公司歷史問題實現(xiàn)重大突破;目前改造建設各項工作正在加快推進。突出產(chǎn)業(yè)工會的特色和優(yōu)勢，建立朝陽商圈工會聯(lián)合會，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會在全局中的重要作用。深入實施女職工素質(zhì)提升工程，廣泛開展女職工建功立業(yè)活動，切實做好女職工特殊權(quán)益的維護工作，2011年，市總工會建立自治區(qū)級女職工工作示范點工作榮獲全區(qū)工會創(chuàng)新成果獎。不斷提高地稅代收工會經(jīng)費工作水平，完善財政劃撥工會經(jīng)費工作，健全規(guī)范工會財務各項管理使用制度，與市城鄉(xiāng)建設委員會、市財政局聯(lián)合下發(fā)了《關于在建設行業(yè)依法成立工會組織和撥繳工會經(jīng)費(建會籌備金)的實施意見》，促進工會經(jīng)費收繳實現(xiàn)了新的增長。加強工會經(jīng)審組織規(guī)范化建設，確保了工會經(jīng)費和資產(chǎn)的安全。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實抓好工會機關黨建工作，進一步完善黨風和廉政建設責任制，推動了反腐倡廉各項工作全面落實。工會機關的綜治、雙擁、計生、效能建設、后勤服務和離退休人員管理服務等工作都取得了新的成績。

回顧過去的一年，在各級黨委領導和政府支持下，在社會各界和有關部門的關心協(xié)助下，在各級工會組織和工會干部的共同努力下，全市工會各項工作都取得了顯著成效和進展。在此，我代表市總工會向全市各級黨政領導和社會各界表示衷心的感謝!向全市各級工會干部和廣大職工表示崇高的敬意!

我們在看到成績的同時，還應清醒地看到工會工作存在的問題和不足。一是在推進“兩個普遍”過程中，要注意克服工會組建工作容易出現(xiàn)的重組建、輕規(guī)范，重數(shù)量、輕質(zhì)量的問題。非公企業(yè)工資集體協(xié)商質(zhì)量有待提高，勞動關系協(xié)調(diào)機制尚需進一步完善;二是部分基層工會的工作基礎比較薄弱，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會沒有專職工會干部，普遍出現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會無人辦事的問題，部分基層工會的工會工作、活動的正常化、規(guī)范化程度不夠，工會組織在職工中的號召力、影響力不強;三是工會干部隊伍建設有待進一步加強。一些工會干部的思想觀念、知識結(jié)構(gòu)、工作能力有待進一步提高，部分工會干部作風不夠深入、扎實，工會干部集體榮譽感和工作激情還需進一步增強。這些問題，我們要正確對待、認真研究、積極改進。

二、20工會工作總體要求和主要任務。

年工會工作的總體思路是：認真學習貫徹黨的十七屆六中全會和自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全總十五屆六次執(zhí)委會議、區(qū)總十一屆五次全會精神，貫徹落實同志在考察時的重要指示精神，以學習宣傳實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路為主題，以開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印被顒訛橹骶€，以“解放思想，趕超跨越”大討論活動為動力，落實“兩個普遍”，在擴大覆蓋面、提高凝聚力里邁上新臺階;建設先進企業(yè)文化職工文化，在發(fā)展繁榮社會主義文化，推動提升首府文化實力中邁上新臺階;深化工會維權(quán)幫扶，在促進社會和諧上邁上新臺階;加強工會自身建設和工會干部精神培育，在樹立首府工會維權(quán)和服務的新形象上邁上新臺階;團結(jié)動員廣大職工勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動，在實現(xiàn)首府現(xiàn)代化建設新跨越建功立業(yè)中邁上新臺階，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

1月31日至2月5日，中共中央政治局委員、全國人大常委會副委員長、中華全國總工會主席同志到考察調(diào)研，并作了重要講話，高度評價了經(jīng)濟社會發(fā)展取得的顯著成績，充分肯定了我區(qū)工會工作取得的顯著進展，對堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，大力倡導勤奮勞動、誠實勞動、創(chuàng)新勞動，切實維護職工合法權(quán)益，面對面心貼心實打?qū)嵉亻_展職工群眾工作，團結(jié)動員廣大職工更加奮發(fā)有為地推進中國特色社會主義偉大事業(yè)提出了明確要求。同志的重要講話具有很強的思想性、理論性和指導性，是對我們的極大鼓舞和鞭策，工會工作指明了方向。全市各級工會要把學習貫徹同志在考察時的重要講話精神作為當前和今后一個時期的一項重要政治任務抓緊好，與學習貫徹自治區(qū)第十次黨代會、市第十一次黨代會、全總十五屆六次執(zhí)委會和區(qū)總十一屆五次全會精神結(jié)合起來，把思想行動統(tǒng)一到黨中央對工會工作的要求上來，統(tǒng)一到市委和自治區(qū)總工會的決策部署上來，找準工作定位，創(chuàng)新工作載體，強化工作落實。通過學習宣傳貫徹，將學習成果轉(zhuǎn)化為強大的工作動力，變?yōu)榉瘴沂锌茖W發(fā)展大局的實際成效，以實際行動不斷實踐和發(fā)展中國特色社會主義工會發(fā)展道路。

中國特色社會主義工會發(fā)展道路是中國特色社會主義道路的重要組成部分，是引領工會事業(yè)不斷走向勝利的成功之路。深入學習、廣泛宣傳、積極實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，事關黨的事業(yè)發(fā)展全局，事關工人階級根本利益，事關中國工會前途命運。全市各級工會組織和廣大工會干部要把學習、宣傳、實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，作為堅持和發(fā)展中國特色社會主義道路理論體系和制度的必然要求，深刻領會工會發(fā)展道路的精神實質(zhì)，準確把握工會發(fā)展道路的科學內(nèi)涵，系統(tǒng)掌握工會發(fā)展道路的理論體系，在落實上狠下功夫，在實踐中豐富完善，切實增強走這條道路的自覺性和堅定性，努力使這條道路越走越寬廣。要廣泛宣傳中國特色社會主義工會發(fā)展道路，增強黨的工運事業(yè)的影響力和感召力。要積極實踐中國特色社會主義工會發(fā)展道路，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展，在實現(xiàn)首府現(xiàn)代化建設新跨越的偉大實踐中彰顯工會作為。要不斷豐富中國特色社會主義工會發(fā)展道路，從理論和實踐的結(jié)合上研究和破解難題、推動實踐、豐富理論，使工會工作煥發(fā)更加蓬勃的生機。

2012年是“十二五”規(guī)劃中承上啟下的重要一年，全市各級工會要圍繞市委十一屆三次全會提出的以開展“科學發(fā)展趕超跨越落實年”為引領，大力推進現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、五象新區(qū)、重大基礎設施、民生保障“四大建設”，團結(jié)動員廣大職工創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)，以實際行動投身首府現(xiàn)代化建設。

組織職工積極投身“當好主力軍、建工十二五”勞動競賽活動。廣泛開展重點工程、重點行業(yè)勞動競賽，深入開展以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體的班組競賽活動。在工業(yè)領域，主要圍繞優(yōu)化結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新技術、節(jié)能環(huán)保和提升企業(yè)核心競爭力開展競賽;在社會服務領域，廣泛開展以“開發(fā)品種、提升質(zhì)量、誠實守信、服務創(chuàng)新”為主要內(nèi)容的競賽;在城鎮(zhèn)建設中，開展以規(guī)劃設計、工程建設、城市管理、園林綠化為重點的競賽，努力提高勞動競賽覆蓋面和參與率。開展職工建功立業(yè)“五個100”活動，即評選表彰勞動競賽先進單位100個、“工人先鋒號”100個、“安康杯”競賽優(yōu)勝單位100個、“五一勞動獎章(獎狀)”100個，宣傳100名勞模的先進事跡。大力弘揚勞模精神和工人階級偉大品格，出版勞模、先進工作者先進事跡?？?，努力營造腳踏實地、勤勞創(chuàng)業(yè)、實業(yè)致富的社會氛圍。

深入推進職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。進一步深化職工技術比武、技能競賽、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議，組織開展經(jīng)濟技術創(chuàng)新“五個100”活動，即開展技術攻關項目100項、評選優(yōu)秀合理化建議100條、評選表彰100個技術標兵、推動轉(zhuǎn)化優(yōu)秀創(chuàng)新成果100項、培育廠級勞模和技術標兵創(chuàng)新工作室100家。加強基層職工技協(xié)組織建設，發(fā)展技協(xié)組織20家，擴大技協(xié)組織在國有企事業(yè)單位、規(guī)模以上加工制造業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的覆蓋面，著力探索在非公企業(yè)中開展技協(xié)工作的有效辦法，切實發(fā)揮技協(xié)組織在推動企業(yè)技術進步、提高職工創(chuàng)新能力中的重要作用。

繼續(xù)加強工會勞動保護工作。繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，發(fā)動和組織廣大職工查找、消除事故隱患，制止違章指揮、違章作業(yè)。進一步推進“工會參與職業(yè)病防治工作模式”和勞動安全衛(wèi)生專項集體合同機制建設，擴大覆蓋面，確保職工的安全健康權(quán)益得到有效維護。加強職工節(jié)能減排義務監(jiān)督工作，不斷發(fā)展壯大職工節(jié)能減排義務員隊伍，對重污染、高排放的企業(yè)進行有效監(jiān)督。

(三)加快落實“兩個普遍”，維護職工隊伍和諧穩(wěn)定。

發(fā)展和諧勞動關系是加強和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容，是構(gòu)建社會主義和諧社會的重要基礎。全市各級工會組織和廣大工會干部要準確把握現(xiàn)階段我市勞動關系的性質(zhì)特點，迎難而上、主動作為，加快落實“兩個普遍”，最大限度增進勞動關系和諧因素，以構(gòu)建和諧勞動關系的新進步更好地推動科學發(fā)展、促進社會和諧。

加大工會組建和會員發(fā)展工作推進力度。認真落實自治區(qū)總工會《2011年推動企業(yè)普遍建立工會組織工作規(guī)劃》，突出抓好小微企業(yè)和中小型非公有制企業(yè)相對集中的城市商圈、開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)的工會組建，大力推進行業(yè)性區(qū)域性基層工會聯(lián)合會建設，鞏固和發(fā)展建筑行業(yè)建會成果，進一步提高工會組建率和職工入會率。加強對基層工會的指導服務和工作支持，在基層工會特別是非公有制企業(yè)工會，普遍開展建設職工之家和會員評家活動，年內(nèi)評選表彰市級“先進職工之家”和“先進職工小家”各75個，推進基層工會制度化、規(guī)范化、民主化建設。

穩(wěn)步推進工資集體協(xié)商工作。認真貫徹落實自治區(qū)總工會《20112013年深入推進工資集體協(xié)商工作規(guī)劃》，在擴大協(xié)商覆蓋面和提升質(zhì)量、增強實效上下功夫，繼續(xù)擴大工資集體協(xié)商和集體合同覆蓋率，加快推進職工工資正常增長機制建設，指導督促企業(yè)建立健全勞動規(guī)章，落實職工待遇，推動實現(xiàn)自治區(qū)第十次黨代會確定的未來五年城鄉(xiāng)居民收入“跨兩步”目標。切實加強協(xié)商專職指導員隊伍建設，力爭隊伍上半年基本組建完畢并有效開展工作。善于發(fā)現(xiàn)和宣傳推進“兩個普遍”工作中的先進典型，總結(jié)做法，推廣經(jīng)驗，起到以點帶面，帶動全局工作的作用，促進我市企業(yè)和諧勞動關系全面發(fā)展。

進一步發(fā)展和諧勞動關系。不斷完善以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度，依法推進企事業(yè)單位尤其是非公有制企業(yè)建立健全職代會、廠務公開等民主管理制度，積極推行區(qū)域性行業(yè)性職代會制度，暢通職工群眾表達利益訴求、參與基層事物管理的渠道，增進勞動關系雙方的溝通和理解。加強勞動爭議預警、預防和調(diào)處工作。推動完善各級勞動關系三方協(xié)調(diào)機制。積極協(xié)助黨政調(diào)處突發(fā)性、群體性勞動爭議，及時研究解決勞動關系領域具有全局性、普遍性、傾向性的問題，加大對重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點人群的勞動爭議預警、預防和應急處置，營造與維護和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

(四)不斷滿足職工精神文化需求，促進企業(yè)文化、職工文化大發(fā)展大繁榮。

文化建設是中國特色社會主義事業(yè)總體布局的重要組成部分，各級工會組織和廣大工會干部要深入貫徹落實黨的十七屆六中全會精神，把握文化改革發(fā)展的方向和目標，以建設社會主義核心價值體系為根本任務，積極發(fā)展以職工為本的先進企業(yè)文化、職工文化，豐富職工群眾精神文化生活，讓職工群眾共享文化發(fā)展成果。

加強職工思想道德建設。深入開展社會主義核心價值體系建設，開展中國特色社會主義發(fā)展道路理論體系學習，在職工群眾中的普及，為黨的十八大召開營造良好氛圍。推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，在職工中廣泛倡導互利共贏的和諧發(fā)展理念。組織開展職工思想狀況調(diào)研活動，以非公有制企業(yè)職工、農(nóng)民工和青年工為主要對象，深入了解職工的理想信念、價值取向、心理訴求，引導職工正確對待改革發(fā)展中的利益調(diào)整，更好地引領社會思潮、弘揚社會正氣。牢牢把握正確宣傳輿論導向，大力支持和推進工會宣教事業(yè)，充分發(fā)揮工人文化宮、俱樂部和工會報刊、網(wǎng)站的陣地作用，展現(xiàn)廣大職工和工會工作的風采與成就，在社會上形成宣傳工人階級、宣傳工會工作的強大輿論聲勢。

實施勞動者技能提升工程。積極發(fā)揮工會“大學校”作用，爭取更多的資源和手段，全面加強縣區(qū)職工學校、農(nóng)民工培訓基地和各行業(yè)、企業(yè)工會培訓基地的三級職工學習培訓基地建設。進一步完善“培訓、練兵、比武、晉級”四位一體的職工職業(yè)技能發(fā)展機制，廣泛開展技術培訓、崗位練兵、名師帶徒、女職工素質(zhì)提升等活動，著力提升職工知識技能、科學素養(yǎng)和創(chuàng)新意識，在一線職工中大力培養(yǎng)高技能專業(yè)人才和高素質(zhì)創(chuàng)新人才。切實做好勞模和技術標兵的文憑提升，選送10名勞模和20名技術標兵到高等院校深造，對100名技術能手進行技能和素質(zhì)培訓，加快培養(yǎng)一支規(guī)模宏大的、適應轉(zhuǎn)型發(fā)展要求的高素質(zhì)職工隊伍。

加快打造職工文化體育活動平臺。深刻理解繼續(xù)大力推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮對工會工作提出的新要求，進一步建設和傳播以職工為本的和諧企業(yè)文化，切實維護職工文化權(quán)益。積極推進各級工人文化宮、職工學校和職工書屋建設，扶持培育職工藝術團、職工文體協(xié)會、攝影協(xié)會、書法美術協(xié)會等各類職工文化團隊，培養(yǎng)造就一批扎根在基層、活躍在基層、奉獻在基層的企業(yè)文體骨干，進一步夯實職工文化建設基礎。深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”、綠城職工讀書月”和農(nóng)民工文化藝術節(jié)等活動，打造富有特色的職工文化優(yōu)秀品牌，讓職工社會文化生活更加豐富多彩。

(五)積極探索工會參與加強和創(chuàng)新社會管理的方法和途徑，做實做好服務職工工作。

社會管理從根本而言是做群眾工作，做好職工群眾工作是工會參與社會管理的重要切入點。全市各級工會要準確把握職工需求導向，進一步加大源頭參與力度，努力形成工會幫扶和服務職工的工作體系，不斷促進職工的全面發(fā)展，使廣大職工切身感受到工會組織的溫暖。

協(xié)助黨政完善和落實各項民生保障政策。深入了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，積極向有關部門反映并幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)改革發(fā)展面臨的困難和問題。建立健全職工收入、生活狀況常態(tài)調(diào)查機制，圍繞職工群眾普遍關心的就業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、住房及物價等熱點難點問題，及時向黨委、政府反映職工訴求，推動完善有關政策措施，并積極協(xié)助黨委、政府把保障和改善民生的各項政策落到實處。繼續(xù)關注和積極參與《社會保險法》等社會保障法律法規(guī)政策的落實情況，會同政府職能部門開展重點執(zhí)法監(jiān)督檢查，堅決糾正、嚴肅查處侵害勞動者合法權(quán)益的行為。

加強工會幫扶網(wǎng)絡建設。認真貫徹落實胡錦濤總書記在視察湖北省武漢市青山區(qū)困難職工幫扶中心和同志考察市困難職工幫扶中心時的重要指示精神，貫徹落實全國總工會和自治區(qū)總工會的工作要求，加強困難職工幫扶中心建設，重點加強縣以上工會幫扶中心和基層工會幫扶工作站(點)建設，全面完成全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(社區(qū))、工業(yè)園區(qū)和大中型企業(yè)等幫扶工作站(點)的建設任務，擴大工會幫扶覆蓋面，突出救助、維權(quán)、服務等綜合型幫扶，形成集困難幫扶、法律援助、推薦就業(yè)、生活救助等于一體的幫扶工作格局，把困難職工幫扶中心建成聯(lián)系和服務職工的窗口，推進幫扶工作常態(tài)化、長效化和社會化。

推動工會維權(quán)幫扶工作融入社會公共服務體系。繼續(xù)開展“為企業(yè)、職工辦十件實事活動”，主動爭取和有效運用黨政賦予工會的資源手段和社會管理職能，協(xié)助黨委政府著力抓好就業(yè)、合理調(diào)整收入分配關系，推進社會保障體系建設，幫助解決困難職工在生活、就業(yè)、醫(yī)療、子女就學、住房等方面遇到的困難。不斷深化“送溫暖工程”、“金秋助學”活動和職工醫(yī)療互助保障工作，加強對特困職工的幫扶救助。推廣擴大工會創(chuàng)業(yè)小額貼息貸款工作的覆蓋面和影響力，鼓勵下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和困難職工家庭高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。加強職工律師團隊伍建設，為職工提供法律援助服務，維護職工合法權(quán)益。

(六)以改革創(chuàng)新精神加強工會自身建設，統(tǒng)籌推進各項工作。

不斷加強各級工會的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，是工會工作創(chuàng)新發(fā)展的重要保證。全市各級工會要按照黨的建設的目標任務，抓住黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)的有利時機，切實加強自身建設，不斷提高做好新形勢下職工群眾工作的能力和水平。

深入開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印焙汀敖夥潘枷?、趕超跨越”大討論活動。各級工會要認真貫徹落實全總關于開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎章毠ぴ诨鶎印被顒拥牟渴鸷妥灾螀^(qū)總工會的實施意見，積極主動深入職工、深入一線，面對面了解職工訴求，心貼心做職工思想工作，實打?qū)崬槁毠ず推髽I(yè)服務。要牢固樹立群眾意識和服務意識，建立“三個一”制度：即制作一張工會聯(lián)系卡，完善一本掛點聯(lián)系記錄本，為掛點企業(yè)解決一個以上實際困難和問題。全面掌握基層情況，落實“四個必訪”：即困難職工多的企業(yè)必訪，生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)必訪，勞動關系矛盾突出的企業(yè)必訪，工會工作推進有難度的企業(yè)必訪。要注重對職工思想動態(tài)的把握，實現(xiàn)“六個在一線”：即職工隊伍狀況在一線掌握、工會維權(quán)幫扶在一線實施、構(gòu)建和諧勞動關系在一線推進、工會工作任務在一線落實、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在一線開展。要認真開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動，找準當前影響和制約工會工作科學發(fā)展的思想觀念、工作方法、體制機制等方面的突出問題，在思想認識上進一步解放、在工作思路上進一步拓展，在工作方法上進一步創(chuàng)新，以解放思想的強大動力推進趕超跨越，以趕超跨越的發(fā)展態(tài)勢推動工會事業(yè)的發(fā)展。

進一步加強各級工會組織和干部隊伍建設。全市各級工會要協(xié)助黨委選好配強各級工會領導班子，加強干部交流，完善社會化專職工會干部的聘用管理，努力提升各級工會干部的能力和水平。要進一步提高工會干部隊伍素質(zhì)，加大培訓力度，創(chuàng)新培訓方式，拓展培訓內(nèi)容，培養(yǎng)專家型工會干部。要進一步加強工會干部作風建設，堅持深入基層、深入企業(yè)、深入職工，防止和克服精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險。要加強廉政文化建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，增強工會干部廉潔工作的自覺性和拒腐防變的能力。要堅持開展各級工會重點工作考評、基層工會標準化、規(guī)范化建設等活動，完善各項績效考評的載體和機制建設，不斷提高全市工會整體工作水平。

統(tǒng)籌做好工會各項工作。全力推進文化宮改造建設項目，積極推動主體工程順利開工和全面建設，實現(xiàn)文化宮改造建設項目二期工程啟動實施。加強工會理論研究和調(diào)查研究，建立健全課題選擇、調(diào)研組織、成果運用等調(diào)研工作機制，打造更多工會理論研究和調(diào)查研究的精品力作。把握新形勢下產(chǎn)業(yè)工會工作規(guī)律，加強產(chǎn)業(yè)工會工作，進一步發(fā)揮產(chǎn)業(yè)、行業(yè)工會作用。深入實施女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)工程、女職工“關愛行動”等活動，加強工會女職工工作。深化工會經(jīng)費“一改三策”改革，挖掘工會經(jīng)費新的增長點，做好工會經(jīng)費的“收，管，用”。加強工會經(jīng)費審查工作，推進經(jīng)費審查工作規(guī)范化、科學化。做好機關黨建、紀檢、后勤保障和離退休老同志服務等各項工作，提升機關管理科學化水平。

各位委員、同志們，推動首府科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，工會組織責無旁貸，使命光榮。站在趕超跨越的新的歷史起點上，我們要在市委和自治區(qū)總工會的堅強領導下，振奮精神、開拓創(chuàng)新，超越進取、奮發(fā)有為，創(chuàng)造優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開!

【黨委黨建范文】二。

為全面落實基層組織建設年各項任務，有效解決村干部思想作風紀律方面存在的突出問題，進一步提升村干部隊伍素質(zhì)，增強村級班子的生機和活力，決定結(jié)合作風建設年活動，集中開展村干部思想作風紀律整頓活動，現(xiàn)將有關工作通知如下：

一、主要目標。

以開展作風建設年活動為契機，認真落實基層組織建設年的目標任務，緊緊圍繞“抓基礎、破難題、強根基”這一主題，集中時間、集中力量解決村干部隊伍中存在的突出問題，進一步加強村干部思想作風紀律建設，切實增強村級班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，使村干部隊伍素質(zhì)進一步提升，領導方式和工作作風進一步改善，服務發(fā)展、服務民生、服務群眾的能力進一步增強，為推動農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力的組織保證。

二、整頓重點。

根據(jù)當前村干部思想作風紀律實際，結(jié)合基層組織建設年活動，集中進行查擺剖析，著力解決村干部思想作風紀律方面的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。

一是加強思想整頓，著力解決村干部政治素質(zhì)不高、大局意識不強的問題。重點整頓部分村干部存在的片面理解村民自治，不能自覺服從上級領導，執(zhí)行上級決策部署不夠堅定有力，有自由主義思想傾向的問題;以個人親疏好惡劃線，處事不夠公道正派，搞無原則糾紛，激化派性矛盾，村級班子不團結(jié)、工作合力不強的問題;缺乏應有的事業(yè)心責任感，工作熱情不高，服務意識不強，不能積極干事創(chuàng)業(yè)、主動為群眾排憂解難，工作成效不明顯的問題。通過集中整頓，教育引導村干部處理好與上級黨委政府、班子成員和群眾的關系，進一步強化政治意識、大局意識和群眾觀點，切實把對上級負責與對群眾負責結(jié)合起來，自覺服從上級領導，維護村內(nèi)團結(jié)，增強對上級各項決策部署的執(zhí)行力，提高服務群眾的主動性。

二是加強作風整頓，著力解決村干部施政不規(guī)范、工作方法簡單的問題。重點整頓部分村干部存在的不注重加強學習，政策水平不高，憑主觀臆斷辦事的問題;作風不民主、習慣個人說了算，村級事務不經(jīng)集體研究，決策程序不規(guī)范、辦事隨意性大、村務財務公開不夠及時全面的問題;不善于做新形勢下群眾工作，處理問題情緒急躁、方法簡單，對待群眾態(tài)度冷硬、處事武斷，言行舉止不夠嚴謹、作風散漫，群眾威信不高的問題。通過集中整頓，進一步增強村干部的民主意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，教育引導他們學會運用說服教育、示范引導和民主協(xié)商的辦法開展工作，不斷提高村級工作的規(guī)范化、科學化水平。

三是加強紀律整頓，著力解決村干部法制觀念淡薄、依法辦事不嚴的問題。重點整頓部分村干部存在的紀律意識不強、不愿接受監(jiān)督，依法施政觀念淡薄的問題;不能嚴格遵守財務管理規(guī)定，村級收支不履行規(guī)定程序、隱瞞或虛報集體收支情況、不按規(guī)定時間和要求報批賬目等問題;私心較重，利用職務之便，在承包租賃、處置集體資產(chǎn)、采購物品等村務工作中，為自己或他人謀取不正當利益的問題。通過集中整頓，進一步增強村干部的紀律意識和法制觀念，教育引導他們自覺遵守黨的紀律、國家法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，做到有令則行、有禁則止。

三、時間安排和方法步驟。

這次村干部思想作風紀律集中整頓活動自2月20日開始，到3月20日結(jié)束，主要分四個階段進行：

(一)學習動員階段(2月20日至26日)。制定活動方案，召開動員會議，對開展整頓活動做出安排部署。采取領導輔導、專題講座、邀請執(zhí)紀執(zhí)法機關開展警示教育、先模人物現(xiàn)身說法、組織外出參觀、個別談心交流等多種形式，對村干部進行一次集中培訓，增強村干部加強思想作風紀律整頓的自覺性。

(二)查擺問題階段(2月27日至3月4日)。采取個人自查、走訪調(diào)查、領導點評等形式，全面查找村干部在思想作風紀律等方面存在的突出問題，進行匯總梳理，逐一建立工作臺賬，制定切實可行的整改措施。

(三)整改落實階段(3月5日至14日)。對存在問題的村干部，要安排機關干部或任職時間長、工作經(jīng)驗豐富的村干部對其幫帶指導，教育他們正確認識不足，幫助分析原因，傳授工作方法，促使其轉(zhuǎn)化提高。對問題較多、群眾意見較大的村干部，鎮(zhèn)黨委書記要專門對其進行約談。

(四)鞏固提高階段(3月15日至20日)。針對整頓工作中查找出的問題，進一步健全完善村“兩委”聯(lián)席會議、民主理財、村干部述職述廉、村規(guī)民約、干部離任審計等規(guī)章制度，完善村干部教育管理和指導監(jiān)督機制，全面提升村干部隊伍綜合素質(zhì)和施政水平。

四、組織領導。

整頓村干部思想作風紀律能否取得實效，關鍵在鎮(zhèn)黨委。要把這項工作作為開展基層組織建設年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內(nèi)容，擺上重要議事日程，精心研究部署，加強督促調(diào)度，切實把村干部思想作風紀律整頓工作落到實處，抓出實效。要堅持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，把村干部思想作風紀律整頓貫穿于日常工作中，做到在工作中轉(zhuǎn)作風、立規(guī)范，在轉(zhuǎn)作風、立規(guī)范中提效能。特別要解決好農(nóng)村“會荒”問題，加強對村干部和黨員群眾的經(jīng)常性教育培訓，強化正面引導，不斷提高農(nóng)村黨員群眾的整體素質(zhì)。要重點圍繞預防村干部職務犯罪，不斷創(chuàng)新完善監(jiān)督制約機制，在抓好鎮(zhèn)村集中議事和民情熱線工作、落實村級民主管理制度的基礎上，探索推行鎮(zhèn)機關干部定期駐村辦公、重要村務委托鎮(zhèn)級管理、基層黨建巡視員等制度，加大對村級工作的監(jiān)督力度，堵塞管理漏洞，進一步規(guī)范村級施政行為，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。有關做法，請及時報市委組織部。

工會全委會上的講話篇六

同志們：

這次會議的主要任務是全面貫徹全省“兩個普遍”現(xiàn)場會議精神，研究分析我市在推進“兩個普遍”中存在的問題，總結(jié)交流經(jīng)驗，全面推進我市“兩個普遍”的深入開展。上午，大家實地參觀考察了崆峒區(qū)一些單位的工會組建、部分企業(yè)的工資集體協(xié)商工作，剛才，七縣(區(qū))總工會從不同層面就開展“兩個普遍”工作的一些做法作了典型發(fā)言，同志代表市總工會通報了全市工會推進“兩個普遍”工作進展情況，并對進一步做好“兩個普遍”工作提出了一些建議，我完全同意。關于全省“兩個普遍”現(xiàn)場會議精神，已印發(fā)了書面?zhèn)鬟_提綱，希望大家認真學習領會，尤其要認真學習好孫主任、朱主席的講話，深刻領會精神實質(zhì)，認真抓好貫徹落實。下面，我就做好今后一個時期的幾項重點工作，講四個方面意見：

一、統(tǒng)一思想，堅定信心，充分認識開展“兩個普遍”的重要意義。

20xx年7月，同志在全總xx屆四次執(zhí)委會議和六次主席團會議上明確指出，要“依法推動企業(yè)普遍建立工會組織、普遍開展工資集體協(xié)商”之后，省總召開專門會議，就開展“兩個普遍”工作做出了全面安排部署，并將“兩個普遍”作為今年工作的重中之重，納入目標責任考核之中。全市各級工會組織要深刻領會“兩個普遍”工作的意義，把思想統(tǒng)一到認真落實“兩個普遍”的工作中來。

依法推動企業(yè)普遍建立工會組織，是工會的基礎性工作，是“組織起來”的集中體現(xiàn)，也是工會發(fā)揮作用的前提;依法推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，是“切實維權(quán)”的著力點和切入點。當前我國正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型、企業(yè)轉(zhuǎn)制的關鍵階段，一些地方和企業(yè)勞動關系矛盾時有發(fā)生。面對職工群眾的新訴求、新期待，工會任務繁重而艱巨，必須堅持有所為有所不為，集中力量，扎實推行“兩個普遍”。只有最大限度地把各類企業(yè)工會組織建立起來，把各類職工組織到工會中來，才能有效保護、調(diào)動、發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，團結(jié)帶領廣大職工為實現(xiàn)我市跨越式發(fā)展貢獻力量;只有建立起集體協(xié)商機制，通過推動企業(yè)普遍開展工資集體協(xié)商，努力擴大工資集體協(xié)商覆蓋范圍，加快建立企業(yè)職工工資協(xié)商共決機制、正常增長機制和支付保障機制，才能切實維護職工的勞動經(jīng)濟權(quán)益，實現(xiàn)勞動關系雙方互利共贏，實現(xiàn)勞動關系和諧，進而促進社會和諧發(fā)展。我們一定要從講政治、講大局的高度，切實增強緊迫感、責任感、使命感，集中力量，突出重點，扎實開展“兩個普遍”工作，切實維護權(quán)益、促進和諧、推動發(fā)展。

二、肯定成績，正視不足，正確認識我市“兩個普遍”工作發(fā)展態(tài)勢。

今年以來，全市各級工會組織圍繞中心，服務大局，突出重點，統(tǒng)籌安排，各項工作都取得了積極進展。一是“金秋助學”暨“面對面愛心助學”突破了百萬元大關。市總籌集“金秋助學”資金40多萬元，向社會募集“面對面愛心助學”資金100多萬元，資助學生400多名，取得了很好的效果。二是“夏送清涼”收效良好。在最炎熱的時刻，我們及時將西瓜、冰糖、雨傘、防暑藥品等價值22萬元的清涼用品送到了市直及各縣(區(qū))的部分企業(yè)、建筑工地，慰問高溫一線職工(農(nóng)民工)2200多人。三是技能大賽收效顯著。我們組織了10個工種的市級比賽，舉行了隆重的開幕儀式，省總及市上四大家分管領導親臨參加指導，極大地鼓舞了職工練本領、學技術、立足崗位做貢獻的積極性。我們還組隊參加了全省的餐飲服務大賽，取得了團體、個人雙第一的好成績。四是工會經(jīng)審工作走上了規(guī)范化的軌道。省總在我市召開了全省縣級工會經(jīng)審工作座談會，全總經(jīng)審會主任李世民親臨會議講話，充分肯定了我市的經(jīng)審工作。五是職工培訓、技能鑒定、法律援助等工作都取得了可喜的成績。通過鑒定，我們?yōu)?500多名職工(農(nóng)民工)頒發(fā)了《技術等級證書》，為1100多名職工(農(nóng)民工)進行了法律援助，切實維護了職工的合法權(quán)益。六是“兩個普遍”有了新的進展。市、縣兩級工會認真貫徹年初會議精神，積極爭取黨委、政府的支持，把“兩個普遍”納入了黨政整體工作之中;深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把工建納入了黨建工作范疇;市政府專門下發(fā)了《關于進一步推進工資集體協(xié)商工作的意見》，市總工會聯(lián)合市人社局下發(fā)了《工資集體協(xié)商三年規(guī)劃》，聯(lián)合市統(tǒng)計局等6個單位就全市企業(yè)狀況進行了摸底調(diào)查，下發(fā)了《關于進一步推進工資集體協(xié)商的實施意見》，組織編印了《市工資集體協(xié)商指導手冊》，開展了“非公企業(yè)建會集中行動”和“廣普查、深組建、全覆蓋”集中活動，并將非公企業(yè)集中建會和工資集體協(xié)商列為市總工會創(chuàng)先爭優(yōu)破解難題活動主要內(nèi)容，形成了黨政齊抓共管的合力。通過層層簽定責任書，將各項工作任務逐一落實到了各基層工會組織，形成了一級抓一級、一級促一級的工作格局。通過組建區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會，發(fā)展樓宇工會、項目工會、市場工會等多種建會方式，提高了工會組織覆蓋面。按照先行試點、培養(yǎng)典型、總結(jié)經(jīng)驗、逐步推進的要求，在全市培養(yǎng)了一批“兩個普遍”工作典型。通過不懈努力，我市非公企業(yè)工會組建率為60.1%，完成省總責任指標(74.3%)的80.9%，工資集體合同簽訂率為44.3%，完成年度目標任務(60%)的73.8%，“兩個普遍”工作有了初步的成效。

在肯定成績的同時，也要看到差距和不足。雖然我市基層工會組織數(shù)量有一定增長，一些企業(yè)工資集體協(xié)商工作有序開展，但距離全總、省總“兩個普遍”的要求、兄弟市州的進展、工作深入程度、年度目標還有很大差距，還存在不少困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是重點領域突破不大。從省總通報的數(shù)據(jù)來看，目前我市非公企業(yè)工會組建率還相當?shù)?，有些縣(區(qū))還未達到50%。非公企業(yè)工會組建工作尤其是職工人數(shù)10人以下小型企業(yè)和個體工商戶的建會工作嚴重滯后。部分縣(區(qū))基層工會聯(lián)合會、區(qū)域性、行業(yè)性工會建設沒有突破。農(nóng)民工、勞務派遣工入會問題沒有實質(zhì)性進展。二是工作進展很不平衡。一些工會對落實“兩個普遍”有畏難情緒，行動上不夠積極，工作進展參差不齊。縣(區(qū))之間、行業(yè)之間、區(qū)域之間都存在發(fā)展不平衡的問題。有些縣(區(qū))行動早，效果好，工作做的實;有的縣(區(qū))行動慢，工作只落在文件上，沒有實質(zhì)性進展。三是工資集體協(xié)商還很不理想。部分工會組織、企業(yè)、職工對開展工資集體協(xié)商認識不到位。對我市處于西部欠發(fā)達地區(qū)，勞資矛盾沒有沿海地區(qū)突出而盲目樂觀，缺乏勞動關系是生產(chǎn)關系的重要組成部分，是最基本、最重要的社會關系之一，及構(gòu)建和諧勞動關系，是增強黨的執(zhí)政基礎、鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求的認識。四是統(tǒng)計工作亟待加強。從報表數(shù)字看，各縣(區(qū))上報的進展數(shù)據(jù)都較好，但從省總統(tǒng)計軟件中通報的指標完成看，數(shù)據(jù)統(tǒng)計很不一致，有的欠賬較大。特別是非公企業(yè)數(shù)據(jù)庫錄入工作，這個事情省總分別給我和杜主席、王主席發(fā)來了一個通報，我市的工作形勢嚴峻。這些問題，希望引起大家的高度重視，在今后的工作中切實加以研究分析和有效解決。

三、增強信心，下大決心，全面推進“兩個普遍”工作深入開展。

各級工會組織要從全面貫徹落實科學發(fā)展觀的高度，從解決職工最直接、最現(xiàn)實、最根本的利益問題出發(fā)，把實施“兩個普遍”工作三年規(guī)劃，高質(zhì)量、全面完成今年“兩個普遍”工作任務，作為當前及今后一段時間的重中之重，進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，分析現(xiàn)狀，找準薄弱環(huán)節(jié)，嚴格責任目標，加強督促檢查，整合資源，強化措施，全力推進“兩個普遍”工作深入開展。

一是開展黨工共建，形成“兩個普遍”工作新格局。深入貫徹落實中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組和中華全國總工會聯(lián)合下發(fā)的《關于在工會組織和廣大職工中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，積極開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷推動“黨建帶工建，工建服務黨建，黨工共建”的工作格局。各級工會要積極爭取同級黨政的重視支持，建立健全“黨工共建”領導機構(gòu)，把工會組建、工資集體協(xié)商工作納入黨建考核指標體系，完善黨工共建工作機制。將落實“兩個普遍”，構(gòu)建和諧勞動關系作為對各級各部門綜合考核評價的內(nèi)容，做到黨建與工建同研究、同檢查、同考核、同表彰獎勵。

二是深入開展“廣普查、深組建、全覆蓋”專項行動和工資集體協(xié)商“要約行動”，提高“兩個普遍”工作的實效性。普遍建會，首先要查清企業(yè)及職工的基本底數(shù)，全市各級工會要以第二次全國經(jīng)濟普查企業(yè)法人數(shù)據(jù)為基準，加強與統(tǒng)計、稅務、工商、工商聯(lián)等部門的溝通聯(lián)系，掌握當?shù)仄髽I(yè)法人單位數(shù)和職工數(shù)等第一手資料。按照條塊結(jié)合，上下聯(lián)動，層層銜接，協(xié)同作戰(zhàn)的方法，通過企業(yè)名錄實地核查、領導和機關人員分片包干、代收建會籌備金、組織工會干部深入企業(yè)排查等多種措施，摸清本單位、本系統(tǒng)、本行業(yè)法人單位數(shù)、企業(yè)數(shù)、職工數(shù)，及時更新完善相關數(shù)據(jù)，實行動態(tài)管理，做到未建會企業(yè)數(shù)量清、所在區(qū)位清、未建會原因清和推進建會情況清，真正做到不遺漏、不重復。另外，要掌握關閉停產(chǎn)企業(yè)和空殼工會情況，實事求是，分類指導，把該建會的企業(yè)都建起來。

工資集體協(xié)商，各級工會首先要健全和完善工資集體協(xié)商要約制度，通過集中要約、主動要約和依法要約，集中時間、集中力量、有組織、有計劃、有目標地推動各類企業(yè)依法開展工資集體協(xié)商工作。基層工會提出要約有困難的，上一級工會可以代表基層工會提出協(xié)商要約;未建立工會組織的企業(yè)，上級工會要指導職工推選協(xié)商代表，并代表企業(yè)職工提出協(xié)商要約。對不按期履行或拒絕進行工資集體協(xié)商的企業(yè)，工會組織提請人社部門責令改正，拒不改正的，追究相關責任。對在履行工資集體協(xié)商協(xié)議中發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不了的，上級工會要支持職工依法向勞動爭議仲裁機構(gòu)提請仲裁。

三是狠抓重點、突破難點，增強“兩個普遍”工作的針對性。以非公企業(yè)建會為重點對象，以經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、集貿(mào)市場、商貿(mào)樓宇為重點區(qū)域，以建筑、商貿(mào)、休閑娛樂、餐飲服務、保安等為重點行業(yè)，以民辦學校、民辦醫(yī)院、律師事務所、會計事務所、勞務中介機構(gòu)等為重點的新社會組織，進一步加大建會力度。對有規(guī)模、有一定影響、又長期拒不建會的私營企業(yè)要集中力量依法突破。要認真貫徹落實全國總工會《關于組織勞務派遣工加入工會的規(guī)定》，重點推動勞務派遣工集中的電力、郵政、通信等行業(yè)的勞務派遣工加入工會。突出做好農(nóng)民工入會工作，加強農(nóng)民工會員會籍管理，防止農(nóng)民工會員流失。

在開展企業(yè)工資集體協(xié)商工作中，要從企業(yè)實際出發(fā)，積極探索不同規(guī)模、不同所有制、不同經(jīng)營狀況企業(yè)開展工資集體協(xié)商的特點和規(guī)律，采取靈活多樣的要約形式和協(xié)商方法，按照行業(yè)談標準、區(qū)域談水平、企業(yè)談增長的要求，確定不同的協(xié)商重點，因地制宜，因企制宜，一企一策，分類指導企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作。

四是創(chuàng)新形式，推進區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設和工資協(xié)商工作。全市各級工會要從小企業(yè)普遍存在職工流動性大，管理不規(guī)范，勞資矛盾比較多，單個企業(yè)建會不具備條件，已建工會的小企業(yè)組織不規(guī)范、制度不健全，難以充分發(fā)揮作用等特點出發(fā)，根據(jù)本地小企業(yè)分布狀況，科學合理確定聯(lián)合會覆蓋范圍，按照聯(lián)合會、代表制的要求，以建立一條街工會、樓宇工會、市場工會、產(chǎn)業(yè)鏈工會、項目工會等形式推動區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會建設。

以職工工資分配制度、工資增長幅度、勞動定額、計件單價等為主要內(nèi)容，在產(chǎn)業(yè)集群、小企業(yè)、勞動密集型企業(yè)相對集中的區(qū)域和行業(yè)，重點推行區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商工作。在建筑、餐飲、商貿(mào)流通等領域和行業(yè)，要積極探索區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商的有效方式。區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商，職工方代表和資方代表，根據(jù)其他地區(qū)的先進經(jīng)驗，一般應由行業(yè)等工會組織和企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會、工商聯(lián)等為代表協(xié)商簽訂。簽訂的工資集體協(xié)議，要力求重點突出、條款具體、標準量化、切實可行。要采取政策引導、資金支持等措施，督促區(qū)域、行業(yè)企業(yè)代表組織和對應的工會組織進行工資集體協(xié)商，努力擴大工資集體協(xié)商的覆蓋面。

五是建立完善工作機制，依法推動“兩個普遍”不斷發(fā)展?！皟蓚€普遍”建設是一項長期性的工作，要注意從機制制度上抓好工作。要堅持完善目標責任制度;堅持完善“兩個普遍”定期通報制度，要及時向黨政分管領導匯報組建工會、發(fā)展會員、開展工資協(xié)商工作情況，并向各有關部門通報;堅持完善考核制度，把自查、階段性督查、抽查與年度考核結(jié)合起來，嚴格兌現(xiàn)獎懲;堅持完善地稅部門代收建會籌備金制度，依法推動企業(yè)建會;建立健全工資集體合同的審查備案和考核激勵機制，協(xié)調(diào)人社部門加強集體合同審查備案工作，督促用人單位在規(guī)定的時間內(nèi)報審工資專項集體合同，及時對合同進行合法性和程序性的審查，同時做好工資集體協(xié)商的調(diào)解、仲裁工作;要加大對工作突出的單位和個人的表彰獎勵，對完不成任務、執(zhí)行不力的進行通報批評，追究相關責任，拒不建會或非法抵制建會、不推行工資集體協(xié)商制度的企業(yè)，一律不得參與勞模、五一勞動獎狀、獎章、工人先鋒號、勞動關系和諧企業(yè)等先進榮譽的評選，在扶持項目、資金、政策等方面予以限制，在創(chuàng)先爭優(yōu)和年度工作考評中實行“一票否決”。

六是加強培訓和管理，不斷提高“兩個普遍”工作水平。各級工會要加大培訓力度，有針對性地制定培訓計劃，并根據(jù)各階段工作重點、任務和需要解決的問題，采取走出去、請進來和舉辦培訓班等形式，力爭把全市各級工會工作者都輪訓一遍，不斷提高業(yè)務素質(zhì)、法律意識、維權(quán)水平。要加強會員會籍管理，凡加入工會組織的職工都要頒發(fā)《會員證》，堅持會員組織關系隨勞動關系變動的原則，做到一次入會，自由流動，持證轉(zhuǎn)接，防止會員流失。

四、統(tǒng)籌兼顧，提升效能，全力推動全市工會工作整體上水平。

按照市總工會二屆六次全委(擴大)會上確定的“631”年度工作計劃，對照目標責任，圍繞中心，服務大局，在搞好“兩個普遍”的同時，統(tǒng)籌兼顧，扎實推進工會各項工作全面發(fā)展。

一是加強工會統(tǒng)計工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。各級工會要加強對工會統(tǒng)計調(diào)查工作的組織領導，負責統(tǒng)計工作的部門和人員要切實增強責任感，自覺遵守統(tǒng)計法規(guī)，堅持實事求是，杜絕弄虛作假，提供高質(zhì)量的統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料。要將統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)與上年的相關數(shù)據(jù)進行比較，要與統(tǒng)計等相關部門公布的數(shù)據(jù)認真核對，數(shù)據(jù)概念、邏輯出現(xiàn)較大變化的，要查找、分析原因，嚴格把關，責任到人，確保數(shù)據(jù)的真實性、準確性和時效性。

二是不斷深化幫扶救助機制，進一步鞏固和諧社會建設基礎。我們要把幫扶工作作為化解矛盾，構(gòu)建和諧勞動關系的出發(fā)點和著力點，創(chuàng)新形式，拓寬領域，完善機制，在進一步鞏固社會和諧穩(wěn)定基礎方面發(fā)揮工會組織應有的作用。一要促進幫扶中心規(guī)范化建設。按照“幫扶體系網(wǎng)絡化、基礎設施標準化、資金籌措社會化、幫扶內(nèi)容常態(tài)化、幫扶工作社會化”的要求，不斷推動幫扶中心規(guī)范化建設。認真建好困難職工幫扶電子檔案，并實行動態(tài)管理。二要基本實現(xiàn)幫扶形式常態(tài)化。工會的春送崗位、夏送清涼、金秋助學、面對面愛心助學、冬送溫暖、大病救助和節(jié)日慰問等工作已形成了較好的影響和吸引力，要不斷做大、做實、做強，并向常態(tài)化、多樣化發(fā)展。三要爭取實現(xiàn)幫扶工作的社會化。要積極爭取各級政府按1：1配套幫扶資金，不斷壯大幫扶能力，要拓寬幫扶渠道，動員社會力量，聯(lián)合人社、民政、商務、農(nóng)牧、紅十字會等部門和社會力量共同開展好幫扶活動，逐步實現(xiàn)幫扶工作的社會化、系統(tǒng)化。四要促使幫扶工作向全方位、高層次發(fā)展。幫扶應由治標向治本轉(zhuǎn)變，由“輸血”向“造血”發(fā)展，實行扶持、培訓、鑒定、職介、創(chuàng)業(yè)一體化服務，不斷推動幫扶工作向更深、更高層次發(fā)展。

三是全面實施素質(zhì)提升規(guī)劃，推動“當好主力軍，建功”活動扎實開展。圍繞中心、服務大局是工會工作的方向。我們要緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的總體要求和“四三二一”發(fā)展戰(zhàn)略，按照黨政所想、職工所需、工會所能，團結(jié)動員廣大職工立足崗位，建功立業(yè)，既促進生產(chǎn)發(fā)展，又促進職工隊伍建設。圍繞全市重點工作和重大項目，組織開展多種形式的勞動技能大賽。以“當好主力軍，建功”為主題，以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，突出抓好“比以人為本，賽安全環(huán)保;比科學管理，賽工程質(zhì)量;比精打細算，賽成本控制;比科技含量，賽科技創(chuàng)新;比完成任務，賽科學施工”的“五比五賽”活動。結(jié)合主導產(chǎn)業(yè)振興、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)品技術升級換代，開展自主創(chuàng)新型競賽;結(jié)合發(fā)展低碳、綠色、循環(huán)經(jīng)濟，開展“節(jié)能減排達標”和“我為節(jié)能減排做貢獻”的節(jié)能型競賽;結(jié)合發(fā)展服務業(yè)和開展質(zhì)量效益年活動，以安全生產(chǎn)、提高效率、提升質(zhì)量、優(yōu)化服務為重點，開展優(yōu)質(zhì)管理班組創(chuàng)建、提升服務能力的服務型競賽。深化技術創(chuàng)新活動。以推進科技創(chuàng)新、加強技術協(xié)作、促進成果轉(zhuǎn)化為目標，組織職工圍繞企業(yè)重大技術改造項目和生產(chǎn)經(jīng)營重點環(huán)節(jié)、關鍵技術難題，積極開展合理化建議、技術攻關、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術創(chuàng)新活動。推動建立以企業(yè)為主體、產(chǎn)學研相結(jié)合的技術創(chuàng)新體系。征集、評選職工“優(yōu)秀技術創(chuàng)新成果”、“重大合理化建議”、“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新示范崗”，積極參加省上舉辦的職工技術創(chuàng)新成果展覽，進一步提高職工創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力。全面提高技能。選樹行業(yè)、工種技術能手，不斷擴大“首席技師”、“金牌工人”、勞模和技能人才庫，加快培養(yǎng)企業(yè)急需的知識技能型、技術技能型、復合技能型人才隊伍。發(fā)揮勞模示范引領作用，進一步弘揚工人階級偉大品格和勞模精神。以各行各業(yè)勞動模范、先進人物的優(yōu)秀品格、崇高理想、模范行為教育職工，用榜樣的力量，帶動廣大職工立足崗位學技術、練本領、比技能、創(chuàng)一流。加強勞模管理和服務，建好勞模檔案，關心困難勞模，積極做好兩級勞模生活補助金的審核上報工作。

四是加強職工文化建設，進一步豐富職工的精神文化生活。要不斷加強和重視職工文化建設，按照全總把各級工會辦成職工的“學校和樂園”的精神，積極探索職工精神文明建設新途徑。各級工會組織要以文化宮、俱樂部為陣地，積極開展各類文體活動，增強工會組織的吸引力和向心力。積極培育企業(yè)文化，支持企業(yè)改善職工文化體育設施，推動企業(yè)職工文化活動室、職工書屋建設。積極開展文化進鄉(xiāng)村、入企業(yè)、到社區(qū)活動，不斷豐富基層職工精神文化生活，促進各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

五是加強工會自身建設力度，努力提高工作水平。一要主動匯報，爭取支持。要主動爭取黨委和政府支持，尤其是工會在人員、編制、經(jīng)費等方面的實際困難。二要積極參與，主動作為。牢固樹立大局意識，責任意識，服務意識，積極參與社會管理，為黨政分憂，為職工解難。三要加強學習，提高能力。切實加強對工會干部職工的培訓教育，努力使工會干部職工全面掌握黨的政策理論、法律法規(guī)和工會工作業(yè)務知識，切實提高工會干部職工的綜合素質(zhì)和工作能力。四要轉(zhuǎn)變作風，狠抓落實。切實加強作風建設，廉潔勤政，愛崗敬業(yè)，不斷提高工作效率。五要全面深化黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要把開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動與全面推進工會工作結(jié)合起來，圍繞工會重點工作豐富活動內(nèi)容，組織和引導廣大職工在實施“四三二一”戰(zhàn)略和推進“六個集中突破”中創(chuàng)先爭優(yōu)，在實現(xiàn)“兩個普遍”、打造“就業(yè)幫扶”品牌、構(gòu)建“大維權(quán)”格局和建設“效能型”機關中創(chuàng)先爭優(yōu)，使工會系統(tǒng)形成奮勇創(chuàng)先、實干爭優(yōu)的良好氛圍。六要加強宣傳，進一步提高工會組織的社會影響力。要大力宣傳黨和政府對企業(yè)和廣大職工的關心和愛護，大力宣傳各級工會組織為經(jīng)濟社會發(fā)展、為職工服務所做的工作，大力宣傳職工群眾為全市經(jīng)濟社會建設做出的貢獻和各級勞模在各自崗位上敬業(yè)奉獻、建功立業(yè)的典型事跡，樹立崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風尚。要加強信息工作，做到各級工會在報紙、電視等媒體上有文章、有聲音。要加強調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣基層工會工作的成功經(jīng)驗與好的做法，探索做好工會工作的新途徑、新方法。

同志們，現(xiàn)在距年底僅剩3個月，時間緊，任務重。希望會議之后，各級工會將會議精神和介紹的經(jīng)驗與做法，轉(zhuǎn)化為工作的實際行動，緊盯目標不動搖、堅定信心不懈怠，集中精力，再接再厲，全面完成年度目標任務，努力推動我市工會工作再上新臺階。

工會全委會上的講話篇七

同志們：

受副市長趙聯(lián)冠同志的委托，我代表市老齡委，對去年以來全市老齡工作情況作一簡要回顧，對20xx年的工作談幾點意見。

20xx年，全市老齡工作以精神和省、市第十次黨代會精神為指導，緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局和市委、市政府工作部署，按照上級業(yè)務部門的工作安排，開拓創(chuàng)新、狠抓落實，以積極作為的精神狀態(tài)和行動，著力突破制約老齡事業(yè)發(fā)展的瓶頸，著力解決涉及老年群體利益的難點，變“瓶頸”為“機遇”，化“難點”為“亮點”，推動全市老齡工作取得了重大進展。20xx年，市老齡工作委員會辦公室被評為全省老齡工作先進單位。

一、20xx年老齡工作回顧。

(一)老齡工作組織領導進一步強化。老齡工作得到黨政領導的高度重視。市委、市政府領導高度重視老齡工作，經(jīng)常深入基層走訪和調(diào)研，了解老齡工作實際情況，多次對老齡工作作出重要批示。20xx年年初，市委書記陳偉就調(diào)研社會化養(yǎng)老問題提出了具體要求，并親自審閱了調(diào)研報告;在省老齡辦組織機關全體人員赴棗莊市開展愛國主義教育活動中，市委書記陳偉帶領黨政領導參加了會見和座談。老人節(jié)期間，市委、市政府召開了全市老齡工作表彰會議，對近幾年涌現(xiàn)出來的敬老模范和模范老人進行了表彰。另外，在全市老齡工作會議、為80歲以上老年人發(fā)放高齡補貼啟動儀式、全市第二屆老年文化藝術節(jié)開閉幕式、全市老齡工作規(guī)范化村居建設現(xiàn)場會議等大型活動中，黨委、政府分管領導都多次參加并就工作提出具體要求。各區(qū)(市)及棗莊高新區(qū)堅持把老齡工作作為黨委政府的一項重要工作對待，主要領導親自參加老齡部門組織的重大活動，定期研究老齡工作，安排部署工作任務，幫助老齡部門解決工作中遇到的實際困難，為做好老齡工作、推動老齡事業(yè)快速發(fā)展提供了可靠保障。調(diào)整充實了市老齡委成員。為健全完善老齡委運轉(zhuǎn)機制，去年年底對市老齡委成員單位進行了調(diào)整。調(diào)整后的市老齡委成員包含市委辦公室、市政府辦公室等37家單位。區(qū)(市)分別按照市委、市政府《意見》要求配備和增加了相應的老齡工作人員。市、區(qū)(市)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村居四級老齡組織網(wǎng)絡進一步健全。

(二)老年人生活質(zhì)量進一步提升。城鄉(xiāng)基礎養(yǎng)老金標準由55元提高到60元，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金標準繼續(xù)增長。五保老人分散、集中供養(yǎng)標準有了新突破，敬老院全面解決冬季取暖問題。80歲以上老年人高齡補貼發(fā)放制度全面建立，百歲老人長壽津貼標準得到提高。為老年人免費查體及新農(nóng)合、城鎮(zhèn)醫(yī)保減免制度得到較好落實，老年人在掛號、繳費、取藥、住院等方面享受優(yōu)先和優(yōu)惠，免收普通門診掛號費。老年人免費進入文化及旅游景點的年齡降低至65歲，60—64歲老年人享受半價優(yōu)惠。《棗莊市老年人免費(優(yōu)惠)乘坐公交車實施辦法》得到較好落實。

(三)基層老齡工作基礎進一步夯實。規(guī)范了老齡工作目標考核。經(jīng)過積極爭取，20xx年，市委、市政府首次將全市老齡工作納入今后每年對區(qū)(市)的績效考核指標之中。《考核指標體系》明確規(guī)定，將黨政領導重視、工作機制健全、資金投入到位、優(yōu)待政策落實四大項作為全市老齡工作考核內(nèi)容及評價要點。12月24日—31日，按照市考核辦安排，對區(qū)(市)完成年度老齡工作目標情況進行了全面考核?？己私Y(jié)果在全市范圍內(nèi)予以通報，所得分值并入全市目標績效考核成績，作為創(chuàng)先爭優(yōu)的依據(jù)。深入開展了規(guī)范化村居創(chuàng)建活動。經(jīng)檢查驗收，20xx年，全市新創(chuàng)建“老齡工作十佳村居”和“老齡工作規(guī)范化村居”85個。目前，全市老齡工作規(guī)范化村居已達486個，占全市村居總數(shù)的20%。同時召開了老齡工作規(guī)范化村居建設現(xiàn)場會議，總結(jié)了成果、推廣了經(jīng)驗，為下一步做好規(guī)范化村居創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎。

(四)養(yǎng)老機構(gòu)建設進一步發(fā)展。20xx年，在全市范圍內(nèi)開展了養(yǎng)老服務業(yè)“回頭看”活動，對全市各級各類民辦養(yǎng)老服務機構(gòu)進行了一次全面統(tǒng)計，摸清了實際情況，掌握了實際信息。制定印發(fā)了《棗莊市社會養(yǎng)老服務體系建設規(guī)劃(20xx—20xx年)》。在認真總結(jié)近3年獎勵扶持工作經(jīng)驗的基礎上，制定下發(fā)了《關于20xx年市級獎勵扶持城鎮(zhèn)養(yǎng)老服務機構(gòu)的通知》(棗老發(fā)[20xx]5號)，進一步完善了扶持政策、提高了獎勵標準。經(jīng)檢查驗收，20xx年又有6家民辦養(yǎng)老服務機構(gòu)得到市級財政獎勵扶持，兩家養(yǎng)老服務機構(gòu)通過省老齡辦、省財政廳的評估驗收，分別得到20萬元的省級財政扶持。省、市財政的資金扶持大大提高了民辦養(yǎng)老服務機構(gòu)的積極性。

(五)關懷工程影響力進一步擴大。按照市委關于保障和改善民生的要求，為切實解決農(nóng)村留守老年人生活困難，20xx年,重點組織實施了以“困難留守老年人關愛工程”、“銀齡安康工程”為主要內(nèi)容的“老年人關懷工程”。年初，被列入20xx年“100件惠民實事”，成為市政府重點督辦的民生工程?！袄щy留守老年人關愛工程”成效顯著。先后為100名困難留守老年人贈送了三輪車,集中幫扶了1000名困難留守老年人,為2萬名困難留守老年人免費辦理了人身意外傷害保險,同時積極組織愛心志愿服務隊伍，為廣大留守老年人提供生活照料服務?！般y齡安康工程”扎實推進。通過召開全市“銀齡安康工程”推進會議、實施目標任務考核等方式，有力推動了“銀齡安康工程”的開展。20xx年，全市共為老年人免費辦理保險4.5萬份，實際收繳保費229萬元，投保率達30.1%，超額完成了20xx年度目標任務，在全省榮獲三等獎。經(jīng)不懈努力，“老年人關懷工程”已成為推動老齡事業(yè)發(fā)展的具有較大社會影響力的品牌工程和民生工程。

(六)老年文體活動進一步豐富。老年文化事業(yè)蓬勃發(fā)展。市老齡辦聯(lián)合市委宣傳部、市委老干部局、市體育局等部門舉辦了“第二屆老年文化藝術節(jié)”。內(nèi)容包括“金色年華頌黨情”合唱大賽、老年書畫攝影大獎賽、老年非遺傳承人絕活展示、“梨園金秋”戲曲晚會、“舞動夕陽”功拳舞操展示、文藝會演等六大板塊。在開幕式暨“金色年華頌黨情”老年人合唱大賽上，省老齡辦主任丁希濱，棗莊市委、政法委書記周杰華共同為“山東省老年藝術團棗莊分團”揭牌。在藝術節(jié)的氛圍感染下，全市眾多老年藝術團分赴轄區(qū)敬老院、社區(qū)、老年公寓等為老年人表演節(jié)目，演出達160余場次，受到老年人的熱烈歡迎。老年體育活動形式多樣。承辦了省老年體協(xié)主席會議，開展了“‘中國體育彩票’中老年健身展演”等老年人喜聞樂見的體育活動。各級體彩公益金繼續(xù)加大對老年體育設施建設的支持力度，有力地促進了老年體育活動的廣泛開展。

(七)敬老輿論環(huán)境進一步優(yōu)化。調(diào)研工作成果斐然。20xx年，市老齡辦聯(lián)合市委政研室分別開展了全市社會化養(yǎng)老問題、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)老齡事業(yè)發(fā)展的調(diào)研。在全省長壽與健康研討論文征集活動中，我市3篇論文作了大會發(fā)言。在全國老齡系統(tǒng)舉辦的20xx全國社區(qū)老年心理關愛座談會上，我市推薦上報的2篇論文分獲一、二等獎。通過調(diào)查研究，摸清了現(xiàn)狀、明晰了問題、提出了對策，并形成了有科學依據(jù)和思想內(nèi)涵的調(diào)研報告，為領導決策老齡工作提供了有價值、有說服力的參考依據(jù)。宣傳信息工作形勢喜人。20xx年，召開了2次專題會議，對老齡宣傳信息工作進行安排部署。重新修訂印發(fā)了《全市老齡宣傳信息工作考核獎勵辦法》，健全了宣傳報道隊伍，加大了獎懲工作力度，極大地調(diào)動了基層做好宣傳報道工作的積極性。20xx年，我市老齡宣傳報道和信息工作分別榮獲全省三等獎。評選表彰活動有聲有色。積極開展了全國、全省敬老愛老評選表彰活動。1人榮獲“中華孝親敬老楷?！碧崦?，6人被評為“全國孝親敬老之星”。10月19日，以市委、市政府名義召開了“全市敬老模范和模范老人表彰會議”，對全市150名(個)敬老模范和模范個人進行了隆重表彰。各級各類新聞媒體，采取多種形式，加大宣傳力度，擴大評選、推薦、表彰工作的社會影響，努力營造了濃厚的敬老愛老助老社會氛圍。

在肯定成績的同時，還必須清醒地看到，當前老齡工作和老齡事業(yè)發(fā)展仍然存在一些困難和問題，主要是：少數(shù)部門和單位對老齡工作的重視程度不高;高齡特別是農(nóng)村老年人的實際困難較為突出;養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展相對滯后;老年文體活動場地和設施比較缺乏;社會尊老敬老意識有待提高等等。對此，我們在今后的工作中，一定高度重視，認真研究分析，采取切實有效的措施，逐步加以解決。

二、20xx年老齡工作任務。

今年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年，也是實施老齡事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃承前啟后的關鍵一年，總的思路是：以精神和省、市第十次黨代會精神為指導，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作和上級業(yè)務部門的安排部署，按照“常規(guī)工作出精品、重點工作樹典型、難點工作有突破、總體工作上水平”的工作思路，在保障和改善老年民生、確保老齡政策落實、實施“老年人關懷工程”、推動養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展、搞好基層老齡工作規(guī)范化建設、營造濃厚的敬老愛老輿論氛圍等方面下功夫，進一步創(chuàng)新思路、健全機制、狠抓落實，促進老齡事業(yè)開創(chuàng)新的局面。

重點做好以下五個方面的工作：

一是抓好老年法規(guī)政策的貫徹落實，促進老年人合法權(quán)益更有保障。20xx年，將采取提請人大檢查、政府督查、政協(xié)視察、媒體監(jiān)督等有效措施，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，促進新出臺的《老年人權(quán)益保障法》及我市《關于進一步加快老齡事業(yè)發(fā)展的意見》、《棗莊市優(yōu)待老年人規(guī)定》、《棗莊市老齡事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃》等老年法規(guī)政策的全面落實和任務目標的全面完成。落實好老年人在享受醫(yī)療、公共交通及旅游景點等方面的優(yōu)待措施。積極開展司法救助、法律援助和法律服務工作，重視做好涉老糾紛調(diào)解處理和老年人信訪工作，妥善處理老年人反映的各類實際問題。

二是加大政策和資金支持力度，促進養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展更具活力。按照“積極應對人口老齡化，大力發(fā)展老齡服務事業(yè)和產(chǎn)業(yè)”的基本要求和全國、省、市關于“加強社會養(yǎng)老服務體系建設”的相關要求，將養(yǎng)老服務業(yè)作為促就業(yè)、擴內(nèi)需、保增長的重要措施和新的經(jīng)濟增長點，作為發(fā)展服務業(yè)的重點，不斷加大工作和財政扶持力度。積極創(chuàng)新運營機制，充分利用稅費優(yōu)惠和土地使用政策，大力扶持民辦養(yǎng)老服務機構(gòu)發(fā)展，鼓勵民間資本參與養(yǎng)老服務業(yè)。發(fā)展以居家養(yǎng)老為基礎的各類社區(qū)養(yǎng)老服務，試點建設養(yǎng)老服務信息平臺。市級財政繼續(xù)獎勵扶持以住養(yǎng)為主要業(yè)務的養(yǎng)老服務機構(gòu)。積極培育和開發(fā)老齡產(chǎn)業(yè)市場，開展養(yǎng)老服務從業(yè)人員職業(yè)技能培訓和鑒定工作，加強養(yǎng)老服務從業(yè)人員隊伍建設。

三是開展惠老助老活動，促進老年群體共享更多實惠。實施“失智老年人關愛工程”。目標是：為100名特困重度失智老年人贈送多功能護理床;集中幫扶1000名困難失智老年人;為10000名失智老年人贈送愛心“黃手帶”;廣泛組織愛心志愿服務隊伍，積極開展為失智老年人提供生活照料服務。繼續(xù)實施“銀齡安康工程”，確保完成35%的任務目標。完善百歲老人長壽津貼和80歲以上老年人高齡補貼發(fā)放制度。推動農(nóng)村老年人新農(nóng)合“參合費”按要求減免。

四是完善績效考核機制，促進基層老齡工作更加扎實。在市委、市政府將老齡工作納入對區(qū)(市)年度目標考核的基礎上，健全完善對基層老齡工作的考核體系，量化內(nèi)容、細化標準，提高考核效果。同時，將老齡工作規(guī)范化村居建設與新農(nóng)村建設有機結(jié)合，深入開展“老齡工作規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)”、“老齡工作規(guī)范化村居”創(chuàng)建活動，不斷提高建設水平，擴大覆蓋范圍。加強村(居)老年協(xié)會組織建設，積極組織基層老年協(xié)會充分發(fā)揮職能作用，鼓勵和引導老年人在移風易俗、關心教育下一代、村(居)“兩委”建設等方面發(fā)揮積極作用。

五是加強老年文化建設和老齡宣傳工作，促進孝親敬老社會風尚更快形成。發(fā)揮宣傳部門和新聞媒體的作用，通過多種形式，大力開展老齡化形勢、老齡工作方針政策及《老年人權(quán)益保障法》等老年法律法規(guī)的宣傳。加強敬老道德教育，推動把老齡問題列入黨校主體班次課程，把尊老敬老教育列入中小學思想道德教育的重要內(nèi)容。深入開展“敬老月”活動，努力做好慶祝全國第一個“老年節(jié)”的組織工作。開展“第二屆棗莊市十大孝星”評選表彰活動。進一步完善宣傳報道、信息考核獎勵辦法，強化業(yè)務培訓，提升宣傳和信息稿件質(zhì)量。充分發(fā)揮棗莊市老年藝術團等老年文化團體的作用，組織老年人廣泛開展科學、文明、健康的文化娛樂和體育健身活動，豐富老年人的精神文化生活。積極探索文化養(yǎng)老新途徑，適時開展戲劇敬老、電影敬老和圖書敬老等活動。

同志們，今年工作的指導方針、目標和任務已經(jīng)明確，關鍵是狠抓落實。讓我們在各級黨委、政府和老齡委的領導下，抓住機遇，求真務實，銳意進取，奮發(fā)有為，為推動老齡事業(yè)加快發(fā)展，建設“幸福新棗莊”做出新的貢獻!

謝謝大家!

工會全委會上的講話篇八

同志們：

這次市委七屆八次全委(擴大)會議，是在我市經(jīng)濟和社會發(fā)展進入新的發(fā)展階段召開的一次重要會議。會議的主要任務是，堅持以黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神為指導，認真貫徹中央“促進中部地區(qū)崛起”和省委“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的決策精神，適應新形勢的要求，進一步明確我市奮力崛起的目標、思路和舉措，安排和部署實施東向發(fā)展戰(zhàn)略問題。為開好這次會議，市委做了大量準備工作。組織開展了實施東向發(fā)展戰(zhàn)略七大課題研究，并起草制訂了《中共××市委關于實施東向發(fā)展戰(zhàn)略、加速××奮力崛起的決定》。會議已印發(fā)了七大課題調(diào)研報告和《決定》。下午分組討論和審議《決定》。明天，季歷同志還將向會議報告我市上半年經(jīng)濟社會發(fā)展情況和下半年經(jīng)濟社會發(fā)展工作安排。下面，我講四個問題。

一、正確分析和判斷形勢，把思想統(tǒng)一到省委的重大決策上來。

改革開放以來，圍繞安徽經(jīng)濟發(fā)展如何定位，全省上下進行了卓有成效的探索。今年以來，省委、省政府根據(jù)中央“促進中部地區(qū)崛起”的要求，向全省人民發(fā)出了“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的號召，并明確將安徽的發(fā)展定位為“長三角縱深腹地”，作出了實施東向發(fā)展戰(zhàn)略、加速融入長三角的重大決策，確定了安徽加快發(fā)展的主攻方向。這是在清醒認識自身方位、正確把握發(fā)展趨勢、全面總結(jié)發(fā)展經(jīng)驗的基礎上，對我省發(fā)展戰(zhàn)略的發(fā)展和完善，對全省各地具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義，我們要從全局的、戰(zhàn)略的高度來認識和把握。

第一，從我國經(jīng)濟發(fā)展的大格局看，東向發(fā)展是適應區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律的客觀要求。當今世界，經(jīng)濟發(fā)展的一大顯著特點就是經(jīng)濟一體化，這既包括全球經(jīng)濟的一體化，也包括區(qū)域經(jīng)濟的一體化。經(jīng)濟一體化越來越成為國家和地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展不可回避的客觀規(guī)律，是一種勢不可擋的歷史潮流，這已經(jīng)被國內(nèi)外發(fā)展的事實所證明。區(qū)域經(jīng)濟一體化的實質(zhì)是對區(qū)域資源進行優(yōu)化、整合和合理配置，讓生產(chǎn)要素按最優(yōu)配置的方向進行不斷流動，按比較優(yōu)勢進行合理的分工與配合，提高整個區(qū)域的產(chǎn)業(yè)競爭力、城市競爭力。按照這樣的要求，在市場經(jīng)濟條件下，任何一個地區(qū)或一個城市的經(jīng)濟發(fā)展，都不可能再是孤立的、封閉的，都不可能單打獨斗，萬事不求人，而必然要根據(jù)市場聯(lián)系和產(chǎn)業(yè)關聯(lián)與相關多個地區(qū)或城市構(gòu)建起一體化的區(qū)域經(jīng)濟體系。改革開放以來，我國已形成了長三角、珠三角、環(huán)渤海三大經(jīng)濟圈，其中長三角地區(qū)憑借多方面的綜合優(yōu)勢脫穎而出，已成為我國第一大經(jīng)濟圈。目前長三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)新的走勢：一是由東向西“梯度推進”的步伐明顯加快，以上海為中心，以個城市為主體，影響和帶動內(nèi)地發(fā)展的趨勢越來越明顯;二是在更大范圍內(nèi)實現(xiàn)資源優(yōu)化配置的力度明顯加大，積極尋求與周邊地區(qū)合作，以實現(xiàn)技術、資金、勞動力等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和資源共享;三是經(jīng)濟增長多極化、多元化進程明顯加速，為擴大區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)要素流動提供了新的途徑，拓展了新的空間。在這一形勢下，我們把握有利時機，加速融入長三角，可以更好地發(fā)揮兩地的不同優(yōu)勢，實現(xiàn)區(qū)域資源的優(yōu)化整合，充分體現(xiàn)××的區(qū)域功能，提升綜合競爭力。這順應區(qū)域經(jīng)濟一體化的發(fā)展趨勢，對我們有利，對長三角也有利，是優(yōu)勢互補、聯(lián)動發(fā)展的共贏之舉，必然極大地推動××崛起的進程。

第二，從我省競相發(fā)展的態(tài)勢看，東向發(fā)展是奮力崛起的強大動力。長三角地區(qū)以占全國的面積、的人口，年創(chuàng)造了約占全國的生產(chǎn)總值和的財政收入，人均已經(jīng)超過美元，開始進入工業(yè)化高級階段。對這樣的地區(qū)，誰能主動接軌，誰就能贏得發(fā)展先機;誰能融得好、盯得緊、貼得牢，誰就能率先崛起。正因為如此，東向發(fā)展戰(zhàn)略一提出來，就得到了全省上下的廣泛認同和熱烈響應。目前從全省看，東向發(fā)展形勢呈現(xiàn)出三個方面的特點。一是氛圍濃烈。全省各地都紛紛把“接軌”、“互動”、“融入”作為經(jīng)濟工作的主題，借力發(fā)展、借梯登高、借船出海。蕪湖、馬鞍山、銅陵、安慶、池州等沿江城市正在構(gòu)筑沿江經(jīng)濟帶，提出要在加速融入長三角經(jīng)濟圈中率先崛起;馬鞍山市正在申請加入長三角城市經(jīng)濟協(xié)調(diào)會，向成為長三角經(jīng)濟圈的第個城市邁進;黃山市已加入長三角“”旅游城市高峰論壇;淮北、宿州市正在積極謀求加入徐州經(jīng)濟圈。二是機遇良好。從去年開始，我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進入了新一輪的調(diào)整期，沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)和資本加速向內(nèi)地擴散。特別是國家實施宏觀調(diào)控政策以后，長三角地區(qū)受到土地、能源、勞動力成本等方面的因素制約，要素供給緊張、環(huán)境約束加劇等深層次矛盾日益突出，加強與周邊地區(qū)經(jīng)濟合作的愿望比任何時候都要強烈，傳統(tǒng)的長三角已進入泛長三角時代，安徽已經(jīng)從長三角之外的“邊緣”成為長三角擴張的“前沿”。三是推進有力。前不久，省委、省政府在寧國召開了加快毗鄰蘇浙地區(qū)發(fā)展座談會，要求毗鄰蘇浙的個市及所轄的個縣(市、區(qū))努力成為東向發(fā)展、加快崛起的“排頭兵”。最近，又在馬鞍山召開了沿江部分城市座談會，要求沿江四市在安徽東向發(fā)展、奮力崛起中勇當先鋒，發(fā)揮脊梁作用。全省交通東連、投資東引、能源東送、產(chǎn)業(yè)東接的力度也進一步加大，實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，已成為全省上下加快崛起最強勁的力量。

第三，從我市發(fā)展的實踐看，東向發(fā)展是保持我市良好發(fā)展勢頭的現(xiàn)實需要。近幾年來，我市經(jīng)濟發(fā)展速度不斷加快，今年月份，全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)增加值億元，增長;財政收入億元，增長;固定資產(chǎn)投資億元，增長;實際利用外資萬美元，增長;實際利用市外資金億元，增長;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入元，增長;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入元，增長。這些發(fā)展成績是如何取得的?一個主要原因就是從年以來，市委、市政府確立了以開放促發(fā)展、促改革、促建設的戰(zhàn)略思想，堅持不懈地實施以“融入長三角，面向韓、日及中國臺灣、香港地區(qū)”為重點的大開放主戰(zhàn)略，積極融入長三角經(jīng)濟圈，在擴大開放、積極融入中實現(xiàn)了加快發(fā)展。當時，雖然我們沒有明確提出東向發(fā)展戰(zhàn)略，但對外開放的主攻方向和經(jīng)濟合作的重點在東部地區(qū)。據(jù)統(tǒng)計，去年我市引進東部地區(qū)資金億元，占全市引進內(nèi)資總量的。今年月份，我市引進東部地區(qū)資金億元，占全市引進內(nèi)資總量的。特別是引進了中國電力國際發(fā)展有限公司、上海電力股份公司、上海延豐、浙能集團、萬向集團、景興紙業(yè)等一批著名企業(yè)來淮投資合作，對我市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整產(chǎn)生了巨大的推動作用。在農(nóng)業(yè)上，××很多農(nóng)產(chǎn)品，也已成功進入了長三角市場，八公山的豆腐、鳳臺的大米、尚塘的花生和花生油在上海等地知名度很高。另外，東部地區(qū)已成為我市最大的勞務輸出地，我市到東部地區(qū)務工經(jīng)商的人數(shù)達到近萬人，占全市勞務輸出總數(shù)的以上?，F(xiàn)在看，如果沒有東部大企業(yè)、大項目的引進和經(jīng)濟合作，我市煤電一體化就不可能順利推進，開發(fā)區(qū)的面貌就不可能發(fā)生明顯變化，一些困難企業(yè)就不可能煥發(fā)生機，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收的步伐就不可能有這么快。一句話，不東向發(fā)展就沒有今天這樣好的局面。當前，我市已經(jīng)進入了工業(yè)化加速推進的新階段，在這個新階段，我們面臨的最大困難是資金、技術、人才等方面的短缺，面臨的最主要任務是提升產(chǎn)業(yè)層次、推動結(jié)構(gòu)調(diào)整、增強城市綜合競爭力，面臨的最大差距是思想觀念、思維方式、體制機制等方面的差距，解決所有這些問題，都要靠東向發(fā)展。只有真正把東向發(fā)展戰(zhàn)略落到實處，才能保證經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。

總之，實施東向發(fā)展戰(zhàn)略是加快崛起的重大戰(zhàn)略決策，是一項非做不可并且必須做好的工作?！痢林挥袞|向發(fā)展，加快融入長三角，發(fā)展才會有大的出路、大的奔頭、大的起色，××現(xiàn)在和將來的發(fā)展過程，很大程度上就是依托和服務長三角的過程。全市上下要充分認識實施東向發(fā)展戰(zhàn)略的重大意義，進一步把思想統(tǒng)一到省委的重大決策上來，切實增強東向發(fā)展的責任感和緊迫感。

二、明確新的發(fā)展目標，增強推進東向發(fā)展戰(zhàn)略的自覺性和堅定性。

目標定位準確、思路清晰對頭、執(zhí)行堅決有力，是我市近幾年發(fā)展較快的成功經(jīng)驗。在今年初召開的全市經(jīng)濟工作會議上，市委、市政府做出了新世紀頭十年××發(fā)展三個階段的判斷，并提出了相應的發(fā)展目標。半年多來，我們經(jīng)過慎重研究和論證，在集中大家智慧的基礎上，對三個階段及其目標作了進一步調(diào)整完善。即：從年年，是××經(jīng)濟負重爬坡階段。這個階段的任務已經(jīng)完成，我市生產(chǎn)總值和財政收入都接近翻一番，主要經(jīng)濟指標均達到或超過了全省平均水平。從年年，是××經(jīng)濟奮力崛起階段。這個階段將努力實現(xiàn)生產(chǎn)總值和財政收入再翻一番，分別達到億元和億元，各項主要經(jīng)濟指標超過全國平均水平，進入全省“第一方陣”;煤電化“三大基地”初步建成，全市煤炭生產(chǎn)規(guī)模達到近億噸，電力形成萬千瓦裝機生產(chǎn)能力，初步建成全省乃至全國重要的大型煤化工基地;開發(fā)區(qū)建設取得重大進展。從年年，是××經(jīng)濟跨越發(fā)展階段。力爭實現(xiàn)生產(chǎn)總值和財政收入再翻一番，提前實現(xiàn)全面建設小康社會目標。這三個階段的目標，概括地說，就是年比年“翻三番”。按照這樣的目標要求，到年人均達到美元以上，到年人均達到美元左右。

之所以確定這樣的目標，有其充分的必要性和可能性。所謂必要性，是因為無論是從當前面臨競爭的態(tài)勢看、發(fā)展的機遇看還是加快崛起的要求看，我們都必須作出這樣的選擇。我們應該清醒認識到，近幾年我市發(fā)展雖然保持了一個較快的增長速度，但是與長三角地區(qū)和省內(nèi)發(fā)展較快的市相比還存在較大差距。去年長三角個城市中有個城市總量超過億元，人均達到多美元，將近我市的倍，我市實現(xiàn)翻三番目標后才能達到這個水平。在省內(nèi)，去年我市經(jīng)濟總量位于全省第位，人均地區(qū)生產(chǎn)總值、人均財政收入、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入分別位于第、第、第、第位，與進入第一方陣還有一定距離?，F(xiàn)在長三角地區(qū)以及省內(nèi)的合肥市、沿江城市發(fā)展速度越來越快，郭金龍書記要求沿江部分城市在“”期間經(jīng)濟總量翻一番，我們是不進則退，慢進也是退。如果我們畏首畏尾，低幅增長，小步前進，落后于人，只能與發(fā)達地區(qū)的差距越拉越大，永遠陷入歷史性的被動，也不可能進入全省第一方陣的行列。特別是目前××面臨千載難逢的大好機遇，發(fā)展勢頭很好，這就更需要我們對今后的發(fā)展有更高的要求、更高的定位?！叭『跗渖?，得乎其中;取乎其中，得乎其下”。只有把發(fā)展的標桿樹得高一些，讓群眾感受到大干一場的氣勢，才能進一步鼓舞士氣、凝聚人心，激發(fā)全社會的力量為××崛起而不懈奮斗。所謂可能性，是指我們提出這一目標，不是急躁冒進、無條件的盲目快上，而是有充分的條件和依據(jù)，經(jīng)過努力可以實現(xiàn)。首先，從理論上講，小平同志關于建設有中國特色社會主義理論早就強調(diào)，在國內(nèi)條件具備、國際環(huán)境有利的情況下，在現(xiàn)代化建設過程中，出現(xiàn)若干個發(fā)展速度比較快、效益比較好的階段，是必要的，也是能夠辦得到的。其次，從實踐看，我國生產(chǎn)總值從年至年增長了倍，長三角地區(qū)在上世紀九十年代整整十年間，平均增長速度高達，去年達。再次，從我市三次產(chǎn)業(yè)的發(fā)展分析，完全可以支撐“翻三番”目標的實現(xiàn)。從年到年，一產(chǎn)隨著農(nóng)業(yè)投入的持續(xù)增加、工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)力度的加大、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件的改善，將保持良好的發(fā)展勢頭;二產(chǎn)隨著“三大基地”初步建成、“煤電化一體化”的推進和產(chǎn)業(yè)鏈的拓展，工業(yè)對經(jīng)濟增長的主導作用將進一步增強，工業(yè)增加值和建筑業(yè)增加值都將有較大幅度的增長;三產(chǎn)是我市發(fā)展?jié)摿ψ畲蟮漠a(chǎn)業(yè)，目前我市三產(chǎn)人均增加值只有多元，僅為合肥市的、蚌埠市的，隨著“三大基地”建設一部分投資轉(zhuǎn)化為消費、百億商貿(mào)城的打造以及山南新區(qū)的建設和發(fā)展，第三產(chǎn)業(yè)將進入一個快速增長時期。按照上述三次產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢，到年我市經(jīng)濟總量可確保比年翻一番。從到年，我市還有一大批項目相繼建成投產(chǎn)，一批中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)群相繼建成，新的經(jīng)濟增長點將不斷出現(xiàn)，實現(xiàn)再翻一番的目標也完全有可能。對此，我們應該有足夠的信心和堅定的決心。

那么，如何實現(xiàn)這一目標呢?發(fā)展戰(zhàn)略的選擇至關重要。古人云：“善弈者謀勢，不善弈者謀子”。對我們來說，就是要謀好實施東向發(fā)展戰(zhàn)略這個大勢，這是實現(xiàn)目標的根本出路和唯一選擇。××與長三角人文相親、地緣相近，有淮河“黃金水道”相連，經(jīng)濟上具有很強的互補性。長三角地區(qū)年共有人口萬，一次能源消費以上要靠外供?！痢翐碛胸S富的煤炭資源，向來被稱為華東的“工業(yè)糧倉”，去年，全市原煤產(chǎn)量達萬噸，生產(chǎn)規(guī)模已列全國第四，外運規(guī)模萬噸，其中銷往長三角萬噸，占全省外運煤炭總量的以上，占蘇浙滬電煤區(qū)外調(diào)入總量的;發(fā)電量達億千瓦時，外送規(guī)模億千瓦時，占全省外送電力的，占蘇浙滬區(qū)外受電總量的以上，已成為華東地區(qū)最大的能源供應基地。今后，東部地區(qū)發(fā)展越快，對能源需求越大。據(jù)國家有關部門預測，到年，華東地區(qū)煤炭需求量將達到億噸，其中電煤億噸，調(diào)入量億噸;全社會用電量將達到億千瓦時，年均增長，最高負荷萬千瓦，年均增長。從資源保障程度和供應能力看，××作為華東能源基地的支撐作用將越來越大。這表明，我們需要長三角，而長三角也同樣需要我們，我們與長三角具有極為廣闊的合作空間。只要我們堅定不移地向東發(fā)展，××完全有可能成為全省崛起最快、最具活力的地區(qū)之一，“翻三番”的藍圖一定會變?yōu)楝F(xiàn)實。

實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，我們的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，按照“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的總體要求，虛心學習，主動接軌，真誠合作，共同發(fā)展，全方位、高起點、寬領域融入長三角，積極承接產(chǎn)業(yè)和資本的轉(zhuǎn)移，加快建設華東地區(qū)最大的煤炭基地、火電基地和煤化工基地，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，把××打造成為對長三角地區(qū)具有重要的能源支撐作用，產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度高、生態(tài)環(huán)境良好的新型能源城，提升××在長三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位，促進全面建設小康社會目標的早日實現(xiàn)。按照這個指導思想，要做到五個堅持。一是要堅持主動接軌，當好配角。牢固樹立“圍繞長三角發(fā)展××，借用長三角發(fā)展××，服務長三角發(fā)展××”的思想，增強主動接軌的意識，強化自身，主動承接，借力發(fā)展。二是要堅持重在發(fā)展，實現(xiàn)雙贏。實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，要著眼于我市經(jīng)濟社會發(fā)展，確立在共同利益基礎上的“共贏”思想，摒棄患得患失的心態(tài)，算大帳、算長遠帳，拿出大的氣魄實施全方位的融合，加快融入長三角的進程。三是要堅持市場主導，政府推動。遵循經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，堅持以企業(yè)為主體，充分發(fā)揮市場機制在資源配置中的基礎性作用;進一步加強政府引導、協(xié)調(diào)和服務，為企業(yè)參與長三角的合作與交流創(chuàng)造條件、營造環(huán)境。四是要堅持立足特色，錯位發(fā)展。充分發(fā)揮我市的比較優(yōu)勢，找準我市在東向發(fā)展中的定位，揚長避短，形成與長三角優(yōu)勢互補和聯(lián)動，實現(xiàn)錯位發(fā)展。五是要堅持突出重點，有序推進。以產(chǎn)業(yè)、市場、體制接軌為重點，加強整體規(guī)劃，突出重點領域、重點項目，大膽探索、有序推進，把接軌長三角、加強合作與交流的各項工作落到實處。

三、堅持以科學發(fā)展觀為指導，走具有××特色的東向發(fā)展之路。

省委東向發(fā)展的戰(zhàn)略決策，為我們指明了加快發(fā)展、奮力崛起的方向。但這個決策如何落實，要靠我們自己以科學發(fā)展觀為指導，一切從××的實際出發(fā)，在實踐中不斷探索，不斷開拓，走出一條符合××特點的東向發(fā)展之路。

第一，大力推進思想解放，實現(xiàn)思想觀念的對接。歷史唯物主義一個基本原理告訴我們，社會意識對社會存在有巨大的反作用，思想解放是引導社會前進的強大力量。長三角的發(fā)展為什么那么快?深層次的原因是什么?就是他們思想觀念解放，發(fā)展理念超前，不受條條框框、落后思維的限制，因此視野寬廣、氣魄很大、辦法很多。和長三角相比，我們的一些干部群眾還有很強的小農(nóng)經(jīng)濟意識和計劃經(jīng)濟色彩，等、靠、要思想比較嚴重，缺乏加快發(fā)展的緊迫感、危機感、責任感，缺乏敢想、敢干、敢闖的精神。所以說，實施東向發(fā)展，最緊迫的任務，就是大力引進長三角優(yōu)秀的人文精神和先進的思想觀念徹底改造和提高我們自己，從崛起的目標、改革的深度、開放的程度、創(chuàng)業(yè)的環(huán)境、發(fā)展的效果等方面具體入手，學習長三角積極進取、勇于開拓的創(chuàng)新意識，永不停滯、敢于爭先的精神狀態(tài)，特別是善于學習他們把每一次宏觀調(diào)控變成提高認識水平、統(tǒng)一發(fā)展思路、促進加快發(fā)展的機遇的好經(jīng)驗、好做法，進一步樹立崛起意識、市場意識、機遇意識和創(chuàng)新意識，真正把思想解放落到實處，以思想觀念的大轉(zhuǎn)變促進發(fā)展的新跨越。這里，要特別強調(diào)增強市場意識的問題。我們是在市場經(jīng)濟條件下搞建設、謀發(fā)展，因此市場意識是我們須臾不可或缺的意識。市場經(jīng)濟條件下的發(fā)展，主要是靠市場機制來實現(xiàn)，不能再指望靠國家、靠政府、靠政策。而我們一些同志，還是習慣于計劃經(jīng)濟那一套老辦法，辦事情不是眼睛盯著市場，而是什么都向政府伸手，結(jié)果資金成了問題，用地成了問題，這樣下去怎么得了?所以說市場意識不強是我們發(fā)展相對滯后的最主要原因。解放思想就是要在這方面尋求突破，徹底轉(zhuǎn)變計劃經(jīng)濟條件下形成的思維方式和工作方式，凡是市場能辦到的都交給市場，將資源配置的主體從政府轉(zhuǎn)移到市場，把遵循××建設的規(guī)律和遵循市場規(guī)律更緊密地結(jié)合起來，真正用市場經(jīng)濟的思路、辦法和手段解決好我市改革發(fā)展中的問題。

第二，堅持基礎設施先行，加快構(gòu)建“四大快速通道”。基礎設施建設是激發(fā)經(jīng)濟活力的前提條件，在東向發(fā)展中具有基礎性、先導性作用。要根據(jù)區(qū)域經(jīng)濟流向和東向發(fā)展的要求，以信息快速通道為先導，煤、電快速通道為主導，交通快速通道為支撐，努力建設四大通道，實現(xiàn)與長三角的實質(zhì)性融合。一是建設“信息快速通道”。重點建設“一條主線”，即高性能信息傳輸網(wǎng)絡;“一項工程”，即電子商務工程;“四大中心”，即互聯(lián)網(wǎng)交換中心、公共數(shù)據(jù)中心、聯(lián)合征信中心、災難備份中心，實現(xiàn)與長三角信息資源的高速對接和互通共享，形成區(qū)域一體化的網(wǎng)絡背景和良好的信息化環(huán)境。二是建設“煤炭外運快速通道”。積極爭取國家和省有關部門支持，盡快動工建設個國鐵項目，重點改造阜陽—××—合肥鐵路，電氣化改造京滬鐵路安徽段，建設××淮河鐵路二橋;年之前完成××礦區(qū)鐵路改擴建工程，使礦區(qū)專線鐵路達到全國鐵路二級標準，年運量超過萬噸;利用臨淮崗工程年竣工、淮河水運能力進一步提高的有利條件，加快新建擴建淮河多個煤炭專用碼頭，爭取建設“江淮運河”等項目，為煤炭外運開辟新的通道。三是建設“電力輸送快速通道”?！痢辆硟?nèi)已有條萬伏、條萬伏區(qū)間輸電線網(wǎng)，國家電網(wǎng)公司又決定在××建設我國第一條萬伏特高壓線路和全國最高等級的變電站，該輸電線路和變電站是電力“全國聯(lián)網(wǎng)、西電東送、南北互供”的重點工程項目。工程可研將于今年月完成，計劃年底建成投入運行?？⒐ず?，輸電能力達萬千瓦以上，可從根本上解決我市千萬千瓦火電基地建成后的電力輸送問題，實現(xiàn)華東地區(qū)電力資源優(yōu)化配置。四是建設“公路交通快速通道”。構(gòu)建與長三角相對接的“兩橫一縱一環(huán)”交通網(wǎng)絡體系。兩橫就是合肥—××—阜陽高速、××—滁州高速。合淮阜高速公路爭取年底建成通車;淮滁高速公路已列入省交通廳“”規(guī)劃，目前合徐高速公路××連接線已修至定遠永康，只需要再修永康—滁州近公里公里路段即可全線貫通，建成后××到南京的時間將縮短至一個半小時。一縱就是××—蚌埠高速公路，力爭年底開工建設，建成后與在建的滬洛高速公路蚌寧段連通，形成連接長三角地區(qū)的又一高速通道。一環(huán)就是城市大外環(huán)工程，建成上窯—潘集—鳳臺，連接合淮阜、淮蚌高速公路的城市環(huán)線，形成與城市道路內(nèi)聯(lián)外接的交通體系，實現(xiàn)××直接融入南京兩小時經(jīng)濟圈和上海六小時經(jīng)濟圈的目標。

第三，加快“三大基地”建設，提升在區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展格局中的地位。發(fā)揮比較優(yōu)勢，是加快區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求?！痢磷畲蟮膬?yōu)勢是資源豐富，而長三角最缺的也是資源。所以對于××來說，只有打好資源牌、唱響煤電化，才具備和長三角合作的基礎，才能實現(xiàn)和長三角強勁發(fā)展態(tài)勢的良性互動，在這種互動中實現(xiàn)雙贏。目前“三大基地”建設進展順利，其中億噸煤基地已開工興建對礦井，今明兩年再改擴建對礦井，到年全部建成投產(chǎn)，使煤炭生產(chǎn)規(guī)模達到近億噸;今年底和明年還將開工建設朱集、顧桂、楊村、口孜東四個礦井，到年，原煤產(chǎn)量達到億噸，建成華東最大的煤炭基地。千萬千瓦火電基地已開工興建田家庵電廠技改、平圩電廠二期、田集電廠一期、洛河電廠三期，要再開工興建鳳臺電廠一期等項目，到年形成近萬千瓦的裝機生產(chǎn)能力，到年前后，力爭形成近萬千瓦裝機生產(chǎn)能力，打造“火電三峽”。煤化工是“”期間及以后一個時期國家確立的個重點產(chǎn)業(yè)之一，也可能是我市最有優(yōu)勢、最有成長潛力的產(chǎn)業(yè)鏈。我們要以建設全國一流的煤化工基地為目標，以煤炭氣化為核心，以發(fā)展基礎化肥化學品、替代燃料化學品、精細化工產(chǎn)品為重點，使煤化一體化集約發(fā)展。月底，皖北煤電集團與淮化集團已實現(xiàn)強強聯(lián)合，組建了淮化集團新公司，新公司擬在年之前完成總投資億元，建設萬噸大型甲醇及烯烴項目，力爭到年建成全國大型煤化工生產(chǎn)基地。

第四，積極承接輻射和轉(zhuǎn)移，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。目前，長三角正處于規(guī)模擴張階段。規(guī)模的擴張必然帶來結(jié)構(gòu)的提升、資本的外拓和產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)移。我們要深入分析長三角資本流動和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的新趨勢，遵循產(chǎn)業(yè)分工和互補的規(guī)律，加強區(qū)域經(jīng)濟合作，全方位擴大面向長三角的開放，提高東部地區(qū)在我市投資的總量和規(guī)模，保持我市招商引資在全省的領先地位;加大園區(qū)建設力度，強力推進開發(fā)區(qū)平方公里新區(qū)的規(guī)劃實施，加快構(gòu)建承接輻射轉(zhuǎn)移的優(yōu)良載體;堅持以存量引增量，依托我市國有企業(yè)的大量存量資產(chǎn)，大力引進東部地區(qū)的民營企業(yè)和民間資本，改造重組我市國有企業(yè)，推動國有經(jīng)濟布局調(diào)整。

承接東部地區(qū)資本和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，核心在優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、推動結(jié)構(gòu)調(diào)整。據(jù)調(diào)研，目前長三角向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的產(chǎn)業(yè)主要是高能耗型、資源開發(fā)型、勞動密集型、資本密集型等類型，承接這些產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)移，我市具有獨特的優(yōu)勢和條件。我們要按照走新型工業(yè)化道路和建設節(jié)約型社會的要求，遵循先“做大做強”，再“做強做大”的思路，依托我市現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)基礎，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以科技創(chuàng)新為動力，以傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)新型化和新興產(chǎn)業(yè)規(guī)?；癁榉较?，加快改造優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)和先進的加工制造業(yè)，努力建設一批高成長的產(chǎn)業(yè)群體。在煤化工產(chǎn)業(yè)上，發(fā)揮我市資源優(yōu)勢，大力引進煤炭氣化、焦化、液化等方面的技術、資金和人才，加快發(fā)展萬噸濃硝酸、萬噸純堿以及氯堿、合成油等項目，促進資源深加工，延伸產(chǎn)業(yè)鏈;在機械產(chǎn)業(yè)上，我市“三大基地”建設需要大量的配套機械產(chǎn)品，我們要以“市場換投資”，大力引進新技術、新工藝改造提升和建設煤礦機械、重型機械、汽車配件等項目，推動萬向工業(yè)園盡快形成規(guī)模;在電子產(chǎn)業(yè)上，引進具有較高科技含量的電子項目，大力發(fā)展礦用電子產(chǎn)品，充分發(fā)揮信息產(chǎn)業(yè)部電子第八研究所的作用，大力發(fā)展光纖光纜;在紡織服裝產(chǎn)業(yè)上，抓好南澳汽車地毯、上海國和高檔服裝等項目的引進和建設，培育壯大信昊、德高等服裝生產(chǎn)企業(yè)，通過引進這些勞動密集型企業(yè)，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位;在造紙產(chǎn)業(yè)上，日本制紙公司、浙江景興紙業(yè)已在我市投資億元建設萬噸高檔卷煙紙項目，目前項目建設已正式啟動，項目建成后，日本制紙公司有意向繼續(xù)在××投資建設萬噸文化紙項目，我們要依托這一項目，建設大型紙業(yè)基地;在醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)上，要發(fā)揮我市基礎較好、技術較雄厚的優(yōu)勢，引進大企業(yè)、大項目，加快生物醫(yī)藥工業(yè)園建設步伐，重點發(fā)展新型藥物制劑、現(xiàn)代生物藥物;在農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)上，積極引進脫水蔬菜和糧食、乳制品、豆制品加工項目，進一步打響八公山豆腐、益益乳業(yè)、夏集大米、顧橋面粉等品牌，擴大生產(chǎn)規(guī)模，提高市場占有率。通過調(diào)整，形成與東部地區(qū)相互關聯(lián)、優(yōu)勢互補、結(jié)構(gòu)合理的產(chǎn)業(yè)體系。

第五，吸引東部地區(qū)資金和技術，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。從上個世紀年代以來，發(fā)展知識經(jīng)濟和循環(huán)經(jīng)濟已成為國際社會兩大趨勢。循環(huán)經(jīng)濟本質(zhì)上是一種生態(tài)經(jīng)濟，是在生產(chǎn)發(fā)展的同時有效保護資源、環(huán)境的一種經(jīng)濟發(fā)展模式。對××這樣一個資源型城市來說，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟具有特別重要的意義。只有把傳統(tǒng)的依賴資源消耗的線形增長經(jīng)濟轉(zhuǎn)變?yōu)橐揽可鷳B(tài)型資源循環(huán)來發(fā)展的經(jīng)濟，才能更好地實現(xiàn)××經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展，為實施東向發(fā)展戰(zhàn)略奠定堅實的基礎。煤電化的發(fā)展會產(chǎn)生大量的伴生資源，據(jù)測算，億噸煤年產(chǎn)煤矸石可達萬噸，千萬千瓦電可產(chǎn)粉煤灰萬噸，礦區(qū)瓦斯儲量達億立方米。這些資源如果能循環(huán)利用，變廢為寶，吃干榨盡，不僅能保護環(huán)境、節(jié)約資源，也能帶來巨大的經(jīng)濟效益和社會效益。比如萬噸煤矸石可以生產(chǎn)億塊煤矸石燒結(jié)磚，粉煤灰可以生產(chǎn)大量的水泥、保溫材料、石膏板等產(chǎn)品，煤矸石和瓦斯可以發(fā)電。因此，我們必須把發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟擺在更加突出的重要位置，強化循環(huán)經(jīng)濟理念，按照建設節(jié)約型社會的要求，遵循“減量化、再利用、資源化”的原則，從能源城市的實際出發(fā)，把發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟作為新的經(jīng)濟增長點來抓，緊緊圍繞延伸以煤炭資源為核心的循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，促進資源循環(huán)式利用，鼓勵企業(yè)循環(huán)式生產(chǎn)，推動產(chǎn)業(yè)循環(huán)式組合，倡導社會循環(huán)式消費，努力提高資源的利用率。要通過合資合作等方式，引進長三角地區(qū)的資金和技術，大力發(fā)展?jié)崈裘荷a(chǎn)，對原煤進行提質(zhì)處理，減少煤炭使用對環(huán)境的污染;推廣瓦斯、煤矸石綜合利用，大力發(fā)展瓦斯、煤矸石燒結(jié)磚和低熱值煤發(fā)電，當前重點抓好礦業(yè)集團個×萬千瓦低熱值煤發(fā)電和萬千瓦瓦斯發(fā)電項目建設，爭取今年底完成建立“國家瓦斯開發(fā)與綜合利用工程技術中心”的申報工作。發(fā)展高效超臨界機組，推廣高效脫硫與除塵技術;推行粉煤灰綜合利用，大力發(fā)展保溫材料、石膏板等新型建材業(yè)。加快合成油技術引進和煤代油產(chǎn)品的開發(fā)，在傳統(tǒng)化工企業(yè)推行清潔生產(chǎn)，從源頭上減少廢水廢氣的排放;推行有機廢水的綜合利用和生活垃圾資源化利用。通過發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，進一步促進我市的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和結(jié)構(gòu)升級。

第六，加快城市化進程，縮小與長三角城鄉(xiāng)發(fā)展的差距。長三角地區(qū)城市化水平居全國前列。與他們相比，我市在城市基礎設施、綜合功能、城市環(huán)境、城鄉(xiāng)一體化水平等方面都有較大差距。我們要借鑒長三角地區(qū)經(jīng)驗，加快我市城市化進程。要提高城市現(xiàn)代化水平。抓好新一輪城市總體規(guī)劃的修編和實施，繼續(xù)推進“東進南擴”的城市發(fā)展戰(zhàn)略，加快構(gòu)建“三山鼎立、三水環(huán)抱、三城互動”的城市格局;加強洞山西路、市體育文化中心、城市污水處理等重點基礎設施建設，加大舊城改造、“城中村”改造和開發(fā)區(qū)建設力度，全面提升城市的集聚力、輻射力和影響力;依托城市深厚的文化底蘊，精心打造山水園林城市，努力把××建設成為經(jīng)濟繁榮、社會文明、功能完備、環(huán)境優(yōu)美、特色鮮明的現(xiàn)代化大城市，使人民群眾有一個更加美好的家園。要增強城市綜合服務功能。城市化的核心是“市”而不是城，城是外殼，市是本質(zhì)。要圍繞打造“百億商貿(mào)”的目標，大力發(fā)展信息、金融、保險、旅游、房地產(chǎn)、中介、租賃、會展、家政、社區(qū)服務等現(xiàn)代服務業(yè)，特別要建設大型物流中心，增強城市綜合服務功能。要突出抓好山南新區(qū)建設。以道路等基礎設施建設為突破口，采取規(guī)劃先行、政府主導、市場運作、有序推進的方法，全面啟動山南新區(qū)開發(fā)，加快建設步伐，努力把山南新區(qū)建設成為具有現(xiàn)代城市景觀風貌和最佳人居環(huán)境的現(xiàn)代化新城區(qū)。要加快城鄉(xiāng)一體化步伐。結(jié)合“三大基地”建設，合理規(guī)劃，積極發(fā)展工礦型城鎮(zhèn)。加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，扶持壯大龍頭企業(yè)，建設優(yōu)質(zhì)糧、特色蔬菜、特種水產(chǎn)、奶牛等優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工基地。加強農(nóng)村基礎設施建設，年底實現(xiàn)村村通水泥路或柏油路。加強農(nóng)村勞動和社會保障體系建設，實行城鄉(xiāng)無差別就業(yè)，積極建立農(nóng)村養(yǎng)老保險制度、農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度，并逐步與城鎮(zhèn)并軌。大力發(fā)展農(nóng)村科技、文化、教育、衛(wèi)生等各項社會事業(yè)，逐步縮小城鄉(xiāng)差距，形成工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村、城鄉(xiāng)共同繁榮的新格局。

第七，構(gòu)建“和諧××”，促進經(jīng)濟社會的全面融合。目前，長三角地區(qū)已進入工業(yè)化中后期階段，步入了良性發(fā)展的軌道，社會和諧度較高。我們要以他們?yōu)榘駱?，落實?gòu)建和諧社會的措施，加快“和諧××”建設步伐。要切實維護群眾利益。進一步做好關心群眾生產(chǎn)生活的各項工作，特別是要制定實施《關于進一步做好就業(yè)再就業(yè)工作的若干意見》，確保每年新增就業(yè)崗位不少于個;積極構(gòu)建覆蓋全社會的醫(yī)療保障體系，讓每一個群眾都能看得起病;落實城市居民最低生活保障標準和《××市農(nóng)村居民最低生活保障試行辦法》，今年對萬多農(nóng)民實行最低生活保障;繼續(xù)做好弱勢群體的救助工作，把“下基層、察民情、送溫暖、獻愛心”活動用制度形式固定下來。要鞏固和發(fā)展安定有序的良好局面。加強民主法治建設，加快依法治市進程。認真貫徹《信訪條例》，開展好黨政領導干部開門接訪、帶案下訪活動。全面推進社會治安防控體系建設，全方位、多層次創(chuàng)建“平安××”。牢固樹立安全第一的思想，堅持不懈地抓好煤礦等企業(yè)的安全生產(chǎn)，保證人民群眾的生命安全。要加強文化大市建設。加快制訂“文化大市”建設五年規(guī)劃，注重思想道德建設，深化文化體制改革，完善文化基礎設施，加快發(fā)展科技、教育、體育、衛(wèi)生和計生等各項社會事業(yè)，當前重點抓好××博物館功能恢復和××體育館、××科技館等文化基礎設施建設，精心辦好第十二屆中國豆腐文化節(jié)，推動文化大市建設不斷邁上新的臺階，增強我市的文化競爭力。要全面推進“四城聯(lián)創(chuàng)”活動。圍繞打造最佳人居和創(chuàng)業(yè)環(huán)境，把創(chuàng)建國家園林城市、全國衛(wèi)生城市、全國環(huán)境保護模范城市、全國文明城市有機統(tǒng)一起來，整合力量、統(tǒng)一謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、全面推進。重點是要加強城市園林綠化和生態(tài)建設，加大對水污染、大氣污染、垃圾廢渣污染的防治力度，認真抓好煤礦塌陷區(qū)綜合治理和生態(tài)修復，形成“城在林中、林在園中、山水環(huán)繞、碧水藍天”的生態(tài)環(huán)境。

四、加強和改善黨的領導，為實施東向發(fā)展戰(zhàn)略提供強有力的保證。

辦好××的事，關鍵在全市各級黨組織和廣大黨員干部。要以開展先進性教育活動為契機，以提高黨的執(zhí)政能力和領導水平為重點，切實加強和改善黨的領導，為實施東向發(fā)展戰(zhàn)略、加速××奮力崛起提供強有力的保證。

第一，要把先進性教育的成果轉(zhuǎn)化為東向發(fā)展的動力。今年以來，我市按照中央的統(tǒng)一部署，認真開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。目前，第一批已于月底結(jié)束，第二批也已正式啟動，明年初還有第三批。活動本身不是目的，關鍵是要取得實效。對××來說，最大的實效是什么?就是把先進性教育的成果轉(zhuǎn)化為東向發(fā)展的動力。如何把成果轉(zhuǎn)化好，關鍵在于按照“提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，突出改進“兩風”、增強“兩情”，努力使先進性教育成為群眾滿意工程，為東向發(fā)展奠定堅實的群眾基礎。當前，要結(jié)合實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，重點搞好“三改”。一是改革體制。加快推進行政管理體制改革，創(chuàng)新金融體制和投融資體制，激活市場主體、健全市場體系、規(guī)范市場秩序，按市場規(guī)律辦事，消除融入長三角的體制機制性障礙。二是改善環(huán)境。堅持不懈地抓好政策環(huán)境、法制環(huán)境、服務環(huán)境特別是信用環(huán)境建設，做到以誠引商、以誠親商、以誠留商，樹立××人重發(fā)展、講誠信的良好形象。三是改進作風。大力弘揚求真務實的工作作風，精心謀事，專心干事，少說空話，多干實事，一步一個腳印地把工作落到實處，特別要圍繞東向發(fā)展戰(zhàn)略實施，深入調(diào)查研究，科學拿出具體措施，逐個階段推進，逐個問題解決，力求抓出成效。通過“三改”，進一步提高各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和激情，在全市形成“共謀東向發(fā)展之策、共圖東向發(fā)展之舉”的巨大動力。

第二，要把加強機關效能建設作為促進東向發(fā)展的大事來抓。機關是不是負責任的、高效廉潔的機關，直接關系到東向發(fā)展戰(zhàn)略的實施?，F(xiàn)在我們確實有一些單位和部門特權(quán)思想嚴重、服務意識差，國家權(quán)力部門化，部門權(quán)力個人化，個人權(quán)力利益化，造成程序僵化、環(huán)節(jié)繁瑣、紀律松弛、辦事拖拉、敷衍塞責、推諉扯皮。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)單位、少數(shù)人身上，但影響很壞，群眾和外來投資者意見很大。解決好這些問題，當務之急就是抓好機關效能建設，采取切實措施，整頓機關作風，著力改革和消除機關運行、管理中制約和影響經(jīng)濟發(fā)展的因素和環(huán)節(jié)。要規(guī)范機關行為。全面清理有悖于現(xiàn)行法律法規(guī)、不符合國際慣例、不適應當前經(jīng)濟社會發(fā)展要求的政策、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件。認真貫徹《行政許可法》，堅持依法行政，規(guī)范從政行為，確保職能到位。要提高行政效率。繼續(xù)深化行政審批制度改革，重點解決審批事項仍然過多、過于集中和減瘦留肥、明減暗不減等問題，簡化辦事程序，加快工作節(jié)奏，提高辦事效率。深入推進政務公開，加強電子政務建設，擴大群眾對機關工作的知情權(quán)，不斷增加工作透明度。要完善制度建設。圍繞創(chuàng)新改革、轉(zhuǎn)變職能、從嚴管理的要求，以規(guī)范化、標準化、科學化為目標，全面推行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、首問責任制等制度，逐步建立健全失職追究制、否定報備制、窗口部門一次性告知制等制度，逐步實現(xiàn)以制度管人管事。要嚴格考核獎懲。成立市績效管理委員會，制定科學的、量化的、操作性強的績效考核辦法，把績效考核與工作目標考核、黨風廉政責任制考核、領導干部年終述職、公務員年度考核等結(jié)合起來，將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。對那些行政效能低下，不作為、亂作為的人或事，要抓住一兩個典型，嚴加處理。

第三，要建設適應東向發(fā)展需要的干部和人才隊伍。實施東向發(fā)展，對各級領導班子和干部隊伍提出了新的更高的要求，必須把班子和干部隊伍建設作為一項基礎性工程來抓。堅持正確的用人導向，憑工作實績選干部、用干部，鼓勵各級干部大膽地試、大膽地闖，只要是為了發(fā)展，只要是不違法、不違紀、不謀私，即使出現(xiàn)了一些失誤，組織上也要為他們擔擔子，努力在干部隊伍中形成開拓進取、力爭上游的生動局面。要加強各級班子建設，特別要選準配強黨政一把手，不斷改善班子結(jié)構(gòu)?！叭街畠?nèi)，必有芳草”。要拓展用人視野，對我市急需的科技、金融、規(guī)劃、管理等高素質(zhì)干部，要加快選拔和培養(yǎng)步伐。要采取與“長三角”地區(qū)互派干部掛職鍛煉、安排干部到長三角地區(qū)黨校干校學習等措施，吸收先進理念，提高干部素質(zhì)。加快發(fā)展，引進高素質(zhì)人才是一條捷徑。據(jù)統(tǒng)計，長三角每萬人中具有大學程度的為人，比全國平均水平多人。我們現(xiàn)在最缺的是什么?是人才。因為人才是第一資源。特別是現(xiàn)在的煤炭行業(yè)已經(jīng)不是傳統(tǒng)的勞動密集型產(chǎn)業(yè)，而是科技含量很高的技術密集型產(chǎn)業(yè)，更需要大量人才。各級黨委政府要牢固樹立科學的人才觀，加快制度創(chuàng)新，打破人才流動的壁壘，實行富有吸引力的人才激勵政策，大力培養(yǎng)和吸引各領域、各層次、各地區(qū)的高素質(zhì)人才，培養(yǎng)和吸引適應工業(yè)化需要的高技能人才和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化需要的農(nóng)村實用人才，為××改革和發(fā)展建功立業(yè)。特別要結(jié)合東向發(fā)展的需要，加快與長三角人才市場聯(lián)網(wǎng)互通，加大東部地區(qū)的人才引進力度，為東向發(fā)展提供有力的人才支撐。

第四，要建立上下聯(lián)動、齊心協(xié)力促進東向發(fā)展的良好機制?！丁痢磷印分杏幸痪涿裕骸俺吮娙酥?，則無不任也;用眾人之力，則無不勝也”。要從機制著手，充分調(diào)動各方面力量，形成上下聯(lián)動、齊心協(xié)力促進東向發(fā)展的強大力量。要建立強有力的組織協(xié)調(diào)機制。加強東向發(fā)展的組織領導和工作協(xié)調(diào)，抓緊制訂工作規(guī)劃，特別是在全市“”規(guī)劃編制中，要充分體現(xiàn)東向發(fā)展的要求，把加速融入長三角作為重要內(nèi)容，在發(fā)揮資源優(yōu)勢、承接東部地區(qū)產(chǎn)業(yè)和資本轉(zhuǎn)移、推進工業(yè)化和城市化等方面，拿出切實可行的實施方案，確保東向發(fā)展戰(zhàn)略有組織、有計劃、有目標、有步驟地推進。要建立多層次的合作交流機制。政府及有關部門要進一步加強與長三角城市間的合作與交流，主動尋求結(jié)對，建立區(qū)域友好合作新載體，開展全方位、多層面的長期合作交流。重視發(fā)揮各類社團組織的積極作用，利用好當?shù)氐男袠I(yè)協(xié)會和企業(yè)家協(xié)會等中介機構(gòu)，廣泛開展民間聯(lián)誼活動。要建立操作性強的政策推動機制。加強對東部地區(qū)的政策研究，對東部地區(qū)實施效果顯著的政策舉措，要認真學習借鑒，搞好政策接軌。有的可以直接引用，比照執(zhí)行。這次市委出臺的《決定》，各級各部門要不折不扣地逐條貫徹落實，真正用更加放開、更加靈活、更加務實的政策措施推動東向發(fā)展。要建立氛圍濃烈的輿論引導機制。充分發(fā)揮新聞媒體的喉舌作用，大張旗鼓地宣傳我市實施東向發(fā)展戰(zhàn)略的重要意義和一系列政策措施，跟蹤報道一些單位和部門與長三角成功合作的經(jīng)驗和做法，主動邀請長三角媒體來淮開展采訪活動，唱響東向發(fā)展、奮力崛起的主旋律，喚起全社會的參與熱情。

同志們，我們正處在發(fā)展至上、再創(chuàng)輝煌的關鍵時期。東向發(fā)展的形勢催人奮進，加速崛起的目標鼓舞人心。讓我們緊密團結(jié)在以為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，振奮精神，埋頭苦干、凝心聚力，加快發(fā)展，為實現(xiàn)“翻三番”的宏偉目標、創(chuàng)造××更加美好的未來而努力奮斗!

工會全委會上的講話篇九

各位理事、各位代表，同志們：

今天，我們在這里隆重聚會，共同參與并見證縣黨外知識分子聯(lián)誼會的正式成立，這是全縣廣大黨外知識分子盼望已久的一件盛事!知識分子聯(lián)誼會的成立為黨外知識分子更好地實現(xiàn)理想、發(fā)揮才能提供了條件，為各界黨外知識分子促進交流、增進友誼、共同學習進步搭建了新的平臺。它標志著我縣黨外知識分子又多了一條發(fā)揮作用、參政議政的渠道，也標志著大家從此有了一個相聚、相攜、相知的新家。在剛剛結(jié)束的黨外知識分子聯(lián)誼會第一次會員代表大會上，我榮幸地被推選為本屆知識分子聯(lián)誼會會長，這讓我倍感光榮和自豪!在此，我謹代表本屆知聯(lián)會常務理事、理事和會員代表，向一直重視和關心廣大黨外知識分子的各級領導表示感謝!同時，也感謝各位理事、各位代表對我的信任!

千里之行，始于足下。作為首屆知聯(lián)會會長，我深感責任重大。我將自覺接受黨的領導，以努力做好知聯(lián)會的工作來回報各級領導的重托，以增強服務意識、為黨外知識分子多辦實事來答謝各位理事和代表給予我的信任，真正把知聯(lián)會辦成黨外知識分子之家。

關于本屆理事會的工作，縣委統(tǒng)戰(zhàn)部已經(jīng)有了很好的指導建議，在這里，我謹代表本屆知聯(lián)會全體班子成員先表個態(tài)，在今后工作中努力做到以下三個方面：

一、注重理論學習，切實加強理事會班子自身建設。

理事會是會員代表大會選舉產(chǎn)生的負責聯(lián)誼會日常會務的工作班子。理事會一班人的精神風貌、進取意識、工作效率，直接影響著聯(lián)誼會形象和作用。作為新成立的理事會，加強自身建設顯得尤為重要。我們將認真學習貫徹黨的xx屆五中全會精神、統(tǒng)一戰(zhàn)線理論政策和本會《章程》，了解中國共產(chǎn)黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度，了解參政議政的內(nèi)容、程序和特點，認清我們聯(lián)誼會所肩負的重任，不斷增強社會責任感和歷史使命感，引領廣大知識分子自覺接受中國共產(chǎn)黨的領導，堅定不移地走中國特色社會主義道路，不斷提高聯(lián)誼會對政治的把握能力、參政議政能力、組織協(xié)調(diào)能力、合作共事能力和創(chuàng)新發(fā)展能力。

二、圍繞科學發(fā)展，積極推進聯(lián)誼會各項工作。

知聯(lián)會的成立為黨和政府加強與黨外知識分子的溝通聯(lián)系構(gòu)筑了新的橋梁和紐帶，我們的成員大都是來自不同行業(yè)的帶頭人，可謂人才薈萃、智力密集。在今后的工作中，我們要緊緊圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀和加快全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展，充分調(diào)動并積極發(fā)揮每位成員的積極性和創(chuàng)造性，努力將黨外知識分子的個體優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為整體優(yōu)勢，把黨外知識分子的智力資源輻射到各個領域，為促進全縣科技進步、經(jīng)濟繁榮和社會和諧建功立業(yè)。一是積極宣傳貫徹縣委、縣政府的工作決策。聯(lián)誼會作為聯(lián)系黨和政府同廣大黨外知識分子的紐帶，要積極宣傳貫徹縣委、縣政府的重大決策，團結(jié)和帶領廣大黨外知識分子響應縣委的號召、落實縣委的決策，將縣委、縣政府的意圖轉(zhuǎn)化為我們的自覺行動。二是積極建言獻策做好參謀助手。我們要積極發(fā)揮人才薈萃、智力密集、聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，充分調(diào)動黨外知識分子的積極性，把黨外知識分子的智慧和力量凝聚到推動經(jīng)濟社會的全面發(fā)展上來，牢牢把握縣委、縣政府“突出特色興產(chǎn)業(yè)、夯實基礎增后勁、集中突破促跨越”的總體要求，就全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大問題、人民群眾迫切需要解決的現(xiàn)實問題，深入開展調(diào)查研究、學術研討等活動，充分發(fā)揮黨外知識分子聯(lián)誼會獨特的智力優(yōu)勢，參政議政，獻計獻策，促進黨和政府決策的民主化、科學化。三是立足本職多做貢獻。知識分子作為先進科學技術、文化知識、精神文明的重要傳承者、傳播者和創(chuàng)造者，是全面建設小康社會和構(gòu)建社會主義和諧社會的重要力量。我們要充分發(fā)揚“俯首甘為孺子?！钡木瘢料律碜?，耐住寂寞，立足本職工作，精心鉆研業(yè)務，創(chuàng)造科研成果，把黨外知識分子的智慧和力量進一步凝聚到推動科技進步、提高自主創(chuàng)新能力上來，為加快經(jīng)濟發(fā)展和社會進步做出積極的貢獻。

三、不斷增強活力，充分發(fā)揮聯(lián)誼會職能作用。

我們要不斷加強與黨外知識分子的聯(lián)系與交往，發(fā)揮好三個方面作用。一是增強團結(jié)，不斷凝聚力量、形成合力。我們將嚴格按照聯(lián)誼會章程的有關規(guī)定，保障會員的基本權(quán)利，幫助會員履行義務。通過開展形式多樣的聯(lián)誼活動，促進會員之間的聯(lián)系交流，充分發(fā)揮會員的聰明才智，最大限度地調(diào)動會員的工作積極性，把廣大黨外知識分子緊密團結(jié)在黨和政府周圍，為經(jīng)濟和各項事業(yè)的繁榮發(fā)展爭作貢獻。二是強化教育職能，保持知識分子積極向上的精神風貌。我們將發(fā)揮先進典型的教育作用，大力宣傳一批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀黨外知識分子的工作業(yè)績、學術成就和先進事跡，以他們?yōu)榘駱訉T進行愛國主義、社會主義和科學發(fā)展觀的教育，幫助會員進一步樹立科學的世界觀和奮發(fā)向上的人生觀。三是強化服務，做好黨外知識分子的“娘家人”。我們將在政治、工作、生活等方面盡力為會員提供真誠的服務，通過培養(yǎng)、舉薦人才，讓德才兼?zhèn)洹⒛旮涣姷臅T脫穎而出，為黨外后備干部隊伍輸送新生力量;通過協(xié)調(diào)關系，為會員提供人盡其才的有利條件，創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境;通過宣傳黨的知識分子政策和有關法律法規(guī)，維護會員的合法權(quán)益，努力成為黨外知識分子的“娘家”和“服務站”。

縣黨外知識分子聯(lián)誼會今天才剛剛成立，她的健康成長還需要大家的悉心呵護。在此我懇請各級組織和各位領導，一如既往地關心支持黨外知識分子的成長和知聯(lián)會的工作;也希望全縣廣大黨外知識分子把知聯(lián)會當作自己的家，共同來愛護她、建設她，在不斷探索與創(chuàng)新中茁壯成長!

同志們，新的時代已經(jīng)賦予我們新的使命，新的使命必將激勵我們有更大的作為。我堅信，有縣委、縣政府的正確領導，有縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的幫助支持，有全體理事、會員的團結(jié)協(xié)作，知聯(lián)會一定能夠完成《章程》所賦予的各項任務，為實現(xiàn)全縣經(jīng)濟社會跨越發(fā)展做出應有的貢獻。

工會全委會上的講話篇十

同志們：

今天，我們在這里召開市總機關加強黨風廉政建設干部大會，主要目的是傳達學習市紀委十屆七次全會精神，認清形勢，聯(lián)系實際，把市總機關系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作不斷引向深入。剛才，。。。。同志代表市總黨組總結(jié)了20xx年市總機關系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，部署了20xx年黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項任務，請大家認真貫徹落實。下面我就如何進一步加強市總機關系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，談三點意見。

一、進一步提高認識、統(tǒng)一思想，不斷增強開展黨風廉政建設和反腐敗工作的自覺性。

深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，堅決懲治和有效預防腐敗，是加強和改進黨的建設的重要內(nèi)容。在xx屆中央紀委五次全會上，強調(diào)，要深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭推向前進。今年以來，我市先后召開了市十屆七次全會、學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議，采取有力措施，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。車榮福強調(diào)全市各級領導干部要深刻認識新形勢下加強反腐倡廉制度建設的重要性和緊迫性，進一步把反腐倡廉制度建設擺在更加突出的位置。著力構(gòu)建科學嚴密、完備管用的制度體系，著力推進反腐倡廉教育制度建設、監(jiān)督制度建設、預防制度建設、懲治制度建設，著力提高反腐倡廉制度執(zhí)行力、增強制度實效。全市廣大黨員和紀檢監(jiān)察干部要認真學習領會，堅決貫徹落實。

近年來，市總工會按照市紀委的統(tǒng)一部署，不折不扣落實好黨風廉政建設和廉潔從政工作各項任務，取得了較好的成績。但隨著形勢的不斷發(fā)展變化，工會系統(tǒng)黨風廉政建設和廉潔從政工作仍然存在一些困難和問題。主要表現(xiàn)在，一些規(guī)章制度還存在有章不循，執(zhí)行不嚴的情況;個別同志的對組織的敬畏意識還有待進一步增強。以上這些現(xiàn)象和問題，盡管只是個別現(xiàn)象，但也損害了市總工會機關和黨員干部在職工群眾中的形象。因此，我們一定要深刻認識工會系統(tǒng)新形勢下加強廉潔從政工作的重要性和緊迫性，把思想和行動統(tǒng)一到市委、市紀委的要求上來，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施和更加扎實的工作，堅定不移的推進我市工會系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步加強黨風廉政建設工作，建立完善懲治和預防腐敗體系，樹立工會組織良形象。一是要牢固樹立工會的權(quán)力就是責任的思想。積極主動地肩負起責任，正確行使手中的權(quán)力，把心思用到干事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把功夫下到抓落實上，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨。二是牢固樹立服務職工群眾的意識。始終把解決廣大職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題放在一切工作的首位，切實為職工，特別是困難職工辦實事、做好事、解難事。三是要牢固樹立樸素的生活觀和名利觀。不為私心所擾、不為名利所累、不為物欲所惑，自覺抵御各種利益誘惑，經(jīng)受住各種腐朽落后觀念和生活方式的影響，決不能把市場經(jīng)濟的等價交換原則引入到黨內(nèi)生活，在各種誘惑面前決不能心理失衡、行為失檢、形象失態(tài)。

二、以學習貫徹《廉政準則》為契機，逐步健全工會系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系。

新頒布的《廉政準則》，對黨員領導干部廉潔從政作出了明確規(guī)定，針對性、指導性、可操作性都很強。重點強調(diào)了八個方面的“禁止”，包括禁止利用職權(quán)和職務上的影響謀取不正當利益;禁止私自從事營利性活動;禁止違反公共財物管理和使用的規(guī)定;禁止違反規(guī)定選拔任用干部;禁止利用職權(quán)和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費;禁止違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動謀取私利;禁止脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系，并做了52個“不準”的具體規(guī)定，全面系統(tǒng)地規(guī)范了黨員領導干部的廉潔從政行為。我們一定要以貫徹實施《廉政準則》為契機，把學習貫徹《廉政準則》與落實市委關全面貫徹落實市紀委十屆七次全會精神結(jié)合起來，建立健全具有工會系統(tǒng)懲治和預防腐敗體系，使《廉政準則》真正成為黨員領導干部的行為規(guī)范。

(一)加強學習教育，構(gòu)建思想道德防線。要堅持市總工會中心學習組學習和市總黨組會議專題學習的基礎上，采取多種形式，對黨員干部進行反腐倡廉教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，防微杜漸、拒腐防變。要對黨員干部進行經(jīng)常性的宗旨教育、警示教育，做到警鐘長鳴。加強中國特色社會主義理論體系教育和黨性黨風黨紀教育，加強領導干部黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。牢固樹立宗旨意識，真心實意地多辦順民意、解民憂、增民利的實事。要進行多方位、多層次的學習傳達，正確把握《廉政準則》的主要內(nèi)涵。堅持理論聯(lián)系實際，不斷提高干事創(chuàng)業(yè)能力，不斷增強應對復雜局面能力。引導黨員干部認真學習并嚴格遵守黨章，堅定理想信念，樹立正確政績觀和利益觀，始終保持為民、務實、清廉的良好形象，做到講黨性、重品行、作表率。大力倡導求真務實、真抓實干;深入實際、聯(lián)系群眾;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風。

(二)堅決執(zhí)行和維護黨的紀律。堅定不移地執(zhí)行和維護黨的紀律特別是政治紀律。嚴守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，加強對領導干部特別是主要領導干部的監(jiān)督。貫徹民主集中制，健全并認真執(zhí)行領導班子議事規(guī)則。加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的檢查。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，收好、管好、用好工會經(jīng)費。要對大額工會經(jīng)費使用情況進行跟蹤監(jiān)督，確保工會經(jīng)費最大限度地用于為職工群眾服務。要嚴格執(zhí)行辦公用品、設備的采購制度，針對大宗辦公用品的采購、維修、性能狀況和使用各個環(huán)節(jié)建立備查檔案，防止貪污，挪用公款現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)加強對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。加強對領導干部廉潔從政行為的監(jiān)督，決不允許領導干部利用職務便利或影響謀取不正當利益，決不允許對領導干部配偶、子女和親屬特殊照顧。在干部任免和組織人事工作中，做到公道正派秉公辦事，嚴格執(zhí)行“條例”規(guī)定，堅持黨內(nèi)民主集中制原則，認真執(zhí)行黨組的決定。堅持按照《干部選拔任用條例》的規(guī)定和程序選人用人，杜絕用人不正之風。

(四)進一步推進會務公開。特別是涉及到工會權(quán)力行使、工會資金監(jiān)管、工會資源配置、工會預算執(zhí)行等方面的信息，必須依法、及時向社會公開，健全會務公開監(jiān)管工作機制和制度，促進和提高工會機關工作透明度，促進工會工作職能轉(zhuǎn)變。

三、進一步加強組織領導，確保黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作落到實處。

推進反腐倡廉工作的關鍵在于加強組織領導、明確任務、突出重點、聯(lián)系實際、狠抓落實，確保各項工作部署和既定目標的實現(xiàn)。

(一)要把反腐倡廉工作作為全局性的重要工作來抓。反腐倡廉要與本單位的經(jīng)營發(fā)展，業(yè)務開拓、改革實施、日常管理等工作通盤考慮，統(tǒng)一部署和落實。一是領導班子要在廉政勤政方面要自覺接受監(jiān)督，管好自己，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，同時要抓好分管部門的反腐倡廉建設，做到“一崗雙責”，把黨風廉政建設貫穿到工會工作全過程;主要領導要履行第一責任人的政治職責，對班子內(nèi)部和管轄范圍內(nèi)的反腐倡廉建設負總責，切實管好班子、帶好隊伍，為紀檢監(jiān)察機構(gòu)履行職責創(chuàng)造條件、提供保障。二是紀檢監(jiān)察機構(gòu)要認真履行黨章和法律法規(guī)賦予的職責，不斷提高履行職責的能力，加強對黨員干部執(zhí)行黨和國家方針政策和執(zhí)行黨風黨紀的監(jiān)督。三是機關全體同志要做到政治上清醒堅定、不搖不擺，處事上公道正派、不私不偏，作風上清清白白、不貪不占，工作上盡職盡責、不懈不怠，業(yè)務上清清楚楚、不昏不亂。

(二)進一步健全和完善黨風廉政建設責任制。嚴格落實市紀委關于《落實黨風廉政建設責任制考核辦法》的要求，繼續(xù)實施市總工會黨組與機關各部門和直屬事業(yè)單位負責人簽訂黨風廉政建設責任狀制度，落實工作職責，強化檢查考核激勵機制。堅決抵制和消除違反組織人事紀律、嚴重失職瀆職、以權(quán)謀私和侵害群眾利益的種種現(xiàn)象，嚴肅查處違紀違法案件。加強檢查、監(jiān)督、考核等制度，落實對領導干部失察、對工作失職的責任追究等。對于在廉潔自律方面存在問題的或負有領導責任的單位領導干部，要實行“一票否決制”。對工作做得好，作出貢獻的干部，既要有精神上的激勵，也要有物質(zhì)上的獎勵。

(三)繼續(xù)加強紀檢干部隊伍的思想和作風建設。市總機關系統(tǒng)的紀檢干部隊伍雖然人數(shù)不多，但崗位十分關鍵，工作十分重要。紀檢干部要堅持立黨為公、執(zhí)政為民，進一步增強責任感和使命感，不斷提高自身素質(zhì)，善于研究新情況、解決新問題，敢于堅持原則，勇于秉公執(zhí)紀，增強工作本領，真誠服務群眾，努力成為黨和人民信賴的紀檢干部。各級黨政組織要從各個方面關心他們，為他們的工作提供各種有利的條件。

工會全委會上的講話篇十一

市長出席市委全委會的會議,在會議上,他會說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的市長在市委全委會上的講話，僅供參考。

同志們:。

這次市委全委擴大會議是在全市上下進一步落實科學發(fā)展觀，推進全市各方面工作的新形勢下，召開的一次非常重要的會議。會議的主要任務是進一步貫徹中央、省委關于當前經(jīng)濟工作指示，進一步學習省委書記陸浩同志在省市黨政主要領導干部建設社會主義新農(nóng)村研討班上的重要講話精神，對當前全省經(jīng)濟社會發(fā)展形勢的深刻分析，全面深刻領會省委、省政府“三個堅持”工作指導思想和總體思路，把思想和認識統(tǒng)一到省委的總體要求上來。這次全委會要進一步分析我市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，全面檢查市委八屆六次全委會議精神的落實情況，側(cè)重于尋找薄弱環(huán)節(jié)，剖析存在問題，掌握工作的主動權(quán);進一步回顧總結(jié)近年來我市經(jīng)濟社會發(fā)展的成功經(jīng)驗;深化對正在變化著的市情的認識，深化對發(fā)展規(guī)律性的把握，增強全市干部群眾加快發(fā)展的信心。會議要進一步總結(jié)“雙創(chuàng)”、兩大賽事圓滿成功的經(jīng)驗，發(fā)揚成績，凝聚力量，使我市經(jīng)濟社會有一個更快更好地發(fā)展。

具體講,有以下這么幾點考慮:。

第一,要進一步學習掌握省委陸書記重要講話精神,用省委的部署要求統(tǒng)一思想認識,指導工作實踐。省委、省政府召開的省市黨政主要領導干部建設社會主義新農(nóng)村研討班，是甘肅發(fā)展史上一次非常重要的會議。省委陸書記在研討班所作的兩次重要講話，通篇體現(xiàn)了辯證唯物主義的思想，體現(xiàn)了科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會的新要求，體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)，體現(xiàn)了務實創(chuàng)新的工作作風。特別是他在研討班結(jié)束時的講話，站在新的歷史起點上，全面回顧和總結(jié)了我省“十五”期間經(jīng)濟社會發(fā)展的主要成就、成功經(jīng)驗和重要啟示，深刻反思了經(jīng)濟社會發(fā)展中存在的問題與矛盾，科學分析了未來我省發(fā)展面臨的有利因素和嚴峻挑戰(zhàn)，準確判斷了經(jīng)濟社會發(fā)展的總體現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，明確了我省未來五年發(fā)展的指導思想，即堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，堅持推進工業(yè)強省戰(zhàn)略的實施，堅持“兩個高舉、一個加強”和“三抓”的總體工作思路不動搖，對當前和今后一個時期的重點工作進行了安排部署。“三個堅持”的指導思想是科學發(fā)展觀與甘肅實際相結(jié)合的結(jié)晶。體現(xiàn)了新的省委領導班子對省情的新認識、對客觀規(guī)律的新把握、對加快發(fā)展的新思考、對工作重點的新舉措，體現(xiàn)了省委領導集體把握全局的能力、解決問題的魄力和求真務實的態(tài)度，具有很強的針對性和指導性，是指導我們今后一個時期工作的綱領性文件，必將對我省今后的發(fā)展產(chǎn)生廣泛而深遠的影響。貫徹落實好這次研討班和省委陸書記的重要講話精神，對加快我們某某的發(fā)展，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

市委對學習貫徹陸書記的講話高度重視。研討班結(jié)束后，市委分別召開了市委會和領導干部大會，傳達了陸書記的重要講話精神，對全市各級黨組織學習傳達陸書記的兩次重要講話進行了動員部署，全市上下很快形成了濃厚的學習氛圍。這次市委全委擴大會議的主要任務，就是聯(lián)系我們某某的實際，進一步深入學習、認真領會、堅決貫徹陸書記在省市黨政主要領導干部建設社會主義新農(nóng)村專題研討班上的重要講話精神，把思想認識統(tǒng)一到省委的決策部署上來。

第二，要深入分析、準確判斷面臨的經(jīng)濟形勢和經(jīng)濟環(huán)境，珍惜機遇，抓住商機，努力使經(jīng)濟再上一個新的臺階?？陀^事物在不斷變化，我們對市情的認識也應該不斷深化，我們的思想觀念也應該隨著形勢的發(fā)展不斷更新。今年以來，我市經(jīng)濟發(fā)展條件和發(fā)展環(huán)境發(fā)生了始料未及的巨大變化，各種生產(chǎn)要素迅速聚集，投資環(huán)境不斷優(yōu)化，蘊藏了可以使經(jīng)濟總量迅速增長、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)發(fā)生重大轉(zhuǎn)型的巨大潛力和客觀必然性。隨著酒鋼不銹鋼項目的建成投產(chǎn)，嘉策鐵路的建成運營，依托酒鋼尋找經(jīng)濟增長點，延伸產(chǎn)業(yè)鏈，搞配套產(chǎn)業(yè)成為了現(xiàn)實可能;隨著“雙創(chuàng)”、兩大賽事的成功，我市的硬件建設和人文環(huán)境都得到了極大改善，吸引力、凝聚力不斷增強。今年以來，我們某某可以說是人氣很旺，來投資考察的國內(nèi)外客商比較多，其中不乏一些戰(zhàn)略投資者和實力很強的大企業(yè)、大公司;隨著清嘉高速、某某到瓜州一級公路的建成，某某到敦煌旅游列車的開通和火車站站舍的改造，飛機場改造升級，我市已經(jīng)形成了立體交通格局，生產(chǎn)資料和人員進出更加便捷，與外界的時空界限在縮小縮短，周邊地區(qū)和企業(yè)對我市的依存度正在增加，區(qū)域中心城市和旅游城市的功能日益凸顯;隨著我市知名度的提高，招商引資工作正在由政府主導型向政府創(chuàng)造環(huán)境、商家登臺唱戲，由走出去推介向商家找上門來實地考察，投資興業(yè)轉(zhuǎn)變，還出現(xiàn)了以商招商、以商引商的新探索;隨著南市區(qū)和園區(qū)基礎設施的不斷完善，土地等生產(chǎn)要素價值大幅度升值，經(jīng)營城市的工作大有文章可做。凡事預則立，不預則廢。我們應該認真研究、積極適應變化了的形勢。我們的思維方式、領導方法、工作體制都要隨著客觀環(huán)境的變化而變化。各級領導干部要以寬廣的思維、敏銳的眼光、容納百川的氣度研究問題。有關部門要抓緊謀劃，抓住商機，把產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢、人居環(huán)境優(yōu)勢和人文優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為投資優(yōu)勢和現(xiàn)實生產(chǎn)力優(yōu)勢。風物長宜放眼量。希望同志們拓展思路，思想再解放一些，思維再開闊一些，眼界再放遠一些，對策辦法再想的周全一些。在小組討論和大會發(fā)言時要認真思考、暢所欲言、多考慮全市經(jīng)濟發(fā)展的重大問題，大膽、直率地剖析問題，多提建設性意見，把我們這次會議真正開成探討問題、交流信息、研究對策、改進作風，促進經(jīng)濟又快又好發(fā)展的會議。

第三，要注意總結(jié)運用我們工作中的成功經(jīng)驗和重要啟示，以增強廣大干部群眾加快發(fā)展的自信心。善于總結(jié)經(jīng)驗，用典型推進工作是重要的領導方法和工作方法。近年來，我們在實踐中創(chuàng)造了一系列有創(chuàng)新、有價值的工作成績，要認真加以總結(jié)，從中找出帶規(guī)律性的東西加以運用和借鑒，對我們貫徹省委的要求，加快發(fā)展具有重要的啟迪作用?；仡櫸沂薪陙淼陌l(fā)展歷程和發(fā)展成就，就會發(fā)現(xiàn)有許多可總結(jié)的地方，如我們以科學發(fā)展觀為指導，構(gòu)建和諧雄關的經(jīng)驗;堅持以鋼為主、多元發(fā)展，立足區(qū)域、適度擴張的經(jīng)驗;以城帶鄉(xiāng)、以城富鄉(xiāng)，城鄉(xiāng)一體化建設的經(jīng)驗;以“三重三抓一監(jiān)督”活動為抓手加強領導班子和干部隊伍建設的經(jīng)驗等，希望同志們認真思考，很好的總結(jié)提煉、宣傳推廣，充分運用到工作實踐中，并以此增強全市廣大干部群眾熱愛某某、發(fā)展某某的決心和信心。

第四，要把“雙創(chuàng)”、兩大賽事的成果轉(zhuǎn)化為加快全市經(jīng)濟社會全面發(fā)展的物質(zhì)和精神力量。我市近年來經(jīng)濟高速發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定，人居環(huán)境不斷改善，綜合實力顯著增強，尤其是經(jīng)過四年多的艱苦努力，爭創(chuàng)“全國環(huán)保模范城市”和“全國衛(wèi)生城市”獲得成功，標志著我市的經(jīng)濟社會建設水平又邁上了一個新的臺階;亞洲鐵人三項賽和第十一屆省運會的成功舉辦充分顯示了我市較強的綜合實力和很高的組織協(xié)調(diào)能力。我市的知名度越來越大，吸引力越來越強，上級領導對我們的工作給予了充分的肯定，外界對我市的評價也更加符合實際。在這樣的形勢下如何科學冷靜分析判斷形勢，如何保持清醒的頭腦，增強憂患意識、發(fā)展意識是我們必須考慮的問題。

第五，應及時調(diào)整工作重心，把精力和心思用在做好經(jīng)常性工作，確保年度各項經(jīng)濟社會指標圓滿完成上。從工作安排和工作節(jié)奏來看，上半年，全市上下團結(jié)一致、齊心協(xié)力，主要精力投入到了“雙創(chuàng)”和兩大賽事上，這些工作已獲圓滿成功，告一段落，今后主要是做好鞏固提高的工作。現(xiàn)在我們應該把工作重心、領導力量轉(zhuǎn)移到做好經(jīng)常性工作，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，撲下身子抓落實上來。尤其是在市上換屆工作即將展開的情況下，我們各級領導干部更要以積極的心態(tài)、扎實的工作、良好的形象帶好隊伍，做好工作?？梢哉f這次會議就是學習省委指示精神，科學分析形勢，明確部署任務，統(tǒng)一思想認識，再鼓干勁，確保全年各項任務圓滿完成，全力把我市經(jīng)濟社會發(fā)展推向新的階段的會議。

同志們：

這次市委七屆八次全委(擴大)會議，是在我市經(jīng)濟和社會發(fā)展進入新的發(fā)展階段召開的一次重要會議。會議的主要任務是，堅持以黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神為指導，認真貫徹中央“促進中部地區(qū)崛起”和省委“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的決策精神，適應新形勢的要求，進一步明確我市奮力崛起的目標、思路和舉措，安排和部署實施東向發(fā)展戰(zhàn)略問題。為開好這次會議，市委做了大量準備工作。組織開展了實施東向發(fā)展戰(zhàn)略七大課題研究，并起草制訂了《中共××市委關于實施東向發(fā)展戰(zhàn)略、加速××奮力崛起的決定》。會議已印發(fā)了七大課題。

調(diào)研報告。

和《決定》。下午分組討論和審議《決定》。明天，季歷同志還將向會議報告我市上半年經(jīng)濟社會發(fā)展情況和下半年經(jīng)濟社會發(fā)展工作安排。下面，我講四個問題。

一、正確分析和判斷形勢，把思想統(tǒng)一到省委的重大決策上來。

改革開放以來，圍繞安徽經(jīng)濟發(fā)展如何定位，全省上下進行了卓有成效的探索。今年以來，省委、省政府根據(jù)中央“促進中部地區(qū)崛起”的要求，向全省人民發(fā)出了“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的號召，并明確將安徽的發(fā)展定位為“長三角縱深腹地”，作出了實施東向發(fā)展戰(zhàn)略、加速融入長三角的重大決策，確定了安徽加快發(fā)展的主攻方向。這是在清醒認識自身方位、正確把握發(fā)展趨勢、全面總結(jié)發(fā)展經(jīng)驗的基礎上，對我省發(fā)展戰(zhàn)略的發(fā)展和完善，對全省各地具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義，我們要從全局的、戰(zhàn)略的高度來認識和把握。

第一，從我國經(jīng)濟發(fā)展的大格局看，東向發(fā)展是適應區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律的客觀要求。當今世界，經(jīng)濟發(fā)展的一大顯著特點就是經(jīng)濟一體化，這既包括全球經(jīng)濟的一體化，也包括區(qū)域經(jīng)濟的一體化。經(jīng)濟一體化越來越成為國家和地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展不可回避的客觀規(guī)律，是一種勢不可擋的歷史潮流，這已經(jīng)被國內(nèi)外發(fā)展的事實所證明。區(qū)域經(jīng)濟一體化的實質(zhì)是對區(qū)域資源進行優(yōu)化、整合和合理配置，讓生產(chǎn)要素按最優(yōu)配置的方向進行不斷流動，按比較優(yōu)勢進行合理的分工與配合，提高整個區(qū)域的產(chǎn)業(yè)競爭力、城市競爭力。按照這樣的要求，在市場經(jīng)濟條件下，任何一個地區(qū)或一個城市的經(jīng)濟發(fā)展，都不可能再是孤立的、封閉的，都不可能單打獨斗，萬事不求人，而必然要根據(jù)市場聯(lián)系和產(chǎn)業(yè)關聯(lián)與相關多個地區(qū)或城市構(gòu)建起一體化的區(qū)域經(jīng)濟體系。改革開放以來，我國已形成了長三角、珠三角、環(huán)渤海三大經(jīng)濟圈，其中長三角地區(qū)憑借多方面的綜合優(yōu)勢脫穎而出，已成為我國第一大經(jīng)濟圈。目前長三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)新的走勢：一是由東向西“梯度推進”的步伐明顯加快，以上海為中心，以個城市為主體，影響和帶動內(nèi)地發(fā)展的趨勢越來越明顯;二是在更大范圍內(nèi)實現(xiàn)資源優(yōu)化配置的力度明顯加大，積極尋求與周邊地區(qū)合作，以實現(xiàn)技術、資金、勞動力等生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置和資源共享;三是經(jīng)濟增長多極化、多元化進程明顯加速，為擴大區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)要素流動提供了新的途徑，拓展了新的空間。在這一形勢下，我們把握有利時機，加速融入長三角，可以更好地發(fā)揮兩地的不同優(yōu)勢，實現(xiàn)區(qū)域資源的優(yōu)化整合，充分體現(xiàn)××的區(qū)域功能，提升綜合競爭力。這順應區(qū)域經(jīng)濟一體化的發(fā)展趨勢，對我們有利，對長三角也有利，是優(yōu)勢互補、聯(lián)動發(fā)展的共贏之舉，必然極大地推動××崛起的進程。

第二，從我省競相發(fā)展的態(tài)勢看，東向發(fā)展是奮力崛起的強大動力。長三角地區(qū)以占全國的面積、的人口，年創(chuàng)造了約占全國的生產(chǎn)總值和的財政收入，人均已經(jīng)超過美元，開始進入工業(yè)化高級階段。對這樣的地區(qū)，誰能主動接軌，誰就能贏得發(fā)展先機;誰能融得好、盯得緊、貼得牢，誰就能率先崛起。正因為如此，東向發(fā)展戰(zhàn)略一提出來，就得到了全省上下的廣泛認同和熱烈響應。目前從全省看，東向發(fā)展形勢呈現(xiàn)出三個方面的特點。一是氛圍濃烈。全省各地都紛紛把“接軌”、“互動”、“融入”作為經(jīng)濟工作的主題，借力發(fā)展、借梯登高、借船出海。蕪湖、馬鞍山、銅陵、安慶、池州等沿江城市正在構(gòu)筑沿江經(jīng)濟帶，提出要在加速融入長三角經(jīng)濟圈中率先崛起;馬鞍山市正在申請加入長三角城市經(jīng)濟協(xié)調(diào)會，向成為長三角經(jīng)濟圈的第個城市邁進;黃山市已加入長三角“”旅游城市高峰論壇;淮北、宿州市正在積極謀求加入徐州經(jīng)濟圈。二是機遇良好。從去年開始，我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進入了新一輪的調(diào)整期，沿海地區(qū)產(chǎn)業(yè)和資本加速向內(nèi)地擴散。特別是國家實施宏觀調(diào)控政策以后，長三角地區(qū)受到土地、能源、勞動力成本等方面的因素制約，要素供給緊張、環(huán)境約束加劇等深層次矛盾日益突出，加強與周邊地區(qū)經(jīng)濟合作的愿望比任何時候都要強烈，傳統(tǒng)的長三角已進入泛長三角時代，安徽已經(jīng)從長三角之外的“邊緣”成為長三角擴張的“前沿”。三是推進有力。前不久，省委、省政府在寧國召開了加快毗鄰蘇浙地區(qū)發(fā)展座談會，要求毗鄰蘇浙的個市及所轄的個縣(市、區(qū))努力成為東向發(fā)展、加快崛起的“排頭兵”。最近，又在馬鞍山召開了沿江部分城市座談會，要求沿江四市在安徽東向發(fā)展、奮力崛起中勇當先鋒，發(fā)揮脊梁作用。全省交通東連、投資東引、能源東送、產(chǎn)業(yè)東接的力度也進一步加大，實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，已成為全省上下加快崛起最強勁的力量。

第三，從我市發(fā)展的實踐看，東向發(fā)展是保持我市良好發(fā)展勢頭的現(xiàn)實需要。近幾年來，我市經(jīng)濟發(fā)展速度不斷加快，今年月份，全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)增加值億元，增長;財政收入億元，增長;固定資產(chǎn)投資億元，增長;實際利用外資萬美元，增長;實際利用市外資金億元，增長;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入元，增長;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入元，增長。這些發(fā)展成績是如何取得的?一個主要原因就是從年以來，市委、市政府確立了以開放促發(fā)展、促改革、促建設的戰(zhàn)略思想，堅持不懈地實施以“融入長三角，面向韓、日及中國臺灣、香港地區(qū)”為重點的大開放主戰(zhàn)略，積極融入長三角經(jīng)濟圈，在擴大開放、積極融入中實現(xiàn)了加快發(fā)展。當時，雖然我們沒有明確提出東向發(fā)展戰(zhàn)略，但對外開放的主攻方向和經(jīng)濟合作的重點在東部地區(qū)。據(jù)統(tǒng)計，去年我市引進東部地區(qū)資金億元，占全市引進內(nèi)資總量的。今年月份，我市引進東部地區(qū)資金億元，占全市引進內(nèi)資總量的。特別是引進了中國電力國際發(fā)展有限公司、上海電力股份公司、上海延豐、浙能集團、萬向集團、景興紙業(yè)等一批著名企業(yè)來淮投資合作，對我市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整產(chǎn)生了巨大的推動作用。在農(nóng)業(yè)上，××很多農(nóng)產(chǎn)品，也已成功進入了長三角市場，八公山的豆腐、鳳臺的大米、尚塘的花生和花生油在上海等地知名度很高。另外，東部地區(qū)已成為我市最大的勞務輸出地，我市到東部地區(qū)務工經(jīng)商的人數(shù)達到近萬人，占全市勞務輸出總數(shù)的以上?，F(xiàn)在看，如果沒有東部大企業(yè)、大項目的引進和經(jīng)濟合作，我市煤電一體化就不可能順利推進，開發(fā)區(qū)的面貌就不可能發(fā)生明顯變化，一些困難企業(yè)就不可能煥發(fā)生機，農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民增收的步伐就不可能有這么快。一句話，不東向發(fā)展就沒有今天這樣好的局面。當前，我市已經(jīng)進入了工業(yè)化加速推進的新階段，在這個新階段，我們面臨的最大困難是資金、技術、人才等方面的短缺，面臨的最主要任務是提升產(chǎn)業(yè)層次、推動結(jié)構(gòu)調(diào)整、增強城市綜合競爭力，面臨的最大差距是思想觀念、思維方式、體制機制等方面的差距，解決所有這些問題，都要靠東向發(fā)展。只有真正把東向發(fā)展戰(zhàn)略落到實處，才能保證經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。

總之，實施東向發(fā)展戰(zhàn)略是加快崛起的重大戰(zhàn)略決策，是一項非做不可并且必須做好的工作?！痢林挥袞|向發(fā)展，加快融入長三角，發(fā)展才會有大的出路、大的奔頭、大的起色，××現(xiàn)在和將來的發(fā)展過程，很大程度上就是依托和服務長三角的過程。全市上下要充分認識實施東向發(fā)展戰(zhàn)略的重大意義，進一步把思想統(tǒng)一到省委的重大決策上來，切實增強東向發(fā)展的責任感和緊迫感。

二、明確新的發(fā)展目標，增強推進東向發(fā)展戰(zhàn)略的自覺性和堅定性。

目標定位準確、思路清晰對頭、執(zhí)行堅決有力，是我市近幾年發(fā)展較快的成功經(jīng)驗。在今年初召開的全市經(jīng)濟工作會議上，市委、市政府做出了新世紀頭十年××發(fā)展三個階段的判斷，并提出了相應的發(fā)展目標。半年多來，我們經(jīng)過慎重研究和論證，在集中大家智慧的基礎上，對三個階段及其目標作了進一步調(diào)整完善。即：從年年，是××經(jīng)濟負重爬坡階段。這個階段的任務已經(jīng)完成，我市生產(chǎn)總值和財政收入都接近翻一番，主要經(jīng)濟指標均達到或超過了全省平均水平。從年年，是××經(jīng)濟奮力崛起階段。這個階段將努力實現(xiàn)生產(chǎn)總值和財政收入再翻一番，分別達到億元和億元，各項主要經(jīng)濟指標超過全國平均水平，進入全省“第一方陣”;煤電化“三大基地”初步建成，全市煤炭生產(chǎn)規(guī)模達到近億噸，電力形成萬千瓦裝機生產(chǎn)能力，初步建成全省乃至全國重要的大型煤化工基地;開發(fā)區(qū)建設取得重大進展。從年年，是××經(jīng)濟跨越發(fā)展階段。力爭實現(xiàn)生產(chǎn)總值和財政收入再翻一番，提前實現(xiàn)全面建設小康社會目標。這三個階段的目標，概括地說，就是年比年“翻三番”。按照這樣的目標要求，到年人均達到美元以上，到年人均達到美元左右。

之所以確定這樣的目標，有其充分的必要性和可能性。所謂必要性，是因為無論是從當前面臨競爭的態(tài)勢看、發(fā)展的機遇看還是加快崛起的要求看，我們都必須作出這樣的選擇。我們應該清醒認識到，近幾年我市發(fā)展雖然保持了一個較快的增長速度，但是與長三角地區(qū)和省內(nèi)發(fā)展較快的市相比還存在較大差距。去年長三角個城市中有個城市總量超過億元，人均達到多美元，將近我市的倍，我市實現(xiàn)翻三番目標后才能達到這個水平。在省內(nèi)，去年我市經(jīng)濟總量位于全省第位，人均地區(qū)生產(chǎn)總值、人均財政收入、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、農(nóng)民人均純收入分別位于第、第、第、第位，與進入第一方陣還有一定距離?，F(xiàn)在長三角地區(qū)以及省內(nèi)的合肥市、沿江城市發(fā)展速度越來越快，郭金龍書記要求沿江部分城市在“”期間經(jīng)濟總量翻一番，我們是不進則退，慢進也是退。如果我們畏首畏尾，低幅增長，小步前進，落后于人，只能與發(fā)達地區(qū)的差距越拉越大，永遠陷入歷史性的被動，也不可能進入全省第一方陣的行列。特別是目前××面臨千載難逢的大好機遇，發(fā)展勢頭很好，這就更需要我們對今后的發(fā)展有更高的要求、更高的定位。“取乎其上，得乎其中;取乎其中，得乎其下”。只有把發(fā)展的標桿樹得高一些，讓群眾感受到大干一場的氣勢，才能進一步鼓舞士氣、凝聚人心，激發(fā)全社會的力量為××崛起而不懈奮斗。所謂可能性，是指我們提出這一目標，不是急躁冒進、無條件的盲目快上，而是有充分的條件和依據(jù)，經(jīng)過努力可以實現(xiàn)。首先，從理論上講，小平同志關于建設有中國特色社會主義理論早就強調(diào)，在國內(nèi)條件具備、國際環(huán)境有利的情況下，在現(xiàn)代化建設過程中，出現(xiàn)若干個發(fā)展速度比較快、效益比較好的階段，是必要的，也是能夠辦得到的。其次，從實踐看，我國生產(chǎn)總值從年至年增長了倍，長三角地區(qū)在上世紀九十年代整整十年間，平均增長速度高達，去年達。再次，從我市三次產(chǎn)業(yè)的發(fā)展分析，完全可以支撐“翻三番”目標的實現(xiàn)。從年到年，一產(chǎn)隨著農(nóng)業(yè)投入的持續(xù)增加、工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)力度的加大、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件的改善，將保持良好的發(fā)展勢頭;二產(chǎn)隨著“三大基地”初步建成、“煤電化一體化”的推進和產(chǎn)業(yè)鏈的拓展，工業(yè)對經(jīng)濟增長的主導作用將進一步增強，工業(yè)增加值和建筑業(yè)增加值都將有較大幅度的增長;三產(chǎn)是我市發(fā)展?jié)摿ψ畲蟮漠a(chǎn)業(yè)，目前我市三產(chǎn)人均增加值只有多元，僅為合肥市的、蚌埠市的，隨著“三大基地”建設一部分投資轉(zhuǎn)化為消費、百億商貿(mào)城的打造以及山南新區(qū)的建設和發(fā)展，第三產(chǎn)業(yè)將進入一個快速增長時期。按照上述三次產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢，到年我市經(jīng)濟總量可確保比年翻一番。從到年，我市還有一大批項目相繼建成投產(chǎn)，一批中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)群相繼建成，新的經(jīng)濟增長點將不斷出現(xiàn)，實現(xiàn)再翻一番的目標也完全有可能。對此，我們應該有足夠的信心和堅定的決心。

那么，如何實現(xiàn)這一目標呢?發(fā)展戰(zhàn)略的選擇至關重要。古人云：“善弈者謀勢，不善弈者謀子”。對我們來說，就是要謀好實施東向發(fā)展戰(zhàn)略這個大勢，這是實現(xiàn)目標的根本出路和唯一選擇。××與長三角人文相親、地緣相近，有淮河“黃金水道”相連，經(jīng)濟上具有很強的互補性。長三角地區(qū)年共有人口萬，一次能源消費以上要靠外供。××擁有豐富的煤炭資源，向來被稱為華東的“工業(yè)糧倉”，去年，全市原煤產(chǎn)量達萬噸，生產(chǎn)規(guī)模已列全國第四，外運規(guī)模萬噸，其中銷往長三角萬噸，占全省外運煤炭總量的以上，占蘇浙滬電煤區(qū)外調(diào)入總量的;發(fā)電量達億千瓦時，外送規(guī)模億千瓦時，占全省外送電力的，占蘇浙滬區(qū)外受電總量的以上，已成為華東地區(qū)最大的能源供應基地。今后，東部地區(qū)發(fā)展越快，對能源需求越大。據(jù)國家有關部門預測，到年，華東地區(qū)煤炭需求量將達到億噸，其中電煤億噸，調(diào)入量億噸;全社會用電量將達到億千瓦時，年均增長，最高負荷萬千瓦，年均增長。從資源保障程度和供應能力看，××作為華東能源基地的支撐作用將越來越大。這表明，我們需要長三角，而長三角也同樣需要我們，我們與長三角具有極為廣闊的合作空間。只要我們堅定不移地向東發(fā)展，××完全有可能成為全省崛起最快、最具活力的地區(qū)之一，“翻三番”的藍圖一定會變?yōu)楝F(xiàn)實。

實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，我們的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局，按照“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的總體要求，虛心學習，主動接軌，真誠合作，共同發(fā)展，全方位、高起點、寬領域融入長三角，積極承接產(chǎn)業(yè)和資本的轉(zhuǎn)移，加快建設華東地區(qū)最大的煤炭基地、火電基地和煤化工基地，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，把××打造成為對長三角地區(qū)具有重要的能源支撐作用，產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度高、生態(tài)環(huán)境良好的新型能源城，提升××在長三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位，促進全面建設小康社會目標的早日實現(xiàn)。按照這個指導思想，要做到五個堅持。一是要堅持主動接軌，當好配角。牢固樹立“圍繞長三角發(fā)展××，借用長三角發(fā)展××，服務長三角發(fā)展××”的思想，增強主動接軌的意識，強化自身，主動承接，借力發(fā)展。二是要堅持重在發(fā)展，實現(xiàn)雙贏。實施東向發(fā)展戰(zhàn)略，要著眼于我市經(jīng)濟社會發(fā)展，確立在共同利益基礎上的“共贏”思想，摒棄患得患失的心態(tài)，算大帳、算長遠帳，拿出大的氣魄實施全方位的融合，加快融入長三角的進程。三是要堅持市場主導，政府推動。遵循經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律，堅持以企業(yè)為主體，充分發(fā)揮市場機制在資源配置中的基礎性作用;進一步加強政府引導、協(xié)調(diào)和服務，為企業(yè)參與長三角的合作與交流創(chuàng)造條件、營造環(huán)境。四是要堅持立足特色，錯位發(fā)展。充分發(fā)揮我市的比較優(yōu)勢，找準我市在東向發(fā)展中的定位，揚長避短，形成與長三角優(yōu)勢互補和聯(lián)動，實現(xiàn)錯位發(fā)展。五是要堅持突出重點，有序推進。以產(chǎn)業(yè)、市場、體制接軌為重點，加強整體規(guī)劃，突出重點領域、重點項目，大膽探索、有序推進，把接軌長三角、加強合作與交流的各項工作落到實處。

共

2

頁，當前第。

1

頁

1

2

工會全委會上的講話篇十二

同志們：

為深入貫徹落實市第十次黨代會精神，引導全市機關和廣大機關干部進一步振奮精神，凝聚力量，把思想和行動真正統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，市委決定集中三個月時間，在全市機關開展“富民強市作表率”教育實踐活動。今天我們召開這次會議，主要任務是貫徹落實市委有關指示精神，對市總機關開展這項活動進行動員部署。市總工會開展這次活動的實施方案已經(jīng)印發(fā)。實施方案對這項活動的重要意義、目標要求、主要任務、保障機制和組織領導作了具體安排，希望大家認真學習領會。下面，我就市總機關開展這次活動講幾點意見。

一、統(tǒng)一思想，充分認識開展“富民強市作表率”活動的必要性和重要性。

市第十次黨代會確定了“推進富民強市、建設幸?！钡哪繕耍岢隽巳婕訌娊?jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設的任務和措施。前段時間，我們召開了全委會，對今年的工會工作進行了全面安排部署。全市各級工會機關要始終堅持圍繞中心服務大局，以更加昂揚的精神狀態(tài)、務實的工作作風、優(yōu)質(zhì)高效的服務，在推進富民強市、建設幸福的實踐中走在前頭，當好表率。

首先，“富民強市作表率”教育實踐活動，是一次自我加壓的形勢任務教育。當前，我市處于加快發(fā)展的重要機遇期，已經(jīng)站在一個新的歷史起點上。面對這樣的形勢，市委提出了“推進富民強市、建設幸福”的目標。可以說目標任務已經(jīng)明確，付諸實踐、見諸行動、取得成效是關鍵。富民強市作表率，創(chuàng)先爭優(yōu)抓落實，成為擺在全市各級機關和機關干部面前的一項緊迫任務。近年來，我市工會工作亮點迭出，許多工作在全省處于前列。但我們應該看到新的時期下，創(chuàng)先爭優(yōu)已經(jīng)成為共識，省內(nèi)外兄弟單位很多工作追上甚至超過了我們。我們絕不能固步自封，要牢牢繃緊不進則退，慢進也是退這根弦，不斷增強做好新形勢下工會工作的使命感和責任感。開展“富民強市作表率”教育實踐活動，就是要求我們準確把握形勢，正確面對問題和差距，堅定加快發(fā)展的信心和決心，轉(zhuǎn)變作風搞服務，聚精會神促發(fā)展，在推進富民強市、建設幸福實踐中帶頭實干、爭當表率。

其次，“富民強市作表率”教育實踐活動，是全面貫徹落實既定目標任務的重要保證。市總工會十三屆六次全委會和“進企業(yè)、訪職工”活動動員會，對全市工會工作進行了確定，就是要實現(xiàn)“一二三四”工作思路的新提升。而工作能否取得實效，就是看我們能不能以強烈的事業(yè)心和責任感，以自強不息、不甘落后的堅定信念，以科學發(fā)展、后發(fā)快進的執(zhí)著追求，最大限度地激發(fā)內(nèi)生動力。開展“富民強市作表率”活動，就是把工會機關建設放在更加突出的位置來抓，不斷增強機關干部加快發(fā)展的欲望和干事創(chuàng)業(yè)的激情，更加強勁有力地推進富民強市進程。

第三，“富民強市作表率”教育實踐活動，是提升機關干部隊伍整體素質(zhì)的有效途徑。近年來，我們通過開展各類學習教育、“五型機關”建設、執(zhí)行力建設等活動，成效明顯，特別是去年，市總工會被評為爭創(chuàng)“五型”機關先進單位?？梢哉f，當前市總工會機關干部的能力素質(zhì)明顯提升，工作效率不斷提高，機關總體面貌也有顯著改善。但我們也要看到，面臨著新形勢的發(fā)展變化，在服務中心促進發(fā)展上，機關建設還存在一些不盡人意的地方。我們開展這項活動，目的也是想通過這個載體和平臺，認真梳理工作中存在的問題和差距，全面提高機關黨員干部的政治、理論、業(yè)務等各方面素質(zhì)，進一步增強服務意識，提高服務發(fā)展的素質(zhì)和駕馭發(fā)展的能力，凡事想在先、干在前，為全市人民作出表率，切實打造政治堅定、業(yè)務過硬、品格高尚、紀律嚴明的機關干部隊伍。

二、緊扣主題，以爭作五個表率推進富民強市、建設幸福進程。

這次活動的目標要求是：全面理解和把握“推進富民強市、建設幸?！眾^斗目標的深刻內(nèi)涵，以有效整改市總工會機關和機關工作人員工作作風中存在的庸懶散問題為重點，提高機關服務能力，提高機關服務和推動發(fā)展的實效，提高機關服務人民群眾的質(zhì)量，把機關制度化、規(guī)范化、程序化建設提高到一個新水平，更好更快的推進富民強市、建設幸福步伐。要實現(xiàn)以上目標任務，結(jié)合市總機關實際，我認為在活動開展過程中必須在五個方面作表率。

一是要爭作圍繞中心、服務大局的表率。著力提高機關干部圍繞中心、服務大局的意識和能力，是富民強市作表率的核心所在。市委、市政府提出的“推進富民強市、建設幸?！钡膽?zhàn)略決策部署，就是我們的工作中心、工作大局。要牢固樹立大局觀念，時刻以大局為重，每個人都要在各自的崗位上作表率，要把本崗位職能發(fā)揮、措施制定和執(zhí)行落實的出發(fā)點、落腳點，放在更好地促進和保障全市中心工作的大局上，自覺服從全局利益，努力在全市上下形成加快發(fā)展的強大合力。要深入開展“當好主力軍、創(chuàng)新建功‘’”、創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，在重點項目、重點產(chǎn)業(yè)領域開展廣泛開展各種形式的社會主義勞動競賽，動員廣大職工立足本職、愛崗敬業(yè)，學趕典型、爭當先進，提高勞動效率，降低勞動成本，實現(xiàn)企業(yè)與職工的雙贏。

二是要爭作踐行宗旨、一心為民的表率。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務。工會面對的是企業(yè)、服務的是職工，工會最大的優(yōu)勢是聯(lián)系職工群眾，最大的危險是脫離職工群眾。要時刻把人民的衣食冷暖放在心上，憂民之所憂，急民之所急，把人民高興不高興、贊成不贊成、答應不答應作為是非取舍的根本標準。要恪守為民之責，為群眾辦事情不能推、不能拖，做到言必行、行必果，以實際行動贏得人民群眾信任。利用“進企業(yè)、訪職工”活動的契機，多為基層提供理論、政策、法律、典型和信息服務，真正把心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在推動企業(yè)科學發(fā)展上，用在服務職工群眾上。要做好困難職工幫扶工作，不斷拓寬服務領域，創(chuàng)新服務手段，提高維權(quán)能力，爭作為職工群眾傾心服務的良好表率。

三是要爭作求實創(chuàng)新、推動發(fā)展的表率。要求真務實，崇尚實干作風。只有干部實干，才有群眾實惠。在困難面前不退縮、不繞道，敢抓敢管，敢作敢當。要善于從職工群眾的實踐中尋找破解發(fā)展難題的新思路，善于在學習借鑒的基礎上開拓工作新局面。大家要深入基層，深入群眾，在具體工作中提高素質(zhì)，不斷提升服務大局能力、持續(xù)創(chuàng)新能力和創(chuàng)先爭優(yōu)能力。要經(jīng)常潛心研究工作的突破點、創(chuàng)新點，敢走新路、敢創(chuàng)新業(yè)。領導干部和各部室的同志們都要力爭在各自崗位上(辦公室、組宣部、生產(chǎn)部、保障部、民管部、法律部、財務部、市直工會、女工委、經(jīng)審委、黨總支)實現(xiàn)新突破，帶動全市工會工作創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展。

四是要爭作維護團結(jié)、促進和諧的表率。團結(jié)凝聚人心，和諧成就事業(yè)。近年來我們所取得的成績，靠的就是團結(jié)與和諧。要嚴格執(zhí)行民主集中制，按原則辦事，在決策過程中，要充分發(fā)揚民主，堅持集體討論，按照程序、規(guī)則和制度辦事，虛心聽取群眾和各方面意見，努力提高工會決策的預見性和科學性。集體決策后，要堅決貫徹執(zhí)行，切實維護班子集體決策的權(quán)威性和嚴肅性。要做到有容事容人、不計恩怨的雅量，有相互諒解、坦誠相見的氣度，有聞過則喜、從諫如流的胸襟，大事講原則，小事講風格，在合作共事中加深了解、增進友誼，把大家的聰明才智凝聚到干事創(chuàng)業(yè)上來。要加強領導班子成員之間、分管領導和相關部室協(xié)作配合，努力形成民主集中、團結(jié)干事、舒暢和諧的良好局面。

五是要爭作嚴守法紀、清正廉潔的表率。廉潔自律是對黨員干部最起碼的要求，是機關干部的立身之本。要加強領導班子和干部隊伍建設，引導機關干部講黨性、樹正氣、重品行、作表率，保持高尚的精神追求，筑牢反腐倡廉的思想防線。要帶頭發(fā)揚勤儉節(jié)約的精神，管好用好工會經(jīng)費，將有限的錢花在刀刃上。要把遵守紀律作為提高修養(yǎng)的硬指標，任何時候也不能放松，把紀律的外在約束力轉(zhuǎn)化為內(nèi)在自制力。積極推行政務、黨務公開制度，自覺接受社會和輿論監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，做到自重、自省、自警、自勵，把市總機關建設成為廉潔自律的表率。

三、精心組織，努力確?！案幻駨娛凶鞅砺省被顒佑行蜷_展。

市委對這次活動高度重視，我們要堅持高起點、高標準、高要求，切實加強對這項工作的領導，采取得力措施，確保活動不走過場、抓出實效。

一是要加強領導。市總黨組全面負責組織領導市總工會的活動，領導干部要發(fā)揮帶頭作用，積極參加領導班子和所在黨小組的活動，各部室主要負責人、各黨小組長也要切實履行好各自的職責。為切實加強對活動的領導，經(jīng)市總黨組研究決定，成立由市總工會常務副主席鞏樹本同志為組長，其他班子成員為副組長、各部室主要負責人為成員的市總工會機關“富民強市作表率”教育實踐活動領導小組及其辦公室。領導小組和辦公室要指導和督促檢查各部室和直屬單位的活動，防止走過場、出偏差。

二是要營造氛圍。要高度重視此次活動的宣傳引導工作，充分利用《工會》雜志、晚報《工會之窗》、工作簡報和工會網(wǎng)絡平臺等大力宣傳這次活動的重要意義和任務目標，宣傳開展活動對創(chuàng)新、推動工會工作的重大意義，宣傳活動的先進典型。還要爭取通過電視廣播等媒體，宣傳市總開展活動的做法、經(jīng)驗和成效。

三是要統(tǒng)籌兼顧。作表率的目的是引導工人階級充分發(fā)揮推進富民強市、建設幸福主力軍作用。不能脫離工作空泛地講如何作表率，而是要把活動與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，進一步做好當前各項工作，真正做到兩不誤、兩促進。要把活動當作推動工作的重要機遇和強大動力，通過此次活動促進各項工作，用各項工作的實際成果來衡量和檢驗活動的成效。

同志們，新的機遇和挑戰(zhàn)，新的形勢和任務，對工會工作提出了更高的要求。搞好這次“富民強市作表率”教育實踐活動，意義重大，影響深遠。希望大家以這次活動為契機，進一步振奮精神、轉(zhuǎn)變作風、拼搏進取、提速增效，努力開創(chuàng)我市工會工作新局面，為推進富民強市、建設幸福作出新的更大貢獻!

【黨委黨建范文】二。

同志們：

今天，同志代表市直工會委員會作了工作總結(jié)和工作部署，對20xx年度市直工會工作中的先進單位和個人進行了表彰獎勵，主席代表市總領導對做好新年度市直工會工作發(fā)表了很好的講話，會議開得很成功。郭主席的講話、同志的工作報告、20xx年工作要點，講得安排的都很好，很具體，很有操作性。下面，我就市直單位貫徹落實會議精神，必須把目標定位在發(fā)揮獨特優(yōu)勢，當好全市工會工作的排頭兵上來講幾點意見。

一、當好排頭兵，必須認清挑戰(zhàn)勇于探索。

今年，我們的工會工作到底會遇到哪些挑戰(zhàn)?我感到至少有以下四個方面：一是國際金融危機遠未結(jié)束，經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)下行趨勢已成定局，工會協(xié)調(diào)勞動關系的任務將更加繁重。二是轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)使新材料、新設備、新技術不斷涌現(xiàn)，技術落后、能耗大、污染重的企業(yè)關停并轉(zhuǎn)或轉(zhuǎn)移搬遷已成必然，由此因發(fā)的職工收入分配、勞動保護、社會保障、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等問題將更加突出;三是職工群體成份日趨多元，同一個單位內(nèi)，既有本市戶籍職工又有外省市戶籍職工、既有勞動合同工又有勞務派遣工、既有長期固定工又有短期農(nóng)民工，既有拿年薪的經(jīng)營管理者又有收入不高的一線工人，群體間利益訴求的差異性必將使勞動關系更加復雜，給勞動爭議協(xié)調(diào)化解工作帶來更大挑戰(zhàn);四是今年是黨的xx大召開之年政，治要求非常高，維權(quán)維穩(wěn)的壓力將遠遠高于以往。對這些新情況、新問題如果我們?nèi)狈η逍训恼J識，就難免出現(xiàn)工作被動，就難以讓市委放心，讓職工滿意。為此，我們市直工會必須發(fā)揮基礎好、人才多的優(yōu)勢，切實加強對新情況、新問題的探索與研究，妥善處理好共建與共享、維權(quán)與維穩(wěn)、繼承與創(chuàng)新的關系，努力在實踐中拿出對策，形成制度，引領發(fā)展。

二、當好排頭兵，必須扭住重點狠抓落實。

今年工會工作的重點是什么?這個問題在市總工會十三屆五次、六次全委擴大會上都講的很清楚了，今天，我再強調(diào)三點：一是方向要清。市第十次黨代會確定的推進富民強市、建設幸福就是統(tǒng)領工會工作的靈魂和總綱，無論開展什么活動，做什么工作都要圍繞這個目標去謀劃、去落實、去努力。要與今天上午市委召開的全市機關“富民強市作做表率”活動緊密結(jié)合，教育引導全市廣大職工當好“推進富民強市，建設幸?！钡闹髁?。我們各級工會開展的一切活動都要圍繞這個中心，服務這個大局。二是措施要明。當前全市開展的“進企業(yè)、訪職工”活動就是具體的載體和推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展的重要措施。各級工會在開展活動中，都要結(jié)合各自特點，不斷賦予活動新的內(nèi)涵，確保這項活動既搞的轟轟烈烈，又搞的扎扎實實。我們市直所屬各企業(yè)工會住在企業(yè)，面對職工，開展“進企業(yè)、訪職工”活動有更大的優(yōu)勢?？芍苯舆M車間(班組)訪職工。有很多問題都可以通過進車間、訪職工發(fā)現(xiàn)解決。三是重點要突出。實施建功活動、創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)、推行“兩個普遍”、落實幫扶救助、完善企業(yè)民主管理等工作既是維權(quán)的基礎，也是工會工作永恒的重點，要堅定不移地抓細、抓實、抓好。另外，工會經(jīng)費是工會開展各類活動、維護職工權(quán)益、推動工會永續(xù)發(fā)展的基礎，對這項工作市直工會也要當好表率，走到全市前列。

三、當好排頭兵，必須加強宣傳培樹典型。

市直工會所屬企業(yè)都是國家或在本區(qū)域較大的企業(yè)，組織結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)運轉(zhuǎn)都比較規(guī)范，應當在本區(qū)域內(nèi)展示出許多工會工作的各方面的典型。其實，我們每個單位并不乏典型，只是我們沒有及時發(fā)現(xiàn)、提煉和選樹出來罷了。希望我們這些企業(yè)工會主席都要安排一名專職或兼職宣傳報到員及時將本單位出現(xiàn)的各方面的典型報到市總，充分發(fā)揮專報、?？途W(wǎng)絡的作用，以宣傳提升企業(yè)和企業(yè)工會的形象，這個企業(yè)黨政應該支持我們，也一定會因我們的報道而高興。

四、當好排頭兵，必須爭取黨政支持確保上下聯(lián)動。

工會開展工作離不開黨委和行政方的支持，更離不開社會各界的支持與配合。當好全市工會組織的排頭兵，要求同志們必須充分理解會議精神，迅速向單位黨委、黨組作出匯報，及時將有關精神通報相關行政部門，認真對廣大工會干部和職工群眾搞好學習傳達，盡快把全委會精神融入到工作思路里，落實到具體工作中，體現(xiàn)在工作成效上，努力形成黨政支持、工會牽頭、職工群眾廣泛參與的良好格局，團結(jié)帶領廣大職工為推進富民強市、建設幸福和迎接黨的xx大勝利召開做出應有的貢獻。

工會全委會上的講話篇十三

我們這一屆市委，受命于河源“當好追兵，跨越發(fā)展”的關鍵時期，肩負著承前啟后、繼往開來，全面建設小康社會的歷史使命，肩負著全市人民的深切期望，肩負著省委的重托。

我們新一屆市委領導班子，一定要倍加珍惜時代提供的機遇和舞臺，切實加強自身建設，自覺實踐“三個代表”重要思想，大力弘揚求真務實精神，帶頭踐行“五以風尚”，形成一個堅強有力的領導集體，率領全市人民艱苦創(chuàng)業(yè)，努力完成黨代會提出的目標任務。在此，我倡議“六個干事”，與大家共勉。一、要政治堅定，清醒干事。面對復雜多變的國內(nèi)外形勢和艱巨繁重的發(fā)展任務，我們一定要帶頭講政治、講學習、講正氣，把握方向、辨別是非，做一名政治上堅定、理論上成熟、思想上先進、作風上過硬、工作上扎實的領導者。要堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅決維護以為的黨中央的權(quán)威，堅決落實省委省政府的各項決策部署，堅持正確的政治立場、政治方向和政治觀點，嚴守政治紀律，提高政治敏銳性，增強政治鑒別力，做到令行禁止，保證政令暢通。只有理論上的成熟，才能有政治上的堅定。我們要樹立終身學習的觀念，孜孜不倦，不斷提高自己的理論水平。我們每天都要看、聽中央電視臺、廣東衛(wèi)視、河源電視臺的“新聞聯(lián)播”，《人民日報網(wǎng)絡版》、《南方日報》、《河源日報》和電臺的報道，否則，什么事情都不知道。要增強大局觀念，善于從政治和全局的高度認識和判斷形勢、觀察和處理問題，特別要端正經(jīng)濟發(fā)展的指導思想，牢固樹立科學發(fā)展觀，按照“五個統(tǒng)籌”的要求推進改革和發(fā)展。要加強黨性修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚情操，不趨利媚俗，不投機取巧，真正做到不為名所困，不為物所累，不為利所惑，更好地擔負起歷史和時代賦予我們的莊嚴使命。

二、要立黨為公，為民干事。作為一個地方的領導，是非功過，都會寫在歷史上，都會刻在人民群眾的心坎里。你做得好，人民群眾念念不忘;你做得不好，人民群眾也清清楚楚。

我們一定要有強烈的事業(yè)心和進取心，強烈的責任感和使命感，始終保持蓬勃朝氣、浩然正氣、昂揚銳氣，恪盡職守，扎實工作，積極履行“為官一任，造福一方”的神圣使命，把立黨為公、執(zhí)政為民落到實處。要牢記黨的宗旨，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，切實做好關心群眾、服務群眾的工作，時刻把人民群眾的安危放在心上，關心群眾疾苦，努力為群眾辦實事、辦好事，尤其要把省委提出的“十大民心工程”盡快落到實處，讓全市人民真正得到實惠。各位同志除按分工出色完成工作任務外，一定要深入基層，掛鉤一個村，辦一個點。就河源而言，加快經(jīng)濟發(fā)展，全面建設小康社會，是全市人民最迫切的愿望，也是擺在新一屆市委面前的最緊迫、最重要的任務。面對“后無追兵，落后全省”的窘境，面對“百舸爭流，千帆競發(fā)”的挑戰(zhàn)，我們一定要樹立大發(fā)展才是硬道理的思想，以“當好追兵，跨越發(fā)展”為己任，咬住發(fā)展不放松，搶抓機遇往前趕，促進經(jīng)濟跨越發(fā)展，盡快跟上全省發(fā)展步伐，確保如期實現(xiàn)全面建設小康社會目標。

三、要求真務實，扎實干事。要大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，始終做到說實話、辦實事、鼓實勁、求實效。要始終保持艱苦奮斗、奮發(fā)圖強、積極進取的良好精神狀態(tài)，在挑戰(zhàn)中搶抓機遇，在困難中謀求發(fā)展，堅決克服怨天尤人、悲觀消極、無所作為的思想。要堅持深入實際，深入基層，加強調(diào)查研究，以實際行動減少“文山會?！?。要培養(yǎng)雷厲風行、真抓實干、干就干好的工作作風，真正安下心來抓實事、干實事，堅決克服辦事拖拉、推諉扯皮等毛病。實行“第一責任人負第一責任”制度，按工作分工，一項工作歸誰分管，誰就是這項工作的第一責任人，誰就必須負起第一責任。做得好，第一功勞歸于你;出了問題，你必須負第一責任。要樹立正確的政績觀，既要追求讓群眾看得見、摸得著的“實績”，又要追求夯實基礎、增強后勁的“潛績”，堅決反對一切脫離實際、虛夸浮躁、不求實效的不良作風。要善于在統(tǒng)籌兼顧的基礎上，集中精力抓要事，攻難事，成大事。就全市而言，加大“工業(yè)立市”力度，堅定不移走新型工業(yè)化道路，把市、縣區(qū)的工業(yè)園區(qū)辦好，就是當前的要事、難事、大事，我們一定要搶抓機遇，抓住不放，抓出成效。

四、要解放思想，創(chuàng)新干事。今后五年，我們擔負的任務非常艱巨，責任非常重大，這既是對我們工作作風的檢驗，又是對我們能力水平的檢驗。只有提高素質(zhì)，增強能力，開拓創(chuàng)新，才能適應新的形勢和任務的要求。我們要始終堅持解放思想、實事求是的思想路線，與時俱進，創(chuàng)新干事。要堅持用“三個有利于”的標準判斷是非得失，堅決破除各種不合時宜的觀念、做法和體制，不斷開創(chuàng)各項工作的新局面。要自覺加強學習。我們每一位委員都要帶頭加強學習，學習黨的基本理論，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，不斷提高理論素養(yǎng);學歷史、學法律、學管理，學習市場經(jīng)濟和現(xiàn)代科技知識，學習世界貿(mào)易組織規(guī)則等相關知識，認真研究珠三角、“泛珠三角”地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律、經(jīng)濟政策及其影響，提出應對措施，努力提高我們對外開放工作的水平，提高駕馭市場經(jīng)濟、應對復雜局面、依法執(zhí)政和總攬全局的能力。我們不僅要向書本學習，而且要向?qū)嵺`學習，向人民群眾學習。要尊重群眾的首創(chuàng)精神，深入實際調(diào)查研究，總結(jié)群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，從中汲取智慧和力量，創(chuàng)造性地開展工作。所謂創(chuàng)新，很重要一條就是要會抓住機遇。有代表在討論時就提到三個字——“搶、干、要”?！皳尅本褪菗寵C遇、項目、資金、時間?！案伞本褪歉腋?、能干、會干、實干?！耙本褪菍ι稀ν庖朴诖蚝梅鲐毰?，爭取他們支持我們一點起步資金;就是要求各級各地要將中央、省的精神結(jié)合河源的實際，拿出有河源特色，能解決河源實際問題的具體方案和切實可行的措施。而經(jīng)實踐檢驗能夠起到事半功倍效果的辦法，就是最好的創(chuàng)新。

五、要和衷共濟，團結(jié)干事。團結(jié)協(xié)作，同心同德，是實現(xiàn)我們奮斗目標的根本保證。

市委領導班子成員來自不同的地區(qū)，大家在一起合作共事，既是事業(yè)的需要，也是難得的緣分。團結(jié)出權(quán)威，團結(jié)出智慧，團結(jié)出凝聚力、戰(zhàn)斗力，這是無數(shù)事實證明了的道理。在維護團結(jié)、堅持民主集中制方面，新一屆市委要為全市各級領導班子作出表率。在任何時候都要堅持“五湖四?！保磳σ匀藙澗€、以地域劃線，反對影響班子團結(jié)的一切言論和行動。要堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，正確處理集體領導與個人分工負責的關系，確保決策的科學化、民主化，努力營造既有集中又有民主，既有紀律又有自由，既有統(tǒng)一意志又有個人意見的生動活潑的政治局面。要堅持大事講黨性、講原則，敢于闡明自己的觀點和意見，敢開展批評與自我批評，不能糊里糊涂，當“好好先生”，只是表面上一團和氣。小事講諒解、講友誼，做到相互尊重、相互信任、相互支持、相互監(jiān)督。我們有機會走到一起工作，是一種難得的緣分，必須珍惜這個緣分，和衷共濟、取長補短、同心協(xié)力，把精力集中到抓好工作上來，集中到干事創(chuàng)業(yè)上來，集中到推進全市經(jīng)濟社會大發(fā)展上來。

六、要清正廉潔，干凈干事。克己奉公，清正廉潔，是我們黨一貫倡導的優(yōu)良作風，也是黨的領導干部必備的政治、思想和道德素質(zhì)。古人云：“吏不畏吾嚴，而畏吾廉;民不服吾能，而服吾公。公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威?！笔形I導班子在全市人民中的威信靠自封得不來，要靠干凈干事、清正廉明形成。市委班子各位成員，身處重要崗位，要時時有如臨深淵、如履薄冰之感。同時要清醒地看到，權(quán)力運用得好，可以為人民建功立業(yè)，實現(xiàn)自身價值;運用得不好，則可能禍害人民，也毀了自己。我們要時刻牢記歷史的鑒戒、認真汲取近年來河源出現(xiàn)的腐敗案件的深刻教訓，常思貪欲之害，常棄非分之想，常懷律己之心，常修從政之德，時刻自重、自省、自警、自勵，在思想上筑牢拒腐防變的防線。要嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，自覺接受黨內(nèi)外的監(jiān)督，不僅要管好自己，也要管好親屬和身邊的工作人員，還要切實擔負起本地區(qū)、本單位廉政建設的責任。要嚴格對干部的管理，對違法違紀行為，要依法依規(guī)，堅決查處，決不縱容遷就。要嚴于律己，自覺從工作、生活中的每件小事做起，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，真正樹立起新一屆市委立黨為公、清正廉潔、干凈干事的新形象。我本人向大家鄭重承諾，一定做到嚴于律己、率先垂范。歡迎大家監(jiān)督我，但我也同時要求大家，一定要過好廉潔這一關。如果連這一關都過不好，當市委委員、就不合格。這是最基本的要求，我們必須接受全市黨員、人民群眾的監(jiān)督。

同志們，在重要的歷史時刻，黨和人民的信任，把我們推上了領導崗位。我們面臨的任務光榮而艱巨，肩負的責任重大而神圣。我們一定要更加緊密地團結(jié)在以為的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，堅持科學發(fā)展觀，團結(jié)帶領全市黨員和人民群眾，同心同德，扎實工作，開拓創(chuàng)新，為完成市第四次黨代會提出的各項任務，實現(xiàn)經(jīng)濟社會大發(fā)展而努力奮斗!

工會全委會上的講話篇十四

各位代表，同志們：

省科協(xié)第八次代表大會就要閉幕了。這次大會全面總結(jié)回顧了省科協(xié)過去五年的工作，選舉產(chǎn)生了省科協(xié)新一屆領導班子，明確了今后五年的工作目標和任務，圓滿完成了各項議程，是一次隆重熱烈、承前啟后、民主和諧、催人奮進的大會，必將對我省科協(xié)事業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重大而深遠的影響。

中國科協(xié)對這次大會高度重視，陳希書記專程出席大會并作重要講話，對湖北科協(xié)提出了新的要求。省委、省政府歷來高度重視科協(xié)工作，鴻忠書記主持會專門聽取了科協(xié)的工作匯報，專門出臺了《關于進一步加強新時期科協(xié)工作的意見》。會議期間，省委、省人大、省政府、省政協(xié)領導親自出席大會開幕式，國生省長作了重要講話。昨日，生練副省長為大會作了科技形勢報告。省委、省政府充分肯定、高度評價廣大科技工作者和各級科協(xié)組織，在推進湖北科學發(fā)展、跨越式發(fā)展中的突出貢獻和重要作用，并對全省科技工作、科協(xié)組織和科技工作者提出了殷切希望。大家要認真學習、深刻領會、全面貫徹會議精神，進一步增強責任感、使命感、緊迫感，按照大會確立的目標任務，團結(jié)動員廣大科技工作者，以更加開闊的思路、更加有力的措施，不斷開創(chuàng)科協(xié)工作的新局面。

一、在服務湖北科學發(fā)展、跨越式發(fā)展上展現(xiàn)新作為。

近年來，隨著“一元多層次”發(fā)展戰(zhàn)略體系的強力推進和深入實施，我省進入了加速發(fā)展的快車道，主要經(jīng)濟指標增幅連續(xù)8年高于全國平均水平，去年更是領先中部、高于全國、好于預期，gdp達到1.96萬億元，進入全國前十。用副的話說，就是湖北發(fā)展“中氣十足”。今年，全省開展了“迎創(chuàng)”主題實踐活動和“三抓一促”活動，省委、省政府帶頭轉(zhuǎn)作風、抓落實，深入各市州，面對面、心貼心、實打?qū)嵉嘏c各級干部交心談心，現(xiàn)場解決制約發(fā)展的突出問題，為各地科學發(fā)展、跨越式發(fā)展加油鼓勁?，F(xiàn)在，全省各地呈現(xiàn)出你追我趕、百舸爭流、熱氣騰騰、競相發(fā)展的良好態(tài)勢。保持這種良好的發(fā)展態(tài)勢，關鍵靠科技支撐和引領。各級科協(xié)組織要針對我們省經(jīng)濟社會發(fā)展中涉及全局、影響長遠的重大問題，組織廣大科技工作者開展前瞻性、戰(zhàn)略性、綜合性研究，為黨委政府科學決策服務。引導廣大科技工作者在科技與經(jīng)濟結(jié)合、加快科技成果轉(zhuǎn)化等方面發(fā)揮重要作用，建立推廣院士專家企業(yè)工作站，形成產(chǎn)學研相結(jié)合的科技創(chuàng)新體系。進一步加強和擴大國內(nèi)外科技交流合作，密切跟蹤世界科技發(fā)展前沿，利用一切先進科技成果，促進我省原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和引進消化吸收再創(chuàng)新，把推動我省跨越式發(fā)展的動力轉(zhuǎn)移到更多地依靠科技進步、勞動者素質(zhì)提高和管理創(chuàng)新上來，走創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展之路。要發(fā)揮科普工作的主力軍作用，結(jié)合全民閱讀活動，深入開展群眾性、社會性、經(jīng)常性科普活動，在全社會形成講科學、愛科學、學科學、用科學的良好風尚。

二、在服務科技工作者上展現(xiàn)新作為。

科技工作者是黨和國家的寶貴財富，是自主創(chuàng)新的主體，是推動湖北科學發(fā)展、跨越式發(fā)展不可或缺的重要力量。我們湖北是科教大省，科教實力雄厚，科技人員總量優(yōu)勢突出，僅“全國__”入選者就達114人，兩院院士60多人，均位居全國前列?？茀f(xié)是專門服務科技工作者的組織，為他們服好務，是科協(xié)義不容辭的責任。各級科協(xié)組織要切實把加強黨和政府同科技工作者的聯(lián)系作為基本職責，把竭誠為科技工作者服務作為根本任務，把科技工作者是否滿意作為衡量工作的主要標準，及時把黨和政府有關科技工作的方針政策傳達下去，把科技工作者的建議和訴求反映上來，依法維護他們的權(quán)益，努力把科協(xié)建設成為“科技工作者之家”。要圍繞建設人才強省的總目標，通過有效載體和途徑，發(fā)現(xiàn)人才、舉薦人才、激勵人才、培育后備人才，特別要充分發(fā)揮湖北科教實力雄厚和產(chǎn)業(yè)配套齊全的優(yōu)勢，大力實施“海智計劃”，吸引海外高層次人才來湖北創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，讓科協(xié)組織成為黨管人才的重要助手和優(yōu)秀人才脫穎而出的重要平臺。要切實加強硬件設施建設，為科技工作者發(fā)揮作用創(chuàng)造更好條件。最近，省委、省政府已經(jīng)決定省科技館新館“5萬平方，7億元投資”的起步建設方案，有關部門要按照鴻忠書記、國生省長要求，達到“滿足需要，適度超前，建就建好”的目標，優(yōu)化建設方案，加快建設進度，把科技館建成國內(nèi)領先、國際一流的標志性建筑，更好地服務科技工作者，服務人民群眾。

三、在加強科協(xié)組織建設上展現(xiàn)新作為。

科協(xié)工作是黨的群眾工作的重要組成部分，也是國家科技工作的重要組成部分。各級科協(xié)要主動適應湖北跨越式發(fā)展的新要求，適應科技工作者隊伍結(jié)構(gòu)的新變化，進一步明確工作定位，創(chuàng)新工作方法，完善服務機制，不斷提高自身的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。要進一步加強基層組織建設，大力發(fā)展學會、高校科協(xié)、企業(yè)科協(xié)、農(nóng)技協(xié)和街道社區(qū)科普組織，積極推動在科技工作者比較集中的經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、高技術園區(qū)建立科協(xié)基層組織，不斷擴大科協(xié)組織的覆蓋面。要緊緊抓住開展“喜迎、爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動和“三抓一促”活動這一契機，以增強服務意識、提升服務能力為主線，加強自身建設，把廣大科協(xié)干部職工的政治熱情、干事激情和對黨的深厚感情引導和凝聚到主動謀事、積極干事、努力成事上來，不斷提高科協(xié)工作的科學化水平。各級黨委、政府要從戰(zhàn)略和全局的高度，切實加強和改進對科協(xié)工作的領導，定期聽取匯報，研究解決突出問題，保障科協(xié)工作經(jīng)費，關心科協(xié)干部成長，為科協(xié)工作創(chuàng)造更加有利的環(huán)境和條件。

各位代表、同志們，發(fā)展藍圖已經(jīng)繪就，新的征程已經(jīng)開啟，科協(xié)工作責任重大、使命光榮。讓我們在省委、省政府的堅強領導下，團結(jié)動員廣大科技工作者積極投身推進湖北跨越式發(fā)展、加快建設重要戰(zhàn)略支點的滾滾洪流，以優(yōu)異成績迎接黨的和省第十次黨代會勝利召開!

謝謝大家。

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/12190085.html】