一個好的方案應(yīng)該具備科學(xué)性、可操作性和可持續(xù)性。好的方案必須具備明確的目標(biāo)和清晰的步驟。制定一個可行的方案需要綜合考慮各種因素，以下是一些參考建議供你選擇。
座談會策劃方案做篇一
20xx年9月10日是第x個教師節(jié)，也是全國教育工作會議和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx至20xx年)》發(fā)布后的第一個教師節(jié)，為做好我校此次教師節(jié)慶祝活動，特制定如下活動方案：
1、座談會主題：貫徹全國教育工作會議，推進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。
2、座談會時間：xx年9月10日(星期五)10：30至12：00。
4、參加座談會人員：
xxxxxxx。
1、標(biāo)題：“桃李天下漫花雨，感恩常懷育英才”印制。(辦公室負(fù)責(zé))。
2、座次牌印制。(辦公室負(fù)責(zé))。
3、經(jīng)費預(yù)算，糖果、慰問品準(zhǔn)備。(總務(wù)處、工會負(fù)責(zé)、黨支部協(xié)助)。
4、場地布置：按座談會形式布置會場。(辦公室負(fù)責(zé)、教研組協(xié)助)。
5、場地衛(wèi)生。(會議室管理員負(fù)責(zé))。
6、會議記錄與拍照。(辦公室負(fù)責(zé))。
7、活動情況小結(jié)、上報。(辦公室負(fù)責(zé))。
主持人：楊富莉。
1、汶川縣克枯小學(xué)校校長高炬同志致歡迎辭。
2、汶川縣克枯鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)講話。
3、廣東省肇慶市援建工作組領(lǐng)導(dǎo)講話。
4、中共汶川縣委常委、縣總工會主席、統(tǒng)戰(zhàn)部部長郭素梅同志宣讀慰問信，贈送慰問金并作重要講話。
5、汶川縣克枯小學(xué)教師代表發(fā)言。
6、克枯鄉(xiāng)村干部代表發(fā)言。
7、克枯小學(xué)校長高炬同志做表態(tài)性發(fā)言。
注：全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。
座談會結(jié)束后全體參會人員、退休教師到明珠大酒店就餐。
座談會策劃方案做篇二
1.排查落實周邊各單位村居，并做好聯(lián)絡(luò)工作。
2.標(biāo)語橫幅“學(xué)校初中部慶祝第29個教師節(jié)座談會”;電子屏“熱烈慶祝第29個教師節(jié)”、“熱烈歡迎領(lǐng)導(dǎo)嘉賓蒞臨學(xué)校指導(dǎo)工作”、“攜手共贏，追求卓越”“祝老師們節(jié)日快樂”(負(fù)責(zé))。
3.經(jīng)費預(yù)算、財務(wù)收支。(負(fù)責(zé))。
4.場地布置：按座談會形式布置會場，純凈水、開水、水果、抽紙、衛(wèi)生、擺放材料等。(負(fù)責(zé))。
5.彩頁榮譽喜報：(負(fù)責(zé))。
6.會議記錄。(負(fù)責(zé))。
7.拍照。(杜負(fù)責(zé))。
8.圖說學(xué)校(負(fù)責(zé))。
9.活動報道。(負(fù)責(zé))。
10.紀(jì)念品、請柬購買發(fā)放、物品購買(負(fù)責(zé))。
11.會議用材料：手提袋、校報(政務(wù)處準(zhǔn)備)、《玉蘭》、《學(xué)生入校手冊》、彩頁喜報(教務(wù)處準(zhǔn)備)、建言表、議程表(辦公室準(zhǔn)備)、中性筆50支(后勤處準(zhǔn)備)本部校報(負(fù)責(zé))12.學(xué)校匯報材料(負(fù)責(zé))。
13.各口所屬宣傳欄進(jìn)行整理或更換。
14.學(xué)生志愿者、解說員，進(jìn)行禮儀(負(fù)責(zé))。
15.校園及樓內(nèi)衛(wèi)生：負(fù)責(zé)。
16.請柬發(fā)放:。
第一組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。
第二組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。
第三組：負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。
第四組:負(fù)責(zé)，所發(fā)單位略。
17.校園治安車輛放置：負(fù)責(zé)。
18.要求：白色上衣，深色褲子。
19.就餐安排。(負(fù)責(zé)。)。
注：全體教干教師7:30到校，分管校長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)度相關(guān)工作。
座談會策劃方案做篇三
1、管理部部長主持會議，會議開場白：說明本次會議的主題和目的，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。
2、總經(jīng)理介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。
3、管理部人力資源主管介紹員工職業(yè)發(fā)展通道及公司用人理念，晉升空間、福利待遇等。
4、員工互動及指問：先由代表性員工進(jìn)行前期的引導(dǎo)與帶動(可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用)，基本上要求每個員工都進(jìn)行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限(工作、生活、環(huán)境、伙食、宿舍、崗位、晉升)。管理部認(rèn)真聽取員工意見、員工想法、員工建設(shè)性建議并進(jìn)行紀(jì)錄，能當(dāng)場解答的問題當(dāng)面解答，不能當(dāng)場解決的由管理部記錄下來，并承諾三天內(nèi)給予答復(fù)。
5、總經(jīng)理發(fā)表講話。
座談會策劃方案做篇四
為隆重紀(jì)念中國人民解放軍建軍85周年，扎實做好節(jié)日期間的擁軍優(yōu)屬、擁政愛民工作，弘揚我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)，激發(fā)軍民的民族精神和時代精神，進(jìn)一步增強雙擁意識和國防觀念，豐富雙擁工作的形式和內(nèi)容，進(jìn)一步推動街道雙擁工作。根據(jù)城關(guān)區(qū)雙擁辦的有關(guān)要求，結(jié)合本街道實際，特制訂本實施方案。
一、廣泛開展宣傳教育工作。
廣泛深入開展雙擁活動，特別是走訪慰問駐軍、慰問烈軍屬是我們多年的老傳統(tǒng)，各單位要利用“八一”建軍節(jié)這個契機，開展廣泛的宣傳教育活動，要宣傳在雙擁活動開展過程中涌現(xiàn)出來的好人好事，利用黑板報、宣傳欄等多種形式宣傳軍民共建的成果。
二、廣泛開展走訪慰問活動。
我街道轄區(qū)內(nèi)目前主要有2個駐軍部隊，即蘭州軍區(qū)、蘭州消防支隊廣場中隊。節(jié)日期間街道將組成慰問組到駐軍走訪慰問，并與部隊領(lǐng)導(dǎo)開展座談活動，各社區(qū)和轄區(qū)各單位都要積極行動起來，廣泛開展形式多樣的走訪慰問活動。
三、廣泛開展關(guān)心關(guān)注優(yōu)撫對象的活動。
節(jié)日期間要多關(guān)心、幫助廣大優(yōu)撫對象，為他們解決實際問題。在節(jié)日期間各社區(qū)可結(jié)合自身實際，開展好以關(guān)心關(guān)注優(yōu)撫對象為核心內(nèi)容的雙擁活動，有條件的應(yīng)購買些慰問品，同時利用“八一”建軍節(jié)，召開軍人家屬、烈屬等人員參加的座談會，深入生活困難的優(yōu)撫對象家中，為他們解決實際問題。適當(dāng)組織青年志愿者、青少年和學(xué)生為優(yōu)撫對象做好事。
四、工作要求。
(1)牢牢把握正確方向，精心籌劃、嚴(yán)密組織各項活動,大力弘揚主旋律,努力營造科學(xué)發(fā)展、共創(chuàng)和諧的濃厚氛圍。
(2)始終突出思想教育內(nèi)涵，要充分發(fā)揮重大紀(jì)念活動思想教育宣傳作用，綜合運用各種形式和手段，廣泛開展社會主義核心價值體系的宣傳教育。
(3)各單位要認(rèn)真組織落實，按照隆重、熱烈、簡樸的原則開展活動，并將活動情況以書面上報街道。
座談會策劃方案做篇五
：xxx領(lǐng)導(dǎo)班子成員，機關(guān)全體工作人員；區(qū)直各xx負(fù)責(zé)人；xxx單位負(fù)責(zé)人；基層群眾以及服務(wù)對象代表。
1．有些不良的問題在我局不同層面黨員干部中的突出表現(xiàn)；
2.群眾反映強烈、迫切需要解決的切身利益問題；
3.對我局開展好xxx活動的意見和建議。
1．請有關(guān)負(fù)責(zé)同志做好座談會影像資料收集、會議記錄及與會人員簽到工作。
2.座談會議結(jié)束后，請有關(guān)負(fù)責(zé)同志對意見和建議進(jìn)行梳理匯總，并于x月x日上午下班前將座談會記錄及梳理匯總情況報局辦公室。
1.主席臺：x局長、x局長、x局長、x書記、x局長。
2.會議通知：請局辦公室負(fù)責(zé)通知局機關(guān)所有人員參會，請局xx條線負(fù)責(zé)通知各xx相關(guān)人員參會。
座談會策劃方案做篇六
全國經(jīng)銷商分為十個會議區(qū)，結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商運營情況及當(dāng)?shù)睾诵慕?jīng)銷商數(shù)量劃分，會議地點依照該會議區(qū)內(nèi)核心經(jīng)銷商及會議區(qū)地理選定。各地區(qū)銷售經(jīng)理協(xié)助總部領(lǐng)導(dǎo)開展會議工作。
2、會議流程。
12月15日，下午到達(dá)之后自由溝通，晚上洽談。
12月16日，會議議程。
座談會策劃方案做篇七
1、溝通并簽訂20xx年年度代理合同，明確明年任務(wù)。
2、傳達(dá)20xx年營銷思路，發(fā)布公司“渠道下沉、大力發(fā)展分銷，發(fā)展三四線市場和農(nóng)村市場”、“市場聚焦、大力塑造樣板市場”、“區(qū)域差異化營銷”的重大戰(zhàn)略;總結(jié)區(qū)域市場亮點，形成20xx年區(qū)域培養(yǎng)方案及營銷工作大綱，指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)理工作。
3、發(fā)布年終新產(chǎn)品、新的服務(wù)道具、品牌形象及20xx年產(chǎn)品戰(zhàn)略，提振經(jīng)銷商信心，降低中大經(jīng)銷商多品牌經(jīng)營的風(fēng)險。
4、通過一對一深度溝通，深化廠商關(guān)系，改變以往“年度兩次大會，通過博弈吸錢”的營銷模式，為“政策常態(tài)化，降低經(jīng)營風(fēng)險;減少廠商博弈，集中注意力在終端銷售上;減少博弈導(dǎo)致的政策成本”，引導(dǎo)公司更加健康和穩(wěn)妥的發(fā)展。
5、適當(dāng)將多品牌運作及特大經(jīng)銷商，20xx年第一季度的錢吸入公司賬戶，減弱其它品牌的打款競爭和經(jīng)銷商購房、購車的沖動。
座談會策劃方案做篇八
承辦單位：院系學(xué)生會。
二、活動主題：放飛夢想，攜手共進(jìn)。
三、活動背景：豐富的大學(xué)生活，是讓學(xué)子們走向耀眼之路的開始，路上的風(fēng)與雨，教會著學(xué)子們成長，勤工儉學(xué)的學(xué)子們更是如此，在風(fēng)雨并兼的路上行走，他們懂得“一分耕耘一分收獲”的道理，歷練自我和展示自我、揮灑著自我的青春。他們是值得我們敬佩與學(xué)習(xí)，同時他們也需要我們的鼓勵與支持。
四、活動目的：此次座談會主要是讓學(xué)生了解自己所處的社會位置。提供鍛煉自己的能力舞臺，用實際活動體驗社會的壓力及勞動者的工作艱辛。同時讓同學(xué)們豐富自己的大學(xué)生活。
五、地點：學(xué)院小禮堂。
六、時間：4月15日晚19：30。
七、參與對象：全院學(xué)生。
八、邀請嘉賓：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、各系老師。
參加人員：院系學(xué)生會、院系團(tuán)委、社聯(lián)、各班班長、團(tuán)支書和心理委員等。
1.資金的籌備。
2.院校的宣傳。
3.小禮堂的場地布置。
4.嘉賓名單的統(tǒng)計。
5.邀請函的制作和派發(fā)。
6.獎品的準(zhǔn)備。
十、活動宣傳：
a.海報、橫幅等進(jìn)行宣傳。
b.下發(fā)《勤工儉學(xué)座談會》評選制度到各系各班。
c.以邀請函的方式邀請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、各系老師。
十一、活動流程：
1.主持人出場，作簡單的自我介紹，同時介紹本次座談會，然后介紹我們的領(lǐng)導(dǎo)和人員，再邀請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)致開幕詞。(10分鐘)。
2.放映我們一直以來勤工儉學(xué)的事跡的ppt(10分鐘)。
3.主持人發(fā)表個人的觀點和對勤工儉學(xué)的看法。
4.優(yōu)秀兼職生(代表)發(fā)表工作經(jīng)歷(為什么做兼職，做的時候和想象有什么不同，有什么感想及想對下面同學(xué)們說。)(30分鐘)。
5.主持人發(fā)表對代表們感言的看法及感受而介入有獎問答(例如：由觀眾提出對勤工儉學(xué)的看法與意見及問題，老師和09師兄師姐做出回答。)(30分鐘)。
6.勤工部發(fā)表一直以來對勤工儉學(xué)的工作總結(jié)(5分鐘)。
7.有請學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)為各位優(yōu)秀兼職生頒發(fā)證書及禮品，同時邀請我們學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表一直以來對勤工儉學(xué)的看法并致閉幕詞。(30分鐘)。
8.以勵志音樂宣布結(jié)束.
共計需時：115分鐘。
十二、經(jīng)費預(yù)算：
十三、注意事項：
a事先安排人員維持現(xiàn)場秩序。
b座談會結(jié)束后：院勤工部、土木、經(jīng)管、計機、機電、化工的勤工部干事要自覺留下清理會場，關(guān)好門窗后方可離開。
c注意會場安全等。
座談會策劃方案做篇九
1.主席臺：x局長、x局長、x局長、一、活動目的：
1、構(gòu)建員工與管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作和生活中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化。
2、增進(jìn)員工之間感情。
3、減少流失率，增加員工歸屬感與忠誠度。
4、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調(diào)動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
座談會策劃方案做篇十
序號/購買物品'單價（元）/數(shù)目/金額：（元）。
1.小怡寶礦泉水/0.8/5箱/96。
2.卡紙/0.5/１２張/６。
3.紙碟/2.5/5包/12.5。
4.蘋果/2/5斤/10。
5.雪梨/2/5斤/10。
6.西瓜/2/30/60。
7.小西紅柿/2/4斤。
8.8/棉花糖（獨立包裝）/11/3斤'33。
9.氣球/7/2包/14。
10.彩帶/1/2卷/2。
11.可樂/6/2支12。
12.雪碧/6/2支/12。
13.紙杯/2.5/3條/7.5。
14.海報/3/3。
15.白紙3/16/1包/16。
16.花生/6/3斤/18。
17.黑字筆/1/50/50。
18.邀請函/1/29/29。
19.水晶（禮品）/100/1100。
合計:499（元）。
座談會策劃方案做篇十一
為進(jìn)一步落實學(xué)院創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，切實加強與學(xué)生溝通，經(jīng)請示上級領(lǐng)導(dǎo)同意，財會系決定開展一次“xx1年迎新春師生座談會”?；顒右笈c會人員要充分發(fā)揮自身的聰明才智和主人翁責(zé)任感，懷著對參與學(xué)院建設(shè)的熱愛，緊緊圍繞促進(jìn)學(xué)院示范性高職院校良性持續(xù)發(fā)展、民主管理及我能為學(xué)院發(fā)展做什么等方面內(nèi)容，讓每位師生根據(jù)自身實際感受直言不諱，真正做到學(xué)院發(fā)展心系師生，師生進(jìn)步依靠學(xué)院良好環(huán)境，使學(xué)院發(fā)展與師生進(jìn)步有效融合。
座談會策劃方案做篇十二
為了迎接新生的到來，學(xué)校都會開展一些座談會。本文是本站小編整理的新生座談會。
策劃書。
供你參考！
為進(jìn)一步了解我系20xx級新生在校期間的學(xué)習(xí)和生活情況，讓他們盡早適應(yīng)環(huán)境，投入大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活，同時推進(jìn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)教學(xué)管理與服務(wù)的改進(jìn)與提高，根據(jù)我系本學(xué)期。
工作計劃。
安排，系學(xué)生會決定于20xx年11月10日組織“會統(tǒng)系20xx級新生座談會”。具體方案如下：
一、座談會主題：“會統(tǒng)系20xx級新生座談會”
二、座談會時間：20xx年11月10日晚6：30。
三、座談會地點：學(xué)院教學(xué)樓西合班。
四、座談會人員：
1、學(xué)生處鄧主任會統(tǒng)系謝主任、梁主任;。
2、會統(tǒng)系全體學(xué)生干部;。
3、每班20名學(xué)生代表。
五、準(zhǔn)備工作：
1、活動宣傳：pop海報3張，于活動前一天貼出;橫幅一條(內(nèi)容為：“會統(tǒng)系20xx級新生座談會”)，懸掛于教學(xué)樓后方，于活動前一天掛出(海報、橫幅制作工作由宣傳部曹志芳負(fù)責(zé)，懸掛工作由生活部王治負(fù)責(zé))。
2、活動場地布置：教室申請(教學(xué)樓西合班)、教室內(nèi)桌椅擺放及教室衛(wèi)生(此項工作由男生部王永剛負(fù)責(zé));黑板裝飾(此項由宣傳部曹志芳負(fù)責(zé))。該部分工作在10日下午17：30以前完成.
六、座談會主體內(nèi)容：
1、與教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)管理等教學(xué)相關(guān)問題。
2、與學(xué)生管理(包括宿舍管理)相關(guān)問題。
3、與后勤服務(wù)相關(guān)的問題。
4、與學(xué)生食堂伙食相關(guān)問題。
七、座談會流程：
1、參與人員提前入場。
2、由主持人宣布活動開始(由學(xué)生會主席擔(dān)任)。
3、主持人對到場嘉賓做簡短介紹。
4、鄧主任、謝主任講話;。
5、自由問答，由07級新生對嘉賓提問。
6、自由問答中間由主持人適當(dāng)選擇時機進(jìn)行放松互動(成語接龍，由主持人指定一個成語，然后按主持人指定的順序來接，所接成語的第一個字應(yīng)和前一個成語的最后一個字音形均要相同，每個人限時五秒，所接成語不能重復(fù)，接不上的唱一首歌，該項活動持續(xù)時間為15——20分鐘)。
7、主持人總結(jié)發(fā)言，宣布活動圓滿結(jié)束。
會統(tǒng)系團(tuán)總支。
20xx年11月2日。
一、活動前言：為了促進(jìn)新生更快融入杭州師范大學(xué)這一大家庭，更好地幫助新生學(xué)長解決新環(huán)境給新生所帶來的迷茫和困惑，促其盡快熟悉大學(xué)校園生活和學(xué)習(xí)，特舉行此次新生學(xué)長座談會。
二、活動目的。
3、為新生學(xué)長提供一個很好的交流平臺，增加成員之間的了解，互相認(rèn)識，增進(jìn)友誼。
三、活動時間。
20xx年11月15日(具體可靈活調(diào)節(jié))。
四、活動地點。
公共教學(xué)樓階梯教室(具體情況看申請)。
杭州師范大學(xué)全體新生學(xué)長。
六、前期準(zhǔn)備及人員安排。
根據(jù)具體情況進(jìn)行安排。
七、具體活動流程。
根據(jù)具體情況進(jìn)行安排。
附：游戲環(huán)節(jié)。
1、擊鼓傳花。
先由一名同學(xué)開始，然后播放節(jié)奏感比較強的音樂，大家開始傳魔方，音樂停下時，魔方所在的那個人要進(jìn)行。
自我介紹。
然后繼續(xù)進(jìn)行擊鼓傳花傳到的人說不出剛才自我介紹的同學(xué)的簡單信息將要受到懲罰。如此往復(fù)。
2、狼人游戲。
根據(jù)學(xué)院分組，玩狼人游戲，可促進(jìn)相互的認(rèn)識與交流，具體可參照游戲流程。
3、心理銀行。
每人發(fā)一張紙片在上面寫上自己最想說的話或?qū)W(xué)長俱樂部的寶貴建議，上交并由辦公室保管。
八、注意事項。
1、如玩狼人游戲，需提前上網(wǎng)購置游戲卡片。
2、抽獎環(huán)節(jié)根據(jù)入場時新生學(xué)長的簽到序號來決定。
3、宣傳部應(yīng)積極配合做好前期宣傳及活動后期宣傳。
4、活動結(jié)束后，干事留下清理場地。
5、要為經(jīng)驗分享的嘉賓準(zhǔn)備小禮物。
6、新生學(xué)長入場階段的音樂播放準(zhǔn)備。
金秋送爽，一個收獲的季節(jié)，管理科學(xué)與工程管理學(xué)院迎來了20xx級的新生。經(jīng)歷了六月高考，他們開始了人生中一段新的征程，在這10多天中，他們堅持不懈，給自己的。
軍訓(xùn)。
生涯畫上了一個圓滿的句號。接下來，他們將真正開始大學(xué)新的學(xué)習(xí)和生活，他們滿懷憧憬與希望，但同時也面臨著很多未知的困惑。為了表示對12級新生的熱烈歡迎，同時讓他們盡早適應(yīng)環(huán)境，投入大學(xué)的學(xué)習(xí)和生活，我們管理科學(xué)與工程管理學(xué)院團(tuán)總支決定舉行此次新生座談會。
活動主題：給我一雙翅膀，我可以飛得更高。
活動時間：9月23日(周二)下午14：30——17：00。
活動地方：第二教學(xué)樓教室(具體教室待定)。
活動對象：分院老師;學(xué)生會干部;11級全體新生;10、11、09各班班長、團(tuán)支書;另外11、10各班制定一名成績優(yōu)秀或者工作能力強的學(xué)生。
準(zhǔn)備工作：1、活動宣傳：pop海報8張，于活動前一天貼出;橫幅一條(內(nèi)容為：給我一雙翅膀，我可以飛得更高——管科與工程學(xué)院新生座談會)，懸掛于三角花園，于活動前一天掛出(海報、橫幅制作工作由宣傳部高芳、周晶負(fù)責(zé)，懸掛工作由生活部王增凱、羅國勇負(fù)責(zé))。
活動流程：此次活動分專業(yè)在小教室內(nèi)進(jìn)行，每個教室由一名分院老師帶隊，一名主持人(從09.10.11同專業(yè)學(xué)生中選擇)，09.10.11級嘉賓也是分專業(yè)入席。其具體流程如下：
1、參與人員提前入場。
2、由主持人宣布活動開始。
3、主持人對到場嘉賓做簡短介紹。
4、嘉賓按附錄6分配的任務(wù)進(jìn)行陳述。
5、自由問答，由12級新生對嘉賓提問。
6、自由問答中間由主持人適當(dāng)選擇時機進(jìn)行放松互動(成語接龍，由主持人指定一個成語，然后按主持人指定的順序來接，所接成語的第一個字應(yīng)和前一個成語的最后一個字!
座談會策劃方案做篇十三
通過心理健康知識這個活動使學(xué)生擁有積極向上的生活心態(tài)，了解更多的心理健康方面的知識，同時也為了豐富校園文化，提高同學(xué)們的心理素質(zhì)，增強同學(xué)們的健康意識，樹立其健康的積極的人生態(tài)度，已達(dá)到自我調(diào)整，自我完善。
座談會策劃方案做篇十四
以增進(jìn)兩大院校的感情為前提，通過座談會等方式，進(jìn)一步探討并完善兩校聯(lián)誼方案，從而達(dá)到行動、活動、思想相一致的目的，同時帶動兩個學(xué)院的交流和認(rèn)識，一起發(fā)揮社聯(lián)在校園活動中的重要作用。既而豐富同學(xué)們的校園生活，使同學(xué)們在活動參與中掌握更多知識，提高能力，同時，擴大兩校社聯(lián)在各高校的影響。
座談會策劃方案做篇十五
1、座談會時間：20xx年9月7日（星期六）9：00活動半天。
2、座談會地點：學(xué)校三樓會議室。
3、參加座談會人員。
（1）教體局領(lǐng)導(dǎo)。
（2）辦事處領(lǐng)導(dǎo)。
（3）村居、社區(qū)及周邊單位領(lǐng)導(dǎo)。
（4）學(xué)校家長委員會代表6人。
（5）優(yōu)秀學(xué)生家長代表10人。
（6）畢業(yè)學(xué)生代表：
（7）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。
座談會策劃方案做篇十六
20年9月10日是第29個教師節(jié)，也是全國教育工作會議和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20―20年)》發(fā)布后的第四個教師節(jié)，為做好學(xué)校教師節(jié)慶?；顒樱ㄓ?月7日上午召開學(xué)校初中部慶祝教師節(jié)座談會，現(xiàn)將具體方案安排如下：
座談會策劃方案做篇十七
為進(jìn)一步更好地開展學(xué)院及學(xué)院學(xué)生會的工作，我部門特提出開展以“增強老師與各級學(xué)生之間的溝通交流”為目的的師生座談會，望以此幫助學(xué)生們解決在學(xué)習(xí)生活中各個方面所遇到的問題，以便更好度過大學(xué)生活。
1、活動主題
聚智獻(xiàn)策、共謀進(jìn)步
2、主題闡述
食品學(xué)院老師及各級學(xué)生代表暢所欲言，對于學(xué)習(xí)及生活方面問題進(jìn)行溝通交流，聚智獻(xiàn)策，力求我院建設(shè)取得更大進(jìn)步。
3、活動時間20xx年4月初
4、活動地點
食品學(xué)院會議室
5、參與人員
食品學(xué)院老師、大一到大三各級學(xué)生代表（級長，生活委員）
6、負(fù)責(zé)人員
（1）主要負(fù)責(zé)人員：外聯(lián)部（師文甜、王馨瑩）
（2）協(xié)助部門：辦公室、宣傳部、監(jiān)察部、權(quán)益部
附頁
1、前期準(zhǔn)備
（1）海報展板（宣傳中心）
（2）向參加活動人員發(fā)出邀請函、活動流程
（3）人員配備（主持人、會議記錄、拍照、負(fù)責(zé)人）
（4）飲用水
2、座談會詳程：
(1)負(fù)責(zé)人開場白（王馨瑩）
(2)主持人主持座談會（師文甜）
(3)會議記錄
3、會議總結(jié)
1.課程設(shè)置是否合理；
2.教室授課的風(fēng)格是否能夠吸引學(xué)生；
3.兩年來的學(xué)習(xí)生活體會；
4.兼職工作與學(xué)習(xí)的平衡；
5.關(guān)于英語四六級的一些看法；
6.是否參與組織社團(tuán)利與弊；
7.如何合理分配時間；
8.對今后的設(shè)想理想；
9.3號樓那邊水房熱水太?。?/p>
10.女生宿舍希望可以提供熱水；
11.澡堂時間希望可以延長,睡一會兒熱一會兒涼；
12.宿舍網(wǎng)速太慢，掉線；
13.實驗室儀器試劑不夠；
14.希望院里可以提前通知準(zhǔn)確的放假時間，以便內(nèi)地同學(xué)提早訂票；
15.校園廣播周末中午打擾人休息；
16.上自習(xí)門關(guān)的太早；
17.圖書館考研類書籍多為11年的，能否上新書；
18.女生宿舍床鋪太窄太短，經(jīng)常頭碰頭；
19.宿舍床鋪能否改為上床鋪下桌子。
座談會策劃方案做篇十八
暫按30人左右。(名單另行討論決定)。
1、生產(chǎn)一線老員工。
a、先進(jìn)勞模、技術(shù)人員。
b、有帶頭作用或有代表性的老工人。
c、敢于提問、溝通較好的老工人。
d、以公司為家，對公司有深厚感情、見證公司發(fā)展的老工人。
2、生產(chǎn)一線新員工(二年以內(nèi)進(jìn)廠的)。
a、思想變動較典型，并現(xiàn)在能認(rèn)真踏實工作的新員工。
b、溝通能力較好、性格活躍、敢于對公司“提要求”。
c、平凡崗位任勞任怨，責(zé)任心強。
3、部分管理人員：可選擇內(nèi)聘轉(zhuǎn)崗的員工及新進(jìn)大學(xué)生。
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