提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿(專業(yè)18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 15:33:16
提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿(專業(yè)18篇)
時間:2023-11-18 15:33:16     小編:溫柔雨

總結(jié)不僅僅是默默寫下一段文字,更是在心中梳理自己的成長歷程。平時多積累寫作素材,對于寫好作文很重要。看看他人的總結(jié)范文,可以更好地了解不同領(lǐng)域和情況下的總結(jié)寫作要求和風格特點。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇一

各位老師:

大家好!

近8年來,我一直默默無聞的工作著,既沒有震撼人心的舉動,也沒有摧人淚下的故事,我只是默默的為我的學生做著該做的一切,感覺并沒有什么“經(jīng)驗”,有的只是自己盡職盡責的工作態(tài)度,嚴格而又靈活的方法。當然要想取得好成績,這和平時心血的付出是成正比的。教學工作包含的內(nèi)容太廣泛,下面我就談談自己在教學實踐中的一些做法和感悟,不能稱為經(jīng)驗,權(quán)當與老師們探討和交流吧。

作為一名教數(shù)學的我來說,學習是首當其沖的事情,只有不斷學習,在業(yè)務上過關(guān),才能做一名合格的教師,首先從自身知識素養(yǎng)和文化素養(yǎng)提高著手,嚴格要求自己,從深入研究教材,吃透教材抓起,除了學校每學期組織的校本教研外,對我來說還遠遠不夠,我還常把困惑的問題記錄下來,利用課余時間向有經(jīng)驗的老教師請教,尋找問題的最佳方法,直到問題解決的清晰明了。

我對學生提出的最基本的要求是:會聽講,會學習,會做作業(yè)。我經(jīng)常告訴學生的一句話是:學習是自己的事,別人無法代替。

會聽講:即做好課前準備,細心傾聽老師的講解,耐心傾聽學生的發(fā)言,全神貫注,集中精力。會學習:養(yǎng)成良好的學習習慣,包括仔細觀察,認真做事,善于總結(jié),獨立思考,獲取信息,提出問題,不懂就問,合作學習,自我評價,高效率做事情等。我用自己的實踐經(jīng)歷告訴學生:處處留心皆學問,學了就會有用,不學就會落后,因此要經(jīng)常提醒自己,要向書本學習,向老師學習,向同學學習,從生活中學習。同時還要求學生做數(shù)學題時要準備演草紙,準備一次兩次是件簡單事,誰都能做到,關(guān)鍵是每次做題時養(yǎng)成習慣。

會做作業(yè):先復習再做作業(yè),不亂涂亂畫,尤其對于計算題,學生往往容易出錯,很多家長說他會做,就是粗心或他很聰明,就是計算容易出錯等等,而我認為不只是單純的粗心問題,而是計算方法掌握不夠,學習態(tài)度不夠認真,于是我采取每次只做2-4道計算題,一天一次,要求書寫規(guī)范力爭全對,這樣量少學生做起來也不覺得困難,開始,學生每次做完我都批改,表揚全對的學生,慢慢的學生逐步養(yǎng)成做題認真細心的良好習慣,計算出錯率也基本沒有了.

良好的班風是學生學習的保證。每接手一個新班,我都要先培養(yǎng)一批班干部,作為老師的小助手在班內(nèi)確實起到領(lǐng)頭雁的作用,尤其是一個數(shù)學老師,班干部就更為重要了,同時班內(nèi)對每位同學的學習、作業(yè)、紀律等情況設立評星表,看誰星最多,就對誰進行及時獎勵,提高學生的學習熱情,為教學工作奠定了良好的基礎,收到了意想不到的效果。

對于后進生,我總是給予特殊的照顧。由于學生年齡偏小,接受能力跟不上,我除了完成正常的教學工作外,還經(jīng)常利用課余時間為學生補差。首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚。課后多找他們談心、交朋友,幫他們樹立起他們的信心,激發(fā)他們學習數(shù)學的興趣。還經(jīng)常與家長取得聯(lián)系,了解學生在家情況,反映學生在校表現(xiàn),達到了學校與家庭的互動統(tǒng)一,在家長的積極配合和我的不懈努力下,學生在學習成績與學習習慣上取得了很大進步,特別是本學期新轉(zhuǎn)來的幾名學生,學習基礎不扎實,通過近一個學期的教育,課堂表現(xiàn)有了很大改善,成績提高很快。

現(xiàn)在,每周只有五節(jié)數(shù)學課,課越少,每節(jié)課的教學質(zhì)量越要有好的效果,首先,上課時教師要精講,在課堂上以訓練為主。讓學生多動腦,勤動筆。有句話說得好“數(shù)學,只有自己做出來了,才叫做真正會做了”。要想在有限的40分鐘內(nèi)達到練習的目的,教師必須把握好上課的前20分鐘,因為這一時段是小學生注意力集中的最佳時機。要想使練習效果明顯,課前必須精心篩選與本課新授內(nèi)容緊密相關(guān)的練習。練習題要有一定的坡度,遵循有易到難的原則。同時練習要適量,確保學生能完成。練后,教師一定要批改,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時反饋。

高爾基有句名言:"誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子",孩子對老師的感情深淺,取決于老師對孩子"愛的多寡"。學習生活中注意他們的優(yōu)點,哪怕是及其微小的。如勞動中干了點重活,考試成績提高了幾分,幫助了某位同學等,都及時給予表揚鼓勵。由此可以看出學生是多么需要老師的愛,理解與鼓勵呀!蘇霍姆林斯基說:兒童世界是美好的,如果你了解它,在其中感到如魚在水中一樣,那它會給你帶來良好的感受和心情要比不好的多的多。要學會用心靈去傾聽、理解和感受兒童世界。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家下午好!

我市推進"自學互幫導學法"課堂教學改革的聲音一浪高過一浪,畢業(yè)班很多教師都認為今年不會開研討會了。因為上級為了將這一課改扎實進行下去,教育局對學校的考評、學校對教師的考評都淡化了成績的考核。但實際上無論課改成績有多突出、影響有多廣,如若教學成績上不去,負面影響反而更差。洋思也好,杜朗口也罷,能在教育界引起轟動??康氖裁??成績!所以搞課改不影響成績,對提高成績是起著促進和推動作用的。

畢業(yè)班是一所學校的窗口和形象。畢業(yè)班成績?nèi)绾沃苯佑绊憣W校社會聲譽的好壞??嫉降趲酌?,考重點學校又考起了多少,這對一所學校的辦學效益起著最直接的影響。我們要理直氣壯地抓成績,而且相信六年級會出好成績。

因為我們的.優(yōu)勢在于:

1、六年級學科分得更細。

從六年級開始,數(shù)學學科從以往的一位數(shù)學教師教兩個班獨立出來一位數(shù)學教師上一個班,應該是作業(yè)批改量小了,教材鉆研深了。

2、人員配備超強。

(1)職務看:

六年級有校級領(lǐng)導2人;中層干部2人。

(2)職稱看:

全校僅有中教高級2人,六年級就有1人。

(3)榮譽看:

全校有省級骨干教師3人,都在六年級任教。有我市名師、骨師4人。

(4)資歷看:

有4人一直上畢業(yè)班,經(jīng)驗獨特,效果突出。更有我們即將退休的付老師,有病不休,不顧個人安危,冒著生命危險擔崗上任在六年級,并且一絲不茍。

3、奠定的基礎雄厚。

這個六年級在五年級時取得優(yōu)異的成績。

語文:居市第一名;數(shù)學:居市第二名;各學科的校級綜合居第三名。

教師個人的語文、數(shù)學獲市單科第一名,絕大部分教師闖入市前十名。

4、外語強勢明顯。

我校外語起步早,基礎好,方法靈,時間足。

我們的劣勢在于:

1、時間不夠。

我校按要求開齊了課程,開足課時,嚴格執(zhí)行上級作息時間,同時活動多,耽擱多。

2、班額大。

每個班學生多,因而差生也多。劣勢客觀存在,優(yōu)勢更趨明顯,我們有這樣優(yōu)秀的團隊,相信優(yōu)異的成績在向我們招手,但面對壓力,我們也任重道遠。

特別是現(xiàn)目前,老黃牛精神已不可取,"時間加汗水"更不值提倡,面對這種情況,我們只有樹立"效率"意識,向課改要質(zhì)量。

1、勤研究,提高課堂實效。

研究教材,課堂教學有的放矢。

研究學生,主動參與教學全程。

研究考題,把握命題方向。

2、常反思,優(yōu)化教學方法。

課改理念貫穿在課堂教學的每一個教學細節(jié)。相信學生,鼓勵學生,贊賞學生,培養(yǎng)自學能力、合作探索能力、質(zhì)疑解難能力,教方法與思維,培養(yǎng)終身發(fā)展可持續(xù)學習能力。

3、多溝通,搞好家?;?。

爭取家長的支持與配合,家校聯(lián)動,形成教育合力。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇三

各位領(lǐng)導、各位老師:

大家下午好!

這就要求我們鉆研大綱、精通教材,真正弄清學生應知應會的是什么,適當?shù)亟档徒虒W的坡度,以中下學生為主要中心去組織教學,把防差措施落實到教學的各個環(huán)節(jié)去,盡量縮小學生的分化面,把握認識、理解、掌握、應用、綜合的目標層次,力求讓不同層次的學生都學有所得。不要以為每一個學生都可以輕易掌握的每一節(jié)課的全部內(nèi)容,更不要認定某些學生無論學什么都無法掌握。

提高課堂教學質(zhì)量的關(guān)鍵在于抓好技能訓練,人的技能也稱之為熟練,而練習是技能形成的基本途徑。教師必須樹立現(xiàn)代的教學觀念:以學生為主體,教師起主導作用。

也就是說:“課堂教學中,教師是導演,學生是演員?!痹谡n堂上教師是否是主導,不是憑教師的主觀愿望去決定的,而是看學生是否真正成為教學主體,因為教是為了學。

1.精心設計好每一節(jié)課的教案是實現(xiàn)技能訓練的前提。

2.在課堂上引導得法是實現(xiàn)技能訓練的關(guān)鍵。教師在課堂上應該做到:

大部分學生能獨立解決的問題,則無須講,盡量減少舉手、口答等無謂形式,以提高課堂教學的教學效益。只有教師時刻記住自己在課堂上的“導演”身份,對學生作出適當?shù)狞c拔、引導、輔導,把課堂上的時間還給作為“演員”的學生,才能實現(xiàn)有效的技能訓練。

3.“限時”是實現(xiàn)技能訓練的保證。

教師應該根據(jù)學生的實際情況對每一組訓練題作出限時,讓學生在規(guī)定的時間內(nèi)完成,并讓學生記錄實際所用的時間,才能充分調(diào)動學生學習的積極性與主動性。

要實現(xiàn)因材施教,首先,必須深入了解學生的實際?!叭拷逃睦韺W還原成一條原理,那就是根據(jù)學生原有的知識結(jié)構(gòu)進行教學”,學生原有的認知結(jié)構(gòu)狀況是影響學生學習的重要因素。不但要了解學生有哪些知識與能力的方面的缺陷,有針對性地設計好相應的練習,及時調(diào)整教學方法、進度,以實現(xiàn)因材施教。

其次,要實現(xiàn)因材施教,必須在練習的設計中準備好差生會做的題目。另外,在課堂上重視差生的輔導、偏愛差生,給他們樹立信心與希望,也是提高教學質(zhì)量的重要方法。

數(shù)學教學大綱作出了“培養(yǎng)學生的運算能力、邏輯思維能力和空間想象能力”的規(guī)定。學生在數(shù)學學習過程中的兩極分化現(xiàn)象**于思維水平的差異。學生的思維起點源于學生的知識結(jié)構(gòu)和認識能力。

培養(yǎng)學生的數(shù)學能力,要求教師在教學中以形象思維作為思路點撥的起點,盡可能多地以直觀演示提供數(shù)學原型和數(shù)學范式,科學地去發(fā)現(xiàn)思維通路,從而促進學生抽象思維和創(chuàng)造思維的發(fā)展,不斷培養(yǎng)增強學生發(fā)現(xiàn)知識、獲取知識的主動性。有人說:“一個壞的教師奉送真理,一個好的教師則教人發(fā)現(xiàn)真理。

”也就是說,教師重視學生數(shù)學能力的培養(yǎng),才能取得良好的教學效果,提高數(shù)學教學的.質(zhì)量。

美國教育家杜威曾說過:“學校教育的目的,不在于知識本身,而在于使學生自己獲得知識的方法?!睂W生學習數(shù)學,學會是基礎,會學是目的,變被動學習為主動學習,是完成“教是為了不教”任務的重要標志。

教學中,在加強技能訓練的同時,要強化數(shù)學思想和數(shù)學方法的教學,做到講方法聯(lián)系思想,以思想指導方法,使二者相互交融,相得益彰。此外,還應加強對學生學習方法的指導,著重培養(yǎng)學生的獨立性,即在教學中培養(yǎng)學生的“問題意識”,激勵學生善于發(fā)現(xiàn)問題、思考問題,并能運用數(shù)學方法去解決廣泛的多種多樣的數(shù)學問題,以便增強學生**新知識、新方法的創(chuàng)造能力。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇四

尊敬的各位:

學??蒲惺野才诺摹敖逃砟畲蠹艺劇奔罢Z文組和雙語組的“。

網(wǎng)

上聊”,大家都積極參與和投入,聊也好,談也好,我覺得有新穎、有思路、有。

個性。

有的老師的確在思考、在實踐、在。

總結(jié)。

應該說,開辟這個科研場所,形式好,不拘一格,讓大家點滴的火花時而點燃,馬上迸發(fā),能找到知音,達成共識,起到共同進步的作用。

“聊“和”談“的中心問題是什么?對教學的想法、做法或思考或嘗試或經(jīng)驗??傊?,大家關(guān)心的是教育教學的改革,說到底,我們談的、做的、想的都離不開教學,而教學又離不開課堂教學,40分鐘的課堂教學又恰恰是教師和學生共同的、雙邊的活動。因此,結(jié)合自己的學習、認識、思考和實踐,談談自己的體會,和大家一起共同學習。

和管理水平外,更重要的是要一支有潛力的、有智慧的、有發(fā)展的肯吃苦耐勞、能干有實效、愿奉獻敬業(yè)的教師隊伍。就目前我們學校的師資隊伍狀況總體不錯,師資素質(zhì)高;這是“一高”;我們的學生來自各區(qū)及市,學生多少經(jīng)過挑選,總體素質(zhì)也較高;這是“二高”;學生家長、社會各界人士及。

領(lǐng)導。

對學校的期望值也很高;這是“三高”。正是這“三高”,給了我們機遇和希望,給了我們信任和支持,給了我們實踐的時間和場所。同時也帶給我們更多的、來自方方面面的壓力、困惑和挑戰(zhàn)。我們應充分認清“三高”,重塑自我,更好更快適應新學校新環(huán)境的工作和學習。

面臨當前壓力與動力并舉、優(yōu)生與優(yōu)師共存、社會與。

領(lǐng)導。

期望的現(xiàn)實,我們?nèi)w上下沒有等閑置之。我們的老師通過不斷實踐和努力為學校爭得了榮譽,為學生的學習贏得了成績,為社會取得了真實的效益。但是,學校正處于“發(fā)展和飛躍”關(guān)鍵時期,教育教學科研管理要上新的臺階,學校需要有更高層次發(fā)展的空間,思考著如何能使每位老師的最佳潛能得到最大的發(fā)展?如何提高課堂教學的質(zhì)量、效益及科研的意識?怎樣利用當今空前的良好優(yōu)勢進一步提升和發(fā)展學校?等等。因此,我們始終要有清醒的頭腦,戒驕戒躁,緊緊圍繞課堂教學陣地,抓住課堂教學改革這根弦,共同研究、探索、改革、實踐,堅持不懈,努力奮發(fā),一定會有更高層次的發(fā)展。

制度的探索?在課堂教學中如何培養(yǎng)學生自主學習能力?班主任如何協(xié)助科任老師共同提高學生學習成績?在課堂教學過程中如何利用最短的時間獲取最大的效益?等等。其實,教育科研的題目無時不刻在我們身邊,只要我們用心去思考,及時抓住思維的火花,充分利用學科教學的優(yōu)勢,不斷實踐、不斷思考、不斷學習,將實踐上升為理論,將理論組織為論文,這就是在提高自己的教學水平。很多成功的教師十分注重科研的意識,將之作為人生道路留下的足跡。很多學校教育教學的成功、在社會上有知名度,關(guān)鍵也是在于——科研興教、科研興校,通過教育科研培養(yǎng)了一些管理者和教育者,使教師不再是單純的“教書匠”,而是要讓教師由勤奮型、苦力型向科研型、管理型發(fā)展。

因此,作為教師要對自身素質(zhì)進行自我調(diào)整、充實和完善,這不僅關(guān)系教育的現(xiàn)實狀況,更關(guān)系著教育的發(fā)展趨勢。為此,我提出要提高四個意識:

思考、

精心。

設計、

精心。

安排的基礎上完成,這樣的課才能充滿未來。

精神。

衡量一堂好課,是看學生是否真正受益,學生的知識、能力、綜合素質(zhì)以及學力是否有提高我想,這就是我們應該重新認識和探索課堂科研的問題,“科研興課”勢在必行,我們一定要化大力氣,不斷提高認識,向書本學習,向同仁學習,向課堂要質(zhì)量

二是效益第一意識。課堂教學一定要講效益,講效益意味著講教育科研、講教育質(zhì)量、講教學時間。不講教育科研,其課的流向很難指向未來;不講教育質(zhì)量,教與學在低水平上運行,一害學生,二害教師,更害的是國家和社會;不講教學時間,實質(zhì)上是不計教學成本,任教師與學生在無效或低效的水準上消磨時光,是可悲的不可容忍的浪費生命的行為。教學的效益是指用最短最少的時間達到最好最佳的教學效果。這就要求我們要以“學生發(fā)展為本”,熟悉教材、鉆研教材、充分利用教材,根據(jù)不同年齡層次不同年級的學生,從問題設疑、激發(fā)思維、培養(yǎng)能力等方面,適當、適宜、適度應用適合學生、適合本節(jié)課的教學手段和教學方式,取得教學的最佳效益就是贏得了教學的質(zhì)量。

三是和諧發(fā)展的意識。教師要善于根據(jù)教學的需要,合理調(diào)動和組合有限課堂教學資源,促進各種教學因素的和諧配合、協(xié)調(diào)發(fā)展。我們知道,教與學的雙邊活動,體現(xiàn)在教師是主導,學生是主體,體現(xiàn)在要面向每一位學生,對每一個學生負責。因此,我覺得營造和創(chuàng)設民主和諧的課堂教學氛圍,顯得猶為重要。我認為作為教師,弘揚師德,“愛生”是核心。師生間的感情因素對教育教學成敗起著決定的作用,因此,要縮短與學生的距離,增進了解加深友誼,尊重學生的人格,只有贏得學生的愛戴和尊重,得到學生的擁護和贊賞,我們教育教學的成功會走向更加成功。(當然還有其他各種教學因素)。

掌握和發(fā)展。作為教師肩負的責任重大,更加要義不容辭加倍學習提高素質(zhì)。就當前二期課改對我們教師提出的要求越來越高,僅從教材來講,過去都講“教”教材,以教材為中心,教材怎么說,我就怎么講,是對教材負責,是以教材為唯一的“孤本”,視教教材為靜態(tài)過程,比較狹隘的。而現(xiàn)在課改提出問題是怎樣用教材“教”?教材“教”,不能把教材作為“。

范本。

”,而要求教師不光要用好教材,解釋好教材,更重要的是要用教材作“誘餌”,去“釣”起學生思考的“魚”。要以教材為圓心,逐步向外延伸,不止于教材,不局限于教材。前者講的“教”教材,是對教材負責的“固本教學”,是在教書,而后者講的用教材“教”,是以人發(fā)展為本的“人本教學”,是在教人。教育改革責無旁貸,教育的現(xiàn)代化也呼吁我們教師要樹立終身教育的觀念。實踐和事實也表明:繼續(xù)學習愈自覺、愈深入,其。

思想。

愈充實、素質(zhì)愈完善,這必然會帶來課堂教學研究的繁榮,課堂教學效益的增強,人才素質(zhì)的全面提高。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇五

各位老師:

自20xx年踏上三尺講臺以來,我一直默默無聞的工作著,“學高為師,身正為范”一如既往地鞭策著我為人師表,以身作則。我時刻不忘自己肩負的使命,盡職做著自己應該做的事情,必須努力去做的事情。今天學校和各位老師給我這個機會,讓我做教學教學經(jīng)驗交流,我真得愧不敢當。下面我就談談自己在教學實踐中的一些做法和感悟,與各位老師們進行探討和交流。

魏書生曾說過:"采百花,釀自己的蜜",這一句話,深深影響著我,鞭策著我,在實際教學中,利用工作之余,認真學習最新教育教學理論,在教學活動中大膽實踐。積極參與各類培訓和學習,學習優(yōu)秀教師的先進的教育方法,不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng),讓自己能有一桶水去澆灌我們的花朵。

1、讓學生學會學習,養(yǎng)成良好的學習習慣。包括仔細觀察,獨立思考,獲取信息,提出問題,不懂就問,合作學習,自我評價等等。像學習語文一樣,學數(shù)學,也要勤做筆記。做批注。

2、讓學生學會做課后作業(yè):

指導學生在做課后作業(yè)前,先瀏覽課本,復習課本上的知識點,然后在開始做作業(yè)。這樣可以減少很多錯誤。

3、讓學生及時糾錯:

要求每個學生都準備一個糾錯本,將每天作業(yè)或練習中的錯題及時記錄下來,并簡單描述錯誤產(chǎn)生的原因。如果他是一個作業(yè)粗心,學習惰性心理強的同學,做作業(yè)時肯定會特別認真,因為他懶呀,如果不細心或因為其他原因做錯了,還得再抄一遍。每當一個單元學完時,學生就可以對照自己的糾錯本進行有針對性的復習,避免了盲目地進行復習。

當然,在新的教育形勢下,我深感自己的不足和能力的欠缺,因為我們面對的是對優(yōu)質(zhì)教育強烈需求的家長群以及性格各異的學生。所以我會經(jīng)常向周圍的每一位同志學習或討教經(jīng)驗,運用,在實踐中反思,在反思中進步。

以上只是我個人的一點不成熟的做法,與優(yōu)秀的老師相比相差很遠,希望各位老師能多指教,對談得不對的地方能提出您的寶貴意見。謝謝!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇六

各位老師、各位同學:

大家早上好!

近幾年,我校推行的教學十三條取得了可喜的成績,早讀書聲瑯瑯,聽默寫準確率高,課本筆記簡明有效,四步教學法穩(wěn)步推進,校風、學風與教風有了根本性的好轉(zhuǎn),師生的質(zhì)量意識明顯提高,校園學習氛圍日漸濃厚,老師鉆研教學蔚然成風,中考高考取得了突破性成績,教學質(zhì)量大跨步提高,社會聲譽明顯提升。

我享受著四中書香校園的生活。每天清晨步入校園,劉校長端坐校門口大聲誦讀經(jīng)典,我看到的是一種堅持;每天早讀巡查,教室里飄出的陣陣書聲,我看到的是一種朝氣;年級組辦公室里,同學們擁簇著老師請教問題,我看到的是一種好學;備課組活動中,老師們熱烈探討著教法,我看到的是一種協(xié)作;這都彰顯著四中人篤志弘毅止于至善的精神。不過,在這和諧的校園里,遲到、早退、上課睡覺、玩手機、聽默寫差、課本無筆記、不交作業(yè)等個別非理性現(xiàn)象還時有出現(xiàn),我希望這些同學端正態(tài)度,改正不良習慣,投身到認真學習的行列中來。

老師們、同學們,時光荏苒,緊張地工作和學習已經(jīng)半個多學期了,我們即將迎來幾個重要的考試:12月8日開始的全省藝術(shù)類高考專業(yè)考試,本學期的第二次月考,12月21—22日的高二高三學業(yè)水平考試,還有預計在元月中旬進行的期末考試。這都需要我們盡早規(guī)劃好教學活動,不但要重視新知識的學習,還要認真復習備考;時間緊任務重,我們要以潛能無限理論為指導,注重學習習慣的養(yǎng)成,切實落實教學十三條,重常規(guī)抓細節(jié),向方法和效率要質(zhì)量。我相信,只要我們慎終如始、克勤小物、頑強拼搏,就一定能上交一份滿意的答卷!

謝謝大家!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇七

各位老師:

大家下午好!

如何提高教學質(zhì)量,是一個大課題,大學問。我想所有教學質(zhì)量的提高,最終都要落實到每一節(jié)課堂上面。向課堂40分鐘要質(zhì)量,打造高效課堂。至于如何上好每一堂課,關(guān)乎很多專業(yè)的理論和知識,我想在座各位老師也都很清楚,在這我就不一一贅述了。今天我就講一講自己在英語教學中的幾點切身體會。

第一點是關(guān)于朗讀。

作為語言教學,我覺得朗讀特別的重要,朗讀可以培養(yǎng)語感,還可以調(diào)動課堂氣氛。一般我會要求學生首先把語音語調(diào)讀標準,其次要讀得整齊,有力度,有節(jié)奏??梢悦黠@的感覺得到當同學們讀得有節(jié)奏有力度的時候,課堂氣氛變得越來越熱烈,學習興致越來越高,學習興趣越發(fā)濃厚。所以我會花很多時間去引導同學們朗讀。

第二點我想說教學設計。

雖然大部分時候教學設計都歸于了流程化和標準化。但有些環(huán)節(jié)還是可以根據(jù)不同的教材內(nèi)容設計出更加有趣的教學活動。比如在講到動詞時可以運用到全身反應法,老師說出單詞讓同學們做出相應的動作。比如環(huán)保主題的單元,讓學生們設計愛護環(huán)境的主題海報。這些活動的設計都可以增加學生學習的體驗感和參與感,而不僅僅是被動的接受。

第三點是關(guān)于小組合作。

小組合作作為一種課堂組織模式有很多優(yōu)點。但是因為很多條件的限制,不能每堂課都應用,只能在某個教學環(huán)節(jié)中使用。小組成員一般是由成績好的,成績中等的和成績較差的組成。這樣成績較差的同學能得到組內(nèi)其他成員的幫助和輔導。同時通過上臺進行小組合作展示學生的自信心也得到了培養(yǎng)。以前上臺進行小組展示時,很多同學都扭扭捏捏,不敢上去,現(xiàn)在大家一點都不怯場了。所以我覺得小組展示是一種很好的膽量的鍛煉方式。當然最重要的是運用了目標語言來進行展示,達到了練習英語的目的。

最后我想說學生素養(yǎng)和教學質(zhì)量一樣重要。以前期末考試考了100分的同學,我都會買本子獎勵他們,但是在學生接過本子的時候,很少有同學會跟老師說謝謝。那一刻我就覺得自己很失敗,雖然學生考了100分,但那又有什么意義呢?學生連最起碼的禮貌都沒有。所以我覺得學生的個人素養(yǎng)在整個教學過程中是非常重要的。

以上就是我個人的一些不成熟的看法,有不恰當?shù)牡胤竭€請各位老師批評指正,謝謝大家!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇八

各位領(lǐng)導、老師們:

大家好!

20xx—20xx學年,全鎮(zhèn)共有校點6所,其中完小兩所,學生共計1234人。其中,學前班60人,一年級239人,二年級189人,三年級220人,四年級181人,五年級164人,六年級181人。

20xx—20xx學年,xx鎮(zhèn)小學六年級在全市統(tǒng)測中,教學質(zhì)量取得一定的成績,語文、數(shù)學兩個科目獲得縣級第二名,科學科目獲縣級第五名,三科綜合為縣級第三名。雖然六年級成績在前列水平,但是其他年級在全縣質(zhì)量檢測中處于中間水平,個別科目甚至處于后位,與我們的期望差距較大。目前學??傮w的發(fā)展不盡人意,對于抓管理,促質(zhì)量工作非常緊迫,發(fā)展存在很大的隱患。

1、沒有引領(lǐng)好我校教師認清當前的形勢,提高政治思想素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風,勤研、善教,樂教。

2、行政班子對教學管理督促檢查要求不力,對于教育教學常規(guī)的執(zhí)行還不到位;深入教學一線交流指導少、督查少;部分班子成員有待提高業(yè)務素質(zhì),做好帶頭作用。

3、學校管理對教學質(zhì)量的提高認識不足,辦學沒有特色,沒有長遠發(fā)展規(guī)劃意識。滿足于近年取得的小成績,裹足不前,以人員老化,素質(zhì)弱化,心理墮化為借口,缺乏積極進取的精神。

1、抓管理,促質(zhì)量。學校管理工作重點突出德育為先、安全為基、質(zhì)量為本的理念。落實市縣會議精神,以四項制度”為依據(jù),落實教育教學管理。

2、抓好師德師風建設,正教風、學風、樹校風,讓學校管理發(fā)展風清氣正。

3、加強學習,轉(zhuǎn)變觀念,向課堂40分鐘要質(zhì)量。組織教師加強對新課標的學習,認真把握課標精神,提高課堂效率,講、議、練有機結(jié)合,激發(fā)學生學習的積極性,提高學生的學習效率。

4、加強常規(guī)管理,增強質(zhì)量強校意識,做好月測抽擦制度;堅持做好單元、期中、期末公正測評工作。做好成績進步學生的表彰獎勵,激發(fā)學生高昂的學習發(fā)展興趣。

5、加強對教師備課、上課、作業(yè)布置批改、輔導、評價、輔差、培優(yōu)等督促檢查工作。

6、加強教育科研工作,做好課題研究,開展好教研活動。組建骨干教師團隊,以省級、縣級、校級骨干教師為龍頭,開展好研討活動,上好研討課、示范課、指導課;抓好老、中年教師常規(guī)工作落實;培養(yǎng)好青年教師、入職教師,提高從教能力。

7、繼續(xù)推進每學期不少于2次的各村小學督導檢查制度,督促各村小學抓好安全、養(yǎng)成教育、綠化美化工作,創(chuàng)建平安校園,和諧校園。

8、打造辦學特色,繼續(xù)強力推進學生每天30分鐘的課外閱讀實施督查,拓展學生知識面,夯實基礎,推進可持續(xù)性發(fā)展。

9、加強校園文化建設,結(jié)合實際,因地制宜,讓學校發(fā)展有新的亮點呈現(xiàn)。

10、開展好豐富多彩的文體活動,促進學生生動活潑的發(fā)展。

總結(jié)過去,留下諸多遺憾;展望未來,希望和困難并存。學校管理發(fā)展任重道遠,但我們堅信,在教育局領(lǐng)導的堅強領(lǐng)導下,在各級各部門的關(guān)心支持下,我鎮(zhèn)全體教師一定以腳踏實地,開拓創(chuàng)新,銳意進取,的精神,為xx教育再上新臺階而努力奮斗!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇九

尊敬的老師們:

晚上好!

我們二小由于在學校行政一班人的正確領(lǐng)導下,在全體老師的大力支持下,二小人努力拼搏、積極進取,抽考年級的總評成績連續(xù)幾年蟬聯(lián)全縣第一名。幾位分管領(lǐng)導和年級組長在前面的講話很扎實,目標明確、措施具體,我很贊同,下面我講兩點:

1、連續(xù)第一證明我們二小的`教學工作有扎實的基礎,多次證明我們二小的團隊精神是取得業(yè)績的保證,我們在今后的工作中應繼續(xù)堅持。

2、同類學校的逼近和農(nóng)村小學的崛起給我們帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。從前面董春艷主任的質(zhì)量分析數(shù)據(jù)中我們不難看出上一年度教學成績的以下趨勢:同類學校與我們的差距正逐漸縮小,我們僅以微弱的優(yōu)勢取勝,而我們的優(yōu)勢年級六年級已畢業(yè),新上來的三年級還有待驗證;農(nóng)村小學已全面崛起,部分學科、部分年級領(lǐng)頭位置已被農(nóng)村小學占據(jù),像三泉、雙峰、觀義等小學的總評成績正一步步向我們逼近,成為我們的競爭對手。

1、繼續(xù)堅持二小好的優(yōu)良傳統(tǒng)與方法,重集體,重傳、幫、帶,各年級整體推進,盡量避免薄弱學科和薄弱班級的出現(xiàn)。充分發(fā)揮骨干教師和學科帶頭人的作用,力爭做到“一人骨干,一科領(lǐng)先”。

2、重視家庭教育,加強家校溝通,共同促進孩子健康成長、和諧發(fā)展。我們二小具有抓好家庭教育的有利條件:其一,我校的留守學生少,孩子多與父母生活在一起,且他們都受過良好的教育,容易實施家庭教育。其二,我們在座的多數(shù)人即是教師,也是家長,在家庭教育方面都有一些成功的經(jīng)驗。其三,學生的家庭教育跟上了,可以減輕教師的工作負擔,利于班級建設,也利于質(zhì)量提高。

在這里,我給大家推薦一種教育——賞識教育(周xx),請大家網(wǎng)上去收看一下這方面的相關(guān)視頻和內(nèi)容,讓我們共同積累家庭教育的經(jīng)驗,為二小家庭教育打下堅實的基礎。

3、重視學生學習習慣和學習方法的指導與培養(yǎng),有效提高教學質(zhì)量。

學習的三要素是規(guī)范的學習行為、良好的學習習慣和有效的學習方法。有目的的培養(yǎng)學生這方面的能力與習慣,能夠更有效的提高教學質(zhì)量。在這里,我給大家推薦一個學習視頻——高分高能的法定(周xx),希望大家網(wǎng)上去收看學習。

老師們,新的一學年已經(jīng)開始,希望在以后的工作中我們共同努力、互相學習、共同進步,再創(chuàng)二小教學新輝煌!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十

尊敬的領(lǐng)導,各位老師:

大家好!

正值丹桂飄香的金秋時節(jié),我們相聚在如畫的沚津。群賢畢至,少長咸集。這是一次教育界的盛會。

我交流的題目是《提高農(nóng)村小學語文教學質(zhì)量的嘗試與思考》,恐難入方家法眼,拋磚引玉,重在參與。下面就談一點自己在平時教學中一點嘗試與思考:

大家都知道,要想提高語文成績,關(guān)鍵是提升小學生的閱讀和作文能力,可是怎樣才能做到這兩點呢?我覺得,從閱讀中學習方法,將閱讀中學到的方法運用于作文,將閱讀與作文結(jié)合起來,可以相得益彰。

現(xiàn)在考試,閱讀和作文的比重越來越大,各方面的文章看了很多,大多用不上,特別是高年級語文,時間緊任務重,我常想:有沒有一種短時間內(nèi)提高學生讀寫能力,又能從容應對考試的好辦法呢?實踐中,我從以下幾方面進行了嘗試,取得了較好的效果:

我們的學生作文寫不好,關(guān)鍵在于中年級“段的訓練”沒有做實,表現(xiàn)出來的癥狀有三種:重點段落語句不連貫,不具體,不生動。試想一下,中年級是承上啟下的樞紐,連寫段都不會,又怎能寫好整篇的作文呢?沒有規(guī)矩,不成方圓。先要“有法”,逐步過渡到“無法”階段的自由表達。

中年級側(cè)重“段的構(gòu)成”,講究構(gòu)段的方法。學習段中分層,其中我們學到了幾種分層方法:如“總——分——總”等結(jié)構(gòu)方法,以中年級課文為例,通過《瑞雪》這篇課文,同學們學會了按時間順序記敘的方法,學習了《三味書屋》,學生們學會了按空間方位順序記敘事物的方法,學習了《文具盒》,學生們懂得了怎樣按事物的幾個方面的順序組段,此外,我們還學到了按事情的發(fā)展順序等分層的方法,最重要的是圍繞總起句寫話。我們常??吹竭@樣的一句話:這段話是圍繞哪句話來寫的?讓學生體會先概括后具體的寫法??梢詤⒄铡独顣r珍》、《海底世界》等課文。為什么同學們害怕做閱讀題,這就是制約他們發(fā)展的瓶頸。

我們高年級學生寫一篇文章,常常抓不住重點段,該詳寫的部分寫不具體,容易記成流水賬,病因在哪里呢?就在讀段寫段的訓練上,他不會圍繞一個意思寫具體。這是致命的!我們可以把一段話看成是一篇文章的濃縮,分層的方法同樣適用于分段,這樣以小博大,閱讀一篇文章也就有了基礎,我想:這樣循序漸進,逐步提高,也應該是教材編排的意圖所在。

閱讀和寫作,我們不能孤立的看待它們,其實這是一而二,二而一的事。大道至簡,簡單的事情里往往蘊含著深刻的道理,對于我們老師,要高屋建瓴,洞若觀火,抓住關(guān)鍵點不放,簡單的事情重復做,平時要常練筆,以不變應萬變,不能臨渴掘井。

剛才講的是重視基礎,發(fā)現(xiàn)文章段落構(gòu)成的內(nèi)在規(guī)律,將讀和寫結(jié)合起來,這是語文的工具性,而體會文章表達的感情,內(nèi)化語言,升華情感,受到熏陶,則是語文的人文性,我們常說要培養(yǎng)孩子的人文情懷,怎樣在讀和寫中落到實處呢?在閱讀教學中要引導孩子們體會文章的重點語句,這就好比看一個人的文章,我們不光要看他說什么,還要看他為什么這樣說,目的是想讓我們明白什么?有時候目的很明顯,直接寫在文章的結(jié)尾部分,這在寫法上叫“卒章顯志”,篇末點明主旨。還有的作者把自己的目的隱藏起來,需要我們細心的去體會,我們現(xiàn)在聽老師上課,不要聽別的,就是要看他如何引導學生一步一步把文章中隱藏的意思探究明白,情感怎樣逐步加深,得到升華的。有的老師的公開課上得充滿美感,在關(guān)鍵語句上反復的讀,引導學生體會,老師為什么要這樣做呢?這是因為老師有目的的引導學生內(nèi)化語言,重走作者的感情升華之路,我們常說體會文章的思想感情,就是這個意思。我們今天為什么要探討這些呢?因為借助閱讀教學,我們可以清楚地看見作者是怎樣把情感一步一步表達出來的?這正是我們作文中的精、氣、神所在!

課文是作文的范本,我們寫作文,就是要學著作者的樣子,把自己內(nèi)心的情感一步一步表達出來。這是語文的最高境界!倘若學生們真能將課文中學到的方法運用到作文當中,我們還會害怕考試嗎?這就叫“打得一拳開,免得百拳來?!?/p>

至于如何選材,怎樣具體的指導?如何寫鼓勵性的評語?老師們見仁見智,但是有一條關(guān)鍵不能忽略,那就是站在孩子們的角度,選他們經(jīng)歷過的、感興趣的、能激起心中情感共鳴的內(nèi)容來寫,一定會取得事半功倍的效果。

下面談一談引導小學生詩歌創(chuàng)作的一點做法和體會:

上學年學校安排我六年級語文的教學任務,課本有一個單元是專門講詩歌的,我對詩歌內(nèi)心里有一種偏愛,就有一種引導學生創(chuàng)作詩歌的沖動。也不知道是禍是福,有沒有超出課程標準的范圍,我想,讓學生增長一點見聞總是不錯的,在還沒有接觸“詩海拾貝,與詩同行”這個單元時,我有意識的引導學生發(fā)現(xiàn)詩歌中修辭方法,帶領(lǐng)學生感受課本之外的詩歌中的美,這種美是形象的、直觀的、潛移默化的,記得我介紹的第一首是汪國真的描寫螢火蟲的詩:是媽媽曾經(jīng)掛著的耳墜,是孩子們手中提著的燈籠,閃閃忽忽地圍繞左右,伴我細讀四月的和風。孩子們誦讀這首詩,感受到比喻帶來的語言魅力。從此一發(fā)不可收拾,汪國真的《春的請柬》、徐志摩的《再別康橋》、葉佳修的《外婆的澎湖灣》、余光中的《鄉(xiāng)愁》、李叔同的《送別》等都被學生熟讀成誦。

看看時機快要成熟了,我開始引導學生嘗試創(chuàng)作新詩,探討如何利用修辭手法使語言更形象,交給學生如何給詩歌的結(jié)構(gòu)搭個架子,只要第一節(jié)的架子搭好了,下面幾節(jié)一般結(jié)構(gòu)相同,給人一唱三嘆之感,感情逐步加深,就像余光中的《鄉(xiāng)愁》一樣,剛開始學生有畏難情緒,我給學生做示范,雖然很粗糙,但是卻點燃了學生們心中的熱情,說真的,我也沒指望學生們能創(chuàng)作出來,就是帶他們玩玩,沒想到學生們的創(chuàng)造力還真是了不起,新詩居然真像那么回事,此時,再進入《詩海拾貝、與詩同行》這個詩歌單元,學生們表現(xiàn)出驚人的熱情,創(chuàng)作了許多小詩,我把這些小詩編在自己的qq日志里,給我們學校的老師們看看,得到了大家的一致好評!中心學校許德貴校長和沈啟東校長很重視,專門給這些小詩編了一本詩集,名字叫《放飛童年的夢想》,這更激發(fā)了學生對詩的熱愛!

“桐花萬里關(guān)山路,雛鳳清于老鳳聲”教育戰(zhàn)線上年輕教師越來越多,我仿佛看到了蕪湖縣小學語文教育的輝煌明天!

最后,我還要以王勃《滕王閣序》中的一句話送給和我年齡相仿的朋友們,愿與老師們共勉:老當益壯,寧移白首之心;窮且益堅,不墜青云之志!謝謝大家!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十一

各位同事:

大家好!

首先,非常感謝各位領(lǐng)導在百忙之中抽出時間參加我校的教學質(zhì)量研討會,指導我校的教學教育工作。很高興,在這陽光燦爛的日子我們坐在一起探討教學質(zhì)量的提高。今天,在這里我們可以暢所欲言,博眾家之長為我所用。

近年來我校教學質(zhì)量在低谷徘徊。但上學期我校教育教學工作在局領(lǐng)導的關(guān)心下,在各位科任老師的共同努力下,取得了一定成績。成績與失敗都已經(jīng)屬于過去,未來考試戰(zhàn)鼓又已擂響。怎樣才能提高教學質(zhì)量,怎樣才能創(chuàng)造輝煌,怎樣才能實現(xiàn)夢想,這是我們現(xiàn)在正面臨的問題。為了以后更好的教學,我對我校上期期末考情況進行簡單的分析,以便我們能根據(jù)情況及時調(diào)整教育教學方法,制定落實各項補救措施,促進教學質(zhì)量提高。

通過教育局下發(fā)的質(zhì)量評價表比較分析,我們可以看出:我們學校個別班級的個別科目的平均分比較低,部分學科嚴重低于全縣平均分;通過對比優(yōu)生率和差生率,我們可以看出我們的優(yōu)生率較低和差生率過高;我們可以看出造成我校教學質(zhì)量難以提高的主要原因是我們在培育優(yōu)生和轉(zhuǎn)化差生方面做得不夠好,影響了我們學校整體教學質(zhì)量的提高。從現(xiàn)實情況我們可以發(fā)現(xiàn):

語文:學生課外閱讀量過少,閱讀理解能力與寫作能力還有待提高。學生的書寫不夠工整。

英語:學生在家里缺少學習環(huán)境,學校學習的氛圍不濃。學生只在課堂上講英語,課后很少聽到他們講英語。兩極分化嚴重。

數(shù)學:整個學校數(shù)學成績向來不佳,學生基礎不好。學生學習數(shù)學習慣不好,審題能力有待提高,思維不夠活躍。

科學:學校的教學遺棄有限,很多實驗都沒法做,學生動手能力差。

針對以上問題,學校將從以下這幾方面著手,抓細節(jié),重過程,求實效:

1、抓好教育教學常規(guī)管理,落實認真?zhèn)湔n、認真上課、認真批改作業(yè)、認真考試、認真輔導和認真反思。

2、抓好每次考試,要求進行單元測驗。并對考試成績進行收集和統(tǒng)計,重點查看檢測的平均分、優(yōu)生率、差生率等情況,有針對地進行家訪。

3、利用班會課的時間,組織中高年級學生進行學習方法的交流,使學生學習方法科學而合理。

4、堅持抓好課堂考勤,向課堂要質(zhì)量。我們學校堅持每節(jié)課考勤制度,實行師生雙向考勤,杜絕缺課現(xiàn)象的發(fā)生。

5、加強班級管理,創(chuàng)設良好環(huán)境。激發(fā)學生學習興趣,養(yǎng)成良好的學習習慣,形成團結(jié)合作,相互學習,相互促進,共同進步的良好班風和學風。

6、多組織學生競賽,培養(yǎng)學生的學習興趣,養(yǎng)成良好學習習慣。本學期我們已組織了優(yōu)秀作業(yè)展及英語書寫比賽,接下來將進行趣味數(shù)學比賽和課外知識競賽。

7、要求教師了解學生學習情況,制定落實幫扶計劃,完成幫扶任務。我們各學校要掌握班級學生學習情況和部分學生出現(xiàn)“敗科”現(xiàn)象。根據(jù)具體情況制定幫扶計劃,要求每個教師幫助一名或幾名學生,關(guān)心愛護他們,幫助輔導他們,增強他們的自尊心和自信心,培養(yǎng)他們的學習興趣,讓他們走出困境。

8、建立更為科學合理的激勵機制,充分調(diào)動教師的積極性。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同仁:

上午好!

教學質(zhì)量檢測結(jié)果出來后,我不斷地思考著自己的工作。什么是質(zhì)量?怎樣才能提高質(zhì)量?也在我的腦海里不停地往返著。有感想時,就記錄到自己的博客里,或是留在《教育干部感悟日記》里。鎮(zhèn)教委關(guān)于教學質(zhì)量推進會的通知下來后,就琢磨著如何將自己的想法、下一步打算概括出來。在思考中出現(xiàn)了第二篇發(fā)言稿,即本篇。

以此為主題來講也是言出有因。2月24日,我集合柴里學區(qū)的教導主任一起查教師的各項計劃,正在我整理、編號時,發(fā)現(xiàn)其他學校有的老師制定的計劃超過了10門學科,且書寫得也很認真,就回報給馬校長,馬校長也建議讓老師們?nèi)W習,沒想到老師們見了不是贊嘆,也沒為自己的輕壓力感到絲毫的幸福,而是滿腹的牢騷。這個個例給予了我很多反思,為什么千方百計地指導著老師去研究教材,精心備課,還是有應付公事的現(xiàn)象?為什么采用多種措施去激勵老師們反思自己的教學行為,還是有無動于衷的人?種種現(xiàn)象足以表明有些老師缺少做教育的最基本的責任心。沒有責任心,“教書育人”就成了一句空話,再好的教師,再好的教育方案,再嚴厲的管理措施也將于事無補。因此,我認為高質(zhì)量來自于教師的責任心。那么如何培養(yǎng)教師的責任心,我從三個方面來說:

作為學校的教導主任,科學、有效地去執(zhí)行校長的各項工作的安排,是我的責任;要求老師們做到的,我首先做到,這也是我的責任。雖然教導主任事務繁忙,但我不會因此給自己找借口,反而盡最大能力地去完成自己教學上的各項任務。制定好學科計劃,備好課,完成作業(yè)批改,管理好學生。不斷地學習、反思,提高自身的業(yè)務素質(zhì),用自己的行動告訴老師們,這就是責任。

發(fā)揮責任心強的教師的引領(lǐng)、輻射作用,樹立典范,以榜樣的力量感召人,帶動全體教師奮發(fā)向上,共同進步。如:定期舉行教學經(jīng)驗交流會、班主任工作經(jīng)驗交流會、人人一堂責任課展示、備課、作業(yè)展示、評選校園十佳責任教師等,通過各種形式的`活動、各種激勵措施,讓老師們感受到責任心的重要。

常規(guī),常抓、實抓、細抓則成規(guī)范。抓常規(guī)的過程也是強化教師的責任感。一是看教師的備課是否科學,引導老師細讀教材、活用教材。二是看老師的課堂是否有效,關(guān)注課堂中師生的發(fā)展。教學質(zhì)量的提高,教師責任心與能力的體現(xiàn)都集中在課堂教學中,因此,我工作的重中之重就是每天深入老師的課堂,與老師們一起研究教材,分析學生,以更好、更快地取得教學的高質(zhì)量。作為教導主任,我是一名新兵,在指導課上,我更需要下功夫。三是看學生的作業(yè)和單元過關(guān)測試,力爭給學生減壓,讓學生在輕松的氛圍中學習、生活,在愉快的狀態(tài)下鞏固知識、形成能力。教學質(zhì)量要在40分鐘的課堂內(nèi)提效率,而不是靠布置重復性作業(yè)死學得來,也不是在打罵中管理學生,壓制學生,是引導老師關(guān)注后進生,培養(yǎng)優(yōu)秀生,不忘中等生,針對學生情況因材施教,分層作業(yè),分層考核。讓無知變成有知,讓知識生成智慧,讓心靈更加和諧,讓品德更加高尚。

為了更好地落實常規(guī),我打算引領(lǐng)老師多學習,善反思。充分利用校園博客,舉行“三寫”活動,即每周寫一次反思,每月寫一次小結(jié),每學期寫一次總結(jié)。激發(fā)教師只要有靈感,就形成文字,傳發(fā)到博客里,我們已經(jīng)舉行了一次博文評選,效果還不錯。常反思能讓老師們看到自身的不足,以激發(fā)他們知不足而奮起;常反思能增強老師前進的動力,讓老師們始終充滿工作的熱情;常反思能幫助老師們提高認識,使老師們能靜下心來教書,潛下心來育人,讓小知變成大知,讓職業(yè)變成事業(yè),讓育人成為己任,讓和諧持續(xù)傳播,從而使老師們成為永遠的幸福者。

縱觀古今中外有成就的人,沒有一個不是有責任感的人,我們常說:“教育任重而道遠”,當責任意識內(nèi)化到教師的心里之后,遠方自然就有了絢麗的美景。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十三

教師是課堂教學的主導,學生是學習的主體。要想提高教育教學質(zhì)量,就必須思考和解決“怎樣正確引導學生學習”及“怎樣提高教師自身素質(zhì)和業(yè)務水平”兩方面存在的問題。

下面就這兩方面存在的問題和解決的辦法談談自己的看法:

1、保證學生在教學活動中的主體地位。教學活動的每個環(huán)節(jié)都應提倡“學生學習為主,教師輔導相結(jié)合”的教學模式,使生生之間、師生之間形成平等、友好、合作的氛圍。

2、精心設計課堂教學。首先,應引導學生養(yǎng)成提前預習和課后回顧的良好學習習慣。

提前預習課文,有助于使學生找到自己學習的薄弱環(huán)節(jié),在課堂中就能有針對性的提問;課后回顧有助于使學生鞏固一天所學的知識。然后,應精心準備和設計好每一堂課,課前仔細參閱教材和教學資料,適當運用多媒體網(wǎng)絡資源等。

再者,在激趣導入、課堂流程、課后輔導、作業(yè)布置各環(huán)節(jié)都應注重學生樂于學習和學到知識技能。

3、充分利用課堂40分鐘。

充分利用小組合作的機會,使每個學生都有實踐和自我表現(xiàn)的機會。讓每一個學生都發(fā)表自己的心聲,也養(yǎng)成傾聽別人意見的良好習慣,從而促進學生之間的互相啟迪、互相幫助,以便更好地完成學習任務。

在課堂上,努力為學生創(chuàng)設自由、民主、和諧、安全的學習氛圍,使學生要學、想學、樂學,并積極有效地參與到學習中來,把學習看作是一種有趣地活動。興趣是最好的老師,想方設法激發(fā)學生的學習興趣,讓學生在輕松、和諧、樂學中利用好每一分每一秒。

4、注重引導學生的素質(zhì)教育的發(fā)展。主要是通過抓習慣養(yǎng)成教育,使學生在文明禮貌、行為習慣、學習習慣和安全防范等方面都有明顯的提高。

5、及時發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。特別是后進的同學,這些學生總希望能得到同學和老師的肯定。

面對這樣的孩子,要解決他們身上問題,就得充分地尊重他們的.情感需要,對癥下藥,方能取得事半功倍的效果。比如請他們回答問題,并及時進行表揚;讓他們在喜歡的活動中看到自己優(yōu)秀的一面,重獲自信。

只有相信和尊重他們,才能教育他們、改造他們。

6、認真抓好后期復習。

在后半期的學習中,帶領(lǐng)學生認真、切實地做好復習工作,加強后進學生基礎知識的掌握。爭取后進學生能在復習中有一個大的進步。

按照不同層次和目標對學生進行扎實有效的復習,努力為提高教育教學質(zhì)量把好最后一關(guān)。

1、用三顆心去感化學生、去教育學生。

愛心,沒有愛就沒有教育,它是教師的基本職業(yè)道德要求,也是搞好教學的關(guān)鍵所在,教師應努力做到愛每一個孩子。放心,讓每一位學生都有強烈的主人翁意識,放手讓學生充分張揚個性,發(fā)揮積極性和創(chuàng)造力,以促進學生個體的知識發(fā)展,帶動群體知識的發(fā)展。

耐心,由于各自家庭、各自際遇的不同,在生活中、集體中,每個學生的需求是不一樣的。教師應善于發(fā)現(xiàn)、耐心輔導。

2、重視遠程教育網(wǎng)上資源的利用。網(wǎng)絡資源豐富多樣,經(jīng)常從網(wǎng)上查閱資源,老師增長知識的同時,更重要的是學生增長了見識,也通過文字、圖片、視頻等激發(fā)了興趣。

3、培養(yǎng)和建設師資隊伍。主要是通過抓教師的分流、整合,使師資結(jié)構(gòu)有明顯的改善;抓教學、教研,提高教師的教學水平;抓師資培訓,提高教師的學歷層次和現(xiàn)代教育教學技能。

4、建立合理的教學常規(guī)工作制度。教師教學常規(guī)工作制度,對教師的行為起著指引作用。

教學常規(guī)工作制度要規(guī)定教師的工作內(nèi)容、工作程序、工作時間、工作方法、工作標準。常規(guī)工作制度要符合本校實際,要能為教師所接受,對教師既要有約束性,又要有激勵性和鼓動性。

教學常規(guī)工作制度要涉及到教師的進修培訓、教學行為、教學研討、師德表現(xiàn)等方面,有了制度,就有了方向。

5、落實量化考核方案,嚴格檢查。

制度要落到實處,必須嚴格檢查督促才能得以實現(xiàn)。工作制度重點起指引方向的作用,還應針對工作制度,制定相應的考核方案或標準。

考核方案或標準應做到細化和量化。這樣的方案便于檢查和操作,以便使每一位教師的工作得到客觀、公正的衡量。

對教師工作進行檢查時,嚴格按考核方案進行,以保證制度的實現(xiàn)。

1、教師是教學工作的主導者,對學生的學習行為起主導作用。

教師的作用極其重要,發(fā)揮的教師積極性也是學校工作的難點和關(guān)鍵。

2、學生是學習的主體,教學質(zhì)量的高低,最終要在學生身上體現(xiàn),因此學生積極性的調(diào)動也非常重要。

學生積極性的調(diào)動,是學校育人氛圍的創(chuàng)造、學校激勵制度的建立、教師啟發(fā)誘導等多方面努力的結(jié)果。總之,運用了正確的方法引導學生學習,提高了教師的專業(yè)技能水平,建立了合理的教學常規(guī)工作機制,調(diào)動了教師和學生的積極性,我們就為“提高教育教學質(zhì)量”打下了堅實的基礎,我們完成“提高教育教學質(zhì)量”的任務也就指日可待了。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十四

各位領(lǐng)導、各位老師:

大家下午好!

教師是所有推動社會進步力量中一個神圣的角色。從我開始走上小學講壇的那一刻開始,我就告訴自己一定要努力工作,要擔負起自己所肩負的責任,對得起每一位渴望知識、渴望成才的學生。

人們常說:“干一行要愛一行”。作為一名教師,我深知教師的勞動是平凡、瑣碎的,教師的生活是清苦、清貧的。但教師在知識結(jié)構(gòu)的完善方面有自求自得的充實感,在精神寄托方面有育天下英才的自豪感。

只有愛上這一職業(yè),才能真正做到甘愿為實現(xiàn)自己的社會價值而自覺投身于這種平凡的工作中;只有對教育事業(yè)心存敬重,甚至以苦為樂,以苦為趣,才能產(chǎn)生巨大的拼搏奮斗的動力。本著對這份神圣工作的摯愛,在領(lǐng)導的支持和同事們的幫助下,我嚴格要求自己,遵守學校各項教學規(guī)章制度,保質(zhì)保量的完成自己所承擔的各項教學任務,同時積極關(guān)心學校的改革和發(fā)展,主動配合學校的各項活動,為學校的發(fā)展貢獻自己的微薄力量。

作為一名教師,我深知自己擔負著“傳道、授業(yè)、解惑”的重任。在領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的幫助下,我很快地養(yǎng)成了良好的工作習慣,掌握了一些教學方法。

備好課是上好課的前提。教師的教育觀念,教師的專業(yè)素質(zhì),是制約備課行為,影響備課質(zhì)量的兩個主導方面。觀念是行為的先導。教育觀念直接影響教師的教育行為,并間接地影響著教師的道德行為,教育觀念是教師職業(yè)道德的靈魂。新時期要求教師樹立新的教育觀、發(fā)展觀和學生觀。教師的專業(yè)素質(zhì),包含專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)情意。

其中,教師的專業(yè)情意則包括專業(yè)理想、專業(yè)情操和專業(yè)性向。專業(yè)理想是教師職業(yè)道德之本。樹立教育事業(yè)心,以正確的教育思想教書育人,有教育責任感,是對教師職業(yè)理想的基本要求。

因此,要想備好課,教師首先要轉(zhuǎn)變教育觀念;其次,要不斷提高和完善專業(yè)素質(zhì)。是否樹立了以學生為主體的觀念,不僅僅表現(xiàn)在課堂教學中的教師行為上,也體現(xiàn)在教師的備課之中。以往,我們的教案上一般以表述教師活動為主。如,教學目標被陳述為“使學生……”“培養(yǎng)學生……”“訓練學生……”等。再如,教學過程的設計內(nèi)容,一般只有教學步驟(或教學環(huán)節(jié))、只講教師做什么和怎么做,極少有(或者沒有)學生做什么、怎么做等內(nèi)容,更沒有“因人而異”“因材施教”的設計。

為學生的個性化發(fā)展設計教學,要求教師在備課時要面向每一個有差異的學生進行“個體”設計教學。因而,教師需要充分分析學生的不同特征,以學生的基本特征和具體情況為設計的出發(fā)點,而不是像以往那樣以學生的平均水平為假想的教學對象,或者做《教案》和《教參》的“搬運工”,或者沿用“老”教案上課,這也就是所謂的“目中無人”。為使教學既面向全體學生,更注重學生個性化發(fā)展,教師做到以下兩點尤其重要:。

(1)在充分研究學生的基礎上,為學生依據(jù)自己的經(jīng)驗和已有知識進行個性化學習設計教學。如,閱讀教學對文本的多元解讀設計,數(shù)學教學對解決問題方法多樣化的`設計和適用不同層次學生的練習設計等。

(2)在熟悉學生的個體差異,發(fā)現(xiàn)學生的個性特點的前提下,為學生的個性化發(fā)展設計教學。如,基于學生多元智能開發(fā)的設計,在合作學習中合理設計學生角色等。

將上述備課觀念落實到備課上,就是處理教材和設計教學的具體行為。

(1)在處理教材時,教師要更多地結(jié)合學生的實際來思考。如,如何引發(fā)學生的興趣,如何激發(fā)學生的求知欲,如何引導學生自己發(fā)現(xiàn)問題、探究問題,如何調(diào)動學生實踐活動的積極性,等等。

(2)對于教學目標的確定,必須以學生需要為基礎,注意促進學生的整體發(fā)展。如,是否有利于學生今后的發(fā)展,是否注意了教學目標和學習要求的針對性、有效性,是否關(guān)注了學生的個性差異,等等。

(3)在確定教學結(jié)構(gòu)時,要注意學生的現(xiàn)實狀態(tài),考慮學生的現(xiàn)實能力,教學節(jié)奏符合學生學習的規(guī)律等。

(4)選擇教學策略時,要做到有效激發(fā)學生的學習興趣,有效指導學生學生學習,關(guān)注學生問題意識、創(chuàng)新意識培養(yǎng)等。

(5)轉(zhuǎn)變教育理念,實施差異教育。學生是學習的主人,是發(fā)展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足于學生的成長。因此教書育人不可急功近利,需從大處著眼。不能受應試教育理念的影響習慣于只看眼前,不顧將來,以剝奪學生個性為代價,換取教師的師道尊嚴;以犧牲學生的學習興趣為代價,過分苛求學生的成績,換取暫時的高分。

眾所周知,愛迪生七歲上學,因成績差退學,愛因斯坦兩歲說話,上學智力遲鈍,德國詩人海涅是盡人皆知的后進生,普京上小學時學習成績一塌糊涂,而現(xiàn)在成為力挽俄羅斯經(jīng)濟大滑坡的總統(tǒng)。事實表明,學習成績與創(chuàng)造力無明顯的聯(lián)系。

創(chuàng)造力有早晚,先后之分,越是有個性的人,創(chuàng)造力越突出,個性是創(chuàng)造的前提,把個性多樣性作為一種有價值的東西,一種財富來加以接受,我們就不會按成績把學生分為三六九等,我們眼中就會沒有差生,只有差異。實施有差異的教育,實現(xiàn)有差異的發(fā)展。

(6)以身示范,情感育人。搞教育不能搞跟風,走形式主義,這也是一種不理智的急功近利的短期行為,因為,學生的成長和發(fā)展具有階段性,不能強求一致,無法整齊劃一。而真正能夠給學生以偉大啟迪和深刻影響的往往是一些教育細節(jié)。

要發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們。我們的教師隊伍中,絕大多數(shù)責任心都很強,然而,僅僅有責任心是不夠的,變單純的“責任”為豐富的“情感”,去面對學生之間出現(xiàn)的各種問題。

俗話說“學高為師,德高為范”。一個優(yōu)秀的教師不僅要具備豐富的知識,更要具備良好的師德,要使自己所教的學生,不但在專業(yè)知識上有所提升,還要能夠從老師的教導中學會如何做一個大寫的人。因此我在平時教學工作中特別注意這方面的問題。多年的教學經(jīng)歷,讓我總結(jié)出“生活處處皆語文,語文處處是教育”的教學理念;“思想教育是關(guān)鍵,習慣態(tài)度是重點”的教育原則。

所以,在平時的教育教學工作中,我能做到:在向?qū)W生傳授知識的同時,有意識地引導學生養(yǎng)成健康向上的思想品德、合乎社會規(guī)范的行為習慣。

此外,利用自己是班主任的優(yōu)勢,結(jié)合自己多年的教育經(jīng)驗以及自己孩子的教育經(jīng)歷,“抓住孩子的心理,走進孩子的心靈”成為我與孩子溝通的法寶。于是,我經(jīng)常在課下找機會與同學們溝通,了解他們的學習和生活現(xiàn)狀,真誠地解答他們在學習、生活、思想等各方面的問題與困惑,幫助他們端正學習態(tài)度、改進學習方法、樹立奮斗目標,開闊他們的視野,鼓勵他們保持積極進取的精神面貌,不要浪費大好的時光。

當然,作為一名教師,我在很多地方都有一定的不足,還要繼續(xù)虛心地向富有經(jīng)驗的老教師學習,繼續(xù)和同事們精誠合作,同時自己也要認真鉆研,精益求精,積極參與各類學術(shù)論文交流及科研實踐活動,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,積極推進素質(zhì)教育,為爭取更好而努力進?。?/p>

最后,再一次真誠的感謝各位領(lǐng)導的關(guān)懷和支持,感謝各位老教師的諄諄教誨,感謝各位同事的幫助!

謝謝大家!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十五

各位:

在“雙減”政策背景下,我校堅持立德樹人根本任務,以“重塑有自豪感的寧都教育”為奮斗目標,秉承“靜以治學,雅以修身”的校訓,通過研訓提能、課堂提質(zhì)、活動提涵三條途徑,凝聚集體智慧、加強教師培養(yǎng)、創(chuàng)新活動形式,真正讓課堂“活起來”、質(zhì)量“提起來”、素質(zhì)“強起來”,全面提升學校教育教學質(zhì)量。

我校將進一步強化“質(zhì)量是中心、是根本、是命脈”的思想認識,把提高教育教學質(zhì)量作為學校發(fā)展的核心任務和目標追求。作為校長,必須要有嚴管理的勇氣、跟我上的底氣、排萬難的正氣。我校校級領(lǐng)導、中層干部帶頭上語、數(shù)主課,帶徒弟結(jié)對幫扶,堅持以品行好、會管理、會教書“一好兩會”好干部標準嚴格要求自己,工作中有魄力、有作為、有擔當,以出色的教學能力和管理水平成為教師學習的榜樣,真正做到“一級做給一級看,一級帶著一級干”。

教育大計,教師為本。我校立足校本,不斷完善校本教。

研制度,加大教師培訓力度,致力提高教師專業(yè)水平和教學能力。

(一)嚴管理、聚合力,抓實集體備課。

1、嚴格落實“三定”?!叭ā奔炊▋?nèi)容、定要求、定主備人。學校規(guī)定每周一、二、三的一二節(jié)課,各年級各學科以備課組為單位依次開展語、數(shù)、英集體備課活動。研討內(nèi)容以“課標學習”“高效課堂構(gòu)建”為切入點,重點突破“作業(yè)設計”。一是集思廣益,統(tǒng)一作業(yè)。凝聚備課組集體智慧,精選作業(yè)內(nèi)容,布置科學合理有效作業(yè),并做到各備課組每天作業(yè)統(tǒng)一。二是分層布置,有的放矢。關(guān)注學生個體差異,對作業(yè)量、作業(yè)難易進行分層,面對不同層次的學生布置不同層次的作業(yè),調(diào)動學生積極性。

2、嚴格落實“三步走”。“三步走”即個人主備——集體議課——二次備課三步,各備課組安排組內(nèi)經(jīng)驗豐富的骨干教師為主備人,要求做到“六備”(備課標、備重難點、備學情、備教法、備教學媒體手段和板書設計、備作業(yè)設計),同組教師在集體備課充分研討的基礎上再根據(jù)自己班級的學情進行二次備課。

(二)強引領(lǐng)、搭平臺,做優(yōu)教師培訓。

1、大力實施“名師工程”。一是積極開展校際交流活動,達到經(jīng)驗共享、優(yōu)勢互補的目的;二是創(chuàng)設“與名師同臺競技”平臺,引導教師學“名師”、成“名師”。

2、大力實施“青藍工程”。建立以省、市、縣、校級學科帶頭人、骨干老師,縣名師工作室成員等為核心的名師隊伍,發(fā)揮傳幫帶作用,大力開展師徒結(jié)對活動。同時,加強師徒結(jié)對考核,確?!扒嗨{工程”實效,加快各梯隊教師的培養(yǎng)。

課堂是教育教學的主陣地,打造高效課堂,是學校教學工作中的重中之重。我校通過多層次、全方位的課堂實踐、課堂研究來提高教師新課程改革實踐水平。

(一)鞏固陣地,追求高效課堂。

1、抓崗位練兵。以備課組為單位,要求新教師上好一堂匯報展示課。新教師在備課組學科教師打磨好課的基礎上,學校名師骨干成員再一同參與聽課評課,針對重點把握、難點突破、教學語言、肢體語言、提問技巧等方面進行細心指導,讓新教師盡快成長。

2、抓示范引領(lǐng)。根據(jù)學科特點和需求,充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)、輻射作用,安排縣、校兩級名師團隊成員和各級骨干教師上好示范課,以課促研,實現(xiàn)一課一得,全面提升我校教師教育教學水平。

3、抓以賽促訓。深入開展校級青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽、片區(qū)優(yōu)質(zhì)課選拔賽,大力提高教師尤其是青年教師解讀教材、處理教材和駕馭課堂的能力。

4、抓教學反思。大力倡導“一思一得”反思性教學,把反思作為開展校本教研的重要途徑和手段,要求教師每月提交一份精品“教學反思”,從自身的.教學實踐中尋找發(fā)現(xiàn)問題,讓教研有深度、有熱度,從而改進教學,提升教學質(zhì)量。

(二)研教結(jié)合,打造學術(shù)校園。

堅持“科研先導,課題帶動”的策略,促進教師發(fā)展,提高課堂質(zhì)量。一是積極推進“微課題”研究,每學期年級組實施“肢體語言管理課堂”“思維導圖”等微課題研究。學科教師在課堂上組織開展整本書閱讀、各學科單元知識點梳理等系列“思維導圖”活動,引導學生用圖導引思維,使思維可視化,減輕學生學習過程負擔。二是不斷完善課堂教學模式,堅持開展數(shù)學“問題導航”、英語趣味教學高效課改模式探討,落實學生的主體地位,改進學生的學習方式,打造高效課堂。

學校堅持以“靜雅”文化為核心,緊盯“品行好、學識高、能力強”育人目標,廣泛開展學科、體藝等方面多彩實踐活動,致力培育“靜雅”好少年。

(一)依托課服,全面開花。本學期開始啟動“5+2”

課服、托管模式,達到全面覆蓋,提供了以作業(yè)輔導、勞動教育、學科特長、體藝活動等“菜單式”課后延時服務、周末校內(nèi)托管服務項目和內(nèi)容,供學生和家長自愿、自主選擇。

(二)書香閱讀,終身奠基。堅持開展好“每周背一首古詩詞”“每月讀一本經(jīng)典好書”及“閱讀素養(yǎng)提升”活動,努力營造“書香校園”氛圍。

(三)以賽促學,夯實基礎。積極開展學生語文閱讀寫作素養(yǎng)、數(shù)學素養(yǎng)、英語繪本閱讀等“學科素養(yǎng)”競賽活動,并評選學生佳作編入校刊《星光》,提升學生綜合素質(zhì),促進學生協(xié)同發(fā)展。

征程萬里風正勁,使命千鈞再奮蹄。我校將繼續(xù)凝心聚力、奮勇爭先,積極營造“講質(zhì)量,做教育振興的推動人;講擔當,做肯干會干的奮斗人”干事氛圍,做有溫度、有情懷、有品質(zhì)的教育,讓我們的教師愛崗、愛生,敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè),為“重塑有自豪感的寧都教育”貢獻力量!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十六

老師們,同志們:

早上好!今天,我們在這里召開一年一度的教學工作會。會議內(nèi)容主要包括:一是回顧20xx年我校本科教學工作取得的成績,總結(jié)經(jīng)驗教訓;二是以“雙一流”建設為契機,聚焦教育教學改革,全面提升學校的人才培養(yǎng)質(zhì)量,努力創(chuàng)建一流本科教育。

這次教學工作會比過去更加務實、更有針對性,尤其是敢于動真格。藝術(shù)學院的美術(shù)學專業(yè)建設、國際學院的大學英語改革、農(nóng)林工程與規(guī)劃學院的項目任務型課程改革、材料與化學工程學院的“雛鷹計劃”等經(jīng)驗,值得推廣學習,大健康學院的整改發(fā)言,能夠直面存在的問題,并且制定了整改方案。這種形式很好!羅紅芳副校長對20xx年的教學工作作了全面的總結(jié)和充分的肯定,并對20xx年的教學工作進行了安排部署,我都贊同。

黨和國家提出創(chuàng)建“雙一流。”這是國家發(fā)展戰(zhàn)略。但是“雙一流”是建立在“一流本科教育”基礎之上的。沒有“一流本科教育”就沒有“一流大學和一流學科。”哥倫比亞大學是美國頂尖的研究型大學,有碩士教育和博士教育,但是它將“本科教育是哥大的核心”作為學校的辦學定位。也正因為其對本科教育的重視,才使險些倒下的哥倫比亞大學這個“巨人”重新站立了起來。哥倫比亞大學這樣的世界名校對本科教育如此重視,作為只有本科教育的銅仁學院,我們別無選擇,理當把本科教育辦好,辦成“一流”。辦不成國家“一流”,辦區(qū)域“一流。”

下面,我圍繞如何加強一流本科教育建設,講幾點意見:

“高校立身之本在于立德樹人,只有培養(yǎng)出一流人才的高校,才能夠成為世界一流大學?!焙玫拇髮W應該是為學生的大學,一切為了學生,真心關(guān)愛學生,為學生成長和人生出彩提供更多的選擇和機會。

人才培養(yǎng)是大學的根本,人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升是一個永遠沒有終點的過程,只有更好,沒有最好。20xx年,我們在人才培養(yǎng)質(zhì)量方面還有許多的工作要做。要結(jié)合一志一專錄取率和報到率、就業(yè)率等要素,減少就業(yè)狀況欠佳專業(yè)的招生計劃,停止或暫停部分學生志愿率低的專業(yè),對臨近界點的專業(yè)提出預警;要繼續(xù)推進碩士研究生入學考試,力爭報考率達到20%,上線率達到35%,錄取人數(shù)達到100人,為學校辦學層次的提升打下堅實的基礎;要進一步加強對自主學習學分制的研究,讓自主學習在人文教育、人格養(yǎng)成等方面發(fā)揮更為重要的作用;要以更加務實的態(tài)度推進“學生海外游學計劃”,拓寬人才培養(yǎng)的國際視野。

20xx年,我們結(jié)合銅仁市兩大戰(zhàn)略行動和四大跨越工程的實施和一區(qū)五高地的打造,通過重組專業(yè)學院,優(yōu)化學科專業(yè)結(jié)構(gòu)和布局,使學校的學科專業(yè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展的適應度有了明顯提升。但客觀地說,我們的學科專業(yè)整體水平依然不高,學科和專業(yè)相互支撐不夠、交叉融合不夠,沒有形成合力。因此,我們創(chuàng)建一流本科教育體系,必須根據(jù)自身傳統(tǒng)優(yōu)勢,密切跟蹤區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的趨勢動態(tài),提高學科專業(yè)的聚成度,圍繞“教育學”“林學”“材料學”“民族學”等省級重點學科及相關(guān)專業(yè),打造我校傳統(tǒng)師范優(yōu)勢和一批區(qū)域社會急需的應用型學科專業(yè),形成若干個優(yōu)勢突出、特色鮮明的學科專業(yè)群,力爭獲得省級一流學科1個,省級一流專業(yè)1個,逐步建立以緊密對接區(qū)域產(chǎn)業(yè)鏈的應用型學科專業(yè)為主體的學科專業(yè)體系。要形成本科教育合力,就應該重視科研和社會服務對教學的“反哺?!痹趺础胺床浮??我以為:第一,倡導學生積極參與到教師的科研和社會服務項目中來,在科研與社會服務項目的實施過程中得到鍛煉和培養(yǎng)。第二,教師要主動將科研與社會服務成果運用到教學中來,講在科研與社會服務中的體會、感受,講得到的結(jié)論等。

近年來,在市委、市政府的領(lǐng)導和關(guān)心下,我們通過實施“雙百工程”,學校的教師隊伍發(fā)生了很大變化,博士、教授已分別接近100人。在學校整體搬遷至新校區(qū)后,辦學條件也有了很大的改善。但是,整體來看,高水平的教師還不多,教師的教學能力還有很大的提升空間,教學基本設施的建設還滯后,實驗實訓條件還不能有效支撐起一流的本科教育。

20xx年,我們要搶抓市委市政府支持銅仁學院建設區(qū)域一流大學、一流學科的機遇,逐步增加教學投入,提高年終績效考核的教學權(quán)重,以區(qū)域一流學科建設匯聚高層次領(lǐng)軍型人才,全面推進科技大樓、食品藥品檢測中心、大學科技園的建設,積極爭取產(chǎn)教融合工程項目破土開工,力爭獲得省級一流教學平臺2個。我們還將進一步加強教學信息化平臺建設,建立對教學要素、教學過程質(zhì)量控制的云端數(shù)據(jù)管理平臺,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享。

課程是教學改革的核心。對于本科教育教學改革而言,課程改革起著基礎性作用,任何教學改革的設想與提升質(zhì)量的.行動方案都必須落實到具體的課程改革上才能得以實現(xiàn)。我們要創(chuàng)建一流本科教育,就必須牢牢抓住課程這個關(guān)鍵節(jié)點。

20xx年,我們要推行課堂教學創(chuàng)新計劃,讓課堂教學精彩起來,尤其是要讓我們的學校多一些類似于美國學者羅爾斯能夠贏得“遙遠的掌聲”的課堂,也要讓學生學習緊張起來,讓考試誠信起來,著力打造充滿智慧和靈性的高效課堂;要按照職業(yè)資格標準設計課程體系,厘清課程間的主次關(guān)系、層次關(guān)系和銜接關(guān)系,整合相關(guān)的專業(yè)課程資源,推進應用型課程的開發(fā),形成突出實踐能力培養(yǎng)的課程群或課程模塊;要積極培育課程目標明確、教學理念先進、授課方式靈活的通識教育課程群,并融入一流本科教育的人才培養(yǎng)體系之中,把“山”字型培養(yǎng)模式的基石筑牢、夯實;要強化課程開發(fā)的力度,持續(xù)深化體現(xiàn)行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術(shù)進步和經(jīng)濟社會發(fā)展要求的課程體系改革,學校將以項目的形式遴選20門課程進行課程開發(fā),力爭獲得省級一流課程1門。

昨天,即20xx年3月23日,首屆高校轉(zhuǎn)型與課程改革研討會在教育部學校規(guī)劃建設發(fā)展中心召開,有一些新的課程改革思想和理念,值得我們組織學習和討論。

大學文化,是由它的歷史、底蘊、文化、信念、理想、風氣等共同鑄就的。在大學文化單元中,我以為最重要的能夠代表其文化建設水平的還是教學文化。20xx年,我們要在繼續(xù)完善校園基礎設施建設,優(yōu)化校園文化景觀,推進文明高校創(chuàng)建工作的基礎上,進一步加強教學規(guī)范,使教師在遵循教學規(guī)范的基礎上,享有更多的學術(shù)自由,可以運用自己特有的風格進行教學,形成具有銅仁學院特色的教學文化,從而提升本科教育水平。

老師們,同志們,今天的銅仁學院正處在從“新建本科院校”走向“新型大學”的歷史征程上。韓愈曾有詩云:“最是一年春好處,絕勝煙柳滿皇都。”讓我們攜起手來,踏著春天的腳步,以“苦心勵志、追求卓越”的決心和勇氣,努力推進特色鮮明的本科教育體系建設,共同開創(chuàng)銅仁學院更加美好的明天!

謝謝大家!

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十七

各位代表:

彈指一揮間,我們將送走碩果累累的xx年,在這辭舊迎新之際,我代表學校向全校廣大教職工致以節(jié)日的祝賀。請代表們轉(zhuǎn)告廣大教師,我對一年來辛勤工作在教學教研、學校管理、后勤服務等各個方面的同志們表示衷心的感謝!祝大家家庭幸福,萬事如意。

委政府和教育行政部門的。

領(lǐng)導。

下與時俱進,努力實踐“三個代表”重要。

思想。

認真學習貫徹“十六大”

精神。

進一步轉(zhuǎn)變教育觀念堅持素質(zhì)教育把落實。

和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結(jié)合,按教育規(guī)律辦事。以科研興教為先導,以提高教師素質(zhì)為保證,各項工作齊頭并進,圓滿完成本學期的各項工作。一年來,在全體老師的共同努力下,我校取得了可喜的成績,趙書珍、夏桂靜老師被評為區(qū)優(yōu)秀班主任,陳昌平老師參加。

網(wǎng)

絡教學資源優(yōu)秀課件評選獲獎省一等獎,參加區(qū)教師教學基本功競賽16人獲獎,6人獲區(qū)教育先進工作者稱號;參加區(qū)中小學學生運動會7人次獲獎,周明老師被評為區(qū)優(yōu)秀裁判員,參加各級征文8人次獲獎,學生共計15人次獲區(qū)級以上表彰。學校校容校貌有了較大的進步,為形成健康文明、高雅向上的校園奠定基礎,開展豐富豐富多彩的教育活動。認真組織教師撰寫論文、參加各種競賽。積極開展學生各項競賽,發(fā)現(xiàn)人才,促進全面發(fā)展,我校。

領(lǐng)導。

班子高度認識到:只有努力提高辦學質(zhì)量才能擺脫學校目前發(fā)展所遇的困境。學校多次召開專門會議,深化學校內(nèi)部管理。我校加大對學校教育硬件設施的建設,一年來投入資金十五萬余元建設學生宿舍、防盜設施、消防設施。此外學校還開源節(jié)流,想方設法節(jié)約水電等費用開支,委派專人對校園內(nèi)的花草樹木及衛(wèi)生進行管理,加班加點維護各幢樓的防盜門窗,定期對食堂的`衛(wèi)生進行抽查和整改,完善學校消防設施,做好消防、飲食衛(wèi)生安全檢查和改進工作,一年來沒有發(fā)生安全事故案件。

同樣的365日周而復始,不同的奮進征程上一路高歌!我校的發(fā)展,讓每一位教師為之驕傲,讓每一個學生內(nèi)心充滿了希望!面對現(xiàn)狀,我們銳意改革,鑄就我校輝煌”,xx,一個新的開始,一個新的未來。我們將進一步加強師德建設,深化教學改革.,狠抓校園文化建設,進一步推動學校各項工作再上一個新的臺階。相信在全校師生共同努力下,我們的學校一定會在前進的道路上走得更快、更穩(wěn),我們的明天更美好!

今天我們迎來了大黃山實驗學校。

第三屆。

第一次教代會,在此,我對大會的召開表示熱烈的祝賀,并預祝大會取得圓滿成功!

萬眾一心奮勇拼搏全面推進教育創(chuàng)新為辦人民滿意的學校而努力奮斗。

提高教學質(zhì)量研討會發(fā)言稿篇十八

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家好!

近幾年,我校推行的教學十三條取得了可喜的成績,早讀書聲瑯瑯,聽默寫準確率高,課本筆記簡明有效,四步教學法穩(wěn)步推進,校風、學風與教風有了根本性的好轉(zhuǎn),師生的質(zhì)量意識明顯提高,校園學習氛圍日漸濃厚,老師鉆研教學蔚然成風,中考高考取得了突破性成績,教學質(zhì)量大跨步提高,社會聲譽明顯提升。

我享受著四中書香校園的生活。每天清晨步入校園,劉校長端坐校門口大聲誦讀經(jīng)典,我看到的是一種堅持;每天早讀巡查,教室里飄出的陣陣書聲,我看到的是一種朝氣;年級組辦公室里,同學們擁簇著老師請教問題,我看到的是一種好學;備課組活動中,老師們熱烈探討著教法,我看到的是一種協(xié)作;這都彰顯著四中人篤志弘毅止于至善的精神。不過,在這和諧的校園里,遲到、早退、上課睡覺、玩手機、聽默寫差、課本無筆記、不交作業(yè)等個別非理性現(xiàn)象還時有出現(xiàn),我希望這些同學端正態(tài)度,改正不良習慣,投身到認真學習的行列中來。

老師們、同學們,時光荏苒,緊張地工作和學習已經(jīng)半個多學期了,我們即將迎來幾個重要的考試:12月8日開始的全省藝術(shù)類高考專業(yè)考試,本學期的第二次月考,12月21—22日的.高二高三學業(yè)水平考試,還有預計在元月中旬進行的期末考試。這都需要我們盡早規(guī)劃好教學活動,不但要重視新知識的學習,還要認真復習備考;時間緊任務重,我們要以潛能無限理論為指導,注重學習習慣的養(yǎng)成,切實落實教學十三條,重常規(guī)抓細節(jié),向方法和效率要質(zhì)量。我相信,只要我們慎終如始、克勤小物、頑強拼搏,就一定能上交一份滿意的答卷!

謝謝大家!

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