煙草行業(yè)先進的個人事跡材料范文(20篇)

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煙草行業(yè)先進的個人事跡材料范文(20篇)
時間:2023-11-21 04:03:12     小編:靈魂曲

環(huán)境保護已經(jīng)成為全球關(guān)注的焦點問題,我們每個人都應該為之做出努力。在寫總結(jié)的過程中,要注意避免復制粘貼和簡單概括,要有自己的見解。以下是小編為大家收集的范文,供大家參考和學習。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇一

“一旦有合格工作面,我們就要盡快施工”,xx*又在電話里吆喝開了。講老實話,在施工現(xiàn)場接到這樣的電話,大家都為他的敬業(yè)精神所感染。

在“5、27”和“6、30”兩個節(jié)點攻堅戰(zhàn)中,由于作業(yè)面不連續(xù),致使原有的施工方案無法實施,工期壓力巨大。為了按期完成任務,他每天一大清早就趕到工地,根據(jù)現(xiàn)場實際及時調(diào)整方案,還要敦促兄弟單位多交作業(yè)面。在他的作息時間里沒有下班觀念,從早上到次日凌晨3、4點已經(jīng)“司空見慣”。

有著多年路面施工經(jīng)驗、主管生產(chǎn)的他,對工程質(zhì)量要求很嚴,他經(jīng)常對現(xiàn)場施工人員說:“我們是化妝師,最后一道工序全由我們點綴,因此決不能有絲毫馬虎”。事實上他也是這樣做的,在洞山隧道路面攤鋪中,因現(xiàn)場管理人員“失誤”,導致外觀“欠佳”,他組織召開了現(xiàn)場分析會,對兩名責任人給予罰款并寫出檢查的處理。

xx*是今年四月調(diào)到淮南項目部的,來之前他剛昨晚腎結(jié)石手術(shù),醫(yī)生囑咐一定要多休息,不能勞累。但他接到通知后立即趕到工地組織大干。為了能讓他盡快恢復身體,同在一個單位上班的妻子每天都熬雞湯等著他回家喝,然而每次都熱了一次又一次,沒辦法妻子只好把雞湯送到工地?!八菑尼t(yī)院偷偷跑出網(wǎng)來趕到工地的”。面對丈夫?qū)ι眢w的嚴重“不負責任”,妻子終于暴露了實情。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇二

x年8月份,分公司承接了xx縣高級中學和文體中心食堂工程。xx受分公司委托具體負責xx縣高級中學和文體中心食堂工程。該工程座落在縣中村內(nèi),相鄰周邊居民很近,工程為4個標段。分別由4個單位共同聯(lián)建。分公司承擔項目為食堂工程、建筑面積4043.3平米,框架結(jié)構(gòu)。到達施工現(xiàn)場后通過對施工現(xiàn)場周邊環(huán)境細致考察,發(fā)現(xiàn)本工程施工場地復雜、高低不平、場地狹小、交通不便。第一天開工就發(fā)生民擾事件。為使施工順利進行,針對這種情況,xx組織項目一班人,認真研究施工組織設計方案,把文明施工管理不擾民。安全防護等具體措施寫進發(fā)案,并要求全體項目人員,認真遵照執(zhí)行,并做到三到位:分工責任到位、考核檢查到位、工作實到位。由于措施得力,工程沒有受到不利客觀因素影響,順利完工。在工程施工方面,在惡劣的施工環(huán)境中,他一次又一次地就工程質(zhì)量技術(shù)問題征求設計和甲方意見,爭取為用戶提供一流服務,一流的工程服務。甲方監(jiān)理和周邊群眾也在工作上給予了理解和支持。受到甲方和監(jiān)理的一致好評,贏得了認可和信賴?,F(xiàn)食堂工程業(yè)已竣工,甲方又將二期項目后續(xù)工程交給該公司施工。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇三

x年8月,xx任xx市郊區(qū)老頂山鎮(zhèn)南垂村綜合樓技術(shù)負責人。該工程由山西省第二建筑設計院設計??蚣芙Y(jié)構(gòu)、建筑面積3028平米。設計結(jié)構(gòu)頂板采用無梁空心樓蓋技術(shù)。無梁空心樓蓋施工技術(shù)在山西省內(nèi)屬新型節(jié)能施工技術(shù),在長治市內(nèi)更罕見。當時一無施工方案,二無可參考范例。設計院專業(yè)人員也無成熟的施工技術(shù)支持,拿到圖紙后,為答謝建設單位的信任,以高標準高質(zhì)量爭創(chuàng)市級優(yōu)良工程,xx深感自己肩頭責任重大,馬上著手翻閱施工資料,去設計院、總公司技術(shù)部,咨詢老工程技術(shù)人員,走訪建筑三公司退休老工程師。召集自身項目部各施工組長,反復研究、試驗驗算,針對施工難點挖掘科技潛力,克服困難。制定了詳細的施工方案和預案通過施工實驗和不斷完善,該工程順利完工,達到甲方和監(jiān)理的一致好評,該項目施工技術(shù)獲長治市科學技術(shù)應用二等獎。為企業(yè)獲得了良好的經(jīng)濟效益和榮譽。

在施工過程中,他把工程質(zhì)量視為自己第一件大事來抓,時時講,處處講。早晨碰頭會上講,每天上下班講。凡是他看到的或聽到的,只要是質(zhì)量問題,他從不放過,因此,他要求每個人都要有質(zhì)量意識,目標。并將個部位、各工序的質(zhì)量監(jiān)控責任到人,他常說,甲方把工程交給咱們,是對咱們的信任,在主體砼澆筑過程中,針對本工程的特殊性,對每道工序都親自驗收,對頂板、支架、拉桿逐根檢查其穩(wěn)定性、牢固性、連接性。并親臨施工現(xiàn)場,直到砼澆灌完畢。另外,在工程創(chuàng)優(yōu)上,強調(diào)從樹立成本核算意識,科學安排交叉工序,合理分配現(xiàn)場工料機等要素,確保工程一次成優(yōu),保證了工程順利竣工。

xx與他的項目班子以其強烈的事業(yè)心和責任感,精湛的施工技藝為我們樹立了干一項工程交一方朋友,占一片市場的建筑經(jīng)營典范。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇四

精品工程,技術(shù)先行。在工程建設初期,一系列繁重的交接樁,復測等測量任務,加上通視條件不好,測量路線雜草從生,荊棘密布等惡劣情況是很多人都為之頭疼的事情??删褪怯羞@么一個人,自來到項目部的第一天起,就做好了“晴天一身汗,雨天一身泥”的思想準備,他就是工程部副部長鄭繼。

當這里還是高粱地一片的時候,不通視的地方很多,根據(jù)現(xiàn)場條件和施工的需要,他采用了“后方交會”法進行測量放樣。在兩個導線點和前視都通視的地方置鏡,用”后方交會”法以兩個導線點做為后視點測設出置鏡點的坐標,再用極坐標法進行放樣,此方法經(jīng)他和測量組成員多次檢驗,測量精度符合測量規(guī)范要求,也達到了快速、省時、省力的效果。通過他的近一個月的努力,終于形成復測報告,如期完成測量任務,為工程開工創(chuàng)造的條件,這個月正是酷熱難耐的七月。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇五

優(yōu)秀作文推薦!這里的人們,以海納百川,揮灑丹青的氣度,放歌xx*,寫意人生,建筑先進事跡材料。作為淮南xx*新區(qū)開發(fā)大會戰(zhàn)參建單位之一的xx*一公司的員工們,以xx*特有的“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的精神,在xx*新區(qū)這片熱土上“盡情”書寫“靚麗”青春,許多可歌可泣的事跡一直鼓舞著所有參建者,他們的激情在xx*新區(qū)的每一個角落久久傳頌。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇六

在艱苦復雜的市場管理中堅持不懈地與制售假不法分子斗智斗勇,恪盡職守,大公無私;大義凜然,執(zhí)法如山,下面是小編為大家精心收集的煙草先進個人。

供大家參考希望大家喜歡。

韓在煙草專賣戰(zhàn)線上一干就是**年頭,在本職工作崗位上,他能夠充分履行《煙草專賣法》賦予卷煙打假的神圣職責,使轄區(qū)制售假分子"聞風喪膽",從內(nèi)心激發(fā)專賣工作激情,在艱苦復雜的市場管理中堅持不懈地與制售假不法分子斗智斗勇,恪盡職守,大公無私;大義凜然,執(zhí)法如山。

秉承市局(公司)倡導的誠信熱情、機智聰慧的工作作風,韓在市場管理這個充滿著挑戰(zhàn)的崗位上,他勤奮進取,全身心地奉獻著自己的心血和才華,贏得了上級領導的高度贊譽和同志們的一致好評。2019年3月,在**市局專賣隊伍第四次整風活動中,韓被樹立為先進模范代表,全局掀起了"人人比先進,人人趕先進,人人爭先進"的熱潮。同年10月,他被任命為**縣局城關(guān)一中隊隊長,第二年,中隊即獲得了市局先進集體稱號。同年12月,韓光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。2019年7月,在市局公司上。

半年工作總結(jié)。

大會上,他被授予"實踐企業(yè)價值觀先進標兵"的光榮稱號。2019年4月,被評為"全省十大金葉衛(wèi)士"。2019年1月份,在市局2019年工作會議上,他被授予"2019年度優(yōu)秀員工"的光榮稱號。同年,他被評為2019年度"全省打假先進個人"光榮稱號。并于2019年度再次被評為優(yōu)秀員工。

在市局黨組的正確領導下,查案件,他兢兢業(yè)業(yè),建立不平凡的業(yè)績。從韓擔任稽查大隊長以來,他所帶領的大隊保質(zhì)保量的完成上級下達的各類指標任務。多年來,他一直戰(zhàn)斗在第一線。他和他的戰(zhàn)友們深挖線索,密切關(guān)注著卷煙市場,查獲了多起大要案。2019年10月,他以自己敏銳的洞察力,與隊友經(jīng)過數(shù)月的蹲點監(jiān)控,破獲"10.07銷售假煙案",查獲假煙1300余條,案值12萬元。12月,他又帶領隊友一舉拿下"12.26銷售假煙網(wǎng)絡案",現(xiàn)場查獲假冒卷煙220件,涉案金額100余萬元,為市局網(wǎng)絡案件的成功告破添上了重彩。此案,他與隊友經(jīng)過兩個多月的線索摸排和跟蹤,持續(xù)的蹲點、守候,正是他與隊友精確地掌握了犯罪分子的行蹤和犯罪事實,為市局黨組的正確決策奠定了基礎。在案件的審訊和調(diào)查過程中,幾經(jīng)周折他又為案件的經(jīng)營出謀劃策,為該案后期偵破工作的順利開展錦上添花。

在公安部門的大力配合下,2019年1月17日,他帶領隊員破獲了案值11萬余元的銷售假冒偽劣卷煙案,2019年10月21日,他又帶領隊員破獲了一起非法運輸卷煙原輔材料案件,案值24.7萬元;同年12月26日,他再次與隊員一起破獲了案值49.9萬元的銷售假冒偽劣卷煙(煙支)網(wǎng)絡案。

2019年2月14日,正值豬年大年初一,韓帶領隊員們在市公安局治安支隊及高速公路巡警的大力協(xié)助下,全體參戰(zhàn)人員發(fā)揮著不怕苦不怕累的精神,頂著風雪冒著嚴寒,經(jīng)過兩天兩夜的奮戰(zhàn),在集高速公路收費站出口處,成功破獲一起非法販運假煙的網(wǎng)絡案件,當場查獲假冒偽劣卷煙共計26個品牌493.7件,案值高達147.5萬元,并依法拘留犯罪嫌疑人2名;經(jīng)過多方調(diào)查取證和上下線摸排,案件偵破工作進展順利,共查處涉案犯罪嫌疑人20余名,涉案總金額高達2390余萬元。

"2.14"網(wǎng)絡案件成功告破后韓并沒有因此而放松,而是積極響應市局黨組提出的再告破一個網(wǎng)絡案件的號召,無論刮風下雨,經(jīng)過近兩個月的蹲點守候、尾隨跟蹤,摸清了涉案人員的活動規(guī)律和倉儲地址。于4月29日對案件進行收網(wǎng),在案件當事人的兩個倉庫內(nèi)共查獲假冒偽劣卷煙2484條,案值24萬余元。

在成績和榮譽面前,他沒有松懈,更沒有陶醉。他清楚地看到當前卷煙市場仍然很不平靜,在巨額暴利的驅(qū)使下,一股暗流還在涌動,清理與反清理的斗爭還會持續(xù),甚至更激烈。他時刻提醒自己,作為一名專賣人員,一名站在最前沿的基層管理者,正是由于其使命的神圣,所要承擔的責任將會更重,努力和心血也應付出得更多。韓正以他對專賣事業(yè)不變的情懷和追求,執(zhí)著而堅定地努力著。

王,男,1954年1月出生,漢族,中共黨員,大專文化。先后任雙鴨山市煙草專賣局(公司)局長、經(jīng)理、黨組書記,七臺河市煙草專賣局(公司)局長、經(jīng)理、黨組書記,牡丹江市煙草專賣局(公司)局長、經(jīng)理、黨組書記,現(xiàn)任大慶市煙草專賣局(公司)局長、經(jīng)理、黨組書記。個人從1995年以來,多次被評為勞動模范、先進工作者;20xx年被黑龍江省政府授予第九屆勞動模范。所在企業(yè)大慶市煙草專賣局(公司)先后獲得黑龍江省和大慶市文明單位、大慶市先進工會和優(yōu)秀職工之家、大慶市“誠信納稅”先進單位等榮譽。

多年來,他一貫盡職盡責,從嚴要求。他先后所在的四個局,經(jīng)濟效益、隊伍建設等項工作都有大的起色。20xx年底他擔任現(xiàn)職務以來,大慶市局的各項工作均在全省行業(yè)中處于領先位置。

王始終表現(xiàn)出積極進取的精神狀態(tài)。他和班子成員一起,認真貫徹落實省局關(guān)于學習和實踐科學發(fā)展觀的一系列要求,發(fā)揚大慶精神、鐵人精神,緊緊圍繞省局黨組提出的“1233”發(fā)展目標,堅持以省局提出的推進“三個正規(guī)化”建設(加強正規(guī)化管理、走向正規(guī)化經(jīng)營、實現(xiàn)正規(guī)化發(fā)展)為根基,使企業(yè)各項工作取得了顯著成效,各項經(jīng)濟指標年年創(chuàng)出歷史新高,在全省處于領跑位置,實現(xiàn)了三年跨越三大步和“四增”、“一降”目標(即卷煙銷量增,銷售收入增,利潤利稅增,人均消費卷煙條數(shù)增和三項費用率下降)。

王從思想上、工作上表現(xiàn)了較強的進取、競爭、發(fā)展和創(chuàng)新意識。一方面在經(jīng)營管理上不斷進行創(chuàng)新。20xx年以來,按照省局“1233”基本發(fā)展目標,他通過制定工作規(guī)劃、召開各種會議等方式,引導和帶領大家各項工作堅持高定位起步、大跨越發(fā)展,瞄準全國煙草行業(yè)先進目標,特別是在“三個正規(guī)化”建設和精細化管理中,牢固樹立站排頭、爭一流的進取意識和創(chuàng)新精神,有效促進了公司經(jīng)濟運行質(zhì)量、企業(yè)管理水平和職工綜合素質(zhì)的快速提升,創(chuàng)造了一流的素質(zhì)、一流的形象、一流的作風、一流的效率和一流的業(yè)績。20xx年,他按照省局黨組提出“創(chuàng)新體制機制,整合發(fā)展力量,完善考核體系,強化內(nèi)部監(jiān)管”的思路,結(jié)合大慶市煙草公司的實際工作情況,不斷創(chuàng)新管理方式,收到了較好的效果。當年,以提升一、二類卷煙銷售比重為重點,以提高經(jīng)濟效益為核心,實行了“三個到人”、“四個到位”的管理方式?!叭齻€到人”,即指標分解到人、責任落實到人、考核兌現(xiàn)到人?!八膫€到位”,即市場監(jiān)管到位、營銷服務到位、管理考核到位、領導指揮到位。20xx年,他按照省局“加強正規(guī)化管理,走向正規(guī)化經(jīng)營,實現(xiàn)正規(guī)化發(fā)展”的要求,為了細化責任、達到專銷結(jié)合,職責明確,建立了搭檔式工作機制。主要內(nèi)容是:2人為一組,一組一塊承包地;3—4個組為一隊,一隊一個責任區(qū);局長一塊責任田,承包轄區(qū)重點戶。按照“三個到人”的工作原則,分別界定組、隊、局長工作責任區(qū)和工作對象,形成了千斤重擔大家挑、人人肩上有指標的工作環(huán)境和氛圍。今年,他在總結(jié)以往經(jīng)營管理經(jīng)驗的同時,按照省局提出“行為規(guī)范、管理精細、富有效率、充滿活力”的要求,以“四員”(客戶經(jīng)理、卷煙送貨員、電話訪銷員、稽查隊員)聯(lián)動為重點,實行了“十率”目標考評體系。從實踐看,這一體系對“四員”之間起到了聯(lián)動、制約和激勵作用。另一方面圍繞實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展目標不斷進行創(chuàng)新。尤其在強化營銷基礎工作中,他和班子成員一起,按照國家局提出“五個更加重視”、“三個轉(zhuǎn)變”的要求,以及省局提出“打牢基礎、合理布局、優(yōu)化流程、創(chuàng)新營銷、挖掘資源”的部署和要求,堅持從基礎工作抓起,有效推進了網(wǎng)絡建設和營銷工作的全面開展。一是通過理順訂單預測程序提高市場控制能力。主要是建立和健全市場預測體系和機制,實行多環(huán)節(jié)預測,包括客戶經(jīng)理從客戶真實需求的角度進行預測、品牌經(jīng)理從培育品牌的角度進行預測、電話訪銷員從訂單形成的角度進行預測、營銷中心從。

合同。

采購的角度進行預測等等,通過全方位、全過程的預測,不斷提高訂單預測的準確率,逐步達到零售客戶有所選擇、消費者需求基本滿足的工作要求。同時,堅持把一、二類卷煙銷售計劃進行層層分解,落實責任,加強考核,兌現(xiàn)獎罰,對一、二類卷煙銷售進度采取日跟蹤、旬分析、月考核、季總結(jié),并將完成結(jié)果作為考核各級干部營銷能力和執(zhí)行能力的主要依據(jù),作為以后聘崗任職的一個主要條件。二是通過“四個優(yōu)化”暢通銷售渠道。通過落實“四個優(yōu)化”(優(yōu)化商品采購流程、優(yōu)化貨源合理投放途徑、優(yōu)化分揀設備配備、優(yōu)化送貨線路),提高了送貨服務質(zhì)量。三是通過培育骨干品牌實施大品牌戰(zhàn)略。他們加大國家局確定的20個名優(yōu)品牌推介力度,建立了工商信息共享、營銷互動、密切配合、協(xié)調(diào)一致的品牌培育協(xié)同機制,增強了骨干品牌培育的科學性和有效性。今年以來,他們確定23個固定品牌消費范圍,建立了86個取樣點和示范戶,為真正培育大品牌創(chuàng)造了條件。四是通過強化客戶終端強化市場。在提高零售終端推介、宣傳、經(jīng)營品牌能力和贏利能力的同時,分類整合客戶,實行個性化服務,加強誠信等級管理,有效提高了客戶的經(jīng)營素質(zhì)和對企業(yè)的依存度。通過這些措施,使全市網(wǎng)絡建設速度、質(zhì)量和效益協(xié)調(diào)發(fā)展。

王堅持發(fā)揚大慶“三老四嚴”傳統(tǒng),始終崇尚求真務實、雷厲風行的作風。在他的影響帶動下,全公司從領導班子到普通員工,普遍形成了腳踏實地工作、規(guī)規(guī)矩矩辦事的風氣,使各項工作見到了實實在在的效果,特別是打假打私工作效果更為明顯。20xx年以來,針對大慶市卷煙市場違法活動呈現(xiàn)屢禁不止,而且手段越來越隱蔽,案件愈加復雜,單次涉煙量增大,違法新人增多以及假煙生產(chǎn)、運輸、銷售成網(wǎng)等特點,按照省局“五個從嚴”和“真打不假打、實干不虛干”以及“以專護銷”、“以專促銷”等要求,公司上下在建立健全外打內(nèi)管的打私打假長效機制上下功夫,收到了較好的效果。一是做好案件線索收集工作。通過在《大慶晚報》、《百湖周刊》等市內(nèi)發(fā)行量較大的報刊上公開舉報電話,通過給石油、石化大企業(yè)和政府機關(guān)等單位發(fā)放舉報聯(lián)系卡等辦法,鼓勵消費者舉報卷煙不法行為。通過建設誠信體系,明確零售客戶舉報違法活動的義務和責任,在市內(nèi)五區(qū)和四縣周邊重點村鎮(zhèn)培養(yǎng)了572名違法活動監(jiān)督員,隨時掌握違法活動信息。同時,對提供線索有功人員在為其保密的前提下給予適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵,努力形成卷煙市場的強大社會群眾基礎。二是加大專賣稽查執(zhí)法力度。堅持專賣全天候值班制度,提高應對市場情況的快速反應能力。把集中時間、集中人力搞會戰(zhàn)與平時經(jīng)常性的檢查和巡查結(jié)合起來,堅持主動出擊。20xx年以來,全局先后與大慶五個火車站、市郵政部門建立了協(xié)防聯(lián)查制度,對全市17個配貨站和兩個長途客車等場所實行了重點布控,并對可疑車輛、可疑人員實行了跟蹤監(jiān)控。三是加強打擊網(wǎng)絡力度。堅持以“查源端窩”為重點,突出“打源頭、斷網(wǎng)絡、抓主犯”,加強與司法機關(guān)的協(xié)調(diào)配合,堅持以案查線,以線查網(wǎng),由簡單的查處案件向經(jīng)營案件轉(zhuǎn)變。對有經(jīng)營價值的案件,指定專人進行研究,耐心經(jīng)營,長期監(jiān)控,直至破案。對案件線索堅持進行匯總、分類、篩選,查清制售假煙網(wǎng)絡的組織結(jié)構(gòu)、聯(lián)系方式、資金結(jié)算、覆蓋范圍、倉儲位置和主要成員的活動情況,直至徹底摧毀制假售假網(wǎng)絡。還通過媒體宣傳方式,增強打擊卷煙違法活動的震懾作用,為兩個經(jīng)營體(公司和零售戶)創(chuàng)造一個規(guī)范的市場環(huán)境。四是嚴格許可證的審批和發(fā)放。按照51號令以及“零售點合理布局”的要求,嚴格控制許可證的審批和發(fā)放,確保行政審批的公正和送貨線路與送貨質(zhì)量的優(yōu)化。同時,堅持內(nèi)管工作機制,促進內(nèi)部監(jiān)管水平的提高。通過建立外打內(nèi)管長效機制,初步形成了反應靈敏、管控有力的監(jiān)管體系。20xx年以來,全局與公安部門聯(lián)合,共辦案10799起,查獲非法卷煙案值2676.12萬元。其中,查獲5萬元至20萬元案件50起,查獲20萬元至50萬元案件9起,查獲50萬元至100萬元案件3起,查獲100萬元以上案件4起。拘留33人,拘役2人,判刑39人。查獲制假煙機4臺,有效進凈化了煙草市場。

王把抓好落實作為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標的關(guān)鍵,堅持做到心系目標抓落實、確定重點抓落實、破解難題抓落實,使公司各項基礎工作水平不斷提高。20xx年以來,圍繞提高管理水平,他從完成經(jīng)濟運行指標實際出發(fā),堅持向管理要效益、向管理要形象,組織市局機關(guān)加強制度建設,確保省局“17個不可”工作規(guī)制的落實,收到了較好的效果。一是完善管理制度。20xx年以來,根據(jù)市場變化和精細化管理要求,先后四次對各項管理制度進行補充、修訂和完善,努力堵塞制度上的漏洞,較好的實現(xiàn)了靠制度管人、靠制度管事。二是加強財務管理。按照國家局《煙草企事業(yè)預算管理辦法》和省局《行業(yè)內(nèi)部會計控制制度規(guī)范》要求,他們以成本費用控制為重點,通過“三個嚴格”(嚴格把好財務支出審核關(guān)、嚴格管理可變費用、嚴格防范資產(chǎn)流失),使省局“保值增值不可失”、“筆筆如絲不可疏”的財務工作規(guī)制落到了實處。三是加強審計監(jiān)督。通過完善《日常審計監(jiān)督管理辦法》,明確監(jiān)管重點,擴大內(nèi)部審計范圍,提高了員工的自律意識和工作質(zhì)量。四是加強目標責任管理。從20xx年7月開始,全局所屬各單位(部門)在落實工作目標過程中,既要下達任務,也要落實責任,還要跟蹤問效,做到了人人有目標、崗崗有責任、運作有程序、檢查有措施、考核有標準,加快了目標管理的標準化、規(guī)范化、精細化進程。五是完善用工分配制度。通過推進用工分配制度改革,完成了傳統(tǒng)用工分配制度向現(xiàn)代用工分配制度的轉(zhuǎn)變、員工身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變、固定分配模式向動態(tài)分配模式的轉(zhuǎn)變。通過以上五個措施,不斷提高了企業(yè)的管理水平。

王一直把企業(yè)文化建設和思想政治工作作為加強隊伍建設的根本措施,通過多種方式開展各種有益活動,收到了較好的效果。特別在今年全省行業(yè)企業(yè)文化建設年活動中,他帶領公司各級干部,堅持以“兩個至上”為指針,通過組織學習討論《黑龍江煙草行業(yè)企業(yè)文化戰(zhàn)略定位及規(guī)劃》、《黑龍江煙草行業(yè)企業(yè)文化核心理念》,通過學習大慶油田企業(yè)先進的管理文化,通過加強各級班子建設和黨風、政風、行風建設,通過加強思想政治工作,通過開展健康向上的文體活動,使全局隊伍建設水平不斷提高,樹立了企業(yè)的良好形象,增強了企業(yè)的競爭能力。同時,也形成了積極進取、團結(jié)向上的良好風氣。近年來,全體員工堅持埋頭苦干,無私奉獻,做到全局一盤棋、上下一條心、各方一股勁,形成了干事創(chuàng)業(yè)的強大合力。比如,在完成經(jīng)濟指標過程中,有的同志舍小家顧大家,以忘我的精神投入到工作之中。在建立外打內(nèi)管長效機制工作中,有的同志不顧身患疾病,堅持與不法煙販進行斗爭。在完善企業(yè)管理機制和制度過程中,有的同志貪黑起早,主動加班加點,積極配合各崗工作,表現(xiàn)了愛崗敬業(yè)和積極進取的意識。

由于王具有領導干部的良好素質(zhì),在實踐“兩個至上”行業(yè)共同價值觀中,堅持開拓進取、盡職盡責,使大慶煙草專賣局(公司)不僅創(chuàng)出了經(jīng)濟指標在全省同行業(yè)中年年領先的業(yè)績,還總結(jié)積累了一些企業(yè)管理經(jīng)驗。20xx年以來,他們多次受到省局、大慶市委、大慶市政府領導的書面和口頭贊揚。20xx年9月18日、19日,國家煙草專賣局副局長張保振等領導同志和省局主要領導檢查大慶煙草工作時,也對其給予了較高的評價。今年10月26日,省、市文明辦聽取大慶市局文明單位創(chuàng)建工作匯報后,對大慶煙草工作給予了充分肯定和高度贊揚。目前,從以王為首的市局領導班子到普通員工,正在對照科學發(fā)展觀和省局領導要求查找不足,完善措施,明確目標,扎實進取,力爭在全面振興黑龍江煙草經(jīng)濟過程中有更大的作為、更大的發(fā)展、更大的貢獻。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇七

轉(zhuǎn)眼間,在國網(wǎng)技術(shù)學院培訓的時間已經(jīng)接近了尾聲,回首這四個月的培訓生活,著實讓人感慨良多。當我們踏著晨輝走出校園大門,當社會的第一道曙光射向我們,便清醒地意識到,迎接我們的將是一種角色的轉(zhuǎn)變和姿態(tài)的調(diào)整,我們要盡快適應從學生到企業(yè)員工的角色轉(zhuǎn)換,調(diào)整從天之驕子到為人民服務的普通勞動者的心理狀態(tài)。也許每個人從學校走向社會都會經(jīng)歷一個或悲或喜的過程,所幸的是,國家電網(wǎng)選擇了我,這個團結(jié)而向上的集體,像父親寬厚而溫暖的肩膀,安慰著我們初出茅廬的慌張,又像母親溫柔而慈愛的雙手,為我們插上飛向理想的翅膀。

20xx年2月29日,我來到了山東濟南,參加了國家電網(wǎng)公司20xx年度新入職員工第二批集中培訓班,有幸成為了國網(wǎng)技術(shù)學院的一名學員。國網(wǎng)技術(shù)學院是國家電網(wǎng)公司為大力轉(zhuǎn)變公司和電網(wǎng)發(fā)展方式,加快建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司而組建的高素質(zhì)應用型技術(shù)人才與技能人才培養(yǎng)基地,電網(wǎng)實用新技術(shù)與新技能應用示范中心。本次培訓內(nèi)容注重實際操作,無論課程的安排還是教師資源的配備,都是從實際工作出發(fā),有很強的針對性和實用性。前來授課的教師都是各公司經(jīng)驗極為豐富的一線員工或培訓師,能有這樣的師資保障,從一開始就讓我們對本次的培訓尤為期待。

報道結(jié)束,首先迎接我們的便是為期七天的軍訓。想起軍訓的日子,總是摻雜著苦澀的汗水和甜蜜的充實,難忘訓練場上的辛苦和堅持,練就了我們堅強的毅力和無畏的勇氣,培養(yǎng)了我們彼此間深厚的兄弟情誼。揮汗如雨后,更加突顯的組織紀律觀念和集體主義精神,使我們在以后的工作中能更快的適應工作,更好的完成每一項任務。軍事訓練讓我深刻體會認識到只有嚴格的要求自己,才能在電力行業(yè)這個關(guān)乎國民生產(chǎn)生活大計的行業(yè)中可靠的完成自己的工作。準軍事化的管理也使我們養(yǎng)成了良好的習慣,每天按時作息,按時出操上晚自習,生活用品按照要求擺放整齊,良好的習慣是一個人成功的前提,良好的品格是一個人成功的根本,良好的能力是一個人成功的必備條件。隨著軍訓的圓滿結(jié)束,專業(yè)知識的培訓也正式拉開了帷幕。

我有幸被分到調(diào)度運行專業(yè),調(diào)度運行專業(yè)是供電企業(yè)的核心專業(yè)之一,因此對調(diào)度運行人員的要求也很高,要求我們能全面掌握電網(wǎng)操作和電網(wǎng)異常及事故處理的方法和步驟。

在第一個月的時間里,我主要學習了變電站的一次設備:變壓器、斷路器、隔離開關(guān)、電壓互感器、電流互感器、電容器、電抗器以及避雷器和母線等結(jié)構(gòu)、原理以及巡視維護項目,老師的講解配合我們自己在仿真實訓室里的操作共同進行。理論的學習往往都是不夠的,國網(wǎng)技術(shù)學院也特意的為我們安排了一次變電站的現(xiàn)場認知實習,以便讓我們可以做到“知行合一”。從現(xiàn)場實際了解了一、二次設備的作用、構(gòu)造、工作原理,并在保證安全的前提下進行相關(guān)的操作演練,受益匪淺。此外,在這一個月中我們還對電網(wǎng)調(diào)度管理的相關(guān)知識進行了學習,從老師的講授中讓我們知道了作為一名調(diào)度員身上所背負的責任。調(diào)度員所背負的責任重大,而在賦予調(diào)度員更多權(quán)力的同時,也就意味著責任的加重。

接下來的幾個月主要是講授電網(wǎng)操作的方法和步驟以及電網(wǎng)異常及事故處理的操作方法,這一部分也是調(diào)度運行人員要掌握的重要內(nèi)容。學校的培訓師一大部分是來自全國各地各公司的優(yōu)秀的前輩們,他們工作經(jīng)驗豐富,專業(yè)技術(shù)扎實,已從事調(diào)度工作長達幾十年,讓我無比的敬佩與仰慕。老師們用他們的親身經(jīng)驗為我們講述著調(diào)度員工作的嚴肅與責任重大。在來國網(wǎng)技術(shù)學院開始調(diào)度培訓之前,我在局里也只是在各部門輪崗幫忙,對調(diào)度這個崗位知之甚少,大學里所學的知識,能運用在調(diào)度運行里的,也只是皮毛而已。通過老師的講解,對電網(wǎng)、母線、線路、開關(guān)刀閘和電容器等的倒閘操作方法都已初步掌握,對電網(wǎng)的電壓,負荷及頻率的調(diào)整方法都已了解,對電網(wǎng)的各種狀態(tài)下的操作工作流程及工作票的寫法也都有了一定的認識,這些都對以后的工作有很大的幫助。而老師也大多會從自己的實踐經(jīng)歷中總結(jié)出一些知識點,這些是平常甚少考慮的,這讓我們更好掌握了電網(wǎng)操作的方法和步驟,獲益良多。此外,我們還對電網(wǎng)異常及事故處理的方法和步驟進行了學習,當以后面對電網(wǎng)異常及事故時,我們不會驚慌,知道如何對不同的問題提出相應的解決辦法。在學習中,我們使用的是先進的模擬操作系統(tǒng),對電網(wǎng)的各種狀態(tài)都可以進行仿真操作。先進的技術(shù),前沿的科技,領先的水平,讓我無不感嘆科技的發(fā)達,國網(wǎng)的先進技術(shù)更讓我感覺自身知識的匱乏,激勵著我好好學習,好好充電。

我們還進行了安全基本技能,電工基本技能和登高作業(yè)方面的培訓。作為國家電網(wǎng)公司的一名員工,登桿是一項最基本的技能,雖然由于專業(yè)的分工不同我們只有一天的登高作業(yè)培訓時間,但是從這一天的培訓中,在老師的耐心演示和悉心指導下,我們都掌握了登桿這項基本的技能。在電工基本技能培訓中,我們在保證質(zhì)量和外觀整潔的前提下練習了基本的接線,而在安全基本技能的培訓中,我們學會了如何做觸電急救、滅火等基本的技能。作為電力公司生產(chǎn)一線的員工,對于可能碰到觸電情況,學會觸電急救,不僅是對自己負責,也是對別人負責。而滅火不僅是在工作上需要,在生活上也是必須掌握的。

另外,我們還集中學習了國網(wǎng)公司企業(yè)文化、職業(yè)道德規(guī)范、電力法律法規(guī)、電力應用文寫作、團隊建設等綜合課程,經(jīng)過這次系統(tǒng)學習國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化,對國家電網(wǎng)公司有了一個全面深刻的認識,國家電網(wǎng)公司是關(guān)系國家能源安全和國民經(jīng)濟命脈的國有重要骨干企業(yè),以建設和運營電網(wǎng)為核心業(yè)務,承擔著為經(jīng)濟和社會發(fā)展提供安全、經(jīng)濟、清潔、可持續(xù)的電力供應的基本使命。國家電網(wǎng)公司把履行社會責任、推進可持續(xù)發(fā)展的理念融入公司戰(zhàn)略,提出了公司使命、價值觀,豐富了公司發(fā)展戰(zhàn)略目標,深化了公司“兩個轉(zhuǎn)變”戰(zhàn)略,推進可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略面臨的機遇和挑戰(zhàn)。公司把企業(yè)愿景、企業(yè)使命、企業(yè)宗旨、核心價值觀和企業(yè)精神作為基本價值理念,明確宣示了公司的奮斗方向、存在意義、重要責任、價值追求和精神境界,表明公司對國家、對客戶、對合作伙伴、對員工、對社會所遵循的基本行為準則和價值判斷。核心價值觀是國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化的靈魂,是國家電網(wǎng)公司賴以生存和發(fā)展的動力源泉。核心價值觀的提出,標志著國家電網(wǎng)公司作為一個特大型國有骨干企業(yè)正步入快速發(fā)展時期,并對國家電網(wǎng)公司的快速健康發(fā)展起著重要的指導和推動作用。對現(xiàn)今的企業(yè)而言,團隊合作是重要而有意義的,團隊建設的拓展訓練是我們了解在實際工作中良好的溝通協(xié)調(diào)配合對于工作能更好更有效率的完成是有極大影響的,這也是以后我們在工作中要注意的一點。牢記國網(wǎng)公司的企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略,讓我相信在這樣一個充滿生機的企業(yè)努力工作,一定會有光明的發(fā)展前途,企業(yè)也能為我們提供一個施展才華的平臺。明白了這些,我體會到本次培訓注入了國網(wǎng)公司對我們的期望,同時也是自己將來能夠更好地服務企業(yè),實現(xiàn)自我價值的一次寶貴機會。

培訓生活是緊張而充實的,國網(wǎng)技術(shù)學院還安排了攝影大賽、演講比賽、歌唱比賽、籃球比賽、技能表演大賽等豐富多彩的活動,我們在這里學習的四個月的時間里認識了來自五湖四海的朋友,友誼在一起學習、參加活動中逐漸深厚。對于這樣舒適的學習環(huán)境我們心存感激,也使我們更加珍惜這段時光。

眼下這個機會來之不易的培訓生活即將結(jié)束,我們這批學員也將要回到各自的工作崗位上去,我們期待著把在這里四個月的所學都應用于工作,渴望著能一展身手。這段學習時光讓我深知工作中要用的知識很多,學習是條漫長而沒有終點的道路,我們一定要在工作中不斷提高自己的業(yè)務素養(yǎng),充實自己,彌補不足,做好自己的本職工作,為公司的發(fā)展壯大錦上添花!

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇八

衡飛,男,漢族,中共黨員,1986年出生,2005年入伍,2010年退役,天津市飛浪洗衣總店店長。

該同志帶領戰(zhàn)友從一家20平米的擦鞋店起步,發(fā)展成面積達3000余平米的智慧中央工廠,門店數(shù)量達40余家,業(yè)務逐步拓展到家政保潔、鮮花綠植、新媒體等領域,累計帶動600余人就業(yè)創(chuàng)業(yè),其中390人為退役軍人。他探索智能互聯(lián)網(wǎng)洗衣業(yè)態(tài)新模式,開發(fā)洗染平臺app軟件,線上線下相結(jié)合,引領行業(yè)正規(guī)化、標準化、流程化。2019年,為第七屆世界軍人運動會109個國家、9300多名運動員提供國旗熨燙、洗滌保障任務。他牽頭成立“洗染業(yè)退役軍人職業(yè)技能培訓指導中心”,為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓服務,并成立了退役軍人志愿服務隊,開展無償獻血、愛心幫困等公益活動。2019年榮獲“天津好人”稱號,2020年入選“全國退役軍人創(chuàng)業(yè)光榮榜”。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇九

改革,積極實施管理創(chuàng)新,加速推進企業(yè)轉(zhuǎn)型,在發(fā)展中繼承,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中提高,以打造優(yōu)秀服務團隊、創(chuàng)通信服務品牌、建一流現(xiàn)代企業(yè)的精神面貌,堅持服務客戶、服務社會、服務地方經(jīng)濟發(fā)展。一年來,公司基礎管理、企業(yè)改革、通信建設、業(yè)務發(fā)展中各方面工作步入良性發(fā)展軌道,取得了顯著成效。

在通信企業(yè)改革與發(fā)展的進程中,____________**公司充分發(fā)揮黨組的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力的作用,積極營造一個敢干事、能干事、會干事、干成事的領導班子集體,公司上下呈現(xiàn)了政治穩(wěn)定,通信發(fā)展、干群關(guān)系密切、員工積極奮進的良好局面,在社會上樹立了良好的企業(yè)形象。如何建立團結(jié)和諧的人際關(guān)系是新時期領導干部形象塑造的一個重要內(nèi)容,也是做好工作的首要條件,一個企業(yè)搞的好壞,關(guān)鍵因素在于領導班子。領導是企業(yè)的核心,領導班子是否團結(jié),是否有戰(zhàn)斗力,是衡量一個主要領導干部是否成熟的標志之一。公司領導十分注重班子建設,經(jīng)常與專業(yè)副經(jīng)理在一起商討班子建設問題。一是加強黨性鍛煉,加強領導班子成員的思想修養(yǎng),使大家在共同事業(yè)上形成共識,為企業(yè)的興旺發(fā)達展示才干,做出貢獻。二是班子成員以誠相見,勤于溝通、交流,敢于正視問題,觸及矛盾,及時指出班子成員存在的缺點和不足,正確開展批評與自我批評。三是在領導班子中提倡“四互四不”,即互相尊重不自傲,互相信任不猜疑,互相諒解不計怨,互相支持不拆臺。帶頭搞好團結(jié),堅持黨性原則,正確把握自己手中的權(quán)力,樹立正確的權(quán)力觀。在日常工作中,凡重大事項,均實行領導班子共同研究決策制度,重視加強和維護團結(jié),堅持做到有損領導班子團結(jié)的話不說,有損班子成員形象的事不作,尊重班子其它人員,做到相互信任,相互支持,不搞以權(quán)謀私,不搞權(quán)錢交易,不收受賄賂,不專權(quán),不攬權(quán),實行誰分管,誰主管,誰負責,充分發(fā)揮副職的作用,堅持民主集中制的原則,堅持大事講原則,小事講風格,提倡共事一場,懷念一生,顧大局,識大體,以誠相見,使班子形成了一個堅強的核心,充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,領導班子向心力、凝聚力得到進一步增強。人才推動戰(zhàn)略推進了核心團隊建設。_______________分公司將“相馬”、“賽馬”相結(jié)合,把“想做事、能做事、能做成事”的優(yōu)秀人才選拔到重要崗位上。近年來,公司把10多名業(yè)務技術(shù)精、素質(zhì)高、敢為人先的年輕人放在企業(yè)管理崗位上,為他們搭建了展示自我才華的舞臺。實踐證明這些員工富有開拓進取精神,執(zhí)行力強,較好地完成了組織下達的任務,在員工隊伍中處處起到了表率作用,得到了員工的認可。一個黨性強、作風正,團結(jié)向上,務實求真、克己廉潔、嚴謹高效的領導班子在群眾中樹立了威信,為__________________網(wǎng)通各項業(yè)務的發(fā)展營造了良好的氛圍。

市場競爭日趨激烈,其最終競爭是服務的競爭和品牌的競爭,服務是企業(yè)生存與發(fā)展的永恒主題。公司領導班子始終按照促發(fā)展必須抓服務,抓服務才能促發(fā)展的指導思想,牢固樹立“誠信鑄就品牌,服務編制未來”的服務理念,以優(yōu)質(zhì)服務贏得用戶。

業(yè)務的刺痛感,讓他們正反雙向思維想象市場流失的可怕后果以及生存危機。公司領導班子成員率先垂范,帶頭發(fā)展任務,管理人員下到基層實行包片責任制,績效工資與包片單位一同考核,有效激發(fā)了廣大員工作熱情,為加快各項業(yè)務的發(fā)展營造了濃厚氛圍。今年11月份,為深入貫徹落實中共中央、國務院《關(guān)于推進社會主義新農(nóng)村建設的若干意見》和省、市委有關(guān)要求,_________****建立了全市第一個新農(nóng)村信息服務站,更好地推進社會主義新農(nóng)村建設,為構(gòu)建和諧社會作出積極貢獻。

安全生產(chǎn)工作是保障企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定,促進各項業(yè)務持續(xù)快速發(fā)展的根本保障。一年來,__________________通信分公司在抓好企業(yè)經(jīng)發(fā)展的同時,進一步強化安全工作的組織領導,實行了一級抓一級的目標管理體系,公司加大資金投入,認真做好安全防護和監(jiān)管,切實抓好安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的落實,公司按照省、市公司的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,認真開展了“安全生產(chǎn)周”宣傳活動,積極抓好制度建設和安全知識宣傳與普及,預防了各類工傷、火災、重大交通和通信事故的發(fā)生,扎扎實實抓好安全生產(chǎn)工作,實現(xiàn)了連續(xù)多年無安全無事故的工作目標。一是公司成立了以公司經(jīng)理任組長的安全工作領導小組,建立和完善了各項安全規(guī)章制度,層層簽訂安全工作目標責任書。二是加大安全工作的監(jiān)督力度,抓好基礎工作。今年,我們認真組織員工開展了滅火演練活動,認真學習了消防知識、《員工安全生產(chǎn)知識必讀》和法律知識,有效提升了員工的安全意識和防范技能。三是積極抓好制度建設和安全知識宣傳與普及;四是配合公安機關(guān)加大了打擊破壞通信設施力度,有效地打擊了犯罪分子的囂張氣焰,保障了通信線路安全和網(wǎng)絡運行質(zhì)量的提高,保護了企業(yè)財產(chǎn),避免造成企業(yè)經(jīng)濟損失。

在抓好發(fā)展、經(jīng)營指標連年翻番的形勢下,__________________通信分公司進一步加強員工通信業(yè)務技能、職業(yè)道德、服務禮儀等方面的培訓,員工的工作作風明顯改觀,工作效率、服務質(zhì)量有很大提高,受到了社會各界廣泛稱贊。在加強行風建設方面,他們把加強行風建設作為改善服務、提升通信服務水平的切入點,制定了行風建設實施方案,促進了行風建設工作取得了顯著成績。一是加大考核力度,狠抓服務規(guī)范化建設,較好地解決了群眾反映強烈的熱點、難點問題。通過電視、報紙、條幅等宣傳途徑向社會公布了“九項服務承諾標準”,自覺接受社會各界的監(jiān)督,有力地促進了服務質(zhì)量的提高。二是繼續(xù)開展好“1+1扶貧濟困”活動。年初我們帶領員工深入到結(jié)隊幫扶點陡山河扶前灣開展送溫暖活動;三是深入開展“誠實守信萬人行道德規(guī)范進萬家”活動,認真開展好民主行風評議活動。通過電話熱線和上門征求意見,了解、掌握了用戶需求和服務工作中存在的問題和不足,促進了服務工作的改進與提高,受到了社會廣大用戶的好評。四是積極開展支局所達標活動,對營業(yè)廳進行了裝飾靚化,改善了辦公環(huán)境。五是加強綜合治理,落實計劃生育。公司綜合治理領導小組以維護穩(wěn)定為第一責任,切實加強單位和支局所的安全保衛(wèi)工作,堅持經(jīng)常性安全檢查,及時排除安全隱患,加強辦公樓防火、防盜管理。連續(xù)幾年來未發(fā)生安全事故,刑事、治安案件發(fā)生;駕駛員嚴格執(zhí)行公司《車輛管理辦法》,無任何交通責任事故發(fā)生。全面落實了計劃生育目標責任制,開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育活動,公司沒有計劃外生育和超生現(xiàn)象,計劃生育、晚婚晚育、綜合節(jié)育率均保持100。六是加強員工思想道德教育,弘揚__________________網(wǎng)通企業(yè)精神。我們充分利用__________________“紅色”資源優(yōu)勢,開展愛國主義教育,積極培育“四有”通信員工。

創(chuàng)建工作永無止境,成績只能說明過去,榮譽意味著新的使命和責任。__________________通信雖然實現(xiàn)了省級文明單位創(chuàng)建奮斗目標,但與省級文明單位六條標準比還有一定差距。我們一定始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁,繼續(xù)圍繞“鞏固、提高、輻射”的創(chuàng)建思路,“找差距、抓整改、練內(nèi)功、上水平、創(chuàng)效益”,把文明單位創(chuàng)建工作與企業(yè)各項業(yè)務的發(fā)展有機的結(jié)合起來,實現(xiàn)兩個文明協(xié)調(diào)發(fā)展,為振興__________________經(jīng)濟超常規(guī)發(fā)展再做新貢獻。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十

**是**通信分公司一名普通員工,作為一名共產(chǎn)黨員時時處處以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,事事走在前,起到了模范作用,通信公司優(yōu)秀黨員先進材料。在工作中他勤勤懇懇、任勞任怨、一心為公,從不計較個人得失,從不為名為利,在平凡的崗位上默默的奉獻著,是一位深受職工好評的實干家。

業(yè)務支撐班是一個業(yè)務繁雜,窗口多人員多崗位多,系統(tǒng)多設備多任務多的班級體。包含各項電信業(yè)務受理、收繳電話欠費、九七工程、業(yè)會合攏、客戶檔案整理、脫機計費處理、系統(tǒng)和計算機維護等眾多崗位。**帶領全班人員年年完成公司下達的各項工作任務,他以自己的實際行動為黨旗增添了光輝。具體事跡如下:

**在工作中時常以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,時刻把黨的利益放在第一位。他多年在平凡的崗位上以身作則、廉潔奉公。他常說:作為一名共產(chǎn)黨員就要講奉獻、就要有點犧牲精神,不能圖名圖利,在工作盡自己的力量干點事,心里踏實。他作為業(yè)務支撐班班長根據(jù)目前電信市場競爭激烈的嚴酷現(xiàn)狀,結(jié)合本公司所擁有市場的具體情況經(jīng)常提出自己的看法及建議,為搞好市場挖潛,增加收入出謀劃策,一旦形成決議,他會堅決的執(zhí)行和落實。在日常工作中,**從不與組織講條件、講價錢,從不喊一聲困難,只是默默工作。無論再難他也會努力去做,去認真貫徹公司的意圖。一次,**路一棵電桿被汽車撞斷,兩條400對電纜落在公路上,此時正是下班的時間,來往的汽車和人群非常多,他也正好路過這里,在這危機關(guān)頭他果斷撥通交警電話,要求交警趕快疏通交通,及時安排熟人尋找肇事車輛,同時跟公司領導報告,要求來人搶修,經(jīng)過他的協(xié)調(diào)和努力,最后追回了肇事的車輛,重新樹起了電桿,保證了通信暢通,為公司挽回了損失。他這種能為公司排憂解難、識大體、顧大局的精神受到公司領導和職工的高度評價,也體現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員的高風亮節(jié)。

收繳電話欠費也是一項非常艱巨的工作任務,現(xiàn)在電信市場競爭異常激烈,通信形式多樣,異質(zhì)替代非常嚴重,各類ip卡層出不窮,給欠費收繳帶來了很大的困難,他時常帶領們走街串巷,上門催繳,夏頂酷暑、冬冒嚴寒,一次不行、兩次,兩次不行、就三次,直至收回為止,他這種契而不舍、不怕困難的工作作風體現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員以工作為重的高尚品德。

因為班里的事物繁雜,又是面向客戶的一個班組,有時為了走訪客戶,有時為了統(tǒng)計上報各項數(shù)據(jù),雙休日加班是他的家常便飯,他從無怨言,一心只為能提前完成公司下達的工作任務,他的家屬經(jīng)常抱怨他,家中所有事都指不上他,**就是這樣一個一心為工作的人,一個忘我勞動的共產(chǎn)黨員。

他對本班職工提出的困難從不敷衍,而是實事求是的真誠相助,深受職工的信賴。能在思想上進行溝通,互相理解,職工有問題都愿和他交流,有的職工經(jīng)常愛發(fā)牢騷,他就會耐心說服、引導、教育,以情感人,使本班職工心情愉快,勞動熱情也就高漲。因他品德高尚、行的正,對不正之風敢于管理,敢于批評,真正起到了模范帶頭作用,密切了關(guān)系,為黨的事業(yè)增了光輝,真正做到了一個黨員一面旗幟。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十一

從xx年開始,受網(wǎng)絡新經(jīng)濟泡沫破滅和全球經(jīng)濟衰退的影響,世界的it產(chǎn)業(yè)幾乎同時在猝不及防中遭遇寒冬,quist、環(huán)球電訊、bt、世界通信等一些老牌勁旅紛紛跳水甚至破產(chǎn)。僅在xx年全球電信業(yè)就有50萬人失業(yè),至少損失2萬億元。而相對于全球電信業(yè)的蕭條,中國的電信業(yè)卻一枝獨秀,保持了持續(xù)增長了態(tài)勢。格外引人注目的是在古老的三晉大地,隨著新一輪競爭格局的形成,從塞北朔茺到平遙古城、從河東山川到澤州大地,觸目可見一派發(fā)展的繁榮,始終奔騰的是老區(qū)不甘人后的豪情。xxx聯(lián)通,就是這樣一個激情燃燒的年代橫空出世,掀起了風起云涌的發(fā)展大潮。xx年至xx年,xxx聯(lián)通基站由xxx個發(fā)展到xxx個,整整增長了xxx倍。用戶數(shù)由xx年初的xx戶增長到現(xiàn)在的14萬戶,增長了xxx倍,市場占有率由xx年初的不足2%達到現(xiàn)在的xxx%,增長了xxx倍。三年間,xxx聯(lián)通公司業(yè)務收入分別達到xxx萬元、3xxx萬元、xxx萬元,年平均增幅為超過500%。業(yè)務收支差額分別完成xxx萬元、xxx萬元、xxx萬元,平均年增幅為%。不僅如此,xxx聯(lián)通整體業(yè)務發(fā)展全面躋身全省前列,xx、xx年績效考核蟬聯(lián)全省第一、市場占有率、業(yè)務收入增幅、等數(shù)項考核指標均在全省名列第一。在短短的三年間,xxx聯(lián)通憑著創(chuàng)新的經(jīng)營、務實的管理和優(yōu)質(zhì)的服務迅速崛起,與當?shù)氐木W(wǎng)通公司、移動通信形成了“三足鼎立”的競爭格局在一連串枯燥的數(shù)字背后,任誰也可以看得出:這種發(fā)展速度,在全省乃至全國都是罕見的;在一連串閃光的榮譽背后,誰都會感覺到,作為xxx聯(lián)通的總經(jīng)理xxx,會有著何等的魄力與睿智。

彰顯創(chuàng)新經(jīng)營的效力xx年8月,xxx到剛剛成立不久的xxx聯(lián)通走馬上任。當時xxx的通信市場聯(lián)通公司僅占有不足2%的份額。作為一名從基層成長起來的資深經(jīng)營者,他深深知道,比網(wǎng)絡比不過移動公司對全市的無縫隙覆蓋;比管理比不上網(wǎng)通公司幾十年的文化積蘊。那么,聯(lián)通靠什么發(fā)展。他在上任伊始的員工大會說:現(xiàn)在低頭需要勇氣,將來抬頭要靠實力……一張空白紙最容易繪就美麗的藍圖……我們要把晉通聯(lián)通的品牌打出去,做到山西最優(yōu)、全國知名!上任的第二天,他就帶領公司部門負責人到各縣區(qū)進行市場摸底調(diào)查,而且,這一習慣一直持續(xù)到他在任的至始至終,從機房規(guī)劃、設備安裝、基站建設、網(wǎng)絡規(guī)劃甚至于市場經(jīng)營,他都事無巨細,做到心中有底。從市區(qū)到各縣甚至于各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝溝坎坎,都留下了崔總不知疲倦的身影。時間對于他來說比任何東西都要珍貴,甚至于生病休假都成為一件奢侈的事。

xx年在(地名)基站建設過程中,崔總在視察的路上得了重感冒,被送進當?shù)蒯t(yī)院,他醒來后的第一件事就是詢問一下設備的安裝進度,僅僅住了一個晚上,他在第二天清晨就瞞著醫(yī)生帶病跑到了工地上……經(jīng)營步入正軌后,更凸顯出了崔總不循老路的經(jīng)營風格:他認為,在市場上跟風,永遠成不了贏家;和競爭友商打價格戰(zhàn),也只會得到個兩敗俱傷的結(jié)果。那么,xxx聯(lián)通靠什么?———靠捕捉商機、靠創(chuàng)新經(jīng)營??偨Y(jié)起來就是常掛在崔總嘴上的一句話:有思路才有出路!在聯(lián)通公司業(yè)務拓展初期,公司通過對市場的細分,針對學生、工薪階層、白領階層、農(nóng)村居民分別制定了品種多達種的資費“套餐”。并針對大用戶、集團用戶個性化的“一攬子”解決方案,使xxx聯(lián)通順利地渡過了市場培育期,xx年當年就發(fā)展用戶戶,增加收入萬元,在市場上掘得了第一桶“金子”。在縣區(qū)末梢市場的開發(fā)上,面對移動公司無縫隙覆蓋的精品網(wǎng)絡,崔總提出了“窮縣里面找富鎮(zhèn)、窮鎮(zhèn)里面找富鄉(xiāng)”的網(wǎng)絡建設規(guī)劃,并在全省系統(tǒng)內(nèi)首家設縣區(qū)營業(yè)廳,對市場進行保護性開發(fā)。xx年,縣區(qū)營業(yè)收入已達到xxx萬元,成為公司一個新的增收“亮點”。在cdma市場開發(fā)受阻的情況下,崔總多方考察,并成功地借鑒銀行信貸消費及其營銷方式,在全國率先推出了“銀行存款擔保租機”業(yè)務,在保證企業(yè)和銀行獲得“雙贏”的同時,降低了c網(wǎng)的門檻,使cdma網(wǎng)絡優(yōu)勢迅速體現(xiàn),新時空的品牌迅速風靡全市,在xx年xxx至xxx月xxxx個月時間里用戶數(shù)激增了xxx戶,取得了空前成功。不僅如此,在崔總的帶領下,xxx聯(lián)通從xx年起就一直在山西聯(lián)通各地市分公司的龍虎榜上獨占xxx頭,靠著他們孜孜不倦的奮斗精神,xxx聯(lián)通得以在全省系統(tǒng)內(nèi)首家實現(xiàn)尋呼、g網(wǎng)、193長途綜合營業(yè)接入;率先在全省利用本地傳輸網(wǎng)架構(gòu)計費;率先在全省利用電信音頻專線為網(wǎng)吧提供adsl業(yè)務。

三年間,xxx聯(lián)通相繼開發(fā)出了電子商務平臺、如意信箱、聯(lián)通新資訊、親情賬號等一大批新業(yè)務、增值業(yè)務,為xxx聯(lián)通的發(fā)展培育了一個又一個增收“亮點”。三年間,他們憑著創(chuàng)新的精神和敢為人先的勇氣,掀開了聯(lián)通發(fā)展史新的一頁。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十二

“這是我們24小時堅守的陣地,請人民放心,疫情不退,我們絕不會退!”。在防疫攻堅戰(zhàn)打響的那一刻開始,__鎮(zhèn)衛(wèi)生院全體醫(yī)護人員立下“戰(zhàn)書”共同“戰(zhàn)疫”。

第一時間全員培訓,第一時間預檢分診、發(fā)熱門診同時開診,第一時間開辟發(fā)熱就診綠色通道,第一時間公布疫情情況,第一時間入村宣傳防疫貼士,第一時間消除群眾疑慮……他們分秒必爭,他們率先垂范,他們敢為人先。

卡點工作流程培訓后他們走上高速路口,與公安一起繪制防疫面前最美顏色;成立流調(diào)小組,進鄉(xiāng)入戶對轄區(qū)內(nèi)所有湖北回__人員進行上門摸排調(diào)查,檢測體溫,建立檔案,及時掌握返__人員的健康狀況;組建消毒隊,組織醫(yī)護人員到轄區(qū)內(nèi)_個村及相關(guān)單位進行一天三遍消毒,避免“飛沫”引起的交叉感染。

“今天你消毒了嗎”成為他們之間的問候,“穿上這身衣服,我就不再害怕”他們是基層醫(yī)護人員,他們選擇站在群眾身邊,用身體阻隔“危險”,告訴群眾,你們有我!

有一種奉獻,叫做堅守;有一種行動,叫做忠誠。

“各位,從今天開始全體人員取消休假,全員到崗?!盻_鎮(zhèn)派出所___所長發(fā)出通知,24位公安干警第一時間響應“請放心”。

在__高速口,40歲以下公安干警主動請纓,24小時值守,所有車輛全部登記,所有人員一律測溫,可疑車輛進行勸返,護住__平安,___平安第一道“防線”。

在村內(nèi),“哪里有危險就讓我們?nèi)ァ彼麄兣浜鲜泄簿帧㈡?zhèn)政府做好外來人員登記調(diào)查隨訪,重點關(guān)注湖北或經(jīng)湖北返鄉(xiāng)人員,動態(tài)管理__市以外返鄉(xiāng)人員,保證鎮(zhèn)不漏村、村不漏戶、戶不漏人。

在值班室,他們依據(jù)大數(shù)據(jù)情況分析,為鎮(zhèn)村對疫區(qū)返__人員的摸排提供強大數(shù)據(jù)支撐,及時封堵、刪除有關(guān)謠言和歪曲報道,并依法打擊和處理謠言制造和傳播者,面對錯綜復雜上百萬條數(shù)據(jù),他們保證“一切事經(jīng)我手無差錯”。

他們是人民公安,聽黨指揮,能打勝仗,藏藍在身,責任在心。

市場監(jiān)管責任在肩。

“我們現(xiàn)在不是在跟你商量,是必須要關(guān)閉網(wǎng)吧,”__鎮(zhèn)市場監(jiān)管所所長___跟網(wǎng)吧老板正在據(jù)理力爭,“網(wǎng)吧空間密閉,空氣不流通,人員雜亂,一旦有疫情很快就會造成交叉感染現(xiàn)在全國上下都在為防控疫情戰(zhàn)斗,咱也不能只顧小錢不顧長遠利益”。在_所長再三勸說下,網(wǎng)吧老板深刻認識到關(guān)店的重要性,主動配合市場監(jiān)管所做好工作。

有這樣一群人,他們沒有戰(zhàn)斗在全國矚目的醫(yī)院中,沒有戰(zhàn)斗在生產(chǎn)藥品的車間里,也沒有戰(zhàn)斗在科研攻關(guān)的實驗室。他們,在街邊市場,排查活禽銷售隱患;在全天值班,投訴電話就是命令;在商場超市,守護節(jié)慶食品安全;在藥店藥鋪,穩(wěn)控醫(yī)藥物資價格。

“關(guān)閉市場和大集,鎮(zhèn)域內(nèi)取消一切聚餐集會,關(guān)停一切娛樂場所,關(guān)閉一切活禽市場,做好一切保護措施?!盻_鎮(zhèn)市場監(jiān)管所第一時間做出反應,食品安全、藥品、器械質(zhì)量監(jiān)督要加強檢查,環(huán)境消毒、進銷臺賬、索證索票等工作要嚴格到位,要依法打擊各種違法行為,把好市場準入關(guān),維護正常的市場流通秩序,確保食品、藥品、醫(yī)療器械安全有效,他們要做的只有更多。

在超市,在飯店,在市場、在商場、在藥店……疫情面前,眾志成城。一句句督促防控的話語,鏗鏘有力。一個個逆向前行的身影,步伐堅定。因為他們是市場監(jiān)管人。

最美“逆行人”

在教委,接到__省教育廳接到延遲學生開學通知后,停課不停學,改變傳統(tǒng)備課方式,采用ppt分節(jié)教學,網(wǎng)上布置作業(yè)網(wǎng)上傳閱,微信家長群時時督導,保證“一個孩子都不能落下”。

在獸醫(yī)站,進一步清點排查全鎮(zhèn)雞鴨等牲畜數(shù)量,分發(fā)物資,指導用藥,全面消毒,保證牲畜健康不留隱患。

在環(huán)衛(wèi)所,全力做好鎮(zhèn)域垃圾的清運處理,組織各村開展好愛國衛(wèi)生運動,切實提高環(huán)境衛(wèi)生水平。

……。

這世上哪有什么天生英雄,只是因為國家和人民需要,才有人愿意犧牲自己成為英雄,在你看得到,看不到的每一處戰(zhàn)“疫”角落,都有人在替我們負重前行,讓我們向這些最美“逆行者”們致敬,唯愿他們能夠平安歸來!

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十三

在照顧好家庭的同時,工作上她從來沒有馬虎過,作為一名生活物資驗收員,她的工作與前線食堂就餐員工的身體健康息息相關(guān),為了使驗收過的生活物資保質(zhì)保量,她和同事們不放過每一個生活物資,做到心中有數(shù)。無論什么時間,只要有重要工作和現(xiàn)場驗收工作,她二話不說總是積極要求去做。哪里有困難,哪里的活最難干,哪里就有她的身影。這兩年的春節(jié),xxx都是在崗位上度過的。生活物資的供應越是節(jié)假日越是工作量大的時候,越是最忙的時候,越是重要的時刻。為了保證鄯善基地員工能過一個祥和的春節(jié),她總是嚴格把關(guān),認真驗收各類生活物資。春節(jié)節(jié)日期間,由于工作量大,她和同事們干了整整一天。有時,忙碌的時候常常忘了吃早飯,這樣的時候比較多。在她工作兩年的時間里,沒有發(fā)現(xiàn)由于生活物資驗收問題導致的事故發(fā)生。正因為她的工作時間比較長、比較早,與丈夫相聚的時候也很少,特別是逢年過節(jié)的時候,全家都在等她下班團聚,但她從來沒有一次早退過。同事們都說“你早點走吧,丈夫好不容易回來一次,你早點回去吧?!彼齾s說,他對我的工作很支持,只要他回家,做飯洗衣等瑣碎的家務事他全攬了。就這樣,夫妻倆人工作中相互理解支持,生活上相互幫助,同事們私下里常常說“他們倆真是模范夫妻”。

記得她有一本看起來已經(jīng)很舊的記事本。每天早上和下班前,她都會翻開這個本子,認真仔細的記錄些什么,我對她的小本子產(chǎn)生了濃厚的興趣。xxx的一天早上,我們?nèi)缤R粯影凑崭魇程蒙蠄蟮牟少徲媱潌悟炇丈钗镔Y,不知道怎么回事,今天供貨商全都聚集在一塊來送貨了,我一邊飛快的打著送貨單,一邊稱著物資,除了蔬菜、肉類還有調(diào)味品,全部逐一過稱。這時,有一位送調(diào)味品的供應商顯得特別著急,把味精剛放在電子稱上,馬上取下來,又把花椒面放了上去。我正忙著打單子,突然聽見曹師傅說“你先等等,把剛才的味精重新過稱!”剛才大家都忙碌著沒說話,曹師傅這么一說,大家全停下了,都盯著哪袋味精,供貨商無奈的把味精重新放在了電子稱上,電子稱顯示重量為380克,而采購單上明明寫的400克味精/袋。原來,他弄虛作假將400克的.味精換成了380克,最終還是沒有逃過曹師傅的“法眼”。

忙碌了一個上午,各食堂的生活物資都配送完畢,一看表,快到下班的時間了,同事們都準備換衣服。我發(fā)現(xiàn)曹師傅又翻開了那個本子,我好奇的問“xxx,快下班了你還在寫什么呀”xxx把她的本子遞給了我說“你看看就知道了?!蔽曳_了一頁,原來本子里面全部記錄著每日的工作重點,早上供貨商送貨缺斤少兩的事也有記錄。曹師傅笑著說,干我們這行,就不能馬虎,一定不能缺斤少兩,對這樣的供貨商要格外注意,如下次還出現(xiàn),就要給上級反映,我們要與誠信的商家合作。

在公公的病榻前,有她的身影;在婆婆有病不能自理日常生活起居的時候,有她的身影;在丈夫每天行車前,有她提醒安全的話語;在女兒挑燈夜戰(zhàn)學習的時候,有她陪伴的身影;在生活物資驗收現(xiàn)場有她忙碌的身影;在中心各類活動中,還有她的身影……她,就是xxxx公司員工xxx。

在生活上、思想上,xxx時刻關(guān)心家人和幫助身邊的人。公婆在世的時候,日常的生活起居幾乎不能自理。她面對家庭困難,默默承擔起來,下班后為公婆做飯洗衣,收拾衛(wèi)生,忙里忙外,從不耽誤單位上的工作。兩位老人在她的辛勤照顧下,與病魔做頑強的斗爭,兩位老人常常對人說“兒媳比我的閨女還親”。雖然公婆已經(jīng)過世,但這位好女兒好媳婦的優(yōu)秀品格是值得我們大家效仿和學習的。

有付出總會有回報,xxx以出色的工作業(yè)績和勤勞實干的精神得到了單位和同事的認可。她所在的班組多次受到上級領導的表揚,她本人也多次受到單位的表彰和獎勵。當別人問她時,她總說“干工作就要兢兢業(yè)業(yè)”。她還要繼續(xù)努力。她決心在今后的工作中,不斷完善和提高自我,用智慧和汗水書寫人生綻放風采。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十四

xx,女,24歲,中共黨員,底廟鎮(zhèn)底廟村黨支部書記助理,到村任職一年多來,她嚴格要求自己,在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領導下,在村領導和同事的指導下,始終牢固樹立全心全意服務農(nóng)村,為人民服務的宗旨,盡快了解農(nóng)村和適應農(nóng)村,努力做到與農(nóng)民群眾融為一體,充分發(fā)揮所學之長,為農(nóng)民群眾服務,以頑強的精神和堅韌的意志艱苦奮斗、扎根基層;同時用心認真地做好鎮(zhèn)、村交代的各項工作,努力做到不辜負領導的支持和信任,得到了鎮(zhèn)、村領導和村民們的認可。

隨著工作的一步步推進,她越來越體會到農(nóng)村工作中心態(tài)的重要性。首先,深入基層,當一名“村官助理”意味著要運用知識,利用所學知識幫忙所負責工作的順利和高質(zhì)量的完成。學生時代,一般是以自己為中心,以學業(yè)為重。但是作為“村官助理”,更加需要注意的則是與周圍班子成員以及村民關(guān)系的和諧。沒有和諧的關(guān)系,沒有村委會成員以及村民的支持,自己的創(chuàng)新和點子就會沒有施展的平臺,就會失去發(fā)展的根基。此外,農(nóng)村的各項娛樂措施以及各項基層設施遠不及城區(qū)便利齊全。工作伊始,這種落差會引發(fā)她們的失落感,影響他們的工作情緒。只是適應落差,消除失落感,才能夠安心的投入到農(nóng)村的工作中。她便把這種落差當成是鍛煉自己的契機,把在農(nóng)村受的所謂的物質(zhì)上的一點苦當成是對自己的磨礪和人生的財富,由此,調(diào)整了自己的心態(tài),使自己愉快地去理解,去適應這種生活。

在這一年里她從一個農(nóng)村工作的生手磨練成了村里的得力助手,自己在調(diào)整磨合中不斷地適應著農(nóng)村工作,在心中時刻樹立為農(nóng)民服務的思想理念,在與村委會其他工作人員以及村民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了村情,從而實現(xiàn)了由一名大學生向農(nóng)村基層村官的轉(zhuǎn)變,而自己在工作實踐中也逐漸地對這份工作充滿了樂觀和自信,體會出了“廣大農(nóng)村,大有作為”這八個字的深刻內(nèi)涵。

底廟村位于鎮(zhèn)政府駐地,與彬縣、甘肅的正寧縣接壤,全村248戶人家,社會人口1038人,耕地面積1238畝,3個自然村民小組。底廟街新村建設始于2010年,新村規(guī)劃占地200畝,規(guī)劃設計建設民宅500戶,其中樓房150戶,平房350戶。到目前,村民在新村建宅128戶,經(jīng)過今年依托鎮(zhèn)區(qū)建設,初步建成了設計新穎,功能設施齊全,村容村貌整潔的社會主義新農(nóng)村。近年來,底廟村以增加群眾收入,發(fā)展村域經(jīng)濟,改善人居環(huán)境為目標,以蘋果生產(chǎn)和勞務輸出兩大產(chǎn)業(yè)為支撐,用心建立文化、經(jīng)濟、衛(wèi)生、禮貌、富裕、和諧的社會主義新農(nóng)村。工作上她協(xié)助村委會的干部主要搞了以下幾個方面:

一是實施富民增收工程,實現(xiàn)生產(chǎn)發(fā)展,生活富裕。底廟村堅持以市場為導向,用心調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),大力發(fā)展糧、果、畜等特色產(chǎn)業(yè),擴大勞務輸出,個性是村上確定勞務輸出和蘋果生產(chǎn)為群眾增收的主要骨干項目,全村在外務工人員260多名,年收入200余萬元,另外組織引導村上婦女主動參與蘋果套袋,采摘和包袋等季節(jié)性工作,增加家庭收入。

二是實施新建和舊改并重,實現(xiàn)村村容整潔。去年底廟村被列入舊改重點村,狠抓南街改造,新建文化長廊200余米,改造危漏房,土門樓等臨街建筑14家,新建兩層樓房8家,基本完成了南街改造任務。今年,我們乘借“關(guān)中百鎮(zhèn)”項目東風,開發(fā)南東街,嚴格按照“三堅持”、“四統(tǒng)一”的辦法,用心推進新農(nóng)村建設。“三堅持”即堅持高起點規(guī)劃,堅持高標準建設,堅持高效能管理,“四統(tǒng)一”即統(tǒng)一標準、統(tǒng)一材料、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一驗收等辦法,新建西向兩層商住樓52間。

三是實施基礎設施建設工程,提升服務功能。今年村上采取自己墊、上級補、群眾籌的辦法,先后80萬元征用土地40余畝,回填南街土豪4__方,投資42萬元完成了村內(nèi)4條主干街道11000平方米道路硬化、地磚鋪設任務,投資49萬元新建兩間兩層村委會辦公樓一幢,投資99萬元修建中心文化廣場275平方米,綠化面積達780平方米,這些基礎設施配套建設工程,提高了服務功能,提升了建設水平。

四是實施精神禮貌建設工程,促進村風禮貌。村上用心開展了建立禮貌家庭,禮貌村民競賽評比活動,教育引導村民改陋習、樹新風,制訂了《衛(wèi)生公約》、《村規(guī)民約》等制度,規(guī)范了群眾行為,建立健全了長效管理機制,進一步提高了新村建設水平,促進了全村三個禮貌建設的發(fā)展。多年來,村上未出現(xiàn)打架斗毆、挑撥是非、封建迷信及賭博現(xiàn)象。農(nóng)民群眾安居樂業(yè),生產(chǎn)生活條件優(yōu)越,全村呈現(xiàn)出祥和穩(wěn)定的良好局面。

通過和村委會成員進村工作,她和村里百姓接觸更深,更能體會到他們生活中的難處,更能為他們著想;此外,充分認識到媒體的重要性。底廟村要發(fā)展,務必要加大宣傳力度,讓人們明白底廟村,了解底廟村,愿意來底廟村投資。

工作的一年,每接觸村里的一件具體事務,她都能學到很多東西。與百姓溝通交流,與村干部搞好關(guān)系,處理不同事務的不同方法等,相信在以后的工作中會學到更多的東西,得到更大的進步,成為底廟村最扎實的村官。

作為一名黨員,她時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守單位的各項規(guī)定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加學習、會議,沒有出現(xiàn)無故缺席現(xiàn)象,在自覺遵守各項規(guī)章制度的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

雖然她從各方面有了很大的提高,但是與老村干部相比,還是有很大的不足。首先,工作毛躁,雖然不至于出現(xiàn)大的失誤,但還是給工作帶來很大的困難;其次,空有一腔熱情,工作方法經(jīng)驗不足,農(nóng)村工作比較繁瑣,沒有現(xiàn)成的公式,務必要隨機應變,靈活處理各種問題。在以后的工作中,她決心經(jīng)常向老人員請教、學習,工作中勤于總結(jié),盡快把自己完善起來,不辜負各級領導的關(guān)心和愛護,作一名合格的村官。

她的工作才剛起步,明白自己還有很多的不足,但是她會不斷學習,不斷地磨練自己,努力做好本村的各項工作,全面提高自身素質(zhì),做一名領導滿意、群眾滿意的大學生村官:

首先,要繼續(xù)深入了解農(nóng)村,扎根農(nóng)村。多接近群眾,傾聽群眾心聲;多向村干部、群眾學習,熟悉處理村里事務的方法;對走訪,多辦實事,不與群眾產(chǎn)生距離。

其次,權(quán)力為本村的發(fā)展出謀劃策,力求相關(guān)經(jīng)濟的發(fā)展。利用各項幫扶優(yōu)惠政策,加強基礎設施建設,搞好適合本村發(fā)展的項目,大力發(fā)展“三來一加”,爭取帶動全村經(jīng)濟發(fā)展。

第三、立足實際,融入群眾。結(jié)合第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動,抓學習,開思路,解決群眾關(guān)心及有關(guān)群眾切身利益的問題,讓群眾得到實惠。

最后,要加大宣傳力度,為底廟村的發(fā)展謀求更多的機會。通過宣傳,展現(xiàn)底廟村良好的村情村貌。提高村子的知名度,吸引更多的投資,為底廟村的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十五

**,2003年通過招聘進入**公司,成為一名營業(yè)員。該同志個人業(yè)績突出,包攬了大西街營業(yè)廳的月度營銷冠軍,先后3次被評為二星級營業(yè)員、2次被評為一星級營業(yè)員。

**,1.70米的模特身材。一雙不大的眼睛透著機敏和溫柔,她的微笑讓人感覺到一份親切和善意。她的舉手投足體現(xiàn)出一位營業(yè)員優(yōu)雅的氣質(zhì)和良好的素養(yǎng)。問及她的工作秘訣,她甜甜地說:每天保持一份好心情就能向用戶傳遞好心情,提供好服務。難怪有人說,如果**公司要在營業(yè)員中找形象代言人,非**莫屬。

和風細雨以柔克剛。

一天中午,有位中年婦女。

的原因?”經(jīng)了解,原來大媽的女兒在外從事體育工作,她認為這個號不吉利,所以想拆機。搞清楚原因后,**連忙說:“大媽,如果您覺得這個號不滿意,我們可以給您另外換一個,直到您滿意為止。這樣就不用拆機了。您這么大年紀,家里有個電話還是要方便得多?!?/p>

大媽一聽,樂了。爽快地說:“那就換個號試試吧!”**特別小心地從系統(tǒng)中調(diào)出了10個號供用戶選擇。好不容易選中了一個號碼,卻又發(fā)現(xiàn)該號碼已經(jīng)被占用。這下大媽可不依,非要那個號。**一邊安撫大媽的情緒,一邊給資料班聯(lián)系,簡單說明情況,資料班很配合,馬上配了10個號。小甘又將10個新號拿給大媽選。親切地說:“大媽,您看這個號碼很吉利。您覺得如何?”這回大媽終于滿意了。笑咪咪地說:“小姐,謝謝你了!耽誤你1個多小時,我買束鮮花送你吧!”

客戶的肯定就是對營業(yè)員最好的回報。所有的付出都是值得的。通過這件事,**總結(jié)出一條經(jīng)驗:問明原因,把握客戶心理,找準客戶真正的目的和需求,才能向用戶提供滿意的服務。

永不言棄成功營銷。

**是個接受能力很強的女孩。今年3月她參加了公司組織的“鑄就卓越”服務精英培訓。她帶領的團隊獲得小組第一名的佳績?;氐綘I業(yè)前臺,她有意識地嘗試著將學到的營銷知識運用到實際工作中,營銷業(yè)績一路遙遙領先。連續(xù)幾個月,在營業(yè)廳批價營銷中排名第一。**深知:做好主動營銷,不僅能為公司發(fā)展增量,也是保存量的有效途徑。

有一次一個中年人到營業(yè)前臺要求轉(zhuǎn)寬帶資費,由原來的720元包年轉(zhuǎn)為68元包月,以便使用星空游套餐。用戶還告知**,他曾經(jīng)簽過固話套餐,每月可優(yōu)惠5元話費。不知兩種有沒有沖突。**一想:用戶既然有寬帶和座機,應該推薦寬樂家園更合算。于是她主動給用戶算細帳,說明選擇寬樂家園套餐的實惠:每月送10元話費,相當于一年可以節(jié)約120元固定電話通話費。用戶開始不理解,堅持維持原有的固話套餐。小甘一直不放棄,一邊按用戶要求,給他填受理單,一邊耐心地說服用戶。終于在最后一刻,用戶心動了?!澳俏衣犇愕模x擇寬樂家園。”**笑了,為自己的執(zhí)著和堅持,勝利地笑了。

**不滿足于一枝獨秀。她不斷總結(jié)自己的營銷經(jīng)驗,樂于與同事們分享自己在營銷過程中的得失和經(jīng)驗,樂于幫助其他的新同事,共同進步。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十六

班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)安全生產(chǎn)的前沿陣地。班組安全工作的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。勞務公司二分段,現(xiàn)有職工人數(shù)x人,其中班長x人、員工x人。二分段始終以堅持質(zhì)量、安全、現(xiàn)場、培訓四結(jié)合的管理體系。兩年來,在班長的帶領下順利完成了各項生產(chǎn)任務,以公司開展的各項安全活動為契機,立足崗位,嚴細管理,務實創(chuàng)新,以優(yōu)良的班組作風贏得了公司領導的大力稱贊。班組始終把安全生產(chǎn)作為班組管理工作的核心,積極貫徹和落實公司領導及鋪層工段的各項會議精神。堅持體現(xiàn)“以人為本”的安全生產(chǎn)理念,堅持從我做起,從細節(jié)入手,樹立零違章理念,堅持教育與懲處相結(jié)合,落實責任,夯實基礎,以個人控制差錯為切入點,堅決避免不安全事件的發(fā)生。此外還通過班長督促檢查、員工落實整改等形式,把責任細化到每個職工,增強了職工質(zhì)量、安全、成本、誠信意識,調(diào)動了職工參與管理的積極性和創(chuàng)造性,逐步形成了自覺、自發(fā)抓班級管理的大好局面。二工段擁有一批技術(shù)精湛、能吃苦耐勞的員工,在公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)揮著不可或缺的作用。二工段20xx年,在班長的帶領下不斷完善,不斷創(chuàng)新,在車間文化及現(xiàn)場管理方面,堅持努力,自己創(chuàng)新,為勞務公司開辟了一道雄厚的模范隊伍。為其他兄弟隊伍做了無上的榜樣。

1、堅持“創(chuàng)新求優(yōu)質(zhì),誠信鑄品牌”的質(zhì)量方針,狠抓船體質(zhì)量,把船體質(zhì)量做作為班組工作的重中之重。一是抓好過程管理,從影響生產(chǎn)質(zhì)量的各個因素入手,不僅要讓員工掌握工藝,更要讓職工理解工藝。堅持開展幫帶活動,對新員工進行重點幫扶,做到帶一個成熟一個。二是注重質(zhì)量信息反饋,加強與后道工序的聯(lián)系,把后道工序當成客戶。三是嚴明獎罰制度,對于干活積極、表現(xiàn)良好的員工,及時予以獎勵,使員工之間相互激勵、相互促進。兩年來,二工段技術(shù)水平得到長足的進步,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步上升。四是攻克技術(shù)難題,保證質(zhì)量降低成本。隨著用戶對船體質(zhì)量標準的要求越來越高。如果搞不清楚質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因并建立完善生產(chǎn)質(zhì)量控制體系和防范措施,船體的質(zhì)量就無法保證和提高。此外還通過每天的班前、班后會議,對昨日生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題給予強調(diào),這樣就可以避免再次發(fā)生同樣的錯誤。

2、“愚者用鮮血換取教訓,智者用教訓避免事故”重視安全工作,始終抓好安全這件頭等大事,保證班組無安全事故的發(fā)生,在提倡安全生產(chǎn)的前提下,不斷地提高員工的安全意識使每位員工都牢記“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”“安全第一,預防為主”的安全理念,排除生產(chǎn)過程中的一切安全隱患,從而保證生產(chǎn)零事故。首先,要求員工必須正確穿戴勞動防護用具。其次定期檢查機器設備運行狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題能夠及時調(diào)整解決。結(jié)合安全質(zhì)量標準化認證工作,做好隱患排查及整改,提高員工“安全第一”的思想,將安全防范工作落實到實處。堅持“預防為主,安全第一”的方針,結(jié)合《公司安全生產(chǎn)管理條例》的宣貫,強化職工安全意識培訓。堅持班前會、班后會必講安全,布置工作必先提醒安全,還結(jié)合安全大整頓,制定班組安全管理工作細節(jié),責任到人。人人講安全,人人要安全的氛圍已經(jīng)形成。

3、強化職工培訓,注重職工隊伍整體素質(zhì)的提高,遵循“做事先做人”的宗旨,加強職工職業(yè)道德和技能的雙重培訓。利用班前班后會等形式,大力宣傳“家”文化的內(nèi)涵,通過表揚先進,批評后進,激勵員工在本職工作中自覺踐行“家”文化。通過集中培訓,職工的.職業(yè)道德和職業(yè)技能得到不斷提高,較好地掌握了設備操作要領,設備維護保養(yǎng)常識,達到人人要工作,人人會工作,帶出一支高素質(zhì)的職工隊伍。

4、“班和萬事興”,班組建設是員工素質(zhì)文明的一個重要體現(xiàn),班組的風氣則決定發(fā)展的結(jié)果。加強班組基礎管理,建立完善班組管理度。按優(yōu)秀班組標準嚴格要求自己,進一步健全班組各項管理制度和記錄,諸如班前班后會記錄、設備運行記錄、材料用量等記錄的不斷完善,較好地把日常工作與“五好一準確”有機結(jié)合起來,以記錄為載體,督促日常工作深化細化,以工作實際充實記錄內(nèi)容,二者相輔相成,相得益彰。

5、做好現(xiàn)場管理,全員參與,保持現(xiàn)場整潔,使員工行為更加規(guī)范。重視設備維護保養(yǎng),使設備始終處于受控狀態(tài)。反對浪費,厲行節(jié)約,制定相關(guān)獎罰措施,加強節(jié)約意識的培訓,強化管理,加大處罰力度,努力降低生產(chǎn)過程中的各種浪費。

兩年來,二工段以安全、質(zhì)量、“五好一準確”優(yōu)秀班組創(chuàng)建活動為契機,對員工獎罰分明,極大地提高了員工對班組管理的參與意識,全面提升了員工對于質(zhì)量、安全、成本、誠信意識,調(diào)動了員工的積極性和創(chuàng)造性,增強了員工集體榮譽感和團隊精神,提高了職工隊伍的整體素質(zhì),促進了生產(chǎn)的發(fā)展。通過以上工作,二工段成功的打造了優(yōu)秀的團隊文化。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十七

**同志現(xiàn)任****通信有限責任公司**分公司**城營業(yè)廳的廳主任,全國青年文明號號長。自參加工作以來,**同志在平凡的工作崗位上,持之以恒地學習、實踐“追求客戶滿意服務”的永恒宗旨,把“溝通從心開始”作為不變的理念,以“創(chuàng)一流服務、建滿意窗口”為目標,不斷創(chuàng)新、忘我工作,工作能力、業(yè)務水平和綜合素質(zhì)不斷提高,工作期間曾多次被評為先進工作者、優(yōu)秀員工、星級營業(yè)員及市青年崗位能手等榮譽稱號。

**同志所在的沈河營業(yè)部**城營業(yè)廳是****通信公司的形象營業(yè)廳,員工近百名,是目前**市內(nèi)業(yè)務量最大、客戶量最多、服務功能設施最完備的現(xiàn)代化營業(yè)廳。**同志腳踏實地地開展窗口服務和精神文明建設工作,在不斷加強自身素質(zhì)和道德建設的同時,積極組織和參與各項活動。在職工職業(yè)道德建設活動中,她帶領公司員工按照職業(yè)道德建設的總體安排和部署,結(jié)合公司“服務和業(yè)務領先“的戰(zhàn)略方針,以”職工職業(yè)道德建設“為核心,以優(yōu)質(zhì)的服務在社會中樹立了良好的企業(yè)形象。她帶領**城營業(yè)廳這個集體,連續(xù)五年保持了信息產(chǎn)業(yè)部、團中央授予的“全國青年文明號”光榮稱號、并先后獲得****通信公司“星級營業(yè)廳”、**市“先進集體”、**省“學雷鋒先進集體”等的榮譽稱號。營業(yè)廳全體員工以實際行動服務大眾、奉獻社會,展示了**員工良好的精神風貌,得到了社會的廣泛贊譽。

“創(chuàng)無限通信世界,做信息社會棟梁”是中國**員工的目標,**在公司行風政風建設活動中就以“加強員工道德培訓,內(nèi)強素質(zhì),外樹形象”為重點,對員工的思想觀念、服務水平、服務質(zhì)量等方面做了培訓?!白鍪孪茸鋈恕?,職業(yè)道德是做好行風建設的基礎,她積極帶領營業(yè)人員定期學習文明禮儀服務,有新的營業(yè)員加入時,都會在第一線糾正新員工不足的細節(jié),并親自示范標準的服務禮儀。通過**同志多年來對提高員工素質(zhì)教育,營業(yè)員們愛企業(yè)就如同熱愛家一樣,“用戶就是上帝”,**同志犧牲自己的休息時間為員工制定系統(tǒng)的業(yè)務、服務、禮儀、管理等綜合知識的系統(tǒng)培訓計劃,“員工素質(zhì)提升,企業(yè)形象就會在鞏固中提升”,這是她經(jīng)常對員工們說的話,公司所有員工都在她的帶領下繼續(xù)學歷學習,有越來越多的員工拿到大學本科學歷,還有更多的人努力在向更高的目標沖刺。

**同志總是說,每個人對人生的態(tài)度是決定其人生的重要因素。所以她不僅嚴格考核員工,自己也一直不間斷地學習,不管是財務方面還是市場營銷方面,做為一個營業(yè)廳的主任,她首先找對自己的正確位置,為自己制定工作目標、工作計劃。要求自己怎樣做能掌握全面的業(yè)務知識,怎樣做能傳達好自己掌握的業(yè)務知識,怎樣做能通過掌握的知識更好地推動工作,才能掌握勝利的法寶。在工作中,**的細心是所有**城員工眾所周知的,她辦公室的燈光每天都亮到很晚。她犧牲了與家人、朋友相聚的時間,利用一切可以利用的時間,全面細致地學習公司各項業(yè)務知識,特別是如何服務用戶,如何應對市場方面。“員工素質(zhì)提升,企業(yè)形象就會在鞏固中提升”,這是她經(jīng)常對員工們說的話,公司所有員工都在她的帶領下繼續(xù)學歷學習,有越來越多的員工拿到大學本科學歷,還有更多的人努力在向更高的目標沖刺。

**城營業(yè)廳是“全國青年文明號”營業(yè)廳,承擔著****通信公司近三分之一的營業(yè)業(yè)務量,業(yè)務收入占到全公司業(yè)務收入的18%。因此,**城營業(yè)廳在****通信公司中起著十分重要的作用。隨著市場競爭的加劇,客戶的逐漸成熟,只有拿出具有自己特色的東西,才會在競爭中提高客戶的忠誠度。通過在工作中逐漸摸索、大膽創(chuàng)意,**組織員工在服務上實行五聲服務用語,即增加了“錯有歉聲、接物致謝”的新內(nèi)容;同時還對有離網(wǎng)傾向的客戶有針對性的挽留,主動推薦新業(yè)務,使不少客戶打消了離網(wǎng)的念頭,并成為中國**忠誠的客戶。

她還組織營業(yè)員對營業(yè)廳的營銷進行分析、研討,每天制定營銷計劃和營銷方法。在中秋節(jié)前夕,她加班加點為營業(yè)廳出謀劃策,當晚就設計了“中秋喜相伴,入網(wǎng)贈禮品”活動,繪制宣傳板和條幅,安排營銷人員等。**用實際行動為員工樹立了榜樣,在她的帶領下大家獻計獻策,想出很多營銷的好點子。如在客戶交費回執(zhí)單的后面,設計了營銷宣傳小廣告加大營銷力度;全年不同節(jié)日施行不同的營銷策略;開展全員介紹新業(yè)務,讓客戶離開營業(yè)廳時了解一項新業(yè)務;在廳內(nèi)設置有創(chuàng)意性的放號宣傳板,使客戶一進入營業(yè)廳,就可內(nèi)醒目的位置選號、辦理入網(wǎng)。在多次的營銷工作中,凝聚了**及她所帶領的**城營業(yè)廳集體的力量與智慧,更拉近了與客戶之間的距離,為公司留住了大量的有價值客戶。

服務從心開始。**說:“只有從客戶的需求出發(fā),體會客戶的感受,真正了解客戶的不同需求,才能真正抓住客戶的心?!彼钪鳛橐幻麖d主任,自己肩負的責任重大,自己的一言一行都代表著公司的形象,關(guān)系著公司的利益?!皼]有智慧的熱情正如黑暗中的摸索。”因此**同志著重不斷提高服務素質(zhì)和業(yè)務水平。日常服務“多說一句,多看一眼,多幫一把,多走一走”,做到“話到、眼到、手到、情到、神到”。在平時的工作生活中,重視自己服務意識的提高,利用一切機會進行理論學習,提高自身的理論水平,學習先進服務經(jīng)驗,以此來指導自己的服務工作。她以滿腔的熱情、認真踏實的態(tài)度、良好的業(yè)務素質(zhì)、強烈的進取心和責任感,通過**通信營業(yè)廳這一重要的對外服務窗口,用青春和智慧傳遞著中國**通信對客戶的關(guān)愛。

作為全國青年文明號號長的**,工作中首先充滿自信感,用飽滿的熱情和士氣感染每位營業(yè)員,以微笑的面孔對待每位客戶,用親切的話語耐心解答客戶的問題,用嫻熟的技巧贏得客戶的滿意。在“行業(yè)樹新風,窗口展風貌”的征程上,留下了她一個個堅實的足跡,贏得了一顆又一顆客戶的心。**同志以敬業(yè)的精神、奉獻的情懷、扎實的作風始終不渝地實踐著自己的諾言。正是她執(zhí)著的“真情服務、奉獻社會”的工作精神和最真誠優(yōu)質(zhì)的服務,讓更多的營業(yè)員了解到“服務”的真諦。“溝通從心開始”,是公司的服務理念?,F(xiàn)在,在營業(yè)廳每名員工心中,它不是一句簡單的口號,而是大家的共識??蛻舻拿恳环N感受、每一個意見和建議,都成為營業(yè)廳思考和改進工作的啟示。

**同志是****通信公司優(yōu)秀青年的代表之一,她和其他優(yōu)秀青年一道正以滿腔的熱情,立足本職崗位,為****通信的明天譜寫著新的篇章!

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十八

xx,上海市xx中學奉賢校區(qū)科技創(chuàng)新班學生,2019屆高二11班學習委員,一位品學兼優(yōu)、腳踏實地、自立自強、追求卓越的優(yōu)秀高中生。

xx同學嚴于律己,品行優(yōu)良,尊師愛友,自立自強。在班主任眼里,xx是一位謙遜有禮、德才兼?zhèn)涞膶W生,是一位品行優(yōu)良、為人和善的學生。臉上總是掛著甜美笑容的她深受同學和老師的喜愛,她待人真誠,樂于助人,處事大方,與班級同學相處融洽。生活中,她是一位獨立性極強的同學,能夠?qū)⒆约旱纳畎才诺挠袟l不紊。她的班主任回憶到高一入學第一天入住寢室時,她獨自一人到校報到、整理床鋪,而寢室內(nèi)其他女孩都是由爸媽一起陪同并且代勞整理床鋪,后來班主任從xx的父母口中了解到,xx一直很獨立,自己的事情自己完成。她在嚴格要求自己的同時,在不斷加強自身素養(yǎng)的同時,也有堅定的做好班級各項工作、全心全意為同學服務的決心。作為班干部,她與其他班委齊心協(xié)力,積極開展工作,充分展示了自己的創(chuàng)新能力和組織能力,以優(yōu)良的道德品質(zhì)和行為習慣塑造自我、影響他人。

xx同學熱愛學習,善于鉆研,勤奮刻苦,成績優(yōu)秀。xx同學認為,學習始終是一名學生的首要任務。她熱愛學習,勤奮刻苦。無論是基礎學科還是拓展學科的學習,她一直保持著xx中學“格物致知”的學習態(tài)度,努力鉆研,專心致志。進入高一,她很快適應了高中緊張的學習模式,探索到有效的學習方法,課堂上總是能看到她專注聽講,課后她總是認真高效地完成課內(nèi)作業(yè)和知識的消化。在學習上,遇到不懂的問題,她總會打破砂鍋問到底直至弄懂為止。xx同學憑著一絲不茍的學習態(tài)度,勤于鉆研的學習習慣,堅持不懈的學習精神,各門學科均衡全面發(fā)展,各科成績多次位列班級、年級前茅,并且在學習方面屢有獲獎。本學期在學校三次大考中,她的語數(shù)外成績排名分別為年級第二名、年級第一名、年級第二名的優(yōu)秀成績。她先后被學校評為2016學年第一學期、第二學期學習積極分子。xx同學不僅在基礎學科上成績優(yōu)秀,她還積極主動參加各類學科競賽,挑戰(zhàn)自我,提升自己的綜合競爭力。她連續(xù)兩年在學校組織的“徐壽杯”化學競賽中獲得二等獎。她一直堅持數(shù)學競賽的學習,并在高一下參加上海市xx中學高一年級數(shù)學競賽并獲三等獎,此外她對數(shù)學學科的喜愛促使她主動研究數(shù)學中的問題,并且將研究的問題書寫成文,她書寫的數(shù)學小論文還獲得上海市中學生數(shù)學探究性小論文三等獎。她文理兼修,在2017年11月參加“敬業(yè)杯”黃浦區(qū)高中英語競賽并獲三等獎。

xx同學積極主動,工作有效,盡職盡責,任勞任怨。作為班級學習委員,她對工作充滿熱情,有較強的組織能力與領導能力。在繁忙的學習生活中,她能盡力抽出時間,完成老師布置的各項任務,監(jiān)督安排同學們完成任務,出眾的協(xié)調(diào)管理能力使她能夠團結(jié)同學,同時為同學們做出榜樣,使班級氛圍融洽和諧,不斷進步,形成了良好的班風學風。作為學習委員,她不僅僅只滿足自己在學習上所取得的成績,而且主動幫助其他同學解決學習上難題,經(jīng)常與同學交流學習心得,共同探討,共同進步。作為班級的“學習擔當”,她曾多次在升旗儀式時發(fā)表演講,與全校師生表達自己的感受與體悟,傳播正能量。在學校運動會中,她主動擔任一些重要項目的裁判,不辭辛苦,積極奉獻。在校園班歌比賽中,她也能積極參與,出謀劃策,與班級同學一起在舞臺中展現(xiàn)風采,班級最終獲得第一名的好成績與她的辛勤付出是分不開的。在暑假期間,她帶領團隊開展了關(guān)于“皮影戲”的課題研究,調(diào)查了皮影戲發(fā)源地與非發(fā)源地的.現(xiàn)狀和人們對皮影戲的了解程度與態(tài)度,形成了初步的調(diào)查報告。

xx同學積極參加社團和社會實踐活動,樂于奉獻,迎難而上。雖然學習緊張,工作任務繁重,xx同學也不忘參與有意義的課外活動,鍛煉自我,提升自己的綜合素質(zhì),增強自己的社會責任心。在校期間,她分別參加學校的特色社團“格幺幺”公益社團和“數(shù)學建?!鄙鐖F,利用課余時間開展公益活動,增長見識,豐富高中生活,體驗到有別于學習的別樣思維。在假期里,她曾參加黃浦區(qū)五里橋街道和奉賢區(qū)金海社區(qū)的志愿者活動,在圖書館中服務,陪伴幼小的孩子們看書繪畫,和老人們下棋,真正感受到尊老愛幼傳統(tǒng)美德的美好。在暑假的實踐活動中,她來到了安徽的大別山,既是紅色之旅,從中了解了“將軍縣”的歷史故事;更通過與當?shù)睾⒆觽兊墓餐?,看到了另一種生活方式,反思自我的不足之處。她還參加了世界真實挑戰(zhàn)的無人機設計比賽并負責商務板塊,利用數(shù)據(jù)分析和財務報表等幫助隊友,同時帶領小組中的其他成員共同協(xié)作,使作品的商業(yè)價值最大化。在此過程中,她進入了一個此前從未接觸過的領域,從零開始學起,作品即將在寒假參與評比,相信對她來說將是難忘和出彩的一次經(jīng)歷。

xx,一位腳踏實地、自立自強、追求卓越的優(yōu)秀高中生。她用一絲不茍、勤奮刻苦的態(tài)度對待學習,在社會實踐中不斷超越自我,完善自我。她正在用優(yōu)異的學習成績、自信的人生態(tài)度、蓬勃的青春朝氣,譜寫著一篇新時代高中生的動人旋律。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇十九

操作風險是銀行業(yè)面臨的主要風險之一,它不同于信用風險、市場風險,操作風險遍布銀行內(nèi)部的所有崗位,業(yè)務運行操作風險更是操作風險的密集點,銀行經(jīng)營活動過程的每一筆業(yè)務都需要通過臨柜人員進行操作,風險也存在于操作過程的每一個環(huán)節(jié),稍有不慎,就會形成差錯甚至事故案件,給銀行經(jīng)營帶來不利影響和損失。因而,正視風險的存在,剖析風險產(chǎn)生的原因,不斷健全內(nèi)控制度,強化內(nèi)部管理,有效降低和控制業(yè)務運行操作風險顯得尤為重要。

一、業(yè)務運行操作中存在的風險及其成因。

業(yè)務運行操作風險表現(xiàn)形式很多,我們從形成風險的直接原因來分類,主要有以下幾方面:一是人為違章操作形成。表現(xiàn)在操作過程中有章不循,或違反操作流程辦理業(yè)務形成差錯或風險。二是操作流程不嚴密或制度不健全,在操作過程中隨意處理形成風險。三是技術(shù)原因形成風險,例如因臨柜人員綜合素質(zhì)低,無法識別票據(jù)真?zhèn)涡纬娠L險。四是道德風險。表現(xiàn)在內(nèi)部人員作案或內(nèi)外勾結(jié)作案,也是業(yè)務運行操作風險的黑洞。五是操作失誤形成風險。臨柜人員每日都要進行業(yè)務操作,不停做賬務處理、清點現(xiàn)金等大量重復性勞動,工作中的失誤也再所難免。

風險形成的深層原因:

(一)管理機制的偏頗導致人員風險意識薄弱。

盡管這是一個老生常談的原因,但通過對大量案例分析顯示“十案十違章”,有章不循、違章操作是所有案件中的共同點,根本原因就是經(jīng)辦人員風險意識淡漠,在日常辦理業(yè)務中沒有樹立風險防范理念。但這一原因的產(chǎn)生,與我們行的管理體制(特別是獎懲機制)也有較密切的關(guān)系。目前,很多業(yè)務和產(chǎn)品指標通過上級行層層分解下達到網(wǎng)點直至每一名臨柜柜員,而這些業(yè)務發(fā)展指標完成情況均與柜員績效工資收入掛鉤,并且在收入中所占比重較大,如攬存、銷售基金、發(fā)卡或推銷一筆保險等兌現(xiàn)多少收入,而對工作中無差錯事故、無違章、無案件的柜員則沒有明確的考核獎勵標準或獎勵很少,相對于產(chǎn)品獎勵來說可謂九牛一毛,以至于某些員工趨利冒險。如攬存開戶不審核客戶身份證件,辦理集體發(fā)卡、集體代發(fā)工資業(yè)務由他人代簽客戶名字等,為完成任務受理柜員明知違章仍然受理,形成風險隱患。一些網(wǎng)點負責人或業(yè)務主管為了營銷業(yè)務,放棄了主管職責,或不認真審查憑證,或?qū)⑹跈?quán)卡交于經(jīng)辦柜員,使業(yè)務主管的授權(quán)與監(jiān)督形同虛設,客觀上形成了核算管理和案件防范上的一些漏洞。

(二)人員素質(zhì)不能適應新業(yè)務、新制度的變化。

因新老員工更替及崗位輪換,目前銀行內(nèi)部人員的流動性很強,但還沒有建立一套科學、合理、有效的員工培訓機制。

一是新進員工經(jīng)過簡單培訓后就匆匆上崗,并且培訓中也是簡單介紹銀行基本業(yè)務及制度,并沒有掌握操作要領,使大部分新員工對制度要求知其然而不知其所以然,對制度規(guī)定的目的和意義更是一知半解,只能是邊干邊學,因此技術(shù)性風險錯誤或事故難以根除。

二是目前業(yè)務品種不斷增加,代理業(yè)務、電子業(yè)務發(fā)展迅速,系統(tǒng)也在不斷完善和更新。一些代理業(yè)務、電子業(yè)務、信用卡業(yè)務任務下發(fā)或產(chǎn)品開發(fā)都在個金部門,基層支行對員工的培訓一般由核算部門負責,由于部門分工不同、溝通協(xié)調(diào)不夠,致使對員工的業(yè)務培訓出現(xiàn)脫節(jié)現(xiàn)象,員工的素質(zhì)和技能跟不上新業(yè)務發(fā)展變化的節(jié)奏。

(三)內(nèi)控機制不能有效發(fā)揮作用。

第一,管理人員思想認識存在偏差。一些領導干部不能正確認識業(yè)務發(fā)展與內(nèi)控管理的關(guān)系,過分強調(diào)業(yè)務的開拓與發(fā)展,往往以實現(xiàn)多少效益作為自己的功績,而對內(nèi)控管理和風險防范重視不夠。但一個大的事故或案件給銀行造成的損失和影響卻很可能使支行一年或數(shù)年創(chuàng)造的效益毀于一旦。

第二,制度建設跟不上業(yè)務發(fā)展變化。我行各項業(yè)務發(fā)展較快,特別是電子銀行、代理業(yè)務、銀行卡等發(fā)展迅猛,但管理制度、核算制度建設卻沒有及時跟上,特別是對新業(yè)務在憑證的使用、管理和控制上,沒有嚴密的流程、辦法,形成一些風險點;另外,新的制度辦法不斷推出,舊的制度沒有明確廢除,造成基層行無所適從。

第三,監(jiān)督檢查落實不到位。目前在支行以總會計、核算管理部為監(jiān)督,以網(wǎng)點負責人、營業(yè)經(jīng)理為操作管理,建立了運行管理的事中控制體系,但有的行配備的營業(yè)經(jīng)理對前臺業(yè)務不熟悉,在沒有經(jīng)過全面、系統(tǒng)的培訓就持卡上崗,因而對特殊業(yè)務處理能力受到制約,弱化了事中監(jiān)督的作用。同時,各職能部門對新業(yè)務的檢查普遍重視不夠,特別是對代理業(yè)務、電子業(yè)務的檢查頻率較低,使一些風險不能及時暴露并得到有效控制。

(四)外部欺詐及內(nèi)外勾結(jié)作案。

當前,對于銀行來說外部環(huán)境比較嚴峻,利用偽造變造票據(jù)、憑證進行詐騙的活動時有發(fā)生;偽造證件冒充行政司法機關(guān)人員進行查詢、凍結(jié)、扣劃,利用假身份證開戶等詐騙行為也屢見不鮮,壓濾機濾布犯罪分子欺詐花樣不斷翻新,無孔不入攻擊銀行薄弱環(huán)節(jié)。另外,有的員工貪圖享受,為利益所驅(qū),內(nèi)部作案或被社會不法分子誘惑利用,內(nèi)外勾結(jié)作案。去年發(fā)生的邯鄲農(nóng)行金庫盜竊案就是一起員工為個人利益不惜鋌而走險,給銀行造成巨大損失的典型性案例。

二、業(yè)務運行風險防范措施。

(一)以人為本,積極開展風險防范教育。

一是防范操作風險應立足于以人為本,加強員工隊伍建設。作為管理者一定要加強員工的心理引導,要讓員工有平衡的心態(tài),這樣才能發(fā)揮每一位員工能力和潛力,建立公正、公開、公平的薪酬、晉升等激勵辦法,為員工創(chuàng)建寬松、和諧的發(fā)展環(huán)境,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)精神,強化員工的責任心,提升員工對銀行的忠誠度和貢獻度。

二是對員工采取案例分析等方式經(jīng)常性地開展警示教育,通過警示教育活動,使員工在思想上對違法違紀的行為有一個深刻的認識,對其所造成的危害有深刻的感觸,并逐步鞏固員工抵御違法違紀行為的思想防線。

三是加強對員工人生觀和價值觀的引導和教育,促進員工樹立正確的人生目標,杜絕虛榮、貪婪等不良道德觀念的誘惑。引導全行員工站在對工行事業(yè)負責、對員工自己負責、對家庭幸福負責的高度來認識違規(guī)違章的危害性和遵章守紀的重要性,時刻保持自警、自醒和自律,根除麻痹思想和僥幸心理,真正把“視制度如生命,糾違章如排雷”的理念貫穿到一切業(yè)務經(jīng)營活動中。

(二)強化內(nèi)控管理,提高制度執(zhí)行力。

第一,加強內(nèi)部管理,建立和完善科學的考核機制。建立權(quán)責利相結(jié)合的績效評價和考核機制。合理調(diào)配臨柜人員及營銷人員,科學調(diào)動員工積極性。強化和落實各級行經(jīng)營管理責任,推行問責機制,加大責任追究力度,確保各項業(yè)務迅速健康發(fā)展。

第二,加強對人員和崗位分工的管理,健全崗位責任,狠抓重點部位、重點環(huán)節(jié),重點網(wǎng)點、重點人員管理,培養(yǎng)員工良好的操作習慣,使其業(yè)務操作做到規(guī)范化、標準化。

第三,提高制度執(zhí)行力。為防范風險,銀行制定了一系列的規(guī)章制度和措施,要讓這些制度措施深入到員工的腦子中,貫徹落實到業(yè)務操作中,而不是停留在紙上、墻上,才能有效防范和控制風險。比如制度規(guī)定小額低風險業(yè)務由一人辦理,特殊業(yè)務和大額業(yè)務雙人辦理換人復核,在復核過程中就要認真負責,不能流于形式造成風險。

第四,業(yè)務發(fā)展制度先行,要加快針對新業(yè)務的制度建設步伐,同時根據(jù)業(yè)務發(fā)展變化改進舊制度,使制度更具有可操作性。

(三)加強業(yè)務培訓,提高防范能力。

一是加強員工的業(yè)務理論學習和柜面操作與業(yè)務流程的培訓,新員工上崗前做好全面培訓,各部門相互協(xié)調(diào)配合,對新業(yè)務,新流程改造及時進行學習,通過培訓不僅讓員工懂得如何正確處理業(yè)務,還要明白業(yè)務的來龍去脈,掌握業(yè)務的風險點。

二是加強員工識假、辨假技能的培訓。要求柜員熟練掌握票據(jù)、憑證標識、暗記等反假技能,濾布利用配備eto票據(jù)定位對比器和紫光燈等儀器設備,對可疑現(xiàn)鈔、票據(jù)進行鑒別,提高風險防范意識,堵塞業(yè)務操作漏洞,杜絕詐騙風險。

(四)優(yōu)化業(yè)務流程,減少風險環(huán)節(jié)。

優(yōu)化業(yè)務操作流程,簡化操作環(huán)節(jié),積極開發(fā)完善系統(tǒng)功能,加強系統(tǒng)控制力度,減少人為操作環(huán)節(jié)。目前經(jīng)濟體制下公轉(zhuǎn)私業(yè)務非常普遍,由于系統(tǒng)不支持,本可以使用“一記雙訖”一個交易就可完成賬務處理,現(xiàn)在賬務處理需要經(jīng)過三至四個交易來完成,先單邊借記往來戶,單邊貸記內(nèi)部過渡戶,再用“一記雙訖”交易由內(nèi)部戶記入個人賬戶,如果是卡賬戶要使用兩個單邊交易來完成,這樣柜員操作環(huán)節(jié)越多越容易出現(xiàn)差錯。還有同網(wǎng)點往來戶與個人賬戶大宗現(xiàn)金存取,如庫存不足,往往會發(fā)生“先存后取”現(xiàn)象。

(五)加強監(jiān)督,健全防范體系。

首先,各級監(jiān)督檢查人員要認真履行監(jiān)管職責,檢查中要注重改進檢查模式,采取靈活多樣的現(xiàn)場檢查和非現(xiàn)場檢查方式,以強化重點部位監(jiān)督檢查力度。

其次,對于檢查發(fā)現(xiàn)的問題要緊抓不放,查清查透,監(jiān)督其徹底整改為止。在檢查的同時還應針對網(wǎng)點存在的問題進行相應的輔導,邊查邊糾,以提高網(wǎng)點核算質(zhì)量。再次,各行要充分發(fā)揮總會計、運行督導員日常制度檢查與風險發(fā)現(xiàn)作用,保障全行各類業(yè)務安全運行。

最后,要盡快把一些新業(yè)務納入檢查范圍,加強銀行內(nèi)部各監(jiān)督部門間的協(xié)作,加大檢查頻率,有效發(fā)揮監(jiān)督機制作用。

煙草行業(yè)先進的個人事跡材料篇二十

全國優(yōu)秀黨務工作者是榮譽稱號,主要授予各方面表現(xiàn)突出、成績突出的黨務工作者。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

xx同志,中共黨員,1999年8月參加工作,大學學歷,中學二級教師。從教以來一直擔任初中畢業(yè)班的教學工作和班主任工作。在歷年的中考中,所教英語這科以及所在的班級都取得了優(yōu)異的成績,是一位深受學生歡迎的老師,多次在全校教師大會上做經(jīng)驗交流。

在班級工作中,他把競爭機制引入到班級管理中來。一個好的班集體,應當有一股“正氣”,即團結(jié)進取的班風和勤奮鉆研的學風。當這股“正氣”充滿這個班集體的時候,這個集體將所向披靡。因為初中的學生正處于青少年時期,年少氣盛,不服輸,是他們的性格特征。而爭強好勝正是他們的特點。所以在班級工作中,他們班的各項工作都名列學校前矛。他經(jīng)常對學生們所說的一句話就是:“世間自有公道,付出總有回報。”使他班的學生都具有頑強的拼搏精神,互相學習互相競賽的學習氣氛濃郁,比學趕幫超互不相讓。整個班級形成了一個團結(jié)向上的風氣。他們班分班的時候,肥胖的同學比較多,所以體育的測試成績很不理想。有許多同學經(jīng)過一階段的努力以后,想放棄。有的同學認為體育成績在中考中占30分要不要無所謂。在這種情況下,他就采取了樹立榜樣,以榜樣帶動全班的方法。就是在體育成績較差的同學中尋找一個進步比較快的同學作為榜樣,由于長期建立的競爭機制,使本來體育成績差不多的同學都不服輸,都在刻苦地鍛煉。他班有一個叫曹海鵬的同學,體重100公斤,體育成績自然很差了。最初50米跑10秒多,經(jīng)過刻苦鍛煉,最后的測試成績是7秒多點兒。這里邊的辛苦只有他自己才知道。為了這幾秒的成績他的腿都磨破了皮。但是始終堅持刻苦鍛煉。體現(xiàn)了他為了整個的班級集體不惜犧牲自己傷痛。別人能做到的我也能做到,正是由于競爭機制的引入,他班無論在智育,還是在其他方面都非常突出,幾年的中考他班幾乎都取得第一的好成績,并被學校評為學校的優(yōu)秀班集體。

在英語教學工作當中,他善于學習,是一個求真務實的實干家。從事教學工作的同時,堅持業(yè)務學習,不斷改進教學手段,吸收先進的教育理念。在多年的英語教學工作中,積累了豐富的教學經(jīng)驗。形成了自己獨特的教學方法。特別注重培養(yǎng)學生具有良好的心理素質(zhì)。xx年他所撰寫的心理學論文,《如何消除師生的瓶頸效應》,榮獲山東省二等獎。另外,他還注重優(yōu)秀生的培養(yǎng),他培養(yǎng)的優(yōu)等生在全國的英語競賽中多次獲得國家級獎項。在課堂教學中,注重教書育人,興趣教學。講求新穎的教學方法,課堂形式靈活多樣,深受學生的喜歡。記得有一次音樂老師有事,主任問同學們喜歡上音樂還是英語,同學們異口同聲地說“英語”,可見同學們對他的喜歡。在三十二中學區(qū),他是一個小有名氣的英語教師,許多家長都托親賴友把孩子調(diào)到他班,尤其是英語偏科的同學,可見他在家長中受歡迎的程度。

他無論在班主任工作,還是在學校工作中,講求方法,深入研究,很好的把家庭教育和學校教育結(jié)合在一起。深受家長的尊重和信任。據(jù)職校的老師們說,到他班學生家招生的時候,家長們都一致說:“問問孩子的班主任,讓他給我們參考參考?!彼诘挠⒄Z組,通過全體同事的共同努力,xx年榮獲榮成市優(yōu)秀教研組的稱號。

總之,他工作的方法很多,這里就不一一介紹了。他總是捧著一課火熱的心來教育自己的學生,強烈的責任感和使命感使他在從教的道路上越來越堅定了必勝的信心。相信他在未來的教育和教學工作會取得更輝煌的成績。

在我任教的十三年中我忠誠于黨的教育事業(yè),勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、熱愛學生、團結(jié)同志、講究師德,嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范要求,落實學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),落實教學改革措施,大力推進素質(zhì)教育,緊緊圍繞學習新課程,構(gòu)建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構(gòu)建新理念有機的結(jié)合起來。在三尺講臺上,認真執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策,嚴格按照黨的教育政策、教學大綱教書育人、為人師表,全心全意做好教書育人工作。

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作優(yōu)劣的關(guān)鍵。作為學校的學科帶頭人,我積極參加了新課程培訓、教師職業(yè)技能培訓和教師提高培訓等,抓住一切培訓機會,不斷為自己充電,提高自身素質(zhì)和業(yè)務能力,及時將培訓所得知識與同事交流,第一時間用于教學實踐中,為培養(yǎng)社會合格人才打下了堅實的基礎。在實際工作中,他主動向老教師學習,虛心接受別人意見和建議,并經(jīng)常主動地去聽其他老師的課,從中汲取長處,常和同事探討教育教學方法,研究和不斷改進自己的教學方法,取得了良好的效果。新形勢下的教育對教師有了更高的要求,他充分運用所學專業(yè)知識,制作課件,優(yōu)化了課堂教學結(jié)構(gòu),提高了教學質(zhì)量,使學生在輕松愉快的氛圍中學習,促進了學生的全面發(fā)展,收到了良好的效果。

在近六年的工作中,他充分利用課余時間鉆研課標和課程,把握課文的重點和難點,精心設計教學過程,板書設計,了解學生實際,采用恰當?shù)慕虒W方法,做到心中有學生,胸中有教法,教學目標明確,教學內(nèi)容準確無誤,既注重了知識的傳授,又注重學生能力的培養(yǎng),激發(fā)了學生的學習熱情和學習興趣,讓學生愉快地學習,健康地成長。他多次承擔學校公開課教學,外出培訓后的匯報課等,并獲得表彰獎勵。在近幾年的教學中,所任教學科成績名列前矛,由于教學效果好,本人受到了學校,社會的一致好評。15年至17年連續(xù)三年年終考核為優(yōu)秀教師。

我并不認為當老師一定要投入自己的全部時間和精力、愛校如家、愛學生超過愛自己的孩子。但我認為當老師需要你投入自己的大部分時間和精力;把學校當成第二個家;把學生近似地當作自己的孩子,盡你所能地付出你的智慧和愛心。這對任何一名教師都不是什么難事,難的是持之以恒,總是這種心態(tài),總是這種精神,總有與這種心態(tài)和精神相應的行為。我在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調(diào)動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變要我學為我要學,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉(zhuǎn)化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,我一直注重抓好后進生轉(zhuǎn)化工作。

曾經(jīng)在擔任班主任期間,嚴格要求是我對學生的第一要求,無論是在學習上、生活上和紀律上,還是在活動中、交往中和假日中,我都堅持嚴格要求,嚴中有愛的原則,為學生身心健康著想,讓他們感受到學校、班級這個大家庭的溫暖,主動融合到集體中來,主動參與建設維護這個集體。

我校位于城鄉(xiāng)結(jié)合處,特殊的地理環(huán)境,造成了特殊的生源。該校多數(shù)為農(nóng)村孩子,近年來,外出務工家長不斷增多,留守兒童也多了,對班上的留守孩子,我非常關(guān)心,當作自己的孩子一樣,噓寒問暖,關(guān)心他們的學習、生活及心理健康狀況,制定出一整套幫扶計劃與措施,使這些孩子也能象其他孩子一樣健康成長。班上的四個留守孩子心理都很健康,很樂觀,對學習、生活充滿信心,其中耿玉玉被評為米東區(qū)優(yōu)秀少先隊員的光榮稱號。有一個叫xx的男孩子,幾年前母親離家出走,父親常年在外打工,年幼的他寄宿在一個老鄉(xiāng)的家里,這個孩子很內(nèi)向,不愛說話,做事小心翼翼。了解這些情況后,我主動找他談話,讓他擔任班干部,經(jīng)常與老師、同學交流,時間一長,這個孩子變得愛說愛笑了,學習成績也有了明顯進步,大家的關(guān)愛和鼓勵讓這個孩子擺脫了失去父母的陰影。這樣的例子舉不勝舉,我所帶班級的學生自信、樂觀、大方,班風班貌好。

教育這項工作,沒有最好,只有更好。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,爭取更大進步。

xxx,男,xx歲,漢族,大專學歷,xx年到xx參加公安工作,因愛崗敬業(yè)、聽從指揮、忠誠職守、紀律嚴明、工作出色,多次受到了大隊領導們的高度褒揚和戰(zhàn)友們的充分認可,先后兩次被分局評為“優(yōu)秀輔警”。每當其帶隊參與社會面巡邏防控、重點部門安全保衛(wèi)、群體性突發(fā)事件處置及各類活動安保工作中,都能以最高的標準沖鋒在前,率先垂范,確保各項工作順利完成,在隊伍里起到了良好的榜樣作用。

聽從指揮,忠誠履職,他是治安維穩(wěn)的可靠力量。

xx年“xx”安保期間,xxx主要負責卡點堵控組,配合鐵路檢票人員對所有旅客進行信息對比,穩(wěn)得住人就是要對涉軍、涉疆、肇事肇禍精神病人、部廳市交辦的涉公安訪重點人和個體訪人員進行排查,力爭確?!叭恕⑵?、證(身份證)”三證合一,日均盤查旅客5300人次,確保危險因數(shù)不出市、不出省、不進京、不出事,劉思宇一直牢固樹立“全國一盤棋”思想,堅決守住我區(qū)上訪人員去省進京重要通道。

迅速出動,精準打擊,他是披荊斬棘的人民勇士。

為打好禁毒人民戰(zhàn)爭,減少毒品危害,他牢固樹立打攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)的禁毒理念,鼓足干勁、攻堅克難,持續(xù)擴大禁毒戰(zhàn)果,推進禁毒工作常態(tài)化。在日常生活中,xxx經(jīng)常到各種娛樂場所摸索線索,排查吸毒可疑人員,以便掌握更多信息。在xxx得到線索后,他第一時間告知所內(nèi)民警,快速出擊,將吸毒人員一網(wǎng)打盡。xxx工作的一年內(nèi),共打擊毒品犯罪人員60余人,其中社區(qū)強制戒毒20余人,并破獲涉毒案件一起,為禁毒工作作出極大貢獻。

在面對情況復雜多變的抓捕行動中,xxx運用多年累計的實戰(zhàn)經(jīng)驗,面對犯罪嫌疑人時臨危不亂、冷靜分析,為了能夠確保抓捕行動順利進行,xxx在每次的抓捕行動前都會對附近的地形、嫌疑人的體貌特征及生活習慣進行仔細分析,為的就是能夠?qū)ο右扇藴蚀_打擊,以免打草驚蛇,增加抓捕難度。每每面臨危險的情況,劉思宇總能化險為夷,靠的就是超強的隨機應變能力。

牢固信仰,堅守崗位,他是輔警隊伍中的優(yōu)秀模范。

在從事基層輔警工作的x年多,xxx表現(xiàn)優(yōu)異,政治立場堅定,時刻忠誠于黨,服務于民,在平凡的工作中默默奉獻,用實際行動書寫著無悔的青春。從先期案件線索的收集到后期實施抓捕階段,他都始終沖鋒在前,以自己的赤膽忠誠展示了一名公安輔警的良好形象。

他謙虛謹慎,踏實好學,面對公安輔警的高危職業(yè),依然不忘初心,英勇無畏。認真履行黨和人民賦予的神圣使命,嚴格要求自己,為黨和人民繼續(xù)奮斗,砥礪前行,用辛勤的奉獻和付出換來了萬家安寧。

**同志現(xiàn)任*****,進入環(huán)保戰(zhàn)線工作16年,從一名普通職員逐步成長為一名黨性修養(yǎng)深、理論水平高、專業(yè)素質(zhì)強、創(chuàng)新意識優(yōu)的科室負責人。我始終堅守在基層一線崗位,以負責的工作態(tài)度,嫻熟的業(yè)務技能,從容面對一次次困難與挑戰(zhàn),該同志熱愛黨,熱愛祖國,熱愛社會主義,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,堅決擁護黨的路線方針政策,對待工作認真負責,踏實勤奮,事業(yè)心和責任心強,體現(xiàn)出一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

理論是行動的先導,結(jié)合工作實際,該同志認真學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、認真學習實踐科學發(fā)展觀,學習了黨的路線、方針、政策及國際國內(nèi)時事政治,提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性,把理論與工作實踐相結(jié)合,更堅定的樹立為人民服務的信念,學習效果顯著。多年來,在環(huán)境保護工作中,該同志始終堅持盡責以情、善思以行、成事以先、省身以嚴,用自己的那份愛心、那股干勁、那份執(zhí)著,那份熱情,贏得了廣大干部群眾的滿意,樹立了環(huán)境保護執(zhí)法人員的良好形象。我在端正自身思想的同時,積極引導本單位的干部職工樹立崇高的愛國主義理想、正確的“三觀”,培養(yǎng)科室同志良好的道德行為,鼓勵同志們積極向黨組織靠攏。

該同志自工作以來做過局機關(guān)職員、擔任過科室領導、如今雖身兼兩崗,她都堅持一個原則,即認真負責,踏實苦干。對待群眾,耐心熱情,對待工作,一絲不茍,對待問題,積極應對,對待難點,從不回避,從而使自己的工作多次贏得上級的表彰,取得領導的信任,得到同志們的贊許。

為了完成減排任務,該同志每個月都與科室同志親赴具體減排項目現(xiàn)場,指導減排企業(yè)完善減排檔案,督促減排企業(yè)保證減排效果,一噸一噸的核算減排量,并主動協(xié)調(diào)市總量辦和市污控科共同督察減排企業(yè)努力完成減排目標。在局內(nèi)其他科室的全力協(xié)助和配合下,整理和補充各項減排檔案,經(jīng)過不懈努力,圓滿地完成了主要污染物減排任務指標,為濱州市完成各項政府考核指標奠定了環(huán)境基礎。作為污控科科長,在工作中她嚴格自律,率先垂范,處處從科室整體利益出發(fā),各項工作想在前、干在前、走在前。并對科室人員進行了合理的分工,制訂各崗位工作責任制,建立起職責清晰、分工明確、操作性強的工作流程。使同志們辦事有章可循、有據(jù)可查,并做到分工不分家,平時各司其職,忙時齊心協(xié)力,從而確保了科室的團結(jié),提高了科室全體成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進了各項工作的健康、和諧、有序發(fā)展。

協(xié)作精神,待人真誠,與人為善,有較強的主人翁意識,一切以集體利益為重,以工作為先,不計較個人得失。在抓工作的同時,不斷總結(jié)經(jīng)驗,經(jīng)常深入了解社情民意,對新同事遇到的工作難題,經(jīng)常進行面對面的傳經(jīng)驗、教方法、壓擔子,引導他們把工作崗位作為學習的課堂,在工作中挑大梁、唱主角,并號召全體人員積極為環(huán)保事業(yè)建設出謀劃策,受到黨員和群眾的積極擁護。

王xx,女,漢族,1968年8月出生,1989年7月參加工作,中共黨員,大專文化,主管護師(助產(chǎn)專業(yè)),現(xiàn)任鄄城縣吉山鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院副院長,分管公共衛(wèi)生兼婦產(chǎn)科臨床。自參加工作以來,王xx遵紀守法,愛崗敬業(yè),大膽創(chuàng)新,具有強烈的使命感和責任感,堅持全心全意為人民服務為宗旨,熱愛婦幼衛(wèi)生工作。特別是xx年4月份主要負責吉山鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生工作以來,為吉山鎮(zhèn)的婦女兒童健康事業(yè)做出了積極貢獻。曾多次被鄄城縣衛(wèi)生局和吉山衛(wèi)生院評為先進個人?,F(xiàn)將其工作事跡介紹如下:

婦幼項目是公共衛(wèi)生項目中重要的一部分,也是國家為了保障婦女兒童身體健康所采取的一項重要舉措,王xx不忘記自己的工作職責,勇敢面對現(xiàn)實中的困難,刻意進取,努力拼搏。王xx自1989年7月參加工作以來,在院領導的關(guān)心支持下,在廣大職工的幫助下,通過不斷努力學習,逐步掌握了婦幼保健知識和業(yè)務技能,順利開展婦幼保健的臨床診治、保健以及新生兒方面的搶救。為有效控制孕產(chǎn)婦、新生兒死亡起到了十分積極的作用;開創(chuàng)全面到位的婦保、兒保服務,受到了廣大老百姓的歡迎和好評;同時為公共衛(wèi)生的發(fā)展奠定了堅實的基礎。xx年4月分管公共衛(wèi)生工作以后,王xx不分節(jié)假日經(jīng)常深入到基層,結(jié)合有關(guān)衛(wèi)生室人員進行督導和開展婦幼保健工作,宣傳國家和地方關(guān)于孕產(chǎn)婦和兒童保健工作相關(guān)政策,向農(nóng)村孕產(chǎn)婦免費發(fā)放葉酸預防神經(jīng)管缺陷,使廣大農(nóng)村孕產(chǎn)婦能平等的享受安全、有效、規(guī)范和便捷的孕產(chǎn)期保健服務等基本服務項目,篩查“兩個”高危人群進行個案追蹤管理,入村逐戶隨訪孕產(chǎn)婦和新生兒情況,及時指導鄉(xiāng)村醫(yī)生作出危險情況的干預措施,準時上報,確保高危孕產(chǎn)婦及兒童得到及時救治服務。多次給孕產(chǎn)婦和兒童開展健康知識講座,讓廣大婦女和兒童充分了解婦幼保健的好處,有效降低了吉山鎮(zhèn)的“兩個”死亡率。維護了吉山鎮(zhèn)廣大婦女兒童的健康權(quán)益,把黨的惠民政策全面均等地惠及與民。

xx年是公共衛(wèi)生婦幼工作穩(wěn)步前進的一年,為了進一步做好這項工作,通過相關(guān)項目的指導和努力,王xx多次請示院長結(jié)合院委,共同砌磋研究加強管理辦法,引進專業(yè)技術(shù)人員,壯大了了婦幼衛(wèi)生工作力量,進一步健全了網(wǎng)絡,完善了婦幼工作實施方案和工作流程。多次到周邊縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院學習他們的先進經(jīng)驗和工作方法。在工作中不斷探索、不斷改進、不斷完善,使婦幼工作健康發(fā)展。婦幼人員工作勁頭實足也帶動了別的科室人員的工作積極性,全院工作氛圍欣欣向榮,職工干勁沖天,醫(yī)院發(fā)展指日可待。

xx年王xx帶領吉山衛(wèi)生院全體婦幼人員,為全鎮(zhèn)育齡婦女發(fā)放葉酸3x人次,孕婦產(chǎn)前保健x人,刷卡x6人次,兒童保健1x6人,刷卡x06人次,超額完成上級布置的任務,一次性通過省、市、縣三級考核檢查。在檢查中為鄄城縣衛(wèi)生局公共衛(wèi)生婦幼工作爭得了榮譽。在xx年終考核中,被市衛(wèi)生局檢查組評為全市公共衛(wèi)生婦幼工作第二名,被鄄城縣衛(wèi)生局公共衛(wèi)生項目辦綜合評為鄄城縣公共衛(wèi)生婦幼工作第一名,并被縣衛(wèi)生局指定為全縣學習的榜樣爭取的典范。同時也多次受到縣政府和衛(wèi)生局等各級領導的贊許及表彰。

面對榮譽和成績,她感到非常的欣慰和自豪,因為她不僅為吉山衛(wèi)生院贏得了榮譽,特別是為吉山鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生婦幼工作做了一個榜樣,但她仍未滿足,作為副院長的她,還在為全鎮(zhèn)婦女、兒童的健康奔忙著。幸福大家,奉獻自己。

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