參觀企業(yè)實踐心得(實用18篇)

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參觀企業(yè)實踐心得(實用18篇)
時間:2023-11-19 04:43:29     小編:溫柔雨

總結可以激勵我們不斷進步,實現(xiàn)個人和組織的發(fā)展目標。一個好的總結應該包含對過程和結果的全面概括??偨Y范文中的思路和結構可以給我們提供很好的借鑒和參考。

參觀企業(yè)實踐心得篇一

參觀實踐是一種很好的學習和提升自己的方式。通過親身參觀,我們可以親眼看到和體會到真實的事物,增加對知識的理解和記憶。最近,我參觀了一家國際知名企業(yè)的工廠,從中收獲了很多體會。在這篇文章中,我將分享我在參觀實踐中得到的心得體會。

首先,參觀實踐使我更加理解了課本知識的實際應用。在學校學習時,我們只能停留在書本知識的層面,無法真正理解其中的含義和實際操作。然而,在參觀實踐中,我親眼看到了生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié),感受到了生產(chǎn)線的順暢和效率,這讓我對相關專業(yè)知識有了更深的理解和認識。

其次,參觀實踐提高了我對職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)的認識。在企業(yè)參觀過程中,我們了解到企業(yè)對員工的要求非常嚴格,要求員工具備扎實的專業(yè)知識和高度的細心和耐心。這使我認識到在工作中,除了技術能力以外,還需要具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),如團隊合作能力、責任心和積極主動的態(tài)度等。

第三,參觀實踐讓我對企業(yè)文化有了更深刻的理解。企業(yè)在參觀過程中向我們介紹了企業(yè)的價值觀和文化,如團隊合作、客戶導向和持續(xù)創(chuàng)新。通過參觀實踐,我深刻感受到了企業(yè)文化對員工和企業(yè)發(fā)展的重要性,它不僅是一種理念,更是一種行為準則。只有與企業(yè)文化保持一致,才能在企業(yè)中獲得更好的發(fā)展機會。

第四,參觀實踐提升了我的觀察和思考能力。在企業(yè)參觀中,我不僅僅是被動地接受信息,還需要通過觀察和思考來理解生產(chǎn)過程和企業(yè)運作。我開始學會將書本上的知識與實際場景相結合,觀察并思考為什么企業(yè)在該環(huán)節(jié)采取這樣的制度或流程。這種觀察和思考能力的培養(yǎng)不僅在參觀實踐中有所提高,對解決實際問題和提高自己的綜合能力也有很大的幫助。

最后,參觀實踐激發(fā)了我對未來職業(yè)發(fā)展的憧憬和動力。通過參觀一個成功的企業(yè),我看到了職業(yè)的廣闊發(fā)展前景。我明白只有不斷學習和實踐,不斷提高自己的素質(zhì)和技能,才能在職業(yè)發(fā)展中獲得更多的機遇和成功。因此,參觀實踐不僅讓我對自己的未來有了清晰的規(guī)劃,也激勵我更加努力地提升自己。

通過這次參觀實踐,我得到了許多寶貴的體會。我學到了課本上所沒有的知識和經(jīng)驗,增強了對專業(yè)知識的理解和記憶。我也認識到了職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)在工作中的重要性,明白了企業(yè)文化對企業(yè)和員工的影響。參觀的過程中,我提升了自己的觀察和思考能力,激發(fā)了對未來職業(yè)發(fā)展的憧憬和動力。從這次參觀實踐中,我明白了實踐是學習的重要一環(huán),我將繼續(xù)積極參與各種實踐活動,進一步提升自己的綜合素質(zhì)和能力。

參觀企業(yè)實踐心得篇二

參觀,是一種能夠豐富我們閱歷、提升我們知識的經(jīng)歷。從遠古時代開始,人們就開始通過參觀各種地方和場所,從中了解世界的變化和發(fā)展。那么,我也有幸參觀了許多地方,并從這些經(jīng)歷中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。接下來,我將分享一些實踐心得體會,希望能幫助到更多的人,讓大家從參觀中獲得更多的收獲。

第二段:參觀的準備。

在參觀之前,我們需要做一些準備工作。首先,了解參觀的場所,包括其歷史背景、文化底蘊以及重要性等。這不僅有助于我們更好地理解參觀地點的意義,也有助于我們更好地發(fā)掘其中的價值。其次,我們需要穿著合適的衣服和鞋子,特別是對于長途步行的參觀,秉持著“舒適第一”的原則,選擇舒適、輕便的服裝和鞋子。最后,我們需要安排好時間,保證參觀的計劃不會影響我們的日常生活和工作。

第三段:參觀的收獲。

參觀的價值在于它所給予的收獲。這些收獲包括豐富的知識和文化,以及體驗不同文化的情感和體驗。參觀的經(jīng)歷可以喚起我們對歷史和文化的興趣,從而提高我們的知識和文化素養(yǎng)。例如,參觀博物館、歷史遺跡和文化名勝,我們可以從展示品、歷史文物和建筑風格中了解更多的知識和文化。此外,參觀也可以讓我們體驗到不同的文化、風俗和視角,增強我們的情感體驗和文化交流能力。

第四段:參觀的注意事項。

雖然參觀是一種愉快的經(jīng)歷,但也有一些需要注意的地方。首先,我們需要尊重參觀的場所和文化,保持安靜、規(guī)矩。其次,我們需要注意自己的安全,注意不要逾越安全防護設施和線路。同時,我們也需要注意自己的行為,不要隨意涂鴉或破壞參觀場所的建筑和設施。

第五段:結尾。

參觀是一次帶給我們豐富經(jīng)驗和收獲的經(jīng)歷。通過認真的筆記和反思,我們可以從中獲得更加珍貴的收獲。不管是從知識還是從情感體驗上,參觀所帶來的價值都是無法被替代的。因此,讓我們珍視這種經(jīng)歷,從中獲得更多的收獲。

參觀企業(yè)實踐心得篇三

20----年3月,在公司技術總監(jiān)黃總監(jiān)的帶領下,我公司部分管理人員和技術人員赴南京和合肥等地進行了別開生面、形式鮮明的業(yè)務交流學習活動。在這有限的幾天里,我們主要參觀了江蘇中博通信有限公司、安徽省通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司器材貿(mào)易公司的倉庫,聽取了所到之地領導關于企業(yè)建設和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗介紹。我們不僅感受到了他們的熱情好客,更重要的是我們吸取了很多有價值的經(jīng)驗。并且,通過參觀經(jīng)濟發(fā)達地區(qū),的的確確開闊了眼界,更加解放了思想,更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我們認真學習和借鑒。此次參觀學習感受很深,受益匪淺。

實地考察參觀學習極具特色:

一是業(yè)務交流學習活動內(nèi)容豐富。

外出業(yè)務交流學習的時間雖然不長,但安排緊湊。通過觀摩考察,切實地感受到了經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的先進性,看到了公司與優(yōu)秀的同行企業(yè)存在的差距,也看到了我公司在公司領導班子帶領下具有的優(yōu)勢,激發(fā)了員工的工作熱情,促進了員工團結向上的理念,奏響了企業(yè)提速前進,堅決完成年度目標的最強音。

二是業(yè)務交流學習活動形式新穎。

這次業(yè)務交流學習,大家互比互學,通過發(fā)達地區(qū)和本地的比較,領略了企業(yè)和地區(qū)的發(fā)展亮點。外出交流學習,通過對龍頭企業(yè)的實際學習,把目光投得更遠,奔赴行業(yè)發(fā)展最前沿,做到了內(nèi)外兼顧,遠近結合。

三是參觀學習活動氣氛熱烈。

通過業(yè)務交流學習,共謀發(fā)展,總結過去,描繪未來,展現(xiàn)出奮發(fā)進取、積極向上的精神風貌。四是參觀學習活動收獲顯著。這次,我們集中幾天的時間,領略了經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的部分企業(yè)近幾年來的巨大變化,感受了龍頭企業(yè)發(fā)展的濃厚氛圍,學習了他們通過不斷地創(chuàng)新,推進企業(yè)發(fā)展的成功經(jīng)驗,看到了我公司在一些方面的差距,同時看到了發(fā)展的巨大成果。有危機感,也有了參照,有了目標,更有了干勁。我們作為欠發(fā)達地區(qū),領略了經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)思想解放,尋求發(fā)展的強勁意識。

本次考察參觀學習的特點很多,體會更多。

一是企業(yè)不同,發(fā)展差距很大。發(fā)人深思。江蘇中博通信有限公司作為集團物流的龍頭企業(yè),無論是年收入總值、利潤總值,還是倉儲設施、技術儲備都要比我公司高幾倍,這些都是我公司無法比擬的,值得我們深思。江蘇中博通信有限公司全年收入在----。4億元,專業(yè)物流人員約150人,并具有國家級的檢測中心。安徽省通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司器材貿(mào)易公司的年收入總值、利潤總值,也是我公司目前無法比擬的。他們的戰(zhàn)備思想值得我們借鑒。

二是企業(yè)管理理念令人信服。安徽省通信產(chǎn)業(yè)服務有限公司器材貿(mào)易公司管理規(guī)范化程度高、員工服務意識強,生產(chǎn)效率高。江蘇中博通信有限公司作為集團物流的龍頭企業(yè),其思路開闊,具有遠見卓識,注重企業(yè)文化建設,員工素質(zhì)高,注重技術實力,注重企業(yè)發(fā)展?jié)摿?,大力實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。相比較而言,我公司剛處于發(fā)展和建設的初期,在企業(yè)管理和技術發(fā)展上都有待完善,我相信,在公司領導層的帶領下,我公司一定會在盡可能短的時間內(nèi),立足企業(yè),踏實發(fā)展,迎頭趕上。展望未來,我公司一定會超越這些我們曾經(jīng)仰望的高山。

短短幾天考察參觀學習時間,大家一路學習取經(jīng),一路深入思考,感受很深,收獲非淺?,F(xiàn)依據(jù)本次考察,結合我公司發(fā)展現(xiàn)狀,談談自己的收獲。

企業(yè)要發(fā)展,堅持解放思想,確實提高認識是第一要務,領導班子大力弘揚科學是保證企業(yè)發(fā)展的必備條件。企業(yè)要發(fā)展,除有上級單位的大力支持外,最重要的一條就是職工思想解放。思想是行動的先導,只有開放的思想才能有效地指導企業(yè)的發(fā)展。解放思想能打破思想禁錮,激發(fā)工作活力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發(fā)展的客觀需要,是提高我們經(jīng)營生產(chǎn)工作的必然選擇。

結合本部門工作的實際情況,就是要在思想上與公司領導保持一致,要在觀念上與標準化、精益化管理觀念。要加強自己的責任心與使命感,不斷強化服務意識。要在管理上理順經(jīng)營工作思路,不斷提高部門的管理水平。要在創(chuàng)效上進一步發(fā)揮主觀能動性,不斷挖掘部門和員工的創(chuàng)效潛力。要盡全力為企業(yè)作貢獻,為公司創(chuàng)效益,做到人人頭上有責任,個個身上有指標,力爭完成經(jīng)營指標任務,跟上公司發(fā)展的步伐,從而使我部的管理、服務、創(chuàng)效的工作盡快適應企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。

參觀企業(yè)實踐心得篇四

在我校的管理課程中,學校安排了一次企業(yè)參觀實踐活動,讓我們學生親身體驗和了解企業(yè)運作的情況。我有幸參觀了一家知名企業(yè),這次實踐給我留下了深刻的印象和寶貴的經(jīng)驗。

首先,通過實地參觀,我深刻認識到一個企業(yè)的規(guī)模和復雜性。在進入企業(yè)工廠大門時,我被巨大的生產(chǎn)車間和需要精密操作的設備所震撼。企業(yè)的規(guī)模龐大,各個部門之間緊密配合,有條不紊地工作。同時,我還看到企業(yè)內(nèi)部有很多部門,如生產(chǎn)部、質(zhì)量控制部、銷售部等,每個部門都有明確的職責和分工。這使我深刻認識到,一個成功的大型企業(yè)離不開協(xié)調(diào)合作和高效運作。

其次,我在參觀中了解到了企業(yè)的內(nèi)部管理機制和制度建設。在一個相對封閉的企業(yè)內(nèi)部,我看到了各種管理制度和規(guī)定的存在。例如,企業(yè)員工進入車間必須穿戴統(tǒng)一的工作服和安全衣物,并遵循嚴格的工作標準和操作流程。這些制度不僅保證了工作的安全和順利進行,也提升了企業(yè)的運作效率。通過這次參觀,我認識到企業(yè)內(nèi)部管理的重要性,企業(yè)只有建立科學合理的管理制度,才能保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

進一步,我在參觀中感受到了企業(yè)文化的重要性。在企業(yè)的辦公區(qū),我看到了企業(yè)的價值觀和文化理念。這些企業(yè)文化不僅體現(xiàn)在辦公環(huán)境的整潔和員工態(tài)度的專業(yè),更是融入了企業(yè)的產(chǎn)品和服務中。企業(yè)的文化鼓勵員工對工作和產(chǎn)品的追求卓越,同時也注重員工的發(fā)展和個人成長。這讓我深刻認識到,一個企業(yè)的文化是企業(yè)與眾不同的核心競爭力。

此外,我還學到了團隊合作的重要性。在參觀過程中,我看到了員工之間緊密合作的情景。無論是車間生產(chǎn)還是辦公室協(xié)作,團隊合作都起到了關鍵的作用。在生產(chǎn)車間,我看到工人們密切配合,每個人都專注于自己的工作,但又密切聯(lián)系,形成了高效的生產(chǎn)線。而在辦公區(qū)域,我親眼目睹了多個部門的員工共同協(xié)作解決問題的場景。通過這次實踐,我認識到只有團隊緊密合作,充分發(fā)揮個人優(yōu)勢,企業(yè)才能取得更大的成功。

通過這次企業(yè)參觀實踐活動,我不僅了解到了企業(yè)運作的復雜性和企業(yè)內(nèi)部的管理制度,更進一步認識了企業(yè)文化與團隊合作的重要性。這不僅對我的課堂學習有所補充,也為我將來的就業(yè)和個人發(fā)展提供了寶貴的經(jīng)驗和啟示。我深信,只有在實踐中學習和實踐中總結,才能不斷提升自己的能力和素質(zhì),成為一名合格的職場新人。

參觀企業(yè)實踐心得篇五

參觀是最好的學習方式之一,我有幸參觀了許多博物館、公司和學校,深深地感受到了參觀的好處。參觀是通過親眼所見和親身體驗,了解一個地方或一種事物的好方式。在這篇文章中,我將分享我的實踐心得和經(jīng)驗,探討參觀的重要性以及如何從參觀中獲得最大的利益。

第二段:參觀的好處。

參觀是學習的一種非常有效的方式。它不僅可以提高我們的知識水平,還可以拓寬我們的視野。通過參觀,我們可以了解不同地區(qū),不同文化以及不同行業(yè)的特點與文化。同時,參觀還能促進我們的社交能力,拓展我們的人際關系網(wǎng)絡。參觀也可以讓我們更好地理解一些理論知識,深入了解生活中的一些實用技巧。

第三段:參觀的方法。

在參觀中,我們需要掌握一定的方法,才能從中獲得最大的利益。首先,我們需要提前準備。我們應該了解參觀的目的、地點、時間和注意事項等,以便更好地跟隨參觀的步伐。其次,在參觀中,應該多問問題。我們可以向?qū)в巍I(yè)內(nèi)專家和其他參觀者提問,以便多方面地了解事物的知識和細節(jié)。最后,在參觀后,我們應該做好總結和反思。我們可以把自己收集到的信息整理一下,評估自己的收獲和不足,并把所學知識和體驗應用到實際生活中。

第四段:參觀的注意事項。

雖然參觀能夠為我們帶來很多的好處,但是在參觀中也有需要注意的事項。首先,我們需要尊重參觀地點的規(guī)定和文化,不要在不該拍照的地方拍照,不要組織不當?shù)男袨?。其次,我們需要與他人保持適當?shù)木嚯x,不要摸動或損壞展品或設備。同時,我們不要在參觀時大聲喧嘩或拍打相機??傊3肿銐虻奈拿黠L度,不僅能夠使自己尊重別人,還能讓更多的人從參觀中獲得追求。

第五段:參觀的結論。

在參觀中,我們應該積極、有序、充分利用自己的時間,這樣我們才能夠真正地深入了解事物,有所收獲。參觀是一種很好的學習方式,不僅能夠幫助我們增長知識,也能夠拓寬我們的視野和社交網(wǎng)絡,還可以讓我們更加理性地認識自己。最后,參觀不僅是一種學習人生的方式,更是一種關注和傾聽自我,讓我們更有自信和勇氣前行。

參觀企業(yè)實踐心得篇六

1.通過本次實習使我能夠從理論高度上升到實踐高度,更好的實現(xiàn)理論和實踐的結合,為我以后的工作和學習奠定初步的知識。

2.通過本次實習使我能夠親身感受到由一個學生轉變到一個職業(yè)人的過程。

3.本次實習對我完成畢業(yè)設計和實習報告起到很重要的作用。

二、實習內(nèi)容。

重慶禮邦藥物開發(fā)有限公司,座落于重慶人和鎮(zhèn)北部新區(qū)高新園,是一家專業(yè)從事化學藥物以及藥物中間體的研究、生產(chǎn)和銷售的現(xiàn)代化高科技企業(yè)。公司具備完善的學科配套,下設綜合管理部,財務室,藥物注冊管理部,情報中心,化學合成室,制劑室,分析部及市場開發(fā)部等部門。公司現(xiàn)有員工50余人,平均年齡30歲左右,均具有本科以上學歷,科研人員具有碩士15名,占公司研發(fā)人員的30%左右,且具有5年以上藥物開發(fā)資歷的人員占科研人員的70%。

其中,作為質(zhì)量保證體系的分析部有員工20余名,均具有分析化學或藥物分析本科以上學歷,其中80%以上的人員有五年以上的相關工作經(jīng)驗.另外,實驗室擁有國內(nèi)外先進的各種儀器設備,如:電子天平3臺,精密ph計、旋光儀,uv,ir,agilent及島津的高效液相色譜儀6臺,氣相2臺,瑞士萬通的卡爾費休水分儀等先進的儀器設備。高素質(zhì)的人員結構配上高端的各種分析設備,使我們產(chǎn)品的質(zhì)量得到了有效完備的保證。

公司生產(chǎn)基地位于重慶長壽化工園區(qū),占地面積100畝,擁有先進的生產(chǎn)設備和分析設備,生產(chǎn)過程嚴格按照國家食品藥品監(jiān)督管理局gmp規(guī)定的要求進行控制。

重慶禮邦藥物開發(fā)有限公司研究的重點領域集中在:

(1)抗生素藥物(主要包括:青霉素系列、頭孢菌素系列和碳青霉烯系列);。

(2)抗病毒藥物(主要包括:抗肝炎病毒藥物藥物).

公司名為"禮邦",顧名思義"禮儀之邦"。我們將以科學的管理、專業(yè)的技術、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和熱情﹑周到的服務,努力贏得客戶的信任和尊敬,立志做"國內(nèi)領先,國際知名"的企業(yè)!

三、實習總結或體會。

通過此次的實習參觀,我了解到了制藥公司是怎么回事,了。

解到了以前覺得很神秘的開發(fā)機構是什么,了解到其實我們還有很多東西需要學習。

參觀企業(yè)實踐心得篇七

第一段:引言(wordcount:150)。

近年來,隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,企業(yè)參觀實踐在學校教育中扮演著越來越重要的角色。參觀企業(yè)不僅可以通過親身實踐了解企業(yè)運作的模式和流程,也可以培養(yǎng)學生的實際操作能力和團隊合作能力。上個月,我所在的大學組織了一次企業(yè)參觀實踐活動,深受啟發(fā)和感受。在這次活動中,我學到了許多知識和經(jīng)驗,也增強了自己的職業(yè)發(fā)展意識。下面,我將詳細介紹我的參觀實踐心得體會。

第二段:學習機會(wordcount:250)。

這次企業(yè)參觀實踐為我提供了很多寶貴的學習機會。首先,參觀過程中,我們有機會親眼目睹了不同企業(yè)的生產(chǎn)線和生產(chǎn)過程。通過觀察和交流,我深刻認識到了生產(chǎn)環(huán)節(jié)的各個細節(jié)對于整個生產(chǎn)線的影響,以及企業(yè)如何通過流程優(yōu)化和技術提升來提高生產(chǎn)效率。這些實際操作和案例,讓我對課堂上學到的理論知識有了更直觀和具體的理解。

其次,我還有幸參觀了一些知名企業(yè)的研發(fā)中心和實驗室,了解了他們在創(chuàng)新和技術研發(fā)方面的實踐。通過與企業(yè)的技術人員交流,我了解到了一些先進的技術和研發(fā)方法。這對我未來的職業(yè)發(fā)展非常有幫助,讓我意識到在學習的同時,要注重實踐和創(chuàng)新的重要性。

第三段:團隊合作(wordcount:250)。

企業(yè)參觀實踐不僅是個人學習的機會,也是團隊合作的寶貴機會。在參觀過程中,我們需要相互配合,分工合作,才能完成各項任務。例如,在參觀期間,我們分成小組,每個小組負責了解和研究一個企業(yè)。我們需要共同商討和策劃參觀的問題和方案,分工明確,才能順利完成任務。這鍛煉了我們的團隊合作和協(xié)作能力,也使我們在人際交往中加深了交流和相互理解的能力。

此外,在參觀結束后,我們還進行了團隊總結和交流。每個小組分享了自己的觀察和體驗,并進行了深入的討論和思考。這個過程中,我們互相學習,相互啟發(fā),從別人的參觀體會中開拓了自己的思維和視野。這樣的團隊合作和交流,為我們今后的工作和學習提供了很好的示范和借鑒。

第四段:職業(yè)發(fā)展意識(wordcount:250)。

這次企業(yè)參觀實踐也增強了我對職業(yè)發(fā)展的意識。通過參觀過程中與企業(yè)人員的交流,我了解到了企業(yè)對于員工的要求和期望。同時,我也通過觀察企業(yè)的組織結構和人員分工,對不同職位的工作內(nèi)容和職責有了更具體的認識。這使我更加明確了自己的職業(yè)方向和發(fā)展目標,并激發(fā)了我努力學習和提升自己的動力。

另外,我還參與了一些與企業(yè)相關的培訓和講座。這些講座是由企業(yè)的高管和專業(yè)人員主講的,在他們的分享中,我了解到了職業(yè)發(fā)展的重要性以及如何在競爭激烈的社會中脫穎而出。他們的經(jīng)驗和成功故事給了我很大的啟示和鼓舞,讓我明白了只有不斷學習和自我提升,才能在職業(yè)發(fā)展中立于不敗之地。

第五段:總結(wordcount:300)。

通過這次企業(yè)參觀實踐,我收獲非常多。我不僅學到了很多與課本知識相關的實際操作經(jīng)驗,還提升了自己在團隊合作和人際交往中的能力。此外,我對自己的職業(yè)發(fā)展有了更明確的規(guī)劃和目標,也為自己提供了更廣闊的職業(yè)發(fā)展機會。參觀企業(yè)是一種很好的實踐學習方式,它能讓我們更全面地了解企業(yè)的運作模式,增強自身的競爭優(yōu)勢。因此,我相信在未來的學習和職業(yè)道路上,企業(yè)參觀實踐將繼續(xù)發(fā)揮重要的作用。

總的來說,企業(yè)參觀實踐是一次寶貴的學習經(jīng)歷。通過實際操作和實踐活動,我們不僅可以增加對企業(yè)運作的直觀認識,還可以培養(yǎng)實踐能力和團隊合作能力。同時,參觀過程中的交流和分享也為我們的職業(yè)發(fā)展提供了很好的機會和啟示。希望將來還能有更多的機會參加企業(yè)參觀實踐活動,不斷擴展自己的知識和視野,為自己的職業(yè)發(fā)展做好充分的準備。

參觀企業(yè)實踐心得篇八

通過一年多的物流管理專業(yè)學習,我們對物流專業(yè)的相關知識也有了一定的了解。昨天下午陳老師來我們?nèi)⒂^了安得物流公司。

我們?nèi)⒂^點安得物流公司是在天門市附近。在校車上我們比大一時出去參觀要安靜了許多。因為不久前才看到大三的師哥師姐們走出校門,走進企業(yè)。我們都倍感壓力,到了安得物流公司第一眼看到的不是高大倉庫,也不是強有力的運輸設備,而是安得物流公司的辦公區(qū)域。我們所參觀的蕪湖安得物流也是安得物流10號的辦公區(qū)域,辦公區(qū)域都是封閉式的,透過玻璃墻可以看到里面的工作人員正在忙碌著。在一前了解的知識中我清楚地知道現(xiàn)在是年底也正是企業(yè)最忙碌的時候。我們到了倉庫入口,工作人員告訴我們現(xiàn)在正好有外來人員在里面辦事,我們就在門稍作等待。透過玻璃門可以清楚地看到里面的一切擺放都是有次序的。門口正對的方向是叉車通道區(qū)域,是不可以走人的,偏左是人行走的區(qū)域,人行走的區(qū)域只有一人寬,可以想象倉庫里面寸土寸金。在偏左是一些落地堆放的貨物,叉車通道右邊看到了高大的貨架。遠處貨物進出口有幾輛叉車在移動著叉取貨物。工作人員手里拿著條形碼掃描儀在忙碌著查看貨物,還有幾個辦公人員在不停的掛接電話。等待里面其他的外來離開,里面的工作人員就帶領我們一部分人員帶了安全帽,因為安全帽的數(shù)量有限。工作人員要求我們走人行走區(qū)域,就那個狹小的通道,我們幾十個人就像一條長蛇,但是我們很安靜。到了貨物進出口的那個大門,就有專門的人員為我們講解,叉車車載儀的使用。由于人太多,我們都聽的不是很清楚,還給我們講解了貨架的排列規(guī)則。如az04其中第一個字和第二個字母不同的變換組合代表的是第幾號貨位,最后一個代表的是第幾層貨位,0和4代表豎列。每一個貨位都有唯一的標示,還有某一區(qū)域是放某種貨位或某一廠商的。

還是很熱情的,從以下幾個方面可以看出,工作人員自己不帶安全帽,把安全帽讓給我們,還有就是原來正在忙碌的叉車司機停下來給我們講解,講解的還很仔細認真。在后來還把他們公司的重要文件給我們發(fā)來了。

在倉庫參觀完畢,他們的工作人員又帶我去他們的多媒體室,聽取他們的公司介紹,可能是由于前面提到有其他的人要業(yè)務上的商談,給我做演說的是人力資源的,不是倉儲方面的人員,介紹的都是安得物流公司的基本情況和他們公司這些年的發(fā)展情況。但是我們聽得還是很認真,蕪湖安得物流公司是安得物流公司的a10公司,我們參觀的地方也是蕪湖安得物流的總部。還介紹了他們公司內(nèi)部有的bqq一種類似qq的聊天工具。還有a3系統(tǒng),這個系統(tǒng)是公司內(nèi)部人員的所有個人信息和公司內(nèi)部相關資料,從中知道不同級別的人能看到的信息程度是不一樣的。還有公司的用人政策,工資及福利等相關情況。雖然這一切都是我們關心的但不是我們此行的目的。從今天他們公司人員給我們發(fā)的相關材料上我們知道了貨物進出庫的具體流程,從中還是明白了不少。

參觀企業(yè)實踐心得篇九

參觀實踐是一種學習的方式,通過親身感受和觀察現(xiàn)實中的事物,幫助我們對所學知識的理解和應用更上一層樓。參觀實踐能夠?qū)⒗碚撝R與實際情況相結合,使我們更加深入地了解所學專業(yè)或者所感興趣的領域。例如,作為學生,參觀企業(yè)可以幫助我們了解企業(yè)的運營模式、管理機制以及市場需求,使我們更好地為將來的就業(yè)做準備。

本次參觀實踐是我們學校安排的一次農(nóng)田觀察活動。我們來到了一個小村莊,這里的居民主要以農(nóng)業(yè)為生。通過參觀,我深刻地感受到了農(nóng)民朋友們的辛勤勞動以及農(nóng)田里的一切。在課本上學到的農(nóng)田景象都變成了真實的存在。我看到了農(nóng)民們?nèi)找剐燎趧谧鞯纳碛?,感受到了他們迎風吹雨、緊張忙碌的種田生活。

三、參觀收獲。

通過這次農(nóng)田觀察,我深刻體會到了農(nóng)民們所面臨的艱辛。他們要經(jīng)受炎熱的陽光和寒冷的風雪,還要付出很大的努力來種植和收獲農(nóng)作物。我也發(fā)現(xiàn)了一些不同的現(xiàn)象,例如農(nóng)田里的土地利用率很高,每一寸土地都被充分利用。這讓我深思,在城市中的土地利用是否能夠達到如此高效,是否我們也能夠從中借鑒和學習。

四、參觀感悟。

通過這次實踐,我不僅僅是對農(nóng)民的辛勤付出有了更深的認識,同時也對農(nóng)村的發(fā)展產(chǎn)生了濃厚的興趣。農(nóng)村的發(fā)展離不開現(xiàn)代科技的應用,只有將科技技術與傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)相結合,才能夠促進農(nóng)村的發(fā)展。在未來,我希望能夠為農(nóng)村的現(xiàn)代化建設貢獻自己的一份力量,幫助農(nóng)民實現(xiàn)更好更高效的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

五、結語。

通過這次實踐活動,我深刻地體會到了實踐對于知識的重要性。只有通過親身參與和觀察,我們才能夠更深入地了解所學知識的應用。同時,我也體會到了農(nóng)民朋友們不可思議的勞動精神和對農(nóng)田的那份濃厚情感。希望通過今后的學習和努力,我能夠在自己的領域中取得更好的成就,為社會的發(fā)展盡一份力量。

以上就是我在參觀實踐中的心得體會。通過親身經(jīng)歷和觀察,我明白了實踐的重要性,也對我心中的未來有了更明確的規(guī)劃和目標。希望將來能夠不斷學習和實踐,為自己的夢想努力奮斗。

參觀企業(yè)實踐心得篇十

第一段:介紹參觀實踐的背景和目的(150字)。

參觀實踐是一種通過親身體驗,參觀并了解特定地點或組織的活動。它可以幫助我們擴大眼界,增長知識,提高對社會的認識。最近,我有幸參觀了一家當?shù)氐拇壬平M織,這次活動令我受益匪淺。我希望通過這篇文章和大家分享我的心得體會。

第二段:詳細描述該慈善組織的情況和經(jīng)歷(250字)。

這家慈善組織致力于幫助貧困兒童接受教育,改變他們的命運。在參觀過程中,我親眼目睹了這里的師生們的生活情況。他們居住在簡陋的小屋中,設施簡單,但精神面貌良好。我被孩子們的樂觀與堅強所感動。在聽到他們的故事時,我才意識到自己有多么幸運。這個組織的工作人員也給了我深刻的印象。他們帶著熱情和耐心與孩子們交流,為他們提供各種支持和關懷。他們的奉獻精神令我深深感動。

這次參觀實踐給了我很多啟示。首先,我意識到了生活的珍貴。在看到這些貧困兒童如何在惡劣的環(huán)境下學習和生活后,我深刻地明白到自己是多么幸運。我開始更加珍惜生活中的每一天,并學會感恩。其次,我發(fā)現(xiàn)堅持與努力的重要性。當我看到這些孩子如何克服困難,努力追求自己的夢想時,我感到自己也應該像他們一樣堅持不懈地追求目標。這次參觀實踐讓我清楚地明白到,只有付出努力,才能實現(xiàn)自己的夢想。

第四段:探討參觀實踐對社會的意義和啟示(300字)。

參觀實踐對于個人的成長和發(fā)展至關重要,也對社會帶來積極的影響。通過參觀實踐,人們可以深入了解社會問題,并有機會為社會做出貢獻。參觀慈善機構不僅可以為貧困兒童提供幫助和支持,還可以幫助更多人關注貧困兒童的問題,推動社會的關愛和改變。此外,參觀實踐還能激發(fā)人們的社會責任感和奉獻精神。通過親身經(jīng)歷,人們更容易體會到他人的困境和需要,進而積極參與社會公益事業(yè),共同營造一個更加美好和諧的社會。

第五段:總結并展望(200字)。

通過這次參觀實踐,我不僅對慈善組織的工作有了更為深刻的了解,還收獲了很多心靈上的成長。我明白了生活的珍貴、堅持努力的重要性,并認識到參觀實踐對于個人和社會的意義。我希望將這些心得體會轉化為實際行動,積極參與社會公益事業(yè),為改變社會作出自己的貢獻。未來,我計劃繼續(xù)參觀實踐,并分享自己的經(jīng)驗,希望能夠鼓勵更多人關注慈善事業(yè),共同努力為社會的發(fā)展貢獻力量。通過這樣的連續(xù)努力,我們可以共同塑造一個更加和諧和美好的社會。

參觀企業(yè)實踐心得篇十一

參觀是我們生活中不可缺少的一個環(huán)節(jié),不論是參觀博物館、參觀企業(yè)還是參觀風景名勝區(qū),都可以帶給我們無限的精神激勵和體驗。在參觀的過程中,我們能夠認識到世界的多樣性,了解到不同文化的歷史背景和演變過程,從而促進我們的思想進步和全面發(fā)展。參觀不僅僅是旅游,更是我們?nèi)粘I钪胁豢扇鄙俚囊徊糠帧T趨⒂^中,我們能夠汲取知識,拓展眼界,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。接下來,我將分享我在參觀中的一些心得和體會。

第二段:文化名勝區(qū)參觀。

文化名勝區(qū)參觀是我最喜歡的一種參觀方式。當我面對著漢中興寧寺、北京天壇或者西安大雁塔,我總會被它們的莊重氣息所吸引,感覺漸漸沉浸在其中。在這些古跡前,我看到的不僅僅是石頭和木頭,還有它們所沉淀的厚重歷史和深刻文化。在這個過程中,我不僅僅是參觀者,更是一名心靈在此恣意徜徉的旅人。我看看這里的風景,聽聽那里的故事,感受到這片土地上歷經(jīng)的起伏和滄桑。當我結束游覽,回到人群里時,我的心就充滿了感親。我感謝這些名勝文化遺產(chǎn),讓我有了這樣美好的參觀體驗。

在我參觀過的企業(yè)中,寶馬、蘋果是我最喜歡的兩個品牌。寶馬博物館的參觀讓我深深的印象下,而蘋果的參觀給我留下了深刻的感悟。在參觀寶馬的時候,我看到了真正屬于汽車制造巨頭的工業(yè)風貌。交錯在清晰的引導下,我看到了一個個完整的劇情,它們像一張又一張的畫卷,讓我不禁為這么多年來寶馬的口碑鼓起了掌。而蘋果的參觀則是我最喜歡的,因為蘋果的參觀深度地走進了互聯(lián)網(wǎng)的世界。在蘋果的參觀中,我深深地體會到了互聯(lián)網(wǎng)對人類的深遠影響,以及蘋果公司如何在互聯(lián)網(wǎng)的時代中一步步走來的。

除了文化名勝區(qū)和企業(yè),我還到過了三峽大壩,科普館等場所參觀。三峽大壩參觀讓我感受到了中國的高科技實力,科普館參觀則讓我對科技的應用有了深刻的體驗。在參觀的路上,我還與一些志趣相投的朋友遇見,我們一起探討問題、發(fā)掘新的知識,留下了美好的回憶。這些場所參觀讓我于在不同的領域中接觸了不同的人、掌握了不同的技能。它們讓我發(fā)現(xiàn)人類所創(chuàng)造的無限可能性,也讓我意識到了更加豐富美好的未來。

第五段:總結。

總體來說,參觀的意義是重大的、深厚的,而這個過程中所獲得的知識、信息和經(jīng)驗也是巨大的。參觀場所是我們了解和學習現(xiàn)實生活和歷史的一種有益方式,它為我們開拓了眼界,增加了知識儲備,培養(yǎng)了我們的文化素養(yǎng)。只有通過參觀,我們才能更好的了解世界,逐漸了解自己的方向。我希望未來自己能夠在更多的場所進行參觀,吸收更多的知識,積攢更多的體驗,讓自己成為更加優(yōu)秀的人。

參觀企業(yè)實踐心得篇十二

覺得做大學生的好處有一點就是暑假可以跟著老師到部分企業(yè)參觀。下面就是本站小編給大家整理的參觀企業(yè)。

希望對你有用!

5月15日,我們來到廣西南寧鳳凰紙業(yè)有限公司參觀學習,此行的主要目的是了解該公司的信息化管理應用,受益匪淺,以下是我對此次參觀的心得體會歸納:

一、公司簡介。

廣西南寧鳳凰紙業(yè)有限公司是國有股份公司,公司項目一期工程概算總投資18、756億元,是1992年開始籌建1999年建成投產(chǎn)的大型制漿造紙企業(yè),年生產(chǎn)12萬噸漿紙,是國內(nèi)規(guī)模最大、生產(chǎn)工藝和技術裝備最先進的漂白硫酸鹽商品化學木漿專業(yè)生產(chǎn)廠之一。旗下產(chǎn)品有“金鳳”牌針、闊葉木漿和“玉鳳”牌生活用紙系列:原紙、盤紙、面巾紙、餐巾紙、卷筒紙、手帕紙、廚房紙、擦手紙,以及副產(chǎn)品有松節(jié)油和塔羅油。

二、先進的技術設備和應用系統(tǒng)。

公司的主要工藝設備及控制系統(tǒng)均從國外引進,技術裝備達到九十年代初國際先進水平。

(一)其主要的工藝設備有:芬蘭konewood公司的圓筒剝皮機,瑞典kamyr公司的單塔水力式等溫連續(xù)蒸煮器和單段擴散洗滌器,芬蘭ahlstrom公司的壓力除節(jié)機、五效板式降膜蒸發(fā)器、閃急干燥的節(jié)能型石灰窯,加拿大sterling公司的r8法二氧化氯制備系統(tǒng),芬蘭tamplla公司的低臭型單汽包堿爐,x公司的氣墊干燥機。

(二)生產(chǎn)自動控制系統(tǒng)為引進芬蘭valmet公司的計算機集散控制系統(tǒng)(dcs)對生產(chǎn)工藝、設備運行狀況全過程進行實時監(jiān)控顯示、操作控制和信息管理。

(三)電氣配電設備大部分采用瑞典abb公司的mcc控制柜和acs500系列交流變頻器,直流傳動控制為德國siemens公司的成套產(chǎn)品。控制設備采用了德國siemens公司、法國schneider公司、日本mitsubshielectric公司和omron公司的可編程序控制器。

(四)另外,對生產(chǎn)產(chǎn)生的“三廢”也配有完善的處理系統(tǒng),其中廢水處理采用二級生化處理的終端廢水處理設備。

三、企業(yè)內(nèi)部信息管理。

信息中心的梁主任給我們講解了鳳凰紙業(yè)信息管理的相關流程操作,并以采購流程、生產(chǎn)生活用品流程進行了舉例,而中心機房的李老師也給我們詳細解說了鳳凰紙業(yè)信息管理的硬件設施和應用系統(tǒng)及主要作用。公司的管理系統(tǒng)主要有四:

(一)企業(yè)資源erp管理系統(tǒng),主要應用于財務管理和生產(chǎn)控制管理。

(二)oa辦公軟件系統(tǒng),主要應用于辦公管理,可對每個員工的權限進行控制,同時也用來存放公司的有關通知、文件等等。

(三)殺毒軟件系統(tǒng),主要用來防御黑客等不良的網(wǎng)絡破壞。

(四)網(wǎng)站管理系統(tǒng),主要用于對該公司網(wǎng)站的日常維護及管理。

以上可見,該公司在信息化的應用上極為廣泛,無論是辦公的管理、生產(chǎn)的管理、財務的管理以及公司網(wǎng)站的運營管理等等都應用了現(xiàn)代的信息化設備。如現(xiàn)代化的企業(yè)資源計劃erp系統(tǒng),對于他們的生產(chǎn)中的需求計劃、生產(chǎn)采購計劃,采購入庫、出庫等有極大的應用,且更有易于對生產(chǎn)的管理。而oa系統(tǒng),則能對公司的有關文件、通知、事件進行詳細的記錄管理。鳳凰紙業(yè)還應用了先進的國外設備進行生產(chǎn),而這些設備都與信息技術緊密聯(lián)系。

四、科學的管理理念。

鳳凰紙業(yè)以“講誠信,守法律,顧客滿意;保安康,護環(huán)境,防治結合;創(chuàng)優(yōu)質(zhì),促發(fā)展,持續(xù)改進”的質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全方針等管理理念來進行公司的生產(chǎn)經(jīng)營,使原料采購和市場銷售得到了良性循環(huán),從這也可以反應出鳳凰企業(yè)使一個有著廣闊發(fā)展空間的企業(yè)。

五、總結。

通過這一次的參觀學習,讓我懂得一個有實力的企業(yè)是在于他們應用的是什么樣的信息技術,以及他們的管理制度、工作精神,而不是只看表面的成功和輝煌。要想成為一個有實力的企業(yè),就應該有適合的自己管理模式及一定的技術設備,只有這樣才能把公司管理恰當,同時也為自己的生產(chǎn)奠定基礎。提高工作效率和公司信譽,是一個公司走向未來的保障。

感謝老師給我們的這一次參觀機會,希望以后有更多的機會參觀學習。

伴著炎炎夏日的腳步,暑假來到了!然而我并沒有為此而放松下來,反而更加激動與欣喜。因為禪城臺商聯(lián)誼會將在7月15日舉辦“第一屆子女參觀企業(yè)活動”!作為暑假里的第一個社會實踐活動,我對此充滿了無限好奇、期待。

終于在這天早上7:30,我們到了慧能職校集合,便開始了一天的參觀行程。

首先我們在慧能職校的多功能室里進行了許多培訓游戲,這些游戲讓我們懂得了凝聚力對于一個團隊的重要性。同時,徐校長向我們強調(diào)了“要做大樹,而不要做小草”的觀念。想要成為一個團結優(yōu)秀的集體,“大樹”就要起著重要的領導作用,當然我們還要用真誠去面對集體中的每一個人,而不是斤斤計較,所謂“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空?!北舜酥g還要互相幫助,共同分享微笑與淚水,這樣才是一個團結的集體。

接著,我們便乘著車,來到了豐富汽配有限公司。

進入豐富汽配有限公司后,在工廠總經(jīng)理的引導下,我們來到了工廠的培訓室,由工廠的余總親自給我們講解了一些汽車的結構以及部分零件的作用。雖然講得很專業(yè),但好奇的我聽完后還是覺得一頭霧水。

到了吃午飯的時間,工作人員讓我們排好了隊伍,帶領我們來到了餐廳吃午飯。午飯過后,工作人員帶著我們?nèi)⒂^工廠。之前余伯伯就開玩笑地跟我們說,做這一行的都稱為“黑手”。然而一進入工廠。令我驚奇的是,這些工人們的制服全都是純白色的,在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之后我們看到了一些汽車的排氣管零件,還看到了許多千奇百怪的汽車零件,還有許許多多的大型機器……我們是按照生產(chǎn)線的流程來參觀的。這些生產(chǎn)好的零件全都擺放得整整齊齊,還清楚地將個別次品分類——可修復與不可修復的。帶領我們參觀的叔叔向我們講解道,在這里每一個零件的完成都需要通過復雜的工序,事后還要有精密的檢查,確保做到萬無一失。

到了下午2:00,我們離開了豐富汽配有限公司,來到了華國光學器材有限公司。華國主要生產(chǎn)“鏡片”。華國的主管先向我們講解關于工廠的介紹、經(jīng)營理念以及人才觀,再去參觀生產(chǎn)車間?!耙匀藶楸荆允聵I(yè)貢獻社會”是最重要經(jīng)營理念之一。還有“永績經(jīng)營,共生共榮,強化公司體制,致致力員工照顧”特別強調(diào)了“致力員工照顧”,將員工利益看作是企業(yè)利益的基礎,保證員工的利益與安全,這樣才會讓員工更有歸屬感與集體榮譽感。在參觀工廠的同時,隨處可見在走道上張貼著公司的經(jīng)營理念,——“以人為本,真誠相待”員工們做到真誠相待正是企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展的關鍵。還有些提醒員工保持良好工作心態(tài)的標語,比如“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”看來正是這些細微的標語讓員工更熱情、愉快地工作。(心得體會)讓我印象深刻的還有一點是華國的育人觀——埋頭苦干,也要抬頭看看。我想:對啊,工人們埋頭苦干固然好,但他們也不應滿足于現(xiàn)狀,應該要在空余時間及時充實自己。在參觀的時候,我們經(jīng)過了一間“閱覽室”,里面擺放了數(shù)不勝數(shù)的圖書,還有些閑暇的工人在這里安靜地看書。看來這些“埋頭苦干”后的工人想要在這里能“博覽群書”,就是為了要“抬頭看看”吧。

仔細一想,其實在學校的學習正像是這些工廠經(jīng)營的縮影。學習,我們也要像工廠里生產(chǎn)零件一樣分清順序,整理好學習步驟,做到有條不紊,這樣一來就會事半功倍。學習的過程是復雜的,有時也會感到乏味,但我們也要記得“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法。”,保持良好的學習心態(tài)是很重要的。當然還要避免產(chǎn)生錯誤,就像生產(chǎn)汽車零件一樣,即使前幾道工序都幾乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一點差錯,也只能被歸為“次品”。然而出了錯誤并不可怕——在華國參觀時,有一個工作室的工人們專為有瑕疵的鏡片做修補,有位員工為我們講解說,這些在鏡片上的瑕疵可以通過機器磨掉,但如果瑕疵過大,在修補的同時會破壞鏡片的規(guī)格,那“次品”也只能變成“廢品”了。所以在學習上的錯誤,我們必須及時改正,而決不能讓錯誤深化后才想到要亡羊補牢,這樣即使想要修補,也會像那鏡片一樣,破壞了原有良好的基礎,甚至帶來意料之外的更大損失。

通過這次的參觀企業(yè)活動,我了解到:雖然工廠與我們的學校相差甚遠,但在參觀過程中,只要我們細細品讀,這些看似與學習毫無相關的知識——大到經(jīng)營理念,管理理念;小到各個生產(chǎn)線,生產(chǎn)步驟等等,將其運用到上,都能使我們受益匪淺!

隨隊進入電子有限公司,感覺很舒服。工作人員很客氣,很親切。這就是我的第一感受。以往我一直以為,進入一個這么大的公司,自己肯定會有一種卑微的感覺,行為舉止一定會唯唯諾諾的??墒?,進入電子,這種感覺卻消失的無影無蹤了?;蛟S是這里的人、事、物,這里的布局擺設使我改變吧。

參觀展覽廳,為看到這么多尖端技術產(chǎn)品而折服;參觀生產(chǎn)線,為第一次近距離觀察這些產(chǎn)品生產(chǎn)而嘆服。聽著工作人員耐心的講解,原來懵懂的頭腦頓悟了不少。終于知道了什么叫“激光視盤機”了。終于了解到電源保護系統(tǒng)對我們手機的保護。終于“開竅”了不少。此外,作為國家520戶重點企業(yè),中國500強,電子信息百強企業(yè),這家公司不僅注重技術研發(fā),產(chǎn)品生產(chǎn),還很注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)。在參觀生產(chǎn)線時,我們會時不時的看到一些溫馨的標語,如“今天工作不安全,明天生活無保障”;“請保持車間整潔,還你我舒適環(huán)境”在參觀過程中,和一位工人阿姨閑聊了兩句,從她親切的話語中,不難發(fā)現(xiàn),在這里工作,挺舒服的。從走廊往車間里看,很多工人都是笑著干活的,給人感覺工作很自在,沒有壓力。記得在一塊寫字板上,這樣寫著:“10:30-12:00,生產(chǎn):330;實際生產(chǎn):456、”這不就了,讓員工舒服的工作,他們才會更加投入。“科學管理,高效服務,不斷創(chuàng)新,持續(xù)發(fā)展”,“勤,誠,學,勇,和”“追求卓越,挑戰(zhàn)極限”這是電子公司在用實際向我們展示他們自己的企業(yè)文化。我想,正是因為這良好的企業(yè)文化造就企業(yè)的成功。

在電子,印象最深刻的,莫過于劉文勇主任那生動風趣的講座了?!扒Ю镏惺加谧阆隆笔窃诟嬲]我們:有了目標就要付諸行動。我自己對這場講座的理解是:確定夢想-將夢想分解-行動。“職業(yè)理想具體化,隔熱設計科學化,人生夢想現(xiàn)實化?!保皃dca”循環(huán)模式。對于我們這些大一新生,如何定位自己,為自己做一個科學現(xiàn)實的職業(yè)規(guī)劃,不就是很好的指導嗎?再者,正如劉主任所說,一個人的精力是有限的,我們不可能什么都做。我們應該把自己有限的,最好的精力投入到自己最鐘情的事情中去。要讓自己開心的工作。

學習企業(yè)文化,何嘗不是一個在學習做人做事的過程?

此次企業(yè)文化之旅,我還看到了我們企協(xié)人那種高素質(zhì)的體現(xiàn)。比如,一下車,工作人員就溫馨提示大家“不要踩到草坪上”。整個參觀過程,大家都沒有喧嘩,沒有造成各種擁擠。這是身為企協(xié)人的驕傲,也正是我應該向大家學習的。

我是學理科的,文筆一直不好,不會用華麗的語言來表達自己的內(nèi)心感受。與其說是心得體會,不如說是茶余飯后的閑談。

感謝電子,感謝各位工作人員,感謝我們企協(xié)。謝謝大家,讓我學到了很多。

參觀企業(yè)實踐心得篇十三

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一.實踐目的和要求。

實踐目的:了解物流企業(yè)的一般運作過程,管理工作,熟悉物流企業(yè)的業(yè)務流程。了解企業(yè)物流的流程。從總體上了解本專業(yè)所需的專業(yè)知識體系,為將來的就業(yè)早作準備。

學習要求:認真虛心聽取實踐單位的講解。具體需了解:

1.物流設施及作用。

2.熟悉物流企業(yè)的基本的物流流程。

3.熟悉企業(yè)物流的物流流程。

4.了解企業(yè)的庫存控制手法,企業(yè)的先進的物流運作經(jīng)驗。

二.實踐內(nèi)容。

1.自己找資料,了解實踐所涉及單位基本情況。

2.組織學生到隆力奇集團參觀,包括企業(yè)的倉儲,配送中心,并聽取相關人員的介紹。

3組織學生到太倉港參觀,主要參觀太倉集裝箱船,裝卸橋,集裝箱起重機等各種物流機械。

三.學習方式。

集中校外。

四.學習具體安排。

1.學習動員.發(fā)放實踐手冊,講解實踐報告填寫規(guī)范;明確實踐目的,要求;熟悉實踐單位,要求同學通過網(wǎng)絡了解隆力奇集團的基本情況。

2.組織學生到隆力奇集團參觀,包括企業(yè)的倉儲,配送中心,并聽取相關人員的介紹。

3.要求同學通過網(wǎng)絡了解太倉港等各種港口的情況。

4.組織學生到太倉港參觀,主要參觀太倉港集裝箱船,裝卸橋,集裝箱起重機等各種物流機械。

為了將理論和實際結合,為了能對物流有更多更深的認識和了解。我們持續(xù)了一周的實際實踐。主要參觀了隆力奇集團和太倉港。

(一)江蘇隆力奇集團簡介。

江蘇隆力奇集團是目前國內(nèi)規(guī)模、技術力量最先進的蛇類保健品及化妝品的研究、開發(fā)和產(chǎn)銷基地。公司擁有員工2900余人,其中大學生、高級工程師、專家900余人。2001年實現(xiàn)銷售10億多元。創(chuàng)業(yè)16年來平均每年以35%以上的增長速度高速、穩(wěn)步向前發(fā)展。公司經(jīng)營的產(chǎn)品有保健品、化妝品、酒類、皮革制品、家具五大系列100多個品種。其中的拳頭產(chǎn)品隆力奇純蛇粉經(jīng)科學配制后限度地保留了蛇體中的營養(yǎng)成份,隆力奇把gmp藥品生產(chǎn)的質(zhì)量管理規(guī)范引入保健品和化妝品的生產(chǎn),大大提高了產(chǎn)品的品質(zhì)。1996年隆力奇純蛇粉被衛(wèi)生部首批批準為“法定功能保健食品”;1997--1999連續(xù)三年獲“江蘇省產(chǎn)品”稱號;1998年,隆力奇集團又全面通過了iso9002國際質(zhì)量體系認證,隆力奇商標被認定為“江蘇省商標”,同年,隆力奇純蛇粉和夢倩膠囊又被列為“江蘇省重點保護產(chǎn)品”;隆力奇純蛇粉和隆力奇化妝品被評為“江蘇省消費者協(xié)會推薦產(chǎn)品”。1999年,隆力奇純蛇粉被農(nóng)業(yè)部等7個部委聯(lián)合認定為“99中國國際農(nóng)博會產(chǎn)品”。2000年,隆力奇集團通過了iso14001國際環(huán)保體系和ukas英國皇家認可委員會的全面認證。2001年,江蘇隆力奇集團躋身中國保健食品行業(yè)前15強。2002年“隆力奇”商標被國家工商總局認定為中國馳名商標。隆力奇將在2004年上市,進一步實現(xiàn)企業(yè)的資本經(jīng)營。隆力奇始終把以人為本的經(jīng)營理念貫穿于企業(yè)發(fā)展的全過程,把致力于人類的健康美容作為永遠的企業(yè)宗旨。

隆力奇物流。

江蘇隆力奇生物科技股份有限公司是一家中外合資企業(yè),是目前國內(nèi)規(guī)模,技術力量只先進的日化產(chǎn)品,保健品的研究,開發(fā)和產(chǎn)銷基地,專業(yè)從事生產(chǎn),銷售倉儲,配送業(yè)務。為更好的公司分銷業(yè)務,從05年下半年起,隆力奇生物股份有限公司先后在常熟,揚州設立了配送中心,06年3月在金華設立了配送中心,8月份在長沙,廣州,成立配送中心,11月下旬成都,天津rdc相繼成立。在未來的一至兩年中,隆力奇公司還將以最快的速度將配送中心覆蓋到全國各地,實現(xiàn)強大的物流配送網(wǎng)絡。并且江蘇隆力奇生物科技股份有限公司和香港東源大地物流集團有限公司與于2006年1月在蘇州正式成立了蘇州隆力奇東源物流有限公司。公司首期投資額1000萬人民幣。xxxxxxxx公司總部位于江蘇省常熟市隆力奇生物工業(yè)園,現(xiàn)有倉儲面積60000平方米,員工200人;可利用社會資源車輛近1000臺,按公司發(fā)展計劃將增加自有車輛達30-50臺;公司發(fā)展計劃是逐步在全國各大城市設配送中心,計劃在每個省份設立2-3個,網(wǎng)點達50-100個。xxxxxxxx蘇州隆力奇東源物流有限公司的發(fā)展目標是:充分利用合資雙方的優(yōu)勢,創(chuàng)立物流知名品牌。在2019年內(nèi)建立全國物流網(wǎng)絡,逐步形成以全國主要城市為中心的配送網(wǎng)絡。

1.物流的主要設施:

柴油叉車和干充式電瓶叉車以及前移式高位貨架庫專用干充式電瓶叉車多輛.

手推平板車,擁有多輛手推平板車,手推液壓車。

2.倉儲系統(tǒng)服務:

市內(nèi)/國內(nèi)配送,單品/綜合配送,常溫/冷藏配送.備有各式車型,承運商品包括:百貨用品,冷藏保溫,特殊商品.貴重物品配送.提供門到門的服務,確保商品的安全抵達用戶手中。

3.信息系統(tǒng)服務:。

倉儲管理系統(tǒng)設計.依據(jù)儲存商品特點,進行倉儲管理系統(tǒng)的個性化設計.

4.作業(yè)流程:

二小時內(nèi)甲方將《進倉單》傳真回乙方后歸檔,月底制定報表.

出倉:乙方提前一天將《提貨通知單》傳真給甲方,寫明出貨的時間,車隊名和所提貨品的貨號,數(shù)量;當天車隊攜帶正本《提貨單》到相應的貨倉,甲方根據(jù)乙方簽字樣本,《提貨通知單》與正本《提貨單》核對《出倉單》,并由提貨方在《提貨單》和《出倉單》上簽字;完畢后甲方立即把已簽字的《提貨單》傳真回乙方,并把《提貨單》,《出倉單》歸檔.

(二)太倉港介紹:

太倉港開發(fā)建設于1992年初,1993年11月,太倉港港口開發(fā)區(qū)成為省重點港口開發(fā)區(qū),1996年11月,太倉港一類口岸通過國家驗收,正式對外國籍船舶開放,1997年1月18日,太倉港舉行了開港大典,標志著太倉港開發(fā)進入一個新的階段。

出。交通便捷,陸上交通現(xiàn)有204國道、312國道、324國道、滬太公路滬寧高速、滬寧鐵路、蘇嘉杭高速、與碼頭直接相連的通港路工程及滬-浮-璜一級公路也已建成使用。建設中的沿江高速、蘇通長江大橋就在碼頭附近經(jīng)過。

公司現(xiàn)有泊位四個,泊位總長930米,年設計吞吐量為集裝箱45萬teu,件雜貨500萬噸。碼頭寬50米,陸域縱深800米,堆場面積為50萬平方米,拆裝箱庫3500平方米,雜貨倉庫1.2萬平方米。40噸橋吊2臺,40噸門機1臺,25噸門機2臺,16噸門機1臺,40.6噸場地龍門吊2臺,42噸集裝箱重型叉車1臺,25噸叉車2臺,3-5噸鏟車17臺,5噸進口木材裝載機7臺,25噸牽引車10臺,30噸雙橋全掛平板車10臺等大小設備共計68臺套,同時有8個車隊作為碼頭的運輸代理,各類工索具齊全。

建設中的二期工程預計2005年底投入使用,屆時碼頭泊位將增至八個,泊位總長近2030米,堆場面積增至130萬平方米。

太倉的大物流的崛起與該市臨江產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展是密不可分的`,經(jīng)多年的開發(fā)建設,目前港區(qū)初步形成了石油化工,電力能源,造紙,基礎原材料和現(xiàn)代物流五大基地。其中石油化工最近發(fā)現(xiàn)太倉港的綜合優(yōu)勢已吸引一大批中外石化大頭前來。國內(nèi)的,國際的一些大公司都前來投資落戶。

現(xiàn)代物流園區(qū)是太倉港耀眼的亮點之一。圓區(qū)正在構筑現(xiàn)代服務業(yè)的一個中心,四個市場。即保稅物流中心,與塑化和百貨四大專業(yè)。圓區(qū)內(nèi)的1039平方米的保稅物流中心啟動區(qū)已運作,為轉口貿(mào)易提供通道。bp公司在此建立了國內(nèi)第一座全冷凍的lpg儲庫。長江石化在園區(qū)擁有各類儲罐庫容達2503萬立方米。入庫能力達90萬噸,其中甲醇進口量占總額的三分之二,已成為長江口的主要石化倉儲基地。

雖然在太倉港只有不長的幾十分鐘,但是看到了在書中看不到的的一些東西,比如掛車,集裝箱等等。通過老師的現(xiàn)場講解,增加了對他們的認識和了解。

經(jīng)過了幾天的學習認識,我們收獲很多。理論與實際相差很多,在學校真正學到的實際的東西很少。我們在學習一些專業(yè)的理論的知識時,更多的還是要有實際的操作能力和技巧,也應有吃苦耐勞,不怕辛苦的奮斗精神。

參觀企業(yè)實踐心得篇十四

20xx年11月5日,我校組織全校教職工利用半天的時間參觀了大豐經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、常州高新技術開發(fā)區(qū)、大豐港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。我們在大豐經(jīng)濟開發(fā)區(qū)重點參觀了大豐明進機械有限責任公司、金風科技風力發(fā)電設備有限公司、中國南車大豐分公司。我們在常州高新技術開發(fā)區(qū)重點參觀了江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司。我們在港區(qū)重點參觀了大豐港第二期碼頭、江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園。

這次活動針對性強、效果明顯。本人在我市"三區(qū)"企業(yè)參觀學習后的心得體會主要有如下幾點:

我們這次到"三區(qū)"5個企業(yè)的參觀考察的時間雖短,但安排緊湊,主題鮮明,突出了加快發(fā)展的主旋律,通過參觀考察,使我們進一步了解了我市經(jīng)濟發(fā)展的新形勢。這次到"三區(qū)"5個企業(yè)的參觀,給我的印象是:

一是大豐明進機械有限責任公司生產(chǎn)的自動化程度高,經(jīng)濟效益好。該公司是由韓國(株)明進tech獨立出資組建的外商獨資企業(yè)。自20xx年5月投產(chǎn)以來,率先與東風悅達起亞進行配套生產(chǎn),至20xx年底銷售額7000萬元。20xx年,公司又繼續(xù)擴大規(guī)模,新上沖壓和焊裝等4條生產(chǎn)線,預計今年將完成產(chǎn)值2。6億元人民幣;未來幾年準備添設研發(fā)機構,提高設計能力。

二是金風科技風力發(fā)電設備有限公司和中國南車大豐分公司生產(chǎn)的產(chǎn)品屬于新興產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)品,其生產(chǎn)的產(chǎn)品主要用于新能源——風力發(fā)電,其前景看好。

三是江蘇眾志銅業(yè)電氣有限公司的標準廠房建得好,很有特色。其是一家高起點的新興企業(yè),擁有豐富的生產(chǎn)技術經(jīng)驗和一流管理團隊,生產(chǎn)各種高品質(zhì)的銅母線及銅包鋁母線產(chǎn)品,在同行和客戶中擁有良好的產(chǎn)品信譽和企業(yè)形象,公司擁有先進的銅排生產(chǎn)擠壓機設備,年產(chǎn)2萬噸銅材產(chǎn)品,公司始終貫徹實施iso9001:20xx國際質(zhì)量管理體系,以先進的理念完善企業(yè),企業(yè)榮獲多項榮譽稱號產(chǎn)品營銷網(wǎng)絡遍及全國各地。四是去年4月份,由三航局承建的江蘇大豐港二期工程5—10萬噸級碼頭正式投入運營。該工程位于鹽城市大豐港一期工程以南7。5公里,屬敞開式泊位工程,主要包括碼頭、引橋兩部分。

其中,碼頭總長585米,由1個5萬噸級專業(yè)散貨泊位和1個2萬噸級雜貨泊位(兼靠4萬噸級)組成;引橋長2877米,寬18米。該工程正式投入運營后,進一步提升了鹽城港貨物吞吐能力,有利于加快蘇北地區(qū)港口建設,促進當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。五是江蘇大豐鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園位于大豐港經(jīng)濟區(qū),由大豐港集團公司和大豐港農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司共同投資,江蘇大豐鹽土大地農(nóng)業(yè)科技有限公司負責承建,公司注冊資本為5000萬元人民幣。鹽土大地現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技園項目計劃總投資4億元,規(guī)劃建設面積1萬畝,其中核心區(qū)3000畝,主要包括鹽土種植業(yè)、耐鹽林果、鹽土養(yǎng)殖業(yè)、鹽土牧業(yè)的生產(chǎn)示范區(qū)、鹽土農(nóng)產(chǎn)品精深加工區(qū)、科技研發(fā)區(qū)、生物質(zhì)新能源研發(fā)孵化區(qū)、鹽土文化及科普培訓區(qū)、綜合服務區(qū)等六大功能區(qū)。重點建設鹽土農(nóng)業(yè)科技館、科技研發(fā)中心、種植示范中心、精深加工中心、市場服務中心等"一館四中心"??萍紙@注重招引園藝、園林、食品科學與工程、生物工程等專業(yè)的科技人才,強化鹽土農(nóng)業(yè)高新技術的研究、引進、試驗示范和推廣,圍繞"鹽土、科技"特色進行招商引資,以項目吸引客商入駐園區(qū),投資興業(yè),努力把鹽土大地農(nóng)業(yè)科技園打造成規(guī)劃理念先進、高新科技領先、種養(yǎng)品種豐富、建設氣勢恢弘、觀光景色宜人的鹽土農(nóng)業(yè)新興特色產(chǎn)業(yè)園區(qū),使之成為全國鹽土農(nóng)業(yè)推進的先導區(qū)、鹽土農(nóng)業(yè)科技研發(fā)及成果的孵化器、鹽土特色產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、鹽土科技培訓及教育實踐基地、鹽土文化及生態(tài)觀光休閑區(qū)。

這次,我們集中半天時間,組團赴我市"三區(qū)"實地考察,目睹了我市"三區(qū)"中一些企業(yè)近幾年來的巨大變化,感受了我市經(jīng)濟發(fā)展的濃厚氛圍,學到了一些企業(yè)推進科學發(fā)展的`成功經(jīng)驗。在短短半天考察時間內(nèi),本人一路學習取經(jīng),一路深入思考,得到了許多有益的啟示:

一是必須牢牢抓住發(fā)展不放松。最近幾年我市的一些優(yōu)秀企業(yè)發(fā)展的速度很快,經(jīng)濟效益和社會效益都取得了雙豐收,但其始終不滿足、不松懈,始終咬定發(fā)展不放松,聚精會神搞建設。有些企業(yè)即使現(xiàn)在已處于一個很高的平臺上,其企業(yè)的負責人仍然保持著強烈的危機感、緊迫感,推進科學發(fā)展的勁頭一刻也沒有放松,奮力拼搏的精神絲毫沒有減弱。其的經(jīng)驗告訴我們,在任何時候、任何情況下,發(fā)展始終是第一要務,必須時刻緊抓不放。

二是必須始終堅持解放思想。我市的一些優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展之所以又好又快,除有國家政策支持外,很重要的一條就是其有一個好的企業(yè)領導班子。多年來,他們敢于突破,敢于創(chuàng)新,敢于進取,在企業(yè)改革方面一直走在全省乃至全國前列,孕育了"敢闖敢試、敢為天下先"的改革精神。他們意識超前、思維敏銳,善于捕捉、把握和用好了機遇,這些都是值得我們學習的。

參觀企業(yè)實踐心得篇十五

伴著炎炎夏日的腳步,暑假來到了!然而我并沒有為此而放松下來,反而更加激動與欣喜。因為禪城臺商聯(lián)誼會將在7月15日舉辦“第一屆子女參觀企業(yè)活動”!作為暑假里的第一個社會實踐活動,我對此充滿了無限好奇、期待。

終于在這天早上7:30,我們到了慧能職校集合,便開始了一天的參觀行程。

首先我們在慧能職校的多功能室里進行了許多培訓游戲,這些游戲讓我們懂得了凝聚力對于一個團隊的重要性。同時,徐校長向我們強調(diào)了“要做大樹,而不要做小草”的觀念。想要成為一個團結優(yōu)秀的集體,“大樹”就要起著重要的領導作用,當然我們還要用真誠去面對集體中的每一個人,而不是斤斤計較,所謂“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空。”彼此之間還要互相幫助,共同分享微笑與淚水,這樣才是一個團結的集體。接著,我們便乘著車,來到了豐富汽配有限公司。

進入豐富汽配有限公司后,在工廠總經(jīng)理的引導下,我們來到了工廠的培訓室,由工廠的余總親自給我們講解了一些汽車的結構以及部分零件的作用。雖然講得很專業(yè),但好奇的我聽完后還是覺得一頭霧水。

到了吃午飯的時間,工作人員讓我們排好了隊伍,帶領我們來到了餐廳吃午飯。午飯過后,工作人員帶著我們?nèi)⒂^工廠。之前余伯伯就開玩笑地跟我們說,做這一行的都稱為“黑手”。然而一進入工廠。令我驚奇的是,這些工人們的制服全都是純白色的,在工作過程中絲毫沒有沾染到一絲灰塵。之后我們看到了一些汽車的排氣管零件,還看到了許多千奇百怪的汽車零件,還有許許多多的大型機器??我們是按照生產(chǎn)線的流程來參觀的。這些生產(chǎn)好的零件全都擺放得整整齊齊,還清楚地將個別次品分類——可修復與不可修復的。帶領我們參觀的叔叔向我們講解道,在這里每一個零件的完成都需要通過復雜的工序,事后還要有精密的檢查,確保做到萬無一失。

應滿足于現(xiàn)狀,應該要在空余時間及時充實自己。在參觀的時候,我們經(jīng)過了一間“閱覽室”,里面擺放了數(shù)不勝數(shù)的圖書,還有些閑暇的工人在這里安靜地看書??磥磉@些“埋頭苦干”后的工人想要在這里能“博覽群書”,就是為了要“抬頭看看”吧。

仔細一想,其實在學校的學習正像是這些工廠經(jīng)營的縮影。學習,我們也要像工廠里生產(chǎn)零件一樣分清順序,整理好學習步驟,做到有條不紊,這樣一來就會事半功倍。學習的過程是復雜的,有時也會感到乏味,但我們也要記得“在抱怨之前,先想想有沒有更好的解決辦法?!保3至己玫膶W習心態(tài)是很重要的。當然還要避免產(chǎn)生錯誤,就像生產(chǎn)汽車零件一樣,即使前幾道工序都幾乎完美,但到了最后一步,哪怕只是出了一點差錯,也只能被歸為“次品”。然而出了錯誤并不可怕——在華國參觀時,有一個工作室的工人們專為有瑕疵的鏡片做修補,有位員工為我們講解說,這些在鏡片上的瑕疵可以通過機器磨掉,但如果瑕疵過大,在修補的同時會破壞鏡片的規(guī)格,那“次品”也只能變成“廢品”了。所以在學習上的錯誤,我們必須及時改正,而決不能讓錯誤深化后才想到要亡羊補牢,這樣即使想要修補,也會像那鏡片一樣,破壞了原有良好的基礎,甚至帶來意料之外的更大損失。

通過這次的參觀企業(yè)活動,我了解到:雖然工廠與我們的學校相差甚遠,但在參觀過程中,只要我們細細品讀,這些看似與學習毫無相關的知識——大到經(jīng)營理念,管理理念;小到各個生產(chǎn)線,生產(chǎn)步驟等等,將其運用到上,都能使我們受益匪淺!

參觀企業(yè)實踐心得篇十六

以前就明白華為。一是1997年華為進入俄羅斯市場的時候,正好我在俄羅斯工作,那時候我在國企,對民營企業(yè)的前途不清楚,沒有選取去民營。二是xx年隨外經(jīng)貿(mào)部陳健副部長率領的訪問團去歐洲,同行的有中興通訊的老總,順便也了解了華為。三是xx年在重慶的時候,跟聯(lián)通的老總、華為重慶辦事處的負責人一齊吃飯,談論起華為的發(fā)展。四是xx年讀過華為有位離職的總經(jīng)理寫的一本關于華為的書,學習他們“走出去”發(fā)展海外市場的經(jīng)驗。我以前在宗申集團負責國際市場8年多,也擔當了“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃和實施。

前幾天聯(lián)系到我的一位老部下朱江,我在宗申集團的時候招聘到他,并且派他常駐尼日利亞辦事處工作過,很不錯的一個小伙子。昨日是星期天,朱江約我去玩,說他進入華為已經(jīng)兩個月了,準備去西十分駐做客服工作。我到深圳也大半年了,正想去看看這個企業(yè),就欣然前往。

我和朱江在萬科城一家自助餐廳吃了午飯,就開車來到旁邊的華為集團。先是在外圍開車看,整個華為區(qū)域很大,街道兩邊都是其范圍,分為abcdef幾個區(qū)域,有行政中心、研發(fā)中心、培訓中心、生產(chǎn)中心、接待區(qū)域、生活區(qū)域,等等。然后朱江又為我辦理參觀的手續(xù),進去參觀幾個地方。我最喜歡的是培訓中心,華為重視培訓是很有名的。比較我以往參觀的企業(yè),華為確實有它獨到的地方。印象較深的,一是建筑的設計,美觀實用,不張揚,但很有現(xiàn)代感。二是環(huán)境優(yōu)美,無論是綠化面積還是室內(nèi)裝修,都是那么完美。三是園區(qū)管理,據(jù)說園區(qū)管理是外包的,井然有序,氣氛活潑,充滿生機。

參觀完后我們來到生活區(qū)。活動中心有各種設施,員工們在籃球場、網(wǎng)球場、乒乓球室、臺球室、羽毛球館搞運動,或者在閱覽室看書(閱覽室看書是免費的),夏天還有游泳池能夠游泳,員工們互相打著招呼,十分陽光和熱情。

我一向在跟朱江談話,想了解華為的一切。從員工培訓到市場拓展、客戶服務,從分配機制到員工福利,從架構管理到企業(yè)文化。由于是星期天,很多地方我沒有辦法看到和了解。

就昨日的參觀來看,華為是民營企業(yè)中最優(yōu)秀的企業(yè)了。以前在宗申集團工作時,常常為宗申優(yōu)秀的硬件設施自豪,期望這些一流的硬件設施總有一天發(fā)揮其優(yōu)勢作用。看到華為企業(yè)文化建設的方方面面,不難理解去年華為的出口銷售是300多億美元,而這個數(shù)字我們在宗申集團奮斗了9年,僅僅只是其1%的規(guī)模。

中國的民營企業(yè),做的最大的就是華為了。之所以能做大,必須有它獨到之處。

去年我參觀了青島的三利公司,印象十分的好。今年參觀了華為公司,只有短短的幾個小時,又學到了不少的東西。中國的發(fā)展,中國的未來,就在這些優(yōu)秀的企業(yè)身上。

參觀企業(yè)實踐心得篇十七

__集團坐落于__區(qū),環(huán)境安寧,給我的第一感覺是一位深沉的開拓者,走進大門,便可見兩行醒目的大字“態(tài)度決定高度,思路決定出路”當時心里在想,集團董事肯定經(jīng)常以此兩句教育員工,這應當是他們的格言吧。

我們一并參觀了企業(yè)文化博物館,走過研發(fā)廳、會計廳、財務室、職工休息處,而后,在會議室,聆聽集團銷售總監(jiān)的話語令我感悟非非。

__的董事長__先生令我敬佩,當初的創(chuàng)業(yè)之路是如此的艱辛,而在短短的幾年間,就將產(chǎn)業(yè)規(guī)模發(fā)展如此之大,打造了一個一級品牌,有時候我們經(jīng)常抱怨困難、坎坷,遇到逆境截足而止,從__先生乃至一切的成功人士無不是從逆境中走向輝煌,也許今日的我們微不足道,但只要我們肯努力,不畏艱難,大膽實踐,走出未來的一條康莊大道未嘗不可。

說得最多的是人才,在當今無處不充滿競爭的社會里,人才始終最為一流“產(chǎn)品”比各種用人單位取用,而作為一名真正的人才就要將自我所學的理論知識與實踐相結合,初入職場,我們要從基礎做起,用心學習,吸取經(jīng)驗,加強悟性,俗話說“萬丈高樓平地起”夯實基礎,構建上層建筑,踏實前進,終取高端。我們不要拘泥于眼前的路,將眼光看遠,心有多高,舞臺就有多大,給自我一個寬裕的舞臺,做歡樂的舞者。

還有一點讓我高興的是,用人單位并不是100%找與其工作對口專業(yè)的畢業(yè)生,剛走入職場的的大學生并沒有多大的區(qū)別,而只要你適應工作,努力工作,學有所專,則必定專有所成,未來的舞臺是寬廣的,那就看自我怎樣把握了。

一個成功的人后面必有一群人的支持,建立良好的人際關系也是我們學習的一重要部分,他人的意見與想法也許會給我們帶來意想不到的驚喜,與他人處理好關系是培養(yǎng)我們良好團隊意識的途徑,打造一流的人際關系是為你將來的職場做一個良好的準備吧!

創(chuàng)新是一個社會、時代提高的靈魂,企業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)新精神,從榮事達能夠看出,不管是對產(chǎn)品的改善還是市場的開發(fā),創(chuàng)新都在其中發(fā)揮巨大作用,培養(yǎng)咱創(chuàng)新精神就要善于思考,勤于學習!

此刻在大學里就要好好學習,充分利用時間,多與外面的社會接觸。

參觀企業(yè)實踐心得篇十八

首先感謝學校領導給了我們一次外出參觀學習兄弟學校的各方面管理的寶貴經(jīng)驗的機會。紹興大市聚職校和紹興職業(yè)教育中心的校容校貌以及他們領導所介紹成功管理經(jīng)驗都給我留下了深刻的印象,現(xiàn)談談我的三點體會。

一、大市聚職校是一所軍事化管理的學校。從師生的著裝到寢室里的棉被到處都展現(xiàn)出一種部隊的簡樸、整治的氣息,給我印象很深,要讓一群正值花季的少男少女們拋卻時尚的服裝,穿上單調(diào)的迷彩服,能夠想象該校的老師和領導們費了多少的心機。該校教育以德育為先,對學生的教育主要以正面引導方式,尊重學生的人格,透過跟家長多報喜,少報憂的學校與家庭的聯(lián)系保護學生的自尊心,讓他們品嘗到受贊許、表揚的歡樂,從而激發(fā)他們的上進心和用心性,同時也為老師們贏得了學生的信任,構成一個良性循環(huán)的教育過程,我很贊同這一做法,職校的學生同其他學校的學生一樣,雖然成績差,但他們同樣有著強烈的自尊心,教師僅以簡單粗暴的方式對待他們的不良表現(xiàn),不然長效地轉變他們的思想,有時甚至會導致他們的對立情緒,只有教師的貼心和愛心才能從根本上感化學生,才能到達德育目的。

二、紹興職教中心的規(guī)模及他們在省技能比武中取得的優(yōu)異成績吸引了我。我認為,該校白天文化理論學習與晚上技能實訓相結合的方式很好地把理論與實踐結合起來,此外從該校的兩位領導的管理制度介紹中,我能夠感受到全體老師愛崗敬業(yè)的一種很強的職責心,以及領導與普通老師之間相互理解、相互關心、共同合作的一種和諧融洽的關系。

三、比較各所學校,其實只要是當老師,無論在哪所學校都沒有簡單的工作,因為我們所應對的是有不同思想的學生,教師的職責就是教書育人,無論哪所學校,都離不開敬業(yè)的教師,只有應對現(xiàn)實,少抱怨、多思考、多理解、才能當好一名教師。

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