最新副校長工作匯報(實用20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-17 07:57:08
最新副校長工作匯報(實用20篇)
時間:2023-11-17 07:57:08     小編:翰墨

總結(jié)是對過去一段時間的努力和付出的回顧,也是對自己的鼓勵和激勵。如何提高自己的邏輯思維和問題解決能力?感謝小編精心搜集的總結(jié)范文,這些范文可供我們參考和學習,提高寫作能力。

副校長工作匯報篇一

為進一步提高我校師生的法制意識,加強法制教育,幫助協(xié)調(diào)解決學校周邊環(huán)境治理,協(xié)助做好特殊學生的幫教工作,發(fā)揮法制副校長在學校工作中的重要作用,特制訂法制副校長工作積責:

1、協(xié)助學校領導加強對學校治安綜合治理工作的領導,制定和完善有關治規(guī)章制度,堵塞違法犯罪的漏洞,減少治安問題,創(chuàng)建平安學校。

3、幫助學校開展劣跡生的幫教工作,協(xié)助做好特殊學生的幫教工作,與有生活團難、學習團難、行為偏差等特殊學生經(jīng)常聯(lián)系、排憂解難,協(xié)助學校做好幫教工作。

4、幫助學校加強內(nèi)部安全防范工作,落實各項防范措施,消除安全隱患,深入開展“平安校園”創(chuàng)建活動,采取“小手拉大手”的方式,推進全縣平安創(chuàng)建活動的開展。

5、參加學校研究法制教育、創(chuàng)建安全文明校園活動和校園及校園周邊治安綜合治理等方面工作的校園會議。

6、了解掌握學校周邊地區(qū)治安動向,及時向當?shù)鼐C治辦報告,并積極參與組織開展學校周邊治安秩序整治,建立長效工作機制,維護學校周邊地區(qū)的治安秩序。協(xié)調(diào)學校周邊環(huán)境治理工作,努力形成全社會都關心支持學校教學工作的網(wǎng)絡,幫助協(xié)調(diào)解決學校周邊環(huán)境的治理,幫助協(xié)調(diào)學校勸止社會閑散人員、無關車輛進入校區(qū)。

7、配合政法部門妥善處理侵害師生合法權益和滋擾學校教學秩序的案件,對校園內(nèi)發(fā)生的嚴重違紀問題,督促學校根據(jù)校規(guī)校紀妥善處理,維護學校正常的教學秩序。

8、嚴肅查處侵害師生、滋擾學校的案件,維護師生的合法權益和學校的正常教學秩序。

9、承擔家長學校法制教育授課任務,向廣大家長宣傳有關法律知識,增強廣大家長的法律意識。

10、為學校提供必要的法律服務,切實維護學校、教師、學生的合法權益。

副校長工作匯報篇二

回顧這一年來的工作,我在校領導及各位同事的關心、指導和幫助下,嚴格要求自己,認真落實學校的各項德育工作。一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,總結(jié)如下:

我的工作范圍和工作職責主要是:協(xié)助校長的'工作,分管德育教育工作和體育教研室的工作。其具體的職責是:

1、堅持社會主義辦學方向。團結(jié)、依靠、引導全校教職員工全面貫徹教育方針,全面提高教育質(zhì)量,切實保證德育工作的開展,保證德育活動的時間、場地、人員和物力、財力的需要,及時處理德育工作中的重大問題,主持召開德育工作例會,專題研究德育工作。

2、建立健全德育機構(gòu),加強德育隊伍建設。建立學校德育工作領導組,健全學校內(nèi)外德育機構(gòu)組織,充分發(fā)揮其作用,形成學校、家庭、社會三結(jié)合的德育工作網(wǎng)絡。加強班主任管理和師德教育,制定有關制度和計劃,明確并落實教書育人、管理育人、服務育人的崗位職責,定期考核,考核結(jié)果與班主任獎懲、評聘、使用等掛鉤。

3、確定學校德育工作目標,制定學校德育工作規(guī)劃和實施計劃。分解目標任務,提出目標要求,明確分工、責任;制訂德育工作規(guī)章制度;協(xié)調(diào)全校性教育活動;加強對學校各部門德育工作檢查與考評;總結(jié)經(jīng)驗、樹立典型、實行獎懲。

4、搞好校園環(huán)境建設。抓好校風、教風、學風建設,保證學生在良好的校園文化環(huán)境中健康成長。建立校外德育基地和社會實踐基地。

5、加強德育科研工作。確定德育研究課題,建立學校德育課題研究組,支持開展德育專題研究,提高德育工作水平。堅持每學年主持召開一次全校性的德育工作研討會,匯編教師德育工作論文集。

6、認真貫徹執(zhí)行《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》。指導體育教研室和醫(yī)務室的工作。

德育工作是學校工作的重中之重。xxxx學年,根據(jù)我的工作職責及學校實際情況,提出了如下的工作目標:

1、使初一新生養(yǎng)成良好的行為習慣、鞏固初二學生已經(jīng)取得的成績、重點加強初三學生的理想前途教育。

2、全體學生在本學期無重大安全事故。嚴重違紀率控制在0.5%以下。

3、體育達標率為90%以上;學校的環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)務室工作合格。

4、進一步提高班主任的事業(yè)心、責任心、工作藝術、管理能力。

5、心理課走進高一課堂、進一步完善心理咨詢室的設備、加強心理咨詢室對高二和高三學生的咨詢和疏導的作用。

6、班主任“三訪”覆蓋率為100%、其中家訪要完成政教處給出的指標數(shù)。

一年來,政教處的全體同志和我一道懷著堅定的信心,努力工作,主要做了以下四項工作,基本上完成了上述工作目標。

第一、加強對德育工作的領導。

一是健全德育領導機構(gòu)。我們定期召開會議,研究德育工作,由我負責具體落實執(zhí)行。

二是建立德育工作網(wǎng)絡。在德育工作領導小組的領導下,建立了由政教處、年級組、團委、學生會、班主任、家長委員會組成的德育工作網(wǎng)絡,覆蓋了學校的各個層面。

了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平,為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。

第二、建立有效的德育機制,把德育工作落到實處。

一是規(guī)劃機制。學校所有規(guī)劃都體現(xiàn)德育為首,都有德育內(nèi)容。

1、在我的組織下,政教處編印了《稽東中學德育工作手冊》,收錄了稽東中學多年來德育工作的規(guī)定及一年來制定的各項規(guī)章制度,下發(fā)到全體教師及學生手中,作為德育工作的導向。

2、學期初我負責制定德育工作規(guī)劃和政教處工作計劃。

二是管理機制。德育工作重在管理,重在落實。

1、目標責任制。我按德育工作目標層層分解、層層落實、層層簽定責任狀,學期末總評兌現(xiàn)。

2、實行德育一票否決制。德育工作不落實,完不成指標的不能參與評優(yōu)、職務晉級。

3、月考評制。每天堅持對德育工作進行考評。指導政教處干事按照《稽東中學班級常規(guī)管理量化考評方案》考核每個班級、每名學生。并建立班級和學生個人德育電子檔案,政教處進行跟蹤累計。對考評結(jié)果,進行周總結(jié),月匯總并通報,年終累計以此作為評選“三好班級”、“優(yōu)秀班主任”、“三好學生”的主要依據(jù)。

三是活動內(nèi)容機制。要完成德育工作,必須以活動為載體,寓德育于各項活動之中。

1、規(guī)范的升旗制度。在我的組織安排下,每周一舉行一次升旗儀式,學校設有24人的國旗護衛(wèi)班,學校領導干部輪流做升旗講話。升旗儀式受到廣大師生的高度重視,成為學校一道靚麗的風景線。

2、堅持主題班會和主題團會制度,間周各一次。

3、成人儀式制度。在我的倡導下學校于xxxx年為年滿18周歲的學生舉行首次成人儀式,并將它制度化。每年4月份都要舉行這個儀式。十八歲成人儀式教育活動增強了我校學生對國家、對社會、對家庭的責任感,讓18歲的他們懂得了愛與責任。

4、認真抓好體育教研室的工作,積極開展體育工作,提出“以體育德、以體輔智、以體審美”的口號。伴隨著光榮的體育傳統(tǒng)及濃厚的體育文化底蘊,我們提出了以體育促學生綜合素質(zhì)提高,以體育促校風轉(zhuǎn)變,以體育促學校全面發(fā)展的“大體育”戰(zhàn)略。通過體育活動對學生進行集體主義、愛國主義、共產(chǎn)主義道德品質(zhì)教育。

四、是常規(guī)機制。德育工作,必須要有常規(guī)的制度作保證,來約束。

依據(jù)《中學生日常行為規(guī)范》及相關法律,結(jié)合學校實際,一年來我負責起草制定了《稽東中學學生日常行為規(guī)范》、《稽東中學學生文明公約》、《稽東中學學生行為“十不準”》、《稽東中學學生請假制度》、等10項有關規(guī)定,對學生的自律很有意義。

正因為建立了上述諸多方面的機制,才使我校的德育工作落到了實處,形成了我校德育工作的特色。這就是分階段、制度化、重陶冶。分階段就是以愛國主義教育為主線,根據(jù)三個年級學生不同的心理特點,進行不同內(nèi)容和形式的思想政治教育;制度化就是在總結(jié)德育工作成功經(jīng)驗的基礎上,制定和完善德育工作制度,靠制度保證德育工作的經(jīng)常化和規(guī)范化;重陶冶就是通過方方面面的渠道,讓學生在實踐中摔打、錘煉,養(yǎng)成良好的思想品質(zhì)。

三是建立了學校、家庭、社會三結(jié)合立體教育網(wǎng)絡。學校開辦了家長學校,定期召開家長會。

德育工作是一項系統(tǒng)的工程。我們提倡的主流文化和價值觀念能否被學生認同,關鍵在于學生有一個“內(nèi)化”的過程。

當我們的道德傳播和學生自己的生活體驗相碰撞時,要經(jīng)過學生自己的比較、選擇、整合,才能“內(nèi)化”為學生自己的價值觀,再“外化”為自律行為。所以我們德育工作者所要做的就是要把主流文化和價值觀念盡可能多地“內(nèi)化”為學生自己的價值觀,這是一個艱巨的任務。因此在新的一年里我會按照我的工作職責努力做好以下項工作。

一、努力學習先進的教育理論,更新自己的觀念,使我校的德育工作有所創(chuàng)新。

二、加強德育工作隊伍建設。

三、努力營造有效的德育教育載體。

四、加強自身的學習和修養(yǎng),提高自己的工作藝術水平和工作能力。

各位領導,在新的一年里,我將在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,言行與學校保持高度一致,踏實工作,誠實待人,盡職盡責,同各位同事一道,在校長的帶領下,為稽東中學的發(fā)展而努力工作!

讀書破萬卷下筆如有神,以上就是為大家整理的3篇《學校副校長工作總結(jié)匯報》,您可以復制其中的精彩段落、語句,也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。

副校長工作匯報篇三

一、為加強中小學校法制教育和法制副校長制度。

二、兼職法制副校長政治素質(zhì)好、品德優(yōu)秀、作風正派、熱心青少年法制教育事業(yè)。

三、法制副校長任期為三年,可連續(xù)聘任,兼職法制副校長不占學校領導職數(shù)和人員編制,但參與學校關于學校法制、德育教育的論證和決策。

四、參與制訂學校法制教育規(guī)劃,協(xié)助學校開設法制教育課程。

五、協(xié)助學校加強內(nèi)部安全防范工作,健全、完善規(guī)章制度,落實各項防范措施,消除安全隱患,開展創(chuàng)建安全文明校園活動,針對學生不良行為要做好教育,轉(zhuǎn)化工作,落實幫教措施。

六、督促和指導學校根據(jù)校規(guī)校紀妥善處理,維護學校正常的教學、生活秩序。

七、促進學校、家庭、社會“三位一體”法制教育機制的完善。

八、指導他們開展法制宣傳教育工作,及時發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)典型、交流推廣經(jīng)驗。

九、法制副校長的工作情況作為評估學校整體工作的一項內(nèi)容和落實好“五五”。

十、公安、檢察、法院等政法部門要支持本單位派出的兼職法制副校長工作。十。

一、學校要為兼職法制副校長工作創(chuàng)造必要的條件,涉及到學生法制教育的重要。

會議、活動、安排,應事先與兼職副校長協(xié)調(diào)并及時通知其參加。

十二、兼職法制副校長工作情況及效果要納入普法依法治校和社會治安綜合治理責。

任目標進行考核。

副校長工作匯報篇四

庫爾勒市六中法制副校長工作計劃為進一步增強全校教職員工法制觀念,提高法律素質(zhì),加強教育法制建設,對青少年學生大力開展法制宣傳教育,讓全校教職工和青少年學生學法、知法、守法、護法取得新的收效,不斷推進依法治教依法治校工作,特制定本計劃。

一、加強領導。

人才靠教育,教育靠教師,要加強普法工作的領導,提高教職工的認識,增強其事業(yè)心和責任感,調(diào)動其普法積極性,著力抓好青少年學生的法制教育。

二、教育方法。

要著重進行社會主義民主與法治觀念以及預防未成年人犯罪、未成年人保護方面的法律知識教育,增強中學生的國家意識、權利與義務意識,守法護法意識以及自我管理、自我約束、自我保護能力;職中學生還要有重點地抓好與所學專業(yè)知識相關的法律知識教育。

三、保證措施。

l、落實責任制。充實調(diào)整“六〃五”普法工作領導小組成員,校長任領導小組組長,分管領導任副組長,明確專人負責,實行責任人制度,負責計劃、總結(jié)、資料等各項工作,建立學校法制教育檔案,確保學校法制教育工作落到實處。

學習運用好,提高遵守法紀的自覺性,強化全心全意為人民服務的意識,為搞好“六〃五”普法努力工作。

3、聘請法制副校長和法制輔導員。積極組織法制課教師等人員參加國家、自治區(qū)、巴州、庫爾勒市組織的法制教育骨干培訓。學校都分別聘了較為專業(yè)的法制副校長和法制輔導員,加強工作聯(lián)系,充分發(fā)揮他們開展法制教育的專業(yè)知識長處,加強青少年學生的法制教育。

4、建立聯(lián)動機制。學校積極與市政府加強聯(lián)系和配合,與家庭、社會形成聯(lián)動機制,逐步完善青少年學生法制教育工作網(wǎng)絡,實現(xiàn)青少年法制教育制度化、規(guī)范化。加強教育行政執(zhí)法監(jiān)督,保護學校、師生的合法權益。

5、建立監(jiān)督激勵機制。把學校法制教育納入教育質(zhì)量和學生綜合素質(zhì)的評估體系,每學年對中小學的綜合督導檢查評估將法制教育列為重點內(nèi)容之一。

憂尼斯〃蓋依提。

2011年3月。

副校長工作匯報篇五

1、深入開展“法律進學?!被顒拥膶嵤┓桨?。參與制定學校法制教育規(guī)劃,協(xié)同學校開設法制教育課,做到教學計劃、教材、課時、師資“四落實”。

2、按學校的計劃對家長、老師、學生開展法制教育講座,定期帶學生開展法律學習實踐活動。

3、每月到學校走訪一次,了解學校的治安情況和周邊治安環(huán)境情況,發(fā)現(xiàn)問題,即時與有關部門協(xié)調(diào)處理。

4、協(xié)助學校處理有關法律有關事務,協(xié)助學校、老師、學生依法維權。

5、協(xié)助學校預防和遏制不法事件發(fā)生。

6、認真抓好青少年法制教育、法制宣傳周、法制宣傳月、法制宣傳日活動。

7、進一步規(guī)范學校管理,整頓校風校紀、嚴肅教師工作紀律嚴禁教師賭博、酗酒鬧事、體罰、變相體罰學生、嚴禁學生進入“網(wǎng)吧”、“歌舞廳”努力搞好校園“三個”文明建設。

8、上好法制課,法制副校長給師生每學期上2次以上普法知識課。

9、組織教師認真學習《義務教育法》、《教育法》、《教師法》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規(guī)和“五五”普法要求的公共法律法規(guī)。

10、協(xié)助學校溝通與社區(qū)、家庭及社會有關方面的聯(lián)系,促進學校、家庭、社會“三位一體”法制教育機制的完善。

11、配合政法部門妥善處理在校教師、學生違法犯罪案件,嚴肅查處侵害師生合法權益和侵擾校園的事件,對校園內(nèi)發(fā)生的嚴重違紀問題,督促和指導學校根據(jù)校規(guī)校及妥善處理,維護學校正常的教學、生活秩序。

12、各學校把法制副校長工作情況及效果納入單位依法治校和社會治安綜合治理責任目標進行考核。

二、主要措施。

1、按學校教育計劃安排,利用學校電教設施給學生上法制教育課,提高青少年綜合素質(zhì)。

2、結(jié)合“平安校園”創(chuàng)建工作、“為了明天”工程等活動,與相關部門聯(lián)合行動,加強對學生依法維護合法權益的指導。

3、配合學校慶?!傲ひ弧眱和?jié),與有關領導和教師共同組織學生開展有意義、有趣味的法制教育活動,寓教于樂。

4、配合旗普法辦、教育部門、學校做好“帶法回家”、“大手拉小手”等系列活動。

5、走訪學校,對個別學生開展有針對性法律教育,促進其健康成長。開展暑假學生與學校領導共同規(guī)劃本學期學校法制教育工作安排,并積極開展學生開學安全教育。

6、配合學校積極開展“家長法制學校”活動,由學校安排學生家長統(tǒng)一集中聽取法制講座。

7、組織開展“11.9”消防、道路交通安全法,宣傳教育活動,讓學生學會相應知識以更好的保護自己,從而為創(chuàng)建平安校園服務。

8、開展“12.4”全國法制宣傳日活動,做好年度創(chuàng)安、普法、綜治、工作總結(jié)。

9、各校法制副校長加強與旗普法辦聯(lián)系和溝通,所開展的活動務必于文字形式上報旗普法辦。

合肥市古城小學。

2009年9月。

副校長工作匯報篇六

一年來,在原州區(qū)教育局的領導下,根據(jù)學校的安排及分管工作的要求,我認真履行副校長職責,積極工作,克難進取,努力創(chuàng)新。

一、積極主動加強思想政治學習。

二、擺正角色,創(chuàng)造性的組織開展分管工作。

作為一名學校的副校長,必須做好校長的助手,當好配角。我非常重視學校領導班子的團結(jié),做到互相尊重,互相配合,服從組織紀律。平時能顧全大局,識大體,有較強的民主意識,做事敢負責任,不互相推諉。工作中肯動腦筋,講效率。在執(zhí)行學校制度、進行各項工作檢查時,能做到客觀公正、坦率真誠,發(fā)現(xiàn)問題能及時地提出自己的意見和主張,不遮遮掩掩,盡量做到上對校長負責,下對教師學生負責。

1、安全工作落實到位。開學初,就制定本學年學校安全工作計劃和活動安排,使學校安全工作有條不紊地開展。一是通過長期、有效的安全知識教育,提高師生的安全防范意識和能力。如利用晨會向師生講解安全知識,以及下載、打印防溺水、交通安全、防火、冬季安全等安全教育資料,由班主任在班會上宣講,使安全意識灌輸、知識掌握長期化。二是與教職工、學生家長簽訂安全責任書,明確各自職責,將學生的安全管理落到實處;三是積極配合衛(wèi)生防疫部門,對學生開展體檢和疫苗接種,保證及早預防、及時發(fā)現(xiàn)病情等。四是組織開展了七次應急疏散演練,提高師生在突發(fā)事件、災害面前的應對能力和經(jīng)驗。五是落實校門看護職責,防范外來閑雜人員、不良動機人員進入校園。

2、體育和文藝工作積極開展。今年,雖因?qū)W?;ǎ珵樘岣邔W生參與體育鍛煉的意識、團結(jié)拼搏的思想,作為主管副校長,認真組織,積極克服活動場地不足的窘境,和全體師生共同努力,順利召開了學校第九屆運動會。并通過長期不斷地督促檢查,學?!叭佟卑才?、組織、落實到位。六臺體質(zhì)測試儀器安裝到位,相關上傳資料已建立,預計在本學期期末均得到落實。文藝工作方面,有效組織開展了慶“六一”“小三手”活動、大型的韻律操和方隊的排練、訓練。

3、興趣小組活動逐步走上正軌。為全面開發(fā)學生智力,激發(fā)學生創(chuàng)造性,促進學生全面發(fā)展,學校計劃成立八個興趣小組。作為分管副校長,積極與教師溝通,發(fā)現(xiàn)教師特長,妥善安排場所和時間,激勵學生踴躍報名。由于目前學校場地狹小,只有花兒、英語、樂器和體育四個興趣小組正常開展。

4、其它分管工作有序開展。如配合辦公室建立健全了學校常規(guī)檔案,完成了職稱評定,完善了教職工(班主任)考核方案、細則。協(xié)助校長、政教主任和少隊輔導員,制定有關計劃,安排有關活動,組織有關評比,收集資料、整理建檔等,使各項工作部署安排到位、督促檢查到位、落實到位。

副校長工作匯報篇七

本人于一九九九年七月畢業(yè)于四川師范學院政法系,同年7月,到攀枝花市第九中學擔任中學政治教學工作。作為一名在大學就光榮地加入中國_的青年,憑著對黨的教育事業(yè)的忠誠;憑著年輕人特有的朝氣和熱情;憑著自己的勤奮努力,愛崗敬業(yè),踏實肯干,在學校領導的無私關懷和老師們的熱情幫助下,在教育教學及學校管理工作方面取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、思想上追求上進,師德上不斷提高。

育人必先修德。一個合格的教師首先應是一個品德高尚的教師。在教育教學及教育管理中,我任勞任怨、無私奉獻,熱愛學生,關心群眾,想教師所想,急教師所急,努力為教師辦實事,解決教師的實際困難。作風嚴謹,廉潔奉公,工作中我做到了敬業(yè)奉獻,以身作則,為人師表,以德服人,注重言傳身教,示范育人,贏得了師生的一致肯定。

二、教育教學上,勤于鉆研,成績顯著。

所謂“打鐵還須自身硬”,作為一個領導干部,他本人必須具有過硬的專業(yè)素質(zhì)。在教學中,我更新觀念,大力推進課堂教學改革,勇于嘗試多種教學模式和方法,廣泛采用情境教學、問題教學、學案教學等教學模式,培養(yǎng)學生的學習興趣和探討問題的能力、引導學生關注社會、探究社會,增強社會責任感和民族自豪感。所教學生對政治學科產(chǎn)生了濃厚的興趣,并取得了良好的成績。

在高__級的的三次市統(tǒng)考中政治平均分均為全市普通中學中第一,單科入圍人數(shù)在高考所有科目中是最多的。我所擔任的高__級在期末統(tǒng)考中平均分均在全市所有中學(包括兩所重點中學)中排第三位,遠遠超過普通中學,并且所教學生獲得了全市政治單科分的好成績。在高__級的教學中也同樣取得了顯著成績,在所有學科中入圍人數(shù)第一。

工作以來,我連續(xù)四年擔任班主任工作,以自己的愛心、耐心、細心和高度的責任心贏得了廣大師生的一致認可。班級管理中我采取正面教育、積極評價為主的教育方式,努力發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,通過組織一系列活動來培養(yǎng)學生的成就感、自豪感,通過主題班會及個別談心等方式來增強學生的信心。同時,在生活上給學生以無微不至的關懷,經(jīng)過師生共同努力,我所任教的班級多次獲得了攀枝花市直學校“先進班集體”,攀枝花市“優(yōu)秀團支部”等榮譽稱號。

作為一個合格的教師,不僅要具備豐富的知識,能科學的設計和有效的實施課堂教學,還必須具備一定的教學科研能力。七年來,我十分重視對平常教育教學經(jīng)驗的總結(jié)和提煉,撰寫的論文在全國、省、市各級獲獎?!稖p負——素質(zhì)教育的題中之義》在“端正教育方向,明確教育思想,減輕學生負擔,提高教育教學質(zhì)量”論文評比中,獲市二等獎,并收錄于《中學歷史教學參考》特刊;《淺談中學教學的重要任務》獲全國二等獎,并收錄于《號角――素質(zhì)教育精短論文集》。

撰寫的《巧解圖表題》論文被攀花市教科所評為一等獎。此外,還撰寫了《談談對住校生的管理》、《淺談班級管理》、《談談師生關系》、《教改,改什么》等一系列文章,有的在全校進行交流。__年參與攀枝花市市級課題《民族生素質(zhì)教育與探索》的研究,并承擔了該市級課題之下的一個子課題《民族生日常行為規(guī)范》,作為子課題的具體組織實施者,我圓滿地完成了研究任務,并撰寫了《課題實施方案》、《課題研究報告》、《課題工作報告》等。

同時承擔了另一子課題《民族生科學文化素質(zhì)》的政治科目部分。該課題已于__年5月圓滿地結(jié)題。在指導學生科研方面也取得了一定的成績,在四川省第十九屆科技創(chuàng)新論文大賽中,我指導學生寫的社科類論文《彝族火把節(jié)探源》獲得攀枝花市三等獎。

三、教育教學管理工作方面,兢兢業(yè)業(yè),不斷提高。

能夠積極認真學習黨和國家的方針政策,遵紀守法,愛業(yè)敬崗,依靠廣大教職工,共同努力、團結(jié)拼搏、不斷進取,全面推行素質(zhì)教育。

首先,堅持“以人為本”的管理理念?!豆茏印氛f“政之所興,在順民心,政之所廢,在逆民心”,“重人”“人和”是我國傳統(tǒng)管理思想的精髓。

學校管理的起點和歸宿是人,學校管理的動力和核心也是人,學校管理的成功與失敗也取決于人。學校管理歸根到底是對“人”的管理。因此,在平常管理工作中,堅持在思想上與老師們多交流、在生活上多關心、在工作上多幫助。特別是對年輕教師在管理上做到“寬”、“嚴”結(jié)合,在工作中既嚴格要求又耐心幫助,促使年輕教師很快融入教育教學。

其次,積極組織教職工開展政治業(yè)務和理論學習,提高教師素質(zhì)。有計劃、有步驟地組織教師學習《_教師法》、《_教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《憲法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設實施綱要》等法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法治校的能力和水平。

再次,做好榜樣示范,堅持“正人先正己”,所謂“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,要求老師做到的自己首先做到,給老師們樹立了良好的榜樣,使老師們也能自覺地到位投入到工作之中。

第四,狠抓常規(guī)教學管理,努力提高教育教學質(zhì)量。依據(jù)素質(zhì)教育的要求,根據(jù)所教學生的實際情況,堅持面向全體、全面育人的要求抓好課堂教學四大環(huán)節(jié)的管理,充分發(fā)揮課堂教學的主渠道作用,切實提高課堂教學的質(zhì)量。加強教研組、集體備課本組建設,充分發(fā)揮集體的智慧和力量,努力提高教師的理論水平和業(yè)務能力。教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校工作的生命線。我們把教育教學質(zhì)量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優(yōu)表模的主要依據(jù)。

在課堂教學上進行大膽的創(chuàng)新和探索,把以培養(yǎng)創(chuàng)新和思維能力為主的教學方法,貫穿于教學過程的各個環(huán)節(jié)中。把“備”的重點放在對學生的了解和教材的分析上;把“教”的重點放在學生的學法指導上,把“改”的重點放在分層要求、分類提高上,把“導”的重點放在學生的心理、思維的疏通上;把“考”的重點放在學生自學能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)上,因材施教,經(jīng)常鼓勵學生,讓每個學生都充滿信心,并對每個學生的實際問題,對癥下藥,讓每個學生都能愉快學到知識,都健康成長。

第五,在班主任的管理方面,我們加強了班主任工作例會制度,研討各班教與學的情況,交流各班管理經(jīng)驗,探討學生的思想動態(tài),總結(jié)本周各班成績及存在的不足。同時要求各班經(jīng)常對學生進行《日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,通過不懈的努力,學生的良好日常行為習慣和良好的思想品德得以培養(yǎng)和養(yǎng)成。充分利用各種輿論和宣傳陣地加強對學生進行愛國主義和集體主義教育。

第六、在對學生的管理上,我們堅持嚴格管理、嚴格要求、充分關心、耐心說服的思想,認真抓好日常行為規(guī)范和教學這兩個環(huán)節(jié)。堅持“六個提倡”(提倡關照家庭缺乏溫暖的學生,提倡為學生創(chuàng)造成功的機會,提倡教師經(jīng)常深入學生和班級及時了解和解決問題,提倡對學生個別教育、不當眾批評學生,提倡建立經(jīng)常性的家校聯(lián)系,提倡鼓勵學生獨立思考、主動學習、積極進取、不斷進步)。

每年對新生年級著重加強了日常行為規(guī)范的檢查和培養(yǎng),著力于培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣;住校學生的生活自理能力、理財能力。開學就組織了新生大會,對學校進行了詳細介紹,對學校的規(guī)范進行了講解,對學生提出了明確的要求。開學后組織班主任專門檢查了新生的個人衛(wèi)生和寢室衛(wèi)生,對新生的著裝和禮儀進行了專門的教育,印發(fā)了《中學生日常禮儀規(guī)范》。對晚自習紀律進行認真的監(jiān)控、檢查和督促,使新生的行為規(guī)范和學習習慣都得到培養(yǎng),進一步融洽了學生和教師的關系。

總之,在學校領導的關懷下,我在各方面均取得了長足的進步。__年4月,我被攀枝花市教育委員會授于“市級青年骨干教師”榮譽稱號;并連續(xù)五年年度考核被評為“優(yōu)秀”;在02――__年度被學校評為“優(yōu)秀_員”;__年被攀枝花市職稱改革委員會破格評為“中學一級”教師。__年9月被評為攀枝花市“市級優(yōu)秀教師”;__年7月被攀枝花市教育局黨委評為“優(yōu)秀_員”。

當然,“人無完人,金無足赤”,雖然取得了不少成績,但也還有很多不足:工作中創(chuàng)新力度還不夠,僅局限于一些常規(guī)性的管理;遇事不夠冷靜,易沖動個人素質(zhì)還有待提高等等。

在今后的工作中,我將牢記“為人民服務”的宗旨,加強學習,真正做到“權為民所用、利為民所謀、情為民所系”,不斷提高自身素質(zhì),加強師德建設,教育老師以良好的教師形象帶動未成年思想道德建設走上一個新臺階,加強班風、學風建設,深入組織開展教育教學改革,努力提高教育教學質(zhì)量,辦人民滿意的教育,以更好的成績回報家長,回報社會。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,學無止境,在以后的工作中,我將繼續(xù)以高度的責任感、不斷完善知識結(jié)構(gòu)、提高工作能力、以自己所擁有的知識來澆灌祖國的未來。

副校長工作匯報篇八

我叫x,自20x年8月x中心校成立以來,一直擔任中心校副校長。幾年來,在上級教育主管部門、x校長和學校領導班子其他同志的指導幫助下,在各年級主任、班主任、全體教職工的熱情支持下,較好地完成了自己的本職工作?,F(xiàn)在,我把本人任職期間的工作情況簡要匯報如下,請領導和同志們審查指正。

一、政治思想上,堅持嚴格自律,服務師生不動搖。

本人堅持以黨的十八大精神為指針,自覺遵守《阜陽市中小學教師十不準》。作為學校一員,無論是學習還是做人,對其他人要求做到的,我首先做到,在工作方面,我做到顧全大局,勇挑重擔,并且做到;干一項工作就對一項工作負責。工作中不徇私情,嚴格自律,廉潔奉公,嚴以律己,寬以待人。處處以一名優(yōu)秀黨員的標準嚴格要求自己,以優(yōu)秀教師的標準激勵自己,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想、一切以學校、教師、學生的利益為重,熱愛黨的教育事業(yè),熱愛教師、熱愛學生,兢兢業(yè)業(yè)。幾年來的工作,無論成績大小,我都盡了自己的努力,沒有辜負x校長的重托,沒有辜負全體教職工的信任。

二、業(yè)務素質(zhì)上,堅持學習,更新觀念,講求實效。

本人能牢固樹立不斷學習的思想,把學習作為一種政治責任,作為提高自己思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)的重要途徑,努力提高學習的自覺性,努力增強學習的針對性和實效性。自覺參加政治學習與業(yè)務學習,認真參加黨的組織生活與其他學習活動。平時,能虛心向?qū)W校其他領導、教師學習,學習大家的敬業(yè)精神,時常提醒自己,要以他們?yōu)榘駱?,堅守崗位,不忘自己的職責。能夠緊跟教育發(fā)展形勢,不斷學習教育的新思想、新觀念,不斷用創(chuàng)新精神改進自己的工作方法,提高自己的工作質(zhì)量。認真反思自身的言行,總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓,真心實意地改進作風,改造思想,立高尚師德,樹良好師風,積極履行了一個人民教師應該履行的職責,無悔于人民教師的光榮稱號。每天我堅持到校早,離校晚,始終把學校工作放在第一位,對于上班時間還未處理完的工作,晚上和雙休日再到學校加班。雖然有時覺得有點累,但活得很充實;雖然老師信任我,給了我職位,但我從來不居官自傲,我覺得我也是群眾中的一員,一名普通老師,我也喜歡和其他老師討論教育教學工作中的疑難問題,談家庭、個人問題,當老師需要幫助時,我也能主動援手,將主動幫助別人做事作為我的一種樂趣,做老師的知心朋友。

三、行政管理上,堅持真抓實干,不斷進取。

本人始終牢記;一個校領導的認識水平是否到位、思想意識是否超前,決定著學校各項工作的開展、進程與質(zhì)量。平時,本人在工作中注意不斷學習反思,提高自己的認識水平,擺正自己的位置,首先樹立要把工作做好的意識,然后再設計方案,想辦法如何去做、如何創(chuàng)造性地去做、如何創(chuàng)造性地去做好、做到位。

后勤工作是學校開展教育教學工作、師生和-諧生活的有力保障,后勤管理工作的好壞直接影響到學校工作的有序進行。因此,我從強化后勤內(nèi)部各環(huán)節(jié)管理入手,抓了如下幾方面工作。

抓管理,樹形象。針對后勤工作分散、零碎、崗位多的特點,有針對性地根據(jù)每一位職工的特長,對各項工作進行細化、量化,做到既有分工,又有合作,既發(fā)揮個人潛能,又充分體現(xiàn)優(yōu)勢。

抓教育,比奉獻。在具體工作中,我注意做好職工的思想教育工作,與他們談心,經(jīng)常開展愛崗敬業(yè)教育,艱苦奮斗教育,集體主義教育等。如對一些后勤人員責任心不強的現(xiàn)象及時進行了教育,讓他們清醒地認識到后勤工作同樣是學校一項重要的基礎工作,增強后勤工作的責任感和光榮感,樹立以校為家、愛校光榮的集體主義觀念和主人翁精神,從而立足本職崗位,爭做一流工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績。經(jīng)過一年的努力,培養(yǎng)了一支團結(jié)合作,吃苦耐勞,盡職盡責的后勤班子。

嚴格財務管理,近幾年來,我校制訂并逐步完善了財務管理制度。一方面,嚴格執(zhí)行了上級的收費政策,并及時將上級的收費文件予以公示。徹底制止了亂收費行為。特別是免除了義務教育階段學雜費以來,學校從未向?qū)W生收取任何費用,校服、學生平安保險、生活就餐、學習資料等都是學生自主消費。另一方面,學校各項開支嚴格按預算執(zhí)行,重大開支由校委會商量決定,教師津補貼嚴格按上級文件規(guī)定發(fā)放,杜絕亂發(fā)亂補,每學期都要由民-主理財小組對學校收支進行一次審核清理,并及時張榜公布,由于管理嚴格,學校財務受到了老師的好評和上級領導的贊許。

四、幾點體會。

我作為學校領導班子一員,個人能取得工作和學習的一些進步,有以下幾點體會。

一是學校的穩(wěn)定和發(fā)展給我創(chuàng)造了良好的環(huán)境,在苗校長的直接領導下,我校幾年的發(fā)展建設以及各項改革成績有目共睹,而穩(wěn)定的形式也是顯而易見的。在這種環(huán)境下,我想不論是領導班子成員還是各位教師都會感到工作順心,生活順心,學習開心的。

二是和-諧的同志關系給了我支持和幫助。不論是班子成員還是一般教職工對我平常的工作都多有支持,同志們都能以學校利益為重,以工作為重,以大局為重,有時寧可犧牲個人利益也會按工作安排去做,這既是對學校工作的支持,更是對我本人的幫助。在此,我真心的感謝大家。

三是關于職務和責任。說實話,近幾年來,面對副校長這個職務,我考慮的不是權力的大小,而是責任的多少。我感到我的榮辱是和學校的的榮辱連在一起的,我有責任也有義務為學校的發(fā)展盡心盡力。唯有盡心盡力,才能對得起領導、對得起全校師生,對得起社會。

五、主要缺點和不足。

成績只是已有之果,不說不會化為烏有;缺點是潛伏之憂,不說則會貽害無窮。因此,在看到成績的同時,我也清醒的認識到自身的缺點和不足,主要存在以下幾個方面:

1、學習的深度不夠。平時總以工作忙沒時間來搪塞,忽視了深層次的理論學習和業(yè)務學習,因此,工作中缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神,總是固步自封,墨守陳規(guī)。

2、深入師生的行動不夠。工作上還有脫離師生的現(xiàn)象,對師生的生活工作關心不夠。

3、扎實的作風還不夠。工作中有時出現(xiàn)浮漂現(xiàn)象,不能夠用科學的、發(fā)展的眼光看問題,工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。

六、整改的主要措施。

1、進一步深入細致地做好理論學習和業(yè)務學習,特別要注重學習的全面性和系統(tǒng)性。

2、堅持群眾路線,搞好調(diào)查研究。古人云“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,“政之所興,在順民-意,政之所費,在違民愿”。因此,我作為副校長,要找準自己的位置,始終把師生的利益放在首位,充分依靠師生,服務師生,進一步增強做好服務工作的信心和責任。

3、發(fā)揚求真務實精神,進一步改進工作作風。在工作中,要繼續(xù)堅持理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾,認真開展批評與自我批評。不搞形式,不走過場,堅持實事求是的工作作風,全面貫徹落實科學發(fā)展觀。

各位領導、各位同志,在今后的工作里,我鄭重承諾,將繼續(xù)一如繼往地全力支持××校長的工作,擺正自己的位置,站好自己的崗位,以工作大局為重,服從工作安排,承擔任務不講價錢。發(fā)揚求真務實、雷厲風行的工作作風,進一步增強為師生服務的責任感,始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),弘揚改革為先的創(chuàng)新精神,牢記發(fā)展為上的歷史使命,以飽滿的熱情做好每一項工作。常言說的好“梅花沒有雪花白,雪花沒有梅花香”,同志們各有所長,我將虛心向大家學習,克服自身缺點,兢兢業(yè)業(yè)地完成上級領導交給的各項任務,為大家多辦事,辦實事、多服務,服好務,為建設和-諧校園添磚加瓦。

副校長工作匯報篇九

峨眉山市高橋鎮(zhèn)初級中學校2009~2010學年度法制副校長工作總結(jié)本學年度,我校根據(jù)《峨眉山市兼職法制副校長聘任與管理辦法》和峨眉山市教育局【2010】53號文件精神,學校先后聘請了高橋派出所的陳勁松同志、付欣同志擔任學校的法制副校長。學校法制宣傳教育在法制副校長的直接領導和指導下,通過建章立制、課內(nèi)滲透與課外延伸、宣傳與教育相結(jié)合等方式,法制教育工作成為學校德育教育的常規(guī)工作。一年來,學生的法律意識有了明顯提高,學生中沒有出現(xiàn)嚴重的違紀事件,學校周邊社會治安環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定,學校被評為峨眉山市德育工作先進單位。

回顧這一年來我校在法制教育、校園周邊環(huán)境綜合治理、“問題學生”教育和平安和諧校園創(chuàng)建工作等方面所取得的一些成績,是與兩位法制副校長的努力工作分不開的。主要表現(xiàn)在以下五個方面:

一、指導、幫助學校開展法制教育活動。

法制副校長積極參與制訂學校法制教育規(guī)劃和計劃,協(xié)助學校做到。

教學。

計劃、教案、課時、師資“四落實”。根據(jù)學生特點,積極指導學校開展法制、安全、禁毒等方面的教育。2010年4月2日開展交通安全法制講座。2010年4月15日開展法律知識講座、禁毒教育。2010年9月30日開展法制教育講座。本學年度的三次法制教育,系統(tǒng)講授《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》和《預防未成年犯罪法》等法律法規(guī)。讓學生較系統(tǒng)地掌握相關法律法規(guī),提高學生的綜合素養(yǎng)。

二、強化校園周邊環(huán)境綜合治理工作。

付欣同志認真貫徹落實上級有關社會治安綜合治理的方針政策,研究制定學校治安綜合治理工作意見,牽頭召開一次校園綜合治理例會,學習傳達上級有關精神,布置學期綜治工作的重點,討論解決綜治工作中存在的問題,對不安全的隱患提出相應的整改措施,并抓好落實。指導學校建立校園及周邊治安狀況定期排查機制度。組織工商、派出所、高橋鎮(zhèn)綜治辦等部門對校園周邊網(wǎng)吧、小賣部等場所進行檢查、整頓,及時解決影響青少年健康成長的問題。針對一些不法分子利用學生年齡小,容易受騙的特點,對學生進行恐嚇,騙取錢物等情況,不定期組織派出所干警依法開展校園周邊環(huán)境的專項整治活動,嚴厲打擊侵害學生人身安全、財產(chǎn)安全和危害校園秩序的違法犯罪分子,確保學生的合法權益不受侵犯,為青少年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。

協(xié)助學校門口道路交通安全管理。針對學校地處省道306線,過往車輛較多,學生上放學的時間充滿了不安全因素這一現(xiàn)狀。邀請交警來校做交通安全知識專題講座,同時協(xié)助學校舉行“交通安全在我心中”演講賽,通過講座和演講賽,使學生全面了解交通法規(guī)和相關交通安全知識,提高了學生的交通安全意識。同時積極協(xié)調(diào)交警做好學生上放學時段交通秩序的管理,疏通學校門口道路交通。熱心指導教師巡防隊在學校日常安全管理和安全防范方面的工作重點,努力維持校園及周邊環(huán)境的安全。

1、充分利用校園廣播、學校宣傳欄、黑板報開展法制宣傳教育活動,宣傳黨的路線、方針、政策,提高全體師生的法制意識,增強法制觀念。

2、舉辦“普法手抄報”比賽。

在學校法制宣傳月期間,法制副校長專門來校指導學生開展“普法手抄報”比賽,從內(nèi)容采集、撰寫、排版到評比等工作,都能全程參與,通過比賽,既使學生了解相關的法律知識提升法律意識,又充分培養(yǎng)了學生的動手能力。

3、開展“五防”教育。

在本學期中,落實干警來校舉行禁毒方面的知識講座,張貼《珍惜生命、遠離毒品》等宣傳資料,參與學?!罢湎?、遠離毒品”主題班會活動,使我校學生毒品知曉率達100﹪。舉辦法律知識講座,主講內(nèi)容除了法律常識外,重點選擇青少年犯罪的案例,以案說法,以案講法。通過講座,使廣大學生知法、懂法,并自覺地用法律武器保護自己。

四、協(xié)助學校建立健全的校園安全和保衛(wèi)制度。

本學年以來兩位法制副校長多次派干警到我校指導制定有關校園安全工作制度,并具體指導保安人員如何做好校園的安全保衛(wèi)工作,參與學校的安全檢查工作,善于發(fā)現(xiàn)學校存在的安全隱患并及時向?qū)W校提出合理化的建議并制定相關措施,使學校人防、物防和技防措施得到有效落實,杜絕火災和其他各種安全事故的發(fā)生,保證學校正常的教育教學秩序。

五、協(xié)助學校開展“問題學生”幫教工作。

一年來,法制副校長先后幫教“問題學生”20多人次,主要幫扶對象三人。堅持“教育、轉(zhuǎn)化、挽救”的方針,落實幫教措施,做好教育和轉(zhuǎn)化工作。

總之,一年來在法制副校長的領導和指導下,我校在法制、安全教育工作方面已趨于規(guī)范,學生的法律意識有了明顯提高,學生中沒有出現(xiàn)嚴重的違紀事件,學校周邊社會治安環(huán)境持續(xù)穩(wěn)定。

我校全體師生衷心感謝法制副校長和高橋派出所對我校在法制教育、綜合治理等方面做出的貢獻,希望在今后的工作中繼續(xù)能得到派出所的支持和幫助,為全面提升學生綜合素養(yǎng),為學生的終身發(fā)展和學校的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。

峨眉山市高橋鎮(zhèn)初級中學校。

根據(jù)依法治校的標準,建立健全依法治校的管理體制和校務動作基本規(guī)范,完善以依法治校為基礎的學校各項管理制度和學校章程幾配套制度的運行機制,依法規(guī)范辦學行為,依法實施教育教學活動,依法維護學校、教師和學生的合法權益,全面提高學校依法治校水平,使我校教育教學和管理達到新的要求。為不斷提升學校的辦學品味,不斷優(yōu)化學校的辦學環(huán)境。確保了學校一年來無刑事案件,無治安災害事故,無學生犯罪,無“黃賭毒”現(xiàn)象,無侵擾學校正常教育秩序的行為。

一、耐心整治周邊環(huán)境。

二、堅持加強法制教育。

因為學生年齡小,對于法制方面的知識有很多不明白之處,他們根據(jù)這種情況,利用業(yè)余時間,針對學習的具體情況,有計劃地上法制課,例如他們的講座《學習基本法律知識,加強自我防范》《犯罪的成因及自我保護措施》等,使學生從小懂得了法律知識,從小學就會用法律的武器來維護自己和他人的權益。特別是中學生走出校門后,遇到年齡大的學生或社會上的小青年強行勒索錢財時,知道怎樣用法律保護自己。講座取得了明顯的效果,學生的法律意識都有了一定的提高。

三、主動配合學校工作。

積極協(xié)調(diào)學校與周邊單位的關系,營造了單位與單位之間相互支持、相互諒解的良好氛圍。他們還能主動調(diào)解學生與學生之間、家長與家長之間的矛盾,積極有效工作,得到了學生、家長的一致好評。

總之,法制副校長的工作開展得很順利,也收到了很好的成效,對于工作中的不足,我們會在將來的工作中積極地探索,力爭工作有更強的實效性和創(chuàng)造性。

呼和浩特市第二十二中學。

(2011年度)篇3:法制副校長在校工作情況總結(jié)法制副校長在校工作情況總結(jié)我校的法制副校長是新壩鎮(zhèn)司法所所長唐文忠同志,回顧這幾年來我校綜合治理和平安校園創(chuàng)建工作所取得的一些成績,深深感到,與唐文忠同志的積極指導與參與是分不開的。具體上表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、堅決和認真貫徹執(zhí)行有關綜合治理的方針、政策,協(xié)助指導學校開展校園綜合治理和法制教育工作,把法制教育、素質(zhì)教育有機納入教學計劃,弘揚依法治國和以德治國方略,加強校園民主與法制建設。

例如,在年初指導學校制定法制工作計劃,及時參加學校每月一次的工作例會,針對當前工作和研究布置下一階段的任務等。

2、指導和參與學校開展普法宣傳教育活動,按照要求,每學期舉辦兩次法律知識講座,開設法制宣傳園地等活動。以案說法,以案講法,使廣大師生知法、懂法,自覺地用法律武器保護自己。例如,組織安全知識講座,進行有關測試活動,使我校學生安全意識得以大幅度加強;積極宣傳消防知識,增強學生消防意識,并參與指導學校進行消防演練活動等。

3、協(xié)助學校建立健全校內(nèi)安全保衛(wèi)組織,制定工作制度,善于發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患,及進向?qū)W校提出合理化的建議,把安全防范措施落到實處,杜絕重大火災和各種重大案件事故的發(fā)生。例如,經(jīng)常來學校指導門衛(wèi)具體工作,參與學校的安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時制定解決策略等。使學校人防、物防和技防措施得到有效落實,確保學校教育教學秩序正常。

4、協(xié)助學校對有不良行為的學生進行幫教,有效預防青少年違法犯罪,維護青少年合法權益,確保青少年健康成長。

5、組織有關單位開展對學校校園及周邊治安秩序的整治,打擊影響師生人身和財產(chǎn)安全的違法犯罪活動,確保學校治安穩(wěn)定。

在法制副校長唐文忠同志的指導下,我校的法制安全工作開展的非常順利,師生的法制安全意識不斷提升,法制安全工作不斷上新臺階。

聯(lián)合中心小學200。

9、4、8。

副校長工作匯報篇十

今年我校的法制教育工作在鳳凰洲派出所片警、法制副校長陳飛同志的指導下,我校學生的法制意識明顯增強,學生打架斗毆的現(xiàn)象比去年明顯減少。現(xiàn)將一年來,聘用法制副校長這一工作總結(jié)如下:

第一:進一步加強了學校的法制宣傳工作。學校舉行開學典禮,陳警官都要親自作普法工作報告,強調(diào)普法的重要性,在學生中產(chǎn)生了深刻影響,在他的建議下,學校建立了法制教育基地,不斷利用校廣播站、黑板報、宣傳櫥窗向?qū)W生宣傳法律知識。組織學生參觀了少管所,實地講解如何預防青少年違法犯罪;組織學生開展法律知識辯論賽,學生積極參與,認真學法,今年我校的普法率達100%。

第二:進一步加強了學校周邊的整治力度。學校充分利用法制副校長這條紐帶,使學校與派出所的關系更為良好。學校地處昌北,屬城鄉(xiāng)結(jié)合部,治安環(huán)境一向比較復雜,以前常有社會閑雜人員擾校園事件時有發(fā)生,校門口通道車輛亂停亂放現(xiàn)象也屢禁不止,通過與派出所的聯(lián)合整治后,今年學校周邊治安現(xiàn)狀得到了較大改善,為學校教育教學提供了一個良好的外部環(huán)境,為構(gòu)建和諧校園打下堅實的基礎。

進生”家庭環(huán)境都比較復雜,單靠學校的力量幫教是有限的,必須建立學校、家庭、社區(qū)、派出所四位一體的幫教網(wǎng)絡,形成整體幫教合力,從各個方面來對學生進行幫教工作,逐步完善長效的幫教機制,確保校園的和諧穩(wěn)定。

南昌市第二十六中學。

2013年12月27日。

副校長工作匯報篇十一

1.深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,進一步打牢思想基礎,認真學習國家各種法律、法規(guī)和上級關于加強學校及周邊治安秩序管理的有關規(guī)定。

2.主動協(xié)調(diào)和組織派出所民警嚴格執(zhí)法,依法辦案,對發(fā)生破壞學校秩序和侵犯廣大師生人身安全的案件做到發(fā)一起,破一起,使違法犯罪活動及時受到打擊處理。嚴厲打擊各種流氓鬧校滋事違法犯罪活動,震懾犯罪,鼓舞師生。

3.每學期要結(jié)合形勢任務在學校開展一次專題法制課輔導講座,要認真?zhèn)湔n、講解,課后深入師生中征求意見,不斷提高授課水平和改進工作方法。

4.在學校領導下,制定學校法制教育計劃,做好學校法制教育工作的總結(jié),每學期對普法及法制教育工作進行一次檢查,傾聽師生的意見、建議,總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型,提高法制教育的質(zhì)量。

5.指導班主任開展日常法制教育。協(xié)助學校建立健全安全保衛(wèi)組織,每月對專兼職安全保衛(wèi)人員培訓指導一次。

6.每月參加一次安全檢查,檢查值班工作執(zhí)行情況和考核護校人員職責任務的落實情況。對發(fā)現(xiàn)的問題和漏洞隱患,監(jiān)督落實整改措施,及時向?qū)W校領導反饋。

7.平時工作和各種活動都要認真記載,以便接受上級統(tǒng)一抽查和定期進行的考核評比。

8.每月對校園周邊治安秩序進行1—2次巡查,依法辦事。

副校長工作匯報篇十二

我叫xxx,男,xxxx年x月出生,xx文化,x月參加工作,一向在市郵政局從事投遞員工作。自參加工作以來,在局的正確領導下,我刻苦勤奮、認真努力工作,全面完成工作任務,取得了優(yōu)異的成績,獲得局領導的肯定和廣大用戶的滿意。現(xiàn)將自我的專業(yè)技術工作情景具體總結(jié)如下:

一、學習政治,提高政治思想覺悟。

多年來,我認真學習黨的理論,認真學習國家法律法規(guī)和局的各項制度規(guī)定與工作紀律,切實提高自我的政治思想覺悟,在思想上與局堅持一致,堅定夢想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,認真努力做好投遞員工作。我培養(yǎng)自我吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效。

二、學習業(yè)務,增強業(yè)務工作本領。

我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,異常在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我從事投遞員工作,十分注重業(yè)務學習,經(jīng)常翻閱投遞工作方面的書籍,和同事探討如何做好投遞工作,學習優(yōu)秀投遞員的先進工作經(jīng)驗,提高自我的工作本領,使自我掌握了投遞、營銷工作必備的基礎理論知識,具有從事投遞、營銷工作的崗位本事和技能。多年來,我充分發(fā)揮自我的業(yè)務特長,能夠全面做好投遞工作,既促進單位投遞業(yè)務的發(fā)展,又獲得了用戶的滿意。

三、刻苦勤奮,全面完成投遞工作任務。

我主要負責投遞郵件報刊和收訂報刊等方面工作,明白自我崗位職責的重要性,按照省公司及郵政“一引三轉(zhuǎn)”總體思路,樹立全心全意為用戶服務的思想,正確處理好“四大關系”,做到刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)工作,全面完成投遞工作任務,提高投遞工作效率和質(zhì)量,確保獲得用戶的滿意。多年來,我不怕苦不怕累,充分履行一名基層投遞員的工作職責,冬天迎著寒風,夏天頂著酷暑,把一封封信件、一份份報紙送到用戶手中,認真做好收訂報刊工作,急用戶之急,想用戶之想,做用戶所需,努力為用戶供給優(yōu)質(zhì)服務。在日常投遞郵件報刊和收訂報刊工作中,凡是用戶要求我所做的,我都進取努力做完做好;凡是自我能夠承擔的工作,決不麻煩用戶,自我盡力去完成,不斷提高用戶對我投遞工作的滿意度。

四、辛勤工作,取得優(yōu)良工作業(yè)績。

這些年來,我認真學習,努力工作,思想覺悟和業(yè)務知識有了很大的提高,自身業(yè)務技能較為精湛,完成了全部投遞工作任務,取得了優(yōu)異的工作成績和一系列榮譽稱號。在取得成績和榮譽的基礎上,我要繼續(xù)加強學習,進一步提高自我的工作業(yè)務技能,牢記全心全意為用戶服務的宗旨,以全新的精神、全新的面貌、全新的步伐投入到投遞日常工作中,在平凡的工作崗位上,干出不平凡的業(yè)績,促進局經(jīng)營業(yè)務發(fā)展,為全面建成小康社會、實現(xiàn)美麗中國夢作更大的貢獻。

副校長工作匯報篇十三

本人自20x年任校園校長以來,在上級領導和全體教師的關愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務,取得優(yōu)異成績。現(xiàn)將本年度本人的思想和工作總結(jié)如下:

一、加強理論學習,注重自我修養(yǎng)。

政治理論學習是校園干部的立身之本,成事之基。近年來,我一向?qū)⒗碚搶W習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,持續(xù)良好的道德風尚。幾年來,我用心參加上級各部門舉辦的各類培訓。在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,認真執(zhí)行上級有關部門的規(guī)定,與校園干部教師一道打造良好的育人環(huán)境,創(chuàng)設優(yōu)越的校園品牌,全心全意為人民服務,做到忠于職守,政令暢通,保證校園班子與上級組織高度一致,始終以一個優(yōu)秀員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務上不斷地完善自己,更新自我,使自己真正樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,為打造有特色的袖珍型校園盡職盡責。

二、求真務實,不斷提高自身的工作潛力。

各類問題。在組織管理潛力、綜合分析潛力、協(xié)調(diào)辦事潛力和文字言語表達潛力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在日常的各項工作過程中,沒出現(xiàn)過錯。平時我能用心主動地參加校長理論知識培訓,建立了科學化、規(guī)范化的校園管理思想。并參加學科培訓,使自己能勝任政治學科的教學工作。及時地幫忙教師處理好教師與家長之間的矛盾,指導他們?nèi)绾翁幚砑议L對子女教育的方法,深受教師和家長的好評。進而使校園教育教學工作得到了規(guī)范、健康的發(fā)展。

三、愛崗敬業(yè),勤奮工作,格守校園的美。

勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。在我的帶領下,大家全力以赴,認真遵守校園各項規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,服務家長,服務社會,保證了校園工作的正常開展,沒有無故遲到、早退的現(xiàn)象,除外出培訓、開會等公事外,我始終堅守在工作崗位上。我信奉,一個人苦點累點沒有關系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。我務必以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,帶領全體教師努力工作促進校園教育事業(yè)的騰飛。

四、盡職盡責,扎實工作,碩果累累。

我把我的情與愛完全融入教育與服務,堅持“以一流服務、樹一流教師、育一流孩子”的辦學理念,任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創(chuàng)新,各項工作均取得必須成績。

(一)建全完善一支堅強有力的中青年、多學科結(jié)合的領導班子。做到職責分工明確,關系明確,實行政務、校務公開工作。定期召開教師大會會,集廣大教師的民主意識,決策校園的發(fā)展。

(二)大力推進素質(zhì)教育,面向全體學生,促進學生的全面發(fā)展,建立完善校園安全防護體系。校園在大力推行素質(zhì)教育的同時,把師生的安全當作一種文化來抓。校園的路隊放學得到了長期堅持,師生的安全得到了有效保障。由于全體教師安全意識強,防護措施到位,宣傳教育及時,近年來校園沒有發(fā)生安全職責事故,沒有在校學生違法犯罪現(xiàn)象。

(三)重視青年教師培養(yǎng)工作,大興課改之風。近年來,校園受到規(guī)模小的制約,辦公經(jīng)費嚴重不足,雖然如此,校園還是對青年教師的培養(yǎng),確立制度予以保障,制定培養(yǎng)計劃,落實指導教師,定期召開教研活動學習交流。由于校園重視,青年教師本身素質(zhì)較高,加上用心好學,發(fā)展進步很快。

(四)重禮貌禮儀和校園文化建設,創(chuàng)特色校園和綠色。

校園。在我的高度重視下,校園狠抓學生的禮貌禮儀,并把它建立為我校的特色。

(五)抓核心工作,教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。校園繼續(xù)推進強化教學常規(guī)管理,狠抓教師的課堂教學效益,針對農(nóng)村家庭教育相對薄弱的諸多因素,校園召開專題研討提高教學質(zhì)量協(xié)調(diào)會,多方研究,制定提質(zhì)方案,落實措施。強化對監(jiān)控學科的重視力度,透過全體教師的努力,教學質(zhì)量有了長足的進步。

(六)校園后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象。校園硬件建設也有了長足的發(fā)展。如:校園圍墻、教學樓門窗、教學設備等,能及時進行維護,發(fā)揮更大的效能,為教育教學服務。

五、不斷改善作風,無私奉獻,廉潔自律。

時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維顧全大局,注重團結(jié),以誠待人。平時工作中任勞任怨,扎實細致。在任職期間,牢固樹立共產(chǎn)主義的世界觀、人生觀、價值觀,從思想政治上時刻與黨中央及各級黨組織持續(xù)高度一致。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂范,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養(yǎng)。透過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,把廉政建設轉(zhuǎn)成自覺行動,貫穿于日常工作始終。

總之,本人在發(fā)揚我們校園的“踏實做事、快樂生活”的校風精神。透過我?guī)ьI的教職工的共同努力,我校得發(fā)飛速發(fā)展。本人也被學區(qū)辦公室評為“先進個人”,被黨委政府評為“優(yōu)秀黨支部書記”。應對這些成績,我將思考如何進一步踐行“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言!在未來的路上,我將帶領校園的全體師生,開拓進取,銳意創(chuàng)新,為打造有特色的袖珍校園繼續(xù)奮斗。

副校長工作匯報篇十四

主管德育工作的副校長在校長的直接領導下,協(xié)助校長領導和主持學校的德育工作。其主要職責是:。

一、根據(jù)國家教委頒布的《中學德育大綱》、《中小學德育工作規(guī)程》及學校規(guī)劃、學校年度工作目標和學生的實際,制定德育工作計劃,并組織實施。

二、加強學校德育工作隊伍建設,不斷提高德育工作水平。制定完善學校德育管理規(guī)章制度和相關的評價制度,并組織實施。

三、定期組織了解、分析學生思想狀況,研究德育規(guī)律,提出學生思想教育和管理學生的指導性意見,貫徹落實中央和上級各教育行政部門關于德育工作的指導和要求。抓好德育科研工作。

四、抓好年級組長和班主任隊伍建設,深入了解年級組長和班主任工作情況,采取措施不斷提高年級組長和班主任隊伍素質(zhì)。和主管教學副校長、教務處主任商定年級組長、班主任人選,提出對年級組長和班主任的獎懲的建議。

五、對年級組、班級工作進行指導、檢查、監(jiān)督和評價,確保學校德育工作的實效性。

六、組織好健康教育,特別是培養(yǎng)學生健康心理品質(zhì),指導心理咨詢等心理健康教育工作。

七、指導德育處抓好共青團和學生會的工作,培養(yǎng)學生的自治、自理能力。

八、指導德育處做好寄宿生管理工作,提高生管老師的素質(zhì)和管理水平。

九、抓好校風、段風、班風建設,組織研究開發(fā)校本德育課程,形成有特色的良好校風,培養(yǎng)優(yōu)良的學校精神。

十、指導建立家長委員會,使學校教育、家庭教育和社會教育相互配合,相互促進,共同搞好學生的思想道德教育。

一、完成校長交辦的其他學校工作。

副校長工作匯報篇十五

20xx年xx月到20xx年xx月,這一年來在緊張匆忙中度過,回首一年來的工作,繁雜卻充實,忙碌不失條理。本年度我分管學校的教學、教師培訓、電教、實驗室、圖書室等工作,涉及面較廣,頭緒較多。在學校xx校長直接領導下,在全體教職工的熱情支持和幫助下,各項工作得以順利的進行,并取得了一些可喜的成績。現(xiàn)就我一年來做的工作,向在上級領導匯報,恭請指正。

在教育不斷改革創(chuàng)新的今天,只有加強學習,才能適應新世紀教育改革發(fā)展需要。因此,學習成為我生活的一部分,堅持學習各方面的知識,使讀書、思考成為我生命中的不可缺少的習慣。我總是在工作之余抽出時間,關心時事政治,學習教育管理理論和教育教學理論。通過學習,使自己的觀念得以更新,業(yè)務知識不斷豐富,管理水平不斷提升。搜集名學校的資料(如實驗小學、奮斗小學)我一有閑暇時間就不斷翻看品讀,結(jié)合現(xiàn)場的學習仔細揣摩消化優(yōu)質(zhì)學校的先進理論,內(nèi)化為自身理論修養(yǎng)。通過學習,使自己的觀念得以更新,業(yè)務知識不斷豐富,管理水平不斷提升。

我始終以敬業(yè)不息為信念,以領導就是楷模為宗旨,把寬以待人、嚴以律己、遵紀守法、廉潔自律作為自己的工作準則。做到自重、自警、自律。多謀事、不謀人,遵紀守法,廉潔自律,時刻以師德規(guī)范要求自己,以黨員標準對照自己,凡是要求教師遵守的規(guī)章制度,我首先模范遵守,凡是我職責范圍內(nèi)的工作,我都主動帶頭做好,充分發(fā)揮模范帶頭作用。對上為學校為校長負責,對下為老師負責。

因為我分管教學工作,所以我工作再忙,也積極深入教學第一線。我每周兼課4節(jié),每節(jié)課我都認真去備課,并帶頭運用學校要求的課堂改革新理念去組織教學,實行小組合作學習,體現(xiàn)組內(nèi)合作,組間競爭,同層角逐。

因為我分管科研工作,所以我親自主持科研課題,動員其他老師也主持、參加科研課題的研究。

學校領導和諧的分工協(xié)作與同心協(xié)力是做好工作的關鍵,因此我始終明確自己的職責、擺正自己的位置,努力營造上與校長、下與老師、中與領導班子之間融洽的工作關系。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對群眾,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。作為副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折。大膽工作,勇于創(chuàng)新,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交,絕不人前一套人后一套,絕不對別人指指點點、評頭論足、指三道四,一切為學校大局著想。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現(xiàn)學校管理風格。作為副校長,我覺得很重要的工作意識就是為教師服務,提高服務水平是我不懈的追求。對自己的分管工作,我不僅是政策的制定者、過程的管理者,還是工作的執(zhí)行者、教師的服務員。有些具體工作,我會與老師一起去完成,絕不把自己放在領導者的位置上,比如,有些教師使用課件不熟練,我會在課前和他們一塊探討并指導如何操作;能親自主持一課題《小學生數(shù)學預習習慣的培養(yǎng)》,并全面開展了工作。

圍繞學校發(fā)展目標,一年來,在我分管的幾項工作中,在李建平主任及各科任教師勤奮工作和熱心幫助下,嚴謹務實,開拓進取,彰顯成效:

1、教師課題研究正步入規(guī)范化,教師的科研能力有所提高。xx這幾位教師特別注重過程性資料的積累,并能深入課堂深入學生,解決實際教學中存在的問題。

2、教師課改匯報課有條不紊地進行,為教師展示教育教學水平、能力、素質(zhì)、風采提供了良好的平臺;建立了教師晉級檔案,加強課堂改革。在課堂教學中xx能夠把新課程教育理念、現(xiàn)代教育信息技術靈活地應用,采取新奇獨特的教學方法,大大地提高課堂的教學效果。

3、啟動了“青藍工程”促進以老帶新,優(yōu)勢互補,有效提高青年教師的執(zhí)教能力,全面提升學校的教學質(zhì)量。

4、多媒體教學手段走進學校所有班級,所有任課教師均能使用課件上課,xx兩位老教師能夠積極主動制作及利用多媒體課件,這種精神是難能可貴的,值得大家學習。

5、精品課的開展以見成效,并引領了全校的教科研工作。在精品課研究中,xx兩位教師在集體備課的基礎上進行試講和升華講,既找到了課堂教學的不足,又積累了先進的教學經(jīng)驗和優(yōu)秀的教學方法,推動了學校課堂教學改革。

6、全旗綜合素質(zhì)測評中有三名同學分獲全旗前三名;全國希望杯中有兩名同學獲全市一等獎。整體帶動全校學生的競爭意識。

7、評選優(yōu)秀課件、課堂、課題、教案。

8、征集教師論文,學生作文。xx獲“校園文化新人杯”全國優(yōu)秀輔導員,全校共有59篇學生作文獲全國前三名:五月我校又征集8篇教師論文48篇學生作文進行評選。

總結(jié)一年來的副校長任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的發(fā)展。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考。一年來,無論作為教師還是管理者,我都力求對待工作一絲不茍,對待同事以誠相待。淡泊名利,心底無私,嚴于律己,為人正直。教育教學工作牽涉學校每一個教職員工,工作中難免會遇到教師偶有過激言行。我常常忍讓、克制,調(diào)整心態(tài),用平常心、寬容心去分析問題,努力建立和諧的工作關系,做到對事不對人,盡心打造良好的人文管理。

1、自身領導能力還有待提高,特別是管理理論和管理藝術尚需加強。

2、課堂教學改革還要繼續(xù)抓實,形成模式,打造“品牌”效應,不斷提高學校教育教學質(zhì)量。

3、努力豐富個人修養(yǎng),加強領導藝術水平,促進領導執(zhí)行力的提高。

回首一年的工作,雖然取得點滴成績,那也是與領導的關心指導、老師大力支持密切相關的。一年的工作,有得也有失。俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將認真聽取各級領導、老師的意見和建議,不斷充實自己,完善自己,進一步把我的本職工作做得更好。

副校長工作匯報篇十六

為了進一步加強和改進學校安全工作,切實保障廣大師生的生命安全和國家財產(chǎn)安全,維護學校正常的教育教學秩序,根據(jù)上級文件精神,結(jié)合我校實際,現(xiàn)將我校安全自查情況總結(jié)如下:

一、安全工作責任制落實情況。

加強領導,建立健全安全工作領導機構(gòu)和工作機構(gòu)。學校成立了安全工作領導小組,小組成員強化自查、自管力度,明確分工,落實責任,牢固樹立一盤棋思想,按各自分工負責好職責范圍內(nèi)的安全工作;強化安全工作的責任感和使命感,建立健全了各項管理制度,如《安全教育制度》、《校舍及財務安全管理制度》、《消防安全管理制度》、《學校安全工作報告制度》等安全管理制度,以制度約束人,以制度管理人,使具體行為人在制度允許的范圍內(nèi)操作,對存有不安全隱患的地方要求專人控管,做好預防工作。

務必做到嚴格管理,加強監(jiān)督,堅決杜絕危害師生生命和財產(chǎn)安全事故的發(fā)生。政教處和值周領導對每天的工作認真做好記錄,如安全巡邏記錄、消防安全記錄、來客登記單、值班記錄等,保存了第一手資料;教育行政部門與學校、學校主要領導與分管領導,分管領導和部門負責人,部門負責人與直接責任人層層簽訂了安全工作目標責任書,實行“誰主管,誰負責”、“誰主辦,誰負責”的原則,一級抓一級,層層落實,分部門、分處室管理好自己的人和物,形成了“安全工作四級管理體系”,明確了職責分工,強化監(jiān)督、管理力度,明確責任,層層把關。

二、對學生安全教育情況。

自2月19日開學以來,學校高度重視學生的安全教育和自救自護常識的培訓,讓每一位學生都掌握一定的安全自救自護知識;日常教學工作中,充分利用出黑板報、班主任主題班會等形式,有效的對學生進行安全知識的教育滲透;學校還制定了相關制度來保障學生安全工作的落實。校長和班主任簽訂安全目標責任書,班主任和學生及學生家長簽訂安全目標責任書,學校與社會密切聯(lián)系,班主任和家長密切配合,層層把關,切實保障每個學生的人身安全。另外,班主任間周上一節(jié)安全教育課,有教材,有計劃,有備課,有作業(yè)。

三、加強學校周邊環(huán)境治理情況。

為了進一步健全學安全保衛(wèi)制度,使學校治安得以強有力的保障,我們加強了與鎮(zhèn)派出所的警民共建工作,使得學校周邊200米以內(nèi)無游戲室、臺球室,網(wǎng)吧。

四、安全檢查情況。

1、用電方面的安全檢查。

主要對學校內(nèi)宿舍、教室、圖書室、實驗室、及校園的`一切用電設施進行檢查,查電線有無裸露,有無私拉亂接;各配電箱是否上鎖;電源是否完好。通過檢查,發(fā)現(xiàn)用電設施安全正常。

2、對學校建筑物、及生活設施進行安全檢查。

在設施安全檢查進程中,對學校建筑物進行認真細致的檢查,檢查是否有危墻以及其它安全隱患等現(xiàn)象存在。同時,定期對各類設施進行檢查,防止安全事故發(fā)生。

3、對消防設施的安全檢查。

為了加強本校消防工作及消防器材的管理,保護公共財產(chǎn)和廣大師生生命財產(chǎn)的安全,學校貫徹“預防為主、防范結(jié)合“方針,對消防器材進行定期檢查,防止安全事故的發(fā)生。檢查結(jié)果:實驗室、教學樓消防滅火器正常。

副校長工作匯報篇十七

尊敬的教育局、中心校、各位老師:

現(xiàn)對我任副校長近一月的履職情況作如下匯報,希望給予指導、批評、幫助。

堅持理論學習。

我工作閑余,自覺研讀《中小學校長》刊物,中國教育報中的“校長專刊”,學習學校管理中必備的理論知識,充實自己的管理理念。學校管理中校長成長理論認為:校長的成長任職起點晚成長周期長,這就說明,要努力適應校長崗位,提高自身素質(zhì)的必要。通過學習20xx年第4期的《中小學校長》:“崛起,不是神話”,深深觸動了我,02年秋山東省濱州市濱城區(qū)的清怡中學誕生了,04年底全校招生不足160人學生厭學、逃學、打架頻頻發(fā)生。怎么辦,學校以李素香為校長的領導班子,面對嚴峻的現(xiàn)實作出了莊重的承諾。

辦學理念:“教育即服務,質(zhì)量即生命,特色即品牌”。

辦學思路:“人無我有,人有我新,人新我特”。

辦學承諾:“讓學生成才,家長放心,社會滿意”。

清怡中學學習了杜郎口的“三三六模式,洋思中學的“先學后教,當堂訓練”獨創(chuàng)了“自主探究,展示反饋”的“245”教學模式,辦學獲得了空前的成功。這個模式告訴我們,在學習先進理念的同時,要有自己的文化底蘊,我認為加大辦學理念的學習與研討是提升一個學校動力的有力武器。

做好教書育人工作。

作為學校副校長,更深知教學、教研是學校的第一生命,在教學中學習新理念、新教法,不斷否定自己舊方法,充實自己的新思維,學習改進自己的教學方法,虛心請教,認真研讀所帶學科數(shù)學的教學雜志,汲取新營養(yǎng),堅持多聽課,取長補短,和老師共同進步。

協(xié)助校長做好了以下工作:

上海特級校長洪雨露說:“校長要反思昨天,要奮斗今天,更要思考明天。”本學期后段,校委會做出了加強校園文化建設。首先抓班級的文化建設一:班級責任人建設,使班級的每個同學都有事干,都有一份我為校園作貢獻的責任,大大激發(fā)了我校學生的責任感,校園面貌發(fā)生了很大的變化,衛(wèi)生得到進一步的整治,正走向了一個良性循環(huán)的跑道。但我知道學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成任重道遠,不是一朝一夕所能解決,但我有決心,不后悔的去做這件事,同時也得到我校老師的大力支持。其次,是整頓班級紀律,從“頭”做起,男孩的頭發(fā),女孩的首飾是重點,主要是心理養(yǎng)成教育,讓孩子們把主要的精力放在學習上,經(jīng)過努力,現(xiàn)各班已很少有學生在儀表方面違反校紀。第三,以校園廣播、黑板報為陣地,加速校園文化建設,以上這兩個板塊,起到潤物細無聲作用,陶冶熏陶學生,在文化的氛圍內(nèi)健康成長。

成績固可喜,不足時常見。今后在工作中,尊敬服務老師,虛心聽取不同意見,團結(jié)領導班子成員,努力創(chuàng)造周莊中學發(fā)展的新契機。

感謝縣教育局、中心校的正確領導,感謝各位老師的大力支持。

副校長工作匯報篇十八

尊敬的各位專家:

幾年來,我們良王莊中學在“德育為首、教學為主、育人為本”辦學思想指導下,始終把德育工作放在學校工作的首要位置。堅持以德育促教育,以德育為依托促進學校各項工作的健康持續(xù)發(fā)展。先后被評為天津市落實守則規(guī)范示范學校、天津市法制教育先進學校、靜??h勞動教育先進學校、優(yōu)秀家長學校、師德先進學校等多項榮譽。初步形成了全員育人、全程育人、全方位育人的德育教育特色。下面我把我校在德育方面粗淺的做法匯報如下,懇請專家指正。

一、加強領導、健全制度、落實評價,組建一支師德高尚的教師隊伍

織教師在深入學習師德規(guī)范的基礎上簽署下列協(xié)議和承諾書:《五項承諾、八項要求協(xié)議》、《良王莊中學關于教師嚴禁體罰或變相體罰學生的規(guī)定》、《教師安全責任書》、《良王莊中學為學生減負的協(xié)議書》等,通過簽字和承諾提高教師的自我約束力;學年末組織學生、學生家長對教師的師德表現(xiàn)滿意度進行評價;同時學校也對教師的師德進行考核對有悖師德要求的教師實行晉級、評優(yōu)一票否決制。近幾年來,我校共20名教師榮獲縣鄉(xiāng)級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀班主任等稱號。

二、加強思想道德教育促進學生行為習慣的養(yǎng)成。

風、辦學理念等,一樓樓道主要是禮儀教育、二樓主要是勵志教育、三樓是理想教育。教室左右墻壁懸掛名言警句,渲染營造學習氛圍。板報、學習園地、工具擺放等內(nèi)容體現(xiàn)班級人文環(huán)境,增進了學生榮譽感激發(fā)了他們的上進心。每個班要制定班規(guī)、班級奮斗目標,以此激勵自己不斷進步。在每一位學生的心中牢固樹立學校的觀念、班級的觀念。使每一個學生明白自己的一言一行都代表著自己所在的班級,代表著良王莊中學。3、活動育人。利用升旗儀式、開學典禮、學雷鋒紀念日、清明節(jié)祭掃烈士墓、教師節(jié)、國慶節(jié)、藝術節(jié)、運動會、綜合社會實踐活動,對學生進行愛國主義、革命傳統(tǒng)教育、集體主義、感恩教育、藝術教育、安全法制教育。通過一系列教育活動,促進了學生良好道德情操的形成。今年我們還開展“我來動手做家務”的活動,(與五個教育相結(jié)合)讓學生從勞動中體驗父母的艱辛,從而學會感恩、懂得尊重、學會理解、懂得珍惜。培養(yǎng)學生具有一顆感謝家長、感謝學校、感謝社會的心靈。近兩年,我校有33人次榮獲市級三好學生、市級優(yōu)秀學生干部、市級文明學生。

三、調(diào)動社會和家庭力量對學生進行教育,形成教育合力。

等實踐活動。學校成立了家長委員會,辦起了家長學校,通過對家長的培訓,家長的教育水平普遍提高,樹立了正確的人才觀、教育觀,有效的發(fā)揮了家庭教育和學校教育的合力,提高了教育質(zhì)量。

四、注重加強德育科研的研究。

我校堅持德育科研與實踐,承擔了《和諧進取的班級文化建設研究》鄉(xiāng)級立項課題并取得一定的成果。安永德、魏克江、胡玉娟、王建芬等教師撰寫的德育論文榮獲國家級獎勵。

我校的德育工作,雖然取得了一定的成績,但與其他兄弟學校相比,還有一定差距,我們要以此次“現(xiàn)代化學校達標”建設為契機,逐漸探索出一條適合自己校情、學情的德育特色之路。

《德育副校長匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

副校長工作匯報篇十九

本人2012年8月18日調(diào)到八茂中學,主抓德育教育工作,分管學校后勤、德育、藝體、安全、衛(wèi)生、綜合治理等工作。身為副校長,我努力學習黨的教育方針,學習鄧小平教育理論。用全新的教育教學理念武裝自己,努力提高自身教育理論素養(yǎng)。我在黨的組織生活中,學習黨建理論;在政治學習中學習黨的路線、方針、政策、法規(guī);在業(yè)務學習中,學習人文文化,加強自身政治理論,道德修養(yǎng),培養(yǎng)高層次的道德感、責任感。

一年來,我以強烈的事業(yè)心、責任心努力抓好德育工作,確保學校教育教學工作運作正常。我的工作原則是倡導培養(yǎng)“勤奮樂干,善于思索,不斷創(chuàng)新”三種優(yōu)秀品質(zhì)。以獎勵機制為主,及時勉勵,激發(fā)老師團隊精神,從而完成教育教學任務。其出發(fā)點是一切為了學生,為了學校的生存、發(fā)展而不輟勞作。下面我就德育工作管理談談自己的做法,將一年工作總結(jié)如下:

一、加強學習,聯(lián)系實際,提高認識。

社會在不斷發(fā)展,不學習就會跟不上時代的步伐,特別是作為一名校級領導和德育工作者,必須始終站在社會發(fā)展的前列,德育工作更要求緊跟社會形勢的發(fā)展。因此,我堅持做到每天看新聞和閱讀一小時的書,提高自己對政治的敏銳性,提高對教育的認識和個人品德修養(yǎng),提高管理能力。

(一)嚴格要求自己,以身作則。

1有能力去管理別人。作為校級領導成員、黨的教育工作者,面對當今變革的時代,面對不斷膨脹的知識信息和日趨多元性的社會給我們的教育工作帶來的新問題、新情況,常常使我有一種危機感,因此,我必須不斷努力充實自己、豐富自己。因此,我對自己提出了“凡事為先”的工作要求,只有自己身體力行,嚴以責己,嚴以律己才能在師生中樹立良好的形象,才能使工作更好地開展,才能更好的服務于全校師生。

(二)健全德育領導機構(gòu),重視班主任工作。

一是健全德育領導機構(gòu)。成立了由校長、黨支部書記、我、政教處主任、團委書記組成的德育工作領導小組。我們定期召開會議,研究德育工作,由我負責具體落實執(zhí)行。

二是建立德育工作網(wǎng)絡。在德育工作領導小組的領導下,建立了由政教處、年級組、團委、學生會、班主任、家長委員會組成的德育工作網(wǎng)絡,覆蓋了學校的各個層面。

三是重視班主任工作。學期初,我和政教處精心挑選班主任,并對班主任進行了專題會議的崗位培訓。組織召開全校班主任老師工作總結(jié)暨經(jīng)驗交流會。通過經(jīng)驗交流,崗位培訓、教育管理理論學習,提高了全體班主任老師對學生思想教育工作的理論水平和工作藝術水平,為我校德育工作奠定了堅實的理論基礎。

二、建立有效的德育機制,把德育工作落到實處。

(一)是規(guī)劃機制。期初制定德育工作規(guī)劃和政教處工作計劃。

(二)是管理機制。德育工作重在管理,重在落實。

2目標責任制。我按德育工作目標層層分解、層層落實、層層簽定責任狀,學期末總評兌現(xiàn)。

一年來,我和政教處的同志一起以經(jīng)驗交流、學習材料、請專家做講座等各種形式對班主任和年級組長進行培訓,同時,也通過加強日常工作情況的檢查和細化考核內(nèi)容,來提高他們對德育工作的認識和工作責任心,鼓勵班主任、年級組長發(fā)現(xiàn)問題,大膽創(chuàng)新,互相學習,取長補短。通過各類學習活動,豐富了班主任、年級組長的工作理論和經(jīng)驗,提高了他們的工作水平,大大推進了德育工作的進程。作為管理者,在日常工作中我盡量仔細、實事求是地評價教師的工作,抓住細微的工作亮點去看待其工作,給予充分的肯定和鼓勵。并經(jīng)常和教師探討研究,進一步提高他們的工作實效。

(三)是加強管理,提高工作效率。

1、加強德育隊伍建設。德育工作的順利開展,最重要的是培養(yǎng)一支有敬業(yè)精神、能力強,工作有特色,團結(jié)互助的以班主任和年級組長為主的德育隊伍。加強班主任和年級組長隊伍的建設,首先是加強學習,其次是挖掘典型,鼓勵創(chuàng)新。

2、完善管理制度。通過和政教處研究與探討,調(diào)整了各項考核內(nèi)容,細化了考核依據(jù),使班級考核和班主任考核既有機結(jié)合,又有所區(qū)別,從一定程度上促進了班主任工作的責任心和積極性,使班主任工作目標更明確、更具體。同時,在管理制度上發(fā)揮年級組的作用,大膽放心地發(fā)動年級組長承擔起組長的職責。各個年級組長根據(jù)本年級的情況,在開學初和某些重要活動中制定了具體詳細的工作計劃,使家長會、學生會議、教師會議和師生活3動等各類活動順利開展。各個年級組在自主管理的基礎上,充分發(fā)揮了個體作用和主動性,積極開展工作,形成了各個年級的工作特色。

三、存在的不足與問題:

1、在平時的德育工作管理中,還不夠高標準嚴要求,工作還缺乏深度思考,系統(tǒng)性還不強。

2、文字材料和研究能力急需提升。

3、理論學習、工作能力和水平有待進一步加強。

4、對工作懈怠的思想工作還不夠深入。

回首一年來的工作,我和學校班子成員緊密配合,發(fā)揮集體的智慧,認真履行了職責。今后,我將進一步為學校的教育教學質(zhì)量執(zhí)著地堅守,踏實地耕耘,以期碩果不斷結(jié)出。

八茂中學2012年12月29日。

副校長工作匯報篇二十

尊敬的各位領導,各位同仁:大家好!

本人被組織任聘為副校長已有五年,主抓德育教育工作,分管學校后勤、德育、藝體、安全、衛(wèi)生、綜合治理等工作。身為副校長,我努力學習黨的教育方針,學習鄧-小-平教育理論。用全新的教育。

教學。

理念武裝自己,努力提高自身教育理論素養(yǎng)。我在黨的組織生活中,學習黨建理論;在政治學習中學習黨的路線、方針、政策、法規(guī);在業(yè)務學習中,學習人文文化,加強自身政治理論,道德修養(yǎng),培養(yǎng)高層次的道德感、責任感。

工作幾年來,我以強烈的事業(yè)心、責任心力抓好德育工作,確保學校教育教學工作運作正常。我的工作原則是倡導培養(yǎng)“勤奮樂干,善于思索,不斷創(chuàng)新”三種優(yōu)秀品質(zhì)。以獎勵機制為主,及時勉勵,激發(fā)老師團隊精神,從而完成教育教學任務。其出發(fā)點是一切為了學生,為了學校的生存、發(fā)展而不輟勞作。下面我就德育工作管理談談自己的做法,將一年工作。

總結(jié)。

如下:

(一)嚴格要求自己,以身作則。

古人云“直而影正,以己以正而為人之標”,作為一名校級干部,在很多方面都要對自己有嚴格的要求,否則就沒有進步,就不能為人之標,就沒有能力去管理別人。作為校級領導成員、黨的教育工作者,面對當今變革的時代,面對不斷膨脹的知識信息和日趨多元性的社會給我們的教育工作帶來的新問題、新情況,常常使我有一種危機感,因此,我必須不斷努力充實自己、豐富自己。因此,我對自己提出了“凡事為先”的工作要求,只有自己身體力行,嚴以責己,嚴以律己才能在師生中樹立良好的形象,才能使工作更好地開展,才能更好的服務于全校師生。

(二)健全德育領導機構(gòu),重視班主任工作。

1)加強班主任隊伍建設,成功召開班主任經(jīng)驗交流會和例會;。

4)狠抓學生常規(guī)管理,養(yǎng)成良好習慣。中午靜校、桌椅歸位、三禁止等活動有聲有色;。

5)成功組織高一新生軍訓,為學生奠定了學習和生活基矗三個年級在班主任的管理下,教學秩序穩(wěn)定、教師培訓和考核到位,無論教學工作還是學生管理都有條不紊,開創(chuàng)地開展了學生小型體育競賽活動,使管理工作充滿生機與活力,且成效顯著。

(一)是規(guī)劃機制。學校所有規(guī)劃都體現(xiàn)德育為首,都有德育內(nèi)容。

1、在我的組織下,政教處編印了《德育工作手冊》,收錄了我校多年來德育工作的規(guī)定及一年來制定的各項規(guī)章制度,下發(fā)到全體教師及學生手中,作為德育工作的導向。

2、學期初我負責制定德育工作規(guī)劃和政教處工作計劃。

(二)是管理機制。德育工作重在管理,重在落實。

目標責任制。我按德育工作目標層層分解、層層落實、層層簽定責任狀,學期末總評兌現(xiàn)。

一年來,我和政教處的同志一起以經(jīng)驗交流、學習材料、請專家做講座等各種形式對班主任和年級組長進行培訓,同時,也通過加強日常工作情況的檢查和細化考核內(nèi)容,來提高他們對德育工作的認識和工作責任心,鼓勵班主任、年級組長發(fā)現(xiàn)問題,大膽創(chuàng)新,互相學習,取長補短。通過各類學習活動,豐富了班主任、年級組長的工作理論和經(jīng)驗,提高了他們的工作水平,大大推進了德育工作的進程。作為管理者,在日常工作中我盡量仔細、實事求是地評價教師的工作,抓住細微的工作亮點去看待其工作,給予充分的肯定和鼓勵。并經(jīng)常和教師探討研究,進一步提高他們的工作實效。同時,我建立了學校德育工作領導小組例會制度,每周一與政教處成員召開德育工作例會,商討學校近期工作,研究學生發(fā)展狀況。

(三)是加強管理,提高工作效率。

1)加強德育隊伍建設。德育工作的順利開展,最重要的是培養(yǎng)一支有敬業(yè)精神、能力強,工作有特色,團結(jié)互助的以班主任和年級組長為主的德育隊伍。加強班主任和年級組長隊伍的建設,首先是加強學習,其次是挖掘典型,鼓勵創(chuàng)新。

2)完善管理制度。通過幾年德育工作的實踐,使我認識到,完善的制度能使管理工作游刃有余;明確各項制度,能正確引導教師開展工作。今年,我和政教處的幾位同志,通過研究和探討,調(diào)整了各項考核內(nèi)容,細化了考核依據(jù),使班級考核和班主任考核既有機結(jié)合,又有所區(qū)別,從一定程度上促進了班主任工作的責任心和積極性,使班主任工作目標更明確、更具體。同時,在管理制度上,充分利用網(wǎng)絡管理,發(fā)揮年級組的作用,大膽放心地發(fā)動年級組長承擔起組長的職責。各個年級組長根據(jù)本年級的情況,在開學初和某些重要活動中制定了具體詳細的工作計劃,使家長會、學生會議、教師會議和師生活動等各類活動順利開展。各個年級組在自主管理的基礎上,充分發(fā)揮了個體作用和主動性,積極開展工作,形成了各個年級的工作特色。

3)構(gòu)建全員德育機制。拓寬育人渠道,拓展育人隊伍,構(gòu)建“三位一體”的全員育人機制,是我校德育工作的長期目標。在校內(nèi),我著重加強了德育團建設和學生自主管理建設,學生通過自主管理委員會,能基本參與到學校的管理;“德育團”工作使教師人人都成為了德育工作者,使家長、學生成為德育工作者成為可能。在家庭,我著重加強了家校合作途徑的建設,通過數(shù)次的家委會會議,完善了《學學生家庭行為準則》和《學生家長行為準則》,并付諸于實施,使學生、家長的行為都有了明確的目標。這一項工作得到了社會的一致好評。這一系列的工作,使我校的德育基礎得到進一步的鞏固和發(fā)展。

4)加強安全管理,完善管理機制。

校園安全工作是學校各項工作的重中之重,我始終牢固樹立“安全第一”的思想,居安思危,做到警鐘長鳴,常抓不懈。在校長和學校總務部門的支持下,我通過落實和完善各種規(guī)章制度,進行嚴格的系統(tǒng)管理,做到:人員進出嚴格把關;學校24小時有人值班;每月對學校的安全設施進行檢查;學校各項管理措施嚴格到位;學校安全知識宣傳長期堅持。同時加強與校外力量的合作,與派出所、消防站和區(qū)綜合治理辦建立了長久的輔導和合作關系,基本形成了學校安全管理上的“內(nèi)外合力管理模式”,確保了學校無重大安全事故的發(fā)生。

我校在xx年文體、教學都取得好成績的基礎上,明確提出了“以師生同步發(fā)展為本”的辦學理念;以“打造新農(nóng)村品牌學校”的辦學方向;以“興文體教育,促學生全面發(fā)展;強師風建設,促學??焖侔l(fā)展”的辦學特色;師生齊努力,要把我校辦成師資一流、質(zhì)量領先、設施先進的新農(nóng)村品牌學校。我校的課外活動豐富多彩,有男、女籃球隊,有男、女排球隊,有美術繪畫興趣班、有舞蹈、合唱文藝隊等,學校為每一個學生搭建展示自我才華的舞臺。xx年11月我校舉行秋季田徑運動會、學校藝術節(jié)活動。主題是“攜手共建和-諧校園”,其他德育獎項)學校特色更加彰顯,學校聲譽日益提高,從而更好地提升了學校的品牌力和競爭力,為學校的發(fā)展夯實了基矗我校還充分利用校園的廣播站、宣傳欄、標語、橫幅宣傳黨的政策,勵志格言等。讓校園處處充滿育人的氣息。今年五月我校被推薦為洛陽市“綠色學校”。今年我校榮獲“河南中小學衛(wèi)生優(yōu)秀學校”、“洛陽市規(guī)范化管理‘十佳’學校”、“洛陽市基礎教育課程改革先進學校”等榮譽稱號。培養(yǎng)我校學生熱愛祖國,積極向上,團結(jié)友愛,文明禮貌的精神風貌.培養(yǎng)學生強烈的責任感和集體榮譽感。讓德育之花在洛陽一高校園怒放。

總之,學校各項工作都充滿生機和活力,成績的取得是全體教職工團結(jié)一心、艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)、扎實工作的結(jié)果。我們也清醒地看到,學校發(fā)展過程中還存在一些問題和不足。隨著辦學規(guī)模的擴大,生源質(zhì)量的下降,致使學生管理和教學工作顯得困難,在今后的工作中需要我們高度重視,并希望在上級組織的正確領導和大力支持下,依靠廣大教職工的共同努力,認真加以解決。而我更應該自覺堅持馬克思主義的知行統(tǒng)一觀,努力把自己造就成為一名既有正確而穩(wěn)定的管理意識,又勇于實踐,善于實踐的教育管理專家。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/12661832.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔