方案的評估和總結是為了提高經(jīng)驗教訓和優(yōu)化方案。在寫方案之前，我們應該對相關的知識和信息進行歸納和整理。以下是一些行之有效的方案，值得大家借鑒和運用。
建筑施工安全培訓方案篇一
按照縣政府、縣安委會安排部署，針對建筑施工領域安全生產(chǎn)工作實際，緊緊圍繞“防風險、除隱患、保安全、迎盛會”這條主線，切實加強全縣建筑施工安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，進一步督促施工企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，有效排查排除施工現(xiàn)場存在的安全隱患，確保全縣建設領域安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。根據(jù)延安市住房和城鄉(xiāng)建設局《延安市城市建設領域安全隱患專項排查整治工作方案的通知》要求，特制定本方案。
認真落實中省市關于安全生產(chǎn)會議精神及趙一德省長做出重要批示，結合安全生產(chǎn)專項整治三年行動工作要求，強化安全隱患排查治理，防范化解安全生產(chǎn)風險，以更加嚴格的措施、更加嚴厲的手段，更加嚴肅的問責，倒逼企業(yè)落實安全生產(chǎn)責任，有效預防較大及以上事故發(fā)生，促進全縣城市建設領域安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。
從即日起至10月31日。
為確保全縣建筑施工領域安全專項整治工作扎實開展，取得實效，成立工作領導小組，下設辦公室，設在縣住建局辦公室，負責全縣建筑施工領域安全專項整治工作。
組長:王紅延住建局黨組書記、局長。
副組長:蔡亮城建系統(tǒng)機關黨委書記。
任永剛質監(jiān)站站長。
成員:王桂林質監(jiān)站副站長。
劉玉鋒質監(jiān)站監(jiān)督員。
宋國宏質監(jiān)站監(jiān)督員。
王剛質監(jiān)站監(jiān)督員。
(一)監(jiān)督管理情況。重點檢查有關加強安全生產(chǎn)監(jiān)管制度的'執(zhí)行情況;工程質量安全提升行動開展情況以及各項規(guī)章制度建立和落實情況。
(二)安全責任制落實情況。重點檢查建設工程五方責任主體項目負責人質量終身責任和建筑施工項目經(jīng)理質量安全責任十項規(guī)定落實情況。
(三)腳手架工程:各類腳手架(包括落地式鋼管扣件腳手架、附著式升降腳手架、懸挑腳手架等)的專項施工方案編制、論證、審批等是否符合規(guī)定要求;腳手架搭設是否符合規(guī)范要求;腳手架搭設人員是否持證上崗。
(四)模板工程:模板專項施工方案編制、論證、審批等是否符合規(guī)定要求;模板搭設及支撐是否符合規(guī)范要求。
(五)卸料平臺:卸料平臺專項施工方案編制、審批等是否符合規(guī)定要求;卸料平臺搭設是否符合規(guī)范要求。
(六)建筑起重機械:建筑起重機械(包括物料提升機、塔吊、施工電梯等)是否為國家禁止出租或使用的設備;是否建立安裝拆卸的工程檔案，是否編制安裝拆卸專項方案，安裝拆卸單位的資質、安全生產(chǎn)許可證是否有效;建筑起重機械的備案登記、檢測、安裝拆卸、頂升等環(huán)節(jié)是否符合規(guī)定要策:建筑起重機械司機、信號工、司索工等特種作業(yè)人員持證上崗情況。
(七)深基坑及擋墻工程:深基坑及擋墻的專項施工方案編制、論證、審批等是否符合規(guī)定要求;深基坑的土方開挖、基坑支護、臨邊防護、變形監(jiān)測以及擋墻施工等是否符合規(guī)范要求。
（一）提高認識，加強領導。各項目參建單位要充分認識開展建筑施工領域安全生產(chǎn)專項整治行動的必要性和緊迫性。要成立領導組織，一把手要親自負責，要明確目標，根據(jù)專項行動的部署開展工作，要制定落實方案，按步就班扎實開展專項整治行動，要嚴格認真開展自查自糾工作，重點抓好隱患問題的整治工作，要把專項整治行動工作深入細致地開展下去。
（二）突出重點，強化監(jiān)督。加強對重大危險源的監(jiān)控，加強對事故易發(fā)或安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)管，加強對重點工程、重點部位和重點環(huán)節(jié)的檢查，及時做好隱患整改工作，堅決把隱患問題消除在萌芽狀態(tài)。
（三）加強執(zhí)法，落實責任。強化落實建筑施工各責任主體的安全生產(chǎn)責任，對督查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時下達整改通知，對重大安全隱患整治，盯住不放，確保消除安全隱患，對專項整治工作措施不力，工作開展不扎實，造成不良后果的施工單位和個人，依法嚴肅處理，確保我局建筑施工安全生產(chǎn)形勢保持持續(xù)穩(wěn)定。
建筑施工安全培訓方案篇二
為確保企業(yè)的生產(chǎn)安全和良好發(fā)展，提高我企業(yè)各工種、新工人的素質和工作技能，促進我企業(yè)的宗旨和文化發(fā)展，根據(jù)董事會、安全部、技術部、工程項目部和相關部門的要求，特制定2016年民工技能培訓年度計劃。
一、指導思想與基本原則
(一)指導思想
認真貫徹執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、標準及上級的指示決議，總經(jīng)理組織本公司的安全生產(chǎn)和技能培訓，堅持“安全第一，預防為主”的原則，全面提高我單位的民工素質和技能。綜合運用上級的政策，充分調(diào)動各部門機構和民工的積極性，以安全教育和技能培訓為重點，多渠道、多層次、多形式地開展民工作業(yè)安全和作業(yè)技能培訓，提高民工的安全意識和技術能力，促進多部門之間的合作和企業(yè)良性的發(fā)展。
(二)基本原則
實行資源共享，充分發(fā)揮現(xiàn)職業(yè)教育培訓資源的作用。
二、目標任務
(一)培訓對象 培訓對象：新老工人
(二)培訓內(nèi)容
根據(jù)董事會的工作安排，我單位計劃民工技能培訓60人，為了能順利完成培訓工作任務，現(xiàn)對培訓進度作如下安排：
2016年企業(yè)安全生產(chǎn)和特種作業(yè)技能培訓計劃表
五、考試與考核
建筑施工安全培訓方案篇三
為增強員工消防安全法制觀念，提高防火意識，掌握必要的消防安全知識和技能，熟悉正確使用各種消防器材的方法，防止安全事故的`發(fā)生，確保人身、財產(chǎn)安全，消防安全培訓有感。6月28日下午，縣羅布淖爾賓邀請烏魯木齊政安消防知識宣傳中心教官為全館60余名員工開展消防安全知識培訓。
通過楊教官聲情并茂的演講，使我對消防知識有了一定了解，也把握了一些消防安全工作的基本理論知識。對此，我有以下幾點深刻的體會：
一、消防安全，重要的是預防，賓館要加大對消防安全工作的管理力度，定期組織消防安全檢查，查處并整改消防安全隱患，切實把消防安全工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作相結合，確保各項工作能順利進行。
二、認清消防安全工作的重要性?；馂牡陌l(fā)生是現(xiàn)實生活中最常見、最突出、危害最大的一種災難，而造成火災的兩大殺手就是“麻痹”“大意”。我們要增強自身的消防意識，時刻做到居安思危，警鐘長鳴，防患于未然。
三、加強消防安全知識培訓，提高防范意識。賓館是人員比較聚集的地方，安全必須要有保障，賓館內(nèi)部對火災隱患已經(jīng)有了一定的防范意識，但通過這次培訓，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有防范意識程度還是不夠的。不論是一線工作人員還是治理人員，都應對崗位和部門可能涉及到的火災風險和消防通道等消防相關設施有充分的了解。不論是火災高危險崗位人員還是其他人員，都應該定期接受相關專家的消防安全教育培訓，內(nèi)容包括：有關消防法規(guī)、消防安全制度、保障消防安全的操作規(guī)程;各部門各崗位的火災危險性和防火措施;各種消防設施的性能、滅火器材的使用方法;報火警、撲救初起火災和自救逃生的知識和技能等。
四、消防制度措施要到位，要根據(jù)有關消防的法律法規(guī)結合賓館的實際情況，制定一系列制度措施以確保消防安全工作的順利進行。
五、消防器材配備要到位，配備足夠數(shù)量的消防器材并定期對消防設備進行檢查和保養(yǎng)，對到期的器材及時更換，以備發(fā)生事故時能及時啟動，為消防安全工作得以順利開展提供硬件保障。
六、牢記“三個提示”“四個能力”時刻把消防安全擺在首位，以確保賓客的人身和財產(chǎn)的安全。
通過這短短的培訓，我學到了很多消防安全的知識，也對自己平常生活中的用電、用火等不正確的行為有了一定的認識，保證以后生活中多注意并及時改正。我會把我所學到的消防知識，教給身邊的家人、朋友，讓更多人遠離火災。
建筑施工安全培訓方案篇四
為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，積極響應姜政發(fā)(20xx)76號文件要求，認真汲取“11.16”、“11.19”重大安全事故教訓，查找和解決安全生產(chǎn)中存在的問題，消除薄弱環(huán)節(jié)，認真落實安全生產(chǎn)各項措施，努力實現(xiàn)“零傷害、零污染、零事故”。針對年末歲初因為趕任務、搶工期而忽視安全生產(chǎn)等現(xiàn)象多發(fā)的特點，為防止在歲末階段發(fā)生重大安全事故，確保生產(chǎn)安全有序的進行，特進行此次冬季安全大檢查專項行動。
成立安全檢查小組。
1、安全制度。
安全操作規(guī)程，安全生產(chǎn)知識的宣傳、教育和培訓。
2、作業(yè)現(xiàn)場無“三違”現(xiàn)象。
是否有大型吊裝等危險性較大的作業(yè)，是否存在“三違”現(xiàn)象，“三違”的具體表現(xiàn)。
3、防火防暴措施。
各類易燃、易爆物品管理情況，是否合理有效配置消防器材。
4、現(xiàn)場作業(yè)人員穿戴安全防護用品。
所檢查車間有多少現(xiàn)場作業(yè)人員，其中有多少人按要求穿戴了安全防護用品。
壓力容器、起重設備等特種設備。
硫化罐、儲氣罐、行車、叉車、各壓力表、安全閥是否工作狀態(tài)正常，是否超期是否有專人管理。
5、操作工用電安全。
臨時用電架設，是否按規(guī)范搭設，配電箱是否符合要求，有無周檢記錄。
6、現(xiàn)場安全警示。
現(xiàn)場有無安全警示牌，是否全面。
7、作業(yè)人員生活區(qū)管理。
工人宿舍取暖設施是否設專人管理，是否無明火取暖和亂拉、亂接電器現(xiàn)象，宿舍線路是否按規(guī)范搭設。
2、發(fā)現(xiàn)問題、暴露隱患，以便及時采取有效措施，保障安全生產(chǎn)；
3、總結及交流安全生產(chǎn)的成功經(jīng)驗，推動公司安全生產(chǎn)水平的提高；
4、利用檢查，進一步宣傳、貫徹、落實安全生產(chǎn)方針、政策和各項安全審查和規(guī)章制度；
5、增強領導和員工安全意識，制止違章指揮，舊證違章作業(yè)，提高安全生產(chǎn)的自覺性和責任感。
建筑施工安全培訓方案篇五
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等有關法律法規(guī)為依據(jù)，進一步落實屬地管理責任，積極推進安全標準化建設，夯實安全基礎，防范深基坑、高邊坡、起重機械、腳手架和模板支撐垮塌等高處墜落、觸電、物體打擊等事故，有效地嚴防和減少事故發(fā)生，確保全鎮(zhèn)建筑施工安全管理水平提升。
通過專項整治，力求實現(xiàn)四個目標：一是減少、消除安全隱患，預防高處墜落、垂直起重機械設備傷害事故及坍塌事故；二是明確安全生產(chǎn)屬地管理責任，進一步推動施工現(xiàn)場安全措施的落實，提高從業(yè)人員安全意識，減少作業(yè)人員違章違規(guī)行為；三是進一步強化安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管責任；四是嚴厲查處違法違規(guī)建設行為，努力杜絕建筑施工傷亡事故的發(fā)生。
專項整治活動時間總體安排：從4月30日至6月30日，分三個階段進行。
第一階段：自查自糾階段（從4月30日至5月31日）。
1.制定計劃，動員安排。
2.各村、各企業(yè)及相關單位對轄區(qū)內(nèi)在建工程及安全生產(chǎn)日常管理機制進行全面認真自查，確保橫向到邊、縱向到底，不留死角。
3.自查過程要做到有檢查、有記錄、有反饋，并及時將自查情況匯總上報鎮(zhèn)安監(jiān)辦。
4.對查出的問題和隱患，要立即實施整改，做到防微杜漸、舉一反三。
第二階段：例行巡查階段（從6月1日至6月15日）。
各村、各企業(yè)及相關單位要定期、不定期地檢查建筑施工現(xiàn)場防護設備，督查施工單位是否按照相關規(guī)定和標準落實施工現(xiàn)場安全防護措施；是否按安全標準規(guī)范臨時用電管理，做到用電安全；是否為從業(yè)人員配備符合標準規(guī)定的安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等勞動防護用品；是否強化作業(yè)現(xiàn)場教育管理，督促從業(yè)人員按規(guī)程規(guī)程操作，嚴禁“三違”行為，有效防范各類事故發(fā)生。
第三階段：復查總結階段（從6月15日至6月30日）。
在前述階段整治的`基礎上，由鎮(zhèn)安監(jiān)辦、村鎮(zhèn)所等部門聯(lián)合組織對施工現(xiàn)場進行集中徹查和全面復查，對依然存在的違反安全生產(chǎn)的行為，將嚴格按照有關法律法規(guī)予以懲處，直至追究相關責任人的法律責任。
1.加強宣傳，提高意識。各村、各企業(yè)、相關單位要充分發(fā)揮公開欄、廣播等載體的作用，大力宣傳專項整治活動的重要性和緊迫性，通過對建設單位和村民以及從業(yè)人員的安全知識教育和事故警示教育，進一步提高其安全意識和自我保護能力。
2.加強領導，落實責任。各村、各區(qū)、相關單位要高度重視，村黨支部書記、各企業(yè)負責人、相關單位主要負責人作為安全生產(chǎn)第一責任人要切實擔當領導職責，落實工作責任，要結合自身實際，精心組織實施。
3.突出重點，注重巡查。各村、各企業(yè)、相關單位對查出的安全隱患，要迅速擬訂切實可行的整改措施，明限期整改，確保整改成效。
4.總結評估，完善機制。各村、各企業(yè)、相關單位要認真做好專項整治活動開展工作情況的資料收集、上報。鎮(zhèn)政府將對此輪專項整治活動進行全面總結和評估，并予以通報。各村、工業(yè)集中區(qū)、相關單位要通過開展專項整治，在今后的日常生產(chǎn)運行中全面履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責，督促落實各責任主體切實履行安全生產(chǎn)責任，消除行業(yè)監(jiān)管的薄弱環(huán)節(jié)，進一步提升安全監(jiān)管成效。
建筑施工安全培訓方案篇六
為貫徹××市建委和上級主管部門精神，開展好2022年“安全生產(chǎn)月”活動，結合本公司施工管理實際情況，特制定本方案。
治理隱患，防范事故。
6月1日至6月30日。
1、搞好宣傳發(fā)動，積極參加安全宣傳咨詢?nèi)栈顒印?/p>
公司6月初召開“安全生產(chǎn)月”活動專題會議，傳達上級主管部門對“安全生產(chǎn)月”活動的部署精神，對活動開展進行全面宣傳和發(fā)動。6月8日，組織有關人員參加市建委組織的全市安全生產(chǎn)“宣傳咨詢?nèi)铡被顒?，按照市建委的統(tǒng)一部署，布置一塊安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全基本常識展板，開展安全宣傳咨詢，印制安全生產(chǎn)宣傳手冊進行散發(fā)，現(xiàn)場解答群眾在安全生產(chǎn)、文明施工、裝飾裝修、安全常識等方面的問題。
在全公司范圍內(nèi)組織開展安全生產(chǎn)論壇、知識競賽、讀書演講活動等多種形式的宣傳活動，廣泛宣傳安全生產(chǎn)知識、加強安全生產(chǎn)理論研究，積極營造“治理隱患、防范事故”的輿論氛圍。公司和項目部要懸掛以“安全生產(chǎn)月”活動主題及宣傳“隱患治理年”、“百日督查”、“安全奧運”等為主要內(nèi)容的安全文明施工方面的標語和條幅，要充分利用宣傳欄、黑板報等對安全生產(chǎn)基本知識進行宣傳。
按照公司企業(yè)法人安全生產(chǎn)講課活動方案，6月中旬組織公司、分公司、項目部負責人和有關人員開展2022年第二季度企業(yè)法人安全生產(chǎn)講課活動。
在“安全生產(chǎn)月”期間，各部門要根據(jù)各自的實際情況繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)檢查，公司安全管理部門將重點對在建工程安全設施到位情況、施工現(xiàn)場安全隱患整改到位情況、特種作業(yè)人員持證上崗情況、土石方開挖、模板和腳手架搭設、高處墜落、塔吊拆裝和使用等內(nèi)容開展專項整治活動情況，治理和整改安全隱患，以促進整體管理水平的提高。在“安全生產(chǎn)月”活動期間，對安全隱患整改不及時、不徹底的項目部和項目負責人進行嚴肅處理。
5、完善各類預警、預報、預防和應急救援制度。
針對夏雨季施工特點，制定夏雨季安全監(jiān)管措施。作好現(xiàn)場大風和暴雨等災害性天氣的預防工作，建立災害性天氣預警系統(tǒng)和應急預案，完善各類預警、預報、預防和應急救援預案，檢修、補充救援力量，提高企業(yè)的應對能力以及職工和民眾的自我保護意識。
積極開展創(chuàng)建安全文明工地活動，大力推廣以臨時設施標準化、安全防護定型化、安全管理人性化、安全技術科學化為主要內(nèi)容的施工安全標準化管理，大力改善農(nóng)民工生產(chǎn)和生活環(huán)境，不斷豐富安全文明工地內(nèi)涵，從制度、設施、技術層面消除建筑施工安全隱患。
積極開展勞動防護用品及施工安全用具綜合整治活動，對本公司內(nèi)所有施工現(xiàn)場安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等安全防護用具的采購、查驗、使用情況，開展一次勞動防護用品及施工安全用具大檢查，凡是非省主管部門登記備案的產(chǎn)品，不得進入施工現(xiàn)場，嚴格控制非標產(chǎn)品進入施工現(xiàn)場，筑牢一線作業(yè)人員生命安全的最后一道防線。
8、加強公司赴川援建項目安全教育宣傳活動。
針對四川災區(qū)災害天氣、余震等自然災害的特點，要求對赴川援建人員進行專項安全教育，落實安全防范措施，使所有人員掌握應對自然災害的措施和技能，保證施工及人員的安全。
1、為確保我公司本年度“安全生產(chǎn)月”活動取得實效，公司成立2022年“安全生產(chǎn)月”活動領導小組（名單見附件），負責公司活動開展的協(xié)調(diào)和領導。各分公司、項目部要成立活動領導小組，對活動進行細致部署，確保順利完成公司和上級主管部門部署的各項工作任務，真正實現(xiàn)開展“安全生產(chǎn)月”活動的目的。
2、各部門要以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，進一步強化安全生產(chǎn)責任，嚴格安全生產(chǎn)管理制度，增強安全意識，加強安全管理，健全激勵和約束機制，把完善各項安全規(guī)章制度和措施與落實安全生產(chǎn)責任制有機結合起來，確?！鞍踩a(chǎn)月”不發(fā)生安全事故。凡在此期間由于工作不到位和管理混亂發(fā)生的安全事故，將予以嚴肅處理。
3、“安全生產(chǎn)月”活動開展的效果將作為對各部門、分公司、項目部安全生產(chǎn)考核的依據(jù)，對行動不積極和開展效果不理想的部門，將通報批評，并取消年終評先評優(yōu)資格。
建筑施工安全培訓方案篇七
為了做好公司復產(chǎn)前的各項準備工作，強化全員的安全生產(chǎn)知識技能和崗位專業(yè)技術規(guī)程的學習與培訓，提高從業(yè)人員安全素質，特制定本培訓計劃。
2、程序。
2.2組織實施監(jiān)督培訓過程。
2.3完善復產(chǎn)培訓記錄。
2.4制定復產(chǎn)考試計劃。
2.5組織實施監(jiān)督考試過程。
2.7對復產(chǎn)培訓進行評價及改進。
3、要求。
3.1本次復產(chǎn)培訓由安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質檢、黨辦六大職能科室對陽化全體員工進行安全生產(chǎn)知識和專業(yè)技術規(guī)程和企業(yè)文化宣講培訓，確保培訓到位。
3.2各車間(部門)及班組根據(jù)實際情況做好復產(chǎn)前的崗前培訓工作，并做好記錄和歸檔工作，確保復崗前培訓工作扎實到位。
4、范圍。
本方案適用于陽化分公司20__年復產(chǎn)安全培訓。
5、職責及內(nèi)容。
5.1人事勞資科負責制定復產(chǎn)培訓計劃并監(jiān)督完成;。
5.2安全科負責復產(chǎn)前相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)知識的培訓;。
5.6環(huán)?？曝撠煆彤a(chǎn)前相關安全生產(chǎn)環(huán)保法律、法規(guī)、規(guī)章制度和環(huán)保相關知識的培訓;。
5.7黨辦負責對復產(chǎn)前相關法律法規(guī)和企業(yè)文化知識的培訓;。
6、對象。
陽化分公司全體員工。
7、具體安排。
20__年3月4日——20__年3月8日公司集中培訓：
地點：三樓會議室。
時間：上午8.00—9.30(第一場)9.30—10.30(第二場)。
10.30—11.30(第三場)。
下午14.00—15.00(第四場)15.00—16.00(第五場)。
16.00—17.00(第六場)。
20__年3月4日(甲班全員)：安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質量、企業(yè)文化知識講座;主講單位：安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)?？?第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。
20__年3月5日(乙班全員)：安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質量、企業(yè)文化知識講座;主講單位：安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)?？?第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。
20__年3月6日(丙班全員)：安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質量、企業(yè)文化知識講座;主講單位：安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)?？?第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。
20__年3月7日(丁班全員)：安全、生產(chǎn)、環(huán)保、設備、質量、企業(yè)文化知識講座;主講單位：安全科(第一場)、生產(chǎn)科(第二場)、環(huán)保科(第三場)、設備科(第四場)、質檢科(第五場)、黨辦(第六場)。
20__年3月8日上午(維修、儀表、機修、原料全員)：安全、設備、環(huán)保知識講座;主講單位：安全科(第一場)、設備科(第二場)、環(huán)?？?第三場)。
20__年3月8日下午(后勤機關全員)：安全、環(huán)保、企業(yè)文化知識講座;主講單位：安全科(第四場)、環(huán)?？?第五場)、黨辦(第六場)。
20__年3月9日——3月15日各車間(部門)及班組進行崗前培訓。
8、考核。
8.1所有參培人員要按時簽到簽退，不遵守規(guī)定者每人次考核20元。
8.2為保證課堂紀律，所有參培人員手機一律關閉或至于震動狀態(tài)，不按規(guī)定執(zhí)行影響培訓紀律的每人次考核10元。
8.3各車間(部門)一把手要組織好本車間(部門)人員按時參加，發(fā)現(xiàn)缺員的，按每人次考核車間50元。
9、歸口管理。
本次復產(chǎn)培訓方案由人事勞資科歸口管理。
人事勞資科。
20__年3月28日。
建筑施工安全培訓方案篇八
第一條為加強和規(guī)范國家電網(wǎng)有限公司(以下簡稱“公司”)安全教育培訓工作，推進本質安全建設，提高從業(yè)人員安全素質和防護能力，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)、行政規(guī)章、標準規(guī)范和公司有關要求，制定本規(guī)定。
第二條落實企業(yè)安全教育培訓主體責任，牢固樹立“培訓不到位是重大安全隱患”的意識，建立健全各級安全教育培訓體系和工作機制，并充分發(fā)揮其作用。
第三條堅持“管業(yè)務必須管安全”、“管安全必須管安全教育培訓”的原則，執(zhí)行先培訓后上崗制度。所有從業(yè)人員上崗前必須經(jīng)過安全教育培訓并考核合格。從事國家規(guī)定的技術工種(職業(yè))工作，必須按照《國家職業(yè)資格目錄》取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。
第四條建立安全教育培訓管理制度和專(兼)職培訓師隊伍，足額保障安全教育培訓投入和必備的場所、設備設施，建立健全企業(yè)和從業(yè)人員個人安全教育培訓檔案。
第五條從業(yè)人員應當接受安全教育培訓，掌握本職崗位工作所需的安全知識，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權利和義務，提高安全意識和安全技能，增強事故預防和應急處理能力。
第六條本規(guī)定適用于公司總(分)部及所屬各單位、各集體企業(yè)安全教育培訓工作。公司所屬參股、代管單位參照執(zhí)行。
第二章工作體系。
第七條健全落實以企業(yè)主要負責人負總責、領導班子成員“一崗雙責”為主要內(nèi)容的安全教育培訓責任體系。建立覆蓋總(分)部、省、地市、縣公司和班組(所、站、隊)各層級的安全教育培訓工作體系。
第八條各級人力資源管理部門是教育培訓管理工作的歸口管理部門，應將安全教育培訓納入本單位年度教育培訓計劃，保證安全教育培訓項目和經(jīng)費。
第九條各級專業(yè)管理部門是本專業(yè)領域安全教育培訓主體責任部門，負責業(yè)務范圍內(nèi)安全教育培訓，制定并實施專業(yè)領域安全教育培訓計劃。
第十條各級安全監(jiān)督管理部門負責協(xié)調(diào)、指導、監(jiān)督、評價、考核本單位安全教育培訓工作，組織匯總編制年度安全教育培訓計劃并督促實施。
第十一條公司總(分)部主要職責。
(一)貫徹落實國家和行業(yè)有關安全教育培訓工作的方針政策、法律法規(guī)、行政規(guī)章、標準規(guī)范。
(二)組織制定公司安全教育培訓工作規(guī)章制度。
(三)建立健全公司安全教育培訓工作機制、工作體系和培訓檔案。
(五)統(tǒng)籌公司安全教育培訓場所、專(兼)職培訓師資隊伍的建設。
(六)組織編寫、開發(fā)安全教育培訓教材、課件、題庫和案例等。
(七)定期組織省(區(qū))公司級領導干部、安全生產(chǎn)管理部門負責人安全教育培訓和考試。
(八)組織開展安全知識、安全技能、應急處置等專項教育活動。
(九)對所屬各單位安全教育培訓工作進行檢查、評價和考核。
第十二條省(區(qū))公司級單位主要職責。
(一)貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全教育培訓的方針政策、法律法規(guī)、行政規(guī)章、標準規(guī)范和文件要求。
(二)編制并實施年度安全教育培訓計劃。
(三)負責省(區(qū))公司級安全教育培訓設施、專(兼)職培訓師資建設，定期開展省(區(qū))公司級、地市公司級安全教育培訓師的培訓。
(四)定期組織本部安全生產(chǎn)管理人員及地市公司級單位領導、安全生產(chǎn)部門負責人安全教育培訓和考試。
(五)組織開展安全知識、安全技能、應急處置等專項教育活動。
(六)建立健全企業(yè)安全教育培訓檔案，如實記錄安全教育培訓時間、內(nèi)容、參加人員和考試考核結果等。
(七)指導、檢查、評價和考核所屬各單位安全教育培訓工作。
第十三條地市公司級單位主要職責。
(一)落實國家和上級安全教育培訓的方針政策、法律法規(guī)、行政規(guī)章、標準規(guī)范和文件要求。
(二)編制并實施年度安全教育培訓計劃。
(三)負責本單位安全教育培訓設施、專(兼)職培訓師資建設，定期開展本單位安全教育培訓師的培訓。
(四)定期組織本部安全生產(chǎn)管理人員及縣公司級單位領導、安全生產(chǎn)部門負責人安全教育培訓和考試。
(五)組織全員公共安全教育培訓。
(六)組織對新工藝、新技術、新設備、新材料有關安全知識進行專題培訓。
(七)建立健全企業(yè)安全教育培訓檔案，如實記錄安全教育培訓時間、內(nèi)容、參加人員及考試考核結果等，評估培訓成效。
(八)指導、檢查、評價和考核所屬各單位、部門、班組安全教育培訓工作。
第十四條縣公司級單位(中心、專業(yè)室、車間、分場、分部等)主要職責。
(一)落實國家和上級安全教育培訓的方針政策、法律法規(guī)、行政規(guī)章、標準規(guī)范和文件要求。
(二)編制并實施年度安全教育培訓計劃。
(三)定期組織安全生產(chǎn)管理人員及班組負責人、安全員、技術員安全教育培訓和考試，開展檢查、評價和考核。
(四)組織全員公共安全教育培訓。
(五)建立健全企業(yè)安全教育培訓檔案，如實記錄各級安全教育培訓時間、內(nèi)容、參加人員及考試考核結果等，評估培訓成效。
第十五條班組主要職責。
(一)落實上級安全教育培訓有關制度和要求。
(二)組織開展安全教育培訓和考試。
(三)建立健全個人安全教育培訓檔案，如實記錄安全教育培訓時間、內(nèi)容、參加人員及考試考核結果等。
第十六條企業(yè)主要負責人。應具備與本企業(yè)所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應的安全知識與管理能力，自主學習及參加相關培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)國家和上級有關安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、標準規(guī)范等;。
(二)安全生產(chǎn)管理知識;。
(三)安全風險管控、隱患排查治理、生產(chǎn)事故防范、職業(yè)危害及其預防措施;。
(四)應急管理、應急預案以及應急處置知識;。
(五)事故調(diào)查處理有關規(guī)定;。
(六)典型事故和應急救援案例分析;。
(七)國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;。
(八)其他需要培訓的內(nèi)容。
第十七條安全生產(chǎn)管理人員。應具備與本崗位相適應的安全知識和管理能力，自主學習及參加相關安全教育培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)國家和上級有關安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、標準規(guī)范等;。
(二)安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識;。
(三)安全風險分析、評估、預控和隱患排查治理知識;。
(四)應急管理、應急預案以及應急處置要求;。
(五)工作票(作業(yè)票)、操作票管理要求及填寫規(guī)范;。
(六)典型事故和應急救援案例分析;。
(七)事故調(diào)查處理有關規(guī)定，傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;。
(八)國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;。
(九)其他需要培訓的內(nèi)容。
第十八條新入職人員。應逐級集中進行安全教育培訓，安全教育培訓內(nèi)容應符合公司教育培訓管理規(guī)定，主要包括以下內(nèi)容：
(一)本單位安全生產(chǎn)情況;。
(三)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全規(guī)程和勞動紀律;。
(四)從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務;。
(五)緊急救護知識，特別是觸電急救;。
(六)作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施;。
(七)網(wǎng)絡信息安全知識;。
(八)消防安全知識和消防器材的使用方法;。
(九)典型違章、有關事故案例等;。
(十)其他需要培訓的內(nèi)容。
第十九條新上崗(轉崗)人員。應根據(jù)工作性質對其進行崗前安全教育培訓，保證其具備崗位安全操作、緊急救護、應急處理等知識和技能，主要包括以下內(nèi)容：
(一)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全規(guī)程;。
(二)所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;。
(三)所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準;。
(四)工作環(huán)境、作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施;。
(五)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況處理;。
(六)安全設備設施、安全工器具、個人防護用品的使用和維護;。
(七)典型違章、有關事故案例;。
(八)安全文明生產(chǎn)知識;。
(九)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十條在崗生產(chǎn)人員。每年接受安全教育培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全規(guī)程;。
(二)新工藝、新技術、新材料、新設備安全技術特性及安全防護措施;。
(三)安全設備設施、安全工器具、個人防護用品的使用和維護;。
(四)作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施;。
(五)典型違章、安全隱患排查治理、事故案例;。
(六)職業(yè)健康危害與防治;。
(七)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十一條班組長、安全員、技術員。每年接受安全教育培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)安全生產(chǎn)法規(guī)規(guī)章、制度標準、操作規(guī)程;。
(二)安全防護用品、作業(yè)機具、工器具使用與管理;。
(三)作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施;。
(四)作業(yè)標準化安全管控相關知識;。
(五)工作票(作業(yè)票)、操作票管理要求及填寫規(guī)范;。
(六)安全隱患排查治理、違章查糾等相關知識;。
(七)現(xiàn)場應急處置方案相關要求;。
(八)有關的典型事故案例;。
(九)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十二條工作票(作業(yè)票)、操作票相關資格人員。地市公司級、縣公司級單位每年應對工作票(作業(yè)票)簽發(fā)人、工作許可人、工作負責人(專責監(jiān)護人)、倒閘操作人、操作監(jiān)護人等進行專項培訓，并經(jīng)考試合格、書面公布。主要包括以下內(nèi)容：
(一)安全工作規(guī)程、現(xiàn)場運行規(guī)程和調(diào)度、監(jiān)控運行規(guī)程等;。
(二)工作票(作業(yè)票)、操作票管理要求及填寫規(guī)范;。
(三)作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施;。
(四)作業(yè)標準化安全管控相關知識;。
(五)典型違章、安全隱患排查治理、違章查糾等相關知識;。
(六)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十三條電力建設施工企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，應按照政府主管部門和上級單位的要求，進行安全生產(chǎn)知識和管理能力考核并合格，依法取得國家規(guī)定的相應資格，自主學習并參加相關培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)國家和上級有關工程建設安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、標準規(guī)范等;。
(三)工程建設安全風險識別、評估、預控，重大危險源管理、事故防范等知識;。
(四)大型施工機械、施工器具、安全設施、安全工器具、個人防護用品的安全管理要求;。
(五)應用的新技術、新裝備、新材料、新工藝有關安全知識;。
(六)應急管理、應急處置方案的編制和演練;。
(七)事故調(diào)查處理有關規(guī)定，傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;。
(八)典型事故和應急救援案例分析;。
(九)國內(nèi)外先進的工程建設安全管理經(jīng)驗;。
(十)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十四條工程項目部相關管理人員。應具備與所從事的工程項目建設相適應的安全知識與管理能力，依法取得國家規(guī)定的相應資格，自主學習并參加相關培訓，主要包括以下內(nèi)容：
(一)國家和上級有關工程建設安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、標準規(guī)范等;。
(五)施工中應用的新技術、新裝備、新材料、新工藝有關安全知識;。
(六)現(xiàn)場應急管理、應急處置方案的編制和演練;。
(七)事故調(diào)查處理有關規(guī)定，傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;。
(八)典型違章、事故和應急救援案例分析;。
(九)國內(nèi)外先進的工程建設安全管理經(jīng)驗;。
(十)其他需要培訓的內(nèi)容。
第二十五條特種作業(yè)人員。必須按照國家規(guī)定的培訓大綱，接受與本工種相適應的、專門的安全技術培訓，經(jīng)考核合格取得《特種作業(yè)操作證》，并經(jīng)單位書面批準方可參加相應的作業(yè)。離開特種作業(yè)崗位6個月的作業(yè)人員，應重新進行實際操作考試，經(jīng)確認合格后方可上崗作業(yè)。
第二十六條特種設備作業(yè)人員。必須按照國家規(guī)定的培訓大綱，接受與本工種相適應的、專門的安全技術培訓，經(jīng)考核合格取得《特種設備作業(yè)人員證》，并經(jīng)單位批準方可從事相應作業(yè)或管理工作。
第二十七條勞務派遣人員。使用勞務派遣人員的單位，應當將其納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理，對勞務派遣人員進行崗位安全規(guī)程和安全操作技能的教育培訓和考試。勞務派遣單位應對勞務派遣人員進行必要的安全教育培訓。
第二十八條外來工作人員。使用單位應對勞務分包、廠家技術支持等人員進行必要的安全知識和安全規(guī)程的培訓，如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施，并經(jīng)設備運維管理單位認可后方可參與指定工作。
第二十九條各單位應每年對應急救援基干分隊、應急搶修隊伍、應急專家隊伍人員，開展應急理論、應急預案和相關技能培訓。
第三十條各單位應每年至少開展一次交通、消防、應急避險、網(wǎng)絡信息等公共安全知識為主要內(nèi)容的全員培訓。
第三十一條各單位應采用集中培訓、技能實訓、現(xiàn)場培訓、在崗自學、仿真培訓、遠程培訓等方式，開展形式多樣的安全教育培訓。
(一)集中培訓。各單位應自行組織或委托專業(yè)培訓機構開展集中式脫產(chǎn)培訓，結果納入安全教育培訓檔案。
(二)技能實訓。各單位應對所有生產(chǎn)技能人員，開展針對性的安全技能實訓，詳細記錄培訓過程及結果。
(三)現(xiàn)場培訓。各單位應結合現(xiàn)場設備、作業(yè)環(huán)境等實際情況，開展針對性、示范性、互動式安全教育培訓。
(四)在崗自學。員工在崗期間應積極主動自學安全知識，跟蹤學習最新法規(guī)規(guī)章和安全技術標準。
(五)仿真培訓。各單位應采用仿真技術手段對水電、變電、調(diào)控、特種作業(yè)等人員，定期進行安全教育培訓。
(六)遠程培訓。各單位應充分利用公司網(wǎng)絡大學廣泛實施遠程安全教育培訓，及時更新網(wǎng)絡培訓資源，實行網(wǎng)絡培訓學時學分制。
(七)跟班實習。新上崗人員應指定專人負責，采取“師帶徒”、輪班實習等方式進行跟班學習。
第三十二條各單位應定期組織安全考試，實行從業(yè)人員安全考試全覆蓋，結果納入安全教育培訓檔案。
(一)各單位應每年至少組織一次生產(chǎn)人員安全規(guī)程的考試，并對考試情況進行通報;。
(六)各單位應定期對全體從業(yè)人員開展交通、消防、應急避險、網(wǎng)絡信息等公共安全知識考試。
第五章基礎保障。
(一)公司總(分)部。依托國網(wǎng)管理學院、高培中心、技術學院和應急培訓基地等公司級培訓機構，滿足各級各類人員安全教育培訓所需的培訓室、實訓場地。
(二)省(區(qū))公司級單位。統(tǒng)籌現(xiàn)有培訓資源，堅持與生產(chǎn)現(xiàn)場同步、適度超前原則，加強安全實訓設備、設施建設，具備滿足從業(yè)人員安全教育培訓所需的固定場所(地)和仿真培訓、技能實訓、安全體感等功能。
(三)地市公司和縣公司級單位。按地域性質和實際需要，可利用本單位或聯(lián)合其他單位已有培訓資源，設立實操技能訓練室，滿足安全基礎知識、安全警示教育、觸電急救實訓、安全技能實訓、應急處置等培訓需要。
第三十四條安全教育培訓師資隊伍。各單位應建立省(區(qū))公司級、地市公司級專(兼)職安全教育培訓師資隊伍，專(兼)職培訓師應當接受專門的培訓，考核合格后方可上崗。專(兼)職安全培訓師每年需接受再培訓。鼓勵聘任注冊安全工程師擔任安全培訓師。
第三十五條安全教育培訓網(wǎng)絡學習資源。根據(jù)安全生產(chǎn)法規(guī)規(guī)章、標準規(guī)程，公司統(tǒng)一組織各單位有序開發(fā)，定期完善結構化網(wǎng)絡學習資源(培訓規(guī)范、教材、題庫、課件、案例等)，建立知識共建共享機制。
第三十六條安全教育培訓檔案管理。公司統(tǒng)一安全教育培訓檔案管理，規(guī)范企業(yè)和從業(yè)人員個人安全教育培訓檔案(見附表一、二)，如實記錄，建檔備查。
(一)安全教育培訓經(jīng)費使用應依據(jù)相關法律規(guī)定。列入年度教育培訓計劃的各類項目應在員工教育培訓經(jīng)費中列支。列入安全費的安全技能、應急演練等安全培訓應從安全費用中足額列支。在實施技術改造和項目引進時，要專門安排安全教育培訓資金。
(二)安全教育培訓項目以及場所(地)、設施建設，按照項目管理相關規(guī)定，實行項目儲備、可研評審、立項實施、驗收評估全過程閉環(huán)管理。
第六章監(jiān)督檢查。
第三十八條安全教育培訓監(jiān)督檢查實行上級督查，同級督辦的工作機制。
第三十九條各級人資部門應對安全教育培訓項目實施情況進行監(jiān)督檢查。各級專業(yè)管理部門對本專業(yè)領域安全教育培訓工作開展情況監(jiān)督檢查。
第四十條各級安全監(jiān)督管理部門根據(jù)上級部署和年度安全教育培訓工作安排，通過日常檢查和專項督查等方式，督促落實本規(guī)定。
第四十一條安全教育培訓監(jiān)督檢查主要內(nèi)容應包括：
(一)安全教育培訓管理制度、計劃制定及實施情況;。
(三)安全教育培訓場所(地)、設施、專(兼)職安全培訓師隊伍建設情況;。
(四)各單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員及其他從業(yè)人員安全教育培訓、考試情況;。
(五)特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員培訓及持證上崗情況;。
(六)新上崗人員培訓及轉崗人員再培訓情況;。
(七)新工藝、新技術、新材料、新設備使用前對相關人員專項培訓情況;。
(八)安全教育培訓檔案建立及規(guī)范記錄情況;。
(九)抽考安全生產(chǎn)應知應會知識;。
(十)其他需要檢查的內(nèi)容。
第七章評價考核。
第四十二條各級單位安全監(jiān)督管理部門是本單位安全教育培訓評價考核的責任部門。
第四十三條安全教育培訓實施單位應對安全教育培訓全過程開展效果評估，持續(xù)提高安全教育培訓質量。
第四十四條各級單位對安全教育培訓工作中的先進單位和個人給予表彰和獎勵，對安全教育培訓工作中存在問題的單位和個人通報批評和考核。
第四十五條對應持證未持證或者未經(jīng)培訓就上崗的人員，一律先離崗、培訓持證后再上崗。
第四十六條對各類生產(chǎn)安全責任事故，一律倒查安全教育培訓、考試等工作落實不到位的責任。對因未培訓、假培訓或者應持證未持證上崗人員直接責任引發(fā)事故的，按照相關規(guī)定進行責任追究。
第八章附則。
第四十七條安全教育培訓是指企業(yè)為提高從業(yè)人員安全技術水平和事故防范能力，依據(jù)法律法規(guī)、規(guī)章制度，開展的安全知識和安全技能教育培訓。
第四十八條企業(yè)主要負責人是指公司總(分)部及省、市、縣公司級企業(yè)的黨政主要負責人;安全生產(chǎn)管理人員是指各級單位分管安全生產(chǎn)的負責人、安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理機構負責人及其管理人員等;其他從業(yè)人員是指除主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外，從事安全生產(chǎn)經(jīng)營活動的所有人員。
第四十九條工程項目部包括業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部;工程項目部管理人員是指業(yè)主項目部經(jīng)理、安全、質量、技術專責，監(jiān)理項目部總監(jiān)、總監(jiān)代表、專業(yè)監(jiān)理工程師、安全監(jiān)理工程師、監(jiān)理員，施工項目部經(jīng)理、項目總工、技術員、安全員、質檢員等。
第五十條本規(guī)定由國家電網(wǎng)有限公司安全監(jiān)察部負責解釋。
第五十一條本辦法自20__年10月18日起施行。
建筑施工安全培訓方案篇九
根據(jù)《關于開展秋冬季基建安全大檢查暨輸變電工程安全管理交叉互查活動的通知》（基建安全〔20xx〕328號）文件要求，對本次活動制定工作方案如下。
（一）檢查各級安全管理人員到位情況，基建安全主題活動開展情況，各單位編制的主題活動實施方案和年初基建安全策劃方案落實執(zhí)行情況。
（二）檢查基建安全綜合評價中的各項工作開展情況，施工現(xiàn)場業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部標準化工作手冊內(nèi)容執(zhí)行情況。
（三）檢查“基建安全管理規(guī)定”、“建設工程施工分包安全管理規(guī)定”、“輸變電工程安全文明施工標準”、“輸變電工程安全管理通病防治措施”等制度、標準及工作要求的學習落實情況，檢查輸變電工程施工安全常識及標準化作業(yè)培訓材料應用情況。
（四）檢查工程現(xiàn)場日常安全管理工作開展情況，人員入場培訓、進場（包括各類設備）、施工措施方案審核和強制性條文執(zhí)行情況，施工班組安全管理隊伍建設情況，基建管控安全管理實用化工作開展情況。
（五）檢查各工程在冬季施工及年底投產(chǎn)高峰期間的基建安全管理工作部署情況，檢查工程現(xiàn)場在應對可能出現(xiàn)的冬季極端惡劣天氣及針對年底前施工投產(chǎn)高峰的安全方案編制和重點措施落實情況。
（六）檢查安全費用投入和臺帳管理，工程現(xiàn)場安全設施的規(guī)范使用和健康狀態(tài)，施工用電、各類機械和工器具、消防器械、腳手架及模板支護系統(tǒng)、重要作業(yè)（起重和架線張牽場）現(xiàn)場設施安全可靠性和標準化管理水平。
檢查大綱見附件3（各建設管理單位應按項目匯總填報檢查結果，于11月15日上午下班前上報德通處）。
（一）秋冬季基建安全大檢查。
1.各單位要對本次活動進行認真組織，確保本次大檢查活動覆蓋公司所有在建工程現(xiàn)場和相關單位。已經(jīng)在秋季提前開展了類似工作的單位，要對照本次檢查重點進行必要的補充檢查。
2.各工程項目要對照檢查重點，全面梳理在建工程秋冬季安全管理工作，落實各項安全風險管控措施，確保秋冬季在建工程安全可控、能控、在控。
3.各建設管理單位基建部要對本次大檢查活動進行全面總結，匯總統(tǒng)計檢查項目數(shù)量、發(fā)現(xiàn)及整改隱患數(shù)量等內(nèi)容，將總結報告于11月15日上午下班前上報。
（二）輸變電工程安全管理交叉互查活動。
1．各工程建設管理部門和業(yè)主、監(jiān)理、施工項目部，熟悉掌握檢查大綱內(nèi)容，做好現(xiàn)場檢查和資料檢查的迎檢準備。
2.各單位要對檢查期間發(fā)現(xiàn)的問題，組織各責任單位立即整改，并結合檢查其他單位時發(fā)現(xiàn)的安全管理不到位情況，進行舉一反三，排查治理其它在建工程的安全隱患。整改工作要求做到徹底、閉環(huán)，并及時進行總結，于11月15日前將總結和問題整改結果納入基建安全大檢查總結中，一并上報公司基建部。
建筑施工安全培訓方案篇十
???近幾年來，我國的安全生產(chǎn)形勢十分嚴峻，建筑領域事故頻頻發(fā)生，分析建筑施工傷亡事故發(fā)生的原因，探索預防對策和措施，對減少事故的發(fā)生，促進建筑企業(yè)的健康發(fā)展，有重大意義。
安全事故主要集中高處墜落、物體打擊、機械傷人和觸電。造成建筑業(yè)事故的原因，除了與建筑業(yè)是高空、露天、勞動密集型作業(yè)有關，還與近年來市場的擴大，法制不健全，安全意識差，安全教育滯后，人員素質低，安全投入少有關。以下談談發(fā)生事故原因幾種情況。
目前我國建筑從業(yè)人員大多是民工，這些民工普遍來經(jīng)過基本培訓和教育，缺乏應有的安全知識和安全防范意識，從而導致自己或他人發(fā)生安全事故。
時常出現(xiàn)一個項目有幾個分包商，這些分包商的社會信譽，施工技術和管理水平普遍較差，在工程施工過程下，偷工減料，安全意識淡薄，根本談不上對安全進行統(tǒng)一管理。
非機械動力工擅自操作機械，造成機毀人亡。非電工亂拉扯電線，不通過漏電開關，發(fā)生漏電事故時，漏電開關不起作用，造成觸電身亡。民工在綁腳手架和支外墻模板加固時，不系安全帶，加上臨邊防護不嚴，時有墜落死亡事故的發(fā)生。為搶工程進度，造成民工疲勞過度，操作時注意力不集中，頭昏眼花不慎墜樓而亡。
塔機吊鉤失靈，吊斗失控落下，砸傷地面施工人員，塔臂組裝螺栓強度不夠，以小代大，抗剪能力削弱，螺栓被剪切斷，造成塔臂失控，扯斷鋼索落下，砸傷地面工作人員。安全網(wǎng)質量差，不能有效攔截高空墜物，造成地面人員傷亡。
臨邊不搭設防護欄桿，安全網(wǎng)搭設低于施工作業(yè)層面高度，作業(yè)面沒有實行全封閉。有的電梯井口無護欄，電梯井內(nèi)不隔層設置防護。預留洞口，采光井，通風口不設防護蓋，造成墜落事故發(fā)生。
針對以上分析，為有效減少安全事故，應采取以下措施。
施工企業(yè)必須建立健全項目安全組織機構，確定安全生產(chǎn)目標，明確參與各方對安全管理的具體分工，安全崗位責任與經(jīng)濟利益掛鉤，根據(jù)項目的性質規(guī)模不同，采用不同的安全管理模式。對大型項目必須安排專門的安全總負責人，并配以合理的班子共同進行安全管理，建立安全生產(chǎn)管理的資料檔案。實行單位領導對全施工現(xiàn)場負責，專職安全員對部位負責，班組長，班組安全和施工技術員對各自的施工區(qū)域負責，操作者對自己的工作范圍負責的“四負責”制度。
加強總包，分包的資質認證和管理。一個項目，嚴禁業(yè)主方肢解分包，嚴禁多次轉包，加強總承包商對分包的管理。加強安全法建設，對存在違章指揮，不為施工操作人員提供安全防護設施用品，強令民工冒險作業(yè)，長期連續(xù)作業(yè)的責任人，要依法追究其責任。施工企業(yè)在目前已有的法規(guī)制度的基礎上，認真總結，加強適合本企業(yè)生產(chǎn)管理工作實際的法律，標準和制度的補充完善，使企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作有法可依，有章可循，盡快步入規(guī)范化，制度化軌道。
讓每一個員工懂得安全知識，掌握安全技能，實現(xiàn)自己的安全行為責任，做到1、凡是進入施工現(xiàn)場的所有人員都必須進行安全法律、法規(guī)、安全生產(chǎn)知識，安全操作技能的學習，并進行嚴格考核，合格后，方可進場;2、對特種崗位作業(yè)人員一律憑勞動管理部門頒發(fā)的操作崗位證書上崗;3、對進入施工現(xiàn)場持證的架子工必須定期進行體驗;4、對施工生產(chǎn)中違章指揮的管理人員進行嚴厲的處罰;5、對施工生產(chǎn)中違章操作員工一律停工根據(jù)不同情況進行處罰。
工程中標后，要編制有針對性的安全技術措施，施工前要有施工技術員編寫的書面施工安全技術措施向工人交代，特別是高空、有毒作業(yè)，必須有相應的保證安全的技術措施和急救處理方法。每日有班組長、班組安全員對當天工作操作工序提出的安全要求。定期召開安全生產(chǎn)管理工作會議定期檢查安全工作。實行統(tǒng)一管理，統(tǒng)一指揮，加強條條、條塊、塊塊之間的協(xié)調(diào)配合。
企業(yè)應加大對施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督管理力度，對違章指揮、操作，冒險作業(yè)要責令限期整改或停工整頓，規(guī)范項目的施工安全行為。安全人員要加強對施工現(xiàn)場材料，設備的檢查，杜絕不合格的材料，設備對人員的傷害，加大對安全工作的投人，完善各種安全設施。在施工作業(yè)面上設固定的安全管理員，對危險性大的腳手架，起重機搭設和拆除，機械設備吊裝，用電設備工作，基礎土方開挖等進行監(jiān)督和控制。
施工企業(yè)安全管理，是一個系統(tǒng)的動態(tài)管理進程，它包括安全組織和安全意識，企業(yè)只有綜合利用這些手段，才能取得有效的結果。加強安全管理，首先必須建立科學的安全規(guī)章制度，而且這些制度要隨著施工技術的發(fā)展而不斷變化，使之與新的施工技術相配套。同時企業(yè)要加大對安全管理的投入，使之與生產(chǎn)能力相吻合，使安全生產(chǎn)責任制逐級落實到每個工作崗位和每個人頭上。并經(jīng)常性的開展和利用形式多樣的安全生產(chǎn)法規(guī)知識宣傳活動，努力提高建筑職工和廣大從業(yè)人員的安全素質，切實做到不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，安全生產(chǎn)，警鐘長鳴。
建筑施工安全培訓方案篇十一
確保安全目標實現(xiàn)的前提是支持“安全第一、預防為主”的方針，各相關責任單位建立和落實安全生產(chǎn)責任制。
事故的發(fā)生，是由于人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，不合理的環(huán)境，較差的管理和安全費用未落實造成的。從事故發(fā)生的過程看，要想不發(fā)生事故，只有針對事故構成的5點要素，采取有效控制措施，消除潛在的危險因素，并使人不發(fā)生誤判斷、誤操作，要制訂各項制度，進行安全教育、開展安全檢查、編制安全措施計劃等，把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。因此安全事故的控制要從以下幾點著手：
（1）安全教育控制法。根據(jù)《建筑法》要求：“施工企業(yè)應當建立健全勞動安全教育培訓制度，加強對企業(yè)安全生產(chǎn)的教育培訓未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓的人員，不得上崗作業(yè)”。因此建筑企業(yè)必須通過教育培訓手段，增強員工的安全防護意識和自我防護能力。生產(chǎn)過程中必須開展工人入場前的安全教育、班前活動教育、季節(jié)性的教育，同時做好“安全技術交底”工作，交底要做到危險源在哪里？如何防范？安全教育切不可流于形式。
（2）獎懲控制法。強化勞動安全政策和規(guī)定，及對違規(guī)者進行紀律懲處，是安全工作的重要組成部分。作業(yè)人員應當遵守安全施工的強制性標準、規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確使用安全防護用具，施工機械設備等。作業(yè)人員不服從管理，違規(guī)冒險作業(yè)造成嚴重后果的，按照相關法規(guī)追究責任。對安全生產(chǎn)的好人好事進行獎勵可采取評先進、發(fā)獎金、樹立榜樣等。對違紀者的懲罰，可采取罰款、通報批評、警告等，獎勵或懲罰應按公平、公正、公開、從嚴的原則進行處理。
（3）管理控制法。在施工活動過程中，項目管理人員必須依法加強對建筑安全的管理，執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制，采取有效措施，防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，強調(diào)安全技術安全生產(chǎn)法規(guī)的宣傳教育，使得人人知法規(guī)，就可以最大限度地減少那些由于不懂法規(guī)而導致的不安全行為。要利用政策規(guī)范的作用控制人的不安全行為，就必須貫徹落實國家和各級政府有關安全的方針、政策、規(guī)章、建立、完善企業(yè)的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度，并加強監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行。
（1）設備的本質安全化。針對生產(chǎn)中物的不安全狀態(tài)的形成與發(fā)展，在進行施工設計、工藝安排。施工組織與具體操作，新材料、新設備的推廣應用時，采取有效的控制措施，正確判斷物的具體不安全狀態(tài)，控制其發(fā)展，保持物的良好狀態(tài)和技術性能，對預防和消除事故，保障安全生產(chǎn)有現(xiàn)實意義。
（2）裝設安全防護裝置。安全裝置是在設備性能結構中保證人機系統(tǒng)安全，而給主體設備設置的各種附加裝置，是保證機械設備安全運轉和保證在可能出現(xiàn)危險狀態(tài)正保護人身安全的安全技術措施。安全裝置的作用是杜絕或減少機械設備在正常工作期間或故障狀態(tài)下，甚至在誤操作情況下發(fā)生人身傷害及設備毀壞事故，能直接對操作者和設備進行安全保護。
（3）加強施工設備的安全管理。項目部采購、租賃的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件，必須具有生產(chǎn)（制造）許可證、產(chǎn)品合格證，并在進入施工現(xiàn)場前進行查驗，尤其強調(diào)特種設備必須經(jīng)有資質的單位檢測合格后方可使用。在使用過程中，必須由專人管理，定期檢查、維修和保養(yǎng)，建立資料檔案，按國家規(guī)定及時報廢。
（1）施工平面布置。在施工實施階段，根據(jù)要求設置道路、組織排水、搭建臨時設施、堆放材料和設置機械設備、土方及建筑垃圾、圍墻與入口位置等。做到分區(qū)明確，合理定位。施工平面布置的總體要求是布置緊湊，充分利用場地；場內(nèi)道路暢通，運輸方便，減少一次搬運；在保證施工順利的條件下，應便于工人生產(chǎn)和生活，辦公用房應在生活區(qū)內(nèi)。平面布置圖應符合防火治安、衛(wèi)生防疫、環(huán)境保護和建設無公害的要求。
（2）施工現(xiàn)場功能區(qū)劃分。根據(jù)施工項目的要求，劃分為作業(yè)區(qū)、材料堆放區(qū)和辦公生活區(qū)。作業(yè)區(qū)與辦公生活區(qū)分開設置，并保持安全距離。辦公生活區(qū)應設置于在建筑物墜落半徑之外，應設置防護措施，劃分隔離，以免人員誤入危險區(qū)域。對功能區(qū)的劃分還應考慮交通、水電、消防和衛(wèi)生、環(huán)保等因素。
（3）安全警示標志。根據(jù)工程特點及施工的不同階段，在危險部位有針對性地設置、懸掛明顯的安全警示標志。危險部位主要是指施工現(xiàn)場人口處、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、樓梯口、陽臺口、電梯井口、橋梁口、隧道口、基坑邊沿、爆破物及有害危險氣體和液體存放處等。安全警示標志的類型、數(shù)量應當根據(jù)危險部位的性質不同，設置不同的安全警示標志。
（4）封閉管理。施工現(xiàn)場圍擋應沿工地四周設置，不得留有缺口；圍擋的材料應堅固、穩(wěn)定、整潔、美觀。宜選用砌體、金屬板材等材料，不得使用布條、竹包或安全網(wǎng)，要確保圍擋的穩(wěn)定性、安全性。圍擋的高變應高于1.8m。工地進出大門應牢固美觀，大門上應標有企業(yè)名稱和企業(yè)標識，設置專職值班保衛(wèi)人員。大門出口處應設置洗車槽，保證汽車干凈上路。項目部工程技術管理人員、施工員、作業(yè)人員等，應當佩戴工作卡。施工現(xiàn)場的進口處應有整齊明顯的“五牌一圖”：工程概況圖、管理人員名單及監(jiān)督電話牌、消防保衛(wèi)牌、消防保衛(wèi)牌、安全生產(chǎn)牌、文明施工牌、施工現(xiàn)場總平面圖。
保障安全生產(chǎn)除要有先進的科學技術外，還必須具有先進的管理方法、嚴格的管理制度以及勞動者素質的提高。施工企業(yè)和工程項目部應當加強單位內(nèi)部的管理，針對不同情況，采取科學的管理方式。要不斷探索新的規(guī)律，總結管理的辦法與經(jīng)驗，指導新形勢下的管理工作。要強化現(xiàn)場施工人員安全生產(chǎn)教育培訓，將安全管理責任制落到實處。要清除新的危險因素，使安全管理上升到新的高度，使安全生產(chǎn)水平上一個臺階。
施工單位要嚴格按照《安全費用投入計劃》落實，不能有絲毫的折扣。如果安全費用投入不足，即使現(xiàn)場規(guī)劃的很科學，管理方法非常先進，也不能保證人的行為安全、物的狀態(tài)安全，如同“巧婦難為無米之炊”！
建筑施工安全培訓方案篇十二
實施方案。
東平鑫瑞建設有限公司二o一七年四月。
234。
2、在較大或重大危險源處張貼或懸掛安全警示標志和告知牌；在可能產(chǎn)生嚴重職業(yè)危害作業(yè)崗位的醒目位置設置警示標志和警示說明，告知產(chǎn)生職業(yè)危害的種類、后果、預防及應急救治措施等內(nèi)容；在檢修、施工、吊裝、安拆等作業(yè)現(xiàn)場設置警戒區(qū)域和警示標志。
十、及時排查治理安全生產(chǎn)隱患。
1、在上級部門安全檢查、公司自查及安全評價中提出的安全問題，公司項目部要及時進行整改并建立臺帳，在短時間難以整改安全隱患要制定切實可行的整改措施，定整改責任人、整改措施、整改期限，加強監(jiān)控和防范，確保不發(fā)生事故，并迅速按整改措施整改到位，消除隱患。
2、建立安全生產(chǎn)隱患排查和整改、安全技術改造工作責任制，依法保證安全生產(chǎn)所必需的資金投入。建立安全文明施工措施費專項資金提取、使用臺帳，做到計劃、財務、現(xiàn)場工程三統(tǒng)一。
十一、加強對危險源的控制。
按照《山東省建筑施工安全重大危險源識別和控制管理暫行辦法》的規(guī)定，對施工現(xiàn)場的重大危險源進行全面識別和監(jiān)控。對危險源進行登記建檔，定責任人、定預防措施、定期監(jiān)控、檢驗和評估，確?，F(xiàn)場的安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行。
十二、完善事故應急救援體系，提高應急管理能力。
1、按公司既有的建設工程應急救援預案實施；
2、按規(guī)定定期組織應急救援培訓和演練；
78-。
建筑施工安全培訓方案篇十三
安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分，是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施，也是預防和控制事故的重要手段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓工作，才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進行。為使項目部教育培訓有規(guī)劃、有重點、有目的的進行，特制定以下年度安全培訓方案。
(一)貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針。安全教育就是通過對員工深入細致的思想工作，幫助員工端正事項，提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上，才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加強自身的保護意識，不違章操作，不違反勞動紀律，做到“三不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。
同時對項目部各級管理人員(包括領導、項目部各部門、現(xiàn)場管理人員、技術人員等)應加強安全思想意識教育，確保在工作時做好帶頭作用，從關心他人、愛護他人的生命與健康出發(fā)，重視安全生產(chǎn)，做到不違章指揮。
(二)將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中，加強全員參與的積極性和安全教育的'長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體，哪里有生產(chǎn)，哪里就需要進行安全教育。
(三)開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而異，靈活多用，盡量采用符合人的認識特點的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目部的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個方面：
(1)會議形式,每月進行一次。
(四)嚴格執(zhí)行項目部的三級安全教育制度，杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進廠的員工新工人，應嚴格要求進行三級安全教育，學習內(nèi)容包括安全技術知識、設備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項，并經(jīng)考核合格后方可進入操作崗位，考核情況要記錄在案。
1、按照施工進展，作業(yè)人員進場的實際情況，積極開展安全生產(chǎn)管理知識培訓，加強員工的安全意識;參加培訓人員：項目部全體員工、施工隊管理人員。
2、每月進行一次教育培訓，做好季節(jié)性安全工作，組織防汛、冬季、安全知識培訓教育。
3、根據(jù)工程施工針對性組織項目部管理人員安全教育，通過召開每月會議，加強管理人員安全意識、加強帶頭模范作用;參加培訓人員：項目部全體員工。
4、不定期的有針對性的及時更新、學習安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律;通過會議講解，確保安全生產(chǎn);參加培訓人員：項目部全體員工。
5、及時對特種作業(yè)人員進行培訓取證，做到特種作業(yè)人員持證上崗;參加培訓人員：電工、焊工、司機等、安全員 。
1、根據(jù)具體的培訓內(nèi)容和實際情況，及時通知培訓涉及的相關人員做好準備。
2、不能按期到項目部培訓的人員，要及時向上級報告，說明原因。
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建筑施工安全培訓方案篇十四
為貫徹落實《省安委會辦公室關于防懈怠防松勁防反彈堅決遏制各類生產(chǎn)安全事故的通知》（蘇安辦電〔20xx〕28號）、《市委辦市政府辦關于印發(fā)無錫市推進城市安全發(fā)展實施方案的通知》（錫委辦發(fā)〔20xx〕99號）、《市建筑施工安全生產(chǎn)專項整治實施方案》、《濱湖區(qū)全面深入開展安全生產(chǎn)專項整治行動工作方案》，按照區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一部署和要求，決定從即日起至20xx年12月底，在全區(qū)范圍內(nèi)開展建筑施工專項整治工作。具體整治工作方案如下：
認真貫徹落實省委、省政府主要領導批示指示精神和市委、市政府部署要求，以鐵的決心、鐵的手段、鐵的紀律集中開展對建筑施工工地安全隱患地毯式大排查大整治，堅決確保隱患整治“零漏洞”、安全責任“零缺位”、安全問題“零容忍”，有效遏制各類建筑安全生產(chǎn)事故發(fā)生，確保我區(qū)建筑施工行業(yè)安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定可控，為我區(qū)高質量發(fā)展、美麗湖灣區(qū)建設營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。
通過一年左右的建筑施工安全專項治理，全面完善和提升我區(qū)建筑施工安全生產(chǎn)治理體系和治理能力。
（一）安全責任意識明顯提升。提升參建企業(yè)全員特別是企業(yè)負責人的安全紅線意識，提升管理部門安全管控意識，堅持最高標準最嚴要求，促使各方擔負起安全生產(chǎn)職責。
（二）風險防控效能明顯提升。完善建設、施工、監(jiān)理單位安全管理體制機制，建立企業(yè)控制、項目管理、人員自律、部門監(jiān)管的安全風險防控體系。
（三）事故防范效果明顯提升。健全完善施工安全預防控制體系，提升施工安全整體預控能力和水平，全區(qū)建筑施工安全生產(chǎn)事故起數(shù)、死亡人數(shù)持續(xù)壓降，較大事故和有影響的事故得到有效遏制，堅決杜絕重特大事故的發(fā)生。
（一）整治范圍。
轄區(qū)內(nèi)所有依法受監(jiān)的在建工程，重點整治胡埭地區(qū)小型工業(yè)廠房項目，參與工程建設的建設單位、監(jiān)理單位、施工單位等相關責任主體。
（二）整治重點。
1．強化各方安全生產(chǎn)主體責任落實。
強化屬地政府管理責任落實。推動各鎮(zhèn)街道提高政治站位，強化安全發(fā)展理念，落實“一崗雙責”，加強對建筑施工安全生產(chǎn)工作的領導，建立健全屬地負責制，完善落實建筑安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制，切實防范化解重大風險。屬地管理部門要樹牢新發(fā)展理念，堅持安全發(fā)展，在總攬本地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展全局中強化紅線意識、堅持底線思維，抓好建筑施工安全生產(chǎn)工作；屬地管理部門要健全完善建筑施工安全生產(chǎn)體制機制，明確各部門和單位安全生產(chǎn)職責任務，消除監(jiān)管盲區(qū)漏點；加強企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實“一必須五到位”（必須依法生產(chǎn)經(jīng)營；安全責任到位、安全投入到位、安全培訓到位、安全管理到位、應急救援到位）。督促建設單位發(fā)揮牽頭作用，依法發(fā)包工程，按合同及時足額撥付安全文明措施費、危大工程費并有效監(jiān)督施工企業(yè)不擠占、不挪用；督促監(jiān)理單位嚴格按照監(jiān)理規(guī)劃和細則履行監(jiān)理職責；強化施工單位安全主體責任的落實，突出企業(yè)、項目及其關鍵崗位人員的安全履職管控，對違反質量安全規(guī)定的按規(guī)定啟動責任追究機制嚴肅查處。
2．嚴厲打擊非法違法建筑施工活動。
嚴格依照建筑施工有關法律法規(guī)，繼續(xù)嚴厲打擊非法違法建筑施工活動。對于未取得建設工程規(guī)劃許可證的，移交城管部門查處，對于未辦理施工許可及安全監(jiān)督手續(xù)擅自施工的項目，一律責令停工整改，并向社會公開通報建設單位及施工單位非法違法行為查處情況。
3．強化薄弱環(huán)節(jié)和危大工程安全管控力度。
針對建筑施工安全集中整治中的薄弱環(huán)節(jié)，如排查整改不深入不全面、對風險隱患不重視、整改問題不徹底等問題，進一步擴面提標，組織開展建筑市場行為專項整治、違法施工專項整治、房屋拆除工程專項整治、重要時段節(jié)點專項整治、危大工程安全管控專項整治、預防高墜專項整治、腳手架和模板支撐體系專項整治、施工起重機械專項整治、施工現(xiàn)場消防安全專項整治、施工用電安全專整治等行動，具體相關檢查用表見附件。整治大隱患，預防群死群傷事故，對危大工程安全生產(chǎn)違法行為重拳出擊、嚴肅查處。對重大典型案例，向社會公開通報。
4．加強高處作業(yè)安全管控。
按照《建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范jgj80-20xx》要求，重點查處下列行為：施工組織設計中未制定預防高處墜落事故的安全技術措施，未編制預防高處墜落事故的專項施工方案；作業(yè)人員未持證上崗，上崗作業(yè)前未接受高處作業(yè)安全知識教育培訓、考核和體檢，未接受高處作業(yè)技術措施和安全專項施工方案的技術交底并簽字確認；未為高處作業(yè)人員提供合格的安全帽、安全帶、安全網(wǎng)等必備的安全防護用具，作業(yè)人員未正確佩戴和使用安全防護用具；高處作業(yè)安全設施的主要受力桿件強度及撓度不符合規(guī)范要求；未對臨邊、洞口采取有效防護措施，未按照技術規(guī)范要求設置牢固的'蓋板、防護欄桿、張掛安全網(wǎng)；未經(jīng)施工負責人同意，擅自拆除或變動安全防護設施；惡劣天氣和環(huán)境下，不采取可靠防護措施，進行露天攀登與懸空高處作業(yè)等。
強化工地消防安全管理，嚴格施工現(xiàn)場的動火作業(yè)管理，特別是電氣焊、切割、防水材料的熱熔以及有限、密閉空間的動火作業(yè)，杜絕火災事故發(fā)生。重點整治以下內(nèi)容：動火作業(yè)未經(jīng)審批；特種作業(yè)人員未持證上崗；動火作業(yè)前未對現(xiàn)場的可燃物進行清理，未設置警戒區(qū)域，采取有效物理隔離措施；電焊作業(yè)未設置“接火斗”等專用焊渣收集裝置；五級以上風力時未停止室外動火作業(yè)；施工現(xiàn)場?；?、易燃易爆物品（特別是擠塑板、巖棉板、模板、油漆、防水材料、氧氣瓶、乙炔瓶、汽油、柴油、炸藥等）存放管理不符合要求；作業(yè)人員在施工現(xiàn)場吸煙；安全網(wǎng)、辦公區(qū)或生活區(qū)板房所用材料燃燒性能不符合要求；工人宿舍使用220伏用電插座；現(xiàn)場消防系統(tǒng)不符合要求，消防管、消防水源不完善等。
6．開展揚塵污染防治專項整治。
全面實施建設工地揚塵治理“566”工作要求，即“五個嚴禁”：嚴禁施工車輛帶泥上路，嚴禁凌空拋物，嚴禁現(xiàn)場攪拌混凝土或砂漿，嚴禁易揚物料露天放置，嚴禁土方裸露堆放；“六不開工”：審批手續(xù)不全不開工、圍檔不合要求不開工、地面硬化不達標不開工、沖洗排放設備不到位不開工、保潔人員不到位不開工、不簽訂《市容環(huán)境衛(wèi)生責任書》不開工；“六個100%”：進一步規(guī)范建設工程的文明施工行為，全面實現(xiàn)施工現(xiàn)場圍擋率、進出道路硬化率、工地物料覆蓋率、場地灑水清掃保潔率、密閉運輸率、出入車輛清洗率達到100%。
7．建立健全項目備案制度。
區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局監(jiān)管以外的工程項目（包括堆土、挖塘、裝飾裝修、房屋修理等）都要在各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)建設管理部門備案，鎮(zhèn)街道開發(fā)區(qū)將信息及時上報區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局。板塊要配備專業(yè)力量，建立日常巡查制度，發(fā)現(xiàn)施工企業(yè)無資質、無專項施工方案、安全保障體系不健全等情況及時上報鎮(zhèn)街道安委會和區(qū)建設管理部門，并要求立即停工。堆土、挖塘等工程的安全監(jiān)管責任由批準部門負責。
8．強化執(zhí)法的力度和深度。
針對監(jiān)管執(zhí)法存在的短板問題，進一步完善執(zhí)法手段，強化執(zhí)法力量。強化行政執(zhí)法力度與剛度。加強執(zhí)法的嚴肅性，對違法違規(guī)企業(yè)敢于動真碰硬，堅決糾正整改單一開了之、停工單一開了之而跟蹤監(jiān)督不到位的問題，防范出現(xiàn)違法企業(yè)一路“整改”、一路“綠燈”而長期“帶病”生產(chǎn)所引發(fā)的風險。強化執(zhí)法手段的綜合運用。按照“零容忍、嚴執(zhí)法、全覆蓋”原則和標準從嚴執(zhí)法，并根據(jù)問題程度，綜合采取責令整改、責令停工、誠信體系扣分、信用等級調(diào)級、行政處罰、掛牌督辦、暫扣安全生產(chǎn)許可證等執(zhí)法措施。推進信息化監(jiān)管全覆蓋。加強對施工項目監(jiān)管信息化全覆蓋，繼續(xù)通過“四不兩直”、“雙隨機”的監(jiān)督模式，運用“監(jiān)管通”移動執(zhí)法端，實現(xiàn)監(jiān)督程序、監(jiān)督行為、監(jiān)督內(nèi)容、行為處理的標準化。
（一）學習動員部署，企業(yè)自查自糾階段（從即日起至20xx年1月31日）。
各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道建設管理部門、項目部深入分析本地區(qū)、項目安全生產(chǎn)方面存在的短板，制定精準的工作方案，廣泛宣傳發(fā)動，切實把專項整治工作任務和要求傳達到每個企業(yè)、項目。
即日起至31日，企業(yè)開展自查自糾，1月31日前將自查自糾情況報區(qū)質安站。
（二）排查整治階段（20xx年2月至9月底）。
各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、區(qū)質安站要細化檢查內(nèi)容和執(zhí)法標準，采取“四不兩直”的執(zhí)法方式，全面開展隱患排查和執(zhí)法檢查；確保隱患見底、措施到底、整治徹底。重點把握三個時間節(jié)點：一是20xx年2月底前，完成20xx年以來建筑施工安全隱患大排查大整治發(fā)現(xiàn)問題隱患的整改。梳理匯總省委巡視、省安全生產(chǎn)明察暗訪以及市檢查督辦、督查評估、安全巡查等移交問題隱患的整改，沒有完成整改的，書面說明理由報送區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局建管科，為開展集中整治提供問題隱患清單。二是20xx年1月至3月底，結合年末歲初安全生產(chǎn)特點，聚焦重點部位、重點環(huán)節(jié)開展新一輪專項整治，確保春節(jié)和全國及省、市“兩會”期間安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。三是20xx年4月至9月底，完成對本地區(qū)安全生產(chǎn)專項整治行動全覆蓋，對排查出的問題隱患持續(xù)開展集中整治。
建立長效機制階段（20xx年2月至20xx年9月）。
20xx年2月底前，要初步形成建筑市場行為、違法施工等方面的長效管理舉措。在專項整治過程中，各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局認真梳理、剖析存在的問題和不足，尤其在思想認識、安全責任、監(jiān)管機制、風險防范、隱患治理等方面的短板弱項，落實整改措施。堅持問題導向，出臺專項整治制度措施，完善建筑施工隱患排查和安全預防控制體系，構建建筑施工安全生產(chǎn)現(xiàn)代的治理體系和長效機制。
落實“回頭看”階段（20xx年10月至12月）。
各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局對已排查出的施工安全風險隱患，實施清單管理、逐項銷號，并嚴格依法依規(guī)處置。對不能及時整改的安全風險隱患，定崗定人、嚴防死守，確保安全可控。要采取明查暗訪、回頭檢查等多種方式，對突出問題和重大隱患的整改實施跟蹤督辦、閉環(huán)管理，推動問題隱患整改落實。推進建筑市場、工程現(xiàn)場聯(lián)動監(jiān)管機制建設，嚴格市場準入，從工程招投標、資質資格審批、施工許可等管理節(jié)點嚴格把關。通過打擊非法違法建設行為，進一步規(guī)范建筑市場秩序，確保建筑施工安全。專項整治工作組依據(jù)隱患清單，集中進行督查督辦，督促各地區(qū)、各單位推進問題整改，建立有力有效抓落實的工作長效機制，鞏固提升整治成效，建立完善建筑施工安全監(jiān)管新模式。
（一）加強組織領導。成立濱湖區(qū)建筑施工安全專項整治工作組，由區(qū)政府分管領導為總負責，區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局主要負責人為第一責任人，專項整治工作組下設辦公室，辦公室設在區(qū)住房城鄉(xiāng)建設局，負責全區(qū)檢查、督查組織工作。建設各方要健全組織、明確責任，結合安全管理的重點、難點，制定工作方案和具體措施，層層落實安全專項整治工作的責任，有計劃有重點地推進安全專項整治工作的落實。
（二）強化責任落實。以此次專項整治行動為契機，深化安全生產(chǎn)主體責任的落實，切實貫徹執(zhí)行住建部《建筑施工項目經(jīng)理質量安全責任十項規(guī)定》、《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等文件，加大對項目經(jīng)理、總監(jiān)、專職安全員及特種作業(yè)人員等關鍵崗位人員的監(jiān)管。通過專項整治工作切實解決項目管理上關鍵崗位人員不到位、各職能部門、各管理人員不落實安全責任的現(xiàn)象，使安全管理責任真正回歸企業(yè)，建立企業(yè)持續(xù)改進，自我完善的安全生產(chǎn)長效管理機制。
（三）突出重點治理。要強化重大風險預防控制，對危大工程等重點風險隱患實施分級分類管控，持續(xù)深入開展隱患排查治理，及時排查隱患，并限期整改閉合，堅決遏制重特大事故發(fā)生。重點檢查工程項目中涉及的起重機械設備、腳手架及深基坑等危大工程是否按照相關程序要求編制專項施工方案和專家論證情況，施工企業(yè)技術負責人、項目總監(jiān)對方案的審核簽字情況。針對高空墜落事故占比過半這一情況，加強對安全網(wǎng)、臨邊防護、洞口防護、高空作業(yè)的專項整治檢查。
（四）加大懲處力度。對于檢查中發(fā)現(xiàn)安全管理混亂、存在重大安全隱患的一律責令停工整改，凡是違反建筑法律法規(guī)和《安全生產(chǎn)法》中處罰條款的行為，一律進行行政處罰。尤其是對事故頻發(fā)、隱患突出和重復出現(xiàn)類似違法違規(guī)行為的企業(yè)和工程項目，將按上限處罰。給予行政處罰的，同時錄入無錫市建筑市場信用管理系統(tǒng)平臺。
建筑施工安全培訓方案篇十五
各設區(qū)市住房城鄉(xiāng)建設局(建委)，南通市市政園林局：
今年6月是全國第22個、全省第30個“安全生產(chǎn)月”，主題是“人人講安全個個會應急”。根據(jù)《江蘇省安委會辦公室關于開展2023年全省“安全生產(chǎn)月”活動的通知》(蘇安辦〔2023〕9號)要求，現(xiàn)就開展2023年全省建筑施工“安全生產(chǎn)月”活動有關事項通知如下：
一、總體要求。
深入宣傳貫徹關于安全生產(chǎn)的重要論述，堅持人民至上、生命至上，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，持續(xù)樹牢安全紅線意識，深化房屋市政工程安全生產(chǎn)治理行動，鞏固提升治理行動成效，推動安全生產(chǎn)責任落實，堅持“小切口、抓關鍵”，切實提高風險隱患排查整改質量，切實提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的強烈意愿和能力水平，以“人人講安全、個個會應急”為重點策劃活動內(nèi)容，以線上線下活動相結合的形式扎實開展好全省建筑施工“安全生產(chǎn)月”活動，進一步提升全行業(yè)安全意識和避險逃生能力。
二、活動時間。
6月1日至6月30日。
三、主要內(nèi)容。
(一)開展關于安全生產(chǎn)重要論述宣貫和法規(guī)制度專題學習活動。各地住房城鄉(xiāng)建設主管部門和施工企業(yè)主要負責人要緊緊圍繞宣貫關于安全生產(chǎn)特別是安全紅線的重要論述，組織開展宣講活動、發(fā)表評論文章或心得體會，督促企業(yè)以“安全生產(chǎn)大家談”“班前會”“以案說法”等活動形式，交流學習體會，開展警示教育，持續(xù)樹牢安全紅線意識。要通過電子顯示屏滾動播放安全公益廣告，廣泛張貼或懸掛安全標語、橫幅、掛圖等形式，營造強大宣傳聲勢，以非常明確、非常強烈、非常堅定的態(tài)度牢固樹立安全紅線意識。要通過集中培訓、專家講解、座談討論等活動形式，組織宣貫學習新修訂的《江蘇省安全生產(chǎn)條例》(2023年7月1日起施行)，組織學習《消防設施通用規(guī)范》(2023年3月1日起實施)《建筑與市政施工現(xiàn)場安全衛(wèi)生與職業(yè)健康通用規(guī)范》(2023年6月1日起實施)《建筑防火通用規(guī)范》(2023年6月1日起實施)等強制性工程建設規(guī)范，安全生產(chǎn)月期間“江蘇省建筑施工安全管理系統(tǒng)”(以下簡稱“省安管系統(tǒng)”)將上線政策法規(guī)、標準規(guī)范庫。
(二)開展安全生產(chǎn)承諾踐諾和應急演練活動。各地住房城鄉(xiāng)建設主管部門要督促施工企業(yè)組織全員觀看全國“十大逃生演練科普視頻”，積極參加全國“人人講安全個個會應急”網(wǎng)絡知識競賽和線上“逃生演練訓練營”“自救福利大派送”等活動，擴大應急科普人群覆蓋面。要組織施工企業(yè)主要負責人開展“安全承諾踐諾”活動，落實“五帶頭”(帶頭組織研究本企業(yè)承建項目重大事故隱患排查整治、帶頭落實全員安全生產(chǎn)崗位責任發(fā)揮管理團隊和專家作用、帶頭開展施工消防和危大工程安全專項檢查、帶頭組織對工程項目承發(fā)包情況及分包單位履職情況的專項檢查、帶頭開展事故應急救援演練活動)要求，切實提高企業(yè)風險隱患排查和整改質量。要針對坍塌、高處墜落、火災、觸電、機械傷害、中毒等常見事故類型，組織施工現(xiàn)場開展檢驗性、示范性、研究性、全員性的應急預案演練活動，普及防災減災知識和自救互救技能，總結演練經(jīng)驗，梳理存在問題，驗證應急預案的可行性、應急準備的充分性、應急響應能力的適應性和應急人員的協(xié)同性，全面提升建筑施工安全防范和應急救援處置能力水平。
(三)開展施工安全和消防安全隱患排查整治行動。各地住房城鄉(xiāng)建設主管部門要圍繞《房屋市政工程生產(chǎn)安全重大事故隱患判定標準(2022版)》，集中開展至少1次監(jiān)管執(zhí)法人員全覆蓋安全專題培訓，提升發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的強烈意愿和能力水平。一是落實《房屋市政工程安全生產(chǎn)治理行動鞏固提升實施方案》工作要求，6月底前完成對本行政區(qū)域內(nèi)所有在建項目第1次全面排查，9月底前完成第2次全面排查，全面摸清并動態(tài)掌握重大事故隱患底數(shù)，建立重大事故隱患數(shù)據(jù)庫，推動深入一線真查問題、查真問題，提高房建市政工程風險隱患排查整改質量。要督促企業(yè)主要負責人熟練掌握房屋市政工程重大事故隱患判定標準，制定企業(yè)分管負責人安全生產(chǎn)職責清單，每季度至少帶隊開展1次企業(yè)重大事故隱患排查整治，鞏固提升行動階段至少帶隊組織1次工程項目分包情況全面排查和1次事故應急救援預案演練。二是落實《房屋市政工程領域“生命至上，隱患必除”消防安全專項行動實施方案》工作要求，指導建筑施工企業(yè)重點從消除建筑施工火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生等方面，開展全員消防宣傳培訓和疏散演練。要廣泛開展“動火作業(yè)風險我知道”宣傳活動，企業(yè)主要負責人要帶頭開展1次全員安全警示教育活動，深刻吸取近期國內(nèi)違規(guī)動火引發(fā)的重特大事故教訓，對動火等危險作業(yè)及關鍵崗位人員落實崗位責任情況進行1次全面排查，向從業(yè)人員發(fā)放崗位風險告知卡和安全操作卡。三是推進現(xiàn)場安全管理制度措施落實，要推進建筑施工企業(yè)安全總監(jiān)運用“省安管系統(tǒng)”加強在建項目安全管理、規(guī)范建筑工地班前安全“晨會”、嚴格執(zhí)行“安全日志”等現(xiàn)場管理措施落實落地，并加強檢查指導與宣傳推進。
(四)開展“云觀摩”交流和安全生產(chǎn)咨詢宣講競賽活動。一是開展安全生產(chǎn)“云觀摩”交流活動。各地要注重發(fā)揮典型示范引領作用，運用“云觀摩”工地交流方式集中線上展示施工安全生產(chǎn)標準化建設、新技術應用、危大工程管控和智能建造、綠色建造、精益建造、裝配式建造等內(nèi)容，鼓勵施工企業(yè)加大安全投入和技術推廣，提升自主創(chuàng)新和本質安全水平。各設區(qū)市建設主管部門可在6月20日前推薦上報1-2個“安全生產(chǎn)月”活動期間本地區(qū)優(yōu)秀“云觀摩”項目(申請表及申報條件見附件3)，省住房和城鄉(xiāng)建設廳將結合各地報送情況綜合遴選后，公布全省可供觀摩項目名單。二是開展安全生產(chǎn)專家宣講活動?！鞍踩a(chǎn)月”期間，省住房城鄉(xiāng)建設廳將與省建筑安全監(jiān)督總站、省建筑行業(yè)協(xié)會建筑安全設備管理分會、省市政工程協(xié)會聯(lián)合舉辦“建筑施工安全生產(chǎn)公益巡講”活動，各地建設主管部門(或大型企業(yè))可根據(jù)需求預訂講課內(nèi)容和時間，聯(lián)系省建筑行業(yè)協(xié)會建筑安全設備管理分會安排講座(課程、授課人等信息詳見附件1)。線上公益講座定于6月8日14時，重點講解新修訂《江蘇省安全生產(chǎn)條例》、“施工現(xiàn)場消防安全風險管控”等內(nèi)容，可通過掃描二維碼或打開網(wǎng)址鏈接(見附件1)方式提前報名，請各地建設行政主管部門、監(jiān)督機構和企業(yè)組織相關人員準時在線觀看。三是開展安全生產(chǎn)競賽活動。省建筑安全監(jiān)督總站、省建筑行業(yè)協(xié)會建筑安全設備管理分會將組織舉辦“2023年江蘇省建筑施工安全生產(chǎn)知識競賽”和“2023年江蘇省危險性較大的分部分項工程(起重吊裝及起重機械安裝拆卸工程)專項施工方案編制競賽”活動(活動具體內(nèi)容另見分會通知)。四是上線“安全生產(chǎn)大講堂”欄目?；顒悠陂g，我廳將利用“省安管系統(tǒng)”和正在全省部分區(qū)域試點施行的“建安碼線上安全教育平臺(登錄方式詳見附件2)”開設“安全生產(chǎn)大講堂”專題授課欄目，首批上線由中建八局第三建設有限公司、中建一局集團第一建筑有限公司、中億豐建設集團股份有限公司制作的以安全管理、危大工程管理和安全教育培訓為主題的系列課程。
省住房城鄉(xiāng)建設廳將于6月1日在南京江北新金融中心一期土建總包(一標段)項目召開省建筑施工“安全生產(chǎn)月”活動啟動儀式，6月中旬在鹽城港航大廈項目召開“建安碼”試點推動暨質量安全觀摩會，兩項活動將視頻直播。
四、活動要求。
(一)加強組織領導。各地住房城鄉(xiāng)建設主管部門要充分認識安全發(fā)展的重要意義，緊緊圍繞活動主題，深入開展“安全生產(chǎn)月”活動，提升人人抓安全、全員保安全的管理水平。要成立活動組織機構，統(tǒng)籌謀劃、完善方案、明確分工，確保組織到位、責任到位、經(jīng)費到位，保障“安全生產(chǎn)月”系列活動的順利開展，切實將安全發(fā)展理念轉化為抓好建設工程安全生產(chǎn)工作的強大動力和實際行動。
(二)提升活動效果。要把活動開展與房屋市政工程安全生產(chǎn)治理行動、“生命至上，隱患必除”消防安全專項行動等統(tǒng)籌起來，推進安全生產(chǎn)宣傳教育系列活動深入開展。要突出深基坑、高支模、腳手架、起重機械等危大工程和高處作業(yè)、動火用電、有限空間等高風險作業(yè)環(huán)節(jié)，以“逐企業(yè)、逐項目、逐設備”標準，精準排查消除事故隱患，精準開展嚴格執(zhí)法，嚴查違法違規(guī)行為，推動安全生產(chǎn)治理模式向事前預防轉型。要充分發(fā)揮媒體監(jiān)督和社會監(jiān)督作用，組織安全專家和媒體記者深入施工一線，結合“打非治違”“安全生產(chǎn)大檢查”“明查暗訪”等工作，曝光重大事故隱患和突出問題。
(三)強化示范引領。要樹選一批在安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)標準化建設、安全生產(chǎn)主體責任落實、推動防范化解重大風險、創(chuàng)新組織事故應急演練等方面具有示范引領的標桿企業(yè)、項目進行表彰激勵、觀摩示范，相應通過政府門戶網(wǎng)站、行業(yè)主流媒體、微博、微信公眾號等開展集中宣傳推廣，并在“安全生產(chǎn)月”活動總結報告中上報典型經(jīng)驗和先進做法，我廳將擇優(yōu)選報省安委辦。
(四)加強信息報送。要指定活動聯(lián)絡員，負責活動信息的收集、整理、報送工作，5月31日前報送“安全生產(chǎn)月”活動聯(lián)絡員信息表(見附件4)，7月3日前將本地區(qū)活動總結報告和統(tǒng)計表(見附件5)報送至我廳，并附活動開展的相關視頻、圖片、文字等電子版資料。
建筑施工安全培訓方案篇十六
公司各科室、項目部：
冷水江市教育建筑工程公司二o一o年八月二十八日。
為進一步貫徹落實國家和公司、市關于開展建筑施工安全質量標準化工作的有關意見，推動我市建筑施工安全生產(chǎn)水平穩(wěn)步提高，促進建筑業(yè)健康有序發(fā)展，結合我公司實際，制定本方案。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀統(tǒng)領安全生產(chǎn)工作，堅持安全發(fā)展和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞貫徹落實建筑施工安全法律法規(guī)和標準規(guī)范，以項目自查和整改、企業(yè)自評和考核、現(xiàn)場監(jiān)理部評價、監(jiān)管部門檢查和實行安全質量標準化認證為基本方式，建立和推行對建筑施工企業(yè)和施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的綜合評價。通過健全制度、典型引路、政策激勵和嚴格監(jiān)管等辦法，引導和督促建筑施工企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，建立自我約束、過程控制、行為規(guī)范、持續(xù)改進的長效機制，逐步實現(xiàn)我公司建筑施工企業(yè)及施工現(xiàn)場安全質量標準化，推進建筑施工企業(yè)以質量和安全為核心的標準化、規(guī)范化、信息化管理，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎，全面提高我公司建筑施工安全保障水平。
二、工作目標。
（一）總體目標：按照建筑施工安全質量標準化要求，堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施，通過在建筑施工企業(yè)及施工現(xiàn)場推行安全質量標準化管理，力爭在三年內(nèi)全面實現(xiàn)我公司建筑施工企業(yè)市場行為規(guī)范化、安全管理流程程序化、場容場貌秩序化和施工現(xiàn)場安全防護標準化，促進企業(yè)建立高效運轉的自我安全保障體系。
（二）階段性目標：
按照建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)標準化和施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標準化兩個方面，分3個時間段提出綜合評價目標。
1．建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)工作按照《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標準》（jgj/t77—2010）及有關規(guī)定進行安全質量標準化認證（即達到安全評定“合格”要求，以下簡稱安全認證）。從2010年9月起，我公司啟動建筑施工企業(yè)安全認證工作。到2012年底前，我公司應達到安全評定“基本合格”；到2013年5月底前，我公司應通過安全認證。在進行安全認證前，我公司應有一個以上的工程項目獲得市級安全質量標準化示范工程稱號。
2．建筑施工現(xiàn)場按照《建筑施工安全檢查標準》（jgj59—2011）和有關規(guī)定進行安全質量標準化驗收（即達到安全評定“合格”要求，以下簡稱達標驗收）。到2012年12月底前，公司承建項目應通過達標驗收。
三、實施范圍和依據(jù)。
（一）實施范圍：
本公司所有承建的工程項目。
（二）工作依據(jù)：
1．國家和公司有關法律法規(guī)：《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》、《湖南省建設工程質量和安全生產(chǎn)管理條例》等。
2．國家有關標準規(guī)范：《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》（gb/t28001—2001）、《施工企業(yè)安全生產(chǎn)評價標準》（jct/t77—2010）、《建筑施工安全檢查標準》（jgj59—2011）、《建筑施工安全技術規(guī)范》（zbbzh/gj12）、《工程建設施工企業(yè)質量管理規(guī)范》（gb/t50430—2007）、《建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范》（jgj80—91）、《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》（jgj130—2001）、《建筑施工門式鋼管腳手架安全技術規(guī)范》（jgj128—2000）、《建筑施工附著升降腳手架安全技術規(guī)程》（dgj08—19905—1999）、《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》（jgj146—2004）等建筑工程安全文明施工相關規(guī)范標準。
3．住房和城鄉(xiāng)建設部與省、市有關文件：原建設部《關于開展建筑施工安全質量標準化工作的指導意見》（建質?2005?232號）、住房和城鄉(xiāng)建設部《關于印發(fā)危險性較大的分部分項工程安全管理辦法的通知》（建質?2009?87號）、《關于印發(fā)建設工程高大模板支撐系統(tǒng)施工安全監(jiān)督管理導則的通知》（建質?2009?254號），原湖南省建設廳印發(fā)的《建筑施工企業(yè)施工安全質量標準化工作導則》（湘建建?2007?331號）、《湖南省建筑工程項目施工安全重大危險源安全管理實施細則》（湘建建?2009?303號）、省住房和城鄉(xiāng)建設廳印發(fā)的《湖南省建設工程施工項目部和現(xiàn)場監(jiān)理部關鍵崗位人員配備標準及管理辦法（試行）》（湘建建?2010?109號）、《關于進一步加強建設工程安全防護文明施工措施費使用管理的通知》（湘建建?2010?111號）、《關于進一步推進我省建設工程質量安全監(jiān)督規(guī)范化工作的通知》（湘建建?2010?107號）和《關于印發(fā)婁底市建筑施工安全質量標準化工作實施方案的通知》（婁建發(fā)[2010]116號）等。
四、實施步驟。
（一）宣傳發(fā)動階段（2010年8月）。主要任務是“統(tǒng)一思想，明確目標”。公司成立貫徹推行建筑施工安全質量標準化工作（以下簡稱“貫標工作”）的組織機構，制定本企業(yè)貫標工作實施方案和具體辦法，召開專題會議進行動員部署，抓好貫標工作的學習和培訓等。
（二）啟動實施階段（2010年9月—12月）。主要任務是“查找問題，加強建設”。建筑施工企業(yè)啟動對企業(yè)本身和承建項目的貫標工作，扎實開展施工項目部自查自糾和施工企業(yè)自查自評工作，深入查找和分析問題，認真評估安全生產(chǎn)工作現(xiàn)狀和差距，進一步加強企業(yè)制度建設、技術標準建設和安全防護標準化建設等基礎工作，有針對性地制定安全管理規(guī)范辦法。企業(yè)啟動創(chuàng)建安全質量標準化示范工程。
（三）穩(wěn)步推進階段（2011年1月—2013年4月）。主要任務是“過程規(guī)范，管理達標”。要充分運用啟動實施階段取得的工作成果，全面推進企業(yè)和施工項目的貫標工作，不斷規(guī)范管理行為，細化過程控制，對施工現(xiàn)場基本建立“執(zhí)行－檢查－改進－提高”的封閉循環(huán)鏈，形成制度不斷完善、工作不斷細化、程序不斷優(yōu)化的持續(xù)改進機制，并通過安全教育培訓，提高全員安全防范意識和防范能力，實現(xiàn)建筑施工安全規(guī)范化、標準化。公司應通過安全認證，所有施工現(xiàn)場應通過建筑工程安全監(jiān)管機構的達標驗收，全面開展安全質量標準化示范工程創(chuàng)建活動，典型示范作用明顯。
（四）鞏固提高階段（自2013年5月起）。主要任務是“深化鞏固，常態(tài)長效”。建筑施工企業(yè)通過安全認證和施工現(xiàn)場達標驗收后，不斷總結和提高安全管理各項工作，鞏固工作成果，全面推動管理制度、技術標準、安全行為和現(xiàn)場標準化防護等進入規(guī)范化、常態(tài)化，各類危險源處于可控狀態(tài)，并建立建筑施工企業(yè)安全認證的動態(tài)核查和施工現(xiàn)場達標驗收的動態(tài)評定制度，實現(xiàn)全公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。
五、主要工作。
（一）制定工作方案。我公司應于2010年8月底前制定出臺本企業(yè)推行建筑施工安全質量標準化工作實施方案。按照強制性安全認證和施工現(xiàn)場驗收達標的要求，結合企業(yè)自身特點，突出自查自評、落實整改、達標復核、安全認證、持續(xù)改進等環(huán)節(jié)內(nèi)容，提高實施方案的科學性和針對性，確保實現(xiàn)推行安全質量標準化工作階段性目標和總體目標。
（二）組織開展培訓。重點抓好三個層面的培訓：一是抓好公司負責人、各科室和項目主要負責人的培訓，重點就建筑施工安全質量標準化工作的政策文件、標準規(guī)范和工作部署等內(nèi)容進行系統(tǒng)學習，統(tǒng)一思想，提高對貫標工作的認識。培訓分公司、項目部兩級進行，其中公司質、安科負責組織對各科室和項目部負責人的貫標培訓，項目部負責人負責組織對項目部成員和各班組成員的貫標培訓，均應在2010年10月底前完成。二是抓好企業(yè)“三類人員”的繼續(xù)教育。以國家有關安全管理的標準規(guī)范、規(guī)范性文件、安全管理技術和典型案例為主要內(nèi)容開展建筑施工企業(yè)“三類人員”安全質量標準化知識培訓，提高企業(yè)管理層和施工現(xiàn)場專職安全員的安全管理能力。培訓分公司、項目部兩級進行，其中公司負責開展對持安全生產(chǎn)合格證書a證人員的培訓，安全科負責開展對公司持安全生產(chǎn)合格證書b、c證人員的培訓。從2010年101月起分期分批組織，2011年底全部完成。三是抓好施工現(xiàn)場一線作業(yè)人員的培訓。由公司依托農(nóng)民工學校，結合班組安全教育活動，以安全防護基本知識和企業(yè)管理制度為基本內(nèi)容開展定期培訓，提高廣大作業(yè)人員的安全意識和防范能力。
（三）落實標準化建設。公司應于2011年12月底前，按照國家和公司法律法規(guī)、標準規(guī)范和制度文件要求，制定出臺本公司貫標技術手冊，對施工現(xiàn)場和各類危險源監(jiān)控管理實現(xiàn)流程化、表格化、崗位化。
（四）創(chuàng)建標準化示范工程。從2011年1月起，全面啟動公司建筑施工安全質量標準化示范工程創(chuàng)建工作。創(chuàng)建工作要以項目實施全過程安全評價為基礎，重點考核關鍵崗位人員履責到位、安全管理規(guī)范、安全教育和安全投入落實等內(nèi)容，達到安全管理流程的程序化、場容場貌秩序化和施工現(xiàn)場安全防護標準化等要求。
（五）加強監(jiān)督檢查。我公司將結合市季度性質量安全督查和日常監(jiān)管工作，加大對各項目施工現(xiàn)場推行安全質量標準化的檢查力度。在公司對承建項目開展安全質量標準化管理檢查與考核并上報相關資料的基礎上，及時開展檢查或抽查進行復核，發(fā)現(xiàn)問題應及時督促整改。公司根據(jù)推行安全質量標準化工作要求，應進一步完善監(jiān)管方式，堅持實體監(jiān)管和行為監(jiān)管并重；應進一步完善監(jiān)管內(nèi)容，落實對項目安全管理、現(xiàn)場關鍵崗位人員和特種作業(yè)人員到崗履職、安全投入、施工現(xiàn)場流程化管理、安全教育等監(jiān)管工作；應進一步明確監(jiān)管重點，突出對重大危險源、重要時段、重要部位和重要節(jié)點的監(jiān)管。公司加強監(jiān)督檢查的記錄工作，為實現(xiàn)施工現(xiàn)場安全質量標準化管理達標驗收創(chuàng)造條件。
六、保障措施。
（一）加強組織領導。推行建筑施工安全質量標準化，是一項長期性、系統(tǒng)性工程。公司和各項目部負責人要高度重視，成立領導小組，組建高水平的專門工作班子，落實人員，明確職責，承擔起推進本企業(yè)安全質量標準化各項工作。公司應在施工項目部落實配備標準員，專門負責施工現(xiàn)場標準化推進工作。
我公司成立冷水江市教育建筑工程公司建筑施工安全質量標準化工作領導小組，潘國清任組長，陽振宏任副組長，公司安全科、質檢科、技術科負責人為領導小組成員。領導小組負責公司建筑施工安全質量標準化工作的組織領導和宏觀指導。
（二）加大安全投入。加大安全生產(chǎn)投入是推進安全質量標準化工作的基礎。各項目部應切實執(zhí)行國家和公司有關規(guī)定，確保施工現(xiàn)場的安全投入和推行安全質量標準化工作必需經(jīng)費。
我公司將嚴格執(zhí)行《關于進一步加強建設工程安全防護文明施工措施費使用管理的通知》（湘建建?2010?111號）規(guī)定，加強建設工程安全防護、文明施工措施費的監(jiān)管，確保撥付到位、使用到位，為推進安全質量標準化工作創(chuàng)造有利條件。
（三）建立獎罰機制。我公司將在加強監(jiān)督檢查的基礎上，定期對本公司項目開展安全質量標準化工作情況進行通報，對推行安全質量標準化成績突出的施工現(xiàn)場給予表彰。對通過“婁底市建筑施工安全質量標準化示范工程”項目，按照公司有關規(guī)定，對項目部進行獎勵措施。
（四）實施差別化管理。公司將定期組織開展推行安全質量標準化工作考核，對工作實、成效好的項目將及時激勵；對工作不力、流于形式、進度較慢的項目將進行重點督查，必要時采取問責性約談，并通報各項目部和公司各科室。
我公司將對施工現(xiàn)場安全隱患突出的、隱患多的項目實施差別化管理，納入重點監(jiān)督，并對施工項目采取責令限期整改或停工整改措施。
七、工作要求。
（一）高度重視。公司要充分認識推行安全質量標準化工作的基礎作用，進一步轉變觀念，完善監(jiān)管方式，積極采取措施，不斷規(guī)范企業(yè)管理、提高企業(yè)技術能力和水平，加強從業(yè)人員教育培訓。
（二）搞好輿論宣傳。公司要充分發(fā)揮宣傳作用，推介典型經(jīng)驗，曝光違法違紀行為，營造開展安全質量標準化工作的濃厚氛圍。要發(fā)揮典型示范作用，組織現(xiàn)場觀摩和互相學習交流活動。對于經(jīng)考核為不合格的施工現(xiàn)場，要予以通報批評。
（三）狠抓落實。各項目部要進一步落實、細化貫標工作責任制，明確工作目標，層層分解，責任到人，對于存在的問題要定人、定時整改到位。要進一步加大投入力度，創(chuàng)新手段，創(chuàng)新機制，全公司動員，全力支持施工安全質量標準化工作。
（四）要長抓不懈。公司通過安全認證和施工現(xiàn)場達標驗收后，要求所有新開工項目按貫標要求組織施工，公司將建立動態(tài)核查和施工現(xiàn)場動態(tài)評定制度。
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