撰寫報告需要注意文章結(jié)構(gòu)的合理性和信息的準(zhǔn)確性。那么我們該如何寫一份較為完美的報告呢？首先，我們需要明確報告的目的和受眾，然后進(jìn)行充分的資料搜集和分析，確保報告的內(nèi)容真實(shí)可靠。在寫報告的過程中，我們要注意結(jié)構(gòu)的合理布局，清晰地陳述和展示所得結(jié)果，并進(jìn)行客觀的分析和解釋。此外，語言表達(dá)要簡明扼要，避免使用過于復(fù)雜的詞匯和句式，以確保讀者能夠準(zhǔn)確理解報告的內(nèi)容。最后，我們可以根據(jù)需要提出相應(yīng)的建議和展望，為讀者提供參考。如果您有任何關(guān)于這些范文的問題或者意見，歡迎提出和討論。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇一
20_年已經(jīng)過去，回顧_年的財務(wù)工作，____在酒店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，認(rèn)真遵守財務(wù)管理相關(guān)條例，按照實(shí)事求是，嚴(yán)以律己，圓滿完成了20_年酒店的財務(wù)核算工作?，F(xiàn)將20_年的個人總結(jié)如下：
一、思想方面。
思想比較穩(wěn)定，為了確保財務(wù)核算在酒店的各項(xiàng)工作中發(fā)揮準(zhǔn)確的指導(dǎo)作用，我在遵守財務(wù)制度的前提下，認(rèn)真履行財務(wù)工作要求，正確地發(fā)揮會計(jì)工作的作用。
二、工作方面。
嚴(yán)格按照會計(jì)基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)的要求，認(rèn)真登記各類賬簿及臺帳，部門內(nèi)部、部門之間及時對帳，做到帳帳相符、帳實(shí)相符。制定財務(wù)工作計(jì)劃，扎實(shí)地做好財務(wù)基礎(chǔ)工作。按照每月份的工作計(jì)劃，按月對會計(jì)憑證進(jìn)行了裝訂歸檔，按時完成了憑證的裝訂工作。從前臺收銀到復(fù)核、出納，每個環(huán)節(jié)緊密銜接，相互監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報。對收據(jù)及發(fā)票的領(lǐng)、用、存進(jìn)行登記，并認(rèn)真復(fù)核管理。對日常采購價格進(jìn)行核對，并每天對原材料的出入進(jìn)行審核。____嚴(yán)格遵守酒店規(guī)定，由會計(jì)人員監(jiān)督，定期對出納庫存現(xiàn)金定期進(jìn)行盤點(diǎn)盤查，現(xiàn)金收支能嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，做到現(xiàn)金管理無差錯。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，不計(jì)較個人利益，以理服人。
三、其他工作。
每月準(zhǔn)時上報統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)。及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅。按時參加酒店召開的行政例會。按酒店的要求，審核工資表，并及時發(fā)放。對于人員工資變動情況，及時與人事部溝通并解決。參加財政局會計(jì)人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好的為酒店服務(wù)。
四、今后工作設(shè)想及需要改進(jìn)方向。
過去的一年是緊張而繁忙的一年，20_年做了很多工作，但同時也存在著不足，今后需要進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)、會計(jì)核算工作，將財務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)。增強(qiáng)財務(wù)計(jì)劃管理，加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析與控制，加強(qiáng)財務(wù)事先參與決策工作，從源頭做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的決策信息。進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)日常監(jiān)督工作，從每筆收支入手嚴(yán)格執(zhí)行上級相關(guān)的政策和規(guī)章制度。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作，嚴(yán)格按著部門職責(zé)做好本部門的工作，發(fā)揮____門應(yīng)有的作用，為領(lǐng)導(dǎo)分憂，解難。加強(qiáng)財務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，全面提升業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)財務(wù)人員既當(dāng)家又理財?shù)呢攧?wù)意識，推動整體財務(wù)工作再上新的臺階。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇二
在工作的六年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，同時也取得了一定的成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);。
(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責(zé);。
(四)只有樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好;。
(五)只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補(bǔ)己之短”，才能不斷提高、取得進(jìn)步。
三、確立工作目標(biāo)，加強(qiáng)協(xié)作。
財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標(biāo)：
1、以預(yù)算為依據(jù)，積極控制成本、費(fèi)用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強(qiáng)與管理處的溝通，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險控制，充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用，不斷完善事前計(jì)劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。
2、實(shí)抓應(yīng)收賬款的管理，預(yù)防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經(jīng)營成果。
3、積極參預(yù)，配合管理處開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。在今后的工作當(dāng)中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇三
為了加強(qiáng)廳直單位的財務(wù)管理，提高會計(jì)工作水平，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，根據(jù)《關(guān)于開展廳直單位財務(wù)檢查的通知》，我處*月1*日至20*月*日組織對廳直單位進(jìn)行了財務(wù)檢查。此次財務(wù)檢查的重點(diǎn)內(nèi)容是會計(jì)核算的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時性;會計(jì)基礎(chǔ)工作情況;財務(wù)制度及內(nèi)控制度建立及執(zhí)行情況。現(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、基本情況。
我廳有行政機(jī)關(guān)*戶，事業(yè)單位*戶，單獨(dú)設(shè)立會計(jì)機(jī)構(gòu)*戶，共有*名會計(jì)人員。
從檢查情況看各單位都能嚴(yán)格按照《會計(jì)法》和相關(guān)會計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定會計(jì)制度，依法設(shè)置帳薄，根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)，及時、真實(shí)、準(zhǔn)確的填制憑證登記會計(jì)帳薄，編制財務(wù)會計(jì)報表。并嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的財務(wù)規(guī)定，較好地堅(jiān)持了財務(wù)“一支筆”的審批制度，按照規(guī)定保管會計(jì)檔案，并建立完善的內(nèi)部控制制度和監(jiān)督制度，大部分單位能按照財政要求全面實(shí)行電算化管理，能執(zhí)行現(xiàn)金管理和核算制度，無設(shè)立小金庫的現(xiàn)象。**單位能認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，憑證裝訂整齊，現(xiàn)金日記賬做到日清月結(jié)，賬款、帳實(shí)相符，特別值得肯定的是財務(wù)科長或會計(jì)做好銀行對帳調(diào)節(jié)表的做法及固定資產(chǎn)做到三級明細(xì)賬的建立，反應(yīng)出會計(jì)基礎(chǔ)工作較為扎實(shí)，內(nèi)部控制制度較為健全;**單位也能做到現(xiàn)金日記賬日清月結(jié)。
各單位財務(wù)處根據(jù)各單位工作實(shí)際情況，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了相對應(yīng)的《財務(wù)管理制度》，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行;明確財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益;明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
二、檢查中存在的不足。
1、內(nèi)部控制制度執(zhí)行中存在的問題。在檢查中發(fā)現(xiàn)大部分單位的現(xiàn)金報銷及使用中，不能做到現(xiàn)金日記賬日清月結(jié)，保險庫內(nèi)每日存放大量的現(xiàn)金，給我們的資金管理帶來隱患。在硬件的管理上因受人員等原因的限制，硬件與票據(jù)沒有進(jìn)行分開管理，使資金的使用沒有受到相互的制約及監(jiān)督。在執(zhí)行內(nèi)部控制制度時存在僥幸心理，使建立的完善制度形同虛設(shè)。
2、會計(jì)核算基礎(chǔ)工作環(huán)節(jié)薄弱。很多單位在填制會計(jì)憑證時未能按照規(guī)定進(jìn)行三級復(fù)核，并未按規(guī)定定期編制財務(wù)報告，在裝訂會計(jì)憑證時不能保證裝訂干凈、整齊。
3、財務(wù)管理水平有待提高。每個單位都建立了完善的財務(wù)制度，但在執(zhí)行中并沒有認(rèn)真遵守，很多單位受到人員的限制，使經(jīng)辦人與記賬人、審批人的職責(zé)分工不明確，相互間沒有制約，在管理中，大家都存在事不關(guān)己，高高掛起的態(tài)度，對存在的問題都回避，使我們的財務(wù)管理工作存在很大弊端。
三、進(jìn)行下一步財務(wù)工作的建議。
1、做好財務(wù)基礎(chǔ)工作，提高財會人員的責(zé)任感。我們要不斷加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，從各方面提高財會人員的自身素質(zhì)，增強(qiáng)責(zé)任感。加強(qiáng)各級間的溝通和協(xié)調(diào)，全面了解和掌握直屬單位經(jīng)營情況，聽取事業(yè)單位的意見和建議，深入一線了解情況，加強(qiáng)與事業(yè)單位的溝通，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際問題。
2、建立完善的內(nèi)控制度，努力做好會計(jì)核算工作。會計(jì)核算是加強(qiáng)財政資金收支的管理和監(jiān)督，規(guī)范財務(wù)管理和會計(jì)行為，提高財政資金使用效益的重要保證。建立和完善各項(xiàng)制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中要嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強(qiáng)對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕各種漏洞的發(fā)生，以達(dá)到明確記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，防止舞弊。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇四
各市縣財政局、xx財政局，各有關(guān)金融企業(yè)：
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)xx省地方金融企業(yè)財務(wù)報表工作考核評比辦法的通知》(瓊財債〔〕307號)，結(jié)合各市縣、各地方金融企業(yè)201x年度地方金融企業(yè)財務(wù)決算報表、季度快報的報送情況，我廳對各單位201x年度地方金融企業(yè)財務(wù)報表工作進(jìn)行了考評，現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：
一、總體情況。
201x年度我省地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報工作考核對象為19家市縣財政局及32家省級地方金融企業(yè)。
總體來看，地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報質(zhì)量比201x年度有了較大提升，大部分市縣財政部門、地方金融企業(yè)認(rèn)識到位，責(zé)任落實(shí)，財務(wù)報表報送及時，資料齊全，數(shù)據(jù)質(zhì)量有所提高：東方市財政局、文昌市財政局編報組織得力，財務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，數(shù)據(jù)質(zhì)量較高;本篇文章來自資料管理下載。三亞市財政局、儋州市財政局財務(wù)報表分析報告較為詳實(shí)，報送及時性較高;海馬財務(wù)有限公司、xx省中小企業(yè)信用擔(dān)保有限公司報表質(zhì)量較高，財務(wù)分析報告較全面;海口市財政局、xx省農(nóng)村信用社聯(lián)合社的匯總單位戶數(shù)超過18家，但仍保質(zhì)保量地完成報表編報工作。
但是，也有小部分市縣及個別企業(yè)存在領(lǐng)導(dǎo)重視不夠、組織工作不力的問題。白沙、保亭、臨高等市縣財政局及xx新凱盛世投資擔(dān)保有限公司、xx驥達(dá)投資擔(dān)保有限公司沒有及時報送紙質(zhì)報表、季報分析報告，一定程度上影響全省財務(wù)報表匯總上報工作。
二、評比情況。
(一)市縣財政部門。
獲得一等獎的單位是：資料管理下載財政局;。
獲得二等獎的單位是：資料管理下載財政局;。
獲得三等獎的單位是：資料管理下載財政局。
(二)省級金融企業(yè)。
獲得三等獎的單位是：xx盈眾擔(dān)保股份有限公司、海口衍宏小額貸款股份有限公司、xx泰林擔(dān)保投資有限公司、華融期貨有限責(zé)任公司、中銀國際期貨有限責(zé)任公司、xx農(nóng)墾財務(wù)有限公司、?？诹_牛山小額貸款股份有限公司。
希望以上獲表揚(yáng)的市縣財政部門及地方金融企業(yè)珍惜榮譽(yù)，勤奮工作，再創(chuàng)佳績。本篇文章來自資料管理下載。未獲表揚(yáng)的市縣財政部門及企業(yè)應(yīng)認(rèn)真查找差距，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)財務(wù)監(jiān)管工作基礎(chǔ)，爭取好的成績。
特此通報。
201x年x月xx日。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇五
時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨入另一個階段，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。以下是小編為您整理的建設(shè)局年度財務(wù)工作總結(jié),供您參考，希望對你有所幫助，更多詳細(xì)內(nèi)容請。
回顧這一年來的工作，我在局領(lǐng)導(dǎo)和各處室同事的支持和幫助下，很快適應(yīng)了財務(wù)崗位的工作，為我局的后勤(財務(wù))工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將個人工作總結(jié)如下：
一、愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，樹立良好的職業(yè)道德。
愛崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，在工作中，自己快速適應(yīng)安排的工作崗位，并認(rèn)真履行會計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作。工作上踏實(shí)肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能。盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務(wù)，主動利用會計(jì)的優(yōu)勢和電腦特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財會業(yè)務(wù)。
二、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。
加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，我深知作為財務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行好職責(zé)，就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。認(rèn)真學(xué)習(xí)單位全體會議貫徹內(nèi)容，自己無論是在政治思想上，還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦事。
三、做好出納等工作的承接，保證工作的順利進(jìn)行。
做好出納及其他會計(jì)工作的承接，及時登時現(xiàn)金及銀行等明細(xì)賬，保證賬實(shí)、賬賬、賬表相符。并認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公室報銷單據(jù)的相關(guān)會計(jì)制度，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān)，對不合理的票據(jù)一律不予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真審核原始憑證，保證會計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。
四、重視日常財務(wù)收支管理工作。
重視日常財務(wù)收支管理工作收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重，為加強(qiáng)收支管理，對一切開支嚴(yán)格按財務(wù)制度辦理，并做好每月的預(yù)算及預(yù)算執(zhí)行情況，在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)吃緊的形勢下，既保證辦一系列正常業(yè)務(wù)活動和財務(wù)收支順利地開展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和財政政策的要求，提高資金的使用效益，達(dá)到節(jié)支的目的。
五、加強(qiáng)配套費(fèi)核算的管理工作。
套費(fèi)核算的管理，認(rèn)真的審核配套費(fèi)的撥款進(jìn)度，及時發(fā)現(xiàn)申請過程中存在的問題并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。同時發(fā)揮自己在電算會計(jì)方面的特長規(guī)范配套費(fèi)的電算化賬務(wù)處理及核算，更好的為領(lǐng)導(dǎo)決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)和依據(jù)。
六、做好年度預(yù)算及年終決算工作。
預(yù)算及年結(jié)合我局的部門財政預(yù)算，根據(jù)我局的發(fā)展實(shí)際需要，本著“以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般”的原則，完成了部門財政預(yù)算的編制工件。使預(yù)算更加切合實(shí)際，利于操作，確保了我局各項(xiàng)工作的順利完成。本年的年終決算主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬，編制會計(jì)報表等。是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作。年終決算的數(shù)據(jù)是對我局這一年來收支活動的一個總結(jié)和評價，我們需要總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn)，提示出存在的問題，以便改進(jìn)財務(wù)管理工作，提高管理水平，也為領(lǐng)導(dǎo)的決算提供依據(jù)。
七、認(rèn)真做好會計(jì)檔案的整理和歸檔工作。
對各類會計(jì)檔案進(jìn)行分門別類的的整理。將會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、會計(jì)報表、配套費(fèi)結(jié)報單費(fèi)等分別進(jìn)行了檔案打印、歸類、裝訂，并及時進(jìn)行了會計(jì)檔案系統(tǒng)的錄入。
八、及時進(jìn)行固定資產(chǎn)的報廢清理工作。
根據(jù)關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規(guī)定和使用年限，對局已經(jīng)申請報廢的各項(xiàng)固定資產(chǎn)及時進(jìn)行卡片的報廢處理，并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細(xì)賬的登記工作，確保國有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。
九、修訂完善各項(xiàng)財務(wù)管理制度。
針對財務(wù)管理出現(xiàn)的新情況、新問題和財政的新要求，對下一步“公務(wù)卡的使用和結(jié)報”制度作出了的規(guī)定，使我局的財務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。
十、建立健全我局工會的財務(wù)制度及電算化的賬務(wù)處理。
根據(jù)市總工會關(guān)于建立全市工會會計(jì)預(yù)審制度的通知，取消我局工會的手工賬，建立電子賬，并將工會發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及時的進(jìn)行電子賬務(wù)處理。
十一、積極配合其他部門的相關(guān)工作。
為配合我局跟建委成立的“配套費(fèi)清理工作小組”關(guān)于對我局配套費(fèi)進(jìn)行清理的需要。積極的跟國庫支付局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，將我局管理的200多個配套項(xiàng)目，在最短的時間內(nèi)將各項(xiàng)資料打印出來并準(zhǔn)備好，為清理小組的工作開展作好基礎(chǔ)準(zhǔn)備工作。
總結(jié)這近一年來的工作，首先要謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助，讓我在融入我局的這個大家庭中，并在其中成長和進(jìn)步。我知道在一些方面還存在關(guān)不足，工作中還有待改進(jìn)。在新的一年中但我會將更加努力做好財務(wù)工作，發(fā)揮自己的特長，不斷的鞭策自己，以勤奮務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的工作態(tài)度，為我局的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇六
xx黨委：
為加強(qiáng)單位財務(wù)管理，提高財務(wù)工作水平，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，按照xxx通知要求和xx財務(wù)工作大清查實(shí)施方案，我中心于2月上旬組織對各下屬單位進(jìn)行了財務(wù)檢查。此次財務(wù)檢查的重點(diǎn)內(nèi)容是經(jīng)費(fèi)預(yù)算開支情況、會計(jì)基礎(chǔ)工作情況和財務(wù)制度執(zhí)行情況。現(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、基本情況。
我中心原有5個下屬單位單獨(dú)設(shè)立會計(jì)機(jī)構(gòu)，共有5名會計(jì)人員。，經(jīng)xx批準(zhǔn)同意，xx、xxx、xx、xx江4個中心的財務(wù)收回xx統(tǒng)管，僅保留xx中心獨(dú)立財務(wù)。
為搞好此次財務(wù)檢查，中心專門召開黨委會進(jìn)行了研究，就檢查標(biāo)準(zhǔn)和檢查方式進(jìn)行了明確：仍有獨(dú)立財務(wù)的xx中心采取現(xiàn)場檢查的方式進(jìn)行，財務(wù)工作已經(jīng)統(tǒng)管的單位采取集中清查憑證的方式進(jìn)行。經(jīng)過認(rèn)真檢查，我們感到各單位都能按照xxx相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)財經(jīng)管理制度，較好地堅(jiān)持了財務(wù)“一支筆”的審批制度，大項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支逐級報告，填制憑證真實(shí)準(zhǔn)確，登記會計(jì)帳薄、編制財務(wù)會計(jì)報表及時規(guī)范，能按要求執(zhí)行現(xiàn)金管理和核算制度，按照規(guī)定保管會計(jì)檔案，無設(shè)立小金庫的現(xiàn)象，內(nèi)部控制制度和監(jiān)督制度建立較好。
二、檢查發(fā)現(xiàn)的問題。
1.未辦理公務(wù)卡。因種種原因，各下屬單位均沒有辦理公務(wù)卡，平時經(jīng)費(fèi)結(jié)算及納入公務(wù)卡強(qiáng)制目錄開支的項(xiàng)目仍然使用現(xiàn)金支付，不符合相關(guān)規(guī)定。
2.賬目結(jié)算程序不夠嚴(yán)格。部分接待費(fèi)支出沒有事前審批單，個別賬目結(jié)算存在籠統(tǒng)票據(jù)和收據(jù)入賬情況。
3.資金管理規(guī)定落實(shí)不到位。部分單位有坐收坐支現(xiàn)象，個別往來款項(xiàng)沒有開具統(tǒng)一票據(jù)。
4.銀行賬戶不合規(guī)定。xx中心存在2個銀行存款基本賬戶，原xxx的銀行賬戶沒有妥善處理。
三、整改方案。
1.加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。學(xué)習(xí)是財務(wù)管理的一個重要組成部分。下一步中心將認(rèn)真組織學(xué)習(xí)各類規(guī)章制度和財務(wù)管理規(guī)定，教育引導(dǎo)全體財會人員充分認(rèn)清會計(jì)核算的重要性，自覺加強(qiáng)財會專業(yè)知識學(xué)習(xí)，做到“既能干事，又守規(guī)矩”，促使單位財務(wù)管理工作水平不斷提升。
2.對存在問題進(jìn)行限期整改。中心要求各單位對存在問題在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行改正，進(jìn)一步強(qiáng)化支部理財，嚴(yán)格預(yù)算管控;2月底之前辦完公務(wù)卡，做到辦事人員人手一卡;有效控制現(xiàn)金使用量，完善接待費(fèi)事前審批手續(xù);加大對資金管理力度，收到現(xiàn)金，及時送存銀行，往來款項(xiàng)及時入賬;對單位在銀行開立的賬戶進(jìn)行清理，撤銷不用的賬戶。
3.認(rèn)真做好財務(wù)工作指導(dǎo)。進(jìn)一步加強(qiáng)中心與各級間的溝通和協(xié)調(diào)，經(jīng)常性深入一線了解情況，全面掌握下屬單位財務(wù)情況，積極聽取各單位的意見和建議，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際問題，從多方面加大指導(dǎo)和幫帶的力度，切實(shí)提高單位財務(wù)管理整體水平。
特此報告。
中共xx中心委員會。
二〇一五年二月十日。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇七
歲月如梭，光陰似箭，20__年已經(jīng)過去，嶄新的20__已經(jīng)到來，回顧過去，在公司領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下、及各部門的協(xié)同努力下，我們克服了一切不利因素，共同完成了本酒店的財務(wù)工作。雖然公司目前沒有盈利，但我相信通過我們大家的共同努力，公司明日的輝煌就在不久的將來!在這里我就20__年度財務(wù)部工作匯報如下：
酒店運(yùn)營狀況。
(一)20__年度酒店主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況。
營業(yè)收入：全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)____萬元，其中：中餐廳收入____萬元;客房部收入____萬元;ktv收入____萬元。
(二)20__年度酒店經(jīng)營成果指標(biāo)完成情況。
1、營業(yè)收入：____萬元，營業(yè)成本____萬元，營業(yè)費(fèi)用____萬元，管理費(fèi)用____萬元，財務(wù)費(fèi)用____萬元，營業(yè)外收入____萬元，營業(yè)外支出____萬元;凈利潤____萬元。
2、全年度向稅務(wù)局繳納稅款共計(jì)____萬元。
3、20__年客房共接待人數(shù)____人(系統(tǒng)上)，客房部出租率____%(系統(tǒng)上)平均房價為____元。中餐廳接待人數(shù)____人，餐飲毛利率____%。平均餐費(fèi)____元。
和及時準(zhǔn)確的申報繳納各項(xiàng)稅款工作等。
3每月核對往來款項(xiàng)。配合銷售部對酒店的協(xié)議單位的應(yīng)收賬款進(jìn)行及時的催收。同時和酒店的供應(yīng)商進(jìn)行應(yīng)付賬款的對賬及結(jié)賬工作。
420__年12月份完成了酒店20__年預(yù)算工作。由各部門配合完成20__年度預(yù)算工作(營業(yè)額為_____萬)，按時向公司領(lǐng)導(dǎo)上報酒店財務(wù)預(yù)算報表。
(四)資產(chǎn)管理工作。
1對各部門的固定資產(chǎn)下發(fā)了登記表。
2制作了酒店固定資產(chǎn)卡片，要求各部門做好自己部門內(nèi)資產(chǎn)的管理登記工作。
(五)人員培訓(xùn)、酒店活動。
9月份配合人力資源部和安全部參加了酒店組織的消防演練工作，積極參與公司組織的聚會、員工聚會等工作。
在行政部的組織下，配合了中餐廳對酒店20__年度大型宴會工作由于人員緊缺進(jìn)行了幫忙工作。
二、工作中存在的不足及改進(jìn)。
(一)在今后的工作中，我們會在做好本職工作的同時，還要多學(xué)習(xí)其他同事的工作，進(jìn)行多元化的發(fā)展，團(tuán)結(jié)同事，互幫互助。
(二)部門之間存在信息不對稱，相互溝通不夠。財務(wù)部每個員工的工作能否順利開展，離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中，需要多聽取其他部門意見和建議，尋求多方支持，并加強(qiáng)與其他部門的交流和溝通，大家攜手促進(jìn)工作的協(xié)調(diào)和穩(wěn)步發(fā)展。
(三)有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。公司的各種規(guī)章制度和財務(wù)制度，需要花更多的時間研究和學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。建議各部門在一起定期召開工作討論會，分析工作配合中存在的問題，及一些活動的實(shí)施配合的緊密性和困難的存在，全方面的站在公司的利益上考慮問題減少不必要損失的出現(xiàn)。
三、20__年工作計(jì)劃。
1.繼續(xù)做好日常工作，快速、準(zhǔn)確、有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。2.在財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并相互協(xié)作補(bǔ)充，在相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督把關(guān)作用。3加強(qiáng)對應(yīng)收賬款的催收力度。4繼續(xù)做好年末預(yù)算、審計(jì)、建賬工作。5嚴(yán)格按照酒店的各種規(guī)章制度和財務(wù)制度執(zhí)行。
進(jìn)行審查和復(fù)核。4深入一線部門去對工作中存在的問題進(jìn)行糾正和要求，嚴(yán)格的按照酒店所規(guī)定的規(guī)章制度進(jìn)行操作5對一些資產(chǎn)管理的重大部門(吧臺、庫房、前臺等)的賬務(wù)進(jìn)行定期和不定期的抽查。6每年二次，即6月份和12月份對酒店的各部門固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)，并對其中的損耗追查原因，對過期的貨物追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。7實(shí)行獎罰分明的規(guī)章制度，對酒店作出重大貢獻(xiàn)的員工進(jìn)行獎勵，對因個人失誤給酒店造成損失的進(jìn)行處罰，當(dāng)然罰款不是目的，是為了讓其他人員能認(rèn)識到自己工作和責(zé)任的重要性。
四、建議及意見。
1根據(jù)季節(jié)和氣候變化，適時的調(diào)節(jié)和修正各種技術(shù)參數(shù)，在保證滿足客人對空調(diào)、熱水需求的基礎(chǔ)上，調(diào)整好用水溫度和時間，降低損耗，盡量節(jié)省能源，使成本消耗減至最低程度。
2酒店要重視營銷工作，不斷壯大營銷力量，銷售部要聯(lián)合餐飲部、客房部、ktv及廚房做好酒店“團(tuán)隊(duì)會議、零點(diǎn)散客、宴會接待”三大塊的營銷工作，打好酒店的營銷牌，做好酒店的營銷工作。建立健全會員檔案，提高酒店的知名度和美譽(yù)度。
3豐富員工文化生活，員工是企業(yè)的寶貴財富，是推動企業(yè)發(fā)展的源動力。重視員工在企業(yè)中的核心作用，創(chuàng)造各種條件改善員工生活、豐富員工文化，提高員工對酒店的歸屬感，對員工工作中和生活中提出意見和訴求并盡力解決。評選年終優(yōu)秀員和季度優(yōu)秀員工，實(shí)行獎罰分明的公司制度。
總之在20__年里，我們在做好本職工作同時，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用，積極完成20__年公司戰(zhàn)略目標(biāo)的各項(xiàng)任務(wù)，以最大限度地回報于公司，為我們公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇八
為了加強(qiáng)廳直單位的財務(wù)管理，提高會計(jì)工作水平，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，根據(jù)《關(guān)于開展廳直單位財務(wù)檢查的通知》，我處*月1*日至20*月*日組織對廳直單位進(jìn)行了財務(wù)檢查。此次財務(wù)檢查的重點(diǎn)內(nèi)容是會計(jì)核算的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時性;會計(jì)基礎(chǔ)工作情況;財務(wù)制度及內(nèi)控制度建立及執(zhí)行情況?，F(xiàn)將檢查情況匯報如下：
一、基本情況。
我廳有行政機(jī)關(guān)*戶，事業(yè)單位*戶，單獨(dú)設(shè)立會計(jì)機(jī)構(gòu)*戶，共有*名會計(jì)人員。
從檢查情況看各單位都能嚴(yán)格按照《會計(jì)法》和相關(guān)會計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定會計(jì)制度，依法設(shè)置帳薄，根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)，及時、真實(shí)、準(zhǔn)確的填制憑證登記會計(jì)帳薄，編制財務(wù)會計(jì)報表。并嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線的財務(wù)規(guī)定，較好地堅(jiān)持了財務(wù)“一支筆”的審批制度，按照規(guī)定保管會計(jì)檔案，并建立完善的內(nèi)部控制制度和監(jiān)督制度，大部分單位能按照財政要求全面實(shí)行電算化管理，能執(zhí)行現(xiàn)金管理和核算制度，無設(shè)立小金庫的現(xiàn)象。**單位能認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作，憑證裝訂整齊，現(xiàn)金日記賬做到日清月結(jié)，賬款、帳實(shí)相符，特別值得肯定的是財務(wù)科長或會計(jì)做好銀行對帳調(diào)節(jié)表的做法及固定資產(chǎn)做到三級明細(xì)賬的建立，反應(yīng)出會計(jì)基礎(chǔ)工作較為扎實(shí)，內(nèi)部控制制度較為健全;**單位也能做到現(xiàn)金日記賬日清月結(jié)。
各單位財務(wù)處根據(jù)各單位工作實(shí)際情況，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了相對應(yīng)的《財務(wù)管理制度》，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行;明確財務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益;明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
二、檢查中存在的不足。
1、內(nèi)部控制制度執(zhí)行中存在的問題。在檢查中發(fā)現(xiàn)大部分單位的現(xiàn)金報銷及使用中，不能做到現(xiàn)金日記賬日清月結(jié)，保險庫內(nèi)每日存放大量的現(xiàn)金，給我們的資金管理帶來隱患。在硬件的管理上因受人員等原因的限制，硬件與票據(jù)沒有進(jìn)行分開管理，使資金的使用沒有受到相互的制約及監(jiān)督。在執(zhí)行內(nèi)部控制制度時存在僥幸心理，使建立的完善制度形同虛設(shè)。
2、會計(jì)核算基礎(chǔ)工作環(huán)節(jié)薄弱。很多單位在填制會計(jì)憑證時未能按照規(guī)定進(jìn)行三級復(fù)核，并未按規(guī)定定期編制財務(wù)報告，在裝訂會計(jì)憑證時不能保證裝訂干凈、整齊。
3、財務(wù)管理水平有待提高。每個單位都建立了完善的財務(wù)制度，但在執(zhí)行中并沒有認(rèn)真遵守，很多單位受到人員的限制，使經(jīng)辦人與記賬人、審批人的職責(zé)分工不明確，相互間沒有制約，在管理中，大家都存在事不關(guān)己，高高掛起的態(tài)度，對存在的問題都回避，使我們的財務(wù)管理工作存在很大弊端。
三、進(jìn)行下一步財務(wù)工作的建議。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。財會人員繼續(xù)教育是會計(jì)管理的一個重要組成部分，是財務(wù)隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，我們將組織全體財務(wù)人員認(rèn)真按照財政部《會計(jì)繼續(xù)教育暫行規(guī)定》的教育內(nèi)容與形式組織全體財會人員進(jìn)行會計(jì)知識的學(xué)習(xí)，并加大對《會計(jì)法》等制度法規(guī)的宣傳力度，強(qiáng)調(diào)會計(jì)核算的重要性，認(rèn)真落實(shí)到平常的執(zhí)行中。另一方面打擊違反會計(jì)行為，維護(hù)會計(jì)法律法規(guī)的“剛性”約束。
2、做好財務(wù)基礎(chǔ)工作，提高財會人員的責(zé)任感。我們要不斷加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，從各方面提高財會人員的自身素質(zhì)，增強(qiáng)責(zé)任感。加強(qiáng)各級間的溝通和協(xié)調(diào)，全面了解和掌握直屬單位經(jīng)營情況，聽取事業(yè)單位的意見和建議，深入一線了解情況，加強(qiáng)與事業(yè)單位的溝通，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際問題。
3、建立完善的內(nèi)控制度，努力做好會計(jì)核算工作。會計(jì)核算是加強(qiáng)財政資金收支的管理和監(jiān)督，規(guī)范財務(wù)管理和會計(jì)行為，提高財政資金使用效益的重要保證。建立和完善各項(xiàng)制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中要嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強(qiáng)對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕各種漏洞的發(fā)生，以達(dá)到明確記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，防止舞弊。
我廳這次開展全廳直屬單位財務(wù)工作檢查中，在廳領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在建設(shè)廳會計(jì)工作崗位的干部職工的積極配合下，查找出一些不足，并制定了整改措施，對于存在的問題我們將進(jìn)一步采取措施。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇九
1、消防水池水位偏低，而且水中有雜物。
2、部分滅火器膠管有裂紋。
3、場站內(nèi)消防栓擰的太緊，無法用手?jǐn)Q開。
4、加油機(jī)附近滅火器有塵土，清潔不到位。
5、1#加油機(jī)1#加油槍加完油后滴油。
二、消防安全工作檢查后的要求。
1、按照現(xiàn)場檢查提出的要求，落實(shí)到負(fù)責(zé)人，在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行整改。
2、確定專人負(fù)責(zé)管理消防設(shè)施，平時要加強(qiáng)對消防設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)，定期檢查測試。
3、當(dāng)班員工要堅(jiān)持每日按時巡查生產(chǎn)設(shè)備、壓力管道的關(guān)鍵部位，有效避免不安全事故的發(fā)生。
4、加強(qiáng)對員工的消防安全教育培訓(xùn)，增加員工的消防安全知識，提高滅火器材、消防栓的使用技能。
三、今后消防工作的目標(biāo)。
1、今后要加強(qiáng)對員工消防安全教育培訓(xùn)，在提高全體員工消防安全意識方面多下功夫，為認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)消防措施營造了良好的氛圍。
2、加油加氣站與xx消防中隊(duì)簽訂《消防應(yīng)急救援協(xié)議書》定期開展聯(lián)合消防演練和消防培訓(xùn)。以提高員工的消防安全疏散逃生的能力和針對場站各危險點(diǎn)源發(fā)生突發(fā)險情的應(yīng)急救援水平。
3、隱患整改給長效管理打下了良好基礎(chǔ)。通過具體消防隱患的整改，員工抓好消防安全的責(zé)任感隨之高漲，將場站的安全管理工作推上新臺階。
4、將進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)消防安全制度，全面落實(shí)消防安全責(zé)任制。整改各類“習(xí)慣性”操作違章，確保長效管理，確保“硬件過硬，軟件不軟”，兩者互為推動、互為促進(jìn)，形成良性循環(huán)。
總之，通過這次消防安全檢查及對消防隱患的整改，發(fā)現(xiàn)了消防安全存在的問題，也為我們今后的消防安全管理工作進(jìn)一步指明了方向，今后一定要從各個具體方面深入、持久地開展消防安全工作。
xx路加油加氣站。
20xx年x月x日。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十
成員：應(yīng)為保xxx、xxx、xxx。
6、檢查各施工單位“四項(xiàng)責(zé)任”的貫徹落實(shí)情況;。
9、檢查各施工單位人員安全教育培訓(xùn)和特種作業(yè)人員持證上崗等情況。
3、在自查階段，對內(nèi)業(yè)(資料)情況進(jìn)行全面檢查，包括各種規(guī)章制度，安全體系建立及運(yùn)行情況，施工方案報審和施工前交底記錄，大型機(jī)械保修運(yùn)行檢查記錄，各種安全臺帳等。
1、20xx年03月01日至03月15日為計(jì)劃準(zhǔn)備階段;。
1.2通過會議或其它形式，督促施工單位傳達(dá)學(xué)習(xí)文件，編制工作計(jì)劃。
4、20xx年05月26日至05月31日為驗(yàn)收總結(jié)階段。對歷時三個月的工作認(rèn)真總結(jié)，肯定成績，找出差距，為下半年的管理工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十一
我受xx市總工會第十屆委員會委托，向大會作財務(wù)工作報告，請予審議。
市工會十大以來，我市工會財務(wù)工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持為職工群眾服務(wù)、為基層服務(wù)、為發(fā)展工運(yùn)事業(yè)服務(wù)的方向，堅(jiān)持求實(shí)創(chuàng)新，強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)收繳，規(guī)范財務(wù)管理，調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，依法履行職責(zé)，取得突破性進(jìn)展，較好地完成市工會十大提出的各項(xiàng)財務(wù)工作任務(wù)。市總工會連續(xù)五年被省總評為財務(wù)工作先進(jìn)集體，20xx-2009年兩次獲得全國工會財務(wù)先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號。
(一)創(chuàng)新收繳機(jī)制，確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長。
五年來，各級工會組織抓住經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深化，全市經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展的機(jī)遇，積極應(yīng)對經(jīng)費(fèi)收繳中遇到的新情況和新問題，創(chuàng)新機(jī)制，勇于開拓，積極開發(fā)新的增長點(diǎn)，探索創(chuàng)造了許多行之有效的方式方法，保證了各級工會組織的經(jīng)費(fèi)來源。
1、全面推行和規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)委托國稅代收工作。過去的五年，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，企業(yè)持續(xù)增多，職工人數(shù)、工資總額不斷變化，工會經(jīng)費(fèi)收繳難度增大。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，市總工會根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《安徽省實(shí)施〈中華人民共和國工會法〉辦法》、安徽省總工會、安徽省國家稅務(wù)局、安徽省地方稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)《安徽省工會委托稅務(wù)代收工會經(jīng)費(fèi)實(shí)施辦法》的通知，結(jié)合實(shí)際，于20xx年將全市轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)撥繳的工會經(jīng)費(fèi)或工會籌備金統(tǒng)一由市國家稅務(wù)局全額代收(不包括由財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi)的行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位)。工會經(jīng)費(fèi)的全額代收、按比例返還基層工會帳戶的代收方式，解決了各基層工會組織要經(jīng)費(fèi)難，行政不及時足額撥交經(jīng)費(fèi)等長期困擾基層工會的難題。將基層工會從經(jīng)費(fèi)收繳工作中解放出來，受到廣大基層工會的積極支持。五年來，共返還基層工會經(jīng)費(fèi)5007.5萬元。
2、建立和完善工會籌備金制度。對未成立工會組織的企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織全額代收工會籌備金，建會建帳后再按比例返還，激發(fā)了企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織建會的積極性，有力地推動了基層工會組織建設(shè)。同時擴(kuò)大了工會經(jīng)費(fèi)的收繳面，培育了經(jīng)費(fèi)收入新的增長點(diǎn)。五年來，我市新增工會組織開設(shè)銀行帳戶487家。
3、全力推進(jìn)財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)由財政統(tǒng)一預(yù)算，統(tǒng)一劃撥的方式。積極爭取市財政支持，市級行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)從20xx年的300萬元增加到20xx年的700萬元。各縣、區(qū)財政統(tǒng)一劃撥行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)已基本實(shí)現(xiàn)足額到位。
4、加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)收繳監(jiān)督檢查。積極爭取國稅、財政等有關(guān)部門的支持配合，采取工會經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)檢查、委托國稅代為稽查、入戶催收催繳等形式，收集、分析與經(jīng)費(fèi)收繳有關(guān)的職工人數(shù)、工資總額等基本情況，核查欠繳經(jīng)費(fèi)，督促企業(yè)依法、及時、足額繳納工會經(jīng)費(fèi)，有力地促進(jìn)了工會經(jīng)費(fèi)源頭足額計(jì)提、劃撥和按規(guī)定比例上解。
在探索新形勢下的經(jīng)費(fèi)收繳工作實(shí)踐中，我市已形成了對大量分散的中、小企業(yè)授權(quán)稅務(wù)機(jī)關(guān)集中收取工會經(jīng)費(fèi);對黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實(shí)行財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi);對相對固定的大企業(yè)由市總工會直接收取工會經(jīng)費(fèi)的經(jīng)費(fèi)收繳新模式。
(二)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，為工會重點(diǎn)工作開展提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。
圍繞建功立業(yè)工程和職工素質(zhì)提升工程——安排資金228.9萬元，保障了工會開展重點(diǎn)工程勞動競賽、職工技術(shù)比武等各類競賽活動的開支;安排資金95萬元，對在工作競賽、單項(xiàng)工作評比中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和個人予以表彰、獎勵，激發(fā)了大家創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性;安排資金1716.4萬元，廣泛開展職工教育、文體活動、工運(yùn)宣傳、職工活動陣地建設(shè)，豐富了職工的精神文化生活，擴(kuò)大了工會的社會影響力;及時將各級安排的勞?！叭稹?、低收入補(bǔ)助387萬元發(fā)放到每一位勞動模范手中，不折不扣地落實(shí)了各級黨委、政府對勞模的關(guān)懷政策。
圍繞工會維權(quán)行動——安排基層民主建設(shè)資金286.6萬元，支持職代會、廠務(wù)公開民主管理、集體合同簽訂、“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建等工作的開展;安排工會維權(quán)資金130萬元，為加強(qiáng)《工會法》宣傳，職工勞動爭議處理、農(nóng)民工維權(quán)工作等提供了有力的資金支持;安排工作經(jīng)費(fèi)70萬元，切實(shí)保障以“安康杯”競賽為主要內(nèi)容的群眾性安全生產(chǎn)工作的開展，維護(hù)了職工的生命安全與身體健康。
圍繞工會關(guān)愛職工行動——確保中央、省、市三級安排的1002萬元“送溫暖”資金及時足額發(fā)放到位;籌集安排資金435萬元，促進(jìn)了市、區(qū)(縣)兩級困難職工幫扶中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，保障了日常困難救助及醫(yī)療救助的實(shí)施;上級下?lián)堋⑹锌偙炯壈才偶吧鐣技Y金110萬元，為困難職工提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹及子女上大學(xué)補(bǔ)助作出積極努力。
加大對基層工會的扶持力度——五年來，市總本級加大了對基層工會的扶持力度，補(bǔ)助當(dāng)涂縣總、各區(qū)、委、局工會，大企業(yè)公司工會等582.1萬元，為基層工會組織建設(shè)和工作開展提供了資金支持。
五年來，我市各級工會積極貫徹全國總工會關(guān)于工會會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)的要求，健全和完善工會財務(wù)管理制度，財務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范，有效提高了財務(wù)工作水平。
一是加強(qiáng)預(yù)算管理。全市各級工會認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國預(yù)算法》和《工會預(yù)算管理辦法》，堅(jiān)持“量入為出，收支平衡”的預(yù)算編制原則，細(xì)化預(yù)算管理，規(guī)范管理秩序，完善預(yù)算申報、審批和追加(減)手續(xù)，確保了預(yù)算的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。二是加強(qiáng)財務(wù)歸口管理，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的“一支筆”審批制度。三是完善了財務(wù)檢查、審計(jì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的工會經(jīng)費(fèi)監(jiān)管體系。市總工會本級每年自覺接受省總財務(wù)部、經(jīng)審辦對上年度財務(wù)收支情況和各類專項(xiàng)資金使用情況的檢查審計(jì)，對檢查審計(jì)提出的意見，市總黨組高度重視，積極采取措施加以整改，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)了財務(wù)和資產(chǎn)管理工作。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高財務(wù)人員素質(zhì)。各級工會高度重視財務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)，把政治思想好，業(yè)務(wù)水平高的專業(yè)人員補(bǔ)充到財務(wù)崗位，開展了多層次、多渠道、多形式的崗位培訓(xùn)。五年來有2600多人次接受了市總工會財務(wù)干部培訓(xùn)，特別是新的《工會會計(jì)制度》實(shí)施前，市總工會與財政局聯(lián)合舉辦8期共680多名工會財務(wù)干部參加的培訓(xùn)班，保證了新《工會財務(wù)會計(jì)制度》在我市的順利實(shí)施。
五年的工作實(shí)踐，使我們深刻體會到，做好工會財務(wù)工作必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、必須堅(jiān)持服務(wù)大局、必須堅(jiān)持改革創(chuàng)新、必須堅(jiān)持依法理財、必須堅(jiān)持突出重點(diǎn)、必須堅(jiān)持固本強(qiáng)基。各位代表、同志們，過去五年xx市工會財務(wù)工作取得的成績是各級黨委、政府(行政)和工會領(lǐng)導(dǎo)重視的結(jié)果，是稅務(wù)、財政等有關(guān)部門大力支持的結(jié)果，是各級經(jīng)審組織支持、監(jiān)督的結(jié)果，也是各級工會財務(wù)干部務(wù)實(shí)創(chuàng)新、勤奮工作的結(jié)果。在此，我謹(jǐn)代表xx市總工會第十屆委員會向一直以來關(guān)心、支持工會財務(wù)工作的各級黨政工領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門表示衷心地感謝!向辛勤工作在財務(wù)工作第一線的廣大工會財務(wù)干部表示崇高的敬意!
總結(jié)工作成績的同時，也要清醒地看到我市工會財務(wù)工作中的不足和差距，主要表現(xiàn)在：國稅代收工會經(jīng)費(fèi)的覆蓋面有待進(jìn)一步擴(kuò)大，收繳率有待進(jìn)一步提高;部分新建企業(yè)工會未能按照《工會法》有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持獨(dú)立管理工會經(jīng)費(fèi);部分基層單位工會會計(jì)基礎(chǔ)工作比較薄弱等。為此，我們必須高度重視，并在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
今后五年，是我市抓住機(jī)遇，加快發(fā)展，建設(shè)成為現(xiàn)代化大城市的重要時期。面對新的形勢和任務(wù)，我市工會財務(wù)工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照中國工會十五大、省工會十二大及市委七屆十二次全會的要求，堅(jiān)持依法聚財、科學(xué)理財、民主管財、有效用財?shù)脑瓌t，突出工會財務(wù)工作為工會“維權(quán)、置業(yè)、建家、興會”的服務(wù)職能，不斷推動工會財務(wù)工作的理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)工會經(jīng)濟(jì)實(shí)力，提高財務(wù)管理水平，強(qiáng)化財會基礎(chǔ)建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)市工會十一大確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。
全市各級工會要把財務(wù)工作列入重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真解決工會財務(wù)工作中存在的問題，切實(shí)發(fā)揮工會財務(wù)的職能作用，形成全會上下高度重視和支持財務(wù)工作的良好氛圍;要準(zhǔn)確把握工會經(jīng)費(fèi)使用原則和重點(diǎn)，將服從和服務(wù)于工會工作全局，作為做好工會財務(wù)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);要牢固樹立依法管理工會經(jīng)費(fèi)的意識，支持財會干部嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)方針政策和財務(wù)管理制度;要鼓勵財會人員打破陳舊觀念，開拓創(chuàng)新，積極探索新形勢下做好財務(wù)工作的新路子，不斷提高財務(wù)工作為工會全局工作服務(wù)的水平。
全市各級工會要加大貫徹落實(shí)工會經(jīng)費(fèi)收繳“一改三策”的工作力度，切實(shí)按照“一入軌，二足額，三覆蓋”的要求，堅(jiān)定不移地推進(jìn)全市工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)全額委托國稅代收工作。要摸清底數(shù)，夯實(shí)代收基礎(chǔ)工作，市、區(qū)(縣)兩級工會要明確職責(zé)，密切配合，深入調(diào)研，掌握各企事業(yè)單位職工人數(shù)、工資總額等基本情況，建立數(shù)據(jù)庫實(shí)行動態(tài)管理。要進(jìn)一步理清思路、規(guī)范工作程序，建立健全相關(guān)制度，妥善解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的具體問題。要加大對工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)委托國稅代收政策的宣傳力度，爭取各企事業(yè)單位和社會各屆的理解和支持。要把委托國稅代收作為工會經(jīng)費(fèi)收繳的長效機(jī)制，切實(shí)抓出成效。
(三)樹立大局意識，優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)。
全市各級工會要處理好工會財務(wù)工作與工會整體工作的關(guān)系，把工會財務(wù)工作放到工會工作全局中去思考，去把握，把更多的經(jīng)費(fèi)用在維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定和構(gòu)建和諧社會的大局上，用在發(fā)揮工人階級主力軍作用，推動xx發(fā)展新跨越上，用在維護(hù)職工合法權(quán)益、扶貧解困、壯大工會組織、拓展工會工作領(lǐng)域上，用在增強(qiáng)工會組織凝聚力、提高工會組織影響力上，切實(shí)保證工會重點(diǎn)工作的經(jīng)費(fèi)需求。要堅(jiān)持正確的資金投向，用好用活工會經(jīng)費(fèi)，為工會組織多辦黨政歡迎，職工滿意的好事實(shí)事提供充足的資金保障。要加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)的使用管理，壓縮行政性開支，減少非必要支出，堅(jiān)決杜絕鋪張浪費(fèi)，合理調(diào)配有限資金，積累一定的資金儲備，提高工會整體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。
(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，提高財務(wù)工作管理水平。
全市各級工會要注重加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，搞好財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)行為，確保工會經(jīng)費(fèi)和財產(chǎn)安全，使有限的資金發(fā)揮更大的效能。一是實(shí)行工會經(jīng)費(fèi)全面預(yù)算管理，嚴(yán)格預(yù)算編制，細(xì)化預(yù)算科目和強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行管理，項(xiàng)目核算做到合理立項(xiàng)、科學(xué)論證、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。二是堅(jiān)持民主理財。全面實(shí)施以“財務(wù)民主，接受監(jiān)督”為主要內(nèi)容的民主理財制度，增加工會經(jīng)費(fèi)使用情況的透明度。逐步在各級工會建立起科學(xué)的工會經(jīng)費(fèi)支出效益評價體系，通過有效的評價與監(jiān)督，不斷提高財務(wù)決策水平。三是強(qiáng)化財務(wù)內(nèi)部控制制度，實(shí)行工會領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)下的“一支筆”審批制度，規(guī)范審批程序，嚴(yán)格審批制度，杜絕亂批亂用和截留經(jīng)費(fèi)等違反規(guī)定現(xiàn)象。四是按照國家和上級工會有關(guān)規(guī)定，建立相應(yīng)的制度，對財政部門和上級工會撥付給工會的專項(xiàng)資金，嚴(yán)格管理，?？顚Ｓ?。
(五)注重資產(chǎn)監(jiān)管，提高工會資產(chǎn)使用績效。
全市各級工會要按照《工會法》、《物權(quán)法》的有關(guān)規(guī)定，依法加強(qiáng)工會資產(chǎn)監(jiān)管工作。一是進(jìn)一步開展清產(chǎn)核資工作，健全資產(chǎn)臺帳，明確資產(chǎn)權(quán)屬，縣以上工會必須全部完成“三證”的辦理工作。要注意研究工會資產(chǎn)處置問題，特別是涉及到資產(chǎn)的搬遷、轉(zhuǎn)讓、補(bǔ)償?shù)仁马?xiàng)，要全面核算，依法辦事，重大固定資產(chǎn)、土地權(quán)屬變動項(xiàng)目的實(shí)施方案要按規(guī)定程序報省總、全總審核，確保工會資產(chǎn)安全、完整。二是進(jìn)一步研究工會資產(chǎn)的營運(yùn)工作，探索工會事業(yè)發(fā)展的有效途徑。既要以服務(wù)基層和職工為中心，切實(shí)履行工會文化、教育、培訓(xùn)等陣地的公益職能，又要按市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，加快工會經(jīng)營性資產(chǎn)發(fā)展壯大的進(jìn)程。要研究工會資產(chǎn)一體化、文化產(chǎn)業(yè)化、管理現(xiàn)代化的新思路，依法經(jīng)營、嚴(yán)格考核，使資產(chǎn)的有效運(yùn)行成為工會新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
(六)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建設(shè)高素質(zhì)的財務(wù)工作隊(duì)伍。
全市各級工會要把全面提高財會人員的素質(zhì)，作為做好工會財務(wù)工作的重要前提和根本保證。一是加強(qiáng)工會會計(jì)人員的職業(yè)道德培訓(xùn)，教育引導(dǎo)他們以維護(hù)工會組織和職工群眾的利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)守職業(yè)道德，依法規(guī)范自身行為，切實(shí)為職工當(dāng)好家、理好財。二是抓好工會財會人員的上崗培訓(xùn)和繼續(xù)教育。在加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)財經(jīng)法規(guī)和財會制度，做遵守法規(guī)制度的表率。從事工會會計(jì)工作的人員，必須按照《會計(jì)法》的要求，依法取得會計(jì)從業(yè)資格證書。三是利用各種培訓(xùn)渠道，每年就工會財務(wù)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，定期舉辦培訓(xùn)班，特別是新參加工會財務(wù)工作的人員，努力做到應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)。
各位代表、同志們，新的時期賦予工會新的歷史使命，工會財務(wù)工作任重而道遠(yuǎn)。讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市工會工作大局，進(jìn)一步增強(qiáng)工會財務(wù)工作的使命感、責(zé)任感，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，為圓滿完成市工會第十一次代表大會提出的各項(xiàng)任務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)!
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十二
我始終堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。
在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時，也注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、恪盡職守，認(rèn)真履行工作職責(zé)。
作為一名高校財務(wù)工作者，我始終忠誠于教育事業(yè)和服務(wù)宗旨，遵循教書育人、服務(wù)育人的原則，以強(qiáng)烈的崗位責(zé)任感、革命事業(yè)心、盡職盡責(zé)，樂于奉獻(xiàn)。
工作中時刻謹(jǐn)記做好參謀和助手，工作到位不越位，積極主動配合處長開展各項(xiàng)工作。
三、注重德操修養(yǎng)，恪守廉潔勤政。
堅(jiān)持做到自嚴(yán)、自律、自尊、自愛、慎獨(dú)、慎微、慎始、慎終，自認(rèn)為自己多年來的所言所行、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂，既保持向上向善的良知，又堅(jiān)持處事為人的理性。
三是在處理工作關(guān)系上，注意擺正自己的角色位置，做到嚴(yán)于律己寬以待人，公正辦事公平處事;樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實(shí)話敢于負(fù)責(zé)任;做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;注意發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系群眾，堅(jiān)持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;設(shè)身處地幫助大家解決實(shí)際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅(jiān)持言教與身教有機(jī)結(jié)合。
四、存在的不足和今后努力的方向。
回顧過去一年的工作，雖然取得了一些成績，但也清醒的認(rèn)識到自己的工作離組織的要求還有差距，離群眾的期盼仍有距離，主要表現(xiàn)在：理論學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)，運(yùn)用理論分析問題、解決問題的能力仍需加強(qiáng);思想觀念、知識水平、工作方法與不斷發(fā)展的形勢仍有差距;工作中講話比較直，性子比較急躁，方式方法過于簡單。
在今后的工作中，我將努力做到取長補(bǔ)短，攻堅(jiān)克難，以更加飽滿的工作熱情，開拓進(jìn)取，爭取更大的成績。
以上報告，不妥之處，懇請請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十三
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。我鎮(zhèn)立即成立了以鎮(zhèn)長為組長，紀(jì)委書記為副組長，財政所人員和各村村主任為成員的專項(xiàng)檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，及時傳達(dá)上級會議精神，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對檢查工作重要性和緊迫性的認(rèn)識。
召開銷售商會議，認(rèn)真開展自查工作。我鎮(zhèn)于4月12日召開銷售商會議，認(rèn)真聽取了銷售商對家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品補(bǔ)貼兌現(xiàn)情況的報告，并要求其深入開展自查工作，及時寫出書面自查報告。
深入調(diào)查，逐戶核實(shí)。發(fā)動村社干部根據(jù)財政所提供的花名冊逐戶進(jìn)行走訪核查，對外出務(wù)工戶通過電話方式進(jìn)行核實(shí)，做到了100%核查到位。
自20xx年11月開展商審商付政策以來，我鎮(zhèn)累計(jì)銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品532臺，財政所向商戶兌現(xiàn)財政資金99536.97元，通過專項(xiàng)檢查核實(shí)，銷售商向購買者全部兌現(xiàn)了補(bǔ)貼資金，沒有發(fā)現(xiàn)截留和擠占財政補(bǔ)貼資金現(xiàn)象。
(一)存在非農(nóng)家庭借用農(nóng)業(yè)戶口本獲取財政補(bǔ)貼的行為。
(二)未對銷售網(wǎng)點(diǎn)提交并確認(rèn)的已兌付補(bǔ)貼農(nóng)戶名單進(jìn)行公示。
(一)通過公示、電話查詢等方式加強(qiáng)購買人信息核查力度，確保國家資金補(bǔ)貼對象的準(zhǔn)確性。
(二)建立村組干部查詢制度，組織村組干部定期對購買家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品的農(nóng)戶進(jìn)行實(shí)地走訪詢問，準(zhǔn)確掌握補(bǔ)貼兌現(xiàn)情況。
財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十四
我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會。近年來,各區(qū)、縣工會在加強(qiáng)財務(wù)管理工作方面進(jìn)行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財政劃撥工會經(jīng)費(fèi)尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強(qiáng)、配套制度還不完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟(jì)形勢下工會工作的發(fā)展不相適應(yīng),其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強(qiáng)。
(一)財政劃撥工會經(jīng)費(fèi)不到位。
目前在我市十三個區(qū)、縣工會中,城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費(fèi)相對解決得較好,其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機(jī)關(guān)人員的工會經(jīng)費(fèi)或定額劃撥經(jīng)費(fèi),與足額劃撥相差甚遠(yuǎn),臨潼區(qū)及3個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。
(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣。
稅務(wù)代收工會經(jīng)費(fèi)后,各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費(fèi)收繳率與以往相比有了大幅度提高,但仍然存在經(jīng)費(fèi)收繳空白點(diǎn)。據(jù)調(diào)查顯示,碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有4000多家,而繳經(jīng)費(fèi)的只有1600多家,不到40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的有多家,而繳經(jīng)費(fèi)的單位只有600多家,也只達(dá)到30%。
(三)財務(wù)管理制度尚不完善,經(jīng)費(fèi)支出隨意性較大。
有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務(wù)制度,有的區(qū)、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報銷及審批制度不明確,尤其缺少預(yù)決算管理制度,直接導(dǎo)致了經(jīng)費(fèi)支出隨意性大。決算情況表明,有的區(qū)、縣工會行政費(fèi)、工會業(yè)務(wù)費(fèi)超支達(dá)200%,有的經(jīng)費(fèi)支出不足預(yù)算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會會計(jì)、出納一人擔(dān)任,不符合會計(jì)核算規(guī)定,財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。
(四)財務(wù)審批報銷制度不夠規(guī)范。
有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計(jì)人員審核,經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報銷,待會計(jì)人員作賬時發(fā)現(xiàn)問題,為時已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴(yán),存在白條報賬及無效票據(jù)報賬的現(xiàn)象。有的未嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,支出時超限額使用現(xiàn)金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細(xì)單。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)工作薄弱。
我市區(qū)、縣工會有181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會,單獨(dú)建立工會賬戶的單位很少,總體上不足10%,工會獨(dú)立管理經(jīng)費(fèi)的要求落實(shí)得不好。地稅代收后,工會組織迅猛發(fā)展,但也存在集中建會、突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范,2-3人就成立單獨(dú)的工會委員會,有的將49個單位組成一個聯(lián)合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業(yè)特點(diǎn),工會組織難以單獨(dú)建立銀行賬戶,也難以對工會財務(wù)進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。
(六)人員素質(zhì)不高,會計(jì)基礎(chǔ)工作薄弱。
有些區(qū)、縣工會財務(wù)人員不具備相應(yīng)專業(yè)知識,業(yè)務(wù)水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多職。加之有的財務(wù)人員責(zé)任意識不強(qiáng),存在會計(jì)核算不及時、科目使用不準(zhǔn)確、憑證裝訂不規(guī)范等現(xiàn)象。有的單位未制訂票據(jù)的管理、使用制度。收經(jīng)費(fèi)時每人一本收據(jù),開出的收據(jù)無人監(jiān)督和管理,有的長達(dá)數(shù)年票據(jù)和錢無法收回,同時還存在提前開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象?？h級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),無法適應(yīng)財務(wù)管理工作發(fā)展的需要。
二、原因及分析。
(一)財政劃撥工會經(jīng)費(fèi)的問題。
地稅代收后,各單位的經(jīng)費(fèi)收入主要分為三大塊,即地稅代收經(jīng)費(fèi)、財政劃撥經(jīng)費(fèi)及自收經(jīng)費(fèi)。在財政劃撥工會經(jīng)費(fèi)問題上,各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由于區(qū)、縣財政比較困難,加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位,導(dǎo)致財政劃撥的工會經(jīng)費(fèi)不能全部到位。
(二)工會經(jīng)費(fèi)收繳率不高的問題。
區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認(rèn)為地稅代收后經(jīng)費(fèi)已經(jīng)比原來多了,夠花就行,認(rèn)為稅務(wù)局代收多少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經(jīng)費(fèi)工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴(yán),工會經(jīng)費(fèi)想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報繳納工會經(jīng)費(fèi)。地稅代收工會經(jīng)費(fèi)的信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌,財務(wù)人員每次對代收信息進(jìn)行手工分類及匯總,這樣就很難及時掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。
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財務(wù)檢查工作報告總結(jié)篇十五
認(rèn)真落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議和國務(wù)院《政府工作報告》部署要求。
統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險、保穩(wěn)定等各項(xiàng)工作。
態(tài)度堅(jiān)決。
措施有力。
成效明顯。
實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)中向好發(fā)展。
督查組指出。
貴陽市委、市政府高度重視國務(wù)院大督查工作。
精心安排、周密部署。
減稅降費(fèi)成效明顯。
穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)取得積極進(jìn)展。
深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境加快推進(jìn)。
推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展取得實(shí)效。
穩(wěn)投資補(bǔ)短板有力有效。
從座談情況看。
企業(yè)反映貴陽落實(shí)減稅降費(fèi)政策好。
營商環(huán)境變化大。
部門辦事效率比較高。
社會治安情況非常好。
從交辦情況看。
貴陽市照單全收。
行動迅速。
烏當(dāng)區(qū)“保利公園20xx”供水水壓不足問題已得到及時解決。
（一）抓組織領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持高位推動落實(shí)。
8月17日,省委常委、市委書記趙德明及時作出重要批示。
要求全市各級各部門要切實(shí)提高政治站位。
進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感、使命感。
把迎檢工作作為當(dāng)前的一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓好抓實(shí)。
市政府高度重視。
成立由陳晏市長任組長。
徐昊常務(wù)副市長任常務(wù)副組長。
相關(guān)副市長任副組長的市迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
統(tǒng)籌推進(jìn)大督查各項(xiàng)工作。
7月4日、31日。
陳晏市長先后2次召開市政府常務(wù)會。
對迎檢工作進(jìn)行安排部署。
要求各地各部門提高政治站位、聚焦督查重點(diǎn)、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。
確保大督查工作取得務(wù)實(shí)成效。
徐昊常務(wù)副市長先后多次召開調(diào)度會。
集中調(diào)度督辦迎檢工作。
研究解決相關(guān)問題。
各分管副市長親自研究、靠前指揮。
各地各部門主要領(lǐng)導(dǎo)親自安排、親自調(diào)度。
扎實(shí)推進(jìn)迎檢準(zhǔn)備工作。
（二）抓統(tǒng)籌調(diào)度。
做深做細(xì)迎檢工作。
從市直相關(guān)部門抽調(diào)人員集中辦公。
搭建迎檢工作專班。
在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下。
建立一日一調(diào)度機(jī)制。
每天堅(jiān)持與省政府辦公廳對接了解最新工作動態(tài)和要求。
先后赴省政府辦公廳匯報工作進(jìn)展情況2次。
組織召開部署會、碰頭會、調(diào)度會15次。
開展暗訪抽查18次、實(shí)地督查指導(dǎo)10次。
督促各地各部門把大督查工作夯實(shí)筑牢。
各牽頭單位、各區(qū)（市、縣、開發(fā)區(qū)）成立迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
加強(qiáng)工作統(tǒng)籌調(diào)度。
確保迎檢工作順利開展。
市直相關(guān)部門起草問題整改情況報告9期。
（三）抓督查重點(diǎn)。
求真務(wù)實(shí)展示成效。
市迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市各總牽頭單位圍繞督查重點(diǎn)。
深入開展全方位、立體化、多角度自查。
認(rèn)真梳理成效做法。
深入查找問題。
提出改進(jìn)措施。
起草全市綜合自查報告及6個專項(xiàng)自查報告。
按照陳晏市長、徐昊常務(wù)副市長關(guān)于“認(rèn)真總結(jié)好成績。
充分挖掘典型經(jīng)驗(yàn)。
爭取上級更多政策支持”的指示要求。
市迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室抽調(diào)寫作能力強(qiáng)、熟悉業(yè)務(wù)工作的同志。
對推薦上報的經(jīng)驗(yàn)材料反復(fù)修改完善。
提煉亮點(diǎn)做法。
圍繞國務(wù)院第五次大督查發(fā)現(xiàn)、國務(wù)院“互聯(lián)網(wǎng)+督查”平臺轉(zhuǎn)辦等六類問題。
梳理上級交辦件共154件。
建立臺賬。
狠抓整改。
到期辦結(jié)136件已全部辦結(jié)。
辦結(jié)率100%。
（四）抓服務(wù)保障。
萬無一失精心準(zhǔn)備。
采取“兩上兩下”方式。
主動加強(qiáng)與省迎檢專班溝通聯(lián)系。
不斷優(yōu)化實(shí)地督查迎檢方案。
合理安排參觀內(nèi)容。
確保每一個細(xì)節(jié)、每一個環(huán)節(jié)銜接到位、落實(shí)到位。
充分展示貴陽特色亮點(diǎn)工作。
各牽頭單位各司其職。
積極與省牽頭單位對接協(xié)調(diào)。
共同做好迎檢工作。
各責(zé)任單位密切配合。
提前做好迎檢準(zhǔn)備。
積極做好信息反饋和工作銜接。
對督查組需要提供的印證材料、說明的相關(guān)問題。
做到第一時間上報。
為督查組開展工作創(chuàng)造條件。
9月3日下午。
陳晏市長。
徐昊常務(wù)副市長。
陳小剛副市長等領(lǐng)導(dǎo)。
9月4日上午。
孟慶豐組長考察貴州吉利汽車部件有限公司。
下午。
孟慶豐組長考察南明區(qū)稅務(wù)局、滿幫集團(tuán)、省圖書館異地擴(kuò)建暨貴陽市少年兒童圖書館項(xiàng)目。
在考察貴陽市公安局塊數(shù)據(jù)指揮中心時。
孟慶豐組長指出。
貴陽公安得益于貴州大數(shù)據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略這個優(yōu)勢。
在全國公安信息化建設(shè)道路上走在了前列。
一改過去公安的人海戰(zhàn)術(shù)。
提高破案效率。
整體工作效能和老百姓安全感實(shí)現(xiàn)雙提升。
在考察貴陽市民營經(jīng)濟(jì)服務(wù)平臺（貴商易）時。
孟慶豐組長指出。
貴陽市中小企業(yè)轉(zhuǎn)貸資金在破解中小企業(yè)融資難融資貴問題工作中找到了平衡點(diǎn)。
希望繼續(xù)深化落實(shí)下去。
在考察國家大數(shù)據(jù)（貴州）綜合試驗(yàn)區(qū)展示中心時。
孟慶豐組長指出。
貴陽市作出開辦企業(yè)1個工作日辦結(jié)的莊嚴(yán)承諾。
本身就是一種倒逼機(jī)制。
豁出去讓老百姓越來越舒心；在貴陽“數(shù)智督查”云平臺展示窗口。
孟慶豐指出。
這個創(chuàng)新督查的做法很好。
值得我們學(xué)習(xí)；在易鯨捷公司展示窗口。
孟慶豐組長勉勵該公司致力于核心技術(shù)的研究。
在考察貴州吉利汽車部件有限公司時。
孟慶豐組長指出。
吉利集團(tuán)落戶貴陽。
帶動一批上下產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)配套發(fā)展。
大量招用本地勞動力特別是貧困勞動力。
這種做法令人尊敬。
在考察南明區(qū)稅務(wù)局減稅降費(fèi)工作時。
孟慶豐組長指出。
南明區(qū)稅務(wù)局是先進(jìn)典型。
要一如既往加強(qiáng)事中事后監(jiān)管。
強(qiáng)化民生服務(wù)。
把事關(guān)國計(jì)民生的稅收命脈保護(hù)好。
確保中央減稅降費(fèi)政策落到實(shí)處。
在考察滿幫集團(tuán)時。
孟慶豐組長指出。
滿幫集團(tuán)的發(fā)展模式很好。
希望滿幫集團(tuán)在穩(wěn)健發(fā)展的同時。
履行好社會責(zé)任。
做良心企業(yè)。
在考察省圖書館異地擴(kuò)建暨貴陽市少年兒童圖書館項(xiàng)目時。
孟慶豐組長指出。
貴州省在脫貧攻堅(jiān)任務(wù)壓力較大的情況下。
加大民生工程項(xiàng)目投資力度。
讓群眾享受更多發(fā)展成果。
充分體現(xiàn)了省委、省政府貫徹中央決策部署的堅(jiān)定決心和以人民為中心的發(fā)展思想。
9月5日上午。
孟慶豐組長采取不打招呼、不要陪同等方式。
直奔烏當(dāng)區(qū)。
暗訪核查市民反映烏當(dāng)區(qū)“保利公園20xx”供水水壓不足問題。
在督辦現(xiàn)場。
孟慶豐組長指出。
該片區(qū)供水工程事關(guān)到群眾生計(jì)、學(xué)校教育和營商環(huán)境。
相關(guān)地方和部門要高度重視。
加快推進(jìn)工程驗(yàn)收。
早日實(shí)現(xiàn)正常供水。
并要求在9月11日前上報整改落實(shí)進(jìn)展情況。
同時。
就該片區(qū)開發(fā)商反映保利·大國璟項(xiàng)目20xx年8月獲得《貴州省綠色生態(tài)小區(qū)證書》。
認(rèn)為可以享受西部大開發(fā)減稅降費(fèi)優(yōu)惠政策。
觀山湖區(qū)稅務(wù)局審核時表示該《證書》支撐不足。
要求完善申報材料問題。
孟慶豐組長要求省住建廳會同省稅務(wù)局、貴陽市政府向該公司做好政策解讀工作。
同時。
督查組采取線索核查、暗訪督查、一對一訪談、走訪調(diào)研、座談交流、查閱資料等形式。
對各區(qū)（市、縣、開發(fā)區(qū)）相關(guān)工作進(jìn)行抽查。
在我市督查期間。
實(shí)地查看項(xiàng)目5個。
走訪企業(yè)10家。
暗訪企業(yè)（學(xué)校）8家。
現(xiàn)場核實(shí)問題線索3個。
查閱新開辦企業(yè)申請資料20家。
集中訪談企業(yè)11家。
期間。
9月7日在中央電視臺13頻道《新聞直播間》以“職教校企合作遭質(zhì)疑”為題。
作了時長4分3秒的曝光。
在深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境方面。
一些項(xiàng)目消防驗(yàn)收滯后；
只允許個人及直系親屬到車管所辦理業(yè)務(wù)。
不受理合法中介機(jī)構(gòu)代辦車管業(yè)務(wù)申請。
不符合有關(guān)政策規(guī)定。
（一）貴陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院與貴州微學(xué)教育公司“校企合作”向?qū)W生亂收費(fèi)問題。
市委、市政府高度重視。
第一時間作出安排和部署。
陳晏市長作出“請福全同志牽頭。
對此事進(jìn)行徹查；請徐昊同志牽頭。
明確整改措施。
提出整改方案。
按時將整改情況報國務(wù)院督查組。
同時抓緊對全市校企合作進(jìn)行一次大清理、大摸排。
堅(jiān)決杜絕此類問題發(fā)生”的批示并多次提出整改要求。
徐昊常務(wù)副市長立即對問題整改工作進(jìn)行安排部署。
派出工作組深入貴陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院開展相關(guān)問題的核查和整改工作。
責(zé)令該公司清退20xx級、20xx級346名學(xué)生317.44萬元培訓(xùn)費(fèi)。
并對市屬職校“校企合作”項(xiàng)目進(jìn)行全面清理。
確保不留死角。
貴陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院20xx級信息科學(xué)系8名學(xué)生反映該?！靶Ｆ蠛献鳌蔽窗醇s定履行。
陳晏市長第一時間作出批示：“請市監(jiān)委、市督辦督查局、市教育局立即核查。
徐昊常務(wù)副市長組織召開專題會議。
要求全面系統(tǒng)、從嚴(yán)從實(shí)、積極穩(wěn)妥抓好整改工作。
切實(shí)維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益。
（二）貴陽市住建局機(jī)構(gòu)改革后建設(shè)工程消防驗(yàn)收承接不到位、制度不健全問題。
我市從各區(qū)（市、縣、開發(fā)區(qū)）抽調(diào)35名住建專業(yè)人員。
力爭45天、確保60天內(nèi)完成目前系統(tǒng)內(nèi)356個工程項(xiàng)目中符合條件的項(xiàng)目消防驗(yàn)收。
對新報件項(xiàng)目確保在20個工作日內(nèi)驗(yàn)收完畢。
確保企業(yè)反映的消防驗(yàn)收較慢、積壓件過多等問題解決到位。
（三）貴陽市未及時落實(shí)《貴州省營商環(huán)境優(yōu)化提升工作方案》“從20xx年7月1日起。
開辦企業(yè)印章刻制費(fèi)用由所在地政府支付”的政策措施問題。
我市從20xx年9月5日起。
由印章刻制企業(yè)注冊地政府承擔(dān)印章刻制費(fèi)用。
對7月1日至9月4日已經(jīng)刻制印章的新開辦企業(yè)。
按照公布的政府承擔(dān)印章刻制標(biāo)準(zhǔn)予以扶持兌現(xiàn)。
7月1日后在我市新開辦的企業(yè)。
為企業(yè)刻制印章。
印章刻制費(fèi)用納入市縣兩級財政年度預(yù)算予以保障。
（四）烏當(dāng)區(qū)“保利公園20xx”供水水壓不足問題。
按照孟慶豐組長“限期整改。
9月11日前報送整改情況”要求和志剛書記“請德明同志閱理”批示精神。
王春副市長親赴現(xiàn)場督辦整改。
在3臺高壓電機(jī)軟啟動柜尚未遷移情況下。
采取超常規(guī)應(yīng)急措施。
完成泵房機(jī)組聯(lián)調(diào)聯(lián)試。
實(shí)現(xiàn)了泵房通水。
并于9月7日完成了3000立方米高位水池清洗消毒及壓力測試、設(shè)備調(diào)試。
于9月8日完成泵房驗(yàn)收移交工作。
9月10日實(shí)現(xiàn)雙水源供水。
我市組織發(fā)展、市場監(jiān)管等市直相關(guān)部門。
研究中介機(jī)構(gòu)規(guī)范管理、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等問題。
并起草《貴陽市公安交通管理局關(guān)于明確車駕管中介代辦機(jī)構(gòu)相關(guān)問題的緊急請示》。
9月10日按程序上報省公安廳交通管理局。
報請明確車駕管合法中介代辦機(jī)構(gòu)目錄。
并對管理方式、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)范圍予以明確。
（一）在深化大督查認(rèn)識上下功夫。
一年一度的國務(wù)院大督查。
主要對各地貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署工作成效的全面檢查。
具有很強(qiáng)的政治性。
也充分說明黨中央、國務(wù)院抓落實(shí)促發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)意志和堅(jiān)定決心。
各級各部門要進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”
把大督查作為一項(xiàng)政治任務(wù)。
以更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加扎實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措。
堅(jiān)決做到不走形、不變樣、不做表面文章。
確保落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署在貴陽落地生根、開花結(jié)果。
（二）在緊盯問題整改上下功夫。
各地各部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
特別是主要負(fù)責(zé)同志要嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。
對督查組反饋的意見建議和指出的問題專題研究、專門部署。
抓緊制定本地區(qū)、本部門整改方案。
明確整改內(nèi)容、時限以及責(zé)任人。
切實(shí)做到問題不查清不放過、整改不到位不放過、成效不符合要求不放過。
確保整改問題“縱到底、橫到邊”
對已完成整改的問題。
要綜合運(yùn)用跟蹤督辦、回訪復(fù)核等方式。
適時開展“回頭看”
鞏固整改成效。
確保整改“不反彈”
同時。
要舉一反三抓整改。
深入查找工作中存在的不足和短板。
全面提升工作水平、推動工作落實(shí)。
（三）在創(chuàng)新督查機(jī)制上下功夫。
要借鑒國務(wù)院大督查、省委省政府綜合大督查的做法。
圍繞市委、市政府重大決策部署。
尤其是市委十屆五次、七次全會明確的重要工作任務(wù)。
會同市直相關(guān)職能部門。
邀請新聞媒體、人大代表、政協(xié)委員參與。
集中力量、集中時間。
確保黨中央國務(wù)院、省委省政府和市委市政府重大決策部署落地落深落實(shí)。
（四）在嚴(yán)肅督查問責(zé)上下功夫。
各級部門要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。
對黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府重大決策部署。
沒有按照時限要求完成的。
要掛牌督辦。
深入查找問題。
分析癥結(jié)所在。
提出改進(jìn)措施。
有效推動有關(guān)問題的解決。
市督辦督查局要緊盯領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。
對未能如期完成整改的。
將在全市范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評；對整改不力而嚴(yán)重影響工作進(jìn)度的。
將按照相關(guān)規(guī)定提請問責(zé)。
確保各項(xiàng)重大決策部署涉及的單位和干部履職到位、擔(dān)當(dāng)?shù)轿弧?/p>
倒逼抓好落實(shí)。
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