2023年城投公司工作總結(jié)標題大全(14篇)

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2023年城投公司工作總結(jié)標題大全(14篇)
時間:2023-11-17 10:04:04     小編:文軒

總結(jié)是一個反思和提升的過程,可以幫助我們成長和進步。在總結(jié)中,可以重點關(guān)注自己在某一領(lǐng)域或者某一項目上取得的成績和經(jīng)驗。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)案例,供大家參考學習,看看如何寫出一篇完美的總結(jié)。

城投公司工作總結(jié)標題篇一

今年,我中心在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,始終圍繞建設“法治化、智慧型、高品質(zhì)的國際化先導城區(qū)”的戰(zhàn)略目標,認真貫徹住房貨幣化改革政策,穩(wěn)步推進房改住房補貼工作,不斷提升物業(yè)專項維修金管理和服務水平,著力提升老舊政策性住房居住環(huán)境,圓滿完成了各項工作任務。

(一)注重落實,持續(xù)跟進住房公積金工作

全面建立住房公積金制度,是落實我市機關(guān)事業(yè)單位住房制度改革政策的重要舉措。我區(qū)在20**年開展公積金繳存后,今年我中心認真做好公積金常態(tài)化工作,進一步跟進住房公積金各種問題,協(xié)調(diào)解決了區(qū)機關(guān)事業(yè)單位退休人員住房公積金的發(fā)放問題,統(tǒng)一勞務派遣人員、協(xié)管員住房公積金繳存的繳存基數(shù)問題,明確了勞務派遣公司繳存住房公積金的責任。同時,我中心主動服務,在全市十區(qū)率先引入建行深圳分行銀行到區(qū)二辦現(xiàn)場辦理業(yè)務,為區(qū)機關(guān)事業(yè)單位現(xiàn)場解答公積金疑難問題,辦理公積金提取業(yè)務,使干部職工了解公積金,用好公積金。

(二)服務民生,不斷提升物業(yè)專項維修金管理水平

物業(yè)專項維修金關(guān)系著物業(yè)管理的正常秩序和社會穩(wěn)定,關(guān)系到廣大業(yè)主的合法權(quán)益。由于職能劃分等原因,我中心沒有執(zhí)法監(jiān)管理權(quán),在物業(yè)專項資金追繳工作進入收尾攻堅階段,追繳工作更加困難。為此,我們轉(zhuǎn)變工作方式,改變以往常采用的強制執(zhí)行手段為柔性化、情理化的方法,通過上門走訪、宣講政策、重點約談等多種措施并舉,努力開展物業(yè)專項維修資金管理工作,收到了良好效果。截至今年10月底,共追繳到賬首期維修金金額1420萬余元,全區(qū)歷年累計到賬首期維修金20余億元,追繳金額和累計到賬金額均列全市各區(qū)之首;完成日常維修金收取項目75項,到賬金額總計2600多萬元,提前完成全年日常維修金收取任務,完成項目數(shù)和年度到賬金額均列全市之首。

在維修資金使用備案方面,急群眾所急,不斷優(yōu)化備案流程,主動服務業(yè)主和物業(yè)企業(yè),對其提供的維修方案及業(yè)主大會表決事項等問題進行指導,一方面做好備案審核工作,對其提供材料的合法性、完整性、真實性進行詳細核對,確保物業(yè)維修資金的安全使用;另一方面壓縮備案審核時限,快速撥付維修金,為物業(yè)維修提供便捷服務。截至今年10月底,物業(yè)專項維修資金使用備案累計劃撥維修金額238萬余元,日常維修資金備用金核銷備案項目共核銷金額21萬余元。

(三)調(diào)研探索,積極開展政策性住房環(huán)境提升工程

隨著經(jīng)濟的發(fā)展,人們對居住環(huán)境的需求不斷提升,改善老舊政策性住房居住環(huán)境的呼聲越來越高。今年,我中心試點開展通新嶺住宅區(qū)增設電梯工作,并對部分政策性住房進行維修。一是推進通新嶺住宅區(qū)增設電梯工作。會同市機關(guān)事務管理局、區(qū)住建局、華強北街道辦等單位制定專項工作方案,明確工作職責。按照先勘察、后設計的原則,結(jié)合業(yè)主意見,組織專業(yè)公司完成了通新嶺小區(qū)地下管線勘探、增設電梯方案設計,并對方案進行了專家論證、修改完善。目前,已完成業(yè)主意愿征集的準備工作,下一步中心將會同市機關(guān)事務管理局物業(yè)管理中心等相關(guān)部門,擬將《致業(yè)主一封信》、建筑方案、維保計劃制訂成《意見征求表》分發(fā)給各位業(yè)主,請其綜合考慮后就是否增設電梯表達明確的觀點。二是開展政策性住房維修工作。完成了聽泉居頂層復式維修、赤尾坊廉租房、福瑞閣周轉(zhuǎn)房維修工作。另外,為進一步規(guī)范公共租賃住房、周轉(zhuǎn)房、廉租房的維修工作,經(jīng)過調(diào)研學習,組織起草《福田區(qū)公共租賃住房維修管理暫行辦法》,現(xiàn)已完成初稿。

(四)化解民憂,認真辦理建議、提案和各類信訪

人大代表和政協(xié)委員對住房工作十分關(guān)注,今年我中心辦理了反映竹園小區(qū)房屋質(zhì)量問題的人大建議和福田花園飲水質(zhì)量問題的政協(xié)提案等6件建議和議案。在信訪工作方面,轄區(qū)老舊物業(yè)逐漸增多,群眾的維權(quán)意識逐漸增強,關(guān)于物業(yè)維修、使用方面的矛盾越來越突出,今年相關(guān)信訪量較上年增加了125%。為實現(xiàn)矛盾糾紛“早發(fā)現(xiàn)、早解決”,我們采取少在機關(guān)辦公多到基層辦事、少電話溝通多面對交流、少發(fā)文指導多到基層研討等“三少三多”的工作方式,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),妥善處理了幸福家園、頤林雅院等問題復雜的信訪,已全部回復信訪人,回復率100%。另外,房補問題涉及廣大干部的利益,由于我區(qū)房補工作滯后市里一年多,隨著房價高漲,干部職工對我區(qū)房補的關(guān)切不斷增多,截至今年10月底,我中心共收到房補咨詢420多條,中心均認真進行答疑,答復率100%。

(五)轉(zhuǎn)變作風,提升機關(guān)作風效能

加強制度建設,是提升機關(guān)作風的重要舉措,今年年我們組織制定了辦文、辦會、人事管理、財務管理等一批規(guī)章制度,規(guī)范和加強內(nèi)部管理,形成用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人的良好機制;同時,提早謀劃,開展黨的群眾路線教育實踐活動,堅持不等不靠、先行一步,在黨員干部中開展了黨的群眾路線教育實踐活動預熱升溫,通過學習教育、征求意見、走訪群眾等多種形式,有效提高干部隊伍的整體素質(zhì)和工作作風。截止今年10月底,累計開展征求服務對象活動6次,走訪群眾和服務對象80多人次,征求意見建議120條。

城投公司工作總結(jié)標題篇二

隨著臺歷一張張的悄然滑落,上半年已離我們匆流而去。半年來,城投公司以融資平臺建設、作風建設及二期支管網(wǎng)項目前期的籌備作為重點來開展工作?,F(xiàn)將半年來的情況簡略匯報如下:

1、貸款1.5億用于德昌高速掛線土地平整。為了確保政府城市建設資金的需求,縣政府研究決定由我城投公司對德昌高速掛線土地平整進行項目包裝,以此為融資主體向縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行貸款1.5億??h政府主要領(lǐng)導對此高度重視,并專門召集財政、農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行、審計局等單位就貸款事宜召開了協(xié)調(diào)會,會議強調(diào)各單位一定要配合城投公司完善好縣農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行的資料和評審工作。在縣領(lǐng)導支持和相關(guān)單位的配合下,我公司通過了農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行的資料和信用評審,1.5億融資資金已于2月28日到位。

2、求真務實,加強作風建設。今年上半年在全縣范圍內(nèi)如火如荼地開展了“五新解放思想”、“風險崗位廉能工作管理”和“治慵治懶治散”專項活動,城投公司根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,結(jié)合公司實際制訂了切實可行的實施方案,精心部署,扎實推進。為了強化思想教育,統(tǒng)一認識,深入提高全體員工對加強作風建設的重要性和必要性的認識,通過召開動員大會,設置宣傳欄和學習園地,廣泛宣傳,深入發(fā)動。認認真真開展三個專題教育,切實提高干部員工的思想認識。通過“五新解放思想”等專項活動,公司干部職工進一步更新了觀念,優(yōu)化了作風,提高了工作效率,使公司上下形成了一種積極向上,奮發(fā)有為的'良好氛圍。

3、污水支管網(wǎng)項目建設工作。我縣的污水處理配套管網(wǎng)一期建設已完成,根據(jù)省有關(guān)加快完善支管網(wǎng)排水管網(wǎng)建設的文件精神,我縣要完善和籌備污水二期支管網(wǎng)建設,縣委、縣政府研究確定由城投公司來承擔配套管網(wǎng)二期支管網(wǎng)項目的建設任務。公司經(jīng)班子研究決定由副經(jīng)理趙鳴宇專門負責完善二期支管網(wǎng)項目前期籌備工作,開發(fā)部從中配合。截止目前,我縣二期支管網(wǎng)由省規(guī)劃設計院進行初步設計,并已按時間節(jié)點完成了可研、立項批復、地勘及測繪,現(xiàn)正在進行項目招投標,預計10月底開工建設,xxxx年4月完成污水二期支管網(wǎng)建設。

4、縣水產(chǎn)公司資產(chǎn)收購及收購資產(chǎn)貸款工作。為了解決縣國有企業(yè)改制困難,按照縣政府決定意見,我公司積極協(xié)調(diào)縣水產(chǎn)局,將位于大街(原老縣政府東側(cè))原屬縣水產(chǎn)供銷公司的國有資產(chǎn)進行收購,收購資產(chǎn)向銀行縣支行申請貸款350萬元,城投公司負責按期歸還該筆貸款及本息。

緊緊圍繞縣政府把城投公司打造成融資平臺、投資的主體、經(jīng)營的載體的決策思路,結(jié)合現(xiàn)階段城投公司的主要工作,打算如下:

1、加快一期管網(wǎng)項目的結(jié)算工作,爭取在年底完成。

2、加快二期支管網(wǎng)項目招投標的進度,爭取在10月底進入項目施工階段。

3、以“五新解放思想”、“風險崗位廉能工作管理”和“治慵治懶治散”專項活動為契機,繼續(xù)強化內(nèi)部管理,健全各項規(guī)章制度,完善約束和激勵機制,優(yōu)化工作作風,加強學習,提高員工素質(zhì),努力打造一支作風正、業(yè)務精、高效能的員工隊伍。

4、高標準完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務。

在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和各部門的通力協(xié)助下,城投公司一定爭取二期支管網(wǎng)項目早日開工和建成,為縣的污水治理再添磚加瓦。

城投公司工作總結(jié)標題篇三

xxxx年,x縣招商引資工作在市商務局指導和縣委、縣政府的領(lǐng)導下,緊緊圍繞家具、食品、裝備制造三大主導產(chǎn)業(yè),不斷創(chuàng)新招商方式,著力優(yōu)化投資環(huán)境,深入開展大招商活動,較好地完成了各項工作任務。

全縣新簽約億元以上項目xx個,新開工億元以上項目xx個(投資x—x億元的項目xx個;投資x—xx億元的項目xx個;投資xx億元以上的項目x個),項目落地率xx%。

億元,占市定目標xxx億元的xxx%;實際利用省外資金xx億元,占市定目標xx.x億元的xxx%;實際利用境外資金xxxx萬美元,占市定目標xxxx萬美元的xxx.x%。

1、縣委書記:引進投資xx億元的凱麒源蜂窩科技產(chǎn)業(yè)基地項目,位于縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),主要建設鋁箔板新型標準化廠房、綜合研發(fā)辦公樓及員工宿舍樓等,新上全自動蜂窩紙板(紙芯)生產(chǎn)線和蜂窩墻體生產(chǎn)線。

2、縣長:引進投資xx億元的x新世紀門業(yè)產(chǎn)業(yè)園項目,位于縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),主要建設鋼木門生產(chǎn)線、鋼質(zhì)防火門生產(chǎn)線、實木復合門生產(chǎn)線、門配生產(chǎn)設備等。

3、主管副縣長:引進投資x億元的年產(chǎn)xx萬噸金玉油脂項目,位于縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū),主要從事植物油生產(chǎn)、銷售。集中攻堅行動以來,新簽約落地億元以上項目x個,新簽約開工億元以上項目xx個。

(一)招大引強,突出產(chǎn)業(yè)招商。

緊緊圍繞主導產(chǎn)業(yè),繪制了產(chǎn)業(yè)鏈圖譜和招商圖譜,鎖定長三角紅木家具、珠三角高檔家具、京津冀鋼木家具和閩東南食品等幾個特色產(chǎn)業(yè)板塊。重點引進了一批縱向鏈接、橫向配套的項目,努力在“產(chǎn)業(yè)鏈條完善、配套體系完備、產(chǎn)業(yè)門類齊全、產(chǎn)業(yè)特色突出”上下功夫。家具產(chǎn)業(yè)按照“大項目要規(guī)模,小項目要品牌”的總要求,縣四大班子整合力量,全力攻堅,主要領(lǐng)導親自率團登門拜訪,促成了一批旗艦型項目相繼簽約或投建。x藍鳥家具項目、華日實木家具項目正積極洽談、推進,大漢食品底料及菜品配送項目、金鷹家私項目、x美松愛家項目順利簽約,“板式家具亞洲第一品牌”全友家私項目及投資xx億元的x家具進出口商會申新泰富國際商貿(mào)城項目正式開工建設。

雙虎家私項目、好風景家私項目已投產(chǎn),凱麒源蜂窩科技、金太陽彩印包裝、x門業(yè)等配套項目相繼簽約并開工。食品產(chǎn)業(yè)圍繞行業(yè)xxx強企業(yè)開展招商,帶動食品產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。雨潤食品、x味博生物、豐源肉雞屠宰、桃園建民、金玉油脂、建省食品等x個大品牌食品項目先后竣工投產(chǎn)。裝備制造業(yè)立足培育新的經(jīng)濟增長點,著力引進占地少、投資大、產(chǎn)品附加值高的項目。瑞油石化、三友機械、陽光防腐等一批新型機械制造項目先后落地,增強了縣域經(jīng)濟的支撐能力。

(二)創(chuàng)新機制,強力推進招商。

一是突出大員上陣招商??h主要領(lǐng)導帶頭參與招商活動,拜訪重要客商,推進重大項目。x個招商主體單位黨政正職,嚴格落實“二分之一”工作法;xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立招商分局,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任分局局長,親自帶頭外出招商,真正走出去,請進來;要求主體單位“一把手”每月外出招商不少于x天,每年引進一個固定資產(chǎn)投資億元以上工業(yè)項目入駐縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)。抽調(diào)骨干人員組成xx支招商小分隊,在x、珠三角、長三角、x等地開展駐地招商。積極參加國家、省、市組織的各類招商活動,先后參與了“x市龍文化活動節(jié)”和“第八屆中國中部投資貿(mào)易博覽會”、“第五屆中國食品添加劑、配料及健康天然原料展覽會”、“x市與蘇商座談聯(lián)誼會”、“xxxx年首屆中國親商大會”,以及港澳經(jīng)貿(mào)活動、日韓國際貿(mào)易交流會等節(jié)會活動對接項目。

二是建立招商項目評審制度。實行招商項目預審、集體會審、核查三項制度,改變以往“大呼隆”的招商方式,推行精細化招商、定點招商、定向招商,切實提高招商實效。首先,招商項目由縣招商局對招商主體單位的意向項目進行預審;項目簽約后,由縣招商引資指揮部、發(fā)改委召集相關(guān)部門,對簽約項目進行集體會審,審核項目用地、投資強度、優(yōu)惠政策等內(nèi)容,解決項目落地有關(guān)問題;項目建成投產(chǎn)后,由審計部門牽頭,會同發(fā)改、財政、統(tǒng)計、監(jiān)察等部門,核查項目業(yè)主的合同履約情況,提出優(yōu)惠政策兌現(xiàn)意見。

三是完善獎懲激勵機制??h政府對招商引資工作實行動態(tài)考核,重獎重罰,縣財政列支xxx萬元專項資金,設簽約獎、開工獎、投產(chǎn)獎三個獎項,依次核發(fā)獎金。開工獎,每新開工(以基礎(chǔ)出正負零為準)一個固定資產(chǎn)投資x億元、x億元、xx億元及以上工業(yè)項目,分別給予受獎對象x萬元、xx萬元、xx萬元獎勵;投產(chǎn)獎,每新投產(chǎn)一個固定資產(chǎn)投資x億元、x億元、xx億元及以上工業(yè)項目,分別給予受獎對象xx萬元、xx萬元、xxx萬元獎勵。對引薦人的獎勵由引進單位從獎勵資金中支配,獎勵額度由引進單位自定。

沒有落實招商引資“二分之一”工作法、招商成效較差的單位,對第一責任人全縣通報批評,完不成年度任務的,實行一票否決,取消其年終綜合評先評優(yōu)資格。x月份,縣政府對xx鎮(zhèn)、縣招商局分別獎勵現(xiàn)金xx萬元。通過重獎,全縣上下招商積極性空前高漲。

四是強化跟蹤問效。實行臺賬管理,招商局對各單位對接的招商項目,全部列入臺賬管理系統(tǒng),跟蹤問效,動態(tài)記錄項目洽談進展情況。同時,推行月報告制度,縣政府主要領(lǐng)導采取個別座談、召開會議等形式,每月聽取一次招商工作專題匯報,及時掌握項目對接洽談、建設內(nèi)容等情況,營造大招商、大開放的濃厚氛圍。

(三)加大投入,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

一是強化平臺建設,提升承載力。堅持政府主導,社會參與,全年累計融資xx.x億元,投入縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)平臺建設,先后建成文化路、建設路等區(qū)內(nèi)道路xx條,形成了四縱十橫的道路網(wǎng)絡;架設高壓線路xx.x公里、通信線路xx.x公里、供氣管線x公里;日供x萬噸水廠、第一污水處理廠、垃圾處理場建成投用,第二污水處理廠主體完工,集聚區(qū)承載能力明顯增強。

二是做大中心城區(qū),以城促產(chǎn)。圍繞產(chǎn)城一體發(fā)展,累計投入資金xx億元,“修路、增綠、建園、治水”,完善城市功能,提升城市品位。濮清快速通道提升、x路建設及綠化、明月湖公園建設、數(shù)字化城管、縣城集中供熱項目等,成為全縣乃至全市城市建設的亮點。同時,堅持縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和城市建設同步進行,實現(xiàn)了縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和城區(qū)路網(wǎng)、電力、供排水、通訊資源共享,綠化、亮化工程一體推進??h集聚區(qū)職工公寓樓、展覽館、廉租房竣工投用;縣醫(yī)院病房樓主體封頂,縣公安局業(yè)務用房竣工投用;文化路幼兒園、人民路小學等工程順利啟動。縣域中心城市的吸附力和承載力明顯增強。

三是努力破解瓶頸制約,保障到位。土地和資金是制約招商項目建設的最大瓶頸,這是一個共性問題,推進項目建設,讓項目早日產(chǎn)生效益,關(guān)鍵是破解土地、資金瓶頸制約。在破解土地制約方面,我們堅持“有限指標保重點,一般項目靠挖潛”,加強磚瓦窯、工礦廢棄地整治,實施城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤,置換成建設用地指標。嚴把建設用地預審關(guān),控制項目用地規(guī)模,強化對投資強度、容積率等指標的控制,提高土地利用率。在破解資金制約方面,縣政府組建了縣建投公司,把政府優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)裝入建投公司,不斷加大融資力度,有效緩解了瓶頸制約。

(四)強化服務,營造親商氛圍。

一是成立招商引資指揮部??h委常委、縣委辦公室主任任政委,主管工業(yè)副縣長為指揮長,發(fā)揮總協(xié)調(diào)作用,全力支持、服務、保障招商項目建設,形成強大工作合力。

二是推行項目“保姆式”服務。落實項目“四個一”工作分包機制,從項目的前期運作、建設,到企業(yè)運營投產(chǎn)的后續(xù)服務,都明確一名縣級領(lǐng)導,跟進一個縣直部門,組建一套服務班子,建立一本項目臺賬,實施保姆式服務。在項目推進過程中,堅持“四會聯(lián)動”,即早餐會、午餐會、調(diào)度會、聯(lián)席會,以及現(xiàn)場辦公、臺賬管理、專項督查等推進機制。臺賬細化到每周、每天,現(xiàn)場辦公在崗情況納入督查范圍,強力推進項目建設。

三是優(yōu)化投資環(huán)境。對入駐縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)項目實行聯(lián)審聯(lián)批,限時辦結(jié)。建立環(huán)境案件快速反應機制,組建了縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)派出所、紀檢監(jiān)察室,加強企業(yè)經(jīng)營和周邊環(huán)境治理,使縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)成為“零干擾特區(qū)”,確保引進的項目順利落地,并及早達產(chǎn)達效。

(一)明確招商方向,拓寬招商領(lǐng)域。

突出主導產(chǎn)業(yè)招商,在強化閩東南休閑食品、x高檔家具、江浙紅木家具、東北實木家具、京津冀鋼木、酒店辦公家具等板塊招商的基礎(chǔ)上,拉長產(chǎn)業(yè)鏈條,培育產(chǎn)業(yè)集群。家具產(chǎn)業(yè)重點引進油漆、五金、物流等配套項目;食品產(chǎn)業(yè)突出招大引強,著力引進國際、國內(nèi)知名品牌企業(yè),帶動食品產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級;著力圍繞輕型機械制造產(chǎn)業(yè)招商,培育新的經(jīng)濟增長點;在突出二產(chǎn)招商的基礎(chǔ)上,強化一、三產(chǎn)業(yè)招商,著力引進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目,多渠道增加農(nóng)民收入;著力引進商貿(mào)服務業(yè),完善城市功能,提升城市品位。

(二)集約利用土地,提高招商質(zhì)量。

嚴格落實項目審核評定三項制度,強化稅收貢獻率、投資強度、生態(tài)環(huán)保、科技含量、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度等指標的硬性約束,確保優(yōu)質(zhì)招商項目進得來、留得住、發(fā)展得好。同時,提高土地利用集約化水平,按照“優(yōu)質(zhì)項目保供給,一般項目靠挖掘”的總體要求,統(tǒng)籌合理配置土地資源,緩解用地壓力,提高土地使用效率。

(三)強化激勵獎懲機制。

完善對招商主體單位以獎代補政策,加大對招商主體招商環(huán)節(jié)的獎勵力度,完善項目簽約獎、開工獎、投產(chǎn)獎等考核措施,同時,對不能完成目標的招商主體懲處措施嚴格化。重大項目招引實行“一事一議”。突出鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的招商主體作用,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商分局機構(gòu)建設,定期對基層招商隊伍進行培訓,提高招商隊伍業(yè)務水平,督促鄉(xiāng)(鎮(zhèn))更多的以小分隊形勢走出去。

(四)以活動為主線抓好外出招商。

組織好長三角、珠三角、環(huán)渤海等地駐地招商活動和中博會、廈洽會等重要節(jié)會的參會工作,以會促簽。協(xié)助鄉(xiāng)(鎮(zhèn))圍繞重要節(jié)會活動做好充分招商準備工作,做到目的明確,有的放矢。

(五)提高服務質(zhì)量,抓好以商招商。

深入開展“外來企業(yè)大回訪”活動,協(xié)同縣集聚區(qū)、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為引進項目提供全方位服務,圍繞重點在談的華潤啤酒項目、x藍鳥家具項目,促使項目早日簽約;對已簽約金鷹家私、x美松愛家家具、大漢食品、民安防護門等重點項目建立服務臺賬,確保項目早日開工;開展以商招商,讓更多投資者了解x、走進x、投資x。繼續(xù)加強同x省家具進出口商會、x家具協(xié)會、x家具行業(yè)協(xié)會、x省食品行業(yè)協(xié)會、x食品工業(yè)協(xié)會、x家協(xié)等有關(guān)商協(xié)會的互動合作,發(fā)揮商協(xié)會優(yōu)勢,深挖行業(yè)資源,增強招商引資實效性。

城投公司工作總結(jié)標題篇四

2011年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是鄂州實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年。面對全球金融危機,國內(nèi)經(jīng)濟疲軟下滑等不利因素,在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在各相關(guān)部門大力支持配合下,公司領(lǐng)導班子緊緊圍繞推進鄂州“兩區(qū)一市”建設和“建設宜居宜業(yè)組群式大城市”的戰(zhàn)略決策,以“拓寬融資渠道,盤活土地資產(chǎn),籌集城建資金,支持城建發(fā)展”為工作重點,努力探索城投公司經(jīng)營發(fā)展的模式,克難奮進,開拓創(chuàng)新,狠抓工作落實,各項工作取得了明顯成效?,F(xiàn)將2011年工作開展情況及下一步的工作思路匯報如下:

2011年,共籌集到位資金16.17億元(不含bt融資3.75億元和土地出讓金5.09億元);使用支付各項資金16.52億元(其中:支付市政工程建設資金5.23億元、支付土地收儲資金1.38億元、歸還各項借款本息2.64億元、投資梧桐胡開發(fā)區(qū)0.1億元、支付鐵路資本金7億元、其他各項資金0.17億元);2011年公司總共出讓土地11宗858畝,成交總價款5.09億元。截至目前,各項欠款余額14.44億元?,F(xiàn)實有儲備土地2261.06畝。公司資產(chǎn)總額達到51億元,凈資產(chǎn)達到32億元。實現(xiàn)主營業(yè)務收入12億元,凈利潤2.7億元。資產(chǎn)負債率36.5%,財務狀況在全省地級城投中排名居前列。

1、加強計劃管理,工作開展更加有序

根據(jù)我市的發(fā)展目標,結(jié)合公司的實際情況,公司多次同市住建委、市財政局、市國土局等相關(guān)部門討論,并向市委、市政府請示,制定了制定2011年度資金籌措使用計劃和土地儲備供應計劃。為了確保計劃能夠?qū)崿F(xiàn),公司進一步強化了計劃管理,將年度各項經(jīng)濟工作目標明確細分,下達到各部門,公司每個月按照計劃檢查各部門工作進展,督促落實,使各項工作圍繞計劃有序地開展。

2、創(chuàng)新思路,融資工作開創(chuàng)了新局面

今年國家實行穩(wěn)健貨幣政策,先后6次調(diào)整貸款準備金率、3次上調(diào)存貸款利率,對各類政府融資平臺進行了規(guī)范,融資難度加大。我們面對異常嚴峻的融資形勢,在傳統(tǒng)銀行間接融資的基礎(chǔ)上,積極應對采取發(fā)行城投債、bt融資等方式拓寬融資渠道。

一是全力推進城投債券發(fā)行工作。在市委、市政府的大力支持下,我們舉全公司之力,采取專班運作,全力推進資產(chǎn)整合、會計報表調(diào)整、債券申報材料制作工作,用一個多月的時間完成擬發(fā)行10億元債券的申報工作,5月25日報國家發(fā)改委受理。目前,已進入了發(fā)改委審核程序,我們正積極跟蹤反饋審查核準信息,等待時機力爭早日發(fā)行成功。

二是積極推進銀行融資工作。在宏觀調(diào)控的態(tài)勢下,為了確保2011年及后續(xù)融資任務的落實,公司加強與金融機構(gòu)合作的力度,提前申報全年貸款9.8億元。通過努力爭取,其中紅蓮湖“大拇指”地塊新村建設項目向農(nóng)發(fā)行申貸4.8億元,搶在國家限貸政策實施前已獲批準,已放款1.46億元。

三是全力做好bt融資工作。在銀行融資受阻情況下,公司積極開展bt招商工作,通過采取公開招標方式,總投資約3.75億元的鄂州大道互通bt項目合同已簽訂,并舉行了開工儀式,吳楚大道東段(總投資約1.98億元)、鳳凰大橋(總投資約2.2億元)兩個bt項目施工單位已基本確定。

四是加快外國政府貸款項目的推進。公司積極與德國復興銀行溝通,加快洋瀾湖綜合治理3000萬歐元外國政府貸款項目進程,6月6日德方專家到我市現(xiàn)場評審,對該項目評價極高,11月底德方銀行董事會通過了該項目的評審,目前正在開展初步設計工作,預計2012年元月份能簽訂貸款合同。

3、突出管理,確保政府投資工程順利推進

2011年我市新開工和續(xù)建工程有55項,其中bt項目4項(包括鄂州大道南北互通工程、三國吳都風光帶、洋瀾湖生態(tài)公園建設)、園林綠化工程26項、城管設施建設6項、供水設施建設3項、續(xù)建工程13項等。年初,公司積極與建委、審計局溝通,把工程項目清理,通過現(xiàn)場踏勘、梳理匯總等程序,確定工程建設的次序。在項目管理過程中,嚴格按照一個項目、一個管理專班、一抓到底的工作機制要求,強化工程質(zhì)量、合同管理,對隱蔽工程和工程量的變更,嚴格實行業(yè)主、監(jiān)理、設計、審計、工程管理中心多方簽證制度。按照保重點保民生的原則,資金撥付明顯地向重點項目傾斜,全年公司累計撥付工程建設資金5.23億元,基本與工程進度相匹配,有力地保障了我市基礎(chǔ)設施建設按計劃實施。在各部門共同努力下,2011年,江碧路改建工程已全線通車,江灘公園二期已于6月份開園,吳楚大道中段已于9月底通車,背街小巷道路改造工程56條已完工,園林建設、市政設施改造項目全面完工,使我市的城市面貌、城市環(huán)境進一步得到了改善,有力促進了全市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。

4、強化收儲,土地經(jīng)營工作有新進展

2011年公司加大收儲力度,公司會同國土、發(fā)改、規(guī)劃及各個區(qū)仔細地研究,現(xiàn)場踏勘,制訂了各地塊收儲和資金籌集方案。2011年,完成18宗2000余畝土地的規(guī)劃綠線圖及設計要點,實施規(guī)劃儲備;完成2000多畝土地上房屋調(diào)查摸底工作;組織新增地報批資料3個批次,面積793畝,現(xiàn)已批回土地2個批次約459畝;出讓土地11宗,面積858畝,出讓總成交價款5.09億元;對公司以往所有報批土地進行清理,與國土局核對報批費用,建立臺賬,使公司對儲備土地的管理更加清晰明了。通過推行“凈地”出讓和大力招商,廣州嘉裕、上海意邦集團、三江航天等一大批國內(nèi)具有先進房地產(chǎn)開發(fā)理念、經(jīng)濟實力雄厚的房地產(chǎn)公司入駐鄂州,對我市土地市場進一步規(guī)范和城市建設水平的提升,起到極大的促進作用。

5、完善財務管理,資金的使用和管理水平有了新提高

2011年,我們按照“合理計劃,量入為出,適度舉債,確保重點”的原則,編制了資金籌集和使用計劃。為了加強政府投資工程腐敗風險的防控和提高資金使用效率,公司修訂了財務制度,明確部門主管為第一審批責任人,狠抓內(nèi)部控制,實行計劃管理,在資金審批上堅持“五個有”(有計劃、有合同、有工程進度監(jiān)理報告、有審計意見、有市領(lǐng)導批示)的工作模式。同時,建立和引入了外部監(jiān)督、檢查機制,隨時接受財政、審計等部門和金融機構(gòu)指定會計事務所的檢查和審計。通過統(tǒng)一資金撥付標準,減少自由核量權(quán)等舉措,城投資金管理基本做到“二確保一發(fā)揮”,即確保了資金到位、確保了資金安全,充分發(fā)揮資金效益的目標。

6、解放思想、引進人才、人員結(jié)構(gòu)有了大變化。

為了解決公司的人員結(jié)構(gòu)與公司面臨的繁重任務不相適應的問題。在市委、市政府大力支持下,公司領(lǐng)導班子解放思想,采取實施新人新辦法、老人老辦法,新人按企業(yè)化機制進行管理,一律實行聘用制的方式,面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人才9名,招碩引博3名,解決目前人員不足的矛盾,吸引優(yōu)秀的人才充實隊伍。同時,借機構(gòu)改革之機,將公司內(nèi)設機構(gòu)由原來的“四部”調(diào)整為“五部”,增加土地開發(fā)整理部,為實現(xiàn)“凈地”出讓打好基礎(chǔ)。

7、堅持“兩手抓”,黨的建設和機關(guān)建設穩(wěn)步推進

一是不斷完善預警防控體系,加強黨風廉政建設。一方面在原有制度基礎(chǔ)上,公司黨委結(jié)合城投工作的實際情況,采取有效措施,緊緊抓住資金使用安全、權(quán)力運行安全、項目建設安全和干部成長安全“四個重點”,強化風險防控體系建設。以項目融資、土地收儲、工程建設、資產(chǎn)運營、財務管理等五條工作脈絡為基礎(chǔ),共排查可能存在的風險點15個。根據(jù)排查出來的風險,將城投管理分為資金管理權(quán)、資產(chǎn)管理權(quán)、工程項目監(jiān)督管理權(quán)、土地收儲供應管理權(quán)、內(nèi)部事務管理權(quán)等5項權(quán)力。按照部門職責劃分,一一分解落實到每個崗位,制訂相應的防控措施。對風險等級高的環(huán)節(jié),一律經(jīng)公司經(jīng)理辦公會研究、公司理事會審核,市政府審批等程序,實行重點防控。同時,公司圍繞風險防控點,結(jié)合城投管理資金多、工作流程較繁瑣這一特點,組織各部門將各項工作流程逐一梳理,優(yōu)化重塑,制作了工程資金撥付程序、土地儲備流程、資產(chǎn)處置流程、合同審批流程、土地出讓流程等6個業(yè)務流程圖,明確各環(huán)節(jié)責任人,既保障了資金撥付的規(guī)范性,又保證了業(yè)務工作的效率性。另一方面加強黨風廉政建設。公司黨委始終堅持執(zhí)行民主集中制原則,認真開好民主生活會,堅持開展批評與自我批評,及時溝通思想,認真吸納干部群眾的意見和建議,使班子成員達到思想上統(tǒng)一,步調(diào)上一致,工作上同心,同舟共濟,共謀發(fā)展,認真履行“一崗雙責”職責。在抓好班子自身廉政建設的同時,以多種形式組織干部職工學習廉政文化,抓好了全體干部職工廉政建設。

二是以治庸問責為重點,推進黨建和作風建設。今年以來,公司圍繞重點項目建設、土地經(jīng)營和資金籌措工作,全面推進治庸問責工作,切實提高領(lǐng)導干部的領(lǐng)導能力和水平,不斷增強干部職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力,為城投穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的組織保證。一方面加強作風建設,把治庸問責工作引向深入。認真貫徹和落實治庸問責相關(guān)文件精神,制訂工作方案,明確工作職責和目標,著力推進治庸問責工作,解決工作中“庸懶散軟”問題,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,并把治庸問責工作與目標考核結(jié)合起來,與推進工作結(jié)合起來,促進了作風建設大轉(zhuǎn)變。另一方面進一步加強組織建設,重點抓好黨支部建設,定期開展組織生活,強化黨員參與管理的民主意識、監(jiān)督意識和主人翁責任感。在慶祝建黨90周年之際,組織干部職工參加紅歌比賽,到延安接受紅色教育,重溫入黨誓詞和緬懷革命先烈,通過一系列活動,增強了干部職工做好本職工作的主動性和創(chuàng)造性。

8、其他各項工作有新成果

土地儲備資產(chǎn)租賃經(jīng)營完成了100萬元的收入;完成了人大代表、政協(xié)委員提案、議案的交辦工作,辦結(jié)率、見面率100%;完成了“四城創(chuàng)建”的工作任務;大力開展招商引資,在市委、市政府大地力支持和市直各相關(guān)部門通力配合下,以我公司為招商主體,我市分別與中國建筑股份、航天高科兩家央企簽訂了總共投資260億元的戰(zhàn)略合作協(xié)議。先后引進引入三江航天集團、曼京集團、廣東嘉裕、上海億豐國內(nèi)知名企業(yè),牛頭山城市綜合體、黨校酒店、小橋都市產(chǎn)業(yè)園等項目全部進入實質(zhì)性投資階段。同時,圍繞市委市政府中心工作,公司成立“綜合改革”、“城鄉(xiāng)一體化”、“四城”創(chuàng)建、“擴權(quán)強區(qū)”、“治庸問責”等幾個領(lǐng)導小組,認真組織調(diào)研,安排資金,全面按要求完成各項工作。

9、自身建設有新面貌

公司深入開展了黨風廉政建設宣傳月活動、扎實地開展赴映山村“城鄉(xiāng)互聯(lián),結(jié)對共建”、“三萬”活動、“兩進”活動,2011年為映山村辦實事投入物質(zhì)資金20多萬元,整體推進文明單位創(chuàng)建、先進基層黨組織建設,進一步夯實了機關(guān)黨建、廉政建設、文明創(chuàng)建、社會治安綜合治理工作基礎(chǔ),班子及隊伍建設成效明顯,面貌一新,凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

1、償債機制落實不夠。我市還款機制尚未健全,落實不能到位,缺少較長的周期性考慮,償債資金專戶長期沒有現(xiàn)金流量,城投公司融資環(huán)境不容樂觀。

2、土地收儲出讓后續(xù)艱難。收儲出讓土地是城投公司存在和發(fā)展的根本。近幾年公司獲得土地指標年均不到700畝,遠遠少于每年實際土地出讓數(shù)量,經(jīng)營性土地資源逐漸枯竭。目前,公司現(xiàn)有的儲備土地只有900畝,而征地報批指標少、工作周期長、阻力大,銀行融資全部要實現(xiàn)資產(chǎn)抵押全覆蓋,bt招商也需要土地質(zhì)押,公司的儲備土地的數(shù)量和新增儲備地報批進程根本無法滿足土地持續(xù)供應和城建融資的需求。2011年,市政府將各功能區(qū)的土地儲備經(jīng)營權(quán)和收益權(quán)下放到各區(qū),土地儲備中心在主城區(qū)可經(jīng)營的范圍越來越小,公司將面臨著無地可儲、無地可賣的問題,這對城投公司后續(xù)的融資和償還借款本息將造成非常不利的局面。

3、土地出讓收益維護難。近兩年,由于各種原因儲備土地被占用或調(diào)劑他用達1520畝,超過了城投公司獲得的新增用地指標數(shù)(鄂鋼寬厚板占用110畝、城際鐵路占用530畝、調(diào)劑到交投公司420畝、失地農(nóng)民安置占用150畝等)。今年出讓的858畝土地中,招商項目用地717畝,占整個出讓用地的83.57%,除去土地置換地塊,真正面向市場出讓的土地只有52.67畝。招商項目享受政府優(yōu)惠政策,政府實際獲取土地出讓金大幅度降低,且一些項目,如小橋都市產(chǎn)業(yè)園、黨校酒店項目需“凈地”交付,近10萬平方米拆遷還建任務,使土地出讓收益幾乎全部被擠占。

4、公司贏利能力差,造血功能不強。城投公司運作由政府主導,缺乏投入產(chǎn)出的良性運營機制,公司經(jīng)營業(yè)務單一,僅靠出讓土地收益,且收益又不夠穩(wěn)定,又沒有其他穩(wěn)定的收入來源,自身不具備償債能力,抵抗融資風險的能力逐年降低,財務風險難以控制,無法實現(xiàn)滾動和持續(xù)發(fā)展。這種缺乏自身“造血”功能的被動的經(jīng)營方式,是城投公司發(fā)展壯大的瓶頸。

5、融資籌資難。一是國家實施融資平臺清理,基本停止對政府融資平臺的貸款,銀行融資越來越難。二是銀行嚴格了對融資抵押的要求,放款前必需實行貸款抵押全覆蓋,城投公司目前幾乎沒有可抵押的資產(chǎn),勢必影響銀行貸款及時提取使用。三是公司資產(chǎn)規(guī)模偏小,并且無可盈利資產(chǎn),企企業(yè)現(xiàn)金流狀況不理想,其他新興融資項目往往對此有明確的要求。

6、違建控制難

目前,無論是市政工程還是土地儲備項目,違建搶建十分猖獗,政府也出臺了控違的獎勵辦法,仍然沒有遏制住違建搶建的勢頭,違建搶建不但增加“凈地”出讓的壓力,大幅度提高了征地成本,嚴重影響工程施工進度,還帶來一些社會不穩(wěn)定因素。

中央經(jīng)濟工作明確提出2012年國家將繼續(xù)實施積極的財政政策和穩(wěn)健的貨幣政策,對城投公司發(fā)展而言,2012年城投公司將面臨諸多不利因素:一是融資難的局面依然難以改變,在國家實行穩(wěn)健貨幣政策的態(tài)勢下,銀行融資依然受制,對政府融資平臺的限制依然存在,金融產(chǎn)品的成本依然居高不下;二是房地產(chǎn)市場將轉(zhuǎn)入低迷,以土地特別是以土地一級市場為經(jīng)營主業(yè)的城投公司經(jīng)營預期收益不容樂觀;三是城投公司體制與機制建設沒有從根本上改變。土地收儲經(jīng)營權(quán)限、經(jīng)營收入分配體系、財務分成體制、一般公司類核算體系還需從根本上改革;四是還本付息高峰期將到來。但同時城投發(fā)展也面臨一些有利條件,一是市委、市政府強有力的領(lǐng)導;二是市直相關(guān)部門和三區(qū)的大力支持與理解;三是鄂州是我省綜合配套改革先行區(qū)將會有一些優(yōu)惠政策。

2012年,我們將認真分析形勢,采取有效措施予以應對,認真履行投融資、項目管理、土地收儲經(jīng)營三大職能,積極發(fā)揮投融資主體的作用,以資金籌措為中心,以土地儲備經(jīng)營為保障,以“四抓”(抓資產(chǎn)、抓經(jīng)營、抓融資、抓管理)為手段,以多元化經(jīng)營為突破,進一步增強危機意識、責任意識、創(chuàng)新意識、發(fā)展意識和團隊意識,進一步振奮精神,迎難而上,做實做強做大融資平臺。

1、完善體制與機制,提升平臺建設水平

一是全面建設財務核算體系。重點完善經(jīng)營收入分配及分成體系、項目核算與支撐體系、收入歸集體系與流程、成本核算體系、償債準備金體系、風險評估與預警體系、賬戶管理體系等。二是進一步理順土地收儲經(jīng)營機制。加強與財政、土地、規(guī)劃部門及三區(qū)的溝通、銜接,建立部門聯(lián)動機制與目標考核機制、利益共享機制,建立土地監(jiān)控制度,請求政府明確市城投公司土地收儲權(quán)限,將各項工作協(xié)調(diào)落實到位,確保土地收儲工作有序推進。

2、創(chuàng)新融資手段,提升融資能力

融資工作是城投公司的核心。一是全力推進發(fā)行城投債。與發(fā)改委一道盡努力爭取,加強與中介機構(gòu)溝通聯(lián)系,借鑒外地成功經(jīng)驗,確保發(fā)債成功。二是建立融資項目庫,大力開展銀企對接,推介、宣傳項目,加大銀企交流力度,達到信息共享、互信雙贏,根據(jù)各金融機構(gòu)管理優(yōu)勢和特點,有選擇地與各銀行開展業(yè)務合作。三是積極探索開辟與亞行、世行、德國復興銀行等外資銀行合作,加大利用外資新渠道。四是完善bt項目后續(xù)建設、回購工作。進一步強化項目管理、合同管理,加強bt項目的督導、監(jiān)督力度,嚴格按照合同約定,做好bt項目后續(xù)建設和回購工作。五是拓展新的融資手段和金融工具。積極借鑒外地城投成功經(jīng)驗,通過合資合作、股權(quán)融資等多種形式,形成“政府引導、社會參與、市場運作”的投資新格局,進一步提高資本運營效率,支持和服務市政重點項目建設。

3、抓好土地經(jīng)營,提升公司經(jīng)營規(guī)模與獲利水平

土地收儲經(jīng)營工作是城投公司的基礎(chǔ),是城投賴以發(fā)展的根本,必須以務實的態(tài)度抓好土地收儲經(jīng)營工作,努力實現(xiàn)“一、二、三”工作目標(即出讓土地1000畝、開發(fā)整理土地2000畝、收儲土地3000畝),有計劃地推介出讓土地,采取超常規(guī)措施回籠歸集土地出讓金。一是采取有效措施加大土地收儲出讓力度,市政府要在土地利用指標上,對城投經(jīng)營性收儲土地從根本上給予傾斜,在土地收儲上建立聯(lián)席會議制度、利益共享制度和目標考核制度,形成土地收儲合力;二是加大城投收儲土地監(jiān)控力度,確保城投儲備地不受侵占,以保證還本付息支撐;三是加大有序推進土地出讓工作力度,根據(jù)項目資金需求和還本付息需求,與國土、規(guī)劃部門溝通,采取土地開發(fā)權(quán)拍賣等多種方式有序推進土地出讓工作,確保項目資金需求和城投資金鏈穩(wěn)定;四是嚴格將土地出讓收入資金歸集到位;五是抓好城投資產(chǎn),將優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)向城投集中,做好城投資產(chǎn)造冊、管理和經(jīng)營工作;六是開展多元化經(jīng)營,提高抗御市場風險的能力。

4、堅持制度創(chuàng)新,提升項目管理水平

項目管理是城投公司三大職能之一,更是城市基礎(chǔ)設施建設管理的核心。一是進一步強化項目管理職責,制定一系列項目管理制度,配齊配強項目管理人員;二是加大成本控制、概念設計、造價預算、前期準備、圖紙設計、過程管理、審計控制、項目后評估等環(huán)節(jié)成本核算與控制,以現(xiàn)代、科學的管理降低成本,提高工程質(zhì)量;三是加強合同管理,進一步堅持合同簽訂程序和重大合同評審制度,建立重大合同法律咨詢制度和公證制度、合同履行與責任追究制度;四是進一步提高項目資金撥付與監(jiān)管水平,特別加大征遷資金審核、管理經(jīng)費審批、工程量變更和工程款支付的監(jiān)管力度,提高資金的使用效率,認真堅持資金審核撥付程序,確保資金安全。

5、強化規(guī)范,提升公司管理水平

一是全面推進企業(yè)文化建設,重點包括企業(yè)形象設計、企業(yè)精神塑造、經(jīng)營理念樹立等企業(yè)文化提升工作,通過以觀念創(chuàng)新引領(lǐng)、以人為本為紐帶,融思想教育、制度約束和激勵機制為一體,發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚、導向、激勵和轉(zhuǎn)化作用,激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團隊精神,實現(xiàn)員工價值升華、企業(yè)蓬勃發(fā)展的有機統(tǒng)一;二是進一步建立健全公司內(nèi)部各項規(guī)章制度,完善工作流程,強化公司基礎(chǔ)管理,確保工作有序、資料有檔、運行有章;三是進一步加強黨的建設與精神文明建設,并開展積極向上的活動,開展省級文明單位創(chuàng)建、綜合治理優(yōu)秀單位創(chuàng)建、黨建先進單位創(chuàng)建等活動;四是積極推進人事制度改革和績效考核,激發(fā)干部職工干創(chuàng)事業(yè)的熱情;五是強化責任感,提高工作效率。認真貫徹治庸問責相關(guān)要求,大力整治“庸懶散軟”現(xiàn)象,著力構(gòu)建“治庸問責”工作的長效機制;六是加強干部職工培訓教育,努力提高干部職工素質(zhì),促進“學習型”機關(guān)建設;七是實行跟蹤問效,建立獎懲機制。對各項工作任務堅持實行一月一計劃、一月一小結(jié)制度,對重點工作倒排工期,明確時間節(jié)點,加大考核力度,將跟蹤問效督辦檢查結(jié)果列入年終目標考核,實行獎懲兌現(xiàn)。

城投公司工作總結(jié)標題篇五

為適應撤縣設區(qū)建設衢江新城區(qū)的需要,衢江區(qū)政府于20**年4月成立了國有獨資的衢州市衢江區(qū)城市建設投資有限公司。20**年6月,成立了衢江區(qū)城區(qū)建設指揮部,2004年2月區(qū)城投公司并入城區(qū)建設指揮部,2007年6月,區(qū)委區(qū)政府研究決定撤銷衢江區(qū)城區(qū)建設指揮部,保留區(qū)城投公司,2008年6月區(qū)政府根據(jù)工作需要,又將區(qū)土地儲備中心與區(qū)城投公司合署辦公,2012年9月成立衢江區(qū)城市招商局,與區(qū)城投公司、土地儲備中心合署辦公。公司按照“深化商貿(mào)興區(qū)、提升城市能級、繁榮城鄉(xiāng)經(jīng)濟”的奮斗目標,找準城市經(jīng)營的工作思路、發(fā)展定位,以謀劃好一批城市項目、實施好一批城市項目為重點,創(chuàng)新城市土地經(jīng)營理念,推動城區(qū)快速發(fā)展。

公司現(xiàn)有人員12人,其中公務員人1人,事業(yè)編制人員7人,編外人員4人;現(xiàn)有黨組成員1人,班子成員3人。詳見如下:

1、城投公司:區(qū)政府直屬正科級全額撥款全民事業(yè)單位,核定全額撥款全民事業(yè)編制9名,其中:董事長兼總經(jīng)理1名,副總經(jīng)理1名。2008年收回編制3名,保留6名全額撥款事業(yè)編制,人員只出不進。目前人員情況:董事長兼總經(jīng)理1人(公務員身份),副總經(jīng)理空缺;事業(yè)編制4人。

2、土地儲備中心:區(qū)政府直屬副科級全額撥款全民事業(yè)單位,核定全額撥款事業(yè)編制6名,設主任1名,副主任2名。目前人員情況:主任1人(編制在區(qū)城投公司),副主任空缺;事業(yè)編制3人,缺編3人。

3、城市招商局:全額撥款全民事業(yè)單位,機構(gòu)類別為公益一類,規(guī)格副科級,核定全額撥款全民事業(yè)編制3名,其中局長1名。目前人員情況:局長1人(編制在區(qū)城投公司),事業(yè)編制1人,缺編2人。

20**年,區(qū)城投公司在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,深入學習十八大及十八屆五中全會精神,圍繞建設“兩美”衢江和加快推進“四個一”建設,秉承以“城市建設為基礎(chǔ)、經(jīng)營土地為支撐、城市招商為抓手”的發(fā)展理念,積極開展土地收儲和經(jīng)營、城市項目謀劃和招商、重點項目推進和服務、已出讓土地處置等中心工作,取得了一定成效,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一是全力推進土地出讓工作,完成土地出讓9宗,共計面積202.916畝,獲得土地出讓金31659萬元,分別為大橋路3號地塊、a-2-01號地塊、a-2-02號地塊、30-1號地塊、30-2號地塊、30-3號地塊和18-3-2號地塊、通江路1號地塊和20**-3號地塊。

二是根據(jù)今年收儲計劃,積極開展土地收回工作,收回土地11宗,共計面積307.9625畝,其中已出讓土地收回9宗,計68.9625畝;征收農(nóng)用地(110kv上改下項目)89畝;征收村集體留用地150畝。并積極配合城中村改造進度,對新增征用土地進行即征即儲。

三是開展土地處置的摸底調(diào)查工作,截止20**年底,城區(qū)共有已出讓待處置土地58處,合計約為910畝,其中綜合用地217.84余畝,工業(yè)用地約為691.84畝。

市政府土地利用開發(fā)指標,通過規(guī)劃土地聯(lián)席會議的形式?jīng)Q定,原則上每季度召開一次。我們通過各種途徑匯報情況,上報材料,爭取開發(fā)項目,上半年取得了重大突破,大橋路3號和徐勇軍(信安中路1-1)等兩個地塊成功出讓,競拍成交價格分別為3791萬元和320萬元。并在下半年通過積極爭取,市規(guī)劃土地聯(lián)席會議已經(jīng)同意衢江城區(qū)a-2-01號地塊、黃勇地塊、通江路1號地塊、樟潭街道20**-3號地塊(村集體留用地)等4宗地塊的出讓。

在年初已摸清區(qū)內(nèi)舊廠區(qū)基本情況,及時開展相關(guān)前期準備工作的基礎(chǔ)上,對不符合產(chǎn)業(yè)政策、安全生產(chǎn)、環(huán)保要求的工業(yè)用地,用地效率低下甚至拋荒閑置的企業(yè)用地,通過舊廠區(qū)改造,推進“騰籠換鳥”、“轉(zhuǎn)型升級”。一是根據(jù)區(qū)“三改一拆”辦下達我單位20萬平方米的任務,制定20**年度“三改一拆”計劃,把責任分包到相關(guān)科室和分管領(lǐng)導。二是經(jīng)分解落實到10個項目之中,共計占地面積10.2萬平方米,現(xiàn)有建筑面積4.2萬平方米,改造計劃面積27萬平方米,全年已完成22.89萬平方米舊廠區(qū)改造任務。三是積極推進城區(qū)綜合用地開發(fā)建設的規(guī)范實施工作,新申請綜合用地報建項目9個,同意審批4個。同時,努力做好在建工程量確認工作,共接收在建工程量過戶1宗。開竣工保證金退還9個項目共44萬元。通過規(guī)范開發(fā)建設,有力地推動了城區(qū)綜合用地的開發(fā)建設工作。

一是我們認真總結(jié)分析近年來城市項目謀劃和招商的成功經(jīng)驗,深入挖掘衢江新區(qū)城市特色和亮點,精心制作宣傳ppt和招商手冊,先后多次奔赴杭州、上海、北京、深圳等地參加衢江商會招商推介會,展示我區(qū)20**年城市招商項目,廣泛開展城市招商,全力以赴提高項目招商的成功率和落地率。

二是緊盯大項目。重點做好a-2-02號地塊(運動城項目)和30-3號地塊出讓招商工作,公司多次與意向投資商進行接觸、洽談土地出讓相關(guān)約定,完成土地出讓相關(guān)約定的初稿,并同步跟蹤項目的進展情況,根據(jù)投資方信息,及時做好土地出讓前期相關(guān)準備工作并促成項目成功落地。

三是注重前期工作。積極對接區(qū)規(guī)劃局,聯(lián)系做好a-2-01號地塊和11、12號地塊、18-3-2號地塊的規(guī)劃設計條件及控規(guī)事宜,完善地塊相關(guān)出讓條件,為項目地塊招商出讓做好前期準備。并積極開展臨江幼兒園招商,不斷完善土地出讓相關(guān)約定,經(jīng)區(qū)政府相關(guān)部門及分管領(lǐng)導討論后基本確定招商條件。

四是多渠道捕捉招商信息。今年是區(qū)委、區(qū)政府推出重點招商的第一年,城市招商局設在城投公司,承擔了城區(qū)項目招商的責任。通過積極上門宣傳、“跟蹤洽談”等方式,今年已成功提供招商信息9條。

一是年初對15個重點項目進行分解落實,實行“一個項目、一個班子、一條龍服務”的措施,分工到人,明確職責。本著誰引進、誰負責、誰洽談、誰服務、誰跟蹤的原則,及時與企業(yè)聯(lián)系溝通,推進項目進度,及時幫助解決各種困難和問題。

二是各重點項目進展情況:

1、東方廣場項目于今年6月底全面建成,其中商場、超市、商業(yè)街等已投入使用;

5、萬海公館為改造項目,20**年計劃完成投資1億元,由于前期工作準備充分,各項遺留問題基本解決完畢,相關(guān)行政許可審批相繼完成,有望于近期實現(xiàn)全面開工。

年初,我們制訂并印發(fā)《關(guān)于建立黨風廉政建設責任制工作領(lǐng)導小組的通知》、《關(guān)于調(diào)整班子成員分工的通知》、《關(guān)于印發(fā)黨組議事規(guī)則的通知》,將本年度反腐倡廉工作具體分解為5大要求17項工作任務,并且做到每一項工作任務都有主管領(lǐng)導和責任科室。同時黨組書記與班子成員、各科室負責人、每位干部職工層層簽訂《黨風廉政建設責任書》,做到各級責任范圍、對象分工明確。6月份,我們又根據(jù)區(qū)委辦發(fā)〔20**〕55號文件精神,制訂了《公司黨風廉政建設責任制工作任務責任目標分解明細表》,進一步明確了20**年黨風廉政建設責任制工作的主要內(nèi)容為“加強組織領(lǐng)導、嚴明黨的紀律、嚴格選人用人、維護群眾利益、強化權(quán)力制約、健全懲防體系、深化內(nèi)部監(jiān)督、改進工作作風”等八個方面。與此同時,我們指定專人定期或不定期對各科室工作落實情況進行督促和檢查。黨組還定期聽取黨風廉政建設工作匯報,并研究落實有關(guān)措施,從而確保了責任制的落實。

20**年工作思路:認真組織開展“兩學一做”專題學習教育活動,踐行三嚴三實精神,主動融入?yún)^(qū)委、區(qū)政府“十三五”規(guī)劃工作思路,加快城市建設步伐,充分運用城市經(jīng)營、土地營運兩大抓手,突出土地收儲和出讓、項目謀劃和招商、項目推進和服務三大重點,努力實現(xiàn)“土地營運有新成效、城市招商有新亮點、項目推進有新速度、土地處置有新進展”四大工作目標。

(一)努力提高土地運營水平。進一步調(diào)整土地供應結(jié)構(gòu),緊盯市場形勢,努力提高城市土地營運水平,以供應完善城市功能配套,加快服務業(yè)發(fā)展的商業(yè)土地為主,力爭出讓商業(yè)及其他用地10宗,涉及土地面積約676.86畝,其中商業(yè)用地222.99畝,房地產(chǎn)開發(fā)用地386.87畝(包括工業(yè)、綜合用地處置88.97畝),教育用地67畝。結(jié)合城市建設和服務業(yè)發(fā)展的良好態(tài)勢,借機加大城市宣傳推介力度,按照“謀劃項目抓招商、洽談項目抓簽約、簽約項目抓落地、落地項目抓進度”的工作思路,認真分析研判宏觀經(jīng)濟形勢和房地產(chǎn)發(fā)展趨勢,緊緊把握新城區(qū)發(fā)展階段和特征,深化城市項目謀劃包裝,加大土地營運工作力度,力爭取得新的成效。同時進一步配合做好土地農(nóng)轉(zhuǎn)用報批、土地征用工作,積極主動做好土地收儲工作,力爭完成土地征用和收儲500畝。進一步做好土地營運工作,及時做好擬出讓地塊各項前期準備工作,確保土地如期公開出讓。20**年,新城區(qū)重點做好11、12號地塊、24號地塊、c地塊、14-2號地塊商貿(mào)、學校、居住等地塊土地營運工作。另外,根據(jù)區(qū)政府安排,開展信安中路以北區(qū)塊土地營運工作,爭取有項目落地。

(二)加快推進新城區(qū)重點項目建設。根據(jù)區(qū)政府的項目計劃安排,我們將提振精神,全力以赴推進重點項目建設,著重做好衢州新農(nóng)都項目、光明電力公司電動汽車研發(fā)中心、衢江客運中心、萬海公館、通浦路綜合樓、a-2-01、a-2-02地塊(運動城項目)等一批新城區(qū)建設項目的推進和服務工作。建立“一對一”專項服務工作小組,跟蹤處理項目推進中的一切疑難雜癥;同時督促未開工項目抓緊做好前期工作。將每個項目的進展情況、存在的問題、解決措施、下步計劃等進行書面匯總,裝訂成冊,方便檔案查閱,提高工作效率。

(三)積極開展“三改一拆”工作。繼續(xù)推進“三改一拆”工作,加大力度盤活用地效率低下甚至拋荒閑置的企業(yè)用地,做好舊廠區(qū)改造項目的包裝上報工作。根據(jù)今年區(qū)“三改一拆”辦下達我單位5萬平方米的任務,分解落實到5個項目中,共占地面積5.9萬平方米。

(四)廣泛開展城市項目招商。利用媒體信息網(wǎng)站、衢江商會等多種媒介,全方位、多渠道對新城區(qū)項目做包裝宣傳,精心印制全新招商手冊和招商ppt,適時召開項目推介會,加大新聞媒體宣傳力度,吸引更多的投資商和企業(yè)來衢江新城區(qū)考察洽談。繼續(xù)開展11、12號地塊、18-2號地塊、14-2號地塊、c地塊、2號地塊等項目的招商,進一步培育和發(fā)展商業(yè)地產(chǎn),促進城區(qū)人氣商氣集聚,繁榮城鄉(xiāng)經(jīng)濟。

(五)積極主動謀劃城市項目。按照城市土地營運“謀劃三年、啟動明年、確保當年”的經(jīng)營總體思路和要求,堅持“抓項目就是抓發(fā)展、謀項目就是謀發(fā)展”的原則,積極謀劃運作一批對城市長遠發(fā)展具有積極影響的大項目、好項目。20**年計劃謀劃包裝項目10個,并結(jié)合今后幾年城區(qū)發(fā)展方向、特色市場建設、文化產(chǎn)業(yè)鏈建設、中央商務區(qū)建設和衢江特色旅游等方面繼續(xù)深入加大謀劃包裝項目力度。

(六)不斷加強黨風廉政建設工作。一是堅持執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”、市委“八項禁令”要求,進一步規(guī)范三公經(jīng)費管理。二是不斷完善公開制度,規(guī)范公開內(nèi)容,創(chuàng)新公開載體,以公開欄、政府信息公開網(wǎng)、微信公的`眾號為平臺全方位公開,做到日常事務定期公開、重大事務隨時公開;三是大力加強重點領(lǐng)域、重點崗位廉政風險防控和監(jiān)管,在土地收儲和出讓、以及綜合用地審批管理等各個方面的廉政風險點的進行了無死角大排查;四是從完善制度入手,認真查找管理制度上存在的缺陷,加強重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的制度建設,修訂相關(guān)制度和各關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作職責與操作程序,針對土地收儲、土地處置、綜合用地開發(fā)審批、項目招投標、大宗物資采購、設備采購等重點領(lǐng)域,涉及到幾個科室的,需在制度方面進一步明確責任,并明確領(lǐng)導班子各自責任范圍,從而規(guī)范權(quán)力運行,避免出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。

一是繼續(xù)對接規(guī)劃、國土等相關(guān)部門,對18-3-2、29、30-3等多宗土地制定并修改完善了土地出讓相關(guān)規(guī)定,根據(jù)項目招商需要協(xié)調(diào)規(guī)劃部門,針對部分地塊出具了初步規(guī)劃設計條件。積極開展土地營運工作,接待多家投資開發(fā)商,洽談相關(guān)地塊出讓情況。二是根據(jù)區(qū)政府統(tǒng)一工作部署,目前為止收回土地1宗,即信安中路2號地塊,面積為10.23畝,收回價格為1111.725萬元。三是城區(qū)共有已出讓待處置土地2處,合計約為14.75畝。

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府工作安排和新城區(qū)土地營運出讓時序,及時調(diào)整思路,制定新城區(qū)20**年重點招商項目,確定20**年重點招商項目有9個,分別為:26-1地塊、11(12)號地塊、臨江幼兒園項目、14-2號地塊、信安中路2號地塊、18-2號地塊等地塊、通江路1號地塊、c號地塊、原健立加油站地塊,并根據(jù)招商信息,及時主動與投資商對接,開展招商工作,已完成招商并落地的項目1個即衢江客運中心(原健立加油站地塊),該項目是我區(qū)按土地1.5級開發(fā)運作模式成功招商的首個項目,位于衢江區(qū)東跡大道357號,占地面積約14.75畝,由衢汽集團投資,已于4月28日正式投入運營,安排60條班線,每天210個客運班次。

一是全力推進衢州新農(nóng)都項目建設,全程跟蹤“保姆式”幫辦服務,把服務滲透到各工作環(huán)節(jié),積極幫助業(yè)主做好開業(yè)的前期準備工作,目前項目總體已完成總工程量的70%。二是扎實推進電動汽車研發(fā)中心項目和衢江客運中心項目,積極做好衢江客運中心營業(yè)開張幫辦服務和信息宣傳工作;三是繼續(xù)跟蹤做好萬海公館、通浦路綜合樓、a-2-01、a-2-02地塊(運動城項目)等一批新城區(qū)建設項目的推進和服務工作。

由于去年市級政策對我區(qū)的控制,造成我區(qū)多家房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)受到較大影響,雖我區(qū)積極開展了一些工作,但在投資者眼中我區(qū)房地產(chǎn)形象仍受到影響。加之近段時間市區(qū)公告四百余畝土地出讓信息,對我區(qū)房地產(chǎn)市場打擊較大,進一步加大了房地產(chǎn)地塊項目招商難度。

近年來,隨著新城區(qū)建設步伐不斷加快,目前我區(qū)已擁有大型超市、星級酒店、商場、商務辦公等多種功能項目,同質(zhì)化競爭顯現(xiàn),使剩余地塊項目定位難度增加,給招商帶來一定影響。

公司業(yè)務范圍涵蓋城市招商、土地營運和儲備,綜合用地管理等方面,目前專業(yè)技術(shù)人員僅6人(含會計師2人,助理經(jīng)濟師2人),在項目管理、土地營運、城市招商等方面的專業(yè)技術(shù)人員極為緊缺,難以適應公司今后業(yè)務發(fā)展的需要。為更好的開展工作職能,城投原有只出不進的編制已不適應?,F(xiàn)土地儲備中心尚空編3名,城市招商局空編1人,建議用足用好空編職數(shù),進一步充實城投技術(shù)力量。

城投公司工作總結(jié)標題篇六

20xx年是“十二五”規(guī)劃的開局之年,也是鄂州實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年。面對全球金融危機,國內(nèi)經(jīng)濟疲軟下滑等不利因素,在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在各相關(guān)部門大力支持配合下,公司領(lǐng)導班子緊緊圍繞推進鄂州“兩區(qū)一市”建設和“建設宜居宜業(yè)組群式大城市”的戰(zhàn)略決策,以“拓寬融資渠道,盤活土地資產(chǎn),籌集城建資金,支持城建發(fā)展”為工作重點,努力探索城投公司經(jīng)營發(fā)展的模式,克難奮進,開拓創(chuàng)新,狠抓工作落實,各項工作取得了明顯成效。現(xiàn)將20xx年工作開展情況及下一步的工作思路匯報如下:

20xx年,共籌集到位資金16.17億元(不含bt融資3.75億元和土地出讓金5.09億元);使用支付各項資金16.52億元(其中:支付市政工程建設資金5.23億元、支付土地收儲資金1.38億元、歸還各項借款本息2.64億元、投資梧桐胡開發(fā)區(qū)0.1億元、支付鐵路資本金7億元、其他各項資金0.17億元);20xx年公司總共出讓土地11宗858畝,成交總價款5.09億元。截至目前,各項欠款余額14.44億元。現(xiàn)實有儲備土地2261.06畝。公司資產(chǎn)總額達到51億元,凈資產(chǎn)達到32億元。實現(xiàn)主營業(yè)務收入12億元,凈利潤2.7億元。資產(chǎn)負債率36.5%,財務狀況在全省地級城投中排名居前列。

1、加強計劃管理,工作開展更加有序

根據(jù)我市的發(fā)展目標,結(jié)合公司的實際情況,公司多次同市住建委、市財政局、市國土局等相關(guān)部門討論,并向市委、市政府請示,制定了制定20xx年度資金籌措使用計劃和土地儲備供應計劃。為了確保計劃能夠?qū)崿F(xiàn),公司進一步強化了計劃管理,將年度各項經(jīng)濟工作目標明確細分,下達到各部門,公司每個月按照計劃檢查各部門工作進展,督促落實,使各項工作圍繞計劃有序地開展。

2、創(chuàng)新思路,融資工作開創(chuàng)了新局面

今年國家實行穩(wěn)健貨幣政策,先后6次調(diào)整貸款準備金率、3次上調(diào)存貸款利率,對各類政府融資平臺進行了規(guī)范,融資難度加大。我們面對異常嚴峻的融資形勢,在傳統(tǒng)銀行間接融資的基礎(chǔ)上,積極應對采取發(fā)行城投債、bt融資等方式拓寬融資渠道。

一是全力推進城投債券發(fā)行工作。在市委、市政府的大力支持下,我們舉全公司之力,采取專班運作,全力推進資產(chǎn)整合、會計報表調(diào)整、債券申報材料制作工作,用一個多月的時間完成擬發(fā)行10億元債券的申報工作,5月25日報國家發(fā)改委受理。目前,已進入了發(fā)改委審核程序,我們正積極跟蹤反饋審查核準信息,等待時機力爭早日發(fā)行成功。

二是積極推進銀行融資工作。在宏觀調(diào)控的態(tài)勢下,為了確保20xx年及后續(xù)融資任務的落實,公司加強與金融機構(gòu)合作的力度,提前申報全年貸款9.8億元。通過努力爭取,其中紅蓮湖“大拇指”地塊新村建設項目向農(nóng)發(fā)行申貸4.8億元,搶在國家限貸政策實施前已獲批準,已放款1.46億元。

三是全力做好bt融資工作。在銀行融資受阻情況下,公司積極開展bt招商工作,通過采取公開招標方式,總投資約3.75億元的鄂州大道互通bt項目合同已簽訂,并舉行了開工儀式,吳楚大道東段(總投資約1.98億元)、鳳凰大橋(總投資約2.2億元)兩個bt項目施工單位已基本確定。

四是加快外國政府貸款項目的推進。公司積極與德國復興銀行溝通,加快洋瀾湖綜合治理3000萬歐元外國政府貸款項目進程,6月6日德方專家到我市現(xiàn)場評審,對該項目評價極高,11月底德方銀行董事會通過了該項目的評審,目前正在開展初步設計工作,預計20xx年元月份能簽訂貸款合同。

3、突出管理,確保政府投資工程順利推進

20xx年我市新開工和續(xù)建工程有55項,其中bt項目4項(包括鄂州大道南北互通工程、三國吳都風光帶、洋瀾湖生態(tài)公園建設)、園林綠化工程26項、城管設施建設6項、供水設施建設3項、續(xù)建工程13項等。年初,公司積極與建委、審計局溝通,把工程項目清理,通過現(xiàn)場踏勘、梳理匯總等程序,確定工程建設的次序。在項目管理過程中,嚴格按照一個項目、一個管理專班、一抓到底的工作機制要求,強化工程質(zhì)量、合同管理,對隱蔽工程和工程量的變更,嚴格實行業(yè)主、監(jiān)理、設計、審計、工程管理中心多方簽證制度。按照保重點保民生的原則,資金撥付明顯地向重點項目傾斜,全年公司累計撥付工程建設資金5.23億元,基本與工程進度相匹配,有力地保障了我市基礎(chǔ)設施建設按計劃實施。在各部門共同努力下,20xx年,江碧路改建工程已全線通車,江灘公園二期已于6月份開園,吳楚大道中段已于9月底通車,背街小巷道路改造工程56條已完工,園林建設、市政設施改造項目全面完工,使我市的城市面貌、城市環(huán)境進一步得到了改善,有力促進了全市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。

4、強化收儲,土地經(jīng)營工作有新進展

20xx年公司加大收儲力度,公司會同國土、發(fā)改、規(guī)劃及各個區(qū)仔細地研究,現(xiàn)場踏勘,制訂了各地塊收儲和資金籌集方案。20xx年,完成18宗20xx余畝土地的規(guī)劃綠線圖及設計要點,實施規(guī)劃儲備;完成20xx多畝土地上房屋調(diào)查摸底工作;組織新增地報批資料3個批次,面積793畝,現(xiàn)已批回土地2個批次約459畝;出讓土地11宗,面積858畝,出讓總成交價款5.09億元;對公司以往所有報批土地進行清理,與國土局核對報批費用,建立臺賬,使公司對儲備土地的管理更加清晰明了。通過推行“凈地”出讓和大力招商,廣州嘉裕、上海意邦集團、三江航天等一大批國內(nèi)具有先進房地產(chǎn)開發(fā)理念、經(jīng)濟實力雄厚的房地產(chǎn)公司入駐鄂州,對我市土地市場進一步規(guī)范和城市建設水平的提升,起到極大的促進作用。

5、完善財務管理,資金的使用和管理水平有了新提高

20xx年,我們按照“合理計劃,量入為出,適度舉債,確保重點”的原則,編制了資金籌集和使用計劃。為了加強政府投資工程腐敗風險的防控和提高資金使用效率,公司修訂了財務制度,明確部門主管為第一審批責任人,狠抓內(nèi)部控制,實行計劃管理,在資金審批上堅持“五個有”(有計劃、有合同、有工程進度監(jiān)理報告、有審計意見、有市領(lǐng)導批示)的工作模式。同時,建立和引入了外部監(jiān)督、檢查機制,隨時接受財政、審計等部門和金融機構(gòu)指定會計事務所的檢查和審計。通過統(tǒng)一資金撥付標準,減少自由核量權(quán)等舉措,城投資金管理基本做到“二確保一發(fā)揮”,即確保了資金到位、確保了資金安全,充分發(fā)揮資金效益的目標。

6、解放思想、引進人才、人員結(jié)構(gòu)有了大變化。

為了解決公司的人員結(jié)構(gòu)與公司面臨的繁重任務不相適應的問題。在市委、市政府大力支持下,公司領(lǐng)導班子解放思想,采取實施新人新辦法、老人老辦法,新人按企業(yè)化機制進行管理,一律實行聘用制的方式,面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人才9名,招碩引博3名,解決目前人員不足的矛盾,吸引優(yōu)秀的人才充實隊伍。同時,借機構(gòu)改革之機,將公司內(nèi)設機構(gòu)由原來的“四部”調(diào)整為“五部”,增加土地開發(fā)整理部,為實現(xiàn)“凈地”出讓打好基礎(chǔ)。

7、堅持“兩手抓”,黨的建設和機關(guān)建設穩(wěn)步推進

一是不斷完善預警防控體系,加強黨風廉政建設。一方面在原有制度基礎(chǔ)上,公司黨委結(jié)合城投工作的實際情況,采取有效措施,緊緊抓住資金使用安全、權(quán)力運行安全、項目建設安全和干部成長安全“四個重點”,強化風險防控體系建設。以項目融資、土地收儲、工程建設、資產(chǎn)運營、財務管理等五條工作脈絡為基礎(chǔ),共排查可能存在的風險點15個。根據(jù)排查出來的風險,將城投管理分為資金管理權(quán)、資產(chǎn)管理權(quán)、工程項目監(jiān)督管理權(quán)、土地收儲供應管理權(quán)、內(nèi)部事務管理權(quán)等5項權(quán)力。按照部門職責劃分,一一分解落實到每個崗位,制訂相應的防控措施。對風險等級高的環(huán)節(jié),一律經(jīng)公司經(jīng)理辦公會研究、公司理事會審核,市政府審批等程序,實行重點防控。同時,公司圍繞風險防控點,結(jié)合城投管理資金多、工作流程較繁瑣這一特點,組織各部門將各項工作流程逐一梳理,優(yōu)化重塑,制作了工程資金撥付程序、土地儲備流程、資產(chǎn)處置流程、合同審批流程、土地出讓流程等6個業(yè)務流程圖,明確各環(huán)節(jié)責任人,既保障了資金撥付的規(guī)范性,又保證了業(yè)務工作的效率性。另一方面加強黨風廉政建設。公司黨委始終堅持執(zhí)行民主集中制原則,認真開好民主生活會,堅持開展批評與自我批評,及時溝通思想,認真吸納干部群眾的意見和建議,使班子成員達到思想上統(tǒng)一,步調(diào)上一致,工作上同心,同舟共濟,共謀發(fā)展,認真履行“一崗雙責”職責。在抓好班子自身廉政建設的同時,以多種形式組織干部職工學習廉政文化,抓好了全體干部職工廉政建設。

二是以治庸問責為重點,推進黨建和作風建設。今年以來,公司圍繞重點項目建設、土地經(jīng)營和資金籌措工作,全面推進治庸問責工作,切實提高領(lǐng)導干部的領(lǐng)導能力和水平,不斷增強干部職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力,為城投穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的組織保證。一方面加強作風建設,把治庸問責工作引向深入。認真貫徹和落實治庸問責相關(guān)文件精神,制訂工作方案,明確工作職責和目標,著力推進治庸問責工作,解決工作中“庸懶散軟”問題,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,并把治庸問責工作與目標考核結(jié)合起來,與推進工作結(jié)合起來,促進了作風建設大轉(zhuǎn)變。另一方面進一步加強組織建設,重點抓好黨支部建設,定期開展組織生活,強化黨員參與管理的民主意識、監(jiān)督意識和主人翁責任感。在慶祝建黨90周年之際,組織干部職工參加紅歌比賽,到延安接受紅色教育,重溫入黨誓詞和緬懷革命先烈,通過一系列活動,增強了干部職工做好本職工作的主動性和創(chuàng)造性。

8、其他各項工作有新成果

土地儲備資產(chǎn)租賃經(jīng)營完成了100萬元的收入;完成了人大代表、政協(xié)委員提案、議案的交辦工作,辦結(jié)率、見面率100%;完成了“四城創(chuàng)建”的工作任務;大力開展招商引資,在市委、市政府大地力支持和市直各相關(guān)部門通力配合下,以我公司為招商主體,我市分別與中國建筑股份、航天高科兩家央企簽訂了總共投資260億元的戰(zhàn)略合作協(xié)議。先后引進引入三江航天集團、曼京集團、廣東嘉裕、上海億豐國內(nèi)知名企業(yè),牛頭山城市綜合體、黨校酒店、小橋都市產(chǎn)業(yè)園等項目全部進入實質(zhì)性投資階段。同時,圍繞市委市政府中心工作,公司成立“綜合改革”、“城鄉(xiāng)一體化”、“四城”創(chuàng)建、“擴權(quán)強區(qū)”、“治庸問責”等幾個領(lǐng)導小組,認真組織調(diào)研,安排資金,全面按要求完成各項工作。

9、自身建設有新面貌

公司深入開展了黨風廉政建設宣傳月活動、扎實地開展赴映山村“城鄉(xiāng)互聯(lián),結(jié)對共建”、“三萬”活動、“兩進”活動,20xx年為映山村辦實事投入物質(zhì)資金20多萬元,整體推進文明單位創(chuàng)建、先進基層黨組織建設,進一步夯實了機關(guān)黨建、廉政建設、文明創(chuàng)建、社會治安綜合治理工作基礎(chǔ),班子及隊伍建設成效明顯,面貌一新,凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

1、償債機制落實不夠。我市還款機制尚未健全,落實不能到位,缺少較長的周期性考慮,償債資金專戶長期沒有現(xiàn)金流量,城投公司融資環(huán)境不容樂觀。

2、土地收儲出讓后續(xù)艱難。收儲出讓土地是城投公司存在和發(fā)展的根本。近幾年公司獲得土地指標年均不到700畝,遠遠少于每年實際土地出讓數(shù)量,經(jīng)營性土地資源逐漸枯竭。目前,公司現(xiàn)有的儲備土地只有900畝,而征地報批指標少、工作周期長、阻力大,銀行融資全部要實現(xiàn)資產(chǎn)抵押全覆蓋,bt招商也需要土地質(zhì)押,公司的儲備土地的數(shù)量和新增儲備地報批進程根本無法滿足土地持續(xù)供應和城建融資的需求。20xx年,市政府將各功能區(qū)的土地儲備經(jīng)營權(quán)和收益權(quán)下放到各區(qū),土地儲備中心在主城區(qū)可經(jīng)營的范圍越來越小,公司將面臨著無地可儲、無地可賣的問題,這對城投公司后續(xù)的融資和償還借款本息將造成非常不利的局面。

3、土地出讓收益維護難。近兩年,由于各種原因儲備土地被占用或調(diào)劑他用達1520畝,超過了城投公司獲得的新增用地指標數(shù)(鄂鋼寬厚板占用110畝、城際鐵路占用530畝、調(diào)劑到交投公司420畝、失地農(nóng)民安置占用150畝等)。今年出讓的858畝土地中,招商項目用地717畝,占整個出讓用地的83.57%,除去土地置換地塊,真正面向市場出讓的土地只有52.67畝。招商項目享受政府優(yōu)惠政策,政府實際獲取土地出讓金大幅度降低,且一些項目,如小橋都市產(chǎn)業(yè)園、黨校酒店項目需“凈地”交付,近10萬平方米拆遷還建任務,使土地出讓收益幾乎全部被擠占。

4、公司贏利能力差,造血功能不強。城投公司運作由政府主導,缺乏投入產(chǎn)出的良性運營機制,公司經(jīng)營業(yè)務單一,僅靠出讓土地收益,且收益又不夠穩(wěn)定,又沒有其他穩(wěn)定的收入來源,自身不具備償債能力,抵抗融資風險的能力逐年降低,財務風險難以控制,無法實現(xiàn)滾動和持續(xù)發(fā)展。這種缺乏自身“造血”功能的被動的經(jīng)營方式,是城投公司發(fā)展壯大的瓶頸。

5、融資籌資難。一是國家實施融資平臺清理,基本停止對政府融資平臺的貸款,銀行融資越來越難。二是銀行嚴格了對融資抵押的要求,放款前必需實行貸款抵押全覆蓋,城投公司目前幾乎沒有可抵押的資產(chǎn),勢必影響銀行貸款及時提取使用。三是公司資產(chǎn)規(guī)模偏小,并且無可盈利資產(chǎn),企企業(yè)現(xiàn)金流狀況不理想,其他新興融資項目往往對此有明確的要求。

6、違建控制難

目前,無論是市政工程還是土地儲備項目,違建搶建十分猖獗,政府也出臺了控違的獎勵辦法,仍然沒有遏制住違建搶建的勢頭,違建搶建不但增加“凈地”出讓的壓力,大幅度提高了征地成本,嚴重影響工程施工進度,還帶來一些社會不穩(wěn)定因素。

中央經(jīng)濟工作明確提出20xx年國家將繼續(xù)實施積極的財政政策和穩(wěn)健的貨幣政策,對城投公司發(fā)展而言,20xx年城投公司將面臨諸多不利因素:一是融資難的局面依然難以改變,在國家實行穩(wěn)健貨幣政策的態(tài)勢下,銀行融資依然受制,對政府融資平臺的限制依然存在,金融產(chǎn)品的成本依然居高不下;二是房地產(chǎn)市場將轉(zhuǎn)入低迷,以土地特別是以土地一級市場為經(jīng)營主業(yè)的城投公司經(jīng)營預期收益不容樂觀;三是城投公司體制與機制建設沒有從根本上改變。土地收儲經(jīng)營權(quán)限、經(jīng)營收入分配體系、財務分成體制、一般公司類核算體系還需從根本上改革;四是還本付息高峰期將到來。但同時城投發(fā)展也面臨一些有利條件,一是市委、市政府強有力的領(lǐng)導;二是市直相關(guān)部門和三區(qū)的大力支持與理解;三是鄂州是我省綜合配套改革先行區(qū)將會有一些優(yōu)惠政策。

20xx年,我們將認真分析形勢,采取有效措施予以應對,認真履行投融資、項目管理、土地收儲經(jīng)營三大職能,積極發(fā)揮投融資主體的作用,以資金籌措為中心,以土地儲備經(jīng)營為保障,以“四抓”(抓資產(chǎn)、抓經(jīng)營、抓融資、抓管理)為手段,以多元化經(jīng)營為突破,進一步增強危機意識、責任意識、創(chuàng)新意識、發(fā)展意識和團隊意識,進一步振奮精神,迎難而上,做實做強做大融資平臺。

1、完善體制與機制,提升平臺建設水平

一是全面建設財務核算體系。重點完善經(jīng)營收入分配及分成體系、項目核算與支撐體系、收入歸集體系與流程、成本核算體系、償債準備金體系、風險評估與預警體系、賬戶管理體系等。二是進一步理順土地收儲經(jīng)營機制。加強與財政、土地、規(guī)劃部門及三區(qū)的溝通、銜接,建立部門聯(lián)動機制與目標考核機制、利益共享機制,建立土地監(jiān)控制度,請求政府明確市城投公司土地收儲權(quán)限,將各項工作協(xié)調(diào)落實到位,確保土地收儲工作有序推進。

2、創(chuàng)新融資手段,提升融資能力

融資工作是城投公司的核心。一是全力推進發(fā)行城投債。與發(fā)改委一道盡努力爭取,加強與中介機構(gòu)溝通聯(lián)系,借鑒外地成功經(jīng)驗,確保發(fā)債成功。二是建立融資項目庫,大力開展銀企對接,推介、宣傳項目,加大銀企交流力度,達到信息共享、互信雙贏,根據(jù)各金融機構(gòu)管理優(yōu)勢和特點,有選擇地與各銀行開展業(yè)務合作。三是積極探索開辟與亞行、世行、德國復興銀行等外資銀行合作,加大利用外資新渠道。四是完善bt項目后續(xù)建設、回購工作。進一步強化項目管理、合同管理,加強bt項目的督導、監(jiān)督力度,嚴格按照合同約定,做好bt項目后續(xù)建設和回購工作。五是拓展新的融資手段和金融工具。積極借鑒外地城投成功經(jīng)驗,通過合資合作、股權(quán)融資等多種形式,形成“政府引導、社會參與、市場運作”的投資新格局,進一步提高資本運營效率,支持和服務市政重點項目建設。

3、抓好土地經(jīng)營,提升公司經(jīng)營規(guī)模與獲利水平

土地收儲經(jīng)營工作是城投公司的基礎(chǔ),是城投賴以發(fā)展的根本,必須以務實的態(tài)度抓好土地收儲經(jīng)營工作,努力實現(xiàn)“一、二、三”工作目標(即出讓土地1000畝、開發(fā)整理土地20xx畝、收儲土地3000畝),有計劃地推介出讓土地,采取超常規(guī)措施回籠歸集土地出讓金。一是采取有效措施加大土地收儲出讓力度,市政府要在土地利用指標上,對城投經(jīng)營性收儲土地從根本上給予傾斜,在土地收儲上建立聯(lián)席會議制度、利益共享制度和目標考核制度,形成土地收儲合力;二是加大城投收儲土地監(jiān)控力度,確保城投儲備地不受侵占,以保證還本付息支撐;三是加大有序推進土地出讓工作力度,根據(jù)項目資金需求和還本付息需求,與國土、規(guī)劃部門溝通,采取土地開發(fā)權(quán)拍賣等多種方式有序推進土地出讓工作,確保項目資金需求和城投資金鏈穩(wěn)定;四是嚴格將土地出讓收入資金歸集到位;五是抓好城投資產(chǎn),將優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)向城投集中,做好城投資產(chǎn)造冊、管理和經(jīng)營工作;六是開展多元化經(jīng)營,提高抗御市場風險的能力。

4、堅持制度創(chuàng)新,提升項目管理水平

項目管理是城投公司三大職能之一,更是城市基礎(chǔ)設施建設管理的核心。一是進一步強化項目管理職責,制定一系列項目管理制度,配齊配強項目管理人員;二是加大成本控制、概念設計、造價預算、前期準備、圖紙設計、過程管理、審計控制、項目后評估等環(huán)節(jié)成本核算與控制,以現(xiàn)代、科學的管理降低成本,提高工程質(zhì)量;三是加強合同管理,進一步堅持合同簽訂程序和重大合同評審制度,建立重大合同法律咨詢制度和公證制度、合同履行與責任追究制度;四是進一步提高項目資金撥付與監(jiān)管水平,特別加大征遷資金審核、管理經(jīng)費審批、工程量變更和工程款支付的監(jiān)管力度,提高資金的使用效率,認真堅持資金審核撥付程序,確保資金安全。

5、強化規(guī)范,提升公司管理水平

一是全面推進企業(yè)文化建設,重點包括企業(yè)形象設計、企業(yè)精神塑造、經(jīng)營理念樹立等企業(yè)文化提升工作,通過以觀念創(chuàng)新引領(lǐng)、以人為本為紐帶,融思想教育、制度約束和激勵機制為一體,發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚、導向、激勵和轉(zhuǎn)化作用,激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團隊精神,實現(xiàn)員工價值升華、企業(yè)蓬勃發(fā)展的有機統(tǒng)一;二是進一步建立健全公司內(nèi)部各項規(guī)章制度,完善工作流程,強化公司基礎(chǔ)管理,確保工作有序、資料有檔、運行有章;三是進一步加強黨的建設與精神文明建設,并開展積極向上的活動,開展省級文明單位創(chuàng)建、綜合治理優(yōu)秀單位創(chuàng)建、黨建先進單位創(chuàng)建等活動;四是積極推進人事制度改革和績效考核,激發(fā)干部職工干創(chuàng)事業(yè)的熱情;五是強化責任感,提高工作效率。認真貫徹治庸問責相關(guān)要求,大力整治“庸懶散軟”現(xiàn)象,著力構(gòu)建“治庸問責”工作的長效機制;六是加強干部職工培訓教育,努力提高干部職工素質(zhì),促進“學習型”機關(guān)建設;七是實行跟蹤問效,建立獎懲機制。對各項工作任務堅持實行一月一計劃、一月一小結(jié)制度,對重點工作倒排工期,明確時間節(jié)點,加大考核力度,將跟蹤問效督辦檢查結(jié)果列入年終目標考核,實行獎懲兌現(xiàn)。

城投公司工作總結(jié)標題篇七

我局嚴格按照中央部署的專項整治項目,結(jié)合第一階段征求四風意見基礎(chǔ)上,根據(jù)我局實際認真開展“四風”問題專項整治。

目前,已對存在的問題進行了整改。

現(xiàn)將工作進展情況匯報如下。

一、整治進展情況。

1、整治文山會海、檢查評比泛濫的問題。

我局在開展落實八項規(guī)定大整治活動之前的征求意見環(huán)節(jié)中,收集到群眾反映文山會海工作不實意見2條。

在改進“會風”上,提倡“少、小、短、嚴”。

一是減少會議數(shù)量,少開會。

二是控制會議規(guī)模,開小會。

三是提高會議效率,開短會。

四是嚴肅會議紀律,正會風。

在改進“文風”上,提倡“快、少、短、實”。

一是提高辦文效率。

收文做到隨收隨登記,及時擬注轉(zhuǎn)辦,從班子成員做起,加快公文閱處速度。

二是少發(fā)文,發(fā)短文。

嚴格控制文件數(shù)量,可以通過電話溝通傳遞的,盡量不制發(fā)紙質(zhì)文件。

發(fā)文要求任務明確目標清晰,短小精悍內(nèi)容實在,不發(fā)照抄照搬的文件,不發(fā)脫離實際的文件,文件要具有較強的針對性、指導性和可操作性。

三是努力提高文稿質(zhì)量。

提倡寫短文、講實話,文章力求精煉、具體可行,講話要符合實際、通俗管用。

領(lǐng)導干部以身作則,刻苦學習,不斷提高個人理論素養(yǎng)和文字水平,親自動手寫文章、改材料。

2、整治“三公”經(jīng)費開支問題。

我局三公經(jīng)費為萬。

針對三公經(jīng)費存在的主要問題公務接待和公務用車上,

我局加大制度建設從制度上嚴格限制公務接待規(guī)格、接待范圍,為此我局制訂了《公務接待制度》,并安排辦公室把制度落到實處。

3、

我局不存在“吃空餉”收“紅包”及購物卡、黨政領(lǐng)導干部企業(yè)兼職等情況。

二、存在問題。

1、形式主義依然嚴重。

之前在整治文山會海、檢查評比泛濫的專項整治中能夠很好遏制住形式主義,下發(fā)文件也比去年減少很多,但是依然存在著以文件貫徹文件等問題,此外形式主義具有普遍性,在征求意見活動環(huán)節(jié)上依然存在。

對于在制度建設執(zhí)行過程中,仍有流于形式的現(xiàn)象存在。

2、享樂主義依然存在。

自群眾路線活動開展以來,

我局雖然在黨的宗旨很優(yōu)良傳統(tǒng)上對黨員干部進行了大量的教育。

黨員的為民服務覺悟和艱苦奮斗精神有了很大的提升,但離人民群眾的期望和需求還存在一地的差距,在實際工作會存在各種不和諧的因素,讓群眾等,讓群眾急的現(xiàn)象仍有發(fā)生。

3、奢侈浪費現(xiàn)象仍有發(fā)生。

雖然在公務接待等方面剎住了奢靡浪費的現(xiàn)象,但對于機關(guān)節(jié)能等方面依然存在浪費現(xiàn)象,比如:

水電問題上、在細節(jié)問題上,存在著很大的浪費,在節(jié)約觀念上并沒有明顯轉(zhuǎn)變,制止作用不夠明顯。

三、后期安排。

我局將按照之前的要求,做到落實制度建設,加強監(jiān)督檢查。

針對上述存在的各種問題,應加強制度的科學和完善,取消不合理的制度,完善現(xiàn)有制度,落實責任制度,真正發(fā)揮制度的約束作用。

加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,防止制度流于形式。

城投公司工作總結(jié)標題篇八

20xx年,中心和公司堅持科學發(fā)展為第一要務,緊緊圍繞市委市政府確定的目標任務,凝心聚力,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),以“四新”的不凡業(yè)績?yōu)椤捌焚|(zhì)城市”建設再譜激昂樂章。

根據(jù)年初固定資產(chǎn)投資、拆遷進度及相關(guān)需支計劃,全年資金需求量高達30.97億元,其中用于拆遷項目支出14.55億元、固定資產(chǎn)投資支出4億元、建設局投資項目2億元、歸還銀行貸款6.67億元、貸款利息及應付欠付相應款項支出3.75億元。除去上年結(jié)存和本年可得土地出讓收益外,全年還需新籌資金20.27億元。面對“資金保障難”,公司設法拓展融資渠道:一是利用政策優(yōu)勢,搶抓新農(nóng)村建設、城鎮(zhèn)化建設機遇,向銀行申報貸款;二是借用土儲中心戶頭,以收儲土地為平臺積極申報授信;三是以下屬公司為平臺,用流動資金形式取得各銀行資金。鑒此,全年已累計申報授信33.22億元,批復授信11.22億元,實際到位資金達14.7847億元,為項目建設提供強有力的資金支撐。

此外,公司累計歸還到期貸款9.5億元,辦妥轉(zhuǎn)貸資金4.5億元。至年底,公司銀行貸款余額為45億元。

中心和公司全年共承擔建設、拆遷項目28個,數(shù)量之多創(chuàng)歷年新高。其中:公建項目13個,總建筑面積114098.7平方米,總投資55909萬元。城投建設項目10個,總建筑面積1281687平方米,總投資805967萬元;拆遷項目5個,涉遷總戶數(shù)3529戶,總建筑面積595830平方米,總投資約計610394萬元。至年末,其形象進度和固定資產(chǎn)投資完成情況分述如下:

(一)公建項目。

完成實體工程移交項目5個。分別是青少年婦女兒童活動中心、技工學校二期、岳林派出所、環(huán)衛(wèi)車隊、公安局尸體解剖室及物證保管室工程??偨ㄖ娣e32470平方米,完成總投資10110萬元。

實施前期項目2個。總建筑面積19000平方米,總投資規(guī)模6571萬元。其中市檢察院辦公樓和市委黨校項目均已完成施工招投標、工程合同簽訂,分別進入樁基工程施工和施工臨設搭設階段。

在建項目6個。總建筑面積62628.7平方米,總投資規(guī)模39228萬元。其中體育館完成上部結(jié)構(gòu)一層施工,相繼完成中央空調(diào)和工程電梯采購;市老年教育活動中心和殘聯(lián)體藝中心均完成主體結(jié)構(gòu)施工;民政局福利中心二期綜合樓完成主體四層結(jié)構(gòu)施工;市文廣局小型體育活動館在完成工程框架柱結(jié)構(gòu)施工后,進入鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件加工階段;氣象局氣象探測基地管理用房工程主體結(jié)構(gòu)完成,其中景觀綠化工程預算標底經(jīng)財政審核后重新招標。上述項目全年累計完成投資12917萬元,占年度投資額11940萬元的108.18%。

(二)城投項目。

竣工交付項目1個。即城東大成區(qū)塊拆遷安置用房,總建筑面積257000平方米,完成總投資134772萬元。

實施前期項目6個??偨ㄖ娣e764640平方米,總投資約計492943萬元。其中岳林一號地塊拆遷安置用房、惠政一號地塊拆遷安置用房及xx區(qū)塊拆遷安置用房等3個項目均在完成初步設計與概算報批后,進入施工圖設計、環(huán)評審批及水土保持方案編制等階段。此外,江口街道上下張村地塊安置綜合用房、南山路安置綜合用房及岳林街道村級經(jīng)濟安置用房等三個項目均進入一系列前期審批和招標階段。

在建項目3個??偨ㄖ娣e260047平方米,總投資規(guī)模178252萬元。其中梁家墩王葉村拆遷安置用房分別完成裝飾工程和電梯安裝的98%和20%,并進入太陽能系統(tǒng)、排水等配套附屬工程施工階段;城投商務大廈完成附屬工程的80%,開始室內(nèi)裝修;仁湖文化公園與橋西岸路項目自今年3月簽訂bt合同以來,項目建設有序推進,征遷補償協(xié)調(diào)跟進,且兒童樂園游樂場已于今年10月建成營業(yè)。上述3個項目全年累計完成投資57115萬元,占年計劃投資額45200萬元的126.36%。

拆遷項目5個。除繼續(xù)做好城東大成區(qū)塊和梁王區(qū)塊拆遷掃尾工作外,先后實施xx區(qū)塊、廣電地塊、計生地塊、惠政一號區(qū)塊和xx區(qū)塊等5個項目拆遷。全年已累計完成簽約1481戶,簽約面積達296951平方米,拆除舊房面積203006.5平方米,安置156戶,完成總投資199138萬元。

另據(jù)統(tǒng)計表明,全年固定資產(chǎn)投資完成情況業(yè)績喜人,年度實施的其中城東大成區(qū)塊拆遷安置用房、城投商務大廈、仁湖文化公園、梁家墩王葉村安置用房、市體育館、老年教育活動中心、檢察院辦公樓、福利中心二期、文廣局小型體育館等10個建設項目,總投資376131萬元,年計劃投資74700萬元,預見年末可完成投資97670萬元,完成率達130.75%。

項目推進的根本措施:一是班子成員點式包干重點項目;二是多元化、多渠道融資籌資,支撐項目建設;三是各職能部門切實執(zhí)行“月工作對賬”制度;四是借勢借力,大膽實踐項目代建和bt、bot新型建管模式。

一是加強1915畝存量土地和203畝林地的.日常管理,并就收購接管的原青云鍍業(yè)有限公司、原大埠氧化鐵紅廠、原樓巖初中及茗山北路延伸工程改造后的空置場地等,逐一落實好日常監(jiān)管措施;二是加強57宗房屋、場地計67065平方米出租資產(chǎn)的租賃管理,并通過保險、查危、例檢等措施確保租賃安全,全年已累計收租418萬元;三是開展物資經(jīng)營業(yè)務,全年實現(xiàn)鋼材代購業(yè)務251萬元;四是履行安置房、商鋪交房辦證、施工維修等管理職責。

一是加強黨建和黨風廉政建設。中心黨組狠抓黨性黨風黨紀的學習教育,貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,切實加強效能建設。每兩月召開黨政聯(lián)席會議,共同研討解決中心工作推進過程中的重點、難點問題。公司支部進而落實“三會一課”制度,組織黨員群眾開展“結(jié)對共建”和“奉獻愛心”活動,全面提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是加強安全生產(chǎn)工作。重新調(diào)整安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員及職責分工,進一步明確安全生產(chǎn)領(lǐng)導責任、主體責任,建立監(jiān)管一體化的組織網(wǎng)絡;相繼出臺《加強安全生產(chǎn)工作若干規(guī)定》和《處理未履行安全文明施工違約金(安全保證金)的實施辦法》,為全面推進安全生產(chǎn)工作提供制度保障。

三是加強勞動用工和薪酬管理。重新制定城投系統(tǒng)各單位“三定方案”,根據(jù)國資局下達的考核指標,合理調(diào)整職工薪資待遇,并形成《薪酬管理制度》。

四是加強其他綜合性管理工作。包括財務審監(jiān)、宣傳報道、信息公開、平臺統(tǒng)計、檔案管理及節(jié)能降耗等,綜合指標均達到規(guī)定要求。

一年工作中存在的困難和問題主要表現(xiàn)在:由于項目多、投資大、融資抵押物少,致使資金供需矛盾未能根本緩解;還因土地報批不到位,征遷工作未跟進,加之設計方案多變,導致部分項目推進相對滯后。

城投公司工作總結(jié)標題篇九

面對全球金融危機,國內(nèi)經(jīng)濟疲軟下滑等不利因素,在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在各相關(guān)部門大力支持配合下,公司領(lǐng)導班子緊緊圍繞推進鄂州“兩區(qū)一市”建設和“建設宜居宜業(yè)組群式大城市”的戰(zhàn)略決策,以“拓寬融資渠道,盤活土地資產(chǎn),籌集城建資金,支持城建發(fā)展”為工作重點,努力探索城投公司經(jīng)營發(fā)展的模式,克難奮進,開拓創(chuàng)新,狠抓工作落實,各項工作取得了明顯成效?,F(xiàn)將20xx年工作開展情況及下一步的工作思路匯報如下:

20xx年,共籌集到位資金16.17億元(不含bt融資3.75億元和土地出讓金5.09億元);使用支付各項資金16.52億元(其中:支付市政工程建設資金5.23億元、支付土地收儲資金1.38億元、歸還各項借款本息2.64億元、投資梧桐胡開發(fā)區(qū)0.1億元、支付鐵路資本金7億元、其他各項資金0.17億元);20xx年公司總共出讓土地11宗858畝,成交總價款5.09億元。截至目前,各項欠款余額14.44億元?,F(xiàn)實有儲備土地2261.06畝。公司資產(chǎn)總額達到51億元,凈資產(chǎn)達到32億元。實現(xiàn)主營業(yè)務收入12億元,凈利潤2.7億元。資產(chǎn)負債率36.5%,財務狀況在全省地級城投中排名居前列。

1、加強計劃管理,工作開展更加有序。

根據(jù)我市的發(fā)展目標,結(jié)合公司的實際情況,公司多次同市住建委、市財政局、市國土局等相關(guān)部門討論,并向市委、市政府請示,制定了制定20xx年度資金籌措使用計劃和土地儲備供應計劃。為了確保計劃能夠?qū)崿F(xiàn),公司進一步強化了計劃管理,將年度各項經(jīng)濟工作目標明確細分,下達到各部門,公司每個月按照計劃檢查各部門工作進展,督促落實,使各項工作圍繞計劃有序地開展。

2、創(chuàng)新思路,融資工作開創(chuàng)了新局面。

今年國家實行穩(wěn)健貨幣政策,先后6次調(diào)整貸款準備金率、3次上調(diào)存貸款利率,對各類政府融資平臺進行了規(guī)范,融資難度加大。我們面對異常嚴峻的融資形勢,在傳統(tǒng)銀行間接融資的基礎(chǔ)上,積極應對采取發(fā)行城投債、bt融資等方式拓寬融資渠道。

一是全力推進城投債券發(fā)行工作。在市委、市政府的大力支持下,我們舉全公司之力,采取專班運作,全力推進資產(chǎn)整合、會計報表調(diào)整、債券申報材料制作工作,用一個多月的時間完成擬發(fā)行10億元債券的申報工作,5月25日報國家發(fā)改委受理。目前,已進入了發(fā)改委審核程序,我們正積極跟蹤反饋審查核準信息,等待時機力爭早日發(fā)行成功。

二是積極推進銀行融資工作。在宏觀調(diào)控的態(tài)勢下,為了確保20xx年及后續(xù)融資任務的落實,公司加強與金融機構(gòu)合作的力度,提前申報全年貸款9.8億元。通過努力爭取,其中紅蓮湖“大拇指”地塊新村建設項目向農(nóng)發(fā)行申貸4.8億元,搶在國家限貸政策實施前已獲批準,已放款1.46億元。

三是全力做好bt融資工作。在銀行融資受阻情況下,公司積極開展bt招商工作,通過采取公開招標方式,總投資約3.75億元的鄂州大道互通bt項目合同已簽訂,并舉行了開工儀式,吳楚大道東段(總投資約1.98億元)、鳳凰大橋(總投資約2.2億元)兩個bt項目施工單位已基本確定。

四是加快外國政府貸款項目的推進。公司積極與德國復興銀行溝通,加快洋瀾湖綜合治理3000萬歐元外國政府貸款項目進程,6月6日德方專家到我市現(xiàn)場評審,對該項目評價極高,11月底德方銀行董事會通過了該項目的評審,目前正在開展初步設計工作,預計20xx年元月份能簽訂貸款合同。

3、突出管理,確保政府投資工程順利推進。

20xx年我市新開工和續(xù)建工程有55項,其中bt項目4項(包括鄂州大道南北互通工程、三國吳都風光帶、洋瀾湖生態(tài)公園建設)、園林綠化工程26項、城管設施建設6項、供水設施建設3項、續(xù)建工程13項等。年初,公司積極與建委、審計局溝通,把工程項目清理,通過現(xiàn)場踏勘、梳理匯總等程序,確定工程建設的次序。在項目管理過程中,嚴格按照一個項目、一個管理專班、一抓到底的工作機制要求,強化工程質(zhì)量、合同管理,對隱蔽工程和工程量的變更,嚴格實行業(yè)主、監(jiān)理、設計、審計、工程管理中心多方簽證制度。按照保重點保民生的原則,資金撥付明顯地向重點項目傾斜,全年公司累計撥付工程建設資金5.23億元,基本與工程進度相匹配,有力地保障了我市基礎(chǔ)設施建設按計劃實施。在各部門共同努力下,20xx年,江碧路改建工程已全線通車,江灘公園二期已于6月份開園,吳楚大道中段已于9月底通車,背街小巷道路改造工程56條已完工,園林建設、市政設施改造項目全面完工,使我市的城市面貌、城市環(huán)境進一步得到了改善,有力促進了全市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。

4、強化收儲,土地經(jīng)營工作有新進展。

20xx年公司加大收儲力度,公司會同國土、發(fā)改、規(guī)劃及各個區(qū)仔細地研究,現(xiàn)場踏勘,制訂了各地塊收儲和資金籌集方案。20xx年,完成18宗20xx余畝土地的規(guī)劃綠線圖及設計要點,實施規(guī)劃儲備;完成20xx多畝土地上房屋調(diào)查摸底工作;組織新增地報批資料3個批次,面積793畝,現(xiàn)已批回土地2個批次約459畝;出讓土地11宗,面積858畝,出讓總成交價款5.09億元;對公司以往所有報批土地進行清理,與國土局核對報批費用,建立臺賬,使公司對儲備土地的管理更加清晰明了。通過推行“凈地”出讓和大力招商,廣州嘉裕、上海意邦集團、三江航天等一大批國內(nèi)具有先進房地產(chǎn)開發(fā)理念、經(jīng)濟實力雄厚的房地產(chǎn)公司入駐鄂州,對我市土地市場進一步規(guī)范和城市建設水平的提升,起到極大的促進作用。

5、完善財務管理,資金的使用和管理水平有了新提高。

20xx年,我們按照“合理計劃,量入為出,適度舉債,確保重點”的原則,編制了資金籌集和使用計劃。為了加強政府投資工程腐敗風險的防控和提高資金使用效率,公司修訂了財務制度,明確部門主管為第一審批責任人,狠抓內(nèi)部控制,實行計劃管理,在資金審批上堅持“五個有”(有計劃、有合同、有工程進度監(jiān)理報告、有審計意見、有市領(lǐng)導批示)的工作模式。同時,建立和引入了外部監(jiān)督、檢查機制,隨時接受財政、審計等部門和金融機構(gòu)指定會計事務所的檢查和審計。通過統(tǒng)一資金撥付標準,減少自由核量權(quán)等舉措,城投資金管理基本做到“二確保一發(fā)揮”,即確保了資金到位、確保了資金安全,充分發(fā)揮資金效益的目標。

6、解放思想、引進人才、人員結(jié)構(gòu)有了大變化。

為了解決公司的人員結(jié)構(gòu)與公司面臨的繁重任務不相適應的問題。在市委、市政府大力支持下,公司領(lǐng)導班子解放思想,采取實施新人新辦法、老人老辦法,新人按企業(yè)化機制進行管理,一律實行聘用制的方式,面向社會招聘專業(yè)技術(shù)人才9名,招碩引博3名,解決目前人員不足的矛盾,吸引優(yōu)秀的人才充實隊伍。同時,借機構(gòu)改革之機,將公司內(nèi)設機構(gòu)由原來的“四部”調(diào)整為“五部”,增加土地開發(fā)整理部,為實現(xiàn)“凈地”出讓打好基礎(chǔ)。

7、堅持“兩手抓”,黨的建設和機關(guān)建設穩(wěn)步推進。

一是不斷完善預警防控體系,加強黨風廉政建設。一方面在原有制度基礎(chǔ)上,公司黨委結(jié)合城投工作的實際情況,采取有效措施,緊緊抓住資金使用安全、權(quán)力運行安全、項目建設安全和干部成長安全“四個重點”,強化風險防控體系建設。以項目融資、土地收儲、工程建設、資產(chǎn)運營、財務管理等五條工作脈絡為基礎(chǔ),共排查可能存在的風險點15個。根據(jù)排查出來的風險,將城投管理分為資金管理權(quán)、資產(chǎn)管理權(quán)、工程項目監(jiān)督管理權(quán)、土地收儲供應管理權(quán)、內(nèi)部事務管理權(quán)等5項權(quán)力。按照部門職責劃分,一一分解落實到每個崗位,制訂相應的防控措施。對風險等級高的環(huán)節(jié),一律經(jīng)公司經(jīng)理辦公會研究、公司理事會審核,市政府審批等程序,實行重點防控。同時,公司圍繞風險防控點,結(jié)合城投管理資金多、工作流程較繁瑣這一特點,組織各部門將各項工作流程逐一梳理,優(yōu)化重塑,制作了工程資金撥付程序、土地儲備流程、資產(chǎn)處置流程、合同審批流程、土地出讓流程等6個業(yè)務流程圖,明確各環(huán)節(jié)責任人,既保障了資金撥付的規(guī)范性,又保證了業(yè)務工作的效率性。另一方面加強黨風廉政建設。公司黨委始終堅持執(zhí)行民主集中制原則,認真開好民主生活會,堅持開展批評與自我批評,及時溝通思想,認真吸納干部群眾的意見和建議,使班子成員達到思想上統(tǒng)一,步調(diào)上一致,工作上同心,同舟共濟,共謀發(fā)展,認真履行“一崗雙責”職責。在抓好班子自身廉政建設的同時,以多種形式組織干部職工學習廉政文化,抓好了全體干部職工廉政建設。

二是以治庸問責為重點,推進黨建和作風建設。今年以來,公司圍繞重點項目建設、土地經(jīng)營和資金籌措工作,全面推進治庸問責工作,切實提高領(lǐng)導干部的領(lǐng)導能力和水平,不斷增強干部職工的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力,為城投穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的組織保證。一方面加強作風建設,把治庸問責工作引向深入。認真貫徹和落實治庸問責相關(guān)文件精神,制訂工作方案,明確工作職責和目標,著力推進治庸問責工作,解決工作中“庸懶散軟”問題,切實轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,并把治庸問責工作與目標考核結(jié)合起來,與推進工作結(jié)合起來,促進了作風建設大轉(zhuǎn)變。另一方面進一步加強組織建設,重點抓好黨支部建設,定期開展組織生活,強化黨員參與管理的民主意識、監(jiān)督意識和主人翁責任感。在慶祝建黨90周年之際,組織干部職工參加紅歌比賽,到延安接受紅色教育,重溫入黨誓詞和緬懷革命先烈,通過一系列活動,增強了干部職工做好本職工作的主動性和創(chuàng)造性。

8、其他各項工作有新成果。

土地儲備資產(chǎn)租賃經(jīng)營完成了100萬元的收入;完成了人大代表、政協(xié)委員提案、議案的交辦工作,辦結(jié)率、見面率100%;完成了“四城創(chuàng)建”的工作任務;大力開展招商引資,在市委、市政府大地力支持和市直各相關(guān)部門通力配合下,以我公司為招商主體,我市分別與中國建筑股份、航天高科兩家央企簽訂了總共投資260億元的戰(zhàn)略合作協(xié)議。先后引進引入三江航天集團、曼京集團、廣東嘉裕、上海億豐國內(nèi)知名企業(yè),牛頭山城市綜合體、黨校酒店、小橋都市產(chǎn)業(yè)園等項目全部進入實質(zhì)性投資階段。同時,圍繞市委市政府中心工作,公司成立“綜合改革”、“城鄉(xiāng)一體化”、“四城”創(chuàng)建、“擴權(quán)強區(qū)”、“治庸問責”等幾個領(lǐng)導小組,認真組織調(diào)研,安排資金,全面按要求完成各項工作。

9、自身建設有新面貌。

公司深入開展了黨風廉政建設宣傳月活動、扎實地開展赴映山村“城鄉(xiāng)互聯(lián),結(jié)對共建”、“三萬”活動、“兩進”活動,20xx年為映山村辦實事投入物質(zhì)資金20多萬元,整體推進文明單位創(chuàng)建、先進基層黨組織建設,進一步夯實了機關(guān)黨建、廉政建設、文明創(chuàng)建、社會治安綜合治理工作基礎(chǔ),班子及隊伍建設成效明顯,面貌一新,凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。

1、償債機制落實不夠。我市還款機制尚未健全,落實不能到位,缺少較長的.周期性考慮,償債資金專戶長期沒有現(xiàn)金流量,城投公司融資環(huán)境不容樂觀。

2、土地收儲出讓后續(xù)艱難。收儲出讓土地是城投公司存在和發(fā)展的根本。近幾年公司獲得土地指標年均不到700畝,遠遠少于每年實際土地出讓數(shù)量,經(jīng)營性土地資源逐漸枯竭。目前,公司現(xiàn)有的儲備土地只有900畝,而征地報批指標少、工作周期長、阻力大,銀行融資全部要實現(xiàn)資產(chǎn)抵押全覆蓋,bt招商也需要土地質(zhì)押,公司的儲備土地的數(shù)量和新增儲備地報批進程根本無法滿足土地持續(xù)供應和城建融資的需求。20xx年,市政府將各功能區(qū)的土地儲備經(jīng)營權(quán)和收益權(quán)下放到各區(qū),土地儲備中心在主城區(qū)可經(jīng)營的范圍越來越小,公司將面臨著無地可儲、無地可賣的問題,這對城投公司后續(xù)的融資和償還借款本息將造成非常不利的局面。

3、土地出讓收益維護難。近兩年,由于各種原因儲備土地被占用或調(diào)劑他用達1520畝,超過了城投公司獲得的新增用地指標數(shù)(鄂鋼寬厚板占用110畝、城際鐵路占用530畝、調(diào)劑到交投公司420畝、失地農(nóng)民安置占用150畝等)。今年出讓的858畝土地中,招商項目用地717畝,占整個出讓用地的83.57%,除去土地置換地塊,真正面向市場出讓的土地只有52.67畝。招商項目享受政府優(yōu)惠政策,政府實際獲取土地出讓金大幅度降低,且一些項目,如小橋都市產(chǎn)業(yè)園、黨校酒店項目需“凈地”交付,近10萬平方米拆遷還建任務,使土地出讓收益幾乎全部被擠占。

4、公司贏利能力差,造血功能不強。城投公司運作由政府主導,缺乏投入產(chǎn)出的良性運營機制,公司經(jīng)營業(yè)務單一,僅靠出讓土地收益,且收益又不夠穩(wěn)定,又沒有其他穩(wěn)定的收入來源,自身不具備償債能力,抵抗融資風險的能力逐年降低,財務風險難以控制,無法實現(xiàn)滾動和持續(xù)發(fā)展。這種缺乏自身“造血”功能的被動的經(jīng)營方式,是城投公司發(fā)展壯大的瓶頸。

5、融資籌資難。一是國家實施融資平臺清理,基本停止對政府融資平臺的貸款,銀行融資越來越難。二是銀行嚴格了對融資抵押的要求,放款前必需實行貸款抵押全覆蓋,城投公司目前幾乎沒有可抵押的資產(chǎn),勢必影響銀行貸款及時提取使用。三是公司資產(chǎn)規(guī)模偏小,并且無可盈利資產(chǎn),企企業(yè)現(xiàn)金流狀況不理想,其他新興融資項目往往對此有明確的要求。

6、違建控制難。

目前,無論是市政工程還是土地儲備項目,違建搶建十分猖獗,政府也出臺了控違的獎勵辦法,仍然沒有遏制住違建搶建的勢頭,違建搶建不但增加“凈地”出讓的壓力,大幅度提高了征地成本,嚴重影響工程施工進度,還帶來一些社會不穩(wěn)定因素。

中央經(jīng)濟工作明確提出20xx年國家將繼續(xù)實施積極的財政政策和穩(wěn)健的貨幣政策,對城投公司發(fā)展而言,20xx年城投公司將面臨諸多不利因素:一是融資難的局面依然難以改變,在國家實行穩(wěn)健貨幣政策的態(tài)勢下,銀行融資依然受制,對政府融資平臺的限制依然存在,金融產(chǎn)品的成本依然居高不下;二是房地產(chǎn)市場將轉(zhuǎn)入低迷,以土地特別是以土地一級市場為經(jīng)營主業(yè)的城投公司經(jīng)營預期收益不容樂觀;三是城投公司體制與機制建設沒有從根本上改變。土地收儲經(jīng)營權(quán)限、經(jīng)營收入分配體系、財務分成體制、一般公司類核算體系還需從根本上改革;四是還本付息高峰期將到來。但同時城投發(fā)展也面臨一些有利條件,一是市委、市政府強有力的領(lǐng)導;二是市直相關(guān)部門和三區(qū)的大力支持與理解;三是鄂州是我省綜合配套改革先行區(qū)將會有一些優(yōu)惠政策。

20xx年,我們將認真分析形勢,采取有效措施予以應對,認真履行投融資、項目管理、土地收儲經(jīng)營三大職能,積極發(fā)揮投融資主體的作用,以資金籌措為中心,以土地儲備經(jīng)營為保障,以“四抓”(抓資產(chǎn)、抓經(jīng)營、抓融資、抓管理)為手段,以多元化經(jīng)營為突破,進一步增強危機意識、責任意識、創(chuàng)新意識、發(fā)展意識和團隊意識,進一步振奮精神,迎難而上,做實做強做大融資平臺。

1、完善體制與機制,提升平臺建設水平。

一是全面建設財務核算體系。重點完善經(jīng)營收入分配及分成體系、項目核算與支撐體系、收入歸集體系與流程、成本核算體系、償債準備金體系、風險評估與預警體系、賬戶管理體系等。二是進一步理順土地收儲經(jīng)營機制。加強與財政、土地、規(guī)劃部門及三區(qū)的溝通、銜接,建立部門聯(lián)動機制與目標考核機制、利益共享機制,建立土地監(jiān)控制度,請求政府明確市城投公司土地收儲權(quán)限,將各項工作協(xié)調(diào)落實到位,確保土地收儲工作有序推進。

2、創(chuàng)新融資手段,提升融資能力。

融資工作是城投公司的核心。一是全力推進發(fā)行城投債。與發(fā)改委一道盡努力爭取,加強與中介機構(gòu)溝通聯(lián)系,借鑒外地成功經(jīng)驗,確保發(fā)債成功。二是建立融資項目庫,大力開展銀企對接,推介、宣傳項目,加大銀企交流力度,達到信息共享、互信雙贏,根據(jù)各金融機構(gòu)管理優(yōu)勢和特點,有選擇地與各銀行開展業(yè)務合作。三是積極探索開辟與亞行、世行、德國復興銀行等外資銀行合作,加大利用外資新渠道。四是完善bt項目后續(xù)建設、回購工作。進一步強化項目管理、合同管理,加強bt項目的督導、監(jiān)督力度,嚴格按照合同約定,做好bt項目后續(xù)建設和回購工作。五是拓展新的融資手段和金融工具。積極借鑒外地城投成功經(jīng)驗,通過合資合作、股權(quán)融資等多種形式,形成“政府引導、社會參與、市場運作”的投資新格局,進一步提高資本運營效率,支持和服務市政重點項目建設。

3、抓好土地經(jīng)營,提升公司經(jīng)營規(guī)模與獲利水平。

土地收儲經(jīng)營工作是城投公司的基礎(chǔ),是城投賴以發(fā)展的根本,必須以務實的態(tài)度抓好土地收儲經(jīng)營工作,努力實現(xiàn)“一、二、三”工作目標(即出讓土地1000畝、開發(fā)整理土地20xx畝、收儲土地3000畝),有計劃地推介出讓土地,采取超常規(guī)措施回籠歸集土地出讓金。一是采取有效措施加大土地收儲出讓力度,市政府要在土地利用指標上,對城投經(jīng)營性收儲土地從根本上給予傾斜,在土地收儲上建立聯(lián)席會議制度、利益共享制度和目標考核制度,形成土地收儲合力;二是加大城投收儲土地監(jiān)控力度,確保城投儲備地不受侵占,以保證還本付息支撐;三是加大有序推進土地出讓工作力度,根據(jù)項目資金需求和還本付息需求,與國土、規(guī)劃部門溝通,采取土地開發(fā)權(quán)拍賣等多種方式有序推進土地出讓工作,確保項目資金需求和城投資金鏈穩(wěn)定;四是嚴格將土地出讓收入資金歸集到位;五是抓好城投資產(chǎn),將優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)向城投集中,做好城投資產(chǎn)造冊、管理和經(jīng)營工作;六是開展多元化經(jīng)營,提高抗御市場風險的能力。

4、堅持制度創(chuàng)新,提升項目管理水平。

項目管理是城投公司三大職能之一,更是城市基礎(chǔ)設施建設管理的核心。一是進一步強化項目管理職責,制定一系列項目管理制度,配齊配強項目管理人員;二是加大成本控制、概念設計、造價預算、前期準備、圖紙設計、過程管理、審計控制、項目后評估等環(huán)節(jié)成本核算與控制,以現(xiàn)代、科學的管理降低成本,提高工程質(zhì)量;三是加強合同管理,進一步堅持合同簽訂程序和重大合同評審制度,建立重大合同法律咨詢制度和公證制度、合同履行與責任追究制度;四是進一步提高項目資金撥付與監(jiān)管水平,特別加大征遷資金審核、管理經(jīng)費審批、工程量變更和工程款支付的監(jiān)管力度,提高資金的使用效率,認真堅持資金審核撥付程序,確保資金安全。

5、強化規(guī)范,提升公司管理水平。

一是全面推進企業(yè)文化建設,重點包括企業(yè)形象設計、企業(yè)精神塑造、經(jīng)營理念樹立等企業(yè)文化提升工作,通過以觀念創(chuàng)新引領(lǐng)、以人為本為紐帶,融思想教育、制度約束和激勵機制為一體,發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚、導向、激勵和轉(zhuǎn)化作用,激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團隊精神,實現(xiàn)員工價值升華、企業(yè)蓬勃發(fā)展的有機統(tǒng)一;二是進一步建立健全公司內(nèi)部各項規(guī)章制度,完善工作流程,強化公司基礎(chǔ)管理,確保工作有序、資料有檔、運行有章;三是進一步加強黨的建設與精神文明建設,并開展積極向上的活動,開展省級文明單位創(chuàng)建、綜合治理優(yōu)秀單位創(chuàng)建、黨建先進單位創(chuàng)建等活動;四是積極推進人事制度改革和績效考核,激發(fā)干部職工干創(chuàng)事業(yè)的熱情;五是強化責任感,提高工作效率。認真貫徹治庸問責相關(guān)要求,大力整治“庸懶散軟”現(xiàn)象,著力構(gòu)建“治庸問責”工作的長效機制;六是加強干部職工培訓教育,努力提高干部職工素質(zhì),促進“學習型”機關(guān)建設;七是實行跟蹤問效,建立獎懲機制。對各項工作任務堅持實行一月一計劃、一月一小結(jié)制度,對重點工作倒排工期,明確時間節(jié)點,加大考核力度,將跟蹤問效督辦檢查結(jié)果列入年終目標考核,實行獎懲兌現(xiàn)。

城投公司工作總結(jié)標題篇十

1.領(lǐng)導高度重視,及時做好工作部署。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我司結(jié)合公司實際,認真制定了群眾路線教育實踐活動工作方案,成立了教育實踐活動領(lǐng)導小組及其辦公室,做到組織保證與落實。同時,及時傳達市委關(guān)于深入開展教育實踐活動的講話精神和要求,公司黨支部多次召開會議、組織學習、討論等多種形式,研究部署教育實踐活動的具體細節(jié),細化實施方案,并集體學習有關(guān)文件和重要講話,準確領(lǐng)會和掌握活動精神和要求。同時,面向所有子公司、代管企業(yè),將他們一同納入活動中,充分調(diào)動他們的積極性、興趣性,讓他們以認真對待、積極置身于活動之中。

2.活動資料豐富,具有企業(yè)特色。一是結(jié)合“學習年”活動,豐富活動學習內(nèi)容。為做好黨的群眾路線教育實踐活動思想教育活動,公司除分發(fā)《論群眾路線-重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費-重要論述摘編》、《擺脫貧困》等學習書籍以外,公司還結(jié)合今年的“學習年”活動,在開展集中學習群眾路線相關(guān)精神的同時,還利用晚上或者周末等業(yè)余時間,讓公司中層以上干部、領(lǐng)導給職工群眾上業(yè)務培訓課,將自身在工作中的先進經(jīng)驗和知識傳授給普通干部職工,提升他們的業(yè)務知識和從業(yè)技能。半年來總計上了工程管理、招投標管理、cad操作、檔案管理等專業(yè)知識課程xx節(jié),受到職工群眾們的好評。二是走進群眾、貼近群眾,真正走群眾路線。結(jié)合我司的實際情況,在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,我司采取一次會議多內(nèi)容、多個活動相聯(lián)系的多元化模式。例如:公司黨支部書記、總經(jīng)理黃崇廉同志高速路兩側(cè)十二米路工程中召開協(xié)調(diào)會的時候,利用會前會后等空閑時間,與工地工人們交流溝通,面對面聽取他們的意見和建議。此外,公司領(lǐng)導班子還決定,用執(zhí)行中央八項規(guī)定以來,節(jié)省下來的三公經(jīng)費多開展對職工群眾有益的文體活動和“訪貧問苦,捐資助學”等社會公益活動。教育實踐活動開展以來,組織開展了“三八婦女節(jié)”文體比賽、“五四·我們的節(jié)日”、“端午情·民族心·中國夢”女工活動、“教育實踐知識競賽活動”、“福鼎市柏洋村黨風廉政教育實踐”“福鼎西昆村孔子學校開展道德講堂”等活動,以及“六一”助殘扶殘、“愛心獻困難職工”“金秋捐資助學”等社會公益活動。通過開展這些群眾參與、群眾受益的活動,讓廣大職工群眾們更加深刻的領(lǐng)會到這次開展黨的群眾路線教育實踐活動是真正的走群眾路線,而不是像以前其他一些活動那樣“搞形式,走過場”,從而達到轉(zhuǎn)變工作作風,提升辦事效率,進一步密切黨群關(guān)系,樹立清正廉潔的形象,提振干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情的活動目的。三是積極主動,上門搞活動。為做好第二階段的“查擺問題、開展批評”活動,公司在以座談會、征求意見會等形式征求意見建議的同時,結(jié)合公司建設項目多的實際情況,開展“四下基層,四解四促”活動,領(lǐng)導班子成員帶領(lǐng)活動辦人員,深入工地,在調(diào)研項目的同時,不僅向項目建設施工、監(jiān)理單位人員征求意見建議,更是將征求面拓展到一線工地工人們,傾聽他們的心聲,了解他們的需求,收集整理后,召集各項目負責人、施工單位、監(jiān)理單位開會,研究他們提出的合理意見和建議,并限定時間給予解決。

城投公司工作總結(jié)標題篇十一

20xx年,公司將繼續(xù)以中心城建項目建設為中心,攻堅克難,大干快上,圓滿完成建設任務。全面推進金涵小區(qū)二期b區(qū)、雨污分流一期、學院路東段、金馬北路、惠風路、東區(qū)污水處理廠、漳灣臨港工業(yè)區(qū)污水處理廠等項目。

在項目建設中,公司將解放思想、搶抓機遇,超常規(guī)、創(chuàng)造性地開展工作。通過“六比六看”,在項目建設中獎優(yōu)罰劣,治庸治懶:一是比前期工作快慢,看項目跟進勤惰;二是比落地開工快慢,看工作效率高低;三是比要素保障快慢,看服務工作好壞;四是比項目建設快慢,看工作作風優(yōu)劣;五是比施工管理好壞,看組織協(xié)調(diào)水平高低;六是比安全生產(chǎn)好壞,看公眾評價高低。力求把項目工作落到實處,強力推進項目建設,充分發(fā)揮“主力軍”、“排頭兵”的作用,加快工程前期工作的推進,嚴格執(zhí)行“項目首席責任人”制度,落實明確各項目目標,確保工程按時、優(yōu)質(zhì)、安全完成。

城投公司工作總結(jié)標題篇十二

20xx年,在市國資委、市城建集團的支持下,公司搶抓機遇,乘勢而上,充分利用公司專業(yè)和人才優(yōu)勢,在市政工程建設、代建業(yè)務等方面謀求新突破,成立了寧德市城投市政建設工程有限公司和寧德市城投項目管理有限公司,拓展公司經(jīng)營業(yè)務,增強企業(yè)造血功能,做大做強企業(yè),為建設“六新大寧德”做出更大貢獻。

1.城投項目管理公司。20xx年,市城投項目管理公司以為業(yè)主單位提供優(yōu)質(zhì)服務為工作核心,以“‘五心’服務,讓業(yè)主滿意”為第一要素,不斷完善項目代建管理制度,認真履行代建崗位職責,積極主動開展代建工作,不斷提升代建品質(zhì),全力打造代建品牌。全年共承接代建項目7個,年度完成投資約1.3億元,實現(xiàn)代建費收入約239萬元。

2.城投市政建設工程公司。20xx年市政公司承接了寧德市高架橋下一標段村道綠化景觀、寧德市金馬北路綠化提升、福鼎市工業(yè)園區(qū)土地整理、福鼎市百勝新區(qū)土地整理、周寧縣北門路改造等六個項目,完成投資2522萬元。

3.寧德中訊信息管道建設有限公司。在管道建設方面,完成了學院路東段、天山路、華庭路、尚德路等xx條道路管道施工97.69孔公里;在銷售方面,實現(xiàn)管道銷售收入49萬元。

4.寧德安然燃氣有限公司。20xx年年底資產(chǎn)總額9xx1萬元,全年完成投資1890萬元,主營業(yè)務收入3701.72萬元,其中初裝費收入2552.44萬元,燃氣銷售收入1xx9.28萬元,實現(xiàn)利潤1835.22萬元,稅后凈利潤xx61.87萬元。全年敷設市政燃氣干管及庭院管xx.08公里,管網(wǎng)涵蓋蕉城區(qū)20條主要市政道路,逐步形成了環(huán)狀輸氣管網(wǎng)。全年配套開發(fā)xx個居民住宅小區(qū),共計6666戶燃氣管道設施和26家規(guī)模較大的商業(yè)用戶和2家工業(yè)用戶供氣系統(tǒng)。截止20xx年12月,累計11xx0多戶居民及70家商業(yè)用戶,2家工業(yè)用戶實現(xiàn)點火通氣。

5.對外經(jīng)營。戶外廣告資源和店面租賃是公司對外經(jīng)營收入的一個重要組成。20xx年,全年戶外廣告經(jīng)營和店面租賃收入月180.8萬元。

城投公司工作總結(jié)標題篇十三

20xx年,公司黨建工作將以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導,認真學習習近平總書記系列講話精神,吸收開展黨的群眾路線教育實踐活動成果,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,堅決反對“四風”,轉(zhuǎn)變工作作風,全面提升工作效能,。

此外,根據(jù)市國資委關(guān)于市屬國有企業(yè)廉政風險防控的有關(guān)文件精神,公司將深入實施廉政風險防控工作,將項目管理的手段和方法引入廉政風險防控工作,以廉政風險防控項目化為抓手,不斷提高預防腐敗工作的科學化、制度化和規(guī)范化水平。在充分實踐的基礎(chǔ)上,推動廉政風險防控工作不斷增強實效性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性,逐步建立權(quán)責清晰、流程規(guī)范、風險明確、措施有力、制度完善、預警及時的廉政風險防控機制,深入推進公司懲治和預防腐敗體系建設。

城投公司工作總結(jié)標題篇十四

20xx年上半年,在市委、市政府和公司董事會的領(lǐng)導下,在市直各部門和三區(qū)的支持下,市城投公司圍繞服務區(qū)域性中心城市建設省級戰(zhàn)略,認真落實提質(zhì)、提速、提效工作要求,以融資為中心,以經(jīng)營為核心,以管理為手段,堅持三保、兩支持(保項目、保民生、保政府信用,支持基礎(chǔ)設施建設、支持重點產(chǎn)業(yè)),進一步解放思想、搶抓機遇、開拓創(chuàng)新,融資、土地收儲經(jīng)營、項目投資管理等方面工作取得了一定成效?,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

1、解放思想,創(chuàng)新和拓寬融資渠道。

一是成功發(fā)行12城投債。我們組建專班,多次向國家發(fā)改委、中國人民銀行、中國證監(jiān)會申報爭取,今年3月31日國家發(fā)改委在中國人民銀行、中國證監(jiān)會共同審核的基礎(chǔ)上行文批準我公司首期12億元城投債券,4月20日進行發(fā)行公告,4月27日成功募集債券資金12億元。發(fā)行債券開辟了城投公司直接向資本市場融資的新渠道,給市政重點建設項目和山地整理項目提供了資金保障,也為今后拓展城市空間和經(jīng)濟發(fā)展奠定了基礎(chǔ),同時也促進了公司資產(chǎn)結(jié)構(gòu)的改善和體制機制的創(chuàng)新。

二是認真做好銀行間接融資工作。為緩解春節(jié)前資金壓力,完成了城區(qū)信用社保理貸款8000萬元,支持茅箭區(qū)和張灣區(qū)土地整理項目;為解決公司土地收儲經(jīng)營資金問題,我們及時與農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行溝通,公司自身經(jīng)營土地儲備貸款3億元已經(jīng)省農(nóng)發(fā)行貸前審批,可望近期貸款到位,將為公司土地收儲經(jīng)營工作打下堅實基礎(chǔ);為支持第三水廠建設,我們積極與中行、建行等金融機構(gòu)溝通銜接,目前正在全力推進;為改善間接融資結(jié)構(gòu),我們會同發(fā)改委、財政部門積極向上爭取,有望爭取1億美元亞行外匯貸款。

三是繼續(xù)開展了bt融資工作。按照市政府要求,為有效控制造價,提高工程質(zhì)量,對東風動力系統(tǒng)b園二期山地整理和基礎(chǔ)設施建設項目與東風設計院有限公司經(jīng)過多輪艱苦的談判,于6月底達成一致意見,總投資額3.8億元,加快了服務東風公司61行動計劃工作步伐,有力地服務了xx經(jīng)濟發(fā)展。

四是積極探索新的金融產(chǎn)品與拓展融資渠道。結(jié)合中期票據(jù)發(fā)行市場化、募集資金用途自主化、發(fā)行機制靈活化和管理自律化等特點,為節(jié)約融資時間、降低融資成本,進一步改善融資結(jié)構(gòu),我們正積極開展中期票據(jù)利用的工作;為進一步加快項目建設步伐和降低成本,我們積極探索bot等融資方式,與相關(guān)企業(yè)和投資主體溝通,對第三水廠建設進行新的融資渠道的探索。

2、多方溝通,推動政府信用建設。

一是加強資金歸集與調(diào)度,按時足額還本付息,切實維護政府信用。今年以來,我們依據(jù)貸款合同約定做到了按期足額償還銀行到期貸款本息和支付bt項目回購資金,其中累計償還銀行貸款本息39625萬元(本金30435萬元,利息9190萬元),支付bt項目回購款5067萬元(支付回購本金500萬元,回購利息4567萬元)。

二是加強銀企合作,積極推進銀行間接融資工作。為密切銀企關(guān)系,推介項目,我們積極與多家金融機構(gòu)溝通,參加了省政府舉辦的金融早春行活動,并于會后組織了20xx年度金融機構(gòu)與城投公司對接會,推介了我市今年需融資的重點項目,并共同研究、探索了支持xx跨越式發(fā)展的新思路和新形勢下新的融資模式,收到了較好效果。

三是繼續(xù)開展了十二五融資規(guī)劃修編工作。為更好完成十二五融資規(guī)劃編制工作,指導融資平臺的良性發(fā)展,我們專班運作,與國開行、武漢大學共同對我市十二五期間融資和項目合作進行了進一步的分析與研究,目前,融資規(guī)劃方案正在編制中。

3、集中力量,加強土地收儲經(jīng)營工作力度。

為切實加強土地收儲經(jīng)營力度,今年以來,我們堅持一、二、三工作法,對重點收儲項目采取一事一議的工作機制,積極推進土地收儲經(jīng)營工作。

一是認真做好土地開發(fā)整理工作。東環(huán)路周家溝1053畝山地整理項目已順利完工,目前,該項目土地報批前期工作已經(jīng)完成,土地利用總體規(guī)劃調(diào)整、林地手續(xù)辦理到位、區(qū)政府已審批征地方案,征地協(xié)議已簽定。同時,完成了東環(huán)路馬湖溝千畝山地整理項目規(guī)劃和立項審批、場平施工設施等工作,土地、林地使用手續(xù)已上報審批,該項目已成立協(xié)調(diào)指揮部,拆遷調(diào)查工作已經(jīng)啟動,林地手續(xù)正在辦理之中。計劃開發(fā)整理的凱旋大道艾家院片區(qū)山地整理項目,已開展了前期拆遷調(diào)查工作。

二是積極推進土地出讓經(jīng)營工作。在國家房地產(chǎn)宏觀調(diào)控和土地市場需求低迷等不利因素下,公司上下克難奮進,積極開展擬出讓土地前期各項準備工作,通過與市國土部門溝通對接,對今年計劃公開出讓的1554.65畝土地開展了征轉(zhuǎn)用手續(xù)辦理和招商工作,另外488.65畝分塊地塊已進入土地出讓前期準備階段,等待時機開展土地出讓工作。

三是全面推進土地收儲工作。土地收儲是融資的基礎(chǔ),半年來,我們以土地收儲工作為重點,通過努力爭取,上年度計劃收儲的三個批次共計358畝用地已獲得省政府批準用地,其中凱旋大道沿線73畝土地已進入公開出讓前期工作階段,丹江路沿線285畝土地已進入受讓辦證階段,目前正在進行征地、拆遷安置補償工作;周家溝千畝山地整理項目征地手續(xù)已辦理到位,待國土部門落實用地指標后報省國土廳審批;今年計劃收儲的土地有2960畝已分7個批次上報,目前所有批次用地手續(xù)都已進入測繪階段,待簽訂征地補償協(xié)議、完善林地手續(xù)和收集齊備相關(guān)資料后即可報省審批。

四是認真做好資產(chǎn)經(jīng)營和監(jiān)管工作。為加大公司土地收儲監(jiān)控力度,確保土地資產(chǎn)不流失,為融資還貸提供支撐,我們委托市城市管理綜合執(zhí)法局對納入城投公司融資還貸支撐的15825畝土地進行全面監(jiān)管;委托市消費者委員會對周家溝片區(qū)千畝山地整理項目場地進行管理;同時,對出租房屋、戶外廣告等零星資產(chǎn)建立了臺賬進行統(tǒng)一管理。

4、規(guī)范管理制度,進一步提升管理水平。

一是規(guī)范資金管理制度。對重點項目建設資金撥付與使用,我們堅持執(zhí)行《市城投公司投資工程資金管理辦法》、《政府投資工程資金歸集、支付管理辦法》、《東風八萬輛山地整理、東風動力總成山地整理資金支付制度》等制度,規(guī)范資金的使用和管理。認真做好了貸后資金管理,組織完成了公司年度會計報表審計、發(fā)債跟蹤評審及等相關(guān)工作;對貸款資金撥款支撐資料進行收集整理;完成了開行、農(nóng)發(fā)行對公司貸款資金使用情況檢查和省發(fā)改委對城投債資金償債風險排查等工作。

二是強化重點項目管理。對公司投資的各重點項目,嚴格工程質(zhì)量、合同管理,持合同簽訂程序和重大合同評審制度;進一步加強了對投資項目的效益評估過程管理和決算審核工作,做好重大風險評估、合同評審及bt項目后續(xù)建設和回購等工作,形成了重點項目制度管理規(guī)范化;為加強投資項目管理,進一步明確相關(guān)部門職責,充分發(fā)揮各參建單位作用,提高工作效率,有效控制工程造價,經(jīng)過多次討論、研究、修改,我們代擬了《關(guān)于進一步加強市城投公司投資項目管理工作指導意見》,目前已上報市政府審批;為加強市政重點項目監(jiān)管度力,提高管理水平,堅持重點工程月報制度,及時掌握各工程項目進展情況。

5、逐步完善體制與機制,進一步提升平臺建設水平。

一是進一步理順土地收儲經(jīng)營機制,加強部門溝通與聯(lián)系。我們分別與市財政、國土部門及張灣、茅箭兩區(qū)召開了座談會,就城投公司土地儲備出讓經(jīng)營計劃、土地出讓收入資金專戶、落實還貸資金和項目資本金、體制機制建設、項目融資等方面進行了研究與探討,得到了各部門的大力支持。

二是逐步建立和完善核算體系。進一步明確了項目投資評審內(nèi)容及程序,強化了公司投資預測分析、投資項目成本控制過程審計和項目后評估等各項管理工作,先后制訂了《投資評審部工作職責》、《項目評審管理暫行辦法》等規(guī)章制度。同時,新制訂了《市城投公司財務核算辦法》,進一步完善了公司財務核算體系,提升了公司財務管理水平,為公司向股權(quán)化、市場化、多元化發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

三是積極推進城投公司體制與機制創(chuàng)新。會同市政府政研室對城投公司體制與機制進行了調(diào)研,積極探索城投發(fā)展新機制、新格局,進一步明確城投公司發(fā)展方向,理順體制機制,為發(fā)行二期城投債做好準備。

6、切實加強機關(guān)建設,進一步提升公司制度化管理水平。

一是進一步加強黨的建設與精神文明建設,積極開展黨的活動,加強黨組織建設、作風建設和廉政建設,七一前夕,機關(guān)黨支部召開了支部黨員大會,就兩位預備黨員轉(zhuǎn)正事項進行了表決,并對全體黨員樹立堅定政治信念,勤奮扎實工作,廉潔自律等方面提出了進一步的要求。為進一步鞏固城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建和新三萬活動成果,深入推進喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績主題實踐活動,公司全體干部職工赴鄖縣青曲鎮(zhèn)巷子口村積極有效地開展了雙聯(lián)雙助雙促活動。

二是全面推進企業(yè)文化建設,通過企業(yè)形象設計、企業(yè)精神塑造、經(jīng)營理念樹立等活動,進一步激發(fā)了干部職工的積極性、創(chuàng)造性和團隊精神,職工的團隊意識、企業(yè)的凝聚力得到進一步提升。

三是加強干部職工培訓教育,堅持公司學習日制度,努力提高全體干部職工業(yè)務素養(yǎng)、理論水平和專業(yè)技能,增強職工全局意識和進取意識,為建設一支思想先進、作風過硬、業(yè)務精湛的干部職工隊伍奠定基礎(chǔ)。

四是進一步建立健全公司內(nèi)部各項規(guī)章制度,新制定了《市城投公司節(jié)假日值班、加班管理暫行辦法》、《關(guān)于進一步厲行節(jié)約控制經(jīng)費開支的通知》等規(guī)章制度,堅持用規(guī)章制度管人、管事。

五是公司工會根據(jù)工會活動計劃開展了積極向上的活動,增強了干部職工的凝聚力。

20xx年是十二五開局之年,隨著區(qū)域性中心城市建設省級戰(zhàn)略目標的實施,城投公司作為政府融資平臺,擔負著更加重要的任務和責任。雖然面對新的形勢、新的挑戰(zhàn)、新的機遇,但以下因素在一定程度上制約了融資平臺健康、快速發(fā)展,一是銀監(jiān)部門及各金融機構(gòu)對融資平臺的融資條件不斷增加,國家對政府融資平臺管理及融資政策不斷收緊,同時輿論的`壓力也為融資平臺融資工作帶來一定的困難;二是公司目前資產(chǎn)量不足、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)不優(yōu),不能滿足銀行融資、債券發(fā)行及其他金融工具、產(chǎn)品的要求;三是體制、機制還不到位,土地收儲經(jīng)營機制和財政專戶還需進一步完善和落實到位;四是公司實體經(jīng)營還沒起步,自身抗御市場風險的能力不夠。

下半年,我們將認真貫徹落實省第十次黨代會精神,深入開展思想大解放、促進大發(fā)展大討論活動,進一步提升精神區(qū)位,統(tǒng)一思想,以思想大解放促進融資平臺良性發(fā)展、促進xx跨越式發(fā)展,加快區(qū)域性中心城市建設,以爭創(chuàng)新業(yè)績、喜迎十八大主題活動為契機,搶抓機遇、更新觀念、創(chuàng)新思路、明確目標、狠抓落實,認真履行投資、融資、項目管理、土地儲備經(jīng)營三大職能,以集團化、多元化、現(xiàn)代化的投資公司為發(fā)展目標,努力開展四個創(chuàng)新,即:融資創(chuàng)新、投資創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,實現(xiàn)六個提升,即:提升平臺建設水平、提升融資能力、提升經(jīng)營規(guī)模與獲利水平、提升項目管理水平、提升理財能力、提升公司管理水平,為xx區(qū)域性中心城市建設和跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。

1、全面啟動百億(3年內(nèi)實現(xiàn)融資100億元)融資計劃。

三是參照一期城投債券發(fā)行模式,做好15億元規(guī)模的二期城投債發(fā)行工作;

四是改善銀行間接融資結(jié)構(gòu),完成亞行貸款10億元;

五是加大銀企業(yè)合作力度,完成其它商業(yè)銀行融資10億元;

六是進一步拓展新的融資手段和金融工具,通過合資合作、利用外資、股權(quán)融資等形式完成其他融資20億元。同時,以天乙公司為基礎(chǔ),積極籌備組建旅游產(chǎn)業(yè)基金,爭取早日啟動旅游項目,促進旅游產(chǎn)業(yè)跨越式發(fā)展。

2、圍繞一、二、三工作法,加大力度打好土地收儲攻堅戰(zhàn)。

一是再加措施,再加力度,完善周家溝片區(qū)山地整理等土地相關(guān)手續(xù),積極做好土地出讓工作,力爭下半年出讓土地達到10億元水平。

二是進一步加大土地整理開發(fā)工作力度,積極籌措土地開發(fā)整理資金,積極配合馬湖溝、艾家院協(xié)調(diào)指揮部,實行專班運作,完成兩個片區(qū)征遷補償工作,并盡快啟動馬糊溝1000畝山地開發(fā)整理工作,為下步融資償債及發(fā)行二期城投債提供支撐。同時,做好東環(huán)路及北京路延長線周邊土地開發(fā)整理各項工作,確保完成開發(fā)整理2000畝土地任務。

三是再鼓干勁,集中精力、集中時間,努力完成車城廣場、機場路、中岳路、凱旋大道等沿線3000畝土地收儲任務。

四是以313工程項目為主體,積極籌措項目建設資金,對茅箭、張灣、xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)三區(qū)萬畝土地整理項目給予大力支持,結(jié)合土地整理壯大城投資產(chǎn)和規(guī)模。

3、嚴格規(guī)章制度,進一步強化資金和項目管理。

一是盡快出臺《關(guān)于進一步加強市城投公司投資項目管理工作指導意見》,進一步強化項目管理。

二是進一步加強對bt項目、林蔭大道二號線、東環(huán)路、機場路、發(fā)展大道、山地整理等重點項目投資管理和檢查工作。

三是對各項目嚴格按制度執(zhí)行,對合同簽定、資金調(diào)度、總量控制、工程量變更、資金支付及竣工驗收后續(xù)管理等方面加強管理,有效控制工程造價。

四是進一步強化項目資金的監(jiān)管機制和債務預警體系,控制債務風險,加強對工程投入成本審計,調(diào)動城投公司獲取最佳投資效益的主動性、開拓性。

4、規(guī)范創(chuàng)新,抓好平臺自身建設。

一是積極開展以土地儲備為核心,包括旅游、物流、汽車、供排水公益事業(yè)等方面多元化實體經(jīng)營工作。

二是進一步建立完善投資核算機制。對投資效果進行后評價,為領(lǐng)導科學決策提供依據(jù)。

三是以改革創(chuàng)新為動力積極推進體制、機制建設,以順應融資和經(jīng)營、新形勢要求。四是加強領(lǐng)導班子和職工隊伍建設,通過制度建設,進一步規(guī)范管理。五是堅持兩手抓、兩不誤、兩促進。

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