好的方案應(yīng)該具有可操作性、可落實(shí)性和可評(píng)估性。制定方案時(shí)，我們要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和創(chuàng)造力，以獲得更多的想法和選擇。方案是解決問題的有效方式，以下是一些成功案例，供大家借鑒。
兼職招募方案篇一
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司對司機(jī)的管理，客觀、公正的衡量司機(jī)工作績效，并給予適當(dāng)激勵(lì)，調(diào)動(dòng)司機(jī)的工作積極性，提高車輛使用效率，提升司機(jī)總體服務(wù)水平，為企業(yè)交通服務(wù)提供良好的后勤保障，特制定本辦法。
二．適用范圍。
適用于******公司行政司機(jī)的考核與激勵(lì)。
三．考核方式。
1.考核周期：月度績效考核模式。
2．考核部門：行政部。
3.考核形式：《司機(jī)績效考核評(píng)分表》（詳見附件）。
4.考核內(nèi)容：（1）工作態(tài)度：指服務(wù)意識(shí)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率等方面執(zhí)行情況；（2）行車安全：指遵守交通規(guī)則、安全行車等方面的執(zhí)行情況；（3）車輛維護(hù)：指車輛維護(hù)、清潔、保養(yǎng)、年審、檢測、加油等執(zhí)行情況；（4）遵章守紀(jì)：指遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律、車輛紀(jì)律的執(zhí)行情況。
5.考核實(shí)施：每月月初，行政部填寫附件績效考核表，對各司機(jī)上月工作情況按考核內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià)，并匯總考核結(jié)果，提交《司機(jī)績效考核評(píng)分》表至人力資源部備案。
四．激勵(lì)方式。
1.獎(jiǎng)金額度：0-300元。
2.發(fā)放形式：隨月度工資發(fā)放。
3.績效獎(jiǎng)金：
4.獎(jiǎng)金否決項(xiàng)（1）本月請假天數(shù)超過10天；（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；（3）發(fā)生行車安全事故（司機(jī)原因）；（4）給公司造成500元以上損失。
5.司機(jī)因個(gè)人原因給公司造成的損失，由個(gè)人進(jìn)行賠償。
6.試用期員工從入職次月開始按本制度執(zhí)行。
五．附則。
1．本辦法由人力資源部、行政部負(fù)責(zé)解釋；
2.本辦法自發(fā)文之日開始執(zhí)行。
兼職招募方案篇二
（現(xiàn)場操作方案及主持稿）。
20xx年5月15日。
一、大屏幕：公益flash展播（下午，1：00，22分鐘）。
（工作部銅牌及架子擺放上場）。
（領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓佩帶胸花）。
（展播結(jié)束，主持人出場，大屏幕同步滾動(dòng)播放活動(dòng)宣傳口號(hào)）：
（主持人）：
甲：各位嘉賓、各位朋友，剛才播放的是，去年，由xxx有限公司冠名贊助、區(qū)殘聯(lián)主辦的“不同的經(jīng)歷、不同的感受、一樣的共鳴”“**杯”xxx區(qū)殘疾人事業(yè)公益flash創(chuàng)作大賽部分獲獎(jiǎng)作品。
乙：這些flash創(chuàng)作者通過他們的鼠標(biāo)、鍵盤，表達(dá)了他們對人道主義思想的一種感悟、表達(dá)了他們對殘疾人在逆境中奮起的一種敬意、表達(dá)了他們參與殘疾人事業(yè)的一種體驗(yàn)。
甲：我想，這也是幫助殘疾人的一種方式。因?yàn)橹挥挟?dāng)你的內(nèi)心充滿這種幫助他人的渴望的時(shí)候，你才會(huì)自覺地去做，并將之視為一種樂趣。
乙：朋友們，就讓我們在今天、在此刻，為更多的殘疾人朋友伸出你援助的雙手，成為一名光榮的助殘志愿者吧。
甲、乙：“志愿助殘，有愛無礙”，讓我們攜手共建無障礙的世界。
甲：下面，舉行“**區(qū)助殘志愿者工作部成立揭牌儀式”。有請出席揭牌儀式的領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)。（鼓掌）。
（擺放立式話筒一個(gè)）。
（大屏幕同步滾動(dòng)播放活動(dòng)宣傳口號(hào)）：
志愿助殘有愛無礙——共建無障礙的世界。
讓志愿助殘如五月的鮮花盛開在奉賢的大地上。
讓我們伸出無數(shù)雙手幫助殘疾人共筑愛的綠蔭。
因?yàn)檫@個(gè)選擇，奉賢的明天更加燦爛多彩。
因?yàn)檫@個(gè)選擇，我們的生活更加幸福美好。
二、**區(qū)助殘志愿者工作部揭牌儀式（下午1：30，20分鐘）。
（領(lǐng)導(dǎo)上場后，大屏幕同步滾動(dòng)播放會(huì)標(biāo)、第十五次“全國助殘日”活動(dòng)宣傳口號(hào)，志愿者心聲）。
（主持人）：
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、朋友們，大家下午好：
彩旗、橫幅、鮮花，織成春的錦繡。陽光、歡笑、春雨，匯成愛的.洪流。
在第十五次“全國助殘日”來臨之際，區(qū)文明辦、區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)雙擁辦、區(qū)殘聯(lián)等部門聯(lián)合舉辦助殘志愿者現(xiàn)場招募暨xxx區(qū)助殘志愿者工作部成立揭牌儀式。
出席今天活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓有：
1、市殘聯(lián)副理事長同志（鼓掌）。
2、副區(qū)長**同志（鼓掌）。
3、區(qū)殘聯(lián)理事長**同志（鼓掌）。
4、區(qū)殘聯(lián)副理事長**同志（鼓掌）。
5、區(qū)文明辦副主任**同志（鼓掌）。
參加今天活動(dòng)的還有：
1、區(qū)總工會(huì)、團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)雙擁辦等部門的領(lǐng)導(dǎo)；
2、各鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）殘聯(lián)理事長、社區(qū)殘疾人工作助理員；
3、殘疾人及其親屬代表；
4、熱心殘疾人事業(yè)的社會(huì)各界人士。
歡迎你們的到來?。ü恼疲?。
今天揭牌儀式的議程主要有：
1、區(qū)殘聯(lián)理事長謝**同志介紹“智障人士陽光行動(dòng)”實(shí)施情況。
2、區(qū)殘聯(lián)副理事長**同志介紹我區(qū)“特奧運(yùn)動(dòng)”開展情況。
3、區(qū)文明辦副主任**同志介紹**區(qū)助殘志愿者工作部情況。
4、副區(qū)長**同志為**區(qū)助殘志愿者工作部揭牌并講話。
下面，首先有請區(qū)殘聯(lián)理事長**同志介紹“智障人士陽光行動(dòng)”實(shí)施情況。
……。
（主持人）：
我想，任何一個(gè)人，只要我們尊重他，他都有自己的價(jià)值。我們尊重他，首先應(yīng)該尊重他的尊嚴(yán)。因?yàn)?，盡管他們有智力障礙，但他們同樣有自己的能力?！瓣柟庑袆?dòng)”就是這樣一個(gè)尊重他們潛能，發(fā)揮他們潛能的計(jì)劃。通過“陽光行動(dòng)”，他們一樣能成為生活的強(qiáng)者。
接下來，請區(qū)殘聯(lián)副理事長**同志介紹我區(qū)“特奧運(yùn)動(dòng)”開展情況。
……。
（主持人）：
**申辦世界夏季特殊奧運(yùn)會(huì)，不僅僅是為了申辦一次體育盛會(huì)。更重要的是通過體育運(yùn)動(dòng)，讓智障人更多地融入社會(huì)。而今天成立的xxx區(qū)助殘志愿者工作部就將架起一座溝通智障人和健全人的橋梁。
讓我們歡迎區(qū)文明辦副主任**同志介紹**區(qū)助殘志愿者工作部情況。
……。
（主持人）：
我想，今天在場的每一位朋友都會(huì)有這樣的感受吧：那就是，全社會(huì)善良友好的人們在殘疾人事業(yè)上都可以有共同的語言。因?yàn)?，殘疾人事業(yè)是人類共有的事業(yè)，因?yàn)檎嫔泼朗侨祟惞餐南蛲＃ǘY儀小姐上臺(tái)）。
兼職招募方案篇三
本公司以最跳躍的思維方式，最專業(yè)的執(zhí)行體制，博得廣大新老客戶的認(rèn)可，以“細(xì)致成就經(jīng)典，品質(zhì)創(chuàng)造未來”為公司經(jīng)營理念，以“滿足客戶需求”為宗旨。根據(jù)市場需求量的增加，文化產(chǎn)業(yè)的迅速增長，人力資源的優(yōu)化配置，現(xiàn)目前為了更好的服務(wù)于廣大客戶，本企業(yè)面向社會(huì)群體廣招賢才。
二、目的
通過招聘活動(dòng)，尋找到符合公司要求的人才；滿足公司目前的人員需求。同時(shí)，為公司與求職者提供快速的對接，最終使其招者有其人，聘者有其門，實(shí)現(xiàn)公司與個(gè)人的共贏。
三、公司簡介
重慶睿興策劃有限公司，成立于2011年，憑借著對市場趨勢敏銳的洞察和對各種客戶需求深刻的理解，實(shí)現(xiàn)了品牌設(shè)計(jì)思想與企業(yè)發(fā)展軌跡的默契相接，睿興公司與其合作伙伴在蓬勃的市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展中互促共生。目前本公司服務(wù)項(xiàng)目包括企劃、設(shè)計(jì)、媒體業(yè)務(wù)等重大活動(dòng)的策劃與安排。
四、目標(biāo)
（一）招聘人數(shù)：3人
（二）建立人才網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，優(yōu)化人力資源配置，滿足公司未來的人才需求。
五、招聘時(shí)間：2012年10月9日上午9點(diǎn)
六、招聘計(jì)劃
六、地點(diǎn)：重慶睿興策劃有限公司1號(hào)會(huì)議室 七、面試組成員
行政部經(jīng)理：孟凡怡
行政部助理：于澤熙
八、招聘具體安排
（一）招聘前期準(zhǔn)備：
1、落實(shí)招聘地點(diǎn)；
4、成立招聘小組（公司決定由行政部經(jīng)理和行政部助理對初步篩選后的人進(jìn)行面試）；
5、確定好招聘的崗位和崗位職責(zé)及任職要求；
6、行政助理通知初步合格者參加面試。
7、培訓(xùn)人員（針對活動(dòng)不同階段的工作，培訓(xùn)人員，以更好地完成相應(yīng)的工作）；
8、招聘物資準(zhǔn)備：
（1）登記表（見附件2）；
（2）應(yīng)聘者簡歷；
（二）現(xiàn)場布置準(zhǔn)備
1、填表區(qū)的布置，準(zhǔn)備好桌子和比，好讓進(jìn)入招聘會(huì)現(xiàn)場人員填表；
2、等待區(qū)的布置，懸掛公司各種宣傳圖片和宣傳橫幅；
3、面試室布置，懸掛招聘的崗位和崗位職責(zé)及任職要求；
（三）、招聘流程
（1）9：00招聘活動(dòng)開始，所有面試人員到公司指定地點(diǎn)，在填表區(qū)填寫
應(yīng)聘部門，個(gè)人簡歷等。填寫完畢后在等待區(qū)等候面試。
（2）9：30由公司接待人員引導(dǎo)招聘人員到面試室，接受面試（每人面試
時(shí)間為五到八分鐘，完成面試后，由引導(dǎo)人員引到至出口，離
開。引導(dǎo)人員引導(dǎo)下一位面試人員）。
（3）9：35—11：30進(jìn)行經(jīng)理助理的面試（場景見視頻）。
（4）14：00—16：00進(jìn)行后勤主管的面試。
（6）16：15—17：15進(jìn)行前臺(tái)接待的面試。
（7）17：30面試結(jié)束。
（四）現(xiàn)場人員安排
1、接待入口配置兩名接待人員負(fù)責(zé)咨詢，引到現(xiàn)場人流。
2、現(xiàn)場配置兩名保安，負(fù)責(zé)面試室與等候區(qū)的隔離與現(xiàn)場維護(hù)。
（五）招聘后期
1、求職者基本信息匯總
2、在三個(gè)工作日內(nèi)，由行政部助理電話通知面試合格者到公司人事部報(bào)到，任職。
3、對本次招聘活動(dòng)整體的分析，總結(jié)。
九、應(yīng)聘人員篩選條件
（一）首先挑選出在面試活動(dòng)中表現(xiàn)突出及優(yōu)秀的人員。
（二）結(jié)合應(yīng)聘者在面試活動(dòng)中的表現(xiàn)與其簡歷描述綜合評(píng)估。
（三）根據(jù)具體的職責(zé)崗位與本公司的人才需求評(píng)選應(yīng)試者。
（四）注重應(yīng)試者的實(shí)際要求與公司實(shí)際狀況，從優(yōu)挑選。
（五）條件合格，有強(qiáng)烈意愿入職者優(yōu)先。
十、活動(dòng)評(píng)估
1,、總經(jīng)理對面試合格者進(jìn)行審查。
2、實(shí)行三個(gè)月培訓(xùn)、試用。
3、新到崗者由直屬上級(jí)帶領(lǐng)，定期向總經(jīng)理反饋工作情況。
4、對新人進(jìn)行定期考核。
備注：附件1、2、3
附件：1
招聘啟事
厭倦平淡？渴求成功？你的狀態(tài)千里馬苦尋伯樂？睿興策劃為你提供無限可能的平臺(tái)！
（一）遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康、無違規(guī)違紀(jì)和其他不良記錄， （二）學(xué)歷要求。應(yīng)聘人員須具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷證書。具體規(guī)定詳見崗位招聘要求。
（三）專業(yè)要求：所聘崗位本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)大學(xué)畢業(yè)生和其他社會(huì)人才。
二、招聘崗位：
后勤主管、經(jīng)理助理、前臺(tái)接待 （一）后勤主管崗位要求： 1、學(xué)歷大專及以上；
5、有嫻熟的帶隊(duì)管理技巧，良好的服務(wù)技巧，熟悉崗位培訓(xùn)流程。 崗位職責(zé)：
3、為各部門工作的辦理提供相關(guān)服務(wù)；
4、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，增強(qiáng)后勤凝聚力；
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
5、有良好的表達(dá)能力與溝通能力；
6、會(huì)基本電腦操作及辦公軟件以及文檔整理。 崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理處理相關(guān)日常事務(wù)； 2、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的做好日常溝通；
3、合理安排經(jīng)理的日常工作時(shí)間，提高經(jīng)理的工作效率； 4、能適應(yīng)短時(shí)間出差； 5、有駕照，并熟練駕駛。 （三）前臺(tái)接待崗位要求：
1、性格開朗,積極進(jìn)取,富有親和力；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較好的語言表達(dá)和溝通能力； 3、以一流的服務(wù)接待客人客戶；
4、有較好的學(xué)習(xí)能力，通過公司培訓(xùn)能為客戶提供常規(guī)的非保密性的信息。 崗位職責(zé)：
1、服從前臺(tái)接待主管的領(lǐng)導(dǎo)；
2、按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)，向客人提供接待服務(wù)； 3、來賓的等級(jí)接待，引導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)電話結(jié)轉(zhuǎn)，收發(fā)傳真，文件復(fù)印，負(fù)責(zé)各類辦公文檔商務(wù)； 5、做好日常行政事務(wù)工作。 三、簡歷投遞方式：
（一）應(yīng)聘人員須保證所提供的資料真實(shí)、準(zhǔn)確.；
（二）應(yīng)聘人員須保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，聯(lián)系暢通；
（四）我們承諾對應(yīng)聘人員的資料保密，并僅用于本次應(yīng)聘申請,相關(guān)材料，恕不退還；
重慶南方翻譯學(xué)院志愿者
招募活動(dòng)宣傳
四川外語學(xué)院重慶南方翻譯學(xué)院
青年志愿者協(xié)會(huì)
1
目錄
一、活動(dòng)背景.............................3
二、活動(dòng)目的.............................3
三、活動(dòng)主題.............................4
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn).......................4
五、前期準(zhǔn)備.............................4
六、活動(dòng)安排.............................4
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算.............................5
八、注意事項(xiàng).............................6
九、展板與海報(bào)設(shè)計(jì)要求...................6
十、人員安排表...........................8
2
一、活動(dòng)背景
重慶青年志愿者協(xié)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)建立了一個(gè)健全的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)，為廣大志愿者以及愿意加入志愿者行列的人們提供了一個(gè)極好的平臺(tái)，能快速提供活動(dòng)信息。另外可真正做到信息公開化、全面化，以至今后各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)比時(shí)做到更加公平公正，同時(shí)更能強(qiáng)調(diào)突出志愿者在社會(huì)中的地位提高影響力。
二、活動(dòng)目的
為了讓更多的群眾真正了解并參與志愿者活動(dòng)，我們作為青年志愿者的一員更應(yīng)該積極響應(yīng)協(xié)會(huì)的號(hào)召，讓身邊更多的人了解到重慶志愿者網(wǎng)站，使其能夠擴(kuò)大影響力并能夠在管理上更加完善，推動(dòng)志愿事業(yè)的發(fā)展，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，提高工作的效率，把工作更好的完成，另一方面同時(shí)培養(yǎng)大學(xué)生的自愿服務(wù)精神，鼓勵(lì)大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí)外，還應(yīng)多投入學(xué)校開展的各種活動(dòng)中，積極的.鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神—服務(wù)社會(huì)，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)，提高自身社會(huì)實(shí)踐動(dòng)手能力。
3
三、活動(dòng)主題：志愿者隊(duì)伍，期待你的加入
四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)
2、地點(diǎn)：景觀大道
五、前期準(zhǔn)備（時(shí)間：4月7-9號(hào)，具體分工見附件）
1、雙面膠一卷、繩子兩根、簽字筆兩支（由宣傳部提供）
2、宣傳部負(fù)責(zé)租展臺(tái)2個(gè)
3、宣傳部制作海報(bào)10張 （海報(bào)紙由陳鵬提供，內(nèi)容及要求見第6頁的設(shè)計(jì)要求）、照片展示臺(tái)（照片已有，設(shè)計(jì)可參考第6頁的設(shè)計(jì)要求）、一張寫真大海報(bào)替代（已有）以及提供志愿者會(huì)旗一張。
4、登記表制作（已有）
六、活動(dòng)安排
（一）、網(wǎng)絡(luò)宣傳
1、時(shí)間：4月7-9號(hào)
2、人員：趙夢冰（策劃部）
3、工作安排：將志愿者隊(duì)伍招收新隊(duì)員的消息發(fā)于人人網(wǎng)、校園貼吧內(nèi)（內(nèi)容：附件）
（二）、海報(bào)宣傳
1、時(shí)間： 4月10號(hào)（周二）上午
2、地點(diǎn)： 女生食堂/男生食堂/女生宿舍樓前宣傳欄/男生
宿舍樓前宣傳欄/圖書館/景觀大道（海報(bào)需蓋章）
（三）、展臺(tái)活動(dòng)
1、地點(diǎn)：景觀大道
3、人員： 每輪４人
a 負(fù)責(zé)人向教學(xué)樓管-理-員借桌子2張、椅子4張
b將志愿者旗幟一端貼在桌子上并將兩張宣傳單印
c 將照片展臺(tái)放在桌子邊
d 安排兩人負(fù)責(zé)表格登記以及對活動(dòng)介紹解釋
e 活動(dòng)結(jié)束后將登記表交予負(fù)責(zé)人，另外在活動(dòng)結(jié)束后將桌椅送回
5、展臺(tái)宣傳內(nèi)容 a 不用收取會(huì)費(fèi)
b 自備身份證復(fù)印件一張
c 有統(tǒng)一安排活動(dòng)的qq群是：224183839
d 每次參加活動(dòng)時(shí)都會(huì)發(fā)放志愿者證以此表示身份
e 注冊后的志愿者只是掛名于我們學(xué)校的青年志愿者協(xié)會(huì)其
實(shí)質(zhì)并不單獨(dú)屬于某部門可參加多種活動(dòng)不受限制
f 當(dāng)參加活動(dòng)累計(jì)到20小時(shí)可正式頒發(fā)志愿者證，并可參與優(yōu)秀志愿者等獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
雙面膠：1個(gè) 2 元
登記表打印5張 1 元
其他 2元
總計(jì) 5元
八、注意事項(xiàng)
1、需佩戴志愿者證
2、注意語言文明，面帶微笑
3、不可遲到、早退、缺席，嚴(yán)格按照事先安排做事，若志
愿者臨時(shí)有事無法到達(dá)活動(dòng)現(xiàn)場需提前告知負(fù)責(zé)人
4、注意要收拾好會(huì)旗、展板及海報(bào)等物品，不得丟失、毀
壞，在活動(dòng)全部結(jié)束后將橫幅、透明膠、會(huì)旗等物品交于負(fù)責(zé)人
5. 展臺(tái)宣傳的同學(xué)必須先了解清楚所宣傳的東西，不能亂講
九、展板與海報(bào)設(shè)計(jì)要求
1、照片展示臺(tái)設(shè)計(jì) （樣板） 大紅底/深藍(lán)底
2、海報(bào)
所寫內(nèi)容可含有：
a、參加方式：自備身份證復(fù)印件一張
注：制作要求
吸引同學(xué)們注意，要讓同學(xué)們了解該活動(dòng)并了解參與活動(dòng)方式
十、人員安排表
一、前期宣傳方式
(一) 在活動(dòng)前5天在校門口掛橫幅二條，橫幅內(nèi)容為活動(dòng)倒計(jì)時(shí)
(二) 在校內(nèi)發(fā)放活動(dòng)宣傳單
(三) 在活動(dòng)當(dāng)天門口用氣球裝扮
(四) 在禮品發(fā)放處布置打印好的表格和筆，登記顧客的一些個(gè)人資料（領(lǐng)取禮品后邀請顧客填寫）
二、活動(dòng)安排
(一) 活動(dòng)主題
時(shí)尚新店 好禮相見
(二) 活動(dòng)時(shí)間
9月18日起一周
(三) 活動(dòng)內(nèi)容
1. 進(jìn)店有禮
凡在活動(dòng)期間進(jìn)店的前100名顧客都可獲得精美禮
品一份
2. 生日同慶
凡生日與本店活動(dòng)日同日（9月18日）的同學(xué)憑身
份證可領(lǐng)取生日禮物一份。
3. 獲贈(zèng)星座會(huì)員卡
凡有發(fā)生購買的顧客，前144名贈(zèng)送星座會(huì)員卡一
張，注冊登記后成為本店的永久會(huì)員，享受本店特別優(yōu)
惠和其他活動(dòng)。
四、星座會(huì)員卡說明：
（二）、星座會(huì)員卡采取積分制，凡持星座會(huì)員卡的消費(fèi)者在本店登記后就可進(jìn)入積分程序，會(huì)員消費(fèi)積分達(dá)到300元時(shí)可以轉(zhuǎn)換相對的300分，600元為600分等依次類推，憑積分?jǐn)?shù)兌換相對應(yīng)精美物品。
（三）、持會(huì)員卡還可以享受：
1、持星座會(huì)員卡在生日當(dāng)天可在店內(nèi)領(lǐng)取生日禮物一份
2、邀請參加本店組織的各類戶外活動(dòng)
3、在本店消費(fèi)可享受8、8折優(yōu)惠
五、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
兼職招募方案篇四
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1990年7月23日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
166cm。
體重：
55kg。
戶籍：
福建泉州。
現(xiàn)所在地：
福建廈門湖里區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：
福建省泉州華僑中學(xué)。
學(xué)歷：
高中。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以上。
最高職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
廣告/文案/策劃。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)。
兼職。
職位名稱：
會(huì)計(jì)，會(huì)計(jì)助理;。
工作地區(qū)：
福建-廈門市區(qū),福建-廈門湖里區(qū),福建-廈門海滄區(qū),福建-廈門思明區(qū);。
待遇要求：
-3000元/月不需要提供住房。
到職時(shí)間：
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
福建省泉州市第六中學(xué)。
初中。
209月-206月。
福建省泉州市華僑中學(xué)。
高中。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廈門騰眾傳媒廣告有限公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)。
擔(dān)任職位：
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-出納員。
工作描述：
1：處理公司行政日常管理工作，如：員工考勤、檔案管理、合同、社保等人事手續(xù)辦理；2：負(fù)責(zé)辦公用品的采購制度、辦公用品申領(lǐng)管理；3：負(fù)責(zé)辦理銀行業(yè)務(wù)收付、銀行現(xiàn)金日記賬登記等銀行相關(guān)工作；4：編制每日現(xiàn)金、銀行收支情況表；5：申請票據(jù)、購買發(fā)票、發(fā)票驗(yàn)舊、銀行對賬、單據(jù)審核、開具與保管發(fā)票；6：能熟練辦理企業(yè)股東變更、營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等年檢的`相關(guān)事宜。
離職原因：
個(gè)人發(fā)展。
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
聯(lián)系方式。
兼職招募方案篇五
本學(xué)期的教學(xué)又快結(jié)束了，還有一個(gè)月暑假就要開始了。很多同學(xué)不會(huì)回家，而是準(zhǔn)備利用暑假的時(shí)間參加社會(huì)實(shí)踐，參加兼職。這樣既可以鍛煉了自己的實(shí)踐能力，又可以在暑假中賺取一部分生活費(fèi)，成為很多大學(xué)生選擇過暑假的方式。
一.互聯(lián)網(wǎng)市場的火熱與大學(xué)生和互聯(lián)網(wǎng)的關(guān)系。
本次調(diào)查結(jié)果顯示，網(wǎng)民中學(xué)生所占比例最多，達(dá)到了36.2%。大學(xué)生群體上網(wǎng)率在98%以上，上網(wǎng)的時(shí)間比較多，頻率比較高?；ヂ?lián)網(wǎng)第二次浪潮從xx年底開始來到，中國的上網(wǎng)軟、硬件環(huán)境不斷改善，上網(wǎng)人數(shù)增加的非?？?，網(wǎng)民總?cè)藬?shù)已經(jīng)達(dá)到為12300萬人?；ヂ?lián)網(wǎng)里孕育著巨大的商機(jī)。
二.運(yùn)作模式。
關(guān)于兼職我們現(xiàn)在有這種想法，我們在網(wǎng)上免費(fèi)發(fā)布這個(gè)企業(yè)的招工信息，但是只有我們的會(huì)員才能讀取我們的信息。在這種情況下我們有兩種收費(fèi)的想法：一種是直接收取會(huì)員費(fèi)，不同的兼職服務(wù)年限會(huì)員費(fèi)的收入在58-88之間。另一種是模仿q幣的收費(fèi)方式，辦會(huì)員卡以后，他們交納的現(xiàn)金用作虛擬的幣，每讀取一個(gè)種類的信息扣除相應(yīng)的信息費(fèi)。我們分為兼職，實(shí)習(xí)，就業(yè)，培訓(xùn)。根據(jù)個(gè)人綁定的服務(wù)的種類不同而收取不同的費(fèi)用。
三．校園市場的商機(jī)。
(1)目前的校園現(xiàn)狀。
由于大學(xué)生的消費(fèi)能力及總量越來越大，所以，至xx年開始，高校市場越來越受到企業(yè)的關(guān)注。但是現(xiàn)在的高校一般還比較排斥商家的活動(dòng)，很多企業(yè)想進(jìn)入校園做宣傳，但苦于找不到門路。我們這個(gè)平臺(tái)的搭建，將起到橋梁作用，把企業(yè)和學(xué)校緊密的聯(lián)系起來。
(2)大學(xué)生消費(fèi)情況分析。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)在全國的大學(xué)生已經(jīng)有xx多萬，并且，中國高校在不斷擴(kuò)招中。依地區(qū)不同而不同，在北京、深圳、上海等發(fā)達(dá)地區(qū)，大學(xué)生人均月支出約為600到xx元不等，在內(nèi)陸等省份，人均月支出約在200到800元之間。其中，生活費(fèi)用占其總費(fèi)用的60%以上，40%的用于買書、衣服、電子產(chǎn)品及數(shù)碼產(chǎn)品等消費(fèi)品。電腦、手機(jī)、cd、mp3、電子詞典被稱為大學(xué)生的“五件武器”，成為當(dāng)代大學(xué)生消費(fèi)的首選物，以xx年在校大學(xué)生總量約1200萬人計(jì)算，人均月支出300元計(jì)算，則每年產(chǎn)生的購物費(fèi)用=1200萬*300*40%*12=172.8億元。(以每月300元計(jì)算是非常保守的統(tǒng)計(jì))。
1、促銷2、禮儀（促銷、展會(huì)、展示、露演）如：電器促銷禮儀、剪彩禮儀、手機(jī)新產(chǎn)品展示禮儀、露演活動(dòng)禮儀、新聞發(fā)布會(huì)、展會(huì)禮儀等等。3、市場調(diào)查（汽車，食品、通信、產(chǎn)品、企業(yè)的市調(diào)巡店調(diào)查）如：汽車市調(diào)、白象方便面、聯(lián)通、佳能、mp3、另外還有電話訪問等。4、展會(huì)（展會(huì)接待，展會(huì)維護(hù)，展會(huì)禮儀，展會(huì)錄入，展會(huì)翻譯）如：服務(wù)態(tài)度，錄入60字/分以上，英語過四級(jí)或六級(jí)等等5、翻譯工作（分口譯筆譯和簡單的交流溝通）如：多語種，西班牙，韓語，英語，日語，德語等等更多小語種6、打字錄入（錄入試題，資料，名片，卡片等其他）7、話務(wù)員（客服銷售，前臺(tái)，咨詢員文員等等）8、家教（語、數(shù)、外、物、化、歷史、政治、小學(xué)，初中，高中等等更多，有專職教師）9、派發(fā)（發(fā)單宣傳，貼海報(bào)，校園宣傳，寫字樓派發(fā)，雜志，報(bào)紙，禮品等）10、演示安裝人員11、大型露演活動(dòng)人員（有工作人員，督導(dǎo)，禮儀，模特，主持，舞蹈團(tuán)）12、巡游（巡店人員，巡游巡展），導(dǎo)游，13.參會(huì)人員，演員，模特，歌手，主持，拍封面廣告，舞蹈團(tuán)隊(duì)，體育教練等等，除了以上還有更多實(shí)習(xí)、全職工作請大家隨時(shí)觀注中勞網(wǎng)的職位更新！
大學(xué)生利用暑假參加社會(huì)實(shí)踐，賺取一部分生活費(fèi)，這已經(jīng)是非常流行的方式了?，F(xiàn)在國家正處在金融危機(jī)中，沒有很多的工作崗位來供我們大學(xué)生就業(yè)，所以我們就應(yīng)該盡快的實(shí)踐自己，讓自己盡早的融入到社會(huì)中來，在自己畢業(yè)的時(shí)候就可以直接參加工作，而不用或很少用實(shí)習(xí)來適應(yīng)社會(huì)。
大學(xué)生活豐富精彩，很多大學(xué)生在經(jīng)過艱苦學(xué)習(xí)，考上大學(xué)以后，就開始放縱自己，很多人不再喜歡學(xué)習(xí)，而是整體游戲，娛樂，一天天消沉下去。這是很不好的現(xiàn)象。
很多大學(xué)生的素質(zhì)也值得我們商榷，不能說是很差，但是他們的表現(xiàn)也有辱大學(xué)生這三個(gè)字，雖然不能以偏概全，但是我們大學(xué)生是高素質(zhì)人群，不能容許有敗類的出現(xiàn)，我知道大家不會(huì)希望自己做那樣的人的。
一、活動(dòng)背景。
在科技日益發(fā)展的今天，社會(huì)對大學(xué)生的各方面的素質(zhì)要求也日益提高。為了提高我院同學(xué)的各方面素質(zhì)。特舉辦本次素質(zhì)拓展節(jié)。
二、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)和對象。
活動(dòng)時(shí)間：20xx年6月9日。
活動(dòng)地點(diǎn)：xx電子科技大學(xué)堯山校區(qū)足球場。
活動(dòng)對象：機(jī)電工程學(xué)院07、08級(jí)全體同學(xué)。
三、活動(dòng)目的、活動(dòng)意義和活動(dòng)目標(biāo)。
為豐富我院同學(xué)們的課余文化生活，培養(yǎng)同學(xué)們的動(dòng)手實(shí)踐能力。加強(qiáng)同學(xué)們之間、班級(jí)之間、年級(jí)之間的溝通與凝聚力。我院希望通過舉辦這次素質(zhì)拓展節(jié)，為同學(xué)們提供一個(gè)良好的平臺(tái)來展示自我，激揚(yáng)青春，借此機(jī)會(huì)打出屬于我院的品牌活動(dòng)。
四、工作組設(shè)置。
策劃組：由主席團(tuán)負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
素質(zhì)要求也日益提高。為了提高我院同學(xué)的各。
會(huì)務(wù)組：由組織部、外聯(lián)部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
場務(wù)組：由體育部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
宣傳組：由宣傳部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
技日益發(fā)展的今天，社會(huì)對大學(xué)生的各方面的。
材料組：由辦公室、學(xué)術(shù)部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
道具組：由辦公室負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
舞臺(tái)組：由宣傳部、文藝部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
后勤組：由生活部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
禮儀組：由文藝部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
外聯(lián)組：由外聯(lián)部負(fù)責(zé)組建本團(tuán)隊(duì)。
五、工作組職責(zé)。
策劃組：1、負(fù)責(zé)活動(dòng)的總體統(tǒng)籌,工作協(xié)調(diào)會(huì)議的召開以及活動(dòng)策劃修改及敲定。
會(huì)務(wù)組：1、負(fù)責(zé)活動(dòng)秩序冊的印制；
2、負(fù)責(zé)主持人、嘉賓、各班同學(xué)和表演同學(xué)的聯(lián)絡(luò)和配合工作；
3、負(fù)責(zé)各班級(jí)同學(xué)及工作人員的簽到工作；
場務(wù)組：1、負(fù)責(zé)維持整體活動(dòng)的秩序；
2、負(fù)責(zé)室外活動(dòng)所用桌椅的借用、搬運(yùn)和布置工作；
3、負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天嘉賓、觀眾的就坐安排、現(xiàn)場氣氛調(diào)動(dòng)方案設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)開幕式前、中、后的圖片資料的收集。
材料組：1、負(fù)責(zé)開幕式信息的收集和整理工作，并交與會(huì)務(wù)組制作秩序冊；
2、負(fù)責(zé)主持詞的撰寫工作；
3、負(fù)責(zé)嘉賓牌的制作工作以及請?zhí)闹谱鳎?/p>
4、負(fù)責(zé)活動(dòng)記錄、會(huì)前會(huì)后的新聞稿撰寫和投發(fā)。（與記者團(tuán)協(xié)作）。
舞臺(tái)組：1、負(fù)責(zé)當(dāng)天的舞臺(tái)布置；
2、負(fù)責(zé)主持人的挑選與演練。
3、負(fù)責(zé)音響的租借、擺放及場內(nèi)導(dǎo)線的布置工作。(如果有需要)。
道具組：1、負(fù)責(zé)舞臺(tái)上和嘉賓席上所需物品的會(huì)前準(zhǔn)備、當(dāng)場使用及會(huì)后整理回收工作。
2、負(fù)責(zé)采購剪彩所需的紅色緞帶、新剪刀、白色薄紗手套，借托盤（如果條件允許，也要紅地毯）。
后勤組：1、負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)日所需物品道具的前期準(zhǔn)備、當(dāng)場使用及事后整理回收工作。
2、負(fù)責(zé)賽后組織人員進(jìn)行賽場的清理工作；
3、配合場務(wù)組完成會(huì)場布置工作。
禮儀組：1、負(fù)責(zé)挑選、組織禮儀小姐訓(xùn)練；
2、負(fù)責(zé)比賽的觀眾入場引導(dǎo)，嘉賓入場、頒獎(jiǎng)的引導(dǎo)工作；
3、負(fù)責(zé)主持人和禮儀小姐的定妝。
外聯(lián)組：1、負(fù)責(zé)場地、帳篷的借用及贊助的聯(lián)系。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系所有與會(huì)嘉賓，并通知參加剪彩的人員、發(fā)放請柬。
3、負(fù)責(zé)開會(huì)期間協(xié)助場務(wù)組維持現(xiàn)場秩序。
七、活動(dòng)預(yù)算。
宣傳所用:300元音響：300元。
嘉賓用水：24元禮炮：30*6=180元。
氣球：16*2=32元紅綢（紙）：50元。
紅色緞帶、白色手套：（根據(jù)剪彩人數(shù)而定）。
兼職招募方案篇六
一、目的：
為了更好地完善公司的內(nèi)部管理，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，明確司機(jī)的利益與公司的效益的密切關(guān)系，提高司機(jī)的工作責(zé)任心，特定如下制度。
二、司機(jī)的管理制度和獎(jiǎng)罰制度。
（1）車輛由部門指定人員負(fù)責(zé)管理，部門根據(jù)司機(jī)工作表現(xiàn)，從安全行車、維修費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度、用車單位意見等各方面全面考慮，對表現(xiàn)好的司機(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對表現(xiàn)差的司機(jī)按公司有關(guān)制度進(jìn)行處罰。
（2）車輛由部門指定駕駛員駕駛，其它人員未經(jīng)批準(zhǔn)不得駕駛，專車司機(jī)不能將車轉(zhuǎn)借他人或其他部門使用，如有違反扣罰50元，造成后果由司機(jī)本人承擔(dān)。
（3）車輛除執(zhí)行出車任務(wù)外，未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自開車辦私事，任務(wù)完成后應(yīng)及時(shí)將車輛開回指定的'停車場，不準(zhǔn)起動(dòng)發(fā)動(dòng)機(jī)在車內(nèi)睡覺，以上如發(fā)現(xiàn)第一次扣罰50元并追究責(zé)任，重（chong）犯要從嚴(yán)處罰。
（4）司機(jī)每天按時(shí)上班，特殊情況除外，不得無故曠工、遲到、早退。請假要事先通知管理人員，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息。否則，除按公司制度處罰外部門處罰20元。
（5）司機(jī)執(zhí)行運(yùn)輸任務(wù)時(shí)，遇特殊情況或發(fā)生事故，不論在何時(shí)何地必須馬上通知管理人員。
（6）司機(jī)對待用車部門管理人員要文明有禮，努力提高服務(wù)素質(zhì)。
（7）對在工作時(shí)間內(nèi)穿拖鞋或不穿上衣等影響公司形象的司機(jī)第一次罰款30元，重犯者從嚴(yán)處罰。
（8）下班時(shí)間內(nèi)管理人員有急事呼叫或安排司機(jī)臨時(shí)任務(wù)，而司機(jī)故意不接電話的或推辭不到的取消本月所有獎(jiǎng)勵(lì)資格。（9）對遺失隨車工具的按工具購買單價(jià)賠償。
三、安全行車制度。
（1）司機(jī)必須積極參加安全學(xué)習(xí),進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)交通安全措施,加強(qiáng)安全行車意識(shí)。
（2）司機(jī)必須嚴(yán)格遵守公安、交通部門及公司所頒發(fā)的一切條例規(guī)定，嚴(yán)格按機(jī)動(dòng)車駕駛操作規(guī)程行車，嚴(yán)禁將車輛交給無駕駛證人員駕駛。
（3）嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，不能超速、亂搶道等違章行車。
（4）司機(jī)在上班時(shí)間內(nèi)不能飲酒，嚴(yán)禁醉酒駕駛，開車時(shí)要集中精神，不能在行車中你推我讓，搞其他小動(dòng)作。
（5)嚴(yán)禁在禁止停放車輛的地方停放車輛。
獎(jiǎng)勵(lì)方法：
（1)對全月沒有發(fā)生任何交通事故、服務(wù)態(tài)度好、能同公司節(jié)約維修等費(fèi)用、工作積極的司機(jī)給予50元的獎(jiǎng)勵(lì).(不包括對方負(fù)全責(zé)的事故)。
（2）實(shí)行同工同酬，結(jié)合工作中實(shí)際表現(xiàn)從安全行車、維修費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度、用車單位意見、工作積極性等方面綜合考評(píng)。制定浮動(dòng)工資，浮動(dòng)工資調(diào)整范圍100元。由部門考評(píng)。
供應(yīng)部。
兼職招募方案篇七
為了建立一支固定的交通安全志愿者專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍，深入實(shí)施中央文明辦、公安部提出的“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”，切實(shí)提高xx市民的交通安全意識(shí)和城市綜合文明程度，擴(kuò)大宣傳和影響力度，不斷充實(shí)新力軍，xx市公安局交警支隊(duì)將公開招募若干名交通安全志愿者。為保障各項(xiàng)工作的順利開展，現(xiàn)制定志愿者招募工作方案如下：
男女不限，年滿18周歲，身體健康、正直善良，紀(jì)律嚴(yán)明、責(zé)任心強(qiáng)、服從管理，能吃苦耐勞，熱愛及志愿服務(wù)于交通管理公益事業(yè)，有一定口頭表達(dá)能力的在校學(xué)生。
協(xié)同交警部門上路維護(hù)主要道路、路口交通秩序，勸阻不文明交通行為、參加各類交通安全宣傳及公益活動(dòng)等。
招募選拔培訓(xùn)后，利用周六、日及節(jié)假日（包括五一、十一、春節(jié)等重大節(jié)假日、長假）參加道路交通安全志愿服務(wù)。
（一）招募。
1.報(bào)名。
支隊(duì)宣傳科已于3月25日將志愿者招聘海報(bào)和報(bào)名表發(fā)到xx學(xué)院，xx學(xué)院團(tuán)委負(fù)責(zé)組織學(xué)生報(bào)名，主要采取團(tuán)體報(bào)名及個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的形式，報(bào)名者需填寫報(bào)名表，準(zhǔn)備免冠一寸彩照2張。
2.面試。
面試時(shí)間：4月14日下午16時(shí)30分。
面試地點(diǎn)：xx學(xué)院j5102教室。
面試人員：xx學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人，支隊(duì)宣傳科和一大隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人。
（二）培訓(xùn)。
參報(bào)人員經(jīng)選拔后，一大隊(duì)負(fù)責(zé)審核把關(guān)，宣傳科配合；審核過關(guān)后，可錄用為本次活動(dòng)志愿者，由一大隊(duì)組織進(jìn)行上崗前的統(tǒng)一培訓(xùn)，具體培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施步驟由一大隊(duì)負(fù)責(zé)制定。
（三）其他事項(xiàng)分工。
1.志愿者選拔結(jié)束后，由一大隊(duì)負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)、考勤等制度，并定期進(jìn)行素質(zhì)拓展培訓(xùn)和組織外出活動(dòng)。
2.支隊(duì)宣傳科負(fù)責(zé)解決志愿者上路執(zhí)勤所需的裝備問題，協(xié)助一大隊(duì)做好志愿者招聘、培訓(xùn)等工作。
3.志愿者每月的上路執(zhí)勤補(bǔ)貼由一大隊(duì)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和發(fā)放。
一大隊(duì)負(fù)責(zé)對志愿者的統(tǒng)一調(diào)度和管理，派專人負(fù)責(zé)志愿者的具體工作分配與管理。所有志愿者統(tǒng)一服裝、標(biāo)識(shí)，實(shí)行規(guī)范化管理。
兼職招募方案篇八
1、了解國家現(xiàn)行的對大學(xué)生兼職的保障機(jī)制和政策。
2、了解我學(xué)院學(xué)生兼職工作的比例，性別以及年級(jí)的分布，從而了解全院學(xué)生兼職的具體情況。
3、了解學(xué)生獲取兼職的主要方式，兼職的工作種類、報(bào)酬及他們在兼職中遇到的困難及其解決情況。
4、了解兼職同學(xué)的兼職原因、目的及其兼職花費(fèi)的時(shí)間,兼職的感受和收獲，從而提高大學(xué)生的社會(huì)競爭力。
二、調(diào)查目的。
隨著社會(huì)的發(fā)展，大學(xué)生兼職已成為現(xiàn)代大學(xué)生獲得收入、鍛煉自我、增加社會(huì)實(shí)踐的重要手段，面對激烈的社會(huì)競爭，越來越多的用人單位提出要求錄用有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生，因而大學(xué)生兼職就成為一種極為普遍的社會(huì)現(xiàn)象。
雖然現(xiàn)如今，社會(huì)上各大高校越來越重視對學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)，而不僅僅局限于理論層面知識(shí)的獲取，于是嘗試使用多種多樣的方式讓學(xué)生接觸社會(huì)，融入社會(huì)，但對于大學(xué)生兼職的種種問題，社會(huì)還存在很多爭議。我們的課題就是想通過對大學(xué)生兼職的普遍現(xiàn)象與大學(xué)生兼職時(shí)遇到的問題及解決方案，以及社會(huì)對大學(xué)生兼職的態(tài)度做出調(diào)查和研究，從而對大學(xué)生兼職提出一些可行性的建議。
三、調(diào)查對象。
某某大學(xué)某某學(xué)院所有在校學(xué)生。
1、在校大學(xué)生兼職的原因、及其目的；
2、在校大學(xué)生兼職的工作種類、薪酬；
3、在校大學(xué)生兼職的時(shí)間和兼職信息的來源；
4、是否認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該建立專門的兼職指導(dǎo)機(jī)構(gòu)；
5、在校大學(xué)生對兼職的看法和家長對此的看法。
（調(diào)查問卷后附）。
四、調(diào)查時(shí)間。
20xx年12月15日。
五、調(diào)查的組織實(shí)施計(jì)劃。
a、調(diào)查方法：以問卷法為主，訪談法為輔。
問卷法：設(shè)計(jì)問卷，在各系發(fā)放，深入調(diào)查研究各方面情況；
訪談法：對一些有兼職經(jīng)驗(yàn)豐富的同學(xué)進(jìn)行訪談，從而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
b、調(diào)查經(jīng)費(fèi)預(yù)算：調(diào)查問卷費(fèi)用，一張1,毛，復(fù)印8分，共計(jì)31.2元。
c、調(diào)查人員一組五人，負(fù)責(zé)在各年級(jí)學(xué)生課間休息時(shí)發(fā)放問卷填寫，且做好回收工作。然后將問卷統(tǒng)一進(jìn)行分析，并對結(jié)果進(jìn)行討論得出我院學(xué)生兼職的'具體情況。
附
大學(xué)生兼職情況的調(diào)查問卷。
1、您的性別是（）。
a、男b、女。
2、您的年級(jí)是（）。
a、大一b、大二c、大三d、大四。
3、您認(rèn)為大學(xué)生有無兼職的必要（）。
a、有b、沒有c、可有可無。
4、到目前為止，您是否做過兼職（）。
a、經(jīng)常做b、沒有做過c、偶爾會(huì)做。
5、若您有過兼職的經(jīng)歷或愿望，那您選擇兼職的最初目的是什么[多選題]（）。
a、賺取生活費(fèi)用。
b、開闊眼界，積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
c、提升自己，鍛煉能力，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
d、出于興趣愛好。
e、廣交朋友。
f、其他。
6、若您有過兼職的經(jīng)歷或愿望，那您會(huì)選擇做過哪類兼職工作[多選題]（）。
a、家教、銷售、禮儀。
b、學(xué)校提供的勤工儉學(xué)的工作崗位。
c、派發(fā)傳單。
d、餐飲服務(wù)。
e、其他。
7、若您曾有過兼職的經(jīng)歷或想找一份兼職，您會(huì)通過什么方式或渠道得到兼職工作[多選題]（）。
a、去找專門的中介機(jī)構(gòu)。
c、海報(bào)或廣告、傳單。
d、同學(xué)，熟人介紹或幫忙。
e、學(xué)校勤工儉學(xué)中心或老師介紹。
8、若有一份兼職工作給您，您認(rèn)為薪酬在多少為宜（自由填寫）（）。
9、若有兼職工作，您一般會(huì)選擇什么時(shí)間的去做（）。
a、周末休息時(shí)間。
b、周一至周五的任意空閑的課外時(shí)間。
c、寒暑假。
10、您認(rèn)為是否需要成立專門的兼職指導(dǎo)機(jī)構(gòu)，為有意兼職的學(xué)生提供幫助和安全保障（）。
a、是b、否。
11、您認(rèn)為兼職會(huì)影響你的學(xué)業(yè)嗎？（）。
a、會(huì)，因?yàn)榉峙浣o學(xué)習(xí)的時(shí)間會(huì)變少。
b、不會(huì)，關(guān)鍵在于是否合理安排。
c、說不清楚。
12、如果您在兼職時(shí)，遇到兼職時(shí)間與上課時(shí)間相沖突的話，您會(huì)怎么做（）。
a、逃課做兼職。
b、放棄兼職。
c、因課而定，如果課不是很要緊，就去兼職。
13、如果您有一份兼職工作，或您已經(jīng)有的，您會(huì)將您的兼職收入主要用于何處（）。
a、作為生活費(fèi)，減輕家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
b、作為額外的零用錢，用于買一些自己想要的東西。
c、自己存儲(chǔ)，做好長期規(guī)劃，為實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)目的做準(zhǔn)備。
14、您認(rèn)為如果參加兼職，那對自身的能力是否有一定程度的提高（）。
a、有很明顯提高。
b、有提高，但不是很大，很明顯。
c、沒什么感覺，和原來差不多。
d、沒有。
15、若您有過兼職的經(jīng)歷或想有一份兼職，那您認(rèn)為兼職會(huì)給您帶來什么收獲。
（）。
a、提高消費(fèi)水平。
b、經(jīng)濟(jì)獨(dú)立，能夠自己支付的部分費(fèi)用，增加自身成就感。
c、擴(kuò)大交際圈，接觸并認(rèn)識(shí)更多的人，讓自己更大膽地與他人交流。
d、增加工作經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)閱歷，為以后的工作奠定基礎(chǔ)。
16、若您有過兼職的經(jīng)歷或想有一份兼職，就您認(rèn)為會(huì)在兼職過程中遇到哪些。
困難[多選題]（）。
a、薪酬較低，或不按時(shí)發(fā)工資；且工作要求苛刻。
b、未享受到相關(guān)社會(huì)福利。
c、自己的合法權(quán)益得不到保護(hù)，沒有與雇主簽訂勞動(dòng)合同等。
d、技術(shù)、技能水平不足。
e、對崗位信息缺乏了解。
f、其他。
17、您認(rèn)為為什么大學(xué)生兼職權(quán)益會(huì)受到侵犯[多選題]（）。
a、自身防范意識(shí)和法律意識(shí)不高，且缺乏維權(quán)意識(shí)。
b、一個(gè)人的力量單薄難以與對方相抗衡。
c、公司與雇主不講信用或中介機(jī)構(gòu)詐騙。
d、社會(huì)沒有專門機(jī)構(gòu)對兼職進(jìn)行管理。
e、法律上的漏洞或空白。
f、社會(huì)宣傳的虛假信息泛濫。
18、若您已有兼職，您認(rèn)為通過兼職認(rèn)識(shí)到自己所欠缺的素質(zhì)是（沒有兼職的無需填寫）（）。
a、基本的解決問題的能力。
b、專業(yè)知識(shí)技能。
c、與人溝通交流的能力。
d、承受壓力、克服困難的能力。
19、您的家長是否同意您做兼職（）。
a、同意，非常鼓勵(lì)和支持。
b、基本同意，但有安全方面的顧慮。
c、無所謂。
d、基本不同意，但認(rèn)為還是應(yīng)該以學(xué)習(xí)為主e、不同意。
兼職招募方案篇九
志愿服務(wù)是一項(xiàng)崇高的社會(huì)公益事業(yè)，是城市文明進(jìn)步的重要標(biāo)志。為進(jìn)一步弘揚(yáng)"奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步"的志愿精神，促進(jìn)城市文明和社區(qū)建設(shè)，陽光社區(qū)服務(wù)中心現(xiàn)面向社會(huì)招募社區(qū)志愿者。
1、年滿14周歲，具有完全的民事行為能力、民事責(zé)任能力；
4、遵紀(jì)守法，無違紀(jì)行為，服從安排，具有較強(qiáng)的社會(huì)公德意識(shí)；
5、有志愿活動(dòng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
自愿參與、量力而行、講求實(shí)效、持之以恒。
1、積極傳播志愿服務(wù)理念，弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神的義務(wù)；
2、遵守社區(qū)志愿者組織的各項(xiàng)政策和規(guī)章制度的義務(wù)；
3、履行經(jīng)本人簽署的志愿服務(wù)承諾書的義務(wù)；
4、服從社區(qū)志愿者組織對志愿服務(wù)工作崗位安排的義務(wù)；
5、服從社區(qū)志愿者組織的指揮和調(diào)配，認(rèn)真完成志愿服務(wù)工作任務(wù)的義務(wù)；
6、服從志愿服務(wù)期間所在團(tuán)隊(duì)管理的義務(wù)。
(一)招募的志愿者在社區(qū)的組織領(lǐng)導(dǎo)下擬組建13個(gè)個(gè)志愿者服務(wù)隊(duì)：
(二)服務(wù)內(nèi)容包括：
矛盾調(diào)解、義務(wù)巡邏保護(hù)環(huán)境、文明勸導(dǎo)、醫(yī)療服務(wù)、綠化維護(hù)、幫扶殘疾人、困難家庭未成年人、空巢老人、農(nóng)民工等。
1、報(bào)名時(shí)間：xx年7月1日起。
2、報(bào)名地點(diǎn)：xx社區(qū)辦公室。
地址：xx區(qū)路新村12座108室。
3、咨詢電話：xxx。
聯(lián)系人：xxx。
兼職招募方案篇十
1、熱愛圖書館事業(yè)、公益事業(yè)、遵紀(jì)守法、品行良好，身心健康，有責(zé)任感、無不良嗜好、具有奉獻(xiàn)精神、服務(wù)熱忱。
3、對圖書館有一定的了解，自愿義務(wù)為讀者服務(wù)；
4、對待工作有責(zé)任心，對待讀者熱情、耐心，有較好的溝通能力；
7、具有一定志愿服務(wù)經(jīng)歷的'申請人優(yōu)先。
本次招募志愿者主要面向社會(huì)、各行業(yè)和利用假期以志愿服務(wù)社會(huì)活動(dòng)作為寒暑假期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的在校大學(xué)生。
即日（20xx.1.10）起招募。
1.讀者入館咨詢包括引導(dǎo)讀者正確辦理借書證、合理使用圖書館資源、解答讀者疑問、解釋館內(nèi)規(guī)章制度、維護(hù)圖書館秩序等館內(nèi)工作。
2.圖書館全民閱讀活動(dòng)協(xié)助協(xié)助“慶元宵喜閱會(huì)”等全民閱讀活動(dòng)相關(guān)服務(wù)如：文明宣傳、安全宣傳、閱讀宣傳。
3.協(xié)助圖書館工作人員對圖書的日常管理工作如：整理圖書、報(bào)刊歸集等。
周未、節(jié)假日、圖書館重要活動(dòng)期間。
圖書館志愿服務(wù)激勵(lì)機(jī)制本著自愿服務(wù)、無私奉獻(xiàn)的原則為志愿服務(wù)者辦理五星借書卡（一次可借閱五本圖書）、參與圖書館年會(huì)及優(yōu)秀志愿者評(píng)選，將對優(yōu)秀志愿者獎(jiǎng)勵(lì)一定的購書卡。
志愿者根據(jù)在圖書館微信公眾號(hào)發(fā)布的招募信息，到圖書館報(bào)名或在網(wǎng)上報(bào)名。
如果你有幸成為通江縣圖書館的志愿者，屆時(shí)將在圖書館開放時(shí)間段，目前主要以周末及節(jié)假日為主，開展8小時(shí)以上的志愿者服務(wù)，服務(wù)社會(huì)，服務(wù)他人，歡迎您的加入，愿在你我的共同努力下，通江縣公共圖書館的事業(yè)越來越輝煌！
聯(lián)系人電話：xx。
兼職招募方案篇十一
一、主題名稱：
我來做司機(jī)。
二、主題的由來：
車子很容易吸引孩子的目光，特別是男孩子，生活中的各種汽車對他人來說都是那么新奇，因此，我們選擇了生活中常見又吸引幼兒的主題，在這個(gè)主題活動(dòng)中，我們將和孩子一起玩車，分享玩車、坐車經(jīng)驗(yàn)，開著紙箱車到處旅行；及汽車的結(jié)構(gòu)。最重要的是在玩開車的游戲中，孩子們還會(huì)學(xué)習(xí)為什么要遵守交通規(guī)則，注意交通安全，并養(yǎng)成良好的乘車習(xí)慣。
三、主題活動(dòng)目標(biāo)：
1、樂于探索自己感興趣的東西。
2、了解、學(xué)習(xí)遵守一些基本規(guī)則。
3、享受與同伴分玩具的樂趣。
4、會(huì)表達(dá)自己的需求和情緒。
5、喜歡參加體育活動(dòng)或游戲活動(dòng)。
活動(dòng)一：
語言、科學(xué)活動(dòng)：《我喜歡的車》。
活動(dòng)建議：事先發(fā)通知單，請幼兒從家中帶一輛自己喜歡的`玩具車。
附錄：整合課程下p86。
活動(dòng)二：
語言、社會(huì)活動(dòng)：《各種各樣的車子》。
建議：自制各種車子的圖卡。
附錄：整合課程下p88。
活動(dòng)三：
藝術(shù)活動(dòng)：《開汽車》。
建議：將作品布置于環(huán)境區(qū)中，供幼兒開車用。
附錄：建構(gòu)上p146。
活動(dòng)四：
科學(xué)活動(dòng)：兒歌《輪子歌》。
建議：模仿游戲充分尊重幼兒的生活經(jīng)驗(yàn)和主觀意愿。
附錄：建構(gòu)上p148。
輪子歌。
一個(gè)輪子什么車？一個(gè)輪子獨(dú)輪車。
二個(gè)輪子什么車？二個(gè)輪子自行車。
三個(gè)輪子什么車？三個(gè)輪子三輪車。
四個(gè)輪子什么車？四個(gè)輪子是汽車。
許多輪子什么車？許多輪子是火車。
活動(dòng)五：
語言活動(dòng)：《汽車轱轆轉(zhuǎn)呀轉(zhuǎn)》。
建議：將主動(dòng)權(quán)交給幼兒，讓他們用自己的方式模仿輪子轉(zhuǎn)動(dòng)的狀態(tài)。
附錄：建構(gòu)上p151。
活動(dòng)六：
社會(huì)活動(dòng)：《紅燈綠燈眨眼睛》。
建議：進(jìn)行情景化的模仿游戲。。
附錄：建構(gòu)上p154。
活動(dòng)七：
語言活動(dòng)：《大家來開車》。
建議：可準(zhǔn)備不同的路線行進(jìn)。
附錄：整合課程下p111。
活動(dòng)八：
藝術(shù)活動(dòng)：《小老鼠上燈臺(tái)》。
建議：通過活動(dòng)讓孩子感知空間關(guān)系及翻滾的動(dòng)作。
附錄：建構(gòu)上p158。
活動(dòng)九：
社會(huì)活動(dòng)：《交通小劇場》。
建議：可根據(jù)幼兒的人數(shù)增加幼兒的角色。
附錄：整合課程p114。
活動(dòng)十：
科學(xué)活動(dòng)：《我的小汽車》。
建議：事先請孩子們收集制作汽車的材料。
附錄：整合課程p101。
活動(dòng)十一：
健康活動(dòng)：《洗車中心》。
建議：準(zhǔn)備材料要充足。
附錄：整合課程p103。
兼職招募方案篇十二
為了使公司車隊(duì)司機(jī)進(jìn)一步提高工作績效，更好地為公司的經(jīng)營做好服務(wù)保障工作，特制定本辦法。
二、考核范圍。
適用于公司車隊(duì)全體駕駛?cè)藛T。
三、考核周期。
月度考核，每月三號(hào)之前完成上一月度的績效考核。
四、考核原則。
五、組織機(jī)構(gòu)。
1、公司車隊(duì)負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理、工作記錄、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及年末考核評(píng)分;。
2、總裁辦負(fù)責(zé)對車隊(duì)的相關(guān)記錄、數(shù)據(jù)和司機(jī)的工作表現(xiàn)進(jìn)行檢查和抽查，以及車隊(duì)司機(jī)績效考核結(jié)果的備案。
3、車隊(duì)隊(duì)長負(fù)責(zé)對車隊(duì)司機(jī)績效考核結(jié)果進(jìn)行審核。
4、公司審批確定。
六、考核程序。
(一)考核周期每月1次。
(二)考核內(nèi)容：行駛里程、出車次數(shù)、司機(jī)油料、修理費(fèi)用、安全行駛、車輛使用、工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量等。
(三)考核程序：
1、車隊(duì)對司機(jī)進(jìn)行日常管理、監(jiān)督、檢查和記錄，并填寫車輛行駛里程、油料消耗、修理費(fèi)、路橋及其他費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表，公司各部門、項(xiàng)目用車表，油料消耗指標(biāo)及車輛情況不定期抽查表，作為每月考核的依據(jù)。
2、每月車隊(duì)根據(jù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)記錄和統(tǒng)計(jì)對司機(jī)進(jìn)行考核評(píng)分。
3、考核結(jié)果經(jīng)主管經(jīng)理審核后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批，報(bào)人力資源部部備案。
七、車隊(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)：
(一)編制人數(shù)：現(xiàn)編制人數(shù)4人，
(三)月工資總額：13000元。
(四)年工資總額：156000元。
(五)績效工資分配：以崗位工資劃出30%作為績效工資，車隊(duì)年績效工資為46800元。
(六)里程數(shù)據(jù)：車隊(duì)4-10程合計(jì)57700公里;人均月里程為2747公里，并以此計(jì)算里程數(shù)據(jù)，以5人滿編制計(jì)算，車隊(duì)11年月里程合計(jì)13735公里，年里程合計(jì)164820公里。(此數(shù)據(jù)為10年平均數(shù)據(jù)，介于量化考核為不可控因素較多，建議11年采用平均數(shù)可適當(dāng)放大)。
(七)出車次數(shù)：車隊(duì)10年4-10月份共計(jì)出車739車次，月均出車為106車次，人均月出車42車次。并以此計(jì)算11年車隊(duì)出車車次，以5人滿編制計(jì)算，車隊(duì)11年月出車合計(jì)210車次，年出車合計(jì)2520車次。(此數(shù)據(jù)為10年平均數(shù)據(jù)，介于量化考核為不可控因素較多，建議11年采用平均數(shù)可適當(dāng)放大)。
八、考核內(nèi)容。
(一)定性考核管理目標(biāo)。
硬性評(píng)分考核標(biāo)準(zhǔn)：油料、修理費(fèi)用設(shè)定額，實(shí)行獎(jiǎng)罰制(油料消耗標(biāo)準(zhǔn)，另行規(guī)定)。滿分100分，7項(xiàng)關(guān)鍵事項(xiàng)根據(jù)重要性設(shè)置不同分值。
1、安全行駛：發(fā)生事故，造成人身或車輛傷損害的，每一成責(zé)任扣5分。違反交通法規(guī)，受到罰款等處罰的，進(jìn)行相應(yīng)扣分。
2、及時(shí)出車：保障各部門的業(yè)務(wù)用車，因主觀原因，影響出車任務(wù)的，進(jìn)行相應(yīng)扣分。
3、車輛維護(hù)：按各類車輛保養(yǎng)計(jì)劃組織開展保養(yǎng)工作，保養(yǎng)計(jì)劃按時(shí)完成率達(dá)到100%;是否及時(shí)組織檢查車輛隱患、進(jìn)行車輛維修，無因此而發(fā)生重大交通事故。
4、油耗：限定各類車輛油耗，車輛購置年限每增加1年相應(yīng)調(diào)整油耗，超出油耗標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)扣分。
5、車輛衛(wèi)生：定期清掃車輛，保持車輛整潔。
6、制度遵守：未經(jīng)批準(zhǔn)，將車輛轉(zhuǎn)借給他人，或公車私用的，一次扣2分，未認(rèn)真填寫《行車記錄表》，一次扣1分，無《派車單》私自出車一次扣2分，公司內(nèi)亂停、無序停車，每次扣2分，違反《車輛管理制度》其他條款，一次扣1一分。
7、服務(wù)質(zhì)量：服務(wù)態(tài)度不好、質(zhì)量不高，接到投訴，調(diào)查屬實(shí)的，一次扣2分。個(gè)人衛(wèi)生和儀表邋遢，一次扣一分。
(二)量化考核管理目標(biāo)。
量化考核標(biāo)準(zhǔn)：行駛里程、出車數(shù)量，該2項(xiàng)指標(biāo)以根據(jù)車隊(duì)平均數(shù)值來預(yù)測20xx年車隊(duì)全年數(shù)值。全年車隊(duì)績效工資為46800元，以此推算出里程系數(shù)。
1、里程系數(shù)：46800/164820=0.284。
九、考核計(jì)算方式。
(一)月績實(shí)際效工資：量化績效考核工資+定性績效考核工資。
(二)個(gè)人月里程轉(zhuǎn)化績效工資：個(gè)人當(dāng)月實(shí)際里程數(shù)×里程系數(shù)。
(三)當(dāng)月績效工資：個(gè)人月出車量轉(zhuǎn)化績效工資。
(四)當(dāng)月量化績效工資：量化權(quán)重70%×當(dāng)月績效工資。
(五)當(dāng)月定性績效工資：定性權(quán)重30%×當(dāng)月績效工資。
(六)定性考核績效計(jì)算：關(guān)鍵項(xiàng)指標(biāo)共占30%權(quán)重，每項(xiàng)指標(biāo)根據(jù)重要程度設(shè)置分值不等，計(jì)算指標(biāo)之和。
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兼職招募方案篇十三
商務(wù)英語學(xué)院全體在校學(xué)生。
以自愿報(bào)名為主，吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、熱情大方，有志愿者經(jīng)歷或曾擔(dān)任團(tuán)學(xué)干部、干事者優(yōu)先。
（一）宣傳報(bào)名。
1、以短信形式通知各班班長，在各班做出口頭宣傳。
2、將報(bào)名表（詳見附表一）掛至輔導(dǎo)員及各班長空間，有意愿的同學(xué)自行前去下載并打印填寫，填寫后上交班長，班長于9月4日前將報(bào)名表交至輔導(dǎo)員處。
4、報(bào)名時(shí)間：9月2日-3日。
（二）選拔審核。
1、時(shí)間：9月4日。
2、地點(diǎn)：b棟602會(huì)議室。
3、由輔導(dǎo)員和學(xué)生會(huì)干部對面試人員的報(bào)名表進(jìn)行審核，審核結(jié)束后確定入選同學(xué)名單，短信或電話通知入選同學(xué)并制作入選同學(xué)的信息電子檔案。
（三）公示。
9月5日張榜公示入選志愿者名單。
9月5日-9日對志愿者進(jìn)行集中培訓(xùn)。
附表一。
20xx商務(wù)英語學(xué)院迎新志愿者報(bào)名表。
姓名。
性別。
政治面貌。
照片。
專業(yè)。
現(xiàn)任或曾任職務(wù)。
聯(lián)系方式。
qq。
對志愿者工作的認(rèn)識(shí)。
參與活動(dòng)經(jīng)歷。
對迎新工作的看法及建議。
兼職招募方案篇十四
商務(wù)英語學(xué)院全體在校學(xué)生。
以自愿報(bào)名為主，吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、熱情大方，有志愿者經(jīng)歷或曾擔(dān)任團(tuán)學(xué)干部、干事者優(yōu)先。
（一）宣傳報(bào)名。
1、以短信形式通知各班班長，在各班做出口頭宣傳。
2、將報(bào)名表（詳見附表一）掛至輔導(dǎo)員及各班長空間，有意愿的'同學(xué)自行前去下載并打印填寫，填寫后上交班長，班長于9月4日前將報(bào)名表交至輔導(dǎo)員處。
3、將志愿者招募信息在我院網(wǎng)站上公布。
4、報(bào)名時(shí)間：9月2日-3日。
（二）選拔審核。
1、時(shí)間：9月4日。
2、地點(diǎn)：b棟602會(huì)議室。
3、由輔導(dǎo)員和學(xué)生會(huì)干部對面試人員的報(bào)名表進(jìn)行審核，審核結(jié)束后確定入選同學(xué)名單，短信或電話通知入選同學(xué)并制作入選同學(xué)的信息電子檔案。
（三）公示。
9月5日張榜公示入選志愿者名單。
9月5日-9日對志愿者進(jìn)行集中培訓(xùn)。
附表一。
20xx商務(wù)英語學(xué)院迎新志愿者報(bào)名表。
姓名。
性別。
政治面貌。
照片。
專業(yè)。
現(xiàn)任或曾任職務(wù)。
聯(lián)系方式。
qq。
參與活動(dòng)經(jīng)歷。
對迎新工作的看法及建議。
備注。
兼職招募方案篇十五
根據(jù)xx區(qū)社會(huì)關(guān)愛援助中心關(guān)于關(guān)愛援助體系發(fā)展社工志愿者的要求，擬于20xx年9月10日—9月30日高等院校大學(xué)生入學(xué)之際，在xx區(qū)域范圍內(nèi)高等院校開展招募社工志愿者活動(dòng)。具體招募方案如下：
1、招募對象為xx區(qū)域高等院校大一、大二學(xué)生；
2、自愿參加xx區(qū)社會(huì)關(guān)愛援助中心的社工志愿者服務(wù)；
3、社工志愿者年齡要求為2000年10月1日前出生；
4、遵守中華人民共和國法律法規(guī)；
5、能夠參加關(guān)愛援助體系的'培訓(xùn)活動(dòng)及相關(guān)活動(dòng)；
6、具備志愿者服務(wù)崗位所必須的志愿者知識(shí)和技能；
7、身體健康，滿足相應(yīng)志愿者崗位工作要求。
1、網(wǎng)上報(bào)名。
關(guān)注“關(guān)愛xx”微信公眾號(hào)、進(jìn)入點(diǎn)擊“更多…”、進(jìn)入“個(gè)人中心”、進(jìn)入“成為志愿者”、填寫信息進(jìn)行“提交”。
2、現(xiàn)場報(bào)名。
20xx年9月10日—9月30日上午11：30—12：30，各高等院校食堂、宿舍門口現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)。
20xx年9月10日至20xx年9月30日。
xx區(qū)社會(huì)關(guān)愛援助中心社工志愿者招募流程主要包括宣傳、申請人報(bào)名、材料審核、填寫申請表。
兼職招募方案篇十六
泉州市公務(wù)員局日前公布泉州市20高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃實(shí)施方案。市級(jí)“三支一扶”今年計(jì)劃招募60名高校畢業(yè)生，到洛江區(qū)、泉港區(qū)、南安市、惠安縣、安溪縣、永春縣、德化縣和泉州臺(tái)商投資區(qū)的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))從事支教、支農(nóng)(含林業(yè)、海洋與漁業(yè))、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為2年。
“三支一扶”招募報(bào)名于4月1日至19日進(jìn)行，實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名，符合條件的高校畢業(yè)生可直接到泉州市公務(wù)員局“三支一扶”辦報(bào)名。未能現(xiàn)場報(bào)名的.畢業(yè)生可使用特快專遞報(bào)名，于4月30日(以郵戳日期為準(zhǔn))前將報(bào)名材料寄達(dá)泉州市“三支一扶”辦，并于5月10日前將有關(guān)原件送至市“三支一扶”辦審核，逾期視為自動(dòng)放棄。
按規(guī)定，“三支一扶”的高校畢業(yè)生，服務(wù)期第一年每月生活補(bǔ)貼1600元，第二年1800元，統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn)。到納入縣級(jí)基本財(cái)力保障范圍的縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))參加“三支一扶”的高校畢業(yè)生，其在校期間的國家助學(xué)貸款本息，由服務(wù)縣(市、區(qū))財(cái)政按每年元代為償還?！叭б环觥备咝．厴I(yè)生服務(wù)期滿且考核合格，在公務(wù)員、研究生等考試中能享受有關(guān)優(yōu)惠政策。
兼職招募方案篇十七
長期以來對于企業(yè)小車司機(jī)的考核出現(xiàn)這樣的情況：如果是1個(gè)司機(jī)安排工作還比較好實(shí)施，但對于3個(gè)以上的司機(jī)就會(huì)出現(xiàn)工作挑肥減瘦，常常保持不了行政后勤服務(wù)質(zhì)量。筆者在長期實(shí)踐中總結(jié)5人以上是司機(jī)班組考核方案，總結(jié)如下：
1、剛性指標(biāo)設(shè)計(jì)kpi指標(biāo)，工作量按平均出車工時(shí)比較增值系數(shù)考核。
績效考核值=剛性指標(biāo)kpi值*50%+工作量出車工時(shí)比較系數(shù)*50%。
2、特殊情況晚上值班：采用計(jì)劃輪流制度，值班期給予適當(dāng)?shù)闹蛋嘌a(bǔ)貼。
3、考慮到車輛的不同用途影響司機(jī)的工作量，可以每隔半年車輛調(diào)整一次，調(diào)整前車輛相互交接驗(yàn)收。
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