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經典的能源審計報告篇一
為進一步掌握國家機關辦公建筑、大型公共建筑和高校建筑能源使用情況，挖掘節(jié)能的潛力，指導用能單位節(jié)能管理和節(jié)能改造，根據《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理工作的實施意見》等文件要求，結合廣東省具體情況，開展對國家機關辦公建筑和大型公共建筑的能源審計工作。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院是被確定開展建筑能源審計的對象之一，根據《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能源審計導則》(建科[20xx]249號)(以下簡稱《導則》)有關規(guī)定，該建筑滿足開展能耗審計的最低條件。審計組按照內蒙省建筑能源審計領導小組的工作部署，于20xx年12月28日~12月31日對該建筑進行了能源審計，有關情況報告如下。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院是廣東建設廳對此次開展能源審計工作的建筑單位之一。根據《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能源審計導則》(建科[20xx]249號)(以下簡稱《導則》)有關規(guī)定，該建筑具有較完整的能耗賬單及各類能耗數(shù)據，已具備開展能耗審計的條件。
通過對建筑用能資料的審閱，對節(jié)能工作的現(xiàn)場調研和必要測試，以及用能狀況分析等工作，實現(xiàn)如下目的:。
(3)完成建筑用能公式的基礎性工作，為同類建筑的合理用能水平提供依據并指導用能單位提高對建筑的能源管理水平。
(4)為深入開展后續(xù)各項建筑節(jié)能工作提供決策依據。
《中華人民共和國節(jié)約能源法》。
《中華人民共和國審計法》。
《中華人民共和國統(tǒng)計法》。
《中華人民共和國審計法實施條例》。
《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》。
《關于加強大型公共建筑工程建設管理的若干意見》(建設部、國家發(fā)展和改革委員會、財政部、監(jiān)察部、審計署;建質[20xx]1號)。
《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理的實施意見》(建設部、財政部:建科[20xx]245號)。
《民用建筑節(jié)能條例》。
《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能耗動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)建設實施方案》。
《關于推進高等學校節(jié)約型校園建設進一步加強高等學校節(jié)能節(jié)水工作的意見》(建科[20xx]90號)。
《高等學校節(jié)約型校園建設與管理技術導則》(試行)(建科[20xx]89號)。
對用能單位建筑能源使用的效率、消耗水平和能源利用的經濟效果進行客觀考察，對用能單位建筑能源利用狀況進行定量分析，對建筑能源利用效率、消耗水平、能源經濟和環(huán)境效果進行審計、監(jiān)測、診斷和評價，從而發(fā)現(xiàn)建筑節(jié)能的潛力。具體內容如下:。
(1)檢查該建筑的技術文件、管理文件和有關記錄文件。
(2)審閱建筑及用能設備系統(tǒng)的圖紙、技術資料，用能設備的運行臺帳等。
(3)核查建筑的總能耗，以及照明、空調、電梯、辦公設備、特殊區(qū)域等主要用能子系統(tǒng)的能耗，計算各系統(tǒng)的能耗指標。
(4)通過現(xiàn)場測試，選取該建筑的典型功能房間，對建筑室內的溫度、濕度、二氧化碳濃度和光照度進行抽檢，分析建筑的室內環(huán)境狀況。
(5)通過文件審查和現(xiàn)場調查，檢查建筑的節(jié)能管理狀況，即:。
了解建筑用能單位的節(jié)能管理制度是否完善，節(jié)能管理文件是否齊全，主要耗能設備和用能系統(tǒng)管理、能源計量系統(tǒng)與統(tǒng)計、能源消耗定額與考核等方面的制度是否健全。
(6)從設備運行管理人員處了解節(jié)能相關信息，如能耗使用的特殊情況、節(jié)能管理經驗、存在問題及近期節(jié)能相關的工作計劃等。
(7)分析各用能系統(tǒng)的能源使用狀況，查找用能中存在的問題及節(jié)能潛力，提出近期、遠期節(jié)能改造建議。
2.1建筑概況。
本次審計對象為廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院，位于佛山市南海區(qū)，建筑性質屬于文教建筑。在本次審計之前該建筑沒有進行任何的能源審計活動，也沒有實施過節(jié)能改造項目。
2.2用能和用水系統(tǒng)情況。
該學院主要的能源消耗包括:一、建筑用電能耗，包括直接消耗的照明、辦公設備用電、教學設備用電以及該樓的服務保障用電等(如下圖所示)。
2.3主要用能設備清單。
該建筑的主要用能設備技術參數(shù)及數(shù)量情況，匯總見下表。
表-主要用能設備的技術參數(shù)。
2.4用電分項計量監(jiān)測系統(tǒng)。
該學院還未采用用電系統(tǒng)的分項計量工程，并不能將不同用能設備系統(tǒng)的能耗準確區(qū)分出來。由于其用電能耗主要為照明和室內設備，并沒有采用空調，電梯等大型動力系統(tǒng)，故其在用電能耗方面結構相對簡單。建議有條件可安裝用電分項計量監(jiān)測系統(tǒng)，更利于實現(xiàn)能耗統(tǒng)計和能耗監(jiān)測。
3.1建筑物能源管理機構。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院后勤處物業(yè)管理辦公室負責學院的物業(yè)服務工作，并直接負責電氣、照明、供水等用能設備的運行操作、維護管理等。建筑的能源管理也屬于物業(yè)管理的一部分內容，沒有單獨的能源管理部門。
3.2建筑物能源管理現(xiàn)狀。
除《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理的實施意見》(建科[20xx]245號)、《關于推進高等學校節(jié)約型校園建設進一步加強高等學校節(jié)能節(jié)水工作的意見》(建科[20xx]90號)和《高等學校節(jié)約型校園建設與管理技術導則》(試行)(建科[20xx]89號)之外，廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院針對自身情況，制訂了《廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院節(jié)能運行管理辦法》、《廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院用水設備、器具、管道定期檢修制度》、《創(chuàng)建節(jié)水型校園實施方案(試行)》等等。
3.2.2具體用能的監(jiān)督和管理。
該學校未對照明、設備等用電能耗進行分項計量，這不利于有效的了解不合理用能現(xiàn)象，并可能對減少用電的浪費工作造成一定的困難。對及時通知相關人員進行協(xié)調處理也會造成一定的影響。同時，該學校應配有專門管理人員，以便做好校園各用能設備的節(jié)能工作。
3.2.3能耗報表與費用清單。
通過安裝的計量電表對每月建筑用電量進行抄表計量，為學院出具用電數(shù)據。但由于該學校并不需要單獨繳納電費，故沒有臺帳清單。
綜合上述，后勤管理處應力求及時、準確的掌握該學校的實時能耗情況，并針對制定有效的管理措施，力求做到高效和節(jié)約運轉。
4.1現(xiàn)場巡視和審查。
通過現(xiàn)場調研巡視，并審查相關文件資料，可以初步總結得出各用能建筑在節(jié)能方面做得比較好。
(一)各用電能耗建筑已經在關鍵位置安裝了電表，能夠準確、及時的掌握能耗總量情況。通過能耗量并結合現(xiàn)場情況，及時排查問題，對不合理用能的單位進行適當?shù)膮f(xié)調處理。
(二)在既有條件下，通過開展宣傳、教育等方式，逐步提升工作人員的節(jié)電意識，并有顯著提高。
4.2建筑能耗總量情況。
各用能建筑年用電情況如下列各表格:。
1.1建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.2建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.3建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.4建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.5建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.7建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
4.3.各建筑年用電量情況曲線圖。
由上圖可知，學院只要用能建筑中宿舍用能最高，圖書館用能最低。節(jié)能重點區(qū)域在宿舍。
5.1技術途徑的節(jié)能對策。
從學校的能源消耗來看，建筑的主要能耗在照明系統(tǒng)以及室內設備。因此，建議主要從照明設備和管理方面提出節(jié)能對策和建議。
(1)燈具類型。
盡量用節(jié)能燈替代普通燈具，即在體育館、走廊、樓梯間等使用節(jié)能燈具，甚至是辦公設備等區(qū)域推廣節(jié)能燈的使用。
(2)燈具照度。
將燈具照度控制在國家規(guī)定的最高標準500lux以下，如果實在因燈光原因影響正常學生活動，也應采取措施，盡量采用節(jié)能效果好的燈具來彌補。
同時選用合適的照明方式，優(yōu)先選用分區(qū)一般照明，根據視覺作業(yè)的要求，按需分設照度值，改變照度單一的狀況，切合實際、避免浪費，有效節(jié)能。
(3)照明系統(tǒng)的智能化設計。
根據判別光照度強弱和人體特定紅外波譜感應原理，結合國外先進的人體感應傳感器技術，通過數(shù)字電路的精確分析判斷，“光亮夠時燈滅;光亮暗時有人燈亮、無人燈滅”?？茖W合理的控制終端電器的使用，以達到節(jié)約用電和科學管理的雙重功效。
5.2改善管理的節(jié)能建議。
體的用能管理沒有明顯漏洞，節(jié)能管理工作應保持現(xiàn)有水平，并逐步深入的予以加強。
學校已有建筑可進一步挖掘在校師生日常的行為節(jié)能。結合各種定期不定期的節(jié)能宣傳、培訓和教育工作，逐步提升在校師生的節(jié)能意識，使掌握既節(jié)能又健康的工作和生活模式，節(jié)約室內及公共區(qū)域照明、辦公設備用電能耗，避免不恰當?shù)挠媚苄枨螅沟眠@部分能耗水平下降5-10%。
5.3管理部門加強節(jié)能管理的建議。
5.3.1能源管理制度的制定。
(1)設備運行管理制度。
走訪的過程中，發(fā)現(xiàn)該學校有設備的運行管理辦法，但并未形成一個系統(tǒng)的制度，若能形成一個成體系的運行管理制度，那么將更有助于對用能設備的管理以做好用電節(jié)能的工作，以達到成本的節(jié)約。
(2)用能管理及激勵制度。
同上述的設備運行管理制度類似，在用能管理制度方面也是存在類似的辦法，但沒有具體的制度，項目管理人員應根據學校用能的實際情況，制定出適合學校的用能管理制度來，來做到對各方面用能設備，用能系統(tǒng)以及能源的使用人員，用能設備管理人員的一個規(guī)范，以減少各種設備不合理利用的現(xiàn)象，達到節(jié)能的目的。
另外，在調研的過程中，該學校沒有一個節(jié)能的激勵制度，若能夠對學校師生節(jié)能工作進行激勵，那么將極大地激發(fā)師生自覺節(jié)能的積極性，從而更加有助于節(jié)能工作的進行。
5.3.2能耗分項計量管理。
能源系統(tǒng)的分項計量，包括照明、教學設備、辦公設備、生活用能設備等，完整記錄各耗能系統(tǒng)的用能情況，進而分析對比逐月和逐年能耗狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題或者提出有針對性的措施等都有利于節(jié)能降耗的工作。
5.3.3節(jié)能知識培訓制度。
針對在審計過程中發(fā)現(xiàn)的運行管理人員素質普遍不高的現(xiàn)象，商場還需要對相關員工進行節(jié)能知識的培訓，特別是體育館的設備運行管理人員，須制定相關的定期的節(jié)能培訓制度。
經典的能源審計報告篇二
溫家寶總理8月1日簽署第531號國務院令，公布《公共機構節(jié)能條例》。《條例》自2008年10月1日起施行。這部法規(guī)旨在推動全部或者部分使用財政性資金的國家機關、事業(yè)單位和團體組織等公共機構節(jié)能，提高公共機構能源利用效率，發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能中的表率作用。
《條例》要求國務院和縣級以上地方各級人民政府管理機關事務工作的機構會同同級有關部門，根據本級人民政府節(jié)能中長期專項規(guī)劃，制定本級公共機構節(jié)能規(guī)劃。
《公共機構節(jié)能條例》要求，公共機構應當指定專人負責能源消費統(tǒng)計，如實記錄能源消費計量原始數(shù)據，建立統(tǒng)計臺賬，并于每年3月31日前，向本級人民政府管理機關事務工作的機構報送上一年度能源消費狀況報告。
公共機構要對能源消耗狀況進行實時監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)、糾正用能浪費現(xiàn)象。應當在能源消耗定額范圍內使用能源，加強能源消耗支出管理;超過能源消耗定額使用能源的，應當向本級人民政府管理機關事務工作的機構作出說明。
公共機構應當按照規(guī)定進行能源審計，對本單位用能系統(tǒng)、設備的運行及使用能源情況進行技術和經濟性評價，根據審計結果采取提高能源利用效率的措施。
《公共機構節(jié)能條例》要求，公共機構應當設置能源管理崗位，實行能源管理崗位責任制。重點用能系統(tǒng)、設備的操作崗位應當配備專業(yè)技術人員。
《條例》指出，公共機構應當減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，及時關閉用電設備。公共機構應當嚴格執(zhí)行國家有關空調室內溫度控制的規(guī)定。公共機構電梯系統(tǒng)應當實行智能化控制，合理設置電梯開啟數(shù)量和時間。
《條例》要求公共機構辦公建筑充分利用自然采光，使用高效節(jié)能照明燈具。新建建筑和既有建筑維修改造應當嚴格執(zhí)行國家有關建筑節(jié)能規(guī)定和標準。嚴格控制建筑物外部泛光照明以及外部裝飾用照明。公共機構應當對網絡機房、食堂、開水間、鍋爐房等部位的用能情況實行重點監(jiān)測。
根據《條例》，公共機構的公務用車應當按照標準配備，優(yōu)先選用低能耗、低污染、使用清潔能源的車輛，并嚴格執(zhí)行車輛報廢制度。公共機構應當按照規(guī)定用途使用公務用車，推行單車能耗核算制度。公共機構應當積極推進公務用車服務社會化，鼓勵工作人員利用公共交通工具、非機動交通工具出行。
公共機構應當優(yōu)先采購列入節(jié)能產品、設備政府采購名錄和環(huán)境標志產品政府采購名錄中的產品、設備，不得采購國家明令淘汰的用能產品、設備。
根據《條例》，國務院和縣級以上地方各級人民政府管理機關事務工作的機構應當會同同級有關部門開展公共機構節(jié)能宣傳、教育和培訓，普及節(jié)能科學知識。公共機構負責人對本單位節(jié)能工作全面負責。公共機構的節(jié)能工作應實行目標責任制和考核評價制度，節(jié)能目標完成情況應當作為對公共機構負責人考核評價的內容。
《條例》指出，公共機構的節(jié)能工作實行目標責任制和考核評價制度，節(jié)能目標完成情況應當作為對公共機構負責人考核評價的內容。
任何單位和個人都有權舉報公共機構浪費能源的行為，有關部門對舉報應當及時調查處理。對在公共機構節(jié)能工作中做出顯著成績的單位和個人，按照國家規(guī)定予以表彰和獎勵。
公共機構違反規(guī)定的，將面臨限期改正、通報、行政處分等處罰;管理機關事務工作的機構工作人員在公共機構節(jié)能監(jiān)督管理中構成犯罪的，將被依法追究刑事責任;尚不構成犯罪的，依法給予處分。
經典的能源審計報告篇三
為進一步掌握國家機關辦公建筑、大型公共建筑和高校建筑能源使用情況，挖掘節(jié)能的潛力，指導用能單位節(jié)能管理和節(jié)能改造，根據《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理工作的實施意見》等文件要求，結合廣東省具體情況，開展對國家機關辦公建筑和大型公共建筑的能源審計工作。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院是被確定開展建筑能源審計的對象之一，根據《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能源審計導則》(建科[20xx]249號)(以下簡稱《導則》)有關規(guī)定，該建筑滿足開展能耗審計的最低條件。審計組按照內蒙省建筑能源審計領導小組的工作部署，于20xx年12月28日~12月31日對該建筑進行了能源審計，有關情況報告如下。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院是廣東建設廳對此次開展能源審計工作的建筑單位之一。根據《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能源審計導則》(建科[20xx]249號)(以下簡稱《導則》)有關規(guī)定，該建筑具有較完整的能耗賬單及各類能耗數(shù)據，已具備開展能耗審計的條件。
通過對建筑用能資料的審閱，對節(jié)能工作的現(xiàn)場調研和必要測試，以及用能狀況分析等工作，實現(xiàn)如下目的:。
(3)完成建筑用能公式的基礎性工作，為同類建筑的合理用能水平提供依據并指導用能單位提高對建筑的能源管理水平。
(4)為深入開展后續(xù)各項建筑節(jié)能工作提供決策依據。
《中華人民共和國節(jié)約能源法》。
《中華人民共和國審計法》。
《中華人民共和國統(tǒng)計法》。
《中華人民共和國審計法實施條例》。
《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》。
《關于加強大型公共建筑工程建設管理的若干意見》(建設部、國家發(fā)展和改革委員會、財政部、監(jiān)察部、審計署;建質[20xx]1號)。
《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理的實施意見》(建設部、財政部:建科[20xx]245號)。
《民用建筑節(jié)能條例》。
《國家機關辦公建筑和大型公共建筑能耗動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)建設實施方案》。
《關于推進高等學校節(jié)約型校園建設進一步加強高等學校節(jié)能節(jié)水工作的意見》(建科[20xx]90號)。
《高等學校節(jié)約型校園建設與管理技術導則》(試行)(建科[20xx]89號)。
對用能單位建筑能源使用的效率、消耗水平和能源利用的經濟效果進行客觀考察，對用能單位建筑能源利用狀況進行定量分析，對建筑能源利用效率、消耗水平、能源經濟和環(huán)境效果進行審計、監(jiān)測、診斷和評價，從而發(fā)現(xiàn)建筑節(jié)能的潛力。具體內容如下:。
(1)檢查該建筑的技術文件、管理文件和有關記錄文件。
(2)審閱建筑及用能設備系統(tǒng)的圖紙、技術資料，用能設備的運行臺帳等。
(3)核查建筑的總能耗，以及照明、空調、電梯、辦公設備、特殊區(qū)域等主要用能子系統(tǒng)的能耗，計算各系統(tǒng)的能耗指標。
(4)通過現(xiàn)場測試，選取該建筑的典型功能房間，對建筑室內的溫度、濕度、二氧化碳濃度和光照度進行抽檢，分析建筑的室內環(huán)境狀況。
(5)通過文件審查和現(xiàn)場調查，檢查建筑的節(jié)能管理狀況，即:。
了解建筑用能單位的節(jié)能管理制度是否完善，節(jié)能管理文件是否齊全，主要耗能設備和用能系統(tǒng)管理、能源計量系統(tǒng)與統(tǒng)計、能源消耗定額與考核等方面的制度是否健全。
(6)從設備運行管理人員處了解節(jié)能相關信息，如能耗使用的特殊情況、節(jié)能管理經驗、存在問題及近期節(jié)能相關的工作計劃等。
(7)分析各用能系統(tǒng)的能源使用狀況，查找用能中存在的問題及節(jié)能潛力，提出近期、遠期節(jié)能改造建議。
2.1建筑概況。
本次審計對象為廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院，位于佛山市南海區(qū)，建筑性質屬于文教建筑。在本次審計之前該建筑沒有進行任何的能源審計活動，也沒有實施過節(jié)能改造項目。
2.2用能和用水系統(tǒng)情況。
該學院主要的能源消耗包括:一、建筑用電能耗，包括直接消耗的照明、辦公設備用電、教學設備用電以及該樓的服務保障用電等(如下圖所示)。
2.3主要用能設備清單。
該建筑的主要用能設備技術參數(shù)及數(shù)量情況，匯總見下表。
表-主要用能設備的技術參數(shù)。
2.4用電分項計量監(jiān)測系統(tǒng)。
該學院還未采用用電系統(tǒng)的分項計量工程，并不能將不同用能設備系統(tǒng)的能耗準確區(qū)分出來。由于其用電能耗主要為照明和室內設備，并沒有采用空調，電梯等大型動力系統(tǒng)，故其在用電能耗方面結構相對簡單。建議有條件可安裝用電分項計量監(jiān)測系統(tǒng)，更利于實現(xiàn)能耗統(tǒng)計和能耗監(jiān)測。
3.1建筑物能源管理機構。
廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院后勤處物業(yè)管理辦公室負責學院的物業(yè)服務工作，并直接負責電氣、照明、供水等用能設備的運行操作、維護管理等。建筑的能源管理也屬于物業(yè)管理的一部分內容，沒有單獨的能源管理部門。
3.2建筑物能源管理現(xiàn)狀。
除《關于加強國家機關辦公建筑和大型公共建筑節(jié)能管理的實施意見》(建科[20xx]245號)、《關于推進高等學校節(jié)約型校園建設進一步加強高等學校節(jié)能節(jié)水工作的意見》(建科[20xx]90號)和《高等學校節(jié)約型校園建設與管理技術導則》(試行)(建科[20xx]89號)之外，廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院針對自身情況，制訂了《廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院節(jié)能運行管理辦法》、《廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院用水設備、器具、管道定期檢修制度》、《創(chuàng)建節(jié)水型校園實施方案(試行)》等等。
3.2.2具體用能的監(jiān)督和管理。
該學校未對照明、設備等用電能耗進行分項計量，這不利于有效的了解不合理用能現(xiàn)象，并可能對減少用電的浪費工作造成一定的困難。對及時通知相關人員進行協(xié)調處理也會造成一定的影響。同時，該學校應配有專門管理人員，以便做好校園各用能設備的節(jié)能工作。
3.2.3能耗報表與費用清單。
通過安裝的計量電表對每月建筑用電量進行抄表計量，為學院出具用電數(shù)據。但由于該學校并不需要單獨繳納電費，故沒有臺帳清單。
綜合上述，后勤管理處應力求及時、準確的掌握該學校的實時能耗情況，并針對制定有效的管理措施，力求做到高效和節(jié)約運轉。
4.1現(xiàn)場巡視和審查。
通過現(xiàn)場調研巡視，并審查相關文件資料，可以初步總結得出各用能建筑在節(jié)能方面做得比較好。
(一)各用電能耗建筑已經在關鍵位置安裝了電表，能夠準確、及時的掌握能耗總量情況。通過能耗量并結合現(xiàn)場情況，及時排查問題，對不合理用能的單位進行適當?shù)膮f(xié)調處理。
(二)在既有條件下，通過開展宣傳、教育等方式，逐步提升工作人員的節(jié)電意識，并有顯著提高。
4.2建筑能耗總量情況。
各用能建筑年用電情況如下列各表格:。
1.1建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.2建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.3建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.4建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.5建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
1.7建筑能源賬單表-電(總)(20xx年)。
數(shù)據或資料來源廣東環(huán)境保護工程職業(yè)學院財務科。
4.3.各建筑年用電量情況曲線圖。
由上圖可知，學院只要用能建筑中宿舍用能最高，圖書館用能最低。節(jié)能重點區(qū)域在宿舍。
5.1技術途徑的節(jié)能對策。
從學校的能源消耗來看，建筑的主要能耗在照明系統(tǒng)以及室內設備。因此，建議主要從照明設備和管理方面提出節(jié)能對策和建議。
(1)燈具類型。
盡量用節(jié)能燈替代普通燈具，即在體育館、走廊、樓梯間等使用節(jié)能燈具，甚至是辦公設備等區(qū)域推廣節(jié)能燈的使用。
(2)燈具照度。
將燈具照度控制在國家規(guī)定的最高標準500lux以下，如果實在因燈光原因影響正常學生活動，也應采取措施，盡量采用節(jié)能效果好的燈具來彌補。
同時選用合適的照明方式，優(yōu)先選用分區(qū)一般照明，根據視覺作業(yè)的要求，按需分設照度值，改變照度單一的狀況，切合實際、避免浪費，有效節(jié)能。
(3)照明系統(tǒng)的智能化設計。
根據判別光照度強弱和人體特定紅外波譜感應原理，結合國外先進的人體感應傳感器技術，通過數(shù)字電路的精確分析判斷，"光亮夠時燈滅;光亮暗時有人燈亮、無人燈滅"。科學合理的控制終端電器的使用，以達到節(jié)約用電和科學管理的雙重功效。
5.2改善管理的節(jié)能建議。
體的用能管理沒有明顯漏洞，節(jié)能管理工作應保持現(xiàn)有水平，并逐步深入的予以加強。
學校已有建筑可進一步挖掘在校師生日常的行為節(jié)能。結合各種定期不定期的節(jié)能宣傳、培訓和教育工作，逐步提升在校師生的節(jié)能意識，使掌握既節(jié)能又健康的工作和生活模式，節(jié)約室內及公共區(qū)域照明、辦公設備用電能耗，避免不恰當?shù)挠媚苄枨?，使得這部分能耗水平下降5-10%。
5.3管理部門加強節(jié)能管理的建議。
5.3.1能源管理制度的制定。
(1)設備運行管理制度。
走訪的.過程中，發(fā)現(xiàn)該學校有設備的運行管理辦法，但并未形成一個系統(tǒng)的制度，若能形成一個成體系的運行管理制度，那么將更有助于對用能設備的管理以做好用電節(jié)能的工作，以達到成本的節(jié)約。
(2)用能管理及激勵制度。
同上述的設備運行管理制度類似，在用能管理制度方面也是存在類似的辦法，但沒有具體的制度，項目管理人員應根據學校用能的實際情況，制定出適合學校的用能管理制度來，來做到對各方面用能設備，用能系統(tǒng)以及能源的使用人員，用能設備管理人員的一個規(guī)范，以減少各種設備不合理利用的現(xiàn)象，達到節(jié)能的目的。
另外，在調研的過程中，該學校沒有一個節(jié)能的激勵制度，若能夠對學校師生節(jié)能工作進行激勵，那么將極大地激發(fā)師生自覺節(jié)能的積極性，從而更加有助于節(jié)能工作的進行。
5.3.2能耗分項計量管理。
能源系統(tǒng)的分項計量，包括照明、教學設備、辦公設備、生活用能設備等，完整記錄各耗能系統(tǒng)的用能情況，進而分析對比逐月和逐年能耗狀況，及時發(fā)現(xiàn)問題或者提出有針對性的措施等都有利于節(jié)能降耗的工作。
5.3.3節(jié)能知識培訓制度。
針對在審計過程中發(fā)現(xiàn)的運行管理人員素質普遍不高的現(xiàn)象，商場還需要對相關員工進行節(jié)能知識的培訓，特別是體育館的設備運行管理人員，須制定相關的定期的節(jié)能培訓制度。
(一)企業(yè)概況(含能源管理概況、用能管理概況及能源流程);。
(二)企業(yè)的能源計量及能源利用統(tǒng)計狀況;。
(三)主要用能設備運行效率測試與計算分析;。
(四)企業(yè)能源消費指標計算分析;。
(五)重點工藝能耗指標與單位產品能耗指標計算分析;。
(六)產值能耗指標與能源成本指標計算分析;。
(七)節(jié)能量計算;。
(八)節(jié)能效果評價與考核指標計算分析;。
(九)節(jié)能技術改造項目的經濟效益評價;。
(十)企業(yè)合理用能的建議與意見。
經典的能源審計報告篇四
能源審計是審計單位依據國家有關的節(jié)能法規(guī)和標準，對企業(yè)和其它用能單位能源利用的物理過程和財務過程進行的檢驗、核查和分析評價，是一種加強企業(yè)能源科學管理和節(jié)約能源的有效手段和方法，具有很強的監(jiān)督與管理作用。
一是對用能單位的主要建筑物情況、供熱系統(tǒng)、空調系統(tǒng)、管網系統(tǒng)、照明系統(tǒng)、用水系統(tǒng)、以及其他用能設備情況進行調查，掌握用能單位的總體基本情況。
三是對用能單位能源統(tǒng)計數(shù)據的審計分析，重點是主要耗能設備與系統(tǒng)的能耗指標的。分析(如供暖、空調、供配電、給排水等)，若發(fā)現(xiàn)數(shù)據不合理，就需要在全面審計時進行必要的測試，取得較為可靠的基本數(shù)據，便于進一步分析查找設備運轉中的問題，提出改進措施。
初步能源審計一方面可以找出明顯的節(jié)能潛力以及在短期內就可以提高能源效率的簡單措施，同時，也為下一步全面能源審計奠定基礎。
對用能系統(tǒng)進行深入全面的分析與評價，就要進行詳細的能源審計。這就需要用能單位有比較健全的計量設施，或者在全面審計前安裝必要的計量表，全面地采集企業(yè)的用能數(shù)據，必要時還需進行用能設備的測試工作，以補充一些缺少計量的重要數(shù)據，進行用能單位的能源實物量平衡，對重點用能設備或系統(tǒng)進行節(jié)能分析，尋找可行的節(jié)能項目，提出節(jié)能技改方案，并對方案進行經濟、技術、環(huán)境評價。
對初步審計中發(fā)現(xiàn)的重點能耗環(huán)節(jié)，針對性的進行的能源審計稱為專項能源審計。在初步能源審計的基礎上，可以進一步對該方面或系統(tǒng)進行封閉的測試計算和審計分析，查找出具體的浪費原因，提出具體的節(jié)能技改項目和措施，并對其進行定量的經濟技術評價分析，也可稱為專項能源審計。
無論開展上述那種類型的能源審計，均要求能源審計小組應由熟悉節(jié)能法律標準、節(jié)能監(jiān)測相關知識、財會、經濟管理、工程技術等方面的人員組成，否則能源審計的作用難以充分發(fā)揮出來。
經典的能源審計報告篇五
公共機構能源審計管理暫行辦法第一條為加強公共機構節(jié)能管理，規(guī)范公共機構能源審計工作，提高公共機構能源利用效率，節(jié)約財政支出，根據《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《公共機構節(jié)能條例》等法律、法規(guī)，制定本辦法。
第二條公共機構能源審計是指依據有關法律、法規(guī)和標準，對公共機構的用能系統(tǒng)、設備的運行、管理及能源資源利用狀況進行檢驗、核查和技術、經濟分析評價，提出改進用能方式或提高用能效率建議和意見的行為。
公共機構能源審計可由公共機構自行或委托能源審計服務機構，或由管理機關事務工作的機構委托能源審計服務機構實施。
第三條公共機構能源審計應當堅持“全面客觀、突出重點、量化細化、安全保密”原則。
第四條國務院管理節(jié)能工作的部門會同國務院管理機關事務工作的機構，推進全國公共機構能源審計工作。
縣級以上管理節(jié)能工作的`部門會同同級地方政府管理機關事務工作的機構，推進本地區(qū)公共機構能源審計工作。
教育、科技、文化、衛(wèi)生、體育等系統(tǒng)各級主管部門在同級管理機關事務工作的機構指導下，推進本級系統(tǒng)內公共機構能源審計工作。
第五條縣級以上各級政府管理機關事務工作的機構應當將能源審計工作內容納入公共機構節(jié)能規(guī)劃和工作計劃，并與節(jié)能改造、合同能源管理、用能標準制定等工作相銜接。
第六條年能源消費量達500噸標準煤以上或年電力消耗200萬千瓦時以上或建筑面積1萬平方米以上的公共機構或集中辦公區(qū)每5年應開展一次能源審計，并納入政府購買服務范圍。
對存在下列情況之一的本級公共機構或集中辦公區(qū)，縣級以上各級政府管理機關事務工作的機構應結合工作實際，委托能源審計服務機構，組織開展能源審計：
(一)年能源消費總量占本級公共機構能源消費比重排前10%的;。
(二)與上一年度相比年度能源消費量增長超過20%的;。
(三)未完成年度節(jié)能目標任務的;(四)其他有必要實施能源審計情況的。
第七條縣級以上各級政府管理機關事務工作的機構組織開展能源審計應符合以下要求：
(一)在實施能源審計10個工作日前，應書面通知被審計公共機構準備好相關資料;。
(二)能源審計工作周期不超過1年，累計工作日不超過45天。
第八條能源審計服務機構須具有獨立法人資格，具備履行能源審計工作所必須的檢驗、測試等專業(yè)技術能力，具備相關領域認證資質或實驗室認可資質。
鼓勵具備采用合同能源管理方式提供節(jié)能服務經驗的企業(yè)承擔能源審計服務工作。
第九條能源審計服務機構開展能源審計，應符合《公共機構能源審計技術導則》及相關規(guī)范性文件的要求。
第十條能源審計服務機構形成的能源審計報告應當書面征求被審計公共機構意見，被審計公共機構應當自接到能源審計報告之日起10個工作日內，提出書面意見。
能源審計服務機構要進一步核實情況，對審計報告做相應修改，送達被審計公共機構;10個工作日內被審計公共機構未提出書面意見的，視同無異議。
第十一條公共機構應當根據能源審計報告提出的建議和意見，采取提高能源利用效率的措施，2月內制定整改方案。
公共機構應對所屬公共機構能源審計工作情況進行監(jiān)督檢查，督促其及時整改。
縣級以上政府管理機關事務工作的機構應對法定職責范圍內公共機構能源審計工作情況進行監(jiān)督檢查，督促其及時整改。
第十二條公共機構應及時將本級及所屬公共機構的能源審計報告、整改方案報送同級管理機關事務工作的機構。
縣級以上政府管理機關事務工作的機構應于每年3月底前將上一年度法定職責范圍內公共機構能源審計情況報送上級政府管理機關事務工作的機構，并抄送同級節(jié)能主管部門和有關行業(yè)主管部門。
第十三條能源審計服務機構及工作人員須為被審計公共機構保守秘密，不得泄露國家秘密、商業(yè)秘密和技術秘密。
第十四條能源審計服務機構有下列行為之一的，縣級以上政府管理機關事務工作的機構應立即中止其能源審計工作，并會同管理節(jié)能工作的部門在主頁按照有關規(guī)定向社會公示，并納入信用體系記錄，并依法追究其責任：(一)在能源審計過程中違紀違規(guī)的;(二)未履行能源審計合同的;(三)能源審計結果與事實嚴重不符，有重大偏差的;(四)未履行保密責任的。
第十五條公共機構有下列行為之一的，由本級政府管理機關事務工作的機構會同管理節(jié)能工作的部門責令限期整改;逾期不改正的，予以通報：(一)未按本辦法規(guī)定組織實施能源審計的;(二)拒絕、阻礙能源審計的;(三)拒絕、拖延提供與能源審計有關資料，或者提供的資料不真實、不完整的;(四)未按照能源審計結果進行整改的。
第十六條縣級以上各級政府管理機關事務工作的機構組織開展能源審計的工作經費，應按照國家有關規(guī)定列入部門預算，并按照規(guī)定程序向同級財政部門申請。
第十七條本辦法由國家發(fā)展改革委會同國家機關事務管理局負責解釋。
第十八條本辦法自年3月1日起施行。
經典的能源審計報告篇六
委托方：
受托方：國機(北京)節(jié)能檢測中心有限公司安徽分公司簽訂時間：20xx年月日。
簽訂地點：
依據《國務院關于加強節(jié)能工作的決定》(國發(fā)[20xx]28號)、《企業(yè)能源審計技術導則》(gb/t17166-1997)、《國家發(fā)改委關于加強固定資產投資項目節(jié)能評估和審查工作的通知》(發(fā)改投資[20xx]2787號)、《國務院辦公廳關于加強和規(guī)范新開工項目管理的通知》(國辦發(fā)[20xx]64號)的相關規(guī)定，xx水泥股份有限公司(以下稱甲方)為做好項目節(jié)能工作，特委托國機(北京)節(jié)能檢測中心有限公司安徽分公司(以下稱乙方)組織實施能源審計服務。乙方以書面報告、電子文件形式向甲方提供最終服務，依據《合同法》及相關規(guī)定，經雙方協(xié)商一致，簽定合同條款，由雙方共同遵守。
2、審計時間為：20xx年月日年至20xx年月日，乙方應在20xx年月日前完成《能源審計報告》。
3統(tǒng)的用能狀況及管理狀況。
4、費用及支付方式。
1）項目總費用：經雙方協(xié)商，項目總費用為人民幣元（x萬元整）。
2）支付方式。
（2）乙方編制的《能源審計報告》經安徽省發(fā)改委評審通過后，
甲方在乙方提供稅率為3%的有效增值稅發(fā)票后一個月內付清剩余。
乙方賬戶信息如下：開戶銀行：中國工商銀行合肥市淮河路支行。
(1)企業(yè)概況(含能源管理概況、用能管理概況及能源流程)；
(2)企業(yè)的能源計量與統(tǒng)計狀況及分析評價；
(3)主要用能設備運行效率監(jiān)測分析；
(4)企業(yè)能源消耗指標計算分析；
(5)重點工藝能耗指標與單位產品能耗指標；
(6)產值能耗指標與能源成本指標計算分析；
(7)節(jié)能效果計算與考核指標計算分析；
(8)影響能源消耗變化因素的分析；
(9)節(jié)能技術改進項目的經濟效益評價；
(10)企業(yè)合理利用能源的意見和建議。
3、甲方有權對乙方所開展工作內容、進程進行咨詢和必要的溝通；
5、協(xié)助乙方解決在甲方所在地工作期間的用餐和住宿問題，費用由乙方自理；
6、按照合同約定的數(shù)額和期限付款。
3、因乙方自身原因未能如期完成甲方委托審計事宜，乙方須將所有費用退還甲方；
7、乙方必須獨立、公正地完成審計，不得利用能源審計結果開展任何違背甲方意愿的其他活動。
2、甲方應合法使用本合同項下審計結果，未經乙方同意，不得用于約定以外的目的；
3、乙方保證提交給甲方的能源審計報告沒有侵犯任何第三方的知識產權；
4、雙方參與審計工作之雇員應遵守本條款的規(guī)定，若參與審計之雇員違反本條規(guī)定，責任方應承擔連帶責任。
l、乙方未按照合同約定日期完成《能源審計報告》并向甲方提交相關文件的，每逾期一天交付，乙方應向甲方支付合同費用總金額1.5%的違約金(甲方應按時提交編制文件的資料，否則提交文件時間順延)。
2、超過合同約定時間5日(寬限期)仍未完成項目的，甲方有權解除合同，并有權要求乙方支付合同費用總金額5%的違約金。
3、甲方未按照約定向乙方支付相關合同費用，每逾期一天，甲方需向乙方支付合同費用1.5%的違約金;逾期超過5日，甲方除繼續(xù)履行合同要求的相關條款外，乙方有權要求甲方支付合同總金額5%的違約金。
4、本合同一旦正式簽訂，雙方須嚴格遵守履行，不得擅自變更或解除。所有對本合同條款的修改、補充或更改須經合同雙方協(xié)商一致，以書面形式經雙方合法代表簽字后才能生效，如雙方協(xié)商未達成一致意見，則按原合同執(zhí)行。
因合同引起的一切爭議，或者遇到不可抗力的原因，雙方首先應當友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向甲方住所地法院提起訴訟。
1、本合同一式六份，甲方持三份，乙方持三份。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期1年。
3、本合同相關附件或協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
甲方：xx水泥股份有限公司乙方：國機（北京）節(jié)能檢測中心有限公司安徽。
分公司。
法人代表或委托代理人：法人代表或委托代理人：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
簽訂日期：簽訂日期：
經典的能源審計報告篇七
第一條為加強全省公共機構用能管理，提高能源資源利用效率，規(guī)范公共機構能源資源審計工作，根據《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》、《遼寧省公共機構節(jié)能管理辦法》等法律、法規(guī)，特制定本辦法。
第二條本辦法所稱公共機構能源審計，是指為提高能源利用效率，依據有關法律、法規(guī)和標準，對公共機構能源管理手段、用能系統(tǒng)、設備的運行及能源使用情況進行技術和經濟性評價，提出改進管理方法、降低能源損耗、提高用能效率的活動。
第三條本省行政區(qū)域內和本省駐外省(市)的全部或者部分使用本省財政性資金的國家機關、事業(yè)單位和團體組織以及政府投資建設的學校、醫(yī)院、科技館、體育館、文化館等(即用能單位，以下統(tǒng)稱公共機構)的能源審計工作，均適用本辦法。
第四條省人民政府管理機關事務工作的機構負責組織管理和監(jiān)督指導全省公共機構能源審計工作，組織實施省本級公共機構能源審計工作。
縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構負責本地區(qū)公共機構能源審計的組織實施和監(jiān)督管理工作。
第五條公共機構能源審計分為強制能源審計和自愿能源審計兩種形式。強制能源審計由縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構委托能源審計機構按制定的年度能源審計計劃定期組織實施?？h級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構一般應在每年3月底前制定完成年度能源審計計劃。自愿能源審計由公共機構自行開展或委托能源審計機構具體實施。
第六條公共機構應當根據同級地方人民政府管理機關事務工作機構強制能源審計工作要求和年度審計計劃，如實提供公共機構能源審計所需要的資料和財務數(shù)據，并對提供資料數(shù)據的真實性全面負責。被審計公共機構主要負責人應當對本單位提供資料的真實性和完整性作出書面承諾。
能源審計機構和審計人員對公共機構的審計數(shù)據和能源利用狀況等技術資料負有保密義務。
第七條能源審計機構應當按規(guī)定時間向被審計公共機構和縣級以上人民政府管理機關事務工作的機構提交公共機構能源審計報告。
(一)單位概況。包括被審計單位的基本信息、能源消耗結構、用能設備情況等;。
(四)能源審計結果。包括能源消耗有關臺賬及報表數(shù)據真實性、準確性評價，用能系統(tǒng)、設備的運行效率分析與評價，節(jié)能潛力分析，加強能源管理的建議，節(jié)能改造技術措施及經濟效益分析等。
第九條縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應當監(jiān)督指導公共機構按照能源審計報告中提出的節(jié)能建議和措施，編寫節(jié)能管理和節(jié)能改造方案并組織實施。
第十條縣級以上地方人民政府應當將公共機構強制能源審計費用納入同級人民政府機關事務管理部門的年度預算。自愿能源審計費用由公共機構自行解決。
第十一條公共機構能源審計應當嚴格遵守有關法律、法規(guī)和規(guī)章，遵循公正、客觀、科學、合理的原則進行。
(一)能源管理、組織機構設置情況;。
(三)能源計量器具配備使用及能耗統(tǒng)計情況;。
(四)建筑、設施設備等的節(jié)能標準符合情況;。
(五)檢測、檢查用能系統(tǒng)、設備的運行狀況;。
(六)年度節(jié)能計劃、能源消耗基準定額執(zhí)行情況;。
第十三條公共機構存在下列情形之一的，應當納入強制能源審計工作范圍:。
(一)能源消耗總量較大的;。
(二)節(jié)能工作開展緩慢的;。
(三)未按時完成年度節(jié)能目標任務的;。
(四)年度能源消耗主要指標同比變化幅度較大的;。
(五)開展節(jié)能改造，主要耗能設備和辦公環(huán)境發(fā)生重大變化的;。
(六)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他需要進行能源審計的。
第十四條縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應當委托有資質的能源審計機構實施公共機構強制能源審計，并簽訂審計委托協(xié)議或合同。
第十五條能源審計機構應當根據委托協(xié)議或合同要求編制具體能源審計實施方案，經縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構確認后組織實施。
第十六條能源審計機構應當于實施能源審計10個工作日前，向被審計公共機構送達審計通知書。被審計的公共機構在接到審計通知后，應當指定專人擔任審計項目的責任人，并積極配合能源審計機構開展工作。
第十七條能源審計機構實施公共機構能源審計，包括召開審計首次動員會，介紹審計方案，溝通協(xié)調配合事項;收集、核查、整理資料;現(xiàn)場測試與調查分析;召開審計末次總結會，編制審計報告、通報初步審計結果和提交審計報告。
第十八條能源審計工作原則上不超過20個工作日。
第十九條能源審計機構審計后形成的能源審計報告，應當書面征求被審計單位意見。被審計單位應當自接到能源審計報告之日起5個工作日內提出書面意見，5個工作日內未提出書面意見的，視同無異議。被審計單位提出書面意見的，能源審計機構要進一步核實情況，向被審計單位進行書面說明或對審計報告作必要的修改，并將能源審計報告和被審計單位的書面意見一并報送同級人民政府管理機關事務工作的機構。
第二十條當發(fā)生下列情形之一時，被審計的公共機構應當向同級人民政府管理機關事務工作的機構提出申訴:。
(二)對能源審計程序、內容、方法有異議的;。
(三)能源審計機構及其工作人員發(fā)生違法違規(guī)行為的;。
(四)需要核實其他審計事項的。
第二十一條縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應當會同有關部門對公共機構能源審計中產生的異議及時進行復核、審理，并在收到申訴后15個工作日內給予回復。
第二十二條縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應當根據需要，對強制能源審計公共機構的審計結果予以公示，并促進公共機構加強用能管理，提高能源利用效率。
第二十三條自行實施能源審計的公共機構，其委托的能源審計機構和審計結果須報同級人民政府管理機關事務工作的機構登記備案。
第二十四條縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應當按照公開、公平、公正原則，通過公開招標，對符合規(guī)定條件并提出申請的能源審計機構進行審查并登記備案，建立公共機構能源審計機構名錄信息庫。根據年度能源審計工作需要和審計機構的工作質量，定期更新調整能源審計機構名錄信息庫，實行動態(tài)監(jiān)督管理，并向社會公示。
(一)具有獨立法人資格和承擔民事責任的'能力，注冊資金50萬元(含以上);。
(七)具備能源審計工作所需的其他條件。
第二十六條公共機構能夠嚴密組織并積極配合能源審計機構開展強制能源審計和自愿能源審計工作，能夠按照能源審計報告要求立即實施整改并取得顯著成效的，縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構應給予通報表彰。
第二十七條被強制能源審計的公共機構拒絕、拖延提供與能源審計有關的資料，或者提供的資料不真實、不完整，或者拒絕、阻礙能源審計的，由縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構責令限期改正;逾期不改正的，予以通報批評;通報后仍不改正的，建議有關主管部門追究直接負責的主管人員和其他直接責任人員的責任，情節(jié)嚴重的追究公共機構負責人的責任;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第二十八條被強制能源審計的公共機構應當將審計報告執(zhí)行情況及時報告同級人民政府管理機關事務工作的機構。
縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構對拒不執(zhí)行能源審計報告決定的公共機構，責令限期執(zhí)行;逾期仍不執(zhí)行的，由管理機關事務工作的機構提出書面意見，建議財政部門在制定下一年度經費預算時對該公共機構消減2%至4%的商品和服務支出(公用經費)，同時建議有關主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員給予行政紀律處分。
第二十九條加強對能源審計機構的監(jiān)督考核，對于簽定公共機構能源審計協(xié)議或合同而未履行，以及嚴重違約的能源審計機構，或者在審計過程中提供虛假信息和編造審計報告的，由縣級以上地方人民政府管理機關事務工作的機構責令限期改正;情節(jié)嚴重的，取消其從事公共機構能源審計資格，并向社會公示。
第三十條能源審計機構工作人員濫用職權、徇私舞弊、玩忽職守，或者泄露所知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和技術秘密的，由有關機關依法給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第三十一條本辦法由省人民政府機關事務管理局負責解釋。
第三十二條本辦法自印發(fā)之日起實施。
經典的能源審計報告篇八
包括內容：被審計單位名稱;審計事項(類別);審計期間;其他。
內部審計報告的收件人應當是與審計項目有管理和監(jiān)督責任的機構或個人。
包括：
(1)被審計單位適當管理層;。
(2)董事會或其下設的審計委員會或者組織中的主要負責人;。
(3)組織最高管理當局;。
(4)上級主管部門的機構或人員;。
(5)其他相關人員。
審計概況;審計依據;審計發(fā)現(xiàn);審計結論;審計建議;其他方面。
內部審計報告的附件——是對審計報告正文進行補充說明的文字和數(shù)字材料。
包括：
(1)相關問題的計算及分析性復核審計過程;。
(2)審計發(fā)現(xiàn)問題的詳細說明;。
(3)被審計單位及被審計責任人的反饋意見;。
(4)記錄審計人員修改意見、明確審計責任、體現(xiàn)審計報告版本的審計清單;。
(5)需要提供解釋和說明的其他內容。
內部審計報告應當由主管的內部審計機構蓋章，并由以下人員簽字：
(1)審計機構負責人;。
(2)審計項目負責人;。
(3)其他經授權的人員。
審計報告日期一般采用內部審計機構負責人批準送出日作為報告日期。
以下情況下使用相關的日期：
(1)因采納組織主管負責人的某些修改意見時;。
(2)內部審計人員在本機構負責人審批之后又發(fā)現(xiàn)被審計單位存在新的重大問題時;。
(4)其他情況。
經典的能源審計報告篇九
包括內容：被審計單位名稱;審計事項(類別);審計期間;其他。
內部審計報告的收件人應當是與審計項目有管理和監(jiān)督責任的機構或個人。
包括：
(1)被審計單位適當管理層;。
(2)董事會或其下設的審計委員會或者組織中的主要負責人;。
(3)組織最高管理當局;。
(4)上級主管部門的機構或人員;。
(5)其他相關人員。
審計概況;審計依據;審計發(fā)現(xiàn);審計結論;審計建議;其他方面。
內部審計報告的附件——是對審計報告正文進行補充說明的文字和數(shù)字材料。
包括：
(1)相關問題的計算及分析性復核審計過程;。
(2)審計發(fā)現(xiàn)問題的詳細說明;。
(3)被審計單位及被審計責任人的反饋意見;。
(4)記錄審計人員修改意見、明確審計責任、體現(xiàn)審計報告版本的審計清單;。
(5)需要提供解釋和說明的其他內容。
內部審計報告應當由主管的內部審計機構蓋章，并由以下人員簽字：
(1)審計機構負責人;。
(2)審計項目負責人;。
(3)其他經授權的人員。
審計報告日期一般采用內部審計機構負責人批準送出日作為報告日期。
以下情況下使用相關的日期：
(1)因采納組織主管負責人的某些修改意見時;。
(2)內部審計人員在本機構負責人審批之后又發(fā)現(xiàn)被審計單位存在新的重大問題時;。
(4)其他情況。
經典的能源審計報告篇十
1、該企業(yè)萬元產值綜合能耗按當量值計算為2.42噸標準煤/萬元，單位工業(yè)增加值綜合能耗為11.28噸標準煤/萬元，單位工業(yè)增加值電耗為1256.5kwh/萬元。
2、按當量值計算噸鋼綜合能耗689.1kgce/t，在同行業(yè)中處于中等偏下水平(由于該企業(yè)鐵鋼比較高，而煉鐵工序是鋼鐵企業(yè)的能耗大戶，其工序能耗占企業(yè)總能耗的60%。)，噸鋼可比能耗575.1kgce/t，在同行業(yè)中處于較先進水平；焦化工序綜合能耗為154.7kgce/t，在同行業(yè)中處于較落后水平；煉鐵工序綜合能耗為447.2kgce/t，在同行業(yè)中處于較先進水平；燒結工序綜合能耗為53.5kgce/t，在同行業(yè)中處于較先進水平；球團工序綜合能耗為28.6kgce/t，煉鋼工序綜合能耗為11.7kgce/t，在同行業(yè)中處于較先進水平；高線工序綜合能耗為53.5kgce/t，在同行業(yè)中處于較先進水平。
3、該公司20實施完成了十二項較大節(jié)能技改項目和多項節(jié)能技措項目，同時各工序采取降低能耗的攻關措施及加強能源管理，噸鋼綜合能耗較降低了22.22kgce，年節(jié)能5.279萬噸標煤，萬元產值能耗較20降低了3.21噸標煤/萬元。
4、煉鐵工序能耗占全公司總能耗的60%，工序節(jié)能的重點在煉鐵。煉鐵工序主要應降低焦炭消耗；煉鋼工序主要是提高轉爐煤氣回收量，降低鋼鐵料消耗(系統(tǒng)節(jié)能);高線工序主要應提高成材率、降低加熱爐燃耗，同時加強余熱回收。
5、加強管理節(jié)能，建議健全和強能源管理機構，設立公司能源管理中心，負責企業(yè)生產經營過程中對各種能源的監(jiān)視、監(jiān)控、調整、故障分析診斷、能源平衡等。
6、強化能源計量管理，完善氣體計量儀表，完善三級計量儀表，加強各計量儀表的巡檢和定期檢測，提高各計量儀表的完好率。
7、焦爐紅焦采用干法熄焦工藝，增設余熱回收發(fā)電裝備。
8、在線材廠的加熱爐上采用蓄熱式燃燒技術，利用低發(fā)熱值的煤氣，提高加熱爐的熱效率。
9、將線材廠的加熱爐改為汽化冷卻方式，回收加熱爐的余熱，產生的蒸汽并入公司蒸汽管網。
10、在高爐熱風爐上使用膜法富氧技術，對熱風爐進行富氧燃燒，提高熱風溫度，提高噴煤量，實現(xiàn)節(jié)能降耗。
11、在煉鋼、煉鐵工序的烘烤鋼、鐵包過程中，采用蓄熱式燒嘴，降低煤氣消耗量等。12、根據各工藝對水質、水溫的不同要求，依水質的優(yōu)劣串接使用，做到一水多用，達到零排放。
經典的能源審計報告篇十一
(三)主要用能設備運行效率測試與計算分析;。
(四)企業(yè)能源消費指標計算分析;。
(五)重點工藝能耗指標與單位產品能耗指標計算分析;。
(六)產值能耗指標與能源成本指標計算分析;。
(七)節(jié)能量計算;。
(八)節(jié)能效果評價與考核指標計算分析;。
(九)節(jié)能技術改造項目的經濟效益評價;。
(十)企業(yè)合理用能的建議與意見。
經典的能源審計報告篇十二
由此表看，該公司的一、二級計量儀表配置較為完善，但三級計量儀表除電表以外配置相對較差，特別是氣體等方面的三級計量。高爐煤氣和轉爐煤氣的一級計量也屬于薄弱環(huán)節(jié)。應抓好薄弱環(huán)節(jié)的的計量，建立完善煤氣系統(tǒng)計量儀表。
電力計量網絡圖(見附圖)蒸汽計量網絡圖(見附圖)水計量網絡圖(見附圖)煤氣計量網絡圖(見附圖)。
第四章企業(yè)能源利用狀況分析。
經典的能源審計報告篇十三
一、企業(yè)概況企業(yè)所處地理位置及相關情況;審計期企業(yè)主要產品名稱及產量;主要財務指標(當年工業(yè)總產值、工業(yè)增加值、利稅總額、產品xx成本);主要工藝裝備及產能(簡述)xx年本企業(yè)主要生產工藝設備及生產能力，包括：合成氨和尿素裝置套數(shù)和各自建設地點和產能。
在各裝置中要求說明：氣化爐：類型、臺數(shù)、能力(天然氣頭的說明一、二段爐)氨合成塔：類型、規(guī)格、能力壓縮機：類型、規(guī)格、出力(包括循環(huán)機、透平機)尿素合成塔：類型、規(guī)格、能力二、企業(yè)消費能源結構xx年本企業(yè)外購各種能源總量折標準煤xxx萬噸，消費能源詳情見下表：能源介質單位實物量等價值當量值折標準煤(104tce)%折標準煤(104tce)%一、企業(yè)購入：(一)原煤//1、原料煤萬噸其中：無煙塊煤萬噸2、燃料煤萬噸3、電煤萬噸4、焦炭萬噸(二)天然氣萬立方米(三)燃料油萬噸1、汽油萬噸2、柴油萬噸3、燃料油萬噸(四)電萬kwh(五)氧氣萬立方米(六)水萬立方米其他小計二、外銷能源萬tce(一)電萬kwh(二)蒸汽噸小計萬tce三、庫存增減萬tce企業(yè)自耗能總量萬tce注：表中能源介質可根據實際增減。
三、綜合能耗指標xx年萬本企業(yè)元產值能耗：xxxxkgce/萬元，單位工業(yè)增加值能耗：xxxxkgce/萬元。
四、能源利用效果評價企業(yè)能源消費結構是以煤(或天然氣)為主，煤炭類(含外購焦炭)占xx%;(天然氣為原料的增加天然氣占xx%);電力占xx%，油品占xx%。
噸氨綜合能耗xxkgce/t，在行業(yè)中居xx水平。
與本企業(yè)最好水平比較情況，與國內先進水平對比情況，與世界先進水平比較。
本企業(yè)能源成本***萬元、能源費用占本企業(yè)生產成本的比例。
五、存在的主要問題及節(jié)能潛力分析存在的主要問題包括：1、生產管理和能源管理所存在的問題。
2、歸納能源介質進、銷、存，各重點用能部位能源消耗，企業(yè)能源虧損，主要技術經濟指標等環(huán)節(jié)存在的問題。
3、減量化用能，提高能源轉化率和提高能量回收利用等方面所存在的問題。
4、技術裝備水平及應淘汰的落后生產能力和重大設備情況。
節(jié)能潛力包括：1、管理節(jié)能潛力2、結構節(jié)能潛力3、技術節(jié)能潛力(可分生產工序說明)綜合上述三個方面的潛力，扣除可能重疊的因素后，實際可能挖掘的節(jié)能潛力合計。
六、簡述本審計期內投產的節(jié)能技改項目的財務分析與經濟評價包括節(jié)能技術改造項目內容、投資額、節(jié)能效果、技術經濟評價等。
七、“十一五”期間擬實施的節(jié)能技術改造項目表。
項目名稱主要內容總投資(萬元)預計實施時間預計節(jié)能量備注八、審計結論和建議審計結論包括：1、對本企業(yè)審計期內的生產經營狀況進行評價。
2、審計期內能源消耗總量。
3、對本企業(yè)審計期內能源消耗情況的總體評價。
4、重要的幾項能源消耗指標(單位工業(yè)產值能耗、單位工業(yè)增加值能耗、噸氨綜合能耗)。
5、本企業(yè)節(jié)能潛力分析。
經過審計，綜合企業(yè)主要情況表：序號項目單位數(shù)量備注1合成氨產量萬噸2尿素產量萬噸3其它主要氨加工產品產量萬噸4工業(yè)總產值(可比值)萬元5工業(yè)增加值(可比值)萬元6能源消費總量(等價值)tce(當量值)tce7電力消費總量(實物量)kwh含自發(fā)電量(實物量)kwh不含自發(fā)電量8噸氨綜合能耗(kgce/t)9噸氨可比能耗(kgce/t)10企業(yè)單位產值能耗(等價值)tce/萬元(當量量)tce/萬元11企業(yè)單位工業(yè)增加值能耗(等價值)tce/萬元(當量量)tce/萬元12企業(yè)節(jié)能量(與上年相比)(等價值)tce(當量值)tce13環(huán)境評價(與上年相比)減排co2t按節(jié)標煤當量值的減排量減排so2t14可挖掘的節(jié)能潛力萬tce(二)建議(摘要)包括以下方面的內容：1、加強節(jié)能管理的建議(機構、規(guī)章、計量、統(tǒng)計、激勵機制)。
2、淘汰落后生產能力，提升技術裝備水平的建議。
3、關于節(jié)能技術進步的建議，特別是采用重大余熱余能回收利用技術方面的建議。
4、按照科學利用資源、減量化用能的原則和合理用能、梯級用能的建議。
5、其他。
目錄1第一章審計事項說明3第二章企業(yè)基本情況3第一節(jié)企業(yè)概況3第二節(jié)工藝流程圖及主要生產工藝概況4第三節(jié)動力生產與供應5第四節(jié)用能概況及能源流程11第三章企業(yè)能源管理系統(tǒng)11第一節(jié)能源管理狀況12第二節(jié)能源計量及統(tǒng)計15第四章企業(yè)能源利用狀況15第一節(jié)企業(yè)自耗能源量的核定17第二節(jié)企業(yè)能源費用19第三節(jié)主要耗能設備測試20第四節(jié)能源供應及消費應當指出的問題21第五章主要產品能耗指標及節(jié)能潛力分析21第一節(jié)主要產品能源消耗指標計算及分析23第二節(jié)管理節(jié)能潛力23第三節(jié)結構節(jié)能潛力24第四節(jié)系統(tǒng)節(jié)能潛力25第六章審計結論26第七章建議27附件審計報告正文第一章審計事項說明一、審計目的為貫徹科學發(fā)展觀，通過對xxx公司生產現(xiàn)場調查、資料核查和設備能效測試，掌握企業(yè)能源利用現(xiàn)狀及利用水平，分析存在的問題和找出節(jié)能潛力，提出節(jié)能措施與建議;為政府提供該企業(yè)能源利用信息，以指導企業(yè)提高能源管理水平，促進企業(yè)節(jié)能減排、降低成本，提升企業(yè)市場競爭力，實現(xiàn)“十一五”節(jié)能目標，并使企業(yè)實現(xiàn)生產和環(huán)境可持續(xù)發(fā)展。
二、審計依據《中華人民共和國節(jié)約能源法》國家發(fā)展改革委《關于印發(fā)千家企業(yè)節(jié)能行動實施方案的通知》(發(fā)改環(huán)資[2006]571號)《企業(yè)能源審計技術通則》(gb/t17166-)《節(jié)能監(jiān)測技術通則》(gb/t15316-1994)《設備熱效率計算通則》(gb/t2588-)《綜合能耗計算通則》(gb/t2589-1990)《企業(yè)能耗計量與測試導則》(gb/t6422-1986)《企業(yè)節(jié)能量計算方法》(gb/t13234-1991)《工業(yè)企業(yè)能源管理導則》(gb/t15587-1995)《用能單位能源計量器具配備與管理通則》(gb/t17167-2006)《評價企業(yè)合理用熱技術導則》(gb/t3486-1993)《評價企業(yè)合理用電技術導則》(gb/t3485-1993)《評價企業(yè)合理用水技術導則》(gb/t7119-1993)《企業(yè)能量平衡統(tǒng)計方法》(gb/t16614-)《企業(yè)能量平衡表編制方法》(gb/t16615-1996)《企業(yè)能源網絡圖繪制方法》(gb/t16616-1996)《工業(yè)余熱術語、分類、等級及余熱資源量計算方法》(gb/t16616-1996)《合成氨產品能源消耗限額標準》(gb2007)審計主要數(shù)據來源于企業(yè)生產統(tǒng)計報表和能源平衡表，現(xiàn)場調查和技術分析。
對審計中發(fā)現(xiàn)的問題，在與企業(yè)進行充分交流的基礎上得到企業(yè)確認。
三、審計期xx年1-12月四、審計范圍和內容本次能源審計范圍只涉及xxxx公司，其下屬的xx廠將另做審計，或視《協(xié)議》實施合并審計。
第二章企業(yè)基本情況第一節(jié)企業(yè)概況。
1、企業(yè)所處地理位置、主要歷史沿革及相關情況。
2、本審計期內企業(yè)主要產品及產量。
3、審計期主要財務指標(工業(yè)總產值、工業(yè)增加值、利稅總額、產品xx成本)。
4、企業(yè)主要業(yè)績，以及在地區(qū)和行業(yè)所處地位。
第二節(jié)工藝流程圖及主要生產工藝概況圖1工藝流程簡圖要求做必要的'文字說明，文字敘述中應說明企業(yè)生產工藝及能源消費流向的概貌。
分工序描述主要裝備及工藝的文字說明要求：
1、原料準備：包括入爐煤的破碎和篩分、型煤制作和水煤漿的制備等。
(以天然氣和無煙塊煤、焦炭為原料的企業(yè)可省略)。
2、造氣：簡要說明造氣過程，造氣爐臺數(shù)，各造氣爐類型、規(guī)格、能力，以及吹風氣去向、爐渣含碳等有關情況。
(以天然氣為原料的，敘述一、二段爐生產過程)。
3、氣體凈化和壓縮：簡要說明氣體凈化、變換和壓縮過程，脫硫、脫碳方式，脫硫劑、脫碳劑使用和再生情況，低溫甲醇洗脫碳聯(lián)產甲醇流程生產過程，以及各機組的類型、規(guī)格和出力情況。
(使用透平機組的流程，說明透平機組的型號、規(guī)格和出力情況)。
4、氨合成：簡要說明氨合成過程，合成塔臺數(shù)，各合成塔類型、規(guī)格、能力以及合成系統(tǒng)廢熱的利用和氨凈值等。
5、尿素生產：簡要說明尿素合成工藝和生產過程、以及合成塔和造粒塔類型、規(guī)格、能力和液氨泵、甲胺泵、二氧化碳壓縮機的類型、規(guī)格和出力情況。
6、“三氣”回收：簡要說明合成氨放空氣、馳放氣、造氣吹風氣回收利用情況和氫回收利用情況。
第三節(jié)動力生產與供應此節(jié)按專業(yè)分別說明動力設施配置，裝備水平，耗能量(電、煤、水等)，設備運轉情況，動力介質生產能力及當年產量，各類動力介質折標系數(shù)，動力產品大致流向，要求表格和文字說明。
1、供電系統(tǒng)。
2、蒸汽系統(tǒng)。
3、供水及循環(huán)水系統(tǒng)。
4、余熱發(fā)電。
5、制氧系統(tǒng)。
6、其它。
第四節(jié)用能概況及能源流程。
一、企業(yè)用能概況。
一、企業(yè)購入：
例：企業(yè)能源系統(tǒng)圖。
圖2企業(yè)能源流程圖。
三、能源平衡表xxx年該企業(yè)消耗的能源介質有原料煤、燃料煤、電力、蒸汽、燃料油和一次水。
總量折合xxx萬tce。
分主要品種平衡如下：
1、原料煤：主要來自xxx。
平衡如下：原料煤平衡表單位：噸期初庫存期內購入期內消費期末庫存合計合計。
2、燃料煤：主要來自xxx。
3、電力：主要由xxx供應。
4、蒸汽：主要由xxx供應。
5、一次水：主要由xxx供應。
平衡如下：一次水平衡表。
綜合各種能源按當量值折標準煤量計算，企業(yè)購入能源xxx噸標準煤，其主要生產系統(tǒng)耗用標準煤量xxx噸，輔助生產系統(tǒng)耗用標準煤量xxx噸，加工轉換系統(tǒng)耗用標準煤量xxx噸，外供電力、蒸汽折標準煤xxx噸。
收支總平衡情況如下表：
第三章企業(yè)能源管理系統(tǒng)。
第一節(jié)能源管理狀況。
一、企業(yè)能源管理機構(應如實反映本企業(yè)實際情況，下述文字應按實際情況增加篇幅，寫實際內容)企業(yè)能源管理系統(tǒng)實行公司、各分廠和車間(科室)三級能源管理體系。
公司分廠車間(科室)圖能管機構圖。
二、企業(yè)能源管理制度(應如實反映企業(yè)實際情況，說明情況即可)為強化節(jié)能管理工作，保障節(jié)能工作有效進行，公司已頒布:。
1.節(jié)約能源管理辦法(略)。
2.供用能管理辦法(略)。
3.鐵路運輸及能源動力設備事故管理辦法(略)。
4.突發(fā)能源動力事件緊急預案(略)。
5.能源采購和審批管理制度(略)。
6.能源財務管理制度(略)。
7.能源生產管理制度(略)。
8.能源計量統(tǒng)計制度(略)。
9.能源計量器具管理制度(略)。
10.能源消耗定額、考核和獎懲制度(略)11.。
描述二級三級能源管理制度和辦法規(guī)章、實施辦法。
經本次審計確認該企業(yè)建立了上述制度并得到了有效實施。
在完善上述能源管理制度條件下，建立起能源管理的獎懲機制、激勵機制和約束機制，使企業(yè)全員提高節(jié)能意識，充分發(fā)揮職工節(jié)能的積極性創(chuàng)造性和主動性。
第二節(jié)能源計量及統(tǒng)計一、企業(yè)能源計量狀況計量是企業(yè)實現(xiàn)科學管理的基礎性工作。
沒有完善準確的計量器具配置，就不能為生產和生活的各個環(huán)節(jié)提供可靠的數(shù)據。
它也是評價一個企業(yè)能源管理水平的一項重要標志。
要求企業(yè)對計量工作進行概述。
目前，該企業(yè)擁有能源計量點xxxx余個，自行開展各類測量設備檢定/校準xx余件(次)，計量標準周檢率為xxx%。
其中用于能源計量的測量器具合格率大于《企業(yè)能源計量器具配備和管理導則》規(guī)定xxx%指標，達到xxx%。
表3-1序號。
企業(yè)能源計量由三級系統(tǒng)組成：一級為外購的原、燃料計量系統(tǒng)，由煤、電力、蒸汽、水、重油、柴油、焦炭七部份組成，形成公司購入能源統(tǒng)一對外計量、經濟結帳及內部用能差額(虧損)判定;二級為各生產分廠所消耗各種能源介質的計量，由煤、焦炭、電力、蒸汽、水、重油、柴油、煤氣、鼓風、氧氣、氮氣、壓縮空氣、氬氣組成;三級為各生產車間、爐窯及重要電機所配計量組成。
目前公司能源計量、統(tǒng)計、管理工作主要由公司xx部門負責。
二、企業(yè)能源統(tǒng)計管理能源統(tǒng)計是企業(yè)能源管理的一項重要內容，既是編制企業(yè)能源計劃的主要依據，又是進行能源利用分析、監(jiān)督和控制能源消費的基礎。
只有對各部門能源消費進行統(tǒng)計，建立企業(yè)能源消費平衡表，掌握能源的來龍去脈，才能發(fā)現(xiàn)問題，找出能源消耗升降的原因，從而提出技術上和管理上的改進措施，不斷提高能源管理水平。
只有通過能源消費的統(tǒng)計分析，才能制定出先進和合理能耗定額，確保定額考核嚴肅性和科學性，否則極易挫傷職工節(jié)約能源的積極性。
要求企業(yè)對統(tǒng)計情況進行描述強化能源統(tǒng)計具體途徑：根據能源在企業(yè)內部流動的過程及其特點，按照國家標準對能源購入貯存、加工轉換、輸送分配和最終使用四個環(huán)節(jié)設置對各工序及車間主輔生產系統(tǒng)各種能源消耗建立分類統(tǒng)計報表，原始記錄應備案保存。
報表內容按工序應細化到：主要生產、輔助生產、附屬生產、其它，以利于強化對各生產工序及產品的能耗考核。
要對企業(yè)上報地區(qū)統(tǒng)計部門的能源報表與本企業(yè)的生產消耗能源統(tǒng)計表進行復核。
三、企業(yè)能源定額管理要求企業(yè)根據實際情況對能源定額管理進行描述。
xxxx年企業(yè)能源消耗定額見表。
表3-2企業(yè)能源消耗定額表(待補充)序號指標名稱單位國內先進國內平均公司定額審計期實際1企業(yè)產值能耗tce/萬元2工業(yè)增加值能耗tce/萬元3合成氨綜合單耗kgce/t4尿素綜合單耗kgce/t5xx產品綜合單耗kgce/t。
小序號可以增減，對上述表格進行文字說明第四章企業(yè)能源利用狀況第一節(jié)企業(yè)自耗能源量的核定一、企業(yè)外購能源及結構在統(tǒng)計期內企業(yè)購入能源中：煤炭類(含焦炭)xxx萬噸標準煤，占xx%;電xxx萬噸標準煤，占xx%;油氣類xxx萬噸標準煤，占xx%。
一、原煤。
1、原料煤。
其中：無煙塊煤。
2、燃料煤。
3、電煤。
4、焦炭。
二、天然氣。
三、燃料油。
1、汽油。
2、柴油。
3、燃料油。
四、電力。
五、氧氣。
六、一次水。
合計。
注：根據企業(yè)外購能源實際情況項目可增減。
二、審計期企業(yè)能源庫存變化及能源虧損對大宗燃料年初、年末庫存量經審計的實際情況，突出原料煤、燃料煤、焦炭、燃油類等，可列表說明。
企業(yè)能源庫存變化之外還應當考慮能源虧損量。
能源虧損量包括：供方不承認的虧噸、途耗;庫耗;二次能源中已回收未利用的;上述三項損失計入后仍不能平衡而又無帳可查的也應計入企業(yè)虧損。
企業(yè)能源虧損率：能源虧損率=統(tǒng)計期內能源虧損量/企業(yè)購入能源量三、外銷能源外銷能源指：供城市居民用煤氣、轉供電、外銷焦炭、蒸汽、氧氣等大宗能源介質，企業(yè)也可根據實際情況將其他外供能源介質一并處理后計入外銷能源。
表4-2種類單位實物量折標煤四、企業(yè)自耗能源總量的核定。
企業(yè)自耗能源量=購入能源庫存能源增減-外銷能源第二節(jié)企業(yè)能源費用企業(yè)自耗能源總量xx萬噸標準煤，能源費用共計xxx萬元。
表4-4企業(yè)外購能源費用。
表4-7外購能源費用對比表。
第三節(jié)主要耗能設備測試企業(yè)主要用能設備包括氣化(造氣)爐、壓縮(透平)機組、廢熱鍋爐、合成塔、尿素合成塔、尿素造粒塔等重要用能設備。
(可根據企業(yè)實際情況另設計表式。
)企業(yè)主要用能設備表企業(yè)中應淘汰用能設備匯總表按照有關規(guī)定和節(jié)能需要，企業(yè)應淘汰的用能設備匯總如下：三、主要耗能設備測試開展了設備測試的企業(yè)，要分別說明氣化爐(造氣爐)、氨合成塔、尿素合成塔、尿素造粒塔、各壓縮機組(透平機組)、廢熱鍋爐等主體設備的測試數(shù)據。
對通用設備如風機、水泵、變壓器、電機、空壓機、工業(yè)鍋爐等的測試情況也應一并說明。
本節(jié)內容應就審計工作的實際情況據實填報，為減少文字可列表。
第四節(jié)能源供應及消費應當指出的問題主要產品能耗指標及節(jié)能潛力分析第一節(jié)主要產品能源消耗指標計算及分析本節(jié)主要著眼點是：主要產品能耗消耗指標計算、對比、分析，找出直接節(jié)能潛力。
基礎數(shù)據核定1、工業(yè)總產值及工業(yè)增加值核定通過對企業(yè)提供的有關帳表的核查，公司在審計期內共實現(xiàn)工業(yè)總產值為x萬元，工業(yè)增加值為x萬元。
2、主要產品產量核定(氮肥企業(yè)以合成氨、尿素作為主要產品)經查驗企業(yè)提供的有關帳冊，核實審計期內該公司xx年主要產品產量如下表：xx年主要產品產量核定表產品名稱單位產量備注合成氨t尿素t甲醇t注：甲醇與合成氨折算系數(shù)氨1：1.06計。
二、各項能耗指標計算。
產品單位能耗：企業(yè)主要產品能源消耗指標情況如下表：
xx年主要產品綜合能耗指標一覽表。
對以上能耗指標進行文字分析，重點分析：
審計期主要技術經濟指標，生產工藝、生產規(guī)模及設備的基本評價、余熱余能回收利用狀況及對能耗指標的影響與國內外先進指標及行業(yè)平均值對比，提出節(jié)能潛力的說明。
第二節(jié)管理節(jié)能潛力分析提綱：
1、企業(yè)購入能源、庫存管理、供應各環(huán)節(jié)的管理狀況及存在問題。
2、指標考核、獎懲機制落實情況。
4、科學分析企業(yè)能源虧損，找出潛力。
5、加強設備維護管理，減少跑冒滴漏和熱能損失方面的情況。
第三節(jié)結構節(jié)能潛力分析提綱：
1、技術裝備結構情況——有無應淘汰的落后裝備，提升整體技術裝備水平的設想。
2、生產過程能源轉換、能量梯級利用和余熱余壓回收利用等方面的情況分析和改進措施。
3、企業(yè)采用先進節(jié)能工藝和設備改造的可行性分析。
第四節(jié)系統(tǒng)節(jié)能潛力分析提綱：
1、對全部產生過程中對能耗影響明顯的原燃材料，半成品，成品的質量指標控制。
2、對生產過程中各種參數(shù)(溫度、壓力、轉速等)的有效而合理的控制。
3、對動力設備、工藝設施的優(yōu)化配置。
4、余熱余壓和廢棄物的回收利用。
5、企業(yè)調整產品結構的方向和設想，以及改變原料和動力結構的可行性分析。
第五章小結：綜合1-4節(jié)節(jié)能潛力分析，扣除可能重疊的因素后，得出本企業(yè)可能挖掘的節(jié)能潛力(要具體項目和數(shù)據)。
第六章審計結論本章內容是歸納本次審計肯定的幾條基本意見和基本數(shù)據。
1、企業(yè)業(yè)績(審計期內企業(yè)生產經營成績、重大科技成果、技術創(chuàng)新能力、重大技術改造項目等)。
2、審計期主要產品及產量。
3、對審計期企業(yè)用能的評價。
4、審計期能源消耗總量(按兩個電力折標系數(shù)分別折算)。
5、能源消耗指標：噸氨綜合能耗;萬元產值能耗;萬元工業(yè)增加值能耗。
6、可挖掘的節(jié)能潛力(用具體數(shù)字描述)。
第七章建議。
1、淘汰落后生產能力，提升技術裝備水平的建議。
2、加強節(jié)能管理的建議(機構、規(guī)章、計量、統(tǒng)計、獎罰)。
3、關于節(jié)能技術進步的建議，特別是重大余熱余能回收利用技術。
4、按照科學利用資源、減量化用能的原則的建議。
5、其他。
經典的能源審計報告篇十四
(一)各省、自治區(qū)、直轄市節(jié)能主管部門要根據《千家企業(yè)節(jié)能行動實施方案》和“千家企業(yè)節(jié)能工作會議”的要求，在規(guī)定的時間內完成企業(yè)能源審計報告的審核工作，并在20xx年3月底之前將審核情況匯總報國家發(fā)展改革委(資源節(jié)約和環(huán)境保護司)。在審核過程中，要認真核實企業(yè)提交的所有資料，避免弄虛作假和走過場。審核工作不向企業(yè)收取任何費用。
(二)各省、自治區(qū)、直轄市節(jié)能主管部門可以組織專家組開展審核工作，并以規(guī)范的專家組工作規(guī)則開展審核。專家組成員不應來自本轄區(qū)內的千家企業(yè)。專家組名單應上網公布，接受公眾監(jiān)督。
(三)在審核過程中，各省、自治區(qū)、直轄市節(jié)能主管部門要組織專家組對企業(yè)開展能源審計的`情況進行實地抽查，每次抽查的比例不低于審核企業(yè)總數(shù)的10%。能源審計實地抽查可與節(jié)能規(guī)劃實地抽查合并進行。
(四)如企業(yè)能源審計報告未通過審核，各省、自治區(qū)、直轄市節(jié)能主管部門應將詳細的問題描述和修改意見盡快通知相關企業(yè)，以便于企業(yè)在規(guī)定時間內能夠再次提交修改后的能源審計報告。
經典的能源審計報告篇十五
為加強政府節(jié)能管理部門對用能單位管理，提高能源利用效率，促進經濟增長方式轉變，持續(xù)發(fā)展經濟，保護環(huán)境，落實科學發(fā)展觀，提供真實可靠的決策依據。幫助企業(yè)規(guī)范能源管理、分析能源利用狀況、并確認利用水平，查找存在的問題及漏洞，分析對比挖掘節(jié)能潛力，提出切實可行的節(jié)能措施和建議，促進企業(yè)節(jié)能降耗增效，提高企業(yè)綜合素質，完成“十二五”節(jié)能目標。
文華大酒店主要消耗能源為電能、天然氣和水，終端使用環(huán)節(jié)包括空調、電梯、照明、地熱水、供水等系統(tǒng)用能設備。
供電：變壓器裝機容量為3×1600kva，變壓器生產商為abb。無功功率補償集中設于變配電低壓側，功率因數(shù)0。91。
空調系統(tǒng)：空調冷源制冷站采用3臺美國約克的冷水離心機組。空調末端系統(tǒng)低區(qū)會議、餐廳、大堂等均采用全空氣系統(tǒng)，末端設備采用吊柜式空氣處理機組，無空調風柜房。
供熱系統(tǒng)：鍋爐供洗衣房，熱水使用熱泵機組，供應客房及洗衣房等使用。
供水：酒店用水從市政自來水公司購入后，通過水泵房，使用管道泵分配到各用水部位。
該能源的終端使用環(huán)節(jié)按功能區(qū)域劃分。
1總能耗中電的消耗比例最大，其中空調系統(tǒng)年平均用電占總用電的51%，照明用電占15%，電梯用電占10%，客房用電占5%，餐廳用電占15%，員工區(qū)用電占2%，損耗用電占2%左右。
2水的使用量比例，廚房占20%左右，洗衣房占20%左右，空調用補充水占5%左右，內部人員用水占5%左右，其余50%為客房使用。水作為載能工質使用，在計算綜合能耗時未將水列入綜合能耗計算，但能源費用與能源管理中列入了統(tǒng)計。
文華大酒店成立了節(jié)能工作領導小組，組長由總經理擔任，副組長由工程部經理擔任，各部門負責人為兼職能源管理工作成員，領導并管理各部門的節(jié)能減排工作。
酒店節(jié)能小組以工程部為主體，經常研究酒店的能耗情況，并提出相應的節(jié)能措施。目前酒店能源負責人中只有1人接受過正規(guī)的能源管理培訓，并取得了能源管理員資格證書。
節(jié)能領導小組工作職責：
2監(jiān)督落實各項節(jié)能措施。
3每月對酒店能耗進行分析。
4對浪費情況及時糾正。
5負責貫徹落實各項節(jié)能制度，對酒店節(jié)能知識的培訓。
能源管理機構運行情況：
文華大酒店能源管理機構人員配備合理，分工明確，由總經理任節(jié)能領導小組組長，主要責任部門為工程部，各部門負責人為節(jié)能領導小組組員，設置了各部門節(jié)能工作小組具體開展工作，并明確了根據住客率各部門合理使用能耗的.節(jié)能管理措施。能源管理機構的設置促進了酒店節(jié)能減排工作的不斷深入開展，為酒店節(jié)能減排工作取得良好效果奠定了堅實的基礎。存在問題：節(jié)能領導小組雖已成立，但相應管理制度和年度節(jié)能目標和措施不夠細化。
文華大酒店建立了能源統(tǒng)計管理制度，并不斷完善管理內容。工程部設有綜合統(tǒng)計人員，對能源消費情況建立了統(tǒng)計臺賬，對電力、水以及天然氣等各種能源都進行了詳細的數(shù)據統(tǒng)計，負責指標數(shù)據的收集、整理、匯總分析、上報工作，有關部門、班組人員設有兼職的統(tǒng)計人員，部分生產數(shù)據需由值班人員手工抄表完成。但本次審計發(fā)現(xiàn)，酒店各單元內部的能源消耗沒有進行詳細統(tǒng)計，不利于分析各功能區(qū)域的能耗指標。酒店原始記錄、臺賬、報表、分析報告雖有建立，但不夠全面和細化，對歷年能源消耗對比分析不足。
計算并分析單耗指標：
目前還未了解到酒店行業(yè)能耗指標標桿值，酒店無法對能耗情況進行橫向對比分析，且以往缺乏對歷史能耗的縱向對比分析。通過審計與20能源消耗對比，酒店認識到標桿值的重要性和必要性。通過標桿值對照行業(yè)的先進水平，了解差距，進一步明確酒店今后節(jié)能的奮斗目標和措施。
影響營業(yè)收入、單耗變化的主要因素：
·a，2016年與2016年相比，單位建筑面積能耗上升了6。11%，單位營業(yè)面積能耗上升了6。13%。
影響酒店建筑面積能耗升高的主要因素有：
一是入住率增加;。
二是酒店存在國家明令淘汰的高耗能y系列電動機設備，能耗增加;。
三是能源管理體系還不完善，技改力度還需進一步加強。
經典的能源審計報告篇十六
包括內容：被審計單位名稱;審計事項(類別);審計期間;其他。
內部審計報告的收件人應當是與審計項目有管理和監(jiān)督責任的機構或個人。
包括：
(1)被審計單位適當管理層;。
(2)董事會或其下設的審計委員會或者組織中的主要負責人;。
(3)組織最高管理當局;。
(4)上級主管部門的機構或人員;。
(5)其他相關人員。
審計概況;審計依據;審計發(fā)現(xiàn);審計結論;審計建議;其他方面。
內部審計報告的附件——是對審計報告正文進行補充說明的文字和數(shù)字材料。
包括：
(1)相關問題的計算及分析性復核審計過程;。
(2)審計發(fā)現(xiàn)問題的詳細說明;。
(3)被審計單位及被審計責任人的反饋意見;。
(4)記錄審計人員修改意見、明確審計責任、體現(xiàn)審計報告版本的審計清單;。
(5)需要提供解釋和說明的其他內容。
內部審計報告應當由主管的內部審計機構蓋章，并由以下人員簽字：
(1)審計機構負責人;。
(2)審計項目負責人;。
(3)其他經授權的人員。
審計報告日期一般采用內部審計機構負責人批準送出日作為報告日期。
以下情況下使用相關的日期：
(1)因采納組織主管負責人的某些修改意見時;。
(2)內部審計人員在本機構負責人審批之后又發(fā)現(xiàn)被審計單位存在新的重大問題時;。
(3)內部審計報告存在重要疏忽時;。
(4)其他情況。
經典的能源審計報告篇十七
經濟責任審計報告是經濟責任審計理論研究的核心問題之一,正確認識和合理確定其職能,對于充分發(fā)揮其效用,監(jiān)督其他機關的關系以下是小編整理的能源審計報告，歡迎大家參閱。
20xx年8月到20xx年4月期間，我擔任xx鎮(zhèn)黨委書記一職。作為一班之長，我肩負著發(fā)展一方經濟，致富一方百姓，保持一方穩(wěn)定的重任。六年來，我認真履行第一責任人的職責，緊緊依靠黨委、人大、政府一班人的集體智慧和全鎮(zhèn)廣大干部群眾的大力支持，總攬全局，統(tǒng)籌運用人力、物力、財力，將更多的精力放在謀劃發(fā)展上，對事關經濟發(fā)展全局性、方向性的問題進行適時而果斷的決策，進一步理清了發(fā)展的思路，明確了目標，穩(wěn)穩(wěn)的把握住全鎮(zhèn)經濟發(fā)展的方向和走勢，努力推動了xx鎮(zhèn)各項工作的全面進步，為xx鎮(zhèn)經濟社會的持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮了一定作用。現(xiàn)根據上級要求，將本人任職以來的經濟工作情況作如下匯報：
一、主要經濟指標完成情況。
201x年，全鎮(zhèn)完成國內生產總值10.48億元，比20xx年增加(下稱增加)5.50億元,增長110.3%;完成固定資產投資2.71億元，增加2.26億元,增長498%;外貿出口累計4701萬美元;。
合同。
利用外資7621萬元;完成稅收2412萬元，增加1405萬元,增長71.7%;全鎮(zhèn)可支配收入4607.92萬元，增加2845.29萬元，增長161%;人均年收入6969元，增加2597元，增長59%。六年來，我鎮(zhèn)的財政收入是一直在穩(wěn)步增長，收支基本平衡，財政狀況良好。
二、社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展，人民生活水平顯著提高。
1、優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構，農民收入不斷增加。
我以增加農民收入為目標，不斷強化農業(yè)在國民經濟中的基礎地位，不斷加大農業(yè)產業(yè)結構的調整力度，著力打造“xx山茶”、“xx涼果”、“xx大桔”等農業(yè)特色品牌。截至20xx年，全鎮(zhèn)共有農業(yè)專業(yè)合作組織11家，其中茶葉專業(yè)合作組織就6家，蔬菜種植專業(yè)合作組織3家，水稻種植專業(yè)合作組織1家。據統(tǒng)計，全鎮(zhèn)山茶種植面積達8000多畝，xx大桔種植面積達7000畝，玉米種植面積30930畝，水稻種植面積38071畝。20xx年，農民人均純收入達6969元。
2、加大招商引資力度，工業(yè)實現(xiàn)跳躍式發(fā)展。
六年來，我始終把招商選資、發(fā)展工業(yè)作為經濟工作的重中之重，以四項指標、一個帶動”標準，多渠道、全方位開展招商選資工作，全力打xxx、xxx和xxx三大工業(yè)園區(qū)。六年來，我鎮(zhèn)通過招商選資共引進項目56宗，投資總額23億元。截止到201x年4月，全鎮(zhèn)外資民資企業(yè)共47家，其中投資規(guī)模超千萬元的有19家。
3、創(chuàng)新經濟發(fā)展方式，生態(tài)旅游業(yè)初見成效。
我把發(fā)展旅游業(yè)作為加快轉變經濟發(fā)展方式的重要抓手，依托后發(fā)優(yōu)勢和生態(tài)優(yōu)勢，深入挖掘、整合xx特色旅游資源，大力開展旅游招商選生態(tài)優(yōu)勢，深入挖掘、整合xx特色旅游資源，大力開展旅游招商選資工作。六年來，我鎮(zhèn)先后引旅游項目共5宗，總投資達16億元，其中xxxxx投資10億元，xxxxx投資2.5億元，xxxxx投資2億，xxxxx投資1億，xxxxx投資5000萬元。
4、基礎設施不斷完善，人民生活不斷改善。
六年來，多方籌資4.2億元投入到交通、市政、供水、供電等惠民工程建設，城鎮(zhèn)化步伐明顯加快，城市化水平明顯提升。截止到20xx年，完成的惠民工程有xx文化體育廣場、xx商貿新城、xxx、xx客運站、文化服務中心、11萬伏變電站、22萬伏變電站、xx至xx自來水供水管線、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等項目建設，新建改造了xxx、xxx、xxx，完善了xx移民新村市政設施改造，對xx主要街道全部進行了硬底化建設，為全鎮(zhèn)主要街道都鋪上了街磚，建造了下水道，安裝路燈近30公里、綠化街道村道50公里。
5、科教文衛(wèi)等各項事業(yè)和諧發(fā)展，幸福指數(shù)進一步增強。
六年來，堅持“廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)”原則，不斷加大文化、教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)投入，全力改善民生質量。教育方面，投入3000多萬元成功創(chuàng)建“廣東省教育強鎮(zhèn)”，被省督導驗收專家稱譽為“窮鎮(zhèn)創(chuàng)強鎮(zhèn)”的典范，投入200萬元新辦了1所xx幼兒園，解決xxx幼兒入學難問題;成功引進總投資600多萬元的xxxx和總投資250萬元的xxxxxx。
文化體育方面，積極鼓勵群眾開展各項文化體育活動，成立了籃球協(xié)會、書法協(xié)會、民間藝術協(xié)會等組織，大力推動文化體育事業(yè)快速、健康發(fā)展。在建設好鎮(zhèn)文化廣場的基礎上，投入57萬元建成xx、xx、xx、xx、xx等19個行政村體育運動場，投入30萬元建成6個農家書屋。
醫(yī)療衛(wèi)生方面，投入200萬元對xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行全面改造;全鎮(zhèn)36個行政村配備“一醫(yī)生一護士”衛(wèi)生站，進一步構筑了鎮(zhèn)村醫(yī)療衛(wèi)生網絡體系，完善了村醫(yī)療衛(wèi)生站設備設施，提高了村醫(yī)生的醫(yī)術和服務水平;新型農村合作醫(yī)療保險、新型農村社會養(yǎng)老保險100%覆蓋。其它方面，投入4025萬元完成村組道硬底化道路115公里;投入400萬元新建了一間占地達1.5萬平方米的敬老院，使老有所養(yǎng)得到了落實。
三、加強政府自身建設，提高服務效能。
1、加強干部思想政治教育，全面貫徹落實科學發(fā)展觀。
強化執(zhí)政為民理念，把群眾滿意作為工作的第一追求。轉變領導方式，改進工作方法，深入調查了解民情、社情，力爭科學決策，不輕易盲目表態(tài)。堅持政務公開，確保群眾知情權，接受社會各界監(jiān)督，加強行政效能建設，進一步提高行政效率，為方便群眾辦事，實行逢場部門聯(lián)合辦公日制度，堅持依法行政，加強黨風廉政建設，用政策法律規(guī)范言行，樹立公正誠信廉潔形象。
2、加強制度建設，健全各項。
規(guī)章制度。
六年來，我著力健全財務管理制度，機關內務制度和干部日常管理制度等，堅持用制度來管人，用制度來約束人，逐步實現(xiàn)由對干部職工的管理變成其自覺行為，進一步控制支出，節(jié)約行政成本，落實工作責任。加強村級管理，增加村干部待遇，提高其工作積極性，實行目標考核，工作與經費和獎懲相掛鉤，確保工作責任到位。
四、加強自身修養(yǎng)，做到廉潔自律。
六年來，我自己著力加強自身政治理論知識學習，進一步提高自身政治素養(yǎng)，用鄧小平理論、三個代表重要思想武裝自己的頭腦，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅定政治立場，堅決支持和擁護中國共產黨的領導。在工作作風上，每逢重大事項，召開會議集體研究，不獨斷專行，不搞強迫命令。在工作中能充分發(fā)揮集體智慧，把各項工作做好。在廉潔自律、廉潔從政方面，始中牢記“其身正，不令而行;其身不正，雖令而不從”的古訓。作為鎮(zhèn)主要領導，要求其他同志做到的，首先自己做到，在工作、生活中，能嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定，從不利用職權謀私利，在公款接待中，堅持公事公辦原則，并且在接待中能做到勤儉節(jié)約，從不鋪張浪費，自覺做好表率。
綜上所述，我在六年的經濟工作中雖取得了一定成績，但對照黨的要求和全鎮(zhèn)人民的期望，離“為官一任、造福一方”仍有很大的距離。一是機關制度建設抓得不緊，還存在少數(shù)干部職工拖沓散慢現(xiàn)象;二是招商選資力度不夠，第二產業(yè)比重仍偏低;三是農村經濟發(fā)展不平衡，農民增收緩慢;四是財政收入增長慢，財力不足，基礎設施、惠民工程建設受阻。今后的工作中，我會逐步克服存在的不足之處，并加以解決，以更進一步推動工作，加快全鄉(xiāng)的發(fā)展步伐。
主送單位：單位主管領導或審計機構。
[審計背景段]根據xxx會議決定/文件規(guī)定/年度計劃(進行審計的原因/依據)，公司審計部組成以yyy為負責人的z人審計組，于20xx年xx月xx日至yy月yy日對xxx(被審計人)20xx年xx月xx日至yy月yy日(審計涵蓋的時間段)擔任yyy(被審計單位)zzz(職務)期間的任期經濟責任/財務收支情況/物資采購內控專項等(審計內容)進行了現(xiàn)場審計/送達審計(審計方式)。
[工作情況段]本次審計的范圍包括xxx總部及其下屬yyy、zzz等w個機構，審計的重點是xxx(被審計人)擔任yyy(被審計單位)zzz(職務)期間的財務指標和經營績效的真實性、合法性和效益性，重大經營決策的科學性和效益性，內控制度的建立和執(zhí)行效果，存在的潛在風險或遺留問題，以及廉政情況等(簡述審計目標，此處所列為一般經濟責任審計的重點內容)。本次審計組重點實施了包括檢查會計記錄、監(jiān)盤實物、函證往來款項，以及核對業(yè)務和管理記錄、外部信息等審計組認為必要的程序;但由于xxx等原因，本次審計組未能進行yyy等審計程序/未能獲取zzz等審計證據(詳見本報告最后“重要事項說明”部分)。
此處涉及的問題是如何詳略得當?shù)仃U述審計工作情況，如具體的審計內容及范圍、實際實施的審計手段/程序及過程，審計遇到的重大范圍/手段受限等。
解決建議：根據本次審計的內容、范圍或實施的手段/程序是否特殊(相對于報告使用人對其的了解程度)，以及這些審計情況(特別是遇到的重大范圍/手段受限情況)是否可能對報告結論產生重大影響而定：
(1)如屬一般性的審計，且審計過程中遇到的重大審計范圍/程序受限情況不足于對報告主體內容產生重大影響(僅可能在局部或極端情況下產生影響)，則此處宜簡略，且僅需在報告最后“重要事項說明”部分補充說明審計遇到的重大審計范圍/程序受限情況。
(2)如屬針對某一方面內容進行的專項審計，或根據預定目的在審計過程中采取了非常規(guī)式的或大工作量的審計手段/程序(如專項稽核、外部調查等)，或審計遇到的重大范圍/程序受限可能對報告結論產生重大影響時，則此處宜較為詳細，并說明重大范圍/程序受限的情況及原因，以便報告使用人預先清楚地了解本次審計的針對性和局限性。
[雙方責任段]提供真實、完整的財務資料及相關的業(yè)務、管理和外部的原始記錄和信息，是被審計單位及被審計人的責任;審計組的責任是依據中國內部審計準則/xx單位內部審計制度的規(guī)定計劃和實施審計工作。鑒于本次審計是依據審計目的在有限時間內所進行的抽查審計，審計所獲得的資料主要來源于被審計單位或通過被審計單位獲得，以及本次審計未能進行yyy等審計程序/未能獲取zzz等審計證據等原因，本次審計可能未能涵蓋被審計單位及被審計人的所有相關事項，本審計報告也不能替代被審單位及被審計人對相關財務信息和事項的會計責任和內部報告責任。
一、被審計單位概況：簡要介紹被審計單位及被審計人的背景概況，包括被審計人員任職期間和分管職責，被審計單位的業(yè)務性質與特點、規(guī)模及組織機構、內部管理及考核方式、主要管理人員、員工數(shù)量等。
此處涉及的問題是是否需闡述被審計單位主要財務數(shù)據，以及是使用未審數(shù)據(賬面數(shù)據)還是本次審定數(shù)據：不闡述可能不便于報告使用人了解被審計單位財務數(shù)據概況，使用未審數(shù)據可能誤導報告使用人，而使用審定數(shù)據放在這里介紹被審計單位背景處似又與下面“審計發(fā)現(xiàn)/審計結果”分開了。
解決建議：根據被審計單位平時是否另行報出財務報表，本次報告使用人是否知悉這些報表數(shù)據，以及本次審計的重點之一是否是審計財務報表而定：
(1)如被審計單位平時另報報表，且本次審計報告使用人知悉這些報表，則此處僅需簡要陳述經本次審計審定的被審計單位資產、負債、所有者權益及收入、成本費用、利潤的總額等概況，而無需進一步分項闡述報表各主要項目的最近一期的金額及構成內容等詳情，可另附附表具體反映。
對于本次已審定報表項目仍存在的質量方面的問題(如呆壞賬、物資積壓、大量收入為新增應收帳款等)，此處也不必詳述，應列在“審計發(fā)現(xiàn)/審計結果”部分具體反映。
(2)如被審計單位平時不另報報表，或本次審計報告使用人不知悉這些報表，或本次審計的重點內容之一為財務報表時，則宜另單列為一大項“被審計單位的主要財務數(shù)據”專門反映，并進一步分項闡述報表各主要項目的最近一期的金額及構成內容等詳情。
同時，將本次審計所做的主要調整情況，以及本次已審定報表項目仍存在的質量方面的問題，也歸入該大項一并分析闡述。
無論列在此處概略反映、還是另列為一大項“經審定的主要財務數(shù)據”專門反映，闡述時應盡可能包括本次審計涵蓋期間的各會計期，最少應包括被審計人任期初及最早一期、任期末及最后一期的數(shù)據，以便對比。
二、審計結果、發(fā)現(xiàn)的問題以及審計意見：對審計得出的具體結論及發(fā)現(xiàn)的問題逐項給予揭示和評價，包括問題的事實現(xiàn)狀，該問題所應遵循的政策、程序和相關法律法規(guī)標準，已經或可能造成的影響或后果，產生的原因(包括內在原因與環(huán)境原因)等。
(一)分析及評價被審計單位的資產、負債、所有者權益及收入、成本費用、利潤的真實性、完整性、合法性及效益性：
4、分析評價被審計單位及被審計人對上級考核指標的實際完成情況，尤其需結合資產及績效質量、潛在風險及遺留問題等進行綜合分析評價。
如本次審計的重點內容之一為財務數(shù)據審計，則此部分應另單列為一大項“被審計單位的主要財務數(shù)據”專門反映，不要與審計發(fā)現(xiàn)的“問題”混在一起。
(二)分析及評價被審計人做出重大經營決策(含固定資產、技術改造、對外投資等)和管理變革(如用人和薪酬機制、流程和控制體系等)的決策過程的科學性、實際結果的效益性及對后任的主要/潛在影響：
鑒于審計人員的專業(yè)勝任能力所限，此處評價決策過程時應注重程序性、以組織已有的程序性規(guī)定為依據，評價決策結果時應根據客觀指標、以可對比的參照標準為依據?！簿褪钦f，更應由被審計單位及被審計人的上級主管領導對此作出評價，審計人員配合核實上級領導評價所依據的財務數(shù)據及信息的可信賴程度。盲目擴大審計責任范圍往往導致審計深度及結論可靠性受到質疑。
(三)揭示被審計單位在財務、資產、業(yè)務運作等方面存在的問題，并據此分析和評價被審計單位和被審計人在管理、內控方面的合規(guī)性、科學性及效益性：
應特別注意職工考核、晉升和薪酬機制，以及企業(yè)文化等配套機制(控制環(huán)境)對內控制度實際執(zhí)行效果的影響，并考慮控制本身的成本效益，以免被審計單位及被審計人理解為審計人員“找茬”或書呆子氣。
(四)被審計單位及被審計人面臨或潛在面臨的重大風險，如重大的合同糾紛、未決訴訟、或有負債及職工意見較大的問題等。
忽略此點往往導致匯報審計結果時被動，故內部審計不應僅局限于財務資料審計。如因外界因素影響而無法實施諸如審計入場公告、接受職工舉報及職工走訪座談等程序，應作為重大審計范圍/程序受限予以明確說明。
(五)被審計人及被審計單位其他重要領導人員遵守財經紀律和廉政情況：指審計有無發(fā)現(xiàn)其個人侵占或挪用企業(yè)資產、違反財經紀律和廉政規(guī)定，以及其他違法違紀問題。
鑒于審計的固有局限性，審計報告對此一般采用消極保證措辭(本次審計未發(fā)現(xiàn)被審計人有明顯或重大的??跡象，或未發(fā)現(xiàn)有證據表明被審計人有??行為)，而不做積極保證(明確斷言被審計人無??行為)。
三、被審計單位及被審計人接受歷次監(jiān)督檢查所存在的問題及其整改情況，以及被審計者前任遺留的需要披露的問題。
四、審計綜合評價。
2、根據審計結果，指出被審計人對審計發(fā)現(xiàn)的問題應當負有的責任，包括直接責任和主管責任(管理責任和領導責任)。
3、如果必要，還應包括對出色業(yè)績的肯定。
五、審計建議。
1、針對審計發(fā)現(xiàn)的主要問題及潛在傾向，提出可供選擇的具體建議及配套措施。也可以是對顯著經濟效益和有效內部控制提出的表彰和獎勵的建議。
提出建議時，須針對審計發(fā)現(xiàn)的問題或傾向;但闡述建議時不必與前面審計發(fā)現(xiàn)部分的問題逐條對應，而應重新梳理歸類，并注意重要次序。
審計報告的建設性就體現(xiàn)在，審計不僅應當發(fā)現(xiàn)問題和評價過去，而且還應能解決問題和指導未來。
2、可進一步說明被審計單位及被審計人對上述建議的態(tài)度及已開始采取的實際行動。
六、重要事項說明。
2、審計報告理解、分發(fā)及使用方面的聲明，特別是涉及違反外部法律法規(guī)或涉及保密時。
x銀行于xxx年x月x日對任職期間(xxxx年x月至xxxx年x月)的經濟責任進行審計。
本次審計主要采取審計調查和現(xiàn)場抽樣相結合的方法。審計人員查閱了本人的述職報告，抽查了xxxx年x月至xxxx年x月期間經辦工作的有關資料。具體審計情況如下：
一、基本情況。
xxxx年x月至xxxx年x月任x銀行公司業(yè)務部經理。其在原崗位履職情況如下：
(一)努力抓好對公存款的組織工作，進一步拓展客戶市場份額。
一是堅持“凝心聚力，趕超發(fā)展”，強化責任意識和措施落實。加強了營銷體系建設，理順了營銷機制，嚴格落實營銷計劃，加大了績效考核力度。二是明確工作目標，找準工作重點，有針對性地開展存款工作，把重點機構類客戶、優(yōu)質企業(yè)客戶作為營銷的主攻區(qū)，鎖定優(yōu)質客戶，積極進行拓展營銷。三是全面了解客戶金融服務需求，搞好差異化營銷工作，進一步搞好柜臺服務。
(二)配合公司業(yè)務部經理加大營銷工作力度，促進法人客戶貸款業(yè)務健康發(fā)展。
在繼續(xù)鞏固低風險業(yè)務的基礎上，積極營銷法人優(yōu)質客戶貸款，努力探索小企業(yè)貸款，取得了一定的成效。一是鎖定重點客戶，實施重點營銷，逐戶制定綜合營銷方案，同時由支行組成直銷客戶經理組，進行高層次營銷。二是整合營銷資源，實施差異化營銷，在維護好原有客戶的基礎上，積極搶奪他行的高端客戶。三是進一步加大了對小企業(yè)的營銷力度，同時積極辦理銀行承兌匯票貼現(xiàn)業(yè)務，帶動其它業(yè)務發(fā)展，也為增加全行經濟效益起到了一定作用。
(三)把機構業(yè)務做為發(fā)展重點，推進機構存款、三方存管、保險代理業(yè)務健康持續(xù)發(fā)展。
一是加強了對機構類客戶的維護和拓展，公司業(yè)務部派出專人上門服務，加大考核力度，促使機構類存款穩(wěn)定增長。二是開通了證券客戶交易三方存管業(yè)務和期貨交易轉帳三方存管協(xié)議業(yè)務。三是組織業(yè)務培訓，加強了保險業(yè)務的規(guī)范化管理。
(四)進一步加大不良貸款清收力度，爭取業(yè)務發(fā)展的主動權。
一是因企而異，逐一認真制定具體的行之有效的清收措施，采取多種形式清收貸款，做到能收盡收。二是進一步加大了考核力度，做到人員、時間、任務、責任四落實。
由于所在部門工作成績突出，x銀行公司部被評為xxxx年度市級先進單位。
二、存在的問題。
一是對公存款業(yè)務發(fā)展不平衡，不夠穩(wěn)定。二是貸款投放緩慢，在業(yè)務品種上、單位之間業(yè)務發(fā)展不平衡現(xiàn)象非常突出。三是信貸管理有待進一步加強。
三、審計評價。
任職期間，能積極落實國家經濟金融方針政策，圍繞上級行的信貸政策，積極開展法人客戶存貸款業(yè)務，認真貫徹落實監(jiān)管要求，合規(guī)開展代理保險業(yè)務，較好地履行了。
崗位職責。
審計期間，未發(fā)現(xiàn)在任職期間存在違反國家財經法規(guī)和其他違法違紀的問題。
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經典的能源審計報告篇十八
1、報告無xxx中心（或單位）公章無效。2、報告無審計機構負責人簽字無效。3、報告僅對本次審計內容負責。
4、報告未經xxx中心（或單位）許可不得復制，經特許復制的報告，需重新加蓋xxx中心（或單位）公章，否則無效。
5、報告涂改無效。
企業(yè)主要配合人員：
報告編寫：
報告審核：
企業(yè)法人代表：
審計機構負責人：
簽發(fā)日期：2007年
話：編：
日（簽字）（簽字、公章）月。
審計機構地址：電郵。
摘要。
（字數(shù)應在2000字以內）。
根據沈陽市經委《關于印發(fā)2007年百家重點耗能企業(yè)能源審計工作實施方案的通知》的要求，為政府加強能源管理，合理使用能源資源，提高能源利用率，保護環(huán)境，持續(xù)地發(fā)展經濟提供決策依據；同時促進企業(yè)加強能源管理，了解自身能源管理水平及用能狀況，排查能源利用方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，尋找節(jié)能方向，挖掘節(jié)能潛力，降低能源消耗和生產成本，提高企業(yè)經濟效益。xx中心（或公司）于xxxx年xx月對xx公司進行了能源審計，能源審計報告內容摘要如下：
一、企業(yè)概況。
二、2006年企業(yè)能源消耗結構。
三、2006年主要產品能源消耗指標。
注釋：
四、能源成本與能源利用效果評價。
（能源成本分析、各項能耗指標的分析、與能耗定額、國家（行業(yè)）標準、先進水平或自身歷史水平對標）。
五、主要問題及節(jié)能潛力分析。
六、主要節(jié)能技改項目及經濟分析。
七、審計結論。
八、建議。
目錄。
第一章能源審計事項說明第二章企業(yè)基本情況。
第一節(jié)企業(yè)概況。
第二節(jié)企業(yè)主要生產工藝概況第三節(jié)企業(yè)用能系統(tǒng)概況第三章企業(yè)能源管理系統(tǒng)。
第一節(jié)能源管理狀況第二節(jié)能源計量管理第三節(jié)能源統(tǒng)計管理。
第三節(jié)產值能耗指標與能源成本指標計算分析第四節(jié)節(jié)能量計算。
第五節(jié)影響能耗指標變化的因素第五章企業(yè)合理利用能源的建議。
第六章節(jié)能技術改進項目的經濟效益評價。
第七章審計結論。
一、審計目的。
1、完成國家、省、市節(jié)能主管部門能源審計任務。
2、為政府加強能源管理，提高能源利用效率，促進經濟增長方式轉變，持續(xù)發(fā)展經濟，保護環(huán)境，落實科學發(fā)展觀，提供真實可靠的決策依據。
3、促進企業(yè)節(jié)能降耗增效，提高企業(yè)綜合素質，完成“十一五”節(jié)能目標。
二、審計依據及參考標準。
關于印發(fā)《2007年百家重點耗能企業(yè)能源審計工作實施方案》的通知《企業(yè)能源審計技術通則》(gb/t17166)《節(jié)能監(jiān)測技術通則》(gb/t15316)《設備熱效率計算通則》(gb/t2588)《綜合能耗計算通則》(gb/t2589)《企業(yè)能耗計量與測試導則》(gb/t6422)《企業(yè)節(jié)能量計算方法》(gb/t13234)《工業(yè)企業(yè)能源管理導則》(gb/t15587)。
《用能單位能源計量器具配備與管理通則》(gb/t17167)《評價企業(yè)合理用熱技術導則》(gb/t3486)《評價企業(yè)合理用電技術導則》(gb/t3485)《評價企業(yè)合理用水技術導則》(gb/t7119)《企業(yè)能量平衡統(tǒng)計方法》(gb/t16614)《企業(yè)能量平衡表編制方法》(gb/t16615)。
《企業(yè)能源網絡圖繪制方法》(gb/t16616)三、審計期。
審計期：2006年節(jié)能量計算為2007年1----x月。
企業(yè)能源管理系統(tǒng)審計為現(xiàn)狀。
四、審計內容。
第二章企業(yè)基本情況。
第一節(jié)企業(yè)概況。
第二節(jié)企業(yè)主要生產工藝概況。
一、主要生產工藝流程圖（或系統(tǒng)圖）二、工藝流程及能源結構說明。
第三節(jié)企業(yè)用能系統(tǒng)概況。
一、企業(yè)能源系統(tǒng)圖及說明。
二、各類能源消耗情況說明（附圖表）三、企業(yè)主要用能設備。
1、主要用能設備情況說明。
（附主要用能設備一覽表）。
2、其它附屬系統(tǒng)設備情況。
第三章企業(yè)能源管理系統(tǒng)。
第一節(jié)能源管理狀況。
一、能源管理系統(tǒng)。
第二節(jié)能源計量管理。
企業(yè)能源計量管理情況說明（附能源計量器具匯總表）。
能源計量器具匯總表。
電力計量網絡圖（或示意圖）蒸汽計量網絡圖（或示意圖）水計量網絡圖（或示意圖）其他。
第三節(jié)能源統(tǒng)計管理。
第四節(jié)主要設備運行及監(jiān)測情況。
一、主要耗能設備運行情況（附監(jiān)測情況匯總表）。
二、淘汰設備情況及說明（附淘汰用能設備匯總表）。
淘汰用能設備匯總表。
三、重點用能設備操作和管理人員培訓持證上崗情況培訓情況說明：
主要是指遼寧省統(tǒng)一要求各市組織的節(jié)能培訓情況四、其他情況附：
2006年工序（入爐）煤化驗指標平均匯總。
第四章企業(yè)能源利用分析。
第一節(jié)、企業(yè)能源消耗指標計算。
一、企業(yè)能源消耗結構。
企業(yè)能源消耗結構餅形圖。
自來水原煤蒸汽電78.50%。
二、企業(yè)能源消耗流向原煤：
電力：
蒸汽：
柴油、汽油、水等：-------。
綜合上述各平衡表匯總企業(yè)能源消耗流向如下表。
企業(yè)能源消耗流向表。
注：按當量值折標。
綜合各種能源按當量值折標準煤量計算，能源構成詳見《企業(yè)能源消耗流向表》，附以下餅形圖。
企業(yè)能源消耗流向表餅形圖。
45.89%。
加工轉換系統(tǒng)。
46.58%。
2006年各公司能源消耗統(tǒng)計表。
企業(yè)能源收支平衡表。
-17-。
說明：有自備電廠或熱電聯(lián)產機組的企業(yè)可參照下表。
第二節(jié)產品能耗指標的核算與評價。
一、產品產量的核定。
二、單位產品能耗的計算與分析。
產品一：產品二：……。
主要產品能源消耗指標。
2006年產品能源消耗量計算匯總表。
-20-。
第三節(jié)產值能耗指標與能源成本指標計算分析。
一、工業(yè)總產值及工業(yè)增加值的核定。
2006年度工業(yè)產值和增加值。
備注：工業(yè)增加值=工業(yè)總產值—工業(yè)中間投入+本期應交增值稅（生產法）。
二、單位產值綜合能耗和單位工業(yè)增加值綜合能耗三、產品能源成本。
第四節(jié)節(jié)能量計算。
產品一：產品二：……總節(jié)能量：
第五節(jié)影響能耗指標變化的因素。
可以在以下方面分析影響能耗指標變化的主要因素：企業(yè)管理、員工素質、能源和原材料輸入、技術工藝、設備、過程控制、產品和廢棄能等方面。
第五章企業(yè)合理利用能源的建議。
根據企業(yè)實際情況可參照以下幾個方面，提出建議。
第六章節(jié)能技術改進項目的經濟效益評價。
一、部分節(jié)能管理、技術改造方案匯總。
見表（部分節(jié)能管理、技改方案一覽表）。
節(jié)能管理、技改方案一覽表。
二、主要節(jié)能項目分析。
1、項目名稱1)技術可行性分析:2)經濟效益可行性分析：???。
三、環(huán)境效益分析。
減排量計算表。
第七章審計結論。
根據實際情況對企業(yè)作出客觀公正的審計結論。
（注：本模版的內容和圖表中如有不當之處，可根據實際情況酌情修改）。
經典的能源審計報告篇十九
為加強財務管理，合理使用資金。醫(yī)院組織有關人員于20xx年3月9日對醫(yī)院財務收支情況進行了內部專項審計。具體情況如下：
_____醫(yī)院系根據__市衛(wèi)生局“衛(wèi)函[20xx]191號”《關于__醫(yī)院變更為__醫(yī)院的通知》，由原“___醫(yī)院”變更而來。舉辦單位：___市衛(wèi)生局；事業(yè)單位法人證書號：事證第____號；宗旨和業(yè)務范圍：為人民衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展服務，呼吸、消化、心血管內科、普通外科、骨科、泌尿外科、婦產科、五管科、眼科、口腔科、傳染科、康復醫(yī)學科、醫(yī)學影像科、超生診斷中醫(yī)科、兒科、中醫(yī)外科、針灸推拿、急診科、中醫(yī)皮膚科、中西結合專業(yè)、介入放射、醫(yī)學檢驗科；住所：____；法定代表人：___；開辦資金：___萬元；現(xiàn)有職工___人（其中：在編在職職工__人，離退休人員__人，聘用職工___人）；床位編制數(shù)___張。
在審計過程中，我們了解了貴院內部控制中有關會計制度、會計機構和人員職責、財產管理等方面的內部控制情況，并作了分析?，F(xiàn)將我們發(fā)現(xiàn)的內部控制的不足之處提供給貴院，以完善貴院的內部控制，保障資產安全，提高資產使用效率。
（一）規(guī)章制度。
貴院制定了一系列的崗位職責、規(guī)章制度、黨群工作職責制度和衛(wèi)生所職責制。
度，并于20xx年2月匯編成冊為《___醫(yī)院職責制度匯編》，制定的規(guī)章制度比較健全、規(guī)范，并得到了較好的執(zhí)行；但存在部分制度形同虛設、部分制度執(zhí)行不到位，以及制度執(zhí)行情況的紀錄相對缺失的情況。
（二）崗位設置。
（1）貴院在計審科下設了審計科，并制定了審計科長及審計人員崗位職責，但無獨立的專職的內審人員。
（2）貴院設置了藥械會計崗位，但歸屬藥劑科管理。
因藥品、器械的保管和記賬屬于不相容職務，建議藥械會計應由財務科委派，并對財務科負責。
（三）貨幣資金內部控制。
貴院貨幣資金內部控制存在以下情況：
（1）出納每日收取門診、住院收入，同時對門診、住院收入票據的金額及單據連號情況進行復核，但無復核簽字記錄。
（2）貴院貨幣資金余額較大，應加強印章、票據的管理，健全貨幣資金內控制度，確保資金的安全。
為提高貨幣資金的使用效益，建議貴院可考慮按規(guī)定進行金融產品等投資。
（四）藥品及器械的采購、付款、保管。
貴院每年初對當年所需的藥品全部實行了招標采購，并與供應單位簽訂了合同，價格嚴格按照政府招標采購網站上確定的價格執(zhí)行；對于降價的藥品，及時與供貨商聯(lián)系，調低采購價格。
貴醫(yī)院按時與供貨商對賬，有嚴格的退貨、折扣和折讓的制度；收取的一部分惠民捐款專項用于醫(yī)院的“惠民”工程，但存在以下情況：
（1）未制定藥品計量驗收制度，原始入庫清單上沒有實物負責人的確認簽字，也未將原始入庫清單報送財務科；辦理藥品入庫手續(xù)有滯后現(xiàn)象。
（2）藥劑科負責藥品的采購、入庫、保管、記賬、出庫工作。因藥品的保管和記賬屬于不相容職務，不應由一個部門全權負責。
（3）未定期盤點藥品及器械，對盤點差異有滯后處理的現(xiàn)象。
建議貴院根據醫(yī)藥行業(yè)的特殊性（如藥品保質期），完善藥品、器械盤點制度，至少每三個月應盤點一次；對盤點差異應及時查明原因，分清責任，并按規(guī)定報經批準后處理。
（五）固定資產及在建工程。
貴院制定了固定資產管理、工程項目管理制度，但未得到嚴格執(zhí)行，存在在建工程未及時辦理竣工決算及結轉固定資產，以及固定資產滯后入帳的情況，修購基金的提取、使用執(zhí)行的會計政策前后不一致。
（六）票據管理。
貴院現(xiàn)暫由出納負責票據的管理，不符合內部控制制度的要求。
貴院應指定專人擔任票據管理員，制定票據的印制、領用、核銷管理制度，規(guī)范收費、掛號工作流程和退費辦法以及收費稽核規(guī)定；加強票據作廢手續(xù)、票據銷號的處理和監(jiān)督；制定并實施票據盤點制度。
（七）會計核算。
1、會計核算流程。
貴院按規(guī)定每天由出納到門診收款、會計人員負責將各項財務資料匯總做好收、付、轉等會計憑證，交給會計科長復核，再由會計進行登帳核算，并計提固定費用、結轉成本及各項基金。
2、會計核算執(zhí)行情況。
會計憑證的填制、會計賬務處理存在不規(guī)范的情況；采用會計政策（如“壞賬準備”計提方法的選擇）存在前后不一致的情況；固定資產分類較亂，固定資產有滯后入帳的情況；“惠民”對象身份不明確；對各衛(wèi)生所未單獨進行會計核算。
（一）帳列收支情況。
貴院20xx年1月1日至20xx年12月31日的帳列收支情況如下：
1、收入總額___元，其中：財政補助收入___元、上級補助收入___元、醫(yī)療收入___元、藥品收入___元、其他收入___元。
2、支出總額___元，其中：醫(yī)療支出___元、藥品支出___元、財務專項支出___元、其他支出___元。
3、收支結余及分配情況。
（1）結余情況。
20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院收支結余__元，其中：20xx年結余__元、20xx年結余___元、20xx年結余___元、20xx年結余__元，20xx年結余___元。
（2）結余分配情況。
20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院收支結余轉入事業(yè)基金___元、提取職工福利基金___元、以事業(yè)基金彌補虧損___元。
（二）帳列財務狀況。
1、期初財務狀況。
截止20xx年12月31日，貴院帳列的財務狀況為：
（1）資產總額___元，其中：貨幣資金__元、應收醫(yī)療款___元、其他應收款___元、藥品___元（其中：售價___元，減：進銷差價___元）、庫存物資___元、固定資產___元。
（2）負債總額___元，其中：應付款項___元、預收醫(yī)療款___元、應付社會保障費____元、其他應付款___元。
（3）凈資產總額___元，其中：事業(yè)基金___元、固定基金___元、專用基金___元、待分配結余___元、應計入20xx年度的上級補助收入___元。
2、期末財務狀況。
截止20xx年12月31日，貴院帳列的財務狀況為：
（1）資產總額___元，其中：貨幣資金___元、應收在院病人醫(yī)療費___元、應收醫(yī)療款凈額___元（其中：應收款__元，減：壞賬準備__元）、預付工程款__元、其他應收款___元、藥品___元（其中：售價___元，減：進銷差價___元），庫存物資___元、待攤費用___元、待處理流動資產損失___元、固定資產___元、在建工程___元。
（2）負債總額___元，其中：應付款項___元、預收醫(yī)療款___元、應付社會保障費___元、其他應付款___元、預提費用___元。
（3）凈資產總額___元，其中：事業(yè)基金___元、固定基金___元、專用基金___元，財政補助專項結余___元。
（四）審計調整情況。
本次審計，對“其他應付款”明細科目借方余額___元進行了重分類，調整計入“其他應收款”，調增資產總額___元，調增負債總額___元。
（一）貴院按照“_市國資行[20xx]114號”《_市國資委關于實施行政事業(yè)單位管理信息系統(tǒng)有關問題的通知》，對截止20xx年12月31日貴院的固定資產及在建工程進行了清理：
1、清理結果：賬列金額___元，清理上報金額___元，差額___元，貴院對差異原因作了說明：轉制前后執(zhí)行的會計制度不同；此次清理過程中將轉制前不列入固定資產而轉制后應屬于固定資產的部分納入了信息平臺進行管理。
2、按資產使用情況：在用的固定資產___元，未用的固定資產___元，不需用的固定資產__元，已壞不能使用的固定資產___元。
3、帳實情況：帳實一致的固定資產___元，有帳無實的固定資產___元（為已壞資產），有物無帳的固定資產___元（為已壞資產）。
前述清理情況，貴院已于20xx年12月6日上報樂山市國資委，本次審計未作調整。
（二）截止20xx年12月31日，貴院賬列“待處理流動資產損失”__元，系藥品累計盤盈，現(xiàn)正報批中，本次審計未作調整。
我們認為，除存在上述第三項所述情況及其可能造成的影響外，截至20xx年12月31日止，經審計調整后，貴院按《事業(yè)單位財務規(guī)則》和《醫(yī)院會計制度》反映的收支情況及財務狀況為：
（一）收支情況。
1、20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院實現(xiàn)收入__元，其中：20xx年度收入__元、20xx年度收入__元、20xx年度收入__元、20xx年度收入__元、20xx年度收入__元。
2、20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院發(fā)生支出__元，其中：20xx年度支出__元、20xx年度支出__元、20xx年度支出__元、20xx年度支出__元、20xx年度支出__元。
3、20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院收支結余__元，其中：20xx年度結余__元、20xx年度結余__元、20xx年度結余__元、20xx年度結余__元、20xx年度結余__元。
（二）財務狀況。
截止20xx年12月31日，貴院財務狀況為：
1、資產總額__元；
2、負債總額__元；
3、凈資產總額__元，其中：事業(yè)基金__元、固定基金__元、專用基金__元、財。
政補助專項結余__元。
（三）財務狀況變動情況。
20xx年1月1日至20xx年12月31日，貴院財務狀況變動情況如下：
3、凈資產總額增加__元，其中：事業(yè)基金增加__元、固定基金增加__元、專用基金增加__元、財政補助專項結余增加__元。
經典的能源審計報告篇二十
(一)本指南所指的，是企業(yè)或企業(yè)委托的單位依據國家有關的`節(jié)能規(guī)范和標準，對企業(yè)能源利用的物理過程和財務過程進行的檢驗測試、核查和分析評價的成果，報告應提出相應的節(jié)能改進措施意見。
(二)必須涵蓋以下內容，未能涵蓋的，應視為報告不完整，建議進行修改。
3.主要用能設備運行效率監(jiān)測分析。
5.重點工藝能耗指標與單位產品能耗指標計算分析。
6.產值能耗指標與能源成本指標計算分析。
7.節(jié)能效果與考核指標計算分析。
8.影響能源消耗變化因素的分析。
9.節(jié)能技術改進項目的經濟效益評價。
(三)應有企業(yè)法人代表簽字確認，以確保報告內容的真實可靠。
經典的能源審計報告篇二十一
(一)本指南所指的企業(yè)能源審計報告，是企業(yè)或企業(yè)委托的單位依據國家有關的節(jié)能規(guī)范和標準，對企業(yè)能源利用的物理過程和財務過程進行的檢驗測試、核查和分析評價的成果，報告應提出相應的節(jié)能改進措施意見。
(二)企業(yè)能源審計報告必須涵蓋以下內容，未能涵蓋的，應視為報告不完整，建議進行修改。
3.主要用能設備運行效率監(jiān)測分析。
5.重點工藝能耗指標與單位產品能耗指標計算分析。
6.產值能耗指標與能源成本指標計算分析。
7.節(jié)能效果與考核指標計算分析。
8.影響能源消耗變化因素的分析。
9.節(jié)能技術改進項目的經濟效益評價。
(三)企業(yè)能源審計報告應有企業(yè)法人代表簽字確認，以確保報告內容的真實可靠。
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