通過總結(jié),我們能夠更好地反思自己的成長,為今后的發(fā)展制定更好的計劃。寫總結(jié)時,我們應(yīng)該注意結(jié)構(gòu)和語法的正確性,以保證文章的整潔和流暢。接下來是一些總結(jié)的范例,它們涵蓋了不同領(lǐng)域和主題,希望能幫到大家。
活動年終工作總結(jié)篇一
為響應(yīng)團中央、廣東團省委關(guān)于暑假大學(xué)生文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動的號召,經(jīng)過陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委精心策劃,并在陽江各轄區(qū)各農(nóng)村信用社的大力支持下,20xx年7月陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委組織了一次以“服務(wù)新農(nóng)村·建和諧社會”為主題的三下鄉(xiāng)活動,并于7月12日正式舉行了授旗儀式,拉開了我院大學(xué)生暑假社會實踐活動的序幕。
為使我系廣大學(xué)生充分發(fā)揮專業(yè)理論知識,在實踐中了解社會,認識國情,鍛煉毅力,并在實踐中培養(yǎng)大學(xué)生服務(wù)社會、奉獻社會的精神,結(jié)合語言文學(xué)系系學(xué)生的實際,我系組織了一支大學(xué)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)支教服務(wù)隊到陽東縣雅韶鎮(zhèn),開展為期一周的“三下鄉(xiāng)”志愿活動。16日早上,隨著支教服務(wù)隊文藝匯演在雅韶中心小學(xué)勝利降下帷幕,也宣告了我們此次實踐活動圓滿結(jié)束??偨Y(jié)過去,展望未來,我隊將本次“三下鄉(xiāng)”實踐。
如下:。
一、做好充分準備。
首先,我們充實了這次“三下鄉(xiāng)”活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由陽江學(xué)院國家級普通話測試員、語言文學(xué)系教研室教員黃秀鳳擔任指導(dǎo)老師,語言文學(xué)系團總支副書記梁轉(zhuǎn)霞任組長,語言文學(xué)系團總支實踐部部長黃麗璇任副組長,并設(shè)有生活組、通訊組、宣傳組、攝影組、文娛組。此外,還做好隊員聯(lián)系方式,以及學(xué)院團委領(lǐng)導(dǎo)及當?shù)叵嚓P(guān)領(lǐng)導(dǎo),活動所在校領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式,并保持通訊工具24小時開通,確保在出現(xiàn)突發(fā)事件時能第一時間與隊長、老師及領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系。
其次,為了提高宣傳力度,擴大此次活動的影響,讓更多的人關(guān)注“三下鄉(xiāng)”,我們特邀陽江學(xué)院院報的兩名記者作為支教隊的隊友兼通訊員,負責(zé)相關(guān)的報道,也使外界更多地了解我們下鄉(xiāng)的動態(tài)!
二、實踐活動概況。
7月13日,我們一行12人來到陽東縣雅韶鎮(zhèn)。隊伍抵達時,該校學(xué)生正在考試,就拜訪了陽東鎮(zhèn)雅韶村委會。
當天下午接待我們的是譚認章主任,他裝扮簡單樸素,面帶笑容,滿腔熱情地招待我們,并介紹雅韶鎮(zhèn)近年的發(fā)展情況。與他談話中得知,雅韶的農(nóng)民平均每年最高收入有4000多塊,每畝地產(chǎn)量最高達到1000斤左右,同時村里的婦女都有到工廠里打工增加家庭收入,農(nóng)民都采用先進技術(shù)收割稻谷。該鎮(zhèn)有60%的農(nóng)民是務(wù)農(nóng),其余的都去外地打工。
我們在村民委員會辦公室談了兩個多小時,了解到雅韶鎮(zhèn)近幾年發(fā)展得相當快,附近工廠為當?shù)卮迕裉峁┚蜆I(yè)機會農(nóng)村勞動力得到得到進一步解放大部分農(nóng)民將土地出租給擁有技術(shù)的個人與集體資源得到優(yōu)勢互補。辦公樓是在20xx年建好的,共三層,室內(nèi)寬敞明亮,擺放了不少現(xiàn)代辦公設(shè)施,其中最引起我們注意的還是各類榮譽證書和知名人士贈送的字畫。
譚主任對我們的志愿服務(wù)活動表示大力支持,并希望我們一如既往地積極參加社會實踐活動,崇尚科學(xué)文化知識服務(wù)和幫助更多有需要幫助的人。同時也存在一些問題據(jù)譚副書記介紹村里不少家長因忙于工作與孩子缺少溝通導(dǎo)致孩子的學(xué)習(xí)興趣不高。他希望我們此行,能夠幫助他們提高孩子的學(xué)習(xí)興趣。
在回雅韶中心小學(xué)的途中我們看到當?shù)匾淮迕裾谑盏竟?,隊員們熱情澎湃,有的隊員拿起鏟把,有的拉開袋子,大家相互合作把稻谷裝進袋子。即使地上有剩余的稻谷和沙塵混在一起,隊員們?nèi)匀粚⑺鼈冪P起,用手輕輕搖晃,把沙塵抖開,裝進袋子。隊員們望著16包滿滿的袋子,看著大叔臉上的笑容,聽著他與村民介紹我們是來自陽江職院支教的志愿者,雖然身上滿是汗水,但心里卻是非常高興的。
7月14日早八點100多名雅韶鎮(zhèn)中心小學(xué)的學(xué)生早早集中在操場進行開班儀式。學(xué)生們對于來自陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院語言文學(xué)系大學(xué)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)支教服務(wù)隊開設(shè)的興趣課程,他們顯得興高采烈,隊員們核對人數(shù)、確定名單后開始講課。支教服務(wù)隊隊員根據(jù)不同的年級開設(shè)了不同的課程,除了學(xué)生熟悉的語文、數(shù)學(xué)課外、英語,以及手工藝、健美操等項目,還特別開設(shè)安全知識課,目的是提高學(xué)生的自我保護意識。支教隊的隊員態(tài)度和藹,授課認真耐心,并善于結(jié)合學(xué)生自身的實際情況,講課幽默詼諧,師生間的陌生感逐步減少,各個課堂不時傳來笑聲,課堂氣氛相當活躍。下午,我們開設(shè)的是室外課堂,學(xué)生們在都十分樂意在輕松的氛圍學(xué)習(xí)。
7月15日下午,陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委書記梁榮選,團委副書記陳艷飛等領(lǐng)導(dǎo)一行四人蒞臨雅韶鎮(zhèn)中心小學(xué)??赐撛赫Z言文學(xué)系大學(xué)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)支教服務(wù)隊全體隊員,熱切關(guān)心隊員們的起居生活,了解三下鄉(xiāng)活動的開展情況。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)聽取隊員們的匯報后,臉上都露出了滿意的笑容,勉勵隊員們要繼續(xù)努力發(fā)揚吃苦耐勞的精神,發(fā)揮團結(jié)合作的力量,將三下鄉(xiāng)支教活動落實到位。支教隊隊員表示將以最大的努力將此次三下鄉(xiāng)活動開展好,展現(xiàn)陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)生的良好形象,為農(nóng)村教育事業(yè)做出自己的一份貢獻。
當天下午,陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院語言文學(xué)系大學(xué)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)支教服務(wù)隊與雅韶村委會干部預(yù)約的籃球友誼賽如時進行。比賽地點于陽東縣雅韶中心小學(xué)籃球場,雙方隊員首先握手表示友好,開場后,支教隊打出小高潮,依靠嫻熟的技巧打開局面,雅韶隊也不示弱。比分最終定格在60比54,雅韶隊取得比賽的勝利,盡管這次的比賽比較激烈,可雙方體現(xiàn)較高的體育精神。支教隊通過籃球比賽與當?shù)卮逦涣鳒贤ǎ鲞M了彼此地友誼。
7月16日早上8點,陽江職業(yè)技術(shù)學(xué)院語言文學(xué)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)大學(xué)生支教服務(wù)隊文藝匯演在雅韶中心小學(xué)拉開帷幕。三下鄉(xiāng)活動指導(dǎo)老師黃秀鳳,雅韶村委會譚認章副書記,雅韶中心小學(xué)林校長等出席匯演活動,匯演活動共有10個節(jié)目,三、四、五年級參加興趣課堂的學(xué)生成為匯演活動的主角。五年級學(xué)生心細手巧,將一張張廢紙折疊成一只只別致的小蝴蝶;四年級學(xué)生跳起了兔子舞,表演惟妙惟肖;三年級學(xué)生玩起搶凳子游戲,詼諧的動作引發(fā)在座100多名觀眾的陣陣笑聲?;顒咏Y(jié)束后我們從三個年級中選出10名優(yōu)秀學(xué)員,并頒發(fā)獎品將評出優(yōu)秀學(xué)員并頒發(fā)獎品。
此次三下鄉(xiāng)支教得到當?shù)氐母叨仍u價,村委會的譚副書記感謝隊員們所做的努力,他欣喜的看到學(xué)生們學(xué)習(xí)的熱情有所提高。林校長也認為大學(xué)生支教社會實踐活動的開展,豐富了雅韶中心小學(xué)的文化生活,提高了小學(xué)生們學(xué)知識、用知識的熱情,提高了小學(xué)生們大膽參加活動的本領(lǐng)。
三、調(diào)查走訪農(nóng)戶,了解民情。
在支教的時間里,我們同學(xué)校的學(xué)生做了深刻的交流,從他們身上了解很多東西。在同他們的交流中也使我們對我國現(xiàn)在的農(nóng)村教育現(xiàn)狀有了一個粗淺的了解,中國現(xiàn)在的小學(xué)教育仍存在不少的問題!在完成計劃課程后,隊員們帶上民意調(diào)查問卷,在中午或傍晚這些時間段,走近農(nóng)村,深入基層。通過對該鎮(zhèn)中西村、中亞部分村民進行民意調(diào)查。
調(diào)查對象分10-60歲以上不同年齡段,最小17歲,最年老80歲,參與問卷調(diào)查人數(shù)達33人,所做的調(diào)查問卷反映以下情況:調(diào)查對象總體受教育程度較低,大都以務(wù)農(nóng)為主,關(guān)心的問題多涉及醫(yī)療保險、兒女教育,家庭收入等幾個與他們切身利益相關(guān)的方面。在與農(nóng)民的深入交流問題中,以下幾個問題值得我們引起關(guān)注:。
(一)、打工沒錢賺,包裝工居多。
(二)、農(nóng)田逼迫賤價出售,田地分散,利用率低。
(三)、農(nóng)產(chǎn)品賣價低,買價高。
(四)、養(yǎng)老保險大都是有錢人,有病沒辦法,買藥貴。
(五)、個別家長忙于打工,與孩子缺乏溝通,留守孩子問題多。
在交流過程中,我們能夠體會到農(nóng)民對于美好生活的向往,當?shù)夭簧偃耸軅鹘y(tǒng)農(nóng)民意識影響,難免存在偏激的想法。那么如何解決農(nóng)民的迫切問題?這不僅是雅韶鎮(zhèn)農(nóng)民的問題,也是全中國農(nóng)民的問題,它還直接影響到我們是否能在新的世紀里建設(shè)一個具有社會主義特色的新農(nóng)村的承諾。黨的xx大報告就曾指出:“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展,建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入,是全面建設(shè)小康社會的重大任務(wù)?!庇谖覀兛磥?,想要改善農(nóng)民的生活,農(nóng)民自主努力無疑是根本,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),提高農(nóng)村民主,都要靠農(nóng)民去辦,要在現(xiàn)在的自然村基礎(chǔ)上一步一步去改變,決不僅是吃好穿好的問題。這就需要培養(yǎng)一批又一批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營、文明守法的新型農(nóng)民。所以,我們更加要重視農(nóng)村的教育。
四、關(guān)注農(nóng)村教育,我們出謀獻策。
在下鄉(xiāng)期間,通過支教與調(diào)查,讓我們看到農(nóng)村教育的一些問題所在:。
(一)農(nóng)村孩子接受教育的程度存在差異。
農(nóng)村孩子由于受地域和經(jīng)濟條件的制約,普遍存在著接受學(xué)前教育很不規(guī)范的現(xiàn)象,一般都是隨班就讀,絕大多數(shù)幼兒只接受一年的學(xué)前教育就進入小學(xué),錯過了幼兒智力開發(fā)的最佳期。農(nóng)村小學(xué)普遍資金投入不足,教舍簡陋,設(shè)備缺乏,開展的科目較少,老師上課缺乏生動性,導(dǎo)致課堂氣氛枯燥乏味,學(xué)生積極性較差。農(nóng)村學(xué)校一些有利于學(xué)生的發(fā)展的教學(xué)教育活動都不能開展,素質(zhì)教育多的是一紙空談。學(xué)校和老師對此狀況只能發(fā)“心有余而力不足”的感嘆。
(二)提高農(nóng)村小學(xué)教師素質(zhì)存在的障礙。
由于城區(qū)學(xué)校對教師的“甄別”(年輕化、專業(yè)化),以及農(nóng)村學(xué)校很低還常拖欠的收入,農(nóng)村學(xué)校老、中、青教師比例嚴重失調(diào);農(nóng)村小學(xué)教師表現(xiàn)出知識水平較低、專業(yè)技能薄弱、職業(yè)素養(yǎng)欠缺等問題,通過培訓(xùn)提高教師隊伍素質(zhì)迫在眉睫,但農(nóng)村教育經(jīng)費短缺、教師經(jīng)濟收入低等原因使教師在職學(xué)習(xí)、培訓(xùn)舉步維艱,教師隊伍后繼乏人的顯現(xiàn)相當嚴重。據(jù)調(diào)查了解到,部分的學(xué)生因為教師上課不愛聽,也與教師本人的素質(zhì)有關(guān)。
(三)學(xué)校辦學(xué)條件難以滿足課改的需求。
新課程強化了實驗教學(xué),大大增加了學(xué)生實驗的數(shù)量。目前農(nóng)村學(xué)?,F(xiàn)有的實驗條件無論從數(shù)量上,還是質(zhì)量上都不能滿足教學(xué)需要。20xx年全國統(tǒng)一實施了新的課程標準,但農(nóng)村小學(xué)的辦學(xué)條件與新“課標”的要求還很遙遠。農(nóng)村小學(xué)需要新“課標”,但更需要的是實施新“課標”所需求的配套設(shè)施。落后的農(nóng)村教育現(xiàn)狀與先進的“課改”理念相去甚遠,農(nóng)村小學(xué)教師整體素質(zhì)短期內(nèi)還很難達到“課改”的要求。據(jù)雅紹中心小學(xué)的學(xué)生反映,“我們的老師都不開這種室外課堂的”,這是值得我們關(guān)注的。
(四)家庭教育缺乏。
農(nóng)村家庭成員的文化素養(yǎng)普遍低下也是制約農(nóng)村教育發(fā)展的一個重要的環(huán)節(jié)。農(nóng)村家長對孩子教育的不重視,是“讀書無用論”的最直接反映。還有打工族的“留守兒童”因缺少父母關(guān)愛,無法安心學(xué)習(xí),形成一個學(xué)習(xí)無人過問、生活無人關(guān)心的特殊群體。
(五)投入嚴重不足等原因,導(dǎo)致課程實施資源缺乏。
課程資源與課程存在著十分密切的關(guān)系,沒有課程資源也就沒有課程,課程必須有課程資源作為前提。由于農(nóng)村學(xué)校教育經(jīng)費投入不足,收取的雜費本來就難以維持學(xué)校的正常運轉(zhuǎn),哪有過多的經(jīng)費投入辦學(xué)條件的改善呢?課程實施所需要的空間、材料、設(shè)備、環(huán)境、場地等課程資源都難以保障,無法滿足教育教學(xué)的正常需要。當然,在新課程實施中,缺乏課程實施資源還有另一個原因,就是教師也沒有意識到自己是最重要的課程資源,缺少課程開發(fā)的動力與意識。
針對這些情況,我們提出一些意見和建議:。
(一)農(nóng)村教育有只注重知識傳授的不良傾向,要解決農(nóng)村小學(xué)教育只看分數(shù)的問題,首先是要對于農(nóng)村學(xué)校的教材配置要考慮農(nóng)村孩子的特點,切忌城鄉(xiāng)一刀切,或者“大躍進”似的發(fā)展農(nóng)村教育;二是各地方根據(jù)自己的地方特點,補充一些地方特色教育活動。三是由單純的文化教育向培養(yǎng)農(nóng)村孩子全面發(fā)展轉(zhuǎn)化??朔r(nóng)村孩子書寫潦草的問題,增強孩子解決問題的能力;加強文明禮貌教育(特別針對農(nóng)村孩子講臟話、粗話的現(xiàn)象),克服無知,迷信,態(tài)度冷漠等因素;培養(yǎng)農(nóng)村孩子自尊、自強;合作意識;重視培養(yǎng)孩子們創(chuàng)新、思考能力。
(二)全力提高農(nóng)村教師隊伍的素質(zhì)和水平。一是多開展城鄉(xiāng)教師間的互相交流活動。二是獎勵先進典型,調(diào)動農(nóng)村教師工作熱情,用先進典型帶動一大片。三是加強農(nóng)村教師培訓(xùn)工作?!靶陆滩呐嘤?xùn)”、“專家講座”、“名師講座”等。鼓勵教師根據(jù)自身特點積極參與一些教師團體。四是學(xué)校內(nèi)部把教改科研活動真正搞起來。五是督促農(nóng)村學(xué)校認真完成各項教育教學(xué)任務(wù),杜絕那些應(yīng)付檢查的作假手段和形式主義。
(三)農(nóng)民繁重的體力勞動使家長沒有足夠的精力去顧及身邊的孩子,還有農(nóng)村孩子的家長接受過高等教育的比率較城市低,是農(nóng)村孩子家長沒有時間更沒有能力去輔導(dǎo)自己的子女,也就某種程度上造成學(xué)校教育和家庭教育的脫節(jié)。相信隨著農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,以及“掃盲”活動的開展,新一代農(nóng)村家長會孩子的學(xué)習(xí)會日益重視,關(guān)注子女的教育程度也會日益提高。
通過這次實踐活動,不僅讓我們深入了解了農(nóng)民的生活、工作與思想狀態(tài),而且也讓身為大學(xué)生的我們對我國農(nóng)村教育現(xiàn)狀有了進一步地了解,同時也認識到自己作為未來教育工作者肩負的重任。通過這樣的社會實踐我們可以提高學(xué)以致用的能力,而不再是紙上談兵;還培養(yǎng)了我們團結(jié)協(xié)作的精神和磨練吃苦耐勞的意志。作為新世紀的大學(xué)生,我們精力充沛、思想活躍,我們應(yīng)該積極投身到火熱的社會實踐當中,用我們所學(xué)、盡我們所能為構(gòu)建一個和諧的社會貢獻我們的力量!
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活動年終工作總結(jié)篇二
“三下鄉(xiāng)”服務(wù)隊主要開展了主題為“勇?lián)鷱妵姑?共建和諧家園”的科技調(diào)研活動,并聯(lián)合廣東醫(yī)學(xué)院的“三下鄉(xiāng)”實踐服務(wù)團共同開展了各項工作。
活動期間,服務(wù)隊得到了五華縣安流鎮(zhèn)黨委政府的親切接見,鎮(zhèn)長龍瑾平對此次“三下鄉(xiāng)”服務(wù)隊的實踐活動表示支持,并寄予厚望。經(jīng)過一路的顛簸,在當?shù)卣臉O力幫助和配合下,在集市設(shè)點宣傳調(diào)查活動中,服務(wù)隊共向當?shù)厝罕娰浰涂萍夹麄髻Y料幾千份、華農(nóng)招生宣傳材料數(shù)百本、華農(nóng)高產(chǎn)黃豆種數(shù)十斤及各種健康生活小常識宣傳資料,活動中群眾熱情高漲。在深入農(nóng)戶農(nóng)業(yè)科技調(diào)查中,服務(wù)隊還走訪了數(shù)十家農(nóng)戶,將科學(xué)種植技術(shù)宣傳、以及把高產(chǎn)黃豆種帶到了各農(nóng)家,同時深入調(diào)查訪問各農(nóng)戶農(nóng)業(yè)技術(shù)的普及情況、農(nóng)機保養(yǎng)情況及農(nóng)村醫(yī)療的落實情況等與農(nóng)戶密切相關(guān)的方面,倡導(dǎo)農(nóng)民依靠自己的力量科學(xué)發(fā)展、科技致富。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)調(diào)查中,有目的有方向地了解當?shù)仄髽I(yè)的生存情況并及時整理好材料向政府反饋相關(guān)信息,有望借助政府的力量早日解決當?shù)禺a(chǎn)業(yè)“靠山吃山”的現(xiàn)象,加快第二產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。此外,服務(wù)隊還義務(wù)幫助當?shù)氐娜罕娛崭畹竟龋w驗農(nóng)民的生活。
服務(wù)隊堅持一天一日記、一天一總結(jié)、一天一交流的原則,每天活動歸來,召開碰頭會,大家集體討論,針對活動中出現(xiàn)的典型事例進行重點分析,對當天出現(xiàn)的不足及時反省,總結(jié)活動開展情況,吸收經(jīng)驗,改正不足,修訂第二天的活動計劃。這些做法,不僅使實踐活動在不斷的完善中有序的進行,更使服務(wù)隊成員及時保留翔實的材料,為寫出高水準的調(diào)查報告打下了基礎(chǔ)。
社會實踐活動的收獲。
(一)“三下鄉(xiāng)”注重解決實際問題是根本。
誠然,由于服務(wù)對象是正在發(fā)展地區(qū)的居民,他們的思想文化水平都不高,所以他們更注重你實際上給予了他們什么。我們在活動中對當?shù)剞r(nóng)村經(jīng)濟情況進行了全面的調(diào)查與了解,在了解該村經(jīng)濟正在迅猛發(fā)展的情況下,我們應(yīng)該給他們的是建議,使得經(jīng)濟得到進一步的飛躍。我們向當?shù)氐娜罕娕砂l(fā)了“華夏三號”高產(chǎn)黃豆種子等等。實踐服務(wù)隊深入村民,對該村一些農(nóng)民所關(guān)注關(guān)于國家政策和發(fā)展問題給予詳細解答。
(二)群眾的支持與擁護是活動取得成功的重要因素。
活動自始至終都得到五華縣父老鄉(xiāng)親的支持與配合,無論是宣傳活動,或是深入農(nóng)村的調(diào)研,抑或是企業(yè)調(diào)研,當?shù)厝罕姸紵嵝牡膸椭覀?,這是活動順利進行的重要因素。
(三)隊員們的奉獻之心是活動富有成效的關(guān)鍵。
青年志愿者用科學(xué)文化服務(wù)社會的奉獻之心與投入實踐活動的熱情,是“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐活動富有成效的關(guān)鍵。在活動期間隊員們冒著高溫,頂著酷暑,感人事跡時有發(fā)生,這些都鼓舞著其他隊員把“三下鄉(xiāng)”任務(wù)給順利完成。
社會實踐活動的啟示。
大學(xué)生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動是高校素質(zhì)教育的有效載體,社會實踐也是大學(xué)生理論聯(lián)系實際的最好陣營,更是大學(xué)生服務(wù)社會的最好窗口。今年我系的大學(xué)生志愿者暑期“三下鄉(xiāng)”活動開展得既轟轟烈烈,又扎扎實實,產(chǎn)生了廣泛的社會影響。通過“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動,讓我們大學(xué)生更深入地學(xué)習(xí)領(lǐng)會了“三個代表”重要思想,樹立了科學(xué)的發(fā)展觀,把愛國熱情和成長成才的強烈愿望轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康社會、建設(shè)社會主義和諧社會的實際行動;通過“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動,增強了廣大大學(xué)生的使命感和責(zé)任感,引導(dǎo)了大學(xué)生服務(wù)祖國和人民,培養(yǎng)了勞動觀念和全心全意為人民服務(wù)的思想觀念,讓我們增長了才干、接受了鍛煉、提高了素質(zhì)。在實踐過程中,積攢了很多相關(guān)的經(jīng)驗,也有很多的缺點與不足,我們將認真總結(jié)其中的經(jīng)驗和不足,在以后的工作中注意揚長避短,進一步引導(dǎo)廣大團員青年在各項活動中經(jīng)受鍛煉、增長才干、提高素質(zhì)、成才報國?!叭锣l(xiāng)”社會實踐活動也磨練了青年大學(xué)生的意志,也培養(yǎng)了大家理論運用與實際的能力與團隊合作的精神,實現(xiàn)了社會實踐過程中“服務(wù)社會、鍛煉成才”的目標,真正做到“雙贏”?!凹埳系脕斫K覺淺,投身實踐覓真知”。我們欣喜地看到,經(jīng)過社會實踐的磨練,同學(xué)們變得更加成熟、更加自信,校園里到處洋溢著蓬勃向上的良好氛圍。我們有理由相信,當代青年大學(xué)生有實力承擔的起未來建設(shè)國家的重任,追求進步,刻苦求知,勤于實踐,全面成才必將成為廣大青年學(xué)生的共同心聲和行動。
活動年終工作總結(jié)篇三
三下鄉(xiāng)活動以豐富多彩的內(nèi)容、喜聞樂見的形式豐富了思想政治教育的內(nèi)涵,對于大學(xué)生思想道德水平的提升具有重要的理論和實踐意義。下面是本站小編整理的一些關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)三下鄉(xiāng)活動。
供您參考。
今年,鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委、縣委的決策部署,在過去兩年”三送”工作的基層上,緊緊圍繞以“三送”工作全覆蓋、常態(tài)化這一主題,依托農(nóng)村危舊土坯房改造工作、“兩個永遠”活動、宣傳學(xué)習(xí)貫徹《國務(wù)院關(guān)于支持贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見》及黨的xx大報告精神等工作,扎實有效開展地“送政策釋民惑、送溫暖聚民心、送服務(wù)解民難”活動。活動中,全鎮(zhèn)共組織x名“三送”干部,深入一線,深入群眾,為群眾辦好事實事x件,解決群眾企業(yè)實際困難x件,向上級單位爭取扶助項目資金x萬元,群眾自籌資金x萬元,開工項目x個,已完工x個,宣講方針政策x場,發(fā)放各類宣傳資料x萬余份,撰寫民情。
日記。
x篇,高質(zhì)量完成基層調(diào)研x篇,有力地促進了地方經(jīng)濟發(fā)展和群眾增收致富,提高了干部做群眾工作和推動發(fā)展的能力,進一步密切了黨群干群關(guān)系。
一、圍繞“三送”工作全覆蓋、常態(tài)化這一主題,促進民生改善,夯實農(nóng)村工作基礎(chǔ)。
(一)突出黨的建設(shè)這個重點,健全基層黨建工作常態(tài)化機制,實現(xiàn)黨的活動全覆蓋。一是扎實推進黨組織“進區(qū)入會”,按照“社區(qū)+黨組織”、“協(xié)會+黨組織”、“基地+黨組織”等模式,在“三送”干部指導(dǎo)下,各村黨支部根據(jù)本村實際,分別在社區(qū)、協(xié)會、合作社建立黨支部或黨小組,同時加大在協(xié)會、合作社等各類組織中培養(yǎng)和發(fā)展黨員力度,實現(xiàn)“哪里有群眾、哪里有產(chǎn)業(yè),哪里就有黨組織”目標。二是積極實施黨員“定區(qū)聯(lián)戶”,要求每個農(nóng)村黨員按支部指派與本人選擇相結(jié)合的方式確定包扶區(qū)域、若干重點農(nóng)戶,“三送”干部認領(lǐng)區(qū)域與黨員共同包扶若干重點農(nóng)戶,幫助聯(lián)系戶排憂解難,共同尋找致富之路。三是建立“三送”干部幫帶制度,要求每位“三送”干部結(jié)對幫帶1-2名年輕黨員或致富能手,把能人發(fā)展成黨員,把年輕黨員培養(yǎng)成黨組織骨干?!比汀惫ぷ鏖_展以來,全鎮(zhèn)新成立“兩新組織”黨支部x個、社區(qū)和合作社黨小組x個,新發(fā)展黨員x名。
(二)突出村級社會管理創(chuàng)新這個重點,健全村組事物管理常態(tài)化機制,實現(xiàn)服務(wù)群眾全覆蓋。一是全面推行群眾事務(wù)代理。各駐村“三送”工作隊在村部建立群眾事務(wù)代理服務(wù)所,在人口集中的自然村、社區(qū)設(shè)立群眾事務(wù)代辦點,開展證件代辦、扶助資金和物資代送、技術(shù)服務(wù)人員代請、政策法規(guī)代問、應(yīng)繳資費代交等服務(wù),全程服務(wù)群眾?;顒娱_展以來,各“三送”工作隊在群眾事務(wù)代辦點為群眾代辦事項x件,代送物資x余次。二是創(chuàng)新村級事務(wù)管理機制。在村級進一步完善了“村代會”、“村監(jiān)會”制度,在自然村、社區(qū)建立“一組兩會三站”村民自治管理機構(gòu),即先設(shè)立社區(qū)黨小組,由社區(qū)黨小組組織村民選舉產(chǎn)生社區(qū)理事會和監(jiān)事會,社區(qū)理事會下設(shè)政策宣傳、衛(wèi)生保潔、綜治維穩(wěn)三個功能型義務(wù)服務(wù)站,負責(zé)社區(qū)公共管理和社會服務(wù)。促進了村風(fēng)、民風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。
(三)突出經(jīng)濟發(fā)展這個重點,健全農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展常態(tài)化機制,實現(xiàn)服務(wù)經(jīng)濟全覆蓋。堅持把促產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收作為”三送”工作的落腳點,因地制宜大力培育、扶持當?shù)刂鲗?dǎo)產(chǎn)業(yè),提高產(chǎn)業(yè)發(fā)展市場化程度。一是協(xié)助搞好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃。在“三送”駐村工作隊的指導(dǎo)下,分別規(guī)劃了x千畝臍橙高產(chǎn)示范基地、長江村萬畝優(yōu)質(zhì)花生基地、高林、同心和良種場百家生豬養(yǎng)殖基地等一批產(chǎn)業(yè)小區(qū)。二是扶持各類協(xié)會發(fā)展。立足生豬、果業(yè)等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),引導(dǎo)農(nóng)民建立各類產(chǎn)業(yè)合作社、協(xié)會組織x家,發(fā)展年營銷果品x萬斤以上大戶x戶,果品收購輻射南康、崇義、信豐等周邊縣市,已成為全縣果品購銷重要集散地。三是推動產(chǎn)業(yè)工業(yè)化發(fā)展。立足實際,加快食品加工小區(qū)規(guī)劃,引導(dǎo)現(xiàn)有果業(yè)、生豬等合作社向企業(yè)化發(fā)展,發(fā)展深加工,延伸產(chǎn)業(yè)鏈。目前,全鎮(zhèn)已發(fā)展肉制品加工廠1家,飼料加工廠1家,果品貯藏加工廠5家。
(四)突出社會穩(wěn)定這個重點,健全矛盾糾紛調(diào)處常態(tài)化機制,實現(xiàn)維護穩(wěn)定全覆蓋。一是完善信訪維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)。各駐村工作隊指導(dǎo)村級建立綜治工作站,設(shè)立“一干兩員若干組”管理網(wǎng)絡(luò),即綜治專干、治安隱患信息員、矛盾糾紛調(diào)解員和若干個綜治維穩(wěn)小組。在社區(qū)建立綜治小區(qū),成立綜治維穩(wěn)服務(wù)站,定期組織“評理會”、“評議會”,及時調(diào)處社區(qū)內(nèi)矛盾糾紛,塑造“誠信明理”鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)。二是建立干部下訪制度。各“三送”工作隊協(xié)同村、社區(qū)維穩(wěn)組織,大力推行“四問”工作法、民情政務(wù)懇談會,深入貼近群眾,與農(nóng)民交朋友,變?nèi)罕娚显L為干部下訪。通過建立網(wǎng)格化布局和矛盾糾紛調(diào)處常態(tài)化機制,筑起了農(nóng)村和諧穩(wěn)定的“第一道防線”。活動開展以來,共排查出重點矛盾糾紛x起,成功化解x起,調(diào)處率x%,農(nóng)村信訪案件的存量同比下降x%,治安案件發(fā)案率同比下降x%。
二、圍繞《若干意見》順利出臺這一主線,扎實推進蘇區(qū)振興發(fā)展。
一是積極做好宣傳工作,“三下”舉措濃厚蘇區(qū)振興規(guī)劃宣傳氛圍。采取駐村干部下到村、“三送”干部下到組、黨員干部下到點三項舉措,以召開學(xué)習(xí)會議、收看全省貫徹落實《若干意見》動員會、組織座談等方式,把全鎮(zhèn)干部群眾的思想統(tǒng)一到贛南蘇區(qū)振興發(fā)展中。
二是抓“三送”干部作風(fēng)建設(shè),制定并落實好干部日常管理制度。分別確定學(xué)習(xí)制度、考勤制度、值班制度、廉政制度、督查制度等,如機關(guān)干部定期述職述廉,每周一晚定期學(xué)習(xí)等,進一步加強機關(guān)干部職工隊伍管理,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,提升工作水平,激勵廣大干部職工勤奮向上、積極進取、開拓創(chuàng)新,推動各項工作規(guī)范有序進行。
三是做好示范點建設(shè),做好“三送”示范點社區(qū)打造。以宣傳蘇區(qū)振興規(guī)劃、永遠熱愛黨、永遠跟黨走為主題,打造感恩窗口。結(jié)合“三送”工作,做好蘇區(qū)振興規(guī)劃宣傳,充分調(diào)動人民群眾參與振興發(fā)展的積極性。同時,積極在示范點內(nèi)開展“永遠熱愛黨,永遠跟黨走”感恩教育等主題活動,提高黨員和群眾對黨的認識,帶動群眾知恩感恩,積極主動配合政府工作。
四是協(xié)助做好重點項目建設(shè),促進蘇區(qū)振興規(guī)劃全面推進。抓好新農(nóng)村示范點建設(shè),以點帶面,全面推進農(nóng)村環(huán)境整治工作;抓好土坯房改造項目、農(nóng)村安全飲用水工程等,把項目建設(shè)作為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的突破口;抓好扶貧項目,為蘇區(qū)振興規(guī)劃打好堅實基礎(chǔ)。
三、圍繞農(nóng)村危舊土坯房改造這一中心工作,扎實有序推進農(nóng)村居住環(huán)境改善。
今年以來,**鎮(zhèn)結(jié)合“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作,充分發(fā)揮駐村“三送”干部的幫扶作用,以“三送”工作為契機,扎實推進農(nóng)村危舊土坯房改造工程。
(一)成立小組,落實責(zé)任。該鎮(zhèn)成立由“三送”負責(zé)人任組長的農(nóng)村危舊土坯房改造工作監(jiān)督小組,建立高效工作機制,把農(nóng)村危舊土坯房改造當作“三送”全覆蓋、常態(tài)化的中心工作來抓。一是實行“三送”干部與掛點聯(lián)系村組及農(nóng)戶一對一幫扶,協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難和問題,使直接服務(wù)群眾工作機制真正落實到實處,見到實效。二是按照縣“三送辦”的工作部署和要求,對“三送”干部進行責(zé)任分工,要求對駐村土坯房情況進行全面調(diào)查摸底,確保數(shù)據(jù)準確真實。三是建立巡查督促機制;“三送”領(lǐng)導(dǎo)組采取隨機抽查的形式,加強巡查監(jiān)督,對工作突出的工作小組給予表彰獎勵,對工作不力的工作小組給予通報批評并進行責(zé)任追究。
(二)廣泛宣傳,尊重民意。為推進土坯房改造工作,該鎮(zhèn)“三送”干部通過開辟宣傳專欄、懸掛橫幅、書寫標語等讓土坯房改造政策深入千家萬戶;同時“三送”干部還進村入戶發(fā)放宣傳資料,面對面地做好農(nóng)民思想工作,引導(dǎo)農(nóng)民抓住機會,積極參與土坯房改造。在工作過程中,該鎮(zhèn)還充分尊重農(nóng)民意愿,由“三送”干部牽頭組織召開改造戶戶主會議,民主選舉理事會班子,由理事會抓好改造點的規(guī)劃和工程質(zhì)量監(jiān)管;并鼓勵村民集中連片建房,進一步降低建筑成本,提高公共配套服務(wù)。
(三)突出重點,攻堅克難。據(jù)統(tǒng)計,全鎮(zhèn)農(nóng)村危舊土坯房戶總戶數(shù)為x戶,需改建戶數(shù)為x戶,其中需要優(yōu)先解決的“五類人員”共x戶,即:兩紅人員及烈士子女x戶,五保戶x戶,低保戶x戶,貧困殘疾人x戶。該鎮(zhèn)還重點抓好優(yōu)先解決的五類人員的危舊土坯房改造以及兩個集中示范點的建設(shè)工作,在開展“五類人員”改造工作中,主要采取六種方式進行解決:一是自建,即積極動員低保、五保戶多方籌資進行改建;二是與親人合建,即低保、五保戶與親人共同改建,明確房產(chǎn)并簽訂好協(xié)議;三是村級代建,即針對確無建設(shè)能力的低保、五保戶,由村委會統(tǒng)一請施工隊改建;四是入住公寓樓,即動員低保、五保戶就近入住公寓樓;五是移居敬老院,即動員分散五保戶入住敬老院;六是盤活置換,即利用村集體房產(chǎn)改造后提供給低保、五保戶居住。針對這些特殊困難群眾的實際情況,“三送”干部優(yōu)先加大幫扶力度,將黨的溫暖最先送到特殊困難群眾心中,并對所幫扶困難群眾全程跟進、定期走訪、加強溝通。
(四)以身作則,樹立榜樣。“三送”干部在推進農(nóng)村危舊土坯房改造工作進程中,積極發(fā)揚蘇區(qū)干部好作風(fēng),做到以身作則,樹立榜樣。在村莊規(guī)劃、房屋修建、房屋拆除、人員臨時安置等方面,“三送”干部為農(nóng)民送去技術(shù)、信息和服務(wù)。針對部分困難農(nóng)戶勞力短缺的情況,“三送”干部自發(fā)組織義務(wù)拆遷隊幫助農(nóng)戶拆遷,并號召群眾互幫互助,確保改造困難農(nóng)戶拆得掉、搬得走、建得起。
四、圍繞“永遠熱愛黨永遠跟黨走”這一活動,推進各項工作順利開展、取得實效。
自7月份啟動“永遠熱愛黨永遠跟黨走”主題教育實踐活動以來,**鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,按照主題教育實踐活動的要求,堅持從實際出發(fā),廣泛深入動員,精心組織實施,深入開展“兩個永遠”主題教育實踐活動。
(一)弘揚蘇區(qū)精神,扎實抓好政策宣傳?!度舾梢庖姟烦雠_后,“三送”工作隊通過召開群眾大會、上門入戶、集中宣講、發(fā)放資料、開設(shè)墻報專欄等方式,認真開展《若干意見》和黨的xx大精神宣講活動。同時制作和發(fā)布了一批大型宣傳標牌。在x國道沿線、各主要路口制作和發(fā)布了x多條“永遠熱愛黨永遠跟黨走”主題教育實踐活動和迎接黨的xx大勝利召開的大型宣傳標語。與此同時,在鎮(zhèn)政府大院、各村部開辟了專欄,加大對《若干意見》和黨的xx大精神的宣傳力度,真正讓黨的惠民政策和xx大精神婦孺皆知,家喻戶曉。
(二)抒發(fā)愛黨情懷,努力凝聚振興偉力?!叭汀备刹客ㄟ^開展全民大討論、知識競賽、文化活動等,進一步激發(fā)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾的愛黨愛國情懷,以及投身振興發(fā)展、共建美好家園的熱情。一是組織開展了“學(xué)黨史、知鎮(zhèn)情、跟黨走”知識競賽。通過組織青年干部“學(xué)黨史、知縣情、跟黨走”知識競賽。二是開展了推進振興發(fā)展金點子評選活動。充分利用手機短信、qq、網(wǎng)絡(luò)、微博等新興媒體,組織干部群眾圍繞“推進振興發(fā)展——我們該怎么看、怎么干”,廣泛開展大討論和大調(diào)研,把參與討論和調(diào)研的過程變成干部群眾自我教育、自我提高的過程。三是開展了群眾性文化活動。積極參與縣里舉辦的“慶祝中國共產(chǎn)黨成立94周年和《若干意見》出臺”紅歌大合唱、“喜迎xx大創(chuàng)先爭優(yōu)展風(fēng)采”書法攝影展、“愛黨頌黨促振興”演講比賽、“永遠熱愛黨,永遠跟黨走”城鄉(xiāng)歌會等活動。組織了年青干部參與《x報》開展“愛黨頌黨獻良策”征文比賽。四是開展了以感恩教育為主題的“三好”評選活動。在宣傳教育、入戶走訪、幫扶解困工作中重點突出了感恩教育,集中在“三送”示范點、土坯房改造點和新農(nóng)村建設(shè)點上開展了以一次“好婆婆”、“好媳婦”、“好兒女”的“三好”評選活動,引導(dǎo)群眾感恩社會、感恩父母,感恩黨,使感恩教育深入群眾,深入人心。
我鎮(zhèn)的“三送”工作取得了一定成績,各“三送”干部也較好地履行了“三送”工作職責(zé),但是我鎮(zhèn)所做工作與市委和縣委要求還有一定差距,在“三送”工作的全覆蓋常態(tài)化上還有許多困難和挑戰(zhàn)。xx年,我鎮(zhèn)將在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以更加飽滿的熱情,更加高昂的斗志,更加務(wù)實的作風(fēng),團結(jié)一心,真抓實干,發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三送”工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭抓總作用,扎實推進“三送”工作全覆蓋常態(tài)化,為建設(shè)“活力鎢都、綠色南安、幸?!弊鞒鰬?yīng)有貢獻!
今年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣政法委、綜治委的關(guān)心指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx屆五中全會精神為指導(dǎo),以維護社會穩(wěn)定為己任,以創(chuàng)建“五無”鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標,緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟的主題和維護社會穩(wěn)定的大局,緊密結(jié)合本鄉(xiāng)實際,大力開展以普法教育為基礎(chǔ),以民間矛盾糾紛調(diào)解、整治社會秩序、打擊各種違法犯罪活動為龍頭的各種社會治安綜合治理活動,提高廣大群眾的法律意識,創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境?,F(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。
我鄉(xiāng)黨委、政府始終站在保穩(wěn)定、促發(fā)展、講政治、顧大局的高度,進一步強化了責(zé)任意識、風(fēng)險意識,切實加強了對全鄉(xiāng)穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)。自年初以來,我鄉(xiāng)黨政一把手對綜治穩(wěn)定工作親自研究、親自安排、親自部署,把精力放到了維護穩(wěn)定上來,列入重要議事日程來抓,并嚴格執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,逐步、逐層、逐人落實責(zé)任。同時還制定了相應(yīng)的考核細則,訂立了責(zé)任狀,強化了責(zé)任,明確了獎懲,同評先選優(yōu)掛鉤,同個人的政治榮譽掛鉤,將責(zé)任狀列入了年終考核范圍,并認真執(zhí)行“一票否決權(quán)制”,對全鄉(xiāng)的綜治、維穩(wěn)工作起到了加壓和激勵的作用。
二、主要成績及工作做法。
(一)繼續(xù)深入開展反邪教警示教育活動。
按照上級繼續(xù)開展反邪教警示教育活動的安排,在去年的基礎(chǔ)上,調(diào)整和充實了反邪教警示教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,同時對業(yè)務(wù)骨干作了培訓(xùn),深入機關(guān)單位和村寨,做到了進村入戶橫到邊、縱到底的面對面的教育,深入學(xué)校和企業(yè)進行了深刻的宣傳,同時重點加強了對青少年進行反邪教的教育,使他們樹立正確的人生觀和世界觀,從而在全鄉(xiāng)轄區(qū)內(nèi)掀起了一場弘揚正氣、反對邪教的斗爭,使廣大人民群眾認識到邪教的危害,樹立起崇尚科學(xué)、遠離邪教的觀念。在活動中,我們共發(fā)放了各種宣傳資料3000余份,播放光碟10余次,出宣傳欄3期,書寫大小幅標語30余幅,受教育人數(shù)達10000余人次。今年以來,我鄉(xiāng)的“法-輪-功”及其它邪教組織案件的發(fā)案均為零。
(二)繼續(xù)開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。
加強基層基礎(chǔ)工作,建立以村居、部門和治保、調(diào)解組織為依托的群防群治防線;健全了以司法所為主,派出所為輔的化解疏導(dǎo)防線;鞏固了以鄉(xiāng)綜治辦為中心,各職能部門配合的控制處置防線把矛盾糾紛化解在源頭、化解在基層、化解在萌芽狀態(tài),做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)。堅持了月排查制度,每個季度,召開一次綜治、維穩(wěn)工作例會,通過干部下訪和現(xiàn)場辦公等形式排查和化解基層發(fā)生的各類矛盾糾紛,堅持了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)包片、駐村干部包村,村干包小組、組干包農(nóng)戶的制度,鄉(xiāng)綜治辦協(xié)助所包村、小組做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,并將工作開展情況納入了單位及個人實績考核內(nèi)容。堅持了拓寬信息渠道,靈通情報信息。鄉(xiāng)直各單位、各村都有專人負責(zé)并定期將矛盾糾紛排查情況及時向鄉(xiāng)綜治辦報送有價值的信息和糾紛隱患,以便及時采取防控措施。堅持發(fā)揮排查調(diào)處機構(gòu)的作用,定期組織拉網(wǎng)式集中排查調(diào)處活動,建立了矛盾糾紛排查臺帳,做到底數(shù)清、情況明,重大矛盾糾紛及時調(diào)處和上報,防止了激化。截止目前,我鄉(xiāng)共排查出各類矛盾糾紛49起,其中:基層化解42起,由鄉(xiāng)司法所等職能部門參與調(diào)處5起,調(diào)處率達100%,調(diào)解成功達成協(xié)議48起,壓濾機濾布成功率為98%,成功防止了1起民轉(zhuǎn)刑事件,2起群體性事件,1起集體訪事件的發(fā)生。
(三)以綜治宣傳月活動為契機,加大普法宣傳力度。
今年是“四五”普法的最后一年,我們著重在轄區(qū)內(nèi)開展了形式多樣的普法宣傳活動。通過會議培訓(xùn)的形式,加強對干部職工的法律法規(guī)知識的提高,舉行了干部學(xué)法用法考試,加大了法律法規(guī)的普及;深入企事業(yè)進行相關(guān)的法律法規(guī)宣傳,提高他們的安全生產(chǎn)意識,防患未然;深入農(nóng)村中小學(xué)校對青少年學(xué)生上法制課10余次,使青少年從小樹立遵紀守法的良好風(fēng)尚。利用民間糾紛的調(diào)處,積極宣傳黨在農(nóng)村的各項政策和國家的法律法規(guī)。在“五月綜治宣傳活動月”的活動中,配合縣“三下鄉(xiāng)”活動將我鄉(xiāng)的法律法規(guī)宣傳活動推向高-潮,包括組織文藝匯演,散發(fā)宣傳資料3000余份,接待群眾法律咨詢200余人次,出宣傳欄三期,書寫宣傳標語30余幅。六月份又進行禁毒和安全生產(chǎn)的宣傳。再則通過八月份“七月二十坪”民族節(jié)日活動將普法活動推向一個新的起點。使20xx0余人次受到不同程度的教育,從而使人民群眾的法制意識進一步提高。
(四)“嚴打”工作不動搖,確保社會長治久安。
今年以來,我鄉(xiāng)政法公安機關(guān)針對治安形勢較為復(fù)雜的特點,集中力量對偷竊、鄰里矛盾頻繁發(fā)生引起違法犯罪活動進行了嚴厲的打擊和整治。1—10月份以來,發(fā)生刑事案件1起,立案已告破,移送檢查機關(guān)審查起訴。立治安案件9起,已查處9起,其中1起轉(zhuǎn)為刑事案件,1起通過訴訟渠道解決。通過對礦區(qū)民用爆破物品以及全鄉(xiāng)流動人口的清查整頓,為了加強對安全生產(chǎn)和危爆物品管理,派出所重新修補完善了各項。
規(guī)章制度。
更新了登記臺帳并每月檢查一次深入礦山一線排查督導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)隱患堵塞漏洞。加強了對危爆物品儲存、使用等環(huán)節(jié)的管理保證了審批、貯存、運輸、使用等各環(huán)節(jié)不出問題。使之逐漸向法制化、制度化發(fā)展。在今年對全鄉(xiāng)中小學(xué)校及周邊治安秩序進行了專項整治有效維護了我鄉(xiāng)社會的政治穩(wěn)定。
(五)加強幫教安置工作。
我鄉(xiāng)今年1—10月份以來,共有勞釋安置對象9名,重點管理人員28名,濾布這些都是我們的幫教對象。鄉(xiāng)幫教領(lǐng)導(dǎo)小組成員配合各村幫教小組深入幫教對象戶進行二對一的幫教,了解他們的思想動態(tài),穩(wěn)定他們的情緒,使他們?nèi)谌肷鐣蟾惺艿近h和政府的溫暖,使他們能安心就業(yè)。尋找合適的就業(yè)方式,合理安置他們,使他們感受到社會大家庭的關(guān)懷并投入社會主義經(jīng)濟建設(shè)中去,使他們重返社會大家庭的懷抱中成為有益于社會的人。通過我們的共同努力,全鄉(xiāng)沒有發(fā)生重新犯罪的現(xiàn)象。
(六)生產(chǎn)安全和消防安全引起高度重視。
今年1—10月份以來,我鄉(xiāng)加強對消防安全和生產(chǎn)安全工作的督查,對消防安全工作制定了詳細的實施方案和總體規(guī)劃,形成了一套切實可行的制度。各單位各村每月一次消防安全檢查,并書面報告鄉(xiāng)人民政府;在特定時期如春節(jié)、秋收、國慶等重點突出,并做出分析報告,通過檢查發(fā)現(xiàn)問題及時整改。截止目前全鄉(xiāng)沒有發(fā)生一起火災(zāi)事故。生產(chǎn)安全方面加強對隱患有可能突出的礦山行業(yè)如采石嘗金礦、煤礦等企業(yè)的督促、幫助和監(jiān)督他們完善各種規(guī)章制度和措施。有安全隱患的堅決不允許開工,直到合格為止。尤其是在六月生產(chǎn)安全宣傳月的宣傳中,對廣大群眾加強生產(chǎn)安全方面的宣傳,使廣大群眾充分認識到安全生產(chǎn)是生產(chǎn)的首要條件,珍惜生命、愛護他人和公私財物是企業(yè)承包生產(chǎn)的命脈。年初通過與各村各單位簽定責(zé)任狀的形式將該項工作納入年終考核評比的范疇,堅持以防為主的原則,減少了事故的隱患,確保了生產(chǎn)安全。
(七)全面建立長效防范機制。
根據(jù)我鄉(xiāng)農(nóng)村基層長效防范機制實施方案的要求,在去年的橋坪村和新民村兩個試點的基礎(chǔ)上在全鄉(xiāng)12個行政村全面展開長效防范機制工作。各村成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和實施方案,依據(jù)方案制定了符合現(xiàn)行法律法規(guī)和當代社會發(fā)展相適應(yīng)的村規(guī)民約,建立健全了各種群防群治組織,加強了護村護寨的巡邏和檢查,將社會不穩(wěn)定因素控制在最低點,通過政府和政法公安機關(guān)的指導(dǎo),以村民自治為主體的全鄉(xiāng)群防群治治安防范網(wǎng)絡(luò)在全鄉(xiāng)開展,極大的打擊了各種社會丑惡現(xiàn)象,弘揚了正氣,可控性案件沒有發(fā)生,社會治安狀況平穩(wěn)。通過以臺帳的形式將治安群防群治工作具體體現(xiàn)出來。
(八)涉法上訪現(xiàn)象得到有效控制。
我鄉(xiāng)因礦產(chǎn)資源開采糾紛、地樹、山林、宅基地權(quán)屬糾紛問題和去年村委會換屆選舉遺留下來的不穩(wěn)定因素都會引起上訪事件。因此,今年我鄉(xiāng)以依法治訪為切入點,嚴格執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,建立了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作機制,把信訪工作納入了干部政績考核的重要內(nèi)容。進一步加大了信訪苗頭隱患排查、信訪案件解決、領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待及干部下訪等工作力度,解決問題化解矛盾。一年來,我鄉(xiāng)杜絕了赴盛進京等越級上訪事件的發(fā)生。為全鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定工作奠定了堅實的基礎(chǔ),實現(xiàn)了維護社會穩(wěn)定的大局。
(九)創(chuàng)建“五無”村寨,構(gòu)建“和-諧渡馬”
(十)造就了一支高素質(zhì)的政法綜治工作隊伍。
三、存在的問題及下步工作打算。
雖然做了一些工作,但不足還是顯而易見的,主觀上由于人員素質(zhì)原因致使工作開展不是很到位、很徹底。經(jīng)費緊缺也導(dǎo)致有些工作開展得不及時、不迅速,影響工作進度,無法按時保量完成,加之客觀條件如環(huán)境惡劣等因素的制約,嚴重影響了政法綜治工作的進行。今后我們相信一定能克服缺點,查找不足。我們將繼續(xù)高舉鄧-小-平理論的偉大旗幟,認真貫徹“三個代表”重要思想和xx屆五中全會精神,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮職能作用,將政法綜治各項工作引向深入,服務(wù)于社會、服務(wù)于人民,加強治安防范,維護社會穩(wěn)定,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)發(fā)展保駕護航。
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活動年終工作總結(jié)篇四
早上6點左右,從石家莊送閱覽桌椅、會議桌椅、書柜等辦公家具的貨車司機打電話過來,說車一會兒到,我們定好在虎道橋南接頭。隨即,我給支書王鐵旦打電話,讓他召集有關(guān)人員卸車。一直忙到7點半,所有家具卸完并驗收完畢,共27張桌子、70把椅子、10個柜子,價值15920元。因貨車大,不能開進村務(wù)中心,先將家具放在60米外的小賣部門前。
匆匆吃過早飯后,徐行長帶領(lǐng)幾個人打掃新改造裝修的農(nóng)家書屋、黨員活動室、兩委辦公室,將辦公家具、原農(nóng)家書屋的書籍搬到相應(yīng)的房間,并將辦公家具擺放整齊,小張安裝閱覽桌,我和支書到趙莊拉3根安路燈用的電線桿,一直忙到中午12半。
6點多了,組長打電話讓我捎饅頭回駐地。我走在回“家”的路上,想起當初部分村民對工作組疑惑的眼神,想起剛才村民對工作組的評價,我深深地感受到:只有把老百姓的事當成自己家的事,老百姓才會把你當成自己家的人。農(nóng)民是最懂得感恩和最容易滿足的群體,只要真心為他們辦實事,他們就支持你、感激你,他們的滿意就是對我們努力和付出的最大回報。
民情日記:做低保戶的貼心人。
11月12日星期二天氣:多云。
天氣逐漸轉(zhuǎn)冷,我們吃完早飯,買了米、面、油,再次走訪慰問了“低保戶”黃文其,這已是第三次走訪慰問,在寒冷的冬日為老人送去一絲溫暖。
黃文其,癱瘓在床二十多年,因多年生病吃藥,讓本來不太寬裕的家庭雪上加霜,生活非常困難,村里給他申請了“低保戶”,政府每個月都給補助,逢年過節(jié)鎮(zhèn)上和村里領(lǐng)導(dǎo)都來看望,還送面和油。
得知我們這次專程來看望他,老人家十分高興,不停地說:“謝謝!謝謝你們!”我們問他有什么困難和要求,老人笑著說:“共產(chǎn)黨好,政府好!要不是政府一直關(guān)照,我老漢早就餓死了?!蔽覀儗㈦娫捥柎a留給老人,告訴他有事就打電話。我們沒有告訴老人我們即將離開了,但從老人的神情可以看出他已知道,并表現(xiàn)出了依依不舍,老人眼里含著感動的淚水,一再點頭感謝。
群眾的情感是很樸實的,只要我們帶著感情與其相處,幫助他們解決實際困難和問題,他們便會和你心貼心,親如一家人。
民情日記:送民溫暖。
促民致富、為民解困是工作組努力譜寫的兩大篇章,但是還有一個篇章雖短小,卻是工作組傾注大量心血精心譜寫的。送民溫暖,才能得民心。
工作組不僅給每一位在村里居住生活的老黨員、老干部和困難群眾送去了溫暖,也把溫暖送到了在外工作發(fā)展的流動黨員心中。工作組利用流動黨員“三夏”返鄉(xiāng)時機,精心準備,特意為他們舉辦了溫馨的流動黨員生活會。在會上,工作組與流動黨員進行了親切的交談,工作組詳細詢問了流動黨員在外面發(fā)展的是否順利,工作的是否順心,生活的是否如意,得知個別在縣城工作發(fā)展的流動黨員遇到困難,工作組當即表示一定會盡全力幫助他們的。工作組還向流動黨員詳細介紹了家鄉(xiāng)近年經(jīng)濟社會發(fā)展情況和基層建設(shè)年活動情況,動員流動黨員利用在外豐富的信息、技術(shù)、經(jīng)濟等有利資源,積極參與到家鄉(xiāng)建設(shè)中來,把外面好的項目引進來,把家鄉(xiāng)好的資源帶出去,為家鄉(xiāng)的發(fā)展添磚加瓦。
惠及民生多少事,惟愿村民更幸福。工作組為村辦的“十事”都是“實事”,但“實事”卻遠不只是“十事”,這“十事”只是工作組為村民們辦“實事”的一個縮影。對工作組來說,村民們那一聲聲“謝謝”是對他們工作的認可,是他們工作的動力,也是對他們最大的獎賞。
民情日記:田野里唱響青春之歌。
他放棄城市舒適生活和高薪職位,報考大學(xué)生村官,回家鄉(xiāng)任職,帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。3年間,小山村變干凈了、變美了,村民們錢包鼓了、心氣高了……談起村子發(fā)生的變化,張家口市崇禮縣紅旗營鄉(xiāng)下雙臺村黨支部書記秦醒自豪地說:“農(nóng)村是我實現(xiàn)青春夢想的舞臺,我要用我的‘農(nóng)村夢’托起‘中國夢’。”
活動年終工作總結(jié)篇五
十幾天的支教調(diào)研“三下鄉(xiāng)”活動已結(jié)束,但它是這個夏天最讓我懷念的時光,它給了我一個像夢一樣的夏天。我慶幸自己加入了這個團隊,很有幸認識了團隊的十八位成員,與大家度過這流金般的日子。可以說,三下鄉(xiāng)是我的人生課堂中重要的一課,也是我人生后中的一筆寶貴財富。三下鄉(xiāng)活動在我大學(xué)生涯里留下了激情的一筆,絢麗而精彩。
我的支教生活。
支教,它帶給我無數(shù)珍貴的友誼,帶給我喜悅與憂愁,帶給我許許多多無價的美好回憶……十多天的支教生活使我明白到,什么是無私的奉獻,什么是艱苦的喜悅,每次支教回來我都非常疲憊,但是我并不后悔,因為我得到的比付出的更多,而且更加有意義。支教的經(jīng)歷在我心里是一道不可磨滅的美麗印痕。
他們看起來很小,但是真的很難管。到了上課的時候,我發(fā)現(xiàn)他們的課堂紀律不好。畢竟是小學(xué)生愛動,愛玩,注意力沒有集中。所以,在開始的幾天,我絕對是黑臉的形象出現(xiàn)在他們面前的。我一進教室就很嚴肅地“訓(xùn)”了一通。但是這樣才會有點點效果,對他們太面帶微笑啊,他們會很“不給面子”,當我在上面講的時候他們就會在下面講。有些孩子們一出教室就更瘋了,四處跑,叫他們回教室那叫一個難啊。
經(jīng)過幾天上課的經(jīng)驗,我發(fā)現(xiàn)我一味的唱黑臉,一味的傳授知識,一味的強調(diào)課堂紀律是不行的。于是,我就和團隊的同事商量,特別請教在讀研一的麗姐。后來我會想辦法把課堂變得有趣些,比如游戲或者小競賽,教大家唱唱歌,去把學(xué)生的積極性提起來。
深入課堂,提前拿起了粉筆,“傳道授業(yè)解惑也”,為了教好這些娃娃,我們這些“新”老師們挑燈夜戰(zhàn),孜孜不倦,即使茶余飯后,都在認真地討論并精心地準備著自己的教案!寓教于樂。
但是由于我們?nèi)狈虒W(xué)經(jīng)驗,所以傳授知識方面還存在許多問題,教學(xué)的方法和技巧還需要更大的提高。但對于走上"講臺"的隊員們,在這十天的教學(xué)過程中,大家都會認識到一些進步和不足。支教的隊員們也備了教案,但在實際操作中都不可能按計劃完成教學(xué)任務(wù),關(guān)鍵在于按當?shù)貙W(xué)生的實際情況出發(fā),比如學(xué)生的水平和接受能力。還有教學(xué)內(nèi)容也是要根據(jù)學(xué)生而定的,所以,老師也要隨機應(yīng)變,不能做到全面,但可以把每點教學(xué)工作做得實實在在。
十天中,發(fā)現(xiàn)教給學(xué)生的東西不多,但起碼給他們帶去了一些新的東西,讓他們對某一科目產(chǎn)生興趣。讓他們認識到學(xué)習(xí)的重要性。關(guān)鍵是能夠讓他們快樂學(xué)習(xí)。自己很喜歡給孩子們上課,感覺自己在那個時候特別“有用”,心里會覺得滿滿的。那種感覺真的很美好。
我的調(diào)研生活。
在本次三下鄉(xiāng)中,我也是調(diào)研組的,所以,調(diào)研也是我的主要工作。我們調(diào)研組一共四人,我們從確定調(diào)研的課題到整個問卷的設(shè)計,這是一個痛苦而漫長的過程。但是在這過程中,我學(xué)會很多東西。因為缺乏經(jīng)驗,在問卷設(shè)計那一關(guān)碰很多釘子。
總體來說,在調(diào)研訪談中,我學(xué)到了怎樣與他人更好地溝通。通過短短幾天的調(diào)研,我們能夠發(fā)現(xiàn)當?shù)亟逃嬖诘膯栴},特別當?shù)厥亲鳛橐粋€旅游景點,對于教育的影響是很大,也是很多方面的。通過家訪和調(diào)查,我們收集到了大量的第一手資料,為我們研究各個課題和形成調(diào)研報告提供了可靠的原材料,這對我們來說也是一大收獲。當我采訪一些家長,問他們是否希望他們的孩子接受更多、更好的只是時,家長都說:“希望你們教多點知識給孩子們,讓他們像你們一樣,好好學(xué)習(xí),考上大學(xué)?!?/p>
微微的大山下埋著閃爍的金子,而閃爍的光芒背后,是父老鄉(xiāng)親充滿希望的眼神。
我們的生活。
都說三下鄉(xiāng)的生活條件會非常的艱苦,但這么看來,我們算非常幸運的了。因為我們支教所在的希望小學(xué)的石校長人特別好,對我們特別的熱情。特別為我們安排在了以前教師住的宿舍。雖然宿舍沒有了床,沒有其他的必需品,但是石校長十分盡力在為我們改善條件,常常讓我們感動不已。這遠比我們開始所想的睡在泥土地板的教室要好很多了。
住的方面讓我們大大地驚喜了一番,但是吃的方面卻讓我們有點為難了。我們到了希望小學(xué)的第一天是校長請大家在當?shù)爻缘娘?,但是從這頓以后,都得要我們自己動手做了。我們團隊里面除了,其他的人都不怎么會做飯。也許在家可以做四五個人的飯,但是要做我們團隊十八個人的飯確實有難度。但是,不管怎么樣,大家從開始飯做不太好,分兩步怎么足,從不知道在哪里買菜,慢慢“摸爬滾打”到每天能夠煮出菜色豐富,香香的飯菜。每天早上六點會安排人到邊上的鎮(zhèn)里去買菜,同時會有人早起做早飯,有人掃地……呵呵,總之,大家經(jīng)過三四天后就慢慢進入狀態(tài),每件事都進行得有條不紊了。偶爾早上起床,便會看到裊裊炊煙,伴著林子里的鳥叫,還有一些隊友忙碌的身影,那是很美好的事情。在十幾天的支教調(diào)研生活里,雖然、條件不是很好,但是我們團隊的十八個人,同甘共苦,大家都用自己的心為他人著想,照顧著他人。所以,在團隊里每個人都倍感溫暖。這些都構(gòu)成了我最難忘的回憶,它們點亮了這溫婉的一夏。
我的收獲。
三下鄉(xiāng)之行早已經(jīng)結(jié)束了,雖然我們的行程很短,但從行程的開始一直到結(jié)束,整個下鄉(xiāng)活動都給我許多奇跡、驚喜和考驗。就在這短短十幾天的三下鄉(xiāng)生活中我成長了許多,收獲了許多。
加強良好的團隊合作精神。
在前期準備工作中,面對紛繁復(fù)雜的與農(nóng)村相關(guān)的政策文件,我們團隊成員根據(jù)自己的能力,進行了合理的分工,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,順利的完成了前期的工作。為此次活動的順利的完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。由于大家多是第一次參加“三下鄉(xiāng)”活動,經(jīng)驗不足,在開展具體工作時,難免會遇到一些困難,但是大家并沒有退卻,而是發(fā)揮團結(jié)合作,互相學(xué)習(xí),互相幫助的精神,各司其職,各盡其能,全身心的投入到自己的工作中。在這種和諧的氛圍中,我們順利的完成了此次社會實踐活動。從這次活動中,我更加深刻的體會到了團隊的力量及團隊的重要性。
贏得了友誼。
隊友們來自各個學(xué)院,這次的下鄉(xiāng)為我們提供了一個相互認識并且相處的機會,讓我們相互之間建立了友誼,并且在下鄉(xiāng)以后還保持著聯(lián)系,這是這次下鄉(xiāng)的一大收獲。他們都是我的兄弟姐妹,他們教會我如何去生活,如何去工作。從上火車的那一刻起,周圍的一切都變得如此的精彩和難忘。
當然,除了隊員之間,我們和學(xué)生之間也建立起了深厚的感情,我至今還忘不了最后的那天大班的一個女孩子跑過來給我的那封信,她在信里寫的話更是深深的震撼了我。雖然我上的課不多,但是仍然有學(xué)生和我保持著聯(lián)系,這是很難得的情誼。下鄉(xiāng)的每一天,我都被他們的活力和純真打動著,他們的笑容都會讓我的心情變得愉悅,他們給了我很多的感動。希望以后也能和他們保持聯(lián)系,成為他們實現(xiàn)理想的,道理上的一位朋友。
鍛煉了解決問題的能力。
這次的下鄉(xiāng)活動,從主題的確定、活動策劃、方案的制作到具體的實施,基本都是由隊員們一起解決的,這個為我們提供了一個很好的鍛煉機會。在準備階段,我們需要周全地考慮問題,遇到困難需要自己尋找解決的方法,還要積極尋找社會的幫助,下鄉(xiāng)期間,我們更要解決臨時發(fā)現(xiàn)的實際問題,預(yù)防意外事件的發(fā)生。通過這次的活動,我們?nèi)w隊員的實踐能力有了很大的提高,對我們以后的學(xué)習(xí)工作有著非常積極的影響。在三下鄉(xiāng)中,我們遇到了實際情況與方案有所出入的情況,也遇到了事前沒有料想到的問題,我學(xué)會了靈活應(yīng)對,從實際出發(fā)考慮問題,充分考慮各種意見,并在適當時候?qū)で髱椭?/p>
增強了回報社會的意識。
這次的下鄉(xiāng)只有短短的一個星期,沒辦法教給學(xué)生們很多的知識,也不能直接幫助他們提高成績,但是我們達到的效果是更加具有深遠意義的。我們的到來,給他們提供了很好的接觸外部世界的機會,讓他們萌生對知識的更大的渴望,樹立對未來的信心,堅定求學(xué)的信念,我認為,這是比教會他們幾道數(shù)學(xué)題或者上幾節(jié)語文課更加有用的??粗麄儚牡谝惶斓男邼?,到最后的自信;從初次見面眼神的躲避,到后來燦爛的笑臉以及分別時不舍的淚水,他們一點一點的進步,令我覺得我們下鄉(xiāng)的目的達到了,讓他們產(chǎn)生對未來的向往是我們下鄉(xiāng)的真正意義所在,讓我更加覺得這次下鄉(xiāng)的意義非凡。
結(jié)束語。
十幾天來的調(diào)研和支教生活,我個人有很大的收獲,是一個內(nèi)心深處的洗:尊重是贏得尊重的第一步:不管是面對領(lǐng)導(dǎo)、同事還是學(xué)生,想要獲得尊重。首先得尊重他人;把握大局,注重細節(jié):在做工作的時候,應(yīng)該做到膽大心細。要認真的分清主要矛盾和次要矛盾;發(fā)揮團隊效應(yīng),共同進步:我們前去三下鄉(xiāng)的同學(xué)來自不同的院系不同專業(yè),有著不同的經(jīng)歷和性格。雖然我們的大方向都是鍛煉自我,服務(wù)學(xué)校,但在一些具體的工作方式方法上一定存在一定的差異性。為避免在同一問題,我們經(jīng)常在工作之作抽時間進行交流,互相學(xué)習(xí),提出自己的不足。碰到什么問題,提出來共同探討和商議,以期不斷進步和不斷完善;表揚的驚人功效:在和學(xué)生相處,其實不僅僅限于與學(xué)生相處。我感受到了表揚的巨大作用。表揚能給人一種身心愉悅的感覺。會讓人感到和你交流是快樂的。
這是我大學(xué)生涯里第一次參加三下鄉(xiāng)社會實踐活動。我很慶幸自己能夠參與到此次的調(diào)研支教“三下鄉(xiāng)”,讓我收獲很多,讓我擁有一份珍貴的回憶。以后我還會爭取多參加這樣的活動,鍛煉自己同時收獲了珍貴的友誼。
活動年終工作總結(jié)篇六
現(xiàn)將今年各項活動總結(jié)如下:
一、為增進青年團員的團員意識和服務(wù)意識,提高青年團員的先進性,本著服務(wù)群眾的思想,財政局的青年志愿者們開展了“進社區(qū)”的志愿者活動。首先是將溫暖送進敬老院,然后志愿者們又將愛心送到了貧困鄉(xiāng),將愛心灑向了社會的每一個角落。
二、深化我校青年志愿者行動,促進青年團員良好的精神道德風(fēng)尚的形成,由團支部舉行了一系列的愛心捐贈活動。
三、為了進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,中文系組織志愿者參與志愿者活動。他們在學(xué)雷鋒活動日中做了很多好事,當然平時的他們也是本著“吃苦在前,享樂在后”的精神盡好志愿者的職責(zé)。
四、各類活動還有很多,例如每周星期五打掃全局衛(wèi)生活動,而且臨近冬日的掃雪活動處處可見志愿者們的身影。
志愿活動讓他們提高正確的道德認識;陶冶高尚的道德情感;磨練堅強的道德意志;培養(yǎng)良好的道德行為習(xí)慣。
的新舉措。
青年志愿者服務(wù)隊的成立為青年干部提供了一個新的發(fā)展舞臺,為滿腔熱情、樂于奉獻的青年們提供了溝通的橋梁;因此受到了大家的一致好評。在今后的日子中,我們將一如既往得本著“奉獻、友愛、互助、進步”的服務(wù)精神,積極配合縣團委做好常規(guī)活動,并積極開展形式多樣的有特色的志愿者活動。
我們堅信,在局各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的大力支持下,在廣大同學(xué)們的熱情參與下,我局青年志愿者一定能發(fā)揮出我們應(yīng)有的作用,作出一番成績!
活動年終工作總結(jié)篇七
認真貫徹落實《幼兒教育指導(dǎo)綱要》進一步加強了全園安全工作及管理工作確保了幼兒園的安全規(guī)范了幼兒園的管理工作進一步提高并鞏固了全園教工的。服務(wù)意識。一年來我園一步步成長社會聲譽穩(wěn)步提高。幼兒園全體老師齊心協(xié)力團結(jié)一致在各級領(lǐng)導(dǎo)、老師的關(guān)懷、指導(dǎo)與幫助下圓滿地地完成了本學(xué)年的教育教學(xué)任務(wù)。
1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,每個月月底為幼兒園全體教師會,加強學(xué)習(xí),倡導(dǎo)教師在工作中應(yīng)注意的各種事項與責(zé)任所在,提高了教師對幼兒教育工作的認識。
2、加強了教育理論學(xué)習(xí),樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,大膽創(chuàng)新。
3、加強教師技能技巧訓(xùn)練,提高教師的業(yè)務(wù)能力。
4、堅持以德為首,提高了教師職業(yè)道德行為,由他律轉(zhuǎn)為自律。
1、加強安全管理,把安全工作列入議事日程,做到:在研究教育教學(xué)工作時,要研究安全工作;在落實教育教學(xué)工作時,要布置安全工作;在檢查工作時,也要檢查安全工作。
2、努力創(chuàng)設(shè)與幼兒教育相適應(yīng)的良好環(huán)境,對于院墻、玩具,老師們利用課余時間和休息時間進行了裝飾,使園面貌煥爛一新。
我們的工作還有許多需要完善之處,希望各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的工作繼續(xù)給予指導(dǎo)幫助!
活動年終工作總結(jié)篇八
“農(nóng)村才是我實現(xiàn)青春夢想的舞臺”
近日,記者從崇禮縣城出發(fā),驅(qū)車約40分鐘,來到了這個被大山環(huán)抱的小山村。一進村口,八九米寬的柏油路直通村內(nèi),道路兩側(cè)墻壁粉刷一新,特別是一些醒目而別致的文化墻,上面有“祖國萬歲、人民幸?!?、“倡導(dǎo)文明新風(fēng)、共建美好家園”等內(nèi)容。
“這都是我們自己設(shè)計、自己粉刷的,這樣能夠省好多錢,還使村子有了文化氣息。”秦醒笑著說。
1986年,秦醒出生于張家口市崇禮縣。,他從長春大學(xué)建筑專業(yè)畢業(yè)后,應(yīng)聘到張家口市一家房地產(chǎn)開發(fā)公司工作,負責(zé)工地安全檢查。盡管條件艱苦,但他很珍惜這次鍛煉自己的機會,工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。
一個偶然的機會,秦醒在報紙上看到省里招聘大學(xué)生村官的啟事?!拔以谵r(nóng)村長大,我對農(nóng)村、對家鄉(xiāng)有著深厚的感情,農(nóng)村才是我實現(xiàn)青春夢想的舞臺?!毕氲竭@兒,秦醒毫不猶豫報了名,并最終以優(yōu)秀成績考取了大學(xué)生村官。
巧合的是,在秦醒接到市委組織部調(diào)檔函的那天,他接到所在公司的通知,由于個人工作表現(xiàn)突出,公司決定提他為公司總經(jīng)理助理,待遇優(yōu)厚。面對這兩份自己用努力換來的成果,秦醒毅然選擇了當村官這條路。
“要想當好村官,就要先當好村民”
當記者來到村委會時,秦醒正利用冬季農(nóng)閑時間,召集村兩委委員、黨員和村民代表,商議如何進一步拓寬致富門路,大家七嘴八舌討論得非常熱烈。
“三年前,我剛來的時候,村民們看我的眼神都是怪怪的。”秦醒笑著告訴記者,月,他被安排到下雙臺村當村官,職務(wù)是村黨支部書記助理。對他來說,這個小山村既熟悉又陌生,熟悉的是農(nóng)村的生活和心里對農(nóng)村的那份執(zhí)著的情感,陌生的是與以前完全不同的工作環(huán)境和工作方法。
任職的第一個月里,他身兼數(shù)職,既是“宣傳員”、“技術(shù)員”,又是“勤務(wù)員”、“調(diào)研員”,還是“統(tǒng)計員”和“調(diào)解員”,村里的各項工作都積極參與。看到村里來了大學(xué)生,村民們找他幫著寫材料、填表格、咨詢政策等等。不管是大事、小事,秦醒都認真對待。很快,秦醒熟悉了農(nóng)村工作、積累了經(jīng)驗,也融洽了與村民的關(guān)系。
“要想當好村官,就要先當好村民”。秦醒覺得,真正要融入村民,和村民有共同語言,就要與村民一起干些什么。干什么呢?秦醒一時找不到頭緒。就在這時,市委組織部組織大學(xué)生村官進行設(shè)施農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣骨干培訓(xùn)。在隨后三個月的學(xué)習(xí)過程中,他初步掌握了大棚蔬菜種植技術(shù),也了解到國家對大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)的支持政策。秦醒意識到,如果自己把大棚種好了,不但幫助鄉(xiāng)親們找到脫貧致富的門路,而且可以真正得到村民的信任和認可。
說干就干,培訓(xùn)結(jié)束后,秦醒馬上動手,自籌資金30多萬元,開始籌劃建設(shè)設(shè)施蔬菜種植園區(qū),鉚足勁要帶領(lǐng)村民創(chuàng)業(yè)。
“我要讓小山村變成花果山”
萬事開頭難,流轉(zhuǎn)集中連片土地是秦醒遇到的第一個困難。本村土地少,就在別村找,最終在距下雙臺村30里外的老芽茬村流轉(zhuǎn)土地40余畝,與人合作建設(shè)蔬菜種植大棚30個。
第二個困難接著來了。6月,崇禮縣遭受50年不遇的特大暴雨襲擊,大水淹沒了秦醒的大棚,淤泥覆蓋了菜苗,損失慘重,秦醒深受打擊??h農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)來了,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)也來了,村民們也來了。在大家的幫助下,經(jīng)過一個星期的搶救,大棚又重新建起來了。自己的15個大棚當年獲得了豐收,盈利5萬多元。
“必須做給群眾看,帶著群眾干,保證自己掙錢,才能調(diào)動大伙的積極性?!鼻匦呀榻B,“自己掙了6萬多元,去年掙了8萬多元?!?/p>
看到24歲的毛頭小伙子闖出了名堂,村民們心動了,紛紛跑到秦醒的大棚打問。“咱們也成立合作社,大伙兒一起干?!?07月,秦醒注冊成立了萬家樂蔬菜農(nóng)業(yè)合作社,陸續(xù)吸引135戶村民入社。為了給社員節(jié)省開支,合作社為社員統(tǒng)一訂購大棚鋼架、塑料薄膜、化肥、農(nóng)藥、種苗等原材料,統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo),統(tǒng)一銷售。在大棚建設(shè)過程中,秦醒嘗試推廣了自己在參加培訓(xùn)時所學(xué)到的雙膜種植技術(shù),比普通的大棚收益提高40%以上。他還積極聯(lián)系出口客商,目前全村近4成的蔬菜銷往國外,比國內(nèi)售價高出15%左右。“以前我們種的菜沒人收,菜價上不去。現(xiàn)在我們加入了合作社,不僅不愁賣不出菜,而且一畝地還增收了兩三千塊錢吶?!贝迕裨o蓮樂得抿不上嘴。到目前,全村發(fā)展蔬菜大棚500多個,通過大棚蔬菜種植,全村人均純收入從年的1500元,增長到如今的4000多元。
秦醒的干勁、韌勁和闖勁,感動了父老鄉(xiāng)親,也讓大家從內(nèi)心接受了他。202月,秦醒正式擔任下雙臺村黨支部書記?!拔乙屝∩酱遄兂苫ü?。”秦醒深知身上的重擔,通過四處“化緣”,全村兩年投資135萬元,修柏油路、通自來水、鋪行道磚、建文化廣場,開展清理垃圾“四清四化”活動……一樁樁、一件件民生實事,讓村容村貌煥然一新。
“村里的坡地多、耕地少,下一步我打算利用坡地搞黃羽肉雞養(yǎng)殖,這樣在冬閑時節(jié),農(nóng)民也可以有活干、有工打、有錢賺,村民們的生活會越來越紅火?!鼻匦研判臐M懷地表示。
活動年終工作總結(jié)篇九
衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)我局黨的基層組織建設(shè)年活動工作,按照市委、縣委的總體部署,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,支部組織黨員干部調(diào)查研究、查找問題、切實整改,認真落實“四三一五”工作重點,使黨員干部受到了教育、農(nóng)民群眾得到實惠,活動取得了較好的效果?,F(xiàn)在,我就活動開展以來的所做的工作作如下匯報:
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮局黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,為建設(shè)年活動的順利開展提供了強有力的組織保障。一是成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,黨組成員為副組長,內(nèi)設(shè)單位黨員中層干部為成員,明確分工和責(zé)任。同時下設(shè)辦公室,抽調(diào)4名年輕能干的黨員負責(zé)日常工作;二是充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)局支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)調(diào)查研究階段收集到的意見,我局支部及時改選了支委,重新選舉了書記、副書記、組織委員、紀檢委員、宣傳委員,充實了支部班子。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,支委帶領(lǐng)全體黨員深入開展建設(shè)年活動,加強了支部的建設(shè);三是精心安排部署,確?;顒佑行蜷_展。根據(jù)活動安排,局黨組研究制定了活動的《實施方案》和各階段工作方案,明確了活動的方法步驟、工作重點、工作措施等。各階段有小結(jié),通過回顧總結(jié),查找工作中存在的不足,及時改進,確保了活動取得實效。
(三)廣泛深入調(diào)研,查找我局黨的基層組織建設(shè)中存在的問題和不足。在黨員、服務(wù)對象、農(nóng)民群眾、相關(guān)部門中廣泛征求意見和建議,認真分析存在的問題和不足。撰寫了《湄潭縣基層農(nóng)技隊伍建設(shè)的現(xiàn)狀及對策》調(diào)研報告,提出改進我縣農(nóng)技黨員干部隊伍建設(shè)的措施和對策。在深入實施階段切實加強督促,強化黨員先進性教育,力爭從理論學(xué)習(xí)、政治思想教育、黨員素質(zhì)、效能建設(shè)、工作效率等方面全面提高,促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。
(四)進一步建立和完善黨員管理制度。建立健全了《黨員先進性教育長效機制》、《流動黨員管理制度》、《服務(wù)承諾制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》和《黨務(wù)公開制度等》,并建立健全了黨員激勵、黨內(nèi)關(guān)懷等機制。
二、工作效果。
(三)班子建設(shè)進一步加強,充分發(fā)揮表率作用。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,農(nóng)業(yè)局支部積極開展組織建設(shè)工作,至開展了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,開展了機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動,為今年黨的基層組織建設(shè)年、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動奠定了堅實的基礎(chǔ),通過中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)、班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強;通過組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》和中央、省、市各級文件,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,黨員和干部的政治思想和理論水平有了明顯提高。
(四)建立健全制度。切實做到了兩不誤,實現(xiàn)了雙促進。健全了《機關(guān)工作制度》、《黨員先進性教育長效機制》、《考勤制度》、《服務(wù)承諾制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《民情日記》等制度,強化農(nóng)技干部服務(wù)意識。在農(nóng)業(yè)局執(zhí)法大隊、種子管理站、土肥站、植保站、能源辦等內(nèi)設(shè)單位開展示范崗活動,不斷改進工作作風(fēng),增強了服務(wù)意識,提高了辦事效率。
三、下步工作安排。
(一)繼續(xù)加強政治理論學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會新《黨章》、中央有關(guān)文件精神,提高黨員干部理論水平,牢固樹立為民服務(wù)的理想信念。
(二)建立健全相關(guān)制度,完善先進性教育的長效機制,推進黨員隊伍建設(shè)。
(三)把教育活動與實際工作有機結(jié)合,切實為民辦實事辦好事,提高調(diào)研成果轉(zhuǎn)化率。
(四)牢牢把握黨的基層組織建設(shè)年活動的工作要點,扎實開展各項工作,如期完成各階段工作任務(wù)并達到實效,確保農(nóng)業(yè)局黨的基層組織建設(shè)年活動各項任務(wù)的圓滿完成。
活動年終工作總結(jié)篇十
20xx年,大關(guān)街道黨工委、辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊扣“宜居、人文、幸福”大關(guān),以及“強經(jīng)濟、優(yōu)環(huán)境、惠民生、精文化、促和諧”主題,努力克服各種困難,大膽創(chuàng)新工作方法,一心一意謀發(fā)展,千方百計保民生。通過廣大干部群眾一年的艱苦努力,較好地完成了各項目標任務(wù),推動了街道經(jīng)濟社會事業(yè)較好較快的發(fā)展?,F(xiàn)將20xx年主要工作完成情況及20xx年的工作思路簡要匯報如下:
一、20xx年工作回顧。
(一)突出提質(zhì)增量,實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)增長。
今年以來,在宏觀經(jīng)濟形勢不樂觀的前提下,街道黨工委、辦事處齊心協(xié)力,堅持不懈抓好經(jīng)濟工作,保持了街道經(jīng)濟“新常態(tài)”的發(fā)展。1-11月,財政總收入19162.17萬元,地方財政收入9661.32萬元;規(guī)上工業(yè)銷售產(chǎn)值11859萬元,同比增長50.84%;外貿(mào)出口3023萬美元,同比增長22.22%。
一是招商引資抓提質(zhì)。擴大招商隊伍,實行多方招商,充分利用好德勝商務(wù)大廈這一招商平臺,注重引大、引強、引優(yōu)。1-11月,共引進企業(yè)94家,新增1000萬元以上項目29個,500萬元以上項目xx個,市外實際到位資金5.4億元,完成考核目標106.46%。抓好浙商回歸工作,加強與各地浙江商會聯(lián)系,引進浙商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新資金2.96億元,完成考核目標101.75%。
二是轉(zhuǎn)型升級促發(fā)展。第三產(chǎn)業(yè)得到了快速發(fā)展,戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)不斷壯大。1-11月街道社零總額完成60088萬元,同比增長24.89%,完成年度考核目標的85.58%;服務(wù)外包合同執(zhí)行金額551.4萬美元,完成年度考核目標任務(wù)的1xx.88%;服務(wù)外包離岸合同執(zhí)行金額545.76萬美元,同比增長55.84%,完成年度考核目標任務(wù)的113.7%;“6+2”產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入208284萬元。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型給經(jīng)濟帶來了新動力,并形成了以人人集團為代表的先進裝備制造業(yè)、以天達環(huán)保為代表的節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)集聚群。
三是企業(yè)服務(wù)抓深化。街道一直以“引得進、留得住、能發(fā)展”為目標,通過完善街道黨工委成員聯(lián)系重點企業(yè)等各項制度和開展“優(yōu)商攜企、共促發(fā)展”企業(yè)等各種服務(wù),及時幫助企業(yè)解決困難,及時做好引進企業(yè)“一企一策”落實工作。同時積極做好人才和企業(yè)的牽線搭橋工作,創(chuàng)造企業(yè)引才的機會。20xx年,街道共走訪企業(yè)653家,幫助企業(yè)解決困難和問題85個,幫助企業(yè)申報扶持項目35個,組織各類培訓(xùn)人次達3000人次。
(二)突出建管并舉,實現(xiàn)環(huán)境品質(zhì)提升。
圍繞打造“宜居”大關(guān)目標,加大資金投入,完善基礎(chǔ)設(shè)施,提高管理水平,轄區(qū)環(huán)境品質(zhì)得到進一步提升。
一是重點項目強勢推進。深化“三改一拆”工作,1-11月拆除各類違建29處,4210.36平方米,完成年考核任務(wù)的281%。完成舊宅改造440758平方米,完成年考核任務(wù)的551%。完成8個社區(qū)的無違建創(chuàng)建驗收。扎實推進河道治理和截污納管工作,落實“河長制”,基本實現(xiàn)轄區(qū)生活污水“零排放”。實施美好家園綠化提升工程,新增垂直綠化10000余株,鋪裝及園路2278平方米,提升綠化面積10659平方米,并通過市美化家園驗收評比,榮獲二等獎。
二是城市管理不斷創(chuàng)新。調(diào)整完善城管工作考核辦法。實行每周雙向抄告制,數(shù)字城管處置率、解決率100%。大氣污染和水體檢測、保潔、保序、數(shù)字城管考核成績穩(wěn)定,推進環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作。開啟“垃圾不落地的清運新模式”,全年完成5個垃圾房的改造。以翠玉社區(qū)為試點探索社區(qū)負責(zé)、社區(qū)發(fā)展議事委員會、準物業(yè)參與的管理新模式。
三是惠民工程扎實推進。努力緩解停車難題,新建苑西路停車場1處,面積約2200平方米,新增車位71個,與周邊共建單位合作開展錯時停車,挖掘停車泊位350個。積極開展德勝社區(qū)“大封閉綜合管理”工作,新增泊位71個,道路改造7條,小區(qū)全部采取單向通行,11月進入試運行。扎實開展“三清”整治,在“最清潔樓道”創(chuàng)建活動中排名前列。切實抓好街道轄區(qū)內(nèi)的小餐飲、涉藥單位及醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范管理工作。
(三)突出服務(wù)惠民,提升社會幸福指數(shù)。
圍繞“人文”大關(guān)目標,完善民生保障,做好社區(qū)建設(shè),打響文化品牌,大關(guān)知名度美譽度進一步提升。
一是民生保障狠抓落實。突出居家養(yǎng)老服務(wù)工作,深化“幸福大家園”,使轄區(qū)老人享受政府購買服務(wù),向轄區(qū)內(nèi)70周歲以上空巢、獨居、高齡老人發(fā)放老年關(guān)愛手機。開放居家養(yǎng)老日間照料中心。同時抓好特殊群體救助工作,十項民生實事全部落地。全年無新增零就業(yè)家庭,城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員2884人,1-11月完成目標任務(wù)的91.56%.落實計生工作目標管理責(zé)任制,計劃生育率實現(xiàn)97.78%。
二是社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展。結(jié)合社區(qū)“減負增效”專項行動及規(guī)范社區(qū)掛牌,逐步形成社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)、居委會自治、社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會承載的運行機制,不斷提升社區(qū)工作群眾滿意度。6處e郵柜投入使用,解決網(wǎng)購一族的郵包安全的憂慮。
三是草根文化品質(zhì)提升。街道成功舉辦“水·健康·生命”護河節(jié)暨大關(guān)街道第二屆草根運動會等大型活動,積極開展豐富多彩的文藝匯演,全年文化走親50場。四支草根團隊獲得20xx年度xx市群眾文化示范團隊稱號,兩支團隊分別獲得20xx年度xx市群眾文化星級示范團隊二和星級和一星級團隊稱號,百姓書場被列入“xx市第一批非遺傳承基地”,《錢塘剪紙》也成功錄入xx市第五批非遺名錄項目。
(四)突出綜合治理,實現(xiàn)社會和諧穩(wěn)定。
堅持以人為本,把保障和改善民生擺在更加突出的位置,加大為民服務(wù)力度,群眾生活品質(zhì)進一步提升。
一是創(chuàng)新工作持續(xù)推進。完成“大封閉綜合管理”智能提升工程,規(guī)范停車收費運行機制,對大封閉區(qū)域內(nèi)道路兩側(cè)進行綠化提升改造及對4個社區(qū)主要節(jié)點綠化景觀進行美化、彩化。積極協(xié)調(diào)錯時停車。建成“大關(guān)北苑小區(qū)居民拼車數(shù)據(jù)庫”,拼車app軟件上線,街道以自愿為原則,為自愿拼車的雙方搭建起平臺,現(xiàn)已開通的拼車線路有:橋西—大關(guān)2條拼車線路,城西—大關(guān)1條拼車線路,文暉路—大關(guān)1條拼車線路。
二是防控體系繼續(xù)完善。新增監(jiān)控點81個,區(qū)域治安防范監(jiān)控體系基本實現(xiàn)全覆蓋。積極開展“零發(fā)案”小區(qū)和“控案先進小區(qū)”創(chuàng)建活動,據(jù)統(tǒng)計,今年轄區(qū)可防性發(fā)案率比去年同期下降近43%。進一步推進香積社區(qū)農(nóng)居點門禁系統(tǒng)建設(shè),整治香積南四苑重點防控區(qū)域成效明顯。
三是社會和諧維護穩(wěn)定。全面落實維穩(wěn)、綜治、信訪、安全生產(chǎn)責(zé)任制,重點做好敏感時期維穩(wěn)工作,創(chuàng)新基層社會管理,扎實推進“網(wǎng)格化”管理,著化解社會矛盾,共走訪居民10000多戶,調(diào)處各類矛盾糾紛xx8起,調(diào)處率100%,。圍繞“平安大關(guān)”建設(shè)主線,大力開展平安綜治、禁毒、反邪、流動人口等宣傳活動截至目前共舉辦宣傳活動12次,專題講座30余次,制作懸掛橫幅30多條,展出宣傳圖板40余塊,張貼、發(fā)放各類宣傳資料累計近3000份。
(五)突出特色創(chuàng)新,文明創(chuàng)建穩(wěn)步推進。
一是道德建設(shè)深入發(fā)展。在轄區(qū)主干道大關(guān)苑路打造“精神文明特色街”大力宣傳社會主義核心價值觀,弘揚中華美德、展現(xiàn)正能量等大關(guān)地區(qū)特色活動。堅持每月一次“道德講堂”做好公民思想道德建設(shè)教育,提升公民素質(zhì)。運用大關(guān)“草根藝人”的豐富資源,抓好未成年人“四點半課堂”工作。依托街道“陽光助苗園”載體,重點加強單親家庭、困難家庭、弱勢群體、流動人口學(xué)生的關(guān)心和關(guān)愛。
二是“最美”精神發(fā)揚光大。積極弘揚社會主義核心價值觀主流思想、發(fā)動廣大黨員干部群眾向“身邊先進典型學(xué)習(xí)”,街道舉辦萬人公開推選“大關(guān)街道最美身邊人”活動,經(jīng)宣傳發(fā)動、本人自薦、街道社區(qū)企業(yè)多方推薦、活動組委會初評以及公開海選等多個環(huán)節(jié),全程萬民投票,集中推薦和評選出了方志華等十名愛國、敬業(yè)、誠信、友善、文明、和諧、孝敬、節(jié)儉的“大關(guān)街道首屆最美身邊人”,丁小英等十名“大關(guān)街道首屆美麗身邊人”。
三是文明創(chuàng)建長效鞏固。把創(chuàng)建迎檢工作擺在中心位置,深化文明創(chuàng)建長效管理。進一步完善創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任體系、考核體系和激勵體系,查漏補缺,開展環(huán)境衛(wèi)生專項整治活動,累計出動1200余人次,全面鞏固并提升創(chuàng)建工作水平。同時,深入開展“學(xué)雷鋒、進社區(qū)”每月16日志愿活動,使學(xué)雷鋒活動常態(tài)化。
(六)突出從嚴治黨,實現(xiàn)黨建合力共贏。
以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中全會精神為動力,創(chuàng)先爭優(yōu),不斷提高黨的執(zhí)政能力建設(shè),為經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作提供有力保障。四是創(chuàng)特色強管理促效能,黨建合力共贏。
一是實踐活動圓滿完成。全區(qū)推廣“進門七件事”群眾工作法,創(chuàng)新“流動百姓說事室”力推基層協(xié)商民主,走訪居民7108戶,征求到意見建議511條,解決412個問題。認真開好專題民主生活會,制定完善黨工委專題研究社區(qū)工作制度等12項制度,固化實踐活動成果。
二是黨員隊伍從嚴管理。試點干部績效日常管理和不合格黨員評議處置,制定《入黨積極分子培養(yǎng)方案》,成立整頓軟弱渙散基層黨組織工作領(lǐng)導(dǎo)小組,有效改進軟弱渙散黨組織紀律性。
三是基層黨建爭優(yōu)提效。堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”,深入推進兩新企業(yè)黨組織建設(shè),創(chuàng)新流動黨員“雙化雙管雙帶”活動,健全關(guān)懷幫扶機制,積極為流動黨員解決就業(yè)、就醫(yī)、租房等工作生活實際問題。
二、20xx年工作思路。
20xx年總體思路:
全面貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會和省、市、區(qū)全會精神按照市委“三轉(zhuǎn)一爭”,專題活動和區(qū)委常委會研究大關(guān)工作為要求,堅持民生為本,發(fā)展為要,黨建為基,敢于擔當,創(chuàng)新突破,圍繞提升民生服務(wù)水平,提升轄區(qū)生活品質(zhì),提升黨建工作水平。努力打造“宜居、人文、幸福”的美好生活街區(qū)。
20xx年街道總體目標:
1.經(jīng)濟實現(xiàn)有序增長,地方財政收入確保增長16%,力爭超過20%,招商引資市外實際資金超6億元;2.鞏固無違建創(chuàng)建、五水共治工作成果,保潔保序數(shù)字城管力爭達到全區(qū)領(lǐng)先水平;3.深化完善大封閉綜合管理“大關(guān)模式”,提升后續(xù)管理水平;4.強化民生保障,完善“新幸福大家園”養(yǎng)老服務(wù)體系,做精草根文化培育;5.不斷鞏固和發(fā)展教育實踐活動成果,積極打造黨建綜合體品牌項目。
圍繞上述思路和目標,20xx年主要抓好五項重點工作:
(一)注重轉(zhuǎn)型發(fā)展,不斷提升社會經(jīng)濟實力。
認真落實區(qū)委、區(qū)政府打造運河商圈決策部署,著重在項目建設(shè)、招商引資、服務(wù)提升下功夫,增強發(fā)展后勁。一是抓制度,完善街道招商引資考核辦法,聯(lián)系稅收,科學(xué)獎勵。二是抓隊伍,鼓勵信心,優(yōu)勝略汰,引進人才,打造高效精干的經(jīng)管招商隊伍。三是抓招商,做好以企引企工作,重點關(guān)注和參與德勝商業(yè)大廈的`招商工作。四是抓服務(wù),建立重點企業(yè)聯(lián)系制度等,暢通企業(yè)溝通渠道,幫助促進企業(yè)發(fā)展壯大。五是抓管理,有效落實統(tǒng)計工作、國資管理和個人房產(chǎn)稅征收工作。六是抓安全,加強宣傳教育,落實責(zé)任體系和網(wǎng)格化管理體系,確保轄區(qū)內(nèi)無重大安全責(zé)任事故。六舉措確保明年經(jīng)濟工作實現(xiàn)新飛躍。
(二)注重生態(tài)建設(shè),不斷提升轄區(qū)環(huán)境品質(zhì)。
堅持突出重點、建管并舉、注重長效,不斷提升街道城市管理工作水平。一是進一步加強城管工作的精準化管理。著重抓好日常保潔、保序、數(shù)字城管和環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作工作。提升轄區(qū)綜合環(huán)境,打造1-2個綠化精品項目。二是進一步深化各項中心工作。繼續(xù)推進“五水共治”,鞏固零排放的成果,并對香積社區(qū)污水管網(wǎng)進行改造。鞏固無違建創(chuàng)建成果,杜絕新違建。著手設(shè)計、規(guī)劃南苑社區(qū)、香積社區(qū)整體封閉式管理方案,為推進整個南片大封閉管理打下基礎(chǔ)。三是進一步加大民生工程的推進力度。重點解決南八苑、南九苑的改造工作。積極申請對南三—七苑的改造項目。推動香積社區(qū)南一苑立面破損的改造工作。推廣準物業(yè)改革工作到整個轄區(qū)。四是進一步強化食品藥品的管控力度。規(guī)范轄區(qū)小餐飲店,醫(yī)療藥品店家的經(jīng)營,將學(xué)校周邊餐飲店納入有效監(jiān)管。
(三)注重理念創(chuàng)新,不斷提升為民服務(wù)水平。
堅持以人為本,把保障和改善民生擺在更加突出的位置,加大為民服務(wù)力度,群眾生活品質(zhì)進一步提升。一是進一步探索居家養(yǎng)老服務(wù)體系。總結(jié)“幸福大家園”實施成果,規(guī)劃“幸福大家園”長期發(fā)展體系。20xx年計劃新增家訪醫(yī)生上門,政府購買服務(wù)。新建西一社區(qū)日料中心,引進一家新的為老服務(wù)機構(gòu),與原有的奧航綜合服務(wù)公司進行協(xié)同服務(wù),為轄區(qū)老年人提供優(yōu)質(zhì)、細致的服務(wù)。二是進一步落實社區(qū)減負增效工作。在減負基礎(chǔ)上重點做好增效功夫,大力推動社工走訪居民的力度,抓好社區(qū)工作者的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,提高社工的整體素質(zhì)和為民服務(wù)的能力。三是進一步提升草根文化軟實力。完善草根薈萃堂,開設(shè)流動“百姓書場”,加大草根團隊培育力度,爭取草根文化的更多更高層次的榮譽,為轄區(qū)群眾提供家門口的文化盛宴。
(四)強化社會治理,不斷提升轄區(qū)平安建設(shè)。
強化源頭治理,完善群防群治工作,提升區(qū)域綜合管理水平。一是加強依法治街理念。深入推進“平安大關(guān)”、“法治大關(guān)”建設(shè),提升群眾的對平安建設(shè)的知曉率、參與率和滿意率。二是深入推進網(wǎng)格化管理。堅持和發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”,強化居民群眾的網(wǎng)格意識,認真做好《民情日記本》記錄。三是構(gòu)筑立體化防控體系。充分發(fā)揮街道監(jiān)控中心視頻對維護穩(wěn)定、治安防控、偵查破案、城市管理、應(yīng)急處置等方面作用,探索融入基層黨建和民生服務(wù)包括各類便民服務(wù)等功能。進一步加大防爬刺安裝、電動車集中保管等“七要件”經(jīng)費投入力度,使“兩個小區(qū)”創(chuàng)建活動真正落到實處。加強大巡防隊伍管理,完善聯(lián)動機制,做到第一時間發(fā)現(xiàn)問題、第一時間處置問題。四是落實重大決策穩(wěn)評機制。把穩(wěn)評工作引入重大決策審批程序,大力推進社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的經(jīng)?;⒁?guī)范化、法制化,凡是與人民群眾切身利益密切相關(guān)、影響面廣、容易引發(fā)社會不穩(wěn)定問題的重大決策事項,都進行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,超前化解穩(wěn)定風(fēng)險。
(五)抓好主流思想,不斷提升精神文明程度。
緊抓依法治國宣傳,著力弘揚社會主義核心價值觀,結(jié)合實際、突出特色,在轄區(qū)形成文明和諧新風(fēng)尚。一是打造紅色草根文化工程。進一步在草根文化中結(jié)合、充實黨建、為民、核心價值觀等內(nèi)涵,培育紅色草根文化品牌,編排紅色草根文化精品節(jié)目。二是深化精神文明陣地建設(shè)。采取動靜結(jié)合方式,櫥窗、宣傳欄、橫幅、刀旗等靜態(tài)宣傳社會主義核心價值觀、最美身邊人,定期舉辦法制、誠信、友善、互助等主題活動,同時結(jié)合黨建相關(guān)活動,濃厚氛圍。開辦草根文化系列講座培訓(xùn)沙龍。三是深化草根文化四點半課堂和草根文化進校園特色工作。加強草跟文化和未成年人思想道德建設(shè)相結(jié)合工作,充分利用草根文化豐富資源,定期舉辦面向未成年人的草根文化培訓(xùn)、作品展覽等沙龍活動,傳承發(fā)揚草根文化,加強未成年人精神文明建設(shè)。
(六)加強黨的建設(shè),不斷提升黨建科學(xué)化水平。
緊跟教育實踐活動步伐,加強黨的建設(shè),深化基層黨建服務(wù)管理。一是考核激勵抓干部。抓作風(fēng)建設(shè),整改問題和制度建設(shè);抓日志考核,完善系統(tǒng)和規(guī)范執(zhí)行;抓培訓(xùn)培養(yǎng),教育培訓(xùn)和一線鍛煉;抓選拔任用,樹立導(dǎo)向和選拔優(yōu)秀干部。二是固本強基抓基礎(chǔ)。抓組織建設(shè),加強智慧黨建在組織生活上的探索實踐,以軟弱渙散黨組織教育轉(zhuǎn)化為切入點,建立微信黨支部朋友圈,開展開放互動組織生活;抓黨員管理,不合格黨員處置要不斷實踐和總結(jié),開展競爭性培養(yǎng)發(fā)展黨員,嚴把入黨關(guān),深化領(lǐng)頭雁工程和后備人才培養(yǎng)選拔,為換屆打好基礎(chǔ);抓服務(wù)型黨組織建設(shè),提高服務(wù)群眾質(zhì)量,繼續(xù)深化走訪入戶活動,開展每一名機關(guān)社區(qū)黨員認領(lǐng)實事難題活動。三是圍繞中心抓創(chuàng)新。建設(shè)大關(guān)苑路聯(lián)合黨支部和黨群服務(wù)中心,探索跨單位、跨組織、跨行業(yè)的組織生活新模式,積極參加市區(qū)創(chuàng)意組織生活競賽活動,促進區(qū)域黨建資源共享;深化“百姓說事室”民主協(xié)商機制,規(guī)范機制,加強總結(jié),探索建設(shè)由居民來管理的“百姓說事室”開展民意征集和民主協(xié)商工作,促進各類問題的協(xié)商解決;抓為民服務(wù)載體創(chuàng)新,倡導(dǎo)開展黨員鄰居“愛心敲敲門”活動,每日一敲門,有效解決空巢獨居老人的幫扶難題,弘揚鄰里和睦的社會主義核心價值觀。
活動年終工作總結(jié)篇十一
今年來,我局深入開展基層建設(shè),在局黨組高度重視,全市工商干部共同努力下,取得了新的成績。
1、執(zhí)法效能有了新提高。今年以來,查處案件數(shù)同比增長了12%,罰沒款同比增長了10%,市場秩序明顯規(guī)范。
2、基層環(huán)境有了新改觀。今年我局已投資了10多萬元,為各基層單位配齊了計算機和打印機,改善了辦公和生活環(huán)境,基本實行了辦公自動化。擬投資70多萬元,擬新建2個基層分局(所)辦公樓,改建2個基層分局(所)辦公樓,進一步改善基層辦公和生活環(huán)境。
3、嚴明工作紀律有了新成效。紀律是執(zhí)行路線的保證,沒有鐵的工作紀律,就不能做到政令暢通。從市局到分局(所),簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。2006年,我局一方面嚴格執(zhí)行“三級禁令”;另一方面深入開展思想作風(fēng)紀律整頓活動,做到了用紀律來約束人,工作紀律日益增強。在思想上、行動上與上級組織保持高度一致,做到了令行禁止,政令暢通。
4、服務(wù)發(fā)展有了新業(yè)績。通過建設(shè)年活動,全系統(tǒng)不斷強化服務(wù)意識,沖破了一切妨礙影響發(fā)展的陳舊觀念,改變束縛發(fā)展的作法,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,推進“三項建設(shè)”,實施“三大工程”,牢固樹立服務(wù)發(fā)展意識,服務(wù)發(fā)展取得了新業(yè)績。
5、隊伍形象有了新提升。在基層建設(shè)年活動中,我局打造“四型工商”,狠抓“四種規(guī)范”,通過為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為企業(yè)辦實事排憂解難,通過嚴格的組織紀律的約束,通過市場監(jiān)管方式的改革,改變工作作風(fēng),依法行政,執(zhí)法為民,秉公執(zhí)法,工商隊伍在人民群眾中的形象有了新提升。
具體做法。
我局深入開展的基層建設(shè)年活動,按照2006年年初省局召開的基層工作會議的要求,乘勢快上,銳意創(chuàng)新,全面推進,狠抓落實。具體做法是:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),制定建設(shè)規(guī)劃。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)專班。為了保證基層建設(shè)年活動的深入開展,確保取得新的成效,我局按照集體領(lǐng)導(dǎo),分工負責(zé)的原則,成立了以一把手為組長,班子成員為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,并組成工作專班,在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下,負責(zé)基層建設(shè)工作的具體實施,做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,班子成員協(xié)作抓,工作專班具體抓,一級抓一級,層層抓落實。
2、制定建設(shè)規(guī)劃。為確?;鶎咏ㄔO(shè)活動落到實處,我局制定基層建設(shè)五年規(guī)劃,以市局文件印發(fā)了關(guān)于開展基層建設(shè)活動實施方案,建立健全了基層建設(shè)考核機制,明確了基層建設(shè)責(zé)任。
3、廣泛宣傳發(fā)動。我局召開專題會議,進行動員部署,各基層分局(所)相應(yīng)召開了工作會議,層層傳達,分析基層建設(shè)的現(xiàn)狀,開展討論,明確深入開展基層建設(shè)的重點,增強責(zé)任感和緊迫感。同時,在《督查專報》、《工商簡訊》上開辟專欄,推廣好的經(jīng)驗和作法,實行典型帶動。
4、加強督辦檢查。我局班子成員及工作專班定期和不定期地對重點單位進行明查暗訪,對照考核目標一項一項抓落實。對在基層建設(shè)中落實不力,鬧形式,走過場的,在全系統(tǒng)通報批評,并追究單位主要負責(zé)人的責(zé)任。
二、加大改革力度,服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)。
今年來,我局堅持“四個第一”,推進“三項建設(shè)”,實施“三大工程”,加快改革步伐,加大改革力度,服務(wù)了經(jīng)濟建設(shè)。
2、推進企業(yè)信用公示建設(shè)。今年來,我局在調(diào)研的基礎(chǔ)上,先后制定了《企業(yè)信用征信及公示管理辦法》和《企業(yè)信用等級考核和分類監(jiān)管辦法》,實施了企業(yè)信用公示制度,建立健全企業(yè)信用信息歸集、披露制度,完善企業(yè)信用信息公開查詢系統(tǒng),對各類企業(yè)實行分類監(jiān)管,提高了企業(yè)的市場競爭力。我局著重做了三個方面的工作:
一是建立“信用戶口”。我局充分利用企業(yè)注冊登記按17項內(nèi)容建立的經(jīng)濟戶口為載體擴容了企業(yè)年檢、商標注冊、知名(著名)商標、商品評比、合同履約率、重守企業(yè)評定、受獎勵情況、其它部門信用情況、不良行為記錄、綜合評定等級等九項內(nèi)容,使企業(yè)的原始經(jīng)濟戶口變成了企業(yè)信用戶口,對企業(yè)的信用管理也由單一的部門行為變?yōu)榱苏饔嘘P(guān)職能部門的整體聯(lián)動行為,使企業(yè)的信用狀況更趨于公平、公正、公開,增強了企業(yè)信用的透明度。
二是建立信用等級評定標準。為了及時、客觀、系統(tǒng)、公正地公示企業(yè)信用等級,我局將企業(yè)的信用狀況的綜合評定分為5個等級。紅牌企業(yè)(模范守信企業(yè))、綠牌企業(yè)(守信企業(yè))、藍牌企業(yè)(警示企業(yè))、黃牌企業(yè)(失信企業(yè))、黑牌企業(yè)(嚴重失信企業(yè)),并制訂了《企業(yè)信用等級考核和分類監(jiān)管辦法》(以下簡稱《辦法》)。《辦法》規(guī)定,信用分在120分以上的企業(yè)為紅牌企業(yè),信用分在90-120分的為綠牌企業(yè),信用分在70-90分的為藍牌企業(yè),信用分在50-70分為黃牌企業(yè),信用在50分以下的為黑牌企業(yè),并對不同信用等級的企業(yè)實行分類監(jiān)管方式。在此基礎(chǔ)上,為了明確責(zé)任,規(guī)定輸入企業(yè)“信用戶口”的任何信息須經(jīng)科室負責(zé)人審核簽字,綜合評定等級由分管局領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可輸入,以確保企業(yè)信用信息的真實性。
三是推行企業(yè)信用公示。我局在認真構(gòu)筑企業(yè)信用平臺的基礎(chǔ)上,定期向司法機關(guān)、稅務(wù)機關(guān)、金融機構(gòu)等部門收集補充信用資料,及時對企業(yè)的信用狀況進行分析、評估,據(jù)實推介企業(yè)的信用等級。為了實現(xiàn)資源共享,我們將企業(yè)信用情況分別在漢川紅盾信息網(wǎng)和局域網(wǎng)上進行了公示。目前,在局紅盾信息網(wǎng)上公示企業(yè)信用的內(nèi)容分為四個方面,即近兩屆被盛市級評為“重合同、守信用”的企業(yè)51家;受各級政府表彰和相關(guān)部門評定為信用好的企業(yè)43家。推行企業(yè)信用公示既增強了行政執(zhí)法的針對性,克服了盲目性,又提高了企業(yè)的信用意識,服務(wù)了經(jīng)濟發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,通過網(wǎng)上公示,今年來,我們?yōu)?1家企業(yè)引來了48份訂單,合同標的金額2835萬余元。
3、推進12315網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。今年來,我局圍繞“誠信”、“維權(quán)”主題,加大12315網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度,市局成立了12315指揮中心,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場成立了消協(xié)分會,實行24小時值班,將12315申投訴舉報站從工商分局等延伸到社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)、村組,在全市城鄉(xiāng)各地建起12315公益宣傳牌74塊,建立了141個消費者申投訴聯(lián)系點,做到在城區(qū)15分鐘之內(nèi)趕到現(xiàn)場處理,其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)30分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場調(diào)查處理,認真及時受理各類申投訴、舉報,為政府分憂,替百姓解難,成為保護消費者合法權(quán)益的“110”,努力打造部門12315品牌形象。一是今年將成立紅盾維權(quán)指揮中心。充分發(fā)揮12315申投訴舉報網(wǎng)絡(luò)作用,加強網(wǎng)絡(luò)管理,確保準確指揮,快速反應(yīng)。二是建立層級管理制度,按照“分級錄入、分別處理、統(tǒng)一管理”的原則,實行實時跟蹤、隨時督辦。三是建立信息處理制度。將全市各級12315申投訴舉報及處理情況及時收錄,定性分析,及時公布,為廣大消費者提供準確、便捷的信息來源。
求所提出的一項重要方略,以依法辦案為重點,進一步改革監(jiān)管方式,建立健全辦案規(guī)則、程序和制度,理順辦案體制,明確辦案職責(zé),切實加大市場整規(guī)力度,實施“調(diào)頭工程”,為全市經(jīng)濟快速健康發(fā)展營造良好的環(huán)境。
一是抓規(guī)范,建制度,做到了有章可循。我局在制定《關(guān)于實施行政處罰的有關(guān)規(guī)定》的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,建立和完善了“六制”。即案件審批制、文書規(guī)范制、重大案情報告制、案件處罰旁聽制、案件評查制、集中辦案制。通過建立“六制”,在我局年所辦的百余起一般程序案件中,未出現(xiàn)一起復(fù)議改處或訴訟敗訴案件。
總結(jié)。
三是抓協(xié)作,促聯(lián)動,提高了執(zhí)法效能。我局積極推動局所協(xié)作、所所協(xié)作和部門協(xié)作,有效加大的執(zhí)法辦案力度,提高了執(zhí)法效能。
5、實施結(jié)對幫扶工程。今年來,我局加大對個私協(xié)會的投入,進行了個私協(xié)換屆,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場成立了個私協(xié)會分會,加大會員維權(quán)和服務(wù)力度,重點實施結(jié)對幫扶工程,把促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)作為著力點和著眼點,既把黨的政策溫暖送到下崗失業(yè)人員的心坎上,又將工商職能落實到日常的工作之中。一是將個私協(xié)組織單獨設(shè)立,單獨辦公,增強個私協(xié)組織的凝聚力和號召力,鼓勵個私業(yè)主吸納下崗失業(yè)人員再就業(yè)。二是嚴格按照有關(guān)政策規(guī)定,對符合條件的下崗失業(yè)人員從事個體生產(chǎn)經(jīng)營活動的,辦理優(yōu)惠執(zhí)照,目前已辦理優(yōu)惠執(zhí)照587份。三是積極與勞動部門協(xié)作,舉辦再就業(yè)洽談會,為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)平臺。四是對特別困難的個體工商戶實行重點照顧,體現(xiàn)黨的溫暖。如城區(qū)“一早點經(jīng)營戶黃某,拖家?guī)Э趶霓r(nóng)村來城區(qū)經(jīng)營,不久即查出腎衰竭,換腎之后,原本殷實的`家庭,被拖得一貧如洗。現(xiàn)在生活完全靠親友借貸渡日,生意也舉步維艱。今年3月,城區(qū)分局干部了解這一情況后,及時向市局作了匯報,我們很快免費為黃某辦理了營業(yè)執(zhí)照,并免收其一年的行政規(guī)費,令他非常感動。
6、實施精品名牌工程。近幾年來,針對我市精品名牌工作的現(xiàn)狀,為了提高我市各類企業(yè)法人名牌意識,激勵企業(yè)加大科技創(chuàng)新力度,提高產(chǎn)品市場占有率,努力培植一批具有地方特色的精品名牌產(chǎn)品,我局實施了精品名牌工程,開展了爭創(chuàng)“名牌商標”和“守合同重信用”單位評選活動。截止目前,我市有5件商標榮獲湖北省著名商標稱號,7件商標榮獲地市知名商標稱號,1家企業(yè)榮獲國家級“守合同重信用企業(yè)”稱號。
一是宣傳興名牌。充分利用新聞媒體、廣告宣傳、社會活動等手段,制定創(chuàng)牌措施,鼓勵和幫助企業(yè)積極申報各級商標活動。
二是服務(wù)培名牌。通過建立商標管理聯(lián)絡(luò)員制度,采取駐廠駐店的辦法,指導(dǎo)企業(yè)完善商標管理制度,積極協(xié)助企業(yè)制定名牌戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,培育名牌。
三是悉心保名牌。采取靈活多樣的方式,嚴厲打擊商標侵權(quán)行為,保護名牌。同時,幫助企業(yè)注冊防御商標,為企業(yè)構(gòu)筑“防火墻”,不給“傍名牌”者以可乘之機。
三、堅持以學(xué)固本,提高隊伍素質(zhì)。
1、堅持政治理論學(xué)習(xí)。我局制定政治學(xué)習(xí)計劃,通過深入開展“三個代表”、十六大報告、科學(xué)的發(fā)展觀等學(xué)習(xí)活動,全市系統(tǒng)干部職工堅定了政治立場,增強了工作責(zé)任心和政治敏銳性,提高了政治素質(zhì),強化了公仆意識、奉獻意識,保持艱苦奮斗的作風(fēng),煥發(fā)了與時俱進的工作熱情。
2、開展行政許可法培訓(xùn)。3月份以來,我局以規(guī)范執(zhí)法行為為核心,以提高執(zhí)法效能、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為目標,圍繞工作抓培訓(xùn),抓好培訓(xùn)促工作,采取多種培訓(xùn)方式,在系統(tǒng)內(nèi)廣泛開展《行政許可法》培訓(xùn),再次掀起了法規(guī)學(xué)習(xí)的熱潮,隊伍依法行政意識進一步增強,行政執(zhí)法行為更加規(guī)范,隊伍素質(zhì)全面提高,執(zhí)法效能進一步提高,部門形象明顯提升。
一是以會代訓(xùn)。召開局機關(guān)會、基層分局(所)長和全員會,按照統(tǒng)籌兼顧、分級負責(zé)的原則,統(tǒng)一布暑,分級分期培訓(xùn),組織廣大干部職工學(xué)習(xí)《行政許可法》原文,做到培訓(xùn)分步驟、有計劃,避免盲目性、隨意性。
二是集中培訓(xùn)。聘請2名黨校教師和4名系統(tǒng)內(nèi)的辦案能手授課,組織基層單位負責(zé)人和法制員到市局集中培訓(xùn),通過專題講座和現(xiàn)身說法的方式,解答《行政許可法》實施中一些需要解決的問題。
三是劃片培訓(xùn)。成立培訓(xùn)專班,在8個基層分局(所)分設(shè)培訓(xùn)點,對系統(tǒng)干部進行全員輪訓(xùn),送法到基層。
四是模擬培訓(xùn)。針對辦案中的熱點、難點問題,以培訓(xùn)辦案能手和提高辦案能力為目的,采取模擬辦案和案件研討的形式,由分管局長負責(zé),在基層分局(所)中抽調(diào)人員,進行以案說法、崗位練兵,現(xiàn)場解決辦案中存在的問題,增加了系統(tǒng)內(nèi)的執(zhí)法攻堅力量。
五是以考代訓(xùn)。為了檢驗和鞏固培訓(xùn)成果,采取以考代訓(xùn)的方式,先后組織了閉卷考試,并現(xiàn)場閱卷,現(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布成績,提高了培訓(xùn)的效果,增強了廣大干部解決實際問題的能力。
六是以賽代訓(xùn)。6月29日,在市電視臺多功能演播廳,和市政府辦公室、市司法局聯(lián)合舉辦了全市各單位參加的《行政許可法》知識競賽,經(jīng)過三輪角逐,我局代表隊勇奪三等獎。通過競賽的形式,豐富了培訓(xùn)的方式,系統(tǒng)內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)《行政許可法》的熱潮。
3、加強工商法律、法規(guī)的培訓(xùn)。今年來,制定專業(yè)知識學(xué)習(xí)計劃,通過集中學(xué)習(xí)、送法下鄉(xiāng)的方式,開展了工商法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進行了執(zhí)法資格等級考試,形成了學(xué)法、懂法、守法良好氛圍,依法行政意識進一步增強,規(guī)范了行政執(zhí)法行為,提高了執(zhí)法效能。一方面,開展送法下鄉(xiāng)活動。通過在基層劃分培訓(xùn)片區(qū),成立培訓(xùn)專班,購置電腦,購買培訓(xùn)教材,對基層單位全面實行送法下鄉(xiāng),送法到基層,強化崗位培訓(xùn)和法規(guī)培訓(xùn),加強培訓(xùn)力度,提高隊伍綜合素質(zhì),提高基層執(zhí)法辦案水平,執(zhí)法效能明顯提高,系統(tǒng)內(nèi)呈現(xiàn)出爭做“辦案能手”、“理財能手”、“微機操作能手”、“登記注冊標兵”、“維權(quán)標兵”的良好氛圍。另一方面,開展執(zhí)法資格等級考試。通過申報等級、強化培訓(xùn)、建立題庫和嚴格考試等環(huán)節(jié),確定了我局干部職工的業(yè)務(wù)水平等級,提高了干部隊伍素質(zhì),提高了行政執(zhí)法水平。
4、開展黨性教育培訓(xùn)。今年2月來,開展了黨員輪訓(xùn)活動,加強黨性教育和培訓(xùn),黨員干部思想進一步解放,政治思想素質(zhì)和黨性素養(yǎng)明顯增強,政治理論水平明顯提高,政治敏銳性和工作責(zé)任感明顯增強,執(zhí)法水平和執(zhí)政水平明顯增強,黨風(fēng)黨紀更加嚴慎,做到了黨和人民的根本利益高于一切。
四、加強基礎(chǔ)建設(shè),提升部門形象。
1、加強硬件建設(shè)。我局強化“抓基層、抓隊伍”的意識,向基層傾斜資金,加大基層設(shè)施的投入,改善了辦公生活環(huán)境。今年來,擠出資金,向基層加大投入,用于基層新建和改建辦公樓,購買微機和打印機,實現(xiàn)了辦公自動化,為基層創(chuàng)造了更好的工作和生活環(huán)境。
2、加強軟件建設(shè)。我局制訂了績效掛鉤制度、問責(zé)制度、財務(wù)公開制度、引咎辭職制度、考睡補充制度、進一步加強機關(guān)管理的規(guī)定等規(guī)章制度,進一步規(guī)范、約束和激勵干部職工的行為。
一是推行績效掛鉤制度。根據(jù)干部“德、能、勤、績、廉”五個方面的表現(xiàn),量化政治思想作風(fēng)建設(shè)、工作態(tài)度、出勤情況、本職業(yè)務(wù)工作完成情況、執(zhí)行紀律制度和禁令情況等考核標準,將工資的前四項以外的補助工資、崗位津貼、烤火費、降溫費、勞保費作為浮動工資,根據(jù)工作表現(xiàn)和工作成績每月實行百分考評計發(fā)工資,年終對考核分匯總,進行綜合評定,作為評先評優(yōu)的依據(jù),改變了干好干壞一個樣、干多干少一個樣的分配方式,增強干部隊伍的崗位責(zé)任意識,激發(fā)了工作的進取心、事業(yè)心和責(zé)任心。
二是推行分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任科室問責(zé)制度。對督辦指導(dǎo)責(zé)任包?;鶎訂挝坏呢?zé)任科室,推行“分片管理、責(zé)任包保、限時辦結(jié)”的工作運行機制,實行責(zé)任問責(zé),規(guī)范包保行為,強化包保責(zé)任,加強對基層單位的督辦指導(dǎo),提倡調(diào)研之風(fēng),提高行政效能,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬工作思路,創(chuàng)新工作舉措。對督辦指導(dǎo)鬧形式、走過場,督辦指導(dǎo)不力的,視情節(jié)輕重給予警告、責(zé)令挽回損失、作出書面檢討、調(diào)離工作崗位的問責(zé)處理。
三是推行財務(wù)公開制度。今年來,我局在各基層單位設(shè)立財務(wù)公開專欄,將各自的財務(wù)收支等情況向干部職工公開,增強了收支透明度,提高了民主理財意識,合理地調(diào)整了支出結(jié)構(gòu),切實降低了行政成本,促進了境收節(jié)支。對不進行財務(wù)公開或公示內(nèi)容不實的,第一次給予通報批評,第二次對單位主要負責(zé)人進行誡勉談話,納入市局年終考核;對超支的單位一律由單位主要負責(zé)人全額賠償;對拖欠2個月以上,明盈實虧,弄虛作假,寅吃卯糧的,單位主要負責(zé)人一律就地免職。
又提升了部門形象。
今后打算。
今年來,我局深入開展基層建設(shè)活動,雖然取得了新的成績,積累了新的經(jīng)驗,但與省局深入開展基層建設(shè)年的要求,還存在一定的差距。一是基層設(shè)施有待進一步改善;二是隊伍素質(zhì)有待進一步提高;三是職能創(chuàng)新有待進一步加強;因此,在今后的工作中,我們將抓住薄弱環(huán)節(jié),突出重點,把基層建設(shè)深入持久地開展下去。
1、圍繞目標,進一步轉(zhuǎn)變部門形象。繼續(xù)堅持把基層建設(shè)作為年度考核的主要內(nèi)容,作為一項“窗口工程”來抓。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。進一步堅持把基層建設(shè)工作納入重要議事日程,實行一把手負責(zé)制,形成一級抓一級,一級對一級負責(zé)的格局。二是加大考核的力度。堅持細化、量化目標,強化責(zé)任意識,推動基層建設(shè)再上新臺階。三是加大基層投入力度。進一步向基層傾斜人力、政策和資金,加大基層設(shè)施的投入,切實改善基層工作、生活環(huán)境。
2、圍繞中心,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。繼續(xù)深入持久地開展思想作風(fēng)紀律建設(shè),以人民群眾的利益為中心,把人民群眾是否滿意作為檢驗工作的標準,自覺地從人民群眾最關(guān)注的問題抓起,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實做到執(zhí)法為民,實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好最廣大人民群眾的根本利益。
3、圍繞根本,進一步轉(zhuǎn)變工作方法。繼續(xù)堅持以人為本,加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的教育培訓(xùn),努力提高隊伍素質(zhì),要按照“體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性”的要求,轉(zhuǎn)變工作方法,創(chuàng)新監(jiān)管方式,進一步提高監(jiān)管執(zhí)法水平,著力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、紀律嚴明、作風(fēng)優(yōu)良、行為規(guī)范、舉止文明,適應(yīng)新形勢下工商管理工作需要的隊伍。
4、圍繞改革,進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。繼續(xù)深入開展監(jiān)管方式改革,進一步轉(zhuǎn)變思想觀念,創(chuàng)新監(jiān)管方式方法,在創(chuàng)新中抓落實,在創(chuàng)新中破難題,在創(chuàng)新中上水平。
5、圍繞服務(wù),進一步轉(zhuǎn)變工商職能。執(zhí)政為民是“三個代表”重要思想的本質(zhì),執(zhí)法為民是執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)。要牢固樹立“服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展是工商部門第一要務(wù)”的理念,定位大市場,實行大監(jiān)管,創(chuàng)新服務(wù)舉措,踐行“三個代表”,提高執(zhí)法為民的水平。
6、圍繞組織建設(shè),進一步轉(zhuǎn)變指導(dǎo)方式。按照“支部建在所里”的思路,加強基層黨組織建設(shè),進一步轉(zhuǎn)變指導(dǎo)方式,加大對基層黨組織的指導(dǎo)力度,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使黨組織成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者,為全面建設(shè)小康社會提供組織保證。
活動年終工作總結(jié)篇十二
時光飛逝,彈指之間,20xx年已將近尾聲,透視即將過去的一年,工作的風(fēng)風(fēng)雨雨也時時在眼前隱現(xiàn)。作為一個追求進步的人,免不了在年終歲首對自己進行一番盤點,算是對自己的一種鞭策,也作為對公司及領(lǐng)導(dǎo)一個交代。特總結(jié)如下:
站在倉務(wù)員這個平凡的崗位,要把它做好卻不是件簡單的事,它在配合車間生產(chǎn)的同時又遵守倉庫的規(guī)章制度。在物料收、發(fā)的同時更要確保數(shù)量的精準,避免少發(fā)、多發(fā)、錯發(fā)的現(xiàn)象,還要保證物料的安全和質(zhì)量問題,從而做到不浪費公司的財產(chǎn)。很多時候你要扮演搬運工的角色,真正要做好,你得有恒心、細心和耐心,所以說這平凡的崗位有著不平凡的使命。自己也知道肩上的責(zé)任之大、任務(wù)之重。
對于工作,在外部人看來,他們可能只記得你曾經(jīng)的一些污點而疏視了那些好的一面,所以關(guān)于做得好的部分,自己也很難恭維。對自己來說,在過去的幾個月里,對工作一直是保持虛心進取的態(tài)度、任勞任怨、聽從安排,從而也學(xué)到了不少。
當然,初來乍到,難免會有些小差、小錯、比如對工作還不夠留心、仔細、一些單據(jù)沒有審視清楚,就對外發(fā)料、還有在處理一些工作瑣事方面經(jīng)驗不夠;在工作中,同事之間的溝通、協(xié)調(diào)還有待提高,這些都是表現(xiàn)欠佳的方面,不過,前事之鑒,后事之師,我相信以后我會做得更好,杜絕此類事情再發(fā)生。
在來年中,我要真正撐握倉庫物料的進、出、存工作流程,嚴格執(zhí)行倉庫內(nèi)部制度收、發(fā)。比如要有規(guī)定的領(lǐng)料單據(jù)和一些齊全的手續(xù)、比如執(zhí)行先進先出的物料原則,定期對物料進行盤點,作到物料標示明了、清晰,使物品做到順利周轉(zhuǎn)的作用,真正做到物盡其用,人盡其才。
或許要有創(chuàng)新,要有提升,上面的根本不夠。我們還要有在工作時埋下頭去忘我的工作,要能在回過頭的時候?qū)ぷ鞯拿總€細節(jié)進行檢查、核對、總結(jié)分析。從怎樣節(jié)約時間、如何提高效率,盡量使工作程序化、條理化、流水化、從而百尺竿頭,更進一步。20xx年是全新的一年,也是挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去中的不足,把新的一年做得更好,為公司發(fā)展前景盡自己的一份力。
一、基本工作情況。
1、完成了倉庫順利交接。20xx年初,我開始接管x倉庫管理工作,當時倉庫x實物與帳本都比較亂,為了盡快完成交接,我在督促原x倉庫管理員列好帳目的基礎(chǔ)上,加班加點建立健全了代理商鋪貨帳本,x倉庫帳本以及各類報表等。
2、參與了公司全員大營銷活動。1至3月份,公司開展全員大營銷活動,每天員工放號量都特別大,領(lǐng)x的人特別多,作為一名x倉庫管理員,保證足夠的貨源是應(yīng)盡的職責(zé),最初人手少,只有我一個,每天都要到公司提貨,每次提貨都是四五十部,要搬好幾次才能把x從東風(fēng)路地下室里搬出來,常常把衣服弄的很臟,為了保證足夠的貨源,三個月來沒休過一天班,有力的完成了x后勤保障工作。
3、發(fā)展了部分cdma集團用戶。七月份,積集響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)指示,利用工作之余,積集發(fā)展cdma業(yè)務(wù),那些日子經(jīng)常中午不回家,隨便在班上吃點就出去跑集團用戶,也不顧天氣多么熱,先后發(fā)展了市司法局、市公證處、臨邑縣公證處等集團用戶,為聯(lián)通發(fā)展做出了貢獻。
二、基本經(jīng)驗與不足。
1、敬業(yè)是干好本職工作的前提。對這一點我是從x倉庫交接過程中得到的,由于干x倉庫管理工作,首先要對x的型號及性能要熟悉,當時我對x接觸不多,幾乎是一張白紙,我就下定決心,一定要干好,結(jié)果總算把工作整理的有頭有緒。
2、干好工作要處理好大家與小家的關(guān)系。由于工作忙,不顧家,取得家里人的理解,爭取全家人的支持也是干好工作的前提,這也算是我的一點收獲。當然,取得以上幾點經(jīng)驗微不足道,也有許多讓我深思和檢討的地方,在日常工作中,我還缺乏積極主動性,這是我工作中存在的不足也是今后努力的方向。
3、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。近一年來,我一直都是忙忙碌碌,從沒因苦與累而退縮過,實踐證明,我所管理的x幾乎沒有出現(xiàn)過漏洞,x實物與帳目相符,隨時隨地接受領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗收。
在新的一年里,我將繼續(xù)努力工作,以更加踏實的工作態(tài)度做好本職工作,不斷提高自己的工作能力,把上級領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作做的更好。
活動年終工作總結(jié)篇十三
難忘的活動已經(jīng)結(jié)束了,想必大家都有了很深的感觸吧,是時候抽出時間寫寫活動總結(jié)了。那如何寫一篇漂亮的活動總結(jié)呢?以下小編在這給大家整理了一些活動年終工作總結(jié)范文,希望對大家有幫助!
一、活動目標。
在__社區(qū)進行全面的社區(qū)調(diào)查,用了兩節(jié)培訓(xùn)課的時間。目的是在這次社區(qū)調(diào)查的過程中,鍛煉組員在第一階段學(xué)到的有關(guān)了解社區(qū)需求和與居民接觸培訓(xùn)課程的內(nèi)容。并且在調(diào)查的過程中,了解社區(qū)的基本情況和居民需求。
二、活動內(nèi)容。
__社區(qū)的社區(qū)調(diào)查分為兩個步驟進行,第一次是6月18日,前往__社區(qū)市場,訪問當?shù)鼐用?,從居民的角度來了解社區(qū)需求;第二次是7月28日,去往__社區(qū)村委會,了解有關(guān)該社區(qū)的較為權(quán)威的資料。
三、活動過程。
6月18日上午10:00,義工小組前往__社區(qū),在__市場附近隨機訪問當?shù)氐木用瘢私馍鐓^(qū)需求。在活動前組員明確了以下需要準備的方面:
1、采訪目標。我們這次訪問主要是想了解居民哪些方面的情況?(了解社區(qū)的基本情況,了解社區(qū)有哪些需求,找一下社區(qū)居民需求中有哪些我們義工可以幫忙的。)。
2、確定對象。我們這次進行訪問的地域范圍是哪里?怎樣對對象進行選取?(組員討論決定在__市場的附近進行訪問,訪問一些早上買菜的居民和一些路人,還可以問一些賣菜的人)。
3、話題準備。有沒有事先準備一些打開話題的說話?(組員表示首先要介紹自己,表明自己訪談的來意,然后可以根據(jù)當時的情景來問問題)。
開始訪談后,組員先后嘗試了訪問買菜的阿婆、賣菜的阿婆,但是始終沒有訪問始終不大順利。在認真反思了之前的兩次訪談經(jīng)驗后,組員將問題定位在,覺得這個社區(qū)有哪些好的方面和哪些需要改善的方面,而不再直接問居民有什么需求。這樣一來,訪談順利多了,組員之后與一些再乘涼的居民聊起來,了解到當?shù)氐男l(wèi)生、治安、鄰里關(guān)系、社區(qū)共融等多方面的需要。
組員在__社區(qū)了解到這個社區(qū)以前是農(nóng)村,居民大多為農(nóng)民,征收土地之后,當?shù)鼐用竦纳顏碓粗饕砍鲎夥课萁o外地人來賺取生活費用,當?shù)氐闹伟埠托l(wèi)生都非常差,周邊的小店把生活用水排入河里,河水非常臟。居民生活相對其他社區(qū)來說困苦,有居民表示希望重新有田可耕。另外鄰里關(guān)系也比較緊張,外地人和本鄉(xiāng)人之間很少聯(lián)系,需要溝通。社區(qū)的文化活動比較少,也比較少有人有興趣參與。
了解了__社區(qū)居民的需求之后,小組討論認為需要通過多方途徑來了解,而不單純從居民口中來得知。所以討論決定擇日去__村委會了解一下社區(qū)的資料,從專家的角度來了解該社區(qū)的需求。
7月28日,義工小組去往__村委會了解社區(qū)情況。通過討論覺得需要向村委工作人員了解到以下幾個方面的情況和資料:
1、社區(qū)的基本情況(社區(qū)的人口、地域面積、基本設(shè)施等)。
2、你覺得社區(qū)好的地方和值得改善的地方。
3、社區(qū)居民對義工的認識,義工活動的開展情況。
4、社區(qū)內(nèi)是否有一些特別需要義工服務(wù)的群體。
5、我們先鋒義工小組可以在這個社區(qū)提供哪些服務(wù)。
在__社區(qū)村委會,當?shù)毓ぷ魅藛T小齊簡單介紹了社區(qū)的基本狀況后,工作員將機會讓給每個組員,給他們發(fā)問的機會。在小齊回答的過程中,組員們都聽得比較認真,每個問題都有做記錄。通過小齊組員們了解到,__社區(qū)是里水比較落后的一個村,面積比較大,村民以務(wù)農(nóng)為主,社區(qū)里面獨居長者比較多,單親家庭也比較多。村民對文化娛樂活動不感興趣,搞什么活動都好像與他們無關(guān),他們關(guān)心的比較多的是錢。義工服務(wù)基本上沒有搞過,有一支義工隊是上面委派任務(wù)下來組織的,但是基本上名存實亡。
小齊表示社區(qū)內(nèi)很需要義工的服務(wù),這個社區(qū)比其他社區(qū)在經(jīng)濟方面都比較落后,老人和單親又相對比較多,所以很需要義工的幫助。當問到是否還有一些其他需要幫助的群體的時候,小齊表示社區(qū)里面有很多游手好閑的青年,其實他們也很需要服務(wù)和幫助,但是這個方面比較難做,因為義工要承擔比較大的危險,所以還是不建議去做這些方面。
在訪問后,組員拿回了一些社區(qū)獨居老人數(shù)量和分布情況的資料。通過這次訪問,組員從另一個側(cè)面了解了社區(qū)的情況,并且拿到了一些權(quán)威的資料,更加全面的了解了整個社區(qū)的需求。
四、活動效果。
兩次的社區(qū)調(diào)查,回應(yīng)了第一階段社區(qū)需求調(diào)查培訓(xùn)課程的知識與技巧,組員在實踐的基礎(chǔ)上更加明確了了解社區(qū)需求的重要性,并嘗試通過不同的途徑全面的了解社區(qū)需求。在這個過程中,組員聯(lián)系了與居民接觸的技巧,從勇敢地邁出第一步曲尋找訪談對象,到熟練的掌握溝通技巧訪問居民,成效是顯著的。在去村委會調(diào)查的過程當中,義工小組與當?shù)卮逦ぷ魅藛T建立了良好的關(guān)系,并取得了他們的支持與幫助。在這次全面社區(qū)調(diào)查之后,組員根據(jù)這個社區(qū)獨居老人多的特點,將獨居老人作為服務(wù)對象群體,準備針對該群體開展服務(wù)活動。
一、活動目標。
第二階段,里水學(xué)生組根據(jù)階段目標——“初步推行社區(qū)服務(wù)”,開始初步嘗試設(shè)計第二階段的社區(qū)服務(wù)活動,在這個過程中,工作員立足于鍛煉組員的觀察社區(qū)、了解需求、策劃活動的能力提升。在事工目標方面,希望組員在社區(qū)中尋找到一個服務(wù)對象群體,根據(jù)服務(wù)對象群體的特點和需求來提供社區(qū)服務(wù)活動。
二、活動內(nèi)容。
第二階段之初的兩次培訓(xùn)課程,立足于組員平時對社區(qū)的了解和第一階段培訓(xùn)中對社區(qū)需求的調(diào)查,初步確定了兒童為服務(wù)對象群體,并希望尋找家境較為貧困,平時需要照顧和輔導(dǎo)功課的兒童作為服務(wù)對象。組員討論了尋找服務(wù)對象兒童的方法和途徑,最終決定通過團委的單親貧困家庭資料庫的資料來尋找需要幫助的服務(wù)對象。
三、活動過程。
根據(jù)組員平時對社區(qū)的了解和第一階段培訓(xùn)中對社區(qū)需求的調(diào)查,組員在第二階段之初將服務(wù)對象定位為單親兒童。他們感到,在他們的身邊就有這一類需要幫助的單親家庭子女,有一些家庭貧困,有一些父母之間關(guān)系不和,有一些與父母的關(guān)系不好,有一些學(xué)習(xí)成績不佳。組員們認為他們需要得到義工的幫助。但是之后經(jīng)過討論,感受到,其實并不是所有的單親家庭子女都需要幫助,而有些雖然不是單親家庭的孩子,也同樣面臨著上面提及的一些問題,需要義工的幫助。另外單獨將單親家庭子女孤立出來,會促進這個群體的標簽化,對這個群體的兒童心理發(fā)展弊大于利。所以經(jīng)過慎重的討論,小組決定將服務(wù)對象群體定位為需要幫助的兒童,這樣淡化了特殊群體與一般群體之間的界限,也將需求更加凸顯出來。
在招募服務(wù)對象的方法這一環(huán)節(jié),產(chǎn)生了許多變數(shù):在開始階段組員認為可以通過在學(xué)校附近招募的形式來尋找服務(wù)對象,但是通過討論覺得這種方式存在一定的不可行性,于是希望通過團委的單親貧困家庭資料庫中的資料來尋找服務(wù)對象。然而單親貧困家庭資料庫中的資料雖然豐富,但是符合組員希望、在組員幫助能力范圍內(nèi)的對象少之又少。
另一方面在培訓(xùn)過程中組員討論到社區(qū)居民對他們的一些偏見。他們感到在社區(qū)居民的眼里,他們是成校的學(xué)生,也就是成績不好沒什么前途的人。對于社區(qū)居民的這種偏見,組員心中還是很在乎的,他們感到這是他們推行社區(qū)義工服務(wù)的一個障礙,在社區(qū)服務(wù)中,他們都不敢提及自己是來自成校的學(xué)生。更認為社區(qū)里面的居民不會允許他們給孩子輔導(dǎo)功課,甚至不愿意讓自己的孩子和成校的學(xué)生接觸。工作人員通過與社區(qū)社工和居民的接觸中,也得到了類似學(xué)生所擔憂情況的一些回饋。
根據(jù)以上的情況,組員們覺得還是需要做一次全面的社區(qū)調(diào)查,了解了社區(qū)的需求和資源,再確定較為合適的服務(wù)對象來搞服務(wù)比較實際。
四、活動成效。
雖然最終由于種種原因,兒童方面的服務(wù)沒有做成,但是在這個過程中,組員們獨立思考,充分考慮了社區(qū)的情況以及社區(qū)內(nèi)可以調(diào)動的資源。在這個過程中,組員們通過討論發(fā)現(xiàn),需要全面的了解整個社區(qū)的需求和資源,才能夠策劃好一次社區(qū)服務(wù)活動。所以組員開始籌備作一次全面的社區(qū)需求,根據(jù)需求來確定服務(wù)對象和服務(wù)項目。
第二節(jié)確定服務(wù)社區(qū)。
一、活動目標。
這一節(jié)培訓(xùn)的目的是建立組員的自尊感和自信心,并且確定一個服務(wù)社區(qū),以便今后社區(qū)調(diào)查以及社區(qū)服務(wù)的開展。由于在上兩節(jié)設(shè)計服務(wù)的時候,組員普遍反映出社區(qū)居民對他們的偏見,以及他們對自己的不自信,工作員設(shè)計了此次培訓(xùn),希望組員們在相互贊賞和肯定中提升組員的自尊感和自信心。另外希望通過重新確定一個社區(qū),適合組員的能力水平,讓組員在服務(wù)過程中有較強的有能感。
二、活動內(nèi)容。
工作員借助給組員帶手信的機會設(shè)計了分糖果的活動。在活動中,每個組員被要求將手中分到的糖果送給在座的其他組員和自己,同時說出送出的原因——贊賞對方的優(yōu)點。通過這個活動讓組員之間形成相互贊賞和肯定的氣氛,認識到自己的優(yōu)點和其他同伴的優(yōu)點,提升自己的自尊感和自信心,提升小組的凝聚力和擁有感。
通過“達芬奇密碼”的活動,讓組員在發(fā)現(xiàn)密碼的同時了解到全面認識事物的重要性。這對于組員全面了解自己的優(yōu)勢和劣勢有所幫助,同時也對于組員認識社區(qū)居民對他們的偏見有所幫助,讓他們了解到,社區(qū)居民對他們的偏見,是由于沒有全面了解他們而導(dǎo)致的,是對于他們的認識上面有盲點導(dǎo)致的,社區(qū)居民有全面了解他們的需求。另外一方面,也讓組員意識到,全面了解一個社區(qū)的重要性。
三、活動過程。
在分糖果的環(huán)節(jié)中,組員都表示自己還沒怎么考慮過自己的優(yōu)點,顯得比較害羞。但是在過程中,可以看出組員開始反思自己,尋找自己的優(yōu)點以及開始回顧其他組員平時的表現(xiàn),來尋找他們的優(yōu)點。雖然組員們所說的大多比較雷同,但是仍有許多是有所感觸和有所啟發(fā)的。比如有位組員說另一位組員很好人,雖然是自己的師妹,但是總是會很關(guān)照自己,讓自己很感動。有的組員說自己脾氣比較隨和,容易相處。有的組員肯定自己在培訓(xùn)的過程中能夠承擔通知組員的職責(zé)并認真負責(zé)的完成。工作員感到雖然組員在嘻嘻哈哈的過程中分享糖果,但是同時他們在分享對自己和對他人的贊賞和肯定,即便有些組員說還沒開始考慮這個問題,工作員相信這次活動后,這些組員會在獨處的時候,開始尋找自己的'優(yōu)點了。分過糖果后,小組的氣氛明顯改善了,對于上次活動設(shè)計的失敗所帶來的失落改善了不少。
“達芬奇密碼”的游戲給與了組員更多的啟發(fā)。組員發(fā)現(xiàn),當他們非常專注于密碼本身的時候,他們根本無法猜出密碼;而當他們不再去算密碼的規(guī)律,而是開始全面的觀察每個人的動作和行為的時候,密碼就很清晰的呈現(xiàn)在你面前。如果視野中有盲點,就永遠跳不出框框的限制,了解到事情的真相。工作員和組員一起討論了社區(qū)居民對組員的偏見。組員認識到,如果有盲點的話,是無法了解全面的事情真相的。而社區(qū)居民目前眼中就有盲點,他們認為成校的學(xué)生就是不好的學(xué)生,而沒有全面的看到他們身上有著許多的優(yōu)點。而現(xiàn)在社區(qū)居民需要義工小組的成員們?yōu)樗麄兡ㄈッc,用他們的義工服務(wù)來讓居民對他們刮目相看,肯定他們的優(yōu)點與能力。
在確定服務(wù)社區(qū)的時候,組員選取了__社區(qū),這個社區(qū)經(jīng)濟條件比較落后,社區(qū)居民素質(zhì)也相對較低。組員認為在這里他們能夠發(fā)揮更重要的作用。
四、活動成效。
此次活動將組員的自信建立起來,組員自己認識到自己的優(yōu)點或開始思考這一問題,組員之間形成了相互贊賞相互肯定的好的氛圍。另外組員們開始意識到需要全面的看問題,抹去眼中的盲點,也能夠全面地認識社區(qū)居民對他們的偏見?;顒拥淖詈?,確定了做全面的社區(qū)需求調(diào)查,并將調(diào)查地點定在__社區(qū)。
一、活動目標。
根據(jù)上次探訪老人的情況,工作員感到組員在于老人接觸技巧方面仍需要有所提升,所以這次培訓(xùn)的主要目的,就是在于讓組員更好的認識老人、了解老人、學(xué)習(xí)與老人相處的技巧。
二、活動內(nèi)容。
“耳聾眼花”的游戲,讓組員親身模擬老年人,感受老年人的生理特點。組員們分別扮演老人和義工,“老人”戴上特別的眼罩,分別模擬老人常出現(xiàn)的眼疾——青光眼、白內(nèi)障、紅綠色盲等,在義工的扶助下,完成一些任務(wù)。另外一個環(huán)節(jié)是由一人塞上耳塞,扮演老人,另一人扮演義工。義工用正常的語速和音高和老人說一段話,說過之后老人復(fù)述。通過這個游戲,讓組員感受到老人由于生理機能退化而遇到的一些視覺、聽覺方面的障礙。組員在親身感受了老人的生理特點之后,更能夠理解老人的心理特點,從而產(chǎn)生了解老人感受的同理心。
之后,工作員設(shè)置了一系列的場景,讓組員根據(jù)場景中的情況來討論所需要注意的地方。如“老人將剪刀等危險物品放在床頭”、“老人的食物已經(jīng)過期”、“老人的房屋需要修繕”……組員討論了在各種場景中義工可以做的事情以及需要注意的事情,組員特別意識到,要充分尊重老人的意愿,尊重他們的生活習(xí)慣。
三、活動過程。
扮演過老人后,組員都分享了自己的經(jīng)驗。他們表示在當時的視覺、聽覺情況下,確實很難完成指定的任務(wù)。老人需要義工幫助他完成任務(wù),但是這并不意味著義工替他完成。組員討論了“助人自助”的兩層含義,一是幫助他人同時也是幫助自己;另外一層意思是幫助他人,讓他能夠生發(fā)出自己幫助自己的能力——舉例來說,我們要幫助一個人學(xué)會走路,而不是做他的拐杖。組員都覺得這個理念很有道理,只有這樣,受服務(wù)對象才不是依賴你,而是受到了你的協(xié)助。
在場景討論中組員們各抒己見,有些想法非常特別,也相當合理。另外,他們特別意識到,無論在服務(wù)老人的時候遇到什么狀況,最主要的是尊重老人的意愿,要尊重老人的生活習(xí)慣和行為方式。
四、活動效果。
組員在活動中親身扮演了老人,體驗了老人的生理特征,對老人的心理特點也開始有所理解。場景討論中組員討論到許多與老人相處需要注意的技巧,幫助組員今后更好的服務(wù)老人。
一、活動目標。
此次探訪活動是在多方籌備后真正意義上開展服務(wù),此前,小組了解了社區(qū)的需求、確定服務(wù)對象、與服務(wù)對象建立關(guān)系、了解服務(wù)對象需求、接受與老人接觸的技巧培訓(xùn),在經(jīng)歷了這一系列的準備工作之后,此次再次探訪老人,是小組真正意義上第一次開展服務(wù)。
二、活動內(nèi)容和過程。
在探訪老人之前,工作員協(xié)助組員回顧了第二階段各次活動,從開始確定__社區(qū)作為服務(wù)社區(qū),到全面的社區(qū)調(diào)查,根據(jù)社區(qū)情況確定服務(wù)對象,了解服務(wù)對象的需求,到接受老人相關(guān)培訓(xùn),直至當日的探訪老人。組員們討論回顧了曾經(jīng)做過的活動、曾經(jīng)學(xué)到的知識,以及當時當日的一些感受。通過這個過程,組員們清晰了整個從調(diào)查到服務(wù)的思路,掌握了活動策劃的知識和技巧。
義工小組走訪了之前的兩戶老人,對老人近期的生活狀況作了了解。從探訪的過程來看,組員與老人接觸的技巧有明顯的提高,都能夠?qū)ふ依先讼矚g談?wù)摰脑掝},積極地與老人攀談。但是仍有一些需要改善的地方,組員有時對老人的生活方式不大接受,言語態(tài)度上表現(xiàn)出不理解;另外有的組員開的玩笑不合時宜,不能夠被老人所接受。
探訪后,小組組員對剛才的活動進行了小結(jié)。組員分享了個人覺得自己以及他人做的好的地方,和需要改善的地方,上面的幾點也有所提及。在下次的培訓(xùn)中需要涉及多一些接納方面的培訓(xùn),鍛煉組員接納老人不同的生活方式。
此次活動后,工作員交待了第三階段的培訓(xùn)內(nèi)容和工作人員的調(diào)動情況。
三、活動效果。
這次活動回顧了整個第二階段各次活動的情況,幫助組員梳理了從調(diào)查到服務(wù)的整體思路,組員掌握了活動策劃的知識和步驟。這對于他們以后自己搞活動是非常有幫助的。組員表示,第三階段,他們打算開展一些其他方面的活動,但是__社區(qū)的老人服務(wù)仍然會作為他們的一項長期服務(wù)一直做下去。
此次探訪活動雖然在一些方面還有待改進,但是相對上次來說,組員們的表現(xiàn)已經(jīng)相當進步,許多不敢說話的組員敢于開口與老人交流,另外,工作員發(fā)現(xiàn),部分組員培訓(xùn)后會認真地看培訓(xùn)所發(fā)的資料,以提升自己與老人交流的技能。
一、第一階段情況回顧:
里水學(xué)生組在第一階段通過七次小組取得了如下的成效:
小組組員之間的關(guān)系不斷加深,小組凝聚力逐步增強。
組員意識到開展義務(wù)服務(wù)前了解社區(qū)需求的重要性,認識了社區(qū)需求的分類,也掌握了了解社區(qū)需求的途徑和方法以及技巧。
先鋒義工小組掌握了一定的活動策劃的技巧以及在一起開會策劃時的會議技巧。
二、第二階段目標:
根據(jù)第一階段取得的成效,結(jié)合里水先鋒義工的特點,我們制定了項目第二階段的目標,具體如下:
繼續(xù)增強小組的凝聚力和自主性。
進一步提升了解社區(qū)需求以及服務(wù)對象需求的技巧和能力。
進一步提升活動策劃的能力和組織評估能力。
提升關(guān)于服務(wù)一些群體的技能。
三、第二階段活動內(nèi)容。
根據(jù)以上目標,項目工作組制定了里水社區(qū)學(xué)生組第二階段的活動內(nèi)容安排。在第一階段分組的基礎(chǔ)上,里水社區(qū)學(xué)生組建立了新的小組文化,并學(xué)習(xí)了活動策劃、會議技巧等培訓(xùn)內(nèi)容。第二階段,工作員立足于學(xué)生組的年齡特征和個性特點,設(shè)計了一系列適合這個年齡層次以及性格的培訓(xùn)內(nèi)容。下表介紹了里水社區(qū)第一階段的活動時間和內(nèi)容。
1、討論服務(wù)對象群體。
2、討論服務(wù)的形式與做法。
1、確定了服務(wù)對象群體——兒童。
2、初步設(shè)計了服務(wù)的形式與做法——為適齡的有需要的兒童補習(xí)功課。
第二階段服務(wù)設(shè)計。
__年4月21日。
1、討論尋找服務(wù)對象的方法。
2、角色扮演家庭探訪。
1、討論出較為可行的尋找服務(wù)對象的方法——通過團委的資料庫搜索許要幫助的兒童。
2、通過角色扮演的方式來演練去家庭探訪中可能出現(xiàn)的情況——給組員心理裝備。
確定一個社區(qū)作為服務(wù)社區(qū)。
__年5月26日。
1、提升組員有能感。
2、在里水范圍內(nèi)確定一個社區(qū)作為服務(wù)社區(qū)。
1、組員之間建立相互贊賞和肯定的氛圍。
2、組員對社區(qū)居民的看法改觀。
3、在里水社區(qū)范圍內(nèi)選取了__社區(qū)作為服務(wù)社區(qū)。
制定全面的社區(qū)調(diào)查方案。
1、根據(jù)活動策劃的九個步驟來討論此次全面社區(qū)調(diào)查的行動方案。
2、角色扮演演練與社區(qū)居民溝通的技巧。
1、組員明確了調(diào)查活動的目標、需要調(diào)查哪些方面的資料、調(diào)查通過哪些途徑以及調(diào)查的時間和地點。
2、通過角色扮演組員回顧了第一階段與居民接觸的技巧,并且演練了下次調(diào)查的流程。
__社區(qū)調(diào)查。
__年6月18日。
全面的社區(qū)調(diào)查。
1、組員實踐了第一階段了解社區(qū)需求的培訓(xùn)內(nèi)容,練習(xí)了與居民接觸的技巧,初步掌握了如何訪問居民的方法。
2、了解到__社區(qū)的居民需求——改善治安、衛(wèi)生、鄰里關(guān)系等。
諾亞游園。
__年6月24日。
1、組員自己策劃在諾亞園搞游園活動。
2、參觀外工項目和里水青年中心。
1、增強了組員對小組的擁有感。
2、了解了外工項目和里水青年中心的服務(wù)內(nèi)容。
__社區(qū)調(diào)查。
__年7月28日。
1、訪問__村委會。
2、根據(jù)了解到的多方情況,確定服務(wù)對象。
1、在__村委會了解到更多__的全面情況,了解到社區(qū)的獨居老人和單親家庭都比較多。
2、確定了服務(wù)對象為__社區(qū)的獨居老人。
建立服務(wù)關(guān)系。
20__年8月9日。
1、介紹老人的生理心理特點和與老人接觸的技巧。
1、組員了解老人的生理心理特點,以及與老人接觸時需要注意的技巧。
2、探訪了兩戶老人,了解到他們的基本情況和需求,與其中一戶建立了服務(wù)關(guān)系。
與老人接觸技巧培訓(xùn)。
20__年8月20日。
1、耳聾眼花的游戲,讓組員模擬老人,感受老人生理心理特點。
2、設(shè)置場景,討論與老人接觸時要注意的地方。
3、制定下次探訪方案。
1、組員戴上眼罩和耳塞扮演老人,體驗了老人的生理和心理特點。
3、制定了下次活動的時間地點。
探訪老人活動。
20__年8月30日。
1、回顧第二階段的活動內(nèi)容,分享感悟與收獲。
2、探訪老人活動。
3、對此次活動進行小結(jié),對交接情況作出說明。
1、系統(tǒng)的梳理了第二階段的活動內(nèi)容,組員之間分享了收獲和感悟,反思了這階段活動中作的好的以及需要改善的地方。
2、探訪了兩戶老人。
3、對組員在探訪過程中需要注意的地方進行了點撥,對下階段的活動內(nèi)容和工作人員的交接情況作出說明。
一、活動目的。
在社區(qū)調(diào)查的基礎(chǔ)上,組員確定了服務(wù)對象為獨居老人,并通過__社區(qū)村委會的工作人員聯(lián)系到了兩戶愿意接受服務(wù)的獨居老人。此次活動是組員與這兩戶獨居老人的第一次接觸,活動目的是與獨居老人建立初步關(guān)系,了解他們的基本情況與需求,并在了解情況的基礎(chǔ)上建立服務(wù)關(guān)系。
二、活動內(nèi)容與過程。
探訪之前,工作員發(fā)給組員一些老人生理心理特點的資料,并向組員介紹了一些與老人接觸的技巧和需要注意的地方。
的第一戶是一位阿婆。她的家很小,除了一張床和一張桌子之外就沒有其他的家具了。這位阿婆身患偏癱,常年臥病在床,雖然能夠聽到我們說話,但是卻無法表達。阿婆有一個女兒,當我們問及她的女兒時她很激動,幾乎要坐起來。老人有一位保姆照顧,所以家中還算清潔,組員感到無法與老人溝通,又無需幫助她清潔,便覺得只要每次過來探望一下就可以了。
另一位探訪的老人是一位老黨員。他身體健康,沒有家人。老人耳聰目明,也和組員很談得來。老人表示不需要組員幫他做清潔之類的服務(wù),只是平時比較寂寞,希望義工常來聊聊天。組員們覺得這一戶比較合適探訪,于是確定這一戶為長期服務(wù)對象。
三、活動效果。
活動年終工作總結(jié)篇十四
我堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),自覺加強理論學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)黨的十八大報告及區(qū)黨委工作會議精神,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),在同事及上級領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心、支持和幫忙下,在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的提高?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高。
一年來,我始終堅持運用鄧小平理論的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自我的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐,在思想上進取構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國,反對分裂,維護民族團結(jié),熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護改革開放。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。工作進取主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。
我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。一是認真學(xué)習(xí)三個代表重要思想,深刻領(lǐng)會三個代表重要思想的科學(xué)內(nèi)涵,增強自我實踐三個代表重要思想的自覺性和堅定性;以鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果為主線,認真學(xué)習(xí)黨的十八大精神,自覺堅持以黨的十八大為指導(dǎo),為社會作出自我的努力。二是認真學(xué)習(xí)工作中需要的知識,在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點,抓住重點,自我在基層工作中存在哪些不足之處,邊學(xué)邊問,有針對性地進行學(xué)習(xí),不斷提高自我的各項工作本事。三是認真學(xué)習(xí)法律知識,結(jié)合自我工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)公務(wù)員基礎(chǔ)、《中華人民共和國民法》、《反分裂國家法》,經(jīng)過學(xué)習(xí),進一步增強法制意識和法制觀念。
一年來,我始終堅持嚴格要求自我,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力實踐三個代表重要思想,在自我平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作,當好參謀助手:一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情景,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情景,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在同事們的關(guān)心、支持和幫忙下,各項工作均取得了較好的成績,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。
回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的提高,但我也認識到自我的不足之處,理論知識水平還比較低,解決群眾困難的本事還不強。今后,我必須認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自我置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的人民教師合格的黨員,為社會作出自我的貢獻!
活動年終工作總結(jié)篇十五
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4月30日,以軟文的形式在晚報上以《勞模與平頂山商場的情結(jié)》為標題,重點宣傳“勞模有禮”活動,并貫穿宣傳本次“五一”促銷活動的整個內(nèi)容。
今年的五一節(jié)天氣較好,大大地促進了商場的人流活動及購買欲,我們商場從4月29日到5月1日短短三天的銷售額比去年猛增了30%,這其中一方面有天氣的幫助,另一方面我們促銷準備工作做得好,做得早,從而激發(fā)了人們的購買欲。
活動時間安排緊緊扣住五一假期情況,同樣在30日至1日之間也出現(xiàn)了連續(xù)三日平均營業(yè)額____元,并將這種形式延續(xù)到5月2日。
我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應(yīng)該選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。
本次活動前期宣傳費用,4月28日《__刊》封底整版____元,展板和_展架__元,宣傳費銷售占比1%。
從禮品發(fā)放情況來看,單比消費額有所提升,但消費額集中。
我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應(yīng)該選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。
d.此次活動的策劃,開始的時候通過征求商戶意見和后來公司專會研究,所有人員獻策獻力,使活動方案較為完整并得以實施。但是,從細節(jié)來看還是不夠嚴謹,就活動現(xiàn)場的節(jié)目表演而言,沒有做好時間的規(guī)劃,以致抽獎時間比預(yù)計的推遲半小時,活動的時間節(jié)點沒有掌握好,活動用得架子規(guī)定上午就要準備好,但是一直到兩點才到位。
我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應(yīng)該選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。
禮品發(fā)放數(shù)量比實際估計數(shù)量減少30%。
在9日活動內(nèi)銷售聯(lián)通手機體驗卡41張。與聯(lián)通公司合作活動看,這種新型營銷模式給消費者帶來一些新意,尤其是聯(lián)通公司在各主管營業(yè)廳懸掛“中國聯(lián)通紅樓百貨強強聯(lián)合購物送手機體驗卡”和印刷的500份宣傳單頁,“繽紛節(jié)日紅樓百貨中國聯(lián)通強強聯(lián)合購物得聯(lián)通體驗卡”不但給我們的活動進行了宣傳,同時“強強聯(lián)合”也讓消費者感受到了實惠。
從以上情況來看。
如:女裝區(qū)滿100送50元a類券、滿200送100元a類券;運動區(qū)滿100送30元b類券、滿200送60元b類券。a類券只能在女裝區(qū)使用,b類券只能在運動區(qū)使用。
1、媒體選擇:本次活動在媒體平臺選擇上存在不足,28日廣告宣傳打出,29日(周六)銷售比上個周六卻下降17.6%,在元旦前夕營業(yè)額應(yīng)呈增長趨勢,尤其是在促銷活動的帶動下,營業(yè)額增長應(yīng)較明顯。從數(shù)據(jù)上看,我們在媒體選擇上存在宣傳范圍狹隘性和目標群體偏離性。
我們主打的是時尚休閑口號,目標定位在時尚女性和年輕群體,在媒體選擇上同樣應(yīng)該選擇在媒體中具有較高知名度的平臺。符合商場和目標群體共性。
2、缺乏計劃性:
促銷活動是在時間的迫使下組織實施的,雖然具備了一定市場基礎(chǔ),在單個活動或企業(yè)總體發(fā)展方向及年度規(guī)劃上存在較大偏差。單次活動對企業(yè)品牌積累上輕則無力可施,重則影響到品牌積累步伐。如本次活動在獎品制定上是參考了暢銷品牌的銷售記錄,然而在本次活動中幾家暢銷品牌卻沒有參加,不但影響到活動力度,還影響到了商場凝聚力。
3、營利部門與非營利部門工作協(xié)調(diào)性差:
各樓層專廳促銷活動,不能定期反饋給把這些信息宣傳到外部去的企劃部,專廳促銷信息成了內(nèi)銷文件,不能起到增加品牌顧客的作用,薄利多銷的目的也成了一相情愿。企劃部失去了這些信息的支撐,在活動計劃擬訂上,不能將商場活動與專廳活動結(jié)合,不但存在獨立性,更甚使活動被孤立,營業(yè)部與代理商或廠家洽談活動承擔比例時,失去立場。
4、活動執(zhí)行力差:
一項活動,無論大小,“策占三劃占七”,可見活動實施重要性,即使再好的策略,沒有人去實施,他還是等與零。員工對活動的促銷知識了解不夠,缺少服務(wù)熱情,對促銷活動促進上缺乏技巧和活力,在員工心目中沒有“活動是在大量資金與人力投入下,營業(yè)額大幅度拔高的概念”。另外,活動在銷售過程中也沒有一個激進方案,銷售任務(wù)沒有進行細分,“籠統(tǒng)管理,大概銷售”,也限制了銷售額的增長。
5、前瞻性和時尚性表現(xiàn)不夠:
企劃部成員應(yīng)常走出去,了解最新市場信息,做好信息歸整,并多了解時尚前沿時尚資訊。
創(chuàng)維在深圳全面推進"舉國歡騰迎國慶創(chuàng)維豪禮送不停"促銷活動,并于10月1日在華強順電、華強國美、華強蘇寧等重點商場舉行簽名售機活動,顧客憑簽名卡在10月1日-2日購買hd和逐行系列電視及背投產(chǎn)品可享受九折優(yōu)惠。創(chuàng)維在全市所有重要商場均有新品展銷活動,并用數(shù)字信號作演示,現(xiàn)場占據(jù)主場地位,數(shù)字高清電視推廣氣氛濃烈。對tcl及其他電視品牌中高檔產(chǎn)品銷售影響較大。
活動年終工作總結(jié)篇十六
20xx年,是忙碌的一年,是我們醫(yī)院成為三級醫(yī)院后的第一年,全體護理人員共同努力,較圓滿地完成了各項任務(wù)。以下是小編整理的門診。
歡迎大家參閱。
在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市衛(wèi)生部門的支持下,**醫(yī)院半年來,在全體員工的共同努力,發(fā)揚團隊精神,堅持以病人為中心的理念,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),醫(yī)療質(zhì)量和護理質(zhì)量有了較大提高,這是全體員工的自強不息和拼搏精神分不開的。
一、職業(yè)道德工作。
1、加強了醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育,通過職業(yè)道德教育考試不斷提高了醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德行為,樹立了全心全意為病人服務(wù)的理念,自覺執(zhí)行醫(yī)院各科。
規(guī)章制度。
受到比較好效果。
2、為了及時掌握,了解醫(yī)院職工、病人對院領(lǐng)導(dǎo)班子意見及時發(fā)放了問卷調(diào)查表200份,對問卷調(diào)查反饋意見來說,對醫(yī)院和醫(yī)院班子領(lǐng)導(dǎo)反映情況比較滿意的、忠懇的。說明**醫(yī)院在社會上形象是好的,人民群眾是歡迎的、滿意的。
3、為了接受廣大人民群眾監(jiān)督,提出寶貴意見,樹立良好形象,更好地為人民群眾服務(wù),我院實行了掛牌上崗,互相監(jiān)督,受到了良好的效果。
4、醫(yī)院每月召開病人或家屬工休座談會一次,每月住院病人發(fā)放問卷調(diào)查表一次,總的評價對我院是比較滿意的。
二、醫(yī)療護理工作。
1、今年4月增設(shè)內(nèi)兒科病房,解決了群眾方便住院就醫(yī),同時也增加社會效益和經(jīng)濟效益,緩解了病人住院難,得到了廣大患者的歡迎。
2、是醫(yī)療質(zhì)量管理到位,通過定期開展業(yè)務(wù)查房和質(zhì)量檢查,及時發(fā)現(xiàn)工作中存在問題,采取有效整改措施,防范了醫(yī)療差錯事故發(fā)生。
4、是做好人才引進工作,在網(wǎng)絡(luò)登錄招聘人才廣告,并采取措施做好聯(lián)系和組織面試工作,加大人才引進力度。
5、為了慶祝國際護士節(jié),鼓勵廣大護理工作者,積極為傷病員服務(wù),我院廣大護理工作者積極工作,勤奮學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè),一心撲在崗位上,熱情為病人服務(wù),涌現(xiàn)出一批好人好事,經(jīng)上下推薦評出了朱濤、李銀英、李雪清、陳美娥、李靜嫻、鄔秀芳6位優(yōu)秀護士,在護理隊伍中樹立了榜樣。
6、上半年組織專題業(yè)務(wù)講座、專家講課18次,醫(yī)療護理聽課700人次。
7、我院廣大醫(yī)護工作者,發(fā)揚了白求恩的精神,對技術(shù)精益求精。為患者熱情服務(wù)周到,精心治療、精心護理,受到了患者的高度評價。而送上感謝錦旗10面(骨科3面、普外科6面、內(nèi)兒科1面)。
8、骨科開展了**醫(yī)院首例采用記憶合金髕骨爪治療髕骨粉碎性骨折的病例。
三、行政、財務(wù)、后勤管理工作。
1、財務(wù)管理規(guī)范,醫(yī)院財務(wù)工作堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財務(wù)管理原則,一切財務(wù)收支納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理,認真做好財務(wù)預(yù)算工作,加強財務(wù)監(jiān)督及分析,開展資產(chǎn)清查工作。財務(wù)每月收支賬目公布一次。
3、各科室密切配合,共同做好保障供給工作和后勤科強化服務(wù)意識,想方設(shè)法改變就診環(huán)境,尤其在水、電、物供應(yīng)和消防安全工作,購買一套洗衣機,保障臨床供給,加大事故排查預(yù)防工作力度,維護良好醫(yī)療秩序,確保各項工作正常運轉(zhuǎn)。
20xx年,是忙碌的一年,是我們醫(yī)院成為三級醫(yī)院后的第一年,全體護理人員共同努力,較圓滿地完成了各項任務(wù)。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:
一、工作量統(tǒng)計。
門診全年共完成肌肉注射12098人次;皮下注射3600人次;皮試35395人次;導(dǎo)尿24人次;灌腸152人次;血糖監(jiān)測20xx人次;picc導(dǎo)管護理1148人次;picc置管36人次。
二、護理安全。
(一)全科護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,重大護理不良事件的發(fā)生率為零。
1、護理人員認真學(xué)習(xí)《三級綜合醫(yī)院評審標準》和新編《護理工作規(guī)范》,并在護理部領(lǐng)導(dǎo)與大科指導(dǎo)下,進一步完善門診各項規(guī)章制度及護理工作流程。同時要求護理人員嚴格落實,并定期督查護理人員對新職責(zé)制度和工作流程的落實情況。
2、護理人員能夠嚴格執(zhí)行護理核心制度,做好查對工作,確保無重大護理不良事件發(fā)生。
(二)加強了設(shè)備、儀器、物品的管理,定期檢查、維修、保養(yǎng)、做好使用登記。護理人員熟練掌握操作規(guī)范,保證各科室工作安全有效進行。
(三)內(nèi)科門診、外科門診、耳鼻喉科門診、眼科門診、口腔科門診和皮膚科門診增設(shè)了小搶救箱,搶救物品、藥品完好率達到100%。
(四)對各科室的高危藥品規(guī)范管理,要求做到定點、專區(qū)放置,并且標識規(guī)范、醒目。
(五)嚴格堅持護理質(zhì)控檢查。做到定期與隨機檢查相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。并通過每月的護士會議對護理部、大科及科內(nèi)質(zhì)控檢查存在的共性問題、原則性問題進行原因分析,提出整改措施并落實。以達到科定護理質(zhì)量的持續(xù)改進,從而確保護理安全。
三、護理服務(wù)。
(一)門診、感染科多個科室增加了便民措施,如內(nèi)、外、婦、兒各分診處增設(shè)了閱報欄;預(yù)防保健科增設(shè)了哺乳區(qū);一站式服務(wù)中心增設(shè)了愛心雨傘等,使優(yōu)質(zhì)護理工作更加的深入,細化。
(二)門診內(nèi)、外、婦、兒等各科室都實行了一次分診,病人選擇相應(yīng)的科室掛號后,掛號單上就有了就診的序號,無需再次到各科分診臺進行二次登記,這樣就減少了病人多次排隊的麻煩。
(三)在日常工作中,護理人員能較好的執(zhí)行護理行為規(guī)范,對病人使用文明用語,及時與患者溝通,開展健康教育。
(四)每月在不同的科室召開公休會,并對病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,以征求病人的意見,對于存在的問題進行整改,不斷改善我們的服務(wù),提高病人對護理工作的滿意度。
四、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(一)根據(jù)各護理人員的分級,進行分層次培訓(xùn)及考核。每月對護理人員進行三基理論考試和護理操作考核,以提高護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(二)每月組織護理人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護理查房,從而拓寬門診護理人員的知識面,與時俱進,更好為病人服務(wù)。
五、院內(nèi)感染門診各科室加強與院感科溝通,加強院感知識的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),從工勤到護理人員,均要求嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,切實做好消毒隔離及垃圾分類等工作,保證門診各樓層地面清潔整齊,各診室干凈整潔。對于個別高??剖?,如口腔科、計劃生育手術(shù)室、皮膚科、換藥室,做到無菌物品的消毒合格率100%,空氣培養(yǎng)符合要求。
六、實習(xí)帶教根據(jù)實習(xí)帶教計劃對實習(xí)同學(xué)進行有計劃的帶教,讓實習(xí)同學(xué)在門診實習(xí)期間能夠盡快地適應(yīng)門診護理工作,學(xué)習(xí)分診流程和技巧;在出科前進行規(guī)范的出科考核。
20xx年已經(jīng)過去,門診的護理工作還有很多的不足之處,主要有以下三點:
一、部分護理人員對各項規(guī)章制度的執(zhí)行力不夠。
二、醫(yī)護人員間的協(xié)調(diào)配合不盡人意。
三、護理人員對患者缺乏主動服務(wù)的意識,門診護理滿意度較低。針對20xx年存在的問題,在新的一年,我們將在護理部、大科的領(lǐng)導(dǎo)下,制定科室年度護理。
工作計劃。
以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、精湛的技術(shù)更好地為病人服務(wù)為了江寧醫(yī)院早日建成三級甲等醫(yī)院做出更大的努力!
這一年,在院長及單位科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的幫助下,在全科室人員的合作下,我們婦產(chǎn)科認真貫徹落實《母嬰保健法》深入開展母嬰保健工作,為降低孕產(chǎn)婦,圍產(chǎn)兒死亡率,減少出生缺陷及殘疾做出了應(yīng)有的貢獻。這一年中我科醫(yī)務(wù)人員齊心協(xié)力,在工作中積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心。圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務(wù)實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務(wù),取得了一些成績,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一、努力學(xué)習(xí),提高科室整體素質(zhì),提升科室業(yè)務(wù)水平。
努力提高個人的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過閱讀大量業(yè)務(wù)雜志及書刊,學(xué)習(xí)有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識,豐富了理論知識,能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病,,多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),熟練的掌握婦科的各種急癥、重癥及婦產(chǎn)科常用手術(shù)及計劃生育手術(shù),。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度,診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人。
二、加強孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理工作。提升整體業(yè)務(wù)水平。
要求圍產(chǎn)期保健本填寫及時,有效地進行信息化管理,督促產(chǎn)婦定期孕檢,且產(chǎn)后42天母嬰能及時到醫(yī)院體檢,提高高危孕產(chǎn)婦的篩查及管理,對高危孕婦實行專案管理,提高高危孕婦篩查識別能力和為重病例應(yīng)急處理,轉(zhuǎn)診能力,通過各級產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員及婦幼人員的能力,對高危孕產(chǎn)婦進行跟蹤管理及信息化管理。
三、對孕產(chǎn)婦進行知識宣傳教育,利用各種渠道宣傳衛(wèi)生保健知識,免費為孕婦孕檢,并積極為產(chǎn)婦級新生兒篩查。在臨床工作中,嚴格要求自己,堅持以服務(wù)患者為中心,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向上級醫(yī)師請教,及時總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),想病人之所想,急病人之所急。特別是在中午下班時,面對病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,也要給她們做完檢查治療?,F(xiàn)在接觸產(chǎn)科工作時,對于經(jīng)歷孕婦這個角色的我來說,更能設(shè)身處地的為每一位孕婦產(chǎn)婦考慮,做好自己本職工作之外,去給她們更多一份關(guān)心和照顧。作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生,經(jīng)常會遇到一些病情復(fù)雜的急診患者,如果不能仔細分析和沒有高度的警惕心和責(zé)任感,很有可能漏診和誤診,造成難以想象的后果。通過診治一些疑難危重病人,一方面豐富了我的臨床經(jīng)驗,提高了應(yīng)對疑難危重病人的處理能力,另一方面也提高了疑難危重病人的搶救成功率和確診率。通過不斷地學(xué)習(xí)和臨床經(jīng)驗積累。已能熟練掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病診治技術(shù),能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。同時,工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認真負責(zé)處理每一位病人。在最大程度上避免了誤診和誤治。這一年的工作和學(xué)習(xí),使自己成長了不少,今后的路需要自己一步一個腳印堅實的走下去,我將嚴格要求自己做好自己。
活動年終工作總結(jié)篇十七
堅持黨內(nèi)組織生活制度,嚴格黨的組織生活。各黨支部、黨小組較好地堅持了“三會一課”、黨員管理和監(jiān)督等制度。領(lǐng)導(dǎo)干部堅持參加“雙重組織生活”,并做到了制度化,為黨員作出表率。
認真做好發(fā)展黨員工作。各黨支部把發(fā)展黨員作為加強基層組織建設(shè)的一項任務(wù),將工作重點放在加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察上,嚴格把好發(fā)展新黨員的質(zhì)量關(guān)。加強對群團組織工作的領(lǐng)導(dǎo),以黨建帶動工建,黨委把工會工作納入黨建工作的總體部署,健全機構(gòu)。工會組織在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,組織開展了各種活動,有力地增強了企業(yè)凝聚力,推動了企業(yè)文化建設(shè),活躍了企業(yè)生活。
(三)把握特點,強化黨員服務(wù)意識。
黨委根據(jù)公司工作的特點,緊緊圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服務(wù)基層群眾,把解決職工關(guān)心的問題作為工作重點,把群眾利益放在首位。公司領(lǐng)導(dǎo)干部深入到特困老黨員、困難職工家走訪慰問;主動與離退休老同志座談;做好待崗、歇崗職工的思想工作,穩(wěn)定情緒,有效地化解了群體上訪事件。積極為群眾解決實際困難和問題,把為服務(wù)群眾是否滿意,為群眾辦實事作為推進黨建工作的落腳點。努力協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)和生活中的困難問題。不斷拓展業(yè)務(wù),組織開展送溫暖獻愛心活動。在年初“抗雪凝”、“5.12”汶川地震和“迎奧運,保安全、保暢通,促穩(wěn)定、促和諧、促發(fā)展”中,黨委再次經(jīng)受了考驗。
加強警示教育,推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。加大教育力度,通過組織觀看警示教育片和廉政法規(guī)知識測試等,增強黨員干部反腐倡廉的意識,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神,開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,做到邊查邊改。針對存在的薄弱環(huán)節(jié),完善了相關(guān)制度,把廉政工作擺在議事日程中,有效地提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。
(四)改進工作方法,創(chuàng)新基層黨組織活動形式內(nèi)容。
黨委深入基層、到職工群眾中,以主題實踐活動為手段,推動黨建工作創(chuàng)新,營造了大家相互支持、溝通與理解的氛圍,實現(xiàn)了部門、同志之間的融合相處。通過“學(xué)習(xí)新黨章、講黨性、重品行、作表率”的活動,形成了“人在組織中,組織在活動中,黨在我心中”的良好狀態(tài)。黨委堅持以人為本,針對行政支部黨員多、分散,難集中的情況,將黨支部黨員分成各黨小組開展活動,每月編寫理論學(xué)習(xí)提綱,發(fā)放到黨小組,由各小組根據(jù)具體情況組織學(xué)習(xí)。
黨委提出通過建設(shè)年活動,建設(shè)開拓型的領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型的黨員隊伍、長效型的工作機制、管理型的基礎(chǔ)工作、文化型的思想陣地和務(wù)實型的黨內(nèi)生活,這些都充分反映了基層黨組織開展組織生活的新思路,展示了形式多樣的組織生活內(nèi)容,也為創(chuàng)新黨建工作提供了借鑒。
(五)建立健全制度,在建立長效機制上下功夫。
圍繞基層組織建設(shè),建立健全各項制度,力求形成相互銜接、相互配套的制度體系,使黨建責(zé)任制更加落實,基層黨組織的任務(wù)和職責(zé)更加明確,嚴格教育嚴格管理的制度更加有力。同時建立競爭激勵機制,鼓勵先進,鞭策后進,形成人人爭先的局面。
在總結(jié)建設(shè)年活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,公司黨委認識到加強基層黨組織建設(shè),必須抓住制度建設(shè)這個根本,才能更好的發(fā)揮長效作用;必須把成功的經(jīng)驗上升為長效機制,才能持久堅持,使基層組織建設(shè)產(chǎn)生事半功倍的效應(yīng)。黨委完善和建立了《黨委工作制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》等相關(guān)制度,通過健全責(zé)任制,增強了黨委抓黨建工作的自覺性,落實了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機制,為進一步加強黨的建設(shè)提供了重要的制度保障。
三、進一步加強基層黨組織建設(shè),推動公司黨的全面建設(shè)。
xx在慶祝建黨85周年大會重要講話中明確指出,“要切實加強黨的基層組織建設(shè)”。公司黨委按照圍繞中心抓黨建、創(chuàng)業(yè)就業(yè)求發(fā)展的大局,不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,使基層黨組織成為人民群眾信任和擁護,認真貫徹黨的方針政策的堅強戰(zhàn)斗堡壘。進一步抓好鞏固建設(shè)年活動成果的各項工作,把開展建設(shè)年活動的成功經(jīng)驗鞏固下來,堅持下去。下一步公司黨委要根據(jù)上級的要求。改進工作存在的一些薄弱環(huán)節(jié):發(fā)展不夠平衡、有時開展活動與黨員思想實際以及業(yè)務(wù)工作結(jié)合得不夠緊密,工作不夠到位、軟弱渙散的現(xiàn)象有時依然存在的情況。從全面加強基層組織建設(shè)的目標來看,還有大量的工作要做,還需要進行長期的努力。
今后,要在開展活動的基礎(chǔ)上,按照全面加強基層組織建設(shè)年的目標和要求,對需要充實完善的做法進行充實完善,使之更加符合實際;對需要堅持的,要堅決鞏固下去,提高到建立長效機制的高度。公司還要按照上級的要求,一是找準立足點。將黨建工作與中心工作有機融合,增強服務(wù)群眾意識,提高服務(wù)群眾水平;二是抓住著力點。一方面要強化理論武裝工作,另一方面也要強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把著力點放在加強學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)上;三是選好切入點。當前加強公司黨建工作的切入點是改變思想觀念,認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。把構(gòu)建和諧公交作為重點,認真開展作風(fēng)建設(shè),解決好作風(fēng)不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新要求的問題。
活動年終工作總結(jié)篇十八
我于xxxx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一名剛參加工作一年多的畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。
在崗試用期間,我在xx部學(xué)習(xí)工作。這個部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是在各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的業(yè)務(wù),整理部門內(nèi)部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第x份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
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一、總結(jié)概論總結(jié)是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。它要回顧的是過去做了些什么,如何做的,做得怎么樣??偨Y(jié)與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行的。其間有一條規(guī)律,就是:計劃——實踐——總結(jié)——再計劃——再實踐——再總結(jié)。一、總結(jié)有如下特點:
2、強調(diào)科學(xué)性??偨Y(jié)經(jīng)驗不能就事論事,“跟著感覺走”。而要就事論理,辯證分析,力求得出科學(xué)結(jié)論,這樣才能促進工作的轉(zhuǎn)化。
1、按總結(jié)的時間分,有年度總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié)。進行某項重大任務(wù)時,還要分期總結(jié)或叫階段總結(jié)。
2、按總結(jié)的范圍分,有單位總結(jié)、個人總結(jié)、綜合性總結(jié)、專題總結(jié)等。
3、按總結(jié)的性質(zhì)分,有工作、生產(chǎn)、教學(xué)、科研總結(jié)等。
二、總結(jié)撰寫前的準備有人說過:要總結(jié)寫得好,必須總結(jié)作得好;要總結(jié)作得好,必須工作做得好,立場觀點對頭。這應(yīng)該是寫總結(jié)的經(jīng)驗之談。好的總結(jié)是在做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上寫出來的,更是人民群眾在實際中干出來的。在現(xiàn)實生活中,有的單位干得不怎么樣,但總結(jié)時卻“噴香水”,這對本單位的工作失去實際意義,不應(yīng)該提倡。也有的單位工作有成績卻形成不了典型經(jīng)驗,這種情況說明總結(jié)工作沒做好。上述兩種情況都是應(yīng)該避免的。搞好總結(jié),是企業(yè)管理的一項重要工作,是增強干部、職工凝聚力的一種重要手段,需要認真對待。總結(jié)究竟應(yīng)該怎樣做呢?從總體上說要發(fā)動群眾,自下而上做總結(jié)。工作是群眾做的,總結(jié)也應(yīng)該由他們來做。不應(yīng)撇開群眾湊集政績,絞盡腦汁制作觀點??偨Y(jié)過程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析結(jié)合起來考察,從客觀事實出發(fā),防止感情用事,以免總結(jié)流于形式。此外,搞好總結(jié)還要注意以下幾點:
1、重視調(diào)查研究,熟悉情況總結(jié)的對象是過去做過的工作或完成的某項任務(wù),進行總結(jié)時,要通過調(diào)查研究,努力掌握全面情況和了解整個工作過程,只有這樣,才能進行全面總結(jié),避免以偏概全。
2、熱愛本職工作,熟悉業(yè)務(wù)熱愛本職工作,事業(yè)心強,是做好工作的前提,也是搞好總結(jié)的基矗寫總結(jié)涉及本職業(yè)務(wù),如果對業(yè)務(wù)不熟悉,就難免言不及義。
3、堅持實事求是的原則總結(jié)是對以往工作的評價,必須堅持實事求是的原則,就像陳云同志所說的那樣,“是成績就寫成績,是錯誤就寫錯誤;是大錯誤就寫大錯誤,是小錯誤就寫小錯誤”。這樣才能有益于現(xiàn)在,有益于將來。夸大成績,報喜不報憂,違反作總結(jié)的目的,是應(yīng)該摒棄的。
4、重點在出經(jīng)驗,找規(guī)律總結(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),找出做好工作的規(guī)律。因此,總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認識和客觀事例的羅列上,必須從實踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來。
三、總結(jié)的寫法一、工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式及其內(nèi)容年終總結(jié)(含綜合性總結(jié))或?qū)n}總結(jié),其標題通常采用兩種寫法,一種是發(fā)文單位名稱+時間+文種,如《銅仁地區(qū)煙草專賣局2004年工作總結(jié)》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠信等級管理專題總結(jié):《客戶爭等級,誠信穩(wěn)銷量》。正文一般分為如下三部分表述:
1、情況回顧這是總結(jié)的開頭部分,叫前言或小引,用來交代總結(jié)的緣由,或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定,對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長,只作概括說明,不展開分析、評議。
2、經(jīng)驗體會這部分是總結(jié)的主體,在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標題分別闡明成績與問題、做法與體會或者成績與缺點。如果不是這樣,就無法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié),也可以提煉出幾條經(jīng)驗,以起到醒目、明了。運用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對的獨立性,又有密切的內(nèi)在聯(lián)系,使之形成合力,共同說明基本經(jīng)驗。
3、今后打算這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗教訓(xùn)之后,根據(jù)已經(jīng)取得的成績和新形勢、新任務(wù)的要求,提出今后的設(shè)法、打算,成為新一年制訂計劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚成績,克服存在問題完善答案。
活動年終工作總結(jié)篇十九
今年來,我局深入開展基層建設(shè),在局黨組高度重視,全市工商干部共同努力下,取得了新的成績。
1、執(zhí)法效能有了新提高。今年以來,查處案件數(shù)同比增長了12%,罰沒款同比增長了10%,市場秩序明顯規(guī)范。
2、基層環(huán)境有了新改觀。今年我局已投資了10多萬元,為各基層單位配齊了計算機和打印機,改善了辦公和生活環(huán)境,基本實行了辦公自動化。擬投資70多萬元,擬新建2個基層分局(所)辦公樓,改建2個基層分局(所)辦公樓,進一步改善基層辦公和生活環(huán)境。
3、嚴明工作紀律有了新成效。紀律是執(zhí)行路線的保證,沒有鐵的工作紀律,就不能做到政令暢通。從市局到分局(所),簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。20,我局一方面嚴格執(zhí)行“三級禁令”;另一方面深入開展思想作風(fēng)紀律整頓活動,做到了用紀律來約束人,工作紀律日益增強。在思想上、行動上與上級組織保持高度一致,做到了令行禁止,政令暢通。
4、服務(wù)發(fā)展有了新業(yè)績。通過建設(shè)年活動,全系統(tǒng)不斷強化服務(wù)意識,沖破了一切妨礙影響發(fā)展的陳舊觀念,改變束縛發(fā)展的作法,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,推進“三項建設(shè)”,實施“三大工程”,牢固樹立服務(wù)發(fā)展意識,服務(wù)發(fā)展取得了新業(yè)績。
5、隊伍形象有了新提升。在基層建設(shè)年活動中,我局打造“四型工商”,狠抓“四種規(guī)范”,通過為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),為企業(yè)辦實事排憂解難,通過嚴格的.組織紀律的約束,通過市場監(jiān)管方式的改革,改變工作作風(fēng),依法行政,執(zhí)法為民,秉公執(zhí)法,工商隊伍在人民群眾中的形象有了新提升。
具體做法。
我局深入開展的基層建設(shè)年活動,按照年年初省局召開的基層工作會議的要求,乘勢快上,銳意創(chuàng)新,全面推進,狠抓落實。具體做法是:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),制定建設(shè)規(guī)劃。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)專班。為了保證基層建設(shè)年活動的深入開展,確保取得新的成效,我局按照集體領(lǐng)導(dǎo),分工負責(zé)的原則,成立了以一把手為組長,班子成員為副組長,相關(guān)科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,并組成工作專班,在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下,負責(zé)基層建設(shè)工作的具體實施,做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,班子成員協(xié)作抓,工作專班具體抓,一級抓一級,層層抓落實。
2、制定建設(shè)規(guī)劃。為確?;鶎咏ㄔO(shè)活動落到實處,我局制定基層建設(shè)五年規(guī)劃,以市局文件印發(fā)了關(guān)于開展基層建設(shè)活動實施方案,建立健全了基層建設(shè)考核機制,明確了基層建設(shè)責(zé)任。
3、廣泛宣傳發(fā)動。我局召開專題會議,進行動員部署,各基層分局(所)相應(yīng)召開了工作會議,層層傳達,分析基層建設(shè)的現(xiàn)狀,開展討論,明確深入開展基層建設(shè)的重點,增強責(zé)任感和緊迫感。同時,在《督查專報》、《工商簡訊》上開辟專欄,推廣好的經(jīng)驗和作法,實行典型帶動。
4、加強督辦檢查。我局班子成員及工作專班定期和不定期地對重點單位進行明查暗訪,對照考核目標一項一項抓落實。對在基層建設(shè)中落實不力,鬧形式,走過場的,在全系統(tǒng)通報批評,并追究單位主要負責(zé)人的責(zé)任。
二、加大改革力度,服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)。
今年來,我局堅持“四個第一”,推進“三項建設(shè)”,實施“三大工程”,加快改革步伐,加大改革力度,服務(wù)了經(jīng)濟建設(shè)。
活動年終工作總結(jié)篇二十
按照企業(yè)工委的安排安部署,公司黨委高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),認真組織,精心安排。公司黨委召開專題會議,認真研究制定了《活動實施方案》和《活動安排計劃》,成立了“活動領(lǐng)導(dǎo)小組”,將活動的責(zé)任目標進行了分解,按照動員部署,調(diào)查研究,深入實施,總結(jié)驗收四個階段開展活動。在公司黨的基層組織建設(shè)年活動動員大會上,黨委書記李斌代表黨委作了重要講話,他指出:黨的基層組織擔負著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結(jié)群眾,把黨的路線方針政策貫徹落實到基層的重要責(zé)任是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是推動發(fā)展,服務(wù)群眾,凝聚人心,促進和諧的戰(zhàn)斗堡壘。開展黨的基層組織建設(shè)年活動,是落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建“和諧公交”推動公交又好又快發(fā)展的客觀需要,是加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè),切實解決基層黨組織建設(shè)中出現(xiàn)的新情況,新問題的客觀需要。李斌強調(diào):公司黨委一是要借開展黨的基層組織建年活動的東風(fēng),推動公司各項工作不斷取得新進展,開創(chuàng)新局面;二是增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。將全體黨員干部和員工的思想統(tǒng)一到公司改革發(fā)展的思路上來,形成活力,創(chuàng)新發(fā)展;三是要抓好黨員隊伍建設(shè),加大力度做好黨員發(fā)展工作,為流動黨員提供更好的服務(wù)。在講話中李斌要求:要把推動科學(xué)發(fā)展,促進“公交和諧”、“公交優(yōu)秀”作為黨的基層組織建設(shè)年活動的出發(fā)點和切入點,實現(xiàn)“兩不誤、雙促進”。
活動開展以來,公司黨委對行政、退休兩個支部作了調(diào)整和充實,組建了公司工會,組織建設(shè)進一步加強。
(二)強化學(xué)習(xí)宣傳教育,用理論武裝頭腦。
根據(jù)公司黨委制定的《活動實施方案》和《活動安排計劃》黨委圍繞中心,結(jié)合實際,以深化政治理論學(xué)習(xí)為龍頭,以建立長效機制為重點,把握活動的各個重要環(huán)節(jié),抓宣傳學(xué)習(xí)教育不放松。一是建立健全黨員理論學(xué)習(xí)制度,編寫理論學(xué)習(xí)提綱,加強形勢任務(wù)教育,不斷提高工作水平和工作效率;二是堅持每周一的“干部理論學(xué)習(xí)和形勢任務(wù)教育”的學(xué)習(xí)例會;三是每月堅持不少于兩次的黨員集中學(xué)習(xí)制度;四是結(jié)合實際選擇教材發(fā)放到個人自學(xué);五是黨委中心組帶頭學(xué)習(xí)、黨委書記李斌帶頭講黨課、作專題發(fā)言,廣大黨員主動學(xué)習(xí),形成了公司上下共同學(xué)習(xí)提高的良好氛圍。
黨委書記李斌分別作了《以xx大精神為動力一心一意謀發(fā)展》的專題講話和《講黨性、重品行、作表率,奮力開拓公交新局面》的黨課講話。鼓勵全體黨員和員工要以“人一之我十之,人十之我百之”的精神狀態(tài),搶抓國家優(yōu)先發(fā)展城市公共交通和安順建設(shè)百萬人口生態(tài)旅游城市的機遇,開創(chuàng)工作新局面。教育廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“講黨性、重品行、作表率”,以更大的勇氣和魄力,以更多的辛苦和心血,以更好的作風(fēng)和精神,團結(jié)帶領(lǐng)全體員工。抓住機遇,乘勢而上,開拓創(chuàng)新,克難攻堅,推動城市公共交通優(yōu)先發(fā)展。
(三)豐富活動載體,創(chuàng)新黨建工作。
活動中,公司黨委圍繞中心,服務(wù)大局,不斷創(chuàng)新和完善黨建工作,切實發(fā)揮黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。黨委開展了“抗冰災(zāi)、保暢通”、“學(xué)習(xí)新黨章”、“支援四川災(zāi)區(qū)獻愛心”、“交納特殊黨費”、“機關(guān)作風(fēng)教育整頓回頭看對照自查”、“基層黨組織滿意度測評”、“新黨員入黨宣誓”、“八一老兵座談會”、“與紫云白石巖鄉(xiāng)長山村結(jié)對幫扶”、“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會”等活動,修改、完善和建立了相關(guān)制度。同時,以實現(xiàn)安順公交優(yōu)先發(fā)展的美好愿景激勵黨員,刻苦學(xué)習(xí),自我完善,努力建設(shè)一支充滿創(chuàng)新力的知識型黨員隊伍,推動企業(yè)健康發(fā)展。利用《簡報》、專欄、板報、橫幅等各種宣傳工具,廣泛宣傳建設(shè)年活動,形成濃厚的輿論氛圍。
活動開展以來,得到了各黨組織和黨員干部的積極響應(yīng),公司各基層黨組織、50多名黨員參加了活動,活動為公司的穩(wěn)定發(fā)展提供了堅強的組織保證。公司榮獲“五好基層黨組織”和“科學(xué)抗雪凝切實保民生”先進集體。
(一)深化政治理論學(xué)習(xí),提高黨員隊伍思想政治素質(zhì)。
始終堅持把貫徹落實xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀放在首位,緊密結(jié)合新形勢、新要求,把學(xué)習(xí)貫徹省第十次黨代會、省委十屆二次全會以及市第二次黨代會、中央四個長效機制文件、省委“1+9”文件和市委11制度性文件、黨章、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、xx同志在慶祝建黨85周年大會上的重要講話、李源潮同志在中央黨校的講話等,作為學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,采取黨課、專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗交流、理論學(xué)習(xí)、專欄板報、知識測試等多種方式,深入組織學(xué)習(xí),增強學(xué)習(xí)的針對性和時效性,結(jié)合實際著力解決思想建設(shè)中存在的突出問題,強化了學(xué)習(xí)效果,推進了學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)。
組織專題學(xué)習(xí),開展主題教育,每月編寫《理論學(xué)習(xí)提綱》發(fā)放到黨小組,做到學(xué)習(xí)有計劃,有檢查,有落實。在學(xué)習(xí)貫徹黨章活動中,黨委明確要求把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為一項長期性任務(wù)抓緊抓實,貫穿建設(shè)年活動的全過程。進行專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo),了解黨的歷史,掌握黨章基本內(nèi)容,理解精神實質(zhì),明確黨組織和黨員的基本義務(wù)。進行了黨章知識測試,開展了“學(xué)黨章、談體會、見行動”心得交流,黨員寫心得體會35篇。
(二)調(diào)整組織設(shè)置,強化基層黨組織功能。
公司黨委嚴格落實黨章和上級要求,從工作實際需要對基層黨組織的設(shè)置進行調(diào)整,建立健全基層組織,針對公司重組成立前黨支部尚未健全的情況,對行政、退休兩個黨支部的人員作了調(diào)整和充實,使基層黨組織得到充實和加強,保持了基層黨組織的蓬勃生機和旺盛活力。強化了黨支部的功能。使各基層黨組織在總公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行政策、服務(wù)群眾、化解矛盾、求實創(chuàng)新的能力得到提高,凝聚力和吸引力進一步增強,在群眾中樹立起較高威信和良好形象。
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