部門紀檢工作總結(優(yōu)秀14篇)

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部門紀檢工作總結(優(yōu)秀14篇)
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善于總結的人常常能在同樣的問題上獲得不同的經(jīng)驗和教訓。寫總結時,要重點突出自己的成長和收獲,展示個人優(yōu)勢和特長。以下是一些優(yōu)秀的總結范文,供大家參考和學習。

部門紀檢工作總結篇一

本學期,以廣大同學服務為宗旨,本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對學生會的委員監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報給指導老師和主席團,為第十一屆學生會樹立良好形象。具體計劃如下:

1、會議考勤與紀律維持。認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、不定期了解上課曠課及晚自習出勤情況。從各班班委處了解人員出席情況,每周總結并記錄,對虛報情況的班委進行查處并上報,對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴重性給予相應的紀律處理。

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名情況,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會議期間注意整頓紀律,對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應的紀律處理,并登記上報。

4、學期結束前做一次對我部工作的反饋調(diào)查和匯報。

5、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,對各種違紀情況做好記錄并及時處理。

6、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調(diào)查、處理和上報。

對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的,對其做思想工作;情節(jié)嚴重的給予相應的紀律處分,并交指導老師、主席團處理。

7、積極參與院、系組織的各項活動,努力做好學生會工作。

部門紀檢工作總結篇二

落實黨風廉政建設責任制、深入推進反腐倡廉建設為工作主線,著力抓好黨員干部廉潔自律、懲防體系建設、村財鄉(xiāng)管、領導班子換屆監(jiān)督檢查、村(社區(qū))監(jiān)督委員會等工作,取得了一定成效?,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

一、嚴明紀律、強化監(jiān)督,確保重大決策落到實處。

深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育,專題學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、錦濤書記在xx屆中央紀委六次全會上的重要講話精神、換屆選舉紀律相關規(guī)定等。

規(guī)章制度。

切實加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查促使黨員干部增強政治意識、責任意識、憂患意識在思想和行動上始終同黨中央保持高度一致。今年來已組織鄉(xiāng)、村、社干部和黨員進行各種形式的反腐倡廉教育4次共計300余人次參加。

建立健全紀律保障機制,切實加強對重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。緊緊圍繞今年的重點工作,如:領導班子換屆選舉、村財鄉(xiāng)管、征地拆遷等,切實履行監(jiān)督職能,確保各項政策落到實處。特別是在今年的換屆選舉工作中,為嚴肅換屆紀律,保證換屆工作順利完成,我鄉(xiāng)積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察的職能作用,多措并舉,通過張貼一批標語海報、舉行一系列宣講、編印一套簡報、發(fā)放一本工作筆記本等方式營造風清氣正的換屆環(huán)境,層層把關換屆工作各項程序,確保了黨委班子換屆的圓滿完成。6月初,德陽、廣漢市委換屆工作督導組先后到xx檢查換屆紀律工作,都對我鄉(xiāng)嚴守換屆紀律的情況給予了充分肯定。

嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。切實抓好責任分解,責任落實和責任追究,強化考核成果運用,圍繞建設社會主義新農(nóng)村,加強農(nóng)村基層黨風廉政建設。認真落實《廣漢市基層組織黨風廉政建設實施辦法》,開展對各項強農(nóng)惠農(nóng)政策以及農(nóng)村綜合改革措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,加強涉農(nóng)專項資金使用監(jiān)督管理,強化農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源的監(jiān)管。進一步深化鄉(xiāng)政務公開、村務公開、農(nóng)村基層站(所)辦事公開。

二、突出重點、強化舉措,深入推進懲防體系建設。

按照懲防體系建設要求和目標任務分解,我鄉(xiāng)結合自身實際,制定了。

工作方案。

明確任務分工建立工作臺帳落實責任主體。同時鄉(xiāng)黨委將把懲治和預防腐敗體系建設工作納入黨務工作目標考核確保該項工作落到了實處。

今年來,我鄉(xiāng)還認真開展了廉政風險防控的自查自糾。根據(jù)市紀委下發(fā)的《關于全面開展廉政風險防控管理工作的實施意見》,結合“三定方案”、新增職能、法定職責和工作實際,通過崗位自查、辦公室排查、領導評查等多種形式,組織鄉(xiāng)機關干部進行職權項目清理。一是主動查找在業(yè)務工作流程、制度機制、外部環(huán)境等方面存在或可能存在的廉政風險。二是對照職能職責,認真分析,重點查找在財務管理、資產(chǎn)管理、干部人事管理、檔案資料管理、安全管理、會務接待、內(nèi)部監(jiān)督等各環(huán)節(jié)可能產(chǎn)生的廉政風險。經(jīng)過對照檢查,排查出廉政風險防控點15個,都明確了責任科室、責任人。我鄉(xiāng)以規(guī)范權力運行和科學分權為出發(fā)點,從教育、制度、監(jiān)督、懲處等方面入手,針對每個風險點制定了詳細、有實效、可操作的防控舉措,限度地促進權力運行公開透明。

三、嚴格要求、規(guī)范程序,堅決落實村財鄉(xiāng)管。

結合xx地處城郊結合部,征地拆遷多,資金多,村級資產(chǎn)資金量大的實際,我鄉(xiāng)高度重視財務監(jiān)督工作,堅決落實村財鄉(xiāng)管,加強村級集體資產(chǎn)和財務管理,規(guī)范村級財務收支行為,強化監(jiān)督職能,維護廣大群眾的根本利益和農(nóng)村社會穩(wěn)定。

我鄉(xiāng)在財政所成立了村財管理中心,代管全鄉(xiāng)7個村的村級財務帳目,并行使對村級財務的事前報審、事中審查、事后檢查的職能。每季末,從村上抽調(diào)兩名文化水平較高、熟悉財務工作的村文書負責全鄉(xiāng)7個村的村級財務管理與核算工作,由村財管理中心審查。每季次月5日前,各村及時把財務收支公布榜按季在公布欄公布,公布的內(nèi)容要求詳細、具體,讓群眾看得明白,便于監(jiān)督,并注意收集群眾對村級財務收支的反映意見,及時向村財管理中心反饋。近年來,我鄉(xiāng)涉及的土地補償費、安置費數(shù)額巨大,為保證這些事關老百姓利益的資金能安全到達群眾手中,我鄉(xiāng)采取把資金全額撥到村組,兌現(xiàn)時由鄉(xiāng)上的財務人員直接把存單發(fā)到老百姓手中的方式進行,并且將分配方案在村民大會上進行公布,確保了老百姓利益不受侵害,避免了大面積的財務混亂,大幅度減少了上訪事件,維護了社會穩(wěn)定和諧。

四、以點帶面,穩(wěn)步推進,扎實開展監(jiān)委會工作。

村(社區(qū))監(jiān)督委員會是加強農(nóng)村基層黨風廉政建設,強化對村級黨組織和村民委員會的民主監(jiān)督,提高農(nóng)村基層黨員、干部勤政廉政意識的重要機構。根據(jù)市紀委的指導意見,鄉(xiāng)黨委研究決定,以新源村為試點,以點帶面全面推進全鄉(xiāng)7個村(社區(qū))監(jiān)督委員會的的成立、運行等工作。

我鄉(xiāng)推進村(社區(qū))監(jiān)督委員會工作以強化對村干部行使權力的監(jiān)督制約、鞏固提升農(nóng)村基層民主管理水平、建立健全農(nóng)村基層民主監(jiān)督組織為工作目標,通過宣傳發(fā)動、組織實施、總結完善三個階段來完成,逐步推進監(jiān)督委工作規(guī)范化、常態(tài)化。

經(jīng)過前期的深入調(diào)查和廣泛征求意見,我鄉(xiāng)已制發(fā)了《中共xx鄉(xiāng)委員會關于在全鄉(xiāng)建立村(社區(qū))監(jiān)督委員會的實施方案》,指導各村開展工作。目前,新源村結合其實際,已擬定了監(jiān)督委員會機構人員、工作職責等初步方案,供村民大會討論通過。

今年下半年,我鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作將以強化干部作風建設、加強依法行政監(jiān)督、維護群眾利益為著力點,創(chuàng)新思路、強化舉措,充分紀檢監(jiān)察的職能,為推動xx經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展提供強有力的保證。

部門紀檢工作總結篇三

20__年上半年,在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導下,縣政務服務中心(以下簡稱“中心”)認真貫徹落實中央、省、市和縣紀委全會精神,以“便民、高效、廉潔、規(guī)范”為目標,將紀檢監(jiān)察工作融入中心各項工作之中,全面推進中心黨風、政風和工作作風建設,中心的黨風、政風、行風不斷好轉,呈現(xiàn)出風氣正、干勁足、面貌新的良好局面。1-6月份,中心共辦理各類行政審批及便民服務事項30877件,收取各類稅費3.04億元,項目辦結率100%。現(xiàn)將中心上半年紀檢監(jiān)察工作情況總結如下:

一、加強領導,認真落實黨風廉政建設工作。年初以來,為了確保中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處,取得實效,我們進一步強化了工作力度,堅持把黨風廉政建設和反腐倡廉工作與中心工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查。年初制定了年度工作計劃,將任務分解到股室、到人,并把黨風廉政建設和反腐倡廉工作列入年終目標考核內(nèi)容,形成“黨組統(tǒng)一領導,班子齊抓共管,紀檢組織協(xié)調(diào),股室各負其責,干部職工共同參與”的工作機制和一把手負總責,班子成員各司其職,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實的工作局面。同時,上半年中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作領導小組還多次召開會議,研究中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作,為完成中心全年各項工作任務提供強有力的政治和紀律保障。

二、狠抓學習,增強廉政意識和服務意識。今年以來,我們加大了對干部職工的教育力度,著重在強化針對性,增強實效上下功夫。一是組織中心干部職工特別是黨員干部深入學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》等,使干部職工做到知法、懂法、畏法、守法。并適時開展警示教育活動,組織干部職工觀看警示教育專題片,并結合我縣發(fā)生的一些違法違紀案例,組織干部職工認真討論,總結教訓,做到警鐘長鳴,時時警醒。二是加強對窗口工作人員服務意識的教育,通過窗口工作人員例會和評比每月服務之星活動,宣傳先進,不斷提高窗口工作人員的服務意識,提高服務質(zhì)量。

通過多種形式的學習,提高了干部職工的廉政意識、服務意識。進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,干部職工的大局意識、宗旨意識、公仆意識得到了加強,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

三、狠抓制度落實,強化日常管理,做好防控工作。一是健全完善各項制度。在內(nèi)部管理方面,不斷完善《財務管理制度》、《小車使用制度》、《公務接待制度》、《辦公用品采購制度》等各項制度,使機關內(nèi)部管理逐步實現(xiàn)規(guī)范化、制度化;在窗口管理方面,先后健全完善了《窗口及工作人員考核辦法》、《首問負責制》、《限時辦結制》、《責任追究制》、《窗口督查制度》等制度,不斷規(guī)范窗口服務行為,切實加強對各窗口服務過程的監(jiān)督,確保了窗口服務規(guī)范有序高效運作。二是強化監(jiān)督,狠抓落實。一方面認真執(zhí)行“一把手”五不直接分管制度,將涉及中心人、財、物審批決策權項由副職行使,一把手做好監(jiān)管工作。評先評優(yōu)、大宗物品采購、重大資金支出等方面實現(xiàn)民主集中制,即通過會議研究,民主決策,不搞“一言堂”,決策過程公開透明,接受干部職工的監(jiān)督。另一方面,對中心各項管理制度,進行不定期抽查,對窗口加大巡查督查力度,確保各項規(guī)章制度執(zhí)行到位。同時,在窗口建立投訴受理機制。在服務大廳設立了舉報箱、制作了意見簿,通過網(wǎng)站,公布了舉報電話,受理社會各方面對中心建設的意見、建議和舉報事項,并及時反饋處理結果。三是認真抓好廉政風險防控管理工作。按照“查、防、控、評”工作要求,對中心風險防控工作一年多來的運行情況進行總結。依據(jù)中心職能和崗位職責,認真理清權利邊界,清權確權,編制職權目錄,繪制權利運行流程圖,明確防控重點。使崗位流程進一步明晰化,確保每位工作人員都能明確本職業(yè)務流程,完善了崗位職責,使每位班子成員、股室負責人都能明確重點監(jiān)督環(huán)節(jié)。

四、積極推行政務公開,努力打造政務公開大平臺。一方面以窗口“六公開一監(jiān)督”(服務事項、辦事程序、申報材料、承諾時限、收費標準和收費依據(jù)實行“六公開”,加強社會監(jiān)督)為核心,以提高依法行政水平和服務群眾為目的,向社會公開中心各窗口工作職能和行政審批服務事項。工作人員全部實行亮牌上崗,在保障辦事群眾知情權的同時,接受服務對象的監(jiān)督。同時因地制宜,不斷加大載體建設。根據(jù)不同政務工作的內(nèi)容、性質(zhì)、要求、對象等,通過在服務大廳設置查詢機、發(fā)放《服務指南》、公開欄公示等載體,向社會公開中心服務內(nèi)容。通過載體建設,滿足廣大群眾對中心服務事項的了解,拓寬政務公開渠道,著力構筑“陽光服務”大平臺。另一方面,加大黨務公開力度。及時將黨支部工作目標、重點工作進展情況、黨費收繳情況等黨建工作內(nèi)容向黨員公開,接受黨員監(jiān)督。

五、開展主題教育實踐活動,不斷提升服務水平。

一是3-5月,我們認真開展了集中整治“庸懶散奢”問題專項行動,成立了領導小組,制定了實施方案。通過開展以治“庸”提能,治“懶”增效,治“散”正風,治“奢”促廉為內(nèi)容的集中整治專項行動,征求到各類服務對象的意見和建議3條,對存在的問題逐一提出了整改措施和解決時限,著力解決了中心干部隊伍思想作風、工作作風、生活作風以及學風、文風、會風等影響發(fā)展環(huán)境的“庸懶散奢”等問題,在中心上下形成求真務實、奮勇爭先、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境和氛圍,努力實現(xiàn)機關作風明顯轉變、行政效能明顯提升、人民群眾滿意度明顯提高。二是在窗口開展優(yōu)質(zhì)服務競賽活動。從3月份起到6月底,我們在各窗口黨員中開展了“服務我承諾、辦事您放心”崗位承諾活動?;顒娱_展以來,各窗口黨員及工作人員以規(guī)范的服務標準,熱情的服務態(tài)度,快捷的服務效率,優(yōu)異的服務質(zhì)量,贏得了廣大企業(yè)和辦事群眾的贊許,在慶祝建黨九十二周年之際,中心對活動中表現(xiàn)突出的黨員進行了通報表彰。其中,地稅窗口被市直機關工委、市中心評為“黨員先鋒崗”。今年1-6月份,各窗口共收到服務對象贈送的錦旗7面,表揚性留言20多條。

除開展服務競賽活動外,中心每月還開展“流動紅旗窗口”及“服務之星”評選工作。通過一系列活動的開展,中心窗口工作人員的服務意識得到進一步增強,工作作風和態(tài)度有了明顯的改進,服務水平和工作效率有了進一步提高。

六、加強效能建設、不斷提高窗口辦事效率。

為進一步推進效能建設,提高服務質(zhì)量,根據(jù)《__縣人民政府3號令》的要求,縣監(jiān)察局、縣政務服務中心從4月份起,對進駐中心各窗口辦件情況進行督查,并在選定五個窗口的辦件中各隨機抽取了10件進行了電話回訪,回訪的重點主要是窗口工作人員服務態(tài)度、辦件時效和收集服務對象的意見和建議,針對服務對象反映的問題和建議,縣監(jiān)察局、縣政務服務中心及時向相關窗口單位進行了反饋,并督促相關單位及時作出整改。

雖然上半年我們在上級組織的領導下,積極開展各項工作,取得了一定的成績,但與上級要求以及人民群眾的期望相比,仍有一定的差距,主要表現(xiàn)在少數(shù)同志對黨風廉政建設工作的認識還不夠高,監(jiān)督的機制還不夠完善,監(jiān)督的形式還不夠豐富等。在今后的工作中,我們將不斷加強學習,認真總結,改進工作中存在的不足與問題,積極探索做好新形勢下中心黨風廉政建設和反腐倡廉工作的新路子、好做法,促進中心各項工作上新臺階。

部門紀檢工作總結篇四

時光流逝,歲月如梭,轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了,這一學期的紀檢工作也完滿結束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。

一、工作完善。

針對大一早課,我部門制定了一系列的考勤制度。

根據(jù)安排,干事早晨6:30在教學樓前門集中,對各班早課情況進行檢查,有無帶早飯情況。7:50開始對各個班級早課情況考勤,并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。

在每天晚上對各班晚自修紀律進行不定時檢查,包括教室的檢查,維護教室紀律,使同學有一個良好的學習環(huán)境,提高他們的學習效率。

二、系各項活動場面秩序的維持。

部門成員經(jīng)驗增多,各項工作步入正軌,紀檢部成員配合系里的各項活動發(fā)揮了維護秩序,發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

十一月中旬,我系舉辦新生歡迎會,我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內(nèi)的事。

為迎接元旦的到來,學校將舉行一場精彩紛呈的元旦文藝晚會,我們部也在準備著我們的工作-如何將場面秩序搞的更好,如何做好安全措施。

三、存在的問題。

我們應該看到,在工作中有很多不足的地方,工作并不是100%會保證準確,出現(xiàn)這樣的問題我們在第一時間做了修改,把錯誤率降到最低。與同學產(chǎn)生矛盾時,也會想辦法解決。

四、工作展望。

1、全面加強各項考勤措施,依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。

2、加強日常工作的管理,如例會制度、內(nèi)部成員考勤制度。

3、充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性,與學生會各部門團結合作,共同為管理系貢獻自己的力量。

這學期即將過去,我們將一如繼往發(fā)揮我們團結、協(xié)作、分工的精神,繼續(xù)以滿腔的熱情,揚長避短,積極迎接新學期的挑戰(zhàn),努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境!

本學年,我們紀檢部事變的引導頭腦是:在院團委的領導下,牢牢圍繞院門生會擺設,密切共同院團委的事變,對峙求實效、求實務,在贏得寬大同硯滿意上下工夫,富厚校園文化,活潑第二講堂,充實發(fā)揮橋梁和紐帶作用,終極到達可以或許代表寬大同硯長處與促進學校門生事變的雙重目標,領導全院同硯以實際舉措為我院增光添彩!

本學期,在院團委的具體眷注和引導下,我們紀檢部積極,認真地完成了學校擺設的各項事變,取得了肯定的結果。

學期初,我們新一屆紀檢部成員改選事變在院領導老師和寬大同硯們的大力大舉支持下取得了*樂成,此次共13名09級新生的參加為我們院紀檢部的門生事變團體注入了奇怪的血液。參加素質(zhì)拓展練習對我們紀檢部的新成員來說意義龐大,使他們從中學到了很多為人辦事的原理,并加強了對服從、信托、連合等意識的認知,這些大聰明在他們本學年的事變中表現(xiàn)的極盡形貌。應門生處擺設擺設查早操和升旗,每天早上我們紀檢部成員都定時到位,事變有序,事變結果得到了門生處的承認!為了相應建立康健、調(diào)和、書香校園的招呼,我們紀檢部創(chuàng)建了文明執(zhí)勤督查小組,各小構成員勤勤奮懇,任勞任怨,更有甚者縱然是身材不適也不離開崗亭,此高度認真,認真的事*度值得我們學習!雙選會期間,我們紀檢部進一步宣傳我們?nèi)A豫學院的門生形象,給各用人單位留下了很好的印象。形展大賽,固然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩,但是我們在臺下冷靜地為他們付出,也為我們?nèi)A豫校園顯現(xiàn)了別的一種新形象!

我們做任何一項事變,出色的完成任務是我們的終極目標,但是其真正的意義不但于此。我們做門生事變的出發(fā)點是為同硯們辦事,落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務,成人的目標到達了,那么達己就要求我們從一項事變,活動中有所意會,有所開導,不能單純的只為了完成任務而事變。比如我們可以學習到事變的方法、途徑、態(tài)度等。可以或許有所意會,并連合自身實際環(huán)境應用于實踐,云云,我們方能在事變中學習,在學習中生長,在生長中不絕地進步和美滿本身。

但通過本學年的事變實際環(huán)境來看,我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些題目,諸如有些成員對部分的事變性子和事變目標沒有明白的認識;在事變要領上尚有短缺;事變服從仍舊有待進步;更有甚者急功近利,對權利與欲望的尋求過于熱衷等。鑒于此,我以為在接下來的20xx年紀檢部的事變方向應該有如下幾點:

一、進步紀檢部內(nèi)部職員素質(zhì),對峙務實、高效的事變作風。

“金無足赤,人無完人”我們每小我私家的身上或多或少都市有一些如許或那樣的缺點,只要我們可以或許及時發(fā)明,并予以精確對待,那么我們同樣是合格,稱職的榜樣。偶然間欲望也是樂成的另一種動力,但怎樣精確的對待欲望和利用權利,這將是擺在我們門生領導面前的一個很緊張并且實際的題目,我們大家進門生會的初志是盼望從中可以或許熬煉本身的構造領導,以及社會實踐本領,而不是單純的來當官或有其他的目標,以是我們肯定要擺正本身的位置,不能越俎代庖,更不能以霸術私,我們應當嚴格要求本身,到處起榜樣帶頭作用,敢于對峙原則,積極為同硯們謀合法長處,可以或許處理懲罰和和諧好種種事件間的好壞干系,終極到達互利共贏!這就要求我們要注意加強自身道德素質(zhì),進步頭腦覺悟程度,只有我們在頭腦和道德上都到達了要求,在進步和美滿自我的同時,才華將我們紀檢部的門生事變提拔到一個極新的高度!。

二、進一步加強內(nèi)部成員的事變要領、事*度的學習。

鄙諺云:樂成的捷徑就是精確的要領和精良的態(tài)度的連合!任何一項事變都有一套相對應的事變要領,只有把握了這種事變要領才華在同類行業(yè)中脫穎而出,游刃有余。我們做門生事變也形同此類,連合我們紀檢部的事變實際來說,起首我們應當精確認識本部分的事變性子和事變目標,其次精確把握怎樣處理懲罰我們所面對的種種題目,這是要求內(nèi)部成員在擔當練習的同時并在具體實踐中探索和學習的!“態(tài)度決定高度”這是亙古穩(wěn)固的真理。精良的事*度是順遂完成事變的底子包管,這一點是毋庸質(zhì)疑的。我們這里的態(tài)度包羅兩方面:一是對待事變的態(tài)度;二是事變中對待他人的態(tài)度。以是下階段我們紀檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體步伐,有了好的事*度就能包管我們團隊茂盛的凝結力、戰(zhàn)斗力;有了好的對待他人的態(tài)度,就可以使我們在事變中做到統(tǒng)籌分身,互利共贏!

三、事變中要開動頭腦,主動思考,探索事變的新要領和新思緒。

任何事變的要領并不是一成穩(wěn)固的,它也是隨著事變的層層開展和事變性子的不絕演變而隨之變革的。由于每小我私家的人生觀、天下觀、代價觀的差別,導致了他們所對待和處理懲罰事件的角度和要領有所差別,這些要領和角度中在相比之下各有優(yōu)劣,此時我們應該連。

合同。

心用心,群策群力,各取其優(yōu),末了果斷地做出決定才是制勝事變的上善之策。只有如許才華產(chǎn)生出事變的新要領和新思緒,有了源頭活水的包管才華保持我們團隊的氣憤與活力。

以上是我對我們紀檢部本學年門生事變的概述和對下階段事變的扼要擺設,盼望各成員都能認逼真實的將各項事變落實到位,固然我們的門生事變的路還很漫長,大概火線會坎坷坎坷,波折叢生,但洗浴在社會主義暖和東風里的當代大門生不信托人生會有絕路,就是有我們也不會坐以待斃,我們要主動應對,快速出擊,像貝多芬那樣扼住運氣的咽喉絕處逢生,在歷經(jīng)山重水復之后可以或許撥云見日,柳暗花明。著實人生就是一次播種,而大學是播下抱負與盼望之種的時期,大概播種了不肯定會有勞績,但不播種永久都不會有結果。以是我們的播種途中必要寬大老師和同硯們的支持與信托,只要我們每一小我私家都能積極踴躍的參加此中,我們肯定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕,這就是我的自身學習和生存以及各項門生事變的終極目標,只要我們永不言棄,不屈不撓,那么我信托我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境,而是一種多姿多彩,壯麗光輝的盛世華章!

轉眼間一個學期又這樣匆匆走過,在這一學期里,紀檢部門的全體同仁在這個學期都十分努力并積極地工作。整個學期我們的工作都比較的常規(guī),每周的查課情況和一些日常的各種的活動都是井然有序。

以下就是我對這個學期的情況和總結進行匯報:

一、日常工作。

首先,我們紀檢部最主要的日常工作是查課和出通告,將管理學院一周的出勤情況公告于廣大師生。

作為對同學們平時上課的出勤情況進行檢查的工作——“查出勤”,不僅是為了維護管理學院正常的教學秩序,更是為了保證同學們進行學習的利益。每一次的出勤檢查,為了不耽誤同學們的時間,我們時間全部選擇于有課的課前,盡量讓大家可以不耽誤過多時間,盡可能的高成效完成學院任務。在開展出勤檢查工作時,我們一直要求禮貌工作的要求。將晚課堂出勤檢查任務有條不紊的完成好,并各班和輔導員保持良好的關系。

在這個方面由于是一職繼承下來的工作,在這個方面我們也算是輕車熟路了,最重要的就是把這項基本的任務做到不出錯。并且漸漸地從開始由我們兩個人做,到帶著他們做,直至最后放手讓他們能夠獨當一面,這一循序漸進的過程我們也在繼續(xù)著。其次,我們紀檢部還擔負著會場紀律。每次我院系的大型活動,我們部門積極完成本職工作,以保證活動的順利進行并且協(xié)助其他兄弟部門紀檢部不僅維持活動秩序,并配合其他部門搞好每一項活動和工作,有時候看似簡單的工作卻是更不容易完成,不僅要做的不出錯,更重要的是滴水不露吧。

我們部門各個干事在總體上都還不錯,任務分配下去能夠都認真負責,但是還是缺少了積極主動性,對于很多事情都不是主動承擔,而是被動接受。

但是令人欣慰的是部門成員相處融洽,在工作中相互幫助,相互學習,取長補短,不斷完善個人的綜合能力。在工作職責上,各個干事分工明確,都有獨立明確的工作任務。各個干事之間的關系還是較為好的,每個人在一起都沒有陌生的感覺還算是其樂融融的,還有值得慶幸的事情,我們的干事不論如何都堅持下來了,也沒有發(fā)生退部的現(xiàn)象。

所以,在他們還是堅持的情況下,我們更重要的就是增強積極性和創(chuàng)造性,讓每個人都有事做,讓大家都覺得加入學生會是有意義的事情。

三、活動開展的情況。

首先是超級班級活動,這個活動是我們最重視,最重要也是我們整個學生會第一次一起完成大型的活動。在超級班級晚會當天,由于我們紀檢部主要是負責借用各種物品和維持現(xiàn)場紀律,所以我們的主要工作在前期和活動中期。

那天最主要的問題就是人員分配不均勻問題,這就導致了很多事情并沒有合理的分工安排下去我們對于活動前期的準備和活動當晚的情況總體還是滿意的,但是渾水摸魚、偷懶、積極性不高的問題,還是普遍存在的,或許這也是很多情況下都會存在的問題,當然這個問題也必須解決。

然后就是后期陸陸續(xù)續(xù)的一些活動,包括“新老生交流會”、“運動會”“我的青春我的團”“唐堂演講”“辯論賽”“去敬老院”等等一些列活動,雖然有時候有些活動確實顯得很乏味,更流于形式,但是我們部門也是積極義不容辭的的參加并完成了任務。

四、不足及需改進之處。

1、部分干事在對于集體活動缺少積極性,所以在下學期我們要積極努力地提*事積極性。

2、部門創(chuàng)新沒有體現(xiàn)出來,這個學期我們主要是參加其他組織舉辦的各類活動而自己部門并無突破,所以下學期在活動上面要多下工夫,提高創(chuàng)新能力。

五、思考總結。

分工明確,注重團隊精神,是我們學生工作得以長盛不衰的兩*寶,許多任務的出色完成都是因為全體學生干部的通力合作。我們學生會所取得的成績是有目共睹的,但我們也應清楚地看到我們的工作中還存在著許多的不足之處。這就需要我們在以后的工作中努力拚搏去彌補缺陷,使學生會不斷完善。

在此,提出幾點思考:

1、組織管理要明確,責任分工要清楚,個人服從集體,少數(shù)服從多數(shù),實行主席團領導負責制。

2、工作動機要端正,工作作風要扎實。

要清楚記得服從學生會整體工作大局,要時刻牢記學生會是為同學們服務的,要聯(lián)系同學,講實話,辦實事。

3、團隊精神要發(fā)揚,學生會榮譽要維護。學生會成員必須團結協(xié)作,不可搞小團體主義,鼓勵在工作上有所創(chuàng)新,有所分歧,提出多種方案,通過討論民主解決。

六、關于學生會的展望。

學生會工作是高校學生工作的重要組成部分,在領導學生、服務學生,真實反映學生的思想動態(tài)上,在豐富大學的校園文化生活上,在密切聯(lián)系溝通廣大學生和學校作用上有著重要作用。

雖然我們在過去的一學期取得了不少的成績,但不足是必然存在的,而且在以后的工作和學習中,新情況、新問題會不斷發(fā)生,考驗我們這個集體,我們必將克服自身不足,向兄弟院系學習,借鑒兄弟院系優(yōu)秀工作經(jīng)驗,勇于開拓,持之以恒,不斷完善自我、發(fā)展自我,全心全意地做好有管理學院特色的學生會工作。

對于紀檢部的各項工作,針對成績與不足之處,我們都會虛心的學習,在第一的時間里做出反應和總結經(jīng)驗。

作為紀檢部部長,本著對同學負責,對部門負責的原則,以身作則。

在平時的工作中注意自己的工作原則和管理的方法,及態(tài)度都是我一直在關注的和需要改進的問題,希望在以后的工作中會有很大的提升。

希望各位領導、老師及主席團提出意見和建議,并且支持我們以后的工作,相信在我們的共同努力下,不僅是紀檢部,我們所有部門的工作都會越來越好。

部門紀檢工作總結篇五

時間猶如白駒過隙,我們紀檢部又迎來了一個新的開始。在上學期,紀檢部在自身努力與大家的配合下,順利的完成了本職工作。本學期已經(jīng)開始,紀檢部將在各位老師的指導和學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。作為學生會的部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作,努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境,為系里的管理和正常運行提供應有保障。本著為廣大同學服務的宗旨,紀檢部特擬定以下工作計劃:

1、會議考勤與紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、每天按時檢查晚自習出勤和紀律、學習情況,每天做小結,每周做總結記錄,評出分數(shù)最高的班級,并對外公布結果。

3、對系、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。活動前向有關人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況?;顒娱g注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。

為了保證同學們能夠早起,必須保證足夠的睡眠,紀檢部也要繼續(xù)加強夜不歸寢的檢查,避免有些同學夜不歸寢玩游戲情況,這樣既是對同學負責,也使學院有良好的作息時間,為迎評打下堅實基礎。保證寢室安全,安全問題一直都是學校,學院重視的問題之一,隨著天氣炎熱,火線的危險等級逐漸升高,如果因為使用違規(guī)用電器而發(fā)生短路致使發(fā)生火災,那后果是不堪設想的。所以我們一直以來很重視寢室用電器的檢查工作。下一學期更加重視,在每晚查寢同時嚴格檢查違規(guī)用電器純在,使同學們在安全快樂的生活中成長。預計在第三周就形成正規(guī),在新生軍訓結束前,建立好更完善的制度。

本學期我們愿將迎來許多院以及校各種活動,我部將積極參加活動,以及積極完成老師分配給我部的任務,運動會中我們會做好監(jiān)督工作,我們紀檢部會在比賽進行時配合校學生機構組織的工作,維持本院的現(xiàn)場秩序,為能更好的舉辦這次校運會而努力,貢獻一份力量,體現(xiàn)本院風采。

做好迎接新生的工作,為新生營造出溫馨的學習、生活環(huán)境。樹立學生會在新生中的良好形象,為學生會的招新工作打下良好的基礎。做好學生會的招新工作,為紀檢部注入新的活力。讓新部員盡快熟悉部門主要工作,擔當起部門的骨干力量,為系部做出更多的貢獻。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力做好各項工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。

部門紀檢工作總結篇六

本學年,我們紀檢部事變的引導頭腦是:在院團委的領導下,牢牢圍繞院門生會擺設,密切共同院團委的事變,對峙求實效、求實務,在贏得寬大同硯滿意上下工夫,富厚校園文化,活潑第二講堂,充實發(fā)揮橋梁和紐帶作用,終極到達可以或許代表寬大同硯長處與促進學校門生事變的雙重目標,領導全院同硯以實際舉措為我院增光添彩!

本學期,在院團委的具體眷注和引導下,我們紀檢部積極,認真地完成了學校擺設的各項事變,取得了肯定的結果。

學期初,我們新一屆紀檢部成員改選事變在院領導老師和寬大同硯們的大力大舉支持下取得了*樂成,此次共13名09級新生的參加為我們院紀檢部的門生事變團體注入了奇怪的血液。參加素質(zhì)拓展練習對我們紀檢部的新成員來說意義龐大,使他們從中學到了很多為人辦事的原理,并加強了對服從、信托、連合等意識的認知,這些大聰明在他們本學年的事變中表現(xiàn)的極盡形貌。應門生處擺設擺設查早操和升旗,每天早上我們紀檢部成員都定時到位,事變有序,事變結果得到了門生處的承認!為了相應建立康健、調(diào)和、書香校園的招呼,我們紀檢部創(chuàng)建了文明執(zhí)勤督查小組,各小構成員勤勤奮懇,任勞任怨,更有甚者縱然是身材不適也不離開崗亭,此高度認真,認真的事*度值得我們學習!雙選會期間,我們紀檢部進一步宣傳我們?nèi)A豫學院的門生形象,給各用人單位留下了很好的印象。形展大賽,固然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩,但是我們在臺下冷靜地為他們付出,也為我們?nèi)A豫校園顯現(xiàn)了別的一種新形象!

我們做任何一項事變,出色的完成任務是我們的終極目標,但是其真正的意義不但于此。我們做門生事變的出發(fā)點是為同硯們辦事,落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務,成人的目標到達了,那么達己就要求我們從一項事變,活動中有所意會,有所開導,不能單純的只為了完成任務而事變。比如我們可以學習到事變的方法、途徑、態(tài)度等??梢曰蛟S有所意會,并連合自身實際環(huán)境應用于實踐,云云,我們方能在事變中學習,在學習中生長,在生長中不絕地進步和美滿本身。

但通過本學年的事變實際環(huán)境來看,我們紀檢部內(nèi)部還存在著一些題目,諸如有些成員對部分的事變性子和事變目標沒有明白的認識;在事變要領上尚有短缺;事變服從仍舊有待進步;更有甚者急功近利,對權利與欲望的尋求過于熱衷等。鑒于此,我以為在接下來的20xx年紀檢部的事變方向應該有如下幾點:

一、進步紀檢部內(nèi)部職員素質(zhì),對峙務實、高效的事變作風。

“金無足赤,人無完人”我們每小我私家的身上或多或少都市有一些如許或那樣的缺點,只要我們可以或許及時發(fā)明,并予以精確對待,那么我們同樣是合格,稱職的榜樣。偶然間欲望也是樂成的另一種動力,但怎樣精確的對待欲望和利用權利,這將是擺在我們門生領導面前的一個很緊張并且實際的題目,我們大家進門生會的初志是盼望從中可以或許熬煉本身的構造領導,以及社會實踐本領,而不是單純的來當官或有其他的目標,以是我們肯定要擺正本身的位置,不能越俎代庖,更不能以霸術私,我們應當嚴格要求本身,到處起榜樣帶頭作用,敢于對峙原則,積極為同硯們謀合法長處,可以或許處理懲罰和和諧好種種事件間的好壞干系,終極到達互利共贏!這就要求我們要注意加強自身道德素質(zhì),進步頭腦覺悟程度,只有我們在頭腦和道德上都到達了要求,在進步和美滿自我的同時,才華將我們紀檢部的門生事變提拔到一個極新的高度!。

二、進一步加強內(nèi)部成員的事變要領、事*度的學習。

鄙諺云:樂成的捷徑就是精確的要領和精良的態(tài)度的連合!任何一項事變都有一套相對應的事變要領,只有把握了這種事變要領才華在同類行業(yè)中脫穎而出,游刃有余。我們做門生事變也形同此類,連合我們紀檢部的事變實際來說,起首我們應當精確認識本部分的事變性子和事變目標,其次精確把握怎樣處理懲罰我們所面對的種種題目,這是要求內(nèi)部成員在擔當練習的同時并在具體實踐中探索和學習的!“態(tài)度決定高度”這是亙古穩(wěn)固的真理。精良的事*度是順遂完成事變的底子包管,這一點是毋庸質(zhì)疑的。我們這里的態(tài)度包羅兩方面:一是對待事變的態(tài)度;二是事變中對待他人的態(tài)度。以是下階段我們紀檢部要針對這兩個態(tài)度采取具體步伐,有了好的事*度就能包管我們團隊茂盛的凝結力、戰(zhàn)斗力;有了好的對待他人的態(tài)度,就可以使我們在事變中做到統(tǒng)籌分身,互利共贏!

三、事變中要開動頭腦,主動思考,探索事變的新要領和新思緒。

任何事變的要領并不是一成穩(wěn)固的,它也是隨著事變的層層開展和事變性子的不絕演變而隨之變革的。由于每小我私家的人生觀、天下觀、代價觀的差別,導致了他們所對待和處理懲罰事件的角度和要領有所差別,這些要領和角度中在相比之下各有優(yōu)劣,此時我們應該連合同心用心,群策群力,各取其優(yōu),末了果斷地做出決定才是制勝事變的上善之策。只有如許才華產(chǎn)生出事變的新要領和新思緒,有了源頭活水的包管才華保持我們團隊的氣憤與活力。

以上是我對我們紀檢部本學年門生事變的概述和對下階段事變的扼要擺設,盼望各成員都能認逼真實的將各項事變落實到位,固然我們的門生事變的路還很漫長,大概火線會坎坷坎坷,波折叢生,但洗浴在社會主義暖和東風里的當代大門生不信托人生會有絕路,就是有我們也不會坐以待斃,我們要主動應對,快速出擊,像貝多芬那樣扼住運氣的咽喉絕處逢生,在歷經(jīng)山重水復之后可以或許撥云見日,柳暗花明。著實人生就是一次播種,而大學是播下抱負與盼望之種的時期,大概播種了不肯定會有勞績,但不播種永久都不會有結果。以是我們的播種途中必要寬大老師和同硯們的支持與信托,只要我們每一小我私家都能積極踴躍的參加此中,我們肯定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕,這就是我的自身學習和生存以及各項門生事變的終極目標,只要我們永不言棄,不屈不撓,那么我信托我們的人生就不會是一種單色調(diào)的水墨意境,而是一種多姿多彩,壯麗光輝的盛世華章!

部門紀檢工作總結篇七

時光消逝,一學期轉眼即逝,紀檢部又將迎來一個新的開始。在本學期,紀檢部在上級的關心和廣闊學生的合作支持下,順利完成了本職工作,取得了廣闊師生的一致贊同。新學期即將開始,紀檢部將在老師的指導和學生干部的組織、領導下開始新的工作。作為學生會的最重要部門之一,紀檢部將承前啟后,致力于加強紀律,學風和日常管理工作,努力為廣闊同學提供一個穩(wěn)定,安然的學習和生活環(huán)境,為我系管理和運行提供給有的保障。

因此,我部本學期的工作方案包括根底建設、檢查和部門活動創(chuàng)新三個局部;特擬訂以下工作方案:

〔一〕委員的培養(yǎng)。

在以前例會制度的根底上,考慮到在例會上氣氛比擬沉悶,內(nèi)容比擬單調(diào)、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中參加“以人為本〞的管理理念,積極、主動地去培養(yǎng)委員的創(chuàng)新能力、溝通能力、語言表達能力和邏輯思維能力,以到達即活潑例會氣氛,又能提高委員自身素質(zhì)的效果。使例會不再是一項任務型的會議,而是可以當作一種能鍛煉自身素質(zhì)的舞臺。

〔二〕增強內(nèi)部溝通和了解,強化團隊意識。

紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度那么要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。本年度將在每月結束之時,相互交流,總結經(jīng)驗教訓,提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在學期結束之前寫一份工作心得,主要內(nèi)容是對于紀檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

我部本學期方案在院、系組織的各項活動中與其他部門相互交流和溝通,使我們的隊伍更團結更融合;此外,還應擴大紀檢工作的合作性,以更好的促使各部委員之間信息交流。

〔三〕整頓內(nèi)部秩序。

紀檢部的部內(nèi)秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內(nèi)的紀律制度。要嚴格要求自己,多做批評與自我批評,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。

〔四〕強化效勞意識。

紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我效勞〞的原那么,積極配合院、系開展各項相關工作,做好各項活動的監(jiān)察工作,使每項活動都能順利展開。

本學期,以廣闊同學效勞為宗旨,本著公平、公正、公開的原那么,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,對學生會的委員監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現(xiàn)的'違紀現(xiàn)象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報給指導老師和主席團,為第十一屆學生會樹立良好形象。具體方案如下:

1、會議考勤與紀律維持。認真做好考勤工作,本著實事求是的原那么,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

2、不定期了解上課曠課及晚自習出勤情況。從各班班委處了解人員出席情況,每周總結并記錄,對虛報情況的班委進行查處并上報,對曠課和無故缺席人員依情節(jié)嚴重性給予相應的紀律處理。

3、對院、系舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督?;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名情況,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會議期間注意整頓紀律,對擾亂秩序的個人或集體依情節(jié)給予相應的紀律處理,并登記上報。

4、學期結束前做一次對我部工作的反應調(diào)查和匯報。

5、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,對各種違紀情況做好記錄并及時處理。

6、及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調(diào)查、處理和上報。

對脫離群眾、工作消極、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的,對其做思想工作;情節(jié)嚴重的給予相應的紀律處分,并交指導老師、主席團處理。

7、積極參與院、系組織的各項活動,努力做好學生會工作。

紀檢部在努力完本錢職工作后,也要在平時學習和活動中善于其中存在的問題,敢于提出問題,并且及時向老師和主席團反映,在老師的指導下,發(fā)動每一位紀檢部成員的積極性,結合所有人的觀點,作出相應的解決方案。

作好老師的得力助手經(jīng)濟管理系是一個大的整體,紀檢部在院、系指導下,作好自己分內(nèi)工作的同時,將加強與學生會其他部門的溝通和合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為經(jīng)濟管理系創(chuàng)造良好的教學秩序和氣氛努力,為同學們效勞,為經(jīng)濟管理系的未來做奉獻。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!

部門紀檢工作總結篇八

黨的以來,中央接連推出一系列堅持不懈改進作風、堅定不移懲治腐敗的新思路新舉措。在xx屆中央紀委三次全會上,全面分析了黨面臨的形勢,深刻闡述了反腐倡廉工作的一系列重大理論和實踐問題,明確提出當前和今后一個時期黨風廉政建設和反腐敗斗爭的總體思路和主要任務。

我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關的指導下,以群眾路線教育實踐活動為契機,加強領導,精心組織,積極開展了一系列有特色、有影響,針對性強的工作,為推動我校反腐倡廉建設發(fā)揮了重要作用。在學校辦學上層次、課改出效益的重要一年里,紀檢監(jiān)察工作在校黨委、校長室的直接領導下,圍繞學校工作中心,認真展開紀律檢查和行政監(jiān)察,促進了學校黨風廉政建設和各項行政工作的正常開展,為學校建設發(fā)展作出了積極的努力,不僅得到學校領導的充分肯定,受到了主管局和東部城區(qū)家長和社會的一致好評。

一、抓好領導干部作風建設,落實黨風廉政責任制。

1、按照落實黨風廉政建設責任制的要求,我校成立以學校黨委副書記(侯沛成)為組長的黨風廉政建設工作領導小組,建立了學校領導成員黨風廉政建設崗位責任制度,明確了學校黨委副書記為黨風廉政建設第一責任人,其他領導干部結合自己的分管工作,對黨風廉政建設工作都做了具體明確的要求。各部門在黨委的統(tǒng)一領導下,根據(jù)學校布置的任務,各負其責,把自律、糾風、源頭治理等工作項目、責任目標分解到各個崗位及相關人員上,一級抓一級,一級帶一級,層層分解,層層把關,層層落實,確保黨風廉政建設工作任務落到實處。各部門又遵循“職責上分,思想上合;工作上分,目標上合;制度上分,關系上合”的原則,黨政齊抓共管,各處室精城團結,切實加強對黨風廉政建設的領導。

2、實行嚴格的責任追究制度,學校黨風廉政建設出現(xiàn)的問題,要按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定,追究有關領導的責任。結合學校的實際,學校制定了具體的黨風廉政建設工作方案,明確了各階段的工作任務和工作措施。校黨委與各部門第一責任人簽訂了黨風廉政建設責任書,并明確了責任追究的具體要求,進一步強化了第一責任人的責任意識。完善責任機制,靠領導班子帶廉,定期對黨風廉政建設進行檢查督促,認真落實黨風廉政建設責任制的考核工作。全面履行領導干部“一崗雙責”制,堅持把黨風廉政建設與學校教育教學工作、精神文明建設結合起來,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核,形成兩手抓、兩手都要硬的工作格局。

3、我們每學期開展至少一次黨員干部民主生活會,兩次黨員組織生活會,學校領導班子成員從廉潔自律,履行職責等方面做述廉述職報告,對存在的四風問題進行認真的剖析,黨員針對學校領導的述職情況進行認真的評議。學校黨委把黨風廉政建設納入黨政領導班子、領導干部目標管理,列入年度總結和工作報告,列入專題民主生活會的述職報告的重要內(nèi)容,并在干部的提拔、任用中落實黨風廉政建設“一票否決制”,增強各級責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。

二、深入開展反腐倡廉宣傳教育,形成良好的校園廉政文化氛圍。

1.抓領導班子的學習。本學期開學后,校理論學習中心組開展了兩次集中學習活動,學習的主要內(nèi)容是在xx屆中央紀委二次全會上發(fā)表的重要講話強調(diào)《更加科學有效地防治腐敗堅定不移把反腐倡廉建設引向深入》;在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào)的《深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為實現(xiàn)黨的目標任務提供堅強保證》等講話內(nèi)容并總結了我校黨風廉政建設工作取得的成績和存在的問題,學校紀檢監(jiān)察的工作重點暨要加強領導班子和領導干部以人為本、執(zhí)政為民理念的教育,密切干群關系;進一步完善制度建設,健全懲治腐敗和預防腐敗的長效機制;加強監(jiān)督檢查,切實把我校的黨風廉政建設落到實處;嚴厲查處違法違紀案件,保持查處腐敗案件的強勁勢頭,嚴肅查處損害教職員工切身利益和發(fā)生在教職工身邊的腐敗案件;加強校班子和領導干部的反腐倡廉教育。

2.深入開展正反兩方面的典型教育,組織全體黨員、廣大教職員工學習先進模范人物事跡,弘揚正氣,激勵、鞭策自己。利用反面典型案例進行警示教育,通過開學初組織黨員干部觀看電教片《小官大貪》、《四風之害》提升教育的感染力,發(fā)揮警示教育的作用;努力做到防范在前、施教在先、關口前移,構筑牢固的思想道德防線,為我校黨風廉政建設和反腐敗工作順利開展提供了保證。

三、加強行風建設,注重源頭防范。

1、我們把抓行風建設同樹教育新形象相結合,規(guī)范學校、教師的教育教學行為,是促進教育教學改革與發(fā)展的前提。因此,我們在學校管理中,明確提出以糾正行業(yè)不正之風為重點,以抓監(jiān)督、樹典型、抓查處為措施,堅持“源頭防范、標本兼治、以治本為主”的原則,加大制止亂辦班、亂補課、亂收費工作力度,樹立師德標兵良好形象。同時學校成立了以書記、校長為組長、分管副校長為副組長、各處室主任為成員的糾正行業(yè)不正之風領導小組,定期召開會議,研究制定和落實糾風工作。

2、我們認為學校糾風工作的重點是在收費、補課、辦班、訂購教輔材料、招生等領域,因此,我們明確提出六禁止:一是禁止在職教師在校內(nèi)外亂補課、亂辦班、亂收費;二是禁止濫編、濫印和向學生推銷各種復習資料及學習用品,并出臺了《連云港高級中學教輔資料征訂制度》;三是禁止教師利用各種名目向學生和家長索要好處或禮品;四是禁止教師采取不正當方式強迫學生補課;五是禁止體罰學生和各種不尊重學生的言行;六是禁止招生、考試中的各種“暗箱操作”現(xiàn)象。同時,我們采取具體措施,加大宣傳教育力度,及時傳達上級有關會議精神,提高全體教師思想政治覺悟,做到警鐘常鳴、常抓不懈,從源頭上開始防范。

3、堅決執(zhí)行“一次性收費,兩公開”的收費辦法,堅決按市物價局及市教育局規(guī)定的收費項目、標準進行收費。收費前,統(tǒng)一時間召開家長會或校信通短信平臺,公開收費項目及標準,公開舉報電話(校81882819、局監(jiān)察室85822779),使學校收費工作在廣大師生、家長、社會共同監(jiān)督下實施。不斷加強收費管理,認真落實“收支兩條線”的規(guī)定。

4、層層簽訂責任狀。校長(侯沛成)與分管校長、分管校長與各處室(年級)負責人、年級負責人分別與教研組長和班主任各自簽訂責任狀,落實責任范圍。在正面引導基礎上,加大處罰力度,明確提出在職教師組織有償補課、上新課等,除沒收違規(guī)所得外,視其情節(jié)輕重,分別給予行政警告至記大過處分,取消當年評優(yōu)評先資格。對所犯錯誤認識不夠、態(tài)度惡劣、情節(jié)嚴重者,要給予開除公職處分,清除教師隊伍。教師擅自提高一次性收費項目標準或搭車收費,學校給該責任教師以行政警告至記大過處分,退回所有費用,二年內(nèi)不得評優(yōu)評先。

四、完善監(jiān)督機制,加強對重大事項的監(jiān)督監(jiān)察。

一是強化黨政監(jiān)督機制,發(fā)揮教代會以及各職能部門之間的監(jiān)督作用,本學期我校改選了教代會代表,不斷完善和提高教代會的監(jiān)督職能。

二是進一步抓好黨務公開、校務分開,健全監(jiān)督保障措施,保證職工的知情權、參與權、監(jiān)督權。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定,認真落實黨總支開展黨內(nèi)詢問制度。我們繼續(xù)推行校務公開,加大校務活動的透明度,實行陽光校務。學校開辟了固定的校務公開欄,有計劃、有步驟地進行校務公開工作,對教師評優(yōu)、職務晉升、干部任免、積極分子入黨、教育收費等實行公示并充分征求群眾意見。學校的重大決策、大筆資金的使用、設施的添置維修等熱點、敏感點問題,都通過教代會或全體教職工會議,定期向廣大教職工通報。涉及到學校利益的各種收費公開,使學生明確項目和款數(shù),除物價局允許、學校批準的收費項目外,一律不準亂收費。

三是堅持糾建并舉的方針和“誰主管誰負責”的原則,嚴格執(zhí)行中小學教育收費政策規(guī)定、學期開學向家長公示收費項目和收費標準、接受社會和家長的監(jiān)督、嚴格執(zhí)行省市關于教輔材料征訂的有關規(guī)定、并書面征求家長意見,學期中途不收取任何費用,學期結束及時進行代辦費的結算并及時告知家長,如有余額,全額退還。

雖然我們的工作取得了一些成績,但也存在著一些不容忽視的問題。一是有的黨員干部對黨風廉政建設、反腐敗工作及政風行風評議工作仍然沒有引起足夠的重視,對紀檢監(jiān)察工作不夠關心,“理論上很重要,實踐上很需要,干起來很次要,忙起來就不要”的現(xiàn)象還客觀存在。二是對反腐倡廉工作的宣傳教育力度還有待于進一步加強。三是責任考核標準有待進一步量化,還缺乏一套比較全面、具體、操作性強的考核評價體系。四是有的規(guī)章制度貫徹落實的還不夠理想。

我們決心在下一步工作中,以中紀委xx屆三次全會精神為指導,通過學習在xx屆中央紀委三次全會上發(fā)表重要講話《強化反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》進一步抓好我校黨風廉政建設結合群眾路線教育實踐活動來推動我校校風、教風建設,為構建我?!吧n堂”辦“讓人民滿意的學?!倍恍概?。

部門紀檢工作總結篇九

20xx年紀檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的、全會、全會精神,按照省紀委七次全會和20xx年全省教育紀檢監(jiān)察工作會議作出的總體部署,緊緊圍繞學校中心工作,貫徹反腐倡廉方針,加大預防工作力度,以貫徹落實《實施綱要》為重點,抓好反腐倡廉各項任務的落實,為學校的建設與發(fā)展服務。

一、加強教育防范,筑牢思想道德防線。

加強思想道德教育是反腐倡廉的基礎工作,是領導干部拒腐防變的思想保證。要結合以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,組織廣大黨員學習貫徹黨章,學習《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學習綱要》,學習《紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),堅定理想信念,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),切實解決黨員和黨組織在思想、組織、作風及工作方面存在的問題。紀委要配合有關部門加強對教育活動開展情況的監(jiān)督檢查,保證教育活動順利開展。開展以權力觀為重點內(nèi)容的反腐倡廉教育,引導領導干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀、樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀;大力倡導“讀書修德、以德律已”,不斷增強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng),始終保持高尚的情操和良好的生活作風。要運用正反兩方面的典型事例在各級領導干部,人、財、物等管理部門重要崗位干部中,深入開展示范教育和警示教育,提高廉潔自律意識。堅持自律與他律,教育與管理相結合,增強教育的針對性、有效性。

積極推動校園廉政文化建設,在廉政教育活動中,協(xié)助、支持相關部門做好工作。要建設好黨風廉政建設網(wǎng)站,積極開展網(wǎng)絡反腐倡廉教育活動,保持網(wǎng)站內(nèi)容豐富、信息及時,成為反腐倡廉宣傳教育的重要陣地。

二、強化監(jiān)督,完善權力運行制約和監(jiān)督。

嚴肅黨的紀律,認真落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,強化監(jiān)督制約機制,是規(guī)范權力運行,促進領導干部廉潔從政的必要手段。各級黨組織和廣大黨員要嚴格遵守“四大紀律、八項要求”,尤其要嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定和教育部黨組根據(jù)中央有關規(guī)定,提出的“六不準”。在嚴格執(zhí)紀的同時加大組織處理力度,嚴肅處理頂風違紀行為。

要深入貫徹三個條例,根據(jù)省即將出臺的落實黨內(nèi)監(jiān)督十大制度的具體實施辦法,制訂操作規(guī)程,認真落實“三談一述”制度。加強對領導干部執(zhí)行中央和教育部黨組關于廉潔自律各項規(guī)定情況的監(jiān)督檢查;加強對招生考試、收費、大宗設備物資采購、基建工程項目招投標等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;要加強對學位授予、文憑發(fā)放、課題申報、職稱評審等工作的監(jiān)控,防止違紀行為的發(fā)生。要繼續(xù)在制度建設上下功夫,各業(yè)務主管部門要對在人、財、物管理,基建、招投標、物資采購、招生、收費等方面已建立的制度進行總結和檢查,不完善的要健全,不可行的要修改,對無效的要廢除;監(jiān)督部門要認真審視制度的可行性和有效性,真正形成用制度規(guī)范辦學行為,靠制度管人的有效機制。加強領導干部經(jīng)濟責任審計,及時發(fā)現(xiàn)和解決領導干部中存在苗頭性問題。進一步深化校(院)務公開工作,使重大決策、重要事項、重點工作能始終處于廣大教職工監(jiān)督之中,形成群眾監(jiān)督制約的良好機制。

三、加強信訪舉報工作,堅決查處違紀違法案件。

查辦黨員干部違紀違法案件是反腐敗工作的重點內(nèi)容,要進一步提高對辦案工作重要性的認識,認真履行職能,嚴肅黨的紀律,做到依法辦案、查處及時、懲治到位,不斷提高查處案件的適應、發(fā)現(xiàn)、突破和促防能力。要注重辦案綜合效果,針對案件中暴露出來的苗頭性問題和薄弱環(huán)節(jié),要完善規(guī)章制度和監(jiān)督,堵塞漏洞,發(fā)揮辦案在治本方面的建設性作用,并及時開展警示教育,做到以案為鑒。

加強信訪舉報工作。認真處理群眾來信來訪,妥善處理信訪問題,維護穩(wěn)定。提倡實名舉報,保護舉報人合法權利。進一步拓寬信訪渠道,完善網(wǎng)上舉報工作,充分發(fā)揮信訪在發(fā)現(xiàn)案件線索方面的主渠道作用。既要注意從中發(fā)現(xiàn)案件線索,又要鑒別分析,支持和保護黨員干部敢抓敢管、干事業(yè)的積極性;對情節(jié)輕微以及苗頭性問題,以適當?shù)姆绞较虍斒氯思皶r提醒,及時敲警鐘,防患于未然。

四、完善工作機制,增強反腐倡廉工作合力。

貫徹落實黨中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》是當前和今后一個時期反腐倡廉的一項根本性工作。要根據(jù)《實施綱要》和省委、教育部即將出臺的《實施意見》,使已有的實施辦法深化提高,使《實施綱要》的要求轉化為切實可行的具體措施,整體推進反腐倡廉工作。紀委要全面履行職能,協(xié)助黨委抓好各項任務的分解,把相關責任落實到具體單位,具體部門和具體人,并加強督促、檢查;加強與各方面的聯(lián)系和溝通,及時協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,緊緊依靠各業(yè)務部門推動反腐倡廉各項任務的落實。各有關部門要根據(jù)各自職能,按照責任分工,積極發(fā)揮作用,切實抓好本部門的反腐倡廉工作。要認真落實黨風廉政責任制,加大責任追究力度,黨政主要領導要切實擔負起第一責任人的領導責任,抓好班子,管好隊伍,做好表率。領導班子成員每年要對照責任分工認真檢查一次,查找問題和薄弱環(huán)節(jié),及時落實整改,保證反腐倡廉各項任務的落實。

五、增強隊伍素質(zhì),提高紀檢監(jiān)察工作能力。

紀委要積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,加強思想作風建設;根據(jù)省紀委的部署,抓好“執(zhí)紀為民、公正廉明”主題教育活動,進一步提高思想政治素質(zhì)和紀檢監(jiān)察工作能力,更好地推進反腐倡廉工作。專職紀檢監(jiān)察干部繼續(xù)參加干部輪訓,提高專業(yè)水平。要模范遵守憲法法律和黨內(nèi)法規(guī),嚴格執(zhí)行工作紀律特別是辦案紀律,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督,要耐得住清苦,經(jīng)得住誘惑,維護紀檢監(jiān)察機關的良好形象。加強紀檢監(jiān)察網(wǎng)絡隊伍建設,充分發(fā)揮各黨委(總支、直屬支部)紀檢委員、學校特邀監(jiān)察員在反腐倡廉工作中的參與、監(jiān)督作用。

根據(jù)學校黨委的統(tǒng)一部署,做好學校第五次黨代會本屆紀委工作報告的起草等工作,認真回顧總結前四年的工作,提出今后幾年我校黨風廉政建設和反腐敗工作的建議。

黨的各級組織和廣大黨員干部要嚴格遵守“四大紀律、八項要求”四大紀律:政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律和群眾工作紀律;八項要求:(1)要同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;(2)要遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱渙散;(3)要依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;(4)要廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益;(5)要管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;(6)要公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;(7)要艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;(8)要務實為民,不弄虛作假、脫離群眾。)要切實解決黨風方面存在的突出問題,特別是對頂風違紀有以下行為的領導干部,必須嚴肅處理:(1)違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證,按照組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理。(2)“跑官要官”的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調(diào)整,已得到提拔的要堅決撤下來;對“跑官要官”制止不力造成用人嚴重失察失誤的,要嚴肅追究責任。(3)放任、縱容配偶、子女及其配偶和身邊工作人員利用領導干部職權和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或者由組織責令辭職,并按照規(guī)定給予紀律處分。(4)利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財?shù)?,要嚴肅查處。(5)參加賭博的,應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處。

教育部黨組根據(jù)中央有關規(guī)定,提出了“六不準”,即:(1)不準利用職權違規(guī)干預和插手建設工程、大宗物資設備采購招投標;(2)不準接受與其行使職權有關系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;(3)不準配偶、子女、親屬以及身邊工作人員利用領導干部職務的影響謀取私利;(4)不準利用職務和工作便利越權干預招生錄取、職稱評聘、科研項目評審等工作正常開展;(5)主要領導不準擔任社會上經(jīng)營性實體的獨立董事;(6)不準擅自決定學校對外融資或進行股票和風險性債券投資。

認真落實“三談一述”制度,即:紀委負責人與下級黨組織領導班子主要負責人談話、領導干部任前廉政談話、誡勉談話和領導干部述職述廉。

部門紀檢工作總結篇十

時間過的真的很快,一眨眼一學期的時間已經(jīng)從我的身邊匆匆流去。在學生會工作也有很長一段時間,還記得曾經(jīng)在參加學生會時,經(jīng)過馬拉松式的挑選和努力,最終如愿進入學生會紀檢部工作。在當中工作,我真的學到很多東西,使我有時機接觸很多人,不但提高了社交能力,還提高了工作能力?;厥走@一學期時間,真的讓我受益匪淺,其中充滿了快樂與苦澀。不過我認真的做好每一件事,只因為一句話:“在其位,謀其職〞。

這一學期的工作可謂緊張而又忙碌,因為各個部門都有很多活動,每一次的活動我都會積極參加,積極配合別的部門的工作。我們紀檢部這學期的第一個活動那就是高職類的學生代表大會。作為紀檢人員,我們需要的是維持會場的秩序,難免會有些勞累受氣,可是我們不懊悔,為了工作就應該有這種敬業(yè)精神,不管多苦,不管多累,我們都不會退后。

同時,紀檢部還堅持每天早上查系上的早晚自習的情況,使得系上的遲到和早退率大大的減少了,這點是我們值得驕傲和肯定的。

最后談談自己總結的幾點經(jīng)驗吧,這也是自己在活動中與工作中摸索的一點淺淡的經(jīng)驗:

1、在做事的時候,能自己做的就自己解決,不要有種依賴的感覺,因為這樣才能更好的鍛煉自己,讓自己收獲的更多。

2、要懂的“在其位,謀其職〞的含義,因為什么事開始做時會有新鮮感,堅持到最后才是正確的',例如在學生會中,有的人經(jīng)過種種努力最后進入了,可是時間長了。厭倦了,什么事都不做。那你為何當初那么努力的選擇參加呢?所以要積極的做好自己的事情。

3、團結協(xié)作,共創(chuàng)精彩。例如學代會的成功舉辦和高職類專業(yè)的技能周更充分的說明了這一點,紀檢部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

4、全心全意為廣闊同學效勞。做好領導、老師與同學之間的溝通紐帶。以微笑面對每一個人,這樣會更好。

以上是自己的一點見解。在學生會工作一學期,我個人的組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能都得到了很大的提升,但不得不成認自己在工作中還有很多缺乏之處,還有很多有待完善的地方。但是我們是一個團隊,我們相互互補,一定會做的更完美。因為這個團隊,讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩,我很開心給我這樣的平臺,讓我找到自信,讓我更好的認識到自己的缺乏,以后我會更加的努力,因為自己有著不服輸?shù)木瘛?/p>

最后祝愿紀檢部在以后的工作中做的越來越好,在此,我衷心地祝愿高職類學生會的明天更美好!

部門紀檢工作總結篇十一

當前,在黨與國家高調(diào)反腐的大形勢下,做好學校的紀檢監(jiān)察工作,為學校發(fā)展護航保駕成為學校主管和紀檢部門的重要工作。今天本站小編給大家整理了學校紀檢部門工作總結,希望對大家有所幫助。

一、20xx工作回顧。

20xx年是全面貫徹落實黨的xx大精神的開局之年,也是學院“抓評估創(chuàng)示范”工作,推進學院加速發(fā)展的關鍵之年。20xx年我院紀委在上級紀檢監(jiān)察部門和學院黨委的領導下,堅持以鄧小平實踐和“三個代表”主要思想為領導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實中紀委xx屆二次全會、省紀委十屆二次全精神,按照市紀委九屆三次全會的部署,以建立正確的權利觀為重點,以“增強黨性觀點,推動科學發(fā)展觀”為主題,增強領導,精心組織,踴躍發(fā)展了一系列有特色、有影響,針對性強的宣傳教育活動,顯現(xiàn)出亮點較多,措施較實,反映良好的態(tài)勢,為營造“廉榮貪恥”的良好的校園氛圍,為推進學院反腐倡廉建設發(fā)揮了重要作用。

(一)深入學習,廣泛宣傳,標準領導干部廉潔自律工作取得新功能。

1、為更好貫徹落實中紀委xx屆二次全會、省紀委十屆二次、市紀委九屆三次全會精神,今年三月學院召開20xx年黨風廉政建設工作會議,組織學習傳達會議精神,部署今年黨風廉政建設和反腐倡廉工作,并要求廣大黨員尤其是領導干部要認真理解精神,嚴格遵照倡導的領導干部八個方面作風,對照自己,提高自身,全面履行黨章賦予的職責的要求。

2、繚繞“增強黨性觀念、推動科學發(fā)展、樹新風正氣,促廉潔從政”主題教育活動。牢牢抓住“政治紀律教育,思想路線教育和干部路線教育“這三條主線,結合我院實際開展了一列形式多樣,特色鮮亮的學習教育活動。一是根據(jù)省紀委和市紀委下發(fā)的相關文件精神,特殊是今年是改革開放和紀檢監(jiān)察機關恢復重建三十周年和黨風廉政責任制十周年,與院黨委辦聯(lián)合牽頭,組織廣大黨員干部認真落實主題教育活動,據(jù)據(jù)不完全統(tǒng)計,全年學院黨政領導上黨課四次、出專題板報35期、各總支、支部集中學習30次,召開主題班會100次等活動,凝集黨員力氣,積極解決師生急切需要解決的問題,切實維護了廣巨匠生的親身好處,推動了改變干部作風,加強機關效能建設、積極開展主動服務、主動教學、主動管理的“三主動”活動的開展,同時也增強了廣大黨員干部的“主體、主動、主戰(zhàn)場”的三主意識。二是認真學習有關黨紀黨規(guī)等學習內(nèi)容,組織全院黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨章程程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、黨的xx大精神、《樹立健全懲辦和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》(以下簡稱(以下簡稱〈工作規(guī)劃〉)、《反腐倡廉教育讀本(20xx年)》、《黨員干部黨性黨風教育讀本》等學習材料,用馬克思主義最新理論成果武裝黨員干部腦筋,增強拒腐防變能力和執(zhí)行黨的紀律的自覺性。二是院屬各單位主要領導專題輔導報告,舉行各類形式的教育專題培訓班,學習會和輔導報告會,邀請上級領導專家學者,檢察院領導等輔導報告。據(jù)不完全統(tǒng)計,由學院舉辦或由院屬單位舉辦黨政領導主講的反腐敗輔導課或報告會共36次(期),培訓人員13000人次。

3、加強廉政文化建設,營造反腐倡廉濃重氛圍。反腐倡廉從來都是黨建工作的重點,而學院又是培養(yǎng)社會高職人才的處所,勾引學生們樹立廉潔光彩,腐敗可恥的正確價值觀念,是必要的也是必需的。我們結合主題教育活動,以“十個一”為載體,即:組織一次專題學習,主要領導講一次廉政黨課,召開一次專題民主生涯會,宣傳一批進步典型干部,加入一次中紀委舉行的舉行測試活動,組織師生觀看一組警示教育片、舉辦一次廉政書法展覽、與部門簽署黨風廉政廉政責任書并在學生中進行《廉潔修身》的專題教育,開展一次校園文化藝術活動、與白云區(qū)檢察院聯(lián)手打造《啟明星工程》在高校開展職務犯罪預防教育等(中國監(jiān)察日報20xx年9月9日專題報道,充足利用學校的有利條件,豐富內(nèi)容,創(chuàng)新形式,搞好廉政文化建設。如學院紀委舉辦大型《敬廉崇潔、清流廣鐵》廉政書畫活動全院3000名師生參與,并出版了廉政文化書畫專集,受市紀委和省教育工委紀委的表揚,并編入省教育紀工委廉政書畫作品集。

(二)環(huán)繞熱門,源頭防腐,強化監(jiān)督制約機制。

學院紀委充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察審計的監(jiān)督職能,積極參與各項重點工作和經(jīng)濟活動的監(jiān)督。

1、全面推行校務公開、政務公開。學院重大決議一般都經(jīng)教代會探討通過,實行校務公開。開設校務公開網(wǎng)站,校務公開公示欄,不斷完善查問、征詢、投訴等服務名目的范圍。做好“陽光工程”,收費、招生、評聘等一律向師生公開,接受監(jiān)督。

2、抓住“四大環(huán)節(jié)”,紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)控。一是人事任免環(huán)節(jié)。今年以來,學院公開向社會應聘專職輔導員和專任先生,招聘一律通過公開聘請、競爭上崗的形式擇優(yōu)聘請,紀檢監(jiān)察室全面參加了聘任工作;二是考試招生錄取環(huán)節(jié)。紀檢監(jiān)察室介入測驗的組織、招生政策的制訂以及錄取工作的各個步驟的履行;三是教師職稱評定及評先表模環(huán)節(jié)。評選過程和結果都接收干部的公開監(jiān)督,公示期間不接到實名舉報才華進行下一階段步驟;四是基建工程及大量物資洽購環(huán)節(jié)。紀檢監(jiān)察部門全程參與基建招投標工作以及大批物質(zhì)采購工作,通過實時監(jiān)督,預防貿(mào)易賄賂情形產(chǎn)生。據(jù)不完全統(tǒng)計,全院公開各類項目共150多項,其中設備招標采購項目67項、其余項目46項、基建工程37項、工程總金額1175萬元,實現(xiàn)基建審計工程10項,送審總金額為367萬元,節(jié)省10萬元。購置各類教養(yǎng)實訓裝備招標共有67項,總金額為1682萬元,通過競爭性協(xié)商為學院節(jié)約近230萬元。

3、規(guī)范財務管理,嚴格實施收支兩條線。要收的政策性收費,嚴格按物價部門審批的名目和尺度亮證收費,按財政經(jīng)費管理的規(guī)定履行收支兩條線管理。上半年學院還邀請中審會計師事務所對學院資產(chǎn)進行了一次全面審計,矯正財務管理中的不規(guī)范問題并提出了管理看法。針對學院面向學生的服務項目,如考據(jù)、保險等,我們對此進行了調(diào)研,并提出了標準性的操作措施和管理意見。

4、積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能。年初制定《20xx年事檢監(jiān)察工作謀劃和工作要點》,有規(guī)劃開展工作,有針對性的收集一些黨風廉政方面的信息,年初利用座談會和個別交換等方法聽取他們的意見和提議,進行總結,使紀檢監(jiān)察工作不斷深入,落到實處。

(三)建章立制,規(guī)范程序,抓好作風效能建設和黨風廉政建設責任制的貫徹落實做好作風效能建設的各項工作,加強領導干部廉潔自律,必須把黨風廉政建設責任制落實好。結合本年度實際情況切實抓好責任分解、責任考核和責任追究這三個環(huán)節(jié),把報告年度落實黨風廉政建設責任制情況作為落實責任制的重要工作切實放松抓好,并把它列入領導干部年度考核的重要內(nèi)容之一。一是繼續(xù)堅持黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,業(yè)務部門各負其責,紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào),民眾積極參加的領導系統(tǒng)和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與業(yè)務工作周密結合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,形成“一崗雙責”的工作格局。二是院領導按照《黨風廉政建設責任制》的要求,自覺按照廉潔自律的各項規(guī)定,正確行使黨和公民賦予的權力,嚴格規(guī)范個人的舉動,在基建維修、物資洽購、招生就業(yè)等各項工作中,堅持準則,不搞權錢交易,在管好自己的同時,管好配偶、子女和身邊的工作人員,今年來,未發(fā)生黨風廉政建設及責任追究案件和領導干部廉潔自律案件。三是認真開展制度建設年和開展黨風廉政責任制的檢查考核工作。并于10月份對全院各單位制度建設工作進行了檢查,并專題進行了檢查通報。年初研究制定了《20xx年黨風廉政建設責任分工表》,將落實黨風廉政建設的任務分解,并根據(jù)領導班子分工的調(diào)解及時調(diào)整了領導機構。制定《黨風廉政建設責任制考核細則》、《黨風廉政建設責任查究制》,確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實。

一、20xx工作回想。

20xx年是全面貫徹落實黨的xx大精神的開局之年,也是學院“抓評估創(chuàng)示范”工作,推進學院加速發(fā)展的關鍵之年。20xx年我院紀委在上級紀檢監(jiān)察部分和學院黨委的領導下,保持以鄧小平理論和“三個代表”重要思惟為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實中紀委xx屆二次全會、省紀委十屆二次全精神,依照市紀委九屆三次全會的部署,以樹立準確的權利觀為重點,以“增強黨性觀念,推動科學發(fā)展觀”為主題,加強領導,精心組織,積極開展了一系列有特色、有影響,針對性強的宣揚教育活動,呈現(xiàn)出亮點較多,措施較實,反應良好的態(tài)勢,為營造“廉榮貪恥”的良好的校園氣氛,為推動學院反腐倡廉建設施展了重要作用。

(一)深入學習,普遍宣傳,規(guī)范領導干部廉潔自律工作獲得新后果。

1、為更好貫徹落實中紀委xx屆二次全會、省紀委十屆二次、市紀委九屆三次全會精神,今年三月學院召開20xx年黨風廉政建設工作會議,組織學習轉達會議精神,部署今年黨風廉政建設和反腐倡廉工作,并要求廣大黨員尤其是領導干部要認真領會精神,嚴格遵守提倡的領導干部八個方面作風,對比本人,提高自身,全面履行黨章賦予的職責的要求。

2、圍繞“加強黨性觀點、推動科學發(fā)展、樹新風正氣,促廉潔從政”主題教育活動。緊緊捉住“政治紀律教育,思維路線教育和大眾路線教育“這三條主線,結合我院實際開展了一列情勢多樣,特點赫然的學習教育活動。一是依據(jù)省紀委和市紀委下發(fā)的相干文件精神,特別是今年是改革開放和紀檢監(jiān)察機關恢復重建三十周年和黨風廉政責任制十周年,與院黨委辦結合牽頭,組織廣大黨員干部認真落實主題教育活動,據(jù)據(jù)不完全統(tǒng)計,全年學院黨政領導上黨課四次、出專題板報35期、各總支、支部集中學習30次,召開主題班會100次等活動,凝聚黨員力量,踴躍解決師生迫切須要解決的問題,切實保護了廣大師生的親自利益,推動了轉變干部作風,加強機關效能建設、積極開展主動服務、主動教養(yǎng)、主動管理的“三主動”活動的開展,同時也增強了廣大黨員干部的“主體、自動、主戰(zhàn)場”的三主意識。二是當真學習有關黨紀黨規(guī)等學習內(nèi)容,組織全院黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨章程程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、黨的xx大精神、《樹破健全懲處和防備腐爛體系20xx-20xx年。

工作計劃。

》(以下簡稱(以下簡稱〈工作打算〉)、《反腐倡廉教育讀本(20xx年)》、《黨員干部黨性黨風教育讀本》等學習資料,用馬克思主義最新實踐成果武裝黨員干部頭腦,增強拒腐防變才能和履行黨的紀律的自發(fā)性。二是院屬各單位主要領導專題輔導講演,舉辦各類形式的教育專題培訓班,學習會和輔導呈文會,邀請上級領導專家學者,檢察院領導等輔導報告。據(jù)不完整統(tǒng)計,由學院舉辦或由院屬單位舉行黨政領導主講的反腐朽輔導課或報告會共36次(期),培訓職員13000人次。

3、加強廉政文化建設,營造反腐倡廉濃厚氛圍。反腐倡廉素來都是黨建工作的重點,而學院又是培養(yǎng)社會高職人才的地方,領導學生們樹破廉潔光榮,腐敗可恥的正確價值觀念,是必要的也是必須的。我們結合主題教育活動,以“十個一”為載體,即:組織一次專題學習,重要領導講一次廉政黨課,召開一次專題民主生活會,宣傳一批先進典范干部,參加一次中紀委舉行的舉辦測試活動,組織師生觀看一組警示教育片、舉行一次廉政書法展覽、與部門簽訂黨風廉政廉政責任書并在學生中進行《廉潔修身》的專題教育,開展一次校園文化藝術活動、與白云區(qū)檢察院聯(lián)手打造《啟明星工程》在高校開展職務犯法防范教育等(中國監(jiān)察日報20xx年9月9日專題報道,充分應用學校的有利前提,豐富內(nèi)容,翻新形式,搞好廉政文化建設。如學院紀委舉辦大型《敬廉崇潔、清流廣鐵》廉政字畫活動全院3000名師生參與,并出版了廉政文化書畫專集,受市紀委和省教育工委紀委的表彰,并編入省教育紀工委廉政書畫作品集。

(二)圍繞熱點,源頭防腐,強化監(jiān)督制約機制。

學院紀委充披發(fā)揮紀檢監(jiān)察審計的監(jiān)督職能,積極參與各項重點工作和經(jīng)濟活動的監(jiān)督。

1、全面推行校務公開、政務公開。學院重大決定個別都經(jīng)教代會探討通過,實行校務公開。開設校務公開網(wǎng)站,校務公開公示欄,不斷完善查問、咨詢、投訴等服務項目的領域。做好“陽光工程”,收費、招生、評聘等一律向師生公開,接受監(jiān)督。

3、參與了聘任工作;二是考試招生錄取環(huán)節(jié)。紀檢監(jiān)察室參與考試的組織、招生政策的制定以及錄取工作的各個步驟的實施;三是教師職稱評定及評先表模環(huán)節(jié)。評比進程和結果都接受群眾的公開監(jiān)督,公示期間不接到實名舉報能力進行下一階段步驟;四是基建工程及大宗物資采購環(huán)節(jié)。紀檢監(jiān)察部門全程參與基建招投標工作以及大宗物資采購工作,通過實時監(jiān)督,避免商業(yè)賄賂情況發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計,全院公開各類項目共150多項,其中設備招標采購項目67項、其他項目46項、基建工程37項、工程總金額1175萬元,完成基建審計工程10項,送審總金額為367萬元,勤儉10萬元。購買各類教學實訓設備招標共有67項,總金額為1682萬元,通過競爭性協(xié)商為學院節(jié)儉近230萬元。3、規(guī)范財務管理,嚴格實行收支兩條線。要收的政策性收費,嚴格按物價部門審批的項目和標準亮證收費,按財政經(jīng)費管理的規(guī)定執(zhí)行收支兩條線管理。上半年學院還邀請中審會計師事務所對學院資產(chǎn)進行了一次全面審計,改正財務管理中的不規(guī)范問題并提出了管理意見。針對學院面向學生的服務項目,如驗證、保險等,我們對此進行了調(diào)研,并提出了規(guī)范性的操作辦法和管理意見。

4、積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能。年初制定《20xx年紀檢監(jiān)察工作盤算和工作要點》,有規(guī)劃開展工作,有針對性的收集一些黨風廉政方面的信息,年初利用座談會和個別交流等方式聽取他們的見解和倡導,進行總結,使紀檢監(jiān)察工作始終深入,落到實處。

(三)建章立制,規(guī)范程序,抓好作風效能建設和黨風廉政建設責任制的貫徹落實。

做好作風效能建設的各項工作,加強領導干部廉潔自律,必須把黨風廉政建設責任制落實好。結合本年度實際情況切實抓好責任分解、責任考核和責任追究這三個環(huán)節(jié),把報告年度落實黨風廉政建設責任制情況作為落實責任制的重要工作切實放松抓好,并把它列入領導干部年度考核的重要內(nèi)容之一。一是繼承堅持黨委同一領導,黨政齊抓共管,業(yè)務部門各負其責,紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào),群眾積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與業(yè)務工作緊密結合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,構成“一崗雙責”的工作格局。二是院領導按照《黨風廉政建設責任制》的要求,自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規(guī)范個人的行動,在基建維修、物質(zhì)采購、招生就業(yè)等各項工作中,堅持準則,不搞權錢交易,在管好自己的同時,管好配偶、子女和身邊的工作人員,今年來,未發(fā)生黨風廉政建設及責任追究案件和領導干部廉潔自律案件。三是認真開展制度建設年和開展黨風廉政責任制的檢查考核工作。并于10月份對全院各單位制度建設工作進行了檢查,并專題進行了檢查通報。年初研討制定了《20xx年黨風廉政建設責任分工表》,將落實黨風廉政建設的任務分解,并根據(jù)領導班子分工的調(diào)整及時調(diào)劑了領導機構。制定《黨風廉政建設責任制考核細則》、《黨風廉政建設責任查究制》,確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實。

(四)強化職能,嚴格管理,認真做好信訪工作。

信訪工作是國民向紀檢監(jiān)察部門反響意見和要求的重要渠道,是紀檢監(jiān)察部門聯(lián)系基層、密切黨群關系的重要途徑。目前為止,學院紀委、監(jiān)察室接到上級轉來信訪件四封,我們已將該信訪件反應情況進行調(diào)查核實,有關問題已得到妥善解決,調(diào)查結果也反饋到了市教育局信訪部門。在下半年的工作中,高度重視群眾來信來訪和舉報,熱情接待來訪人員,對人民舉報的問題認真進行考察核實,及時向實名舉報人回復有關調(diào)查情況。

(五)適應新局面新任務的需要,加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設。

學院紀委、監(jiān)察室十分重視本身建設。今年以來,通過集中學習、自學、黨支部學習等情勢,學習了在中紀委xx屆二次次全會上的講話精神,作風效能建設有關文件,黨中央關于加強黨風廉政建設和反糜爛工作的策略部署及其有關政策等內(nèi)容,切實加強思想道德建設、才干建設、作風建設,一直地充實自己,拓寬視線,增強法治觀念,進步工作水平和政策水平,使之更好地實行職責,勝任新形式下反腐敗工作的需要。

回憶咱們的工作,紀檢監(jiān)察工作在院黨委和上級主管局部的領導下,取得了必定的成績,圓滿實現(xiàn)了各項任務。然而,工作中還存在著一些問題和不足。離上級的要求和院黨委的冀望還有一定的差距,如工作標準仍需進一步提高,翻新意識不夠強烈;廉政教誨和監(jiān)督工作還需在廣度和深度高下大功夫;工作中存在怕得元勛的思維,對。

規(guī)章制度。

的監(jiān)督檢查處置還不夠嚴格;工作上還滿足于現(xiàn)狀,主動性還有待進一步增強,特色工作不明顯等。我們將連續(xù)努力,把工作做得更深更細,為學院的改革與發(fā)展事業(yè)供應堅強的政治保障。咱們將要采取有力措施,認真加以解決。

二、20xx年的工作思路。

明年紀檢監(jiān)察工作形勢很嚴格,義務很繁重。按照既定計劃和新情勢請求,明年,我們的工作主要做好以下六個“進一步”:

(一)進一步組織學習、宣傳、貫徹中紀委xx屆三中全會和xx屆二次全會精神和在全會上的重要講話。深入懂得新局勢下反腐倡廉的重大意義,認真貫徹落實中心紀委印發(fā)的《對于嚴厲禁止利用職務上的便利謀取分歧法利益的若干劃定》的告知,對今后反腐倡廉工作多措并舉,狠抓落實,推動反腐敗斗爭深入開展。

(二)進一步貫徹落實黨風廉政建設義務制。持續(xù)把黨風廉政建設作為黨的建設的主要內(nèi)容,納入黨政領導班子和領導干部目標治理,與學院建設,精力文化建設和其余業(yè)務工作嚴密聯(lián)合,一起安排,一起落實,一起檢討,一起考察,深入推進領導干部廉潔自律工作。

(三)進一步做好作風效率建設相關工作。目前我院的實際迷信發(fā)展觀的學習活動、風格效力建設活動已進入集中整改階段。針對第二階段查找出來的問題,采用有力辦法,集中力量進行整改。如通過實行公然承諾、開展主題實際活動、深刻行政審批軌制改造、全面推行政務公開等十一個方面進行整改,當初各項整改工作正順利發(fā)展,為下面的考核總結階段做好準備。

(四)進一步抓好領導干部的廉潔自律教育。要組織廣大黨員領導干部認真學習黨核心對黨風廉政建設的懇求和精神,深入開展主題教育活動,通過正反兩方面的典型進行教育,大力宣傳克已奉公,清正廉潔,艱巨奮斗,全心全意為人民服務的先進事跡,剖析遵法違紀的典型案件,教育廣大黨員干部弘揚正氣,反對歪風,增強法制觀念,在思想上筑起防止腐敗“兩條防線”,自發(fā)做到拒腐防變。

(五)抓好廉政文化建設,完美“大宣教”格式。校園廉政文化建設的主體是干部、教師和學生,要分品位做好教育工作。干部是學校黨風廉政建設的重點,尤其要把引導干部作為教育跟監(jiān)視的重點,老師在校園廉政文化建設中起主導作用,先生是要害。學生是受教導的主體,重要應進行廉明文化的理念教育。下明年,還將為慶祝59周年校友會,以廉政文明為題材的板報競賽運動,讓寬大黨員干部、教師、學生感想廉潔文化、知榮明恥,造成良好的道德品格,建立社會主義校園新風尚。

(六)進一步做好來信來訪跟案件查處力度。一是健全信訪登記、信訪報告、信訪反饋,切實做到來信有登記,來訪有記錄,轉辦有回音考察有筆錄,處理有結果,查閱有存檔,保障案件查處工作有條章可依,有規(guī)可循。二是加大學院的財務管理和監(jiān)督力度,打擊商業(yè)賄賂等經(jīng)濟范圍中的犯罪活動,維護學院的合法權力。

今年的工作,有亮點也有不足,我校在明年的工作中,我們將會在學院黨委和上級部門的領導下,緊緊圍繞學院中心建設,充散發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能,為學院的發(fā)展建設做出更大貢獻!

黨的以來,中央接連推出一系列堅持不懈改進作風、堅定不移懲治腐敗的新思路新舉措。在xx屆中央紀委三次全會上,全面分析了黨面臨的形勢,深刻闡述了反腐倡廉工作的一系列重大理論和實踐問題,明確提出當前和今后一個時期黨風廉政建設和反腐敗斗爭的總體思路和主要任務。

我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關的指導下,以群眾路線教育實踐活動為契機,加強領導,精心組織,積極開展了一系列有特色、有影響,針對性強的工作,為推動我校反腐倡廉建設發(fā)揮了重要作用。在學校辦學上層次、課改出效益的重要一年里,紀檢監(jiān)察工作在校黨委、校長室的直接領導下,圍繞學校工作中心,認真展開紀律檢查和行政監(jiān)察,促進了學校黨風廉政建設和各項行政工作的正常開展,為學校建設發(fā)展作出了積極的努力,不僅得到學校領導的充分肯定,受到了主管局和東部城區(qū)家長和社會的一致好評。

一、抓好領導干部作風建設,落實黨風廉政責任制。

1、按照落實黨風廉政建設責任制的要求,我校成立以學校黨委副書記(侯沛成)為組長的黨風廉政建設工作領導小組,建立了學校領導成員黨風廉政建設崗位責任制度,明確了學校黨委副書記為黨風廉政建設第一責任人,其他領導干部結合自己的分管工作,對黨風廉政建設工作都做了具體明確的要求。各部門在黨委的統(tǒng)一領導下,根據(jù)學校布置的任務,各負其責,把自律、糾風、源頭治理等工作項目、責任目標分解到各個崗位及相關人員上,一級抓一級,一級帶一級,層層分解,層層把關,層層落實,確保黨風廉政建設工作任務落到實處。各部門又遵循“職責上分,思想上合;工作上分,目標上合;制度上分,關系上合”的原則,黨政齊抓共管,各處室精城團結,切實加強對黨風廉政建設的領導。

2、實行嚴格的責任追究制度,學校黨風廉政建設出現(xiàn)的問題,要按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定,追究有關領導的責任。結合學校的實際,學校制定了具體的黨風廉政建設。

工作方案。

明確了各階段的工作任務和工作措施。校黨委與各部門第一責任人簽訂了黨風廉政建設責任書并明確了責任追究的具體要求進一步強化了第一責任人的責任意識。完善責任機制靠領導班子帶廉定期對黨風廉政建設進行檢查督促認真落實黨風廉政建設責任制的考核工作。全面履行領導干部“一崗雙責”制堅持把黨風廉政建設與學校教育教學工作、精神文明建設結合起來一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核形成兩手抓、兩手都要硬的工作格局。

3、我們每學期開展至少一次黨員干部民主生活會,兩次黨員組織生活會,學校領導班子成員從廉潔自律,履行職責等方面做述廉述職報告,對存在的四風問題進行認真的剖析,黨員針對學校領導的述職情況進行認真的評議。學校黨委把黨風廉政建設納入黨政領導班子、領導干部目標管理,列入年度總結和。

工作報告。

列入專題民主生活會的述職報告的重要內(nèi)容并在干部的提拔、任用中落實黨風廉政建設“一票否決制”增強各級責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。

二、深入開展反腐倡廉宣傳教育,形成良好的校園廉政文化氛圍。

1.抓領導班子的學習。本學期開學后,校理論學習中心組開展了兩次集中學習活動,學習的主要內(nèi)容是在xx屆中央紀委二次全會上發(fā)表的重要講話強調(diào)《更加科學有效地防治腐敗堅定不移把反腐倡廉建設引向深入》;在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào)的《深入扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動為實現(xiàn)黨的目標任務提供堅強保證》等講話內(nèi)容并總結了我校黨風廉政建設工作取得的成績和存在的問題,學校紀檢監(jiān)察的工作重點暨要加強領導班子和領導干部以人為本、執(zhí)政為民理念的教育,密切干群關系;進一步完善制度建設,健全懲治腐敗和預防腐敗的長效機制;加強監(jiān)督檢查,切實把我校的黨風廉政建設落到實處;嚴厲查處違法違紀案件,保持查處腐敗案件的強勁勢頭,嚴肅查處損害教職員工切身利益和發(fā)生在教職工身邊的腐敗案件;加強校班子和領導干部的反腐倡廉教育。

2.深入開展正反兩方面的典型教育,組織全體黨員、廣大教職員工學習先進模范人物事跡,弘揚正氣,激勵、鞭策自己。利用反面典型案例進行警示教育,通過開學初組織黨員干部觀看電教片《小官大貪》、《四風之害》提升教育的感染力,發(fā)揮警示教育的作用;努力做到防范在前、施教在先、關口前移,構筑牢固的思想道德防線,為我校黨風廉政建設和反腐敗工作順利開展提供了保證。

三、加強行風建設,注重源頭防范。

1、我們把抓行風建設同樹教育新形象相結合,規(guī)范學校、教師的教育教學行為,是促進教育教學改革與發(fā)展的前提。因此,我們在學校管理中,明確提出以糾正行業(yè)不正之風為重點,以抓監(jiān)督、樹典型、抓查處為措施,堅持“源頭防范、標本兼治、以治本為主”的原則,加大制止亂辦班、亂補課、亂收費工作力度,樹立師德標兵良好形象。同時學校成立了以書記、校長為組長、分管副校長為副組長、各處室主任為成員的糾正行業(yè)不正之風領導小組,定期召開會議,研究制定和落實糾風工作。

2、我們認為學校糾風工作的重點是在收費、補課、辦班、訂購教輔材料、招生等領域,因此,我們明確提出六禁止:一是禁止在職教師在校內(nèi)外亂補課、亂辦班、亂收費;二是禁止濫編、濫印和向學生推銷各種復習資料及學習用品,并出臺了《連云港高級中學教輔資料征訂制度》;三是禁止教師利用各種名目向學生和家長索要好處或禮品;四是禁止教師采取不正當方式強迫學生補課;五是禁止體罰學生和各種不尊重學生的言行;六是禁止招生、考試中的各種“暗箱操作”現(xiàn)象。同時,我們采取具體措施,加大宣傳教育力度,及時傳達上級有關會議精神,提高全體教師思想政治覺悟,做到警鐘常鳴、常抓不懈,從源頭上開始防范。

3、堅決執(zhí)行“一次性收費,兩公開”的收費辦法,堅決按市物價局及市教育局規(guī)定的收費項目、標準進行收費。收費前,統(tǒng)一時間召開家長會或校信通短信平臺,公開收費項目及標準,公開舉報電話(校81882819、局監(jiān)察室85822779),使學校收費工作在廣大師生、家長、社會共同監(jiān)督下實施。不斷加強收費管理,認真落實“收支兩條線”的規(guī)定。

4、層層簽訂責任狀。校長(侯沛成)與分管校長、分管校長與各處室(年級)負責人、年級負責人分別與教研組長和班主任各自簽訂責任狀,落實責任范圍。在正面引導基礎上,加大處罰力度,明確提出在職教師組織有償補課、上新課等,除沒收違規(guī)所得外,視其情節(jié)輕重,分別給予行政警告至記大過處分,取消當年評優(yōu)評先資格。對所犯錯誤認識不夠、態(tài)度惡劣、情節(jié)嚴重者,要給予開除公職處分,清除教師隊伍。教師擅自提高一次性收費項目標準或搭車收費,學校給該責任教師以行政警告至記大過處分,退回所有費用,二年內(nèi)不得評優(yōu)評先。

四、完善監(jiān)督機制,加強對重大事項的監(jiān)督監(jiān)察。

一是強化黨政監(jiān)督機制,發(fā)揮教代會以及各職能部門之間的監(jiān)督作用,本學期我校改選了教代會代表,不斷完善和提高教代會的監(jiān)督職能。

二是進一步抓好黨務公開、校務分開,健全監(jiān)督保障措施,保證職工的知情權、參與權、監(jiān)督權。嚴格執(zhí)行黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定,認真落實黨總支開展黨內(nèi)詢問制度。我們繼續(xù)推行校務公開,加大校務活動的透明度,實行陽光校務。學校開辟了固定的校務公開欄,有計劃、有步驟地進行校務公開工作,對教師評優(yōu)、職務晉升、干部任免、積極分子入黨、教育收費等實行公示并充分征求群眾意見。學校的重大決策、大筆資金的使用、設施的添置維修等熱點、敏感點問題,都通過教代會或全體教職工會議,定期向廣大教職工通報。涉及到學校利益的各種收費公開,使學生明確項目和款數(shù),除物價局允許、學校批準的收費項目外,一律不準亂收費。

三是堅持糾建并舉的方針和“誰主管誰負責”的原則,嚴格執(zhí)行中小學教育收費政策規(guī)定、學期開學向家長公示收費項目和收費標準、接受社會和家長的監(jiān)督、嚴格執(zhí)行省市關于教輔材料征訂的有關規(guī)定、并書面征求家長意見,學期中途不收取任何費用,學期結束及時進行代辦費的結算并及時告知家長,如有余額,全額退還。

雖然我們的工作取得了一些成績,但也存在著一些不容忽視的問題。一是有的黨員干部對黨風廉政建設、反腐敗工作及政風行風評議工作仍然沒有引起足夠的重視,對紀檢監(jiān)察工作不夠關心,“理論上很重要,實踐上很需要,干起來很次要,忙起來就不要”的現(xiàn)象還客觀存在。二是對反腐倡廉工作的宣傳教育力度還有待于進一步加強。三是責任考核標準有待進一步量化,還缺乏一套比較全面、具體、操作性強的考核評價體系。四是有的規(guī)章制度貫徹落實的還不夠理想。

我們決心在下一步工作中,以中紀委xx屆三次全會精神為指導,通過學習在xx屆中央紀委三次全會上發(fā)表重要講話《強化反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》進一步抓好我校黨風廉政建設結合群眾路線教育實踐活動來推動我校校風、教風建設,為構建我?!吧n堂”辦“讓人民滿意的學?!倍恍概?。

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部門紀檢工作總結篇十二

今年,我局按照市局的工作部署和全區(qū)紀檢監(jiān)察工作要求,通過完善機制,加強教育,切實抓好從源頭上預防和治理****工作,有力地推動了黨風廉政建設和反****工作的深入開展,促進了全年工作目標任務的完成。

一是做到廉潔自律工作常抓不懈。

我區(qū)國土資源系統(tǒng)干部職工認真貫徹執(zhí)行國土資源部《五條禁令和十項措施》,在治理領導干部收受現(xiàn)金、有價證券專項治理工作中,局班子和成員分別作出廉政承諾,將該項工作延伸到直屬單位和基層國土辦。通過廉政談話,上交區(qū)紀委未能拒收現(xiàn)金900元。未發(fā)現(xiàn)領導干部有拖欠公款行為;加強了公務接待管理,對公務接待提出了明確要求,規(guī)定下鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律在食堂就餐,不得接受下級機關宴請,上級機關來人嚴格控制陪餐人員,局領導帶頭減少不必要的應酬,反對鋪張浪費和大吃大喝,嚴格用車管理,有效制止了各種奢侈浪費行為。堅持定期召開領導班子民主生活會,進一步完善了民主評議黨員制度,做到有事談事,無事談心,增強了領導干部廉潔從政的自覺性。

嚴格執(zhí)行市政府6號令和我區(qū)征地拆遷實施細則,公開征地程序、補償安置費用標準。結合土地和礦權市場秩序治理整頓工作,開展了一次農(nóng)民集體所有土地補償管理使用情況專項檢查,對99年以來依法批準征占土地51公頃7個批次的用地情況進行了清理,清理拖欠集體土地補償費449萬元,并針對性地制定了化解鎮(zhèn)(鄉(xiāng))建設占地欠款問題方案,提出了具體措施;對全區(qū)21宗367畝征而未用閑置土地擬定方案,決定收回土地使用權4宗,責令限期動工17宗;對16個無證開采的小煤洞全部實施了封堵。加強了對礦權規(guī)費、礦產(chǎn)資源補償費征收使用管理和土地開發(fā)整理項目及資金管理的監(jiān)察力度,征收礦產(chǎn)資源補償費23萬元,采礦權使用費7.5萬元,嚴格按規(guī)定上繳。認真辦理群眾來信來訪21件,辦結區(qū)長熱線2件,接待上訪群眾45人次。在民主評議行風工作中,查找問題10個,制定整改措施11條,新建完善制度12項,通過落實“三個環(huán)節(jié)”,實行“三個結合”,扎實推進了行風評議工作的開展,從而使機關行業(yè)作風得到明顯改觀。

認真執(zhí)行經(jīng)營性土地和探礦權、采礦權招拍掛出讓的各項規(guī)定,健全了新增建設用地集中供應制度、基準地價更新公布制度、統(tǒng)一收儲統(tǒng)一供地辦理程序。通過互聯(lián)網(wǎng)、報刊、設立公告欄等方式,多渠道發(fā)布土地礦權信息,交易過程邀請監(jiān)察、公證人員全程監(jiān)督。招標拍賣成本價實行“三長會審”,紀檢工作參與其中,確保了經(jīng)營性用地100%實行招拍掛出讓,商品住宅用地100%拍賣出讓,全區(qū)經(jīng)營性用地29宗44.4公頃,實現(xiàn)土地收益6050萬元。繼續(xù)深化行政審批制度和干部人事制度改革,全面推進政務公開,依法取消行政審批項目個。加強財務監(jiān)管,嚴格執(zhí)行出讓金“收支兩條線”,實行政府采購和預算內(nèi)外資金統(tǒng)一核算、分配、管理,開展了國土資金專項檢查。嚴格執(zhí)行建設用地地質(zhì)災害危險性評估審批和備案制度。嚴格土地利用總體規(guī)劃和年度計劃,嚴把農(nóng)地轉用和征地審批關,嚴格執(zhí)行土地登記“五不準”。對土地征用、土地礦權出讓、土地開發(fā)整理、礦產(chǎn)資源儲量及采礦權價款等實行集體會審。嚴格按規(guī)劃和權限審批用地,全年辦理各類新增建設用地35宗70公頃,加強社會監(jiān)督,在全區(qū)12個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))和局機關設立了舉報箱,公布監(jiān)督舉報電話,聘請5名行風監(jiān)督員,紀檢組加大對機關效能建設的監(jiān)督力度,對出現(xiàn)的一些違紀苗頭,及時予以制止,全區(qū)系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)干部職工違紀違法事件。

責任制局黨組堅持把黨風廉政建設與業(yè)務工作相結合,制定責任制,確定32個方面責任內(nèi)容,強化責任制落實。

同時,結合黨員先進性教育,先后組織全局干部職工重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、十六屆四中全會、國土資源部《行政為民十項措施和工作人員五條禁令》。組織觀看《警鐘》、《警鑒》、《禁越紅線》等反腐專題片,起到了強有力的警示作用,強化干部職工自覺落實黨風廉政建設責任制的意識,推動了國土資源管理工作的順利開展。

部門紀檢工作總結篇十三

各項工作步入正軌,每次學生會會議的后勤工作以及會場紀律的維持等,這學期,紀檢部也在不斷完善和進步,盡力為學院工作做出巨大奉獻。

回憶紀檢部工作,我們部門配合生活部完成好對寢室檢查和晚自習查人等根本工作,在晚自習結束后至10點,分別檢查男女生寢室,我們的'工作主要是檢查違禁物品如高功率電加熱器和做好防火防電,平安使用合格電器的宣傳,并以溫馨提示,微笑勸解的方法和態(tài)度得到了同學的贊揚與肯定,所以,寢室檢查這方是非常成功的;對于晚自習檢查,我們主要采取不定期檢查的方式,可為班級評價做出一個客觀公正的證據(jù)支持,我們的做法是清點班上人數(shù),在紀律委員處得知人數(shù)并加上,所以,仍然得出了可信的數(shù)據(jù)!對于班級考勤和學生會考勤等部門重點工作,我們開展前期得到了各班紀律委員的積極配合由考勤表做好考勤記錄、由考勤表計算出了考勤情況和具體數(shù)據(jù),即每周每課時各班遲到率。在這個學期,我們紀檢部門成功參與幫助完成好了等校院級活動。

如籃球比賽、才藝大賽、物電與化材攜手趣味活動、啦啦操比賽等,對于這些活動,紀檢部克服了人員少、工作多、工作單調(diào)等難題,不僅完成自己的預定任務,而且還幫助兄弟部門分擔壓力,勇于承當起責任真正做到了以耐心、愛心、奉獻心為學院工作做奉獻的承諾。

對于大二的工作,部門將再接再厲做好手中的工作,記錄考勤簽名,嚴格考勤,做到對考勤情況有據(jù)可依,有源可查;以人為本,加強查寢力度,加大寢室平安宣傳;繼續(xù)團結各班班委,尤其是紀律委員,為部門工作提供一個良好的環(huán)境;繼續(xù)以營造一個活力,和諧的風格而努力,使紀檢部成為一個有威望的部門,為以后扎實開展調(diào)查、活動奠定一個良好的群眾根底,使紀檢部在同學中是一個公平,公正,公開、無私奉獻,開明活力的部門??傊?,紀檢部將以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神迎接新學年的開始,努力工,盡職盡責。我堅信紀檢部一定會在以后的工作中做的更出色!

部門紀檢工作總結篇十四

1、課堂考勤。每周對各班同學出勤情況進行抽查,及時整理、核實及匯總,并且每周都將課堂考勤抽查結果掛在學院網(wǎng)站進行公示,并按《建工學院關于加強學生考勤制度的有關規(guī)定》給予曠課同學相應的處分。

2、晚自習考勤。每周對12級各班進行不定期的晚自習檢查,每周一匯總、核實并對曠晚自習的同學按學院要求給予相應的處分。

3、早操考勤。對12級各班早操出勤情況進行檢查,對于各班曠操人員及時匯總核實,并按學院要求給予曠操同學相應的處分,同時將各班早操出勤先后順序匯報給輔導員。

4、學生會例會、值班考勤。做好每次例會和每周值班的考勤工作,及時整理匯總,并將曠會情況匯報給主席團。

1、例會會場紀律。紀檢部負責學生會例會的`秩序維護工作。

2、協(xié)助其他學生會部門的活動。紀檢部不僅維持學生會各項活動的秩序,并配合其他部門搞好每一項活動和工作。

部門定期召開一次部門日常工作會議討論總結階段工作并且部門內(nèi)部成員相互交流學習、工作、生活中的問題,有特殊工作安排或者工作出現(xiàn)問題時召開部門特殊會議。

對學生會工作還需正確認識和理解,工作積極性有待加強,思想覺悟有待提高,工作態(tài)度有待端正,工作方法有待改良。

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