總結是對過去一段時間的工作、學習或生活經歷的回顧和總結。在總結中，可以適當提出一些建議和改進的思考。接下來是一些經典的總結范文案例，希望能夠給你帶來一些靈感和啟示。
XX年度工作總結篇一
在學校團委的領導下，學院領導和各位老師的支持下，我院團學工作開展取得了一定的成績。本期我們團學工作緊緊圍繞提高學生思想素質與提升學生專業(yè)技能素質為契機，圓滿完成了校團委、院領導交辦的各項任務，現總結如下：
一、團學組織機構調整。
由于我院最開始學生會只有10名學生，所以一開始并沒有健全的組織機構，所以本學年學生會的首要任務就是對本院團學機構進行調整。通過一年的努力學生會成員增加到了52人，組建起了學生團總支，下設宣傳部、組織部、青年志愿者服務部以及心理咨詢部；學生會，下設體育部、文藝部、生活部、學習部、女工部、廣告部，和學生會辦公室共十一個部門。還有xxxx學社、青年志愿者服務隊、院排球隊、院籃球隊、禮儀隊等學生團隊。
二、積極穩(wěn)妥，開展日常工作。
（1）新生接待，新生接待的工作我們分了兩個部分四個小組，有條不紊的完成了新生的接待工作，贏得了校領導的一致好評。
（2）團員團費的收繳和整理。
（3）團員信息的整理，對每一位團員的信息做好整理和保存有助于我們做好各項日常工作。
（4）10月份開展團總支學生會換屆選舉，為群團組織注入的新鮮血液。（5）為增強團員對團的認識，加深團知識的了解，我們開展了團知識競賽、主題團日活動，讓同學們在活動中不斷豐富自己。
（6）堅持黨建帶團建做好入黨積極分子、預備黨員的推優(yōu)工作。
三、學生活動開展情況：
1、組織團學干部的培訓：
2、開展迎接新生活動。
3、團學干部換屆選舉。
4、開展“中秋晚會”活動（人文藝術素質方面）。
5、體育部協助學院開展了12年新生籃球賽（身心健康素質方面）。
6、開展“宿舍美化大賽”（思想道德素質方面）。
7、開展“xxxx教授講座”（人文藝術素質方面）。
8、開展“科技文化活動”（科學與職業(yè)素質方面）。
9、學習部協助學院開展詩歌朗誦比賽、三筆字比賽、講課比賽英語演講比賽、辯論賽（人文藝術素質方面）。
10、開展健美操比賽（身心健康素質方面）。
11、參加學校運動會（身心健康素質方面）。
12、開展暑期社會實踐活動。
13、開展“xxxx”講座。
14、開展“xxxx”棋藝大賽。
15、開展“創(chuàng)建文明校園從我做起”簽名活動。
16、開展女生風采展示——手工藝品展。
17、開展“從數與形發(fā)展看創(chuàng)造性思維”講座。
19、啟動了碩博論壇（今年由三位教師為學生作了精彩的講座）20、開展“元旦晚會”（人文藝術素質方面）。
四、取得成績。
我院積極參加學校舉辦的各項活動，并且積極開展學院富有特色的學生活動。一年中，由于在活動過程中各部門相互配合，各部干事盡職盡責，學生積極參加使活動井然有序的進行，我院學生在各活動中取得優(yōu)異成績。學院獲學校獎勵4次，學生獲獎達121項。
(一)在學校團委的指導下及學院領導的大力支持下，我院團學干部團結協作，各項活動順利開展。在學校運動會中，獲得佳績，我們在只有120多名學生的情況下，總成績一舉闖到全校第5名，并獲得優(yōu)秀組織獎。(二)各部門積極配合，緊抓工作重心，我學院團學宣傳工作取得明顯進步。(三)(四)活動質量較高，獲得學生的一致好評。
加強了學生創(chuàng)新工作，今年以四份作品參加“創(chuàng)新杯”比賽；四份作品參加大學生創(chuàng)業(yè)大賽。均獲得不錯的成績。(五)碩博論壇的啟動，獲得了學生的一致好評，推動了一輪學習熱潮。
五、存在問題。
（1）學院剛成立不久，團學工作工作制度不完善。
（2）學生參加活動測評存在不準確性、不及時，不能給參加活動的學生給以準確的評價。
（3）學院的團學活動欠缺創(chuàng)新，團學干部經驗不足，活動組織方面漏洞多。
xxxx學院學生團總支書記二0一二年十二月十五日。
XX年度工作總結篇二
萬市鎮(zhèn)地域總面積.平方公里，行政村個，居委會個，總人口人，其中非農業(yè)人口人；全年國內生產總值.億元，其中第三產業(yè)增加值.億元；工農業(yè)總產值.億元，其中工業(yè)產值.億元；財政收入萬元，農村經濟總收入.億元，農村經濟凈收入.億元；農民人均所得元。
隨著社會的發(fā)展，就萬市鎮(zhèn)檔案來說，在市檔案局的指導與支持下，在本鎮(zhèn)領導的重視下，萬市鎮(zhèn)檔案工作順利開展。檔案工作主要以文書類、婚姻類、特種載體類四塊組成。主要的檢索工具有：文書案卷目錄和全引目錄、會計類保管清冊、移交清冊、婚姻、特種載體類均有案卷目錄。根據現有檔案編研材料主要有《全宗介紹》《大事記》《干部任免索引》《職稱任職資格與聘用索引》《榮譽索引》，另有檔案查（借）登記簿。
年本鎮(zhèn)檔案立卷，按照“年度―機構―問題”，遵循文件的自然形成規(guī)律特點，保持文件的有機聯系，區(qū)別不同價值，從便于保管和利用的角度進行組卷，年有文書檔案卷(其中短期檔案卷)，婚姻檔案卷，會計檔案卷。
我們充分認識到檔案工作的最終目的`是為了提供利用，今年我們繼續(xù)堅持檔案工作為全鎮(zhèn)發(fā)展服務的宗旨，遵循檔案資料查（借）閱制度，主動對外界提供服務，積極開發(fā)檔案信息資源，為領導決策提供依據，為現實工作提供參考、借鑒、憑證作用。
就目前而言，檔案工作中存在的主要問題有以下幾方面：
檔案意識淡薄，思想未到位。盡管現在把檔案列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任制考核中，但領導對檔案工作意識仍不夠重視，認為檔案工作是軟任務、軟指標，既費時費力又費錢，有些干部對文件資料歸檔不及時，一定程度上影響了檔案工作的開展。
基礎設施差，經費落實難。由于財政困難，檔案裝具、材料、消防設施等達不到上級部門對檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響，特別是隨著社會發(fā)展，辦公自動化技術的應用、電子文件應運而生，傳統的歸檔方式已不能滿足社會需要，但受到經濟制約，本鎮(zhèn)的檔案管理工作只能依據傳統的方式進行歸檔。
檔案收集不齊全，室藏檔案貧乏。鎮(zhèn)里許多召集會議布置工作往往只是口頭形式，各辦公室形成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個辦公室，收集、整理它們也就特別難，造成檔案收集完整率、歸檔率低。
檔案人員專業(yè)知識不強，隊伍不穩(wěn)定。一直來沒有專業(yè)檔案員，而由文書兼任，雖然經過市檔案局的業(yè)務培訓，但所掌握的檔案知識還很膚淺，平時也無l鉆研檔案業(yè)務，工作崗位也經常要變動，檔案工作缺乏連續(xù)性，致使檔案管理質量不高。
針對以上這些問題，將有的放矢地采取一些措施：
深入宣傳，增強檔案意識。檔案工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中的一個重要組成部分。隨著社會的發(fā)展，檔案工作越來越顯示著它獨特的價值，在今后我們將加強檔案法規(guī)宣傳力度，使領導干部和各職能辦都能形成共識，提高檔案意識，減少私自占有而使檔案遺失，防止工作調動而引起的檔案丟失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個良好的氛圍。
為檔案工作爭取加大資金投入。檔案事業(yè)的發(fā)展離不開各級領導的關心、重視和支持，今后將以各種方式使領導充分認識到檔案是農業(yè)農村現代化建設的需要，是經濟建設的迫切需要，能為黨和政府決策提供歷史依據，從而使檔案工作列入工作日程上，增加其投入力度。
進一步開發(fā)和利用好檔案。積極主動為現實工作提供參考、借鑒、憑證。同時積極對檔案信息資源加以開發(fā)，使之為領導決策提供依據。
加強自身檔案知識修養(yǎng)，提高業(yè)務水平。積極參加市檔案局組織的培訓，認真學習有關檔案方面的知識，勇于創(chuàng)新，注重工作實效。
園林環(huán)衛(wèi)管理局xx年工作總結及xx年年工作思路。
xx年，我局在高新區(qū)兩委的正確領導下，以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“綠化出精品、環(huán)衛(wèi)出形象、企業(yè)出效益”的工作目標，增措施、強手段，認真開展各項工作，圓滿完成了各項工作任務，現將xx年的工作情況匯報如下：
一、主要工作完成情況：
（一）綠化建設管理工作：
西區(qū)公共綠地和新修道路綠化建設。
按照規(guī)劃設計高質量完成了怡水公園、創(chuàng)業(yè)大廈廣場和順興、順平、寧安路、桃源路、松江道、永興路等路段的綠化建設任務，共種植喬木余株，花灌木萬余株，種植花卉植物萬株，種植爬藤類植物萬株，鋪植草坪萬平方米，完成綠化面積萬余平方米，綠化投入萬元，有效的提升了新區(qū)形象，增加了新區(qū)環(huán)境的吸引力。
綠化形象改造任務。
XX年度工作總結篇三
今年以來，我局緊緊圍繞“強化監(jiān)管促企業(yè)規(guī)范成長，創(chuàng)新服務促產業(yè)轉型升級，優(yōu)化舉措促質監(jiān)惠民擴容，做足亮點促質監(jiān)事業(yè)發(fā)展”的工作思路，實行目標任務“課程表管理”，全心服務經濟發(fā)展和民生改善，全力保障質量安全，全面強化能力提升，為經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。
主要成績：
一、把握重點，扎實推進質量振興。
一是強制性產品認證制度得到落實。通過嚴格強制性認證企業(yè)證后監(jiān)管和大力的無證查處，強制性產品認證制度在我縣得到很好的落實。目前，我縣共有強制性產品認證企業(yè)16家，涉及到電動車用電動機、電路開關及保護或連接用電器裝置、低壓電器、電焊機、電線電纜等5大類產品，產品涉及電動車用直流電動機、電動車用直流無刷中置式電動機、電動車用永磁無刷直流電動機、電動車用減速中置電動機、交流弧焊機、動力箱、雙電源配電箱、母線槽、電表箱、照明箱、低壓配電柜、聚氯乙烯絕緣無護套電纜電線、聚氯乙烯絕緣聚氯乙烯護套電纜等13個品種。二是自愿性認證工作步伐加快。我局積極引導企業(yè)開展質量認證，促進企業(yè)不斷提高質量管理水平。截至目前為止，我縣擁有79家企業(yè)通過iso9001、iso14001、iso18001等各類體系認證證書112張，其中iso9001質量管理體系認證58張，iso14001環(huán)境管理體系認證9張，iso18001職業(yè)健康安全管理體系認證5張，haccp認證6張、有機產品認證4張。較2019年有了一定的增長。三是100%建立目錄內強制性產品認證獲證企業(yè)質量檔案工作，并進行動態(tài)更新。我局自2019年開始從專項整治時要求的玩具、汽車配件、家用電器、低壓電器、電線電纜5類產品生產企業(yè)100%建立質量檔案到2019年把10類重點產品生產企業(yè)質量檔案100%建檔一直到去年將我縣目錄內強制性認證產品獲證企業(yè)質量檔案100%建檔有機結合起來，并進行了動態(tài)更新，今年新建檔4家，確保質量檔案工作落到實處，達到保護合法企業(yè)、打擊違法行為、保護人民生命安全的目的。我縣共累計建立強制性產品認證企業(yè)質量檔案20家，其中電線電纜類1家，低壓電器類1家，電動工具類1家，電動機類17家。四是名牌戰(zhàn)略穩(wěn)步推進。利用電視臺、廣播電臺聯合推出了《抓質量樹品牌，助推崛起》企業(yè)行系列節(jié)目，展示了名牌企業(yè)風采，提高了品牌社會影響力;通過組織質量大會、名牌產品創(chuàng)建座談會等形式，不斷增強了企業(yè)創(chuàng)牌意識和積極性;通過現場幫扶，進一步明確了企業(yè)努力方向，縮小了差距，縮短了周期。今年申報徐州市名牌產品15家，省名牌產品7家，徐州市質量獎企業(yè)3家，省質量獎企業(yè)2家，目前企業(yè)的申報材料正在制作中。
二、凸現亮點，扎實推進標準化和計量工作。
一是標準化工作有了新突破。完成了《正三輪電動車》、《電動三輪車車架》、《電動三輪車車廂》、《電動三輪車用控制器》和《電動三輪車用直流電機》等5個聯盟標準的制定、發(fā)布實施和宣貫工作;完成了徐州富爾沃車業(yè)有限公司、徐州江煤科技有限公司、南瑞銀龍電纜有限公司和君樂寶乳業(yè)有限公司等4個知識產權管理標準化示范的申報材料填寫工作;申報了現代農業(yè)標準化綜合示范縣試點和《水山藥》、《水山藥生產技術規(guī)程》兩個省級地方標準;完成了水山藥《地理標志產品保護申報劃定范圍的請示》和《關于將水山藥列入地理標志產品保護的請示》兩個文件的起草工作，根據水山藥檢測報告，草擬了水山藥標準。二是“兩碼”工作成效顯著。辦理標準執(zhí)行證書992個，確認標準近萬個，為企業(yè)下載標準400余份，幫助企業(yè)采標12個，辦理組織機構代碼證1752個，年檢組織機構代碼證1400個,注銷16個，遷出4個，掃描組織機構代碼電子檔案3152份，新辦商品條碼系統成員12家，續(xù)展29家。三是計量惠民邁出新步伐。完成了7家計量誠信單位申報，與25家單位簽訂了誠信計量承諾書，通過了本年度民生計量工作檢查考核驗收工作。完成了四家重點耗能企業(yè)(徐州建滔能源有限公司、徐州豐成鹽化工有限公司、鑫源生物質環(huán)保熱電有限公司、徐州勝海機械制造科技有限公司)能源計量培訓工作，幫助企業(yè)完成重點用能單位能源計量數據網上填報工作，進一步提升了企業(yè)節(jié)能減排的分析能力。
三、抓好熱點，扎實推進食品安全監(jiān)管。
一是嚴把市場準入關。實施生產許可是落實食品質量安全的第一道關口，是促進企業(yè)正規(guī)化建設的重要保障，按照上級要求，我局對申報生產許可證的企業(yè)做好申報材料把關及生產現場初步核查工作，使其符合生產許可證審查通則及細則的要求。截止目前為止共新辦生產許可證12家，換證13家。二是認真落實日常監(jiān)管。為了實現監(jiān)管效能最大化，保障食品安全，我局今年實施“三位一體”新的食品安全監(jiān)管模式，為從嚴從實抓好食品監(jiān)管工作奠定堅實的組織基礎。根據“三分監(jiān)管”的工作部署，監(jiān)管人員合理確定了每個企業(yè)的監(jiān)管頻次，制定了詳細的巡查計劃，對檢查中發(fā)現的輕微問題責令其限期整改，并做到事后及時回訪，對不能按照要求進行整改的企業(yè)由稽查部門處理。三是深入開展重點產品專項整治工作。根據我縣食品生產的現狀，監(jiān)管人員認真確定乳制品、食用油、肉制品、酒類、食品添加劑、調味品為重點整治產品，合理制定專項整治工作方案。共出動人員60人次，車輛16輛，對轄區(qū)重點產品開展拉網式排查，共整治企業(yè)29家，責令限期整改16家，目前通過整改已達到預期整治效果。四是提高企業(yè)主體意識。為切實提高企業(yè)負責人的第一責任人意識，組織企業(yè)負責人及管理人員的進行培訓工作。培訓了《食品安全法》、《食品生產許可辦法》、《食品標識管理規(guī)定》、刑法中關于食品犯罪的規(guī)定等法律法規(guī)，提高企業(yè)領導層的法律意識。上半年組織了二期培訓，參加培訓人員190人次。
四、突破難點，扎實推進特種設備安全監(jiān)察。
一是全面推進落實企業(yè)安全主體責任。以落實企業(yè)安全主體責任為重點，繼續(xù)對新增特種設備生產、使用單位、氣瓶充裝單位100%簽訂《省特種設備使用單位安全責任告知書》。以特種設備安全使用管理標準化為抓手，全面推行特種設備使用單位標準化管理。通過對89家使用單位推行標準化管理和56家電梯使用單位進行分級監(jiān)管，使企業(yè)的安全責任意識得到了進一步加強。為更好地提高使用單位落實安全責任能力，先后舉辦了鍋爐司爐工、起重機械操作工、廠內機動車輛司機等七期培訓班。培訓各類作業(yè)人員226人次，使作業(yè)人員增強了法律及安全意識，提高了技術水平，規(guī)范了操作行為，保障了特種設備的運行安全。二是改革創(chuàng)新，推行監(jiān)察、檢驗聯動機制。由于沒有檢驗機構，我局努力探索推行監(jiān)察、檢驗聯動機制，監(jiān)察機構與檢驗機構共享資源，對到期需要檢驗的特種設備，對某一地域和某一行業(yè)的使用單位，我們提前通知企業(yè)做好檢驗準備工作，減少企業(yè)的停產時間，市特檢院集中開展檢驗，有效的提高了檢驗效率。檢驗特種設備410臺，其中承壓類220臺、機電類190臺。三是深入開展隱患整治工作。以各類專項檢查和日常巡查為切入點，以推動和督促特種設備使用單位自查自糾為重點，進一步完善隱患整治制度，規(guī)范隱患整治行為，確保隱患整治各項工作融合閉環(huán)，努力掃除安全監(jiān)管的盲區(qū)和死角，將商場、娛樂場所、酒店、學校等人員密集場所使用的特種設備作為安全監(jiān)察重點。通過巡查以及群眾舉報，共發(fā)現各類隱患28起。下達《特種設備安全監(jiān)察指令書》13份，責令限期進行整改。同時，對4家氣瓶充裝單位和1家氣瓶檢驗單位按照省局要求開展了一瓶一碼工作。
五、彰顯特點，扎實推進全程說理、執(zhí)法打假工作。
一是案件審理實現全程說理式“開門審案”制度。邀請縣人大、政協、法院、法制辦、依法治縣辦、糾風辦、廣電局等部門的領導和法律專家為評委，對案件審理過程現場評議，主動接受社會各界監(jiān)督。逐步建立和完善了公開審案長效機制，為積極推進陽光執(zhí)法，打造陽光質監(jiān)奠定基礎。二是深入推進“雙打”專項行動。通過開展“雙打”為主的執(zhí)法打假專項行動，嚴厲查處了一批涉及面廣、數額大、影響惡劣的案件，曝光了一批違法違規(guī)企業(yè)，增強了企業(yè)主體責任和誠信守法意識，無證生產、假冒偽劣行為等行政違法得到有效遏制。加大了對食品、農資、化妝品、電動三輪車、汽車配件等民生產品整頓查處力度。對侵犯知識產權和制售假冒偽劣行為始終保持了高壓態(tài)勢，大力凈化市場環(huán)境，使名優(yōu)企業(yè)和消費者的合法權益得到有力保障。三是繼續(xù)實行區(qū)域打假責任制。根據以往辦案經驗，結合實際劃區(qū)分片，組建食品專職執(zhí)法機構，與監(jiān)管、檢測機構迅速形成三位一體的食品監(jiān)管模式，合理分配人員及執(zhí)法區(qū)域、執(zhí)法范圍，有效解決了責任不清，區(qū)域不明、重復執(zhí)法等問題。立案查處各類行政違法案件58起，查獲假冒偽劣商品貨值80萬余元。
六、強化支撐點，扎實推進技術機構建設。
一是科學定位，營建競爭優(yōu)勢。堅持走“檢測興所、特色強所”之路，按照“做專、做強、做特”的發(fā)展思路，加大軟、硬件投入，構建高質量的技術服務平臺。目前，我局計量所已建立社會公用計量標準14項，檢驗項目1項，質檢所具備了三大類351個產品,96個參數的檢驗檢測能力，服務地方經濟發(fā)展的水平不斷提高。二是崗位練兵，增強服務能力。在技術人員中，深入開展“三比三看”活動，即比檢驗數量，看檢測工作效率;比檢驗質量，看報告公正準確;比服務規(guī)范，看服務對象評價。采取崗位培訓、技術比武、盲樣比對等形式，不斷提高了技術人員業(yè)務技能。食品檢驗120批次，肥料檢驗29批次，電動車配件23批次，電動車整車45批次，均無差錯。
存在問題：
盡管我縣質監(jiān)事業(yè)得到長足發(fā)展，但也存在一些不容忽視的問題，主要體現在以下幾個方面：
一、執(zhí)法水平有待進一步提高。我局盡管沒有出現“兩錯”案件，但仍不同程度的存在文書書寫不規(guī)范、處罰不到位等問題。
二、檢驗檢測水平還有待提高。因受投入能力的限制，檢測設備檔次和總體水平不高，以常規(guī)的、傳統的、簡單的檢測項目為主，對產業(yè)的技術支撐能力還不強。
三、隊伍人才素質亟待提升。系統中具有一般性質監(jiān)知識的人員比較多，而適應現代質監(jiān)工作要求的，系統地學習過法律、質量管理、計量、標準化、特種設備專業(yè)知識的高級人員還比較少，復合型人才明顯不足。
四、信息化水平還有待加強。目前在電子執(zhí)法信息化建設方面已有了初步的進展，但是在執(zhí)法打假信息化管理、組織機構代碼網上審批、商品條碼在線管理、特種設備及強檢計量器具的動態(tài)監(jiān)管等方面仍顯薄弱。
五、行風、政風、機關作風建設需要進一步加強。在行風評議中，我局的行風建設得到了加強，但一些問題也逐步暴露出來，都需要我們不斷加強和改進。同時，機關作風、工作效能不夠高的問題也不容忽視。
xx市局在省局黨組和市委、市區(qū)政府的正確領導下，認真貫徹xx精神，以全面提高產品質量、保障人民生命健康安全、促進地方經濟發(fā)展為目標，緊緊圍繞年初確定的各項目標任務和重點工作，進一步解放思想，創(chuàng)新思路，轉變作風，強化服務，較好地完成了年度工作目標任務。現將主要工作總結如下：
一、創(chuàng)新思路、強化措施，全面完成了20xx年目標任務。
一年來，全系統以服務經濟建設為中心，牢牢把握源頭質量監(jiān)管這條主線，積極探索新形勢下加強質監(jiān)工作新路子。
一是創(chuàng)新工作思路，營造良好的工作環(huán)境。今年來，全系統始終堅持“三不變”、“三轉變”、“三貼緊”的工作思路，適應了體制轉變、職能調整、工作重點轉移的要求，進一步加強了地方黨委、政府、有關部門及社會各界的溝通與協調，為全面履行職能創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。
二是完善工作機制，促進目標任務的完成。首先，嚴格落實考核激勵機制。年初，市局將目標任務進行細化分解，明確完成時限、責任單位、責任人，并制定考核辦法，每季度進行工作調度，半年進行考評，年終進行考核，并將考核結果作為干部使用和獎懲依據。其次，嚴格落實源頭質量監(jiān)管責任機制。按照定區(qū)域、定人員、定目標、定責任的“四定”要求，實行劃片監(jiān)管，確保源頭監(jiān)管工作落到實處。第三，建立完善督查督辦、協調機制。重點在“三個加強”上下功夫：即加強對重點工作的督查督辦、加強對縣(分)局工作指導、加強內外部協調。
三是突出工作重點，強化工作措施，努力實現“四個新突破”。以源頭監(jiān)管、安全監(jiān)察為重點，加大執(zhí)法力度，在監(jiān)管手段、監(jiān)管方式、監(jiān)管成效上有了新突破;以隊伍建設為重點，完善工作制度，加強干部職工的思想政治教育、業(yè)務培訓，在干部職工的管理、使用機制上有了新突破;以政風評議為重點，加大宣傳力度，完善內部監(jiān)督制約機制，規(guī)范管理、執(zhí)法行為，政風建設有了新突破;以促進事業(yè)發(fā)展為重點，加強基礎建設，業(yè)務工作與文明創(chuàng)建有了新突破。農業(yè)標準化工作受到省局表彰，安全生產、雙擁工作、招商引資分別被市委、市區(qū)政府授予先進單位稱號并獲得物質獎勵，政風建設被市區(qū)政府命名為“群眾滿意單位”。全系統用于基本建設、執(zhí)法裝備、技術設備和辦公設施上的投入累計達xxx萬元，占總收入的xx%，基礎進一步夯實，發(fā)展后勁進一步增強。
二、狠抓源頭、強化服務，進一步加強質量監(jiān)管工作。
今年以來，全系統把監(jiān)督與服務有機融合起來，堅持兩手抓、兩手硬，在強化監(jiān)督中優(yōu)化服務，實現了監(jiān)督與服務的良性互動。
(一)圍繞政府中心工作，服務于經濟發(fā)展。
一是扎實推進質量興市工作。認真組織實施市區(qū)政府“質量興市”工作意見和“質量優(yōu)秀產品和質量管理獎管理辦法”，初步形成了政府推動、部門聯動、企業(yè)主動的質量興市工作機制，質量興市工作取得了階段性成果。xx縣質量興縣工作順利通過省級考核驗收，獲優(yōu)秀等次。xx啟動了新一輪質量興縣工作。開展了20xx年度市質量管理獎和質量工作先進個人的評選活動。全市的產品質量、服務質量、工程質量得到了穩(wěn)步提升。
二是大力實施名牌發(fā)展戰(zhàn)略。確定9家企業(yè)11種產品為20xx年度xx名牌產品培育對象，制定了切實可行的名牌產品培育計劃，加強引導和扶持。經過精心培育，xx、xx公司的3種產品榮獲“xx名牌”稱號。
三是加快建設質量信用體系。建立了全市生產企業(yè)質量檔案庫，實行動態(tài)管理。在此基礎上，按照省局和市區(qū)政府信用體系建設總體要求，制定了質量信用體系建設實施意見和質量信譽等級評價細則，建立企業(yè)質量信用征信和授信體系。對失信企業(yè)建立“黑名單”制度，實行“曝光”等懲戒措施，逐步形成政府依法監(jiān)管、市場規(guī)范運作的信用管理和服務機制。為進一步規(guī)范液化氣充裝市場，組織充裝單位在《xx日報》公開發(fā)布了誠信經營承諾，加強行業(yè)自律。通過扎實開展質量誠信活動，企業(yè)的誠信意識普遍增強。
四是積極為促進發(fā)展建言獻策。建立了質量狀況分析報告制度，樹立大質量觀念，整合質量、標準、計量、監(jiān)督等信息資源，借鑒、利用經貿、工商等部門信息，對20xx年全市質量整體狀況進行了深入分析，形成了質量狀況分析報告，為領導決策提供參考，切實從宏觀做好服務。組織開展了對全市非金屬礦產業(yè)及其產品質量狀況的深入調研，在掌握第一手資料的基礎上，針對存在的問題提出了對策措施，為有關部門決策提供科學依據，得到了市委主要領導的充分肯定，x委書記xxx為此專門作了批示。
(二)圍繞提升質量水平，服務于企業(yè)需要。
一是夯實質量管理基礎。認真貫徹《認證認可條例》，積極引導企業(yè)加強質量體系建設，組織開展了iso9000系列質量管理體系內審員培訓，幫助6家企業(yè)通過了質量管理體系認證，完成了6家實驗室機構計量認證/審查認可監(jiān)督評審，提高了質量管理水平和質量保證能力。
二是夯實標準化基礎。幫助、指導企業(yè)制修訂產品標準27項，新發(fā)展條形碼系統成員16家，完成產品采標標志數3個，幫助2家企業(yè)建立了標準體系。開拓服務標準化領域，完成了《xxx風景區(qū)服務質量要求》和《xxx風景區(qū)解說要求》2項服務業(yè)地方標準初稿。精心打造農業(yè)標準化這一“亮點”工程，推進我市農業(yè)產業(yè)化進程。制定發(fā)布5項省地方標準，建成農產品質量標準體系1個，xxxx省級農業(yè)標準化示范項目以優(yōu)異成績通過驗收，完成了xxxx國家級示范項目年度建設任務，組織開展了農產品批發(fā)市場調研工作。經過精心挑選和項目論證，將xxx、xxx、xxx和xxx等項目申報為國家和省級農業(yè)標準化示范項目。扎實有效的農業(yè)標準化工作，對促進農業(yè)增效、農民增收和農村產業(yè)結構調整發(fā)揮了積極作用，在全省農產品質量安全管理及農業(yè)標準化工作會議上受到表彰。
三是夯實計量基礎。建立了計量管理數據庫，全市26051臺(件)強檢工作計量器具基本做到按周期檢定。大中型企業(yè)強檢計量器具受檢率達98.82%，較好地發(fā)揮了計量工作對促進企業(yè)技術改造、節(jié)能降耗、提高經濟效益、維護公平競爭的市場環(huán)境的基礎和保障作用。推進計量檢測體系確認，提高企業(yè)計量保證能力，xx公司通過了一級計量檢測體系確認，xx公司通過了定量包裝商品生產企業(yè)計量保證能力現場核查，獲準使用“c”標志。
四是扎實開展“一攬子”服務活動。以市區(qū)政府確定的20xx年度重點骨干工業(yè)企業(yè)為重點，在企業(yè)自愿的前提下，針對企業(yè)需要，開展質量、標準、計量、安全、認證等全方位、寬領域、多層次的服務，向企業(yè)提供政策法規(guī)指導、人員培訓、信息咨詢和技術支持，為企業(yè)解決實際問題近400個，成效明顯。
五是認真開展了質量管理知識培訓。全年開展質量法律法規(guī)、質量管理、標準、名牌產品、計量、生產許可證、特種設備安全等方面的講座和培訓20多次，培訓企業(yè)負責人和各類技術骨干500多人次，編印并發(fā)放各類資料5000多份。以提升企業(yè)負責人質量管理理念為切入點，與市工商聯聯合舉辦了有68家企業(yè)80余位企業(yè)負責人參加的質量管理論壇，邀請國家級質量管理專家開展質量知識培訓，xxxx等5家企業(yè)交流了質量管理經驗，取得了良好效果。水泥企業(yè)生產許可證年審中，針對發(fā)現的問題，組織召開了分析會，幫助企業(yè)查找原因，采取措施積極整改，深受企業(yè)歡迎。六是服務為先，超額完成招商引資任務。依托部門職能，突出做好服務，堅持誠信引商、服務安商，介紹引進投資項目1個，引資額950萬元，占市區(qū)政府下達任務數的380%。xx縣質監(jiān)局引資120萬元，也超額完成了引資任務。
(三)圍繞部門職責，服務于社會穩(wěn)定。
一是探索創(chuàng)新源頭監(jiān)管體制。為將“兩抓兩提高”的要求落到實處，結合xx實際，大膽探索，建立了“統一領導、各負其責、系統協調、劃片監(jiān)管”的管理工作體制。根據企業(yè)分布狀況劃分監(jiān)管責任片區(qū)，成立片區(qū)監(jiān)管組，履行質量、打假、特種設備安全監(jiān)察三個責任制，實行綜合服務、綜合管理、綜合執(zhí)法，建立了源頭監(jiān)管的協調指揮機制、工作運行機制、許可準入機制、部門配合的聯動機制、質量誠信機制和責任追究獎懲機制，制發(fā)了監(jiān)管考核辦法，規(guī)范了工作流程，制定了環(huán)環(huán)相扣的工作措施。既將有限的人力資源優(yōu)化整合，充實了監(jiān)管力量，而且鍛煉了隊伍，提高干部職工的業(yè)務能力，同時一個口子對外，避免了對企業(yè)的多頭檢查。新的監(jiān)管體制運行以來，已全面摸清了轄區(qū)生產企業(yè)基本狀況，建立了電子監(jiān)管檔案庫，切實提高了源頭監(jiān)管工作的有效性。
二是深入實施食品質量安全市場準入制度。受理小麥粉等五類食品生產許可證辦證申請39家，新十類食品辦證申請2家，組織對已獲證的55家企業(yè)進行了逐戶復查，并順利通過了省局檢查驗收和抽查復審。完成了肉制品等十類食品生產加工企業(yè)生產必備條件調查，對新十類食品生產許可實施細則進行了全面宣貫。對獲證企業(yè)，繼續(xù)加強證后監(jiān)管，保證企業(yè)生產條件符合發(fā)證要求。通過嚴格市場準入，獲證企業(yè)生產條件、衛(wèi)生環(huán)境、質量意識、質量管理都有了明顯提高。組織43家企業(yè)進行了人造板、眼鏡、建筑外窗生產許可證管理細則的宣傳貫徹，12家企業(yè)通過了現場審查。建立了31家工業(yè)產品生產許可證獲證企業(yè)檔案，完成了26家企業(yè)的生產許可證年審工作。加大無證查處力度，查處生產、銷售無證產品違法行為9起。
三是進一步提高監(jiān)督抽查的有效性。圍繞農資、食品、建材、強制性認證產品和關系人民群眾健康安全的產品，加大監(jiān)督抽查力度，嚴把產品質量關。前三季度，共抽查892批次產商品，合格755批次，合格率85%，對不合格產品，采取公告、曝光、收回、整改、處罰、培訓等多種形式，加強企業(yè)自律，督促引導企業(yè)改進產品質量，并及時在新聞媒體上公告監(jiān)督抽查結果，正確引導消費。
四是強化“執(zhí)法為民”理念，全面履行整頓和規(guī)范市場的重要職責。1至10月份，全系統出動執(zhí)法人員2200多人次，以食品、農資、建材、節(jié)日市場整治為重點，組織開展了兩節(jié)市場打假、農資、知識產權、汽車配件、奶粉、生活生產資料市場等專項整治活動，立案查處382起，查獲假冒偽劣產商品貨值500余萬元，端掉制假窩點3個。同時積極做好禽流感、非典疫情的防控工作。阜陽劣質奶粉事件剛在媒體曝光，市局就以高度的政治責任感和政治敏銳性，率先開展了對奶粉市場的全面清查，贏得了社會的普遍贊譽。以此為契機，深入開展了食品市場的專項整治活動，查獲黑名單所列或有質量問題的奶粉5種0.8噸，無qs標志的小麥粉3噸、大米0.5噸，查處質量問題的大米近40噸。與經貿委、供電部門聯手，切斷小軋鋼企業(yè)電力線路，徹底停止了地條鋼生產行為。
五是加大特種設備安全監(jiān)察力度。制定了全市特種設備事故應急救援預案，建立了分工明確、責任落實、監(jiān)管到位的動態(tài)監(jiān)管機制。全面完成了壓力管道普查工作，建立了壓力管道普查數據庫，通過了省局驗收。出動安全監(jiān)察和行政執(zhí)法人員550多人次，組織開展了冬季、“兩個會議”、安全月、黃金周安全大檢查等10個檢查活動，檢查特種設備538臺次，立案查處29起，消除了2處特大安全隱患，確保了全市無一起特種設備安全事故的發(fā)生。加大監(jiān)察力度，嚴厲查處充裝非自有產權氣瓶行為，引導企業(yè)建立行業(yè)自律機制，做到產權轉移、充裝許可、定期檢驗三個基本到位，規(guī)范了液化氣充裝市場。
三、內強素質、外樹形象，不斷加強自身建設全系統。
按照“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉變政府職能、樹立行業(yè)形象”的總要求，以科學發(fā)展觀為指導，以隊伍建設為根本，大力加強行風、政風建設，實現了質監(jiān)工作的有為、有位、有效。
一是以提高隊伍整體素質為目標，建設學習型機關。系統地學習了xx精神和《黨內監(jiān)督條例(試行)》、《紀律處分條例》等，深入開展了“學、比、查、樹”學習教育活動和查問題、查認識、查措施的“三查”活動，進一步增強了干部職工保國安民的責任意識。局黨組制定了年度學習計劃，以政治、法律、業(yè)務學習為重點，堅持周五職工學習日和執(zhí)法人員周六集中培訓制度，努力打造學習型機關。通過學習教育，干部職工講政治、講學習、講奉獻、講團結的氛圍日益濃厚，隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強。
二是以提高依法行政水平為核心，建設效能型機關。制定了行政效能建設意見，扎實開展效能監(jiān)察工作，認真執(zhí)行政務公開、服務承諾制度，強化機關內部管理，樹立機關廉潔、高效形象。認真學習貫徹《行政許可法》，提高了干部職工依法行政的能力和水平。市局代表隊在全市《行政許可法》知識競賽上榮獲第一。規(guī)范行政執(zhí)法工作，嚴格執(zhí)法程序，完善并認真執(zhí)行行政案件辦理程序和各項制度，對案件審查嚴格把關，全系統共辦理案件382起，無一件行政訴訟、行政復議案件。加強行政執(zhí)法的層級監(jiān)督，開展了實施法律法規(guī)回頭看活動和執(zhí)法檢查，促進了執(zhí)法行為進一步規(guī)范。
三是以行風政風建設為抓手，建設廉潔型機關。集中開展了反腐倡廉警示教育，認真執(zhí)行國家質檢總局“八嚴格”、“七禁止”的規(guī)定，不斷增強干部職工紀律意識和法制意識，真正做到依法行政，廉潔從政，有力地促進了全系統的行風建設。強化外部監(jiān)督，堅持服務質量跟蹤督查卡制度，并開展了服務質量問卷調查，對企業(yè)提出的20余條意見和建議認真梳理、分析，在工作中合理采納。全年全系統無一例違法違紀行為。全面開展文明創(chuàng)建工作，市局和xx縣局積極創(chuàng)建文明單位，市局被評為全市雙擁工作先進集體，市行政服務中心質監(jiān)窗口被評為“紅旗窗口”。
四是以迎評為契機，樹立部門良好形象。召開了迎評動員大會，制定了實施方案，細化工作任務，確保工作落到實處。市、縣局黨組成員主動登門，虛心聽取省人大代表的意見與建議，接受人大代表和企業(yè)的監(jiān)督。通過勤聯系、勤宣傳、勤匯報，人大代表對質監(jiān)工作有了進一步的了解，對質量監(jiān)管工作的滿意率達到80%，基本滿意率為20%。認真開展了實施產品質量法律法規(guī)情況自查自糾，查找工作中的不足，落實整改措施。同時，加強與市人大的聯系，向市人大常委會第xx次會議報告了近3年來全市產品質量監(jiān)管情況，進一步展示了質監(jiān)部門服務經濟、促進發(fā)展所作的工作和取得的成績，得到了市人大常委會的充分肯定。
五是以宣傳為手段，不斷擴大質監(jiān)工作的社會影響力。通過報紙專欄、電臺熱線、電視專題、自辦簡報、知識競賽、主題演講、質量論壇、培訓講座、座談交流等方式，以3·15、安全月、質量月等大型服務咨詢活動為平臺，創(chuàng)新宣傳形式，提升宣傳層次，加大宣傳力度，廣泛宣傳質量法律法規(guī)，提高全社會質量法制意識，不斷增強質監(jiān)工作的社會影響力。與市電臺聯辦了2期“981”熱線，在《xx日報》開辟宣傳專版2個，在電視臺制作專題宣傳片12期，市電臺對我局3·15宣傳服務活動進行了全程現場直播，上報的政務信息被市委、市區(qū)政府采用6條，省級政府采用1條，在中央電視臺、《中國質量報》、xx電視臺等市級以上媒體播發(fā)稿件75條。質量月期間，與市發(fā)改委等部門聯合舉辦了全市多家企、事業(yè)單位參加的xx演講比賽，營造了全社會進一步關注質量、創(chuàng)造質量、享受質量的良好氛圍。我局3名機關干部獲得前三名。開展了“農資打假送法下鄉(xiāng)”活動，向農村經銷戶、農民宣傳農資產品標準要求和識假方法，發(fā)放宣傳材料，引導經營戶依法經營，增強農民的自我保護意識。以市人大常委會聽取質量監(jiān)管情況工作報告為契機，為在更高層次、更廣范圍上加強宣傳，我們將《質量技術監(jiān)督常見問題50問》、《政務公開服務指南》、《農業(yè)標準化工作手冊》和《xx質量信息》等資料分別呈送給市人大常委會委員和列席領導，進一步宣傳質量工作，宣傳質監(jiān)職能，宣傳質監(jiān)部門，取得了良好效果。
六是以改革為動力，強力推進技術機構能力建設。大力實施科技興檢、人才強檢戰(zhàn)略，本著實事求是、量力而行的原則，確立了“立足現有、著眼發(fā)展、分步實施、扎實推進”的改革思路，制定了技術機構改革方案，明確了改革方向和措施。強化內部管理機制，實行企業(yè)化管理、全過程成本核算，人員實行聘用制，推行崗位工資、績效工資為基礎的工資模式，以崗定薪、績效掛鉤，極大地調動了干部職工的積極性。加大投入，添置了一批先進設備，提高了裝備水平，提升了檢驗檢測能力。結合xx實際，突出特色，在充分調研的基礎上，積極籌建xx產品檢驗中心，為我市xx產業(yè)發(fā)展提供技術支持。在“項目市場化”和“投資多元化”的前提下，開展項目合作，拓寬投融資渠道，加快資源整合。市技術所與xx公司合作成立了xx檢測中心。
四、正視困難、超前謀劃，理清20xx年工作思路回顧：
一年來的工作，雖然取得了一定成績，但與省局黨組和人民群眾的要求，還存在一些差距與不足，主要表現在：
一是對新形勢下加強產品質量監(jiān)管的重要性、緊迫性認識不足，企業(yè)質量意識、質量基礎有待提高，長效監(jiān)管機制有待在實踐中逐步完善。
二是質監(jiān)系統基礎薄弱，經費保障困難，基礎設施建設投入不足，發(fā)展乏力，檢測手段和檢驗能力亟待改善，技術機構改革和能力建設有待實現新的突破。
三是隊伍建設還需要進一步加強，工作機制和管理方式需要進一步改進，管理水平、服務質量需要進一步提高。
20xx年，市質監(jiān)局將在省局黨組和市委市區(qū)政府的正確領導下，創(chuàng)新思路、銳意進取、艱苦創(chuàng)業(yè)，推動全市質監(jiān)工作再上新臺階。總的指導思想是：以xx精神為指導，繼續(xù)堅持“三轉變”、“三不變”、“三貼緊”的工作原則，樹立科學發(fā)展觀，按照規(guī)范化、法制化、科學化的要求，全面推進質監(jiān)事業(yè)的發(fā)展和進步?；竟ぷ魉悸肥牵豪卫伟盐辗战洕ㄔO“一個主題”，突出抓好食品質量安全和特種設備安全“兩個重點”，進一步強化發(fā)展意識、責任意識、服務意識“三個意識”，認真抓好隊伍建設、技術機構建設、基礎設施建設、政風建設等“四大建設”，努力實現源頭抓質量、執(zhí)法打假、文明創(chuàng)建、技術機構改革、質量信用體系建設等“五個突破”，達到“建立一流隊伍，培育一流作風，樹立一流形象，創(chuàng)造一流業(yè)績”的“四個目標”。
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XX年度工作總結篇四
為了豐富我院學生的校園生活，提高同學們的身體素質，促進團學青各部門的聯系，培養(yǎng)個部門人員之間的交流，我院于今年4月16日至5月11日舉辦了一次團學青籃球友誼賽。為各部之間相互熟悉彼此之間情況，提供一個良好的平臺，并提高大家的團隊意識。此次比賽，團學青各部門共組成16支代表隊，部門與部門之間的配合，賽場上球員的配合，充分突出團學青這個大集體的凝聚力。此次籃球比賽以團結、奮進、拼搏.為口號,本著友誼第一,比賽第二的思想,以球賽為媒介來增加同學們之間的友誼.比賽分為小組賽,淘汰賽,半決賽和決賽。在比賽前經過精心準備、組織策劃,、張貼海報、下達通知為比賽順利進行打下基礎。團學青各部門對本屆籃球聯賽給予的高度關注與重視，各部門充分聯動、積極配合，這些都為本次比賽的順利開展奠定了良好的基礎。
在比賽過程中，各部展現了良好的素質，積極進取的精神，比賽過程非常精彩,各部門加油聲、喝彩聲不斷。經過了近一個月緊張激烈的比賽，5月11日下午迎來了最為激烈的總決賽，部長隊vs體育部。球員們在賽場上展示了我院學生的風采，經過激烈的競爭，為觀眾奉獻了精彩的比賽，最終本屆籃球聯賽以部長隊的奪冠取得了圓滿的成功。
為進一步推動我院學生校園文化建設，完善院大型活動的開展與落實，我們對本次籃球聯賽的整體情況進行了經驗總結。
本屆籃球聯賽的幾大亮點：
一、高度重視、熱情參與。
本屆籃球聯賽得到了各部門人員的高度重視與支持，這為本次大賽的順利開展提供了充足的組織保證。各部門成員更是在烈日下親臨現場，為隊友們鼓勁加油。
二、頑強拼搏、團隊作戰(zhàn)。
本屆比賽第二節(jié)賽制采用單場淘汰制，增強了比賽的激烈程度和觀賞性。各代表隊在賽場上積極拼搶、全力拼搏，用精妙的配合詮釋團隊精神的內涵，為我們展示了商學院籃球健兒的颯爽英姿和運動風采。
三、積極觀賽、氣氛火爆。
得現場的氣氛更加熱烈與火爆。
四、組織有序、全面宣傳。
本屆比賽當中，裁判嚴格按照正規(guī)籃球比賽規(guī)則執(zhí)法，同時，每場比賽都有體育部的工作人員負責比賽計時與計分，確保比賽的公平與公正。為提高本屆籃球聯賽的參與度，團學青各部門通力合作，開展了豐富的宣傳活動，包括海報、條幅等多種樣式，激發(fā)了同學們的參與熱情。
總結不足：
雖然活動舉辦的比較成功，活動組織工作比較詳盡，但是在比賽過程中也暴露出一些細節(jié)上的不足之處。
１．賽程安排沒掌握到位，中間有兩場比賽與前幾場比賽時間產生沖突，不得不臨時決定將比賽推遲進行。
２．在中間的個別比賽中有因為犯規(guī)問題產生過一些小沖突，不過局面很快被裁判員控制下來。
３．比賽過程中對人員的分配不到位。
通過總結不足之處，我們將在今后的各項活動中盡量避免，并努力做到最好。
以上是為4月16日至5月11日團學青籃球友誼賽的基本情況總結，雖然在次過程中出現了一些小問題，但是并沒有影響整個過程的正常進行。此次比賽中所表現的體育精神為商學院體育事業(yè)的優(yōu)良傳統添光增彩,也將激勵我們更加努力工作！在此也衷心感謝給予此次活動大力支持的各位領老師以及參與到活動中的各部門成員！
商學院學生會體育部。
2011年5月12日。
XX年度工作總結篇五
隨著環(huán)保系統垂直管理，咸陽市環(huán)保局對乾縣環(huán)保局領導班子進行了調整，新的局領導班子組成后，從一開始就立規(guī)矩、訂制度，在交換意見、認真討論的基礎上，領導班子成員約法三章、共同遵守。確立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成員各司其職、合衰共濟，形成了互敬、互信、互諒、互補、互讓的良好風氣。二是班子成員以身作責，身先士卒，為人表率，經常深入企業(yè)調查研究，現場解決問題；三是班子團結上，做到“六多六不”。即：多支持不拆臺，增強協調性；多理解不計較，增加相容性；多提醒不指責，掌握藝術性；多擔責不爭功，注意自律性；多調查不武斷，提高科學性；多關心不冷淡，調動積極性，每個成員都拿起批評和自我批評這個武器，開展積極的思想溝通和談心交心，對問題不掩飾、不回避、不繞圈。班子的精神狀態(tài)和工作作風，帶動、影響、吸引了全局系統的干部、職工。全局上下形成了思想上合心，言論上合心，工作上合力的良好局面。
二、抓隊伍，提高干部素質。
要干好各項工作，人是最根本的因素，新的'一屆領導班子把建立一支思想好、作風正、會管理、懂業(yè)務的環(huán)保隊伍作為環(huán)保隊伍樹形象的重要組成部分。
1、民文明素質教育活動安排，認真開展“三個代表”學習和“三德”、“三義”
黨風教育，以黨建統攬思想。乾縣環(huán)保局結合縣委、縣政府關于開展“三個代表”及市學習教育活動。為了使教育收到實效，在全系統黨員中開展了“先鋒工程”，要求黨員做到“四個一”。即在崗位形象上做到一個黨員一面旗，在崗位效果上做到一個黨員一顆釘。在機關干部中開展“五不讓”活動，即不讓領導交辦的工作在我這里延誤，中斷；不讓上傳下達的渠道在我這里堵塞；不讓差錯在我這里發(fā)生；不讓辦事群眾在我這里受到冷落‘不讓環(huán)保的形象在我這里受到影響。
進行一次業(yè)務知識考試，進行一次個人總結。
3、抓精神文明，在全系統開展“五好兩爭三競賽”活動。結合市上安排，以科室和下屬各站為單位，開展“五好（好班子，好隊伍，好公仆，好形象，好業(yè)績）兩爭（爭創(chuàng)精神文明先進單位，正當先進個人）三競賽（賽學習，賽工作，賽業(yè)績”活動，并把此項活動與精神文明建設同時布置，同時檢查，同時考核，取得了良好的效果。
三、抓工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
有了一個團結戰(zhàn)斗、積極向上的領導班子，一支素質過硬，人氣旺盛的環(huán)保執(zhí)法隊伍，也使他們在抓日常環(huán)保工作中得心應手，不斷取得好的成績。
1、加大環(huán)保投入，推進四大工程。
藍天工程中，上半年他們對城區(qū)40余臺工業(yè)鍋爐和茶水爐進行了監(jiān)測，對煙塵排放不合格的鍋爐，一律停止運行，進行限期治理，共取得監(jiān)測數據177個，關停超標運行鍋爐2個。碧水工程以建設乾縣污水處理廠工程為重點。在完成了可研、立項、論證工作的基礎上，積極實施招商引資。目前，正與西安新竹環(huán)保設備有限公司進行商務談判，各項工作進展良好。綠色工程以“雙二雙十”生態(tài)工程為主。積極與農林、教育部門協作，擬建成縣級生態(tài)示范鄉(xiāng)2個、縣級綠色文明示范學校10個。朝陽工程積極在企業(yè)中了清潔生產，年內力爭促使西鐵峰陽水泥廠、海升果汁廠通過環(huán)境質量體系認證。
2、大戰(zhàn)七、八九月，嚴查環(huán)境違法行為。
7月22日，咸陽市環(huán)保局召開“大戰(zhàn)七、八九月嚴查行動”動員會后，他們立即召開領導班子會議，研究部署，制定方案。確定了九項嚴查重點，決定開展八項執(zhí)法檢查活動，一個月來，開展了五項執(zhí)法檢查活動，取得了階段性勝利。先后開展了污染處理設施運行，達標反彈和未達標企業(yè)的查處活動，取締關停重污染企業(yè)6戶；開展了建設的乾陵變電站、銀橋乳業(yè)乾縣分廠，下產了限期改正違法行為通知書，要求限期補辦“環(huán)評”手續(xù)，嚴格按照“三同時”制度辦理；開展了建材行業(yè)環(huán)境違法行為執(zhí)法檢查。對群眾反映強烈的城關鎮(zhèn)青龍一白灰窯進行了拆除。共取締白灰窯3座，碎石場2座；開展了“兩河一渠”和飲用水源地環(huán)境整治。通過對漆水河、泔河、羊毛灣干渠流域以及飲水用水源地保護環(huán)境整治，立案3起，糾正違規(guī)行為17起；開展了醫(yī)院含菌廢水、醫(yī)療垃圾處理執(zhí)法檢查。他們聯系衛(wèi)生部門，吸取防“非典”的教訓，對乾縣人民醫(yī)院、乾縣中醫(yī)醫(yī)院、乾縣婦幼保健院，7家地段醫(yī)院進行了逐項目，拉網式檢查，要求縣級醫(yī)院一律建設含菌廢水、醫(yī)療垃圾處理設施，沒有處理，不得排放。協商衛(wèi)生部門建設一個醫(yī)療垃圾處理站，將地段醫(yī)院、私人醫(yī)院的固體廢物進行集中處理。四、抓公開，增強執(zhí)法工作透明度今年，他們把政務公開工作作為加強環(huán)保系統行風建設，優(yōu)化投資環(huán)境，促進環(huán)保隊伍執(zhí)法公平、公開、公正的“推進器”制定了切實可行的實施方案，明確規(guī)定了政務公開的內容、方式、任務以及保證措施，全系統都設置了政務公開欄。排污收費結合實際達到“十公開”，在建設項目管理方面，成立了建設項目管理領導小組，出臺了《乾縣建設項目環(huán)境保護管理辦法》。在排污費征收方面，通過規(guī)范各種制度、程序，遏制了不按標準收費、人情收費、協商收費的行為。在收支管理上，實行“環(huán)保開票、銀行代收、財政統管”的解繳方式。做到日清月結、不坐支、不截留、不挪用，在環(huán)境監(jiān)測工作方面，嚴格按照計量認證的要求進行操作，實行全過程質量監(jiān)控，確保監(jiān)測工作的質量。在政務公開試點過程中，他們自加壓力，廣泛開展行風評議，自覺接受行風監(jiān)督。聘請了包括市人大代表、政協委員以及代表性企業(yè)的法人9名作為環(huán)保系統行風社會監(jiān)督員，頒發(fā)了聘書，明確了職責，賦予監(jiān)督員調查權、質詢權、監(jiān)督權。
XX年度工作總結篇六
一、主要亮點、團委主編《青春如歌3--青年學生校訓篇》畫冊告罄好。分送550冊學院師生和上級團組織、兄弟院校單位交流收到好評。7年共青團工作設計編輯完成《青春如歌1--青年學生引領篇》、《青春如歌2--青年學生文化篇》、《青春如歌3--青年學生校訓篇》畫冊系列共計3本已經告罄，為學院校園文化和評估添磚加瓦完成青年使命。
2、團青思想引領、“我公益我參與”主題教育實踐系列活動成效顯。年內團委牽頭、團學系統、關工委協辦舉行了主題征文賽、演講賽、書畫展、志愿服務、暑期社會實踐等活動，有7個暑期“三下鄉(xiāng)”項目獲得省直團工委、團省委的表彰；選送指導的有6人征文演講獲得二等獎6個。同時團委書記葛紅兵受政治部安排為學院新近老師輔導員進行了《校史校訓校情》專題講座輔導1場73人次4課時；受學工處邀請為新老輔導員、xx級新生以及社團骨干、團干部分8專場進行了《校史校訓校情》的專題入學教育3000人次32個課時。
3、團學活動項目化思政教育平臺成果新。葛紅兵主持的1項《新媒體語境下高校思想政治教育話語體系轉型建構》獲批省社科基金高校思想政治教育課題立項；原團干劉佳指導青年志愿者協會會長xx《德與法--關愛老年人權益志愿行》獲批xx省教育廳大學生德育實踐項目立項。羅旭主持的《青年意見領袖的培養(yǎng)研究》1項目獲批團省委支助課題立項。
二、工作抓手、“教育活動常態(tài)化”抓引領。注重以青年學生喜聞樂見的文化活動形式來凝聚青年。組織全體青年學子開展“微公益正能量—踐行社會主義核心價值觀”主題系列教育與實踐活動，有全院性的主題征文賽、演講賽、書畫展、座談會、大型文藝晚會等，特別是舉行了“校訓在我心中”主題大型文藝匯演活動，“我身邊的正能量”五四文藝晚會、“校訓在我心”xx元旦迎新大型文藝晚會、“卓越。啟航”xx元旦迎新文藝晚會3場院級大型晚會，還有廣播站第七屆“炫彩繽紛”主播風采秀等中小型社團晚會4場等活動，青年學子獻上精彩、豐富的節(jié)日文化大餐。6月推薦6名學子參加xx省高校大學生“公益活動人人參與”主題演講比賽獲獎6個。各級團組織通過主題團日活動、黑板報、板報、微信微博網站等形式載體進行廣泛學習宣傳認真學習。新建了團委網站，開辟和利用團學微信公眾平臺、團委子網站、校園廣播、黑板報、板報、宣傳欄、橫幅等新老媒體進行主題教育的廣泛宣傳，吸引青年學子參與活動互動。上半年發(fā)布微信48期90篇條，微博發(fā)布原創(chuàng)信息32期。各團總支、團支部組織黑板報共計4期1000余塊板報。等等，有布置有檢查有評比有考核。全年有42篇圖文簡報被校園網主頁宣傳，1篇被中國文明網報道。
2、“團學活動項目化”強抓手。策劃完成了“五四文化節(jié)”、第七屆“金話筒”挑戰(zhàn)主持人大賽、第七屆“炫彩繽紛”主播風采秀大型文藝晚會、第七屆社團文化節(jié)社團文化風采展示、等傳統項目化團學活動以外，新獲批和實施1個省級德育實踐項目《德與法—關愛老年人權益志愿行動》，羅旭申報的省級共青團課題立項、葛紅兵主持的《新媒體語境高校大學生思想政治教育話語權體系轉型建構》獲批省社科基金資助立項。指導30個學生社團開展了豐富多彩的校內外文化活動80余項。
3、“志愿活動品牌化”搭平臺。各級團組織積極發(fā)動廣大團員青年參與“學雷鋒文化月”活動，寒暑假組織“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，團員青年走上街頭、深入社區(qū)農村開展法律義務咨詢、護我湘江“保護母親河”活動，關愛空巢老人獻愛心志愿服務活動，得到了廣大市民、街道和芙蓉區(qū)政府的熱情關注和肯定，被授予“芙蓉區(qū)優(yōu)秀志愿組織單位”。有法律志愿者協會、青年志愿者協會2個獲批“xx省直xx年度暑期三下鄉(xiāng)社會實踐活動優(yōu)秀服務團隊”，楊偉強等5人獲得“xx省xx年度暑期三下鄉(xiāng)社會實踐活動優(yōu)秀個人”。
4、“團學干部老師化”帶隊伍。團委師生團干加強自身學習充電理論武裝。3人次老師參與完成xx省處級干部網絡管理學院“法治xx專題”23個專題的學習研討；以及中國教育干部網絡學院“高校學生管理干部專題”培訓班的學習研討任務。葛紅兵、于書龍等6人次團學師生參加團中央團省委組織的延安干部管理學院、井岡山革命根據地培訓學院的選送培。選拔培養(yǎng)任命第十一屆十二屆團學干部、社團骨干156人，充實在團委組織部、宣傳部、社團部、團辦、信息部等5個部門以及30個學生社團主席團班子，他們在團委2老師指導和老團干以老帶新，利用課余時間認真開展五四團內評優(yōu)、五四發(fā)展新團員、畢業(yè)生團員檔案管理、團干部的送培訓等日常團務工作堅持按照上級要求進行。“團學干部老師化”的辦法既充實了團干力量，更培養(yǎng)了學生骨干。
三、工作構想。
明年或許第十二五團青規(guī)劃，擬三方面拓新：一是理順完善團學體制機制網絡；二是加強青年教工的思政工作；三是加強新媒體團青話語體系建設；四是加強“推優(yōu)入黨”等制度建設和工作規(guī)范推進；四是黨建帶團建，團建促黨建上新臺階。
共青團xx司法警官職業(yè)學院委員會。
xx年12月18日。
XX年度工作總結篇七
隨著環(huán)保系統垂直管理，咸陽市環(huán)保局對乾縣環(huán)保局領導班子進行了調整，新的局領導班子組成后，從一開始就立規(guī)矩、訂制度，在交換意見、認真討論的基礎上，領導班子成員約法三章、共同遵守。確立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成員各司其職、合衰共濟，形成了互敬、互信、互諒、互補、互讓的良好風氣。二是班子成員以身作責，身先士卒，為人表率，經常深入企業(yè)調查研究，現場解決問題；三是班子團結上，做到“六多六不”。即：多支持不拆臺，增強協調性；多理解不計較，增加相容性；多提醒不指責，掌握藝術性；多擔責不爭功，注意自律性；多調查不武斷，提高科學性；多關心不冷淡，調動積極性，每個成員都拿起批評和自我批評這個武器，開展積極的思想溝通和談心交心，對問題不掩飾、不回避、不繞圈。班子的精神狀態(tài)和工作作風，帶動、影響、吸引了全局系統的干部、職工。全局上下形成了思想上合心，言論上合心，工作上合力的良好局面。
二、抓隊伍，提高干部素質。
要干好各項工作，人是最根本的因素，新的一屆領導班子把建立一支思想好、作風正、會管理、懂業(yè)務的環(huán)保隊伍作為環(huán)保隊伍樹形象的重要組成部分。
1、民文明素質教育活動安排，認真開展“三個代表”學習和“三德”、“三義”
黨風教育，以黨建統攬思想。乾縣環(huán)保局結合縣委、縣政府關于開展“三個代表”及市學習教育活動。為了使教育收到實效，在全系統黨員中開展了“先鋒工程”，要求黨員做到“四個一”。即在崗位形象上做到一個黨員一面旗，在崗位效果上做到一個黨員一顆釘。在機關干部中開展“五不讓”活動，即不讓領導交辦的`工作在我這里延誤，中斷；不讓上傳下達的渠道在我這里堵塞；不讓差錯在我這里發(fā)生；不讓辦事群眾在我這里受到冷落‘不讓環(huán)保的形象在我這里受到影響。
進行一次業(yè)務知識考試，進行一次個人總結。
3、抓精神文明，在全系統開展“五好兩爭三競賽”活動。結合市上安排，以科室和下屬各站為單位，開展“五好（好班子，好隊伍，好公仆，好形象，好業(yè)績）兩爭（爭創(chuàng)精神文明先進單位，正當先進個人）三競賽（賽學習，賽工作，賽業(yè)績”活動，并把此項活動與精神文明建設同時布置，同時檢查，同時考核，取得了良好的效果。
三、抓工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
有了一個團結戰(zhàn)斗、積極向上的領導班子，一支素質過硬，人氣旺盛的環(huán)保執(zhí)法隊伍，也使他們在抓日常環(huán)保工作中得心應手，不斷取得好的成績。
1、加大環(huán)保投入，推進四大工程。
藍天工程中，上半年他們對城區(qū)40余臺工業(yè)鍋爐和茶水爐進行了監(jiān)測，對煙塵排放不合格的鍋爐，一律停止運行，進行限期治理，共取得監(jiān)測數據177個，關停超標運行鍋爐2個。碧水工程以建設乾縣污水處理廠工程為重點。在完成了可研、立項、論證工作的基礎上，積極實施招商引資。目前，正與西安新竹環(huán)保設備有限公司進行商務談判，各項工作進展良好。綠色工程以“雙二雙十”生態(tài)工程為主。積極與農林、教育部門協作，擬建成縣級生態(tài)示范鄉(xiāng)2個、縣級綠色文明示范學校10個。朝陽工程積極在企業(yè)中了清潔生產，年內力爭促使西鐵峰陽水泥廠、海升果汁廠通過環(huán)境質量體系認證。
2、大戰(zhàn)七、八九月，嚴查環(huán)境違法行為。
7月22日，咸陽市環(huán)保局召開“大戰(zhàn)七、八九月嚴查行動”動員會后，他們立即召開領導班子會議，研究部署，制定方案。確定了九項嚴查重點，決定開展八項執(zhí)法檢查活動，一個月來，開展了五項執(zhí)法檢查活動，取得了階段性勝利。
XX年度工作總結篇八
20___年，在市委、市政府的正確領導下，按照市委、市政府的決策部署，堅持圍繞我市發(fā)展大局抓質量、多元共治保安全、轉變職能促發(fā)展、適應形勢強質檢，為我市經濟社會發(fā)展做貢獻。下面就我局20___年工作開展情況和20___年工作謀劃作簡要總結。
一、20___年重點工作開展情況。
（一）多元共治抓好安全生產工作。
安全生產工作一直是我局工作的重中之重，今年以來，我局不斷加強安全生產執(zhí)法檢查力度，以嚴格細致地執(zhí)法確保全市特種設備和工業(yè)產品安全。
1、多管齊下，實現特種設備安全監(jiān)察上水平。
按照20___年度特種設備安全監(jiān)察工作要點，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以使用環(huán)節(jié)為重點，加強監(jiān)管，深入排查并消除在用設備存在的安全隱患，為全市的安全生產大局做出一定貢獻。
（1）開展“電梯安全大會戰(zhàn)”，深入排查在用電梯安全隱患。我市共有電梯設備695臺，大部分為近年安裝，均已納入監(jiān)管，運行基本安全穩(wěn)定。今年全國“電梯大會戰(zhàn)”，我局排查了我市全部電梯設備、使用單位和維保單位，發(fā)現問題主要有部分電梯使用單位安全管理人員無證上崗、部分電梯未辦理使用登記、電梯內未張貼檢驗合格標志、報警電話不通等，目前大部分已整改到位。
（2）結束開發(fā)區(qū)、鋼材市場338臺起重機械專項整治工作。開發(fā)區(qū)起重機械專項整治工作共完成整治非法安裝使用起重機械256臺，其中20臺改為3噸以下非特種設備，由企業(yè)自行管理；其余設備均經滄特檢所檢驗，納入動態(tài)監(jiān)管系統進行監(jiān)管；配合滄州特檢所完成了21家企業(yè)起重機械的檢驗工作。鋼材市場起重機械專項整治工作共完成整治非法安裝使用起重機械82臺，除拆除2臺、長期停用一臺外，其他均經改造單位改造出具鑒定報告后由滄特檢所進行監(jiān)督檢驗，納入動態(tài)監(jiān)管系統進行監(jiān)管。
（3）繼續(xù)開展專項整治，提升安全狀況水平。
一是對全市氣瓶充裝企業(yè)開展了隱患排查工作。以嚴厲打擊氣瓶充裝站非法充裝、氣瓶超期未檢、使用報廢氣瓶等違法行為為目標，重點檢查在用壓力容器及安全附件檢驗情況、人員持證情況、是否存在違規(guī)充裝行為。檢查氣瓶充裝企業(yè)12家，抽查特種設備40余臺件，對在現場檢查過程中發(fā)現的壓力表安全閥超期未檢、安全管理人員無證上崗等問題下達了特種設備安全監(jiān)察指令書，責令有關單位限期整改，現均已整改完畢。經現場監(jiān)察兩家前期已取締的氣瓶充裝企業(yè)均未發(fā)現充裝行為，李子札董長青充裝點儲罐內存有氣體，懷疑暗地有充裝行為，已報安委會取締。
二是繼續(xù)開展涉案冷庫企業(yè)專項整治。我局繼續(xù)強化日常巡查工作，同時結合前期涉氨冷庫安全生產專項治理工作，與南排河鎮(zhèn)政府聯合對40余名冷庫壓力容器、壓力管道作業(yè)人員進行了培訓。近期，我市涉氨冷庫安全隱患被滄州市安委會作為重大安全隱患進行督辦，我局對46家冷庫所用壓力容器、壓力管道進行了排查，已將分類處置意見上報市政府。
（4）構建特種設備安全監(jiān)管網絡。貫徹《河北省基層特種設備安全員管理辦法》，構建基層安全監(jiān)管網絡體系，建立了特種設備安全員隊伍。于6月2日組織我市18名基層安全管理人員參加了培訓，進一步加深了基層一線隊伍對特種設備安全的理解，增強了基層監(jiān)管隊伍的戰(zhàn)斗能力。
2、重點突出，抓好常壓罐車產品安全監(jiān)管。
（1）積極應對突發(fā)事件，開展危險貨物運輸安全整治。針對危險化學品罐體突發(fā)事件，按照市政府的統一要求，我局立即啟動專項整治工作，集中時間和精力，全力以赴對罐車生產企業(yè)逐一進行了認真細致檢查，重點針對聯合調查組暗訪和突擊檢查中發(fā)現的罐車生產企業(yè)存在的兩方面問題對我市3家危險貨物運輸罐車生產企業(yè)進行了全面摸底調查。組織3家企業(yè)負責人、技術負責人、銷售負責人中開展了一次以“吸取教訓、落實責任”為主題的警示教育活動，要求生產企業(yè)完善企業(yè)產品出廠檢驗制度，明確責任人，提高質量安全意識，落實企業(yè)主體責任。督促企業(yè)對加裝緊急切斷裝置工作進行整改落實業(yè)，要求企業(yè)對已取得聯系車輛加快安裝進度，在媒體發(fā)布公告，擴大召回信息發(fā)布范圍，并對未召回車輛逐臺列出清單注明原因，目前共加*397臺。
（2）強化日常監(jiān)管。我局采取分區(qū)域執(zhí)法巡查的方式對我市3家罐車生產企業(yè)進行日常巡查和專項檢查，重點檢查企業(yè)是否持續(xù)保持獲證條件、是否進行過程檢驗和出廠檢驗、是否按規(guī)定加裝緊急切斷裝置，是否存在超范圍生產等，用嚴格的執(zhí)法從“源頭”抓好質量安全。
（3）發(fā)揮好常壓罐車檢驗站技術支撐作用。為更好地提供技術服務，上半年常壓罐車檢驗站進一步完善了常壓罐車檢驗作業(yè)指導文件和報告文件，使之更加科學、嚴謹，更具適用性和可操作性；進一步規(guī)范了檢驗規(guī)程，做到應檢罐車必須到站檢驗，并嚴格按規(guī)定的程序和檢驗項目進行檢驗，確保檢驗質量。截至目前，檢驗在用常壓罐車1000余輛，罐車出廠檢驗4000余輛。
3、分類抓好食品相關產品監(jiān)管工作。按照“提高一批、幫扶一批、打掉一批”的工作思路，使有條件的生產企業(yè)辦理生產許可證達到11家；積極幫助生產條件不達標但有*意愿的企業(yè)按換證條件進行改造，爭取早日獲證開展生產；加大對無力改正的無證生產企業(yè)的查處力度，一經查實堅決取締。
（二）強化企業(yè)主體責任，提升全市質量水平。
1、完善質量管理工作，加大名優(yōu)品牌培育。保質保量地完成省質監(jiān)局確定的我市兩家重點企業(yè)的質量分析報告和報表，河北省企業(yè)發(fā)展現狀年度調查統計工作已全面展開。推薦上報了黃驊市五一機械有限公司等5家企業(yè)申報河北，河北興海玻璃鋼有限公司等2家企業(yè)申報河北省優(yōu)質產品，黃驊市耀華商廈有限公司申報河北省服務，目前正等待省局審核。
2、突出抓好重點產品監(jiān)督抽檢工作。對24家獲證企業(yè)，堅持監(jiān)督抽查、日常巡查、專項檢查和現場核查相結合，加強風險監(jiān)測，在巡查中發(fā)現1家企業(yè)名稱已變更但未及時申報，按照相關規(guī)定責令其整改到位。協助國家、省、市質檢機構對我市的農藥、水泥管、軟體家具、復混肥等6類11家企業(yè)13個產品進行了監(jiān)督抽查，目前反饋信息全部合格。
3、加強對機動車安檢機構的管理。我局通過明察暗訪、突擊檢查等方式，對黃驊市增位動車檢測有限責任公司等三家機動車安檢機構進行了檢查，及時發(fā)現安檢機構檢驗工作中存在的問題，并記錄在案，督促安檢機構持續(xù)保持獲證必備條件。針對黃驊市德鑫機動車檢測有限公司在公安部交管局暗訪中出現的外觀檢測不合格的問題，我局首次啟動約談機制，對該公司主要負責人進行約談，對企業(yè)予以警告，提出整改要求，并責令企業(yè)立即進行整改，目前已通過滄州市質監(jiān)局的驗收。
（三）發(fā)揮職能優(yōu)勢，助力我市經濟發(fā)展。
1、以技術支撐能力服務經濟發(fā)展。
（1）規(guī)范計量檢定，維護市場公平。改進了檔案管理制度；完成了加油機、燃氣表、水表等常規(guī)檢定工作，使檢定率達100%；提高電能表檢定抽檢率，維護了市民合法權益；提高壓力表、天平、衡器檢定率，維護了市場公平交易；繼續(xù)服務民生做好血壓計的免費檢定工作；投資25萬余元建立熱量表實驗室，實驗室可進行熱量表的首次檢定和周期檢定，為我市采暖期居民公平合理利用熱能提供了計量技術保障，檢定設備現已通過調試投入運行。截至目前，共檢定加油機730臺次，衡器近500臺，天平60臺，壓力表3500余塊，水表1500塊，燃氣表3500塊，血壓計50臺，游標卡尺150只。
（2）特種設備作業(yè)人員培訓考核機構限度的滿足企業(yè)和安全生產的需要。事先制定培訓計劃，做到早通知早安排，同時做到有需求，就有安排，采取靈活機動的辦班方式深入企業(yè)組織培訓。截止目前共舉辦了壓力容器、起重機械、廠車等作業(yè)人員培訓班10期，共培訓考核1500余人次。
（3）籌備建設煤炭檢驗實驗室，為大氣污染防治貢獻力量。完成了煤炭檢驗設備的購置、安裝，正在進行基礎設施安裝調試，積極推進資質評審工作，爭取早日投入使用。
2、發(fā)揮好計量標準基礎性服務作用。
（1）推進誠信計量體系建設。充分利用世界計量日計量宣傳，開展誠信計量承諾活動，落實市場主體責任，推進服務業(yè)“誠信計量自我承諾”，對擬定10家誠信計量單位進行前期準備工作。
（2）實施能源計量審查。完成了黃驊市信諾立興精細化工股份有限公司重點用能單位能源計量審查和能源計量數據在線采集的前期準備工作。組織滄興集團管樁有限公司等3家企業(yè)參加了能源計量管理人員培訓，并取得計量培訓合格證書，對提高企業(yè)能源計量管理水平起到了積極的推動作用。
（3）發(fā)揮好標準化服務企業(yè)作用。為2家企業(yè)備案5個企業(yè)標準，為3家企業(yè)的5個企業(yè)標準進行了復審。完成了國家標準《冬棗》的調研、起草、審定工作，已上報國家標準委待審批。完成了黃驊冬棗地理標志產品大典的編寫工作，協助省局在省電視臺農民頻道《農博士在行動》欄目宣傳地理標志產品黃驊冬棗，提升了黃驊冬棗的認知度和關注度。
二、20___年工作謀劃。
20___年我局將繼續(xù)圍繞市委、市政府的中心工作，以“保底線、轉作風、上能力、求突破”為主基調，發(fā)揮好部門職能優(yōu)勢，為我市經濟建設做貢獻，重點開展以下幾方面的工作：
（一）充分履行質量管理職能，大力實施“以質取勝”戰(zhàn)略，為全市質量考核工作打下良好基礎。
1、規(guī)范質量監(jiān)管工作，保障質量安全。對我市獲證的24家工業(yè)產品生產企業(yè)建立動態(tài)監(jiān)管檔案，包括生產許可證的情況、巡查記錄、檢驗情況、年度審查、企業(yè)自查整改情況等；摸清“3c”認證企業(yè)底數，建立檔案，加大監(jiān)管力度，使企業(yè)能夠保證獲證條件的一致性。認真分析《滄州市質量工作考核辦法》，完成好職責范圍內的各項工作目標，聯合其它相關部門協助市政府完成好全市質量考核工作。
2、突出重點，圍繞汽車產業(yè)做好監(jiān)管工作。加強對汽車配件企業(yè)的監(jiān)管，開展汽車及汽車配件產品整治，吸取河間等地汽車配件產業(yè)畸形發(fā)展的'教訓，將假冒偽劣現象解決在苗頭，幫助我市企業(yè)配件企業(yè)逐步完善質量保證體系，少走彎路，生產合格產品；加強對常壓罐車生產企業(yè)的監(jiān)管，鞏固專項整治成果，繼續(xù)嚴格化學危險品的證后監(jiān)管，嚴格執(zhí)行常壓罐出廠檢驗。
3、推進“戰(zhàn)略”實施，提升全市質量水平。緊緊圍繞我市支柱產業(yè)，選擇有良好發(fā)展前景的企業(yè)有計劃、有重點地進行培育，幫助企業(yè)爭創(chuàng)河北1-2個，引導企業(yè)實行先進的管理模式，推行卓越績效管理，提高企業(yè)產品的知名度和市場競爭力。
（二）嚴格做好特種設備安全監(jiān)察工作，落實企業(yè)安全生產主體責任。
以貫徹地方標準《特種設備安全使用管理規(guī)范》為抓手，督促使用單位作出安全生產承諾，嚴格落實企業(yè)主體責任，健全安全管理機構，配備安全管理人員和作業(yè)人員，落實安全生產管理制度、安全生產責任制和操作規(guī)程，提高特種設備使用單位安全管理水平。深入推進特種設備安全監(jiān)察組織網絡建設和特種設備安全監(jiān)察動態(tài)監(jiān)管系統建設，落實安全監(jiān)管責任，加強執(zhí)法與監(jiān)督檢查，開展電梯、起重機械、氣體重裝站等重點設備、重點場所專項整治活動，消除安全隱患，確保安全。
（三）對接項目建設，做好服務企業(yè)文章。
1、提前介入，送政策服務上門。圍繞“十大戰(zhàn)略項目”等涉及特種設備的企業(yè)，認真分析具體需要，提前送服務上門，讓企業(yè)了解、熟悉、掌握特種設備安裝的法定要求，嚴格按規(guī)定進行告知、監(jiān)檢等法定安裝程序，避免因未按程序安裝造成特種設備無法發(fā)證的后果。
2、針對問題，提供標準計量基礎性服務。幫助企業(yè)逐步完成標準化體系建設，為企業(yè)提供標準查詢等服務，協助企業(yè)完成企業(yè)標準的備案和制定工作；優(yōu)先發(fā)揮計量檢定技術服務，幫助企業(yè)節(jié)能減排，減少企業(yè)運營成本，為企業(yè)檢定計量器具，保證量值傳遞準確，提高產品質量和經營管理水平。
3、發(fā)揮好特種設備作業(yè)人員培訓考核機構的作用，限度的滿足企業(yè)安全生產的需要。與企業(yè)建立聯系，事先制定培訓計劃，做到早通知早安排，同時根據企業(yè)需要，采取靈活機動的辦班方式深入企業(yè)組織培訓，滿足企業(yè)急需特種設備作業(yè)人員持證上崗的需要。
（四）加強自身建設和作風建設。
1、制定年度學習培訓計劃，加大一線執(zhí)法人員培訓力度。推廣采用現代科技手段提高執(zhí)法辦案的水平和現場處置能力，聘請專家加強對法律法規(guī)的宣貫工作，讓執(zhí)法人員熟練掌握并正確應用相關法律。通過執(zhí)法辦案能手的評選，努力打造素質過硬的行政執(zhí)法隊伍。
2、加大投入，夯實技術基礎。加大對技術機構的投入力度，繼續(xù)完善常壓罐車檢驗站，積極爭取煤檢站盡快投入使用，增加安全閥檢驗項目，建標出租車和cng檢定項目，更好地發(fā)揮好技術機構服務經濟社會發(fā)展的作業(yè)。
3、加強黨風廉政建設，鞏固風清氣正的良好氛圍。繼續(xù)加強黨風廉政建設，重點整治不作為，進一步提升責任意識，堅持依法行政、強化依法辦事、按制度辦事，做到公開執(zhí)法，透明辦案，樹立政府需要、企業(yè)歡迎、群眾信賴、社會贊譽的質監(jiān)部門形象。
XX年度工作總結篇九
（一）2004年度所做的主要工作。
1、項目研究進展順利，初步成果令人振奮。
《寧夏中部干旱帶禁牧封育草原利用方式研究項目》是我委于去年底申報的。這一項目陳建國書記作了重要批示，自治區(qū)政協馬瑞文副主席親自主持，經濟委員會組織課題組負責實施。項目得到了自治區(qū)有關部門的高度重視和大力支持,自治區(qū)發(fā)改委于年初對該項目予以審批立項,總投資100萬元，其中，國補資金80萬元；自治區(qū)科技廳將其列為自治區(qū)科技興農的示范推廣項目，給予一定的科技資金支持;自治區(qū)財政廳也下撥了前期調研經費；自治區(qū)農牧廳和寧夏大學抽調精干力量協助研究。
本項目以寧夏中部干旱帶為試驗地區(qū)，選擇天然草原類型設點研究。共選定試驗研究區(qū)3個，試驗草原總面積20000畝，其中，鹽池縣城郊鄉(xiāng)四墩子荒漠草原試驗研究區(qū)草原面積6000畝；原州區(qū)寨科鄉(xiāng)蔡川村干草原試驗研究區(qū)草原面積7000畝；海原縣曹洼鄉(xiāng)脫烈村典型草原（干草原）試驗草原區(qū)面積7000畝。參與試驗的農牧戶37個。將建設3個標準化草原圍欄輪牧區(qū)和季節(jié)性休牧的試驗區(qū)，全面收集、整理、分析區(qū)內外草原利用方面的相關資料，依托試驗區(qū)進行草原生產力、放牧強度、輪封輪牧草原利用方式和舍飼半舍飼飼養(yǎng)方式等方面的研究，研究期限2年，為自治區(qū)中部干旱帶草原封育及合理開發(fā)利用提供科學依據。
該項目是從今年初正式進入建設和試驗研究階段的。一年來，本委多次召開課題組工作會議，及時部署和交流各試驗點工作情況，總結經驗，提出項目實施的意見和建議。并分別于今年4月、9月下旬，組織有關委員和專家，就三個試驗研究區(qū)的項目建設、研究進展等情況深入基層進行調研和檢查，協調各方關系，解決實際問題，確保項目研究順利進行。由于各有關廳局大力支持和鹽池、海原縣、原州區(qū)領導高度重視，在各試點縣（區(qū)）業(yè)務主管部門的積極配合和各點技術組長及技術人員的艱苦努力下，4月底，三個試驗區(qū)基本上都完成了前期的圍欄建設工程。鹽池、海原兩試驗點在5月上旬，原州區(qū)試驗點于7月初在完成了輪牧小區(qū)的圍欄、試驗戶和羊只的選擇后，很快進入了全面試驗階段。第一個牧草生長期的試驗數據全部收集，有些已經顯現出了良好的結果。如海原縣試驗點初步測定的結果，參與試驗的羊只平均月增重輪牧區(qū)最高，放牧強度實驗區(qū)次之，而舍飼對照組最低。此外，面上資料和數據的收集和測定也全面進行。面上的工作除了注意收集國內外相關的研究資料外，今年重點對全區(qū)主要草地類型的第一性生產力進行了測定。在全區(qū)18個縣市區(qū)安排了71個樣地，對主要類型的生產力進行測定，對重點類型進行多點測定，增強樣地的代表性。從項目研究的各項進展看，初步成果令人振奮。
2、圍繞中心開展調研，服務大局建言獻策。
(1)關于我區(qū)企業(yè)管理和技術人才情況的調研。4月8日至14日，本委組織委員和有關專家在任懷祥、周振中副主席的帶領下，赴寧夏有色金屬冶煉廠等6戶企業(yè)，就企業(yè)管理和技術人才情況進行了調研。調研組聽取了石嘴山市和所到企業(yè)關于人才環(huán)境問題的情況介紹，召開了17次座談會，聽取了200多名高中級管理人員和專業(yè)技術人員的意見和建議，共收回管理人員和技術人員無記名情況問卷調查表共240余份。通過調研，調研組全面分析了我區(qū)企業(yè)管理和技術人才在政策、隊伍建設、人才分布、人才穩(wěn)定、引進、觀念與機制、培養(yǎng)人才的投入等方面存在的主要問題，提出了用新的思想觀念審視自治區(qū)已出臺的人才政策；深化國企體制改革，創(chuàng)新人才激勵機制；轉變政府職能，優(yōu)化人才服務環(huán)境等三個方面共12條意見和建議。錢根芳主任代表調研組在自治區(qū)政協八屆十次常委會上就我區(qū)企業(yè)管理和技術人才調研情況作了大會發(fā)言，常委們反響熱烈。調研報告上報了自治區(qū)黨委、政府。
(2)關于石嘴山市惠農區(qū)加快城鄉(xiāng)統籌、實現城鄉(xiāng)一體化情況的調研。對我區(qū)部分行政區(qū)域進行調整和劃分，將原石嘴山區(qū)和惠農縣撤并成立惠農區(qū)，是自治區(qū)黨委、政府積極響應黨的十六屆三中全會明確提出的“統籌城鄉(xiāng)發(fā)展”，審時度勢做出的一項科學的重大決策。6月3至8日，經濟委員會組織調研組在馬瑞文副主席的帶領下，赴石嘴山市就惠農區(qū)加快城鄉(xiāng)統籌、推進城鄉(xiāng)一體化進程情況進行了專題調研。通過調研，調研組了解到，雖然這次區(qū)劃調整為惠農區(qū)統籌城鄉(xiāng)發(fā)展，推進城鄉(xiāng)一體化進程帶來了良好的機遇，但仍然面臨著許多挑戰(zhàn)。特別是由于財政體制和一些管理體制的變化，給惠農區(qū)的建設與發(fā)展增加了困難，可以講，惠農區(qū)的發(fā)展得益于體制，也受阻于體制。對此，調研組建議自治區(qū)將惠農區(qū)列為自治區(qū)城鄉(xiāng)統籌發(fā)展試驗區(qū)，為惠農區(qū)加快城鄉(xiāng)統籌、實現城鄉(xiāng)一體化提供發(fā)展平臺和政策扶持。報告上報自治區(qū)黨委后，得到了陳建國書記、韓茂華副書記的批示。韓茂華副書記批示“惠農區(qū)應在統籌城鄉(xiāng)發(fā)展上走在全區(qū)前面?？捎牲h委研究室牽頭，政府研究室、發(fā)改委、財政廳及石嘴山市有關部門參加，組成一個組進行可行性研究，報自治區(qū)黨委、政府決定?！弊灾螀^(qū)黨委研究室根據主要領導的批示意見，組織有關人員就將惠農區(qū)列為我區(qū)統籌城鄉(xiāng)發(fā)展試驗區(qū)問題深入石嘴山市和惠農區(qū)進行了調研，并與有關廳局進行座談，向黨委提出了《關于在惠農區(qū)開展統籌城鄉(xiāng)發(fā)展試點工作的幾點建議》?！督ㄗh》贊同我委提出的開展統籌城鄉(xiāng)試點的意見，認為這個意見既符合中央的要求，也符合我區(qū)的實際，應當予以高度重視?！督ㄗh》認為，惠農區(qū)已基本具備了統籌城鄉(xiāng)發(fā)展的基礎和條件，應將惠農區(qū)列為自治區(qū)統籌城鄉(xiāng)發(fā)展的首批試點，給予一定的優(yōu)惠政策，使其持續(xù)快速健康發(fā)展，在全區(qū)統籌城鄉(xiāng)發(fā)展中起到示范作用。目前，《建議》已呈報自治區(qū)主要領導。
(3)關于“三農”問題主要是農民增收情況的調研。根據自治區(qū)政協工作安排，本委組織委員和專家，于7月22日至29日，在任懷祥、周振中副主席帶領下，到賀蘭、永寧、平羅三個縣就農民增收問題作了調研。調研組跑了6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、18個行政村，開了24個座談會，走訪了50多戶人家。與基層干部和農民群眾進行了直接對話，傾聽到了他們的喜，他們的憂，他們的要求和呼聲。他們喜的是18年之后今年年初中央又發(fā)了一個一號文件；糧食補貼和化肥補貼政策兌現了；農民的負擔確實減輕了；政府“抓糧”，糧價上漲，增收有指望了；中央“多予、少娶放活”的農村政策得到了初步地貫徹落實。中央一號文件的貫徹，帶來了農村形勢的變化，農民的臉上有了喜色。但基層干部和農民也還心存疑慮，擔心在農村改革還未進入綜合配套改革階段的條件下，在現在的社會、政治環(huán)境下，農民的負擔會不會出現反彈？農民得到的一點實惠能不能得到保障等？針對農民群眾和基層干部反映出的農資漲價、貸款難、自己辦教育和建設鄉(xiāng)村道路缺少資金、醫(yī)療衛(wèi)生條件差、就業(yè)難、與城市人享受不公平待遇等當前農業(yè)和農村工作中的一些問題，調研組建議政府及其有關部門應該認真研究解決。并提出了適當控制生資價格漲幅、繼續(xù)改革灌溉用水制度、切實改進農村金融服務、因地制宜實施禁牧政策、有效加強農村職業(yè)培訓、妥善處理鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府債務等意見建議。針對調研中了解到的一些情況，還就破除城鄉(xiāng)二元結構、遏制工農業(yè)產品“剪刀差”、嚴格保護耕地、加快鄉(xiāng)村建設等深層次問題提出了比較有份量的意見和看法。任懷祥副主席親自在政協八屆十一次常委會議上作了發(fā)言，引起了常委們的共鳴和熱烈掌聲。報告經討論后，上報自治區(qū)黨委、政府。
3、開展視察考察，拓寬參政議政渠道。
組織委員開展視察考察是人民政協履行職能的一項基礎性工作，是委員行使民主權利、開展民主監(jiān)督的重要渠道，有利于委員了解情況、檢查工作、研究問題，切實提高建言獻策的水平。
一是今年3月下旬，本委組織經濟委員會一行20余人，視察了黃河沙坡頭水利樞紐及配套工程建設情況。委員們對工程建設中遇水軟化、失水干裂的極軟巖壩基處理，水頭低、庫容孝泥沙含量大的水庫泥沙淤積和多泥沙河流上大型燈泡貫流機組抗泥沙磨蝕等科技含量高的難題處理給予了高度評價。同時從把樞紐工程與中衛(wèi)沙坡頭旅游景點結合起來，讓游客參觀旅游；黃河樞紐工程建設要與生態(tài)治沙相結合；將衛(wèi)寧灌區(qū)納入寧夏優(yōu)質糧食產業(yè)工程，增加配套工程的投入；搞好樞紐工程的觀測；總結工程建設經驗，為寧夏其他重大項目建設提供借鑒等五個方面提出了建議。
二是本委組織委員在馬瑞文副主席帶領下,于11月下旬視察了寧東能源重化工基地建設情況。委員們就搞好寧東能源重化工基地建設提出了要加大新聞宣傳力度；對煤炭、水、天然氣等資源開發(fā)利用進行統一規(guī)劃，依法管理，市場運作，合理開發(fā)；發(fā)展煤化工產業(yè)要走出一條科技含量高、經濟效益好的新型工業(yè)化路子；整合基地內煤炭開采、電力、煤化工及精細化工企業(yè)資源，形成合力，努力將其建成國家級大型能源重化工基地；按照高標準、高質量的要求，對工程做好建設規(guī)劃和設計，精心組織，科學施工，嚴格管理，確保工程質量和施工安全，打造精品工程；城建、林業(yè)、通信等有關部門要大力支持基地的基礎設施建設，在項目安排上給予傾斜；盡快成立基地管理委員會，確定編制，劃撥經費，使招商引資、審批土地和核準項目等項工作得以順利開展等意見建議。
三是于8月中下旬，本委組織部分委員在馬瑞文副主席帶領下，赴黑龍江、遼寧、山東省就政協經濟委員會工作和山東省農業(yè)產業(yè)化、農副產品加工，黑龍江省邊境貿易，以及遼寧省城市化建設等方面的工作進行了學習考察。通過考察，大家開擴了視野，增長了見識；加強了與兄弟省政協經濟委員會的聯系與交流，學到了不少好做法、好經驗，將對我們做好今后工作大有裨益。
4、召開專題座談會，積極建言獻策。
(1)本委與自治區(qū)發(fā)改委聯合于9月22日召開寧夏“十一五”規(guī)劃思路專家咨詢會?！秾幭膰窠洕蜕鐣l(fā)展“十一五”規(guī)劃基本思路》（初稿），是自治區(qū)發(fā)改委為了將黨的十六大提出的全面建設小康社會奮斗目標分階段任務落到實處，加快寧夏經濟社會發(fā)展步伐，按照自治區(qū)人民政府的統一部署，組織有關部門研究提出的。在新世紀、新階段國內外政治經濟形勢發(fā)生了巨大變化的形勢下，他們深感形成的《思路》（初稿）很不成熟，需要廣泛聽取各方面的意見，征求新的發(fā)展策略和應對舉措。為此，自治區(qū)發(fā)改委從進一步提高執(zhí)政能力和努力做到決策的科學化、民主化高度出發(fā)，主動與本委聯系，聯合下發(fā)通知，共同主持會議，并要求我委組織政協委員中的專家學者出席。會議分兩個組進行討論，分別由自治區(qū)發(fā)改委主任齊同生和自治區(qū)政協經濟委員會主任錢根芳主持，共有34個廳局的50多位同志和16位自治區(qū)政協委員參加了討論會。會上，大家暢所欲言，對我區(qū)經濟社會發(fā)展等重大問題提出許多建設性的修改意見和建議，將對《思路》（初稿）進一步完善起到積極的促進作用。
(2)本委組織政協委員參加了由自治區(qū)黨委政研室建議召開的兩次專題座談會，就寧夏可持續(xù)發(fā)展、惠農區(qū)城鄉(xiāng)統籌發(fā)展試驗區(qū)等問題進行座談討論，廣泛聽取委員意見，發(fā)揮了政協智力密集的優(yōu)勢。
(3)應自治區(qū)發(fā)改委要求，我委還組織委員討論了《寧夏回族自治區(qū)重大建設項目稽查條例（草案）》和《寧夏回族自治區(qū)資產管理條例（草案）》，對委員提出的修改意見、建議，經整理后反饋有關部門供參考。
5、加強橫向聯系與交流，推動本委工作上新水平。
一是6月15日至24日，由全國政協常委高占祥帶領的`全國政協視察團一行24人來我區(qū)視察農業(yè)基礎設施建設情況，我委配合政協辦公廳參與了接待工作。視察期間，自治區(qū)黨委書記陳建國和自治區(qū)主席馬啟智、黨委副書記韓茂華會見了視察團一行并參加了座談會。自治區(qū)副主席趙廷杰向視察團介紹了寧夏農業(yè)基礎設施建設情況。自治區(qū)政協主席任啟興，副主席馬瑞文和本委主任錢根芳分別陪同視察團赴五市視察。視察團一行高度評價了我區(qū)經濟社會發(fā)展所取得的成績和城鄉(xiāng)面貌發(fā)生的巨大變化，也提出了我區(qū)目前在農業(yè)基礎設施方面存在的各地差距大、抗災能力比較薄弱、生態(tài)環(huán)境受損依然比較突出等問題，同時在促進我區(qū)農業(yè)基礎設施建設方面提出“突出'以人為本'、加大南部山區(qū)水利建設、突出寧夏特點把特色產業(yè)做大做強、加大旅游宣傳與整合旅游資源、發(fā)掘和整理回族特色文化、大力發(fā)展民營經濟和促進創(chuàng)業(yè)等方面提出了很好的意見、建議，并表示將向中央反映政策不要一刀切、國債和貸款項目降低和取消地方匹配額度、國家向農村道路建設投資、進一步關注農村教育、退耕還林政策應該保持穩(wěn)定、支持寧夏節(jié)水澆灌工程和大柳樹水利樞紐的建設等問題，以爭取得到中央的更大支持。
二是馬瑞文副主席帶領本委有關人員參加了在甘肅省蘭州市召開的全國二十省市區(qū)政協經濟委員會第十二次聯系會議。與會代表圍繞”龍頭企業(yè)和農業(yè)產業(yè)化發(fā)展“這一主題暢所欲言，交流了各省（市、區(qū)）圍繞解決”三農“問題、發(fā)展龍頭企業(yè)和農業(yè)產業(yè)化方面的情況、做法。大家認為，今年中央1號文件下發(fā)以來，農業(yè)和農村工作得到了加強，促進了農業(yè)豐收、農民增收和農村各項事業(yè)蓬勃發(fā)展，并表示今后要繼續(xù)關注”三農“問題和農民增收問題。本委提交的《發(fā)揮龍頭企業(yè)優(yōu)勢，促進農業(yè)產業(yè)化進程》材料，在會上作了交流。
三是本委負責人還應邀參加了區(qū)內召開的全區(qū)農村工作會議、經濟工作會議、縣域經濟發(fā)展情況交流會等部門和行業(yè)工作會議共10多次，及時了解了我區(qū)經濟社會發(fā)展情況，加強了與對口單位的聯系與合作。
四是本委協助辦公廳接待了廣西、浙江、安徽、湖北、江西、重慶等?。ㄊ?、區(qū)）政協經濟委員會等考察團(組)來寧考察，向客人介紹寧夏經濟社會發(fā)展情況,交流經濟委員會工作情況，加強了彼此間的聯系。
(二)兩點體會。
1、善于發(fā)現新問題作超前研究，是提高政協履行職能能力的重要方面。
中共十六屆四中全會提出了要加強黨的執(zhí)政能力建設，與之相對應，如何在新形勢下，進一步探索提高政協履行三大職能能力，為新世紀實現三大歷史性任務服務，是擺在我們每個政協工作者面前的迫切任務。實踐中，我們深感提高履行職能能力涉及方面很多，但有一條很重要，就是要學會在紛繁復雜的事物中善于發(fā)現新情況、新問題，進行科學分析，并作超前研究，進而提出預見性的論點或具可操作性的意見和建議，就有可能走在前面，引起黨政領導和有關部門重視，很容易將調研成果轉化為黨政部門的決策內容，為促進經濟社會發(fā)展發(fā)揮作用。比如，自治區(qū)從2003年5月1日在全區(qū)范圍內實施禁牧后，部分地區(qū)在一段時間內出現了羊只飼養(yǎng)量下降的現象，與有關專家接觸也了解到我區(qū)草原嚴重退化的主要原因之一是超載過牧，但完全禁牧也不利于草場的正常生長。由此，我們認為，禁牧，國家要的是生態(tài)效益，但不同程度地加大了牧民飼養(yǎng)成本，影響了農民的增收。這是一對矛盾，也是個新問題。能不能找到一條途徑，既能保住生態(tài)效益，使草場植被得以盡快恢復，又能兼顧經濟效益，加快我區(qū)畜牧業(yè)發(fā)展，使草原得到科學合理利用呢？基于此，我們提出了《寧夏中部干旱帶禁牧封育草原利用方式項目研究》，課題一經提出，立即得到了自治區(qū)領導的重視和有關廳局的大力支持。又比如，近年來，我區(qū)對一些市縣區(qū)劃作了一些調整，這是自治區(qū)為加快經濟發(fā)展作出的重大決策。但有些縣變成市轄區(qū)后也相應暴露了一些問題，如新組建的惠農區(qū)在財政體制和管理體制等方面的變化，給當地建設與發(fā)展增加了困難，這又是一個新問題。我們按照黨的十六屆三中全會提出的科學發(fā)展觀和五個統籌的要求，根據原石嘴山區(qū)城市化率較高和原惠農縣農業(yè)比重大的特點，提出了將惠農區(qū)列為自治區(qū)統籌城鄉(xiāng)發(fā)展、推進城鄉(xiāng)一體化的試驗區(qū)的建議，以實現城鄉(xiāng)互動、共同發(fā)展，同樣得到了自治區(qū)領導的充分肯定。
2、善于發(fā)揮各方面委員作用，是提高政協參政議政質量的有效途徑。
政協專門委員會是政協開展工作的基礎，政協委員根據各自特長和政協工作需要被安排在各專門委員會參加各類活動。在工作中，我們認識到，由于政協履行職能所面臨的是經濟發(fā)展和社會事業(yè)各個方面，情況比較復雜，且有些問題涉及多個專業(yè)。要搞好參政議政，不僅需要專家，更需要跨學科、復合型的”雜家“。而政協專門委員會是按大的方面設置的，雖然有些問題從業(yè)務上對口本委員會，但有些研究僅僅依靠本委員會委員難以提高研究質量。在實踐中，為了彌補復合型人才的不足，我們在開展活動中，主動邀請其它專委會委員參加，較好地發(fā)揮了政協人才庫、智囊團的優(yōu)勢。比如，自治區(qū)發(fā)改委就召開我區(qū)”十一五“規(guī)劃思路（初稿）專家咨詢會與我委聯系，要求聯合主持會議并安排一些委員參加會議。我們認為《規(guī)劃》是自治區(qū)今后經濟社會發(fā)展的大綱，內容廣泛且重大，僅在本委內部找些委員參加討論不足以體現政協參政議政的水平。為此，經請示秘書長同意，我們就委員人選問題召集各專門委員會有關同志開會，說明意圖，最后確定了十六位委員參加研討會。由于事前做了充分準備，參會的委員發(fā)表了很好的修改意見和建議，受到了自治區(qū)發(fā)改委的好評。又比如，自治區(qū)黨委政研室就我區(qū)經濟社會與人口、資源、環(huán)境協調發(fā)展的課題前來政協征求意見，我們也是在各委員會中確定參會的委員，效果很好，得到了征求意見方的充分肯定。
二、2005年工作要點。
2005年是我區(qū)全面完成”十五“計劃目標的最后一年，也是制定我區(qū)”十一五“計劃目標的關鍵之年。經濟委員會要認真學習和貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，圍繞發(fā)展第一要務，切實履行好政治協商、民主監(jiān)督、參政議政職能，創(chuàng)新工作思路，積極探索新階段開展經濟委員會工作的新途徑，為推進寧夏改革開放和全面建設小康社會做出應有的貢獻。
1、加強政治和業(yè)務學習。要認真學習黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神和”三個代表"重要思想，結合我委開展的各項工作，作出具體部署，從而加深理解，提高認識，用理論武裝頭腦，指導經濟委員會工作。
2、繼續(xù)做好《封山禁牧后草原利用方式研究項目》課題的研究組織工作。要按時于年底完成項目研究任務，提出自治區(qū)中部干旱帶草原封育及合理開發(fā)利用可行性意見，以便盡快在寧夏中部干旱帶推廣研究成果。同時跟蹤落實惠農城鄉(xiāng)統籌發(fā)展試點工作。
3、認真開展專題調研。一是圍繞八屆政協2005年常委會議研討的主題，按照主席會議和辦公廳的要求，精心組織調研；二是擬圍繞國有企業(yè)改制和國有資產管理體制、民營經濟參與城市基礎設施和公益事業(yè)建設、推進工業(yè)結構調整、改善經濟發(fā)展環(huán)境、發(fā)展循環(huán)經濟、加快房地產業(yè)發(fā)展、打擊假冒偽劣產品、加強農村勞務工輸出管理等方面的情況，結合本委實際，選擇2-3個專題進行調研；三是就全國十八省市區(qū)政協經濟委員會第十三次聯系會議研討的主題進行調研。除上述題目外，經濟委員會委員還可結合自己本職工作自選題目進行調研，委員會予以協助和支持。
4、搞好委員視察考察活動。擬組織委員視察銀川市經濟技術開發(fā)區(qū)、紅寺堡扶貧開發(fā)區(qū)、寧夏交通建設、發(fā)展種桑養(yǎng)蠶、重點企業(yè)生產經營、民營企業(yè)組建工會及其員工的權益維護等情況選擇3-4個專題進行視察。同時，為了加強與兄弟省市區(qū)政協經濟委員會的聯系，擬積極爭取政協辦公廳的支持，組織委員赴發(fā)達省（市區(qū)）學習考察。
5、加強與有關方面的溝通交流。適時組織情況通報會，請有關部門就我區(qū)經濟工作中的一些情況進行通報，為委員知情出力創(chuàng)造條件。召開有關專題的座談會和論證會，發(fā)揮政協人才庫的作用。
6、加大反映社情民意力度。在組織委員開展調研、視察、座談等活動中，要注意收集委員和各方反映的情況和存在的問題，加以整理，區(qū)別不同情況，以提案、工作簡訊、信息反映或其它方式，向有關方面反映，為解決實際問題做出貢獻。
7、加強自身業(yè)務建設。2005年，我委要加強與委員聯系，通過登門拜訪、發(fā)信函等各種途徑，不定期征求委員對我們工作的意見和建議，不斷提高委員會的凝聚力和吸引力。同時，要采取多種形式，引導和鼓勵委員多參加委員會開展的各項活動，為我區(qū)發(fā)展獻計獻策。
XX年度工作總結篇十
總結。
2020年,xx鎮(zhèn)法治建設工作在市司法局的指導幫助下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，貫徹落實國務院《全面推進法治建設實施綱要》，圍繞建設法治xx為目標，認真落實法治建設工作各項措施，著力夯實法治建設基礎、創(chuàng)新工作機制，法治建設在實際工作中得到充分體現，取得了新的工作成效。
一、加強組織領導，開展法治宣傳，抓好綱要的貫徹實施1、鎮(zhèn)黨委政府歷來十分重視法治建設工作，做到統一思想，提高認識，法治建設工作擺上議事日程，成立以鎮(zhèn)長為組長，分管領導為副組長，各相關單位負責人為成員的法治建設工作領導小組，負責指導協調全鎮(zhèn)的法治建設工作，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，年初工作有計劃，年終有考核總結，確保了法治建設工作落到實處。
2、積極開展多種形式的法治宣傳。以“七五”普法終期考核為契機，認真組織開展“法律六進”、農民工學法周、“12.4憲法宣傳月”和青少年法治教育等系列法治宣傳教育活動，造濃法治氛圍，使法治建設理念、社會主義法治理念逐漸深入人心。一是進一步加大各類重點對象學法力度。嚴格落實黨委中心組學法治度，制訂學法計劃，落實學法內容，健全領導干部學法檔案，規(guī)范領導干部學法，組織領導干部參加鎮(zhèn)里組織的學法活動，加強了領導干部學法用法和法治建設的能力，掀起了全鎮(zhèn)機關工作人員自覺學法用法的熱情。二是扎實開展經常性普法宣傳活動。按照全市“七五”普法規(guī)劃和年度普法工作重點，堅持每月由司法所牽頭，會同鎮(zhèn)有關部門，共同組織開展“每月一法”法治宣傳活動。同時采用法律咨詢、法治文藝演出、發(fā)放宣傳單等形式，向廣大人民群眾宣傳政府法治建設、創(chuàng)建“法治鎮(zhèn)”的重大意義、目標任務和方式措施，普及法律知識，增強法治觀念和法律意識，營造創(chuàng)建工作的輿論氛圍。
二、加強制度建設，夯實科學民主決策基礎1、一是堅持權力陽光運行，全面建立了政務公開制度。我們把法治建設，公正司法的相關制度、程序以及便民措施、服務承諾等及時公開。各行政村建立了相對集中的黨務、事務公開欄，進一步擴大了公開范圍，豐富了公開內容，廣泛接受群眾監(jiān)督，提高政務公開的透明度，不僅規(guī)范了政府法治建設行為，也便于群眾對權力運行的監(jiān)督，有效杜絕“吃拿卡要”和“冷橫硬推”等不良行為的發(fā)生。
2、堅持完善權力監(jiān)督機制建設，加強行政執(zhí)法責任制，提高法治建設工作。法治建設工作能否真正落到實處，關鍵在于領導是否重視。我鎮(zhèn)先后出臺了《xx鎮(zhèn)法治建設工作制度》、《關于進一步加強黨風廉政建設若干規(guī)定》等規(guī)定，全面落實了領導干部述職述廉制度和領導干部重大事項報告制度，制定完善了重大問題匯報制度，重大決策審核制度、處理信訪工作制度等一系列制度，對干部培養(yǎng)考核任用、財務管理、專項工程項目建設監(jiān)督管理等重大內容做了詳細規(guī)定，有效增強了干部的責任心和防微杜漸能力。在工作中，要求鎮(zhèn)機關各職能部門明確執(zhí)法任務、執(zhí)法范圍、執(zhí)法權限、執(zhí)法標準和應承擔的義務責任。在機關考核內容中，我鎮(zhèn)機關部門及其行政執(zhí)法人員在行政執(zhí)法活動中違法行使職權或不履行職責造成后果的，對其責任人視責任大小給予相應處理。
3、實施了村級事務民主決策機制和村級事務監(jiān)督機制。按照“四議兩公開”工作法，村級事務充分尊重民意，建立民主評議和民意調查制度，設立意見征求箱，暢通渠道聽取群眾意見。村級工程項目招投標時，讓群眾參與監(jiān)督，杜絕了暗箱操作行為。在征地、土地流轉過程中，切實聽取群眾意見，由群眾代表提出切實際、可操作的辦法，村委在綜合群眾意見的基礎上做出決策，這樣做出的決策，是在群眾的監(jiān)督下所做出的，既貼了民心、又順了民意，有力地推動了工作。
二是努力提高行政執(zhí)法隊伍及工作人員的業(yè)務素質。有針對性、經常性、多渠道地對行政執(zhí)法人員進行業(yè)務培訓，開展崗位練兵活動，并不定期地對他們進行考核，促進全體工作人員必學、愛學、勤學業(yè)務，提高他們的業(yè)務素質和實際工作能力。
四、下一步工作打算（一）進一步加強法治宣傳，增強法治建設觀念。繼續(xù)加大對《全面推進法治建設實施綱要》的學習培訓和貫徹執(zhí)行力度，要廣泛深入，開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識講座和有關執(zhí)法人員的法律知識培訓工作，努力增強人民群眾、特別是行政機關工作人員的法治觀念。要促進行政機關形成學法、用法、守法的良好氛圍，不斷提高行政執(zhí)法人員素質。
（二）進一步建立健全各項工作制度。不斷完善各項工作制度，堅持形成用制度管人工作機制，不斷提高工作水平，切實履行工作職責。
（三）進一度加大規(guī)范性文件備案、審查力度。落實專人負責，加大對規(guī)范性文件的備案工作力度，確保應備盡備，同時做好規(guī)范性文件的公開工作。
（四）進一步規(guī)范全鎮(zhèn)行政執(zhí)法行為。加大培訓學習，提高行政執(zhí)法人員素質和水平，加大監(jiān)督考核力度，提高對行政執(zhí)法人員的管理。
（五）進一步推動政府信息公開向縱深發(fā)展。進一步拓展政府信息公開內容、擴大公開渠道，加大政府信息公開宣傳力度，加大公開內容的監(jiān)督檢查。
（六）進一步推進政府職能轉變。全面履行政府職能，切實加強社會管理和公共服務職能。完善社會管理制度，提高社會管理水平，創(chuàng)新公共服務體制，改進公共服務方式，優(yōu)化公共服務資源配置，加強公共服務設施建設。
XX年度工作總結篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
市xx局駐村工作隊自6月10日入駐xx村以來，積極走組串戶，了解村情民意，持續(xù)開展鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接系列工作?，F將有關工作情況總結如下：
一、基本情況。
xx村位于xx縣萬佛湖鎮(zhèn)最南端，南鄰5a級風景區(qū)——xxx，屬庫區(qū)一線村。全村國土面積6.5平方公里，耕地面積1382畝，水域面積160。
當前隱藏內容免費查看畝，山場2143畝。現有15個村民組，農戶665戶，人口1962人，其中60歲以上365人，常年外出務工700余人，水庫移民128戶296人，易地扶貧搬遷11戶32人。2017年12月退出貧困村序列。
二、主要工作。
1.嚴格落實“四個不摘”要求。
一是不摘責任。市xx局高度重視鞏固拓展脫貧攻堅成果工作，局領導班子和直屬單位積極到村開展走訪慰問工作，共謀發(fā)展思路，解決群眾難題，落實部門責任。二是不摘政策。市xx局根據自身部門職能，堅持“摘帽不摘政策”的總體思路，著力提標擴面，一以貫之推進惠xx策貫徹落實。三是不摘幫扶。落實幫扶單位主體責任，對因單位調整、退休、離崗等幫扶聯系人進行重新劃定；建立市xx局鄉(xiāng)村振興走訪群，及時傳達關于鄉(xiāng)村振興幫扶工作的政策和要求。四是不摘監(jiān)管。xx部門根據自身工作職責，加強對村級貫徹落實xx政策的監(jiān)督與指導，確保政策落地見效。
2.健全防止返貧監(jiān)測機制。
健全防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制，依托15個村民小組網格員，監(jiān)測人均純收入低于6000元的家庭，重點關注脫貧不穩(wěn)定戶、邊緣易致貧戶以及因病因災因意外事故等剛性支出較大或收入大幅縮減導致基本生活出現嚴重困難戶，加強日常走訪慰問，因戶制宜，及時建立詳細監(jiān)測臺賬，制定精準幫扶措施。（目前，我村有監(jiān)測戶1戶，戶主汪家勝，患多肌炎、慢性肝炎、先天性心臟病等多種疾病，2個女兒，1個在上大專，1個在讀高中。按照“一戶一方案、一人一措施”的要求，精準施策，對其進行有效幫扶，及時將汪加勝納入低保，強化政策兜底保障；為汪加勝代繳城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險，減輕其醫(yī)療負擔；為其配偶介紹工作，增加家庭經濟收入。）。
3.規(guī)范農村低保審核認定。
堅持“應保盡?！痹瓌t，按戶施保為主，按人施保為輔，統籌兼顧，重點關注，實行動態(tài)管理常態(tài)化，嚴格按照規(guī)定程序開展農村低保審核認定工作。9月18日，xx村開展2021年度農村低保對象審核認定評議會，鎮(zhèn)包村干部、駐村工作隊、村“兩委”、農村低保申請人及村民代表參會，對43戶71人的申請對象進行民主評議。通過申請人陳述家庭情況、評委組投票、當場公開結果等步驟，最終擬確認41戶68人符合農村低保對象條件。
4.推進村域基礎設施建設。
強化基本公共服務設施建設，積極推進村級“一老一小關愛服務中心、文化活動中心”建設，通過政府主導運行、社會力量廣泛參與、老年人互助管理為主的服務方式，為xx村周邊片區(qū)提供養(yǎng)老助童服務的公益性場所。貫徹落實各級黨委政府關于農村人居環(huán)境整治和“廁所革命”的決策部署和要求，堅持“小廁所，大革命”的工作理念，明確職責分工，分組分片，對全村農戶廁所情況進行摸底調查，了解前期改造的水廁使用情況，掌握群眾的改廁意愿，為進一步推動廁所革命奠定良好的工作基礎。
三、下步打算。
根據省、市統一規(guī)定要求，開展村“兩委”及村監(jiān)委換屆選舉工作，選拔一批年紀輕、業(yè)務專、能力強的同志充實到村干部隊伍中，改善村“兩委”班子隊伍知識結構和年齡結構，提升村黨支部戰(zhàn)斗堡壘能力水平。
發(fā)揮村級黨組織領導核心作用，立足實際，合理確定中心組規(guī)模范圍，整合現有15個村民小組，成立中心組，嚴把選任標準，建立健全中心組各項規(guī)章制度，建立一支素質優(yōu)良、作用明顯的中心村民組長隊伍。
以黨的領導為根本、以法律法規(guī)為準繩、以群眾參與為基礎，修訂完善村規(guī)民約，教育和引導廣大群眾改變陳規(guī)陋習、樹立文明新風，全面推進社會公德、家庭倫理、鄉(xiāng)風民俗、鄰里關系和良好社會風俗的傳承與弘揚。
完善村級道路及農田水利建設。對村級部分“斷頭路”進行延伸打通，新建長約750米、寬3.5米的水泥路；對部分村民小組的水支渠進行硬化，預計投入資金77萬元，收益群眾達1550人。
XX年度工作總結篇十二
一是建設清水走廊。
全面落實《“清水走廊”三年行動方案》，建立健全區(qū)、鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）、村居三級河段長制，做到分級負責、分級管理、分片包干，強力推進河道綜合整治進程。積極調整產業(yè)結構，明確沿河產業(yè)發(fā)展方向，在做好河道整治項目的立項、科研、設計的工作的同時，嚴把項目準入關。開展沿河“三高兩低”企業(yè)、“新五小”企業(yè)專項整治工作。加大水環(huán)境監(jiān)督管理力度，堅決查處違法排污行為，依法實施征收超標排污費、限期治理、限產限排、搬遷、停業(yè)直至關閉的“組合拳”，大力推進水源保護區(qū)的治污減排工作。強化水質監(jiān)測工作，詳細了解水質變化情況、分析原因、及時上報。
二是加強隊伍建設。配合縣鄉(xiāng)機構改革，健全監(jiān)察工作網絡，成立鹽東中隊、五星中隊、新洋中隊，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）環(huán)保員隊伍（體制、編制）建設，完善和優(yōu)化監(jiān)察網絡。認真抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，擴大行政監(jiān)察的后續(xù)效應，完善黨風廉政建設的考核機制，發(fā)揮社會監(jiān)督、內部監(jiān)督、黨內監(jiān)督的整體效應。圍繞中心，突出重點，努力深化“三為三解”活動。突出污染減排和環(huán)保行政執(zhí)法工作，推進環(huán)保重點工作的完成和依法行政水平的提高；突出環(huán)保行政效能建設，推進環(huán)保行風作風的轉變；圍繞改善城鄉(xiāng)環(huán)境質量，努力為群眾辦實事。適應形勢，豐富內涵，推動文明創(chuàng)建深入開展。加強和諧環(huán)保教育，發(fā)揮創(chuàng)建的導向作用；加強創(chuàng)建班子建設，發(fā)揮創(chuàng)建的核心作用；切實加強環(huán)保隊伍建設，規(guī)范環(huán)保人員管理，強化培訓，提高素質，努力建設一支思想好、作風正、懂業(yè)務、會管理的環(huán)保隊伍。
三是加強基礎能力建設。
加大環(huán)保陣地建設力度，籌備建設環(huán)境應急中心、監(jiān)測中心樓為目標，積極籌措資金，爭取省市支持，完善相關手續(xù)，做好基礎工作，努力提升環(huán)保工作能力，為環(huán)保更好地服務經濟發(fā)展增添力量。以防范重大污染事件為重點，加強應急能力建設。加快建立全區(qū)環(huán)境應急綜合指揮系統，制定水、氣、危險化學品、危險廢物、外來物種入侵、核與輻射等環(huán)境安全預案，構建環(huán)境應急體系。加強各類預警應急裝備添置和設施建設，定期組織開展應急演練和隱患排查，提高環(huán)境災害及突發(fā)事件的預防水平和應急處置能力。加強危險廢物、核與輻射安全監(jiān)管。重點加強對工業(yè)危險廢物、醫(yī)療廢物、實驗室廢棄物的管理和安全處置。加強對危險廢物和廢棄危險化學品全程監(jiān)管，區(qū)、鎮(zhèn)醫(yī)療廢物實行集中處置，嚴格執(zhí)行危險廢物經營許可證制度和交換轉移制度。健全核與輻射安全監(jiān)管機構，加強輻射應急能力建設。在環(huán)保系統開展比學趕超工作技能競賽，充分運用環(huán)境政策，提高服務科學發(fā)展的水平。
四是加強普法培訓。
扎實推進宣教現代化建設，繼續(xù)精心組織一年一度的“6·5”世界環(huán)境日系列宣傳活動。加強新聞宣傳，繼續(xù)組織好媒體環(huán)保專版與專欄宣傳。聯合教育、工會、團委、婦聯等部門、群體采取切實可行的措施，創(chuàng)新活動模式，開展“減少污染，增愛家園”等形式多樣的主題活動。結合環(huán)境管理中心工作，籌劃與組織各類環(huán)保培訓。繼續(xù)抓好亭湖環(huán)保網站建設與管理。發(fā)揮社區(qū)市民學校，灌輸環(huán)保意識，樹立綠色家庭示范典型。做好環(huán)科學會工作，繼續(xù)開展環(huán)保學術交流和評價工作，做好環(huán)境科普，抓好環(huán)境科技咨詢服務。使環(huán)保知識全面進機關、進學校、進社區(qū)、進家庭、進企業(yè)。
5、完成五項任務，力求環(huán)保工作新突破。
一是完成減排任務。
全面完成省、市下達我區(qū)的主要污染物排放總量年度削減指標，確保完成“十一五”減排總量指標。推動工程減排、結構減排、監(jiān)管減排等減排措施的落實，集中精力抓好全區(qū)減排工作。
二是消滅重污染源。
圍繞解決影響人民群眾健康和可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題，圍繞產生重污染的化工、印染、電鍍、造紙和重金屬企業(yè)，綜合運用法律、經濟、技術和行政等手段，通過掛牌督辦、責任追究、督查督辦、典型案件曝光等措施，加強對重點排污企業(yè)的監(jiān)控管理，加大對重點污染源的治理力度，確保區(qū)域環(huán)境安全。
三是執(zhí)法處罰全覆蓋。
繼續(xù)加強環(huán)境法制建設，以區(qū)名義出臺一批、完善一批環(huán)境保護的規(guī)范性文件。嚴格依法管理環(huán)境，保障群眾環(huán)境權益，嚴厲打擊環(huán)境違法行為和不法排污企業(yè)，繼續(xù)開展聲勢浩大、覆蓋全年的各類環(huán)保專項行動，做到水氣聲固廢全監(jiān)管、執(zhí)法處罰全覆蓋，無盲點空白。在執(zhí)法中，團結和發(fā)揮各部門力量，完善聯席會議、案件移送等聯合執(zhí)法機制，合力推進專項行動。繼續(xù)開展人性化的環(huán)境管理工作，在嚴格保障當事人的陳述、聽證、復議權利的同時，不斷促進環(huán)境執(zhí)法的規(guī)范化和法制化。繼續(xù)完善已構建的環(huán)境執(zhí)法信息平臺，將行政處罰、項目審批、專項行動整治情況等內容上網公布，使環(huán)保公眾服務體系成為方便快捷的“陽光工程”。
四是促進環(huán)保減排工程建設。
進一步創(chuàng)新舉措，積極主動地為減排重點工程的推進提供優(yōu)質服務，提前介入、高效快捷、全程跟蹤。強勢推進城北污水處理廠及其配套管網、伍佑鎮(zhèn)生活污水處理管網及提升泵站的建設，幫助推進華泰紙業(yè)、新界電鍍、飛馳輪胎等重點企業(yè)的技術改造。積極向上尤其是省級部門單位爭取專項資金和環(huán)保優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)突破項目資金的瓶頸制約。在開發(fā)區(qū)和園區(qū)積極推行清潔生產和排污許可證管理，努力減少排污總量。強制企業(yè)開展清潔生產工作。大力發(fā)展循環(huán)經濟，推進環(huán)境管理體系認證，各類開發(fā)區(qū)（集中區(qū)）建設的iso14000示范區(qū)。全區(qū)定報企業(yè)全面開展創(chuàng)建環(huán)境友好企業(yè)活動。
五是加大排污費征收力度。
貫徹鐵腕治污方針，利用經濟杠桿，倒逼污染企業(yè)實施節(jié)能減排技術改造或關停并轉，實現誰排污誰交費，誰治污誰受益。用好用足現有的排污收費政策，積極爭取上級環(huán)境監(jiān)察部門的支持，加大對重點保護企業(yè)排污費專項稽查力度。加大獎懲力度，對限期補繳排污費逾期未繳的排污單位，暫緩新上項目的審批；排污收費額和欠繳單位名單要逐步在相關媒體上公開。進一步落實排污費征收責任制，合理確定征收計劃，分解到中隊、個人，納入年終綜合考核，力爭排污費同比增收50%。
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XX年度工作總結篇十三
合支持保障工程”、“素質廉政工程”，一手抓運輸管理規(guī)范創(chuàng)新，一手抓路運站一體化建設。立足“十一五”宏偉目標，進一步牢固樹立加快發(fā)展的理念，在好中求快，在快中求優(yōu)，以更高的速度，可靠的質量，推動全市道路運輸實現新一輪跨越式發(fā)展。
一、開展“五項工程”，引領行業(yè)發(fā)展，打造優(yōu)質的運輸市場。
1、加快農客“路運站”一體化工程的步伐。近年來，我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運市場經過了城鄉(xiāng)一體化建設，已取得了較好的成效，基本形成了經營者經濟效益和社會綜合效益的雙盈的格局。但我們也清醒地認識到，我市農村客運基礎設施，已落后于新農村運輸發(fā)展的要求。為此，我所積極引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運，努力打造形象品牌，一是探索站亭建設的新機制，按照“車頭向下、村口始發(fā)、四定一掛、程序簡化、通村達戶、平安到家”的“路站運一體化”服務理念。在市運管處和市交通局的支持下，我們成立了“路運站”一體化工作專班，多次召開各聯營體負責人及經營者代表專題會議，共商站亭建設方案，并深入現場，對五級站、候車亭、招呼站進行實地考察選址，目前，我們新建五級站（楊嶺站）已于11月完工。另外新建55個招呼站和26個候車亭，現已全部投入使用。二是開辟示范線路，去年，我們成功打造“湯池溫泉”旅游示范線路，為了更進一步的擴大“文明示范線路”的成果，我們新建了2條示范線，現已通車營運。三是放寬政策支持發(fā)展，不斷加大農村運力投入。在農村客運力力的投放過程中，符合當地行政村通車要求的，我們給予政策支持，一臺車即可從事鄉(xiāng)村客運，采取冷熱搭配、規(guī)費優(yōu)惠等政策，鼓勵各種經濟成分投資農村客運。今年我們對市內的客運班線進行清理，并進行重新許可，對農村客運班線起止站點、途經走向、配載站點進行確認，截止12月重新確認線路25條,其中調整線路4條。延伸營運里程20公里，對符合條件的經營戶我們簽訂道路客運經營權使用合同。四是化解農客經營風險，發(fā)放燃油補貼。今年3月26日，5月24日，國內成品油價格進行了兩次調整，成品油價格上調，增加了農村客運經營者的運營成本。為了減輕因成品油價格上漲對農村客運車輛的影響，保持行業(yè)健康有序發(fā)展，確保社會穩(wěn)定。一方面加強對成品油價格機制形式等相關的政策的宣傳，化解農村客運經營者對成品油機制形式的模糊認識。另一方面積極落實燃油補貼政策。6月底至7月初，會同財政部門認真做好車輛、經營者的摸底審核工作，確保了燃油補貼資金足額，及時發(fā)放到經營者手中，兩次發(fā)放燃油價格補貼共計每車5294.81元。
2、全面開展審驗、車輛檢測及兩證換發(fā)工程。道路運輸業(yè)的年審和車輛檢測是業(yè)務管理中的一項重要基礎工作，是加強道路運輸市場管理、規(guī)范經營行為的重要手段。我所于5月8日正式啟動了2006車輛年審工作。截止12月底已審驗和換發(fā)兩證客車280臺、貨車180臺、出租車200臺、簡易車500臺。為了高質量、高標準、高效率、高要求地完成年審工作任務，一是專門成立了車況檢測、經營資質行為審查、年審簽章、便民服務等工作專班，做到職責明確，任務到人，責任到人，便民服務落實到位。二是正面宣傳，友情操作。我所以應運管字[2006]9號文，向各運輸單位（車隊），個體運輸業(yè)戶下達了《關于開展二00六道路運輸業(yè)審驗工作的通知》，就年審換證的內容和范圍、審驗時間、具體辦法及要求向廣大運輸經營者作了詳細的說明。工作專班還深入東馬坊、長江埠、四里棚等地企業(yè)宣傳有關政策和規(guī)定，了解企業(yè)困難，協調有關事宜，確保年審換證工作的順利進行。三是嚴格審驗，實施“四強制”。對車輛技術檢測不合格的，進行強制維修；對經營者百分考核達不到要求的，進行強制培訓；對客運線路和私自易主和變更的，進行強制理順；對未投保承運人責任險的，進行強制保險。四是嚴把檢測質量關，為使檢測工作達到規(guī)范化、科學化、標準化。今年我所又投資5萬元增添檢測設備，提高了“農用車、小轎車”檢測功能，微機軟件逐步升級，實行全省統一報告單，使檢測設備的質量有了保障。今年共檢測車輛4200臺次，在有關部門的抽樣抽查中，沒有發(fā)現質量問題。
XX年度工作總結篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一年來，我院在修水縣衛(wèi)計委的正確領導下，在鄉(xiāng)黨委政府的重視支持下，在院領導班子的團結協作下，全鄉(xiāng)衛(wèi)生人員同心協力、奮力拼搏較好的完成了各項工作任務，現總結如下：
一、狠抓醫(yī)療質量與醫(yī)療安全，提高服務質量和服務水平，不斷推動醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務工作的發(fā)展。
（二）建立了醫(yī)療事故防范機制，增強了醫(yī)療安全責任感。加強了對《醫(yī)療事故處理條例》及相關配套文件的學習，提高了醫(yī)務人員的責任意識，確保了醫(yī)療安全。
（三）強化醫(yī)療質量意識，提升綜合服務能力。始終把提高醫(yī)療服務質量作為醫(yī)院工作的主線，建立健全了各項醫(yī)療管理制度，開展了定期與不定期的醫(yī)療服務質量考評活動。
（四）加強藥品管理，保證用藥安全有效。把好用藥關，藥品嚴格實行集中招標采購。加強對精神藥品及毒麻藥品的管理。狠抓臨床合理用藥，安全用藥，完善《藥物不良反應監(jiān)測報告制度》、等規(guī)章制度，堅持做到合理使用抗生素，指導醫(yī)師合理使用抗菌藥物，保證患者用藥安全。
二、順利完成全年公共衛(wèi)生工作任務。
（一）健康教育。
1－12月制作宣傳欄12期，舉辦13期健康咨詢活動、12期健康知識講座，播放了高血壓、糖尿病防治、老年人合理用藥等音像資料，發(fā)放健康教育手冊4000多本和多種健教處方資料每種300余份。
通過以上多種形式的健康知識講座，80％以上老百姓的健康意識有所提高，對生活習慣、防病意識得到了提升。
（二）健康檔案工作。
全年為轄區(qū)居民新建健康檔案1500人，對7280人檔案進行了動態(tài)維護，累計建檔7878人。
（三）重點人群健康管理工作。
為94名孕產婦建立保健手冊，開展孕期保健服務、產后訪視和健康指導。
為811名65歲以上老年人建立健康檔案，對536名65歲以上老年人進行健康體檢、健康咨詢、生活習慣等健康指導。
（四）傳染病防治和處理工作。
全年共報告20例傳染病報告，都做出來相應的處理。
（五）慢病管理工作。
建立35歲以上居民首診測血壓制度并進行登記。
對730名高血壓、123名糖尿病患者進行了健康體檢和隨訪服務。開展了相關知識咨詢、生活習慣、運動、用藥、心里等健康指導工作。
（六）重性精神病管理工作。
對轄區(qū)內54名確診的重性精神病患者進行體檢和隨訪，進行康復和治療指導。
對飲用水衛(wèi)生安全、食品衛(wèi)生安全、職業(yè)病危害、學校衛(wèi)生、非法行醫(yī)和非法采供血按要求進行了實地巡查。
（八）貧困居民健康檔案管理。
對轄區(qū)內1343名扶貧對象進行建檔、專項專門管理，對重點人群由一年四次的隨訪提高到一年六次，并設立扶貧藥窗口、扶貧病房等一系列措施。
三、新型農村合作醫(yī)療工作穩(wěn)步開展。
為了進一步加大宣傳力度，使新農合政策家喻戶曉，我院和各村衛(wèi)生所張貼了農合政策宣傳欄，并在我院收費窗口發(fā)放致參合農民的一封信；并定期對外公布全鄉(xiāng)參合農民醫(yī)療費用補償信息和合作醫(yī)療基金運行情況，讓廣大參合農民及時了解全鄉(xiāng)補償情況，真正感受到新型農村合作醫(yī)療政策帶來的看得見、摸得著的實惠，體會到新型農村合作醫(yī)療政策的優(yōu)越性，從而積極、主動參加新型農村合作醫(yī)療。
（一）住院補償。
一年來，鄉(xiāng)內住院963人次，總醫(yī)藥費用為元。（系統截止到201x年12月18日。）。
（二）門診補償。
我院門診總費用元，其中門診補償元（系統截止到201x年12月18日。）。
（三）為方便患者就醫(yī)，切實解決患者就醫(yī)的各種不便現象，衛(wèi)生院改進和簡化了。
當前隱藏內容免費查看就醫(yī)流程，改善了就醫(yī)環(huán)境，為病人提供更優(yōu)質，更快捷的服務。
今年在全體職工的共同努力下，全院無醫(yī)療安全事故及重大醫(yī)療糾紛發(fā)生。今年全年醫(yī)療業(yè)務總收入1537931元。
四、認真開展了黨風廉政建設社會評價工作和行風建設。
根據縣衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委政府會議要求，我院認真開展了黨風廉政建設社會評價工作動員會議，落實了分管人員，登記了走訪聯系表，利用電子顯示屏公布了民調電話，發(fā)放了致全縣人民的一封公開信。在行風建設方面，我院制定了工作計劃，落實了責任分工，建立了整改臺賬，落實了整改措施。
五、嚴格執(zhí)行醫(yī)改政策，加強村醫(yī)一體化管理，完善基藥配送制度。
我院配備的所有藥品均實行零差率銷售。2016年我院多次組織督導組，對全鄉(xiāng)村級衛(wèi)生工作進行督導，督導重點是藥品零差價政策執(zhí)行及落實情況，合作醫(yī)療工作、鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化工作、基本公共衛(wèi)生服務工作開展情況。針對督導中發(fā)現的問題和不足，及時給予現場指導。通過督導工作，提高了村級衛(wèi)生人員工作能力，增強了村級衛(wèi)生服務水平。衛(wèi)生院所有藥品和衛(wèi)生室部分藥品實行網上采購，確保了全鎮(zhèn)藥品價格統一和用藥安全。
六、認真開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所規(guī)范化管理活動。
我院組織全鄉(xiāng)衛(wèi)生人員開展了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生所規(guī)劃化管理活動”的動員會議和培訓學習，認真組織人員進行了衛(wèi)生院和衛(wèi)生所規(guī)范化管理自評。并根據自評發(fā)現不足，立即整改。
七、人才培訓方面。
根據衛(wèi)生學校安排，按時派送人員進行培訓學習，通過各種培訓學習，大大提升了村醫(yī)的技術水平和服務能力。
八、存在的問題和不足。
1.業(yè)務收入少，上級資金不能及時到位，導致運轉資金十分困難，職工待遇低。
醫(yī)療質量還有薄弱環(huán)節(jié)，在例行工作檢查中，發(fā)現有處方、病歷書寫不規(guī)范等情況。
人才結構不甚合理，人才梯隊尚未形成，名醫(yī)、名科帶動效益缺乏。專業(yè)技術人員的業(yè)務素質有待提高，學科帶頭人尚顯不足，人才斷檔現象存在。
個別科室辦事缺乏計劃性，隨意性較大，缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性，在履行崗位職責上不盡人意。
雖然沒有發(fā)生責任性醫(yī)療事故，但醫(yī)療糾紛，醫(yī)療差錯事故苗頭尚存，如不引起重視，必將導致嚴重的后果。
醫(yī)院的硬件建設、就醫(yī)環(huán)境與群眾的需求仍有較大差距。
九、下一步工作打算。
（一）加強人才隊伍建設，加強業(yè)務學習和培訓，合理利用現有資源，增強服務能力和服務水平。
（二）進一步加強新農合政策學習和宣傳，嚴格執(zhí)行新農合政策；加強公共衛(wèi)生服務工作，落實相關工作任務。
（三）按時完成上級下達的臨時工作。
XX年度工作總結篇十五
20xx年，**街道全面貫徹落實上級下達的目標任務，根據街道實際，認真開展環(huán)保宣傳教育，落實環(huán)保責任，強化環(huán)?？己藱C制，加大環(huán)保治理力度，推動街道環(huán)保工作再上一個臺階?，F將今年開展環(huán)保工作總結如下：
一、領導重視，健全機制。
調整充實環(huán)保工作領導小組，進一步明確環(huán)保機制、人員、經費，確實把環(huán)保工作擺上議事日程。年初成立了街道突發(fā)環(huán)境事件應急領導小組，并制定相關的應急預案，配備環(huán)境應急物資，領導小組下設辦公室，具體承辦環(huán)境應急的日常工作，同時每季度開展環(huán)保例會，將本年環(huán)境保護目標任務以責任書形式分解下達到各個居委會。街道建立、健全環(huán)保管理制度，明確監(jiān)督措施，并將環(huán)境保護工作列入年度工作計劃。
二、深入宣傳發(fā)動，增強意識。
為進一步增強轄區(qū)廣大干部和人民群眾的環(huán)境保護意識，街道十分重視環(huán)境保護工作宣傳，按照上級要求，緊緊圍繞今年“六.五”世界環(huán)境日主題宣傳環(huán)保法律法規(guī)。借“六五”世界環(huán)境保護宣傳的東風，組織開展了一系列活動，切實加強宣傳教育工作。為防止企業(yè)只追求經濟利益而忽視環(huán)保。一年來，鎮(zhèn)黨委政府把加強對冶煉戶主及生產負責人的環(huán)保法律、法規(guī)宣傳教育作為一項重要工作來抓，定期或不定期的召開冶煉戶主及企業(yè)負責人會議，宣傳學習環(huán)保及安全生產知識，加強企業(yè)安全生產環(huán)保工作管理責任。在年初鎮(zhèn)經濟工作會議上鎮(zhèn)政府與冶煉企業(yè)主簽訂了企業(yè)安全環(huán)保工作目標管理責任狀，不斷提高企業(yè)主和生產管理負責人的環(huán)保意識，并通過組織到外地參觀學習、發(fā)放張貼環(huán)保宣傳資料，懸掛橫幅、書寫永久性標語等形式，促進冶煉戶主不斷提高環(huán)保意識。
三、加大整治力度，整頓和規(guī)范冶煉行業(yè)生產秩序。
為進一步整頓和規(guī)范冶煉行業(yè)生產秩序，促進冶煉企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，確保企業(yè)發(fā)展和農業(yè)生產兩不誤。今年4-5月份我們根據上級要求，協同縣環(huán)保局監(jiān)理站，對我鎮(zhèn)項目區(qū)內所有冶煉企業(yè)開展了一次治理“廢水、廢氣、廢渣”為重點的全面整治行為。對工業(yè)區(qū)內企業(yè)逐家進行了檢查，下達了整改通知書，限期整治，并確定專人跟蹤督促落實。對環(huán)保達標的企業(yè)要求進一步強化環(huán)保意識，進一步提升環(huán)保治污設施，進一步加強內部管理；對未達標的企業(yè)絕不手軟，堅決停產整改，直到各項要求完全達標方能恢復生產。在整個整治行動中，我鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)企業(yè)凡未達標的生產線全部停產整頓。通過整治使企業(yè)廢渣廢料及時入庫，廢氣中和達標排放，廢水與雨水分離，廢水必須全部流入低位水池經三級沉淀后再循環(huán)利用，絕對禁止擅自外排。通過近兩個月的規(guī)范整治，我鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)的冶煉企業(yè)已基本達到環(huán)評要求，企業(yè)主的環(huán)保意識有了進一步提高，企業(yè)的環(huán)保設施進一步完善，企業(yè)內部基本建立健全了環(huán)保管理體制。
四、規(guī)范管理，建立健全管理制度。
針對我鎮(zhèn)冶煉企業(yè)主環(huán)保意識不強，環(huán)保配套設施陳舊老化，防污功能弱等現狀，我們在通過加強整治、完善、提升環(huán)保設備、設施的基礎上，進一步加大了環(huán)保監(jiān)管力度，建立健全監(jiān)督制度。一是進一步完善冶煉企業(yè)駐廠環(huán)保監(jiān)管制度。駐廠環(huán)保員擔任著各廠日常環(huán)保監(jiān)督管理和循環(huán)水池的加堿中和工作，并實行24小時駐廠跟蹤監(jiān)督管理，其直接對鎮(zhèn)政府、冶煉管理站負責，并納入管理站管理體系；二是進一步完善《塘門口鎮(zhèn)冶煉企業(yè)安全生產、環(huán)境保護管理辦法》、《塘門口鎮(zhèn)切實加強對冶煉企業(yè)管理的有關規(guī)定實施細則》、《塘門口鎮(zhèn)冶煉企業(yè)管理站駐廠環(huán)保員管理制度》、《塘門口鎮(zhèn)冶煉企業(yè)違章違規(guī)處罰條例》等一系列管理制度。根據我鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)的實際就能2月28日由制定了《塘門口鎮(zhèn)冶煉企業(yè)管理特別規(guī)定》。到目前為止，我鎮(zhèn)已基本建成了由鎮(zhèn)冶煉企業(yè)管理站成員、村環(huán)保監(jiān)管員、企業(yè)內部環(huán)保管理員組成的環(huán)保管理網絡，也使我鎮(zhèn)的環(huán)保管理工作步入了制度化、規(guī)范化、科學化的良性發(fā)展軌道。
五、強化服務功能，做好周邊村組農業(yè)補償工作。
由于我鎮(zhèn)工業(yè)項目區(qū)的特殊地理環(huán)境，多年累積對周邊群眾的農作物受損，同時冶煉這一行業(yè)的污染在一定程度上或一定范圍內有時還存在，為緩和解決這一矛盾，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，在加大監(jiān)管力度的同時，采取了一系列如建立“農賠長效補償機制”和“誰污染誰賠償”等的配套措施來協調企業(yè)與農戶的矛盾關系問題，這些措施的有效實施為緩解農戶與企業(yè)矛盾起到積極作用；今年4月份以來，冶煉站成員分別多次到相關村組實地查看、調查了解情況，做好解釋工作，并召開專題會議，協調處理今年的農業(yè)補償工作，通過走訪調查，制定補償方案，及時兌付到農戶，確保社會穩(wěn)定。
總之，一年來，通過對冶煉企業(yè)整治和規(guī)范、科學管理，我鎮(zhèn)的冶煉企業(yè)管理逐步規(guī)范，冶煉戶環(huán)保意識逐步提高，防污設施進一步完善，防污效果明顯好轉。周邊環(huán)境污染損失明顯降低。
在今后的工作中，要繼續(xù)加大監(jiān)管力度，經常到企業(yè)檢查，督促企業(yè)不斷完善環(huán)保設施，嚴格生產操作規(guī)程，杜絕污染事故的發(fā)生，力爭把污染降到最低程度，使我鎮(zhèn)環(huán)保工作再上新臺階。
XX年度工作總結篇十六
一年來，平橋區(qū)運管所在各級黨委、政府和交通運輸主管部門的正確領導下，以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統領，以抓規(guī)范強管理為中心，抓班子帶隊伍，認真履行運輸市場管理職責，全面貫徹落實上級下達的各項任務和要求，較好的完成了全年各項工作目標任務，現將具體工作總結如下：
一、主要工作完成情況。
（一）扎實開展“奪杯爭先”活動。
今年以來，按照市運管局的統一部署，我所積極組織開展“奪杯爭先”活動，全面加強文明創(chuàng)建工作，做到業(yè)務工作與創(chuàng)建文明行業(yè)同部署、同落實，在創(chuàng)建中深化行政管理，在管理中體現創(chuàng)建成果，取得了顯著成效。
（二）抓市場管理，促進行業(yè)健康發(fā)展。
1、強化市場管理，執(zhí)法工作取得明顯成效。
一年來,根據《道條》賦予我們的管理職責，全所干部職工積極克服當前市場管理難、執(zhí)法環(huán)境差等不利因素，團結拼搏，艱苦奮斗，制定措施，狠抓落實，使轄區(qū)道路運輸市場秩序得到進一步規(guī)范，為確保運輸市場和運管隊伍兩個穩(wěn)定做出了貢獻。
2、客運市場平穩(wěn)發(fā)展。
一是科學合理調配運力，全面完成春運、清明節(jié)、“五一”、端午節(jié)等節(jié)假日旅客運輸工作。二是著力穩(wěn)定了平昌、肖王等區(qū)間線路客運市場，嚴厲打擊肖王等地“黑車”的非法運輸行為，凈化了客運市場經營環(huán)境。三是較好地保障了全區(qū)高、中招考生運輸安全和考區(qū)周圍交通秩序良好、道路通暢。
3、貨運市場規(guī)范有序。
一是強化危險貨物運輸市場的管理，落實危貨運輸安全責任制，加強安全監(jiān)督檢查，督促企業(yè)對管理人員、從業(yè)人員進行安全教育，確保安全生產制度落到實處，保障危貨運輸安全。
二是集中力量開展了集中整治活動，嚴厲打擊非法運輸、改裝行為，規(guī)范運輸市場秩序。
4、認真履行監(jiān)管職責，推進駕培、維修市場規(guī)范化管理工作進程。
一是按照市局的統一部署，對轄區(qū)非法培訓機構進行了一次集中打擊，堅決查處取締轄區(qū)外駕訓機構的異地培訓行為，確保我區(qū)駕訓市場的穩(wěn)定。二是認真落實《道路運輸從業(yè)人員管理規(guī)定》舉辦了機動車維修技術人員資格培訓班，對考試合格者頒發(fā)了《從業(yè)資格證》，通過培訓，進一步規(guī)范了我市機動車維修從業(yè)人員的管理，提升了從業(yè)人員的整體素質，促進了機動車維修行業(yè)的健康發(fā)展。三是是認真開展維修企業(yè)的質量信譽考核工作。
5、集中開展道路客運隱患專項整治活動和打擊非法營運效果顯著。
今年以來，根據市局關于集中開展道路客運隱患專項整治活動的統一部署，我所成立了以所長為組長的專項整治領導小組，精心安排，周密部署，并結合我轄區(qū)道路客運安全生產的工作實際，抽調客運管理人員，分階段、分步驟對我區(qū)客運企業(yè)、客運場站進行了全方位的排查和檢查，及時發(fā)現和解決問題。結合轄區(qū)內“黑車”非法營運屢禁不止，引發(fā)農村客運班線停運上訪的2實際，我所進一步加大了打擊“黑車”非法運輸的力度。一是集中整治在城區(qū)主要路口停放的異地經營及非法營運車輛。二是把打擊“黑車”作為經常性的工作長抓不懈，常年安排稽查人員在茶葉城路口等非法營運較為集中的區(qū)域值勤，及時查處“黑車”非法營運行為，取得了較好的成效。
6、積極穩(wěn)妥的做好2011的審驗工作。
我所一是成立了專項工作領導小組，召開審驗工作動員會，制定工作方案。二是廣泛進行了宣傳，共印發(fā)宣傳單1200余份，在電視臺發(fā)布滾動字幕公告5天。三是實行工作責任制，領導帶隊，現場辦公，及時幫助協調解決審驗過程中遇到的實際問題。四是以人為本，強化服務，較好地完成了審驗工作任務。
（三）抓內部管理，樹良好形象。
1、抓班子，帶隊伍，繼續(xù)開展執(zhí)行力考核活動。為了確保政令暢通，增強中層干部工作責任心，完善各項工作制度，提升和優(yōu)化職工隊伍，提高戰(zhàn)斗力，我所今年繼續(xù)開展了執(zhí)行力考核活動，進一步完善和制定了切實可行的執(zhí)行力考核辦法，并將此項工作作為提升執(zhí)行落實成效，全面完成單位各項任務的重要抓手。通過開展執(zhí)行力考核，進一步強化了獎懲的導向作用，增強了干部職工的執(zhí)行力，有效地提高了干部職工的工作積極性和主動性。
2、抓基礎性建設，促進規(guī)范化管理。一是狠抓“五禁止”、“十不準”規(guī)定落實，切實轉變作風，做到有令必行，有禁必止。二是工作職責分明，實行目標管理制度。三是抓好各類基礎資料管理，規(guī)范行政管理行為。
3、規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平，樹立平橋運管良好形象。一是加強執(zhí)法人員培訓教育，提高執(zhí)法人員素質。我所特別注重執(zhí)法隊伍日常的政治理論學習和業(yè)務知識學習，年初組織各執(zhí)法單位負責人、業(yè)務骨干60余人，舉辦了為期一周的行政執(zhí)法培訓班，專門邀請了具有豐富的運政執(zhí)法工作經驗的市運管局法規(guī)科白克儉科長親自授課，使執(zhí)法人員的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務技能得到進一步提高。二是加強執(zhí)法監(jiān)督工作，規(guī)范行政執(zhí)法行為。注重加強內部監(jiān)督，從業(yè)務學習、儀容風紀、文明服務、嚴格執(zhí)法、廉潔從政五個方面對執(zhí)法行為進行了規(guī)范，同時，成立了行政執(zhí)法監(jiān)督領導小組，采取定期與不定期的形式進行檢查、考核，查處違反規(guī)定的執(zhí)法人員，執(zhí)法行為得到進一步規(guī)范。
4、積極開展文體活動，以精神文明建設促日常工作為迎接第十九屆信陽國際茶文化節(jié)和歡慶“五一”國際勞動節(jié)，活躍干部職工文體生活，培養(yǎng)干部職工愛崗敬業(yè)、團結奮進的精神，我所于五一前夕在震雷山舉辦了以“迎茶節(jié)、慶五一”為主題的登山比賽活動，全所干部職工踴躍報名，積極參與，通過活動的開展，增強了團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、積極完成上級交辦的各項工作任務。一是在迎接“茶文化節(jié)”和上級領導來我區(qū)視察等重大活動的保通工作中，全所廣大干部職工顧大局、識大體，服從命令，聽指揮，按要求認真抓好落實，先后出動車輛169臺次，出勤人員達980人次，出色完成了上級交辦的各項工作任務。二是在全區(qū)高招考試期間，我所按照上級的要求，組織人員30余名，車輛22臺次，負責對我區(qū)各考點進行了監(jiān)控，嚴查運輸考生車輛，確保了考生運輸安全和考區(qū)周圍交通秩序良好、道路通暢。三是在開展“六城聯創(chuàng)”4活動和規(guī)范活動中，我所充分發(fā)揮運管部門的職能作用，抽調車輛120臺次，抽調人員660人次，集中治理無證客運行為，重點查處無證經營、亂停亂放等交通違法違規(guī)行為，有效地規(guī)范了平橋區(qū)中心城區(qū)道路交通秩序。
（四）抓長效機制建設，促進安全管理扎實有效。一是加強組織領導，細化工作措施。為加強對運輸安全工作的領導，成立了以所主要領導為組長，分管領導為副組長，各部門負責人及相關企業(yè)法人代表為成員的領導小組。制定了工作方案，簽訂了目標責任書，明確了責任，細化了工作措施。二是要求所屬各單位、運輸企業(yè)主要領導作為第一責任人要切實履行職責，層層簽訂安全生產責任書，形成“縱向到底、橫向到邊”的安全責任保障體系。三是按照嚴把“三關”抓好“一監(jiān)督”的管理職責，嚴把運輸企業(yè)市場準入關、營運車輛技術狀況關和從業(yè)人員的資質關，搞好運輸場站監(jiān)督，嚴格執(zhí)行了“三不進站、五不出站”制度，認真開展了運輸安全檢查活動，切實加強了客運站場的源頭化管理，強化安全監(jiān)督。四是認真落實各級安全工作會議精神，貫徹實施“安全生產年”各項工作要求，采取自查與復查的方法積極開展安全隱患自查活動，對在檢查中發(fā)現的問題及時地下達了限期整改通知書，消除了安全隱患。
二、存在的問題。
一是國家成品油價稅費改革后，省補資金的人均標準遠遠不夠正常開支，單位運轉十分困難，保吃飯、保穩(wěn)定的壓力巨大。
二是當前運輸市場管理難、執(zhí)法難問題仍然較為突出。三是執(zhí)法人員綜合素質仍需要進一步提高，隊伍管理還需進一步加強。
三、2012年工作思路。
2012年平橋區(qū)運管所的初步工作思路是：積極推進運輸管理體制改革，進一步轉變職能，加強道路運輸市場管理和內部規(guī)范化管理，強化文明服務意識，樹立平橋運管新形象。重點抓好以下幾項工作：
（一）認真學習“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，以科學發(fā)展理念解決好道路運輸管理工作中出現的新問題和新情況，推進全年目標任務的完成。
（二）推進道路運輸管理規(guī)范化進程，全面加強黨組織建設和黨員隊伍建設，塑造運管隊伍新形象。
（三）進一步加大運輸市場管理力度，確保行業(yè)穩(wěn)定。
（四）繼續(xù)認真抓好道路運輸安全生產工作，推動道路運輸安全工作上臺階。
（五）大力加強教育和培訓工作。提高行業(yè)執(zhí)法人員的整體素質，推進依法行政。
（六）強化內部管理。進一步加強內部人員、車輛安全管理，建立和完善各項規(guī)章制度，強化工作責任制，狠抓各項制度落實，堅決杜絕違反“五禁止”、“十不準”規(guī)定行為和各種不安全事故的發(fā)生。
平橋區(qū)公路運輸管理所二o一一年十一月二十五日。
XX年度工作總結篇十七
今年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，市環(huán)保局的幫助指導下，我局認真貫徹落實黨的十七大以來的政策文件精神，堅持以科學發(fā)展觀指導環(huán)保工作，堅持生態(tài)建設、污染防治、節(jié)能減排、隊伍建設并重，嚴格環(huán)保執(zhí)法，加大專項整治力度，全力遏制污染反彈，切實改善區(qū)域環(huán)境質量，有效地促進了全區(qū)經濟、社會與環(huán)境協調和可持續(xù)發(fā)展。
一、主要工作開展情況。
（一）區(qū)域環(huán)境質量極大改善，人民生活環(huán)境質量廣泛提升。
在經濟快速增長的情況下，今年全區(qū)主要環(huán)境指標趨向好轉。飲用水源水質達標率為100%，通榆河、新洋港等主要河流的省控市控斷面，全部達到標準，滿足水域功能要求；市區(qū)環(huán)境空氣質量總體保持在國家二級標準，農村空氣環(huán)境質量總體保持在國家一級標準；全區(qū)區(qū)域環(huán)境噪聲達到了環(huán)境噪聲區(qū)劃的標準，人民生活質量廣泛提高。主要得益于以下方面：
一是加大飲用水源保護力度。
3月6日，區(qū)政府召開了全區(qū)環(huán)保工作暨水源地內化工生產企業(yè)專項整治行動動員會議，會上，區(qū)政府與各鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）及有關單位簽訂了度環(huán)保目標責任狀。并迅速開展了集中式飲用水源保護區(qū)內化工類、非化工類污染源專項整治行動以及重污染行業(yè)專項整治行動。飲用水源保護區(qū)內的6家化工生產企業(yè)完全拆除，12個排污口全部取締。對保護區(qū)內涉及電鍍、酸洗、造紙、印染等重污染行業(yè)的9家企業(yè)實施了分類整治，依法責令關閉3家、搬遷1家、限期治理5家。11月14日，召開了全區(qū)水污染防治工作推進會，區(qū)長與各鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）簽訂了河長目標責任狀，12月11日，區(qū)政府出臺了《亭湖區(qū)河段長目標責任制管理考核辦法》，有力有效地鞏固水污染防治工作成果。
二是加強大氣污染控制。
開展了夏季和秋季兩個階段性的秸稈禁燒和綜合利用工作。深入廣泛宣傳，印發(fā)秸稈禁燒簡報25期，層層落實責任制，建立聯合執(zhí)法機制，有效遏制了全區(qū)秸稈大面積焚燒現象。并且秸稈綜合利用也取得一定成效，建設4個秸稈收購點，成立7家草業(yè)合作社，發(fā)展1000多家秸稈戶用沼氣，利用秸稈粉碎、打捆機械進行收購，發(fā)放了上萬份秸稈快腐、發(fā)展食用菌、秸稈還田、秸稈氣化等相關可行的秸稈綜合利用宣傳單，推廣秸稈綜合利用技術。堅決取締市區(qū)小煤爐，聯合街道拆除小煤爐11座，并對市區(qū)油煙進行了專項治理，油煙凈化器安裝率達90%。鹽東電廠、飛馳公司安裝在線檢測儀和除塵脫硫裝置。
三是加強對噪聲污染源控制。
首先，加大對群眾反映強烈的污染企業(yè)管理，對違反《環(huán)境噪聲污染防治法》的鹽城市大洋農機制造有限公司、城西水泥構件廠、自應力管有限公司實施了限期治理。其次，加強城市三產服務業(yè)管理。今年，為解決三產服務業(yè)擾民突出問題，保障群眾身體健康，我局提請區(qū)政府下發(fā)了《關于防治飲食服務業(yè)污染擾民的通知》。在無飲食規(guī)劃功能和無配套規(guī)劃專用煙道的建筑物，嚴格控制新建、擴建、改建可能產生污染的飲食服務項目；我局還聯合區(qū)城管、工商、公安、房管等部門，開展嚴厲打擊露天從事產生油煙、噪聲、惡臭及其他刺激性異味的食品加工和占用規(guī)劃道路、人行道、影響市容等經營活動。
四是加強固體廢物管理。
首先，全面監(jiān)控危險廢物和醫(yī)療廢物。全區(qū)所有產生危廢的單位都與鹽城宇新固體廢物處置有限公司簽訂處置合同，并建立轉移聯單臺賬。其次，強化了對餐飲單位廢棄食用油脂的監(jiān)督管理，全區(qū)設立2家定點食用油脂處置單位（鹽城市建陽油脂處理有限公司、鹽城市潔凈環(huán)保處理廢棄食用油脂有限公司），查處非法油脂加工點2家。同時加大了對放射性同位素與射線裝置的監(jiān)管力度，對全區(qū)的射源單位進行了調查摸底，指導20家企事業(yè)單位（主要為醫(yī)院）換發(fā)《輻射安全許可證》，按時保質地完成了全區(qū)電磁輻射設備申報登記工作。
（二）環(huán)境監(jiān)管有序開展，群眾權益得到保障。
一是聘請環(huán)保義務監(jiān)督員參與環(huán)保工作。
為了使環(huán)境監(jiān)管工作更為貼近基層，能夠更好地保障人民群眾的環(huán)境權益，今年，我局在各大社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請了環(huán)保義務監(jiān)督員80名，讓監(jiān)督員協助調解矛盾、解決環(huán)境問題，這一嶄新的現場環(huán)境監(jiān)管模式，得到了區(qū)領導的高度贊揚，并取得了廣泛的社會反響。環(huán)境義務監(jiān)管工作在全區(qū)60個社區(qū)、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面展開。
20，根據環(huán)保義務監(jiān)督員提供的線索，我局查處了一批存在重大環(huán)境違法行為的企業(yè)，一些死灰復燃和擅自新建的“十五小”、“新五小”企業(yè)在環(huán)保執(zhí)法人員和監(jiān)督員的通力合作下得到了嚴懲。為了更好地提升公眾參與環(huán)保、監(jiān)督環(huán)境的良好意識，我局適時推出了有獎舉報制度，在社會上產生了一定影響，極大地調動了公眾配合環(huán)保執(zhí)法的積極性，提升了公眾檢舉、揭發(fā)環(huán)境違法行為的自覺性。
二是加強法制建設，加大處罰力度。
今年我區(qū)出臺了《鹽城市亭湖區(qū)年整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動工作方案》、《鹽城市亭湖區(qū)環(huán)保雷霆專項行動工作方案的通知》、《亭湖區(qū)環(huán)境污染事故應急預案》、《亭湖區(qū)重點環(huán)境違法問題掛牌督辦和責任追究暫行辦法》、《關于開展廢棄食用油脂及危險廢物專項整治工作的通知》、《關于進一步做好飲用水源保護區(qū)及化工非化工企業(yè)污染源整治工作的通知》等規(guī)范性文件30多個。同時，嚴格依法管理環(huán)境，嚴厲打擊環(huán)境違法行為，我局針對各項環(huán)境違法行為，開展了聲勢浩大的執(zhí)法查處活動，先后進行了“環(huán)保雷霆行動”、廢棄油脂及危險固廢、醫(yī)療廢物、重金屬以及重污染行業(yè)、農業(yè)面源污染、集中式飲用水源保護區(qū)內化工類及非化工類企業(yè)整治等十多個專項整治行動，大規(guī)模執(zhí)法檢查，對查出的違反建設項目管理制度、拒絕申報、不按規(guī)定繳納排污費、污染設施不正常運行、違法進行夜間建筑施工、不按期完成限期治理任務等各種違法行為，在堅持處罰和教育相結合的同時，加大查處力度。2011年，我局下達行政處罰聽證告知書共71件，下達行政處罰決定書共51件，申請法院強制執(zhí)行共7件，極大地打擊了各項環(huán)境違法行為。同時，我局依照各項法律法規(guī)開展了人性化的環(huán)境管理工作，嚴格保障當事人的陳述、聽證、復議權利。今年3月，鹽城市澤豐油脂廠提出聽證申請，我局嚴格按照法律規(guī)定和程序，組織召開了聽證會。9月份百益化工、華業(yè)醫(yī)藥向區(qū)政府法制辦申請行政復議，我局積極應訴，最終因我局處罰事實清楚、證據確鑿、法律依據運用適當，當事人主動撤消復議申請。通過聽證和行政復議，有力地促進了環(huán)境執(zhí)法的規(guī)范化和法制化。
三是認真做好來信來訪工作。
落實專人，確保環(huán)保舉報熱線電話24小時暢通，對環(huán)境信訪重點案件和突出的矛盾糾紛實行領導包案、帶案下訪、局長信訪接待調處日、召開圓桌對話會議等辦法，以環(huán)委會名義出臺《亭湖區(qū)環(huán)保信訪調查調解會議制度》。12月1日，為解決鹽城市自應力管有限公司噪聲擾民信訪投訴不斷的問題，我局與南洋鎮(zhèn)政府在南洋鎮(zhèn)召開了信訪調查調解會議，參與會議的人員有鹽城市自應力管有限公司代表、南洋鎮(zhèn)部分村民代表以及人大代表、政協委員、法律顧問等20人。通過與群眾“面對面”、“零距離”接觸，及時做好答復調處，確保把問題解決在基層，矛盾化解在萌芽狀態(tài)，有效地控制了環(huán)境信訪糾紛的事態(tài)擴大。今年以來，我局共受理環(huán)境信訪案件380余件，其中承辦市局、區(qū)政府以及有關部門轉辦的33件，結案率達98%。為維護我區(qū)和市區(qū)的社會安定，促進經濟發(fā)展發(fā)揮了應有的作用。
四是嚴格把關環(huán)評審批。
年初，我局向區(qū)人大、政協匯報了近年來我區(qū)貫徹實施《環(huán)評法》的相關工作，受到了有關領導的肯定和好評。印發(fā)了《關于進一步加強環(huán)境影響評價服務經濟發(fā)展的意見》、《亭湖區(qū)環(huán)保局建設項目環(huán)境管理工作規(guī)程》等文件。嚴把建設項目環(huán)評審批關口，今年來審批各類建設項目160余個，拒批重污染項目10多個，審批通過了新洋經濟區(qū)區(qū)域環(huán)評，做到沒有一個違規(guī)越權審批項目。
五是努力做好污染防控。
積極推進了城北污水處理廠及配套管網建設，城北區(qū)片管網20公里及提升泵站已基本完成，有望在2011年上半年投入運營。積極幫助江蘇飛馳股份有限公司實施煙氣脫硫工程。全面淘汰落后產能，責令關閉了長壩電鍍廠、金城摩托電鍍車間等一批既無發(fā)展?jié)摿?，又無法解決污染問題的企業(yè)。全區(qū)化學需氧量（cod）排放總量控制在860噸以內，二氧化硫（so2）排放總量控制在230噸以內，完成了年度減排任務。
六是積極推進農村環(huán)境綜合整治。著力發(fā)展生態(tài)農業(yè)、高效農業(yè)，堅持科學施肥，推廣生物防治、農作物秸稈還田、發(fā)展秸稈產沼氣、生物質發(fā)電、農村集居區(qū)微動力生活污水處理等新興農業(yè)技術。全面控制保護區(qū)內7620畝農田化肥、農藥的使用量，農藥化肥減用量保持在10%以上，高毒農藥禁用率達100%。全面取締一、二級水源保護區(qū)內4戶集中式畜禽飼養(yǎng)場、1家屠宰場，取締清理保護區(qū)內的漁業(yè)和圍網、網箱養(yǎng)殖，魚罾、魚籪等漁業(yè)捕撈作業(yè)。以“三清一綠”工程為抓手，以“六清六建”為主要措施，深入開展農村環(huán)境綜合整治“八大工程”工作，引導、鼓勵廣大群眾提高參與保護環(huán)境的熱情，推動綜合整治工作的深入開展。
（三）環(huán)境文化深入發(fā)展，創(chuàng)建氛圍廣泛營造。
一是全力推進環(huán)保宣傳工作。
召開了環(huán)科學會年會，開展學術交流和咨詢活動，定期編制了環(huán)境學會季刊《生態(tài)亭湖》；充分利用“4·22”世界地球日、“6·5”世界環(huán)境日、“12·4”法制宣傳日等重大環(huán)境紀念日，開展豐富多彩的系列活動；組建了一支60名環(huán)保志愿者的隊伍，參與環(huán)保宣傳；組織全區(qū)綠色學校開展環(huán)保主題升旗活動，開展環(huán)境警示教育；在全區(qū)7個街道辦事處開展“環(huán)境保護進社區(qū)”活動，分別設立環(huán)保宣傳點9個，印制宣傳彩頁10000余份，與街道辦事處聯合在市區(qū)主要街道建設環(huán)境文化長廊，共同制作大型宣傳掛圖；開展生態(tài)知識下鄉(xiāng)活動，圍繞建設社會主義新農村，創(chuàng)建生態(tài)示范村主題，聯合區(qū)農林局組織生態(tài)示范區(qū)建設成果圖片巡回展和專家專題講座。
二是加強網站和媒體宣傳力度。
加強環(huán)保網站建設。投入了近2萬元，邀請了2位專業(yè)人士對環(huán)保網的整個版面、布局進行了調整和改版。加大了信息報送量，全年在環(huán)保網發(fā)布信息200余條，向市環(huán)保網和省環(huán)保網投送并錄用的信息149條，在各縣（市、區(qū)）環(huán)保網站報送和錄用信息中暫列第一。同時，充分發(fā)揮媒體的輿論導向作用，今年在《亭湖快訊》連續(xù)六期刊登環(huán)保、發(fā)展及民生知識，在《鹽阜大眾報》開辟河長說水專版，在《江蘇經濟報》、《江蘇電視報》、《鹽城晚報》、《東方生活報》等報刊上進行大范圍、高密度的宣傳，倡導綠色生產生活、普及環(huán)保知識，以全方位、多層面的宣傳教育活動促進環(huán)境文化的大發(fā)展。積極邀請電視臺參與環(huán)保專項行動，擴大影響力。
三是全力推進綠色創(chuàng)建活動。
3月4日，區(qū)政府印發(fā)了《鹽城市亭湖區(qū)環(huán)?！八倪M”工作實施方案》，按方案要求，開展了環(huán)?！斑M企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進村鎮(zhèn)”的“四進”活動。有針對性地向社區(qū)、學校宣傳環(huán)保知識，讓廣大公眾了解我區(qū)的創(chuàng)建工作和環(huán)保工作，了解存在的問題和差距，增強公眾對環(huán)境問題的緊迫感和責任感，充分調動他們的積極性和參與性。生態(tài)建設取得了豐碩成果，在環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村創(chuàng)建活動過程中，鹽東、永豐兩鎮(zhèn)順利通過省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)驗收，10多個鎮(zhèn)、村獲得了省、市級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村稱號。在環(huán)?！八倪M”活動過程中，成功創(chuàng)建1個省級“綠色社區(qū)”和2個市級“綠色社區(qū)”；3個省級“綠色學?！焙?個市級“綠色學校”。國家級和省級“綠色社區(qū)”創(chuàng)建走在全市前列。
（四）環(huán)保隊伍建設進一步加強，環(huán)境依法行政能力日趨提高。
1、狠抓學習教育，全力打造一流的環(huán)保隊伍。
強化學習教育。一是每月定期組織學法律、學業(yè)務的“雙學”集中學習活動，重點學習了涉及環(huán)保、經濟、行政許可等方面的法律法規(guī)和業(yè)務知識，努力使全體干部職工成為專業(yè)環(huán)保法律精通、專業(yè)環(huán)保業(yè)務精湛的“雙精”人才。二是堅持雙向學習相結合，安排部分干部職工參加省、市、區(qū)各類培訓活動30余期；邀請了市、區(qū)紀委常委、市環(huán)保局紀檢組長和法制處、污控處處長進行環(huán)保黨風廉政建設和行政處罰、放射源管理等知識講座。三是開展黨組中心組學習，制訂嚴密的學習計劃和新穎實用的學習課題，努力打造高質學習和精品課題，要求中心組成員必備三個學習筆記（黨組中心組學習、學法學習、科學發(fā)展觀學習），每月完成一篇學習思考心得，并定期進行檢查。堅持帶著問題學習，在學習中解決問題，圍繞加強污染治理、節(jié)能減排、農村環(huán)保工作等問題進行思考和調研，形成了7份調研報告，有3篇在全區(qū)會議上進行了交流，有1篇在市獲得優(yōu)秀獎。四是開展環(huán)保史志學習。對今年精心編纂完成的《亭湖環(huán)保志》進行分章分節(jié)的研究學習，認真總結經驗，努力在學習環(huán)保歷史的的過程中弘揚亭湖環(huán)保精神。
狠抓制度建設。建立完善各項規(guī)章制度，努力推進體制機制創(chuàng)新。完善內部管理、執(zhí)法規(guī)范、服務發(fā)展等方面20項制度措施，實現環(huán)保隊伍長效管理。創(chuàng)新“月度點評”管理，實行月初進行部署、月中督查、月末點評的新機制，切實推動環(huán)保中心工作的開展。在人事調整后進一步明確崗位職責，拓展工作深度和廣度，以崗位責任制來明確工作職責，以承諾制明確服務要求，以限時辦結制提高工作效率，以失職追究制來嚴肅工作紀律，真正把環(huán)保機關的工作作風提高到一個新的高度。
深入開展主題教育。以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，廣泛征求社會意見，分4批向社會發(fā)放征詢意見表1000份，滿意和基本滿意率達98%（滿意率達80%）。查找在辦事效率、服務意識上存在的突出問題，制定強化措施加以整改，并通過有關載體向社會作出了整改的公開承諾。在全系統開展了“內強本領，外樹形象，爭做群眾滿意環(huán)保人”崗位大練兵活動、工作明星演講比賽和流動紅旗單位、先鋒崗評比。12月15日，我局召開了“減少污染珍愛家園”環(huán)境保護工作年度通報會。進一步增強了干部職工的大局意識、責任意識、公仆意識、服務意識，提高了干部隊伍的整體素質和干事、創(chuàng)業(yè)、為民的能力，為強化執(zhí)行、提高效能提供了內在動力。
2、推行政務公開，提高辦事效率。
今年，我局進一步強化了政務公開，將內部機構設置、職責、權限、辦事程序、投訴電話等，用公示欄、公示牌，以全新的面貌公之于眾，并印制《政務公開手冊》和《服務指南》向企業(yè)免費發(fā)放。同時，我局還建立了環(huán)境執(zhí)法信息平臺，將行政處罰、項目審批和排污收費情況上網公布，使環(huán)保公眾服務體系成為方便快捷的“陽光工程”。在建設項目環(huán)境影響審批中，做到既主動服務，又嚴格把關，既保證經濟快速發(fā)展，又在發(fā)展中解決環(huán)境問題，真正實現環(huán)境與經濟的雙贏。為了更好地為企業(yè)、為群眾服務，我局堅持在改善環(huán)境質量的前提下，進一步提升辦理實效，不拘泥于承諾時限，能提前完成審批的盡量提前，為企業(yè)提供優(yōu)質服務。在s331國道項目中，我局幫助有關單位跑省廳，協助辦理環(huán)評審批手續(xù)，為項目節(jié)省了寶貴的建設時間，得到了區(qū)委、區(qū)政府的好評。
3、提高依法行政水平，接受執(zhí)法監(jiān)督。
一年來，我局全面致力于建立健全相應的監(jiān)督制衡機制，有力地促進了依法行政。為了進一步規(guī)范環(huán)保執(zhí)法人員的行政行為，我局還在區(qū)人大、政協、群眾組織等單位聘請了20名熱心和關愛環(huán)保事業(yè)的同志為環(huán)保系統行風監(jiān)督員，并建立了行風監(jiān)督員工作制度，適時召開行風監(jiān)督員會議，通報情況、征求意見，初步建立了環(huán)保行政執(zhí)法的外部監(jiān)督機制。
同時，我局還通過一系列舉措進一步建立完善了環(huán)境執(zhí)法程序，如行政處罰，實行了查處分離、罰繳分離、集體討論、集體審議制度，無特殊情況，負責處理行政違法案的部門不參與現場調查，凡是立案處理的，在下達處罰告知前必須集體討論決定，當事人陳述申辯后，處罰需變更的，必須經過集體審議，經法定代表人簽發(fā)后方可送達。開展了層級監(jiān)督，組織稽查小組進行執(zhí)法督查，檢查行政處罰案卷和征收排污費情況，及時糾正在行政執(zhí)法具體問題上的違規(guī)違法行為，對存在的個別突出問題予以通報批評。我局還注重環(huán)保系統的外部監(jiān)督，將基層評判機關活動進一步深化，把評議環(huán)保局的工作作風與考核執(zhí)法人員相結合，不但對單位進行評議，還對行政執(zhí)法人員評價，由局紀檢組負責向重點企業(yè)發(fā)放“調查表”和執(zhí)法人員“評議表”，讓他們對執(zhí)法人員逐一進行評議，及時糾正在執(zhí)法過程中存在的缺點或問題，此項舉動受到了高度稱贊，維護了環(huán)保隊伍的良好形象。
XX年度工作總結篇十八
2012年運營部在公司黨總支的正確指導下，在全體運行人員的共同努力下，按照《2012年公司工作規(guī)劃》，認真貫徹執(zhí)行上級各項方針政策，督導員工，立足本職、勤奮努力，較圓滿的完成了一年的各項工作生產任務，現將一年來運營部的工作總結匯報如下：
一、各種生產指標完成情況：
（一）、任務指標完成情況。
2、南坪水庫計劃蓄水300萬m3,上半年南坪水庫因除險加固，沒有進行蓄水，11月份蓄水100萬m3，南坪水庫供出水量67萬m3，降雨補給12萬m3，蒸發(fā)滲漏33.5萬m3。6月底庫區(qū)水位高程1591.16m，總庫容442萬m3，有效庫容304萬m3。
3、計劃收繳水費310萬元，實收水費萬元，占全年任務%。
4、計劃內部培訓96課時30人次，派出培訓學習48課時2人次，實際內部培訓104課時30人次，派出培訓24課時2人次。
5、制水車間藥品使用數量：鹽酸100kg，亞氯酸鈉200kg，絮凝劑580.6kg，累計費用為4357.32元，占全年計劃的24%。
6、全年計劃用電度，實際生產用電：59629度，占全年計劃的32%。
二、加強宣傳，促進管理，一年來在公司的正確領導下，積極做好供水工作，做好各級領導和部門的檢查，接待了海原縣衛(wèi)生局、安監(jiān)局等相關督導部門對公司的衛(wèi)生監(jiān)測和安全檢查，通過在一系列的接待工作中，向各級領導介紹公司的各項情況，使公司的形象得到了較好的提高。同時，我們利用“世界”水日、“中國水周”、“安全生產月”以及節(jié)前等分別的七營鎮(zhèn)、三河鎮(zhèn)進行公司的各項宣傳活動，不斷提高了公司在廣大用戶心中的企業(yè)形象，使廣大百姓進一步了解了我公司的服務水平，讓全體用戶了解到供水工作中的艱辛與困難，為提高公司的企業(yè)形象創(chuàng)造了較好的條件，促進形象的不斷提高。
三、完善制度加強管理。
四、抓落實，完善管理。
作為海原新區(qū)、原州區(qū)人飲及海原縣人飲的供水工程，公司始終把安全供水放在首要位臵，克服困難，確保供水質量。
3、是建立水質安全管理體系。供水水質是企業(yè)生存的關鍵，作為安全飲水工程的生命線工程，公司每日加強對水源地的巡視，清除雜草，樹立警示標志，防止外來人員進入水源地破壞水源。還制定嚴格的水質消毒管理制度，為凈化水廠員工辦理健康證，建立水質檔案和飲用水生產衛(wèi)生規(guī)程，辦理了生產衛(wèi)生許可證，并請防疫、監(jiān)督部門指導把關，定期或不定期的對水質進行檢測，有效地消除了各種隱患，保證各項指標都能達到“國家飲用水衛(wèi)生標準”。
又快發(fā)展，按照“堵塞漏洞、暢通渠道”和“節(jié)能降耗、開源節(jié)流”兩大管理要求，依照《中華人民共和國節(jié)約能源法》和國務院《公共機構節(jié)能條例》，結合公司實際，制節(jié)能降耗活動實施方案，成立節(jié)能降耗工作領導小組，負責節(jié)能降耗工作的監(jiān)督和指導，制定了節(jié)能降耗活動細則和具體舉措，活動包含公司的方方面面，為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定了基礎。
5、全體員工發(fā)揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”投身水利、獻身水務的精神。特別是在今年幾次管線搶修過程中，全體員工不畏嚴寒酷暑，克服一切困難，連日晝夜堅守在事故現場，將事故危害減小到最低，為水庫能正常補水提供了安全保障，也保全了三年多安全無事故運行的成果。
五、以人為本，加強黨建，促進和諧。
活動，觀看警示教育片，積極推進廉政文化活動。
六、狠抓安全確保生產。
員工勞保穿戴以及有無違章作業(yè)。
五、檢修期間必須做到“四不準”：現場隱患不處理不準檢修、無車間干部現場指揮不準檢修、無檢修安全措施或措施貫徹不好不準檢修、無安全員現場跟班不準檢修。檢修結束，必須對所檢修的設備進行質量驗收，確保安全后方可恢復生產。
六、組織職工對安全生產基本知識和各項安全管理制度及操作規(guī)程進行培訓學習，3月1日-17日按照培訓計劃，組織員工學習了《制水工藝及水處理》、《水質檢測及大壩安全監(jiān)測》、《機電設備故障判斷及處理、水泵故障分析及排除》、《輸、供水管線運行維護管理》，共歷時104課時，對所有上崗人員進行上崗考試。六是簽訂安全責任書：按照分級管理、分層負責、目標到人的安全管理目標，年初公司組織開展了“安全責任簽訂活動”，公司主管和分管、分管領導和部門、部門和員工分別簽訂了安全責任書。七是認真做好安全檢查：按照今年安全工作部署情況，一年來共開展安全集中檢查15次，發(fā)現事故隱患31處，處理26處，未處理4處（已上報），正在處理1處。
七、存在的問題。
一年來，通過公司全體成員的共同努力，雖然取得了一定成績，但在工作中也存在許多不足：
1、規(guī)范管理雖初見成效，尚需進一步向縱深發(fā)展；
3、個別同志工作的主動性、創(chuàng)造性還不夠強。
4、企業(yè)綜合素質還有待提高，爭取加大職工培訓力度；
5、制水車間加藥系統工藝落后，運行不穩(wěn)定，存在一定安全隱患；
下年要針對工作中存在的問題和不足，結合公司全年責任目標，進一步動員公司全體干部員工堅定信心、趕超一流，進一步引導廣大干部職工解放思想，競爭進取，立足更高的起點，堅持更高標準，實現更快的發(fā)展，再創(chuàng)供水企業(yè)新輝煌。
1、搞好安全生產，確保優(yōu)質供水。
在抓還常規(guī)工作的基礎上，確保全年安全運行。第一：全年實現安全制水，水質合格率100%，實現水壓穩(wěn)、水量足、水質優(yōu)的服務承諾。第二、注重抓好供水質量，制水人員嚴格按照操作規(guī)范，合理配制藥品比例，及時為管網加氯消毒；定期送水樣到固原水質檢測中心對出廠水、原水各項指標進行檢測；搞好供水設施的日常維護，保證供水設備的正常運轉，使供水設施的完好率保持在98%；第三，嚴格《運行操作規(guī)程》，運行人員嚴格按照操作程序開啟制水罐、水泵、電器等設備，同時做到勤巡設備、勤記錄，發(fā)現問題及時處理。
穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展不斷努力；
3、抓好精神文明建設。企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂，特別是我們服務行業(yè)，更應注重先進的企業(yè)文化，所帶來的經濟效益：一是要加快政治學習，努力提高政治素質修養(yǎng)，堅持做到以科學的理論武裝頭腦；二是要加強道德教育，重點加強職業(yè)道德教育，大力推廣服務禮貌用語，大力倡導以德興企，以廠為家，愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統；三是要利用節(jié)假日，積極開展豐富多彩，積極向上的文體活動，陶冶職工情操，增強團隊精神等等，通過抓精神文明建設，使我們的行風建設再上一個新臺階。
4、繼續(xù)抓好安全工作。下年我們要繼續(xù)深入貫徹“安全第一，預防為主”的方針，加強安全意識，定期召開安全生產工作會議，及時總結安全生產工作經驗，切實做到有計劃、有目標、有落實，確保全年無一起安全責任事故發(fā)生。
5、繼續(xù)抓好精神文明建設。企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂，特別是我們服務行業(yè)，更應注重先進的企業(yè)文化所帶來的經濟效益。
回顧一年來的主要工作，我們雖然取得了一定的成績，但與上級領導的要求還有一定距離。在下半年的工作中，我們會更加精誠團結、扎實工作、奮力拼搏，為確保全年目標順利完成，為確保城區(qū)的正常供水而努力奮斗。
2012年11月26日。
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