總結(jié)是心靈的反思之鏡，讓我們能夠更加明確自己的定位和目標。在寫總結(jié)時，要注重突出事物的主次，不要過于瑣碎和冗長。范文中的總結(jié)內(nèi)容經(jīng)過作者精心編排和整理，有一定的可讀性和吸引力。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇一
滬士電子股份有限公司是臺灣楠梓電子。香港碧景公司與中新蘇州工業(yè)園區(qū)創(chuàng)投公司，昆山開發(fā)區(qū)資產(chǎn)管理公司共同投資設(shè)立的中外合資股份有限公司。目前總投資額為2億美元，注冊資本金6.12億人民幣。滬士電子股份有限公司是滬士集團走向全球化的堅實的一步，公司將投資5億美元，將滬士電子股份有限公司打造成世界級的印刷電路板(pcb)廠，其產(chǎn)品將涵蓋所有的pcb種類。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇二
甲方(雇主)。
乙方：(雇員)。
甲乙雙方就甲方雇傭乙方之事宜，按平等、自愿原則，經(jīng)協(xié)商一致，根據(jù)《民法典》等有關(guān)規(guī)定，特訂立本合同，供雙方共同遵守。
一、合同項目。
1、甲方雇傭乙方于年月日起至年月日止共天在華強電子世界從事_________勞務(wù)，每天從______點至______點，一日共_____小時。并履行以下職責。
2、乙方在合同期間需聽從甲方指示安排做事，按期、按質(zhì)、按量完成甲方指定的任務(wù)。
三、報酬。
甲方同意就乙方的勞務(wù)提供以下報酬：
1、每日_______元人民幣(大寫：);。
2、每次發(fā)薪時，從乙方報酬中扣除應(yīng)繳之個人所得稅金額，由甲方代扣代繳。
四、報酬結(jié)算方式。
按算賬戶，乙方保證提供銀行賬號的真實性，并同意甲方一旦將款項轉(zhuǎn)入下述銀行賬戶，即視為乙方已經(jīng)全部收到，乙方承諾不再向甲方主張任何權(quán)利。
五、主要勞務(wù)地。
乙方主要勞務(wù)地為______________，但根據(jù)甲方業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，甲方也可要求乙方在_________地以內(nèi)其他地區(qū)履行職責。
六、保險和醫(yī)療費。
雇傭期間，乙方自行負責社會保險及住房公積金等社會保障金的繳納，如乙方在為甲方服務(wù)期間發(fā)生傷亡疾病等情況，所有費用均由其自行或其家屬、親屬等承擔，與甲方無關(guān)。
七、食宿、交通及其他。
1、乙方食宿、交通自理。
2、其他約定：__________________________。
八、緊急情況的通知。
乙方在出現(xiàn)重病、死亡或其它緊急情況時，緊急聯(lián)系人的姓名：，聯(lián)系電話：，聯(lián)系地址：___________________，如因乙方提供的信息不準確而造成甲方不能及時聯(lián)系到相關(guān)人員，責任由乙方自行承擔。
九、乙方責任。
1、因乙方之過錯，給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
2、因乙方之過錯，造成他人損失或損傷的，甲方若因此被追究責任的，有權(quán)向乙方追償。
十、終止合同。
1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當事人;或經(jīng)雙方協(xié)商一致可隨時解除合同。
2、下列任何一條均構(gòu)成合同終止理由，任一方可在通知對方后隨時解除或終止合同。
甲方：
乙方：
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇三
1．實習時間：xx年1月3日—xx年2月6日，共35天。
2．實習地點：福建科維光電公司（泉州江南臨江工業(yè)區(qū)旁）
3．實習人數(shù)
（1）實習學(xué)生：1*級應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)學(xué)生1班共56人，但由于各種原因未能參加此次實習人數(shù)為8人，實際參加人數(shù)為47人。
（2）實習指導(dǎo)教師：劉輝輝、陳桂松
在學(xué)生進行畢業(yè)頂崗實習之前，學(xué)院、系對07級應(yīng)用電子技術(shù)專業(yè)的學(xué)生集中召開了頂崗實習動員大會。實習學(xué)生具有雙重角色。他們既是學(xué)校派出的學(xué)生，又是實習單位的工作人員。因此，我們對學(xué)生提出了以下幾方面的要求：
頂崗實習是學(xué)校教學(xué)的一個重要組成部分。它的一個重要功能，在于運用教學(xué)成果，檢驗學(xué)習效果。就是看一看課堂教學(xué)與實際工作到底有多大距離，并通過綜合分析，找出教學(xué)中存在的不足，以便為完善教學(xué)計劃，改革教學(xué)內(nèi)容與方法提供實踐依據(jù)。
1）培養(yǎng)學(xué)生的實際能力，而這種實際能力的培養(yǎng)單靠課堂教學(xué)是遠遠不夠的，必須從課堂走向工廠，實習總結(jié)《頂崗實習活動總結(jié)》。目的就在于讓學(xué)生通過親身實踐，了解工廠生實際產(chǎn)情況，熟悉工廠管理的基本環(huán)節(jié)，實際體會一個電子行業(yè)員工的基本素質(zhì)要求，以培養(yǎng)自己的適應(yīng)能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和分析解決實際問題的工作能力。
2）預(yù)演和準備就業(yè)工作。通過實習，讓學(xué)生找出自身狀況與社會實際需要的差距，并在以后的學(xué)習期間及時補充相關(guān)知識，為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備，從而縮短從校園走向社會的心理轉(zhuǎn)型期。
1）以正式工作人員的身份進行實習。要求學(xué)生不因?qū)嵙暽矸荻潘勺约?，要嚴格遵守實習單位的有關(guān)規(guī)章、制度和紀律，積極爭取和努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，從小事做起，向有經(jīng)驗的同志虛心求教，盡快適應(yīng)環(huán)境，不斷尋找自身差距，拓展知識面，培養(yǎng)實際工作能力。
2）以“旁觀者”的身份實習。在實習過程中，學(xué)生往往被安排在某一具體的崗位，工作可能很瑣碎。我們要求學(xué)生自覺服從實習單位的安排，與此同時，也要把眼光放高遠，從工廠工作的全局出發(fā)，了解企業(yè)運行的基本規(guī)律、工人的基本心態(tài)、企業(yè)管理的原則等，這種觀察和訓(xùn)練能夠使學(xué)生在更廣的層面熟悉工廠，增強適應(yīng)能力。
3）以“研究者”的身份實習。要求學(xué)生在實習工作的同時，積極探索理論與實踐相結(jié)合的途徑，利用實習機會深入工廠，了解生產(chǎn)一線的基本情況，關(guān)注最新行業(yè)動態(tài)，為今后的就業(yè)打好堅實的基礎(chǔ)。實習結(jié)束時要完成實習總結(jié)報告并作為實習成績的重要組成部分。
在學(xué)校指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，根據(jù)科維公司的實際生產(chǎn)情況進行安排實習工作崗位。爭取讓每個學(xué)生都能換崗實習，盡可能多地去熟悉更多的崗位，以便為今后的就業(yè)打好基礎(chǔ)。
在科維公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下，此次實習進行得很順利。公司最初給予學(xué)生提供的崗位有3個，分別為插件、焊接和裝配崗位。我們根據(jù)公司的要求將學(xué)生分為三個組，全部女生和少數(shù)男生在插件組實習，其他男生則分配到焊接和裝配組實習。
后根據(jù)實際生產(chǎn)需要進行了崗位調(diào)整，調(diào)整為插件、裝配、倉庫管理和裝屏等，這樣學(xué)生得到了更多的實習機會。大部分學(xué)生都能在崗位指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，較快地掌握基本的操作方法，盡快地熟悉崗位的工作流程，能較好地完成實習任務(wù)。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇四
朝陽電子(深圳)有限公司公司成立于3月經(jīng)過兩年的不斷積累與發(fā)展，擁有了大量穩(wěn)定的客戶，產(chǎn)品也從單一化走向多樣化，現(xiàn)已逐步走向成熟，資金實力也越發(fā)雄厚，是一個值得依賴的擁有眾多高素質(zhì)員工及多種高科技產(chǎn)品的多元化貿(mào)易公司。公司本著誠信經(jīng)營、全方位為客戶著想的方針，不斷進取，吸取知名企業(yè)的文化，學(xué)習品牌企業(yè)的經(jīng)營理念。爭取更多的合作伙伴，共同致富。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇五
在開業(yè)之際，愿禮炮陣陣集合喜氣，擁有四氣，定能生意興隆財運滾滾，宏圖大展蒸蒸日上。而在開業(yè)慶典中，一個很重要的環(huán)節(jié)就是致辭了。你是否在找正準備撰寫“電子公司開業(yè)致辭”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
同道們、朋友們：
我很興奮能夠參加_市產(chǎn)業(yè)新區(qū)開園儀式和_柿_藥業(yè)有限公司gmp生物制藥等9個項目的開工儀式。首先，我代表_市委、市政府，并以我個人的名義，向_區(qū)的廣大干部和群眾表示熱烈的祝賀!向參加這次儀式的嘉賓們表示誠摯的歡迎!
近年來，_區(qū)委、區(qū)政府始終堅持解放思想，加快發(fā)展的工作方針，以富民強區(qū)為奮斗目標，時刻把經(jīng)濟建設(shè)作為各項工作的重中之重，著力進行體制機制創(chuàng)新，全力開展招商引資，城市面貌和投資環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，贏得了眾多客商的青睞，并紛紛到_投資興業(yè)，有力地促進了_的經(jīng)濟發(fā)展，也為全市的經(jīng)濟和社會發(fā)展作出了積極的貢獻。
強力推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)，是市委、市政府加快全市產(chǎn)業(yè)化進程，繼而實現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)強市”目標的重要戰(zhàn)略舉措，啟動并建設(shè)好_市產(chǎn)業(yè)新區(qū)，不僅對于_，而且對于加快全市的經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展有著十分重要的意義。_市產(chǎn)業(yè)新區(qū)的各項工作一定要走在全市改革開放和經(jīng)濟發(fā)展的前列，要在全市經(jīng)濟和社會發(fā)展中起到帶動、示范作用。要按照市委、市政府提出的“三為主”方針，使產(chǎn)業(yè)新區(qū)真正成為經(jīng)濟發(fā)展的排頭兵，對外開放和機制創(chuàng)新的試驗地，吸引外資的主力軍。今天的開園儀式，標志著產(chǎn)業(yè)新區(qū)的建設(shè)已邁出了堅實的第一步，?？串a(chǎn)業(yè)新區(qū)在今后的發(fā)展過程中，不斷解放思想、大膽實踐、敢闖敢試，高出發(fā)點規(guī)劃，高標準建設(shè)，爭創(chuàng)全市最佳的投資環(huán)境。
今天同時舉行開工儀式的9個項目，是產(chǎn)業(yè)新區(qū)啟動后首批進區(qū)企業(yè)，這充分反映出各位企業(yè)家的遠見卓識，顯示出各位企業(yè)家先人一步、高人一籌之處，我相信，你們的正確抉擇必定會得到最殷實的回報。_是一個正在發(fā)展中的城市，是一塊正在蓬勃興起的投資熱土，這里有優(yōu)美地自然環(huán)境、良好地投資環(huán)境、淳樸地人文環(huán)境、寬松地政策環(huán)境。在此，我衷心?？磭鴥?nèi)外更多有識之士能夠選擇_、投資_，通過雙方真誠友好地合作，努力實現(xiàn)“雙贏”，共同把_的家鄉(xiāng)建設(shè)的更加美好。
產(chǎn)業(yè)新區(qū)的建設(shè)需要方方面面的關(guān)心和配合，?？词兄毕嚓P(guān)部分要一如既往地給予大力支持和幫助，打破常規(guī)、特事特辦，把產(chǎn)業(yè)新區(qū)的建設(shè)作為一件大事，共同促進產(chǎn)業(yè)新區(qū)的加快發(fā)展。_區(qū)委、區(qū)政府要把產(chǎn)業(yè)新區(qū)建設(shè)作為抓好經(jīng)濟工作的“重頭戲”和“主戰(zhàn)潮，舉全區(qū)之力，強力推進，爭取盡快使產(chǎn)業(yè)新區(qū)形成規(guī)模，辦出特色，使其真正成為_經(jīng)濟發(fā)展的一個新亮點，為全市的“三個文明”建設(shè)再立新功。
最后，祝_市產(chǎn)業(yè)新區(qū)建設(shè)圓滿順利!祝在座的各位企業(yè)家身體健康、生意興壟財源廣進!
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位合作伙伴及各位媒體朋友們：
大家上午好!
今天對于“金盛建材家居”來說，是一個喜慶而又值得銘記的日子，因為深圳雅潔五金旗艦店在大家的關(guān)心和期待中順利開業(yè)拉!我謹代表“金盛建材家居”及深圳雅潔五金旗艦店的全體同仁對大家的光臨，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
深圳是我國最具活力城市，講究個性品位、追求高品質(zhì)生活，是城市創(chuàng)富階層和精英人士消費者的一大特點，因此，他們對設(shè)計新穎、工藝精細、品質(zhì)卓越的建材產(chǎn)品包括五金產(chǎn)品，具有很高的鑒賞力和認同感。
雅潔五金是國內(nèi)最具規(guī)模實力和最有市場影響力的五金品牌，經(jīng)過20多年的歷練發(fā)展，現(xiàn)已成為國內(nèi)五金行業(yè)唯一獲得“中國馳名商標”的標志性品牌，從產(chǎn)品的創(chuàng)新設(shè)計、品種風格，到產(chǎn)品的工藝品質(zhì)、銷售服務(wù)體系等，均具有自身獨特的競爭優(yōu)勢，并憑借這些優(yōu)勢奠定了在行業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)地位。
深圳雅潔五金旗艦店的開設(shè)，是我們在對深圳市場做了充分了解、進行了深入調(diào)研后所做出的選擇，這一選擇契合并將滿足深圳市場目標客戶群體對高端五金精品的需求。而選擇八卦嶺片區(qū)設(shè)立旗艦店，則是看中這里做為深圳傳統(tǒng)建材片區(qū)，所具有的區(qū)位優(yōu)勢和市場輻射力。
作為雅潔五金重要的合作伙伴，我們“金盛建材家居”早在1966年從廣東汕頭起步時，就開始從事五金產(chǎn)品的經(jīng)營;從當初的一個五金小商鋪，發(fā)展到如今體驗式營業(yè)展廳面積達15000多平方米、堪稱粵東最大的綜合性建材超市之一。四十年彈指一揮間，我們走過了一條非同尋常的創(chuàng)業(yè)與發(fā)展之路。
隨著深圳雅潔旗艦店的開業(yè)，我們又站在了一個新的起點上!將雅潔五金這一享譽市場的品牌，在深圳繼續(xù)發(fā)揚光大;建立強有力的銷售體系，將雅潔五金品類齊全、引領(lǐng)潮流的系列產(chǎn)品全面推向深圳市場;將我們一直堅守的誠信體系連同多年積累的專業(yè)經(jīng)驗和完善服務(wù)，一并帶給深圳消費者，將是我們新的目標和愿景!
20__年，希望能夠與大家攜手共贏!感謝大家的光臨和支持，在此祝大家新年快樂、萬事勝意!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓，同志們、朋友們：
大家好上午好!
在這美麗的金秋時節(jié)，我們在這里共同慶祝樂松廣場隆重開業(yè)。這是蘭西家電家居行業(yè)的一件喜事，也是我縣經(jīng)濟生活中的一件大事。在此，我代表蘭西縣委、縣政府對樂松廣場的開業(yè)表示熱烈的祝賀!對蒞臨開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓表示熱烈的歡迎!同時，也對為樂松廣場開業(yè)付出辛勤努力的全體員工及各界朋友致以親切的慰問和誠摯的謝意!
樂松廣場目前是全縣投資規(guī)模最大、占地面積最廣、商品種類最全、經(jīng)營款式最新的家電家居購物廣場。她的成功開業(yè)，必將進一步繁榮我縣家電家居市場，必將給全縣廣大消費者帶來更多的貼心服務(wù)、更多的超值服務(wù)、更多的優(yōu)惠服務(wù)。我相信，有樂松廣場全體員工的無私付出，有各界朋友的深切關(guān)懷，樂松廣場一定會越做越好、越做越強、越做越大!同時，希望樂松廣場能夠守法經(jīng)營、誠信經(jīng)營、公平競爭、依法納稅，為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。
最后，祝樂松廣場生意興隆，財源廣進!祝大家工作順利，身體健康，萬事勝意!
謝謝大家!
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇六
一、堅決貫徹“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，認真抓好以防火安全工作為重點的安全宣傳教育，努力增強員工的安全意識和防范意識，使全體員工能夠自覺遵守崗位安全操作規(guī)程，提高防火、施救的能力。
二、堅持每月安全學(xué)習制度。組織學(xué)習上級關(guān)于安全工作真正落實到實處。
三、根據(jù)《消防條列》的`規(guī)定和要求，針對單位不同崗位的需要，合理配置。配置消防滅火器材，做到位置固定，設(shè)置顯目，取用方便。
四、加強防火安全工作的檢查，各崗位工種堅持每日檢查，安全科每月組織對部門崗位進行一次全面的檢查，對不安全隱患和事故苗頭，及時落實整改措施，對重大問題和隱患，應(yīng)落實臨時措施，并按級書面上報。
五、防火安全工作實行部門、班組、員工“三級”管理，責任帶人，管理到位，誰主管、誰負責。責任人應(yīng)每月對消防滅火器材進行一次質(zhì)量檢查，以防失效。
六、按照“四不放過”的原則，對發(fā)生的各類事故和重大事故苗頭及時查原因、查責任、嚴肅處理。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇七
公司給我們學(xué)校的學(xué)生提供了難得的實習條件，在那里，公司的各種管理方法、流程和管理者之間的上下層關(guān)系可以說是我們現(xiàn)實社會中一個縮影的充分體現(xiàn)，它為我們在校的學(xué)生踏進社會提供了一個搶先一步踏進社會體驗生活的可貴機會。
剛開始在實習第一個體會到的就是一個字“累”，但后來慢慢的習慣下來，因為大部同事是獨生子女，沒有經(jīng)歷過很大風吹雨打，可以說大部分一直以來在保護傘下走過，這次學(xué)校里組織的實習生活可以給這些同學(xué)真正體會到現(xiàn)實生活中的酸、甜、苦、辣；但是我們很高興地看到，這些同學(xué)在實習中到困難時，并沒有后退，而是勇敢地面對現(xiàn)實，向困難中挑戰(zhàn)。實習磨煉了同學(xué)們的意志，使同學(xué)們現(xiàn)在的意志比實習前堅強多，她們真正體會到“梅花香自苦中來”的味道。
這次實習給我?guī)砹撕芏嚯y得的社會經(jīng)驗，提供了社會實踐鍛煉的大舞臺，同時也給我提供了一個人生的大舞臺，公司主管直接定日產(chǎn)量給我們大家，而且整條生產(chǎn)拉完生由我們自己的管理、按排，大家的肩上每日扛著非常重的責任，一方面要完成每日產(chǎn)量任務(wù)，而且要保質(zhì)量；另一方面要鼓勵同事完成任務(wù)，而且還要平衡同學(xué)們的心態(tài)，合理保證大家的休息時間，因為在人數(shù)是基本上固定不變的條件上，做不完成就要加長時間完成，這樣各位同事之間的腦海里又各有所想法，這就要靠我們自己如何來處理好這樣的問題，可以說這是我遇到前所未有的難題。在同事的共同努力下，這些問題我們都能一一解決。公司真正為我提供了難得的鍛煉機會，為我踏上就業(yè)的人生路上打下堅實的基礎(chǔ)。
我在流水線上同樣學(xué)到了很多東西：
首先，第一個是懂得了什么叫做團隊精神，在流水線上工作是不能隨便離崗或停頓下來，如果流水線上有一個人離崗或停頓將會影響整條生產(chǎn)線的速度，連累到整條拉的同事，同時質(zhì)量也要有所保證，不能馬虎，哪怕是看起來不大重要，都有可能被qc、qa檢查出來重新返工，那樣浪費整條生產(chǎn)線上的同事的時間，這就使我學(xué)會了辦事情謹慎、認真、仔細的對待，學(xué)會了團結(jié)，分工和互相協(xié)調(diào)，使我體會到團隊精神在工作中的重要性。
其次，學(xué)會了勤儉節(jié)約的好習慣，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，平常在學(xué)校里大手大腳的花錢，而在公司里看到員工們辛辛苦苦拼命的加班才得到哪點血汗錢時，在我自己也拿到辛辛苦苦地加班，用自己血汗掙回來的加班費時，才真正的體會到“錢”是來之不易，日后用錢時不能不三思而后行。可以說這次實習給我上了一堂無形的思想道德課，讓我受益匪淺，教育深刻。
其三，學(xué)會了溝通，學(xué)會處理好身邊的人際關(guān)系，學(xué)會在苦中作樂的技巧，在生產(chǎn)線上工作是比較枯燥的，每天都反復(fù)的做那份工作，如果沒有同身邊的同事溝通，處理好身邊的人際關(guān)系，一個人是很孤獨，同時在一個工位上工作時間長了，前后工位之間將免不了有磨擦出現(xiàn)，處理不好，將影響我們的工作質(zhì)量。這就讓我們的同學(xué)們懂得了人際關(guān)系的重要性，一個好的人緣將會給我們的工作帶來了無限的方便和歡樂。
其四，在工作中學(xué)會了研究。在工作中，方法中的正確和方便性非常重要，直接影響到生產(chǎn)的效率，在自己的崗位上做熟了對自己所做的工作也仔細研究起來，細心分析其方法，模具的缺點，自己研制出一套更加便捷簡單的方法來提高自己的速度和減少工作量，真正充分體現(xiàn)出自己的不同之處，體現(xiàn)了大學(xué)生的風采。
總的來說，這一次實習是比較成功的，能在自己的崗位上認真工作、學(xué)習到了很多在校園、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西，也使我了解很多和懂得了做人的道理，特別是體會到生活中的艱辛和找工作的不容易。
感謝這次實習，感謝這次實習的教師，感謝為我們爭取了這實習機會的領(lǐng)導(dǎo)。這次實習，一定會令我的人生走向新一頁！
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇八
深圳市博思凱電子有限公司是一家物聯(lián)網(wǎng)+安防高新技術(shù)企業(yè)，主要從事智慧社區(qū)一卡通系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，公司主營：智能停車管理系統(tǒng)、智能門禁系統(tǒng)、ic卡電梯控制系統(tǒng)、智能通道管理系統(tǒng)等一卡通系列產(chǎn)品，并提供智慧社區(qū)相關(guān)系統(tǒng)集成解決方案。公司秉承團結(jié)、務(wù)實、求變、進取的工作作風，建立以誠信為依托的知識型高素質(zhì)工作團隊，博采眾長，集思廣益，成功成為中國乃至世界智能一卡通系列產(chǎn)品的知名優(yōu)質(zhì)企業(yè)。并在北京、上海、東北、河北、四川、福建、浙江等地設(shè)立自己的辦事處和技術(shù)維護中心。
博采眾長!在公司發(fā)展壯大的過程中，博思凱電子除了充分利用自身專利技術(shù)外，積極與行業(yè)同類企業(yè)互通有無，博采眾長，通過幾年的不斷努力和市場開拓，博思凱電子公司的智能集成技術(shù)與產(chǎn)品水平在智能一卡通行業(yè)中已處于明顯領(lǐng)先地位。并在深圳逐步成立了博思凱產(chǎn)品經(jīng)營部、恒翔通電子設(shè)備研發(fā)公司、英龍機電設(shè)備生產(chǎn)公司、智慧云科技研發(fā)中心。
集思廣益!先進的一卡通產(chǎn)品全面解決方案是開發(fā)、生產(chǎn)、使用的一個整體的過程。在這個過程里面，博思凱電子有優(yōu)質(zhì)的研發(fā)團隊，專業(yè)管理的生產(chǎn)部門將先進的理念注入到了每個博思凱的產(chǎn)品中，并且通過專業(yè)、誠信的銷售團隊送到客戶手中;在博思凱電子客戶的系統(tǒng)建議和充分的融入中，博思凱電子的產(chǎn)品在眾多的領(lǐng)域中發(fā)揮著其他一卡通產(chǎn)品所不能比擬的作用。
辛勤的付出總是伴隨著豐厚的回報，無論是獨立的產(chǎn)品還是整體的解決方案，博思凱電子均得到了市場的充分認可。中國銀行、華為、南方電網(wǎng)等國內(nèi)知名企業(yè)也成為博思凱電子的優(yōu)質(zhì)客戶，企業(yè)產(chǎn)品更在全國各地樹立了眾多企業(yè)一卡通\\小區(qū)一卡通\\校園一卡通等眾多一卡通樣板工程。博采眾長,集思廣益，努力成為安防行業(yè)的一流企業(yè)和最專業(yè)的智能停車場智系統(tǒng)制造商，是我們一直努力和奮斗的目標，也促使我們能夠比其他公司更加努力，以更加專業(yè)的水準，更加迅速地提高一卡通技術(shù)和產(chǎn)品的水平，為您提供更專業(yè)、更快速和更周到的服務(wù)。我們熱切地期待獲得您的滿意和認同!
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇九
***東興電子有限公司成立于1996年3月，現(xiàn)有廠房45000平方米，員工879人，其中研究與試驗發(fā)展人員144名，擁有高級技術(shù)職稱人員63人，中級職稱69人，博士1人，所有技術(shù)人員均是科班出身，擁有踏實的專業(yè)技能和豐富的研發(fā)生產(chǎn)經(jīng)驗。公司資產(chǎn)雄厚，擁有總資產(chǎn)13027.4萬元，2010年度實現(xiàn)銷售收入42774萬元，利潤總額達到1044.5萬元，上繳稅金556萬元，創(chuàng)匯1057.5萬美元。被交通銀行授予aaa信譽等級。公司生產(chǎn)的產(chǎn)品主要有綠色節(jié)能環(huán)保照明燈無極燈、led照明燈、高效節(jié)能陶瓷金鹵燈、智能管理電源、智能芯片、電子變壓器、傳統(tǒng)電源、電源板、電子產(chǎn)品控制板等，是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的高新技術(shù)企業(yè)。
公司高度重視質(zhì)量管理體系的建設(shè)，先后通過了iso9001、iso14001體系認證，部分產(chǎn)品通過了ul、cqc、ce、vde等認證，還擁有rohs產(chǎn)品檢測室、產(chǎn)品信賴性檢測實驗室。
公司自成立以來，以市場為導(dǎo)向，以人才為根本，堅持科技創(chuàng)新，綜合實力不斷增強，生產(chǎn)規(guī)模日益擴大，各項經(jīng)濟指標一直保持30%以上的增長速度，現(xiàn)研發(fā)及生產(chǎn)能力位居同行業(yè)前列。公司共擁有授權(quán)和已授理的專利28項，其中：授權(quán)的實用新型專利6項，受理的發(fā)明專利20項，受理的實用新型專利2項;參與制定國家標準1項(智能滑頻跳變無極燈);擁有科技成果鑒定3項;各類科技獲獎項目22項。
公司產(chǎn)品主要應(yīng)用于通訊設(shè)備、醫(yī)療設(shè)備、航空航天設(shè)備儀器、電力設(shè)備、消防設(shè)施、銀行防偽系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)通訊、節(jié)能燈、應(yīng)急燈以及各種智能家電。產(chǎn)品出口到美國、英國、德國、意大利、西班牙、韓國、日本等地?，F(xiàn)服務(wù)客戶主要有：siemens、panasonic、、slpower、martin、cefco、comelit、standex、tamtec、海信、海爾、新郵通、海灣消防及其他國內(nèi)外企業(yè)。公司先后被山東省工商行政管理局、***市政府授予“技術(shù)創(chuàng)新先進企業(yè)”、“明星企業(yè)”、“工業(yè)先進企業(yè)”、“出口創(chuàng)匯先進單位”、“省級守合同重信用企業(yè)”等多項榮譽，被中國海關(guān)總署評為“a類進出口企業(yè)”，被中國電子學(xué)會評為“中國電子產(chǎn)品同行業(yè)十佳品牌”，是***市重點電子科技企業(yè)，列***市“百強民營企業(yè)”之一。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十
1、人員安全：
安全生產(chǎn)全年目標—無重大生產(chǎn)設(shè)備事故，無重大事故隱患，把工傷事故發(fā)生率降至最低。
主要措施：
(1)加強對員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn);。
(2)培養(yǎng)員工安全生產(chǎn)的意識，了解安全對公司生產(chǎn)及個人的重要意義;。
(3)定期檢查車間生產(chǎn)安全隱患并及時排除，最大限度的減少潛在的危險因素。
2、質(zhì)量安全：
對產(chǎn)品加工過程進行嚴格監(jiān)控，避免私自添加、更改等情況造成質(zhì)量安全事故的`發(fā)生。
結(jié)合生產(chǎn)實踐，制定完善生產(chǎn)部的各項規(guī)章制度，設(shè)備操作標準，各工序作業(yè)指導(dǎo)書等，為日后的生產(chǎn)管理提供依據(jù)。
貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮班組長的管理作用，加強現(xiàn)場管理，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)。
由于工作崗位的調(diào)整，自身經(jīng)驗的缺乏與不足，需要不斷的學(xué)習來充實、調(diào)整自我，才能更好的適應(yīng)新的工作崗位，更快的開展工作。首先熟悉整個生產(chǎn)車間的運轉(zhuǎn)情況，了解各個流水線的具體工作內(nèi)容，然后深入到各個人中，學(xué)習了解各項工作的具體操作方法、操作要點。為后續(xù)工作的開展打下基礎(chǔ)。
1、人員培訓(xùn)：定期對員工進行規(guī)章制度，操作標準等的培訓(xùn)，更好的執(zhí)行各種制度，嚴格生產(chǎn)管理，保證產(chǎn)品質(zhì)量安全。
2、各崗位人員績效考核：完善本部門績效考核制度，以及各崗位人員的績效考核標準，實現(xiàn)績效與產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量掛鉤。
3、減少人員流失：配合廠部的福利及優(yōu)惠政策，留住老員工，發(fā)展新員工，為公司擴建和新廠建設(shè)做好了解保證產(chǎn)品質(zhì)量，標準，公司生產(chǎn)及個人的重充分準備。
2、合理使用資源：積極響應(yīng)社會號召，提倡節(jié)約，反對浪費，節(jié)約水、汽、電等能源，在員工中宣傳，在例會、晨會中反復(fù)強調(diào)，加強節(jié)約精神，提高員工在日常生產(chǎn)、生活中的節(jié)約意識。
實現(xiàn)無大批量產(chǎn)品報廢，降低產(chǎn)品次品率和報廢率。主要措施：
1、嚴格按照生產(chǎn)作業(yè)操作，
2、加強員工對質(zhì)量檢查的培訓(xùn)，牢記產(chǎn)品檢查的重點、要點;。
3、建立操作人員、主管的日檢查制度。
4、增加產(chǎn)品入庫前檢查，保障產(chǎn)品的入庫質(zhì)量。
5、組織重要崗位和負責人定期進行學(xué)習和技術(shù)交流，改善加工工藝，優(yōu)化。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十一
預(yù)算管理作為財務(wù)管理中的重要一環(huán)，與全面做好財務(wù)工作息息相關(guān)。在明年的工作當中，要進一步加強對生產(chǎn)，采購，銷售的費用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理，認真做好預(yù)算的分析、分解與落實工作，使全面預(yù)算管理真正成為全員預(yù)算管理，讓預(yù)算真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
堅持費用管理“算、控、降”三字訣，算是全面預(yù)算，將費用按預(yù)算分解到各部門?？厥菄栏耦A(yù)算管理，超過預(yù)算的一律從個人月獎中扣回，實行“定額包干、責任到人、超支自付、節(jié)約獎勵”的管理辦法。降是按上年實際費用，每年下浮一定比例確定費用總額，進一步完善財務(wù)公開制度，逐項剖析費用成因，通過分工明確，層層把關(guān)，促使各總站挖潛節(jié)支、堵塞漏洞。
一是摸清“家底”，開展全系統(tǒng)的“清倉、清產(chǎn)、清資、清債”活動，對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進行認真細致的分析，找出潛在薄弱環(huán)節(jié)，組織整理各部門歷年的會計檔案，促進公司的會計基礎(chǔ)工作更上一層樓。二是科學(xué)理財，學(xué)習聚財、生財、用財之道，在深度上從事后反映轉(zhuǎn)變到事前控制、事后考核分析的管理會計上來，在廣度上把會計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進銷存諸環(huán)節(jié)，推進會計電算化甩帳驗收達標，使會計信息更加具有時效性和真實性。
加強審計監(jiān)督，審查公司的資金、商品、財產(chǎn)、損益、收支是否真實合法，公正客觀的評價各部門經(jīng)營業(yè)績，嚴格考核管理，嚴肅查處小金庫、賒銷挪用、潛虧掛帳、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀行為，堅決抵制假憑證、假規(guī)范、假審計弄虛作假的作法，推動審計監(jiān)督進一步規(guī)范化、制度化、透明化。
在思想素質(zhì)上，通過學(xué)習《會計法》、《審計法》，強化會計人員實事求是，如實反映的工作作風，學(xué)習“兩個務(wù)必”，加強會計人員艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風；在業(yè)務(wù)素質(zhì)上，學(xué)習財務(wù)、審計準則制度，稅收法律法規(guī)，保證知法、懂法、用法、護法，學(xué)習行業(yè)、省局有關(guān)規(guī)定，保證依法理財、依法監(jiān)督、依法審計，學(xué)習新的財務(wù)會計管理方法、微機操作技術(shù)，適應(yīng)企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求，并定期對會計人員進行檢查、考核、評比，評“理財能手”，全面提高會計人員素質(zhì)。
總之，來年的任務(wù)更重，壓力更大，我們財務(wù)科全體成員在ceo的支持與幫助下，在各部門的配合下，將變壓力為動力，積極進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十二
暑假實習報告20xx年7月17日到8月4日，大學(xué)的最后一個暑假，按照學(xué)校的安排，我來到上海新建電子儀器設(shè)備有限公司，開始了為期三星期的.實習。實習期間努力將自己在學(xué)校里所學(xué)的理論與實踐想結(jié)合，在實習期間能夠遵守工作紀律，努力并按時完成實習師傅交給的任務(wù)。
實習的第一天，公司的一位負責人向我們簡單介紹了公司的情況以及接下來的三周。
我們實習的主要任務(wù)，是一家電子測量儀器制造廠，主要生產(chǎn)電子示波器，半導(dǎo)體場效應(yīng)管等電子測量儀器，也為軍方設(shè)計測量儀器，其中因為神六設(shè)計的儀器而取得的“中國航天特殊進步獎”。由于實習時間比較倉促，只有短短的三周，因此實習任務(wù)很難涉及到儀器的設(shè)計，不過可以學(xué)習儀器內(nèi)部電路的焊接以及元件的組裝，聽到這里我不得不對實習任務(wù)充滿期盼和責任感。
接下來的一天，領(lǐng)隊老師帶我們來到車間，我被分配到組裝車間，教我的是一個戴眼鏡的師傅（雖說是師傅，不過年齡比我還要?。?，他放下手中活，把一邊的裝配圖紙拿來對我說，先把這個熟悉下。別小看裝配只有簡單的擰擰螺絲，裝裝框架，其實其中也有很多道理要了解，這里用幾號螺絲，那里裝什么螺帽，都很有講究，都要按圖紙設(shè)計安裝，如果哪里出現(xiàn)錯誤，很有可能在調(diào)試階段出現(xiàn)問題，造成不必要的返工。這就是所謂的“三百六十行，行行出狀元”吧。我們早上八點上班，十一點吃午飯，中午休息2小時，下午一點開始工作，三點下班，周末2天休息。由于是在上海，所以消費水平要比在學(xué)校里大，平時在外面吃一頓午飯的要七、八塊，所以當師傅知道了之后，就拿著幾張菜票說，來我們廠里吃吧，接下來的三個禮拜，午飯我?guī)缀醵荚谑程美锝鉀Q。
我們實習的那段時間正好是上海一年當中最炎熱的時候，中午一般37度，地表溫度也至少50度，同學(xué)開玩笑說，以后煎雞蛋可以不用煤氣了，實習的環(huán)境雖不說艱苦，但多我來說至少也是一種考驗吧。
在實習的開始后的幾天，師傅看我已經(jīng)熟悉了安裝過程就把五十幾臺示波器的安裝任務(wù)交給了我，我暗自高興，檢驗實習成果的時候到了，安裝過程早已熟記于心，這些機器安裝不成問題，但是我裝完幾臺后，師傅看了下，這里螺帽少裝了個，那里螺絲型號錯了，這下我傻了，才知道自信是一種源自內(nèi)心的坦蕩，當坦蕩變成空蕩時，自信引發(fā)了雪崩，過度的自信導(dǎo)致了事與愿違。于是我按圖紙重新裝配了剩下的幾臺機器。懷著一顆平常的心，我發(fā)現(xiàn)錯誤明顯減少了，最后那五十臺示波器終于通過了師傅的檢查。
在裝配了一個星期的機器之后，第二個星期的第一天師傅把我領(lǐng)到了電焊車間，這個禮拜主要熟悉電路的焊接工藝，師傅對我說。說起電路的焊接，其實早在大二的時候我就接觸到了，那是在做電子制作的時候。焊錫要圓潤，要有光澤，引腳得齊，防止虛焊，短焊，那時的實驗老師如是說。這次師傅重復(fù)了這句話，所不同的是，他強調(diào)，要向?qū)χ约汉⒆右粯拥膶Υ娎予F。我沒孩子，當然不知道要怎么樣對待電烙鐵，但我知道師傅的意思，就是要用心去做！其實這不僅僅對電焊適用，而是一條放之四海皆準的真理。
焊接電路首先要熟悉整塊電路板，這里要什么電阻，那里要放什么電容，要合理安排焊接順序，比如電阻因腳比較短要先焊，集成電路要后安裝，第一天我看著師傅做，在焊了幾塊不同的板后，大概知道了一臺示波器的幾塊主要的電路板上電路構(gòu)造。接下來的一天，我接著師傅的活干了起來，由于有經(jīng)驗，做的也快，不過難免還是有焊錯的，由于焊接完之后要把電路板拿到下個工序進行裝配，所以如果沒有及時檢查出錯誤，將導(dǎo)致整臺機器性能的下降，嚴重的時候?qū)⑹故静ㄆ鲌髲U。所以你在工作的時候要對你的下一道工序的同事負責，也給你上一道工序的同事的信任，這大概就是人類合作基本的準則吧。
實習有實習的快樂，當然，放假也不例外。上海果然是國際大都市，這點在周末的參觀中得到肯定。金茂大廈、東方明珠、上海大劇院、黃浦大橋、繁華的南京路…這些都是中國城市建筑的脊梁，用同學(xué)的話說，就是都是教科書的封面建筑。盡管在上海的時間不長，但是也被這座城市快速發(fā)展的步伐所深深吸引，如果以后有機會，我還會來上?？此?/p>
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，在短暫的實習當中，我深深的感受到學(xué)與做的關(guān)系，即課堂教育與社會實踐的關(guān)系，以課堂為主題，通過實踐將理論深化；暑期實踐與平時實踐的關(guān)系，以暑期實踐為主要時間段；社會實踐廣度與深度的關(guān)系，力求實踐內(nèi)容與實踐規(guī)模同步調(diào)進展。
“千里之行，始于足下”，這三周短暫而又充實的實習，我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用，過渡的作用，是人生的一段重要的經(jīng)歷，也是一個重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助。向他人虛心求教，遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。這一段時間所學(xué)到的經(jīng)驗和知識大多來自師傅的教導(dǎo)，這是我一生中的一筆寶貴財富。
這次實習也讓我深刻了解到，做事首先要學(xué)做人，要明白做人的道理，如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個即將步入社會的人來說，需要學(xué)習的東西很多，他們就是最好的老師，正所謂“三人行，必有我?guī)煛保覀兛梢韵蛩麄儗W(xué)習很多知識、道理。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十三
從12月16日開始，我在深圳徳泰克電子科技有限公司上班了。在這十幾天的時間里，我正逐步從學(xué)生向職場人轉(zhuǎn)變。剛開始進入公司我的職務(wù)是業(yè)務(wù)助理，這一段時間，都還是在熟悉產(chǎn)品。我們公司做的是液晶顯示器，液晶電視，pos一體機，筆記本光驅(qū)，電視調(diào)制器等產(chǎn)品。
這些產(chǎn)品型號多樣，特點各異，產(chǎn)品參數(shù)多，剛開始接觸，想把它弄的非常熟悉還是有點困難的。不過我會努力的?，F(xiàn)在，我對這些產(chǎn)品有了大致的了解，知道一些產(chǎn)品知識。但是還不夠，還要進一步熟悉。
我們公司是阿里巴巴國際站的金牌供應(yīng)商，我在學(xué)著如何操作阿里巴巴平臺，到上面發(fā)布公司的產(chǎn)品，搜索買方的求購信息和詢盤，并做一些相應(yīng)的回復(fù)，包括開發(fā)信，建交函，發(fā)盤。
我感覺做外貿(mào)，英語和電腦一定要非常熟練。英語主要是函電和口語，計算機要會一些軟件操作如word,excel，ps等，excel在學(xué)校學(xué)的都是為了應(yīng)付考試，大一學(xué)的都忘得差不多了，到實際操作還有好多不會的，得學(xué)。還有ps做照片的，根本沒學(xué)過，得學(xué)。所以要學(xué)的東西好多。
雖然工作了，但我還每天堅學(xué)英語，每天早上讀點英語，練練口語，因為工作需要，得能和客戶進行口語交流。到目前，我也向一些客戶發(fā)了詢盤，發(fā)盤，但都沒有消息，得要有耐心，要堅持。
我在這邊，公司是包吃住的，吃住條件都還好。還有深圳這邊冬天并不冷，生活比較舒適。天冷了，老師要注意保暖，注意身體。
作為一個國務(wù)院的學(xué)生，在外面就代表了學(xué)校的形象，我一定會努力工作，好好表現(xiàn)。我也時刻記住我是一名預(yù)備黨員，要表現(xiàn)出黨員的先進性，要不怕苦不怕累，要勇于奉獻。
20xx年，努力工作，快樂生活，加油！
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十四
第一段：引言（100字）。
我在過去一年中，有幸在一家知名的電子公司工作。通過與同事們的合作和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，我積累了很多寶貴的經(jīng)驗和心得體會。在這里，我將分享一些關(guān)于電子公司的體驗，包括公司文化、團隊合作、溝通技巧以及個人成長等方面。
第二段：公司文化（250字）。
電子公司的文化非常務(wù)實，強調(diào)執(zhí)行力和效率。這在一定程度上要求員工具備自主工作的能力和高效完成任務(wù)的能力。公司建立了嚴格的績效評估制度，激勵員工不斷提高自己的工作能力和業(yè)績水平。同時，公司注重培養(yǎng)員工的團隊意識和合作精神，每個員工都能感受到來自公司的溫暖和支持，形成了積極向上的工作氛圍。
第三段：團隊合作（250字）。
在電子公司，團隊合作是至關(guān)重要的。我所在的團隊由來自不同專業(yè)背景的人組成，大家擁有各自的特長和能力。我們通過相互協(xié)作和知識共享，能夠更好地解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。團隊內(nèi)部存在著良好的合作機制和緊密的溝通渠道，大家能夠及時了解項目的進展和需要做出的調(diào)整。在團隊合作中，我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議，學(xué)會了相互尊重和理解，這使得我們能夠高效地工作并取得了出色的業(yè)績。
第四段：溝通技巧（300字）。
良好的溝通技巧在電子公司中非常重要。我在工作中學(xué)到了一些溝通的技巧和方法。首先是表達清晰：在與同事和領(lǐng)導(dǎo)交流時，要把問題和想法明確地表達出來，以便對方能理解自己的意思。其次是傾聽他人：要有耐心地傾聽對方的意見和建議，尊重他人的觀點。此外，還可以通過提問來推動對話，激發(fā)團隊成員的思考和創(chuàng)意。在溝通中，遇到問題時要及時溝通，尋求他人的幫助和支持，這有助于解決問題，并增強團隊的凝聚力。
第五段：個人成長（300字）。
在電子公司的工作經(jīng)歷中，我不僅獲得了專業(yè)上的成長，還鍛煉了自己的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。電子公司提供了良好的培訓(xùn)和學(xué)習機會，使得我能夠不斷提高自己的技能和知識水平。此外，通過參與不同的項目和任務(wù)，我提升了自己的解決問題的能力和應(yīng)對壓力的能力。在公司的學(xué)習和成長過程中，我也結(jié)識了很多優(yōu)秀的同事和朋友，彼此共同進步。
結(jié)論（50字）。
通過在電子公司的工作經(jīng)歷，我獲得了非常寶貴的體驗和經(jīng)驗，不僅在專業(yè)上得到了成長和提升，還培養(yǎng)了自己的團隊合作和溝通技巧。這些經(jīng)歷將對我的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生長遠的影響，并促使我在未來的工作和生活中更加自信和堅定。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十五
作為一名銷售業(yè)務(wù)員，自己的崗位職責是：
1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)；
2、努力完成銷售過程中客戶的各項要求；
3、了解并嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù)；
4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導(dǎo)；
5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度；
6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位職責是職工的工作要求，也是衡量職工工作好壞的標準，自己在從事業(yè)務(wù)工作以來，始終以崗位職責為行動標準，從工作中的一點一滴做起，嚴格按照職責要求自己的行為，一個月來，在業(yè)務(wù)工作中，首先自己能從產(chǎn)品知識入手，在公司的安排下，首先在生產(chǎn)車間實習，了解公司產(chǎn)品的工作原理和產(chǎn)品內(nèi)部接線，車間實習結(jié)束以后的考核中，基本達到了公司所要求的實習目的。其次自己經(jīng)常同其他同事勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案，以求共同提高。在日常的事務(wù)工作中，自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后，積極著手，確保完成任務(wù)。
總之，通過一個月的實踐證明作為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)技能至關(guān)重要，是檢驗業(yè)務(wù)員工作得失的標準。由于自己剛開始業(yè)務(wù)知識欠缺、業(yè)務(wù)技能不高、第一次跟客戶交流時候很緊張，產(chǎn)品性能描述不到位，語言組織混亂，有時說完上句就不知道下句該怎么樣表達，后領(lǐng)導(dǎo)鼓勵我勤給客戶打電話，并多和客戶交流就可盡量減少這樣的情況發(fā)生。。
工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系，無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁，對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢，在接受任務(wù)時，一方面積極了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及需要達到的標準。力爭在要求的期限內(nèi)提前完成，另一方面要積極考慮并補充完善。例如：針對自己跟客戶交流的少，領(lǐng)導(dǎo)建議我每天給客戶打三十個電話，因為公司產(chǎn)品針對的用戶相對比較特殊，都是從網(wǎng)絡(luò)上找自己區(qū)域內(nèi)客戶資料，我從網(wǎng)絡(luò)上將自己區(qū)域內(nèi)的山東東營企業(yè)的黃頁打開，將電氣成套設(shè)備廠家的電話和聯(lián)系方式記下以后，逐一給打電話，介紹產(chǎn)品資料。
銷售是一種長期循序漸進的工作，視客戶咨詢?nèi)绠a(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及，同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中，嚴格按照廠制定銷售服務(wù)承諾執(zhí)行，在接到客戶咨詢的問題自己不能解答時，首先應(yīng)認真做好客戶咨詢記錄并口頭做出承諾，其次應(yīng)及時匯報領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門，在接到領(lǐng)導(dǎo)的指示后會同相關(guān)部門人員制訂應(yīng)對方案，同時應(yīng)及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。
熟悉產(chǎn)品知識是搞好銷售工作的前提。在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學(xué)習，對廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)。安裝基本能做到有問能答、必答，進入公司時，公司計劃安排我們?nèi)テ焚|(zhì)部門實習，進一步了解產(chǎn)品的工作原理。及安裝知識。
山東東營區(qū)域雖然市場潛力巨大，公司產(chǎn)品應(yīng)用場所相對特殊。加之，變頻器行業(yè)競爭愈加激烈，要想在這樣的市場環(huán)境中立足，除了強有力的技術(shù)支持以外，給客戶相豐厚的利益空間是必不可少的。價格比同類進口品牌低，性能比國產(chǎn)同類品牌優(yōu)越。
總結(jié)一個月來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習，2月份自己計劃在上個月工作得失的基礎(chǔ)上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十六
電子行業(yè)作為現(xiàn)代信息社會的基礎(chǔ)之一，對于促進經(jīng)濟發(fā)展和改善人民生活水平起到了至關(guān)重要的作用。隨著科技的飛速發(fā)展，電子產(chǎn)品也逐漸成為人們生活必不可少的一部分。因此，電子公司的發(fā)展和壯大也日漸引起人們的關(guān)注。我在一家知名電子公司實習和工作了一段時間，從中收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：職場中的冷暖皆知。
在電子公司的實習經(jīng)歷中，我親身感受到了職場的冷暖皆知。職場中，團隊合作的重要性無可忽視。在電子公司中，團隊成員間的默契和配合是完成項目任務(wù)的關(guān)鍵。每個人都需要明確自己的職責并努力履行，同時及時溝通交流，保持良好的合作氛圍。不論是與同伴合作還是與上級溝通，真誠和尊重是維系團隊關(guān)系的基石。
第三段：掌握專業(yè)知識與技能。
在電子公司的實習中，我深刻認識到電子行業(yè)的復(fù)雜性和專業(yè)性。掌握專業(yè)知識和技能是在電子行業(yè)中成長和發(fā)展的基礎(chǔ)。我通過實習期間的培訓(xùn)和項目經(jīng)歷，不斷積累并提升了自己的專業(yè)水平。了解并掌握電子產(chǎn)品的技術(shù)原理、工作流程和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，能夠熟練運用多種軟件和工具進行工程設(shè)計和實施。同時，不斷學(xué)習和跟蹤行業(yè)的最新動態(tài)和技術(shù)發(fā)展，保持敏銳的觀察力和適應(yīng)能力。
第四段：解決問題與創(chuàng)新思維。
在電子公司的實習和工作中，我也經(jīng)歷了各種問題和困難。解決問題的能力和創(chuàng)新思維是在職場成長中必不可少的素養(yǎng)。面臨問題時，我們要善于思考和總結(jié)，勇于嘗試和創(chuàng)新，尋找解決問題的新途徑和方法。同時，我們要保持對技術(shù)和市場的關(guān)注，積極發(fā)揮創(chuàng)造力，推動電子產(chǎn)品和服務(wù)的創(chuàng)新。
第五段：不斷成長與追求卓越。
在電子公司的實習和工作中，我深切感受到自己的成長和進步。只有不斷學(xué)習和追求卓越，才能在電子行業(yè)中立于不敗之地。在電子行業(yè)這個競爭激烈的領(lǐng)域中，我們要時刻保持學(xué)習的狀態(tài)，追求新知識和新技能。在職業(yè)發(fā)展過程中，我們要樹立正確的目標和態(tài)度，定期進行自我反思和評估，不斷充實和提升自己的能力，才能在電子行業(yè)中取得長足的進步和發(fā)展。
總結(jié)：電子公司的實習和工作經(jīng)歷給我?guī)砹藢氋F的經(jīng)驗和啟示。職場中的團隊合作和溝通、專業(yè)知識與技能的掌握、解決問題與創(chuàng)新思維、持續(xù)學(xué)習與追求卓越，這些經(jīng)驗和體會將伴隨我職業(yè)生涯的始終。電子行業(yè)的快速發(fā)展和變化也為我提供了更多的機會和挑戰(zhàn)。我相信只有不斷學(xué)習和努力，才能在這個行業(yè)中獲得更好的發(fā)展和成功。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十七
轉(zhuǎn)眼xx年已經(jīng)離我們遠去，在這一年的`忙碌工作中,我深刻的感受到自己的成長與成熟，收獲了很多，當然要學(xué)習的更多，在此，我對自己本年度個人工作進行了全面的總結(jié)：
1.在總部對330項目進行調(diào)研，了解330變電站系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識以及系統(tǒng)的使用，回上海后做出調(diào)研報告。
2.參與330變電站系統(tǒng)各個模塊的屬性整理并總結(jié)成文檔。
3.根據(jù)公司要求加入公司總部廠站部sl330a項目組，參加了項目組的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，通過對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，對sl330a的項目有了一個全新的認識。
3.對oracle10g數(shù)據(jù)庫進行了深入的學(xué)習與了解，熟悉并掌握了oracle10g的安裝以及在實際項目中的應(yīng)用，對oracle10g中的體系結(jié)構(gòu),表空間，權(quán)限,數(shù)據(jù)文件，表，oem數(shù)據(jù)管理工具以及sql語言都有了深入的了解和正確的使用，通過每周周例會時間向項目組同事講解oracle10g。在oracle10g使用的過程中總結(jié)了一套快捷方便的安裝方法。
4.熟練掌握了solaris的安裝使用并對solaris系統(tǒng)做出了深入的研究，在研究的過程中成功的解決了qt4.7.2在solaris中安裝出現(xiàn)的段錯誤問題，qt4.7.2下編譯oracle驅(qū)動的問題，以及添加顯卡驅(qū)動后系統(tǒng)重新啟動不能出現(xiàn)登錄頁面問題。并掌握了項目在solaris系統(tǒng)中的編譯，并學(xué)會了編譯腳本的編寫和編譯過程中對項目路徑的處理?？偨Y(jié)編寫了solaris系統(tǒng)的安裝說明書。（其中包括oracle數(shù)據(jù)庫、qt在solaris中的正確安裝）。
5.對sl330a變電站系統(tǒng)做單元測試，在測試的過程中更加深入的了解到了sl330a變電站系統(tǒng)使用以及相應(yīng)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助王遠、林拓等同事在solaris系統(tǒng)上做代碼調(diào)試，以及參加廠站部新員工培訓(xùn)。
6.參加sl330a變電站系統(tǒng)集成測試，在集成測試的過程中更加深入的理解各個模塊的連接關(guān)系，以及各個模塊的在怎么樣的情況下才能夠正常的使用，對繪圖建模、前置通訊、人機界面、通信配置、拓撲服務(wù)等模塊的有了更進一步的學(xué)習，在測試的過程中學(xué)會了繪制模擬主變電站、主索引圖，間隔接線圖，系統(tǒng)配置圖等，以及對裝置的熟練使用、系統(tǒng)與裝置的正確連接。
7.在濟南出差這7個月多的時間里不僅學(xué)到了很多業(yè)務(wù)上的知識，而且更重要的是從總部老員工的身上學(xué)習到了很多解決問題的方法和思路、學(xué)習到了遇見問題那種不急不躁的心態(tài)，學(xué)習到了要作為一名真正的積成人必須所要具備的能力和品質(zhì)。
回顧過去工作，我在思想、在學(xué)習、在交流方面都取的了很大的進步。但是也有不足之處：
1.在遇見的問題的`時有時候總是單單圍繞著這一個問題來思考。
2.解決問題的時有時候會鉆牛角尖。
總結(jié)過去，方能展望未來。針對自己本年度的不足之處，我對自己明年的工作也提出了要求：
1.按時、按質(zhì)、按量努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù)。
2.在工作之余加強學(xué)習java和c++編程，提高自己的編程能力。
3.在遇見問題時，多想，多從全局考慮，對每個問題要做到舉一反三。
4.始終堅持嚴格要求自己，努力做好本職工作。
xx年對于我來說是極其不平凡的一年，在上海積成這個大家庭里我學(xué)到了很多，學(xué)會了如何去更好的為人處事、學(xué)會了如何更好的與別人交流、學(xué)會了何如更好的去面對。新的一年里在衷心的祝愿上海積成能夠再創(chuàng)新輝煌的同時，我也希望并愿意用自己這份微薄的力量，為公司為我個人創(chuàng)造一個更好的未來。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十八
實習結(jié)束，接下來我們需要面臨的更多，不過對于我來說，已經(jīng)不在是實習生，厭倦那樣的大學(xué)生活，主與被的關(guān)系，就是這個社會生存的基本原則，原則在規(guī)則中慢慢的消失，而規(guī)則就是前者無法改變且被更多人接受的事實，接受的人越多，自然而然的就成了我們今天的潛規(guī)則，好比五只猴子的故事，就讓這原本多次多彩的世界形成了一種模式，不知道這算不算一種悲劇，誰都無法說清楚，畢竟這世界不能缺乏主宰者，只有把散沙凝聚起來，建成堡壘，力量才不容忽視。
在學(xué)校盼望出來，可出來不久，又想回學(xué)校，人為什么就這么矛盾，犯賤的年齡，借口永遠都不缺，簡單的人，為什么存在這么復(fù)雜的思想；曾經(jīng)苦樂伴我們步入社會，軍訓(xùn)的考驗、不合常理的睡覺及飲食、小社會里面的利益、復(fù)印店的答案、戀愛的地方、宿舍里的味道等一系列的記憶，靜靜的遺留在我們每位同學(xué)的心中，任憑時光怎么流逝，這段記憶也不會被遺忘。
實習，考驗隨之而來，怎么去面試，成了我們實習生的第一個考驗，沒經(jīng)驗，沒閱歷，沒社會關(guān)系，沒錢，沒證書，沒理想，這一個個的問題，困擾我們每一位實習生；在我出來實習，我參加各種各樣的面試，在不同的地點，不同的時間，卻帶著一份相同的簡歷，來回在人才市場奔波，好不容易爭取到一次面試的機會，被損失了自己最珍貴的東西，為了能應(yīng)聘上某個崗位，卻不得不編造一些花言巧語，甚至引用網(wǎng)絡(luò)上的語言，暫時性的騙了應(yīng)聘管，而自己卻欺騙了自己，如果不這樣，恐怕連見應(yīng)聘管的機會都沒有，好多人都自我安慰的說，這是善意的謊言，這一切是誰之錯，社會、學(xué)校、老師、家長、自己，無一沒有錯。
拿著獎學(xué)金，離開學(xué)校及爸媽，來到遠在千里的異鄉(xiāng)——深圳；深圳是一個講究效率的城市，在這里的環(huán)境下生活，很容易激發(fā)我的斗志，尋找自我，這莫過于是個好地方，不過尋找自我需要時間，眼下就是先工作后擇業(yè)，最起碼溫飽問題是必須的解決的，溫飽是關(guān)鍵，餓著肚子談理想，簡直是扯淡，不現(xiàn)實，開始找工作的時候，每天至少要撥打五六個跨城114，因為剛來到這個陌生城市，手機號碼還來不及更換，人生地不熟，走到哪里都顯得那么陌生，挑戰(zhàn)、選擇、拍板，都是自己的事情，別人無法替我們做主，沒有一個人愿意把自己的主宰權(quán)交給別人，從此開啟了我的社會之門。
招聘方的騙局，起初我參加一個儲備干部的面試，很順利的通過，是在私企上班，主要從事焊機的制作，面試的時候說好了8小時26天制，不加班，可等我們把一切的準備好，開始上班，才從同事口中得到準確的上班的時間及一些霸王條款，欺騙、狡猾、這一切都是自己太嫩，現(xiàn)在選擇不做，卻什么都辦理好了，只要委屈自己先做著，在慢慢的擇業(yè)……在這里特別解釋單位里面的儲備干部含義：儲存起來干活的人，簡稱儲備干部。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇十九
實習結(jié)束，接下來我們需要面臨的更多，不過對于我來說，已經(jīng)不在是實習生，厭倦那樣的大學(xué)生活，主與被的關(guān)系，就是這個社會生存的基本原則，原則在規(guī)則中慢慢的消失，而規(guī)則就是前者無法改變且被更多人接受的事實，接受的人越多，自然而然的就成了我們今天的潛規(guī)則，好比五只猴子的故事，就讓這原本多次多彩的世界形成了一種模式，不知道這算不算一種悲劇，誰都無法說清楚，畢竟這世界不能缺乏主宰者，只有把散沙凝聚起來，建成堡壘，力量才不容忽視。
在學(xué)校盼望出來，可出來不久，又想回學(xué)校，人為什么就這么矛盾，犯賤的年齡，借口永遠都不缺，簡單的人，為什么存在這么復(fù)雜的思想；曾經(jīng)苦樂伴我們步入社會，軍訓(xùn)的考驗、不合常理的睡覺及飲食、小社會里面的利益、復(fù)印店的答案、戀愛的地方、宿舍里的味道等一系列的記憶，靜靜的遺留在我們每位同學(xué)的心中，任憑時光怎么流逝，這段記憶也不會被遺忘。
實習，考驗隨之而來，怎么去面試，成了我們實習生的第一個考驗，沒經(jīng)驗，沒閱歷，沒社會關(guān)系，沒錢，沒證書，沒理想，這一個個的問題，困擾我們每一位實習生；在我出來實習，我參加各種各樣的面試，在不同的地點，不同的時間，卻帶著一份相同的簡歷，來回在人才市場奔波，好不容易爭取到一次面試的機會，被損失了自己最珍貴的東西，為了能應(yīng)聘上某個崗位，卻不得不編造一些花言巧語，甚至引用網(wǎng)絡(luò)上的語言，暫時性的騙了應(yīng)聘管，而自己卻欺騙了自己，如果不這樣，恐怕連見應(yīng)聘管的機會都沒有，好多人都自我安慰的說，這是善意的謊言，這一切是誰之錯，社會、學(xué)校、老師、家長、自己，無一沒有錯。
拿著獎學(xué)金，離開學(xué)校及爸媽，來到遠在千里的異鄉(xiāng)——深圳；深圳是一個講究效率的城市，在這里的環(huán)境下生活，很容易激發(fā)我的'斗志，尋找自我，這莫過于是個好地方，不過尋找自我需要時間，眼下就是先工作后擇業(yè)，最起碼溫飽問題是必須的解決的，溫飽是關(guān)鍵，餓著肚子談理想，簡直是扯淡，不現(xiàn)實，開始找工作的時候，每天至少要撥打五六個跨城114，因為剛來到這個陌生城市，手機號碼還來不及更換，人生地不熟，走到哪里都顯得那么陌生，挑戰(zhàn)、選擇、拍板，都是自己的事情，別人無法替我們做主，沒有一個人愿意把自己的主宰權(quán)交給別人，從此開啟了我的社會之門。
招聘方的騙局，起初我參加一個儲備干部的面試，很順利的通過，是在私企上班，主要從事焊機的制作，面試的時候說好了8小時26天制，不加班，可等我們把一切的準備好，開始上班，才從同事口中得到準確的上班的時間及一些霸王條款，欺騙、狡猾、這一切都是自己太嫩，現(xiàn)在選擇不做，卻什么都辦理好了，只要委屈自己先做著，在慢慢的擇業(yè)……在這里特別解釋單位里面的儲備干部含義：儲存起來干活的人，簡稱儲備干部。
要找一份和自己專業(yè)代溝的工作是一件很不容易的事情，種種條件，就把我們絕之門外，在學(xué)校大部分都是學(xué)習軟件，出來卻搞硬件，對與剛實習生來說，很正常不過，實習單位是深圳市xx電子有限公司，崗位是xx售后服務(wù)，主要負責拆裝機，檢測機器故障，在師傅的領(lǐng)導(dǎo)下，工作很快的就上手了，不過工作中，錯誤沒少犯，有很多東西是我們在學(xué)校不能學(xué)到的，總結(jié)以下幾點：
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇二十
公司給我們學(xué)校的學(xué)生提供了難得的實習條件，在那里，公司的各種管理方法、流程和管理者之間的上下層關(guān)系可以說是我們現(xiàn)實社會中一個縮影的充分體現(xiàn)，它為我們在校的學(xué)生踏進社會提供了一個搶先一步踏進社會體驗生活的可貴機會。
剛開始在實習第一個體會到的就是一個字“累”，但后來慢慢的習慣下來，因為大部同事是獨生子女，沒有經(jīng)歷過很大風吹雨打，可以說大部分一直以來在保護傘下走過，這次學(xué)校里組織的實習生活可以給這些同學(xué)真正體會到現(xiàn)實生活中的酸、甜、苦、辣；但是我們很高興地看到，這些同學(xué)在實習中到困難時，并沒有后退，而是勇敢地面對現(xiàn)實，向困難中挑戰(zhàn)。實習磨煉了同學(xué)們的意志，使同學(xué)們現(xiàn)在的意志比實習前堅強多，她們真正體會到“梅花香自苦中來”的味道。
這次實習給我?guī)砹撕芏嚯y得的社會經(jīng)驗，提供了社會實踐鍛煉的大舞臺，同時也給我提供了一個人生的大舞臺，公司主管直接定日產(chǎn)量給我們大家，而且整條生產(chǎn)拉完生由我們自己的管理、按排，大家的肩上每日扛著非常重的責任，一方面要完成每日產(chǎn)量任務(wù)，而且要保質(zhì)量；另一方面要鼓勵同事完成任務(wù)，而且還要平衡同學(xué)們的心態(tài)，合理保證大家的休息時間，因為在人數(shù)是基本上固定不變的條件上，做不完成就要加長時間完成，這樣各位同事之間的腦海里又各有所想法，這就要靠我們自己如何來處理好這樣的問題，可以說這是我遇到前所未有的難題。在同事的共同努力下，這些問題我們都能一一解決。公司真正為我提供了難得的鍛煉機會，為我踏上就業(yè)的人生路上打下堅實的基礎(chǔ)。
我在流水線上同樣學(xué)到了很多東西：
首先，第一個是懂得了什么叫做團隊精神，在流水線上工作是不能隨便離崗或停頓下來，如果流水線上有一個人離崗或停頓將會影響整條生產(chǎn)線的速度，連累到整條拉的同事，同時質(zhì)量也要有所保證，不能馬虎，哪怕是看起來不大重要，都有可能被qc、qa檢查出來重新返工，那樣浪費整條生產(chǎn)線上的同事的時間，這就使我學(xué)會了辦事情謹慎、認真、仔細的對待，學(xué)會了團結(jié)，分工和互相協(xié)調(diào)，使我體會到團隊精神在工作中的重要性。
其次，學(xué)會了勤儉節(jié)約的好習慣，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，平常在學(xué)校里大手大腳的花錢，而在公司里看到員工們辛辛苦苦拼命的加班才得到哪點血汗錢時，在我自己也拿到辛辛苦苦地加班，用自己血汗掙回來的加班費時，才真正的體會到“錢”是來之不易，日后用錢時不能不三思而后行?？梢哉f這次實習給我上了一堂無形的思想道德課，讓我受益匪淺，教育深刻。
其三，學(xué)會了溝通，學(xué)會處理好身邊的人際關(guān)系，學(xué)會在苦中作樂的技巧，在生產(chǎn)線上工作是比較枯燥的，每天都反復(fù)的做那份工作，如果沒有同身邊的同事溝通，處理好身邊的人際關(guān)系，一個人是很孤獨，同時在一個工位上工作時間長了，前后工位之間將免不了有磨擦出現(xiàn)，處理不好，將影響我們的工作質(zhì)量。這就讓我們的同學(xué)們懂得了人際關(guān)系的重要性，一個好的人緣將會給我們的工作帶來了無限的方便和歡樂。
其四，在工作中學(xué)會了研究。在工作中，方法中的正確和方便性非常重要，直接影響到生產(chǎn)的效率，在自己的崗位上做熟了對自己所做的工作也仔細研究起來，細心分析其方法，模具的缺點，自己研制出一套更加便捷簡單的方法來提高自己的速度和減少工作量，真正充分體現(xiàn)出自己的不同之處，體現(xiàn)了大學(xué)生的風采。
總的來說，這一次實習是比較成功的，能在自己的崗位上認真工作、學(xué)習到了很多在校園、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西，也使我了解很多和懂得了做人的道理，特別是體會到生活中的艱辛和找工作的不容易。
感謝這次實習，感謝這次實習的教師，感謝為我們爭取了這實習機會的領(lǐng)導(dǎo)。這次實習，一定會令我的人生走向新一頁！
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電子公司發(fā)展規(guī)劃篇二十一
光陰似箭，時光荏苒。不知不覺我來到xx已經(jīng)兩個月了，回想起兩個月前，我還是一個剛邁出大學(xué)校門的懵懂青年。
20xx年7月伴著似火的驕陽，我告別了菁菁校園，帶著一抹學(xué)生的青澀，來到深圳這個充滿魅力和機遇的城市，展開我人生新的篇章。剛到深圳的時候，我和其他的求職者一樣，不斷地在網(wǎng)上投簡歷，天天在外面跑面試。在茫茫的求職生涯中，感謝xx向我拋來了橄欖枝，讓我有了畢業(yè)后的第一份工作。
初到xx，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同事的照顧，讓我感受到了公司以人為本的人文關(guān)懷，使我快速融入到xx這個大家庭里。公司的每一個人，不論新員工還是老員工，不論年輕的還是年長的，大家互相關(guān)心，互相學(xué)習，共同營造著良好的氛圍，我為自己剛畢業(yè)就能在這樣一個優(yōu)秀的集體工作、學(xué)習、生活而感到驕傲、自豪。
年輕的我猶如初生的驕陽，充滿著熱情似火的朝氣，散發(fā)著活力四射的光芒。初來乍到，一切都那么的陌生而新奇，不斷地激發(fā)我的求知欲；對未來的美好憧憬，也使我更堅定了自己踏入工作后奮斗的決心。
入職的第一天是公司對新員工的一個基礎(chǔ)的培訓(xùn)，具體內(nèi)容就是公司經(jīng)營的產(chǎn)品，工作的業(yè)務(wù)流程，公司的考勤制度以及工作的方式。還有一些基本的業(yè)務(wù)知識，比如打電話的基本話術(shù)、證書的類型及價格。通過一天的培訓(xùn)，我對公司的業(yè)務(wù)和工作方式有了一個大致的了解。自己也嘗試地打了二十多個電話，不做不知道，做了后才知道原來自己存在很多問題。例如剛開始打電話時，會不由自主的產(chǎn)生膽怯的心理，因為膽怯而導(dǎo)致說話的聲音比較小。在打電話的過程中，自己的思維也比較混亂，不知道該說什么以及該怎么去說。當時我想到了一句話“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。培訓(xùn)的只是知識，在培訓(xùn)的過程中，我們不知道自己會存在哪些問題，只有親自做了，我們才能發(fā)現(xiàn)自己存在的問題，從而更好的去解決問題。
有了第一天的嘗試，接下來的工作就順利很多了。雖然還是有一點膽怯和思維混亂，但至少我說話的聲音比之前大了，也能和客戶有一個簡單的交流。這說明我進步了，就證明我在成長。就這樣，我在每天不斷的學(xué)習和鞏固中成長，我漸漸的熟悉了業(yè)務(wù)的流程和一些話術(shù)的技巧，以及業(yè)務(wù)流程的操作和推進。在此期間，我聽說公司在新員工入職五天后會有一個壓力考核，就是對新員工綜合素質(zhì)以及工作期間的表現(xiàn)的觀察和考核。同時我也目睹了在我之前進公司的員工在壓力考核中被淘汰，當時我心里就只有一個念頭，那就是——我一定要通過壓力考核。五天的時間很快就過去了，我迎來了公司淘汰率很高的新人考核——壓力考核。在沒輪到我之前，我的心情有點緊張。雖然在這五天中，我不斷的去學(xué)習、去請教、去鞏固、去完善自己的不足，雖然證書的報價表我已經(jīng)背得滾瓜爛熟，但是說實話，我的心里還是沒底，怕自己在考核的過程中出錯，以致于被淘汰。終于輪到我了，考核剛開始時，我心跳若狂，但是慢慢的隨著考核的進行，我平復(fù)了下來。也使自己進入了狀態(tài)，能夠更好的去對待考核。整個考核過程下來，沒有我預(yù)期的好，但也沒出什么太大的錯誤，就這樣我順利的通過了壓力考核。
通過壓力考核后，我正式成為了xx的一位新人，我知道這只是我職業(yè)生涯的剛剛開始，以后還會有“更殘酷”的考核在等著我，我要不斷努力的奮斗，讓自己具備各方面的能力，成為一個能獨當一面的人。
入職的第一個月，公司為新員工安排了具體的培訓(xùn)，其中包括業(yè)務(wù)方面的，也包括其他的一些對于我們不可缺少的相關(guān)知識的培訓(xùn)。具體內(nèi)容有：銷售的話術(shù)、溝通的技巧、證書注冊的流程、客戶和人才的尋找及開發(fā)、情商的管理、建筑行業(yè)的相關(guān)知識、公司的組織架構(gòu)等等在我之后的生活中有著舉足輕重的東西。培訓(xùn)的過程中，講師們不遺余力的教我們他們所知道的的東西，這一點我非常地感激也很榮幸自己能夠成為xx的一份子。而且在培訓(xùn)中大家互動做游戲，在樂趣中學(xué)知識，在互動中接受講師們在這個行業(yè)中這些年所沉淀下來的菁華。通過培訓(xùn)，我知道了很多新的東西，也學(xué)到了很多新的知識，同時也成長了。通過培訓(xùn)，讓我們武裝了自己，讓我們更具凝聚力，讓我們能夠更好的去為公司創(chuàng)造價值。
雖然培訓(xùn)讓我學(xué)到了很多知識，但是我并沒有將其完全的吸收和沉淀。我只有去實踐了，才能將這些知識給消化掉，同時也能去嘗試新的渠道。俗語云“授人以魚，不如授人以漁”，就像于哥教給我們查找客戶和人才的方法，而不是直接給我們?nèi)瞬?。我想與其等著公司為我分配客戶和人才，還不如利用于哥教我們的方法自己去找。
電子公司發(fā)展規(guī)劃篇二十二
張老師、黃老師。
生產(chǎn)實習是電子信息工程專業(yè)以及其他任何專業(yè)十分重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，是培養(yǎng)學(xué)生實際動手能力和分析問題解決問題能力、理論與實踐相結(jié)合的基本訓(xùn)練，同時也是學(xué)生畢業(yè)設(shè)計選題及設(shè)計工作原始資料的來源，為學(xué)生進行畢業(yè)設(shè)計打下扎實基礎(chǔ)。認真抓好生產(chǎn)實習的教學(xué)工作，提高生產(chǎn)實習教學(xué)質(zhì)量，是提高學(xué)生業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。
1、訓(xùn)練學(xué)生從事專業(yè)技術(shù)工作及管理工作所必須的各種基本技能和實踐動手能力。
3、培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動、不怕苦、不怕累的工作作風。
4、熟悉手工焊錫的常用工具的使用及其維護與修理。
6、了解電子產(chǎn)品的焊接、調(diào)試與維修方法。
7、了解和體驗生產(chǎn)過程中的各種辛酸。
在一開始的插件中，我的任務(wù)是插四個二極管和兩個電阻（一塊電板）,開始的時候，我按照的是主觀交給我的方法去插，不過，插著插著，我就發(fā)現(xiàn)了，這樣插下去就有點跟不上其他同學(xué)的速度，我就跟身旁的同學(xué)商量了一下，因為她的工作和我的差不多，我來插八個二極管，她就負責插四個電阻，這樣下來，我們就基本上可以跟上了，這是其中的一個方法吧。到第三天，我就和一位同學(xué)換了一下位置，感受一下不同的元件的插法，嘗試去了解其中的技巧所在，找到一些方法來更快地插件方法，這可以使我在后來的實驗中掌握到好的方法，提高插件速度，節(jié)省更多的時間來完成下面的工序。在全部完成之后，我就去焊電蚊拍的開關(guān)，當然了，我認為這是我應(yīng)該最有價值的一種工作，因為這需要我拿起電烙鐵去焊，這是因為我的焊接技術(shù)不怎么樣的原因，雖然我在上個寒假的假期時有去做過寒假工，雖說也是電子廠，不過那是我拿電烙鐵的時間和機會并不多，因為每個人的工種都不同的原因，我這個做測試的幾乎沒有拿過電烙鐵去焊，在平時的時候又很少拿電烙鐵來焊，所以這次的焊接工作我也覺得是蠻期待的。但事與愿違，剛開始的時候覺得不怎么樣，不過焊久了就覺得有點難了，怎么說呢，一來我很少拿烙鐵來練習焊接，所以焊出來的效果就不敢恭維了，速度就相對其他的同學(xué)就慢了很多，雖然我并不是十分在意工資的多少，不過年輕人難免會有攀比的心理，所以相比之下就有些羞愧；二來就是工作環(huán)境的問題，因為作為一位學(xué)生，我們剛來報告，工廠的環(huán)境與學(xué)校的環(huán)境是完全的不同，這里的環(huán)境雖說不是很差的那一種，但也絕對不會比學(xué)校的好，在學(xué)校的時候，我們在進行焊接時，雖有些松香煙，但絕不會很糟糕，但在這，簡直是漫天煙霧，也許會夸張，但這只是形容了一下我們的環(huán)境比較差，這就使我有點難以適應(yīng)了，過多地吸進這松香的煙，令我有點頭暈，也導(dǎo)致了我工作的速度。但是在焊接過程中我也認識到了焊接的基本方法之一，其基本操作“五步法”：準備施焊，加熱焊件，熔化焊料，移開焊錫，移開烙鐵（又“三步法”）看似容易，實則需要長時間練習才能掌握。剛開始的焊點只能用“丑不忍睹”這四個字來形容，但焊接考核逼迫我們用僅僅一天的時間完成考核目標，可以說是必須要有質(zhì)的飛躍。于是我耐下心思，戒驕戒躁，慢慢來。在不斷挑戰(zhàn)自我的過程中，我拿著烙鐵的手不抖了，送焊錫的手基本能掌握用量了，焊接技術(shù)日趨成熟。當我終于能用最短時間完成一個合格焊點時，對焊接的恐懼早已消散，取而代之的是對自己動手能力的信心。在這一過程當中深深的感覺到，看似簡單的，實際上可能并非如此。
在對焊接實習的過程中我學(xué)到了許多以前我不知道的東西，.待電烙鐵加熱完全后，到底是先涂助焊劑還是先掛錫，我采用后者，有人采用前者。都焊出來了，但我在焊接的過程中經(jīng)常出現(xiàn)焊不化的狀況，而采用后者不是加快它的腐蝕并且減少空氣污染嗎，不明白。辛苦地渡過了幾天的焊接工作，可能看到別的同學(xué)的工作好像很簡單，就要求換了其他的崗位，進行電吹風的外殼組裝，看起來容易，實際并不是這樣的，這就是我做了一天組裝后的感覺。開始跟我的同伴做的時候好像就有點后悔，這是為什么呢，我們也難以敘說，組裝的步驟比較多，既要用502膠水來沾電吹風的指示燈，又要裝線、拍殼，打螺絲釘，這還要保證在表面看不到其上面的合裝的縫隙，即使做完了，這還不算完工，把裝好的電吹風拿起檢測，要檢測合格才算是我們做好的，如果檢測到有問題的電吹風就是我們倒霉，不算我們的，可以說是白做了，這樣下來，有一個感覺：1毛半組裝一個電吹風，不好賺啊，這也導(dǎo)致了有一天我們只有3塊9的工資，簡直沒面子啊。一直堅持，又把這工作做好了，我們又換到了一份看起了簡單的工作，因為其他的同學(xué)合作，四個人一天可以做到7、8箱的份量，而我們?nèi)撕献饕惶熘皇亲龅?箱的份量，手腳慢，這是覺得不好意思啊，我們也只是放二極管，把電吹風馬達的整流橋給焊好，卻又有點慢，這能不慚話愧嗎？可能也是那一句不做不知道，一做嚇一跳?。∈聦嵟c愿望是兩回事，通常美好的都會被現(xiàn)實所打敗的一敗涂地。不過，這也是應(yīng)該的，社會事實就是這樣，我們做的這樣，也是比較好的了，起碼主管沒有太多地去責罵我們。
一直堅持，我們終于完成了12天的實習內(nèi)容，在這12天中，我也了解到了工作的西辛苦，和賺錢的艱辛了。這次實習給同學(xué)們帶來了很多難得的社會經(jīng)驗，提供了社會實踐鍛煉的大舞臺，同時也給我提供了一個運用專業(yè)知識的機會；鍛煉我的動手能力，也只有在在這一次我們在第一線上的實習，真的學(xué)會了很多的東西，起碼我們都獲得了動手實操的機會，不會是只是會說而不會做的花瓶吧，也知道了在底層工作的勞動者的種種酸甜苦辣，這對我們后來的學(xué)習有很大的啟示。
這次實習是按件數(shù)計勞動成果的，多勞多得，所以也大大的提升了我的辦事效率。當然了，因為是按勞計算我們的工資，這又使我們更加地勤奮地工作，不過說句實話，其實這次的實習我們并不會賺到很多的錢，可能也有的同學(xué)會支出不均，支出大于收入，所以這又鍛煉了我們的另一個能力，那就是管財，理財了，讓我們這些在象牙塔里的雛鳥知道什么叫做社會生活，那并不是我們平時沒有節(jié)制地去根據(jù)自己的喜好去花錢，一分一毫都來之不易，那都是我們父母的血汗來的，所以說，我們所賺的一兩百塊也都是我們的血汗所得，真的是來之不易。我學(xué)會了勤儉節(jié)約的好習慣，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，在工廠里看到員工們辛辛苦苦拼命的加班工作才得到那點血汗錢時，在我自己也到辛辛苦苦地工作，拿到用自己血汗掙回來的工資時，才真正的體會到“錢”是來之不易，日后用錢時不能不三思而后行。可以說這次實習給我上了一堂無形的思想道德課，讓我受益匪淺，教育深刻。
當然了，我們作為當代的大學(xué)生，我們應(yīng)該越早體會到這些,這能就越好地鞭策我們?nèi)プ晕以鲋?，學(xué)好我們要學(xué)的，要了解的種種有用的知識，說句現(xiàn)實點的話吧，那也要我們起碼不要在廠里的第一線工作吧，那我不是要鄙視底層勞動者的意思，那純屬是我自己的個人意見吧了，既然我們掌握一定的知識就能應(yīng)該運用到適當?shù)牡胤剑谝痪€的生產(chǎn)，應(yīng)該還是留給一些暫時只能勝任這崗位的工人吧?；蛟S我們會在開始到社會工作時也會工作在第一線，但相信這會是短暫的，因為我們掌握了一定的知識，那當然也是我們學(xué)好知識之后的事，這就是我們要努力學(xué)習的最好選擇了：第一線工人還是技術(shù)人員或者是其他更好的職位。
大業(yè)電子廠真正為我們提供了難得的鍛煉機會，我們非常地感謝大業(yè)電子廠給我們的機會，也很感謝學(xué)校老師為我們做的鋪墊和聯(lián)系。這次實習為我們踏上就業(yè)的人生路上打下堅實的基礎(chǔ)。
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