第一季度依法治市工作報告(熱門19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 03:50:24
第一季度依法治市工作報告(熱門19篇)
時間:2023-11-23 03:50:24     小編:文軒

報告的目的是提供關(guān)于某一問題的詳細資料、分析和結(jié)論。那么我們該如何寫一份出色的報告呢?首先,我們應(yīng)該明確報告的目的和受眾;其次,要進行充分的調(diào)研和數(shù)據(jù)收集;再次,要有合適的結(jié)構(gòu)和邏輯,清晰地闡述我們的觀點和結(jié)論;最后,對報告進行仔細的校對和修改,確保表達準確無誤??傊?,這些報告范文可以為你的報告寫作提供參考和指導,幫助你更好地完成任務(wù)。

第一季度依法治市工作報告篇一

同志們:

去年11月17日,李書記在全省立法工作會議上代表省委提出,要通過健全立法、公正司法、依法行政、依法監(jiān)督、糾正違法、普法教育等各項任務(wù)的實施,逐步實現(xiàn)我省經(jīng)濟生活、政治生活、社會生活的法治化,努力建設(shè)一個人人知法守法、各個方面都嚴格依法辦事的法治江蘇。這是我省貫徹“三個代表”重要思想和十六大精神,全面落實以人為本的科學發(fā)展觀,推進社會主義政治文明建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)三個文明全面發(fā)展、實現(xiàn)“兩個率先”的重大戰(zhàn)略舉措,標志著我省推進依法治省工作進入了一個新的發(fā)展階段。今年以來,圍繞制定出臺《法治江蘇建設(shè)綱要》,省委加快了推進依法治省進程。

省委提出建設(shè)法治江蘇的目標和要求后,在依法治省領(lǐng)導小組直接領(lǐng)導下,依法治省領(lǐng)導小組辦公室與司法廳抽調(diào)人員,12月初迅速成立《法治江蘇建設(shè)綱要》起草小組。由于我省提出建設(shè)法治省份的目標,在全國還沒有先例。為此,起草小組首先認真學習了黨的十六大報告、十六屆一、二、三中全會文件和省十屆六次全會有關(guān)法治建設(shè)的論述,加深理解,提高認識,做好起草的各項案頭工作。先后召開了法學家座談會、省級機關(guān)有關(guān)部門負責同志座談會、各市依法治市領(lǐng)導小組辦公室主任研討會,就建設(shè)“法治江蘇”的內(nèi)涵定義、目標體系、具體內(nèi)容及實施措施等進行深入探討研究。在此基礎(chǔ)上,拿出了《綱要》的“草擬稿”。幾經(jīng)修改形成“征求意見稿”,分送各省轄市依法治市領(lǐng)導小組、省級機關(guān)有關(guān)部門和部分法學專家教授征求意見。在吸收了各方意見后形成“送審稿”,又于2月20日召開了依法治省領(lǐng)導小組辦公室主任會議討論修改。

3月19日,省委書記李源潮主持召開省依法治省領(lǐng)導小組召開第四次全體成員會議,討論并原則通過了《綱要》(送審稿)和《江蘇省20xx年依法治省工作要點》,對《綱要》提出了進一步修改完善的意見。5月,省委十屆七次全會又將法治江蘇作為一項重大戰(zhàn)略決策寫進了決議。根據(jù)省委意見,我們又邀請了省政協(xié)委員和部分法學專家進行了研討,吸收大家意見形成了“省委會討論稿”。6月22日,省委會討論并原則同意《綱要(討論稿)》,會紀要認為“《綱要》十易其稿,廣集民意,既具有創(chuàng)新性、科學性,也具有可行性,體現(xiàn)了江蘇特色,可以作為推進依法治省、建設(shè)法治江蘇的基本綱領(lǐng)”。此后,省委書記李源潮親自主持政協(xié)民主協(xié)商會征求意見,并在依法治省領(lǐng)導小組辦公室和南京大學聯(lián)合舉辦的法治江蘇高層論壇上,進一步聽取了專家學者的意見。在吸收各界意見的基礎(chǔ)上,依法治省領(lǐng)導小組辦公室作了最后推敲、研究和完善后報省委印發(fā)。

二、圍繞貫徹《綱要》,切實抓好建設(shè)法治江蘇的啟動工作。

根據(jù)《綱要》,今明兩年是我省建設(shè)法治江蘇的啟動準備階段,從現(xiàn)在起到今年年底,省各部門和各市要抓緊提出貫徹意見方案,為明年全省完成動員部署創(chuàng)造條件。

第一,要大力抓好法治江蘇的宣傳。要把建設(shè)法治江蘇宣傳作為“四五”普法宣傳的重點內(nèi)容,結(jié)合全省動員部署建設(shè)法治江蘇電視電話會議和《綱要》的傳達、學習,加大法治江蘇的宣傳力度。要以《綱要》為基本依據(jù),重點宣傳省委這一戰(zhàn)略決策的重大意義,宣傳法治江蘇的本質(zhì)內(nèi)涵、指導思想、目標任務(wù)和工作要求,宣傳各地各部門推進法治江蘇建設(shè)的重大舉措和典型經(jīng)驗。一是要抓好媒體宣傳,要在報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)上開辟專欄、專版和網(wǎng)站,進行集中宣傳;二是要抓好各級黨委中心組學習,通過組織法制講座、提交領(lǐng)導干部學習筆記、論文、體會文章等形式,把領(lǐng)導干部的思想統(tǒng)一到省委的決策上來;三是要積極組織成立各類宣講團,尤其是面向廣大基層群眾和青少年學生的宣講團。省廳將及時印發(fā)《法治江蘇建設(shè)宣傳提綱》供各地宣講用。四是各級要采取豐富多彩的,廣大群眾喜聞樂見的形式進行宣傳,如板報、櫥窗、知識競賽、宣傳一條街、法制廣場、法制文藝等等,不斷提高宣傳的吸引力和效果,營造廣場、法制文藝等等,不斷提高宣傳的吸引力和效果,營造建設(shè)法治江蘇的濃烈氛圍。

第二,要認真組織制訂貫徹落實《綱要》的實施意見。一是要有一個貫徹《綱要》的綱領(lǐng)性文件。依法治省領(lǐng)導小組辦公室將于近期制定《關(guān)于扎實做好法治江蘇建設(shè)工作的意見》。各地要從本地實際出發(fā),層層制定出臺面向的貫徹《綱要》的實施意見,確?!毒V要》在全省得到全面貫徹落實;二是要抓緊制定動員部署建設(shè)法治江蘇工作的方案,報當?shù)攸h委批準實施;三是要著手規(guī)劃20xx—20xx年本地貫徹《法治江蘇建設(shè)綱要》的工作規(guī)劃,并通過年度工作計劃予以落實。各地起草貫徹《綱要》的實施意見,首先要深刻領(lǐng)會和把握省里《綱要》的精神實質(zhì),吃透情況,同時也要實事求是,結(jié)合本地的具體實際,確定不同階段的工作重點,采取切實有效的措施,確保《綱要》的事事有法可依、人人知法守法、各方依法辦事的精神貫穿始終。要根據(jù)省轄市的特點,科學、合理地規(guī)劃意見的內(nèi)容,努力發(fā)掘各地的典型經(jīng)驗,使方案凸顯當?shù)靥厣?。各地各部門傳達貫徹7月15日電視電話會議情況請于8月底前報依法治省領(lǐng)導小組辦公室。年底將制定出臺貫徹《法治江蘇建設(shè)綱要》的實施意見報依法治省領(lǐng)導小組。

第三,要建立健全充實完善領(lǐng)導機構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò),確保法治江蘇建設(shè)落到實處。建設(shè)法治江蘇是一項利在當代、功在千秋的戰(zhàn)略性系統(tǒng)社會工程,必須發(fā)揮黨委的總攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心領(lǐng)導作用。只有在省委的統(tǒng)一領(lǐng)導下,才能真正使法治江蘇有利于維護“兩個率先”的發(fā)展大局、有利于維護江蘇人民的實際利益、有利于鞏固黨對社會政治生活的領(lǐng)導。一是完善市、縣委領(lǐng)導,依法治理領(lǐng)導小組組織實施,市、縣委書記負總責,分管市、縣委領(lǐng)導同志專門抓的領(lǐng)導責任制。地方黨委要專門召開會議,聽取匯報、部署任務(wù),研究解決工作中的重大問題。二是各部門也要成立相應(yīng)的由主要負責同志負總責的工作機構(gòu),明確專門處室承擔具體工作任務(wù),確定信息聯(lián)絡(luò)員,從而形成上下左右溝通連貫、運轉(zhuǎn)有序的組織網(wǎng)絡(luò)。三是要抓好業(yè)務(wù)干部培訓和骨干培訓,加強隊伍建設(shè)。要定期組織專門從事法治建設(shè)工作的業(yè)務(wù)干部進行輪訓和培訓,通過交流、學習、表彰,不斷提高他們的專門知識水平和業(yè)務(wù)工作能力。同時抓好骨干的培訓,通過他們聯(lián)系社會各界,通過宣傳,組織動員廣大人民群眾積極投身到法治江蘇實踐中來。各市依法治市領(lǐng)導小組辦公室要認清形勢,緊緊抓住法治江蘇建設(shè)的重要機遇,高度重視、乘勢而上,建立健全和完善領(lǐng)導機構(gòu)和組織網(wǎng)絡(luò),切實肩負起推動各市法治建設(shè)的重任。

各級領(lǐng)導小組辦公室要振奮精神,迎難而上,積極當好黨委、政府的參謀和助手。法治江蘇的提出標志著我省加快推進依法治省進程進入了一個新的歷史階段,也是進一步推進依法治省工作的一次重要發(fā)展機遇。機不可失,時不再來?!毒V要》的起草歷時七個月,從一無所有到基本成熟、正式印發(fā),凝聚了司法行政干警的智慧和辛勞,雖然司法廳承擔依法治省領(lǐng)導小組辦公室的工作,壓力很大,尤其是起草站的角度高,對人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院的法治建設(shè)提出工作要求,有“小馬拉大車”之感。但是我們也清醒地認識到辦公室設(shè)在司法廳,并將《綱要》的起草重任交給我們,是省委、省政府對我們最大的信任。各市依法治市領(lǐng)導小組辦公室要站在市委的高度,充分發(fā)揮主觀能動性,奮發(fā)有為?!白鳛闆Q定地位,作用決定權(quán)威”,困難再大、壓力再大、任務(wù)再艱巨,也要迎難而上,克服困難,竭盡全力完成好這項重任,不辜負省委、省政府對我們的信任。

要以改革創(chuàng)新精神,不斷提高工作水平。要深入基層,調(diào)查研究,充分認識到法治建設(shè)中存在的困難和問題,充分認識法治建設(shè)的要求,把握好工作的著力點。要根據(jù)自身的實際情況,針對各地實際需要,站在黨委角度,深刻認識和分析法治江蘇建設(shè)的工作目標,不斷探索、總結(jié)成功經(jīng)驗,創(chuàng)新載體,推進我省民主法治建設(shè)。充分發(fā)揮依法治市辦公室綜合協(xié)調(diào)、上傳下達的職能作用,掌握情況、培育典型,典型引路,以點帶面,不斷開創(chuàng)依法治省工作的新局面。建設(shè)法治江蘇要積極主動地善于發(fā)現(xiàn)和挖掘典型,還要花大力氣培育引導和總結(jié)提煉,以及適時適度地輿論造勢。我們必須在典型的總結(jié)推廣和宣傳弘揚上下大功夫,宏觀造勢,彰顯先進,推動和促進面上的工作。

第四,研究制定建設(shè)法治江蘇推進機制。建設(shè)法治江蘇是一項復雜的社會系統(tǒng)工程,必須立足長遠,契而不舍地狠抓落實,必須從工作機制入手,進一步明確建設(shè)法治江蘇的推進機制、推進措施。在6月22日省委會上。李源潮書記也明確要求依法治省領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)《綱要》確定的指導思想和總體目標,研究提出落實《綱要》的配套措施。目前辦公室正在擬定相應(yīng)的配套措施,初步設(shè)想是分三個部分:第一部分是責任機制,即按照《綱要》的指導思想、目標任務(wù)和要求,將工作任務(wù)分解落實到人大、政府、政協(xié)、兩院等,明確工作分工。第二部分是工作機制,包括四個方面,即領(lǐng)導責任制、工作體系、調(diào)研檢查制度和考評辦法,著重強調(diào)建立健全黨委領(lǐng)導、人大監(jiān)督、“一府兩院”實施,全社會齊抓共管、人民群眾廣泛參與的工作格局,以及領(lǐng)導小組及其辦公室的工作職責要求,推進法治建設(shè)的工作思路、工作方法要求、調(diào)研檢查措施和制定法治江蘇建設(shè)的考核指標評價體系(含獎勵、表彰、懲罰措施)等。第三部分是保障機制,在這部分設(shè)想爭取幾條硬性的措施。要求各地進一步加強領(lǐng)導小組及其辦公室的建設(shè),設(shè)立專門的工作班子(常設(shè)機構(gòu)),配備專門人員(定員定編),落實專門經(jīng)費(財政保障),添置必要的設(shè)備,確保工作正常開展。希望各地在起草實施意見時,結(jié)合當?shù)貙嶋H,也要研究制定相應(yīng)的配套措施。

此外,當前還要抓好命名省級基層民主法治示范“兩個創(chuàng)建”工作,根據(jù)去年全省基層依法治理工作經(jīng)驗交流會的部署和《江蘇省20xx年依法治省工作要點》及與省民政廳商議的方案,以依法治省領(lǐng)導小組名義命名首批省級“民主法治示范村”、“民主法治示范社區(qū)”。今年全省將首次命名100個省級“民主法治示范村”、100個“民主法治示范社區(qū)”。要通過基層民主示范“兩個創(chuàng)建”活動,進一步推進基層民主政治建設(shè)。

同志們,法治江蘇建設(shè)的提出,《綱要》的出臺,在省內(nèi)外引起了強烈反響,我們要緊緊抓住這一有利時期,搶抓機遇,困難再大、壓力再大、任務(wù)再艱巨,也要迎難而上,克服困難,為江蘇的法治建設(shè),“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展,貢獻出我們的力量。

第一季度依法治市工作報告篇二

要認真抓好黨的十x大、十x屆x中、中央、省州經(jīng)濟財政工作會議精神、黨紀黨規(guī)和財政法律法規(guī)知識的學習貫徹,抓好財政“六五”普法規(guī)劃實施,用法治精神引領(lǐng)推動財政各項工作,把“法無授權(quán)不可為”、“法定職責必須為”的要求切實落到實處。在全局統(tǒng)一學習、黨組中心組集中學習、黨支部組織學習的基礎(chǔ)上,各科室要采取以會代訓、自學、派學等形式,重點加強對《憲法》、習近平總書記系列重要講話、社會主義法治理念、中國特色社會主義法律體系和與財政工作密切相關(guān)的新《預算法》、《會計法》、《政府采購法》等法律法規(guī)、制度的學習和再學習,不斷強化干部職工法治觀念,增強干部職工法治意識,為全面推進依法治州、加快法治紅河建設(shè)當好“參謀助手”。

二、加強制度建設(shè),全面推動財政管理科學化、規(guī)范化。

在認真抓好行政審批制度改革、行政復議工作、涉法文件審查和規(guī)范性文件制定、審核、清理的基礎(chǔ)上,從規(guī)范財政執(zhí)法行為和資金管理需要出發(fā),積極推進財政管理創(chuàng)新,適時修訂完善相關(guān)管理制度和辦法。做到用制度管人,按制度辦事,切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子,不斷推動理財行為科學規(guī)范。

三、加強法制宣傳教育,積極營造科學理財、規(guī)范管財、從嚴治財良好氛圍。

認真抓好“12.4”全國法制宣傳日、會計宣傳周和“法律六進”活動,按照州委、州人民政府普法依法治州工作要求,切實加強“誰主管誰普法、誰執(zhí)法誰普法”責任落實,將普法依法治理工作列入科室重要議事日程,與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同檢查、同落實。積極利用紅河日報、紅河財會、紅河財政網(wǎng)、法制宣傳欄廣泛開展新《預算法》、《會計法》、《政府采購法》、《財政違法行為處罰處分條例》等法律法規(guī)和惠民政策宣傳,定期不定期組織開展法律法規(guī)知識測試和廉政教育活動,不斷推動法治氛圍有效形成。

四、加強執(zhí)法監(jiān)督,強化依法治理有效落實。

按照州委、州人民政府和省財政廳的工作要求,結(jié)合財政實際,積極組織開展各種會計監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督和專項檢查工作,強化行政權(quán)力制約,加強重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,嚴厲查處財政違規(guī)違紀行為,切實維護財經(jīng)紀律嚴肅性。一是圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、州委十不準及新《預算法》,進一步加大對財政資金分配、國有資產(chǎn)管理、政府投資、政府采購、公共資源轉(zhuǎn)讓、非稅收入管理、政府債務(wù)管理、行政審批管理、重點工程和重大項目的監(jiān)督力度,防止權(quán)力濫用。二是嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。對未經(jīng)考試合格、未按規(guī)定取得行政執(zhí)法資格證的,一律不得從事執(zhí)法活動。對依法開展的行政執(zhí)法活動必須亮證執(zhí)法,充分體現(xiàn)財政工作嚴肅性。三是進一步加強對《__x財政局行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范》貫徹落實,不斷完善糾錯問責機制,推動財政執(zhí)法行為統(tǒng)一規(guī)范。

五、加強政務(wù)信息公開,努力拓寬財政自覺接受社會和群眾監(jiān)督的渠道和途徑。

要按照《政府信息公開條例》和新《預算法》的規(guī)定和要求,依法對批準的財政預決算、預算調(diào)整、預算執(zhí)行、政府采購、行政審批事項等情況在政府門戶網(wǎng)站和紅河財政網(wǎng)站進行公開公示,不斷推動財政部門依法行政、依法理財?shù)目沙掷m(xù)發(fā)展的陽光運作。

六、加強干部隊伍建設(shè),全力夯實依法理財工作基礎(chǔ)。

要按照中央全面推進依法行政和州委七屆十次全體(擴大)會議的要求,在依法治國總目標的引領(lǐng)下,大力加強財政干部隊伍作風建設(shè),強化財政干部法治意識再樹立、法治素質(zhì)再提升和法治能力再增強工作,積極選派政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、懂法律、懂政策的人員充分實到財政法制工作隊伍中來,為有效加強依法行政工作指導、強化依法治理工作落實夯實基礎(chǔ)、作好保障。

七、嚴格《__x財政局領(lǐng)導干部學法用法工作實施意見》貫徹落實,不斷提升財政干部運用法治思維和法治方式處理解決復雜矛盾和問題的能力和水平。

八、做好州委、州人民政府和省財政廳安排部署的各項法治工作。

第一季度依法治市工作報告篇三

在公司黨委的正確領(lǐng)導下,我場1-4月份以開展好持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重要“抓手”,同時本著“學習工作兩不誤、兩促進”的準則,。

一、2-4月份重點開展了持續(xù)員先進性教育活動。

按上級黨委文件要求,2-4月份重點開展了持續(xù)員先進性第一階段和第二階段的學習教育、分析評議活動。

二、狠抓班子建設(shè),提高班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。

以開展持續(xù)員先進性教育活動為契機,領(lǐng)導班子帶頭加強學習,透過黨員集中學習、自學、支部中心組學習等多種形式,加大了對黨的理論知識的學習力度,并透過組織生活會、生活會及多次“一對一”、“一對多”、“多對多”的促膝談心,使班子成員間誤會消除、感情增加、工作促進。

在班子廉政建設(shè)方面,支部在一月份對領(lǐng)導班子成員開展了一次別有特色的廉政教育活動,即為每名班子成員送上了一塊小小的“廉潔自律警示桌牌”,桌牌資料以中紀委三次全會提出的“四大紀律八項要求”、五次全會提出的“五不許”為中心精神,包含集團公司明令禁止的“五條高壓線”等重要資料。

三、調(diào)整黨小組及黨小組長,為落實各項黨建工作奠定基礎(chǔ)。

原先支部共有三個黨小組,去年劃分了四個黨員職責區(qū),經(jīng)過一年的工作狀況來看,三個黨小組和四個黨員職責區(qū)的工作不太協(xié)調(diào),元月份經(jīng)過支委會研究,決定把原有的三個黨小組按黨員職責區(qū)劃分辦法同樣分成四個黨小組,黨小組和黨員職責區(qū)黨員一樣,有利于黨小組在黨員職責區(qū)內(nèi)開展工作。

黨小組在保先教育活動中發(fā)揮了用心作用,嚴把入口關(guān)和質(zhì)量關(guān),目前有3名同志遞交了入黨申請書,由兩個黨小組進行考查考驗。

四創(chuàng)新黨員教育方式,開展“黨員保先巡查活動”和“最差黨員評議活動”。

在20__年春節(jié)前根據(jù)農(nóng)場經(jīng)濟工作和職工安全生產(chǎn)生活需要開展“黨員保先巡查活動”,把1-2月份定為“兩節(jié)防火防盜禁賭反封建迷信重點巡查月”。此次活動列為黨員職責區(qū)工作的一項重要考核資料,目的是為了持續(xù)黨員先進性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,真正做到“一名黨員就是一面流動的旗幟”,創(chuàng)新黨風廉政教育形式,而開展的一項重要的保“鮮”活動。同時期望借此活動,有力的營造出職工安全生產(chǎn)、禮貌生活的環(huán)境。

活動期間以黨員職責區(qū)為單位,每個黨員職責區(qū)要排好黨員巡查值班表,確保每一天都要有一名黨員在自己的黨員職責區(qū)內(nèi)巡查。黨員巡查時應(yīng)佩戴“黨員巡查”紅袖套。重點巡查黨員干部是否有參與賭博現(xiàn)象、行賄受賄現(xiàn)象,封建迷信現(xiàn)象,各職責區(qū)內(nèi)的安全隱患,調(diào)解節(jié)日期間職工磨擦事件等等。此項活動的開展具體的體現(xiàn)出了員的先進性,贏得了廣大職工群眾的熱烈歡迎。

第一季度依法治市工作報告篇四

為促進《xx市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃綱要》順利實施,充分發(fā)揮法治在促進和保障社會主義和諧社會中的重要作用,積極推進依法治市工作進程,確保全市經(jīng)濟社會各項事業(yè)沿著法治化軌道健康發(fā)展。依據(jù)省、xx市“五五”普法規(guī)劃和《xx市“十一五”期間依法治市規(guī)劃》的要求,結(jié)合我市實際,特制定本規(guī)劃。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,以憲法和法律為依據(jù),緊緊圍繞全市經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)的實際,服從服務(wù)于市委、市政府的工作大局,通過普法教育、依法行政、公正司法、地方(基層)治理、法律服務(wù)和法律監(jiān)督等途徑,加快法治化進程,為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標提供堅實的法治保障。

二、基本原則。

要始終把堅持黨的領(lǐng)導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一起來,積極推進社會主義民主的制度化、規(guī)范化、程序化。為此,依治治市工作要堅持以下基本原則:

1、堅持黨的領(lǐng)導。依法治國是黨確立的新時期治理國家的基本方略,依法治市是依法治國方略的具體實踐,黨的領(lǐng)導是實施依法治市的根本保證。市委對全市依法治市工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導,各級黨組織對本地區(qū)、本部門、本單位的依法治理工作實施具體領(lǐng)導,確保依法治市規(guī)劃的全面落實。

2、堅持以民為本。以實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點,不斷健全民主制度,豐富民主形式,保障人民群眾依法行使選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等各項民主權(quán)利。保障其廣泛參與國家的政治、經(jīng)濟、文化事業(yè)和社會事務(wù)管理。

3、堅持依法辦事。貫徹執(zhí)行社會主義法制的基本要求,做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,確保憲法、法律的正確實施。各級黨委、政府及其工作人員,都必須以憲法和法律為根本活動準則,依法行使職權(quán)、履行法定義務(wù)。

4、堅持物質(zhì)文明、政治文明和精神文明與和諧社會建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,運用法律手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟、政治、文化和其他社會關(guān)系,依法保障協(xié)調(diào)發(fā)展。

5、堅持民主法制教育與依法治市實踐相結(jié)合。把學法與用法、法制教育與依法治理緊密結(jié)合起來,進一步提高全市公民特別是領(lǐng)導干部、公職人員的民主意識和法律素質(zhì),以適應(yīng)新形勢下的工作需要。

三、總體目標。

通過深入推進依法治市,保障和促進我市“三個文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,為深入推進“對接長珠閩,融入主城區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,實現(xiàn)xx經(jīng)濟社會追趕型、跨越型發(fā)展奠定堅實的法治基礎(chǔ)。

――依法治理工作擺上各級黨委的重要議事日程,各部門合力推進依法治市的工作格局進一步形成,各行各業(yè)和城鄉(xiāng)基層依法治理工作全面開展并取得明顯成效。

――社會主義民主政治建設(shè)穩(wěn)步推進,基層民主進一步擴大,人民群眾依法管理國家和社會事務(wù)的民主權(quán)利得到有效保障。

――努力建設(shè)法治政府,基本建立起科學、民主、高效的行政決策和行政管理制度,公務(wù)員的社會主義法治理念進一步增強,依法行政的水平有較大提高,市場經(jīng)濟秩序和社會治安壯況明顯改善。

――司法體制改革進一步深化,法律服務(wù)和法律援助體系逐步完善,社會公平與正義得到有效維護和保障。

――保障法律、法規(guī)實施的執(zhí)法體制和機制進一步完善,保障公民合法權(quán)益、制約公共權(quán)力的監(jiān)督機制逐步形成。

――實現(xiàn)法制宣傳教育制度化、規(guī)范化、法制化,全市公民特別是各級領(lǐng)導干部法律意識和法律素質(zhì)明顯提高。

全面推進全民法制宣傳教育和依法治理工作。到,96%以上的普法對象普遍接受法制教育,96%以上的行政村(社區(qū))達到或基本達到“民主法治村(社區(qū))”建設(shè)標準,98%以上的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)和部門(單位)達到或基本達到依法治理標準。

四、主要措施。

(一)深化全民普法教育,進一步增強全民法律意識和提高全民法律素質(zhì)。

1、深入開展以憲法為主要內(nèi)容的全民法制宣傳教育。堅持“不同對象、不同內(nèi)容、不同方法、不同要求和務(wù)求實效”的原則,扎實推進全民法制宣傳教育工作。根據(jù)國家、省、xx市“五五”普法規(guī)劃的要求,深入學習宣傳憲法和國家基本法律,深入學習宣傳促進經(jīng)濟社會發(fā)展的相關(guān)法律法規(guī),深入學習宣傳與群眾工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī),深入學習宣傳整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序和誠實信用相關(guān)的法律法規(guī),深入學習宣傳維護穩(wěn)定和促進社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī),不斷提高公民的法律素質(zhì),樹立法律權(quán)威觀念。

2、突出重點,區(qū)分不同對象和層次開展法制宣傳教育增強法制宣傳教育的針對性。各級領(lǐng)導干部要帶頭學法用法,提高依法執(zhí)政能力;公務(wù)員要加強憲法和公務(wù)員法及相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)學習,提高依法行政能力;青少年要加強法律知識的學習和守法行為的養(yǎng)成教育,提高遵紀守法能力;企業(yè)經(jīng)營理人員要加強市場經(jīng)濟法律法規(guī)的學習,提高依法經(jīng)營、依法管理能力為重點;農(nóng)民要加強學習常識,提高依法辦事、依法維權(quán)能力。同時,要加強對流動人口的法制宣傳教育工作。

3、廣泛開展法制宣傳教育主題活動。開展“法律進機關(guān)”活動,提高機關(guān)依法管理和服務(wù)社會的水平;開展“法律進鄉(xiāng)村”活動,促進社會主義新農(nóng)村建設(shè);開展“法律進社區(qū)”活動,促進和諧社區(qū)建設(shè);開展“法律進學校”活動,推進青少年學生法律素質(zhì)教育;開展“法律進企業(yè)”活動,促進企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營;開展“法律進單位”活動,促進單位法治化管理。

4、加強法律宣傳教育的制度建設(shè)和陣地建設(shè)。進一步健全和完善領(lǐng)導干部法制講座制度、中心組學法制度,繼續(xù)推行領(lǐng)導干部任前法律知識考試制度和國家公務(wù)員學法用法考試、考核制度。逐步完善法制宣傳教育獎懲制度,不斷推進法制宣傳教育的制度化、規(guī)范化和法制化。切實加強法制宣傳園地建設(shè)、法制教育基地建設(shè)、法治傳媒陣地建設(shè)、法律服務(wù)陣地建設(shè)和法制理論陣地建設(shè),廣泛開展形式多樣、行之有效的法制宣傳教育活動。

(二)全面推進依法行政,積極建設(shè)法治政府。

1、繼續(xù)推進政府職能轉(zhuǎn)變。依法界定和規(guī)范各級政府經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)職能。繼續(xù)推進政企分開、政事分開、政資分開、政府與市場中介組織分開,實行行政權(quán)力與責任緊密掛鉤、與行政權(quán)力主體利益徹底脫鉤,積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位改革。按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則和決策、執(zhí)行、監(jiān)督相協(xié)調(diào)的要求,科學合理設(shè)置政府機構(gòu),核定人員編制,實現(xiàn)政府職責、機構(gòu)和編制法定化。進一步進行政審批制度改革,簡化、規(guī)范辦事程序。

2、健全完善政府決策機制。科學、合理界定各級政府及其各部門的行政決策權(quán),完善政府內(nèi)部決策規(guī)則。建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結(jié)合的行政決策機制,實行依法決策、科學決策和民主決策。加快電子政務(wù)建設(shè),推進政務(wù)公開,完善政府新聞發(fā)布制度,提高政府工作透明度,保障公民對政府工作的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

3、進一步理順行政執(zhí)法體制。加快建立權(quán)責明確、行政規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。繼續(xù)開展相對集中行政處罰權(quán)和綜合行政執(zhí)法工作,積極探索相對集中行政許可權(quán)。要進一步減少行政執(zhí)法層次,適當下移執(zhí)法重心,形成條塊結(jié)合、以塊為主的綜合執(zhí)法新格局,改變多頭執(zhí)法和執(zhí)法缺位、越位、錯位的狀況,促進行政執(zhí)法活動的規(guī)范化。

4、不斷強化行政執(zhí)法監(jiān)督。依法界定執(zhí)法職責,科學設(shè)定執(zhí)法崗位,規(guī)范執(zhí)法程序。嚴格執(zhí)行《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推進行政執(zhí)法責任制的若干意見》和《江西省行政執(zhí)法責任制辦法》,實行行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法依據(jù)公開制、執(zhí)法行為評議考核制和執(zhí)法過錯追究制,完善并嚴格執(zhí)行行政賠償和補償制度,做到執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償。積極探索行政執(zhí)法績效評估和獎懲辦法。

(三)努力維護公正司法,進一步促進社會公平與正義。

1、積極穩(wěn)妥地推進司法體制改革。按照統(tǒng)一部署,進一步完善司法機關(guān)的機構(gòu)設(shè)置、職權(quán)劃分和管理制度,進一步健全權(quán)責明確、相互配合、相互制約、高效運行的司法體制。完善訴訟程序制度,探索建立簡便高效的訴訟機制,實現(xiàn)糾紛非訟解決機制與訴訟機制的有序銜接。推進刑罰執(zhí)行制度改革,積極探索和逐步開展社區(qū)矯正工作。

2、強化司法機關(guān)職能作用。保障司法機關(guān)依法獨立行使審判權(quán)和檢察權(quán)。嚴厲懲治犯罪,依法調(diào)節(jié)經(jīng)濟社會關(guān)系,促進社會主義市場經(jīng)濟體制的完善。健全維護訴訟參與人合法權(quán)益工作機制,保證當事人及其他訴訟參與人享有各項訴訟權(quán)利。妥善調(diào)處涉及公民人身權(quán)利、財產(chǎn)權(quán)利的案件,維護公民的合法權(quán)益。加大查辦和預防職務(wù)犯罪的力度,推動反腐敗斗爭的深入開展。加大案件執(zhí)行全程公開力度,強化適用執(zhí)行強制制裁手段,切實解決執(zhí)行難的問題。切實防止和糾正超期羈押。保障律師在刑事訴訟中依法執(zhí)業(yè)。防止和克服地方、部門保護主義對司法活動的干擾,從體制和制度上保證司法機關(guān)依法獨立、公正地行使審判權(quán)和檢察權(quán)。

3、健全對司法機關(guān)內(nèi)部的監(jiān)督制約機制。完善司法辦案責任制、錯案責任追究制和司法賠償制,推進審判公開、檢務(wù)公開和警務(wù)公開,增強司法工作的透明度和公信力,建立完善司法工作質(zhì)量和效率的社會評價體系,接受社會監(jiān)督。各級檢察機關(guān)要充分履行法律監(jiān)督職能,依法監(jiān)督審判機關(guān)、偵查機關(guān)的司法、執(zhí)法活動,依法查處司法領(lǐng)域中的腐敗問題,確保公正司法和嚴格執(zhí)法。

(四)切實完善監(jiān)督體系,建立健全對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督機制。

1、加強監(jiān)督體系建設(shè)。以地方國家權(quán)力機關(guān)監(jiān)督為重點,構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),健全制度、完善機制、規(guī)范程序、創(chuàng)新形式、保障效果。充分運用法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、民主監(jiān)督及黨內(nèi)監(jiān)督等各種監(jiān)督手段,加強權(quán)力制約,確保公共權(quán)力置于嚴密的監(jiān)督之下,確保有法必依、違法必糾。

2、強化黨委、人大、政府、司法的監(jiān)督職能。加強黨的監(jiān)督,充分發(fā)揮各級紀委教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的職能作用,加大對黨組織、執(zhí)法部門及黨員、執(zhí)法人員的監(jiān)督力度;加強人大監(jiān)督,進一步健全人大及其常委會對執(zhí)法機關(guān)和司法機關(guān)的評議制度,支持和督促法律法規(guī)的正確實施;加強政府機關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督和層級監(jiān)督,及時糾正、嚴肅查處各種違法行政行為,確保依法行政;各級檢察機關(guān)大力加強法律監(jiān)督,不斷增強法律監(jiān)督效能,堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究、濫用職權(quán)等現(xiàn)象。

3、充分發(fā)揮社會監(jiān)督職能作用。加強人民政協(xié)以及民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士的民主監(jiān)督和工會、共青團、婦聯(lián)等群眾團體的監(jiān)督。健全舉報制度和舉報網(wǎng)絡(luò),加強信訪工作,進一步暢通群眾監(jiān)督渠道,發(fā)揮社會公眾和新聞輿論的監(jiān)督作用,確保監(jiān)督的廣泛性和有效性,切實發(fā)揮社會監(jiān)督的作用。

(五)推進基層依法治理工作,進一步加強基層民主法制建設(shè)。

1、完善村民自治,依法保障和促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。全面貫徹落實黨中央關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大戰(zhàn)略部署和我市“五好一新”的工作要求,努力探索路徑和方法,進一步健全村務(wù)公開制度,搞好村民自治,擴大農(nóng)村基層管理民主,進一步開展農(nóng)村普法教育,提高廣大農(nóng)民群眾的法律意識,確保廣大農(nóng)民群眾自覺遵守憲法、法律,依法行使當家作主的權(quán)利。深入開展“民主法治村”創(chuàng)建活動,健全和完善民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度,提高農(nóng)民群眾自我教育、自我服務(wù)、自我管理的水平,確?;鶎幼灾蔚慕】蛋l(fā)展。

2、完善居民自治,建設(shè)管理有序、文明祥和的新型社區(qū)。加強社區(qū)居民的自治組織建設(shè)和社區(qū)工作隊伍建設(shè),實行社區(qū)事務(wù)公開,廣泛開展“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建活動,依法保障社區(qū)居民的民主權(quán)利,發(fā)揮社區(qū)居民委員會在群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)方面的作用。健全群防群治組織,維護社區(qū)治安秩序,積極開展社區(qū)矯正和刑釋教人員安置幫教工作。

3、完善企事業(yè)民主管理制度,依法保障職工的.合法權(quán)益。堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)民主管理制度,落實好單位事務(wù)公開制度,保障職工通過職工代表大會制度行使民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,維護職工的合法權(quán)益。

4、圍繞群眾反映突出的熱點、難點問題,深入開展專項治理活動。抓住社會關(guān)注、基層干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題依法進行專項治理,切實解決關(guān)系群眾切身利益的問題。

(六)積極拓展和規(guī)范法律服務(wù),大力發(fā)揮各類法律服務(wù)組織和人員的作用。

1、規(guī)范法律服務(wù)主體,完善律師、公證、基層法律服務(wù)、法律援助、司法鑒定、仲裁等法律服務(wù)體系。充分發(fā)揮法律服務(wù)的市場中介作用,幫助群眾解決面臨實際問題,尤其要努力解決人民群眾打官司難的問題。逐步形成社會律師、公職律師、公司律師并存發(fā)展、優(yōu)勢互補的格局。

2、加強對法律服務(wù)業(yè)的管理,逐步完善司法行政部門宏觀管理、行業(yè)管理與法律服務(wù)機構(gòu)自律性管理相結(jié)合的管理體系。加大對法律服務(wù)市場的整頓,規(guī)范法律服務(wù)從業(yè)人員的職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,營造良好的法律服務(wù)執(zhí)業(yè)環(huán)境。積極引導和扶持法律服務(wù)機構(gòu)通過重組、兼并、聯(lián)合等方式,形成一批規(guī)模大、實力強、具有競爭力的法律服務(wù)機構(gòu)。

3、圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略部署,拓展法律服務(wù)領(lǐng)域。著眼于全市大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、新型工業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè),進一步推動法律服務(wù)介入各領(lǐng)域并向城市社區(qū)和農(nóng)村延伸,更好地服從和服務(wù)于經(jīng)濟和社會發(fā)展的大局。

(七)大力加強社會治安綜合治理,全面推進和諧平安xx的創(chuàng)建。

1、健全社會治安綜合治理工作機制。根據(jù)市委關(guān)于建設(shè)和諧平安xx的要求,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學規(guī)劃,形成由黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導,綜治機構(gòu)協(xié)調(diào),以政法機關(guān)為骨干,以群防群治力量為依托,以社會面、居民區(qū)和單位內(nèi)部的防范工作為基礎(chǔ),以案件多發(fā)的人群、區(qū)域、行業(yè)、時段為重點的社會治安防控大格局,做到“人防抓落實、物防抓鞏固、技防抓提高、協(xié)防抓合力”,實現(xiàn)運作高效、防范嚴密、控制有力、管理到位的目標。

2、健全人民內(nèi)部矛盾排查調(diào)處機制。正確處理人民內(nèi)部矛盾,切實做好信訪工作,依法及時合理地解決群眾反映的困難和問題,預防、減少和妥善處置群體事件。逐級建立健全人民調(diào)解工作的協(xié)調(diào)領(lǐng)導機構(gòu),形成黨政掛帥、部門聯(lián)動、各方參與的大排查大調(diào)解工作格局,不斷規(guī)范和完善人民調(diào)解制度,實現(xiàn)民間調(diào)解機制與相關(guān)司法程序的有序銜接。

3、建立健全公共安全事件應(yīng)急機制。針對可能引發(fā)社會動蕩、危害公共安全的事件,制訂完善工作處置預案,建立健全預警和應(yīng)急處置機制,提高應(yīng)急處置能力,做到應(yīng)急處置工作組織機構(gòu)健全,崗位責任落實,統(tǒng)一指揮,反應(yīng)靈敏,協(xié)調(diào)有序,運轉(zhuǎn)高效,確保公共安全。

五、組織領(lǐng)導。

(一)加強組織機構(gòu)建設(shè)。依法治市工作在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導下,由市委依法治市工作領(lǐng)導小組具體實施。下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市司法局,承擔日常事務(wù)工作。市依法治市工作領(lǐng)導小組及其辦公室履行依法治市工作的組織、協(xié)調(diào)、指導、檢查和實施獎懲等工作職責。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、各部門、各行業(yè)黨委(黨組)要成立相應(yīng)的組織機構(gòu),并充分發(fā)揮其職能作用,真正擔負起本地區(qū)、本部門、本行業(yè)依法治理工作的具體實施任務(wù)。

(二)強化各級領(lǐng)導責任。各級黨委、政府應(yīng)當把依法治市工作納入重要議事日程,認真落實依法治市規(guī)劃,協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的工作;依法治理工作領(lǐng)導小組成員單位要切實承擔起與本部門職能相關(guān)的依法治理工作任務(wù),充分發(fā)揮職能作用,認真貫徹領(lǐng)導小組的工作部署;要建立健全責任制,實行一把手負總責,一級抓一級,層層抓落實,明確目標和職責,并納入各級領(lǐng)導政績考評的內(nèi)容,保證依法治市工作有組織、有計劃、有步驟、有成效地推進。

(三)嚴格考核和獎懲。依法治市工作領(lǐng)導小組及其辦公室根據(jù)依法治市總體目標,確定各個時期、各個階段依法治市工作任務(wù)和要求,并且分解到各部門。承擔依法治市任務(wù)的各部門每年至少一次向同級依法治理工作領(lǐng)導小組報告工作。市委依法治市工作領(lǐng)導小組辦公室要建立依法治市目標和實施任務(wù)的效果評價體系,對各級依法治理工作進行評價考核,實行一年一考評的制度,對工作成績突出的部門(單位)和個人給予表彰、獎勵,對工作任務(wù)完成差或不達標的部門(單位),視情況實施“限期整改”、“黃牌警告”,對整改情況驗收不合格的,取消年度綜治評先資格,發(fā)生重大問題的實行綜治“一票否決”。

(四)落實工作保障措施。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、各部門、各行業(yè)要配齊配強依法治理辦事機構(gòu)工作人員;根據(jù)工作任務(wù)及需要,依法治市工作經(jīng)費由各級政府納入同級財政預算,各單位也應(yīng)落實工作經(jīng)費,并保證及時足額到位和??顚S?;要及時解決依法治理工作所需的辦公設(shè)施、宣傳設(shè)備、交通工具等方面的困難,切實保障工作的有效開展。

(五)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、各部門、各單位要根據(jù)本規(guī)劃,結(jié)合各自實際,制定相應(yīng)的實施意見,并精心組實施。人大、政協(xié)要通過視察、檢查活動,推動依法治市規(guī)劃的落實。

第一季度依法治市工作報告篇五

同志們:

“六五”普法以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在各級各部門的共同努力下,全市普法和依法治市工作取得了明顯成效。各級領(lǐng)導干部和機關(guān)工作人員學法用法、依法決策、依法行政的意識明顯增強,推進公正司法取得新的進展,普法宣傳教育和法律服務(wù)不斷深入,全民的法律素質(zhì)穩(wěn)步提高,有力地維護了全市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局。但是,我們還應(yīng)當清醒地認識到,由于受體制機制、歷史沿革沉淀下來的種種因素的影響,我市普法和依法治市工作中還存在著這樣或那樣的問題,概括起來就是,還有“七個不適應(yīng)”。一是部分領(lǐng)導干部的法治觀念還不適應(yīng)依法行政的需要。在日常工作中,法治意識欠缺,法治觀念淡薄,有的對一般的行政法律法規(guī)都不大熟悉,甚至存在以言代法、以權(quán)壓法的現(xiàn)象。二是現(xiàn)行行政執(zhí)法體制還不適應(yīng)建設(shè)法治政府的需要。政府職能轉(zhuǎn)變還不到位,仍有部分行政機關(guān)在管著一些不該管、管不了、也管不好的事情,執(zhí)法中職能交叉、爭權(quán)諉責、重復管理、執(zhí)法擾民的問題時有發(fā)生。由于依法行政的財政保障機制尚不健全,一些行政機關(guān)特別是基層執(zhí)法單位,為保證履行職責所需要的經(jīng)費,“罰繳分離”和“收支兩條線”制度的落實還不到位,甚至存在為“生存”而審批、為“養(yǎng)人”而收費、為“創(chuàng)收”而處罰的問題,群眾反映強烈的亂許可、亂收費、亂罰款等現(xiàn)象在一些地方還不同程度存在。三是規(guī)范性文件的質(zhì)量還不適應(yīng)法制統(tǒng)一的需要。一些行政機關(guān)制定的規(guī)范性文件由于發(fā)布前政策把關(guān)不嚴,導致文件中違法設(shè)定的權(quán)力、義務(wù)或者同上位法相抵觸的問題時有發(fā)生。規(guī)范性文件的清理和修改、廢止工作還不夠及時,在一定程度上影響著制度建設(shè)的合法性、針對性和實用性。四是行政執(zhí)法隊伍的素質(zhì)狀況還不適應(yīng)規(guī)范執(zhí)法的需要。各級行政執(zhí)法隊伍的日常管理機制和優(yōu)勝劣汰的機制不健全,一些行政執(zhí)法人員素質(zhì)不高,行政行為失范,甚至失職瀆職、徇私枉法。五是行政執(zhí)法的監(jiān)督機制還不適應(yīng)從嚴治政的需要。層級監(jiān)督力量不足、專門監(jiān)督力度不夠,專門監(jiān)督力量同層級監(jiān)督力量之間缺乏經(jīng)常性的協(xié)同和配合,弱化了政府對行政執(zhí)法的監(jiān)督效果。六是行政復議能力建設(shè)還不適應(yīng)依法化解社會矛盾的需要。有的地方和部門領(lǐng)導對新形勢下的行政復議工作認識不足、力度不夠,“硬件不硬,軟件太軟”,怕麻煩、怕得罪人,不積極受理復議案件,相互推諉、敷衍塞責,對不合法的行政行為一味予以維持,使行政復議這一重要的法律制度流于形式。七是人民群眾的法律意識和法律素質(zhì)還不適應(yīng)法治社會建設(shè)與和諧社會建設(shè)的需要。群眾依法行使權(quán)利、依法履行義務(wù)和依法維權(quán)的能力和意識不強。這些問題的存在,不同程度地影響了我市經(jīng)濟社會發(fā)展的法治環(huán)境,嚴重制約了我市法治政府和法治社會建設(shè)的進程。

今年是一個特殊的年份,大事多、要事多、突發(fā)性事故多,無論是從國家依法治國的原則要求來看,還是從為我市經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展提供強有力的法治保障來看,做好今年的普法和依法治市工作意義都十分重大。全市各級各有關(guān)單位必須充分認識到,依法治市是一項帶有基礎(chǔ)性、全局性、根本性和長遠性的工作。推進依法治市進程,不斷提高法治水平,對于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、促進“一府兩院”依法行政、公正司法、保障公民的合法權(quán)益、保持社會的長治久安都具有十分重要的意義,尤其在深化體制機制創(chuàng)新與改革、優(yōu)化投資環(huán)境、構(gòu)建平安與和諧的進程中,必須更加重視貫徹依法治市基本方略的重要地位和作用,為我市改革發(fā)展穩(wěn)定提供有力的法律支撐和良好的法律保障,使我們的經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)都遵循著法制的軌道健康、順利地向前發(fā)展。正是基于這樣的認識,我們一定要切實增強責任感和緊迫感,大力弘揚求真務(wù)實的精神,依法化解阻礙我市經(jīng)濟社會發(fā)展的突出矛盾和問題,不斷解決依法治市過程中遇到的新情況、新問題,按照胡錦濤在中央政治局集體學習時的講話要求,切實做到越是工作重要,越是事情緊急,越是矛盾突出,越要堅持依法辦事,推動全市普法和依法治市工作深入開展。

實施依法治市方略,構(gòu)建和諧,是一項復雜的社會系統(tǒng)工程,離不開全社會的廣泛參與,特別是與會領(lǐng)導小組各成員單位的通力協(xié)作和密切配合。要突出重點,突破難點,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),努力提高依法治市工作的質(zhì)量和水平。

一是要抓好法制宣傳教育工作。深入開展法制宣傳教育,認真落實“六五”普法的各項任務(wù),切實增強全民的法律素質(zhì),是推進依法治市工作的一個重要任務(wù)。法制宣傳的對象是全體公民,重點是國家公職人員,特別是黨員和各級領(lǐng)導干部。在宣傳策略和效果上要講究層次,對不同的對象要提出不同的要求。對廣大群眾來講,通過法制宣傳教育,要增強其法制觀念,達到守法和維權(quán)的目的,使其知道自己有什么權(quán)利,要承擔什么義務(wù),并能運用法律武器來保護自己的合法權(quán)益。對國家公職人員來說,不僅要知曉一些基本法,更重要的是要能熟練掌握本行業(yè)、本部門行使職權(quán)所依據(jù)的法律法規(guī),做到依法行政、嚴格執(zhí)法。要進一步建立健全領(lǐng)導干部、公職人員法制講座、法律培訓、重大決策前的法律咨詢、法律知識任前考試等有關(guān)制度,促進領(lǐng)導干部帶頭學法,切實提高各級干部和公職人員依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的能力和水平。依法行政的過程其實也是法制宣傳教育的最有效的形式。要進一步提高司法人員、行政執(zhí)法人員的法律素質(zhì),提高他們知法、守法特別是用法、護法的能力和水平。要抓好青少年法制宣傳教育,進一步開展好“警校共建”、“法律進社區(qū)”以及“青少年維權(quán)崗”等一系列行之有效的活動,提高青少年的法律素質(zhì),保護未成年人的合法權(quán)益,降低未成年人的犯罪率。要創(chuàng)新工作思路,積極探索對流動人口、企業(yè)經(jīng)營管理人員、農(nóng)民群眾等法制宣傳教育的有效形式,提高針對性,注重實效性。

二是要全面推進依法行政。政府及其各部門要按照依法行政的要求,進一步實行政務(wù)公開,逐步建立起廉潔高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的行政管理體制。要認真貫徹依法出臺的各項政策,確保落實到位,努力做到言必行、行必果,堅守政府信用。要建立行政執(zhí)法依據(jù)動態(tài)調(diào)整機制,制定出臺行政處罰案卷標準,加強對行政執(zhí)法責任制工作的檢查和評議考核,加大執(zhí)法過錯責任追究力度。著力提升規(guī)范性文件制定的質(zhì)量,加強規(guī)范性文件的備案審查工作,年內(nèi)政府規(guī)范性文件報送備案率要達100%。積極探索建立規(guī)范性文件前置審查制度,防止不合法、不適當?shù)囊?guī)定出臺。要不斷完善規(guī)范性文件的定期清理和動態(tài)公布制度。加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度,深入開展重點領(lǐng)域、重點行業(yè)的專項整治活動,切實糾正部門和行業(yè)不正之風,認真解決群眾關(guān)注的突出問題。要加強決策過程的民主參與,建立人大代表、政協(xié)委員列席市政府常務(wù)會議制度。全面加強行政復議能力建設(shè),積極運用行政復議化解行政爭議,建立并嚴格執(zhí)行行政復議簡易程序制度、實地調(diào)查制度、質(zhì)證辯論制度、協(xié)調(diào)和解制度。進一步規(guī)范行政復議案件的辦理程序,加強行政復議示范文本的推廣應(yīng)用工作,積極引導群眾通過行政復議渠道解決行政爭議。要依法加大對各類市場的監(jiān)管力度,依法規(guī)范中介機構(gòu)服務(wù)市場,嚴厲打擊破壞市場經(jīng)濟秩序的各項違法犯罪活動,凈化市場,促進公平競爭。

三是要切實推進公正司法。公、檢、法、司等部門要從維護最廣大人民群眾的根本利益出發(fā),牢固樹立以人為本、司法為民的觀念,維護司法公正,保障社會公平和正義。要建立和完善司法工作指導、司法業(yè)務(wù)流程管理、執(zhí)法質(zhì)量管理、隊伍監(jiān)督管理等機制,大力推進司法改革和體制創(chuàng)新,加強規(guī)范化建設(shè)。不斷加強法官、檢察官、警官及其他司法工作人員的教育培訓工作,努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的司法隊伍。胡錦濤概括和諧社會六大特征時,前兩個講的就是民主法制和公平正義。

四是要抓好法律服務(wù)和法律保障工作。一方面,領(lǐng)導小組各成員單位要圍繞發(fā)展這個第一要務(wù),圍繞市委、市政府的中心工作,認真履行各自職責,為促進發(fā)展提供強有力的法律服務(wù)。要在招商引資、改善投資軟環(huán)境中,主動為投資者服務(wù),變管理為服務(wù),及時宣傳新政策、新法規(guī),幫助投資者知法、守法、合法經(jīng)營,嚴格規(guī)范各類收費和檢查,認真落實招商引資的各項承諾。另一方面,要積極為社會弱勢群體提供有效的法律援助,切實保障他們的合法權(quán)益。司法行政部門要進一步發(fā)揮法律援助中心和“148”法律服務(wù)熱線的作用,對社會貧困人群、婦女、兒童、老人實施法律援助,充分體現(xiàn)黨委、政府對弱勢群體的關(guān)懷。

五是要積極推進行業(yè)依法治理工作開展。要進一步深化行政審批制度改革,減少行政審批和檢查,使政府職能部門從大量的審批業(yè)務(wù)中解脫出來,真正轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)上來。要加快各類行業(yè)改革步伐,繼續(xù)推進政企、政事、政社分開,大力支持中介組織的發(fā)展。各行政執(zhí)法部門要按照法定的職責和法定的程序行使職權(quán),嚴格依法行政,執(zhí)法工作要公開化,杜絕暗箱操作,要以公開促公正,以公正求公平。要強化行業(yè)依法治理工作的整體合力。一方面,依法治市各成員單位要積極組織宣傳好各自的部門法,做好自己的工作,嚴格執(zhí)法,依法辦事;另一方面,要進一步加強各成員單位之間的協(xié)作,及時為依法治市領(lǐng)導小組提出好的意見和建議,形成做好行業(yè)依法治理工作的整體合力。

六是要扎實做好基層依法治理的基礎(chǔ)工作。要認真貫徹落實民政部、司法部下發(fā)的《關(guān)于進一步加強農(nóng)村基層民主法制建設(shè)的意見》,以村務(wù)公開為重點,不斷完善民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機制,提高村民的自治水平。大力開展“民主法治示范村”創(chuàng)建活動。要結(jié)合社區(qū)建設(shè),抓好“法律進社區(qū)”活動,為居民提供優(yōu)質(zhì)、便捷的法律服務(wù)。要加強派出所、人民法院、司法所等基層組織建設(shè),配齊、配好基層司法所長,充分發(fā)揮他們在依法治理、維護社會穩(wěn)定和人民調(diào)解中的重要作用。

七是要認真抓好“六五”普法中期檢查,推進“六五”普法規(guī)劃的全面落實。各級普法依法治理機構(gòu)要充分發(fā)揮職能作用,精心組織,周密部署,認真做好各項組織聯(lián)系和指導監(jiān)督工作。要制定可操作性和可量化的檢查考核評價標準,確保檢查工作規(guī)范有序進行。要積極開展調(diào)查研究,認真總結(jié)“六五”普法以來的成績和經(jīng)驗,找準問題,議定措施,及時改進。各行業(yè)、各部門要做好“六五”普法中期的自查和互查工作,并要邀請人大代表和政協(xié)委員參加督促檢查。要把“六五”普法中期檢查過程變成發(fā)現(xiàn)問題、改進工作和培育典型、推進工作的過程。

三、加強領(lǐng)導,確保各項工作落到實處。

多年來的實踐證明,只有切實加強領(lǐng)導,才能保證依法治市工作有計劃、按要求、有步驟的進行,確保各項工作落到實處。

一要健全依法治市領(lǐng)導小組工作機制。領(lǐng)導小組每年要根據(jù)人事變動及時調(diào)整小組成員,提供組織保證;每年至少要召開一次依法治市領(lǐng)導小組工作會議,貫徹上級有關(guān)精神,指導年度普法依法治市規(guī)劃編制;選擇主題,開設(shè)依法行政論壇,組織各成員單位專題研究和探討,總結(jié)經(jīng)驗,交流心得,形成共識。在實際運作中,要進一步完善黨委領(lǐng)導、“一府兩院”實施、人大政協(xié)監(jiān)督、全社會共同參與的工作運行機制,建立健全依法治市工作責任制,一級抓一級,逐級抓落實。不斷完善長效管理機制,確保依法治市工作扎實有效地開展。

二要切實加強黨對依法治市工作的領(lǐng)導。黨委領(lǐng)導依法治市工作是一個重大原則問題,任何時候都不能改變。各級黨委要切實發(fā)揮在依法治市工作中統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導核心作用。要把普法和依法治市工作擺到各級黨委、政府的重要議事日程,納入經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體規(guī)劃,統(tǒng)一考慮,統(tǒng)一部署,并切實落到實處。要建立定期聽取普法和依法治市工作的匯報制度,及時研究和解決工作中出現(xiàn)的各種問題。要堅持黨委理論中心組學法制度,以領(lǐng)導干部帶頭學法用法的實際行動,影響和帶動全社會形成學法用法的良好風氣。

三要堅持和促進各個環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)發(fā)展。依法治市包括普法、執(zhí)法、司法、法律監(jiān)督和法律服務(wù)等環(huán)節(jié),其中普法是基礎(chǔ),執(zhí)法、司法是關(guān)鍵,法律監(jiān)督和法律服務(wù)是保障。提高依法治市的整體水平,就要下大力氣解決好依法治市工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),堅持各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)發(fā)展。市依法治市領(lǐng)導小組各成員單位及市直重點行業(yè)部門,一定要把普法和依法治理列入重要工作日程。一把手要親自抓,負總責,經(jīng)常督促檢查工作進展情況,全面掌握工作動態(tài),及時提出指導意見。分管領(lǐng)導要具體抓,深入調(diào)查研究,定期聽取匯報,及時發(fā)現(xiàn)新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,解決新問題。領(lǐng)導小組辦公室要充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)、綜合指導、典型宣傳、督促檢查和考核評價的職能,全力做好日常工作,確保依法治市工作整體推進。

四要加強和改進對普治工作的監(jiān)督。要充分發(fā)揮各級人大及其會在依法治市中的主導作用。各級人大及其會要認真履行憲法和法律賦予的職權(quán),創(chuàng)造性地開展工作。堅持定期聽取和審議普治工作開展情況,組織代表進行視察。進一步完善人大任命干部任前法律知識考試制度、個案監(jiān)督等項制度,加強對“一府兩院”工作的法律監(jiān)督。充分發(fā)揮人民政協(xié)、社會監(jiān)督的作用。要廣泛發(fā)動各級政協(xié)委員、各民主黨派、社會各界人士積極參與,形成人人監(jiān)督法治、支持法治的局面。要疏通群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督渠道,營造有利于建設(shè)文明法治環(huán)境的社會監(jiān)督氛圍。

五要充分發(fā)揮人民群眾的主體作用。人民群眾是依法治市的主體。各級領(lǐng)導干部一定要牢固樹立人民群眾是依法治市主體的意識,通過各種途徑、各種方式,保證廣大人民群眾行使當家做主,依法管理國家事務(wù)和社會事務(wù)的權(quán)利,最大限度地調(diào)動廣大人民群眾在依法治市工作中的積極性、主動性和創(chuàng)造性,把依法治市工作變?yōu)槿嗣袢罕姷淖杂X行動。

六要加大對普法依法治市工作的投入力度。各級政府要強化普法和依法治市工作經(jīng)費保障,確保按照“六五”普法規(guī)劃規(guī)定的標準將各項經(jīng)費列入財政預算,確保按時足額撥付到位。各行業(yè)、各部門、各單位也要提供相應(yīng)的普治經(jīng)費,保證普法依法治市工作的正常開展。

同志們,依法治市是一項長期的執(zhí)政方略,事關(guān)我市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局,需要社會各方面的共同努力,特別是依法治市領(lǐng)導小組成員單位的共同努力。希望大家解放思想,開拓創(chuàng)新,求真務(wù)實,扎實工作,全面完成今年“六五”普法和依法治市的各項工作任務(wù),為建設(shè)平安、和諧、穩(wěn)定的新提供堅強有力的法治保障。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

第一季度依法治市工作報告篇六

為認真貫徹落實中央和盛市、縣關(guān)于推進依法治理工作的總體部署,深入扎實推進依法治理,加快建設(shè)法治鄉(xiāng),特制定本目標責任書。

一、責任目標。

1.按要求建立推進依法治理的領(lǐng)導體系和工作機制,定期召開依法治理領(lǐng)導小組會和推進會,全面落實依法治理人員,由支部書記牽頭。(10分)。

2.建立法律顧問制度,全面聘請法律顧問,重大決策法律意見征求率達到100%。(合同)(10分)。

3.建立、完善并認真落實會前學法制度。建立法律知識學習培訓制度。(會前學法一年不得少于12次,會議記錄、圖片)(10分)。

4.加大“法律明白人”培養(yǎng)力度,到本年底每10個院戶至少培養(yǎng)1名“法律明白人”,年度開展“法律明白人”集中培訓不少于4次。(資料、圖片)(10分)。

5.完善村(居)務(wù)公開制度,除涉及黨和國家秘密或者依照有關(guān)規(guī)定不宜公開的事項外,一律向社會公開。(資料、圖片)(10分)。

6.加強基層自治組織、自治隊伍建設(shè),改善基層自治條件,提升基層自治能力。依法規(guī)范制定村規(guī)民約和居民公約,加強村規(guī)民約、居民公約制定完善工作,實現(xiàn)“一村一約、一居一約”。(資料、圖片)(10分)。

7.深入推進“一優(yōu)十佳”創(chuàng)建活動,認真開展年度“十大道德模范”“十大孝星”“五好家庭”等創(chuàng)評活動。(資料、圖片)(10分)。

8.村(社區(qū))有一個法制宣傳欄、一個法律圖書角。(10分)。

9.建立健全村級人民調(diào)解委員會,定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處,糾紛排查、登記、調(diào)處規(guī)范,糾紛受理率100%,調(diào)解成功率不低于95%。(10分)。

10.按時按質(zhì)完成《依法治理20工作要點》規(guī)定和依法治理領(lǐng)導小組安排的其他工作任務(wù)。(10分)。

二、獎懲規(guī)定。

13.本責任書所規(guī)定的責任目標,列入責任單位年年度綜合目標考核重要內(nèi)容。

14.責任單位年度目標考核不合格的,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)通報批評、限期整改,并扣除工作經(jīng)費。

15.責任目標完成,經(jīng)考核評定成績突出的,予以通報表揚。

三、組織實施。

16.鎮(zhèn)依法治理領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)本責任書和年度工作要點制定考評辦法,會同年度目標考核落實考核。

17.各責任單位對推進依法治理工作應(yīng)做到半年、年終分別進行自查和總結(jié),并形成書面材料報鎮(zhèn)依法治理領(lǐng)導小組辦公室。

18.本責任書一式二份,經(jīng)責任單位簽訂后自留一份,鎮(zhèn)依法治理領(lǐng)導小組辦公室備案一份。

負責人(簽字):責任人(簽字):

責任單位(章)。

負責人(簽字)。

2015年月日。

上一篇:監(jiān)理工作職責下一篇:沒有了

第一季度依法治市工作報告篇七

黨的十五大提出依法治國,建設(shè)社會主義法治國家,這是我們黨順應(yīng)時代潮流,轉(zhuǎn)變領(lǐng)導方式和執(zhí)政方式,從而進一步解放生產(chǎn)力、發(fā)展生產(chǎn)力的重大戰(zhàn)略決策。實施依法治國基本方略是“三個代表”重要思想在建設(shè)社會主義民主政治實踐中的具體體現(xiàn)。xx市市委、市人大、市政府多年來始終堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實依法治國基本方略,積極推進依法治市工作,努力改善法治環(huán)境,極大地促進了xx市政治、經(jīng)濟、社會的健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,推動了xx市的全方位法制建設(shè),為xx市實現(xiàn)“兩個率先”、“富民強市”的奮斗目標和早日建設(shè)成為經(jīng)濟發(fā)達、環(huán)境優(yōu)美、融古都特色與現(xiàn)代文明于一體的現(xiàn)代化的國際大都市奠定了堅實的基礎(chǔ)。

(一)。

就工作而論,xx市依法治市工作經(jīng)歷了這樣的一個發(fā)展軌跡:即,在工作重心上,已經(jīng)由初期單一地開展普法教育逐步向普法與守法執(zhí)法的實踐相結(jié)合方面過渡;在工作內(nèi)容上,已經(jīng)由社會治安綜合治理向在社會生活各個方面全面貫徹落實法律法規(guī)擴展;在工作對象上,已經(jīng)由治“民”為主向治“吏”為主、著力推動依法行政和公正司法轉(zhuǎn)變;在實現(xiàn)形式上,已經(jīng)由單純的說服教育、“軟”性約束為主向教管結(jié)合、著重以制度化、規(guī)范化的剛性制約為主演化;在工作保障機制上,由人大“主抓”向各級黨委、人大、“一府兩院”共同重視、密切協(xié)同、形成合力發(fā)展;在工作層次上,由市(區(qū)、縣)級機關(guān)執(zhí)法、履約向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、企業(yè)等基層單位創(chuàng)建文明延伸。扎實的工作,已經(jīng)在營造xx市良好的法治環(huán)境方面取得了明顯的成效:

(一)城市信譽度大大提高。市場經(jīng)濟的本質(zhì)就是法治經(jīng)濟、契約經(jīng)濟、信譽經(jīng)濟。多年來,xx市始終將確立城市信譽作為營造良好法治環(huán)境的核心工作來抓,大大地提高了xx城市經(jīng)濟的吸納力和輻射力,進而,使xx市城市的整體信譽和形象得以大大提升。一是,合同意識增強了。目前,xx市企業(yè)普遍將重合同、守信用視為企業(yè)的生命和發(fā)展的根本,將合同管理作為對企業(yè)進行依法治理的突破口,不少企業(yè)重視提高合同管理和履行水平,合同的合法率、履約率、貨款的回收率均有大幅度提高。二是,產(chǎn)品和商品質(zhì)量提高了。這些年來,xx市始終堅持“兩手抓”,一手抓建章立制,一手抓“嚴打整治”,尤其是通過舉辦集中銷毀查封危害人身、財產(chǎn)安全的失效變質(zhì)的假冒偽劣商品現(xiàn)場會等形式,有效地制止了假冒偽劣產(chǎn)品進入市場。從而促使“質(zhì)量第一,用戶第一”的宗旨,在企業(yè)得到了較好地貫徹落實,不少企業(yè)以其良好的信譽和優(yōu)質(zhì)服務(wù)榮獲了“全國無假冒偽劣商品商店”、“全國最佳信譽企業(yè)”等稱號。三是消費者權(quán)益得到了有效的保護。如,新街口百貨商店為了保護消費者合法權(quán)益,向消費者履行“商品可退可不退的,以退為主;可換可不換的,以換為主,可修可不修的,以修為主;責任分不清的,以我為主”等四條原則。該商店正是以其優(yōu)質(zhì)的服務(wù),榮獲了“全國用戶滿意企業(yè)”的稱號。

(二)法律權(quán)威性的'意識大大增強。法律的生命主要不在于制定,而在于實施;法律的尊嚴首先不在于吶喊,而在于行動。為了重塑法律的尊嚴,大樹法律的權(quán)威性,xx市率先實施了“人大代表評議行政執(zhí)法”制度,這一工作制度的實質(zhì),是將監(jiān)督執(zhí)法機關(guān)公正、嚴格實施法律的權(quán)力賦予立法者,賦予權(quán)力機關(guān),賦予人民群眾,從而真正實現(xiàn)了對執(zhí)法機關(guān)監(jiān)督的三個重大轉(zhuǎn)變:從形式監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵸|(zhì)監(jiān)督,從會議監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)樯钊雸?zhí)法機關(guān)的面對面監(jiān)督,從少數(shù)人的監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)槿舜蟠碇敝疗胀ㄊ忻竦娜w人民的監(jiān)督,以保證法律的全面、正確和完全實施。實踐證明,人大代表在評議過程中真正體現(xiàn)了代表人民意志、行使人民權(quán)力的積極性和責任感。人大代表提出的評議意見既涉及到具體案件處理和辦案作風,又涉及到制度建設(shè)和廉政建設(shè);既切中要害,又切實可行。xx市通過人大代表評議,溝通了立法者、執(zhí)法者和守法者之間的監(jiān)督和交流渠道,贏得了人民對法律的信任和自覺遵守,捍衛(wèi)了法律的權(quán)威和尊嚴。

第一季度依法治市工作報告篇八

同志們:

今年是全面推進依法治國、依法治市的開局之年,為了更好地推進市政協(xié)的依法治市工作,今天我們召開市政協(xié)依法治市領(lǐng)導小組會議,主要任務(wù)是安排部署市政協(xié)依法治市工作。剛才,秀英副主席就此項工作作了比較具體的安排和部署,各位委室主任也作了表態(tài)發(fā)言。下面,我再講五點意見。

一、“四個全面”是以來黨中央形成的新的戰(zhàn)略布局,也是同志治國理政的總體思想,更是今后形成習思想理論體系的主要骨架。黨的以來,黨中央從堅持和發(fā)展中國特色社會主義全局出發(fā),提出并形成了全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰(zhàn)略布局?!八膫€全面”的戰(zhàn)略布局以實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢為背景,以探索和回答“什么是民族復興、怎樣實現(xiàn)民族復興”這樣的基本問題為主線,形成了內(nèi)涵豐富、邏輯嚴密、科學完整的理論體系?!八膫€全面”的提出,使當前和今后一個時期,黨和國家各項工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域、主攻方向更加清晰,內(nèi)在邏輯更加嚴密,新一屆中央領(lǐng)導集體治國理政總體思路更加完整,趨于成熟。

二、全面依法治國是“四個全面”的重要組成部分。“四個全面”戰(zhàn)略布局是一個科學的完整的理論體系,“四個全面”體現(xiàn)在覆蓋的人群是全面的,涉及的領(lǐng)域是全面的,關(guān)聯(lián)的戰(zhàn)線是全面的,其著眼點是發(fā)展中國特色社會主義事業(yè)五位一體總體布局。對“四個全面”必須全面把握、全面堅持,不可偏離和偏廢。全面建成小康社會是目標,全面深化改革是動力,全面依法治國是保障,全面從嚴治黨是關(guān)鍵。全面依法治國既是全面建成小康社會的一個重要指標,也是推進全面建成小康社會重要的法治保障;全面深化改革必須在法治的軌道上推進,改革必須于法有據(jù);從嚴治黨必須在法治的框架下進行,黨組織和黨員都要在憲法和法律的范圍內(nèi)開展工作,發(fā)揮作用。與此同時,全面依法治國也必須放在“四個全面”的戰(zhàn)略布局中來把握,必須深刻認識全面依法治國同其他三個“全面”的關(guān)系,努力做到相輔相成、相互促進、相得益彰。

三、依法治市是全面依法治國的重要基礎(chǔ)和必然要求。市是國家政治架構(gòu)和行政區(qū)劃中承上啟下的重要環(huán)節(jié)。依法治市是貫徹全面依法治國方略的地方法治實踐。只有搞好依法治市才能帶動依法治縣、依法治區(qū);只有搞好依法治市才能為實現(xiàn)依法治省和全面依法治國的目標奠定基礎(chǔ)。法治是經(jīng)濟健康發(fā)展的基礎(chǔ),也是社會和諧的重要基礎(chǔ)。宜賓當前面臨著復雜艱巨的改革發(fā)展任務(wù),需要我們更加注重依靠法治來解決社會矛盾、協(xié)調(diào)利益關(guān)系,保障社會的公平正義。深入推進依法治市工作,對于進一步提高黨委依法領(lǐng)導的能力和政府依法行政的能力,增強宜賓制度軟實力,推動宜賓“2365”發(fā)展戰(zhàn)略的實施具有非常重要的意義。在深入推進“四個全面”的新形勢、新任務(wù)下,我們要堅持用法治的思維、法治觀念、法治方法、法治程序克服前進中的各種困難,大力推進法治建設(shè),不斷改善宜賓的法治環(huán)境,推動宜賓依法治市工作在全省率先取得新的進展。

四、依法治市與政協(xié)三項職能的履行有著密不可分的關(guān)系。一方面,政協(xié)政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能的履行既要遵守《政協(xié)章程》的各項規(guī)定,也要依照國家法律法規(guī)。政協(xié)履行職能的過程本身就是依法辦事、依法履職的生動實踐。因此,十八屆四中全會《決定》明確提出推進社會主義民主政治法治化,并進一步強調(diào)“加強社會主義協(xié)商民主制度建設(shè),推進協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展,構(gòu)建程序合理、環(huán)節(jié)完整的協(xié)商民主體系?!睘榇?,中共中央還特別在今年年初下發(fā)了《關(guān)于加強社會主義協(xié)商民主的意見》(中發(fā)〔20xx〕3號文件),以黨內(nèi)法規(guī)的形式對協(xié)商民主進行了規(guī)范。另一方面,在依法治市中,政協(xié)工作有著非常廣闊的空間和舞臺,大有可為。無論是立法工作、依法行政、公正司法等過程中都離不開民主協(xié)商或民主監(jiān)督。同時充分發(fā)揮政協(xié)的團結(jié)聯(lián)合的作用,還能為社會主義法治建設(shè)提供更加穩(wěn)定和諧的環(huán)境。政協(xié)要在依法治市的新征程中充分發(fā)揮政協(xié)應(yīng)有的作用。一要針對法治建設(shè)中社會各界廣泛關(guān)注的問題,通過調(diào)研、視察、協(xié)商等形式,為依法治市各項工作的推進獻計出力。二要深入實際,廣集智慧,廣納民言,認真組織委員代表和界別群眾代表開展咨詢論證,努力為黨委、政府科學決策、民主決策、依法決策提供幫助。三要團結(jié)社會各界人士,凝聚各方力量,多做凝心聚力、增進團結(jié)的工作,多做釋疑解惑、化解矛盾的工作,多做維護穩(wěn)定、促進和諧的工作,合力打造公平、誠信的法治社會。

五、努力形成市政協(xié)依法治市的工作合力。依法治市工作是一項綜合性、全局性的工作。政協(xié)每個干部職工人人有責任,各委室個個有目標。要切實增強依法治市工作的責任感和主動性,形成強大的工作合力。政協(xié)每個干部職工都要爭做社會主義法治的模范踐行者,以實際行動宣傳普及法律,不斷營造尊法學法、懂法守法、依法用法、普法護法的濃厚氛圍。各委室要互相配合、互相支持,既不能把政協(xié)依法治市的工作單純地看成法群委的工作,與己無關(guān),正如我前面講的那樣,政協(xié)各委室履行三大職能就是依法治市工作的重要組成部分,比如政治協(xié)商方面,在各自聯(lián)系的工作領(lǐng)域組織開展協(xié)商,服務(wù)科學、民主、依法決策就是各專委會自身的工作。又比如民主監(jiān)督方面,每個專委會都要對自身聯(lián)系的政府工作部門的工作及其工作人員實施民主監(jiān)督。因此,依法治市工作與每個委室都有關(guān)系。當然,法群委作為聯(lián)系法治工作的專門委員會,要在依法治市的工作中主動作為,發(fā)揮好自身的作用,不能以各種原因來推諉責任。在市政協(xié)依法治市領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,領(lǐng)導小組下設(shè)的辦公室和法群委要在政協(xié)內(nèi)部起好抓總、牽頭、協(xié)調(diào)各專委會的作用。市政協(xié)依法治市的工作既要層層落實,責任到人,也要注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。遇到集中性的任務(wù)時,要統(tǒng)籌市政協(xié)機關(guān)各委室和科的力量,大家要充分理解,積極支持,齊心協(xié)力,共同推進市政協(xié)機關(guān)依法治市工作取得更加優(yōu)異的工作成績。

第一季度依法治市工作報告篇九

各位領(lǐng)導、同志們:

按照領(lǐng)導組會議議程安排,我代表依法治市領(lǐng)導組辦公室對前一階段普法、依法治市工作進行簡要總結(jié),并就貫徹十八大精神,加快法治晉中建設(shè)實施意見作一說明。

一、“六五”普法啟動以來工作進展情況。

(一)啟動力度大,形成了完善的工作體系。我市從10月正式啟動“六五”

普法,在市委的領(lǐng)導下,全市上下形成了各級黨委“一把手”掛帥的組織領(lǐng)導體系。市委、市政府印發(fā)了《關(guān)于在全體公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃》,市人大常委會通過了《關(guān)于開展第六個五年法制宣傳教育的決議》。市委辦公廳、市政府辦公廳下發(fā)了《全市法制宣傳教育“六五”規(guī)劃目標任務(wù)分解意見》,細化了工作任務(wù),確定了牽頭部門和協(xié)辦責任部門。市人社局、市教育局、市經(jīng)信委、市農(nóng)委等重點牽頭部門制定出公務(wù)員、青少年學生、農(nóng)民、企業(yè)經(jīng)營管理人員等普法重點對象學法用法實施意見,更好地形成了以規(guī)劃、決議為總綱,以責任分解為統(tǒng)攬,以分項實施意見為主干的規(guī)劃體系和分工負責、協(xié)調(diào)配合的組織推進體系,為全面推進“六五”普法奠定了基礎(chǔ)。去年9月,又召開了全市依法治市推進會,再部署,再安排,進一步掀起了六五普法的高潮。

(二)推進力度大,采取了一系列工作舉措。一是“大培訓”強化領(lǐng)導干部和公務(wù)員依法行政能力。先后邀請中國人民大學陳衛(wèi)東、中國政法大學法學院院長薛剛凌教授到我市舉辦專題法制報告會,市四大班子主要領(lǐng)導全部出席,依法治市領(lǐng)導組副組長以上共11名市領(lǐng)導全程參加,市縣兩級職能部門“一把手”、分管法制工作負責人共計1400余人同步收聽收看,收到很好的法制教育效果。各級政府堅持依法行政,在作出城市改造、公共衛(wèi)生、社會保障等事關(guān)民生重大決策以及處理行政糾紛案件時都要充分吸納政府法律顧問意見,確保各項行政決策依法實施。市財政局組建了財政法律咨詢專家委員會負責重大決策事項法律咨詢和審核論證,保證了財政決策規(guī)范性、合法性、科學性;市檢察院、公安局、地稅局、工商局、林業(yè)局等單位以制度規(guī)范、約束執(zhí)法行為,建立了一套完善的執(zhí)法責任制度,執(zhí)法職責明確、執(zhí)法程序完善、執(zhí)法監(jiān)督到位。二是“大講堂”提升全社會法律意識。由司法、行政執(zhí)法人員、黨校教師組成的普法講師團圍繞重點法律法規(guī),深入到機關(guān)、農(nóng)村、村企矛盾集中地、重點企業(yè)開展針對性巡回法制宣講140余場次,法制宣傳的觸角延伸到各個基層單位。各縣(區(qū)、市)全部組織開展新當選農(nóng)村兩委干部集中法律培訓,祁縣、左權(quán)、和順等縣組織力量在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展涉農(nóng)法律巡回培訓;平遙縣開展“百堂法律講座進農(nóng)村”活動,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展巡回法制講座。通過基層巡回法制宣講,提升全社會法治意識。三是“大服務(wù)”充分展示法治保障作用。市委政法委部署開展了服務(wù)項目保障護航專項行動,為項目建設(shè)“排干擾、解糾紛、化風險、保平安”,對危害重點項目建設(shè)的違法犯罪活動予以嚴厲打擊,對影響重點項目建設(shè)的突出治安問題予以堅決整治,對涉及重點項目建設(shè)的法律需求予以高效服務(wù),“經(jīng)濟發(fā)展到哪里政法工作就服務(wù)到哪里,項目建設(shè)到哪里政法工作就保障到哪里”,收到明顯效果。四是“大活動”營造濃厚氛圍。為紀念憲法實施三十周年,組織開展了領(lǐng)導干部法治征文、晉中日報“法治晉中”???、“法治惠民實事”和“十大法治人物”評選等系列主題宣傳活動?!?2.4”全國法制宣傳日,張璞書記撰寫了紀念憲法實施三十周年文章,在晉中日報、晉中電視臺進行了刊載(播發(fā)),編輯出版了領(lǐng)導干部征文書籍,舉辦了十大法治人物和法治惠民十件實事大型主題宣傳活動,來自不同崗位的十名同志被命名為全市十大法治人物,市政法委開展的.重點項目保障護航、市紀委開展的創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境“雙百”行動、市人社局開展的社會保險全覆蓋、市司法局開展的法律援助便民服務(wù)等實事項目,均體現(xiàn)了較強的法治性、實效性、惠民利民的顯著特點,較好地展示了市委、市政府依靠法治創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,依靠法治改善民生的執(zhí)政理念。

(三)督導力度大,全面推進各領(lǐng)域依法治理。去年10月,對各縣(區(qū)、市)、市直30個司法、行政執(zhí)法單位“六五”普法和依法治市工作進行了督查。各單位從提高認識,加強制度建設(shè),強化組織領(lǐng)導入手,通過抓落實、抓重點、抓創(chuàng)新、抓深化、抓提高,深入開展法制宣傳教育和依法治理工作,干部職工的法律素質(zhì)和部門、行業(yè)的法治化管理水平,依法辦事、依法行政的意識和能力明顯增強。介休、左權(quán)、平遙、榆次等縣(區(qū)、市)不僅在普法的形式、內(nèi)容上有創(chuàng)新、有典型、有重點,既有法制報告、法制講座等傳統(tǒng)宣傳形式,而且把普法教育的效果體現(xiàn)在推進全社會法制化管理上,注重了普法宣傳與法制實踐的互融共進;人社局、教育局發(fā)揮普法教育牽頭單位作用,在加強自身建設(shè)同時大力推動開展公務(wù)員和青少年學生法制教育;物價局、財政局、國稅局等單位采取全系統(tǒng)整體推進模式,市縣兩級機關(guān)普法依法治理工作得到同步加強。督導中也發(fā)現(xiàn)一些問題:個別單位領(lǐng)導對這項工作認識不明確,重視關(guān)注程度不夠;受人員機構(gòu)、體制經(jīng)費保障等諸多因素的影響和制約,各地工作開展得不平衡,成效還不顯著;普法依法治理目標考核機制還需進一步完善,針對性和實效性還需進一步加強。

二、就學習貫徹十八大精神,加快推進法治晉中建設(shè)實施意見的說明。

黨的十八大報告作出了“全面推進依法治國”、“加快建設(shè)社會主義法治國家”的重大決策和戰(zhàn)略部署,剛剛結(jié)束的全國政法工作會議提出全面推進平安中國、法治中國,昨天召開的市委全委會也提出了加快推進依法治市,建設(shè)法治晉中的新要求。為更好地學習、貫徹、落實好黨的十八大精神,將十八大報告提出的依法治國新思想、新觀點、新論斷落實到依法治市工作的具體實踐中,較快發(fā)展,為實施趕超跨越發(fā)展戰(zhàn)略提供強有力的法治保障,依法治市辦草擬了《關(guān)于學習貫徹十八大精神,加快推進“法治晉中”建設(shè)的實施意見》,提出以下幾項重點工作:

(一)加強法治教育,從法治理念上提升。實施依法治國基本方略、建設(shè)社會主義法治國家,既是經(jīng)濟發(fā)展、社會進步的客觀要求,也是鞏固黨的執(zhí)政地位、確保國家長治久安的根本保障。政治民主、社會公平、民心穩(wěn)定、長治久安,最根本的還是要靠法治。法治建設(shè)推進得越持久、越深入,其成效就會成倍放大。要緊緊圍繞建設(shè)法治晉中的總目標,要以公正司法、依法行政作為重點,嚴格依照法定權(quán)限和程序履行職責、行使權(quán)力,做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。要把促進全社會學法尊法守法用法作為重要目標,深化法制宣傳教育,弘揚法治精神、塑造法治文化,努力形成尊重法律、崇尚法治的良好氛圍。

(二)強化法治保障,在創(chuàng)優(yōu)環(huán)境上著力。充分發(fā)揮法治對經(jīng)濟活動的引導、支持、保障功能,在更高起點、更大范圍、更高層次上進行制度創(chuàng)新和環(huán)境創(chuàng)優(yōu)。一是加快推進法治政府建設(shè)。圍繞行政決策、行政執(zhí)法、行政公開、行政權(quán)力監(jiān)督、行政化解矛盾糾紛等主要環(huán)節(jié)深入推進依法行政,著力規(guī)范政府行為,全面落實行政執(zhí)法責任制。二是深入開展基層法治創(chuàng)建。()進一步完善基層民主法治實踐載體,進一步開展“法治縣(區(qū)、市)”、“依法治理標兵單位”、“誠信守法企業(yè)”等法治創(chuàng)建活動,把“法治晉中”建設(shè)的各項工作拓寬到各領(lǐng)域、延伸到基層各單位。三是繼續(xù)開展“法治惠民實事”活動。以依法促進和保障解決事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、民生領(lǐng)域的熱點、難點問題為著力點,從群眾關(guān)心、社會關(guān)注的突出問題入手,扎實搞好“法治惠民實事”活動,通過實實在在地抓好每一件事情,認認真真地解決每一個難題,讓人民群眾從法治建設(shè)中得益受惠,推進法治建設(shè)整體進程。

(三)充分運用法律手段,在維護穩(wěn)定上著力。黨的十八大對全面建成小康社會提出了一系列新要求,社會和諧穩(wěn)定是其中的重要內(nèi)容。必須充分發(fā)揮法治在維護穩(wěn)定、促進和諧中的重要作用,善于依靠法律手段解決社會矛盾和問題。要從更高起點、更高層次上全面深化平安建設(shè)、建設(shè)平安晉中。緊緊抓住影響群眾安全感的突出治安問題,加大矛盾糾紛排查化解力度,加大對嚴重刑事犯罪的防范打擊力度,努力完善立體化社會防范體系和公共安全體系,不斷增強人民群眾的安全感。

(四)堅決依靠市委領(lǐng)導,不斷完善依法治市工作機制。依法治市是一項復雜的系統(tǒng)工程和長期的戰(zhàn)略任務(wù),要切實堅持黨對依法治市工作的統(tǒng)一領(lǐng)導,充分發(fā)揮人大在依法治市中的主導作用,發(fā)揮“一府兩院”的執(zhí)法主體作用,發(fā)揮政協(xié)的民主監(jiān)督作用。進一步明確和落實依法治市領(lǐng)導組各成員單位責任制,形成齊抓共管、整體聯(lián)動、強力推進的工作合力。積極探索建立科學、嚴謹?shù)姆ㄖ卧u價指標體系,使之成為落實科學發(fā)展觀評價指標體系的重要組成部分,成為各級領(lǐng)導干部政績考核的重要依據(jù)。要加強考核結(jié)果運用,完善獎懲制度,對工作突出的單位要給予大力表彰獎勵,對工作不到位的單位進行通報整改。各級依法治市辦要充分發(fā)揮職能作用,堅決貫徹落實黨委作出的各項決定,認真履行組織、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督職責,積極開展工作,切實把依法治市工作落實到基層,落實到全市各行各業(yè)和社會各領(lǐng)域。

有不妥之處,請各位領(lǐng)導和同志們指正。

第一季度依法治市工作報告篇十

9月份就快結(jié)束,回首這個季度的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的第四季度即將臨近??梢哉f,第三季度是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵點?,F(xiàn)就本季度重要工作情況總結(jié)如下:

一、虛心學習,努力工作!

(一)在第三季度里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,

總結(jié)工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。

(二)注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查。

閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

(三)愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務(wù),在本職崗位上。

發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實銷售目標。

(一)主要精力做好干熄焦和礦熱爐方面余熱發(fā)電項目,去內(nèi)蒙古慶華集團300萬噸干熄焦項目、西部煤化工100萬噸干熄焦項目、博宇特鋼bprt項目、天凈礦熱爐項目,都是由于鋼鐵行業(yè)過度擴張,導致行業(yè)虧損嚴重,企業(yè)也是在觀望投資環(huán)境,等待投資機會,所以跟蹤的項目工作都沒有進展。

(二)烏海周邊的水泥行業(yè)嚴重過剩,擁有良好的石灰石資源,建成15條旋窯生產(chǎn)線,后期水泥廠都在緩建中,致使水泥項目沒有可跟蹤的及無發(fā)電項目可做。

(三)到山西太原見徐寶樓跟蹤能華項目,這個項目無資源可利用,也是個過時的項目。邯鄲匯雄節(jié)能公司的凌炯明,手里有很多關(guān)系,但是我給邯鄲地區(qū)的很多鋼廠打電話,我也沒聯(lián)系到有價值的項目信息,我們能做的很少。

還是不可避免。

(五)通過長林公司介紹,認識高義鋼鐵煤化公司的張總(老板的弟弟)及集團的董事長高總,讓做好技術(shù)方案和投資性經(jīng)濟分析,國慶后去約見老板,具體是哪種模式?jīng)]定下來,要繼續(xù)加強工作。

三、主要經(jīng)驗和收獲。

在這個季度的工作中,完成了一些工作,取得了一些收獲,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅持銷售原則,落實好銷售工作,認真做好本職工作,才能及早簽單。

(四)只有樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強與客戶的交流,要做好與客戶溝通,解決好客戶的要求。

四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。

(一)開展常規(guī)反省,不斷的提高自己的思想認識和知識水平。

(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一個季度,我感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一新季度,又從無限輕松中走出這一季度,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

(三)在這個季度的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。

(四)在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

(五)回顧這一季度自己的工作情況,捫心自問,在諸多方面還存在有不足。

因此,更要及時強化自己的工作思想,端正意識,提高銷售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平。

五、要定期召開工作會議,兼聽員工的意見,敢于開發(fā)新方法,總結(jié)工作成績與問題,及時采取對策!

六、存在的不足。

總的來看,存在很多不足的地方,還存在一些亟待解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1對內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)還不夠,要從思想上加以提高,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

2需要更加堅持不懈的勁頭,對于越是有難度和有挑戰(zhàn)的項目,就越應(yīng)該斗勁十足,堅持不懈的對待,不應(yīng)該有絲毫懈怠的情緒,也不應(yīng)該輕易放棄。這個是以后需要時刻提醒自己的。

3工作還不夠細致,有的關(guān)系還沒有做到位,溝通能力和細致程度還需要加強,在新的季度里面爭取有更大的改變和進步。

4發(fā)掘和開發(fā)客戶資源不夠,跟蹤的項目信息不夠,尤其是潛在客戶和目標客戶,領(lǐng)導交代的任務(wù)沒有及時完成,執(zhí)行力度不夠。

5對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

七、從自身原因總結(jié)。

(一)我認為自己欠缺強力說服打動客戶的技巧;。

(二)注意自己銷售工作中的細節(jié),謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑,清晰的語言,細致的推介,體貼的服務(wù)去征服和打動消費者的心。

(四)端正好自己心態(tài),其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,不論做任何事,務(wù)必竭盡全力;。

(五)總之,通過對自己這一季度的工作總結(jié),發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處,同時也為自己積累下了銷售工作的經(jīng)驗;在未來的工作中,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力學習業(yè)務(wù)知識和提高銷售意識,扎實進取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!

八、下步的打算。

針對工作中存在的不足,為了做好下一季度的工作,突出做好以下幾個方面:

(一)積極搞好內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作,進一步理順關(guān)系;。

(二)加強新知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;。

(三)利用好長林公司的關(guān)系,做好高義鋼鐵公司的干熄焦項目;。

(四)加強利用中介的資源和關(guān)系開展好客戶的開發(fā);。

(五)加強基礎(chǔ)工作,強化銷售的創(chuàng)新實踐,促進銷售水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與內(nèi)部人員進行溝通,提高銷售工作的意識,同時在銷售工作方面要嚴格要求自己,為公司創(chuàng)造更大價值。在下一個季度的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領(lǐng)導下,_x的明天更美好!

第一季度依法治市工作報告篇十一

自疫情發(fā)生以來,市市場監(jiān)管局積極作為,主動擔當,將疫情防控與經(jīng)濟發(fā)展同安排同部署同推進,運用法治思維和法治方式確保市場平穩(wěn)有序。

一、成立組織機構(gòu)。

按照市應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應(yīng)急指揮部分組分工安排,成立了“應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情市場監(jiān)管應(yīng)急指揮部”,制定了工作方案,并聯(lián)合相關(guān)的部門印發(fā)公告,形成強化落實、遍尋遍訪、嚴格排查、盯死看牢,重點打擊的工作格局,做到從細處抓落實,形成日日研判、當日問題當日解決的工作制度。

二、工作開展情況。

(一)強化人員摸排。按照市疫情指揮部要求,市場監(jiān)管局集中力量,會同個私協(xié)會重點對全市經(jīng)商人員中待返康人員、返康人員及在康人員通過電話、微信等方式進行逐戶摸排調(diào)查。

(三)全力開展復市復商。全面復商工作啟動以來,按照疫情分區(qū)分類工作指南,堅持“復前指導、復中服務(wù)、復后監(jiān)管”的原則,向待開業(yè)經(jīng)營戶提供復工復商指導服務(wù),引導他們在積極落實防控措施、保障從業(yè)人員健康、確保安全生產(chǎn)經(jīng)營的前提下,盡快恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營。

(四)強化宣傳引導。市場監(jiān)管組每日共分成12個組,結(jié)合執(zhí)法監(jiān)管,對折東、折西及城區(qū)監(jiān)管對象進行廣泛宣傳。要求各商戶嚴格按照指揮部統(tǒng)一安排,進行健康管理,如身體出現(xiàn)任何異常情況及時報告。同時嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇等違法經(jīng)營行為。并張貼《疫情防護指南》、《嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇、串通漲價等違法行為》等宣傳海報,積極動員全市商戶參與防疫的行動中來。此外,還積極借助新媒體力量,廣泛向“全接觸平臺”、“微”及“州市場監(jiān)管”等平臺推送宣傳防疫抗疫相關(guān)知識及工作開展情況,通過不斷加大加強外宣宣傳力度。截止目前,累計出動執(zhí)法人員2454人次,排查各類經(jīng)營戶8337戶次,解決消費投訴17起,“訴轉(zhuǎn)案”2起,挽回消費者經(jīng)濟損失1.2萬元,沒收違法所得1780元,罰款金額1.3萬元,簽訂承諾書198份,張貼宣傳資料2540份,累計接受復市復商咨詢4604戶次,全市在營業(yè)個體經(jīng)營戶3444戶,中小企業(yè)134戶,累計復商復市3578戶,復商工作安全有序,全市物價平穩(wěn),生活物資保障充足,社會反應(yīng)良好,未出現(xiàn)惡意哄抬物價、囤積居奇、假冒偽劣、銷售野生動物、宰殺活禽現(xiàn)象。

第一季度依法治市工作報告篇十二

本人在_年第一季度的工作中,始終堅持鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導,以求真務(wù)實的精神,自覺端正自己的思想作風、學風、領(lǐng)導作風和工作作風,認真完成各項工作任務(wù):

一、基層組織建設(shè)工作。繼續(xù)深化爭先創(chuàng)優(yōu)活動,以“機關(guān)干部下基層,幫帶致富促發(fā)展”活動為契機,著力改進干部作風,密切黨群干群關(guān)系。自今年3月以來,組織干部認真學習上級文件精神,統(tǒng)一思想,提高認識,明確職責分工,細化工作任務(wù)。一手抓好本職各項業(yè)務(wù)工作,一手抓好此次行動的組織實施,積極調(diào)整市區(qū)鄉(xiāng)各級聯(lián)動的關(guān)系。結(jié)合實際,合理安排,配合市區(qū)幫扶單位走村入戶,了解實際情況,幫助農(nóng)戶制定致富的路子,脫貧的方法。截至目前,我鄉(xiāng)市級幫扶單位4個,區(qū)級幫扶單位11個,市、區(qū)15個單位共計聯(lián)系我鄉(xiāng)5個行政村的108戶貧困農(nóng)戶。全鄉(xiāng)制作宣傳欄4塊,懸掛宣傳標語7幅,上報簡報信息13期。

二、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作。全面加強農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作,認真落實教學任務(wù),充分結(jié)合信息資源優(yōu)勢,為廣大黨員干部提供幫扶致富信息。把現(xiàn)代遠程教育作為加強農(nóng)村基礎(chǔ)黨組織建設(shè)的有效手段,進一步強化服務(wù),整合播出通俗易懂的課件,提高學習培訓的質(zhì)量和效果。

三、辦公室工作:進一步規(guī)范辦事程序,細化辦公室工作人員責任,做好日常性工作。工作中,一是提高辦事效率,發(fā)揚“案無積卷”的工作精神,從傳達指示到反饋情況,從起草材料到處理應(yīng)急問題,都時刻保持快節(jié)奏、高效率,做到腦勤、手勤、腿勤,急事急辦、特事特辦;二是提高工作質(zhì)量,自覺堅持高標準、嚴要求,認真對待辦公室工作的每一個環(huán)節(jié),辦文準確到位,辦會周到縝密,辦事細致快捷,文件收發(fā)及時,登記細致,傳閱規(guī)范,保存完整,熱情接待各級各地參觀、檢查、指導人員。三安排專人負責黨政信息報送工作,按照相關(guān)要求,對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的重大緊急信息做到及時、準確、全面地向上級報送,有效杜絕了遲報、漏報、瞞報、誤報現(xiàn)象,對重大緊急信息進行全程監(jiān)控,做好事前、事中、事后具體情況報送工作。

四、團委工作。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)對全鄉(xiāng)農(nóng)村青年在生活中遇到的現(xiàn)實問題與困難開展調(diào)研,進一步加強對青年的宣傳、教育,注重與外出務(wù)工青年的聯(lián)系和溝通,關(guān)心、了解他們工作和生活。

下一階段,我計劃開展的工作是:

一、推進黨的基層組織建設(shè),提高黨建工作水平。積極探索基層組織建設(shè)和黨員教育管理的長效機制,嚴格規(guī)范黨員發(fā)展程序,切實做好黨員干部遠程教育工作。大力實施村干部素質(zhì)提升工程,切實提高村干部隊伍素質(zhì)。提高村干部工作積極性。大力推進村級活動場所規(guī)范化建設(shè),改善村級組織辦公條件,加強村務(wù)監(jiān)督。

二、繼續(xù)增強廉政工作力度,穩(wěn)步推進反腐倡廉軌制培植推進各階段工作,進一步健全機關(guān)各項工作軌制,增強進修,全力抓好組織培植,著力改變機關(guān)工作作風,提高平易近人處事的效率和能力。

三、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。始終堅持“立黨為公,執(zhí)政為民”的宗旨,以加強黨的執(zhí)政能力和服務(wù)工業(yè)發(fā)展為主線,充分發(fā)揮黨組織的核心凝聚力和戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供堅強的組織保障和人才支持。

第一季度依法治市工作報告篇十三

1.扎實推進社區(qū)“兩委”換屆工作。召開城區(qū)街道社區(qū)“兩委”換屆選舉明紀警示教育大會、動員部署會,懸掛條幅xx余條,張貼《致xx縣廣大農(nóng)村黨員群眾的一封信》xx余張,發(fā)放宣傳資料xx余份,嚴肅換屆紀律,營造良好換屆氛圍。嚴格按照年齡、政治、屬地等條件對選民進行逐一審核登記,確定選民名單。截至目前,xx個社區(qū)的選民名單均已公示,街道xx名自薦報名人員已全部通過資格聯(lián)審。

2.不斷強化黨管人才工作。加強對街道青年人才協(xié)會黨支部的管理,全面摸排掌握轄區(qū)單位中的博士、碩士等高層次人才情況,并對街道符合報考面向本土優(yōu)秀人才招錄公務(wù)員的人員進行檔案整理、審查和上報。

3.認真開展老干部工作。真切關(guān)懷老干部、老黨員,春節(jié)先后走訪慰問老干部、老黨員和生活困難黨員共計xx人,詳細了解其家庭狀況、身體情況和晚年生活,聽取對街道發(fā)展建設(shè)的意見和建議,幫助解決生活中遇到的實際困難。積極開展“紅色志愿服務(wù)月”主題活動,組織街道退休老干部赴xx歷史展覽館進行現(xiàn)場教育,不斷增強老同志的愛國愛黨熱情。

(二)加強社區(qū)綜合治理,努力優(yōu)化群眾居住環(huán)境。

1.全面改善城區(qū)人居環(huán)境。結(jié)合街(巷)長制和網(wǎng)格化管理,在重點路段建立日常巡查隊伍,加強對重點路段和重點區(qū)域的全天候日常巡查,共清理占道經(jīng)營、流動攤點xx余處、違規(guī)廣告xx余處。街道繼續(xù)采取獎補措施,激勵和督促物業(yè)服務(wù)公司結(jié)合實際制定綠化硬化方案,對小區(qū)裸露土地進行綠化補植,一季度,共種植樹木xx余棵,補植綠化xx余平方米。積極開展以社區(qū)環(huán)境綜合整治主題的各類活動,出動人員xxx余人次,清理樓前樓后垃圾、雜物xx余處,清理墻體小廣告xx余處,清理路面和綠化帶內(nèi)積存落葉xxxx余平方米。制定《20xx年城區(qū)街道生活垃圾分類工作推進實施方案》,召開了城區(qū)街道生活垃圾分類工作部署會,進一步明確任務(wù)目標,細化工作措施。

2.落實安全隱患監(jiān)管和安全生產(chǎn)責任制。領(lǐng)導干部帶頭到掛包社區(qū)進行安全檢查和督導,對檢查出的安全隱患及時復查,確保整改到位,形成閉環(huán)管理。嚴格落實“網(wǎng)格化”、“實名制”監(jiān)管,摸清轄區(qū)內(nèi)門店底數(shù)基本情況,開展沿街商鋪、門頭房安全隱患專項整治行動,建立隱患問題清單,幫助并督促商戶整改到位,切實消除安全隱患。小區(qū)內(nèi)開展安全隱患大排查和“樓道革命”,暢通生命通道。

3.扎實開展環(huán)境保護綜合整治。開展禁煤區(qū)燃煤整治,入戶發(fā)放宣傳單頁,進行禁燃禁燒宣傳。持續(xù)推進揮發(fā)性有機物(vocs)、消耗臭氧層物質(zhì)(ods)治理,落實涉vocs單位治理設(shè)施升級改造、加裝二級活性炭。切實做好背街小巷道路、堆場、施工工地等各類揚塵污染整治工作,及時發(fā)現(xiàn)揚塵隱患,有效控制揚塵產(chǎn)生,改善人居環(huán)境。嚴控露天焚燒,建立全覆蓋網(wǎng)格化監(jiān)管體系,對易發(fā)生焚燒地段嚴防死守,嚴格落實監(jiān)管目標責任考核和獎懲制度。

4.打造老舊小區(qū)物業(yè)管理市場化運作樣本。按照“市場化運作、政府財政托底和逐步退出”的原則,制定市場化運作的實施方案、計劃以及考核機制,細化對社區(qū)簡易物業(yè)市場化運作月度重點工作考核辦法,完善對社區(qū)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)的獎勵細則。定期召開市場化運作推進會,及時研判問題,明確整改措施。截至目前,完成簡易物業(yè)市場化運作總戶數(shù)xxxx戶。

(三)突出體制機制創(chuàng)新,不斷提升為民服務(wù)水平。

1.全面做好新冠疫情常態(tài)化防控工作。強化入境人員和重點地區(qū)人員來x管控,截至目前,共排查上報境外返xxx人,重點地區(qū)來桓返xxx人。制定完善街道社區(qū)疫情防控工作預案,開展防控演練,全面提高疫情防控應(yīng)急處置能力。按要求準備全員核酸檢測點xx處。堅持系統(tǒng)觀念,強化大局意識,本著先行一步、做細一點的原則,印發(fā)“致全縣人民的一封信”、“疫苗接種知識問答”xxxx余份,通過微信公眾號、網(wǎng)格員地毯式入戶等途徑加大宣傳力度,引導鼓勵群眾積極接種新冠病毒疫苗。截至目前,預約登記居民xxxxx余人。

2.精準做好老舊小區(qū)改造工作。高質(zhì)量的設(shè)計方案是搞好改造的前提。將老舊小區(qū)的立面設(shè)計與城市規(guī)劃布局有機銜接、協(xié)調(diào)統(tǒng)一,集中打造xx風貌區(qū),彰顯城區(qū)靚麗的城市色彩。同時,以小區(qū)改造為契機,完善物業(yè)管理,實現(xiàn)物業(yè)管理與改造提升的同頻共振。針對每個小區(qū)的現(xiàn)狀,多層面征求居民意見,一區(qū)一策,優(yōu)先改造群眾需求最迫切、意見最統(tǒng)一的內(nèi)容和項目,制定科學合理的改造方案。

3.發(fā)揮網(wǎng)格優(yōu)勢提高管理水平。不斷完善網(wǎng)格員考核管理制度,加強信訪維穩(wěn)和街道重點工作在考核中的比重,在3月集中開展入戶走訪及網(wǎng)格員亮相工作,確保入戶率達100%。結(jié)合社區(qū)“兩委”換屆和疫苗接種工作,進一步加強網(wǎng)格工作知曉率,強化工作紀律監(jiān)督檢查。

(四)聚焦主體責任落實,切實履職盡責擔當。

1.深入開展廉政教育活動。集中開展“社區(qū)干部清廉”“社區(qū)事務(wù)清爽”“監(jiān)督執(zhí)紀清障”“社風民風清朗”行動,進一步規(guī)范“三重一大”事項的監(jiān)督,增強監(jiān)督的針對性和有效性。創(chuàng)建廉政教育宣傳微信公眾號專欄,重點推出“xx話廉、xx廉播、習言習語話廉政”等專題節(jié)目。加強黨員干部家風建設(shè),深入挖掘社區(qū)優(yōu)秀家風家訓資源,組織干部撰寫“一封家書”。

2.加大線索排查及違紀案件查辦力度。轉(zhuǎn)變線索排查及案件查辦思路,挖掘在推進城鄉(xiāng)環(huán)境大整治精細化管理大提升、疫情防控愛心捐助、創(chuàng)建文明城市等重點工作中存在的“庸懶散慢拖瞞”等以及對市縣委巡察、中央環(huán)保督察、掃黑除惡專項督導等反饋問題整改不重視、敷衍整改等問題線索。截至目前,已督促整改xx個問題。

3.開展“三聚焦十嚴查”行動。健全機關(guān)作風效能管理制度,加強月度考核,公開紀工委監(jiān)督電話,集中開展明察暗訪。以社區(qū)“兩委”換屆、城鄉(xiāng)環(huán)境大整治精細管理大提升專項巡察整改工作為契機,突出監(jiān)督職能,督查社區(qū)在重點工作、日常工作存在的問題,負責督導問題整改及深入查找并推動解決問題存在的癥結(jié),舉一反三,找準日常監(jiān)督的方向。

(五)加強意識形態(tài)工作,文明實踐活動遍地開花。

1.深化理論中心組學習。制定20xx年黨工委理論中心組學習制度和計劃,扎實開展黨工委理論中心組學習。鼓勵和引導黨員干部群眾充分運用好“學習強國”平臺,不斷提高下載注冊率和活躍度,深入推進“學習型街道”、“學習型社區(qū)”建設(shè)。

2.強化ds教育學習。扎實開展ds學習教育活動,召開ds學習教育動員會,成立領(lǐng)導小組,周密安排部署,各社區(qū)開展豐富多彩的“學ds,踐行動,我為社區(qū)添光彩”為主題的ds學習教育活動。整合宣傳力量、豐富宣傳內(nèi)容,利用街道、社區(qū)微信公眾號等平臺每日推送ds學習教育相關(guān)圖文信息。在城區(qū)挖掘一批由老黨員、老紅軍、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等組成的“紅色記憶”宣講隊,一季度開展了x次大型宣講活動。

3.積極妥善應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)輿情。安排專人負責網(wǎng)絡(luò)輿情,對網(wǎng)絡(luò)輿情信息,及時分析研判、及時制止打擊,及時正確發(fā)聲,牢牢掌握網(wǎng)上輿論主導權(quán)、話語權(quán)和管理權(quán),規(guī)范及時做好信息、新聞稿件發(fā)布,每月上報輿情風險排查表,搶占輿論陣地,營造良好氛圍。

4.持續(xù)開展新時代文明實踐工作和志愿服務(wù)活動。創(chuàng)新平臺服方式方法,圍繞“講”、“評”、“幫”、“樂”、“慶”、“五禮十節(jié)”、“我們的節(jié)日”開展了系列主題活動。社區(qū)利用微信公眾平臺組織“線上ds朗誦會”,在做好疫情防控工作的前提下在線下開展“小板凳拉呱”、“弘揚雷鋒精神·志愿者與你同行”、“免費義診進社區(qū)”等活動,提升服務(wù)居民水平,傳遞社會正能量。

(六)嚴格落實崗位責任,保障城區(qū)安全穩(wěn)定。

1.民族宗教工作形勢向好。定期對民族宗教領(lǐng)域不穩(wěn)定因素進行排查,所有宗教活動小組執(zhí)行“雙暫?!币?guī)定。充分利用宣傳欄、社區(qū)簡報、微信公眾號等各種宣傳媒體,定期開展統(tǒng)戰(zhàn)宣傳文化活動,宣傳黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策。加強對少數(shù)民族群眾的服務(wù)管理,加大對清真市場的監(jiān)管,對轄區(qū)所有清真餐館的門面標語進行了集中整治,防止“清真概念”泛化,切實維護好少數(shù)民族合法權(quán)益。

2.武裝工作扎實推進。做好民兵整組潛力調(diào)查工作,摸排轄區(qū)內(nèi)潛力企業(yè),做好基干民兵隊伍的人員調(diào)整。高質(zhì)量完成20xx年春季征兵工作,入伍新兵xx人,大學生占比xx%,本科畢業(yè)生占比xx%。組織民兵信息員參加縣武裝部業(yè)務(wù)培訓,加強民兵信息員的管理水平。

3.信訪投訴辦理及時。嚴格落實“四級聯(lián)動”工作機制,將居民投訴作為信訪隱患一級預警,建立了黨工委、辦事處主要領(lǐng)導每周調(diào)度,片區(qū)主任、社區(qū)書記每日會商研判制度,堅持“有解思維”妥善處理信訪投訴問題,切實推進事要解決。嚴格落實領(lǐng)導干部公開接訪制度,每天安排一名科級干部接待群眾來訪,耐心解答群眾疑問,努力把隱患化解在萌芽狀態(tài),確保矛盾不上交。一季度,共計xx人次參與接訪。

第一季度依法治市工作報告篇十四

第一季度,全局共審理審結(jié)案件615件,案件完成量較去年同期上漲66%,其中重大案件25起,執(zhí)行罰款73.8萬元,錄入違停案件3479件,首次處理1415件。自行組織和參與各類拆違行動98次,出動隊員900人次,拆除各類違建28.2萬平方米。共受理承辦各類投訴件1979件,比去年同期上升39%,其中市長公開電話318件,96310投訴電話1555件,信訪32件。共采集上報數(shù)字城管案件16978件,較去年同期增長46.8%,解決率為100%,及時解決率為100%。辦理行政許可事項585件。從各項數(shù)據(jù)上看,全局干部職工在工作中都做到了盡職盡責,扎實有效地做好了各項本職工作。

1、應(yīng)急啟用歡塢嶺垃圾填埋場。根據(jù)市政府統(tǒng)一部署,因富春環(huán)保熱電廠2號爐故障等原因,7月底歡塢嶺垃圾填埋場應(yīng)急啟用。環(huán)衛(wèi)處合理調(diào)度城鄉(xiāng)生活垃圾清運量,規(guī)范垃圾填埋作業(yè),邀請村民現(xiàn)場監(jiān)督,垃圾填埋場填埋作業(yè)已正常運行。

2、配合做好“無違建”創(chuàng)建工作。成立了“無違建”創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,明確了違反規(guī)劃類案件、配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村“無違建”創(chuàng)建、配合“無違建”社區(qū)創(chuàng)建一個方面的重點工作任務(wù),并將“無違建”創(chuàng)建工作相關(guān)要求納入局績效考核。各中隊認真做好調(diào)查摸底、巡查登記、問題抄告和參與整治等工作,對全市各“無違建”創(chuàng)建工作起到很大推進作用。同時,各中隊及時查處職責范圍內(nèi)違反規(guī)劃類案件,共計查處違反規(guī)劃類案件52件,強拆、幫拆40件,特別是拆違辦、法制科牽頭,對“金都富春山居”違法建設(shè)情況作了詳細調(diào)查摸底,并形成處理意見,上報給有關(guān)市領(lǐng)導。

3、積極做好入城口廣告整治工作。根據(jù)市政府入城口整治工作的要求,做好杭新景高速富陽東洲、靈橋入口及連接線廣告、指示牌整治工作。通過調(diào)查摸底,方案制定,明確整治范圍和拆除對象,分批對東洲入口、靈橋入口的廣告進行拆除,共計拆除大小廣告63處,面積2200.52平方米,拔除廣告支柱146支。同時,根據(jù)工作要求,起草設(shè)計入城口廣告設(shè)置方案,現(xiàn)已上報市政府。

4、做好城區(qū)垃圾分類工作。環(huán)衛(wèi)處在對富陽城區(qū)生活垃圾現(xiàn)狀調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,借鑒杭州市及周邊縣市生活垃圾分類工作經(jīng)驗,起草了生活垃圾處理工作實施意見,并經(jīng)市政府審核下發(fā)實施。根據(jù)實施意見,環(huán)衛(wèi)處加快落實垃圾桶的采購工作,初步擬定垃圾分類收運體系,垃圾分類工作制度,草擬了20xx—20xx年垃圾分類工作計劃,垃圾分類工作有序推進,預計垃圾分類試點工作將在11月中下旬正式開始。

5、做好車庫改變用途專項清理工作。制定并下發(fā)《城區(qū)車庫改變用途專項清理工作實施方案》,對城區(qū)車庫改變用途情況進行調(diào)查摸底,目前,已排查小區(qū)及單位58個,地下車庫(包含車位)3501個,地面車庫(不包含車位)2115個,共計排查車庫5616個。下一步,將根據(jù)摸底情況,制定分類處理方案,并開展整治行動。

1、破解馬路市場、占道經(jīng)營難點。針對城區(qū)馬路市場、夜間占道燒烤現(xiàn)象,各相關(guān)科室和中隊積極采取分塊控制、定點管理、錯時管理、集中整治的方法,象牙浦路、南門茶樓、銀泰周邊(晚上11點前,中隊有安排定點值班時間段)的夜宵燒烤擾民問題得到有效解決,文教路馬路市場得到較好規(guī)范,尤其是處理象牙浦路區(qū)域夜間燒烤擾民情況,投訴案件較去年同期下降了75.4%,自8月份以來未出現(xiàn)市長公開電話投訴反映,取得了很好的效果,解決了多年來的一個老大難問題。

2、持續(xù)開展渣土專項整治。各相關(guān)科室、中隊努力克服工作繁雜、人員緊張的困難局面,延續(xù)了今年以來對偷倒、亂倒渣土從嚴、從重的管控局面,繼續(xù)加強對在建工地、渣土消納場地、運輸線路以及偷倒情況較為嚴重的區(qū)域的經(jīng)常性巡查。針對富春、東洲、銀湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道夜間偷倒渣土情況,各轄區(qū)中隊能夠切實落實夜間巡查蹲守、通宵執(zhí)勤制度。通過夜間值班聯(lián)動,各城區(qū)中隊在妥善處理各類矛盾、投訴的基礎(chǔ)上,能夠積極幫助城郊、銀湖中隊,對重點多發(fā)區(qū)域組織專項整治行動。一季度,共查處渣土類案件86起,辦結(jié)78件,罰款44萬余元,有效遏制了偷倒渣土行為。

(一)切實做好城市管理工作。

1、保序保潔落實常態(tài)。在序化管理上,城區(qū)各中隊呈現(xiàn)出“比、學、趕、超”的良好的態(tài)勢,城區(qū)市容市貌基本落實常態(tài)化管理。各中隊能夠根據(jù)自身的實際情況,合理調(diào)整工作重心,徒步巡查、定點管理、集中整治等管控模式有機結(jié)合,城區(qū)日間序化水平保持高標準。同時,各中隊能夠有效利用城管進社區(qū)和社區(qū)共建兩個工作平臺,投訴受理和數(shù)字城管兩個監(jiān)督輔助,落實有效的工作舉措,把被動應(yīng)付轉(zhuǎn)化為主動工作,提高管理效果。在環(huán)衛(wèi)保潔上,環(huán)衛(wèi)處加強環(huán)衛(wèi)標準化管理,按照杭州市環(huán)衛(wèi)行業(yè)標準,做好道路保潔、垃圾清運、河道保潔、公廁管理等工作,城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生基本保持整潔有序。

2、道路保潔責任區(qū)域重新劃分。通過市政府牽頭協(xié)調(diào),對城市道路保潔責任范圍重新進行劃分,并與富春街道、銀湖街道、東洲街道、開發(fā)區(qū)、市城投集團完成了相關(guān)城市道路保潔權(quán)移交工作,現(xiàn)保潔道路面積從原先450萬平方米減少為407萬平方米。同時,針對環(huán)衛(wèi)垃圾收集清運人員工資較低問題,推行“實行減員增效、推進二次清運、提高工作標準”的工作方針,進一步提升環(huán)衛(wèi)處小型垃圾收集車作業(yè)效率,大力推進城區(qū)生活垃圾二次清運工作,城區(qū)二次清運范圍逐步擴大。

3、有序推進各項數(shù)字化工作進程。完成咪表系統(tǒng)升級改造項目的招投標工作;完成數(shù)字環(huán)衛(wèi)一期的招投標準備工作;配合做好全市監(jiān)控視頻整合工作;修訂數(shù)字城管立結(jié)案標準,根據(jù)各中心鎮(zhèn)實際情況,指導、落實中心城鎮(zhèn)數(shù)字城管標準及責任。認真做好數(shù)字城管日常運行,截至9月底,我市數(shù)字城管考核成績在杭州15個區(qū)、縣(市)考核中排名第一,問題及時解決率99.94%。

(二)持續(xù)推進執(zhí)法隊伍建設(shè)。

1、積極開展“走村連心”活動。7月起,我局開展了全局干部職工“走村連心”活動,全局每位中層干部與其他干部職工組成走訪小組,走進全市276個行政村,通過上門傾聽、思想交流、意見分析等形式,密切干群血肉聯(lián)系,增進彼此的理解和信任。截止目前,大部分小組已基本完成走訪任務(wù),也取得了非常好的效果。

2、認真做好群眾路線教育實踐活動。在先期做好教育實踐活動民主生活會方案制定、責任認領(lǐng)及意見建議要點審定工作后,我局召開了局黨委和基層黨組織專題組織生活會,并進行了民主評議黨員活動。在此次民主生活會當中,各位同志都能夠敞開心扉、暢所欲言,相互開展了批評和自我批評,真誠地把一個真實的自我展現(xiàn)在組織和同志們面前。截止25日,通過民主生活會和黨員評議工作,局屬二個黨總支、16個黨支部共評議出先鋒黨員33名,無警示黨員和不合格黨員。

3、認真做好星級中隊創(chuàng)建工作。8月,杭州市城管委星級中隊考評小組對我局一個創(chuàng)建中隊(城西、新登、城北中隊)、一個復評中隊(城東中隊)進行了星級中隊創(chuàng)建的檢查考評。在考評過程中,考評組高度評價了各中隊在內(nèi)務(wù)秩序、臺帳整理、投訴受理、二級考核方面的亮點,各中隊已經(jīng)順利通過創(chuàng)建,希望各中隊要按照星級中隊的要求,規(guī)范管理執(zhí)法隊伍。

4、深入開展“雙六查”活動。在去年隊伍管理和投訴受理“雙六查”活動的基礎(chǔ)上,開展了以“八比八看”為主要內(nèi)容的“雙六查”回頭看活動,對八個方面的內(nèi)容重點內(nèi)容進行抽查檢查和分析比較,查找發(fā)現(xiàn)隊伍和業(yè)務(wù)上存在的問題,及時反饋并督促各相關(guān)單位進行整改和提高。

5、加強法制業(yè)務(wù)培訓。完成強制拆除及即查即拆培訓指導工作,對即查即拆的流程、文書格式及規(guī)劃圖紙查看進行了培訓指導,并通過具體案例進行了細化講解。通過這次培訓活動強化了執(zhí)法隊員查處違建工作的程序意識,完善了違建查處的工作方法。

(一)做好年度考核工作。一是做好創(chuàng)滿意測評工作。結(jié)合“走村連心”活動,做好城管執(zhí)法工作宣傳;向各層次評議代表發(fā)放測評表,征求意見;召開社區(qū)共建工作會和中隊工作情況社區(qū)述職會,邀請社區(qū)和市民代表評議工作情況,加強與社區(qū)、市民溝通和互動。二是做好各項共性考核工作任務(wù)。各相關(guān)單位要提前與對應(yīng)的牽頭考核部門進行溝通,認真做好思想宣傳、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)效能建設(shè)、綜治、信訪、法制等工作的迎考準備。一是做好牽頭考核工作。社區(qū)共建、集鎮(zhèn)管理等由我局牽頭考核的工作,要按照考核辦法,組織好年度考核工作,做到嚴謹、公正、有理有據(jù),切實發(fā)揮好牽頭考核的指揮部作用。

(二)完成年度工作目標任務(wù)。一是完成政府工作報告中的工作目標任務(wù)。按照計劃節(jié)點做好垃圾分類和車庫改變用途專項清理工作,做好馬路市場整治工作。二是完成年度目標考核任務(wù)。根據(jù)市考評辦一類、二類工作目標任務(wù)的要求,認真完成數(shù)字城管、拆違控違、市容管理、環(huán)衛(wèi)保潔、亮燈工程等目標任務(wù)。一是完成局年度工作目標。根據(jù)年初我局制定的《20xx年目標任務(wù)分解表》內(nèi)容,各單位仔細對照任務(wù)要求,嚴格按照實施進度安排,回顧今年以來工作得失,緊盯目標,采取有力措施,形成工作合力,力爭圓滿完成全年目標任務(wù)。

(一)繼續(xù)做好各項常規(guī)工作。做好城區(qū)序化日常巡查管控工作,落實常態(tài)化管理措施,強化督查考核。做好環(huán)衛(wèi)保潔工作,嚴格落實環(huán)衛(wèi)保潔作業(yè)標準,繼續(xù)保持城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。做好節(jié)慶及重大活動期間環(huán)境保障工作。做好數(shù)字城管運行工作,確保年度考核成績在杭州市排名前列。做好城管進社區(qū)和社區(qū)共建工作。

(二)扎實推進各項重點工作。一是配合做好“無違建”創(chuàng)建工作。做好有關(guān)資料和信息的整理、上報工作,配合轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)積極開展創(chuàng)建工作,做好職責范圍內(nèi)違法規(guī)劃類案件的查處工作。二是做好入城口廣告整治工作。制定上報入城口廣告設(shè)置方案,按照設(shè)計方案完成廣告點位制作,確保入城口整治工作順利完成。一是做好渣土管理工作。繼續(xù)落實好夜間值班和聯(lián)動機制,加強對偷倒渣土行為的執(zhí)法力度。加強對渣土運輸車輛、渣土消納場地、建設(shè)施工單位的日常監(jiān)管,健全內(nèi)部審批及監(jiān)管制度,堵住管理漏洞。二是配合政府做好執(zhí)法保障工作。要根據(jù)市政府重點工作、重大項目建設(shè)的要求,全力做好各項執(zhí)法保障任務(wù)。

(五)加強隊伍監(jiān)督檢查。繼續(xù)推進“雙六查”回頭看、正風肅紀和廉政教育活動,督查室要充分發(fā)揮督查考核的職能作用,加強隊伍、業(yè)務(wù)兩個方面的監(jiān)督檢查,嚴格落實局紀局規(guī)和相關(guān)工作制度,切實解決前一階段存在問題。

(六)做好群眾路線教育實踐活動的整改階段。根據(jù)省、杭州市和富陽市活動辦的有關(guān)要求,對照前階段已征求意見的梳理匯總查找出來的突出問題,各位同志要繼續(xù)深化學習,深入調(diào)研,迅速把整改工作開展起來,堅持把整改措施貫穿在日常工作當中,始終做到邊查邊改、隨查隨改、立查立改,真正使群眾路線教育活動成為群眾滿意工程。

第一季度依法治市工作報告篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

市紀委:

2022年第一季度,市xx局黨組堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹***中紀委、十三屆省紀委五次全會精神,全面落實十四屆市紀委全會工作部署,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)全面推進黨的建設(shè),以學習教育為基礎(chǔ)、以落實制度為保障,堅持挺紀在前、堅持抓早抓小,持之以恒落實***八項規(guī)定精神,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,有力推進了全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

一、深化學習教育。

一是領(lǐng)導帶頭學。黨組中心組采取集中學習與討論交流相結(jié)合的方式,先后x次組織學習******在***政治局民主生活會上的講話、在***黨校中青年干部培訓班開班式上的講話、《中共***

當前隱藏內(nèi)容免費查看關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》《中國***重大事項請示報告條例》等,保證先學一步、學深一步、悟深一層。局領(lǐng)導和各處主要領(lǐng)導帶頭原原本本學、聯(lián)系實際學、帶著問題學,身體力行,以上率下,發(fā)揮了”關(guān)鍵少數(shù)”的”頭雁作用”。二是融合滲透學。利用干部網(wǎng)絡(luò)學院平臺,明確要求學習《堅持全面從嚴治黨的兩個關(guān)鍵問題--全面從嚴治黨要把黨的政治建設(shè)擺在首位》《中國***人的黨性與黨性修養(yǎng)》兩個專題,將黨史學習教育育與收受禮金問題專項整治活動結(jié)合融合,區(qū)分職務(wù)層次、區(qū)分黨內(nèi)黨外,先后組織x次黨風廉政警示教育,以學促做,推進工作。三是黨組織督學。由機關(guān)黨委牽頭,采取黨支部集中學習與個人自學相結(jié)合、專題輔導與體會交流相結(jié)合、理論學習與實際工作相結(jié)合等形式,以主題黨日活動為載體,扎實抓好《中共***關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》的學習討論,采取定期檢查、隨機抽查等多種形式督導,力戒形式主義、敷衍應(yīng)付等不良學風。

二、健全廉政體系。

一是修訂黨風廉政建設(shè)主體責任清單。依據(jù)中共xx市紀律檢查委員會《關(guān)于2022年度黨風廉政建設(shè)考核工作的通知》相關(guān)精神和黨組人員變動實際,修訂我局2022年度黨風廉政建設(shè)主體責任清單,明確了局黨組、黨組書記、黨組成員的黨風廉政建設(shè)主體責任清單,加強對黨風廉政建設(shè)責任制工作的組織領(lǐng)導,形成了一把手負總責,分管領(lǐng)導各負其責,班子成員齊抓共管的良好局面。二是制定抓基層組織建設(shè)工作責任清單。為認真落實全面從嚴治黨的政治責任,強化局黨組抓基層組織建設(shè)的主責主業(yè)意識,認真履行黨委主體責任、書記第一責任和班子成員”一崗雙責”,依據(jù)上級有關(guān)指示精神,制定了局黨組、機關(guān)黨委、黨支部抓基層組織建設(shè)工作責任清單,分管領(lǐng)導與各處、直屬單位簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書。三是嚴密組織實施。將黨風廉政建設(shè)融入到業(yè)務(wù)工作之中,與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;將落實主體責任和履行”一崗雙責”有機結(jié)合起來,認真履行班子主體責任、分管領(lǐng)導和處室負責人”一崗雙責”,形成責任具體、環(huán)環(huán)相扣的”責任鏈”。班子成員結(jié)合黨建聯(lián)系點經(jīng)常督促指導分管范圍黨風廉政建設(shè)工作,對易生腐敗薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)控,有效提升了黨風廉政建設(shè)工作水平。

三、營造濃厚氛圍。

緊緊圍繞黨史學習教育和2021年度民主生活會、組織生活會等活動,緊密結(jié)合單位特點,認真組織討論交流。一是主動把自己擺進去。對照民主生活會”五個聚焦”內(nèi)容,從思想層面和日常工作進行反思,對庸懶散慢虛采取舉一反三、深挖病灶的方式,認真查找在思想、作風、紀律、制度和工作等方面存在的問題和不足,深刻檢查本業(yè)務(wù)部門在追趕超越中存在的熱點和難點問題,深刻檢查群眾反映強烈的突出問題,切實做到找準問題癥結(jié)。二是深刻對照剖析。在組織生活會上,按照剖析自己不怕嚴、亮出思想不怕丑、觸及問題不怕痛的要求,對照先進找差距,對標事不過夜馬上辦、一天當作兩天干、擼起袖子加油干的實干要求,每名黨員深刻查找自身的問題和不足,做到觸及思想靈魂,重點檢查存在問題,找出原因,提出改正的措施及今后的努力方向。三是扎實抓好問題整改。采取上下結(jié)合的方式,查找了遵守政治紀律、慢作為不作為亂作為、庸懶散慢虛等方面存在的九類突出問題,對梳理出的問題進行了分解,制定了切實可行的整改措施。由局黨組書記、局長xx牽頭,各分管領(lǐng)導負責各項整改任務(wù),各處室和各黨支部均承擔了相應(yīng)整改任務(wù)。在全面梳理現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合***和省市出臺的相關(guān)規(guī)定,立規(guī)矩、堵漏洞、轉(zhuǎn)作風,逐步形成用制度管人管事的格局。

四、堅持率先垂范。

一是主動聽取建議。在全局干部職工大會上,如實通報局2021年度市管領(lǐng)導班子民主測評情況,尤其針對落實主體責任情況、發(fā)揮職能作用、作風建設(shè)、履行黨風廉政建設(shè)責任中存在的一般票數(shù)的問題,坦誠態(tài)度,設(shè)立意見箱,常態(tài)化征求意見,及時聽取群眾呼聲。二是抓好督導檢查。借鑒市級機關(guān)作風紀律明察暗訪做法,元旦春節(jié)前下發(fā)《關(guān)于2022年元旦春節(jié)期間嚴格落實***八項規(guī)定精神堅決糾正”四風”問題的通知》,嚴密開展作風紀律督導檢查;由機關(guān)紀委和秘書處共同負責,秘書處設(shè)計臨時請假外出請假條,督促各單位落實好簽到和臨時外出登記,分管領(lǐng)導經(jīng)常到相關(guān)外室檢查,及時督導,嚴肅處理發(fā)現(xiàn)的問題。三是領(lǐng)導以身作則。局領(lǐng)導嚴格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,正確行使權(quán)力。嚴格執(zhí)行”八項規(guī)定”,恪守社會公德,生活簡樸,處事謹慎,為人耿直,作風正派。經(jīng)核查,一季度全局沒有違反***八項規(guī)定行為,也未發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)便利謀取不正當利益問題。

盡管開年以來,我們大力抓了黨風廉政建設(shè),但也存在一些不容忽視的問題:一是在對******重要講話精神的學習上,存在著學習自覺性不高、學習主動性不強的問題。二是抓工作紀律不夠持續(xù)有力,個別人員存在上班時間串崗、聊天、上網(wǎng)等從事與工作無關(guān)事宜,少數(shù)人員存在提前下班的問題。

第一季度依法治市工作報告篇十六

公司成員工應(yīng)牢固樹立執(zhí)行與服從意識,增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性,堅持重實際、辦實事、求實效,集中精力抓落實,加強學習專業(yè)知識,踏踏實實的工作而第一季度個人工作總結(jié)如何寫?下文是小編搜集整理的關(guān)于工作總結(jié)相關(guān)資料,希望大家閱讀!

進入20_年,__在集團公司的正確領(lǐng)導下,校黨政帶領(lǐng)全體教職工,以“三個代表”重要思想為指導,按照科學發(fā)展觀的要求,緊緊圍繞“鞏固基礎(chǔ),發(fā)展局面,穩(wěn)定隊伍,提高水平”的總體思路,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,大力推進“三個亮點”工程,切實把握好發(fā)展節(jié)奏,求新求變、與時俱進,在落實上下功夫,在創(chuàng)新上做文章,在做強上花氣力,呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點,各項工作取得了明顯成效,學校呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

學校始終堅持重實際、辦實事、求實效,集中精力抓落實,撲下身子干工作,真正把實現(xiàn)跨越發(fā)展的各項舉措落到實處,創(chuàng)造了團結(jié)和諧的發(fā)展環(huán)境,在業(yè)務(wù)、制度和管理上呈現(xiàn)出“兩變、兩新、兩突破”的特點。

1、業(yè)務(wù)上的“兩變”今年我校重點在“全力打造‘安字’品牌,做大做強成人教育”上下功夫,‘安’字號業(yè)務(wù)和成人教育都發(fā)生了變化。一是安字號業(yè)務(wù)“由一變二”。過去我們僅進行安全培訓,現(xiàn)在業(yè)務(wù)已擴展成“安全培訓”和“安全檢測”兩項內(nèi)容。自去年底檢測中心歸我校后,加強了對檢測中心的組織領(lǐng)導,對領(lǐng)導崗位進行了公開競聘,產(chǎn)生了新的檢測中心領(lǐng)導班子,為安全檢測注入了新的活力。二是成人教育“由二變一”。過去是函授站和學歷教育科兩個科室各自招生,為規(guī)范行為,統(tǒng)一領(lǐng)導,現(xiàn)在由函授站統(tǒng)一進行成人教育管理,解決了因拉生源而產(chǎn)生的不必要“撞車”,從而理順了關(guān)系,明確了職責,為成教的發(fā)展壯大奠定了基礎(chǔ),為實現(xiàn)在校函授150__規(guī)模提供了有力保證。

2、制度上的“兩新”

(1)采取新舉措,實行崗位量化考核。為讓制度從墻上走下來,把崗位職責細化、量化,我們重新修訂了各工種、各崗位行為規(guī)范,充實了崗位理念、量化考核標準等內(nèi)容,每個崗位都做到有行為規(guī)范、有考核標準、有扣分、有罰款,實行崗位量化考核。同時,專門成立了考核機構(gòu),加大考核督察力度,規(guī)范職工崗位行為,徹底解決“工作不作為、行為不規(guī)范”的問題,促進崗位職責的進一步落實和規(guī)范。

(2)出臺新辦法,實行重點工作周調(diào)度。我們將全年各口各專業(yè)工作,匯總成《20__年工作計劃表》,內(nèi)容包括工作任務(wù)、主抓部門及責任人、配合部門及落實單位、落實時間和具體內(nèi)容等五部分,將每項重點工作任務(wù)落實到人、落實到部門、落實好時間。為督促各項重點工作任務(wù)順利完成,實行了重點工作周調(diào)度,每周對重點工作任務(wù)落實進展情況進行一次調(diào)度,由我們黨政辦公室將調(diào)度情況及時匯總,予以通報。

3、管理上的“兩突破”

(1)精細化管理上的突破。在精細化管理上,我們從今年開始把精細化考核與績效工資掛鉤,精細化管理內(nèi)容在過去的“6s”的基礎(chǔ)上增加了學習、節(jié)約、活動三項內(nèi)容,繼續(xù)實行走動式管理,采取a、b、c卡管理方式,做到一天兩考核,一天一匯總。

(2)準軍事化管理上的突破。一是實行了著裝統(tǒng)一,全校統(tǒng)一定制了西服、襯衣、領(lǐng)帶,并要求工作時間統(tǒng)一服裝,制定了《安培中心員工著裝、舉止規(guī)范》。二是制定了《準軍事化管理手冊》,內(nèi)容涉及準軍事化管理細則和各種理念,職工人手一冊,便于學習和實施。三是全面實行了準軍事化管理,日常工作中按照準軍事化管理細則的規(guī)定嚴格要求。

1、著力抓好培訓主業(yè)。一季度正處我校寒假期間,與后三個季度相比,屬于培訓低谷期,雖受此影響,但我們采取了“下礦辦班”、“聯(lián)合辦學”等措施,避免了培訓的大幅度滑坡,使一季度培訓人數(shù)達到274__,其中:培訓特殊工種34__、全省管理干部13__;在武所屯監(jiān)獄培訓16__;與棗西分局下礦聯(lián)合舉辦放炮員班,培訓200__人;在濟寧運河礦培訓8__;培訓政工干部3__。這也是歷年第一季度培訓人數(shù)最多的一次,實現(xiàn)首季開門紅。

校驗40__臺。同__地方煤礦進行聯(lián)系,達成意向,為開辟新市場打下基礎(chǔ)。

3、著力開展先進性教育活動。學校把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為當前頭等大事來抓,加強了組織領(lǐng)導,堅持理論聯(lián)系實際和邊學邊改,保證宣傳、督導到位,實行了“三嚴三統(tǒng)一”,組織開展了“七個一”活動和“回頭看”活動,黨員滿意度為9__,入黨積極分子滿意度為85.__,職工群眾滿意度為94.__,學校上下對第一階段的工作是滿意的,活動取得了實實在在的效果。

4、著力進行“硬件”建設(shè)。進入今年,學校仍然一如既往地堅持“硬件要硬”的工作思路,在第一季度,一是千方百計籌集資金,對實驗設(shè)備進行了維修和更新,新購12套大型實驗設(shè)備,使我們“全國標準化安全實驗室”仍處于領(lǐng)先地位。二是添置了多臺筆記本電腦,配置到所有教學科室,為實現(xiàn)全面多媒體教學提供了條件。三是把重點放在了校園的美化、亮化上,辦公樓、招待所主樓安裝了七彩霓虹燈;拆除了校園內(nèi)原通信站的鐵柵欄,對整個校園區(qū)域進行了重新規(guī)劃、改造;對招待所六樓會議室進行了裝修改造。營造了一個良好的校園環(huán)境。

二季度,是我們辦學的黃金季節(jié),我們將緊緊抓住這有利時機,加大工作力度,全面實施全年“8215”奮斗目標,完成辦公樓裝修工程和學員宿舍改造工程,成立棗莊msa科技咨詢公司。

為此將重點抓好以下幾項工作:

一是抓好經(jīng)濟效益。在落實好培訓計劃的基礎(chǔ)上,一方面利用教學質(zhì)量這一法寶,打開社會培訓市場,千方百計地走出去跑生源,靈活我們的辦學方式,對外抓生源;另一方面擴大函授招生規(guī)模,并把著力點放在崗位技能培訓上,充分利用我校教育資源,拓展辦學功能,大力開拓各類崗位培訓和職業(yè)技能培訓。

二是搞好軟硬件建設(shè)。不斷改進教學條件、教學手段,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高硬件水平。不斷加強教師隊伍建設(shè),加強學員管理,加強教學管理,提高軟件水平。

三是實施好以人為本的精細化管理。以員工sc行為規(guī)范為基準,以4e標準體系為支撐,以四卡閉環(huán)考核、“四工并存”為手段,以“一站、一欄、一板”為載體,達到“四化”要求,使我們的精細化管理與集團公司精神一致,提升學校綜合管理水平和員工基本素質(zhì)。

四是執(zhí)行好準軍事化管理。按照準軍事化管理細則嚴格執(zhí)行,嚴格管理,牢固樹立執(zhí)行與服從意識,增強個人、單位工作的組織性、計劃性、準確性、紀律性,保持學校的高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,提高教職工隊伍整體素質(zhì),提高學校管理水平。

五是組織好先進性教育活動。目前活動已經(jīng)進入第二階段,我校已經(jīng)制定出了第二階段實施意見,下步,我們將按照集團公司統(tǒng)一部署,按照流程和時間要求,組織好第二、三階段的活動,并創(chuàng)新活動形式,豐富活動內(nèi)容,力求取得實實在在的效果,讓黨員、職工群眾滿意。

我們將正視學校發(fā)展中面臨的差距與存在的問題,充分認清我們所處的形勢與有利條件,勵精圖治,奮發(fā)有為,樹立發(fā)展是第一要務(wù)思想,加快學校的改革步伐,加強學校黨的建設(shè),促進學校跨越式發(fā)展目標順利實現(xiàn)。努力營造團結(jié)、寬松、和諧的人文環(huán)境,進一步振奮精神,與時俱進,搶抓機遇,加速向安全培訓和學歷教育齊頭并舉的方向發(fā)展,在競爭中保持優(yōu)勢,在發(fā)展中辦出特色,樹立品牌,把學校辦得更大、更好、更強。

第一季度依法治市工作報告篇十七

黨的建設(shè)不僅是黨的工作理念,也是黨務(wù)工作理念。它是指黨為保持自身性質(zhì)而進行的一系列自我完善活動,不僅包括黨的事務(wù),還包括黨的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設(shè)。黨的建設(shè)事關(guān)全局。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:。

大家好!

一年來,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導下,作為黨建第一責任人,我認真貫徹落實黨工委黨建工作目標要求,緊緊把握自身在社區(qū)黨建工作中牽好頭負總責,當表率的具體職責定位。按照抓黨建、強基礎(chǔ)、聚合力、促發(fā)展的工作思路,以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機,團結(jié)帶領(lǐng)社區(qū)廣大黨員干部群眾開拓創(chuàng)新、扎實工作,不斷提升黨建工作水平,推進社區(qū)各項事業(yè)向良好勢態(tài)發(fā)展。下面,我就履行祥倫社區(qū)黨建工作第一責任人職責情況述職如下:。

社區(qū)黨委認真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及辦事處黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排,結(jié)合社區(qū)實際,作為基層抓黨建工作第一責任人,著重抓黨建工作并落到實處,做到重要情況親自掌握,重點工作親自落實,不斷健全黨建工作例會,民主生活會,黨員設(shè)崗定責,黨員干部履職承諾制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點,把黨建工作任務(wù)落實到每個班子成員身上,切實做到事事有人抓,人人有責任,件件有著落,形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍,凝心聚力促和諧的良好局面。

一是按照黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠的總體思路,認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,突出抓好以下幾方面工作:。

1、著力提高黨員、干部的政治理論素養(yǎng)。以學習科學發(fā)展觀為重點,完善和落實社區(qū)黨委集中學習制度。利用社區(qū)黨員干部遠程教育,激勵老黨員講授愛國主義、集體主義為主要內(nèi)容的黨課,邀請林管局老干部辦的文藝宣傳隊進社區(qū),帶領(lǐng)社區(qū)黨員到便民熱線12349參觀并座談等形式,不斷提高理論素養(yǎng),開闊視野,增強科學發(fā)展能力。

2、深入實施雙培雙帶活動。通過調(diào)查摸底,共有20名黨員分布在社區(qū)非公制企業(yè)中。同時,在摸底和交流過程中,發(fā)現(xiàn)了好多優(yōu)秀企業(yè)負責人和優(yōu)秀青年骨干都想加入中國共產(chǎn)黨,其中有2名已提交了入黨申請書,被吸收為入黨積極分子,進行教育、考察、培養(yǎng),發(fā)揮他們懂經(jīng)營,有技術(shù)的特長,推動社區(qū)經(jīng)濟事業(yè)發(fā)展。

3、結(jié)合實際,圍繞學習實踐科學發(fā)展觀活動,對在職黨員開展連心橋結(jié)對幫困大學生活動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴重疾病、長期臥床不起的黨員進行了摸底調(diào)查,在七一、春節(jié),我們社區(qū)黨委對8名特困黨員進行節(jié)日慰問,為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。社區(qū)黨委對5名身患疾病和行動不便的黨員開展了定期或不定期走訪慰問,對他們生活需求和精神需求,我們都會盡可能的滿足。組織社區(qū)黨員到林管局老干部參觀學習,不斷提高他們參與社區(qū)事務(wù)的積極性。針對林管局家屬樓環(huán)境及拆遷問題,召開了有關(guān)黨員座談會,及時了解民意,聽取各方意見和建議,促進黨群關(guān)系的和諧。

二是為了加強組織建設(shè),進一步增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,建設(shè)一支高素質(zhì)的社區(qū)班子隊伍。我社區(qū)兩委班子成員配優(yōu)配強,把工作上有本事,作風上過得硬,廣大群眾信得過的干部選拔到社區(qū)班子隊伍中來,接受群眾和上級組織部門的監(jiān)督和考核,做到制度健全,形成班子成員分工明確,責任到人,各負其責的工作機制。建立健全基層黨組織建設(shè),加強和規(guī)范對非公有制企業(yè)的黨建工作,完成了社區(qū)非公有制企業(yè)成立聯(lián)合黨支部的組建工作,3個非公有制企業(yè)組建黨支部。嚴格執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度,堅持實行領(lǐng)導班子民主決策,定期召開班子會議對黨內(nèi)、社區(qū)內(nèi)的大事、要事進行民主協(xié)商,增強決策的公開化、科學化、合理化。以廉潔從政為重點,加強作風建設(shè),保證黨組織風正源清。認真抓好黨風廉政建設(shè),堅持黨員干部廉潔自律意識,通過觀看反腐倡廉警示教育片,做到警鐘長鳴,自覺維護社區(qū)干部清正廉潔的良好形象。同時,社區(qū)黨委將廉政建設(shè)切實落實到各項工作中,社區(qū)黨委堅持在新華市場辦理小額貸款問題上,不走形式,不走過場,嚴把審批手續(xù),按審批制度予以辦理。對后備干部教育管理,開展培訓、工作交流、工作匯報,提高后備干部的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

為了加強黨員隊伍建設(shè),今年對社區(qū)黨員、流入黨員、流出黨員、非公有制企業(yè)黨員進行了信息摸底調(diào)查,20**年以來通過黨組織認真考察、教育和培養(yǎng),有1名發(fā)展對象現(xiàn)正在預備考察階段,不斷壯大黨員隊伍。對流入流出流動黨員登記造冊,定期聯(lián)系,確保不脫離黨組織。深入開展一年一度的評議黨員工作,通過評議,相互學習,不斷促進和提高黨員自身素質(zhì),永葆黨的先進性。

社區(qū)黨委本著整合資源、共駐共建的原則,抓好活動場所建設(shè),與社區(qū)共建單位林管局老干部辦協(xié)商,完善活動場所的管理和使用,發(fā)揮活動場所的作用,為抓好三級聯(lián)創(chuàng),五好五帶頭活動奠定基礎(chǔ)。社區(qū)黨委與林管局老干部辦黨支部在三八七一元旦春節(jié)都會聯(lián)手組織開展群喜聞樂見的文藝匯演,及書法、繪畫、門球、乒乓球比賽。同時扎實開展社區(qū)黨員干部現(xiàn)代遠程教育培訓活動,堅持以用為本,學用結(jié)合,加強日常管理,提高收視率,增強收視效果,制訂好收看計劃。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,努力探索推進黨建工作與經(jīng)濟社會工作的新經(jīng)驗、新做法,按照創(chuàng)新發(fā)展理念,強化發(fā)展措施,把社區(qū)物業(yè)服務(wù)部與社區(qū)基層黨建工作示范點結(jié)合起來,在林業(yè)4號樓化糞池塌陷及林業(yè)新5號樓外墻脫落的問題上,我們積極協(xié)調(diào)市房產(chǎn)局、區(qū)物管辦的領(lǐng)導,多次與林管局事務(wù)管理處溝通協(xié)調(diào),市房產(chǎn)局免費計算了評估報告,林管局機關(guān)事務(wù)管理處負責申請房屋維修基金,幫助解決群眾實際困難,穩(wěn)定社區(qū)物業(yè)服務(wù)大局,為做好社區(qū)物業(yè)服務(wù)工作提供了保障,為推動祺我經(jīng)濟社會發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

一年來,在抓基層黨建工作方面,我雖然做了一些工作,也取得了一些成效,但我也清醒的認識到與上級黨組織的要求和兄弟單位相比,仍然還存在著不容忽視的問題和一定的差距:班子成員和支部成員的政治核心作用有待加強;社區(qū)干部業(yè)務(wù)水平和政策水平有待提高;社區(qū)委硬件設(shè)施有待于投入。今后我一定提高抓基層黨建的認識,團結(jié)黨工委班子成員及聯(lián)系全社區(qū)黨員群眾,深入學習科學發(fā)展觀,提高為民辦事能力和水平,為努力開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面盡職盡責。

述職人:中國文庫網(wǎng)。

****年**月**日。

按照市委統(tǒng)一安排,現(xiàn)就抓黨建工作責任制述職如下:

(一)突出以身作則,著力種好“責任田”。一是聚焦主業(yè)主責。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中、五中全會精神,堅決扛起全面從嚴治黨政治責任,帶頭深入基層宣講。建立書記抓黨建工作臺賬,實行“三單制”管理,主持召開x次區(qū)委常委會,x次黨建領(lǐng)導小組會議,研究謀劃黨建工作。二是聚焦問題整改。突出中央和省委巡視整改反饋意見落實,認領(lǐng)中央反饋x的x項問題和省委反饋x的x方面x類x項問題,整改完成率分別達到x%和x%;堅持問題導向,x年述職查擺的x個方面問題已全部完成整改,x個軟弱渙散和x個后進社區(qū)黨組織整頓工作成效明顯,宗教問題治理和x專項斗爭成效明顯。三是聚焦隊伍建設(shè)。以社區(qū)“兩委”換屆為契機,選優(yōu)配強社區(qū)“兩委”班子,共選出班子成員x人,分x個批次,對全區(qū)x余名基層黨務(wù)干部進行了全面培訓,利用春節(jié)返鄉(xiāng)有利時機,積極開展鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)和回歸工作,為村級組織選育優(yōu)秀帶頭人“苗子”。四是聚焦工作保障。以“x黨建計劃”全面進步年為載體,先后投入x萬元基層黨建專項經(jīng)費和x余萬元黨建陣地建設(shè)經(jīng)費,新建、改擴建黨群服務(wù)中心x個,面積達x余平方米,打造黨建文化廣場x個,面積約x余平方米。

(二)聚焦重點難點,著力打好“攻堅戰(zhàn)”。一是紅色基因聚民心。開展x黨建創(chuàng)新提升活動,以宣傳x精神系列微視頻《x》《x》等為載體,廣泛開展傳承弘揚x精神系列活動。二是夯實基礎(chǔ)安民心。結(jié)合“四個合格”黨員標準推行黨員積分管理,x個書記領(lǐng)辦項目成為助推城市基層黨建的“加速器”,運用“一征三議兩公開”工作法解決各類事項x件,整合紅色資源創(chuàng)新打造不同類型的開放式組織生活基地x個,按照“八有”標準提升機關(guān)學校黨建規(guī)范化建設(shè),著力打造示范點x個,在園區(qū)、樓宇、商圈建立綜合黨組織,新建“兩新”黨組織x個,進一步夯實黨在城市的執(zhí)政根基。三是“三新”講習贏民心。組建講師團隊、開設(shè)特色課程、靈活講習方式,將講習所打造成融學思踐悟于一體的大課堂,建立x講習所x個,講師x余人,開展講習活動x余場,參與黨員群眾x余人次。四是特色活動暖民心。按照“一社一特色”的工作思路,先后打造x等黨建特色品牌x余個,x社區(qū)黨委的“x”工作法,被評為“100個社區(qū)優(yōu)秀工作法”之一,在全國推廣。

(三)強化首創(chuàng)意識,著力探索“新模式”。一是做好頂層設(shè)計。召開區(qū)委常委會對城市基層黨建工作進行專題研究,組織相關(guān)街道赴x等發(fā)達地區(qū),學習城市基層黨建先進工作經(jīng)驗,全力推進x個試點街道先行先試。二是創(chuàng)新示范觀摩。扎實開展逐社觀摩,創(chuàng)新開展全區(qū)示范性觀摩,現(xiàn)場打分講評,全區(qū)已形成了比學趕超、大抓黨建的濃厚氛圍。三是創(chuàng)新共建模式。以黨建凝聚區(qū)域發(fā)展合力,實現(xiàn)區(qū)域化黨建工作機制全覆蓋,參與共駐共建黨組織x個,協(xié)調(diào)解決問題x余項,共享場地、物資等x個(處)。通過堅持x國企黨建聯(lián)席會議制度,協(xié)商解決x項相關(guān)黨建事項,地企共建氛圍已經(jīng)形成。四是創(chuàng)新基層治理。探索建立“三社聯(lián)動”工作機制,x家社會組織和特色商家入駐信息平臺。打造“紅色物業(yè)”,形成以社區(qū)黨委為主導、居民群眾、物業(yè)公司多方參與社區(qū)治理的“三方聯(lián)動”共治格局,先后開展各類活動x余次。我區(qū)被評為全省唯一一家“全國社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新試驗區(qū)”,成功創(chuàng)建x個省級規(guī)范化社區(qū)、數(shù)量位居全市第一。

存在問題:一是新興領(lǐng)域黨建有待進一步提升。雖然依托工商和民政建立了非公企業(yè)黨委和社會組織黨委,但目前主要還是組織部門在指導“兩新”組織開展黨建工作,各司其職、各負其責、統(tǒng)籌推進的工作氛圍還沒有真正形成。對企業(yè)出資人的教育培訓力度不夠,新興領(lǐng)域負責同志對黨建工作重要性認識不到位,主動抓黨建的意識不強,專職黨務(wù)工作人員缺乏,黨組織活動開展不經(jīng)常,個別單位仍用老方法、老經(jīng)驗開展工作,黨員職工對黨建工作參與熱情不高,導致黨建工作缺乏吸引力。二是區(qū)域黨委作用發(fā)揮還不平衡。2020年6月,全區(qū)x個社區(qū)已全部建立了區(qū)域黨委,但是仍然存在著發(fā)展不平衡的現(xiàn)象。個別城市社區(qū)、特別是x個村改居社區(qū),只是建立了相關(guān)制度,能夠定期召開會議,但對區(qū)域內(nèi)黨建資源摸排不到位,統(tǒng)籌整合利用不夠,開展共建活動形式比較單一,駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性還不高,導致區(qū)域化黨建工作整體推進的效果不明顯,作用發(fā)揮不充分。三是機關(guān)黨建特色亮點不夠突出。部分機關(guān)黨組織對黨建工作的認識站位不高,對新形勢下加強機關(guān)黨建的重要性和必要性認識不足,一定程度上存在著重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果的現(xiàn)象,還沒有找準黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點,“兩張皮”現(xiàn)象依然存在。部分機關(guān)黨組織工作開展,按照上級要求按部就班多,結(jié)合自身實際創(chuàng)新性地開展工作不夠,運用網(wǎng)絡(luò)媒體等信息化手段和開放式組織生活基地等創(chuàng)新性地開展黨員教育管理不夠,導致機關(guān)活力不足,黨建特色亮點不突出。

(一)自覺履行主體責任。一是嚴格落實第一責任。認真踐行“四個親自”的要求,堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全區(qū)目標管理考核體系,定期召開會議研究部署指導黨風廉政建設(shè)工作。對重大案件批示督辦、聽取匯報x次。二是層層壓實主體責任。明確區(qū)委班子集體和成員責任,區(qū)委制定責任清單x項,全區(qū)制定責任清單x項。帶頭履行第一責任人職責,其他班子成員認真履行“一崗雙責”,落實定期報告履行主體責任情況制度。三是大力支持紀委落實監(jiān)督責任。積極穩(wěn)妥推進完成監(jiān)察體制改革試點任務(wù),整合設(shè)置x個派駐機構(gòu)。支持監(jiān)察委大膽試行留置措施,辦理留置案件x起。

(二)自覺遵守紀律規(guī)矩。一是學習宣傳各項紀律要求。認真組織區(qū)委中心組學習討論,組織全區(qū)x名科級干部參加輪訓班。二是嚴格執(zhí)行“六項紀律”。堅持把遵守黨的政治紀律放在首位,帶頭在專題民主生活會上深刻反思、深入查擺,帶頭抵制“幫圈文化”。深入推進以案促改,開展各類警示教育活動x余次,接受警示教育x余人。巡察發(fā)現(xiàn)“六項紀律”問題x個;查處違反“六項紀律”問題x起,處分x人。三是深入落實“一準則兩條例”。制定運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的實施辦法,處置人數(shù)分別占x%、x%、x%、x%。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、雙重組織生活會等制度。制定《關(guān)于加強各級紀檢組織對同級黨組織及其班子成員監(jiān)督工作的實施辦法》。

(三)自覺執(zhí)行廉潔紀律。一是帶頭執(zhí)行八項規(guī)定。深入貫徹落實有關(guān)廉潔自律要求,量自身、正己心,從嚴要求、從我做起。二是帶頭轉(zhuǎn)變工作作風。大力倡樹“清新簡約、務(wù)本責實”的作風導向,集中整治形式主義、官僚主義,嚴格落實民主集中制,切實以優(yōu)良作風保障各項工作落到實處。三是帶頭嚴守廉潔底線。按照規(guī)定認真執(zhí)行個人重大事項報告制度,對親屬、子女及身邊工作人員嚴格管理、嚴格教育。

存在的問題:一是基層主體責任壓得不夠?qū)?。工作目標沒有量化,落實措施過于簡單,工作實效不明顯。在實際推動過程中還存在重布置、輕落實,重結(jié)果、輕過程的現(xiàn)象,導致少數(shù)黨組織落實中的偏差和問題得不到及時發(fā)現(xiàn)和糾正。二是少數(shù)單位黨組織認識不夠充分。個別單位的黨組織書記認為黨風廉政建設(shè)是“軟任務(wù)”、經(jīng)濟建設(shè)才是“硬指標”,主動思考不多,投入精力不足,缺乏落實的主動性,存在為應(yīng)付檢查而抓的問題。三是作風建設(shè)需加強?!八娘L”問題還沒有被根除,老問題新表現(xiàn)禁而未絕,如區(qū)環(huán)境綜合治理攻堅辦、區(qū)人社局、區(qū)英語學校工作人員發(fā)生“公車私用”“私車公養(yǎng)”等違反中央八項規(guī)定精神問題。個別黨員干部工作中不負責或者疏于管理等不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象時有發(fā)生。如西馬溝社區(qū)未嚴格落實x小時駐廠監(jiān)管制度,造成未及時發(fā)現(xiàn)監(jiān)管企業(yè)虛假整改等問題。

(一)履職盡責,牢牢把握領(lǐng)導權(quán)。旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,全面履行第一責任人職責,班子成員嚴格落實“一崗雙責”,區(qū)委常委會x次專題研究意識形態(tài)工作,層層傳導壓力,逐級壓實責任。

(二)強化督查,嚴格追責問責。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制,開展專題督查x次,對x家單位的意識形態(tài)工作進行巡察,對黨員干部意識形態(tài)方面存在的苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。

(三)虛功實做,落實工作責任。堅持正確的政治方向,扛起政治責任和領(lǐng)導責任,針對中央、省委巡視反饋的意識形態(tài)意見,召開x次會議,不折不扣抓好問題整改。開展黨的十九大精神宣講、黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層等活動x余場。突出抓好網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài),處置各類網(wǎng)絡(luò)輿情x余件,搜集上報政治有害信息x條,上報處置屬地宗教類網(wǎng)站x家。加大培訓力度,提高全區(qū)黨員干部駕馭和應(yīng)對意識形態(tài)工作的能力。

(四)統(tǒng)籌謀劃,構(gòu)建長效機制。堅持全區(qū)“一盤棋”的思想,完善區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導、宣傳部組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門分工負責的聯(lián)動機制。制定《x區(qū)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》《x區(qū)意識形態(tài)工作協(xié)調(diào)聯(lián)動會議制度》等,建立起環(huán)節(jié)清晰、權(quán)責明晰、接地氣、可操作的制度體系,為意識形態(tài)工作開展提供了有力保障。

存在的問題:一是思想認識需進一步提高。對做好意識形態(tài)工作的新思想、新觀點、新論斷理解不夠深入,對意識形態(tài)的本質(zhì)要義、價值功能領(lǐng)會不夠透徹,對意識形態(tài)的演進邏輯、運行規(guī)律把握不夠精準,缺乏組織領(lǐng)導意識形態(tài)工作的專業(yè)知識,工作主動性、針對性不強。二是制度落實需進一步完善。在制度落地和實施過程中,存在各部門單打獨斗,不能相互緊密結(jié)合的現(xiàn)象,意識形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動成員單位重視程度不同、工作成效不同,協(xié)調(diào)聯(lián)動機制作用未能真正發(fā)揮,工作上還存在一定滯后現(xiàn)象。三是陣地隊伍建設(shè)需進一步強化。對意識形態(tài)領(lǐng)域新情況新問題的發(fā)現(xiàn)力、研判力、處置力需提高,傳統(tǒng)陣地的把控還沒做到全覆蓋;基層單位從事意識形態(tài)工作的負責人往往身兼數(shù)職,理論功底有限,專業(yè)水準較低,短期內(nèi)難以勝任快節(jié)奏、高標準、嚴要求的意識形態(tài)工作。

(一)全面抓好基層黨建。一是強化主體責任,提升工作執(zhí)行力。健全項目化推進、常態(tài)化指導、制度化觀摩等機制,嚴格黨建考核,強化結(jié)果運用,進一步壓實管黨治黨責任,推動基層黨建目標任務(wù)落地見效。二是強化政治引領(lǐng),提升組織號召力。持續(xù)深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,結(jié)合工作實際,將x活動作為鞏固深化“不忘初心,牢記使命”主題教育成果的創(chuàng)新載體。三是推進“三創(chuàng)五化”,提升基層組織力。加大城市基層黨建工作力度,全面提升街道社區(qū)黨群服務(wù)中心功能,整合轄區(qū)紅色資源打造黨建文化廣場和開放式組織生活基地,加大引入專業(yè)社會組織的力度,創(chuàng)新實施“紅色物業(yè)”,統(tǒng)籌整合利用轄區(qū)資源。四是堅持分類施策,提升組織覆蓋力。開展黨建項目品牌化培育工作,進一步深化“一社一品”社區(qū)黨建特色,持續(xù)對機關(guān)學校黨建工作進行規(guī)范提升,加大“兩新”組織黨的組織建設(shè),積極探索推進新興領(lǐng)域黨建,不斷延伸黨建工作觸角。

(二)嚴格履行黨風廉政建設(shè)責任制。一是抓好工作統(tǒng)籌。強化黨風廉政建設(shè)責任工作機構(gòu)和工作機制,發(fā)揮總攬全局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的作用,形成“黨委領(lǐng)導、部門參與、齊抓共管”的統(tǒng)籌推進格局,切實增強各級黨組織書記抓黨風廉政建設(shè)工作的責任意識和政治自覺。二是壓緊壓實責任。加強對履行主體責任的監(jiān)督檢查,著力解決履職盡責不到位、管黨治黨寬松軟等問題;以主體責任清單為抓手,強化壓力傳導,堅持黨風廉政建設(shè)量化考核,強化激勵約束;堅持失責必問、問責必嚴,結(jié)合實際落實好“一案雙查”。三是加強思想教育。突出黨政領(lǐng)導干部這個重點,充分發(fā)揮導向作用、帶頭作用和示范作用,推進以案促改向縱深發(fā)展,實行紀律教育與思想政治教育相結(jié)合、正面教育與反面典型教育相結(jié)合、經(jīng)常教育和專項教育相結(jié)合等方式,從思想上筑牢不愿碰、不敢碰的思想防線。四是強化日常監(jiān)督。貫通運用“四種形態(tài)”,盯住關(guān)鍵領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和對象,把監(jiān)督融入日常,拓寬監(jiān)督渠道,增強監(jiān)督的合力和實效。帶領(lǐng)各級黨組織、紀檢監(jiān)察機關(guān)、黨員領(lǐng)導干部認真落實監(jiān)督責任,切實做到日常監(jiān)督從嚴、常在、常態(tài)。

(三)切實做好意識形態(tài)工作。一是堅持政治引領(lǐng),扛起主體責任。持續(xù)深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神,提升政治站位,壓緊壓實主體責任,建立分工明確、聯(lián)合聯(lián)動的責任體系。強化督查考核問責,切實把意識形態(tài)工作做細做實。二是加強引導管理,抓好陣地建設(shè)。充分發(fā)揮意識形態(tài)協(xié)調(diào)聯(lián)動制度作用,對意識形態(tài)領(lǐng)域重大復雜問題及時通報情況和分析研判,提出建設(shè)性指導意見,增強重大問題處置能力。創(chuàng)新隊伍培養(yǎng)選拔機制,選優(yōu)配足基層專職隊伍。鞏固壯大主流思想輿論,加強陣地建設(shè),建設(shè)有強大凝聚力和引領(lǐng)力的社會主義意識形態(tài)。三是完善制度機制,構(gòu)筑常態(tài)長效。堅持問題導向,健全意識形態(tài)風險管控機制,細化意識形態(tài)工作考核機制,完善意識形態(tài)工作各項規(guī)章制度,認真分析研判,舉一反三倒查制度漏洞,不斷強化建章立制水平。

一年來,在教育系統(tǒng)黨委正確領(lǐng)導下,我全面貫徹黨的教育方針,堅持“以人為本,以文化人,教學相長,共同卓越”的辦學理念,立足教育抓黨建,抓好黨建促教育。現(xiàn)按照局黨委要求,將我履行抓支部黨建和黨風廉政建設(shè)職責情況報告如下:

1、加強學習,提升履職能力。本年度,充分利用每周的集中學習及每月的主題黨日活動,我?guī)ь^通過宣講或講黨課的形式,組織全體黨員學習《黨章》,學習習總書記系列講話,將“兩學一做”學習教育活動常態(tài)化。十九大后,及時組織黨員教師學習十九大精神,學習新黨章,通過抓實學習和調(diào)研,提升了自己的履職能力?!捌咭弧鼻?,對全體黨員進行了一次黨史知識專題輔導,并組織全體黨員干部進行了一次黨史知識測試,增強了黨員干部理想信念;年底,我指導支部宣傳委員、學校工會主席程永亮同志,策劃并成功舉辦排廈中學第六屆師德師風演講賽,強化了師德意識。

2、嚴明紀律,強化責任擔當。我組織學校工會及教師代表,討論并出臺了《排廈中學師德師風建設(shè)實施方案》,成立了師德師風建設(shè)督查小組,明確了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標任務(wù),推進了廉政風險防控機制建設(shè),完善了聯(lián)系群眾和權(quán)力運行相關(guān)制度,提升了黨建科學化管理水平,強化了黨員教師的責任擔當意識。

3、豐富活動,凝聚發(fā)展合力。每月組織安排幫扶教師開展最少兩次教育扶貧走村進戶大家訪活動,為促進脫貧工作精準識別、資助政策有效落實奠定了堅實的基礎(chǔ);大力倡導幫扶教師向包抓學生開展獻愛心活動,為留守兒童捐贈文具、衣物等;開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,表彰了一批黨員教師,推介了水磊、龐亞梅、何紅云、袁青霞、程鵬民等一批先進典型。

4、堅持民主,避免決策失誤。為求得工作實效的最好捷徑,我十分注意發(fā)揚民主、聯(lián)系群眾,堅持大事商量、小事通氣。今年內(nèi)制定的各項方案、規(guī)劃、計劃、制度等均通過教代會或黨支部民主表決;對職責內(nèi)重大問題的決定,始終堅持公開辦事,加強工作的透明度,強化民主監(jiān)督,堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定,充分發(fā)揚民主,有效地避免了決策的失誤。

5、反腐倡廉,深入持久開展。一是我擔任了本學年度學校黨風廉政監(jiān)督小組組長,嚴格貫徹落實與教育局簽訂的黨風廉政建設(shè)責任目標。二是我?guī)ь^嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,對學校招生、收費、基建、采購等工作進行監(jiān)督。三是我具體負責,向社會公布舉報電話、電子郵箱,自覺接受廣大師生和社會各界人士的監(jiān)督。四是加強政風行風建設(shè),認真開展師德教育活動,加大對有償家教、亂訂濫發(fā)教輔資料等問題的治理力度,堅決查處教師違反職業(yè)道德行為。

存在問題:

1、理論學習不夠,理論指導實踐不夠:主要表現(xiàn)為學習自覺性不高;制度堅持有彈性;不能很好處理學用結(jié)合的關(guān)系。

2、工作作風不夠扎實,求真務(wù)實精神不夠:一是工作要求不高;二是缺乏創(chuàng)新意識,三是工作方法簡單。

3、群眾意識不夠強,服務(wù)宗旨不夠:主要表現(xiàn)為指導督查教學一線不力,工作還不夠深入細致。

4、敬業(yè)自律意識力度不夠:在落實思想作風建設(shè)、加強師德師風建設(shè)和學校德育工作方面不能持之以恒,對廣大教師師德修養(yǎng)及師德師風建設(shè)缺少長效性的提高措施。在抓“兩學一做”方面不夠深入,還存在一定的差距。

主要原因:

1、黨務(wù)工作的經(jīng)驗有待進一步加強,尤其是安排各項學習活動及中心工作時,缺乏系統(tǒng)思維,整體推進的標準不高。

2、問題導向找的不夠精準,主要矛盾解決時效性不強,沒有站在政治的高度和事業(yè)發(fā)展的大局角度思考和落實黨員干部隊伍建設(shè)。

3、圍繞主題開展基層黨建工作的認識不高,主觀能動性不強,沒有找準更好更多的黨建與教育教學工作的結(jié)合點。

4、支部書記的角色定位不夠精準,有依賴學校行政會的思想苗頭。存在支部書記只是基層黨建的主要責任人,與學校行政組織的責任匹配不對稱的錯誤思想,個別時候擔當履職瞻前顧后、畏首畏尾。

1、工作思路:

以科學發(fā)展觀為指點,以認真學習貫徹落實黨的19大精神、新黨章和《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準則》為主線,以深入展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高整體素質(zhì);堅持“圍繞教育抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,結(jié)合學校實際展開各項工作,切實提高黨的建設(shè)科學化水平,加強和改進黨的思想、組織、風格和制度建設(shè),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)役力,不斷加強黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍整體素質(zhì);不斷提高黨的建設(shè)科學化水平,努力構(gòu)建和諧校園,實現(xiàn)學校更好更快地發(fā)展提供思想和組織保證。

2、主要措施:

一是加強政治理論學習,不斷加強思想建設(shè):創(chuàng)建學習型黨組織,繼續(xù)推動師德師風建設(shè)。

二是落實完善黨內(nèi)制度,強化黨的組織建設(shè):健全完善黨內(nèi)制度,深入展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,加強和改進黨內(nèi)風格建設(shè)。

三是發(fā)揮先鋒模范作用,大力構(gòu)建和諧校園:做好發(fā)展黨員工作,深化“和諧校園”創(chuàng)建。

一年來,區(qū)政府xx黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以深入推進“兩學一做”學習教育、不忘初心、牢記使命主題教育常態(tài)化制度化為契機,深入學習貫徹黨的十九大、十九屆五中全會精神,結(jié)合新冠肺炎疫情防控工作,以強化基層黨組織建設(shè)、著力推進從嚴治黨為主線,以“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”為核心任務(wù),扎實開展各項工作,現(xiàn)將2021年黨支部工作情況匯報如下:

一、工作開展情況。

(一)積極投身新冠肺炎疫情防控工作。

年初疫情爆發(fā),區(qū)xx黨支部積極貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨中央、市委、區(qū)委決策部署,積極主動履職,有效發(fā)揮作用。面對突如其來的新冠肺炎疫情,xx黨支部迅速響應(yīng)、積極動員,為全力保障群眾生命安全和身體健康,第一時間號召全體黨員干部深入天通苑社區(qū)開展疫情防控工作,安排干部進行值守,嚴格管控小區(qū)人員出入,不畏嚴寒酷暑、不畏艱難險阻,努力做到守土擔責、守土盡責,樹立了共產(chǎn)黨員的良好形象。xx黨員干部用200個日夜的堅守,讓熾紅的黨旗在天通苑社區(qū)的陣地高高飄揚,讓閃亮的黨徽在疫情防控一線熠熠生輝。

(二)筑牢“主陣地”,讓思想教育“實”起來。

認真學習貫徹黨的十九大、十九屆五中全會精神以及習近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,教育引導黨員干部做政治上的“明白人”。嚴格落實黨建工作責任制,制定年度黨建工作計劃,完成國資委年終黨建目標考核任務(wù)。積極參加國資委系統(tǒng)各種專題會議,并及時做好傳達貫徹和部署落實,確保與上級黨組織同心同德。牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán),堅持開展黨員集中學習之前首先進行意識形態(tài)教育,確保在大是大非面前堅持原則、站穩(wěn)立場。

堅持理論武裝和黨性教育,把學習教育作為提高黨員干部隊伍素質(zhì)的有效載體來抓。以“三會一課”、主題黨日和黨員學習日為主要陣地,通過集中學習、引領(lǐng)學習、黨委書記講黨課等多種方式,全年共組織黨員開展集中學習16次,聽黨課2次,專題研討會2次,過政治生日1次。

加大黨建資金投入力度,在黨員活動室設(shè)立圖書角,購置書架、圖書等,改善了黨員活動環(huán)境,為黨員干部進一步凝聚思想、加強學習提供了場所和物質(zhì)保障。

積極參加國資委系統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓班、支部書記、黨員輪訓班,自覺落實好干部在線教育學習及考試。

(三)暢通“主動脈”,讓戰(zhàn)頭堡壘“強”起來。

xx黨支部以提升組織力為重點,完善基層組織建設(shè)、夯實基層工作基礎(chǔ)。一是組織建設(shè)“無死角”。根據(jù)xx人員調(diào)整及業(yè)務(wù)調(diào)整實際,中心黨支部積極加強組織建設(shè),對支部委員進行了重新調(diào)整。重新任命支部書記、配備專職紀檢委員,推動了基層黨組織建設(shè)不斷完善。二是制度建設(shè)“不留白”。圍繞打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、加快市區(qū)公共資源交易平臺建設(shè)等各項工作,中心黨支部結(jié)合發(fā)展實際,制定和梳理了業(yè)務(wù)、黨建、行政、財務(wù)等65項工作制度,為夯實黨建工作基礎(chǔ)、促進黨建工作與中心工作深度融合提供了制度保障。三是工作責任“再壓實”。明確了支部黨建工作責任分工,開展了支部書記“頭雁領(lǐng)航”和黨員“骨干擔當”行動,6名黨員共承諾和踐行承諾15項,為提升基層黨建工作質(zhì)量夯實了基礎(chǔ)。

(四)錘煉“主力軍”,讓模范作用“亮”出來。

一是圍繞發(fā)展大局,加強人才隊伍建設(shè)。堅持黨管人才原則,對現(xiàn)有人才加強管理、優(yōu)化配置,配合國資委黨委做好1名科級領(lǐng)導干部的選拔任用和5名干部的職級晉升工作。對入黨積極分子進行培養(yǎng)和教育,把好黨員發(fā)展關(guān),做到堅持標準、保證質(zhì)量,做到成熟一個、發(fā)展一個的原則發(fā)展黨員,吸收1名入黨申請人為入黨積極分子,充分激發(fā)了人才隊伍的活力。

二是加大培養(yǎng)力度,加強干部隊伍建設(shè)。中心黨支部堅持以感情凝聚人、以事業(yè)激勵人的導向,組織觀看愛國主義電影《金剛川》,結(jié)合學雷鋒志愿服務(wù)工作對接城北街道環(huán)衛(wèi)服務(wù)中心開展“向一線環(huán)衛(wèi)工人送溫暖”活動,對接城南街道砂石廠社區(qū)慰問困難黨員2戶,按要求開展“共產(chǎn)黨員獻愛心”、“春風送溫暖,慈善濟萬家”等工作。參加“桶前值守、垃圾分類”活動4次,參觀光影中的小康印記圖片展等。各項活動的開展,增強了干部職工隊伍的凝聚力和向心力。

三是堅持黨性錘煉,加強黨員隊伍建設(shè)。xx黨支部堅持在急難險重任務(wù)重錘煉黨員隊伍,自疫情發(fā)揮以來,共10名黨員、入黨積極分子和群眾深入街道、社區(qū)、小區(qū)開展疫情防控政策宣傳、物資發(fā)放、站崗執(zhí)勤等工作,為廣大群眾展示了黨員先鋒模范作用,筑起了生命健康防線。

(五)把牢“主動權(quán)”,讓管黨治黨“嚴”起來。

xx黨支部從凈化政治生態(tài)、維護發(fā)展穩(wěn)定的大局出發(fā),全面落實從嚴治黨主體責任,扎實推進黨風廉政建設(shè)工作。一是壓實從嚴治黨主體責任。組織全體人員簽訂《全面從嚴治黨主體責任清單》,堅持層層壓責、嚴字當頭,構(gòu)建全面從嚴治黨一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是加大黨風廉政教育力度。為引導黨員干部提振工作斗志、筑牢思想防線,組織學習“違反八項規(guī)定”、“失職失責”、“腐敗和作風問題”典型案例等,在全中心內(nèi)部營造了廉政教育的濃厚氛圍。三是擴大談心談話覆蓋面。嚴格落實談心談話制度,定期開展廉潔教育談話,實現(xiàn)了談心談話黨員全覆蓋,支部書記與全體黨員、積極分子談話6次,加強與基層黨員干部溝通交流,認真撰寫黨風廉政建設(shè)全程紀實手冊。四是開展重點領(lǐng)域?qū)m棛z查。針對招投標、選人用人等腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域,開展廉政風險自查工作,對排查出的問題建章立制、全面防控,為中心營造了風清氣正的良好環(huán)境。

二、存在的問題及不足。

(一)黨員日常學習教育不夠深入。

支部高度重視抓黨建工作,但在具體黨建事務(wù)上投入精力較多,在破解黨建工作難題方面,抓細節(jié)、抓具體問題的力度不夠,對過程的指導不夠。在黨紀黨規(guī)教育、社會主義核心價值觀教育、脫貧攻堅、綜合治理等方面的教育能夠堅持按照計劃組織學習,但是大部分學習活動還停留在“一人念、大家聽”的階段,形式單一,效果不佳。另外,個別黨員干部對于黨建方面應(yīng)知應(yīng)會的知識掌握還不夠,學習趨于表面化,學習深度和效果還有待進一步提升。

(二)黨員教育管理方式方法不夠創(chuàng)新。

支部十分重視黨員教育管理工作,但是開展組織活動還是側(cè)重于完成“規(guī)定動作”,在開展“自選動作”、充分調(diào)動全體黨員積極性方面還需要進行之有效的探索,活動內(nèi)容和形式上不夠豐富。談心談話“四必談”工作開展方面,解決矛盾問題的重點性談話多,了解日常情況的經(jīng)常性談話少,談心談話工作還需再經(jīng)常、再深入。

(三)隊伍建設(shè)還需進一步強化。

中心黨支部黨員人數(shù)較少,目前只有6人,支部委員和黨務(wù)干部黨齡較短,從事黨務(wù)工作經(jīng)驗不足,工作方式方法還不成熟。同時,這些干部也是其他崗位的中堅力量,黨建工作和業(yè)務(wù)工作都要兼顧,但在如何實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作“同發(fā)展、雙促進”方面,還需要進一步的專業(yè)歷練和實踐鍛煉。

三、下一步工作思路和主要措施。

(一)繼續(xù)強化理論學習,創(chuàng)新學習形式。

要進一步加強自己的理論水平,認真學習黨的最新理論政策方針,提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力,增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,開拓工作視野,創(chuàng)建學習型黨支部,督促支部黨員干部緊跟時代步伐,不斷與時俱進。

(二)堅持從嚴治黨,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

嚴格要求每名黨員堅持正確的輿論導向,規(guī)范自身的政治言行,要準確理解全面從嚴治黨的深刻內(nèi)涵,自覺肩負起管黨治黨的末端責任,全面落實從嚴治黨的新要求,為鞏固和夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)作出應(yīng)有貢獻。

(三)加強隊伍建設(shè),創(chuàng)新活動載體。

按照今年年初制定的支部活動總體計劃,將開展多種形式的主題黨日活動。通過多種多樣的活動不僅增強了作為黨員的使命感和責任感,也展示了黨員良好的精神風貌和踐行自己做出承諾的信心,并進一步增進黨支部之間的聯(lián)動。

(一)統(tǒng)一思想,提高認識。我局以黨的精神為指導,認真開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,牢固樹立“四個意識”,不斷增強“四個自信”,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。切實抓好黨風廉政建設(shè)工作,把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導,各科室各司其職的工作格局。

(二)明確責任,抓好落實。認真研究制定全年局班子黨風廉政建設(shè)責任制,由局黨支部履行主體責任,明確局班子成員和各科室負責人在黨風廉政建設(shè)工作中的主要任務(wù)和職責,推動全面從嚴治黨責任落到實處。

(三)嚴格紀律,準確運用“四種形態(tài)”。局黨支部強化主責意識,堅持懲前毖后、治病救人的方針,堅持嚴管和厚愛相結(jié)合,堅持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段,提高精準把握執(zhí)紀標準和運用政策能力;對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題,采取談話提醒、誡勉談話等形式,做到抓早抓小、動輒則咎、防微杜漸。

(一)加大宣傳,營造廉政氛圍。充分利用宣傳欄、網(wǎng)站等傳播渠道和陣地,及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關(guān)內(nèi)容。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,發(fā)揮宣傳工作在傳播廉政教育中的積極作用,形成良好的廉政教育氛圍。

(二)加強學習,筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念,堅持集中學習與自主學習相結(jié)合的制度,局黨支部組織干部職工開展政治理論、黨風廉政、業(yè)務(wù)知識等多方面學習培訓;有針對性地開展黨政教育專題活動,定期專題學習中央、自治區(qū)、市關(guān)于黨風廉政建設(shè)的相關(guān)文件精神;加大警示教育力度,對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看,對審計及相關(guān)案例進行深入剖析;專題開展黨支部書記講黨課等,深刻領(lǐng)會新形勢下反腐倡廉的重大意義,筑牢反腐防線,讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。同時,結(jié)合全局實際,努力在依法從審、廉潔從審,提高服務(wù)水平、提升工作效能、加強道德建設(shè)上下功夫,進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。

(一)不斷完善廉政建設(shè)制度。20_年度,我局繼續(xù)以改革的精神,研究新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,明確局領(lǐng)導班子和干部職工的黨風廉政建設(shè)工作職責;完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度,進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制,從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生,切實提高反腐倡廉的自覺性。

(二)開展局內(nèi)廉政風險排查。進一步加強廉政風險防范,認真落實審計回訪制度,了解和規(guī)范干部職工的審計行為,確保審計干部廉潔從審;組織對各科室開展廉政風險排查和防控工作,繼續(xù)深入排查廉政風險點,完善內(nèi)控制度,開展廉政風險預警,填補制度的“空白點”,提高預防腐敗的針對性和有效性。規(guī)范領(lǐng)導干部廉潔從政行為,嚴格落實領(lǐng)導干部貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神報告制度。

(一)加強機關(guān)工作作風整治。一是落實相關(guān)規(guī)定。把改進領(lǐng)導干部作風作為我局加強黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的重要舉措,增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性,帶頭轉(zhuǎn)變作風,為全局干部職工樹立良好榜樣;嚴格執(zhí)行上級作風建設(shè),堅決整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”,規(guī)范干部職工的言行,切實維護審計形象。二是加強監(jiān)督檢查。重點督查上班遲到、早退,上班時間空崗、串崗、溜崗,網(wǎng)上購物、聊天、玩游戲、炒股等違反工作紀律的行為,重點督查工作日午餐飲酒、公款吃喝、違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、涉賭涉毒等違規(guī)行為,促進機關(guān)工作作風進一步轉(zhuǎn)變。

(二)深入推進班子民主管理。認真執(zhí)行民主監(jiān)督機制,深入落實“三重一大”、民主集中制等制度,班子成員團結(jié)協(xié)作,不搞“一言堂”;定期召開領(lǐng)導班子和組織生活會,聽取干部職工及群眾的意見建議;以年度述職述廉會為平臺,認真開展領(lǐng)導干部批評與自我批評,帶頭查擺自身存在的問題,帶頭轉(zhuǎn)變作風,形成“頭雁效應(yīng)”。

(三)認真履行審計監(jiān)督職責。審計作為執(zhí)法監(jiān)督部門,將以最嚴格的標準、最嚴厲的舉措發(fā)揮審計的監(jiān)督作用,進一步加大對群眾身邊不正之風和腐敗問題的審計力度,切實做到把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。加強對民生資金、扶貧領(lǐng)域、工程建設(shè)等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計,嚴肅查處“雁過拔毛”式腐敗問題。同時,進一步強化對上級紀委工作的支持力度,加大審計線索查處和移送力度,對黨員干部違法違紀做到零容忍,真正實現(xiàn)守住“底線”,遠離“紅線”,將自身責任落到實處,促進全縣黨風廉政建設(shè)。

一是抓學習促黨性。不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果,深化“兩學一做”學習教育,堅持領(lǐng)導班子中心組學習制度化、規(guī)范化、實效化,注重學習實效,保障學習內(nèi)容結(jié)合實際,學習效果入腦入心。二是抓作風保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性,大力弘揚求真務(wù)實、敢想敢闖敢干的風氣,引導黨員干部增強“四個意識”,認準的事抓緊不放,定下的事一抓到底,堅持高標準、嚴要求,推進作風建設(shè)常態(tài)化。

一年來,在教育系統(tǒng)黨委正確領(lǐng)導下,我全面貫徹黨的教育方針,堅持“以人為本,以文化人,教學相長,共同卓越”的辦學理念,立足教育抓黨建,抓好黨建促教育?,F(xiàn)按照局黨委要求,將我履行抓支部黨建和黨風廉政建設(shè)職責情況報告如下:

1、加強學習,提升履職能力。本年度,充分利用每周的集中學習及每月的主題黨日活動,我?guī)ь^通過宣講或講黨課的形式,組織全體黨員學習《黨章》,學習習總書記系列講話,將“兩學一做”學習教育活動常態(tài)化。十九大后,及時組織黨員教師學習十九大精神,學習新黨章,通過抓實學習和調(diào)研,提升了自己的履職能力?!捌咭弧鼻?,對全體黨員進行了一次黨史知識專題輔導,并組織全體黨員干部進行了一次黨史知識測試,增強了黨員干部理想信念;年底,我指導支部宣傳委員、學校工會主席程永亮同志,策劃并成功舉辦排廈中學第六屆師德師風演講賽,強化了師德意識。

2、嚴明紀律,強化責任擔當。我組織學校工會及教師代表,討論并出臺了《排廈中學師德師風建設(shè)實施方案》,成立了師德師風建設(shè)督查小組,明確了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標任務(wù),推進了廉政風險防控機制建設(shè),完善了聯(lián)系群眾和權(quán)力運行相關(guān)制度,提升了黨建科學化管理水平,強化了黨員教師的責任擔當意識。

3、豐富活動,凝聚發(fā)展合力。每月組織安排幫扶教師開展最少兩次教育扶貧走村進戶大家訪活動,為促進脫貧工作精準識別、資助政策有效落實奠定了堅實的基礎(chǔ);大力倡導幫扶教師向包抓學生開展獻愛心活動,為留守兒童捐贈文具、衣物等;開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,表彰了一批黨員教師,推介了水磊、龐亞梅、何紅云、袁青霞、程鵬民等一批先進典型。

4、堅持民主,避免決策失誤。為求得工作實效的最好捷徑,我十分注意發(fā)揚民主、聯(lián)系群眾,堅持大事商量、小事通氣。今年內(nèi)制定的各項方案、規(guī)劃、計劃、制度等均通過教代會或黨支部民主表決;對職責內(nèi)重大問題的決定,始終堅持公開辦事,加強工作的透明度,強化民主監(jiān)督,堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定,充分發(fā)揚民主,有效地避免了決策的失誤。

5、反腐倡廉,深入持久開展。一是我擔任了本學年度學校黨風廉政監(jiān)督小組組長,嚴格貫徹落實與教育局簽訂的黨風廉政建設(shè)責任目標。二是我?guī)ь^嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,對學校招生、收費、基建、采購等工作進行監(jiān)督。三是我具體負責,向社會公布舉報電話、電子郵箱,自覺接受廣大師生和社會各界人士的監(jiān)督。四是加強政風行風建設(shè),認真開展師德教育活動,加大對有償家教、亂訂濫發(fā)教輔資料等問題的治理力度,堅決查處教師違反職業(yè)道德行為。

存在問題:

1、理論學習不夠,理論指導實踐不夠:主要表現(xiàn)為學習自覺性不高;制度堅持有彈性;不能很好處理學用結(jié)合的關(guān)系。

2、工作作風不夠扎實,求真務(wù)實精神不夠:一是工作要求不高;二是缺乏創(chuàng)新意識,三是工作方法簡單。

3、群眾意識不夠強,服務(wù)宗旨不夠:主要表現(xiàn)為指導督查教學一線不力,工作還不夠深入細致。

4、敬業(yè)自律意識力度不夠:在落實思想作風建設(shè)、加強師德師風建設(shè)和學校德育工作方面不能持之以恒,對廣大教師師德修養(yǎng)及師德師風建設(shè)缺少長效性的提高措施。在抓“兩學一做”方面不夠深入,還存在一定的差距。

主要原因:

1、黨務(wù)工作的經(jīng)驗有待進一步加強,尤其是安排各項學習活動及中心工作時,缺乏系統(tǒng)思維,整體推進的標準不高。

2、問題導向找的不夠精準,主要矛盾解決時效性不強,沒有站在政治的高度和事業(yè)發(fā)展的大局角度思考和落實黨員干部隊伍建設(shè)。

3、圍繞主題開展基層黨建工作的認識不高,主觀能動性不強,沒有找準更好更多的黨建與教育教學工作的結(jié)合點。

4、支部書記的角色定位不夠精準,有依賴學校行政會的思想苗頭。存在支部書記只是基層黨建的主要責任人,與學校行政組織的責任匹配不對稱的錯誤思想,個別時候擔當履職瞻前顧后、畏首畏尾。

1、工作思路:

以科學發(fā)展觀為指點,以認真學習貫徹落實黨的19大精神、新黨章和《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準則》為主線,以深入展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,加強學校黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高整體素質(zhì);堅持“圍繞教育抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,結(jié)合學校實際展開各項工作,切實提高黨的建設(shè)科學化水平,加強和改進黨的思想、組織、風格和制度建設(shè),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)役力,不斷加強黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍整體素質(zhì);不斷提高黨的建設(shè)科學化水平,努力構(gòu)建和諧校園,實現(xiàn)學校更好更快地發(fā)展提供思想和組織保證。

2、主要措施:

一是加強政治理論學習,不斷加強思想建設(shè):創(chuàng)建學習型黨組織,繼續(xù)推動師德師風建設(shè)。

二是落實完善黨內(nèi)制度,強化黨的組織建設(shè):健全完善黨內(nèi)制度,深入展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,加強和改進黨內(nèi)風格建設(shè)。

三是發(fā)揮先鋒模范作用,大力構(gòu)建和諧校園:做好發(fā)展黨員工作,深化“和諧校園”創(chuàng)建。

為深入貫徹落實黨的十九大精神,加快落實全國國企黨建會任務(wù)安排部署,推動企業(yè)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展?,F(xiàn)將黨支部述職評議考核工作情況報告如下:

為切實推動基層黨建述職評議考核工作成為貫徹黨的十九大精神、落實新時代黨建工作總要求、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措,黨委積極做好述職評議考核各項準備工作,壓實主體責任、增強工作實效,研究成立了由黨委書記任組長、黨委副書記任副組長、其他黨委委員為成員的述職評議考核工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,成員由黨群部、紀檢監(jiān)察室、工會等部門負責同志組成,確保了述職評議考核工作的順利有效開展。

經(jīng)黨委研究,制定印發(fā)了《黨支部書記述職評議會實施方案》,明確了述職評議考核的范圍和方式、述職評議考核的七個方面的內(nèi)容、述職評議考核的方法步驟等內(nèi)容,為各黨支部做好述職評議前的各項準備工作提供了遵循。

參加述職的各黨支部書記對照基層黨建重點任務(wù),深入調(diào)研了解黨建工作情況,廣泛聽取意見建議,為述職全力做好前期準備工作。

參加述職的黨支部書記在認真學習領(lǐng)會黨的十九大精神、深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、按照新時代黨的建設(shè)總要求深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,認真總結(jié)了本黨支部抓基層黨建工作的情況,并親自撰寫了述職報告。述職報告嚴格按照工作要求撰寫,注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話,并報送公司黨委進行嚴格審核,確保了述職材料的高質(zhì)量、高標準。

上午,召開了黨支部書記抓黨建述職評議考核大會。黨政領(lǐng)導班子成員、各黨支部書記、支部委員、各部門負責同志、省黨代表、市黨代表、市政協(xié)委員及部分基層黨員干部群眾代表共計50余人參加會議。會上,6位黨支部書記對2017年抓黨建工作進行述職,各黨支部書記分別從學習宣傳貫徹黨的十九大精神、落實全國國企黨建會精神、履行黨建責任制、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、基層黨建工作情況、貫徹落實上級黨委各項工作部署情況等方面總結(jié)了2017年的工作,并就抓基層黨建工作取得的成效、存在的突出問題、加強和改進工作的思路進行了闡述。

每名黨支部書記述職后,與會代表進行現(xiàn)場提問,黨委書記、董事長王士杰同志逐一進行點評。最后,王士杰書記對大會進行了總結(jié),現(xiàn)場參會人員對述職書記進行測評。

書記指出,開展黨支部書記述職評議考核大會,是貫徹落實集團公司黨委安排部署的一項十分重要的會議,會前黨委高度重視,組織開展摸底調(diào)研、認真審核述職報告,確保了本次會議的效果。王士杰書記總結(jié)了本次會議呈現(xiàn)出的四個特點:一是政治信念堅定、二是牢牢扛起第一責任、三是堅持問題導向、四是體現(xiàn)了內(nèi)部良好的政治生態(tài)。他強調(diào),與黨的十九大提出的新要求相比,公司基層黨建工作還存在一些差距和問題:一是進展不夠平衡、二是結(jié)合不夠緊密、三是亮點不夠突出。

對于下一步工作,書記提出三點要求:一是肯定成績、正視問題,進一步增強基層黨建工作的使命感、責任感和緊迫感;二是突出重點、持續(xù)發(fā)力,進一步發(fā)揮好基層黨支部的政治功能;三是圍繞中心、壓實責任,確保黨建各項工作任務(wù)扎實有效落實,要深入領(lǐng)會“出卷人、答卷人、閱卷人”的內(nèi)涵,提高政治站位、增強大局觀念、堅持問題導向,牢牢把握三個“一以貫之”,以時不我待、只爭朝夕的精神投入工作,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭扎實推動黨建工作再上新臺階、為打造“中國第一、世界一流”企業(yè)繼續(xù)做出新的更大的貢獻。

經(jīng)過認真梳理查擺,各黨支部書記列出問題清單、責任清單、整改清單,逐項研究制定了整改措施,黨委將在后續(xù)的工作中督促各黨支部將相關(guān)問題整改落實到位。

支部于2019年10月中旬新成立,在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下,我牢記支部書記的第一責任,堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步謀劃、部署和推進。注重抓學習、打基礎(chǔ)、管長遠,精心組織推進支部黨建工作,較好地履行了黨支部書記的職責?,F(xiàn)將我擔任支部書記以來的工作報告如下,請予評議:

(一)從思想抓起,注重總體謀劃,強化政治引領(lǐng)。堅持按照中央黨要管黨、從嚴治黨、“一崗雙責”的要求認真履責,以“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的總要求,通過認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會、四中全會精神,認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導全支部的黨員干部把思想真正統(tǒng)一到黨的最新精神上來,統(tǒng)一到以習近平總書記為核心的黨中央決策部署上來,在思想上政治上行動上自覺與黨中央保持高度一致,不斷提高支部全體黨員干部的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)水平。

(二)從運行機制抓起,帶頭履職盡責,落實主體責任。始終把抓支部黨建主體責任扛在肩上、抓在手上,認真召開“不忘初心、牢記使命”第二次集中學習和領(lǐng)導班子交流研討會,全體學習規(guī)定的交流學習內(nèi)容,并要求每個黨員撰寫交流研討發(fā)言材料,會上人人發(fā)言,找差距,找問題。

(三)從問題抓起,增強黨建工作實效。支部建設(shè)的關(guān)鍵在于真抓實干,取得實效,只有通過多謀事、真干事、干成事,努力做一個實干家,才能將支部建設(shè)的成果落到實處。召開“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會和民主測評,堅持以身作則,以上率下、引領(lǐng)推動,實現(xiàn)“兩手抓、兩手硬”,把黨建工作的壓力和責任傳導到支部的每一位黨員干部。通過討論,支部將所有問題列成清單,堅持聚焦問題、重點突破,逐項落實責任到人,逐項予以解決,提高工作效能。

(四)從制度抓起,夯實支部黨建工作基礎(chǔ)。嚴格落實組織生活和“三會一課”、民主評議黨員、支部書記講黨課等黨內(nèi)生活制度,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、勤政廉政;堅持自身帶頭,作出抓支部黨建工作的公開承諾,抓支部成員黨建,明確每位支部成員的黨建職責。

一是自己剛接手工作,融入度不夠,抓黨建是支部書記的本職工作。但在實際工作中還存在“一手硬、一手軟”的問題,沒有很好地履行“第一責任人”職責,對如何落實黨建工作責任制理解和思考不深,缺乏系統(tǒng)的工作謀劃,抓黨建工作的主體責任不明晰,工作落實不到位。

二是抓支部黨建的工作合力尚未形成。還習慣于傳統(tǒng)的思維方式和工作方法,在整合支部力量方面還缺乏有效措施,共同推動支部黨建工作的合力還不強。

三是思想還不夠解放,創(chuàng)新破舊不夠徹底。對當前黨建工作的難題,有時還習慣于傳統(tǒng)辦法和招數(shù),缺乏創(chuàng)新措施和辦法。有時有“好人主義”,考慮到處室干部辛苦,往往從保護干部積極性出發(fā),正面鼓勵、肯定成績的多,批評教育的少,嚴格要求的少,壓力傳導還不夠。

我將以這次述職為新的起點,堅決落實中央黨要管黨、從嚴治黨的要求,把支部黨建工作作為首要職責,把加強支部工作作為重中之重,一心一意謀發(fā)展,聚精會神抓黨建。

(一)強化主體責任的落實。牢固樹立“抓好支部黨建是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職”的責任意識,把抓好支部建設(shè)作為最重要的工作來抓,以身作則,以上率下,把鎮(zhèn)黨委的要求真正落到實處,2020年支部工作重點要轉(zhuǎn)到帶隊伍、建機制、優(yōu)服務(wù)上來,切實做到守土盡責。每月至少召開專題黨支部會一次,落實分解黨建工作目標,推動支部黨建真正抓具體、抓深入,努力抓出新成效。

(二)落實黨建目標責任制,加強督導問責。堅持從嚴治黨,從支部做起,從自身做起,從支部每個成員做起。年初起制訂支部工作目標,進行公開承諾,層層分解責任、傳導壓力,年中專題督辦,年底抓好支部述職評議考核。將支部的考核結(jié)果作為年度干部考核的重要依據(jù),對重要事項、重大的專題活動實行重點管理,步步為營,落地生根。

(三)通過科學管理,加強支部法治化進程。堅持用法治思維和法治方式推進支部黨建工作,強化紀律意識、規(guī)矩意識,建立起管理科學、權(quán)責明確、分工合理、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的支部運行機制,進一步適應(yīng)當前黨建法治化的要求。同時健全完善支部內(nèi)部各項規(guī)章制度形成人人抓黨建、大家抓黨建,齊抓共管的局面。

按照鄉(xiāng)黨委要求,現(xiàn)將本人20xx年履行第一責任人職責,抓基層黨建工作情況報告如下。

20xx年以來,柴莊村兩委班子在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導下,在廣大黨員、干部的共同努力下,認真深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,扎實開展黨風廉政建設(shè),切實加強學習,不斷提高思想政治素質(zhì),增強拒腐防變能力,努力使黨風廉政建設(shè)與各項目標任務(wù)同步前進。在大家的共同努力下,達到了預期的目的,使全村黨風廉政建設(shè)工作邁上新的臺階,圓滿完成了上級的各項任務(wù)?,F(xiàn)我就2019年基層黨建工作進行匯報:

自身素質(zhì)的提高是做好各項工作的保證,為此,我始終把學習作為提高素質(zhì),完善自我的首要任務(wù)。帶頭執(zhí)行“三會一課”和民主生活會制度,采取自我學習與集中學習,定期學習與不定期學習,培訓學習與實踐交流學習相結(jié)合等多種形式的學習活動。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神及縣、鄉(xiāng)的各種會議、文件精神等與農(nóng)村息息相關(guān)的法律法規(guī)也是學習的主要內(nèi)容之一。

通過學習能夠更好的提高政治理論素養(yǎng)、黨性意識及駕馭復雜問題的能力,提高了政策業(yè)務(wù)能力與管理水平,最終實現(xiàn)辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的全面提高。通過學習活動,也加強了黨員的先進性教育,凈化廣大黨員干部的人生觀價值觀,能夠更好的立足崗位,恪盡職守,廉潔奉公,團結(jié)協(xié)作,全心全意為人民服務(wù)。

我們的一切中心工作都必須做到以民為本,而以民為本的出發(fā)點和落腳點是解決人民群眾的根本利益,為民辦實事,辦好事。為此,我村集中村內(nèi)的所有人力,物力和財力,最大限度的做好村民的實事工程。

首先,關(guān)注弱勢群體,解決困難群眾的生產(chǎn)生活。三年來駐村工作隊和各幫扶單位加大對村內(nèi)貧困戶的幫扶力度。我們對村內(nèi)困難群眾積極采取幫扶政策,符合低保條件的按程序辦理低保手續(xù),對居住在危房內(nèi)的貧困戶幫助申請危房改造項目,對家中有種、養(yǎng)殖的貧困戶,幫助申請?zhí)厣N養(yǎng)補貼,對遇有重大疾病的家庭,村內(nèi)實行救助和捐款,幫助其渡過難關(guān)。

其次,把全村的經(jīng)濟發(fā)展作為首要任務(wù)來抓。利用岱湖開發(fā)的大好時機,推薦村民就業(yè),千方百計增加集體經(jīng)濟收入,為全村經(jīng)濟的快速發(fā)展營造穩(wěn)定的優(yōu)良環(huán)境。

第三,搞好環(huán)境衛(wèi)生,方便群眾生活。村。

第一季度依法治市工作報告篇十八

一季度,在集團公司黨委的正確領(lǐng)導下,x黨支部以x為指導,突出“高質(zhì)量發(fā)展”工作主線,以安全穩(wěn)定為前提,以經(jīng)濟效益為中心,以落實黨建“標準化+”和“三型九化”為抓手,增強黨建工作的針對性和實效性,為x安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展提供了思想、政治和組織保障,各項工作保持了穩(wěn)定有序發(fā)展,實現(xiàn)了一季度開門好。

一、黨建思想政治工作開展情況。

(一)強化政治引領(lǐng),提升黨建效能。

一抓形勢任務(wù)教育提升思想境界。一是開展了“x”形勢任務(wù)教育活動。以學習貫徹落實x和集團公司職代會精神為主線,動員引導干部職工把握新時代,認清新形勢,明確新目標,展現(xiàn)新作為。重點解決部分干部職工缺乏高境界和寬視野,缺乏應(yīng)有的危機意識、責任意識、大局意識和擔當意識,缺乏強烈的發(fā)展欲望和奮發(fā)作為的精神狀態(tài)。把通過形勢任務(wù)教育激發(fā)出的干部職工的動力、合力、活力引導到工作中,推動全年各項任務(wù)目標落實落地。二是開展了“正三觀、促提升”主題教育。在全體黨員干部中開展了以樹立正確“世界觀、人生觀、價值觀”為主題的教育活動。將正“三觀”與“讀經(jīng)典、學哲學”活動相結(jié)合,組織全員進行讀書學習,通過微信、qq群等網(wǎng)絡(luò)平臺,上傳各類學習資料x份,配發(fā)了學習記錄本x本。三是開展讀書研討活動。突出執(zhí)行力建設(shè),開展了讀書研討活動,各級管理人員結(jié)合全年工作目標和“高質(zhì)量發(fā)展”要求,撰寫讀書心得體會。組織征文和演講活動,進一步破除制約高質(zhì)量發(fā)展的思想障礙,進一步提升工作效率和工作質(zhì)量。按照集團公司“高質(zhì)量發(fā)展”工作要求,結(jié)合工作實際,制定了深化“高質(zhì)量發(fā)展”工作實施方案。

組織黨員干部注冊學習強國平臺進行學習,取得了較好的成績;

組織科級以上黨員干部參加了集團公司黨的“兩會”精神學習培訓班,分批參加了“創(chuàng)新思維”培訓班,撰寫學習體會,不斷提升思想境界和創(chuàng)新思維能力。

(二)強化組織引領(lǐng),發(fā)揮保障作用。

一抓“過硬黨支部”建設(shè)。認真貫徹落實x關(guān)于加強基層黨建工作的重要指示精神,把“樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向”作為指導思想和基本遵循,亮明標準、豎起靶向,健全完善規(guī)章制度,加大基礎(chǔ)保障力度。規(guī)范和執(zhí)行“三會一課”制度,推進黨支部工作標準化,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。結(jié)合實際需要,訂閱黨報黨刊、購買學習書籍、影像資料等x余套,做到了“七有七上墻”。以“標準化+”和“三型九化”為核心創(chuàng)建內(nèi)容,注重健全完整、科學、規(guī)范的工作體系、考核體系和運行機制,全面推進黨建思想政治工作規(guī)范化、制度化、科學化。緊緊圍繞中心工作,深入開展項目式黨建品牌創(chuàng)新創(chuàng)建活動,推動黨建創(chuàng)新項目落地生根。按照集團公司黨委組織部通知要求,對黨支部的黨建材料進行檢查,認真核實有關(guān)材料,著重從“三會一課”制度執(zhí)行、燈塔-黨建在線e支部平臺維護以及日常工作匯報資料等方面進行自查整改。

以業(yè)務(wù)資質(zhì)升級為主攻目標,全力抓好資質(zhì)考試培訓,對業(yè)務(wù)骨干每周進行4次集中專門培訓,帶動了全員專業(yè)知識學習的熱情。全面推行黨員積分量化管理和星級評定,通過考核評比強化了黨員干部攻堅克難的責任當擔,充分發(fā)揮“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”、“黨員服務(wù)標兵”在生產(chǎn)經(jīng)營工作中的先鋒模范作用,影響和帶領(lǐng)員工群眾立足崗位,爭先創(chuàng)優(yōu)。

(三)強化廉政建設(shè),筑牢紀律底線。

一是強化責任落實。按照落實主體責任、監(jiān)督責任和“一崗雙責”要求,建立齊抓共管的責任體系,黨支部書記是黨風廉政建設(shè)的“第一責任人”,支部班子成員根據(jù)業(yè)務(wù)分工,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任,黨支部書記與各車間、科室負責人簽訂了《黨風廉政建設(shè)主體責任書》,突出“一崗雙責”延伸落實。

二是開展“兩個談話”。按照集團公司紀委關(guān)于開展“兩個談話”要求,黨支部結(jié)合實際情況,組織副科級以上管理人員及“四管”人員,進行了落實“兩個責任”一對一談話活動。談話圍繞“人、財、物、事”等崗位權(quán)力的規(guī)范運行,突出物資采購、銷售、經(jīng)營管理、工程預決算、合同管理、工資分配等重點領(lǐng)域,針對每個崗位特點和業(yè)務(wù)流程存在的潛在風險,就如何做好廉潔自律、防范廉政、經(jīng)營、安全風險提出了具體要求和措施。通過談話活動增進了各級黨員領(lǐng)導干部以身作則,嚴格依法依規(guī)辦事,帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,帶頭接受組織和群眾監(jiān)督的自覺性。

規(guī)范工作期間上網(wǎng)行為,督查上網(wǎng)行為4次。尤其在“兩節(jié)”、“兩會”期間,突擊抽查管理人員落實“三位一體”值班規(guī)定和執(zhí)行“禁酒令”等情況,對落實八項規(guī)定精神和反“四風”要求,提前敲警鐘,發(fā)信號,提醒黨員干部知敬畏、守底線。

四是嚴格自查自糾。按照集團公司《x活動的通知》和《x的通知》要求,我們對照2019年上級黨委巡察的反饋問題,對副科級以上黨員干部和“四管”人員,開展了反“四風”自查自糾活動。持續(xù)加強對黨員干部和“四管”人員廉潔風險警示教育,樹牢規(guī)矩意識,自覺落實“八項規(guī)定”和“六項禁令”,營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,推動x黨風政風建設(shè)持續(xù)加強。

(四)加強群團工作,保穩(wěn)定促和諧。

組織團員青年參加了學雷鋒志愿者活動。

二是規(guī)范推進廠務(wù)公開。對工資分配情況、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況等員工關(guān)心、關(guān)注的問題在做好日常公開、登記公開臺賬的同時,對每次公開的事項照相留存,一季度各類廠務(wù)公開事項15項。各車間、班組做到每天得分、獎罰公開,每月工資獎金公開,全方位實行“陽光管理”,提高管理的透明度和員工的滿意度,有效調(diào)動了全員工作積極性。

三是重視信訪維穩(wěn)工作。突出加強涉軍人員穩(wěn)控工作,及時掌握其思想動態(tài),配合上級部門,積極做好幫扶、服務(wù)工作。建立職工思想動態(tài)分析臺賬,加強領(lǐng)導與員工溝通聯(lián)系,高度關(guān)注熱點難點問題,有針對性地做好一人一事的思想工作,及時理順情緒,化解矛盾,保持員工隊伍思想穩(wěn)定。

四是開展群眾安全工作。充分發(fā)揮工會組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用,以“保人身、保設(shè)備”為安全管理重點,認真開展群眾安全隱患排查活動。一季度組織安全隱患排查6次,排查項目19條,對查出的隱患“定標準、定時間、定人員、定措施”,抓好落實整改,整改率100%。。

創(chuàng)新項目完成x項,實施中x項,完成創(chuàng)效x萬元。

二、存在的問題和不足。

主要表現(xiàn)在:一是在黨建品牌創(chuàng)建、黨員教育管理手段方面還需要不斷創(chuàng)新和完善。二是政治理論學習不夠深入,內(nèi)退黨員、學生代管黨員管理難度較大。三是由于本單位崗位比較分散,場所條件有限,群眾性文化活動不夠豐富。以上問題,要在二季度及今后工作中努力加以解決。

三、下一步工作打算。

一深入開展形勢任務(wù)教育。通過開展形勢任務(wù)教育和主題教育,不斷強化干部職工對企業(yè)的忠誠度、責任感培養(yǎng),提升政治素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng),激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的活力和動力、攻堅克難的合力和毅力,全面營造高效發(fā)展的氛圍。

二加強“過硬黨支部”建設(shè)。認真貫徹落實x關(guān)于加強基層黨建工作的重要指示精神,健全完善規(guī)章制度,加大基礎(chǔ)保障力度。健全規(guī)范“三會一課”制度,推進黨支部建設(shè)標準化。深入實施“雙培”工程,全面推行黨員積分量化管理和星級評定,充分發(fā)揮黨員干部在生產(chǎn)經(jīng)營工作中的先鋒模范作用。

三推進“標準化+”黨建品牌創(chuàng)建。以“標準化+”和“三型九化”為核心創(chuàng)建內(nèi)容,健全完整、科學、規(guī)范的工作體系、考核體系和運行機制,全面推進黨建思想政治工作規(guī)范化、制度化、科學化。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,深入開展項目式黨建品牌創(chuàng)建,推動黨建創(chuàng)新項目落地生根。

四發(fā)揮黨員干部示范作用。深入開展“x”活動,找準制約發(fā)展的瓶頸問題,持續(xù)用力補短板、強弱項、增優(yōu)勢。持之以恒嚴格落實中央八項規(guī)定精神和反對“四風”等規(guī)定,領(lǐng)導干部帶頭廉潔自律,轉(zhuǎn)變作風,力戒形式主義、官僚主義,杜絕不作為、慢作為和“小官弄權(quán)、小官貪腐”問題,以上率下,模范帶頭,形成“頭雁”效應(yīng)。

五抓好隊伍專業(yè)能力提升。采取集中培訓、專題講座、對標學習、課題研討、技術(shù)比武等多種形式,培養(yǎng)有思想、有素質(zhì)、有能力、有擔當、有作為的崗位人才,著力打造人員精干、務(wù)實高效、奮發(fā)有為的專業(yè)團隊。圍繞業(yè)務(wù)資質(zhì)升級和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標,抓好管理、技術(shù)、技能人才培養(yǎng)成長,解決好專業(yè)人才不足和本領(lǐng)恐慌問題,為x穩(wěn)定持續(xù)高效發(fā)展提供有力支撐。

繼續(xù)開展好困難職工幫扶救助工作。開展群眾性創(chuàng)效活動。以勞模創(chuàng)新工作室為依托,發(fā)揮高技能人才的示范引領(lǐng)作用,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作開展課題攻關(guān)和“五小”創(chuàng)新活動,以及成果轉(zhuǎn)化,促進崗位價值提升,形成全員創(chuàng)效氛圍。繼續(xù)抓好和諧企業(yè)建設(shè)。以涉軍人員穩(wěn)控為重點,加強信訪穩(wěn)定和治安保衛(wèi)工作,全面排查各類不穩(wěn)定因素,抓早抓苗頭,上下聯(lián)動,做好矛盾化解工作,實現(xiàn)二季度雙過半目標奠定和諧穩(wěn)定基礎(chǔ)。

第一季度依法治市工作報告篇十九

在不斷熟悉工作的過程中,完成每天的日常工作之余,我對自己現(xiàn)在所處的環(huán)境有所了解,在這三個月里,不斷地深入的學習,擴展自己的知識范圍。

首先是對自己的本質(zhì)工作的學習,經(jīng)過試用期的考驗,我對公司的了解不斷加深,對我擔任的崗位一天天的熟悉,我認識到自己在這一方面知識的匱乏。為了提高工作的效率,同時為公司貢獻出一份力量,我在這三個月里,大量的查找資料,完成對本職工作系統(tǒng)的規(guī)劃,向同事請教,找出在工作中出現(xiàn)的錯誤,在這個總結(jié)的日子里,交出了一份令人滿意的答卷。

二、注重細節(jié),做好總結(jié)工作。

在每一天的結(jié)束時,我總會仔細的想一想還有沒有什么工作沒有做,有什么錯誤沒有更正,有條理的梳理了一遍,有利于日常工作的進行。

細心地處理好每天的工作,完成上級交代的任務(wù),在每一次的任務(wù)過程中,對自己沒有注意到的地方,聽從同事的意見,做好筆記。在完成任務(wù)之后,對自己負責的范圍做好總結(jié)工作。

整個第一季度以來,我每一個月、每一周都制定了適合自己的計劃,并且在完成計劃的同時,我在每一周、每一月都做好了總結(jié),爭取在每一次的總結(jié)過后,我都能吸取之前的經(jīng)驗教訓,有所進步。

有成功的喜悅充斥著在我的工作中,也免不了有失敗的時候,只有將每一次失敗化作養(yǎng)料和動力驅(qū)使著我不斷進步,才會有之后的每一次成功。在第一季度中,我整體的工作做的還算到位,只是在某些細節(jié)方面,還有所疏漏,而且有些我還沒有學習到,沒有深入了解的地方,問題還有很多,在第二個季度中,在完成工作的同時,我也會竭盡全力將這些問題解決。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/14253283.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔