市域社會治理調(diào)研方案(專業(yè)20篇)

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市域社會治理調(diào)研方案(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-15 12:45:22     小編:雅蕊

在制定方案時,我們需要預(yù)留一定的調(diào)整和改進(jìn)空間。編制一個合理的方案之前,我們需要全面了解問題的背景和現(xiàn)狀。方案的細(xì)節(jié)決定了成敗,我們可以一起來完善。

市域社會治理調(diào)研方案篇一

為扎實推進(jìn)校綜合治理工作,切實解決我校當(dāng)前影響安全穩(wěn)定的突出問題,積極推動學(xué)校教育改革和發(fā)展,努力創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境,保證我校教育持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康、快速發(fā)展,特制定20xx年綜合治理工作方案。

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神,以及上級關(guān)于綜合治理和創(chuàng)安工作意見的精神,以保一方平安為目的,以創(chuàng)建“平安校園”為載體,積極推進(jìn)依法治校的進(jìn)程,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,進(jìn)一步落實社會治安綜合治理的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,積極開展普法教育,著力提高教職工和學(xué)生的法制意識和守法觀念,加強治安管理和防范,預(yù)防為主、打防結(jié)合,搞好安全文明活動,做好預(yù)防青少年違法犯罪工作,為學(xué)校創(chuàng)造安定的環(huán)境,鞏固我校綜治穩(wěn)定成果。

實現(xiàn)“五無”工作目標(biāo),即:無校園內(nèi)刑事案件,無造成嚴(yán)重影響或嚴(yán)重后果的重大鬧事事件,無造成嚴(yán)重影響安全或政治穩(wěn)定的重大事件,無引發(fā)系統(tǒng)恐慌的重特大惡性案件或社會治安案件,無造成嚴(yán)重影響或嚴(yán)重后果的師生傷害事故,努力探索學(xué)校綜合治理和創(chuàng)安工作的新路子、新經(jīng)驗,逐步實現(xiàn)學(xué)校綜合治理和創(chuàng)安工作的制度化、規(guī)范化,著力構(gòu)筑矛盾化解、治安防控、綜治責(zé)任三大體系,為學(xué)校教育改革和發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境。

1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,切實加強綜治工作。

(1)認(rèn)真落實綜合治理工作責(zé)任制。綜治工作是學(xué)校工作的重要組成部分。學(xué)校各處室要充分認(rèn)識綜合治理工作的重要性,自覺承擔(dān)起保一方平安的政治責(zé)任,切實做好本校和本處室的'綜合治理工作。要進(jìn)一步明確綜合治理工作責(zé)任制,將綜合治理工作列入學(xué)校各處室的重要議事日程,層層落實責(zé)任制,實行責(zé)任追究制,努力形成全體教職工參與綜合治理工作的良好局面,為學(xué)校教育改革與發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

(2)深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。進(jìn)一步建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處穩(wěn)定工作機制和制度,要堅持“調(diào)防結(jié)合、以防為主”的方針,把矛盾調(diào)處的重點放在可能引發(fā)鬧事事件和可能轉(zhuǎn)化為刑事案件的矛盾糾紛上,依法妥善地處置鬧事事件,確保學(xué)校不發(fā)生嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定的重大問題,最大限度地確保社會穩(wěn)定。學(xué)校要認(rèn)真做好矛盾糾紛排查工作,掌握第一手資料,發(fā)現(xiàn)傾向性苗頭及時報校長辦公室。

2、強化社會治安防控機制,落實各項治安防范措施。

要加強校園治安防范工作,深入開展“平安校園”創(chuàng)建活動,堅持“預(yù)防為主,整建結(jié)合,重在建設(shè)”的原則,進(jìn)一步健全和完善學(xué)校各項管理制度,嚴(yán)格管理措施。

(1)增強治安保衛(wèi)力量。各部門要進(jìn)一步明確責(zé)任,成立了由校長任組長,學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人為組員的綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全學(xué)校綜合治理工作的各項規(guī)章制度,落實各項安全防范措施,建立相應(yīng)保障制度。

(2)提高技防水平。學(xué)校各處室要切實將人防、物防和技防三者有效集合起來。將高檔物品存放好,特別要加強對計算機的安全管理工作,防止偷盜事件的發(fā)生,要加強對財務(wù)室、微機房等重要部位的安全管理。

(3)整治校園及校園周邊治安環(huán)境。要加強學(xué)校及周邊地區(qū)治安環(huán)境的綜合治理,依靠公安、文化等有關(guān)部門的大力支持,防止網(wǎng)吧和淫穢書刊對少年兒童的侵害,凈化校園周邊環(huán)境,努力形成關(guān)心少年兒童健康成長、預(yù)防和減少違法犯罪的良好氛圍。要發(fā)揮政教主任的作用,切實加強對青少年學(xué)生的法制教育、道德教育和日常行為規(guī)范教育,增強法律意識。要充分發(fā)揮班主任和少先隊組織的作用,抓好學(xué)生的日常管理和思想政治工作。要認(rèn)真總結(jié)校園和周邊治安環(huán)境整治的經(jīng)驗,積極探索綜合治理的工作方法,建立保持學(xué)校校園和周邊良好治安環(huán)境的長效管理機制,努力為師生員工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。

(4)采取有力措施,為師生和學(xué)校財產(chǎn)安全提供保障。

要強化學(xué)生管理工作,要加強師生食品衛(wèi)生的檢查和管理,落實防盜措施,貴重物品落實專人保管。要經(jīng)常檢查、維護(hù)、維修校內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備,及時消除安全隱患。校內(nèi)建筑物、圍墻、門窗、防護(hù)設(shè)施、消防設(shè)施、交通工具等必須符合安全要求,午餐、師生飲水、水源必須符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,應(yīng)急處置設(shè)備必須齊備,確保安全有效。學(xué)校要在節(jié)假日建立值班制度,同時向家長發(fā)出有關(guān)安全的公開信,學(xué)校的值班安排和導(dǎo)護(hù)師安排要上墻公開。

(5)加大創(chuàng)建力度,爭創(chuàng)“平安校園”。進(jìn)一步提高“平安校園”創(chuàng)建工作的重要意義的認(rèn)識,要根據(jù)上級部門的精神,組織師生參與形式多樣的創(chuàng)建活動,形成學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),相關(guān)處各司其職、緊密配合,全校師生共同參與的工作機制。大力加強安全防范工作,提高預(yù)防、發(fā)現(xiàn)、控制和處置能力,切實加大“平安校園”的創(chuàng)建力度。

3、采取有效措施,預(yù)防和杜絕在校學(xué)生違法犯罪。

學(xué)校各部門要加強學(xué)校德育工作,充分利用法制副校長、德育基地等教育資源,開展形式多樣的學(xué)生法制教育活動,充分發(fā)揮在預(yù)防未成年人犯罪教育方面的教育和引導(dǎo)作用。

市域社會治理調(diào)研方案篇二

為加快推進(jìn)我縣市域社會治理現(xiàn)代化,努力推進(jìn)更高水平平安建設(shè),根據(jù)市委平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化的具體措施》要求,結(jié)合我縣實際,制定如下方案。

深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,堅持和完善新時代‘楓橋經(jīng)驗’,深化掃黑、除惡專項斗爭,加強安全生產(chǎn)和食品藥品監(jiān)管,切實維護(hù)國家安全”“推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展”等重要講話重要指示精神,全面落實黨中央關(guān)于推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的決策部署,牢牢把握堅持和完善共建共治共享的社會治理制度的總要求,聚焦追趕超越目標(biāo),踐行“五個扎實”,落實“五項要求”,以改革創(chuàng)新的思路,在市域經(jīng)濟社會發(fā)展全局中謀劃推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化,著力防范化解市域社會治理難題,精準(zhǔn)精細(xì)精致提升市域社會治理效能,探索具有時代特征、**特色、區(qū)域特點的市域社會治理新模式,不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系,全力捍衛(wèi)政治安全,著力維護(hù)社會安定,有力保障人民安寧,努力建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體,推動平安**建設(shè)向更高水平邁進(jìn),不斷增強全縣人民的獲得感、幸福感、安全感。加強組織領(lǐng)導(dǎo)??h鎮(zhèn)黨委、政府要把推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化、建設(shè)更高水平平安**作為一項重大政治任務(wù),各級黨、政主要負(fù)責(zé)同志是推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化、建設(shè)更高水平平安**第一責(zé)任人,分管負(fù)責(zé)同志是直接責(zé)任人,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員承擔(dān)分管范圍內(nèi)的工作責(zé)任,一級抓一級,層層抓落實。

進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)體制。健全完善黨委領(lǐng)導(dǎo)社會治理體制機制,將推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化、深化平安建設(shè)工作列入黨委重要議事日程,認(rèn)真研究有關(guān)重大問題,把社會風(fēng)險防控貫穿規(guī)劃、決策、執(zhí)行、監(jiān)督各領(lǐng)域各環(huán)節(jié),推動社會治理融入市域經(jīng)濟社會發(fā)展。

1、堅持黨政統(tǒng)攬、部門協(xié)同。注重強化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,充分調(diào)動各個部門廣泛參與社會治理的積極性、主動性、創(chuàng)造性,形成齊抓共管的強大合力。

2、堅持以人為本、服務(wù)為先。貫徹全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,堅持人民主體地位,從解決影響群眾安全感的突出問題入手,從維護(hù)良好的社會治安秩序著力,打造多部門密切聯(lián)系群眾、親情服務(wù)群眾的工作平臺。

3、堅持實事求是、創(chuàng)新引領(lǐng)。根據(jù)本地區(qū)經(jīng)濟狀況、人。

口規(guī)模、加強社會治安綜合治理和深化平安建設(shè)的實際需求,順應(yīng)社會治理發(fā)展趨勢和政府職能轉(zhuǎn)變要求,因地制宜整合現(xiàn)有資源,創(chuàng)新工作機制,充分運用信息化技術(shù),打造既充分發(fā)揮作用又具有尚村鎮(zhèn)特色的工作平臺。

(一)診斷社會問題是推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化的前提。

相比我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展要求,相比人民群眾期待,我們在社會治理體系和治理能力方面還有許多不足,有許多亟待改進(jìn)的地方。這些不足和亟待改進(jìn)的地方,究其根源,部分在于我們在社會治理制度設(shè)計和制度執(zhí)行中缺乏對現(xiàn)實社會問題的準(zhǔn)確研判,為進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有優(yōu)勢、補齊短板、提升增量、盤活存量、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。

1、擴大服裝加工群體規(guī)模。緊緊抓住京津冀協(xié)同發(fā)展這一黃金機遇期,充分發(fā)揮尚村交通便利、市場輻射力強、交易品種全、龍頭企業(yè)帶動能力大等優(yōu)勢,對接京津地區(qū)的服裝加工企業(yè),加快建設(shè)裘皮服裝服飾加工園區(qū),把尚村建設(shè)成為全國最大的裘皮服裝加工制作中心和批發(fā)零售中心。

2、優(yōu)化養(yǎng)殖、改良品種。通過“科技+龍頭企業(yè)+養(yǎng)殖戶”的方式,

引進(jìn)國際優(yōu)良品種,進(jìn)一步改進(jìn)養(yǎng)殖技術(shù),提高皮毛品質(zhì),增加養(yǎng)殖收入。同時,大力推行國際標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖、規(guī)范化取皮屠宰,正確引導(dǎo)養(yǎng)殖場、養(yǎng)殖戶的對動物致死、取皮、胴體利用行為。目前,華斯公司正在積極運作,引進(jìn)丹麥優(yōu)種貂種事宜,寶來金康公司正在從事動物胴體中提取甾醇的研發(fā)。

3、加強市場環(huán)境建設(shè)。加快市場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),完善功能,統(tǒng)籌市場功能分區(qū)、治安和物業(yè)管理;進(jìn)一步完善毛皮產(chǎn)業(yè)信息中心功能,及時發(fā)布最新皮毛資訊;對接中國皮革協(xié)會和中國畜產(chǎn)品流通協(xié)會,編制并發(fā)布毛皮價格指數(shù),引導(dǎo)企業(yè)、養(yǎng)殖戶規(guī)避風(fēng)險,增加收入;加大城管中隊執(zhí)法力度,規(guī)范管理,營造良好的投資環(huán)境和社會環(huán)境。

(二)創(chuàng)新社會管理,強化公共服務(wù),切實轉(zhuǎn)變政府職能,建設(shè)服務(wù)型政府,著力增強尚村鎮(zhèn)的社會管理和公共服務(wù)能力。

1、創(chuàng)新社會管理。加強黨組織建設(shè),探索新形勢下加強和改進(jìn)尚村鎮(zhèn)黨組織建設(shè)的新途徑,不斷擴大基層黨組織的覆蓋面.切實貫徹落實好黨在農(nóng)村各項方針政策和法律法規(guī),促進(jìn)農(nóng)村社會事業(yè)的全面發(fā)展。進(jìn)一步完善政務(wù)公開、村務(wù)公開等制度,積極推進(jìn)基層社區(qū)建設(shè),培育和扶持人民調(diào)解、行業(yè)協(xié)會等社會組織,完善村民自治,實現(xiàn)政府行政管理和社區(qū)自我管理有效銜接、政府依法行政和村民依法自治良性互動。加強社會管理和社會治安綜合治理,及時化解社會矛盾,切實維護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益,確保農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

2、增強服務(wù)能力。加強規(guī)劃編制和管理,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐.重點加強道路、給排水、環(huán)境衛(wèi)生、污水處理、垃圾處理、廣播電視、網(wǎng)絡(luò)通訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),使尚村鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平達(dá)到小城市標(biāo)準(zhǔn),為尚村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和新城建設(shè)提供良好的配套服務(wù);加快公共服務(wù)體系建設(shè),按照統(tǒng)一規(guī)劃、適度超前、突出重點的原則,結(jié)合民生工程的實施,加大對尚村鎮(zhèn)科技、教育、文化、衛(wèi)生等公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)投入;建立和健全勞動就業(yè)和社會保障工作平臺,支持尚村鎮(zhèn)社會保障機構(gòu)、人力資源市場、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系建設(shè),健全農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)制度,促進(jìn)農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,探索城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險制度的有效銜接辦法。

改進(jìn)服務(wù)方式。以實現(xiàn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化為核心,改革基本公共服務(wù)提供方式,引入競爭機制,探索建立多元化的公共服務(wù)體系和運行機制。注重發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)濟合作組織和社會服務(wù)機構(gòu)在提供公共服務(wù)中的作用,采取政府采購、合同外包、購買服務(wù)等方式,實現(xiàn)服務(wù)主體多元化、服務(wù)方式市場化。進(jìn)一步落實為民服務(wù)全程代理制,健全服務(wù)代理網(wǎng)絡(luò),拓展服務(wù)項目,提升服務(wù)質(zhì)量。

(三)深化農(nóng)村社會治理“四個覆蓋”:把繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村社會治理“四個覆蓋”,擦亮“全國社會管理創(chuàng)新示范縣”品牌作為深化農(nóng)村改革和踐行黨的群眾路線的創(chuàng)新載體和制度化平臺,秉持“互聯(lián)網(wǎng)+社會治理”的創(chuàng)新理念,實現(xiàn)“四個覆蓋”和“四級服務(wù)平臺”的高效對接和有機融合,推進(jìn)“四個覆蓋”農(nóng)村社會治理的緊密型、服務(wù)型、主動型、多元化、常態(tài)化“三型兩化”建設(shè),全面創(chuàng)新“黨組織、民主組織、經(jīng)合組織、群眾性平安組織”四位一體的鄉(xiāng)村治理機制,為省市乃至全國農(nóng)村社會治理探新路、做典范。

市域社會治理調(diào)研方案篇三

為深入踐行“人民城市人民建,人民城市為人民”理念,順應(yīng)人民群眾對美好環(huán)境和幸福生活的新期待,高水平打造“xxx”,我鎮(zhèn)將開展“全民動手共同締造xx美麗家園”市容環(huán)境整治主題活動(以下簡稱主題活動),動員廣大群眾參與xx美麗家園建設(shè),共同締造美好環(huán)境,提升城市品質(zhì),現(xiàn)結(jié)合實際制定工作方案。

堅持以人民為中心的發(fā)展思想,把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,充分發(fā)揮城市管理在推動綠色發(fā)展中的重要作用,通過政府主導(dǎo)、轄區(qū)實施、市民參與,推進(jìn)城市環(huán)境“平面”“立面”一體化整治,全域打造城市特色亮點,持續(xù)深化“大城三管”及“馬路辦公”,把我區(qū)建設(shè)成為xx東南xx區(qū)城鎮(zhèn)群高質(zhì)量發(fā)展的牽引城市。

(一)提升“平面”環(huán)境品質(zhì)。以“我為城市扮靚裝”為主旨,按照“誰建設(shè)、誰使用、誰管理、誰整治”原則,開展市容環(huán)境大整治、城市品質(zhì)大提升,重點整治坡坎崖、背街小巷及其他環(huán)境薄弱區(qū)域,補齊環(huán)境衛(wèi)生短板,進(jìn)一步擦亮城市底色,讓城市更加干凈整潔靚麗。

1、整治環(huán)境衛(wèi)生。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi),以背街小巷、農(nóng)貿(mào)市場、學(xué)校周邊、公路沿線等為重點,在群眾反映集中的熱點區(qū)域,開展環(huán)境衛(wèi)生整治,著重解決熱點難點問題,補齊薄弱區(qū)域短板、強化環(huán)境管理弱項,做到全鎮(zhèn)一盤棋,確保全鎮(zhèn)環(huán)境干凈整潔。

2、擦亮坡坎崖底色。在集鎮(zhèn)建成區(qū),以集鎮(zhèn)主次干道沿線、公共廣場周邊、學(xué)習(xí)周邊坡坎崖灘等為重點,統(tǒng)籌學(xué)校、居民房前屋后及周邊坡坎崖,著力消除白色暴露垃圾、堆放雜物、占用公共綠地種菜等現(xiàn)象,提升市容市貌整體水平。

3、治理垃圾污染。推進(jìn)生活垃圾分類,加大分類設(shè)施投入力度,促進(jìn)群眾習(xí)慣養(yǎng)成,提高分類投放準(zhǔn)確率;不斷完善生活垃圾焚燒、廚余垃圾資源化應(yīng)用和建筑垃圾無害化處理設(shè)施,促進(jìn)垃圾減量化、資源化、無害化;規(guī)范垃圾站場、公廁、環(huán)衛(wèi)車輛等管理,消除臟、亂、臭現(xiàn)象;常態(tài)化開展水域清漂保潔,全面清理消落區(qū)垃圾,實現(xiàn)綠色發(fā)展。

(二)提升“立面”環(huán)境品質(zhì)。以“我為城市織掛毯”為主旨,系統(tǒng)開展集鎮(zhèn)立面美化,展現(xiàn)獨特魅力。重點包括坡坎崖品質(zhì)提升、綠地補缺提質(zhì),進(jìn)一步提升我鎮(zhèn)形象,讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)更加宜業(yè)宜居宜游。

1、推進(jìn)坡坎崖綠化美化。以公路沿線、學(xué)校周邊、半坡梯坎路為重點,堅持自然為美,把文化融入環(huán)境,提倡因形就勢布局,因地制宜建設(shè),注重適地適樹,精選樹種、培植花境、保育生態(tài),豐富林相色相季相品相,將坡坎崖項目打造成為集鎮(zhèn)特有的“立體掛毯”。

2、統(tǒng)籌綠地補缺提質(zhì)。以二道巖滑坡整治片塊綠化為重點,加強現(xiàn)有綠化項目的管護(hù),定期開展植物體檢、科學(xué)修剪、病蟲害防治、土壤改良等工作,消除綠化缺株死株、違規(guī)種菜等現(xiàn)象,增加集鎮(zhèn)綠量。

(三)全民參與,共同締造。以“我是城市小管家”為主旨,激發(fā)群眾參與集鎮(zhèn)管理活力,系統(tǒng)開展志愿者服務(wù)、集鎮(zhèn)綠化整治認(rèn)領(lǐng)、優(yōu)秀案例評選等活動,豐富眾治、眾管方式,進(jìn)一步營造美麗家園建設(shè)人人參與、人人負(fù)責(zé)、人人奉獻(xiàn)、人人共享氛圍,讓石家鎮(zhèn)有“溫度”、人民更幸福。

1、豐富志愿服務(wù)活動。結(jié)合城市管理志愿者隊伍建設(shè),開展“全民動手、美化家園”、“城市微更新、文明大提升”等系列主題活動。鼓勵群眾“當(dāng)一天城市管家”,組織志愿者開展相關(guān)主題活動。結(jié)合網(wǎng)格化管理機制,推動志愿者“進(jìn)網(wǎng)格”,壓實責(zé)任,形成集鎮(zhèn)管理齊抓共管、眾治共享的良好局面,讓良好文明習(xí)慣蔚然成風(fēng)。

2、探索坡坎崖建管方式。開展坡坎崖建設(shè)點位、設(shè)計方案推選,打造一批坡坎崖綠化美化精品工程。推行企事業(yè)單位認(rèn)建認(rèn)管等“認(rèn)領(lǐng)制”,嘗試通過“微文創(chuàng)”“微綠植標(biāo)識”等形式探索坡坎崖管理新模式,充分調(diào)動各方參與坡坎崖管理的積極性。

3、配合打造“最美”系列品牌。積極參與“發(fā)現(xiàn)重慶之美”系列評選,為主題活動宣傳造勢,通過主流媒體、新媒體、自媒體等加強宣傳,注重經(jīng)驗總結(jié)復(fù)制推廣,及時收集優(yōu)秀案例、提煉有效做法,形成可復(fù)制可推廣的成功經(jīng)驗,不斷推動主題活動向外拓展。

(一)部署啟動階段(20xx年xx月xx日前)

1、動員部署。組織開展專題研究,摸清情況,結(jié)合實際制定轄區(qū)“全民動手共同締造xx美麗家園”市容環(huán)境整治主題活動具體方案,細(xì)化任務(wù)分工,落實責(zé)任到位,精準(zhǔn)施策。

2、盡快啟動。按照“邊部署邊開展”的原則,對群眾反映集中、影響較大的環(huán)境薄弱區(qū)域,要迅速啟動整治,盡快消除臟亂現(xiàn)象,確保在春節(jié)前整治一批、實現(xiàn)一批,以干凈整潔的城市環(huán)境迎接新年。

(二)亮點打造階段(20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日)

1、系統(tǒng)排查。結(jié)合工作實際梳理形成整治項目清單,明確項目實施主體、建設(shè)規(guī)模、資金來源、完成時限等要求。

2、全面整治。全面開展相關(guān)工作,制定“時間表、路線圖”,實行掛圖作戰(zhàn)、打表推進(jìn)。

(三)鞏固提升階段(20xx年xx月xx日-20xx年xx月xx日)

1、總結(jié)經(jīng)驗??偨Y(jié)主題活動成功經(jīng)驗,挖掘整治典型案例。積極參與全市“最美”系列評選等活動,廣泛開展宣傳報道,進(jìn)一步營造良好整治氛圍,助推市容環(huán)境不斷提升。

2、完善機制。主題活動要結(jié)合“馬路辦公”、“門前三包”、“五長制”等管理機制,推動健全市容環(huán)境管理、坡坎崖綠化維護(hù)等長效機制,持續(xù)鞏固整治成果。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。按照政府主導(dǎo)、轄區(qū)實施、市民參與原則,推動部門協(xié)作,發(fā)動群眾廣泛參與,形成工作合力。鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)環(huán)保辦負(fù)責(zé)活動統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo),各有關(guān)科室要主動作為,認(rèn)真履職,切實起到組織落實、協(xié)調(diào)督辦作用,推進(jìn)主題活動順利實施。

(二)開展督導(dǎo)考核,強化結(jié)果運用。狠抓工作落實,攻堅克難、開拓創(chuàng)新,以抓鐵留痕和釘釘子精神,將一張藍(lán)圖繪到底,確保主題活動有力有效。鎮(zhèn)黨委政府成立暗訪組,定期對整治工作進(jìn)行評估,并結(jié)合文明科室、文明社區(qū)等創(chuàng)建工作強化情況通報和結(jié)果運用,對工作推進(jìn)不力的單位進(jìn)行通報。

(三)組織宣傳報道,及時報送情況。以宣傳帶動整治,促進(jìn)形成共治共享氛圍,加速實現(xiàn)全民動手共同參與。

市域社會治理調(diào)研方案篇四

為進(jìn)一步加快推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)工作,確保承擔(dān)的試點建設(shè)任務(wù)如期完成,按照滄州市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實施方案的要求,結(jié)合滄州市科協(xié)工作職能,現(xiàn)制定以下實施方案。

深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,健全完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系,創(chuàng)新政治、法治、德治、自治、智治融合的社會治理方式,努力建設(shè)更高水平平安滄州。20xx年,根據(jù)全市試點工作部署要求,建立健全全市科協(xié)系統(tǒng)推進(jìn)試點工作的組織架構(gòu),結(jié)合科協(xié)系統(tǒng)職能定位,完善推進(jìn)試點工作的實施方案。年底前,集中推進(jìn)一批重點任務(wù),實現(xiàn)試點工作良好順利開局。20xx年,全力推動科協(xié)系統(tǒng)承擔(dān)的試點工作落地落實。年底前,工作任務(wù)完成度達(dá)到90%以上。20xx年,全面完成試點工作任務(wù),進(jìn)一步推動科協(xié)系統(tǒng)社會治理現(xiàn)代水平的明顯提升。

(一)啟動實施階段(20xx年7月-20xx年底)。按照全市試點工作統(tǒng)一部署,成立滄州市科協(xié)推進(jìn)試點工作的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),完善試點工作方案,集中推進(jìn)任務(wù)落實,年底前取得初步成效。

(二)全面推進(jìn)階段(20xx年1月-20xx年底)。根據(jù)滄州市科協(xié)系統(tǒng)試點工作實施方案,全面推進(jìn)各項試點工作任務(wù)落地落實。20xx年底,承擔(dān)的試點工作任務(wù)完成度達(dá)到90%以上。

(三)攻堅提升階段(20xx年1月-20xx年6月)。對未完成的試點建設(shè)任務(wù),集中力量進(jìn)行攻堅突破,確保全面完成試點建設(shè)任務(wù)。

(四)測評驗收階段(20xx年6月-20xx年底)。對照實施方案對承擔(dān)試點任務(wù)完成情況進(jìn)行總結(jié)和自評。收集匯總相關(guān)資料,迎接中央、省考核組驗收。

1、市、縣、鄉(xiāng)三級科協(xié)組織全面建成平安建設(shè)協(xié)調(diào)機制;

成立平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一部署和組織協(xié)調(diào)平安建設(shè)和社會治理相關(guān)工作。推動市、縣、鄉(xiāng)三級科協(xié)成立由科協(xié)主席任組長的的平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全領(lǐng)導(dǎo)小組組織架構(gòu)及其辦事機構(gòu),明確工作職責(zé)和工作任務(wù)。(完成時限:20xx年底)

2、發(fā)揮聯(lián)系科技工作者的橋梁紐帶作用。

充分發(fā)揮全市科協(xié)系統(tǒng)聯(lián)系科技工作者橋梁紐帶作用,按照市域社會治理中的職責(zé)任務(wù),廣泛組織社會力量參與社會治理工作。以試點工作為契機,深入指導(dǎo)、積極推進(jìn)所屬市級心理、衛(wèi)生類學(xué)會的建設(shè)工作,把條件成熟的學(xué)會做到應(yīng)建盡建。充分發(fā)揮相關(guān)學(xué)會的作用,深入農(nóng)村、社區(qū)和中小學(xué)校,廣泛開展熱點政策方針宣傳講座等,有針對性的做好科普宣傳工作,防范化解意外事件風(fēng)險。學(xué)習(xí)貫徹《民法典》,邀請法律專家以舉辦《民法典》講座、法律咨詢等形式,開展科普宣傳活動。利用全市科協(xié)系統(tǒng)網(wǎng)站、公眾號等網(wǎng)絡(luò)手段,宣傳相關(guān)政策信息,加強正確政治輿論導(dǎo)向的引導(dǎo),樹立正確價值取向。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。加強對試點工作的組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌資源力量,加大保障力度。市科協(xié)成立推進(jìn)試點工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,市科協(xié)黨組書記、主席谷文華同志任組長,市科協(xié)副主席韋士興同志任副組長,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位試點建設(shè)工作。普及部部長李會巖擔(dān)任試點工作聯(lián)絡(luò)員,具體負(fù)責(zé)本單位試點工作的組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等具體工作。各縣(市、區(qū))科協(xié)要參照市科協(xié)做法成立相應(yīng)組織機構(gòu)。

(二)抓好推進(jìn)落實。各縣(市、區(qū))科協(xié)要制定試點工作實施方案,結(jié)合實際推進(jìn)工作落實,確保完成試點任務(wù)目標(biāo)。

(三)推進(jìn)機制創(chuàng)新。要及時總結(jié)工作中的典型經(jīng)驗和先進(jìn)事跡,宣傳在推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的重要成果和做法,在全市科協(xié)系統(tǒng)營造良好的科普氛圍。

市域社會治理調(diào)研方案篇五

當(dāng)前,村集體經(jīng)濟較薄弱,為民辦事的能力還有所欠缺,服務(wù)功能難以發(fā)揮。為發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟,提升村級組織服務(wù)功能,增強村黨組織凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,結(jié)合高灘村實際,現(xiàn)將20xx年鄉(xiāng)村振興工作計劃如下:

鄉(xiāng)村振興,產(chǎn)業(yè)興旺是重點,要發(fā)展好產(chǎn)業(yè),必須堅持質(zhì)量興農(nóng)、綠色興農(nóng),以農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,加快構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系,提高農(nóng)業(yè)創(chuàng)新力、競爭力和全要素生產(chǎn)率。通過整合土地資源、盤活集體資產(chǎn)、扶貧政策扶持、發(fā)展壯大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),增加村級自身“造血”功能,構(gòu)建集體經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收的共贏格局。引進(jìn)巨黃竹種植技術(shù)成片打造核心區(qū)200畝,預(yù)計集體經(jīng)濟年收益10萬元。為提高貧困戶及普通群眾的素質(zhì),我們計劃聯(lián)系農(nóng)業(yè)局、科技局等相關(guān)部門,定期組織農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)。

鄉(xiāng)村振興,生態(tài)宜居是關(guān)鍵,良好的生態(tài)環(huán)境是農(nóng)村最大優(yōu)勢和寶貴財富。必須尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然,推動多村自然資本加快増値,實現(xiàn)百姓富、生態(tài)美的統(tǒng)一。良好生態(tài)環(huán)境是農(nóng)村最大優(yōu)勢和寶貴財富。20xx年,高灘村將持續(xù)推進(jìn)畜禽糞污資源化利用,果菜茶有機肥替代化肥,努力做好秸稈處理,農(nóng)膜回收等工作,鞏固提升石柱廟、五福場農(nóng)家大院整治和所有村道的保綠保潔,持續(xù)向每個村民小組及農(nóng)家大院推進(jìn)人居環(huán)境治理和廁所革命,規(guī)劃實施好石柱廟、五福場兩個場鎮(zhèn)亮化工程。

鄉(xiāng)村振興,鄉(xiāng)風(fēng)文明是保障。高灘村將堅持物質(zhì)文明和精神文明一起抓,提升農(nóng)民精神風(fēng)貌培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、好家風(fēng)、淳樸民風(fēng),不斷提高我村社會文明程度。鄉(xiāng)風(fēng)文明之根是鄉(xiāng)村文化振興,鄉(xiāng)村文化振興要以公共文化服務(wù)建設(shè)為保障。一方面要不斷優(yōu)化鄉(xiāng)村公共文化服務(wù)。高灘村將堅持文化惠民思想工程,加強組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部的先鋒模范與戰(zhàn)斗堡壘作用,推動鄉(xiāng)村文化陣地建設(shè)發(fā)展,全力打通公共文化服務(wù)“最后一公里”。20xx年計劃修建村史館一座和打造“紅色鄉(xiāng)情院落”豐富群眾的精神文化生活,同時高灘村將持續(xù)構(gòu)建較為完整的現(xiàn)代公共文化服務(wù)體系,完善村文化室、圖書室等綜合性文化服務(wù)中心的制度,真正滿足群眾對精神文化生活的追求。為推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè),明年計劃在全村范圍內(nèi)開展一次五好家庭評比工作,以積極先進(jìn)鞭策后進(jìn),以進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明工作。

市域社會治理調(diào)研方案篇六

為進(jìn)一步提高社會治理水平,不斷提升社會治理效能,我鎮(zhèn)決定開展20xx年度“社會治理現(xiàn)代化創(chuàng)新年”活動,以項目化形式推動社會治理創(chuàng)新發(fā)展?,F(xiàn)制定如下方案:

社會治理現(xiàn)代化創(chuàng)新項目為市級和鎮(zhèn)級創(chuàng)新項目,由綜治辦負(fù)責(zé)統(tǒng)籌推進(jìn),組織實施,抓好項目落地。還未完成的市級創(chuàng)新項目應(yīng)繼續(xù)抓好建設(shè)工作,確保實施到位。

(一)推動多元化解,消除矛盾糾紛

永和鎮(zhèn)“老叔公”人民調(diào)解團(tuán)。以鎮(zhèn)聘專職調(diào)解員為主,充分發(fā)揮“老叔公”在調(diào)解工作中的優(yōu)勢,成立“老叔公”人民調(diào)解工作室。工作室設(shè)在鎮(zhèn)調(diào)解委和司法所,負(fù)責(zé)來訪來電申請調(diào)解矛盾糾紛調(diào)解工作,進(jìn)一步暢通群眾訴求渠道,實現(xiàn)矛盾糾紛多元化解新格局.

責(zé)任單位:司法所

(二)強化治安防控,升級綜治中心

永和鎮(zhèn)綜合情報指揮中心。投入專項經(jīng)費,在永和派出所整合指揮調(diào)度室、視頻監(jiān)控室、情報研判室,建立綜合情報指揮中心,優(yōu)化內(nèi)部運作機制,以實戰(zhàn)實效為導(dǎo)向,加強對警情和信息資源的分析研判,更好地實現(xiàn)小案快偵、快破,實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好”。

責(zé)任單位:派出所

社會治理現(xiàn)代化創(chuàng)新工作項目要按照全市性示范項目的標(biāo)準(zhǔn)和要求,通過積極探索實踐,形成可借鑒、可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗做法,分完善細(xì)化、組織實施、總結(jié)提升三個階段。

第一階段:完善細(xì)化階段(5月-6月)。各相關(guān)單位要進(jìn)一步完善創(chuàng)新工作項目思路辦法,認(rèn)真細(xì)化項目落實方案,研究提出具體目標(biāo)、工作措施,組建工作專班,明確責(zé)任人員,確保創(chuàng)新工作項目落實到位。

第二階段:組織實施階段(7月-11月)。各相關(guān)單位要切實承擔(dān)起組織實施和協(xié)調(diào)推動的責(zé)任,采取行之有效的措施,加強統(tǒng)籌研究,創(chuàng)新方法手段,及時解決項目推進(jìn)過程中出現(xiàn)的困難和問題,務(wù)求創(chuàng)新工作項目取得實際效果。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。相關(guān)責(zé)任單位要高度重視社會治理法治化創(chuàng)新工作,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,指定專人負(fù)責(zé),制定相應(yīng)工作方案,抓好組織實施。

二是強化宣傳發(fā)動。各單位在項目推進(jìn)過程中要注重宣傳推廣,積板引導(dǎo)廣大干部職工參與綜治平安建設(shè)。按照階段目標(biāo),及時解決項目推進(jìn)過程中的問題,及時總結(jié)新進(jìn)展、新做法,形成可復(fù)制推廣的經(jīng)驗,同時加大和上級新聞媒體聯(lián)系,擴寬宣傳渠道,充分利用“兩微一端”等新媒體的優(yōu)勢,多形式、多角度營造濃厚宣傳氛圍,提升我鎮(zhèn)社會治理法治化創(chuàng)新水平。

三是加強督導(dǎo)考評。社會治理現(xiàn)代化創(chuàng)新工作項目納入平安建設(shè)(綜治工作)考評內(nèi)容。綜治辦將加強創(chuàng)新工作項目落實情況的跟蹤督促檢查,適時通報進(jìn)展情況、交流經(jīng)驗,查找不足,協(xié)調(diào)解決問題,推動創(chuàng)新工作項目取得實效。各責(zé)任單位要于12月底前將項目完成情況報送綜治辦。

市域社會治理調(diào)研方案篇七

為了進(jìn)一步完善市域社會治理體系,提升市域社會治理能力,確保十堰市通過20xx年“全國市域社會治理現(xiàn)代化試點合格城市”第一期審核驗收,根據(jù)《十堰市推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)實施方案》(以下簡稱《實施方案》)要求,結(jié)合市司法行政工作職能,現(xiàn)就推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)制定如下實施方案:

認(rèn)真貫徹落實黨的十九大,十九屆二中、三中、四中全會和省第十一次黨代會、省委十一屆全會、市委五屆九次全會精神,緊緊圍繞堅持和完善中國特色社會主義制度,推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總目標(biāo),牢牢把握堅持和完善共建共治共享的社會治理制度的總要求,充分發(fā)揮機構(gòu)改革后司法行政機關(guān)“一大統(tǒng)籌、四大職能”作用,從統(tǒng)籌推進(jìn)全面依法治市,推進(jìn)行政立法、行政執(zhí)法、刑事執(zhí)行、公共法律服務(wù)等方面,完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的社會治理法治、德治、自治、智治有機融合,切實增強人民群眾的獲得感、幸福感和安全感,確保十堰市順利通過20xx年“全國市域社會治理現(xiàn)代化試點合格城市”第一期審核驗收,為十堰全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強市提供平安穩(wěn)定的社會環(huán)境和公平正義的法治環(huán)境。

根據(jù)《實施方案》工作指引中確定的共性工作、特色工作和嚴(yán)防負(fù)面清單三項工作推進(jìn)實施。結(jié)合全市司法行政工作實際,重點做好以下八項工作:

(一)加強特殊群體管控。

1.加強市域內(nèi)社區(qū)矯正對象、安置幫教對象、強制隔離戒毒人員等特殊人群的管控,健全政府、社會、家庭三位一體的關(guān)懷幫扶體系,市、縣兩級建有相關(guān)專業(yè)社會組織、社會工作人才隊伍等,落實安置、教育、矯治、管理以及綜合干預(yù)措施。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,市社區(qū)矯正工作管理局、市強制隔離戒毒所)

(二)完善社會矛盾排查預(yù)警機制。

2.堅持定期排查和重點排查相結(jié)合,配合有關(guān)部門健全市級層面社會矛盾排查預(yù)警機制,運用信息技術(shù)加強對社情、輿情和公眾訴求的監(jiān)測分析,及時發(fā)現(xiàn)、有效處置苗頭性風(fēng)險問題。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局基層指導(dǎo)科)

(三)完善矛盾糾紛多元調(diào)處化解機制。

3.堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,暢通和規(guī)范人民群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障通道。完善調(diào)解、仲裁、行政裁決、行政復(fù)議、訴訟等有機銜接、相互協(xié)調(diào)、高效便捷的多元化糾紛解決機制。健全婚姻家庭糾紛等民間糾紛的排查調(diào)處機制,有效防范可能引發(fā)的案(事)件。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局基層指導(dǎo)科、行政復(fù)議科、十堰仲裁委秘書處)

4.健全人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系。完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò),大力培育社會矛盾糾紛調(diào)解組織建設(shè),推進(jìn)行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織發(fā)展,加強律師調(diào)解工作。加強調(diào)解員隊伍建設(shè),發(fā)展專職人民調(diào)解員隊伍,完善培訓(xùn)、激勵機制。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局基層指導(dǎo)科、律師工作科)

(四)建設(shè)科學(xué)完備的市域法律規(guī)范體系。

5.針對本市社會治理重點難點問題,用足用好地方立法權(quán),加強城鄉(xiāng)建設(shè)與管理類領(lǐng)域立法。結(jié)合實際,推動相關(guān)地方性法規(guī)、規(guī)章、行政規(guī)范性文件的清理及完善工作。(責(zé)任單位:局立法科、法治調(diào)研科)

(五)建設(shè)公正權(quán)威的市域法治實施體系。

6.推動落實市域內(nèi)各級黨政主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。(責(zé)任單位:市委依法治市辦秘書科)

7.市縣鄉(xiāng)三級黨委政府法律顧問、公職律師制度實現(xiàn)全覆蓋。全面落實市縣鄉(xiāng)三級重大決策項目依法決策機制。配合并發(fā)揮好村(社區(qū))法律顧問作用。(責(zé)任單位:局律師工作科、市委依法治市辦秘書科)

8.全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度。嚴(yán)格確定行政執(zhí)法責(zé)任和責(zé)任追究機制。加強對食品藥品安全、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、文化旅游、交通運輸、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、城市管理等重點領(lǐng)域的行政執(zhí)法監(jiān)督力度。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局行政執(zhí)法監(jiān)督科)

9.落實行政機關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局行政復(fù)議科)

(六)建設(shè)務(wù)實管用的市域法治保障體系。

10.完善國家工作人員學(xué)法用法制度,推動把憲法法律列入本市各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,列入各級黨校(行政學(xué)院)必修課。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局法治教育科)

11.做好“七五”普法終期檢查驗收,科學(xué)謀劃“八五”普法工作。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局法治教育科)

12.落實“誰執(zhí)法誰普法”普法工作責(zé)任制,健全以案釋法制度。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局法治教育科)

13.大力推進(jìn)法治文化陣地建設(shè),有效推進(jìn)法治文化和傳統(tǒng)文化、地方文化、行業(yè)文化、校園文化等融合發(fā)展。開展群眾性法治文化活動,抓好重點對象的學(xué)法用法工作。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局法治教育科)

14.深入推進(jìn)公共法律服務(wù)實體平臺建設(shè),統(tǒng)籌推進(jìn)公共法律服務(wù)熱線、網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),建成覆蓋城鄉(xiāng)、便捷高效、均等普惠的現(xiàn)代公共法律服務(wù)體系。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局公共法律服務(wù)科、市法律援助中心、市公證處、十堰仲裁委秘書處)

15.健全律師、基層法律服務(wù)工作者、公證員、司法鑒定人員、仲裁員等法律服務(wù)工作者職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)政策,落實律師權(quán)利保障和違法執(zhí)業(yè)懲戒、公證過錯責(zé)任追究、鑒定人出庭、仲裁員信息披露回避等制度,提高公共法律服務(wù)水平。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局公共法律服務(wù)科、律師工作科、基層指導(dǎo)科、市公證處、十堰仲裁委秘書處)

(七)完善基層群眾自治機制。

16.大力開展民主法治示范村(社區(qū))創(chuàng)建。法治宣傳教育組織機構(gòu)健全。村(社區(qū))建設(shè)有法治宣傳欄、法律圖書角等法治宣傳教育陣地。村“兩委”成員帶頭尊法學(xué)法守法用法,帶頭依法辦事。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局法治教育科)

(八)推進(jìn)智能治理基礎(chǔ)建設(shè)。

17.加強司法行政干部信息化、智能化等能力培養(yǎng)。完善應(yīng)用人才隊伍引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵、管理機制。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局人事教育科、技術(shù)科)

18.加大信息化建設(shè)資金爭取力度,加快“數(shù)字法治智慧司法”信息化建設(shè)步伐。(責(zé)任單位:各縣市區(qū)司法局,局財務(wù)科、技術(shù)科)

根據(jù)《實施方案》要求,全市推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)工作按照“市縣同步、整體推進(jìn)、示范引領(lǐng)、分期達(dá)標(biāo)、一次驗收”的原則進(jìn)行,結(jié)合全市司法行政系統(tǒng)實際,共分為以下五個實施步驟:

(一)安排部署(20xx年7月31日前)。市司法局、各縣(市、區(qū))司法局對本地區(qū)、本部門參與推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)工作進(jìn)行安排部署,及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組,組建工作專班,明確牽頭機構(gòu),負(fù)責(zé)工作推進(jìn)。

(二)探索示范(20xx年8月1日-20xx年12月31日)。明確張灣區(qū)、鄖陽區(qū)、竹山縣、丹江口市為推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè)示范區(qū)。20xx年底,示范區(qū)(縣、市)要完成《工作指引》得分95%以上的工作,其他縣區(qū)要完成《工作指引》得分80%以上的工作?;诖隧椧螅痉秴^(qū)(縣、市)司法局要積極協(xié)助當(dāng)?shù)攸h委、政府重點對照本方案第二大項明確的八項工作措施抓好貫徹落實。

(三)全面推進(jìn)(20xx年1月1日-20xx年12月31日)。20xx年底,所有縣(市、區(qū))司法局、局機關(guān)各相關(guān)科室、局屬各單位要完成《工作指引》中明確的工作任務(wù),并在市委市政府考核中取得90%以上分值的合格成績,滿足通過省級驗收的分值要求。

(四)整改提高(20xx年1月1日-20xx年5月31日)。各縣(市、區(qū))司法局重點對推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化工作進(jìn)行“回頭看”,全面查找工作中的短板和薄弱環(huán)節(jié)。

(五)審核驗收(20xx年6月1日-20xx年11月30日)。20xx年6月-9月,迎接省委政法委對我市的考核初審。20xx年10月-11月,迎接中央政法委組織的復(fù)審驗收。

為強化推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化工作的組織領(lǐng)導(dǎo),市司法局成立以局主要負(fù)責(zé)人為組長,其他局領(lǐng)導(dǎo)為副組長,市委依法治市辦秘書科、局機關(guān)各相關(guān)科室、局屬各單位負(fù)責(zé)同志為成員的市司法局推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市委依法治市辦秘書科,負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、檢查督辦等日常工作。

(一)提高思想認(rèn)識。推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點建設(shè),是全面貫徹落實黨的十九屆四中全會、省委十一屆全會、市委五屆九次全會精神,推進(jìn)社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要舉措。各地各部門要加強對推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化工作重要性的認(rèn)識,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),定期聽取工作匯報,及時研究解決存在的問題,確保各項工作任務(wù)落實。

(二)迅速認(rèn)領(lǐng)任務(wù)。各地各部門要將工作重心放在平時,嚴(yán)格對照本實施方案,迅速認(rèn)領(lǐng)工作任務(wù),明確時間表和路線圖,加強工作推進(jìn),工作完成一件銷號一件。

(三)強化督辦檢查。市委依法治市辦秘書科、局機關(guān)各相關(guān)科室、局屬各單位要加強對各縣(市、區(qū))司法局的工作指導(dǎo)和督辦。各縣(市、區(qū))司法局要積極協(xié)助各地黨委、政府,推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化各項工作任務(wù)的落實。市司法局將適時赴各縣(市、區(qū))司法局開展專項法治督察,督察結(jié)果及時進(jìn)行通報。

市域社會治理調(diào)研方案篇八

為保障人民安居樂業(yè)、社會安定有序、國家長治久安,按照省市掃黑辦有關(guān)工作要求,現(xiàn)結(jié)合我局工作實際情況,特制定治超秩序掃黑、除惡管理辦法。

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神,認(rèn)真貫徹落實黨中央和省委關(guān)于掃黑、除惡專項斗爭的重大決策部署和工作要求,立足治理超限執(zhí)法工作,構(gòu)建對黑惡勢力“打早打小、治早治小、防早防小”的防治體系,堅持問題導(dǎo)向,堅持標(biāo)本兼治,以持續(xù)深挖整治為基礎(chǔ),統(tǒng)籌做好對監(jiān)管服務(wù)對象的管理和宣傳工作,加強對“問題”和“苗頭”的梳理和排查,加強執(zhí)法監(jiān)管力度,大力實施專項治理、系統(tǒng)治理、綜合治理、依法治理、源頭治理,統(tǒng)籌推進(jìn)平安建設(shè)基層組織建設(shè),依法嚴(yán)厲打擊黑惡勢力犯罪,形成壓倒性態(tài)勢,堅決查處為黑惡勢力提供庇護(hù)的公職人員,多措并舉,同步推進(jìn),確保掃黑、除惡專項斗爭聲勢不退、力度不減。鏟除交通運輸行業(yè)黑惡勢力滋生的土壤,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

(一)提高認(rèn)識,深入開展掃黑、除惡專項斗爭宣傳教育工作

一是全面提高治超人員在超限治理領(lǐng)域中掃黑、除惡專項斗爭的思想意識,規(guī)范執(zhí)法行為,提升執(zhí)法水平。

定期開展執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn),收集掃黑、除惡好的經(jīng)驗做法,使大家對掃黑、除惡工作更加了解,清晰明了。

二是廣泛采取社會宣傳、媒體宣傳等多種方式,如:利用宣傳欄、發(fā)放宣傳單、懸掛條幅、超限站電子屏幕,加大掃黑、除惡專項斗爭的宣傳力度。

三是切實加強輿論引導(dǎo),做好法律政策宣講,進(jìn)一步發(fā)動人民群眾檢舉揭發(fā)黑惡勢力違法犯罪線索,確保掃黑、除惡專項斗爭始終順應(yīng)群眾意愿、得到人民認(rèn)可。

四是發(fā)動群眾,將掃黑、除惡專項斗爭融于人民群眾中去,設(shè)立舉報箱、舉報電話,凡是人民群眾舉報提供的線索,一律摸排調(diào)查。

(二)以“以案促改工作”為契機,深入開展線索摸排工作

一是以典型案例開展警示教育活動,層層傳導(dǎo)壓力,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。

強化行業(yè)重點領(lǐng)域日常監(jiān)管,緊緊圍繞容易滋生黑惡勢力的.領(lǐng)域,建立健全市場準(zhǔn)入,規(guī)范管理重點監(jiān)控等制度和防范措施,堅決斬斷黑勢力伸向交通運輸領(lǐng)域的黑手。深入開展線索摸排工作,重點在超限治理領(lǐng)域中,針對組織非法超限超載運輸、非法改裝車輛、聚眾惡意沖擊等違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,發(fā)現(xiàn)線索逐級上報。

二是在各超限檢測站設(shè)立掃黑、除惡專項斗爭工作專班,以各站站長為組長,各班班長為成員,形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭,職工奮進(jìn),群眾參與的良好氛圍。

對待內(nèi)部管理,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),以“整風(fēng)紀(jì),提素質(zhì),促形象”為主題,規(guī)范執(zhí)法行為,肅清思想,全員簽訂“清理職工從事與職權(quán)相關(guān)經(jīng)營活動承諾書”。

(三)采取多部門聯(lián)合治理,深入打擊重要黑惡行為

1.聯(lián)合公安、商務(wù)、市場監(jiān)督等部門,重點打擊借助黑惡勢力壟斷經(jīng)營的違法行為、為違法違規(guī)經(jīng)營及非法超限運輸充當(dāng)“保護(hù)傘”的行為、“黃?!睅к囘^超限站干擾執(zhí)法等違法行為,情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機關(guān)。

2.聯(lián)合公安交警,繼續(xù)深入開展路面執(zhí)法活動。以固定超限站為依托,流動執(zhí)法為輔,深入聯(lián)合公安交警開展路面執(zhí)法活動,重點打擊“百噸王”等嚴(yán)重超限超載違法行為。

3.聯(lián)合公安等相關(guān)執(zhí)法部門,重點打擊長期盤踞某區(qū)域從事非法營運并糾集同伙對抗執(zhí)法檢查,甚至以暴力、脅迫方式圍攻、毆打執(zhí)法人員的黑惡勢力。

4.配合單位紀(jì)檢監(jiān)察、組織部門,立足監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職責(zé)立位,將治理單位內(nèi)部充當(dāng)“保護(hù)傘”,參與黑惡勢力問題、腐敗問題等等,作為黨風(fēng)廉政、掃黑、除惡斗爭的一個重點,納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督之中。

(四)加強執(zhí)紀(jì)問責(zé),將掃黑、除惡專項斗爭落到實處

1.加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保掃黑、除惡專項斗爭工作落到實處,要形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,層層夯實責(zé)任,要將掃黑、除惡專項斗爭擺到單位重要議事日程,形成有效工作機制。

2.繼續(xù)拓寬監(jiān)督舉報渠道,要認(rèn)真受理有關(guān)黑惡勢力腐敗問題的舉報反映,凡是對舉報線索排查不力、推諉扯皮、瞞報、虛報的,一經(jīng)查處,嚴(yán)肅問責(zé)。

3.要強化職責(zé)定位。要把掃黑、除惡專項斗爭同黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作有機地結(jié)合起來,打一套“反黑、反腐、拍蠅”組合拳,強化監(jiān)督,嚴(yán)肅問責(zé),將存在于人民群眾身邊的“保護(hù)傘”、“黃?!睆氐状虻?。

4.做好配合。在加強掃黑、除惡專項斗爭工作中,要認(rèn)真按照上級統(tǒng)一部署,統(tǒng)籌安排工作,要做到掃黑、除惡與執(zhí)法工作兩不誤,對涉及到違法案件,要和紀(jì)檢、公安機關(guān)協(xié)作配合,協(xié)同推進(jìn)掃黑、除惡專項斗爭深入開展。

1.提高政治站位,進(jìn)一步深化思想認(rèn)識,切實增強責(zé)任感、使命感。

2.強化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。明確職責(zé)任務(wù),落實工作責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力,確保事有人干、責(zé)有人擔(dān),推動掃黑、除惡工作有條不紊的開展。

3.聚焦薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步推進(jìn)工作落實。聚焦掃黑、除惡專項斗爭在超限治理工作上的突出問題,下大力氣整改,將各項工作任務(wù)抓實抓細(xì),抓出成效,縱深推進(jìn)。

4.匯總信息,及時報送。為確保工作深入、持續(xù)推進(jìn),各執(zhí)法大隊明確1名聯(lián)絡(luò)員,專職負(fù)責(zé)本系統(tǒng)、本單位掃黑、除惡工作的協(xié)調(diào)、信息匯總和報送等工作,切實做到信息通暢。

5.落實責(zé)任,嚴(yán)格獎懲。對掃黑、除惡工作情況,按照組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳發(fā)動、線索排查、案件移交、制度建設(shè)、執(zhí)紀(jì)問責(zé)6個方面,堅持每半年講評,年底總評,對因工作疏忽造成嚴(yán)重影響的,將追究單位和主要領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

市域社會治理調(diào)研方案篇九

以黨的十八大精神為指導(dǎo),努力踐行科學(xué)發(fā)展,緊緊圍繞“率先小康、生態(tài)文明、人民幸?!敝黝}要求,采取“鎮(zhèn)指導(dǎo)、村實施、干部聯(lián)動、群眾參與”的方式,統(tǒng)籌規(guī)劃,綜合治理,以提高廣大群眾環(huán)衛(wèi)意識為引領(lǐng),以改善生產(chǎn)生活環(huán)境為目標(biāo)提高農(nóng)村群眾的生活質(zhì)量,創(chuàng)建整潔、優(yōu)美、安全、和諧、文明,以建立完善長效管理機制為保障,通過不斷加大村環(huán)衛(wèi)人力、物力和相關(guān)配套設(shè)施的投入,形成人人動手,戶戶參與的局面,進(jìn)一步改善山門村群眾生產(chǎn)生活環(huán)境,為深入推進(jìn)生態(tài)文明的美好鄉(xiāng)村建設(shè)提升工程奠定堅實基礎(chǔ)。

環(huán)境整治主要針對本村的溝、渠、路、道、房前、屋后等處的環(huán)境污染及垃圾清理,通過環(huán)境衛(wèi)生綜合整治積極培養(yǎng)群眾良好衛(wèi)生生活習(xí)慣,努力提高全村群眾的文明程度。積極營造良好的人居環(huán)境,逐步提升村環(huán)境質(zhì)量,實現(xiàn)“鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔”的要求。主要任務(wù)有以下五個方面:

(一)清理垃圾。全面清理村內(nèi)、村外、村莊連接處的積存垃圾、死角垃圾,清除河道、河溝、坑塘內(nèi)多年積聚的垃圾渣土和垃圾漂浮物,徹底清除村莊周邊的白色污染;合理配置垃圾池、垃圾桶,進(jìn)一步細(xì)化保潔人員工作職責(zé),及時清運垃圾。

(二)治理亂堆亂放。全面清理村內(nèi)柴草、雜物、磚瓦,清除道路兩側(cè)的私搭亂建。村內(nèi)做到柴草碼放整齊,院內(nèi)做到物料堆放有序。拆除村內(nèi)侵街占道的私搭亂建,清理、修整有礙觀瞻的坍塌破房、殘墻斷壁。繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)村沼氣工程,大力開展植樹建綠活動,以綠治臟,以綠擠亂,選擇成長快、易管護(hù)、適宜山門村環(huán)境的植物進(jìn)行綠化如元竹、紅豆杉、江南牡丹等,逐步提高山門村綠化美化水平。

(三)治理村莊道路。重點治理擺攤設(shè)點、堆放物品、設(shè)置障礙、隨意傾倒垃圾、堵塞路邊排水溝,影響暢通和排水的行為。督促村民進(jìn)一步做好門前環(huán)境衛(wèi)生,道路兩旁垃圾筒實行集中清運,并由專門車輛運輸,確保村組各點的清潔衛(wèi)生達(dá)到衛(wèi)生清潔全面覆蓋,實現(xiàn)日產(chǎn)日清。

(四)加強保潔人員隊伍建設(shè),進(jìn)一步擴大群眾參與面。加強環(huán)衛(wèi)隊伍建設(shè),定期組織培訓(xùn)和召開保潔工作講評會,進(jìn)一步明確工作職責(zé)實施考勤制度,配備專職的環(huán)境保潔人員和配備必要的環(huán)衛(wèi)設(shè)施,明確衛(wèi)生清掃、垃圾消納、綠化管護(hù)、街道養(yǎng)護(hù)的范圍和責(zé)任,確保掃得凈、看得住、管得好;發(fā)動全體村民積極參與村莊整治,確保整治有成效、不反彈。

(五)加強環(huán)境衛(wèi)生治理責(zé)任制建設(shè)。村級環(huán)衛(wèi)管理工作列入20xx年村“兩委”工作日程,成立環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定專人負(fù)責(zé)。完善保潔工作各項工作制度,細(xì)化工作任務(wù),確保主要溝渠路道、河塘和其他重點部位由專人負(fù)責(zé)管理。制定和落實農(nóng)戶房前屋后環(huán)境衛(wèi)生管理辦法,村兩委監(jiān)督和農(nóng)戶相互監(jiān)督相結(jié)合管理村民亂倒、亂堆和亂建行為。

總體要求是村道路沿線及可視范圍內(nèi)和農(nóng)戶庭院及房前屋后及重點部位等達(dá)到“三有”、“四分”、“六無”的總要求。

(一)“三有”工作要求。

1、有一只專業(yè)化的環(huán)衛(wèi)保潔隊伍。按每300人配一名保潔員標(biāo)準(zhǔn)確定,按3000人以上村標(biāo)準(zhǔn)配備2名垃圾清運員,更換不合格保潔員。采取村組聘用的形式實施,并上報鎮(zhèn)政府。

2、有一整套布局合理的'環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備。及時保養(yǎng)垃圾清運車,大型垃圾清運車采取市場化運作方式解決,及時為保潔員配備必要的清掃工具。

3、有一整套行之有效的整治工作機制。建立完善“戶集、村收、鎮(zhèn)運、市處理”垃圾處理模式。

(二)“四分”工作方法。

1、分區(qū)包干。對轄區(qū)進(jìn)行分類分區(qū),明確專職保潔員進(jìn)行保潔。農(nóng)戶庭院及房前屋后保潔由農(nóng)戶進(jìn)行“三包”(包秩序、包衛(wèi)生、包綠化)。

2、分類處理。對可回收垃圾進(jìn)行垃圾分類分散減量化處理:分為可回收垃圾、廚余垃圾(可降解垃圾)、有害垃圾、其他垃圾。

3、分級投入。根據(jù)上級要求采取市、鎮(zhèn)、村三級配套方式籌措資金,積極發(fā)動企業(yè)參與環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)建設(shè)中。

4、分期考核。村與保潔員簽訂環(huán)境保潔工作責(zé)任狀,每周進(jìn)行一次環(huán)境衛(wèi)生檢查,及時表揚好人好事。

(三)“六無”工作標(biāo)準(zhǔn)。

1、無暴露性垃圾。對路邊、河邊、橋邊、公共地段、村莊內(nèi),無暴露性生產(chǎn)生活垃圾,沿路沿街無零星垃圾,垃圾房內(nèi)垃圾做到日產(chǎn)日清,無焚燒垃圾現(xiàn)象。

2、無水面垃圾漂浮物。對所有河道。水塘、水溝、的垃圾漂浮物徹底清理、確保河流清暢保持河道、庫唐溝渠水質(zhì)干凈清澈、無異味。

3、無亂貼亂畫。對墻壁、電線桿、門面、樹上等亂貼的大小廣告、無秩序標(biāo)語進(jìn)行清理洗刷、確保環(huán)境有序杜絕牛皮癬、非法小廣告。

4、無亂堆亂放。各經(jīng)營戶不得占道經(jīng)營、隨意堆放貨物,確保有序經(jīng)營、房前屋后堆放要有序整齊農(nóng)貿(mào)市場村莊車輛停放有序。

5、無污水橫流。對所有下水道、陰溝要進(jìn)行疏通,對廁所和家圈進(jìn)行改造,確保污水有序排放加快改水改廁工程,確保污染物排放達(dá)標(biāo),不造成空氣、水源、土壤污染。

6、無雜草垃圾。綠化草坪中的雜草要及時拔除,確保環(huán)境優(yōu)美,對有害植物要及時清理。公共場所衛(wèi)生整潔,做好化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資產(chǎn)品包裝物的回收管理,并同意處理。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治是一項系統(tǒng)工程,涉及千家萬戶,工作難度大。村黨支部書記是本村環(huán)境衛(wèi)生整治的第一責(zé)任人,成立以書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確環(huán)衛(wèi)專干具體抓落實,確保工作效果。

3、多方籌措,加大投入。積極整合資源,多方籌措資金,各商家、住戶也要增強責(zé)任意識,有錢出錢,有力出力,齊心協(xié)力抓整治工作,不斷鞏固環(huán)境衛(wèi)生整治成果。

4、強化督查,嚴(yán)格考核。繼續(xù)實行環(huán)境衛(wèi)生檢查評比考核制度。月度檢查結(jié)果與保潔員績效工資發(fā)放,通過檢查評比,激發(fā)保潔員工作責(zé)任心,確保整治工作取得成效。

市域社會治理調(diào)研方案篇十

為全面貫徹十九屆四中全會精神,落實20xx年省委一號文件和省政府重點工作任務(wù)要求,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)籌安排,確定鄉(xiāng)作為全區(qū)唯一的省級鄉(xiāng)村治理試點示范鄉(xiāng),為切實做好鄉(xiāng)村治理試點示范工作,全面推進(jìn)我鄉(xiāng)自治、德治、法治“三治融合”發(fā)展,不斷提升我鄉(xiāng)社會治理水平,為脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、改革發(fā)展提供精神動力和法治保障,凝聚高效發(fā)展合力,制定如下實施方案。

隨著我國經(jīng)濟社會發(fā)展和工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化加快推進(jìn),城鄉(xiāng)利益格局深刻調(diào)整,農(nóng)村社會結(jié)構(gòu)深刻變動,農(nóng)民思想觀念深刻變化,農(nóng)民訴求日趨多樣,迫切需要加強鄉(xiāng)村治理體系建設(shè),在鄉(xiāng)村治理的理念、主體、方式、范圍、重點等方面進(jìn)一步創(chuàng)新、調(diào)整和完善。促進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興,必須夯實鄉(xiāng)村治理這個根基。鄉(xiāng)作為農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),素有“文化興鄉(xiāng)一枝花”的美譽,通過強化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo),利用新時代文明實踐站(所)建設(shè),結(jié)合傳統(tǒng)的剪紙、農(nóng)民畫、民樂隊等群眾自建組織,實現(xiàn)群眾自治、法治、德治融合發(fā)展,從而在全鄉(xiāng)探索推行鄉(xiāng)村治理的新路徑。

堅持以新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo),按照鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的總體部署,以鄉(xiāng)村治理體系和治理能力建設(shè)為主攻方向,以增進(jìn)農(nóng)民群眾的獲得感、幸福感、安全感為基本前提,以健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系為根本目標(biāo)。

(一)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

1.加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。把政治素養(yǎng)高、工作能力強作為基層黨組織班子建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn),不斷提升黨組織書記抓脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、集體經(jīng)濟發(fā)展能力水平。每年至少組織一次黨組織書記培訓(xùn)班,召開黨組織書記述職述廉大會,力爭實現(xiàn)黨組織書記“一肩挑”。對黨組織書記實行負(fù)面清單式管理,制定出臺《鄉(xiāng)村街黨組織書記隊伍優(yōu)化提升“三年行動計劃”方案》。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:農(nóng)組辦、各村)

2.加強農(nóng)村基層黨員隊伍建設(shè)。保持基層隊伍穩(wěn)定,提升干部隊伍薪資保障。大力吸引優(yōu)秀人才到村任職,逐年增加村干部績效工資標(biāo)準(zhǔn)。建立后備干部人才庫,鼓勵選拔一批政治素質(zhì)好、奉獻(xiàn)精神強的人員到鄉(xiāng)扶貧工作站、城管隊伍中跟班學(xué)習(xí),經(jīng)考核合格直接安排到村任職。注重從致富能手、返鄉(xiāng)經(jīng)商人員、大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人中培養(yǎng)選拔有潛力的黨小組長,選優(yōu)配強村民小組長。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:農(nóng)組辦、各村)

3.發(fā)揮基層黨員先鋒模范作用。利用“”加強對廣大黨員思想教育,開展黨員聯(lián)幫戶、黨員承諾踐諾、黨員志愿服務(wù)等活動,每個村街開設(shè)3-5個黨員先鋒示范崗,按月開展黨員先鋒評比,推動黨員在鄉(xiāng)村治理中的帶頭示范作用。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:農(nóng)組辦、各村)

4.提升基層組織管理。推動經(jīng)濟強村戰(zhàn)略,大力發(fā)展產(chǎn)業(yè),逐步壯大村集體經(jīng)濟,到20xx年,實現(xiàn)村集體經(jīng)濟全部達(dá)20萬元以上,其中有2個達(dá)到50萬元的村。推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),優(yōu)化基層組織硬件環(huán)境,實行“一室多用”,進(jìn)一步規(guī)范村級活動場所,打造村、村、村黨建示范點建設(shè)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:農(nóng)組辦、各村)

(二)發(fā)揮村民自治的基礎(chǔ)作用。

1.規(guī)范村民自治組織選舉程序。結(jié)合村民換屆選舉“三項制度”改革,擴大村民選舉知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),各村推進(jìn)觀察員制度、定崗選舉制度和“一票”選舉制度。健全村民監(jiān)督委員會,完善村務(wù)監(jiān)督機制,紀(jì)委監(jiān)委加強對村民委員會的聯(lián)系指導(dǎo)工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:農(nóng)組辦、民政辦、紀(jì)委辦、各村)

2.建立健全民主管理制度。增強民主決策參與,按照“四議兩公開”和民主集中制的原則,引導(dǎo)村民通過村民會議、村民代表會議、村民小組會議等方式協(xié)商解決問題,充分發(fā)揮村民代表的議事決策作用,利用村小組會、板凳會議、農(nóng)民夜校、老年學(xué)校等開展議事活動,真正把決定權(quán)交給村民。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):、,責(zé)任單位:民政辦、婦聯(lián)、團(tuán)委、各村)

3.健全村務(wù)監(jiān)督機制。健全完善村務(wù)公開欄,將黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)分項分類列入監(jiān)督內(nèi)容,每3個月公開一次村級財務(wù)狀況,打造陽光財務(wù)。成立村民理財理事會,強化村務(wù)監(jiān)督委員會審計監(jiān)督職責(zé)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):朱國富,責(zé)任單位:紀(jì)委辦、財政所、各村)

4.完善村規(guī)民約。制定門前三包,明確保潔責(zé)任區(qū)域。組建道德評議會、紅白理事會、禁毒禁賭會、鄉(xiāng)賢文化促進(jìn)會,深化道德評議、鄉(xiāng)賢議事活動,對高額彩禮、薄養(yǎng)厚葬、人情攀比、忤逆不孝等突出問題專項治理,弘揚傳統(tǒng)美德、樹立文明新風(fēng)。以汪墩村為先行試點村,積極鼓勵本村的社會賢達(dá)人士組成鄉(xiāng)賢議事會,為鄉(xiāng)村治理發(fā)展出謀劃策,20xx年7月后在全鄉(xiāng)全面推廣。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:文明辦、民政辦、各村)

(三)發(fā)揮基層法治的保障作用。

1.開展“法律進(jìn)鄉(xiāng)村”活動。推進(jìn)農(nóng)村社會治安防控體系建設(shè),大力推進(jìn)“一村一輔警”機制,深入開展掃黑除惡的專項斗爭,依法打擊整治毒品犯罪活動。各村設(shè)置宗教協(xié)管員,加強對非法宗教、邪教活動的打擊力度。健全鄉(xiāng)村矛盾糾紛調(diào)處化解機制,大力開展農(nóng)村腐敗整治。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:綜治辦、派出所、司法所、各村)

2.深化基層平安創(chuàng)建。各村組建衛(wèi)生保潔隊、鄉(xiāng)風(fēng)文明勸導(dǎo)隊、治安巡邏隊,結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生、道路管護(hù)、移風(fēng)易俗,開展日巡夜巡季巡活動,不斷增強農(nóng)村治安防范水平,全面提升群眾的安全感滿意度。切實加強對邪教人員、刑滿釋放人員、社區(qū)矯正人員、吸毒人員等人群管控服務(wù),堅決預(yù)防極端事件發(fā)生。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:綜治辦、派出所、司法所、各村)

3.大力推進(jìn)法治鄉(xiāng)村建設(shè)。積極創(chuàng)建洞陽村、花寺街道為市級“民主法治示范村”,推動法治文化載體和陣地建設(shè),到20xx年底實現(xiàn)村村建有法治文化廣場。實施“法律明白人”和“法治帶頭人”雙培養(yǎng)工程,到20xx年底全鄉(xiāng)“法律明白人”全部輪訓(xùn)一遍,加強對村組干部的法制培訓(xùn),把基層各項工作納入法治化軌道。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:司法所、各村)

(四)發(fā)揮鄉(xiāng)村德治的支撐作用。

1.大力弘揚農(nóng)村傳統(tǒng)美德。開展新時代文明實踐站(所)創(chuàng)建活動,村、村為市級示范點,村、村、村、村、村為區(qū)級示范點。每年開設(shè)兩期以家風(fēng)家訓(xùn)、德育美育、好人好事為主題的道德講堂,宣講先進(jìn)典型事跡。各村成立民樂隊、舞蹈隊、戲曲班,通過鄉(xiāng)村春晚、農(nóng)民豐收節(jié)等演出的方式塑造可親、可敬、可學(xué)的模范形象,營造見賢思齊、崇德向善的社會氛圍。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:文化站、婦聯(lián)、文明辦、各村)

2.以社會主義核心價值觀引領(lǐng)鄉(xiāng)村文明。踐行社會主義核心價值觀,鞏固黨在農(nóng)村的思想陣地,發(fā)揮村級綜合文化服務(wù)中心作用,注重培養(yǎng)黨員、積極份子,各村開設(shè)青年讀書班。利用黨員活動室和新時代文明實踐站(所),開展好每月主題黨日活動,組織剪紙、農(nóng)民畫、書法藝術(shù)家舉辦鄉(xiāng)風(fēng)文化節(jié)活動,培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:文化站、婦聯(lián)、團(tuán)委、各村)

3.持續(xù)開展鄉(xiāng)風(fēng)文明培育行動。結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè),實施“村級文化帶頭人”選拔培訓(xùn)計劃,試點配備村級文化組織員。加強村級文化長廊(好人館)建設(shè),傳播“好人文化”。村、村為省級美麗鄉(xiāng)村中心村、村為省級美麗鄉(xiāng)村示范村。各村設(shè)立“善行義舉榜”、“紅黑榜”,對良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)褒揚正面先進(jìn),對婚喪嫁娶大操大辦、封建迷信、酗酒賭博、薄養(yǎng)厚葬等舊風(fēng)陋習(xí),曝光反面典型,引導(dǎo)形成正確價值取向。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:文化站、文明辦、各村)

4.開展文明新風(fēng)評比活動。營造鄉(xiāng)風(fēng)文明新風(fēng)尚,每半年組織開展一次“五好一美”“好媳婦、好婆婆”“優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)”評比活動,每季度組織開展“最美家庭”“清潔庭院”評比。分年度做好x村、x村、x村、x村、x村市級衛(wèi)生村工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):xx,責(zé)任單位:婦聯(lián)、團(tuán)委、文明辦、農(nóng)綜站、各村)

(五)發(fā)揮社會力量的協(xié)同作用。

培育孵化社會組織,完善落實孵化培育、人才引進(jìn)、資金扶持等政策,大力培育農(nóng)村公益性、互助性、自治性社會組織。充分發(fā)揮工青婦、法學(xué)會等群團(tuán)組織在聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾參與民主管理和民主監(jiān)督的作用。激發(fā)參與意識,鼓勵新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體參與鄉(xiāng)村治理的積極性主動性。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):、,責(zé)任單位:黨政辦、工會、婦聯(lián)、團(tuán)委、司法所、綜治辦、農(nóng)綜站、各村)

1.實施準(zhǔn)備(20xx年4月):成立組織,明確職責(zé)分工,擬定試點示范工作實施方案,上報審核。

2.宣傳發(fā)動(20xx年5月-6月):召開動員部署大會,廣泛開展鄉(xiāng)村治理工作宣傳發(fā)動工作,宣傳鄉(xiāng)村治理工作的目的、意義,加強上下聯(lián)動,讓廣大鄉(xiāng)村干部群眾積極參與到鄉(xiāng)村治理活動中來。

3.組織實施(20xx年7月-20xx年12月):對照試點示范內(nèi)容,按照各項目標(biāo)、任務(wù)及要求,積極探索、先行先試、敢于擔(dān)當(dāng),著力解決基層治理工作中存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié),確保試點示范內(nèi)容落實落細(xì)。

4.鞏固提升(20xx年1月-20xx年12月):總結(jié)完善鄉(xiāng)村治理試點示范工作的成果,進(jìn)一步抓整改、補短板、促提升,形成鄉(xiāng)村治理的典型經(jīng)驗。

到20xx年12月,轄區(qū)鄉(xiāng)村公共服務(wù)、公共管理、公共安全保障水平顯著提高,黨組織領(lǐng)導(dǎo)的自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系更加完善,鄉(xiāng)村社會治理有效、和諧有序,鄉(xiāng)村治理體系和治理能力有較大的提升,人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實?;具_(dá)到可復(fù)制,能推廣的試點示范效果。

1.組織領(lǐng)導(dǎo)。成立鄉(xiāng)鄉(xiāng)村治理試點示范工作領(lǐng)導(dǎo)組,具體負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村治理的整體謀劃、組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌推進(jìn)、督促檢查和綜合考核等工作。牽頭單位要結(jié)合各自職能精心謀劃,細(xì)心組織。責(zé)任單位根據(jù)目標(biāo)任務(wù),抓好工作落實,切實發(fā)揮村黨組織的.領(lǐng)導(dǎo)核心作用,對轄區(qū)鄉(xiāng)村治理工作負(fù)總責(zé)。

2.宣傳發(fā)動。要通過多種有效形式宣傳鄉(xiāng)村治理工作的主要內(nèi)容,營造全社會關(guān)心、支持鄉(xiāng)村治理工作的良好輿論氛圍。

3.督查考核。鄉(xiāng)黨委、政府將定期調(diào)度全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村治理工作,及時通報各村推進(jìn)鄉(xiāng)村治理工作的進(jìn)展情況,對工作不落實、履行鄉(xiāng)村治理職責(zé)不到位的單位和個人將依規(guī)嚴(yán)肅問責(zé),確保我鄉(xiāng)鄉(xiāng)村治理各項工作落到實處。

市域社會治理調(diào)研方案篇十一

以爭創(chuàng)社會治安綜合治理優(yōu)勝單位為目標(biāo),圍繞"六點六化"(圍繞"抓"點,落實"一崗雙責(zé)"制度化;針對弱點,保持嚴(yán)打整治常態(tài)化;破解難點,推動矛盾化解法治化;做實支點,構(gòu)建治安防控立體化;打造亮點,實施平安創(chuàng)建精細(xì)化;凸顯高點,促進(jìn)網(wǎng)格服務(wù)社會化)工作主線,創(chuàng)新綜治工作方式方法,積極適應(yīng)社會形勢新常態(tài),創(chuàng)建特色亮點,打造新品牌。

1.建立完善群防群治機制。堅持"預(yù)防為主、專群結(jié)合"的原則,落實群防群治隊伍,發(fā)動社會力量積極參與,搞好人防物防技防,加強社會治安重點地區(qū)排查整治。

2.全面實施平安細(xì)胞工程。加強平安創(chuàng)建力度,深化平安社區(qū)(村)、平安單位、平安校園、平安企業(yè)、平安家庭等一系列平安細(xì)胞工程建設(shè),積極發(fā)揮"五老"、網(wǎng)格員、中心戶、樓棟長、志愿者骨干作用,營造平安創(chuàng)建大氛圍,不斷提升"一感兩度兩率"。

3.加強立體化防控體系建設(shè)。不斷建立完善信息化管理平臺,著力提高信息化運用能力,加快視屏監(jiān)控探頭建設(shè),實現(xiàn)街道和重點部位全覆蓋。

4.建立健全矛盾糾紛多元化解機制。依托網(wǎng)格化管理平臺,推動建立完善信息化、精心化、法治化、動態(tài)跟蹤、多元化解、整體聯(lián)動的社會矛盾預(yù)防化解工作體系和運行機制,完善法律顧問制度。

5.大力推進(jìn)專項治理工作。加強流動人口、社區(qū)矯正對象、精神障礙患者等重點人群管理,加強學(xué)校、企業(yè)周邊環(huán)境整治、危爆物品寄遞物流專項整治,加強預(yù)防青少年違法犯罪、婦女兒童權(quán)益保護(hù),加強食品藥品和安全生產(chǎn)監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊"黃賭毒"、"兩搶一盜"等嚴(yán)重危害人民群眾財產(chǎn)和人身安全的違法犯罪活動。

6.夯實基層基礎(chǔ)建設(shè)。加強網(wǎng)格化平臺規(guī)范化建設(shè),落實基層綜治隊伍建設(shè),加強綜治干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律專業(yè)教育培訓(xùn),提升工作水平。

為保障綜治"雙創(chuàng)"活動順利開展,特成立鎮(zhèn)"雙創(chuàng)"活動領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記湯敏任組長,黨委副書記、鎮(zhèn)長謝國清和黨委副書記、綜治辦主任李珍任副組長,成員由綜治辦、宣傳辦、派出所、司法所、學(xué)校、衛(wèi)生院等單位負(fù)責(zé)人組成,"雙創(chuàng)"活動辦公室掛靠綜治辦,由蘇在群同志兼任辦公室主任。

(一)提升認(rèn)識。各村、各單位要高度重視"雙創(chuàng)"活動,充分認(rèn)識開展此次活動的重要性,把"雙創(chuàng)"活動作為一項基礎(chǔ)性工作來抓,深入推進(jìn)。

(二)突出重點。各村要結(jié)合實際,明確職責(zé),強化舉措,扎實推進(jìn)平安、法治、精準(zhǔn)扶貧納入網(wǎng)格化服務(wù)平臺等工作。

(三)確保實效。鎮(zhèn)綜治工作專班將采取日常巡查和專項檢查相結(jié)合的方式,對綜治"雙創(chuàng)"活動進(jìn)行督促檢查,其結(jié)果作為社會管理綜合治理工作綜合考評的重要依據(jù)。

市域社會治理調(diào)研方案篇十二

為深入貫徹落實《縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)關(guān)于創(chuàng)建全國市(州)域社會治理現(xiàn)代化示范州全面深化平安建設(shè)的實施方案的通知》和州、縣相關(guān)會議精神,切實落實工作責(zé)任,細(xì)化工作措施,推進(jìn)我鎮(zhèn)市域社會治理現(xiàn)代化工作取得實效,經(jīng)研究,特制訂本方案。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),牢牢把握堅持和完善共建共治共享的社會治理制度的總要求,不斷完善科學(xué)化管理、網(wǎng)格化服務(wù)、多元化參與、法制化運轉(zhuǎn)、精細(xì)化治理的社會治理體系,努力建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體,不斷提高人民群眾安全感、幸福感,為建設(shè)集綠色發(fā)展、陽光康養(yǎng)、旅游綜合服務(wù)于一體的牛背山生態(tài)康養(yǎng)小鎮(zhèn)營造更加良好的社會環(huán)境。

緊緊圍繞“一年打基礎(chǔ)、兩年見成效、三年達(dá)目標(biāo)”的工作步驟,20xx年全面部署開展市域社會治理現(xiàn)代化體制機制初步建立工作,推進(jìn)社會治理體制、工作布局、治理方式現(xiàn)代化。20xx年積極開展具有地域特色和示范典型的社會治理創(chuàng)新工作,全鎮(zhèn)社會治理制度和體系不斷完善,社會治理能力明顯提升。到20xx年,建成社會治理現(xiàn)代化合格鎮(zhèn),人民群眾參與社會治理、共享發(fā)展成果的制度更加完善,社會治理現(xiàn)代化水平和治理成效明顯提高,安全穩(wěn)定、公平公正、法治優(yōu)良的社會環(huán)境全面形成。

(一)進(jìn)一步完善體制機制,形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、齊抓共管的工作體系工作措施:

2、11月30日前,成立鎮(zhèn)基層治理委員會,制定我鎮(zhèn)社會治理規(guī)劃,建立完善平安建設(shè)協(xié)調(diào)機制和考評體系,制定我鎮(zhèn)平安建設(shè)考評考評辦法,把考核結(jié)果作為鎮(zhèn)、村兩級干部績效考核的重要內(nèi)容和評先評優(yōu)的重要依據(jù);責(zé)任人員:。每半月召開一次鎮(zhèn)市域社會治理現(xiàn)代化工作黨委會或領(lǐng)導(dǎo)小組會議,對市域社會治理現(xiàn)代化工作進(jìn)行會商,分析研判全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定形勢和平安建設(shè)推進(jìn)情況。

(二)進(jìn)一步鞏固國家安全,建立反應(yīng)敏捷、管控有力處置及時安全體系工作措施:

1、深化情報預(yù)警體系建設(shè)。整合村兩委、網(wǎng)格員、綜治維穩(wěn)員隊伍,建立完善情報預(yù)警網(wǎng)絡(luò);深化國家安全人民防線建設(shè),落實每日研判、每周會商、每月匯總和重大敏感情報線索及時落實核查、跟蹤反饋預(yù)警制度。

2、深化重點人員管控。全面落實普通護(hù)照依法辦理和分級分類集中管理制度,徹底排查轄區(qū)辦理的各類護(hù)照,實行集中管理,使用備案批準(zhǔn)制度,并建立臺賬;落實自焚高危、“法會”回流、非法出境等人員滾動篩查制度,完善動態(tài)梳理評估,精準(zhǔn)管控,形成臺賬。加強境外非政府組織到鎮(zhèn)內(nèi)活動排查,及時上報,依法管控。

3、建立維穩(wěn)應(yīng)急處突機制。完善我鎮(zhèn)維穩(wěn)應(yīng)急處突工作預(yù)案,梳理我鎮(zhèn)維穩(wěn)應(yīng)急隊伍、強化管理物資、機具,做好應(yīng)急準(zhǔn)備。

4、全面夯實民族宗教工作。深入開展宗教極端活動、邪教活動排查,對全鎮(zhèn)2個依法登記和6個依法保留寺廟開展密切監(jiān)控。嚴(yán)格落實宗教活動依法審批制度,對外來人員嚴(yán)格排查、建立臺賬,嚴(yán)防一切形式。

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市域社會治理調(diào)研方案篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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市域社會治理是國家治理承上啟下的一環(huán),是統(tǒng)籌城市與鄉(xiāng)村治理的關(guān)鍵。黨建引領(lǐng)是中國特色社會主義社會治理事業(yè)的鮮明特征和最大優(yōu)勢,是統(tǒng)籌解決市域社會治理問題的重要政治保障與組織依托。**區(qū)圍繞黨建引領(lǐng)市域社會治理現(xiàn)代化等方面,進(jìn)行了豐富的基層創(chuàng)新,形成了一些重要經(jīng)驗,亟待認(rèn)真總結(jié)、深入剖析,為形成更加成熟的市域社會治理現(xiàn)代化制度提供基礎(chǔ)支撐。

1.政治引領(lǐng)具體化。**區(qū)堅持把講政治作為基層社會治理第一要求,建立基層黨建責(zé)任清單,推動黨建工作重心向社會治理領(lǐng)域轉(zhuǎn)移。常態(tài)化開展大走訪大調(diào)研活動,發(fā)揮黨員干部服務(wù)群眾、組織群眾表率作用,解決各類矛盾問題,加強了黨建引領(lǐng)社會治理的群眾凝聚力和號召力。

2.組織引領(lǐng)網(wǎng)格化。加強“網(wǎng)格化黨建”工作,“點、線、片、面”結(jié)合,科學(xué)布局網(wǎng)格,織密基層黨組織體系,實現(xiàn)黨建網(wǎng)格全域覆蓋。將人、物、地、事、情、組織全部納入網(wǎng)格管理,確保發(fā)現(xiàn)問題在網(wǎng)格、服務(wù)群眾在網(wǎng)格、化解矛盾在網(wǎng)格。抓好社區(qū)“兩新”組織黨建工作,打造“紅色黨建聯(lián)盟”,實現(xiàn)區(qū)域黨建+治理的協(xié)同。創(chuàng)新“掌上云社區(qū)”把網(wǎng)絡(luò)空間變成黨的工作空間。

3.機制引領(lǐng)系統(tǒng)化。**區(qū)創(chuàng)新基層黨組織引領(lǐng)治理模式,探索“紅色物業(yè)”與“三社聯(lián)動”的結(jié)合,形成黨組織主導(dǎo),以居民骨干為主,物業(yè)公司、社會組織和業(yè)委會共同參與的“五方共治”工作格局。依托網(wǎng)格治理精準(zhǔn)化、智能化優(yōu)勢,及時發(fā)現(xiàn)、上報、處理問題,突出“早、快、實”,及時就地化解矛盾。提高基層各級黨委政府和主要負(fù)責(zé)人綜合考核中基層社會治理指標(biāo)的權(quán)重,將群眾滿意作為主要衡量標(biāo)準(zhǔn)。

4.能力引領(lǐng)精準(zhǔn)化。**區(qū)實施“頭雁強翼”工程,選拔大批優(yōu)秀干部到基層任職,把產(chǎn)業(yè)帶頭人、創(chuàng)業(yè)精英等積極分子,放到一線黨組織重要崗位鍛煉培養(yǎng)。將應(yīng)急管理、矛盾化解等能力作為基層黨組織書記重點培訓(xùn)內(nèi)容,精準(zhǔn)提升專業(yè)能力。建立掌上云社區(qū)培訓(xùn)平臺,運用區(qū)塊鏈積分制,激勵培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性。

1.對黨建引領(lǐng)社會治理的認(rèn)識有待提高。有些地方尤其是基層黨組織缺少發(fā)揮黨組織政治引導(dǎo)作用的意識,或完全放手讓其他治理主體“自由發(fā)揮”,導(dǎo)致部分基層社會治理失序,或缺乏多元治理思維,唱“獨角戲”,致使基層社會治理缺少生機。

基層各領(lǐng)域、各部門黨組織融合共建力度不夠,資源與力量分割的問題仍然沒有根本解決;

“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”還存在技術(shù)瓶頸,信息化平臺整合能力不足。

3.黨建引領(lǐng)社會治理機制有待創(chuàng)新。黨組織領(lǐng)導(dǎo)多元參與、多元共治機制尚不成熟;

一些黨組織柔性引導(dǎo)渠道不暢通,參與矛盾化解、利益協(xié)調(diào)等深層問題的長效機制欠缺。

一些黨員干部尤其是農(nóng)村黨員能力素質(zhì)不夠高;

網(wǎng)格黨建工作人員對治理新模式新技術(shù)的適應(yīng)能力不夠強。

(一)轉(zhuǎn)變思維,科學(xué)把握黨建引領(lǐng)市域社會治理的內(nèi)涵。辯證認(rèn)識黨建與社會治理的關(guān)系,對方向性領(lǐng)域加以引領(lǐng),準(zhǔn)確把握和調(diào)整黨建對社會治理引領(lǐng)的“度”。完善黨建引領(lǐng)下的“三事分流”制度,區(qū)分大事、小事和私事,有效引導(dǎo)政府部門協(xié)同解決轄區(qū)“大事”,引導(dǎo)轄區(qū)社會力量參與共治解決“小事”,引導(dǎo)基層群眾自治解決“私事”,實現(xiàn)黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同和公眾參與的良性互動。

(二)強化共建,夯實市域社會治理的組織基礎(chǔ)。建立區(qū)縣黨組織管總、街道黨工委牽頭、社區(qū)(村)黨組織執(zhí)行、網(wǎng)格黨組織“微操作”的四級聯(lián)動組織機構(gòu)。依托網(wǎng)格化黨建,實現(xiàn)各部門黨組織干部職工的交叉任職,建立常態(tài)化信息交流和人員互動機制。進(jìn)一步織密網(wǎng)格化黨建中的“網(wǎng)”,既要注重實體空間的網(wǎng)格化治理,也要探索虛擬空間的網(wǎng)格化治理,把黨組織觸角充分延伸到社會末梢神經(jīng)。全面推行建設(shè)基層“大黨工委”,建設(shè)“紅色黨建聯(lián)盟”,逐步形成區(qū)域化黨建聯(lián)盟圈、協(xié)同圈、朋友圈。

(三)加強共治,實現(xiàn)黨建與市域社會治理的有效融合。賦予網(wǎng)格化綜合治理服務(wù)中心部分財權(quán)、人權(quán)、事權(quán),增強網(wǎng)格化黨組織對社會治理的領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)能力。打造涵蓋基層社會治理各領(lǐng)域、各層級的綜合性網(wǎng)格化管理信息平臺,依法有序推動人口、住房、就業(yè)等數(shù)據(jù)端口與綜合信息平臺的對接。優(yōu)化線上線下雙網(wǎng)融合模式,探索以政府購買方式,將部分社會治理業(yè)務(wù)交由社會組織承擔(dān),形成多元主體參與社會治理的利益驅(qū)動機制。

(四)實現(xiàn)共享,全面激發(fā)市域社會治理活力。推動各類組織和機構(gòu)的黨建融合發(fā)展,充分發(fā)掘和引導(dǎo)基層各類組織中的精英、專業(yè)人員等人才,為提升公共治理能力和水平獻(xiàn)智獻(xiàn)力。建立各類組織的“契約合作”機制,強化責(zé)任共擔(dān)、資源整合、利益共享。拓展“網(wǎng)格化黨建+治理”范圍和領(lǐng)域,形成教育聯(lián)管、治安聯(lián)防、群眾互助、環(huán)境聯(lián)治、文明聯(lián)創(chuàng)等大治理、大服務(wù)、大共享格局。

(五)加強人才和科技支撐,提升市域社會治理能力。抓關(guān)鍵少數(shù),重點培養(yǎng)一批黨性強、業(yè)務(wù)精的基層黨組織書記。拓展引才渠道,內(nèi)育外引,打造具備駕馭復(fù)雜局面、處理復(fù)雜問題本領(lǐng)的基層黨組織干部隊伍。選優(yōu)配備基層黨組織黨建專職人員,在編制和崗位設(shè)置上形成制度化安排。加強網(wǎng)格長和網(wǎng)格員隊伍建設(shè),將其工資交由社區(qū)考核發(fā)放,擇優(yōu)者選拔為社區(qū)干部,拓寬上升渠道。引進(jìn)大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù),加強基層干部科技支撐智能治理的培訓(xùn)。

市域社會治理調(diào)研方案篇十四

為推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,建設(shè)更高水平的平安晉城、法治晉城,按照政協(xié)晉城市委員會2020年度協(xié)商計劃安排,2020年11月—12月,由市政協(xié)副主席崔守安帶隊,社會法制委員會組織部分市政協(xié)常委、委員組成專題調(diào)研組,深入各縣(市、區(qū))及市直有關(guān)單位,對我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作進(jìn)行了調(diào)查研究。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:。

去年12月3日,全國市域社會治理現(xiàn)代化工作會議召開,部署啟動市域社會治理現(xiàn)代化試點。會后,我市對標(biāo)一流,迅速行動,市委常委會專題研究中央、省委關(guān)于市域社會治理現(xiàn)代化第一期試點城市的決策部署,立足我市連續(xù)八年群眾安全感、獲得感和幸福感名列全省第一,三獲全國綜治最高獎“長安杯”的優(yōu)勢,提出創(chuàng)建試點城市目標(biāo)。有關(guān)部門結(jié)合我市實際,積極申報,完成了各項前期準(zhǔn)備工作。今年5月試點工作全面啟動。在市委堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我市以“三零”單位創(chuàng)建為抓手,以市域社會治理現(xiàn)代化為目標(biāo),緊盯治理難題,聚焦基層基礎(chǔ),突出晉城特色,整合資源力量,完善政策措施,強化督導(dǎo)考核,形成了黨建聯(lián)片共建、矛盾聯(lián)調(diào)共治、信息聯(lián)通共享、部門聯(lián)手共創(chuàng)、城鄉(xiāng)聯(lián)動共贏的互聯(lián)共建態(tài)勢,試點工作取得重要階段性成果。全省市域社會治理現(xiàn)代化試點暨“雪亮工程”建設(shè)工作推進(jìn)會在我市召開,充分體現(xiàn)了省委對晉城市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的支持和肯定。從進(jìn)展情況看:。

一是制定了明確細(xì)化的目標(biāo)體系。堅持市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),出臺了三個指導(dǎo)性文件:《中共晉城市委、晉城市人民政府關(guān)于加快推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化的實施意見》;《中共晉城市委平安晉城建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化2020年行動計劃的通知》;《全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作指引任務(wù)分解表》。各縣(市、區(qū))及市直有關(guān)單位結(jié)合實際,認(rèn)真對照各項目標(biāo)任務(wù),逐條細(xì)化工作措施,印發(fā)了工作方案,建立了目標(biāo)評價體系。目前,市縣兩級已將市域社會治理現(xiàn)代化試點工作納入“十四五”規(guī)劃、全市平安建設(shè)考評和市委目標(biāo)責(zé)任考評體系,與各級表彰獎勵、干部提拔使用、晉升晉級、文明單位創(chuàng)建掛鉤,以考核倒逼責(zé)任落實、工作落地。今年5月20日我市召開創(chuàng)建全國市域社會治理現(xiàn)代化試點城市動員部署大會。市委書記張志川作動員講話,要求“三年任務(wù)兩年基本完成”,為全國市域社會治理現(xiàn)代化貢獻(xiàn)“晉城經(jīng)驗”、提供“晉城樣板”。市委常委、政法委書記、統(tǒng)戰(zhàn)部部長、市政協(xié)黨組副書記、市委平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長石云峰就推進(jìn)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作作安排部署。9月11日我市組織召開市域社會治理現(xiàn)代化試點觀摩交流會和工作推進(jìn)會,要求各級黨委政府抓好任務(wù)落實,完成工作進(jìn)度。成立了市委黨校骨干教師組成的市域社會治理現(xiàn)代化研究課題組,將市域社會治理現(xiàn)代化納入了黨校教育。同時,還召開3次建言獻(xiàn)策座談會、7場“法學(xué)沙龍”。專家學(xué)者及相關(guān)人士就試點中的目標(biāo)完成情況和存在問題深入研討、開展交流,提出工作建議。當(dāng)前,全市目標(biāo)導(dǎo)向明確,試點工作穩(wěn)步推進(jìn)。

二是形成了有效運轉(zhuǎn)的責(zé)任鏈條。按照市委關(guān)于試點城市創(chuàng)建和文明城市創(chuàng)建“雙輪驅(qū)動、雙創(chuàng)并重”的要求,我市把試點工作作為“一把手”工程,形成了市級統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、縣級組織實施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)強基固本的市域社會治理鏈條。根據(jù)工作需要,我市成立了市域社會治理現(xiàn)代化試點工作組,在市委平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,明確了各成員單位工作職責(zé)。試點工作組下設(shè)辦公室和黨建引領(lǐng)工作推進(jìn)小組、法治工作推進(jìn)小組、德治工作推進(jìn)小組、自治工作推進(jìn)小組、智能化工作推進(jìn)小組。各縣(市、區(qū))按照市委要求,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。目前市、縣“一辦五組”工作專班都已按年度重點建設(shè)項目要求,發(fā)揮牽頭作用,加快組織實施。為推動各項任務(wù)落細(xì)、落小、落實,建立了試點工作聯(lián)絡(luò)員報告制度和督辦制度。同時注重宣傳推動,在主流新聞媒體和“一網(wǎng)兩微三號”晉城政法新媒體宣傳群組開設(shè)市域社會治理專欄,反映工作進(jìn)展,總結(jié)特色經(jīng)驗,創(chuàng)造良好氛圍。

三是推出了具有特色的典型經(jīng)驗。在自治方面,城區(qū)洞頭村、陵川縣小召村、沁水縣下沃泉村等,依托村民會議、村民代表會議、村民議事會、村民理事會、村民監(jiān)事會等形式,廣泛開展村民議事、民情懇談等基層民主協(xié)商活動。在法治方面,積極創(chuàng)建楓橋式公安派出所,沁水縣龍港鎮(zhèn)派出所、城區(qū)白水街派出所、陽城縣鳳城鎮(zhèn)派出所、高平市城南派出所爭先進(jìn)、創(chuàng)亮點,做到了“矛盾不上交,平安不出事,服務(wù)不缺位”。陵川縣縣城老干部社會治安綜合治理辦公室,發(fā)揮離退休干部專業(yè)知識和經(jīng)驗優(yōu)勢,32年服務(wù)平安陵川建設(shè),受到中組部表彰。沁水縣組建了以縣矛盾調(diào)解中心為龍頭、區(qū)域調(diào)委會為依托,鄉(xiāng)、村兩級調(diào)委會為前沿,有關(guān)調(diào)解室為補充的人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò),“司法確認(rèn)”和“調(diào)援對接”機制調(diào)動了調(diào)解糾紛的主動性積極性。澤州縣川底法庭建立和事佬工作室,開展訴前調(diào)解,打造“川底模式”。在德治方面,陽城縣演禮鄉(xiāng)獻(xiàn)義村重視道德教化作用,堅持以德治村,堅守和諧之道。城區(qū)黃城社區(qū)挖掘中華優(yōu)秀傳統(tǒng)道德文化精髓,打造陳廷敬文化品牌,為社區(qū)治理提供精神動力。在智能化建設(shè)方面,創(chuàng)新開發(fā)晉城市市域社會治理現(xiàn)代化試點智能化工作平臺?!把┝凉こ獭弊咴谌∏傲校呀尤?720路一類監(jiān)控視頻、4000路二、三類監(jiān)控視頻,聯(lián)通了視聯(lián)網(wǎng),具備省、市、縣、鄉(xiāng)視頻會議功能。市大數(shù)據(jù)局與阿里巴巴合作開發(fā)的智慧政務(wù)、智慧停車等16個集成建設(shè)項目,獲2019—2020年度數(shù)字政府建設(shè)卓越實踐獎。高平市以數(shù)字政府建設(shè)為支撐,打造出縣域社會治理“高平新樣本”。城區(qū)實行全科網(wǎng)格管理,劃分網(wǎng)格682個,為每個網(wǎng)格落實了每年6000元的績效補貼,提高了網(wǎng)格員的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,有效提升了社會治理的精細(xì)化水平。在心治方面,澤州縣實施心理服務(wù)體系建設(shè)示范工程,加強心理疏導(dǎo)和危機干預(yù)工作,實現(xiàn)一般人員不脫節(jié)、重點人員不失控兩個確保,社會心理健康水平整體提高,社會治安案件連年下降。

我市在試點工作中激發(fā)了活力,取得明顯進(jìn)展,但在實踐中也存在一些問題和困難:。

1.黨建引領(lǐng)有待加強。有的黨組織黨建理念和工作方式陳舊,不適應(yīng)從管理到治理的轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新意識不強;有的弱化、虛化、邊緣化,領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分;有的工作機制不適應(yīng)治理需要,街道社區(qū)和農(nóng)村統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力弱,共治共建未形成常態(tài);有的工作行政化、停滯化、務(wù)虛化傾向嚴(yán)重,創(chuàng)建積極性不高,內(nèi)生動力不強。

2.治理主體參與不夠。政府職能部門民主決策不夠到位,依法行政仍有差距,提供的公共產(chǎn)品不適應(yīng)群眾日益增長的美好生活需要。行業(yè)監(jiān)管存在失位缺位現(xiàn)象,齊抓共管矛盾風(fēng)險機制未形成常態(tài);群團(tuán)組織維護(hù)公共利益、救助困難群眾、預(yù)防違法犯罪的制度化渠道仍需進(jìn)一步拓寬,助推社會治理現(xiàn)代化作用有待進(jìn)一步發(fā)揮;全市1100多個社會組織整體上發(fā)育不健全,城鄉(xiāng)基層生活服務(wù)類、公益慈善類、專業(yè)調(diào)處類、治安維穩(wěn)類社會組織在社會治理中的協(xié)同作用不夠明顯;青年參與缺乏支持?;鶎由鐣卫碇贫葴笥谇嗄耆找嬖鲩L的參與熱情,還沒有為青年參與社會治理開辟足夠的空間,對青年參與社會治理支持力度還有待進(jìn)一步增強。相關(guān)部門對青年公益社會組織政策扶持力度不大,在經(jīng)費保障、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、孵化支持、聯(lián)系對接等方面缺少有效舉措;互聯(lián)網(wǎng)時代群眾工作機制不完善,尚未建成平行、互動、多樣的群眾參與網(wǎng)絡(luò)平臺,網(wǎng)絡(luò)問政剛剛起步。如何有效引導(dǎo)各界人士發(fā)揮自身優(yōu)勢參與社會治理,也成為當(dāng)前面臨的新情況新問題。

3.多元解紛尚未形成。思想認(rèn)識存在偏差。社會普遍關(guān)心、支持、參與矛盾糾紛多元化解的氛圍不濃,參與化解矛盾糾紛的志愿者占人口比重較低,“多一事不如少一事,事不關(guān)己,高高掛起”“信訪不信法”的社會心態(tài)依然存在;政策法規(guī)不夠完善。各部門在矛盾糾紛多元化解中的定位和職責(zé)散見于各級各類文件中,糾紛解決的工作機制、程序設(shè)置及資源配置等具體規(guī)定多是基于各縣(市、區(qū))實踐經(jīng)驗的總結(jié),針對多元糾紛化解途徑、化解流程、法律效力的確認(rèn)、組織保障等缺乏具體的法律依據(jù);調(diào)解工作發(fā)展不均衡。司法調(diào)解發(fā)展迅速且相對規(guī)范,行政調(diào)解較為被動且實效不強,人民調(diào)解專業(yè)化程度有待提升,社會組織調(diào)解尚在探索起步中。特別需要引起重視的是,人民調(diào)解員絕大多數(shù)都是兼職的,整體年齡偏大,政策法律素質(zhì)不高,工資待遇低,人員流失現(xiàn)象明顯。調(diào)解經(jīng)費保障落實難,有預(yù)算無經(jīng)費的情況普遍存在;人案矛盾非常突出。全市法院員額法官人均結(jié)案173件,陽城法院人均結(jié)案276件,反映出訴前調(diào)解還有很大空間。潛在矛盾風(fēng)險還很突出。我市房地產(chǎn)領(lǐng)域的違規(guī)預(yù)售和延遲交房風(fēng)險、金融領(lǐng)域的非法集資風(fēng)險處在集中爆發(fā)期,受疫情影響部分中小企業(yè)經(jīng)營困難,信訪積案化解困難等等。這些都需要我們站在更高層面完善多元解紛機制,提前布局解決問題。

4.信息共享還有差距。多年來,相關(guān)部門都建有平臺,但基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息共享共用難、相互流轉(zhuǎn)難,存在“信息孤島”“數(shù)據(jù)壁壘”“各自為政”現(xiàn)象,缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、聯(lián)動協(xié)作,信息平臺作用難以充分發(fā)揮。如市法院加強訴訟服務(wù)中心建設(shè),探索開展訴調(diào)對接和繁簡分流工作。市檢察院依托“12309”檢察服務(wù)平臺提供“一站式”服務(wù)。市公安系統(tǒng)正在推廣建立“立體化信息化治理防控平臺、智慧大腦、晉治安app、掌上派出所”為主的信息化大數(shù)據(jù)平臺。司法系統(tǒng)建有統(tǒng)一的指揮平臺。市大數(shù)據(jù)局也建立了“一站式”綜合服務(wù)平臺。但這些平臺未執(zhí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),數(shù)據(jù)資源共享體系不完善,社會治理有關(guān)數(shù)據(jù)跨部門、跨區(qū)域共同維護(hù)和利用存在困難。在網(wǎng)格化管理中,許多訴求和問題上報到街道或縣級指揮中心后,因為事權(quán)問題無法及時處置,而指揮中心又無法聯(lián)動相關(guān)職能部門,導(dǎo)致事件流轉(zhuǎn)不暢通、群眾不滿意。

5.保障機制仍需完善。在調(diào)研中,通過對社會治理組織體系、社會治理能力建設(shè)、社會治理配套設(shè)施、社會治理保障舉措指標(biāo)的分析,反映最為強烈的是社會治理保障舉措,最需要的是資金和人才。政府購買服務(wù)對社會組織參與社會治理、開展公共服務(wù)的支持,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能到位。市縣兩級財政緊張,費隨事轉(zhuǎn)的經(jīng)費投入機制未有效建立,用于社會治理現(xiàn)代化試點的資金有限。市級財政2019年安排社會治安綜合治理工作經(jīng)費82.8萬元,2020年安排專項經(jīng)費85萬元,要完成市域社會治理現(xiàn)代化行動計劃所列項目還有很大困難。從對社區(qū)的支持力度看,城區(qū)財政每年列專項經(jīng)費,而其他縣相對較差。在社會資金投入方面,由于相關(guān)支持政策不完善,目前社會力量參與社區(qū)和農(nóng)村服務(wù)嚴(yán)重不足?;鶎幼陨怼霸煅惫δ芨堑拖?。人才制約較為突出。我市注冊志愿服務(wù)組織2000余個,志愿者35萬余人,我市也為所有在職黨員頒發(fā)了《在職黨員進(jìn)社區(qū)報到證》。但這兩支隊伍主要是在創(chuàng)文中組建的,如何以常態(tài)方式參與市域社會治理現(xiàn)代化,需要從組織和制度上進(jìn)一步完善。社區(qū)和農(nóng)村骨干人才隊伍選、育、管、用“成長鏈”不健全,特別是黨組織書記人難選、人難留問題突出。普遍面臨工作人員不足,很難抽出專人開展工作,加之薪酬待遇、職業(yè)發(fā)展所限,社會工作者青黃不接。

為推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,探索具有晉城特色、時代特征的市域社會治理新模式,完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的市域社會治理體系,建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的市域社會治理共同體,提出以下意見建議。

(一)堅持黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),探索市域社會治理現(xiàn)代化新路子。一要搶抓機遇、乘勢而上,錨定目標(biāo)、先行先試。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,以試點建設(shè)為牽引,以防范化解市域重大風(fēng)險為著力點,以增強市民獲得感、幸福感、安全感為落腳點,堅持統(tǒng)一性與創(chuàng)造性相結(jié)合、試點目標(biāo)與階段性目標(biāo)相統(tǒng)一、規(guī)定動作與自選動作相銜接,解放思想,大膽探索,使市域社會治理更好體現(xiàn)試點要求和晉城特色;二要按照市委黨建“四句話”要求,發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用,厚植市域社會治理優(yōu)勢。打破思想觀念、行政級別、行業(yè)分割籓籬,統(tǒng)籌兼顧不同部門、不同行業(yè)、不同群體之間的利益關(guān)系,把區(qū)域治理、部門治理、行業(yè)治理、基層治理、單位治理有機結(jié)合起來,形成治理合力;三要以良好政治生態(tài)優(yōu)化市域社會治理環(huán)境。推進(jìn)掃黑除惡專項斗爭、“三零”單位創(chuàng)建等重點工作,不斷促進(jìn)政治生態(tài)、社會生態(tài)山清水秀;四要創(chuàng)新黨建模式,增強市域社會治理活力。在黨建引領(lǐng)方面,推進(jìn)三級黨群服務(wù)中心建設(shè),包括縣級黨群服務(wù)中心、街道社區(qū)商圈樓宇黨群服務(wù)中心、黨群服務(wù)驛站,構(gòu)建“15分鐘黨建服務(wù)圈”,打通最后“一公里”,把黨群服務(wù)中心打造成基層黨建引領(lǐng)社會治理的主陣地。在街道社區(qū),推行街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”和兼職委員制。開展“街道吹哨、部門報到”和“在職黨員到社區(qū)報到”參與社會治理活動。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村,推進(jìn)“村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、產(chǎn)業(yè)聯(lián)建、城鄉(xiāng)聯(lián)建”大黨建格局,構(gòu)建自治、法治、德治“三治融合”的村級治理體系。

(二)完善體制機制建設(shè),構(gòu)建市域社會治理共同體。一要健全黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方領(lǐng)導(dǎo)機制,完善政府社會治理考核問責(zé)機制。以人為本,解決好群眾最關(guān)切的公共安全、權(quán)益保障、公平正義和發(fā)展短板等問題,集中做好基礎(chǔ)性、普惠性民生工作,不斷提高公共服務(wù)能力,為民謀劃、為民辦事、為民解憂,不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感;二要堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”。關(guān)口前移、重心下移,牢牢抓住基層基礎(chǔ)這一本源,把更多資源、服務(wù)、管理下沉到基層,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)推動社會治理具體任務(wù),最大限度將各類社會矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。廣泛開展行業(yè)依法治理,加強全過程監(jiān)管,健全社會矛盾排查預(yù)警機制,重點對道路交通、勞動爭議、婚姻家庭、土地、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、物業(yè)管理、旅游、醫(yī)療等糾紛多發(fā)領(lǐng)域進(jìn)行排查,及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定風(fēng)險隱患;三要完善公眾參與機制。推動民主協(xié)商廣泛、多層、制度化發(fā)展,實現(xiàn)“民事民議、民事民辦、民事民管”。完善黨建帶群建制度機制,推動群團(tuán)組織增強政治性、先進(jìn)性、群眾性,廣泛動員組織群眾投身市域社會治理實踐。發(fā)揮基層社會組織的獨特作用,通過政府購買服務(wù),建立健全激勵補償機制,鼓勵社會組織積極依法參與社會治理。支持行業(yè)協(xié)會商會類社會組織發(fā)展,讓社會組織的微治理釋放出大能量。還要發(fā)揮青年日益增長的參與積極性,為他們充分參與社會治理開辟足夠空間。發(fā)揮律師在協(xié)調(diào)解決社會矛盾、保護(hù)群眾合法權(quán)益等方面的作用。發(fā)揮新媒體網(wǎng)絡(luò)人士在傳達(dá)公共意見和利益訴求、傳播正能量等方面的作用;四要堅持晉城的事大家想、大家說、大家干,開展美好社區(qū)、美好鄉(xiāng)村示范創(chuàng)建活動。及時總結(jié)、廣泛宣傳基層社會治理的做法和經(jīng)驗,以示范創(chuàng)建帶動社會治理現(xiàn)代化,以先行先試帶動各地普遍創(chuàng)新,形成爭創(chuàng)一流的良好氛圍。開展電視問政和網(wǎng)絡(luò)問政。加大群眾意見在社會治理績效考評中的權(quán)重,讓人民群眾成為市域社會治理的最終評判者。

(三)建設(shè)多元解紛平臺,堅持把非訴訟糾紛解決機制挺在前面。一要充分認(rèn)識多元解紛在維護(hù)社會和諧穩(wěn)定中的基礎(chǔ)性作用。廣泛宣傳多元解紛的典型案例和特點優(yōu)勢,讓人民群眾切身感受到非訴訟方式調(diào)解的便捷、高效和低成本,提高群眾認(rèn)可度;二要完善政策規(guī)定,進(jìn)一步明確黨委政府、司法機關(guān)、基層組織及社會組織、行業(yè)協(xié)會等糾紛化解主體的職責(zé)任務(wù)。對多元解紛的資源配置、途徑渠道、程序設(shè)置、法律效力的確認(rèn)、組織保障,以及多元主體參與調(diào)解的渠道、不同調(diào)解類型的銜接配合等作出總體設(shè)計。探索引入市場化運營模式,將調(diào)解、仲裁、公證等多元解紛服務(wù)納入政府采購目錄,加大政府購買社會服務(wù)力度。重視引入“兩代表一委員”、心理專家、社區(qū)工作者、社會志愿者等力量參與解紛工作;三要建立統(tǒng)一的“矛盾糾紛多元化解”平臺,推動地區(qū)、部門之間技術(shù)兼容、信息互通和資源共享。探索提供線上咨詢、評估、調(diào)解、仲裁、訴訟等專業(yè)服務(wù)。當(dāng)前應(yīng)以各縣(市、區(qū))為主體,推動綜治中心、網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、信訪接待中心、公共法律服務(wù)中心融合,建設(shè)集受理接待、協(xié)同指揮、分流轉(zhuǎn)辦、調(diào)處化解、司法確認(rèn)、跟蹤督辦為一體的“一站式”矛盾糾紛調(diào)解中心,“一個窗口”受理群眾提出的各類糾紛化解訴求。采取常駐、輪駐、隨叫隨駐相結(jié)合的方式,安排或引導(dǎo)政法部門、行政部門、行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解組織、法律咨詢、心理服務(wù)、仲裁、鑒定、公證、評估、保險等調(diào)解主體和社會力量入駐中心。建立受理窗口與入駐部門協(xié)調(diào)對接機制,對有非訴訟方式調(diào)解意愿和可能的矛盾糾紛,依據(jù)糾紛性質(zhì)分流至不同調(diào)解組織和主體予以化解。對調(diào)解成功的矛盾糾紛,及時出具調(diào)解協(xié)議書,如有必要可引導(dǎo)當(dāng)事人依法申請司法確認(rèn),提高調(diào)解協(xié)議履約率。對調(diào)解不成或不適合調(diào)解的矛盾,導(dǎo)入仲裁或訴訟程序,構(gòu)建閉環(huán)化解流程,做到一攬子調(diào)處、全鏈條解決。

(四)注重科技創(chuàng)新支撐,助力市域社會治理現(xiàn)代化快速推進(jìn)。一要有效運用以大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等為代表的新一代信息技術(shù)。把智能化建設(shè)上升為重要的治理方式,為市域社會治理提供新的工具;二要積極推進(jìn)市域信息基礎(chǔ)設(shè)施聯(lián)通、網(wǎng)絡(luò)暢通、平臺貫通、數(shù)據(jù)融通。運用大數(shù)據(jù)、人工智能增強黨委、政府決策部署的科學(xué)性、風(fēng)險防控的精準(zhǔn)性和公共服務(wù)的便捷性。依托全市統(tǒng)一的“一云”“一網(wǎng)”“一中心”整合政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)和便民服務(wù)資源,突出在線政務(wù)服務(wù)、智能便民服務(wù)、智能決策指揮、智能政務(wù)辦公等重點應(yīng)用,加快建設(shè)全市統(tǒng)一的門戶網(wǎng)站、移動app,推動實現(xiàn)“網(wǎng)上辦”“掌中辦”,增強廣大人民群眾的大數(shù)據(jù)應(yīng)用獲得感和幸福感。鞏固“雪亮工程”領(lǐng)先優(yōu)勢,加強指揮機制、綜合平臺和基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè),統(tǒng)一調(diào)配市縣兩級軟硬件資源,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享;三要發(fā)揮我市大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,加快智慧城市建設(shè)。在風(fēng)險防控前置化、矛盾預(yù)警智能化、專業(yè)服務(wù)精細(xì)化上出成果。運用政務(wù)數(shù)據(jù)資源和社會數(shù)據(jù)資源,廣泛匯聚社情、警情、案情、輿情,發(fā)掘和完善新的指標(biāo)和評價體系,提高網(wǎng)絡(luò)安全態(tài)勢感知、事件分析、追蹤溯源能力,提升市域社會治理的科學(xué)化、精細(xì)化、智能化水平。

(五)加強資金人才保障,確保市域社會治理現(xiàn)代化試點任務(wù)落實落地。一要以“財政支撐+社會挖潛”強化社區(qū)、農(nóng)村治理資金保障。按照政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄工作的要求,將基層組織活動和公共服務(wù)運行經(jīng)費、社區(qū)工作者基本報酬、人民調(diào)解經(jīng)費、社會服務(wù)設(shè)施和信息化建設(shè)經(jīng)費納入財政預(yù)算。通過資金補助、購買服務(wù)、公益創(chuàng)投等方式,支持更多社會組織參與基層社會治理,開展公共服務(wù)。統(tǒng)籌使用各級各部門投入基層開展社會治理的資金。積極發(fā)展根植社區(qū)、農(nóng)村的社會企業(yè),補充資金來源;二要以注冊志愿者和進(jìn)社區(qū)報到的在職黨員為依托,組織開展各種社會治理志愿活動。同時發(fā)揮新社會組織人員、流動人口、新媒體從業(yè)人員等參與社會治理;三要加強基層社會治理隊伍建設(shè)。培育基層黨組織帶頭人,加強對城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和網(wǎng)格管理員隊伍的教育培訓(xùn)、規(guī)范管理、職業(yè)保障、表彰獎勵,有效激發(fā)工作積極性;四要堅持統(tǒng)籌推進(jìn),重點攻堅。將創(chuàng)建工作與當(dāng)前重點工作結(jié)合起來,在相互促進(jìn)、相互推動中破難題、開新局、創(chuàng)特色,全力推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,為在新賽道上開創(chuàng)新時代美麗晉城高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新局面創(chuàng)造良好環(huán)境。

市域社會治理調(diào)研方案篇十五

為切實做好市域社會治理現(xiàn)代化實施工作,經(jīng)研究決定,成立落實全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體成員如下:。

(名單見附件)。

在市委市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,加快推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化工作部署,建立健全較為完善的醫(yī)院社會治理工作體系,不斷提升自身解決社會治理中重大矛盾問題的能力,有效將風(fēng)險隱患化解在萌芽、解決在基層,2022年底前,基本實現(xiàn)市域社會治理理念、目標(biāo)、體制、能力現(xiàn)代化。

1.加強重點地區(qū)和重點場所防控。

加強醫(yī)院重點場所安全保衛(wèi),按照有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)配備保衛(wèi)力量,落實安保防范制度機制。完善個人極端案事件、暴力恐怖案件等突發(fā)案事件應(yīng)急處置機制和預(yù)案,強化實戰(zhàn)演練。

2.加強對重點人群、弱勢群體、流動人口的服務(wù)管理。

3.加強突出違法犯罪打擊治理。

市域社會治理調(diào)研方案篇十六

堅持系統(tǒng)思維、底線思維,以防范化解市域社會治理重大風(fēng)險和難點問題為突破口,著力打造市域社會治理現(xiàn)代化試點城市,推動更高水平的平安xx建設(shè),形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局,為民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展強市和“重要窗口”建設(shè)添彩。

(一)健全政治安全體系。堅持把維護(hù)政治安全放在首位,嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊境外敵對勢力滲透、破壞、顛覆、分裂活動,深入開展反恐怖反分裂斗爭,鞏固提升路地警務(wù)融合改革、人員密集場所“四聯(lián)三防”建設(shè)、“xx”快速反應(yīng)圈建設(shè)等工作。深化反邪教斗爭,扎實推進(jìn)“關(guān)愛之家”規(guī)范化建設(shè)。推進(jìn)全市“智慧防線”建設(shè),提升人民防線智慧化和信息化水平。加強國家安全宣傳教育,增強全民國家安全意識,鞏固國家安全人民防線。

(二)健全社會矛盾糾紛和合化解體系。完善重大決策社會風(fēng)險評估制度,推動社會風(fēng)險防范與經(jīng)濟社會發(fā)展同步規(guī)劃、同步實施,實現(xiàn)重大項目、重大政策、重大活動、重大敏感案(事)件“應(yīng)評盡評”。總結(jié)提升推廣我市防疫維穩(wěn)工作經(jīng)驗。健全領(lǐng)導(dǎo)干部下訪接訪機制,實行信訪積案和群眾合理合法訴求“包案化解”。深化訴源治理,健全人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解等多調(diào)聯(lián)動,全力打造調(diào)解工作xx品牌。

(三)健全經(jīng)濟金融涉穩(wěn)風(fēng)險綜合治理體系。建立完善監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng),健全涉眾型經(jīng)濟犯罪案件風(fēng)險回溯、打擊經(jīng)濟犯罪聯(lián)席會議等機制,創(chuàng)新推動防控措施向前端治理延伸。深入開展“三服務(wù)”活動,嚴(yán)厲打擊涉企違法犯罪行為,深化政法機關(guān)行政管理制度改革,持續(xù)打造一流的營商環(huán)境。

(一)深化經(jīng)常性專項打擊整治。項目化推進(jìn)掃黑除惡,深入開展十大行業(yè)亂象整治,出臺落實長效性、規(guī)范性的綜合防控措施。持續(xù)推進(jìn)“掃黃打非”“緝槍治暴”“電信網(wǎng)絡(luò)詐騙犯罪”等專項打擊整治活動。完善社會治安重點地區(qū)和重點問題掛牌整治機制,完善落實人員密集場所常態(tài)化安全防范措施,推動各類治安案件不斷下降,社會治安管控能力明顯提升。

(二)深化社會治安防控體系建設(shè)。構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、網(wǎng)上網(wǎng)下融合、人防物防技防結(jié)合、打防控一體的“大防控”格局。健全“精密智巡”機制,完善立體化、法治化、專業(yè)化、智能化的社會治安防控體系。完善基礎(chǔ)管理制度,實現(xiàn)對人、地、物、事、組織、網(wǎng)格等基礎(chǔ)要素的精準(zhǔn)掌控。完善市級統(tǒng)一指揮、合成作戰(zhàn)、專業(yè)研判、分類打擊機制,建立跨區(qū)域、跨部門合成作戰(zhàn)平臺,提高對大要案、多發(fā)性案件的防范打擊能力。健全網(wǎng)格綜合治理體系,堅決打擊遏制各類網(wǎng)絡(luò)違法犯罪。

(三)深化流動人口服務(wù)管理。創(chuàng)新流動人口服務(wù)管理政策舉措,健全流動人口綜合治理工作格局。加強對社區(qū)矯正人員、吸毒人員、嚴(yán)重精神障礙患者、重點青少年等特殊人群的服務(wù)管理工作,健全政府、社會、家庭“三位一體”關(guān)懷幫扶體系。深入推進(jìn)預(yù)防“民轉(zhuǎn)刑”全民大行動,“民轉(zhuǎn)刑”命案得到有效防范。

(一)推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作。深入推進(jìn)“十大標(biāo)志工程、百個重點項目、千個樣本點位”的“十百千”工程,建設(shè)市域社會治理現(xiàn)代化試點城市。聚焦深化治理體制性機制性難題、基層基礎(chǔ)工作短板、影響市域安全突出問題精準(zhǔn)施策,積極探索具有xx特色、時代特征的市域社會治理模式。不斷完善“黨建引領(lǐng)、全民參與,鄉(xiāng)村聯(lián)動、三治融合,全科網(wǎng)格、責(zé)任捆綁,源頭管事、就地了事”的xx版新時代楓橋經(jīng)驗。到2022年,達(dá)到全國市域社會治理現(xiàn)代化試點合格城市要求。

(二)推進(jìn)“一四一”工程。構(gòu)建市級統(tǒng)籌、縣級實施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主抓的工作運作機制。加強縣級矛盾糾紛調(diào)處化解中心規(guī)范化建設(shè)。規(guī)范提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“基層治理x臺”運作管理??偨Y(jié)推廣抗擊疫情網(wǎng)格管理經(jīng)驗做法,嚴(yán)格落實全科網(wǎng)格地方標(biāo)準(zhǔn),持續(xù)深化網(wǎng)格責(zé)任捆綁制度,強力推進(jìn)“黨建+網(wǎng)格”工作,健全完善專職網(wǎng)格員職業(yè)保障。

(三)推進(jìn)“兩智融合”。一方面,依靠群眾智慧,形成共建共治共享的市域社會治理現(xiàn)代化新格局。完善民主協(xié)商體制,全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商,畫好“同心圓”。探索“群團(tuán)+”工作模式,培育壯大一批社會治理領(lǐng)域的社會組織。健全舉報獎勵、公益反哺、以獎代補等激勵保障機制,鼓勵和引導(dǎo)社會組織、企業(yè)、群眾參與社會治理。另一方面,突出智慧治城,提升市域社會治理的能效。加快現(xiàn)代科技與社會治理深度融合,推廣應(yīng)用社會矛盾糾紛調(diào)處化解協(xié)同應(yīng)用系統(tǒng),實施政法一體化辦案體系。推進(jìn)xx市基層治理綜合信息平臺建設(shè),依托城市大腦提升雪亮工程整體效能,加快推進(jìn)網(wǎng)格地圖和標(biāo)準(zhǔn)地址庫建設(shè),建立社會治理風(fēng)險監(jiān)測預(yù)測模型,提升防范化解各類風(fēng)險的能力。

(四)推進(jìn)“三治融合”。加大“三治融合”模式建設(shè)推廣力度,推廣運用“三化十二制”“民主協(xié)商議事制度”“社區(qū)治理委員會”等社會多元參與機制,打造人人有責(zé)、人人盡責(zé)的社會治理共同體。推進(jìn)公共法律服務(wù)實體、熱線和網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),推動法治工作重心下移、力量下沉。深入推進(jìn)法治鄉(xiāng)村建設(shè),充分挖掘“和合文化”“墾荒精神”等優(yōu)秀文化資源,建成一大批“三治融合”示范村(社區(qū))。深入推進(jìn)執(zhí)法司法規(guī)范化,探索完善執(zhí)法司法公正評價制度,提升執(zhí)法司法公信力。

(一)規(guī)范提升大平安建設(shè)機制。加強黨委對平安xx建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),堅持把平安建設(shè)作為“一把手”工程,定期召開會議,及時解決重大問題,健全風(fēng)險共防、難題共破、責(zé)任共擔(dān)的部門協(xié)作“大聯(lián)動”機制。完善市縣鄉(xiāng)三級平安建設(shè)協(xié)調(diào)機制。堅持和完善平安建設(shè)定期通報、重點約談、掛牌整治等制度,完善常態(tài)化平安暗訪機制,加大考評結(jié)果運用,切實發(fā)揮平安考核的指揮棒作用。

(二)規(guī)范提升精準(zhǔn)化行業(yè)監(jiān)管體制。深化基層和系統(tǒng)平安創(chuàng)建工作。加強“智慧消防”建設(shè),全面排查整治各類火災(zāi)隱患。持續(xù)推進(jìn)道路交通事故預(yù)防整治行動,堅決防止發(fā)生重特大交通安全事故。完善安全監(jiān)管責(zé)任體系,全面摸排危險化學(xué)品全鏈條安全風(fēng)險,促進(jìn)多類事故持續(xù)下降。重拳整治“三無船舶”“兩船”等隱患,深入實施海上“一打三整治”專項行動。全面推進(jìn)食品安全城市創(chuàng)建,切實保障食品藥品安全。完善環(huán)境安全管理體制,提升技術(shù)水平和精細(xì)化管理水平。積極探索“全災(zāi)種、大應(yīng)急”管理體系,完善重大疫情防控體制機制,健全公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系,全面落實防汛防臺搶險救災(zāi)措施,維護(hù)群眾生命財產(chǎn)安全。

(三)規(guī)范提升平安隊伍建設(shè)。實施以“凝心聚力工程”“戰(zhàn)斗堡壘工程”“雁陣領(lǐng)航工程”“素質(zhì)提升工程”“品牌創(chuàng)優(yōu)工程”等“五大工程”為主要載體的政法隊伍建設(shè)。推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨組織配齊配強政法委員,完善司法輔助人員、警務(wù)輔助人員、社區(qū)矯正機構(gòu)工作人員的管理制度,健全律師、公證員、司法鑒定人、仲裁員等法律服務(wù)工作者職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)的政策,完善社會治理領(lǐng)域?qū)iT人才培養(yǎng)機制,發(fā)展平安巡防隊、平安志愿者等群防群治力量,推動平安建設(shè)力量下沉到基層,進(jìn)一步提高平安建設(shè)隊伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化水平。

區(qū)委平安王益建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

今年以來,我單位能認(rèn)真貫徹省委關(guān)于建設(shè)平安陜西的決策部署和市委、區(qū)委工作要求,積極抓好平安創(chuàng)建工作,根據(jù)《銅川市王益區(qū)市域社會治理現(xiàn)代化試點實施方案(2020-2022)》的文件精神,組織部高度重視,立足組織部門實際,迅速成立區(qū)委組織部平安王益建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定印發(fā)了《市域社會治理現(xiàn)代化試點實施方案》,夯實措施,多點發(fā)力,有效維護(hù)全區(qū)政治社會穩(wěn)定,現(xiàn)將進(jìn)展情況匯報如下:

(一)發(fā)揮職能作用。一是率先完成鎮(zhèn)(街道)政法委員配備工作。按照中共陜西省委政法委員會《關(guān)于推動落實全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨組織配備政法委員的工作意見》文件精神,王益區(qū)迅速開展1鎮(zhèn)、6街道政法委員配備工作,按照干部任免程序,由各鎮(zhèn)(街道)黨委副書記兼任政法委員,負(fù)責(zé)本轄區(qū)政法及綜治維穩(wěn)工作,此項工作已全面完成。二是將綜治維穩(wěn)作為干部考察的重要考量標(biāo)準(zhǔn)。在干部醞釀時始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,嚴(yán)把選人用人關(guān)口,堅持把“對黨忠誠”作為領(lǐng)導(dǎo)干部第一政治品質(zhì)來要求,將“干凈干事”作為干部立身之本、創(chuàng)業(yè)之基,強化“為民服務(wù)”的宗旨意識。建立綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制和“一票否決”制,對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子綜治各項舉措落實不力,導(dǎo)致群體性事件,造成惡劣影響的堅決做到“一票否決”。同時,按照《公務(wù)員職務(wù)與職級并行規(guī)定》的要求,在職級晉升考察環(huán)節(jié)征求紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)意見的同時核查信訪舉報,對發(fā)現(xiàn)有問題沒有查清的,不得晉升職級,有效防止“帶病提拔”。三是納入目標(biāo)年度考核體系。區(qū)考核辦已將區(qū)掃黑除惡專項斗爭考評及市域社會治理現(xiàn)代化試點年度任務(wù)兩項指標(biāo)納入2020年度目標(biāo)責(zé)任考核指標(biāo)。

(二)加強街道社區(qū)黨組織建設(shè),構(gòu)建城市基層黨建工作新格局。一是強化保障落實。按照《關(guān)于印發(fā)銅川市加強社區(qū)基礎(chǔ)和服務(wù)保障實施細(xì)則的通知》要求,落實每個社區(qū)每年1.5萬元黨建工作經(jīng)費,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費支出審批和標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮社區(qū)黨組織的主導(dǎo)作用,防止黨建工作經(jīng)費“不亂用”,用得其所。二是全面推行網(wǎng)格黨小組建設(shè)。充分借鑒紅旗社區(qū)經(jīng)驗,制定印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強網(wǎng)格黨小組建設(shè)工作的通知》(銅王組發(fā)〔2020〕49號),在全區(qū)推進(jìn)“黨建網(wǎng)格”建設(shè),以現(xiàn)有社區(qū)網(wǎng)格為基礎(chǔ),依托轄區(qū)單位、居民小區(qū)、商務(wù)樓宇、社會組織等,以單建或共建形式,在每個網(wǎng)格中建立黨小組。將20個社區(qū)劃分為261個責(zé)任網(wǎng)格,形成了社區(qū)黨組織為核心、網(wǎng)格黨小組為主體、網(wǎng)格黨員為支撐的三級網(wǎng)格組織管理體系,并將黨建工作、民意征集、服務(wù)代辦、矛盾化解等工作全部下沉到網(wǎng)格,有效打通了服務(wù)群眾的“最后一公里”。目前,全區(qū)20個社區(qū)261個網(wǎng)格,單建網(wǎng)格黨小組77個,聯(lián)建53個,轄區(qū)單位在職黨員、社會組織黨員和黨員志愿者等共1400余名參與社區(qū)網(wǎng)格服務(wù)。

三是全面實行“兼職委員”。聚焦破解城市基層黨建統(tǒng)籌協(xié)調(diào)難、資源整合難、工作推進(jìn)難的問題,在全區(qū)推行駐區(qū)單位負(fù)責(zé)人擔(dān)任社區(qū)“兼職委員制”,通過簽訂共建協(xié)議、交叉任職、人才結(jié)對培養(yǎng)等加強組織共建,通過共同開展活動、加強黨員教育等推進(jìn)活動共聯(lián),通過整合盤活信息、陣地、文化、服務(wù)等實現(xiàn)資源共享,構(gòu)建黨員“一方隸屬、多重管理”的黨建共同體,做到組織融入、工作融入、感情融入,真正變“兩家人”為“一家親”。目前,全區(qū)已有48家駐區(qū)單位到社區(qū)擔(dān)任兼職委員,共同研討黨建、經(jīng)濟發(fā)展、社會治理等重大事項。

(三)加強社會組織黨的建設(shè),增強黨對社會組織的領(lǐng)導(dǎo)。

一是持續(xù)抓好社會組織黨員隊伍發(fā)展。緊緊圍繞“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的工作方針,在年初制定非公和社會組織黨建工作重點任務(wù),細(xì)化任務(wù)目標(biāo),層層壓實責(zé)任,扎實做好黨員發(fā)展工作,不斷壯大社會組織黨員隊伍。二是積極引導(dǎo)社會組織人士、黨員參加各類黨建主題活動。堅持以非公企業(yè)和社會組織“雙提升、雙融入、雙服務(wù)”為抓手,扎實開展基層黨組織建設(shè)年活動,在落實好“三會一課”、“主題黨日”、組織生活會等基本制度的同時,開展“黨建指導(dǎo)員選派”、“黨員微課”、“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”和“黨建引領(lǐng)強堡壘、爭當(dāng)先鋒作表率”書記講堂競賽等主題活動8次。三是制定社會組織黨組織“梯形進(jìn)階”動態(tài)考核管理制度。以“梯形進(jìn)階”分級管理制度為著力點,按照黨組織制度建設(shè)、主題活動開展、黨員隊伍發(fā)展、黨組織作用發(fā)揮、典型培樹等重點內(nèi)容,對每個星級黨組織實施梯形動態(tài)分級管理,切實抓實抓細(xì)黨組織各項工作,使每項工作看得見、推進(jìn)穩(wěn)、有成效。

(四)持續(xù)深化“六聯(lián)六送六必看”行動。充分發(fā)揮老干部作用。為保障全區(qū)離退休老干部“學(xué)有組織、樂有場所、養(yǎng)有保障、為有平臺”,區(qū)委老干局在全區(qū)離退休干部中持續(xù)深化“六聯(lián)六送六必看”行動,以社區(qū)資源為依托,在云夢堤社區(qū)開展“四就近”服務(wù)試點工作,成立離退休支部及老年大學(xué)分校,為離退休老干部“就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到照顧、就近發(fā)揮作用”提供全方位的服務(wù),積極引導(dǎo)離退休老干部自覺自愿為平安建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,引導(dǎo)參加居住地所在的社區(qū)(村)、周邊小區(qū)的平安建設(shè)義務(wù)宣傳服務(wù),切實有效提升全社會的平安建設(shè)參與率、滿意率、知曉率。

全市市域社會治理現(xiàn)代化工作取得了一些成效,但還存在一些問題:一是保障機制落實還不到位。目前,全區(qū)20個社區(qū)都根據(jù)網(wǎng)格分布和各自工作實際建立了網(wǎng)格黨小組,但在落實保障黨小組活動經(jīng)費和陣地建設(shè)方面還不到位。二是單位行業(yè)系統(tǒng)黨建融入屬地工作成效不明顯。各街道在推進(jìn)此項工作中缺乏思路,可復(fù)制、可借鑒的辦法不多,黨建聯(lián)席會議質(zhì)效不高,兼職委員推行不力,共駐共建活動缺乏載體,雙向融入互動格局未有效形成。

一是全面發(fā)揮好網(wǎng)格黨組織作用。充分發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在社會治理中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,織密為民服務(wù)網(wǎng)絡(luò),延伸黨建工作觸角,真正變?yōu)樯厦媲l線下面一網(wǎng)兜。同時,推進(jìn)智慧化體系建設(shè),切實整合現(xiàn)有信息化服務(wù)平臺,打通壁壘,讓管理服務(wù)更智慧更有效更便捷,真正讓信息多跑路,群眾少跑腿。

二是大力推動單位行業(yè)系統(tǒng)黨建融入屬地工作。針對聯(lián)建共享機制作用發(fā)揮不充分等問題,落實好社區(qū)“兼職委員”制,完善黨建聯(lián)席會議制度,深化與駐區(qū)單位組織共建、資源共享、服務(wù)共做、活動共聯(lián),著力構(gòu)建融入式黨建引領(lǐng)社會治理新格局。

三是加強社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)。著眼明年換屆,加強社區(qū)“兩委”班子研判,培養(yǎng)接班人,為提升“紅旗經(jīng)驗”提供人才保證。著力加強講解員隊伍建設(shè),結(jié)合示范點打造同步推進(jìn)講解員隊伍建設(shè),為全面提升“紅旗經(jīng)驗”注入生機和活力。

四是強化社會組織黨的建設(shè)。加強理論學(xué)習(xí),不斷強化對社會組織黨員群眾的宣傳教育,進(jìn)一步規(guī)范社會組織的各項規(guī)章制度,堅持好“三會一課”制度,不斷優(yōu)化黨建工作環(huán)境。扎實開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動,培育黨建工作示范點,通過示范點的帶動效應(yīng),以點帶面,促進(jìn)社會組織黨建工作規(guī)范化制度化。

黨的十九屆四中全會提出“推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化”,聚焦了我國已經(jīng)進(jìn)入“以城市型社會為主體”的現(xiàn)實,強調(diào)了市域在國家治理體系中承上啟下的樞紐作用,對準(zhǔn)了城市的復(fù)雜性、異質(zhì)性、矛盾性,突出了市域社會治理的整體性、獨特性、差異性。市域社會治理的核心命題是堅持以人民為中心,建設(shè)有生活、有品位、穩(wěn)定有序、有活力的宜居宜業(yè)城市。

近年來,xx市在市域社會治理方面進(jìn)行了諸多探索,形成了一些有特色的治理模式。例如,20xx年年初市委印發(fā)《關(guān)于實行“戰(zhàn)區(qū)制、主官上、權(quán)下放”推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理體制機制創(chuàng)新的實施方案》,作為全市“x號改革創(chuàng)新工程”強力推動,逐步形成“一元領(lǐng)導(dǎo)、一體運行、一網(wǎng)覆蓋”的新型社會治理模式,在新冠肺炎疫情防控期間,這套體制機制迅速響應(yīng)、持續(xù)有力地做好疫情防控基礎(chǔ)工作;關(guān)于“放管服”改革的工作走在全國的前列;持續(xù)推進(jìn)平安城市建設(shè),安全指數(shù)位居全國前列;在發(fā)起全國第一個社區(qū)志愿者組織的基礎(chǔ)上推出諸多志愿服務(wù)品牌,在抗擊新冠肺炎疫情期間,全市共有xxxx支志愿團(tuán)隊的xxxxxx名志愿者參與到社區(qū)管控、關(guān)愛特殊群體等志愿服務(wù)工作中,等等。但是,與全國的基本情況一樣,xx市的市域社會治理還面臨一些亟待解決的問題有待提升。

城市社會治理與經(jīng)濟發(fā)展、政治能力、居民素質(zhì)、資源稟賦密切相關(guān),既面臨全球化的總體競爭,又面臨本區(qū)域的復(fù)雜性,一定要處理好“系統(tǒng)化治理與單項問題解決的關(guān)系”“政治邏輯、市場邏輯與生活邏輯的關(guān)系”“黨建引領(lǐng)與社會建構(gòu)的關(guān)系”“城市整體與局部的權(quán)責(zé)關(guān)系”“政治、德治、法治、x與智治的關(guān)系”。這也決定了,要探索市域社會治理的示范樣本,既要立足現(xiàn)實,又要鏈接未來。

第一,做好符合市域特性的頂層設(shè)計,建成現(xiàn)代化的市域社會治理體系。長期以來,人們對城市的特性把握不清、對市域社會治理的系統(tǒng)性認(rèn)識不足。要確定黨委領(lǐng)導(dǎo)下的市域社會治理領(lǐng)導(dǎo)體制與機制,提高市域社會治理的政治勢能,建構(gòu)符合直轄市特質(zhì)的統(tǒng)領(lǐng)全局的社會治理政策體系,形成總體改革的浩大聲勢,發(fā)揮總體推進(jìn)的巨大能量。要在科學(xué)研判的基礎(chǔ)上進(jìn)行全域性、全局性的頂層設(shè)計,明確市域社會治理的價值導(dǎo)向,確立市域社會治理的戰(zhàn)略路線,統(tǒng)籌謀劃、科學(xué)布局,系統(tǒng)化、有步驟地推進(jìn)全域社會治理現(xiàn)代化。要發(fā)揮直轄市立法權(quán)優(yōu)勢,改革不合時宜的法律法規(guī),深入總結(jié)、宣傳和推廣我市的成熟做法并上升為制度規(guī)范,鼓勵全市各領(lǐng)域、基層進(jìn)行社會治理創(chuàng)新。

第二,發(fā)揮黨建引領(lǐng)社會治理的作用,補齊社會治理的“社會短板”?!包h委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐”,是市域社會治理體系的總模型。從現(xiàn)實來看,黨建引領(lǐng)在社會治理領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用,市域社會治理需要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下推進(jìn)“一核、兩化、三步走”的路線,其中,“一核”是黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心,發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢,統(tǒng)籌各層次、各方面的積極力量;“兩化”是推動黨建引領(lǐng)社會治理的政治化和社會化,特別是將黨的建設(shè)與社會建設(shè)充分融合起來;“三步走”中的第一步是維持基層秩序,第二步是引導(dǎo)社會、培育社會、撬動社會的發(fā)展,在此基礎(chǔ)上最終邁出共建共治共享的第三步。

要在黨建引領(lǐng)下做好對社會力量的“賦權(quán)增能”。近年來,xx市在社會組織培育方面雖然有所進(jìn)步,但是社會組織的數(shù)量和能力仍然有待提升。要下大力氣,培育更多的社區(qū)社會組織,提升社會工作者和居民參與能力,推進(jìn)社區(qū)、社會組織、社會工作“三社聯(lián)動”,擴大社區(qū)社會組織申請服務(wù)專項的范圍,對準(zhǔn)居民需求,撬動居民參與社會治理。

第三,推進(jìn)市域社會治理領(lǐng)域“分類確權(quán)”,建構(gòu)市域社會治理的“權(quán)責(zé)體系”。在大多城市,市域社會治理的權(quán)責(zé)體系不清,各個部門散兵作戰(zhàn),諸多權(quán)責(zé)分散而缺乏整合。據(jù)統(tǒng)計,城市治理至少由九類部門牽頭:政法委、組織部、宣傳部、民政部門、住建部門、愛衛(wèi)辦、城管部門、食安辦等,分別牽頭文明城市創(chuàng)建、衛(wèi)生城市建設(shè)、社區(qū)治理、智慧城市建設(shè)和小區(qū)治理、園林城市建設(shè)、城市綜合管理、食品安全示范城市創(chuàng)建,等等。單就社區(qū)治理一項工作,就有四十多個黨政群部門與之有關(guān)。如果各個部門在具體工作中“各唱各的調(diào)、各吹各的號”,則不利于總體落實社會治理的理念。

黨的十九屆四中全會提出“構(gòu)建職責(zé)明確、依法行政的政府治理體系”的要求,市域社會治理亟需全面梳理涉及社會治理的黨政群部門權(quán)責(zé),根據(jù)不同層級的特點分類確權(quán),明確市級、區(qū)級、街鎮(zhèn)三個層面的“有差異的”職能,推動基層“屬地責(zé)任”轉(zhuǎn)向“有限責(zé)任”,嚴(yán)格執(zhí)行“權(quán)責(zé)清單”。推動政府與基層社會(社區(qū))的權(quán)責(zé)體系改革,街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))轉(zhuǎn)向公共服務(wù)和公共安全主責(zé),統(tǒng)一調(diào)度、安排行政執(zhí)法力量,探索上級部門在區(qū)市一把手委托下“聯(lián)合檢查”“聯(lián)合考核”,避免多頭領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)交叉。推出并嚴(yán)格執(zhí)行“社區(qū)準(zhǔn)入制”,為社區(qū)減負(fù),使基層工作聚焦社會治理。

第四,推進(jìn)社會治理重心下移,推動自上而下與自下而上的互動治理。城市之治最終要落地于社區(qū),而社區(qū)之治往往要落腳于小區(qū)。不同的小區(qū)面臨不同的問題和利益訴求,一套止步于社區(qū)層面的治理模式不能面對情況復(fù)雜的小區(qū),社會治理重心勢必下移至最微觀的治理單元,以小區(qū)治理為重心撬動整體社會治理改革,推進(jìn)小區(qū)分類治理。與此同時,要破除過度的行政依賴和市場依賴,打破自上而下的行政邏輯、全能主義,引入“社區(qū)需求導(dǎo)向”機制,更多地推廣項目制的方式,更多地引入社會力量參與社會治理。

第五,動態(tài)掌握“國家需求和居民需求”,推進(jìn)社會治理的供給改革。市域社會治理的基礎(chǔ)是抓準(zhǔn)國家與社會的“兩維需求”,在此基礎(chǔ)上把脈問題,提出科學(xué)對策。在實際工作中,一些部門往往忙于事務(wù)性工作,對市民就業(yè)、居住、安全、環(huán)境、交往、x等六大需求無意識、缺乏認(rèn)知,一些決策和行政過程存在“代理主義”,因而在治理過程中失焦、失聰、失效,做無用功。要真正理解“堅持人民性”的意義,將政治話語轉(zhuǎn)換成實際行動,以人民性統(tǒng)領(lǐng)社會治理,通過大調(diào)研、大數(shù)據(jù)等技術(shù)動態(tài)、精準(zhǔn)地掌握居民需求,全面梳理社會治理的供需體系,推進(jìn)社會治理的供給改革,最終實現(xiàn)社會治理的“供需平衡”。

黨的十九屆四中全會提出“推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化”,聚焦了我國已經(jīng)進(jìn)入“以城市型社會為主體”的現(xiàn)實,強調(diào)了市域在國家治理體系中承上啟下的樞紐作用,對準(zhǔn)了城市的復(fù)雜性、異質(zhì)性、矛盾性,突出了市域社會治理的整體性、獨特性、差異性。市域社會治理的核心命題是堅持以人民為中心,建設(shè)有生活、有品位、穩(wěn)定有序、有活力的宜居宜業(yè)城市。

近年來,xx市在市域社會治理方面進(jìn)行了諸多探索,形成了一些有特色的治理模式。例如,20xx年年初市委印發(fā)《關(guān)于實行“戰(zhàn)區(qū)制、主官上、權(quán)下放”推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理體制機制創(chuàng)新的實施方案》,作為全市“x號改革創(chuàng)新工程”強力推動,逐步形成“一元領(lǐng)導(dǎo)、一體運行、一網(wǎng)覆蓋”的新型社會治理模式,在新冠肺炎疫情防控期間,這套體制機制迅速響應(yīng)、持續(xù)有力地做好疫情防控基礎(chǔ)工作;關(guān)于“放管服”改革的工作走在全國的前列;持續(xù)推進(jìn)平安城市建設(shè),安全指數(shù)位居全國前列;在發(fā)起全國第一個社區(qū)志愿者組織的基礎(chǔ)上推出諸多志愿服務(wù)品牌,在抗擊新冠肺炎疫情期間,全市共有xxxx支志愿團(tuán)隊的xxxxxx名志愿者參與到社區(qū)管控、關(guān)愛特殊群體等志愿服務(wù)工作中,等等。但是,與全國的基本情況一樣,xx市的市域社會治理還面臨一些亟待解決的問題有待提升。

城市社會治理與經(jīng)濟發(fā)展、政治能力、居民素質(zhì)、資源稟賦密切相關(guān),既面臨全球化的總體競爭,又面臨本區(qū)域的復(fù)雜性,一定要處理好“系統(tǒng)化治理與單項問題解決的關(guān)系”“政治邏輯、市場邏輯與生活邏輯的關(guān)系”“黨建引領(lǐng)與社會建構(gòu)的關(guān)系”“城市整體與局部的權(quán)責(zé)關(guān)系”“政治、德治、法治、x與智治的關(guān)系”。這也決定了,要探索市域社會治理的示范樣本,既要立足現(xiàn)實,又要鏈接未來。

第一,做好符合市域特性的頂層設(shè)計,建成現(xiàn)代化的市域社會治理體系。長期以來,人們對城市的特性把握不清、對市域社會治理的系統(tǒng)性認(rèn)識不足。要確定黨委領(lǐng)導(dǎo)下的市域社會治理領(lǐng)導(dǎo)體制與機制,提高市域社會治理的政治勢能,建構(gòu)符合直轄市特質(zhì)的統(tǒng)領(lǐng)全局的社會治理政策體系,形成總體改革的浩大聲勢,發(fā)揮總體推進(jìn)的巨大能量。要在科學(xué)研判的基礎(chǔ)上進(jìn)行全域性、全局性的頂層設(shè)計,明確市域社會治理的價值導(dǎo)向,確立市域社會治理的戰(zhàn)略路線,統(tǒng)籌謀劃、科學(xué)布局,系統(tǒng)化、有步驟地推進(jìn)全域社會治理現(xiàn)代化。要發(fā)揮直轄市立法權(quán)優(yōu)勢,改革不合時宜的法律法規(guī),深入總結(jié)、宣傳和推廣我市的成熟做法并上升為制度規(guī)范,鼓勵全市各領(lǐng)域、基層進(jìn)行社會治理創(chuàng)新。

第二,發(fā)揮黨建引領(lǐng)社會治理的作用,補齊社會治理的“社會短板”?!包h委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐”,是市域社會治理體系的總模型。從現(xiàn)實來看,黨建引領(lǐng)在社會治理領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用,市域社會治理需要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下推進(jìn)“一核、兩化、三步走”的路線,其中,“一核”是黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心,發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢,統(tǒng)籌各層次、各方面的積極力量;“兩化”是推動黨建引領(lǐng)社會治理的政治化和社會化,特別是將黨的建設(shè)與社會建設(shè)充分融合起來;“三步走”中的第一步是維持基層秩序,第二步是引導(dǎo)社會、培育社會、撬動社會的發(fā)展,在此基礎(chǔ)上最終邁出共建共治共享的第三步。

要在黨建引領(lǐng)下做好對社會力量的“賦權(quán)增能”。近年來,xx市在社會組織培育方面雖然有所進(jìn)步,但是社會組織的數(shù)量和能力仍然有待提升。要下大力氣,培育更多的社區(qū)社會組織,提升社會工作者和居民參與能力,推進(jìn)社區(qū)、社會組織、社會工作“三社聯(lián)動”,擴大社區(qū)社會組織申請服務(wù)專項的范圍,對準(zhǔn)居民需求,撬動居民參與社會治理。

第三,推進(jìn)市域社會治理領(lǐng)域“分類確權(quán)”,建構(gòu)市域社會治理的“權(quán)責(zé)體系”。在大多城市,市域社會治理的權(quán)責(zé)體系不清,各個部門散兵作戰(zhàn),諸多權(quán)責(zé)分散而缺乏整合。據(jù)統(tǒng)計,城市治理至少由九類部門牽頭:政法委、組織部、宣傳部、民政部門、住建部門、愛衛(wèi)辦、城管部門、食安辦等,分別牽頭文明城市創(chuàng)建、衛(wèi)生城市建設(shè)、社區(qū)治理、智慧城市建設(shè)和小區(qū)治理、園林城市建設(shè)、城市綜合管理、食品安全示范城市創(chuàng)建,等等。單就社區(qū)治理一項工作,就有四十多個黨政群部門與之有關(guān)。如果各個部門在具體工作中“各唱各的調(diào)、各吹各的號”,則不利于總體落實社會治理的理念。

黨的十九屆四中全會提出“構(gòu)建職責(zé)明確、依法行政的政府治理體系”的要求,市域社會治理亟需全面梳理涉及社會治理的黨政群部門權(quán)責(zé),根據(jù)不同層級的特點分類確權(quán),明確市級、區(qū)級、街鎮(zhèn)三個層面的“有差異的”職能,推動基層“屬地責(zé)任”轉(zhuǎn)向“有限責(zé)任”,嚴(yán)格執(zhí)行“權(quán)責(zé)清單”。推動政府與基層社會(社區(qū))的權(quán)責(zé)體系改革,街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))轉(zhuǎn)向公共服務(wù)和公共安全主責(zé),統(tǒng)一調(diào)度、安排行政執(zhí)法力量,探索上級部門在區(qū)市一把手委托下“聯(lián)合檢查”“聯(lián)合考核”,避免多頭領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)交叉。推出并嚴(yán)格執(zhí)行“社區(qū)準(zhǔn)入制”,為社區(qū)減負(fù),使基層工作聚焦社會治理。

第四,推進(jìn)社會治理重心下移,推動自上而下與自下而上的互動治理。城市之治最終要落地于社區(qū),而社區(qū)之治往往要落腳于小區(qū)。不同的小區(qū)面臨不同的問題和利益訴求,一套止步于社區(qū)層面的治理模式不能面對情況復(fù)雜的小區(qū),社會治理重心勢必下移至最微觀的治理單元,以小區(qū)治理為重心撬動整體社會治理改革,推進(jìn)小區(qū)分類治理。與此同時,要破除過度的行政依賴和市場依賴,打破自上而下的行政邏輯、全能主義,引入“社區(qū)需求導(dǎo)向”機制,更多地推廣項目制的方式,更多地引入社會力量參與社會治理。

第五,動態(tài)掌握“國家需求和居民需求”,推進(jìn)社會治理的供給改革。市域社會治理的基礎(chǔ)是抓準(zhǔn)國家與社會的“兩維需求”,在此基礎(chǔ)上把脈問題,提出科學(xué)對策。在實際工作中,一些部門往往忙于事務(wù)性工作,對市民就業(yè)、居住、安全、環(huán)境、交往、x等六大需求無意識、缺乏認(rèn)知,一些決策和行政過程存在“代理主義”,因而在治理過程中失焦、失聰、失效,做無用功。要真正理解“堅持人民性”的意義,將政治話語轉(zhuǎn)換成實際行動,以人民性統(tǒng)領(lǐng)社會治理,通過大調(diào)研、大數(shù)據(jù)等技術(shù)動態(tài)、精準(zhǔn)地掌握居民需求,全面梳理社會治理的供需體系,推進(jìn)社會治理的供給改革,最終實現(xiàn)社會治理的“供需平衡”。

通過這些年來的開展社會治安綜合治理和“平安**”建設(shè),我認(rèn)為穩(wěn)定是做好一切工作的前提,沒有穩(wěn)定的社會環(huán)境,其它工作都無從談起。中央明確提出“抓發(fā)展是政績,抓穩(wěn)定也是政績”,賓縣歷屆黨委政府一致認(rèn)為:抓不好穩(wěn)定工作,是對黨、對事業(yè)不負(fù)責(zé)任,也是對人民群眾不負(fù)責(zé)任。只有抓好穩(wěn)定工作,才能聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展;才能做到為官一任、保一方平安。

基于上述認(rèn)識,**鎮(zhèn)把維護(hù)穩(wěn)定作為鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府一項重點工作來抓。針對新時期穩(wěn)定工作既要有效解決群眾的現(xiàn)實困難,又要有效保障人民群眾生命財產(chǎn)安全,還要有效化解各種社會矛盾的實際,針對過去穩(wěn)定工作條塊分割、各自為戰(zhàn)、成效不明顯的弊端,我們堅持用改革的思路、系統(tǒng)的辦法,全面推進(jìn)穩(wěn)定工作,取得了初步成效。

但是我們也發(fā)現(xiàn),在維護(hù)社會穩(wěn)定方面也存在一定問題,主要表現(xiàn)在:

幾點做法及建議:

今后,我們應(yīng)本著“服務(wù)居民、凝聚人心、強基固本、加快發(fā)展”的宗旨,按照“休閑有去處、活動有場所、愁事能解、難事能幫”的原則,以便民、為民、富民、安民為目標(biāo),大膽改革城鎮(zhèn)管理體制,經(jīng)過反復(fù)調(diào)研,并廣辟籌資渠道,新成立了功能齊全的成了社會事務(wù)服務(wù)管理中心。充分發(fā)揮基層黨組織、自治組織和群眾組織的作用,上為黨委、政府分憂,下為百姓解難,使社區(qū)成為黨和政府聯(lián)系群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的新型社區(qū)。在政府職能向社區(qū)延伸上,本著“小社區(qū),大服務(wù)”的思路,組織民政、勞動、公安、計生等職能部門進(jìn)駐社區(qū),開展扶貧濟困、就業(yè)安置、民事調(diào)解、醫(yī)療保健、政策咨詢等便民利民活動,使部門工作重心下移,促進(jìn)了政府職能轉(zhuǎn)變和作風(fēng)轉(zhuǎn)變。黨組織覆蓋社區(qū),政府職能延伸社區(qū),群眾自我管理、自我服務(wù)體系配套社區(qū),使黨和政府與群眾的距離拉近了,群眾的一些困難和問題解決的速度快了,從而密切了黨群干群關(guān)系,形成了“不進(jìn)大院進(jìn)小院,不找政府找社區(qū)”的良好工作局面。二是逐步使社區(qū)成為教育群眾的前沿陣地。一方面,依托中小學(xué)校的場地和人員優(yōu)勢,采取寓教于樂的方式教育居民、服務(wù)居民,提高了居民的科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。另一方面,發(fā)揮社區(qū)文化陣地作用,組建晨練隊、秧歌隊、合唱隊、詩歌協(xié)會、書畫協(xié)會等文體團(tuán)體,這樣既豐富了群眾的業(yè)余文化生活,又促進(jìn)了社區(qū)精神文明建設(shè)。三是成立扶危濟困的基礎(chǔ)平臺。在完善社區(qū)文教、便民、治安、救助、就業(yè)、衛(wèi)生、環(huán)境、法律八大服務(wù)體系基礎(chǔ)上,廣辟門路開展了以黨員干部就業(yè)指導(dǎo)“一助一”、在職黨員扶貧解困“一幫一”、先進(jìn)分子志愿助殘“一聯(lián)一”、居民百姓善待老人“一贈一”、單位便民利民“一對一”為主要內(nèi)容的“五個一”活動,使群眾在生活中感受黨的溫暖和關(guān)懷。

我們積極改革信訪工作體制,創(chuàng)新信訪工作機制,完善信訪工作制度,努力構(gòu)筑信訪工作大格局。針對**鎮(zhèn)因哈東新城建設(shè)信訪量大,矛盾突出的現(xiàn)狀。堅持“兩條線”、“三個依靠”的工作機制努力化解、減少社會矛盾?!皟蓷l線”即:一條是遺留問題及政府自身的社會矛盾;一條是新城建設(shè)維穩(wěn)。“三個依靠”即依靠新城建設(shè)指揮部,化解一切可以化解的矛盾;依靠各村各單位排查化解轄區(qū)社會矛盾;依靠社會事務(wù)服務(wù)中心化解社區(qū)內(nèi)各類矛盾。組建新城建設(shè)信訪維穩(wěn)工作專項工作組,集中解決各類新城建設(shè)中引發(fā)的各類矛盾。政府自身實行案件集中與分類相結(jié)合的矛盾調(diào)處工作機制,設(shè)立信訪接待室,案件集中受理,按職責(zé)分到各對應(yīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人,建立包案制度,一包到底,限期將案件處理情況匯總到信訪接待室。努力創(chuàng)造小案不出村(社區(qū)),要案不出鎮(zhèn),大案不出縣的工作局面。過去信訪部門人員不夠、經(jīng)費不足、地位不高、待遇偏低,不僅無法應(yīng)對日益嚴(yán)峻的信訪形勢,而且很難協(xié)調(diào)處理各類信訪問題,導(dǎo)致信訪工作陷入被動。針對這一狀況,我們抽調(diào)精兵強將充實信訪力量,集中解決信訪問題,全力應(yīng)對信訪高發(fā)勢頭。二是實施“六聯(lián)責(zé)任單”,強化責(zé)任落實。責(zé)任不落實、落不實,是信訪問題久拖不決、小事拖大的主要癥結(jié)所在。我們今后是否能夠?qū)嵭行旁L“六聯(lián)責(zé)任單”,對一些重大信訪問題和復(fù)雜疑難問題,由縣信訪辦代縣信訪領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)一式份的群眾信訪問題處理通知單,分送發(fā)案部門主管縣領(lǐng)導(dǎo)份,信訪人份,縣委辦、政府辦、縣委組織部各份,信訪辦備存份,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)通知單附信訪人反映問題原件,信訪人通知單附主管鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)案部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式。以此來推動信訪工作規(guī)范有序進(jìn)行。

我們應(yīng)把強化社會治安綜合治理作為穩(wěn)定工作的重點之一,堅持以“平安創(chuàng)建”為統(tǒng)領(lǐng),狠抓了各項基礎(chǔ)性工作。一是以社區(qū)為基礎(chǔ),完善城鎮(zhèn)治安防控網(wǎng)絡(luò)。按照干部出機關(guān)、警務(wù)進(jìn)社區(qū)、巡防上街面、聯(lián)防成網(wǎng)絡(luò)的思路,全力做到警力下沉,警務(wù)前移,構(gòu)建社區(qū)警務(wù)體系;按照專群結(jié)合、群眾為主的要求,在社區(qū)建立了專職治安員為主體的群防群治體系;按照抓薄弱、抓盲區(qū)的要求,在縣城出城口建立功能完備的警務(wù)工作站治安卡點,構(gòu)建了城鄉(xiāng)共防體系。從而形成了廣覆蓋、全天候、立體化的防控格局。

為推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,建設(shè)更高水平的平安晉城、法治晉城,按照政協(xié)晉城市委員會2020年度協(xié)商計劃安排,2020年11月—12月,由市政協(xié)副主席崔守安帶隊,社會法制委員會組織部分市政協(xié)常委、委員組成專題調(diào)研組,深入各縣(市、區(qū))及市直有關(guān)單位,對我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作進(jìn)行了調(diào)查研究?,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:。

去年12月3日,全國市域社會治理現(xiàn)代化工作會議召開,部署啟動市域社會治理現(xiàn)代化試點。會后,我市對標(biāo)一流,迅速行動,市委常委會專題研究中央、省委關(guān)于市域社會治理現(xiàn)代化第一期試點城市的決策部署,立足我市連續(xù)八年群眾安全感、獲得感和幸福感名列全省第一,三獲全國綜治最高獎“長安杯”的優(yōu)勢,提出創(chuàng)建試點城市目標(biāo)。有關(guān)部門結(jié)合我市實際,積極申報,完成了各項前期準(zhǔn)備工作。今年5月試點工作全面啟動。在市委堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我市以“三零”單位創(chuàng)建為抓手,以市域社會治理現(xiàn)代化為目標(biāo),緊盯治理難題,聚焦基層基礎(chǔ),突出晉城特色,整合資源力量,完善政策措施,強化督導(dǎo)考核,形成了黨建聯(lián)片共建、矛盾聯(lián)調(diào)共治、信息聯(lián)通共享、部門聯(lián)手共創(chuàng)、城鄉(xiāng)聯(lián)動共贏的互聯(lián)共建態(tài)勢,試點工作取得重要階段性成果。全省市域社會治理現(xiàn)代化試點暨“雪亮工程”建設(shè)工作推進(jìn)會在我市召開,充分體現(xiàn)了省委對晉城市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的支持和肯定。從進(jìn)展情況看:。

一是制定了明確細(xì)化的目標(biāo)體系。堅持市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),出臺了三個指導(dǎo)性文件:《中共晉城市委、晉城市人民政府關(guān)于加快推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化的實施意見》;《中共晉城市委平安晉城建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化2020年行動計劃的通知》;《全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作指引任務(wù)分解表》。各縣(市、區(qū))及市直有關(guān)單位結(jié)合實際,認(rèn)真對照各項目標(biāo)任務(wù),逐條細(xì)化工作措施,印發(fā)了工作方案,建立了目標(biāo)評價體系。目前,市縣兩級已將市域社會治理現(xiàn)代化試點工作納入“十四五”規(guī)劃、全市平安建設(shè)考評和市委目標(biāo)責(zé)任考評體系,與各級表彰獎勵、干部提拔使用、晉升晉級、文明單位創(chuàng)建掛鉤,以考核倒逼責(zé)任落實、工作落地。今年5月20日我市召開創(chuàng)建全國市域社會治理現(xiàn)代化試點城市動員部署大會。市委書記張志川作動員講話,要求“三年任務(wù)兩年基本完成”,為全國市域社會治理現(xiàn)代化貢獻(xiàn)“晉城經(jīng)驗”、提供“晉城樣板”。市委常委、政法委書記、統(tǒng)戰(zhàn)部部長、市政協(xié)黨組副書記、市委平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組常務(wù)副組長石云峰就推進(jìn)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作作安排部署。9月11日我市組織召開市域社會治理現(xiàn)代化試點觀摩交流會和工作推進(jìn)會,要求各級黨委政府抓好任務(wù)落實,完成工作進(jìn)度。成立了市委黨校骨干教師組成的市域社會治理現(xiàn)代化研究課題組,將市域社會治理現(xiàn)代化納入了黨校教育。同時,還召開3次建言獻(xiàn)策座談會、7場“法學(xué)沙龍”。專家學(xué)者及相關(guān)人士就試點中的目標(biāo)完成情況和存在問題深入研討、開展交流,提出工作建議。當(dāng)前,全市目標(biāo)導(dǎo)向明確,試點工作穩(wěn)步推進(jìn)。

二是形成了有效運轉(zhuǎn)的責(zé)任鏈條。按照市委關(guān)于試點城市創(chuàng)建和文明城市創(chuàng)建“雙輪驅(qū)動、雙創(chuàng)并重”的要求,我市把試點工作作為“一把手”工程,形成了市級統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、縣級組織實施、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)強基固本的市域社會治理鏈條。根據(jù)工作需要,我市成立了市域社會治理現(xiàn)代化試點工作組,在市委平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,明確了各成員單位工作職責(zé)。試點工作組下設(shè)辦公室和黨建引領(lǐng)工作推進(jìn)小組、法治工作推進(jìn)小組、德治工作推進(jìn)小組、自治工作推進(jìn)小組、智能化工作推進(jìn)小組。各縣(市、區(qū))按照市委要求,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。目前市、縣“一辦五組”工作專班都已按年度重點建設(shè)項目要求,發(fā)揮牽頭作用,加快組織實施。為推動各項任務(wù)落細(xì)、落小、落實,建立了試點工作聯(lián)絡(luò)員報告制度和督辦制度。同時注重宣傳推動,在主流新聞媒體和“一網(wǎng)兩微三號”晉城政法新媒體宣傳群組開設(shè)市域社會治理專欄,反映工作進(jìn)展,總結(jié)特色經(jīng)驗,創(chuàng)造良好氛圍。

三是推出了具有特色的典型經(jīng)驗。在自治方面,城區(qū)洞頭村、陵川縣小召村、沁水縣下沃泉村等,依托村民會議、村民代表會議、村民議事會、村民理事會、村民監(jiān)事會等形式,廣泛開展村民議事、民情懇談等基層民主協(xié)商活動。在法治方面,積極創(chuàng)建楓橋式公安派出所,沁水縣龍港鎮(zhèn)派出所、城區(qū)白水街派出所、陽城縣鳳城鎮(zhèn)派出所、高平市城南派出所爭先進(jìn)、創(chuàng)亮點,做到了“矛盾不上交,平安不出事,服務(wù)不缺位”。陵川縣縣城老干部社會治安綜合治理辦公室,發(fā)揮離退休干部專業(yè)知識和經(jīng)驗優(yōu)勢,32年服務(wù)平安陵川建設(shè),受到中組部表彰。沁水縣組建了以縣矛盾調(diào)解中心為龍頭、區(qū)域調(diào)委會為依托,鄉(xiāng)、村兩級調(diào)委會為前沿,有關(guān)調(diào)解室為補充的人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò),“司法確認(rèn)”和“調(diào)援對接”機制調(diào)動了調(diào)解糾紛的主動性積極性。澤州縣川底法庭建立和事佬工作室,開展訴前調(diào)解,打造“川底模式”。在德治方面,陽城縣演禮鄉(xiāng)獻(xiàn)義村重視道德教化作用,堅持以德治村,堅守和諧之道。城區(qū)黃城社區(qū)挖掘中華優(yōu)秀傳統(tǒng)道德文化精髓,打造陳廷敬文化品牌,為社區(qū)治理提供精神動力。在智能化建設(shè)方面,創(chuàng)新開發(fā)晉城市市域社會治理現(xiàn)代化試點智能化工作平臺。“雪亮工程”走在全省前列,已接入7720路一類監(jiān)控視頻、4000路二、三類監(jiān)控視頻,聯(lián)通了視聯(lián)網(wǎng),具備省、市、縣、鄉(xiāng)視頻會議功能。市大數(shù)據(jù)局與阿里巴巴合作開發(fā)的智慧政務(wù)、智慧停車等16個集成建設(shè)項目,獲2019—2020年度數(shù)字政府建設(shè)卓越實踐獎。高平市以數(shù)字政府建設(shè)為支撐,打造出縣域社會治理“高平新樣本”。城區(qū)實行全科網(wǎng)格管理,劃分網(wǎng)格682個,為每個網(wǎng)格落實了每年6000元的績效補貼,提高了網(wǎng)格員的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,有效提升了社會治理的精細(xì)化水平。在心治方面,澤州縣實施心理服務(wù)體系建設(shè)示范工程,加強心理疏導(dǎo)和危機干預(yù)工作,實現(xiàn)一般人員不脫節(jié)、重點人員不失控兩個確保,社會心理健康水平整體提高,社會治安案件連年下降。

我市在試點工作中激發(fā)了活力,取得明顯進(jìn)展,但在實踐中也存在一些問題和困難:。

1.黨建引領(lǐng)有待加強。有的黨組織黨建理念和工作方式陳舊,不適應(yīng)從管理到治理的轉(zhuǎn)變,創(chuàng)新意識不強;有的弱化、虛化、邊緣化,領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分;有的工作機制不適應(yīng)治理需要,街道社區(qū)和農(nóng)村統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力弱,共治共建未形成常態(tài);有的工作行政化、停滯化、務(wù)虛化傾向嚴(yán)重,創(chuàng)建積極性不高,內(nèi)生動力不強。

2.治理主體參與不夠。政府職能部門民主決策不夠到位,依法行政仍有差距,提供的公共產(chǎn)品不適應(yīng)群眾日益增長的美好生活需要。行業(yè)監(jiān)管存在失位缺位現(xiàn)象,齊抓共管矛盾風(fēng)險機制未形成常態(tài);群團(tuán)組織維護(hù)公共利益、救助困難群眾、預(yù)防違法犯罪的制度化渠道仍需進(jìn)一步拓寬,助推社會治理現(xiàn)代化作用有待進(jìn)一步發(fā)揮;全市1100多個社會組織整體上發(fā)育不健全,城鄉(xiāng)基層生活服務(wù)類、公益慈善類、專業(yè)調(diào)處類、治安維穩(wěn)類社會組織在社會治理中的協(xié)同作用不夠明顯;青年參與缺乏支持?;鶎由鐣卫碇贫葴笥谇嗄耆找嬖鲩L的參與熱情,還沒有為青年參與社會治理開辟足夠的空間,對青年參與社會治理支持力度還有待進(jìn)一步增強。相關(guān)部門對青年公益社會組織政策扶持力度不大,在經(jīng)費保障、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、孵化支持、聯(lián)系對接等方面缺少有效舉措;互聯(lián)網(wǎng)時代群眾工作機制不完善,尚未建成平行、互動、多樣的群眾參與網(wǎng)絡(luò)平臺,網(wǎng)絡(luò)問政剛剛起步。如何有效引導(dǎo)各界人士發(fā)揮自身優(yōu)勢參與社會治理,也成為當(dāng)前面臨的新情況新問題。

3.多元解紛尚未形成。思想認(rèn)識存在偏差。社會普遍關(guān)心、支持、參與矛盾糾紛多元化解的氛圍不濃,參與化解矛盾糾紛的志愿者占人口比重較低,“多一事不如少一事,事不關(guān)己,高高掛起”“信訪不信法”的社會心態(tài)依然存在;政策法規(guī)不夠完善。各部門在矛盾糾紛多元化解中的定位和職責(zé)散見于各級各類文件中,糾紛解決的工作機制、程序設(shè)置及資源配置等具體規(guī)定多是基于各縣(市、區(qū))實踐經(jīng)驗的總結(jié),針對多元糾紛化解途徑、化解流程、法律效力的確認(rèn)、組織保障等缺乏具體的法律依據(jù);調(diào)解工作發(fā)展不均衡。司法調(diào)解發(fā)展迅速且相對規(guī)范,行政調(diào)解較為被動且實效不強,人民調(diào)解專業(yè)化程度有待提升,社會組織調(diào)解尚在探索起步中。特別需要引起重視的是,人民調(diào)解員絕大多數(shù)都是兼職的,整體年齡偏大,政策法律素質(zhì)不高,工資待遇低,人員流失現(xiàn)象明顯。調(diào)解經(jīng)費保障落實難,有預(yù)算無經(jīng)費的情況普遍存在;人案矛盾非常突出。全市法院員額法官人均結(jié)案173件,陽城法院人均結(jié)案276件,反映出訴前調(diào)解還有很大空間。潛在矛盾風(fēng)險還很突出。我市房地產(chǎn)領(lǐng)域的違規(guī)預(yù)售和延遲交房風(fēng)險、金融領(lǐng)域的非法集資風(fēng)險處在集中爆發(fā)期,受疫情影響部分中小企業(yè)經(jīng)營困難,信訪積案化解困難等等。這些都需要我們站在更高層面完善多元解紛機制,提前布局解決問題。

4.信息共享還有差距。多年來,相關(guān)部門都建有平臺,但基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息共享共用難、相互流轉(zhuǎn)難,存在“信息孤島”“數(shù)據(jù)壁壘”“各自為政”現(xiàn)象,缺乏統(tǒng)一規(guī)劃、聯(lián)動協(xié)作,信息平臺作用難以充分發(fā)揮。如市法院加強訴訟服務(wù)中心建設(shè),探索開展訴調(diào)對接和繁簡分流工作。市檢察院依托“12309”檢察服務(wù)平臺提供“一站式”服務(wù)。市公安系統(tǒng)正在推廣建立“立體化信息化治理防控平臺、智慧大腦、晉治安app、掌上派出所”為主的信息化大數(shù)據(jù)平臺。司法系統(tǒng)建有統(tǒng)一的指揮平臺。市大數(shù)據(jù)局也建立了“一站式”綜合服務(wù)平臺。但這些平臺未執(zhí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),數(shù)據(jù)資源共享體系不完善,社會治理有關(guān)數(shù)據(jù)跨部門、跨區(qū)域共同維護(hù)和利用存在困難。在網(wǎng)格化管理中,許多訴求和問題上報到街道或縣級指揮中心后,因為事權(quán)問題無法及時處置,而指揮中心又無法聯(lián)動相關(guān)職能部門,導(dǎo)致事件流轉(zhuǎn)不暢通、群眾不滿意。

5.保障機制仍需完善。在調(diào)研中,通過對社會治理組織體系、社會治理能力建設(shè)、社會治理配套設(shè)施、社會治理保障舉措指標(biāo)的分析,反映最為強烈的是社會治理保障舉措,最需要的是資金和人才。政府購買服務(wù)對社會組織參與社會治理、開展公共服務(wù)的支持,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能到位。市縣兩級財政緊張,費隨事轉(zhuǎn)的經(jīng)費投入機制未有效建立,用于社會治理現(xiàn)代化試點的資金有限。市級財政2019年安排社會治安綜合治理工作經(jīng)費82.8萬元,2020年安排專項經(jīng)費85萬元,要完成市域社會治理現(xiàn)代化行動計劃所列項目還有很大困難。從對社區(qū)的支持力度看,城區(qū)財政每年列專項經(jīng)費,而其他縣相對較差。在社會資金投入方面,由于相關(guān)支持政策不完善,目前社會力量參與社區(qū)和農(nóng)村服務(wù)嚴(yán)重不足?;鶎幼陨怼霸煅惫δ芨堑拖?。人才制約較為突出。我市注冊志愿服務(wù)組織2000余個,志愿者35萬余人,我市也為所有在職黨員頒發(fā)了《在職黨員進(jìn)社區(qū)報到證》。但這兩支隊伍主要是在創(chuàng)文中組建的,如何以常態(tài)方式參與市域社會治理現(xiàn)代化,需要從組織和制度上進(jìn)一步完善。社區(qū)和農(nóng)村骨干人才隊伍選、育、管、用“成長鏈”不健全,特別是黨組織書記人難選、人難留問題突出。普遍面臨工作人員不足,很難抽出專人開展工作,加之薪酬待遇、職業(yè)發(fā)展所限,社會工作者青黃不接。

為推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,探索具有晉城特色、時代特征的市域社會治理新模式,完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的市域社會治理體系,建設(shè)人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的市域社會治理共同體,提出以下意見建議。

(一)堅持黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),探索市域社會治理現(xiàn)代化新路子。一要搶抓機遇、乘勢而上,錨定目標(biāo)、先行先試。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,以試點建設(shè)為牽引,以防范化解市域重大風(fēng)險為著力點,以增強市民獲得感、幸福感、安全感為落腳點,堅持統(tǒng)一性與創(chuàng)造性相結(jié)合、試點目標(biāo)與階段性目標(biāo)相統(tǒng)一、規(guī)定動作與自選動作相銜接,解放思想,大膽探索,使市域社會治理更好體現(xiàn)試點要求和晉城特色;二要按照市委黨建“四句話”要求,發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用,厚植市域社會治理優(yōu)勢。打破思想觀念、行政級別、行業(yè)分割籓籬,統(tǒng)籌兼顧不同部門、不同行業(yè)、不同群體之間的利益關(guān)系,把區(qū)域治理、部門治理、行業(yè)治理、基層治理、單位治理有機結(jié)合起來,形成治理合力;三要以良好政治生態(tài)優(yōu)化市域社會治理環(huán)境。推進(jìn)掃黑除惡專項斗爭、“三零”單位創(chuàng)建等重點工作,不斷促進(jìn)政治生態(tài)、社會生態(tài)山清水秀;四要創(chuàng)新黨建模式,增強市域社會治理活力。在黨建引領(lǐng)方面,推進(jìn)三級黨群服務(wù)中心建設(shè),包括縣級黨群服務(wù)中心、街道社區(qū)商圈樓宇黨群服務(wù)中心、黨群服務(wù)驛站,構(gòu)建“15分鐘黨建服務(wù)圈”,打通最后“一公里”,把黨群服務(wù)中心打造成基層黨建引領(lǐng)社會治理的主陣地。在街道社區(qū),推行街道“大工委”、社區(qū)“大黨委”和兼職委員制。開展“街道吹哨、部門報到”和“在職黨員到社區(qū)報到”參與社會治理活動。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村,推進(jìn)“村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、產(chǎn)業(yè)聯(lián)建、城鄉(xiāng)聯(lián)建”大黨建格局,構(gòu)建自治、法治、德治“三治融合”的村級治理體系。

(二)完善體制機制建設(shè),構(gòu)建市域社會治理共同體。一要健全黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方領(lǐng)導(dǎo)機制,完善政府社會治理考核問責(zé)機制。以人為本,解決好群眾最關(guān)切的公共安全、權(quán)益保障、公平正義和發(fā)展短板等問題,集中做好基礎(chǔ)性、普惠性民生工作,不斷提高公共服務(wù)能力,為民謀劃、為民辦事、為民解憂,不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感;二要堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”。關(guān)口前移、重心下移,牢牢抓住基層基礎(chǔ)這一本源,把更多資源、服務(wù)、管理下沉到基層,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)推動社會治理具體任務(wù),最大限度將各類社會矛盾解決在基層和萌芽狀態(tài),做到“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。廣泛開展行業(yè)依法治理,加強全過程監(jiān)管,健全社會矛盾排查預(yù)警機制,重點對道路交通、勞動爭議、婚姻家庭、土地、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、物業(yè)管理、旅游、醫(yī)療等糾紛多發(fā)領(lǐng)域進(jìn)行排查,及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定風(fēng)險隱患;三要完善公眾參與機制。推動民主協(xié)商廣泛、多層、制度化發(fā)展,實現(xiàn)“民事民議、民事民辦、民事民管”。完善黨建帶群建制度機制,推動群團(tuán)組織增強政治性、先進(jìn)性、群眾性,廣泛動員組織群眾投身市域社會治理實踐。發(fā)揮基層社會組織的獨特作用,通過政府購買服務(wù),建立健全激勵補償機制,鼓勵社會組織積極依法參與社會治理。支持行業(yè)協(xié)會商會類社會組織發(fā)展,讓社會組織的微治理釋放出大能量。還要發(fā)揮青年日益增長的參與積極性,為他們充分參與社會治理開辟足夠空間。發(fā)揮律師在協(xié)調(diào)解決社會矛盾、保護(hù)群眾合法權(quán)益等方面的作用。發(fā)揮新媒體網(wǎng)絡(luò)人士在傳達(dá)公共意見和利益訴求、傳播正能量等方面的作用;四要堅持晉城的事大家想、大家說、大家干,開展美好社區(qū)、美好鄉(xiāng)村示范創(chuàng)建活動。及時總結(jié)、廣泛宣傳基層社會治理的做法和經(jīng)驗,以示范創(chuàng)建帶動社會治理現(xiàn)代化,以先行先試帶動各地普遍創(chuàng)新,形成爭創(chuàng)一流的良好氛圍。開展電視問政和網(wǎng)絡(luò)問政。加大群眾意見在社會治理績效考評中的權(quán)重,讓人民群眾成為市域社會治理的最終評判者。

(三)建設(shè)多元解紛平臺,堅持把非訴訟糾紛解決機制挺在前面。一要充分認(rèn)識多元解紛在維護(hù)社會和諧穩(wěn)定中的基礎(chǔ)性作用。廣泛宣傳多元解紛的典型案例和特點優(yōu)勢,讓人民群眾切身感受到非訴訟方式調(diào)解的便捷、高效和低成本,提高群眾認(rèn)可度;二要完善政策規(guī)定,進(jìn)一步明確黨委政府、司法機關(guān)、基層組織及社會組織、行業(yè)協(xié)會等糾紛化解主體的職責(zé)任務(wù)。對多元解紛的資源配置、途徑渠道、程序設(shè)置、法律效力的確認(rèn)、組織保障,以及多元主體參與調(diào)解的渠道、不同調(diào)解類型的銜接配合等作出總體設(shè)計。探索引入市場化運營模式,將調(diào)解、仲裁、公證等多元解紛服務(wù)納入政府采購目錄,加大政府購買社會服務(wù)力度。重視引入“兩代表一委員”、心理專家、社區(qū)工作者、社會志愿者等力量參與解紛工作;三要建立統(tǒng)一的“矛盾糾紛多元化解”平臺,推動地區(qū)、部門之間技術(shù)兼容、信息互通和資源共享。探索提供線上咨詢、評估、調(diào)解、仲裁、訴訟等專業(yè)服務(wù)。當(dāng)前應(yīng)以各縣(市、區(qū))為主體,推動綜治中心、網(wǎng)格化服務(wù)管理中心、信訪接待中心、公共法律服務(wù)中心融合,建設(shè)集受理接待、協(xié)同指揮、分流轉(zhuǎn)辦、調(diào)處化解、司法確認(rèn)、跟蹤督辦為一體的“一站式”矛盾糾紛調(diào)解中心,“一個窗口”受理群眾提出的各類糾紛化解訴求。采取常駐、輪駐、隨叫隨駐相結(jié)合的方式,安排或引導(dǎo)政法部門、行政部門、行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解組織、法律咨詢、心理服務(wù)、仲裁、鑒定、公證、評估、保險等調(diào)解主體和社會力量入駐中心。建立受理窗口與入駐部門協(xié)調(diào)對接機制,對有非訴訟方式調(diào)解意愿和可能的矛盾糾紛,依據(jù)糾紛性質(zhì)分流至不同調(diào)解組織和主體予以化解。對調(diào)解成功的矛盾糾紛,及時出具調(diào)解協(xié)議書,如有必要可引導(dǎo)當(dāng)事人依法申請司法確認(rèn),提高調(diào)解協(xié)議履約率。對調(diào)解不成或不適合調(diào)解的矛盾,導(dǎo)入仲裁或訴訟程序,構(gòu)建閉環(huán)化解流程,做到一攬子調(diào)處、全鏈條解決。

(四)注重科技創(chuàng)新支撐,助力市域社會治理現(xiàn)代化快速推進(jìn)。一要有效運用以大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈等為代表的新一代信息技術(shù)。把智能化建設(shè)上升為重要的治理方式,為市域社會治理提供新的工具;二要積極推進(jìn)市域信息基礎(chǔ)設(shè)施聯(lián)通、網(wǎng)絡(luò)暢通、平臺貫通、數(shù)據(jù)融通。運用大數(shù)據(jù)、人工智能增強黨委、政府決策部署的科學(xué)性、風(fēng)險防控的精準(zhǔn)性和公共服務(wù)的便捷性。依托全市統(tǒng)一的“一云”“一網(wǎng)”“一中心”整合政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)和便民服務(wù)資源,突出在線政務(wù)服務(wù)、智能便民服務(wù)、智能決策指揮、智能政務(wù)辦公等重點應(yīng)用,加快建設(shè)全市統(tǒng)一的門戶網(wǎng)站、移動app,推動實現(xiàn)“網(wǎng)上辦”“掌中辦”,增強廣大人民群眾的大數(shù)據(jù)應(yīng)用獲得感和幸福感。鞏固“雪亮工程”領(lǐng)先優(yōu)勢,加強指揮機制、綜合平臺和基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè),統(tǒng)一調(diào)配市縣兩級軟硬件資源,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享;三要發(fā)揮我市大數(shù)據(jù)優(yōu)勢,加快智慧城市建設(shè)。在風(fēng)險防控前置化、矛盾預(yù)警智能化、專業(yè)服務(wù)精細(xì)化上出成果。運用政務(wù)數(shù)據(jù)資源和社會數(shù)據(jù)資源,廣泛匯聚社情、警情、案情、輿情,發(fā)掘和完善新的指標(biāo)和評價體系,提高網(wǎng)絡(luò)安全態(tài)勢感知、事件分析、追蹤溯源能力,提升市域社會治理的科學(xué)化、精細(xì)化、智能化水平。

(五)加強資金人才保障,確保市域社會治理現(xiàn)代化試點任務(wù)落實落地。一要以“財政支撐+社會挖潛”強化社區(qū)、農(nóng)村治理資金保障。按照政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄工作的要求,將基層組織活動和公共服務(wù)運行經(jīng)費、社區(qū)工作者基本報酬、人民調(diào)解經(jīng)費、社會服務(wù)設(shè)施和信息化建設(shè)經(jīng)費納入財政預(yù)算。通過資金補助、購買服務(wù)、公益創(chuàng)投等方式,支持更多社會組織參與基層社會治理,開展公共服務(wù)。統(tǒng)籌使用各級各部門投入基層開展社會治理的資金。積極發(fā)展根植社區(qū)、農(nóng)村的社會企業(yè),補充資金來源;二要以注冊志愿者和進(jìn)社區(qū)報到的在職黨員為依托,組織開展各種社會治理志愿活動。同時發(fā)揮新社會組織人員、流動人口、新媒體從業(yè)人員等參與社會治理;三要加強基層社會治理隊伍建設(shè)。培育基層黨組織帶頭人,加強對城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和網(wǎng)格管理員隊伍的教育培訓(xùn)、規(guī)范管理、職業(yè)保障、表彰獎勵,有效激發(fā)工作積極性;四要堅持統(tǒng)籌推進(jìn),重點攻堅。將創(chuàng)建工作與當(dāng)前重點工作結(jié)合起來,在相互促進(jìn)、相互推動中破難題、開新局、創(chuàng)特色,全力推進(jìn)我市市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,為在新賽道上開創(chuàng)新時代美麗晉城高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展新局面創(chuàng)造良好環(huán)境。

市域社會治理調(diào)研方案篇十七

為加快推進(jìn)我鄉(xiāng)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,根據(jù)《縣202x年市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實施方案》及市、縣推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作施方案和工作指引,特制定本實施方案。

按照縣市域社會治理基礎(chǔ)年的工作任務(wù),以全面對標(biāo)推進(jìn)、健全體制機制、夯實基層基礎(chǔ)、維護(hù)社會穩(wěn)定作為年度工作的重點,在全面啟動試點工作的同時,著力健全市域社會治理體制機制,著力夯實市域社會治理基層基礎(chǔ),著力維護(hù)社會大局和諧穩(wěn)定,堅決社絕發(fā)生負(fù)面清單情形,推動試點工作各項指標(biāo)取得階段性、實質(zhì)性進(jìn)展,為三年試點工作開好頭、起好步,打好基礎(chǔ)。

緊扣年度工作目標(biāo),國繞“一個全面,三個著力,一個杜絕”推進(jìn)年度試點工作。

(一)全面對標(biāo)推進(jìn)各項試點工作。

對標(biāo)《實施方案》,全面認(rèn)領(lǐng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)的各項任務(wù),確保今年應(yīng)完成的工作全面完成;今年內(nèi)應(yīng)啟動的工作全面啟動,為明年全面完成打牢基礎(chǔ)。

1、建立健全維護(hù)國家安全的體制機制。

(1)建立健全維護(hù)國家政治安全工作機制。指定工作機制和配套的實施細(xì)則,協(xié)助縣公安部門做好反奸防諜工作。

(2)建立健全反那教工作協(xié)調(diào)機制。進(jìn)一步明各村組的職責(zé)任務(wù),建立調(diào)查研究、督查請示報告、會商研判等制度。

2、建立健全維護(hù)社會穩(wěn)定的體制機制。

(1)建立健全定期議穩(wěn)機制。建立鄉(xiāng)黨委會議定期研究維穩(wěn)工作機制,全面建立社會治安穩(wěn)定形勢研判分析制度。

(2)建立健全風(fēng)險評估機制。進(jìn)一步規(guī)范和加強重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,落實應(yīng)評盡評,推動社會穩(wěn)定風(fēng)險評佔向各系統(tǒng)各領(lǐng)城延伸、向基層延伸,切實把評估結(jié)果作為重大決策的重要依據(jù)。

(3)建立健全信訪工作機制。建立健全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部定期下基層接訪和包案化解等制度,切實把信訪問題解決在鄉(xiāng)村范圍內(nèi)。

(4)建立健全矛盾糾紛排查和多元化解機制。建立健全社會矛盾排查預(yù)警、跨區(qū)域矛盾風(fēng)險聯(lián)動處置機制、綜合治理機制“民轉(zhuǎn)刑”案件預(yù)防等工作機制。完善多元化糾紛解決機制和多調(diào)聯(lián)動對接常態(tài)化工作機制,建立法律顧問、農(nóng)村“法律明白人”骨干、第三方常態(tài)參與矛盾化解的機制,落實調(diào)解協(xié)議司法確認(rèn)等非訴解紛方式司法效力保障機制。

3、建立健全平安建設(shè)的體制機制。

(2)建立健全考核評價、綜治督導(dǎo)機制。健全市域平安建設(shè)(綜治工作)考核評價體系,完善差異化考核方式,嚴(yán)格落實綜治督導(dǎo)機制,強化結(jié)果運用。

(3)建立健全綜治中心實戰(zhàn)工作機制。縣綜治中心建立組團(tuán)式服務(wù)機制,健全綜治中心民安、民生事項的收集、流轉(zhuǎn)、交辦、督辦和工作調(diào)度、通報、約談、考核等制度。鄉(xiāng)村綜治中心建立健全多元受理、首問責(zé)任制、分流辦理、分級上報、反饋核驗、臺賬管理等制度。

4、建立健全民主協(xié)商、公眾參與的體制機制。

(1)建立健全市域協(xié)商民主制度。建立健全政黨協(xié)商、人大協(xié)商、政府協(xié)商、政協(xié)協(xié)商、人民團(tuán)體協(xié)商及社會組織協(xié)商工作機制,完善協(xié)商于決策之前和決策實施之中的落實機制,充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員等在社會治理中的作用。(完成時限:202x年啟動202x年6月底前全面完成)。

(2)建立健全基層協(xié)商機制。全面落實鄉(xiāng)村協(xié)商,制定鄉(xiāng)村協(xié)商事項清單;充分發(fā)揮村黨組織在基層協(xié)商中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,完善村民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度,100%的村落實重大事項決策“四議兩公開”。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

(3)建立健全基層和行業(yè)自治制度。全面加強村規(guī)民約、居民公約建設(shè),建立健全監(jiān)督和獎懲機制。指導(dǎo)群團(tuán)組織、協(xié)會商會等加強行業(yè)規(guī)章、團(tuán)體章程等建設(shè),弘揚公序良俗。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

(4)建立健全社會治理激勵保障機制。建立健全志愿服務(wù)激勵保障機制。完善社會治理舉報獎勵、公益反哺、以獎代補等激勵措施。健全完善誠信激勵約東機制,健全跨部門、跨地區(qū)、跨行業(yè)的守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒的聯(lián)動機制。創(chuàng)新社會組織解化培育、人才培養(yǎng)、資金支持機制。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

(5)創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)時代群眾工作機制。建設(shè)政務(wù)(政法)網(wǎng)絡(luò)新媒體,做好政務(wù)(司法)公開、信息發(fā)布、與論引導(dǎo)、公共服務(wù)借鑒“網(wǎng)上楓橋經(jīng)驗”探索網(wǎng)民訴求處理程序及反憒機制,推進(jìn)社區(qū)、網(wǎng)格、群眾工作微信群全覆蓋,建立相應(yīng)的訴求搜集、解決、回應(yīng)機制。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

5、建立健全維護(hù)社會治安和公共安全的體制機制。

(1)建立健全社會治安問題打擊整治長效機制。建立完善經(jīng)常性、專項性打擊整治機制。(完成時限:年內(nèi)啟動并長期堅持)。

(2)建立健全公共安全防控機制。優(yōu)化防控力量布局,健全公安、聯(lián)防隊巡邏等社會治安協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,強化重點場所安全防范機制。完善公共安全風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警體系,提高動態(tài)監(jiān)測與實時預(yù)警能力,推動城鄉(xiāng)公共安全監(jiān)管執(zhí)法和綜合治理一體化。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

(3)建立健全應(yīng)急處置機制。建立應(yīng)急綜合指揮平臺,完善突發(fā)案事件應(yīng)急處置機制,構(gòu)建實戰(zhàn)化、平化、合成化應(yīng)急處置模式。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

6、建立健全社會治理法治保障的體制機制。

(1)建立健全依法行政體制機制。全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度,嚴(yán)格落實行政執(zhí)法責(zé)任和責(zé)任追究機制落實行政機關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度。(完成時限:202x年底前)。

(2)建立健全國家工作人員學(xué)法用法制度。把憲法法律列入黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。落實法治宣傳相關(guān)國家規(guī)劃,完善分業(yè)、分類、分眾法治宣傳教育機制,落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制,健全以案釋法制度。

7、建立健全紅色基因融入社會治理工作的體制機制。

(1)建立健全基層治理黨建引領(lǐng)機制。推行基層黨建網(wǎng)格化管理和社區(qū)黨員分類管理,推動相關(guān)機制與網(wǎng)格化服務(wù)管理機制緊密融合。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

(2)建立紅色治理研究機制。依托紅色資源優(yōu)勢,大力弘揚井岡山精神、長征精神、蘇區(qū)精神,加強蘇區(qū)治國理政經(jīng)驗總結(jié)研究,以項目或課題形式,開展紅色治理研究,全面探索運用,推動理論成果轉(zhuǎn)化為實踐成果。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前全面完成)。

8、建立健全市域社會治理試點工作的推進(jìn)機制。根據(jù)試點工作需要,建立專班運行、投入保障、調(diào)度通報、督査督導(dǎo)、考核評估等工作機制、強力推進(jìn)有關(guān)工作落地落實。建立與平安建設(shè)(綜治工作)考評工作有機接融合的市域社會治理考核機制,同時將市域社會治理試點工作列為全鄉(xiāng)改革創(chuàng)新的特色品牌,進(jìn)行集成打造。(完成時限:202x年底前)。

2、網(wǎng)格化管理全覆蓋工程。整合黨建、綜治、消防、城市管理、安全生產(chǎn)監(jiān)管、市場監(jiān)管等現(xiàn)有網(wǎng)格,建設(shè)統(tǒng)一的社會治理網(wǎng)格,統(tǒng)一網(wǎng)格編碼,實現(xiàn)“多網(wǎng)合一”,民安民生深度融合。完善網(wǎng)格員隊伍建設(shè)、培訓(xùn)、保障、激勵機制,提升網(wǎng)格員隊伍專業(yè)化水平,并推動將黨支部或黨小組建在網(wǎng)格上。年內(nèi),各地基本完成社會治理網(wǎng)格力量整合、職責(zé)整合,構(gòu)建“全科網(wǎng)格”,每個網(wǎng)格配備1名專(兼)職網(wǎng)格員,日均網(wǎng)格巡查至少2小時,每名網(wǎng)格員月均上報事項不少于10件。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前完成)。

3、公共安全視頻監(jiān)控建設(shè)聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用工程。年內(nèi)完成農(nóng)村“雪亮工程”(含“天網(wǎng)”六期)建設(shè),每個行政村不少于5個監(jiān)控點,每個自然村不少于2個監(jiān)控點,基本實現(xiàn)“全域覆蓋、全網(wǎng)共享、全時可用、全程可控”的目標(biāo)任務(wù)。

4、基層和行業(yè)平安創(chuàng)建工程。依托縣級相關(guān)主管部門,組織開展“平安社區(qū)(村)”“平安交通”“平安醫(yī)院”“平安校園”“平安景區(qū)”“平安園區(qū)”“平安市場”等區(qū)域、行業(yè)、系統(tǒng)平安創(chuàng)建活動,打造一批平安創(chuàng)建精品亮點。(完成時限:202x年啟動,202x年6月底前完成)。

5、矛盾糾紛調(diào)處平合建設(shè)工程。堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,重點抓好矛盾糾紛聯(lián)合化解中心建設(shè),村重點抓好調(diào)解室建設(shè),鄉(xiāng)、村平臺建設(shè)均達(dá)到100%。同時,要大力推進(jìn)網(wǎng)上調(diào)解平臺建設(shè),培育一支經(jīng)驗豐富、本領(lǐng)高超,數(shù)量充足的調(diào)解員隊伍。

6、公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)工程。按照“屬地負(fù)責(zé)、逐級監(jiān)管”和“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰經(jīng)營誰負(fù)責(zé)”的原則,對照《省公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)要求和標(biāo)準(zhǔn)》,加大公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)推進(jìn)力度,壓實部門和轄區(qū)主體責(zé)任,推進(jìn)具體任務(wù)落實。

7、公共服務(wù)體系建設(shè)工程。持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化便民服務(wù),建設(shè)并打通政務(wù)服務(wù)app、服務(wù)熱線、微信公眾號等渠道,加快“贛服通”3.0版、12345政務(wù)服務(wù)熱線等政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè),構(gòu)建端融合、服務(wù)聯(lián)動的政務(wù)服務(wù)體系。深入推進(jìn)“放管服”改革建立和完善適應(yīng)基層實際的辦事指南和工作規(guī)程。年內(nèi),村級綜合服務(wù)設(shè)施覆蓋率達(dá)90%以上,90%以上的村可直接辦理或代辦政務(wù)服務(wù)事項。大力推動現(xiàn)代科技與市域社會治理深度融合,建設(shè)大整合、高共享、深應(yīng)用統(tǒng)一的社會治理智能化系統(tǒng),建設(shè)社會治理線上協(xié)同指揮通道,實現(xiàn)對各類民安、民生事件及時采集、實時監(jiān)測、分流處置和跟蹤問效。(完成時限:202x年啟動,202x年底前全面完成)。

8、社會心理服務(wù)體系建設(shè)工程。將社會心理服務(wù)納入全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)體系,全面啟動社會心理服務(wù)體系建設(shè)三年行動,推進(jìn)社會心理服務(wù)隊伍和機構(gòu)建設(shè),初步建立社會心理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,搭建縣鄉(xiāng)村三級心理服務(wù)平臺,積極開展全方面的心理健康知識宣傳,推動心理健康進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機關(guān)、進(jìn)家庭等“六進(jìn)”活動,建立健全特殊人群等重點群體危機干預(yù)工作機制。(完成時限:202x年啟動,202x年底前全面完成)。

9、社會治理人才隊伍建設(shè)工程。(1)切實加強政法系統(tǒng)入才隊伍建設(shè)。嚴(yán)格落實《中共市委關(guān)于新形勢下加強政法隊伍建設(shè)的若干具體實施意見》,完善政法系統(tǒng)應(yīng)用人才隊伍引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵、管理機制,強化政法干部信息化、智能化、專業(yè)化等能力培養(yǎng),深入開展政法隊伍教育整頓。(2)大力培育社會工作人才隊伍。創(chuàng)新社會組織孵化培育、人才培養(yǎng)、資金支持機制,積極培育與社會治理相關(guān)的樞組型社會組織和專業(yè)社工人才隊伍,探索社會工作者分類分級管理辦法,推進(jìn)網(wǎng)格員、人民調(diào)解員等隊伍與社會工作人才隊伍融合發(fā)展。(完成時限:202x年啟動,202x年底前全面完成)。

10、基層社會治理改革創(chuàng)新工程。在村探索以黨建為引領(lǐng)的基層社會治理模式,推動黨建與基層社會治理深度融合的途徑和載體,切實解決群眾信訪相對突出、民生訴求不能安全保障等基層社會治理問題,深化社會治理體系改革。(完成時限:202x年底前完成)。

(四)著力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

堅持把維護(hù)社會穩(wěn)定作為市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的底線任務(wù),著力推進(jìn)“六大”專項行動,防范化解社會矛盾風(fēng)險整治突出社會治安問題,夯實社會穩(wěn)定根基。

1、社會治安領(lǐng)域?qū)m棿驌粜袆?。堅持以打開路,深化緝槍治爆斗爭和禁毒人民戰(zhàn)爭,嚴(yán)厲打擊盜搶騙、黃賭毒、食藥環(huán)等領(lǐng)域的違法犯罪和各類經(jīng)濟犯罪。集中組織開展打擊電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、打擊治理跨境賭博、打擊破壞野生動物資源犯罪、“昆侖202x等專項行動,切實提升人民群眾的安全感和滿意度。(完成時限:202x年底前)。

2、掃黑除惡專項斗爭“六清”行動。一是“線索清倉”。對全國掃黑辦12337平合和省掃黑辦下發(fā)的、尚未有查處結(jié)論的舉報線索,加快核查進(jìn)度,精準(zhǔn)作出結(jié)論。二是“逃犯清零”,組建抓捕專班,窮盡一切資源、力量、手段,全力開展追逃行動。三是“案件清結(jié)”。確保涉黑涉惡案件如期高質(zhì)量辦結(jié)。四是“傘網(wǎng)清除”全面回湖深挖“有黑無傘”“大黑小傘”案件,繞黑惡犯罪組織發(fā)跡史,抓住關(guān)鍵節(jié)點,逐條梳理研判,推動一査到底。五是“黑財清底”、堅持抓捕涉案人員和查清涉案財產(chǎn)同步進(jìn)行,加大財產(chǎn)刑執(zhí)行力度,査清涉案財產(chǎn),深挖利益鏈條。六是“行業(yè)清源”強化重點行業(yè)領(lǐng)城的突出問題整治,促進(jìn)行業(yè)領(lǐng)域監(jiān)管責(zé)任落實到位,行業(yè)亂象根治到位。

3、重點行業(yè)領(lǐng)城專項整治行動。嚴(yán)格落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)、管穩(wěn)定”的職責(zé)要求,聚焦社會治安、金融放貨、工程建設(shè)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、自然資源等黑惡問題多發(fā)的重點行業(yè)、重點區(qū)域的突出問題,全面排查亂點亂象,有效整治涉黑、涉惡、涉亂問題,堅決鏟除苛癥頑疾,建立健全重點行業(yè)、重點領(lǐng)域日常監(jiān)管長效機制,切實強化寄遞物流、旅館業(yè)、機動車修理業(yè)、娛樂服務(wù)業(yè)、出租房屋等行業(yè)治安管理和專項治理,補齊監(jiān)管漏洞。(完成時限:年內(nèi)實施并長期堅持)。

4、矛盾糾紛排查化解專項行動。深入開展全領(lǐng)域矛盾糾紛排查,尤其是聚焦矛盾突出的地區(qū)、領(lǐng)域和人群,重點排查涉穩(wěn)問題、涉軍、涉眾、涉企經(jīng)營、房地產(chǎn)、教育醫(yī)療、環(huán)境保護(hù)、城市管理、勞動人事爭議以及因疫情引發(fā)的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因綜合運用經(jīng)濟調(diào)節(jié)、行政管理、法律規(guī)范、道德約束、心理疏導(dǎo)、與論引導(dǎo)等多元化解方式,推動矛盾糾紛“減存量、控增量、防變量”,最大限度將矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素化解在基層、解決在一線,做到95%以上的矛盾糾紛實現(xiàn)就地有效化解,短期不能化解的做到100%穩(wěn)控。(完成時限:202x年底前)。

5、平安建設(shè)滿意度提升專項行動。認(rèn)真落實《市202x年度公眾安全感和政法部門滿意度“雙提升”工作方案》文件要求,深入推進(jìn)大打擊、大整治、大防控、大化解、大服務(wù)、大宣傳“六大”行動,著力解決群眾的煩心事、挑心事、操心事,切實增強群眾的安全感和滿意度。

6、農(nóng)村道路交通安全提升專項行動,緊扣《市開展農(nóng)村道路交通安全提升行動工作意見》三年工作部署,大力實施共建共治提升、基礎(chǔ)設(shè)施提升、隱患清零提升和文明交通提升等四大提升工程建設(shè)。今年以打造“高馬”公路示范路為基點,開展農(nóng)村道路交通安全提升活動,重點開展示范創(chuàng)建,示范帶動提升全縣農(nóng)村道路管理水平。

(五)杜絕負(fù)面清單情形。

1、杜絕發(fā)生特別重大、重大群體性事件。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

2、杜絕發(fā)生特別重大、重大安全事故。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

3、杜絕發(fā)生特別重大、重大宗教極端活動、民族分裂活動、暴力恐怖活動。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

5、杜絕發(fā)生其他危害政治安全和社會穩(wěn)定的特別重大、重大案事件。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

6、十萬人命案發(fā)案率不得高于0.65。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

第1、2項負(fù)面清單情形的標(biāo)準(zhǔn)按《國務(wù)院關(guān)于實施國家突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案的決定》有關(guān)分級標(biāo)準(zhǔn)確定;第3、45項標(biāo)準(zhǔn)另行發(fā)布,相關(guān)預(yù)警性、行動性情報信息須及時主動處置。

(一)提高思想認(rèn)識。相關(guān)村委會和各有關(guān)職能站所要充分認(rèn)識開展市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的重要意義,將其作為當(dāng)前的一項重要政治任務(wù)來抓,以創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促發(fā)展為己任,堅持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)、標(biāo)本兼治、綜合治理的工作原則,大力開展社會治安綜合治理重點整治,竭力維護(hù)我鄉(xiāng)社會治安大局穩(wěn)定,確保一方平安。

(二)落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),加大綜合整治力度,增強市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實效,確保各項措施落實到位。

(三)建立工作臺帳。市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的臺帳由鄉(xiāng)綜治辦落實工作人員具體負(fù)責(zé)。各村要按時上報相關(guān)工作信息、進(jìn)展情況和有關(guān)數(shù)據(jù),推動試點工作落到實處、取得實效。

市域社會治理調(diào)研方案篇十八

為加快推進(jìn)我鄉(xiāng)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,根據(jù)《縣2020年市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實施方案》及市、縣推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作施方案和工作指引,特制定本實施方案。

按照縣市域社會治理基礎(chǔ)年的工作任務(wù),以全面對標(biāo)推進(jìn)、健全體制機制、夯實基層基礎(chǔ)、維護(hù)社會穩(wěn)定作為年度工作的重點,在全面啟動試點工作的同時,著力健全市域社會治理體制機制,著力夯實市域社會治理基層基礎(chǔ),著力維護(hù)社會大局和諧穩(wěn)定,堅決社絕發(fā)生負(fù)面清單情形,推動試點工作各項指標(biāo)取得階段性、實質(zhì)性進(jìn)展,為三年試點工作開好頭、起好步,打好基礎(chǔ)。

緊扣年度工作目標(biāo),國繞“一個全面,三個著力,一個杜絕”推進(jìn)年度試點工作。

(一)全面對標(biāo)推進(jìn)各項試點工作。

對標(biāo)《實施方案》,全面認(rèn)領(lǐng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)的各項任務(wù),確保今年應(yīng)完成的工作全面完成;今年內(nèi)應(yīng)啟動的工作全面啟動,為明年全面完成打牢基礎(chǔ)。

1、建立健全維護(hù)國家安全的體制機制。

(1)建立健全維護(hù)國家政治安全工作機制。指定工作機制和配套的實施細(xì)則,協(xié)助縣公安部門做好反奸防諜工作。

(2)建立健全反那教工作協(xié)調(diào)機制。進(jìn)一步明各村組的職責(zé)任務(wù),建立調(diào)查研究、督查請示報告、會商研判等制度。

2、建立健全維護(hù)社會穩(wěn)定的體制機制。

(1)建立健全定期議穩(wěn)機制。建立鄉(xiāng)黨委會議定期研究維穩(wěn)工作機制,全面建立社會治安穩(wěn)定形勢研判分析制度。

(2)建立健全風(fēng)險評估機制。進(jìn)一步規(guī)范和加強重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作,落實應(yīng)評盡評,推動社會穩(wěn)定風(fēng)險評佔向各系統(tǒng)各領(lǐng)城延伸、向基層延伸,切實把評估結(jié)果作為重大決策的重要依據(jù)。

(3)建立健全信訪工作機制。建立健全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部定期下基層接訪和包案化解等制度,切實把信訪問題解決在鄉(xiāng)村范圍內(nèi)。

(4)建立健全矛盾糾紛排查和多元化解機制。建立健全社會矛盾排查預(yù)警、跨區(qū)域矛盾風(fēng)險聯(lián)動處置機制、綜合治理機制“民轉(zhuǎn)刑”案件預(yù)防等工作機制。完善多元化糾紛解決機制和多調(diào)聯(lián)動對接常態(tài)化工作機制,建立法律顧問、農(nóng)村“法律明白人”骨干、第三方常態(tài)參與矛盾化解的機制,落實調(diào)解協(xié)議司法確認(rèn)等非訴解紛方式司法效力保障機制。

3、建立健全平安建設(shè)的體制機制。

(2)建立健全考核評價、綜治督導(dǎo)機制。健全市域平安建設(shè)(綜治工作)考核評價體系,完善差異化考核方式,嚴(yán)格落實綜治督導(dǎo)機制,強化結(jié)果運用。

(3)建立健全綜治中心實戰(zhàn)工作機制??h綜治中心建立組團(tuán)式服務(wù)機制,健全綜治中心民安、民生事項的收集、流轉(zhuǎn)、交辦、督辦和工作調(diào)度、通報、約談、考核等制度。鄉(xiāng)村綜治中心建立健全多元受理、首問責(zé)任制、分流辦理、分級上報、反饋核驗、臺賬管理等制度。

4、建立健全民主協(xié)商、公眾參與的體制機制。

(1)建立健全市域協(xié)商民主制度。建立健全政黨協(xié)商、人大協(xié)商、政府協(xié)商、政協(xié)協(xié)商、人民團(tuán)體協(xié)商及社會組織協(xié)商工作機制,完善協(xié)商于決策之前和決策實施之中的落實機制,充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員等在社會治理中的作用。(完成時限:2020年啟動2021年6月底前全面完成)。

(2)建立健全基層協(xié)商機制。全面落實鄉(xiāng)村協(xié)商,制定鄉(xiāng)村協(xié)商事項清單;充分發(fā)揮村黨組織在基層協(xié)商中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,完善村民主選舉、民主協(xié)商、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度,100%的村落實重大事項決策“四議兩公開”。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

(3)建立健全基層和行業(yè)自治制度。全面加強村規(guī)民約、居民公約建設(shè),建立健全監(jiān)督和獎懲機制。指導(dǎo)群團(tuán)組織、協(xié)會商會等加強行業(yè)規(guī)章、團(tuán)體章程等建設(shè),弘揚公序良俗。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

(4)建立健全社會治理激勵保障機制。建立健全志愿服務(wù)激勵保障機制。完善社會治理舉報獎勵、公益反哺、以獎代補等激勵措施。健全完善誠信激勵約東機制,健全跨部門、跨地區(qū)、跨行業(yè)的守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒的聯(lián)動機制。創(chuàng)新社會組織解化培育、人才培養(yǎng)、資金支持機制。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

(5)創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)時代群眾工作機制。建設(shè)政務(wù)(政法)網(wǎng)絡(luò)新媒體,做好政務(wù)(司法)公開、信息發(fā)布、與論引導(dǎo)、公共服務(wù)借鑒“網(wǎng)上楓橋經(jīng)驗”探索網(wǎng)民訴求處理程序及反憒機制,推進(jìn)社區(qū)、網(wǎng)格、群眾工作微信群全覆蓋,建立相應(yīng)的訴求搜集、解決、回應(yīng)機制。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

5、建立健全維護(hù)社會治安和公共安全的體制機制。

(1)建立健全社會治安問題打擊整治長效機制。建立完善經(jīng)常性、專項性打擊整治機制。(完成時限:年內(nèi)啟動并長期堅持)。

(2)建立健全公共安全防控機制。優(yōu)化防控力量布局,健全公安、聯(lián)防隊巡邏等社會治安協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,強化重點場所安全防范機制。完善公共安全風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警體系,提高動態(tài)監(jiān)測與實時預(yù)警能力,推動城鄉(xiāng)公共安全監(jiān)管執(zhí)法和綜合治理一體化。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

(3)建立健全應(yīng)急處置機制。建立應(yīng)急綜合指揮平臺,完善突發(fā)案事件應(yīng)急處置機制,構(gòu)建實戰(zhàn)化、平化、合成化應(yīng)急處置模式。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

6、建立健全社會治理法治保障的體制機制。

(1)建立健全依法行政體制機制。全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度,嚴(yán)格落實行政執(zhí)法責(zé)任和責(zé)任追究機制落實行政機關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度。(完成時限:2020年底前)。

(2)建立健全國家工作人員學(xué)法用法制度。把憲法法律列入黨委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容。落實法治宣傳相關(guān)國家規(guī)劃,完善分業(yè)、分類、分眾法治宣傳教育機制,落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制,健全以案釋法制度。

7、建立健全紅色基因融入社會治理工作的體制機制。

(1)建立健全基層治理黨建引領(lǐng)機制。推行基層黨建網(wǎng)格化管理和社區(qū)黨員分類管理,推動相關(guān)機制與網(wǎng)格化服務(wù)管理機制緊密融合。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

(2)建立紅色治理研究機制。依托紅色資源優(yōu)勢,大力弘揚井岡山精神、長征精神、蘇區(qū)精神,加強蘇區(qū)治國理政經(jīng)驗總結(jié)研究,以項目或課題形式,開展紅色治理研究,全面探索運用,推動理論成果轉(zhuǎn)化為實踐成果。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前全面完成)。

8、建立健全市域社會治理試點工作的推進(jìn)機制。根據(jù)試點工作需要,建立專班運行、投入保障、調(diào)度通報、督査督導(dǎo)、考核評估等工作機制、強力推進(jìn)有關(guān)工作落地落實。建立與平安建設(shè)(綜治工作)考評工作有機接融合的市域社會治理考核機制,同時將市域社會治理試點工作列為全鄉(xiāng)改革創(chuàng)新的特色品牌,進(jìn)行集成打造。(完成時限:2020年底前)。

2、網(wǎng)格化管理全覆蓋工程。整合黨建、綜治、消防、城市管理、安全生產(chǎn)監(jiān)管、市場監(jiān)管等現(xiàn)有網(wǎng)格,建設(shè)統(tǒng)一的社會治理網(wǎng)格,統(tǒng)一網(wǎng)格編碼,實現(xiàn)“多網(wǎng)合一”,民安民生深度融合。完善網(wǎng)格員隊伍建設(shè)、培訓(xùn)、保障、激勵機制,提升網(wǎng)格員隊伍專業(yè)化水平,并推動將黨支部或黨小組建在網(wǎng)格上。年內(nèi),各地基本完成社會治理網(wǎng)格力量整合、職責(zé)整合,構(gòu)建“全科網(wǎng)格”,每個網(wǎng)格配備1名專(兼)職網(wǎng)格員,日均網(wǎng)格巡查至少2小時,每名網(wǎng)格員月均上報事項不少于10件。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前完成)。

3、公共安全視頻監(jiān)控建設(shè)聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用工程。年內(nèi)完成農(nóng)村“雪亮工程”(含“天網(wǎng)”六期)建設(shè),每個行政村不少于5個監(jiān)控點,每個自然村不少于2個監(jiān)控點,基本實現(xiàn)“全域覆蓋、全網(wǎng)共享、全時可用、全程可控”的目標(biāo)任務(wù)。

4、基層和行業(yè)平安創(chuàng)建工程。依托縣級相關(guān)主管部門,組織開展“平安社區(qū)(村)”“平安交通”“平安醫(yī)院”“平安校園”“平安景區(qū)”“平安園區(qū)”“平安市場”等區(qū)域、行業(yè)、系統(tǒng)平安創(chuàng)建活動,打造一批平安創(chuàng)建精品亮點。(完成時限:2020年啟動,2021年6月底前完成)。

5、矛盾糾紛調(diào)處平合建設(shè)工程。堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,重點抓好矛盾糾紛聯(lián)合化解中心建設(shè),村重點抓好調(diào)解室建設(shè),鄉(xiāng)、村平臺建設(shè)均達(dá)到100%。同時,要大力推進(jìn)網(wǎng)上調(diào)解平臺建設(shè),培育一支經(jīng)驗豐富、本領(lǐng)高超,數(shù)量充足的調(diào)解員隊伍。

6、公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)工程。按照“屬地負(fù)責(zé)、逐級監(jiān)管”和“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰經(jīng)營誰負(fù)責(zé)”的原則,對照《省公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)要求和標(biāo)準(zhǔn)》,加大公共場所安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)推進(jìn)力度,壓實部門和轄區(qū)主體責(zé)任,推進(jìn)具體任務(wù)落實。

7、公共服務(wù)體系建設(shè)工程。持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化便民服務(wù),建設(shè)并打通政務(wù)服務(wù)app、服務(wù)熱線、微信公眾號等渠道,加快“贛服通”3.0版、12345政務(wù)服務(wù)熱線等政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè),構(gòu)建端融合、服務(wù)聯(lián)動的政務(wù)服務(wù)體系。深入推進(jìn)“放管服”改革建立和完善適應(yīng)基層實際的辦事指南和工作規(guī)程。年內(nèi),村級綜合服務(wù)設(shè)施覆蓋率達(dá)90%以上,90%以上的村可直接辦理或代辦政務(wù)服務(wù)事項。大力推動現(xiàn)代科技與市域社會治理深度融合,建設(shè)大整合、高共享、深應(yīng)用統(tǒng)一的社會治理智能化系統(tǒng),建設(shè)社會治理線上協(xié)同指揮通道,實現(xiàn)對各類民安、民生事件及時采集、實時監(jiān)測、分流處置和跟蹤問效。(完成時限:2020年啟動,2021年底前全面完成)。

8、社會心理服務(wù)體系建設(shè)工程。將社會心理服務(wù)納入全鄉(xiāng)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)體系,全面啟動社會心理服務(wù)體系建設(shè)三年行動,推進(jìn)社會心理服務(wù)隊伍和機構(gòu)建設(shè),初步建立社會心理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,搭建縣鄉(xiāng)村三級心理服務(wù)平臺,積極開展全方面的心理健康知識宣傳,推動心理健康進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機關(guān)、進(jìn)家庭等“六進(jìn)”活動,建立健全特殊人群等重點群體危機干預(yù)工作機制。(完成時限:2020年啟動,2021年底前全面完成)。

9、社會治理人才隊伍建設(shè)工程。(1)切實加強政法系統(tǒng)入才隊伍建設(shè)。嚴(yán)格落實《中共市委關(guān)于新形勢下加強政法隊伍建設(shè)的若干具體實施意見》,完善政法系統(tǒng)應(yīng)用人才隊伍引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵、管理機制,強化政法干部信息化、智能化、專業(yè)化等能力培養(yǎng),深入開展政法隊伍教育整頓。(2)大力培育社會工作人才隊伍。創(chuàng)新社會組織孵化培育、人才培養(yǎng)、資金支持機制,積極培育與社會治理相關(guān)的樞組型社會組織和專業(yè)社工人才隊伍,探索社會工作者分類分級管理辦法,推進(jìn)網(wǎng)格員、人民調(diào)解員等隊伍與社會工作人才隊伍融合發(fā)展。(完成時限:2020年啟動,2021年底前全面完成)。

10、基層社會治理改革創(chuàng)新工程。在村探索以黨建為引領(lǐng)的基層社會治理模式,推動黨建與基層社會治理深度融合的途徑和載體,切實解決群眾信訪相對突出、民生訴求不能安全保障等基層社會治理問題,深化社會治理體系改革。(完成時限:2020年底前完成)。

(四)著力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

堅持把維護(hù)社會穩(wěn)定作為市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的底線任務(wù),著力推進(jìn)“六大”專項行動,防范化解社會矛盾風(fēng)險整治突出社會治安問題,夯實社會穩(wěn)定根基。

1、社會治安領(lǐng)域?qū)m棿驌粜袆?。堅持以打開路,深化緝槍治爆斗爭和禁毒人民戰(zhàn)爭,嚴(yán)厲打擊盜搶騙、黃賭毒、食藥環(huán)等領(lǐng)域的違法犯罪和各類經(jīng)濟犯罪。集中組織開展打擊電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、打擊治理跨境賭博、打擊破壞野生動物資源犯罪、“昆侖2020等專項行動,切實提升人民群眾的安全感和滿意度。(完成時限:2020年底前)。

2、掃黑除惡專項斗爭“六清”行動。一是“線索清倉”。對全國掃黑辦12337平合和省掃黑辦下發(fā)的、尚未有查處結(jié)論的舉報線索,加快核查進(jìn)度,精準(zhǔn)作出結(jié)論。二是“逃犯清零”,組建抓捕專班,窮盡一切資源、力量、手段,全力開展追逃行動。三是“案件清結(jié)”。確保涉黑涉惡案件如期高質(zhì)量辦結(jié)。四是“傘網(wǎng)清除”全面回湖深挖“有黑無傘”“大黑小傘”案件,繞黑惡犯罪組織發(fā)跡史,抓住關(guān)鍵節(jié)點,逐條梳理研判,推動一査到底。五是“黑財清底”、堅持抓捕涉案人員和查清涉案財產(chǎn)同步進(jìn)行,加大財產(chǎn)刑執(zhí)行力度,査清涉案財產(chǎn),深挖利益鏈條。六是“行業(yè)清源”強化重點行業(yè)領(lǐng)城的突出問題整治,促進(jìn)行業(yè)領(lǐng)域監(jiān)管責(zé)任落實到位,行業(yè)亂象根治到位。

3、重點行業(yè)領(lǐng)城專項整治行動。嚴(yán)格落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)、管穩(wěn)定”的職責(zé)要求,聚焦社會治安、金融放貨、工程建設(shè)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、自然資源等黑惡問題多發(fā)的重點行業(yè)、重點區(qū)域的突出問題,全面排查亂點亂象,有效整治涉黑、涉惡、涉亂問題,堅決鏟除苛癥頑疾,建立健全重點行業(yè)、重點領(lǐng)域日常監(jiān)管長效機制,切實強化寄遞物流、旅館業(yè)、機動車修理業(yè)、娛樂服務(wù)業(yè)、出租房屋等行業(yè)治安管理和專項治理,補齊監(jiān)管漏洞。(完成時限:年內(nèi)實施并長期堅持)。

4、矛盾糾紛排查化解專項行動。深入開展全領(lǐng)域矛盾糾紛排查,尤其是聚焦矛盾突出的地區(qū)、領(lǐng)域和人群,重點排查涉穩(wěn)問題、涉軍、涉眾、涉企經(jīng)營、房地產(chǎn)、教育醫(yī)療、環(huán)境保護(hù)、城市管理、勞動人事爭議以及因疫情引發(fā)的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因綜合運用經(jīng)濟調(diào)節(jié)、行政管理、法律規(guī)范、道德約束、心理疏導(dǎo)、與論引導(dǎo)等多元化解方式,推動矛盾糾紛“減存量、控增量、防變量”,最大限度將矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素化解在基層、解決在一線,做到95%以上的矛盾糾紛實現(xiàn)就地有效化解,短期不能化解的做到100%穩(wěn)控。(完成時限:2020年底前)。

5、平安建設(shè)滿意度提升專項行動。認(rèn)真落實《市2020年度公眾安全感和政法部門滿意度“雙提升”工作方案》文件要求,深入推進(jìn)大打擊、大整治、大防控、大化解、大服務(wù)、大宣傳“六大”行動,著力解決群眾的煩心事、挑心事、操心事,切實增強群眾的安全感和滿意度。

6、農(nóng)村道路交通安全提升專項行動,緊扣《市開展農(nóng)村道路交通安全提升行動工作意見》三年工作部署,大力實施共建共治提升、基礎(chǔ)設(shè)施提升、隱患清零提升和文明交通提升等四大提升工程建設(shè)。今年以打造“高馬”公路示范路為基點,開展農(nóng)村道路交通安全提升活動,重點開展示范創(chuàng)建,示范帶動提升全縣農(nóng)村道路管理水平。

(五)杜絕負(fù)面清單情形。

1、杜絕發(fā)生特別重大、重大群體性事件。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

2、杜絕發(fā)生特別重大、重大安全事故。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

3、杜絕發(fā)生特別重大、重大宗教極端活動、民族分裂活動、暴力恐怖活動。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

5、杜絕發(fā)生其他危害政治安全和社會穩(wěn)定的特別重大、重大案事件。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

6、十萬人命案發(fā)案率不得高于0.65。(完成時限:年內(nèi)確保不發(fā)生并長期堅持)。

第1、2項負(fù)面清單情形的標(biāo)準(zhǔn)按《國務(wù)院關(guān)于實施國家突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案的決定》有關(guān)分級標(biāo)準(zhǔn)確定;第3、45項標(biāo)準(zhǔn)另行發(fā)布,相關(guān)預(yù)警性、行動性情報信息須及時主動處置。

(一)提高思想認(rèn)識。相關(guān)村委會和各有關(guān)職能站所要充分認(rèn)識開展市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的重要意義,將其作為當(dāng)前的一項重要政治任務(wù)來抓,以創(chuàng)平安、保穩(wěn)定、促發(fā)展為己任,堅持立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)、標(biāo)本兼治、綜合治理的工作原則,大力開展社會治安綜合治理重點整治,竭力維護(hù)我鄉(xiāng)社會治安大局穩(wěn)定,確保一方平安。

(二)落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),加大綜合整治力度,增強市域社會治理現(xiàn)代化試點工作實效,確保各項措施落實到位。

(三)建立工作臺帳。市域社會治理現(xiàn)代化試點工作的臺帳由鄉(xiāng)綜治辦落實工作人員具體負(fù)責(zé)。各村要按時上報相關(guān)工作信息、進(jìn)展情況和有關(guān)數(shù)據(jù),推動試點工作落到實處、取得實效。

市域社會治理調(diào)研方案篇十九

黨的十九屆四中全會提出“推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化”,聚焦了我國已經(jīng)進(jìn)入“以城市型社會為主體”的現(xiàn)實,強調(diào)了市域在國家治理體系中承上啟下的樞紐作用,對準(zhǔn)了城市的復(fù)雜性、異質(zhì)性、矛盾性,突出了市域社會治理的整體性、獨特性、差異性。市域社會治理的核心命題是堅持以人民為中心,建設(shè)有生活、有品位、穩(wěn)定有序、有活力的宜居宜業(yè)城市。

近年來,**市在市域社會治理方面進(jìn)行了諸多探索,形成了一些有特色的治理模式。例如,20**年年初市委印發(fā)《關(guān)于實行“戰(zhàn)區(qū)制、主官上、權(quán)下放”推進(jìn)黨建引領(lǐng)基層治理體制機制創(chuàng)新的實施方案》,作為全市“x號改革創(chuàng)新工程”強力推動,逐步形成“一元領(lǐng)導(dǎo)、一體運行、一網(wǎng)覆蓋”的新型社會治理模式,在新冠肺炎疫情防控期間,這套體制機制迅速響應(yīng)、持續(xù)有力地做好疫情防控基礎(chǔ)工作;關(guān)于“放管服”改革的工作走在全國的前列;持續(xù)推進(jìn)平安城市建設(shè),安全指數(shù)位居全國前列;在發(fā)起全國第一個社區(qū)志愿者組織的基礎(chǔ)上推出諸多志愿服務(wù)品牌,在抗擊新冠肺炎疫情期間,全市共有****支志愿團(tuán)隊的******名志愿者參與到社區(qū)管控、關(guān)愛特殊群體等志愿服務(wù)工作中,等等。但是,與全國的基本情況一樣,**市的市域社會治理還面臨一些亟待解決的問題有待提升。

城市社會治理與經(jīng)濟發(fā)展、政治能力、居民素質(zhì)、資源稟賦密切相關(guān),既面臨全球化的總體競爭,又面臨本區(qū)域的復(fù)雜性,一定要處理好“系統(tǒng)化治理與單項問題解決的關(guān)系”“政治邏輯、市場邏輯與生活邏輯的關(guān)系”“黨建引領(lǐng)與社會建構(gòu)的關(guān)系”“城市整體與局部的權(quán)責(zé)關(guān)系”“政治、德治、法治、x與智治的關(guān)系”。這也決定了,要探索市域社會治理的示范樣本,既要立足現(xiàn)實,又要鏈接未來。

第一,做好符合市域特性的頂層設(shè)計,建成現(xiàn)代化的市域社會治理體系。長期以來,人們對城市的特性把握不清、對市域社會治理的系統(tǒng)性認(rèn)識不足。要確定黨委領(lǐng)導(dǎo)下的市域社會治理領(lǐng)導(dǎo)體制與機制,提高市域社會治理的政治勢能,建構(gòu)符合直轄市特質(zhì)的統(tǒng)領(lǐng)全局的社會治理政策體系,形成總體改革的浩大聲勢,發(fā)揮總體推進(jìn)的巨大能量。要在科學(xué)研判的基礎(chǔ)上進(jìn)行全域性、全局性的頂層設(shè)計,明確市域社會治理的價值導(dǎo)向,確立市域社會治理的戰(zhàn)略路線,統(tǒng)籌謀劃、科學(xué)布局,系統(tǒng)化、有步驟地推進(jìn)全域社會治理現(xiàn)代化。要發(fā)揮直轄市立法權(quán)優(yōu)勢,改革不合時宜的法律法規(guī),深入總結(jié)、宣傳和推廣我市的成熟做法并上升為制度規(guī)范,鼓勵全市各領(lǐng)域、基層進(jìn)行社會治理創(chuàng)新。

第二,發(fā)揮黨建引領(lǐng)社會治理的作用,補齊社會治理的“社會短板”。“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐”,是市域社會治理體系的總模型。從現(xiàn)實來看,黨建引領(lǐng)在社會治理領(lǐng)域發(fā)揮了重要作用,市域社會治理需要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下推進(jìn)“一核、兩化、三步走”的路線,其中,“一核”是黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心,發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治優(yōu)勢,統(tǒng)籌各層次、各方面的積極力量;“兩化”是推動黨建引領(lǐng)社會治理的政治化和社會化,特別是將黨的建設(shè)與社會建設(shè)充分融合起來;“三步走”中的第一步是維持基層秩序,第二步是引導(dǎo)社會、培育社會、撬動社會的發(fā)展,在此基礎(chǔ)上最終邁出共建共治共享的第三步。

要在黨建引領(lǐng)下做好對社會力量的“賦權(quán)增能”。近年來,**市在社會組織培育方面雖然有所進(jìn)步,但是社會組織的數(shù)量和能力仍然有待提升。要下大力氣,培育更多的社區(qū)社會組織,提升社會工作者和居民參與能力,推進(jìn)社區(qū)、社會組織、社會工作“三社聯(lián)動”,擴大社區(qū)社會組織申請服務(wù)專項的范圍,對準(zhǔn)居民需求,撬動居民參與社會治理。

第三,推進(jìn)市域社會治理領(lǐng)域“分類確權(quán)”,建構(gòu)市域社會治理的“權(quán)責(zé)體系”。在大多城市,市域社會治理的權(quán)責(zé)體系不清,各個部門散兵作戰(zhàn),諸多權(quán)責(zé)分散而缺乏整合。據(jù)統(tǒng)計,城市治理至少由九類部門牽頭:政法委、組織部、宣傳部、民政部門、住建部門、愛衛(wèi)辦、城管部門、食安辦等,分別牽頭文明城市創(chuàng)建、衛(wèi)生城市建設(shè)、社區(qū)治理、智慧城市建設(shè)和小區(qū)治理、園林城市建設(shè)、城市綜合管理、食品安全示范城市創(chuàng)建,等等。單就社區(qū)治理一項工作,就有四十多個黨政群部門與之有關(guān)。如果各個部門在具體工作中“各唱各的調(diào)、各吹各的號”,則不利于總體落實社會治理的理念。

黨的十九屆四中全會提出“構(gòu)建職責(zé)明確、依法行政的政府治理體系”的要求,市域社會治理亟需全面梳理涉及社會治理的黨政群部門權(quán)責(zé),根據(jù)不同層級的特點分類確權(quán),明確市級、區(qū)級、街鎮(zhèn)三個層面的“有差異的”職能,推動基層“屬地責(zé)任”轉(zhuǎn)向“有限責(zé)任”,嚴(yán)格執(zhí)行“權(quán)責(zé)清單”。推動政府與基層社會(社區(qū))的權(quán)責(zé)體系改革,街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))轉(zhuǎn)向公共服務(wù)和公共安全主責(zé),統(tǒng)一調(diào)度、安排行政執(zhí)法力量,探索上級部門在區(qū)市一把手委托下“聯(lián)合檢查”“聯(lián)合考核”,避免多頭領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)交叉。推出并嚴(yán)格執(zhí)行“社區(qū)準(zhǔn)入制”,為社區(qū)減負(fù),使基層工作聚焦社會治理。

第四,推進(jìn)社會治理重心下移,推動自上而下與自下而上的互動治理。城市之治最終要落地于社區(qū),而社區(qū)之治往往要落腳于小區(qū)。不同的小區(qū)面臨不同的問題和利益訴求,一套止步于社區(qū)層面的治理模式不能面對情況復(fù)雜的小區(qū),社會治理重心勢必下移至最微觀的治理單元,以小區(qū)治理為重心撬動整體社會治理改革,推進(jìn)小區(qū)分類治理。與此同時,要破除過度的行政依賴和市場依賴,打破自上而下的行政邏輯、全能主義,引入“社區(qū)需求導(dǎo)向”機制,更多地推廣項目制的方式,更多地引入社會力量參與社會治理。

第五,動態(tài)掌握“國家需求和居民需求”,推進(jìn)社會治理的供給改革。市域社會治理的基礎(chǔ)是抓準(zhǔn)國家與社會的“兩維需求”,在此基礎(chǔ)上把脈問題,提出科學(xué)對策。在實際工作中,一些部門往往忙于事務(wù)性工作,對市民就業(yè)、居住、安全、環(huán)境、交往、x等六大需求無意識、缺乏認(rèn)知,一些決策和行政過程存在“代理主義”,因而在治理過程中失焦、失聰、失效,做無用功。要真正理解“堅持人民性”的意義,將政治話語轉(zhuǎn)換成實際行動,以人民性統(tǒng)領(lǐng)社會治理,通過大調(diào)研、大數(shù)據(jù)等技術(shù)動態(tài)、精準(zhǔn)地掌握居民需求,全面梳理社會治理的供需體系,推進(jìn)社會治理的供給改革,最終實現(xiàn)社會治理的“供需平衡”。

市域社會治理調(diào)研方案篇二十

為推進(jìn)我縣農(nóng)村河湖坑塘水體專項整治,根據(jù)《安徽省水污染防治工作方案》及《靈璧縣農(nóng)村人居環(huán)境整治村莊清潔行動方案》(靈農(nóng)環(huán)組辦〔20xx〕1號)要求,結(jié)合我縣實際,制定本工作方案。

深入貫徹中央對改善農(nóng)村人居環(huán)境做出的決策部署,聚焦農(nóng)民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實、最急需解決的村莊環(huán)境衛(wèi)生難題,依據(jù)《靈璧縣農(nóng)村人居環(huán)境整治村莊清潔行動方案》中提出的做好農(nóng)村河湖坑塘水體及其周邊積存生活垃圾、建筑垃圾、秸稈廢棄物、牲畜糞便及水面漂浮物的清理工作,確?;謴?fù)農(nóng)村水生態(tài),逐步消除農(nóng)村河湖坑塘中黑臭水體。結(jié)合我縣實際,從沿線沿路等重點區(qū)域入手,逐步深入到自然莊,切實改善我縣農(nóng)村人居環(huán)境。

以“清潔村莊助力鄉(xiāng)村振興”為主題,以解決農(nóng)村河湖坑塘水體黑臭、污水亂排等突出問題為重點,動員廣大農(nóng)民群眾廣泛參與“五清一改”,實現(xiàn)村莊內(nèi)垃圾不亂堆亂放,污水亂潑亂倒現(xiàn)象明顯減少,糞污無明顯暴露,雜物堆放整齊,房前屋后干凈整潔,村莊環(huán)境干凈、整潔、有序,村容村貌明顯提升。對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查出的農(nóng)村河湖坑塘黑臭水體進(jìn)行綜合整治,確保我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)水污染總體得到消除,河湖坑塘水體水質(zhì)正常、水生態(tài)良好。

20xx年3月7日——20xx年11月30日(整治階段)。

20xx年12月1日——20xx年12月20日(驗收階段)。

1、清理河湖坑塘水體及其周邊積存生活垃圾、建筑垃圾、秸稈廢棄物、牲畜糞便及水面漂浮物。杜絕秋午二季秸稈禁燒后,秸稈被傾倒入河湖坑塘造成水污染,造成河湖坑塘水體黑臭。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照屬地管理,進(jìn)行逐河逐溝逐塘清理,不留死角。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在20xx年3月18日前制定農(nóng)村河湖坑塘黑臭水體及周邊環(huán)境治理年度計劃,明確整治責(zé)任主體及具體責(zé)任人、整治清單、達(dá)標(biāo)期限等。

2、加強畜禽養(yǎng)殖水污染防治。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對轄區(qū)內(nèi)規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)要求配套養(yǎng)殖廢水處理設(shè)施,畜禽廢水和廢渣實現(xiàn)綜合利用,徹底解決畜禽養(yǎng)殖造成的水污染。對畜禽散養(yǎng)戶要求污水不亂排。

3、進(jìn)一步清理攔河漁網(wǎng)、圍網(wǎng)、抬網(wǎng)、網(wǎng)箱養(yǎng)殖,加大排污口排查力度,杜絕亂設(shè)入河排污口。

4、大力推進(jìn)農(nóng)村環(huán)境綜合整治。加快“新農(nóng)村”建設(shè)步伐,切實改善農(nóng)村環(huán)境,農(nóng)村生活垃圾有序堆放,統(tǒng)一處理,禁止生活垃圾向河溝、塘壩內(nèi)傾倒。

(1)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立農(nóng)村河湖坑塘水體專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指導(dǎo)全鎮(zhèn)河湖坑塘水體整治工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩委按照包村分工,具體指導(dǎo)負(fù)責(zé)包片范圍內(nèi)的整治工作??h環(huán)保局、水利局、農(nóng)委、畜牧局要按照各自職能做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

(2)全面營造氛圍。河湖坑塘治理工作涉及千家萬戶,整治范圍廣、時間緊、任務(wù)重,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部要積極率先垂范,并要將工作動員到村里,宣傳到戶內(nèi),落實到人頭,做到家喻戶曉,人人動手,戶戶參與,打一場全民參戰(zhàn)的河湖坑塘整治戰(zhàn)役。

(3)加強督查考核。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在20xx年3月18日前將制定好的農(nóng)村河湖坑塘黑臭水體及周邊環(huán)境治理年度計劃交到縣水利局302室。為確保河湖坑塘整治工作落到實處,實行長效督查機制,由縣農(nóng)村人居環(huán)境整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織環(huán)保、水利、農(nóng)委、畜牧進(jìn)行不定期督查和最后的驗收。

(4)健全群眾監(jiān)督機制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要設(shè)立公開電話、投訴信箱,網(wǎng)絡(luò)平臺等多種渠道,對河湖坑塘環(huán)境污染實行有獎舉報,強化群眾監(jiān)督,推動陳年垃圾集中清理和河道、溝渠、坑塘專項整治行動深入開展,努力形成人人參與的治理成果。

(5)進(jìn)一步強化輿論宣傳。通過報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等等媒體及其他群眾喜聞樂見的形式,大力開展農(nóng)村人居環(huán)境整治村莊清潔行動宣傳,做到基本要求家喻戶曉、深入人心,群眾了解河道、溝渠、坑塘整治對改善環(huán)境、修復(fù)生態(tài)的重要意義。

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