員工發(fā)言稿內(熱門22篇)

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員工發(fā)言稿內(熱門22篇)
時間:2023-11-21 17:00:03     小編:雨中梧

通過總結,我們可以更好地反思自己的行為和決策是否符合初衷。如何處理工作與生活的平衡是現(xiàn)代人面臨的難題,我們可以尋找一種適合自己的方式。我們可以通過參考他人的總結范文,了解如何組織和書寫一篇完美的總結。

員工發(fā)言稿內篇一

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

我是公司xx部的xxx,很榮幸,公司將代表老員工發(fā)言的機會賦于我,真有點誠惶誠恐,這時間過得還真快,一轉眼,一年又過去了,看著在座的各位,不禁想起我剛進公司的時候,也是這個時節(jié),天寒地凍,那時公司正處在緊張的建設期,沒有一條像樣的路道,很多地方還是雜草叢生,再看看現(xiàn)在,整齊的廠房,寬闊的道路,我想告訴各位的,實在太多。

初進xx,陌生的環(huán)境,陌生的同事,可以說,一年前的我和大家一樣,心懷忐忑,可現(xiàn)在,我由起初的迷茫到初步的融入再加上自己不懈的努力,最終得到了同事們的認知和接納,現(xiàn)在大家既然也選擇了xx這個大家庭,希望大家試著去融入,試著去拼搏,相信必有斬獲,不管你把xx當作是平臺還是跳板,是暫棲之地還是終身奮斗的目標,相信你在這兒收獲到的不僅僅是成長。

好每一步,“千里之行,始于足下”,相信我們一步一個腳印走下去,人生會活得很精彩。

讓我們努力融入這個團體吧,公司的發(fā)展,需要大家的堅持與合作,沒有一個良好的平臺,個人的聰明才智是很難發(fā)揮的,更別說有所成就了,也許我們在工作中會與同事有摩擦,與領導有分岐,這些都是難免的,只要加強交流與溝通,相信心與心之間就不會存在距離。讓我們在公司管理層英明的領導下齊心協(xié)力,一起共創(chuàng)xx美好的明天。

員工發(fā)言稿內篇二

大家上午好!我是休閑部的xx,今天很高興能站在這里代表員工發(fā)言。

眾所周知,是吉詳年,在這個特殊的大氣候下,我們洗浴行業(yè)受到了很大的影響,酒店經濟收入程下滑趨勢。xx的領導團隊在各方面都做了努力,特別是在員工這方面,這是每個人都感受到的。領導對我們員工全面的培訓和考核,不僅提高了我們的業(yè)務技能和知識水平,而且取得了不錯的成效?!皟炔窟x拔,任人唯賢”給我們員工更廣闊的發(fā)展空間。在薪資和福利方面也將有大幅度的提高,在同行業(yè)中處于領先水平。

領導為我們所做的這些無不為我們員工著想,視員工為家人,我們沒有理由不為企業(yè)奉獻自己的一份力量。隨著奧運會的結束,單雙號的解除,我們的客流量將恢復正常,甚至更高。我們作為“家”的一份子更應該以高度的責任心面對自己的工作,服務好我們的客人,努力學習,積累經驗,提高自我,為了企業(yè)的明天,為了我們自己的未來,加油!

另外,9月末將有一次優(yōu)秀員工的評選活動。優(yōu)秀員工,不僅是一個稱號,一紙證書,更是一份榮譽,是對我們出色工作的肯定和個人價值的體現(xiàn)。希望每個員工都能努力表現(xiàn)自己,發(fā)揮所長,相信優(yōu)秀員工屬于你,屬于我,屬于我們每個人!

最后祝xx的明天會更好。謝謝!

員工發(fā)言稿內篇三

大家上午好!我是休閑部的xx,今天很高興能站在這里代表員工發(fā)言。

眾所周知,2014年是吉詳年,在這個特殊的大氣候下,我們洗浴行業(yè)受到了很大的影響,酒店經濟收入程下滑趨勢。xx的領導團隊在各方面都做了努力,特別是在員工這方面,這是每個人都感受到的。領導對我們員工全面的培訓和考核,不僅提高了我們的業(yè)務技能和知識水平,而且取得了不錯的成效。“內部選拔,任人唯賢”給我們員工更廣闊的發(fā)展空間。在薪資和福利方面也將有大幅度的提高,在同行業(yè)中處于領先水平。

領導為我們所做的這些無不為我們員工著想,視員工為家人,我們沒有理由不為企業(yè)奉獻自己的一份力量。隨著奧運會的結束,單雙號的解除,我們的客流量將恢復正常,甚至更高。我們作為“家”的一份子更應該以高度的責任心面對自己的工作,服務好我們的客人,努力學習,積累經驗,提高自我,為了企業(yè)的明天,為了我們自己的未來,加油!

另外,9月末將有一次優(yōu)秀員工的評選活動。優(yōu)秀員工,不僅是一個稱號,一紙證書,更是一份榮譽,是對我們出色工作的肯定和個人價值的體現(xiàn)。希望每個員工都能努力表現(xiàn)自己,發(fā)揮所長,相信優(yōu)秀員工屬于你,屬于我,屬于我們每個人!

最后祝xx的明天會更好。謝謝!

員工發(fā)言稿內篇四

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

光陰似箭,歲月如梭,轉眼進入xx公司已經將近一年的時間,在這一年的時間里,我從一個初出茅廬的大學生轉型成為了一個職場人士,期間曾經茫然曾經執(zhí)著,但為了自己最初的夢想,我一直在不斷的奮斗著。

我是20xx年x月x日進入公司工作的,那時的我還沒有畢業(yè),按照領導分工主要負責人事行政方面的工作。由于有上級領導的正確指導和幫助,有全部員工的大力支持,再加上自己的不斷努力,能夠順利的完成領導交給的任務。在拿到畢業(yè)證書以后,受領導的錯愛,提升為綜合管理部主管一職,由于x總身體原因退居二線,整個部門的擔子落在我的身上。剛開始接手這個重任的我多少有些不適應,多虧了領導和同事們熱情的鼓勵和幫助,我才鼓起勇氣在這個崗位上堅持了下來。

回想起來,在公司已經工作了將近一年。在工作中我能夠忠實履行職責,不斷自查、反省自己,不斷開拓進取,把自己全身心的投入到學習和實踐中去,總的來講,自己基本上能夠勝任工作,還是稱職的。雖然面對困難時曾經不知所措,雖然太累的時候想到過放棄,但是在這個集體中,在領導和同事們的關心和關愛下,這些念頭也只是一閃而過,因為最初的夢想一直在引導著我,這么多關心我的人在鼓勵著我,我不能放棄。下面就將20xx年的主要工作情況總結如下:

x月份出校門,在別人還迷茫不知所措的時候我就已經踏上了工作崗位,開始了從學生到職員的角色轉變。在學校只是學過理論知識并沒有切身實踐過,謝謝公司領導給了我一個好的平臺讓我充分的施展所學。近一年來,我經常把自己放在公司的角度來反思自己,審視自己,看自身能力和素質的提高幅度能不能適應公司發(fā)展的需要、能不能適應完成正常工作的需要。自己剛剛畢業(yè),相當于一切從零開始,無論從哪個角度講都處在起步階段,必須在工作中不斷提高自己,同時在不斷的學習中提高自己的能力,增強對本職工作的勝任力。

工作近一年,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。其中最重要的便是自己尚顯浮躁的心態(tài)。有時候做事只求速度而忽略了質量,出現(xiàn)了一些數(shù)據上或文字上的錯誤。有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關系,造成前后矛盾或者數(shù)據不符。如果不是領導及同事們及時為我指正,恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己,謝謝這些可愛又可敬的人。經過將近一年的學習與磨練,我逐漸認識到,只有懷有一顆感恩的心,對工作感恩,對生活感恩,對生命感恩,才能體會出生活的真滋味。并且要用積極的心態(tài)來面對這一切,這樣生命才會更精彩。

俗話說“喊破嗓子,不如做出樣子”,作為部門主管,如果說的一套,做的又是一套,就會對部門員工造成非常不好的影響,因此,在日常工作中,我學會了注重自身的形象,要求員工做到的,我首先自己堅決做到,要求員工不做的,我?guī)ь^不去違反。開始時,并沒有注意到這方面的重要性,有時自己會忽視了自身形象的重要性,久而久之,便體會到了自己的失職。在以后的工作中,爭取做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,日事日畢。

在總經理的安排下,由我負責公司薪酬方案和績效方案的設計。剛剛接手這個任務,我感覺肩膀上的擔子一下子加重了好多。這還是初次將學校中學到的理論用于實踐中,一時間不知從何下手。多虧總經理的指導和公司所有員工的全力支持,我理清思路,收集了大量這方面的資料,由咨詢了一些學長和老師,終于為公司做出了只屬于我們的薪酬和績效方案。雖然有些地方還不盡人意,但是我努力了,第一步終于邁出去了,所以心里還是很欣慰,也感謝公司的領導和同事們對我的幫助。那些不盡人意的地方我會全力以赴的把它改好,盡量做到完美。

回顧這一年,由于年紀較輕,工作方法過于簡單,有些問題的處理還是不夠妥當,在業(yè)務理論水平和組織管理能力上還有待于進一步提高。再次,自己在綜合素質上距公司要求還相差很多。這些不足,有待于在下步工作中加以改進和克服。

在以后的工作中,我要虛心向其他同事學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務理論知識,不斷提高自身的業(yè)務和管理水平,使自己的全面素質再有一個新的提高。并時刻關注國家出臺的各種勞動方面的法律法規(guī)以及一些地方性規(guī)章制度,不斷進步,爭取為公司在新年度的工作中度過難關、再上新臺階貢獻出自己的力量。

員工發(fā)言稿內篇五

尊敬的公司領導、吳老師及公司全體員工們:

下午好!

在這春暖花開、萬象更新的時刻,我們迎來了xx公司5s推行大會的啟動儀式,讓我們以飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度投入到5s推進活動中。

5s管理是環(huán)境與行為建設的標準,它是以塑造清潔、明朗、安全、舒適的.良好工作環(huán)境,創(chuàng)建科學的工作秩序,提高員工團隊意識、行為能力及素質,提升產品品質,降低生產成本,提升企業(yè)形象與效益為目的的簡單實用的現(xiàn)代管理方法,是現(xiàn)場一切管理工作的基礎。今年,公司將向億元目標邁進,各項生產經營工作仍將發(fā)生跨越式發(fā)展。從現(xiàn)在起,我們全體員工在做好正常生產經營工作的同時,要恪守5s內容與職責,堅決服從5s推進委員會的安排,全力做好5s推進工作,用實際行動改善公司的現(xiàn)場環(huán)境,提高我們自身的修養(yǎng)。

最后,預祝啟動大會圓滿成功!

員工發(fā)言稿內篇六

同胞們:

大家好!

今天是三八婦女節(jié),我很榮幸能作為一名先進女職工代表在大會上發(fā)言,此時此刻我最想說的是:作為xx供電局的女職工,我們是幸福的。在工作上,我們與男同胞一起并肩耕耘,播撒著汗水,擁有同樣的廣闊天地,擁有同樣的平臺盡情施展著才華,我們還得到了比男同胞更多的關愛與支持,這一切極大的豐富了我們的工作和生活。我深知,這一切的一切,都源于企業(yè)的發(fā)展,都源于企業(yè)實力的增強,源于企業(yè)“以人為本”的文化。今天我作為局里評選的先進女職工,代表的不是我個人的榮譽,而是代表那些在自己的工作崗位上默默耕耘,為興供的發(fā)展奉獻著青春和汗水的女職工。在此,我謹代表全局女職工們向關心女職工工作和生活的各位領導、各位同仁們至于誠摯的感謝!謝謝你們!

作為xx班一名平凡的女職工,平時不但要完成全州各個變電站的現(xiàn)場校驗,室內、室外互感器的效驗工作,同時還要做好臺帳的記錄、管理工作。全州各變電站、大用戶,表計、互感器的效驗、二次線路的調試都由我們班負責,工作量非常大。但在工作上不能因為是班組里唯一的兩名女職工之一,就把那些重活累活都讓給男同志們去干,每次外出工作我們都和他們一塊去,工作結束后還要到辦公室加班加點的整理、錄入工作記錄。去年農網改造期間,外出到變電站調試,一去就是好幾天,吃的是盒飯,住的是臨時搭建的簡易床鋪,六、七月的天氣大家都知道,沒有風,箜著熱,只能頂著烈日在戶外工作,加上身上穿的是不太透氣的工作服,汗水順著臉頰直往衣服里留,遇到下雨穿上膠鞋還得接著干,一天下來渾身上下不是汗水就是沾著泥點的雨水。七個農網變電站的調試工作持續(xù)了兩個多月的時間。整整一個夏天我連裙子都沒有穿過,天天陪伴我的只有那套洗了又洗的工作服。但我認為辛勤工作的女人才是最美麗的!

同時作為計量所團支部書記及局團委委員,在做好本職工作的同時,還經常帶領本所職工積極參加我局舉辦的各種文體活動,為本所團支部獲得了一些榮譽,作出了我應有的貢獻。xx年被省局團委授予了“青年文明號”車間的稱號,xx年被省共青團授予“青年文明號”集體,xx年我所團支部還被評為“全州先進團組織”,還多次代表我局到省局參加比賽、演出,并且都取得了較好的成績,這些榮譽是令人欣慰的,但我不敢驕傲,而是不斷完善自我,提高自身素質,多次參加省局團委組織的團干部培訓,通過系統(tǒng)學習和專業(yè)培訓,各方面能力都得到了提高。由于工作較為出色,今年一月進行了轉崗,這也是局領導對我個人工作的肯定和支持。

員工發(fā)言稿內篇七

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家上午好!

大家上午好!時隔半年之久,這天,我們又齊聚一堂,共謀發(fā)展,內心激動十分,感動萬分!在此,我謹代表x集團和即將在x成立的x。x生物科技有限職責公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年里,為公司的發(fā)展不遺余力,出謀劃策。可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有這天的發(fā)展,與你們的努力是分不開的!同時,個性感謝大家對我的幫忙和關心!

x集團營銷服務中心自去年成立以來,至今也一年有余,在過去的一年里,我們并肩作戰(zhàn),同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收獲和快樂!最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員,匯集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的期望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都能夠克服,有任何市場我們都能夠做好!公司的明天將充滿無限期望!

過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到x,我能夠說是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自我會成功的信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。我至今依然記的,40幾度的高溫天氣,我和x在x,為了找到一個客戶,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客戶還一盒藥都沒有定。短短兩個月,我走遍了幾乎x所有的客戶!最后把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環(huán),才有了之后的`x市場、x市場。才有了我們此刻坐在一齊的所有同事?;叵胪拢锌H多,為了公司的發(fā)展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,此刻有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功??偨Y過去,展望未來。我們需要的不是沉醉于過去的些許收獲,更不是懊惱于過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創(chuàng)造更加輝煌的明天!

員工發(fā)言稿內篇八

尊敬的公司領導、各位同事:

大家好!

在這里,我首先要感謝一個人,他就是我們xx事業(yè)部的xx主管,x主管剛來之初,我們xx事業(yè)部才剛剛成立不久,各種制度設施都還沒有完善,x主管用他豐富的經驗,和一顆把員工當家人的心,把我們xx事業(yè)部所有員工的心,都緊緊的團結在了一起,克服了各種困難,并且?guī)椭覀冞M步,如今,我們xx事業(yè)部,已經初具規(guī)模,這些,都離不開帶領我們的x主管,所以,在這里我要特別提出來,向我們的x主管表示感謝!

我們雖然是xx公司的一名員工,其實也是公司的主人,需要有將公司當成家的態(tài)度,態(tài)度認真是整個工作的主導,為公司做事其實就是為自己做事。我們要記住只有公司的發(fā)展,才有我們小家的幸福,只有公司的輝煌,才有我們事業(yè)的.輝煌,我們與公司是緊密相連,而且我們要用感恩的心把公司的利益放在第一位,其次要做感恩的事回饋于公司,還應有良好的態(tài)度服務于社會,這才能體現(xiàn)出自身的價值。

我是在20xx年x月份進入公司,在工作中,我親自感受到了公司規(guī)模在不斷的提高,不斷的發(fā)展,在管理上不斷的完善,就像芝麻開花節(jié)節(jié)高,這也是大家有目共睹的,身為公司其中的一員,我感到無比驕傲與自豪,也正是這份自豪,讓我們時時充滿信心,我工作中的格言是:勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人。

雖然被評為優(yōu)秀員工,但我深知,我也有不足之處,也有很多東西還需要我學習。我會在以后的工作當中,加快腳步,緊跟公司領導的指導思想,揚長避短,盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力。

我相信公司在劉董以及所有的同事同心協(xié)力下,我們的公司明天會更好!相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻!

最后,祝愿大家在新的一年里合家歡樂,身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

員工發(fā)言稿內篇九

尊敬的企業(yè)領導、同事們:

大家新年好!

我叫,97年來企業(yè),在福建本部從事業(yè)務工作。推選我作為業(yè)務標兵代表來發(fā)言,我覺得很慚愧,因為我只是做了我該做的事情,我更愿意自我作為一名老員工站在那里發(fā)言。

眾人拾柴火焰高,一個籬笆三個幫。一個業(yè)務項目的獲得,不全是業(yè)務人員的功勞,因為它離不開企業(yè)這個平臺、需要眾多同事們的幫忙和支持,前期有技術支持、投標時有標書制作,簽約時有商務談判,執(zhí)行時有項目開發(fā)和實施,驗收后有運維服務,還有全過程的行政后勤保障。一個人的力量是有限,一個團隊的力量才是無窮的。一份及時足額的投標保證金的辦理、一份aaa信用等級證明的開具,客戶來訪相遇時的側身禮讓、入座后茶水的及時奉上等等,這些看似簡單的細節(jié)其實也關系著我們業(yè)務的成敗。

在此,真誠地感謝所有幫忙、支持、信任和包容我的同事們,作為榕基大家庭的一員我深感幸運和驕傲,因為有了你們,我才能站在那里發(fā)言。20xx年我將繼續(xù)努力,進一步地提高自已各方面的潛力,與大家團結協(xié)作,與企業(yè)共同成長。

員工發(fā)言稿內篇十

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!

我先自我介紹一下:我姓李,名元賽,江西余干縣人,前年8月加盟我們這個集團,一直在銷售公司市場開發(fā)部工作。

美國有一位著名企業(yè)家說過:如果你愛惜這個人,那么讓他去做銷售吧;如果你憎恨這個人,那么也讓他去做銷售吧。

在集團公司銷售中心從事市場開發(fā)工作的幾年來,我付出了汗水,付出了艱辛,也獲得了回報。

第一,要做好市場開發(fā)工作,首先必須吃苦耐勞、始終如一。

市場營銷是一項艱苦細致的工作,沒有吃苦耐勞,沒有始終如一的精神是難以勝任的,更談不上做好營銷工作。因此,吃苦耐勞,始終如一是營銷人員必備的素質,同時也是營銷人員的資本。

第二,要做好市場開發(fā)工作,還必須堅忍不拔、百折不撓。

在許多具體的市場開發(fā)工作中,必然會碰到許多挫折和困難,但一定要有韌性和耐心、百折不撓。一遇到問題就打退堂鼓,就灰心,那是什么事情都做不成的。正所謂“精誠所致,金石為開”。

今年初公司派我負責福建市場的開發(fā)工作。在出差前,我就從各種渠道收集各電器企業(yè)在福建的經銷網點的資料、數(shù)據,進行統(tǒng)計、研究、分析后,制定了一套福建市場的開發(fā)策略。到達福州后,我首先采用“重點出擊”的策略,先去拜訪挑選好的十余家有較大規(guī)模實力的'專業(yè)電器品牌經銷商。其次采用“沙里淘金”的市場開發(fā)策略,對福州市的達江路、廣達路、五一路等近200家電器經銷商進行“掃蕩式”的客戶拜訪。但是都沒有效果,用心急如焚來形容此刻的心情是不為過的。為了尋找突破口,我以成套設備經銷商為主攻方向,在福州的六一路、排尾路等地拜訪了三十多家,希望再次落空。

當你一次又一次的激情、熱情被一次又一次的冷漠、冷淡的挫折所回應的時候,這種挫折感是無法用語言和文字來表達的。

我進一步將開發(fā)對象定位于電氣配套的線纜和照明的經銷商為主。走訪過程中發(fā)現(xiàn)福州禮恩電纜公司的8個分銷點里都有柳市品牌電器在銷售。我就問禮恩電纜一銷售經理可否代理長城品牌的電器。該經理言:他不能作主,由主管電器項目的副總經理負責。我馬上打的找到該副總洽談二個多小時,最后該副總說:他不能拍板,必須與總公司的林總經理商談。馬不停蹄,又奔向禮恩電纜銷售總公司,前后與林總經理談了三次,最后同意合作,禮恩電纜銷售總公司現(xiàn)已成為我們品牌在福州的代理商。

第三,要做好市場開發(fā)工作,還必須充滿激情和強烈的責任感。

只有充滿工作激情和責任心,才能充分發(fā)揮自己的才能;高昂的激情和強烈的責任心是可以起到感動客戶和提高客戶對我們品牌忠誠度的巨大作用。

第四,要做好市場開發(fā)工作,還必須有真誠為客戶服務的觀念。

在市場管理與服務的工作中,我對自己的要求是:在保證我們集團公司利益的前提下,在力所能及的范圍內,讓客戶乘興而來,滿意而歸。我認為客戶滿意度的高低是衡量我們工作結果好壞的標尺。如有的客戶因星期天貨款匯不過來,而貨又是客戶急需的,“急客戶之所急”我多次先墊付現(xiàn)金把貨及時發(fā)出去。

員工發(fā)言稿內篇十一

尊敬的領導,各位親愛的同事:

大家下午好!

首先,我感到非常榮幸能來到三期倉庫這個大家庭,認識了在座的各位同事。

掐指一算,我到倉庫工作也有四個月的時間了,對物料、對保管員的工作、對這個工作的環(huán)境也差不多都熟悉了。在這里,我對倉管員這份工作有自己的一點感想,和大家分享一下。

以前一直覺得倉管員工作比較簡單,現(xiàn)在做了之后才發(fā)現(xiàn),其實沒有想象中那么容易,反而是一件非常需要耐心、細心和責任的工作。我一直都記得這樣一句話,就是“在其位謀其政,任其職盡其責?!?/p>

既然選擇了這份工作,就要盡自己的一份責任把工作做好。我個人認為,雖然自己的工作沒有做的那么完美,但總體來說還是比較負責的,平時發(fā)料、做賬、整理貨架都盡力做到認真、仔細、不出差錯,再比如說盤點:大件物料,我這邊是電瓶、充電機和電線,每個星期盤點兩次,我跟方恒基本上做到了,其他物料,一個月盤點一次。

像我們,基本上在平時發(fā)物料的時候會留意一下庫存,審單子的時候大概看一下。但是確實沒有做到全部盤點。

就拿上個月的月底盤點來說吧,我覺得自己存在僥幸心理,覺得財務不會過來盤點電瓶和充電機的,所以就把一些電器的貨架盤點了一下,結果恰恰撞到槍口上了。對這次事件,雖然領導那天善意得提醒了我們,也沒有非常嚴厲得批評,但我覺得我有必要在這里作一下深刻的反思,到了月底,不管有多忙,一定要做好盤點的工作,做到賬、卡、物一致,一個保管員,如果連這么基本。

員工發(fā)言稿內篇十二

尊敬的飯店領導和全體同事:

大家好!今天能夠以員工代表的身份在此發(fā)言我感到非常榮幸,在過去的一年中,我認真工作,不斷的完善和提升自我。這不但得益于飯店領導的指導和關心,更得益于部門各位同事的支持與默契配合。在這里,我對各位領導的栽培和厚愛及各位同事給予我工作的支持表示深深地感謝!

回顧我們全體員工備戰(zhàn)飯店開荒開業(yè)的日子,至今難忘,我們放棄了與家人和朋友的團聚時間,付出了辛勤的勞動,我們相互幫助,團結一致,在飯店領導的正確帶領下,打造出我們眼前閃亮的新雨都。

新雨都開業(yè)以來,飯店領導本著“以人為本、以誠待人”的經營理念,以服務好員工為目的,如:改善員工食堂的伙食;加強對員工宿舍的人性化管理;設立員工意見箱;組織員工開展系列活動等等。這些細微的舉措,深刻地讓員工感受到飯店對我們的關心和重視,增強了我們企業(yè)的凝聚力。作為員工的我們,應懷著感恩的心面對工作,感恩每天的充實與安定,在感恩中做好每一件小事,服務好每一位客人,以此回報飯店,這樣也更能體現(xiàn)出我們自身的價值。

打造精品飯店是我們的責任。作為飯店的一名員工,應該為實現(xiàn)飯店的共同目標添磚加瓦。我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,哪有小家的幸福,沒有企業(yè)的輝煌,哪有個人事業(yè)的成就。飯店與我們緊密相連,我們會聚于此,不能僅限于把它當作謀生的平臺,更應視之為心靈歸屬的另一個家。

“細心只能將事情做對,用心才能將事情做好!”做事不僅要細

心,把事情做對,更要用心,多站在客人的角度思考,微笑對待每一位客人,用心做好每一件事情,把我們真誠的服務奉獻給客人,雖然我們的工作很平凡,但有時候偉大正寓于平凡之中。在這個平凡的服務崗位上,展示出我們雨都人不平凡的青春風采,奉獻出我們雨都人不平凡的精彩人生。

通過學習侯總20xx年的工作報告,我更是感受深刻,對酒店的未來充滿了信心。在新的一年里我們要感謝和感恩并存,責任和奉獻同在,在飯店為我們創(chuàng)建的發(fā)展平臺上展示自我,我們要牢固樹立服務意識,要通過用心,用細節(jié)服務,把客人的心和飯店拉近,讓客人萌發(fā)對我們飯店忠誠的情感。我們要不斷地學習,鞏固和提高自己的業(yè)務知識和技能水平,踏實的工作,在工作中不斷總結分析問題原因所在,再逐一有效的去改善,我門深知九牛爬坡個個出力,人心齊,泰山移的道理,我們要以優(yōu)質的服務贏得口碑,贏得市場,用實際行動證明我們是有朝氣、積極上進的團隊,一份耕耘一份收獲,只要大家都從點滴做起,不斷提高,我們飯店的明天將會更加美好!

最后,我祝愿在座的各位工作順利,身體健康,闔家幸福! 祝我們雨都飯店再創(chuàng)輝煌!。

員工發(fā)言稿內篇十三

尊敬的董事長、尊敬的各位領導、尊敬的各位項目經理、各位同仁:

大家晚上好!非常榮幸代表先進工作者在此發(fā)言。

新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表啟光集團x富茂三廠全體員工并以我個人的名義,向董事長、各位領導、各位項目經理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!

回想我在啟光成長的經歷,不由得使我感慨萬千,我于年月步入啟光集團,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實踐經驗不足,一時我有點適應不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點,及時找我談話開導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個重大轉折點,要想盡快融入社會,不能讓環(huán)境去適應你,而是讓自己去適應環(huán)境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關心我,經過一段時間磨合。

我漸漸融入到了啟光這個溫暖的大家庭,在技術上勤學苦練,工作上認真負責,下達的生產任務在確保質量的同時,做到完成好每一天的產量,由于集團各位領導對我工作的信任,于xxxx年x月份調我到x富茂三廠主持全面工作,在此期間,我更加意識到自己的責任重大,為了把x富茂各項管理工作推上一個新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執(zhí)行力度,實行精兵簡政,調整部門結構,優(yōu)化人員素質,實行主管負責制,逐步提升生產產量,嚴格控制成本,推行部門績效考核,并且堅持“質量第一、安全保障、服務為先”的管理理念,“抓服務、抓落實、抓管理”同時我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。

各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無聞的員工,在集團,還有許許多多先進的`典型,在三廠,我也經常會看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產第一線,當時我看了很感動,先不說他們的工作方法多么可圈可點,單說這種責任感,就值得我們敬畏和學習,我想他們這就是先進,他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價值觀,呈現(xiàn)出一派先進的企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團的企業(yè)價值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當成自己的事業(yè)來做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們去好好學習。

各位集團領導:今天我被評為xxxx年度先進個人,但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中,我也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,虛心學習他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認真履行崗位職責,認真工作,愛崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報集團領導和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!

最后:祝愿集團的發(fā)展更上一層樓。

祝董事長、各位領導,各位項目經理、各位同仁在新的一年里:事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福x!

員工發(fā)言稿內篇十四

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

每個人都很好!

我的名字是程tianying,一個普通的設計員設計研究所。在20xx年被任命為蘇州、天然氣集團、優(yōu)秀的員工,我倍感榮幸?;貞涍^去的一年里,在很多各級領導的關懷和同事的幫助下,我可以圓滿完成上級交付的各項任務,所以我認為這欠更多的榮譽,借此機會我照顧和支持表示衷心的感謝各級領導和同事。

20xx年,我可以申請到設計院的設計一個普通成員。已經有六年一眨眼,通過這幾年的工作和學習,我畢業(yè)于一所大學的學生成長有一定的業(yè)務能力,能獨立完成各類項目的設計師。通過持續(xù)學習,理論與實踐,我一直在不斷改善和提高業(yè)務能力,公司的領導也將確保大型綜合性項目我完全獨立。20xx年5月,我收到一個新的蘇田天然氣管道工程設計任務,這是一個大型商業(yè)廣場氣體,接到設計任務進行商業(yè)廣場內布置,緊迫的時間,和店址分布比較分散,地點在六層,建筑的防火區(qū),引入天然氣管道是困難的,也要考慮安全、美麗和維護要求,公司運行完成后給設計工作帶來了很大困難。接到設計任務后,我立即與業(yè)主溝通,網站仔細,以避免天然氣管道通過建筑的防火分區(qū),最后決定從室外天然氣管道是由不銹鋼管的引入,引入一些地方從屋頂?shù)慕ㄖ?。天然氣管道、天然氣點位置、防火要求,等也與業(yè)主來驗證一個接一個,在確保不違反規(guī)定的前提下,滿足美麗的主人的要求。經過幾天的努力,集團公司與各部門的合作,加班,不清楚的地方騎蓄電池現(xiàn)場仔細偵察,和業(yè)主保持密切溝通。最后完成了設計任務,并得到業(yè)主、公司部門和領導的.認可。

峰值在重建老新村20xx年集團公司,和氣體驅替政府項目的實際工作,我也很榮幸地收到bakyjibna通公路,沿著葑方式轉換的任務,涉及居民超過11000用戶,屬于更大的老新村,雖然不是老村重建新技術內容,但他的復雜性的一些終端的設計,對于這些古老的新農村,因為時間很長,竣工圖越來越分散,并有一些完成圖丟失,和一些竣工圖紙與實際情況,我咨詢沒有完成圖,然后去現(xiàn)場實地調查,與原圖紙記錄和新地形圖,一個一個檢查,驗證前面的完成圖是符合當前實際情況,老舊的調查人員比較復雜,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)了幾個非法建筑,出現(xiàn)在天然氣管道燃氣安全管理帶來了巨大的隱患,所以我再次檢查管,把圖紙,根據現(xiàn)場建筑物的實際情況設計合理的管道,避免安全風險。在他面前線設計是根據人工煤氣的設計修改置換成天然氣,天然氣管道直徑和對齊應該全面考慮,準確計算,努力降低項目成本,能夠滿足使用要求,由于時間很緊,一項繁重的任務,在有限的工作時間無法完成,我將加班,下班后回家,計算和設計,完成領導的任務。

員工發(fā)言稿內篇十五

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

今天我有幸作為公司的員工代表上臺發(fā)言,與各位同事一起分享xxxx年度的工作成績,我感到非常的榮幸和高興。xxxx年,我們大家在工作中都取得了一定的成績,這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合,更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理感理念對我們的熏陶。在這里,我要真誠地向各位果斷決策的領導,向各位為公司勤勉服務的同事致以深深的敬意。

眾所周知,xxxx年對于我們洛陽xx眼鏡連鎖有限公司有著重要的意義,作為一名公司員工,在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。

xx眼鏡連鎖作為一家以眼鏡零售為核心的連鎖公司,零售市場是我們的生命線,同時也是檢驗企業(yè)運營實力的唯一標準。事實上,隨著市場競爭日趨激烈,眼鏡零售行業(yè)出現(xiàn)連鎖發(fā)展,廣告戰(zhàn)、價格戰(zhàn)有的已偏離了行業(yè)發(fā)展規(guī)律。眼鏡行業(yè)不同于其他零售業(yè),它屬于視光學應用領域,是滿足人們矯正視力需求的'行業(yè),從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)和設備投入直接影響著人們的視力健康,而過度競爭勢必影響眼鏡行業(yè)的健康發(fā)展。因此公司品牌定位的國際化、專業(yè)化、時尚化,正是順應了時代的發(fā)展需求。這一切都向社會、向市場證明了xx眼鏡連鎖公司的運營實力和前瞻性決策能力。

有容乃大,無滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地,就必須隨時保持一種健康的學習和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大,就是因為整體的運營比市場快一拍,而作為員工至少應該跟上公司的運營層面,隨之提升自身的綜合素質和專業(yè)技能。

今天,xx眼鏡連鎖公司上下濟濟一堂,其樂溶溶,共同分享著歲末成功的喜悅,共同體味著新年新景的快樂。在我們的心里,敬業(yè),誠信,進取,創(chuàng)造成為唯一的信念,無私奉獻,穩(wěn)健務實,追求完美是唯一的目標,勤勉盡責,努力學習,追求上進更應在我們的每一件工作當中得到具體落實。

古人云:上下同欲者勝。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一處想,勁往一處使,我們有理由相信,xx因為有我們更強大,我們因為xx更驕傲。

謝謝大家!

員工發(fā)言稿內篇十六

尊敬的各位領導,各位同事:

大家上午好!

非常榮幸,這次公司x周年的宴會上,我能夠作為老員工代表在這里發(fā)表演講。對于我來說,之所以可以稱之為老員工,無非就是在公司這x年的發(fā)展中,我寸步不離,一直緊跟前進。在公司的創(chuàng)立之初,我就見證了公司最初的模樣,直到現(xiàn)在,我也見證了公司的蓬勃發(fā)展。這個過程里,其實我的心緒是很復雜的,有激動,有開心,也偶爾會有一些沮喪。但這些負能量總會少于正能量,因為平時的工作當中,好事總會多余壞事的。

這x年,風雨之中陪伴公司前行,是一段讓人印象很深刻的事情。還記得公司剛成立那一年,我們迎接了巨大的挑戰(zhàn),不管是外界的還是內部的,都發(fā)生了很大的改變。那時候公司還只有我們x多個人,老板是一個非常有想法的人,在公司遇到巨大問題,大家都束手無策的時候,是老板一個人支撐起了所有,我們其他人也就是一個幫忙抬起的作用。所以在這里,我們所有員工能夠有這樣的一個平臺發(fā)展,要感謝的仍是我們的老板,是他給我們創(chuàng)造了這個平臺,讓我們有了奮斗的動力。讓我們把最熱烈的掌聲送給老板吧!

公司成立x年,我也在這個崗位上慢慢摸索了x年了。自己的專業(yè)技能也在一步步的完善,雖然說現(xiàn)在的自己已經幾乎到了一個瓶頸期了,但是我仍然不會放棄往上攀爬的機會,我會走好自己的每一腳步,為自己樹立起一個個曜人目標,堅定往前,也堅定不移的往更好的地方前行。

在這里,我也想跟大家分享一些工作當中的小訣竅,那就是要懂得合理的安排生活,工作作為我們生活里的一部分,也是需要我們安排的。如若沒有合理將工作與私人空間分割開來,那么這兩者都會有一些影響的,并且也會有一些副作用,會嚴重影響到我們的生活規(guī)律。

工作是生活中的核心部分,工作上有了成績,我們的生活也會越來越精彩。感謝有公司這個平臺,讓我們平凡的人生有了一些不一樣的顏色,也感謝一直陪伴在我們身邊的朋友和同事,是大家讓我們的工作生活越來越豐富多彩。我們要感謝的或許還有很多,有一些感激之詞也無法一時之間表述出來,所以讓我們今后用行動去證明吧!也祝愿我們的公司前途無量,蓬勃發(fā)展!

員工發(fā)言稿內篇十七

尊敬的各位領導以及在座各位同事:

您們好!

站在這個講臺的我很擔心,很忐忑,甚至有些驚慌,我,一個剛從學校步入社會的新成員,來公司僅僅一年多的時間,就被評為優(yōu)秀員工,這份確定于我太重太沉,感謝大家對我的信任!作為萬城公司的一名員工,我感到由衷的興奮,尤其是今日能代表受表彰的先進個人和優(yōu)秀員工在這里發(fā)言,我更感到無比的榮幸和感動!

首先,請允許我代表全部先進個人及優(yōu)秀員工,向關懷和支持我們的公司各級領導表示誠心地感謝!向風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的萬城同仁們致以崇高的敬意!

井下采空區(qū)過大,充填滯后,井下采礦正面臨前所未有的安全壓力,公司進展受到了致命的瓶頸制約,在這種狀況下,“六大系統(tǒng)”維護、微震監(jiān)測、巖移及礦柱應力監(jiān)測等技術手段更需要加強,安全工作顯得尤為重要。正由于想公司領導所想,急公司領導所急,才恪盡職守,忠于職責,不怕苦、不怕臟,不怕累,努力鉆研技術,勤勤懇懇工作。一年來,下井檢查達200屢次,編寫微震巖移監(jiān)測報告30多份,編寫安全簡報20多期,較為精彩地完成了組織和領導交給的工作任務,根本保證了“六大系統(tǒng)”的正常運轉。

我對自己新的工作展望是:珍惜榮譽,戒驕戒躁,努力擔當,以更加飽滿的熱忱,投入到工作中,在去年已取得的成績的根底上,力爭向上再進一步,以逐步實現(xiàn)“不斷提升自我,制造更好成績”為目標,同時,盼望在實現(xiàn)這個目標的過程中,能夠連續(xù)得到大家的支持。親愛的同事們:

我們今日播下勤奮,明天收獲的將是勝利!

我們今日播下好學,明天收獲的將是才智!

成績屬于過去,榮譽歸于大家,將來在于制造,讓我們攜手共進,把“萬城公司”建立得更加美妙。最終,請允許我借今日這個平臺,再一次感謝公司領導、同事們的支持、幫忙與厚愛!祝福大家羊年大吉!身體安康!合家歡快!感謝大家!

員工發(fā)言稿內篇十八

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!

今天,能夠作為我院20xx年度優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,我感到非常的榮幸。我們每一位優(yōu)秀員工所獲得的成績和榮譽,與各位領導的關懷指導和各位同事的支持幫助是分不開的,在此,我謹代表我院20xx年度全體優(yōu)秀員工向各位領導及同事表示誠摯的敬意和衷心的感謝,感謝各位領導、同事對我們工作成績的肯定和鼓勵。

20xx年,對于我們每一個中國人,都留下了刻骨銘心的記憶和深入肺腑的感動,我們偉大的祖國戰(zhàn)勝了肆虐橫行的冰災,戰(zhàn)勝了殘酷無情的地震,成功舉辦了第29屆奧運會,成功發(fā)射了神七載人飛船,向全世界展示了宏偉博大、自強不息的中國,歷史輝煌的紀元,用蒼勁的大手,在20xx年抒寫了一段燦爛的篇章。20xx年,也是我們西北電力設計院取得重大發(fā)展的一年。企業(yè)捷報頻傳,成績振奮人心。企業(yè)管理水平再上新臺階,企業(yè)文化建設進一步提高,企業(yè)形象極大提升,全院員工用辛勤的汗水,盡情地抒寫了企業(yè)長足發(fā)展的新紀元。這一切都證明了我院雄厚的市場實力,證明了院領導的前瞻性決策能力,作為企業(yè)的普通一員,我為能參與其中并為之貢獻自己的一份力量而深感自豪。

“志存高遠、執(zhí)著追求”是我們的企業(yè)精神,“想得更遠、做得更好”是我們的企業(yè)作風,作為企業(yè)的一員,幾年來的工作經歷,在企業(yè)文化的熏陶下,我深刻認識到:要在工作中創(chuàng)一流業(yè)績,除了要有正確的工作態(tài)度、良好的工作作風以及嫻熟的業(yè)務技能外,最重要的一點,我們要在內心充滿對工作的激情、對企業(yè)的熱愛。我們只有熱愛自己的本職工作,熱愛自己的企業(yè)團體,才能時刻保持健康向上的學習和競爭狀態(tài),才能在工作中積極主動地去探討和鉆研,才能在平凡的崗位上做出不平凡的成績。奮斗永無止境、拼搏永無停滯,企業(yè)的不斷發(fā)展帶動了我們每一個人的進步,我們每一個人的進步也終將推動企業(yè)的發(fā)展。

新年伊始,萬象更新,聽了張xx院長在20xx年工作會議暨職工代表大會的報告后,更加令我們備受鼓舞、信心百倍,張院長的報告結構嚴謹、內容豐富、重點突出、思想深刻,對我院20xx年的工作成績、主要情況進行了全面客觀、實事求是的分析與總結,成績振奮人心,令人鼓舞、催人奮進。在此,我謹代表我院20xx年度全體優(yōu)秀員工在此向各位領導、同事鄭重表態(tài):我們將一如既往、再接再厲,決不辜負各位領導、同事對我們的期望和關懷,立足本職,銳意進取、挑戰(zhàn)自我、勇攀高峰,為提高我院的核心競爭力和綜合實力、為早日實現(xiàn)我院國際化工程公司的宏偉目標而努力工作,奉獻我們的青春和力量!

謝謝大家!

員工發(fā)言稿內篇十九

親愛的領導們、同事們:。

公司對我們退休職工的熱切關心,我們銘記在心。我們退休職工亦是人退心不退,時刻關注和支持公司的發(fā)展,公司每一個前進的腳步我們都看在眼里。退休后,我們將繼續(xù)關注公司的發(fā)展,為公司發(fā)展獻言獻策、發(fā)揮余熱!

最后,祝大家在各自的工作崗位上不斷進步,取得更大成績。并祝大家身體健康,家庭幸福,萬事如意!

謝謝大家!

員工發(fā)言稿內篇二十

尊敬的李懂事長、各位經理主管、各位親愛的同事:

大家晚上好!

我是筆記本電腦部門的xxx,很高興也非常的榮幸今天站在這里代表公司新同事發(fā)言。

12月是一個承上啟下的特殊月,它代表著忙碌而充實的一年即將過去,充滿希望和美好的一年又將到來。20xx年12月12日我和其他十幾位年輕人走進了,這之中有男有女,有胖有瘦,有高有矮。不論你我來自何方,此刻我們喜氣洋洋團聚在這里。

第一次來到xxxx等待面試的空暇時間,我環(huán)顧四周,寬敞而明亮的辦公大廳里,整齊有序的排列著辦公桌,每個人都在安靜、認真的工作著。小小的等待區(qū)對面墻上掛著兩個宣傳板,其中一個寫著“pdca”——持續(xù)不斷的改進,仔細看時才明白是plan計劃、do行動、check檢驗、action執(zhí)行。這是一個適用于個人、公司、集體和團隊的做事準則,掛在這里可以時刻提醒每一個人掌握良好的做事方法,提高辦事效率。每個人心中的夢想要去實現(xiàn),一樣需要這個準則來幫助自己。

墻壁右側是員工天地,上邊貼著不少照片,是公司同事集體攀登梧桐山的精彩時刻。梧桐山的好漢坡是我在深圳見過的最高、最長、最陡的山坡,陡峭的地方已經與90度接近,而且這一段山坡沒有一條人工修建的路,完全是由每個登山者踩出來的。這樣的坎坷山道對于女性來說具有極大的挑戰(zhàn)性,但是我在照片里看到xxxx登山的每一位都站在了梧桐山的最高峰。從等待的那片刻時間里,我已經對xxxx有了一個粗略的認識:嚴肅、認真、關懷、團結。

正式被公司聘用后,在行政部xxxx的帶領下,我們進入了緊湊的培訓階段,現(xiàn)在回想起來,如此規(guī)范的崗前培訓是我始料未及的。

的給新員工介紹自己的公司文化,而介紹的公司文化正是我所認同的。

接下來的幾天是移動、外設、筆記本、數(shù)碼等部門的經理給我們介紹公司所代理的品牌和產品線。懷著好奇和渴望的心情,我們從這些培訓中汲取到了豐富的知識和經驗。

數(shù)天的培訓中,有理論也有實踐,既嚴肅又活潑,有傾聽也有交流。理論培訓中穿插了市場實際調查,這是一個非常富有實效的活動。我們分組實地走入華強北的各大賣場,認真調查數(shù)碼、液晶顯示器、筆記本、投影機的市場情況,競爭品牌、競爭代理商、產品行情等等,然后返回公司集體討論和總結。雖然時間只有一個上午,也許只是看到一些表面的情況,但是讓我們每個人都對市場有了很深的認識,將了解到的市場情況結合公司當前的環(huán)境,考慮到自身的條件,將會讓我們更快的融入到新的工作當中。

當時我被分配進行筆記本的市場調研,這是一個我所熱愛的產品銷售,雖然之前的工作經歷已經讓我對筆記本的各種品牌有些認識,但是我不清楚明基這個品牌具體處在整個行業(yè)中的哪個位置,它的品牌定位是怎么樣的?它的產品線是如何分布的?聯(lián)進達又是處在這個市場里的哪種位置?與我們做同樣代理的公司它們的情況是怎么樣的呢?“知已知彼,百戰(zhàn)不殆”,對自已了解越清楚,對行業(yè)了解越多,對敵人越熟悉,就能更好的生存,就能更好的發(fā)展。

市場實際調查的活動讓我們有了一個很好的認識。

準,甚至我一度錯誤的認為她是一個廣東人。這些都給我們留下了深刻的印象。在這個大家庭里,有這么多個性鮮明、能干的同事,我相信聯(lián)進達是一個值得為之奮斗的集體。

集體培訓后被分配到xxxx,新的環(huán)境、新的崗位讓人的心情都是喜悅的。我們的店長是位平易近人的可愛的人,店內的其他同事也都非常友善和樂于助人。在這么一個融洽的環(huán)境里,我可以放心的去面對顧客,因為我知道我有一個可信賴的團隊在支持我。這是我所見過的最好的一個團隊,每個人平等、互信、友愛、尊重并且團結。

當我心情低落的時候,有一個體形大但是可愛的店長過來拍著我的肩膀說:怎么樣,今天怎么了?我笑了笑:沒什么!當我手捧宣傳彩頁在店門口站累了的時候,店長又過來對我說:累了,休息一下!

當我在工作中遇到困難時,總會有人過來幫助我。

這里就是我們的大家庭!

聯(lián)進達是一個對員工充滿關懷的大家庭,這里可以新同事——xxxx的情況為例。

正式上崗后的一段時間里,xxxx一直沒有適應新的環(huán)境和工作,但是我知道他已經努力了,每次上班前在辦公室見到他,他都顯得有些著急。當時我想,他也許會被淘汰掉吧。實際情況是公司沒有簡單的把落后的同事淘汰,而是為他安排了另一個環(huán)境,突然一天有個同事悄悄告訴我:xxxx現(xiàn)在賣數(shù)碼產品賣得很瘋,雁過留毛,遇人必殺!!!那天同事跟我說得很搞笑,我也從心里笑了出來,后來仔細想想,不是聯(lián)進達公司對員工的真切關懷,沒有韓總的關心,也許我們痛失了一個人才!

一個公司的文化和氛圍與這個公司的最高領導有著密切的關系,如果沒有領導高瞻遠矚的目光,人性的關懷,僅靠下屬去營造是難以實現(xiàn)的。韓總是一個富有愛心,充滿關懷,善意,平等,民主的長者,這里有另外一個細節(jié)可以體現(xiàn)。

某一次筆記本部門會議,我們齊聚在會議室里進行討論,韓總輕輕的出現(xiàn)在會議室門口,靜靜的傾聽著每個人的談話,臉部平靜而安祥,當我們激烈的討論平靜下來,他平和的提出自己的意見,私毫沒有居高凌下的氣勢,還認真的參與到我們的討論中來。有如此的平等和民主,我們每個人都可以暢所欲言,集思廣益。

當年讀微軟戴習為寫的《過河卒》時,里邊說到比爾蓋茨領導他的團隊討論問題時,比爾蓋茨像韓總一樣善于傾聽他人意見,關懷員工。聯(lián)進達能創(chuàng)造今天的輝煌,莫不與這些有著很大的聯(lián)系。

在聯(lián)進達這個大家庭里,我能真切的體會到歸屬感,可信賴。

結束。

舊的一頁已經翻過,新的一頁已經打開,在吉祥的狗年,讓我們記住昨天的喜悅,放下曾經的挫折,滿懷信心,充滿希望共鑄新的輝煌!!!

最后,請讓我代表xxxx所有新同事,向韓總、各位經理主管和公司所有同仁表示衷心的感謝,感謝公司為我們提供一個自由的舞臺,感謝公司對我們的耐心栽培,感謝每個部門的同事對我們工作的支持與幫助,感謝緣分讓我們團聚在聯(lián)進達公司!

祝韓總、經理主管和各位同事身體健康,萬事如意!!!

祝大家度過一個愉快的夜晚。

謝謝!!!

員工發(fā)言稿內篇二十一

尊敬的王總、尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

大家上午好!今天我代表xx年度公司新員工在這里發(fā)言,首先我很激動.也很榮幸此刻有機會能夠站在這里給大家匯報我半年來的工作,在此我衷心的感謝公司領導對我工作的肯定,感謝各位領導的栽培和厚愛,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!

在半年的實驗室管理工作中,我們實驗室管理人員認真學習業(yè)務知識,積極的提高個人能力,不斷的完善自我,無論在思想上還是業(yè)務素質上,都得到了相應的提高?!皡f(xié)調實驗室課程安排、保證大學實驗課程順利進行”是我們實驗室管理工作的重要職責之一。參與辦學也是公司的新的發(fā)展理念之一。所以,我作為公司的青年員工,更應該為實現(xiàn)公司的共同目標添磚加瓦。

在部門領導和老員工的親切關懷和照顧下,我們開始從剛剛畢業(yè)的學生慢慢的熟悉業(yè)務知識,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致的工作作風,感染著誠實謙遜的為人處事之道,感受著“底蘊厚實而又朝氣蓬勃”的獨特企業(yè)文化。在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài)積極思考我們的優(yōu)勢和不足,關心我們的內部改革、體制創(chuàng)新,了解我們的營銷理念和市場競爭力,并開始認真思考如何在我們發(fā)展的整體態(tài)勢下,定位自己的目標,發(fā)掘個人的潛力。

回首瞻望,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求和承諾:“選擇拓普網絡,選擇至高品質”。在幾年的發(fā)展歷程中,我們已與政府、學校、電力、電信、金融、保險和制造等重點行業(yè)用戶結成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關系。

發(fā)展同時也意味著機遇和挑戰(zhàn)。xx年,公司實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,北京公司成立,大學城順利入駐,一個個新的起點,新的征程。但xx年,一切的成績和榮譽都已成過去,xx年只是一個逗號。在xx這嶄新的一年里我們必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色,我們一定再接再勵,奮發(fā)向上,不辜負公司及大家對我的信任.“海闊憑魚躍,天高任鳥飛。”只要我們立足專業(yè)優(yōu)勢,加強合作,創(chuàng)新理念,整合資源,打造精品,引領主流,形成人才和公司優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!作為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高業(yè)務素質,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為我們公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!

我們有理由相信xx年拓普網絡在王總領導下又將是輝煌的一年。

最后衷心地祝愿大家在xx新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!

謝謝大家!

員工發(fā)言稿內篇二十二

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!陽光明媚,春暖花開,值此美好時節(jié)公司年中會議隆重召開。作為xx集團的員工代表,我能站在這個禮堂發(fā)言,我感到無比的榮幸和驕傲。在此,我十分感謝各位領導的厚愛,感謝各位同事對我的信任與支持!俗話說:

有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!我依然記得,從入職的感受著“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪邁激情。在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以xx人的心態(tài),定位自己的目標,挖掘個人的潛力。作為新員工的我們,對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高個人綜合素質,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!千古興業(yè),關鍵在人。今后的工作中我會拾遺補缺,高標準嚴要求自己,保持強烈的事業(yè)心和忘我的敬業(yè)精神,保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),勇于實踐、敢于創(chuàng)新,做一個有作為的xx人。祝xx事業(yè)蒸蒸日上,不斷做大做強,鑄造更偉岸的輝煌。xxx部門xxx員工發(fā)言稿尊敬的各位領導、同事:

大家下午好!我叫xxx,是xxxx有限公司xx分公司的一名普通員工,今天能夠有幸站在這里發(fā)表感想,我感到無比的感激。許久以來,在以xx為核心的高管層領導下,作為個一個奮戰(zhàn)在一線的施工人員,我深切感受到xx大家庭的博大胸襟和人文情懷,并始終秉承著“以服務為先”的企業(yè)精神,以“電力工程的專業(yè)服務者”的姿態(tài)努力為客戶、為行業(yè)、為經濟、為社會貢獻力量。良好的工作環(huán)境和寬闊包容的企業(yè)文化,讓我們的心得以沉靜,也讓我們的心靈變得明凈。我們有了更多思考的時間和空間,在實踐中學習,在學習中反思,在反思中總結,在總結中提升。作為一個合格的xx人,我們要做好以下幾點:

作為一名xx戰(zhàn)士,首要應以公司利益為先,踏實做事,愛崗敬業(yè),不謀私利,心有大我,不系小我,真真正正以公司為家。我們要熟悉本崗位的工作流程,做好本職工作。又因工程技術崗位工作的專業(yè)性較強,因此我們要在在日常工作實踐中以“責任在心,品質在行”的理念常督促,才能確保工程質量。在今后的日子里,我們只有不斷提高自己的綜合素質和專業(yè)技能,才能充分的把自身原有的理論知識與現(xiàn)場實際結合起來。

作為公司的員工,應該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優(yōu)良作風。學歷不等于學問,知識不等于智慧,我們要隨時虛心向前輩請教,尊重前輩,善于從前輩那里學習好的工作方法和經驗。

所以,僅僅靠現(xiàn)有的知識是不能解決新出現(xiàn)的問題,我們不僅要向書本學,還要向前輩學,更重要的在日常生活中總結經驗,采用直接和間接的方式,掌握各種本領,爭做企業(yè)精英,為各級領導獻計獻策。在工作中,要注重三個結合:

所學知識和工作實際相結合;堅持繼承傳統(tǒng)和開拓創(chuàng)新相結合;崗位競爭和團隊協(xié)作相結合。要學會分解工作任務,確定責任主體,明確工作要求,密切配合協(xié)調,以求真務實的作風,精益求精的態(tài)度,做好各項工作。雖然工作過程中有驕人業(yè)績但也不免犯錯,但在公司領導的寬大處理下事件已偃旗息鼓,以后我們會兢兢業(yè)業(yè)、同心同德、全力以赴,以遠鵬主人翁的心態(tài)來認真做好該做的每一件微小的工作。愿盡我綿薄之力,助xx揮毫潑墨、乘風破浪,在公司發(fā)展的宏偉藍圖上繪出絢爛的一筆!

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