個人的年度工作總結(優(yōu)質21篇)

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個人的年度工作總結(優(yōu)質21篇)
時間:2023-11-21 05:38:09     小編:GZ才子

通過總結,我們可以對自己的成長和進步有更清晰的認識,為未來的發(fā)展制定更明確的目標。在總結中,可以提出對未來的建議和改進意見,以幫助自己更好地進步。在下面的例子中,我們可以看到一些優(yōu)秀總結的寫作方式和風格,希望能給你一些借鑒。

個人的年度工作總結篇一

自20xx年xx月xx日進入xxx銷售部成為一名銷售置業(yè)顧問,至今已有一年的時間。在此期間內(nèi),銷售部的總經(jīng)理、x經(jīng)理給我做了全面專業(yè)的業(yè)務知識培訓,讓我深刻感受到商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的輝煌前景,并對自己的人生做了新的規(guī)劃??梢哉f從一個對房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說,這一年的時間里,收獲額多,非常感謝公司的每一位同仁的幫助和指導,雖然取得了一些成績,也依然存在些許問題,下面就我個人今年的工作做以下幾方面總結。

來到這個項目的時候,對于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及房地產(chǎn)市場,通過努力的學習明白了置業(yè)顧問的真正以及職責,并且深深的喜歡上了這份工作,在此期間,也閱讀了很多的營銷類書籍,每每看到非常感興趣的地方,都不由得感嘆:“銷售是一門神奇的'學問”,同時也意識到自己的選擇是正確的。在學習方面我為自己也制訂了學習計劃。做商業(yè)房地產(chǎn)銷售是需要根據(jù)市場不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,學習對于業(yè)務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。

在來到公司時,我對房地產(chǎn)方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在大家的幫助下,我開始背誦沙盤說辭,隨后又是外出調(diào)盤,了解市場。調(diào)盤是一門學問,在與其他樓盤老練的業(yè)務員的對話中,把自己遇到的問題一一向其求解,并且學習對方業(yè)務員的談判技巧和優(yōu)點,和自身對比,了解自己需要加強哪方面的知識,以及和其對比我們樓盤的優(yōu)勢。緊接著就開始外出展業(yè),懷著激動地心情,每天提一大包單子去外面發(fā),早晨給各大銀行等單位上班的人群發(fā),中午在超市發(fā),下午在學校、小區(qū)發(fā),在此期間,疲憊的時候也對自己的選擇有過懷疑,雖然很長時間都沒有成交,但是我堅持下來了,通過陌生拜訪,正式銷售工作的第xx天,在師傅xxx的幫助下成功銷售出一套商業(yè)寫字間,并且獲得客戶的認同,讓我對今后的銷售工作增強了信心。

截止今天共完成了銷售面積xxx平米,總價xx元,回款金額xxx元。在日常工作中,也能堅持有良好的團隊合作精神和工作態(tài)度,以客戶至上,每天堅持練習言、行、舉、止,認真做好客戶檔案的記錄,通過電話訪談等方式了解客戶動態(tài),通過交往,把客戶交為自己的朋友,認認真真地去做每一單業(yè)務。窗外儼然已是寒冬,但是銷售員的心卻是夏日里的陽光,活力四射的激情感染身邊每一個人。我也需要更加努力,熟練自身的談判技巧,以一顆激情洋溢的心,感染每一位客戶。

來到公司一年,我的轉變就是從學生到職業(yè)人的轉變,在思想上更趨于成熟,心態(tài)也得到提升,對團隊協(xié)作精神有了更深刻的理解,要想做成一單業(yè)務,團隊協(xié)作很重要,想想工作在銷售一線,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態(tài)很重要,因為我們每天面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對工作和生活。

對于大家來說我接觸房地產(chǎn)的時間不長,在自己的工作中仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,取長補短。20xx年,我希望能擁有自己的住房,在xx安家。所以為了我的目標能夠實現(xiàn),我覺得應重點做好以下幾個方面的工作:

2、每月成交x套以上,因為這樣才能支付房子的首付;

3、聽從領導安排,積極收集客戶信息;

5、加強自己思想建設,增強全局意識、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。勇挑擔子,勇?lián)厝巍?/p>

在新的一年,我相信我能夠做的更好,這是我肯定要做好的。展望這過去一段時間的工作,我對將來的工作有了更多的期待,我相信我能夠做的更好。力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大市場占有額。我將進一步加強學習、踏實工作,充分發(fā)揮個人所長,揚長補短,做一名合格的銷售人員,能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地,為公司再創(chuàng)佳績做出應有的貢獻在不斷的發(fā)展中,公司得到了進步,我的知識和業(yè)務水平也都得到了進步,相信自己一定能夠做好,20xx年,我一直在期待!

個人的年度工作總結篇二

今年學年是讓人難忘的一年。這一年學校事情多,變化多,相應的是自己經(jīng)受的考驗也多,得到的鍛煉也多??v觀一年來的工作,自己能擺正心態(tài),不計是非得失,埋頭苦干,勤勉工作,為學校的穩(wěn)定和發(fā)展盡心盡力,較好地履行了校長職責。具體匯報如下:

我熱愛祖國,熱愛人民,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,堅持黨的正確方針路線,堅持四項基本原則,堅持馬列主義、毛澤東思想,堅持鄧小平理論,高舉的偉大旗幟。不斷提高自身的政治思想素質,不貪圖享受,永遠忠誠自己的祖國,忠誠教育事業(yè)。樹立“以人為本”的教育思想,形成正確的人才觀、質量觀。我遵守國家法律,遵守各級規(guī)章制度,遵守學校勞動紀律,不做違法亂紀的事。聽從上級安排,以服從命令作為天職。遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,不遲到,不早退,不私自離校。關心學生,熱心公務,團結同志,為人師表,有強烈的責任感和敬業(yè)精神。不管何時何地,從事何種工作,我都保質保量地完成,深受領導和家長的好評。我遵守社會公德,發(fā)揚中國優(yōu)良傳統(tǒng),不計個人得失,不謀取私利,不貪圖名利,學校評優(yōu)或表彰,總是主動讓給別人,五年來在校只評過一次榮譽類獎。關心他人,當別人需要幫助時我主動伸出援助之手,而不計報酬。在家孝敬父母,愛護家人,不與左鄰右舍發(fā)生沖突,時時注意維護教師形象。

質量是學校的生命線,管理才能出效益。

(1)管理好班子成員。領導班子團結合作,分工不分家。形成工作面前齊抓共管。補臺不拆臺,通氣不賭氣,齊心下活一盤棋。樹立“無功便是過”、“管理就是服務”的意識,在服務的過程中充分尊重教師、學生的人格,記人之善,忘人之過,肯定長處,寬容不足。重視人的主觀能動性,強調(diào)自我教育,自我完善。實施人性化管理,構建和諧校園。

(2)加強師德師風建設,樹立教育行風新形象。學是師之骨,德為師之魂。我認識到自己肩負的教書育人的重任,注重提高自身和教師的素質,把師德修養(yǎng)放在更加突出的位置。做到:以高尚的人格感染人,以文明的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。

(3)打造一支作風過硬,業(yè)務精湛的教師隊伍。積極進行教育改革,實施新課程。和教師們一起認真學習教育理論和現(xiàn)代信息教育技術,提高自己的業(yè)務水平。深入到教學第一線,上課、聽課、評課,共同探討教改中存在的問題。積極承擔科研課題的研究,在科研中總結經(jīng)驗,撰寫成果,由經(jīng)驗型過渡到專家型。努力打造了一支品德高尚、精于教學、科學育人、熱情為學生服務的教師隊伍。

(4)制度面前人人平等。人管人不行,讓制度管人。先后修改和完善了《龍吟中學教師綜合考核細則》、《班主任考核細則》、《值周教師考核細則》、《值宿教師考核細則》等一系列的考核制度。制度面前我自己以身作則,要求教師做到的自己首先做到。比如出勤:不遲到,不早退,不無故缺席,即使回江津,我努力做到學生上晚自習后才離開,第二天上課前回到學校。制度面前人人平等,自覺成為師生的示范者。

(5)強化學生管理。

首先,開展向我學習,向教師學習的示范活動。教師就是學生最好的榜樣。其次,解決學生學習生活中的問題為重點,加強心理健康教育,開展心理咨詢,對學生青春期問題進行專題輔導,為學生創(chuàng)造寬松和諧的心理環(huán)境。第三、建立學生成長檔案。學校黨、政、工、團協(xié)調(diào)一致,經(jīng)常交流育人經(jīng)驗,建立成長記錄,針對性的做好每個學生的思想工作。第四、加強住校生管理。經(jīng)常深入到寢室、食堂、了解學生在校的生活、學習情況。第五、安全工作第一要務。樹立“安全責任重于泰山,防患勝于救災”的思想。我經(jīng)常檢查校園、校舍、水電、設備設施等的安全,確保師生平安。

1、加強財務制度建設,認真執(zhí)行校務公開。加強經(jīng)費的收支管理。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定,依法收支,不擠占挪用。杜絕亂收費現(xiàn)象。

2、后勤管理嚴格實行以下規(guī)定。

(1)、學校不許為學生私自訂購教輔讀物和其它物品。

(2)每期末,在全體教師會上詳細公布學校經(jīng)費的收支情況,實施民主監(jiān)督。

(3)校長差旅費由書記簽批和凡有500元以上的采購提交行政會討論再執(zhí)行。。

(4)伙食團人員聘用,大家推薦,試用滿意則留用,否則解聘。

(5)伙食團實行教師自己管理,物品由值周教師輪流采購,校長審核簽字支付,做到了保證質量的同時加強了監(jiān)督。

(6)節(jié)省開支,精打細算,不大吃大喝,把有限經(jīng)費用在最需要的地方。

1、對新課改的教育思想和教育的方式方法的接受上還有明顯的差距,步子邁得不大,措施還不夠得力。

2、對中青年教師的培養(yǎng)提高上還做得不夠,尤其對學科帶頭人、骨干教師的提高上缺乏力度,沒有使他們真正發(fā)揮潛力。

3、關心同志們的生活、學習等方面還不夠具體、細致。

各位領導、老師們,回顧過去,崢嶸歲月稠;展望未來,任重而道遠。未來的道路充滿著機遇和挑戰(zhàn),同樣面臨著巨大的壓力。但我相信,只要精神不滑坡,辦法總比困難多。團結就是力量,團結出效益,團結出生產(chǎn)力。我愿在上級領導的親切關懷和指導下,團結和帶領全體教職工,齊心協(xié)力、同心同德、群策群力、奮發(fā)圖強。努力為龍吟中學教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展而不遺余力的發(fā)揮自己應有的才智。

個人的年度工作總結篇三

上學期,就數(shù)學這門學科的教學而言,我的德育工作很粗糙,沒有因材施教,沒有針對性輔導,沒有個性化教學,這確實是我的失職。我所做的一些工作,更多地停留在群體層面。

開學一個月的時間,我基本摸清了每位同學的數(shù)學底子,把學生大致分為三類:一類是底子好、悟性高的學生;一類是底子一般,踏實勤奮的學生;一類是底子差、不開竅的學生。

相對應的,第一類學生一點就通,不用多費口舌,甚至可以放手讓他們自主學習;第二類學生則需要把知識點多重復幾遍,加深印象;而第三類學生基本跟不上課堂,因為每個知識點,不管新的還是舊的,都讓他們感到十分吃力。

課堂上,我只能照顧前兩類學生,一節(jié)課四十分鐘,得完成教學任務,得讓能跟上的學生學會,能學會的學生學好。而對于那些基礎薄弱的學生,我會盡量放慢速度,預期哪怕只帶領他們完成一個學習目標,也算是學有所得。

然而,現(xiàn)實總是不盡人意。這第三類學生的共性是:基礎差、自制力差、意志力薄弱、習慣不好,典型的學困生。事實上,這些學生學習其他科目也甚是吃力。

不聰明又并非科班出身的我,總認為數(shù)學是很難教的,仿佛只有頭腦靈活的學生才能學得會,而那些小學就沒跟上的同學注定落后,再努力也沒用。這是我的偏見。這種偏見使我不停地懷疑自己適不適合教授數(shù)學,也使我潛意識放棄了一些我認為學不好數(shù)學的學生。

偏見之所以是偏見,正是因為它有失偏頗,因為它不是事實。誠然,不少數(shù)學家都是天生的天才,比如“數(shù)學王子”―高斯,比如家喻戶曉的牛頓。但實際上,我們大多數(shù)人都成不了數(shù)學家,發(fā)明不了什么理論,只需把適齡的知識記住了,會運用即可。老師們是這么學數(shù)學的,學生們也是,不需要多少天分,通過多次重復去記住,再通過多次重復去運用,便是學得差不多了。因此,對于前文提到的第三類學生來說,沒跟上還是因為重復遍數(shù)不夠,練習不到位呀!

行文至此,長期固有的偏見就像一顆被來回搖晃的釘子,開始松動了。既然每位同學都是能學好數(shù)學的,那么身為數(shù)學老師的我就得對他們充滿信心,要相信他們。

上學期,我采用了師徒結對的'方法,嘗試讓兵教兵,兵救兵。為了加強合作,我們舉行了拜師禮,徒弟鞠躬后獻上禮物(一瓶哇哈哈),師傅接過禮物后,鞠躬還禮。人畢竟是情感動物,渴望溫暖,追求快樂,基于同窗友誼的合作學習,似乎有趣了許多,那段時間,同學們的學習熱情高漲!

問題是,這種學習熱情難以持久,需要不斷的刺激和新鮮感,需要教師別出心裁的鼓勵手段。外在獎勵會破壞內(nèi)驅力,這其中的度還需教師謹慎把握。

下學期,我會優(yōu)化師徒結對方案,分散出部分精力在數(shù)學后進生身上,采取針對性的輔導計劃,提升他們學習成就感。同時,放手讓優(yōu)等生鉆研、探索,給中等生更多的表現(xiàn)機會,爭取讓每位學生都能在數(shù)學上得到不同的發(fā)展。

個人的年度工作總結篇四

xx年就快完畢,回首xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的xx年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,xx年是公司推進展業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)開展的關鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結如下:

(一)在xx年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)歷。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的根本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(二)在xx年工程維修主要有:衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!

(一)xx年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度xx年下半年,行政部組織召開了xx年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處分。(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理,對固定資產(chǎn)的監(jiān)視、管理、維修和使用維護。

(四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實"預防為主、防消結合"的.方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)歷和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉根本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅持原則落實制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領用。

(四)只有樹立效勞意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進展思想交流。

(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進展防火安全檢查。

(三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)歷,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。

總的來看,還存在缺乏的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)歷辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團結,要從思想上加以教育或處分,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領導的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。

針對xx年工作中存在的缺乏,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),進一步理順關系;。

(二)加強管理知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;(三)加強根底工作建立,強化管理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進展溝通,向廣闊員工宣傳公司管理的相關規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣闊公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的缺乏和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,公司的明天更美好!

個人的年度工作總結篇五

第一:以服務為宗旨,努力做好各項工作。

一、技術裝備管理。

1、充分發(fā)揮技術裝備的效率。由于去年教育技術裝備過程中時間緊,有些設備沒有完全到位,今年初催促中標單位將相關設備及時到位,并將教師的辦公電腦做了更新,電子顯示屏投入了使用。

2、做好校產(chǎn)的登記工作。將所有技術裝備中到位的設備都進行了登記。領用手續(xù)齊全。

3、做好技術資料的管理工作。為了更好的發(fā)揮技術設備的作用,我們將各項技裝的資料進行了整理,并指定專人負責。

4、充分發(fā)揮技裝設備的作用。如利用網(wǎng)絡系統(tǒng)為網(wǎng)絡培訓報務,為培訓中心召開家長會提供了方便,教室中的多媒體設備在教學中發(fā)揮了很大的作用。

5、充分發(fā)揮辦公設備的作用。上半年將學校更新后閑置的辦公桌椅贈予土橋中學,做到了物盡其用。老主任李秀斌同志本著提高投資效益,斤打細算的原則,圓滿完成了設備添置任務。

二、校舍維修管理。

1.做好校舍的維修工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

如春天下雨時發(fā)現(xiàn)綜合樓的下水道有問題,樓頂積水,雨水不能從池水孔流走,造成部分辦公室進水,范師傅等冒雨查找原因,并及時進行了處理。

又如,在雨天時發(fā)現(xiàn)教學樓的走廊有積水等問題,就及時進行了相關處理。

及時辦理零星維修事項。如教師辦公室空調(diào),教學樓的飲水機,衛(wèi)生間的供水,及時修理損壞的自來水龍頭等,特別是今年春秋二季對東北、西北角二段的險圍墻進行了加固維修,為校園的安全奠定了基礎。

還為各教室安裝了窗簾,確保多媒體正常使用。

2.對辦公樓進行了局部改造。做好新建項目的施工管理工作。

制定了項目計劃。

(1)今年將辦公樓二樓頂進行了局部整理,新砌了一個簡易衛(wèi)生間,并進行了綠化。

(2)改進了辦公樓的門廳。

在上述項目施工中我們進行了加強過程監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題要求及時改正。

三、財務工作管理。

1.財務方面嚴格執(zhí)行國家的財務制度,堅持執(zhí)行上級規(guī)定的收費標準,不亂收費,嚴格實行收支兩條線,精打細算。

2.做好學校的一切經(jīng)濟收支、往來賬目的結報、核算,及其他相關的統(tǒng)計、調(diào)資、公積金、各項保險、發(fā)放、申報、年審、變更等等有關事項、年度的預算和決算及編制說明。

3.在經(jīng)費使用中,分輕重緩急,盡可能的合理安排。在教學正常運轉的前提下,使教學設施得到充分的改善,使得充分利用現(xiàn)代教學手段,以提高教學水平和教學質量奠定了基礎。

4.加強對固定資產(chǎn)的管理,做好財產(chǎn)登記工作,定期對校產(chǎn)進行清理與核對,按時完成上級布置的清查與資料上報。

5.收集,整理,裝訂好各類檔案資料,并妥善保管。

四、常規(guī)的教學服務管理。

1.校舍、水電、車輛的擺放的常規(guī)管理:我們做到發(fā)現(xiàn)問題及時解決,本學期我們對學校所有的開水器進行了一次清洗維護,讓大家喝上放心水;對學校廣場開學進行了一次徹底全面的清理,進入校內(nèi)的車輛進行有序的指揮擺放,使校園廣場的環(huán)境更整潔。

2.教室衛(wèi)生的常規(guī)管理:我們做到多媒體的開/關,上課教師的茶水服務到位、課桌凳擺放整齊、教室無蜘蛛網(wǎng),門窗玻璃明亮、教室用一次清掃一次;今天做的事決不拖到明天辦,使我們的教師站在講臺上有了進校人的自豪感;廁所也做到天天打掃清洗,基本沒有異味,時克同志吃苦耐勞,分內(nèi)、分外、臟活、累活搶著干,對工作認認真真.從不計較個人得失。

3.夜間值班人員每天安時到崗,堅守崗位,盡職盡責,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,記好每天的值班記錄,從沒出過差錯。由于工作性質的不同,有時需要突出做的工作,如迎11.5中期檢查,他晚上要值班,白天還現(xiàn)我們一起做衛(wèi)生。

4.校園環(huán)境:今年我們著重抓了校園的環(huán)境衛(wèi)生整治,本學期開學前我們在校長室的領導下,發(fā)動所有總務處工作人員清理校園環(huán)境,整治衛(wèi)生死角,大家不怕苦、不怕累、不怕臟,清理廣場的雜草,工具使不上就用手拔;“英語角”過去是雜草叢深,清理后變成了小花園,特別是在今年的教師節(jié),中秋節(jié)學校購買了一些苗木花卉美化了校園,國慶節(jié)我們升起了國旗,插上了彩旗,又有花卉的襯托,我們的校園像個花園,這里滲透著我們總務人的汗水。在這我要特別感謝我們食堂的幾位女同志,沒有她們的辛勤汗水就換不來我們今天這樣的校貌。

五、食堂工作管理。

1.提高食堂服務質量,保證安全飲食。學校食堂就餐環(huán)境、食品儲藏、加工,餐具消毒、保潔等等環(huán)節(jié)按國家有關食品衛(wèi)生設計規(guī)范、嚴格操作。下半年召開食堂工作人員會議二次,安全工作自查了一次,抽查了一次,并寫了自查結果及整改措施。同時還為食堂配置了滅火器,做到防患于未然。

2.加強了對食堂職工的教育,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生意識和個人衛(wèi)生習慣。

3.積極聽取教師對食堂的意見及建議,想方設法讓大家吃的放心、吃的舒心,從12月份起食堂工作人員不怕苦不怕累每天磨8斤重的豆子,堅持天天把熱呼呼的豆?jié){送到每個固定點。李群,潘勇二同志把食堂的工作看成是自已的事,從不計較工作時間的長短,他們的工作也得到了教育局的好評,也為我們進修校樹立了形象。

六、其他方面管理。

協(xié)調(diào)好與各處室的關系;。

協(xié)助工會做好職工之家驗收工作;。

協(xié)助辦公室做好圖書室的搬移,并增設了八個書架;。

協(xié)助學歷進修處做好遠程網(wǎng)絡開學工作;。

協(xié)助做好“推普周”的宣傳服務工作至始至終做到“兵馬未到,糧草先行”。

第二:以教訓為良師,促進管理水平的提高。

“耐心服務”做的還不夠,缺乏積極創(chuàng)造性的工作,工作作風還不夠扎實,不夠仔細,特別是這次校園改水工程由于監(jiān)管等工作做的不到位使這項工程沒有達到預期的效果。

第三:以高質量管理為目標,促進工作再上臺階。

1.素質有待進一步提高。

我們總務后勤工作人員的管理質量、服務意識雖前進了一步,但距離科學的管理還存在較大差距,缺乏改革的緊迫感和主動創(chuàng)新的意識,缺乏創(chuàng)造性的勞動精神,同時業(yè)務能力和信息化管理知識仍很貧乏,難以跟上后勤管理改革的步伐。

2.服務質量有待提高。

我們總務后勤工作人員一年來的工作雖取得了一點成績,得到了領導大家的關心、支持、理解和肯定,但人員素質、服務的質量差異仍存在,“把每一件簡單的事做到好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡”。在這里我們總務處全體工作人員首先感謝校長室對我們的直接領導和關懷,同時也感謝各處室對我們總務處工作的大力支持與幫助,尤其是在我們工作不到位是給予的涼解,再此我代表我們總務處全體工作人員向大家道一聲謝謝,在今后的工作中我們一定再接再厲更加努力。

個人的年度工作總結篇六

在上級領導的關心和支持下,經(jīng)過全體教師的共同努力,我們圓滿完成了本學年的校本培訓任務。

一、嚴格要求,認真組織。

學期初召開全體教師會議,按照校本培訓的要求,認真布置了校本培訓的自修內(nèi)容,并提出了嚴格的要求,使全體教師充分認識進行校本培訓的重要性,不把培訓當成一種負擔,應付了事,真正從中學到教學理論和技能。

要使校本培訓工作逐步走向科學化、規(guī)范化、系列化就必須在實踐中逐步探索,積累經(jīng)驗,不斷調(diào)整,充實內(nèi)容,逐步建立校本培訓的體系,構建校本培訓機制。

我校成立了培訓領導小組,負責校本培訓計劃的制定與實施,列出培訓對象、內(nèi)容、時間、形式,及早公布,使培訓明確有序,進展順利。

二、師德培訓工作,常抓不懈。

“學高為師,德高為范”德是師之本,教師的言行舉止?jié)撘颇绊懼恳粋€學生成長,我校抓師德主要從以下方面進行:

1、落實內(nèi)容,我們組織教師學習國家《關于加強中小學教師職業(yè)道德建設的若干意見》,《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德實施綱要》,讓教師在學習中提高認識,明確要求,并且每學期開家長會,讓家長來評價老師,讓教師從中受到啟發(fā)和教育。

取得的幾點成績。

通過實施校本培訓,使廣大教師提高職業(yè)道德素養(yǎng),確立正確的教育觀念,了解本學科的發(fā)展趨勢,完善知識結構,提升知識層次,具有較強的教育教學能力、實踐創(chuàng)新能力和教育教學研究能力,提高履行崗位職責和實施素質教育的能力和水平,適應基礎教育發(fā)展的`需要,努力使教師成為學習型教師。

個人的年度工作總結篇七

導自己在_×(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所在的單位)基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位上學習、工作實踐活動。雖然身處在基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位,但我時刻關注國際時事和中-央最新的精神,不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在_×(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所在的單位)基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中-央的路線、方針、政-策,盡職盡責,在基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻。

二、工作上加強學習,不斷提高工作效率。

時代在發(fā)展,社會在進步,信息技術日新月異。_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位相關工作也需要與時俱進,需要不斷學習新知識、新技術、新方法,以提高基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位的服務水平和服務效率。特別是學習基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位相關法律知識和相關最新政策。唯有如此,才能提高_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位的業(yè)務水平和個人能力。定期學習_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位工作有關業(yè)務知識,并總結吸取前輩在_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位工作經(jīng)驗,不斷彌補和改進自身在_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位工作中的缺點和不足,從而使自己整體工作素質都得到較大的提高。

回顧過去一年來在__(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所。

自己在_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位相關工作中存在的不足之處。主要是在理論學習上遠不夠深入,尤其是將思想理論運用到_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的_×基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學_基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作崗位相關知識、發(fā)奮工作、積極進取,把工作做的更好,為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。展望新的一年,在以后的__(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所在的單位)。

工作中希望能夠再接再厲,要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的基層衛(wèi)生與婦幼保健科工作水平和業(yè)務能力,在以后的工作中我將加強與_×(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所在的單位)基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位上的同事多溝通,多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取為__(改成基層衛(wèi)生與婦幼保健科崗位所在的單位)做出更大的成績。

個人的年度工作總結篇八

春天,是我們臺管理機制改善的春天,改變了我臺以往等新聞、派新聞的被動局面,給所有人創(chuàng)造了一個又一個平等競爭、平等提高的良好機會。今年八月份,我代表鎮(zhèn)婦聯(lián)參加了市婦聯(lián)、市建設局聯(lián)合舉辦的“建設杯學長霞做時代女性”演講比賽,并取得了第二名的好成績,為我鎮(zhèn)和臺里爭得了榮譽。同時,也提高了我的心理素質和應變能力。通過學任長霞,我認識到只有樹立優(yōu)良的職業(yè)道德和職業(yè)精神,才能做一名稱職的記者,任長霞精神不僅作為一句口號,更作為一種信念滲透到我的頭腦中,所以也是我收獲最多的一年。

一年來,在常委會黨組的正確領導下,在機關全體同志的幫助、支持下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了領導安排的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

個人的年度工作總結篇九

20xx年即將過去,在這一年中,我校全體教師在校領導的正確指導下,在全體保安人員的共同努力下,學校安全保衛(wèi)工作得到了學校各位領導的首肯與大力表揚。

一、工作中“在人員緊、任務重、工作量大、工作時間長”的情況下大家都能克服一切困難。嚴格把關,能嚴格按照學校的各項規(guī)章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學校領導所布置的各種任務。例如:學校召開運動會和各種會議,舉辦一些大型活動,我校全體保安都能做到在崗在位,既防學生上下學安全,又防鬧事人員。大家都能做到嚴格把關認真負責,順利完成了任務。在平時的工作中還遇到了一些社會人員及學生家長甚至還有個別老師對我們的工作不理解,不支持。但同志們都能做到盡量克制自己,避免發(fā)生沖突,盡量去說服他人同時也說服自己,努力使自己能心平氣和的去做出解釋工作。

二、在日常管理工作中,我們始終堅持每周不少于一次例會,一次集中學習。同時我們還要堅持周一至周五的訓練制度,真正達到內(nèi)強素質,外樹形象,使大家都能自覺嚴格要求自己。思想統(tǒng)一,團結一致、相互幫助、相互關心,“心往一處想,勁往一處使”的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中,大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝,做到文明禮貌,虛心待人、熱情大方,但在工作中也存在一些不足之處,如:大家思想還不夠穩(wěn)定,工作態(tài)度還不夠積極,工作方法還不夠靈活,行為語言上還不夠到位。

在此我安保人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁,更加嚴格要求自己,盡快熟練掌握自己的業(yè)務水平,不斷提高自己的工作質量、工作能力、工作要求、工作成績,使我中隊在**中學成為形象窗口,為公司的美好前景,為了達到一個先進中隊的標準而努力拼搏,努力奮斗。

簡短的安保個人工作總結3在忙忙碌碌中我們的學期也接近尾聲,回顧這一學期自己的工作,真是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是瑣碎的,細小的,但我熱愛我的職業(yè)。在工作中,我對每一件事情都認真負責,現(xiàn)將這學期的工作總結如下:

1、嚴把出入園關。

門衛(wèi)要求:嚴守開關門時間,做好安全防衛(wèi)工作。做好家長、孩子的接送工作,嚴防幼兒走失。接送時間,與家長做好幼兒藥物、衣物的交接、并簡要了解或介紹幼兒在家或在園情況。

該項工作實行了出入登記法,設立了“進出人員登記”表,嚴把進出關。平日、節(jié)日進出人員一律嚴格按規(guī)定辦事,不徇私情,嚴格控制每一個出入人員,有力地維護了幼兒園正常教學秩序,凈化了園內(nèi)環(huán)境。一年來,全校已形成了不遲到、不早退,無隨意離崗的良好局面。另一方面,所有來訪者均需要按要求填寫“進出人員登記表”,寫明來訪原因,一律得到園長認同方可進入。在這學期甲流盛行的高發(fā)季節(jié),嚴格遵守園部接送制度,控制家長進園內(nèi)。做好家長解釋工作,并取得家長的認同。

2、配合幼兒園,做好門衛(wèi)值班安全工作。

遇到園內(nèi)大活動、重大節(jié)日申請加派人員共同執(zhí)勤,確保每位幼兒的安全,受到了廣大家長的支持和肯定。

由于門衛(wèi)工作的特殊性,所以對門衛(wèi)來說,上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分,正因為如此,所以我特別注意強調(diào),敬崗愛業(yè)和無私奉獻,要求講大局、講工作、講風格、講奉獻。把幼兒園當家來看待。常言道,功夫不負有心人。通過自己的努力,目前門衛(wèi)已經(jīng)成為我園一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;從學生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了廣大教職員工的好評。

因老板提出要提高我園素質,特意要求每位員工都要把自己收拾好,化妝是必要的。為了做到以上工作,我每天6點起床,在老師們上班之前把園內(nèi)打掃干凈,還每天以最好的心情和面貌接待家長和孩子入園。

由于簽到本是由我管理的,我因為總是沒看時間,總是延遲,在這一點上我做的不好以后一定改正。一定把手機帶放身上調(diào)好鬧鐘,做到準時準刻簽到。玩具以后也要多洗多檫。做到不要看到有污垢。

我覺得幼兒園應該每月搞一次普通話比賽。這樣可以提高老師和教職員工的普通話水平,也能更好的提高幼兒園所有員工的修養(yǎng)。更能使我們幼兒園整體素質得到提高。

個人的年度工作總結篇十

作為一名共產(chǎn)黨員,思想上我積極參加政治學習,在師德上與時俱進、愛崗敬業(yè)、為人師表、關愛學生;在工作中我積極、主動、勤懇、責任心強,對待學校分配的工作,在思想上不敢有半點懈怠,積極認真的去完成,向優(yōu)秀的同志看齊,用更高的標準要求自己。

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。在平時的教育教學工作中,我嚴格做好常規(guī)工作:緊緊抓住課堂,研究教學設計;改革教學方式,實施有效教學;堅持撰寫個人教育教學博客;認真參與數(shù)學中心組教研活動,在聽課、評課、交流中不斷學習、反思,努力提高自身數(shù)學專業(yè)素養(yǎng)。及時批改作業(yè),和家長做好溝通完善課后輔導工作。以此保證整個教學工作的順利開展。

在特殊學校教育教學管理中,班主任工作是最基礎而又最重要的一環(huán)。詳細了解每個學生的具體情況,在作好綜合評價的同時,根據(jù)學生特點和所教學科,積極開展個案研究,做好特殊學生的個別化教育。在日常工作中,我堅持撰寫班級日志、教育博客,填寫班級管理手冊、創(chuàng)建并不斷完善學生成長記錄冊。在班級管理中,由于任課教師的改變,作為班主任,我積極與任課老師溝通,并深入到課堂記錄學生在課上的表現(xiàn)情況,與任課教師作出切實有效的課堂常規(guī)。課外,我經(jīng)常與家長溝通,建立班級qq群和微信群,針對學生的情況適時家訪,及時發(fā)信通知學校的有關工作,拍照紀念學生在校的良好表現(xiàn),而對學生出現(xiàn)的不良行為習慣也及時告知家長,與家長一起做好行為矯正,共同做好學生的教育工作。

本學年我繼續(xù)兼任學校保健工作。在職期間,我積極參加校外各種業(yè)務培訓活動,每天按時做好晨間上報工作,及時匯總學校請病假的學生做好記錄,在特殊時期做好傳染病的預防工作,及時發(fā)放消殺用品,并對學生進行定期的衛(wèi)生知識教育和心理健康教育。

課余時間,我積極學習教育理論,研讀大家的教育之道,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。截止到目前,我已經(jīng)完成了成人高考鄭州師范學院特殊教育專業(yè)專升本的培訓學習。

個人的年度工作總結篇十一

注重員工培訓工作,積極組織員工參加各種培訓,也取得了一定的成效。員工參加培訓學習到的知識在自我提升的同時更好地完成了工作,完成了自我實現(xiàn)的需要。同時某某公司培訓工作的開展也是為企業(yè)持續(xù)發(fā)展源源不斷地提供人力資源,培養(yǎng)更多的優(yōu)秀員工,創(chuàng)造企業(yè)和員工雙贏的局面。但是真正讓培訓發(fā)揮這樣的作用,目前的成績還遠遠不夠,下面將結合本年度培訓工作開展情況總結如下:

一、參加和開展培訓情況。

1、積極參加公司舉辦的相關培訓。

20某某年某某公司參加公司組織的培訓某某項,累計參培某某人次。20某某年某某公司各層次人才參加了公司組織的各項能力提升培訓。中高層人員參加了公司組織國際工程項目經(jīng)理綜合能力提升培訓;青年員工參加了公司組織的青年骨干培訓;技能崗位員工參加了起重機械安全相關業(yè)務培訓。

2、某某公司積極開展培訓工作。

20某某年某某公司結合公司文件精神,根據(jù)單位實際情況在某某公司內(nèi)部開展了一系列的業(yè)務知識培訓。20某某年,某某公司總共開展了某項培訓,參培共有某某人次。培訓范圍也不僅限于某某公司內(nèi)部,同時加強了對外學習等方面的培訓。某某公司按照公司文件精神組織海外各項目開展了某某年度“導師帶徒”活動,各項目業(yè)務骨干帶領新入職員工,引領他們在崗位上步入正軌;某某公司根據(jù)在公文寫作方面存在的不足,某某公司針對本部各部門相關業(yè)務人員開展了公文寫作培訓;同時向國內(nèi)各分局學習先進經(jīng)驗知識,開展了到三分局的對標學習培訓。

二、培訓有效性評價。

20某某年,某某公司對各項培訓工作的開展旨在提高員工綜合素質能力,更好的完成既定的各項工作,加強某某公司人才建設。通過培訓各層次人才得到了相應的能力提升,員工在思想意識形態(tài)上更加熱愛自己的工作崗位。培訓充分調(diào)動,發(fā)揮了員工的積極性、能動性和工作熱情性,最終有效的讓員工在管理水平和崗位技能水平上的得到大幅提升。

三、存在的問題和不足。

1、培訓工作考核嚴格執(zhí)行不到位。這使培訓工作的實行中存在“參加與不參加一個樣,學好學孬一個樣”的消極現(xiàn)象,導致培訓工作開展乏力。

2、培訓形式缺乏創(chuàng)新。只是一味的采用“上面講、下面聽”的形式,呆板、枯燥,提不起學員的興趣,導致學員注意力不集中,影響了培訓效果。

3、原則性欠缺。不能嚴格執(zhí)行培訓紀律和有關規(guī)定,對違反者睜一只眼閉一只眼,不能按章辦事,這導致培訓紀律松懈。

4、培訓均衡性不夠完善。一部分人員感覺培訓過于頻繁,另外一部分員工則反應得不到相應培訓,這是一個不容回避的問題,作為致力于學習型組織的企業(yè),首要的培訓任務是要使全員樹立培訓意識,為企業(yè)發(fā)展和自我發(fā)展充電。而培訓層面的不均衡,更是需要去大力改善。

5、內(nèi)部講師授課技巧有待提高,制作課件水平不足,自主研發(fā)課程能力有所欠缺,需要改善。

四、改善措施。

1、作好培訓基礎工作的同時我們要對每項培訓工作的開展進行總結和及時調(diào)整;在具體工作流程上將進一步理順;在管理制度上還需要多方面補充。進一步加強培訓資料的收集和培訓器材的配置,加強相關工作人員的專業(yè)素質培訓。

2、建立培訓資源網(wǎng)絡,進一步豐富培訓資源。某某公司各項目廣泛的分布性也決定了公司各部門以及各個項目培訓需求的廣泛性。為滿足員工的培訓需求,某某公司將選擇合適的培訓課程,培訓講師,配置合適的培訓資源,建立起自己有效的培訓資源網(wǎng)絡。讓海外各項目部掌握前沿的培訓動態(tài)信息,并橫向了解各項目培訓動態(tài)思路,促成項目部之間對培訓工作思路調(diào)整。

3、建立一支有經(jīng)驗的內(nèi)部培訓講師團隊。培訓需求的多元性和培訓資源的有限性的矛盾,不容我們忽視。建立一支有經(jīng)驗的內(nèi)部培訓講師團隊就變的越來越重要了。培養(yǎng)起自己的內(nèi)部講師團隊,首先大大節(jié)約了某某公司公司培訓經(jīng)費;其次,為公司培養(yǎng)各個領域內(nèi)的專業(yè)人才;再次可在員工中樹立起學習的榜樣,培養(yǎng)員工的自主學習思想。

4、嚴格培訓考核制度,合理培訓人才結構。對于培訓的不重視,某某公司未來將完善培訓工作的考核制度,加強員工對各項培訓工作的重視。同時以后培訓將考慮層次人才培訓的需求,完善人才培訓架構。

20某某年某某公司培訓工作根據(jù)該年培訓計劃,基本上完成了計劃年度培訓內(nèi)容。20某某年培訓工作依舊任重道遠,需要更多的創(chuàng)新,更多的提高。

個人的年度工作總結篇十二

一年來,我鎮(zhèn)婦聯(lián)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在縣婦聯(lián)的正確指導下,以“爭當新女性,建設新農(nóng)村”為主題,以加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設、構建和諧栗江為目的,服從服務于黨委、政府工作大局,切實維護婦女兒童合法權益,促進男女平等,富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力。具體工作總結如下:

一、以開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,增強村級婦女干部黨性修養(yǎng)。

在“思想發(fā)動、學習培訓”階段,組織各村婦代會主任認真開展了“讀一本書、走訪一個困難戶、辦一件實事、樹一個典型、寫一份調(diào)查報告”的“五個一”主題實踐活動。在“黨性分析、民主評議”階段,以發(fā)放征求意見表和召開座談會的形式,廣泛征求到16條群眾意見。在“抓好整改、鞏固提高”階段,認真按照工作要求,結合查找出的突出問題,制定了整改措施,增強村級婦女干部黨性修養(yǎng)和為民辦實事的能力。

二、精心組織“三·八”、“六·一”活動,營造全社會關注婦女兒童的氛圍。

20xx年3月8日召開了全鎮(zhèn)婦女工作會議,傳達了市第十次婦女代表大會及全縣婦女工作會議精神,總結了20全鎮(zhèn)婦女工作,安排部署了我鎮(zhèn)的年婦女工作,表彰了4個婦女工作先進單位、6位“三八”紅旗手、6戶“五好文明”家庭,并組織學習了《婚姻法》、《湖南省預防和制止家庭暴力的決議》,愛滋病防治知識等?!傲弧逼陂g,同鎮(zhèn)主管教育領導與教育辦一起走訪慰問了鎮(zhèn)中心幼兒園和1個民辦幼兒園,開展了愛心獻春蕾活動,評選表彰了“優(yōu)秀少兒工作者”、“優(yōu)秀家長”,召開了優(yōu)秀兒少工作者、優(yōu)秀家長“六一”座談會,6月1日這一天組織全鎮(zhèn)各個學校開展了慶“六一”健康有益的兒少文藝活動。

三、加大“兩個規(guī)劃”宣傳力度,促進婦女兒童與社會和諧發(fā)展。

一是開展了“男女平等”基本國策宣傳。三八和六一期間我們通過發(fā)放宣傳資料等多種形式進行了男女平等基本國策宣傳,提高了全鎮(zhèn)人民的男女平等意識。二是開展了法律法規(guī)宣傳。我們充分利用“三.八”、“六.一”兩個節(jié)日,采取多種形式,開展了《憲法》、《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》和《衡南縣婦女兒童發(fā)展規(guī)劃宣傳》。今年還印發(fā)了1000多份兩個規(guī)劃宣傳小冊子,在各村(居)委會廣泛宣傳。三是開展了“降消”與“反家庭暴力”宣傳。今年,我們把“降消”、“反家庭暴力”工作納入了婦聯(lián)工作考核體系,要求各村(居)上墻1條以上永久性“降消”宣傳標語,懸掛1塊反家庭暴力警示牌,并動員和組織了村兩委干部參與“降消”與“反家庭暴力”的宣傳發(fā)動工作,發(fā)放了《致孕產(chǎn)婦的一封信》宣傳資料1500多份。今年我鎮(zhèn)有95%以上的孕產(chǎn)婦都到鎮(zhèn)中心醫(yī)院進行住院分娩,確保了嬰幼兒和孕產(chǎn)婦的生命安全。

四、深化“三大主體“活動,團結帶領婦女參與經(jīng)濟建設。

1、深化“雙學雙比”活動。一是依托各級農(nóng)廣校舉辦各類實用技術培訓。今年,配合各有關部門舉辦香菇栽培、反季節(jié)蔬菜、雜交水稻制種、無籽西瓜等技術培訓班6期,培訓婦女1043人次。通過培訓,今年有序地組織農(nóng)村婦女勞動力轉移,為社會各界輸送就業(yè)人才3800余人。二是培養(yǎng)女科技示范戶。今年我們將培養(yǎng)女科技示范戶工作納入了我鎮(zhèn)婦聯(lián)工作規(guī)劃,對女科技示范戶建立專門檔案,跟蹤服務,全鎮(zhèn)今年新增8名女科技示范戶,起到了很好的典型帶動作用。

2、深化“五好文明家庭”活動。一是開展了學習貫徹《公民道德建設實施綱要》活動,大力加強對廣大家庭成員進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范。二是在農(nóng)村繼續(xù)開展了“美德在農(nóng)家”活動,圍繞“家家學”、“家家議”、“家家做”、“家家樂”、“家家評”五個環(huán)節(jié),倡導健康、文明、科學的現(xiàn)代生活方式,并認真總結了幾年來活動的開展情況。三是深入開展了家庭教育活動,充分利用計生協(xié)會的婚育學校等陣地,向廣大家庭成員傳授家庭教育、衛(wèi)生保健、新《婚姻法》等知識,今年我們共表彰了6戶“五好文明家庭”,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)較好地倡導了文明、健康的家庭文明新風。

3、在農(nóng)村婦女中深入開展“爭當新女性,建設新女性”活動。通過組織開展“五新”主題活動,進一步引導農(nóng)村婦女解放思想,更新觀念,提高道德素質,掌握實用技能,努力塑造新形象,初步實現(xiàn)觀念新、道德新、技術新、村容新、形象新,積極參與新農(nóng)村建設。

五、協(xié)調(diào)社會力量,維護婦女兒童合法權益。

一是認真做好信訪接待處理工作,熱忱為婦女群眾服務。為方便婦女群眾的來信來訪,特制訂了信訪接待日,定于每周星期一至五,及時解答和解決婦女兒童生活中的實際問題,特別是虐待老人、女孩等家庭暴力問題,讓她們帶氣而來,滿意而歸。今年,共接待信訪案件66起,辦結66起,辦結率達100%。二是是維護女童受教育的權利,擴大“春蕾計劃”救助面。我們通過報刊、雜志、有線電視等宣傳媒體及廣泛發(fā)動機關單位和個人參與“春蕾計劃”的形式,為38名貧困女童、5名貧困女大學生尋找了來自廣州、深圳、長沙等6個大城市的愛心資助人,救助資金達4萬多元。今年考取衡陽師范大學的栗江村4組同學通過縣婦聯(lián)和《今日女報》的幫助,一次性得到了2家企業(yè)老板8000多元的學費及生活費資助。四是維護婦女兒童的健康權。今年我們通過向社會發(fā)出捐款倡議,以及向上級婦聯(lián)組織求援等方式募集捐款。

六、抓好基層組織建設,增強婦女組織凝聚力。

一是配齊配強了村婦代會主任。今年我們牢牢把握第六次村委會換屆契機,根據(jù)縣婦聯(lián)的要求和黨委、政府《關于第六次村委會換屆選舉工作實施方案》及《衡南縣—婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》等政策法規(guī)中規(guī)定的推選村民代表時必須有適當名額的婦女代表,確定村委會成員人數(shù)時,一定要有一名婦女成員進村(居)“兩委”的有關規(guī)定。全鎮(zhèn)43個村和3個居委會,600個村民小組,依法選舉產(chǎn)生了46個村(居)婦代會主任,確保了婦女參與村務的決策與管理,充實了基層組織力量。

二是以先進性教育活動為契機,舉辦了一期村婦代會主任培訓班。5月13日,與鎮(zhèn)計生協(xié)會聯(lián)手,在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下,共有41名婦女干部參加了培訓,增強了村婦代會主任的黨性修養(yǎng)和為民辦實事的能力。

總之,一年來,鎮(zhèn)婦聯(lián)通過踐行“三個代表”,開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,全心全意為婦女兒童服務等方面做了一些工作,開展了一系列富有意義的活動,但離上級的要求和群眾的心愿相比還有很多不足之處。明年,我們將在縣婦聯(lián)的正確領導下,全面貫徹落實十六屆五中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童會議精神,力爭婦女工作再上新臺階。

xx年,我鎮(zhèn)婦聯(lián)的工作思路是:繼續(xù)堅持“一手抓發(fā)展、一手抓維權”,以十六屆五中全會精神為指導,以構建和諧栗江、加快我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設步代、服務黨委、政府中心工作為重點,開展“五抓好、五加強”活動。即:抓好十六屆五中、六中全會、十一五規(guī)劃、第四次全國婦女兒童工作會議的學習貫徹落實宣傳工作;抓好貧困婦女兒童的扶貧慰問送溫暖工作;抓好小公民道德建設、舉辦0-6歲兒童早期教養(yǎng)培訓班、及召開合格家長經(jīng)驗交流會等家教系列工作;加強先進典型的培育工作;加強女科技示范戶的建檔管理工作;加大對預防“艾滋病”的宣傳和防治力度,確保全鎮(zhèn)婦女群眾的身心健康。

個人的年度工作總結篇十三

1、梳理新人培訓流程,能夠獨立把控整個新人培訓,與講師及時溝通與改進。

2、截止目前擔當新人培訓體系中《起航》、《企業(yè)文化與晨會流程》、《吸引力法則》、《開戶流程》、《產(chǎn)品知識回顧》幾個課程的主講。

3、與人力資源部及時對接新人入職情況,并適當安排新人培訓。

4、為每一位新人建立培訓檔案,并及時更新、通知其補齊未參加的課程,保存并歸檔新人培訓時候留存的資料。

5、對參加過新人培訓的員工進行培訓的反饋,了解其新的培訓需求,并加以改進。

二、公司培訓方面。

1、組織公司內(nèi)部小規(guī)模的培訓,聯(lián)系老師,并召集人員參加培訓。

2、制作并及時更新全公司員工的培訓檔案。

3、制作、美化培訓課件。

4、開發(fā)公司需要、自己能力可及的課程。

5、協(xié)助進行公司全員的團隊建設培訓。

三、公司活動方面。

1、組織活動。

組織讀書會2、3、4期,適當調(diào)整評分標準,積極與選手進行溝通。改進讀書會流程。

2、融入團隊。

四、金融學院。

1、協(xié)助匯總其他貴金屬培訓公司的培訓課程、培訓簡介等資料。

2、擬定金融學院開班物資。

3、擬定職業(yè)技能培訓學校發(fā)展規(guī)劃、教學計劃、教學大綱、參考書目。

五、內(nèi)部講師隊伍建設。

1、協(xié)助進行內(nèi)部講師隊伍建設。

2、進行講師試講的視頻錄制與存檔。

3、提出內(nèi)部講師培養(yǎng)的建議。

主要成果。

1、新人培訓。

4月15日至今共開展新人培訓18期,每期歷時4-5天,總計18周,共計培訓新人99人。已能夠獨立掌控新人培訓流程,并且擔當5個新人培訓課程的主講,在新人培訓中充當“班主任”角色。進行新人培訓后溝通反饋,制作反饋報告12份。

原因分析:每一次新人入職人數(shù)都不同,基本上都是4-5人,少則2-3人,最多一次10人,因此需要根據(jù)不同的人數(shù)調(diào)整課程進度,雖然有些時候舉辦培訓的頻次很高,有一段時間連續(xù)三個月每周都要進行新人培訓,每次為期4-5天,頻率比較高,但是也能負責地按照要求、盡心負責地做好每次培訓。為了照顧到所有人,在培訓期間,觀察學員的反應,了解每個人的特質,是作為“班主任”最需要做的事情,也能夠通過培訓反應一些問題,給部門主管們作參考。

2、建立全公司培訓檔案(5月建立了第一版,11月進行了一次全面改版),并及時更新。

3、組織10余次公司內(nèi)部小規(guī)模培訓,《企業(yè)文化》、《商務禮儀》、《基本面分析》、《技術面分析》、《投資渠道》等。

4、獨立主持公司120余人參加的《團隊建設——生命之旅》上午的破冰活動。

5、制作、美化ppt課件,《順然新人訓練營》、《產(chǎn)品知識》、《投資渠道》、《技術分析》、《九匯貴金屬》、《銀行客戶開發(fā)流程》等。

6、協(xié)助老師匯總其他貴金屬培訓公司的培訓課程、培訓簡介等資料、擬定金融學院開班物資、擬定職業(yè)技能培訓學校發(fā)展規(guī)劃、教學計劃、教學大綱、參考書目等。

7、能夠獨立講一些課程,如《ppt》、《商務禮儀》、《起航》。

有待改善的地方及原因分析。

1、課程的感染力和生動性。

雖然通過很多互動來調(diào)動課堂氛圍,但是在語言表達上內(nèi)容不夠豐滿,生動性也不夠。

原因分析:演講技巧不足。

改進方向:學習演講技巧。

2、專業(yè)知識不足。

原因分析:學習不足、接觸機會不多。

改進方向:深入學習專業(yè)知識。

3、計劃及完成。

原因分析:平時計劃性不是很強,有時拖延,經(jīng)常被其他事情打斷。

改進方向:加強計劃的制定與執(zhí)行。

個人提升與收獲。

1、個人成長方面。

從進入公司參加新人培訓,到培訓新人,不斷改進工作流程與方法,不斷充實課程內(nèi)容,感覺自己是在一點點進步。

在整個新人培訓過程中,我從一開始的不知所措,到現(xiàn)在能夠獨立自主進行新人培訓安排,很大程度上是通過一次次的歷練與改進。通過這些歷練,我在以下幾個方面得到了提升,與此同時,這些方面仍然有不足,需要在今后的工作中加以改進:

(1)課程設計與講課能力。

從剛開始設計《新人訓練營》,進行試講與改正,到能夠上臺講課,課程從沒有東西分享,到一個人能夠講很多,期間都離不開不斷的學習與發(fā)問,不斷的解決問題。

(2)溝通與協(xié)調(diào)能力。

與此同時,安排新人培訓離不開與講師的勤于溝通,剛開始我也不知道該找誰溝通、如何溝通,但是逐步接觸之后逐漸形成了套路,并且能夠有彈性地安排講師進行培訓。

(3)邏輯思維能力。

協(xié)助講師制作ppt的過程,幫人做ppt的過程,很大程度上是一種理清邏輯關系的過程。制作ppt得益于大學里做了4年的課程小組匯報課件,在ppt思路方面能夠很好的理順,通過工作后參加一些ppt培訓的課程,能夠將ppt制作得更具有美感。與此同時,也知道自己的專業(yè)知識應該了解更多,才能更好地理清其中的關系。

(4)主持與控場能力。

之前實習的時候有主持過100以上人的大場,但是也沒有這么緊張,可能是因為獨自主持一上午的緣故,從之前的準備,到后面的主持與控場,都非常的緊張,對自己的能力與心智鍛煉都很大。

這些都是進步,培訓確實是一個能夠讓人快速成長的工作。

2、參加培訓方面。

通過參加ppt渲染的培訓,了解ppt美化的技巧,使得做的課件更加吸引人。通過外出參加年終匯報的培訓,更加了解了做ppt的思路,以及工作中的思路。

通過參加《培訓造場》,感受了不一樣的培訓氛圍,回來加以運用,講培訓的場造的更加活。

通過參加《九型人格》的培訓,了解到人與人之間的不同,用更加包容和接納的心態(tài)來面對所有人。

通過不斷的重復、講課,自己的膽量有了很大的提升,能夠做到不怯場,但是在講課的調(diào)動氛圍和趣味性上面還需要努力提升。完成了一個從學生到職業(yè)人的轉變。

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個人的年度工作總結篇十四

20xx年我鎮(zhèn)大學生村官工作嚴格按照《馬坊鎮(zhèn)大學生村官日常管理辦法》以及年初制定的《20xx年馬坊鎮(zhèn)大學生村官工作臺賬》,大學生村官服務社在繼續(xù)實行分片管理、開展月主題活動,周二、周四健身日,定期召開季度、半年總結會的基礎上,創(chuàng)新管理方式、積極發(fā)揮村官在服務社建設、群眾路線教育實踐活動、團建等工作中的作用,現(xiàn)將20xx年我鎮(zhèn)大學生村官工作總結匯報如下:

一、立足崗位職責,鎮(zhèn)村各項工作順利開展。

一年來我鎮(zhèn)村官嚴格秉承做好基礎工作、推動重點工程、服務馬坊百姓的工作導向,立足崗位職責,在完成鎮(zhèn)村各項工作中確實發(fā)揮了不可或缺的作用。

等都為百姓帶來了實實在在的實惠。

二是按時完成各階段工作,主力村級網(wǎng)格化建設。作為平谷區(qū)網(wǎng)格化建設的7個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,自20xx年3月,我鎮(zhèn)22個行政村全面展開網(wǎng)格化建設工作,大學生村官承擔了到派出所提取村民信息,對信息進行匯總、整理,實地探查、確定、完善信息及信息的錄入等工作,大學生村官起到了支柱作用,為后續(xù)工作的順利開展奠定了基礎。

三是爭創(chuàng)八面紅旗,做好迎檢工作。22個行政村的大學生村官積極協(xié)助黨支部做好迎檢準備。村助理根據(jù)本村申報紅旗情況,填寫自薦申請表,通過鎮(zhèn)相關部門審核后,村官們嚴格按照開展紅旗工作考評細則,整理出所需圖片資料,撰寫文字材料。

二、嚴格規(guī)范管理,服務社建設逐步加強。

一是建立“村官檔案”,注重個人業(yè)績。自五月起,馬坊鎮(zhèn)為村官建立起個人業(yè)績檔案,包括:簡歷、考核表、工作總結、所獲榮譽、征文及演講比賽稿等。業(yè)績檔案作為推選優(yōu)秀村官的依據(jù),并以此記錄村官個人成長,提升我鎮(zhèn)大學生村官整體素質。

二是新增周例會制度,發(fā)揮干部帶頭作用。自今年6月份起,村官服務社新增干部周例會制度,確定每周二下午4:00到50:30為服務社社長、各部長、組長召開周例會時間。會議主要議題為總結前期工作、部署下一階段任務,并在月考核、月主題活動開展等問題上征集意見建議。討論、解決大學生村官近期工作、生活中出現(xiàn)的問題。周例會制度的實施使干部對崗位職責的重視度提升,從而積極的帶領村官們主動作為。

三是注重信息宣傳,讓村官“人人出彩”。我們注重把村官在日常工作中好的做法,以及典型的人和事編寫成動態(tài)或信息進行上報,并向各大媒介投稿,截止到12月底,共出刊《村官動態(tài)》22期,44條信息被區(qū)部門、網(wǎng)站、報紙采納和刊載,其中區(qū)級32條、市級18條、國家級4條,各月在全區(qū)排名始終保持前三名。另外,岳建南、陳孟然、孟如月、馬凱迪、秦明月等村官的典型事跡在大學生村官之家網(wǎng)等多家網(wǎng)站上刊載和轉發(fā)。

三、落實活動臺賬,“月主題活動”有聲有色。

根據(jù)“月月有主題,周周有活動”的工作思路,20xx年服務社嚴格按照年初制定的臺賬安排,先后開展了學雷鋒“志愿服務活動月”、五四青年節(jié)、公務員考試技巧培訓、重陽節(jié)慰問等特色月主題活動。但今年的“月主題活動”的最大亮點是結合教育實踐活動各環(huán)節(jié)主題內(nèi)容,開展為民服務活動,讓村官受鍛煉,讓村民得利益。

三是開展“送學上門”活動。為確保實踐活動黨員全覆蓋,精神全領會,推動實踐活動取得實效,大學生村官自覺同本村老弱病殘和建國前老黨員等無法參加黨員集中學習的黨員建立長效聯(lián)系,把各環(huán)節(jié)的內(nèi)容與精神傳達給老黨員,并向他們征求對當前開展的教育實踐活動的意見建議,經(jīng)收集整理后,村官們反饋給各村黨支部。

個人的年度工作總結篇十五

沒有堅決真確的政治偏向,就不會有積極向上的指導思想。為了繼續(xù)進步本身的政治思想素質,這幾年來我不停異常關切國家大事,關注國表里形勢,結合形勢變更對企業(yè)的影響進行闡發(fā),并把這種思想付諸實際行動到生產(chǎn)歷程中去,包管本身在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時,也把這種思想帶入工作和學習中,繼續(xù)追求自身提高。

有人說:一個人要成才,必須得先做人,此話有理。這也便是說:一個人的事業(yè)要想獲獲勝利,必須先要學會怎樣做人!分外是干我們這項技巧性很強的工作的,觀事要居心、服務要專心、學習要客氣。容不得有半點馬虎和失足。所有首先工作態(tài)度要正直,要有優(yōu)越地職業(yè)素養(yǎng),對工作要認真負責,屈服領導支配,客氣聽取別人的輔導和建議,要連合同事、禮貌待人,辦事熱情。

自從進入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的.機電事務,包括所有基建時期的平安和質量的監(jiān)督巡查。我深知機電治理工作在扶植期間的緊張性,分外是含有大部分隱形的電器根基設施與工程,要隨時監(jiān)督反省,發(fā)明問題就必須辦理問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法鏟除,這就擺機我們作機電治理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師,身上的責任和重擔我義不容辭。因此,在平時的工作中,我不僅要求本身班構成員在監(jiān)督巡查時,要認真仔細,做到一絲不茍,而且本身還深知打鐵還須自身硬的事理。我對我本身做出了這樣一些嚴格要求:

一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技巧性難題是挺身而出,盡本身最大的盡力霸占技巧難關;我始終堅持以盡我最大盡力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)歷程中,有時是搶光陰爭分奪秒地處置懲罰了大大小小的電氣設備故障有幾十起,為公司贏取了名貴的生產(chǎn)光陰,為公司的成長打下了堅實的根基,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟利益和社會效益提供了剛強的后盾和強有力的保障。三是我要求本身能勇于承擔責任;我覺得既然本身是一名技師,那么在業(yè)務程度等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時,在一般工人完成起來對照艱苦的任務時,本身要主動踴躍承擔,更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風儀,勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求本身的,在實踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領導和職工的一致好評,施展了我作為一名技師應有的作用,建立了一名技師應有的優(yōu)越形象。

長到老,學不了這句話是我的座右銘??茖W技巧繼續(xù)成長的本日,一天不學,就被后進。分外是電氣自動化這一塊,沒有誰能百分百的什么都精曉完了,它是繼續(xù)地在開拓在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時時在成長。說不定你昨天還認識它,過兩天它就變了樣了,就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有光陰就多觀觀專業(yè)冊本。一年來,我搜集了大量的新的專業(yè)冊本材料,繼續(xù)地充足本身,繼續(xù)地控制新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技巧》、《今世變頻技巧》、《直流在工業(yè)中的利用》等等,在學習這些知識的歷程中,我學到了許多新的知識,如:plc編程節(jié)制原理,abb變頻器設置和節(jié)制原理、sipmos大功率雙向可控硅的節(jié)制原理等等使我切實其實受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面,還在很洪水平上進步了我的技巧程度,也使我對更高條理的理論及技巧知識的學習產(chǎn)生了濃厚的興趣。

在平時的工作中,我常常與其他職工進行技巧探討與交流,把本身所學到的知識與人人共享,并從別人身上學習本身所不了解的知識,實現(xiàn)配合提高。另外,我常常在應用業(yè)余光陰里會被邀請到其他單位贊助辦理技巧難題,涉及范圍遠至幾千公里外,此中有重慶、青海、孝感、恩施,宜昌范圍內(nèi)更多,五縣三市隨處都去過。這與我平時業(yè)余鉆研高壓變電技巧和二次節(jié)制技巧分不開的,我充分地把理論與實踐相結合,繼續(xù)地積累經(jīng)驗,繼續(xù)地鉆研新業(yè)務,才使得我的技能程度達到了純熟精湛、運用自如田地。具體表現(xiàn)在以下幾方面:一是我現(xiàn)在可以或許控制一系列35kv及以下的各類高低壓變配電工程的設計與安裝技巧,而且可以或許自力承擔。從我手中親自一手負責完成的大大小小的變配電工程已數(shù)不勝數(shù)了。例如:

1、我先前的工作單位在宜昌市很有名氣的弘洋團體里,她那里的子公司里,自在量為50kva到1500kva的大多半高低壓變配電工程,都是我親自一手負責操辦的。

2、近幾年里,我兼職在宜昌一家電力設備配套廠和兩家變壓器廠做技巧支持與安裝,我親手安裝的箱式變電站已達一百多臺,各類高低壓開關柜,各類工礦機電節(jié)制柜一百多臺。

個人的年度工作總結篇十六

過去的一年,在學校領導的正確領導和工會主席的具體指導下,在工會所有成員的共同努力下,工會的各項工作任務都取得了較好的成績。我作為工會的一分子,能為中心學校的發(fā)展貢獻一點微薄的力量,心里感到無比的欣慰和自豪。為了更好的總結經(jīng)驗,鞭策自己,我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,并就前段時期的工作做如下匯報:

一、提高認識,自我錘煉。

一年多來,我時時處處嚴格要求自己,擁護黨的方針政策,認真學習政治理論,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內(nèi)國際形勢,使自己的思想觀念緊跟時代的步伐;遵守學校里各項規(guī)章制度和工會干事工作職責,認真學習工會相關業(yè)務知識,不斷加強自身的道德修養(yǎng)和綜合素質。身為工會一員,我清楚的認識到和諧的員工關系、和諧的干群關系、和諧的勞動關系是企業(yè)乃至社會發(fā)展的動力之源,我的責任就是要團結同志、幫助同志,維護員工和企業(yè)兩者的利益,當好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護員”。

二、愛崗敬業(yè),創(chuàng)新工作。

在工作中,我時刻以“敢于負責、長于協(xié)作、善于學習、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標準為指導,不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會形象在我這里蒙受損失。我堅持個人利益服從集體利益,做到執(zhí)行無折扣;對待任務,我敢于承擔、敢于挑戰(zhàn)、勇往直前;對待同事,真心誠意、團結協(xié)作、不計得失;對待員工,主動溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質,我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時間學習、收集資料,不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會其他同志認真的完成了一些日常工作和領導安排的臨時性任務,如:報銷員工醫(yī)藥費、工會財會、住房申購等,還獨立完成和參與了以下幾方面工作:

(一)文字材料方面:

1、撰寫知、通告、通訊報道。

(三)活動組織方面:

積極參與策劃組織員工系列文體活動,并打造成為一項主題鮮明、精彩紛呈、寓教于樂的品牌活動,使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作,健康生活”新理念的有效載體。通過開展一系列員工文體活動,減輕了員工的工作壓力,調(diào)劑了工作氣氛,使工作和活動有張有弛、相得益彰,為企業(yè)營造了一個積極向上、團結協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。

在活動組織方面,我還參與組織了全學校性的大型主題教育活動;參與組織__職工《同唱一首歌》比賽,和“__杯”全省乒乓球比賽。今年5月,參加全國__工作會議文藝晚會的演出,組織我學校員工排練的幾個文藝節(jié)目獲得省公司及全國__系統(tǒng)各省市領導的好評。

(四)成績盤點:

1、撰寫申報“全國推廣廣播體操工間操先進單位”材料;。

2、撰寫申報“女職工建功立業(yè)標兵崗”材料;。

3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽,獲二等獎;。

4、撰寫勞動競賽經(jīng)驗交流申報材料,被《江西工人報》第__期刊登。

三、認真學習,真實體驗。

一年來,我積極參加了與工作有關的各項培訓,如:知識講座、基層文體骨干培訓班、企業(yè)文化講座、財會培訓、電腦知識培訓等方面課程的學習,通過學習使我對管理和執(zhí)行有了新的認識,使我的業(yè)務知識有所提高。

這一期間,我還積極會同機關其他部門的同志到基層調(diào)研工作,通過下基層使我真實地了解到基層的工作情況,使我傾聽到了一線職工的心聲,更使我感到身為一名工會干部肩上所擔負的重任。以人為本、走進基層、關注民生,想員工之所想、思職工之所思、言職工之所言,并做一個有道德的人,這才是我,一個工會工作者的立身之本。為此,我將嚴格按照崗位職責,充分發(fā)揮自己的專長和能力,為工會事業(yè)貢獻力量。

過去的一年,忙碌而又充實,雖然取得了一定的成績,但離組織和領導的要求還有很大的差距,比如:有時考慮實情不夠全面,處理問題不夠細致,工作不夠大膽,寫作能力還需進一步提高。以上不足,我將在以后的工作中加以改進。

最后我想說的是,感謝學校領導給我一個平臺,使我得以施展自己的所學;感謝各級領導對我的信任和鼓勵,使我有足夠的自信迎接新的挑戰(zhàn);感謝工會這個團隊給予我的關心、幫助和支持,使我能夠圓滿的完成各項任務,我將在不斷的總結中成長,不斷的審視中完善,在總結和審視中腳踏實地地完成好本職工作,爭取下一階段的工作更上一個臺階。

個人的年度工作總結篇十七

一年馬上就要過去了,很多的教師都會想要準備好寫。

眼間,我在語文教師的語文教學崗位上又平凡地走過了一年,高中語文教師工作總結。追憶往昔,展望未來,為了更好的總結經(jīng)驗教訓使自己迅速成長,成為一名合格的"人民教師",無愧于這一稱號,我現(xiàn)將本年度教學工作狀況總結如下:

一、師德方面:加強修養(yǎng),塑造"師德"。我始終認為作為一名教師應把"師德"放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本。"學高為師,身正為范",這個道理古今皆然。從踏上講臺的第一天,我就時刻嚴格要求自己,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學生一個好的師范,期望從我這走出去的都是合格的學生,都是一個個大寫的"人"。為了給自己的學生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操,加強修養(yǎng),課余時間我閱讀了超多的書籍,不斷提高自己水平。今后我將繼續(xù)加強師德方面的修養(yǎng),力爭在這一方面有更大的提高。

二、語文教學方面:虛心求教,強化自我。本年度我的語文教學工作分為兩個階段:

去年x月我擔任xx級xx班的語文教學工作,本年x月至今擔任本級xx、xx兩個實驗班的語文教學。對于一名教師來說,加強自身業(yè)務水平,提高語文教學質量無疑是至關重要的。隨著歲月的流逝,伴著我語文教學天數(shù)的增加,我越來越感到我知識的匱乏,經(jīng)驗的缺少。應對講臺下那一雙雙渴望的眼睛,每次上課我都感到自己職責之重大。為了盡快充實自己,使自己語文教學水平有一個質的飛躍,我從以下幾個方應對自身進行了強化。

首先是從語文教學理論和語文教學知識上。我不但自己訂閱了三四種中學語文語文教學雜志進行語文教學參考,而且還借閱超多有關中學語文語文教學理論和語文教學方法的書籍,對于里面各種語文教學理論和語文教學方法盡量做到博采眾家之長為己所用。在讓先進的理論指導自己的語文教學實踐的同時,我也在一次次的語文教學實踐中來驗證和發(fā)展這種理論。

其次是從語文教學經(jīng)驗上。由于自己語文教學經(jīng)驗不足,有時還會在語文教學過程中碰到這樣或那樣的問題而不知如何處理。因而我虛心向老教師學習,力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的語文教學經(jīng)驗。我個人應付和處理課堂各式各樣問題的潛力大大增強。

第三是做到"不恥下問"。從另一個角度來說,學生也是老師的"教師"。由于學生理解新知識快,理解信息多,因此我從和他們的交流中亦能豐富我的語文教學知識。

我第一年帶高三畢業(yè)班,我深感職責之重大。為了不辜負領導的信任和同學的期望,我決心盡我最大所能去提高自身水平,爭取較出色的完成高三語文語文教學。為此,我一方面下苦功完善自身知識體系,打牢語文基礎知識,使自己能夠比較自如的進行語文教學;另一方面,繼續(xù)向老教師學習,抽出業(yè)余時間向楊遠大老、王喜剛、曹秋菊等具有豐富高三語文教學經(jīng)驗的老師學習。對待課程,虛心聽取他們意見備好每一節(jié)課;仔細聽課,認真學習他們上課的安排和技巧。這一年來,透過認真學習語文教學理論,刻苦鉆研語文教學,虛心向老教師學習,我自己感到我比前兩年的我在語文教學方面有了較大的提高。學生的語文成績也證實了這一點,我教的班級在歷次語文考試當中都取的了較好的成績,名次一般持續(xù)在年級前三四名。接手這兩個外語實驗班的語文教學,我更是一點不敢放松,每備一節(jié)課我都向老教師年輕教師虛心的求教力爭盡善盡美。一學期的工夫沒有白費,這兩個班語文成績都比較優(yōu)異。

都是有用之才。

四、學校各項活動狀況:用心參與活動,嚴格要求自我。認真參加學校組織的各項活動。除婚假七天外從未請假一天,也未耽誤一節(jié)課。上班開會不遲到不早退,較好的遵守了學校的各項。

規(guī)章制度。

今后繼續(xù)堅持。

舊的一年即將過去,新的一年立刻來到。我又要踏上新的征程,道遠任重,我仍需繼續(xù)加倍努力,爭取在平凡的崗位上做出不平凡的成績。

忽然一夜春風來,千樹萬樹梨花開。轉眼間我在成長中又度過了一年,回首這一路上自己留下的那一串或深或淺的足跡,盤點過去,期盼未來。

一、讓讀書成為習慣。

本人讀書只憑自己的興趣,依乎性靈,擇己所好,有所會意,有所感受。專業(yè)的書目只讀《教育新理念》和《給教師一生的推薦》兩本;雜書倒是看了不少,比如《問題背后的問題》、《品三國》、《讀者》、《思維智慧》等。習慣于每一天瀏覽《智慧世界》網(wǎng)站、圖片新聞、國內(nèi)外新聞,及時了解最新的國內(nèi)外時事動態(tài);習慣于把筆記本看在電腦前,一年下來,也記上千把萬字。一言以蔽之,讓讀書陶冶性情、啟蒙自我。

二、讓工作成為快樂。

“讓工作成為快樂,讓追求成為樂趣”作為自己的座右銘。“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細?!庇眯牧粢夤ぷ鞯拿恳惶幖毠?jié),以平和的心態(tài),扎實地開展各項日常工作事務,認認真真做好本職工作。

學籍工作,學習不輟。為了成為一名功底扎實、技術過硬的學籍管理人員,一年來,在自學之余常向有經(jīng)驗的老師虛心請教,不重復自己、不斷探索、不斷創(chuàng)新。嚴格按照新課標《學籍管理規(guī)定》,落實事業(yè)計劃,做好小學新課程管理系統(tǒng)的培訓,做好學籍管理工作;組織好成人教育相關工作,各種名冊齊全;轉入、轉出能及時記載學生變動狀況,取證工作全部到位。建全學生學籍大、小卡,認真做好各種報表工作等,順利透過了“兩項督導”檢查,“泉州市實施素質教育工作先進學?!薄ⅰ敖逃母锕芾硎痉缎!边M行的動態(tài)跟蹤檢查以及省級“義務教育標準化學?!痹u估驗收。

教科研工作,實中求新。學期初認真制定教研計劃,并組織實施、檢查、總結。深入開展“課改半月談”、“課改展示周”等教改活動。月,組織數(shù)學“有效課堂教學”研討會;月,組織“發(fā)展式”課堂教學展示活動和《課改半月談——“同課異構”教學研討會》;月,組織“提高課堂效率,促進學習方式的轉變”教學研討會和市級重點課題展示課;月,課改半月談——“提高課堂教學有效性”研討會。組織教師參加各級各類教學研討活動,并用心與之交流互動。另外,協(xié)助黃主任推進、深化教育科研,實施“創(chuàng)新校本教研的實踐與研究”課題研究,組織申報全國及我省教育信息技術研究“”規(guī)劃重點課題《信息技術與課程教學整合的研究》。同時月在縣教師進修學校教研室的帶領下,參加了在楊梅中心小學舉行的上涌片區(qū)小學數(shù)學教研暨我校“送教下鄉(xiāng)”活動,執(zhí)教《圓的認識》受到了與會者的一致好評。

《駕云》校報,細中求活。認真做好《駕云》校報第四版的組織、采寫、欄目策劃、修改、校對工作,一年來共完成了期。下階段將努力嘗試新的風格、資料、特色,比如想增加校報的親和力,改善美工等。

其他工作,穩(wěn)中求實。扎實開展校本培訓工作,組織選拔各學科中青年教師和學生參加各級各類的比賽及評選工作。認真撰寫各種總結、講話稿、方案及各類通知,其中有《你追我趕共同發(fā)展——“我為我的教學(管理)崗位訂目標”工作回顧與展望》、《與時俱進謀發(fā)展,素質教育譜新章——潯中鎮(zhèn)年教育工作總結》、《德化縣潯中中心小學教育教學常規(guī)工作細則(修訂)》、《精細管理促發(fā)展,和諧共進譜新章——潯中中心小學秋學校工作總結》等;組織好各類比賽,如組織教師說課比賽活動和學生繪畫比賽;月,組織學生硬(軟)筆書法比賽活動;月,一、二年級講故事比賽活動;,組織開展“亮我才藝,秀我風采——潯中中心小學'教師才藝展示’”活動等。月,本人參加縣教育系統(tǒng)廉政文化書畫作品展獲二等獎,書法作品一并在第三實驗小學展覽。

三、讓不足成為動力。

生活不會虧待用心進取的人,在新的一年里我將勇敢直面自己的不足——業(yè)務技術不夠精堪,開拓創(chuàng)新意識有些淡薄,工作缺乏主動性、對數(shù)字敏感度偏低等。針對工作中存在的不足,我將努力做好以下幾個方面:

一:提高:勤練內(nèi)功和提高專業(yè)知識、技巧,擴大個人的信息來源和廣泛的溝通技巧,更好地服務于學校各項工作。

二:蛻變:任何的改變對于一個人都是艱難的,我將按照新的工作路徑去改變一些態(tài)度、方式或思路。多學習、多實踐,盡早提高自己的管理水平,增加管理主動性,在行動中時刻提醒自己在做什么,問問自己做的對不對,做的是否到位,怎樣樣才能做得更好,努力做一個有長遠規(guī)劃的人。

三:發(fā)揚:繼續(xù)發(fā)揚“團結奮斗,勇于爭先,敢于創(chuàng)新,樂于奉獻”潯小精神,以友善之心應對每一件小事,對待每一個同事,以力求精致的態(tài)度為自己的目標,盡自己最大努力在“真誠、善意、精致、完美”這八個字里面找到人生價值的所在。

轉眼間,忙碌的一年又轉瞬即逝了。以前的忙碌、以前的快樂還歷歷在目。下面我將從教育、教學、主要成績、年級組四個方面分析我的工作狀況。

一、教育工作。

不允許我停下來調(diào)整自己。以前,在學生面前,我從不輕易流淚,今年有所不同,當我把孩子們當成親人一樣并任淚水橫流,學生們用真誠的眼神看著我、鼓勵我,我明白,那些眼神是炙熱的,它使我感動也使我深思。學校領導和老師們對我的關心也使我深思,從此,我平和了,對學生的愛升華了,我愿意愛他們,這個愛是從心底迸發(fā)出來的。愛學生就就應從細節(jié)做起!對我們教師來說,有些事,也許只是舉手之勞,抬眼之累,卻能慢慢地滲入學生的心靈,深深地印在他們的腦海里,影響他們的一生!愛學生,更能激勵他們奮進!有了發(fā)自內(nèi)心的愛,我和學生之間真的變得親密無間。在班里,我們像朋友一樣相處,孩子們愿意和我說心里話,愿意告訴我一些小秘密。我期望他們成為自尊、自強、自愛的人。我毫不吝嗇班隊會的時間、每一天的晨檢時間,我一向認為:只有先學會做人,才能學會做事。所以,我利用一切機會激發(fā)學生的上進心,激發(fā)學生的群眾榮譽感。在我和學生的努力下,這個以前的問題班級在這天四月被評為北京市優(yōu)秀班群眾。

我是一個好強的人,學校布置我的工作我從不遺余力地去做。無論是教育教學還是衛(wèi)生工作。學生的畢業(yè)典禮我用了整整兩天進行構思,用了整整兩周時間策劃、修改,我想給學生們留下完美的記憶,我想告訴她們我有多么的愛他們,我讓他們懂得感恩,我讓他們明白我舍不得他們,我明白,在畢業(yè)典禮上,孩子們的淚水是真摯的。我善于做學生的思想工作,因為我深知,要想做好一件事,先要學會做人。孩子們也是愛我的,這種愛會一向陪伴我。我所做的這一切,比起汶川中為學生獻出生命的教師又算得了什么他們有的用自己的生命實踐了人生的真正價值,那些在地震中為救學生而犧牲的教師們,正是用自己的生命來捍衛(wèi)了自己的職責,實踐了自己作為一名人民教師的承諾。英雄教師的事跡,使我感慨萬千,使我的心靈得到了新的洗禮。雖然畢業(yè)的復習壓力很大,但我這個學期幾乎沒有對學生發(fā)過火。就在這個不同尋常的學期,我升華了自己的師愛。

本學期我承擔本班語文、數(shù)學的教學任務。有了五年級一年的教學基礎,大多數(shù)學生已養(yǎng)成了良好的學習習慣,明白了學習的重要性。

(一)認真鉆研教材。

此刻的人教版是我比較喜歡的教材,數(shù)學教材與實際生活緊密相連,語文教材每個單元具有獨立的主體,寓教于文中。在上課前我把知識點、潛力點都力爭把握到位,再結合班上學生的特點進行備課。在備課中我還有意識的針對班上不同的學生設計了不同層次的練習,經(jīng)過這一學年的堅持,不同層次的學生都得到了很大的提高。

(二)課上注重培養(yǎng)學生的學習潛力。

整話及認真傾聽這是我一貫對孩子們的要求,如果哪名學生回答問題聲音小,我會讓他再重新回答并直到聽清楚為止。孫佳芳老師在一年前的培訓時上的那節(jié)課我至今記憶猶新,那句“你聽清他說什么了嗎,你能再說一遍嗎”使我受益匪淺,所以在課堂上我借鑒了孫老師的這句話,這句話既讓學生們認真傾聽別人發(fā)言,又在重復別人的話中提高自己的潛力。

三.主要成績。

本學年我們班獲得了北京市先進班群眾;本學年我被評為學區(qū)語文骨干教師;年獲得學校師德標兵;《讓每一名學生生活在陽光下》學術論文二等獎;全國字理識字知識競賽答題一等獎;《渴望讀書的大眼睛》全國教育科學“”規(guī)劃課題中二等獎;《淺談閱讀教學中學生個性化朗讀的指導》北京市教育科學研究參評論文三等獎。所帶班級在學區(qū)專項測試和期中、畢業(yè)考試中取得了較優(yōu)異的成績。

我深知:沒有愛的人生是不完美的,只有愛學生的老師才是好老師,才能贏得學生的愛,得到學生的信任。只有心與心的交融才能撞擊出生命的火花,學生是一個有知覺的群體,親其師才能信其道。這樣才能和學生站在同一齊跑線上,和學生一齊成長,一齊進步。我期盼著下一個嶄新的學期。

個人的年度工作總結篇十八

我部在總行的正確領導下,緊緊圍繞總行制定的各項業(yè)務經(jīng)營目標,強化營銷,嚴格管理,努力完成總行下達的各項任務,為總結經(jīng)驗、排查不足,為更好地開展下一步工作,現(xiàn)對我部各項工作總結如下:

一、主要業(yè)務經(jīng)營指標完成情況?

今年是我行成立第一年,也是打基礎的一年,各項業(yè)務平穩(wěn)、健康開展,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。

(1)我部各項存款穩(wěn)定增長。到年末,全部門各項人民幣存款余額245、42萬元。個人儲蓄和對公存款增加將成為我部存款增長的一個重要來源。

(2)貸款規(guī)模增加,結構不斷優(yōu)化。年末,貸款業(yè)務合計14筆,各項貸款余額5855萬元,主要增投于優(yōu)良客戶和中小企業(yè)流動資金貸款等低風險貸款;如趙屯成達、開來、種禽場、大波羅房、中基、瀚慶等項目;其中個人優(yōu)質客戶貸款2筆,企業(yè)流動資金貸款10筆,收息水平較好。

二、主要工作措施和成功經(jīng)驗。

(一)細分市場,準確定位,抓住重點,積極營銷。20某某年,我部主要針對個人優(yōu)質客戶和中小企業(yè)開展金融服務。明確了目標定位后,部門員工積極開展工作,全方位拓展市場。突出競爭優(yōu)勢,以優(yōu)質的服務吸引客戶,爭取在服務的深度和廣度上優(yōu)于他行。

(二)堅持品種創(chuàng)新和服務創(chuàng)新,多方位發(fā)展業(yè)務。抓好儲蓄存款攻堅戰(zhàn),以爭取有價值的私人客戶為重點,大力營銷儲蓄業(yè)務。一是開展規(guī)范化服務,提高服務水平,為儲戶提供標準化的服務;二是加大營銷范圍,全部動員,針對周邊的商戶、住戶和老客戶,有效地吸收儲蓄資金。三是加大宣傳力度,借走進社區(qū)活動為契機,開展“反假幣知識講座”,以業(yè)務宣傳為媒介,走進社區(qū)的每一個角落,加大我行對社區(qū)業(yè)務市場的滲透力度,宣傳了我行的業(yè)務,提高了我行的社會知名度。

(三)加大貸款營銷力度,擴大貸款規(guī)模,不斷優(yōu)化信貸結構。為增強長期發(fā)展?jié)摿?,我們從開始就非常重視加快貸款營銷工作,積極爭取擴大貸款規(guī)模,帶動對公存款業(yè)務和結算業(yè)務。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷,針對優(yōu)質客戶,主動營銷貸款。目前已完成兩筆個人優(yōu)質客戶貸款。二是加大中小企業(yè)貸款的營銷,如成達,瀚慶等項目。三是積極與擔保公司合作,通過引入擔保公司,降低信貸管理風險。

(四)恪守規(guī)章制度,認真履行崗位職責,強化管理,全面提高信貸資產(chǎn)管理水平。我部客戶經(jīng)理都能嚴格按照行規(guī)定進行貸前檢查,積極配合信貸管理部進行貸后管理檢查等各項工作,努力確保我行信貸資產(chǎn)的安全性、流動性和效益性。

三、工作中存在的問題和困難。

(一)從客觀環(huán)境上講,由于我們銀行剛成立,還存在業(yè)務手段單一,社會認知度偏低等問題,對營銷工作造成一定影響。

(二)從經(jīng)營業(yè)績中看,人民幣存款長期在相對低水平徘徊,作為銀行的營銷部門,沒有達到業(yè)務尖兵的要求,需要加以重視并改進。

(三)從主觀努力上看,我們還存在許多不足。一是員工的積極性沒有很好發(fā)揮出來。有些員工對工作關注和熱心程度不夠。二是對待工作存在先松后緊現(xiàn)象,導致我們工作上的被動。三是在工作中沒有一種深入研究的精神遇到困難或問題的時候沒有深入去思考,工作方式方法不足。四是服務水平競爭力不足,未有明顯質的提高,與我行當前的高速發(fā)展不相適應。五是營銷效果不明顯,應該加大營銷力度和精度,確保效益的穩(wěn)定快速增長。

四、今后工作打算。

(一)加強部門員工的學習,提高員工自身綜合素質。

(二)嚴格恪守規(guī)章制度,認真履行崗位職責。

(三)在做好信貸業(yè)務的同時,重視信貸風險,積極配合信管部門工作,確保信貸資產(chǎn)安全性。

(四)加強團隊建設,確保工作協(xié)調(diào)、統(tǒng)一、高效的進行。

(五)深化營銷意識、積極開拓市場,盡全力使我行存款業(yè)務有快速增長。

以上問題將是市場營銷部以后工作完善和改進的重點,今后,我們將嚴格加強管理,加大營銷力度,高標準嚴要求,在行領導的正確指導下不斷改進,不斷提高,努力做好各項工作任務。

個人的年度工作總結篇十九

20xx年,在縣委、縣政府的堅強領導下,霞關聚焦中心工作,在做好常態(tài)化疫情防控的同時,扎實推進各項重點工作落地見效,全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)中向好?,F(xiàn)將工作總結如下:

順利完成核電發(fā)展惠民雙月服務,解決涉及核電紫菜養(yǎng)殖處置、村集體資產(chǎn)政策處置等在內(nèi)10余個歷史遺留問題;持續(xù)推進政策清零,核電信訪積案化解完成率92.3%,并幫助申請資金5000余萬元,進一步壯大村集體經(jīng)濟,同時成立涉核村居就業(yè)基金,幫助村民實現(xiàn)轉產(chǎn)轉業(yè),促進核電與地方融合發(fā)展,實現(xiàn)共同富裕。

持續(xù)推進濱海小鎮(zhèn)改造提升,啟動華東金色海港小鎮(zhèn)創(chuàng)建項目,推動美麗城鎮(zhèn)省級樣板鎮(zhèn)、省級園林城鎮(zhèn)創(chuàng)建工作,著力提升城鎮(zhèn)功能品質和服務能級。深入開展全域土地綜合整治,完成全縣建設用地復墾水田單體最大項目建設和城鎮(zhèn)開發(fā)邊界規(guī)劃編制工作,有效解決了濱海城鎮(zhèn)建設瓶頸,并成功列入浙江省首批鄉(xiāng)村全域土地綜合整治與生態(tài)修復工程名單。

全面完善交通路網(wǎng)體系,啟動g228國道核電連接線前期工作,完成168金色海岸帶霞關段建設,成功建成浙南最美168公路。全面完善醫(yī)療衛(wèi)生和教育服務體系,順利完成霞關中心衛(wèi)生院改擴建、霞關第一幼兒園建設,實行霞關九年一貫制改革,切實提高教育質量。

堅持打造“精品漁業(yè)”,支持幫扶傳統(tǒng)漁業(yè)捕撈,并積極謀劃智慧海鮮城項目,拓寬霞關蝦皮、魚丸等海產(chǎn)品銷售渠道,同時幫助海鮮經(jīng)營主體做大做強,漁業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)穩(wěn)步增長。全面推動休閑漁業(yè)發(fā)展,啟動漁霞關港前期開發(fā),并投放一批休閑漁船,順利引進海西游艇俱樂部,突顯“千帆之港”的品牌效應。

繼續(xù)優(yōu)化aaaaa級景區(qū)鎮(zhèn)創(chuàng)建成果,啟動城鎮(zhèn)旅游“微改造、精提升”行動,完成霞關老街整體改造提升工程,建成安定廣場、“太南了”等一批文旅項目,并加大文旅業(yè)態(tài)培育,通過“流轉+招租”模式,引入各具特色的精品民宿、海鮮餐廳等市場經(jīng)營主體135家,大大提高了游客單日承載量,游客量達也突破60萬人次。

提標融入全省“全域美麗大花園”建設,高標準推進美麗鄉(xiāng)村打造,啟動長沙村濱海旅游特色村及三星村回族特色村建設工程,立足于“一村一品”,打造出“鼎平革命史——半部在南坪”和浪漫長沙的鄉(xiāng)村游線,助力鄉(xiāng)村振興。

積極推進“8+4”專項整治和安全生產(chǎn)風險普查,完成357家兩類場所的'整治提升;積極完善平安霞關建設,通過浙閩海上矛盾糾紛聯(lián)調(diào)中心妥善處置427海難事故,并開展反走私設卡行動,今年來共查獲案件7起。

縱深推進“看不見垃圾”環(huán)境整治行動,結合“我為群眾辦實事”要求,全面攻堅存余垃圾清理,打造出28個面積近萬平的美麗庭院及小菜園,并高分摘牌四個“臟亂村居”,同時挖掘南坪紅色文化優(yōu)勢,完成“張培農(nóng)故鄉(xiāng)”潔凈村居建設。

以“外防輸入、內(nèi)防擴散”為要求,高標準落實重點場所和重點人員的管控,并設立24小時紅色驛站,全面扎牢海上通道防線,有序推進疫苗接種,截止到10月底,完成662人次接種加強針,位列第二。

在明年的工作中,我們將繼續(xù)緊扣縣委“1+5”的目標定位,堅持實現(xiàn)全面共同富裕為主題主線,依托三個優(yōu)勢,進一步開拓創(chuàng)新、勇立潮頭,全力建設“華東金色海港小鎮(zhèn)”,向上級和群眾交上一份滿意的答卷。

個人的年度工作總結篇二十

本人在教育教學工作中,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作責任心強,服從領導的分工積極做好本職工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。

一、政治思想素質。

認真參加政治學習,有良好的職業(yè)道德,做到教書育人,為人師表。熱愛本職工作,責任性較強,并具有一定的鉆研和創(chuàng)新精神。工作任勞任怨,敢挑重擔,樂于接受學校安排的常規(guī)和臨時任務,并能認真及時地完成。嚴格遵守學校的勞動紀律、規(guī)章制度,工作積極、主動、講究效率。

二、業(yè)務知識能力。

在工作中,能根據(jù)需要有計劃地學習政治理論、先進的教育教學理論和文化業(yè)務知識。

一是提高教學質量,做好課堂教育。在教學工作方面,優(yōu)化教學方法,按常規(guī)做好課前、課中、課后的各項工作,認真鉆研教材,課堂教學真正體現(xiàn)“教師為主導,學生為主體”的教學思想,并結合學校德育科的對學生心理健康教育,發(fā)展學生心理;創(chuàng)設情境,誘發(fā)學生的認知需求和創(chuàng)新欲望,使學生從情感、思維和行為上主動參與學習;在培養(yǎng)學生形象和抽象、分析和綜合思維能力的同時,有意識地培養(yǎng)學生求新、求異、聚合、發(fā)散等創(chuàng)新學習活動所要求的思維方式和方法;以學生創(chuàng)新學習為主線組織課堂教學活動,鼓勵學生主動參與、主動探索、主動思考、主動操作、主動評價,運用啟發(fā)學習、嘗試學習、發(fā)現(xiàn)學習、合作學習等方法,在教學中求創(chuàng)新,在活動中促發(fā)展,課堂教學重視學生的體質訓練,精心設計各項體育活動,使各類活動有層次有坡度,達到大綱要求的質和量。

二是積極參與聽課、評課,虛心向有經(jīng)驗的老師學習先進的教學方法,提高教學水平。

三是與班主任、組長密切配合和約通。常與班主任互相溝通,反映學生平時的學習、活動、生活情況,共同管理好學生;積極主動地向組長請教教學上碰到的問題,使自己的知識與學校的教育實踐形式合務,共同做好教學工作。

以上是我今年教學工作大體情況,的不足就是對這些所有工作的具體操作把握得不是很理想,希望在以后的工作中領導及老教師們能多多指點及幫助,自己爭取盡到一名優(yōu)秀教師應有的責任,也爭取在教學方面取得更多的進步!一切都已過去,新的開始又已到來,希望在新的一年里,自己和學生都有進步,以求無愧于心、無愧于學生和無愧于學校。

個人的年度工作總結篇二十一

我院為加強經(jīng)濟管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式。目前,我們根據(jù)有關理論知識及我院實際情況,在實踐中不停地摸索、探討,制定了全成本核算辦法和操作程序,自今年1月1號實施。通過全成本核算,增強了廣大職工的成本意識,杜絕了浪費現(xiàn)象,收到了明顯的成效,在收入以xx的增幅情況下,但相關成本卻相對降低。

(1)嚴格遵守財經(jīng)法律、法規(guī),健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,并能認真執(zhí)行,層層把關,堅持原則,不徇私情。

(2)積極做好經(jīng)濟管理工作,為領導及時提供經(jīng)濟信息,今年召開了兩次財務經(jīng)營分析會議,對我院財務運行情況進行階段性全面分析??吹匠煽儯l(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,保證了我院經(jīng)濟活動有序順利開展。

(3)完成了省物價局、省衛(wèi)生廳交給的醫(yī)療服務項目成本測算工作。搜集了上萬個數(shù)據(jù),填制各種表格,分攤計算出我院近三百項醫(yī)療項目成本以及診次成本、床日成本、出院人次成本。寫出了《20xx年醫(yī)療服務項目成本測算分析報告》,完成10項新的醫(yī)療收費項目及收費標準的申報工作。

按物價局的要求,我們深入科室進行了嚴格的物價自查工作,我院完全按醫(yī)療收費標準進行收費,無亂收現(xiàn)象。根據(jù)要求制定了物價管理規(guī)定,病人投訴制度,價格維護制度等規(guī)定,規(guī)范了醫(yī)療收費行為,使物價管理上了新水平。

(4)今年以來,我院努力改善就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,尊重病人的知情權。為不影響工作,住院處利用晚間調(diào)整了軟件程序。年中在實行“日日清”的基礎上逐步實行“項項清”,此項工作方便了病人,得到了群眾的認可。真正做到了讓病人“看放心病交明白錢”。也促使了醫(yī)院加強管理,規(guī)范醫(yī)務人員的行為,合理檢查,合理用藥,提高了診療質量和水平。

(5)財務人員轉變服務觀念,增強服務意識。在財務機構人員調(diào)整后,我們每日將住院病人費用一日清單,催款單送到病房,每月將獎金送到科室,對凡需財務科服務的離退休老干部給予熱情的接待??傊瑸椴∪藶槁毠し罩鸩铰涞綄嵦?。

(6)積極配合各科室的工作,住院處在完成本職工作的同時協(xié)助醫(yī)務科完成醫(yī)生收治病人工作量統(tǒng)計工作,幫助醫(yī)療咨詢部調(diào)查住院病人出院反饋信息xx份。

(7)做好一年一度的預決算工作,對上報的資料,認真整理修改,撰寫了財務預決算分析報告,及時完成20xx年決算及20xx年預算工作。

(8)準確、及時發(fā)放職工工資,耐心細致做好工資調(diào)整解釋工作,為職工代扣代繳煤氣費、保險費,個人所得稅,公積金等,堅持做到周到服務,讓職工滿意。

(9)按有關規(guī)定管理空白憑證,按檔案管理要求及時辦理會計憑證,賬簿、報表等有關會計資料的整理歸檔工作。

(10)極做好經(jīng)濟管理工作,為領導及時提供經(jīng)濟信息。今年召開了兩次財務經(jīng)營分析會議,對我院財務運行情況進行階段性全面分析。

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