合同的簽訂應(yīng)當符合法律規(guī)定，并依法履行各方的權(quán)力和義務(wù)。合同的起草可以參考相關(guān)法律法規(guī)和經(jīng)驗案例。合同的生效與解除需要符合法律規(guī)定，下面是一些相關(guān)法律條文的解讀，希望對大家有所幫助。
鞋廠員工合同篇一
一、立合同單位基本資料：
甲方（委托方）： 乙方（承制方）：
廠址： 廠址：
電話： 電 話：
甲方經(jīng)辦人： 乙方經(jīng)辦人：
二、加工合同主要內(nèi)容：
經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方在平等互利的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議：
1、甲方因工作需要，委托乙方加工。
2、按加工程序乙方先打樣，甲方提供樣品鞋/色卡/制做重點。
3、打樣通過后，乙方報價，甲方在時效內(nèi)簽回單價。
4、單價確認后，甲乙雙方敲定材料備齊日/交貨期，甲方下給加工訂單。
5、乙方在簽收甲方提供的材料時，務(wù)必嚴格落實抽查或全點手續(xù)，一旦乙方簽字認可，則視同數(shù)量準確，訂單以外領(lǐng)料須扣除加工費用（按甲方采購單價）。
6、甲方派品檢人員駐乙方工廠監(jiān)控品質(zhì)，乙方須全力配合。
7、乙方經(jīng)辦人必須重視首件確認，沒有首件確認不準量產(chǎn)。
8、乙方在開始生產(chǎn)時及生產(chǎn)過程中，甲方須安排生產(chǎn)經(jīng)理、品管經(jīng)理、前段品管主任、后段品管主任或其它中高層干部之其中1人至少2次到乙方工廠進行技術(shù)教工及品管督查。
9、甲方須提供書面的生產(chǎn)制做重點/品質(zhì)要求事項/量產(chǎn)通知書/生產(chǎn)指令單。
10、甲方按雙方約定的付款方式支付加工款。
11、乙方因本身原因延期交貨，或出現(xiàn)品質(zhì)異狀導致甲方直接經(jīng)濟損失與誤工損失時，須100%承擔損失責任。
12、乙方在生產(chǎn)過程中遇到突發(fā)異狀時，不可盲目生產(chǎn)，未征得甲方同意而導致的一切后果由乙方承擔。
三、加工合同的具體項目：
1、型體或款號：
2、甲方制令號：
3、顏色：
4、總雙數(shù)：
5、加工單價：
6、甲方材料備齊日：
7、交貨完成日：
8、付款方式：
9、送貨方式：
10、其它：
四、其它事項：
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、自雙方簽字蓋章后即生效，具法律依據(jù)。
3、其它未盡事宜雙方另行補充（雙方經(jīng)辦人簽認）。
五、甲、乙雙方簽字蓋章欄：
甲方（委托方）： 乙方（承制方）：
經(jīng)辦人簽字： 經(jīng)辦人簽字：
上級主管確認： 上級主管確認：
蓋 章： 蓋 章：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
鞋廠員工合同篇二
首先，基層管理者要掌握正確的管理方法。我們經(jīng)常聽到管理人員抱怨：現(xiàn)在的員工不那么 ??好管了，工作不那么容易開展了，棘手的問題也越來越多，有時為了安排好工作，真是要費盡心 ??機，想起來就頭痛和惱火。面對這種情況，管理者一定要多檢討一下自己的工作方法，多開動腦 ??筋，運用工作技巧，如果遇到工作中的難題或工作進行得不順利就發(fā)脾氣和抱怨，不僅不利于問 ??題的解決，只會讓員工認為你工作無能、從而產(chǎn)生反感甚至工作消極的情緒。
所以在日常的工作中就必須清楚地了解屬下每一位員工的工作能力，采取因材適用的方法， ??不要總以自己的作水平和能力來衡量和要求你的員工，更不要刻意地去挑員工的毛病，要找出 ??解決問題的突破口，從各個方面啟發(fā)他們的工作熱情，注重動之以情，曉之以理，對待他們工 ??作中出現(xiàn)的問題和所犯的錯誤，應(yīng)當給予耐心誠懇的幫助，多給他們以鼓勵，使他們從中得到 ??鍛煉和提高。只要方法運用得當了，管理起來才能得心應(yīng)手. ?總之，要成為一名優(yōu)秀的基層管理者，就要時刻清楚你的一言一行、一舉一動不僅僅只是 ??代表著你個人的行為，而是代表著整個公司的形象，只有當你把自身的管理潛能挖掘和發(fā)揮出 ??來，才能為企業(yè)的發(fā)展真真正正地起到促進和推動的作用。
小企業(yè)大發(fā)展,是現(xiàn)行市場上十分常見的現(xiàn)象.所以我在這邊建議幾點:
1、與資金共享小企業(yè)資金來講會比較欠缺，所以在資金上應(yīng)時時的清楚。
2、與員工共享初期創(chuàng)業(yè)的員工最有想法與管理模式，多和他們交流，以便日后企業(yè)發(fā)展的管理進入正常的渠道。
3、與客戶共享現(xiàn)行的客戶不好開發(fā)的，有開發(fā)后應(yīng)時時了解他的動態(tài)，以方便客戶的服務(wù)。
4、與供應(yīng)商共享監(jiān)督供應(yīng)商做好品質(zhì)及交期，使自己的前方的道路沒有受到阻礙，能正常的為后方服務(wù)。
總之，小企業(yè)在管理上還是要進行系統(tǒng)的管理的。這樣才能正常發(fā)展。別因為小而忽視了很多方面，祝樓主的企業(yè)發(fā)展前景良好。
鞋廠員工合同篇三
我司各季鞋品每道工序、各個部件以****為基本原則,僅在無相應(yīng)生產(chǎn)條件或生產(chǎn)已飽和、達不到客戶交期情況下,方準予申請外協(xié)加工。
(一)皮料外協(xié)。
皮料外協(xié)包括面料皮革發(fā)外貼布、內(nèi)里豬皮貼布、pu革上膠+pe等。
1、等待發(fā)外的原材料必須先經(jīng)原料倉管按質(zhì)、按量做好驗收入庫工作。未驗收入庫而發(fā)出材料造成公司損失的,由責任倉管承擔相應(yīng)賠償責任。
2、外協(xié)廠商的選定與報價合同的簽訂:。
待外發(fā)原材料驗收入庫后,由廠長通知承攬廠商按工藝要求分別出具書面加工報價合同。合同必須明確注明發(fā)、攬雙方責任及義務(wù)。由廠長在最終確認的報價資料上簽字確認。確認后遞交財務(wù)審核、存檔。并通知相關(guān)倉管員開單發(fā)料。
3、財務(wù)負責對外協(xié)報價合同進行最后審核。高于開發(fā)報價成本的,一律無效。無效報價合同一律退回廠部,要求重新核定。
4、對于上季已約定加工廠商及報價的,思想?yún)R報專題從本制度生效之日起,必須按以上要求重新報價。
5、倉管員開具原材料外發(fā)加工單,注明相應(yīng)的加工要求及交貨期,交廠長或生管核準后,方可發(fā)給廠長指定的廠商進行加工。
6、倉管員負責對外協(xié)廠商送達的完工材料按質(zhì)、按量進行驗收。對于質(zhì)量無法確定的,交由廠長簽字驗收。對于完工回廠材料數(shù)量與實發(fā)材料數(shù)量不符的,由倉管員報請廠長按加工合體同約定的相關(guān)條款處理。
7、倉管員負責將已驗收入庫的完工材料收發(fā)單據(jù)于處理完畢的次日遞交財務(wù)核算。
8、對于查無有效報價及相應(yīng)外發(fā)單據(jù)的,財務(wù)均不予核對付款。
(二)鞋面及零部件外協(xié)。
鞋面外協(xié)包括外發(fā)鞋面電繡、鞋面激光、鞋面沖孔、鞋面縫扣、鞋面定型等。
零部件外協(xié)包括墊腳發(fā)外絲印高周波、鞋****過大鏟等。
1、由車間課長向廠長提出外協(xié)加工申請。由廠長按質(zhì)優(yōu)、價廉原則選擇加工廠商。并簽訂書面報價合同,明確發(fā)、攬雙方責任及義務(wù)。
2、財務(wù)負責對外協(xié)加工報價合同進行最終審核。對于超出板房報價預(yù)算的,范文寫作必須退回廠部,要求重新核定。
3、各部門收發(fā)負責需外協(xié)加工鞋面或零部件的準備及清點工作。所有外發(fā)鞋面及零部件的發(fā)出必須開單操作。由于未開單造成回廠數(shù)量損失的,由該部門收發(fā)負責賠償責任。
4、由于外協(xié)原因造成報廢損失及數(shù)量損失的,按照報價合同約定,由外協(xié)廠商承擔賠償責任。
(三)底材外協(xié)。
底材外協(xié)包括跟釘天皮、跟包層皮、跟包****、包水臺、貼沿條、包中底、大底激光等。
1、鞋跟天皮原則上由我司底部車間或由廠部安排其他后勤人員自行釘合。確需外發(fā)釘合天皮的鞋跟型體,由現(xiàn)場向廠長提出書面申請,廠長與財務(wù)共同協(xié)商確定外發(fā)廠商及加工價格。
2、需要外發(fā)包層皮、包****的鞋跟型體以及需要包水臺型體,原則上由開發(fā)部指定的大底廠商生產(chǎn)。指定的大底廠商確有困難無法完成的情況下,由廠部與財務(wù)共同確定外發(fā)廠商。
鞋廠員工合同篇四
甲方：
乙方：
經(jīng)雙方友好協(xié)商，一致同意在平等的基礎(chǔ)上信守下列條款：
1、甲方要求乙方打樣的材料，無論是面材料、底材料、包裝材料，一律以書面形式注明工藝要求、交貨期限，且經(jīng)單位主管簽字確認。
2、甲方要求乙方開的所有模具，一律按程序運做，先開樣模--確認ok--開全套模具，所有技術(shù)要求與確認結(jié)果一律以書面形式交接。
3、甲方提供必要的簽字色卡與技術(shù)資料，乙方保證準時、保質(zhì)完成甲方的訂單任務(wù)。
4、因延誤交期或因質(zhì)量問題導致甲方經(jīng)濟損失者，乙方同意至少壹千元以上的罰款。
本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：
乙方蓋章：
簽訂日期：
鞋廠員工合同篇五
甲方：身份證號：
乙方：身份證號：
甲乙雙方本著互利共贏，團結(jié)合作的精神，經(jīng)友好協(xié)商，就共同經(jīng)營事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條：合伙宗旨。
利用合伙人自身積累的經(jīng)營管理經(jīng)驗和人脈關(guān)系，共同經(jīng)營，使合伙人通過合伙的手段，創(chuàng)造勞動成果，分享經(jīng)濟利益.
第二條：合伙組織名稱、合伙經(jīng)營項目。
第三條：合伙期限。
自年月日起至年月日止。
第四條：合伙組織財產(chǎn)份額分配。
各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額為：
第五條：工資、盈余分配與債務(wù)承擔。
1、獎金分配：合伙組織經(jīng)營期間，各合伙人工資為。隨著合伙經(jīng)營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻經(jīng)合伙人會議決定。
2、盈余分配：除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例分配。
3、債務(wù)承擔：如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按比例承擔。
第六條：除名退伙、出資的轉(zhuǎn)讓。
(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(1)個人喪失償債能力;。
(2)未履行出資義務(wù);。
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經(jīng)濟損失;。
(4)執(zhí)行合伙組織事務(wù)時有不正當行為;。
(5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規(guī)定的行為。
對合伙人的除名決議應(yīng)當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產(chǎn)份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產(chǎn)份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
甲方：?。
乙方：
鞋廠員工合同篇六
甲方(雇主)。
乙方：
名稱：單位類型：
工商營業(yè)執(zhí)照號或身份證號：
地址：聯(lián)系電話：
乙方(勞動者)。
姓名：身份證號：
戶口地址：所屬辦事處：
常住地址：聯(lián)系電話：
甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本協(xié)議。
一、工作期限：從年月日至年月日。
二、工作任務(wù)：乙方在崗位，擔任工作。
三、勞動報酬：工資及計算方式：支付時間：
四、福利待遇：發(fā)生因工傷亡事故，按照國家和地方的法規(guī)處理和賠償。
五、勞動紀律：甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守國家和地方有關(guān)規(guī)定。
乙方應(yīng)服從甲方正常的生產(chǎn)(工作)安排，并完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù)及數(shù)量、質(zhì)量指標。
六、雙方需要約定的其他事項：
七、本協(xié)議一式兩份，由乙方戶籍所在地居委會出具意見后，甲乙雙方各存一份，未盡事宜，按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。
甲方負責人(蓋章)：
乙方：
年月日年月日。
鞋廠員工合同篇七
甲方：(以下簡稱甲方)。
乙方：(以下簡稱乙方)。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國國家勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動關(guān)系，共同遵守。
第一條本合同期限自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
第二條甲方安排乙方從事工作，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安排，應(yīng)提前一個月向甲方書面提出辭職申請，否則，甲方可以追究乙方相關(guān)責任。
三、工作時間簡易勞動合同書范本第三條甲方實行每日小時、每周天工作制。
第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資元。
第六條甲乙雙方應(yīng)按照國家和當?shù)卣囊?guī)定繳納社會保險費。
第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第八條乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
第九條乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律;遵守職業(yè)道德，遵守安全操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。
第十條勞動合同解除應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條有下列情形之一的，勞動合同即告終止：
1、勞動合同期滿的;。
2、乙方到達法定退休年齡的;。
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。
4、經(jīng)雙方協(xié)議,同意終止合同。
第十二條一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償。
十、勞動爭議處理。
第十三條雙方因在履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第十四條甲乙雙方另行約定的專項協(xié)議、勞動合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第十五條本合同未盡事宜，按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。
甲方：(蓋章)。
乙方：(簽名)。
20xx年xx月xx日。
鞋廠員工合同篇八
甲方： （以下簡稱甲方）
乙方：
身份證號碼： （以下簡稱乙方）
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國國家勞動法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動關(guān)系，共同遵守。
一、勞動合同期限
第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 止。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方安排乙方從事 工作，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安排，應(yīng)提前一個月向甲方書面提出辭職申請，否則，甲方可以追究乙方相關(guān)責任。
三、工作時間簡易勞動合同書范本第三條 甲方實行每日 小時、每周 天工作制。
第四條 因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商同意安排乙方加班加點，甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。
四、勞動報酬
第五條 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資 元。
五、勞動保險
第六條 甲乙雙方應(yīng)按照國家和當?shù)卣囊?guī)定繳納社會保險費。
第七條 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動保護和和勞動條件
第八條 乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
七、勞動紀律
第九條 乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律；遵守職業(yè)道德，遵守安全操作規(guī)程；保守甲方商業(yè)秘密。
八、勞動合同解除或終止
第十條 勞動合同解除應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 有下列情形之一的，勞動合同即告終止：
1、勞動合同期滿的；
2、乙方到達法定退休年齡的；
3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。
4、 經(jīng)雙方協(xié)議，同意終止合同。
九、違約責任
第十二條 一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償。
十、勞動爭議處理
第十三條 雙方因在履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以從勞動爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或從爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第十四條 甲乙雙方另行約定的專項協(xié)議、勞動合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。
第十五條 本合同未盡事宜，按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條 甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽名）
法定代表人： （委托代理人）：（簽名） 年 月 日 年 月 日
鞋廠員工合同篇九
姓名_________，性別_________，年齡_________，住址_________。
姓名_________，性別_________，年齡_________，住址_________。
第一條合伙宗旨：_________。
第二條合伙經(jīng)營項目和范圍：_________。
第三條合伙期限。
合伙期限為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
第四條出資額、方式、期限。
1.合伙人_________以_________方式出資，計人民幣_________元。
2.合伙人_________以_________方式出資，計人民幣_________元。
3.各合伙人的出資，于_________年_________月_________日以前交齊。
逾期不交或未交齊的，應(yīng)對應(yīng)交未交金額數(shù)計付銀行利息并賠償由此造成的損失。
4.本合伙出資共計人民幣_________元。
合伙期間各合伙人的出資仍為共有財產(chǎn)，不得隨意請求分割。
合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。
第五條盈余分配與債務(wù)承擔。
1.盈余分配，以_________為依據(jù)，按比例分配。
2.債務(wù)承擔：合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人的_________為據(jù)，按比例承擔。
第六條入伙、退伙，出資的轉(zhuǎn)讓。
1.入伙：
需承認本協(xié)議;。
需經(jīng)全體合伙人同意;。
執(zhí)行協(xié)議規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。
2.退伙：
需有正當理由方可退伙;。
不得在合伙不利時退伙;。
退伙需提前_________月告知其它合伙人并經(jīng)全體合伙人同意;。
退伙后以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，不論何種方式出資，均以金錢結(jié)算;。
未經(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應(yīng)進行賠償。
3.出資的轉(zhuǎn)讓：允許合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資。
轉(zhuǎn)讓時合伙人有首先受讓權(quán)，如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人，第三人應(yīng)按入伙對待，否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人。
第七條合伙負責人及其它合伙人的權(quán)利。
1._________為合伙負責人。
其權(quán)限是：
對外開展業(yè)務(wù)，訂立協(xié)議;。
對合伙事業(yè)進行日常管理;。
出售合伙的產(chǎn)品、購進常用貨物;。
支付合伙債務(wù)。
2.其它合伙人的權(quán)利：
參予合伙事業(yè)的管理;。
聽取合伙負責人開展業(yè)務(wù)情況的報告;。
共同決定合伙重大事項。
第八條禁止行為。
1.未經(jīng)全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務(wù)活動;。
如其業(yè)務(wù)獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
2.禁止合伙人經(jīng)營與合伙競爭的業(yè)務(wù)。
3.禁止合伙人再加入其它合伙。
4.禁止合伙人與本合伙簽訂協(xié)議。
5.如合伙人違反上述各條，應(yīng)按合伙實際損失賠償。
勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。
第九條合伙的終止及終止后的事項。
1.合伙因以下事由之一得終止：
合伙期屆滿;。
全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;。
合伙事業(yè)完成或不能完成;。
合伙事業(yè)違反法律被撤銷;。
法院根據(jù)有關(guān)當事人請求判決解散。
2.合伙終止后的注意事項：
即行推舉清算人，并邀請_________中間人參與清算;。
清算后如有盈余，則按收取債權(quán)、清償債務(wù)、返還出資、按比例分配剩余財產(chǎn)的順序進行。
固定資產(chǎn)和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;。
清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償?shù)牟糠?，由合伙人按出資比例承擔。
第十條糾紛的解決。
合伙人之間如發(fā)生糾紛，應(yīng)共同協(xié)商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。
如協(xié)商不成，可以訴諸法院。
第十一條本協(xié)議自訂立并報經(jīng)工商行政管理機關(guān)批準之日起生效并開始營業(yè)。
第十二條本協(xié)議如有未盡事宜，應(yīng)由合伙人集體討論補充或修改。
補充和修改的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等效力。
第十三條其它：_________。
第十四條本協(xié)議正本一式_________份，合伙人各執(zhí)一份，送_________各存一份。
合伙人：_________合伙人：_________。
鞋廠員工合同篇十
合伙人：丙，內(nèi)容同上。
合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協(xié)議如下：
第一條。
甲乙丙三方自愿合伙經(jīng)營______，總投資為__萬元，甲出資__萬元，乙出資__萬元，丙出資__萬元，各占投資總額的__%、__%、__%。
第二條本合伙依法組成合伙企業(yè)，由甲負責辦理工商登記。
第三條本合伙企業(yè)經(jīng)營期限為十年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關(guān)手續(xù)。
第四條合伙三方共同經(jīng)營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。
企業(yè)盈余按照各自的投資比例分配。
企業(yè)債務(wù)按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務(wù)后，另一方應(yīng)當按比例在十日內(nèi)向?qū)Ψ角鍍斪约贺摀牟糠帧?/p>
第五條他人可以入伙，但須經(jīng)甲乙丙三方同意，并辦理增加出資額的手續(xù)和訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
第六條出現(xiàn)下列事項，合伙終止：
合伙期滿;。
其他法律規(guī)定的情況。
第七條本協(xié)議未盡事宜，三方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。
第八條本協(xié)議一式__份，合伙人各一份。本協(xié)議自合伙人簽字之日起生效。
合伙人：______。
合伙人：______。
合伙人：______。
__年__月__日。
鞋廠員工合同篇十一
一、立合同單位基本資料：
甲方（委托方）：
乙方（承制方）：
經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方在平等互利的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議：
1、甲方因工作需要，委托乙方加工。
2、按加工程序乙方先打樣，甲方提供樣品鞋/色卡/制做重點。
3、打樣通過后，乙方報價，甲方在時效內(nèi)簽回單價。
4、單價確認后，甲乙雙方敲定材料備齊日/交貨期，甲方下給加工訂單。
5、乙方在簽收甲方提供的材料時，務(wù)必嚴格落實抽查或全點手續(xù)，一旦乙方簽字認可，則視同數(shù)量準確，訂單以外領(lǐng)料須扣除加工費用（按甲方采購單價）。
6、甲方派品檢人員駐乙方工廠監(jiān)控品質(zhì)，乙方須全力配合。
7、乙方經(jīng)辦人必須重視首件確認，沒有首件確認不準量產(chǎn)。
8、乙方在開始生產(chǎn)時及生產(chǎn)過程中，甲方須安排生產(chǎn)經(jīng)理、品管經(jīng)理、前段品管主任、后段品管主任或其它中高層干部之其中1人至少2次到乙方工廠進行技術(shù)教工及品管督查。
9、甲方須提供書面的生產(chǎn)制做重點/品質(zhì)要求事項/量產(chǎn)通知書/生產(chǎn)指令單。
10、甲方按雙方約定的付款方式支付加工款。
11、乙方因本身原因延期交貨，或出現(xiàn)品質(zhì)異狀導致甲方直接經(jīng)濟損失與誤工損失時，須100%承擔損失責任。
12、乙方在生產(chǎn)過程中遇到突發(fā)異狀時，不可盲目生產(chǎn)，未征得甲方同意而導致的一切后果由乙方承擔。
1、型體或款號：
2、甲方制令號：
3、顏色：
4、總雙數(shù)：
5、加工單價：
6、甲方材料備齊日：
7、交貨完成日：
8、付款方式：
9、送貨方式：
10、其它：
1、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、自雙方簽字蓋章后即生效，具法律依據(jù)。
3、其它未盡事宜雙方另行補充（雙方經(jīng)辦人簽認）。
甲方（委托方）：
乙方（承制方）：
20xx年xx月xx日。
鞋廠員工合同篇十二
供方：
編號：
需方：
簽訂地點：
供需雙方根據(jù)《_合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，在平等互利、友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，就供方向需方出售產(chǎn)品、需方向供方支付貨款事宜，達成協(xié)議如下：
xxx。
1、總購貨金額為：人民幣5868600元，伍佰捌拾陸萬捌仟陸佰元整；含產(chǎn)品金額、包裝、裝卸、運輸、稅費等全部費用。
2、最終合同金額以需方實際交付的貨物總量結(jié)算。
供方收到需方交付的每筆貨物及相關(guān)發(fā)票后三十個工作日內(nèi)交付貨款。
1、交貨地點：供方指定倉庫。
2、包裝：供方應(yīng)將產(chǎn)品按照產(chǎn)品特性采用新包裝，并標明出貨日期，保證產(chǎn)品不被水浸泡、不被污染等。
3、驗收：需方收貨前就產(chǎn)品的數(shù)量及重量進行清點，對于產(chǎn)品的顏色、質(zhì)量等進行抽查。如發(fā)現(xiàn)顏色、質(zhì)量等不符合約定，需方有權(quán)拒絕收貨，需方應(yīng)在三日內(nèi)進行調(diào)換。
符合國家對皮鞋的相關(guān)質(zhì)量標準、需方提供的樣品標準。
1、及時向供方下訂單，說明所需的皮鞋種類、貨號、數(shù)量等。
2、按照約定及時接貨，如出現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量等問題及時與供方溝通。
1、按照需方訂單要求，按時按質(zhì)足額提供產(chǎn)品。
2、保證產(chǎn)品本身質(zhì)量，如發(fā)生數(shù)量、質(zhì)量等問題，應(yīng)及時給予調(diào)換、補貨等，不得以任何理由推諉。
1、如供方每遲延交貨一天，應(yīng)按當筆貨款的2%按日支付違約金，需方有權(quán)從貨款中直接扣減。
2、如因皮鞋質(zhì)量存在問題，供貨方應(yīng)立即予以調(diào)換、補貨等，并承擔因此給需方造成的包括運輸費用、訴訟費、律師費等一切經(jīng)濟損失。
由當事人雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，由購貨方所在地人民法院管轄處理。
1、雙方每次供貨可以傳真等書面方式下訂單，傳真件視為原件，每個訂單作為本合同附件，具有同等效力。
2、本合同一式二份，雙方各持一份，具體同等效力；如有未盡事宜，雙方另行協(xié)商并達成書面補充協(xié)議。如補充協(xié)議與本合同不符的，以補充協(xié)議為準。
3、本合同自雙方簽字蓋章后生效。
供方：需方：
法定代表人：法定代表人：
經(jīng)辦人：經(jīng)辦人：
日期：年月日日期：年月日
鞋廠員工合同篇十三
作為一名鞋廠員工，我們最初加入這個行業(yè)是希望能夠?qū)W到一門技術(shù)、賺取一份收入。我們了解到，制鞋這項工作需要耐心、細致和技藝。在鞋廠工作的初期，我們都會遇到各種困難和挫折，但是我們也認識到只有通過不斷學習和努力才能夠提高自己的技能和能力，進而獲得更好的工作機會和發(fā)展空間。因此，我們通過工作的實踐不斷積累經(jīng)驗，逐漸領(lǐng)悟到鞋廠員工工作的價值和意義。
第二段：工作的艱辛與樂趣。
鞋廠員工的工作并不輕松，我們需要長時間地站立、造型和磨腳，還要反復修正錯誤和打磨鞋面。工作環(huán)境也常常處在噪音和塵土之中，對我們的身體健康也有一定的影響。然而，盡管工作的艱辛，我們還是能夠從這個行業(yè)中找到樂趣和滿足感。當我們用自己的雙手打造出一雙美麗的鞋子時，當我們看到顧客對我們的產(chǎn)品感到滿意和喜愛的時候，那種成就感是無以言表的。每一雙鞋子都代表了我們的勞動和智慧，這是一種非常特別的體驗。
第三段：團隊合作的重要性。
在鞋廠工作，團隊合作是至關(guān)重要的。沒有團隊的默契和配合，工作的效率和質(zhì)量都無法保證。我們都明白，團隊不僅僅是一群人聚集在一起，而是相互支持、相互協(xié)助、相互依賴的關(guān)系。在鞋廠，我們經(jīng)常會遇到一些復雜的問題和挑戰(zhàn)，如果每個員工都只顧自己的工作而不與他人合作，那么就很難找到解決問題的最佳方法。然而，當我們能夠團結(jié)一致、共同努力時，我們發(fā)現(xiàn)團隊合作的力量是巨大的，我們能夠更好地應(yīng)對困難，解決問題，提高工作效率。
第四段：積極主動的態(tài)度。
作為鞋廠員工，我們深知一個積極主動的態(tài)度對于工作的重要性。積極主動不僅僅是完成分配給我們的任務(wù)，更是去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、提出改進建議。我們不應(yīng)該僅僅依賴于他人的指導和教導，而是應(yīng)該積極主動地尋找學習和成長的機會。除了不斷提高自己的技能和能力，我們還應(yīng)該善于觀察和傾聽他人的意見和建議，不斷改進自己的工作方式和方法。只有積極主動地投入工作，我們才能夠真正地體驗到工作的樂趣和意義。
第五段：對未來的展望。
通過長時間的工作積累和經(jīng)驗提升，我們對于未來充滿了期待和希望。我們相信，只要我們不停地努力和學習，我們的技術(shù)和能力會不斷提高，職位和收入也會相應(yīng)提升。除了對個人的發(fā)展，我們也希望鞋廠這個行業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展，創(chuàng)造更多的就業(yè)機會和經(jīng)濟效益。我們希望鞋廠能夠不斷創(chuàng)新，推出更加符合市場需求和顧客喜好的產(chǎn)品，贏得更大的市場份額。
總結(jié)：在鞋廠工作，我們經(jīng)歷了辛苦和挫折，也收獲了樂趣和成就感。團隊合作和積極主動的態(tài)度是我們?nèi)〉贸晒Φ年P(guān)鍵，而對于未來的展望使我們充滿了希望和動力。通過工作的實踐和體驗，我們認識到鞋廠員工工作的意義和價值，也更加珍惜和熱愛這個行業(yè)。無論我們將來是否會從事鞋廠工作，我們都會將這段經(jīng)歷和體會永遠珍藏在心中。
鞋廠員工合同篇十四
鞋廠是一個快節(jié)奏、高度競爭的行業(yè)。作為鞋廠的一名員工，我有幸能夠參與其中，并逐漸成長為一名經(jīng)驗豐富的鞋廠工人。通過這段時間的工作，我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在鞋廠工作中的心得體會，以便與大家交流和學習。
第二段：工作技巧與團隊合作。
首先，鞋廠工人需要具備一些必備的工作技巧。在制作鞋子的過程中，我們需要細心地進行每一個步驟，確保每一雙鞋子的質(zhì)量達到要求。我發(fā)現(xiàn)，將機械化工序和手工工序相結(jié)合，能夠提高工作效率和質(zhì)量。另外，良好的團隊合作也是非常重要的。能夠與同事之間保持良好的溝通，并相互幫助，能夠更好地完成任務(wù)。團隊的合作不僅可以提高整體效益，還能夠有效解決問題。
第三段：質(zhì)量管理與注意細節(jié)。
在鞋廠工作中，質(zhì)量是至關(guān)重要的。我們每一步工作都需要非常注重細節(jié)，以確保鞋子的質(zhì)量。例如，我們需要在縫制鞋邊時，確保線條的牢固，并且沒有任何線頭露在外面。此外，在裝箱和打包鞋子時，要仔細檢查鞋子的內(nèi)外部是否有污漬或損壞。只有對每一雙鞋都進行細致的檢查，我們才能打造出高質(zhì)量的產(chǎn)品。
第四段：克服困難和適應(yīng)變化。
在鞋廠工作中，我們經(jīng)常會遇到一些困難和變化。機器出現(xiàn)故障、訂單突然增加以及產(chǎn)品設(shè)計發(fā)生改變，這些都需要我們積極應(yīng)對并妥善解決。面對這些挑戰(zhàn)，我學會了保持冷靜和樂觀的態(tài)度。我通過不斷學習和提高自己的技能，盡可能地適應(yīng)新的要求。在解決問題的過程中，我也積累了許多寶貴的經(jīng)驗和知識。
第五段：個人成長與收獲。
通過在鞋廠工作，我不僅學到了很多技術(shù)和工作技巧，還提升了自己的團隊合作能力和溝通能力。我發(fā)現(xiàn)，在一個團隊中，每個人的貢獻都是非常重要的。只有團結(jié)合作，才能夠取得更好的成績。此外，我也意識到在工作中的每個細節(jié)都至關(guān)重要。只有在注重細節(jié)的基礎(chǔ)上，我們才能提供出優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務(wù)。
總結(jié)：
在這篇文章中，我分享了自己在鞋廠工作中的心得體會。通過對工作技巧的學習和團隊合作的實踐，我變得更加成熟和專業(yè)。我深刻體會到在鞋廠工作需要注重質(zhì)量和細節(jié)，并能夠積極應(yīng)對各種困難和變化。通過不斷努力和學習，我相信我能夠在鞋廠工作中不斷進步，并取得更好的成績。
鞋廠員工合同篇十五
作為鞋廠員工，我有幸參與了鞋廠的日常生產(chǎn)工作。在這段時間里，我深刻體會到了工作中的各種心得和體會。通過不斷積累經(jīng)驗和與同事們的交流，我明白了工作的重要性和工作態(tài)度的重要性。以下是我個人的工作心得體會。
第二段：團隊合作。
在鞋廠工作的過程中，我更加深刻地體會到了團隊合作的重要性。只有團隊中的每個人都能齊心協(xié)力，才能確保生產(chǎn)過程順利進行。每個人都有自己的職責，只有每個人都十分盡職盡責地完成自己的工作，才能最大限度地提高工作效率和質(zhì)量。通過與同事們的合作，我學會了如何在團隊中互相幫助和支持，共同解決問題，更好地完成工作任務(wù)。
第三段：細致耐心。
作為鞋廠的員工，我經(jīng)常需要完成一些細致耐心的工作。例如，貼鞋底、縫鞋釘?shù)裙ぷ餍枰覀円唤z不茍地完成。這時，我的心得體會是細節(jié)決定成敗，耐心是成功的關(guān)鍵。只有將每一個細節(jié)都處理得盡善盡美，才能保證產(chǎn)品的質(zhì)量達到客戶的期望。同時，我們也需要耐心地對待工作中的困難和挑戰(zhàn)，不斷尋求解決問題的方法，并堅持不懈地付出努力。
第四段：責任心。
工作中的責任心對于鞋廠員工來說是至關(guān)重要的。我們需要對每一個工作任務(wù)都要負責到底，確保每一雙鞋的質(zhì)量達到要求。而且，作為員工，我們還需要對整個鞋廠的日常運營負責。只有每一個員工都能意識到自己的責任，并且盡職盡責地履行自己的職責，才能確保鞋廠的正常運作。通過在工作中保持高度的責任心，我不僅能提升自己的工作能力，還能得到上級的認可和信任。
第五段：自我反思與成長。
在鞋廠工作的過程中，我經(jīng)常進行自我反思和總結(jié)。我會在每一次工作中找出自己的不足，然后以此為動力去改進和成長。例如，當我發(fā)現(xiàn)自己在一項工作中出現(xiàn)了失誤，我就會仔細分析原因，并制定解決方案，以免再次出現(xiàn)錯漏。通過不斷地反思和改進，我能夠提高自己的工作能力，同時也為鞋廠的發(fā)展做出更大的貢獻。
總結(jié)：
在鞋廠工作期間，我通過團隊合作、細致耐心、責任心以及自我反思與成長等方面的體驗，深刻地認識到工作的重要性和工作態(tài)度的重要性。通過這些心得體會，我相信我能不斷提高自己的工作能力，為鞋廠的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望其他鞋廠員工能夠從我的經(jīng)驗中得到啟發(fā)，共同努力，為鞋廠的發(fā)展創(chuàng)造更加美好的未來。
鞋廠員工合同篇十六
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，合同在生活中的使用越來越廣泛，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？以下是小編為大家收集的鞋廠合伙經(jīng)營合同標準版，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
合伙人：_____________________(以下簡稱甲方)
身份證號碼：_________________
住址：_______________________
聯(lián)系方式：___________________
合伙人：_____________________(以下簡稱乙方)
身份證號碼：_________________
住址：_______________________
聯(lián)系方式：___________________
第一條合伙目的：為了充分發(fā)揮甲方的資金優(yōu)勢和乙方的技術(shù)與業(yè)務(wù)渠道優(yōu)勢，以及珠三角市場優(yōu)勢，雙方通過協(xié)商，一致共同出資，組建鞋料加工企業(yè)。
第二條合伙經(jīng)營項目和范圍：鞋料加工經(jīng)營(前期從事來料加工，企業(yè)發(fā)展壯大后再考慮自產(chǎn)自銷等經(jīng)營渠道拓展)。
第三條合伙經(jīng)營地點：
第四條合伙期限：_______年，期滿后雙方若有意繼續(xù)合伙，則另行簽訂協(xié)議。
第五條出資方式與金額：
(一)甲方以現(xiàn)金方式出資，計人民幣_______萬元。
(二)乙方以現(xiàn)金方式出資，計人民幣_______萬元。
(二)雙方伙人的出資，于_______年_____月_____日以前交齊。
第六條財務(wù)管理
(一)雙方出資專門設(shè)立獨立賬戶進行管理。
(二)甲方委派一人負責協(xié)助乙方管理經(jīng)營，所有進出賬(包括采購原材料、銷售貨物、員工工資發(fā)放等)必經(jīng)由財務(wù)審核，乙方批準，方可入賬。
(三)每月財務(wù)應(yīng)匯總報表報甲、乙方審核，以便甲乙雙方及時掌握經(jīng)營情況，對經(jīng)營過程中存在的問題及時解決。
第七條盈余分配與債務(wù)承擔：
(一)乙方負責合伙企業(yè)的技術(shù)與業(yè)務(wù)渠道，給予____%的盈余分配比例;
風險告知：對于合伙債務(wù)，合伙人之間負連帶責任。對于合伙債務(wù)的清償，首先用合伙資產(chǎn)償還，在合伙資產(chǎn)不足以清償時，不足部分才以合伙人的其他財產(chǎn)清償。在以合伙人的其他財產(chǎn)清償時，各合伙人應(yīng)該根據(jù)他們的出資份額按比例分擔。
第八條入伙、退伙，出資的轉(zhuǎn)讓：
(一)入伙：
(二)退伙：
(三)出資的轉(zhuǎn)讓：
允許合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資，但轉(zhuǎn)讓方須提前30天告知其他合伙人，且轉(zhuǎn)讓時合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)。如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待。
第九條合伙負責人及其他合伙人的權(quán)利：
(二)乙方負責生產(chǎn)、技術(shù)、業(yè)務(wù)承接及業(yè)務(wù)渠道開拓;
(三)重大決策經(jīng)雙方協(xié)商一致才能付諸實施。
第十條禁止行為
1.未經(jīng)全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行與其有關(guān)的業(yè)務(wù)活動;如其業(yè)務(wù)獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。
2.禁止合伙人經(jīng)營與合伙競爭的業(yè)務(wù)。
3.禁止合伙人再加入其他合伙。
4.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。
第十一條違約責任(寫明如果一方違反合同應(yīng)當賠償其他合伙人的損失數(shù)額)
第十二條合伙的終止及終止后的事項：
(一)當出現(xiàn)以下情況時，可終止合伙合同：
1、合伙期屆滿;
2、全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;
3、合伙事業(yè)完成或不能完成;
4、合伙事業(yè)違反法律被撤銷等事由終止。
(二)合伙終止后以及時做好以下工作：
1、即行推舉清算人，并邀請____________中間人(或公證員)參與清算;
3、清算后如有虧損，由合伙人按出資比例承擔等。
第十三條糾紛的解決
合伙人之間如發(fā)生糾紛，應(yīng)協(xié)商予以解決。如協(xié)商不成，可以向_____法院起訴。
第十四條本合同自訂立之日起生效。(當然可以根據(jù)實際情況約定其他生效方式)
第十五條其他事項：
(一)所購置生產(chǎn)經(jīng)營用車掛在_______名下;
(二)廠房租賃由乙方負責并簽訂合同;
(三)設(shè)備選型及采購以乙方為主，甲方配合并辦理付款手續(xù)。
第十六條本合同一式___份，合伙人各執(zhí)___份，具有同等法律效力。
_______年_____月_____日_______年_____月_____日
鞋廠員工合同篇十七
甲方(用人單位)：
聯(lián)系地址：
法定代表人：
乙方(勞動者)：
名稱：
姓名：
身份證號碼：
聯(lián)系地址：
根據(jù)《^v^勞動法》、《^v^勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
自____年__月__日起至____年__月__日止(前個月是試用期)。
乙方從事_______崗位(工種)工作，乙方的工作地點_____________________。
乙方同意甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及其身體健康情況，單方變更工作崗位(工種)和工作地點，并同意薪隨崗位而變更。
乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處罰。
乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。甲方因生產(chǎn)需要，可安排乙方加班。
乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。具體的休息休假的條件、程序和需要辦理的手續(xù)，按甲方的規(guī)章制度規(guī)定來執(zhí)行。
(一)乙方的工資按月發(fā)放，試用期工資是元(試用期工資不低于最低工資標準的規(guī)定)，試用期后乙方的工資是元(含加班工資)，工資=正常工作時間工資+加班工資。具體如下：
1、正常工作時間工資為人民幣元;。
2、加班工資元，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日加班的，乙方同意加班工資以正常工作時間工資為計算基數(shù)，休息日加班的優(yōu)先安排補休，被安排補休的公司不支付加班工資(加班時間的確定及加班的程序見公司的規(guī)章制度)。
(二)發(fā)薪日期
甲方每月日左右發(fā)放上月工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(三)調(diào)薪。
乙方同意甲方根據(jù)實際經(jīng)營狀況、內(nèi)部規(guī)章制度、對乙方的考核結(jié)果，以及乙方的工作年限、獎罰記錄、崗位和工作內(nèi)容變化等，調(diào)整乙方的工資水平，但調(diào)整的工資不可低于國家規(guī)定的最低工資標準。
甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。乙方同意購買社會保險，并主動向甲方提供購買社會保險需要的材料。乙方故意拖延或不辦理購買社會保險的，屬于嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同，并不支付經(jīng)濟補償。
乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的培訓。
甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護用品。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。
(一)甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓的，雙方另簽訂書面的《培訓與服務(wù)協(xié)議》，如果約定的服務(wù)期與勞動合同約定的合同期不一致的，以后到期的為準。
(二)乙方掌握甲方的商業(yè)秘密及與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項，不管是在勞動合同期內(nèi)，還是在離職后，乙方都應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，嚴格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便，影響甲方的經(jīng)營和形象，或與甲方競爭市場，損害甲方的利益。甲方可根據(jù)實際需要決定是否與乙方簽訂《競業(yè)限制合同》，約定競業(yè)限制的范圍，經(jīng)濟補償?shù)臄?shù)額、支付方式，限制的年限及違約責任等。
本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》及甲方的規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。
甲乙雙方解除和終止本合同的，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的離職程序，辦理工作交接及其他離職手續(xù)。只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續(xù)后，甲方才與乙方結(jié)算所有的債務(wù)(包括工資、加班工資、經(jīng)濟補償?shù)?，并為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費。
2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
3、甲方規(guī)章制度規(guī)定或本合同約定的其他賠償費用。
甲方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同的，應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方賠償金。
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
甲乙雙方約定的其他事項：
__________________________________________。
甲方(公章)：
法定代表人：
乙方(簽字)：
身份證號碼：
簽訂日期：年月日
鞋廠員工合同篇十八
姓名：_____。
身份證號：_____。
為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時，為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益，根據(jù)^v^有關(guān)法律之規(guī)定，在*等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議：
一、本協(xié)議有效期自_____年_____月__________日至__年__月_______日止。
二、甲方責任及義務(wù)。
1、甲方負責把符合條件的學生安置到集團，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負責核實集團的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學生介紹單位的相關(guān)信息：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者，則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負責對乙方入職之_____日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管，并進行必要的在職培訓。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等。
為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，可以自由選擇辭職。
三、乙方的責任與義務(wù)。
1、在甲方企業(yè)實習期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;。
3、若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前兩_____日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責提供的相關(guān)證件：包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作_____日將不予結(jié)算工資。
一：個人承擔車費，由公司統(tǒng)一收取單程車費元{此費用只用于學生出行費用}。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。
三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的責任。
四、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)。
五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司，必須提前十_____日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。
九、若被公司證明或認為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結(jié)算、核算方式：
1、工資結(jié)算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放，人員實習期滿辦理離職手續(xù)，再將工資給予結(jié)算。
五、其他。
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛，雙方友好協(xié)商解決，不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、*合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議，雙方通過書面形式通知對方，本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之_____日起生效。
其他附加條件：
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī)，否則造成的一切后果由乙方自身承擔。
甲方：___有限公司鑒證單位：：_____。
負責人：______乙方簽字：_____。
_____日期：_____
鞋廠員工合同篇十九
備注：
1、本合同不得復寫，只能用藍，黑墨水填寫；
2、本合同代簽，冒簽，涂改無效；
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。
根據(jù)《^v^勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
1、本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止；其中試用期為_______月。
2、試用期自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止；其中試用期為_______月。
備注：乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關(guān)的證件的真實性，如提供不真實的證件，則甲方有權(quán)單方面解除勞動合同。
3、乙方的工作任務(wù)為：
1、為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護甲方的財產(chǎn)。
2、甲方支付乙方工資報酬的標準和辦法為：正式月：采用計件制，實行多勞多得的方式，如按甲方規(guī)定的時間而未能達到基本工資的，按國家標準支付乙方不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資。（薪資由：法定當?shù)刈畹偷仔?特別加給+崗位津貼+職務(wù)加給+計件金額+全勤獎+工齡獎+住房補貼）。
備注：甲方在本合同生效后，可以按本企業(yè)的工資制度適時調(diào)整乙方工資水平，工資水平在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高。
3、乙方試用期工資每月為___________元，試用期為_______月；
4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
1、正常工作時間：早上7：30~11：00下午13：00~17：30。
2、甲方有權(quán)在生產(chǎn)忙碌時，要求乙方晚上或公司指定的休息日加班：加班工資按計件計算（或依法定1、5倍/小時計算）。
3、公司每月1號，16號為休息日。
4、公司所有正式員工均享有國家法定假日。
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓。
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同。
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的；
（3）嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；
（4）被依法追究刑事責任的。
2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當即行終止。甲方應(yīng)當在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同，違反方應(yīng)支付對方違約賠償金____________元。
2、乙方在合同期間（含轉(zhuǎn)崗）由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟損失的，可不承擔違約責任。
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
鞋廠員工合同篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：
大家好，我很榮幸代表金阿項目部全體員工在這次職工大會上作行政工作報告，請同志們討論和審議。
一、項目基本情況。
1、項目工程概況。
金阿專用鐵路金昌至紅沙崗段，全長102公里。鐵路等級為工企i級，單線，預(yù)留遠景年運輸能力1800萬噸。共分為六個標段，（站前五個，站后一個）；我單位承建第二標段dk3+010~dk12+段內(nèi)土石方、結(jié)構(gòu)物線下工程及全線鋪軌架梁工作，并含金昌車站站場改造上部工程。合同工期：20xx年9月28日開工至20xx年12月28日竣工。
2、工程特點。
金阿鐵路專用線為太西煤集團自行投資建設(shè)，資金為自籌自建沒有連續(xù)性，在施工過程中造成資金壓力大；業(yè)主初次對鐵路建設(shè)管理，對于施工程序及管理不明，使很多程序上的問題不能及時解決；工期緊、任務(wù)重，由于鐵路為私企投資建設(shè)，外部協(xié)調(diào)工作量大。
3、主要工程量。
整個工程包括金昌車站改造一處；土石方98萬方；大橋一座，計延米；中橋五座，計延米；小橋三座，計延米；涵洞共計24座，完成18座，取消6座；白沙北車站一處；鋪軌105km；架橋73孔。
4、項目部組成。
依據(jù)集團公司精神及業(yè)主要求，在工地設(shè)項目部，項目部設(shè)項目經(jīng)理、書記、總工及五部一室。各部室明確職責分工協(xié)作，在項目經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導下工作，項目管理采用項目部直接帶架子隊模式。
5、施工隊伍。
施工隊伍組成主要有三種：
1）公司內(nèi)部建制隊（架子隊）；
2）專業(yè)有資質(zhì)施工單位，能夠承擔項目部分的獨立工程；
3）勞務(wù)外包隊伍。
公司建制隊（架子隊）2個，專業(yè)隊伍2個，外部勞務(wù)隊伍8個。
二、各項經(jīng)濟指標完成情況。
三、工程項目管理。
1、工程隊建設(shè)。
為了保證施工的連續(xù)，減少由于分包、轉(zhuǎn)包造成的麻煩，我們在工地施工隊伍選擇是按照勞務(wù)承包的方式，成立架子隊，由項目部人員直接進行管理。工程成立橋涵作業(yè)班組六個，土方作業(yè)班組三個，小型預(yù)制構(gòu)件廠一處，預(yù)制梁場一個，鋪架工區(qū)一個。作業(yè)隊人員根據(jù)項目部任務(wù)劃分情況確定，按照相關(guān)勞務(wù)單價進行成本控制，按照“三控三檢”制度，由項目部相關(guān)人員直接管理。并與每個作業(yè)班組就所承擔的作業(yè)內(nèi)容簽訂相關(guān)勞務(wù)合同及安全責任狀。每月按照工程進度計劃，對各作業(yè)班組的安全、質(zhì)量、進度等方面進行考核評比，獎優(yōu)罰劣。對勞務(wù)人員工資按照完成實務(wù)工程量，由項目部合同部和財務(wù)部核發(fā)，保證農(nóng)民工工資發(fā)放足額及時。
2、進度控制。
安排進度所遵循的原則：滿足施工圖及設(shè)計要求。
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